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設(shè)備管理心得體會(huì)總結(jié)篇一
聯(lián)運(yùn)一班在人力車(chē)間各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,在全班組職工的共同努力下,班組設(shè)備管理工作取得了一定成績(jī),養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,能認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,做到了“晝間夜間一個(gè)樣;有領(lǐng)導(dǎo)檢查沒(méi)領(lǐng)導(dǎo)檢查一個(gè)樣;執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)不走樣”,為更好的做好班組的設(shè)備管理工作,把班組設(shè)備管理工作推上一個(gè)新臺(tái)階,我們把近一段時(shí)間的班組設(shè)備管理工作總結(jié)如下:
在班組的日常工作中,我們根據(jù)本班組作業(yè)的實(shí)際,結(jié)合機(jī)械日常保養(yǎng)要求,在值班員的帶領(lǐng)下吸取教訓(xùn)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、不斷摸索,制定了設(shè)備管理工作“一保三查”制度即一保:保證安全生產(chǎn);三查:查設(shè)備管理、查設(shè)備隱患、查設(shè)備檢查制度。班組每月1日、11日、21日組織對(duì)設(shè)備的全面檢查工作,并認(rèn)真抓好落實(shí)抓細(xì)抓實(shí),不怕揭短、不怕發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的態(tài)度認(rèn)真做好設(shè)備管理工作。在每月1日、11日、21日的設(shè)備檢查中,值班員、中心工長(zhǎng)帶頭,司機(jī)長(zhǎng)具體負(fù)責(zé),對(duì)每臺(tái)設(shè)備逐一進(jìn)行檢查,對(duì)直接影響到作業(yè)安全的制動(dòng)、走行、轉(zhuǎn)向等部位進(jìn)行重點(diǎn)檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題留有記錄制定切實(shí)有效的整改措施,不僅保證了機(jī)械設(shè)備的完好率,降低了機(jī)械設(shè)備的故障率,還為安全生產(chǎn)提高作業(yè)效率提供了堅(jiān)實(shí)的保證。
設(shè)備的日常保養(yǎng)工作是為機(jī)械在作業(yè)中發(fā)揮最大效能、提高工作效率、壓縮工作時(shí)間、減輕機(jī)械非正常磨損保證作業(yè)安全提供的保障,要求司機(jī)交接班后要對(duì)設(shè)備進(jìn)行不少于1小時(shí)的維修保養(yǎng)工作,重點(diǎn)檢查潤(rùn)滑、制動(dòng)、轉(zhuǎn)向燈光等影響作業(yè)安全的部位,認(rèn)真執(zhí)行潤(rùn)滑五定制度,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題能及時(shí)修理,杜絕了叉車(chē)帶病作業(yè)現(xiàn)象發(fā)生,為安全生產(chǎn)提供了保障。
班組非常重視叉車(chē)司機(jī)的教育培養(yǎng)工作,采取日常學(xué)習(xí)與集中培訓(xùn)相結(jié)合的形式加強(qiáng)司機(jī)教育工作,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了“叉車(chē)司機(jī)應(yīng)知應(yīng)會(huì)100題”“裝卸作業(yè)安全管理細(xì)則”、“裝、載加固規(guī)則”及分所有關(guān)安全裝載方面的文件精神,組織好閉卷考試工作,規(guī)定90分以上為及格,對(duì)于考試不及格的司機(jī)要進(jìn)行補(bǔ)考,并與經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤,當(dāng)月考核定為三類(lèi),使司機(jī)達(dá)到對(duì)各品名貨物做到正確裝載加固,為貨物運(yùn)輸安全提供了保障。班組堅(jiān)持每月召開(kāi)一次設(shè)備使用保養(yǎng)分析會(huì),由值班員主持對(duì)一個(gè)月來(lái)的設(shè)備使用保養(yǎng)工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)于耗損較多的離合器等部件,逐一進(jìn)行分析造成損壞的原因,教育司機(jī)正確、合理、適度使用,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題逐一制定整改措施,對(duì)設(shè)備的使用保養(yǎng)工作進(jìn)行考核,制定出來(lái)一、二、三類(lèi),一類(lèi)給予獎(jiǎng)勵(lì)、三類(lèi)給予適當(dāng)罰款及批評(píng)教育,提高司機(jī)對(duì)設(shè)備使用保養(yǎng)工作的積極性,保證設(shè)備的完好率和使用率。
根據(jù)班組新職叉車(chē)司機(jī)較多,理論知識(shí)不全面,技術(shù)水平較低的實(shí)際情況,除參加班組組織的正常學(xué)習(xí)外,值班員及司機(jī)長(zhǎng)還對(duì)新職叉車(chē)司機(jī)進(jìn)行有針對(duì)性的專(zhuān)題教育學(xué)習(xí),主要是各品名貨物換裝過(guò)程中注意的安全事項(xiàng),為使新職叉車(chē)司機(jī)的水平盡快提高,適應(yīng)換裝生產(chǎn)工作實(shí)際需要,班組選出理論素質(zhì)較高、技術(shù)水平精湛的老司機(jī)與新司機(jī)簽定“一幫一師徒合同”采取老帶新的方法培養(yǎng)師傅能認(rèn)真履行師徒合同中的條款,把理論業(yè)務(wù)及操作技巧毫無(wú)保留的傳授給徒弟,使新職叉車(chē)司機(jī)的水平有了較大提高適應(yīng)換裝生產(chǎn)需要。
值班員及中心工長(zhǎng)能充分發(fā)揮自身作用,抓好設(shè)備作業(yè)過(guò)程中的安全控制工作,針對(duì)32道站臺(tái)高低差嚴(yán)重,紙漿掏門(mén)作業(yè)時(shí)叉尖極易叉入車(chē)底板內(nèi),起叉后由于承載力不均勻造成紙漿倒塌,為了防止因紙漿倒塌造成機(jī)械破損或人員受傷現(xiàn)象,要求司機(jī)掏門(mén)作業(yè)時(shí)要使用低速檔,紙漿叉取要平穩(wěn),嚴(yán)禁急加速、急剎車(chē),叉取最低層紙漿時(shí)要用三角木預(yù)墊,防止紙漿倒塌及叉壞車(chē)底板。新職司機(jī)掏門(mén)作業(yè)時(shí),值班員及中心工長(zhǎng)都能做好現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控工作,遇到作業(yè)難度較大時(shí),以前從事過(guò)叉車(chē)司機(jī)工作的值班員、中心工長(zhǎng)能親自上車(chē)作業(yè),結(jié)合作業(yè)實(shí)際,手把手的去教新司機(jī),不僅提高新職司機(jī)的駕駛水平,還保證了現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的安全。
全班組司機(jī)都能樹(shù)立較高的愛(ài)護(hù)車(chē)輛設(shè)備的意識(shí),作業(yè)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)設(shè)備工作異常時(shí),能立即停車(chē)檢修,不僅防止了設(shè)備的進(jìn)一步磨損,還避免了許多修理費(fèi)用支出,例如:新職叉車(chē)司機(jī)小劉在作業(yè)過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)發(fā)動(dòng)機(jī)風(fēng)扇有異響及時(shí)停車(chē)通知司機(jī)長(zhǎng)在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢修,當(dāng)時(shí)并未發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題,為防止問(wèn)題擴(kuò)大造成設(shè)備損壞,司機(jī)長(zhǎng)決定停止作業(yè),用另一輛叉車(chē)將其安全拖回進(jìn)庫(kù)檢修,在下地溝檢查后發(fā)現(xiàn)因質(zhì)量問(wèn)題機(jī)爪墊以嚴(yán)重磨損變形,對(duì)發(fā)動(dòng)機(jī)起不到承托和減振作用,導(dǎo)致發(fā)動(dòng)機(jī)下沉,風(fēng)扇與水箱套摩擦產(chǎn)生異響,如不及時(shí)發(fā)現(xiàn)導(dǎo)致風(fēng)扇刮裂則會(huì)增加近3000.00元的修理費(fèi)用,正是一班司機(jī)長(zhǎng)及全體司機(jī),對(duì)設(shè)備保養(yǎng)使用這種兢兢業(yè)業(yè)的認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,清除了各種機(jī)械事故同時(shí)也為分所節(jié)約了大量的修理費(fèi)用。
班組通過(guò)對(duì)司機(jī)的日常教育和學(xué)習(xí),使全體司機(jī)的素質(zhì)有了較大提高,基本達(dá)到了能自管、愿自管、會(huì)自管,所有司機(jī)都能接班后和下班前對(duì)叉車(chē)停放庫(kù)及檢修場(chǎng)地進(jìn)行打掃清理,沒(méi)有人專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)組織,是全車(chē)間唯一一個(gè)各項(xiàng)衛(wèi)生工作不排值日表,不用專(zhuān)人負(fù)責(zé)的班組。
為保證設(shè)備的使用率和出勤率,許多司機(jī)都利用修班時(shí)間來(lái)到車(chē)間,對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、檢修,叉車(chē)司機(jī)付國(guó)仁兒子在外地上大學(xué),暑假時(shí)勤工儉學(xué),只有過(guò)年時(shí)才能回到家住上十幾天,全家人都十分珍惜團(tuán)聚的機(jī)會(huì),兒子走的那幾天正值冬運(yùn)會(huì)戰(zhàn)的關(guān)鍵時(shí)期,作業(yè)量較大,在親情和工作之間他選擇了后者,沒(méi)有請(qǐng)假、沒(méi)有任何埋怨,依然監(jiān)守在自己的工作崗位上,為冬運(yùn)裝卸車(chē)會(huì)戰(zhàn)默默的貢獻(xiàn)著自己的一份力量。
班組要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教育,重點(diǎn)加強(qiáng)新職司機(jī)安全教育和理論水平提高,加強(qiáng)站臺(tái)作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行工作,全體司機(jī)都要遵守機(jī)械操作規(guī)程,杜絕叉車(chē)頂撞車(chē)門(mén)、推拉車(chē)輛問(wèn)題,加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律和作業(yè)紀(jì)律,使職工養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,繼續(xù)深入做好設(shè)備的管理、保養(yǎng)和使用工作,充分發(fā)揮機(jī)械設(shè)備在換裝生產(chǎn)中的重要作用,為實(shí)現(xiàn)全年生產(chǎn)任務(wù)而努力奮斗。
設(shè)備管理心得體會(huì)總結(jié)篇二
趙經(jīng)付副行長(zhǎng)對(duì)會(huì)議進(jìn)行了總結(jié),對(duì)自助設(shè)備管理做了具體要求。一是智慧柜員機(jī)和atm等自助設(shè)備是業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型工作的重要抓手,一把手要高度重視,狠抓設(shè)備的提質(zhì)增效,大力推動(dòng)業(yè)務(wù)分流,切實(shí)做好兩種設(shè)備的管理工作,努力保持智慧柜員機(jī)業(yè)務(wù)全省第一不掉隊(duì);二是營(yíng)運(yùn)部要建立切實(shí)可行的考核制度,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,要在全行營(yíng)造比學(xué)趕幫超的氛圍;三是加強(qiáng)檢查指導(dǎo),嚴(yán)格合規(guī)操作,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn);四是全行員工都要有效益觀念,風(fēng)險(xiǎn)觀念。
設(shè)備管理年度工作會(huì)議總結(jié)38月26日,建行亳州市分行營(yíng)運(yùn)管理部組織召開(kāi)了自助設(shè)備管理工作座談會(huì),市分行副行長(zhǎng)趙經(jīng)付、各網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干、營(yíng)運(yùn)部負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員參加了會(huì)議。
三是及時(shí)維護(hù)設(shè)備,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
下半場(chǎng),會(huì)議討論了現(xiàn)金類(lèi)自助設(shè)備管理及提質(zhì)增效工作。營(yíng)運(yùn)部通報(bào)了上半年自助設(shè)備管理情況,各網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人對(duì)本機(jī)構(gòu)設(shè)備管理各項(xiàng)指標(biāo)及低產(chǎn)設(shè)備逐臺(tái)分析原因,討論確定提升三率及交易量的具體措施。
趙副行長(zhǎng)對(duì)會(huì)議進(jìn)行了總結(jié),對(duì)自助設(shè)備管理做了具體要求:
二是營(yíng)運(yùn)部要建立切實(shí)可行的考核制度,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,要在全行營(yíng)造比學(xué)趕幫超的氛圍;
三是加強(qiáng)檢查指導(dǎo),嚴(yán)格合規(guī)操作,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn);
四是全行員工都要有效益觀念,風(fēng)險(xiǎn)觀念。
設(shè)備管理年度工作會(huì)議總結(jié)43月24日,20xx年全國(guó)電力行業(yè)設(shè)備管理工作會(huì)議在北京召開(kāi)。國(guó)家能源局安監(jiān)司、電力司、科技裝備司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席本次會(huì)議。中國(guó)電力設(shè)備管理協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書(shū)長(zhǎng)劉斯頡在會(huì)上作了題為“適應(yīng)電力市場(chǎng)新形勢(shì)、構(gòu)建設(shè)備管理新格局,為電力工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整轉(zhuǎn)型升級(jí)提質(zhì)增效提供堅(jiān)實(shí)支撐”的工作報(bào)告。
新常態(tài)下,傳統(tǒng)電力設(shè)備管理模式優(yōu)勢(shì)已不斷減弱并難以為繼,必須變要素驅(qū)動(dòng)為創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)大力開(kāi)展電力設(shè)備科技創(chuàng)新和設(shè)備管理體系、管理機(jī)制、管理模式、管理手段、管理文化的一系列創(chuàng)新,以打造電力設(shè)備管理發(fā)展新引擎,不斷破解新常態(tài)下設(shè)備管理工作難題,持續(xù)提升電力設(shè)備管理質(zhì)量和效益。
“優(yōu)化存量、控制增量”是“十三五”時(shí)期電力工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、提質(zhì)增效的主要命題。劉斯頡認(rèn)為,“要緊緊圍繞電力設(shè)備管理領(lǐng)域核心、關(guān)鍵、緊迫急需的技術(shù)項(xiàng)目和管理方式開(kāi)展創(chuàng)新。”
“電力的創(chuàng)新發(fā)展就體現(xiàn)在設(shè)備的本質(zhì)安全上,要保證設(shè)備系統(tǒng)的安全,只要設(shè)備過(guò)關(guān)電力安全就有保障,所以要把設(shè)備安全搞好,從設(shè)備這個(gè)基礎(chǔ)抓起是電力安全的基本方法。”國(guó)家能源局安監(jiān)司有關(guān)負(fù)責(zé)同志在發(fā)言中指出,“要運(yùn)用創(chuàng)新手段,包括運(yùn)用大數(shù)據(jù)手段管理設(shè)備,跟蹤設(shè)備安全狀況非常有必要。”
會(huì)上還總結(jié)、交流了20xx年全國(guó)電力行業(yè)設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)、成果,研究部署20xx年電力行業(yè)設(shè)備管理工作思路和要點(diǎn),并舉行了全國(guó)電力行業(yè)設(shè)備管理工作先進(jìn)單位、先進(jìn)工作者表彰授獎(jiǎng)。國(guó)家電網(wǎng)公司、中國(guó)大唐集團(tuán)公司等電力央企集團(tuán)公司在會(huì)上作了電力設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。中國(guó)電科院、國(guó)網(wǎng)經(jīng)研院等有關(guān)專(zhuān)家在會(huì)上分別作了“電力大數(shù)據(jù)與電力設(shè)備狀態(tài)檢修”、“配電網(wǎng)規(guī)劃及標(biāo)準(zhǔn)化”、“發(fā)電設(shè)備優(yōu)化檢修的策略與支撐”專(zhuān)題主旨演講。
設(shè)備管理心得體會(huì)總結(jié)篇三
1、堅(jiān)持執(zhí)行設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)與預(yù)防檢修相結(jié)合的檢修制度,積極推行故障診斷和狀態(tài)監(jiān)測(cè)技術(shù),按設(shè)備狀態(tài)合理確定檢修時(shí)間和檢修制度,逐步向預(yù)知檢修和專(zhuān)業(yè)化修理方向發(fā)展,以提高檢修質(zhì)量,降低檢修費(fèi)用,縮短檢修停機(jī)時(shí)間。
2、設(shè)備檢修按不同檢修內(nèi)容和工作量,劃分為日常檢修、一般檢修和大修理三種。
(1)日常檢修(小修):部分拆卸零部件進(jìn)行檢查、修整、更換或修復(fù)少量磨損件。
(2)一般檢修(中修、項(xiàng)修):一般要部分解體、修復(fù)或更換磨損的零部件、局部刮研,校正與調(diào)整,更換油質(zhì),以恢復(fù)設(shè)備的精度和性能。
(3)大修理:對(duì)設(shè)備進(jìn)行全面解體,全面清洗檢查修理,修復(fù)或更換重要部件,完全恢復(fù)設(shè)備的精度與性能和定額出力。
3、設(shè)備日常檢修、一般檢修所需費(fèi)用,直接進(jìn)入生產(chǎn)成本,設(shè)備大修理費(fèi)由設(shè)備大修理資金中支出,設(shè)備大修理基金按規(guī)定的2.5%提存率提取,不得少提或不提,專(zhuān)款專(zhuān)用,不得挪用,以保證設(shè)備按期大修。
4、各工程處、廠應(yīng)認(rèn)真編制施工設(shè)備大修理計(jì)劃,報(bào)公司進(jìn)行審查。經(jīng)批準(zhǔn)下達(dá)的設(shè)備大修理計(jì)劃,必須納入本單位的生產(chǎn)計(jì)劃,設(shè)備大修應(yīng)本著急用先修,全年均衡安排。
5、施工設(shè)備大修理工作,原則上由使用單位負(fù)責(zé),有些較復(fù)雜的設(shè)備或特殊設(shè)備,使用單位大修有困難時(shí),經(jīng)機(jī)電處長(zhǎng)或總工程師同意,可以安排公司租賃站或機(jī)廠進(jìn)行。對(duì)特殊設(shè)備可安排外委。應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備大修理開(kāi)工報(bào)告及竣工決算制度,大修設(shè)備竣工后,必須做空、輕、重負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)和效能測(cè)定,電氣設(shè)備大修應(yīng)提供試驗(yàn)報(bào)告書(shū)。施工設(shè)備大修應(yīng)嚴(yán)格按《煤礦機(jī)電設(shè)備檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行檢修,大修完后按檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收,有完整的檢修記錄。特別是提升機(jī)大修時(shí)主軸及制動(dòng)系統(tǒng)的傳動(dòng)桿件應(yīng)進(jìn)行無(wú)損探傷;主要扇風(fēng)機(jī)大修時(shí)主軸及傳動(dòng)系統(tǒng)應(yīng)進(jìn)行無(wú)損探傷。
6、大修理過(guò)的設(shè)備要實(shí)行保修制,在保修期內(nèi),發(fā)生的修理質(zhì)量問(wèn)題,應(yīng)由承修單位免費(fèi)修理,保修期一般不少于三個(gè)月。
7、主要設(shè)備實(shí)行預(yù)防性計(jì)劃?rùn)z修,各單位應(yīng)認(rèn)真編制全年預(yù)防性檢修計(jì)劃,如提升絞車(chē)、主排水泵、空壓機(jī)、供電線路、變壓器、開(kāi)關(guān)柜等和生產(chǎn)中的關(guān)鍵設(shè)備,每年應(yīng)不少于二次計(jì)劃?rùn)z修,凡無(wú)備用設(shè)備與非停止生產(chǎn)不能檢修的設(shè)備,應(yīng)安排在節(jié)假日停產(chǎn)檢修,檢修內(nèi)容按日常檢修和一般檢修的要求進(jìn)行,要作好預(yù)防性檢修記錄,并整理成檢修技術(shù)文件,立案存檔。
8、有計(jì)劃的.停產(chǎn)檢修設(shè)備,做到有計(jì)劃的解決生產(chǎn)系統(tǒng)機(jī)電設(shè)備的各個(gè)環(huán)節(jié)存在的問(wèn)題,能起到生產(chǎn)任務(wù)完成和機(jī)電隱患解決的目的,計(jì)劃停產(chǎn)檢修必須提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,如落實(shí)檢修項(xiàng)目?jī)?nèi)容、工具材料配件準(zhǔn)備、確定參加人員與起止時(shí)間、檢修工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全技術(shù)措施以及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等。
9、采掘運(yùn)輸設(shè)備和井下小型設(shè)備,一律定期輪換上井檢修,根據(jù)不同設(shè)備,制定檢修間隔期,到期就將設(shè)備換下來(lái)上井檢修,嚴(yán)禁“連根倒”、“連軸轉(zhuǎn)”。
10、安排好季節(jié)性機(jī)電檢查檢修工作。雷雨季節(jié)前,對(duì)供電線路、變配電設(shè)備、防雷電設(shè)施都要進(jìn)行檢查、測(cè)定和試驗(yàn)及檢修工作;礦井主排水泵、管路及水倉(cāng)都要進(jìn)行檢修和清理。冬季前鍋爐和供暖設(shè)備要檢修好,怕凍的設(shè)備應(yīng)采取防凍保溫措施。
設(shè)備管理心得體會(huì)總結(jié)篇四
20xx年5月21日我參加了局、公司領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一組織的物資設(shè)備管理培訓(xùn),通過(guò)近期的培訓(xùn)學(xué)習(xí),本人切實(shí)的感覺(jué)到了自身的提高,在此感謝上級(jí)安排的此次學(xué)習(xí)活動(dòng),感謝每一位授課老師精彩的授課。此次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使自己的理論基礎(chǔ),道德水準(zhǔn),業(yè)務(wù)修養(yǎng)等方面有了比較明顯的提高,進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)理論的自覺(jué)性與堅(jiān)定性,增強(qiáng)了做好新形勢(shì)下本職工作的能力和信心。工作后能參加這樣的培訓(xùn),真的很難得,本人很珍惜此次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。通過(guò)這次培訓(xùn)感覺(jué)自己又重新回到校園學(xué)習(xí),只是學(xué)習(xí)的動(dòng)力和感受與以前不同。通過(guò)本次學(xué)習(xí),本人受益匪淺。現(xiàn)將此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得總結(jié)如下:
本次物資設(shè)備管理培訓(xùn)當(dāng)中,主要學(xué)習(xí)了物資裝備管理之《物資設(shè)備管理模式》、物資裝備管理之《物資管理辦法》、周轉(zhuǎn)材料管理、大宗材料統(tǒng)購(gòu)管理辦法、分包商機(jī)械設(shè)備管理、特種設(shè)備管理、項(xiàng)目自租機(jī)械設(shè)備管理等幾大部分。
本人以前主要從事材料會(huì)計(jì)工作,對(duì)物資管理工作的認(rèn)識(shí)僅限于
《物質(zhì)管理辦法》中要求的內(nèi)容,對(duì)物資管理過(guò)程也只是一個(gè)抽象、概括的理解。通過(guò)這次系統(tǒng)學(xué)習(xí),深知物資管理其學(xué)問(wèn)深厚,要想搞好物資管理工作不是一件容易的事情。首先,提高了對(duì)物資管理的思想認(rèn)識(shí)。物資管理是項(xiàng)目管理過(guò)程中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),工程項(xiàng)目所使用和安裝的物資是生產(chǎn)要素的重要組成部分。在目前的工程項(xiàng)目中,物資所占資金比例可達(dá)總工程款的60%以上,隨著現(xiàn)代生產(chǎn)水平和科技含量的提高,這個(gè)比例會(huì)達(dá)到70%-80%,甚至更高,因此,物資管理對(duì)工程項(xiàng)目的成本管理及其經(jīng)濟(jì)效益起著舉足輕重的作用,物資管理的好壞關(guān)乎項(xiàng)目管理的贏虧。物資管理并不是簡(jiǎn)單的采購(gòu)、統(tǒng)計(jì)、收發(fā)材料和保管材料。
其次,物資質(zhì)量是影響工程質(zhì)量和安全的第一要素,物資質(zhì)量問(wèn)題小的可能會(huì)使施工單位的經(jīng)濟(jì)利益受到損害,嚴(yán)重者將導(dǎo)致重大事故的發(fā)生,甚至?xí)苯游<叭松碡?cái)產(chǎn)安全,所以,加大對(duì)工程物資采購(gòu)和供應(yīng)的控制,才能有可能保證工程的最終質(zhì)量。同時(shí)物資的采購(gòu)還要考慮到工期的安排,既要做到保證生產(chǎn),又要做到不至浪費(fèi)。
為物資管理人員多年來(lái)積累的經(jīng)驗(yàn),以及對(duì)我們作為一名物資管理人員,應(yīng)具備的素質(zhì),并對(duì)物資管理人員提出了相應(yīng)要求。
學(xué)習(xí)是可貴的,培訓(xùn)是精彩的。感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們工作的支持和重視,通過(guò)這次可貴而精彩的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們向局、公司更進(jìn)了一步。感嘆與憧憬之余,我想我們只有靠我們自己的聰明與才智、努力與勤奮去拼搏去創(chuàng)造,為我們的項(xiàng)目、公司、局更好的發(fā)展貢獻(xiàn)自己微薄的力量。
設(shè)備管理心得體會(huì)總結(jié)篇五
下面我簡(jiǎn)單的談一下在本次學(xué)習(xí)后自己對(duì)設(shè)備管理工作的一些認(rèn)識(shí)情況:
一、設(shè)備管理的重要性
首先我自己認(rèn)為設(shè)備是企業(yè)發(fā)展的砥柱,設(shè)備的好壞將直接影響生產(chǎn)的產(chǎn)量、質(zhì)量、物耗等指標(biāo)。
二、設(shè)備管理主要內(nèi)容
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理的核心內(nèi)容是設(shè)備管理。設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)使用、保養(yǎng)、維修是設(shè)備管理工作中極重要的環(huán)節(jié),是設(shè)備管理的主要內(nèi)容。在此我簡(jiǎn)單談一下,我公司是于5月組建投產(chǎn),生產(chǎn)設(shè)備全是現(xiàn)代化生產(chǎn)線裝備。自投產(chǎn)一年多來(lái),新設(shè)備過(guò)了磨合期,開(kāi)始進(jìn)入故障漸發(fā)期,由于操作工大多都是新進(jìn)人員,維修技能素質(zhì)和意識(shí)較為淡薄,因此建議維修工、班組長(zhǎng)依據(jù)一周設(shè)備運(yùn)行記錄,對(duì)設(shè)備進(jìn)行有目的的維修。因?yàn)榧訌?qiáng)了設(shè)備保養(yǎng)力度,所以設(shè)備的完好、完整、安全運(yùn)行得到的有力的保障。
三、設(shè)備是生產(chǎn)工具,操作技術(shù)是關(guān)鍵因素
工具性能的優(yōu)劣直接影響企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量,技能較高的操作工在一定程度上可以彌補(bǔ)由于工具缺陷造成的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。技術(shù)含量較高的設(shè)備,對(duì)操作工素質(zhì)要求也較高,只有兩者相匹配時(shí)才能發(fā)揮出設(shè)備應(yīng)有的技術(shù)優(yōu)勢(shì)。通常操作工技能的高低不僅能反映在產(chǎn)品的產(chǎn)量與質(zhì)量上,而且還反映在設(shè)備的使用壽命上。往往設(shè)備的壽命也體現(xiàn)在操作工的技能上!
四、操作工是設(shè)備的第一監(jiān)護(hù)人
應(yīng)該是對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況了解最清楚的,應(yīng)該是設(shè)備異常情況第一發(fā)現(xiàn)人。據(jù)了解設(shè)備管理工作,有2/3以上設(shè)備異常均為操作工所發(fā)現(xiàn)。
五、崗位點(diǎn)檢(加強(qiáng)對(duì)操作工要求)
點(diǎn)檢工作是對(duì)某些特定部位,通過(guò)人的感覺(jué)器官和檢查儀器,進(jìn)行有無(wú)異狀檢查,使不正常現(xiàn)象能夠及早發(fā)現(xiàn)。
目前我公司點(diǎn)檢記錄情況是做了,但操作工沒(méi)有更高意識(shí),都是報(bào)著隨便填填的心理,已達(dá)到完事交差。事實(shí)上每天能夠按要求實(shí)事求是做了點(diǎn)檢記錄,對(duì)日后的維修保養(yǎng)工作能起到指點(diǎn)跟蹤作用。操作工是設(shè)備的第一監(jiān)護(hù)人,操作工必須熟練生產(chǎn)工藝設(shè)備的結(jié)構(gòu),有較強(qiáng)的責(zé)任心和觀察力,能對(duì)設(shè)備表現(xiàn)特征進(jìn)行觀察分析,及早發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常,做相應(yīng)點(diǎn)檢記錄并上報(bào)相關(guān)管理人員,以備維修保養(yǎng)工作!
六、車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理
在當(dāng)今市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈、利潤(rùn)空間低的條件下,車(chē)間管理作用日益突出,提高管理人員素質(zhì),提高生產(chǎn)率,降低生產(chǎn)成本,是企業(yè)發(fā)展的當(dāng)務(wù)之急。因此建議車(chē)間從以下幾個(gè)方面來(lái)加強(qiáng)設(shè)備管理:
1、人的動(dòng)作分析,簡(jiǎn)化工作過(guò)程
2、生產(chǎn)效率的計(jì)算,使用數(shù)據(jù)說(shuō)話,使生產(chǎn)過(guò)程流暢
3、設(shè)備效率提升,用設(shè)備代替人工
4、查找效率低的原因,從源頭上去找問(wèn)題
5、設(shè)立進(jìn)步獎(jiǎng)項(xiàng),誰(shuí)做的快,進(jìn)步快就相應(yīng)的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)
6、設(shè)備平均產(chǎn)量,按產(chǎn)量進(jìn)行考核
總之,設(shè)備管理是我們企業(yè)的生產(chǎn)工具,是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的基本條件。管好、用好、修好是保證設(shè)備完好的基礎(chǔ)。只有不斷的加強(qiáng)設(shè)備的管理,保證設(shè)備完好,改善和提高企業(yè)技術(shù)裝備素質(zhì),充分發(fā)揮設(shè)備的效能,才能促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益!
設(shè)備管理心得體會(huì)總結(jié)篇六
根據(jù)《集團(tuán)公司關(guān)于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的通知》要求,麒麟煤化工由公司設(shè)備副總黃禮宏同志組織了全體中干和黨員開(kāi)展了設(shè)備管理相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),知道了設(shè)備管理在企業(yè)生產(chǎn)中的重要性!
首先我自己認(rèn)為設(shè)備是企業(yè)發(fā)展的砥柱,設(shè)備的好壞將直接影響生產(chǎn)的產(chǎn)量、質(zhì)量、物耗等指標(biāo)。
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理的核心內(nèi)容是設(shè)備管理。設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)使用、保養(yǎng)、維修是設(shè)備管理工作中極重要的環(huán)節(jié),是設(shè)備管理的主要內(nèi)容。在此我簡(jiǎn)單談一下,我公司是于06年5月組建投產(chǎn),生產(chǎn)設(shè)備全是現(xiàn)代化生產(chǎn)線裝備。自投產(chǎn)一年多來(lái),新設(shè)備過(guò)了磨合期,開(kāi)始進(jìn)入故障漸發(fā)期,由于操作工大多都是新進(jìn)人員,維修技能素質(zhì)和意識(shí)較為淡薄,因此建議維修工、班組長(zhǎng)依據(jù)一周設(shè)備運(yùn)行記錄,對(duì)設(shè)備進(jìn)行有目的的維修。因?yàn)榧訌?qiáng)了設(shè)備保養(yǎng)力度,所以設(shè)備的完好、完整、安全運(yùn)行得到的有力的保障。
工具性能的優(yōu)劣直接影響企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量,技能較高的操作工在一定程度上可以彌補(bǔ)由于工具缺陷造成的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。技術(shù)含量較高的設(shè)備,對(duì)操作工素質(zhì)要求也較高,只有兩者相匹配時(shí)才能發(fā)揮出設(shè)備應(yīng)有的技術(shù)優(yōu)勢(shì)。通常操作工技能的高低不僅能反映在產(chǎn)品的產(chǎn)量與質(zhì)量上,而且還反映在設(shè)備的使用壽命上。往往設(shè)備的壽命也體現(xiàn)在操作工的技能上!
應(yīng)該是對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況了解最清楚的,應(yīng)該是設(shè)備異常情況第一發(fā)現(xiàn)人。據(jù)了解設(shè)備管理工作,有2/3以上設(shè)備異常均為操作工所發(fā)現(xiàn)。
點(diǎn)檢工作是對(duì)某些特定部位,通過(guò)人的感覺(jué)器官和檢查儀器,進(jìn)行有無(wú)異狀檢查,使不正常現(xiàn)象能夠及早發(fā)現(xiàn)。
目前我公司點(diǎn)檢記錄情況是做了,但操作工沒(méi)有更高意識(shí),都是報(bào)著隨便填填的心理,已達(dá)到完事交差。事實(shí)上每天能夠按要求實(shí)事求是做了點(diǎn)檢記錄,對(duì)日后的維修保養(yǎng)工作能起到指點(diǎn)跟蹤作用。操作工是設(shè)備的第一監(jiān)護(hù)人,操作工必須熟練生產(chǎn)工藝設(shè)備的結(jié)構(gòu),有較強(qiáng)的責(zé)任心和觀察力,能對(duì)設(shè)備表現(xiàn)特征進(jìn)行觀察分析,及早發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常,做相應(yīng)點(diǎn)檢記錄并上報(bào)相關(guān)管理人員,以備維修保養(yǎng)工作!
在當(dāng)今市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈、利潤(rùn)空間低的條件下,車(chē)間管理作用日益突出,提高管理人員素質(zhì),提高生產(chǎn)率,降低生產(chǎn)成本,是企業(yè)發(fā)展的當(dāng)務(wù)之急。因此建議車(chē)間從以下幾個(gè)方面來(lái)加強(qiáng)設(shè)備管理:
1、人的動(dòng)作分析,簡(jiǎn)化工作過(guò)程
2、生產(chǎn)效率的計(jì)算,使用數(shù)據(jù)說(shuō)話,使生產(chǎn)過(guò)程流暢
3、設(shè)備效率提升,用設(shè)備代替人工
4、查找效率低的原因,從源頭上去找問(wèn)題
5、 設(shè)立進(jìn)步獎(jiǎng)項(xiàng),誰(shuí)做的快,進(jìn)步快就相應(yīng)的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)
6、 設(shè)備平均產(chǎn)量,按產(chǎn)量進(jìn)行考核
總之,設(shè)備管理是我們企業(yè)的生產(chǎn)工具,是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的基本條件。管好、用好、修好是保證設(shè)備完好的基礎(chǔ)。只有不斷的加強(qiáng)設(shè)備的管理,保證設(shè)備完好,改善和提高企業(yè)技術(shù)裝備素質(zhì),充分發(fā)揮設(shè)備的效能,才能促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益!
設(shè)備管理心得體會(huì)總結(jié)篇七
開(kāi)始經(jīng)手新項(xiàng)目部后,我發(fā)現(xiàn)這里的`前期物資設(shè)備工作還未完善,材料采購(gòu)計(jì)劃步序還未走完,不過(guò)大致的材料市場(chǎng)價(jià)格行情已初步掌握。本著嚴(yán)格執(zhí)行公司物資設(shè)備制度,材料采購(gòu)及招標(biāo)制度。不敢怠慢,5月份我基本完成了項(xiàng)目部的材料采購(gòu)計(jì)劃,材料招標(biāo)及材料合同簽訂,一切都沿著順利的路走下去。
但是很不幸的事,6月初發(fā)生了一起安全事故,也給了我一個(gè)大大的警惕,施工生產(chǎn)工作安全隱患不容忽視!在事故發(fā)生后,我經(jīng)常抽時(shí)間去工地,檢查現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備是否經(jīng)過(guò)驗(yàn)收及報(bào)驗(yàn),設(shè)備的安全操作規(guī)程是否張貼上去,工人的設(shè)備使用是否得到正規(guī)培訓(xùn)考驗(yàn),設(shè)備的存放是否合理。
但這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,要學(xué)會(huì)舉一反三,我開(kāi)始敦促我自己,不僅在設(shè)備使用上要加強(qiáng)監(jiān)督,也要在材料上規(guī)范工人用料,材料上要求一堆二清三歸為原則,堆放時(shí)要上蓋下墊,墊材料的高度不小于20cm,及時(shí)用不了的材料要及時(shí)堆放好,防銹防腐。定期抽查材料使用及堆放保管,確保工人規(guī)范使用材料。
材料進(jìn)場(chǎng)后也要嚴(yán)格物資設(shè)備管理制度,必須要有技術(shù)人員確認(rèn)的材料備料單方可采購(gòu)材料,材料進(jìn)場(chǎng)后我項(xiàng)目部必須要有人員在場(chǎng)并自檢合格后方可報(bào)驗(yàn)給監(jiān)理,材料驗(yàn)收后不僅要有紙質(zhì)資料記錄更要有影像資料。在材料使用對(duì)質(zhì)量不合格的材料采取“零容忍”模式,杜絕不合格材料進(jìn)場(chǎng)。
在材料節(jié)超上,要定期每月對(duì)現(xiàn)場(chǎng)材料進(jìn)行仔細(xì)的盤(pán)點(diǎn),不算錯(cuò),不多算。定期對(duì)現(xiàn)場(chǎng)材料的消耗與技術(shù)人員相核對(duì),確保過(guò)程中材料使用正常。
2、工作體會(huì)
2020年對(duì)于我來(lái)說(shuō)是不平凡的一年,這一年我第一次遇見(jiàn)這么大規(guī)模的疫情這讓我明白工作之余要注重更多更多的細(xì)節(jié),也讓我明白生命的可貴,珍惜現(xiàn)在。比如做事干凈不能馬虎,注重衛(wèi)生。這一年我第一次擔(dān)任物設(shè)部部長(zhǎng),手里的擔(dān)子更加沉重了,也更加注重個(gè)人形象,不能因?yàn)樽约河绊懥隧?xiàng)目部。這一年我第一次開(kāi)始新項(xiàng)目部的工作生涯,同事都換了全新的面孔,也讓我開(kāi)始明白同事相處也需要一定的技巧。
當(dāng)然我有很多不足,現(xiàn)場(chǎng)管理的經(jīng)驗(yàn)還欠佳,協(xié)調(diào)能力及溝通能力還尚缺,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)材料堆放,材料使用管控,設(shè)備的資料檢驗(yàn),驗(yàn)收及維修保養(yǎng)跟蹤還缺少?lài)?yán)格性。沒(méi)有從一定的程度上嚴(yán)格要求自己。從明年開(kāi)始,從自身開(kāi)始,要求自己,成長(zhǎng)勵(lì)志!
設(shè)備管理心得體會(huì)總結(jié)篇八
20xx年3月4日至3月7日,由公司物資設(shè)備部組織的為期四天的物資管理人員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)圓滿(mǎn)結(jié)束各項(xiàng)議程。此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我受益匪淺、收獲頗豐。不僅拓寬了視野、增長(zhǎng)了知識(shí)、結(jié)識(shí)了朋友,也增強(qiáng)了責(zé)任、激發(fā)了干勁。現(xiàn)將個(gè)人所得所思總結(jié)如下:
首先,從自我工作的認(rèn)知上有了很大的提高。物資設(shè)備管理工作是項(xiàng)目過(guò)程管控中的重要環(huán)節(jié),工程項(xiàng)目中,我們所使用的物資設(shè)備材料是生產(chǎn)要素的重要組成部分。物資管理對(duì)工程項(xiàng)目的成本管理及其經(jīng)濟(jì)效益起著舉足輕重的作用,物資管理的好壞將直接影響項(xiàng)目管理的贏虧。因此,物資管理并不僅僅是簡(jiǎn)單的物資采購(gòu)、收發(fā)物資材料和保管材料。我們工作中的任何小疏忽及考慮不周都有可能給單位造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失,所以我們?cè)O(shè)備物資管理人員要用高度的責(zé)任心來(lái)對(duì)待自己的工作。
其次,我們的設(shè)備物資管理工作要規(guī)范化、細(xì)致化。我們物資設(shè)備管理人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)物資設(shè)備行業(yè)管理辦法及相關(guān)法律、法規(guī),遵循科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟僮鞒绦颉⒕毦瓦^(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,全心全意地為公司服務(wù)。同時(shí),我們的工作又不能拘泥一格,要結(jié)合本項(xiàng)目部的具體情況創(chuàng)新工作方法,提高工作成效。
在這次培訓(xùn)中,公司物資部邀請(qǐng)了公司審計(jì)部王部長(zhǎng)和法律事務(wù)部李部長(zhǎng)為我們講解了物資部門(mén)與這兩個(gè)部門(mén)的關(guān)聯(lián)。首先,王部長(zhǎng)為我們講解了外部審計(jì)和內(nèi)部審計(jì)的區(qū)別,其次,為我們講解了物資部主要審計(jì)的內(nèi)容及核心。作為項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)核心部門(mén),我也意識(shí)到必須具備良好的個(gè)人素質(zhì)及職業(yè)道德,每一筆賬都要有據(jù)可依,有章可循,做到賬務(wù)清晰明了;法務(wù)部李部長(zhǎng)為我們主要講解了在簽訂物資合同時(shí)的注意事項(xiàng)及要點(diǎn)等。
3月6日下午,公司總會(huì)計(jì)師趙總、分管物資的領(lǐng)導(dǎo)楊總、財(cái)務(wù)部李部長(zhǎng)等也參加了此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),以座談會(huì)的形式讓每位培訓(xùn)人員暢所欲言。大家針對(duì)在實(shí)際工作中如何管理好物資設(shè)備交流心得、談看法、提建議,使此次培訓(xùn)會(huì)議達(dá)到高潮。
在3月6日至3月7日進(jìn)行的pm系統(tǒng)操作學(xué)習(xí)過(guò)程中,公司物資部魯文軍通過(guò)邊講邊操作,模擬項(xiàng)目系統(tǒng)錄入。讓大家對(duì)pm系統(tǒng)有了更加深入的理解,為以后的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
此次培訓(xùn)物資部副部長(zhǎng)郭金瑋還對(duì)公司物資管理辦法和項(xiàng)目物資管理辦法進(jìn)行了系統(tǒng)的講解學(xué)習(xí),講解結(jié)束后利用晚上時(shí)間通過(guò)oa“在線考試”系統(tǒng)對(duì)所有人員進(jìn)行了模擬考試。
作為公司項(xiàng)目物資部門(mén)的一名業(yè)務(wù)員,我希望公司以后多開(kāi)展不同形式的學(xué)習(xí)活動(dòng)。只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),才能使我們物資設(shè)備管理人員的各項(xiàng)素質(zhì)有整體的提高,為公司的發(fā)展做出我們的貢獻(xiàn)。
最后,感謝公司能給予我們這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),雖然時(shí)間很短暫,我仍然要說(shuō):“我不虛此行”。