隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么合同書(shū)的格式,你掌握了嗎?下面是小編給大家?guī)?lái)的合同的范文模板,希望能夠幫到你喲!
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職合同(七篇)篇一
勞動(dòng)合同是指勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。這里給大家分享一些關(guān)于足球班兼職合同范本,希望對(duì)大家有所幫助。
甲方:_______________________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方: _______________________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
一、勞動(dòng)合同期限
本合同為有固定期限合同,合同期限為 (寒、暑假除外),自本合同簽定之日起算。
二、工作內(nèi)容及紀(jì)律
1、甲方聘請(qǐng)乙方為 學(xué)生營(yíng)銷團(tuán)隊(duì) ,負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā) 市場(chǎng)。
2、乙方負(fù)責(zé)該團(tuán)隊(duì)的組建、運(yùn)作、發(fā)展及日常管理,并確保乙方本人及團(tuán)隊(duì)不得與券公司、投資公司、期貨公司等與金融相關(guān)的企業(yè)發(fā)生任何形式的關(guān)聯(lián)。
3、乙方需服從甲方的管理,嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,保質(zhì)保量完成甲方下達(dá)的任務(wù)。乙方在自行策劃營(yíng)銷活動(dòng)時(shí),需征得甲方同意后,方可執(zhí)行。
4、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能。
直至解除本合同。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
底薪___________+團(tuán)隊(duì)總提成分成。(1)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)會(huì)員總數(shù)在20人/月以內(nèi),提成60元/人;大于20人(含)提成100元/人。
(2)團(tuán)隊(duì)提成總金額由團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人協(xié)商分配。
(3)寒、暑假不計(jì)薪。
2、按月考核結(jié)算,每月15日以現(xiàn)金的形式發(fā)放上月工資,如遇節(jié)假日提前或順延。
四、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。
2、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
x嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;
x嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成損失的;
x泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;
x不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的; x勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
五、本合同一式兩份,具有同等法律效力。
六、爭(zhēng)議的解決辦法:如甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商解決不了的可向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提請(qǐng)仲裁。
甲方(蓋章) 乙方(簽章)
法定代表人(授權(quán)代表)(簽章)
簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日
甲方___________________________
名稱:_________________________
地址:_________________________
法定代表人:___________________
乙方___________________________
姓名:___________________________
性別:__________民族:___________
文化程度:______國(guó)籍:___________
身份證號(hào)碼:_____________________
住址:___________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守。
第1條 工作內(nèi)容
1.1乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,在公司從事______________工作。
1.2 乙方應(yīng)按照甲方的要求,盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和考核要求。
第2條 合同期限
2.1本合同有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止,期限為_(kāi)_______年(月)。期滿后,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)約。
2.2本合同沒(méi)有試用期。
第3條 勞動(dòng)時(shí)間
3.1 乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作時(shí)間有乙方自行安排。
第4條 勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律
4.1 乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。
4.2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理,或解除勞動(dòng)關(guān)系并要求賠償損失。
第5條 兼職勞動(dòng)報(bào)酬
5.1 乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為:每年 元(大寫(xiě) 萬(wàn) 仟 佰 拾元整)。
5.2 甲方于每年12月31日前以人民幣現(xiàn)金形式一次性向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。
5.3 甲方不承擔(dān)乙方其他任何社保、福利待遇,不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療費(fèi)用。
第6條 保密義務(wù)
合同期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。
第7條 合同終止
7.1合同期限屆滿;
7.2在合同有效期內(nèi),甲、乙雙方都可以隨時(shí)提出解除勞動(dòng)合同,但需要提前3日通知對(duì)方。
7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責(zé)任,甲方可以單方終止合同,且無(wú)需再通知乙方。
第8條 其他
8.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
8.2本協(xié)議書(shū)一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
法定代表人:
甲方:________________
乙方:________________
一、乙方主要工作職責(zé)是:_________安裝及甲方臨時(shí)指派的工作任務(wù)。
二、乙方主要工作方式:根據(jù)甲方的時(shí)間安排,在乙方無(wú)合理客觀原因的情況下必須隨叫隨到,否則甲方有權(quán)終止合同。
(三)在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中必須時(shí)刻保護(hù)好設(shè)備安全,防止設(shè)備損傷。
四、乙方在為甲方提供服務(wù)期間,甲方給乙方提供以下的報(bào)酬
(一)項(xiàng)目提成:_________元人民幣;
(三)提成在項(xiàng)目完成統(tǒng)一核算后的當(dāng)月發(fā)放。
五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,有效時(shí)間從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,如果雙方合作良好,可以續(xù)簽本協(xié)議。
甲方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(簽字):______________
簽訂日期:____________________________
乙方(簽字):________________________
簽訂日期:____________________________
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職合同(七篇)篇二
受讓方(以下簡(jiǎn)稱乙方):
甲、乙雙方依據(jù)《^v^農(nóng)村土地承包法》和《農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn)管理辦法》、《經(jīng)濟(jì)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)和國(guó)家相關(guān)政策的規(guī)定,本著平等、自愿、有償?shù)脑瓌t,就土地經(jīng)營(yíng)權(quán)轉(zhuǎn)讓事宜,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同。
一、轉(zhuǎn)讓標(biāo)的
甲方將在永隆鎮(zhèn)嚴(yán)家墩村、張常臺(tái)村、聶畈村、同益村四個(gè)村分三年為乙方流轉(zhuǎn)不少于1000畝的土地(每塊連片不少于200畝);其中:20_年200畝、20_年300畝、20_年500畝。
面積確定方法:以甲乙雙方實(shí)際丈量的面積,經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后確定當(dāng)年的流轉(zhuǎn)面積。
二、轉(zhuǎn)讓期限
期限為合同簽定時(shí)間至20_年11月30日止。
三、轉(zhuǎn)讓價(jià)格、支付方式和結(jié)算時(shí)間
1、轉(zhuǎn)讓價(jià)格
轉(zhuǎn)讓價(jià)格以實(shí)物折價(jià)計(jì)算,轉(zhuǎn)讓費(fèi)以現(xiàn)金支付。第一個(gè)三年內(nèi),每畝每年價(jià)格為700元人民幣;后期考慮到物價(jià)因素,以實(shí)物為基準(zhǔn),按每年每畝540斤稻谷折價(jià)。價(jià)格漲幅超過(guò)20%開(kāi)始調(diào)價(jià)。
2、支付方式和結(jié)算時(shí)間
土地流轉(zhuǎn)費(fèi)用以年度為單位進(jìn)行結(jié)算,到期前三個(gè)月將下一年度流轉(zhuǎn)費(fèi)打到甲方指定的財(cái)政專戶。
四、交付土地時(shí)間
乙方根據(jù)自己的用地情況每年于陽(yáng)歷3月31日和7月31日前將所需用地面積告知甲方;甲方應(yīng)于每年陽(yáng)歷6月30日和10月31日前將流轉(zhuǎn)的土地經(jīng)營(yíng)權(quán)交付給乙方,以此時(shí)間作為乙方向甲方計(jì)算轉(zhuǎn)讓費(fèi)的時(shí)間。
五、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方同意將本合同項(xiàng)下土地經(jīng)營(yíng)權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方,并在鎮(zhèn)土地流轉(zhuǎn)中心備案。
2、在同等條件下,乙方優(yōu)先雇用甲方轉(zhuǎn)讓土地的農(nóng)戶的勞動(dòng)力。
3、甲方土地經(jīng)營(yíng)權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方后,如乙方需要,甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方爭(zhēng)取國(guó)家農(nóng)業(yè)相關(guān)政策。
4、乙方在受讓地塊上不改變土地用途的情況下具有土地使用權(quán)、收益權(quán)、自主組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和生產(chǎn)處置權(quán)。
5、乙方在國(guó)家法律法規(guī)和政策允許范圍內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),應(yīng)加強(qiáng)安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生。
6、乙方應(yīng)依法保護(hù)和合理利用土地,保護(hù)好生產(chǎn)設(shè)施和基礎(chǔ)設(shè)施,防止水土流失。
7、乙方受讓的土地若被征用時(shí),其土地征用補(bǔ)償費(fèi)、安置補(bǔ)助費(fèi)按征地時(shí)的征地政策執(zhí)行,歸甲方村民所有;青苗補(bǔ)償款及地上附著物補(bǔ)償款歸乙方所有。若乙方已支付了甲方轉(zhuǎn)讓費(fèi),應(yīng)扣減其相應(yīng)的租金和土地面積。
8、為提高土地抗御自然災(zāi)害的能力和方便耕作,提高效率,乙方可以進(jìn)行必要的水利建設(shè)、道路建設(shè)、電力系統(tǒng)建設(shè),甲方要積極配合,協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù),不得阻礙和干擾。
9、流轉(zhuǎn)土地上的墳?zāi)埂?shù)木,由甲方負(fù)責(zé)遷移和砍伐,費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
10、合同期滿后,乙方若需要繼續(xù)流轉(zhuǎn)該土地,在同等條件下,乙方具有優(yōu)先權(quán)。
11、在合同期內(nèi),在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中若發(fā)生糾紛,甲方要積極協(xié)調(diào)處理。
六、違約責(zé)任
甲、乙雙方在合同生效后本著誠(chéng)信的原則嚴(yán)格履行合同義務(wù)。如甲方擅自變更或解除合同,給乙方造成損失的,甲方應(yīng)賠償乙方全部損失;乙方違背合同條款,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方全部損失。
七、解決爭(zhēng)議條款
因合同的訂立、生效、履行、變更或解除的辦法發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),甲、乙雙方可以通過(guò)協(xié)商解決,也可以提請(qǐng)縣級(jí)農(nóng)村土地承包管理機(jī)關(guān)調(diào)解解決。不愿意協(xié)商、調(diào)解或者協(xié)商、調(diào)解不成時(shí),可以向農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,也可以直接向人民法院提起訴訟。
八、其他條款
1、甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致后由農(nóng)村土地承包管理部門申請(qǐng)合同鑒證。
2、本合同未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
3、本合同一式五份,雙方簽字生效。甲、乙雙方、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村土地承包管理機(jī)構(gòu)一份,用于辦理相關(guān)手續(xù)一份。
甲方(簽章)
法人代表
乙方(簽章)
法人代表
簽約時(shí)間:年月日
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職合同(七篇)篇三
乙 方:
教學(xué)專業(yè) : 簽訂日期: 年月日
甲方(聘用單位):_________________
法定代表人:_______________________
乙方(受聘人):___________________
甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
按約定取得_______元人民幣/課時(shí)的授課報(bào)酬(一對(duì)一)
注:每課時(shí)一節(jié)課(60分鐘)
1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí)、認(rèn)真上課;保證每次課時(shí)(_______分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容的充實(shí);對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理。
2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問(wèn)的解答等。
3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序。
2.組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。
3.有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。
1.按時(shí)支付授課報(bào)酬:_______元人民幣/課時(shí)。
2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達(dá)到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。
3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。
1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
2.確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。
3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。
4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:
(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒(méi)有教授資歷或能力)
(3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的。
甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒(méi)有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償。
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì)議、出國(guó)等安排,導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提提前通知甲方。
1. 若乙方在試講和授課期間,未經(jīng)甲方同意私自與學(xué)生及家長(zhǎng)達(dá)成協(xié)議帶走甲方資源,經(jīng)證實(shí),乙方給予甲方 課時(shí)費(fèi)的違約金或甲方在乙方課時(shí)費(fèi)中扣除。
2.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
3.本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
4.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
甲方:(蓋章)____________
代表:(簽字)____________
簽約時(shí)間:________________
乙方聯(lián)系電話:
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職合同(七篇)篇四
甲 方:_________(招聘方)
乙 方:_________(受聘方)
甲乙雙方已互相先容了波及本合同重要內(nèi)容的有關(guān)情況,在被迫同等和彼此信賴的基本上,簽定本合同,以便獨(dú)特遵照。
第一條 乙方強(qiáng)迫到甲方從事兼職會(huì)計(jì)師工作,甲方?jīng)Q議聘乙方為兼職會(huì)計(jì)師。
第二條 乙方的聘請(qǐng)職務(wù)是_________(公司)兼職會(huì)計(jì)師,其工作范疇為上級(jí)工會(huì)所劃定的文明事業(yè)單位的各項(xiàng)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。
第三條 甲方的權(quán)力跟義務(wù)
(一)甲方在本合同有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:
1.為乙方部署財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,調(diào)配義務(wù);
2.監(jiān)督檢討乙方工作情況;
(二)甲方須履行的義務(wù):
1.使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;
2.使乙方公道享受_________(公司)規(guī)定的待遇;
3.為乙方履行職務(wù)提供必定的工作條件;
4.依法保護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的正當(dāng)權(quán)利;
5.為乙方加入_________工會(huì)有關(guān)財(cái)會(huì)常識(shí)更新學(xué)習(xí)供給前提。
第四條 乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:
1.依法履行會(huì)計(jì)師職務(wù);
2.獲取勞動(dòng)報(bào)酬;
3.對(duì)_________(公司)的管理工作提出倡議和批駁;
5.辭職(須提前三個(gè)月提出書(shū)面申請(qǐng))。
(二)乙方須履行的責(zé)任:
2.在履行會(huì)計(jì)師職務(wù)時(shí),不得違反國(guó)家法律和違反職業(yè)道德;
5.一直進(jìn)步本人的實(shí)際工作才能和業(yè)務(wù)素質(zhì);
6.自行承擔(dān)人身保險(xiǎn)責(zé)任。
第五條 勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇:
(一)甲方每季度付給乙方基礎(chǔ)報(bào)酬_________元,在季度財(cái)務(wù)報(bào)表實(shí)現(xiàn)后,支付報(bào)酬。
(二)因工作需要,經(jīng)主任批準(zhǔn),到本地出差時(shí),出差補(bǔ)貼履行鐵路局規(guī)定尺度。
(一)在下列情況下,_________(公司)有權(quán)單方解除合同:
2.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師重大違反工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德;
3.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因守法亂紀(jì)被撤銷會(huì)計(jì)師資歷;
4.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因其余起因不宜繼承履行職務(wù)時(shí)。
(二)在下列情況下,合同自行解除:
1.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因工作須要調(diào)離_________(地域);
3.一個(gè)月無(wú)端不做帳;
4._________(公司)被撤銷。
(三)在下列情形下,合同能夠變革:
1.雙方協(xié)商之;
2.因國(guó)度政策法令發(fā)生變更時(shí)。
第七條 合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須即時(shí)交出有關(guān)文件,案卷資料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)結(jié)束履行會(huì)計(jì)師職務(wù)。
第八條 合同期限
本合同有效期為2年,從合同簽字生效之日起至_________年_________月_________日止,合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。
第九條 本合統(tǒng)一式三份,甲乙雙方各持一份,報(bào)上級(jí)機(jī)關(guān)存案一份,三份存在等同效率。
第十條 本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方(簽章):_________
代表人(簽章):_________
_________年____月____日
乙方(簽章):_________
_________年____月____日
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職合同(七篇)篇五
兼職:區(qū)別于全職,是指職工在本職工作之外兼任其他工作職務(wù)。兼職者除了可以領(lǐng)取本職工作的工資外,還可以按標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取所兼任工作職務(wù)的其他工資,這里給大家分享一些關(guān)于長(zhǎng)期兼職合同范本,希望對(duì)大家有所幫助。
甲方(聘用單位):
住所:
乙方(受聘人):
住所:
身份證號(hào)碼:
一、 乙方工作內(nèi)容:
(1)工作地點(diǎn)為 。
二、 聘用期限:
聘用期限為自本協(xié)議簽訂時(shí)起至 止,但在此期間乙方工作任務(wù)完成的,則至乙方工作任務(wù)完成時(shí)聘用期限自動(dòng)終止。
三、 工作時(shí)間、休息休假:
鑒于乙方同時(shí)與 (以下簡(jiǎn)稱工作單位)存在正式勞動(dòng)關(guān)系即在甲方單位工作為兼職,乙方保證其在甲方單位兼職不會(huì)影響其本職工作。若因乙方兼職造成其工作單位損失的,由乙方自行承擔(dān)一切責(zé)任,如甲方因此而遭受乙方任職的工作單位索賠的,甲方有權(quán)向乙方全額追償。
甲方對(duì)乙方所在崗位實(shí)行約定工時(shí)制度,即乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)完成工作任務(wù)需要利用及甲方要求安排其工作時(shí)間。
四、 報(bào)酬、福利待遇:
乙方同意在甲方兼職不向甲方收取任何報(bào)酬,其報(bào)酬已包含在乙方工作單位支付給乙方的薪資中,若乙方與其工作單位之間發(fā)生勞動(dòng)報(bào)酬糾紛的,不影響乙方依約履行本合同。
五、 勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇;
3、 乙方在甲方聘用期間患疾病的,所需醫(yī)藥費(fèi)等由社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)承擔(dān),不足部分乙方自行承擔(dān)。
六、 乙方在簽訂本合同時(shí)已認(rèn)真閱讀甲方依據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)家及地方法律法規(guī)政策制訂的各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方應(yīng)遵守上述各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。
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七、 乙方在甲方公司任職期間,應(yīng)遵守甲方規(guī)定的任何成文和不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方的或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。
八、 合同的終止:
1、 甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。
2、 甲、乙雙方任何一方均有權(quán)提前7日通知對(duì)方單方解除本合同,且互不承擔(dān)違約責(zé)任。
3、 若乙方與工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系的,則本合同即終止。
4、 本合同無(wú)論因何原因終止,甲方均無(wú)需支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
九、 違約責(zé)任
一方違反合同,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)損害后果和責(zé)任大小向?qū)Ψ匠袚?dān)賠償責(zé)任。
十、 本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。
十一、 本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
十二、 本合同一式 叁 份,甲、乙雙方各執(zhí) 壹 份,副本 壹 份。
甲方:
簽訂日期:
簽訂地點(diǎn): 乙方:
甲方:______________有限公司
乙方:______________________
姓名:______________________
住址:______________________
身份證號(hào)碼:________________
1.甲方自________年______月______日起錄用乙方為兼職員工,并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。
2.甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時(shí),乙方須遵守上列第一項(xiàng)之規(guī)定。
3.雇用期間:自________年______月______日起至________年______月______日止。
4.契約期滿時(shí),雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時(shí),則須另行訂立新契約。
5.勤務(wù)時(shí)間:上午________時(shí)________分至下午________時(shí)________分止。
6.休息時(shí)間:自________時(shí)________分至________時(shí)________分止。
8.獎(jiǎng)金:采不定額(視工作績(jī)效表現(xiàn))發(fā)放。
10.年度有薪休假:服務(wù)年資滿一年以上者為6日,每服務(wù)滿一年時(shí),則增加一日,但以增加至二十日為限。
甲方:(簽章)________________
乙方:(簽章)________________
________年________月________日
甲方: 法定代表人: 甲方地址:
乙方: 性別: 學(xué)歷: 身份證號(hào)碼:
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方在甲方兼職工作一事達(dá)成如卜協(xié)議,本協(xié)議一經(jīng)雙方簽字,即具有法律效力,未經(jīng)對(duì)方許可,任何一方不得擅自更改。
第一條甲方將聘請(qǐng)乙方從事兼職工作,本協(xié)議白____年____月____日至____年____月____日有效。
第二條公司將為乙方提供的薪資標(biāo)準(zhǔn)為轉(zhuǎn)正前為稅前____元人民幣,轉(zhuǎn)正后為稅前____元人民幣,試用期為_(kāi)___個(gè)月,公司也將保留根據(jù)乙方工作表現(xiàn)給予適度調(diào)整的權(quán)力。
第三條乙方的.工作報(bào)酬將在此聘用協(xié)議結(jié)束時(shí)一次性結(jié)算。乙方薪資應(yīng)按國(guó)家規(guī)定由甲方代扣應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。
第四條雙方可根據(jù)公司實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽聘用協(xié)議或提前解除此聘用協(xié)議,任何一方欲提前終止本協(xié)議需提前3個(gè)工作日通知對(duì)方。終止本協(xié)議時(shí)請(qǐng)做好工作交接以及離職會(huì)簽工作。
第五條本協(xié)議期間甲方為乙方上意外傷害保險(xiǎn),乙方將不享受公司正式職工享受的相關(guān)福利以及養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等保險(xiǎn)和公積金待遇。
第六條乙方需遵守公司有關(guān)管理規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德。
第七條本協(xié)議之未盡事宜,由雙方協(xié)商解決;如協(xié)商解決不成,可依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。
第八條本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方(公司印章) 日期:
乙方(簽字): 日期:
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職合同(七篇)篇六
地址:
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):
乙方(勞動(dòng)者)姓名:
性別:
年齡:
身份證號(hào)碼:
現(xiàn)在住址:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)私營(yíng)企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動(dòng)法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
第一條合同期限本合同期從___年___月___日起至___年___月___日止,共___年。其中試用期從___年___月___日起至___年___月___日止,共___個(gè)月。
第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù)甲方安排乙方從事_________工作。乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,擔(dān)任______工種。
第三條勞動(dòng)紀(jì)律
1.甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。
第四條工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)實(shí)行每日不超過(guò)8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)的工作制,因生產(chǎn)需要確需延長(zhǎng)工作時(shí)間時(shí),須經(jīng)乙方本人同意,并發(fā)給乙方加班工資。日加班不得超過(guò)3小時(shí),每月加班不得超過(guò)36小時(shí)。乙方如為孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加點(diǎn)。
2.甲方依照國(guó)家法律和有關(guān)政策規(guī)定,同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼如下,月基本工資為_(kāi)________,獎(jiǎng)金按績(jī)效發(fā)放。
3.甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資,應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展,逐步提高乙方的工資水平。
4.如合同期未滿,甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為:距合同期滿,每相差1年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個(gè)月的補(bǔ)償費(fèi)。
5.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,治療期間工資照發(fā),所需醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付。
6.乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按其工作時(shí)間長(zhǎng)短給予1至3個(gè)月的醫(yī)療期,在醫(yī)療期間不發(fā)放工資。
7.乙方為女職工,其孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
8.甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假按甲方公司制度執(zhí)行。
第五條合同的變更、解除和終止
1.甲方因停產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
2.在下列情況下,甲方可以解除合同:
(1)乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;
(3)甲方歇業(yè),宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;
3.下列情況下,乙方可以解除合同:
(2)甲方無(wú)力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的;
(3)甲方不履行本合同或者違反國(guó)家政策、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;
(4)乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的。
4.乙方被勞動(dòng)教養(yǎng),以及受刑事處分的,合同自行解除。
5.甲乙雙方任何一方解除合同,應(yīng)當(dāng)提前30天通知對(duì)方,并辦理解除合同的手續(xù)。試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的,不需要提前通知對(duì)方。
6.在下列情況下,甲方不得解除乙方合同:
(1)合同期未滿,又不符合本條第2款規(guī)定的;
(2)乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)的;
(3)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
7.合同期限屆滿,應(yīng)即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。
第六條違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任
2.因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的,可不承擔(dān)法律責(zé)任;
3.甲乙雙方任何一方違反合同時(shí),應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金雙方共同協(xié)商。
第七條爭(zhēng)議處理勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后,當(dāng)事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
第八條本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。
第九條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方:(蓋章)乙方:代表人: