教務員就業指導方案（精選23篇）

范文范本是寫作過程中的參考材料，通過閱讀優秀范文，我們可以學習到一些寫作的技巧和方法。接下來是一些經過精心挑選的總結寫作樣例，供大家欣賞和學習。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇一

養成良好習慣，文明伴我成長。

明確新學期的奮斗目標，激勵全校師生振奮精神、銳意進取；營造濃厚的開學氣氛，為新學期創造一個良好的開端。

20xx年9月2日上午8：30。

大操場。

xxx。

1、迎新生。

同學們，從現在開始這些小弟弟小妹妹和新轉入的同學就正式成為我們xx小學的一員了，讓我們以掌聲對他們表示祝賀，希望大家能成為他們學習上的榜樣，生活上的幫手，讓他們在xx這個大家庭中度過充實、快樂的每一天。

2、宣布儀式開始。

新的學期，新的希望，讓我們就在今天，就在這里一起放飛。下面我宣布xx中心小學2013年秋學期開學典禮現在開始。

3、升旗儀式（升旗音樂）。

護旗手介紹。

同學們，本學期的升旗手、護旗手來自六年級，讓我們向這些光榮的旗手致以少先隊員最崇高的敬禮！

“全體立正，出旗、敬禮、奏樂、”

新的學期，看到同學們嶄新的面貌，相信大家也作好了學習的準備。讓我們以智慧作帆，以勤奮作槳，將個人與集體的發展航船駛向遠方。下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎陳校長講話。

4、校長講話。

讓我們再一次以熱烈的掌聲感謝陳校長給老師和同學們提出了殷切的希望和要求。老師們，同學們，人貴在行動，聽了校長的講話，你們應該知道如何去面對新學期的困難與挑戰，走好未來的每一步棋子。那就讓我們給自己定個目標吧，全身心地投入去實現它。

人們說老師像紅燭，照亮了別人，燃燒了自己。老師是人梯，用自己的雙肩把一代代人托起。無私奉獻是老師的信念，我們的成長是老師的'希望。我們xx中心小學這學期迎來了三位新老師，在以后的日子中他們將和同學們共學習，同成長，在同學們成長的路途上無私地撒播著陽光雨露。

讓我們再次以熱烈的掌聲表達對全體老師的敬意、謝意，好嗎？

5、新教師代表發言。

請新教師代表楊嬌老師發言。

最后讓我們有請六年級學生代表李蕓虹同學的發言，聽聽他們在新學期中有什么好的想法和計劃。（學生代表發言）。

同學們，秋天是收獲的季節，也是播種的季節，播種的是希望，收獲的是知識、是能力、是快樂。讓我們新學期在老師們的精心教導下，刻苦學習、奮力進取。用德育、知識雙豐收的成績，為xx小學這幅美麗的畫卷再譜寫出一頁更加輝煌的篇章吧！

下面我宣布xx中心小學20xx秋學期開學典禮到此結束。最后祝老師們在本學期中身心健康，工作順利！祝同學們學習進步，快樂成長！祝我們xx小學這個大家庭蒸蒸日上！

xx。

1、出場順序（體育組負責）。

2、攝影（張明義）。

3、廣播音響（徐建國負責）。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇二

20xx年9月1日（周二），全園所有年級及班級同步開學。

開學時間如有變動，將按照市防控指揮部和教體局部署安排，提前向社會公布。

幼兒園成立新冠肺炎疫情常態化防控工作領導小組，黨支部書記、園長是幼兒園疫情常態化防控第一責任人，各班主任為所在班級疫情防控工作責任人和工作聯絡人。

（一)人員組成組長：

成員：

(二）主要職責。

6、開展校園隱患排查，實現供水、供電、消防安全的全覆蓋、無遺漏、無盲區；

8、在開學前與屬地社區、公安部門、醫療機構和疾控機構等做好對接，組織全園教職員工對各項方案和預案進行培訓，并開展防控應急演練。

1、完善常態化工作制度機制。主要包括學校傳染病疫情報告制度、晨午檢制度、因病缺勤追蹤登記制度、復課證明查驗制度、健康管理制度、傳染病防控健康教育制度、通風消毒制度、環境衛生檢查制度和免疫預防接種查驗制度等。

2、認真落實“日報告”工作。督促家長每日做好幼兒健康監測和行蹤報告，并如實上報托幼機構，確保開園前身體狀況良好。要求所有教職員工做好開園前至少14天的自我健康監測和行蹤報告，并如實上報園方。對有發熱、干咳等癥狀的，應當督促及時就醫，暫緩返園。

3、做好假期疫情信息統計。做好幼兒返園前14天每日健康狀況、中高風險地區旅居史等統計，與家長密切聯系，向衛生保健人員進行報告。衛生保健人員每日掌握教職員工和幼兒健康狀況，對全體教職員工等開展防疫制度、個人防護與消毒等知識和技能宣教。

4、準備好應急物資與場所。設立觀察室或臨時隔離室，位置相對獨立，設置提醒標識，應當有單獨使用的衛生設施設備，配備專人負責。做好洗手液、速干手消毒劑、消毒劑、兒童口罩、手套、體溫計、嘔吐包、紫外線消毒燈等防疫物資的.儲備，洗手處配備足量的洗手用品。

5、做好校園內清潔消毒。開園前應當對園內環境和空調系統進行徹底清潔消毒，對戶外大型玩具、門把手等物體表面進行預防性消毒，對活動室、睡眠室、盥洗室、洗手間等各類生活、工作場所開窗通風。

6、嚴密組織安全隱患排查。后勤部門聯系有資質機構對飲用水、電氣設備、消防設施進行檢測，確保安全，為師生返校做好準備。

7、認真做好教學準備工作。教務處做好教師教學任務下達，制定好班級課表和教師課表，檢查教材及教師用書準備情況，檢查與準備好教室桌椅與多媒體設備等，確保正常開學。

（二）入園時管理。

1、實行封閉管理。實行校園相對封閉式管理，全面梳理所有進校通道，校外無關人員一律不準進園，師生進園門一律核驗身份和檢測體溫。

2、登記排查入園。提前掌握教職員工和幼兒健康狀況，建立臺賬，做好健康觀察。教職員工和幼兒每天入園時須測體溫，無發熱、干咳等癥狀方可入園。嚴格落實幼兒晨午晚檢和全日觀察制度。在園晨午晚檢時，工作人員應當佩戴口罩和一次性手套。家長接送幼兒不入園。

家長及外來人員一律不得入園，如遇特殊情況確需入園者，必須做好詳細登記并進行體溫檢測，無任何異常方可進入。

（三）入園后管控。

1、實施日常管理制度落實。堅持早、中、晚“一日三報告”制度和點名制度，每日掌握教職員工和幼兒動態、健康情況，加強對教職員工和幼兒的晨、午檢工作，實行“日報告”、“零報告”制度，并向主管部門報告。做好缺勤、早退、病假記錄，發現因病缺勤的教職員工和幼兒及時進行追訪、登記和上報。建立幼兒及其共同生活居住的家庭成員及相關人員健康狀況和風險接觸信息報告制度，每日由家長向主班老師報告。

2、持續做好幼兒衛生工作。每日開展對校門口、食堂、廁所、教室、宿舍等重點區域、重點崗位、重點環節的巡查，發現潛在風險并及時通報和督促整改。每天按照消毒操作規范，對教室、圖書館、食堂、運動場、衛生間等公共區域進行集中清潔消毒，不留死角。加強生活垃圾管理，設立廢棄口罩專門回收點。教師授課時不需戴口罩，校門值守人員、清潔人員及食堂工作人員等應當佩戴口罩。食堂工作人員應當穿工作服，并保持工作服清潔和定期洗滌、消毒。妥善保管消毒劑，標識明確，避免誤食或灼傷。清潔消毒人員在配制和使用化學消毒劑時，應當做好個人防護。

3、做好幼兒健康宣傳教育。各班主任針對疫情常態化防控形勢，做好健康宣傳教育、心理健康教育，及時了解幼兒動態，建立工作臺賬并及時上報。教育幼兒避免用手接觸口眼鼻，注意咳嗽禮儀。在入園后、進食前、便前便后、從戶外進入室內、玩耍前后、接觸污漬后、擤鼻涕后、打噴嚏用手遮掩口鼻后、手弄臟后，均要洗手。洗手時應當使用洗手液或肥皂，在流動水下按照正確洗手法徹底洗凈雙手，也可使用速干手消毒劑揉搓雙手。確保操場、廁所、食堂、班級等場所或附近洗手設施運行正常。

4、加強飲食衛生安全管理。依據幼兒生長發育特點，每日提供充足的新鮮果蔬和奶制品，適量的肉、禽、蛋、魚類等動物性食物，保證食物種類多樣。嚴格進貨渠道，嚴把食品質量關，嚴格執行食品進貨查驗記錄制度。加強對餐（飲)具的清潔消毒，制定專門的衛生管理臺賬，重復使用的餐(飲）具應當“一人一用一消毒”。做好餐余垃圾的清理、分類和投放。加強對食材采購、存儲、加工和銷售等環節衛生安全管理，嚴格執行食品進貨查驗記錄制度。食堂工作人員工作期間應當全程佩戴口罩。

5、開展健康教育與技能培訓。幼兒園應當將新冠肺炎及傳染病防控知識與技能等納入開學第一課內容，讓學生和教職工掌握相應知識和技能，養成良好衛生習慣，做好自我防護。通過微信、校園網、校訊通等多種途徑將相關知識技能信息推送給師生和家長，提高師生、家長對傳染病的預防控制意識和應對能力。

因病或隔離缺勤教師每日向本年級組長報告病情和行蹤，并安排好調課。

7、科學合理安排幼兒活動。以班級為單位實施最小單元群體的室內活動管理，避免各最小單元群體之間在活動、游戲、吃飯、午睡等環節的交叉碰面，同時教師要相對固定，減少在不同單元群體之間流動重疊。盡量不舉辦各類聚集性活動。根據幼兒年齡特點安排內容和形式適宜的體格鍛煉，每日2個小時以上的戶外活動，3歲以上幼兒至少1個小時的中等及以上強度身體活動。

托幼機構教師、值守人員、清潔人員及食堂工作人員等應當佩戴口罩，做好手衛生。食堂工作人員還應當穿工作服并保持清潔。幼兒園加強與學生家長的溝通，提醒家長加強自我防護，避免不必要外出活動，做好親子溝通，加強對幼兒計劃免疫接種提醒。

（四）重點環節管控。

1、校園封閉管理要做到專人負責、區域劃分合理、人員登記排查記錄齊全。在校門口就近設置臨時等候區，入園時若出現發熱、干咳等可疑癥狀，應當由專人帶至臨時等候區，測量體溫，及時聯系家長，按規定流程進行處置。

2、深入開展新時代校園愛國衛生運動。加強校園內教室、食堂、宿舍等學生重要聚集場所和洗手間、洗漱間的保潔和消毒，加強物體的表面清潔消毒，并做好每日消毒記錄，徹底清理衛生死角。

3、加強各類學習、工作、生活場所通風換氣，每次通風時間不少于30分鐘，后勤保障部門應當加強空調系統供風安全管理，保證充足的新風輸入。

4、加強飲食飲水衛生，每日做好對飲水設備、洗手設施、餐車和餐具等物品的清潔消毒。加強垃圾分類管理，日產日清。

（一）幼兒園所在地區新冠肺炎疫情風險等級發生變化時，應當按照當地新冠肺炎疫情常態化防控要求執行相關防控措施。

（二）教職員工或幼兒每日入園前或在校期間如出現發熱、干咳等癥狀，應立即做好佩戴口罩等個人防護，學生應當及時報告班主任，教職員工應當及時告知醫務室，第一時間采取隔離措施，嚴格按照“點對點”協作機制有關規定及時去定點醫院就醫。

（三）教職員工或學生如出現新冠肺炎疑似病例或確診病例，幼兒園在疾控機構指導下處置或啟動應急處置機制，配合做好密切接觸者排查等工作。對共同生活、學習的一般接觸者要及時進行風險告知，如出現發熱、干咳等癥狀時要及時就醫。

（四）安排專人負責與接受隔離的教職員工和幼兒家長進行聯系溝通，掌握其健康狀況。教職員工和幼兒病愈后，返校要查驗由當地具備資質的醫療單位開具的復課證明。

1、正確認識當前形勢和任務，鼓勵教職員工開學前自愿接受核酸檢測。

2、落實責任、迅速行動，切實進入工作狀態，加強各項工作落實；

3、服從組織安排，絕不推諉退縮，扎實工作，各項任務不打折扣，情況摸排、數據上報要及時、準確。

4、幼兒園領導班子和防控領導小組成員全天24小時手機開機，確保通訊暢通，隨時關注幼兒園官方微信動態，及時響應幼兒園在群內發布的各類事項，特殊情況及時向幼兒園匯報。

5、全體教職工帶頭弘揚正氣，堅決做到不造謠、不信謠、不傳謠，對違法違紀違規行為堅決予以抵制。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇三

9月6日早上8點。

學校操場。

學校領導、全體師生。

(1)主持人：一年級二班：

(2)布置會場：橫幅標題“新建街小學開學典禮”

1、以核心價值觀及《小學生學生守則》為依據，讓孩子們不但學習有目標，心中更要有夢想。通過開學典禮領導講話和學生倡議，激發學生學習的積極性，讓學生為自己的.夢想而學生和生活。

2、通過開學典禮，對學生進行習慣培養和新學期日常行為要求，讓學生不但要會學習，而且養成一生受用的好習慣。

3、通過開學典禮迎接新調入的領導、老師及一年級新生，讓全體師生有一家人意識。

(一)音樂響起主持人走上臺。

(二)主持人宣布：中國夢，我的夢，新建街小學“放飛夢想”20xx年開學典禮現在開始。

(三)奏國歌升國旗。

(四)學生代表發言。

(五)領導代表講話。

(六)主持人宣布：新建街小學開學典禮到此結束。

1、大隊輔導員訓練學生，準備音響及《國歌》的播放。

2、總務鄒主任負責掛橫幅。

3、程老師負責影像。

4、學校領導和學生操場集合。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇四

通過開學典禮，讓學生明確新學期的奮斗目標，進一步加強學生的習慣養成教育，激勵全體師生振奮精神、銳意進取，增強師生責任感和使命感，營造濃厚的開學氛圍，為新學期創造一個良好的開端。

9月2日上午大課間。

學校操場。

徐梓涵。

1、宣布活動開始敬愛的老師、親愛的`同學們，大家早上好！伴隨著金秋豐收的腳步，我們又迎來了新的學期。今天，秋高氣爽，我們集中在學校操場將要舉行新學期的開學典禮。下面，我宣布張橋中心小學20xx~20xx學年秋季學期開學典禮現在開始。

2、全體立正。

3、升旗、敬禮……禮畢。

4、唱國歌。

5、優秀教師代表發言新的學期，新的希望，讓我們張開熱情的臂膀迎接新老師、新同學的到來（鼓掌），下面請新教師代表羅沛雯老師發言。歡迎新老師們的加盟，使我們的張小更加壯大；歡迎新同學的到來，讓我們的校園更加生機勃勃。

6、校長致辭下面有請袁校長作開學典禮致辭。

7、宣布活動結束大浪淘沙，方顯真金本色，暴雨過后，更顯青松巍峨。最后祝愿大家播種希望，放飛夢想，潛心耕耘，收獲成功，愿我們新學年有新進步，愿我們的學校新學年新輝煌！最后我宣布：張橋小學20xx~20xx學年秋季學期開學典禮到此結束。

1、指定主持人，發言學生，并且確定講話內容。

2、準備升旗音樂，國歌伴奏。

3、司令臺的電子屏幕上打上新學期的標語。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇五

隨著我國經濟的快速發展和市場經濟體制的逐步完善，就業問題成為現代社會關注的焦點之一。為了提高大學生的就業競爭力，許多高校紛紛推出了各種各樣的就業指導方案。我所在的大學也不例外，在我大學就業指導中心的幫助下，我積極參與了一系列就業指導活動。在實踐中，我深刻體會到了就業指導方案的重要性和價值。

首先，就業指導方案讓我對如何順利就業有了明確的認識。在面對就業問題時，我常常感到迷茫和無助，不知道該從何處入手。然而，通過參加就業指導方案，我意識到了就業并不是一蹴而就的，需要我們提前做好準備。例如，大學期間的專業技能培養、實習經驗的積累、學術研究的成果等都能增加我們的就業競爭力。此外，我還學會了如何撰寫個人簡歷和求職信，以及如何應對面試等。這些通過就業指導方案所學到的知識和技巧，為我找到一份理想的工作奠定了堅實的基礎。

其次，就業指導方案培養了我的職業素養和職業道德。在就業指導活動中，我結識了許多職場精英，他們與我分享了自己的職業生涯和心得經驗。通過他們的示范和教導，我逐漸明白了一個人應該具備的職業道德和職業素養。“誠實守信，勤奮努力，團隊合作”等職業素養，都是在就業指導方案中強調的核心價值觀。這些價值觀給予了我正確的職業觀念，使我能夠在今后的職業生涯中更好地應對各種職業挑戰。

第三，就業指導方案提供了我與用人單位接觸的機會。通過大學就業指導中心與各行各業的企事業單位建立的合作關系，我獲得了不少實習和就業的機會。例如，我參加了一家知名企業的夏令營活動，通過實地參觀和面試模擬等環節，我深入了解了該企業的文化和工作環境。與此同時，我還通過就業指導方案了解到了一些招聘信息和崗位需求，這為我未來的就業提供了更多的選擇。總之，就業指導方案為我提供了與用人單位接觸的渠道，并為我打下了加入職場的基礎。

第四，就業指導方案讓我認識到了自身的不足之處，并督促我積極改進。在就業指導方案的幫助下，我經常進行自我評估和自我反思。我發現自己在溝通能力、領導力和創新思維等方面存在不足。于是我積極參加各種培訓班和實踐活動，提升自己在這些方面的能力。通過不斷地學習和實踐，我逐漸意識到了自己的進步和成長。就業指導方案促使我不斷完善自己，提高自身的競爭力。

最后，就業指導方案讓我形成了正確的就業觀念和就業態度。在就業指導方案中，我認識到就業并不只是一個謀生的手段，更是一個實現自己價值的途徑。在就業過程中，我們要關注自己興趣和潛力，選擇適合自己的工作。同時，我們還要樹立正確的就業觀念，不怕吃苦、不怕困難，追求自己的夢想。正是通過就業指導方案的引導，我養成了積極向上的就業態度，努力實現自己的職業目標。

總之，參加大學就業指導方案是一次寶貴的經歷。通過這一系列的活動，我對如何順利就業有了明確的認識，培養了職業素養和職業道德，與用人單位接觸的機會增多，發現了自身的不足并進行積極改進，形成了正確的就業觀念和就業態度。我相信，這些寶貴的經驗和收獲，將在我未來的職業生涯中發揮重要作用。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇六

近年來，隨著經濟的發展和人口的增加，大學生的就業越發成為一個熱門話題。為了幫助學生們更好地就業，大學普遍開設了就業指導課程并制定了相關的就業指導方案。在我參與大學就業指導課程后，我深有體會地認識到這個方案對于大學生成長的重要性，下面我將分享我對就業指導方案的一些心得體會。

首先，就業指導方案透露出大學對于畢業生們的關心和期望。隨著社會的不斷進步，對于大學畢業生的要求也越來越高，他們需要具備扎實的專業知識和良好的職業素養才能夠勝任工作崗位。因此，大學為了提高畢業生的就業競爭力，制定了就業指導方案來引導學生們進行相應的就業準備工作。這無疑表明了大學對于學生們未來的關心和期望，希望他們能夠在畢業后有一個良好的就業環境。

其次，就業指導方案為大學生提供了全面的就業準備。就業不僅僅是學生們準備簡歷和面試技巧，還包括了心態調整和職業規劃。在我參與就業指導課程的過程中，我接觸到了大量的就業資訊和案例分析，學會了如何撰寫一份出色的簡歷以及如何進行面試技巧的訓練。同時，我也通過自我評估、職業咨詢和職業生涯規劃的課程了解到自己的優勢和不足，并制定了個人的職業目標和計劃。這些全方位的就業準備讓我感覺自己在就業過程中有了更多的信心和實力。

此外，就業指導方案強調了實踐和實習的重要性。大學生在就業過程中最大的問題就是經驗的缺乏，工作單位更加傾向于有實習經驗的應聘者。因此，大學的就業指導方案中加入了實踐和實習的環節，鼓勵學生們積極參加校內外的實習活動。通過實踐，學生們可以更好地了解自己所學專業的實際應用，并培養實際操作的能力。在我參加實習活動后，我深刻地感受到實踐經驗對于就業競爭的重要性，并且對自己所學專業的認識也更加清晰明確。

最后，就業指導方案還提供了職業發展的支持和指引。不同于過去的求職策略，現在的大學生需要更加注重職業發展的長遠規劃。就業指導方案通過開設職業發展的相關課程和就業導師制度，為學生們提供了定期的職業規劃輔導和指導。通過這些服務，學生們可以更好地了解自己的職業發展方向，并制定可行的職業發展計劃。這不僅能夠使學生們在求職過程中顯得更加專業和有序，同時也促進了學生們的終身職業發展。

綜上所述，就業指導方案是大學為了幫助學生們更好地就業而制定的一套全面的就業準備措施。通過參與就業指導課程，我對于就業指導方案有了更深刻的理解，認識到它對于大學生成長的重要性。我相信，在大學為大學生提供這些全面支持的背景下，我們一定能夠在就業的道路上更加自信和成功地尋找到屬于自己的位置。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇七

2月26日上午9：15。

操場。

1.主持詞撰寫、主持人培訓：

2.拍照：

3.隊形：

4.活動道具準備：

(1)校門口：氣球拱門、威風鑼鼓、智慧龍娃，活力獅娃(滕金花)。

(2)開學典禮背景宣傳及紅地毯布置：新語心愿。

(3)繽紛寒假活動展示：一個年級一塊展板，2月25日放學前布置完畢。

一級：家鄉的年味照片展(旅游篇、美食篇，人物篇)結合紅領巾尋訪家鄉的年夜飯主題活動。

(4)學生：開學典禮前在彩紙上寫上一句祝福語，署名，折成自己喜歡的形狀，并塞入紅包。開學典禮時，可以送給自己班級的，也可以跨班級、跨年級送給其他同學，或者送給老師。學生的'彩紙和紅包自己準備，各班班主任提前通知學生每人做好準備，每個學生至少準備一個紅包。

(5)教師：班主任為班級學生送上祝福紅包。開學典禮前，班主任在每張彩紙上寫上一句祝福語，署名，塞入紅包。

5.活動布置、新聞撰寫：

(一)中國鼓開場(負責教師：張兆麟)。

(二)升旗儀式(滕金花)。

(三)贈紅包：送伙伴最美的祝福。

1.學生互送祝福：學生將準備好的祝福紅包送出。

2.教師贈紅包：班主任給學生送祝福紅包。

(四)拆紅包：與伙伴分享祝福。

1.學生清點自己收到的紅包個數，并拆開祝福紅包分享祝福。

2.采訪，比比誰得的祝福最多。

主持人采訪學生，得到幾個紅包，說說都是寫什么祝福等等。一年級學生采訪三到四個學生。

(五)學生代表贈紅包。

1.少先隊大隊長代表全校學生給全校老師送上祝福紅包。

2.大隊輔導員滕金花老師代收紅包，并說幾句感謝語。

(六)特別的.紅包給特別的你。

表彰優秀家長志愿者、優秀家長、及學生。

(七)校長贈紅包。

1.金虹霞校長總結此次活動。

2.金紅霞校長誦讀給全校學生的紅包祝福語。

3.三位校長送出紅包，大隊委代表全校同學接收三位校長的祝福紅包。

(八)舞龍表演。

開學典禮結束。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇八

就業指導辦公室、輔導員和專業教師通過專題報告等多種形式，加強對畢業生的思想教育和指導，幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀、擇業觀，以下是小編為您帶來的就業指導。

僅供參考!

各學院(中心、研究院、所)：

根據國家和省有關文件精神，結合我校實際，現就20xx屆畢業生就業工作制定本實施方案，請仔細研讀，遵照執行。

(一)統一思想認識。促進就業是保障和改善民生的頭等大事，高校畢業生就業工作是全國就業工作的重要內容，也是衡量高校辦學水平和人才培養質量的重要指標。新形勢下，全校上下需更加重視，參與支持畢業生就業工作，在我校就業工作全省領先、全國有影響的基礎上，進一步深化就業工作重心由“就業數量”向“就業質量”轉移，全面實施“就業質量提升工程”，全力鑄就畢業生就業工作成為我校“民生工程”、“質量工程”和“品牌工程”。

(二)明晰理念思路。以黨的xx大精神為指引，貫徹落實教育部和省教育廳有關就業工作的指示精神，傳承“以修身為基礎，以學業為中心，以就業為導向，強化學生的主體意識、成才意識、責任意識，全面提升學生的素質，培養合格建設者和可靠接班人”的學生工作理念，深化“以服務為宗旨、以基地為依托、以市場為重點、以創業為抓手、以質量為目標”的就業工作思路，融“就業教育、創業教育、素質教育以及職業生涯規劃教育”為一體，積極推進全程化就業指導、全方位就業困難幫扶、立體化校園就業市場、常態化就業工作調研、規范化就業管理服務、全員化促進就業質量提升等工作舉措，穩步提升畢業生的就業率與就業層次。

全面貫徹落實教育部辦公廳《關于印發大學生職業發展與就業指導課程教學要求的通知》(教高廳〔20xx〕7號)，以及《關于印發普通本科學校創業教育與教學基本要求(試行)的通知》(教高廳〔20xx〕4號)文件精神，大力推進就業指導以及創業教育融入人才培養主渠道，融入課堂教育教學體系，切實提升我校大學生就業核心競爭力。

(一)健全就業指導課程體系。一是積極引導廣大專業教師關心學生的學業規劃、職業發展與就業創業，要在專業課程教學中滲透就業與創業的理念與內容。二是增加實踐教學比重，積極推進“校地合作、校產合作、校企合作”的實踐育人平臺建設，在各類課程設計中增加實習實踐、學生體驗相關環節。三是鼓勵學院師生加強就業創業指導理論的研究，不斷完善與職業規劃、就業指導、創新創業相關的課程體系。

(二)開設就業指導專題講座。一是要精心組織學生參加全校性畢業生就業指導系列專題講座，做到每一個講授模塊覆蓋到每一位畢業生。二是要動員有關人員積極承擔就業指導講座的授課工作，組織授課老師集中備課、制作。

課件。

統一指導口徑確保授課成效。三是要鼓勵相關老師參加各級各類職業指導師、創業培訓師、職業生涯規劃師等職業資格培訓不斷提高我校就業指導工作的實踐和理論水平。

(三)開展就業創業個性咨詢。一是建立就業困難學生的個性檔案，內容包括學生基本情況、心理素質測試、職業傾向測試、就業去向意愿、就業期望值變動、“一對一”談話記錄、就業進展情況等。二是加強分類指導，要根據畢業生升學、出國、基層項目就業、機關事業單位就業、中小企業就業等就業意向進行差異化、針對性的指導;三是開設日常就業咨詢點或咨詢電話，滿足每一位畢業生的個性化需求。

認真貫徹落實20xx年全國普通高校畢業生就業工作電視電話視頻會議，以及20xx年全國高校創業工作視頻會議精神，充分發揮二級學院在學校就業創業工作中的基礎性作用，共同拓展渠道，助推學生就業，確保順利完成校院兩級就業工作目標。

(一)堅持信息采集發布。一是充分發揮各學院產學研合作資源、校友資源、教師人脈資源等，多渠道收集適合我校應屆畢業生的就業崗位信息。二是要定期、不定期將學院掌握的社會需求信息向學生就業指導與服務中心匯總，通過“江蘇大學就業信息網”和就業移動短信平臺等進行及時發布，徹底消除信息孤島，實現就業信息資源共享。三是建好符合學院工作實際的信息傳遞平臺，充分利用好、發揮好飛信群、短信平臺等，與所有學生干部、所有畢業生進行“點對點”的信息溝通。

(二)加強招聘活動組織。一是進一步發揮學校在畢業生就業市場中的主渠道作用，全力組織好校內大型系列綜合性供需洽談會和大型企事業單位來校宣講招聘活動。二是結合學科專業特點、專業教師影響力等，拓展相關行業人才市場，積極主辦或承辦學院專場、行業專場招聘會。三是立足江蘇，面向全國，將長三角、珠三角、環渤海經濟開發區等地區作為重點地域，通過“請進來、走出去”等方式促進畢業生充分優質就業。四是用好校友資源，大力邀請我校校友返校選聘畢業生。

(三)做好基層就業項目。一是通過開展積極有效的思想政治教育，大力宣講國家政策、宣傳就業創業先進典型等，鼓勵和引導畢業生到基層、到西部、到祖國最需要的地方建功立業。二是要積極配合有關部門精心組織實施“西部計劃”、“三支一扶計劃”、“蘇北計劃”、“村官選聘”等基層就業項目，力促我校畢業生下得去、留得住、干得好。三是持續關心參加基層就業項目的畢業生，在服務期滿時，為他們的“再就業”提供政策及信息服務。

以黨的xx大提出的“做好以高校畢業生為重點的青年就業工作”、“推動實現更高質量的就業”等一系列新任務、新要求為指引，認真落實江蘇大學《關于提升我校畢業生就業質量的若干意見》(學工處〔20xx〕36號)文件精神，大力推薦優秀學生參加選調生等高層次選拔性就業項目，引導更多學生升學與出國，鼓勵廣大學生積極參與市場競爭以獲得優質就業機會，幫助就業困難學生實現協議就業。

(一)助推優秀學生成功。一是鼓勵富有創新創業精神與能力的學生積極參與創業實踐，指導更多大學生創業項目申請入駐校內外創業孵化基地，扶持更多畢業生成功創業，實現自身發展的同時帶動其他學生成功就業。二是重點引導和支持優秀學生報考選調生、升學、出國等，組織好相關的培訓輔導等，要站在打造未來杰出校友的角度，提升優秀學生的就業層次。

(二)引導廣大學生發展。一是從面上加強職業生涯規劃教育，營造良好的就業創業氛圍，鼓勵更多學生通過自身的精心準備和積極競爭獲取謀求優質發展機會。二是整合就業資源，拓展就業平臺，幫助更多的學生到大中型企業就業，到優質崗位上發展。三是督促廣大畢業生把握機會、盡早簽約，及時提交就業材料，大力提升20xx屆畢業生的協議就業率。

(三)幫扶困難學生就業。一是要為家庭經濟困難畢業生爭取各級各類求職補貼等，多渠道幫助學生解決求職就業的“燃眉之急”。通過向來校招聘的用人單位重點推薦等，減輕困難學生的外出求職費用。二是要對完成學業的有困難的畢業生進行結合本人實際和學籍管理規定的個性指導，通過課外輔導、朋輩督促等方式，鼓勵其抓住有限的在校時間，實現順利畢業和就業。三是要對存在心理障礙的畢業生給予關心關注，充分傾聽與尊重學生家長及本人意見，會同學校心理健康教育中心、學生就業指導與服務中心等及時疏導，幫助“難就業”的學生“能就業”，“能就業”的學生“就好業”。

繼續完善人才需求預測與發布機制，安全、高效地舉辦各級各類畢業生就業雙選活動，熱情、優質地為20xx屆畢業生提供就業手續辦理服務等，進一步優化我校畢業生就業服務工作體系。

(一)規范就業派遣服務。一是要持續強化對就業工作人員的業務培訓，幫助其正確解讀上級政策和學校規定，在學生就業手續咨詢辦理、催收學生就業材料等工作中，做到制度不走樣、學生零投訴。二是要加強與畢業生溝通，杜絕派遣方案簡單粗放，搞“一刀切”，堅決杜絕未經學生同意代簽派遣申請等“被就業”現象的發生。三是嚴格執行學生檔案管理的有關規定，做到檔案材料齊備、準確，檔案轉遞規范、及時。

(二)優化就業市場服務。一是切實組織好畢業生參加校內各類招聘活動，確保65%以上的畢業生“足不出校”成功獲取第一個就業崗位。二是做好畢業生外出求職的組織與服務工作。畢業生組團外出求職的，各學院要做好人員組織、車輛接送、老師帶隊等工作，確保學生人身財產安全。三是要指導學生掌握簽約及派遣流程，讓學生在與用人單位對接時遠離就業陷阱，在辦理就業手續時少走彎路。

(三)強化各類平臺管理。一是各學院網站上發布的招聘信息要嚴格審核，確保信息真實性和時效性，要認真審核用人單位的營業執照副本、組織機構代碼證和招聘人員身份信息。二是規范使用“江蘇省高校畢業生就業管理信息系統”、“大學生就業一站式服務系統”等各級網絡平臺，不得隨意修改、更新數據，數據上報要做到準確、及時。三是要加強對就業基地、專業實習實踐基地、創業孵化基地等平臺管理，教育畢業生遵守法律法規，安全穩妥地簽訂有關就業協議，切實維護自身合法權益。

認真貫徹落實教育部、省教育廳及校黨委、校行政明確提出的就業工作列入“一把手”工程、全員關心支持就業的制度等，繼續把學校畢業生就業工作擺在更加突出的重要位置，實現全員動員、責任到人、強化考核，切實保證機構、人員、經費、場地“四到位”。

(一)思想更加重視。一是繼續強化“一把手”工程，充分發揮校院兩級就業工作領導小組和創業教育指導委員會的作用，真正落實好書記、院長負總責，學工書記親自抓，輔導員老師天天抓的工作機制。二是進一步增強做好高校畢業生就業工作的責任感和緊迫感，整合校院優質資源，形成促進就業合力。三是要站在講政治的高度，及時研判各學科專業相關領域的就業形勢新變化，積極采取有效措施加以應對。

(二)加大保障力度。一是積極爭取重點合作單位、專業實習基地等社會力量為就業工作提供支持，組織好syb創業培訓、各類就業創業知識競賽活動獲取政府就業經費補貼等。二是繼續加強隊伍建設，配備盡可能穩定的專職人員負責學生就業指導與服務工作，不斷提升各學院就業工作的專業化水平。三是通過成立學院的就業創業類學生社團、學校職業發展與就業協會和創業聯盟的分會等，培養就業工作的學生助手。

(三)落實目標責任。一是切實對照上級主管部門要求，將就業創業知識競賽參賽率、考研報考率、基層就業項目報名人數等各項就業工作硬指標進行層層分解，責任到人。二是要充分發揮專任教師的積極性，明確研究生導師、學業規劃導師等在推薦所帶畢業生就業時的具體任務。三是要加強對畢業生就業工作的總結考核，按照《江蘇大學學生工作考核指標體系》，將初次就業率、協議就業率、年終就業率、就業指導、就業工作規范等考核指標進行階段性細化，科學促進就業工作目標的順利實現。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇九

本學期，我校小學教務處教研工作以學校教研工作計劃為指導，繼續深化課程改革和課堂教學改革為中心，以提高教育教學質量為目標，以“以人為本、和諧發展”的理念為指導，積極探索“全面提高教學質量”的教學目標，加強教學常規管理，努力提高教師專業素質，逐步凸顯學校特色，以創新促發展，以特色鑄輝煌。

1、開設所有課程，開設足夠的課時，加強監管。在這一期中，教務處的工作著眼于各學科的均衡發展，開展引導活動，積極探索實現“全面提高教學質量”教學目標的有效途徑。本學期嚴格執行課程計劃，組織各教研組根據學校的實際情況制定切實可行的教研組計劃，并根據學科和教師的特點創造性地制定任務目標、方法和措施，做好各項計劃的復習工作。

2、繼續加強課堂教學管理，提高課堂教學質量。進一步落實學校教學日常管理，加強教學秩序檢查，確保教學秩序穩定；規范課堂教學行為，全面提高課堂教學質量。學校規定，教師堅持按照課程表上課，不占用任何其他學科課時，不經允許擅自換課。上課時老師要準時到位，不要隨意離開教室，不要隨意接打手機，不要隨意拖延上課。杜絕無教案上課，建立和諧的師生關系。

3、教務處深入教室，走進每個教室，認真檢查教學的開展情況，及時與老師交流意見。要求作業批改力求全批全改，及時準確的批改，力求對學困生的作業進行面對面的修改，工作量適中。

4、抓好集體備課。教研小組集體備課，是教研活動的重要形式。活動內容應主題化、系列化，形式上實行全員參與、全員輪換制。集體備課要“固定”：固定時間、地點、內容、中心發言人。在各教研組長的'領導下，統一教學進度，重點討論各單位的教學計劃，即一個單元一個單元備課。周一下午的第一節和第二節課是語文組的集體備課時間，周二下午的第一節和第二節課是數學組的集體備課時間。每次集體備課，年級組都要為單位集體備課寫一份教案。每個小組活動都有計劃、問題、記錄、中央發言人和總結。

5、充分利用我校現有的現代教育技術和設備，要求教師研究課件制作，提高課堂教學效率。繼續上課聽課，聽各種學科、年級的課，及時與課堂老師交流意見，加強監督管理，促進教學水平的提高。

6、按照學校的統一安排，在教學中開展“三項活動”。從第四周開始，開展骨干教師和新教師講座，通過骨干教師課程改革示范班，積極引領和推進學校“導展實踐”陽光課堂改革。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇十

通過舉行開學典禮，營造濃厚的開學氣氛，增強師生責任感和使命感，激勵全校師生振奮精神、銳意進取，以良好的精神風貌投入新學期的工作和學習，為新學期創造一個良好的開端。

20xx年3月1日上午8:00--9:30。

學校前操場。

全體師生。

1、少先隊負責開學典禮的.統籌安排，制定活動方案，組織活動實施;。

2、總務處負責舞臺布置、歡迎牌、新國旗的更換;。

3、教師、學生情緒飽滿、精神振奮，學生一律穿帶整齊;。

4、宣傳組負責橫幅，信息組負責音響，美術科負責攝影，體育科負責場地劃分;。

5、各年級組負責出一版“寒假作業精品展”，并展示在大院子旁的走廊上;。

6、學生按班級依次入場，遵守會議紀律。

班主任在會前強調本班隊伍集合能夠達到快、靜、齊，加強本班在開學典禮期間的安全、紀律、文明禮貌等教育。要求學生精神面貌好，隊禮標準、唱國歌時聲音洪亮、豪邁而富有激情。

1、升旗儀式;。

2、學生代表講話;五(1)班張欣發言;。

3、主任總結假期工作和學期規劃。

4、張校長總結講話;。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇十一

隨著社會的發展和經濟的不斷進步，就業問題逐漸成為現代社會的熱門話題。為了幫助畢業生更好地適應社會和就業，許多高校和就業服務機構提供了豐富多樣的就業指導方案。在參加了一次學校就業指導方案的聽課后，我深感受益匪淺，特此寫下我對這次經歷的心得體會。

本次就業指導方案的主題是如何寫一份簡潔明了、實用高效的個人簡歷。在課堂上，老師詳細介紹了個人簡歷的寫作要求和禁忌。通過提供大量的實例和分析各類簡歷的優劣之處，老師不僅幫助我們了解了企業對簡歷的需求，還教會了我們如何突出自己的優勢，使簡歷更有吸引力。此外，老師還組織了一次簡歷互評活動，讓我們互相檢查和修正簡歷中存在的問題。這些細節安排不僅增加了課堂的互動性和趣味性，更使我們對簡歷寫作有了全面的了解。

第二段：實用的個人簡歷模板。

在課程結束后，老師還向我們提供了一份個人簡歷模板，并詳細解釋了每個部分的內容和排列順序。這個模板基于許多企業對簡歷的普遍要求進行了總結，既簡潔明了，又突出了個人的特長和實踐經驗。通過使用這個模板，我們可以省去許多繁瑣的格式調整和信息整理工作，更專注于個人素質的展示和實踐經驗的歸納。在之后的求職過程中，這份模板為我們提供了寶貴的參考，使我們的簡歷在眾多求職者中脫穎而出。

在參加這次就業指導方案的過程中，我們不僅能夠接觸到專業的老師，還有機會與同學們進行交流和討論。在一個小組討論環節中，我們可以分享自己的求職經驗和心得體會，互相提出問題并交流解決方法。通過這種交流，我們發現自己與他人的求職思路和方法可能存在的不同，從而進一步完善自己的求職策略。這種交流機會不僅豐富了我們的思維，更激發了我們的創新能力。

在就業指導方案的課程中，老師不僅給出了一般的求職建議，還對我們的簡歷和求職信進行了個性化的輔導。通過一對一的交流，老師了解了我們的個人情況和求職目標，針對性地給出了具體的改進意見。這種個性化的輔導使我們更加了解自己的優勢和不足，也更有信心在求職過程中做出正確的選擇。這樣的細致關注和個性化指導是我們在其他求職培訓和課程中無法得到的，極大地提高了我們的就業競爭力。

參加了這次就業指導方案之后，我深感就業指導的重要性和價值。一個好的就業指導方案不僅能幫助我們更好地了解職場和求職需求，還能提供實用的指導和資源，幫助我們更好地規劃未來的職業生涯。通過這次經歷，我不僅意識到了自身的短板，更掌握了解決問題和克服困難的能力。我相信，只要持續不斷地學習和實踐，就業指導方案必將成為我們在求職路上的得力助手。

總結：

通過這次就業指導方案的學習，我不僅對個人簡歷的寫作和求職策略有了更深入的了解，也領悟到了就業指導的重要性。合理的細節安排、實用的個人簡歷模板、交流和討論機會、個性化輔導以及指導方案的延續意義都讓我受益匪淺。我相信，通過不斷學習和實踐，我將能夠更好地應對就業挑戰，實現自己的職業理想。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇十二

學校小操場。

邱國慶。

1、主席臺布置和橫幅：（李柏松負責）。

“新學期，新起點，新希望”——夏履鎮中心小學20xx年春季開學典禮暨“學法懂法守法”法制講座（電子屏）。

2、音響設備器材：（金建豐負責）。

3、宣傳攝影報道：（朱丹負責）。

4、隊伍組織安排：（葉建麗負責）。

5、旗手國歌伴奏。（徐建負責）。

1、宣布開學典禮開始。

2、升國旗、湊國歌、敬禮。

3、濮校長新學期致辭。

4、邱校長講話。

5、周校長講話。

6、聘請法制副校長。

7、法制副校長曹霄鵬講話。

8、學生代表發言。

9、少先隊大隊部徐建老師宣讀“愛在陽光下，幸福中國夢”愛心行動倡議書。

1、全校師生要嚴格按照學校要求，聽從指揮按時（8：40）到操場指定位置就坐。

2、上下樓道、出入通道不要擁擠。班主任在教室外將學生整隊集合，排2路縱隊按指定出入通道進入會場。

3、嚴格會場紀律，不準在場內高聲喧嘩、打跳、吃零食、擅自走動，愛護場內清潔衛生。

4、會議結束，按秩序依次退場回教室。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇十三

一、活動主題“放飛夢想，從這里開始”

一、時間：20xx年9月3日上午8：30。

二、地點：大操場。

三、主持：

四、相關人員準備：

升旗手：指揮：放音樂：

標語、音響：

學生代表：各班一位代表。

教師代表：

五、議程：

主持人：

1、迎新生。

親愛的老師們、同學們：

大家好!

“愉快的暑期已經結束了，今天，我們又迎來了新的學期。看，同學們的臉上都洋溢著喜悅的笑容，想必心中都充滿著激動。新的學期，同學們也一定發現了我們校園也發生著變化，教學樓又穿上潔白的外套，校園的花草也顯得格外精神。大家向有看，今天，我們學校還迎來了一群新同學，現在就讓我們用最熱烈的掌聲有請新同學入場。(掌聲響起)。

2、為新生贈送禮物。

在新的學期，學校也對我們的新同學準備了一份禮物，下面，有請學生代表為新同學送上禮物，掌聲有請!

我們學校也對每一位新同學你們寄予了厚望，希望你們在今后的學習生活中，能夠真正作到，象我們禮物上寫的那樣：(好好學習、天天向上)，讓我們再次祝你們：快樂學習，健康成長!

3、宣布儀式開始。

新的學期，新的希望，讓我們就在今天，就在這里一起放飛。下面我宣布xxx小學20xx-20xx學年上期“放飛夢想，從這里開始”開學典禮現在開始。

4、升旗儀式(升旗音樂)。

1)“全體立正，出旗、敬禮、奏樂、”

2)“升旗、敬禮、奏樂”

3)“唱國歌”。

新的學期，看到同學們嶄新的面貌，相信大家也作好了學習的準備。讓我們以智慧作帆，以勤奮作槳，將個人與集體的發展航船駛向遠方。下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎校長講話。

5、校長講話。

老師們，同學們，人貴在行動，聽了校長的講話，你們應該知道如何去面對新學期的困難與挑戰，走好未來的每一步棋子。那就讓我們給自己定個目標吧，全身心地投入去實現它。下面讓我們有請各班代表依次上臺用一句話表達全班同學本學期努力的決心。

6、學生代表發言(各班一代表)。

7、“新學年、新起點、新目標、新成績。請教師代表的發言。”

新學期要樹立新目標”的希望，希望我們難橋寺小學的全體同學們從今天開始，從現在開始，認真對待每一天，認真對待每一件事，期待在這學期結束時，我們每個人都將收獲豐碩的果實，為我們xxx小學的建設做出我們的一份貢獻!”最后再次祝老師們在本學期中工作順利，身心健康!祝同學們學習進步，快樂成長。祝我們xxx小學這個大家庭蒸蒸日上!xxx小學20xx-20xx學年上期開學典禮到此結束。

五、有請各班同學依次退場。

活動要求。

1、教師、學生情緒飽滿、精神振奮，學生一律穿校服、佩帶好紅領巾。

2、學生按班級依次入場，遵守會議紀律。教師在學生隊伍后面。班主任在本班隊伍前面。

3、典禮結束有秩序退場。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇十四

一、活動宗旨：

開學典禮是進行學校教育的重要組成部分，標志著新學期學習生活的開始，是一次作戰總動員。因本學期學校進行大規模的建設，存在著一些安全隱患，因此，開展了題為“生命至高無上,安全責任為天”的開學典禮大會。旨在加強安全教育，提高自我防范意識，增強師生責任感和使命感，同時明確學生新學期的奮斗目標，營造濃厚的'開學氣氛，為新學期創造一個良好的開端。并以此激勵全校師生振奮精神、銳意進取，以良好的精神風貌投入新學期的工作和學習。

二、主題：我安全，我健康，我快樂。

三、時間：9月1日上午。

四、地點：操場。

五、主持：

六、議程：1、主持人宣布開學典禮開始。

2、升國旗。

3、呂校長開學典禮致辭。

4、新生代表講話。

5、欣賞舞蹈表演。

6、輔導員講話。

7、學生代表宣讀安全倡議書。

8、全校學生簽定安全責任書。

9、各班有序退場。

七、活動要求：

1.全員參與，全體師生穿戴整齊，精神振奮，執旗有序進場。

3.遵守會場紀律，注意集隊行進中的安全。

4.典禮結束后，各班有序退場。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇十五

4月23日，12：40考生集中學校教室；13：00統一坐車出發；13：30到實驗中學，考生下車排隊到職專學校熱身；14:30檢錄，開始考試；15：30考試結束，返程。

組長：

組員：

1.考務組：xxxx及各班主任與帶隊老師。主要負責考務工作：聯系家長、通知學生、組織報到檢錄等。

2.安全組：xxxx及各班主任。主要負責安全工作：預案制訂、來回交通、安全管理等。

3.技術組：xxxx。主要負責技術指導：考試注意事項、考前準備工作等。

主要工作有：

1、聽從學校安排，不得隨意離開崗位。

2、分工協作。做好本職工作的同時，做好學生的`服務性工作。

3、班主任考前要向學生強調考試紀律要求，做好學生的心理輔導工作。

4、聯系電話：xxxxxxxxx。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇十六

以我校20xx年中考備考計劃為指導，全面加強68班20xx年中考備考工作，讓學生以正常健康的心態，積極的態度面對中考。

1、文化分5人達600分，含體育分15人達600分。

2、總平均分：580分。

3、及格人數：52人。

4、及格率：100％。

（一）認清形勢，做好班級穩定工作。

1、通過“人生能有幾回搏，此時不搏待何時”、“態度決定高度”等主題班會，讓學生了解和認識中考考形勢和動態，以及中考對人生的影響，強化中考在學生心目中的份量，激發學生的拼搏精神。營建競爭與積極的中考氛圍，讓學生盡早進入狀態，從思想上給學生講清我們面臨的中考的嚴峻形勢，使學生明白——只要有信心，再加上刻苦，朝著自己的目標發展奮力拼搏定能成功。

2、通過班會等活動，加強對學生心理上的'輔導和疏導，逐步消除學生對中考的陌生感、恐懼感，讓學生感悟中考，以平常心面對中考。

3、有效地利用好每周的班會課開展一些專題性的活動，如：微笑面對中考、學習經驗交流會、意志品質教育、如何做時間的主人，如何調節心理等，希望這些活動能大大地促進良好的學風、班風的形成。

（二）加強對學生的思想教育，密切配合科任老師搞好培優補差工作。

1、每周至少一次與科任老師進行交流，了解班級情況及存在的問題，共同探討處理方案。

2、跟蹤重點學生和臨界學生的成績變化。適時對這類學生的優勢和劣勢學科進行培優和補差，目的是實現重點突破、保及格率和平均分。

3、通過有效形式，加強與落后學生的溝通交流。尤其注意發掘他們的“閃光點”，肯定其長處或進步（哪怕是一點點進步），激發自尊心及榮譽感，還要善于抓住談話的契機，提高他們的學習積極性、自信心——讓學生給自己一個恰如其分的自信。

4、每次月考模擬后根據每位學生具體測試情況和考后思想狀況，與任課教師一道有針對性的做好每一位學生的思想工作，把考后波動降到最低限度，把考后反思精細化，月考后因勢利導，把月考后學習潛能發揮到極致。

5、虛心聽取學生的建議，注重學生對教師教學的反饋。將學生合理的建議反饋給任課教師，力求在教學上更好的服務學生。

（三）加強與家長的溝通、交流。

每次模擬考后要求學生將成績匯報給家長，將學生的在校表現反映給家長，肯定孩子的進步，客觀反映孩子存在的問題，把家長的積極性調動起來，協助老師共同教育好學生。

（四）加強班級文化建設，完善班級宣傳建設，強化班級環境育人功能完善班級環境布置和宣傳工作，充分利用班級黑板報和教室空間，通過班訓等來激勵、鼓舞學生，營建良好的學習環境。創設一個“團結、活潑、嚴謹、求學”的良好氛圍，在潛移默化中對學生進行教育。

（五）加強對h1n1的宣傳及預防工作，讓學生正確的了解h1n1，避免使他們產生恐慌心理，讓他們明白該傳染病是可以預防及治療的。

（六）加強安全工作的宣傳，讓學生在各種場合要注意安全，學會保護自己，遠離危險，確保能平安，順利的參加中考。

（七）配合學校與年級組做好工作。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇十七

隨著社會的發展和競爭的加劇，就業問題成為了廣大高中生關注的焦點。為了更好地指導高中生的就業選擇，我校制定了一套完善的就業指導方案。通過參與該方案的實施，不僅使我對未來的職業選擇有了更明確的目標，也讓我體會到了就業指導的重要性和必要性。

首先，就業指導方案有助于提高職業認知。方案設置了多個就業展示活動，向同學們介紹了各行各業代表性的職業，并通過實地考察和職業體驗活動，讓我們更加深入地了解了不同職業的工作環境和工作內容。例如，通過參觀各類企業，我對自己未來所要從事的職業有了更直觀的認識。同時，方案還提供了在線職業測試，通過測試結果，我不僅對自己的興趣愛好有了更清晰的認識，也對自己適合從事哪些職業有了初步的了解。通過方案的實施，我逐漸明確了自己的職業定位，為未來的就業做好了準備。

其次，就業指導方案有助于培養就業能力。在方案中，學校特意設置了多個職業技能培訓班，為學生們提供了廣闊的技能學習平臺。在這些培訓班中，我們不僅了解了各類職業所需要的專業知識和技能，還親自動手進行實踐操作。通過這樣的培訓，我學會了一些實用的技能，如電腦維修、營銷推廣等，這些技能對于我來說將來的就業無疑是寶貴的財富。另外，方案中還安排了一系列的拓展訓練活動，如演講比賽、團隊合作訓練等，這些活動將幫助我們培養溝通能力、團隊合作能力等重要的就業能力，為未來的職場打下堅實的基礎。

再次，就業指導方案有助于提高就業競爭力。方案中規劃了一整套的就業輔導措施，如簡歷制作、面試技巧指導等。在這些輔導中，我學習到了一些重要的就業技巧。通過簡歷制作的指導，我學會了如何撰寫出一份醒目、突出的簡歷；通過面試技巧的學習，我知道了如何在面試中表現自信、應對各類問題。這些技巧無疑提高了我的就業競爭力。此外，方案還安排了專門的就業指導講座，邀請了各行各業的成功人士來為我們分享就業經驗和心得。通過與他們的對話交流，我不僅能夠學習到一些寶貴的職業經驗，還能夠拓寬自己的職業視野，更有利于我在激烈的就業競爭中脫穎而出。

最后，就業指導方案有助于提高就業幸福感。通過方案的實施，我得以認識到了價值觀與職業選擇的關系。方案中特別強調了價值觀的引導和培養，通過一系列的學習和思考，我逐漸明確了自己的興趣愛好和追求，并將其與職業選擇相結合。這樣，在未來的就業路上，我將能夠從事自己感興趣并愿意為之努力的工作，從而提高工作的幸福感和滿足感。此外，方案還安排了多次職業咨詢，通過與專業咨詢師的交流，我得以充分發揮自己的優勢和特長，選擇適合自己的職業方向，從而減少了就業帶來的壓力和迷茫感。

綜上所述，就業指導方案在提高職業認知、培養就業能力、提高就業競爭力和提高就業幸福感等方面發揮了重要作用，對我們高中生來說意義重大。通過參與方案的實施，我不僅對未來的職業選擇有了更明確的目標，也學到了許多在就業中必備的技能和知識。我相信在學校的指導下，我們的就業之路會越走越寬廣，越走越順利。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇十八

20xx年xx月xx日上午。

xx。

一年級學生。

第一項：出旗。

第二項：升國旗、奏國歌。

第三項：齊唱國歌。

第四項：國旗下講話。

第五項：新生代表講話。

第六項：校長講話。

第七項：頒發流動紅旗。

1.條幅：

2.會場布置——總務處。

3.音響、照相：

4.主持人：

5.總協調人：

6.放音樂：

7.主席臺就座：

8.新生代表、國旗下講話人員及領取流動紅旗人員由x老師負責。

9.各班位置安排及組織由xx負責。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇十九

創設開學的.喜慶氛圍，激發學生愛學校、愛學習的愿望與興趣。

9月1日上午8：00。

大操場。

xx。

（一）升旗儀式：升國旗、奏國歌、敬禮。

（二）喜迎新同學。四年級學生帶著一年級小朋友進入大操場，銅管樂隊奏樂。

（三）周校長致詞。

（四）老生代表講話。

（五）新生獻詞。

（六）新教師代表的誓言。

（七）宣布結束，各班退場。

六、要求：全員參與、著裝整潔、佩戴紅領巾、學生８：0０前進場（不帶凳子）。

德育處：負責活動的統籌安排，制定活動方案，組織活動實施及相關的文字資料，安排人員制作場地標語。

體育組：負責各班場地位置的安排，并組織學生有序入場。

2、準備銅管樂隊。

3、安排人員攝像和照相。

班主任：

1、加強本班在開學典禮期間的安全、紀律、文明禮貌等教育。

2、四年級班主任按對應班級一年級學生人數組織學生帶領一年級小朋友進場。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇二十

為確保20xx年x季開學工作順利進行，xx市xx區教體局堅持統籌兼顧，牢牢抓住“控源頭、嚴規范、管過程、壓責任、保質量”五個重點，切實抓好學校安全管理，有效防控新冠肺炎疫情，落實落細各項措施，確保師生生命安全和身體健康。

暑假期間，xx區教體局根據上級文件精神，制定下發了《關于落實疫情防控有關要求的通知》，明確要求當前疫情防控形勢下的要求，要求教體系統廣大干部職工自覺遵守疫情防控要求，做好自我防護；起草了《xx區教育體育局關于疫情防控致全區教職員工和家長的一封信》在“xx教體公眾號”上發布；各學校、幼兒園科學制定了x季開學防控疫情防控工作方案，健全完善了疫情防控應急預案，從學生進校園體溫檢測，到教學樓、校園消毒、衛生保潔、防疫物資儲備發放等諸多方面，都認真細致地進行了安排部署，確保開學期間的疫情防控工作平穩有序。

嚴格執行健康證明查驗制度，要求所有師生在開學時均要上交《xx區20xx年暑假師生身體健康狀況登記表》，便于學校掌握師生14天內健康狀況和外出情況。建立中小學(幼兒園)疫情防控工作排查臺賬，通過學校群、教師群、家長群等線上平臺，及時掌握師生外出去向和身體狀況，重點對省外返漢師生進行全面的精準排查，要求返漢人員提前14天居家觀察和健康監測，并提交《體溫監測表和健康承諾書》。按照“知情自愿、應接盡接”要求，持續推進18歲以上師生員工接種進度，穩妥、有序推進12-17歲學生疫苗接種工作，動員班級和家長，通過宣傳告知，積極鼓勵進行疫苗接種。在開學前，對學校食堂工作人員、保安、保潔、宿管等臨聘人員進行了核酸檢測，檢測結果合格后方能上崗。

要求各學校在開學后將繼續實行校園封閉式管理，嚴格門禁制度，嚴控進校人員，進行實名登記、掃健康碼和體溫檢測，對出入學校的車輛做好檢查、登記和消殺。堅持做好晨午晚檢、師生因病缺勤登記與報告、復課證明等日常防控工作。

繼續做好防控物資儲備和公共區域、封閉場所的通風消毒，持續開展校園及周邊衛生大整治。各學校采用“地毯式”的消殺方式，進行了“無死角”的消毒作業。消殺范圍覆蓋教學樓每一個場所。同時，消殺工作人員對師生需要使用的物品、可能觸碰的區域逐一實施了消毒殺菌，并對會議室、閱覽室、樓道、樓梯扶手、洗手池等重點區域實施了密集反復消毒。目前，我區各學校幼兒園共安裝智能測溫通道32個，架設便攜式測溫儀36個，儲備口罩37萬個、額溫槍2200個、各類消毒液21258.4升。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇二十一

1.明確新學期的.奮斗指標和對新一年級先生和新教師的.歡迎，營建濃厚的開學氣氛，為新學期創造一個良好的`開端。

2、進一步增強先生的養成教育，加強先生的責任感和使命感，營建諧和有序的校園氛圍，感受幸福德育的校園生活，讓先生瘦弱快樂的學習。

成功從這里開始。

20xx年月9日下午xx。

教學樓前(全體師生)。

開場：主持人宣布開學典禮開始。

1、首先引見xx位朋友。

2、升旗儀式。

3、xx校長致辭。

4、xx老師上臺講話。

5、新生代表發言。

6、老隊員代表發言。

7、文藝匯演。

8、安全教育。

9、主持人宣布開學典禮完結。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇二十二

近年來，就業問題成為社會焦點之一。為了幫助高中生更好地面對將來的就業困擾，學校推出了一套全新的就業指導方案。在這一方案的幫助下，我深刻認識到了就業問題的重要性，也得到了一些寶貴的經驗和啟示。

首先，在就業指導方案中，我意識到了職業規劃的重要性。在高中時期，我們常常對自己的興趣和擅長領域不夠明確，往往沒能好好規劃自己的未來。然而，方案的引導讓我開始思考自己的職業發展方向和目標。通過系列測試和輔導，我逐漸了解到自己的興趣愛好和職業意向，進而為未來的學習和發展做出了明確的規劃。我認識到，只有明確自己的目標，才能更好地走向一個充滿希望的未來。

其次，就業指導方案教導了我一些關于求職技巧的重要知識。除了要有明確的職業規劃，我還需要了解如何有效地求職。無論是制作一份出色的求職簡歷，還是在面試中表現出色，都需要一些技巧和經驗。就業指導方案通過舉辦模擬面試、就業講座等活動，提供了很多關于求職技巧和方法的啟示。例如，了解如何準備自我介紹，如何回答面試中常見的問題，如何與雇主保持良好溝通等等。這些知識對于我將來的求職過程至關重要，讓我更加自信和從容地面對未來的面試和工作。

第三，就業指導方案還加深了我對社會的認識。通過方案中組織的參觀實踐活動，我有機會親身感受到不同領域的職業環境和工作內容。我曾參觀過醫院、工廠、銀行等不同的場所，與專業人士交流，探索他們的職業道路和經驗。這些實踐活動不僅使我對各個行業有了更深入的了解，也讓我認識到每個行業都有自己的特點和要求，從而更好地明確了自己未來的職業方向。

第四，就業指導方案鼓勵我培養一些實用技能。與傳統的注重理論學習不同，方案中強調了實踐能力的培養。無論是通過參加實習，還是學習一些實用技能課程，我們都能提高就業競爭力。例如，在課程中我們學習了電腦操作、辦公軟件應用等技能，這些技能在今后的工作中將會幫助我們提高工作效率。通過制定合理的學習計劃和參與實踐活動，我相信我能夠在將來的就業市場中游刃有余。

最后，就業指導方案還教育了我一些關于職業道德的重要性。在進入職場之前，我們需要知道自己的職業道德規范，以便秉持正確的職業態度。方案中通過案例分析和討論，對我們進行職業道德教育，讓我們明白了職場中的道德規范和意義。比如，要誠實守信，遵守法律法規，與同事和睦相處等。這些道德規范對于一個職場新人來說尤為重要，我們應該時刻將其融入到自己的職業發展中。

綜上所述，就業指導方案給予了我很多寶貴的經驗和啟示。通過方案的幫助，我意識到職業規劃的重要性，學習到了一些求職技巧，加深了對社會的認知，培養了一些實用技能，同時也明白了職業道德的重要性。我相信，有了這些經驗和知識的支持，我將來能夠更加有信心、有能力地面對職業挑戰，邁向一個光明的未來。

教務員就業指導方案（精選23篇）篇二十三

活動主題：

新學年，做最美的自己！

活動目的：

激勵全體師生以新的面貌喜迎第xx個教師節，以積極飽滿的工作和學習熱情投入新學期的工作和學習中，爭取在新的學期取得更大成績。

活動時間：

20xx年9月6日上午8：00。

活動地點：

學校操場。

參加人員：

全體教師、二至六年級學生。

工作人員：

電子屏：胡小東。

音響、話筒：陳愛華、總務處。

拍照：李建軍。

場地劃分和布置：體育組、總務處。

獎品準備和主持：李小林。

活動流程：

一、升旗儀式。

二、給優秀班集體頒獎。

三、校長致辭《爭做最美三小人》。

四、我的新學期寄語：

主持人現場隨機采訪10位學生、6位老師，每人說一句話送給新學期的自己，可以結合自身的實際情況從工作、學習、品德、勞動、運動、閱讀等方面來說。

獎品：每人獎勵一本課外書籍。

五、溫馨提示：

1、德育處、總務處相關工作人員、年級主任、班主任7：50到校，各班主任7：50將學生有序帶到操場按指定位置站好隊。

2、班主任強調全體學生活動當天穿校服，少先隊員戴紅領巾。