“方”即方子、方法。“方案”，即在案前得出的方法，將方法呈于案前，即為“方案”。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
如何寫迎檢工作實施方案簡短一
組長：
副組長：
上述分組在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)籌安排下協(xié)同做好此次迎檢工作。
工作重點(diǎn)：一是全面查漏補(bǔ)缺，確保“一超六有”全面達(dá)標(biāo)。二是做好核實核準(zhǔn)，根據(jù)基礎(chǔ)信息表對幫扶手冊再次進(jìn)行核實，確保系統(tǒng)登記、手冊記錄、實際情況“三個一致”。三是加強(qiáng)政策宣傳，充分利用走村入戶全面宣傳本村公共基礎(chǔ)設(shè)施和村內(nèi)的積極變化，開展問卷訪談，提高政策知曉率。三是開展環(huán)境整治，協(xié)助指導(dǎo)貧困戶按照“六順六凈”要求，做好家庭環(huán)境衛(wèi)生。
應(yīng)急處置：接到交辦工作任務(wù)后，辦公室要在第一時間向主要負(fù)責(zé)人報告；隨后，第一時間將主要負(fù)責(zé)人要求傳達(dá)到相關(guān)責(zé)任人；各責(zé)任人按方案第一時間赴各自責(zé)任工作區(qū)域，嚴(yán)格按要求落實事情處置和信息反饋工作。
（一）高度重視。全局上下要將迎檢作為當(dāng)前工作的重中之重，集中所有人力、精力，全力以赴做好各項準(zhǔn)備，確保順利通過省檢。
（二）抓好落實。各責(zé)任人要根據(jù)縣統(tǒng)一部署及集鳳鎮(zhèn)幫扶工作實際，嚴(yán)格按實施方案要求，各司其職，密切配合，抓好落實。迎檢期間，還要根據(jù)審計監(jiān)督職責(zé)認(rèn)真配合考核組開展考核工作。
（三）嚴(yán)肅紀(jì)律。迎檢期間，考核將于當(dāng)天7點(diǎn)告知樣本村、樣本戶，故全局將全員準(zhǔn)備，全體干部職工要服從統(tǒng)一安排和調(diào)度，保持通訊24小時暢通，做到24小時待命，確保第一時間就位，全力參與配合省檢各項工作。加強(qiáng)工作督查，對工作不力的一律嚴(yán)肅問責(zé)。
如何寫迎檢工作實施方案簡短二
為了積極響應(yīng)國家脫貧攻堅號召，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，我村將根據(jù)省級部門下達(dá)的各個指令，制定脫貧攻堅迎檢工作方案
現(xiàn)如今，xx村的脫貧攻堅工作已經(jīng)取得初步成效，我們希望經(jīng)過這次由有關(guān)部門組成的專業(yè)人員的檢查評估，來檢驗我們村的脫貧攻堅工作是否做的足夠深入透徹？并仔細(xì)分析研究檢查結(jié)果，然后再根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r對往后的多平攻堅工作進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和創(chuàng)新。努力更快，更好地打贏這場脫貧攻堅戰(zhàn)，發(fā)展村中經(jīng)濟(jì)，讓村民們過上更加美好的生活
2020.4.17-20日
迎檢方式主要由評估組多對一對住戶進(jìn)行面對面訪問，同時還會采取現(xiàn)場調(diào)查問卷以及召開會議等方式
本次評估組將根據(jù)國家部門以及省級部門的指示，對村內(nèi)較為貧困的住戶，已經(jīng)脫貧的住戶以及非貧困戶這三類住戶進(jìn)行重點(diǎn)檢查，但總體而言，檢查范圍將會覆蓋整個村莊。迎檢項目主要包括對租戶在脫貧空間站前后的家庭經(jīng)濟(jì)水平發(fā)展情況和生活改善情況，對國家補(bǔ)助資金的使用情況，脫貧攻堅組對村內(nèi)人員的分類是否詳細(xì)是否合理，以及將會對脫貧攻堅期間的人員檔案進(jìn)行核查。
1.打掃環(huán)境布置場地將會議室工作室檔案室等進(jìn)行全面清掃，室內(nèi)設(shè)施擺放整齊
2.組織人員宣傳到位
在評估組檢查期間，將會召開脫貧攻堅工作匯報會議。對參加會議的人員進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容主要為對脫貧攻堅戰(zhàn)的主要措施，國家的基本扶貧政策內(nèi)容等。同時對參加會議的人員，要加強(qiáng)禮節(jié)，例如說話談吐上的培訓(xùn)，會議當(dāng)天要提前通知到位，確保會議的鄭順利開展。
3.整理檔案和資料
對享受扶貧政策以及脫貧攻堅戰(zhàn)涉及到的人員的檔案重新進(jìn)行整理，確保檢查處在需要審核檔案時，能夠又快又好的找出相關(guān)人員的檔案。同時扶貧的相關(guān)資料，國家補(bǔ)助金的使用情況收據(jù)等也要提前準(zhǔn)備好，方便檢查組進(jìn)行核查
4.再次對全村情況進(jìn)行充分了解
在檢查組上門檢查之前，要再派專門的人員挨家挨戶對住戶情況進(jìn)行收集和檢查，落實清楚扶貧措施，了解清楚情況。保證檢查能夠順利完成。
xxxxxxx
xxx負(fù)責(zé)迎接評估組的到來，安排好評估組在xx村這三天的生活起居等xxx負(fù)責(zé)評估組所需要的一切資料檔案等能夠按時又快又好上交xxx帶領(lǐng)評估組對全村人員進(jìn)行挨家挨戶的訪問和調(diào)查
如何寫迎檢工作實施方案簡短三
為了保障《雨城區(qū)商務(wù)扶貧實施方案和通信扶貧年初計劃》的全面落實，進(jìn)一步提升我局脫貧攻堅工作質(zhì)量，并向檢查組全面展示我局脫貧攻堅工作的真實情況，特制定以下《工作方案》指導(dǎo)我局對專項扶貧工作的開展情況展開全面自查，對工作的不足方面進(jìn)行全面整改。
按照工作安排，區(qū)經(jīng)商局成立脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組，名單如下：
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)四個工作機(jī)構(gòu)：
1、辦公室：
辦公室主任：
成員：
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)脫貧攻堅指揮部日常工作，做好脫貧攻堅工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、上下聯(lián)絡(luò)，為局脫貧攻堅指揮部領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)；負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)脫貧攻堅工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，做好脫貧攻堅經(jīng)驗做法的總結(jié)。
2、資料整理組：
組長：
成員：
工作職責(zé)：收集脫貧攻堅工作檔案資料，對檔案資料進(jìn)行分類、整理、編目和管理工作；進(jìn)行全面清點(diǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告主管領(lǐng)導(dǎo)，妥善處理。
3、后勤保障組：
組長：
成員：
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)“溫暖過冬”等扶貧物資的購買；加強(qiáng)扶貧工作支持的資金使用實行動態(tài)管理，確保資金使用到位。
4、群眾走訪組：
組長：
成員：全體在職干部
工作職責(zé)：加強(qiáng)對貧困戶的走訪，落實幫扶措施，落實完成領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室交辦的脫貧攻堅工作。
各組務(wù)必按照責(zé)任分工工作，并隨時接受領(lǐng)導(dǎo)小組的工作安排，各小組之間務(wù)必加強(qiáng)配合，領(lǐng)導(dǎo)小組隨時對各成員的工作進(jìn)行督查，如果發(fā)現(xiàn)有履職不到位的情況，單位將視性質(zhì)和后果進(jìn)行相應(yīng)處理。
如何寫迎檢工作實施方案簡短四
各村委（社區(qū)），鎮(zhèn)直各單位：
2018是全縣脫貧摘帽的關(guān)鍵之年，為認(rèn)真做好全鎮(zhèn)迎檢準(zhǔn)備工作，真實客觀反映我鎮(zhèn)脫貧攻堅工作成效，順利通過各項考核評估，助力全縣脫貧摘帽，經(jīng)研究，特制定迎檢工作方案。
經(jīng)研究，決定成立麥嶺鎮(zhèn)脫貧攻堅迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記陳開勇同志任組長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長鄧銀姣同志任第一副組長，鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長余青海同志任常務(wù)副組長，其余班子成員任副組長，各第一書記、工作隊員、村“兩委”干部為成員的迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于鎮(zhèn)扶貧辦，由余青海同志兼任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)迎檢相關(guān)工作。???
（一）各村委按照屬地管理原則，查缺補(bǔ)漏，對貧困人口資料，一個自然村，一個組、每一戶篩選清洗，完善入戶調(diào)查相關(guān)資料，據(jù)實算清貧困戶收入，嚴(yán)格執(zhí)行精準(zhǔn)扶貧建檔立卡“一戶一檔”要求，完善貧困戶全部檔案資料。“兩公示、一公告”程序要到位，補(bǔ)充更新扶貧系統(tǒng)信息，確保線上業(yè)務(wù)系統(tǒng)和線下紙質(zhì)資料準(zhǔn)確一致，切實做到識別納入有依據(jù)、動態(tài)調(diào)整有憑據(jù)、脫貧退出有證據(jù)，保證精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)退出準(zhǔn)確度。村委和扶貧信息員密切配合，對村扶貧資料進(jìn)行驗收歸檔備查，確保資料質(zhì)量，妥善保存于村部樓檔案室。
（二）駐村第一書記、駐村工作隊員、村干部應(yīng)熟悉本村（分片）所有類型貧困戶（含14、15退出戶）基本情況，熟練掌握各種扶貧政策，并對應(yīng)享受的貧困戶是否享受。對義務(wù)教育階段輟學(xué)的對象等要列出清單，掌握具體的家庭情況，有針對性地作好應(yīng)對工作。掛村工作組、幫扶單位和結(jié)對幫扶責(zé)任人，對所幫扶貧困戶的資料負(fù)責(zé)，迎檢前到貧困戶家中走訪一次，關(guān)心貧困戶生產(chǎn)生活，宣講扶貧相關(guān)政策，了解幫扶對象“一戶一冊一卡”是否發(fā)放到位，宣傳資料是否裝袋，如果工作不到位的要及時發(fā)放和裝袋，切實提高精準(zhǔn)幫扶群眾滿意度。
（三）第一書記和駐村工作隊全體隊員在此期間一戶一戶走訪貧困戶，了解貧困戶所思所想所需，建立幫扶清單，逐一落實幫扶措施，完善駐村工作日記和幫扶相關(guān)資料，提高貧困群眾對駐村干部精準(zhǔn)扶貧工作滿意程度。通知各村民小組組長排查頑固信訪戶、重點(diǎn)難點(diǎn)控制人員，做好相關(guān)培訓(xùn)。
各工作組負(fù)責(zé)組織對所有公共區(qū)域(人群密集的地方、鎮(zhèn)道、村道、村委周邊環(huán)境，尤其是衛(wèi)生間)進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生清理。各包片村干組織村內(nèi)人員對所負(fù)責(zé)自然村進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生清理。檢查當(dāng)天除帶路干部以外其他工作人員以及所乘車輛應(yīng)及時撤離現(xiàn)場，禁止集中停放在村委。村迎檢工作小組成員要做好后勤工作，搞好村部樓衛(wèi)生，布置會議室，做好茶水、點(diǎn)心等會務(wù)工作，并善于發(fā)現(xiàn)各種不穩(wěn)定苗頭性問題，妥善處理，避免矛盾進(jìn)一步激化，防止按程序沒有評為貧困戶且情緒激動的一般農(nóng)戶在督查期間鬧事。
????每個村委確定五個迎檢帶路村干部，督察組分組后視情況隨機(jī)應(yīng)變。假定督察組分五組進(jìn)村入戶，按照村干部熟悉程度進(jìn)行合理分配。各負(fù)責(zé)各帶路村干部保持通訊暢通，隨時掌握現(xiàn)場調(diào)查情況，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，想辦法把問題消化在現(xiàn)場；在帶路時一定不能帶繞路，如有幾條路能同時能到，要先與檢查組溝通；盡量不讓檢查組在村逗留時間過長，村干部不能亂說話，更不能坐在家里談相關(guān)信息。
要求迎檢工作小組成員積極做好迎檢工作，并對幫扶單位和幫扶責(zé)任人迎檢工作完成情況進(jìn)行督查。如發(fā)現(xiàn)有任何懈怠、漫不經(jīng)心、不負(fù)責(zé)任之舉，當(dāng)即上報鎮(zhèn)紀(jì)委，對責(zé)任個人在全鎮(zhèn)進(jìn)行通報；因個人過失造成嚴(yán)重后果者，由鎮(zhèn)紀(jì)委上報縣級進(jìn)行處理。
附件1：富川縣麥嶺鎮(zhèn)迎檢向?qū)麊?/p>
附件2：麥嶺鎮(zhèn)迎檢應(yīng)急小組名單
如何寫迎檢工作實施方案簡短五
省脫貧攻堅成效考核組將于20-年11月16日至11月20日赴達(dá)川區(qū)開展20-年脫貧攻堅成效實地考核工作。為做好本次迎檢工作，確保石板街道高質(zhì)量通過考核驗收，結(jié)合我辦實際，特制定如下方案：
成立達(dá)川區(qū)石板街道脫貧摘帽迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由石板街道黨工委書記、街道辦主任任組長，街道黨政班子成員任副組長，街道各部門（單位）負(fù)責(zé)人、各村（社區(qū)）支部書記、第一書記為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)八個專項工作小組。
（一）綜合協(xié)調(diào)組
????組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)整個迎檢工作綜合統(tǒng)籌、上傳下達(dá)和其他各工作組落實情況督查；2．負(fù)責(zé)匯報材料、迎檢方案起草；3．負(fù)責(zé)每日工作信息收集和傳遞，及時報送前線指揮部；4．負(fù)責(zé)對全辦迎檢準(zhǔn)備工作情況開展指導(dǎo)；5．負(fù)責(zé)督促各村、各部門落實迎檢工作組要求提供協(xié)助的有關(guān)事項；6．負(fù)責(zé)對全辦工作人員進(jìn)行培訓(xùn)；7．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（二）督查指導(dǎo)組
組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．收集并整理好“脫貧攻堅紀(jì)律作風(fēng)保障年”相關(guān)資料；2.收集并整理好中央、省、市、區(qū)巡視巡察、督查檢查反饋的各類問題整改相關(guān)資料。3．督查指導(dǎo)各村迎檢工作準(zhǔn)備情況；4．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（三）資料整理組
組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)按照達(dá)川區(qū)脫貧攻堅成效實地考核迎檢工作手冊要求整理街道辦、村兩級脫貧攻堅相關(guān)迎檢資料；2．負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)單位部門及時提供考核檢查所需資料、材料；3．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（四）駐村幫扶組
組?長：
成?員：各村第一書記、各駐村農(nóng)技員、農(nóng)信員、法律顧問、各幫扶責(zé)任人
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)“5+2”“3+2”幫扶力量責(zé)任落實、作用發(fā)揮，做好政策知曉度、群眾滿意度、脫貧攻堅工作認(rèn)可度提升等工作；2．負(fù)責(zé)指導(dǎo)幫扶力量做好迎檢工作；3．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（五）環(huán)境整治組
組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)督促全鄉(xiāng)做好公共區(qū)域、公路沿線、村社道路兩旁、農(nóng)戶院落衛(wèi)生打掃整治；2．督促各村開展好“四清六治”工作。3．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（六）宣傳報道組
組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)脫貧攻堅氛圍營造；2．負(fù)責(zé)脫貧攻堅宣傳報道；3．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（七）后勤保障組
組?長：
成?員：
職責(zé)分工：1．負(fù)責(zé)考核組人員在鄉(xiāng)工作期間的生活安排；2．負(fù)責(zé)考核組人員的相關(guān)工作物資準(zhǔn)備；3．負(fù)責(zé)考核組臨時用車安排；4．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（八）應(yīng)急維穩(wěn)組
組?長：
????成?員：
職責(zé)分工：1．做好脫貧攻堅不穩(wěn)定因素排查，制定應(yīng)急措施；2．開展教育疏導(dǎo)和穩(wěn)控化解；3．負(fù)責(zé)群眾信訪勸退工作；4．負(fù)責(zé)迎檢線路的管控；5．完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排工作。
（一）準(zhǔn)備時間
20-年11月13日前完成所有準(zhǔn)備工作。
（二）準(zhǔn)備范圍
全辦各貧困村和非貧困村。
（三）現(xiàn)場準(zhǔn)備
1．街道辦“三有”達(dá)標(biāo)準(zhǔn)備。準(zhǔn)備好項目建設(shè)、項目驗收、達(dá)標(biāo)驗收等資料，明確街道辦中心校校長、街道辦衛(wèi)生院院長、街道辦便民服務(wù)中心主任為現(xiàn)場匯報人員。
2．扶貧產(chǎn)業(yè)準(zhǔn)備。確定金剛村青脆李為我鄉(xiāng)扶貧產(chǎn)業(yè)主導(dǎo)項目。各貧困村做好扶貧產(chǎn)業(yè)項目現(xiàn)場布置、標(biāo)識設(shè)置，明確各村支部書記、主任為現(xiàn)場匯報人員。
（四）細(xì)化工作
1．細(xì)化迎檢工作方案。各村要結(jié)合本村實際，制定好迎檢工作細(xì)化方案，并將各村迎檢方案報駐村聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審核，方案切實可行、操作性強(qiáng)、內(nèi)容全面。
2．制定特殊工作預(yù)案。各村要排查各類情況，并制定完善突發(fā)群眾群體事件工作預(yù)案，加大政策宣傳和教育引導(dǎo)工作，嚴(yán)防部分群眾過激行為，保證考核組入戶核查有序開展，不受外界干擾。
3．做好街道、村、組三級向?qū)T培訓(xùn)方案。各村要進(jìn)一步梳理村、組級向?qū)T名單，確保每一名向?qū)T講政治、講紀(jì)律；要擬定本村向?qū)T培訓(xùn)方案，扎實做好向?qū)T的細(xì)化培訓(xùn)工作，確保每一名向?qū)T都熟悉本村本組的基本情況，吃透脫貧攻堅政策，準(zhǔn)確把握考核工作流程，做好全程陪同并及時反饋相關(guān)信息。
（五）考核資料準(zhǔn)備
1．匯報材料按參考模板精心準(zhǔn)備。街道脫貧辦牽頭撰寫石板街道脫貧攻堅工作匯報材料，各村負(fù)責(zé)本村脫貧攻堅匯報材料。
2．街道和村脫貧攻堅資料歸檔。資料按照區(qū)上要求統(tǒng)一進(jìn)行分類、管理。街道脫貧攻堅資料管理人員為-，金剛村脫貧攻堅資料管理人員為-，銅寶村脫貧攻堅資料管理人員為-，關(guān)渡村脫貧攻堅資料管理人員為-。
3．各村準(zhǔn)備農(nóng)戶（含貧困戶）花名冊，由街道脫貧辦匯總后上報。一是自然村、村民小組情況，村民花名冊及基本信息，二是系統(tǒng)中全辦建檔立卡貧困戶（分年度脫貧戶分村打印），三是低保戶、殘疾人戶、重病戶、慢性病戶、五保戶，四是易地搬遷戶、cd級危房改造戶和外出人員等名單。
4.街道脫貧辦匯總整理易地搬遷、產(chǎn)業(yè)扶貧、小額信貸、就業(yè)扶貧政策措施享受人員名單。
5．扶貧項目管理。各村扶貧項目資金按照“四議五公開”制度，管理規(guī)范，項目按期完工，報賬及時，資金安排使用相關(guān)資料真實、準(zhǔn)確、規(guī)范、完善，后期管護(hù)到位。
6．幫扶資料。由街道黨建辦負(fù)責(zé)“5+2”、“3+2”幫扶力量考核辦法涉及的有關(guān)內(nèi)容準(zhǔn)備，村級幫扶資料由各村第一書記完善準(zhǔn)備。
（七）車輛安排
車輛安排如下：銅寶村、金剛村、關(guān)渡村各提供一輛車輛方便考核組入戶開展工作。
(八)考核組反饋問題處理
????各村要及時準(zhǔn)備扶貧政策措施享受名單及佐證材料，考核組交辦需要核實的疑似問題，要立即在規(guī)定時間內(nèi)給予澄清或書面回復(fù)。
（一）要有大局意識。各相關(guān)單位和相關(guān)人員要認(rèn)清形勢、全力應(yīng)對，要講政治、顧大局，要樹立主人翁的意識，把責(zé)任扛在肩上、落實在行動上。各相關(guān)單位要把具體工作細(xì)化到人到點(diǎn)；選定的街道、村、組向?qū)T、其他工作人員要努力熟悉政策、熟悉數(shù)據(jù)、熟悉情況，在任何地方、任何時間發(fā)現(xiàn)的扶貧信息，要正確處理，及時上報，做到信息互通、工作互動、緊密配合。
（二）要有責(zé)任意識。各工作組、各村所涉的工作任務(wù)，均要于11月13日前完成，要把準(zhǔn)備工作限制到天、細(xì)化到時，高質(zhì)量完成各項準(zhǔn)備工作。向?qū)T、駕乘人員、后勤人員等相關(guān)工作人員要注重儀表形象，注意禮儀禮節(jié)，充分展示全辦干部的良好形象；要精神飽滿、態(tài)度和藹、耐心細(xì)致，充分展示全辦人民的熱情好客；特別是各級向?qū)T要做到心正、腦清、識廣、眼明、手快、腿勤，相互配合、無縫對接、環(huán)環(huán)相扣，以良好的服務(wù)確保評估人員在儀期間工作安心、生活舒心。
（三）要有紀(jì)律意識。評估期間，凡選定的街道、村、組向?qū)T、其他工作人員一律全程參與，不得請假、推脫和找他人代替；一律全天候待命，不得手機(jī)關(guān)機(jī)或離開石板街道辦事處境內(nèi)，保證通信暢通；一律服從總體調(diào)度，不得私下調(diào)整；一律不得向任何不相關(guān)人員透露任何信息；一律不得在與評估相關(guān)場所照相、錄音，不得翻閱評估資料，更不得擅自發(fā)布與考核評估相關(guān)的任何信息。
如何寫迎檢工作實施方案簡短六
迎國檢表態(tài)發(fā)言稿
【篇1：迎國檢養(yǎng)護(hù)研討會發(fā)言稿】
迎國檢養(yǎng)護(hù)研討會發(fā)言稿
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位養(yǎng)護(hù)戰(zhàn)線的同事們：大家好！
今天我們很高興參加這次研討會，首先要感謝市局領(lǐng)導(dǎo)給我們的這次學(xué)習(xí)和相互交流的機(jī)會。圍繞迎國檢養(yǎng)護(hù)研討內(nèi)容我談幾點(diǎn)：
7-8月份正值花木幼苗成長的關(guān)鍵時期，卻遇干旱災(zāi)情，我局不等不靠組織水車連續(xù)不斷澆水保墑護(hù)苗，確保花木成活率達(dá)98%以上。花木生長期又抓住降雨集中的有利天氣，購買尿素、復(fù)合肥以及硫酸亞鐵土壤改良劑先后分三次進(jìn)行雨前施撒，有效改善綠化平臺土壤貧瘠板結(jié)等現(xiàn)象。花開時節(jié)，過往行人駐足觀賞拍照留影。同時，綠化工作也得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。新春伊始，時不我待。為高效完成今年的公路生態(tài)長廊綠化工作任務(wù)。1、公路綠化管護(hù)緊抓不放。為保證迎國檢期間生態(tài)長廊花木群芳爭艷，極大提高我市公路新形象。春節(jié)過后，積極安排部署綠化管護(hù)工作任務(wù)，集中組織道班工人進(jìn)行土壤疏松，雜草清除以及綠化平臺的修復(fù)工作。近期又抓住降雨有利時機(jī)對綠化不良路段進(jìn)行花籽補(bǔ)撒，確保整體出苗率。2、積極開展綠化平臺整修。按照2015年生態(tài)文明示范路創(chuàng)建方案要求，我局組織人員機(jī)械對南昌村至天池村段未種植花草路段進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)綠化平臺整修，確保3月底完成所轄路段綠化平臺整修任務(wù)，為4月底完成花草種植打下堅實基礎(chǔ)。
但是，與上級“三基”道班創(chuàng)建活動的要求還存在：1.規(guī)范化管理能力和水平不高。2.基層人員的素質(zhì)參差不齊、知識層次年齡結(jié)構(gòu)與工作要求不相適應(yīng)等方面問題。嚴(yán)重影響了道班機(jī)械化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化發(fā)展進(jìn)程。因此，我局根據(jù)“三基”創(chuàng)建精神對平泉道班現(xiàn)有體制進(jìn)行改革，創(chuàng)建平泉綜合性養(yǎng)護(hù)道班，為逐步實現(xiàn)道班規(guī)范化管理總結(jié)經(jīng)驗。 三、當(dāng)前存在的主要問題
然而社會用工成本也不斷上漲，造成養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足。
普通道班平均不到一臺的小四輪，均為10年前配置，超期服役，接近報廢。機(jī)械化大道班設(shè)備老化嚴(yán)重，近年來我局雖添置了部分機(jī)械，但離《養(yǎng)護(hù)技術(shù)規(guī)范》所規(guī)定的每百公里機(jī)械設(shè)備配置還有很大差距，望在省局政策之內(nèi)向基層配置清掃車、運(yùn)輸車、銑刨機(jī)、鏟車和壓路機(jī)、小微型拌和設(shè)備。提高養(yǎng)護(hù)作業(yè)機(jī)械化水平是減輕工人作業(yè)強(qiáng)度，降低安全風(fēng)險，提高作業(yè)效
率和質(zhì)量。
我局組織搶通費(fèi)用巨大，據(jù)2012、2013、2014年的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，年均投入資金上百萬左右。
特別是每年汛期過后，造成農(nóng)田、農(nóng)宅等受災(zāi)方面的信訪案件應(yīng)接不暇，徒增了大量的人力、物力以及財力投入。
善，減少汛期對沿線群眾的損失。爭取公路過村路段村委及當(dāng)?shù)卣闹С峙浜希ㄟ^建垃圾池、隔離墻或交由政府接管等解決過村（鎮(zhèn)）路段垃圾、邊溝淤塞等歷史遺留問題，不斷改善公路面貌。（5）以市場為導(dǎo)向，遠(yuǎn)有規(guī)劃，近有計劃，不斷提高管理水平和機(jī)械化程度，減少道工的人身安全隱患，創(chuàng)造良好的公路作業(yè)環(huán)境。 2、養(yǎng)護(hù)工程項目方面：安保和自然災(zāi)害防治：當(dāng)前存在覆蓋面范圍不夠廣，亟需完善問題。一是s247線北段（37公里）屬山區(qū)公路，坡陡彎急，石質(zhì)高路塹邊坡，易發(fā)生落石和塌方，需分期分批增設(shè)掛網(wǎng)面積，更新完善波形護(hù)欄，消除暗彎視距及砌護(hù)面墻等。二是s314線（澠池境）需安裝各種標(biāo)志牌，部分臨溝臨河及高填方路段需安裝波形護(hù)欄。最終達(dá)到安保和災(zāi)防工程應(yīng)防盡防、全面覆蓋的目標(biāo)。
澠池縣公路局養(yǎng)護(hù)股 二0一五年三月十七日
【篇2：創(chuàng)生預(yù)驗收迎檢表態(tài)發(fā)言稿】
創(chuàng)生預(yù)驗收迎檢表態(tài)發(fā)言稿 2012年9月13日
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位專家：
首先，我謹(jǐn)代表我市市委、市人大、市政府、市政協(xié)，向考核驗收組領(lǐng)導(dǎo)、專家的細(xì)心指導(dǎo)表示衷心的感謝！按照會議議程，由我作總結(jié)發(fā)言，那我就談一點(diǎn)認(rèn)識，表兩點(diǎn)決心，添四點(diǎn)措施。
生態(tài)市建設(shè)是我市打造“綠色生態(tài)之都、千億產(chǎn)業(yè)之城、田園休閑之谷”目標(biāo)的核心工程，也是惠及千家萬戶的民生工程。說到底，抓創(chuàng)生就是抓環(huán)境，抓機(jī)遇，抓發(fā)展。隨著四川石化項目即將投產(chǎn)，我市將面臨著加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境容量有限的更多矛盾，探索代價小、效益好、排放低、可持續(xù)的環(huán)境保護(hù)新道路還任重而道遠(yuǎn)。為此，黨政班子一本經(jīng)，四家領(lǐng)導(dǎo)一條心，凝全市之智、聚全民之力，以創(chuàng)生為有效載體，完善城市環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，從根本上提升我市生態(tài)水平，全面改善人居環(huán)境，大力增強(qiáng)城市綜合競爭力。
預(yù)驗收合格是對我市創(chuàng)生的鼓舞和支持，專家們提出的意見和建議更是幫助我市市找準(zhǔn)了接下來努力的方向，必定會促進(jìn)生態(tài)市創(chuàng)建工作邁上新臺階。接下來，我市將繼續(xù)圍繞省級生態(tài)市建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，以此次預(yù)驗收為新的起點(diǎn)，以整改
落實考核驗收組提出的意見建議為抓手，對照建議，找準(zhǔn)差距，認(rèn)真整改，力爭于11月底全力突破創(chuàng)生難點(diǎn)，12月底圓滿完成各項創(chuàng)生任務(wù)，兌現(xiàn)市委、市政府對80萬我市人民做出莊嚴(yán)承諾。
具體來講，針對考核驗收組發(fā)現(xiàn)的幾項指標(biāo)不達(dá)標(biāo)的問
題，結(jié)合整改意見和建議，我市將從以下四方面努力推進(jìn)。
通過開展形式多樣的宣傳活動，強(qiáng)化創(chuàng)建的過程理念、統(tǒng)籌理念和特色理念，形成部門
互動、城鄉(xiāng)聯(lián)動、全民參與、共創(chuàng)共建的生態(tài)市創(chuàng)建新格局。 二是進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)保設(shè)施建設(shè)。繼續(xù)加大投入，確保今年所有生態(tài)建設(shè)項目完工。同時，積極引導(dǎo)社會資金參與環(huán)保建設(shè)，形成多元化的環(huán)保投入格局。
切實把經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整作為發(fā)展經(jīng)濟(jì)的主線，嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)業(yè)政策和環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，有效推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推行清潔生產(chǎn)，全面落實節(jié)能減排兩大約束性指標(biāo)，形成一個有我市特色的有利于資源節(jié)約和環(huán)境保護(hù)的生態(tài)產(chǎn)業(yè)體系。
著力健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制、補(bǔ)償激勵機(jī)制、投入保障機(jī)制和輿論引導(dǎo)機(jī)制，不斷改善城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境，提升城市的品位和檔次，營造良好的人居和投資環(huán)境。
【篇3：2015年表態(tài)發(fā)言】
在兩級干部會上的表態(tài)發(fā)言
（2015年3月11日）
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
按照會議安排，我謹(jǐn)代表全鎮(zhèn)駐村干部對今年工作作表態(tài)發(fā)言，不妥之處請批評指正。 駐村工作是一項綜合煩雜的工作，需要我們很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，既考驗我們的實力，又鍛煉我們的耐力，我們是黨和人民群眾的連接點(diǎn)，是政府和百姓溝通交接的橋梁，我們的工作直接關(guān)系到黨的惠民政策的落實情況，關(guān)系到千家萬戶村民的切身利益！為了高標(biāo)準(zhǔn)做好我們的各項工作，我們堅決做到：
始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為立身之本，堅持向社會學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，在最基層最基礎(chǔ)的實踐中學(xué)習(xí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)政策、用足用好政策解決基層實際問題，破解生產(chǎn)生活中的難題。同時，注重學(xué)習(xí)新知識，積累新經(jīng)驗，增長新才干，在基層工作實踐中努力提高自身的綜合素質(zhì)。
我們把今年的工作作為新的起點(diǎn)，充分運(yùn)用已有的工作經(jīng)驗，盡己所能，集中精力和資源，想群眾之所想，急群眾之所急，深入開展雙聯(lián)活動，結(jié)合各村具體情況，著力開展技術(shù)培訓(xùn)，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。
我們將嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，自覺增強(qiáng)自律意識，積極開展批評與自我批評，保證一言一行能對單位負(fù)責(zé)，對所駐村負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé)。自覺接受鎮(zhèn)黨委的管理和廣大人們?nèi)罕姷谋O(jiān)督，嚴(yán)格要求，決不放松，生活節(jié)儉，杜絕浪費(fèi)，廉潔自律決不違規(guī)，不斷推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，充分展示我們駐村干部的良好形象。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，在這里，我們莊重承諾：請組織放心，請領(lǐng)導(dǎo)放心，我們將以堅定的信心和飽滿的熱情，全身心投入到2015年的各項工作中去，腳踏實地，頑強(qiáng)拼搏，艱苦奮斗，以昂揚(yáng)的斗志、務(wù)實的精神，扎實的作風(fēng)向各位領(lǐng)導(dǎo)和群眾交一份滿意的答卷！
謝謝大家！
如何寫迎檢工作實施方案簡短七
為切實做好我鎮(zhèn)2020年脫貧攻堅迎檢工作，根據(jù)相關(guān)要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定如下工作方案。
組長：xx同黨委書記
xx黨委副書記、鎮(zhèn)長
xx黨委委員、人大主席
副組長：xx黨委副書記、人大副主席
xx黨委委員、政法委員、副鎮(zhèn)長
xx黨委委員、武裝部長、副鎮(zhèn)長
xx黨委委員、紀(jì)委書記
xx黨委委員、組宣統(tǒng)委員
xx副鎮(zhèn)長
xx副鎮(zhèn)長
xx副鎮(zhèn)長
成員：xx黨建工作辦公室主任
xx社會事務(wù)辦公室主任
xx社會治理和應(yīng)急管理辦公室主任
xx財政工作辦公室主任
xx自然資源和建設(shè)管理辦公室主任
xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任
負(fù)責(zé)2020年度脫貧攻堅迎檢全面工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)扶貧開發(fā)服務(wù)中心，由xx同志兼任辦公室主任，xx、xx同志兼任辦公室副主任，負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)2020年度脫貧攻堅迎檢的各項事宜。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)綜合協(xié)調(diào)、迎檢資料、現(xiàn)場迎檢、安全穩(wěn)定、后勤保障組等5個工作組。
（一）綜合協(xié)調(diào)組
組長：xx黨委副書記、鎮(zhèn)長
副組長：xx黨委副書記、人大副主席
xx黨委委員、政法委員、副鎮(zhèn)長
xx黨委委員、紀(jì)委書記
xx副鎮(zhèn)長
成員：xx黨建工作辦公室主任
xx社會事務(wù)辦公室主任
xx社會治理和應(yīng)急管理辦公室主任
xx財政工作辦公室主任
xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任
xx自然資源和建設(shè)管理辦公室主任
xx鄉(xiāng)村振興服務(wù)中心副主任
xx便民服務(wù)中心主任
xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任
黨建工作辦公室為牽頭部門，xx為牽頭負(fù)責(zé)人。
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)迎檢工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。1.與檢查組溝通；2.組織相關(guān)部門和村社對檢查組反饋的疑似問題進(jìn)行研判；3.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)其他各組的迎檢工作。
（二）迎檢資料組
組長：xx黨委副書記、人大副主席
副組長：xx黨委委員、紀(jì)委書記
成員：xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任
xx自然資源和建設(shè)管理辦公室主任
xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心
xxxx衛(wèi)生院院長
xxxx衛(wèi)生院院長
xxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校校長
扶貧開發(fā)服務(wù)中心為牽頭部門，xx為牽頭負(fù)責(zé)人。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)準(zhǔn)備全鎮(zhèn)迎檢檔案資料。1.根據(jù)檢查組的要求提供相關(guān)資料；2.安排專人協(xié)助檢查組開展資料查閱工作；3.對檢查組反饋的疑似問題進(jìn)行說明，并提供佐證資料；4.各部門和各村社要主動會同扶貧開發(fā)服務(wù)中心提供涉及本部門和本村社的疑似問題佐證資料。
（三）現(xiàn)場迎檢組
組長：xx副鎮(zhèn)長
副組長：各聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)
成員：xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任
各幫扶單位分管領(lǐng)導(dǎo)
鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人
各村支部書記
扶貧開發(fā)服務(wù)中心為牽頭部門，xx為牽頭負(fù)責(zé)人。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)檢查現(xiàn)場的準(zhǔn)備工作。1.聯(lián)系鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)：負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)聯(lián)系村做好迎檢工作。2.幫扶單位：負(fù)責(zé)會同各村社做好迎檢工作。3.村社：一是統(tǒng)籌鎮(zhèn)村干部和幫扶力量做好迎檢工作；二是組織村干部做好檢查座談工作；三是按照鎮(zhèn)扶貧開發(fā)服務(wù)中心要求提前準(zhǔn)備好各村社相關(guān)資料。4.鎮(zhèn)扶貧開發(fā)服務(wù)中心：負(fù)責(zé)引領(lǐng)檢查組前往被檢查村社。
（四）安全穩(wěn)定組
組長：xx黨委委員、政法委員、副鎮(zhèn)長
成員：xx社會治理和應(yīng)急管理辦公室主任
xxxx派出所所長
xxxx司法所所長
各駐村干部
各村支部書記
社會治理和應(yīng)急管理辦公室為牽頭部門，xx為牽頭負(fù)責(zé)人。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)檢查期間的安全生產(chǎn)監(jiān)管和維護(hù)穩(wěn)定工作，排查苗頭、收集信息、處置突發(fā)事件。
（五）后勤保障組
組長：xx黨委副書記、鎮(zhèn)長
副組長：xx黨委副書記、人大副主席
xx黨委委員、組宣統(tǒng)委員
成員：xx黨建工作辦公室主任
xx社會事務(wù)辦公室主任
xx財政工作辦公室主任
xx便民服務(wù)中心主任
xx扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任
黨建工作辦公室為牽頭部門，xx為牽頭負(fù)責(zé)人。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)指導(dǎo)村社做好后勤保障工作；負(fù)責(zé)檢查期間各項會務(wù)工作；負(fù)責(zé)檢查期間的用車保障工作。
三、工作要求
（一）高度重視。
全鎮(zhèn)上下要將迎檢作為當(dāng)前工作的重中之重，各分管領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥，集中所有人力、精力，全力以赴做好各項準(zhǔn)備，確保順利通過檢查。
（二）服從大局。
各村社和機(jī)關(guān)各部門要按照鎮(zhèn)上的統(tǒng)一部署，細(xì)化措施，各司其職，密切配合，抓好各項工作落實。
（三）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
各村社和機(jī)關(guān)各部門要為檢查工作提供便利條件、數(shù)據(jù)支撐、政策支持和其他要素保障。迎檢期間，全鎮(zhèn)上下要認(rèn)真配合檢查組開展各項考核工作，不得干擾、阻撓檢查組正常工作。
（四）嚴(yán)肅紀(jì)律。
各村社和機(jī)關(guān)各部門在檢查工作期間，要服從全鎮(zhèn)統(tǒng)一安排和調(diào)度，全力參與配合檢查各項工作。鎮(zhèn)紀(jì)委加強(qiáng)對工作的督查，對組織落實不力，弄虛作假、敷衍塞責(zé)的各村社和機(jī)關(guān)各部門、幫扶責(zé)任人一律從重從嚴(yán)懲處。凡在檢查中發(fā)現(xiàn)工作不落實、不配合、脫貧成效弄虛作假、欺上瞞下等行為，一律先停職后處理。