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    質量強市工作總結 質量工作總結精選

    時間:2025-05-11 作者:儲xy

    總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。優秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編帶來的優秀總結范文,希望大家能夠喜歡!

    質量強市工作總結 質量工作總結篇一

    根據中建安裝《關于開展20xx年“全國質量月”活動的通知》([20x]中建安字第155號文件)的要求,中建鋼結構公司于九月份組織開展了“質量月”活動。

    為加強“質量月”活動的組織領導,南京中建鋼構成立了“質量月”活動領導小組。由總工程師x為組長,辦公室主任x為副組長;質量部經理x、制造部經理x、各車間主任為組員、車間班組全員參加的組織活動。

    8月31日上午召開了公司20xx年"質量月"活動動員大會,制定下發了鋼結構的《20xx年質量月活動方案》。會上吳總傳達了“質量月”活動動員會方案,組織大家學習了公司對質量工作的批示和要求。他針對在質量月里計劃開展的幾項活動,一一進行了安排,他強調,要經過質量月活動,扎實推進人員質量意識的提高、質量管理工作的持續改善,最終保障產品質量。吳總還結合鋼結構自身實際,對質量月活動提出了具體要求,要求各部門領導要高度重視質量月活動的開展,要圍繞質量月活動的主題,結合我廠實際,務求取得實效。尤其在本次活動中舉辦的車間質量評比和質量問卷活動,要起到推進操作者技能水平提高、加工效率提高的兩個方面的作用,要大力弘揚重產品質量、重學習技術的氛圍,對技術比武中涌現出來的質量意識高、技術水平強的年輕同志給予質量標兵的榮譽稱號。他還指出,要把質量月活動開展得有聲有色,結合當前生產任務以及薪酬體系改革工作,把質量工作體此刻各項工作的方方面面,為年度生產任務圓滿完成、為大發展起到有力的促進。

    在車間懸掛質量月主題橫幅,張貼質量掛畫,在宣傳櫥窗上進行“質量月”宣傳報道,宣傳“質量月”相關活動開展情景。開設“獎懲欄”、“通告欄”、“文化宣傳欄”,以生產圖片、簡易動漫為說明,圖文并茂的體現了“質量月”的宣傳功效。及時報道公司及各部門開展"質量月"活動的相關資料,將"質量月"活動的工作信息傳遞給了公司員工。

    組織各部門、車間、班組員工對產品制作流程中存在的問題,結合程序文件、管理制度,開展學習和討論,進一步提高了員工的質量意識、職責感、榮譽感。

    質量部組織新同志、對qc活動感興趣人員參加了qc知識培訓。學習什么是qc小組,qc活動的基本程序、活動過程要求和常用的統計工具等;同時對20xx年年初上報的五項qc課題進行了團體討論。激發了新同志參與活動的熱情,提高了已參與小組成員活動的水平,對今后更好開展活動起到了卓有成效的幫忙。

    另外,鼓勵大家積極參與網絡教育平臺,學習新知識,抒發讀書感言,提高質量意識。

    經過學習,使大家進一步掌握了質量基本知識,明白了質量是做出來的,而不是檢出來的道理,質量工作不是某個部門某個人的事情,而是關系到全員參加,從每個人做起、從我做起、從自我細微的工序做起,綜合起來才能保證整個產品的質量。對大家在以后工作中如何開展崗位質量、工序質量控制起到有力促進。

    1)、在“質量月”活動中,鼓勵員工積極撰寫質量管理深的,探討質量管理制度的建立,總結質量管理經驗,提升自身質量管理意識。

    2)、開展一次“每人提一條合理化提議”“我為公司提提議,公司為我發獎金”活動。在質量部設立意見箱,員工可經過剖析現狀,深入挖掘影響公司管理、產品、工作和服務等一系列質量因素,向公司提出了正面的改善意見或提議。努力構成"人人都明白,人人都重視,人人都參與,人人都作為"的良好氛圍。

    3)、質量知識競答。依據全國《質量月活動資料》及公司《管理手冊》中對質量的相關要求,從質量管理、質量控制、質量改善等方面,進行了全員問卷競答活動。經過答卷,使大家更清楚自身的崗位質量職責,認識到如何在自我的小崗位上做好質量大文章。

    質量部響應公司號召,開展了以“查質量意識、查質量水平、查保證措施、查工藝執行、查計量檢測保證、查現場管理、查質量損失”為主要資料的“七查”活動,經過專項檢查、綜合檢查等形式對產品質量重點控制資料及關鍵點進行了全面質量檢查和隱患排查。

    1)、檢查與獎懲。有關質量的抽查工作,如工藝文件的貫徹執行情景、現場指導書的及時性、操作過程的規范化、質量記錄正確、完整、顧客投訴和退貨處理及糾正和預防措施的落實情景等。9月16日對車間進行第一次質量大檢查,第二天公布檢查結果,車間需在下次檢查前完成整改;9月26日為第二次質量綜合檢查,結合鋼結構公司月質量大檢查情景,評出優秀車間,曝光不合格品情景,提出糾正預防措施,并處罰到職責人。

    2)、建立工序質量追查機制。上一工序對下一工序負責,下一工序發現由上一工序存在的質量問題由發現人向班組質檢員反映,并記錄,班組長確認,再由車間質檢員向質量部專職質檢員提出確認,根據鋼構公司年初與車間主任、直屬班組長簽訂的.質量職責書規定予以50—5000元經濟處罰。

    3)、評選“質量標兵”。每個候選人提交了一份競選報告,闡述自我對質量的認識、對“下一工序就是顧客”的認知、如何保證質量、已有的貢獻或成績、競選優勢和承諾等方面的認識。然后由公司在活動總結期評選出10名“質量標兵”,每位“質量標兵”獎勵獎金500元。

    每周五上午由質量管理部組織生產及相關人員召開一次質量例會,總結本周的質量情景,對發現的問題,提出解決方案、糾正預防措施并布置任務到各職責人,及時確認本周出現的質量處理情景。

    9月28日上午在鋼結構公司二樓會議室召開了質量月總結會,副總經理侯恩權對“質量月”活動進行了總結,充分肯定了“質量月”活動形式多樣,效果顯著。并抽取了質量知識競答獎、頒發了“質量標兵”證書、“優秀車間”證書,激發了斗志、鼓舞了士氣。

    經過本次“質量月”活動的開展、員工質量意識得到提高,產品質量得到改善,對鋼結構公司今后在市場的競爭中起到了有效的推動作用,“質量是企業生存和發展的生命線”的觀念已經深入人心,廣大員工的質量意識有了進一步的提高,這必將促進廣大干部職工在今后的工作中,更加注重產品質量和工作質量,嚴格執行各項質量規章制度,加強質量文化建設,認真落實檢查發現問題的整改,促進產品質量和管理水平的不斷提高,使x真正成為國內著名、國際知名的一流先進企業。

    質量強市工作總結 質量工作總結篇二

    今年初至年中,針對公司的生產經營實際結合全面質量管理、iso9000-20xx審核要求,我們從課的實際情況出發,在全面理解體系運作的基礎上,提出多項制度建議,其中合理化建議就有80多條,并且形成文字化,提交事業部,其中部分制度和建議納入了部門的體系文體中,使體系文件更加完完善,從而建立健全技術質量保證保系。

    今年,我們開展了一系列提高員工的質量意識培訓活動,針對去年出現了幾次質量事故,我們以此為教材對事故進行了詳細的分析,查找事故的主要原因,提出糾正和預防措施。尤其在質量月活動開展過程中,我們出版了質量知識板報,組織質量信得過個人代表進行經驗交流活動。此外,我們利用班前會,周一學習,以及定期組織員工對體系文件進行培訓學習,共計總學時超過60小時。通過這些培訓,提高了全員的質量意識。我們對1到12月份的報驗項目一級品率,工序交驗一次合格率,對外交驗一次合率,進行了統計。分別為99.6,99.2,99,較去年均大幅提高。另據經營部對顧客調查反饋信息,對其中的四個顧客進行調查,3個客戶對我們加工質量及周期非常滿意。其中另一顧客反映較去年有所提高。

    今年我們機加課qc小組充分領會了陳經理在事業部職代會對我們提出的要求,針對目前機械加工業無法加工的難題,面對客戶期待的眼神,我們機加課qc小組成員憑借多年的創新經驗和技能,通過設計專用加工工具解決了濤源主缸內孔圓球面此項工程的加工難題。得到了業主和主管領導的高度贊賞。并且編寫的以此為課題的qc成果,一舉獲得了事業部、公司、廣州地區公司一等獎好成績,并且被推薦到集團公司發表,進而獲得了“國優”。這是繼20xx年度又一次獲得的最高獎項。充分發揮了qc小組的作用,提高整個課隊伍技術創新和應付各種加工難題的能力。

    市場無止境,管理無句號。一年來,我機加課從抓好管理人員的質量意識入手,帶動了全體員工工作質量、產品質量的提高,取得了一定的成績。但是我們也清醒地認識到了我們工作中存在的不足,比如,在120噸吊機的生產過程中,我們曾出現兩次小的質量問題,員工的質量意識還需提高,離零缺陷的要求差距還很大。在以后的工作中,我們將繼續大力貫徹公司和事業部的指示,以零缺陷的標準嚴格要求自己,找準差距和不足,進一步提高廣大員工的工作和產品質量,充分運用市場化的推動作用,提高課的管理水平,最大限度地挖掘內部降低成本的潛力,以最低成本來換取最大的經濟效益,達到精益管理、科技創新、誠信互利、顧客滿意的目標。

    以上是我機加課20xx年質量工作總結,不當之處,敬請批評指正。

    質量強市工作總結 質量工作總結篇三

    1、對進場材料進行現場驗收堅持“四不準”制度對進場材料進行驗收并報監理、業主單位進行驗收工作。

    2、明確質量管理的方法加強技術管理認真貫徹執行各項標準規范、操作規程和管理制度明確崗位職責認真堅持質量檢查“三檢制”、“例會制”及時組織對各工序的報驗工作包括資料報表、復驗資料、工程施工的驗收等。

    3、針對本工程施工特點組織質量創優策劃的編制工作。

    4、及時對現場施工進行跟蹤對分包施工中存在的質量問題以多種形式現場指導、質量整改通知單、罰款通知單要求分包單位限時整改。

    5、對業主、監理單位發出的質量整改通知單進取跟工程部溝通做到徹底整改并報監理、業主驗收。

    6、進取配合完成集團公司、分公司所交給的質量方面的各項指示。質量月報、質量活動、質量創優方案等。

    7、按時參加項目每一天的工程例會將每一天現場施工中存在的質量問題及時準確的反映給分包單位較為突出問題以質量整改通知單下發工程部從而減少了類似事件的發生。

    8、堅持參加每周五的監理例會工作對例會上業主、監理提出的質量問題及時反映給工程部并對現場施工進行監督?;仡檭蓚€月來的工作雖然取得了一些成績但同時也存在許多的問題現總結如下。

    1、對交給分包的整改任務分包隊伍落實性不強有些工作不能落實到位或不能及時落實到位。

    2、各種原因存在報驗漏報問題。

    3、項目內部人員對國家相應規范、圖集資料的掌握度不夠。

    4、分包單位部分管理人員專業技能比較差不能很好地在施工過程中控制好施工質量。

    5、分包隊伍中的專業工種作業本事比較差。

    質量強市工作總結 質量工作總結篇四

    20xx年即將過去,20xx年即將到來,本年度里鹿泉制梁場的安全、質量管理工作在梁場黨工委的正確領導下,各自分工明確,全體員工以安全、質量為重點,按照以人為本誠信守法和諧自然建造精品的方針,嚴格落實安全、質量各項管理制度及措施,對存在隱患的地方及時提出方案、措施把隱患消滅在萌芽狀態,本年度安全、質量管理取得了較好成績。

    1、依據20xx年安全目標責任合同,截止到12月02日梁場實現無人身輕傷以上事故336天,無一般以上機械設備違章操作事故336天,無火災事故336天無責任交通一般以上事故334天,實現安全生產336天,安全管理受控有序的好局面。

    2、20xx年梁場全體員工在黨工委的領導下,抓安全、抓質量、搶工期,保證箱(t)梁生產順利進行,各項制梁配套設施、制度、辦法、措施落實到位。

    3、在梁場安全質量管理領導小組的指導下,經各個部門相互配合,全體員工的共同努力于10月14日順利通過t梁橋梁取證工作,目前已生產t梁355片,已架設95片。9月4日箱梁梁場的質量管理、環境保護、職業健康安全三項質量管理體系通過國家外審,目前已生產211孔,已架設143孔。

    1、突出現場抓管理:強化安全責任目標的落實,梁場抓安全管理組建安全生產領導小組,建立健全職業健康安全管理保證體系,制定出安全工作目標,從項目部到生產工段配齊專兼職安全管理人員,以消滅人身傷亡事故、設備重大事故為重點,落實各項安全措施,有效控制高空墜落、物體打擊、設備機具、觸電傷害等各類工程慣性事故的發生。

    2、安全檢查抓落實:安全檢查是貫徹落實“以人為本誠信守法和諧自然建造精品”的重要手段,同時也是發現安全隱患,堵塞安全漏洞,強化安全管理,搞好安全生產的重要措施之一。為確保安全生產安質部制定出月度安全檢查計劃,結合生產計劃,確定安全檢查項目和內容,在安全用電檢查上,一是落實輸電線路三相五線制和安全保護接地,每月對配電箱漏電保護器進行一次測試。二是對提梁機、龍門吊起重作業進行跟蹤檢查,檢查吊架結構有無焊接開裂,吊鉤吊繩有無壞損,三是檢查龍門吊作業后防溜措施是否到位,同時做好防大風的加固措施,四是檢查起重作業過程中安全防護,規范起重作業安全標準化。

    3、嚴格安全檢查考核力度,結合各工序特點落實安全防范措施,通過日檢查、周檢查、月檢查和專項檢查,落實違章違紀考核,通過安全檢查,查找出各類不安全隱患12件,糾正不安全行為25人次,下發安全質量整改通知書30份,下發安全質量罰款通知書2份,違章罰款1500元。

    5、狠抓了文明施工的管理,突出現場抓整治,場地整潔抓落實,各生產工段、作業隊施工后對各自生產責任區及時進行清掃,項目部定期組織文明施工檢查評比,落實文明施工獎罰措施。

    6、質量信譽評價抓落實,認真落實鐵道部質量信用評價34項檢查項目,結合現場自查自糾抓整改,嚴格控制質量實體缺陷,抓原材料進場及加工后材料堆碼標識,質量控制過程有記錄,查施工日志與內業資料的真實無誤,文明施工場地整潔安全用電無隱患等。

    7、加強環境、水土保護

    一是在開展文明標準工地建設的同時,進一步做好環境、水土保持工作,在橋梁生產過程中,為減少粉塵、道路揚塵危害,對梁場生產區、及環場道路雜物、揚塵進行治理,安排灑水車定時噴灑,場區的道路揚塵得到有效控制。

    二是對生產區、生活區環境進行綠化整治,房前屋后種植花草,防止了水土流失。

    三是對施工污水排放進行了控制,混凝土拌合站施工廢水設污水沉淀池,經三級沉淀池定期抽走?,F場使用的油料,由物資部管理入庫,使用中嚴禁跑冒滴漏,防止污染環境和水源現象的發生。

    四是對工業噪聲的治理,梁場建設遠離村民,施工繁忙季節及時調整作業時間,減少對周邊村民的影響。

    1、各別作業隊操作人員安全第一的思想意識有待加強,作業中不戴安全帽進入施工現場,要經常進行安全紀律的教育。

    2、預應力張拉、抽拔鋼絞線和膠棒時,必須設置安全警示牌,做好安全防護,安全措施要超前落實到位。

    3、龍門吊司機要經常做好龍門吊防溜措施,要自覺做好班前班后安全操作檢查,確保設備運行安全。

    4、高空作業安全防護用品穿戴落實到位。

    1、安全運架箱(t)梁、鋪軌施工是梁場重中之重首要任務,我們要科學組織,精心施工,嚴格按施工組織設計執行,做好各項安全防護措施,確保運架、鋪軌絕對安全。

    2、繼續加強施工用電的安全檢查,落實安全用電保護措施,規范臨時用電標準,堅決杜絕違章用電的作業行為。

    3、抓好提梁機、龍門吊起重設備的安全檢查和維修保養,規范起重作業人員安全行為,防止起重作業中物體打擊傷害事故。

    4、繼續抓好預制梁生產過程中的安全檢查,及時糾正不安全行為或物不安全的狀態,查堵安全漏洞,對危險源點實施重點監控,加大安全檢查力度,不斷延長安全生產周期,為進一步提高梁場安全管理作出貢獻。

    質量強市工作總結 質量工作總結篇五

    一、領導高度重視,全面開展安全生產工作

    為進一步做好我公司的安全生產工作,切實加強我公司對安全生產工作的領導,公司領導把安全工作列入重要議事日程,由公司領導直接抓,安全管理部具體抓,各部門負責人、全體管理人員具體分工負責組織實施,全面深入地開展我公司的安全工作,形成了上有領導抓,下有人員管理的齊抓共管的良好局面。

    二、組織機構健全,各項安全制度措施齊全

    根據總公司及行管部門的要求,我們建立健全了安全生產管理體系,加強了領導管理,分工明確。安全管理部全面負責我公司安全生產工作。我公司安全管理小組作為安全生產工作的職能部門,充分發揮了安全領導小組的作用,健全安全管理方面的規章制度,做好了安全工作的長效管理、日常管理和基礎管理工作,強化了安全生產責任制的落實,明確各部門的安全責任。

    三、加大安全宣傳力度,提升自我保護能力

    安全教育工作絕不是可有可無的一門工作,我們安全工作的指導思想是“安全第一,預防為主,綜合治理”。因此,安全教育工作是“預防為主”的前提。針對一季度新進員工安全意識弱、自我保護意識弱的情況,公司組織人員進行崗前培訓,使其明白各項安全工作的相關規定及要求,增強全員安全生產法制觀念和自我保護意識,強化其責任心。

    四、嚴格檢查制度,消除安全隱患

    一是公司各部門每月都進行一次安全隱患自查,并將自查結果上報安全管理部。在第一季度中,由安全生產領導小組具體負責進行安全檢查,未發現安全隱患,還對辦公設備、車輛等進行檢查。所有設備運行正常,確保了安全設施齊全有效,把安全隱患消滅于苗頭中。

    二是重點檢查了車輛安全,并對管理人員和駕駛人員進行再教育,要求他們定期對車輛進行檢查、維護和保養,駕駛人員嚴格遵守交通規則,安全駕駛。

    五、存在問題

    20xx年度安全生產工作方面我公司取得了比較好的成績,我們應該再接再厲,但在一季度中我們有少許的松懈,今后將緊抓安全工作,實實在在的把安全生產工作抓到底,確保更好地完成各項工作任務。

    六、 二季度工作安排

    1、進一步提高認識,增強緊迫感、責任感,鼓足信心,加強領導,切實完成全年各項安全生產工作目標任務,為全年的安全生產工作打下堅實的基礎。

    2、定期召開安全生產工作會議,開展定期或不定期的安全工作檢查。

    3、組織開展好春季大風天安全生產檢查和“五一”期間的安全生產工作,把安全生產工作抓緊抓實,認真組織開展安全生產大檢查,做好節日期間的安全保衛和值班工作,嚴格崗位責任,及時組織力量處置各種突發事件和異常情況,嚴防重特大事故的發生。

    *******交通運輸有限公司

    20xx年4月3日

    質量強市工作總結 質量工作總結篇六

    自開展優質護理服務以來,本科根據優質護理服務總的指導思想,認真學習各項文件要求,并制定及修訂了一系列的制度:如:職責護士應聘細則、崗位職責的修訂、考評制度等,加大和細化對護理人員的考核,真正落實醫院規范化管理的要求,以保證護理質量和安全。規范病區管理,爭創一流護理質量。組織大家學習護理質量標準資料,并給每位護士分管護理質量包管的項目,每月她們嚴格執行護理質量標準,經過質量自查,進取發揮護士的主觀能動性。另外,對于自查及護理部和質控組查的問題,每月在質量分析和討論會上進行分析并提出整改措施,不斷提高護理質量。在日常工作中,護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨,設身處地為病人著想,真誠地對待每一位病人,充分地把優質護理服務貫穿在臨床護理工作中。

    重視安全工作,落實到實際工作中。護理安全工作應長抓不懈,層層把關,切實做好護理安全管理工作,減少醫療糾紛,保障病人就醫安全。組織定期、不定期的質量管理查房,每月進行討論總結一次。強調護理安全學習,提高護理法律意識。要求所有的護士時刻把好安全關,注重安全護理前饋控制,抓好三高“高危人群重點教育、高危環節嚴格控制、高危時段嚴格警示”堅持護士長每日兩次查房,督促檢查護理人員在崗及崗位職責履行情景,及時發現護理工作中存在的偏差,及時給予糾正處理,重點查新入、轉入、術前、術后、危重和有發生醫療糾紛傾向的病人。

    優化各班職責,統一各班流程,合理利用人力資源,實行彈性排班,排班以規律、平等、彈性、科學合理為原則。保證護理工作質量,合理安排人員休息,以充分發揮其主觀能動性。

    重視各項檢查,進行常態管理。在今年的各項檢查中,我科雖然沒被抽查到,但也時刻準備著。

    質量強市工作總結 質量工作總結篇七

    項目部成立以項目經理、項目書記任組長,總工程師、項目副經理任副組長,各部室負責人及各架子隊項目經理任組員的質量安全大檢查活動領導小組,辦公室設在質量安全科。

    組長:xxxx

    副組長:xxxx

    組員:xxxxx

    各架子隊成立檢查組,由領導小組負責領導,質量安全科科長負責大檢查期間的質量安全隱患排查和問題督導整改工作。

    對以上問題進行了重點控制,總體情況受控,但個別方面還存在問題,需認真解決。

    從內業資料來看,項目部及各架子隊的安全和質量體系已經建立,并且運轉正常,質檢資料、技術方案、安全技術交底等基本齊全。但個別的管理辦法、施工技術方案、安全技術交底還存在針對性不強、可操作性差的缺點,需要進一步改進。

    (一)對項目部及各架子隊的質量安全保證體系的建立及運行是否正常進行了檢查。

    檢查中發現質量安全保證體系基本完善。存在的主要問題是xxx架子隊、xxx架子隊的進場人員的安全培訓不足,沒有做到人人參與,內容也較片面,考試時有人弄虛作假。須要求xxx架子隊xxx架子隊加強對施工人員的教育培訓,采取多種有效的教育方式,采取現場講解、培訓、教育考試等多種方法進行。

    (二)檢查管理制度、技術標準、管理標準及作業標準執行情況及是否落實到現場。

    項目部、各架子隊的管理制度基本完成,技術標準、管理標準明確。進行了現場的安全技術交底,能夠正確指導施工。在檢查中發現有以下問題:技術安全交底簽名不完善;在所有的技術交底中,無環保、水土保持方面的技術交底。

    (三)對施工現場的檢查

    (1)施工現場鋼筋及成品鋼筋籠的存放

    現場鋼筋及成品鋼筋籠,沒有按上蓋下墊的要求存放,有銹蝕現象,不能保證質量,鋼筋籠焊接好后沒有及時將焊渣除去,混凝土墊塊間隔沒按要求焊接。

    (2)施工用電

    各施工現場沒有對施工用電的安全引起足夠的重視,部分施工現場“三級配電二級保護”不能落實不到位,“一機、一箱、一閘、一漏”不能保證。開關箱擺放隨意,照明設備也不符合要求。

    (3)個別勞務人員安全意識薄弱,不能正確配戴和使用勞保用品。

    在檢查中發現,有部分勞務人員進入施工現場不戴安全帽,高空作業不系安全帶。

    (4)深基坑施工不規范,深基坑上四周無任何防護裝置。

    在檢查中發現,xxxx大橋21#墩、25#墩、45#墩;xx大橋5#墩;xxx大橋58#墩等深基坑上無任何防護裝置。

    (5)承臺積水嚴重,抽排不及時。

    在檢查中發現,xxx橋35#墩、37#墩、60#墩;xxx大橋20#墩;xxxx大橋42#墩、45#墩、48#墩、72#墩、73#墩、75#墩、77#墩、78#墩等承臺積水嚴重。

    1、現場的技術人員及安全管理人員對現場的掌控力度不夠。

    2、現場技術人員及安全管理人員的經驗較少,須加強培訓。

    3、現場作業隊施工人員對安全、質量的重要性沒有足夠的認識,缺少必要的培訓。

    通過此次質量安全大檢查活動,排除了我項目部各架子隊中存在的安全質量隱患,消除了重大安全隱患苗頭,杜絕了安全質量事故的發生,尤其在各架子隊,各部門以及施工隊安全隱患排查意識上形成了一股繩??傊?,項目部通過此次質量安全大檢查活動的開展,有力地促進了現場施工的安全生產工作。現場施工安全生產責任主體更加明確、責任意識進一步增強,施工人員的安全意識得到了明顯提升,在全項目范圍內形成了濃厚的人人講安全的良好氛圍。

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    供貨合同優秀
    2023-08-26
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