有關(guān)對照七個方面?zhèn)€人自查范文匯總(九篇)

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

有關(guān)對照七個方面?zhèn)€人自查范文匯總一

負責(zé)協(xié)助支書主任做好兩委工作，負責(zé)支部宣傳工作，做好財務(wù)報賬、文書檔案、遠程教育、計劃總結(jié)、統(tǒng)計報表、團支部工作，會議檢查等工作，做好建設(shè)“五個一流辦公室”的具體工作，聯(lián)系北莊村。

1.放松了理論學(xué)習(xí)，特別是對馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論的“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)不夠，所以政治理論水平不高，總覺得自己是一名普通黨員干部，有些問題與自己關(guān)系不大，我們又沒有決策權(quán)。

2.放松了自己世界觀的改造，對自己要求不嚴，個人享樂主義有些滋生，工作有得過且過現(xiàn)象。

3.對新形勢下村集體組織會計工作進取心不強，滿足于維持現(xiàn)狀，缺乏對本職工作的鉆研精神，只求過的去，不求過的硬。

4.在思想作風(fēng)，工作作風(fēng)，組織紀律方面，也放松了對自己的嚴格要求，尤其是在工作作風(fēng)方面，在遵守紀律方面做得不夠，原因是責(zé)任心不強。

通過開展保持共產(chǎn)黨員純潔性教育“六查六看”活動，對照檢查分析評議，使我深刻認識到自己存在的問題。作為一名共產(chǎn)黨員在今后的工作中，我決心從以下幾個方面改進。

1.加強理論學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定共產(chǎn)主義信念，增強責(zé)任意識和政治敏銳性，自覺接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督，同時努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，搞好本職工作。

2.增強宗旨意識，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，做好紀檢監(jiān)察等各項工作，加大黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳力度，努力完成上級完成的各項任務(wù)。

3.養(yǎng)成良好工作作風(fēng)，在今后的工作中，增強責(zé)任意識，自覺遵守紀律，加強自律，組織黨支部開展好黨內(nèi)各項活動。改進自己的工作作風(fēng)和工作方式，使機關(guān)一支部工作再上臺階。

4.對照黨章黨員的標準嚴格要求自己，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀，努力提高自身修養(yǎng)，為段的發(fā)展穩(wěn)定做出新貢獻。

有關(guān)對照七個方面?zhèn)€人自查范文匯總二

對照“七個不講”的剖析材料2篇

“七個不講”即不講政治、不講紀律、不講大局、不講團結(jié)、不講責(zé)任、不講忠誠、不講原則，以下是查字典范文網(wǎng)整理精選的2篇對照“七個不講”的剖析材料，歡迎閱讀。對照“七個不講”的剖析材料篇1：

根據(jù)自治區(qū)紀委機關(guān)、自治區(qū)黨委組織部《關(guān)于召開縣處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會的通知》(新黨組通字〔2019〕66號)文件精神，結(jié)合自治區(qū)國資委黨委有關(guān)要求，我公司黨委以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神為主題，聚焦xq社會穩(wěn)定和長治久安總目標，以《關(guān)于沙塔爾·沙吾提、阿力木江·買買提明、阿不都熱扎克·沙依木違紀違法案件調(diào)查處理情況及其教訓(xùn)的通報》為鏡鑒，突出同干部隊伍中的“兩面人”作斗爭這一重點，認真貫徹執(zhí)行《縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會若干規(guī)定》，通過廣泛征求意見建議、深入開展談心談話、結(jié)合思想和工作實際，進行黨性分析，認真查擺班子在不講政治、不講紀律、不講大局、不講團結(jié)、不講責(zé)任、不講忠誠、不講原則7個方面存在的問題，明確了今后的努力方向和改進措施，現(xiàn)將我公司黨委對照檢查情況報告如下：

一、執(zhí)行政治紀律、反分裂斗爭紀律基本情況及對《通報》的認識

根據(jù)自治區(qū)紀委機關(guān)、自治區(qū)黨委組織部有關(guān)要求,結(jié)合國資委黨委有關(guān)工作的安排,公司黨委中心組組織學(xué)習(xí)了艾則孜·木沙、第 1 頁 吾布力喀斯木·買吐送發(fā)聲亮劍文章，重溫了自治區(qū)黨委《關(guān)于嚴肅反分裂斗爭紀律的規(guī)定》，對《關(guān)于進一步嚴肅政治紀律深化“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項活動的實施意見》進行了學(xué)習(xí)。6月9日，組織干部職工代表參加了自治區(qū)國資系統(tǒng)召開的發(fā)聲亮劍誓師大會，在誓師大會上莊嚴宣誓，并簽署了“奠基立柱、國企擔(dān)當，堅決筑牢團結(jié)穩(wěn)定鋼鐵長城”國有企業(yè)干部職工發(fā)聲亮劍承諾書。隨后，公司及所屬各單位也紛紛召開了發(fā)聲亮劍誓師大會，共同宣讀了發(fā)聲亮劍誓詞，簽署承諾書。公司黨委主要領(lǐng)導(dǎo)深入一線,分別在墨和高速項目部、喀什公司、塔城片區(qū)指揮部等地與基層員工一道組織開展了發(fā)聲亮劍活動。

二、存在的問題 (一)不講團結(jié)的問題

一是堅持以開放的態(tài)度對待各民族文化，尊重少數(shù)民族生活習(xí)俗，通過開展“共度我們的節(jié)日”、“民族團結(jié)聯(lián)誼”等活動，促進各民族職工之間的交流交往交融。去年我們響應(yīng)自治區(qū)號召，認真開展了“民族團結(jié)一家親”活動，組織150余名黨員干部與南疆公司少數(shù)民族困難職工結(jié)對認親，活動開展的熱烈而融洽，但一年來，由于工作及地域等原因，多數(shù)認親走動未能達到一年6次，多以電話聯(lián)系，難以做到共同生產(chǎn)生活和工作學(xué)習(xí)。另外民族團結(jié)共建僅按照要求開展常規(guī)性工作，缺乏創(chuàng)新性舉措。二是個別領(lǐng)導(dǎo)習(xí)慣于以自我為中心，缺乏團結(jié)協(xié)作、拼搏奮斗精神，對一些重點工作、難度大的工作，不愿意積極主動地承擔(dān)，不敢

第 2 頁 碰硬，缺乏一抓到底的韌勁。存在好處、成績照顧自己，責(zé)任、問題推諉扯皮的現(xiàn)象。工作中不能始終堅持高標準、嚴要求、求實效，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，對公司改革發(fā)展總體部署和經(jīng)營發(fā)展長遠規(guī)劃的系統(tǒng)研究還有待強化。(二)不講責(zé)任的問題

一是公司黨委按照習(xí)近平總書記關(guān)于形成全方位立體式社會防控體系、開展“去極端化”工作的全面部署，抓好ww防恐各項工作。但在打好自治區(qū)ww“組合拳”、落實“沒有和穩(wěn)定無關(guān)的單位、沒有和穩(wěn)定無關(guān)的人”方面還存在著一定的差距。例如在古爾邦節(jié)、“7·5”等重大敏感日時期，政府、社區(qū)等部門嚴密開展ww工作，我單位雖安排值班，但在生產(chǎn)生活區(qū)安保、人口、車輛及危險源隱患排查等方面還存在一些漏洞，自保措施不夠嚴謹縝密;甚至還有個別同志對嚴格的社會安保不理解，對ww政策措施把握不全面，盲目樂觀、不以為然、覺得麻煩。二是領(lǐng)導(dǎo)班子主動作為、創(chuàng)新意識、擔(dān)當意識還需加強，面對國家“一帶一路”戰(zhàn)略機遇和經(jīng)濟下行壓力依然較大的挑戰(zhàn)，如何在新形勢下夯實國有經(jīng)濟企穩(wěn)基礎(chǔ)、確保實現(xiàn)全年增長目標，促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級目標實現(xiàn)還需要我們拓寬思路、創(chuàng)新方法。三是個別同志作風(fēng)漂浮，責(zé)任擔(dān)當意識不濃。工作中有畏難情緒，怕?lián)?zé)任，怕冒風(fēng)險，遇到問題講困難的多，想辦法的少，業(yè)績平庸，得過且過，甚至對企業(yè)管理上的漏洞、積習(xí)熟視無睹，司空見慣。(三)不講忠誠的問題

第 3 頁 忠誠于黨、忠誠于黨的事業(yè)是黨員干部的首要政治品質(zhì)。公司黨委始終堅持對黨絕對忠誠，主動向“三股勢力”發(fā)聲亮劍，向“兩面人”作斗爭，班子成員及直系親屬均沒有參與暴力恐怖、宗教極端、民族分裂的問題。但在過好黨內(nèi)生活，開展批評與自我批評時還存在一些問題：對問題觸及不到、觸及不深，就像雞毛撣子打屁股一樣不痛不癢。有領(lǐng)導(dǎo)干部批評上級怕失寵，礙于感情和面子，怕領(lǐng)導(dǎo)記賬、穿小鞋，影響進步，對于上級存在的問題不敢批評、不愿批評;批評同級怕失信，怕批評會揭露矛盾，傷了和氣，影響團結(jié)，遇到問題繞著走，講什么都是“你好我好大家好”;批評下級怕失票，怕批評下級多了，有抵制情緒，影響工作推動力度;自我批評怕失分，認為有自己的問題不說別人不知道，不敢把自己的問題放到臺面上講。(四)不講原則的問題

在新形勢下,公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部沒有在日常工作、生活言行中強調(diào)民族差異、民族特殊，甚至搞“泛清真化”等問題，但個別領(lǐng)導(dǎo)還存在做不講原則的“和事佬”現(xiàn)象。表現(xiàn)在：一是有紀不依。“寧讓規(guī)矩破個洞，不讓感情裂條縫”，制度面前任意規(guī)避，辦起事來我行我素、剛愎自用，上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止。二是執(zhí)紀不嚴。信奉“多種花，少栽刺”，規(guī)則面前隨意變通，遇事和稀泥、避重就輕，甚至出了問題還能捂則捂、能蓋則蓋，期望大事化小、小事化了。三是違紀不究。不敢較真碰硬，對違規(guī)違紀行為容忍縱容、高抬貴手，該批評的不批評，第 4 頁 該追責(zé)的不追責(zé)，該懲處的不懲處。

三、產(chǎn)生問題的原因分析

通過認真剖析和深入思考，認為產(chǎn)生問題和存在不足的主要原因有：

(一)理想信念不夠堅定

堅定的共產(chǎn)主義理想信念，是共產(chǎn)黨人安身立命的政治靈魂、經(jīng)受考驗的精神支柱、奮斗不息的力量源泉。由于近年來受西方敵對勢力的分化、資本主義腐而不朽的迷惑、國際恐怖主義的侵擾等國際因素和市場經(jīng)濟快速發(fā)展的不適應(yīng)、社會問題突出、封建腐朽文化殘留等國內(nèi)因素及不注重學(xué)習(xí)思考認知力低、不加強黨性修養(yǎng)、免疫力弱等個人因素多重原因的共同影響和交叉作用，導(dǎo)致部分班子成員思想有所滑坡、信念有所動搖、精神有所缺“鈣”。理想信念不夠堅定，從而為不講政治、不講大局、不講忠誠等問題的產(chǎn)生提供了條件和滋生的土壤。(二)宗旨意識不夠牢固

全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨，是立黨之本、執(zhí)政之基。對照查擺的問題，公司黨委宗旨意識還不夠牢固，在戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃時更多的考慮如何做強做優(yōu)做大企業(yè)，而對實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安總目標還缺乏全面系統(tǒng)的謀劃布局;在對職工群眾反映的收入待遇、成長空間等實際困難和問題時，缺少換位思考的感情認同，往往過多地強調(diào)客觀因素和歷史原因，為職工群眾利益破解難題的主動作為精神和責(zé)任意識還有欠缺。

第 5 頁(三)黨性修養(yǎng)還有差距

習(xí)近平總書記指出：“黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石，必須在嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉中不斷增強”。公司黨委在黨性觀念和作風(fēng)錘煉上還有待提升。領(lǐng)導(dǎo)班子在勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當、大局意識等方面要切實發(fā)揮表率作用。班子中存在好人主義思想，勇于開展批評與自我批評，與一切不良傾向作斗爭上態(tài)度還不夠堅決。艱苦奮斗精神有所退化，思想認識與行為實踐相脫節(jié)，知多行少、知行脫節(jié)。(四)政治紀律不夠嚴格

紀律是黨的生命。公司黨委在從嚴治黨、嚴肅政治紀律方面教育引導(dǎo)和嚴格管理不夠。對黨員干部在嚴明責(zé)任、嚴肅紀律、嚴格管理上還不夠嚴，以固有的思維把防線設(shè)置在反對腐敗上，認為只要干部沒有腐敗問題，沒有違法亂紀就行了，個人的事情沒必要過多干預(yù)。在個別問題的處理上態(tài)度還不夠堅決，對黨員干部遵守政治紀律的情況，口頭強調(diào)的比較多，監(jiān)督檢查還不夠經(jīng)常，力度也不夠大。

四、今后努力方向和改進措施 加強理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念

理想信念是共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱，加強思想理論建設(shè)是堅定理想信念的主要基礎(chǔ)。公司黨委要帶頭加強理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念，把對社會主義和共產(chǎn)主義的理想信念轉(zhuǎn)化為擔(dān)當社會責(zé)任和自身發(fā)展的思想自覺、行動自覺。一是不斷增強理論學(xué)

第 6 頁習(xí)的自覺性。認真學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會及習(xí)近平總書記系列講話，特別是習(xí)總書記在第二次中央xq工作座談會上的重要講話精神和關(guān)于xq工作的重要批示指示精神，結(jié)合實際開展“兩學(xué)一做”“學(xué)轉(zhuǎn)促”專題活動，深入學(xué)習(xí)自治區(qū)黨委穩(wěn)定工作會議精神，準確把握黨中央治疆方略的核心要義，不斷提高理論學(xué)習(xí)的自覺性，努力夯實理想信念的思想基礎(chǔ)。對照“七個不講”的剖析材料篇2：

根據(jù)自治區(qū)黨委在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中深入開展“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實”專項活動、嚴肅反分裂斗爭紀律專項活動以及向“三股勢力”發(fā)聲亮劍同干部隊伍中的“兩面人”作斗爭專項活動的要求，通過深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神，自治區(qū)黨委《關(guān)于嚴肅反分裂斗爭紀律的規(guī)定》和《通報》，進一步強化了本人的政治紀律和政治規(guī)矩，現(xiàn)對照“七個不講”具體內(nèi)容認真剖析如下：

一、對執(zhí)行政治紀律、嚴肅反分裂斗爭的思想認識

通過對自治區(qū)、自治州通報的兩起關(guān)于嚴重違反政治紀律和反分裂斗爭案件的認真學(xué)習(xí)和反思，使我在思想上對“兩面人”問題的嚴重性和危害性有清醒而深刻的認識，在立場上、行動上更加堅定地與“兩面人”劃清界限，旗幟鮮明的同“兩面人”展開斗爭。干部隊伍中的“兩面人”是破壞黨員干部形象的害群之馬，是“三股勢力”的最大幫兇，是危害xq社會穩(wěn)定和長治久安的“毒瘤”，必須要徹底根除。同“兩面人”開展長期斗爭是xq

第 7 頁 各族干部群眾，特別是黨員干部的一項長期而艱巨的政治任務(wù)，徹底清除干部隊伍中的“兩面人”，將會對實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安總目標帶來極大的促進作用。

根據(jù)組織統(tǒng)一要求，我認真填寫了《向“三股勢力”發(fā)聲亮劍同干部隊伍中的“兩面人”作斗爭專項考核記實表》，主動參加敢于向“三股勢力”發(fā)聲亮劍專項行動，并撰寫發(fā)聲亮劍發(fā)言材料。同“兩面人”斗爭工作任重而道遠，我要通過不斷學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神和上級黨委的重大決策部署，保持高度的政治警惕性和敏銳性，善于發(fā)現(xiàn)“兩面人”，徹底消滅“兩面人”。

二、七個不講方面存在的問題

(一)不講政治方面的問題。一是由于擔(dān)任工作多，日常業(yè)務(wù)工作繁忙，政治學(xué)習(xí)能做到按時參加辦公室組織的集中學(xué)習(xí)，平時主動學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和黨的理論路線方針政策少，學(xué)的不深不透，對習(xí)近平總書記關(guān)于xq工作的指導(dǎo)思想認識不到位。二是對xxx的ww形勢認識不足，認為xxxww形勢好，漢族人口眾多，對ww工作的重視程度不夠，存在思想懈怠。(二)不講紀律的問題。一是對習(xí)近平總書記關(guān)于同“三股勢力”作斗爭、維護xq穩(wěn)定的深刻闡述認識不夠充分。具體表現(xiàn)在平時ww值班工作中，看到個別干部值班時未按照要求著裝，交接班記錄不完整的情況，未進行批評教育。二是對黨章黨規(guī)黨紀作用和意義認識不到位，執(zhí)行上有偏差，具體表現(xiàn)為：黨規(guī)要求的主動繳納黨費，主動佩戴黨徽，黨費都是等黨小組負責(zé)同志主動

第 8 頁 來收，不收就不會想到主動交納黨費;黨徽都是參加正式會議時佩戴，平時上班著裝時忘記佩戴。

(三)不講大局問題。一是工作中的全局意識不夠，考慮工作缺少一定的高度，我在伊寧縣工作時，信訪、應(yīng)急、法制方面的工作都很熟悉，來到xxx后，作為政府辦公室的副主任也分管這幾項工作，工作側(cè)重點都在這里，擔(dān)對政務(wù)公開、放管服、全面深化改革工作接觸少，認識不到位，缺少主動學(xué)習(xí)，主動鉆研，沒有牢固樹立“一盤棋”思想，工作中缺少統(tǒng)籌兼顧、全面考慮。二是有時在面對工作任務(wù)多、壓力大時，存在“重效率，輕質(zhì)量”的想法，想以最快速度完成工作，忽略了工作質(zhì)量。

(四)不講團結(jié)問題。對開展“民族團結(jié)一家親”和民族團結(jié)聯(lián)誼活動思想上足夠重視，但行動上做的不到位，自今年初認親以來，共去親戚家走訪3次，參加辦公室組織的民族團結(jié)一家親聯(lián)誼活動，由于臨時有急事，也只是和親戚合影留念，未來得及去親戚家坐一坐，聊聊家常，了解親戚家存在什么困難。平時由于工作關(guān)系，好幾次計劃前往親戚家都未能如愿，聯(lián)系親戚都通過電話聯(lián)系，在感情交融上還有很大差距。

(五)不講責(zé)任問題。在信訪工作中實行領(lǐng)導(dǎo)干部接訪約訪包案制度，個別疑難、復(fù)雜信訪案件實行包案分解后，認為案件化解有包案領(lǐng)導(dǎo)，自己就不用負責(zé)了的懈怠想法。存在后續(xù)跟進不及時，未能及時了解案件化解進展情況，責(zé)任意識不強的現(xiàn)象。面對日常信訪中的纏訪現(xiàn)象，工作時容易著急，存在不耐煩的情緒。

第 9 頁(六)不講忠誠問題。對發(fā)聲亮劍認識不充分，按照組織統(tǒng)一安排，撰寫了一篇發(fā)聲亮劍發(fā)言材料，認為自己不存在所說的問題，存在應(yīng)付心理，缺乏深度思考和研究。

(七)不講原則問題。一是對一些少數(shù)民族干部存在狹隘的民族情緒問題認識不清，對漢族基層干部中存在的大漢族主義的言行警惕性不高，批駁不力。二是參加黨內(nèi)組織生活會用心用力不夠，尤其是在開展批評與自我批評時，存在“老好人”思想，沒有真正做到“紅紅臉、出出汗”。三、存在問題的主要原因

(一)理想信念不堅定。隨著年齡的增長，學(xué)習(xí)的熱情減少了，為黨的事業(yè)奮斗，為夢想拼搏的革命意志有所減弱，主動學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神、自治區(qū)黨委維護穩(wěn)定“組合拳”的豐富內(nèi)涵、精神實質(zhì)不到位，對“三股勢力”、“兩面人”危害的警惕性有所放松。主要原因還是客觀上強調(diào)工作壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏主動自覺學(xué)習(xí)政治理論、黨的紀律的意識。(二)宗旨意識不牢固。參加工作以來，特別是來到霍爾果斯市政府辦后，大部分時間在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，圍繞服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)做得多，與各族群眾交流少，逐漸遠離農(nóng)村、遠離了群眾，特別是擔(dān)任信訪局長后，經(jīng)常會接觸一些纏訪、鬧訪的群眾，對群眾有了一些不好的看法，認為群眾素質(zhì)低，品行差，刁蠻不講理，漸漸地疏遠了基層群眾、忽視了干群關(guān)系，沒有自覺增強“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識。對“為了誰、依靠誰、我是誰”缺少全面深

第 10 頁 刻的認知，沒能真正把握為人民群眾做好事、辦實事、解難事是黨員干部的職責(zé)所在。

(三)擔(dān)當意識不充足。對照職責(zé)要求，自己在以身作則促進政府辦日常工作、推進重點工作開展等方面，缺少危機意識、擔(dān)當意識、責(zé)任意識。面對困難強調(diào)客觀因素多，存在畏難情緒，缺乏開拓進取精神;尤其是對“放管服”“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”等新領(lǐng)域的工作，自己主動學(xué)習(xí)，主動推進少，對干部要求不嚴格，存在過得去的思想。對自己分管的工作過問、了解多，不是自己分管的工作就關(guān)心少、提建議少，歸根到底是敢于擔(dān)當?shù)囊庾R和責(zé)任意識還不強，缺少全局一盤棋的思想。

(四)紀律執(zhí)行不徹底。作為一名二十多年黨齡的老黨員，經(jīng)歷了多崗位歷練，對自己的政治紀律方面要求逐漸松懈。錯誤地認為錢是自己掙的，只要不違法違紀，吃點、喝點、穿點就不必拘泥于小節(jié)，因此對一些鋪張浪費的行為抵制不夠堅決。另外，面對當前嚴峻的ww形勢和繁重的工作任務(wù)，覺得同志們工作都十分辛苦，一些工作落實不到位的，也不忍心批評，對干部自身建設(shè)方面還存在軟與寬的現(xiàn)象。

第 11 頁

有關(guān)對照七個方面?zhèn)€人自查范文匯總?cè)?/h3>

按照縣紀委機關(guān)、縣委組織部《關(guān)于認真開好2018年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和黨員組織生活會的通知》要求，近期，我積極參加了支部組織的習(xí)近平總書記在中央政治局民主生活會上重要講話精神專題學(xué)習(xí)、征求意見建議和談心談話活動，緊扣這次組織生活會確定的主題，深入查找了自身在“思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷”四個方面存在的主要問題，并對問題產(chǎn)生的原因進行了深刻剖析，制定整改措施，明確努力方向。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

（一）在思想政治方面。今年以來，本人能夠認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，但通過查擺仍存在以下問題：一是對政治理論學(xué)習(xí)不夠積極主動。由于平時忙于日常事務(wù)，在時間和精力的傾斜上，存在“說起來重要，忙起來不要”現(xiàn)象尤其是在遇到業(yè)務(wù)工作與政治學(xué)習(xí)時間發(fā)生沖突時，經(jīng)常以工作時間緊任務(wù)重為借口不能按時參加學(xué)習(xí),有時即使參加了也是心不在焉，不是玩手機就是接電話，沒有做到全神貫注、深學(xué)細研。二是學(xué)用結(jié)合不夠。在理論體系把握和新理念融匯貫通運用上缺乏一以貫之的自覺，有效運用近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作不夠，結(jié)合工作實際貫徹研究不深不透，沒有很好地把創(chuàng)新理論、新發(fā)展理念與本職工作有機結(jié)合，往往把精力放在具體工作上，而對如何實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的問題用心用力不夠。三是政治站位不高。對新形勢下如何更好地維護黨的形象、維護黨中央權(quán)威等思考研究不深，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力，對社會上個別消極議論或負面政治言論所產(chǎn)生的負面影響認識不足、抵制不力，認為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了,沒有以一個黨員干部的身份去理直氣壯地進行抵制。

（二）在精神狀態(tài)方面。一是工作缺乏激情。對平日忙忙碌碌的繁雜事物、單調(diào)乏味的具體工作產(chǎn)生了疲憊感，工作中缺少了從前的那份激情，思想和行動上不自覺地產(chǎn)生了得過且過的懈怠心理，缺乏愛崗敬業(yè)、任勞任怨、精益求精、善始善終的職業(yè)素養(yǎng)和崇尚實干、事爭一流的干勁和魄力。二是創(chuàng)新意識不強。雖然自己能夠在完成本職工作上用心用力也不失會有一些創(chuàng)新舉措但在貫徹發(fā)展新理念上，仍存在照搬照抄、生搬硬套，“新瓶裝舊酒”“換湯不換藥現(xiàn)象，面對新形勢、新任務(wù)，沒有用發(fā)展的眼光、創(chuàng)新的思維去看待、分析和解決改革中遇到的新情況、新問題，在主動適應(yīng)放管服改革和高質(zhì)量發(fā)展上作用發(fā)揮不夠。三是工作標準不高。抓工作安于現(xiàn)狀，對局長關(guān)注的、科長交辦的、自己分管的事，想的多抓的緊但對其他工作思考不夠，沒有真正把主要精力用在求創(chuàng)新突破、求工作實效上，缺乏一步一個腳印做好每一項工作的恒心和韌勁。

（三）在工作作風(fēng)方面。一是主動深入基層不夠。日常工作習(xí)慣于坐在辦公室里要情況、催進度，主動擠出時間到基層站所調(diào)查研究、指導(dǎo)工作不夠，到所聯(lián)系的基層站所督導(dǎo)工作時仍存在蜻蜓點水、走馬觀花現(xiàn)象，致使有些問題在年初就反映了，現(xiàn)在已經(jīng)到年底了仍未能得到及時妥善解決。二是執(zhí)行力不夠強。抓工作推進落實的質(zhì)效不高，工作頭緒多了存在不求實、不務(wù)實、不落實現(xiàn)象，缺乏“釘釘子”精神和踏石留印、抓鐵有痕作風(fēng)，得過且過、消極應(yīng)付，搞形式、走過場。三是求真務(wù)實意識不強。滿足于日常工作任務(wù)完成，對工作中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，對基層群眾提出的問題缺乏有效的解決辦法，工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性不足。對工作不重實效重包裝，把精力都放在“材料美化”上，一項工作剛開始就急于總結(jié)成績、宣傳典型，搞“材料出政績”。如今年在省級標準化創(chuàng)建中，工作剛進入實施階段就總結(jié)經(jīng)驗上報，鬧出了笑話。

（四）在為民情懷方面。一是踐行群眾路線不夠經(jīng)常自覺。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識不夠牢固，對群眾反映的問題和困難，重視程度不夠，主動性不強，沒有及時了解群眾的所急、所需、所想、所盼，對基層的真實情況掌握不深、不透、不全，缺乏問需于民的行動自覺。二是服務(wù)觀念不強。下基層時到自己的聯(lián)系點較多，與其他人打交道少，調(diào)查研究不夠深入主動，被動下基層多，主動下基層幫助排憂解難少。如今年在聯(lián)戶扶貧工作中，只是象征性地在中秋節(jié)前去走訪慰問了一次，對聯(lián)戶群眾反映的缺少脫貧項目的訴求至今沒有幫助落實。三是服務(wù)意識淡薄。感情上沒有真正融入群眾，缺乏與基層群眾深入交流溝通，不能時刻站在為民服務(wù)的原點上去想問題辦事情，如在今年的xx推廣工作中，只是向鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo)和村兩委干部了解一些情況，沒有深入到田間地頭與普通老百姓進行深入交流，致使走訪沒有掌握真實情況，致使推廣工作流于形式、成效不明顯。

一是主觀世界改造不徹底。理論學(xué)習(xí)不夠深、不夠透，憑興趣、憑愛好，學(xué)習(xí)態(tài)度是“要我學(xué)”的被動接受，而不是“我要學(xué)”的主動汲取，在處理學(xué)習(xí)與具體工作的關(guān)系時，存在輕重不一的問題，有時以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)有所放松，“總開關(guān)”把握不牢，共產(chǎn)主義的理想信念淡化，沒有真正把理想信念、“四個意識”“四個自信”內(nèi)化為對黨忠誠的政治自覺和行動自覺。二是為民宗旨意識淡薄。認為自己剛參加工作時就在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對群眾問題比較了解，所以不自覺地在時間精力上傾注不多，對群眾的利益訴求也是盡量應(yīng)付了事，怕糾纏不清，引火燒身。這幾年到市直部門崗位上工作時間一長，逐漸產(chǎn)生了工作崗位優(yōu)越感，與群眾溝通交流少，聽取意見不主動、不充分，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識在腦子里越來越淡薄，在“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題上仍麻木不仁。三是作風(fēng)不夠深入扎實。對自己承擔(dān)的工作實際管理運行情況，掌握不透、情況不明，只是了解表面的、比較膚淺的東西，對一些常規(guī)性工作僅限于年初開會布置下去就萬事大吉，沒有通過嚴格的督查、考核去抓任務(wù)推進落實，對工作缺乏以一貫之的責(zé)任感，只求過得去，不求過得硬，滿足于已經(jīng)取得的成績，有憑經(jīng)驗、吃老本的現(xiàn)象，缺乏敢闖敢試、敢為人先的勇氣和自我革新的沖勁。四是遵守紀律規(guī)矩有所放松。通過深刻查擺，深刻感到雖然入黨以來，在工作中磨練了黨性，錘煉了意志，經(jīng)受住了各種考驗，但隨著個人的發(fā)展變化，自身逐漸表現(xiàn)出了意志衰退、奮斗精神淡化的傾向，在工作和生活上放松對自己的要求，標準上只求不違規(guī)、不求作表率，紀律規(guī)矩這根線逐漸松了，自我要求約束不再嚴了。

（一）強化政治學(xué)習(xí)，堅定理想信念。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念。增強理論學(xué)習(xí)的緊迫感、責(zé)任感，加強習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神等方面知識的學(xué)習(xí)，讀原著、學(xué)精髓、學(xué)品格，打牢理論功底，增強運用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動性，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”“四個服從”，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，提升思想境界，努力提高自己的綜合素質(zhì)和個人修養(yǎng)，樹立正確的價值觀，確保政治合格。

（二）加強黨性鍛煉，增強黨性修養(yǎng)。增強黨性意識、政治覺悟和組織觀念，將守紀律、講規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行。加強世界觀、人生觀改造，注重自身品行修養(yǎng)，時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，從小事做起，從自身做起，用實實在在的行動回答“入黨為什么，當干部干什么，身后留什么”的問題。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度，積極參加“三會一課”，認真過好組織生活會，定期的黨組織匯報思想動態(tài)，自覺接受黨組織的監(jiān)督和幫助。

（三）牢記服務(wù)宗旨，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。牢固樹立群眾觀點，時刻把群眾的需求和冷暖掛在心上，把“立黨為公、執(zhí)政為民”落實到實際行動中去，竭盡所能為群眾排憂解難，解決生活中的實際問題。堅決克服蜻蜓點水式的漂浮作風(fēng)，定期到基層開展調(diào)查研究，摸實情、聽實話、出實招，使決策和監(jiān)管服務(wù)更貼近基層、更符合群眾實際需要。保證每年深入基層調(diào)研時間不少于x天，每年到自己所包貧困戶家中不少于x次，與基層站所工作人員電話溝通工作每周不少于x次，年內(nèi)撰寫的調(diào)研報告不少于x篇。

（四）增強自律意識，樹好自身形象。嚴格執(zhí)行《準則》《條例》規(guī)定和要求，始終以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，從小節(jié)做起，嚴于律己，做到不該拿的不拿，不該吃的不吃，做到干干凈凈辦事，清清白白做人，始終保持共產(chǎn)黨員的廉潔情操，發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用，自覺遵紀守法、遵守各項規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為，拒腐蝕、永不沾，清白做人，扎實做事。

有關(guān)對照七個方面?zhèn)€人自查范文匯總四

按照《關(guān)于召開 2020 年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求，我對照黨章、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》和相應(yīng)的農(nóng)村、機關(guān)、高校、國有企業(yè)基層黨組織工作條例等規(guī)定的職責(zé)任務(wù)，對照貫徹落實上級黨組織部署要求和專項整治、巡察等情況，對照人民群眾的期待，對照合格黨員標準、對照入黨誓詞、對照身邊先進典型，結(jié)合征求到的意見建議，在堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理基礎(chǔ)上，進一步堅定了政治立場、錘煉了黨性修養(yǎng)，能夠切實把自己擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去，結(jié)合自身實際，自覺對表對標，具體情況如下：

一、 存在問題

（（一））對照新要求，思想認識還有差距。作為一名普通黨員，我深知學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現(xiàn)實意義，也能夠帶頭學(xué)習(xí)、帶頭落實。但距離學(xué)懂弄通做實還有差距。

一是學(xué)用結(jié)合還有差距。特別是對新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、深刻內(nèi)涵、精神要義等理解的不夠深刻，滿足于看過了、學(xué)過了，在深層次理解上做得還不夠好，對如何把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實踐思考的不夠，“四個意識”“四個自信”“兩個維護”的深刻內(nèi)涵理解的還不夠透徹。

二是宗旨觀念出現(xiàn)淡化。比如，沒有牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，對為了誰、依靠誰理解的不深不透，有時會出現(xiàn)比較模糊的認識。

（（二））對標新要求，工作能夠還有差距。能夠認真落實上級黨組織部署要求，認真做好本職工作，但對照人民群眾期待還有差距。

一是工作方法簡單。比如，有時候因思想保守，安于現(xiàn)狀，淡化了對開展機關(guān)黨建工作的主動性，有時也存在疲于應(yīng)付工作的情況。

二是工作創(chuàng)新意識不夠。對工作的標準不高，存在過得去就行的思想偏差。比如，工作中缺少“釘釘子”的鉆研精神，認為自己從事機關(guān)黨建工作多年，經(jīng)驗豐富，可以滿足現(xiàn)在工作需要。

（（三））對照新標準，作風(fēng)建設(shè)還有差距。能夠加強作風(fēng)建設(shè)，注重發(fā)揮政治功能和組織力，但對照形式主義官僚主義新問題還有一些不足。

一是安排工作不實。安排部署工作多，考慮基層實際少，一定程度上存在以會議落實會議、以文件落實文件的問題。比如，對一些不是很重要的工作，開完會、發(fā)完文，留好記錄就當作完成了，對后期跟蹤問效不夠，導(dǎo)致相關(guān)要求和措施沒有真正落到實處。

二是深入基層一線不夠。對基層單位情況了解不多。到基層學(xué)習(xí)調(diào)研的比較少，和基層一線人員交流不多，對他們目前在想什么、盼什么、關(guān)注的是什么知之甚少，為之服務(wù)也不到位。

二、問題存在原因?qū)τ谏鲜龃嬖诘膯栴}和 不足，經(jīng)過深刻的黨性分析，從根子深處來講，主要有以下幾個方面：

1、在黨的政治建設(shè)方面。深受黨的教育多年，始終堅 持對黨和人民忠誠，能夠深刻認識到自己在堅定理想信念方面有些地方還做得還不夠。沒有真正起到模范作用。工作中比較注重個人講黨性、講政治、講正氣，而忽視了對周邊同事的教育和引導(dǎo)，沒有充分認識到加強政治思想建設(shè)的重要性，先鋒模范作用發(fā)揮得不夠充分。

2、在黨的思想建設(shè)方面。沒有正確的處理好工作與學(xué)習(xí)的矛盾。平時投入工作精力比較多，可用于學(xué)習(xí)時間相對較少，對新時代中國特色社會主義思想的深刻內(nèi)涵把握得還不夠精準，有時還停留在表面上。

3、在黨的作風(fēng)建設(shè)方面。深入基層調(diào)研不夠。工作中存在聽領(lǐng)導(dǎo)講得多，聽基層人員講得少，有時到基層調(diào)研也存在一定的形式主義和走過場的現(xiàn)象，對基層黨組織開展黨建工作指導(dǎo)不多，幫助他們解決工作中遇到的實際問題較少。對自己分管工作關(guān)心多，對非分管的工作關(guān)注較少，為基層群眾服務(wù)的意識不強。

4、在工作能力方面。存在差不多就行的思想，致使工作標準低，進取意識差，工作憑經(jīng)驗，吃老本，認為只要按規(guī)矩、按制度辦事，不出亂子，就會問心無愧，沒有樹立起強烈的爭先創(chuàng)優(yōu)意識。

5、在廉政自律方面。能夠主動遵守黨紀黨規(guī)，管理好自己，但也存在對黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)不夠，落實不到位的現(xiàn)象，在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制上有待加強。

三、下一步努力方向及整改措施

1、要堅持和培育過硬的政治素質(zhì)。要深入學(xué)習(xí)和自覺踐行新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》等，自覺同中央看齊，對標對表，牢固樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決改變“差不多就行”的思維方式，不斷提高用新時代中國特色社會主義思想從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力，努力培養(yǎng)造就自身過硬的政治素質(zhì)。

2、要用科學(xué)的理論來武裝頭腦。自覺用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐，積極認真參加支部學(xué)習(xí)和班子 xx*，自覺提高思想認識，做到理論聯(lián)系實際，將所學(xué)的新知識和新理論運用于工作實踐，推動工作有效落實。

3、要樹立良好的工作作風(fēng)。要以新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，樹立正確的“三觀”，強化理想信念，全面履行黨建工作責(zé)任制，多深入基層黨組織，傾聽基層黨員干部和群眾的呼聲；注重傳承優(yōu)良的工作作風(fēng)，清政廉潔，嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，樹立底線思維，不越紅線，不搞形式主義，嚴格落實個人有關(guān)事項報告制度，從嚴管理自己，努力培養(yǎng)過硬的優(yōu)良的工作作風(fēng)。

有關(guān)對照七個方面?zhèn)€人自查范文匯總五

有關(guān)對照七個方面?zhèn)€人自查范文匯總六

深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動開展以來，作為一名共產(chǎn)黨員，我和大家一樣，積極參加學(xué)習(xí)交流，認真撰寫心得體會。理論聯(lián)系實際，深入調(diào)查研究，按局長的指示在紅網(wǎng)上發(fā)動網(wǎng)民參加“金點子”捐獻活動，自己也發(fā)表并向上提交了“金點子”，得到了網(wǎng)民與縣委組織部下設(shè)的“實踐辦”相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的認可與好評。

接下來科學(xué)發(fā)展觀活動進入分析檢查階段，目前正在廣泛征求意見，深刻分析問題，認真查找工作中存在的不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的現(xiàn)實問題，明確努力方向。通過第一階段的學(xué)習(xí)和思考，自己對科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵有了進一步的理解，增強了以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項工作的自覺性，按照征求意見、找準問題、分析原因、理清思路、明確方向的要求，深刻反思自己的工作，初步找出了存在問題，分析了產(chǎn)生問題的原因，研究制定了相應(yīng)的整改措施，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、存在的主要問題

對照科學(xué)發(fā)展觀的要求及“四查四看”(①查思想根源，看是否真正樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀;②查應(yīng)變能力，看面對國際金融危機的不利影響，是否真正樹立世界眼觀和戰(zhàn)略思維;③查黨性修養(yǎng)，看是否真正做到了講黨性、重品行、做表率;④查廉政建設(shè)，看是否真正做到了清白從政，干凈做事)內(nèi)容，通過深刻反思，自己感到在以下幾個方面存有差距：

一是在工作思路方面與科學(xué)發(fā)展觀的要求有差距。主要表現(xiàn)在理論學(xué)習(xí)還不主動，自覺性不高，理論鉆研還不深入，系統(tǒng)性不強，雖然能夠認真參加集體組織的理論學(xué)習(xí)，但自覺主動地抽時間靜下心來學(xué)習(xí)比較少，利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)也較少，學(xué)習(xí)存在實用主義傾向，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，遇到問題才翻理論、尋政策，碰到需要才找依據(jù)、查資料，學(xué)習(xí)停留在一般化水平，缺乏擠勁和鉆勁，運用理論指導(dǎo)實踐、促進工作上存在許多不足，沒能把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來，很好地解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，導(dǎo)致出現(xiàn)思想解放不夠，謀劃和指導(dǎo)工作時創(chuàng)新意識不強，習(xí)慣于默守陳規(guī)、循規(guī)蹈矩，不是按照變化了的形勢提出有針對性的新舉措，而是憑老經(jīng)驗辦事，在有關(guān)工作的擺布上有顧此失彼的現(xiàn)象。

二是在工作作風(fēng)方面與科學(xué)發(fā)展觀的要求有差距。近幾年來，自己除了本職工作外還兼顧了紅網(wǎng)岳陽論壇版主這一公益事業(yè)的業(yè)余工作，可能在單位領(lǐng)導(dǎo)的眼里有不務(wù)正業(yè)顧此失彼之嫌，我承認自己的心思與精力還是顧及網(wǎng)絡(luò)那一塊較重。認為自己在網(wǎng)絡(luò)界得到了絕大多數(shù)網(wǎng)民與本市縣各級領(lǐng)導(dǎo)的認可，而且獲得了許多殊榮，有些沾沾自喜，滿足于現(xiàn)狀。以至于有時受一些階段性工作的影響，不能統(tǒng)籌兼顧，使一些工作落實的不夠好，思想上還缺乏“闖”勁，工作中還缺乏“鉆”勁，行動上還缺乏“韌”勁。

三是在制度落實方面與科學(xué)發(fā)展觀的要求有差距。主要表現(xiàn)在工作抓落實不夠細致。雖然自己的工作責(zé)任重，有時忙得一個頭兩個大，但解決起來還不是很順利。對一些問題有時考慮到情況復(fù)雜，擔(dān)心處理起來會產(chǎn)生連鎖反應(yīng)，顧慮比較多，導(dǎo)致工作的力度不夠大，處理問題不夠果斷。對工作中出現(xiàn)的新問題、產(chǎn)生的新矛盾還缺乏及時有效的解決辦法，開拓創(chuàng)新精神與當前形勢發(fā)展要求不相適應(yīng)。

四是在主動服務(wù)方面與科學(xué)發(fā)展觀的要求還有差距。全局意識不夠強，有時做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)出發(fā)，對歷史負責(zé)、為現(xiàn)實服務(wù)、替未來著想的工作要求落實不夠好，主動性不強，座等領(lǐng)導(dǎo)安排的現(xiàn)象時有發(fā)生，宏觀思考的能力欠缺，很多時候工作還停留在處理繁雜的事務(wù)之中，思考問題不全面，缺乏前瞻性，綜合性，把握大局，處理復(fù)雜事件的能力有待提高。

二、產(chǎn)生問題的原因

之所以存在上述問題，原因固然是多方面的。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，進行由此及彼、由表及里的歸納和分析，我覺得主要涉及以下幾點：

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。宗旨觀念和大局意識樹得不牢，尤其是聯(lián)系實際改造主觀世界的自覺性不強，對科學(xué)發(fā)展觀理解得不深刻。認為自己主要是抓好工作落實，不需要有多高的理論水平，沒有靜下心來苦心研讀，學(xué)習(xí)中缺乏自加壓力的緊迫感，處理不好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，造成自身政策理論水平跟不上形勢發(fā)展，致使學(xué)習(xí)理論與改造主觀世界結(jié)合不緊密，在認識、分析和解決問題中，往往缺乏理論指導(dǎo)，結(jié)果出現(xiàn)偏差。

二是思想解放不夠。未能自覺地運用黨的基本理論的立場、觀點和方法分析解決實際問題。這就造成了思想不夠解放，手腳放不開，政策運用不活、不準、不到位，滿足于一般不落后就行，設(shè)想不夠大膽，爭創(chuàng)一流的工作干勁有待加強。

三是創(chuàng)新意識不強。對依賴客觀條件成熟的想法多一些，對充分挖掘自身的潛能思考的少一些。實事求是地說，很多時候，本人也想不斷增添工作中的亮點，但在籌劃亮點的“實施計劃”時，因客觀條件所限而產(chǎn)生畏難情緒，致使有些工作計劃一時難以付諸實施。

三、今后努力方向和主要整改措施

1、堅持勤奮學(xué)習(xí)，強化學(xué)習(xí)意識。一是加強政治理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)，增強理性思維，深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作，堅定正確的理想信念，保持忠于黨、忠于祖國和人民、忠于法律的政治本色。二是要豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，學(xué)好法律法規(guī)、黨紀黨規(guī)，不斷拓寬知識面，廣泛涉獵經(jīng)濟、文化、科技、管理等知識，提高綜合素質(zhì)。三是注重學(xué)習(xí)形式，既要向書本學(xué)，更要向同事學(xué)，學(xué)工作方法、學(xué)工作經(jīng)驗，通過學(xué)習(xí)充實豐富自己，增強本領(lǐng)。四是學(xué)會思考、勤于總結(jié)，經(jīng)常對自己做過的工作進行反思總結(jié)，汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，提高素質(zhì)能力。

2、堅持務(wù)實作風(fēng)，強化宗旨觀念。堅持科學(xué)的發(fā)展觀，樹立正確的政績觀，以求真務(wù)實的工作作風(fēng)來創(chuàng)造業(yè)績。一是踏踏實實工作，在實踐中不斷學(xué)習(xí)和探索，尤其是腳踏實地，把“立黨為公，執(zhí)政為民”落實到實際行動中去。二是真心實意服務(wù)，堅持真心真意解決問題，竭盡所能繼續(xù)干好本職工作與業(yè)余工作。三是樹立務(wù)實形象，堅持實事求是，做到知實情，出實招，辦實事，求實效，不斷提高籌劃能力、協(xié)調(diào)能力、落實能力，把群眾滿意不滿意作為想問題，辦事情的出發(fā)點，把時間、精力都放到工作的落實上，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，增強“敢為人先，爭創(chuàng)一流”的勇氣和魄力。發(fā)揚奮發(fā)向上的精神，高標準、嚴要求，開拓進取。增強群眾觀念、大局意識，發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng)，力戒官僚主義、形式主義和主觀主義。增強宗旨意識，把人民是否滿意，人民是否答應(yīng)做為衡量工作的唯一標準。

3、堅持敬業(yè)奉獻，勇于開拓創(chuàng)新。在今后的工作中，一是提高工作標準，更加嚴格要求自己，立足本職，愛崗敬業(yè)，胸懷全局，無私奉獻;二是刻苦鉆研，提高業(yè)務(wù)能力，使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準工作定位，理清發(fā)展思路，創(chuàng)新工作方式，自覺地超越過去，超越自我，努力開創(chuàng)工作新局面;三是敢于想大事、抓正事、解難事，認真研究和解決一些重點，難點問題，切實做好本職工作。

4、堅持廉潔奉公，提高自身修養(yǎng)。一要始終堅持用黨員的標準嚴格要求自己，時常對照黨章和黨員標準，時刻反省自己，勇于正視錯誤，真正做到“理想常在，信念常駐，宗旨不變，本色不褪”;二要樹立廉政就是政績的觀念，嚴格規(guī)范自己的行為，從點滴做起，嚴于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人，自覺接受群眾監(jiān)督，時刻做到自重、自省、自警、自勵;三要加強道德修養(yǎng)，將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質(zhì)，塑造新時期黨員干部的良好形象。

有關(guān)對照七個方面?zhèn)€人自查范文匯總七

按照市委關(guān)于召開2020年民主生活會的要求，我圍繞“強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，勇于擔(dān)當作為，以求真務(wù)實作風(fēng)堅決把黨中央決策部署落到實處”這一主題，立足找準問題、解決問題，重點從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等三個方面查找了自身存在的差距和不足。現(xiàn)將剖析情況匯報如下。

(一)思想政治方面。我能自覺擁護黨的綱領(lǐng)，認真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，履行黨員義務(wù)，嚴守黨的紀律，在思想上、政治上和行動上同黨中央和市委始終保持高度一致，始終保持清醒的政治頭腦。但是通過深刻反思自己的所言所行，仍有不少差距和不足。理想信念淡化。自己的理想信念有所淡化，特別是近幾年學(xué)習(xí)黨章時間少，對黨章的內(nèi)容學(xué)習(xí)不深、理解不全，特別對理想信念、認識有偏差，對加強自身思想改造重視不夠，認為遠大崇高理想太過遙遠，造成理想信念不夠堅定，結(jié)果導(dǎo)致工作上自由散漫，安于現(xiàn)狀，不思進取。宗旨意識弱化。不能做到時時處處用黨員的標準嚴格要求自己，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念時有松動。遇事往往只考慮眼前，不注重把握長遠;考慮局部多一些，忽略了全局;考慮自己的利益多一些，忽視了人民利益。

(二)精神狀態(tài)方面。精神狀態(tài)有所松懈。不知不覺，人到中年，開始滿足現(xiàn)狀，安于當下，思想意識上有“求穩(wěn)多、求進少，不求有功，但求無過”傾向，事業(yè)心、責(zé)任感降低了，很少從長遠和全市大局發(fā)展去思考、研究人大的工作。覺得現(xiàn)在自己年齡大了，現(xiàn)在到了吃老本的時候了，有貪圖安逸的思想，工作雖然不推不諉，但確實有多一事不如少一事的思想和行動。艱苦奮斗意識淡化，勤儉節(jié)約精神不強。覺得現(xiàn)在物質(zhì)生活條件好了，不同于過去了，自我警醒的自覺性有了差距，跑冒滴漏現(xiàn)象一定程度存在。比如，在單位上用電、用水、用紙的問題上，就沒能嚴格做到勤儉節(jié)約，造成一定的浪費。

(三)工作作風(fēng)方面。視察調(diào)研不深入。平時工作中，雖然也注重調(diào)查研究，但總是在工作中遇到實際困難和問題時，帶著困難和問題去調(diào)研，主動調(diào)研不夠。調(diào)研過程中，事前功課做得不足，調(diào)研時往往是蜻蜓點水、走馬觀花。座談時聽到的是責(zé)任單位一家之言，這樣的調(diào)研所了解的情況顯示政績方面的多，難以發(fā)現(xiàn)工作中深層次的問題，針對調(diào)研事項難以提出富有針對性和可行性的意見建議，影響了調(diào)研的質(zhì)量和效果。做表面文章多。表現(xiàn)為安排布置工作開一下會、宣讀一下文件、提一下要求，而真正深入基層一線指導(dǎo)、檢查、落實的少。聯(lián)系代表和群眾不密切。自己作為主管聯(lián)系代表工作的工作人員，和代表見面多是在會議上，除部分熟悉的代表外，很少下去聯(lián)系走訪他們，更不用說主動和他們交朋友，座談交心。了解一般情況多，真正坐下來與鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席、代表和群眾溝通、交流的少。

通過聽取意見以及深入查擺問題、開展批評和自我批評，深刻剖析產(chǎn)生問題的根本原因，主要有以下幾方面：

(一)理想信念淡化。自認為理想信念比較堅定，但通過開展教育實踐活動認真反思，雖然內(nèi)心仍然堅信共產(chǎn)主義，但沒能樹立活到老、學(xué)到老、改造到老，終身為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗的思想。特別是近幾年學(xué)習(xí)黨章時間少，對黨章的內(nèi)容學(xué)習(xí)不深、理解不全，特別對理想信念、認識有偏差，對加強自身思想改造重視不夠，認為遠大崇高理想太過遙遠，造成理想信念不夠堅定。

(二)宗旨意識消減。全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄，在維護人民群眾利益特別是弱勢群體利益上，雖然也看到一些問題，但是思想上存在“說了也白說”、怕“得罪人”、甚至“吃力不討好”的顧慮，所以有時產(chǎn)生了“睜一只眼閉一只眼”的現(xiàn)象。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾缺乏真功夫。

(三) 黨性修養(yǎng)有待加強。隨著經(jīng)濟條件的改善和社會環(huán)境的變化，近幾年對黨的各項要求和規(guī)定的學(xué)習(xí)放松了，認為工作這么多年了，工作上做到過得去就行了，用不著去下那么大的力氣，吃那么多苦，可以輕松一下了，致使工作主動性和積極性不強，創(chuàng)新不多。在面對碰硬的問題上，首先想到的是多栽花少栽刺，說好話，當好人，有時也不愿說真話、講實話，對那些與共產(chǎn)黨員要求格格不入的問題沒能及時消除，沒有履行好入黨時高高舉起右手所宣的莊嚴誓言。

針對查擺的問題和查找的問題原因，我將按照強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，勇于擔(dān)當作為，以求真務(wù)實作風(fēng)堅決把黨中央決策部署落到實處的要求，在今后的工作中堅定信心，勇于迎難而上，從以下三個方面抓好整改。

(一)加強理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念。認識水平的提高源于不斷學(xué)習(xí)，實踐水平的提升源于理論水平的不斷進步。深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義和創(chuàng)新觀點，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，做到深學(xué)深悟，常學(xué)常新，將理想信念建立在深厚理論素養(yǎng)的基礎(chǔ)上，堅定理想信念，增強政治定力，始終保持昂揚進取的精神狀態(tài)，不為各種誘惑所俘虜，不為各種困難所嚇倒，不為各種非議所動搖，以崇高的使命感和責(zé)任感做好本職工作。

(二)按照黨章要求，加強自身黨性修養(yǎng)。即知即改，立行立改。從現(xiàn)在做起，嚴格按照黨章的要求進行自我教育、自我鍛煉、自我完善，自覺地用黨性原則對照自己的一言一行，按照黨的各項規(guī)章制度經(jīng)常反省自己，不斷地自敲警鐘。及時發(fā)現(xiàn)自己的問題，隨時加以改正，接受同志的批評和監(jiān)督。切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。堅守共產(chǎn)黨人精神追求和社會主義核心價值觀，模范踐行社會主義榮辱觀，做社會主義道德的示范者、誠信風(fēng)尚的引領(lǐng)者、公平正義的維護者，以實際行動彰顯共產(chǎn)黨人的人格力量，永葆共產(chǎn)黨人的先進性和純潔性。

(三)密切聯(lián)系群眾，牢記宗旨意識。從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度出發(fā)，真正把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識轉(zhuǎn)化為實際行動，切實轉(zhuǎn)變思維方式、改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系人大代表、密切聯(lián)系人民群眾。切實把立黨為公、執(zhí)政為民的要求落實到各項工作中去，牢固樹立群眾觀點，帶頭執(zhí)行黨的群眾路線，切實整改脫離群眾的傾向問題，真正把為群眾做好事、辦實事作為自己應(yīng)盡的職責(zé)。始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，時刻把人民群眾的冷暖安危掛在心上，抓在手上，深入基層、深入群眾，察實情、出實招、辦實事、求實效，全力解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題。

以上是我的對照檢查匯報，不妥之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

有關(guān)對照七個方面?zhèn)€人自查范文匯總八

福建龍安黨委緊緊圍繞環(huán)沙埕灣港口工業(yè)新城和百億產(chǎn)值經(jīng)濟建設(shè)目標，突出新任領(lǐng)導(dǎo)班子“四對照四反思”主題深化創(chuàng)先爭優(yōu)，并以班子的新作為新形象，帶動廣大干部職工，對照群眾的生活現(xiàn)狀，反思自身的工作責(zé)任;對照群眾的信任擁護，反思自身的工作作風(fēng);對照群眾的期盼訴求，反思自身的工作狀態(tài);對照群眾的意見建議，反思自身的工作成效。

“要致富、先修路，修好路、強出路;現(xiàn)在村民采摘的茶葉、加工的紫菜、收割的水稻，就可以用小貨車直接運出去，省時省心又省力，再也不用肩挑背扛了，收入還提高了1000多元以上。”江南村主任蘇萬將告訴筆者，原以為利用八楊公路建設(shè)契機，進行4個自然村的支路建設(shè)，方便群眾生產(chǎn)生活出行，持續(xù)投入40多萬元，高標準完成建筑面積達700多平方米的村級組織活動場所建設(shè)，自己任期內(nèi)的工作就算是圓滿了。不曾想新任黨委委員、包村領(lǐng)導(dǎo)還是“不滿足”，結(jié)合帶領(lǐng)黨員深入走訪過程中收集到村民反映的缺水、少電、下水管道建設(shè)不全等問題，迅速組織國土、村建、電力等職能部門召開協(xié)調(diào)會、現(xiàn)場辦公會，專題部署安排，理順了部門與群眾之間的溝通渠道，強化工作責(zé)任，積極著手為博愛新村村民進行方方面面的配套設(shè)施建設(shè)，承諾完成時限，接受群眾監(jiān)督，以實際行動贏得了民心。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)窗口單位和業(yè)務(wù)科室部門與群眾在日常生產(chǎn)生活中距離最近、聯(lián)系最緊、接觸最多，直接突出表現(xiàn)出黨政干部的作風(fēng)和形象。“一個微笑、一句問候、一杯熱茶、一把椅子、一份誠心，現(xiàn)在的干部想得真是太周到了，就是把我們?nèi)罕姰敵闪俗约旱募胰艘粯印！贝迕窳衷仍谵k理新農(nóng)合報銷手續(xù)時深有感觸。龍安黨委結(jié)合新任班子工作分工，引導(dǎo)分管部門科室開門征求群眾意見、設(shè)立服務(wù)意見簿，促進工作方式轉(zhuǎn)變、方法改進、服務(wù)優(yōu)化;并通過在黨員中率先進行“四亮三堅持”，引導(dǎo)廣大窗口和科室干部職工主動亮去向、亮流程、亮身份、亮職責(zé)，堅持工作首問責(zé)任、跟蹤落實、群眾滿意，確保能辦的立即辦不拖延，有難度辦的努力辦不上交，不能辦的解釋好不矛盾。7月份以來，共接受群眾各類業(yè)務(wù)咨詢300多人次、及時辦理手續(xù)90多單、努力化解糾紛8起，并對2名服務(wù)意識不強、作風(fēng)不扎實的干部進行談話談心和末位淘汰警告處理。

“一本民情日記、一線帶隊工作、一周情況匯報，我們要把那些群眾反映突出，原因分析透徹、整改措施嚴實、努力方向明確的問題，擺上班子會議和工作議程，及時回應(yīng)群眾的各種合理需求。”龍安黨委書記陳世孝介紹說，班子成員針對不同群體的特點和需求，通過駐村蹲點訪民情，廣開言路納良策，完善了群眾提干部記、支部議黨委審、結(jié)果明公開全等工作程序機制。龍安商業(yè)步行街二、三期續(xù)建工程，敬老院、健身公園等一系列為民利民的大項目好項目，陸續(xù)被提上議程，并分別進入施工、竣工建設(shè)階段。“咨詢有平臺、訴求有渠道、關(guān)懷有組織，”隆祥企業(yè)黨支部書記陳會珍告訴筆者，“就外來務(wù)工人員子女問題，企業(yè)黨支部與學(xué)校深化聯(lián)誼共建，解決了工人家庭生活的后顧之憂;此外，針對日益增長的工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展趨勢，企業(yè)、農(nóng)村黨支部積極聯(lián)合"納諫"，總投資1500萬元、可滿足650名適齡兒童就學(xué)需求的龍安中心幼兒園也將于9月中下旬全面竣工并投入使用。

“工作行不行，群眾評一評;干部好不好，社會議一議”。龍安黨委堅持在一線工作中鍛煉教育、培養(yǎng)儲備、考驗評價干部，集中將干部在建設(shè)工業(yè)發(fā)展項目、狠抓民生民心工程、開展業(yè)務(wù)流程工作等方面的進度、成績、表現(xiàn)，通過在會議上宣讀、公示欄上張貼、社會中調(diào)查，突出群眾參與民-主評議干部的程度和廣度，實現(xiàn)“干部工作群眾知曉、干部成績?nèi)罕娪袛?shù)、干部提拔群眾監(jiān)督”。為了確保省重點建設(shè)項目鼎瑞鎳合金順利落戶建設(shè)，項目領(lǐng)導(dǎo)小組成立20多名黨員干部、團員青年組成的重點項目先鋒隊，積極奮戰(zhàn)在項目報批、征地拆遷、矛盾糾紛一線，努力實現(xiàn)項目早投產(chǎn)早見效;建立項目推進協(xié)調(diào)中心室，強化調(diào)解員、公示欄、舉報信箱和電話等載體，廣泛接受社會群眾對項目資金運作、工作進度、計劃部署等敏感問題的監(jiān)督，強化了干部廉潔自律，密切黨群關(guān)系，凝聚社會民心，營造出干部群眾干事創(chuàng)業(yè)“人人有激-情，時時在狀態(tài)、事事出成效”的濃厚氛圍。

有關(guān)對照七個方面?zhèn)€人自查范文匯總九

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，對照《黨章》及習(xí)近平總書記在慶祝改革開放40周年大會重要講話精神，《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》新時期共產(chǎn)黨員先進性標準，按照社保所黨支部的要求，以提高素質(zhì)、服務(wù)群眾、促進工作為根本目的，針對在黨性分析、民主評議中所查擺出的缺點和問題，邊整改，邊完善，切實解決自身存在的突出問題，進一步增強先進性意識，明確先進性標準，實踐先進性要求，做新時期共產(chǎn)黨員的先進模范。

?1、有時缺乏對錯誤行為和不良風(fēng)氣展開批評的勇氣。

2、有時不能正確對待處理個人利益與黨的利益的關(guān)系。

3、艱苦奮斗的精神有所削弱。

4、缺乏創(chuàng)新的工作思路和與時俱進的思維意識。

5、工作作風(fēng)不夠深入。

? ? ? 1、牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，個人的黨性觀念再度提高，樹立良好的個人黨員形象，永葆共產(chǎn)黨人的先進本色。

2、牢固樹立宗旨觀念，責(zé)任意識、服務(wù)意識、奉獻意識進一步增強，組織原則、紀律觀念得到進一步強化。

3、形成自覺、科學(xué)、全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，全面提高自身素質(zhì)，實現(xiàn)工作和服務(wù)再上新水平。

第一，加強學(xué)習(xí)政治思想理論的力度，用科學(xué)的理論武裝頭腦。學(xué)習(xí)是知識的源泉，是能力的積累，要進一步認真馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，把握理論精髓，不斷提高黨性素質(zhì)和政治的銳性，自覺地與黨中央保持思想上、政治上的高度一致，真正在頭腦中永遠樹立牢固的理想信念和全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。在當前，特別是要學(xué)好“習(xí)總書記系列重要講話”重要思想，不斷加深對“中國夢”重要思想豐富內(nèi)涵的理解，更加堅定自己的理想信念，使之變成自己的實際行動。

第二，不斷強化黨員意識，時刻牢記自己是一個共產(chǎn)黨員。“共產(chǎn)黨員”是光榮的，她在人民群眾中享有崇高的聲譽，因為她對人民負有巨大的責(zé)任，為人民的利益可以犧牲自己的一切，毫無保留地向黨負責(zé)，向人民負責(zé)。我是一名共產(chǎn)黨員，必須十分珍惜這個身份，要時刻牢記自己是一個共產(chǎn)黨員，努力加強黨性鍛煉，加強自身建設(shè)，做到廉潔自律，真正使自己在平時的工作中能看得出，在關(guān)鍵的時刻能站得出，在危難的關(guān)頭能豁得出，要象在額頭上貼了標簽一樣，人們一看就知道你是一個共產(chǎn)黨員。

第三，要堅持不懈地改造世界觀、人生觀，保持旺盛的革命斗志。思想改造是沒有止境，活一天就要堅持改造一天，努力使自己的思想緊跟形勢，與時俱進，保持純潔。“逆水行舟，不進則退”。要努力克服“差不多了”“夠用了”和“自己不犯錯就行了”的思想，要聯(lián)系個人思想實際，加強主觀世界的改造，認真改造非無產(chǎn)階級思想，在學(xué)習(xí)和實踐中正確認識自己的工作和價值，正確處理好苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關(guān)系，甘當“不為名利的小草，樂于奉獻的蜜蜂，恪盡職守的螺絲釘”。

第四，增強創(chuàng)新意識，工作爭強當先。進一步更新觀念，大膽工作，多發(fā)現(xiàn)問題，多想辦法，多出路子，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，扎實工作，做好黨組分配的工作任務(wù)，無論遇到什么困難，都要做到熱情不退、作風(fēng)不松、干勁不減，不計名利，不講價錢，不圖虛名，勤勤懇懇的干好本職工作。不能只求過得去，要爭第一，創(chuàng)一流，成為群眾學(xué)習(xí)的榜樣。特別是對全鎮(zhèn)就業(yè)的工作，自己一定要加強責(zé)任心，集中精力，加強探索鉆研，多開展調(diào)查研究，多組織相管人員活動，力爭今年的就業(yè)工作有一個新的突破。

“我們始終堅持在發(fā)展中保障和改善民生，全面推進幼有所育、學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居、弱有所扶，不斷改善人民生活、增進人民福祉。”這是習(xí)總書記在講話中對我們黨員的要求，我將抓住這次共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí)教育活動的機遇，嚴格按照黨支部要求，在領(lǐng)導(dǎo)和群眾的幫助下，認真整改自身存在的問題和不足，力爭通過這次教育活動使自己在思想觀念，工作作風(fēng)上都有明顯進步，在今后工作中努力發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。