隨著個人素質的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
稽核工作總結報告PPT 車間稽核工作總結篇一
20xx年,xx集團被評為xx市優(yōu)秀總部企業(yè),位列全市企業(yè)第xx位,鄞州區(qū)企業(yè)前xx強,并再次獲得了xx區(qū)政府頒發(fā)的大力鼎獎。目前,我們的配套路線已基本覆蓋全國各主機廠并延伸至歐洲的大眾、xx等國際知名主機廠,新研發(fā)的產(chǎn)品也已經(jīng)在各種車型上試裝配套成功,xx已逐漸從生產(chǎn)傳統(tǒng)產(chǎn)品轉型至新階段的電子電動產(chǎn)品。
20xx年重點投資的xx生產(chǎn)基地早已建成并進入生產(chǎn)環(huán)節(jié);20xx年對帥特龍本部進行重點投資,拆舊建新、擴大生產(chǎn)用房的計劃也已經(jīng)完成。20xx年,xx南部商務區(qū)的xx大廈和xx電鍍公司生產(chǎn)基地建設也在有序進行中。目前,xx集團有限公司利用空間換地,進行拆遷重建、擴大生產(chǎn)場地的建設工作已基本完成。董事長年終發(fā)言稿這些新成果及榮譽的取得,凝聚著公司每位員工的心血和汗水,是我們共同努力的結果。在此,我代表全體股東向今天受到表彰的先進團隊和個人表示熱烈的祝賀!向辛勤勞動、無私奉獻的全體干部員工致以誠摯的謝意,對不辭辛苦,奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線的員工們表示最衷心的感謝!
一、xx集團未來發(fā)展定位:
目前,集團旗下?lián)碛衳x有限公司、xx模塑有限公司、xx有限公司、xx科技有限公司四家子公司,其他生產(chǎn)企業(yè)也逐步歸納到xx生產(chǎn)基地。20xx年,xx集團將實行所有權和經(jīng)營權分離,充分發(fā)揮各子公司職業(yè)經(jīng)理人的自主能力,由各子公司職業(yè)總經(jīng)理獨立經(jīng)營、自負盈虧、利潤上繳董事會的經(jīng)營模式。
二、實行集團辦出臺管理制度并審核工作流程的制度:
20xx年,由集團辦出臺相關政策,繼續(xù)完善各項制度、簡化審批流程,對各子公司加強制度流程執(zhí)行情況的監(jiān)督,做到獎罰分明。對向公司提出合理化建議或挽回公司經(jīng)濟損失的.人員,公司將給予xx元的獎勵;對違反公司制度、給公司造成經(jīng)濟損失的人員,按制度進行處罰。公司若出現(xiàn)多支付、少支付的情況,對責任人進行相應的處罰。
三、實行集團公司編制預算計劃,各子公司全面執(zhí)行預算的制度:
凡事預則立,不預則廢。為確保各子公司在集團的領導下,沿著既定的戰(zhàn)略目標發(fā)展,集團成立預算管理小組,由集團公司負責編制預算計劃,各子公司必須嚴格按照預算計劃進行收支,做到有據(jù)可依,開支有度。
為提高公司干部的工作積極性,公司實行年度績效考核制度,各子公司干部人員不作年度調(diào)薪,由集團公司績效考核小組根據(jù)工作態(tài)度、工作業(yè)績、工作能力、工作責任心進行考核,發(fā)放年終績效考核獎金。
在市場競爭日漸激烈的今天,減少生產(chǎn)過程的浪費,向生產(chǎn)一線要效益,提高產(chǎn)品質量,降低生產(chǎn)成本,是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然要求,也是提高企業(yè)核心競爭力的必然要求。各子公司要以客戶的計劃為基礎,科學合理計劃生產(chǎn)、計劃采購、計劃庫存、計劃用人,以實現(xiàn)平穩(wěn)有序的生產(chǎn),促進資金的靈活運轉。
公司斥資x億元,新建了電鍍生產(chǎn)車間,同時從xx引進世界一流的全自動電鍍生產(chǎn)線。此外,公司繼續(xù)優(yōu)化全自動噴涂生產(chǎn)線,加快了注塑生產(chǎn)和裝配的自動化進程,大幅度提高了產(chǎn)品質量和產(chǎn)能,這就有利于降低勞動強度,改善勞動條件和環(huán)境。公司技術人員不斷創(chuàng)新、攻堅克難,對關鍵技術、工藝進行改進,促進了產(chǎn)品加工精細化和控制智能化。這將促使我們最終實現(xiàn)“機器換人”的全面自動化生產(chǎn)目標。
產(chǎn)品質量是企業(yè)做大做強的根本。公司要從上到下樹立質量觀念,積極配合管理者代表做好體系管理工作,嚴格生產(chǎn)現(xiàn)場的質量管控,提升產(chǎn)品合格率,減少客戶的投訴、索賠,順利通過客戶的現(xiàn)場評審,樹立良好的企業(yè)品牌形象。同時,要繼續(xù)加強公司的辦公場所、生產(chǎn)車間“6s”現(xiàn)場管理,做到預防為主,整潔有序,共同維護好企業(yè)形象。
20xx年初,在銷售副總王民軍領導的銷售部門共同努力下,公司順利進入寶馬配套體系,并成功接下幾個項目,成為德國大眾一級配套供應商,為公司打開國內(nèi)外高端汽車市場,全面實現(xiàn)產(chǎn)品轉型升級打下了堅實的基礎。20xx年,我們將繼續(xù)以市場為導向,通過技術創(chuàng)新加大競爭優(yōu)勢,不斷贏得公司新的發(fā)展。
展望20xx年,我們將面臨更加錯綜復雜的經(jīng)濟形勢,市場競爭也更加激烈,企業(yè)需要加強自身的人才隊伍建設,堅持“走出去,引進來”戰(zhàn)略,通過不斷學習和創(chuàng)新,提高自身綜合實力。
20xx年,公司計劃再引進x名博士,重點引進技術創(chuàng)新強、研發(fā)實力強的高、精、尖技術人才,為研發(fā)新產(chǎn)品、拓寬企業(yè)發(fā)展新領域奠定基礎。此外,我們還要充分利用與科研院所、高等院校、科技部門的合作平臺,提升科技創(chuàng)新及研發(fā)能力,不斷創(chuàng)造新的業(yè)績。
20xx年,上海注塑生產(chǎn)基地、奉化電鍍生產(chǎn)基地及鄞州南部商務區(qū)大樓將陸續(xù)建成,其中上海注塑生產(chǎn)基地總投資近x億元,面積xx萬平方米,建成投產(chǎn)后將極大加強公司與xx大眾、延鋒等客戶的聯(lián)系,成為主機廠身邊的配套供應商,縮短公司與主機廠之間的距離,從而降低生產(chǎn)和物流成本。
總投資xx億元,擁有xx萬平方米面積的南部商務區(qū)大樓正在緊鑼密鼓的籌建中,極大地提升了帥特龍集團的企業(yè)形象和企業(yè)影響力。
此外,總投資xx億元的xx科技生產(chǎn)廠房也將于20xx年竣工,并投入生產(chǎn),這標志著公司電鍍生產(chǎn)線的規(guī)模和水平都將邁上一個新的.臺階,極大提高集團的整體實力和競爭力。
公司未來的發(fā)展任重道遠,但是我相信,有在座各位員工的信心和努力,有大家團結協(xié)助、不斷創(chuàng)新的團隊精神,必將開啟帥特龍集團新的發(fā)展篇章,使公司取得更加輝煌的業(yè)績,相信我們在座的各位,也能夠收獲更多的成功和幸福!
最后,值此新春佳節(jié)來臨之際,衷心地祝愿各位來賓、全體員工在新的一年里工作順利!身體健康!闔家幸福!謝謝!
稽核工作總結報告PPT 車間稽核工作總結篇二
稽核專員崗是公司關鍵指標:妥投率的主要負責人,主要工作是核查員工在訂單跟單過程中是否有效跟單和有效挽留做出核查工作并依據(jù)規(guī)范做出考核和情況匯報工作。
第九條:負責每周和每月的周報及月報的匯總工作及時提交給領導審閱,同時,完成公司安排之其它工作。
稽核工作總結報告PPT 車間稽核工作總結篇三
大學畢業(yè)以后,很長時間內(nèi)找不到工作,這倒不是工作很難找,實際上工作很多,主要是我眼界太高,高不成低不就的,自以為畢業(yè)于名牌大學,非要找到一個很好的工作。現(xiàn)在回想起來,那時真的很幼稚,工作不在于好壞,主要是個人的能力和努力的情況。
不過那時的我運氣還不錯,在找了很長時間工作后,在即將喪失信心的時候,找到了現(xiàn)在工作的地方,xx信用社。在我找到個周,已經(jīng)體會了很多次找不到工作的痛苦了,所以我進入工作崗位上后,馬上就適應了新的環(huán)境,工作業(yè)績也很快的上來了。
不過我從xx信用社xx崗調(diào)至xx聯(lián)社稽核部任稽核員。從事稽核工作以來,在xx稽核大隊和xx聯(lián)社的領導下,在一同從事稽核工作的其它同事的幫助下,本人認真學習專業(yè)知識和業(yè)務技能,積極主動履行崗位職責,按時完成xx稽核大隊及聯(lián)社分配的各項稽核任務。通過自己和同事們的相互配合,有效地防范了案件、事故的發(fā)生,信用社內(nèi)控制度的貫徹和執(zhí)行情況有了較大改善。隨著稽核工作的不斷引深和加強,我個人在思想覺悟、專業(yè)素質、業(yè)務技能等方面也有了很大提高。現(xiàn)將200x年度參加稽核工作以來的具體情況作如下的工作總結。
一是積極參加市辦及聯(lián)社舉辦各種學習培訓及經(jīng)驗交流。在學習過程中“勤記錄、勤思考、勤請教”,總結工作中的經(jīng)驗教訓,不斷充實和完善自己。
二是加強政治理論、法律、業(yè)務等方面的學習,利用業(yè)余時間認真學習金融業(yè)務知識,法律知識和各項規(guī)章制度,認真學習市辦及聯(lián)社下發(fā)的各種文件、資料,促進自己融會貫通,學以致用,提高業(yè)務工作能力、綜合分析能力。不斷提高自己的理論和政策水平,使自己的業(yè)務素質由單一型向全面復合型發(fā)展。
三是立足干中學,學中干,學中用,在開展稽核檢查的同時,敢于正視問題,反省自己的行為,遇到拿不準、吃不透的問題,及時向其它同事請教,消化包袱,彌補不足,提高自己怕工作質量。
在今年進行的歷次稽核檢查中,我對所看到、查到的問題和不足,無論事情大小,都堅持在工作底稿中認真記錄,認真分析,然后誠懇提出,共同探討和尋求最佳解決方法。與此同時,在各項檢查中我要求自己注重抓好“回頭看”,針對此前各級各部門檢查發(fā)現(xiàn)問題以及對照問題和不足提出的整改意見進行的后續(xù)落實情況,進行逐項復查,督促整改落實。通過深挖細查有效地遏制了違規(guī)違紀問題的發(fā)生。
稽核工作的特殊性,決定了稽核崗位是一個復合性崗位。從事稽核工作的每個人都需要而且必須具有較高的綜合素質和能力,而思想素質首當其沖應該放在第一位。一個業(yè)務能力較高但思想和道德素質較差的人從事稽核工作,帶來的負面效應是遠大于正面效果的,造成的后果往往是帶有破壞性的。因此在我參加稽核工作的那一刻起,我就要求自己明確自己的工作方向,端正自己的工作態(tài)度,以較為飽滿的態(tài)度積極投入到從事的工作當中。
在以后的工作生活中,我還是要繼續(xù)的努力工作,因為我從個人感覺上就知道自己做的還是不夠,缺點就是上班經(jīng)常遲到,上班的時候經(jīng)常借故有事外出,工作不是很努力,這是我要在以后要認真改正的地方。
以后的路還有很長,我將要繼續(xù)做好我的信用社稽核員,就必須處理好合同事之間的關系,將上下關系理順,努力的工作是必不可少的,相信我在以后的工作中會取得更好的成績的。
“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我會做好工作的,相信自己的能力!
稽核工作總結報告PPT 車間稽核工作總結篇四
二0一0年,是總行規(guī)范管理深化年。在行領導的正確領導下,我與稽核部一班人一道,緊密圍繞全行工作中心,嚴格按總分行和市行領導關于加強內(nèi)部控制的有關指示精神開展工作,以防范風險、堵塞漏洞、提高管理水平為落腳點,穩(wěn)步開展稽核檢查工作。年度內(nèi)累計完成各項稽核檢查21項,其中常規(guī)稽核8項,內(nèi)控綜合評價7項,離任稽核5項,專項稽核1項;稽核報告累計提出問題和整改要求各111個,針對被檢查單位管理相對薄弱方面提出稽核建議43條;全年完成稽核工作量達267日。
一、不負行領導希望,全身心投入稽核工作
自2002年稽核部成立以來,今年,我行新領導班子對稽核工作給予了超過以往任何一年的高度重視。從行領導組織分工一把手親自主抓稽核工作,增加專職稽核人員配備,到修訂中層干部年終考評辦法,明確稽核部不列入考評范圍,再到委以稽核部以重任,將稽核部作為xx支行規(guī)范管理深化年和窗口單位規(guī)范化服務達標、xx支行內(nèi)控工作等牽頭單位,并將內(nèi)控委員會辦公室設于稽核部,多方面給予了稽核人員充分的獨立性,確保稽核人員全身心投入工作并獲取較高工作質量。
組織落實各級稽核整改方案,并將稽核部收集整理的稽核情況和建議列入內(nèi)控工作會議發(fā)言內(nèi)容,作重點強調(diào)等等,主管行領導對稽核工作的高度重視,使我們感到?jīng)]有理由不將全身心投入到工作之中,沒有理由不將工作干好;各營業(yè)單位也普遍提升了對稽核檢查的認識程度,能夠認真對待并積極配合稽核工作,對稽核提出的問題能夠及時整改、落實到位,并普遍表示愿意接受稽核部經(jīng)常性的檢查。
布的結算賬戶管理辦法強化賬戶真實性檢查等稽核建議,為確保銀企資金核算安全作出了我們的努力。
為提高稽核人員的政策、業(yè)務水平,我部多次與沈陽市審計局聯(lián)系,使我行專、兼職稽核員19人全部參加了由沈陽市審計局舉辦的內(nèi)審人員脫產(chǎn)專業(yè)培訓班,對內(nèi)部審計相關法律法規(guī),以及內(nèi)部審計實務標準等內(nèi)容進行了系統(tǒng)學習,并全員通過了考核,獲得了國家內(nèi)部審計協(xié)會頒發(fā)的崗位資格證書,使我行內(nèi)審人員的專業(yè)化水平得到了普遍提高。
稽核工作總結報告PPT 車間稽核工作總結篇五
20xx年5月26日,我透過面試,來到*昌都地區(qū)投資公司財務部工作,不覺已經(jīng)工作兩個月了,在這兩個月的工作中,我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)將我的兩個月來的工作狀況總結如下。
1、思想方面
在工作初期,我認真了解公司的發(fā)展狀況并學習公司的管理規(guī)章制度,熟悉財務相關日常工作事務,同時努力完善工作的方式、方法,提高自我的工作潛力,以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。每周四晚上都在公司學習相關企業(yè)里面的課程,受益匪淺,雖然以前也學習了,但是沒有貴公司學習的這么詳細,這么認真,從這段時光的學習中我懂得怎樣在一個企業(yè)中做好做棒,明白怎樣提升自我,如何在一個企業(yè)中長久做下去。
2、工作方面
端正工作態(tài)度,嚴守組織紀律。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以100%的狀態(tài)對待工作。
1)耐心細致地做好財務工作
我在貴公司做了半個月左右,在這半個月里,我和公司的員工相處融洽,虛心學習且大概了解部門的相關財務和業(yè)務往來,同時也完成了領導安排的任務,了解在建工程科目和即將成立新公司的一些財務基本流程。半個月過后我被調(diào)到了新成立的公司,*昌都地區(qū)若巴溫泉大酒店有限公司的財務部做會計,當時我十分害怕,我怕自我做不好,一家新成立的公司在財務上什么都沒有建立,財務部又才我一個人,我要把這個財務上沒有的東西都要重新建立起來,我很擔心,但是在領導和同事的鼓勵下,我加班加點,虛心學習,看超多有關書籍,了解了公司概況之后我慢慢就學會怎樣去打理一家新公司的財務部。酒店開始籌辦修建過程中,我嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了收支*衡。對于每一筆進出賬,我都認真核對發(fā)票、賬單,根據(jù)財務的分類規(guī)則,分門別類記錄在案。按照財務制度,我細化當月收支狀況,搞好每月例行對賬。
2)用心主動地搞好文案管理
對部門環(huán)境影響評價項目資料檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作,我采取*時維護和定期集中整理相結合的辦法,將檔案進行分類存檔,我認真搞好錄入和編排打印,并根據(jù)工作需要,制作表格文檔。兩個月來,我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉,同時用心主動地完成上級領導交辦的其他事情,并用心參與昌都地區(qū)投資公司相關學習和工作。應對繁雜瑣碎的超多事務性工作,我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。在領導和同事的幫忙和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實。
1)缺乏創(chuàng)新精神。
不能用心主動地發(fā)揮認真鉆研、開拓進取的精神,而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作。
2)工作不很扎實,不能與時俱進。
忙碌于日常小事,工作沒有上升到必須高度。不能專注于工作學習,很多知識雖然了解但卻不精。在工作中也經(jīng)常馬虎,不注重細節(jié),就只明白大概就開始做了,到最后自我檢查到了又得重頭在來。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,最主要的是必須要注意細節(jié)方面以便以后工作順利進行,同時以更大的熱情投入到工作中去。
首先,加強學習,提高政治思想素質和業(yè)務工作水*,樹立良好的職業(yè)道德,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然造價的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作潛力,以用心的心態(tài)應對每一天的工作任務。
其次,我也將注重鍛煉自我的應變潛力、協(xié)調(diào)潛力、組織潛力以及創(chuàng)造潛力,不斷在工作中學習、進取、完善自我,以便更好地完成自我的本職工作。
以上是我對兩個月來工作的總結,在今后工作中我將努力奮斗,克服自我的缺點,彌補不足,爭取做的更好。
3、感悟
在那里我感謝我的領導對我的信任,感謝我的同事對我的支持及鼓勵,短短的兩個月里面讓我學會了很過東西,這是以前從未有過的感受,兩個月里看的書和做的事讓我覺得是以前半年都學不來的。以前總是害怕做某件事會出什么后果,總是叫其他同事幫著做,總想著有靠頭,時光長了自我也有了依靠思想。但是在那里兩個月我覺得自我變了,我學會了擔當和職責,明白只有學習和看書才能提升自我水*而不是一味的去求助他人,也只有豐富了自我才能豐富他人。由衷的感謝你們讓我對這份工作的有了更深情的熱愛。在以后的工作中我會更加努力學習,把公司財務做好做棒。
稽核工作總結報告PPT 車間稽核工作總結篇六
公司領導高度重視**工作,認識到*活動是廣大群眾陳情諫言、申訴求決、民主監(jiān)督一種重要形式,是公司房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營和法律法規(guī)執(zhí)行情況的重要反饋渠道,為此,我司領導始終站在講政治、顧大局、保穩(wěn)定的高度,深化認識,從制度上、措施上、行動上加強*工作,公司領導親自閱處來信、接待來訪,處理重大*問題,掌握*情況,認真部署和指導*工作,及時解決公司存在的`問題,把*工作作為一項經(jīng)常性政治任務抓緊抓好。同時,要強化內(nèi)部管理,加強公司各部的*工作力度,確保*工作時時有人抓,處處有人管。
一是對公司歷史遺留問題方面進行排查:經(jīng)過半年來的工作努力,公司安置了3戶拆遷戶;產(chǎn)權證辦理方面,公司辦理20戶產(chǎn)權證。xx樓盤永久電工程力爭6月底前完成永久電聯(lián)接工作,以解決好群眾的生活用電、安全用電的問題。以上幾個方面原來都是可能影響**的問題,但經(jīng)過公司多年的努力攻艱活動已基本解決,情況比較穩(wěn)定,出現(xiàn)影響*的苗頭發(fā)生的機會不大。
二是對轄內(nèi)商鋪、重點人員進行排查。公司加強物業(yè)租賃管理工作,對可能影響社會穩(wěn)定的*突出問題及矛盾糾紛進行認真排查化解,抓好轄內(nèi)商鋪重點群體、重點人員的排查摸底,對前段時間集體群訪高度重視,公司成立矛盾糾紛排查調(diào)處領導小組,明確分工落實責任,重視群眾的訴求,著力化解突出矛盾糾紛,強化工作措施,消除不穩(wěn)定因素,達到案結、事了、息訪。
在發(fā)現(xiàn)有相關問題苗頭之時就及時掌握并上報。
稽核工作總結報告PPT 車間稽核工作總結篇七
一是立足干中學,學中干,學中用,在開展稽核的同時,敢于正視問題,反省自己的行為,遇到拿不準、吃不透的問題,及時向領導、同事請教,彌補不足,提高工作質量。
二是對點菜系統(tǒng)不熟悉的地方,積極向天子星的工程師學習。在學習過程中“勤記錄、勤思考、勤請教”,總結工作中的經(jīng)驗教訓,不斷充實和完善自己。
1、持之以恒,加強學習。“逆水行舟、不進則退”,不學習就要落后,因此要時刻加強自身學習,努力克服自身的不足,不恥下問,不斷充實和完善自已。
2、嚴格執(zhí)行制度,強化稽核監(jiān)督。在稽核工作中,認真執(zhí)行各項制度,杜絕違章、違制,提升稽核監(jiān)督水平;憑制度辦事,堅持原則,敢于碰硬,堅決維護制度的嚴肅性;對所查出的問題進行追根溯源,認真總結經(jīng)驗教訓,督促規(guī)范整改,確保各項工作健康、有序地開展。
3、對天子星點菜系統(tǒng)還有好多無知,在以后的工作中要多用,多記,多向其公司的工程師請教,使其在本公司中發(fā)揮更大的作用。
二0xx年是公司不平凡的一年,為公司的順利開業(yè),順利的走上正軌,全體公司員工都付出了自己的滿腔熱血,使餐飲有限公司步入更加輝煌燦爛的歷史新時期。個人雖然在稽核檢查中“輕、重、緩、急”把握還不夠理想,業(yè)務知識還比較單一,距離真正的復合型、全面型的人才還有較大差距,綜合能力還有待提高,但通過領導、同事的幫助和自己的積極努力,較為圓滿地完成了上級下達的各項工作任務,取得一定的進步。我將一如既往,百尺竿頭更進一步。因為成績只能代表昨天,未來還需奮斗,努力使自己做到無悔昨天,珍惜今天,奮斗明天。為我們的大家庭——公司,再作新貢獻。
稽核工作總結報告PPT 車間稽核工作總結篇八
(一)民生為本,提高醫(yī)療保障水平。一是加強部門協(xié)作,抓好醫(yī)保籌資。加強與相關區(qū)級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)協(xié)作,全力推進城鄉(xiāng)居民籌資工作,全面落實免收重特大疾病參保費用、降低大病互助補充保險繳費基數(shù)和費率等降費減負惠民政策。二是強化救助托底,抓好醫(yī)保扶貧。認真落實扶貧攻堅三年行動計劃,積極開展兩不愁、三保障回頭看,醫(yī)療救助待遇一卡通發(fā)放于x月順利實施,城鄉(xiāng)困難群眾在基本醫(yī)療保險報銷后政策范圍內(nèi)費用救助比例達xx%。三是做到精準施策,抓好待遇落實。積極落實基本醫(yī)療、大病保險、互助補充、重特大疾病保險待遇,認真貫徹落實藥品、耗材零加價惠民政策,推進醫(yī)療服務價格動態(tài)調(diào)整,切實提高參保群眾醫(yī)保待遇水平。x-xx月,全區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參保人數(shù)為xx人;城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險參保人數(shù)xx人,參保率達xx%以上;共有xxx人次享受城職醫(yī)保待遇xx萬元;xx人次享受城居醫(yī)保待遇xx萬元;xx人次享受生育保險待遇xx萬元,xx人次享受長照險待遇xxx萬元;xx人次享受醫(yī)療救助待遇xxx萬元。
(三)監(jiān)管為主,確保基金安全有效。一是構建監(jiān)控體系,強化內(nèi)控管理。研究制定了《稽核管理工作規(guī)程》和《審核管理辦法》,構建以區(qū)級醫(yī)保部門為主導,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))醫(yī)保協(xié)管力量聯(lián)動、相關區(qū)級部門互動、定點機構強化履約、第三方專家評審、媒體監(jiān)督、社會監(jiān)督員為補充的醫(yī)保監(jiān)督體系,打造三崗定責、三權分離、一窗進出審核內(nèi)控體系,規(guī)范醫(yī)保服務行為。二是建立監(jiān)控系統(tǒng),實施精準稽核。開發(fā)醫(yī)保智能預警監(jiān)控分析系統(tǒng),對定點醫(yī)藥機構進銷存、結算、總控等運行數(shù)據(jù)進行監(jiān)控分析,建立醫(yī)保審核、稽核聯(lián)動機制,按月對比分析特別數(shù)據(jù),為醫(yī)保監(jiān)管方向提供準確指引。三是加大檢查力度,嚴格協(xié)議管理。建立打擊騙取醫(yī)療保險基金聯(lián)席會議機制,科學實施醫(yī)保總額預算管理,深入推進醫(yī)保醫(yī)師管理,按照日常巡查輻射全域,專項檢查重點稽核思路,開展打擊欺詐騙保集中宣傳月及基層醫(yī)療保險基金使用情況、醫(yī)療保障基金專項治理、醫(yī)療亂象專項整治、門診血液透析專項檢查等專項行動,確保醫(yī)保監(jiān)管全天候、全覆蓋、常態(tài)化,全年共追回違規(guī)金額xx萬元,扣減保證金xx萬元,中止定點醫(yī)藥機構服務協(xié)議x家,對xxx人次存在違反服務協(xié)議的醫(yī)保醫(yī)師給予扣分處理,約談定點醫(yī)藥機構xxx家/次。
(四)改革為重,引領醫(yī)保創(chuàng)新發(fā)展。一是扎實推進藥品集中采購與使用試點。按照國家、省、市對x+x國家組織藥品集中采購和使用試點工作要求,成立工作推進小組,制定工作方案,按月細化工作任務,全面收集、及時協(xié)調(diào)解決工作推進中存在的問題。轄區(qū)xx家試點醫(yī)療機構已完成中選藥品采購xx萬盒,占中選藥品采購總量的xxx%。二是深入推進長期照護保險制度試點。在全市率先建立長期照護保險評估人員管理x+x+x制度體系,依托微信公眾號搭建長照險論壇評估人員學習、交流平臺,切實夯實隊伍建設,規(guī)范評估行為,提升評估水平。
(一)推進金x大港區(qū)醫(yī)保協(xié)同發(fā)展。一是設立大港區(qū)醫(yī)保便民服務窗口,實現(xiàn)醫(yī)療費用申報、異地就醫(yī)備案、城鄉(xiāng)居民參保登記業(yè)務大港區(qū)通存通兌。二是搭建大港區(qū)醫(yī)保業(yè)務數(shù)據(jù)交換中心,實現(xiàn)業(yè)務事項影像受理資料、醫(yī)保審核數(shù)據(jù)等高效傳輸和即時辦理,規(guī)范服務行為。三是建立大港區(qū)服務事項內(nèi)控管理制度,制定《大港區(qū)醫(yī)保便民服務一窗辦理實施方案》,實施跨區(qū)域與本地業(yè)務事項同質化管理,專柜管理跨區(qū)域業(yè)務檔案,嚴格做好業(yè)務風險防控。四是建立三地醫(yī)保監(jiān)管聯(lián)動機制,開展檢查內(nèi)容統(tǒng)一、檢查人員聯(lián)動、檢查結果互認的聯(lián)合監(jiān)管,組建大港區(qū)第三方專家?guī)欤<页檎{(diào)機制,解決第三方評審專家資源分布不均、技術差異和風險防控等問題。自三地簽訂醫(yī)保事業(yè)協(xié)同發(fā)展協(xié)議以來,已開展交叉檢查x家次,追回違約金額萬元,扣減保證金萬元,暫停醫(yī)保服務協(xié)議x家;開展專家交叉評審x次,審減不合理費用萬元,扣減違約金xx萬元。
(二)推進醫(yī)共體建設醫(yī)保支付方式改革試點。作為全市首個醫(yī)共體建設醫(yī)保改革試點區(qū)縣,通過試點先行,確定了一個總額、結余留用、超支分擔、共同管理醫(yī)保總控改革工作思路,被x區(qū)委、區(qū)政府《x區(qū)推進緊密型縣域醫(yī)療衛(wèi)生共同體建設實施方案(試行)》(青委發(fā)〔xx〕xx號)文件采納,將改革醫(yī)保支付方式作為醫(yī)療集體化改革重要運行機制,也為x市醫(yī)共體建設積累了醫(yī)保改革經(jīng)驗。
(一)醫(yī)保行政執(zhí)法問題:醫(yī)保行政執(zhí)法尚無具體流程和規(guī)范化執(zhí)法文書,建議市局盡快出臺醫(yī)療保障行政執(zhí)法相關流程和文書模板并進行培訓。
(二)數(shù)據(jù)共享問題:由于數(shù)據(jù)向上集中,區(qū)縣自行建立的預警監(jiān)控分析系統(tǒng)數(shù)據(jù)來源不夠及時、全面、準確,不能自主運用大數(shù)據(jù)分析實現(xiàn)醫(yī)保精準監(jiān)管。建議在市級層面建立醫(yī)保大數(shù)據(jù)云空間,向區(qū)縣提供大數(shù)據(jù)查詢和使用接口。
稽核工作總結報告PPT 車間稽核工作總結篇九
1、醫(yī)方:業(yè)務能力占11%,服務態(tài)度占11%,溝通、告知不到位占9%,違反操作常規(guī)占7%,處理方式不當占7%,其他7%。
2、患方:無理取鬧占16%,缺乏醫(yī)學常識占18%,社會原因占2%。上半年全部醫(yī)療糾紛中沒有發(fā)生圍堵醫(yī)院大門及毆打醫(yī)務人員事件。
(一)患方原因
一是法律意識淡薄。盡管隨著社會的進步,群眾的自己保護意識普遍增強,但當前部分群眾的法律知識依然相對缺乏,法制觀念比較薄弱,不知道或不愿意通過正常醫(yī)療事故處理程序去解決問題,而寄希望于通過吵鬧的方法來達到賠償?shù)哪康模J為“小鬧小解決,大鬧大解決,不鬧不解決”。這是發(fā)生醫(yī)療事故或醫(yī)患爭執(zhí)后,患者方通過非正常手段解決問題的主要原因。
二是受傳統(tǒng)觀念影響,患者方大多不愿接受醫(yī)學鑒定,尤其對尸體解剖,患者家屬在思想上還不能承受。
三是對醫(yī)療結果的期望偏差。患者方由于缺乏必要的醫(yī)療知識,對醫(yī)療
工作的特殊性了解不夠,認為病人進了醫(yī)院,就是進了“保險箱”,一旦治療結果難以達到預期目的,或發(fā)生病情惡化甚至患者死亡,就把一切責任歸咎于醫(yī)護人員和醫(yī)院,導致情緒難以控制,冒然采取過激行為。
(二)醫(yī)方原因
一是醫(yī)務人員缺少與患者主動的、必要的溝通。盡管近年來,醫(yī)院的服務理念正在逐步由“以疾病為中心”向“以質量為核心”、“以病人為中心”轉移,但仍有一些醫(yī)護人員“見病不見人,治病不治心”。當患者及其家屬對醫(yī)院的診療行為提出異議,要求作出解釋時,醫(yī)務人員通常只給予簡單的回復,強調(diào)院方?jīng)]有責任,從而致使患者方情緒偏激,產(chǎn)生糾紛。這是造成醫(yī)患糾紛的重要原因。
二是醫(yī)務人員執(zhí)業(yè)專業(yè)知識掌握不夠。個別醫(yī)務人員不注重新知識新理論的學習,不注重自身業(yè)務能力的提高,有時候憑借經(jīng)驗用藥,憑借經(jīng)驗看病,過于武斷,加上對疾病解釋不到位,溝通不全面,從而發(fā)生糾紛。
三是部分醫(yī)務人員對核心制度的執(zhí)行只是流于背記它的內(nèi)容,不能將其貫穿于整個診療過程中,有些制度的落實流于形式,沒有真正去做,責任心不強,疏于勘察、核對,導致一些低級錯誤的發(fā)生,例如:腰麻術后硬膜外麻醉管延遲拔除的低級失誤,盡管沒有造成嚴重后果,患者沒有任何傷害,但是事情的嚴重性,核心制度的執(zhí)行不到位,其他人員應該引起重視、引以為戒。
(三)社會以及其他因素
一是輿論導向的誤區(qū)。目前社會輿論一般認為患者是弱者,一旦發(fā)生醫(yī)療事故或醫(yī)患糾紛后,社會同情的天平大多傾向患者,特別當患者死亡時,社會輿論一般都認為醫(yī)院有一定責任,而不去判斷具體的病例如何。在調(diào)查中了解到,一些突出的醫(yī)患糾紛事件,患者方糾集起親戚、朋友、同事、鄰里七、八十人大鬧醫(yī)療機構。對此,有些人認為病人在醫(yī)院出事,家屬行為過激一點可以理解。
二是一些群眾認識不足。想當然地認為:患者是個人,醫(yī)院是公家,人家治不好病或者死了人,醫(yī)院總要賠一點。致使醫(yī)院迫于來自多方面的社會壓力,息事寧人,賠錢了結糾紛。
三是司法程序滯后等。本來通過行政或司法程序解決醫(yī)患矛盾是最便捷、最正當?shù)耐緩剑乾F(xiàn)有法規(guī)的程序規(guī)定,由正常行政處理或司法訴訟程序來解決醫(yī)患糾紛不僅程序復雜、曠日持久,而且患者方大多因病因傷治療無果或死亡,已很難去承受由行政處理或司法訴訟程序。
1、執(zhí)行查對制度要求醫(yī)務人員把查對意識和醫(yī)療責任結合在一起,貫徹于醫(yī)療活動中,使其成為醫(yī)務人員的基本素質。
2、執(zhí)行接診制度誤診漏診常常是由于診療經(jīng)驗、技術和責任心等綜合因素造成的。醫(yī)療管理有接診、三級醫(yī)師查房、會診及病案討論制度,嚴格執(zhí)行制度是防范之重要環(huán)節(jié)。
3、健全病案管理制度,可減少醫(yī)療糾紛及其的復雜性。
4、轉變服務觀念,要求我們必須切實重視患者的權利,轉變醫(yī)療作風。
5、嚴格管理,堵塞漏洞不斷提高醫(yī)療技術的同時,還是要靠加強管理、堵塞漏洞。科室之間的協(xié)調(diào)、違反制度及操作常規(guī)的及時制止等。
6、告知義務在診療過程中應充分讓病人與家屬了解目前的病情,即將采行的檢查活治療之原因和可能之后果,讓病人與家屬感覺受到尊重和參與感。對嚴重副作用的藥物盡到事前告知的義務。
7、不要輕易承諾,對于病情治療的預后狀況之措辭應較為謹慎,千萬不要向病人保證治愈或根治,也不要讓病人有錯誤之期待,對于一個可理解的病人,也不可承諾。
8、醫(yī)務人員應增強法律意識,保護患者及自己。
9、重視臨床護理記錄的法律意義,有時候成為權威性書面材料,必須要重視其書寫與保管。
10、完善病歷和處方的書寫是醫(yī)療司法鑒定的重要依據(jù),嚴格按照相關規(guī)定執(zhí)行。
綜上所述,為了防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生,要不斷對醫(yī)務人員進行醫(yī)德醫(yī)風、基本理論、業(yè)務知識及實踐技能考核的教育,嚴格單位規(guī)章制度,把核心制度貫穿于整個診療活動中,把我院的醫(yī)療糾紛降低到最低限度。
稽核工作總結報告PPT 車間稽核工作總結篇十
春節(jié)期間歷來是安全生產(chǎn)的關鍵時期。生產(chǎn)經(jīng)營活動進入旺季,交通運輸繁忙,節(jié)日期間群眾出行和大型文娛活動、*等增多。同時受低溫、寒潮等惡劣天氣影響,事故易發(fā)。全縣交通運輸行業(yè)安全生產(chǎn)面臨形勢嚴峻,我局先后作出了《關于立即全面開展歲末年初安全生產(chǎn)大檢查工作的通知》賓交字[20xx]1號、《賓陽縣交通運輸局關于認真做好20xx年道路春運工作有關事項的通知》賓交字〔20xx〕2號文件,進一步強化紅線意識和憂患意識,按照“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的要求,全面落實安全生產(chǎn)責任和管理措施,確保春節(jié)期間安全*穩(wěn)。
分析本行業(yè)(領域)、本單位安全生產(chǎn)狀況,針對存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,研究制定符合實際、切實可行的工作措施,做到任務明確,責任到人,措施到位。落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)責任制,把安全責任層層落實到每個環(huán)節(jié)、每個崗位和每個職工,確保安全生產(chǎn)各項工作落到實處。
針對節(jié)日期間社會活動特點,研究部署節(jié)日期間的`交通運輸安全生產(chǎn)工作,認真組織開展安全生產(chǎn)隱患大排查,明確任務分工,細化落實措施,將安全生產(chǎn)現(xiàn)場和基層一線作為安全檢查的重心,特別是領導干部帶頭深入企業(yè)、基層和現(xiàn)場開展安全生產(chǎn)隱患大排查,加強對管轄范圍的重點領域、重點企業(yè)、重點車船的監(jiān)督檢查,全面掌握安全生產(chǎn)實際情況,有效解決安全工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。
一是以長途客運、農(nóng)村客運、旅游包車、危貨運輸(緊急切斷裝置情況)、從業(yè)人員資質等為重點,加強道路運輸安全監(jiān)管。嚴格執(zhí)行“三關一監(jiān)督”和“三不進站、六不出站”的規(guī)定,嚴格做到上車行包逢包必檢和出站客車逢車必檢,嚴格落實短途客車車售員兼行包安全檢查員制度,嚴格實行長途客車凌晨2-5點停車休息制度,嚴禁乘客攜帶違禁物品進站上車,嚴禁超員超載超速、疲勞駕駛和超限營運等違章行為;督促運輸企業(yè)加強對營運車輛的維護和檢查,嚴格對司乘人員的教育和管理;同時要加強營運車輛的維護保養(yǎng),堅決杜絕車輛帶故障上路的嚴重違法行為。
二是以建設“*安交通”活動為主線,以“打非治違”為抓手,牢固樹立紅線底線意識,按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的總體要求,深入開展交通行業(yè)安全生產(chǎn)專項整治和事故隱患排查治理工作,嚴格落實停產(chǎn)整頓、關閉取締、上限處罰和嚴厲追責的執(zhí)法措施,突出抓好非法違法生產(chǎn)經(jīng)營、公路違規(guī)施工、道路客運安全、危險貨物運輸、道路旅游包車管理等重點行業(yè)領域的專項整治,同時加強與*等部門的配合,加大聯(lián)合執(zhí)法力度,嚴厲打擊非法違法公路運輸行為。
三是加強路面巡查,對重點路段及危橋要加強監(jiān)視;對易滑地段和危險橋(涵、隧道)及時采取有效防護措施,確保道路安全暢通。
四是積極配合好當?shù)劓?zhèn)*,開展水上交通安全檢查督查工作,嚴禁“三無”船舶非法作業(yè),督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)*切實落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)渡口渡船安全管理責任。
五是以橋隧工程、冬季用火用電及火工品的使用管理為重點,加強交通運輸建設施工現(xiàn)場的安全監(jiān)管。繼續(xù)以“*安工地”建設活動為載體,深入開展預防坍塌事故的隱患排查治理活動,堅決杜絕無視工程安全和質量而趕工期的行為。
按照縣安委會的部署,切實抓好安全生產(chǎn)大檢查“回頭看”、危險化學品和易燃易爆物品安全專項整治,督促企業(yè)認真開展冬季安全檢查,認真排查整治各類事故隱患。
針對今冬明春可能出現(xiàn)的強降溫、雨雪等災害性天氣,進一步健全完善安全生產(chǎn)預警和應急協(xié)調(diào)聯(lián)動機制,加強與氣象部門的聯(lián)系與合作,及時發(fā)布預警信息,廣泛進行安全提示,嚴格落實安全防范措施。進一步完善安全生產(chǎn)應急預案,加強應急演練,做好應急救援隊伍、裝備、物資準備工作。加強應急值班值守,嚴格執(zhí)行領導干部帶班、關鍵崗位24小時值班制度和事故信息報告制度,突出重點,切實加強行業(yè)領域安全應急防范和宣傳引導,抓好辦公和經(jīng)營場所、道路運輸、站場、路面、橋梁等環(huán)節(jié)的安全應急防范,完善安全防范措施,加強安全保衛(wèi)和反恐工作,確保行業(yè)安全。
20xx年春節(jié)期間綜治*工作,我局領導高度重視,措施得力,全體干部職工的積極參與,取得了良好的成效,為春節(jié)期間及全縣“*”期間營造了良好的社會環(huán)境。截止20xx年2月18日,我縣交通運輸行業(yè)社會治安穩(wěn)定,安全生產(chǎn)形勢總體*穩(wěn)。