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財務(wù)分析報告范文ppt通用一
1、 歷史沿革 。 公司實收資本為 萬元,其中: 萬元,占93.43%; 萬元,占5.75%; 萬元,占0.82%。 2、 經(jīng)營范圍及主營業(yè)務(wù)情況我 公司主要承擔(dān) 等業(yè)務(wù)。
1、主要會計政策公司執(zhí)行《企業(yè)會計準則》《企業(yè)會計制度》及其補充規(guī)定,會計年度1月1日—12月31日,記賬本位幣為人民幣,采用權(quán)責(zé)發(fā)生制原則核算本公司業(yè)務(wù)。壞賬準備按應(yīng)收賬款期末余額的0.5%計提;存貨按永續(xù)盤存制;長期投資按權(quán)益法核算;固定資產(chǎn)折舊按平均年限法計提;借款費用按權(quán)責(zé)發(fā)生制確認;收入費用按權(quán)責(zé)發(fā)生制確認;成本結(jié)轉(zhuǎn)采用先進先出法。
2、主要稅收政策
(1)、主要稅種、稅率主要稅種、稅率:增值稅17%、企業(yè)所得稅33%、房產(chǎn)稅1.2%、土地使用稅x元/每平方米、城建稅按應(yīng)交增值稅的x%。
(2)、享受的稅收優(yōu)惠政策車橋技改項目固定資產(chǎn)投資購買國產(chǎn)設(shè)備抵免企業(yè)所得稅。
(一)財務(wù)管理制度(略)
(二)內(nèi)部控制制度
1、內(nèi)部會計控制規(guī)范——貨幣資金
2、內(nèi)部會計控制規(guī)范——采購與付款
3、物資管理制度
4、產(chǎn)成品管理制度
5、關(guān)于加強財務(wù)成本管理的若干規(guī)定
1、資產(chǎn)項目分析
(1)、“銀行存款”分析銀行存款期末xx7萬元,其中保證金x萬元,基本賬戶開戶行:;賬號:
(2)、“應(yīng)收賬款”分析應(yīng)收賬款余額:年初x萬元,期末x萬元,余額構(gòu)成:一年以下x萬元、一年以上兩年以下x萬元、兩年以上三年以下x萬元、三年以上x萬元。預(yù)計回收額x萬元。
(3)、“其他應(yīng)收款”分析其他應(yīng)收款余額:年初x萬元,期末x萬元。余額構(gòu)成:一年以下x萬元、一年以上兩年以下x萬元、三年以上x萬元。預(yù)計回收額x萬元。
財務(wù)分析報告范文ppt通用二
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財務(wù)分析報告
各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表,同志們:
我受學(xué)校委托,向五屆二次教代會作20xx年度財務(wù)工作報告,請予審議。
一、收入預(yù)算執(zhí)行情況
20xx年,我校預(yù)算收入1、57億元,實際收入2、72億元,完成年度預(yù)算的172、52%。其中:財政撥款1、1億元、上級補助收入278萬元、事業(yè)收入1、25億元、其他收入3368萬元。收入總量較上年增加7957萬元,增幅41、43%。
收入增長的主要原因:一是財政撥款增幅較大。撥款總量達1、1億元,比上年增加5252萬元,增長90、40%。包括:(1)基建經(jīng)費撥款3639、56萬元,包括學(xué)校新建圖書館專項補助400萬元和二附院財政專項補助本年形成支出3239、56萬元;(2)國家獎學(xué)金、助學(xué)金撥款396、60萬元;(3)20xx年省部共建專項經(jīng)費1100萬元指標結(jié)轉(zhuǎn)本年度。二是事業(yè)收入增加1753萬元,其中:教育事業(yè)收入比上年增加325萬元,達1、01億元;科研事業(yè)收入2347萬元,比上年增加1428萬元,增長155、47%。三是上級補助收入增加278萬元,主要是職工增資款。
20xx年,我校預(yù)算支出1、73億元,實際支出3、23億元,完成年度預(yù)算的186、71%。支出總量較上年增加1、4億元,增幅77、13%。支出結(jié)構(gòu)為:人員經(jīng)費支出8788萬元、公用經(jīng)費支出2、35億元。
(一)人員經(jīng)費支出情況
20xx年度,我校人員經(jīng)費支出8788萬元,較上年增加1967萬元,增長28、84%。支出明細為:
1、工資福利支出4844萬元,較上年增加1025萬元,增長26、85%。支出項目包括基本工資、津貼補貼、獎金、社會保障繳費和其他工資福利支出。支出增加主要原因是20xx年兌現(xiàn)在職人員工改工資,基本工資和津補貼支出累計增加786萬元。另外,本年度學(xué)校為合同聘用人員購買醫(yī)療、養(yǎng)老和失業(yè)保險,增加社保支出45萬元。
2、對個人和家庭的補助支出3419萬元,比上年增加942萬元,增長31、39%。支出項目包括離退休人員費用、撫恤金、生活補助、醫(yī)療費、助學(xué)金、住房公積金、提租補貼等。支出增加主要原因:一是兌現(xiàn)離退休人員工改工資和離休干部陽光津貼,離退休人員支出增加114萬元;二是發(fā)放國家獎學(xué)金、助學(xué)金和經(jīng)濟困難學(xué)生生活補貼397萬元;三是因工改調(diào)資后增加了住房公積金的繳費基數(shù),增加支出83萬元;四是醫(yī)療費用支出繼續(xù)上升;五是因?qū)W費收入增加,提取的學(xué)生獎學(xué)金和困難補助總額相應(yīng)增加。
20xx年,學(xué)校發(fā)放住房補貼596萬元,包括住房公積金458、66萬元、提租補貼132、34萬元。
本年度,我校醫(yī)療經(jīng)費支出592萬元,比上年增加90萬元,其中:公費醫(yī)療支出259萬元,醫(yī)療補助支出124萬元,上解社保部門醫(yī)療保險支出209萬元。當年醫(yī)療經(jīng)費撥款288、90萬元,醫(yī)療費用超支303萬元,均由學(xué)校預(yù)算外資金支付,體現(xiàn)了學(xué)校對教職工和離退休人員的高度關(guān)心,為全校職工的健康提供了資金保障。
20xx年,我校在職職工年平均收入為41946元,比上年增加3633元。離休干部年平均收入為56568元,比上年增加15978元,主要是實行陽光津貼,每人每月增加收入1000元;退休職工年平均收入34786元,比上年增加3435元。職工收入穩(wěn)步上升,充分體現(xiàn)了學(xué)校積極落實國家政策,保證教職工和離退休人員政策性經(jīng)費的及時兌現(xiàn)和發(fā)放。
(二)公用經(jīng)費支出情況
20xx年,我校公用經(jīng)費總支出2、35億元,比上年增加1、21億元,增長105、98%。支出明細為:
1、商品和服務(wù)支出4600萬元,包括辦公費、印刷費、水電費、郵電費、物業(yè)管理費、交通費、差旅費、維修(維護)費、培訓(xùn)費、招待費、專用材料、勞務(wù)費、工會經(jīng)費、福利費等項目支出。其中:水電費798、73萬元(包括校本部642、28萬元和南校區(qū)156、45萬元),較上年減少32、57萬元,降幅3、9%,但支出總量仍較大。勞務(wù)費262、14萬元,比上年減少25、5萬元,支出水平持續(xù)下降。交通費144、52萬元,差旅費249、17萬元,維修(維護)費587、61萬元,培訓(xùn)費101、53萬元,招待費118、47萬元,實驗專用材料542、30萬元,工會經(jīng)費44、10萬元,福利費385、77萬元。
2、其他資本性支出1、88億元,主要包括:房屋建筑物購建1、35億元,其中:和平苑3棟職工住宅樓投入3117萬元,校本部研究生公寓樓、圖書館等項目投入3285萬元,南校區(qū)學(xué)生宿舍、教學(xué)樓、實驗樓等項目投入3855萬元,二附院醫(yī)療綜合樓基建投入3240萬元。專用設(shè)備購置3057萬元,主要是招生規(guī)模擴大后,為進一步改善實驗和教學(xué)條件,學(xué)校增加經(jīng)費投入,建成70萬元的大學(xué)生外語自主學(xué)習(xí)中心,完成130萬元校園二級子網(wǎng)的升級和改造等建設(shè)任務(wù);同時中央與地方共建專項資金1100萬元的投入,改善了學(xué)校基礎(chǔ)實驗室的裝備條件。基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)1167、39萬元,主要用于實驗室和基礎(chǔ)設(shè)施的修繕與改造。
20xx年度,全校實現(xiàn)收入2、72億元,發(fā)生支出3、23億元,年度超支5136萬元,均為基本建設(shè)形成的負債。截至20xx年底,學(xué)校各類貸款余額為2、54億元。
20xx年,在校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,財務(wù)管理工作以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),貫徹落實學(xué)校“十一五”發(fā)展規(guī)劃,服務(wù)于“教學(xué)研究型大學(xué)”的辦學(xué)定位要求,多方籌集辦學(xué)資金,全面改善辦學(xué)條件,努力提高辦學(xué)效益,積極推進和諧校園建設(shè)。
一、完善財務(wù)運行機制,不斷適應(yīng)財務(wù)管理工作新形勢。
一是加強會計基礎(chǔ)工作,努力提高會計工作質(zhì)量。重點是加強往來款項的清理工作。二是加強專項經(jīng)費管理,發(fā)揮校級財務(wù)的監(jiān)督作用。財務(wù)處會同教務(wù)、審計部門對教學(xué)單位20xx年度教學(xué)經(jīng)費使用情況進行專項檢查,確保教學(xué)運行經(jīng)費的有效使用,提高辦學(xué)效益。同時,啟動了財政撥款5萬元以上的科研課題項目經(jīng)費的財務(wù)收支檢查工作,強化科研經(jīng)費監(jiān)督。
二、健全財務(wù)管理制度,保證財務(wù)工作健康有序運行
為加強往來款項管理,學(xué)校專門制定了《往來款項管理辦法》,規(guī)范往來款項的使用、清理、結(jié)算等行為,提高資金使用效益。還制定了《xx大學(xué)貫徹教育部、財政部關(guān)于“十一五”期間進一步加強高等學(xué)校財務(wù)管理工作的若干意見的實施意見》,完善財務(wù)管理制度和監(jiān)督體系,促進財務(wù)管理的民主化、制度化和科學(xué)化,確保學(xué)校各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
三、加強財務(wù)預(yù)算管理,增強依法理財意識。
年度預(yù)算安排圍繞學(xué)校中心工作,堅持全面完整、科學(xué)規(guī)范、保證重點、績效預(yù)算、適度負債的原則,按照部門預(yù)算的要求,認真編制預(yù)算方案,重點向教學(xué)科研傾斜,為提高教學(xué)質(zhì)量、加強學(xué)科學(xué)位點建設(shè)、實施人才強校戰(zhàn)略、改善校園環(huán)境提供財務(wù)保障。加強預(yù)算執(zhí)行,對支出實行分類管理,支出安排上做到有預(yù)算安排、有支出標準、有制度依據(jù),維護預(yù)算的嚴肅性和權(quán)威性;堅持勤儉節(jié)約、從緊必需的原則,嚴格控制消費支出。對部門發(fā)放給個人的福利費、勞務(wù)費進行嚴格審批;加強會議費、招待費、差旅費、辦公費等支出管理,切實強化成本意識,努力降低管理成本,提高資金使用效益。
四、多渠道籌集辦學(xué)資金,為學(xué)校事業(yè)發(fā)展提供財務(wù)保障
一是積極爭取財政專項資金。全年共爭取上級財政專項撥款5310萬元,為我校“做大做強”提供了必要的財政支持。包括:財政部中央與地方共建特色優(yōu)勢學(xué)科實驗室專項資金500萬元、教育部共建實驗室專項資助760萬元、省發(fā)改委新圖書館建設(shè)經(jīng)費300萬元、政府二附院醫(yī)療綜合樓財政專項投入3750萬元。二是積極爭取科研經(jīng)費,全校獲準立項的科研項目經(jīng)費達2500多萬元,創(chuàng)學(xué)校科研項目經(jīng)費投入新高。各類自然基金、“863”、“973”和國家“十一五”支撐計劃項目撥款共計1623萬元,充分體現(xiàn)了我校在承擔(dān)國家高層次科技項目的能力不斷增強。三是利用銀行貸款6500萬元,保證研究生公寓樓、新圖書館和南校區(qū)四期工程等項目的建設(shè)資金需求。
為降低籌資風(fēng)險,學(xué)校去年成功申請建行1億元10年期的'項目貸款,以逐步置換現(xiàn)有1年期的流動資金貸款,貸款結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化,實現(xiàn)了流動資金貸款為主向項目貸款為主的結(jié)構(gòu)性轉(zhuǎn)變,減輕了償債壓力。同時,強化與銀行的聯(lián)系,在國家銀根緊縮的環(huán)境下,實現(xiàn)了部分貸款在國家基準利率基礎(chǔ)上的下浮,為學(xué)校節(jié)約了經(jīng)費。
五、完善困難學(xué)生資助體系,幫助家庭貧困學(xué)生完成學(xué)業(yè)
全面貫徹國家助學(xué)貸款新政策、新機制,按時繳納風(fēng)險補償金,與校國家助學(xué)貸款辦公室和經(jīng)辦銀行積極配合,認真做好國家助學(xué)貸款的各項工作,加快貸款發(fā)放進度。20xx年,銀行為我校1343名同學(xué)發(fā)放國家助學(xué)貸款856萬元。本年度,學(xué)校還發(fā)放2885人獎學(xué)金283萬元,資助家庭貧困學(xué)生2460人共332萬元,幫助家庭困難學(xué)生度過經(jīng)濟難關(guān)。
六、嚴格執(zhí)行政府采購制度,全面推行政府采購工作
20xx年,我校進一步加大政府采購項目執(zhí)行力度,全年完成政府采購項目總額達1154萬元,節(jié)約經(jīng)費約83萬元。由于政府采購執(zhí)行情況好,省教育廳一次性獎勵我校10萬元。自行采購方面,財務(wù)處配合總務(wù)、設(shè)備、審計等部門,依法參與招投標活動。
七、關(guān)注民生工程,提高教職工的福利待遇
近年來,為加快發(fā)展,學(xué)校基本建設(shè)投入較大,但涉及職工福利等民生問題,學(xué)校總是全力保障。20xx年,學(xué)校在以下方面積極關(guān)注民生問題:一是在財政撥款未到位情況下,提前兌現(xiàn)20xx年工改工資;二是認真落實國家政策,按照每人每月1000元的標準兌現(xiàn)離休干部陽光津貼;三是進一步提高教職工的年終津貼發(fā)放水平,在職人員平均水平較上年增加910元,退休人員平均水平較上年增加766元;四是及時調(diào)整工改后醫(yī)療保險和住房公積金的繳費基數(shù);五是提高住房提租補貼,從20xx年7月1日起按工改后的工資標準3%的比例增加房補,該項目已于本月兌現(xiàn)。六是為全校職工的身體健康提供資金保障,全年醫(yī)療經(jīng)費支出592萬元,比上年增加90萬元。七是保障幼兒園和附屬小學(xué)正常運轉(zhuǎn),解決職工子弟學(xué)前教育和小學(xué)教育。
八、認真開展資產(chǎn)清查和核實工作,加強往來款項的管理
為貫徹落實財政部《關(guān)于開展全國行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查工作的通知》精神,自20xx年3月份開始,歷時近半年時間,對學(xué)校的基本情況、財務(wù)情況及資產(chǎn)情況進行了一次全面清查。為保證資產(chǎn)清查工作順利進行,學(xué)校專門成立了資產(chǎn)清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)6個清查工作組,具體負責(zé)組織實施全校資產(chǎn)清查工作。在全校各部門的支持和配合下,各工作組按照資產(chǎn)清查的規(guī)定和要求,認真開展清查工作,克服各種困難,按時完成資產(chǎn)清查工作。進入資產(chǎn)核實工作階段以后,又制定了《資產(chǎn)核實工作方案》,并結(jié)合學(xué)校相關(guān)工作需要,成立了資產(chǎn)核實工作領(lǐng)導(dǎo)組和3個工作組,負責(zé)報廢設(shè)備、已交付未決算基建工程和往來款項專項清理工作。截至到年底,清理已交付未決算基建項目12項近1、9億元,清理暫付款2000萬元。通過資產(chǎn)清查工作,摸清了家底,促進了資產(chǎn)管理工作,進一步推動了資產(chǎn)的優(yōu)化配置和有效利用。
“十一五”期間,隨著辦學(xué)規(guī)模的進一步擴大,高校財務(wù)管理的內(nèi)涵與外延發(fā)生了很大變化,客觀上對高校財務(wù)管理工作提出了更高的要求。為了促進學(xué)校事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,確保“十一五”目標和任務(wù)的實現(xiàn),結(jié)合xx-20xx年度財務(wù)工作的實際情況,我們對學(xué)校財務(wù)工作中存在的問題進行了認真分析,在今后的學(xué)校財務(wù)工作中應(yīng)當重點關(guān)注。
一、進一步貫徹落實《關(guān)于“十一五”期間進一步加強高等學(xué)校財務(wù)管理工作若干意見》精神,高度重視和加強學(xué)校財務(wù)管理工作
教育部、財政部《關(guān)于“十一五”期間進一步加強高等學(xué)校財務(wù)管理工作若干意見》,是“十一五”期間高等學(xué)校財務(wù)改革與管理的綱領(lǐng)性文件,在加強高校財務(wù)管理機制建設(shè)、預(yù)算管理、收費管理、支出管理、資產(chǎn)管理、財務(wù)風(fēng)險管理和內(nèi)部控制管理等方面都提出了一系列的管理意見,對促進高等學(xué)校發(fā)展、加強高等學(xué)校財務(wù)管理具有重要的指導(dǎo)意義。學(xué)校要進一步貫徹落實文件精神,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校財務(wù)工作全局,充分認識財務(wù)工作在學(xué)校教育改革、發(fā)展和穩(wěn)定中的重要地位和作用,高度重視并切實加強財務(wù)管理工作,為學(xué)校教育事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展提供有力財務(wù)保障。
二、加大增收節(jié)支力度,努力提高資金使用效益
根據(jù)學(xué)校收入的主要來源渠道,為增加學(xué)校收入,建議:一要進一步爭取上級主管部門的支持,增加財政專項撥款;二要適度擴大招生規(guī)模,主要是增加二級學(xué)院招生人數(shù),努力增加教育事業(yè)收入;三要進一步加大科研課題申報力度,努力提升科研事業(yè)收入總量。支出管理方面,一要進一步加強預(yù)算管理,強化預(yù)算約束,維護預(yù)算的嚴肅性、權(quán)威性。二要加強項目支出管理,切實加強水電、修繕等項目管理,進一步控制消費性支出,提高資金使用效益。
三、銀行貸款規(guī)模較大,存在一定的財務(wù)風(fēng)險
到20xx年底,學(xué)校的貸款規(guī)模已達2、54億元,全年支付的貸款利息高達2208萬元。與辦學(xué)規(guī)模相比,我校貸款總量已處于較高的負債水平,給財務(wù)運轉(zhuǎn)和辦學(xué)效益提高帶來了壓力。逐漸增加的債務(wù)負擔(dān),使得學(xué)校的財務(wù)風(fēng)險在逐步積聚。根據(jù)我校現(xiàn)有的財務(wù)收支狀況,當前的貸款規(guī)模已處于較高風(fēng)險水平,需要引起高度重視。學(xué)校既要抓住機遇,促進發(fā)展,又要做好償債準備,防范風(fēng)險,最大限度地發(fā)揮貸款資金的效益。要堅持“適度負債,風(fēng)險可控,注重效益”的原則,根據(jù)學(xué)校財力和建設(shè)需要,合理安排貸款投向,嚴格控制貸款規(guī)模。同時,要逐步調(diào)整貸款結(jié)構(gòu),增加中長期的項目貸款比重,縮減短期的流動資金貸款,減輕資金籌措與貸款償還的壓力,積極防范財務(wù)風(fēng)險。
一、完善財務(wù)制度,確保學(xué)校事業(yè)健康發(fā)展
20xx年,根據(jù)教育部、財政部《關(guān)于“十一五”期間進一步加強高等學(xué)校財務(wù)管理工作的若干意見》的要求,按照事權(quán)和財權(quán)相統(tǒng)一的原則,建立《xx大學(xué)經(jīng)濟責(zé)任制》,將分別建立校領(lǐng)導(dǎo)和各部門、各單位行政負責(zé)人的經(jīng)濟責(zé)任制,以及各級財務(wù)主管、財務(wù)人員的經(jīng)濟責(zé)任制,構(gòu)建多層次的經(jīng)濟責(zé)任體系,將財經(jīng)工作的任務(wù)和責(zé)任層層分解落實到校內(nèi)各部門、各單位直至個人。建立健全學(xué)校經(jīng)濟責(zé)任制,是貫徹實施《高教法》、提高管理水平和避免財經(jīng)工作失誤的必然要求和有效途徑。經(jīng)濟責(zé)任制的內(nèi)容應(yīng)貫穿于學(xué)校財經(jīng)工作的全過程;結(jié)合財政部《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法》和安徽省相關(guān)政策的要求,修訂學(xué)校《國有資產(chǎn)管理條例》,完善資產(chǎn)管理制度,盤活存量資源,合理配置校內(nèi)教育資源,形成有利于國有資產(chǎn)的保值增值機制,努力提高資產(chǎn)使用效益。
二、多渠道籌集辦學(xué)資金,努力保障建設(shè)發(fā)展需要
一是積極爭取財政專項資金投入。認真做好20xx年中央與地方共建項目的申報工作,努力爭取中央財政的支持;結(jié)合學(xué)校基本建設(shè)經(jīng)費短缺的現(xiàn)狀,積極爭取省財政的基本建設(shè)專項撥款支持。二是依法組織事業(yè)收入。通過加強學(xué)生收費管理工作、加大學(xué)生欠交學(xué)費的催交力度、推進國家助學(xué)貸款的發(fā)放進度等途徑,確保學(xué)校及時足額地收取學(xué)費和住宿費,按期實現(xiàn)事業(yè)收入預(yù)算。三是努力拓展其他融資渠道。如繼續(xù)調(diào)整貸款結(jié)構(gòu),適量增加中長期貸款,努力保障學(xué)校事業(yè)發(fā)展。
三、加強內(nèi)部控制,有效防范控制財務(wù)風(fēng)險
20xx年,我們將進一步建立健全以內(nèi)部控制為核心、實行不同崗位的內(nèi)部牽制制度。包括:及時辦理銀行對賬,加強資金安全管理;強化貸款風(fēng)險意識,按期償還貸款,合理控制貸款規(guī)模,調(diào)整債務(wù)結(jié)構(gòu),逐步增加項目貸款比重,減輕資金籌措與貸款償還的壓力;加強經(jīng)濟合同管理,明確經(jīng)濟合同的簽訂權(quán)限和程序,防范因合同簽訂失誤而可能引發(fā)的經(jīng)濟糾紛和財務(wù)風(fēng)險。通過完善內(nèi)控制度,樹立風(fēng)險意識,有效防范財務(wù)風(fēng)險。
四、加強會計基礎(chǔ)工作,推進財會信息化建設(shè)
繼續(xù)做好資產(chǎn)核實清理工作,推進暫付款等往來款項和已交付使用未決算基本建設(shè)項目的清理工作,及時辦理項目財務(wù)決算和資產(chǎn)交付手續(xù),增加學(xué)校資產(chǎn)總量;充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),全面推進財務(wù)管理的信息化和網(wǎng)絡(luò)化,更新現(xiàn)行財務(wù)軟件,實行財務(wù)計劃的ic卡管理,提高預(yù)算管理水平和工作效率;在此基礎(chǔ)上,建立財務(wù)信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,利用校園網(wǎng)絡(luò)平臺,增強財務(wù)信息共享程度,逐步實現(xiàn)財務(wù)預(yù)算(計劃)、職工工資和學(xué)生交費等信息的網(wǎng)上查詢。
五、加強二級財務(wù)管理,切實發(fā)揮校級財務(wù)的監(jiān)督作用。
逐步建立健全會計委派人員的選拔聘用制度、業(yè)務(wù)考核制度、崗位輪換制度、重大事項報告制度等,強化對會計委派人員的后續(xù)管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo),強化財務(wù)監(jiān)督。同時,對二級財務(wù)機構(gòu)實施財務(wù)檢查和會計稽查,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,充分發(fā)揮校級財務(wù)機構(gòu)的監(jiān)督和業(yè)務(wù)管理作用。
各位代表、同志們,20xx年是我校實施“十一五”規(guī)劃的關(guān)鍵一年,我們將在校黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)堅持和發(fā)揚勤儉辦學(xué)、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,為學(xué)校事業(yè)發(fā)展做好財務(wù)保障!
謝謝大家!
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對于企業(yè)或政府單位,怎樣寫財務(wù)分析報告則是工作中的重心,企業(yè)管理網(wǎng)提示您:只要掌握要領(lǐng),平時多關(guān)心公司的運作,多動腦、多動筆、多借鑒他人的方法,撰寫財務(wù)分析報告就能得心應(yīng)手。
一、財務(wù)分析報告的內(nèi)容與格式
1、財務(wù)分析報告的分類。財務(wù)分析報告從編寫的時間來劃分,可分為兩種:一是定期分析報告,二是非定期分析報告。定期分析報告又可以分為每日、每周、每旬、每月、每季、每年報告,具體根據(jù)公司管理要求而定,有的公司還要進行特定時點分析。從編寫的內(nèi)容可劃分為三種,一是綜合性分析報告,二是專項分析報告,三是項目分析報告。綜合性分析報告是對公司整體運營及財務(wù)狀況的分析評價;專項分析報告是針對公司運營的一部分,如資金流量、銷售收入變量的分析;項目分析報告是對公司的局部或一個獨立運作項目的分析。
2、財務(wù)分析報告的格式。嚴格的講,財務(wù)分析報告沒有固定的格式和體裁,但要求能夠反映要點、分析透徹、有實有據(jù)、觀點鮮明、符合報送對象的要求。一般來說,財務(wù)分析報告均應(yīng)包含以下幾個方面的內(nèi)容:提要段、說明段、分析段、評價段和建議段,即通常說的五段論式。但在實際編寫分析時要根據(jù)具體的目的和要求有所取舍,不一定要囊括這五部分內(nèi)容。
此外,財務(wù)分析報告在表達方式上可以采取一些創(chuàng)新的手法,如可采用文字處理與圖表表達相結(jié)合的方法,使其易懂、生動、形象。
3、財務(wù)分析報告的內(nèi)容。如上所述,財務(wù)分析報告主要包括上述五個方面的內(nèi)容,現(xiàn)具體說明如下:
第一部分提要段,即概括公司綜合情況,讓財務(wù)報告接受者對財務(wù)分析說明有一個總括的認識。
第二部分說明段,是對公司運營及財務(wù)現(xiàn)狀的介紹。該部分要求文字表述恰當、數(shù)據(jù)引用準確。對經(jīng)濟指標進行說明時可適當運用絕對數(shù)、比較數(shù)及復(fù)合指標數(shù)。特別要關(guān)注公司當前運作上的重心,對重要事項要單獨反映。公司在不同階段、不同月份的工作重點有所不同,所需要的財務(wù)分析重點也不同。如公司正進行新產(chǎn)品的投產(chǎn)、市場開發(fā),則公司各階層需要對新產(chǎn)品的成本、回款、利潤數(shù)據(jù)進行分析的`財務(wù)分析報告。
第三部分分析段,是對公司的經(jīng)營情況進行分析研究。在說明問題的同時還要分析問題,尋找問題的原因和癥結(jié),以達到解決問題的目的。財務(wù)分析一定要有理有據(jù),要細化分解各項指標,因為有些報表的數(shù)據(jù)是比較含糊和籠統(tǒng)的,要善于運用表格、圖示,突出表達分析的內(nèi)容。分析問題一定要善于抓住當前要點,多反映公司經(jīng)營焦點和易于忽視的問題。
第四部分評價段。作出財務(wù)說明和分析后,對于經(jīng)營情況、財務(wù)狀況、盈利業(yè)績,應(yīng)該從財務(wù)角度給予公正、客觀的評價和預(yù)測。財務(wù)評價不能運用似是而非,可進可退,左右搖擺等不負責(zé)任的語言,評價要從正面和負面兩方面進行,評價既可以單獨分段進行,也可以將評價內(nèi)容穿插在說明部分和分析部分。
第五部分建議段。即財務(wù)人員在對經(jīng)營運作、投資決策進行分析后形成的意見和看法,特別是對運作過程中存在的問題所提出的改進建議。值得注意的是,財務(wù)分析報告中提出的建議不能太抽象,而要具體化,最好有一套切實可行的方案。
二、撰寫財務(wù)分析報告應(yīng)做好的幾項工作
(一)積累素材,為撰寫報告做好準備
1、建立臺賬和數(shù)據(jù)庫。通過會計核算形成了會計憑證、會計賬簿和會計報表。但是編寫財務(wù)分析報告僅靠這些憑證、賬簿、報表的數(shù)據(jù)往往是不夠的。比如,在分析經(jīng)營費用與營業(yè)收入的比率增長原因時,往往需要分析不同區(qū)域、不同商品、不同責(zé)任人實現(xiàn)的收入與費用的關(guān)系,但這些數(shù)據(jù)不能從賬簿中直接得到。這就要求分析人員平時就作大量的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,對分析的項目按性質(zhì)、用途、類別、區(qū)域、責(zé)任人,按月度、季度、年度進行統(tǒng)計,建立臺賬,以便在編寫財務(wù)分析報告時有據(jù)可查。
2、關(guān)注重要事項。財務(wù)人員對經(jīng)營運行、財務(wù)狀況中的重大變動事項要勤于做筆錄,記載事項發(fā)生的時間、計劃、預(yù)算、責(zé)任人及發(fā)生變化的各影響因素。必要時馬上作出分析判斷,并將各類各部門的文件歸類歸檔。
3、關(guān)注經(jīng)營運行。財務(wù)人員應(yīng)盡可能爭取多參加相關(guān)會議,了解生產(chǎn)、質(zhì)量、市場、行政、投資、融資等各類情況。參加會議,聽取各方面意見,有利于財務(wù)分析和評價。
4、定期收集報表。財務(wù)人員除收集會計核算方面的有些數(shù)據(jù)之外,還應(yīng)要求公司各相關(guān)部門(生產(chǎn)、采購、市場等)及時提交可利用的其他報表,對這些報表要認真審閱、及時發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)問題,養(yǎng)成多思考、多研究的習(xí)慣。
5、崗位分析。大多數(shù)企業(yè)財務(wù)分析工作往往由財務(wù)經(jīng)理來完成,但報告注材要靠每個崗位的財務(wù)人員提供。因此,應(yīng)要求所有財務(wù)人員對本職工作養(yǎng)成分析的習(xí)慣,這樣既可以提升個人素質(zhì),也有利于各崗位之間相互借鑒經(jīng)驗。只有每一崗位都發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,才能編寫出內(nèi)容全面的、有深度的財務(wù)分析報告。
(二)建立財務(wù)分析報告指引
財務(wù)分析報告盡管沒有固定格式,表現(xiàn)手法也不一致,但并非無規(guī)律可循。如果建立分析工作指引,將常規(guī)分析項目文字化、規(guī)范化、制度化,建立諸如現(xiàn)金流量、銷售回款、生產(chǎn)成本、采購成本變動等一系列的分析說明指引,就可以達到事半功倍的效果。
財務(wù)分析報告范文
省商業(yè)廳:
19××年度,我局所屬企業(yè)在改革開放力度加大,全市經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的形勢下,堅持以提高效益為中心,以搞活經(jīng)濟強化管理為重點,深化企業(yè)內(nèi)部改革,深入挖潛,調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu),擴大經(jīng)營規(guī)模,進一步完善了企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營機制,努力開拓,奮力競爭。銷售收入實現(xiàn)×××萬元,比去年增加30%以上,并在取得較好經(jīng)濟效益的同時,取得了較好的社會效益。
(一)主要經(jīng)濟指標完成情況
本年度商品銷售收入為×××萬元,比上年增加×××萬元。其中,商品流通企業(yè)銷售實現(xiàn)×××萬元,比上年增加5.5%,商辦工業(yè)產(chǎn)品銷售×××萬元,比上年減少10%,其它企業(yè)營業(yè)收入實現(xiàn)×××萬元,比上年增加43%。全年毛利率達到14.82%,比上年提高0.52%。費用水平本年實際為7.7%,比上年升高0.63%。全年實現(xiàn)利潤×××萬元,比上年增長4.68%。其中,商業(yè)企業(yè)利潤×××萬元,比上年增長12.5%,商辦工業(yè)利潤×××萬元,比上年下降28.87%。銷售利潤率本年為4.83%,比上年下降0.05%。其中,商業(yè)企業(yè)為4.81%,上升0.3%。全部流動資金周轉(zhuǎn)天數(shù)為128天,比上年的110天慢了18天。其中,商業(yè)企業(yè)周轉(zhuǎn)天數(shù)為60天,比上年的53天慢了7天。
(二)主要財務(wù)情況分析
1.銷售收入情況
通過強化競爭意識,調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu),增設(shè)經(jīng)營網(wǎng)點,擴大銷售范圍,促進了銷售收入的提高。如南一百貨商店銷售收入比去年增加296.4萬元;古都五交公司比上年增加396.2萬元。
2.費用水平情況
全局商業(yè)的流通費用總額比上年增加144.8萬元,費用水平上升0.82%其其中:①運雜費增加13.1萬元;②保管費增加4.5萬元;③工資總額3.1萬元;④福利費增加6.7萬元;⑤房屋租賃費增加50.2萬元;③低值易耗品攤銷增加5.2萬元。
從變化因素看,主要是由于政策因素影響:①調(diào)整了“三資”、“一金”比例,使費用絕對值增加了12.8萬元;②調(diào)整了房屋租賃價格,使費用增加了50.2萬元;③企業(yè)普調(diào)工資,使費用相對增加80.9萬元。扣除這三種因素影響,本期費用絕對額為905.6萬元,比上年相對減少10.2萬元。費用水平為6.7%,比上年下降0.4%。
3.資金運用情況
年末,全部資金占用額為×××萬元,比上年增加28.7%。其中:商業(yè)資金占用額×××萬元,占全部流動資金的55%,比上年下降6.87%。結(jié)算資金占用額為×××萬元,占31.8%,比上年上升了8.65%。其中:應(yīng)收貨款和其他應(yīng)收款比上年增加548.1萬元。從資金占用情況分析,各項資金占用比例嚴重不合理,應(yīng)繼續(xù)加強“三角債”的清理工作。
4.利潤情況
企業(yè)利潤比上年增加×××萬元,主要因素是:
(1)增加因素:①由于銷售收入比上年增加804.3萬元,利潤增加了41.8萬元;②由于毛利率比上年增加0.52%,使利潤增加80萬元;③由于其他各項收入比同期多收43萬元,使利潤增加42.7萬元;④由于支出額比上年少支出6.1萬元,使利潤增加6.1萬元。
(2)減少因素:①由于費用水平比上年提高0.82%,使利潤減少105.6萬元;②由于稅率比上年上浮0.04%,使利潤少實現(xiàn)5萬元;③由于財產(chǎn)損失比上年多16.8萬元,使利潤減少16.8萬元。以上兩種因素相抵,本年度利潤額多實現(xiàn)×××萬元。
(三)存在的問題和建議
1.資金占用增長過快,結(jié)算資金占用比重較大,比例失調(diào)。特別是其他應(yīng)收款和銷貨應(yīng)收款大幅度上升,如不及時清理,對企業(yè)經(jīng)濟效益將產(chǎn)生很大影響。因此,建議各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要引起重視,應(yīng)收款較多的單位,要領(lǐng)導(dǎo)帶頭,抽出專人,成立清收小組,積極回收。也可將獎金、工資同回收貸款掛鉤,調(diào)動回收人員積極性。同時,要求企業(yè)經(jīng)理要嚴格控制賒銷商品管理,嚴防新的三角債產(chǎn)生。
2.經(jīng)營性虧損單位有增無減,虧損額不斷增加。全局企業(yè)未彌補虧損額高達×××萬元,比同期大幅度上升。建議各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要加強對虧損企業(yè)的整頓、管理,做好扭虧轉(zhuǎn)盈工作。
3.各企業(yè)程度不同地存在潛虧行為。全局待攤費用高達×××萬元,待處理流動資金損失為×××萬元。建議各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要真實反映企業(yè)經(jīng)營成果,該處理的處理,該核銷的核銷,以便真實地反映企業(yè)經(jīng)營成果。
××市商業(yè)局財會處
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財務(wù)分析報告范文ppt通用四
19xx年度,我局所屬企業(yè)在改革開放力度加大,全市經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的形勢下,堅持以提高效益為中心,以搞活經(jīng)濟強化管理為重點,深化企業(yè)內(nèi)部改革,深入挖潛,調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu),擴大經(jīng)營規(guī)模,進一步完善了企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營機制,努力開拓,奮力競爭。銷售收入實現(xiàn)xxx萬元,比去年增加30%以上,并在取得較好經(jīng)濟效益的同時,取得了較好的社會效益。
本年度商品銷售收入為xxx萬元,比上年增加xxx萬元。其中,商品流通企業(yè)銷售實現(xiàn)xxx萬元,比上年增加5.5%,商辦工業(yè)產(chǎn)品銷售xxx萬元,比上年減少10%,其它企業(yè)營業(yè)收入實現(xiàn)xxx萬元,比上年增加43%。全年毛利率達到14.82%,比上年提高0.52%。費用水平本年實際為7.7%,比上年升高0.63%。全年實現(xiàn)利潤xxx萬元,比上年增長4.68%。其中,商業(yè)企業(yè)利潤xxx萬元,比上年增長12.5%,商辦工業(yè)利潤xxx萬元,比上年下降28.87%。銷售利潤率本年為4.83%,比上年下降0.05%。其中,商業(yè)企業(yè)為4.81%,上升0.3%。全部流動資金周轉(zhuǎn)天數(shù)為128天,比上年的110天慢了18天。其中,商業(yè)企業(yè)周轉(zhuǎn)天數(shù)為60天,比上年的53天慢了7天。
1、銷售收入情況
通過強化競爭意識,調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu),增設(shè)經(jīng)營網(wǎng)點,擴大銷售范圍,促進了銷售收入的提高。如南一百貨商店銷售收入比去年增加296.4萬元;古都五交公司比上年增加396.2萬元。
2、費用水平情況
全局商業(yè)的流通費用總額比上年增加144.8萬元,費用水平上升0.82%其其中:①運雜費增加13.1萬元;②保管費增加4.5萬元;③工資總額3.1萬元;④福利費增加
6.7萬元;⑤房屋租賃費增加50.2萬元;③低值易耗品攤銷增加5.2萬元。
從變化因素看,主要是由于政策因素影響:①調(diào)整了"三資"、"一金"比例,使費用絕對值增加了12.8萬元;②調(diào)整了房屋租賃價格,使費用增加了50.2萬元;③企業(yè)普調(diào)工資,使費用相對增加80.9萬元。扣除這三種因素影響,本期費用絕對額為905.6萬元,比上年相對減少10.2萬元。費用水平為6.7%,比上年下降0.4%。
3、資金運用情況
年末,全部資金占用額為xxx萬元,比上年增加28.7%。其中:商業(yè)資金占用額xxx
萬元,占全部流動資金的55%,比上年下降6.87%。結(jié)算資金占用額為xxx萬元,占31.8%,比上年上升了8.65%。其中:應(yīng)收貨款和其他應(yīng)收款比上年增加548.1萬元。從資金占用情況分析,各項資金占用比例嚴重不合理,應(yīng)繼續(xù)加強"三角債"的清理工作。
4、利潤情況
企業(yè)利潤比上年增加xxx萬元,主要因素是:
(1)增加因素:①由于銷售收入比上年增加804.3萬元,利潤增加了41.8萬元;②由于毛利率比上年增加0.52%,使利潤增加80萬元;③由于其他各項收入比同期多收43萬元,使利潤增加42.7萬元;④由于支出額比上年少支出6.1萬元,使利潤增加
6.1萬元。
(2)減少因素:①由于費用水平比上年提高0.82%,使利潤減少105.6萬元;②由于稅率比上年上浮0.04%,使利潤少實現(xiàn)5萬元;③由于財產(chǎn)損失比上年多16.8萬元,使利潤減少16.8萬元。以上兩種因素相抵,本年度利潤額多實現(xiàn)xxx萬元。
1、資金占用增長過快,結(jié)算資金占用比重較大,比例失調(diào)。特別是其他應(yīng)收款和銷貨應(yīng)收款大幅度上升,如不及時清理,對企業(yè)經(jīng)濟效益將產(chǎn)生很大影響。因此,建議各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要引起重視,應(yīng)收款較多的單位,要領(lǐng)導(dǎo)帶頭,抽出專人,成立清收小組,積極回收。也可將獎金、工資同回收貸款掛鉤,調(diào)動回收人員積極性。同時,要求企業(yè)經(jīng)理要嚴格控制賒銷商品管理,嚴防新的三角債產(chǎn)生。
2、經(jīng)營性虧損單位有增無減,虧損額不斷增加。全局企業(yè)未彌補虧損額高達xxx萬元,比同期大幅度上升。建議各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要加強對虧損企業(yè)的整頓、管理,做好扭虧轉(zhuǎn)盈工作。
3、各企業(yè)程度不同地存在潛虧行為。全局待攤費用高達xxx萬元,待處理流動資金損失為xxx萬元。建議各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要真實反映企業(yè)經(jīng)營成果,該處理的處理,該核銷的核銷,以便真實地反映企業(yè)經(jīng)營成果。
財務(wù)分析報告范文ppt通用五
ok3w_ads("s005");咨詢公司2013年一季度財務(wù)分析報告
一、企業(yè)基本情況
甘肅科源工程技術(shù)咨詢有限公司(以下簡稱:本公司),由甘肅科源電力集團公司全資控股;注冊資本:伍佰萬元整,實收資本:伍佰萬元整;于2009年11月20日取得甘肅省工商行政管理局核發(fā)的0016417(1-1)號企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照;法定代表人:劉海強;公司類型:一人有限公司(法人);注冊地址:蘭州市七里河區(qū)建工西街3號金雨大廈11樓;經(jīng)營范圍:承擔(dān)各類土木工程、建筑工程、電路管道和設(shè)備安裝工程及裝修工程項目的勘察、設(shè)計、施工、監(jiān)理以及與工程建設(shè)有關(guān)的重要設(shè)備(進口機電設(shè)備除外)材料采購招標的代理;從事總投資2億元人民幣及以下的中央投資項目的招標代理業(yè)務(wù)。
二、2013年第一季度業(yè)績摘要:
●總收入為人民幣萬元,比去年同期增長%,其中一季度1月收入萬元,2月收入萬元,
3月收入萬元。
●標書費收入為人民幣萬元,比去年同期減少%,其中1月標書費收入為萬元,2月收入
萬元,3月收入萬元。
●代理費收入為人民幣萬元,比去年同期增長%,其中1月代理費收入為萬元,2月
代理費收入萬元,3月代理費收入為萬元。
●經(jīng)營盈利為人民幣萬元,比去年同期增加174%;經(jīng)營利潤率由去年同期的 %增至%。
●凈利潤為人民幣萬元,比全年同期增加174%,其中1月凈利為 2月凈利為
萬元,3月凈利為萬元
三、企業(yè)綜合財務(wù)狀況表
人民幣元(特別說明的除外)未經(jīng)審計經(jīng)審計
2013年3月31日 2012年3月31日
資產(chǎn)
流動資產(chǎn)
現(xiàn)金及現(xiàn)金等價物
應(yīng)收票據(jù)、賬款 - -
預(yù)付款項 - -
應(yīng)收利息、股利 - -
其他應(yīng)收款
存貨 - -
非流動資產(chǎn)
無形資產(chǎn) - -
固定資產(chǎn)
累計折舊
在建工程 - -
遞延所得稅資產(chǎn) - -
土地使用權(quán) - -
預(yù)付款項、按金及其它資產(chǎn)- -
資產(chǎn)總額
權(quán)益未經(jīng)審計經(jīng)審計
本公司權(quán)益持有人應(yīng)占權(quán)益2013年3月31日 2012年3月31日實收資本
資本公積 - -
盈余公積 -
未分配利潤
歸屬母公司權(quán)益 - -
權(quán)益總額
負債
非流動負債未經(jīng)審計經(jīng)審計 2013年3月31日 2012年3月31日
長期應(yīng)付款 - -
預(yù)計負債 - -
遞延所得稅負債 - -
- -
流動負債
預(yù)收款項 - -
應(yīng)付職工薪酬
應(yīng)交稅費
一年內(nèi)到期的非流動負債 - -
其他應(yīng)付款
負債總額
權(quán)益及負債總額
主要財務(wù)狀況分析
●一季度“現(xiàn)金及現(xiàn)金等價物”增加萬元,主要系2012年中收到的投標保證金較多,
再加上大部分投標單位將保證金轉(zhuǎn)為長期投標保證金,沒有退還,固造成貨幣資金較上年同期大幅增加;
●一季度“其他應(yīng)收款”共計萬元,主要系應(yīng)收集團往來款,較上年同期減少,主
要系在1月份收回部分集團往來款;
●一季度“實收資本”較去年同期大幅增加,主要系公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要、提升公
司資質(zhì)及品牌形象,再經(jīng)董事會批準后,增資140萬元,注冊資本達到500萬元;
●一季度“盈余公積”提取萬元,上年同期未提取,主要系公司再經(jīng)董事會批準會
后提取;
●一季度“未分配利潤”較去年同期增加萬元,主要系公司上年經(jīng)營情況較
好,嚴格控制及審批各項支出費用,全年實現(xiàn)凈利潤較2011年實現(xiàn)的凈利潤明顯增加;
●一季度“應(yīng)付職工薪酬”增加萬元,主要系社會物價上漲,隨之人工成本增加,
屬合理增加范圍;
●一季度“應(yīng)交稅費”較去年同期增加萬元,主要系收入較去年增加萬元,稅費隨
之增加,屬合理增加范圍;
●一季度“其他應(yīng)付款”較去年同期增加萬元,主要系投標保證金大幅增加,這也
是造成公司賬面“現(xiàn)金及現(xiàn)金等價物”大幅增加及資產(chǎn)負債率過高的主要原因,應(yīng)及時將未中標和沒有辦理長期保證金的的投標單位的金額及時退回,否則會造成公司負債過高,資金占用壓力較大;
四、財務(wù)指標分析
主要財務(wù)指標變化分析
●資產(chǎn)負債率增加%,主要系一季度投標保證金相比去年增加8996萬,而資產(chǎn)增加幅度相對較小;
●成本費用占主營業(yè)務(wù)收入比重降低%,主要系公司在一季度提升業(yè)務(wù)量、增加收入的同時,對費用進行了更加嚴格的管控
●總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率及流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率分別較去年同期下降了%和%,主要系公司一季度貨幣資金持有量較同期大幅增加
●凈資產(chǎn)收益率增加%,主要系公司一季度凈利潤較去年同期增長幅度較大,而權(quán)益總額變化較去年同期變化幅度較小。
●銷售增長率較去年同期增加%,主要系公司一季度招標業(yè)務(wù)較去年大幅增加,收入增長明顯。
綜合損益表
人民幣萬元(特別說明除外)未經(jīng)審計經(jīng)審計
1q 2013 1q 2012
收入
標書費收入
代理費收入
預(yù)審費收入 - -
其他 - -
成本
營業(yè)稅金及附加
管理費用
銷售費用
財務(wù)費用()
經(jīng)營盈利
經(jīng)營利潤率 % %
營業(yè)外收入 - -
營業(yè)外支出 -
其中:非流動資產(chǎn)處置損失 - -
除稅前盈利
所得稅開支 - -
期內(nèi)盈利
凈利潤率 % %
附注:
a) 經(jīng)營利潤率=經(jīng)營盈利 / 收入凈額
b) 凈利潤率=凈利潤 / 收入凈額
c) 資產(chǎn)負債率=負債總額 / 資產(chǎn)總額
d) 總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率=營業(yè)總收入 / 平均資產(chǎn)總額
e) 凈資產(chǎn)收益率=凈利潤 / 平均權(quán)益總額
五、重要注意事項
●一季度公司因業(yè)務(wù)需要(中央投資代理資質(zhì)升級,按國家規(guī)定,注冊資本最低
500萬),固由甘肅科源電力集團(母公司)追加投資140萬,資本由360萬增加到500萬;注冊資本:伍佰萬元整,實收資本:伍佰萬元整;
●一季度提取盈余公積萬元
六、本季度財務(wù)主要完成的工作
●完成一季度各月憑證制作及裝訂
●及時、準確上報一季度各月報表及各月績效看板
●編制2013年集團公司本部及咨詢公司預(yù)算報表
●匯總及上報2013集團公司本部及下屬11家子公司預(yù)算報表
●開具2013年第一批非物資招標采購、第二批非物資(服務(wù))等項目發(fā)票
●配合招標部確認各項保證金的錄入
●編制并錄入咨詢公司2012年年報及年報輔助模板,審核并修改其他公司年報及
輔助模板
●協(xié)助省公司完成國網(wǎng)公司對甘肅公司2012年報會審工作;編制甘肅公司2012年
清產(chǎn)核資與年報差異表及甘肅公司2012年快報與年報差異表,分析相關(guān)指標差異原因,進行文字說明。
七、存在的主要問題
本季度財務(wù)工作中,無需亟待解決的問題。
八、下一步工作重點及工作建議
●鑒于國網(wǎng)公司年報會審中甘肅公司存在的主要問題,咨詢公司將在以后各月月
報中增加現(xiàn)金流量表,并進行分析,加強公司財務(wù)人員對報表的重視度,提高公司財務(wù)人員對報表間勾稽關(guān)系的能力。
●鑒于國網(wǎng)公司及國家發(fā)改委今年對招標類企業(yè)標書費價格進行了規(guī)范管理(每
包標書費統(tǒng)一收費200元),這就造成公司每年標書費收入有大幅度減少,那么公司在今年后三個季度節(jié)約成本,控制費用,保證順利完成集團公司下達的各項績效指標任務(wù)。
●鑒于公司賬面上存在大量的閑置資金(主要為投標保證金),希望公司通過加強
資金管理,合理利用資金,尋找新的利潤增長點,使公司保持健康穩(wěn)定的發(fā)展趨勢。
公司一季度業(yè)務(wù)回顧及展望
一季度整體財務(wù)表現(xiàn)較好,各項經(jīng)營指標基本完成,雖然資產(chǎn)負債率過高,但絕大部分負債轉(zhuǎn)變?yōu)樨泿刨Y金,加上公司有完善的貨幣資金管理制度,開設(shè)投標保證金專戶,所以對經(jīng)營情況影響不大;五項可控費用指標(見附表)一季度控制情況比較好,為2013年后續(xù)經(jīng)營費用的發(fā)生,預(yù)留空間較大。
一季度我們的核心業(yè)務(wù)取得穩(wěn)健增長,雖然受標書費降價影響,但整體收入情況還是較同期有大幅增加,代理費收入實現(xiàn)2位數(shù)增長,這充分說明公司在受政策的不利影響下,逐步轉(zhuǎn)型,積極尋找新的利潤增長點,為公司提供更為有效的市場競爭力。
費用方面,一季度在收入穩(wěn)步增長的同時,三項期間費用卻同比幾乎未有增加(主要系人工成本增加,屬合理增加范圍),說明公司在充分落實中央提出的“勤儉節(jié)約”精神,開源節(jié)流,該花的少花,不該花的一分不花的同時,狠抓國網(wǎng)公司提出“三集五大”中的財務(wù)管理集約化,對費用實行嚴格的審批制度,層層抓落實,一級抓一級,領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓的管理辦法,為公司利潤的穩(wěn)步、快速增長提供強有力的后勤保障。
總體看來,公司一季度財務(wù)情況較好,在集團領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助下,在各部門配合下,按照公司的總體部署和安排,認真組織落實,取得了較好的成績。但是,未來三個季度任務(wù)依然很重,尤其是標書費降價后,壓力會更大,公司我們財務(wù)人員將變壓力為動力,做好2013年工作計劃,積極進取,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)治理中的核心作用,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!
附表:
2013年一季度可控費用表
●一季度各項可控費用指標控制情況較好,未發(fā)生嚴重超標情況。
●一季度運輸費用萬元,其中主要是1月份購買油料,花費2萬元。
●一季度辦公費用萬元,其中主要是公司搬家購買家具等辦公用品及相關(guān)耗材所
用。
●因一季度公司業(yè)務(wù)量較小,但預(yù)計下半年業(yè)務(wù)量會大幅提升,隨之相關(guān)費用也
會有所增加,所以還要對這五項費用嚴加控制,以防出現(xiàn)年底費用超標現(xiàn)象。
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