在經濟發展迅速的今天，報告不再是罕見的東西，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。
推薦民主生活會情況報告匯總一
各位委員：
根據南組通[20xx]22號文件精神，按照學習實踐科學發展觀活動方案的有關要求，為進一步解放思想，提高認識，找準與科學發展觀不相適應的突出問題，更好地促進機關黨建工作，縣級機關黨委決定召開20xx年度黨委班子專題民主生活會。
今日應到會委員6人，實到會委員6人，能夠開會。首先，我代表縣級機關黨委班子對放棄星期天前來幫忙指導工作的董主席、副部長、主任等領導表示衷心感激!你們的到來必將為機關黨委班子2009年度民主生活會增輝，你們的指導必將有力地促進縣級機關黨建工作。
為了開好這次民主生活會，縣級機關黨委高度重視，于6月2日午時專題組織學習了有關文件及材料，制定了切實可行的工作方案。期望大家發揚剖析自我不怕嚴、聽取意見不怕刺、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛的精神，敞開思想，不護短，不遮掩，坦誠相見。
根據縣級機關黨委班子20xx年度民主生活會工作方案，今日的會議共有五項議程。
一是請機關黨委副書記、紀委書記皇信美通報20xx年度民主生活會整改措施落實情景;
二是請機關黨委副書記趙佳芬通報本次民主生活會前征求意見提議疏理情景;
三是請黨委委員、縣教育局局長董學宣讀黨委班子貫徹落實科學發展觀分析檢查情景報告;
四是由黨委書記帶頭，從副書記到委員逐一開展批評和自我批評;
五是請縣檢查指導組、縣紀委、縣委組織部領導作指示;
剛才，各們委員都逐一作了發言，大家敞開思想，襟懷坦蕩，敢于正視問題，做到深刻剖析、自我批評、自我查擺;并對班子和其他成員提出了合理的意見和提議，到達了坦誠相見、加深了解、互相幫忙、增進團結的目的。縣指導組董主席及縣委組織部領導、縣紀委領導也分別作了指示，給我們提出了很好的意見提議。今日的民主生活會召開的氣氛很好，我認為是一個成功的、高質量的會議。期望大家都能夠本著有則改之、無則加勉的思想，對會議上提出的問題和提議認真進行思考，深入查找產生的內在根源，并及時制定出整改措施，切實予以解決，為縣級機關黨建作出新的更大的貢獻。
推薦民主生活會情況報告匯總二
按照***黨總支關于開展“黨員民主評議”工作的通知精神和黨員自我評價的工作要求，為進一步增強自身政治素質和思想認識，提高業務水平和履職能力，本著實事求是的原則和態度，本人認真對照自己平時的實際工作及思想動態，結合身邊部分黨員群眾的意見和建議，做了認真的反思和深刻的剖析，我感到自己的精神狀態是良好的，工作作風是務實的，思想觀念是能夠與時俱進的。現就本人近一年來工作、學習、思想等方面存在問題總結剖析如下，請支部評議。
一、剖析不足
這一年來，我本著改造自我、提高自我，完善自我，實事求是的工作作風，虛心地、自覺地向領導、同事學習，向優秀的、前沿的工作方法和學習理念來武裝自己，全面提升自身的工作能力，適應當前的崗位工作需求，較好地完成了各項工作任務。但認真反省后還發現自身的不足之處：
第一、在政治理論學習不夠深入。自己在政治理論學習和業務學習上都不夠深入細致，對于一些新知識、新理論，只是一知半解，缺乏刻苦專研的精神，尤其是在工作繁忙的時候，忙于一般性的事務工作，學習還不夠深入。在各項政治理論學習中，還存在有一定的走過場的做法。對業務知識學習缺乏系統性，學習深度不夠，理論知識與實際工作沒有結合起來。
第二、工作的思路不清晰。面對多項需要同時推進的工作，不能很好的處理和妥善的協調安排，沒有分清輕重緩急，有時存在對工作安排不合理現象，導致部分工作一直見不到大的起色。工作中有時情緒急躁、會出現做事不夠沉穩、踏實和思想意志不夠堅定的表現，面對復雜問題時不能不冷靜處理自己的情緒問題，不夠細心、耐心，很容易陷入情緒化的境地。
第三、全心全意為人民服務的宗旨觀念不牢。全心全意為人民服務是我們黨的一貫宗旨。但在實際工作中，僅僅滿足于做好眼前的工作，滿足于一般化工作，對其他方面思考和行動不夠主動積極。遇到困難，思想上有畏難情緒，工作上有些縮手縮腳，人民公仆的意識淡薄。
二、原因分析
從以上存在問題進行研究，其原因是綜合性的的、多方面的，究其根本，還是主觀原因起了主要作用。
第一、對理論的學習不夠深刻，重于形式，自主學習目標不夠強烈，淺嘗輒止，所以不能很好的將理論與實踐完美的結合起來，每次學習都沒有系統的學習規劃，這造成了沒有深入的、透徹的、持續的學習動力。
第二，沒有積極主動的追求上進、追求卓越的工作態度，特別是在創新能力與開拓進取方面，主觀意愿不夠強烈，工作中對一些有難度的工作缺乏面對的信心與勇氣，容易受客觀事物的影響。
第三、工作方法比較死板，有時候比較“要面子”，怕得罪人，這種工作作風表現出自己缺乏有效的溝通能力和人際交往技巧。
三、整改措施
綜合以上存在的問題，我將從思想上尋找原因，采取措施，解決問題。
第一，要進一步加強理論學習，增強理*底。提高自己的政治鑒別力，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，已改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論和實踐相統一。
第二，要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。共產黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固梳理全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神。
第三，要進一步務實創新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗，努力提高自己處理實際問題的能力，講究方法，開拓創新，把工作提高到一個新的水平。
這是我的一些感想和對自身不足之處的看法，也是作為一個黨員在“20xx年度民主評議黨員”的一次深刻的自我剖析。當然，這些感想還比較粗淺，我身上存在的問題也不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要各位領導和同志們給予批評指正。總之，今后我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態;和大家一起團結奮斗、發揮優勢，使自己在今后的工作中進一步走向成熟!
推薦民主生活會情況報告匯總三
二o一一年民主生活會發言材料
許民生
我叫許民生，公司常務副總經理。按照集團公司召開民主生活會的要求，在廣泛征集職工意見和建議的基礎上，結合自己所分管的各項業務，從廉潔自律、勤奮敬業、轉變作風等方面認真分析和對照檢查，通過批評、自我批評和分析檢查，認真找差距，尋根源，定措施。不妥之處，懇請各位領導、同志多提寶貴意見，我將本著有則改之，無則加勉的態度，虛心誠懇接受，并努力改正。
一、學習方面
今年以來，在認真學習黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神的基礎上，我積極參加了公司黨委中心組組織的集中學習和自學，參加了本公司組織的管理創新大講堂的學習，并參加了集團公司組織的礦處級干部培訓。同時，根據工作需要也自學了一些法律法規和專業知識，有一定的收獲，但進步不是很明顯，離實際要求還有距離，還需更加努力。
二、廉潔自律方面
通過嚴格遵守政治紀律，加強黨性修養，增強了自律意識，自覺遵守了《廉政準則》和廉潔從政的各項規定。對照《廉正準則》，作為黨員領導干部，能擺正好自己的位臵，做事堅持原則，秉公辦事、公私分明。堅決落實好《關于黨員領導干部報告個人有關事項的規定》，如實向組織報告重大事項和執行個人收入報告，沒有任何違規違紀現象。今年以來，收編包工隊和招收員工的數量較大，公司領導班子提前就做好廉政建設、廉潔自律等方面工作召開專門會議，落實組織，明確車工序有效地做到了自重、自省、自警、自勵，嚴格要求自己進一步樹立廉潔奉公的良好形象。同時，對自己所分管部門有明確的廉政要求，對所屬部門任職的人員，履行了預先談話的“打預防針”措施，堅決防范有令不行、有禁不止，以權謀私，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等不正之風。
三、勤奮敬業方面
按公司領導分工，我分管董事會常設工作機構，分管勞資、審計工作。在工作中我堅持求真務實的工作作風，堅決做到了以下幾點：一是堅持辦實事、求實效。對于分管的工作，每項任務都做到了實事求是，務必使各項政策見實效，不擺花架子。二是在工作在做到廉潔自律，嚴謹求是。在工作中，自覺遵守“三不準”要求，防微杜漸，從思想上樹立起正確的世界觀、人生觀和權力觀，筑牢廉潔從政的思想防線。同時，嚴格按照上級的要求來客觀衡量自身的思想境界，不斷和先進人物、先進典型進行對比，在言談與行動、道德 2 與情操的對比中，發現自身的不足，尋求整改突破，把心思凝聚到了干事業上，把精力集中到辦實事上。
四、轉變作風方面
進一步樹立了科學發展觀和“無功即是過”的工作理念。積極發揚求真務實作風，堅持一切從實際出發。堅決糾正形式主義、官僚主義和弄虛作假行為以及工作平庸、不求進取、畏首畏尾等固步自封、小勝即安的不良作風，倡導開拓創新、勇于嘗試的敢打猛沖勁頭，切實做到以飽滿旺盛的干勁和科學求實的奮斗精神，完成好本職工作。在個人工作和生活中，用制度自律，嚴格按公司制定的廉政措施辦事，不搞特殊化；始終保持著謙虛謹慎、戒驕戒躁的作風，虛心聽取群眾對自己的意見，力求秉公辦事；在考慮問題、處理事情當中，凡是要求職工群眾做到的，自己首先做到。不以領導干部自居，尋求索取，而以領導干部自律，講求奉獻，珍惜企業和職工給予的榮譽和權力。
五、針對征求意見方面
對廣大職工給我們領導班子及成員提意見，不論是對領導班子的總體評價，還是對我本人的意見，我認為意見都是實事求是的，是十分中肯的，是一針見血和入木三分的。尤其是針對我本人的3條意見：一是多關注職工住房、收入和各項補助問題；二是后勤維修技術人員缺乏，收入偏低；三是萬隆技術人員缺乏。我認為這些意見是廣大職工在共建和 諧、安全、幸福企業中以主人翁的姿態去發現問題，作為領導班子中的一員，我本應該多反省，多思考，今天也借這個民主生活會，我個人表表態，針對職工的建議意見，我一定會在今后的工作中認真加以整改，務必做出成效，敬請廣大干部員工進行監督。
六、存在問題及根源
一是學習不夠深入。當前企業的快速發展形勢對領導干部的綜合素質提出了很大挑戰，學習是刻不容緩的事情。雖然平時認真參加黨委中心組的學習，自己在閑暇的時間也能做到盡量多涉獵各方面的知識，但是無論在政治理論學習還是業務學習方面都不夠深入細致，通常是遇見問題現學現用，致使自己的學習無論從深度上還是廣度上都很不夠，特別是在運用科學發展觀指導具體工作方面有所欠缺，這些都需要今后繼續加以努力彌補。
之所以出現這種情況，主要有兩方面原因：一是從客觀上講是工作忙、任務重，在抽時間、擠時間上就有所選擇和傾向，跟自己業務和實際工作相近相關的知識多學，不相關的就少學，沒有處理好工作與學習之間的關系。二是大部分時間忙與具體工作，靠吃老本和小聰明去指導工作。在認識上也比較模糊，工作成績摸得著，看得見，群眾有好評就覺得足夠了，認為學理論只是軟任務。由于放松學習理論，致使理論水平不高，缺乏政治上的堅定性，政治敏銳性和政治 鑒別力不夠強。三是從主觀上講，存在“實踐重于理論”的思想，認為只要是工作做好了，學習自然也就到位了，這種“以干代學”的錯誤意識，嚴重忽略了理論知識對實踐的重要指導作用。
二是創新工作方法不足。面對公司不斷變化的發展形勢，思想觀念轉變不快，工作中缺乏開拓創新精神。今年以來，隨著礦建隊伍的迅速壯大和80后、90后新員工的陸續加入，無論從勞動紀律、人事改革、薪酬分配還是人生觀方面，他們都有自己的意見建議，乍看起來有些偏激甚至不可理喻，認真思考后才發現，也存在我們的思想觀念與這些新生力量相差甚遠了。我們不僅要構建一個以人為本的團隊組織，讓每位員工能在宏圣的大家庭中找到自己的位臵，以實現企業改革發展的根本出發點和落腳點的統一，更重要的是要隨著時代和企業的不斷發展，思想還需進一步解放，觀念還需進一步更新，改革還需進一步深入。
追根尋底，這主要是自身缺乏危機意識，安于現狀，駕御改革創新的能力不足，深怕改革影響進步、觸痛發展。作為一名黨的領導干部，應當加強黨性鍛煉，從嚴要求自己，在各方面起到表率作用。但是這些年自己在這方面做得不夠好，在工作、學習、生活中的自我要求的標準降低了，這都歸因于自己在主觀世界的改造上力度不夠。
三是工作布臵多、檢查少。目前不論是社會的發展, 還 是企業工作的開展，節奏明顯加快。在整體工作的安排布臵上，都能盡量做到周密細致，有布臵、有檢查，但因事務煩瑣，監督力度不夠，往往把工作布臵下去之后，很少親自督促，導致許多工作有頭無尾，開展得不能達到預期目標。在這里也有必要進行自我批評，作為一個分管領導人，要在宏觀上把握全局，更重要是摒棄領導的思想，樹立服務意識。既要懂業務，還要懂實際操作；既要懂管理，還要擅于做具體工作，成為行家里手。
出現這個問題的原因主要是。在工作安排與部署上，強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上，沒有用先進的標準去要求、去衡量。即使存在工作完成不太好的實際，也多是考慮下屬的困難因素，自己主觀上替他們降低了工作標準。所以今后我決心克服浮在上面的家長作風，親自督促檢查，真正發現和解決新問題，使決策更符合實際，不斷推動工作向前發展。
七、整改措施及努力方向
根據排查的不足，為更好地開展工作，做出成效，本人將在今后的工作中，加大整改力度，努力做好以下兩個方面：
一是加強政治理論和業務知識的學習。深入學習，學以致用，努力提高自己的綜合素質和業務水平。深入理解和準確把握科學發展觀科學內涵、精神實質和根本要求，堅持不懈地用黨的理論武裝自己的頭腦，使科學發展觀真正成為自 己的工作指針和行為規范，進一步提升自己的政治素質，不斷提高自己服務企業、服務職工的本領。
二是樹立發展的理念，做解放思想的表率。在今后的工作中，自己要著眼于大思路、大視野、大舉措來推動各項工作的開展。要帶頭轉變觀念，帶頭開拓創新，克服求穩和保守思想，看準的事就大膽試、大膽闖，在公司黨政的帶領下，與各位領導班子成員一起，共同打造一個敢為人先、爭創一流的好企業。
三是堅持用心干事。牢固樹立責任觀念，堅持把干好工作作為履職盡職的核心內容，下一步，將努力抓好分管范圍內的相關工作，主要是:一是繼續完善公司法人治理工作，按照集團公司整體上市要求，積極做好規范職工持股工作。二是不斷加強審計管理工作，認真做好事前、事中審計，堅決遏制各種違規違紀事件發生。三是鞏固人力資源管理工作。第一是與工會密切配合，摸清各單位、各崗位的員工住房和收入問題，加大公積金貸款的宣傳力度和辦理程序的簡單化運作，傾聽職工心聲，及時解決問題；第二是加大薪酬分配改革力度，堅持員工收入同企業經濟效益同步增長，堅持向支柱產業及支柱產業中緊缺人才、主要技術人員和關鍵操作崗位傾斜。在突出職業資格和專業資格崗位貢獻的同時，兼顧一些學歷低，無職稱、無職業資格但崗位績效明顯的員工的利益。第三是主動研究規避用工風險，科學籌劃用 工方案，密切關注勞務合作隊伍的員工工資發放情況，提高工資、獎金發放的透明度；第四是建立科學、有效的干部選拔任用機制和后備人才選拔機制，加大干部考核力度，促進執行落地；第五是積極組織開展多層次多類別的員工技能鑒定；操作人員崗位練兵、技術比武；主體專業技術人員比武；參加各種行業競賽等活動，加強各個層級技術骨干的培養、選拔、激勵工作，培養公司高、精、尖技術人才，為三大序列人才脫穎而出打造平臺。
以上是我個人的剖析內容，懇請各位領導、同志多提寶貴意見，我將虛心接受并加以改正，謝謝大家！
推薦民主生活會情況報告匯總四
黨員民主生活會，是認真貫徹和落實科學發展觀精神的會議，也是一次自我檢驗和錘煉的活動。按照要求，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態，遵循實事求是的原則，查找問題，深刻剖析，認真思考，總結經驗，結合工作實際，現將第二季度各方面的情況向領導和同志們作一匯報：
一、學習、工作方面
1、抓學習，提高綜合能力在工作中，我注重加強理論學習，全面提高思想政治素質，認真學習科學發展觀精神，在大事大非問題上，立場堅定，同黨中央保持一致。還根據工作需要和自己實際，堅持讀一些教學方面的書籍，豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的業務素質和教學水平。
2、抓工作作風，提高工作效率在教學工作中，始終保持積極進取的精神狀態，盡心盡力、盡職盡責，以高度的熱情和工作責任感做好本職工作。時刻嚴格要求自己，樹立愛崗敬業，勤奮務實，埋頭苦干的精神，增強對教書育人工作的主動性，創造性，各項工作高標準、嚴要求，增強責任感，自己不斷更新觀念、改進工作方法，與時俱進。
二、個人存在的問題和不足一是理論基礎知識薄弱。作為一名黨員，自身的學習抓不緊，沒有自覺和系統地學習馬列主義，毛澤東思想、鄧小平理論，導致自己理論基礎不夠扎實。二是學習的自覺性不高，學習的內容不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發展，有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容，對當前教育改革的新形式、新事物掌握的不夠，懂的較少。三是在工作中自我要求不夠嚴格。隨著工作年限的增加，我的惰性也隨之增長，不注重思考工作中的問題，工作一忙，有時會出現急躁情緒。降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多，對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊。
三、努力方向
1、加強學習提高素質。勤學習、勤動腦、勤動手，要學以致用，理論聯系實際，解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學習的自覺性，努力學習業務知識、法律法規，拓展知識面，在工作中，更好地發揮作用，努力適應新的形勢，新的變化，與時俱進，開拓創新。
2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己，永葆共產黨員的先進性。克服工作中急躁情緒，進一步增強工作積極性，樹立強烈的自覺意識和責任意識，從我做起，從現在做起，從一切能夠做的事情做起，把學生滿意不滿意，支持不支持作為工作的出發點和落腳點，少說空話，多辦實事，樹立教師工作中良好的黨員形象。
3、對工作勤勤懇懇，求真務實、兢兢業業，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天。
4、把全心全意為學生服務放在首位，為實現自我價值不斷努力，始終保持共產黨員的先進性，在精鉆業務上狠下功夫，以創新的意識、創新的精神、創新的思路做好教育教學工作，以良好的形象，一流的業績做一名讓學生、社會、家長滿意的教師。
推薦民主生活會情況報告匯總五
據黨組統一安排，決定召開本次民主生活會，會前按照黨組要求，本人遵照本次民主生活會確定的主題，結合自己的思想情況和工作作風等方面實際，以創先爭優的標準對今年以來的工作進行認真總結和反思，查找了自身存在的問題，深挖了思想根源。下面，將查找到的差距與不足作簡要匯報，請參會各位領導給予批評幫助。
一是理論學習沒有適應形勢的發展。近年來，經濟政治生活中出現了很多新情況、新問題，新的工作崗位也要求必須懂政策、善運用，結合實際創造性的貫徹落實。但自己在這方面做的還不夠，學習的主動性和自覺性不高，對一些政策文件學得不夠全面、深入、細致，遇到問題才翻理論、尋政策，碰到需要才找依據、查資料，掌握和運用政策不能得心應手。學習停留在一般化水平上，缺乏擠勁和鉆勁，一般通讀多、重點精讀少、專題不突出。
二是工作作風離工作要求有差距。自分管危化品綜合監管和辦公室工作以來，忙于事務，沒有對自己分管工作進行深入調查研究，沒有擠出時間和精力研究工作進程中遇到的熱點難點問題，為領導決策拓思路少、出點子少。工作中對自身業務工作注意多，其它工作相對考慮較少。對一些較熟悉的工作能高標準、嚴要求，能提出一些比較有分析、有建議的見解和實施意見，對其他工作有時只求過得去，不求過得硬，做的不夠深、不夠精、不夠細。
三是自律意識與廉政規定有差距。在廉潔從政方面雖然能夠把住大方向，對不正之風能夠進行抵制，但在一些問題上也對自己有所放松，在上下班時間上疏于嚴格要求，有時也參與公款應酬消費和違反規定吃喝。
存在以上的問題，分析和查找造成的原因盡管是方方面面的，但說到底在黨性觀念和黨性修養上有差距。主要表現在:
一是理論學習上遠遠不夠，科學的世界觀、人生觀、價值觀不夠堅定。學習是人生進步的源泉，是工作前進的動力。由于學習的深度和廣度不夠，沒有真正領會科學發展觀的內涵，在實際工作中沒有認真貫徹落實科學發展觀，沒有形成科學的人生觀，世界觀，價值觀，導致自己在工作能力上不能適應形勢變化和時代發展的需要。
二是黨性鍛煉還不過硬，自覺改造主觀世界的積極性不夠。加強黨性修養是一名共產黨員應該具備的素質。在實際工作中成天忙于事務，沒有深入內心反思、反省自己，缺乏改造主觀世界的自覺性和積極性。
三是在工作作風上缺乏一種攻堅克難的鉆勁。
問題的存在，有客觀條件的因素，有主觀方面的原因，但最重要的是主觀努力不夠，今后要努力以本次民主生活會為契機，深入開展創先爭優，以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，在今后的工作努力做好以下幾方面。
一是多學習，不斷更新知識結構，適應新的工作需求。堅持用科學理論武裝頭腦，在真學、真懂、真信、真用上下功夫，把理論學習與業務工作結合起來，與自己的思想實際結合起來，與工作中遇到的難點結合起來，真正做到學有所思、學有所悟、學有所用，不斷把學習的成果轉變為工作的思路和措施。
二是改進工作作風。堅持高標準嚴格要求自己，堅持經常進行自我反省，解決好做人與做事問題，做到不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所動。認真開展自我批評，虛心接受他人意見，加強與同志之間的交流和溝通。
三是增強工作能力，提高履職水平。努力做到用創新推動工作發展，有針對性地開展調查研究，總結經驗，探索規律，探討解決的措施和方法，為領導決策提供有針對性的建議。
四是加強廉潔自律，筑牢反腐心理防線。時時處處自重、自省、自警、自勵，從一點一滴的細微之處筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線，努力做到警鐘長鳴，防微杜漸，保持一個共產黨員干部勤政廉潔良好形象。
以上發言敬請領導和同志們批評指正，我有決心在組織和同志們的幫助監督下，糾正缺點，彌補差距，把工作做得更好。
(一)房xx局長
1、加強班子和干部隊伍建設，增強機關凝聚力和戰斗力。
2、加強車輛管理，嚴格控制燃修費用開支。
3、加強與職工的交流和溝通，多組織機關內部活動，豐富機關文化生活。
4、加強機關干部內部交流，使每個機關干部成為全面型業務能手。
(二)郭xx副局長
1、不能有船到碼頭車到岸的想法，增強對企業服務意識，幫助企業解決一些實際困難和問題。
2、加強學習，進一步提高業務管理水平。
3、加強機關內務管理和落實機關內務制度，確保機關正常運轉。
4、多與機關干部溝通交流。
(三)潘xx副局長
1、多加強學習，盡快全面熟悉業務。
2、加強分管股室管理，增強凝聚力和戰斗力。
3、進一步提高業務管理水平。
4、多深入企業檢查，幫助企業解決安全生產中難題。
推薦民主生活會情況報告匯總六
11月19日下午，縣政府辦主任主持召開了縣政府領導班子民主生活會征求意見會。縣發改委、統計局、人保局、環保局、商務局、林業局、司法局、計生委、旅游局、安監局、監察局、重點辦、審計局、行政服務中心、城管局、工業園區管委會、民企局、交通局、果茶局、水保局、藥監局、交管大隊、醫保局、農保局、礦產局、規劃建設局等單位負責人參加了會議。與會人員暢所欲言，建言獻策，對縣政府領導班子民主生活會提出了很多很好的建議，歸納如下：
1、要大力發展工業經濟，提升經濟支撐力。
2、要科學規劃“三區”，強化規劃執法，以長遠的眼光看發展。
3、要進一步對各部門、單位提高人員、經費、設備、政策保障，用好專項經費，用好法律法規、政策。
4、要解決一部分工作人員的編織問題，充分考慮事業編制工作人員的政治待遇，提高干部職工工作積極性。
5、要貫徹落實好黨的十八大精神，各部門、單位要加強配合協調，進一步營造齊心協力建設幸福于都的氛圍。
6、要加大對城鄉基礎設施的投入，盡快啟動縣城規劃區個人危舊房改造及個人通過“招拍掛”取得合法土地建房、審批工作，進一步關注民生，把實事辦實、好事辦好。
7、要對重點項目拆遷安置以土地儲存的方式集中安置。
8、加大城區道路改建資金投入，建設1-2個社會停車場，解決停車難的問題，提高交通組織能力。
9、加強對地質災害防治工作的領導，確保縣、鄉、村三級組織有人辦事、有錢辦事，把縣、鄉地質災害防治經費和村級協管補助列入縣級財政預算。
10、加大對礦業秩序的整治力度，加強部門聯合執法，強化鄉鎮屬地管理職能，把礦業秩序維護列入目標管理考核內容。
11、要優化發展環境，加強對行業管理、客運市場、礦業秩序、干部作風等方面的整治，提高政府政策執行力。
推薦民主生活會情況報告匯總七
根據縣委第x督導組的統一安排，我們今天召開_機關科級干部專題民主生活會和支部組織生活會。
今天會議的主題是：深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，認真落實中央精神和省委、市委的部署，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務實清廉為主題，以“反對‘四風’、服務群眾”為重點，堅持“嚴肅認真、實事求是、民主團結”的原則，組織召開一次高質量的生活會，認真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題，促使_機關和黨員牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點，切實改進工作作風，促進思想統一，促進團結協調，促進整改落實，為促進科學發展、提升_工作水平凝心聚力。
指導今天會議的領導有：縣委第x督導組組長、縣_局黨委書記_，督導組成員_、_。讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們蒞會指導!
參加會議的有：縣_機關科級干部、在職黨員、離退休黨員。
列席會議的有：縣_機關黨外干部、x名黨員群眾代表。
今天的會議由我主持，共有七個議程。
第一個議程是學xxx省、市有關領導講話精神，共有7個學習內容。一是由我組織學習習近平總書記在指導蘭考縣委常委班子專題民主生活會時的重要講話;二是由_x組織學習省委書記_在指導_縣委常委班子專題民主生活會時的講話;三是由_組織學習省委常委_在指導_縣委常委班子專題民主生活會時的講話;四是由_組織學習市委書記_x指導_市委常委班子專題民主生活會時的講話;五是由_x組織學習市委常委_x在指導_縣常委班子專題民主生活會上的講話;六是集體觀看5月9日中央電視臺《焦點訪談》專題片《一次“紅臉出汗”的民主生活會》;七是觀看《蘇聯祭》
第二個議程是由我通報縣委班子專題民主生活會準備工作情況，并就開好高質量的專題民主生活會提要求。
第三個議程是由我代表_機關和機關支部進行對照檢查;
第四個議程是科級干部開展批評和自我批評;
第五個議程是黨員開展批評與自我批評;
第六個議程是縣委督導組領導對會議進行點評;
第七個議程是由我作表態發言。
下面，進行第一個議程，學xxx省、市有關領導講話精神，
首先，由我組織學習習近平總書記在指導蘭考縣委常委班子專題民主生活會時的重要講話;
……
下面，由_x組織學習省委書記_在指導_x縣委常委班子專題民主生活會時的講話;……
下面，由_組織學習省委常委_x在指導_縣委常委班子專題民主生活會時的講話;
下面，由_組織學習市委書記_指導_市委常委班子專題民主生活會時的講話;
……
下面，由_組織學習市委常委_在指導_縣常委班子專題民主生活會上的講話;
下面，集體觀看5月9日中央電視臺《焦點訪談》專題片《一次“紅臉出汗”的民主生活會》和《蘇聯20年祭》
……
上午的會議就到此結束，下午x:_繼續開會，請大家準時參加。散會!
(下午)下面，進行第二個議程，由我通報科級干部專題民主生活會準備工作情況，并就開好高質量的專題民主生活會提出要求。
(通報完畢后)……
下面，進行第三個議程，由我代表_機關進行對照檢查;
(對照檢查完畢后)，大家有什么意見?沒有就進行下一個議程。
下面，進行第四個議程，科級干部依次開展批評和自我批評。采取“一個一個過”的辦法，每個人對照檢查后，都要開展批評;批評結束之后，個人必須進行表態發言。
下面，先由我個人進行對照檢查……(待對照檢查之后)請大家向我開展批評活動，不要顧忌，做到知無不言，言無不盡，我一定虛心接受……
大家還有什么意見嗎?剛才，大家對我提出了許多很好的意見建議，下面，我表態：
下面，繼續進行第四項議程，請_(_、_)同志進行對照檢查。
……
大家還有什么意見嗎?請 同志表態。
下面，進行第五個議程：請_(_、_)開展自我批評;
請大家對_(_、_)開展批評活動。
下面，進行第六個議程：讓我們以熱烈的掌聲歡迎縣委督導組_組長對會議進行點評;
剛才，縣委督導組_組長對我們今天的會議給予了充分的肯定，同時語重心長地指出了我們今后的努力方向，讓我們再一次以熱烈的掌聲表示感謝!
下面，進行第七個議程，由我作表態發言。
今天，最辛苦的是縣委督導組的各位領導，在此，我提議，讓我們以熱烈的掌聲感謝市委督導組的辛勤付出!散會!
推薦民主生活會情況報告匯總八
按照市委關于召開2020年民主生活會的要求，我圍繞“強化創新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”這一主題，立足找準問題、解決問題，重點從思想政治、精神狀態、工作作風等三個方面查找了自身存在的差距和不足。現將剖析情況匯報如下。
(一)思想政治方面。我能自覺擁護黨的綱領，認真學習黨的路線方針政策，履行黨員義務，嚴守黨的紀律，在思想上、政治上和行動上同黨中央和市委始終保持高度一致，始終保持清醒的政治頭腦。但是通過深刻反思自己的所言所行，仍有不少差距和不足。理想信念淡化。自己的理想信念有所淡化，特別是近幾年學習黨章時間少，對黨章的內容學習不深、理解不全，特別對理想信念、認識有偏差，對加強自身思想改造重視不夠，認為遠大崇高理想太過遙遠，造成理想信念不夠堅定，結果導致工作上自由散漫，安于現狀，不思進取。宗旨意識弱化。不能做到時時處處用黨員的標準嚴格要求自己，全心全意為人民服務的宗旨觀念時有松動。遇事往往只考慮眼前，不注重把握長遠;考慮局部多一些，忽略了全局;考慮自己的利益多一些，忽視了人民利益。
(二)精神狀態方面。精神狀態有所松懈。不知不覺，人到中年，開始滿足現狀，安于當下，思想意識上有“求穩多、求進少，不求有功，但求無過”傾向，事業心、責任感降低了，很少從長遠和全市大局發展去思考、研究人大的工作。覺得現在自己年齡大了，現在到了吃老本的時候了，有貪圖安逸的思想，工作雖然不推不諉，但確實有多一事不如少一事的思想和行動。艱苦奮斗意識淡化，勤儉節約精神不強。覺得現在物質生活條件好了，不同于過去了，自我警醒的自覺性有了差距，跑冒滴漏現象一定程度存在。比如，在單位上用電、用水、用紙的問題上，就沒能嚴格做到勤儉節約，造成一定的浪費。
(三)工作作風。視察調查不深入。在日常工作中，雖然也注重調查研究，但在工作中總是遇到實際困難和問題時，帶著困難和問題進行調查，主動調查不夠。在調查過程中，事前作業做得不夠，調查時往往是蜻蜓點水，走馬觀花。在討論中，我聽到了責任單位的話。這些研究顯示了許多成就，很難發現工作中的深層問題，也很難提出有針對性和可行性的意見和建議，影響了研究的質量和效果。做表面文章多。表現為安排安排工作開會、宣讀文件、提出要求，而真正深入基層一線指導、檢查、落實的很少。聯系代表與群眾不密切。作為聯系代表代表的工作人員，他們大多在會議上會見代表。除了一些熟悉的代表，他們很少聯系和拜訪他們，更不用說主動與他們交朋友和交談了。了解一般情況多，真正坐下來與鄉鎮人大主席、代表和群眾溝通少。
通過聽取意見以及深入查擺問題、開展批評和自我批評，深刻剖析產生問題的根本原因，主要有以下幾方面：
(一)理想信念淡化。自認為理想信念比較堅定，但通過開展教育實踐活動認真反思，雖然內心仍然堅信共產主義，但沒能樹立活到老、學到老、改造到老，終身為共產主義事業而奮斗的思想。特別是近幾年學習黨章時間少，對黨章的內容學習不深、理解不全，特別對理想信念、認識有偏差，對加強自身思想改造重視不夠，認為遠大崇高理想太過遙遠，造成理想信念不夠堅定。
(二)宗旨意識消減。全心全意為人民服務的宗旨觀念有所淡薄，在維護人民群眾利益特別是弱勢群體利益上，雖然也看到一些問題，但是思想上存在“說了也白說”、怕“得罪人”、甚至“吃力不討好”的顧慮，所以有時產生了“睜一只眼閉一只眼”的現象。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾缺乏真功夫。
(三)黨性修養有待加強。隨著經濟條件的改善和社會環境的變化，近幾年對黨的各項要求和規定的學習放松了，認為工作這么多年了，工作上做到過得去就行了，用不著去下那么大的力氣，吃那么多苦，可以輕松一下了，致使工作主動性和積極性不強，創新不多。在面對碰硬的問題上，首先想到的是多栽花少栽刺，說好話，當好人，有時也不愿說真話、講實話，對那些與共產黨員要求格格不入的問題沒能及時消除，沒有履行好入黨時高高舉起右手所宣的莊嚴誓言。
針對查擺的問題和查找的問題原因，我將按照強化創新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處的要求，在今后的工作中堅定信心，勇于迎難而上，從以下三個方面抓好整改。
(一)加強理論學習，堅定理想信念。認識水平的提高源于不斷學習，實踐水平的提升源于理論水平的不斷進步。深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義和創新觀點，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，做到深學深悟，常學常新，將理想信念建立在深厚理論素養的基礎上，堅定理想信念，增強政治定力，始終保持昂揚進取的精神狀態，不為各種誘惑所俘虜，不為各種困難所嚇倒，不為各種非議所動搖，以崇高的使命感和責任感做好本職工作。
(二)按照黨章要求，加強自身黨性修養。即知即改，立行立改。從現在做起，嚴格按照黨章的要求進行自我教育、自我鍛煉、自我完善，自覺地用黨性原則對照自己的一言一行，按照黨的各項規章制度經常反省自己，不斷地自敲警鐘。及時發現自己的問題，隨時加以改正，接受同志的批評和監督。切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。堅守共產黨人精神追求和社會主義核心價值觀，模范踐行社會主義榮辱觀，做社會主義道德的示范者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者，以實際行動彰顯共產黨人的人格力量，永葆共產黨人的先進性和純潔性。
(三)密切聯系群眾，牢記宗旨意識。從鞏固黨的執政地位的高度出發，真正把全心全意為人民服務的宗旨意識轉化為實際行動，切實轉變思維方式、改進工作作風，密切聯系人大代表、密切聯系人民群眾。切實把立黨為公、執政為民的要求落實到各項工作中去，牢固樹立群眾觀點，帶頭執行黨的群眾路線，切實整改脫離群眾的傾向問題，真正把為群眾做好事、辦實事作為自己應盡的職責。始終保持同人民群眾的血肉聯系，時刻把人民群眾的冷暖安危掛在心上，抓在手上，深入基層、深入群眾，察實情、出實招、辦實事、求實效，全力解決好群眾最關心、最直接、最現實的問題。