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專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇一
職責(zé)描述：
2.針對(duì)內(nèi)部數(shù)據(jù)，定期的端到端分析建模，形成業(yè)務(wù)洞察，平臺(tái)洞察，產(chǎn)品洞察和用戶洞察，內(nèi)容洞察。指導(dǎo)各部門優(yōu)化數(shù)字營銷推廣計(jì)劃。
3.管理整體云數(shù)字體系包含數(shù)字營銷體系平臺(tái)建立，管理第三方供應(yīng)商及對(duì)接內(nèi)部各個(gè)數(shù)據(jù)生產(chǎn)出口。
任職要求：
1.具有5年以上數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、bi等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
2.熟練地使用數(shù)據(jù)分析相關(guān)的語言例如r、python等。
4.精通使用sql訪問和處理數(shù)據(jù)系統(tǒng)中的`數(shù)據(jù)。
6.具備良好的數(shù)據(jù)敏感度，能從大量數(shù)據(jù)提煉核心結(jié)果，并用簡潔清晰的方式呈現(xiàn)數(shù)據(jù)分析背后的業(yè)務(wù)邏輯。
7.有良好的跨團(tuán)隊(duì)、部門溝通及資源整合能力，能夠獨(dú)立開展研究項(xiàng)目。
8.有it及b2b行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有dmp平臺(tái)建立經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇二
4、熟悉會(huì)計(jì)、稅收等相關(guān)現(xiàn)行經(jīng)濟(jì)法規(guī)政策，具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);。
5、勤奮踏實(shí)，能吃苦耐勞，具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心;。
6、工作認(rèn)真細(xì)致，有較強(qiáng)的語言溝通能力、文字表達(dá)能力和分析判斷能力;。
7、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助力;。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇三
（3）統(tǒng)籌相關(guān)部門的數(shù)據(jù)需求/產(chǎn)品需求，與數(shù)據(jù)/產(chǎn)品等團(tuán)隊(duì)密切協(xié)作；
（4）協(xié)助公司重要項(xiàng)目落地，如payoutsolution/erp等項(xiàng)目。
（1）1—3年工作經(jīng)驗(yàn)，財(cái)務(wù)相關(guān)背景，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬條件；
（3）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和靈活解決問題的能力，良好的商業(yè)思維，有互聯(lián)網(wǎng)財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇四
1、負(fù)責(zé)對(duì)呼叫系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。
2、對(duì)優(yōu)秀員工行為進(jìn)行跟蹤分析以及必要訪談。
3、總結(jié)出優(yōu)秀員工的工作方式方法。
4、在既定時(shí)間內(nèi)提交給部門主管。
5、設(shè)定書面問卷、根據(jù)市場部需要更新行政助理各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等理工科專業(yè)優(yōu)先；
2、極強(qiáng)的'數(shù)據(jù)分析和邏輯能力，有優(yōu)秀的數(shù)學(xué)或統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)背景；
3、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力、學(xué)習(xí)能力、言語表達(dá)能力、管理能力；
4、積極主動(dòng)、工作認(rèn)真、工作嚴(yán)謹(jǐn)。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇五
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的匹配、整理、匯總；
2、貸后管理系統(tǒng)的'維護(hù)及相關(guān)數(shù)據(jù)導(dǎo)入；
3、相關(guān)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)的制作，統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)告；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作報(bào)告，及數(shù)據(jù)整理。
職位要求：
1、熟練使用excel軟件，如相關(guān)統(tǒng)計(jì)函數(shù)的使用；
2、有金融相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
3、能夠獨(dú)立通過word、ppt編寫相關(guān)數(shù)據(jù)分析報(bào)告；
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心，做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)、仔細(xì)。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇六
3、基于業(yè)務(wù)需求和數(shù)據(jù)價(jià)值洞察，設(shè)計(jì)并落地?cái)?shù)據(jù)服務(wù)及解決方案，推動(dòng)數(shù)據(jù)化運(yùn)營。
4、數(shù)字敏感度高，具備較強(qiáng)的分析總結(jié)能力，具備良好的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力；
5、自驅(qū)力強(qiáng)、推動(dòng)力強(qiáng)，能夠自發(fā)獲取資源，推動(dòng)問題解決落地。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇七
職責(zé)：
針對(duì)spd運(yùn)營部門，進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查及征詢（公司管理的`院內(nèi)倉及院外倉）。
針對(duì)特定問題進(jìn)行實(shí)況調(diào)查及確保相關(guān)依據(jù)，利用wms等操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。
通過以上業(yè)務(wù)活動(dòng)，找出問題并制定解決方案（與相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作），及時(shí)跟蹤實(shí)施及效果評(píng)估（pdca管理）。
使用wms等操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)，其他勞務(wù)數(shù)據(jù)等測算月度業(yè)務(wù)效率指標(biāo)。
制作月度管控資料，對(duì)各倉庫進(jìn)行效率性分析并發(fā)送給相關(guān)部門。
協(xié)助提供供應(yīng)鏈kpi進(jìn)度管理的數(shù)據(jù)及其他部門業(yè)務(wù)所需的數(shù)據(jù)。
任職資格：
1、三年以上物流或制造流程管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、或三年以上業(yè)務(wù)效率/品質(zhì)改善經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練掌握msexcel以及msaccess等，擅長制作數(shù)據(jù)分析資料。
3、有較強(qiáng)的日語溝通能力。
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備較高的分析、判斷能力。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇八
1、根據(jù)總部的要求組織分部各部門進(jìn)行年度預(yù)算編制工作，對(duì)分部的年度預(yù)算進(jìn)行匯總、審核、上報(bào)。
2、根據(jù)公司的預(yù)算管理要求執(zhí)行預(yù)算，進(jìn)行日常經(jīng)營預(yù)算的調(diào)整及規(guī)劃。
3、牽頭進(jìn)行分部內(nèi)新開店預(yù)算的編制、并進(jìn)行匯總、上報(bào)，負(fù)責(zé)牽頭出具新開店決算。
4、對(duì)區(qū)域周度、月度、季度、年度經(jīng)營狀況及專項(xiàng)項(xiàng)目進(jìn)行多維度的分析，分析各部門及業(yè)務(wù)的業(yè)績，提供決策。
5、跟蹤財(cái)務(wù)分析中發(fā)現(xiàn)的問題，提出管理建議，并跟蹤改進(jìn)。
6、審核月度績效數(shù)據(jù)，確保績效數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
7、通過分析，配合總部預(yù)算組進(jìn)行預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)、原則、制度的優(yōu)化，向總部提出優(yōu)化建議。
8、通過決算不斷優(yōu)化預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)。
9、協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成開源類指標(biāo)及控制費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)使用。
10、負(fù)責(zé)異業(yè)和供應(yīng)商的收入跟蹤管理。
11、負(fù)責(zé)對(duì)異業(yè)和供應(yīng)商進(jìn)行相關(guān)制度流程的培訓(xùn)。
12、負(fù)責(zé)對(duì)促銷活動(dòng)的審批及效果分析。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇九
1、研究關(guān)于醫(yī)療領(lǐng)域的相關(guān)國家政策和行業(yè)發(fā)展趨勢，協(xié)助公司高層制定公司數(shù)據(jù)運(yùn)營戰(zhàn)略以及創(chuàng)新的商業(yè)模式。
2、根據(jù)醫(yī)療領(lǐng)域的行業(yè)發(fā)展趨勢以及相關(guān)關(guān)聯(lián)領(lǐng)域的合作，負(fù)責(zé)醫(yī)療數(shù)據(jù)運(yùn)營領(lǐng)域的商業(yè)模式的落地運(yùn)營。
3、參與公司在數(shù)據(jù)運(yùn)營工作中的戰(zhàn)略制定，研判政策方向。
4、負(fù)責(zé)醫(yī)療領(lǐng)域數(shù)據(jù)運(yùn)營產(chǎn)品的'規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作，
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，推動(dòng)和協(xié)助產(chǎn)品的研發(fā)落地，滿足市場需求。
6、高效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，推進(jìn)戰(zhàn)略項(xiàng)目的實(shí)現(xiàn)。
7、指導(dǎo)顧問團(tuán)隊(duì)進(jìn)行數(shù)據(jù)運(yùn)營的產(chǎn)品設(shè)計(jì)。
8、參加行業(yè)高端會(huì)議，發(fā)表專家觀點(diǎn)。
1、統(tǒng)計(jì)類、醫(yī)藥類本科學(xué)歷及以上；
3、熟悉數(shù)理統(tǒng)計(jì)、預(yù)測理論及實(shí)踐，掌握數(shù)據(jù)建模基本方法；
5、思維敏銳、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，良好的數(shù)據(jù)洞察能力；
6、具備積極主動(dòng)的工作心態(tài)，與公司跨職能部門協(xié)同工作時(shí)能保持高度的誠信和責(zé)任感；
7、耐心、細(xì)致，善于學(xué)習(xí)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇十
3、跟進(jìn)產(chǎn)品的分析需求，撰寫業(yè)務(wù)分析報(bào)告，結(jié)合數(shù)據(jù)趨勢提出產(chǎn)品階段性優(yōu)化建議;。
5、不斷創(chuàng)新和改善已有的'異常數(shù)據(jù)監(jiān)控方式，為產(chǎn)品運(yùn)營提供可靠的數(shù)據(jù)支持;。
6、定期編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表及分析簡報(bào)。
8、為公司其他部門或項(xiàng)目提供數(shù)據(jù)挖掘支持，負(fù)責(zé)從數(shù)據(jù)的角度給出決策建議。
1、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場營銷、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;。
2、2年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;。
3、熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情，熟悉行業(yè)內(nèi)各類數(shù)據(jù)分析指標(biāo);。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、熟練使用excel、ppt等常用數(shù)據(jù)整理工具和圖表制作工具。
7、熟悉erp(u9)、oa、mes管理系統(tǒng)，能快速有效提取需求數(shù)據(jù)。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇十一
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他事項(xiàng)。
1、熟悉電商商品流轉(zhuǎn)，會(huì)商品數(shù)據(jù)分析，能根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化店鋪商品線；
2、熟悉淘寶天貓店鋪后臺(tái)操作，熟練使用店鋪分析工具；
3、熟練運(yùn)用excel，具有極強(qiáng)的函數(shù)應(yīng)用能力；
4、兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
5、熟悉運(yùn)動(dòng)服飾行業(yè)者優(yōu)先考慮。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇十二
職責(zé)：
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；具有電商平臺(tái)數(shù)據(jù)分析管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、掌握數(shù)據(jù)化管理流程，熟悉電商數(shù)據(jù)分析工具者（生意參謀、品牌數(shù)據(jù)銀行等）優(yōu)先。
3、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，數(shù)據(jù)敏銳度高、較強(qiáng)的.數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計(jì)和分析能力，較強(qiáng)的市場敏感度。
4、思維活躍，溝通能力強(qiáng)。
5、熟練操作msoffice。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇十三
職責(zé)：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，搜集整理相關(guān)信息、數(shù)據(jù)，并運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法進(jìn)行數(shù)據(jù)的分析運(yùn)算。
2、協(xié)助上級(jí)完成項(xiàng)目的分析報(bào)告、研發(fā)工作和評(píng)級(jí)報(bào)告;按要求完成技術(shù)總結(jié)、文獻(xiàn)翻譯工作;跟蹤評(píng)級(jí)發(fā)展趨勢，協(xié)助研究和改進(jìn)評(píng)級(jí)技術(shù)和指標(biāo)體系。
3、能進(jìn)行較高級(jí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;。
4、錄入數(shù)據(jù)庫的設(shè)立、數(shù)據(jù)的校驗(yàn)、數(shù)據(jù)庫的邏輯查錯(cuò)，對(duì)部分問卷的核對(duì);。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;。
2、具有數(shù)理統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)庫原理等相關(guān)知識(shí);能熟練使用excle、spss、sas等統(tǒng)計(jì)軟件。
3、良好的英文能力，熟練使用各種辦公軟件;。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇十四
4、熟悉會(huì)計(jì)、稅收等相關(guān)現(xiàn)行經(jīng)濟(jì)法規(guī)政策，具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
5、勤奮踏實(shí)，能吃苦耐勞，具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心；
6、工作認(rèn)真細(xì)致，有較強(qiáng)的'語言溝通能力、文字表達(dá)能力和分析判斷能力；
7、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助力。
專業(yè)數(shù)據(jù)分析崗位簡介大全（15篇）篇十五
7、對(duì)接運(yùn)營市場等其他部門，必要時(shí)提供數(shù)據(jù)支持；
1、本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
4、具備獨(dú)立思考、分析問題的能力，能承受一定的工作壓力；
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及跨部門溝通能力。