招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）

策劃書的編寫應(yīng)該簡(jiǎn)明扼要、邏輯清晰，便于閱讀和理解。策劃書的編寫需要遵循科學(xué)、系統(tǒng)和可操作性的原則，確保其實(shí)施效果和成果。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇一

基本流程：報(bào)名（報(bào)名表，設(shè)點(diǎn)報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名），海報(bào)，初賽，復(fù)賽，決賽。

時(shí)間安排：

日期

時(shí)間。

內(nèi)容。

9月xx日（周x）至9月xx日（周x）。

11：45——13：00。

16：45——18：00。

9月xx日(周x)。

11：45——13：00。

9月xx日(周x)。

13：00。

報(bào)名表提交截止。

9月xx日（周x）起。

面試通知方式：電話。

9月xx日（周x）至9月xx日（周x）招新面試地點(diǎn)：學(xué)生會(huì)辦公室。

9月x日（周x）。

錄取通知方式：電話，公告。

9月x日（周x）至9月x日（周x）。

招新工作總結(jié)。

9月x日（周x）全體干部大會(huì)。

一：報(bào)名：

（一）：報(bào)名表，

在開學(xué)新生軍訓(xùn)到開課期間，學(xué)工部下發(fā)文件到分院到班級(jí)。由辦公室主要負(fù)責(zé)復(fù)印報(bào)名表，原則下每個(gè)班15張。報(bào)名表為學(xué)生報(bào)名初試的資料。

報(bào)名表樣式如下：

姓名：性別：

分院：籍貫：

專業(yè)班級(jí)：

競(jìng)選部門：

（辦公室，宣傳部，文藝部，體育部，學(xué)習(xí)部，女生部，紀(jì)檢部，組織部，青協(xié)）。

特長(zhǎng)：

備注：

聯(lián)系方式，移動(dòng)電話：

宿舍電話：

宿舍號(hào)：

備注：

1.請(qǐng)同學(xué)填完以上表格后于9月x號(hào)之前投入三號(hào)教學(xué)樓大廳右側(cè)院學(xué)生會(huì)信箱。

或者交給各班負(fù)責(zé)人，或者交給現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)工作人員。

2.具體聯(lián)系電話：0791-xxxxxxx，

3.本報(bào)名表復(fù)印有效。

4.請(qǐng)您仔細(xì)閱讀背面內(nèi)容，再填此表。

報(bào)名表背面：（院學(xué)生會(huì)簡(jiǎn)介）。

1.院學(xué)生會(huì)宗旨口號(hào)：自強(qiáng)厚德求實(shí)創(chuàng)新。

2.院學(xué)生主要工作職責(zé)：在院學(xué)工部的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)主要的學(xué)生工作，是華東交通大學(xué)。

理工學(xué)院最大的學(xué)生機(jī)構(gòu)。

3.隸屬部門，

主要負(fù)責(zé)：日常的財(cái)務(wù)管理。

包括對(duì)上級(jí)任務(wù)，指示做到上通下達(dá)；協(xié)助督促各部之間，校院之間正常工作的開展；負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)各項(xiàng)大型活動(dòng)的工作人員的統(tǒng)一調(diào)配和后勤保障；與各部部長(zhǎng)配合負(fù)責(zé)對(duì)委員的工作量化考評(píng)，配合主席團(tuán)對(duì)各部長(zhǎng)，副部長(zhǎng)進(jìn)行工作考評(píng)；管理學(xué)生會(huì)的一切財(cái)產(chǎn)，包括檔案，辦公用品，用具及報(bào)刊雜志和對(duì)外借物品等；負(fù)責(zé)記錄，整理全委會(huì)，部長(zhǎng)會(huì)，主席團(tuán)擴(kuò)大會(huì)，院系主席聯(lián)誼會(huì)和團(tuán)委對(duì)學(xué)生會(huì)召開的一切會(huì)議等；搞好與兄弟院校的聯(lián)系與信息交流。

要求：

所需人員：

宣傳部：是學(xué)校活動(dòng)的前沿整地，它是學(xué)生會(huì)攝取外界信息的窗口，是同學(xué)施展才華的舞臺(tái)。在這里能鍛煉人的組織，交際能力，樹立守時(shí)、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)。

主要負(fù)責(zé)：它開展活動(dòng)主要有：書畫、征文、舞臺(tái)設(shè)計(jì)、宣傳欄、黑板報(bào)、日常的海報(bào)以及配合其他各部開展一些活動(dòng)。

要求：有繪畫或書法功底，富有創(chuàng)造力、組織紀(jì)律性強(qiáng)、有書法（硬筆，軟筆）、繪畫、舞臺(tái)設(shè)計(jì)、特長(zhǎng)寫作美工、語言表達(dá)力強(qiáng)、有持之以恒精神者優(yōu)先考慮。

所需人員：

文藝部：不僅是組織全院同學(xué)文娛工作的中間力量，還是推動(dòng)全院同學(xué)提高藝術(shù)涵養(yǎng)的動(dòng)力火車！

主要負(fù)責(zé)：負(fù)責(zé)組織周末舞會(huì)、各類文藝晚會(huì)、卡拉ok比賽、交誼舞比賽、舞臺(tái)調(diào)音、音響配備以及舉辦一些學(xué)生們喜聞樂見的文娛活動(dòng)等。

要求：愛好文藝、有文藝特長(zhǎng)、擅長(zhǎng)主持、音樂、舞蹈、表演、樂器、會(huì)使用音響器材、時(shí)間觀念強(qiáng)、有一定的組織能力者優(yōu)先考慮。

所需人員：

聯(lián)系方式：

體育部，它是以豐富同學(xué)們的課余生活的根本任務(wù)，以提高同學(xué)們的體育運(yùn)動(dòng)水平為目的，校園競(jìng)技活動(dòng)增強(qiáng)集體觀念和團(tuán)體觀念。本著“友誼第一，比賽第二”的精神，增強(qiáng)格系部的聯(lián)系和同學(xué)們之間的友誼，進(jìn)而使我院學(xué)生更加團(tuán)結(jié)奮進(jìn)！

主要負(fù)責(zé)：開展：拔河、籃球、足球、排球、乒乓球、

要求：熱心積極、愛好體育工作、有較強(qiáng)組織能力，時(shí)間觀念強(qiáng)，有體育特長(zhǎng)或可做籃球、足球、排球等體育裁判者優(yōu)先考慮。

所需人員：

聯(lián)系方式：

學(xué)習(xí)部，是為學(xué)生學(xué)習(xí)服務(wù)的舞臺(tái)，它圍繞我院學(xué)生學(xué)習(xí)的特點(diǎn)，努力提高我院學(xué)生文化的素質(zhì)，精心打造“學(xué)習(xí)長(zhǎng)才”的樂園。。

要求：有組織策劃能力、時(shí)間觀念強(qiáng)、對(duì)談心話題的制作，模擬應(yīng)聘的組織感興趣；工作積極、認(rèn)真、有責(zé)任心、敬業(yè)精神、有獨(dú)特的創(chuàng)新思維。那么你將是我們的最佳盟友。

所需人員：

聯(lián)系方式：

主要負(fù)責(zé)：1.豐富校園女生的生活，提高女生思想修養(yǎng)。.維護(hù)女生權(quán)益，要求：

所需人員：

聯(lián)系方式：

紀(jì)檢部，最強(qiáng)紀(jì)律性的，在各部中以嚴(yán)肅、認(rèn)真著稱。

主要負(fù)責(zé)：其主要職責(zé)是負(fù)責(zé)全院學(xué)生早晨出勤、上課的檢查，學(xué)生會(huì)各類活動(dòng)次序的維持等治安工作。

要求：要求監(jiān)察部每位成員都要有較強(qiáng)的紀(jì)律性，責(zé)任感和守時(shí)的觀念。

所需人員：

聯(lián)系方式：

部門。

要求：

所需人員：

聯(lián)系方式：

青協(xié)，

主要負(fù)責(zé)：

要求：

所需人員：

聯(lián)系方式：

主要負(fù)責(zé)：主要負(fù)責(zé)學(xué)生伙食問題、住宿問題的協(xié)調(diào)。其主要活動(dòng)有：組織同學(xué)們每月對(duì)宿舍、教室、衛(wèi)生區(qū)進(jìn)行大掃除，并對(duì)結(jié)果進(jìn)行檢查負(fù)責(zé)監(jiān)督食堂的衛(wèi)生；負(fù)責(zé)同學(xué)們對(duì)宿舍、食堂、澡堂、醫(yī)院等意見的反饋；舉辦有關(guān)宿舍聯(lián)誼的活動(dòng)：周末影片的放映；生活常識(shí)的介紹；進(jìn)行疾病預(yù)防宣傳等。

要求：工作認(rèn)真、仔細(xì)、文筆好、時(shí)間觀念強(qiáng)、有創(chuàng)新意識(shí)語言表達(dá)力強(qiáng)善于和同學(xué)們交際、能真正從同學(xué)中來，服務(wù)于同學(xué)們；能夠竭力維護(hù)廣大同學(xué)的利益；有較強(qiáng)組織能力者優(yōu)先考慮。

所需人員：

聯(lián)系方式：

4.院學(xué)生會(huì)的優(yōu)勢(shì)：（具體內(nèi)容請(qǐng)參考《學(xué)生手冊(cè)》）。

（二）：設(shè)點(diǎn)報(bào)名，

由各部門人員及部門相關(guān)主席輪流在報(bào)名點(diǎn)負(fù)責(zé)。

主要是分發(fā)收集報(bào)名表，及解答同學(xué)問題。于當(dāng)日將報(bào)名表交給辦公室人員。

宣傳部出一張大型海報(bào)，三張大的以“院學(xué)生會(huì)招新”為字樣的通知。

（三）：

招新宣傳口號(hào)：

招新宗旨：

為學(xué)生會(huì)吸收新的、優(yōu)秀的人力資源，精選學(xué)生會(huì)骨干，加強(qiáng)學(xué)生會(huì)的號(hào)召力和影響力，提升學(xué)生會(huì)自身組織形象。

招新部門：

辦公室，宣傳部，文藝部，體育部，學(xué)習(xí)部，女生部，紀(jì)檢部，組織部，青協(xié).

回收?qǐng)?bào)名表，接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

上交統(tǒng)計(jì)表給團(tuán)委。

招新中反映出來的另外一個(gè)問題是校區(qū)間社團(tuán)各自為政，缺乏的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)與調(diào)度。對(duì)此，大家討論后決定，不允許社團(tuán)在總部之外的校區(qū)自行任命負(fù)責(zé)人和招新，社團(tuán)在各個(gè)校區(qū)的招新包括負(fù)責(zé)人的選拔在內(nèi)都要經(jīng)過考核后統(tǒng)一任命，同時(shí)對(duì)分部的人員配置數(shù)量也作出了一定的限制。

在新生軍訓(xùn)期間，團(tuán)總支學(xué)生會(huì)干部通過走訪新生寢室、舉辦迎新晚會(huì)等形式與新生進(jìn)行了深入的交流，使他們對(duì)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)有了比較全面的認(rèn)識(shí)和了解。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇二

秉承著讓計(jì)算機(jī)團(tuán)委學(xué)生會(huì)不斷發(fā)展壯大的理想，為了保證學(xué)生會(huì)有新的血液注入，讓學(xué)生工作得以更加高效地完成，同時(shí)也為2019屆的新生提供一個(gè)展示自我、激發(fā)潛能的平臺(tái)，讓大學(xué)生的應(yīng)變能力、組織能力、團(tuán)結(jié)合作能力等得到鍛煉，為大學(xué)生提供一個(gè)豐富多彩的校園生活。

1、能認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致地完成工作;。

2、有較好的吃苦耐勞的精神、團(tuán)結(jié)合作意識(shí)、服務(wù)同學(xué)的心態(tài);。

3、工作積極上進(jìn)，尊敬師長(zhǎng)，友愛同學(xué);。

4、有一定的自我鍛煉意識(shí)，學(xué)習(xí)成績(jī)良好;。

各部門招新人數(shù)根據(jù)往年的實(shí)際情況來定;。

有意向的同學(xué)先填寫報(bào)名表報(bào)名，再根據(jù)安排的時(shí)間統(tǒng)一在學(xué)工辦參加面試，初試和復(fù)試都通過后就有資格接受為期一個(gè)月的實(shí)習(xí)期，通過實(shí)習(xí)期之后就可以成為學(xué)生會(huì)正式的一員了。

1、招新時(shí)間：待定;。

2、招新地點(diǎn)：計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)工辦(一棟一樓)。

1、前期宣傳。

2、報(bào)名方式。

領(lǐng)取報(bào)名表并認(rèn)真填寫，然后交到學(xué)工辦或相關(guān)負(fù)責(zé)人手中。

3、面試要求。

(!)給應(yīng)試者一分鐘。

自我介紹。

(2)面試者根據(jù)招新要求對(duì)應(yīng)試者提出問題，并根據(jù)應(yīng)試者的回答做出相應(yīng)的記錄;。

注：面試者要在嚴(yán)格在安排時(shí)間內(nèi)進(jìn)行面試，對(duì)每一個(gè)應(yīng)試者一視同仁，做到公平公正公開。

(如生活部要求面試者工作細(xì)心、為人誠實(shí)、有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)、對(duì)待查寢這樣繁重的工作能夠不厭其煩、有較好的團(tuán)結(jié)合作精神，能夠服從組織安排。)。

4、確定錄用人員名單。

經(jīng)過初試和復(fù)試之后最終確定錄用者名單并上報(bào)，面試結(jié)果通過短信的形式告知應(yīng)試者。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇三

為了踐行我院堅(jiān)持“學(xué)工并舉、崇尚實(shí)用”的辦學(xué)理念以及“明德、博學(xué)、求真、致用”的校訓(xùn);為了樹立我系品牌形象，增強(qiáng)我系在惠州經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的影響力與知名度;為了我系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的壯大，體現(xiàn)我系的風(fēng)采與活力，提升我系的聲譽(yù)，培養(yǎng)學(xué)生決策、解決問題與組織、表達(dá)思想能力，鍛煉學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作能力，提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)，擬舉辦此次招新活動(dòng)。

二、組織單位。

主辦單位：惠州經(jīng)濟(jì)學(xué)院工商管理系。

承辦單位：工商管理系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)。

協(xié)辦單位：學(xué)生會(huì)各部門。

三、舉辦時(shí)間、地點(diǎn)。

1、舉辦時(shí)間、地點(diǎn)(待定)。

四、報(bào)名條件。

惠州經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理系__級(jí)新生，專業(yè)不限，熱愛集體工作即可。

1、本次招新活動(dòng)分為三個(gè)階段，第一階段為初選，第二階段為復(fù)選，第三階段確定人選。

2、參選學(xué)生要準(zhǔn)備個(gè)人資料及演講(自我介紹，對(duì)入學(xué)生會(huì)的看法、個(gè)人在學(xué)生會(huì)的發(fā)展前景等等)。

六、主要內(nèi)容。

1、招新前期準(zhǔn)備。

時(shí)間：新生軍訓(xùn)期間、開始讀書的前幾周(開學(xué)后一個(gè)月內(nèi))。

宣傳：

1新生軍訓(xùn)期間，大二的師兄師姐多去看望我系軍訓(xùn)的新生，培養(yǎng)感情，讓剛進(jìn)入大學(xué)生的學(xué)弟學(xué)妹理解更多關(guān)于大學(xué)生活的事情，并宣傳我系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的工作情況，宣揚(yáng)我系學(xué)生會(huì)的風(fēng)采。

2在教室樓下、飯?zhí)瞄T口張貼宣傳海報(bào)，派發(fā)宣傳單。

3、到課室做動(dòng)員工作，鼓勵(lì)新生報(bào)名參加。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇四

第一階段：籌備宣傳(9月26日——10月9日)。

1、在教學(xué)樓、宿舍、食堂粘貼招新海報(bào)并懸掛橫幅。(宣傳部)。

2、9月28日，下發(fā)招新通知至系部班級(jí)，布置招新相關(guān)工作。(秘書處)。

3、制作宣傳手冊(cè)和團(tuán)學(xué)聯(lián)系卡，向xx級(jí)新生做團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門具體職能簡(jiǎn)介，在迎接新生當(dāng)日(9月26日—27日)在大本營進(jìn)行宣傳發(fā)放，并組織各部門成員于當(dāng)日晚上7：00至9：00在新生宿舍樓發(fā)放。(辦公室、秘書處)。

4、通過校園廣播于9月28日至29日每日中午12：00與傍晚18：00宣傳招新通知。(新聞部)。

6、招新宣傳小組輪流值班于9月28日—29日中午12:00至12：30及傍晚17：30至18：30在食堂門口擺攤，為有意參與競(jìng)聘者做咨詢工作，并接收和發(fā)放報(bào)名表。(部門推薦)。

第二階段：各部門面試、確定名單(10月10日——10月15日)。

1、面試于xx年10月10日18：00——20：00在教學(xué)樓進(jìn)行。

(秘書處負(fù)責(zé)教室申請(qǐng)，各部門具體面試地點(diǎn)屆時(shí)安排)；

2、10月11日部長(zhǎng)上交推薦新理事名單，經(jīng)常委擬確定名單后于10月12日進(jìn)行公示。(宣傳部)。

3、根據(jù)相思湖學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)管理辦法，各部門對(duì)新招收的理事進(jìn)行為期一個(gè)月的'考核，屆時(shí)將對(duì)新理事進(jìn)行任免調(diào)整，并公示新理事正式名單。(宣傳部)。

四、競(jìng)聘崗位。

學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)各部門理事。(部門包括：團(tuán)委---辦公室、組織部、紀(jì)檢部、宣傳部、社會(huì)實(shí)踐部；學(xué)生會(huì)---秘書處、學(xué)習(xí)部、公關(guān)部、文藝部、生活部、體育部、女生部、新聞部)。

五、理事競(jìng)聘要求。

1、性格開朗，善于交往，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，富有創(chuàng)造性思維,有強(qiáng)烈的工作熱情和責(zé)任感。

2、工作態(tài)度端正，能夠吃苦耐勞，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的工作。

3、以部門工作為己任，在工作中提升自己的能力。

4、能夠?yàn)椴块T工作及整個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)提出建議和意見。

六、面試內(nèi)容。

1、填寫報(bào)名表。有意參與的同學(xué)在班級(jí)或食堂咨詢點(diǎn)領(lǐng)取報(bào)名表，認(rèn)真填寫后于10月9日中午12：00前交到院學(xué)生會(huì)辦公室(一教負(fù)一樓101教室旁)，競(jìng)聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)也可進(jìn)行報(bào)名。

2、各部門面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見宣傳欄。如面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。

3、面試步驟。該部門負(fù)責(zé)人根據(jù)簽到順序?yàn)閼?yīng)聘者分組，按照組次依次對(duì)競(jìng)聘者面試；

4、面試過程包括兩個(gè)環(huán)節(jié)：做簡(jiǎn)短的自我介紹(將時(shí)間控制在一分半鐘內(nèi))；回答該部門委員的提問。

附件二：院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門職責(zé)(宣傳手冊(cè))。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇五

通過采用網(wǎng)絡(luò)資料收集、實(shí)地調(diào)查等方式對(duì)國內(nèi)五所同層次本科院校的旅游管理專業(yè)教師及管理人員進(jìn)行訪談，深入了解這些院校的旅游管理專業(yè)方向、培養(yǎng)目標(biāo)、主干課程設(shè)置、學(xué)分分布、專業(yè)實(shí)習(xí)情況、招生條件限制等情況。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合我院實(shí)際情況，為我院旅游管理人才培養(yǎng)改革提供一定的參考及建議。

一、研究背景。

2016年3月，廣西壯族自治區(qū)教育廳下發(fā)了《關(guān)于同意河池學(xué)院等5所新建本科高校開展整體向應(yīng)用型轉(zhuǎn)型發(fā)展試點(diǎn)工作的通知》(桂教高〔2016〕4號(hào))，同意廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱“相思湖學(xué)院”)將應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)試點(diǎn)方式由“專業(yè)集群轉(zhuǎn)型方式”變更為“學(xué)校整體轉(zhuǎn)型方式”。通知要求相思湖學(xué)院按照新建本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展的要求進(jìn)一步深化教育教學(xué)改革，進(jìn)一步提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量，提升服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力和水平。

在此背景下，相思湖學(xué)院管理系組成了“人才培養(yǎng)改革”調(diào)研組于2016年暑假采用網(wǎng)絡(luò)資料收集、實(shí)地調(diào)查等方式對(duì)廣東白云學(xué)院、武漢工商學(xué)院、百色學(xué)院、欽州學(xué)院、桂林旅游學(xué)院五所同層次本科院校的旅游管理專業(yè)教師及管理人員進(jìn)行訪談。通過深入了解旅游管理專業(yè)在這些院校的專業(yè)設(shè)置、培養(yǎng)目標(biāo)、主干課程設(shè)置、學(xué)分分布、專業(yè)實(shí)習(xí)情況、招生條件限制等情況，為我院旅游管理人才培養(yǎng)改革提供一定的參考。

二、旅游管理專業(yè)高校調(diào)研結(jié)果對(duì)比分析。

(一)調(diào)研院校旅游管理本科專業(yè)的所在學(xué)院與專業(yè)方向。

目前我國大部分本科院校的專業(yè)方向大體分為以下種：旅游管理專業(yè)(主要面向旅行社、景區(qū)、旅游資源規(guī)劃與開發(fā)三個(gè)方向)、酒店管理、涉外旅游管理、運(yùn)動(dòng)與休閑管理方向等。根據(jù)調(diào)查，目前廣東白云學(xué)院、武漢工商學(xué)院、百色學(xué)院、欽州學(xué)院、桂林旅游學(xué)院五所學(xué)院本科旅游專業(yè)方向如下表1所示，主要有旅游管理專業(yè)、酒店管理、涉外旅游管理、旅游電子商務(wù)四個(gè)專業(yè)/方向，其中武漢工商學(xué)院旅游管理專業(yè)(旅游電子商務(wù)方向)是一個(gè)較為新興的專業(yè)方向，契合了“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的人才需求。而我院目前旅游管理的專業(yè)方向主要有旅游管理、酒店管理、涉外旅游管理三個(gè)。

(二)調(diào)研院校旅游管理本科專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)。

中國旅游協(xié)會(huì)旅游教育分會(huì)會(huì)長(zhǎng)、中山大學(xué)旅游學(xué)院院長(zhǎng)保繼剛教授認(rèn)為“如今的就業(yè)對(duì)于人才的多元化需求趨勢(shì)已經(jīng)越來越明顯，所以旅游管理類專業(yè)在本行業(yè)就業(yè)率低的情況主要反映出當(dāng)前復(fù)合型的人才需求體系;此外，作為對(duì)照旅游業(yè)所設(shè)立專業(yè)，旅游管理的行業(yè)就業(yè)率固然一個(gè)是值得關(guān)注重要指標(biāo)。但在目前在復(fù)合型的社會(huì)背景下，人才同樣需要復(fù)合型的知識(shí)。整個(gè)業(yè)界對(duì)于旅游管理專業(yè)的學(xué)生培養(yǎng)，還是應(yīng)該將重點(diǎn)集中在現(xiàn)在知識(shí)結(jié)構(gòu)的體系能否適應(yīng)社會(huì)的實(shí)際需要，而不僅僅是針對(duì)細(xì)分的旅游相關(guān)領(lǐng)域。”對(duì)比所調(diào)研五所高校的培養(yǎng)目標(biāo)，結(jié)合當(dāng)前社會(huì)旅游經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體狀況，綜合旅游企事業(yè)單位對(duì)旅游管理人才素質(zhì)的要求來看，我們認(rèn)為：我院旅游管理專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)——“復(fù)合應(yīng)用型中高層管理人才”的設(shè)定較為合理，但應(yīng)注意的是，在旅游管理人才培養(yǎng)方面，應(yīng)酌情增加“職業(yè)生涯規(guī)劃”、“職業(yè)修養(yǎng)”、“服務(wù)意識(shí)”等方面的教育。

(三)調(diào)研院校旅游管理本科專業(yè)的主干課程設(shè)置。

根據(jù)調(diào)研所得資料，結(jié)合我院2015級(jí)旅游管理專業(yè)本科培養(yǎng)計(jì)劃方案，廣東白云學(xué)院在主干課程設(shè)置方面比我院多了“企業(yè)戰(zhàn)略管理”“中外酒店管理比較分析”兩門;武漢工商學(xué)院在主干課程設(shè)置方面比我院多了“財(cái)務(wù)管理”“經(jīng)濟(jì)法”兩門;百色學(xué)院在主干課程設(shè)置方面比我院多了“中國旅游地理”“旅游線路設(shè)計(jì)”、“中國飲食文化”、“茶藝和宴會(huì)設(shè)計(jì)”四門;欽州學(xué)院在主干課程設(shè)置方面比我院多了“商務(wù)旅游”、“旅游景區(qū)景點(diǎn)解說”、“旅游資源學(xué)”三門;桂林旅游學(xué)院(原名桂林旅游高等專科學(xué)校)于2015年起開設(shè)酒店管理、英語(導(dǎo)游方向)兩個(gè)本科專業(yè)，所以目前主干課程更多的沿用了專科的設(shè)置，更注重專業(yè)方向的培養(yǎng)，“酒店設(shè)備管理、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)管理、酒店品牌建設(shè)與管理、酒店客戶管理、酒店收益管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、旅游翻譯、旅游英語應(yīng)用文寫作”等課程我院目前暫未開設(shè)。

(四)調(diào)研院校旅游管理本科專業(yè)的學(xué)分分布。

根據(jù)調(diào)查，目前我國旅游管理專業(yè)總學(xué)分要求多數(shù)集中于155-190學(xué)分;我院總學(xué)分為160個(gè)，設(shè)置總學(xué)分相對(duì)較低;我院在學(xué)科基礎(chǔ)課程(9門)與專業(yè)基礎(chǔ)課(8門，其中公共模塊4門)所占總學(xué)分比例為32.5%，與武漢工商學(xué)院學(xué)科基礎(chǔ)課程(共26門，占總學(xué)分41%)相比，少了9門課程，相差8.5%。而選修課武漢工商學(xué)院為6學(xué)分(可選1-3門)，108學(xué)時(shí);我院專業(yè)任選課為10學(xué)分(可選5門)，150個(gè)學(xué)時(shí)。這意味著我院選擇3+1出國培養(yǎng)模式的學(xué)生學(xué)習(xí)旅游管理專業(yè)課程(學(xué)科基礎(chǔ)課程+專業(yè)基礎(chǔ)課程+專業(yè)任選課程)僅為22門，導(dǎo)致該類學(xué)生在旅游專業(yè)方面的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)不夠牢固，建議在專業(yè)基礎(chǔ)公共模塊上增加2-3門專業(yè)基礎(chǔ)課程。

(五)調(diào)研院校旅游管理本科專業(yè)的專業(yè)實(shí)習(xí)情況。

從專業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)間及要求安排來看，廣東白云學(xué)院正在積極探索“2+1+1”模式，即校學(xué)生在入學(xué)后的前兩年在校學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，然后在大三的時(shí)候?qū)嵙?xí)一年，最后再返校學(xué)習(xí)一年的專業(yè)知識(shí)，如果該模式實(shí)行成功，則是調(diào)查學(xué)院中實(shí)習(xí)時(shí)間最長(zhǎng)的。其他幾所學(xué)校一般不少于3個(gè)月，我院目前2015年人才培養(yǎng)計(jì)劃從以前的不少于三個(gè)月改為不少于四個(gè)月。從實(shí)習(xí)類型來看，我院能夠根據(jù)自身3+1的培養(yǎng)模式進(jìn)行調(diào)整，而且實(shí)習(xí)類型豐富，時(shí)間安排合理。

(六)調(diào)研院校旅游管理本科專業(yè)的招生條件限制情況。

從招生條件限制來看，桂林旅游學(xué)院對(duì)本專業(yè)考生進(jìn)行了條件限制，而其他調(diào)研學(xué)校未進(jìn)行條件限制。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看，由于旅游管理學(xué)科的特點(diǎn)，我們認(rèn)為設(shè)置一定的招生條件限制有利于所培養(yǎng)人才的優(yōu)化以及專業(yè)學(xué)生的就業(yè)走向，當(dāng)然前提是在不觸及“歧視”的條件下。

(七)調(diào)研院校旅游管理本科專業(yè)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室及校企合作情況。

根據(jù)調(diào)研，目前我院在校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)方面較于其他學(xué)院落后，缺少導(dǎo)游實(shí)訓(xùn)室、餐飲實(shí)訓(xùn)室等基本的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地;而且，我院目前校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室的利用率還不高，主要由內(nèi)聘教師進(jìn)行授課利用，而外聘教師利用率不高。第二，對(duì)于計(jì)算機(jī)機(jī)房實(shí)訓(xùn)室的相關(guān)旅游軟件，也存在利用率不高的問題。

在校企合作方面，百色學(xué)院與桂林旅游學(xué)院的整體運(yùn)作更為成熟，很大原因是他們的前身是高職院校，更注重職業(yè)技能的培養(yǎng);而其他學(xué)院正在努力進(jìn)行轉(zhuǎn)型，也逐步加強(qiáng)了校企方面的合作。

三、我院旅游管理專業(yè)培養(yǎng)修訂方案建議。

(一)“公共課、素質(zhì)拓展課、學(xué)科基礎(chǔ)課”沿用2015級(jí)培養(yǎng)方案。

我院2015年的培養(yǎng)方案，其中“素質(zhì)拓展課”加入了操行課，由學(xué)工部和團(tuán)委以第二課堂形式開設(shè)，體現(xiàn)了我院轉(zhuǎn)型的新特色;其次，我院旅游管理專業(yè)以“經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理”為主干學(xué)科，學(xué)科基礎(chǔ)課包干了該兩類學(xué)科的主要課程。

(二)課程設(shè)置應(yīng)考慮與職業(yè)技能資格證書相結(jié)合。

在課程設(shè)置上，積極引入學(xué)歷文憑加職業(yè)資格認(rèn)證相結(jié)合的專業(yè)教學(xué)模式。對(duì)本專業(yè)學(xué)生要求除畢業(yè)證書以外，鼓勵(lì)學(xué)生考取相關(guān)的導(dǎo)游資格證、會(huì)計(jì)證、人力資源證、計(jì)調(diào)證、秘書證等職業(yè)技能資格證書。同時(shí)，在教學(xué)計(jì)劃中充分考慮實(shí)際因素，保證一些課程進(jìn)程安排和社會(huì)或機(jī)構(gòu)的認(rèn)證在時(shí)間上保持協(xié)調(diào)。

(三)不同方向，培養(yǎng)側(cè)重點(diǎn)不同。

旅游管理專業(yè)注重“導(dǎo)游、旅行社、景區(qū)、規(guī)劃與開發(fā)”四個(gè)方面的復(fù)合型人才培養(yǎng);酒店管理方向則注重酒店專門人才的培養(yǎng)。專業(yè)基礎(chǔ)課的公共模塊課程，應(yīng)設(shè)置為“旅游管理和酒店管理”這兩個(gè)專業(yè)方向的必須掌握的公共基礎(chǔ)知識(shí)。

(四)不出國模塊專業(yè)限選課應(yīng)結(jié)合旅游行業(yè)發(fā)展需求，打造復(fù)合型應(yīng)用人才。

根據(jù)我院旅游管理專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)跟蹤調(diào)查，我們發(fā)現(xiàn)，目前我院部分畢業(yè)生在企業(yè)人力資源、政府機(jī)構(gòu)、電子商務(wù)平臺(tái)等部門從事著人力資源專員、政府專員、電商等工作，而旅游業(yè)的發(fā)展也需要這些類型的人才;此外，這些類型的職業(yè)工作性質(zhì)穩(wěn)定，更易受到畢業(yè)生的青睞，而我們的學(xué)生在經(jīng)過一些列的系統(tǒng)學(xué)習(xí)之后，也能夠勝任這些職位。所以，針對(duì)不出國的旅游管理專業(yè)學(xué)生，我們應(yīng)該在課程設(shè)置上加強(qiáng)這幾個(gè)方面，比如開設(shè)“旅游電子商務(wù)”“旅游人力資源”等課程。此外，每年中國東盟博覽會(huì)在9月份舉行，會(huì)展管理安排在第五個(gè)學(xué)期更有利于開展實(shí)踐活動(dòng)。

(五)落實(shí)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)任選，細(xì)化專業(yè)任選課模塊，突出專業(yè)人才。

專業(yè)選修課的設(shè)置要求一般是從二年級(jí)開始設(shè)置，各專業(yè)方向開出有關(guān)專業(yè)方面的更多課程，應(yīng)有利于拓寬、更新學(xué)生的'專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)及發(fā)展學(xué)生的個(gè)性和興趣。此外，根據(jù)社會(huì)的需求設(shè)置一些具有地方特色和民族特色的專業(yè)選修課。

首先，任選課是指學(xué)生根據(jù)個(gè)人興趣和實(shí)際需要選擇的擴(kuò)大知識(shí)面，提高適應(yīng)能力的課程，允許學(xué)生結(jié)合自己的興趣、愛好和特長(zhǎng)進(jìn)行選修。目前我系在專業(yè)任選課的實(shí)際操作中，沒有真正落實(shí)學(xué)生自由選修，學(xué)生無法根據(jù)自己的興趣愛好和特長(zhǎng)進(jìn)行選修，這跟我院師資力量不足有很大關(guān)系。

第二，調(diào)研組成員認(rèn)為，專業(yè)任選課的設(shè)置還是應(yīng)該遵循“公共模塊、旅管方向、酒管方向”三個(gè)模塊進(jìn)行細(xì)化，比如“二外會(huì)話、東南亞歷史與文化、中國民俗旅游、旅游禮賓實(shí)務(wù)、戶外專題、中國旅游地理”六門課程是旅游管理專業(yè)學(xué)生應(yīng)該共同掌握的一些基本知識(shí)，而“菜點(diǎn)與酒水、酒店服務(wù)與案例分析、食品營養(yǎng)與衛(wèi)生”三門課程則更針對(duì)酒管方向的學(xué)生，“文物鑒賞、旅游景觀設(shè)計(jì)、廣西旅游專題研究”更針對(duì)旅管方向?qū)W生，這樣既能兼顧學(xué)生的共同興趣，也更突顯了專業(yè)性。此外，建議在課程學(xué)期安排上可按照第三、第四學(xué)期按照“3+1+1”的模式開設(shè)，即公共模塊3門，針對(duì)旅管方向1門，酒管1門;因?yàn)榈谖濉⒌诹鶎W(xué)期小語種將要出國學(xué)習(xí)，所以不安排專業(yè)任選課;第七學(xué)期則按照“1+1”的模式開設(shè)，即旅管、酒管方向各一門。

四、結(jié)語。

經(jīng)過一系列的調(diào)研及對(duì)比，雖然我院旅游管理專業(yè)在3+1的外語人才培養(yǎng)模式上有很大的亮點(diǎn)(學(xué)生前三年在國內(nèi)學(xué)習(xí)，最后1年在國外學(xué)習(xí))，但在人才培養(yǎng)的設(shè)置、師資力量、基礎(chǔ)設(shè)施等方面還存在一些不足。根據(jù)旅游行業(yè)的需求變化，結(jié)合實(shí)踐調(diào)研結(jié)果及我院的實(shí)際情況，本文主要為我院在新形式下的人才培養(yǎng)改革提供針對(duì)性的建議。希望能夠在不久的將來形成具有相思湖學(xué)院應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)特色，構(gòu)建適應(yīng)時(shí)代發(fā)展和市場(chǎng)需求的旅游人才培養(yǎng)新模式。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇六

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇七

1. 學(xué)生會(huì)需要不斷的注入新鮮的血液，通過招新，吸納更多優(yōu)秀的人才，更好的促進(jìn)學(xué)生會(huì)的發(fā)展。

2. 通過嚴(yán)格的選拔，嚴(yán)格把好學(xué)生會(huì)招新的`關(guān)口，以確保學(xué)生會(huì)的干部都有具有足夠高素質(zhì)的后，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

1. 招新對(duì)象：××級(jí)新生

2. 招新要求：

1) 承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度；

2) 思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞；

3) 具有一定的理論基礎(chǔ)，能夠正確的正確的理解國家的大政方針；

4) 有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力；

5) 學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，成績(jī)良好，能起到一定的模范帶頭作用；

6) 具有一定的創(chuàng)新能力；

7) 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能以集體的利益為重，能夠積極主動(dòng)向組織

靠攏。

1. 學(xué)生會(huì)迎新宣傳；

2. 學(xué)生會(huì)招新動(dòng)員大會(huì)；

3. 學(xué)生會(huì)招新統(tǒng)一報(bào)名；

4. 學(xué)生會(huì)知識(shí)考核，及學(xué)生會(huì)招新初選；

5. 學(xué)生會(huì)新部員培訓(xùn)；

6. 學(xué)生會(huì)復(fù)式，及調(diào)配部門；

7. 學(xué)生會(huì)成立大會(huì)。

1) 在火車站迎接新生的學(xué)生會(huì)部員穿著印有"西北工業(yè)大學(xué)學(xué)生

會(huì)"的文化衫，佩戴學(xué)生會(huì)工作證，讓新同學(xué)能了解到學(xué)生會(huì)；

2) 服務(wù)熱心（引導(dǎo)新生、接受行李等工作）

3) 在學(xué)校設(shè)置新生接待處、咨詢處，接待新生，發(fā)放新生手冊(cè)、學(xué)生會(huì)介紹材料宣傳學(xué)生會(huì)。

4) 在校接待處，可以配合學(xué)校安排新生家長(zhǎng)的住宿及引導(dǎo)工作。 備注：無論是在學(xué)校或是在火車站的迎接新生的工作，一定要貫徹全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨，熱心的為新生服務(wù)。

1) 大會(huì)內(nèi)容：

i. 大會(huì)時(shí)間：待定

ii. 大會(huì)地點(diǎn)：待定

iii. 大會(huì)對(duì)象：全體學(xué)生

iv. 大會(huì)主講：學(xué)生會(huì)主席及各部部長(zhǎng)

v. 大會(huì)內(nèi)容：全面介紹學(xué)生會(huì)概況，各部門職能。

2) 場(chǎng)地安排細(xì)則：

i.所有工作人員必須本著準(zhǔn)備充分、服務(wù)細(xì)致周到、注重細(xì)節(jié)的精神和追求卓越的理念，在會(huì)前一個(gè)小時(shí)必須到會(huì)場(chǎng)按計(jì)劃工作。由負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)其部門組織安排會(huì)場(chǎng)，在此過程中要和其他部門協(xié)調(diào)好，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量，快速認(rèn)真完成一切工作。在比賽前半個(gè)小時(shí)，有負(fù)責(zé)人、主持人等親自檢查會(huì)場(chǎng)。

投影儀調(diào)試；

iii.會(huì)場(chǎng)中需準(zhǔn)備的器具設(shè)施：話筒，筆記本電腦，礦泉水。

3) 大會(huì)安排細(xì)則：

以下午7：00點(diǎn)鐘開始一個(gè)半小時(shí)大會(huì)為例，程序如下：

i. 6：00，全部人員前往會(huì)場(chǎng)，進(jìn)行會(huì)場(chǎng)布置和有關(guān)設(shè)備的調(diào)

試工作，同時(shí)可以對(duì)當(dāng)天的一些主持程序進(jìn)行一下彩排；

iii. 6：50，迎接老師入場(chǎng)，由主持人按原定各環(huán)節(jié)進(jìn)行會(huì)場(chǎng)主持；

iv. 7：00 準(zhǔn)時(shí)開始宣講會(huì)，切忌給新生留下拖延、效率低的不好印象；

v. 順序由老師講話--主席發(fā)言--各部介紹--優(yōu)秀學(xué)生代表發(fā)言（主要談自己在學(xué)生會(huì)的感受）

vi. 8：30 宣講會(huì)結(jié)束，告知新生學(xué)生會(huì)的招新時(shí)間，歡送老師，組織新生離開會(huì)場(chǎng)。.

依然采取各部自主招新報(bào)名的方式，這樣可以減少擠壓的工作量，方面通知報(bào)名者，并且各部更加了解自己部門的特點(diǎn)，以便與實(shí)現(xiàn)部員和部門的雙向選擇。但在最終決定各部門成員時(shí)，可以根據(jù)了解部員的意向的基礎(chǔ)上，實(shí)行調(diào)配。

1) 招新宣傳形式：

i. 利用海報(bào)的形式告知校學(xué)生會(huì)招新的信息；

ii. 廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細(xì)介紹各部門的職責(zé)；

iv. 在學(xué)校學(xué)生活動(dòng)中心廣場(chǎng)設(shè)置報(bào)名點(diǎn)，并發(fā)放學(xué)生會(huì)介紹宣傳材料。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇八

又是一年四季更替，又是一年日新月異。轉(zhuǎn)眼一過，學(xué)生會(huì)又要更新。年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。又到了新學(xué)年的學(xué)生會(huì)招新，去年的這個(gè)時(shí)候是我們?cè)跍?zhǔn)備應(yīng)聘，而今天是我們?cè)跍?zhǔn)備招聘。很高興今年能成為宣傳部的部長(zhǎng)，作為部長(zhǎng)我會(huì)帶領(lǐng)宣傳部的所有成員好好開展今年的招新工作，為這一年的工作開個(gè)好頭。

一招新目的：

為宣傳部注入新鮮血液，為宣傳部培養(yǎng)后備人才，培養(yǎng)擴(kuò)大宣傳部隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)宣傳部精神的連續(xù)性。為了更好開展宣傳部工作，實(shí)現(xiàn)宣傳部新老更替，發(fā)揮學(xué)生的主體作用。輔助學(xué)生會(huì)開展工作。提高學(xué)生的素質(zhì)教育，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力，擴(kuò)展見識(shí)。

二宣傳部簡(jiǎn)介：

作為學(xué)校學(xué)生工作的窗口，起著對(duì)內(nèi)宣傳旅游系動(dòng)態(tài)和對(duì)外展示旅游系風(fēng)貌的職責(zé)，秉承學(xué)生會(huì)“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨，我部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和海報(bào)、展板、噴繪等宣傳方式的作用，有效宣傳學(xué)生會(huì)內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)，做到宣傳報(bào)道的時(shí)效性和創(chuàng)意性，樹立旅游系的良好形象。

1招新對(duì)象：xx級(jí)新生。

２招新人數(shù)：５—10人（兩個(gè)設(shè)計(jì)，兩個(gè)寫字，兩個(gè)畫畫，男生占2/3）。

3招新要求：工作積極熱情，辦事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，虛心好學(xué)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；

熟練電子制作軟件（ps，ai）、會(huì)毛筆字的優(yōu)先。

4招新形式：

報(bào)名。

面試。

一個(gè)月試用考察；

5招新時(shí)間地點(diǎn)：待定。

四招新流程：

（一）前期宣傳。

1準(zhǔn)備宣傳部相關(guān)文字資料。

2利用海報(bào)展板形式告知招新消息。

（二）報(bào)名面試。

1在規(guī)定時(shí)間將報(bào)名表交到報(bào)名處，并接受面試。

2兩名部長(zhǎng)面試，一名負(fù)責(zé)答疑。

（三）面試內(nèi)容。

1自我介紹。

2回答面試者的問題。

3部長(zhǎng)就面試的的能力進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試（學(xué)寫pop，仿畫，設(shè)計(jì)）。

（四）審核確定人員名單。

1審核新干事名單并上報(bào)人數(shù)。

2紅榜公布新干事名單。

五經(jīng)費(fèi)預(yù)算：待定。

希望此次學(xué)生會(huì)、宣傳部招新能圓滿結(jié)束，讓我們一起為迎接新的挑戰(zhàn)而努力，為學(xué)生會(huì)、宣傳部美好的明天而加油，為精彩的大學(xué)生活而奮斗。

策劃書：旅游系學(xué)生會(huì)宣傳部。

xx年6月20日。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇九

為了進(jìn)一步增強(qiáng)我校學(xué)生會(huì)的活力，吸收優(yōu)秀的同學(xué)加入到學(xué)生會(huì)中來，以充實(shí)并壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，強(qiáng)化學(xué)生會(huì)自我管理、自我教育、自我服務(wù)的職能。擬舉行學(xué)生會(huì)干部招新競(jìng)選。

二、活動(dòng)內(nèi)容

活動(dòng)時(shí)間：**年10月27日（星期二）下午；

活動(dòng)地點(diǎn)：a棟教學(xué)樓三樓；

活動(dòng)海報(bào)：宣傳部制作并公布于公告欄；

招新對(duì)象：初一、初二學(xué)生；

評(píng)委考核：外聯(lián)部聯(lián)系評(píng)委老師。

三、競(jìng)選職務(wù)

主席團(tuán)：學(xué)生會(huì)副主席（2名）

秘書部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名

學(xué)習(xí)部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名

禮儀部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名

宣傳部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名

外聯(lián)部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名

體衛(wèi)藝部：副部長(zhǎng)（1名）、成員若干名

四、選舉條件

熱愛學(xué)生工作，熱心為同學(xué)服務(wù)，有事業(yè)心和責(zé)任感，積極向上。

五、競(jìng)選方式

填寫報(bào)名表，在競(jìng)選時(shí)各候選人需進(jìn)行3分鐘的競(jìng)選演講，并接受老師的提問。

六、競(jìng)選程序

填寫報(bào)名表，上交，并參與演講競(jìng)選。自愿報(bào)名――資料審核――演講競(jìng)選――評(píng)委測(cè)評(píng)――選出學(xué)生會(huì)干部。

七、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

形象（10分）、語言表達(dá)能力（10分）、演講內(nèi)容（30分）、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)答能力（20分）、學(xué)生會(huì)綜合評(píng)價(jià)（30分）

八、公示2天

海南華僑中學(xué)初中部學(xué)生會(huì)

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇十

新學(xué)期伊始，本著豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生會(huì)新委員，積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺(tái)，保持和發(fā)揚(yáng)學(xué)生會(huì)的優(yōu)良作風(fēng)和各類校園活動(dòng)的組織帶頭作用這個(gè)宗旨，同時(shí)，響應(yīng)國家素質(zhì)教育要求，全面提高中學(xué)生的能力。鼓勵(lì)中學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下開展學(xué)生會(huì)招新活動(dòng)。

1、方向：面向全校高一、高二有志進(jìn)入校學(xué)生會(huì)工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。

2、要求：能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、做事認(rèn)真主動(dòng)細(xì)致；有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力，組織能力；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，個(gè)人能夠服從組織安排。

1、招新時(shí)間：20xx年xx月xx日中午十二點(diǎn)前到班長(zhǎng)處報(bào)名，班長(zhǎng)在9月7號(hào)晚上7點(diǎn)至8點(diǎn)把報(bào)名表交到團(tuán)委辦公室。9月9日晚上7：30進(jìn)行面試。

2、面試地點(diǎn)：科學(xué)樓5樓多媒體室。

在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則，在招新會(huì)議的精神指導(dǎo)下，由指導(dǎo)老師和主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作。一個(gè)工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢(shì)資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部委員之間的。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇十一

為保證系團(tuán)委學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用；鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，增強(qiáng)服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會(huì)的能力，信息技術(shù)系團(tuán)委學(xué)生會(huì)決定開展招收新成員工作。

1、方向：面向xx系11屆新生，有想法的人進(jìn)入團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。

2、要求：能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、做事認(rèn)真主動(dòng)細(xì)致；有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力，組織能力；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，個(gè)人能服從組織安排。

各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)團(tuán)學(xué)會(huì)指導(dǎo)老師。

1、招新時(shí)間：9月19日開始招新報(bào)名；9月21日開始首輪面試；9月22日開始復(fù)試。

2、招新地點(diǎn)：在食堂門口舉行招新報(bào)名活動(dòng)，在教學(xué)樓139140141三個(gè)教室舉行首輪面試，在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試。

在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則，在招新會(huì)議的精神指導(dǎo)下，由主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢(shì)資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強(qiáng)團(tuán)委學(xué)生會(huì)內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使團(tuán)委學(xué)生會(huì)這棵大樹常青。

1、前期準(zhǔn)備與宣傳。

在活動(dòng)開始前兩周召開招新工作會(huì)議，組織研究招新活動(dòng)的開展方式，應(yīng)取得的工作成果和注意事項(xiàng)，由各部門負(fù)責(zé)任擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù)，開始進(jìn)行招新的各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。

由主席團(tuán)提前兩周向?qū)W校場(chǎng)地主管部門申請(qǐng)招新報(bào)名場(chǎng)地和兩次面試時(shí)需要的教室，面試教室3~4個(gè)部門一個(gè)教室為宜。負(fù)責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報(bào)、展板，積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負(fù)責(zé)好報(bào)名表、各部門簡(jiǎn)介以及相關(guān)文件的收集與整理等。

2、報(bào)名活動(dòng)準(zhǔn)備。

在19日11時(shí)舉行招新報(bào)名活動(dòng)，由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時(shí)到場(chǎng)搬運(yùn)桌子，展板等必須物品，做好報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)工作。報(bào)名活動(dòng)開始應(yīng)做好相應(yīng)的.接待工作，并且認(rèn)真告知關(guān)注面試時(shí)間，地點(diǎn)的張貼（若有改變，另行通知）。兩餐和午休時(shí)間各部門分配人員做好留守值班工作。

3、確定報(bào)名人數(shù)。

報(bào)名截止后，各部門成員積極協(xié)作，本著公平公正的原則，確定報(bào)名人數(shù)，并且做認(rèn)真好審核工作，確定各部門參與首輪面試的人員名單。

1、面試公告海報(bào)。

各部門將初試復(fù)試面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門，負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公告海報(bào)在宣傳欄張貼，公示面試信息。

2、面試辦法（面試分為初試和復(fù)試）。

初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報(bào)在面試時(shí)間到指定教室等候面試，部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時(shí)各部門成員交叉協(xié)同工作，在負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)；而沒能來的同學(xué)將視為棄權(quán)處理。

整個(gè)面試過程可包括以下4個(gè)環(huán)節(jié)：

（1）做簡(jiǎn)短的自我介紹（時(shí)間控制在1分鐘以內(nèi)）；

（2）、簡(jiǎn)要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢(shì)（時(shí)間控制在30秒左右）；

（3）、面試人員回答考官問題（開放性問題，時(shí)間控制在2分鐘以內(nèi)）；

（4）、自由交流（開放性與發(fā)散性相結(jié)合，時(shí)間控制在1分鐘左右）。

初試結(jié)束，各部門認(rèn)真審核面試人員信息，稟著公平，公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單，并且交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。

復(fù)試環(huán)節(jié)：（待定）。

注意事項(xiàng)：

1)、各部門要按照?qǐng)F(tuán)委學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作；

2)、各部門之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好；

3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢(shì)全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

九：負(fù)責(zé)部門。

總負(fù)責(zé)：主席團(tuán)代理：陳雄，陳浩，潘征，肖維。

協(xié)作人員：各個(gè)部門代理。

20xx年9月18日。

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招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇十二

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇十三

（二）通過學(xué)術(shù)部的建設(shè)，倡導(dǎo)弘揚(yáng)新風(fēng)尚，推動(dòng)精神文明建。

設(shè)，為12級(jí)新生提供學(xué)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì)，并在工作中不斷完善學(xué)術(shù)部的工作；

（三）豐富我院學(xué)生的課余生活，提高我院學(xué)生的`動(dòng)手實(shí)踐組。

織能力；

一、活動(dòng)目的。

二、活動(dòng)時(shí)間：xxxx年9月25日9月29日。

三、活動(dòng)地點(diǎn)：待定。

四、活動(dòng)對(duì)象：機(jī)電與自動(dòng)化學(xué)院12級(jí)學(xué)生。

五、活動(dòng)流程。

（一）9月19日9月20日發(fā)放介紹我院學(xué)生會(huì)的宣傳單，同時(shí)對(duì)學(xué)術(shù)部進(jìn)行介紹，物色有潛力的新生并留下他們的聯(lián)系方式。

（二）9月25日分派部門內(nèi)部人員在中區(qū)、南區(qū)以輪班。

的形式設(shè)點(diǎn)招新，時(shí)間維持一天。

（三）9月27日對(duì)報(bào)名的新生進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并以短信的形式通知。

其參加第一輪筆試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)待定，題目要起到全面直觀的認(rèn)識(shí)該生以及體現(xiàn)個(gè)人的文化素養(yǎng)。

（四）9月29日以短信的形式通知筆試過關(guān)的新生參加第二輪面試。

（五）9月30日確定試用期部員并以短信的形式通知入選的部員。

六、活動(dòng)細(xì)則。

（一）招新要求。

2．具有團(tuán)隊(duì)合作精神，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

3．思想道德良好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞；

5.能夠正確認(rèn)識(shí)自己，真誠待人，謙虛明理；

（二）招新人數(shù)：計(jì)劃招1518人。

（三）面試內(nèi)容：

1.簡(jiǎn)單的自我介紹（不超過兩分鐘）；

2.應(yīng)聘者回答評(píng)委的問題；

3.有才藝的可以展示才藝；

4領(lǐng)導(dǎo)小組討論；

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇十四

新學(xué)年開始了，為了擴(kuò)充院團(tuán)委學(xué)生會(huì)的力量，同時(shí)給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)的機(jī)會(huì)，現(xiàn)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)進(jìn)行公開招聘，廣納賢才。具體計(jì)劃如下：

指導(dǎo)老師：xxx。

負(fù)責(zé)人：xxx。

招新要求：思想品德好，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的創(chuàng)新和交際能力，并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。

招新數(shù)量：各部門可根據(jù)實(shí)際情況自由把握。在招新進(jìn)行之前，各部部長(zhǎng)將本部門本學(xué)年的招新計(jì)劃上交院團(tuán)委。

招新形式：院系一起應(yīng)聘，以班級(jí)為單位，然后根據(jù)應(yīng)聘者的意向分開考核。

招新由報(bào)名和考核二部分組成。

(一)報(bào)名：

報(bào)名前期準(zhǔn)備部分：招新具體工作安排。

時(shí)間：x月x號(hào)——x月x號(hào)。

地點(diǎn)：涉外學(xué)院。

流程：

(1)宣傳部利用海報(bào)的形式告知學(xué)生會(huì)招新信息。

(2)廣播站利用廣播的形式詳細(xì)介紹學(xué)生會(huì)各部門的職責(zé)。(可參考《學(xué)生會(huì)工作守則》)。

可選擇性的播放音樂以吸引新生。

要求：

(1)報(bào)宣傳形式要求多樣化，形式新穎。

(2)廣播站在一定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行一定數(shù)量上的必要宣傳。

(3)各部門應(yīng)根據(jù)本部門的特點(diǎn)自由設(shè)計(jì)專屬展區(qū)(盡可能形式新穎有所創(chuàng)新)，且每展區(qū)至少有宣傳牌一塊(牌內(nèi)包括部門簡(jiǎn)介、主要工作、招聘要求，樣式見附件)。

二)行政招新。

時(shí)間：x月x號(hào)——x月x號(hào)。

地點(diǎn)：涉外學(xué)院。

流程：

(2)在班級(jí)內(nèi)限制一定的名額進(jìn)行招新(主要看自主招新進(jìn)行的情況)，要求各專業(yè)薦優(yōu)。

(3)在收表階段分門別類的整理各部門的招新情況，以利于后續(xù)工作的持續(xù)進(jìn)行。

(二)考核部分(共二輪)：

第一輪考察由競(jìng)職演講的表現(xiàn)及簡(jiǎn)歷決定，計(jì)劃如下：

前期準(zhǔn)備：

(1)各部門在x月x分組。生活保衛(wèi)部，文藝部負(fù)責(zé)布置會(huì)場(chǎng);體育部，外聯(lián)部負(fù)責(zé)維持會(huì)場(chǎng)秩序;辦公室負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)的茶水服務(wù);學(xué)習(xí)部，女生部負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)的計(jì)時(shí)和通分工作;組宣部，宣傳部負(fù)責(zé)...

(2)由宣傳部于x月x在各學(xué)院內(nèi)出通知;。

(3)廣播站于月x出x廣播通知應(yīng)聘者參加競(jìng)職演講;。

(4)面試時(shí)間：x月x日xx：xx—xx：xx。

面試地點(diǎn)：待定。

面試形式：應(yīng)聘者發(fā)表競(jìng)選演說并回答提問，演說不超過2分鐘;。

面試流程：

(a)會(huì)前的招新鼓勵(lì)大會(huì);。

(b)各部按一定的順序進(jìn)行招新演講;。

(c)評(píng)委老師根據(jù)應(yīng)聘者的表現(xiàn)進(jìn)行打分并由主持人即時(shí)公布;。

(d)各部取前x名進(jìn)入第二輪;。

第二輪考察由實(shí)踐、面試二部分組成：

一，實(shí)踐環(huán)節(jié)：新生參與院團(tuán)委學(xué)生會(huì)近期的活動(dòng)的工作情況，按實(shí)際情況評(píng)價(jià)新生。

二，面試環(huán)節(jié)。

面試意義：

(1)宣傳團(tuán)委學(xué)生會(huì)的注意方面，全方面了解應(yīng)聘者各方面的能力。

(2)面試能加深新生對(duì)團(tuán)委學(xué)生會(huì)的了解，面試的過程就是對(duì)新生培訓(xùn)的過程;。

(3)對(duì)面試通過的同學(xué)將最終確定為學(xué)生會(huì)的成員。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇十五

針對(duì)xxx二中學(xué)生會(huì)的新一輪工作，宣傳部作出的工作計(jì)劃如下：

2、加大學(xué)生會(huì)在學(xué)校的影響力度，擴(kuò)大知名度。宣傳和發(fā)揚(yáng)學(xué)生會(huì)為學(xué)校服務(wù)的宗旨;。

3、充分利用好展板和櫥窗欄，做好學(xué)生會(huì)活動(dòng)的總結(jié)和宣傳工作;。

5、把宣傳部建設(shè)成一個(gè)人性化的溫暖大家庭。

第一，發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，創(chuàng)造性地開展宣傳活動(dòng)。在堅(jiān)持傳統(tǒng)宣傳方式的基礎(chǔ)上,廣開思路,通過多種渠道將管理學(xué)院的進(jìn)步展示在全校師生面前。跨入網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的我們并未放慢腳步，目前密云二中學(xué)生會(huì)的博客正在緊張改版中，我們會(huì)展示出學(xué)生會(huì)的新的風(fēng)貌。

第三，努力做好校英語角和運(yùn)動(dòng)會(huì)等各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳工作。

最后，作為學(xué)生會(huì)的一員，我們部會(huì)努力完成學(xué)校布置的工作，積極發(fā)揮好我們的紐帶作用，用心使我們這個(gè)大家庭更加溫暖!

招新時(shí)間：開學(xué)第一星期地點(diǎn)：食堂門口(面試a4大教室)。

活動(dòng)背景：

湖南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所全日制國有公辦高職院校。我院秉承全方面發(fā)展，提高專業(yè)知識(shí)能力，開拓學(xué)生個(gè)性發(fā)展。使得我院學(xué)生在校優(yōu)秀，出社會(huì)也是一代人才。

活動(dòng)主題：

20xx年新學(xué)年，我院又將開始迎來繁忙的新生入學(xué)式。為使我院校學(xué)生會(huì)的隊(duì)伍更加龐大，實(shí)力更加雄厚，我院校學(xué)生會(huì)各個(gè)部門將嚴(yán)格按守部門納新規(guī)則，吸納有助于我院校學(xué)生會(huì)發(fā)展的新新人才。

活動(dòng)宗旨：

為宣傳部添加活力，增強(qiáng)部門實(shí)力學(xué)生會(huì)招新活動(dòng)策劃書學(xué)生會(huì)招新活動(dòng)策劃書。

發(fā)揮組員實(shí)力，展示個(gè)人風(fēng)采。

活動(dòng)目的：

個(gè)性創(chuàng)新發(fā)展是我宣傳部的宗旨。因此，我宣傳部將以想法具個(gè)性，思維夠創(chuàng)新，無刻求發(fā)展為標(biāo)準(zhǔn)，吸納繪畫書法方面的人才，為我宣傳部的發(fā)展做貢獻(xiàn)。

舉辦單位：

湖南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院校學(xué)生會(huì)宣傳部。

活動(dòng)對(duì)象：

湖南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院10屆新生。

活動(dòng)流程：

1、下班宣傳。

在大一新生晚自習(xí)期間，由部門負(fù)責(zé)人及委員分組進(jìn)行班級(jí)宣傳。吸引新生對(duì)于校學(xué)生會(huì)宣傳部的興趣。下發(fā)部門申請(qǐng)表格(可復(fù)印)，及解答他們對(duì)宣傳部的疑問。

2、食堂門口設(shè)攤宣傳部門內(nèi)部安排，lun流在食堂門口設(shè)攤招納新人，及現(xiàn)場(chǎng)咨詢。

3、黑板通知將部門面試時(shí)間及地點(diǎn)在黑板上進(jìn)行通知。

4、面試對(duì)報(bào)道人員進(jìn)行面試及了解。

5、整理報(bào)名表格及入取人員名單經(jīng)討論，選出入取名單并進(jìn)行通知。

面試標(biāo)準(zhǔn)：

個(gè)性在創(chuàng)作方面具有自己獨(dú)特的個(gè)性，突發(fā)奇想。

創(chuàng)新對(duì)于舊事物有新想法，有別于一格的創(chuàng)新思維。

時(shí)尚對(duì)于現(xiàn)如今的繪畫及海報(bào)格局具有時(shí)代感，畫出別于以往的風(fēng)格。

實(shí)力有一定的繪畫g底或書法g底。

責(zé)任心以部門利益為榮。

素質(zhì)具有良好素質(zhì)，虛心好學(xué)，謙遜禮貌。

注意事項(xiàng)：

1、宣傳時(shí)，時(shí)刻謹(jǐn)記校學(xué)生會(huì)的身份，禮貌親切待人。

2、咨詢時(shí)，需耐心細(xì)致的解答同學(xué)的詢問。

3、不徇私舞弊，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行納新，一切以部門利益為重。

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇十六

20xx年九月一號(hào)到二十一號(hào)。

為宏德中學(xué)第一屆學(xué)生會(huì)組織挑選骨干力量。

高20xx級(jí)、高20xx級(jí)全體學(xué)生。

（1）招新宣傳階段：

預(yù)計(jì)宣傳從九月一號(hào)開始，由廣播，班級(jí)宣傳等形式，通過對(duì)各個(gè)部門的介紹，使高一新生對(duì)校學(xué)生會(huì)有一個(gè)初步的了解。對(duì)于每個(gè)部門的介紹，由林炯在2號(hào)晚之前以書寫宣傳材料交至宣傳部和廣播站，林炯并于宣傳期間指導(dǎo)宣傳部完成海報(bào)的制作和宣傳。并從2號(hào)開始在高一各班分發(fā)報(bào)名表格（需附一張1寸的照片），并在團(tuán)委設(shè)置為期七天的咨詢點(diǎn)。報(bào)名人員信息，入會(huì)申請(qǐng)書由團(tuán)支書或班長(zhǎng)填寫并保管，直至6號(hào)晚上交到團(tuán)委辦公室。其中報(bào)名點(diǎn)的咨詢?nèi)藛T由每個(gè)部門派出一人，共九人構(gòu)成。

注：此次宣傳活動(dòng)將持續(xù)進(jìn)行七天，主要負(fù)責(zé)部門為宣傳部和廣播站，主要負(fù)責(zé)人分別為林炯（主席團(tuán)），張玲（宣傳部），廣播站站長(zhǎng)，秘書處。(后附宣傳階段的策劃書)。

（2）前期初選階段：

前期海選大會(huì)預(yù)定于七號(hào)下午六點(diǎn)整開始，預(yù)計(jì)將有兩百人左右，大會(huì)將分別在階梯教室或百人學(xué)術(shù)大廳展開，每天有兩到三個(gè)部門面試，每個(gè)部門各派兩到三名學(xué)生干部擔(dān)當(dāng)評(píng)委。新生可持自己的報(bào)名表格到相應(yīng)的教室報(bào)到。其中報(bào)名表格在新生進(jìn)入教室時(shí)由秘書處的相關(guān)負(fù)責(zé)人員收集，并按所報(bào)部門整理，分類后交于該部門的負(fù)責(zé)人手里。海選分由兩個(gè)步驟，首先由新生對(duì)我們學(xué)生干部進(jìn)行關(guān)于學(xué)生會(huì)各個(gè)部門的提問，時(shí)間由我們學(xué)生干部自己把握（可視情況而定，不宜過長(zhǎng)，五分鐘左右為宜）。之后進(jìn)入新生的一分鐘自由演講和才藝展示（可自帶作品），然后我們的學(xué)生會(huì)干部將對(duì)其進(jìn)行一些關(guān)于學(xué)生活動(dòng)常見問題處理意見的提問，時(shí)間為一分鐘左右。這一階段將由學(xué)生干部對(duì)每位參賽者的表現(xiàn)進(jìn)行十分制打分，最后根據(jù)部門所需人數(shù)從高分開始錄取。其中參賽者的成績(jī)由各個(gè)部門兩到三位評(píng)委的評(píng)分相加，并在現(xiàn)場(chǎng)求出其最后得分，此項(xiàng)工作由秘書處負(fù)責(zé)。其中對(duì)于表現(xiàn)確實(shí)良好，但成績(jī)不理想的，我們將給予特別關(guān)照，使其能夠進(jìn)入到下一輪的選拔中。

此次晉級(jí)人員數(shù)量應(yīng)控制在以下數(shù)量范圍內(nèi)：（135人左右）。

秘書處：15人以內(nèi)。

外聯(lián)部：15人以內(nèi)。

宣傳部：15人以內(nèi)。

生活部：20人以內(nèi)。

學(xué)習(xí)部：10人以內(nèi)。

體育部：15人以內(nèi)。

文娛部：10人以內(nèi)。

安全部：10人以內(nèi)。

紀(jì)檢部：20人以內(nèi)。

部門分配面試時(shí)間情況如下：

秘書處、外聯(lián)部、紀(jì)檢部。

負(fù)責(zé)人吳卓霖。

體育部、文娛部、生活部。

負(fù)責(zé)人林炯。

9月10日：

學(xué)習(xí)部、宣傳部、安全部。

負(fù)責(zé)人王、候。

學(xué)生干部提問示例問題：

1、你為什么要進(jìn)入學(xué)生會(huì)？

2、在以前的學(xué)生工作中有無遇到過什么難題，是怎么解決的？

3、當(dāng)你的學(xué)習(xí)和你的工作發(fā)生沖突的'時(shí)候，你會(huì)怎樣做？

4、當(dāng)你確實(shí)完成不了交給你的工作的時(shí)候你會(huì)怎么辦？

5、你的上司有一個(gè)不好的甚至是錯(cuò)誤的決定讓你執(zhí)行，你明知道有不妥的，你會(huì)怎么做？

6、當(dāng)把你調(diào)到了一個(gè)你不想去的部門工作時(shí)，你會(huì)怎么樣？

7、你覺得自己為什么能勝任學(xué)生會(huì)這份工作？自己的長(zhǎng)處和短處分別是什么？

8、假如讓你進(jìn)入了學(xué)生會(huì)，你會(huì)從哪方面發(fā)揮？

9、假如讓你組織一次元旦晚會(huì)活動(dòng)，你會(huì)怎么做？談?wù)勀愕南敕ā?/p>

注：此次每個(gè)部門所選人數(shù)應(yīng)不少于最后確定的學(xué)生干部人數(shù)，對(duì)于此次晉級(jí)人員名單我們將張榜通知！給每個(gè)人的時(shí)間不宜過長(zhǎng)，評(píng)委應(yīng)時(shí)刻互相提醒，以防影響后續(xù)同學(xué)發(fā)揮。

（3）后期遴選階段：

這一階段初定于九月十二號(hào)下午六點(diǎn)半在階梯教室或百人學(xué)術(shù)大廳進(jìn)行，由團(tuán)委老師做最后的挑選。

首先我們的學(xué)生干部將于六點(diǎn)半在階梯教室或百人學(xué)術(shù)提前對(duì)已經(jīng)挑選出來的人員進(jìn)行簡(jiǎn)單的筆試（筆試問題如下），筆試時(shí)間為四十分鐘，筆試完畢之后，新生坐在階梯教室或百人學(xué)術(shù)大廳，試卷將交到評(píng)委老師手中進(jìn)行審閱。面試從七點(diǎn)十分正式開始，老師每看完一份試卷，即叫入相應(yīng)的學(xué)生進(jìn)行面試。面試完畢之后，各個(gè)部門召入人員將由老師最后裁定。

筆試問題：（請(qǐng)用簡(jiǎn)短的話語作答）。

1、以自己的視角，對(duì)你所進(jìn)入的部門進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)單的功能闡述。

2、有人和你競(jìng)爭(zhēng)同一個(gè)職位，但他在你背后說你壞話，影響了你的競(jìng)爭(zhēng)力，你會(huì)怎么做？

3、當(dāng)你的想法和老師的想法有分歧時(shí)，你會(huì)如何？

對(duì)于最后進(jìn)入學(xué)生會(huì)各個(gè)部門的人數(shù)我們初定于此：（92人）。

學(xué)習(xí)部：8人。

體育部：8人。

文娛部：8人。

安全部：8人。

秘書處：10人。

外聯(lián)部：10人。

宣傳部：10人。

生活部：15人。

紀(jì)檢部：15人。

此次晉級(jí)人員名單我們將同樣張榜通知并頒發(fā)聘書和工作證！

招新策劃書，團(tuán)委學(xué)生會(huì)大全（17篇）篇十七

為了保證院學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備軍力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。

1、宣傳階段。

4、正式開始招新。

1、宣傳：

1)請(qǐng)廣播站幫忙做出一個(gè)廣告，每天播報(bào)，宣傳學(xué)生會(huì)招新活動(dòng)。

2)在宿舍區(qū)門口貼出宣傳海報(bào)。

3)在每一棟樓的宣傳板上張貼宣傳單。

4)學(xué)生會(huì)網(wǎng)站做出宣傳，通知全校師生院學(xué)生會(huì)招新通知。

1)10月11日(星期二)下午4：30，在西階梯召開：廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生招新動(dòng)員大會(huì)。由學(xué)生會(huì)主席團(tuán)向新生介紹各個(gè)部門的職能，介紹學(xué)生會(huì)的部門設(shè)置、學(xué)生會(huì)的成績(jī)，發(fā)布學(xué)生會(huì)總體發(fā)展方向。主要參與者：學(xué)院林院長(zhǎng)、學(xué)生處處長(zhǎng)、團(tuán)委書記、各系領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)生會(huì)干部、學(xué)院各大部門主要負(fù)責(zé)人、各系主席、各班班長(zhǎng)團(tuán)支書。

3、10月12日(星期三)下午4：30，在第一教學(xué)樓前由學(xué)院學(xué)生會(huì)各部門與學(xué)生咨詢交流活動(dòng)，介紹學(xué)生會(huì)情況，分發(fā)各部門的簡(jiǎn)介(各個(gè)部門要針對(duì)自己的部門作出相應(yīng)的宣傳單，在現(xiàn)場(chǎng)的時(shí)候可供同學(xué)們了解，內(nèi)容包括：部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績(jī))，加強(qiáng)同學(xué)對(duì)學(xué)生會(huì)的了解。為招新做好準(zhǔn)備。(宣傳部要做好此次活動(dòng)的宣傳海報(bào))。

4、正式招新。

1)申請(qǐng)：10月15-16日，以班為單位報(bào)名，需交及申請(qǐng)書。由班長(zhǎng)統(tǒng)一收齊于16日(13：00-14：00或20：00-21：00)交到學(xué)生會(huì)辦公室。

2)面試：全面考察申請(qǐng)者的綜合素質(zhì)(分兩輪面試)。

10月17日，開始第一輪面試，現(xiàn)場(chǎng)由所報(bào)部門主要負(fù)責(zé)人對(duì)面試同學(xué)提問，選出優(yōu)秀同學(xué)，占所報(bào)人數(shù)的百分之三十。題目由各部門負(fù)責(zé)。(女生部和文體部要做好現(xiàn)場(chǎng)的秩序及引導(dǎo)工作)。

(選出優(yōu)秀同學(xué)后兩天后公布，并通知優(yōu)秀同學(xué)各班班長(zhǎng)到學(xué)生會(huì)領(lǐng)取表，附班主任推薦意見)。

11月2日進(jìn)行第二輪，由主席團(tuán)及所報(bào)部門負(fù)責(zé)人提問，選優(yōu)秀同學(xué)占比例為百分之二十。題目由各部門負(fù)責(zé)。

5、公示：11月4號(hào)公示第二輪面試入選名單。

6、考核：20xx年11月4日-20xx年2月5日為期三個(gè)月的考核期。考核期間為試用干事，接受由各部門制定考核制度，(考核制度由各部門根據(jù)本部門所需能力自行制定)由相應(yīng)部門干部負(fù)責(zé)，主席團(tuán)總觀，對(duì)候選干事進(jìn)行全方位考核。

7、2月8號(hào)晚上參加轉(zhuǎn)正筆試，主要考察的是新干事的思維能力、創(chuàng)新能力，同時(shí)加深了新干事對(duì)學(xué)生會(huì)工作進(jìn)一步地了解，題目為秘書部負(fù)責(zé)擬定，各部門擬招干事3-4名。

9、確定名單：20xx年2月10日結(jié)合考核期間的表現(xiàn)等確定名單。

10、公布學(xué)生會(huì)干事名單。(宣傳部負(fù)責(zé)出海報(bào)）。