技術工作總結是提升團隊績效的重要手段，能夠發掘問題、總結經驗、推動團隊技術進步。最后，我們一起來看看這篇技術工作總結范文，希望可以給大家帶來一些幫助和啟發。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇一
認真學習黨的各項方針政策，樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，積極參加醫院的各項政治活動和業務學習，提高自身思想認識和服務技能，提高干部隊伍素質，在職工中樹立全心全意為人民服務的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞我院發展大局，積極開展各項工作，認真完成了醫院下達的各項工作任務。
二、醫療業務指標完成情況。
1、截止10月底，全科業務收入達到1800余萬元（不包含體健），較去年同期增長200萬元，隨著標本量不斷攀升，檢驗科除生化室外，免疫室及臨床室實行彈性工作制，以保證每天結果按時發出。
2、積極配合臨床開展工作，不斷增加新的檢測項目，以滿足臨床診斷的需求。今年我科生化室新增了同型半胱氨酸、胱抑素c、肌酐清除率等8個項目檢測分析，免疫室新增ccp的檢測分析，極大的滿足了臨床需要。
3、全面參加全區臨床檢驗室間質量評價活動，在血液、體液、免疫、生化、細菌各項目評價中均取得優異成績。充分顯示了我科各實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性。為檢驗結果在區內的互通互認提供了客觀依據。5、全面執行室內質量控制，保持資料完備。
6、作好各實驗儀器的維護和保養工作，對出現各類故障，能認真研究，積極應對，即時自行解決，既保證了我科各類儀器的正常運行，又為醫院節省了維修成本。
三、科室質量管理水平不斷提高。
1、人員結構不盡合理，人員數量明顯不足，科學分工難以實現。
2、個別專業的設備嚴重落后，嚴重影響實驗結果的準確性和及時性。
3、未建立lis系統，個別項目不能發打印報告。
文檔為doc格式。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇二
根據7月26日省、市安全生產電視電話會議和澤州縣安全生產委員會（澤安發【20__】4號）文件精神，我礦積極開展了安全生產百日大檢查專項活動，并高度重視此次檢查工作，按照我礦的安全生產實際情況，認真組織、精心策劃制定安全生產百日大檢查工作方案，成立了以礦長為組長的“安全生產百日大檢查”領導組，認真按照工作方案及時開展我礦的安全生產百日大檢查工作，進行詳細的安排部署，進一步有力推動安全生產工作，現將“安全生產百日大檢查”工作情況總結如下：
一、當月情況。
1、截止到9月30日95307高檔普采工作面正常生產，我礦把該工作面做為重點來抓，為了加強95307工作面的安全質量，特在15日—25日這10天里對95307工作面進行了進一步維修，機電設備安裝、檢查，兩巷順槽維護等工作，全面為回采工作面的安全生產提供良好的作業條件。
2、我礦為了提前做好掘進工作面水害分析預報，嚴格執行“有掘必探、有采必探、先探后掘、先治后采”的探放水原則，地測防治水科認真按照規程并結合我礦實際特制定了探放水安全技術措施，并組織掘進隊人員進行了學習、貫徹，并嚴格按照該措施進行作業，10日至13日95230掘進巷進行了大鉆探水均無異常現象，并嚴格執行補探不少于30m，并于9月13日95230掘進巷開始正常掘進，截止到9月底該掘進巷掘進正常。
3、截止到9月20日對全礦井下各地點全部進行了密閉質量檢查。
4、為了滿足井下各地點的檢測需求，9月8日我礦特新增了30臺甲烷檢測報警儀，并逐臺進行了檢測、校驗。
5、9月份以來晉城市、澤州縣煤炭工業局針對我礦的安全生產工作進行了全面詳細的檢查，為此我礦對所檢查存在的問題及時組織相關人員進行詳細落實、整改。
6、今年以來質量標準化嚴格按照有關文件精神開展了“安全標準化”各項工作，并積極響應各科隊展開井上、下的標準化工作。為努力實現“國家級安全質量標準化一級礦井”努力奮斗。
7、9月份以來職教科組織了各個隊里一百多名工人進行了大規模的培訓工作，從根本上再一次全面提高我礦工人的知識水平和安全意識。
9、9月份以來機電科對井下所有地點的開關接地極進行了全面詳細檢查工作，對不合格，不規范、不達標準的接地極全部重新進行補打，大大提高井下用電的'安全。
10、九月份我礦扎實開展安全生產百日大檢查自查自糾工作：
8月30日—31日經現場詳細檢查發現一般性安全隱患7條（機電設備方面3條、其它方面4條）。
9月6日—7日經現場詳細檢查發現一般性安全隱患5條（機電方面1條、工業衛生方面2條、其它方面2條）。
9月13日—14日經現場詳細檢查發現一般性安全隱患6條（機電方面2條、工業衛生方面2條、其它方面3條）。
9月20日—21日經現場詳細檢查發現一般性安全隱患7條（通風方面1條、采掘支護3條、工業衛生方面1條、其它方面2條）。
9月27—28日經現場詳細檢查發現一般性安全隱患5條（機電方面2條，工業衛生方面1條，一通三防方面1條，其它方面1條）。
對自查自糾所排查的問題，落實人員及時處理，并全部整改到位。
我礦針對九月份以來檢查存在的隱患問題做了詳細總結，同時我礦組織各科隊管理人員召開了一次專題會議進行分析總結，存在隱患的主要原因就是員工心存僥幸、違章操作，安全意識淡薄，組織紀律松懈。并從九月份的統計數據分析來看，大部分都是因為員工粗心大意，違章操作造成的一系列隱患問題。隱患問題重要的是去落實，整改，但更重要的是認真吸取分析每一次存在的安全隱患，避免下一次再出現同類的問題。把隱患問題落實到每一名員工的身上，實行誰的問題誰整改，從根本上消除安全隱患，讓每一名員工都能清楚的認識到安全的重要性，努力將安全意識和安全管理制度化轉化為自己的行為習慣。我礦將認真吸取好經驗，好辦法，把安全工作放在首位，扎實的做好安全生產百日大檢查工作。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇三
一年來，在礦、科、隊領導的指導、關懷和幫助下我學到了很多知識，包括井下各專業的實際運作流程，也包括做人該有的禮儀、道德和紀律。還認識了許多朋友、領導和同事。作為安監處二隊一名技術員，我時刻不忘自己的職責，遵紀守法、勤勤懇懇，緊緊圍繞我礦全年“安全事故為零”的安全生產目標，認真做好自己的本職工作。
作為技術員，我很明確什么可以做，什么不可以做。參加工作以來，在礦、科領導的指導和關懷下，我很快地進入了角色。
一方面我快速地了解掌握了辦公室的各種規章制度和臺賬記錄。監察二隊是一個綜合性比較強的隊組，涉及范圍比較廣。在這一年中我學到了不少，如在干部作風建設方面，我隊干部充分起帶頭作用，每個月嚴實跟班；對隊干部嚴格考核；我負責對各種記錄本的更新、監督以及歸檔，規程措施的貫徹和每日一題、每周一課、干部上講臺培訓到現場內容的培訓，以及平時的抽查、考核、匯總。在班組建設方面，我積極配合領導，每旬去各隊組抽查各種制度臺賬以及考核班組長的“三違”次數和所轄范圍內的隱患條數，在重大隱患排查治理方面，我隊嚴格實行每旬隱患排查，每日隱患匯總，督辦管理，作為安監二隊技術員，我在平時工作中，熟悉掌握每一條重大隱患，并配合領導對每一條重大隱患進行跟蹤落實，及時掌握每一條重大隱患的進展情況，查看其有沒有按照工期倒排計劃表進行治理。還有每月配合安全小分隊活動，進行礦井安全隱患排查，有時進行“零點行動”去排隱患、抓“三違”。另一方面，我每月給自己制定入井計劃，并每旬參加安全質量標準化檢查，先后多次學習了各種采煤及掘進工作面的作業規程，熟悉了各種作業的工藝流程。通過對各類針對性強的安全措施的學習，熟悉掌握了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。
作為技術員，我知道我的一舉一動都會直接或間接地影響到身邊同志的工作激情，所以在平時工作中，我從不遲到、早退，不違反勞動紀律，而且對任何安全隱患、死角他都不放過。尤其是在沙曲礦這個高瓦斯礦井。在實踐中我不怕苦，不怕累，不斷地學習安全知識，一心向著領導學習。我們安監處的領導都是安全戰線上的“黑包公”，他們不分晝夜，忘卻所有，一心想著安全，真真切切是我學習的榜樣。當然，煤礦“三大規程”之一的《煤礦安全規程》，作為煤礦企業安全生產的準繩，是我必須努力學習的，它為今后工作的開展提供強有力的依據。作為煤礦安全的一名工作人員，沒有豐富的現場實踐經驗，何談管理。
通過在地面經常翻閱我礦各工作面巷道布置圖、通風系統圖、采掘工程平面圖，避災路線圖等圖紙，讓我對井下整個生產布局有了一個更清楚的認識。但為了能夠真正到現場到工作面、作業頭去學習，我堅持每月下井15天以上，與科室領導們一同下井去檢查監督。通過他們在檢查中對現場人員的詢問、指導及不安全隱患的填寫，讓我知道了很多現場管理規范、薄弱需要重點監護的環節，如14301綜采工作面超前支護規定要求，機頭機尾端端頭特殊支護方法，工作面、上下端頭、超前支護單體液壓支柱的壓力監測，老頂懸頂管理措施（強制放頂、切頂柱、叢柱、木垛等）。
在平凡的崗位上，我度過了不平凡的一年，一年來我嚴謹求實，勤奮刻苦，兢兢業業，全面的完成各項工作任務。在各個方面都取得了一定進步，但我深知這遠遠不夠，以后的路還很長，可能遇到各種各樣的困難，不過我相信在領導的正確引導和同事的支持幫助下，一切難題都會迎刃而解。當然，我也誠懇的希望領導和同事能夠對我做的不足的地方提出批評。
張海良沙曲礦安監。
處安監二隊2014年8月23日。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇四
2015年生產技術科在公司領導和礦領導的正確領導下，在各科室、區隊的互相協助下，全體技術人員兢兢業業、團結協作，圍繞我礦安全生產和企業發展目標，在礦井生產技術管理、布局安排、掘進回采、計劃設計、工程質量驗收等方面做了大量細致的技術工作。生產技術科嚴格按照我礦制定的各個施工作業規程、措施，本著“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，順利完成了礦領導交給的各項任務。為了更好的完成下一年度工作，及時總結經驗，改進不足，現對生產技術科2015年工作總結如下：
一、2015年以來主要特點和具有創新性的內容：
1、通過生產技術科的努力工作，技術管理工作逐漸走向正規化、制度化。首先完善基礎資料，從礦井水文地質、礦井測量、礦井圖紙、巷道設計抓起，積累了自己的資料管理經驗并建立資料管理制度，從技術上確保礦井的安全生產；其次規范并修編了我礦的各種施工作業規程、技術措施及各種圖紙資料，嚴格執行作業規程的修編、會審，要求“一工程一措施”，增補了技術資料管理漏洞，完善并規范了月度規程及措施會審制度，健全了單項工程開、竣工驗收制度，單項工程施工技術交底制度、頂板分析會制度、隱患排查分析會及周、月度生產技術例會制度。建立施工規程及措施管理臺賬，并將各類規程及措施歸檔。在開展好各項技術工作的同時，加強與基層單位的工作聯系和溝通，及時提供基層單位所需的各種技術資料，對礦井建設一、二、三期驗收資料進行了匯編，組卷，存檔，制定了《青崗坪煤礦2015年度災害預防和處理計劃》記起每季度的修編，并組織全礦采、掘、機、運、通各單位學習。
并及時通報檢查結果，在檢查中互相取長補短，促進質量標準化建設步伐，共組織各類質量標準化檢查33次，使我礦安全質量標準化建設水平得到進一步提高。
3、在礦井生產計劃、采掘接續及設計方面，做到每月及時編制月度生產接續及作業計劃。為更好的做好礦井設計，生產技術科相關技術人員現場考察，收集查看資料，分析對比，提出設計方案，在總工程師及各個礦領導的指導下，共完成礦井設計5個：42103工作面安裝、42104工作面拆除、一采區東翼采空區導水通道、一采區4#車場、42106工作面。通過現場把關，現場指導，42104工作面拆除、42103工作面安裝、一采區東翼采空區導水通道掘進、一采區4#車場掘進工作順利完成，達到了預期的目標。
4、2015年礦井防治水為我礦工作重中之重，生產技術科地測組加強了礦井地質及防治水管理工作，提供準確地質資料，徹底消除了水害安全隱患。
（1）雨季三防及防治水制度。
由總工辦牽頭編制礦井防治水制度匯編，并成立專門的礦井防治水機構，并以公司文件下發。
（2）完成了42103工作面的探煤情況匯總，對回采工作面進行探頂底煤，充分掌握回采期間的煤層實際情況，為后期回采掌握更為充分真實的地質資料。對工作面內可能存在的構造進行分析，為綜采工作面的防治水工作提供了可靠的依據。
（3）一采區4#車場，掘進過程中巖性由巖巷—半煤巖—煤巷，在掘進過程中，及時收集記錄巷道的地質資料，為42106掘進打好地質資料基礎。
（4）每月都對各回采工作面進行了地質及水文地質預報，目前已下發11份地質及水害和地質預報。每月月初對本月采掘計劃內的工作面進行了防治水隱患排查分析；月底對本月的水情水害情況進行了總結。
可編輯修改。
（5）每月不定時的對全礦各個涌水點進行水情觀測，及時觀測涌水點水量變化，建立完善了涌水臺帳，并分析變化的原因，及時為礦井的水害防治提供準確的依據。
（6）加強對42101、42102、42104回采工作面老塘出水的觀察、分析、記錄。編制42103工作面防治水應急預案。
（7）隨著42106掘進工作的開展，評估了42104老空積水對42106掘進及回采的影響，編制了疏放42104采空積水設計及安全技術措施。
（8）加強對42103工作面回采期間防治水水工作，對有水患的區域提前預測預報，制定防治水專項措施。
（9）青崗坪煤礦井下排水系統改造：井下排水系統（清水部分）：
井下排水系統（污水部分）：
可編輯修改。
5、認真做好礦井測量工作，一絲不茍，精益求精，為礦井準確施工提供可靠的技術保障。生產技術科測量組人員定期對測量儀器進行校驗，以減少因儀器誤差而導致的測量誤差。為避免因礦井自燃條件和其他各種因素對導線點的影響，堅持從基準點導點對施工巷道的導線點不斷進行復測，對以破壞的導線點進行重新放樣砸點，以保證在掘巷道的準確性。除此，由于井下巷道壓力比較大，測量組對井下巷道布置了頂板沉降和巷道收斂觀測點，并根據規范對各處點進行測量觀察并完善臺賬，為我礦巷道的支護提供指導性依據。此外，測量組還對地面建筑物布置了沉降觀測點，按照規程規定對建筑物進行測量并建立臺賬。特別是今年在施工強排水硐室時，測量起到了至關重要的作用，科室堅持每天安排技術人員配合工區對強排硐室基準線進行校驗，并給出各個關鍵部位的基準線。
6、煤炭生產管理。
作為管理全礦煤炭生產的科室，在日常的生產管理過程中，生產技術科始終堅持珍惜資源，減少浪費，確保工作面回采率達到要求，面對嚴峻的安全形勢以及井下復雜的生產條件，全科人員，特別是生產調度室人員，科學調度，合理安排，對工作面的每一個生產細節進行跟蹤，及時調度及督促現場生產環節，不但實現了穩產，而且最大限度的回收了煤炭資源。由于42103工作面煤質較硬，出現放煤困難、上、下隅角懸頂等問題，生產技術科于7、8、9月份組織人員進行跟班，召開各種專項會議，期間采用了預裂爆破等措施，保證工作面的安全生產。9月末42103工作面上、下出口底板標高基本持平，老塘出水不易排出，積聚在工作面，生產過程中積水由前后部刮板輸送機隨煤炭一同拉出，嚴重影響煤質，由生產技術科牽頭，在礦領導的帶領下，采取了不同措施：波浪式采煤，加高后溜，改變42103工作面排水系統，經過兩個月的努力，42103工作面排放水達到預期效果。
可編輯修改。
7、掘進管理。
2015年掘進任務較少，前半年主要協助進行42013工作面安裝、42104工作面回撤、強排水泵房澆筑支護及巷道修護工作。下半年，根據礦井接續計劃，編制了一采區4#車場設計、規程及42106工作面設計、規程，并于10月份開始掘進。
（1）在強排水泵房澆筑期間，不斷優化不同斷面的澆筑工藝，采用木模板加鋼管扣件式腳手架組合制模，高質量的完成了井下強排水泵房的大硐室澆筑。
（2）協助完成了42104工作面的回撤與42103工作面的安裝工作，在此期間培養了一批綜采工種，為青崗坪煤礦成立綜采工區提供了人員保障。
（3）完成了一采區輔運大巷至一采區輔助運輸巷延伸間多處巷道、特殊硐室的近千米的修護工作，優化修護質量控制。
（4）編制一采區4號車場與42106工作面掘進作業規程2本。（5）一采區4#車場掘進設計標高把控要求比較嚴格，巷道斷面多，巷道拐線施工頻繁，并有3處過巷施工，綜掘工區每班安排技術員跟班，嚴格把控，按照圖紙設計施工。
二、工作中存在的差距和問題，以及針對性的解決方法：生產技術科現有人員大部分比較年輕，在生產技術與管理經驗上存有不足，有待于進一步的提高，以下為主要存在問題：
2、技術工作超前性不夠。基礎技術工作比較薄弱。體現在日常技術工作不規范；工作面設計內容程序不夠規范；作業規程的針對性、可操作性不強；基礎技術資料收集、整理不全面、不及時，圖紙管理不規范；超前指導性不夠。
3、技術管理制度有待進行一步健全和完善。
可編輯修改。
4、對新技術、新科技運用上存在不足，不能很好運用現在的科技手段服務于技術工作。
根據以上問題，生產技術科應大力發揚本集團企業文化，緊緊抓住思想與作風建設，加強業務能力的學習，在工作中，不拘一格互相交流，互相學習，共同進步，加強勞動紀律管理，嚴格遵守礦作息時間，在完成井下作業之后，利用地面學習時間，來提升本專業的業務技術水平，通過自學、互幫互帶，查看網絡資料，深入一線等形式提高自身業務素質，特別是對綜采工作面的操作進行全面學習，熟悉掌握機械化采煤生產工藝，有效提高科室人員自身業務素質，保障礦井安全生產。
三、2016年工作思路。
總的思路是：在繼續加強采掘技術、防治水、一通三防管理工作，杜絕重大事故的發生的基礎上，強化技術管理基礎工作，推動礦井技術進步。力爭做到夯實基礎、規范管理、提高檔次。
1、采掘技術管理方面。
（1）窄煤柱支護，42106回風順槽沿空巷道支護。
（2）重點推進42106工作面掘進，以確保2016年綜采工作面銜接。
（3）42106工作面地質構造預測復雜，易出現斷層，做好回采期間過斷層技術工作。
2、防治水方面。
（1）加強地質勘探。通過物探、鉆探、巷探等綜合手段，進一步查明礦井主要地質構造；探明井田內及周邊的采空區、積水區以及富水區。特別是加強承壓區和老空區的防治水管理。
（2）建立水文觀測系統，繼續完善管理制度和基礎資料，規范地測業務管理；
可編輯修改。
（3）42106工作面掘進期間，需對42104采空區進行探放水工作。
（4）組織進行防治水專題培訓，提高技術人員防治水意識和業務素質。
3、通防方面。
（1）完善相關管理制度，健全通防管理和瓦斯管理責任制，加大管理力度，規范井下點火作業、瓦斯以及安全監控管理。
（2）進一步提高通防管理水平，提高通防管理的精細度。力爭達到省一級瓦斯管理示范礦井水平。
（3）組織進行通防管理和防滅火方面的專題培訓，提高技術人員的通防業務素質。
四、需要礦協調解決的問題以及對礦整體工作和下步發展的其他建議、意見。
加強青年技術人員的培養，確保公司技術隊伍的穩定和有序接替1、為每名業務人員指明發展方向，讓每個人感覺到自己有目標。2、為每名業務人員規定專業水平進度時間表，要求每名業務人員在規定時間內達到相應的業務水平。
3、學習提高主功專業業務能力的同時，要求每個人了解熟悉其它相關專業的知識，培養綜合性業務人才。
可編輯修改。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一、主要工作成效。
（一）強化高企培育，高新技術產業加快發展。
（二）加大研發投入，科技成果轉化步伐提速。
（三）集聚高端資源，產學研協同創新推深做實。
（四）加快平臺建設，創新服務體系逐步完善。
（五）優化創新生態，企業創新活力不斷增強。
（六）全面從嚴治黨，機關黨建工作扎實有效。
二、存在問題。
三、下步打算。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇六
2015年生產技術科在公司領導和礦領導的正確領導下，在各科室、區隊的互相協助下，全體技術人員兢兢業業、團結協作，圍繞我礦安全生產和企業發展目標，在礦井生產技術管理、布局安排、掘進回采、計劃設計、工程質量驗收等方面做了大量細致的技術工作。生產技術科嚴格按照我礦制定的各個施工作業規程、措施，本著“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，順利完成了礦領導交給的各項任務。為了更好的完成下一年度工作，及時總結經驗，改進不足，現對生產技術科2015年工作總結如下：
一、2015年以來主要特點和具有創新性的內容：
1、通過生產技術科的努力工作，技術管理工作逐漸走向正規化、制度化。首先完善基礎資料，從礦井水文地質、礦井測量、礦井圖紙、巷道設計抓起，積累了自己的資料管理經驗并建立資料管理制度，從技術上確保礦井的安全生產；其次規范并修編了我礦的各種施工作業規程、技術措施及各種圖紙資料，嚴格執行作業規程的修編、會審，要求“一工程一措施”，增補了技術資料管理漏洞，完善并規范了月度規程及措施會審制度，健全了單項工程開、竣工驗收制度，單項工程施工技術交底制度、頂板分析會制度、隱患排查分析會及周、月度生產技術例會制度。建立施工規程及措施管理臺賬，并將各類規程及措施歸檔。在開展好各項技術工作的同時，加強與基層單位的工作聯系和溝通，及時提供基層單位所需的各種技術資料，對礦井建設一、二、三期驗收資料進行了匯編，組卷，存檔，制定了《青崗坪煤礦2015年度災害預防和處理計劃》記起每季度的修編，并組織全礦采、掘、機、運、通各單位學習。
2、質量標準化建設體系按照新的規范進行了的完善，堅持采、掘、機、運、通等各專業質量旬檢查、旬檢的管理辦法，與安監科組織各采掘單位及輔助單位每月上、中、下旬組織三次質量標準化檢查，并及時通報檢查結果，在檢查中互相取長補短，促進質量標準化建設步伐，共組織各類質量標準化檢查33次，使我礦安全質量標準化建設水平得到進一步提高。
3、在礦井生產計劃、采掘接續及設計方面，做到每月及時編制月度生產接續及作業計劃。為更好的做好礦井設計，生產技術科相關技術人員現場考察，收集查看資料，分析對比，提出設計方案，在總工程師及各個礦領導的指導下，共完成礦井設計5個：42103工作面安裝、42104工作面拆除、一采區東翼采空區導水通道、一采區4#車場、42106工作面。通過現場把關，現場指導，42104工作面拆除、42103工作面安裝、一采區東翼采空區導水通道掘進、一采區4#車場掘進工作順利完成，達到了預期的目標。
4、2015年礦井防治水為我礦工作重中之重，生產技術科地測組加強了礦井地質及防治水管理工作，提供準確地質資料，徹底消除了水害安全隱患。
（1）雨季三防及防治水制度。
由總工辦牽頭編制礦井防治水制度匯編，并成立專門的礦井防治水機構，并以公司文件下發。
（2）完成了42103工作面的探煤情況匯總，對回采工作面進行探頂底煤，充分掌握回采期間的煤層實際情況，為后期回采掌握更為充分真實的地質資料。對工作面內可能存在的構造進行分析，為綜采工作面的防治水工作提供了可靠的依據。
（3）一采區4#車場，掘進過程中巖性由巖巷—半煤巖—煤巷，在掘進過程中，及時收集記錄巷道的地質資料，為42106掘進打好地質資料基礎。
（4）每月都對各回采工作面進行了地質及水文地質預報，目前已下發11份地質及水害和地質預報。每月月初對本月采掘計劃內的工作面進行了防治水隱患排查分析；月底對本月的水情水害情況進行了總結。
（5）每月不定時的對全礦各個涌水點進行水情觀測，及時觀測涌水點水量變化，建立完善了涌水臺帳，并分析變化的原因，及時為礦井的水害防治提供準確的依據。
（6）加強對42101、42102、42104回采工作面老塘出水的觀察、分析、記錄。編制42103工作面防治水應急預案。
（7）隨著42106掘進工作的開展，評估了42104老空積水對42106掘進及回采的影響，編制了疏放42104采空積水設計及安全技術措施。
（8）加強對42103工作面回采期間防治水水工作，對有水患的區域提前預測預報，制定防治水專項措施。
（9）青崗坪煤礦井下排水系統改造：井下排水系統（清水部分）：
井下排水系統（污水部分）：
5、認真做好礦井測量工作，一絲不茍，精益求精，為礦井準確施工提供可靠的技術保障。生產技術科測量組人員定期對測量儀器進行校驗，以減少因儀器誤差而導致的測量誤差。為避免因礦井自燃條件和其他各種因素對導線點的影響，堅持從基準點導點對施工巷道的導線點不斷進行復測，對以破壞的導線點進行重新放樣砸點，以保證在掘巷道的準確性。除此，由于井下巷道壓力比較大，測量組對井下巷道布臵了頂板沉降和巷道收斂觀測點，并根據規范對各處點進行測量觀察并完善臺賬，為我礦巷道的支護提供指導性依據。此外，測量組還對地面建筑物布臵了沉降觀測點，按照規程規定對建筑物進行測量并建立臺賬。特別是今年在施工強排水硐室時，測量起到了至關重要的作用，科室堅持每天安排技術人員配合工區對強排硐室基準線進行校驗，并給出各個關鍵部位的基準線。
6、煤炭生產管理。
作為管理全礦煤炭生產的科室，在日常的生產管理過程中，生產技術科始終堅持珍惜資源，減少浪費，確保工作面回采率達到要求，面對嚴峻的安全形勢以及井下復雜的生產條件，全科人員，特別是生產調度室人員，科學調度，合理安排，對工作面的每一個生產細節進行跟蹤，及時調度及督促現場生產環節，不但實現了穩產，而且最大限度的回收了煤炭資源。由于42103工作面煤質較硬，出現放煤困難、上、下隅角懸頂等問題，生產技術科于7、8、9月份組織人員進行跟班，召開各種專項會議，期間采用了預裂爆破等措施，保證工作面的安全生產。9月末42103工作面上、下出口底板標高基本持平，老塘出水不易排出，積聚在工作面，生產過程中積水由前后部刮板輸送機隨煤炭一同拉出，嚴重影響煤質，由生產技術科牽頭，在礦領導的帶領下，采取了不同措施：波浪式采煤，加高后溜，改變42103工作面排水系統，經過兩個月的努力，42103工作面排放水達到預期效果。
7、掘進管理。
2015年掘進任務較少，前半年主要協助進行42013工作面安裝、42104工作面回撤、強排水泵房澆筑支護及巷道修護工作。下半年，根據礦井接續計劃，編制了一采區4#車場設計、規程及42106工作面設計、規程，并于10月份開始掘進。
（1）在強排水泵房澆筑期間，不斷優化不同斷面的澆筑工藝，采用木模板加鋼管扣件式腳手架組合制模，高質量的完成了井下強排水泵房的大硐室澆筑。
（2）協助完成了42104工作面的回撤與42103工作面的安裝工作，在此期間培養了一批綜采工種，為青崗坪煤礦成立綜采工區提供了人員保障。
（3）完成了一采區輔運大巷至一采區輔助運輸巷延伸間多處巷道、特殊硐室的近千米的修護工作，優化修護質量控制。
（4）編制一采區4號車場與42106工作面掘進作業規程2本。（5）一采區4#車場掘進設計標高把控要求比較嚴格，巷道斷面多，巷道拐線施工頻繁，并有3處過巷施工，綜掘工區每班安排技術員跟班，嚴格把控，按照圖紙設計施工。
二、工作中存在的差距和問題，以及針對性的解決方法：生產技術科現有人員大部分比較年輕，在生產技術與管理經驗上存有不足，有待于進一步的提高，以下為主要存在問題：
2、技術工作超前性不夠。基礎技術工作比較薄弱。體現在日常技術工作不規范；工作面設計內容程序不夠規范；作業規程的針對性、可操作性不強；基礎技術資料收集、整理不全面、不及時，圖紙管理不規范；超前指導性不夠。
3、技術管理制度有待進行一步健全和完善。
4、對新技術、新科技運用上存在不足，不能很好運用現在的科技手段服務于技術工作。
根據以上問題，生產技術科應大力發揚本集團企業文化，緊緊抓住思想與作風建設，加強業務能力的學習，在工作中，不拘一格互相交流，互相學習，共同進步，加強勞動紀律管理，嚴格遵守礦作息時間，在完成井下作業之后，利用地面學習時間，來提升本專業的業務技術水平，通過自學、互幫互帶，查看網絡資料，深入一線等形式提高自身業務素質，特別是對綜采工作面的操作進行全面學習，熟悉掌握機械化采煤生產工藝，有效提高科室人員自身業務素質，保障礦井安全生產。
三、2016年工作思路。
總的思路是：在繼續加強采掘技術、防治水、一通三防管理工作，杜絕重大事故的發生的基礎上，強化技術管理基礎工作，推動礦井技術進步。力爭做到夯實基礎、規范管理、提高檔次。
1、采掘技術管理方面。
（1）窄煤柱支護，42106回風順槽沿空巷道支護。
（2）重點推進42106工作面掘進，以確保2016年綜采工作面銜接。
（3）42106工作面地質構造預測復雜，易出現斷層，做好回采期間過斷層技術工作。
2、防治水方面。
（1）加強地質勘探。通過物探、鉆探、巷探等綜合手段，進一步查明礦井主要地質構造；探明井田內及周邊的采空區、積水區以及富水區。特別是加強承壓區和老空區的防治水管理。
（2）建立水文觀測系統，繼續完善管理制度和基礎資料，規范地測業務管理；
（3）42106工作面掘進期間，需對42104采空區進行探放水工作。
（4）組織進行防治水專題培訓，提高技術人員防治水意識和業務素質。
3、通防方面。
（1）完善相關管理制度，健全通防管理和瓦斯管理責任制，加大管理力度，規范井下點火作業、瓦斯以及安全監控管理。
（2）進一步提高通防管理水平，提高通防管理的精細度。力爭達到省一級瓦斯管理示范礦井水平。
（3）組織進行通防管理和防滅火方面的專題培訓，提高技術人員的通防業務素質。
四、需要礦協調解決的問題以及對礦整體工作和下步發展的其他建議、意見。
加強青年技術人員的培養，確保公司技術隊伍的穩定和有序接替。
1、為每名業務人員指明發展方向，讓每個人感覺到自己有目標。
2、為每名業務人員規定專業水平進度時間表，要求每名業務人員在規定時間內達到相應的業務水平。
3、學習提高主功專業業務能力的同時，要求每個人了解熟悉其它相關專業的知識，培養綜合性業務人才。
2015年12月6日。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇七
公司技術、質量、科技、標準化、qhse管理體系工作認真貫徹落實管理局和建設集團的`工作要求，緊緊圍繞公司一屆二次職代會精神和公司經營改革總體方案，堅持“遵守承諾讓業主滿意，追求卓越建優質路橋”的質量方針，夯實技術質量基礎工作，完善監督考核約束機制，全面實施名牌戰略和科技創新方案，全力打造精品工程，為用戶提供滿意服務，取得了較好的效果。目前公司內外部工程已有40項通過了竣工驗收，一次驗交合格率100%，分項工程優良率93.8 %，其中已有5項工程申報了局和油田優質工程，創業廣場、乘二廣場擬申報省優質工程，已完成了年初確定的質量目標。下面就一年來的技術、質量、科技、標準化、qhse管理體系運行等工作總結如下：
一、 完善各項管理制度，建立健全技術質量保證體系
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇八
2010年7月，我順利完成了學業，從陽泉職業技術學院煤礦開采技術專業畢業并于同年8月被集團公司干部處分配到雙柳礦安監處工作，在安監處我一直從事質量標準化工作。下面就從專業技術角度對我這一年的工作做一次全面總結。
一、學習專業知識，提高崗位技能。
從學校畢業參加工作后，我發現學校里學到的專業知識同實際工作有很大的不同和差別。為了盡快轉變角色，適應工作的要求，我努力學習《煤礦安全規程》《煤礦操作技術規程》及有關煤礦規程質量技術方面的知識，努力提高自己的崗位技能，通過不斷的跟師傅下井認識了井下各種設備，了解了井下各種設備的性能及工作原理，終于在短時內我通過自己的努力、同事的幫助及師傅的精心教導下，能比較熟練地進行較復雜的日常工作。作為一名安全技術人員在井下能及時發現一些隱患，能積極主動的配合單位領導完成各種檢查工作。
二、政治思想方面。
在政治思想上，我對自己嚴格要求，積極參加各項政治活動，自覺學習政治理論，尤其注重對“三個代表”重要思想及科學發展觀重要講話的學習，努力提高自己的政治理論修養，在思想上行動上始終同當保持一致。在新的工作崗位上擺正位置，把自己從事的工作，努力做好。在工作中要吃苦耐勞，積極主動，作風踏實，不推諉扯皮，講求效率。工作中注意細心學習，勤于思考，工作思路清晰，在工作上講求原則努力做好本質工作。
三、制定計劃積極配合單位各種工作。
作為一名技術員，分配工作后就一直跟著師傅主抓安全質量標準化工作，每旬參加安全質量標準化檢查，通過對各類針對性強的安全措施的學習，熟悉掌握了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。作為技術員，我知道我的一舉一動都會直接或間接地影響到身邊同志的工作激情，所以在平時工作中，我從不遲到、早退，不違反勞動紀律，而且對任何安全隱患、死角他都不放過。尤其是在雙柳這個高瓦斯礦井。在實踐中我不怕苦，不怕累，不斷地學習安全知識，一心向著領導學習。我們安監處的領導都是安全戰線上的“黑包公”，他們不分晝夜，忘卻所有，一心想著安全，真真切切實是我學習的榜樣。
煤礦“三大規程”之一的《煤礦安全規程》，作為煤礦企業安全。
生產的準繩，是我必須努力學習的，它為今后工作的開展提供強有力的依據。作為煤礦安全的一名工作人員，沒有豐富的現場實踐經驗，何談管理。通過在地面經常翻閱我礦諸如巷道布置圖、通風系統圖、采掘工程平面圖等圖紙，讓我對井下整個生產布局有了一個更清楚的認識。但為了能夠真正到現場到工作面、作業頭去學習，我堅持每月下井15班以上，與科室領導們一同下井去檢查監督。通過他們在檢查中對現場人員的詢問、指導及不安隱患的填寫，讓我知道了很多現場管理規范、薄弱需要重點監護的環節，如工作面超前支護規定的單雙抬棚打設要求，機頭機尾端著特殊支護方法，工作面、上下端頭、超前支護單體液壓支柱的壓力監測，老塘懸頂管理措施（強制放頂、切頂柱、叢柱、木垛等）。
四、存在的問題。
從參加工作以來，我努力學習本專業的理論知識和專業技能，重視不斷提高自己的技術水平和工作能力，并根據工作的實際需要，不斷學習各種有關安全方面的相關知識，努力提高自己的專業技術能力和水平。也許是由于剛參加工作，我發現自己工作效率不高，亮點不明顯，開拓創新精神不夠，在一些關于技術方面問題上認識不清，不能結合實際作出正確的分析和判斷，在今后的工作中，我一定努力學習，運用所學知識努力提高自己的工作能力，不斷改進自己的工作方法，提高工作效率，踏踏實實，勤奮工作，爭取成為一名合格的安全技術人員。
總之，在雙柳礦進行生產實習中，我虛心學習，認真工作，踏實肯干，只要遇到不懂的地方，就向經驗豐富的同志請教，勤于思考，并且能夠舉一反三。對于領導安排的工作按時保質保量完成，對于同事們提出的工作建議，虛心聽取，在時間緊迫的情況下，加班加點完成任務。能夠將學校所學的專業知識，靈活的應用到具體的工作中去。通過本次實習，鞏固了我們的專業理論知識，加深對所學基礎知識和專業理論知識的理解，進一步鞏固和擴大專業知識面，鍛煉了我在采礦開采技術領域發現問題、分析問題、解決問題及實際動手的能力，培養了我們勞動意識，為以后能更好在工作崗位工作打下堅實的實踐基礎。
汾西礦業集團雙柳礦安監處實習技術員：陳鵬輝。
2011年9月12日。
姓名：
2011年9月。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇九
20__年煤炭行業的市場行情對我們煤礦工人來說，并沒有什么好消息，煤炭的行情欠好直接影響了我們采煤的數量和工資。在這一年里，我們的處境彷佛加倍的艱難，然則我們依舊光榮的完成了年度的。
顛末這一年困難的工作，我立志成為一名合格的煤礦工人，除了在身體上要可以或許抵抗住惡劣的工作情況之外，對本身的思想品質和職業道德修養也要看重，這都是領導們平日的教育給我的信心。優越的職業道德讓人認真負責，不僅僅可以或許包督工作任務的按時完成，還可以或許削減事故的發生，進步本身的生命平安的質量。透過這一年的檢驗，我在實際的礦井工作崗位上，已經可以或許依照這個要求來工作了。
井下每個工作都是十分緊張的，我們的工作是一個團隊的互助，本身的工作直接關乎著團隊的效率，甚至是同事的生命，因此就必要對本身的工作潛力有進步，要具備必須的專業知識和優越地工作潛力。因此在工作之余，我除了學習本身的工作技能之外，還向師傅討教相關的工作技能，在這一年的光陰里，固然沒有正規的培訓，然則我已經控制了井下各類機電設備的操作以及基礎的維修與維護，這是我這一年最大的勞績。
煤炭在這一年的銷量并沒有往年好，這直接關乎到了我們煤炭工人的工資收入，固然今年我的工資不及往年，但這只是一時的，國家關注我們這些煤礦工人的生活，必須會給予我們需要的支持，煤炭行業的行情必須會有好轉的一天;另外我也養成了一個優越的心態，對這些工資有一個加倍正確的認識。不可以或許僅僅以工資來權衡本身的工作和代價，作為一名煤礦工人，固然在剛開始的時候是出于生活的必要，然則顛末在煤礦工作崗位上的發展，我已經加倍的認識到這個工作的緊張性，而且也會一向的做下去。
我很榮幸進入了__煤礦公司，這也讓我有更多學習和培訓的機會，不僅僅讓我的職業籌劃獲得成長的機會，更讓我的思想上有了一個很大的進步，我不再是一個只是到出賣體力的工人，而是成為一個有思想、有目標的工人，這樣宏大的轉變不僅僅給了我工作上的協助，為我的生活也增添了很大的信心。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇十
作為可可托海水電站擴機工程廠房項目部的技術負責人，我按照公司及項目部的各項規章制度，按時按質地完成施工的各項技術管理工作。
1.技術管理：
在這一年中，對可可托海水電站擴機工程廠房的圖紙會審，工作安排、現場技術工作，及圖紙會審內容、設計通知等內容及時提供施工人員。并將年度、分部、工序施工方案進行編寫并下發至施工人員手中。在施工過程中，對引水洞豎井、調壓井施工進行研究確定施工方案，按照吊罐導進發進行施工、在整個施工過程中嚴格按照方案進行控制、順利完成了暗豎井、調壓井的開挖、由于設計圖紙問題廠房在施工過程中經常發生技術問題與業主、監理、設計溝通，對于能夠在施工前簽證的變更，都做到了及時準確，而部分不能在施工前簽證的，在施工完成后，立即進行了簽證。
在施工過程管理中，存在了很多不足之處，主要是施工經驗不足，豎井為暗豎井、井深施工難度大、調壓井地質條件差。廠房工期緊、結構復雜、設計變更頻繁，給施工過程控制造成很多困難。
2.資料管理：
對于開工分部工程均按照工程的形象進度，及時、準確的收集材料合格證、進行材料試驗、隱蔽工程驗收、檢驗批質量驗收，并且及時找甲方駐地質工程師、監理工程師簽字蓋章，從而做到了施工資料各檢驗批、分項分部、隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合，滿足資料編制的要求。
3.工程量結算：
嚴格按照公司工程技術管理大綱及項目部管理要求，對3家大包對進行工程審核，對業主計量報表嚴格按照設計圖進行計算，對施工隊結算由技術員開工程量質檢負責人簽字認可，技術負責人審核后進行結算。
今年的技術管理、資料編制工作主要有以下特點：
1.工作量大：可可托海水電站擴機工程廠房項目的技術管理及資料編制工作，按照工程進度及時跟進，各種原材料檢測全部按照規范進行檢測，做到沒有檢測的材料杜絕使用。并及時提供各工程的材料供應計劃。
2.工程涉及兩家施工單位工作相互交叉施工，相互制約，工程變更多，施工難度大。
3.面對3家大包對，技術經驗不足，施工管理難度大，直接影響施工進度及項目部效益。
4、對電站的施工經驗不足，技術水平欠缺，與設計、監理、業主溝通交流經驗水平不足。
在這種情況下，如何做好技術管理及資料編制工作，保證工程施工質量，既讓甲方、監理方滿意，為公司贏得榮譽，同時又能保證預決算的編審、材料數量的提供，這個問題就擺在了我的面前。
在擔任項目部技術負責人以來，深深感受到工作的繁忙、責任的重大；大事、小事壓在身上，往往重視了這頭，卻忽視了那頭，有點頭輕腳重，沒能全方位地進行系統地工作。以上問題，雖不能影響工程質量及工程驗收，但把“查找不足趕先進，立足根本爭先進”作為工作方針的自己，總覺得沒有盡到一個技術負責人的職責，在今后工作中自己將努力做到更好。
通過總結一年來的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還需要多看書，認真學習好規范規程及有關文件資料，掌握好專業知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，與監理、設計、業主單位多溝通，與項目部管理技術人員多協調，做好各項施工生產及個人的各項工作。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇十一
進公司以來，本人尊敬領導，與同事關系融洽。為盡快進入工作角色，本人自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規則，嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。在這近三個月的工作和學習中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作以來，在領導的教導和培養下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高，現將這三個月來的個人工作總結如下：
一、工作情況。
在試用期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度，不遲到、不早退、嚴于律己，自覺的遵守各項工作制度;另一方面，吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時，積極主動的協助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;工作細節中，我看到公司正逐步做大做強，以目前的趨勢，我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新員工，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發自己的熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。
二、學習情況。
現在是我努力學習的階段。“三人行，必有我師”，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到公司的時候，對生產線上的一切都感到陌生而新奇。因為我之前沒有過類似的工作經驗，所以知道的也有限，但是在領導和同事的的熱心幫助下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情，我逐漸熟悉了設備的操作。盡管我只是入門，而且相對而言年齡要大一點，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力，充分發揮自己的主觀能動性，我利用業余時間多和同事交流學習，在短短三個月中理論結合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的認識，這為今后的工作打下了基礎。
作為新員工，我經常思考的問題就是如何避免失誤，特別是在試用期間，嚴謹的工作態度決定了自身的工作效率，為此我經常向同事請教。
在公司呆了三個月，我接觸了很多同事，就在接觸他們的同時，我才知道在集體和諧相處是快樂工作的保證。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問，我目前首要做的是誠實做人、努力工作!
三、思想情況。
作為一名新員工，我今后的職業生涯還很長，學習的機會還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓，做出成績。為早日實現目標，我要求自己：努力工作，保持優點，改正缺點，充分體現自己的人生價值，為企業美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。
以上是我的這段時間的工作總結，感謝各位領導給我一個轉正的機會。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇十二
20xx年即將過去，在過去的一年中，檢驗科在院領導的大力支持與正確指導下得到長足發展，持續完善和壯大，逐步健全的走向正規化。現將20xx年。
如下：
1，努力完成各項任務，全年業務總收入3236585.46元，1-10月份體檢人次達8322人，孕婦免費體檢人次2496人。
2，業務能力今年我科新增換了老儀器，并增加了新項目，如：淘汰了廣州豐華的半自動熒光免疫分析儀做產前篩查，運用全國頂尖的先進設備雅培化學發光全自動免疫分析儀，美國原裝試劑，檢驗結果精準。把送往中同藍博的項目如激素六項、甲功，由我科自己檢驗。傳染病也可用定量的方法上機操作，不僅提高了工作效率，而且檢驗結果準確。淘汰了小的半自動血凝儀，安裝了希森美康660全自動血凝分析儀，提高了凝血方面的檢驗技術。還增加了糖化血紅蛋白、血鉛等新項目。值得一提的是化學發光分析儀和血凝分析儀，為我科的建設提供了硬件支持和技術保證，同時也為我科收入奠定了堅實基礎。
3，質量控制方面：我們一如既往的持續進行室內質量控制，主要包括血細胞分析和生化常規檢測項目。今年參加了唐山市臨檢中心的室間質量控制，有血細胞分析，常規生化分析，血凝，尿常規分析。定期做好各種儀器的維護保養，為質量控制做好基本工作。
4，學科建設：在院領導的正確帶領下，我們積極與臨床科室進行溝通，每月主任會上聽取主管領導傳達臨床科室對檢驗科建設意見，在增加檢驗項目提高檢驗質量，分配檢驗所需的時間，報告單領取方法；輸血病人取血合血方面下功夫，與臨床科室密切配合，過去的一年中得到臨床科室的認可，配合醫院搞好兩癌篩查工作。我科從6月份開始專門抽一名對病理工作熟練、責任心強、有豐富經驗的專業人員投入兩癌篩查工作，現已做標本人次。
5，院活動：積極參加醫院組織的各期培訓，努力學習績效考核知識和愛嬰醫院知識，認真學習了雅培分析儀和血凝分析儀廠家工程師的講課和集中培訓。積極參加醫院的各項活動如：拔河比賽、演講比賽、專業人員技術競賽、反邪教知識競賽。其中演講比賽中張瑩同志獲得了三等獎，為我科贏得了榮譽。
一年來，我們工作很辛苦，取得了很多成績，我們付出的心血沒有白費。在以后的日子里，我們要從點滴做起，精益求精，彌補不足，做平凡的崗位上做出不平凡的事業。
篇二。
醫院檢驗科工作小結20xx年，檢驗科在醫院黨政領導及各有關職能部門的有效指導下，深入學習貫徹理論和中國第xx屆中央委員會第四次全體會議精神，按照年初醫院制定的工作目標和本科室。
工作計劃。
認真落實各項工作在各個方面均較好地完成了任務現總結如下：
一、醫療工作。
1.儀器設備。
2.人才隊伍。
招聘成都醫學院檢驗專業本科生一名，已進入專科規范化培訓輪轉。1人在職研究生在讀，5人成教本科在讀，3人成教大專在讀。1人在xx省人民醫院取得pcr上崗證，在xx省疾病預防控制中心病毒研究所取得hiv上崗證;9人在xx省輸血協會取得輸血技術操作上崗證;5人在xx市疾病預防控制中心取得省疾控頒發的hiv上崗證。
3.檢測項目。
新增性激素六項、皮質醇。恢復esbl檢測。
4.質量控制。
二、教學工作。
接受了來自醫科大學、瀘州醫學院、溫州醫學院、成都中醫藥大學、自貢衛校、達州職業技術學院等大中專院校共25名實習生的臨床實習。截至目前，實習教學工作進展良好，實習生管理規范有序。
三、科研工作。
1.獲得xx省衛生廳課題立項一項，并獲一萬元的經費支持。
2.公開發表b類論文三篇。
3.申報院內新技術新項目兩項，其中一項獲得三等獎。
4.申報衛生局新技術新項目兩項。
5.申報醫院創新基金課題兩項。
四、其他工作。
1.根據醫院總體規劃，極力克服人手緊張的困難，做好了匯東檢驗科各項工作，達到除骨髓片、細菌培養、免疫項目外，其他檢驗都不用送標本的目標。大大提高了工作效率，降低了急診標本轉送用車頻率。
2.積極與門辦、注射室協調建立了門診靜脈采血中心，規范了門診病人靜脈血的采集工作。
3.將門診病人檢驗報告發放收回到門診檢驗科，方便了病人咨詢檢驗報告。
4.在接受衛生部“醫療質量萬里行”活動檢查中，表現優異，受到檢查專家的肯定和好評，為醫院爭得了榮譽。
5.在目前仍然面臨嚴峻局面的甲流防治工作中，服從醫院安排，不講條件，不講價錢，一切以防治工作為中心，階段性地圓滿完成了醫院指定的相關任務。
檢驗科工作雖然取得了不小的成績，但客觀的講，也還存在很多不足和需要改進的地方。如科室人員結構不盡合理，梯隊建設有待進一步加強。與臨床科室的溝通交流也有待進一步的加強等等。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇十三
x年，在市委市政府的堅強領導下，在省科技廳的關心支持下，全市科技系統堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認真落實國家、省市創新發展戰略決策部署，聚焦年度目標任務，立足爭先進位，狠抓責任落實，較好地完成了創新發展各項工作。
一、主要工作成效。
（一）強化高企培育，高新技術產業加快發展。
一是高新技術企業培育成效明顯。實施“三比一增”高新技術企業加速成長行動，挖潛力，保存量、提增量。全年通過認定高新技術企業x家，高企總數達到x家，較去年凈增x家，增幅居全省前列。全年省高新技術培育企業推薦入庫x家。二是高新技術產業增加值大幅提升。x-x月份，全市高新技術產業增加值增速為x%，居全省第一位。三是扶持科技型中小企業快速發展。全市分x批入庫登記科技型中小企業x家。開展科技型中小企業評價工作，積極引導中小企業從科技人員、研發費用、知識產權三個方面加大投入，增強企業科技創新能力。
（二）加大研發投入，科技成果轉化步伐提速。
一是推動企業加大研發投入。市政府制定出臺《xx市引導全社會加大研發投入實施意見》，進一步加大對創新主體研發投入的支持力度。規范加強規上企業研發經費管理，擴大實施研發準備金制度，全市備案企業x家，備案研發準備金x億元。全社會研發投入經費x億元，較上年度增長x%，全市研發投入強度指標為x%，居同類市第x位。二是促進科技成果落地轉化。x-x月全市企業吸納技術合同成交額x億元，居全省第x位。在x年度省科學技術獎勵評審中，安徽美自然環境科技有限公司“tbo污水處理關鍵性技術”項目和xx市海洋羽毛有限公司“x西羽毛精深加工關鍵技術研發及產業化”項目獲省科學技術進步獎三等獎。三是發揮科技中介服務機構作用。鼓勵引導科技中介服務機構向專業化、規范化方向發展，通過市場化手段實現創新要素無縫對接，充分發揮“橋梁”和“紐帶”作用。開展科技中介服務機構績效評價。支持xx縣中小企業服務中心等x家中介服務機構建設與運營經費x萬元。
（三）集聚高端資源，產學研協同創新推深做實。
立項實施市級產學研合作重大專項x項。兩項“卡脖子”科技項目取得了階段性成果。xx市龍興汽車零部件有限公司與合肥工業大學聯合開展的“系列新能源汽車變速箱體制造設計研發和深加工”項目獲得科技部“科技助力經濟x”重點專項立項支持。
（四）加快平臺建設，創新服務體系逐步完善。
一是提升創新載體服務能力。應流集團“高性能合金材料制備及成形技術”xx省技術創新中心自認定以來研發投入超過x億元，先后承擔國家能源自主創新專項、國家重點研發計劃，參與實施國家“兩機”、核電等重大科技項目。安徽博微長安電子有限公司與x西學院聯合共建“信創研究院”。新認定省新型研發機構x家，填補了我市省級新型研發機構方面的空白，全年認定市級技術創新中心x家。二是加快農業創新平臺建設。xx區木南農業園區成功入選第二批省級農業科技園區，全市省級以上農業科技園區達到x家，市級農業科技園區x家。省級農業科技特派員工作站x家，其中，在全省績效評價中獲優秀等次x家。三是優化孵化平臺服務效能。疫情期間，全市x家省級以上科技企業孵化器累計為x家在孵企業減免租金x萬元。市科創中心組織召開了中心在孵企業銀企對接會，推動xx網益能電力科技有限公司與xx科技農業商業銀行xx分行達成合作協議，獲科技貸款x萬元。
（五）優化創新生態，企業創新活力不斷增強。
一是暢通科技要素對接渠道。舉辦了市科學技術局“四送一服”科技要素對接暨專家企業行活動，組織x余名專家教授深入到全市各縣區x余家企業開展科技要素對接服務。開展專家企業行科技要素集中對接活動，邀請xx物質研究院、xx大學和xx學院等高校院所x余名專家教授深入到全市各縣區x余家企業開展點對點精準對接。xx工研院六安院組織專家團隊深度走訪園區企業x余家，提供優化技術方案。二是加快智力資源集聚。邀請國際核聚變應用領域知名專家西村新教授來我市作“日本氫能發展現狀”報告。xx圭目機器人有限公司等x家企業申報省級高層次科技人才團隊。xx一路xx電引入中科大先研院博士團隊聯合注冊創辦新公司。三是激發創新創業活力。組織第九屆中國創新創業大賽六安賽區大賽，xx恒磁磁電有限公司獲得省賽二等獎，全省x家全國賽成長組獲獎企業中，我市占據兩席，取得了歷史最好成績。
（六）全面從嚴治黨，機關黨建工作扎實有效。
考察xx和在xx主持召開扎實推進長三角一體化發展座談會重要講話精神、黨的十九屆五中全會精神，做到系統學、全面學。局主要負責人圍繞黨的十九屆五中全會精神為全體黨員干部作專題黨課報告，并作為市委宣講團成員赴縣區開展宣講活動。二是推進黨風廉政建設。制定了《六安市科學技術局x年度黨風廉政建設工作要點》、《中共xx市科學技術局黨組落實黨風廉政建設主體責任清單》。常態化開展“三查三問”自查自糾工作，持續推進機關。
黨建。
“燈下黑”問題專項整治，扎實開展深化“三個以案”警示教育及“回頭看”工作，力戒形式主義官僚主義，持之以恒正風肅紀。加強廉政風險防控管理，全面排查廉政風險點，制定防控措施，提升黨員干部廉政風險防范意識。三是推進基層黨組織建設。制定了黨建工作要點，調整了黨建工作領導小組和責任清單。嚴肅黨內政治生活，堅持和完善民主集中制，認真落實民主（組織）生活會、“三會一課”、民主評議黨員等黨內生活制度，認真做好入黨積極分子的考察和培養。組織開展“兩優一先”表彰，積極鼓勵引導黨員干部創先爭優。持續推進與結對扶貧村瓦屋臺村黨組織的幫扶工作，積極開展慶“七一”講。
黨課。
x關工助學“科技惠民鄉村行”等活動，今年x月，該村順利通過全省脫貧攻堅普查，圓滿完成年度脫貧攻堅任務。積極做好與十里崗社區的結對共建，開展主題黨日。
疫情。
防控、環境整治、“我們的節日”、科普宣傳等創建服務活動，支持社區文明創建資金x萬元。指導開展非公企業黨建工作。
二、存在問題。
一是研發投入強度排位靠后。近兩年我市研發投入經費雖然保持較快增長，但靜態指標偏低、排位靠后的狀況沒有得到根本改變，與全省的平均水平相比，還有較大差距。
二是科技創新資源明顯不足。全市僅有皖西學院等x所高校和市農科院等x家納統科研機構，規上企業中有研發機構的僅占x%，難以滿足創新發展的現實需求。
三是科技孵化能力有待提升。我市省級以上孵化器x家，省級以上眾創空間x家，數量上居全省前列，但發展水平普遍不高，優質在孵企業數量少，管理服務手段單一，缺少專業化的孵化器和眾創空間，孵化成效不明顯。
三、下步打算。
鼓勵高校院所積極開展研發活動，加快形成科技創新成果；
推動以三甲醫院為主力的醫療衛生機構、檢驗檢測機構集中骨干力量，開展技術攻關。加強指導服務和業務培訓，提升研發投入統計數據填報質量，力爭全年企業研發投入增幅x%以上，逐步縮小全社會研發投入強度與全省的差距。
二是開展高新技術企業加速成長行動。引導和鼓勵企業加快產業升級，加強技術改造，建立高企培育“梯次隊伍”，力爭全年通過認定高新技術企業x家以上。推動高新技術產業增加值穩步增長。聯合經信、統計部門的溝通協作，將規上工業企業中生產經營狀況持續向好的企業和明年擬納規的大企業優先納入統計。通過政策激勵引導，高質量服務企業創新發展，力保全年高新技術產業增加值增速x%以上。
三是開展“攀親結故”工程推進行動。進一步推深做實市政府與中科院xx研究院戰略合作，重點推進xx工研院六安院建設，謀劃建設合六走廊科創基地。依托x西學院，加快大別山中醫藥研究院建設。支持企業聯合省內外高校院所，實施產學研合作重大專項。借力xx工研院xx院與市（區）招商部門聯手招商、招才，重點培育，強化指導，力爭全年扶持高層次科技人才團隊x-x家。加強院士工作站建設，充分發揮院士及其團隊高端智力資源集聚效應。
項目實施、高層次人才團隊招引、專業孵化器培育建設、高新技術企業培育認定等多方面協同發力，推動xx高新區提檔升級，力爭國家高新區創建工作取得實質性進展。提早謀劃布局，鼓勵支持符合創建條件的開發園區積極創建省級高新區。
五是開展創新孵化平臺提質增效行動。加強科技創新平臺建設，以應流集團技術創新中心建設為標桿，引導和支持企事業單位聯合高校院所共建重點實驗室、工程技術研究中心和技術創新中心，力爭全年新認定市級技術創新中心x-x家。加強孵化載體建設，重點支持專業集聚度高的開發園區培育創建專業化眾創空間和孵化器。加快省級農業科技園區創建工作，力爭“十四五”期間，實現省級以上農業科技園區縣域全覆蓋。
班子建設、基層黨組織建設、黨員干部隊伍建設和黨風廉政建設，切實提高黨組織的凝聚力和戰斗力。堅持全面從嚴治黨，深化理論武裝、夯實隊伍基礎、強化政治監督、推進正風肅紀，嚴格落實黨風廉政建設主體責任制，營造風清氣正的政治生態和良好的干事創業環境。推進模范機關建設，提升機關服務效能，以高質量黨建。
工作。
引領科技創新發展。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇十四
xx年我局工作將繼續圍繞省科技創新“六個一”工程，堅持“自主創新，重點跨越，支撐發展，引領未來”的科技工作方針，結合我縣實際，以“三進三入”(科學技術進園區入企業、科技示范進產業入龍頭、科技意識進層面入一線)為目標，以項目為核心，實現明年科技工作有較大提升，為實現于都的加快發展、轉型發展提供強有力的科技支撐。
一、科技工作方面：
4、加大科技入園工作力度，按照省級民營科技園區的要求，繼續完善于都縣生產力促進中心建設。積極為企業申報省級以上科技項目2項，發展省級民營科技企業2-3家，到xx年，爭取園區企業科技成果轉化率達65%，引進新技術、新成果13項，全縣專利申請數達50項，授權數達26項。
二、共性工作方面：
高質量完成好黨建、信訪、綜治維穩、計劃生育工作，全力完成縣招工辦分配的招工任務，完成好新農村建設及“三送”工作。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇十五
點擊關注：
能源協調科年終工作總結資源綜合利用科年終工作總結技術進步創新科產業科年終工作總結。
今年以來，我市科技工作認真按照科學發展觀總要求，深入貫徹落實各級科技大會精神，緊緊圍繞市委市政府的工作目標，積極實施“科教興市”和“人才強市”戰略，全面完成了科技進步目標責任狀所下達的指標任務，為我市全面沖刺小康提供了堅強的科技支撐。
今年,我市共組織申報鎮江市級以上科技計劃98項，組織申報省高層次創業創新人才引進計劃3名，超額完成了鎮江市下達的年度指標任務，組織實施本市級科技計劃69項，順利通過了xx—xx年度全國科技進步考核。其中申報國家火炬計劃重點高新技術企業1家，星火計劃2項；省火炬計劃7項，星火計劃3項，重大科技成果轉化資金項目2項，科技攻關8項，高技術研究3項，招投標1項，國際合作1項，工程技術研究中心1家；××市重大科技成果轉化資金項目3項，農業科技計劃20項，國際合作3項，社會發展科技計劃6項，工程技術研究中心3家，新產品試制計劃23項，高新技術改造傳統產業8項；組織申報科技進步獎11個；組織申報××市級以上高新技術企業18家、高新技術產品30個。新立各級各類科技計劃139項，獲省高層次創業創新人才引進計劃和培育計劃各1人，獲鎮江市級以上項目經費2107萬元；完成各級各類科技項目101項。新增各級高新技術企業16家，其中國家級1家、省級9家、鎮江市級6家；新增各級高新技術產品16個，其中省級6個、鎮江市級10個，預計高新技術產業產值達46億元（同比增長53.3%），占規模以上工業產值比重16%左右，預計產品銷售收入達45億元（同比增長55.3%），占規模以上工業產品銷售收入比重達16.8%左右，均實現了同比高增長態勢。全年專利申請625件，授權312件，全面完成了年度確保目標和爭取目標任務，申報省專利產品8個，知識產權試點市順利通過驗收，躍升到知識產權示范市行列。中日合作《××市農業農村經濟發展戰略規劃》正式實施，中日合作農業合作交流中心正式簽署協議。
一、提升產學研合作層次，創新體系建設取得新進展。
新年伊始，我局就積極深入企業調研摸底，共征集企業技術需求45項。根據企業的技術需求，我局誠邀中國工程院孫偉院士來我市考察新材料企業，與科達公司就產學研合作事宜正式簽約；邀請江蘇大學電氣工程學院趙德安院長考察我市電器制造企業，與鎮江天力變壓器有限公司和華通電氣有限公司達成了合作協議；在滬浙科技招商活動中，張廟茶場與中國農科院茶葉研究所簽訂了茶葉定向服務合作協議；5月，中日合作（鎮江）農業交流中心正式簽署，為《句容市農業農村經濟發展戰略規劃》的實施搭建了更為廣闊的技術交流平臺；在與北京農林科學院農業生物技術中心就食用菊花科技合作前期工作的基礎上，我局組織企業赴京實地考察了該中心和試驗基地，對進一步發揮各自優勢，加強科技合作進行了探討，簽訂了食用菊產學研合作協議；9月，精心組織4家企業共5個項目，參加鎮江金秋經貿會和我市“一節一會”活動；11月，組織多家企業共40人次參加首屆中國江蘇產學研合作成果展示洽談會；同時，我局多次組織企業與周邊學校和科研院所開展產學研交流，簽訂產學研協議15份。通過一系列的校—企互動，使我市的企業與科研院所聯系日漸緊密，形成了校—企積極共建研發平臺和促進科技成果產業化的良好局面。在此基礎上，結合“科技創新平臺建設年”活動，我市加大對創新機構建設的政策和資金扶持力度，積極推動創新體系建設，從今年開始認定本市級企業技術中心，進一步提高了企業自主創新的激情，為我市科技創新體系的形成打下了堅實基礎。組織申報了依托東南大學以寧武化有限公司為基地的“江蘇省先進道橋用輔裝材料工程技術中心”省級工程技術研究中心1家；申報了鎮江市工程技術中心兩家：依托南京航空航天大學以華陽金屬管件有限公司為基地的“鎮江市核電及船舶用管配件工程技術研究中心”，依托東南大學以科達公司為基地的“鎮江市纖維水泥基復合材料工程技術創新研究中心”。其中，華陽金屬管件有限公司依托南京航空航天大學申報的鎮江市金屬管件工程技術研究中心被批準為鎮江市級工程中心，獲20萬元資助，金鈦軟件有限公司與印度合作的金鈦任務流目標軟件項目獲鎮江市20萬元資助，鎮江農科所與日本島根縣云南農協合作的高檔優質葡萄新品種、新技術引進獲××市8萬元資助。促成了佳譽信公司與南京工業大學共建的“石油催化劑技術中心”，正式籌備了三泰服裝與公安武警總后勤部共建的“服裝輔料工程中心”。經考核后批準了九龍藥材有限公司的“茅山地道中藥材研究所”。
二、突出重大項目申報，提升區域科技創新能力。
今年，我局注重抓好對激勵全市創新創業熱情有較大影響的重點項目申報工作，做到從早從快，高標準、大力度地組織申報工作，切實對照《指南》，細排符合申報條件的項目，對有申報意向的企業、科研院所和高層次創業創新人才，明確專人負責，全程指導申報單位按照項目申報的時序進度和要求認真做好準備工作，幫助申報單位邀請省內同行業知名專家、學者進行先期項目咨詢，充分聽取專家的意見和建議，理清企業技術創新發展思路，確保保質保量完成項目材料的編寫。針對高層次人才申報的特點，我們在認真研究的同時，積極向兄弟市局學習成功經驗。今年以來，共組織申報17項省級重點項目，其中科技攻關項目8項、高技術研究項目3項、科技成果轉化資金項目2項、高層次創業創新人才3名。目前，有9個項目獲省立項，資助經費近xx萬元。其中，《xx噸/年高性能環氧瀝青復合材料制備和應用技術開發與產業化》和《常綠彩葉苗木新品種選育及組培快繁技術開發與推廣》獲省重大科技成果轉化項目資金立項、資助經費1600萬元，引進高層次人才夏瑞夫博士（印度籍）獲省批準、資助經費100萬元，《高抗病毒西洋南瓜雜交新品種選育》和《紅葉石楠、三葉草抗逆種新品種（系）選育》2個項目被列入省高技術研究計劃、獲資助60萬元，《特色櫻桃谷鴨深加工關鍵技術研究與新產品開發》和《應用于橡膠行業的高端有機硅延伸產品nxt的開發》等4個項目列入省科技攻關計劃、獲資助186萬元。隨著這些高“含金量”項目的實施和高層次人才效應的發揮，必將推進我市創新能力的提升和人才高地的建設。
三、大力培植規模工業，推進高新技術產業化。
去年市委、市政府出臺了一系列鼓勵科技創新和培植規模工業的政策，鼓勵全社會開展技術創新，大力培植規模工業，我們將政策宣傳作為重點，稅收獎勵政策兌現作為抓手，鼓勵企業用好用活科技政策。年初在對數十家企業調查摸底后，對產業格局進行了認真的梳理，初步形成了智能化電力電器研發和產業化、數字化視聽設備研發和產業化、新型化工材料研發和產業化、高性能金屬材料研發和產業化等四大高新技術產業。我們圍繞這些產業和產品群開展工作，幫助企業對30多個項目進行了科技查新，解決了他們在項目申報過程中的困難。今年以來，新認定國家高新技術企業1家，省級高新技術企業9家、高新技術產品6個，鎮江市高新技術企業6家、高新技術產品10個，組織鎮江市新產品試制計劃23項，高新技術改造傳統產業8項。目前，國家稅務總局已批準駿升顯示技術有限公司享受有關稅收優惠政策。高新技術產品銷售收入同比增長55.7%，實現了同比高位增長，為我市產業結構優化提供了有力支撐。
四、放大特色農業效應，支撐社會主義新農村建設。
認真貫徹落實省領導的指示精神，緊緊圍繞我市農業的“五大特色產業”，積極組織《××市農業農村經濟發展戰略規劃》的實施，依托這一國際合作成果和南京農業大學，及早啟動國家級新農村建設科技示范市申報工作，為此，市政府成立領導小組，組織精兵強將，開展廣泛調研，規劃建設方案，形成了一套科學合理、優勢集中、實施可靠、富民強市的新農村建設科技示范市實施方案，為“××模式”的全面形成提供了堅實的理論基礎。同時，我們精心組織，認真篩選，擇優申報省級農業科技計劃9項，××市級20項。目前，獲省立項4項、資助經費126萬元，獲鎮江市立項13項、資助經費103萬元。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇十六
按照中央和省委、嘉興市委、海寧市委關于創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員活動(以下簡稱創先爭優活動)的統一部署，自今年6月起，我局開展了以學習實踐科學發展觀、建設服務型黨組織為主要內容的“潮鄉先鋒”創先爭優活動，3個多月來我們加強了領導、強化了宣傳，扎實推進了“潮鄉先鋒”創先爭優活動的各項工作的開展，取得了較大的成效，現將有關情況匯報如下。
一、加強領導，強化宣傳，促創先爭優活動順利開展。
1、成立了領導小組。6月初，成立以茅偉明同志為組長的創先爭優活動領導小組，加強了對活動的領導。
2、制定了相關文件。先后制定了《市科技局關于深入開展以學習實踐科學發展觀建設服務型黨組織為主要內容的“潮鄉先鋒”創先爭優活動的實施意見》、《關于在深入開展“潮鄉先鋒”創先爭優活動中實行公開承諾的通知》、《市科技局關于開展“五比五創”活動的通知》等三個文件，有步驟地推進了“”活動的的開展。
3、強化了宣傳。在海寧科技網設立了“專欄”專門介紹和宣傳“潮鄉先鋒”創先爭優活動，主要欄目有：領導講話、上級文件、科技局文件、活動動態、周一夜學、公開承諾、學習體會等，同時多次在全局會議上布置工作、在海寧科技信息進行宣傳。
二、加強制度建設，創建工作載體，夯實創先爭優工作基礎。
1、修訂和完善了機關內部管理制度。先后修訂和完善《市科技局考勤和請銷假制度》、《市科技局計算機管理制度》等機關制度，同時，科學、合理劃分機關內部各個崗位事權和工作環節，進一步明確機關辦事規則、優化辦事程序、規范辦事行為、縮短辦事時限、完善項目網上申報系統。強化機關績效考核，以干部績效管理與考核系統為平臺，建立了“個人日記實、科室周評價、單位定期通報”制度，全面監測目標運行情況，實現個人日常工作及考核的全程性管理。
2、創建了工作載體。一是深化周一夜學活動，拓展學習內容、創新學習方法、完善學習機制，加強檢查考核。開展讀一本好書活動，要求機關事業每位同志讀一本好書活動，寫好讀書體會文章。開展業務知識學習和競賽活動，加強政策法規、業務知識、現代科技管理知識等方面的學習，同時在全局開展了1次業務知識考試。二是推行民主懇談會制度，先后召開了科技三項經費安排和高新技術企業發展等兩次民主懇談會，有工作(服務)對象，科技分管領導、黨代表、人大代表、政協委員、群眾代表和本單位干部職工代表等參加，取得了較好的成效。三是進一步規范“三重一大”事項集體決策制度，對局黨組重大決策、中層干部任免、科技項目和經費安排、科創中心建設、科技大樓裝修、局長離任審計等都實行了發揚民主，集體討論決定制度。四是推行全員目標績效管理，結合機關績效考核，對全局工作目標任務進行分解，落實到每個科室、事業單位、每位干部職工。五是加強局領導聯系基層加強調研提升服務工作，以“改善科技創新環境、提升自主創新能力”為主題，以重點解決好一批影響和制約我市科技事業科學發展的突出問題，開展“十二五”高新技術發展規劃等課題調研。
3、強化了科技業務工作。加強科技業務知識培訓，對新調整的科技工作分管領導、科技協理員和企業科技聯絡員進行了科技業務知識培訓。深化科技創新服務隊工作，進一步拓展服務內容，新增加皮革業科技創新服務小分隊和高科技孵化企業科技服務小分隊，并開展更加優質的科技服務。不斷完善科技創新平臺，皮革、經編、家紡和太陽能利用科技創新服務平臺建設取得新進展，科創中心一期工程標準廠房、食堂等竣工，億元以上重點企業研發中心全覆蓋工作即將完成。與大院名校產學研合作基地共同建設好新技術轉化、技術創新、研究生社會實踐等三個基地建設有新動作。
三、創先爭優活動取得的成績。
1、干部職工面貌有新氣象。廣大干部職工學理論、學習和研究科技政策、學習探討技術的積極性空前高漲;由于機關內部管理制度的完善和績效考核的'實施，全局干部職工的精神面貌有了新氣象，干部職工精神振奮，工作效率有提高。
2、科技業務工作有新提升。一是大力實施科技項目。列入國家級科技項目21項，其中國家創新基金項目7項、重點新產品2、火炬計劃9項、星火計劃3項。列入第一批省級新產品106項，申報第二批新產品78項。今年以來，已獲得上級科技資助資金2866萬元，爭取上級經費創歷史同期新高。尤其在科技支撐計劃項目取得重大突破，今年以來已獲國家資助經費349萬元。加強項目驗收管理，新驗收項目48項，其中國家級創新基金項目驗收1項，省級重大專項4項。二是加快農業與農村科技進步。申報省農業科技企業3家，省農業研發中心2家。下派第五批科技特派員，并對我市第五批科技特派員進行業務培訓。推薦浙江省農業科技成果轉化獎候選人1名，嘉興市農業科技成果轉化推廣獎候選人3名。三是大力培育科技型企業。加大高新技術產業扶持力度，重視引進培育初創型科技企業，大力推進高新技術企業和創新型企業培育。新認定高新技術企業2家，申報省創新型試點企業1家、申報第二批高新技術企業4家。四是積極申報科技獎。組織了5家企業申報省級科技進步獎，其中工業4項，農業1項。同時開展了嘉興、海寧市科學技術獎申報推薦工作，組織申報20嘉興科技進步獎20項，其中工業10項、農業6項、社發4項;組織申報嘉興自主創新獎3人;組織申報海寧市科技進步獎71項，其中工業34項、農業20項、社發17項;組織申報海寧重大貢獻獎5人。
3、機關黨的建設有新發展。初步構建起黨組織和黨員共同服務發展、服務社會、服務群眾的工作體系，先后開展了科技干部服務科技型企業、局領導聯系重點科技項目制度、黨員聯系農業科技攻關項目和新農村建設科技示范村項目等一系列活動，取得了實實在在的成效。通過扎實有效的服務活動，使新形勢下黨建工作的業績更加突出、基礎更加牢固，廣大群眾對局黨組和黨員、廣大黨員局黨組的滿意度進一步提升。海寧市科技創新服務隊以“宣傳科技政策，提供科技服務”為主題，開展了面向企業和農村的科技服務，舉辦7次科技對接活動，解決一些技術難題，建立一批科技合作關系，受到了企業和農民的好評。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇十七
xxxx年，在市雙擁辦的精心指導下，我局積極做好擁政愛民、擁軍優屬工作，不斷增強全體職工的國防意識，取得了一定的成績。現將一年來的工作總結如下：
一、健全組織機構，確保雙擁工作正常開展。
一是針對去年我局人員變化的實際，市局重新組建了雙擁工作領導小組，負責雙擁工作的統籌協調，組長由市局局長擔任，其分管副局長任副組長，辦公室、及下屬各二級單位主要負責人任組員。同時進一步健全組織網絡，要求局直二級單位也要建立相應的機構，確保雙擁工作的順利開展。
二是完善了雙擁工作的各項制度，使雙擁工作進一步經常化、制度化。
二、經常開展國防教育，提高做好雙擁工作的主動性。
一是利用“八一”建軍節、神舟“六號”飛船發射成功等時機，開展國防教育，講授國防知識，充分認識軍隊在現代化建設中的重要作用。經過學習教育，全體職工一致認為：建立鞏固的國防是現代化建設的戰略任務，是維護國家安全統一和全面建設小康社會的重要保障；沒有強大的國防作后盾，就不可能贏得應有的國際地位，甚至在政治、經濟、外交等方面受致于人。作為科技干部要認真學習軍隊的“政治合格、軍事過硬、作風優良、紀律嚴明、保障有力”的優良傳統和頑強作風，以扎實細致工作，為經濟和社會的發展、為實現十六大提出的奮斗目標做出新的更大的貢獻。
二是組織機關職工觀看有關我軍建設的錄象片，比較全面的`了解我軍的建設情況，強化了雙擁工作的意識。
三、開展形式多樣的活動，積極做好雙擁工作。
一是在建軍節來臨之際，召開系統內轉業干部和軍屬座談會，向他們發出慰問信，了解他們的工作生活情況，并力所能及的為他們解決一些實際困難。
二是把科技送到軍營。我局派農牧業專家到市武裝部豐田鎮農牧業基地進行指導，解決了一些實際課題，提高了他們的科技意識。
總之，一年來我們做了一些工作但離上級要求還有很大的差距，今后我們還要繼續努力工作為全市的雙擁工作做出應有的貢獻。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇十八
7、經常深入現場檢查指導工作，并重點掌握通風系統風量分配、瓦斯檢查、局扇運轉、風筒吊掛、煤塵堆積等重大隱患，并及時處理。
8、負責指導、監督各種通防儀器、儀表的調校、檢修。
目標圓滿完成，經礦安委會會議研究決定，實現一級為一級負責，層層保平安的目標管理責任制，特簽訂此責任書。
一、安全目標。
1、加強安全監管工作，杜絕死亡事故，力爭礦建工程無重傷及二級以上非人身傷亡事故，土建及安裝工程杜絕輕傷。
2、本人及本部門人員無事故和“三違”現象發生。
3、按時完成上級領導交辦的各項工作。
二、工作職責。
1、在通風科長的領導下，負責全礦的“一通三防”以及放炮、火工品的技術管理工作，防止重大惡性事故發生，確保礦井安全生產。
2、負責傳達貫徹黨和國家以及上級主管部門對有關各項方針、政策、指令、規定，并監督落實執行情況。
3、負責制定全礦“一通三防”和放炮的各種管理制度，并檢查督促，嚴格執行。
4、編制通風科各工種技術操作規程和施工措施，并具體進行指導。
5、建立健全“一通三防”和放炮的各種記錄、臺帳、牌板，掌握全礦“一。
通三防”動態。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇十九
五、強化考核工作抓手作用，促進科技工作全面提高。
一是加強科技與人才工作考核。年初，根據省科技局長會議和鎮江市科技系統領導干部會議精神，確定了xx年年科技工作指導思想和目標任務，在全市科技工作會議上對xx年年度科技工作以責任狀的形式進行了分解。同時，與市委組織部聯合制定《××市xx年年度鎮（開發區）、局黨政領導科技與人才工作目標責任制實施意見》，責任狀的簽訂和文件的印發，進一步明確了鎮、部門科技與人才工作的目標任務，促進了鎮、部門對科技與人才工作的重視。六月，結合全國科技進步考核工作，會同市委組織部對黨政領導科技與人才工作進行了實地考核，進一步提高了“第一把手抓第一生產力”的認識，提高了各單位對聚集人才高地的認識。今年以來，我市組織申報江蘇省高層次創業創新人才引進計劃3名，推薦上報省高層次創新創業人才培育計劃4名，推薦上報鎮江市杰出人才獎2名，獲省高層次創新創業人才資助1人、經費100萬元。在各類科技計劃的申報實施過程中，重視與“333”工程、“169”工程和“313”人才培養工程的銜接，優先安排科技人才的科技計劃申報。
二是加強全國科技進步考核工作的領導。我市充分認識開展全國科技進步考核工作的重要意義，成立了以市長為組長的爭創全國科技進步先進市工作領導小組，設立了由市科技局局長為主任的“爭創辦公室”，認真學習相關考核文件，制定了考核工作方案，分解了相關部門的工作責任，確立了“全面通過，爭創先進”的目標。確保了定量指標數據準確，定性材料內容詳實，科技進步特色鮮明、重點突出，為爭創全國科技進步先進市打下了堅實的基礎。
三是以爭創示范市促進知識產權工作深入開展。以爭創知識產權示范市為立足點，狠抓知識產權工作。注重爭創工作的硬件建設，完善知識產權管理體系，設立知識產權管理科開展知識產權保護工作；認真組織專利申授等工作，專利申請645件，專利授權312件，完成了全年任務的爭取指標。加強爭創工作的軟件建設，通過群發短信、知識產權知識有獎競答等形式宣傳知識產權知識，拓寬知識產權宣傳教育面，提高了社會各界對知識產權的認知度。認真制作知識產權保護宣傳展板，配合鎮江市“4.26”世界知識產權日展覽活動。積極組織18家企業參加第四屆中國國際專利與名牌博覽會，充分展示了我市專利成果和名牌產品。科達公司被列為知識產權戰略推進計劃單位，獲資助5萬元。依照省知識產權工作試點市的要求和考核指標體系，我市一舉通過了知識產權試點市驗收，跨入了知識產權示范市的行列。
四是認真組織社發科技計劃的申報工作。根據省、鎮江市相關文件精神要求，結合我市實際，共申報××市級社發計劃項目6項，其中市人民醫院的《干擾素治療慢性乙型肝炎無效的分子基礎研究》被列入指令性計劃，獲3萬元資助。
六、強化軟環境建設，展示科技部門良好形象。
一是加強政務信息和科技宣傳工作。積極升級改造××科技網，為電子政務和網上辦事拓展平臺，促進政務信息電子化，辦事透明化、監督公開化。現在，《××科技網》已經成為依法行政和接受監督的平臺，成為科技成果信息匯集的平臺，也必將成為充分展示科技工作新業績的平臺。科技宣傳和政務信息報送得到了加強和重視，共向省科技廳信息報送系統報送稿件72篇，被錄用的29篇，共有9篇稿件被《××日報》錄用。向省科技廳和《××日報》投稿和錄用數均為歷史同期最高，及時宣傳了我市科技工作多方面的進展和特色。
二是加強機關職能建設。以貫徹落實“十七大”精神為統領，積極發揮科技支撐經濟社會發展的職能作用，進一步完善《××市科技局工作目標責任制實施辦法》，細化了全體人員的責任指標、考核辦法和考核結果的運用，有力地調動了全局人員創新創優創業的積極性。加強黨風廉政建設和機關作風建設，制定了本局《黨風廉政建設和反腐敗工作責任領導和責任分解》。認真組織學習趙亞夫同志四十年如一日立志科技富民的先進事跡，開展了學習趙亞夫精神的大討論，全局上下積極開展軟環境建設，面向全社會公開服務承諾，促進了全體工作人員思想認識的提高、增強了服務意識和責任意識，提高了服務水平和辦事效率，保證了各項科技工作的順利完成。加強綜治、平安和法治建設工作，認真開展依法行政、依法辦事建設，堅持法制學習，制定綜治、平安和法治建設工作責任制，及時上報各類相關材料，保證最安全局的創建。加強科技工作平臺建設，經過籌備，科技—質監大樓已順利開工建設。
xx年年，我市的科技工作雖然取得了一些成績，但距市委、市政府的要求和形勢的發展還有一定差距，存在著創業創新平臺建設不足、有利于高層次人才創業創新的環境氛圍不濃、高新技術產業積聚困難、缺少支柱性產業，針對現狀，我們將在今后的工作中積極作為，充分發揚科技人的“創業創新創形象”精神，為我市全面沖刺小康社會發揮科技支撐作用。
七、工作要點。
今年的科技工作，以黨的“十七大”精神為指引，認真貫徹落實各級科技會議精神，以提高自主創新能力為核心，加快轉變經濟發展方式，推動產業結構優化升級，在更高標準上實施省新一輪“雙倍增”計劃，奮力推進科技在全面沖刺小康社會目標的支撐作用。
（一）目標任務。
新立各類科技計劃120項，其中國家級3-5項，省級15-18項，鎮江市級40-45項，本市級60項左右，高新技術產品銷售收入達到55億元以上，科技三項經費占本級財政支出達到2%以上，r&d投入占gdp比重達到1.2%，全面完成科技樓建設工程，積極籌建高新技術創業服務中心。
1、奮力趕超，自加壓力，在更高標準上實施省新一輪“雙倍增”計劃。新增鎮江市級以上高新技術企業（雙密企業）8—10家，新增××市級以上高新技術產品15個左右。高新技術產業產值達到60億元，占規模以上工業產值比重達20%以上。到年達到90億元，力爭實現100億元，占規模以上工業產值比重達30%。
2、加強產學研合作，推進企業成為創新主體。聯系大學和科研院所10家，邀請專家20名，專家庫成員達到100名，征集技術需求50項，促進企業簽訂產學研協議20項。
3、積極構建創業創新平臺，增強自主創新能力。推動省級以上高新技術創業服務中心創建工作，爭創鎮江市級以上工程技術研究中心2—4家，認定本市級企業技術中心3—5家。
4、加大重大項目申報力度，激發企業創業創新激情。積極申報重大項目6—10項，爭取科技型中小企業創新基金項目1—2項，省、市重大科技成果轉化資金項目各1項、科技攻關計劃3—5項。
5、認真實施《××省××市農業農村經濟發展戰略規劃》，積極開展“一鎮一園區（基地）”工程建設。申報××市級以上農業科技計劃20項，爭取立項10項以上，完成8項。
6、積極開展科技服務民生工作，申報××市級以上各類社會發展科技計劃4項，立項2項，完成2項。
7、加大調整專利結構力度，努力提高發明專利申請量。全年專利申請達700件，確保專利授權340件，積極實施知識產權示范市行動方案。
8、爭取上級各類科技經費1000萬元以上，本級財政科技拔款1000萬元以上，自籌科技投入3.5億元。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇二十
754.6。
億元。
同比增長。
4.8%。
；實現技術合同成交額。
78.4。
億元，同比增長。
16%。
；每萬人口發明專利擁有量達到。
12.2。
件
位居全省首位；我市。
10。
個項目獲得。
年度國家科學技術獎勵。
高新園區、金普新區在科技創新產業培育，科技創業軟硬環境改善，已有政策落實和新政策制定等方面已經取得初步成果。目前沈大國家自主創新示范區整體建設方案已上報科技部，等待國務院批復。
制定出臺《大連市科技創業體系建設方案》，深入實施創業導師。
1162。
369。
4
項一等獎、
7
項二等獎和。
7
項三等獎，獲獎數量占全部獎項的。
50%。
在全國創新創業大賽總決賽中。
我市納米空氣污染治理防范團隊榮獲團隊組第二名。
年
4
月，市委、市政府出臺了《關于支持企業創新和發展的政策措施》，提出了。
25。
501。
家企業發放科技創新券。
2995。
萬元；新認定市級工程技術研究中心。
32。
家、重點實驗室。
32。
家；新認定高新技術企業。
119。
家、技術先進型服務企業。
18。
家；有。
207。
家企業享受研發費用加計扣除政策，加計扣除額和減免稅額分別為。
10.3。
億元和。
2.57。
億元。
年
3
3
個專項支持計劃及相關配套服務，對創新創業人才和團隊給予項目資金支持。新評選出。
10。
名大連市杰出青年科技人才、
114。
名青年科技之星、
10。
名頂尖及領軍人才、
2
名科技創業人才、
16。
個重點領域創新團隊，分別給予。
100。
萬、
200。
萬和。
400。
萬元的項目資金支持。在科技部公布的。
2014。
年度創新人才推進計劃名單中，我市。
10。
人
1
基地入選國家創新人才推進計劃。
落實《中國制造。
2025。
大連行動計劃》，在高校、科研院所建立了。
63。
10。
17。
21。
項重點新產品，實現產業鏈與技術鏈深度融合。重工?起重專門為。
500。
120m/s。
10。
個項目獲得。
年度國家科學技術獎勵。
以市政府辦公廳文件印發了《大連市深入實施國家知識產權戰略行動計劃（。
年》；成功舉辦了知識產權宣傳周和中國專利周，組織知識產權論壇、培訓等特色活動。
20。
余場次，開展專利執法行動查處假冒專利案件。
46。
件。完成企業專利清零。
123。
家，企業貫標（省標）。
9
家，全市每萬人口發明專利擁有量達到。
12.2。
39。
家中科院系統科研院所和。
34。
所“。
985。
”大學建立穩定的科技成果轉化機制，篩選出。
1000。
余項優秀科技成果推薦給我市企業。
實施。
“基地。
+
項目。
+
人才”相結合的國際科技合作新模式，首次設立大連市國際科技合作專項，提升國際合作在我市科技創新中的作用和地位。
年度，我市“精確制導納米藥物載體”等。
6
個項目獲得科技部國合專項支持，國撥經費。
1131。
萬元；新增北車大連電力牽引研發中心有限公司“動車組和機車牽引與控制技術國際科技合作基地”、大連醫科大學“腫瘤治療轉化醫學國際科技合作基地”、大連起重礦山機械有限公司“輕量化橋式起重裝備國際科技合作基地”
3
家國合基地。
國家級國際科技合作基地數量達到。
17。
家
占全省總數。
(22。
家
)
的
77%。
著力推進政府職能轉變，市科技局優化行政審批工作流程，將高新技術企業認定等。
7
985。
5
年預計投入。
1.5。
1000。
萬專項資金用于獎勵企業開展科技創新。甘井子區堅持創新發展理念，以技術創新和模式創新培育高端產業、新興業態，推動發展模式從要素驅動向創新驅動轉變。
年是“十二五”規劃的收官之年。“十二五”期間，大連市科技工作立足于建設區域性創新中心，全面推進科技創新和創業體系建設，堅持“大科技、大服務、大協同”三大理念，深入實施“人才先行、協同創新、知識產權、國際視野”四大戰略，科技創新工作取得顯著成效。
制訂出臺了《大連市支持高層次人才創新創業若干規定》等
5
個人才政策創新文件和。
22。
21。
名大連市“杰出青年科技人才”和。
218。
名“青年科技之星”。我市。
24。
人、
4
個團隊、
2
家基地（大連化物所和大連理工大學）入選科技部創新人才推進計劃。截至“十二五”期末。
在連兩院院士。
28。
人，國家“千人計劃”專家。
67。
人，教育部“長江學者”
36。
人，國家杰出青年基金獲得者。
58。
人，國家“百千萬人才工程”人選。
46。
人，國務院特殊津貼專家。
1350。
余人，高層次人才總數在東北地區領先。
全市相繼建成國家實驗室
1
個（潔凈能源國家實驗室）、國家級重點實驗室。
6
個，國家級工程（技術）研究中心。
8
個，國家級企業技術中心。
13。
個，遼寧省工程技術研究中心。
70。
個、重點實驗室。
83。
個，大連市工程技術研究中心。
59。
個，重點實驗室。
58。
個。依托行業領軍企業組建了。
10。
大領域產業技術研究院；梳理出。
31。
個創新鏈和。
107。
個創新節點，凝練了。
38。
個攻關方向開展協同創新，取得了。
dmto。
甲醇制烯烴技術、航母阻攔裝置用高速大載荷軸承關鍵技術、
bt3500。
型半潛式海洋鉆井支持平臺設計建造技術等一批重大科技成果。獲得國家科技獎勵。
46。
項，比“十一五”時期增長。
11.5%。
其中，大連化物所張存浩院士獲得國家最高科學技術獎，“甲醇制取低碳烯烴（。
dmto。
）技術”榮獲國家技術發明獎一等獎。
全面貫徹落實《國家知識產權戰略綱要》，獲批國家知識產權示范城市和專利保險試點城市，成功舉辦兩屆中國國際專利技術與產品交易會。建立了知識產權聯合執法體系和專利預警機制，建成開通大連市知識產權綜合服務平臺和
12。
個專利數據庫。“十二五”期間，全市累計申請專利。
76541。
件，其中發明專利申請。
43144。
件；累計專利授權。
35603。
件，其中發明專利授權。
7526。
件。全市有效發明專利擁有量。
8153。
件，是“十一五”期末的。
3
倍；每萬人口有效發明專利擁有量達到。
12.2。
件。獲得國家專利金獎。
2
項，
6
家單位獲批國家技術轉移示范機構，完成技術合同登記。
3.37。
萬項，成交額。
388.8。
億元。
制訂出臺了大連市科技創新和創業體系建設方案，積極構建布局合理、功能完善、獨具特色的科技創新體系和充滿活力的科技創業生態體系。我市被科技部確定為“國家科技與金融結合試點城市”，大連創業工坊被認定為全國首批創新型孵化器，高新技術創業服務中心和大連雙
d
高科獲評“苗圃。
-
孵化器。
-
1500。
家，為各類創新主體提供全方位服務。實施創業導師。
1162。
工程，成功舉辦了大連市首屆科技創業大賽。市級以上科技企業孵化器達到。
39。
家，其中國家級科技企業孵化器。
11。
家，大學科技園。
2
家，孵化總面積。
119。
萬平方米，累計孵化企業。
4000。
多家，整體水平位居全國前列。
“十二五”期間，累計實現規模以上高新技術產品增加值
7138.4。
億元，年均增長。
10.8%。
；高新技術領域獲批國家科技項目。
164。
項，經費總額。
30574.8。
萬元；省科技項目。
40。
項，經費總額。
21648。
2011。
430。
家、技術先進型服務企業。
75。
家
全市高新技術企業和技術先進型服務企業數量分別達到。
556。
家和。
123。
家。“十二五”期末，全市高新技術企業數量和營業總收入占全省的。
36.1%。
和
37.4%。
“十二五”期間，旅順國家農業科技園區獲批建設，成為我市繼金州國家農業科技園區之后的第二個國家級農業科技園區。全面構建覆蓋全市的農村科技特派體系，下派自然人農村科技特派員
986。
人，法人科技特派員。
61。
個，引進、推廣新技術。
143。
項，新品種。
136。
個，培訓農民技術員約。
10。
rg3。
5
79。
家，其中省級。
41。
家，國家級。
14。
家，位居全省第一。
總的來看，
“十二五”期間，我市科技創新工作取得了長足發展，科技部門的服務意識和管理水平也得到了各級領導和服務對象的充分肯定，但我們也要清醒的認識到，我市科技創新工作與當前創建自主創新示范區和適應經濟發展新常態的新要求還存在一定差距。
一是產學研用深度結合機制有待完善。
產學研各主體間在合作理念、信息溝通、成果共享、利益分配等方面存在一定程度的差異和分歧，各方的能力和優勢得不到充分發揮。去年我們在推進產學研用結合方面，建立了十大產業技術研究院，但對于如何形成有效運行的長效機制，還需要進一步探索和完善。
二是科技成果轉化效率有待提高。
一方面由于高校、科研院所的研發與生產脫節，成果本身離商業化應用有較大差距。另一方面高校、科研院所對科技成果的處置權問題，科研成果轉化的收入分配問題等等，阻礙了科研成果轉化進程和效率。去年以來，遼寧省政府出臺了《關于進一步促進科技成果轉化和技術轉移的意見》，我市也出臺了《大連市科技成果轉化補助實施辦法》，為今后推進科技成果轉化提供了依據。
三是科技資源利用效率有待提高。
一方面是各類人才、技術、資金、科研儀器設備等科技資源配置分散。另一方面是科研經費管理碎片化，各級、各部門科技計劃（專項、基金等）存在著重復、低效等問題。今年，我市將進一步深化科技管理體制機制改革，創新科技計劃體系、項目支持模式和過程管理機制，完善科技創新服務平臺，提高科技資源的利用效率。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇二十一
20**年，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級部門的指導支持下，我局以科學發展觀為指導，全面貫徹十八大會議精神以及省、市科技工作會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作布局，全力實施科教xx縣戰略，大力推進科技進步與技術創新，進一步增強服務功能，取得了一定的成效，為實現經濟社會又好又快發展提供了強有力的支撐。今年，獲得全國科技進步先進縣、全省生產力促進中心先進單位。
（一）積極抓好科技項目申報實施工作。
今年以來，我局按照項目申報指南，通過加強科技項目庫的建設，組織調研、召開座談會，近距離與工、農企業溝通和詢問，深入了解企業需求，特別是和我縣特色特色產業密切相關的內容和需求，積極組織企業申報，對企業的項目申報材料，安排專人逐項精細指導、認真審查，通過不斷的修改和完善，努力提高項目申報資料的質量。今年，我局組織申報的各類科技項目獲批的共計15個，其中國家星火計劃3個，分別是桑園套種竹蓀技術示范與推廣、優質商品豬健康養殖技術示范、白茶規范化種植技術推廣；省科技計劃項目1個：科技入園關鍵技術推廣與示范；省科技支撐項目1個：xx縣健康服務平臺構建和常見多發病防治技術應用示范；省重點新產品6個：u型滴灌技術開發、q/kth02-四丁基硫酸氫銨等5項；省創新基金1個：生物技術公共技術創新服務平臺；省級知識產權富民強縣示xx縣建設專項項目1個：電子信息產業知識產權保護示范工程建設；以及金銀花新品種引進示范、井岡密柚種植技術示范2個項目。目前，這些項目都在實施進展當中。另外，我局已經著手申報了3個20xx年科技扶貧項目，分別是：百合新品種-“龍牙”引進示范、南方紅豆杉綠化大苗營養袋培育、飼料中添加有益菌新技術推廣示范。
在項目的實施過程當中，我局積極做好跟蹤服務，認真抓好項目的實施與管理，以確保科技經費的使用績效及項目的實施進度。白蓮項目去年引進福建客商在龍田鄉榮天村發展白蓮200余畝。今年成立了白蓮合作社，發動花汀、龍田等村村民加入白蓮種植，目前已發展到650畝，畝產量200斤，平均售價30元每斤。另外還引進白蓮套養魚技術，開發賞花觀魚旅游產業，增加群眾收入；井岡蜜柚節水灌溉項目已在高橋樓鎮引泉村、拿溪村，埠前鎮文田村開展井岡蜜柚滴水灌溉示范，示范面積1230畝，建立了5個山體蓄水池，開展滴灌技術培訓3次，培訓150人次；科技惠民計劃項目專門成立了xx縣科技惠民計劃試點工作領導小組，并在縣我局設立了領導小組辦公室。并成立了項目經費專項管理小組、專家咨詢領導小組、項目監督評價小組、縣級技術指導小組。項目領導小組先后組織成員單位召開4次項目實施調度會，專門研究布置項目實施。目前，該項目正在按照制定的項目年度計劃逐步推進。
(二)積極推進科技成果管理工作。
為貫徹新時期國家科技工作“自主創新，重點跨越，支撐發展，引領未來”的`指導方針，調動廣大科學技術工作者的積極性和創造性，鼓勵發明創造，激勵技術創新，提高xx縣的科技創新整體能力，促進經濟、社會持續快速協調發展，我局積極做好科技成果、專利申報及管理、獎勵工作，強化科技進步獎申報工作。截止9月，我縣專利申請量達39件，鑫力華數碼科技有限公司的“f―60001多層撓性印制板”項目,已獲省科技進步獎三等獎；蠶桑辦的“桑園套種竹蓀”和豐海農業科技公司的“u型滴灌”兩個項目獲得了市科技進步獎；另外江西紫荊顏料化工有限公司的“綠色合成永固紫的生產工藝研究”通過市科技局成果鑒定達到國內先進水平。這大大調動了廣大科學技術工作者的積極性和創造性，進一步增強了全縣科技進步與創新的氛圍和科技創新整體能力。
（三）及時成立機構加強知識產權保護工作。
為貫徹落實《江西省知識產權戰略綱要》和《江西省知識產權富民強縣示xx縣建設專項資金項目和資金管理暫行辦法》，加強我縣知識產權工作，推進我縣知識產權管理體系建設，進一步提升縣域知識產權創造、運用、保護和管理能力，我局特此向縣政府申請成立了知識產權局，并配合縣政府向上級部門申報了江西省知識產權富民強縣示xx縣建設項目，獲得第一批“知識產權富民強縣”專項，為加強知識產權保護，激勵科技創新奠定了良好的基礎。
（四）積極發揮生產力促進中心作用推進科技入園入企工作。
為了大力推進“科技入園”工作，深入提高科技入園服務水平，經局班子研究決定將xx縣科技局下屬的xx縣生產力促進中心進駐園區，在年初制定“關于組建xx縣生產力促進中心的規劃方案”，經過與xx縣工業園區管委領導多次協商之后的確定了辦公場地，目前辦公場地即將裝修完備，下一步將配備必要的辦公設備和服務設施、服務規程及相應的規章制度，逐步建立起完備的服務體系。力求做到科技政策入園、科技項目入園、科技資金入園、高新技術入園、科技服務入園，使園區內企業不斷提高自主創新能力。
截止到10月底，xx縣生產力促進中心已為園區企業舉行了3次培訓，分別是：3月1日，我局會同xx市科技局來到xx縣工業園區，深入企業調研，邀請了近二十個企業的負責人一同在xx縣工業園區管委會開展相關培訓；204月26日，在xx縣工業園區管委會舉辦了省級科技民營企業培訓班，首次獲批的10家省級科技民營企業負責人參加了培訓；2013年6月8日，在科技部第27屆赴井岡山區扶貧團的牽頭組織下，由中國科學技術信息研究所主辦，xx縣人民政府承辦的聯合國科教文組織“全民信息計劃”2013年中國永新培訓活動在xx縣啟動，我局積極組織xx縣工業園區30多家企業的負責人及有關技術人員參加了這次培訓班。
（五）積極抓好科技扶貧工作。
今年，我局積極配合科技部做好扶貧工作，在科技部扶貧團的指導下，今年先后舉行了xx縣與井岡山大學科技合作對接交流座談會、全縣省級民營科技企業座談會以及聯合國教科文組織“全民信息計劃”永新培訓活動。另外，我局作為清華大學研究生實習基地，今年7月，清華大學軟件學院3名研究生到我局實習，深入到相關鄉鎮及單位完善改進網站及信息服務平臺等。這一系列活動的開展極大地推動了我縣的科技交流和科技創新工作。
（六）積極做好科技合作與交流工作。
今年，我局大力加強與井岡山大學的科技合作與交流，強化與井岡山大學科技項目合作，簽訂合作項目6個，并且擬定了xx縣與井岡山大學科技合作框架協議、有關部門與井岡山大學相關學院的科技合作協議，另外我局將在11月14日聘請井岡山大學8名專家為我縣科技顧問。
（七）積極開展科技活動周活動并做好民營科技企業及科普統計工作。
今年，我局開展的科技活動周共花費經費1.5萬元，積極組織全縣科技特派員下鄉進村，與農民群眾面對面開展科技培訓和科技咨詢活動，發放技術資料1萬份。并且利用縣圖書館、科技局圖書室免費向群眾開放，吸引了余人來圖書館、圖書室借閱科技書籍；利用井岡山大學與我縣進行科技交流合作機會，組織井岡山大學及我縣科技人員參與千名科技便車進園區（鄉村）活動，確立了7個科技合作對接項目。此次活動全面的提高了廣大勞動者的素質，為連接服務三農、改善民生、依靠科技振興我縣經濟提供了良好的保障。此外，我局還對我縣16家單位進行了科普統計，省級民營科技企業達11家，市級民營科技企業達14家。
（八）全面抓好扶貧村和新農村建設工作。
今年，按照縣委、縣政府的要求，我局把扶貧村工作列為全局工作的一項重要內容，加強了對扶貧聯系點里田鎮平原村、里西村的科技指導，經常深入扶貧聯系點展開調研，分析貧困原因，積極尋找科技扶貧重點幫困的突破口；全力抓好象形花溪村的美麗鄉村工作，落實幫扶資金3萬元，在各級干部和廣大群眾的共同努力下，進村水泥路已經竣工修成，新農村建設工作取得了新的進展。
（九）全力抓好招商引資和招工工作。
為認真落實縣委、縣政府下達的招商引資任務，利用科技優勢，積極主動地搞好招商引資工作，積極引進域外資金，抓住有利的機遇，耐心工作，有效的促成了與投資者的全面合作。目前，江蘇聚杰集團5000萬“天然冰片”項目落戶高市、蓮洲。在做好引進資金、引進項目的同時，注意建立招商引資項目庫，為進一步推動招商引資工作深入開展、做好向域外推介工作、更多更好的吸引域外資金來我縣投資奠定基礎。企業招工任務目前完成60％。
二、存在問題。
（一）全社會的自主創新意識還偏低，知識產權保護意識還比較淡薄，企事業單位掌握和運用知識產權的能力和水平還不夠高，統籌協調全縣知識產權工作的機制還不夠健全，知識產權行政執法的力度不強。
（二）社會發展水平低，農業基礎設施薄弱，勞動者文化素質不高，給科技成果轉化和科技知識普及帶到了一定的難度。
（三）人力資源不足，特別缺乏綜合性復合型人才，科技培訓及人才引進工作需進一步加強。
三、20xx年工作打算。
在明年的工作中，我局將正視存在的困難問題，繼續圍繞縣委、縣政府的工作布局，以十八大會議精神為指導，以富民強縣和建設和諧小康為目標，以科技創新與體制創新為動力，優化科技創新環境，完善創新體制建設，大力發展高新科技企業，加速科技成果的轉換與應用，促進全縣國民經濟和社會各項事業全面發展。
（一）支持企業技術創新。緊緊圍繞協同創新主題，幫助企業建立創新平臺，鼓勵企業加大研發投入，促進創新要素向企業集聚，提升協同創新水平。一方面要積極落實促進自主創新的科技投入、高新企業認定的稅收優惠、專利資助、重點新產品獎勵等扶持政策；另一方面，加快生產力促進中心進區建設，將科技服務機構植入園區，面向企業開展有效的科技對接導入，解決企業在發展過程中的技術需求，不斷提升科技服務園區的水平。
（二）抓好產業技術升級。主要圍繞皮革、銅制品加工、繭絲綢、藥化等產業，堅持產學研用相結合，大力加強與井岡山大學的科技合作與交流，強化與井岡山大學的六個科技項目合作。集聚各種要素資源集中攻關，找出這些重點產業的共性和核心關鍵技術，以科技創新的率先突破帶動產業發展的全面升級。
（三）加大知識產權保護工作。緊緊圍繞實施省知識產權戰略綱要，抓好戰略性新興產業知識產權的保護、示范、推廣、應用，加大對專利申請、轉化、產業化等的扶持力度。激勵科技人員自主創新的積極性，保護專利權人的合法權益，凈化專利技術和產品市場環境，促進經濟社會又快又好發展。
（四）推進科技扶貧工作。主要圍繞產業扶貧、智力扶貧和社會發展扶貧，重點抓好蠶桑、井岡蜜柚、白茶、白蓮等農業產業的技術示范及推廣，提升農業科技創新水平，加快科技惠民項目的實施進度，提高科技惠民水平，加大科技培訓工作力度，全面提高廣大勞動者的科技文化素質。
科技攻關項目技術工作總結版（精選22篇）篇二十二
預計全市實現規模以上高新技術產品增加值840億元，增長22%；申請專利7000件，增長12%；啟動了42個海外團隊引進項目；新增國家級高新技術企業21家，總數達到121家。我市130個項目榮獲省科技獎勵，占獲獎項目總數的39%，其中一等獎16項，占一等獎總數的52%。我局被科技部評為“全國科技特派員工作先進集體”，市知識產權局被國家知識產權局和公安部授予“全國知識產權執法保護先進集體”稱號，我市被批準為國家知識產權工作示范城市。
1．圍繞“保增長”，提升企業創新能力。
國家重大科技專項申報取得新進展。中科院科儀中心有限公司等單位的“90-65nm等離子體增強化學氣相沉積設備研發與應用”等5個項目，列入ic裝備重大科技專項，申請國家撥款33082萬元。組織機床集團等10余家單位的20多個項目參加數控機床重大專項競標，其中16個項目有望立項，申請國家撥款1.5億元。中低熱值燃料r0110燃氣輪機研制及其在igcc電站中的工程應用示范項目正式獲得科技部立項，已獲得國家撥款1.3億元，渾南新區與中電投合作建立示范電站的協議已簽署。
關鍵技術攻關取得新突破。在ic裝備的薄膜材料制備、光刻、真空獲得關鍵部件、傳輸部件等領域不斷取得進展，6英寸pecvd國產化率超過70%，已實現銷售，12英寸pecvd技術攻關正穩步推進。機床集團實現了國產中高檔數控機床應用國產中高檔數控系統加工集成電路裝備零部件，填補了國內空白。東軟集團研發生產的數字醫療正電子發射斷層掃描儀實現出口。目前，在先進制造、電子信息、新材料等五大領域，我市已有60余項產品達到世界先進技術水平。
促進企業發展的科技政策得到有效落實。按照“保增長”要求，在科技型企業培育、研發中心建設、國外研發機構引進等方面制定了一系列政策措施和實施細則，納入《市支持企業發展促進經濟增長若干政策措施》中，并為12個區、縣（市）的51家科技型企業落實補貼經費710萬元。啟動了科技人員服務企業行動，為防銹包裝、嘉華電力、波音飼料、申元氣壓機等一批企業解決了科技創新難題。
產學研合作和科技成果轉化工作深入推進。組織實施了104個產學研合作項目，企業和科研機構累計完成投資7.62億元。組織實施了“數字化裝備設計制造技術”等一批重大科技成果推廣轉化項目。
2．圍繞促發展，優化科技創新環境。
優化科技金融環境。出臺了《市鼓勵高新技術企業改制進入代辦股份轉讓系統掛牌管理暫行辦法》，搭建了高新區科技投融資服務平臺。目前，已有11家企業簽訂了進入新三板市場協議，5家企業完成了股改，4家企業完成報批準備工作，為我市爭取新三板試點城市奠定了良好基礎。棋盤山泗水科技城集合信托債發行準備工作取得突破性進展，已確定營口銀行發行理財產品、新華信托承擔信托集合工作，并已正式上報省銀監局。該集合信托債擬發行5000萬元，支持綠谷生物公司等5家企業，這種政府引導、擔保公司擔保的方式，為我市中小企業開辟了新的融資渠道。推動市政府與中國進出口銀行簽訂了合作協議，將在設立創業投資引導基金、成立中國進出口銀行分行等方面開展合作。舉辦了市科技企業融資項目銀政企對接會，華夏銀行、浦發銀行等12家金融機構及近百家企業代表出席了會議，推介的70多個項目總投資達69.4億元，資金需求22.7億元。
優化科技政策法制環境。《市科技進步條例》于今年3月1日起正式實施，成為我市科技創新工作的綱領性法規。《市專利促進條例》通過了市人大常委會的審議，發布了《市知識產權戰略綱要》，啟動了《市科學技術獎勵辦法》的制定工作。圍繞高新技術產業會議的籌備，開展了市高新技術產業發展政策研究，起草了《關于加快高新技術產業發展的若干意見》初稿。
優化科技創新社會環境。舉辦了科技周、知識產權宣傳周等活動。以“攜手建設創新型城市”為主題的科技活動周組織科普展覽及競賽等活動60多項，特別是“依靠科技應對危機展”宣傳了機床集團等一批企業依靠科技應對挑戰的'典型實例，突出了科技創新在戰勝危機中的積極作用；知識產權宣傳周舉辦3大系列25項專題活動，全市近百萬市民近距離感受知識產權的魅力。
3.圍繞“重民生”，加強農業科技進步。
啟動了市科技特派員示范工程“青年農民上大學”第六期培訓班，錄取來自11個區（縣、市、開發區）、96個鄉（鎮、街道）、211個村的345名學員。加強對結業學員的跟蹤服務，支持創辦實體31個、組建農民專業技術協會45個，建立專業合作社80個。選拔54名農民進入農業大學、農業職業技術學院進行專業技術培訓。圍繞各區、縣（市）特色優勢產業，組織農村科技講師團開展農業適用技術培訓109場，培訓農民12187人次。
組織農業大學10名專家組成科技特派團服務新民市特色蔬菜產業，指導菜棚3萬余畝，露地蔬菜7.2萬余畝，推廣新技術18項，引進試種蔬菜新品種30個，培訓農民1000余人次。此外，省農業科學院花卉所、農業大學食品學院科技特派團（組）服務沈北新區花卉特色產業和新大地集團等都取得較好效果。
積極扶持東亞種業、偉嘉牧業等農業科技企業提高產品市場競爭力，東亞種業的“富友”商標被評為中國馳名商標，航天新陽速凍設備公司承擔的國家農業科技成果轉化項目“蔬菜速凍加工設備開發”通過科技部的驗收考核。
4.圍繞增活力，深化科技對外開放。
開展海外研發團隊申報工作，我局向省人事廳推薦的20個項目入圍。積極推薦有突出成果的專家團隊申報省友誼獎和市玫瑰獎。在全市征集了60個海外研發引進和引進消化吸收再創新項目，其中10個項目獲得我市國際科技合作專項支持。重點海外團隊引進項目進展順利，中科院金屬所與英國羅羅公司聯合開展的飛機發動機葉片鈦鋁合金合作研發項目，被列為今年2月份溫--總理出訪英國的簽約項目。積極參與“德中同行——走進”活動，邀請20位德國和我國材料領域的知名學者參加了中德先進材料與技術研討會，搭建了兩國材料科學領域的交流合作平臺。制定下發了《促進技術產品出口行動方案》，打造服務平臺，培育龍頭企業，推動我市技術產品出口。
積極克服金融危機和甲型流感的不利影響，成功舉辦了xx年東北亞高新技術博覽會和中國風險投資論壇——振興東北投資高峰會。全國政協副主席、科技部部長萬鋼，全國人大常委、民建中央副主席辜勝阻等領導出席展覽和會議。東博會展覽面積近3萬平方米，設展位xx個，參展單位483家，參展項目1199項，其中，國外項目387項，占參展項目總數的32%。國內廈門、寧波等20個城市的21個代表團1020人，東北亞5國和其他16個國家63個代表團630人參展，參觀人數近4萬人次。參展企業產品交易額14.2億元，簽約項目689項，簽約金額69.6億元，吸引外資6300萬美元。東博會品牌效應進一步顯現，成為東北亞地區科技經濟交流的重要平臺。中國風險投資論壇—振興東北高峰會邀請了78家海內外風險投資機構參會，300個項目在會上進行了對接。