在撰寫申請書時，要注重語法和拼寫的準確性，展現出良好的文字功底。想要了解更多申請書的寫作方法和技巧嗎？下面是一些實用的范文供大家學習和借鑒。
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇一
尊敬的領導：
我于xx年x月x日成為單位的試用員工，到今天1個月試用期已滿，根據單位的規章制度，現申請轉為單位正式員工，以下是我的工作總結。
作為一個剛從學校出來沒的任何工作經驗的我來說，初來單位，很擔心該怎樣從一個學生轉變成一名倉庫保管員。該如何做好本職工作;但是在領導和同事的幫助下，讓我很快適應了自己的工作。
在實習期間，我一直在倉儲部工作，工作內容和我的專業知識相差都很大;但是通過部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了單位的工作環境，也熟悉了部門的整個操作流程。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為單位做出更大的`貢獻。當然，由于剛開始對工作的不熟悉，難免出現了一些錯誤需領導指正;但這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的幫助，感謝他們對我工作中出現的錯誤提醒和指正。
經過這一個月的試用期，不管是從打掃庫區，還是防洪抗災;不管是糧食保管，出庫入庫等，各項流程我已基本熟悉。包括查糧情，埋線，環流熏蒸等技術上的工作也有所接觸，我相信我會在以后的工作中不斷學習，盡快為部門為單位做出自己的貢獻。
在此我提出轉正申請，希望以后能成為一名正式員工的身份在這里工作，懇請領導批準，給我繼續在單位學習鍛煉的機會。
此致
敬禮！
20xx年x月x日。
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇二
尊敬的領導：
時間過得真快，轉眼間我在倉庫已經工作了4個多月了。在這幾個月中，我深刻認識到了公司以簡單、坦誠、陽光、務實、激情、專業、創新為企業文化;秉持以誠實守信、業績導向、客戶至上、感恩回報的經營理念;以與您攜手、改變生活為宗旨，不斷改革創新，日漸繁榮昌盛。
在試用期中，我主要的工作就是學習倉庫管理的一系列知識。比如：如何正確操作物資領料系統;如何辦理物資出入庫、入庫時，對照送貨清單仔細確認入庫物資數量，在物資上寫上名稱及型號，然后分類入庫。出庫時，配合各個專業需要領料的員工領料，在領完后確認物資名稱、型號及數量，并進行書面登記，確認無誤后簽字;及時對庫內的物資進行盤點、匯總，把已經沒有的消耗性物資上報領導，以便及時補充;定時打掃倉庫內的衛生，保證倉庫內地面整潔，物資整齊劃一。
回顧這幾個月的.工作，在領導的關懷和幫助下，我學到了很多知識，在工作方面也取得了一定的成績。但也有許多不足之處，需要學習的地方還有很多。今后，我一定要進一步提高崗位技能，努力學習倉庫管理方面的新知識，繼續努力工作，為公司的繁榮發展做出我應盡的責任和義務。以上為我的工作總結，不足之處請領導批評指正。
此致
敬禮！
20xx年x月x日。
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇三
尊敬的領導：
為了順應醫院推行的改革并結合個人實際情況，經慎重考慮，我決定結束我在__醫院的工作。
在__醫院工作已經大半年多了，在醫院總務部工作期間，有幸和___、__等同事共事，大家在做好醫院總務后勤的工作中相互配合，通力協作。同事之間關系相處十分融洽。十分感謝她們這段時間以來對我工作的無私幫助，她們對待本職工作一絲不茍，認真負責的態度，解決問題時靈活機智的處理方式，為醫院職工提供后勤服務時熱情、積極、主動、不厭其煩的服務態度，所有的這些都讓我從中獲益匪淺，在充實了自己的工作經驗的同時，也提升了自己的工作能力。
在__醫院的這段工作經歷為自己今后的工作打下了更扎實的基礎。這是一段令人懷念的工作經歷。再次感謝她們在我崗位調整期間給予的關心和力所能及的幫助。
在這次醫院后勤機關工作崗位重新競聘上崗中，我未能成功競聘上醫院總務部倉庫管理員的工作崗位，心里難免有一絲遺憾，但正如_院長所說的改革就是利益再分配，必然會有陣痛一樣，我能坦然面對并接受這一結果，雖然曾經想過和__醫院共同發展成長，但事情的發展并不以個人意志為轉移。所以經過慎重考慮，我現在正式向醫院提出辭職，請予批準。
最后祝愿__醫院在_院長的帶領下，事業蒸蒸日上，醫院五年規劃順利實現。
此致
敬禮！
20xx年x月x日。
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇四
尊敬的xxx：
您好！
我懷著復雜的心情寫這封辭職申請書。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。
相信項目部庫房的工作流程您非常了解，尤其是保管員與其他部門成員的關系您更是了如指掌。在我做保管工作的這一個月里面，我了解到的保管員起到了協調采購，項目部和各施工單位的作用。如您所說，這個位置非常重要。
為了說明下面的問題，我必須跟你介紹保管員按照規定應該進行的工作流程。首先，保管員必須按照驗收單上的數目和價格驗收發到庫房的材料，并且把各種材料按照集團規定的十類材料進行分類，并且立即把收到的物品登記在賬本里面，算清庫存。其次，施工單位領料時，應在保管員處開具出庫單據，簽字確認并且領取施工材料。再次，保管員應該按照賬目上反映出來的信息及時將馬上用盡的，或者是因為設計變更，而需要的材料反映給項目經理或直接以計劃的形式反映給采購部，以防因為缺少施工材料而延誤工期。以上就是我理解的保管員基本工作流程。由于工作量比較大的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xxx正式離職。
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮！
20xx年x月x日。
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇五
尊敬的公司領導：
您好！
我于xxx年11月17日成為公司的試用員工，擔任物流部倉儲主管一職。到今天三個多月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
作為一個剛到公司的新員工，初來公司，曾經很擔心該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉變。
擔任倉庫主管期間，主要負責倉儲、物料的管理。對庫存進行管控，合理規劃倉庫，節約倉儲空間。參加公司內部和外部的審核，組建團隊等工作。使我深刻的認識到了團隊建設的重要作用，團隊精神在企業中的意義，從中提升了個人管理能力，并接觸了許多新的工作領域，增加個人的工作經驗。
三個多月來，部門領導和同事耐心的幫助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的操作流程。在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項工作，專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，新加入公司，難免出現一些差錯需領導指正；這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在這三個多月中看到公司的迅速發展，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
此致
敬禮
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇六
尊敬各位領導：
我是冉隆川；男；現年24歲；本科學歷；我于20xx年進廠工作至今，現在涪陵八分廠后工序回收崗位，我對工作富有熱情，做事有責任心，上進心。現想申請基地倉庫保管員一職，我對做好保管員一職也有自己的一些見解。見解如下：
2、認真做好倉庫的安全、整理工作，經常打掃倉庫，整理堆放貨物，及時檢查火災隱患；
5、驗收后的`物資，必須按類別固定位置堆放，做到整齊、美觀；
6、嚴格把好質量、數量關，對不夠斤兩的物資一定不能驗收，要起到監督作用；
我知道這些肯定還不夠，現還在不斷的學習。我一定嚴格要求自己，完善自己，做一名合格的倉庫保管員。
此致
敬禮!
申請人：
日期：
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇七
尊敬的領導：
我是在xx年x月到的公司，在xx年x月末為期兩個月的實習期就已經結束，后因為特殊原因，外加的一個月實習期在1月份末也已經結束。根據公司的規章制度，現在申請xx月份轉為公司的正式員工。
來公司的幾個月，讓我這個剛離開校門而且是非本專業的人受益頗多。在實習期間，我先后經歷了營運部、行政部等部門學習工作了一段時間，這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。在公司已經快5個月，下面我也簡單談談對物流行業的基本認識和公司現在情況的認識。
物流是一個近代發展比較快的行業，國家給的各項政策都在不斷的更新和完善。所以公司要根據形勢和公司的實際性情況合理的規劃公司的發展前景。xx年全球都處于經濟危機的陰影下，物流企業也不理外。為此，公司面臨著嚴重的挑戰，這就要求我們公司內部員工加強團結，在努力維持老客戶的情況下，盡量的擴展新的業務，給公司創造最大的'效益。本篇文章來自。我作為一個新的一員加入了這場艱巨的考驗之中，并且能和大家一起對抗這場挑戰，我感到自豪。
初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的`發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在這快將近5個月的工作讓我受益匪淺，這幾個月的磨練也讓我感悟很多。總之，在今后的工作中，我要繼續努力，克服自己的缺點，彌補不足，加強理論知識和業務知識方面的學習。
早日能獨立的操作公司工作流程。特申請轉正，請批準!
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日。
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇八
尊敬的公司領導：
您好！
目前公司倉儲部門配置為外倉和內倉，主要是負責倉庫的申購收貨發貨補貨，儲存以及處理其它相關的日雜事情。因為公司生產以及銷售安裝的現狀要求，和部分工作程序的不順暢，很多項目工作重疊，導致倉庫現狀工作繁瑣，員工工作心態不是十分穩定。
目前我們著手于自身的改變，對于物料管理，對于人員的調整，團隊的磨合，團隊的積極性調整。我們逐步的改變以前的模式，從而用新的責任來要求自己。逐漸的從出貨程序，備貨的提前量開始，從而進度到倉庫制度的完整制定，人員進一步培訓，一步步的走向完善。
穩定的團隊，素質高效的人員是一個企業發展的根本，公司在日益蓬勃發展，對于倉儲部門的要求也不斷提高，金蝶k3系統也在預演增項中，對于倉庫部門的要求，以及物料管理，物料計劃的要求也進一步提高。我倉儲的現狀是目前有待于進一步對倉庫員工進行培訓，提升員工素質，加快各個環節，適應更高的要求。我們對員工的進一步要求，同時應該更加提振員工的信心。
重視業務，注重生產和技術的是公司發展的根本，注重財務管理和物料計劃是公司立身的根本。根據物料計劃的配置，倉儲人員數量相對固定，企業的規模是生產的發展和業務的發展，對于倉儲人員的增加要求不會太大，我倉儲人員需求相對需要精簡，但是更需要成熟穩固的員工。即便公司再擴大，對于倉儲的人員配置相對來說不會有太大變化。目前的配置除了稍微的調整外，基本適合公司發展的要求。所以要在這個崗位上培養穩定的高素質的人員。
且隨著公司的進一步發展，制度與經營模式的不斷健全，需要我們有更好的有素質的新鮮血液加入，我們抱著維護老員工，培養新員工的目的不斷增強團隊的凝聚力，同時健全制度，培養良好的運作機制，提高生產效率上更進一步的提高員工的工作積極性，發揮員工的工作潛能和以廠為家的主人翁精神。目前對于招聘新人員工作，我們存著障礙。因為我們公司倉管的定位是普通員工，而外部正規的倉管一般都是定位在班組長級別。可能由于生產模式的不同造成的差異。但是結合實際工工資的體現，我倉儲工資相對外部機械生產企業倉儲員工工資偏低，造成招聘工作的困難，而且對于新來的員工，因為受到市場倉管工資的影響，即便招聘進來，在還是生手的情況下，工資水平都與老員工工資持平，很容易對老員工心理造成沖擊！
現在時至搬廠在即，位置的偏移會導致很多員工的工作生活相對不適應，如果人員大量流失，對于工作的開展會有障礙，目前公司對于倉儲部員工的定位偏低，因為倉儲部員工工作相對穩定，體現的是有效地時間內發揮最大的生產效率，工作性質的不同，輔助工資的收入偏低，為了進步一穩定員工的心態，申請加薪！
根據現在的經濟形勢，無論是經濟還是消費水平都在大幅度的上升，而且目前的社會經濟和物價呈現通貨膨脹的趨勢，在這樣的情勢下，就目前的工資顯得尤為單薄。而且在同等工廠工作量的比較下，倉儲部工資相對偏低，容易造成心理的差異，讓工作的開展有所困難。
物料計劃是一個在生產運作中是一個重要的環節，他是資金運轉的樞紐，良好的倉庫運作可以節省資材，有效地促進生產的運行，加快生產效率。所謂兵馬未動糧草先行，對于物料管理同時請公司領導給予足夠的重視！根據部門的實際需求，以及如上原因申請對于我倉儲部門員工工資進行一次調整。
當然加薪不是我們的目的，只是希望讓我們做得更好！公司更加良性的運轉。衷心的祝各位領導身體健康，祝公司宏圖大展，財源廣進！
申請部門：倉儲部
部門主管：啊啊啊
2012年4月9日
附表：1
合作經營協議書
甲方：
乙方：
經甲乙雙方友好協商，就中石油煤層氣保德區塊地面工程合作經營事宜，自愿達成如下協議，以資信守：
一、合伙宗旨：共同合作、合法經營、利益共享、風險共擔。
二、合作經營項目：中石油煤層氣保德區塊地面建設工程。
三、合作經營地點：山西省保德縣。
四、出資金額方式：期限墊付。
1、甲方以現金方式出資200萬元；乙方以現金方式出資200萬元（主要用于補足前任合伙人撤資款項）。
2、合同簽訂之日乙方向甲方交付100萬元投資款，剩余100萬元乙方須在2012年3月31日前全額到位。
3、2012年3月31日前應付前任合伙人撤資的17萬利息，雙方各承擔8.5萬元。
4、乙方墊付2012年2月開工前期全部費用。（回款前）
五、股份劃分：甲方 % 、 乙方 %。作為確定盈余分配和債務承擔的基礎。
六、合作期間甲乙雙方的出資為雙方共有資產，不得隨意請求分割。
七、甲乙雙方的任何一方原則上不得中途退撤，任何一方在不給合作事務造成不利影響的前提下可以退出，但須經雙方協商認可。
八、甲乙雙方的分工、權力與義務：
1、甲方為合作項目的負責人，全面負責合作業務的日常經營與管
理，重點負責商務活動及工程的回款工作。費用不得超過工程總額的
10%。
2、乙方負責合作項目的生產，施工、安全工作。
3、以甲方公司的名義，在保德縣與當地銀行開設賬戶，雙方各留
印鑒、共同管理。乙方負責施工過程中的財務工作，對于涉及財務、
甲乙雙方協商一致方可進行。同時，甲乙雙方都有對財務賬目的監督
權利。
九、盈余分配與債務承擔：
合作雙方共同經營，共同合作、共擔風險、共負盈虧。
十、合作任一方違反本協議導致合作損失的，應當對另一方承擔。
本協議未盡事宜，雙方協商解決。
本協議一式 2 份，甲乙方各執一份，經甲乙方簽字畫押后生效。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
xx經理你好：
從2015年開始到至今我始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司發展做出了自己應盡責任，您是我的領導，這些您應該是了解，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
自從接管倉庫保管員（工器具材料）總公司還隨時要填的報表都要的比較急，還說不報的話就要進行考核之類的，過后每天出貨和收貨下班都比較晚，星期六和星期天還有就是節假日，加班也沒有像領導要求過加班什么的，加班也從沒有打電話關機的現象也無任何怨言都是隨叫隨到了的。單位保管員也很多，平時他們在一起擺談的時候我也有所聽到過的，他們的各個方面的待遇的情況，我也不希望待遇和他們一樣，這個也不可能會一樣，因為身份是不一樣，但是做的事情是一樣，或者是更多的工作，在這種情況下我還是希望領導給酌情考慮。
曾經也有過一次像領導請求過關于加薪的事情，領導也是叫我等一下，我也就不好意思在找過。
從目前為止我是xx公司領工資和鋼級最低的一個也是做的事情最多的一個。 我在光明公司上班也是為了承擔養家糊口之重擔，但目前收入低薄，每月只有接近1400元都不到，雖生活節儉但xx生活水平（人情事物）消費，子女教育費也極高，到月底也所剩無幾。也希望你能理解。
我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，希望領導對我申請能夠加以重視。
本來也想找機會當面向你說明的，你一天的事情也比較多也比較繁忙，我也就沒有來。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極、認真負責態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作。
本人：_____________自_________________加入公司以來一直認認真真、兢兢業業的對待公司交予的每項任務，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發展做出了自己應盡的責任，并與公司共同進步共同發展。個人業務技術能力不斷提高，同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。
我為公司的發展感到由衷的高興，同時我認為薪酬是衡量工作價值的重要標準。薪資的.高低直接決定了員工工作績效和工作質量的高低。一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵，也提高了員工的工作積極性;反之增加怠工情緒，影響工作效率和收益，不利于企業的長期發展。
在中國薪酬網等專業薪酬網站上可以查詢到本崗位的薪酬水平，按照所從事的崗位根據學歷，工作年限區分薪酬水平，這是非常合理專業的。目前本崗位的市場對應薪酬水平基本都超過本人目前的薪酬水平之上，鑒于目前生活成本巨大。所以希望公司各層領導對于本人的加薪申請能予以批準。同時，本人如有不足之處，也誠懇地希望公司領導及時提出指正，從而更好的為公司服務。
物流部庫房申請
倉庫是企業物資供應體系的一個重要組成部分，是企業各種物資周轉儲備的環節，同時擔負著物資管理的多項業務職能。它的主要任務是：保管好庫存物資，做到數量準確，質量完好，確保安全，收發迅速，面向生產，銷售。服務周到，降低費用，加速資金周轉。
根據工廠生產需要和廠房設備條件統籌規劃，合理布局；內部要加強經濟責任制，進行科學分工，形成物資分口管理的保證體系；業務上要實行工作質量標準化，應用現代管理技術和abc分類法，不斷提高倉庫管理水平。
隨著公司業務量的擴大，目前原料庫房面積太小，所有系列的原料都在一個庫房存放，不符合原材料的儲存條件要求，原材料的儲存受到影響直接成品的質量。庫房面積小，不能做到分類擺放。采購若是批量購買，無法存放。原料不充足直接影響車間生產，間接影響市場銷售。需要擴建冷庫，以來更加完善庫房原料的儲存。
根據市場銷售部2015年的銷售計劃，成品需要一定的備貨量，按照成品存放要求，目前成品庫房不能達到一定的要求，需要增加庫房面積。車間成品入庫后品控不能及時出具檢驗合格證，待檢驗產品需存放到待檢區，目前并沒有規范的待檢區域。
關于后勤部
尊敬的系領導：
感謝系領導對我們后勤部的支持。
由于后勤部是新籌建的部門，暫時還沒有放置物品的場所，所以開展很多工作都不便，為了更便于管理，更便于物品的清點。 由于大量的晚會服裝，綬帶以及各類物品需要放置地點，由于場地的限制，想申請一間宿舍作為倉庫。
對于倉庫的管理想法如下：
1，倉庫內不允許住宿！
2，防火、防水、防壓、防潮!
3，每月打掃一次，清點一次！
4，做好防鼠，防蟲工作！
5，對于倉庫的進出，做好記錄！
6，為使物品出入庫方便，容易在倉庫內移動，基本條件是將物品面向通道保管!
7,盡可能地向高處碼放，提高保管效率!
8，同一品種在同一地方保管!
特此向系領導申請一個后勤部倉庫，作為物品放置的場所，便于清點，便于管理，便于工作！
望領導批準！
申請人：陳一鳴
2012年9月11日
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇九
尊敬的xx領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到xx物流中心已經接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這里平等的人際關系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個兒子我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現在的狀態確實已經無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的`交接。
我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業務蒸蒸日上，取得更大的成功!
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日。
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇十
我是冉隆川；男；現年24歲；本科學歷；我于20xx年進廠工作至今，現在涪陵八分廠后工序回收崗位，我對工作富有熱情，做事有責任心，上進心。現想申請基地倉庫保管員一職，我對做好保管員一職也有自己的一些見解。見解如下：
2、認真做好倉庫的安全、整理工作，經常打掃倉庫，整理堆放貨物，及時檢查火災隱患；
5、驗收后的物資，必須按類別固定位置堆放，做到整齊、美觀；
6、嚴格把好質量、數量關，對不夠斤兩的物資一定不能驗收，要起到監督作用；
我知道這些肯定還不夠，現還在不斷的學習。我一定嚴格要求自己，完善自己，做一名合格的倉庫保管員。
此致
敬禮
申請人：冉隆川
申請日期：20xx年3月25
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇十一
尊敬的領導：
我在恒生物業公司快兩年了。xx年6月到公司任倉庫管理員，截止今天！時間如梭，轉眼間又跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目標，同時也激發我以新的姿態，去迎接新生活！
xx年6月我到恒生物業公司接任倉庫管理員一職，要面臨工作極大挑戰。由于當時倉管員急辭職，中間間斷了一個月的時間，那時恒生物業公司不僅是賬目混亂，而且有大量的不良庫存，部分物品還有短缺，我的心一下子就變的沉重起來，怎么辦？如何來理順這個爛攤子？我沒有灰心，決心憑借以往的的管理經驗來盡快理順這個爛攤子，首先整理帳目，其次對所有物品進行大盤點，對所有貨物進行分類有序擺放，通過這些努力后，整個恒生物業公司倉庫進入良性循環。
每日庫存報表都由我一人負責！所以在公司一直都很忙碌。我決定從以下幾個方面進行管理：從新設計制定恒生物業公司管理規范，嚴把出庫、入庫和在庫三個方面管理，參考《倉儲管理人員工作級效考核表》進行量化管理，每天抽盤，每周小盤點，每月配合財務大盤點，作到賬目清晰，賬實相符。經手貨款無一差錯，體現了一名財務人員的嚴謹和細致，近段時間來，賬實相符基本達到100%，實現無庫損！與公司同事緊密配合，做到庫存的結構合理。緊盯各物品流動，認認真真做好每月的月報表。每月準時向財務部發庫存月報表。并結合自身崗位，先后做出《進銷存明細帳》，固定資產表格，物品物資表格，物資申購匯總表格等，有力的配合了財務！對在庫物品進行分類管理，對工程類辦公類清潔類固定資產類等主要品項實施重點管理，在做申購匯總表時減小在庫物品的再申購，努力降低其庫存量，對小品項等實行簡單控制，改方案實施做到了重點與一般的結合，降低了庫存，加速了庫存周轉率。
隨著公司業務的.連年增長，工程部需求物資夠大，日發貨收貨量也進一步擴大，在恒生物業公司領導的重視下，實現了對倉庫的實時管理。我每天只要把出入庫情況及庫存報表輸入電腦，可以準時看到庫存明細！該舉措大大方便公司領導和員工的查詢，加強與各部門之間的信息交流，整個xx年不良庫存下降基本至零！
在倉庫的這段期間我更加明白了公司領導給我講的倉庫管理的計劃和控制，最讓我難忘的是黃總、盧總親自到倉庫指導工作，提醒我保持學習，說公司在快速發展的同時，個人會有更大的舞臺，與公司一起共成長！工作之余，我學習會計、營銷、管理、電腦等知識，在工作中充實和完善自己！回首過去兩年來的工作管理經歷，我成熟許多，也成長許多，一直致力利于倉庫管理的合理化，整合進銷存。也深知一個團隊的重要性，只有與工程，財務等緊密配合才能更好的發揮倉庫管理員的職能！我在公司各位領導和同事的關心下，愉快的度過了兩年難忘的時光！
此致
敬禮！
申請人：
日期：
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇十二
公司總部：
北京辦事處現在在北京生產基地辦公，北京生產基地處于京津交界的地帶，地理位置極偏，距最近的地鐵站口（通州土橋地鐵站）五十余里，距北京市中心（天安門，基本上出差必經此地）一百二十里，距北京著名旅游景點八達嶺長城二百五十余里；同時交通出行十分不便，經過公司附近僅一趟私營小公交通往北京通州城區，約每小時發車一次，因此員工出行至市內至少三個半小時，如遇小公共發車慢或市內堵車耗時更長。北京辦僅一輛小車，長期以來，員工出行大部分靠公共交通出行，因此每天出差有七八個小時耗在公車上。
偏辟的地理位置和不便的交通造成辦事處員工出行極為不便，嚴重制約著我辦的業務開展，主要休現在以下幾個方面：
一、工作效率太低。大量時間耗在公車上，真正開展業務的時間不多；
二、對外聯系不便。由于過于偏辟，尋找外包隊，運輸隊，臨時購材料等都極為不便；
五、員工生活和休閑不便。地理位置偏，交通出行又不便，外出購物和旅游困難，周末和節假日也都待在生產基地。員工們的精神生活長期受到壓抑，工作壓力也無法釋放，造成員工歸屬感不強。
北京辦作為公司在北方地區唯一辦事處，同時肩負著北京生產基地全部產品的銷售重任，北京辦的業務好壞直接影響著北京生產基地效益高低。二oxx年，面對著公司產品的'調整，北京辦必須加快市場反應能力，同時開拓新的市場，以完成公司的銷售任務。顯然，目前的辦公地點已無法滿足業務工作的需要，我辦急需另尋新的辦公地點。
經多次考察對比，我辦選中以下幾個地點作為新的辦公地點：
a、朝陽區百子灣路大成國際中心房價6000元/月，面積57平方（閣樓兩層），付三押一，中介費半個月房租。選擇理由：交通便利，東四環百子灣橋下，距四惠地鐵站步行僅十分鐘，且小區附近有多個公交站點，公司小車上四環經兩分鐘。生活便利，購物、餐飲、娛樂都極為便利，菜市場等。且是原辦事處辦公地點，區位環境熟悉；不足：房價貴，面積較小，房型大多是開放式廚房，做飯等影響辦公室形象和氣味。
b、通州區瑞都國際中心，房價3500/月，面積126平方，付三押一，一季度一付，中介費一個月房租。選擇理由：交通相對便利，兩分鐘可步行至八通地鐵口，小區有超市停車位可免費泊車。小區附近生活較便利，周邊購物、娛樂，餐飲、都較便利，附近有一條金融街，銀行網點特多，辦公環境較好，與北京基地同屬通州區，與基地聯系方便；不足：屬于五環六環間，距市中心相對較遠。
c、通州區果園地鐵站附近公安局家屬樓房價2200/月，面積約96平方，付三押一，中介費半個月房租，三室一廳，獨立廚房，廳面積20平方，帶大陽臺，樓層在七樓。選擇理由：房價便宜，交通相對便利，走路至地鐵口約15分鐘；不足：屬于五環六環間，距市中心相對較遠；辦公生活環境一般，生活便利性一般。
望公司從以上地點中為我辦選擇一辦公地點。我辦事處好及時搬遷，為明年工作作好準備。當然，不限于以上地點，有更合適的地點也可。妥否，望批復為盼！
申請人：
日期：
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇十三
尊敬的領導：
我已經來公司有4年的時間，在這段時間里，感謝領導對我的指導和同事對我的幫助。
在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有很大的收獲。公司平等的晉升機制和用人政策，一度讓我有著找到了依靠的感覺，或許就是這樣我開始了思索和進取，并且出乎意料的走到了現在的這個崗位。
總結近幾年的工作雖然不盡完美，但也終究也未能辜負領導所望：
1.校企合作方面寧職院的實習雖然沒有多大的創新和改進，但是也繼承和延續了以往的優良傳統持續進行;寧波工程學院、浙江萬里學院的收費實習從零到無也得到了學院領導、老師和學生的大力好評，那段時間真的忙碌的像打仗一樣，但是也由此收獲了很多的友誼，我想這些是無法用什么來衡量的，這也是我最欣慰的地方;暑期實踐的比如財經學院、農林大學也進行了一點小的改進和創新也對長途跋涉來我們這里實習的師生有了更好的交待。
2.新員工培訓方面經過不斷的改進和創新逐步的得到了完善，b5倉庫實踐基地的建立也在很大程度上緩解了部門的壓力和滿足了用人部門相當程度上的需求。
3.b5倉庫的成立完全就像一個孩子一樣由我們這些人從小帶到大，雖然操作量很小但是帶著一群什么也不知道學生一步一步走過來，那段時間真的是有點心力交瘁，雖然也接到了客戶的投訴但是畢竟也采取了很多的措施改進，到現在無論是操作流程、人員管理、各項規章制度的建立都是已經初具規模。箱量從9月份的xxteu不斷攀升達到1月份的xxxteu的成績。
4.新系統在倉庫的推進測試過程中我們是盡心盡責，但是xxxxx，只能說我已盡力問心無愧。
5.團的工作自成立到現在連續4年取得先進團組織稱號，連續4年獲得十佳團日活動獎，也順利取得區級青年文明號和市級青年文明號，我想這是我在這個崗位對公司最大的回報。
6.公司例行的參觀接待累計近600人次，各種雜七雜八的事情也都悉數完成。
7.后備人員的培養，校企合作和培訓的工作xxx已經得心應手，xx目前也能夠完全擔當起培訓的事宜，倉庫培養了保管員2名也能夠完全承擔b5倉庫的各項操作、管理及與各部門的溝通協調。
雖然近幾年的工作沒有出現什么大的失誤和不完滿，但是現在回頭看來有很多事情其實是可以做的更好的。
xx這個東西本來就是無法改變的，但是由于xxx，我實在無法找到平衡、并漸漸的覺得開始有點力不從心，所以也想從頭開始一切歸零。公司正值新系統的開發和推進，所有的后續工作都在公司上下極力重視下一步步開展，前段時間的準備和試運行我們也都順利完成，但是系統還是有一些不完滿it主管也在不斷的改進和創新，也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的失誤，也正是考慮年初方便公司各項目標的確立和各項工作的部署開展，我鄭重向公司提出辭職。
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇十四
尊敬的各位領導：
我于xx年7月15日成為單位的試用員工，到今天1個月試用期已滿，根據單位的規章制度，現申請轉為單位正式員工。
作為一個剛從學校出來沒的任何工作經驗的我來說，初來單位，很擔心該怎樣從一個學生轉變成一名倉庫保管員：該如何做好本職工作;但是在領導和同事的幫助下，讓我很快適應了自己的工作。
在實習期間，我一直在倉儲部工作，工作內容和我的專業知識相差都很大;但是通過部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了單位的工作環境，也熟悉了部門的整個操作流程。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為單位做出更大的貢獻。當然，由于剛開始對工作的不熟悉，難免出現了一些錯誤需領導指正;但這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的幫助，感謝他們對我工作中出現的錯誤提醒和指正。
經過這一個月的試用期，不管是從打掃庫區，還是防洪抗災;不管是糧食保管，出庫入庫等，各項流程我已基本熟悉。包括查糧情，埋線，環流熏蒸等技術上的工作也有所接觸，我相信我會在以后的工作中不斷學習，盡快為部門為單位做出自己最大的貢獻。
在此我提出轉正申請，希望以后能成為一名正式員工的身份在這里工作，懇請領導批準，給我繼續在單位學習鍛煉的機會。
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇十五
尊敬的xx總：
您好！
很抱歉在這個時候提出辭職，不過，這個想法其實已經在我心里醞釀了很久，只是到現在才做出決定。
由于xx總和公司對我的信任，使我得以加入公司，原本是期待全力以赴和公司一起成長、發展，可長久以來工作上的毫無成就感讓自己很彷徨，否定自己很痛苦，但總是要面對現實，自己的興趣是什么，自已適合做什么，這些問題一直讓我很沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭。今年媽媽身體明顯不好，一再生病住院，我希望通過換個環境，能夠照顧到家人，有更多的'時間和家人在一起，這些最終讓我確定了辭職的念頭。
在公司的這段時間我得到了很多的機會和挑戰，在專業和管理領域上都學到了很多，也積累了一定的經驗，對此我非常感謝！在公司工作的日子是我一生中寶貴的經驗財富！
而由此為公司造成的不便，真的很抱歉。同時也希望公司和領導能體恤我的個人實際情況，對我的辭職申請予以批準。
如無問題的話，我離職的時間定在元旦，在離職前的這一個月時間里，我會盡力完成好各項工作，并且會配合公司協助新入員工盡快熟悉崗位的工作內容。謝謝！
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日。
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇十六
尊敬的領導：
我叫xxx，于20xx年3月16日進入公司，根據所在部門的需要，現擔任6號倉庫倉管員一職。負責6號原材料倉的收、發和日常管理工作。本人在工作中認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。通過三個月以來的實習慢慢地熟悉了公司的基本情況和工作的運行流程。根據本人任職以來的實際情況，現將工作情況簡要總結如下：
一、倉管員的主要工作。負責主倉和其它各輔助倉庫的日常衛生和安全工作及各項記錄；負責所有有關原輔材料、生產退料等的入庫、出庫工作，按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。
二、配合車間生產。根據生產計劃，負責生產部三、四車間領料和其它原料倉庫的轉倉工作，及時填寫相關的記錄；配合以上各車間的領料和其它原料倉庫的轉倉工作，及時填寫貨位卡，分類帳，核準現場物料等，做到帳目清晰，可查，發現問題及時匯報，改正。
三、充分配合記帳員的工作。在簽完各類單據的同時進行仔細的核對，把單據準確、及時地交到記賬員處，做到了帳目一目了然，現場整潔，確保了帳、卡、物一致。
四、負責倉庫潔凈區的管理和清潔工作。每個星期一做好潔凈區的清潔工作及搞好相關消防設施的點檢記錄；品質部取樣后、發料后，及時做好清潔工作及清場記錄。
五、配合其他的工作，積極服從上級領導和倉庫負責人的其他工作安排。
通過三個月以來的工作，雖然對工作有了一定的了解，同時也有許多的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心，沒做到謙虛謹慎，尊重服從。
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己。
三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離。
四、業務方面特別是做賬的相關知識的還沒有掌握等等。
但在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點和不足，爭取在各方面取得更大的進步。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的`磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的xx人中的一份子，不辜負領導對我的期望。
總之，在這三個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。xx公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
申請人：
日期：
申請去倉庫申請書（優秀17篇）篇十七
感謝系領導對我們后勤部的支持。
由于后勤部是新籌建的部門，暫時還沒有放置物品的場所，所以開展很多工作都不便，為了更便于管理，更便于物品的清點。由于大量的晚會服裝，綬帶以及各類物品需要放置地點，由于場地的限制，想申請一間宿舍作為倉庫。
對于倉庫的管理想法如下：
1，倉庫內不允許住宿！
2，防火、防水、防壓、防潮!
3，每月打掃一次，清點一次！
4，做好防鼠，防蟲工作！
5，對于倉庫的進出，做好記錄！
6，為使物品出入庫方便，容易在倉庫內移動，基本條件是將物品面向通道保管!
7,盡可能地向高處碼放，提高保管效率!
8，同一品種在同一地方保管!
特此向系領導申請一個后勤部倉庫，作為物品放置的場所，便于清點，便于管理，便于工作！
望領導批準！
申請人：陳一鳴
20xx年9月11日