干部任職見面會上的講話（模板15篇）

演講稿能夠傳達演講者的觀點和思想，提供給聽眾新的知識和啟示。演講稿范文中的思路和觀點給我們提供了很好的思維導向，讓我們能夠更好地組織和表達自己的觀點。

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇一

各位員工，大家晚上好！

曾經有這么一句話：“前世五百次的回眸，才換來今世的擦身而過”，今天大家有幸能夠相聚在這個大家庭，我們要好好珍惜這段緣分。

7年來，~~供電局在~~電網公司的正確領導下，緊緊依靠廣大干部員工，上下同欲，齊心協力，艱苦創業，克服了電力體制不順等諸多困難，在短短的7年時間里，~~供電局的發展取得了驕人的成績。成績來之不易，為此，我對7年來始終和~~供電局風雨同舟的老員工、對7年來先后加盟到~~供電局隊伍中，并在各自崗位上努力工作的新員工、對支持~~供電局工作的家屬們表示由衷的感謝！

工作”為目標，來推動全局科學發展，和諧發展、跨越發展。通過全局員工半年的努力，我們的工作取得了階段性成果，今天也值得大家慶賀！和生活，開辟青年員工的宣傳陣地和營造青年人健康的生活方式，構建和諧的~~供電局青年家園。對你們寄予了厚望。也希望你們在今后的學習工作中，積極參加局團委組織的各項活動，以先進集體和先進個人為榜樣，勤學好問，善于思考，盡快掌握安全生產所需的基本知識，充分運用所學，施展自己的才華，爭取能提前上崗，盡快融入到~~供電局這個大家庭中，為~~供電局的發展貢獻自己的力量。同時，也倡導~~供電局大家庭所有成員和睦相處，以開放的心態、健康的體魄、樂觀向上的精神共同體驗我們的電網人的健康生活。望我們攜手并肩，共創~~供電局燦爛的未來！預祝今天晚會圓滿成功！

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇二

(一)樹立學習意識。從提升政治素質、文化素質、業務素質、領導素質、心理素質等方面加強學習，認真領會《中國共產黨農村基層組織工作條例》、《村民委員會組織法》和有關農村的政策法規教育，提高適應村級工作的能力。農村工作千頭萬緒，不學習是適應不了農村工作的。為此，新一屆村干部要把學習做為提高自身素質的重要手段，克服“學習理論無用”、“不學也能干工作”等錯誤思想和重干輕學現象，認真系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，特別是“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，用科學的理論武裝頭腦，學會用先進的管理手段來管理農村，學會用法律手段處理農村問題，學會用先進的科學技術帶領群眾致富奔小康。在學習方式上，既要積極參加鄉、縣舉辦的各類培訓班，又要堅持經常主動地自學;既要向書本學，又要向群眾學、向實踐學。通過不斷的學習，真正使自己盡快成為一名有思想、有能力、有水平的村干部。

(二)樹立創新意識。新一屆村委會要牢固樹立“發展是執政興國的第一要務”的觀念，時刻繃緊發展這根弦，唱響發展主旋律。在農村牧區，只有發展，才能增加農民收入，繁榮農村經濟，實現小康目標。因此，廣大村干部要樹立強烈的發展觀，要依托本地優勢，搶抓西部大開發的歷史機遇，充分利用各項優惠政策，力爭實現農村牧區經濟的跨越式發展。同時，要堅持在實踐中創新，在創新中發展，不拘泥于傳統，不循規蹈矩，不固步自封，不照抄照搬;在尊重客觀規律和群眾意愿的基礎上，要開辟新思路，啟發新思維，勇于開拓，不斷進取，有所發現，有所創新;要以新的視角發現新的經濟增長點，科學制定適合當地發展的近期、中期、長期經濟發展規劃，努力做到發展有新思路，工作有新舉措。

(三)樹立自律意識。村干部要管住“嘴”，不大吃大喝，不揮霍浪費。要管住“手”，不多拿多占，不侵吞集體資產。要管住“頭”，按公開、公平、公正的原則處理問題，克服個人主義，防止濫用職權，堅決杜絕為個人、家庭和宗族謀取私利。要增強自律意識，正確行使手中的權利，強化“慎獨”觀念，善于解剖自己，做到自重、自省、自警、自勵。認真執行好村務公開制度和議事制度，自覺接受監督。弘揚正氣，敢于同不正之風斗爭，做到不貪不占，反對奢侈浪費，樹立公正廉明，勤政為民的形象。

(四)樹立全局意識。“團結就是力量”，村班子團結，經濟就發展，不團結搞內耗，經濟就停滯不前。村干部要從本村發展和全體村民共同利益的大局出發，不計個人恩怨，搞好團結。一是搞好“兩委”班子的團結，堅持黨支部的領導，認真執行民主集中制，不搞“家長制”、“一言堂”。一把手要以身作則，做到重大問題集體研究，日常工作分工負責，團結協作，多溝通情況，多交流意見，強化班子的整體性，避免各行其是。二要定期開好民主生活會，敢于亮丑揭短，開誠布公，實事求是，勇于接受批評，不斷達到“團結-批評-團結”的目的。三要樹立全村上下一盤棋的全局意識，從發展的、長遠的、黨和人民利益至上的角度出發，認真規劃、解決好廣大農牧民的生產生活問題。

(五)樹立服務意識。村干部要不辜負群眾的信任和期望，努力踐行“三個代表”，全心全意為人民服務。辦事情，做決策，要把群眾的利益放在首位，做群眾的貼心人。要想群眾之所想，急群眾之所急，多興富民之舉，多辦利民實事。特別是市場經濟的今天，面對入世給農業帶來的沖擊，村干部要多為群眾提供資金、技術、信息、環境等方面的服務，不強迫，不命令，積極引導群眾搞產業化結構調整，幫助群眾上項目，把服務滲透在造福鄉親、發展經濟和生產生活之中。

最后，祝這次學習培訓班獲得圓滿成功!祝各位學員學習愉快，身體健康，萬事順意!

同志們：

經鄉黨委、政府研究，決定召開這次全鄉新一屆村干部培訓會議，參加這次培訓會的村干部都是經過依法選舉產生的，可以肯定地說，你們既有群眾的信任，又有鄉黨委、政府對你們的期望，你們很光榮，肩上的擔子也很重。根據會議安排，我先做個發言，說的不對、不到位的地方請批評指正，等一下黨委書記彭平衍和鄉長李水英還會作重要講話，希望大家認真學習，認真思考，認真落實。我講以下三個方面的內容：

一、村干部位置不高但作用很大。

村干部是黨員和群眾選出來的，其實自己也是群眾一員。沒有任何級別，但群眾信賴，是大家的主心骨。大家要找準自身位置，認清形勢，了解村干部工作的重要性、艱巨性和有利性。

(一)找準位置，認識到工作重要性，增強自豪感。

村干部處在農村工作的第一線，擔負著：(1)貫徹落實黨的路線、方針、政策，(2)密切黨和政府同人民群眾的聯系，(3)帶領群眾致富奔小康的重任,這種特殊的重要作用是任何人都無法替代的。由第一句可以看出，村干部是村級組織的“核心”，責任大，擔子重。由第二句可以看出，村干部是各項工作的實施者。在村里，村干部既領導經濟工作，又領導思想政治工作;既要抓黨的建設，還要抓其他村級組織配套建設。由第三句可以看出，村干部是黨員群眾的“主心骨”。由此可見，村干部的工作是很重要的。

(二)分析不利因素，認識到工作艱巨性，增強危機感。

隨著市場經濟發展，農村出現了很多新情況、新問題，加之農村村干部、村委會所處的工作條件和工作環境以及村干部主觀方面的因素，村干部的工作又是很艱巨的。我認為村干部工作艱巨的原因，主要是有以下四個方面的矛盾造成的：

一是地位與任務的矛盾。一個村就是一個小社會，麻雀雖小，五臟俱全，“上面千條線，下面一根針”，大到黨的方針政策，小到兩口子吵架、鄰里糾紛、爭山爭地爭水，每一項工作都與村干部有關，每一項任務都要靠村干部消化解決。這些工作，既艱巨復雜，又繁瑣具體，有些問題和困難由于受村干部地位的局限，自身力量難以解決和克服。當工作遇到重大阻力時，往往束手無策，每當要完成計劃生育、各項上交等重大、急難任務時，村干部往往只得采取強硬的簡單粗糙的辦法，搞得干群關系緊張，村干部工作吃了苦，得罪了人且不說，甚至連家庭人身財產的安全有的受到威脅，遭到報復。以前有這種現象，計劃生育活動一開始，支部書記、村委主任家的莊稼被禍害了，院子里有扔的磚頭瓦塊、死狗死貓。這種地位與任務的矛盾，職責與職權的反差，從客觀上制約了村干部作用的充分發揮。

二是對象與手段的矛盾。村干部工作對象主要是廣大農民群眾。大家知道，過去，在村務管理上，一般是村干部說了就算，定了就干，群眾對村干部在很大程度上有依賴性，“干部一聲吼，群眾跟著走”，村干部有威信有威望。實行生產責任制以來，農民各種各的田，生產經營、分配都由自己決定，對村干部的依賴程度明顯降低，一些村干部在生產指揮權失落的同時，也失卻了引導組織農民群眾的渠道和手段，工作中的難度很大，加之，農民群眾(包括少數黨員)的價值觀念，思想行為也發生了新的變化。一些人各種各的田，各掙各的錢，對集體的事不關心，不過問，對村干部的管理、教育漠然置之。一些人“有田有地不找你，有吃有穿不靠你，不批不斗不怕你，不交水費氣死你，有了問題老纏你，解決不了就罵你”，給村干部開展工作增加了很大的難度。使一些干部感到“行政命令不行了，思想工作失靈了，經濟調動沒錢了，法制管理沒權了”，“老辦法不能用，新辦法不會用，硬辦法不敢用，軟辦法不頂用”。這就造成了落后的管理手段和復雜的管理對象之間的矛盾。這種落后的管理手段與復雜的管理對象之間的矛盾，是制約村干部發揮作用的又一重要因素。

三是政策與工作的矛盾。黨的農村政策，是村干部發揮作用、做好工作的基本依據，而由于多方面的原因，往往會出現某些政策的不適應性和難操作性。如村委會選舉委托投票不得超過3人規定，這就產生了政策與工作的矛盾。從而使村干部常常處于困惑之中。有的觀望、徘徊;有的急抓一把，急功近利;有的干脆放任自流，躺倒不干。這種政策與工作的矛盾，使村干部工作很難穩定有序。

四是素質與要求的矛盾。農村工作的發展，要求村干部不僅要有較高的政治素質，而且還要有較強的組織領導能力和生產管理能力。但是，村級黨員干部的政治思想素質是不平衡的，存在的一些問題也不容忽視，導致有些工作抓不實、抓不了、抓不好。部分村干部對政治理論學習不感興趣，不讀書，不看報，導致政策水平低。一些農村干部說“我們不是‘飛鴿牌’，而是‘永久牌’，不敢得罪人的太多，我們基層干部手中的制約辦法少。軟了，上級交給的任務完不成，領導不滿意;硬了，群眾又罵是歪嘴和尚念經，是‘土皇帝’。部分村干部和國家干部不一樣，往上沒啥奔頭，對上別挨批評，對下過得去就行了;有的工作不敢碰硬，遇到難題就回頭，見硬就彎，孩哭抱給娘，上下推卸責任;有的工作敷衍塞責，缺少創新，因循守舊，工作停滯不前。有的村級干部政治紀律性差，對黨的方針政策不積極認真貫徹，只顧本位，不顧大局，搞“上有政策，下有對策”;有的組織紀律性不強，搞家長作風，對組織決議不執行，我行我素。在村級黨員干部中還不同程度地存在著賭博、封建迷信、超生、套用惠民資金、項目建設不走招投標程序，出現違法亂紀現象。村級黨員干部政治思想素質上存在的問題，形成的原因是比較復雜的，既有社會、歷史的原因，又有主觀和客觀上的原因。由此可見，村干部整體素質與要求的矛盾成為制約其發揮作用的又一重要因素。

(三)面臨大好形勢，認識到農村工作的有利方面，增強自信心。

從大的方面講，一是黨中央對農村工作的大政方針已定，各級政府對農村工作逐步加強，政治形勢穩定。二是農村稅費改革深層推進，從取消農業稅到“以工哺農”的“兩補一貼”的政策落實，極大地緩解了我們村干部的工作壓力。三是農村經濟發展步伐不斷加大，農民收入逐年增長。四是干群矛盾有了進一步緩和。五是農村工作環境得到改善，村干部的待遇有了明顯改善。——村三大頭的工資是由縣財政直接打入一卡通，副書記、副主任享受報賬員同等待遇，治保主任的月工資是300元，村小組長工資是160元/月。

從小的方面講：一是農業產業化使更多的老百姓享受到實惠，讓群眾對黨委、政府、干部、黨員有了新的認識，干部關系進一步融洽。二是近年來鄉黨委連續實施的惠民實事和民生工程，改善了廣大群眾的生產生活條件。三是繼續加強的國家惠農政策，將在更大程度上，刺激我鄉農業生產，調動農民的種田積極性。特別是我鄉近年來大力推動新型城鎮化建設，一方面為群眾入城居住經商提供了條件，另一方面也為群眾提供了更多的就業崗位。

分析矛盾和問題，有利于我們面對困難，增加壓力;認識有利的方面，可以使我們樹立信心，開拓進取。我們在座全體村干部，身負重大的責任，身肩重要的使命，都應該更進一步堅定干好工作的信心，下定干好工作的決心，面對困難，自加壓力，挖掘優勢，開拓進取，造福鄉民。

二、村干部承擔的職責與應當發揮的作用。

(一)談一談村干部的職責。

古人說：不在其位不謀其政，那么在位則要謀其政。我們村干部應謀哪些政呢?我認為主要是以下四點：一是不折不扣落實政策。二是顧全大局落實好黨委政府決策部署。三是抓好穩定和發展。四是抓好隊伍自身建設。

(二)談一談村干部的素質。

村干部的素質，說得通俗一些，就是當村干部應具備的條件和水平。實踐證明，一個村工作的好壞，很大程度上取決于村干部素質的高低。華西村一個吳仁寶，創造了中國第一村;壽光市三元朱村王樂義，帶領村民創造了中國蔬菜之鄉;說再近一些，橫江鎮屋頭村，支部書記肖璋英帶領村民發展橫江葡萄，家家年收入七八萬元，肖璋英還被授予全國勞動模范。從這些同志身上，我認為，一名合格的村干部應政治堅定、業務精通、公道正派、清正廉潔、胸懷大局。

怎么才能做到政治堅定呢?要牢固確立堅定的共產主義信念，應當高度重視和加強政治修養，真正做到在關鍵時刻，在突發事件面前，在重大的政治原則問題上，始終保持清醒的政治頭腦，立場堅定，旗幟鮮明，帶領黨員群眾沿著正確的政治方向不斷奮進。有的村大搞賭博歪風、封建迷信，村干部不聞不問，不向上級匯報，這就是政治不堅定的表現;群眾對有些政策不理解，喊娘罵黨，村干部也是人云亦云，這就是政治不堅定的表現。

怎么做到業務精通呢?就是生長在農村，要說農村話。在發展經濟等方面是行家里手，是帶頭人。對相關的農村政策、法律法規明白，說出話來要讓群眾信服，做出事來要讓群眾服氣。

怎么做到公道正派呢?這就要求干部在發展自己時，不要損害他人、集體和社會的利益，要求個人的自我實現目標與應享受的權利和應盡的義務相一致，做到處事和待人都要公道正派。只有這樣，才能帶領廣大黨員、干部和群眾團結一致，堅持黨的基本路線，把村莊建設搞好，才能使自己成為一名優秀的村干部。

怎么才能做到清正廉潔呢?“公生明，廉生威”，村干部只有公正才能清明，只有廉潔才能有威信。我們不能否認領導者同樣是人，同樣要食人間煙火，但是，職、權、責是對等的，你有多大的職務，就能行使多大的權利，也要承擔多大的責任，同樣，人民群眾對我們村干部的要求也就更高，職權和監督也是成正比的。我們一定要經受住兩條煙、一頓酒、給點錢等誘惑，守住道德和原則底線，對亂搭亂建、違法超生等行為果斷處理，一碗水端平，從自身做起，從自己的親屬做起，堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事。

怎么才能做到胸懷大局呢?村干部進行的是一種組織和協調活動。這就要求干部要站在黨和人民的利益高于一切的立場上，站在全局和集體事業興衰成敗的高度，科學有效地統籌謀劃，統領全局，審時度勢，駕馭局勢。

(三)談談村兩委之間的關系。

村黨組織是村級組織的領導核心，黨組織與村委會之間是領導與被領導的關系。黨支部對村委會的領導主要體現在四個方面，即：政治上的領導，就是在政治上支持村委會在黨的路線方針政策指導下，在國家法律法規規定的范圍內開展工作，保證村民自治的正確方向。工作上的指導，就是在工作上支持村委會和村民依法開展自治，經常過問村委會的工作，及時幫助解決工作中遇到的困難和問題，保證民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督制度的落實;思想上的教導，就是經常組織村委會成員學習黨的方針政策和國家有關法律法規，增強法制和政策觀念，經常了解他們的思想動態，及時解決思想上的問題。形象上的引導，就是要求黨支部和黨員做遵紀守法的模范，帶頭致富的模范，實踐科學發展觀的模范，用自己的模范行動影響群眾、教育群眾。

三、怎樣做一名合格的村干部。

如何當好村干部，履行好“村官”這一神圣而重要的職責，做到為官一任，造福一方。我認為，還必須做到“正、硬、愚、和、善、責”六個字。

正，就是要心正、行正、公正。心正就是要心眼要正，心術要正，主觀上擺對自己的位置。作為一個村支部的班長，作為一村之長，首要的就是要有仁者之心，急老百姓所急，想老百姓所想，盼老百姓所盼，努力使自己成為老百姓知冷知熱的貼心人;行正就是行為要端正。行，顧名思義就是走的意思，走路要走正路，方向對，腳步正，才能一帆風順，勇往直前，否則就會碰壁，甚至會失足墜崖。公正就是處事情、看問題要一碗水端平，不偏不倚。古人說得好：“為公威儀重，無私功自高”，一名“村官”，只有做到心術正，行為正，辦事公，處事明，永遠保持那么一股子浩然正氣，才能贏得老百姓的支持和信任。

“正”的另一層意思就是講正氣。當前，農村基層民主政治建設日趨完善，總的形勢是好的，但其間也存在一些不和諧的音符。比如說，在上次村委換屆過程中，爭的、吵的、鬧的、拉選票的、上訪告狀的雖然不占多數，但也不乏其人，個別村的老百姓甚至認為，鬧事的有“出息”，告狀的有“能耐”，導致村里正氣壓抑，邪氣上升。這些足以說明，在當前新形勢下，講正氣勢在必行。我們每位“村官”不僅要自己講正氣，而且要通過卓有成效的工作，教育和帶動群眾講正氣，這是確保農村的穩定，促進經濟和社會各項事業蓬勃發展的基礎和保證。

硬，就是要具備帶領基層群眾全面建設小康社會的過硬本領。“打鐵先得自身硬”，作為一名“村官”，光有仁者之心，做到“正”，遠遠不夠，還必須具有鐵匠的身，要有創新的意識，超前的思維，過硬的本領，才能讓群眾心服口服。那么“硬”從何來呢?首先要不斷充電，抓好學習。比如農村基層組織建設、黨風廉政建設、人口與計劃生育政策、村級“三資”管理、涉農法律法規、新農村建設、農村信訪維穩等知識。其次，要團結協作，形成合力。毛澤東同志曾經講過：領導干部要學會彈鋼琴。意思就是不僅要十個指頭全會動，而且還必須協調配合，才能奏出優美的旋律，否則就是亂彈琴。一個稱職的“村官”，不僅能夠做到獨擋一面，而且還應該有過硬的協調配合能力，能夠充分調動班子成員的積極性，使之分工合作，各負其責，有效地調動兩委班子心往一處想，勁往一處使，形成合力。

愚，指的是一種精神。雷鋒同志曾經在日記中寫道：“人們說我傻，我就是要當革命的傻瓜。”;這種表面上的癡、傻、愚，其實質是智，是大智若愚。在座的諸位，都應當學習這種“愚”的精神。“愚”的另外一種精神就是愚公精神，在當前新形勢下，我們都應當提倡和發揚愚公精神，生命不息，奮斗不止。天道酬勤，只要我們永遠保持那么一股子蓬勃朝氣，那么一股子昂揚銳氣，何愁農村經濟不發展，百姓生活不富裕。

和，就是要講團結。前面的“正”和“硬”是指個體而言，“和”則指班子整體。老百姓講得好，村里富不富，關鍵看支部，班子強不強，關鍵看班長，一個班子有沒有凝聚力，有沒有戰斗力，有沒有號召力，兩委關系能不能協調，書記、主任至關重要。常言道，和為貴，和氣生財，政通人和，步調一致才能得勝利。任何形式的窩里斗，搞內耗，最終結果只能是斷送自己，延誤一個村的發展。因此，在日常工作中，要“求大同，存小異”，不要在一時一事上斤斤計較。世上什么人最親，不外乎“生我的”和“我生的”，但是親人之間也會有矛盾，更何況我們是通過政治途徑或民主選舉產生的一個領導集體，為了一個共同的目標，才工作在一起，所以，大家在具體工作中，要自覺做到互幫、互助、互諒、互讓，樹立“一榮俱榮，一損俱損”的工作理念。

善，指的是一種品德，一種領導藝術。作為一名“村官”最起碼應該懂得“得道多助，失道寡助”的道理，在日常工作生活中，要善意待人，善意理事，善的另一層意思就是知人善任，韓非子曾經說過：“為人君，須讓智者盡其慮”，意思就是說當皇帝就要讓有才智的人最大限度發揮自己的才能，為帝王服務。在座的各位都是一村之主，人常說，三個臭皮匠能頂一個諸葛亮，提建議的人多了，辦法也就多了，發展的思路也就清析了。

責，就是指責任。我們在座的是少則幾百人，多則幾千人的帶頭人，更應該有高度的責任心和強烈的使命感，時時處處為百姓的利益著想，為群眾的生活著想，把帶領群致富奔小康作為自己義不容辭的責任，殫精竭慮干好工作，盡心盡力為人民辦好事，辦實事，作一個群眾依賴的好“村官”。相信大家，在今后的工作中念好“六字經”，一定能做一名組織信任、群眾信賴的村干部。

同志們，村干部的職位雖小，但責任重大，事業光榮。群眾的官，不論大小，都有造福一方的責任;群眾的事，不論大小，做好了都是建功立業。對這次培訓，鄉黨委、政府十分重視也寄予厚望，我相信同志們一定能夠不負重托，回去后把學習的收獲轉化為團結帶領廣大群眾共同致富的實際行動，為我鄉科學發展、跨越發展做出新的更大貢獻。

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇三

同志們：

今天，我們在這里召開全區領導干部大會，主要任務是深入傳達貫徹習近平總書記視察×重要講話精神，認真落實省委×書記來×調研指示要求，就推動高質量發展作出進一步安排部署，動員全區各級牢記囑托、堅定信心、埋頭苦干，確保總書記重要講話精神在×落地生根、形成生動實踐，在譜寫更加出彩的絢麗篇章中奮勇爭先。下面，我談三點意見。

一、深入學習領會，把握精髓要義，切實把思想行動統一到總書記講話精神上來。

總書記視察調研×之后，全省迅速掀起學習傳達貫徹的熱潮。×月×日，省委第一時間召開全省領導干部大會，原原本本學習精神，扎扎實實貫徹落實。×月×日至×日，×書記來到×調研并提出“三個奮勇爭先”明確要求，即×要抓住促進中部地區崛起等國家重大戰略機遇，在制造業高質量發展上奮勇爭先，在推動文化繁榮興盛上奮勇爭先，在發揮副中心城市輻射帶動作用上奮勇爭先，著力譜寫新時代高質量發展的×絢麗篇章。

在貫徹落實總書記視察×重要講話精神上，市委堅持早安排、早謀劃、早部署，×月×日，召開了全市領導干部大會，要求全市各級將貫徹落實總書記講話精神作為當前首要政治任務，深刻認識總書記考察×的重大政治意義和深遠歷史意義，切實把總書記的講話作為抓好各項工作的總方針、總綱領、總遵循，作為推動高質量發展的巨大動力，轉化為在譜寫新時代高質量發展的絢麗篇章中的強烈擔當、務實舉措和實際成效。為“確保總書記重要講話精神落地生根，在譜寫新時代高質量發展的絢麗篇章中奮勇爭先”，×書記不僅為我們提要求、指方向，也為我們手把手、教方法，提出貫徹落實總書記講話精神，要做到“三個結合”，即要與學習習近平新時代中國特色社會主義思想結合起來，與學習習近平總書記關于×的歷次重要講話結合起來，與開展“不忘初心、牢記使命”主題教育結合起來，系統全面聯系起來學，做到融會貫通、入腦入心。

作為×區來講，×月×日、×日和×月×日，區委堅持先學一步、深學一層，先后召開×次常委會、×次民主生活會，學習傳達貫徹總書記講話精神和省委、市委要求，下發了《中共×市×區委關于認真學習貫徹習近平總書記考察調研×時重要講話精神的通知》，對全區學習宣傳貫徹工作進行具體安排部署。經過一個時期的醞釀，今天召開全區領導干部大會，進行再學習再傳達、再安排再部署，目的就是確保精神學到位、工作干到位，切實形成貫徹落實總書記視察×重要講話精神和×書記調研×指示精神的“×篇”和“現實版”。對此，我們要做到“三個準確把握”。

(一)準確把握總書記對“不忘初心、牢記使命”的重要要求。總書記這次視察，第一站就來到鄂豫皖蘇區首府所在地新縣，緬懷革命先烈，重溫革命歷史。對革命先烈的緬懷敬仰，就是對共產黨人初心使命的感悟和堅守。總書記這次視察，是追尋黨的初心、革命先烈的初心而來的。視察期間，總書記就“不忘初心、牢記使命”提出很多重要要求。我們要深刻把握總書記關于“不忘初心、牢記使命”重要論述的豐富內涵和精髓要義，以開展主題教育為契機，悟初心、守初心、踐初心，把革命先烈開創的事業不斷推向前進。

(二)準確把握總書記對×發展的殷切期望。總書記×年視察指導×工作時，給我們提出了“高質量發展”的殷切期望;這次視察，又要求ד在中部崛起中奮勇爭先，譜寫新時代高質量發展的絢麗篇章”。從“更加出彩”到“更加絢麗”，再到將×出彩與中部崛起、更加絢麗與奮勇爭先聯系到一起，既是對×在全國發展大局中地位和作用的充分肯定，更是對×更有擔當、更有作為的殷切期望。×作為×經濟板塊重要組成部分、理應為全省、全市發展作出更大貢獻。我們要胸懷全局、勇于擔當，在大局下謀劃、在大局下推進、在大局下作為，以實際行動交出一份合格答卷。

(三)準確把握總書記對黃河流域生態保護和高質量發展的戰略部署。黃河是中華民族的母親河，總書記一直非常重視黃河流域的生態保護和高質量發展，多次實地考察、提出重要要求。這次視察，總書記親自主持召開黃河流域生態保護和高質量發展座談會并發表重要講話，對共同抓好大保護、協同推進大治理，讓黃河成為造福人民的幸福河作出戰略部署。×境內×河、×河、×渠都屬于黃河的支流。我們要認真學習貫徹總書記的重要要求，抓好“兩河一渠”的綜合治理。

二、突出工作重點、強化工作落實，確保總書記講話精神在×形成生動實踐。

總書記視察×，提出“在中部崛起中奮勇爭先，譜寫新時代高質量發展的絢麗篇章”殷切期盼;×書記調研×，提出“三個奮勇爭先”重要指示;×書記長期關注×，提出“提升五個品質、打造高質量的首創之區”明確要求。從這個邏輯鏈條看，領導同志的關懷是一以貫之的，各級黨委的任務是具體明確的。×要譜寫絢麗篇章，×必須奮勇爭先;×要實現奮勇爭先，×必須主動擔當。做好當前工作，把×應該擔當的事情擔當好，就是對總書記囑托的最好回應，就是對中央和省委、市委要求的最好落實。當前，我們要在四個方面強化擔當、積極作為。

(一)在制造業高質量發展上強化擔當、積極作為。

×是老工業基地，裝備制造業在全市具有舉足輕重的位置。以×年數據為例，從工業增加值來看，按照大×的概念，全區三次產業的比重為×：×：×。全區工業增加值達到×億元，占全市的比重為×%，在全市×個縣市區中占了七分之一還多。從工業門類來看，全國工業×個大類中，×占×類，×占×類，很多工業門類在×都存在。從創新能力來看，創新資源集聚，全市國家級企業技術中心共×家，其中×區×家，占到×%;全市國家級工程研究中心×家，就在×;全市的國家地方聯合工程實驗室×家，×區有×家。全市省級工程技術研究中心×家，×區×家，占到×%。×的制造業，無論從規模總量、產業門類，還是創新能力、發展潛力，都應該在推動高質量發展方面有更大擔當。我感到重點應在以下四個方面下功夫。

一要重點抓好創新培育。×的制造業大多集中在傳統裝備制造方面，雖然占據著行業老大的地位，但客觀來講還缺乏高科技含量，產品附加值低，與高質量發展的要求還有差距，應該在培育創新方面再發力。在創新方面×有優勢，一大批國家級的科研單位集聚于此，近年來又吸引了諸如×等一批新型研發機構，借助千人計劃、“×英才”計劃等政策，引進了一批國內外高校研發團隊進駐。這些優質科技資源和人才，一方面能夠孵化、產業化一批高新技術企業，另一方面也會對原有工業企業的轉型提供創新支撐。我們正在規劃建設科技新城、科創小鎮，計劃依托×國家大學科技園和即將開工的×等高科技園區，規劃建設新材料和智能裝備制造科技小鎮，集聚更多的新材料、人工智能、高端裝備、智能制造等方面的人才、技術、信息資源，形成創新集聚地，助力制造業高質量發展。目前正在做四個園區的統籌規劃，此項工作由趙暉同志負責，產業集聚區具體抓好落實，要督促設計單位盡快編制設計方案，協調市直部門盡快推進相關地塊的手續辦理。同時，在創新培育的另一方面，就是要抓好民營工業企業的創新發展。×的制造業除了國有大企業外，很多是為大廠配套的中小民營企業，有一部分是高新技術企業，相當大的部分還是傳統制造業，這幾年又因環保原因搬離、取締了近×家，這也為創新提供了空間。黨委政府要引導這些民營企業家搶抓產業轉型契機，倒逼其主動創新，引導企業家樹立創新意識、創新理念，改造提升自己的企業，邁向高端行業。此項工作由×同志負責，區工信局牽頭，科技局、商務局、發改委等部門參與，對現有民營工業企業進行梳理，分門別類地制定創新提升的引導支持政策，引導企業創新。

二要抓好工業企業“三大改造”。省委省政府結合全省實際，提出了綠色化、智能化、技術改造等工業企業提升“三大改造”，我們要認真抓好落實。我們充分利用國家老工業基地搬遷改造試點政策，幫助中鋼×耐、×重工、中科院自動化所等國有企業、新型研發機構爭取國家中央資金×萬元，有力支持了企業增添設備、智能提升、綠色改造、研發平臺建設等。×還被國家發改委確定為國家十四五服務業試點城市，這與老工業基地搬遷改造試點城市一樣，都有一系列上級政策、資金等方面的支持。由×同志負責，區發改委牽頭，工信、科技、財政等部門參與，認真梳理研究這些政策，加強與國家和省、市發改部門的對接溝通，盡可能多地爭取上級資金，支持工業企業“三大改造”。同時，要引導企業自身加大改造投資力度。據省工信廳的資料表明，×省工業企業技改投資占工業投資的比重僅為×%，比全國平均水平低×多個百分點，江蘇、浙江兩省的比重分別為×%和×%，作為老工業基地的×，由于企業負擔重、效益不佳等原因，企業技改投資比重也不夠高，我們要在幫助企業爭取上級支持的同時，引導企業加大自身技改投資。按照省工信廳的規劃要求，下一步將重點抓好×個制造業創新中心、×個創新型技改示范項目、×個新產品開發重點項目建設和萬戶工業企業技術改造，推動企業內涵式發展。今年，由×集團公司牽頭的農機創新中心升格為國家級，由×牽頭組建的×省軸承創新中心已經于近期通過了專家初評。由×同志負責，工信局牽頭，加強對全省“三大改造”規劃和政策的研究，爭取我區的企業納入全省“十百千萬”工程盤子，引導支持企業深化三大改造。

三要抓好招才引智。制造業高質量發展的根本和源泉在于創新，而創新就離不開高端人才和創新資源，必須把人才和資源的引進放在重要位置。在這方面我們做了一些工作，也取得了較好成效。比如，我們依托大學科技園的平臺資源和轄區科技優勢、產業優勢，引進了×公司，其研發的手機玻璃蓋板檢測設備，已經實現規模化定制、量產;我們依托新材料的產業優勢，引進西交大材料學院的單智偉研究團隊，開展高純鎂的研發和產業化，據此又與雙瑞萬基鈦業公司合作，共同致力于鎂產業及鈦產業相關領域的研發轉化和課題攻關，加快新材料產業的發展。這些高端人才、高科技團隊以及專業化運營平臺公司，成為我們招商引資、招才引智的主力軍，也成為制造業高質量發展、產業轉型升級的強大力量。特別是專業化運營平臺，越來越成為科技資源集聚、釋放的重要途徑，目前我們正在與兩家平臺企業對接，一個是×科技公司、一個是阿里云創業孵化事業部，這兩個平臺公司的共同特點，就是集聚了國內外的一大批高層級、創新型的技術、人才、企業等資源，可以給一個區域的發展帶來爆發式的增長，我們計劃把他們引進到×注冊×區域的分公司，一方面帶來創新資源，培育孵化高科技企業，另一方面也以此形成創新集聚區，當然這兩家企業的進駐門檻非常高，我們也正在積極接洽。此項工作由趙暉同志牽頭，商務局、集聚區共同負責，抓好對接。總之就是要發揮這些專業化平臺運營公司的資源集聚優勢，在培育新興產業、推動高質量發展上取得更大成效。

四要抓好融合發展。這其中包括兩個方面的內容：一個融合，就是制造業與互聯網的融合發展。引導×、×耐、×軸等企業完善、拓展本行業的互聯網交易平臺，真正實現買全球、賣全球。培育建設“×智造工業共享云”平臺，將工業企業的生產要素全部搬到網上，借助互聯網實現工業企業的技術攻關、專業設備、人才資源、閑置廠房等要素的共享，搭建了企業間技術、資金、設備、研發合作等交流橋梁和載體，這一模式，省、市相關領導及專家看后都感到前景廣闊。此項工作由×同志牽頭，區工信局負責，幫助企業擴大宣傳，引導支持該平臺做大做強。另一方面的融合，就是制造業與相關制造服務業的融合發展。就是要引導企業由賣產品向賣服務、賣品牌轉變，由制造業企業向制造業綜合服務提供商轉變。轄區一些企業已經做的很成功了，比如，×重工從最初的礦山設備制造商，逐步向礦用設備綜合服務商、水泥成套設備服務商、盾構機整體方案解決服務商轉變;×集團公司正借助互聯網技術，向智慧農機服務商轉變，通過農業物聯網平臺、大數據技術、共享經濟與農業裝備的結合，打造“互聯網+共享+農業裝備”的創新體系，構建智能農機研發、農機智能化制造、智能農機大數據分析服務等創新平臺，推進精準農業、智慧農業的發展。其實際已經超出了單純制造業企業范疇，實際上是制造業與現代服務業的融合發展，也是制造業高質量發展的一個方面。我們要繼續引導轄區的制造業企業加快融合發展。

(二)在加強城市建設管理上強化擔當、積極作為。

近年來，×城市建設力度加大，高架、樞紐、地鐵等一大批重大基礎設施加快推進，但遍布全市的城建項目也給城市管理帶來了新的挑戰和更高要求。必須強化建管結合，在建好城市、管好城市方面狠下功夫，營造干凈順暢、規范有序的生活環境。

一是城市建設要高標準。高標準并不是指高樓大廈，而是要體現城市的宜居性、功能性，更好地滿足群眾的居住生活需求。在城市建設方面要抓兩頭提中間。“抓兩頭”就是抓好重大基礎設施建設和城市的微改造。重大基礎設施方面，我們正在實施的谷水綜合交通樞紐、×下穿通道、×上跨工程、孫石路上跨工程、創新路下穿工程等等，轄區大企業廠區的雨污分流改造、主次干道和居民小區的雨污分流改造等等，這是都是管長遠、打基礎的工程，既是城市的“面子”、也是城市的“里子”，住建部門和相關單位要服務好、實施好這些重大工程。城市微改造方面，要推進老舊小區的改造提升，借助“三供一業”改造之機，加上政府的一些投入，對老舊小區進行功能完善，對小區內道路、綠化、小廣場、停車場等進行整治，使小區更加整潔有序;要不斷完善城市的功能，維護管理好現有的城市書房、小游園、便民公廁等，不斷加強對轄區農貿市場的改造提升，今年的×個農貿市場已經改造完畢，×游園內的小市場也正在積極推進中，我區的農貿市場改造走在了全市前列，市里多次在我區召開現場會，這是一項重要的民生工程，群眾從中實實在在地得到了實惠。“提中間”就是要提升城市的主次干道建設整治水平。重點抓好×西路、×路、×、×路、×路、×路等改造提升工作，抓好重點道路兩側的環境整治，包括綠化、亮化、美化等方面，由×同志負責，制定出轄區主次干道整治提升的具體方案。

二是城市管理要精細化。要強力治標，確保市容市貌改善立竿見影。持續實施“六大專項整治行動”，即違法廣告整治、亂停亂放整治、店外流動商販占道經營整治、環保攻堅、停車場建設管理、亮點道路提升，切實以大整頓、大治理，推動大提升、大改觀。要著力治本，確保城管體制改革取得實效。積極推動城市管理體制改革，按照“重心下移、工作前移、依法下放、權責一致”原則，將城管力量下沉到基層街道辦事處，形成區城管局和街道辦事處協同發力、共同治理的良好格局。今天的會議上印發了《×區城市管理體制改革方案》，之前相關執法管理人員已經下放到各個街道，各街道辦事處要切實管起來，提高城市管理水平。區城管局要對此次改革保持正確認識，不能有“一甩了之”的想法，執法人員下放是為了更好的管理，要加強與各街道辦事處的協調，加強指導和考核，會同辦事處共同做好管理工作。同時，要發揮好城管委的綜合協調作用，強化各職能部門的履責意識，市場監督、交警、環保等相關部門也要積極做好工作，與城管部門共同強化管理，形成合力。要落實好“街道吹哨、部門報到”制度，各街道辦事處需要區直部門支持的工作，職能部門必須及時做出回應。由×同志負責，做好城管體制改革期間的調研工作，及時發現存在問題，并制定應對措施。

三是抓好幾項重點工作。要加快廣州市場步行街建設。經過前期的積極努力，步行街改造提升的方案已經市里批準，正在出施工圖，同時原有商戶的搬遷撤離也基本完成，指揮部的同志做了大量工作，成效明顯，下步要加快進度，做好店面裝修施工和招商工作，搞好業態布局，引進品牌商戶入駐，確保春節前大頭落地，明年花會前建成開業。要推進城市停車場建設。停車難已經成為群眾怨言最多的問題，也成為城市管理中的一個頑疾，必須下大力氣解決。我們已經按照市里要求，規劃建設了×個停車場，×個建成，×個在建，要加快建設進度，爭取盡早投入使用。同時要立足當前，謀劃長遠，針對老舊城區土地制約的實際問題，規劃建設大型立體或地下停車場，向天空和地下要空間。由×同志負責，每個街道辦事處都要選定×個大型停車場建設地塊，規劃論證后以市場化的手段推進建設。

(三)在推進生態環境保護上強化擔當、積極作為。

黨的十八大以來，總書記高度重視生態文明建設，這次視察又對生態保護工作提出明確要求。總書記對黃河生態保護的重要論述，就是習近平生態文明思想的重要內容。反思今年以來，我區污染指標攀高、排名靠后，距年初提出的目標差距很大。第一個抓手是大氣污染防治攻堅戰。截至目前，×-×月，我區空氣優良天數×天，全年目標數是×天，距離完成目標還差×天，我區環境空氣質量排名城區第×。冬季即將來臨，受季節性和周期性等因素疊加的影響，大氣防治攻堅壓力巨大，下一步，生態環境局要密切關注×二小和市委黨校兩個國控檢測點的監測數據，實行日報告，周小結制度，嚴防死守，確保各項污染防止管控措施落實到位。要兌現政府獎補，穩步推進“雙替代”(電代煤、氣代煤)，實施清潔取暖，取締燃煤鍋爐，實現pm×、pm×指標穩步下降，堅決把污染總量降下來，推動全區空氣質量明顯改善。要全面排查整治各領域突出環境問題，扎實推進“三散”治理，在抓措施落地上下細功夫，把散亂污企業治理精細到每個行業，把散煤治理精確到每個社區，把散塵治理精準到每個點位。第二個抓手是河渠同治。在××公里示范段基礎上東延西擴，加快×河全線治理工程進度。加快推進×渠綜合治理，扎實推進新建渠道項目，確保今年年底前完成綜合整治任務。×河要在全面完成治理任務的基礎上，繼續進行綠化提升。加快河渠綜合整治，還要將河渠治理同小游園建設結合起來，通過截污治污、河道治理，實現“水清、岸綠、路暢、惠民”目標。要廣泛征求群眾的意見，以點帶面，統籌推進，打造更多像×游園一樣的民生工程。

(四)在深化主題教育成果、連心群眾上強化擔當、積極作為。

區委在堅決落實中央精神和省委、市委部署要求，不折不扣做好各項規定動作基礎上，結合實際，精心謀劃了具有×特色的自選動作，決定在全區大力開展聯系群眾活動。為什么要開展這個活動。我重點來給大家講一講，工作中我們清醒地認識到：我區一些干部中不同程度存在“群眾立場不穩、公仆意識淡薄、群眾工作能力不足、和群眾說不上話”等問題，致使很多工作做起來效果不好。比如，我們給老舊小區裝充電樁，一些群眾說政府是為了賺錢;我們的干部為社區打掃衛生，一些群眾說是做樣子，影響了生活;我們搞環境治理，下了很大力氣，好不了幾天又反彈，這里固然有工作方法、工作機制方面的問題，但歸根結底還是群眾工作沒有做好。一些工作推動起來十分困難，干部加班加點，結果還沒有得到群眾認可，這是值得深入思考的問題。究其原因，還是因為黨員干部和群眾的心沒有連在一起，心不連，情不通，理就不達，群眾就動員不起來。因為缺少了心的交融，缺失了精神的支撐，滿意度就打折扣了。基于此，我們要求黨員干部深入群眾，與群眾交朋友，幫群眾解難題，與群眾打成一片，增進與群眾的感情。我們要求區級干部分包街道、社區，聯系×戶群眾，科級干部分包居民小區、聯系×戶群眾，普通黨員聯系×戶群眾。全區各級各部門，要通過連心活動的開展，把開展主題教育的出發點和落腳點放在解決民生實事上，從老百姓反映最強烈、最迫切需要解決的民生問題入手，以解決問題的實效檢驗主題教育的成效。連心群眾活動作為我區主題教育的一項具體舉措，也是今后的長期工作，持續推進，久久為功。通過活動開展，進一步加強基層組織建設，建立完善相關機制，真正讓我們的黨群干群關系得到大的改觀。

今天的會議上印發了《聯系群眾活動方案》，相關工作已經安排的非常明確，請各單位認真組織好活動開展，重點要“克服四種心理”。第一，要克服單純送溫暖、扶貧的心理。連心群眾的一個重要內容是察民情、解民憂，但與逢年過節的走訪慰問送溫暖還有差別，更多的是要加強與群眾的聯系溝通、情感交流，把黨員干部目前做的不太好的密切聯系群眾好傳統重新拾起來。第二，要克服一陣風、走過場的心理。連心群眾活動不是主題教育期間的一項活動，是今后要長期堅持、一直做下去的工作，黨員干部一定要杜絕一陣風，去一次或者去幾次就結束了，那樣會讓群眾感到我們是在搞形式主義、做表面文章，不但不能密切黨群干群關系，反而會讓群眾離的更遠，嚴重影響黨委政府形象。第三，要克服推給基層、大甩手的心理。這一條主要針對黨員領導干部。既然開展連心活動，就是認認真真落實好，定期到群眾家中走訪、去幫助解決問題，絕不能只掛名、不連心，更不能把任務交給街道和社區，讓基層的同志代你走訪、替你連心。第四，要克服與我無關、不深入的心理。這一條主要針對基層社區的黨員同志。不要以為這項活動是專門為領導干部，為區級領導、科級干部、機關干部布置的，自己充當旁觀者。更多的連心主體是基層黨員同志，是我們社區的兩委成員，是轄區企事業單位的在職黨員，我們要充分發揮黨員的先鋒模范作用，更多的了解掌握黨和國家的政策，更多地掌握群眾工作方法，在加強與群眾的連心交流中，宣傳黨的大政方針，解決群眾實際問題，密切黨群干群關系。這一點尤為重要，各街道黨工委和各社區黨組織，一定要有清醒的認識，連心群眾活動的成效，既取決于幾百名黨員干部的深入連心，更取決于基層黨員同志的作用發揮。

三、堅持黨的領導，強化工作統籌，以良好作風抓好各項工作落實。

黨如何實施領導?就是通過把方向、謀大局、定政策、促改革，調動全黨的積極性主動性創造性，不斷增強黨的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力。概括起來說，政治堅定是根本，本領高強是關鍵，作風優良是保障。

一要突出政治建設。全區各級黨組織必須加強政治建設，強化黨對各項工作的領導，統籌協調、牽頭抓總。要在嚴肅組織生活中強化政治建設，認真落實民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等組織生活制度，用好批評和自我批評的武器。要在嚴肅組織生活中提升廣大黨員干部解決實際問題的能力。比如，我區城市管理工作出現問題后，我們區委班子就通過召開專題民主生活，深入剖析、查找原因，區委把方向、謀大局，明確下步工作措施。各級黨組織也要在嚴肅組織生活中，不斷加強政治建設，提升廣大黨員領導干部解決實際問題能力。下一步，要繼續以“不忘初心，牢記使命”主題教育為抓手，堅持盡力而為、量力而行，辦好群眾所急、所需、所盼的民生實事，解決好群眾最急最憂最盼的緊迫問題。

二要加強能力建設。黨員領導干部既要政治過硬，也要本領高強。給人民群眾打交道，不少黨員領導干部都不同程度存在本領恐慌的問題，新辦法不會用,老辦法不管用,硬辦法不敢用,軟辦法不頂用當前。如何解決這個問題，就要按照黨的十九大提出的全面增強“八種本領”的要求，要著重增強學習本領，樹立“終身學習”理念，主動學習經濟發展、法律法規、黨史國史等方面的知識，什么東西都要懂一點，要做一個雜家，還要做到業務知識了如指掌，做一個專家。要著重增強政治領導本領，善于從政治上認識分析解決問題，善于從政治上謀劃部署推動工作，遇事多想政治要求，辦事多想政治規矩，處事多想政治影響，成事多想政治效果。要著重增強改革創新本領，只為成功想辦法、不為困難找理由，有攀強進位的雄心，有改革創新的銳氣，有攻堅克難的精神，富有創造性地推動×改革發展。要著重增強依法執政本領，強化法治意識，嚴格依法行政，加強法治監督，營造法治環境。要注重增強群眾工作本領，以連心群眾活動為抓手，從人民群眾滿意的事情做起，強化群眾觀念，尊重群眾意愿，解決群眾困難，創新群眾方法。要增強抓落實的本領，不圖虛名、不做虛功，堅持“想到走到看到落實到”，務求實實在在的成效。

三是加強作風建設。把力戒形式主義和官僚主義當做加強作風建設的主要抓手。形式主義、官僚主義不僅僅是作風問題，更是嚴肅的政治問題。旗幟鮮明講政治，必須堅決糾正一切影響抓落實的作風頑癥。大家都要認真想一想，表態多調門高、行動少落實差的問題在自己身上、自己分管的部門到底有沒有、有哪些。比如，有沒有以會議落實會議、以文件落實文件，貫徹落實上級指示精神，滿足于會議開過，文件傳達了，搞上下一般粗，從一般到一般的問題。有沒有把“說過了”當作“做過了”、把“做過了”當作“做好了”，導致工作長期難以落地、問題遲遲得不到解決的問題。有沒有調研、督查、考核搞形式、走過場，把“留痕”等同于“留績”，沒有真正發現和解決問題。有沒有該報告的不報告、該請示的不請示，或者一點點小事都要層層上報請示，看似講規矩、實則不擔當的問題。凡此種種，形式主義、官僚主義只是表象，不講政治才是根本。我們要從講政治的高度，真正從這些問題中深刻反思，做到舉一反三、警鐘長鳴。同志們!讓我們認真學習貫徹習近平總書記考察調研×時講話精神和×書記調研×時指示要求，進一步堅守初心、擔當使命，以抓好各項工作的良好成效體現貫徹落實的效果，為推動高質量發展做出新的更大貢獻。

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇四

領導干部一定要堅持講政治，必須積極、正確、全面地理解和把握其基本要求和精神實質。下面是本站小編給大家整理的在全鎮干部領導任職見面會上的講話，僅供參考。

尊敬的，各位領導，同志們：

大家好!根據組織安排，我調任**鎮黨委副書記，并提名為鎮長候選人，我衷心感謝組織對我的信任和重托，完全擁護組織決定，堅決服從工作安排，也很高興來同大家一道工作。**人杰地靈、人文薈萃、物產豐富、環境優美，發展活力足、發展潛力大。多年來，在歷屆鎮黨委、政府的堅強領導下，在全鎮干部群眾的共同努力下，經濟社會各項事業都取得了長足進步，呈現出科學發展跨越發展的良好局面，為今后加快發展打下了堅實基礎。

這次來工作，對我個人來說是一個很好的學習、鍛煉和奉獻的機會，同時也深感使命光榮，責任重大。面對新的崗位、新的起點、新的挑戰，我有信心、有決心在縣委、縣政府和鎮黨委的正確領導下，以強烈的政治責任感和歷史使命感，團結帶領政府班子成員，恪盡職守，銳意進取，努力推動*科學發展、跨越發展，切實做到“四個注重”：一是注重加強學習，努力提高綜合素質。新形勢對領導干部綜合素質提出了更高要求，今后我將以學習促工作，以工作帶學習，努力加強政治理論和業務知識學習，虛心向領導和同志們學習，向人民群眾學習，向實踐學習，盡快掌握實際情況，理清工作思路，不斷提高領導水平和駕馭工作能力。二是注重大局意識，全力推進和諧發展。將牢固樹立大局意識，切實維護黨委權威，全力支持配合工作，在鎮黨委的直接領導下準確把握發展定位和實際情況，狠抓發展第一要務，勇擔維穩第一責任，致力推動民生改善，確保各項工作措施取得實效。三是注重求真務實，始終堅持依法行政。堅持立黨為公、執政為民的理念，按照“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”的要求，努力推動政府職能轉變，自覺把依法行政的要求貫徹到政府工作的全過程，為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事，著力建設行為規范、運轉協調，公正透明、廉潔高效的人民政府。四是注重廉潔自律，切實做到勤政為民。公生明，廉生威，正己才能正人。今后我將倍加珍惜組織的信任和人民的重托，始終堅持以共產黨員和領導干部的標準嚴格要求自己，切實遵守領導干部廉潔自律有關規定，自覺接受鎮人大和廣大干部群眾的監督，防微杜漸，重品行、作表率，正確行使人民賦予的權力，經得住各種考驗，做到不負重托，不辱使命。

同志們，從今天開始，我就正式成為**鎮大家庭中的一員了，非常期待與大家一道愉快工作、干事創業，歡迎大家監督，也期盼大家多支持配合我的工作。最后，祝大家工作順利，萬事如意!謝謝大家!

尊敬的各位領導，同志們：

感謝黨委、政府給我這次與大家交流心得的機會。作為一名機關的老同志，面臨組織安排的新崗位。此時此刻，我有三種心情：

一是感恩感謝。我92年參加工作，至今已經18個春秋。回顧走過的20xx年寒暑，我由衷的感到，自己的每一步成長，都離不開領導的關懷和同志們的支持。借此機會，向一直以來關心支持我工作和生活的領導和同志們，表示衷心的感謝。

二是學習提高。面臨的新角色、新崗位、新責任，只有堅持加強學習，才能不負組織的重托、同志的信任和群眾的期望。因此，我將虛心、認真、積極、勤奮的堅持學習，向領導和同事學習，向鎮、村兩級干部學習，向群眾學習，學好涉農政策，增強做好農村工作的經驗，不斷豐富完善自己，不斷提高為廣大老百姓服好務的本領。

三是謀事創業。首先是講政治、顧大局，堅決完成黨委、政府安排的各項工作任務。其次是當好副職，發揮好副職的參謀助手作用，工作中做到“到位不越位”，與班子其他成員搞好協調配合，積極為主要領導獻言獻策，盡自己最大的努力為我們鎮的發展作出自己的貢獻。第三是老實做人，踏實做事。誠實做人，與人為善，用實功、辦實事、求實效。

說得太多，不管用，關鍵還是看行動，在今后的工作中，我將在鎮黨委、政府的領導下，與大家一道，齊心協力，扎實工作，為開創火龍經濟社會新局面做出應有的貢獻!謝謝大家!

同志們：

根據市委組織安排，我鎮黨政班子成員進行組織調整，下面向大家介紹一下新一屆班子成員任職情況：

我提議，讓我們以熱烈的掌聲歡迎新任班子成員的到來。為推動石墻鎮經濟社會各項工作扎實有序開展，根據鎮黨委研究的意見，我提幾點要求。

第一，要講政治。

領導干部一定要堅持講政治，必須積極、正確、全面地理解和把握其基本要求和精神實質。至關重要的是要做到：辨是非，識大局，講黨性，慎用權。要做到辨是非、識大局，就必須加強理論學習，提高自身的理論素質。這一點對于領導干部來講尤其重要。因為有了堅實的理論基礎，有了理論上的堅定，政治上才能堅定，才能分清是非，才能始終保持清醒的頭腦和高度的政治敏銳性。增強在大是大非面前把握政治大局的能力，真正在重大原則問題上，做到頭腦清醒，立場堅定，始終與黨委、政府在政治上、思想上、行動上保持高度一致。要做到講黨性，慎用權。領導干部要加強黨性鍛煉，在改造客觀世界的同時努力改造主觀世界，嚴于律己，防微杜漸。如果背離為人民服務的宗旨，把黨和人民賦予的權力作為謀取私利的手段，就會身敗名裂。要牢記全心全意為人民服務的宗旨，自覺地把人民擁護不擁護、人民贊成不贊成、人民高興不高興、人民答應不答應，作為做決策、想問題、辦事情的出發點和落腳點，努力做到尊重群眾、深入群眾、依靠群眾，時刻把群眾的疾苦、冷暖掛在心上，一心為群眾辦好事、辦實事，通過自己的行動取得廣大群眾對黨的事業的信任與支持。要嚴格遵守黨的政治紀律，不斷增強全局觀念，堅決貫徹執行黨委、政府的決策部署。

第二，要講學習。

作為一個機關人員，學不學習不單是個人的問題，也不是一般意義上的知識積累，而是關系一個地方的興衰成敗。所以對于機關干部，學習是一種重要責任，是一種基本要求，是增強自身素質、提高政策水平、提升處事能力的迫切要求。從工作角度看，學習是促進思路創新、保證正確決策、實現科學決策的重要保障。廣大機關人員，特別是領導干部，要緊跟時代發展潮流，把學習作為一項重大任務，當成一種生活態度，一種工作責任，一種精神追求，不僅要積極向書本學習，更要在工作中向實踐學習、向社會學習，向經驗豐富的老領導、老同志學習，努力提高政治理論素養和科學發展能力。尤其是剛到任的新同志，都需要轉換角色，重新定位，盡快熟悉工作，盡快進入角色。只有擁有扎實的理論功底和專業知識，才能在指導工作中指導到點子上、指導在關鍵處，才能適應新時期發展需要。大家要牢固樹立終身學習不間斷、解放思想不停步的理念，不斷適應新形勢，把握新機遇，使我們石墻鎮的各項工作取得新的更大的突破。

第三，要講團結。

“家和萬事興，人和興萬事”。一個家庭要幸福，就必須要和睦;一個地方要想興旺發達，干出一番事業，就必須要團結。團結出凝聚力，團結出戰斗力，團結出生產力。這些年，*鎮能夠出現這樣的發展局面，一個重要原因就是團結。因此，廣大機關人員要繼續發揚這個優良傳統，牢固樹立團結意識、配合意識和協作意識，做到思想同心、工作同步、目標同向，只有這樣，心往一處想，勁往一處使，才能建立和諧融洽的人際關系，大家才能心情愉快，大膽放手工作，才能形成合力，事業才會興旺發達。在工作中，必須把大局放在首位，搞好本職工作，承擔起應盡職責，不能把自己凌駕于組織之上。必須處理好原則和團結的關系，做到“和而不同”。講團結的基本出發點還是要講原則，在原則性的基礎上講團結，做到原則面前不讓步，不能搞一團和氣。要嚴于律己，寬以待人，對領導對同事都要以誠相待，學會換位思考，大事講原則，小事講風格。真正做到“大事小事常溝通，有事無事常來往”。總之，要一切以事業為重，淡泊名利，心胸坦蕩，做到大氣、大量和大度，相互理解，相互支持，相互信任，相互補臺。

第四，要講實干。

空談誤國，實干興邦，這是千真萬確的真理，應該成為每一位機關干部的。

座右銘。

特別是我們這些基層領導干部，工作直接面對群眾，你能不能幫群眾辦實事、解難題，你有沒有真本事，群眾看得最清楚，心中最有數不管做什么工作，都要有兢兢業業的工作態度，有扎扎實實的工作作風，沉下身子，真抓實干;要尊重客觀規律，尊重群眾意愿，把實干精神與科學態度結合起來，堅決克服形式主義和官僚主義，堅持重實際，重實干，重實效重實際，就是堅持一切從實際出發，實事求是，這是做好一切工作的前提我們想問題，作決策，辦事情，都要從客觀實際出發，想群眾之所想，急群眾之所急，以人民群眾的需要作為一切工作的出發點重實干，就是要按照實踐第一的觀點，埋頭苦干，不尚空談要堅決反對光說不練，紙上談兵，“練功”要比“說功”好，“做功”要比“唱功”強不能講道理頭頭是道，就是不行動;講思路一套又一套，就是不落實;講經驗一條又一條，就是不見效要大力發揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，用實干鍛煉自己的才能，用實干為人民群眾創造新的業績。

第五，要講紀律。

當前正值各級黨代表、人大代表換屆，全鎮各級各部門要高度重視，尤其是單位負責人，要嚴格按照法定程序進行選舉、登記、張榜公示，嚴禁任何人以任何理由影響換屆工作的順利進行。廣大機關人員要嚴格上下班、請消假和值班制度，按時上下班，不遲到、不早退，按時值好班，有事向領導請假。嚴禁工作時間串崗、閑談、在辦公室玩撲克、打麻將、下象棋、玩電腦游戲、網上聊天等娛樂活動。要認真履行工作職責，對黨委、政府作出的決策和工作部署要雷厲風行抓落實，確保工作措施落實到位，取得實效。對本部門職責范圍內的事務，不得以任何理由拖延和人為設臵障礙，對涉及多個部門范圍的事務，牽頭部門要主動與所涉單位和部門溝通、協調，需本部門參與支持、配合的，必須積極做好工作，不得互相推諉扯皮，急事、要事要抓緊時間辦理。

第六，要講廉潔。

我們的一舉一動，一言一行，都會招致較多的議論和評價，因此，要嚴于律己，廉潔奉公，工作高標準，生活低要求，在實際工作中不斷加強黨性鍛煉。無論什么時候，都要慎欲，不貪錢財，不貪酒色;慎始，從現在做起，走好人生關鍵的幾步，走好第一步;慎情，過好親情關，人情關;慎獨，加強修養，不受環境左右和影響;慎微，不以善小而不為，不以惡小而為之。要分清公私和是非界限，哪些事能辦，哪些事不能辦，心中都要有數，在各種誘惑和考驗面前把握住自己，不為私利所驅使，不為金錢所誘惑。總之一句話，在任何時候都要頭腦清醒。一個干部，其他方面做得再好，一旦廉政上出了問題，一切就會回歸于零。我們這方面有沉痛的教訓，因此，大家要時刻提醒和要求自己，做到警鐘長鳴、防微杜漸。要經得住考驗，耐得住寂寞，守得住清貧，堂堂正正做人，踏踏實實做事，清清白白做官。要樹立權力在手、重任在肩、如履薄冰、如臨深淵的審慎觀念，克己慎行，公平處事。要保持高尚的精神追求，抗得住誘惑，頂得住歪風，管得住自己，在勤政為民上多做貢獻，在廉潔自律上更加自覺，在接受監督上更加主動，靠良好的人格魅力增強自身的吸引力和感召力。

同志們，新一屆班子已經明確，大家要多學習，多調研，盡快熟知情況，盡快進入工作狀態。我相信只要我們團結一致，開拓創新，銳意進取，努力工作，把各方面的工作做細、做實、做深入、做扎實，我們一定可以在原有的基礎上把工作做得更好，讓人民群眾更滿意，一定可以把建設得更加繁榮富強。

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇五

同一個職務，前后任的感受是不一樣的，不同人的感受也是不一樣的。局長在任職見面會上要把自己的感受寫出來，跟自己的工作對象、服務對象交心。這樣容易贏得聽眾的理解、認同、信任。下面是本站小編給大家整理的新局長任職見面會上的講話，僅供參考。

同志們：

組織安排我到農業局工作，來挑農業局長這個擔子，我深感使命光榮、責任重大，同時也對未來充滿信心。

之所以說使命光榮，是因為xx區是農業大區，能擔任農業大區的農業局長，能和一批正視困難、作風務實的同志合作共事，能與過去的同事、局系統廣大干部職工共同工作、學習、生活，我深感榮幸。

之所以說責任重大，是因為當前各地農業發展步伐加快，區域競爭日趨劇烈，甘州農業站到了新一輪加快發展的關鍵時期，能否推進全區農業工作再上新臺階、更上一層樓，區委區政府寄予很高期望，全局干部職工充滿無限期盼。在這樣一個部門工作，我深感責任重大，壓力千鈞。

之所以說信心堅定，是因為有區委區政府的正確領導，有歷任農業局領導班子打下的良好基礎，有一支素質好、干勁足的干部隊伍。我堅信，只要我們同心協力、團結一致，上跟區委區政府，下靠全局干部職工，就一定能夠繼往開來，不辱使命，在農業*局發展史上寫下新的光輝篇章。

光榮的使命鼓舞我奮發有為，重大的責任鞭策我務實苦干，必勝的信心激勵我勇往直前。在此，我向在座的各位同志并通過你們向全局干部職工表態，在今后的工作中我將盡心盡力，盡職盡責，用全區農業工作快速前進的步伐，表達我不辱使命的決心。

一、狠抓學習，提高素質。古人講：學而不思則罔，思而不學則殆。我們正處在一個知識爆炸的時代，不學習，就跟不上形勢發展的要求，就不能適應新的工作崗位，更不能履行好局長的職責;不思考，就不會把知識變為力量，就不能做到學以致用。所以，我將把學習作為做好各項工作的前提，抽出一定時間，深入學習鄧小平理論、黨的xx大、xx屆三中全會精神，增強貫徹落實黨的路線、方針、政策的執政能力;努力學習市場經濟理論和現代管理、科技、金融、法律知識，特別是農業法、種子法等農業法規，不斷提高駕御市場經濟的行政能力;加強對工作業務知識的學習，把自己所學的知識與實際工作結合起來，不斷提高駕馭復雜局面和解決實際問題的能力，提高全心全意為人民服務的水平，切實做到盡心盡力投入，盡忠盡智工作。

二、以誠相待，團結合作。在多年的領導工作中，我深深感受到，領導班子是各項事業成功的關鍵，而團結是領導班子的生命，是一個重大的政治問題。實踐證明，領導班子只有搞好團結，才能出凝聚力、戰斗力，講話有人聽、做事有權威;才能出智慧、出成績，什么壓力都可以化解，什么難題都可以解決;才能出干部、出人才，有健康成長的沃土，有成就事業的舞臺。大家在一起共事，是事業的需要、組織的重托、群眾的期望。所有班子成員一定要識大體、顧大局，用高尚的人格增進團結，用堅強的黨性保證團結，用共同的事業維護團結，像愛護自己的眼睛一樣愛護團結，像珍惜自己的生命一樣珍惜團結。

我個人認為，搞好團結，最重要的是按規矩辦事，嚴格執行民主集中制的各項規定。凡是重大決策、重大項目、人事問題和大額度資金使用，都要充分發揚民主，廣泛聽取意見，多溝通多商量，集思廣益，擇善而從，集體討論決定，絕不能搞“一言堂”，一個人說了算。集體決策一旦做出，即便個人有保留意見，也要各負其責，不折不扣地貫徹執行，絕不能搞自由主義，發出“兩種聲音”。班子成員一定要有強烈的合作意識，大家必須明白，班子成員之間，是事業上的搭檔，不是競爭的對手;是工作上的分工，不是權力的分配。相互理解、相互支持、相互配合，不攬權、不爭功、不諉過，班子和諧之路就會越走越寬廣。

懂團結是大智慧，會團結是大本事，真團結是大境界。在團結問題上，最能看出一個人的黨性，也最能看出一個人的品行。班子成員工作經歷、認識水平、性格特征各不相同，看問題難免有意見分歧，干工作難免磕磕碰碰。維護團結，就要加強黨性修養，以高尚的人格魅力為班子營造心情舒暢、和諧共處的良好環境。我認為寬容是維系團結最好的紐帶和粘合劑，班子成員要有寬廣的胸襟，懂得尊重和欣賞別人多姿多彩的個性，諒解和包容別人的缺點和不足，做到容人、容言、容事。要堅持大事講原則、小事講風格，使班子成員之間成為政治上志同道合的同志、思想上肝膽相照的知己、工作上密切配合的同事、生活上相互關心的摯友。私心是影響團結的大敵，也是導致不團結的主要根源。把黨和人民的利益看得重一些，把個人的得失看得淡一些，小我服從大我，個人服從組織，不圖名，不爭利，不謀權，團結共事就會有一個堅實的基礎。

每一個班子成員只有搞好團結的義務，沒有破壞團結的權力。一個班子、一任領導，如果團結出了問題，就是最大的失職。在今后的工作中，我將高度重視班子團結，平時多溝通，遇事多協商，努力營造一個既能充分發揚民主，又能有效實現集中的良好氛圍。

三、解放思想，開拓創新。面對新一輪的發展熱潮，如果我們人云亦云，固步自封，不但不可能實現超常規、跳躍式發展，而且還會被別人遠遠地拋在后邊，適應新形勢需要有創新的膽識，完成新任務需要有創新的作為。所以，我自覺樹立趕超先進的豪氣，開拓創新的銳氣，從全局工作的實際出發，創造性地開展工作。在實際工作中，一定要沖破“怕”的困惑，沖破“難”的情緒，滿懷激情，始終站在事關農業發展和農民增收的立場上分析、解決問題，在堅持原則的前提下，充分發揮自己的能動性，勇于開拓進取，敢于拍板定事，看準了的事情，說了就算，定了就干，干就干好。明確職責分工，理順各方面關系，努力營造奮發向上、爭先創優、心情舒暢、氣順勁足的工作氛圍。敢謀前人未謀之事，敢走前人未走之路，善于將上級政策和全區農業實際相結合，不斷開創各項工作新局面。

四、改進作風，求真務實。各項工作成敗與否重在抓落實，貴在求實效。我們要制訂實施嚴格的問責制度，簡化辦事流程，實施倒逼推進，注重督查推動，嚴格獎懲激勵。定下來的事，必須無條件、無阻力、無障礙地堅決執行、迅速落實，做到高效率、快節奏，強力推動各項工作落實。利用一切機會，多深入基層，多調查研究，多訪貧問苦，做到聽民聲，察民情，知民意，盡自己最大努力多為群眾辦實事，辦好事，把黨和政府的溫暖及時送到群眾的心坎上，決不做徒有虛名的樣子官，華而不實的清淡官，無所作為的糊涂官。空談誤事，實干興業。我將大力倡導辦實事、求實效、抓落實的工作作風，一件事一件事地抓好落實，一個問題一個問題地加以解決，做到既心存高遠，又腳踏實地。從10月14日開始，我將利用1周左右的時間，對局屬各單位進行調研，全面了解掌握各單位工作情況、項目儲備情況等。

五、立足本職，抓主抓重。面對農民增收緩慢的難題，我將積極探索，以科學發展觀為指導，努力開創農業工作的新局面。首先，突出抓好項目工作。把爭取項目作為發展農業的抓手，緊緊盯住國家投資重點，結合農業自身特點及時調整思路，千方面計爭取，努力做好上下對路的大項目，儲備有前瞻性的新項目，抓緊運做現有的成熟項目，有一分的希望，盡百分之百的努力。其次，抓好制種產業和蔬菜產業。做強制種產業、做優蔬菜產業，不但是“十大工程”的重要內容之一，也是我局各項工作的重中之重，我將按照“穩定面積、提高質量，規范企業、打造品牌，提升效益、實現三贏”的發展思路，規范種子生產經營秩序，提高種子質量，打造金張掖種子品牌，確保做強制種產業目標的實現;按照“布局區域化，生產規模化，經營市場化，服務社會化”的思路，調整種植結構，擴大設施蔬菜規模，大力發展高原夏菜，重振西菜東運雄風，力爭做優蔬菜產業。第三樹立創新觀念，不斷推動農業科技革命。積極引導、鼓勵農技術人員研究推廣農業新技術，為農業降本增效和增加農民收入獻計獻策。

六、嚴于律己，清正廉潔。“公生明、廉生威”，清正是為官之德，廉潔是民心所向。我將始終牢記自己是人民的公仆，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和權力觀，大力發揚艱苦奮斗的優良作風，廉潔勤政，保持一顆平常心，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，堅持自重、自省、自警、自勵，筑牢黨性原則、思想道德和法律法規三道防線，堅持做到不正之風不染、不法之事不為、不義之財不取、不德之事不干，清清白白做人，坦坦蕩蕩從政。同時，請局領導班子成員向我看齊，凡[查看更多范文請百度搜索學^生%無$憂#網]是要求大家做到的，我一定首先做到;凡是要求大家不做的，我帶頭堅決不做。我將以身作則，率先垂范，時刻保持清醒頭腦，盡心竭力，腳踏實地的做好工作，以實際行動影響班子，帶好隊伍。

同志們，面對新的環境，新的崗位，新的工作，今后的困難肯定不少，但是事在人為，我堅信在區委區政府的正確領導下，有局屬各單位負責人的大力支持，我一定不辜負組織的重托和全局干部職工的期望，恪盡職守、努力工作、勤奮務實、奮發圖強，在其位、謀其政、盡其責、立其業，保持高度的政治感和使命感，以奮發有為的精神狀態，不斷研究新情況，解決新問題，開拓新局面，為我區業發展盡職盡責。

以上是我個人的表態，請大家在今后的工作中與我共勉。

由于有些工作迫在眉睫，借此機會，我就下一階段的工作講幾點要求。

大家都知道，農業工作，是一項時間性很強的工作，俗話說年初看半年，半年看全年。對于農業工作來說，良好的開端就是成功的一半。今年的時間和任務都已過去大半，因此關鍵是要對下一步及明年的工作要有一個清醒的認識。各單位在抓工作落實的同時，要及早謀劃下一步及明年工作打算。

一是在項目爭取上求突破。現在爭取項目難度大，但機遇也多。各單位要充分利用各種關系、網絡媒體等途徑獲取信息，及早著手確定項目，編制本子，特別是陽光工程、農村能源、合作經濟組織等項目，我們要積極做好后續爭取工作。同時，在我調研前，各單位要抓緊時間，匯總今年項目爭取、建設情況，制定明年項目爭取計劃，提出需要赴京赴省具體時間表，以及需要局里解決的困難。這項工作各單位負責人要親自抓、具體抓。

教案。

展板等內容，爭取將最新的知識最適用的技術傳授給農民。其次要加大新技術新品種的引進示范推廣力度，農技中心經作站要及早著手，及早行動，積極引進一批新技術新品種，并及早聯系確定明年示范點的規劃建設工作，爭取將一批適宜的新品種和新技術展示推介給農民。第三，要及早考慮明年種植結構調整意見，農技中心要認真進行分析研究，結合全區實際，提出切實可行的種植業結構調整指導意見，經討論審核后向區委區政府上報。

五是在新建農民專業合作經濟組織上求突破。經管站要圍繞主導產業，培養典型，指導扶持農民專業合作經濟組織快速發展;繼續廣泛開展《農民專業合作社法》宣傳學^生%無$憂#網，激發農民參與組建合作組織的熱情和積極性;對未到工商部門登記注冊的農民專業合作組織，引導其到工商部門進行變更登記，對已組建、但運行不太規范和正在準備組建的農民專業社，積極幫助、指導做好組建、規范和完善工作。并認真做好農村財務、土地流轉等各項工作。

六是在農村能源建設上求突破。今年的沼氣池建設，除黨寨鎮陳家墩村230戶，因小康住宅建設農戶異地搬遷，沼氣建設暫緩修建外，2500戶的建設任務已接近尾聲。能源站要積極做好20xx年項目申報爭取工作，并積極探索沼氣后續服務，最終達到專業化施工，物業化管理，社會化服務的目標，為農戶解決后顧之憂，為農村沼氣的發展進一步提供更為有利的保障，使全區的沼氣社會化服務工作能夠跟上沼氣發展的需要。

七是在防止農民負擔“反彈”上求突破。全面落實涉農價格收費公示制度，盡快匯總農民負擔監督員掌握的情況，嚴防涉農案件和惡性案件發生。對所有“一事一議”籌資籌勞村社逐村社進行檢查，幫助村社規范籌資籌勞程序，完善籌資檔案，確保程序規范、合法。

八是在工作創新上求突破。創新是解放思想的具體體現，也是抓工作落實的內在要求。我們要落實各項工作任務，做好各項工作，必須始終把創新作為發展的動力，不斷解放思想，圍繞新任務，研究新情況，采取新措施，創造性地開創工作新局面。不能始終圍繞原來的老套套、老辦法去干工作，那樣工作永遠沒有起色，也永遠干不出什么成績。要善于學習，勤于學習，敢于運用行之有效的新經驗、新方法，解決新問題，實現新突破。各單位要在確保今年任務完成的同時，進行認真的調查和研究，提出明年發展計劃。“兩場一司”，要按年初的目標，抓好生產經營和安全管理，種子公司盡快拿出切實可行的改制方案，認真做好改制準備工作。

同志們，唯有創新多壯志，敢叫日月換新天。今年，屬于我們的時間只有兩個多月，任務非常艱巨,時不我待，需要我們付出加倍的努力。豪情展宏圖、誓攀新高峰，我相信，只要大家牢固樹立和認真落實科學發展觀，堅定信心，鼓足干勁，迎難而上，扎實工作，我們一定能夠全面完成區委、區政府交辦的各項工作任務，為全區農業和農村經濟又好又快發展作出積極的貢獻。

尊敬的zz主任、各位副主任、各位委員：

根據工作需要，縣政府提議我到縣中小企業服務局任黨組書記、局長，我深深感到這是領導和組織對我的信任，同時也感到擔子很重。如果本次任職能夠通過，我決心做到以下幾點：

一、加強學習，不斷提高自身素質，盡快適應工作的新需要。自覺學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，努力學習和掌握企業管理業務知識以及相關的法律法規，在工作中勤于學習，勤于思考，勤于探索;在調查研究中理清思路，明確重點;在學習中增加知識、增添智慧、增長才干，既要盡快熟悉企業管理和服務方面的業務知識，又要善于向老領導、老同事學習好的工作經驗。

二、努力塑造科學發展、求真務實的實干形象。堅持實事求是，知實情，講實話，干實事，求實效。

三、努力塑造配合默契、和衷共濟的團隊形象。我將堅持民主集中制，堅持局黨組領導下的分工負責制，大力增進團結，形成工作合力。堅持大事講原則，小事講風格，事業第一，公正辦事，各司其職，各盡其力。堅持“尊重人、團結人、愛護人”，以人為本，調動和發揮好方方面面的積極性、創造性。以身作則，帶好隊伍，努力形成千斤重擔大家挑，凝心聚力促發展的良好局面。

四、努力塑造艱苦奮斗、甘于奉獻的清廉形象。堅持警鐘長鳴，常抓不懈，廉潔從政，依法行政。樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，自警、自醒、自重、自勵，清清白白從政，兢兢業業做事，老老實實為人。嚴以律己，寬以待人，為促進全縣“三個文明”建設作出應有的努力。

各位主任、委員，如果我的任職得不到通過，說明我自身還有很多缺點和不足。在今后的工作中，我會更加努力學習，扎實工作，在實踐中不斷提高自己，為全縣招商引資和經濟建設做出個人應有的貢獻。

尊敬的各位主任、各位委員：

承蒙組織和領導的關心支持，提名我作為縣商務局局長人選，如果獲得通過，我將感到十分榮幸，也深感擔子重，責任大。首先感謝組織和縣人大對我的信任!

隨著經濟全球化及我國加快內外貿一體化進程的不斷推進，促進全縣內經外貿協調發展，建立健全統一、開放、競爭、有序的商貿體系，商務局作為政府對內經外貿實施一體化管理的綜合職能部門，其任務十分艱巨。面對新的工作，我將變壓力為動力，自覺在縣委、縣政府的堅強領導下，在縣人大的正確指導和監督下，盡己所能地開展工作，絕不辜負組織和人民的信任和囑托。我將努力做到：

第一，立足本職，著眼全局，努力發揮部門職能作用。商務工作是經濟建設的有機組成部分，商務的發展對國民經濟的增長發揮著重要的作用。為此，我將秉著“發展是第一要務”的工作原則，強化服務意識和大局觀念，以高度的事業心、責任感，認真貫徹執行黨和國家的路線方針政策，全面落實縣委、縣政府的工作部署，切實履行職責，為全縣服務業發展做出努力。

第二，解放思想，開拓進取，增強工作主動性和創造性。我將按照科學發展觀的總體要求，圍繞“建設大市場，發展大貿易，搞活大流通”這一主題，以“促進貿易、擴大消費，強化監管、確保增長，整頓作風、提高素質”為抓手，加強調查研究，力爭在盡可能短的時間內，實現全縣內經外貿管理的有機融合，為建設之間最大商貿中心做出努力。

三、從政為民，克己奉公，自覺接受人大監督。我將始終牢記自己是一名共產黨員，是人民的公仆，是黨和人民給予了我一切。自覺按照“三個代表”重要思想和科學發展觀的要求，堅持做到情為民系，權為民用，事為民做，利為民謀。自覺接受人大及其會的監督，牢固樹立法律意識、人大意識，積極主動地向人大會匯報工作，進一步增強執政為民的責任意識。

第四，強化學習，勤政廉潔，不斷提高依法行政水平。我將圍繞商務工作努力加強業務學習，不斷提高思想政治素質、政策理論水平和領導管理能力，增強政治上的堅定性、敏銳性以及工作的創造性、預見性，深入實際，面向基層，帶好班子和隊伍，努力創建“零距離、零障礙”機關。我將時刻牢記黨的宗旨，自覺遵守廉潔從政的各項規定，堅持做到規規矩矩行政，堂堂正正做人。

各位主任、各位委員，今天面對組織和人民的挑選，無論結果如何，我都會正確對待。以身先士卒的工作態度，求真務實的工作作風，開拓創新的精神風貌，為實現“”宏偉藍圖盡綿薄之力。以上是我對擬任職務的表態，呈請人大會審議。謝謝!

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇六

同志們：

在第五次村委會換屆選舉工作剛剛完成，新的村委班子開始開展工作的形勢下，全縣第二期嘎查村委會主任培訓班開班了，我首先向各位順利當選為村主任表示衷心的祝賀，并對大家到這里參加培訓學習表示熱烈歡迎!

根據我縣農村牧區基層組織建設工作的需求，我縣已連續幾年對全縣嘎查村委會主任進行了全員培訓，通過這些培訓，提高了廣大基層干部的理論水平和業務素質，依法治村的能力有所加強。但隨著我國加入wto和社會主義市場經濟的深入發展，農村牧區面臨的工作形勢和任務發生了很大的變化，對農村牧區第一線工作的同志們提出了新的更高的要求。有些人雖然是老村干部了，但固有的思維模式和工作方法遠遠不能適應形勢的發展，尤其是在全縣村委班子大改選的形勢下，有些主任是新當選的，甚至整個村委班子都是新手，對新當選的村主任進行培訓，使之熟悉工作規程并迅速進入角色，就顯得尤為重要了。縣委、政府對舉辦這次嘎查村委會主任培訓班十分重視，對課程進行了認真安排，在師資上也下了許多功夫，除黨校老師積極備課外，還聘請了縣政府領導和縣直有關單位領導為大家講課，在后勤服務等方面也做了精心準備，應該說，舉辦這次培訓班的各方面條件都很成熟，能不能真正做到來有所獲，學有所得，關鍵要看大家的學習態度和努力程度了。

下面，我就如何辦好這期培訓班和如何發揮村民自治的優勢，發揮村委班子的作用，開創農村牧區工作新局面講幾點意見。

一、利用好這樣一個學習機會。

嘎查村民委員會是村民民主選舉產生的自我管理、自我教育、自我服務的基層群眾性組織，承擔著組織村民依法發展經濟，服務農村生產建設，團結帶領群眾共同致富的重任。不斷提高廣大嘎查村干部的整體素質和領導水平，對于深化農村牧區改革，加速推進農村牧區經濟結構和產業結構調整，促進農村牧區經濟發展，加快農牧民脫貧致富達小康步伐具有十分重要的現實意義和深遠的歷史意義。經過民主選舉，一大批素質高、思想好、有文化、作風正、能力強、干勁足、威信好的優秀人才得以充實到村委班子中來，使得我縣農村牧區基層干部隊伍的綜合素質有了明顯提高。但從目前的情況看，這支隊伍的整體素質與新形勢新任務的要求還不完全適應，主要表現在以下幾個方面：一是有些村委班子是“大換血”，急需“磨合”;二是有的干部文化水平低，思想觀念陳舊，開拓進取意識不強;三是有的基層干部不能正確領會黨的農村政策，執行中隨意性較大;四是有的干部不能依法行政，不能及時化解和處理矛盾，群體性上訪隱患不斷增多;五是有的作風不正，工作方法簡單粗暴，辦事不公，甚至以權謀私，違法亂紀。加強對基層干部的學習培訓，不斷提高基層干部隊伍的整體素質，是加強農村牧區干部隊伍建設的重要途徑和必要保證，是保持農村牧區經濟繁榮和社會穩定的長久之計和治本之策。對這項工作必須常抓不懈，抓緊抓好。這次學習培訓只有短短5天，希望大家要倍加珍惜這次難得的機會，放下工作，靜下心來，虛心學習，力爭多學一些，多想一些，多交流一些。為此，向大家提兩點要求：一是希望大家要遵守培訓班的各項制度和紀律，認真參加學習培訓，努力做到學有所獲，滿載而歸。大家肩負著帶領本村父老鄉親致富奔小康的重任，應當也必須做到政策水平高，實踐能力強，思想觀念新，發展思路清。只有吃透農村工作的各項方針政策，把握縣委縣政府的工作大局，才能創造性地開展好工作，加快本村經濟的發展步伐，使自己成為一名群眾擁護的帶頭人。

二是希望大家要充分利用這次學習培訓機會，搞好交流，互相學習，共同提高。我縣311個嘎查村，經濟發展水平參差不齊，有的村雖地理位置、經濟基礎相似，但經濟發展水平卻相差較大，有的村集體經濟收入幾十萬，有的卻欠債幾十萬;有的班子凝聚力和戰斗力較強;有的班子卻軟弱渙散，內耗嚴重，形不成合力;有的村班子帶領群眾搞生態建設、水源建設，抓產業化，工作有條不紊，有的村班子卻老守田園，不思進取，工作缺乏生機和活力。為什么工作開展差別這么大，我認為這里面，一個是思想觀念和工作思路問題，一個是工作方法和領導藝術問題。同時也涉及到依法行政，變管理為服務的問題。所以，希望大家要充分利用好這次學習培訓機會，加強交流，互相學習，相互借鑒，共同提高。

二、妥善處理好兩個關系。

一是處理好村委會與黨支部的關系。村委會是村民自治組織，你們通過民主選舉當上了村委會主任，說明群眾信任你們，你們必須為群眾辦實事、辦好事，這與加強黨的領導并不矛盾，實行村民自治，并不是要削弱黨的領導，而是要加強和改善黨的領導，村委會要自覺接受黨支部的領導，更要服從鄉鎮黨委、政府的領導，決不能自行其是。《中華人民共和國村民委員會組織法》第三條明確規定：“中國共產黨在農村的基層組織，按照中國共產黨章程進行工作，發揮領導核心作用”。這就從法律上確定了村黨支部的領導地位，村委會不接受黨支部的正確領導是錯誤的，必須擺正村黨支部和村委會的關系，主動接受村黨支部的正確領導，凡是大事都要主動向村黨支部匯報，共同研究決策。二是要正確處理村委會主任與村黨支部書記的關系。村委會主任是村委會的領頭雁，也是村級班子的二把手，做為村委會主任，首先是要學會正確發揮村委會的職能作用，認真履行村委會的職責，同時也要學會按規章制度辦事，從嚴要求自己，注意與支部書記的協調和配合。要注意團結村委班子一班人在黨支部的領導下開展工作，要有所作為，不要胡做非為。作為一名合格的村主任，一是要想事。就是要有一種高度負責的精神，要有一種使命感，要對得起全村的父老鄉親和生我養我的這片熱土，在任期間，認真研究本村的發展思路，積極地為群眾辦實事，做好事，不負眾望。二是要懂事。不管是決定問題，還是討論工作，都要把自己放到一個適當的位置，干什么事情都要講究原則，不能隨心所欲，不亂說閑話，不拉幫結派，不搞陰謀詭計。三是能壓事。壓事，不是怕暴露矛盾，不想介入是非，而是為了把事情處理得更好。支部書記和村主任是伙伴關系，這是一種緣份，應該珍惜這種緣份，要心胸開闊，不要小肚忌腸，要多溝通思想，有話說到當面，以心換心，不要聽一些閑言碎語，更不要聽那些挑撥離間的話，一定要樹立“一損俱損，一榮俱榮”的觀念，不要做兩虎相爭的傻事。四是會管事。凡是村委會應該管的事，就要主動去管，主動去做，主動調動村委會全體成員積極工作，辦事要處以公心，做人要正大光明，工作要講究方式方法，只有這樣才能真正樹立起自己的威信，贏得班子成員和群眾的好評。五是肯干事。要認真研究和確定幾個能夠實現的目標，要注意突出重點，要符合當地實際，積極地帶領班子每年都能為群眾干幾件看得見摸得著的對得起自己也對得起父老鄉親和子孫后代的事。做到了以上五點，就是一個合格的稱職的村主任了。

三、迅速做好三項工作。

一是支持并完善村民代表會議制度。群眾信任你，群眾更要監督你，你要想順利開展工作，更離不開群眾的支持和監督。因此，要認真組織好村民代表的選舉工作，按每5-15戶選1人的要求，將那些有威信而又關心集體事業的人選成村民代表，為今后合法地開展村委會的各項工作奠定良好的基礎。同時要成立民主理財小組，由民主理財小組定期審核有關財務帳目，村委會要主動接受其監督。對全村一些重大問題，要主動召集村民代表會議研究決定，要尊重村民代表會議形成的意見和建議，認真執行村務公開制度，保障村民的民主權利。二是迅速完成村民組長的換屆選舉工作，要出以公心，在支部的領導下完成村民組長的換屆選舉工作，切忌亂用親信，排斥異己的傾向發生，也不要一團和氣，過分求穩怕亂，讓一些工作主動性差，工作進展不快的村民組長長期在其位不謀其政。三是集中民智，拿出切實可行的三年規劃，認真履行對選民的莊嚴承諾，確保為官一任，造福一方，規劃要注重前瞻性與可行性的辨證關系。注意經濟利益與社會利益相一致，出發點是確保農牧民增收和改善農牧民生活。

四、從四個方面尋求農村工作的新突破。

(一)牢記傳統，全面提升生態建設水平。我縣是農業大縣，有200多萬畝耕地，500多萬畝林地，120萬畝人工草地，這是我縣的基本縣情，也是我們的優勢所在。經過幾十年持之以恒的努力，我縣在生態建設方面取得了令世人矚目的成績，成為全國的一面縣幟，并被聯合國環境規劃署授予“全球五百佳”榮譽稱號。但隨著時間的推移，生態不富民的問題日漸突出，這就要求我們一定要依托項目，按照經濟效益與環境效益相統一的原則大搞生態建設，引導農民在生態建設中樹立大局意識、長遠意識，舍小家為大家，配合項目區的規劃和落實，尤其是在項目用地上，更該立足大局、放眼長遠。發揚傳統，主動投工投勞。要從單一搞農田水利建設向建設與保護并重的方向發展，教育和引導農民支持縣委、政府出臺的舍飼禁牧等具有長遠意義的決策。

(二)立足優勢，引導農民開展產業化經營。在搞好生態建設的同時，要抓好生態建設與產業化發展的有效對接，按著產業化的思路搞好項目建設和基地開發，引導農民向主導產業靠攏。要抓住國家實施西部大開發戰略和溫對敖漢作出重要批示給我們帶來的大好發展機遇，按照生態立縣、產業化強縣、工業富縣、科教興縣的發展戰略部署，以結構調整為主線，著力構建效益型生態產業、避災型設施農業、集約型效益畜牧業，全面提升農民應對市場競爭的能力和水平，加快推進農牧業產業化進程。農牧業產業化經營是農業和農村經濟工作中一件帶有全局性、方向性的大事，是在市場經濟條件下和家庭承包經營基礎上，實現規模經營、引導農牧民進入市場的最好的經營組織形式，是貧困地區振興地方經濟、改變落后面貌的有效途徑，是迎接wto挑戰的戰略措施。今后農牧業應該盡快面向市場，在優化結構，提高效益上下功夫，在農牧業產業化上搞突破、求發展。從目前情況看，我縣大部分地區農牧業產業化還沒走上正軌，大家作為村民自治組織的領導者，應該坐下來抓緊研究探討農牧業產業化經營問題。從一些成功的地區實踐看，要根據本地的實際抓好典型，采用典型引路的方法，引導廣大農牧民搞產業化經營。在具體運作上，要注意依靠效益引導，切忌行政命令，要在幫助群眾找市場，提供各方面服務上多做一些工作。

(三)努力提高依法治村能力，切實維護農村牧區社會穩定。隨著農村改革的不斷深化和社會主義市場經濟的發展，農村牧區的各種利益關系也在進行調整，并發生了深刻的變化，產生了許多新情況、新問題和新矛盾。對這些新矛盾和新問題，如果處理不當，不僅會挫傷農牧民的生產積極性，甚至會嚴重影響農村牧區的穩定，能否解決好這些問題，是嘎查村干部面臨的新課題和新考驗。從全縣的現狀來看，目前群體性上訪增多，嚴重影響了社會穩定。究其原因是多方面的，除有宗族勢力和派性因素外，其中很重要的原因就是我們的村干部依法施政能力不強，工作中不按政策法規辦事，班子決策的事情，經受不住法律政策的考驗，時間一長，就喪失了在群眾中的威信，群眾和村級班子產生了對立情緒，這樣，我們的工作就不好做了。另外，在我們的村干部中，還存在一個比較突出的問題，就是工作方法簡單粗暴問題，還在沿襲行政命令，以致引起群眾反感，再加上村級財務公開不夠，甚至個別干部以權謀私，貪污受賄，致使村干部與群眾的矛盾越積越深，隨著時間的推移，以至于釀成幾十人甚至上百人上訪告狀，給縣鄉兩級領導機關帶來很大壓力，更主要的就是給當地的經濟發展帶來了很大的負面影響。不少同志都認為，現在農村工作難做，老百姓不好管了。這從另一個側面說明，農牧民的法律意識提高了，市場經濟是法制經濟，形勢要求我們這些“村官”必須首先學法懂法，依法治村，全面掌握黨在農村的方針政策，按法規政策辦事，這樣才能順應時代要求，適應形勢發展的需要，成為一名合格的嘎查村干部。現在，我們必須注意到農村牧區還有很多潛在的不穩定因素，如土地、計劃生育等，這些熱點問題如果解決不好，就有可能導致矛盾激化。我們在嚴格按政策辦事的同時，要學會具體問題具體分析，針對不同的問題采取不同的方法，或說明情況，澄清事實;或明確原則，制定措施;或糾正錯誤，理順情緒;或匯集各方，統籌協商;或訴諸法律，依法處置。要切實加強宣傳教育，完善各方面的管理制度，拓寬群眾參與民主管理的形式和途徑，引導農牧民群眾自我管理、自我約束、自我教育，力爭把各種矛盾解決在基層和萌芽狀態。要加強社會治安綜合治理，嚴厲打擊各種犯罪活動，依法掃除邪教、邪惡勢力和黃賭毒等丑惡現象，為農牧民的生產生活創造一個良好的社會治安環境。

(四)要從農民根本利益出發，著眼于“三農”問題的全面解決。無農不穩，無工不富，無商不活。

要引導農民淡化對土地的依賴情結，而強化對土地的市場觀念，要從土地使用權有效流轉方面勇于探索。要鼓勵農民從事二三產業，要多用政策、市場手段，善于打政策擦邊球，發揮農村土地多而廉價，勞動力資源、原材料豐富的優勢，改善信用環境，盤活民間資本，引導農民養成市場意識、風險意識，成為市場經濟的主體，要有新的人才觀、就業觀、成就觀，有開明開放的意識，更要有親民意識，從發展新農業、建設新農村、培育新農民的高度來思考和統籌安排農村工作，解決“三農”問題。

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇七

同志們：

舉辦這次讀書班，既是為了認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實習近平總書記來×視察重要講話精神以及省委×書記在市廳級主要領導干部讀書班上的講話精神，也是為了同大家一起帶著問題、帶著責任、帶著感情來深入研判×形勢、找準發力重點、應對當前挑戰，從而推動×更好更快發展。這次讀書班，×同志通報了項目建設存在的問題，×同志分析了全縣經濟社會發展路徑，×同志通報了作風建設中存在的問題，幾位領導都講得很好，我都完全贊同。同時，這次會議也對大學習、大討論、大調研活動作了具體的安排部署，開展了分組討論，大家突出問題導向，提出了很好的思考建議，整個讀書班內容豐富、效果明顯。借此機會，我重點講四個方面：

一、增強政治性，強化使命感。

黨政工作的第一屬性就是政治性，不講政治我們的工作就會迷失方向。作為基層黨政干部，我們肩負的責任就是要讓黨在基層更受群眾尊敬、更受百姓擁護，就是要更好地為×人民謀福祉、讓×人民更幸福，這是我們神圣的責任和使命。我們必須堅持以人民為中心，進一步增強政治性、強化使命感，主要從三個方面來加深理解。

一要深刻認識習近平新時代中國特色社會主義思想“×篇”的重大意義。習近平新時代中國特色社會主義思想博大精深、內容豐富，特別是就×的各項工作和治×興×偉大事業，習近平總書記多次以批示、視察調研講話、出席會議講話等形式，作出了重要指示;省委×書記在市廳級主要領導干部讀書班上提出了“十個指明”，指明了新時代治×興×的歷史方位、總體要求、第一要務、根本動力、開放格局、重中之重、價值取向、生態重任、法治保障和政治保證，構成了習近平新時代中國特色社會主義思想“×篇”的主要內容，這“十個指明”既為全省發展標注了時代方位、提出了總體要求，也為×下一步工作提供了思想的“指南針”，立起了行動的“方向標”，是指導我們抓好各項工作的強大思想武器。全縣各級黨組織和廣大黨員干部，一定要圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想“×篇”，認真學習、深刻理解、全面把握，用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二要深刻理解省委×書記“×六問”，深入研究思考事關治×興×全局的重大問題。學懂弄通上級要求，是我們確保方向不偏離、工作不落空的根本前提。省委×書記在講話中提出了六個事關×治×興×全局的重大問題，一是如何把握新時代×發展所處的歷史方位，二是如何推進×高質量發展，三是如何進一步深化改革擴大開放，四是如何抓好鄉村振興和民生改善，五是如何抓好“三大攻堅戰”，六是如何營造良好政治生態。這六個事關×治×興×全局的重大問題，代表了省委×書記對×省情的認識、發展的思考，大家一定要認真學習、深刻領會，不斷加深對省情的認識、對重大問題的思考。

三要深刻思考×所處的時代背景和歷史機遇，理清×的發展思路和著力重點。當前，×處于發展的“十字路口”，面臨國家能源戰略、西部大開發、×陜革命老區振興發展、成渝經濟區發展等諸多機遇。這些機遇對×及周邊縣市區的發展都具有較強的疊加效應，如果我們能抓住機遇，×就能實現快速發展，如果我們錯失良機，就很容易掉入落后的陣營。所以，我們一定要在機遇面前找準自身定位、理清發展思路、作出科學決策。縣委對×發展的思考是一貫的，也是延續的，縣第十二屆四次黨代會提出的“三大戰略”“雙核雙區”要堅定不移地推進，在此基礎上，我們要緊跟時代步伐，及時對既定戰略部署賦予新的內容，不斷地豐富和完善工作思路，優化空間布局。縣第十三屆三次黨代會提出的“四大提升工程”，我們要推進的鋰鉀綜合開發產業園、旅游“一區四圈”、“雙核雙組團”、城市建設“一環一區兩園兩路”等，都是在原有的基礎進行了拓展，如果能夠把這些重大項目加速建成，將這些藍圖變成現實，那么×就會牢牢把握住發展的機遇、實現華麗轉身。因此，全縣各級干部都要認真思考×所處的時代背景和面臨的歷史機遇，進一步理清工作思路，切實擔負起特殊的歷史使命，不斷推動×跨越發展，加快建設繁榮美麗新×。

二、增強緊迫性，強化危機感。

走進新時代，我們需要在全國、全省、全市的發展大局中去分析把握經濟社會發展的階段性特征，去認真總結成績、發現問題、找準出路。

第一，×的發展過程，足以讓我們驕傲自豪。回顧這些年×的發展，我們發現，從×年到×年，全縣gdp歷經×年達到×億元;從×年×年，得益于天然氣開發利用，全縣gdp用×年時間達到了×億，實現了三年翻一番;×年到×年這×年，×的經濟實現了持續快速健康發展，特別是在×年接受統計執法檢查后，我們以壯士斷腕的決心擠掉了gdp的水分，全縣經濟發展輕裝上陣，×年、×年連續兩年gdp增速位居全市第一，經濟發展在全市重新領跑，全縣gdp增長到×億元，再創歷史新高，這些數據分析都有力證明了×經濟發展所取得的突出成績。同時，這些年全縣基礎條件明顯改善，道路、水利、電力、網絡以及城鄉面貌，都發生了翻天覆地的變化;社會事業全面進步，教育、文化、衛生各項事業得到長足發展;社會環境明顯向好，各級干部一心一意謀發展、心無旁騖干事業成為常態，廣大群眾精神面貌持續好轉、文明素質有力提升，整個×的形象都得到了根本改觀。大家都是這些年×發展的經歷者、參與者和奉獻者，這些成績的取得，值得我們每個×兒女驕傲和自豪。

第二，×的產業結構，需要讓我們正視差距。×年，全縣三次產業結構比為×:×:×，透過×的產業結構，可以看出當前縣域發展存在較大差距。一是第一產業占比高，說明×還不具備經濟強縣的基礎。從全國來看，凡是經濟發展較好的地方，第一產業占比均處于較低水平，有的地方甚至只有×%左右。但我縣第一產業占比達×%，高于全國×個百分點、高于全省×個百分點、高于全市×個百分點，排在開江縣、渠縣之后，差距較大，反映出×還是傳統的農業大縣。二是“一氣獨大”的格局，說明×還不具備工業強縣的實力。×年，中石化、中石油兩家央企產值占整個縣域工業的近×%，縣屬工業僅占×%，這是一種畸形的工業經濟格局，這種格局難以支撐×縣域經濟的可持續發展，要實現興工強縣的戰略目標還任重道遠。三是第三產業落后，說明×還不具備持續發展的底氣。×年第三產業的比重為×%，全市排名倒數第一，這與我們×的人口規模極不相稱，究其原因，一方面是由于民間投資活躍率低、民營企業發展滯后，全縣金融存款×億元，但貸款僅為×億元;另一方面由于勞動力大量外出，全縣向外輸勞動力達×萬，這反映出我縣自身發展還不足。產業結構不優的問題決定了×經濟發展前進道路十分艱巨、困難重重，我們必須要正視差距、正確看待。

第三，×的城鄉差異，始終讓我們決策艱難。當前，×城鄉發展的差異較大，主要體現在兩個方面：一方面片區發展不均，截止去年底，南部片區×個鄉鎮中有×個脫貧，西部片區×個鄉鎮中有×個脫貧，東北部片區×個鄉鎮中有×個脫貧，中部片區×個鄉鎮中只有×個脫貧，這體現出×片區、×片區是全縣發展最落后的地區。現在，東北部片區隨著×大峽谷旅游扶貧綜合開發項目的實施，即將迎來發展的巨變，但×片區又靠什么來實現轉變呢?這是擺在我們面前的現實難題。另一個方面城鄉收入差距較大，×年，全縣城鎮居民人均可支配收入×元，比全國低×元、比全省低×元、比全市低×元，排名全市倒數第二;農村居民人均可支配收入×元，比全國低×元、比全省低×元、比全市低×元，排名全市倒數第一;城鄉居民收入倍差從×年的×倍縮小到×年的×倍，但絕對數差距擴大了×元。在這樣的現實需求和上級下達資金項目總量不變的情況下，縣委、縣政府一方面要謀劃加快發展，強力推進基礎設施建設，不斷改善城鄉面貌，為未來發展奠定堅實基礎;另一方面又要突出脫貧攻堅，大力推進精準扶貧，將涉農整合資金落實到戶，保證×萬貧困人口按時脫貧。如何在這兩者之間找到平衡點，是我們決策的艱難之處。

第四，×的各類排位，倒逼我們競位追趕。從當前×經濟發展在全省的排位來看，形勢逼人、標兵漸遠、追兵漸進。×經濟總量在全省排名最高的一次是×年的×位，在經歷×年的轉型“陣痛期”后，經過×年、×年的快速發展，經濟總量排名也才回升到全省第×位。從×東北經濟區來看，排名雖然還在第×位，但經濟總量與標兵差距更大，與南部縣的差距從×年的×億元變為×年的×多億元，與大竹縣的差距由×年的×億元變為×年的×多億元;同時追兵越來越近，排在第×位的達×區只比×少×億元，稍有懈怠就會被趕超。去年，×的地方公共財政收入位居全省第×位、×東北經濟區第×位，連續×年排名×東北經濟區第×位，但排在第×位的順慶區與×的差距卻從×年的×億元縮小到×年的×億元，差距不但沒拉大，反而進一步縮小，大有被趕超之勢。盡管我們不能過于看重經濟指標的排位，但這些排位一定程度體現了×經濟發展情況，我們必須要有危機意識，要苦煉內功，高效推動各項工作干在實處，確保×發展在全省、全市走在前列。

第五，×的隊伍狀況，時刻讓我們心生憂慮。近段時間×出現的一些問題，充分反映出干部隊伍作風建設還存在諸多問題，亟需切實強力扭轉。一方面，在思想上存在“四種不良傾向”。一是盲目樂觀，低估形勢的嚴峻性、工作的復雜性、任務的艱巨性，被一些成績沖昏了大腦，總認為各項工作做到了位，“躺在功勞簿上睡大覺”現象再次抬頭。二是得過且過，凡事抱著無所謂的態度，不求有功、但求無過，謀劃工作不主動，解決問題不積極，心安理得地混日子，工作上毫無起色。三是投機取巧，缺乏基本的自信和破釜沉舟的勇氣，謀劃的不是如何強力整改、狠抓落實，而是如何躲避檢查、蒙混過關，表現尤為突出的是迎接各類檢查時，熱衷于找關系、攀路子，滿足于搞勾兌解決問題。四是矛盾上交，缺乏大局意識和擔當精神，遇到困難首先想到的不是如何解決、如何履職盡責，而是考慮自己會不會受到處理，順勢把矛盾往上推，置全縣工作大局于不顧。另一方面，在工作中出現不良行為。一是把關不嚴格，有的地方選人用人導向不鮮明、規則把關不嚴格，選出來的干部離真抓實干的要求差距較大。二是管理不到位，教育引導、監督執紀體制機制不健全，規章制度執行走樣，一些苗頭性問題未能及時制止，個別干部對紀律和規矩視而不見，亂收費等現象屢禁不止，造成惡劣社會影響。三是上班不規范，有的單位上下班作息制度遵守不嚴格，工作時間“縮水”，雙休日變成×天半，甚至出現關門辦公現象，工作實效大打折扣，黨政公信力大受影響。四是執法不逗硬，一些執法部門的干部缺乏較真碰硬的勇氣與魄力，甚至出現相互勾結、利益關聯現象，執法部門權威與公信力下降，執法工作屢屢陷入被動局面。這些問題，雖然不是×絕大部分干部隊伍的問題，但如果不高度重視、及時整改，勢必會嚴重影響×干部隊伍的整體素質和良好形象。

三、增強主動性，強化責任感。

工作貴在主動。各地各部門務必要時刻保持清醒頭腦，認清當前工作形勢，堅持目標導向和問題導向，進一步強化責任感，主動擔當作為，以更加有效的措施推進繁榮美麗新×建設。

第一，要主動謀劃。全縣上下務必要站高望遠，從全國、全省、全市的高度來主動謀劃、主動對接，賦予“三大戰略”“雙核雙區”新的內涵。縣第十三屆三次黨代會提出的“四大提升工程”，各地各部門必須要主動對接、積極謀劃，用實際行動來契合和落實縣委、縣政府的要求部署，為×經濟社會轉型發展搶占先機、贏得主動，也只有這樣才能保證工作不偏向、受重視、出成績。要加快推進普光經濟開發區建設，相關部門、鄉鎮要進一步加大對接力度，尤其是普光、土主、柳池、雙河、胡家×個鄉鎮更要主動作為、超前思考，為加快推進微玻纖新材料產業園和鋰鉀綜合開發產業園建設，提供良好條件、奠定堅實基礎。要主動融入達州市主城區發展，相關部門、鄉鎮要認真研判空間布局、產業發展上將會出現的新趨勢，尤其是紅嶺、明月、君塘×個鄉鎮要找準定位，做好地理空間預留、基礎設施改善規劃編制等前期工作，為達州城市空間拓展開山鋪路。

第二，要主動落實。一要有強烈的落實意識，一分部署、九分落實，所有謀劃不落實就是一張白紙，各級干部要努力在落實上狠下功夫，做到不打折扣、不講價錢，確保縣委、縣政府既定的一件件事情、一項項要求落實到位。二要有破難的點子辦法，對工作中出現的各種困難和問題，不能只想到靠錢去解決，靠錢解決問題不算本事，各級干部遇到問題要沉著冷靜，積極尋找解決問題、化解矛盾的突破口，認真總結經驗、吸取教訓，不斷提升解決復雜問題的能力。三要有持久的恒心毅力，沒有恒心毅力辦不成任何事情，我們必須朝著既定目標奮勇前進，以咬定青山不放松、持之以恒向前推的姿態，把各項工作做好做實，真正把錦繡藍圖變成美好現實。四要有較高的工作標準，標準有多高，成效就有多好，大家做任何事情眼界要寬、標準要高，確保干出的成果有競爭力、影響力，經得起歷史和老百姓的檢驗，絕不能“辛辛苦苦制造廢品”。五要有適度的工作壓力，生于憂患、死于安樂，安逸的環境只會讓人懶惰，要進一步壓緊壓實責任，加大工作考核獎懲力度，尤其是在脫貧攻堅等重點工作上要主動查找問題、及時通報問題、扎實整改問題，讓各級干部真正感到有壓力不壓抑、有所畏有所為。

第三，要主動配合。一要心有全局。只有心懷全局才會知道如何主動配合，如果只顧地方利益、部門利益，那么干工作就會挑肥揀瘦、方向走偏。各地各部門要結合自身工作實際，對全縣大局在哪里、重點在哪里做到心知肚明、了然于胸，主動對接、及早謀劃，真正以“干不好工作就睡不好覺、吃不下飯”的責任心，把縣委、縣政府的各項決策部署落地落實。尤其是當前，一定要把×大峽谷開門迎客作為全縣工作的重中之重，相關部門、鄉鎮一定要眼中有活，主動思考相關工作，確保今年×月底順利開門迎客。二要甘當配角。工作中不能只想當紅花，也要甘當綠葉，不能只強調自己的權威，而忽視別人的感受，需要更多的換位思考。生活中每一個人也都有當主角和配角的時候，一定要容得下人、大度待人，更要多成全別人、多幫助別人，這樣才有利于環境的優化、人際關系的協調，決不能帶著個人恩怨、個人好惡干工作，從而影響整個班子隊伍的團結。權和威緊密相關，有權不一定有威，威要建立在權的基礎上，用自己的人格魅力形成威信和信任。三要真心服務。要始終堅持以人民為中心的發展思想，擺正位置、轉變作風、優化環境，做到服務大局、服務項目、服務基層、服務群眾，充分集聚發展動能，努力團結各方力量，持續鞏固來之不易的大好局面。尤其是脫貧攻堅工作，一定要在“真”字上作文章、“實”字上下功夫，在精準識別、精準幫扶、資金使用、項目管理等方面，要主動對標，抓好落實。“真”，就是要識別準，該納入的要及時納入，該清退的及時清退，決不能欺上瞞下、弄虛作假;“實”，就是不要提高標準，按照國家“兩不愁、三保障”等要求，努力做好各項基礎性工作，決不能私設門檻，搞形式主義。此外，在招商引資方面，一定要真心服務企業，主動排憂解難，努力營造一種良好的政商環境。四要注重協調。協調既是工作意識的問題，也是工作方法的問題。各地各部門一定要擺正位置、講究方法，主動與中央、省、市各部門做好對接、搞好協調，這樣才能贏得主動、把握機遇，爭取更多項目、資金落戶×。近兩來，個別部門主動協調意識差、向上爭引效果差，必須要扭轉這種態勢。

四、增強先進性，強化榮譽感。

縣委、縣政府始終倡導在工作中要高標準快節奏、說真話辦實事、抓落實重執行、有壓力不壓抑，這也是×這支干部隊伍增強先進性、強化榮譽感的具體體現，全縣廣大黨員干部一定要敢表硬態、能打硬仗，推動各項工作干在實處、走在前列。

第一，要打造清廉擔當的干部隊伍。一要提標提能。標準的高低決定著成效的好壞，能力的強弱決定著發展的快慢。各地各部門絕不能滿足于同自己比較、同過去比較，要主動把自己放在全國、全省、全市中去比較、去競爭，努力在工作上提高標準、在能力上提高本事，真正在大舞臺上去檢驗工作成效和能力本事。二要務實落實。要緊緊圍繞縣委、縣政府的各項決策部署要求，定了就干、不講價錢，真抓實干、不搞變通，干就干成、不打折扣，尤其是各地各部門的主要負責同志要以身作則、率先垂范、帶頭落實，推動形成層層抓落實的良好局面。三要善作善成。

各地各部門要牢固樹立結果導向，堅持從實際出發謀劃和推動工作，科學高效推進各項工作扎實深入開展，保證不饒彎、不走偏，確保各項工作既有好的開頭、又有精彩過程、更有圓滿結果。四要擔責盡責。一個崗位就是一份責任，每個干部都要具備擔當精神，尤其是各地各部門的主要負責同志必須要種好自己的“責任田”，多做一些為發展打基礎、利長遠的事情，絕不能攬功推過、不敢擔責，絕不允許出現問題就“上推下滑”、擺“爛攤子”，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。五要干凈干練。每個干部都要有以事業為重的精神境界，努力提高自己的思維層次和人格操守，做到一身正氣、干干凈凈;要清爽干練，推動各項工作要行動迅速、行事果斷，不拖泥帶水、拖拖拉拉，真正以干凈干練的形象和風格去成就事業。六要敢抓敢管。要提高敢抓敢管、真抓真管、嚴抓嚴管的魄力和勇氣，堅決破除“老好人”思想，對身邊同志出現的一些苗頭性、傾向性問題，該提醒的要及時提醒，該批評教育的要及時批評教育，確保帶出一支團結、清廉、擔當的干部隊伍。

第二，要營造干事創業的良好環境。一要堅持團結和諧的政治取向。堅持以事業凝聚人心，以發展鼓舞斗志，各地各部門要牢固樹立“全縣一盤棋”的大局觀念，做到懂團結、講團結、真團結，不斷鞏固發展同心同德、同甘共苦、同舟共濟的大好局面，進一步構建全縣上下各司其職、通力配合、協調一致的工作格局。二要堅持向上向前的工作取向。始終秉承“干就干成一流、做就做到極致”的工作理念，主動創造最好的積極因素、利用最多的有利條件、凝聚最大的正能量推動工作，做到目標上高定位、工作上高要求、成效上高水平，努力形成你追我趕、爭先竟位的良好發展態勢，推動縣域經濟社會加快發展、均衡發展。三要堅持風清氣正的社會取向。堅持走正道、干正事、樹正氣，深入開展掃黑除惡專項斗爭，堅決打擊涉黑涉暴行為，做到有黑必掃、有惡必除;對影響項目推進、擾亂公共秩序、阻礙×發展的歪風邪氣，該拿下的堅決拿下，決不讓老實人吃虧、鬧事者得利，切實為×發展營造良好的社會環境。

第三，要創造無愧時代的工作業績。要實現“建成繁榮美麗新×”總體目標，要實現“爭當×東經濟區縣域發展領頭羊、建成全省脫貧奔康示范區、全國知名旅游目的地、全國巴文化高地”四大目標，需要全縣上下的團結協作、和衷共濟，需要廣大黨員干部的拼搏付出、無私奉獻，需要×萬×兒女的共同參與、齊心協力。全縣上下一定要強化建設×、發展×、奉獻×的情懷和擔當，堅持既定思路不動搖、朝著既定目標不退縮、緊盯既定重點不放松，心往一處想、智往一處謀、勁往一處使，努力創造無愧于時代的偉大業績，以實際行動交出一份讓組織和人民滿意的“×答卷”。同志們，當前我們正處在建設繁榮美麗新×的關鍵時期，堅定有力地推進各項事業朝著正確的道路前進，是歷史和時代賦予我們的神圣使命。我們一定要牢固樹立“四個意識”，始終保持高昂斗志，時刻提振干事精神，進一步堅定信心、真抓實干，為加快建成繁榮美麗新×而努力奮斗!

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇八

尊敬的主席、各位副主席、各位常委：

此次非常榮幸被組織提名繼續作為縣政協提案法制委主任擬任人選。這既是組織對我過去工作的肯定，又更是對我的信任和期望與鞭策。如果這次縣政協常委會通過了我的任命，我將以此為新的起點，牢牢把握以下三個方面，全面做好提案工作。

一、抓學習長才干。

學習是永恒的主題，是增長知識才干的助推器。我將從學習中不斷提高政策理論水平，從學習中不斷獲得新的知識，從學習中不斷更新觀念，解放思想，從學習中不斷尋求工作難題和創新工作思路的新方法、新路子。做到學以致用，學以實用。

二、精業務求創新。

在恪盡職守，勤奮工作的前提下，更加深入的鉆研人民政協提案業務工作，做到業務精通，環節熟悉。按照“提案工作方針”，要不斷探索提案工作的新思路、新方法，重點要在提高提案質量和轉化落實上下工夫。要為全體政協委員在以提案的形式參政議政、建言獻策、民主監督暢通渠道等方面全面做好協商和服務工作。

三、強黨性促廉政。

我是一名受黨培養和教育多年的黨員科級領導干部，在政治思想上能始終與黨中央和上級黨組織保持高度一致，有較強的黨性。但是，他只代表過去，在今后的工作和生活中要更加注重自身的黨性修養，要牢固樹立正確的人生觀、價值觀。嚴格遵守黨員領導干部廉政準則，嚴格遵守機關的各項管理制度，維護單位的形象和榮譽，尊敬領導，團結同志，恪守清貧，自覺抵制腐敗和同腐敗行為作斗爭。

尊敬的各位，如果這次不能通過對我的職務任命，我將會正確對待，決不會有任何怨言。我將會認真反思，服從組織的安排，無論走到任何崗位，我都會盡職盡責的干好本職工作。

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇九

同志們：

青春恰似火，正逢揚帆時。祝賀大家完成學業，步入社會，加入*縣*大家庭！剛才，各位新同志分別做了自我介紹。大家身上的年輕、活力、陽光，讓我欣慰。我在想，大家一直習慣了“同學們”的稱呼，第一次聽到“同志們”或許有些陌生，正是帶著新奇而又陌生的感覺，大家走進了職場，開啟了嶄新的人生。首先，我代表局班子和全體干部職工，向各位新同事表示熱烈的祝賀和誠摯的歡迎！

我們單位，是一個團結奮進、銳意進取的大集體。

這里有不是家人、勝似家人的可愛同事。大家來自四面八方、有著不同的成長背景、生活體驗與學習經歷，但是從今天開始你們有了一個共同的身份：“***人”。這個大家庭不乏素養高、能力強的職場前輩，會帶領你們在工作中長才干、壯筋骨、見世面；不乏和藹可親、視如己出的生活長輩，會給予你們無微不至的關愛關懷；不乏陽光活力、樂于助人的兄弟姐妹，會是你們志同道合的戰友、同甘共苦的摯友。希望大家能把這里當成自己的家，盡快融入大家庭，舒心生活、順心工作、安心發展。

這里有不是舞臺、勝似舞臺的廣闊天地。目前，全縣上下干事創業的氛圍濃厚，年輕人好像早晨八九點鐘的太陽。八九點鐘的太陽是什么樣的?就是朝氣蓬勃、英姿勃發，天然有一種按捺不住、躍躍欲試的力量，這才是年輕人該有的樣子。希望你們工作中要勇于創新、善于創新、樂于創新，用新眼光看待問題，用新角度思考問題，用新思路解決問題，局黨組將根據你們的特長將你們安排到最能發揮個人特長的崗位，為你們的成長搭建平臺、創造條件，時刻關注你們的成長。希望大家把握難得的機遇，盡情展現自己、不斷磨練自己、努力提高自己，闖出屬于自己的天地。

這里有不是戰場、勝似戰場的激情歲月。大家不能有悠閑工作、安逸生活的想法，孰優孰劣、孰進孰退，單位和群眾的眼睛都是雪亮的。要充分發揮年輕人視野開闊、思維敏捷和精力旺盛的優勢，把工作當作人生的新起點，當作人生的新戰場，自覺同強的比，跟優的賽，向高的攀，做到出力更要出彩，平凡而不甘于平庸。

下面，我再給大家提幾點期望：

一片赤誠，讓熱愛成為最強動力。基層干部應切實培養自豪感。要認同身份，作為基層干部，肩負著為民服務的基礎工作，打通發展的“最后一公里”，從這個角度看，我們的身份是神圣的，一言一行代表著黨委、政府，代表著國家工作人員這一集體，只有認同身份，才能不斷前進，堅定為民服務的決心；要認可工作，盡管身處基層，但我們要堅信：別人能干好的工作我們基層干部能干好，別人能打下的“硬仗”我們更能拿下。只有認可自己的工作，才能不斷創新，提高為民服務的質量，做會干事的基層干部。

一身使命，讓責任成為奮斗本色。基層干部應牢固樹立責任感。要牢筑責任意識，履職盡責是黨員干部的基本素質，做到日常工作能盡責，困難問題敢負責，出現過失敢擔責。要常懷“天下興亡，匹夫有責”的責任，秉承“士不可以不弘毅”的昂揚斗志，在推進基層工作中搶抓機遇、直面挑戰、逆勢奮進，才能無愧于崗位，不負重托，不辱使命。要主動擔當盡責，無論身處何位、擔任何職，對自己負責、對群眾負責。要樹立正確的政績觀，強化責任意識，把做官當成做事，把行權當成履責，關心群眾疾苦、傾聽群眾呼聲、解決群眾困難，做干好事的基層干部。

一份緊迫，讓壓力成為前行助力。基層干部應扎實傳導壓力感。要傳導工作的壓力感，壓實措施、壓實細節，在每一個環節都要有求真務實的作風。空談誤國，實干興邦。在具體的工作中壓實各項工作任務，落實各項工作職能，做實做細每一步。要強化自身的壓力感，人們常說“知足常樂”，但作為基層干部不能讓夢想回歸于零、更不能安于現狀，否則會被時代、社會淘汰，要敢于、善于給自己“增壓”，讓自己完成自我超越。讓自己心有所“壓”、身有“負重”，能夠更好找到夢想、價值和方向所在，能夠更好地提升自己、歷練自己，做敢干事的基層干部。

一生榮辱，讓紀律成為行動準則。基層干部應把穩樹牢榮辱感，做到忠誠、干凈、擔當。思想要干凈，革命理想高于天，要對黨絕對忠誠，踐行黨的宗旨，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩思想之舵。用權要干凈，黨員干部需牢記權為民所用、情為民所系、利為民所謀，做到嚴以用權，按規矩按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里。干部要做人干凈，為人如竹、高風亮節，黨員干部要做“一個高尚的人、純粹的人、正直的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人”，自覺抵制腐朽錯誤思想侵蝕，做到一身正氣、兩袖清風，全心全意為人民服務，做干成事的基層干部。

青春如朝日，是一個人最寶貴的年華。青春何以為青春?在生命力最旺盛的日子里，就該像爬山虎一樣，向著心中的夢想不斷向上攀越，把青春的綠色鋪滿征途。希望大家的蓬勃青春能為我縣住建事業的發展添光加彩。青年朋友們，請記住：我們所工作的地方，就是*建；我們怎么樣，*建便怎么樣；我們有光明，*建定會燦爛。一定要堅信，只要善待生活、善待自己、善待朋友，事業一定善待我們，人生一定善待我們，未來一定善待我們！

最后，祝愿各位新同事、各位年輕的朋友心想事成、前程似錦！

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇十

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇十一

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇十二

縣政府班子成員要按照縣委的決策，狠抓各項工作的落實。要積極上進、密切協作、勤政廉政。在這里，我對今后的政府工作提幾點要求，與大家共勉。今后的幾年，我將帶頭落實，也要求各位班子成員和縣政府各部門共同遵守。

政府工作是一個整體，同時又包羅萬象。為了明確職責，我們對各位班子成員進行了分工，剛才俊華同志通報了縣政府領導分工情況。這次分工，我們的原則有四方面：

一是為了便利上下協調，盡量做到與市政府領導分工一致。

二是充分發揮班子成員的專業與專長，盡量與分管工作相適應。

三是分工適當進行交流，讓每一位領導都盡可能熟悉各方面工作。

四是注重均衡性，每一位領導分管的部門都有實力強弱的單位。

總的來說，是分工不分家，工作中要加強協作。各位領導要從維護班子的整體功能和人民的根本利益出發，講大局、顧大局，光明磊落，坦誠相見，互相信任、互相尊重、互相支持。對職能交叉的工作要主動、及時溝通。有利的事不爭，棘手的事不推，切實增強班子的互補性和整體合力。對我來說，擺正自已的位置，在縣委我是副書記，協助縣委林書記分管經濟工作，抓好縣委決策的具體落實工作。在政府我是主要領導，是縣委決策的執行者、政府工作的決策者，是政府各項工作的第一責任人。作為縣政府主要負責人，要有謀略，胸懷大局，全面謀劃，能統攬全局，從大局著想，從小處著手，敢于碰硬，敢于爭先。我將認真處理好與各位班子成員間的關系，充分發揮各位班子成員的積極性，形成合力，希望各位班子成員在處理問題時，也要多站在全局的角度考慮。

領導干部的職位，不是一種榮譽。組織上安排我們在領導崗位，不僅需要我們正確行使權力，更需要我們具備正確行使領導權力的能力。因此，作為領導干部，要有能力的危機感、有本領的恐慌感，始終把加強學習、提升能力放在第一位。要做學習的表率，做學習型領導干部，密切關注國際國內政治、經濟、社會、科技等方面發展變化的新趨勢，不斷充實新知識，豐富新經驗。作為政府領導，對于分管的工作要懂得“博”而“深”，不能成為工作中的“外行”。來自基層的領導要加強理論學習，提高理論水平。來自機關的領導要經常深入基層，豐富基層工作經驗。要注重在干中學，在學中干，使學有所用，用有所學。注重在實踐中領悟，在借鑒中提高，在總結中增強，不斷提高抓發展的能力。

在其位，就要謀其政。我們正處于一個創業時期、趕超發展時期，組織和人民把發展經濟的重擔交給了我們，我們就必須對事業高度負責，勤奮工作。前不久，我到鄉鎮調研，提出了要增強五種意識：

一是要增強發展意識，始終一心一意謀發展，全心全意促發展。

二是要增強大局意識，在思想上、行動上始終同縣委、縣政府保持一致。

三是要增強服務意識，一切工作要圍繞經濟發展服務。

四是要增強開放意識，學習先進工作方法和工作理念，轉變工作觀念。五是要增強進位意識，積極開拓進取，奮勇爭先。這既是對鄉鎮的要求，也是對政府班子成員、對縣政府各部門的要求。政府班子成員要有強烈的責任心和事業心，刻苦敬業，勤政廉政，立說立行，抓好各項工作。

一是要遵守組織紀律。縣政府組成人員要堅決服從縣委的領導，接受人大的監督，聽取政協的意見，執行政府的決定。如有不同意見可在縣政府內部提出，在沒有重新作出決定前，不得有任何與縣政府決定相違背的言論和行為。代表縣政府發表講話或文章，以及個人發表涉及未經縣政府研究決定的重大問題及事項的講話或文章，事先須經縣政府同意。

二是要嚴格執行各項工作制度，特別是人事制度、民主決策制度、招投標制度和項目審批程序、土地出讓程序、辦文辦事程序等，確保各項工作規范、有序和高效運行。

三是要加強請示報告。縣政府副縣長因事離開，應當在事前向縣長報告，并把外出的時間、前往地點、聯系方式等有關事項通知縣政府辦公室，由縣政府辦公室通報其他縣政府領導。各部門主要負責同志離開本地外出，要及時向縣政府主要領導和分管領導報告，并告知縣政府辦公室。

四是要端正會風。縣政府分管領導召開的一般性工作會議，可由部門副職參加，如要求主要領導參會的，主要領導必須到會，副職不得代會，如確系出差等原因需由副職代會的，代會人員要“代到位”，參會人員要嚴格遵守會議紀律。

領導干部既要做一個“工作狂”，又要做一個“苦行僧”。要嚴格遵守中央有關廉政建設的規定，嚴格要求親屬和身邊的工作人員，不得利用特殊身份拉關系、謀私利。面對市場經濟的復雜社會環境，領導干部要抗得住誘惑，守得住清貧，耐得住寂寞，不為名利、美色、人情所動，不為貪欲妄念所驅，做到廉潔自律。要健全領導干部的權力監督和制約機制，強化政府采購制、建設工程招投標制和經營性土地招拍掛制度，切實推行政務公開，規范行政行為，增強服務觀念，強化責任意識，樹立規范服務、清正廉潔、從嚴治政的新風。

同志們，縣政府領導班子成員分工已確定，工作目標已明確，大家要心往一處想，勁往一處使，敢于爭先，瞄準強縣，奮起直追，盡快縮小差距，后來追上，爭當全市趕超發展的排頭兵，使我縣到20xx年在全省的位置前移20位，力爭前移30位。今年的時間接近過半，今年的工作任務非常艱巨。會后，各鄉鎮、各部門要迅速行動起來，振奮精神，勇于開拓，真抓實干，為全面完成全年各項工作目標而努力奮斗。

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇十三

同志們：

既是貫徹縣人代會精神的工作部署會，也是人大機關黨風廉政建設會。年前，我與機關部分同志參加了市人代會，年后，我縣又召開了縣人代會，期間，我也和各位副主任、委室主任進行了一些交談，對人大工作和同志們也有了初步的認識和了解。總體感覺是：人大的班子團結，干部隊伍素質高，機關工作氛圍很好。所以，能夠與在座的各位一塊兒工作，我感到十分榮幸。這既是機遇，更是緣份。在今后的工作中，還希望同志們給予大力支持和幫助。

剛剛結束的縣人代會，開得圓滿成功。我是一個初次參與者，從會議的籌備，到文件的起草、印制、分發，從會務的組織安排，到會議的選舉、計票，從代表的餐飲起居，到大會的安保維穩，方方面面做得很到位、很精細，可以說組織嚴密、滴水不漏。同志們廢寢忘食、夜以繼日，分工協作、盡心盡責，環環相扣、緊張有序。從主任、副主任，到各委室主任，乃至每一位一般同志，都表現出了高度的政治責任感和高度的工作責任心。這一點，使我很受感動！這也是人大機關給我的第一印象。

大家都知道，省委、市委、縣委春節前后相繼召開了人大工作會議。今年上半年，省人大還要對省委會議精神貫徹落實情況進行督查，這既是對我們的更高要求，同時也給人大工作帶來了新機遇，可以說迎來了人大工作的又一個春天。那么，如何落實好各級會議精神，更好地做好今后的工作,是我們大家都應該深思的問題。近段時間來，我對如何進一步加強機關建設，如何更好地培養鍛煉干部，人大如何更好地發揮作用等方面進行了一些思考。借此機會，談幾點認識、提幾點要求，與同志們共勉，也希望同志們認真領會，共同提高。

一、講學習，提高素質。

學習是我們黨的一個優良傳統，是我們每個人應當具備的一種基本功，是提高自身素質、加強黨性修養、提高精神境界的重要途徑，更是一種人生的態度。我們黨和國家的許多領導人，雖然日理萬機，但仍然不忘時時處處搞好學習，為我們樹立了榜樣。在知識更新日新月異的新的時代條件下，只有堅持多讀書、讀好書，才能堅定理想信念、提高政治素養、錘煉道德操守、提升思想境界。同時，我們還要有豐富的法律知識、人大業務知識，以及經濟、科技、網絡等各類社會知識。我們人大機關每一名工作人員，不能說要成為全才，但起碼在任何一個方面都應該懂一點、會一點，要能說會道，能寫、會辦事。

一個人的外貌，是父母給的，是天生注定的，不可改變，但內涵卻可以后天修煉。平時我們說某個人有素質、有氣質、有修養，主要是讀書多、學習多。有文化才能有內涵，有文化才能有氣質。書香門弟、大家閨秀與鄉野村姑絕對不在一個層次，不用說話，看一眼就能分辨出來。

可是在現實中，有些同志，產生了懶惰思想，不讀書、不看報，上網只知道聊天、打游戲，不思進取，不想學習、不求上進。既使偶爾學習一下，也是被動地學習，缺乏自覺性和主動性。這些都是思想上的認識問題，一定要轉變。

集中學習方面，機關可以把每周或間周五下午作為集中學習時間，辦公室制定好學習計劃，抓好落實。人大的職能是保障法律法規的落實，現在新修訂的法律法規這么多，我們的學習任務更重。如果人大的工作人員，連一些重要的法律法規都不懂，連一些新修改的法律還弄不明白，怎么去監督執法者？因此，人大機關的學習要堅持固定化、經常化、長期化。

我們不僅要向書本學習，學習書本上的知識；

也可以請進來，找專家來授課，找部門來輔導。如學習消防法，可以找消防隊的同志來授課，學習食品安全法，可以找食藥監局的人員來輔導。同時，同志們之間也要相互學習，學習說話、做人、辦事等方方面面，取人之長，補己之短。新同志要向老同志學習，老同志不能倚老賣老，也要向新形勢學習。總之，人人都要爭當熟悉法律法規的“活字典”，精通人大業務的“多面手”，為更好地推進人大工作奠定堅實的基礎。

二、講政治，顧全大局。

啥叫政治？有的同志總覺得政治太高深，離自己太遙遠，其實不然。機關干部要明白，講政治，就是要求自覺加強黨性修養，認真貫徹執行黨的路線方針政策，在思想上和行動上同黨中央保持高度一致，信念堅定，恪盡職守，顧全大局。這是作為黨員、作為一名領導干部必須具備的、最起碼的條件。

但是，據了解目前在一些同志身上還存在這樣或那樣的問題。作為一名黨員領導干部，混同于一般老百姓，甚至還不如一般老百姓，在日常工作、生活中，態度消極、信謠傳謠，甚至無中生有、造謠誹謗，說了一些不該說的話，辦了一些不該辦的事。作為最高國家權力機關的一名干部，必須始終做到政治態度鮮明、政治作風過硬、政治紀律嚴明。具體講，要做到以下幾點：一是維護核心不動搖。牢牢把握正確的政治方向，始終與縣委保持高度一致，人大開展的各項工作必須在黨的領導之下進行。要把貫徹縣委決策作為根本任務，及時把黨委的決策部署，通過法定程序，轉變成全縣人民的共同意志和自覺行動。在我們機關，人大黨組、人大常委會，那就是領導、那就是核心。凡是做出的決策，必須無條件服從和執行。我們在座的各位，可以說關住門是弟兄，是姐妹，有的是叔侄關系，但工作上或在公開場合，必須知道大小，知道上下級關系，要知道尊重領導、尊重上級。二是服務中心不動搖。人大工作要緊緊圍繞縣委工作的重點、政府工作的難點和群眾關心的熱點，緊緊圍繞全縣經濟社會發展的大局問題，履行人大應盡的職責。三是要有政治敏感性。不做可能對大局產生消極影響和負面作用的事，學會權衡利弊，趨利避害。生活中，不說消極話，不做消極事。如果碰到社會上的一些不良言行，大家要旗幟鮮明地站起來反對并糾正，以維護黨的良好形象，維護人大一班人的整體形象。

三、講團結，維護統一。

講團結是中華民族的優良傳統。俗語說“和為貴”、“家和萬事興”、“人心齊，泰山移”、“二人同心，力可斷金”等，都是在說明團結的重要性。講團結是凝聚人大內部合力的需要，是干事創業的前提和基礎，是在政治上實現共同進步的必然選擇，也是一個人思想意識和道德品質的內在要求。

人代會是全縣最大的會，議程多、時間長，程序嚴密，但開的很成功，很圓滿，沒有出現任何瑕疵和紕漏。這充分說明了人大機關的同志們具有很強的團隊意識、合作精神，正是具備了這種精神和意識，才實現了這種大型會議的“零差錯”。相反，如果沒有團結，任何單位都會成為一盤散沙。無數的經驗和教訓證明，鬧矛盾不僅貽誤事業，而且毀壞干部，影響同志們的政治進步。

要常懷合作之情。樹立團隊意識、合作意識、共榮意識，努力營造合作共事、共同進步的團結氛圍。2、堅持民主集中制，切實增強內部凝聚力。工作中要認真實行集體領導、分工負責，重大問題集體研究、民主決策。領導干部要成為貫徹民主集中制的表率，堅持原則，把握大局，團結同志，加強修養，以理服人，以德服人。在這里，我向同志們鄭重聲明：作為人大常委會一把手，我將認真貫徹民主集中制原則，遇事與其他領導班子成員一塊商量，充分聽取大家的意見和建議，決不專斷，更不武斷，請同志們今后監督。3、反對自由主義。我們在座的是一家人，人大機關是一個團體。同志們做任何事情都要勤思考、多動腦，要以維護團結為目的，有利于團結的事多做，不利于團結的事不做，有利于團結的話多說，不利于團結的話不說。凡是縣委定的事，人大黨組定的事，人大常委會定的事，要注重維護決策的統一性，不能說三道四、我行我素。

四、講紀律，樹好形象。

什么是紀律？紀律就是一系列的行為規范和行為準則。俗話說“沒有規矩，不成方圓”、“國有國法、家有家規”。大到一個國家，小至一個單位，都得有一定的行為規范，才能實現高效運轉。嚴格的紀律是做好一切工作的保證。只有不斷增強紀律意識，時刻嚴格約束自己，經常反思自己，才能做到有令則行，令行禁止。

關于工作紀律方面，直言不諱，黨政機關存在的通病有：遲到、早退，上班時間離開單位不請假，長期請假不上班，群眾辦事找不到人，上網聊天、打游戲、看電影等等。我感覺人大機關就上述通病，也應該或多或少的存在。

再如中午不準飲酒問題，公車不得私用，不得在飯店、商場門口停放問題；

再如辦公室電腦使用管理問題等，該制定的制定，該完善的完善。完善好的要嚴格執行下去，辦公室負責督查，把日常的工作制度化、規范化，使人人都能嚴格要求自己。至少遲到早退、無故不到、上班玩電腦手機等這些事，以后不要再出現。希望剛才提到的一些問題，不要被紀委抓住當了反面典型。如果一旦有人在這方面犯了事兒，一定嚴加懲處，決不姑息遷就。

五、講勤政，體現價值。

勤政就是恪盡職守，勤于政事，認真負責地為黨、為國、為民做事。作為人大一員、人民公仆，做好自己的工作更是責無旁貸。

現實生活中有個別干部，惰性嚴重，不思進取、不求進步，眼里看不見活，心里不考慮事，過了一天少三晌，得過且過，當一天和尚甚至連鐘都不去撞。回首往昔，平平庸庸，碌碌無為，沒有給同事或朋友，留下任何值得稱道或回味的東西。十幾年如一日，不求有功、但求無過，山河未改、面貌依舊，形同行尸走肉。希望在座的同志們，每個人都要經常回頭看一看，想一想，在人大工作了這么長時間，究竟做了什么事，干了什么活，值得領導肯定、同志回憶。

不能一屆一屆，依舊照抄照搬。不管是常規工作，還是領導交辦的臨時工作，都要力爭件件辦成精品，事事做到極致，使人大機關的工作始終充滿生機和活力，始終保持創新和斗志。要高調做事、低調做人，做人要謙虛，不能張揚，更不能張狂。

六、講廉潔，嚴于律己。

廉潔是立身之本，是為官從政的底線。當前，隨著社會的發展進步和依法治國方略的深入實施，人大在國家經濟、政治和社會生活中的地位會越來越重，作用會越來越大，承擔的責任越來越強，這就要求我們每位同志都要做到警鐘長鳴，廉潔行事。

首先，多一點正氣，少一點邪氣。人大是依照憲法和法律賦予的各項職權、對“一府兩院”實行法律監督和工作監督，旨在促進依法行政、公正司法。“公生明廉生威”。這就要求每一位人大干部在依法履職過程中，公道正派，清正廉潔，始終保持一身正氣，兩袖清風，一塵不染，在任何時候、任何地方都要做一個正直的人、廉潔的人、有原則的人、有骨氣的人。

其次，要嚴格執行各項規定。帶頭遵守中央、省、市和縣委關于廉潔自律的各項規定，遵守中央關于密切聯系群眾、改進工作作風的八項規定，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，自覺接受群眾的監督。在這方面尤其要注意公車私用、公車亂停亂放，公款吃請等方面的問題。

管住自己的嘴，不吃不該吃的宴請；

管住自己的手，不拿不該拿的東西，樹好廉潔形象；

要做一個政治上與時俱進、工作上奮發進取、生活上儉點樸素的，讓領導、讓群眾信任放心的好干部、好黨員。要保持平淡的心態，謀事而不謀利，奉獻而不索取，耐得住生活清苦，耐得住工作艱辛，勤勤懇懇，任勞任怨，始終保持良好的精神狀態，奮發有為地完成好各項工作。

七、講友情，珍惜緣份。

友情，就是真心為對方著想，關心對方的工作和生活,不計較自己的得失。剛才我講過，我們能到一個單位工作是一種緣份，我們要珍惜這種緣份。時間長了，我們更應該體現出同志加兄弟般的友情，因為我們接觸見面比與家人在一起的時間還要多。

想賺錢的事多了，為別人、為同志奉獻的少了，甚至只圖個人舒服，哪管他人死活，缺少了戰爭年代的魚水之情，缺少了解放初期的同志友誼。這是很不正常的社會變態，是與社會文明進步的主流相悖的。希望這種非正常現象在我們人大機關不應該存在，而應該形成一個團結和睦、友善友愛、互相尊重、充滿溫暖的大家庭。首先要搞好傳幫帶。工作時間長、有經驗的同志，要多關心年輕同志，一道幫助他們共同提高進步，讓新同志努力成為人大工作的生力軍。其次，大家要相互幫忙。對待同事要真誠相待，以真心換真心，不能耍嘴皮子，更不能耍心眼。特別是誰家里有事，同志們要積極主動幫忙，體現大家親如一家的情誼。領導干部在工作、生活中要多與同志們談心、交流，聽取意見、建議，解決好干部職工的實際困難。另外，機關可以適當搞些文體活動，營造寬松、和諧的環境，讓同志們在工作之余放松放松，以便于更好地開展工作。

但是，我這里講的團結也好，友情也好，并不是不要黨性原則的一味遷就，并不是你好、我好、他也好的低級庸俗的封建社會的“哥們”義氣，希望大家要自覺分清。

八、講孝道，堅守傳統。

提到孝道，大家都認為就是孝敬自己的父母。這只是狹義上的理解。當然，孝敬父母，這是應該的、也是必須的，這是中華民族的傳統美德。古人常講，百善孝為先，就是這個道理。希望大家再忙，也要抽出時間常回家看看，多陪陪老人。只有孝敬父母的人，才會忠于組織、忠于人民、忠于自己的工作。不孝敬父母的人，不能很好處理弟兄、妯娌、婆媳關系的人，在單位不被尊重，在社會上也會被人唾棄！昨天我剛看到一篇文章，貴州省高院院長在春節前放假會上明確講，今年過年都要回家陪同父母，凡是不回去陪父母的，節后知道了要在全院大會上作檢查。

最近我還看到了一位著名作家在母親去世之后寫的一首詩，題目就叫《兒子》，原文記不清了，大概意思是：“兒子”是個多么親切、多么神圣的稱謂，以前我不在乎、不珍惜，從此時此刻起，沒人再叫我“兒子”，沒人再呼我的乳名，我是多么失落，多么悲切，從此我由兒子變成了父親，我是多么的無奈！我愿用我的生命去換回“兒子”這個稱謂，但這已經不可能了！這首詩對我觸動很大，也希望大家都能夠趁著現在還有時間、有機會，做一個孝敬父母的好兒子、好女兒。

再從廣義上說，講孝道包括：緬懷祖先、敬養父母、培養后代、關愛他人、忠于祖國。我想說的是，具體到單位，講孝道就是在對家庭負責，對父母負責的基礎上，也要用實際行動表現出對單位的熱愛，對領導、對老干部、對老同志的尊重。

同時也要積極為離退休老干部搞好服務。老干部們曾經為人大事業的發展付出過很大的心血和汗水，值得我們尊敬。他們的今天也就是我們的明天。我們要多關心老干部的生活，勤打聽、勤看望，看他們還有什么困難，還有什么需要，機關的同志要跑前跑后，不得有半點懈怠。要讓離退休老干部知道，人大不會忘記他們，人大永遠是他們的家。

九、講法律，守牢底線。

講法律就是說要依法辦事，自覺遵守法律。人大的主要職能就是立法和保障法律的落實，雖然縣級人大沒有立法權，但我們要保障各種法律法規在我縣的貫徹落實。因此，做好人大工作，必須站在法律的角度，一切遵從法律要求，決不能破壞法律規定。

在一些法律頒布紀念日、國家憲法日等重要節點上，可以組織相關部門進行法律宣傳，努力在全縣范圍內營造濃厚的崇尚法治的氛圍。

十、講程序，遵守規矩。

程序就是為完成一項工作、一項任務而預先設定的方案，要求有規矩、有制度，有先后順序，有責任人，有完成時限等。人大工作法律性強，程序性更強，因此我們更應該講程序、守規矩。可有些同志，自認為在人大工作多年，或者認為人大工作沒人在意，于是乎，就不講程序，不講規矩，憑老經驗辦事，靠拍腦袋決斷。比如像一些執法檢查，缺乏深入的調查研究，不開會不座談，不檢查不了解，只要求被查單位報個材料，然后自己從網上找個現成的稿子，換一下名稱，寫個執法檢查報告，一交了之。

要落實主任負責制，各工委主任負責好本工委的事務，工委副主任當好助手，機關每一個崗位、每一名同志都要明確職責，建立責任清、操作細、效果好的辦事流程，做到忙而有序，忙而不亂。同時還要強化效率意識和保密意識，領導交待的工作，必須馬上辦，而且辦得好，做到手勤、腿快、嘴嚴，確保機關嚴謹有序、高效運轉。

總之，希望以上這十點認識對大家能有所啟發、有所幫助。同志們，新的一年已經開始，希望大家盡快進入工作狀態，振奮精神、真抓實干，努力做好各自的本職工作，為推進人大工作再上新臺階，促進我縣科學跨越、綠色崛起，做出新的更大貢獻。

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇十四

近年來，我縣在上級黨政組織的正確領導下，認真貫徹落實“三個代表”重要思想，大力推進“一招三化”發展戰略，與時俱進，扎實工作，全縣經濟社會發展取得了顯著的成就。這些成就的取得，為我縣今后趕超發展奠定了良好的基礎。“十一五”時期，我縣將進入快速發展時期。市委鐘書記對我縣寄予厚望，要求把我縣建成江西對接閩臺經濟的橋頭堡，撫州實施趕超發展的排頭兵。縣委林書記高屋建瓴，提出了發展的宏偉藍圖，要求全縣要依托京福高速公路，對接并融入海峽西岸經濟區，工作中突出一個重點（主攻工業園），實現三個突破（在工業化、城市化和新農村建設上取得突破），建設五個基地（承接閩臺地區產業梯度轉移基地、陶瓷產品出口基地、新興制造業基地、優質農產品供應基地和休閑旅游度假基地），打造三個建設成為對接閩臺經濟的橋頭堡、獨具產業特色的工業縣、由閩入贛的第一縣，確保財政收入今年過億、三年翻番、五年位居全市前列，爭當撫州趕超發展的排頭兵，實現在贛閩邊際地區快速崛起。

今年是“十一五”規劃的開局之年，我們將認真學習借鑒歷屆政府所取得的經驗，按照市委鐘書記、縣委林書記提出的工作要求和縣政府年初制定的奮斗目標，狠抓落實。總的來說，新任政府班子抓經濟、促發展的決心不變，大改革、大開放的舉措不變，富民強縣的目標不變。今后的幾年，我們將認真貫徹黨的路線、方針、政策，堅持以人為本，牢固樹立和認真落實科學發展觀，全面履行政府職能，建設行為規范、運作協調、公正透明、廉潔高效的行政管理體制，打造務實、高效、為民和法治型政府。為了認真貫徹落實好市委鐘書記、縣委林書記關于我縣經濟發展戰略的精神，在這里，我就當前和今后一段時期的政府主要工作提出以下要求。

要堅持招商引資不動搖，大力創新招商理念，轉變招商方式，廣泛開展專業招商、產業招商、環境招商、以商招商。今年的時間已接近過半，當前的招商引資要緊盯今年，著眼明年。明年的招商引資工作，要做到“強、多、深、優”。強，就是招商引資的工作力度要加強。要實行重獎重罰，對完成任務、引進大項目的，給予重獎。沒有完成任務的，對單位領導及干部職工都要給予一定處罰，以充分調動各方面招商引資的積極性。要繼續實行縣直單位主要負責人外出招商考核制度，每個領導都要有足夠的.時間外出招商。多，就是招商引資的隊伍要增多。

不僅現有的招商小分隊要繼續充實力量，而且各鄉（鎮、場）都要選派精干人員組建招商小分隊，列入縣招商小分隊序列，引進工業項目入園區，并納入考核。各鄉（鎮、場）招商小分隊由懂外向型經濟的一名副職領導擔任小分隊隊長，黨政主要領導當顧問，年終考評，小分隊所取得的成績，也就是黨政主要領導的政績。深，就是小分隊外出招商的程度要深，小分隊要成為尖刀班，深入福建等沿海經濟發達地區進行招商。去年，福建提出建設海峽西岸經濟區的戰略構想，我們要抓住這一契機，對福建建設海峽西岸經濟區進行深入分析研究，把握其產業發展轉移的動向和趨勢，及時接替跟進。

優，就是要有選擇地引進大項目、好項目、外資項目，重點引進一批投資規模大、帶動能力強的龍頭企業，引進一批配套企業、相關企業、上下游企業，延伸產業鏈，壯大產業規模。對一些消耗資源的項目，如木竹加工、小水電、旅游開發等，要實行招商選資，不能造成資源閑置。要走好招商引資“三步曲”：招商小分隊負責找客商、談項目，縣級領導高位推動，工業園區承接項目并提供全程服務。要進一步優化投資環境，更加注重環境引商和服務安商，在招項目企業的同時，也要招進來現代物流業（運輸、包裝、儲存、搬運、配送、報關、信息處理等）、金融服務業（投資、租賃、擔保、理財、信貸等）、商務服務業（企業管理、法律服務、咨詢與調查、知識產權、市場管理、廣告業、職業中介、旅行社等）、信息服務業（網絡傳輸、計算機、管線、數字處理等）和交通運輸業等生產性服務行業，同時要切實提高辦事效率，增強服務意識，積極協助企業做好廠房建設、證照辦理、員工招收等各項工作，切實為企業解決生產經營中出現的問題和存在的困難。7月份將召開全縣招商引資工作調度會，排位后三位的要作表態性發言，分析原因，尋找差距，招商引資工作做得較好的作經驗介紹。今年下半年，要盡快組建行政服務中心，實行項目聯審聯批，做到一棟樓辦公、一條龍服務，著力解決辦事拖拉、效率低下、工作不到位問題。

目前，我縣的經濟總量還較小。去年，我縣的財政收入在全省99個縣市區中列第92位，人均財政收入列第80位。財政收入不高，說明我縣的經濟總量小。而經濟總量小，最主要的原因就是我們的工業不強。因此，必須下大力氣主攻工業。

一是要圍繞工業園區抓工業。園區發展是全縣工作的大局，是決戰工業的主陣地，是加快發展的主戰場。為了切實提高園區自主發展能力，今年縣委、縣政府對園區管理體制進行了完善，在園區建立起了責權利相統一的工作機制和激勵機制。目前，工業園區的領導班子通過公推公選已全部到位，工作人員也即將通過公開選調選招配齊。新任的工業園區領導要以園區發展為已任，懂經濟、善管理、能吃苦。

懂經濟，就是要能把握經濟發展的的大勢，能夠從全局、長遠的角度謀劃園區的發展。善管理，就是要善于內部管理，抓好工業經濟，要熟悉經濟、法律等方面知識，精于商務談判，能調動方方面面的力量支持園區發展。能吃苦，就是要不怕加班加點，不怕受苦受累，不計較個人得失。各有關職能部門要解放思想，開拓創新，自覺服從發展的大局，支持園區建設。

今年，園區工作的重點是：

一期落戶企業要達產達標。

二期要盡快引進企業落戶，并完善基礎設施建設。

三期要抓緊征地，并著手“五通一平”。同時，要制定園區發展規劃和考評方案，要倒計時推進建設，加快進度。

二是要圍繞支柱產業抓工業。陶瓷業，要制定好發展規劃，當前重點是要加快現有技改項目的建設，實現達產達標，同時，要引進一些龍頭企業和配套企業，使產業迅速擴張，通過努力和發展，使我縣的陶瓷業在20xx年達到年創稅5000萬元的目標，真正成為縣域經濟的支柱產業。服裝制鞋業，主要是通過發揮土地成本、勞動力成本低的優勢，引進一些新的企業。木竹加工業，要通過逐步關停一些粗加工、納稅小的企業，集中資源上規模大、深加工、創稅能力強的企業。化工建材和小水電業，要加快現有項目的建設速度，盡早投產。今年開始，我們將著手對每一項產業，包括五大支柱產業和物流、旅游、烤煙、食用菌、毛竹等產業分別制定近期、中期、遠期發展規劃，提出發展目標和具體措施，由一到二個縣級領導主抓一項產業，每年進行考評，獎罰并舉，一抓到底，抓出成效。

三是圍繞重點企業抓工業。根據企業的規模大小、創稅情況和發展前景，每年選擇10余戶企業作為全縣重點企業，由縣級領導掛點扶持，采取招商引資、銀行融資、爭取項目資金、全民創業相互促進、協調推進的辦法，加大重點企業投入，擴大規模，增強發展后勁。今年要在為企業融資、企業服務等方面有大的突破，擬通過招商引資方式成立擔保公司、拍賣公司，發展中介服務組織，積極為企業提供服務，緩解企業貸款難問題。要對重點企業實行動態管理，一年一定，要求掛點領導為企業解決一些實際問題，將企業納稅指標與掛點領導的獎罰掛鉤，培植一些利稅大戶。力爭到20xx年，全縣工業稅收占財政收入的比重達到60以上，納稅100萬元以上的企業要達到20戶以上，納稅500萬元以上的企業要達到5戶以上，納稅1000萬元以上的企業至少有1戶。

在穩定糧食生產的基礎上，要調整優化種養結構，大力發展農業優勢產業。圍繞把建成優質特色農產品供應基地，調整農業生產布局，制定實施產業發展規劃，集中力量發展烤煙、食用菌、毛竹三大產業，實現烤煙規模化、食用菌公司化、毛竹產業化。前不久，縣里對積極發展煙葉生產的鄉鎮給予了一定的資金獎勵，其目的就是要進一步激發各地發展烤煙的積極性，抓住“北煙南移”的機遇，擴大烤煙生產面積，盡快形成種植規模，使我縣進入全省煙葉生產重點縣行列，在全省烤煙發展戰略上有位置，項目上有扶持，資金上有安排，促進這一富民強縣產業的發展。

食用菌產業要大力推廣非木屑原料生產技術，堅決禁止砍伐天然闊葉林種植食用菌，要在提高食用菌產品附加值上下功夫，實現公司化運作，確保食用菌銷售在使我縣成為食用菌集散地。要通過政策傾斜，激發農民育竹積極性，鼓勵企業建立毛竹生產基地，加快毛竹產業發展步伐。與此同時，要按照“五新一好”（發展新產業，形成新機制，建設新村鎮，樹立新風尚，培育新農民，創建好班子）的要求，堅持規劃先行、群眾自愿、分類指導、循序漸進的原則，扎實推進新農村建設。

要抓緊做好城市總體規劃的第四輪修編。規劃決定城市的未來，決定城市的形象，決定城市的功能。城市規劃要適度超前，要做到高起點、高標準，做到三、五十年不落后。要建設具有現代氣息、鮮明特色的標志性建筑。要加快城市十大重點工程以及通過招商引資新上的一些重大工程建設進度。每項工程要列出時間表，采取倒計時的辦法，加速推進建設步伐，當前，要抓住天氣睛好的有利時機，做到“雨天一天是一天，晴天一天當三天”，積極組織施工。當前重點是要抓好新區建設，完善新區路網等基礎設施，加快新區在建工程建設進度。廣場建設要加快，確保在9月完工。水槽片區建設、二級客運站建設、日峰商業步行街建設要加快進度。供水調度中心、新城大市場、直屬庫商業街、影劇院及新區教育園都要盡快進入實質性建設階段。要千方百計籌集城市建設資金。土地和城市建設規費是籌集建設資金的主要渠道，要加大土地收儲力度，適當控制土地供應，增加土地的經營收益。要加大建設規費的收繳力度，除工業項目外，各種建設規費不得減免。要提升建設管理水平，盡快成立市容管理局，建立市容管理長效機制，降低城市運營成本。

來后，我到各個鄉鎮調研都提到要大力發展總部經濟，實現財政快速增長。總部經濟就是把公司設在本地，生產經營銷售在外，納稅在總部所在地，有的可以做到“無中生有”。我縣經濟總量偏小，發展總部經濟是迅速做大財政的一種最為便捷、有效的方法，可以為下一步工業發展積累資金，做到長短結合，以短養長。為此，縣政府班子成員、各單位、各鄉鎮要充分利用各自的人力資源，發揮好有一批籍在外創業的知名人士的優勢，想方設法引進包括物流企業在內的各類總部公司，多創稅收，實現財政快速增長。在抓好財政收入的同時，要加快財政體制改革。明年要全面實行部門預算，實行國庫集中支付，進一步加大政府調控力度，集中資金搞建設。

要進一步深化各項改革，加快機制體制創新。要認真解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，發展社會各項事業。要十分重視社會穩定工作。穩定是發展的前提，社會不穩定，經濟發展就得不到保障。要加強矛盾糾紛的排查，認真梳理影響社會穩定的各種不利因素，及時發現問題，處理問題，努力把矛盾解決在基層，解決在萌芽狀態，努力維護好社會穩定。要建立信訪長效機制，制定完善信訪應急預案，對于發生的上訪，有關部門、鄉鎮要在規定的時間內趕到現場處理，同時要做到“三個到位”：

一是做到政策兌現到位，承諾的政策條件必須堅決兌現，做到言而有信。

二是做到說服教育到位，耐心細致地做好思想工作，化解矛盾。

三是做到打擊制止到位，對于一些無理取鬧的上訪人員，要堅決依法制止，維護社會正常秩序。

干部任職見面會上的講話（模板15篇）篇十五

要認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習習近平總書記關于教育的重要論述、關于青年的重要論述。近期，要深入學習十九屆六中全會的精神。把政治性作為根本優勢，把先進性作為根本追求，把群眾性作為力量源泉，建設成政治性、先進性、群眾性兼備的學生組織。