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    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)

    時間:2025-06-07 作者:筆硯

    每個月的工作總結都是一份寶貴的經驗積累,對未來的工作能起到很好的指導作用。通過閱讀一些優秀的月工作總結例子,我們可以更好地了解和掌握寫作的技巧和方法。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇一

    工作一月來在院領導和科室主任護士長言傳身教、關心培養下在同事支持幫助、密切下我加強思想政治學習對工作精益求精圓滿地了所承擔工作任務個人思想政治素質和工作能力都了進步為今后工作和學習打下了基礎現將工作和學習情況總結如下:

    在工作中遵守醫院和科室規章制度,查對制度及護理操作規程制度差錯事故,無菌操作孕產婦新生兒安全“以病人為中心以質量為核心”服務理念文明禮貌服務文明用語到工作中每個崗位工作儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、和藹、語言規范對年輕護士傳、幫、帶護師職責努力護理病歷書寫質量及護理表格合格率;對缺點、差錯總結、分析、查找工作隱患防患于未然。

    在工作過程中我深深感到自身傳染病知識很少感到自身學習、自身素質緊迫性:

    一向書本學習每天擠出充實汲取“營養”;

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇二

    八月行將結束,進入我行已將近年,轉眼間已過了試用期。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里各位領導和同事給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,也感受到了人生“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,我為自己有機會成為我行的一份子而驚喜萬分。

    在來我行的這些時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我試用期間的工作情況作如下匯報。

    一、精神面貌方面:

    1、嚴格按規定執行我行制定的各項規章制度。本人以身作則,嚴格要求,樹立愛行如家、愛崗敬業的良好風尚。

    2、自覺做到遵守紀律,執行紀律不走樣。自工作以來,嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律。不陽奉陰違、自行其是;管好自己和身邊工作人員,不允許他們利用本人的影響謀取私利;艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;務實為民,不弄虛作假。

    二、工作業績方面:

    本人工作思路清晰,計劃性、前瞻性、前導性強;開拓進取,經常提出合理化建議并獲采納,完成較重的本職工作任務和領導交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領導交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。

    從20__年_月份進入我行工作至20__年_月_日,累計發放個人消費貸款800余筆,累計發放金額2.2億元,儲蓄存款時點余額2400余萬元,日均2100萬元。累計向支行財富管理團隊推薦貴賓客戶達50人以上。以上指標均在支行名列前茅,為支行零售業務的發展做出了突出貢獻。

    三、職業道德方面:認真貫徹執行我行制度,顧全大局,服從分工,勇挑重擔。思想作風端正,工作作風踏實,敢于堅持原則,求精務實,開拓進取,切實履行崗位職責。本人事業心、責任心強,奮發進取,一心撲在工作上;工作認真,態度積極,雷厲風行,勇挑重擔,敢于負責,不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業業,任勞任怨;無故不遲到、不早退。

    四、業務技能方面:

    熟悉和掌握國家的金融方針政策、金融法律法規,能較好地結合實際情況加以貫徹執行;較好地協調各方面的關系,充分調動員工的工作積極性,共同完成復雜的工作任務;有較強的文字表達能力,寫作水平較高,口頭表達能力較強;文化知識水平較高,專業理論水平較強,具有本職工作所需的基本技能;能通過調研發現問題,總結經驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力;工作經驗較豐富,知識面較寬。

    文檔為doc格式。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇三

    試用期過了,開心之余還要思考該如何寫好轉正的工作總結呢。今天小編給大家為您整理了試用期間個人工作總結,希望對大家有所幫助。

    我是2016年9月進入本公司的,截止12月不知不覺已經過去三個月了,我對公司環境已經比較熟悉,對本身的銷售工作也已有了一個較好的認識,做為一名應屆畢業生的我,這么短的時間內就已經受益良多,我學會:

    1、服從管理,用心做事。

    無以規矩 ,無以成方圓。在企業管理中,這點尤為重要,要想成為優秀的員工,就必須無條件服從公司的規章制度,小到每天按時打卡,杜絕遲到,大到公司組織的各個活動,都要積極的參與支持。并且努力本職工作,用心做事,有不懂的問題,虛心請教有經驗的老員工。

    2、提高職業技能,搞好同事。

    想有更好的發展,就必須努力提高自己的工作技能,目前對對本職的工作有了一定的了解,但是對于一些銷售問題的處理還不能夠得心應手,工作經驗方面有待提高;還需要繼續學習提高自己的知識水平及業務能力,并且加強分析和解決實際問題的能力;并加強提高人際關系,搞好同事,才能更好的發揮團隊精神,不給團隊拖后腿。

    3、明確目標,做好職業規劃。

    作為一名職場新人,入職前三年是成長的關鍵時期,做好職業規劃,明確目標是保證自己在未來的職場競爭中增加砝碼的重要策略。目前,我最需要做的就是穩扎穩打,立足現有崗位求發展。

    在銷售崗位,相關的銷售技巧是不能忽視的,爭取在半年內全盤熟悉公司的相關管理流程。在搞好日常工作的前提下,注意積累本行業的信息,掌握公司運作細節。為實現這一目標,可通過銷售類書籍,拓寬知識和技能,為下一步實現進入管理層中期職業目標作準備。

    在試用期轉正工作總結最后,我懇求英才招聘網領導批準我的轉正申請,而我也將把樂觀,積極的心態,始終保持在工作生活中,為實現自己的奮斗目標,體現自己的價值,和公司共同成長。

    時間一晃而過,轉眼間到公司已經三個多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經 歷,在這段時間里領導及同事在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大 的關心,讓我充分感受到了領導海納百川的胸襟,感受到了不經歷風雨,怎能見彩 虹的豪氣。在肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而自豪。 在這三個多 月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得 了一定的進步,現將我的工作情況作如下匯報。

    一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發有了一定的認識。 在 9 月份,我拿到的第一份資料就是公司簡介,當時覺得企業規模較大,發展空 間。經過了不太漫長的程序而入職,其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的 親身體會,對本職工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念:,。我對 這一文化理念非常認同,公司發展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、 尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是不斷能發展壯大的重要原因。

    二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高。 愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三 個多月的時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,三個月 從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平 時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。

    一本《細節決定成敗》讓我豪情 萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要, 并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突 破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的'人生道路越走越 精彩。

    三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。 根據目前工作分工,我的主要工作任務是歷史審稿。通過完成上述工作,使我認 識到一個稱職的 xx 人員應當具有良好的專業基礎、流暢的文字寫作能力、靈活的處 理問題能力。

    四、不足和需改進方面。 雖然到公司來了三個多月,對公司還不夠了解,審稿熟練程度也不夠,問題還很多。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。 業精于勤而荒于嬉, 在以后的工作中我要不斷學習業務知識, 通過多看、 多問、 多學、 多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

    學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科 知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。在今后工作中, 要努力做好本職工作,把自己的工作創造性做好做扎實,為公司的發展貢獻自己的力 量。

    五、幾點建議。 公司正處于企業轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫, 企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓 力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加 外培,這樣可以開闊視野、學習管理理論。

    其次,公司要健全管理制度、明確崗位職 權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵 員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好后繼人才的培養工作。成立十五年了, 當年創業的壯年人已經逐漸變成了老年人,這也是客觀規律,從現在起,要做好老同 志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永載史冊。第四,既要引進人才,還要用 好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,最大限度發揮各類人才的作用。

    來到公司工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工 作能力上都得到了很大的進步與進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了 公司的美好明天要靠大家的努力往創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好 明天更輝煌。

    一、工作情況

    懷著對人生的無限憧憬, 我走入了中冶建工有限公司。 大家都知道變電站是電力系統中接受電能 和分配電能并能改變電壓的場所。 它是發電廠和電能用戶聯系的中間環節, 同時也是將各級電壓 網聯系起來的樞紐。我站經過改造后擁有 2 臺主變,擔負著兩個半鄉鎮的供電任務。

    許多人認 為,變電站運行值班工作只是簡單的抄抄表、巡視設備、辦理工作票、進行倒閘操作;但是只有 做過的人才知道:作為有高度責任心的值班員來說,要保證一個變電站的安全穩定運行,僅僅完 成以上工作是遠遠不夠的;要保證電網安全運行, 最重要的就是善于對設備的缺陷進行分析處理, 以便能使缺陷和隱患得到及時的控制或消除。

    6 月的暴雨給我站高壓室周圍帶來了豐富的雨水, 為防止雨水侵入室內給配電裝置而造成不應有的事故,我班在站長的帶領下冒雨檢查、 及時疏通 被堵塞的排水系統,加裝擋水板以防止雨水侵入;緊接著在室內墻壁加抹防水沙漿,最后加強巡 視。通過有力措施,我站平安的度過了雷雨泛濫的 6 月。

    在見習期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺 的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協助其他同事開展工作,并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;除此之 外,我還是一名光榮的通訊員,除了負責每月的通訊報道之外,我還負責本站的技術培訓,在工 作上盡心盡力的協助站長工作。

    以此來豐富自己的工作經驗,通過每月培訓,在一定程度上提高 了我站員工的凝聚力。工作細節中,我看到公司正逐步做大做強,以目前的趨勢,我可以預見公 司將有一個輝煌的明天。作為新人,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑 自己的汗水,煥發自己的青春與熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。

    二、學習情況

    現在是我努力學習的階段。三人行,必有我師,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐 富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。 記得我剛到變電站的時候, 對站內的一切都 感到新奇。 因為我學的不是變電運行專業, 所以對設備運行管理知識知道的也有限, 但是在站長、 值長的盡心教導下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設備的操作。盡管我只是 入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。

    為盡快提高自己在本職方面的知識和能力, 充分發揮自己的主觀能動性, 我利用業余時間找來了相關的資料進行學習, 在短短一年中理論結 合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的認識,這為今后的工作打下了基礎。作為見習生,我經常思考的問題就是如何配合站長搞好管理工作,特別是在創一流期間,為此 我經常向新老站長請教。

    在變電站呆了一年,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時,我才知道什么叫人事。無 論是社會還是單位為人處事都是一門高深的學問。 對于這門高深的學問, 我這個門外漢只能說:誠實做人、努力工作!一路走來,我前后參與了 35kv 變電站的檢修及缺陷處理等工作。在跟隨負責人學習的過程中, 深感自己技術的不足,同時也體會到了基層工作的艱辛!為了更好的適應本職工作,我已經前往 江西電力職業技術學院函授電力系統及其自動化專業。

    三、思想情況

    作為一名年輕工作者,我今后的職業生涯還很長,學習的機會還很多。而作為一名團員,入黨是 我一直以來的夢想。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現目標,我 要求自己:努力工作,保持優點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為企業美好的明天盡一 份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。

    光陰似箭,人的一生在歷史的長河中顯得如此短暫,那么,人活一世究竟為了什么我認為,是 為了開創自己的事業!人們都說三十之后,事業沖天。我雖然還不到三十,但是為了事業,我愿 終身奮斗!

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇四

    我于20xx年x月x日成為國大藥房的試用員工,2個月的試用期馬上結束,在這2個月的時間里,領導和同事們的耐心指導和幫助,讓我很快的融入到國大這個大家庭中。

    初到門店,覺得藥店營業員的工作看是簡單,但要把工作做好,卻不簡單。首先,我要熟悉藥店的工作流程,學習藥品知識。每天營業前的準備,就有幾項工作要檢查好,門店的收銀系統。

    醫保系統及pos機系統的檢查,備用金的檢查和準備,藥品陳列檢查,營業用品等檢查都要做好,準備工作做好才能保證營業的順利安全進行。工作中我嚴格要求自己,認真及時做好領導主旨的每項任務,虛心向同事請教學習,積極參加公司的培訓,做好培訓筆記。

    其次,就是藥學知識、公司優勢品種及銷售技巧的學習。好的藥學知識,才能更好的為顧客服務,才能將銷售額提高。扎實的藥學知識可以讓顧客更加相信我們介紹的產品,也能讓我們來顧客的隊伍壯大。

    最后,作為一名合格的營業員,要有好的服務態度和好的銷售技巧。我會禮貌熱心的接待顧客,接受顧客的咨詢,了解患者身體狀況,為患者提供安全有效、價格合理的藥物。

    在這2個月的試用期里,公司領導和藥店同事給了我很大幫助,讓我學會了很多業務知識,提高了自己的業務水平,但同時,我也發現自身的不足,在以后的工作中,我將加強藥品知識銷售技巧的學習,用自己的藥學知識服務顧客,用公司的的行為準則終生學習、不斷創新、持續改進來約束并提高自己。

    忙碌而又充實的工作已經告一段落了,相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧,這也意味著,又要準備開始寫工作總結了。我們該怎么去寫工作總結呢?下面是小編給大家整理的“新員工試用期間個人工作總結通用范文”,希望對大家有所幫助!

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇五

    歲月如梭,時光飛逝,不知不覺中踏上三尺講壇至今,已是整整一年。在這一年的工作經歷中,我經歷了很多,有苦有甜,有痛苦也有喜悅,有過失落迷惘,也有自豪驕傲,五味雜陳,種種感覺涌上心頭,但惟獨沒有后悔。無論遇到何種困難,我從不后悔于自己的初衷,時至今日,我仍然慶幸并自豪于自己的選擇。一年來,在學校各位領導的關懷支持下,在同校老教師的幫助指導下,通過自己的不懈努力,我終于成功實現了由學生向教師過度的角色轉換,真正成長為一名人民教師,邁出了教師生涯的堅實的第一步。

    通過傾聽優秀教師的報告,我發現要想成為一名合格甚至是優秀的教師,首先需要擁有高尚的師德。在學校里,我親眼目睹老教師們兢兢業業的工作態度,看見他們舍棄休息時間只為向學生講解他們細微的不足,也看見他們對生病的學生無微不至的關懷,這些給了我很大的觸動。為提高自身思想素養水平,我積極參加學校安排的每次思想教育活動,也積極學習,在實際的工作中尋找一條科學的發展之路。教學思想端正,工作態度好。從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業業,使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。

    現在的孩子接觸事務多,眼界廣闊,成熟早,別看只是二年級的孩子,卻一個個都是小大人。他們在很多方面都已經有了自己的想法。所以,面對他們,我不把他們當成小孩來對待。意思是我把他們看成是一個人,一個完整而獨立的人。所以我充分尊重他們。有一次,孩子問我是不是說話算話。我為了實現我的承諾,始終記著孩子的這句話。這讓我時刻嚴格要求自己平時的言行,并且用自己的行動來告訴他們一個人說應該具有的品德。課堂上我是孩子們在學習道路上的引導者,課外,我和孩子們建立起了很好的友誼,孩子們都愿意和我分享她們的各種經歷。

    我每天堅持在學校認真工作,從不遲到早退。當要外出學習時,認真履行學校的調課和請假制度,將我的課調整好,并與數學老師溝通好,做好班級的各項工作。

    我深知自己在很多方面還有很多的不足和不解,所以我堅持做到手勤,腳勤。我認真做好上級交給我的各項工作,在工作中即時補救不足。腳勤是多跑一跑,多到別的班級學習,多向別的老師學習。我知道自己還只是處于埋頭苦干的階段,很多時候還沒有找到很好的方法,今后我還要學會抬頭巧干。

    (一)教學上有了進步。

    作為教師,首要的是組織好自己的教學。剛開始,我對教學無從下手。自己參考了很多教案,但是始終不知教學的基本環節。因為我發現曾經的實習經歷并不適合小學常態課的教學。所以在起初的頭兩個月,我堅持每天去要聽別的老師上課。為此,隔壁班的老師和數學老師沒少為我操心。一開始,我堅持聽一課,上一課。我將課堂教學設計分為一下三步:自己獨立研讀教材,參考優秀教案,形成第一次的教案;去聽老教師的常態課,記錄下他們的教學環節和教學模式,然后回來再去網上搜集一些優秀講課視頻,再對照著他們的課堂教學對自己的教案進行修改,并在修改教案的過程中充分考慮我們班學生的情況;最后參考《教學參考書》進行再次修改,將文本中的各個訓練點落實到位。

    聽了別的老師上過課之后,讓我對基本的教學環節有了一定的把握,我逐步開始獨立地進行課堂教學。當然,我還是每周堅持至少聽兩節別的老師的課。我覺得能夠獨立地進行常態課的教學是我前兩個月大量聽課并進行總結的成果。在聽課的過程中,我了解到了常態課說要注意的是抓實基礎。第一課時主要是進行生字的教學,第二課時則是體會文章的中心。

    現在,我的教學逐步上了軌道。當然,每次領導來聽我的課后,我總能從領導那里知道自己存在的問題,例如課堂的容量要大。例如在教學多音字這個練習中,我可以出示選擇題、判斷題等多種形式的題目,讓學生學會根據字義來選擇多音字的讀音。再比如小學生受接受水平所限,課文內容不宜講解過深等等。

    (二)班主任工作中學會考慮細節。

    工作伊始,由于領導的信任,我成了一名班主任。班主任工作是細小瑣碎的,而我又沒有任何經驗。所以在班主任工作的道路上,我拼命學習著、嘗試著。之前,我總覺得班主任工作方面,我只要將大體方向上的事情做好,那就可以了,忽略了很多細節問題。特別是向學生定期換座位、排隊、指導早讀與打掃衛生等,我都沒有好好地考慮。如今,通過我和家長的溝通與交流,我了解到了家長、孩子都很注意這些細節。作為班主任不能有任何忽略。在與家長的交流中,我也了解到了家長的想法,特別是我在孩子們心中的威信不高讓我的工作難做。但是,秉著“孩子是夸出來的”的理念,我盡量多的夸獎孩子,放大他們的閃光點,讓平時因為調皮而甚少受到表揚的孩子也有獎勵。

    同時,我還學會了從家長、孩子的角度去考慮問題。盡量把班主任工作做到細致入微。

    教育是一項影響深遠關乎個人一生乃至民族命運的高難度的工作,要做好它,十分不易。我還年輕,在各方面都或多或少的存在著不足,但我相信,只要樂崗敬業,定會有所收獲。我會成長起來的,我相信只要不懈努力,終有一日,我一定可以成長為一名優秀的人民教師!

    身為一名黨員教師,在參加工作的這一年來,本人堅定自己的思想政治方向,定期學習黨的各種文獻,將自身修養與黨性提高相結合,不斷提高自身思想覺悟及政策水平。本人嚴格遵守學校各項規章制度,并積極配合學校工作,認真有效地完成學校及上級領導布置的任務,表現出極好的組織紀律性。在與同事的交往中,我以謙虛好學的態度,贏得了大家的幫助和認可。課堂上我嚴格要求自己也嚴格要求學生,但在課外我努力與學生做朋友,專心與他們溝通,希望能真正了解他們的所想所愛。總的來說,我做的一切目的是一樣的,就是希望能幫助學生健康成長。

    生活方面,勤儉節約,并力所能級的幫助身邊有困難的人。

    工作方面,作為一名新老師,在如今信息技術日新月異,發展很快的年代,自身的學識相當重要,一天不學習,就會落后一截,所以工作以來,我仍然不斷學習,絲毫不敢松懈。因此,繼續學習成為我工作學習中重要的一部分。我不僅參加新教師培訓,農村教師提升工程,還考取了英語本科深造的機會。盡管剛剛走上崗位,工作中的活動與任務讓我頗感壓力,但只要一有空閑時間,我便爭取出來學習小學英語相關的教學方法,學習先進的技術。在如今的時代環境里,一個人的知識如同一粒浮塵,要想更好的立足于社會,必須不斷的增加知識的深度和廣度。這一年里,我努力擴展自身的知識面,自感收獲很多。當然,這一些是遠遠不夠的,學海無涯,在下一年里,還有更多的知識和經驗是需要學習和借鑒的。

    當了快一年的教師了,雖然教學方法還不是很成熟,但我已在教學中學到了很多。在這一年里,我擔任小學英語三年級、四年級和五年級的教學工作,工作充實而不乏挑戰。我經常思考小學英語的教學方法,學習教學設計,以及組織與我們農村學校相符合的教學活動。我也明白自身的學識不代表教學的好壞,教學是一項細致的工作,也是注重技巧的工作,于是我經常想把教學當成一門藝術來研究。所以我積極參與每次的教研活動,吸取前輩的教訓和專家的指導,總結出自己的想法。讓我興奮的是我的英語課件獲得了鎮評選評選三等獎,綜合實踐教學競賽獲得了鎮的二等獎,教具制作獲得了市的三等獎,指導學生參加鎮的英語歌唱比賽獲得了一等獎的好成績,這既是對我的肯定也是對我的一種鼓勵。今后我將一直花比較多的時間在教學研究上,我相信那將使我受益良多。

    經過一年的工作與學習,我自感收獲頗豐但還是有很多不足的.地方等待我去提高。首先我覺得我的教學設計能力還待高,其次,可能是年輕氣盛吧,在處理教學中有些事情時還過于急噪,需要有更多的耐心。我相信在今后的工作和學習中,經過磨練,我會改善自己的不足,越做越好,全面而不失風格。

    在總結收獲的同時,我也看到了自己的不足,比如:在處理已有的知識與傳授的知識的時候,有時不能協調好兩者之間的關系;對部分教材內容把握不全面、有時只求形式,忽視了內容實質;具體的教學過程中有時教學難重點處理的有偏差。

    不知不覺,參加工作已經一年多了。在這一年時間里,在學校領導和指導教師的指導下,教學能力得到了提高,很快適應了新的工作環境。在此期間,通過業余時間聽課等努力向其他新、老教師學習,不斷完善了自己。俗話說:人生最快樂是事就是做自己喜歡做的事。我很慶幸畢業后能走上向往已久的三尺講臺。我理想是要用我的知識,我的理念來教育、培養一批批的白衣天使,要成為學生們永生難忘的良師益友。然而,這一切美好的想法在走上講臺后給我敲響了警鐘,它告訴我此刻所應具備的不僅僅是激情,而是對教師這一職業有一個清醒的認識:教師,任重而道遠;成為學生的良師益友,難上加難;作為老師,只有愛是不行的。認識到自己肩上的責任,了解到以后道路的艱難,并沒有挫傷我的積極性,而是讓我在有心理準備的情況下要繼續不懈的努力。

    作為一名新教師,最重要的就是通過學習和實踐鍛煉掌握各項教育技能,成為一名合格的人民教師。為此,我在見習期內完成了如下學習和工作任務:

    (一)工作業績,主要收獲及主要體會。

    作為新教師,經驗往往比較缺乏。為了能使自己盡快融入到教師的角色中,我多向年長的教師求教,學期開始,抓緊機會多聽課,聽其他老師的課使我深有啟發,習得了不少優秀的教學方法,例如,課堂提問方式方法的多樣化可以提高學生的積極性,在教學中要用多種形式復習和鞏固所學知識,啟發學生的思維等,這些經驗使我受益非淺,當著我把這些經驗具體應用在課堂上之后,我發現學生學的輕松,我也教的欣喜。在暑假期間參加了省衛生廳組織的為期二十天的專業技能培訓,不僅收獲到了教育學,教育心里學方面的知識,而且接受到了計算機方面,論文寫作等方面的專業培訓,可謂收獲頗多。

    (二)不足之處。

    1.參加工作時間還短,經驗不足,還有有很多需要向老教師學習的地方。

    2.與學生相處是一門很大的學問,盡管在這一年的實習中摸索出一些經驗,能夠根據學生情況調整自己的教學風格,但是還有很多方面需要改進。

    3.課堂基本功欠缺,板書組織條理性不夠,需要繼續改進。

    (三)努力方向。

    1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養,知識上做到課課清、段段清。

    2、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。任何學生都是很想作好學生的,只是我們一直不去關注那些成績差的學生,讓他們習慣了接受批評,作為老師,我們有責任去改變他們,幫助他們。

    3、加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己。

    4、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

    在衛校,我開始了我的事業和我的追求,回首這一年與學生在一起,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,在今后的實踐中,我會繼續努力工作,以真摯的愛,真誠的心,以及有個性的課堂教學風格吸引學生,打動學生。不斷提高自己,完善自己,努力使自己早日成為一名優秀的教師。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇六

    一年來,我服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。無論在什么情況下,我都沒忘記“學為人師,行為世范”,并以品德至上來要求自己。我相信在以后的工作學習中,我會在黨組織的關懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。新學年即將來臨,我將更加努力工作,勤學苦練,使自己盡快成為一個經受得起任何考驗的共產黨員。

    一、思想認識。

    在這一年里我深刻體會到了做老師的艱辛和快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的教育事業上,傾注于每一個學生身上。一個學年的工作已經結束,收獲不少,下面我對一學年的工作作一個總結,發揚好的地方改進不足的地方,回顧走過的路可以更好的看清前面的路,為新學年的工作確立新的目標。

    二、德育工作。

    德育是學校工作中的重中之重,而班主任德育工作的秘訣就是愛。作為副班主任,我積極配合班主任的工作,努力為他們營造了一個學習的氛圍。在墻邊制作“你追我趕爭”,讓每一個榮譽都能展示,促進學生爭榮譽的心理。并且不失時機地抓住一切可以利用的機會進行常規教育,總結得到紅旗和沒得到紅旗的原因。這樣讓他們心中有常規,時刻有常規意識。但這是遠遠不夠的,他們的自覺性不強,還需要時刻不放松地看。孩子們不會做值日,我就教他們干活,手把手,一次次地教,一次次地示范。漸漸地,學生就能井井有條地做值日了。

    三、教學工作。

    在教學工作方面,擔任初二3個班的歷史與社會老師、初一3個班的思想品德老師,并且還是初一(6)班的副班主任,心理壓力還是很重的。本著對學生、家長、學校負責的態度,我覺得肩上的責任不輕。教學是一項細致的工作,也是注重技巧的工作,于是我常常想把教學當成一門藝術來研究。

    1、備課:我積極參加教研室的新教師培訓活動,抓住每一個聽課學習的機會。仔細聽,認真記,課后仔細琢磨,努力揣摩挖掘。為了把自己的教學水平提高,平時根據要求,提前備好課,寫好教案。備課時認真鉆研教材、教參,堅持經常看教學大綱、各種教育教學書籍,還經常從網上找一些優秀的教案課件學習,虛心向同行老師學習、請教,經常與同年級的老師討論教法,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術,特別是堅持去聽師傅的課,學習各種經驗和課堂教學藝術。力求吃透教材,找準重點、難點。在備課過程中認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案,做到提前做練習。使自己能夠廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務。

    2、作業:根據新課改的要求,我把每天的作業經過精心地挑選,適當地留一些有利于學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業。即使出去學習,作業也要做到及時批改、認真糾錯,發揮查漏補缺的作用。出現知識缺漏發生的錯誤,我會在課上講解,并在以后的練習中反復加深印象。在平時教學過程中,還參與了自編習題的工作。根據平時教學,及時精選好的習題,把它們編成配套的習題集。

    還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩、缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手、摸摸他的頭、或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重。所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

    而作為一名新老師,在如今信息技術日新月異,發展很快的年代,自身的學識相當重要,一天不學習,就會落后一截,所以工作以來,我仍然不斷學習,絲毫不敢松懈。因此,繼續學習成為我工作學習中重要的一部分。我積極學習各種教育理論,積極參加各類培訓,并且積極參加各類論文比賽,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。盡管剛剛走上崗位,工作中的活動與任務讓我頗感壓力,但只要一有空閑時間,我便會學習相關的教學方法,學習先進的技術。在如今的時代環境里,一個人的知識猶如一粒浮塵,要想更好的立足于社會,必須不斷的增加知識的深度和廣度。這一年里,我努力擴展自身的知識面,自感收獲很多。當然,這一些是遠遠不夠的,學海無涯,在下一年里,還有更多的知識和經驗是需要學習和借鑒的。

    教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。教書育人是也是一門塑造靈魂的綜合性藝術,經過一年的工作與學習,我自感收獲頗豐但還是有很多不足的地方等待我去提高。首先我覺得我的教學設計能力還待高,其次,可能是年輕氣盛吧,在處理教學中有些事情時還過于急躁,需要有更多的耐心。

    在今后的教育教學工作中,我將立足實際,認真分析和研究好教材、大綱,研究好學生,爭取學校領導、師生的支持,創造性地搞好教學,使我們的工作有所開拓,有所進取,更加嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。我相信在今后的工作和學習中,經過磨練,我會改善自己的不足,越做越好,全面而不失風格。也堅信自己將在教師的道路上一路走下去,不怕辛苦,因為充實;不怕失敗,因為熱愛。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇七

    時間過得真快。轉眼間,作為朋友,我正式員工兩個月了。一個難忘的日子,深深感受到了公司的積極氛圍和各部門的魅力,見證了公司一步一步的走向成熟,看到了公司網絡體系的不斷完善和提升不是隨機的。同時也看到操作系統管理中心的工作人員渴望向世界學習,有無限的機會和挑戰。因此,我在這里總結過去。

    在運營中心工作期間,我工作努力,有很強的責任感和進取心業,高度的工作熱情,實際上上級交付的工作,善于與他人溝通,和公司部門的同事一起工作相處,希望何塞,與成功,主任部分來完成這項工作,有很強的團隊精神。注意自己的個人發展,不斷努力學習知識系統,網站結構。自己現在我已經能夠維護公司的系統服務和監控網站架構,包括前面的節點,源站每個網站交通信息服務、等,及時檢查和報警服務相關故障造成的網絡,可以注意各種流程細節,公司有一個系統管理打破了基本的工作技能。

    9月,是最年輕的時間我成為正式員工,一直處于學習階段,學習公司網站架構分布,以及在系統的建設在各種常見的網絡服務,包括學習基本操作系統,建設的純,ftp,php網站發布,后臺數據庫的管理,通過各種技術基本操作后,除此之外,我必須滿足公司的發展需求,在網絡服務監控方面我準備各種各樣的實戰經驗,優越的指揮下,我獨自一人獨立設置nagios監視服務器的新版本軟件,并通過測試,可以運行服務器的公司在這個階段,在此基礎上,為了方便管理,我又研究了nagvis,通過實現3d效果的監測設備可以讓第一次的管理更加清晰地理解網站的后臺服務器負載。

    去年10月,由我們部門定期組織學習,讓我了解linu—有更大的興趣和期待,所以我研究基于不同的網站類型包括apache的釋放,lighttpd,清漆,各種平臺的web服務器,比如樣本在監視我的未來,充分準備事件處理,因此,我特別獨立創建我們部門的論壇,并發表在網絡,使公司的工作人員,不僅還在家里訪問和交流,促進我們公司的員工相互學習和交流。10月份,我有幸見證我們公司sns2.5新的在線的新版本,同時我也參加了公司內部測試,配合公司新版本的錯誤,并提出及時的問題。因為公司目前正在開發階段,所以我必須滿足,積極工作,配合其他部門發展的公司。

    在未來工作的過程中,我將更嚴格要求自己,與此同時,有一些大方向是我需要的工作。nagios監視系統已經非常更復雜的服務,它是我的工作的核心,它反映了我完成的工作是否盡職調查。我將試著做他的工作。和仙人掌監測設備系統,因為時間的分布,有很多未能鞏固知識,同時還需要堅持練習操作時間,并參與實際的`建設和規劃,可以使自己更靈活的網絡知識應用系統,和處理異常積累經驗。同時,也要不斷努力充實自己,學習shell,進行各種各樣的腳本寫作,讓自己處理處理緊急情況提高效率,魷魚和ngin—和常用的服務。明年還將參加評估相應的證書,繼續推廣,并堅持業余時間學習知識,設置各種服務器的知識,包括與英語學習小型計算機的進步。

    文檔為doc格式。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇八

    (山東濟寧醫學院附屬醫院山東濟寧272014)。

    中圖分類號:c931.2文獻標識碼:c。

    產房是產科的“心臟”,助產士工作質量的好壞將直接影響產科質量。助產工作是一種高風險、高工作壓力和高工作強度職業,如何能讓助產士在承受一定壓力的情況下,又能充分調動助產士的積極性是護理管理者研究的重點之一。為了探討一種科學合理的產房管理方法,充分調動助產士的工作積極性,不斷提高護理質量水平,我們從德、勤、績、能4個方面制定了詳細的.工作量化考核細則,對全科助產士進行量化考核,取得滿意效果。針對產房工作的特殊性,現僅對產房工作量(績)量化考核方法做如下介紹,供同道參考。

    1.1對象與周期。

    產房工作分為待產班、接生班、接剖宮產班、總管班、開出生證明班和上行政班。除護士長上行政班外,全科助產士均為考核對象,考核周期以一月為一循環周期。

    1.2根據工作風險、技術含量、勞動強度、工作時間設定工作量分值。

    每接生一例(含產后觀察2小時)3分,打臺下0.5分,雙胎接生4分,死胎接生2分,接剖宮產一例1分,每觀察一例待產婦0.2分/小時,宮口開全后改剖宮產在產房觀察的時間記入護理時數,總管班每天4分,開出生證班每天4分。工作量量化細則由全科助產士集體通過后簽字備案。

    1.3具體方法。

    1.3.1利用醫院信息化平臺,每班對本班分娩情況進行微機錄入(包括分娩日期、產婦姓名、住院號、經陰分娩或剖宮產,接生者或接剖宮產者,打臺下者),護士長安排專人定時將分娩登記本與微機分娩信息進行核對,每月工作量微機匯總一次。

    1.3.2待產班每人每班填寫護理時數記錄表(包括日期、產婦姓名、住院號、入室時間、出室時間、累計時間、證明人簽名),每周合計一次,上交專人保管,每月匯總一次,連同全科助產士每人的護理時數記錄表一起公示,供大家查閱,一經發現謊記分值的加倍扣除。

    1.3.3總管班和開出生證明班每月匯總一次。

    1.3.4將每項工作量的數量乘以相應分值的和相加,就為每個助產士工作量的總分,個人核實后簽名確認,護士長工作量取全科助產士工作量總和的平均分。

    1.3.5全科每個助產士(包括護士長)工作量的總分相加為全科助產士總分數,用獎金總數的30%除以全體助產士總分數,計算出每一分分值,然后乘以個人的分數,即為工作量考核獎金。

    2.1調動了助產士的積極性。

    []績效考核是護理管理中提高護理質量的重要手段1,工作量量化考核是在工作質量(能)。

    量化細則的基礎上進行的,工作量量化考核體現了多勞多得、高風險高收益和公平公正的分。

    評分,形成名次前后不同,增強了大家的競爭意識3,充分調動了助產士的積極性和主動性,促進了團隊的和諧發展。科內助產士對科室管理的滿意度明顯提高。

    2.2合理利用了人力資源。

    工作量量化考核后實行了“彈性工作制”,助產士配合排班意識增強,使護理人力得到了合理調配,既滿足了工作需求,又保證了人員休息。

    2.3提高了護理管理成效。

    充分利用醫院信息化平臺,在分娩情況錄入上報信息中,僅增加了打臺下人員的信息錄入,就能迅速識別計算出助產士工作量積分,提高了數據的完整性、準確性、可操作性,便于查詢、存檔、保留,為有效實施工作量績效評價提供了客觀依據,增加了工作量績效分配的透明度,提高了護理管理成效。

    2.4不再推諉待產婦。

    由于產房內每項工作都有分值,誰干誰得分,特別是觀察待產婦的護理時數計入工作量量化細則中,提高了助產士執行醫囑的依從性,淡化了助產士與醫生、助產士與病房護士之間因為待產婦是否需要進待產室而發生的矛盾,保證了護理質量。

    2.5工作量(績)量化細則作為產房德、勤、績、能4個量化考核細則之一,占全月獎金的30%,在調動低年資助產士工作積極性和成就感的同時,兼顧了高年資助產士工作閱歷及經驗的優勢,形成整個團隊為實現共同目標而努力的良好氛圍。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇九

    首先請允許我在各位前輩面前班門弄斧一下,說一說如公司近三個月來的工作心得。在這里我總結出了一個公式:1+1+1+=“成長”,下面我分別來解釋一下它們的含義。

    我一直堅信“腦袋決定口袋”這句話。只有愛思考的腦袋才能比別人更快地挖到人生的第一桶金。我個人就比較愛思考,而且是不自覺地在思考。在辦公桌前百思不得其解的問題,有時候會在平時思考的沉淀中突然產生靈感。在設計典型客戶方案的時候有許多點子就是我在回家的路上等業余時間想到的,每次靈感乍現我就興奮的用筆頭把它們記錄下來。

    我這里指的眼睛可不是小時候我們看的動畫片里的“三眼神童”,而是指我們應該眼觀六路耳聽八方,多多留意一些身邊的事。我認為對發生在身邊的事的觀察,也是一種經驗和閱歷的積累,同時也是開拓思路和眼界的一條捷徑。在修改試用流程的過程中,我就發現我們客戶的賬號密碼是隨機分配的,這樣十分不利于記憶,導致客戶流失,而現在網絡世界里主導的則是有客戶自己設置密碼,這樣就不容易忘記。這就是留心觀察這個習慣給我帶來的影響,現在可能還處在借鑒的階段,但慢慢培養自己,將來我們就能自己創造出更新更好的方式。

    嘴巴的功能一是吃,二是說,我這里要強調的是問!作為一個職場新人,什么都不懂,什么都不會,所以“問”在能否快速適應和掌握工作中起到了決定性的作用。雖然平時我可能會問出一些很“愚蠢”的問題,但大家從不會因為這樣而取笑我,反而增厚了我們同事之間的感情。在一問一答的過程中,我就能避免走很多彎路,有時候還能有額外收獲。除了向同事們取經外,父母和家人也是資深經驗的來源。

    前國足傳奇教練米盧曾說過“心態決定成敗”。有積極心態的人才能抗壓,才能在逆境中找到克服困難的法門。在這里我要舉個經典的例子:鎮守襄陽城的郭靖大俠,他其實天資愚鈍,小時候習武總是毫無進步,但他心態卻是甚好,知道自己笨,但也不氣餒,總是孜孜不倦地苦練,終于遇到了高人指點,成為一代英雄。所以在成長的路上,沒有這么一顆積極的心是萬萬不可的。

    這次我能順利提前轉正除了上述四點外,其實還有一個更重要的秘密那就是一直支持我的工作團隊。在這里我要感謝雷厲風行的xx,教人不倦的師傅x,溫柔善良的x,親切認真的x,“琴棋書畫”樣樣精通的x和在座的千里之行團隊的每一位!

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇十

    公司規定的為期兩個月的試用期已經接近尾聲了,這預示著我將要成為本公司的一名正式員工了。雖然試用期即將結束,但是這兩個月的工作經歷對于我的人生和我以后的工作來說卻是一個嶄新的開始。

    這兩個月,我從對公司機器操作的一無所知(包括一些工廠流水線操作的基礎知識和和專業名詞)到現在能夠很好地操作并了解其中的技術關鍵,從并不適應的早班和晚班的倒班生活到現在的成為一種習慣;還有我從工作中和同事的耐心指導中學到的技術技能和認真負責的工作態度;我依然還記得主任在下班后把我留下來給我經行講解的畫面。

    在試用期期間,我能夠做按時上班下班,工作時間不馬虎,與同事配合著有質量地完成工作任務等等。此外,這份工作給了我對“工作”一詞新的認識,原來社會中每個人都有能力借著工作為其他人的幸福生活做出努力。就象這里的職務,看起來很不起眼,卻真的很重要。還有個人與集體有著密切的聯系。只有大家的互相幫助和配合,才能讓一件事情順利完成。

    總而言之,試用期期間的一切真的讓我獲益良多!試用期的點點滴滴增加了我以后正式工作的信心。我相信我能夠順利,有質量地完成我以后的工作任務,請大家看我的實際行動!

    試用期間個人工作總結【二】

    時間一晃而過,轉眼間在xx公司的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了作為拓荒者的艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而驚喜萬分。

    在這三個月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的`不懈努力,改進實驗室管理,規范實驗室的運作,更好地融入到我們這個團隊,現將我的工作情況作如下匯報。

    一、通過公司對新員工入職培訓和在品質部各個崗位的實習,很快熟悉了公司的規章,感受企業文化熏陶,明白了作為一個管理者應具備什么樣的素質,在工作中精益求精,努力為公司做出自己的貢獻;品質部門內的實習,了解了生產工藝知識和產品檢驗規范,為更好的管理好實驗室提供了接口的平臺,擴大了對各個部門人員的熟悉,方便以后對工作的溝通,提升工作效率。

    二、為了加強對實驗室的管理,更新了實驗室的流程,加強了儀器設備的維護和保養,培訓內部的操作人員,使其能夠保證我們檢測結果的可靠性。

    三、實驗室管理程序文件的編寫,因為實驗室要規范化管理,目標是要通過國家實驗室認證,從現在開始,我們就已經開始為以后的工作打下基礎,按照iec17025的系統去規范我們的工作。

    四、龍崗xx實驗室的規劃完善和xrf儀器的選型評估,監督不使用有害物質協議的簽署和收集,xrf檢測超標后情況的處理,保證我們使用的物料的環保符合性。

    在今后的工作中,我將努力提高自身素質,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

    1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種實驗室管理知識和化學分析知識,并用于指導實踐報告。

    2、“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習業務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

    3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇十一

    時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了帥新集團人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了帥新集團人作為拓荒者的艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為帥新集團的一份子而驚喜萬分。

    幾個月前,一群大膽創新、勇于開拓的團隊來到東莞這片土地上,開始了艱難的旅程,而我也希望能成為這艱難孤獨旅程上一分子。我會用我的樂觀豁達為將這艱難的攀登變得輕松活潑,將這孤獨的旅程變得甜美珍貴而奉獻自己的所有力量。

    在這三個月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下匯報。

    記得初次應聘時,我對帥新集團的認識僅僅局限于企業的聚集地,對招商人員一職的認識也僅局限于招商家過來經商。除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業,便成了我的當務之急。

    一、通過理論學習和日常工作積累使我對帥新集團有了較為深刻的認識。

    記得初到帥新集團時,我拿到的第一份資料就是帥新集團的一期招商資料,然而對于黃教授致辭的理解也僅停留在字面上,這里所有的一切對于我來說,既新鮮也處處存在挑戰。不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了帥新集團的各相關資料,閱讀了《招商引資運作全攻略》、《成功的引資》并從網絡上攝取了大量的有用素材,再加上日常工作積累使我對帥新集團有了較為深刻的認識。

    二、堅持政治、經濟學習讓我的思想理論素養不斷得到提高。

    一直以來,我始終堅持學習建設有中國特色的社會主義理論,關心我國的民主政治進程,在工作生活中注意攝取相關的政治經濟政策,注重學習與工作有關的各經濟法律法規,注重經濟大環境走向。“新聞調查”、“經濟半小時”等欄目都是攝取該類知識不錯的途徑。通過上述學習,使我堅定了中國民主政治的信念,使自身的政治經濟理論素養得到了進一步的完善。勤勉精神和愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個月的時間里,兢兢業業做好本職業工作,從未遲到早退,并積極自覺利用節假日參與帥新集團的加班加點工作。用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,嚴格遵守帥新集團的各項規章制度,認真履行崗位職責,自覺按章操作;平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一套拿破倫希勒的《成功學》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以前的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

    三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

    為了讓自己做一個稱職的招商人員,我閱讀了網上的部分策劃案例,以便在以后的策劃工作中有所幫助。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇十二

    時間過得真快。轉眼間,作為朋友,我正式員工兩個月了。一個難忘的日子,深深感受到了公司的積極氛圍和各部門的魅力,見證了公司一步一步的走向成熟,看到了公司網絡體系的不斷完善和提升不是隨機的。同時也看到操作系統管理中心的工作人員渴望向世界學習,有無限的機會和挑戰。因此,我在這里總結過去。

    在運營中心工作期間,我工作努力,有很強的責任感和進取心

    業,高度的工作熱情,實際上上級交付的工作,善于與他人溝通,和公司部門的同事一起工作相處,希望何塞,與成功,主任部分來完成這項工作,有很強的團隊精神。注意自己的個人發展,不斷努力學習知識系統,網站結構。自己現在我已經能夠維護公司的系統服務和監控網站架構,包括前面的節點,源站每個網站交通信息服務、等,及時檢查和報警服務相關故障造成的網絡,可以注意各種流程細節,公司有一個系統管理打破了基本的工作技能。

    9月,是最年輕的時間我成為正式員工,一直處于學習階段,學習公司網站架構分布,以及在系統的建設在各種常見的網絡服務,包括學習基本操作系統,建設的純,ftp,php網站發布,后臺數據庫的`管理,通過各種技術基本操作后,除此之外,我必須滿足公司的發展需求,在網絡服務監控方面我準備各種各樣的實戰經驗,優越的指揮下,我獨自一人獨立設置nagios監視服務器的新版本軟件,并通過測試,可以運行服務器的公司在這個階段,在此基礎上,為了方便管理,我又研究了nagvis,通過實現3d效果的監測設備可以讓第一次的管理更加清晰地理解網站的后臺服務器負載。

    去年10月,由我們部門定期組織學習,讓我了解linu-有更大的興趣和期待,所以我研究基于不同的網站類型包括apache的釋放,lighttpd,清漆,各種平臺的web服務器,比如樣本在監視我的未來,充分準備事件處理,因此,我特別獨立創建我們部門的論壇,并發表在網絡,使公司的工作人員,不僅還在家里訪問和交流,促進我們公司的員工相互學習和交流。10月份,我有幸見證我們公司sns2.5新的在線的新版本,同時我也參加了公司內部測試,配合公司新版本的錯誤,并提出及時的問題。因為公司目前正在開發階段,所以我必須滿足,積極工作,配合其他部門發展的公司。

    在未來工作的過程中,我將更嚴格要求自己,與此同時,有一些大方向是我需要的工作。nagios監視系統已經非常更復雜的服務,它是我的工作的核心,它反映了我完成的工作是否盡職調查。我將試著做他的工作。和仙人掌監測設備系統,因為時間的分布,有很多未能鞏固知識,同時還需要堅持練習操作時間,并參與實際的建設和規劃,可以使自己更靈活的網絡知識應用系統,和處理異常積累經驗。同時,也要不斷努力充實自己,學習shell,進行各種各樣的腳本寫作,讓自己處理處理緊急情況提高效率,魷魚和ngin-和常用的服務。明年還將參加評估相應的證書,繼續推廣,并堅持業余時間學習知識,設置各種服務器的知識,包括與英語學習小型計算機的進步。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇十三

    在公司3個月的內勤試用期中,我較快地適應了新的工作,融入了新的團隊里,也得到了同事和領導的肯定,在他們的教導和培養下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現將本人這三個月來的工作、學習情況作簡要總結報告。

    我認真服從領導安排,遵守各項規章制度和各項要求,養成良好的工作作風。

    在學習的過程中,我深知自己還存在一定的缺點和不足,主要表現在以下幾個方面:

    1、對公司流程熟悉不夠,理論與實踐的結合做的較差;

    2、對公司的工作任務能認真完成,但積極性不夠;

    3、與公司里的領導和同事們思想和工作業務交流不夠;

    4、自己的整體素質和業務學習還有待進一步提高。

    謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我也深知,畢業只是求學的一小步,社會才是一所真正的大學。在今后的工作中,我將努力找準自己的定位,盡自己的所能為公司作出貢獻,為公司創造真正的財富,同時也為自身謀求一個更大的進步。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇十四

    本人于20xx年10月16日來到本公司任職,并開始了我的成長之路,回首這段時間,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始悄然到來,在這段試用期期間的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同作戰的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。而恰巧這段時間正是公司起步的關鍵階段,可以說是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。

    正是如此,才在如此短暫的的時間了,使我獲得了不少成長,并學到了許多專業知識。試用期期間工作總結:

    在試用期里,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

    愛崗敬業、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用。

    試用期間,認真學習了公司規章制度和考勤制度,并認真遵守,絕不犯錯。

    在此期間各級領導多次召開了工作安排布置會議與實行工作目標完成情況報告,會議之后,本人與公司同事共同協作,多次完成任務,并在任務期間,邊學邊做,認真總結經驗。試用期間,為公司制定了信息發布管理制度、價格采集系統,完善了公司相關的規章制度。

    切實落實工作責任制,為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。

    (5)對廠區內水粉戶的衛生安全生產情況進行定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。

    在三個月的試用期間,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:

    (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能更好適應工作崗位。

    (二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

    (三)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把份內的工作做好。

    (四)要加強與同事的協同合作,遇到問題,虛心向同事請教,平日多做交流,學習經驗。

    (六)在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

    總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。

    總的來看,還存在不足的'地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現在以下幾個方面:

    (1)是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。由于本人業務素質并不高,而且經驗不足,一些公司安排的事情,在完成有時會差強人意。

    (2)是有時工作敏感性還不是很強。對公司交辦的事務不夠敏感或對工作內容的不明確,有時工作中,以為已經完成了公司交辦的事務,但事實上還差得很遠。

    (3)是責任心還不夠強,當其他外來人員或客戶查看公司時,有時疏于接待,粗心大意。

    針對20xx年年末工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:

    (一)積極搞好與同事的協作交流,進一步理順業務流程;。

    (二)加強市場貿易相關知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益;。

    (三)加強業務工作建設,強化業務流程的實踐,促進業務能力的提升。

    在今后的工作中要不斷創新,遇到問題,多向領導學習經驗,及時與同事進行討論交流,提高自己的工作能力,同時要嚴格要求自己,努力做好自己的本職工作。在14年的工作中,我會繼續努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領導下,xxxxxx的明天更美好!

    xxxxx。

    20xx年1月8日。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇十五

    自五月十號進入公司六月正式接手出納工作,到現在已經整整三個月。在這期間我虛心學習新的專業學問,積極協作同事之間的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好的狀態進入自己的工作狀態。

    首先,在領導的幫忙下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了許多工作中的學問,使我最快的熟識了這份新的工作。在工作崗位沒有凹凸之分,肯定要好好工作,來表達人生價值。同時為了自己的工作效率,平常加強專業學問的訓練及根本學問的練習。

    其次作為單位出納,我在收付、反映等方面盡到了應盡的職責,過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,順當完成如下工作:

    1、每日做好日常的現金盤存工作,做到賬實相符嚴格執行現金治理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發覺金額不符,做到準時匯報,準時處理。負責支票、匯票、發票、收據治理。

    2、負責員工的各項費用的`報銷,準時去銀行提取現金。準時收回各項收入,開出收據,準時收回現金存入銀行。

    3、依據會計供應的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

    4、堅持財務手續,嚴格審核(憑證上必需有經手人及相關領導的簽字才能賜予支付),對不符手續的憑證不付款。

    5、完成領導交付的其他工作。

    1、學習不夠。當前,以信息技術為根底的會計軟件的應用及理論根底、專業學問、工作方法等不能完全適應新的工作。

    2、對針對以上問題,今后的努力方向是:

    應加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟識,必需通過相關專業學問的學習,虛心請教領導和同事增加分析問題、解決問題的力量。

    綜上所述。在過去的三個月中,付出過努力,也得到過回報。我堅持要求自己做到慎重的對待工作,并在工作中把握財務人員應當把握的原則。作為財務人員特殊需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順當的進展。

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇十六

    我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,至今6個月試用期已滿,根據公司的需要,目前擔任研發員一職,負責消毒劑的研發工作。

    不知不覺中來到公司已經快6個月了,六個月說長不長說短也不短,足夠我去了解周邊的環境以及熟悉身邊的同事,當然最主要的是熟悉我所負責的工作。

    能進入公司工作的我是幸運,當初我懷著努力工作、體現自我價值的決心踏進公司的大門。在這里我感受到了一個成熟的公司現代化的管理模式以及鼓勵自我增值的個性化的人才培養機制。我特別希望通過自身的努力能夠得到公司的認可從而在更廣闊的領域發展自己的職業道路。

    其實作為一個應屆畢業生,初入社會,進入公司,心底總會有些忐忑,但是公司融洽和諧的工作氛圍讓我感受到溫馨,團結向上的企業文化讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

    當然,初入職場,難免會出現一些小差小錯需要

    試用期間個人工作總結及建議范文(17篇)篇十七

    (山東濟寧醫學院附屬醫院山東濟寧27)。

    中圖分類號:c931.2文獻標識碼:c。

    產房是產科的“心臟”,助產士工作質量的好壞將直接影響產科質量。助產工作是一種高風險、高工作壓力和高工作強度職業,如何能讓助產士在承受一定壓力的情況下,又能充分調動助產士的積極性是護理管理者研究的重點之一。為了探討一種科學合理的產房管理方法,充分調動助產士的工作積極性,不斷提高護理質量水平,我們從德、勤、績、能4個方面制定了詳細的工作量化考核細則,對全科助產士進行量化考核,取得滿意效果。針對產房工作的特殊性,現僅對產房工作量(績)量化考核方法做如下介紹,供同道參考。

    1方法。

    1.1對象與周期。

    產房工作分為待產班、接生班、接剖宮產班、總管班、開出生證明班和上行政班。除護士長上行政班外,全科助產士均為考核對象,考核周期以一月為一循環周期。

    1.2根據工作風險、技術含量、勞動強度、工作時間設定工作量分值。

    每接生一例(含產后觀察2小時)3分,打臺下0.5分,雙胎接生4分,死胎接生2分,接剖宮產一例1分,每觀察一例待產婦0.2分/小時,宮口開全后改剖宮產在產房觀察的時間記入護理時數,總管班每天4分,開出生證班每天4分。工作量量化細則由全科助產士集體通過后簽字備案。

    1.3具體方法。

    1.3.1利用醫院信息化平臺,每班對本班分娩情況進行微機錄入(包括分娩日期、產婦姓名、住院號、經陰分娩或剖宮產,接生者或接剖宮產者,打臺下者),護士長安排專人定時將分娩登記本與微機分娩信息進行核對,每月工作量微機匯總一次。

    1.3.2待產班每人每班填寫護理時數記錄表(包括日期、產婦姓名、住院號、入室時間、出室時間、累計時間、證明人簽名),每周合計一次,上交專人保管,每月匯總一次,連同全科助產士每人的護理時數記錄表一起公示,供大家查閱,一經發現謊記分值的加倍扣除。

    1.3.3總管班和開出生證明班每月匯總一次。

    1.3.4將每項工作量的數量乘以相應分值的和相加,就為每個助產士工作量的總分,個人核實后簽名確認,護士長工作量取全科助產士工作量總和的平均分。

    1.3.5全科每個助產士(包括護士長)工作量的總分相加為全科助產士總分數,用獎金總數的30%除以全體助產士總分數,計算出每一分分值,然后乘以個人的分數,即為工作量考核獎金。

    2討論。

    2.1調動了助產士的積極性。

    []績效考核是護理管理中提高護理質量的重要手段1,工作量量化考核是在工作質量(能)。

    量化細則的基礎上進行的,工作量量化考核體現了多勞多得、高風險高收益和公平公正的分。

    評分,形成名次前后不同,增強了大家的競爭意識3,充分調動了助產士的積極性和主動性,促進了團隊的和諧發展。科內助產士對科室管理的滿意度明顯提高。

    2.2合理利用了人力資源。

    工作量量化考核后實行了“彈性工作制”,助產士配合排班意識增強,使護理人力得到了合理調配,既滿足了工作需求,又保證了人員休息。

    2.3提高了護理管理成效。

    充分利用醫院信息化平臺,在分娩情況錄入上報信息中,僅增加了打臺下人員的信息錄入,就能迅速識別計算出助產士工作量積分,提高了數據的完整性、準確性、可操作性,便于查詢、存檔、保留,為有效實施工作量績效評價提供了客觀依據,增加了工作量績效分配的透明度,提高了護理管理成效。

    2.4不再推諉待產婦。

    由于產房內每項工作都有分值,誰干誰得分,特別是觀察待產婦的護理時數計入工作量量化細則中,提高了助產士執行醫囑的依從性,淡化了助產士與醫生、助產士與病房護士之間因為待產婦是否需要進待產室而發生的矛盾,保證了護理質量。

    2.5工作量(績)量化細則作為產房德、勤、績、能4個量化考核細則之一,占全月獎金的30%,在調動低年資助產士工作積極性和成就感的同時,兼顧了高年資助產士工作閱歷及經驗的優勢,形成整個團隊為實現共同目標而努力的良好氛圍。

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