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案件處理情況匯報（實用23篇）篇一
20xx年以來，區垃圾分類工作在區委、區政府的正確領導下，在各方共同努力下，各項工作穩步推進。現將我區生活垃圾分類工作開展情況總結如下：
(一)公共機構、學校垃圾分類全面展開。
1、區136家單位均已做到垃圾分類全覆蓋，垃圾分類設施配置到位。各鎮街、各系統相繼召開了垃圾分類宣傳培訓活動并有針對性地開展垃圾分類宣講活動，將生活垃圾分類知識普及到基層一線。
2、區分類辦根據市、區要求對轄區內集貿市場和港口碼頭單位進行專項檢查，做到垃圾分類無“死角”。截止目前，針對全區黨政機關、公共機構已開展垃圾分類專項督查5次，印發垃圾分類工作通報5期，下發整改督辦單4次。
1、11月1日，區首批8個試點小區啟動生活垃圾分類工作。12月31日，第二批6個小區生活垃圾工作啟動。其中，12個社會化定點定時投放模式小區硬件設施全部配置到位。每個小區2名督導員現場引導指導居民分類投放。
2、2個市場化智能收運模式小區，配備了22組智能化分類箱且使用率為100%。截止目前，2個小區入住1152戶共發放921張智能積分卡，對于還未領取積分卡的用戶，通過挨家挨戶電話、上門等方式進行宣傳，力爭最短時間做到小區全覆蓋。
目前，14個試點小區正在積極開展試點工作并開始廚余垃圾的收運，每天可收運廚余垃圾460余公斤。
(三)創新宣傳形式，助力垃圾分類。
1、結合主題宣傳日、黨日活動、新時代文明實踐等活動大力宣傳垃圾分類。
2、區環衛利用保潔車輛小喇叭循環播放垃圾分類宣傳知識，流動宣傳;組織開展“垃圾分類，‘鼠’能生巧”迎新春積分兌換活動。
(四)各部門扎實推進垃圾分類工作。
1、區城管局聯合商務局給農貿市場商戶進行宣傳培訓并每個商戶配置了廚余垃圾桶。
2、區教育局組織各小學開展垃圾分類主題教育活動，通過舉行知識競賽、繪畫等比賽，開展主題班會，利用垃圾制作藝術品等方式提高學生垃圾分類的意識;創新實行班級垃圾分類回收積分制;鼓勵每個學生爭當家庭記錄員和監督員，互相監督，創造家校共育的良好氛圍。
(五)督查常態化，完善考核機制。
1、區分類辦根據“五大項十四小項”每星期對小區進行檢查，對存在問題要求責任單位積極整改，對于工作推進緩慢的單位列入年度考核。
2、區召開了五次垃圾分類工作推進會;完善和印發對各鎮、街，各成員單位和招標公司的考核暫行辦法和細則;每月印發工作月報，對典型和積極做法進行宣傳和報道。
(六)落實拒收制度，倒逼分類成效。
2、對存在混裝垃圾行為的單位或小區累計三次告知拒絕整改的拒絕收運，直至分類達標后恢復收運。
(一)宣傳工作宣不到位，傳不到心，落不到行。
垃圾分類宣傳僅限于垃圾分類本身，但對于垃圾分來何用、真分假分等受到質疑，造成公眾對垃圾分類的用途和目的尚未形成共識，對分類環節和處理能力尚存疑慮;分類宣傳浮于表面，與倡導行為、促成習慣，仍有很大差距。
(二)執法保障機制存在不足。
(三)督辦通報制度需要進一步完善。
對于各鎮、街、主管單位考核督查不夠嚴格，督辦通報制度不夠完善。
(一)全力做好居民小區生活垃圾分類工作。
嚴格落實市、區要求，堅決執行定時定點投放制度，積極開展撤桶并點工作，督導員現場督導、破袋指導發揮作用、分類運輸轉運車車輛合理配置到位，提高小區居民參與率和投放準確率，探索垃圾分類工作新亮點。
(二)鞏固加強黨政機關、公共機構和學校的分類成果。
堅持常態化的檢查和通報，查缺補漏，積極落實不分類不收運等措施。
(三)加強生活垃圾分類宣傳力度。
創新宣傳方式，積極開展垃圾分類主題宣傳活動，為小區生活垃圾分類宣傳造勢，營造垃圾分類“人人有責、人人受益、人人參與，全民共享綠色生活”的濃厚氛圍。
(四)加強環衛收運承接能力。
提升廚余垃圾轉運能力，購置廚余垃圾收運車，合理制定居民小區廚余垃圾收運方案，進一步規范中轉站管理，落實準入、不分類不收運制度。
(五)加強監督檢查考核力度。
建立月度考核機制，考核結果納入區政府目標考核任務;常態化開展生活垃圾現場督導檢查，督促各鎮街、各單位自查自糾，對于工作推進緩慢的單位進行通報。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇二
4、孫力平等編著.污水處理新工藝與設計計算實例.
5、北京水環境技術與設備研究中心等主編.三廢處理工程技術手冊.廢水卷.2000。
6、李梅等編.城市污水處理技術及工程實例.2002。
7、楊岳平等編.廢水處理工程及實例分析.2003。
8、馮生華編著.城市中小型污水處理廠的建設與管理.
9、崔玉川主編.城市與工業節約用水手冊.2002。
10、鄭興燦，李亞新編著.污水除磷脫氮技術.1998。
11、錢易等主編.現代廢水處理新技術.1993。
12、北京市市政設計研究院主編.簡明排水設計手冊.1990。
13、史惠祥主編.實用環境工程手冊.2002。
15、于爾捷，張杰主編.給水排水工程快速設計手冊(排水工程).
16、聶梅生總主編.水工業工程設計手冊?廢水處理及再用.2002。
17、張中和等編.給水排水設計手冊――第五冊?城市排水.1986。
18、金儒霖編著.污泥處理.1982。
19、唐授印等編著.水處理工程師手冊.2000。
20、嚴熙世主編.給水排水工程快速設計手冊.第一冊.1995。
21、給水排水設計手冊.第3冊.1986。
22、崔玉川等編.城市污水回用深度處理設施設計計算.2003。
23、陳秀華，奚旦立，楊大同編著.廢水處理工藝設及實例分析.1990。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇三
早就聽說高郵市海潮污水處理廠，運行質態良好，管理科學規范，廠區布局合理，環境優美整潔，是高郵市重點減排企業，該工廠建成投運后，對于實現我市減排目標，完善城市功能，提升城市品位，改善區域水環境質量，打造南水北調東線工程“清水廊道”以及“五個高郵”建設都具有十分重要的意義。
前段時間，我們在老師的帶領下，參觀了高郵市海潮污水處理廠，那里綠樹成陰，鮮花遍地，果真名不虛傳，無論是先進的技術，還是優越的環境，無一不讓我臣服。
我們親眼見證了高郵市海潮污水處理廠的先進技術，見到了骯臟，散著臭氣的水是如何經過厭氧池除鱗、缺氧池除氨氮，好氧池將無機物和有機物分開，二沉池去池水中無機物，最后變成清澈的河水。
在回來的路上我激動萬分，感嘆萬分，激動是因為我親眼看到了整個污水處理的過程，感嘆就是因為缺水的事情就要迎刃而解，這樣水就可以循環使用，就再也沒有什么水危機了，但我們還是要好好創建生態環境，建設美好家園，萬萬不可因為水可以循環使用而浪費水資源，而是要對水源更加視若珍寶才是，一滴水的來之不易，我們是必須要明白的，不僅是一滴水，更是一片瓦、一分錢、一棵草……我們必須知道這些東西都是父親、母親的血汗錢換來的。我們必須懂得珍惜。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇四
“清明節”將至，在做好疫情防控的`同時，為確保森林資源和人民群眾生命財產安全，做到清明節期間不發生森林火災，xx縣高度重視，多項舉措全方位做好清明期間森林防火工作，確保森林防火形勢持續平安穩定。
鎮巴縣制定了《鎮巴縣清明節期間森林防火應急預案》，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，責任部門全力抓，有關部門配合抓，把森林防火責任落實到人、落實到戶、落實到地塊、落實到山頭，確保“清明”節期間不出問題。
縣森林防火指揮部、各鎮（辦）結合20xx年森林防火宣傳月活動，利用宣傳車、橫幅標語、警示牌、宣傳單、微信群等多種形式，大力宣傳《森林防火條例》、森林防火應知應會知識和森林火災典型案例，切實提高廣大群眾森林防火意識。積極倡導文明祭祀，教育引導群眾移風易俗、破除迷信，用植樹、送花等有益于保護生態環境的文明方式祭奠，從源頭上預防森林火災。
清明節前后，各鎮（辦）嚴格落實執行生產用火審批制度，認真落實相關防范措施，有效控制農事用火。加大對重點地段的監督檢查，護林員盡職盡責，加強管理，加強巡護；清明節期間，各鎮辦在墳墓集中的地方和主要林區入口設立臨時檢查站，對全縣重點防火區實現全覆蓋，對進山祭祖人員和進入重點林區人員進行事先登記，嚴格檢查，嚴防攜帶火種進入林區內。
各鎮（辦）及時開展撲火實戰演練，增強針對性、操作性和實用性。同時召開森林防火專題工作布置會，分析本區域的森林防火形勢，部署落實對策措施。加強清明節期間防火值班工作，嚴格執行24小時值班和領導帶班制度。帶班領導和值班人員要全面掌握本區域火險等級、火情動態、撲救隊伍和物資儲備等狀況。各應急隊伍保持24小時通訊暢通，如遇突發情況能聯得上、召得來，確保清明節期間森林資源安全。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇五
一位工作人員叔叔帶著我們來到了沉淀池。這個沉淀池分為里一環，外一環。外面一環的水經過長。
工作人員還給我們看了一個令人瞠目結舌的東西：有兩缸水，其中一缸是污水，另一缸裝的是經過處理后的水。那缸污水非常臟，非常惡心；另一缸則清澈透明。
原來，我們每天所用的純凈的自來水的背后，藏著“污水處理”這樣一位大功臣呢！我們的生命之水來之不易啊。今后我們大家一定要節約用水，少制造污水，保護我們美麗的家園！
案件處理情況匯報（實用23篇）篇六
[3]張杰，于爾捷主編《給水排水工程快速設計手冊》，中國建筑工業出版社。
[4]鄭興燦等，《污水除磷脫氮技術》，中國建筑工業出版社，北京，
[5]邵林廣，南方城市污水處理工藝的選擇，《給水排水》v01.26，no.6。
[6]張祥中，小城鎮給水排水工程規劃探討，《給水排水》vol.25，no.l，
[7]袁懋譯，《污水處理的氧化溝技術》，中國建筑工業出版社，1988。
[8]《給水排水設計手冊》，中國建筑工業出版社1986。
[9]顧夏聲主編《水處理工程》，清華大學出版社。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇七
省紀委：
委局領導一貫對案件管理工作高度重視，新一屆紀委領導班子到任后還專門召開常委會研究案管工作，并提出了“基礎建設上檔次，機構設置講實效，工作程序抓規范，工作內容求科學”的新要求。市紀委在人手緊張、辦案任務重的情況下，把案件管理工作放在案件檢查一室，并確定了一名年輕干部作為案管員，切實承擔起案件管理工作的職責目前，市本級和各縣區紀委都配備了專門辦公室、專用電腦和激光打印機等辦公設備，共有專、兼職案管員6人。不斷優化的軟硬件環境，利于工作水平、管理水平和服務水平的提高，有效地促進了案件查處工作。
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抓組織協調，形成辦案合力。
一是組織協調好市紀委內設各辦案職能室的關系。為了充分發揮案管工作的組織協調作用，市紀委成立了以主管案件的副書記為組長、分管常委為副組長，有關室負責人為成員的案管領導小組。這樣內部協調運作起來既方便及時，又得心應手，效果較好。二是組織協調好市紀委與縣區紀委在案件查處中的關系。我市下轄四縣一區，縣區紀委在查辦案件上是一支重要力量，發揮著重要的作用，針對縣區紀委業務素質參差不齊的現狀，案管領導小組和案管人員從協調關系入手，加強了對縣區紀委辦案的指導和監督，促進縣區紀委辦案水平的提高。如在調查一重大案件時，在服從服務于省紀委檢查一室的指揮下，我們對市、各縣區紀委的辦案力量統一調整，實行個案負責制和“兩規”看護月輪班制。三是加強市紀委與相關職能部門的協調配合。首先，成立了大要案組織協調機構----大要案協調領導小組，小組由市紀委和市公安、檢察、法院、審計等部門主要領導任成員，案管人員承擔聯系、綜合、落實和反饋工作；其次，建立了大要案協調領導小組工作制度，我們先后制定了《查辦大案要案協調小組工作制度》和《紀檢監察機關與法院、檢察院、公安局、審計局協調配合辦案暫行規定》，明確了相互移送案件和案件線索制度，并通過每季度一次的大要案協調領導小組會議通報、交流案件情況，協調重大疑難案件的查處，研究辦案中涉及到的有關政策、法律及黨政紀方面的問題等，發揮各自優勢合力攻堅，擴大戰果。這次1-5月全省禁賭專項斗爭，公安部門移送黨員干部5人。四是加強了查辦案件的隊伍建設。我們建立了辦案人才備案庫，加強了對辦案人員的統一調度管理。成立聯合辦案小組，小組由市紀委主管案件的常委和臨時抽調的基層辦案人員組成，案管人員靈活調度，負責協調或直接參與基層辦案以及案件的督辦、查辦工作。一方面解決了辦案力量不足，當地辦案人員容易受人情因素干擾問題；另一方面基層辦案人員通過參與聯查小組辦案，能夠在實踐中加強學習，不斷提高辦案水平，有效地促進了基層辦案。
2、抓跟蹤督辦，加快辦案進度。一是建章立制。我們于制定了《關于紀檢監察案件管理工作暫行辦法》，明確了督辦案件的范圍、時限以及其他相關事項。二是強化對縣區案件的督辦。案管人員根據市紀委常委會研究的意見，對縣區查辦的需要上報結果和具有一定影響的案件，定期跟蹤督辦，并及時要求反饋案件查處的進展情況。首先，不定期地組織有關人員對基層紀委自辦案件的查處情況進行抽查，防止重查輕處的現象發生。其次，每雙月20日召開一次例會，由各縣區紀委匯報案件查辦案件的情況，幫助解決基層辦案工作中存在的問題，保證辦案工作正常有序地開展。三是領導直接參與案件督辦。對一些疑難或久立未結的案件，紀委書記、副書記以及分管常委親自帶領案管人員和辦案人員到案發單位現場辦公，找出癥結，幫助解決辦案中遇到的困難。
3、抓監督檢查，落實辦案成效。市紀委制定了《考核獎懲辦法》、《縣區案件管理考核暫行辦法》以及《關于建立案件管理工作幾項制度的通知》，明確辦案目標。每季度對委局有關室和各縣區紀委查案任務完成情況進行檢查，年終進行考評，對查案工作成績突出的單位和個人，給予精神和物質獎勵；對有案不查、查而不處的，視情追究有關領導和直接責任人的責任。此外，我們還確定了備案登記制。即：檢查室對所調查的案件，一經查否，立即交案管人員備案登記，主要將案件當事人姓名、反映的問題、案件主辦人、主管案件領導、查否的原因等內容填寫在登記表上。如出現一起案件因主觀原因而導致調查結果出現事實不清、證據不足、難以認定等情況發生而導致舉報人重復上訪的，案管工作領導小組就可以年終考核時取消評先資格；案件的查辦結果不能讓上訪人滿意的，案管工作領導小組就責成調查組限期進行重新調查，案管員隨時進行跟蹤督辦，有效地避免了舉報人的重復上訪，維護了社會穩定。
近年來，在省紀委的正確領導和大力支持下，我市的案件管理工作取得了一定的進步，但還存在著認識不到位、人員不到位、培訓不到位和相關配套措施不到位等問題，這有待于進一步改進。我們認為，要改變案管工作中存在的這些問題，上級紀檢監察機關要進一步加強對基層案件管理工作的領導，切實采取措施，規范案管工作，保證各項職能的有效履行，推動基層查辦案件工作的`深入開展。一是針對各地不同的工作實際，制定不同的切實可行的機構設置標準。市級紀委可以設置案件管理室，縣區紀檢監察機關在不可能設置案件管理專門機構的情況下，應把案件管理工作統一放在案件檢查室，并固定一名政治素質較高、紀律性較嚴、工作責任心較強、懂微機知識、懂紀檢監察業務，并具有一定綜合分析能力、寫作能力、協調能力、管理能力各方面都比較優秀的年輕干部作為案管員，切實承擔起案件管理工作的職責。二是制定操作性較強的案件管理工作制度。規范案件管理工作的職責和任務，明確案件管理人員可列席具體會議的職權，規定可閱讀有關文件的范圍，具體案管人員協調督辦案件的方式方法，確立案件管理工作在協調督辦中的中心地位，歸口負責管理協調督辦案件的職責，保證辦案工作依靠制度而不是靠領導權力來運行。三是形成固定的案管工作流程，理順內部與信訪、檢查、審理工作關系，建立文件、信息、業務交流通氣制度。四是加強對案管人員的定期培訓。五是加強對案管軟硬件配備的剛性約束。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇八
是公司接管運營縣污水處理廠的第二年。
縣污水處理廠經過下半年的不斷整改和調整以后，污水處理廠已經基本具備了運行條件。
縣污水處理廠將進入全面運行和管理提升的嶄新的階段。
是公司與縣相互磨合的一年，公司將在前期磨合的基礎之上實現經濟效益、環境效益、社會效益三者的豐收，為了實現公司在的目標，特別制訂了的工作計劃。
縣污水處理廠在的工作主要要從以下幾個方面開展：
1、污水處理廠穩定運行，確保處理水質達到設計國家一級a標準，處理水量達到日均6000噸以上。
2、實現低成本運行，通過財務管理和挖潛運行，降低運行管理成本，實現利潤最大化。
3、建立一支專業化的工作團隊，形成人才成長培訓計劃機制，為公司提供污水管理的技術人才。
4、建立全面的安全管理體系，提高員工的安全意識，實現全年安全生產無事故。
5、大力發展縣當地關系，確保運行經費的及時到位。
6、探索形成正規化的現代企業的管理模式，打造公司的先進管理團隊，樹立公司形象，凝練企業文化，創造企業品牌。
針對上述的幾個方面，我們擬定了一些具體措施實施，下面將對這幾個方面進行詳細的闡述。
一、污水廠的穩定運行。
縣污水處理廠在整個施工建設期間，存在著多種復雜因素，造成了縣污水處理廠的設計與實際運行脫節，在土建施工中搶工期，造成了土建不按標準施工，存在著大量的問題；采購工藝設備本身質量不過關，安裝中又存在諸多問題，這些都在不同程度上制約著縣污水處理廠的正常穩定運行。
針對這些存在的弊病，我們采取了大量的措施進行了整改，整改了一批問題，已經基本達到了運行條件，在我們將采取更多的措施，投入更大的人力物力進行污水處理廠的整改，來確保污水處理廠的穩定運行。
1、確立a2o工藝運行參數。
縣污水處理廠采用的生物處理工藝是a2o工藝，從。
試運行以來，污水處理廠外部進水一直與設計值偏差較大，汾河水一直進入到廠區內，對污水處理系統活性污泥的培養和正常運行造成一定的影響，特別是在8月和9月期間，汾河上游的洪水沖入廠內，對活性污泥系統造成很大的不利影響。
因此在下半年，污水處理廠的a2o工藝應該說完全沒有在正常進水的條件下運行過，因此在工作重點就是保證a2o工藝的正常有序的開展，并確定a2o的工藝運行參數。
工藝參數的確定主要包括進水水質、進水水量、停留時間、各個構筑物的處理效果、a2o工藝缺氧段、厭氧段、好氧段的去除效果、停留時間、mlss濃度、sv、svi等運行參數，這些參數在將通過一系列的完整的記錄表格，全面開展的化驗項目，逐步完善起來整套運行參數。
針對參數的確定，我們將分解成幾個方面：第一：記錄報表的完善和改進，現有的記錄報表有重復有不足，一方面要繼續配合國家環保cod減排核查的記錄要求，一方面要確實全面的反映出整個污水處理廠的運行工況，達到每日數據報表完勝反映出一天的運行狀況。
第二：化驗數據的連續性，完整性，化驗項目隨著化驗人員的業務水平的不斷提高，化驗項目將穩步的開展起來，我們將根據實際的運行參數的要求逐步調整出一套準確的化驗項目表，使化驗數據完整的反映出工藝運行狀況。
第三：建立月統計分析制度。
對于每個月的運行參數情況，我們將形成每月的參數統計分析，針對每個月的運行情況建立月度運行檔案，最終形成完整的運行檔案，為運行參數的確定提供準確記錄和分析。
2、粗、細格柵的穩定運行的探索。
粗、細格柵作為污水處理廠的第一道處理工序，是污水廠的咽喉位置，它們的穩定運行是影響整個污水處理廠穩定運行的先決條件。
縣污水處理廠的粗、細格柵采用的是jspy的設備，設備本身制造精度不夠，加上土建施工精度太差，安裝只能勉強安裝上去，根本無法準確到位并調整到最佳工作位置，這些前期不利因素造成了格柵運行極不穩定，經常出現傳動鏈拉斷、格柵護片折彎等故障發生，在運行中還存在著柵渣重新落回水中的情況，造成后續構筑物的大量漂浮雜質存在。
為了進一步提高粗、細格柵的運行效果，確保污水廠的正常運行，我們在將對粗細格柵進行運行工況的詳細考察，對運行環境進行整改，并進行一系列工作包括是否需要在渠道內加裝防護網、齒輪護片的保養、鏈條保險螺絲的強度重新確定、底部和側邊是否需要加裝膠墊防止漏渣、傳動軸躥動現象如何解決、水下部分如何檢修和保養等。
我們將在制定粗細格柵的年度工作計劃書，通過對粗細格柵的維護保養等工作，保證縣污水廠的第一道工序的穩定運行，從而保證污水廠的正常穩定運行。
3、污水提升泵的技術升級改造。
縣污水提升泵采用的是上shm泵廠的潛水提升泵，一共4。
臺，每臺30kw，提升水泵的正常運行也是整個污水處理廠穩定運行的前提保證。
為了確保污水的穩定提升，我們針對運行情況，將在制定污水提升泵的更細化的運行方案和保養方案，以及技術升級改造方案。
提升泵要在設備運行管理制度上建立更加細化輪換運行制度，建立定期檢查維護制度，根據中控計算機的每日進水水量曲線，調整每日水泵運行時間，運行提升水量等，確定每臺水泵的最佳運行工況。
對于潛水電機、潛水泵體如何保養，通過查閱相關。
資料和咨詢廠家，建立維護保養中大修計劃，在確保每臺泵的正常穩定運行的情況下，提高設備的投用率和備用率。
在水泵的`控制上，我們將通過技術升級改造，將變頻控制器的plc控制改造成真正的plc控制，改變現階段的簡單控制，使變頻真正實現水泵的區間平滑運行，降低水泵在低水位、小來水量的工況下頻繁起停的運行狀態，同時降低能耗，穩定工況下將比頻繁起停水泵的工況下大幅度消減用電量。
通過上述的措施，我們在將實現污水提升泵的穩定運行和積極保養，規避運行故障，提高設備的完好率，確保提升泵在能夠無重大故障運行，并且不因污水提升泵本身故障原因造成污水無法提升，導致污水運營無法收費，造成不必要的損失。
4、污泥脫水機的技術升級改造。
污泥脫水機的運行狀況來看，存在著諸多問題，為了達到穩定的運行狀態，將進行一系列的工藝調整、設備維護改造等措施，來保證脫水機的穩定正常運行。
在工藝上，我們將結合a2o運行參數的確定，來制定排泥周期和排泥量，在進泥上我們要保證含水率達到一個經濟數值，這個數值一使用藥量最省，二是保證污泥管路長時間暢通，三要污泥上脫水機能夠脫干到80%的泥餅，四要保證a20池內的營養物質足夠。
進泥含水率的數值要在今后的運行中逐步試算確定，最終確定出經濟合理的數值，來保證脫水機的穩定運行。
在設備上，要投入資金和技術力量，并充分利用設備保修期內的有利條件，不斷的改進設備不合理和不適合的部分，來保證污泥脫水的正常運行。
特別進泥管路、泥藥混合器、履帶糾偏裝置等部分，我們將制定詳細的方案，逐步改進設備，發掘可利用的多種資源，在能夠初步實現脫水機的穩定運行，從而確保污泥脫水的逐步正常化。
設備的良好工況的運行，我們將建立一個設備管理體系，在這個設備管理體系中，要涵蓋設備基礎檔案、設備備品庫存量、設備運行時間統計、設備維護統計、設備加油注脂記錄檔案、設備故障統計及分析、設備檢修記錄、設備運行風險性評估等。
通過設備管理體系的建立，我們最終將實現各臺套設備的穩定、低故障率的運行。
6、積極協調外管網的穩定運行。
鑒于下半年的汾河水倒灌到污水廠進水管網當中，對廠內的活性污泥造成了極大的沖擊，造成了較大的損失。
我們將在將對外管網做一次全面的摸底排查，對于隱患部位進行拍照留存，在汛期將對隱患部位進行巡查，及時發現問題，通知縣城建局，并采取相關措施，來保證污水廠內的活性污泥不受到洪水的沖擊。
二、實現低成本運行，利潤最大化。
污水廠根據協議還沒有營收，在根據運營協議，將營收污水處理費，首先我們要建立嚴格的財務制度，建立明晰的財務報表。
對于每月必須的財務用度，要從財務管理上把好花錢用錢的關，做好每一筆花出的錢有實效，并對花出的錢辦的事情進行檢查，是否達到目的，分析原因，總結并積累，實現費用使用上多層把關，盡可能從源頭上節約每筆費用。
還要建立嚴格的賬、卡、物三者核對制度，嚴格材料庫存管理和用度，做到材料合理用度，杜絕浪費，特別是易損易耗品要做到責任到人，從人為使用上盡可能延長物品的使用期限，從而降低材料的消耗。
對于工器具的管理，要建立詳細的個人工具賬，明確工器具使用期限，報損期限等，加強員工對工器具的愛護使用，從而降低生產消耗。
除了在財務管理和財務制度上加強管理以外，我們還要積極挖掘運行構筑物潛力，從技術上保證運行，降低生產能耗、藥劑消耗等，實現低成本運行，創造更大的經濟效益，特別是如何降低一些主要耗能設備的能耗，我們將制定詳盡的技術方案，實現高能耗設備的低能耗運行，把耗電降下來，降低生產運行成本。
在我們還將加強各方面的管理，從管理中實現低成本運行，通過完善各個環節的管理，降低管理成本，從有序高效的管理中實現成本的進一步降低，達到利潤最大化。
三、建立一支專業化的工作團隊。
縣污水處理廠招收的員工基礎較高，普遍具有大專以上學歷，年齡都在25歲上下，可塑形強，這樣的員工隊伍是一支具有很大潛力的年輕團隊，我們將在工作團隊的培養上做相關的工作，計劃通過一年的培訓工作，把污水廠的隊伍培養成專業化的工作團隊。
根據這個目標，我們在將制定出年度的培訓計劃，對于污水處理廠，特別是針對廠的工藝運行，建立完整的全員培訓計劃，把污水處理廠內的全部的技術環節進行全面系統的培訓，并建立培訓效果檢驗機制，通過書面考核，現場操作，口頭表述等方式檢驗培訓效果，最終達到每個員工對污水處理廠內的各種技術環節做到了解并能夠上手操作。
最終實現每個員工的“四懂四會”，即懂污水處理基本知識，懂廠內構筑物的作用和管理方法，懂廠內管道分布和使用方法，懂技術經濟指標含義與計算方法、化驗指標的含義及其應用；會合理配氣配泥，會合理調度空氣，會正確回流與排放污泥，會排除操作中的故障。
在全員培訓的同時，我們還將針對每個員工制定不同的培訓計劃，針對每個員工的不同的特點，通過與員工的交談和溝通，我們將建立一個每個員工的年度發展計劃。
通過建立全員的年度發展計劃，把污水處理廠的各項工作拆解到每個員工計劃當中去，把員工個人的成長和污水處理廠的發展相互有機的結合到一起，實現雙方面共同提高的一個良好局面。
在我們還將組織相關的團體性活動，加強員工之間的團結互助，增進彼此之間的團結和關系，加強團隊的協作能力和凝聚力，讓每個員工在污水廠中有歸屬感，同時還有成就感，在工作中發現自己的價值，建立自己的人生價值觀念等。
四、建立全面的安全管理體系。
作為一個污水處理廠，安全生產是一個重要的環節，我們在將通過建立自上而下的全面的安全管理體系，實現的安全生產工作。
廠建立的安全管理體系將包含有安全管理制度文件(已制定，需完善)；安全知識培訓；安全隱患月排查制度；周安全會議制度；安全資金投入計劃；安全防護用品的采購和投用；周安全員制度的設立和實施；實現車間安全責任落實到具體負責人方式；消防安全制度的建立和消防知識培訓等。
通過建立一個完整全面的安全管理體系，我們將實現廠、班組、員工三級的安全管理，每個員工在工作樹立安全意識，危險操作有安全操作票，工作中嚴格執行安全操作規程，每項工作中有安全檢查和安全提示，月、季度、年度有安全管理工作的匯總，全年安全生產無事故發生。
五、大力發展縣當地關系。
我們將在縣大力發展當地各個環節的關系，城建局、環保局、財政局、稅務局等關系。
由于我們公司是一個外來企業在縣，從人脈網絡上存在著先天不足，為了彌補這方面的缺陷，我們大量的雇傭了當地的員工，特別是一些關系網比較大的員工。
在我們將通過這些員工逐步加深和方面的關系建立。
對于我們的業主縣保凈污水處理有限公司，我們將主要針對祁寶珍開展一些公關工作，采用一些手段，從多方面打通協調好與他的個人和官方關系，因為他是第一道把關的人員，我們將通過他實現我們的營收的污水處理費用到位，根據他的實際情況，我們可能會采取經常性的請他吃飯等方式，增進與他的關系。
對于城建局，我們將主要針對楊曉強局長，開展一些公關工作，鑒于他的日常工作比較忙，我們將采取定期去城建局匯報工作，加深他對我們公司的印象，采用過年過節送禮等方式，加深私人關系等。
對于環保局，鑒于我們已經具有了一定良好關系的基礎之上，我們將進一步加強與他們的關系。
我們將采用不定時的請污控處具體負責人吃飯的方式，及時溝通好縣環保局污控處與污水廠的良好關系。
對于縣監測站的，我們會在他們取樣的同時做好接待工作，中午解決他們吃飯等，加強與他們之間的協作關系，讓他們出具合適的數據報表。
對于縣環保局上層領導，也采取過年過節送禮等方式，加深公司在他們心目中的印象。
縣政府我們將采用過年過節送禮的方式，加深我們在他們的印象，保持良好的關系。
對于在污水處理費收取過程中可能會產生關系的政府職能部門，我們將利用當地員工的關系，逐步結識并建立起良好的關系，最終實現各個環節無阻礙。
jj市環保局主要針對的是市監測站的取樣人員，他們一次取樣的規律是需要幾天時間，每次需要在各個單位吃飯，這樣我們可以每次在飯局上搞的規格好一點，招待好他們，讓他們在取樣中能聽從我們的意見，根據我們的要求取樣。
jj市環保局的污控科的科長在今后也要加強聯系，必要時可去jj中進行工作上的一些聯系，請科長吃飯等，加深與污控科的關系，建立好jj市環保局的關系。
對于市局新上任的高局長，可以利用與其是校友等關系，找機會請他吃飯，加強聯系溝通，樹立縣的良好印象。
我們將通過這些工作，實現與當地各個職能部門的良好協作關系，最終實現我們污水處理費用的順利營收。
六、建立正規化的現代企業。
水務有限公司作為縣城內的一家北京企業，代表了北京環境科技總公司的公司形象，因此在公司形象上我們在將采取多項措施，樹立良好的企業形象。
一是要形成鮮明的企業形象，從多方面建立企業的形象，員工的外觀形象，員工的素質水平，廠區的廠容廠貌，室內外的環境衛生，我們將這些方面加大工作力度，增加費用投入，在縣城樹立一個鮮明的北京公司的形象。
二是要凝練企業文化，公司作為一個年輕的公司團隊，我們需要有一個自己的企業文化，通過企業文化的建立，我們把我們公司的形象融合到企業文化中去，通過企業文化體現出公司形象。
我們將在探索建立起一個現代化企業文化。
三是創立企業品牌，我們要通過內抓管理，樹立正規化專業化的污水運營企業之外，我們還要在外部加強企業宣傳，通過把外界媒體、社會團體等引進來的方式，加強我們運營企業的對外宣傳工作，實現我們公司的對外的形象的建立和宣傳，創立起運行企業的品牌形象。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇九
xx污水處理廠作為一個專門進行生活污水處理的環保單位，積極響應省市關于營造“兩個適宜”城市環境，促進經濟社會與生態環境可持續發展的部署，立志于不斷努力，加快推進污水治理工程建設，改善水環境的目標，在足額優質完成水量任務的基礎上，加大技術改造力度，積極配合清潔生產審核工作。現將我廠在環保設施建設及運行方面的情況匯報如下：
xx污水處理廠主要負責收集處理珠江前行道以北的大部分市中心區的污水，包括西濠涌、沿江自排系統、東濠涌、二沙島及天河區，覆蓋的市區范圍包括荔灣區、越秀區、天河區及白云區的部分區域。目前已建成的一、二期服務面積為150平方公里，服務人口約215萬人。我廠一期工程1991年立項，1999年正式投產，采用ab兩段吸附降解工藝，處理能力為22萬噸/日；二期工程于20xx年4月動工，20xx年1月投產運行，采用交替組合活性污泥法，設計處理能力為22萬噸/日；xx三期于20xx年開始動工，設計采用a2/o工藝，預計20xx年底建成通水。屆時，xx污水處理廠日處理能力將達到60萬噸/日，將大大改善服務范圍內城區水環境及居民的生活環境。
xx污水處理廠自投產以來，一直保持正常運轉，積極做好大中修及設備檢修工作，加大挖潛力度。據統計，五年來共處理污水達58742萬噸之多，連年超額完成水量任務。今年截至七月，已完成水量達9648萬余噸，占到全年任務量的65.45％，為廣州市的水質改善和環境保護工作做出了巨大的貢獻。在圓滿完成水量任務的同時，我廠不斷增加檢測頻率和力度，實時掌握出水指標，保證出水合格。經過數次技術改造，克服工藝缺憾，在脫氮除磷方面做了不少工作，并于去年投入加氯消毒設備，二十四小時專人值班加藥，有效地提高了水質。五年來，所處理尾水均能達到設計的gb18918－20xx國家一級b排放標準。
為爭取達到創模指標和清潔生產要求，我廠將今年定為“科研技術年”。主要措施有：
目前，一期工藝池的改造工程由東北市政設計院中標并負責設計，明年初將進入具體實施階段。
在中水回用方面，我廠通過石英沙及活性炭兩重過濾、前后兩級的紫外消毒處理后的中水，已成功用于景觀魚池用水及綠化用水。下一步，我們將繼續研究，將中水用于加氯車間，作為加壓泵的水源，這套中水系統實行后，一年可節水50多萬噸。將來，相關管道鋪設完善后，計劃將中水推廣用于更大范圍，如市政綠化，生產用水等。
加蓋除臭項目也正在緊張的施工進行中，已經采用生物除臭法對沉砂池進行了加蓋除臭，效果明顯，h2s的去除率達到了99％以上。濃縮池的加蓋除臭工程也正在進行中，預計今年10月將完成施工，并投入使用。
在脫氮除磷改造方面，首先，我廠在六月份配合一期工藝池的大中修，通過加大曝氣頭，增加曝氣量，調整工藝運行參數，使出水中氨氮去除率提高了10％，穩定達到國家一級b標準。其次，在二期固體藥物除磷的基礎上，通過反復的實驗認證，增加通往一期b池的兩條管道。結果顯示效果明顯，一期出水中磷的含量降低到約0.5mg/l。再次，為克服現有固體除磷加藥中，硫酸鋁干粉容易受潮結塊，不易破碎，工人勞動強度大，投藥量難以控制等困難，正在進行加藥系統的擴建改造，計劃改為液體硫酸鋁加藥。新建的液體加藥系統將在一、二、三期統一建設，原有的固體加藥系統留作為備用，兩套系統互相獨立使用。設計方案為新建一座溶液池，通過計量泵和管道投放濃度為20％的液體硫酸鋁，以提高出水t-p指標，滿足排放新的標準要求。目前，該項目已進入招投標階段。
今年，我廠在市科技局成功申報了“清潔生產示范工程”這一科研項目。該項目按照清潔生產的思想，將系統解決達標、除臭和中水回用的`應用等關鍵問題。分三個子項目進行研究，包括：一期ab法工藝脫氮除磷技術優化研究、廠區泵站除臭系統關鍵技術研究、污水廠出水再生回用技術研究等。
xx廠一期建設時未有除磷脫氮技術考慮，設計采用了ab工藝，而當時的設計已不能滿足更新的城鎮污水處理廠出水排放標準的要求，特別是ab工藝出水nh3-n、總p兩項指標。現計劃通過ab工藝同時硝化反硝化生物脫氮（snd）除磷的研究解決這一難題，改善出水水質。
xx廠廠區、泵站均在市區，生產運行中產生的氣味受到附近居民的關注，而操作工也長期處在這個有氣味的場所。我廠計劃通過實施除臭研究項目，凈化臭氣，改善員工操作環境及周圍社區環境。
廣州是一個水質型缺水的城市，城市供水壓力巨大。水作為不可再生資源，十分寶貴。通過對污水廠二級出水進行深度處理，使其滿足回用水水質要求，應用于園林綠化、道路清灑、工業冷卻用水等一些對水質要求不高的場所，可以極大地降低對新鮮自來水的消耗，實現水資源的再生利用。
這些研究完成后，將率先投入xx廠運行實踐，解決清潔生產審核的中一些重要問題，極大地提高我廠的出水達標狀況，減少排污總量，從而改善珠江水質。并且這些問題在廣大城市污水處理廠中普遍存在，具有廣闊的運用前景。
xx廠一方面增加挖潛力度，超額優質完成水量任務，一方面重視科研技改工作，實現清潔生產。在加快生產的同時，認真搞好環境保護工作，促進了人與自然的和諧發展。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇十
今天，老師組織我們大家去參觀佛山市三水區驛崗污水處理廠。
廠區總占地面積4.7公頃，主要納污范圍為三水區西南鎮老城區的生活污水，服務人口約13萬人。日處理污水約9萬噸。聽完廠長的介紹，我的心中產生了一個疑問：驛崗污水處理廠是如何一天處理約9萬噸污水的呢?帶著疑問，我們去了參觀。
首先，我們來到了一間屋子里。這里有臺大機器，機器有一個斜坡通向兩個深達6米的污水池，里面裝著我們用過的污水，我一聞，好丑啊。聽工作人員姐姐講，這臺大機器叫做粗格柵，用來過濾固體垃圾，污水池里的污水經過處理后，就由潛污泵提升到細格柵和沉砂池去除污水中殘留的細小固體雜物。然后，我們來到了此次旅程的第二站：生化池。展現在我們面前的是一個裝著污水的大池子。污水經細格柵和沉砂池處理后就排到這里，由cass生物生化降解。
這里的污水比粗格柵里的污水干凈了一些，但水的表面還漂浮著一些東西。姐姐說那是由cass生物組成的污泥。最后，我們直接來到了出水口。污水經生化池處理后，再由消毒渠加氯消毒，就到這里排放出去。我們紛紛圍著出水口看。這時，我發現出水口的水有點發黃。葉廠長說那是因為水還有一些重金屬的緣故。參觀完后，進入有獎問答環節，工作人員問一個問題，誰答對了，就可以獲得獎品。最后，在場的所有學生都得到了一個筆記本。然后，大家高高興興地回家去了。
這次參觀污水處理廠，我感到了水資源的來之不易也感受到了節約水、珍惜水的重要。以后我一定要好好節約水、保護水、珍惜水!希望大家也和我一樣珍惜水源，造福后代。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇十一
一、高度重視，合理安排部署施工工期，確保按期完成建設任務。
污水處理工程是市級重點工程項目之一，也是我縣的重點減排項目，根據市政府要求，我縣領導高度重視，為了加快縣城污水處理工程建設的步伐，縣級領導親自掛帥，并將該項工作納入到有關部門年度考核中，制定詳細的施工計劃，倒排工期。
經過努力，污水處理廠建設工程已全面按期完成，并于10月14日進行了通水調試。
該項目總投資6590萬元，目前已完成投資6480萬元。
截至10月初，我縣生活污水處理廠內的生化池、綜合辦公樓、機修間、污泥脫水廠房、鼓風機房及變配電室、污泥儲存池、cass配水池、紫外線消毒池和12公里的一級截污主干管道、18公里得污水管網等主體工程已全部建設完成。
目前，正在進行設備調試工作和廠區內綠化、硬化附屬工程的建設。
三、在今后我們繼續加大對污水處理廠建設的監管力度，力爭早日通過驗收正式投入使用，從而徹底改變城區生活污水的直排現象，為促進縣域經濟發展，保護生態環境，提升城市形象起到積極的推動作用，充分發揮節能減排作用。
二oxx年十一月二十八日。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇十二
教育整頓部署開展以來，武侯公安分局黨委高度重視、迅即行動、精心謀劃，緊貼教育主題籌劃、緊貼民警認知施教、緊貼單位特點推進、緊貼職能使命轉化，以最高站位謀篇布局、最高標準推進落實、最高要求嚴督實導，抓實“3335”舉措，確保“規定動作”落地落實，有力有序有效推進教育整頓落地落實，確保教育整頓開局良好、扎實推進、落實見效。
堅持大事大抓，壓實領導責任。明確分局各級黨組織書記為教育整頓第一責任人，按照“領導帶頭、全警參與、上行下效、整體推進”的原則，層層傳達壓力，進一步強化對各科所隊教育整頓的組織領導，保證人人肩上有擔子，個個身上有壓力，切實防止了開展教育整頓工作“上熱、中溫、下冷”的現象。加強工作專班力量，細化工作方案，提出貫徹落實意見，確保學習教育方向準確、目的明確。
迅速貫徹落實，壓實主體責任。分局黨委第一時間認真貫徹落實習近平總書記關于政法隊伍系列重要指示精神，認真組織參加上級動員部署會，及時召開黨委會、教育整頓領導小組會議，堅決把思想和行動上級的決策部署和指示要求上來，以迎接“大考”的姿態奮力答好“時代答卷”。堅持把主體責任扛在肩上、抓在手上，先后10余次召開黨委（擴大）會、動員部署會、全警大會、教育整頓領導小組會議，統一思想、凝聚共識、明確措施，對照34項規定動作，對學習教育環節各項任務逐一銷號落實，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。
建立工作專班，壓實督導責任。突出條塊結合，分局教育整頓辦公室加強全方位協調調度和全過程動態督導，建立環節任務清單、工作責任清單、重點項目清單的“三大管理模式”，建立教育整頓領導小組定期研究部署、教育整頓辦每日例會通報情況、工作簡報每日動態反映、督導組每天督導檢查、每周工作推進小結的“四個推進機制”，做到“每日有匯報、每天有簡報、每周有總結、每階段有評估”，壓茬推進任務落地落實。安排2個督導組，分批次對各單位教育整頓推進情況進行現場督導檢查，及時發現查糾問題和不足，開展8次督導檢查，確保任務有序推進、有效落實。
確保謀劃部署到位。做到抓早動快，及時掌握上級教育整頓工作動態，第一時間成立由副區長、分局黨委書記、分局長吳影夢任組長，其他班子成員為組長，各科所隊一把手為成員的教育整頓領導小組，組建教育整頓工作辦公室，成立綜合協調組、簡報匯報組、案件線索工作組、自查自糾工作組、頑瘴痼疾整治組、輿論宣傳組、督導檢查組、后勤保障組等8個工作專班，做到組織健全、分工明確、職責清晰。
確保載體謀劃到位。按照上級部署，迅速制定出臺了《分局教育整頓實施方案》、《學習教育環節任務清單》，制定有量化指標、有具體舉措、有承載項目的任期目標書，掛圖作業、銷號落實，按照項目化管理推進，領導帶頭干、班子合力干、專班認真干，馬上干、盯著干、干到底，以一刻不耽擱的狀態迅速跑步入位，進入實干模式，確保了事事有結果、件件有落實。
確保氛圍催動到位。編印下發，主動搞好送學服務，收集整理教育整頓必讀必學、應知應會，將零散的學習資料梳理歸類，統一印制了教育整頓《政治教育手冊口袋書》《政治學習手冊》《政法隊伍教育整頓學習筆記本》，確保民警學有載體、學有參照，切實增強教育整頓的責任感和緊迫感。通過設置宣傳展板、在大樓內外顯示屏上滾動播放教育整頓、黨史學習教育標語等方式，重點展示“四項任務”“三個環節”和“六大頑瘴痼疾”等教育整頓的規定動作，著力營造教育整頓濃厚氛圍，展示公安機關開門納諫、開門整頓的態度。同時，將領導重要講話、專題講座等資料掛在內網教育整頓專欄，為民警提供學習內容，做到內容不缺項、不遺漏，方便大家學習掌握。
把教育整頓與黨史學習教育相結合。將黨史學習教育融入教育整頓學習教育環節，統一制定學習計劃，安排專題講座，組織專題學習會議，扎實開展政治輪訓，密集開展了主要領導講黨課、專題輔導報告、革命傳統教育等學習活動，做到學習內容教育整頓相貫通，教育引導民警毫不動搖地堅持黨對公安工作的絕對領導，確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠，切實打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想根基。
把教育整頓與更好履職盡責相結合。圍繞法治建設、執法辦案、平安保障等重點任務，把教育整頓激發出來的履職擔當、干事創業熱情，轉化為做好建黨100周年安保維穩工作的強大動力，轉化為開法治公安建設的行動、轉化為奮勇拼搏的干勁、轉化為熱情為民服務的奮進力量，作為提振隊伍精氣神的有力抓手，做到教育整頓和重點工作“兩手抓、兩不誤、兩促進”，切實樹立新時代武侯公安新形象。
把教育整頓與紀律作風建設相結合。召開全區公安機關黨風廉政建設警示教育大會及廉政報告會，組織全警集中收看《鏡鑒》等警示教育片、觀看分局違法違紀民警現身說法視頻、旁聽職務犯罪庭審視頻會議，以身邊人、身邊事開展警示教育，以案為鑒、以案明紀、以案促改，教育引導全體黨員民警敬畏法紀，規范執法、依法用權。
堅持把政治建設貫穿始終。大力加強黨的政治建設，把講政治作為第一要求，聚焦“四項教育”，組織扎實開展政治輪訓，舉辦習近平新時代中國特色社會主義思想專題講座，開展主要領導作黨課輔導，原原本本、全面系統、聯系實際學，做到學懂弄通做實，不斷增強黨員民警政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，不折不扣貫徹落實總書記、黨中央決策部署。
堅持把學習教育貫穿始終。在學習內容上做到了“六覆蓋、五必學”，即:覆蓋黨委會、黨委中心組理論學習會、周例會、支委會、支部黨員大會、全警大會；做到中央精神必學、系列講話必學、黨紀黨規黨史必學、上級文件精神必學、教育整頓應知應會必學。在學習方法上做到“五學、四必聽”，即：領導率先垂范領學、創新載體促學、營造氛圍熱學、強化指導督學、豐富載體拓展學；做到政治理論講座必聽、警示教育必聽、主題黨課必聽、先進事跡報告會必聽。在學習配套活動上做到“三去，三必入”，即；去廉政教育基地參觀學習、去參加革命傳統教育、去投身“我為群眾辦實事”主題實踐活動，做到身入、心入、神入。
堅持把為民情懷貫穿始終。緊密結合“我為群眾辦實事”實踐活動，主動投身送法弘法進基層、便民利民出實招、安全防范我來筑、牢記訓詞護民安等四個活動，推進落實便民利民舉措，開展矛盾糾紛排查化解，解決群眾急難愁盼問題，不斷改進和提升公安機關為民服務水平。把弘揚英模精神與為群眾辦實事有機結合，組織英模進社區、亮身份、勇擔當，開展政策宣講、傾聽百姓心聲，把察民情、解民憂、送溫暖貫穿始終，促進教育整頓與服務群眾互動互促。
堅持把問題查糾貫穿始終。緊緊扭住當前全區公安隊伍中存在的突出矛盾和突出問題，召開警示教育大會、廉政報告會，及時宣傳、及早落實“自查從寬、被查從嚴”工作要求，既要堅決清除害群之馬，整治頑瘴痼疾，還要幫助個別干部民警放下思想包袱、解開思想疙瘩、主動查擺、及時改正存在的問題，為個人自查、組織查處奠定基礎。
堅持把促進工作貫穿始終。把教育整頓與履行好公安機關主責主業緊密結合，圍繞慶祝建黨100周年和大運會安保維穩任務工作主線，推進常態化掃黑除惡，保持高壓態勢，嚴打各類違法犯罪，強化社會面整體防控，加強公共安全管理，奮力建設更高水平平安武侯、法治武侯。
政法隊伍教育整頓工作開展以來，我縣認真落實中央決策部署和省、市委要求，強化領導，創新措施，抓實四項教育。特別是查糾整改環節，我縣堅持久久為功，持續用力，狠抓線索核查辦理、自查自糾、組織查處、專項整治等工作，推動政法隊伍教育整頓工作走心走深走實。
（一）周密部署，精心謀劃抓發動。4月19日，縣委召開常委會傳達學習省政法隊伍教育整頓領導小組會議精神、市政法隊伍教育整頓工作推進會精神，縣委常委、政法委書記匯報了全縣政法隊伍教育整頓工作開展情況，部署下一階段重點工作。4月20日，縣政法隊伍教育整頓領導小組召開第二次會議，研究出臺了《全縣政法隊伍教育整頓查糾整改工作方案》，專題部署查糾整改工作。縣政法各單位及時召開領導小組會、工作推進會，傳達學習上級教育整頓會議的精神，部署下一階段工作任務，快速啟動查糾整改工作。
（三）突出排查，嚴查線索提質效。完善問題線索對接移送機制。出臺《縣紀委監委問題線索處置和案件辦理工作機制》，對問題線索明確專人負責實行管理，確保登記不遺漏、處置不拖延，對相關轉辦、交辦件進行跟蹤監督指導，定期統計梳理；建立問題線索排查機制。通過對涉及政法干警的信訪反映、巡察發現問題、審查調查、監督檢查中發現以及政法機關移送線索進行篩查，排查出有價值的問題線索**條；強化問題線索督辦反饋機制。對影響較大的線索抽調精干力量成立調查專班，采用領導辦案、續時跟蹤、定期通報等措施，加大督辦力度，確保線索核查的進程與質效。縣政法隊伍教育整頓領導小組對縣政法各單位推進情況進行督查，及時發現問題和糾正不足，確保有序推進、有效落實。
（四）服務為民，深入走訪辦實事。組織全縣政法系統開展“政法干警大走訪、為民服務辦實事”愛民實踐活動，深入企業、社區、學校、單位為群眾辦實事、解難事。縣委政法委推進“平安鄉村”視頻監控建設，安裝**部。服務全縣5易肇事肇禍精神病人，幫助解決入院難、補交醫保、辦理身份證問題。縣法院開展“五訪一面對”活動，走訪律師事務所、重點企業。干警掛鉤全縣村居開展“法官進網格”活動，推進訴訟服務中心建設，“陽光執行”“法治集市”“法治進校園”等項目落地見效。縣檢察院圍繞“三官一律”進網格、群眾“腳底下”“舌尖上”安全、法治副校長進校園、未成年人司法保護等方面，開展檢察為民實事活動，己開展法治進校園、專項檢查3次、排查基礎設施，消除安全隱患。縣公安局面向社會公開“亮燈見警”升級行動、小區涉賭整治行動、交通違法整治行動、電信詐騙打擊行動、交通執法規范行動、窗口服務提升行動、“關愛女童”幫扶行動、法制宣傳進企行動“八大行動”。共為群眾辦實事**余件，開展送法上門等為民服務活動**余次。司法局開展“六進”“兩深入”“五必訪”走訪活動，向社會公開為民辦實事項目。全縣村居配備**名村居法律顧問，法律顧問覆蓋率100%。拓展法律援助服務領域和覆蓋人群，辦理法律援助案件**件。全縣政法各單位共“為群眾辦實事”**件；開展送法上門、法治集市等為民服務活動**次，推進政法隊伍教育整頓走深走實。
（一）特色工作。
1.開展“析、講、評”活動。組織政法部門開展頑瘴痼疾防控“析、講、評”專項活動，聚焦群眾反映強烈的熱點堵點難點問題，深入排查自身存在的風險和不足。對照六類頑瘴痼疾，邀請縣紀委、縣委組織部參與，“兩代表、一委員”針對風險防控方面的不足提意見和建議，建立健全頑瘴痼疾防控機制。目前，已經出臺方案并組織實施。縣政法各單位將在5月中旬進行公開賽講。
2.實行“開門納諫”。全縣政法各單位召開查糾整改環節征求意見座談會，征求“兩代表一委員”、企業家、律師、案件當事人、服務對象等意見和建議。目前，召開座談會，收集意見和建議**條，并落實相應整改措施。縣法院排查出風險點，制定防范整治措施。召開隊伍教育整頓座談會，走訪律所、企業、基層組織5家，虛心聽取意見建議。
3.實施“陽光”工程。針對少數干警在政法隊伍教育整頓查糾整改工作中表現出來的壓力大等問題，邀請鹽城工學院心理咨詢團隊作“保持陽光心態”專題講座，對政法干警進行心理疏導，并組織全縣政法系統干部參加“塑造陽光心態，我們一路同行”活動，培養政法干警陽光心態，提升隊伍教育整頓效果。目前，已經有干警主動說明問題。
4.實行宣傳引導前置。前期，向全縣發放“致政法干警及家屬的一封公開信”**封，督促干警放下包袱，主動參與、認領問題。在此基礎上，在全縣政法系統開展“五個一”活動，即：在媒體上發布一份嚴格執行防止干預司法“三個規定”倡議書，提高公眾對“三個規定”的知曉率；拍攝一張“三個規定”微視頻，敦促政法干警嚴守“三個規定”要求；制作一張“傳承紅色基因，鍛造阜寧政法鐵軍”書簽，加強政法隊伍教育整頓宣傳；拍攝一套政法干警形象宣傳片，征求對政法隊伍建設的意見和建議，已獲得上萬人點贊；向全社會征集logo設計，宣傳推介**政法。
（二）難點工作。
1.談心談話不夠深入。政法各單位分層分級談心談話不深不透，干警還沒有完全認識到政法隊伍教育整頓的重大意義，真正觸及靈魂。針對政治、紀律作風方面存在的突出問題，還沒有找準“病灶”、看清“病因”、深查“病根”。
2.自我清查不夠到位。政法隊伍教育整頓已進入第二階段，仍有極個別干警對自查自糾、主動報告問題有畏難情緒，覺得教育整頓是領導層面的事。圍繞教育整頓確定的6大頑瘴痼疾，及執法不規范等問題，還不能做到查深查透、不留死角、不留盲區，有價值的問題線索偏少。
3.辦理案件不夠高效。因政法系統的特殊性，在處置政法干警案件線索時，初核時間較長，取證難度大，需要進一步提高處置工作效率。“自查從寬、被查從嚴”政策難以準確把握，因無具體實施細則，造成“自查”的認定情形不清、“被查”認定處理不明、寬嚴的尺度把握不準，導致部分問題政法干警心存顧忌。
4.社會關注度不夠高。政法各單位雖均通過召開座談會、深入走訪、設立意見箱和舉報電話、發放征求意見表等傳統方式，以及在網站、公眾號等新媒體平臺開通意見建議、問題舉報功能區等網絡方式，受理群眾舉報和意見建議，但群眾關注度還不夠高，舉報線索少，反而有部分重點信訪人員借機多次、多渠道向省駐點督導組不實舉報多、信訪投訴多，影響教育整頓工作實效。
（三）下一步工作打算。
1.在更高站位推進查糾整改工作。把查糾整改是否到位作為對政治忠誠牢不牢的重要檢驗、對宗旨意識強不強的深入查驗、對自我革命敢不敢的直接考驗，教育引導廣大政法干警特別是政法領導干部，提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，用深入查糾整改的實際行動筑牢政治忠誠、踐行“兩個維護”，切實把中央和省、市委的決策部署不折不扣落到實處。
2.用更實舉措破解查糾整改難點。充分挖掘政法隊伍自查自糾內生動力，促使有問題的干警敢于直面問題、勇于糾正錯誤，主動向組織講清問題。以線索核查為牽引，深挖徹查干警違紀違法問題，充分彰顯組織查處威力。針對違反防止干預司法“三個規定”等頑瘴痼疾，聚焦重點問題，分類施策、精準發力、靶向治療、一抓到底，努力實現常治長效。
3.以更優作風確保查糾整改實效。緊盯“關鍵少數”，特別是推動主要領導嚴格按照“一把手”履責指引，靠前指揮、勇挑重擔，帶頭把自己擺進去，深入檢視自身問題，自覺接受各方監督，以“關鍵少數”帶動“絕大多數”。緊扣重點任務，推動各單位緊密結合實際，研究制定細化措施，加強督辦落實，強化跟蹤問效，確保“規定動作”做到位、“自選動作”有實效。
政法隊伍教育整頓以來，我們認真落實黨中央決策部署和省市委要求，強化領導，精心謀劃，創新措施，大力推行“夜學”“導學”“考學”“研學”“督學”五學模式，抓好四項教育，全縣政法干警參與率99.27%。
特別是在查糾整改環節，我們堅持久久為功、持續用力，狠抓線索核查辦理、自查自糾、組織查處、專項整治等工作，推動教育整頓走心走深走實。
堅持把查糾整改作為提升教育整頓成效的重要抓手，認真落實中省市部署要求，著力在抓部署、抓學習、抓教育下功夫、出實招、求實效，教育引導廣大政法干警深化認識、提升站位、積極參與。
一是系統謀劃部署。
先后召開縣委常委會議、領導小組會議、辦公室會議、動員部署會等5次，對標查糾整改環節目標任務，專題研究，聽取匯報，研判形勢，安排工作。
制定下發了《全縣政法隊伍教育整頓查糾整改環節實施方案》和專項整治、線索核查辦理、宣傳報道等方案，對查糾整改環節各項任務再細化、再分解。
督促各政法單位嚴格落實責任，扎實開展頑瘴痼疾專項整治思想動員、談心談話思想發動等活動，制定工作方案，層層傳導壓力，全面全員發動，確保了思想不亂、工作不斷。
二是強化學習教育。
堅持把學習教育貫穿始終，聚焦習近平法治思想、習近平總書記關于政法隊伍建設的重要指示和訓詞精神等重點內容，靈活學習方式方法，處理好工學矛盾，組織各政法單位、廣大政法干警認真學習中央第三督導組進駐陜西督導動員暨第二環節部署會議精神，中央政法委秘書長、全國政法隊伍教育整頓領導小組副組長、辦公室主任陳一新赴天津調研講話精神，《關于全國政法隊伍教育整頓期間適用“自查從寬、被查從嚴”政策的意見》等內容，邀請市紀委監委領導舉辦“自查從寬、被查從嚴”政策宣講報告，引導廣大政法干警不斷增強查糾整改的政治自覺、思想自覺。
三是抓實談心談話。
嚴格落實“五必談”要求，圍繞“談什么、跟誰談、怎么談”，壓實夯實主要負責同志責任，親自抓、親自談，堅持明之以法、曉之以理、動之以情，廣泛深入開展談心談話活動，幫助有問題的干警打開心結、消除顧慮，主動向組織講清楚問題，爭取寬大處理，達到了交流思想、幫助提高、解決問題的目的。
目前，目前，縣委書記與縣委政法書記、政法各單位“一把手”分別進行了談心談話，政法各單位也分層級、分類別開展了談心談話，參與率100%。
堅持把自查自糾作為推進查糾整改的基礎工程，以刀刃向內的決心、壯士斷腕的勇氣，全面深入開展自查自糾。
一是強化自我檢視。
對照黨規黨紀、法律法規、警規警紀，圍繞“六大頑瘴痼疾”重點，充分發揮領導班子成員“關鍵少數”示范引領作用，認真對待，以上率下，組織引導政法干警逐一開展對照檢查，詳細填寫自查報告，如實報告有關情況，及時整改存在問題，確保了自查自糾工作順利開展。
目前，全縣政法系統共填寫《政法干警自查事項報告表》543人。
二是廣泛征求意見。
大力宣傳教育整頓部署要求、目標任務，主動公開整治的頑瘴痼疾和主要措施，釋放開門搞教育整頓鮮明信號，邀請“兩代表一委員”、企業家代表、法官代表、律師代表、群眾代表、案件當事人、服務對象等群體，召開征求意見座談會，梳理各方面意見建議6類15條，為深入開展專項整治奠定了堅實基礎。
三是用好批評和自我批評武器。
扎實做好專題民主生活會和組織生活會籌備工作，精心制定工作方案，明確會議主題、目標要求，督促各政法單位領導班子、班子成員、政法干警認真撰寫對照檢查材料，找準問題、剖析根源、擬定措施。
目前，專題民主生活會和組織生活會各項準備工作已全面完成，近期將組織召開。
堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，扎實開展大排查、大起底、大整治，深挖徹查違紀違法線索，堅決把害群之馬清除出政法隊伍，堅決維護政法隊伍肌體健康。
一是強化舉報線索核查。
成立線索專項工作組，暢通監督舉報投訴渠道，制定印發《問題線索核查管理規定（試行）》，不斷提高問題線索核查辦理效能。
截至目前，累計受理舉報線索5條（其中市教育整頓辦交辦1條，市紀委監委交辦1條，群眾舉報1條，自查2條），辦結1條，正在辦理4條。
二是強化涉黑涉惡案件（線索）倒查。
梳理倒查掃黑除惡專項斗爭已辦理涉惡案件3起、涉黑涉惡線索244條。
經查，中省市督辦案件和中央督導組交辦線索中，無已辦結但群眾仍反復舉報的案件和線索，未發現公職人員充當“保護傘”“關系網”線索及腐敗問題線索，不存在干預辦案情況，無3人以上或3次以上反復舉報同一對象的查否線索。
三是強化重點案件翻查。
梳理20xx年以來重點案件336件，其中縣公安局49件，縣檢察院129件，縣法院158件。
目前，政法各部門按照“一案三查”工作方法（查程序、查證據、查結果），對梳理出重點案件進行了自查自糾，為下一步開展案件交叉評查奠定了基礎。
四是強化涉法涉訴信訪案件清查。
成立清查化解工作專班，實行主要領導“三包一保”制度，強化化解措施，實行倒查問責，加大化解力度，做好清查工作。
截至目前，共清查涉法涉訴信訪案件8件，已化解1件，7件正在化解之中。
五是強化法律監督專項檢查。
制定《法律監督專項檢查工作方案》，辦理立案監督案件2件，下發《糾正違法通知書》2件，糾正漏捕1人，糾正漏罪1件，提出量刑檢察建議31份，開展羈押必要性審查2件，辦理民事訴訟監督案件6件、行政檢察監督案件4件，開展職務預防活動2次，專項檢察活動1次，監督考察社區校正對象89人。
六是強化智能化數據排查。
督促政法各單位加強與市場監管、金融、稅務等部門協調聯動，發揮信息化、智能化排查手段，大力開展頑瘴痼疾大起底、執法司法問題大清查活動。
目前，尚未發現法官離任后違規從事律師職業的情況、“離任檢察官違規從事律師職業”問題、社區矯正人員漏管、失控等問題。
收到政法機關干部及其家屬違規從事經營活動1條。
排查20xx年以來治安案件1795起、刑事案件1338起。
其中，有案不立刑事案件45起，已整改立案34起，做出不予立案決定6起，移送公安機關3起，正在調查2起。
七是強化隊伍建設巡查。
圍繞政法各單位黨組（黨委）主體責任落實、“一把手”抓隊伍建設、領導班子黨的建設和思想政治建設、黨組（黨委）廉政建設、選人用人等情況，扎實做好隊伍建設巡查準備工作。
目前，正在制定巡查工作方案。
近期將組建工作專班，深入政法各單位開展巡查。
八是嚴查政法干警違紀違法問題。
20xx年以來，全縣共運用“四種形態”處理違法違紀政法干警94人，其中第一種形態69人、第二種形態21人、第三種形態2人、第四種形態2人。
教育整頓開展以來，全縣運用“四種形態”處理違法違紀政法干警1人（2021年3月11日，縣監察委員會給予何晨政務警告處分）。
聚焦“六大頑瘴痼疾”，強化全鏈條發力、全系統整治，強力整治積弊沉珂。
一是摸清底數建臺賬。
堅持即查即治、邊查邊治、限期整治，制定整治方案，列出問題清單，分類施策，對癥下藥，一項一項抓好整治，整治一個銷號一個。
以改革思路和創新舉措、用制度思維和制度方式抓整治，強化上下聯動，集中把脈問診，拿出解決方案，推動共性問題與個性問題、顯性問題與深層問題一起解決，確保整治有長效、不反彈。
二是抓源治本健機制。
堅持標本兼治、重在治本，善于抓住源頭，實行綜合治理，建立完善政法隊伍學習教育常態化、政法領導干部交流輪崗等制度，健全完善黨委全面監督主體責任、紀委專責監督責任、職能部門主管責任、黨員民警自律示范責任，加強對政法干警全方位管理，做到管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事、管在關鍵時，構建各司其職、多級發力的全面從嚴管黨治警新局面。
三是優化措施辦實事。
縣公安局修訂出臺便民利民措施5大類55條，為群眾辦理戶口遺留問題、調解土地糾紛、化解家庭矛盾、關心幫助孤寡老人等實事好事79件，破獲公安部督辦涉案金額106萬元電信詐騙案1起，抓獲涉案人員5名、外地上網逃犯5名；縣檢察院推出十項“為民辦實事”工作措施，開展司法救助、檢察聽證會等活動11次；縣法院推出“為民辦實事”“十個一”工作機制，化解婚姻家庭、退賠網絡詐騙款等糾紛40起，全額追回非法集資款2700余萬元；縣司法局出臺便民利民措施26條，化解矛盾糾紛xx件，開展法律“五進”活動9次，為民辦實事7件。
堅持正面宣傳引導和開門教育整頓相結合，創新方式方法，優化載體抓手，廣開言路，接受監督，大力營造全員參與、全民動員濃厚氛圍。
一是強化宣傳引導。
印發《旬邑縣政法隊伍教育整頓應知應會500條》《關于進一步加強全縣政法隊伍教育整頓宣傳工作的通知》，在縣政府網站、縣電視臺設立專題欄目，利用旬邑融媒、古豳旬邑、旬邑政法等公眾號，及時宣傳報道全縣政法隊伍教育整頓動態。
目前，共編發教育整頓工作簡報22期，播出專題節目xx期，通過新媒體播發信息306條。
二是爭取干群支持。
設立政法隊伍教育整頓信箱、電子郵箱、舉報電話，及時發布《公告》，為群眾反映情況、舉報線索搭建了平臺。
召開全縣政法隊伍教育整頓座談會，組織政法干警深入村組、學校、單位、企業等，廣泛聽取社會各界對全縣政法隊伍教育整頓的意見建議，爭取干部群眾關注、關心、支持教育整頓。
三是下勢整改問題。
針對省指導組現場指導專班兩次來旬反饋問題，實行臺賬式管理，明確整改時限、整改責任，強化過程管理、跟蹤問效，以釘釘子精神把督導組反饋問題、整改要求不折不扣落到實處、整改到位。
緊盯群眾提出的意見建議，明確責任部門、整改措施、整改時限，舉一反三、由點及面、全面整改，及時回應群眾關切，確保件件有結果、事事有回應。
堅持主動作為，加強溝通，結合實際，狠抓落實，以教育整頓推動政法工作高質量發展。
一是加強溝通協調。
積極向市教育整頓辦匯報請示，爭取指導支持。
發揮縣教育整頓辦牽頭抓總、統籌協調、督促指導作用，加強與政法各單位溝通、配合，及時互通信息，確保上下協調一致。
督促紀檢監察、組織、宣傳等部門各司其職、協同配合，合力推動政法隊伍教育整頓扎實開展。
二是堅持統籌兼顧。
把教育整頓與政法業務結合起來，統籌安排、一體推進，制定下發《關于縣政法部門主要領導包抓鎮辦平安建設工作的通知》《全力做好清明期間維護社會穩定的通知》，全力落實信訪積案化解、矛盾糾紛排查調處、交通秩序整治等任務，做到教育整頓和政法業務兩手抓、兩促進。
三是加強督導檢查。
發揮督查檢查利劍作用，緊盯教育整頓重點任務、關鍵環節，采取明察暗訪、實地督查、隨即抽查等方式，切實加強政法各單位工作開展情況指導檢查，及時發現問題，現場反饋，跟蹤落實，以強有力的督導檢查，規范提升教育整頓走深走實走細。
查糾整改工作開展以來，我們做了一定工作，取得了一定成效，但還存在一些問題和不足：一是思想動員還需深入。
群眾舉報反映問題較少，目前只收到1條舉報線索；個別干警對“自查從寬、被查從嚴”政策認識還不夠深刻，主動說明問題干警僅2人。
二是線索辦理還需加快。
既有線索核查辦理進度不夠快，因案件當事人無法取得聯系等原因，目前辦結案件線索1條，其他3條正在辦理當中。
三是責任落實還需加強。
政法單位之間、政法單位與相關部門之間協同責任夯得還不夠實，教育整頓壓力傳導至“政法末梢”還不夠到位。
下一步，我們將以這次下沉督導為契機，嚴格按照中央第三督導組要求和省市委部署，認真落實督導組反饋意見，堅持問題導向、目標導向、結果導向相統一，主動認領，全盤接受，建立臺賬，夯實責任，強化措施，抓弱項、補短板、促整改，不懈怠、不松勁、增實效，推動政法隊伍教育教育整頓取得新進展。
一是思想發動再深化。
繼續堅持把學習教育貫穿始終，多措并舉抓好思想發動，深入做好政策宣講，督促政法各單位高質量召開專題民主生活會、組織生活會，確保達到紅臉出汗、揭短亮丑、觸及靈魂、矯正錯誤、互相幫助、共同進步的目的。
二是線索查處再深入。
進一步建立健全多渠道、多角度、廣范圍線索摸排機制，拓展線索來源，廣泛收集線索。
落實“自查從寬、被查從嚴”政策，嚴格依法依紀辦案，加大力度，加快進度，確保把每個案件都辦成鐵案。
三是專項整治再用力。
聚焦“六大頑瘴痼疾”，進一步明確目標任務，強化工作舉措，突出舉一反三、抓源治本，不斷在減存量、控增量、防變量上下功夫、出硬招、求實效。
四是宣傳發動再加強。
走深走實新時代群眾路線，組織政法各單位、廣大政法干警，深入基層一線，廣泛聽取民意，認真做好調查問卷，及時發現問題，切實解決問題，贏得群眾支持，樹立良好形象。
五是為民辦事再創新。
深入開展為民辦實事實踐活動，督促政法各單位立足職能，圍繞主責主業和全縣經濟社會發展大局，廣泛開展法律服務、普法宣傳志愿者活動、優化營商環境等為民辦實事活動，推出優質高效的法律服務事項和更多惠民便民利民措施，提升服務質效。
六是工作責任再壓實。
定期召開縣委常委會議、領導小組會議、推進會議，聽取匯報，研判形勢，加強調度，夯實責任。
著力強化督導指導，深化專項巡查，確保教育整頓工作取得實效。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇十三
提起水鄉農村，深刻在我們記憶里的是晴天、碧水、清新的空氣，而如今走進部分鄉村，印入你眼簾的卻是深綠色的水，水面、水邊不知什么時候成了垃圾流連不去的場所，臭味撲鼻，蚊蠅滋生……隨著我國經濟的發展，大批工商業產品涌入農村消費市場，農村垃圾也隨之逐年增加，遠遠超過了農村環境的自凈能力，原本被城市人羨慕的農村自然環境遭到嚴重的破壞，由于缺乏專門的垃圾處理設施和隊伍，農村垃圾處理難，已成為制約農村可持續發展的突出矛盾之一。
秦皇島xx科技有限公司坐落于海邊城市秦皇島開發區科技大廈，是一家產學研相結合的高科技型集團企業，近些年專門針對農村垃圾處理方面進行深入的調研，在生活垃圾處理領域的投資研究取得成功。引進美國和日本的環保理念和技術研發，生產了生活垃圾分類機，餐廚垃圾生化制肥機，低溫磁化分解垃圾0排放處理機，餐廚垃圾全自動制肥機，餐廚垃圾全自動制飼料設備，填補了餐廚垃圾再利用領域的空白。大型全自動生活垃圾處理生產線。解決了城市生活垃圾，小區，部隊，學校，機關企事業單位，美麗農村，養殖廠等困擾了多年的垃圾處理問題，基本上從源頭上達到了垃圾治理的減量化，資源化，無害化。
秦皇島xx科技有限公司愿與大家創建美好綠色家園，使城市農村生活垃圾就地資源化；使城市農村生活垃圾就地減量化；使城市農村生活垃圾就地無害化；使城市農村生活垃圾就地分類化。
同時，在我公司多年的市場調研中也發現了一些農村在村的問題，這些問題同時制約著創建美麗和諧新農村的構想，想要把我們的鄉村建設的更加美好就必須了解、解決這些現存的問題，從根源入手。下面就給大家簡單地介紹一下我公司發現的問題及應對解決辦法：
1、占用土地，破壞土壤、水系、地下水和自然景觀，嚴重影響居民生活和農業生產。目前，由于處理水平落后，農村主要采取了填埋、自然堆放垃圾的處理方法，這樣就侵占了越來越多的土地，不僅直接影響農業生產，妨礙環境衛生，破壞大自然的優美景觀，更可能破壞地表植被。如塑料袋等不可生物降解物質，在土地中的殘留率高達20%～30%，這種“白色污染”嚴重破壞了土壤結構，影響了其透氣、透水性，又造成化學污染等，危害著各種生物的生存狀態，危及農業生產，影響農民增收。
2、成為疾病的傳染源，危害農民健康。
眾所周知，垃圾是疾病源的滋生地和主要傳染源，由于垃圾成分的復雜化和長期簡單堆放，易產生惡臭物質，垃圾堆放場成為多種微生物，病原菌的繁殖場所，蚊繩孽生，老鼠猖狂，有毒物質和病原體，通過各種渠道傳播疾病，影響人體健康。特別是遇上大雨或洪災，由于洪水的沖刷，可以造成最大限度的病原擴散，導致疾病迅速傳播，尤其是消化道傳染病。
近年以來，隨著國家村莊環境整治三年行動計劃創建“環境優美鄉村”、農村新“5+1”實事工程等工作的開展，農村生活垃圾處理工作日益得到重視，出現了一批水清岸綠、村容整潔、環境優美的鄉村。然而由于經濟狀況、地理位置等種種原因，大部分鄉村在垃圾處理問題上有著嚴重的不足。
1、處理簡單、隨意，環境污染嚴重。村民往往按照就近原則處理，將垃圾隨意倒在溝邊、河邊、塘邊、路邊等致使垃圾成堆，村里也沒有相應的機構去處理垃圾，去維護環境。村民在面對數量大、成分復雜的垃圾時連采用焚燒、填埋、漚肥等看似比較簡單易行的處理都辦不到，致使垃圾嚴重污染環境。
2、缺乏足夠的資金支持，基礎設施缺乏。農村垃圾的處理需要大量的資金，但是農村可變現的公共資源有限，村民自身無法拿出更多的資金，上級政府的財政投向主要又是城市垃圾處理，鄉鎮和農村的垃圾處理基本沒有資金投向，農村的垃圾根本無法得到及時有效的處理。
3、村民的整體環保意識差。農村垃圾處理問題的解決需要全民共同參與，需要農民的積極配合。但是實際上村民“自掃門前雪”都難以做到，又如何為“他人瓦上霜”呢相當部分村民的衛生意識較為落后、整體環保意識較為差、價值觀念滯后、生態意識不強、思想認識不足，成為制約農村垃圾處理的主要因素。
各地可根據經濟實力、發展需要、地理位置的不同特點，按照“減量化、資源化、無害化”的要求，選擇與當地實際情況相適合、與經濟承載實力相適應的農村垃圾處理模式。
1、清潔工程治理型。就是依托新農村建設工程、農村沼氣能源工程等項目綜合治理農村垃圾。比如利用沼氣技術集中或分散處理農村生活、生產污水，加快“器、沼、池”（屋頂安裝太陽能熱水器，生活污水和可降解垃圾采用沼氣池凈化，農民做飯使用沼氣等清潔能源）能源生產模式，保護和改善農村生活環境，提高農民生活質量。這一模式的主要優點是基礎設施比較配套，缺點是項目覆蓋面不廣，實際效果還有待提高，短期內難以推廣到千家萬戶。
2、義務清掃治理型。就是通過實行門前屋后衛生“三包”和成立義務保潔隊等形式治理垃圾。即要求每戶農民做好包衛生，包綠化，包秩序，并且定期檢查公布清潔戶、衛生戶、尚清潔戶及不清潔戶。這一模式的主要優點是村村可以搞，缺點是組織難度大，長期堅持難，廢物難降解。
3、有償包干治理型。就是借鑒城區垃圾管理辦法，根據不同村鎮經濟實力，采取有償包干和物業管理相結合的方式，實現農村多樣化保潔。這一模式的主要優點是基本與城區保潔接軌，比較容易堅持，缺點是經濟實力不夠，居住比較分散的村暫時辦不到。
4、依托城市治理型。就是近郊農村地區通過推進城區垃圾處理網絡向農村延伸，完善城鄉共享的可再生資源回收體系、垃圾分類收運體系和垃圾綜合處理體系，有效提高農村生活垃圾收集率、清運率和處理率。要求每個農戶生活垃圾裝入垃圾袋（筒）內，到指定地方存放，方便統一運送與管理。這一模式有地域局限性，非近郊村莊難以實現。
1、政府推動，制定相關政策法規
農村垃圾的處理，需要一定的法規來進行保障，目前農村垃圾處理的現狀是管理力度不大，沒有相應的管理措施和辦法。政府需要發揮推動作用，建議市委、市政府形成《農村環境衛生管理辦法》，通過制定農村環境衛生的領導機制、目標、內容、方式等，規范村民行為規范，并為健全農村環境衛生體制提供法律保障。
2、以人為本，建立有效垃圾處理網絡
農村垃圾面臨著范圍廣、任務重、清運處理困難的難題。科學高效的垃圾處理網絡是確保農村垃圾收得攏、運得出、消得毀的根本保證。就目前農村實情分析看，農村垃圾運送關鍵是深化完善“戶集、村收、鎮（鄉）運、縣（市）區處理”梯次運送網絡。“戶集”要求每戶農民自覺落實垃圾入袋裝桶，并定點傾倒存放。這個環節的發展趨向是將食物垃圾與非食物垃圾分離。“村收”要求每個行政村按要求將村域內垃圾清掃收集運到中轉站，力爭日產日清。這個環節的重點難點是實行垃圾分揀處理。“鎮運”要求每個鄉鎮定期將分類后的垃圾集中運至垃圾處理場（垃圾中轉站）。這一環節的關鍵是實現垃圾運輸全覆蓋。“縣（市）區處理”要求將集中垃圾按相關標準進行統一處置。這一環節的發展重點是走垃圾處理產業化道路。各鄉村要根據自身經濟實力，地理位置等實際情況，合理選擇垃圾處理模式，充分發揮人的主觀能動性，以人為本，逐步建立健全有效垃圾處理網絡。
農村有機質生活垃圾資源化處理設備僅靠財政投入是行不通的，必須采取多元化的投入方式：一是市、鄉鎮財政投入一部分；二是發動熱心人士捐一部分；三是村委會轉移支付的一定比例用于垃圾處理保潔經費；四是村委會通過“一事一議”向農戶收取一定的垃圾代運費。只有經費有了保障，垃圾處理工作才能實行長效管理，長期抓落實，切實做到環境潔化、街道亮麗、村莊秀美。
解決農村垃圾處理問題，首先就要逐步提高廣大農民的環境衛生意識，增強廣大農民對環境的保護意識，引導農民積極參與村莊衛生環境的整治。要在農村開展多種形式的宣傳，努力營造一個人人關心生態環境，時時注意環境保護的社會氛圍，加強村民的保潔意識，養成良好的衛生習慣。
秦皇島xx科技生產的“xx餐廚垃圾處理制肥機”具有垃圾破碎，脫鹽，脫油，有機質垃圾制肥等功能，目前國內同類產品雖然也可以制肥，但是還不能有效解決制肥過程中“泔水油、鹽分離”的問題，我公司科研人員經過不懈的努力，攻克了這兩個難題，為xx年中央政府的采購招標增加了亮點。我們公司的核心生物技術達到了24小時連續發酵成肥。
農村垃圾就地資源化處理設備（農村垃圾處理設備）通過對農村垃圾中塑料和廚余有機質垃圾的自動分選，把廚余有機質垃圾破碎、脫水、脫油、去雜、加溫攪拌，利用xx特種生物菌生化發酵，24小時高效，快速將餐廚垃圾分解成有機肥。本產品對學校、醫院、企業、政府機關、部隊等集體進食場所，以及賓館飯店、餐館等接待場所，娛樂場所，旅游景區等飲食垃圾處理困難區等產生的廚余殘渣，人類可食用的全部剩余食品，進行環保處理，使廚余發酵分解，變為無毒、無臭、無害之粉狀有機肥，種菜樹花草均可，不僅可以保持廚房環境衛生、節省大量人力、物力，并且能夠一次性完全處理，杜絕了廚余的危害。本機具有以下功能優勢：
1、自動提升進料；
2、自動把農村垃圾中塑料分選出來；
6、自動正反轉攪拌，保證物料均勻充分發酵；
7、添加xx特種生物菌，24小時快速制肥出料定時自動間歇攪拌，節省電運行成本；
8、自動抽排發酵缸內產生的廢氣，并且進行除味除臭處理。保持缸內含氧量
9、自動旋轉出料，省時省力。
1、設備選址無特殊要求，使垃圾處理控在源頭；
3、產生廢氣經過無害化空氣處理器進行噴淋霧化溶解、生物菌分解、多層活性炭除味，達到氣體的無害化處理。
1、多個功能一體化，結構合理，避免重復損耗；
2、全自動控制，一人一機，節省人力；
3、合理化的功率可以節約電費；
4、半年添加一次生物菌，節省成本。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇十四
1.傾聽是最基本的。
顧客投訴時，肯定會有很多怨氣，這個時候你千萬不能和顧客產生沖突，不然會產生更大的矛盾，甚至會影響你的信譽。選擇傾聽，才能有效的溝通，讓顧客發泄完，再靜下來解決，那么一定會事半功倍。
2.回復要迅速，并表達歉意。
即使你沒有錯，也是要表達歉意。不管怎么說總是你使得顧客產生問題，不管是什么原因，首先表達歉意是不會錯的。之后在詳細調查，好的態度是解決問題的第一步，也是成功的一半。
3.收集每次的問題信息。
為了妥善解決問題，并且發現問題出在哪里，你要細致的收集問題。對問題進行歸納和總結，分析問題出現的原因，并且就問題提出解決方案，下次在遇到類似的問題就能更好的解決了。
4.提出完善的解決辦法。
顧客的所有投訴、抱怨，歸根到底，是要求解決問題或者得到補償。當確定是自己的問題時，要主動道歉并提出解決辦法。即使自己吃一點虧也不要讓顧客吃虧!
5.投訴跟蹤服務。
投訴處理完，事情并沒有結束，跟蹤服務必不可少。處理完矛盾并不代表著這件事就這么結束了，可以通過站內信件和顧客聯系，詢問顧客對自己處理的意見，順便還能推廣下自己的新產品。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇十五
1、村民自己設置垃圾堆，有各種污染；垃圾按照就近原則處理，村里沒有相應的機構去處理垃圾，去維護環境。
2、村附近的可利用垃圾收購站數量少，而且大多數村民也無收購興趣，無進行整理后出售的動力。當然也有個別村民認識到垃圾處理的重要性，但是政府并沒有設立有關垃圾處理的基礎設施。我村對于垃圾處理，雖然建立了垃圾池，并且安排了相應的人員來處理垃圾，但是對于垃圾的后期處理卻也沒有辦法，只是倒在村后或是河邊。
3、垃圾危害意識和垃圾自分類觀念不夠，某些地方垃圾遍地.無人處理，自覺性不強，隨意焚燒，空氣污染嚴重。由于農民對垃圾的危害認識不足，因此在處理垃圾上就顯得極為隨意。村里雖然建了垃圾池，但村民總是就近將垃圾傾倒在河里等；有的人對動物尸體等不經任何處理，隨意丟棄在河邊；村街道也沒有垃圾桶，可見從村委那里就沒有認識到垃圾污染的嚴重性，沒有給村們一個要保護環境建立一個意識。
1、思想認識不到位、資金投入不足。村們對于垃圾的危害沒有一個正確的認識，只是知道垃圾很臟，很臭。但是更為嚴重的他們并沒有都認識到。村委也沒有對垃圾的危害方面的知識對村們進行宣傳教育。其次是政府對垃圾處理問題的重視還不夠，給個村用于處理垃圾的經費還不夠。
2、村們生活水平的提高，使生活垃圾增多。隨著經濟的發展，農村的生活變好，但是生活垃圾也隨之增長。不益腐蝕的“白色污染”也增多了。還有一些不必要的包裝產品也走向了農村。
3、垃圾的最終處理問題。村里雖然有相關的垃圾清運安排，但是垃圾運走后，也只是堆放到河邊或者是填埋焚燒，這是不夠的，它不能解決問題。而且還會帶來問題，可能會污染了土地和空氣。
1、廣泛宣傳，提高思想認識。要加強對農村垃圾處理問題的宣傳教育，不斷提高廣大村們的環境保護意識。要進一步廣泛宣傳農村環境污染問題的嚴重性和治理污染的緊迫性。
2、要號召村民，盡量減少日常生活垃圾，或是回收利用。并且提倡使用那些能夠在短時間內自然風化的塑料“垃圾”，減少“白色污染”。村民也像城市一樣，“零包裝”。要簡化、減少包裝、同時也使用可利用、可降解的包裝材料。
3、要建立相應的垃圾處理體系，對垃圾做集中處理，不能隨意的堆放。而且政府也應該要重視農村垃圾處理問題的重要性，對各村要給予經濟上的支持。還要組織一些垃圾處理的專家到農村進行宣傳和幫助指導，畢竟村們和村委都沒有著方面的專業知識，也沒有足夠的認識。
不論是農村還是城市，做好垃圾處理都不是政府或是公民單方面就可以做好的。它需要所有的力量都團結起來，共同努力，才會有進展。在次，希望大家不僅從個人做好環保，也要告知身邊的人。還有政府也要去支持和鼓勵農村的垃圾處理工作的進行。最后，我們所生活的大家庭需要每個家庭成員都來維護他的美麗。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇十六
也許大家不知道，簡歷上的教育背景描述可是老板們最關注的部分。通常來講，就像我們之前簡歷模板給出的一樣，教育背景部分一般出現在簡歷的下方或者最后部。但是，在一些情況下，你也可以將教育背景放置在個人資質總結的前面，也就是簡歷的前半部分。這里大家要記住，將教育背景放在前半部分必須要滿足以下條件：
1你的教育背景和新職務的相關性很高。
2你是一個應屆畢業生，想要展示自己的學位。
3你在所要進入的領域沒有工作經驗，但是你卻有這一領域或相關的.培訓經歷。
大家對于教育背景的理解大多局限在大學學位、專業和學校上面，實際上這種理解是有偏差的。教育背景包括很多的方面和形式，例如：正式教育，獨立自我教育、專業培訓和經驗教育。
下面小編就來帶大家一起看看如何巧妙地處理學歷問題。
我們之前說過，在簡歷的教育背景部分，最常見的的便是對自己大學學歷的陳述，下面我們就來看看這一部分。
1讓人羨慕的大學學歷。
假如你有一個或者更多的大學學位，在簡歷創作上請記住以下幾點：
a表述出你的每一個學位在哪里獲得的，你沒有必要列出為獲得這一個學位所上過的所以學校，把最終獲得學位的學校列出來就好。
b學歷的日期陳述可以選擇不寫，有些時候給出日期也就等于給出了年齡和你現有的知識能力，所以再做選擇的時候要權衡清楚這些細節。
c如果和求職目標有相關性也可以列出主修專業、輔修、畢業論文、研究生論文、實習、項目、學期論文和所學課程。
2還沒有畢業。
如果你目前還處于學習狀態中，距離畢業和獲得學位還有一段時間，你一定要把現在所學習的課程和學校名稱，以及預計畢業和獲取學位的時間列出來。
3解釋同等學歷&沒有學歷。
如果你是通過非傳統的學校，或者是其他國外的教育系統，請陳述清楚這些學歷在國內的同等學歷，例如“文學學士”等同于圣保羅大學，羅馬，意大利)。
如果你上過大學，但是確沒有取得學位或是近期不準備晚餐自己的學位，就要將自己的學習方向和學校名稱列出來。如果你之前先后上過不止一個學校，那就選出一兩個列出來就可以，如果列出的學校過多，加上又沒有完成學位課程，那么別人很容易懷疑你的穩定性和專一性。假如你是一個高中畢業生，將學校名稱列出，同時加上報名參加的大學名稱即可。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇十七
（一）召開會議，研究部署。為了扎實開展好此次集中處理活動，縣委、縣政府主要領導非常重視，在7月29日召開的縣委常委（擴大）會議上，市委常委、縣委書記侍鵬同志在聽取了近期信訪工作匯報后，單獨對8月份信訪“突擊月”活動向與會所有領導和同志提出了嚴格要求。在常委（擴大）會后，又緊接著召開了全縣重點信訪問題交辦會，縣委、縣政府幾位分管領導又對8月份信訪問題集中處理活動進行了詳細的布置和要求，并下發了泗信組[]10號、泗信聯辦字[2005]5號兩份交辦文件，對經過慎密排查出的當前全縣面上存在的重點信訪問題進行了集中交辦，限定了辦理時限，嚴明了工作紀律。
（二）親自接訪，調處矛盾。每周二、四是縣領導接待日，從書記、縣長開始，每逢接待日，輪到值日的縣領導都能從繁雜的事務中抽身到信訪局親自接待來訪群眾，督查工作進度，會辦疑難問題，作出工作指示，零距離接觸群眾，無障礙化解矛盾，為全縣機關干部樹立了榜樣。
（三）帶頭包案，化解難題。對排查出的重點信訪問題，縣四套班子每人承包一件，不僅包問題處理，還要包人員穩控。包案領導都高度負責，與具體責任單位一起想辦法，定措施，明責任，并積極主動對重大信訪問題牽頭會辦，每周聽取一次承辦單位進展情況匯報，有力地推動了各單位各部門化解處理信訪問題的速度和進度。
由于領導重視，率先垂范組織實施，全縣各單位各部門黨政主要領導也都積極響應，親自組織，親自落實，使全縣集中處理信訪突出問題活動得到了強力推動。
二、摸清底數，重點人員穩控措施得到切實加強。
（一）反復篩查，登記工作圓滿完成。根據市里的統一要求，我縣在8月上旬由信訪局、民政局專門人員對1992年以來退役志愿兵檔案進行分單位分年度整理，然后由縣信訪工作領導小組召開了各涉及單位分管領導會議，對弄清我縣退役志愿兵目前狀態、人員分布、活動情況等工作的重大意義進行了強調，要求各單位務必引起高度重視，按照工作要求，過細落實，嚴格操作，明確專人負責，按時保質地完成核查登記任務。經過反復篩查，雙向聯動，對我縣1992年以來的658名退役志愿兵目前狀況做到了人頭清，情況明。
（二）深挖細排，重點人員清楚明了。如何在這658名人員中排查出思想情緒比較偏左，上訪活動趨向活躍的重點人物或挑頭人物，我們采取單位自排自報，信訪、公安部門聯手配合調查的方法。在5天的時間里，根據各單位自報名單，信訪、公安部門抽調精兵強將，深入基層進行了大量走訪調查，最終確定李政等10名退役志愿兵為需重點穩控人員，為下一步工作指明了目標。
（三）嚴明紀律，穩控措施長期筑牢。對排查出的.重點對象，我們要求各單位要明確班子成員帶頭承包，并適當加大包保密度，堅決不允許安排事業單位自收自支人員單獨承包重點對象，杜絕包保責任上的頭重腳輕現象。并在全縣大會上強調，凡是再有重點對象漏管失控，一律追究單位一把手和具體承包人黨政紀責任，絕不姑息手軟。各單位各部門除了對退役志愿兵落實嚴格的穩控措施外，對82年被辭民師、五六十年代小鄉干部等其他重點對象也都按照退役志愿兵的穩控要求落實了包保責任和穩控措施。
在8月初交辦的61件重點信訪問題中，除了17件需穩控外，其它44件需化解處理的重點信訪件，目前已化解處理到位實現息訪息訴35件，結案率達83.3%。
（一）明確承辦責任，杜絕久拖不決。無論是在縣領導的會議講話中，還是交辦文件中，都對每一個重點信訪問題的化解處理責任單位進行了明確，對每一個重點信訪問題的化解處理時限進行了明確，對完不成任務的工作紀律進行了明確。各承辦單位對承辦的信訪問題都十分重視，成立專門班子，明確專人調查落實，主要領導每天過問進展情況，在人財物上大力支持，使許多久拖不決的信訪問題在短期內得到了化解處理。
（二）明確會辦責任，杜絕推諉扯皮。對一些涉及多個單位和部門的疑難信訪問題，我們按照“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則，明確牽頭會辦領導，明確牽頭承辦單位，明確參與會辦責任單位。由牽頭承辦單位做好前期調查，向牽頭會辦領導提出解決方案，由牽頭會辦領導召集相關單位和部門組織會辦，并形成會議紀要，明確各相關單位工作責任，各責任單位對照會議紀要限期落實，杜絕了推諉扯皮現象發生。
（三）明確交辦督辦責任，杜絕交而不辦。縣主要領導明確要求，在活動期間，信訪局的主要任務就是做好交辦和督辦工作，如因督查不到位，導致問題交而不辦，不僅要追究責任單位的責任，也要追究信訪局的責任。8月11、12日，由縣信訪局牽頭，縣委辦、政府辦、縣紀委配合，組成三個專項督查組，深入各單位和相關信訪人家中進行一竿到底督查，對交辦的問題逐個過堂，一一落實。督查后，編發了督查通報，對相關單位毫不留情地進行了點名批評。縣委副書記、紀委書記王建亞同志還專門就通報作了批示，要求進一步加大對各單位各部門督查力度，看整改落實是否到位，并要求再發通報，追究到人。通過加大不間斷地跟蹤督查力度，有力地強化了各單位各部門落實信訪交辦件的主觀能動性。
四、依法行政，新舊《信訪條例》工作銜接得到全面落實。
國務院新修訂的《信訪條例》在今年5月1日已正式施行，與舊《條例》相比，新《條例》有許多新的變化，對工作的規范化要求明顯提高。為了適應新《條例》的業務要求，我們主要從以下三個方面進行落實：
（一）加強學習培訓，明確工作職責。在年初，縣信訪局組織了學習新《條例》專題培訓班，組織各單位各部門負責信訪同志學習領會新《條例》的精神實質，尤其是《條例》中對信訪工作原則由“歸口辦理”改為“屬地管理”，以及對行政機關辦理信訪事項的工作職責的規定等內容。通過學習培訓，各單位各部門加深了對《條例》的認識理解，也更明白了自己在信訪工作中的工作職責，為新《條例》的順利施行打下了堅實的組織基礎。
（二）耐心細致解釋，做好群眾工作。盡管在新《條例》正式施行前，我縣組織了大規模多層次多角度的宣傳活動，但許多來訪群眾對其中的信訪事項告之、轉送、受理等有些內容還非常不理解。如按照《條例》規定，對應通過法律渠道解決的問題信訪局不予受理，只有告之義務，但上訪人指責信訪局推諉踢皮球等。對此，信訪局各位領導同志都能耐心細致地向來訪群眾進行宣傳解釋，并印制了大量《條例》向群眾進行贈送，讓他們帶回去學習，深受群眾歡迎。
（三）加強業務指導，規范工作檔案。新《條例》對信訪部門接訪、受理、處理、辦信，辦結信訪事項的程序、時限、文書都作了明確的法律要求。縣信訪局按照《條例》規定和市里的培訓要求，堅持依法行政，按章辦事，嚴格操作，制作了《信訪事項轉送單》等多種制式文書，使新《條例》工作銜接規范有序。同時，經常深入基層單位，加強對各單位各部門在辦理過程中的業務指導，使每一件信訪件從受理到辦結都合乎要求，合乎規范，合乎法理。
五、保障到位，駐京駐寧值班工作得到充實強化。
對于駐京駐寧值班工作，我縣歷來高度重視，擺在重要位置，作為做好信訪工作的重要措施來抓。縣主要領導明確表態，駐京駐寧信訪值班工作，要人給人，要錢給錢，既要保證兩地值班人員充實到位，更要解決經費、車輛等問題，讓值班同志吃好住好，保障他們的工作需要，解決他們的實際困難，免除他們的后顧之憂，讓他們安心值班，全身心地投入到接訪勸返工作中。各單位各部門也都顧全大局，積極配合，派出骨干力量，不計局部得失，大力支持駐京駐寧值班工作，使我縣駐京駐寧值班工作中始終正常有序，發揮了應有的作用。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇十八
阜南縣緊緊圍繞工作目標任務，重點圍繞宣傳培訓、摸底調研、組織保障、拓展渠道等工作舉措，積極做好垃圾處理費征收工作。
一是宣傳培訓講政策。組織業務人員深入代征單位，對68名收費員進行系統培訓。建立垃圾處理費交流群，“線上+線下”多方位進行答疑解惑，確保收費員懂政策、會操作。圍繞垃圾處理費對經開區轄區185家企業負責人、財務人員進行了宣講，確保納稅人繳費人應知盡會。
二是摸底調研明職責。主動與縣首創水務有限責任公司對接，了解居民戶數，宣傳城鎮垃圾處理費的政策要點，簽訂委托代征協議，明確雙方職責。上門輔導代征單位通過安徽省電子稅務局完成網上申報繳費，確保代征、申報、繳費全流程高效順暢。目前，縣首創水務有限責任公司已代收6.26萬戶，繳費金額18.79萬元。
三是組織保障提效率。聯合城管執法局集中骨干力量成立垃圾處理費工作專班，明確工作職責，細化工作責任，共同到代征單位了解代征情況、宣傳政策、聽取意見建議，指導代征單位按照縣垃圾處理費征管辦法、委托代征協議做好征收工作。
四是拓展渠道優服務。主動與垃圾處理費繳費人對接、聯系，開展“安徽稅務”微信小程序線上繳費測試，通過反復實踐，商戶和居民分別成功繳費，進一步簡化了繳費流程，實現通過“安徽稅務”微信小程序繳納城鎮垃圾處理費，繳費人“一次也不用跑”，足不出戶掃碼就能輕松繳費。截至目前，已微信繳費1788戶、人次，繳費金額48.07萬元。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇十九
個人簡歷表格。
姓名：
大學生個人簡歷網。
性別：
男
民族：
漢族。
1981年8月11日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
170cm。
體重：
65kg。
戶籍：
廣東湛江。
現所在地：
廣東湛江。
畢業學校：
廣州珠江管理專修學院。
學歷：
專科。
專業名稱：
物業管理。
畢業年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
物業管理-業管理經理/主管。
建筑工程-施工員。
職位名稱：
經理;主管;。
工作地區：
湛江市霞山區;湛江市赤坎區;湛江市開發區;。
待遇要求：
4000元/月不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
普通話標準。
計算機能力：
良好;。
綜合技能：
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
9月-207月。
廣州珠江管理專修學院。
專科。
9月-207月。
雷州市紀家中學。
高中。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
（qq個性簽名網/）
工作經歷。
所在公司：
湛江市萬禾物業服務有限公司。
時間范圍：
11月-1月。
公司性質：
私營企業。
所屬行業：
建筑、房地產、物業管理、裝潢。
擔任職位：
經理。
工作描述：
1、根據物業服務合同確定物業服務質量定位；
2、策劃物業的年度物管方案及管理目標；
3、編制年度收支預算；
4、組織各員工的.培訓與考核；
5、各日常業務工作的監督與控制（包括工程、安管、客服、環境等）；
6、與開發商、各相關政府部門及公司內部各部門的溝通、協調；
7、物管日常風險的控制及管理；
8、各部門計劃工作及執行情況的管理；
9、各突發事件的控制及管理等工作。
離職原因：
所在公司：
湛江市霞山區銀地物業服務有限公司。
時間范圍：
公司性質：
私營企業。
所屬行業：
建筑、房地產、物業管理、裝潢。
擔任職位：
主管。
工作描述：
1、前期物業接管驗收；
2、物管項目管理方案的制定；
4、收樓；
6、裝修監管；
7、員工培訓；
8、涉及相關政府單位及企業內部部門的溝通、協調；
9、組織制定并實施突發事件應急預案等工作。
離職原因：
所在公司：
湛江市開發區華景物業服務有限公司。
時間范圍：
11月-209月。
公司性質：
私營企業。
所屬行業：
建筑、房地產、物業管理、裝潢。
擔任職位：
客服主管。
工作描述：
1、前期物業接管驗收；
2、物管項目管理方案的制定；
4、收樓；
6、員工培訓；
7、涉及相關政府單位及企業內部部門的溝通、協調；
8、組織制定并實施突發事件應急預案等工作。
離職原因：
其他信息。
自我評價：
因為家庭貧窮和變故鑄就了我吃苦耐勞性格，就是因為如此，我養成了兢兢業業工作的習慣，在學習和工作的工程中曾經多次受到領導表揚，多次獲得各類獎項。給我人生道路上畫上美好的色彩。
發展方向：
其他要求：
聯系方式。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇二十
第一：
重裝系統常遇到的問題集中處理。
點擊進入有兩個，
其中一個是sata的，這個sata就是從u盤啟動的意思，
還有一個是ahci的好像，也記不清了，意思就是從電腦本身硬盤啟動的意思。
第二：
就是系統裝完以后還有進入系統的設置，還需要重新啟動，安裝第一步中的設置再設置回來，嗯嗯，就是這個意思。
希望對大家有所幫助，也感謝饒同學。
有時候也會出現從鏡像回滾完系統，可是就是進不去系統，原因也是這樣，就是設置一下啟動項或者說是設置一下接口就好啦。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇二十一
根據涌泉中學習實踐科學發展觀活動整改落實方案，我校在學習實踐活動整改落實階段，按照“師生員工得實惠”的原則，急廣大師生員工所急，想廣大師生員工所想，精心謀劃，合理安排，積極開展民生工程建設，將集中精力解決5件突出問題和事關民生的實事。“廢、改、立”制度共計16個。
1、由總務處牽頭，加大了鍋爐檢修力度，努力提高了學校師生辦公室與教室的溫度，讓師生在一個溫暖的環境中辦公與學習。
2、由政教處牽頭，總務處配合，對校園內和校門口的積雪進行了集中清理，擴大了學生的活動空間，為每天鍛煉一小時打下了良好的基礎。
3、由學校保衛處牽頭，在每周末對送子車進行監管，對無證運營的車輛，堅決不讓學生乘坐，對超員超載的車輛進行勸阻，勸告其分批運送。
4、由教導處和師訓處牽頭，成立教學督導組，實行推門聽課制度。對課堂教學進行全面督導檢查，營造研究課堂教學的氛圍，充分挖掘教師的潛力，從而提高課堂教學的質量和效益。
5、由學校衛生室牽頭，嚴格進行甲流防控晨檢，發現問題及時上報，妥善處理。有效的防止了流感的發生與漫延。
這五項實事的解決，使學校校園整體面貌得到進一步的改善，為廣大師生員工的學習、生活提供一個更加舒適整潔的環境，辦學條件得到了一定的改善，為進一步推動和諧校園建設打下了堅實的基礎。
二、“廢、改、立”建章立制情況：
做好學校制度的廢改立工作，是努力解決現行制度缺失和體制機制障礙等突出問題的需要，是促進學校內部管理進一步制度化、規范化、科學化的需要，是為建設農村一流初中提供堅實制度保障的需要，也是確保學習實踐活動取得實效的迫切需要。學校能充分認識做好廢改立工作的重要意義，切實增強責任感，能把這一工作抓緊、抓好、抓出成效。
1、廢除了“宵禁令制度”和教學樓管理條例。這兩個制度是在特定時期，特定情況下制定的制度，現在已經沒有實際的指導意義，所以，予以廢除。
2、修改完善了“班主任獎勵制度”、“教師考勤制度”、“教師激勵機制”、“學校固定資產管理制度”、“食堂衛生制度”、“學校衛生室管理制度”6項制度。
3、新建了“甲型h1n1流感防控制度”、“物理實驗室儀器設備管理制度”、“外來人員管理制度”、“心理咨詢室管理制度”、“心理咨詢保密制度”、“教師考勤補充制度”、“教育科研課題管理制度”7項制度。
本次各項制度的廢改立工作緊密結合了本單位工作職能，結合學校的實際情況，尤其是學校改革發展的新形勢新任務，體現了穩定性與前瞻性相結合，圍繞教育以學生為主體，辦學以教師為主體的要求，全面梳理和認真分析了現有規章制度在執行中的問題，高質量的完成了這項工作。
以上是涌泉中學黨支部在集中解決突出問題和建章立制方面的情況，請教育黨委督導指正。
案件處理情況匯報（實用23篇）篇二十二
客戶投訴是辦公室經常遇到的問題，因此，如何有效地處理各種投訴也是當今各個行業的難題題。處理客戶投訴必須掌握方法，無論受到怎樣的責難或是批評，都應虛心受教，誠心對待，即使再嚴厲的的責備也是如此，絕對不能出現與客戶爭辯的情況。
接到投訴的最初先說抱歉，聆聽完對方的投訴后依然說抱歉。無論誰是誰非，給客戶帶來方便或者不悅，就需要道歉。不管客戶投訴什么樣的問題，都要認為投訴是給自己解釋誤會的良機。負責處理客戶投訴的人，必須訓練有素，能及時平復對方的情緒，先解決心情，再解決事情。心平氣和地做出扼要又適當的解釋，并感謝對方給予說明的機會。
消費者投訴是由于飯店提供的服務和管理水平與消費者的需求和期望值不一致引起的。投訴是服務接觸后非常重要的后續服務，飯店必須認真對待和處理投訴，以挽回由于服務失敗而造成的`聲譽損失。主要有以下幾點：
1、理解投訴對企業的重要性。
許多飯店害怕投訴，回避投訴。但實質上投訴是顧客給企業改正錯誤的機會。許多顧客對服務不滿意并不投訴而采取不再光顧的做法，甚至告訴親朋也不要光顧。這使飯店就無法擁有改正錯誤的機會，永遠地失去了客人。
2、了解顧客投訴的動機。
不同的顧客懷有不同的目的前來投訴。有的是出于經濟上的原因，希望得到經濟補償;有的是出于心理上的原因，希望通過投訴來求得心理平衡，滿足自己能受到尊重和照顧的心理需求。
3、提供能滿足顧客投訴目的的補償性服務。
在客人投訴飯店時，飯店應從以下幾方面著手解決：
認真傾聽顧客訴說，保持冷靜;同情、理解、安慰客人，并向客人致歉;。
給客人以足夠重視;注意過程詢問，記錄要點;。
提出解決問題的具體措施，對顧客進行補償，甚至是“超額”補償;。
提出解決問題所需時間，顧客投訴時心情很急切，對于小問題，一線員工就能解決，對于大問題，也必須有一個迅速傳遞信息的渠道，使有權處理者能迅速來到現場解決問題，總之，盡最快速度解決問題;追蹤、督促補救措施的執行。投訴得到解決后，飯店還應該進行跟蹤，萬一有什么顧客不滿意的地方，還要繼續補救。
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案件處理情況匯報（實用23篇）篇二十三
自20xx年7月1日城鎮垃圾處理費劃轉至稅務部門征收以來，羅甸縣稅務局始終堅持堅持惠民、利民、便民的征收服務理念，在縣人民政府的指導下，與縣財政局、縣綜合行政執法局、縣供排水公司等部門協作配合，積極探索研究城鎮垃圾處理費征收規范化、標準化新路徑，推動全縣城鎮垃圾處理費征收工作穩妥有序開展。
精誠共治破解管理難。一方面，在垃圾處理費劃轉前與縣財政局、縣住建局等部門形成常態化協作機制，積極開展調研工作，借鑒先進工作經驗。另一方面，在劃轉后，對征收管理過程中存在的問題及時向政府領導匯報，及時采取有效的應對措施。截至目前，已形成政府主導、稅務主管、代征單位主收、財政主支的管理格局。
精誠共治破解征收難。為持續優化繳費服務，嚴格貫徹落實城鎮垃圾處理費“一門、一站、一次”辦理，不斷提高征管效率，降低征收成本，為繳費人提供便利、高效、快捷的繳費渠道。針對繳費群體龐大且分散的問題，與代征單位簽訂委托代征協議，對城鄉居民實行“隨水同征”，對除城鄉居民以外的群體實行“核定征收”。
精誠共治破解執法難。通過定期比對應繳費和已繳費數據，建立欠繳清冊，代征單位依照城鎮垃圾處理費征繳相關規定，依法實施責限期改正及行政處罰，解決城鎮垃圾處理費劃轉至稅務部門征收后的執法空缺問題。同時，依托縣融媒體等平臺依法依規公開未按規定繳納城鎮垃圾處理費名單，確保城鎮垃圾處理費應收盡收。