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    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)

    時間:2025-05-22 作者:翰墨

    撰寫心得體會可以幫助我們更好地理解自己的感受和情緒,從而更好地調(diào)整自己的心態(tài)和行為。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的心得體會,希望能夠給大家提供一些寫作靈感和思路。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇一

    通過學(xué)習(xí)借鑒外地大力開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)的成功經(jīng)驗,使我深深的感受到當(dāng)前我鎮(zhèn)社會主義新農(nóng)村建設(shè),必須在統(tǒng)一思想、宣傳發(fā)動、科學(xué)規(guī)劃、點(diǎn)面結(jié)合、加大投入上下功夫。

    重點(diǎn)加強(qiáng)對新農(nóng)村建設(shè)的政策資金扶持,村莊規(guī)劃的編制和審核,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、龍頭企業(yè)和合作經(jīng)濟(jì)組織的培育發(fā)展以及農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移的組織、協(xié)調(diào)和技能培訓(xùn)工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府是新農(nóng)村建設(shè)工作的直接組織者、實(shí)施者,要組織廣大干部深入村組,全面了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村莊道路、住房結(jié)構(gòu)、環(huán)境衛(wèi)生、村容村貌、村民素質(zhì)、制度管理和班子建設(shè)等情況,因地制宜,幫助村組科學(xué)編制規(guī)劃,制定具體工作方案,組織發(fā)動群眾,形成合力,開好頭起好步??h直有關(guān)部門要相互配合,搞好服務(wù)。如規(guī)劃建設(shè)部門要搞好村莊規(guī)劃,并提供樓院設(shè)計圖紙供農(nóng)民參考;交通、水利、水電、教育和衛(wèi)生等部門要搞好農(nóng)村通路、通水、通電以及學(xué)校和衛(wèi)生室等基礎(chǔ)設(shè)施的規(guī)劃和建設(shè)。其他部門也要充分發(fā)揮職能作用,積極參與新農(nóng)村建設(shè)。三要嚴(yán)格實(shí)行目標(biāo)管理。每年年中抽查、年底考核驗收,獎優(yōu)罰劣,并及時總結(jié)經(jīng)驗,推廣典型。

    從我國農(nóng)村改革的歷史經(jīng)驗來看,建設(shè)新農(nóng)村必須要堅持廣泛宣傳發(fā)動,調(diào)動農(nóng)民建設(shè)新農(nóng)村的積極性和主動性,使農(nóng)民成為新農(nóng)村建設(shè)的主力軍。一要利用媒體宣傳發(fā)動。宣傳部門要把新農(nóng)村建設(shè)工作列為新聞宣傳工作的重要內(nèi)容,制定詳細(xì)周密的宣傳方案,精心組織實(shí)施,及時報道在建設(shè)新農(nóng)村過程涌現(xiàn)出來的典型。報道要形成規(guī)模,產(chǎn)生影響。二要運(yùn)用群眾喜聞樂見的形式宣傳發(fā)動。要充分運(yùn)用標(biāo)語、宣傳欄、宣傳展板、文藝演出、知識競賽、演講比賽,印發(fā)資料等多種形式,大力宣傳新農(nóng)村建設(shè),做到家喻戶曉,人人皆知。三要結(jié)合黨員先進(jìn)性教育活動宣傳發(fā)動。要組織機(jī)關(guān)干部下農(nóng)村宣傳新農(nóng)村建設(shè),采取開座談會、夜訪農(nóng)戶等形式,進(jìn)村入戶宣講新農(nóng)村建設(shè)。要用好“一事一議”和“民辦公助”政策,組織農(nóng)民開展直接受益的公共事業(yè)建設(shè),激發(fā)和調(diào)動群眾參與新農(nóng)村建設(shè)的積極性。

    心任務(wù)和重中之重是發(fā)展生產(chǎn),抓好重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)建設(shè),增加農(nóng)民收入。要發(fā)展一批產(chǎn)業(yè)帶動能力強(qiáng)的農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè),完善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)利益聯(lián)結(jié)機(jī)制,培育一批農(nóng)產(chǎn)品品牌,建立完善的農(nóng)產(chǎn)品市場營銷體系。要與農(nóng)村改水改廁改灶相結(jié)合,大力推廣“豬沼果、豬沼魚、豬沼菜”等生態(tài)農(nóng)業(yè)模式。要大力發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織,提高農(nóng)民生產(chǎn)的組織化程度。二是要突出重點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。要按照一村一策的要求,解決好農(nóng)村“五通”問題,以及環(huán)境改善、醫(yī)療衛(wèi)生和農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)問題。當(dāng)前特別是要結(jié)合農(nóng)村環(huán)境整治搞好村容村貌的綠化美化,搞好組與組、戶與戶之間道路硬化。三是要重點(diǎn)抓好農(nóng)民培訓(xùn)。新農(nóng)村建設(shè),農(nóng)民是主體,提高農(nóng)民素質(zhì),必須搞好農(nóng)民培訓(xùn)。要制定科學(xué)培訓(xùn)規(guī)劃,把農(nóng)民培訓(xùn)與農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移有機(jī)結(jié)合起來。要整合資源,扶貧、農(nóng)業(yè)、科技、勞動以及職業(yè)技術(shù)學(xué)校等部門要整合農(nóng)民培訓(xùn)資源,加大對農(nóng)民實(shí)用技術(shù)和務(wù)工技能的培訓(xùn)力度,努力提高農(nóng)民的科技致富能力、市場競爭能力和自主發(fā)展能力。四是要重點(diǎn)加強(qiáng)村級班子建設(shè)和農(nóng)村民主政治與鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。要加強(qiáng)以黨支部為核心的農(nóng)村基層組織建設(shè),基層黨支部要成為新農(nóng)村建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)核心和帶頭人,同時要義不容辭地?fù)?dān)當(dāng)起新農(nóng)村建設(shè)的責(zé)任,為新農(nóng)村建設(shè)提供組織保障。要加強(qiáng)農(nóng)村基層民主建設(shè),落實(shí)農(nóng)民自治和村務(wù)公開,充分調(diào)動村民自力更生建設(shè)新農(nóng)村的主動性和創(chuàng)造性。要推進(jìn)農(nóng)村鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè),實(shí)施公民道德建設(shè)工程,開展創(chuàng)建生態(tài)文明和科技示范戶活動,提倡科學(xué)、文明、健康的生活方式,樹立文明和諧的農(nóng)村新風(fēng)尚。五是要突出重點(diǎn)區(qū)域。突出以省縣道及城鎮(zhèn)周圍經(jīng)濟(jì)實(shí)力較強(qiáng)的村為重點(diǎn),集中力量,整合資源,規(guī)劃建設(shè)一批具有較強(qiáng)示范作用的新農(nóng)村示范點(diǎn),以發(fā)揮其示范和輻射作用。縣鄉(xiāng)級領(lǐng)導(dǎo)都要聯(lián)系一個村作為新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn),并積極向省里做好資金爭取工作,加大扶持力度,力求辦成樣板。五是加大投入。一要加大對基礎(chǔ)設(shè)施和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的投入。要堅持各類涉農(nóng)支農(nóng)資金和項目的統(tǒng)籌安排、集中投放到新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)上來。要設(shè)立新農(nóng)村建設(shè)專項資金,進(jìn)入預(yù)算,并確保逐年有一定比例增長。要圍繞農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)產(chǎn)品,抓好項目的論證、立項、申報、建設(shè)和儲備工作,切實(shí)加大農(nóng)業(yè)爭資上項的力度,爭取上級增加投入。二要加大對構(gòu)建農(nóng)村金融體系的投入。進(jìn)一步拓寬支農(nóng)資金渠道,解決農(nóng)民貸款難的問題,幫助農(nóng)民進(jìn)入市場。三要爭取社會資金的籌集,爭取社會各界人士的捐助,爭取企業(yè)家、個人捐款捐物參與社會主義新農(nóng)村建設(shè)。四要加大對農(nóng)村社會保障制度建設(shè)的投入。進(jìn)一步完善農(nóng)村“五保戶”供養(yǎng)、特困戶生活救助、災(zāi)民補(bǔ)助、養(yǎng)老保險等社會救助體系。要進(jìn)一步擴(kuò)大對農(nóng)村部分計劃生育家庭實(shí)行獎勵扶助范圍。同時,積極探索建立農(nóng)村最低生活保障制度。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇二

    8月24—8月26日我們__縣第三期青干班在縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)和黨校老師的帶領(lǐng)下赴華寧、紅塔區(qū)和仙福公司就進(jìn)行了考察學(xué)習(xí)。我們先后參觀考察了華寧縣盤溪鎮(zhèn)大龍?zhí)毒皡^(qū)和建在景區(qū)內(nèi)的云南阿穆爾鱘鰉魚養(yǎng)殖有限公司的鱘魚養(yǎng)殖基地、華寧陶藝術(shù)館、紅塔集團(tuán)卷煙生產(chǎn)線、大營街高龍?zhí)渡鐓^(qū)和大開門仙福集團(tuán)。通過一路考察,一路對比,一路思考,我感到觸動很大,感受很深,收獲很多,受益匪淺。

    這次出去考察學(xué)習(xí)幾個點(diǎn)各具特色,都有值得我們學(xué)習(xí)借鑒的地方,下面我依次談?wù)勎业母惺埽?/p>

    8月24日下午,我們先參觀了華寧縣盤溪鎮(zhèn)大龍?zhí)毒皡^(qū)。大龍?zhí)毒皡^(qū)內(nèi)的主要景點(diǎn)就是七犀潭,七犀譚現(xiàn)今叫大龍?zhí)叮蹇滴醭跄瓿鏊?662—1671年,福照莊翰林院檢討董健加筑大龍?zhí)豆?,開溝修建大、小冒洞。經(jīng)水利技術(shù)人員考察測量,七犀潭呈鍋狀,深達(dá)78米,出水量4.169立方/秒,居全省第一,全國第三大潭。走在大龍?zhí)哆吷希蕾p著那碧綠的譚面,在感受著這大自然的恩賜的同時,我覺得大龍?zhí)兜拈_發(fā)宣傳還不夠。整個參觀的過程中,除了我們這行人,只有幾個小孩在譚中戲水,鮮見游人。我認(rèn)為,旅游資源是可再生資源,開發(fā)和保護(hù)并不沖突,甚至是相輔相成的,如果不是這次參觀,我們大多數(shù)人根本不知道華寧盤溪有這么一個美麗的大龍?zhí)丁?/p>

    帶著一絲遺憾,我們走進(jìn)了景區(qū)旁的云南阿穆爾鱘鰉魚養(yǎng)殖有限公司鱘魚養(yǎng)殖基地,在哪里,我那一絲遺憾被那一池池、一條條大大小小的鱘魚一掃而光。在那一排排的養(yǎng)魚池里,從那大大小小的正歡快地暢游鱘魚著的鱘魚身上。我感受到了一個新興的、生態(tài)型的高端食品產(chǎn)業(yè)的勃勃生機(jī)。鱘魚是世界上現(xiàn)有魚類中體形大、壽命長、最古老的一種魚類,迄今已有2億多年的歷史,稱之為“水中活化石”。鱘魚經(jīng)濟(jì)價值很高,鱘魚肉、魚籽的售價都很高,魚籽醬更是高達(dá)5元/克,鱘魚皮是制作高檔皮革制品的好原料,抗撕裂性、耐磨性、柔韌性可與鱷魚皮媲美。但鱘魚對水質(zhì)要求比較嚴(yán)格,喜生活于流水、溶氧含量較高,水溫偏低,底質(zhì)為礫石的水環(huán)境中。而大龍?zhí)兜乃|(zhì)剛剛符合了這一切,當(dāng)?shù)卣补麛嘁M(jìn)了這家企業(yè),實(shí)現(xiàn)了企業(yè)和政府的雙贏。在這一點(diǎn)上,我覺得我們可以借鑒的地方很多。

    緊接著,我們參觀了位于縣城的華寧陶藝術(shù)館。我對陶瓷認(rèn)識不多,據(jù)藝術(shù)館工作人員介紹,華寧陶古稱“寧州陶”,興于明代洪武年間,盛于清朝中期,距今已有600多年的發(fā)展歷史,是明代景德鎮(zhèn)以外青花瓷的重要窯場——玉溪窯的重要組成部分。觀賞這那五顏六色、大大小小的彩陶,聽著工作人員的解說我在此陷入深深的思索中。600多年的歷史積淀與300萬元的年銷售收入,構(gòu)成了一個令人思索的數(shù)字。我認(rèn)為是該把“華寧陶”這一項非物質(zhì)文化遺產(chǎn)提上保護(hù)發(fā)展的議程了。不說別的,光看這“華寧陶藝術(shù)館”位置——在一條商業(yè)街的三樓,一樓是商鋪,二樓是旅館,進(jìn)入藝術(shù)館得通過旅館大廳,門外,如果不仔細(xì)看幾乎發(fā)現(xiàn)不了“華寧陶藝術(shù)館”的招牌。在這里,當(dāng)?shù)卣畬@一藝術(shù)館的重視程度就可見一斑。在此,我由衷地希望華寧陶能重新煥發(fā)出工作人員講述般的往日的風(fēng)采。

    8月25日,我們參觀了紅塔集團(tuán)卷煙生產(chǎn)線。首先,我們在報告廳觀看了一部以“山高人為峰”為主題的企業(yè)文化紀(jì)錄片,在短片中,我深刻理解了“山高人為峰”的意義——“山”就是紅塔山,紅塔集團(tuán);“人”就是人民大眾。這句話反映了紅塔集團(tuán)“以人為本”的企業(yè)理念。接下來,我們參觀了玉溪卷煙廠生產(chǎn)二部制絲、卷包生產(chǎn)線和高架庫。在參觀過程中,工作人員向大家介紹了紅塔集團(tuán)先進(jìn)的卷煙生產(chǎn)設(shè)備、卷煙制造流程、新產(chǎn)品研發(fā),以及紅塔集團(tuán)為提升核心競爭力而進(jìn)行的大規(guī)模技改。高度自動化的生產(chǎn)設(shè)備和整潔明亮的生產(chǎn)車間、快速運(yùn)轉(zhuǎn)的設(shè)備、動作精準(zhǔn)復(fù)雜的機(jī)械手、穿梭自如的激光導(dǎo)航小車,無不吸引著我們的目光。短暫的參觀時間里,我們不斷的感受紅塔集團(tuán)現(xiàn)代化、人文化、流程化的企業(yè)管理。看著每秒1__支高速運(yùn)行的卷包設(shè)備,第一次,我真切地感受什么才是真正的現(xiàn)代化。第一次,我近距離了解了一個成功企業(yè)的發(fā)展理念和精神面貌,感受到了高度科學(xué)化管理的現(xiàn)代氣息,切身地感受到“科學(xué)技術(shù)就是第一生產(chǎn)力”。

    按行程安排,8月25日下午,我們參觀了紅塔區(qū)鳳凰路街道辦事處高龍?zhí)渡鐓^(qū)。由于地域條件、自然條件不同,高龍?zhí)渡鐓^(qū)的好多東西都是我們無法比擬的,但我在他們的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動宣傳冊里找到了值得我們學(xué)習(xí)借鑒的地方。當(dāng)前,我們正在進(jìn)行著“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,我覺得,好多地方都陷入了為了活動而活動的形式主義的泥沼中了,在如何調(diào)動黨員積極性充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用上,回去之后我一定認(rèn)真學(xué)習(xí)高龍?zhí)督?jīng)驗,結(jié)合本地實(shí)際認(rèn)真研究,爭取有新突破。

    8月26日,我們走進(jìn)了本次考察學(xué)習(xí)的最后一站:云南玉溪仙福鋼鐵(集團(tuán))有限公司。位于大開門的仙福公司成立于__年,占地3000畝,資產(chǎn)總額30億元,員工3000人,__年,實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值48億元,銷售收入62.5億元,上繳稅金2.03億元,已形成集礦山開采、高爐煉鐵、轉(zhuǎn)爐煉鋼、鋼坯熱送連續(xù)軋材為一體的大型鋼鐵企業(yè),達(dá)到年產(chǎn)鐵200萬噸、鋼180萬噸、鋼材150萬噸的生產(chǎn)能力。在轟鳴的機(jī)器聲中,我們主要參觀了兩個軋鋼車間,在那里,我親眼目睹了整個又鋼坯到鋼筋的生產(chǎn)過程,在那轟鳴的車間里,我再次感受到了“科學(xué)技術(shù)就是第一生產(chǎn)力”。我為我們__有這樣的現(xiàn)代化企業(yè)感到自豪。

    為期三天的考察學(xué)習(xí)結(jié)束了,在這次考察學(xué)習(xí)中,我看到了差距,也看到了希望。臨淵羨魚,不如退而結(jié)網(wǎng);心動更要行動。回去之后,我一定結(jié)合自身工作實(shí)際,合理引用這次考察學(xué)習(xí)的經(jīng)驗,努力為開創(chuàng)__更加美好的明天而努力!

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇三

    第一段:引言(大約200字)。

    醫(yī)院是生活中不可或缺的一部分。當(dāng)我們身體不適,需要醫(yī)生的幫助時,外出醫(yī)院就成為了一種必須的選擇。自從新冠疫情爆發(fā)后,外出醫(yī)院的經(jīng)歷對我來說變得更加難忘與獨(dú)特。在這篇文章中,我將與讀者分享我在醫(yī)院的心得體會,包括我對醫(yī)院環(huán)境、醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)患溝通的觀察與思考。

    第二段:醫(yī)院環(huán)境(大約250字)。

    醫(yī)院環(huán)境是我在外出醫(yī)院中的第一印象。進(jìn)入大門,一股帶著淡淡消毒劑味道的空氣撲面而來。在戴著口罩、渾身防護(hù)的人們中穿行,讓我不由自主地感到緊張。醫(yī)院內(nèi)部的內(nèi)飾看起來整潔、明亮,但也給人一種嚴(yán)肅、冷漠的氛圍。疫情期間,醫(yī)院的聽診室、注射室等公共區(qū)域限制了人員的進(jìn)出,讓醫(yī)生和患者之間保持了一定的距離。這些措施使我感到醫(yī)院在疫情期間對患者的安全非常重視。

    第三段:醫(yī)療服務(wù)(大約250字)。

    在醫(yī)院,我親眼目睹了醫(yī)生和護(hù)士們的辛勤努力。他們?nèi)蔽溲b,投入到工作中,為患者提供最佳的醫(yī)療服務(wù)。尤其是在疫情期間,醫(yī)生們的工作變得更加辛苦和艱難。他們要進(jìn)行更多的消毒、防護(hù)措施,爭分奪秒地?fù)尵然颊叩纳T卺t(yī)院我也見識到了一些醫(yī)療設(shè)備的高科技應(yīng)用,這些設(shè)備對診斷和治療擔(dān)負(fù)著重要的作用。醫(yī)療設(shè)備的先進(jìn)與研發(fā)不僅提高了醫(yī)院的診療效果,也給患者帶來了更好的治療體驗。

    第四段:醫(yī)患溝通(大約250字)。

    醫(yī)患溝通是醫(yī)療體驗的重要組成部分,也是我外出醫(yī)院的一個關(guān)鍵點(diǎn)。在醫(yī)院接受診斷和治療過程中,我發(fā)現(xiàn)醫(yī)生與患者之間的溝通十分關(guān)鍵。溝通的方式和效果直接關(guān)系到患者的理解和信任。好的醫(yī)生不僅要具備專業(yè)知識和技能,還要具備良好的溝通能力。通過耐心傾聽、解答患者的疑問和擔(dān)憂,醫(yī)生能夠建立與患者之間更加緊密的關(guān)系。患者在醫(yī)院接受治療時也應(yīng)該主動與醫(yī)生溝通,將病情和身體的變化及時告知醫(yī)生。只有醫(yī)患雙方進(jìn)行積極的溝通和合作,醫(yī)療效果才能最大化。

    第五段:總結(jié)(大約250字)。

    通過外出醫(yī)院的經(jīng)歷,我對醫(yī)院環(huán)境、醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)患溝通有了更加深刻的認(rèn)識。疫情讓我更加珍惜醫(yī)生和護(hù)士們的辛勤付出。在醫(yī)院,他們承擔(dān)著巨大的工作壓力和責(zé)任,但他們用自己的專業(yè)和溫暖服務(wù)著每一位患者。同時,醫(yī)患之間的溝通也非常重要?;颊咭鲃訁⑴c到治療中,與醫(yī)生共同制定治療方案,并及時反饋病情的變化。我相信,只有醫(yī)患之間的良好合作和溝通,才能夠?qū)崿F(xiàn)患者的最佳康復(fù)效果。在今后的生活中,我將更加重視個人健康,增強(qiáng)自身的健康意識。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇四

    20__年9月13日,我受組織安排到重慶市扶貧辦參加為期6天的貧困村大學(xué)生“村官”培訓(xùn)班課程。此次培訓(xùn)主要針對重慶市貧困村的脫貧培訓(xùn)。課程內(nèi)容包括扶貧開發(fā)理論政策、加快推進(jìn)整村脫貧連片開發(fā)工作任務(wù)與要求、貧困地區(qū)人力資源開發(fā)進(jìn)程工作研究、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)扶貧開發(fā)思考與探索、扶貧項目資金管理、農(nóng)村專業(yè)生產(chǎn)合作組織建設(shè)和大學(xué)生“村官”的任務(wù)與要求等方面的內(nèi)容。

    前面五天主要是理論課程的學(xué)習(xí)。最后一天,市扶貧辦組織我們大學(xué)生“村官”到巴南區(qū)接龍鎮(zhèn)荷花村考察學(xué)習(xí)。接龍鎮(zhèn)荷花村位于巴南區(qū)東南部,全村總面積14。7平方公里,總?cè)丝?437人,擁有耕地面積7800畝,20__年發(fā)展種植優(yōu)質(zhì)水稻3000畝。

    一到荷花村,首先被村上干凈整潔的村容村貌所折服,然后被村民淳樸好客的風(fēng)土人情所感染。

    我們參觀的第一站是荷花村的葡萄園基地,葡萄園占地700畝,主要種植海拔800米高山的原生態(tài)葡萄,無農(nóng)藥污染、色澤艷麗。葡萄園負(fù)責(zé)人盛情邀請我們品嘗特產(chǎn)巨玫瑰葡萄,大家品嘗后口中留有類似玫瑰般香味,汁多脆甜爽口?!拔覀兊钠咸褕@集采摘、釣魚休閑為一體,是避暑圣地?!逼咸褕@負(fù)責(zé)人說。

    樣會影響公雞的毛色與數(shù)量。

    第三站是參觀荷花村的秋土豆。說到秋土豆本身并沒有什么特別之處,但是它的種植方法倒是非常特別,是把已經(jīng)成熟了的土豆直接放在土地上,再在上面覆蓋干稻草,村民說這樣再過一段時間,原先的土豆便會再接出更多的小土豆,而且種植方法簡便易行,深得村民推廣。

    這次考察學(xué)習(xí)使我深有體會,在理論和實(shí)踐的結(jié)合下,我對農(nóng)村廣闊的發(fā)展天地信心不已。荷花村從原來的貧困村靠政策和自身條件的優(yōu)勢因地制宜,發(fā)展成為如今的小康村。20__年,荷花村已實(shí)現(xiàn)社會總產(chǎn)值3350萬元,20__年全村社會總產(chǎn)值增加到3470萬元,村集體收入15萬元,村民20__年人均年收入4350元到20__年增加到5750,同比遞增1400元,比上年增長20%。同時,精神文明建設(shè)同步發(fā)展,治安秩序良好。

    天行健,君子以自強(qiáng)不息;地勢坤,君子以厚德載物。荷花村的成功經(jīng)驗使我如獲至寶,荷花村勤勞、善良、好客的風(fēng)土人情也使我流連忘返。我一定會將此次培訓(xùn)的所得、所悟、所感銘記于心,并結(jié)合青龍村的自身條件因地制宜。早日也把青龍村變成小康村。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇五

    今天,我很榮幸、也很激動在這里為大家匯報這次赴山東省濟(jì)寧市學(xué)習(xí)的一些心得體會和我個人對高效課堂的一些想法與舉措。不當(dāng)之處,還望和大家做進(jìn)一步的交流與探討。20xx年**月**日至20日,在校領(lǐng)導(dǎo)的精心組織安排下,我們一行**人從學(xué)校出發(fā)奔赴全國教育名市——山東省濟(jì)寧市進(jìn)行了為期十天的學(xué)習(xí)。在這短短的幾天時間里,我們先后在濟(jì)寧一中新校區(qū)、濟(jì)寧一中老校區(qū)、濟(jì)寧學(xué)院附屬中學(xué)進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)。期間觀摩了課堂教學(xué)并與授課教師交流互動,聽了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的專題講座,同時也參與了濟(jì)寧一中新校區(qū)課堂教學(xué)評課活動。這次學(xué)習(xí),使我深受啟發(fā),下面主要談?wù)勎以趨⒂^學(xué)習(xí)后的幾點(diǎn)感受:

    最吸引我的是它們的校園文化:一個個整體的規(guī)劃,創(chuàng)設(shè)了有利于學(xué)生勇于進(jìn)取的文化氛圍,古今中外的名人名言隨處可見,當(dāng)?shù)孛说乃芟癯闪四瑹o言的教育者,每一塊墻壁、黑板、樓梯、暖氣包、甚至于每一塊草坪、每一個花壇他們都合理地的有效地利用,每一個角落都洋溢著教育的激情。學(xué)校在公寓樓及教學(xué)區(qū)都有開水和溫開水,在實(shí)驗室、音樂美術(shù)舞蹈等各功能室、模擬動物園到處能體現(xiàn)出學(xué)校對學(xué)生的人文關(guān)懷。

    在課堂聽課活動中,教師教態(tài)都十分規(guī)范,課堂組織緊張有序,當(dāng)堂訓(xùn)練扎實(shí)有效,而且各個教師的課堂都具有自己鮮明的特色。敬業(yè)精神已經(jīng)在教師身上得到完美展現(xiàn)。他們一定做出了艱辛的努力,才會有今天的收獲。敬業(yè)本質(zhì)上就是工作觀,他們的工作觀值得我們學(xué)習(xí)。

    教師設(shè)置了他們的課堂時間分配為:讓學(xué)生自學(xué)、討論、展示約30分鐘、教師指導(dǎo)、點(diǎn)撥、答疑約**分鐘、請學(xué)生自結(jié)、鞏固、檢測約5分鐘。他們的教室是真正意義上的“學(xué)室”、“學(xué)堂”而非“講堂”,學(xué)生成為學(xué)習(xí)的真正主人,教師往往退居二線,他們的任務(wù)是一旦學(xué)生點(diǎn)撥出錯或不到位才出手幫助,教師變教為啟,變教為幫。我們觀摩到的每一堂課,教師首先呈現(xiàn)的是學(xué)習(xí)目標(biāo),所有學(xué)科的第三個學(xué)習(xí)目標(biāo)都是:激情投入、體驗學(xué)習(xí)的快樂(或享受學(xué)習(xí)的樂趣),然后是導(dǎo)學(xué)案批改信息反饋,其次是站立討論、展示,再次教師點(diǎn)撥,最后鞏固,作業(yè)是完成本堂教學(xué)知識訓(xùn)練案或下一節(jié)課的導(dǎo)學(xué)案。我們無不被學(xué)生學(xué)前良好的自學(xué)習(xí)慣、很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和學(xué)堂上精彩的展示感動著。

    導(dǎo)學(xué)案中所涉及的探究問題能真正體現(xiàn)課堂教學(xué)過程。知識點(diǎn)挖掘細(xì)致,我所聽到的英語學(xué)科三節(jié)課都體現(xiàn)了教學(xué)中學(xué)習(xí)的層次性,學(xué)生的主體性,很有實(shí)效性。課間通過和幾位任課老師的交流,從這些老師的言語中可以透漏出教師的集體備課效率很高。

    整個校園均充滿了以學(xué)生為主的校園文化氛圍,從校園到宿舍,從操場到教室,從走廊到廁所,從班級到小組,讓學(xué)生成為校園的主人,讓學(xué)生的名言、作品和榮譽(yù)成為激勵學(xué)生學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變學(xué)生行為的準(zhǔn)則。如請享受無法回避的痛苦,“沒有艱辛,便無收獲”“投資未來的人,是忠于現(xiàn)實(shí)的人”“正課與自習(xí)一分鐘也不讓自己閑下來,緊張而積極,你的收獲會讓你更加喜悅”,腳踏實(shí)地山讓路,持之以恒??梢?。這些名言會激勵學(xué)生嚴(yán)于律己,做事堅持不懈,很實(shí)用。學(xué)校充分利用校園環(huán)境教育學(xué)生并激發(fā)學(xué)生的自信心和學(xué)習(xí)積極性,利用教室走廊墻壁,隨時給學(xué)生提供學(xué)習(xí)的知識.

    進(jìn)入三所中學(xué),學(xué)校干凈整潔,校園和草坪看不到紙屑等垃圾,讓人感到特別清爽,來到教學(xué)樓上,精彩紛呈的走廊文化,讓我們倍受啟發(fā),每個班級都有一個別致的名字,班級宣言,班級制度措施,班級才藝顯示。班級的文化將班級的東西展示在全校師生的眼皮底下,有利于他們的重視和執(zhí)行,也有利于學(xué)生自覺遵守紀(jì)律,班級的才藝展示讓他們感到有才藝的驕傲和自豪,促進(jìn)他們積極進(jìn)取。

    下課鈴響后,學(xué)生迅速下樓到指定地點(diǎn)集合,班長身披寫有班級的彩帶,帶領(lǐng)本班學(xué)生胸貼背式的跑操開始,口號聲音嘹亮,隊伍整齊,學(xué)生斗志昂揚(yáng),這樣既可以培養(yǎng)他們的團(tuán)隊精神,也可以激發(fā)他們的信心,參觀的教師拿起相機(jī)。真是無比震撼!

    所有教師和學(xué)生進(jìn)出學(xué)生公寓必須刷卡,午休期間禁止任何人進(jìn)出,公寓大門關(guān)閉。公寓樓一進(jìn)門就張貼著學(xué)生作息時間表、學(xué)生公寓管理條例、學(xué)生公寓自主管理反饋卡。每個學(xué)生宿舍門口都張貼著該宿舍學(xué)生的信息及學(xué)生的格言承諾。學(xué)校每周對學(xué)生宿舍衛(wèi)生整齊程度及安全等方面進(jìn)行綜合評比,評比成績與班級考核掛鉤.

    濟(jì)寧一中有自己的學(xué)生樂隊、舞蹈隊、武術(shù)隊,隨時可以應(yīng)對校內(nèi)外的才藝表演。濟(jì)寧學(xué)院附屬中學(xué)有自己的電視臺,主持人均是該校的學(xué)生。另外,該校還有一支小解說員隊伍,遇到校外領(lǐng)導(dǎo)等人員去參觀,學(xué)??梢噪S時把這支隊伍拉出來一展學(xué)校的風(fēng)采.所有這些方面非常值得我們好好借鑒。

    最值得的我感動的是這次李秋生校長給我高中部高三年級共捐贈高考教輔資料62冊,合計人民幣2444.2元。當(dāng)我回到高中部告訴大家這一好消息是,所有教師真是比過年還高興。在這里,我代表所有高中部教師對校領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝。同時,我也代表高三所有教師在此保證,我們會充分利用這些教輔資料,決不會辜負(fù)校領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望。在高三的最后沖刺階段,我們會比以往更加努力,我們會更加用心鉆研教材,爭取在明年的高考中讓我們的學(xué)生以優(yōu)異的成績回報學(xué)校、教師和家長。最后,我再次感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次考察與學(xué)習(xí)的機(jī)會,使我真切地了解到了其它學(xué)校的教育現(xiàn)狀,有機(jī)會解讀了先進(jìn)的教育、教學(xué)理念,獲得了許多教育改革的信息,觸發(fā)了我許多教育靈感。相信在我今后的工作中必將產(chǎn)生巨大而深遠(yuǎn)的影響。它必將成為我人生的一段重要?dú)v程,給我留下難以磨滅的記憶!

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇六

    20__年12月11日到17日,林甸縣教育局組織全縣中小學(xué)校長、教導(dǎo)主任到長春市東北師范大學(xué)和東北師范大學(xué)附中、附小等地進(jìn)行考察學(xué)習(xí),前往長春學(xué)習(xí)前夕,林甸縣教育局組織召開了考察學(xué)習(xí)動員大會。會上,局領(lǐng)導(dǎo)對考察學(xué)習(xí)作了嚴(yán)格要求,進(jìn)修校對本次活動作了周密部署。在這次活動中我受益匪淺,感觸很多:

    一、我的收獲。

    1、領(lǐng)導(dǎo)的講話為今后的學(xué)校管理工作指明方向。

    市教育局、縣教育局等領(lǐng)導(dǎo)的講話,從客觀存在的思維角度分析了我縣小學(xué)教育教學(xué)管理及教師專業(yè)成長存在的突出問題,深入淺出地闡明事理,嚴(yán)肅認(rèn)真地作了要求,為所有學(xué)校管理者注入一劑強(qiáng)興劑。我想,查找并整改阻礙學(xué)校發(fā)展現(xiàn)實(shí)存在的問題已經(jīng)刻不容緩。

    2、學(xué)習(xí)東北師大教師的敬業(yè)精神。

    敬業(yè)作為中國傳統(tǒng)道德規(guī)范之一,是教師必須具有的優(yōu)良品質(zhì),敬業(yè)精神和品質(zhì),對于教師是至關(guān)重要的,在教育工作中要“敬事而信”和“敬業(yè)樂群”。在東北師大學(xué)習(xí)時,深入拜見教師日常工作記載資料,每一事每一字都體現(xiàn)出兩校教師嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)的崇高的敬業(yè)精神。

    3、學(xué)習(xí)東北師大先進(jìn)的校園文化。

    校園文化建設(shè)是學(xué)校育人工作的重要一環(huán),走在東北師大及附屬學(xué)校的校園中,看到豪華的高樓林立,但感觸到的是一種井然的秩序感,一種催人的節(jié)奏感。他們的校園文化并不復(fù)雜,卻別具匠心,文化走廊里列出影響中國發(fā)展的歷史人物、中國歷史朝代進(jìn)程表及中國當(dāng)代經(jīng)濟(jì)、軍事、等方面的成就,讓學(xué)生們感觸悠久、燦爛的中華文明,這些展示無疑激發(fā)學(xué)生強(qiáng)烈的愛國熱情。教學(xué)樓的宣傳畫,以“愛我學(xué)?!睘橹黝},將長春及東北師大的特色圖文并茂地展現(xiàn)于學(xué)生眼前,每一個細(xì)節(jié)都彰顯著他們獨(dú)特的視角。

    4、學(xué)習(xí)東北師大及附屬學(xué)校先進(jìn)的管理理念。

    在考察學(xué)習(xí)時,不僅親眼目睹他們的管理成效,還聽取了多位校長的工作經(jīng)驗介紹。學(xué)校能否在良性軌道上運(yùn)行和不斷發(fā)展,取決于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層的管理理念是否更新、決策是否睿智、執(zhí)行是否有力。從各方面看,校領(lǐng)導(dǎo)的管理工作是實(shí)事求是、銳意進(jìn)取的,用自身的工作踐行著科學(xué)發(fā)展的理念。

    5、學(xué)習(xí)東北師大及附屬學(xué)校的高效的自主學(xué)習(xí)。

    新課程理念告訴我們,在學(xué)習(xí)活動中必須自主、合作、探究、體驗,這一點(diǎn)在兩所小學(xué)的工作記載中體現(xiàn)得十分到位。他們的理念都十分先進(jìn),他們在自主學(xué)習(xí)意識上作了許多卓有成效地工作。

    6、師徒結(jié)隊,為學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展提供動力。

    他們在培養(yǎng)教師專業(yè)成長中,采用師徒結(jié)隊的方法,促進(jìn)教師的教學(xué)技能不斷提高,學(xué)校規(guī)定了一些師徒之間必須完成的工作指標(biāo),如果沒完成,師徒互受“株連”,久而久之,一種強(qiáng)化的培養(yǎng)人才手段就被內(nèi)化成老師自求進(jìn)步的精神動力,兩校把教師不斷成長、學(xué)校長足發(fā)展落到實(shí)處?!皢柷堑们迦缭S,為有源頭活水來”,這是一種不斷發(fā)展的戰(zhàn)略思想。

    7、圍繞“三維目標(biāo)”,深入開發(fā)工作。

    從教師的教案設(shè)計、學(xué)生的學(xué)業(yè)成績、學(xué)生實(shí)驗基地、宣傳欄等處,無不體現(xiàn)出他們在學(xué)生的培養(yǎng)方面,緊扣“三維目標(biāo)”開展工作,看到學(xué)生們的作品及學(xué)校的思想教育成果展示,發(fā)人深省,值得借鑒。

    8、古詩詞誦讀,洋溢出對中華文化的贊嘆之情。

    東北師大附屬小學(xué)學(xué)生文學(xué)素養(yǎng)的發(fā)展,沉淀良好的校園文化,自編校本教材,分年級要求誦讀篇目,每學(xué)期朗誦20首古詩詞,這一做法并持之以恒地得到推廣,同時得到上級多個部門的肯定。

    9、教學(xué)管理貫徹“以人為本、和諧發(fā)展”思想。

    教師是學(xué)校的頂梁柱,師資力量建設(shè)是學(xué)校發(fā)展的永恒主題,兩校通過教師民主議事會和教職工代表大會制定了許多規(guī)章制度,對教師行為作了嚴(yán)格規(guī)定,但更多地卻散發(fā)出管理的人性關(guān)懷。在校園中鼓勵教師以主人翁姿態(tài)敢說話、說真話,為學(xué)校發(fā)展提供智力支持,充分為每位教師提供實(shí)現(xiàn)人生價值的平臺。同時開展多種活動,以此來潤滑老師們的思想。

    二、我的思考。

    1、教師“招考選拔制”,醞釀著教育發(fā)展的不公平。

    一所學(xué)校,有沒有學(xué)生和教師選擇于你,是檢驗學(xué)?,F(xiàn)實(shí)狀況是否適應(yīng)社會發(fā)展需要的試劑,這毋庸置疑。但學(xué)生和老師的選擇,也有受到地區(qū)差異和其他客觀因素的影響。牛頓曾說:“如果我看得更遠(yuǎn)的話,那是因為我站在巨人的肩膀上”。這虛懷若谷的話語,也令我們發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)校深思。

    2、送課下鄉(xiāng),立足于“實(shí)”,著眼于“久”。

    東北師大附小展開了送課下鄉(xiāng)活動,這項工作非常有必要開展。從另一角度看,貴校師資基本集結(jié)了水城縣的教育行家里手,這些教育教學(xué)楷模們的送課下鄉(xiāng)應(yīng)該秉承“持久、成效”的觀念。

    3、領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)成為“為師之師”。

    無論是哪所學(xué)校,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要有“上得天堂,下得廚房”的才能。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)除有先進(jìn)教育思想、運(yùn)籌帷幄的管理手段外,還應(yīng)在教學(xué)技能、文化知識、社交禮儀上恨下功夫。這樣,“旗幟形象”才能在風(fēng)雨飄搖中堅不可摧。

    4、抓住“軟件帶硬件,硬件促軟件”。

    東北師大及附屬學(xué)校出色的管理促進(jìn)學(xué)校步入良性發(fā)展快車道,但硬件設(shè)施不能適應(yīng)老師和學(xué)生教和學(xué)的需求,如果學(xué)校充分利用好區(qū)域和人文資源,學(xué)校的硬件設(shè)施定會更上一層樓。

    5、“創(chuàng)特色”以“全面發(fā)展”要有機(jī)結(jié)合。

    教育改革風(fēng)起云涌,每一學(xué)校都在為學(xué)校發(fā)展努力探索,尋找出路,創(chuàng)自己的特色是學(xué)校發(fā)展歷程中的“招風(fēng)牌”,但不能只是空架子,或者曇花一現(xiàn),學(xué)校是否辦得好,除了有特色外,更重要的是要出現(xiàn)“特色成效”和學(xué)校得到全面發(fā)展。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇七

    第一段:

    最近,我有幸參加了一次醫(yī)院考察活動,這是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過這次考察,我對醫(yī)院的運(yùn)營模式以及醫(yī)護(hù)人員的工作狀態(tài)有了更深入的了解,同時也對醫(yī)療行業(yè)充滿了敬佩和感慨。

    第二段:

    這次考察的醫(yī)院是一所大型三甲醫(yī)院,作為全國知名的醫(yī)療機(jī)構(gòu),它擁有先進(jìn)的設(shè)備和一流的醫(yī)療技術(shù)。進(jìn)入醫(yī)院時,我首先被寬敞明亮的大廳所吸引,患者和家屬們在這里接受掛號、繳費(fèi)等服務(wù),工作人員熱情專業(yè),給人一種賓至如歸的感覺。步入各科室,我發(fā)現(xiàn)醫(yī)護(hù)人員都忙碌著,但是在面對患者時總是細(xì)心溫暖,盡力解答他們的問題和安慰他們的恐懼。這讓我想起了醫(yī)生的使命和責(zé)任,因為他們的工作不僅是治病救人,更重要的是給患者帶去信心和希望。

    第三段:

    在考察過程中,我特別留意了醫(yī)院的管理細(xì)節(jié),發(fā)現(xiàn)它們都非常重視病人的體驗。例如,醫(yī)院開設(shè)了便民服務(wù)中心,方便患者進(jìn)行體檢、取藥等。此外,醫(yī)院也積極引進(jìn)了信息化系統(tǒng),方便患者在網(wǎng)上掛號、查詢檢查結(jié)果等。這些措施充分體現(xiàn)了醫(yī)院對患者的關(guān)心和尊重,給他們帶來了極大的便利。通過了解這些管理細(xì)節(jié),我也深深意識到了醫(yī)院管理的重要性,只有有效的管理才能保證醫(yī)療服務(wù)的高質(zhì)量。

    第四段:

    在考察中,與醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行了一些交流,更加深入地了解了他們的工作狀態(tài)和困境。我得知醫(yī)護(hù)人員每天都要面對大量的病患和繁重的工作量,工作時間長且壓力大。為了給患者提供最好的醫(yī)療服務(wù),他們常常要犧牲自己的休息時間和家庭生活。這讓我對他們的付出和奉獻(xiàn)充滿了敬意。同時,我也對醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德有了更深刻的認(rèn)識,他們無論在工作中還是生活中都保持著高度責(zé)任感和專業(yè)水準(zhǔn)。這種精神為我們樹立了良好的榜樣。

    第五段:

    通過這次醫(yī)院考察,我深刻認(rèn)識到了醫(yī)療行業(yè)的重要性和艱辛,也更加珍惜了健康和生命。與此同時,我對醫(yī)療行業(yè)充滿了信心和希望。未來,我希望能夠為醫(yī)院的管理和發(fā)展做出一份貢獻(xiàn),為更多的患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。通過良好的管理和團(tuán)隊合作,我相信我們能夠建立更加人性化、便捷高效的醫(yī)療體系,為社會的健康事業(yè)作出自己的貢獻(xiàn)。

    通過這次醫(yī)院考察,我不僅對醫(yī)院的運(yùn)營模式、管理細(xì)節(jié)和醫(yī)護(hù)人員的辛勤付出有了更深入的了解,同時也對醫(yī)療行業(yè)有了更廣闊的視野和更深遠(yuǎn)的思考。我相信,只有不斷發(fā)展和創(chuàng)新,我們才能夠更好地為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),為社會的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇八

    為了不斷提高理化實(shí)驗室能力,促進(jìn)檢驗員專業(yè)化成長,打造一支高素質(zhì)的理化檢驗隊伍,2011年06月30日,在巨寶源技術(shù)負(fù)責(zé)人智秀生主任的帶領(lǐng)下,我們理化室4人前往進(jìn)晉西工業(yè)集團(tuán)理化計量中心進(jìn)行了為期1天的考察學(xué)習(xí)。短暫的學(xué)習(xí)時間,給我留下了深刻的印象。各實(shí)驗室里認(rèn)真學(xué)習(xí)的氛圍、人員的敬業(yè)精神、緊張有序的合作深深地震撼了我。收獲頗多,現(xiàn)總結(jié)如下:

    30日,巨寶源理化中心4人前往晉西工業(yè)集團(tuán)理化計量中心學(xué)習(xí)。在這里,我們受到了辦公室主任和工作人員的熱情接待,認(rèn)真聽取了各工作人員的專業(yè)工作經(jīng)驗,然后進(jìn)行了熱烈的討論與交流。在短短一上午的學(xué)習(xí)交流中,就金相方面學(xué)到了很多有關(guān)的專業(yè)知識,參閱了各種金相圖譜,觀看了計量中心工作人員做實(shí)驗的`過程,解決一些技術(shù)上的難題,彌補(bǔ)了學(xué)習(xí)金相過程中的缺陷,收獲挺大,感觸頗深。

    下午我們又跟隨工作人員進(jìn)一步學(xué)習(xí)交流了性能方面的一些知識,工作人員詳細(xì)介紹了各種儀器的操作規(guī)程和容易出現(xiàn)的問題,重點(diǎn)交流了一些工作方面的經(jīng)驗。就拉伸、沖擊實(shí)驗方面學(xué)習(xí)到了如何正確、有效的測量試樣各種長度,糾正了我們在實(shí)驗過程中錯誤的操作方法。最后就布氏硬度計我和計量中心的工作人員進(jìn)行了認(rèn)真、熱烈的交流,讓我學(xué)會了正確測量壓痕直徑,準(zhǔn)確計算硬度值,規(guī)范了操作步驟,為我以后操作布氏硬度計積累了寶貴的經(jīng)驗??傊@次外出學(xué)習(xí)收獲頗豐。在接下來的工作中,我要將學(xué)習(xí)所得的經(jīng)驗和體會消化吸收,迅速轉(zhuǎn)化成為自己的東西,并在今后的操作實(shí)踐中融入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范當(dāng)中,爭取成為一位作風(fēng)硬朗,工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),充滿熱情的理化檢驗員!

    2011年7月2日。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇九

    20xx年9月13日,我受組織安排到重慶市扶貧辦參加為期6天的貧困村大學(xué)生“村官”培訓(xùn)班課程。此次培訓(xùn)主要針對重慶市貧困村的脫貧培訓(xùn)。課程內(nèi)容包括扶貧開發(fā)理論政策、加快推進(jìn)整村脫貧連片開發(fā)工作任務(wù)與要求、貧困地區(qū)人力資源開發(fā)進(jìn)程工作研究、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)扶貧開發(fā)思考與探索、扶貧項目資金管理、農(nóng)村專業(yè)生產(chǎn)合作組織建設(shè)和大學(xué)生“村官”的任務(wù)與要求等方面的內(nèi)容。

    前面五天主要是理論課程的學(xué)習(xí)。最后一天,市扶貧辦組織我們大學(xué)生“村官”到巴南區(qū)接龍鎮(zhèn)荷花村考察學(xué)習(xí)。接龍鎮(zhèn)荷花村位于巴南區(qū)東南部,全村總面積14。7平方公里,總?cè)丝?437人,擁有耕地面積7800畝,20xx年發(fā)展種植優(yōu)質(zhì)水稻3000畝。

    一到荷花村,首先被村上干凈整潔的村容村貌所折服,然后被村民淳樸好客的風(fēng)土人情所感染。

    我們參觀的第一站是荷花村的葡萄園基地,葡萄園占地700畝,主要種植海拔800米高山的原生態(tài)葡萄,無農(nóng)藥污染、色澤艷麗。葡萄園負(fù)責(zé)人盛情邀請我們品嘗特產(chǎn)巨玫瑰葡萄,大家品嘗后口中留有類似玫瑰般香味,汁多脆甜爽口?!拔覀兊钠咸褕@集采摘、釣魚休閑為一體,是避暑圣地?!逼咸褕@負(fù)責(zé)人說。

    樣會影響公雞的毛色與數(shù)量。

    第三站是參觀荷花村的秋土豆。說到秋土豆本身并沒有什么特別之處,但是它的種植方法倒是非常特別,是把已經(jīng)成熟了的土豆直接放在土地上,再在上面覆蓋干稻草,村民說這樣再過一段時間,原先的土豆便會再接出更多的小土豆,而且種植方法簡便易行,深得村民推廣。

    這次考察學(xué)習(xí)使我深有體會,在理論和實(shí)踐的結(jié)合下,我對農(nóng)村廣闊的發(fā)展天地信心不已。荷花村從原來的貧困村靠政策和自身條件的優(yōu)勢因地制宜,發(fā)展成為如今的小康村。20xx年,荷花村已實(shí)現(xiàn)社會總產(chǎn)值3350萬元,20xx年全村社會總產(chǎn)值增加到3470萬元,村集體收入15萬元,村民20xx年人均年收入4350元到20xx年增加到5750,同比遞增1400元,比上年增長20%。同時,精神文明建設(shè)同步發(fā)展,治安秩序良好。

    天行健,君子以自強(qiáng)不息;地勢坤,君子以厚德載物。荷花村的成功經(jīng)驗使我如獲至寶,荷花村勤勞、善良、好客的風(fēng)土人情也使我流連忘返。我一定會將此次培訓(xùn)的所得、所悟、所感銘記于心,并結(jié)合青龍村的自身條件因地制宜。早日也把青龍村變成小康村。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇十

    外出考察作為一種促進(jìn)個人和團(tuán)隊發(fā)展的方式,在現(xiàn)代社會越來越受到重視。它不僅可以拓寬知識面,增長見識,還能夠增強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)力。最近,我參與了一次外出考察活動,并有了一些寶貴的心得體會。

    第二段:對比現(xiàn)實(shí)和預(yù)期。

    在外出考察之初,我對所要經(jīng)歷的事情和學(xué)到的東西有一定的期望。然而,當(dāng)我親身去體驗時,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)往往與預(yù)期有所差異。這讓我意識到外出考察不僅僅是獲取知識,更需要積極適應(yīng)和解決問題的能力。在這次考察中,我遇到了許多意料之外的挑戰(zhàn),但正是這些挑戰(zhàn)讓我不斷成長和改進(jìn)。

    第三段:珍惜機(jī)會,學(xué)到知識。

    外出考察是一次難得的機(jī)會,我們可以親眼目睹和接觸到平時無法接觸到的事物和環(huán)境。在這次考察中,我看到了不同地區(qū)的風(fēng)土人情,也了解到了不同行業(yè)的運(yùn)作方式。通過和業(yè)界專家的交流,我學(xué)到了很多在書本上學(xué)不到的知識。這些知識將會對我的未來發(fā)展產(chǎn)生重要的影響。

    第四段:團(tuán)隊協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)。

    在外出考察的過程中,我參與了許多小組活動。通過與隊友們的緊密合作,我深刻體會到了團(tuán)隊協(xié)作的重要性。在面對困難和挑戰(zhàn)時,團(tuán)隊的力量可以讓我們變得更加堅強(qiáng)和有信心。同時,我也鍛煉了自己的領(lǐng)導(dǎo)力。在一些小組任務(wù)中,我主動扮演組長的角色,并成功地組織了團(tuán)隊完成任務(wù)。這次考察為我提供了一個提升自己領(lǐng)導(dǎo)能力的平臺。

    第五段:評估和展望。

    外出考察結(jié)束后,我對自己的表現(xiàn)進(jìn)行了評估。我發(fā)現(xiàn)自己在面對挑戰(zhàn)時還有些不夠堅定,有時候會遇到情緒波動。這讓我認(rèn)識到自己還需要更多地提升自己的心理素質(zhì)和情緒控制能力。同時,我也對下一次外出考察充滿了期待。我希望能夠更加充分地準(zhǔn)備自己,在未來的考察中取得更好的成績。

    結(jié)尾:

    總之,外出考察是一次寶貴的經(jīng)歷,讓我學(xué)到了很多知識,鍛煉了團(tuán)隊協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)能力。在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我將會運(yùn)用這些寶貴的經(jīng)驗和心得,不斷提升自己,迎接更大的挑戰(zhàn)。我相信,通過外出考察的不斷實(shí)踐,我能夠成為一個更加優(yōu)秀的人。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇十一

    第一段:引子(100字)。

    近日,我有幸參加了一個醫(yī)院的考察活動,對醫(yī)院的經(jīng)營以及醫(yī)療服務(wù)進(jìn)行了深入了解。通過這次考察,我深刻感受到了醫(yī)院管理的重要性和醫(yī)護(hù)人員的辛勤付出。以下將就我對醫(yī)院管理、醫(yī)療服務(wù)等方面的心得體會進(jìn)行總結(jié)和分享。

    第二段:醫(yī)院管理(250字)。

    在考察中,我對醫(yī)院的管理體系印象深刻。首先,醫(yī)院注重規(guī)范化管理,從醫(yī)療服務(wù)、患者安全到醫(yī)療設(shè)備使用等方面,都有嚴(yán)格的操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)化流程。此外,醫(yī)院高度重視團(tuán)隊合作,各科室之間緊密配合,形成了一個協(xié)同合作的氛圍,提高了醫(yī)院整體效率。另外,醫(yī)院還建立了完善的績效評價制度,通過對醫(yī)生和護(hù)士的績效考核激勵,提高了醫(yī)護(hù)人員的積極性和專業(yè)水平。

    第三段:醫(yī)療服務(wù)(250字)。

    考察過程中,我對醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)非常滿意。首先,醫(yī)院注重患者體驗,設(shè)有專門的就診指引和導(dǎo)診系統(tǒng),讓患者就診更加便捷。其次,醫(yī)院注重人文關(guān)懷,醫(yī)護(hù)人員對患者的態(tài)度友善且專業(yè),注重給予患者心理支持。此外,醫(yī)院開展了多項公益活動,定期組織義診和健康講座,提供社會公益服務(wù),得到了患者和社會的認(rèn)可。

    第四段:醫(yī)護(hù)人員的辛勤付出(300字)。

    考察過程中,我深深感受到了醫(yī)護(hù)人員的辛勤付出和責(zé)任心。無論是醫(yī)生還是護(hù)士,他們每天都面臨著巨大的工作壓力和責(zé)任。他們不僅要處理繁重的醫(yī)療工作,還要與患者進(jìn)行艱難的溝通,承擔(dān)著患者與家屬的期望和希望。即使在工作繁忙的情況下,醫(yī)護(hù)人員依然保持著高度的專業(yè)素養(yǎng)和負(fù)責(zé)任的態(tài)度,為患者提供最好的醫(yī)療服務(wù)。他們的無私奉獻(xiàn)值得我們尊敬和學(xué)習(xí)。

    第五段:個人體驗與感悟(300字)。

    通過這次考察,我不僅對醫(yī)院管理和醫(yī)療服務(wù)有了更全面的了解,也對醫(yī)護(hù)人員的辛勤付出有了更深刻的感悟。作為未來的醫(yī)護(hù)工作者,我深感責(zé)任重大。我要努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提升自身素養(yǎng)和技能,為患者提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。同時,我也要注重團(tuán)隊合作,踐行醫(yī)院的管理理念,為醫(yī)院的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。我相信,通過不斷努力和學(xué)習(xí),我一定能成為一名優(yōu)秀的醫(yī)護(hù)人員,為社會健康事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

    結(jié)尾(50字)。

    這次考察讓我深刻領(lǐng)悟到了醫(yī)院管理的重要性和醫(yī)護(hù)人員的辛勤付出。希望未來的醫(yī)療服務(wù)能夠更加完善,醫(yī)護(hù)人員的努力能夠得到更多的認(rèn)可和回報。作為一名醫(yī)護(hù)工作者,我將努力成為社會所需要的那個人,為醫(yī)院的發(fā)展和患者健康貢獻(xiàn)自己的力量。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇十二

    作為一名醫(yī)學(xué)專業(yè)的學(xué)生,參觀醫(yī)院是我們學(xué)習(xí)和培養(yǎng)實(shí)踐技能的重要途徑之一。隨著社會的發(fā)展和醫(yī)療技術(shù)的進(jìn)步,醫(yī)院已經(jīng)成為人民群眾解決健康問題不可或缺的重要場所。在這次與同學(xué)們一起考察醫(yī)院的過程中,我收獲了很多,深刻感受到了醫(yī)院對社會的影響,同時也認(rèn)識到了自我提升的方向與目標(biāo)。

    第一段:醫(yī)院科技和環(huán)境。

    在參觀各醫(yī)院科室時,我深深感受到了醫(yī)院的強(qiáng)大科技支持。各種高端設(shè)備和儀器已經(jīng)成為醫(yī)療工作的重要工具,它們不僅為患者救治提供了更加科學(xué)、準(zhǔn)確的方法和手段,而且使醫(yī)護(hù)人員的工作效率得到了大大提升。同時,醫(yī)院的環(huán)境十分優(yōu)美,各個部門功能分區(qū)明確,并且布局合理,整齊劃一,讓人不由自主產(chǎn)生了一種安全、舒適、放心的感覺。這種良好的環(huán)境是醫(yī)院為患者提供舒適就診體驗的基礎(chǔ)保障。

    第二段:專業(yè)醫(yī)護(hù)人員的敬業(yè)精神。

    在醫(yī)院中,我們觀察到了專業(yè)技術(shù)人員的工作狀態(tài)和態(tài)度對整個團(tuán)隊的影響。提高醫(yī)療水平,促進(jìn)醫(yī)療領(lǐng)域快速發(fā)展,離不開醫(yī)療工作者的不懈努力和奉獻(xiàn)。在這次考察中,我遇見到了一些醫(yī)護(hù)人員,他們認(rèn)真負(fù)責(zé)、悉心照料,真正以患者為中心,為患者量身定制最優(yōu)化的醫(yī)療治療方案,贏得了患者家屬的認(rèn)可。我感到,這些醫(yī)護(hù)人員不僅以其專業(yè)技能和經(jīng)驗來解決病人的問題,更是以他們的關(guān)愛之心,在醫(yī)療過程中積極地幫助和安撫患者,使患者感受到溫暖和安寧。

    第三段:醫(yī)療服務(wù)的進(jìn)一步優(yōu)化。

    作為經(jīng)濟(jì)社會不斷發(fā)展和進(jìn)步的標(biāo)志,醫(yī)院在服務(wù)質(zhì)量方面做出不少的努力。醫(yī)院提供各種綠色通道服務(wù),以確保病人順利、快捷地解決就醫(yī)問題。例如,開通預(yù)約掛號服務(wù),加快檢查與治療的進(jìn)程,減少了患者排隊等待的時間和精神負(fù)擔(dān)。醫(yī)院部門之間緊密協(xié)作,順暢的內(nèi)部流程,使得患者可以得到優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),醫(yī)療過程更加順暢、高效和人性化。

    第四段:病患生活的關(guān)懷。

    病患在醫(yī)院生活或許顯得枯燥乏味,但是我們卻發(fā)現(xiàn),醫(yī)院提供了很多支助患者度過艱難時期的措施。例如,醫(yī)院設(shè)置了專門的心理咨詢師,傾聽患者的心聲,幫助患者減輕精神壓力和負(fù)擔(dān)。為了節(jié)省患者的時間和精力,醫(yī)院的餐飲服務(wù)也很貼心,提供豐富的菜單展示,并且嚴(yán)格按照健康食品標(biāo)準(zhǔn),為患者提供營養(yǎng)均衡、符合個人口味的食品,以滿足患者的需求。

    第五段:結(jié)語。

    通過此次醫(yī)院考察,我深深地感受到了醫(yī)護(hù)人員敬業(yè)奉獻(xiàn)、專業(yè)技能扎實(shí)的工作態(tài)度;醫(yī)院科技設(shè)施齊全、環(huán)境優(yōu)美的整體建設(shè)形象;醫(yī)療服務(wù)的進(jìn)一步優(yōu)化、患者生活的貼心照料,細(xì)節(jié)處處體現(xiàn)著醫(yī)院在服務(wù)質(zhì)量的堅持和追求。我相信,以此次考察為抓手,我們將會以更加飽滿的激情投入到學(xué)習(xí)實(shí)踐中,不斷拓展自己的視野和認(rèn)知,為構(gòu)建更加和諧、穩(wěn)健、公正的醫(yī)療服務(wù)體系做出更大的貢獻(xiàn)。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇十三

    前往醫(yī)院考察,是我作為醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生難得一見的機(jī)會。這是我們所學(xué)習(xí)的理論知識在現(xiàn)實(shí)中的實(shí)踐應(yīng)用。通過考察,我深刻感受到了醫(yī)療服務(wù)的重要性,以及醫(yī)院管理和醫(yī)護(hù)人員的重要作用。在這次考察中,我收獲頗豐,倍感珍惜。

    第二段:醫(yī)院的各個部門。

    我們考察了城市醫(yī)院,參觀了醫(yī)院的各個部門。首先是放射科和檢驗室,我們看到了儀器設(shè)備和應(yīng)用,了解到每一項技術(shù)都需要精準(zhǔn)的操作和高超的技能。之后我們參觀了臨床科室,進(jìn)入了病房和手術(shù)室,看到了醫(yī)生們忙碌的身影。在病房,我們注意到醫(yī)生對患者的照顧和關(guān)心,不僅僅是醫(yī)療行為,更是對人性的尊重和溫暖,這讓我們深刻認(rèn)識到醫(yī)生不僅僅需要技能,還需要具備人文關(guān)懷。

    第三段:醫(yī)院管理。

    在醫(yī)院管理方面,我們參觀了醫(yī)務(wù)處和藥房。我們了解到醫(yī)生們離開了病房,他們的工作并沒有結(jié)束。醫(yī)務(wù)處需要對醫(yī)生們的行為進(jìn)行審核和監(jiān)管,確保醫(yī)生們的診療行為規(guī)范無誤。而藥房管理對藥品的采購、配送和銷售需要精準(zhǔn)控制,嚴(yán)格把關(guān)每一個環(huán)節(jié)。醫(yī)院管理的每一個部分相互配合,形成了完整的醫(yī)院體系,讓每一個患者都能在這里得到周到的服務(wù)。

    第四段:醫(yī)院對我個人的啟示。

    醫(yī)院的管理和醫(yī)護(hù)人員對我個人的啟示是深刻的。醫(yī)護(hù)人員需要在日常的工作中保持高度的責(zé)任心和專業(yè)素養(yǎng),不斷學(xué)習(xí)新的知識,努力提高自己的技能水平。而管理人員也需要時刻保持警覺,管理好每一個細(xì)節(jié),為患者提供更好的服務(wù)。對于我個人來說,我需要在接下來的學(xué)習(xí)中注重實(shí)踐操作,不斷提高自己的技能和素養(yǎng),在將來的工作中,能夠為患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)和人文關(guān)懷。

    第五段:總結(jié)。

    通過這次醫(yī)院考察,我們深刻了解了醫(yī)院的管理和醫(yī)護(hù)人員的工作,認(rèn)識到了良好的醫(yī)療服務(wù)對患者的意義和價值。醫(yī)院的發(fā)展需要每一個醫(yī)護(hù)人員和管理人員的共同努力,更需要社會各方面的支持和投入。我們相信,在未來的發(fā)展中,我們的醫(yī)院一定會更加完善,為廣大患者提供更周到的服務(wù),為社會健康事業(yè)做出貢獻(xiàn)。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇十四

    有幸參加本次山西統(tǒng)計青年學(xué)習(xí)觀摩團(tuán)赴京交流,非常感謝省局黨組給我們提供這樣一個走出去學(xué)習(xí)交流的機(jī)會,讓我們能夠?qū)W習(xí)最核心、最先進(jìn)的經(jīng)驗,同時把我們自己的特點(diǎn)和風(fēng)采展現(xiàn)出來,這次學(xué)習(xí)時間雖短,但是受益匪淺。

    通過觀摩學(xué)習(xí),領(lǐng)略到什么是先進(jìn),領(lǐng)略到了什么是更廣闊的舞臺,更重要的是更加深刻的體會到省局黨組在培養(yǎng)年輕干部,培養(yǎng)統(tǒng)計事業(yè)的接班人上的良苦用心,作為一名基層統(tǒng)計青年干部,唯有矢志不渝、不斷努力,不斷進(jìn)步,盡快的成長成熟起來,才能不辜負(fù)各級黨組對我們的期望,真正成為統(tǒng)計事業(yè)的接班人。

    對于基層青年統(tǒng)計干部來說,踐行“三個提高”關(guān)鍵在提高統(tǒng)計能力,抓手是有計劃、有組織的把年輕人團(tuán)結(jié)起來,凝聚青年干部的力量,共同進(jìn)步。

    踐行“三個提高”就是把基層的青年人組織起來,打造一個團(tuán)隊,樹立一個核心,領(lǐng)導(dǎo)基層青年統(tǒng)計人科學(xué)發(fā)展,提升統(tǒng)計能力,簡單的說就是“有班子”。班子健全團(tuán)隊才有力量,擁有一支有活力、有能力、有創(chuàng)造力的領(lǐng)導(dǎo)班子,才能貫徹執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,帶領(lǐng)本級青年人不斷前進(jìn)。為了保持這套班子的旺盛的生命力,激發(fā)創(chuàng)造力。

    踐行“三個提高”就是完善和健全基層青年組織制度,通過成文的制度約束青年人的行為,建立一套長期有效的組織約束機(jī)制,簡單的說就是“有制度”。制度的建立是一項長期的系統(tǒng)工程,從進(jìn)入、退出機(jī)制,到獎勵、懲罰措施,從會議、活動組織,到議事、決策方式,這一系列制度的建立需要不斷的努力,而嚴(yán)格的執(zhí)行、以制度約束行為更需要強(qiáng)大的力量和持之以恒的精神。

    踐行“三個提高”就是貫徹服務(wù)大局、服務(wù)青年的主題,帶領(lǐng)青年人開展形式多樣,富有特色的活動,簡單的說就是“有活動”。夯實(shí)青年人的統(tǒng)計基本素質(zhì);通過統(tǒng)計工作實(shí)務(wù),統(tǒng)計制度改革的實(shí)踐,提升青年人的統(tǒng)計業(yè)務(wù)水平;通過統(tǒng)計知識、業(yè)務(wù)水平、工作方法、工作經(jīng)驗的充實(shí)和提高,提升青年人辨別真?zhèn)蔚哪芰?。這一系列活動提升了青年統(tǒng)計人的業(yè)務(wù)水平和工作能力,消除在統(tǒng)計數(shù)據(jù)時出于業(yè)務(wù)生疏、人手不足、時間倉促、檢查不到位、責(zé)任心不強(qiáng)等多種原因而導(dǎo)致數(shù)字的偏差,避免統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真,統(tǒng)計形象受損,為統(tǒng)計事業(yè)科學(xué)發(fā)展保駕護(hù)航。

    踐行“三個提高”就是以榜樣的力量和作用影響青年人,調(diào)動青年人的工作熱情和工作積極性,簡單的說就是“有作用”。發(fā)揮模范作用,增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力,把基層青年組織建設(shè)成青年人的核心,通過核心的力量調(diào)動廣大青年統(tǒng)計人的力量,讓大家心往一處想,勁往一處使,這是才是我們增強(qiáng)基層青年組織的根本目的,把分散在全國各地的青年統(tǒng)計人的力量凝聚起來,才能為統(tǒng)計事業(yè)的科學(xué)發(fā)展注入更大的動力。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇十五

    【導(dǎo)語】考察醫(yī)院是對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的一種評估和了解,也是提高醫(yī)院管理水平的重要手段。通過參觀醫(yī)院,我們不僅可以了解醫(yī)療設(shè)備和醫(yī)療技術(shù)的先進(jìn)程度,還能對醫(yī)院的環(huán)境、醫(yī)患關(guān)系等方面進(jìn)行了解。在這篇文章中,我將分享我在考察醫(yī)院過程中的體會和感受。

    【第一段】。

    在考察醫(yī)院的一天里,我看到了一個高效且有序的醫(yī)療服務(wù)系統(tǒng)。首先,醫(yī)院的接待處設(shè)立在門診大廳的正中央,使病患可以方便地找到相應(yīng)的科室,同時,醫(yī)院還設(shè)置了問診自助機(jī),可以為病患提供一些簡單的醫(yī)療咨詢。其次,醫(yī)院內(nèi)部科室之間有明確的標(biāo)識和導(dǎo)航,患者可以不用迷路找到自己需要就診的科室。在每個科室門口,還有工作人員負(fù)責(zé)接待病患,解答他們的疑問。這種科學(xué)而規(guī)范的服務(wù)體系能夠提高醫(yī)療資源的利用率,方便患者就診,提高診療效率。

    【第二段】。

    除了高效的醫(yī)療服務(wù),我還發(fā)現(xiàn)醫(yī)院強(qiáng)調(diào)醫(yī)患關(guān)系的和諧。在醫(yī)院走廊上,我看到了幾幅醫(yī)患和諧的標(biāo)語懸掛在墻上,如“醫(yī)者仁心,患者至上”,“以硬件換軟件,以溫情化病患”,這些標(biāo)語讓我感受到醫(yī)院不僅重視醫(yī)療技術(shù),也注重醫(yī)患關(guān)系的建立。在一家科室里,我見到了一位醫(yī)生正在耐心地給一位患者解釋病情,并耐心聽取患者的意見和建議。醫(yī)生言傳身教地表現(xiàn)出了他們對患者的尊重和關(guān)心,這也讓我認(rèn)識到醫(yī)患關(guān)系的和諧對于醫(yī)院的發(fā)展是至關(guān)重要的。

    【第三段】。

    在參觀醫(yī)院的過程中,我對醫(yī)療設(shè)備和技術(shù)的先進(jìn)性留下了深刻的印象。在一家內(nèi)科病房里,我看到了一臺智能多功能的醫(yī)療設(shè)備,它能根據(jù)患者的病情自動調(diào)整相應(yīng)的治療方式,實(shí)現(xiàn)了個性化的醫(yī)療服務(wù)。此外,醫(yī)院還采用了一些先進(jìn)的技術(shù)手段,如遠(yuǎn)程診療、電子病歷等,使醫(yī)生和患者之間的信息交流更加便捷和高效。這些先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備和技術(shù)的應(yīng)用,大大提高了醫(yī)療診療的準(zhǔn)確性和效率,為患者提供了更好的醫(yī)療服務(wù)。

    【第四段】。

    考察醫(yī)院的過程中,我也注意到了醫(yī)院的環(huán)境整潔和舒適。在醫(yī)院內(nèi)部的走廊里,地面干凈整潔,病房內(nèi)的床鋪也非常干凈。醫(yī)院還通過綠化景觀的布置,給人一種宜人的感受,讓患者在治療過程中感到舒適和放松。在一個大型醫(yī)院,很容易想象到患者數(shù)量龐大,但醫(yī)院通過合理的安排和管理,讓患者在醫(yī)院內(nèi)不會感到擁擠和壓抑,這對于患者的康復(fù)和治療都有著積極的意義。

    【第五段】。

    通過這次考察醫(yī)院的經(jīng)歷,我深刻認(rèn)識到了一個好的醫(yī)院需要有高效的醫(yī)療服務(wù)系統(tǒng)和和諧的醫(yī)患關(guān)系。同時,先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備和技術(shù)也是醫(yī)院提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的保障。另外,舒適和整潔的醫(yī)院環(huán)境也能讓患者在接受治療時感到放松和舒適。希望通過我們的共同努力,醫(yī)院的整體發(fā)展水平會越來越高,為廣大患者提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇十六

    六天的考察學(xué)習(xí)時間匆匆而過,經(jīng)過這短暫而又充實(shí)的考察學(xué)習(xí),我的感受頗多,若要對這六天做一個總結(jié),只有一句話--出發(fā)時輕輕松松,是愉悅的心情;歸來時沉甸甸的,是收獲與責(zé)任。

    臨行前,我對這次考察學(xué)習(xí)充滿了期待,步履輕快飛揚(yáng);考察學(xué)習(xí)后,我多了一份思考,腳步成熟而堅定。

    就如考察的目的而言,此次考察學(xué)習(xí)的目的在于觀摩先進(jìn),尋找差距,彌補(bǔ)不足。

    為此我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)為我們安排了景點(diǎn)參觀、小康建設(shè)示范點(diǎn)參觀學(xué)習(xí)、民族文化品牌示范點(diǎn)參觀學(xué)習(xí)等項目,讓我們在身心上和視野上都感受了新的洗禮,使我們在考察學(xué)習(xí)中進(jìn)一步認(rèn)識自己,認(rèn)識自己所扮演的角色,更認(rèn)識了這一角色的重要性和發(fā)展的必要性,之所以這種收獲不僅讓我感受到壓力,更讓我感受到這是一種動力,這種動力是一種使命,是一種值得投資、值得傾注心血的人生價值提升方式。

    在這次考察學(xué)習(xí)中,不管是景點(diǎn)參觀還是建設(shè)示范點(diǎn)參觀學(xué)習(xí),給我的感受和反思都很多,下面我就簡要談?wù)勎业捏w會。

    一、感受和諧打造和諧

    6月24日,我鎮(zhèn)第二批參觀學(xué)習(xí)團(tuán)開始啟程,沿著蜿蜒盤旋的巴邊江一直南下,途經(jīng)景東、鎮(zhèn)遠(yuǎn)、寧洱、普洱,最后到達(dá)景洪市。

    在這幾百公里的行程中,雖然暈車一直侵襲著我,但沿途如畫般的風(fēng)景與崎嶇狹窄的山道深深吸引著我,我盡量控制我的眼瞼不讓它合上,不能錯過呀,不能錯過大自然給我的恩賜和崎嶇山道的行車法則教育。

    我作為無量山鎮(zhèn)安全生產(chǎn)辦公室成員,山道交通管理是我必備的經(jīng)驗,這正是我現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)的機(jī)會呀。

    山道非常狹窄,行車特別的多,但是又那么的井然有序,再看看沿途的交通安全文化不禁使我愧然,他們的文化渲染是那么的濃烈,是那么的到位,使每個經(jīng)過山道的駕駛員都有一種守護(hù)安全的責(zé)任感,沿途的一個個顯眼的安全警示標(biāo)語就像一個個安全守護(hù)衛(wèi)士在提醒著、監(jiān)督著每個駕駛員是否珍愛生命,是否貫徹落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀一樣。

    看到這些,我不禁想起了一句古語“久入魚肆,不聞其臭;久入蘭室,不聞其香”,這不就是說明環(huán)境育人的道理嗎,我們應(yīng)該盡力去打造一個交通安全文化環(huán)境,讓我們的駕駛員也在安全文化環(huán)境下受渲染,去自覺地遵守交通規(guī)則。

    6月25日和6月26日我們參觀了西雙版納的熱帶植物園、傣族園和野象谷。

    這是一個人與自然和諧相處的典范,古樸的民族風(fēng)情、秀麗如畫的熱帶植物和悠然自得的野生動物悄然構(gòu)置了我們奮斗了幾代人的和諧社會。

    這不正是我們要學(xué)習(xí)的嗎,我們也有連綿起伏的無量山和逶迤滂沱的哀牢山,它們曾經(jīng)一度是那么的鐘靈神秀,那么的生機(jī)勃勃,相信這里也曾經(jīng)是一片和諧的世界,那現(xiàn)在為何黯然失色,我們作為無量山鎮(zhèn)的建設(shè)者,理應(yīng)反思我們的建設(shè)思路和管理模式。

    我們理應(yīng)堅持經(jīng)濟(jì)建設(shè)與環(huán)境保護(hù)協(xié)調(diào)發(fā)展的原則,把無量山鎮(zhèn)也打造成又一個和諧社會示范點(diǎn),當(dāng)然就得加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè),加大環(huán)境保護(hù)力度,努力去營造人與自然和諧的局面,我相信在黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們一定能成功,一定能把無量山鎮(zhèn)打造成一個綠色產(chǎn)業(yè)旅游文化基地、經(jīng)濟(jì)建設(shè)與環(huán)境保護(hù)協(xié)調(diào)發(fā)展示范基地,我相信會有這一天,而且我能等到這一天。

    二、抓住機(jī)遇創(chuàng)造機(jī)遇 6月26日下午我們驅(qū)車到達(dá)了云南第一村“大營街”,由于時間的關(guān)系我們來不及細(xì)致的參觀大營街的風(fēng)貌和了解大營街的發(fā)展歷程,幸好鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)為我們搞到了一張介紹大營街發(fā)展歷程的光碟,回到政府后領(lǐng)導(dǎo)及時組織了全鎮(zhèn)職工收看。

    這不僅是大營街發(fā)展的歷程,更是我國小康社會建設(shè)的一個例證。

    從這一鮮活的建設(shè)例證中我們可以感知,大營街能步入小康社會,我們也能步入小康社會,我們不可以照搬大營街的建設(shè)模式,但可以學(xué)習(xí)大營街的集體主義精神和不畏艱難險阻的改革創(chuàng)新精神。

    我們在今后的發(fā)展中要不斷加強(qiáng)教育,不斷地注入改革創(chuàng)新的新活力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極尋找戰(zhàn)略伙伴,努力去尋找機(jī)遇、創(chuàng)造機(jī)遇,我相信在我鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們有這個潛力,更有這個實(shí)力把無量山鎮(zhèn)建設(shè)成為物產(chǎn)豐富、鄉(xiāng)風(fēng)文明的全面小康社會。

    三、打造民族品牌文化挖掘無限旅游資源 6月28日我們參觀了楚雄的彝人古鎮(zhèn)。

    彝人古鎮(zhèn)位于云南楚雄市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)永安大道以北、太陽歷公園以西、龍川江以東、楚大高速公路以南。

    占地約1740畝,總建筑面積100萬平方米。

    該古鎮(zhèn)齊聚了吃、購、住、游、住五大功能,它不僅體現(xiàn)了彝族文化的靈魂,更為旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了無限的資源。

    該古鎮(zhèn)不僅給楚雄人民提供了經(jīng)濟(jì)上的創(chuàng)收,更成為了楚雄人民與外界交流的窗口,這充分體現(xiàn)出現(xiàn)代社會的發(fā)展需求、消費(fèi)需求,在物質(zhì)的必要需求達(dá)到基本滿足的今天,人們對古老的、民族的和具有神秘的生存能力的品牌文化的需求也越來越高;就像許多人喜歡吃雜菜一樣,楚雄彝人古鎮(zhèn)讓古老的彝人習(xí)俗復(fù)活在喧鬧的現(xiàn)代社會之中,讓所有到彝人古鎮(zhèn)旅游的人們都流連忘返,這不僅給游客帶去了不虛此行的感覺,更給當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了豐厚的回報。

    這就是古老的品牌文化的魅力,古老的文化我們具有,但品牌文化我們需要去打造,這不僅是歡迎客人的儀式,更是吸引投資的方式;我們也具有古老的彝人習(xí)俗,比如彝人跳采、、彝人“打歌”、彝人酒歌等等,而且這些彝人習(xí)俗就在我們身邊,我縣也在不斷的打造彝人文化品牌,但我認(rèn)為品牌文化建設(shè)也必須為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),我們應(yīng)該盡力去尋找二者之間的切入點(diǎn)。

    我相信,我們的領(lǐng)導(dǎo)也在考慮如何讓古老的文化為現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn),但這不是一朝一夕的事,我們一定要有耐心,更要有信心,相信總有一天我們南澗的彝人文化品牌會走向世界,成為現(xiàn)代社會的消費(fèi)需求。

    此次考察學(xué)習(xí)碩果累累,要在有限的篇幅上展現(xiàn)得淋漓盡致是不大可能的,現(xiàn)在散散數(shù)言,僅代表我的一時所感和所想。

    我是一個喜歡思考的人,就是一個景點(diǎn)的觀察和反思我都會從不同的角度去想。

    當(dāng)然,這篇總結(jié)中我沒有提到我鎮(zhèn)建設(shè)的許多優(yōu)點(diǎn),因為我是帶著一個取他人之長,補(bǔ)自己之短的心態(tài)去考察學(xué)習(xí)的。

    我堅信只要帶著一個學(xué)習(xí)的心態(tài)去看待每一件事情,我們都會有收獲,同時也會有失落;只要我們拋開失落而去抓住收獲,我們得到的將會是一份永遠(yuǎn)的感激和喜悅。

    考察學(xué)習(xí)心得體會 潔凈的環(huán)境,精細(xì)化的管理、規(guī)范化的工作流程,嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作態(tài)度,忙中有序、一絲不茍的工作精神,“只為成功想辦法,不為困難找理由”的工作理念,這些就是黔西電廠留給我的深刻印象。

    隨著接待人員的邊說邊行,不經(jīng)意間就來到了鉗工比賽現(xiàn)場,電氣二次比賽現(xiàn)場等,看到的是師傅們認(rèn)真的做著自己的題目,隨即進(jìn)入資料室、廠房、總控室、工具室參觀,處處無不給人耳目一新。

    通過與工作人員進(jìn)行細(xì)致的溝通與交流,深知了他們工作標(biāo)準(zhǔn)之高、管理制度之嚴(yán)、基礎(chǔ)工作之實(shí)。

    隨著接待人員的引導(dǎo),我們來到了會議室,聽取電廠領(lǐng)導(dǎo)對該廠的介紹,從中對他們的創(chuàng)新理念,發(fā)展之路有了更全面的了解。

    短短的幾小時參觀學(xué)習(xí),卻讓我大腦思索了幾天,同是發(fā)電行業(yè),自然條件、員工文化層次大同小異,而現(xiàn)實(shí)差異卻不得不讓人膛目結(jié)舌,也許有人會說:他們資金雄厚,硬件建設(shè)投入大,這固然是一方面,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、一流創(chuàng)建離不開資金作后盾,但資金不是天上掉下來的,支撐他們的是一種精神,“爭創(chuàng)一流”的.精神,把這種精神溶化在企業(yè)文化建設(shè)、安全生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理、設(shè)備維護(hù)管理等各個方面,要靠科學(xué)管理來實(shí)現(xiàn),他們的經(jīng)驗和做法很值得我站去研究和學(xué)習(xí)。

    學(xué)什么、如何學(xué)?總的來說要結(jié)合正在開展的“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動”,轉(zhuǎn)變思想,更新觀念,理清我站的發(fā)展思路,振奮員工精神,正視差距,在目前電站未完工程及設(shè)備缺陷較多的情況下。

    一是常抓不懈地把牢安全生產(chǎn)關(guān),扎實(shí)開展反違章、事故預(yù)想和反事故工作,杜絕一切安全事故的發(fā)生。

    二是針對當(dāng)前運(yùn)行中存在的困難,努力尋找突破口,不等不靠地做好設(shè)備消缺工作,做到有水就能發(fā)電,確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成。

    三是狠抓作風(fēng)建設(shè),建設(shè)一支有思想、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、進(jìn)取心強(qiáng)的高素質(zhì)員工隊伍。

    只要我們振奮精神,凝聚全站職工的力量,虛心學(xué)習(xí)和借鑒他人的先進(jìn)管理經(jīng)驗,一股作氣謀發(fā)展,一定能縮小差距,創(chuàng)造美好的團(tuán)坡明天。

    20xx年9月18日至9月22日,我參加了xx帶隊的考察調(diào)研團(tuán),到上海、浙江、江蘇等地進(jìn)行了考察調(diào)研,認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒他們服務(wù)發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗,從而推動我市經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展。

    通過實(shí)地參觀考察、聽取介紹、座談交流,使我在這次考察中思想受到極大的觸動,感受頗深。

    我在考察調(diào)研中感受到:越是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū),其思想解放范圍越廣,力度越大,層次越深,城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和可持續(xù)發(fā)展理念越牢,抓機(jī)遇、促發(fā)展的意識越強(qiáng)。

    在促進(jìn)發(fā)展過程中,他們對法律法規(guī)和政策未明確禁止、有利于發(fā)展的,都積極探索、實(shí)踐和大膽嘗試,對有明確規(guī)定且彈性較大的,都按照有利于發(fā)展的原則趨利避害,把服務(wù)發(fā)展當(dāng)作是為自己熟人、朋友辦事來對待,積極提供各種便利條件,同時勇于正視發(fā)展中存在的問題,不斷進(jìn)行總結(jié)、反思和修正,既堅持實(shí)事求是,遵循科學(xué)發(fā)展規(guī)律,又不墨守成規(guī)、固步自封,有條件順勢而上,無條件造勢而上,有敢為天下先的思想境界和魄力,最終使夢想成真,從而實(shí)現(xiàn)了本地區(qū)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。

    公安機(jī)關(guān)作為維護(hù)社會政治穩(wěn)定,維護(hù)治安大局平穩(wěn)的主力軍,也擔(dān)負(fù)著為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)健康發(fā)展保駕護(hù)航的神圣使命。

    在以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的新時期,我局適時調(diào)整工作重心,不斷改進(jìn)工作方式,始終堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以服務(wù)發(fā)展,保一方平安為己任,狠抓社會治安綜合整治,為xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了良好的治安環(huán)境。

    一是建立聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)制度,加強(qiáng)交流溝通,形成了企業(yè)發(fā)財、公安發(fā)展的雙贏局面。

    特別是2003年以來,我局引入了“服務(wù)發(fā)展第一要務(wù)”理念,加強(qiáng)了對各重點(diǎn)企業(yè)的橫向聯(lián)系,率先在全市推行黨委委員、派出所所長聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)制度,積極妥善處理了企業(yè)與群眾間的矛盾,確保企業(yè)的政治社會穩(wěn)定,不斷改進(jìn)服務(wù)方式,增強(qiáng)了企業(yè)的發(fā)展活力和適應(yīng)市場競爭的能力,有力地整治了種類突出治安問題,為企業(yè)營造了一個良好的投資和發(fā)展環(huán)境。

    堅持每季度主動上門到重點(diǎn)企業(yè),征求公安工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)意見,把服務(wù)發(fā)展第一要務(wù)的理念滲透到公安工作的各個環(huán)節(jié)、各個部門,變“你來找”為“我上門”;變“你來問”為“我宣傳”;變“你來提”為“我征求”。

    治安、消防、交通、戶籍、出入境管理等部門堅持24小時預(yù)約上門制度,設(shè)身處地的為企業(yè)著想,為納稅人作想,實(shí)行跟蹤服務(wù),及時排憂解難,盡可能地簡政放權(quán),簡化辦事程序,真正做到為企業(yè)服好務(wù)。

    對涉及招商引資,人才引進(jìn)、對外交流等方面的問題做到了特事特辦。

    如市局交警部門在服務(wù)企業(yè)發(fā)展中,主動與重點(diǎn)企業(yè)預(yù)約,對重點(diǎn)企業(yè)車輛、駕證年審等問題,帶領(lǐng)工作人員和檢測站的同志上門辦理,為企業(yè)降低了辦事成本,提高了辦事效率,企業(yè)對此給予了高度評價。

    通過上門服務(wù),召開座談會等多種形式加強(qiáng)警企溝通,真正讓投資者做到“認(rèn)識上放膽、放心,工作上放手、放開,政策上放寬放活”。

    著力營造“你創(chuàng)業(yè)我服務(wù)、你有難我?guī)椭⒛阗嶅X我保護(hù)”的良好氛圍。

    二是指導(dǎo)重點(diǎn)企業(yè)做好內(nèi)部安全保衛(wèi)工作,充分發(fā)揮企業(yè)安全保衛(wèi)的主體作用。

    在加強(qiáng)聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè),服務(wù)發(fā)展的同時,我們積極向重點(diǎn)企業(yè)主要宣傳國務(wù)院頒布的《內(nèi)保條條例》,啟發(fā)他們正確認(rèn)識社會治安與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系,充分發(fā)揮企業(yè)在做好內(nèi)部安全保衛(wèi)工作中的主體作用,認(rèn)真為企業(yè)培訓(xùn)安全保衛(wèi)骨干,大力推進(jìn)“人防、物防、技防”建設(shè),引導(dǎo)他們在加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部安全保衛(wèi)的同時,采用幫助解決企業(yè)周邊群眾的就業(yè)等實(shí)際生活困難、出資資助村社干部搞好企業(yè)周邊的治安工作和社會穩(wěn)定工作等形式,積極做好企業(yè)周邊治安信息的搜集與矛盾糾紛的排查、化解工作,使企業(yè)內(nèi)部及周邊地區(qū)的治安狀況逐年好轉(zhuǎn),企業(yè)與周邊群眾的關(guān)系也日趨融洽。

    三是嚴(yán)厲打擊侵害企業(yè)利益的違法犯罪活動,為企業(yè)發(fā)展提供了良好的治安環(huán)境。

    近年來,我局加大了對侵害企業(yè)利益的違法犯罪活動的打擊查處力度,為企業(yè)提供可靠的安全保障和良好的發(fā)展環(huán)境。

    2006年1月21時3時,我局接雙福工業(yè)園區(qū)入駐企業(yè)重慶嘉川物流(集團(tuán))有限公司董事長報案,永川市居民周某買車掛靠在該公司,公司安排周某駕駛渝a/19238長掛車到成都裝二臺“豐田考斯特”車送往北京中國人民解放軍后勤部。

    周某駕車從成都十陵停車場出發(fā)約兩小時,遂向公司負(fù)責(zé)人打電話,要求公司打16萬元人民幣在其銀行卡上,否則,價值120萬元的“考斯特”車子將不會安全到達(dá)目的地。

    接警后,我立即派刑警大隊的偵查人員到該公司了解情況,并迅速展開調(diào)查,于1月22日在德陽將犯罪嫌疑人抓獲并追回了二臺“豐田考斯特”,為企業(yè)挽回經(jīng)濟(jì)損失120萬元。

    2006年5月8日,我局接重慶濰柴發(fā)動機(jī)廠報案,該廠工具倉庫被盜,物品損失價值50余萬元。

    接警后,指派xx率領(lǐng)刑大技偵人員趕往案發(fā)地,迅速展開調(diào)查。

    在xx市局刑警總隊和行動技術(shù)總隊的配合下,于5月20日將此案成功告破,為企業(yè)挽回經(jīng)濟(jì)損失50余萬元,企業(yè)對公安機(jī)關(guān)吃苦耐勞、連續(xù)作戰(zhàn)的作風(fēng)給予了高度評價昨贊揚(yáng)。

    雖然,近年來,我局黨委“一班人”始終堅持“圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)抓穩(wěn)定,抓好穩(wěn)定促發(fā)展”的總體思路,積極參與發(fā)展環(huán)境綜合整治,大力推進(jìn)公安行政管理、審批制度改革、推行警企聯(lián)系制度,得到了市委、市政府的充分肯定和企業(yè)界的好評,但通過與沿海發(fā)達(dá)地區(qū)相比和前段時間各單位召開座談會廣泛征求的意見來看,我們還有差距,主要表現(xiàn)在:一是服務(wù)重點(diǎn)企業(yè)發(fā)展的意識還不強(qiáng),內(nèi)容、形式和方法比較單一,特別是在不斷探索和拓寬為企業(yè)服務(wù)的新思路、新方法,不斷拓展聯(lián)系范圍和聯(lián)系質(zhì)量,強(qiáng)化“服務(wù)、保障”職能等方面還存在差距;二是警務(wù)公開的內(nèi)容、形式和方法單一,社會宣傳的廣度和深度不夠;三是辦理戶籍事項手續(xù)繁雜、審批程序繁多,辦理周期長,群眾意見大;四是部分民警“執(zhí)法為民”思想樹得不牢,特別是在一些“窗口”單位,服務(wù)態(tài)度不好、服務(wù)質(zhì)量不高的現(xiàn)象依然不同程度的存在。

    上述問題,與目前開展的“執(zhí)政為民,服務(wù)發(fā)展”整改活動相違背,必須引導(dǎo)高度重視并加以改進(jìn)。

    為更好地服務(wù)xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,使“發(fā)展才是硬道理”這一理念在公安機(jī)關(guān)牢固樹立,我們就必須思想解放、解放再解放,就必須具有強(qiáng)烈的超前意識和開拓創(chuàng)新意識,凡有利于xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的事情且不違反法律法規(guī)和政策規(guī)定,我們就要大膽嘗試,積極探索,充分發(fā)揮公安機(jī)關(guān)服務(wù)發(fā)展、保一方平安的職能作用,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,創(chuàng)造性地抓好各項工作的落實(shí)。

    一是在警企聯(lián)系上轉(zhuǎn)變觀念,積極拓展警企聯(lián)系的路子上進(jìn)行創(chuàng)新。

    要牢固樹立全心全意的為企業(yè)服務(wù)的思想,加強(qiáng)與企業(yè)的溝通交流,切實(shí)搞清企業(yè)最需要我們做什么,破除舊觀念、舊思想、舊思路,從有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展出發(fā),千方百計用足用活政策,形成政策“洼地”,共舉警企之力,與企業(yè)一道積極探索和拓展公安工作服務(wù)企業(yè)的新路子,為xx的重點(diǎn)企業(yè)、民營企業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展,幫助企業(yè)營造好發(fā)展環(huán)境。

    交警部門要針對各工業(yè)園區(qū)重點(diǎn)企業(yè)相對集中的特點(diǎn),對他們車輛、證照年審和辦理車牌照等問題,要會同車管站、檢測站等單位,上門服務(wù),減少辦事環(huán)節(jié),降低企業(yè)運(yùn)作成本,提高公安辦事效率,為企業(yè)辦好事、服好務(wù)。

    二是要在警民共建共管上轉(zhuǎn)變觀念,在有效引導(dǎo)群眾參與社會治安綜合治理上進(jìn)行創(chuàng)新。

    發(fā)展經(jīng)濟(jì)、維護(hù)社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會,是全社會的共同責(zé)任,公安機(jī)關(guān)要充分依靠和發(fā)動群眾,堅持走群眾路線,發(fā)揮好公安機(jī)關(guān)的引導(dǎo)和指導(dǎo)作用,發(fā)揮好廣大人民群眾的主力軍作用,齊心協(xié)力為xx區(qū)域性中心大城市目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)營造良好的治安環(huán)境。

    三是要在服務(wù)群眾上轉(zhuǎn)變觀念,在服務(wù)群眾的方式方法上進(jìn)行創(chuàng)新。

    我們的廣大民警要在內(nèi)心充滿熱情、激情地去解決老百姓的問題,把老百姓的事當(dāng)作自己的事,為老百姓辦實(shí)事辦好事。

    主動、廣泛接受群眾監(jiān)督,對群眾反映的問題或事件,及時查清,并給予適當(dāng)形式的答復(fù),最大限度地爭取人民群眾的信賴與支持。

    醫(yī)院外出考察心得體會(通用17篇)篇十七

    首先,十分感謝局領(lǐng)導(dǎo)給我創(chuàng)造了此次外出學(xué)習(xí)考察的機(jī)會。短短四天時間,一路風(fēng)塵仆仆、一路參觀考察、一路驚羨不已、一路發(fā)奮立志,大家邊學(xué)習(xí)邊思考,邊思考邊討論,反思自我,查找差距,衡量本局的發(fā)展?fàn)顟B(tài),謀劃迎頭趕上的辦法措施。所考察工商局(所)經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚,發(fā)展意識超前,改革思路新穎,創(chuàng)新機(jī)制靈活,基層建設(shè)步伐大,干部精神狀態(tài)好,處處充滿生機(jī)和活力,所見所聞讓人耳目一新,帶給我們的不僅是眼界的開闊和心靈的震撼,更重要的是加深了我對轉(zhuǎn)型建設(shè)的理解和深思,真的是不虛此行,對開闊視野、啟迪思路、推進(jìn)今后工作大有裨益。下面,我按照考察分工,著重就市場規(guī)范方面學(xué)習(xí)體會匯報如下:

    現(xiàn)場參觀了××區(qū)工商局××工商分局和××市工商局××分局等單位,參加了工作座談會,外地工商給我留下深刻印象。

    亮點(diǎn)一:工作流程精細(xì)化?!痢凉ど探o我的第一印象就是工作次序清晰、條理規(guī)范?!痢潦泄ど叹钟“l(fā)的《工商服務(wù)指南》內(nèi)容十分全面,基本涵蓋了工商部門的各項日常工作,且通俗易懂,結(jié)構(gòu)分明,讓前來辦事的人一閱便知,既節(jié)省了群眾辦事時間,又提高了工商工作效率。從宣傳光碟到匯編成冊的軟件資料,從辦事大廳詳細(xì)的工作流程到職能科室規(guī)范的工作制度,××工商通過點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié),讓人感受到細(xì)致入微的服務(wù),通過規(guī)范化的監(jiān)管服務(wù),全面提升了工商形象。

    亮點(diǎn)二:教育培訓(xùn)差異化。首先,領(lǐng)導(dǎo)班子做表率,××工商要求領(lǐng)導(dǎo)班子做到勤思考、常總結(jié)、善管理、全教育、勇決斷、敢負(fù)責(zé)。思想工作常抓不懈。其次,差異培訓(xùn)練新兵。針對不同對象采取不同的教育方式,制定有差別的學(xué)習(xí)目標(biāo),實(shí)行合理的差異化,提升新老同志的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

    要求,并通過考核給予一定的獎勵。干部分類管理體現(xiàn)了以人為本的科學(xué)思想,調(diào)動了干部學(xué)習(xí)工作的主動性和積極性。通過干部分類管理制度,××工商局有效提升了干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,提高了隊伍整體水平。

    亮點(diǎn)四:分類監(jiān)管規(guī)范化。在無照經(jīng)營和食品安全監(jiān)管上,××工商采取分級分類的監(jiān)管模式,建立三類監(jiān)管區(qū)域,明確各職能部門的工作職責(zé)。同時加強(qiáng)與地方政府的溝通配合,搞好工作宣傳,充分利用新聞媒體的力量,爭取社會各界的理解和支持,將無照經(jīng)營和食品安全監(jiān)管工作深入到轄區(qū)群眾的心中,營造良好的工作氛圍和工作環(huán)境。

    亮點(diǎn)五:監(jiān)管服務(wù)創(chuàng)新化。在××市工商局,我們了解到該局發(fā)出了全國第一張農(nóng)民合作社營業(yè)執(zhí)照、全國第一張農(nóng)民土地股份合作社營業(yè)執(zhí)照,自主研發(fā)了《外企出資監(jiān)管系統(tǒng)》、《電子監(jiān)管地圖系統(tǒng)》等等舉措。窺一斑而知全豹?!痢凉ど淘诠ぷ髦惺謴?qiáng)調(diào)工作創(chuàng)新,并通過大膽改革、創(chuàng)新舉措,不斷提升服務(wù)監(jiān)管水平,將服務(wù)和監(jiān)管有機(jī)結(jié)合,為××地區(qū)的經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保證。

    學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗,關(guān)鍵是要緊密聯(lián)系實(shí)際,著眼解決問題,做到真學(xué)、真信、真懂、真用。通過學(xué)習(xí)考察某省工商局有關(guān)局(所)的經(jīng)驗和做法,結(jié)合貴池工商的實(shí)際,建議將市場規(guī)范工作的總體思路定位為:轉(zhuǎn)變觀念,提高素質(zhì),創(chuàng)新基層工商所市場監(jiān)管制度和方式,及時整合人力資源,完善績效考核制度和激勵約束機(jī)制,努力構(gòu)建市場監(jiān)管執(zhí)法長效監(jiān)管機(jī)制,促進(jìn)工商所實(shí)現(xiàn)高效能監(jiān)管,提高服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的水平。具體做好以下幾個方面的工作:

    (一)明晰監(jiān)管層次,創(chuàng)新監(jiān)管方式。一是監(jiān)管工作推進(jìn)層次化。工商部門面對龐大的監(jiān)管群體,在管理工作中不能搞“一刀切”,必須突出工作重點(diǎn),堅持監(jiān)管層次化,推進(jìn)實(shí)施分行業(yè)、分時段監(jiān)管舉措。二是市場監(jiān)管痕跡化。即:抓好行政監(jiān)督、檢查和服務(wù)指導(dǎo)記錄制度建設(shè),要求無論是市場監(jiān)管還是行政執(zhí)法、行政指導(dǎo)、服務(wù)發(fā)展、消費(fèi)維權(quán)等都要做好相應(yīng)的檢查記錄,這樣既能體現(xiàn)工作效果,又為考核提供依據(jù),同時還可為追責(zé)提供證據(jù)。不僅有利于階段性工作的檢查督促,而且有利于整個工作的順利實(shí)施與完成。三是專項整治常態(tài)化。專項檢查和整治要經(jīng)?;㈤L效監(jiān)管機(jī)制,做到整規(guī)結(jié)合、糾建并舉,使市場痕跡化的監(jiān)管模式與市場巡查制相結(jié)合,做到有長效的監(jiān)管制度、長效的監(jiān)管手段、長效的監(jiān)管措施等,采取在檢查督導(dǎo)的同時,按既定的工作標(biāo)準(zhǔn)、程序規(guī)范到位,做到工作不留死角、不留空擋。

    (二)強(qiáng)化績效管理,明確監(jiān)管責(zé)任。建立工商所工作人員市場監(jiān)管績效考核管理機(jī)制,明確每個人的監(jiān)管職責(zé)。即結(jié)合全年工作總體目標(biāo),制定客觀、明確的監(jiān)管職責(zé)量化標(biāo)準(zhǔn),將監(jiān)管職責(zé)分解、細(xì)化、落實(shí)到個人,并簽訂《監(jiān)管目標(biāo)責(zé)任書》作為今后績效考核的主要依據(jù)。以績效促管理,解決基層監(jiān)管任務(wù)不明確的問題,將監(jiān)管任務(wù)達(dá)標(biāo)率落實(shí)到個人。

    (三)拓展執(zhí)法廣度,推進(jìn)執(zhí)法深度。在以前的工作基礎(chǔ)上,學(xué)習(xí)研究各行業(yè)的特點(diǎn),拓寬監(jiān)管視野,努力在商標(biāo)、廣告、合同等案件上有新的突破,加強(qiáng)涉外案件的辦理力度,擴(kuò)大執(zhí)法幅度,提升執(zhí)法影響力。應(yīng)該引導(dǎo)每位同志拓寬知識面,結(jié)合工作興趣,培養(yǎng)在某一方面或某一類案件上的執(zhí)法能力,將每位同志培養(yǎng)成“一專多會”的全能型執(zhí)法人員。

    (四)加強(qiáng)法律法規(guī)學(xué)習(xí),提高案件質(zhì)量。案件質(zhì)量是執(zhí)法工作的保證。既要加強(qiáng)實(shí)體法的學(xué)習(xí),也要重視程序法的領(lǐng)會。既要維護(hù)法律的公正性,也要體現(xiàn)法律的公平性。具體到實(shí)際中,從案源的發(fā)現(xiàn)開始,重視案件的程序性和證據(jù)的鞏固,切實(shí)做好案卷的裝訂工作,認(rèn)真規(guī)范每一份案卷材料,確保每一起案件都是鐵案。

    (五)加大監(jiān)管宣傳力度,增強(qiáng)執(zhí)法震懾力。隨著信息多元化的不斷發(fā)展,我們要轉(zhuǎn)變思想,破除宣傳工作“無用論”、“多做少說”、“只做不說”等片面思想,加大監(jiān)管宣傳的力度,加強(qiáng)正面引導(dǎo)和反面警示,提高執(zhí)法的震懾力,營造人民群眾參與監(jiān)管、經(jīng)營戶自覺自律的良好氛圍。

    結(jié)合此次外出考察學(xué)習(xí),針對當(dāng)前烏沙工商所工作實(shí)際,我們要著重從以下幾個方面開展好市場監(jiān)管工作:

    (一)抓住重點(diǎn)行業(yè)不松手。總結(jié)以前工作的經(jīng)驗成果,繼續(xù)加大對食品、農(nóng)資等行業(yè)的監(jiān)管力度,努力提高監(jiān)管覆蓋率,提升監(jiān)管水平。

    (二)兼顧一般行業(yè)不放手。充分發(fā)揮工商監(jiān)管職能,利用商標(biāo)監(jiān)管、廣告監(jiān)管、質(zhì)量抽檢、消保維權(quán)等職能,加強(qiáng)對一般行業(yè)的監(jiān)管,促進(jìn)市場秩序規(guī)范。

    (三)全面推進(jìn)層次化監(jiān)管機(jī)制??朔O(jiān)管力量不足等諸多困難,變應(yīng)付式的被動監(jiān)管為積極的主動監(jiān)管。同時,創(chuàng)新監(jiān)管方式,分行業(yè)、分時段對不同行業(yè)進(jìn)行有的放矢的重點(diǎn)監(jiān)管。

    (四)抓落實(shí)促監(jiān)管。將監(jiān)管任務(wù)完成率落實(shí)到每個網(wǎng)格責(zé)任人,進(jìn)一步細(xì)化、量化。從主動服從、預(yù)警教育、行政處罰三個層面鎖定監(jiān)管目標(biāo),力促監(jiān)管到位、市場規(guī)范。

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