在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優質范文，僅供參考，一起來看看吧
工作保證書篇一
多謝您能在百忙之中抽空看我寫的保證書!
由于我擅自離開崗位曠工，雖然跟領導已說出曠工的理由，可是我覺得此刻說理由，都只是托詞，我不想再為自我的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。我此刻懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討保證書，以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。早在我剛踏進公司大門的時候，您就已經三令五申，一再強調，不得遲到，不得曠工。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自我要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。自我并沒有好好的去研究我此刻的職責，造成了此刻的錯誤。對于我曠工的事情，所造成的嚴重后果如下：
1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。
2、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自我一向都在迷茫狀態!
3、如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻。不夠正確。沒有認識到此刻的一份適宜工作的機會是多么的難得和重要。
所以我決定有如下個人整改措施：
寫保證書一份!對自我思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優秀的表現來彌補我的過錯。經常和管理組加強溝通。保證不再出現上述錯誤
短短幾百個文字，不能表述我對我自我的譴責，更多的責罵，深在我的心理。我錯了，我不該曠工的。我期望領導能給我改過重新的機會。如果公司仍能給我改過的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒，做事要有始有終，工作也一樣，不能半途而廢，所以，我要感激領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我認識到自我的錯誤，給了我改過的的機會，使我離成功更進了一部。我會努力的工作，說真心話，在礦上班認識很多同仁真的很開心很愉悅!我已經把這個工作當成我生活的一部分了!請領導繼續關心監督、幫忙我改正缺點，取得更大的提高和成功。
在20xx年即將到來工作又將重新開始的時候，我保證必須會改掉以往對工作的懶散和不負責，盡心盡力做好自我的本職工作。必須外樹形象，內樹素質，不斷開拓創新，讓大家看到一個不一樣的自我。在新的工作當中，懇請領導和同志們給予監督。如果在外有犯影響公司形象，再違犯公司規章制度的行為或擅自離崗，我將自愿離職曠工，敬請公司罰完扣完我工資，絕無怨言。
保證人：
日期：
工作保證書篇二
本人工作崗位：
本人所在部門：
一、本人在履行崗位職責前，向學校和所在部門鄭重保證如下：
1、本人能認真學習了國家有關安全的法律、法規，電力集團公司《安全生產工作規定》和《安全生產工作獎懲規定》。
2、本人能認真學習學校制定的《省電力技工學校安全生產工作獎懲細則》、《省電力技工學校習慣性違章處罰考核管理辦法》、《省電力技工學校安全生產工作細則》、《省電力技工學校交通運輸及交通安全管理制度》等相關安全制度并熟悉學校的安全生產目標。
3、本人能清楚并掌握本崗位職責范圍內的辦公設備、辦公室門窗、辦公區域防護設施、消防設施的安全要求，工作人員的安全要求。
4、本人原意遵守學校制定安全制度實施細則，自覺接受學校相關安全制度、實施細則的約束。
5、本人力爭做到“我不傷害自己，我不傷害他人，我不被他人傷害，我保護他人不受傷害”和“在我身邊無事故，我在崗位無差錯”。
二、如違反相關安全制度、實施細則，給學校造成經濟損失或信譽損害的，愿按學校管理制度接受處置。
三、以上保證請所在部門和學校監督。
保證人：xxx
保證人所在部門(蓋章)：
工作崗位：
(簽字)： 部門領導(簽字)：
年 月 日
年 月 日
工作保證書篇三
孫坡小學：
為了更好的開展教育工作，更好的為學生服務，我特做如下保證：
1. 保證正常出勤率在97%以上，每學期遲到不超過3次，早退不超過1次，累計請假不超3天.；不無故曠工；認真工作，工作時間不做與工作無關的事情。
2. 保證授課計劃，教案認真努力的編寫。如所編寫授課計劃及教案被學校發現有延后，則自愿出資20元請同事表示感謝。
3. 保證在上班時間不上網，上課不接打手機。
4. 認真對待學校其它中心工作，不懈怠，不弄虛作假，服從領導指揮。
5. 所授課程，學生上交作業批改率在100%。學生作業正確率在85%以上。
6. 努力提高專業水平，每學期聽課不少于10次。
7. 如果統考所教班級落入全鎮末三名，取消一切獎金福利，并寫出書面檢查。
8. 以上保證有效期：20xx年3月1日——20xx年7月1日。
保證人： 20xx年3月4日
工作保證書篇四
尊敬的公司領導：
第一，關于我工作知識方面存在不足。通過反省，我深刻明白工作能力缺乏的唯一解決之道就是刻苦學習。因此今后對于工作方面存在不懂之處，我應自己刻苦地學習。
第二，關于我的工作作風懶散。通過反省，我已經認識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習慣的原因恰恰是因為缺少鍛煉，缺少挫折。倘若一個經歷過磨練和艱辛地人，就會更加珍惜自己的工作。因此，通過此次保證讓我一定程度上經歷了一份艱辛，而我也希望通過自己今后刻苦用心的工作，更多的體驗一份艱辛，克服自己工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。
第三，我的危機意識嚴重欠缺。今后我在日常工作中，在認真做好自己本職工作的同時，更應該逐漸地學習領悟一些銀行其他工作的整體情況，這樣讓我在今后的任何一項工作中都能清晰明朗，就能夠更加明白自己工作的意義，以便于更好的工作。
以下是我對工作態度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實，承認錯誤對于任何人來說都是一次經歷磨練與痛心的過程，但我就必須承認錯誤，勇敢、積極得去面對和解決。此次工作態度不端正導致的工作失誤，我內心覺得很對不起領導，我知道領導對我的工作情況很關心，對我今后的發展也有期待。在此，我發誓今后我一定要積極努力地改正錯誤，以十分充足的干勁投身于自己工作當中，踏踏實實地做好工作，為我行的發展盡自己最大的一份力量。
保證人：xx
年月日
工作保證書篇五
尊敬的領導：
你們好！我是本廠第ｘｘ車間的ｘｘ。由于年輕且工作態度不端正，因一點小事和班長爭吵造成了極壞的影響，受到了批評。經過反思我認為這是自己思想意識有問題，視廠規、制度為兒戲的結果，為了今后能更好的工作，特作以下保證：
一是認真學習我廠的規章制度，并嚴格遵守，不越雷池；
二是帶頭完成班長分配的工作，以高度的主人翁責任感做好本職工作內容，不講代價；
三是關心集體，團結工友，愛廠如家，爭做一名合格的職工。
工作保證書篇六
為向買方客戶提供優質、一流的專業服務，公司特制訂以下買方客戶服務保證書。
第1條負責向買方客戶介紹付款方式，并詳細分析各種實際情況。
第2條負責向買方客戶介紹樓盤情況，不僅包括賣方客戶的房產情況，而且還包括相關的重要信息。
第3條負責向買方客戶解釋該公司房地產的具體操作流程。
第4條堅持“公平、真實”原則，以確保相關信息的準確性和可靠性。
第5條耐心回答買方客戶提出的相關問題。
第6條協助買方客戶辦理貸款事宜。
第7條如果買方客戶有其他需要，應及時為其提供服務。
第8條負責幫買方客戶準備好購買合同，在符合國家相關法律法規的條件下，認真填寫資料。
第9條按照相關規定，將買方客戶提出的價格告知賣方客戶或者專門指定代理人。
第10條一旦買方客戶和賣方客戶達成協議，應按照相關規定監督交易過程中的一切前期性活動，其中包括過戶。
第11條應與買方客戶隨時保持聯系。
經紀人簽字:
分店店長簽字:
賣方客戶簽字:
簽訂日期:
賣方客戶房地產地址:
聯系電話:
電子郵件:
工作保證書篇七
本人 現受聘于 (公司)因工作需要在 超市進行駐場促銷，駐場期間嚴格遵守所在駐場公司如下各項規定：
一、 我將嚴格遵守公司所有各項管理規章制度、保證遵守員工管理條例及規定;
二、 本人拒不盜竊、挪用、偷吃(喝)商場內商品和財物，盜竊其他公司財物，否則愿承擔相當于該財物價值的十倍的補償金;
三、 我將遵守“顧客永遠是對的”的服務要求，禮貌待客，在任何情況下(除人身安全和人格尊嚴受到嚴重損害外)，不與顧客發生任何形式的爭吵、爭執、糾紛、斗毆，否則自愿承擔由此所引起的的一切賠償;
四、 我本人對保證書中的條款完全認可，否則造成之后果，所在駐場超市采取之任何措施，本人自愿接受和服從且不持任何異議，工作承諾保證書范文。
附：身份證復印件。
本保證書一式兩份，簽名后即可生效。
本人簽名： 日期：
身份證號：□□□□□□□□□□□□□□□□
貼 身 份 證 復 印 件 處
年 月 日
工作保證書篇八
我是 施工隊的持證電工，在您家裝修工程中，電工的主要技術環節由我操作。我保證做到用料及施工工藝符合公司規定的工藝質量標準，如因電工、電料出現質量問題，所造成 的一切損失由我本人承擔。
責任人：
年
月
日
工作保證書篇九
尊敬的謝總及酒店領導：
我懷著自責、反省和感激的心情寫這份保證書，在正熙3年的日子里，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經驗和教訓。看著自己到現在仍然保存被正熙酒店錄用的短信，回想每一次謝總對我的教導、和同事一起并肩作戰的情景，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。
作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到現在整個部門發生的事情，以及對酒店、對其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責任的。經過認真、仔細的反省，我認為在以下幾點是我犯下的錯誤：
1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導致了部門管理的松懈，導致了部門業務的監督不力。
2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認真履行自己的權利和職責，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關系概念。
3、在部門監管力度方面。作為一個部門經理，特別是作為酒店重要經營部門來講，前臺是有著大量現金和賬務業務的`部門，怎樣從制度上約束員工，從業務上指導員工，通過不斷的檢查和復查，找出流程上存在的問題和預見可能發生的問題，是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點上面，我沒有做到認真監督、努力去尋找及發現錯誤和漏洞，造成酒店的損失。
4、在對員工的思想教育方面。員工從酒店招聘，再到部門工作，整個在酒店工作期間，部門的思想教育對員工的思想是起著影響和決定性作用的。對于前臺的員工，更應該有著強烈的職業道德和責任感，在部門思想教育松懈的時候，員工就會犯錯誤，就會偏差，就會走上錯誤的價值觀，在入職時做思想教育和引導是遠遠不夠的，還需要在日常的工作中時時刻刻提醒和教導員工什么是正確的、什么是錯誤的，作為部門的管理者，正因為這點沒有做好，才造成了部門員工在道德品質上犯下了錯誤。
5、在起好帶頭作用，樹立良好榜樣方面。作為一個部門的領頭羊，自己的言行舉止，直接影響到員工的工作，我作為一個部門的管理者，在平時的言行舉止上，沒有要求好自己，過于強烈、一定要爭取輸贏的性格，導致了部門員工愛爭強好勝，沒有以一個正確的心態去面對自己的工作和出現的問題。
6、在反省和自我反省方面。任何一個人不可能十全十美，周圍的同事或者其他部門都會提出意見和建議，但是在這個時候，我往往不自我總結，總是以自己或者自己的部門為中心，聽不進去別人的意見，不會從意見中吸取經驗和教訓，不斷改善和完善本部門的工作，而是很多時候，一味認為自己的部門做了多少，得不到別人的理解，出現抱怨，就造成了員工心態的不成熟和不穩定。
7、在出現問題和錯誤的時候，沒有認真總結，特別是在員工出現問題的時候，刻于偏袒員工，沒有正視問題，而是給出現的問題找理由，找借口，造成了員工在出現問題的時候也會給自己找理由，找借口，沒有去從根本上加大力度去杜絕問題，造成問題的不斷發生和升級。
8、在配合其他部門共同完成工作的時候，沒有以一個正確的心態去面對，老是一味抱怨付出和收獲沒有成正比，在這種思想發生的時候，就不能以正確的角度去看待問題，往往把問題處理得極端或者消極，在員工心理就造成了抱怨的心態出現，然后就是對工作的不用心、不重視和無所謂，造成了員工對崗位的不熱愛，以致出現偏差的行為。