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在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇一
同志們：
部人員結構比較合理的時期；有激情，保持著一種忘我的工作熱情，非常值得肯定和發(fā)揚；有創(chuàng)新，很多工作都帶有創(chuàng)新性、超前性；有業(yè)績，應當說區(qū)委宣傳工作業(yè)績比較突出。
我們看到成績的同時，還要意識到我區(qū)宣傳工作面臨的嚴峻形勢。當前形勢可以用三句話概括：一是前有標兵－－克山縣，他們的新聞宣傳無論是數量還是質量，在全市都是領先的；二是中有哨兵－－龍沙區(qū)、鐵鋒區(qū)，時刻在看著我們的工作，而且來我區(qū)搞過大規(guī)模的考察學習，無形當中給我們增加了很大的壓力；三是后有追兵－－其他各個縣區(qū)，也都在急起直追，而且前進的速度都很快，我們不能有絲毫的放松和懈怠。
關于宣傳工作的性質和重要性，可以概括為八個字：喉舌、機器、紐帶、武器。所謂喉舌，即黨的宣傳喉舌，黨從成立那天起歷來重視宣傳工作；所謂機器，發(fā)動和組織群眾的機器；所謂紐帶，聯系百姓的紐帶；所謂武器，打擊敵人的武器，特別在關鍵時刻，新聞、評論可以發(fā)揮武器的作用。為什么要加強宣傳工作？我想就××區(qū)特點來講，有三個方面。一是政治中心轉移的需要。中心已經回歸，萬民雀躍，同時對各級干部、對我們的工作也提出了新的要求。中心本身就意味著內涵豐富，從所做的工作來看，就應當領先、靠前，不能夠滯后。二是創(chuàng)建“五個大區(qū)”的需要。“五個大區(qū)”我已反復強調過，這里不再重復。其中有共性的任務，比如發(fā)展經濟；也有個性的工作，比如建設教育強區(qū)、旅游新區(qū)、文化名區(qū)，這些工作任務都要求我們必須加強宣傳，不能夠停步。三是××人不甘人后、自強自立的需求。毛澤東同志曾經講，“人是要有一點精神的”。精神與物質應該是互動、互補這樣一種關系，另外人是需要尊重的，需要適時在社會上彰顯的，及時把我們區(qū)里大量的鮮活的工作推向社會，讓全社會都了解我們，支持我們，對××的發(fā)展和進步無疑有益無害。做好宣傳工作，對××區(qū)的振興、中興、復興，對鼓舞斗志、振奮士氣、提升人氣，有巨大的作用。前一段時間，大家做了大量的工作，我以區(qū)委、區(qū)政府及個人的名義，向大家表示感謝。如何進一步做好宣傳工作？總體要求是八個字：“全面、及時、準確、有序”。具體來講也是二十條，供大家研究探討，在工作當中參考。
第一，要知上情。上情，就是旗幟，就是路標，就是方向。落實到具體工作中，就是黨的各級組織的方針、政策、思路、措施，這就是上情。比如“三化一改”，“民營立區(qū)”，創(chuàng)建“五個大區(qū)”，這就是××區(qū)的上情。在宣傳工作當中，只有知前進方向，明行動標準，工作才能功省效宏，才能取得意想不到的成效。比如剛才提到的，一定要了解市委宣傳部的月度、季度宣傳要點，并在工作中把握住，我們就會少走彎路，就會大大提高上稿率。知上情，體現在工作當中，很簡單，就是要多看報紙雜志，多看文件，多看電視。只有知曉了新聞眼，才能準確地確定新聞點。，安排了300個4050人員就業(yè)，充實到社區(qū)治安員隊伍當中，同時建立了街道和社區(qū)聯保、聯防制度，健全了打防控體系，特別是新的防控群體業(yè)已形成，全市創(chuàng)建平安鶴城現場會在我區(qū)召開，這也是對我們工作的一種肯定。第六條線是我們的老齡工作。無論是硬件、制度還是管理水平，目前在全省都處于領先的地位。用省老齡委秘書長王剛同志的話講，“××區(qū)是黑龍江省的一面旗幟”。我們的老干部工作，省老干部局局長許中人同志認為是“全省第一”，在會上反復說了這樣一句話：“難能可貴！”并要求我們總結經驗，特別是志愿者服務隊和老干部工作“兩級服務三級管理”的經驗，在全省都是創(chuàng)新性、領先性的工作。第七條線是信訪工作。我們在實踐的基礎上，健全了“全黨抓信訪”的工作機制。第八條線是抓落實，我們在調查研究、總結經驗的基礎上，出臺了《××區(qū)關于強化落實的若干規(guī)定》，推出了“制度化、滾動式、經常性”的工作指導原則。而且在工作中我總結了三個“三一”。一個是“三點成一線”，即區(qū)委、區(qū)政府一個點，承辦單位一個點，承辦人一個點，重要的是成一線，一貫到底抓落實。第二個“三一”是督辦工作，叫“三單一標”，即督辦臺帳單，這是我們的創(chuàng)新，常委會定的、區(qū)委領導交辦的都要上臺帳，還有督辦單和報告單，一標就是督辦標準。我們已經有了幾個標準，象信訪辦結標準，人大代表、政協委員議案、提案辦結標準，雖然簡單，但是實用、管用。再有就是信訪工作，我總結叫做“責任、追辦、標準三位一體”的信訪工作機制。所謂責任，就是區(qū)委統(tǒng)籌催辦，政府協調主辦，包點領導（指人大政協領導）協辦，公檢法幫辦，人大政協督辦。追辦，就是下單子定完成時限催辦。標準，就是執(zhí)行信訪工作辦結標準。
第三，要健全機制。所謂機制，我的理解就是科學、有序、高效運轉的系統(tǒng)或網絡。宣傳部目前人手比較少，要調動社會各界的力量，內部一定要每季、每月、每個人都要下任務，不管是負責什么的，都要圍繞新聞工作轉。其他同志也要壓任務。人手少，不可能把工作分得太清，要有分有合，以宣傳報道為工作主體、主線，牢牢抓住不放。對各街鄉(xiāng)、區(qū)直單位，也要下指導性的指標。工作當中，要逐漸由應付變成應對，要應對自如；由被動變成主動，要主動工作；由出新變成創(chuàng)新，要努力創(chuàng)新。
第四，要科學把關。把關有兩大方面，一個是新聞把關，另一個是文明單位把關。新聞把關有這樣幾個方面，需要宣傳部把好關。一是按照《××區(qū)突發(fā)事件應急預案》的規(guī)定，屬于說明突發(fā)事件的稿件；二是企業(yè)產改當中涉及穩(wěn)定事項的稿件；三是涉及政治、經濟領域需要保守秘密的事項；四是經濟發(fā)展指標中需要統(tǒng)一的口徑；五是涉及重大敏感領域如土地、法律、金融、人事等方面的事項；六是涉及重要決策、計劃、規(guī)劃、知識產權等方面的事項；七是公檢法處理的轄區(qū)內涉法案件、區(qū)紀檢委、監(jiān)察局處理的違反黨紀、政紀案件進展情況及結果等事項。其它一般性的、個性的報道，實行出稿單位黨政領導把關制。文明單位的把關，不僅要看他們的工作，同時要看他們對區(qū)委、區(qū)政府的態(tài)度，對區(qū)委、區(qū)政府重要決策貫徹落實程度，對區(qū)委、區(qū)政府的重要號召、重要社會活動的參與度和支持度，這一點作得不好，堅決不予審批，不予推薦。
第五，要善協調。要和新聞單位保持經常性的溝通，建立緊密型的工作關系和個人感情，切忌“現用現求”。尤其是與新聞單位的重要人物、當紅、當家記者交朋友，要和他們處出感情，對我們的工作有好處。各條戰(zhàn)線能開現場會的，都要爭取在我區(qū)開；區(qū)委、區(qū)政府主要領導出面參與的活動，原則上都要錄音錄像，做個資料，市里不來采訪，我們主動送去。通過協調，把我們的稿件推介出去。只要涉及到重要報道、請記者、搞協調的時候，各基層單位要密切配合，做到要人給人、要車給車，全力以赴，不能討價還價，更不能推諉不辦。
第六，要眼光敏銳。從事宣傳工作的同志，要有入木三分的慧眼和筆觸，善于發(fā)現和發(fā)掘事物的本質，要眼觀六路，耳聽八方。今后宣傳部的副部長和負責宣傳工作的干事列席常委會要作為工作制度長期堅持下去。同時要求列席的同志要善于思考，善于發(fā)現新聞點，發(fā)掘新聞題材。總之要善于捕捉熱點、推出亮點、添補盲點。
第七，要注意多樣性。因為我們的生活是豐富多彩的，就像萬花筒一樣，所以報道也不能單色調。日常的報道要有，各種文體的報道都要有，不能搞獨唱，要搞交響樂。比如，日常報道、通訊、記實、札記、專訪、圖片新聞、言論、專論，包括系列報道、整版報道、獨家新聞等等，有很多種形式，要從不同的側面研究和分析這些不同的形式。同時要省察社會輿論和矛盾，適當搞一點內參，供區(qū)委、區(qū)政府主要領導參閱。
第八，要保持連續(xù)性。我上任之初講了“四個保持”。其中保持工作思路的連續(xù)性就決定了報道也必須有連續(xù)性，要堅持一個調唱到底，一本經念出頭。宣傳報道工作不能短路，不能斷條，更不能另起爐灶，另唱高調。
第九，要搞好高端報道。一方面要注意上頭版，力爭頭條，同時要象去年在人民日報上報道黎明村的事跡那樣，每年在省級以上的新聞媒體上發(fā)表幾條新聞。
第十，要處理好數量和質量的關系。縱觀兩報兩臺的新聞，我們仿佛可以聽到齊齊哈爾前進的腳步聲，可以嗅到各個縣區(qū)的宣傳工作者在互相比拼的沒有硝煙的戰(zhàn)場氣息，可以覺察到聽不到聲音的刀槍聲，稍有疏忽，略加歇息，就有被人斬于馬下的危險。新聞工作當中要有一定的數量稿件作保證，否則質量就無從談起。既要力爭天天有字、日日有聲、經常有影，更要下功夫搞一點大部頭、重量級的報道。
第十一，要合力攻堅。記得小學時的一則寓言，就是一個老人在辭世之前，把幾個兒子叫到一塊，開始叫他們一次折斷一根筷子，又一次折斷幾根，最后讓他們折整把的筷子，怎么折也折不斷。今日思來，道理雖很淺顯，但寓意十分深刻。在工作當中，大家要服從領導，統(tǒng)一意志，顧全大局。要心往一處想，勁往一處使，凡是定了的事情，就要堅決地、不折不扣地抓好落實。不允許講價錢，更不允許“撂挑子”。同志之間處到一起不容易，一定要處出感情，處出真情，處出親情。古人講“家和百福生”，工作單位和家庭一樣，相互之間就要坦誠、坦率、坦然，只有這樣，才能共赴大業(yè)，共創(chuàng)偉業(yè)，把工作做得更好。
第十二，要善于發(fā)散思維。所謂發(fā)散思維，簡單講可以叫做管中窺豹，見一斑而知全豹。講到這里，想起一則故事，就是蘇軾為他的妹妹蘇小妹找郎君，是一個叫秦少游的年輕詩人，才華橫溢。這天要見面，在一處湖邊的亭子，蘇小妹為考小秦，把窗子推開，脫口吟出一句“抬手推出窗前月”，秦少游沉思良久答不上來，蘇軾作為大媒人在旁邊拿塊石頭扔到水里，秦少游反應非常快，對出“投石擊破水底天”。這實際就是發(fā)散思維，善于聯想，善于臨摹。我區(qū)的新聞點實在是太多了，有的可以綜合報道，有的可以圍繞一個主題分若干個點，多個點中又有若干個典型，若干個典型中還有突出典型，由一點闡發(fā)出新的理念、新的思維，領先、領航、領路的思維，不同于別人的思維，這就是搞新聞要注重發(fā)散思維的精髓所在。
第十三，要注重新聞時效。新聞講究新、奇、特，講究快捷及時，只有這樣才能防止“舊聞”迭出。所以在新聞起草當中一定要強調新鮮、新穎、新潮。新聞工作貴在推陳出新，只有在新中才能見奇，以奇才能勝人，否則總是拾人牙慧、亦步亦趨沒有意思。搞新聞有很多技巧。比如某項重要工作，通過開會正式啟動了，但遺憾的是我們自己沒有電視臺，還上不了市一級的新聞，怎么辦？旱路不通可以走水路，從基礎做起，只要把握主題，找準角度，側面反映，就可以收到讓全社會知曉的實效。
第十四，要善于培養(yǎng)靈性和悟性。搞新聞工作，既要善于奇思妙想，更要注重腳踏實地。要學會找準立意，瞄準主題，化難為易，化繁為簡，直抒胸臆，只有這樣，你寫的東西才能充滿才氣。為什么同一個命題交給不同的考生，最后得的分數不一樣？就是個人的靈性和悟性的差異。要手筆相應，既能說，又能寫，既能交往，更能采訪，要成為多面手，雜家通才。什么都得了解點，拿過來馬上就能概括、綜合、提煉，并傳達出去，光有經歷、經驗還不行，要善于總結，上升為理性的認識。在這個方面不能好高騖遠，不能志大才疏，要踏踏實實、腳踏實地地做。“欲求生富貴，須下死功夫”，不下死功夫你的文字只能被人槍斃。同樣一件事情，善于發(fā)掘和不善于發(fā)掘的人寫出的東西就不一樣，要善于在細微之處發(fā)現規(guī)律性的東西。要寫出好新聞，還要加強自身的修養(yǎng)，培養(yǎng)多方面的才能，簡單地講，叫做“能寫、能說、能攝、能歌”，這里的能攝，包括會攝像；能歌，就是能歌唱生活。
第十五，要鉆研業(yè)務。古人有句話叫做“天道忌巧”，老想走捷徑不行，高明由于天份，精明由于學問，欲知世間萬物，必須好問善學。平時要注意幾多，多看、多聽、多寫、多綜合。鉆研，就得執(zhí)著。能跑百米，萬米，小馬拉松都不行，要能跑馬拉松才行。要“絕情欲，去細碎，成大事”，不斷加強自己的修養(yǎng)，要是貪財戀色什么都沾，肯定做不成大事。
第十六，要一稿多用。今后重要的新聞一定要搞通稿，兩報兩臺同時刊發(fā)，提高工作效率。
第十七，要諳熟新聞語言。各種文體的新聞稿，語言風格各有不同，要求也不一樣。像人物通訊，簡單地講，就是時間、地點、人物、過程、結果，五個要素。日常的新聞報道一定要注意新聞眼，就是最精彩之處。××區(qū)的工作有很多精彩之處，比如“群眾是根，為民是本”這一社區(qū)工作宗旨，就八個字，很有新意和特點，朗朗上口，便于記憶，既體現了為人民服務的宗旨，又體現了“三個代表”重要思想。再比如，鄧小平同志最后一次出山的時候，《深圳特區(qū)報》原總編陳錫添寫了一篇著名的通訊叫做《東方風來滿眼春》，發(fā)表在小平同志視察深圳之后，既大氣，又豪邁，文風、技巧，情節(jié)鋪陳，絕對是一流高手所為，看過之后多年難以忘懷。新聞講究什么？首先要準確，第二要生動，第三要簡短，第四要有力，要易讀易記。
第十八，要刻意求精。杜甫生前曾經強調“為人性僻耽佳句，語不驚人死不休”。歷代文人都在遣詞造句上注意下功夫。像毛澤東同志的詩文原稿一看起來改動很大，但絕句頻出，另人震撼。象“問蒼茫大地誰主沉浮”，“數風流人物還看今朝”；象蘇軾寫的《水調歌頭》，最后的幾句名句，“人有悲歡離合，月有陰晴圓缺，此事古難全。但愿人長久，千里共嬋娟。”還有賈島，“僧推月下門”改成“僧敲月下門”，推敲不就這么來的么？大家搞新聞，一定要了解新聞的語言和新聞的風格，詞要達意，意要到位，不能淺嘗輒止，要力透紙背，要有這種決心、能力和功底。
第十九，要有韌勁。“人無恒則一事無成”。有的同志總是覺得人家做得多么的好，就是不愿意低下身子苦學一番，這就叫做“臨淵羨魚，不如退而結網”。還有一個寓言，大家都知道叫“龜兔賽跑”，寓意十分深刻。所以說，堅忍為立世之基本功。只有這樣，最后才能讓眾人折服，不戰(zhàn)而屈人之兵。
第二十，要甘于奉獻。宣傳工作十分清苦和勞頓，付出很多，個人身體在透支，家庭經常無人料理，工作當中甚至遭人白眼，受人委屈或不配合，不支持等等，大家工作做得真都不錯，希望繼續(xù)保持這種工作狀態(tài)。要甘于清苦，耐住寂寞，勇于奉獻，要懂得“梅花香自苦寒來”的道理。用諸葛亮的一句名言“淡泊以明志，寧靜以致遠”，和大家共勉。
總之，我感到宣傳部做了很多工作，再一次感謝大家。應當說現在萬事俱備，只需揚帆，希望大家能理解我的一番話。最后，希望通過各位卓有成效的工作，把××區(qū)“泰而不嬌、海納百川、勇立潮頭”的形象推介出去，讓百姓振奮，讓社會公認，最終促進全區(qū)形成千帆競發(fā)、百舸爭流的局面，把各項工作辦得更好。
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在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇二
市x局現有干部職工x人，其中黨員x人，占全體人數的x%。局黨總支下設機關和生產力促進中心兩個支部。近年來，我局黨建工作在市委組織部、市委直屬機關工委的關心支持和精心指導下，堅持以提升黨支部建設標準化水平為目標，以黨建統(tǒng)領“一強三創(chuàng)”行動為抓手，提高政治站位，統(tǒng)籌科學謀劃，強化工作措施，積極扎實推進，實現了黨建工作與x創(chuàng)新工作的互促共進。主要做了五方面工作:。
一、緊扣標準要求，務求黨建達標。我們深刻認識到標準化建設是提高黨建水平的革命性舉措，全力抓好支部標準化建設工作。一是主動學標。把《x省黨和國家機關黨支部建設標準化手冊》作為加強黨性教育、豐富黨建素養(yǎng)的重要讀本，列入黨組中心組、支部會議學習內容，多次組織黨員干部全面系統(tǒng)學習，要求領導班子成員、支部成員熟悉標準規(guī)范，樹牢標準意識。二是流程對標。認真對照標準化手冊中x項標準x項規(guī)范，指導兩個支部建立了標準化達標創(chuàng)建工作臺賬x大類，逐項抓好完善提高，對不達標的x個方面問題進行了扎實整改。三是陣地達標。多方籌措經費在辦公樓上建成了“兩廊兩室”，即黨建長廊、黨風廉政長廊，黨員活動室、多媒體黨建學習培訓室。布設各類宣傳展板x面，全方位展示了習近平新時代中國特色社會主義思想、黨支部標準化建設、黨建統(tǒng)領“一強三創(chuàng)”等內容,使干部職工處處看黨建、時時學黨建，增強了黨建意識和參與自覺。四是嚴細抓標。堅持抓在經常、做在日常，嚴格按照規(guī)定標準、規(guī)范流程，緊扣局機關黨建工作要點，把黨建每一項工作、每一個活動抓細抓實抓規(guī)范，避免雜亂無章和臨時應付，確保了黨建工作的質量和效果。
同時邀請專家學者進行專題輔導。突出“培”，創(chuàng)造條件選派干部職工參加各類學習培訓，提高干部理論水平和業(yè)務能力。突出“考”,每年組織黨建知識和x業(yè)務政策測試各x次，提升學習實效。突出“用”，堅持把所學運用到實際工作中，達到以用促學、學以致用的目的，教育引導黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
三、堅持多措并舉，務求組織創(chuàng)先。一是在目標上明確明晰。深入貫徹全市組織部長工作會議精神，制定了市x局《2022年黨建工作要點》《2022年黨建統(tǒng)領“一強三創(chuàng)”行動工作方案》《深入開展“五型”機關創(chuàng)建活動實施方案》等，做到黨建工作重點突出、目標鮮明。二是在力量上充實加強。嚴格按照標準化流程，完成了局黨總支和x個支部委員增補選工作，配強了組成人員，明確了職責定位，形成了四級聯動推動黨建工作落實的格局。三是在責任上靠實強化。嚴格落實黨組黨建工作主體責任、黨組書記“第一責任”和班子成員“一崗雙責”，對照黨建工作重點任務，細化列出了任務、問題、責任“三項清單”，做到了任務全分解、問題全梳理、責任全靠實。
四、強化制度保障，務求機制創(chuàng)新。一是建立品牌創(chuàng)建機制。著力打造“x服務先鋒”黨建品牌，同時開展了“五型機關”創(chuàng)建等活動，堅持以服務型黨組織建設引領機關黨建工作，將抓黨建工作與深入推進“不忘初心、牢記使命”學習教育常態(tài)化制度化、脫貧攻堅有機結合起來。二是建立分類指導機制。分別針對機關黨支部和生產力促進中心黨支部、在職黨員和離退休黨員、各黨小組工作職責、人員類別的差異化進行針對性分類指導，進一步增強了黨建工作針對性和實效性。三是建立督查考核機制。實行黨建重點工作月提醒制度，每月向各支部下發(fā)《重點工作提醒單》。同時，制定了市x局《黨建工作年度綜合量化考核辦法》、《黨建信息報送宣傳考評辦法》等制度規(guī)定，將黨建工作開展情況作為平時督查、年底考核與述職評議的重點內容，做到了過程倒逼、實效倒逼、責任倒逼。
五、注重嚴抓細管，務求作風創(chuàng)優(yōu)。一是抓思想建設，著力打造一流隊伍。局黨組采取一系列教育引導、典型示范、激勵約束等措施辦法，在全體干部職工中倡導、培育樹立“三嚴三惜”的理念（嚴肅組織紀律、珍惜集體榮譽，嚴肅工作紀律、珍惜工作崗位，嚴肅生活紀律、珍惜親情友情）、“三比三看”的理念（比學習、看進步，比工作、看貢獻，比人品、看修養(yǎng)）、“四講四重”的理念（講黨性、重規(guī)矩，講良心、重團結，講奉獻、重實干，講廉政、重自律）、“三個勝于四個不”的理念（責任勝于能力、實干勝于空談、獎懲勝于說教，不比學歷比能力、不比資歷比實力、不看表象看實質、不看虛套看實效）、“四帶頭四跟進”的理念（領導帶頭、科長跟進，科長帶頭、科員跟進，黨員帶頭、群眾跟進，市上帶頭、縣區(qū)跟進），努力營造了團結和諧、奮發(fā)向上的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。在這次機構改革中，按照人崗相宜、人盡其才、各盡所能的原則，經過充分征詢意見，反復斟酌比照，對局領導班子成員的工作進行了重新分工，科室人員全面輪崗交流，極大的調動了工作積極性，提振了拼搏奉獻的精氣神。二是抓紀律建設，著力錘煉一流作風。堅持靠制度規(guī)范、以教育引導、用警示預防，制定出臺了《黨建工作制度》《工作運行及干部管理制度》《關于嚴明組織紀律工作紀律強化工作落實見效的有關規(guī)定》，今年以來先后開展各類學習和警示教育x余次，開展黨建工作集中約談x次、民主評議黨員x次，機關秩序明顯好轉，工作運轉順暢高效。三是抓實績建設，著力創(chuàng)造一流業(yè)績。通過深入調研、外出考察、學習思考，年初提出了全市x工作x思路目標，即堅持以黨的建設為統(tǒng)領，以全面提升x創(chuàng)新能力為主線，咬定“全市綜合x進步水平每年在全省排位前進2個位次”這一目標，全力實施黨建統(tǒng)領“一強三創(chuàng)”、x助推脫貧攻堅“兩大行動”，不斷加強x項目、x人才隊伍、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺基地“三大建設”，著力構建x創(chuàng)新、x成果轉移轉化、多元化x投入、x監(jiān)督評價、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務“五大體系”，切實強化學習研究、優(yōu)質服務、宣傳引導、交流合作、統(tǒng)籌推動、獎懲激勵“六項措施”，為實現高質量發(fā)展、建設綠色開放幸福美好新平涼提供強有力的x支撐。目前全市x系統(tǒng)上上下下爭先恐后抓推進、謀發(fā)展、求突破的工作氛圍濃厚，工作勁頭充足，工作進展良好。
我局黨建工作雖然取得了一些成效，但與市委要求相比，還存在黨建水平不夠高、黨建和業(yè)務工作融合不夠緊密等問題。這次觀摩學習對我們觸動教育很大。今后，我們將認真貫徹落實這次會議精神，充分借鑒先進經驗，一手抓黨建，一手抓業(yè)務，努力推動黨建工作和x創(chuàng)新工作上臺階、上水平。
一是精心謀劃，構建完善“四個機制”。按照市委黨建統(tǒng)領“一強三創(chuàng)”行動工作要點和黨支部建設標準化要求，緊貼x工作實際，突出目標導向和問題導向，強化標準意識和質量意識，著力構建完善黨組主抓主推、支持保障機制，黨總支統(tǒng)籌協調、組織推進機制，黨支部對標提升、爭創(chuàng)達標機制，黨員立足崗位、先鋒引領機制，全面提升黨組織政治領導力、組織覆蓋力、群眾凝聚力、社會號召力、發(fā)展推動力和自我革新力，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒引領作用。
二是探索創(chuàng)新，推進落實“四項融合”。不斷創(chuàng)設活動載體，豐富創(chuàng)建內容，著力推進落實黨建統(tǒng)領“一強三創(chuàng)”行動與黨支部建設標準化深度融合、黨建工作與黨風廉政建設工作深度融合、黨建水平提升與x創(chuàng)新能力提升深度融合、黨建統(tǒng)領“一強三創(chuàng)”行動與x助推脫貧攻堅行動深度融合，確保黨建和黨支部建設標準化工作有聲有形、有力有效。
三是強化措施，奮力實現“三個一流”。按照市委“擔當、創(chuàng)新、突破、提升”的要求，在謀劃推進黨建和x重點工作中，瞄準全國、全省先進，樹立一流標準，充分發(fā)揮黨員干部的表率作用，弘揚“馬上就辦”的作風，讓干部鼓足干勁“跑起來”，主動作為“緊起來”，甩開膀子“干起來”，建強擔當作為干事創(chuàng)業(yè)的一流隊伍，錘煉開拓進取敢為人先的一流作風，創(chuàng)造加快發(fā)展群眾滿意的一流業(yè)績，努力推動全市x工作x思路目標落實見效。
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇三
同志們，今天我們組織召開市直機關黨建工作座談會，剛才機關黨委*做了對上半年工作進行了很好的總結，提到的短板弱項也十分符合實際，提出的意見建議也很有操作性，希望大家要在后面的工作中抓好落實，關于市直機關，其重要性不言而喻。特別機關權力集中、責任集中、黨員領導干部集中，是黨委統(tǒng)籌全局、參謀決策、服務內外、協調各部、推動全市工作順利開展的神經中樞，是全市各級黨組織建設的標桿，關系到完成服務黨和國家發(fā)展的使命和任務。黨的二十大報告指出“全面提高機關黨建質量”，這為推進市直機關黨建工作建設提供了基本遵循。要重點做好以下四項工作：
習近平總書記指出，“黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果。”這一重大判斷決定了市直機關的各級黨組織要以政治建設統(tǒng)領黨的建設各項工作。一是要把握政治方向，牢牢掌握黨對機關工作的領導權。旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求，也是我們黨區(qū)別于其他政黨的根本標志。市直機關是全市管理和運行的中樞系統(tǒng)，擔負著指揮協調和黨委參謀助手的主要職能。基于市直機關黨組織在全市領導架構中的特殊地位，加強機關黨組織政治核心作用和監(jiān)督保障作用發(fā)揮顯得極為重要。因此市直機關黨組織建設要把握正確的政治方向，提高政治站位，提升機關黨組織的政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，必須深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，從而牢牢把握全市高質量發(fā)展的服務方向，牢牢掌握住機關政治工作的主線。二是要增強政治信仰，用創(chuàng)新理論武裝頭腦。“政治上的堅定、黨性上的堅定都離不開理論上的堅定”。習近平新時代中國特色社會主義思想是我們黨以全新的視野深化對共產黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律的認識，實現了馬克思主義中國化時代化新的飛躍，是新時代我們黨堅定信念的根本所在。市直機關黨組織建設要堅持不懈用這一創(chuàng)新理論凝心鑄魂、武裝頭腦、站穩(wěn)立場。
習近平總書記指出“要發(fā)揮領導干部示范帶頭作用”。在機關黨組織建設中抓住領導干部這個“關鍵少數”，就等于抓住了“牛鼻子”。一是要堅持“關鍵少數”的帶頭作用。市直機關黨員干部身兼多職，既有分管業(yè)務在身，還必須認真履行管黨、治黨責任，是市直機關黨組織建設和業(yè)務工作建設中當之無愧的“關鍵少數”。因此，市直機關黨組織建設應從“關鍵少數”破題，對領導干部重點發(fā)力、從嚴要求，打造一支信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的干部隊伍。同時強化領導干部的頭雁意識，牢牢落實機關黨員干部“一崗雙責”，強化黨建責任，始終將領導干部的模范帶頭作用體現在具體工作中，運用榜樣的力量形成“頭雁效應”。二是堅持抓“關鍵少數”和管“絕大多數”相統(tǒng)一。緊抓“關鍵少數”絕不意味著忽略“絕大多數”黨員，而是要通過領導干部的以身作則、以上率下，帶動絕大多數，形成“關鍵少數”和“絕大多數”的辯證統(tǒng)一。因此，市直機關黨組織要在領導干部的率領下，強化廣大黨員的責任擔當，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，形成“絕大多數”的規(guī)模效應，凈化政治生態(tài)。
市直機關黨組織建設只有圍繞中心、建設隊伍、服務群眾，推動黨建和業(yè)務深度融合，才能找準定位。一方面，要確立融合理念，破除黨建業(yè)務“兩張皮”。重業(yè)務、輕黨建是長期制約全市機關黨建發(fā)展的頑疾。要促進黨建和業(yè)務的雙融合首先要破除思想禁錮，辯證認識黨建工作和業(yè)務工作的關系。市直機關黨建和業(yè)務的關系如“車之雙輪”“鳥之雙翼”，黨建工作是業(yè)務工作的政治保證，業(yè)務工作是檢驗黨建工作的重要標準，缺少任何一方，工作都難以開展。黨建工作虛化、弱化，就會脫離中國特色社會主義現代化的建設方向，業(yè)務工作削弱、衰退，就難以完成實現高質量發(fā)展的任務。因此，要樹立系統(tǒng)思維，以融合理念打破黨建和業(yè)務的隔閡。另一方面，要找準融合路徑，推動黨建業(yè)務雙促進。市直機關黨組織建設要緊緊圍繞高質量發(fā)展這一中心人任務，明確目標、準確定位，調動廣大黨員干部參與黨建活動的積極性，堅持黨建工作和業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查，形成黨建發(fā)展和業(yè)務提升的強大合力，使黨建和業(yè)務在融合發(fā)展中相互促進，共同發(fā)展。
習近平總書記在黨的二十大報告中指出：“全面從嚴治黨永遠在路上，黨的自我革命永遠在路上”，為堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進、確保黨永葆旺盛生命力和強大戰(zhàn)斗力指明了方向。自我革命是中國共產黨跳出治亂興衰歷史周期率的第二個答案，也是市直機關黨組織實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的基因密碼。自我革命精神是黨永葆青春活力關鍵所在。一百年來，中國共產黨外靠民主監(jiān)督、內靠自我革命，勇于堅持真理、修正錯誤，不斷同一切影響黨的先進性、弱化黨的純潔性的問題做斗爭，確保了馬克思主義政黨永遠不變質、不變色。新時代，市直機關黨組織要繼續(xù)發(fā)揚自我革命精神、保持機關黨建生機活力，解決組織功能弱化、政治教育功能虛化、主體責任意識軟化等問題，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。要完善自我革命制度，規(guī)范體系建設，推動黨的領導制度、全面從嚴治黨責任制度、黨內監(jiān)督制度、巡視利劍和反腐敗機制等制度規(guī)范的落地完善，建設讓黨委放心、群眾滿意的模范機關。
同志們，當前主題教育正在深入開展，市直機關要展現“第一方陣”的樣子，給全市樹標桿，做示范，以實的作風、嚴的要求、快的效率、好的成果不斷助力提升全市實現更高質量的發(fā)展。
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在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇四
同志們：
這次黨建工作座談會，是在深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的關鍵時期，黨委決定召開的一次重要會議。目的是深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，按照新時代黨的建設部署要求，結合工作實際，思考和研究推動全面從嚴治黨在機關落地落實的思路和舉措。
剛才，我們通報了上半年黨建工作考評情況，宣讀了《關于對*等*個集體和*等*名同志通報表揚的決定》，并對優(yōu)秀黨建工作者、優(yōu)秀共產黨員進行了表彰獎勵，*等七個單位分別介紹了自己的上半年黨建工作經驗和做法。大家談的都很好，結合實際緊密，工作開展扎實，特色亮點突出，歸納起來，主要有以下幾個方面的特點：一是在抓工作創(chuàng)新方面，充分運用“互聯網+”思維，以“微黨務”引領基層黨建工作創(chuàng)新；以“戰(zhàn)時黨建”為抓手，進一步創(chuàng)新組織建設管理機制，推進了黨建工作與業(yè)務工作的融合；以“六強、六創(chuàng)建”為路徑，黨建引領、創(chuàng)新驅動、共融同建的黨建品牌凸顯。二是在抓政治思想教育方面，緊緊圍繞“提能塑形”這一任務，全力構建“黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、單位內外互動”的“大思政”體系；圍繞“平時+戰(zhàn)時”思想政治教育工作，在大項任務中充分檢驗平戰(zhàn)一體化的效果。三是在抓組織建設方面，緊扣“黨建帶隊建，隊建促業(yè)務，業(yè)務上臺階”主題，以“四抓四提升”工作舉措，把黨建工作抓在經常、融入日常，整體推進基層黨建工作深化；四是抓制度建設方面，成立黨建專班，認真落實“三三二”工作體系，建立和推進“六簿一賬”工作臺賬，促進機關黨建規(guī)范化運行，黨建成效進一步凸顯。五是在抓責任落實方面，突出職業(yè)特點，開展以“四爭一講”為主要內容的黨建品牌創(chuàng)建活動，建立黨建聯述聯評聯考制度，扎實推進黨建項目化管理，切實解決“兩張皮”問題，實現了“雙促進、雙發(fā)展”，使黨建工作從“軟指標”變成“硬任務”。總體來講，今年以來，各地、各部門深入貫徹落實，采取多種措施，創(chuàng)新性地開展了許多富有成效的工作，值得大家學習研究和體會借鑒。
黨的二十大對新時代黨的建設新的偉大工程作出重大戰(zhàn)略部署，集中體現為兩個“毫不動搖”，即必須毫不動搖堅持和完善黨的領導，毫不動搖把黨建設得更加堅強有力。下面，我就進一步扎實開展主題教育，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，推動機關黨的建設創(chuàng)新發(fā)展，講四點意見：
近年來，各級機關認真貫徹落實中央、省委部署要求，圍繞服務中心、建設隊伍，助力脫貧攻堅，黨建責任意識不斷增強、機關黨建工作水平得到不斷提升，為各項任務圓滿完成提供了堅強有力的思想、組織和紀律保證。
（一）思想建設扎實有效。認真組織學習習近平總書記系列重要講話，黨的十九大、十九屆歷次全會精神和二十大精神，扎實開展“三嚴三實”“兩學一做”“不忘初心牢記使命”“黨史學習教育”等專題教育和主題教育，機關先后在舉辦了黨務干部和黨組織書記培訓班*次，不斷強化理論武裝，凝聚思想共識，筑牢“四個意識”，堅定“四個自信”，確保各級機關和黨員干部始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。特別是黨的二十大召開后，各地、各部門黨組織把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務和頭等大事，認真組織傳達學習，精心安排部署，各級領導干部帶頭學、帶頭講、帶頭做，通過開展宣講報告會、“專題黨課月”主題黨日等活動，迅速在掀起了學習宣傳貫徹熱潮。
（二）組織建設不斷夯實。各級機關黨組織牢固樹立“落實到基層、落實靠基層”理念，深入推進黨史學習教育常態(tài)化制度化，認真落實中央《基層組織工作條例》及省委《實施細則》和《關于進一步加強和改進機關黨的建設的意見》，以層層壓實黨建責任、加強和規(guī)范黨內政治生活、加強黨員教育管理等工作為切入點，堅持不懈抓基層打基礎，進一步增強了基層黨組織的政治功能和服務功能；認真開展黨員組織關系集中排查、基層黨組織按期換屆檢查、黨費收繳工作、黨建促脫貧攻堅、雙重組織生活制度等八個專項檢查，逐項自查梳理，及時對標補齊，進一步夯實了黨的組織基礎工作；教育引導黨員干部牢記職責使命，在推動中央、省委和廳黨委重大決策部署中做合格黨員、當干事先鋒，基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷增強，黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。
（三）作風建設成效明顯。深入開展機關紀律作風教育整頓，強化問題導向，著力營造風清氣正的良好政治生態(tài)；加強調查研究，為基層解決了一批難題，辦成了一批事實，促進了作風轉變；立足職責，主動作為，通過開展結對幫扶，制定完善“一戶一策”幫扶方案，開展走訪慰問、幫助聯系貧困村建強支部堡壘等工作，積極助推脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興。今年*月*日，*書記督導檢查鄉(xiāng)村振興工作，期間專程前往*村視察調研，對我們堅持黨建引領，服務鄉(xiāng)村振興和駐村幫扶工作給予充分肯定。
（四）制度建設更加完善。高度注重制度創(chuàng)新工作，特別是在抓黨建工作與業(yè)務工作的融合方面，一些地方、一些部門創(chuàng)建了不少富有特色的經驗做法。*機關的“12466”黨建工作體系，已成為省直機關黨建工作的一張品牌。今年，機關應邀在培訓班、黨委（黨組）書記讀書班做經驗交流介紹。同時，機關還制定和完善了中心組學習制度、“三會一課”制度、民主評議黨員制度，領導干部參加雙重組織生活等一系列制度機制，著力破解基層黨組織主體責任落實不到位的問題，有力推動機關黨的建設制度化、規(guī)范化。
（五）紀律作風建設穩(wěn)步推進。各級機關把嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位，持續(xù)用力正風肅紀，持之以恒糾正“四風”，嚴格執(zhí)行《中央八項規(guī)定實施細則》和省委、省政府十項規(guī)定，不斷強化“兩個主體責任”。認真學習貫徹《廉潔自律準則》《紀律處分條例》，采取集中觀看警示教育片、節(jié)假日發(fā)廉潔短信等方式方法，確保《準則》《條例》入腦入心，引導廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
上述成績的取得，一是得益于各級機關黨委高度重視。*在每年的抓黨建工作述職會議上都專門對黨建工作進行總結和部署，在黨委擴大會、中心組學習會上都對黨建工作進行強調、提出要求，并在黨務干部配備、黨建活動經費等方面都給予全力保障。二是得益于制度機制保障。去年，黨委印發(fā)《關于改進和加強機關思想政治工作的意見》，明確各級機關黨委書記為黨建工作第一責任人，黨委副書記為主要責任人，紀委書記、機關黨委書記為具體責任人，其他黨委成員履行“一崗雙責”。明確要求建立健全上下交流指導機制，構建“條塊結合、上下聯動、整體推進”新格局。今年，黨委研究制定了《從嚴管理十項規(guī)定》，要求機關始終堅持“四個意識”，嚴守政治紀律政治規(guī)矩，把各級黨組織建成堅強的戰(zhàn)斗堡壘。三是得益于廣大黨務干部主動作為。各級機關廣大黨務干部在強化黨建引領、服務中心工作、加強組織建設、落實黨建主體責任等方面，積極主動，強力推進，為黨建工作創(chuàng)新發(fā)展付出了心血和汗水。在此，我代表黨委，向在座的各位并通過你們，向全省機關廣大黨務工作者表示崇高的敬意和親切的慰問！
在總結成績的同時，我們也要清醒地看到，目前全省黨建工作也還存在著不適應、不平衡的問題，主要表現在八個方面：一是一些地方和部門抓黨建工作的觀念僵化、固化、套路化，工作創(chuàng)新不足，針對性、實效性還不夠；二是一些地方和部門黨建工作的資源和工作力量分散，支部委員的力量和智慧沒有得到充分發(fā)揮，工作合力不夠；三是一些地方和部門主要領導管黨意識不強，第一責任人的職責履行得不夠好；四是少數地方和部門基層黨組織黨內生活制度落實不到位，工作機制不健全，整體功能發(fā)揮不足，個別黨員領導干部參加雙重組織生活的自覺性不夠；五是一些基層黨組織對黨建工作職責定位把握不夠準確，致使基層黨組織工作與業(yè)務融合不夠，存在“兩張皮”現象；六是有的黨務干部專業(yè)能力、專業(yè)精神不夠，協調推進機關黨建工作的辦法不多，破解機關黨建工作難題的能力不夠強；七是科技信息化手段在黨建工作中的應用不夠；八是黨建文化研究不夠，文化引領人、感化人、浸潤人的作用還發(fā)揮得不夠好。總結上述問題，核心是政策導向、思想理念、制度機制、方法路徑還有待研究和突破。破解這些問題，關鍵是要層層壓緊壓實黨建工作責任，核心是要落實“全面”和“從嚴”兩個基本點，突出的是要堅持以新發(fā)展理念為引領。
認真開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，是全省機關當前和今后一個時期的首要政治任務，要持續(xù)興起大學習、大宣傳、大討論的熱潮。
（一）要在開展主題教育上走在前作表率。廳直各部門黨組織要將此項工作作為當前第一要務，切實履職到位，把中央、省委各項部署要求不折不扣落實好，推動全省機關主題教育走在前、作表率。
一是要在認真學習深刻領會上走在前作表率。習近平新時代中國特色社會主義思想內涵豐富、思想深邃、博大精深。各級機關黨組織和廣大黨員干部要原原本本、原汁原味認真研讀，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想。要在學懂弄通做實上下功夫，既要全面學、系統(tǒng)學，又要緊密結合學習貫徹習近平總書記提出的“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想作為工作的思想旗幟、理論指引、根本遵循。
二是要在堅定維護黨中央權威、加強黨的領導上走在前作表率。堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，保證全黨團結統(tǒng)一和行動一致，是黨的建設基本要求。各級機關和廣大黨員干部要通過二十大精神的學習貫徹，黨的意識和黨性觀念更加增強，“四個意識”更加牢固，“四個自信”更加堅定，捍衛(wèi)“兩個確立”更加積極，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略更加自覺，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上，同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅定不移為新時代中國特色社會主義保駕護航。
三是要在堅決貫徹落實黨中央各項部署要求上走在前作表率。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，關鍵是要落實到具體行動上。各級機關黨組織和廣大黨員干部，要切實提高政治站位，堅定用習近平新時代中國特色社會主義思想統(tǒng)攬各項工作，緊密結合工作和思想實際，推動黨委各項要求部署落地生根。要牢牢把握新時代黨的建設總要求，毫不動搖地堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以更加科學、更加嚴密、更加有效的思路舉措，提高機關黨的建設質量，開創(chuàng)新時代*黨建新局面，使機關基層黨支部成為全面落實黨的二十大精神、推進事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘，黨員干部都成為自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)的干事先鋒，為履行好新時代賦予*機關的新使命提供堅強有力的保證。
（二）開展主題教育基層黨組織要有新作為。一是在強化政治機關意識，以政治建設統(tǒng)領機關黨的建設方面要有新作為；二是在以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動機關黨建工作創(chuàng)新發(fā)展方面要有新作為；三是在加強基層組織建設，提升組織力，突出政治功能，創(chuàng)新工作方式方面要有新作為；四是在堅持問題導向，優(yōu)質服務基層和群眾，持之以恒正風肅紀方面要有新作為；五是在增強機關履職本領，提升履職能力方面要有新作為；六是在落實中央、省委決策部署和黨委交辦的工作任務，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用方面要有新作為。
（三）深刻領會、準確把握新時代黨的建設總要求。新時代黨的建設總要求是指導新時代黨的建設的總遵循，對于推動全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展具有重要意義。作為機關黨組織書記和黨務工作者，必須更加深入學習，深刻領會，準確把握。要充分認識總要求提出的新時代黨的建設目的、方針、主線、總體布局和目標，充分認識黨的政治建設是黨的根本性建設，特別是要充分認識黨的建設總要求給黨建工作提出的新任務新要求新挑戰(zhàn)。在全面加強黨的建設中，要毫不動搖地堅持黨的絕對領導，始終堅持堅定正確的政治方向，堅決鑄牢對黨忠誠的政治靈魂，確保隊伍絕對忠誠。
當前及今后一個時期，全省機關黨建工作的總體要求是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨的二十大精神為統(tǒng)領，以加強黨的長期執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，以深入推進主題教育為著力點，全面貫徹落實新時代黨的建設總要求，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和紀律建設，不斷提高機關黨的建設質量，為推動事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供堅強有力的思想政治和組織保證。重點做到“八個堅持八個強化”。
（一）堅持政治建設，進一步強化“四個意識”。全省各級機關黨組織和廣大黨員干部必須旗幟鮮明講政治，毫不動搖地堅持黨的絕對領導，不斷增強忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛(wèi)核心的思想自覺、政治自覺和行動自覺。堅決維護習近平總書記在黨中央、在全黨的核心地位和權威，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，堅持聽從以習近平同志為核心的黨中央的命令和指揮，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，不斷提高政治覺悟和政治能力，確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。
（二）堅持思想建設，進一步強化理想信念。要通過深入推進主題教育，把習近平新時代中國特色社會主義思想作為學習的重中之重，引導干部讀原著、學原文、悟原理，深入把握把習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義，增強政治認同、思想認同、感情認同，強化理論武裝，彰顯思想引領，團結凝聚廣大黨員干部更加自覺地為實現新時代黨的歷史使命不懈奮斗，用黨的創(chuàng)新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。同時，要加強黨建文化建設。文化是變成習慣的精神價值和生活方式，中國共產黨有其獨有的文化淵源和文化內涵，要使每名黨員把入黨誓詞、黨章要求以及若干制度規(guī)定內化于心、外化于行，成為黨員精神價值和生活方式的習慣。
（三）堅持組織建設，進一步強化“兩個作用”。各級機關黨組織要以提升組織力為重點，突出政治功能，進一步完善和建強基層黨支部，認真抓好各級黨組織建設，使黨組織成為創(chuàng)新發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。各機關黨委除了加強本級機關黨組織建設外，還要指導加強基層黨支部建設，借鑒黨員“雙報到”工作機制，探索黨員干部干事、創(chuàng)新、服務等先鋒平臺，確保黨員干部戰(zhàn)斗到哪里，黨旗就飄揚在哪里，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。同時，要積極探索黨建工作信息化、網絡化發(fā)展，建立網上黨組織交流平臺，提升黨建工作活力。
（四）堅持作風建設，進一步強化正風肅紀。作風建設。
永遠在路上。要盯緊違反中央八項規(guī)定精神，堅持以上率下，決不讓“四風”反彈回潮。要利用社會評價體系平臺，密切關注隊伍新動向，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。要繼承和發(fā)展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，開展創(chuàng)建文明機關、文明單位活動，營造積極向善向上的氛圍。
（五）堅持紀律建設，進一步強化反腐倡廉。各部門要按照懲防體系《任務分工》，發(fā)揮職能職責，各司其職、齊抓共管的懲治和預防腐敗工作良好局面。通過觀看警示教育片，加強警示教育，警鐘長鳴。要運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，抓早抓小、防微杜漸，實現由“懲治極少數”向“管住大多數”拓展。要加大懲治力度，嚴肅查處違反政治紀律的案件，重點查處侵害群眾利益的腐敗問題，堅決遏制違反中央“八項規(guī)定”實施細則精神問題發(fā)生。各地、各部門要主動思考，積極研究，認真探索基層黨組織發(fā)揮監(jiān)督作用的途徑和制度機制。
（六）堅持制度建設，進一步強化責任落實。要把黨的制度建設貫穿各項黨建工作中，認真學習黨章、尊崇黨章，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內政治生活準則和黨內監(jiān)督條例，扎實推進“三會一課”、談心談話、雙重組織生活等制度的落實，使機關黨內政治生活真正嚴起來、實起來、規(guī)范起來。要進一步建立健全黨建工作相關制度辦法，通過制度機制和方法創(chuàng)新，不斷提高黨組織的創(chuàng)造力，激發(fā)黨員的內生動力。要抓好黨建工作責任落實，將各項黨建工作任務進行細化分解，以“責任清單”制推動責任落實，使“軟任務”變成“硬指標”。各部門黨組織書記要有強烈的黨建意識，用心思考，按照機關“12466”黨建工作體系要求，找路徑、裝內容、出實招、顯特色，推動黨建工作體系在本部門落實落地。特別是項目化管理，要嚴格按照申報、評審、驗收等環(huán)節(jié)有序推進，通過項目化管理切實解決黨建工作與業(yè)務工作的深度融合問題，推動機關黨的建設創(chuàng)新發(fā)展。
（七）堅持結對幫扶，進一步強化鄉(xiāng)村振興。要認真學習貫徹習近平總書記關于鄉(xiāng)村振興的重要講話精神，著力抓好駐村幫扶工作。要充分發(fā)揮職能作用，把*、服務群眾等各項工作與鄉(xiāng)村振興有機結合起來，以嚴實作風、“繡花”功夫加快推動鄉(xiāng)村振興發(fā)展。
（八）堅持上下交流，進一步強化系統(tǒng)意識。各機關黨委要創(chuàng)新思路，采取片區(qū)聯系會、黨建研討會等多種方式，搭建機關黨建工作上下交流指導平臺，著力構建“上下聯動、整體推進”的機關黨建工作新格局。機關黨委也要在適當時候，對原來的聯系點進行調整，針對黨建工作面臨的新情況、新問題，繼續(xù)深入開展“學習宣傳調研”活動，真正達到“交流工作，互相學習、取長補短，共同提高”的目的。
在座各位都是做黨建工作的“專業(yè)人士”，要著力帶頭學、帶頭干，不斷增強工作本領、專業(yè)能力、專業(yè)精神。
（一）要不斷增強學習、落實、創(chuàng)新的本領。綜觀機關黨建工作的現狀，仍存在著不到位、不落實、不得力的情況和問題，本質上反映出我們的工作本領還有差距。要增強學習本領，通過學習鉆研，增強理論功底，提升實踐能力，善于學習借鑒他人的好經驗好做法，不斷提高機關黨建質量；要增強狠抓落實的本領，堅持說實話、謀實事、出實招、求實效，把雷厲風行和久久為功有機結合起來，勇于攻堅克難，以釘釘子精神做實做細做好各項工作；要增強改革創(chuàng)新的本領，保持銳意進取的精神風貌，善于結合實際創(chuàng)造性推動工作，善于運用互聯網技術和信息化手段開展工作，充分體現機關黨建工作的時代性。
（二）要不斷增強黨建工作的專業(yè)能力。機關黨建工作點多線長面寬，既有綜合性，又有專業(yè)性，我們要善于在工作實踐中，不斷增強做好黨建工作的專業(yè)能力。要學習鉆研黨章、《基層組織工作條例》，掌握其中蘊含的黨建專業(yè)知識。要深化機關黨建工作專業(yè)實踐，在加強基層組織建設、黨員干部隊伍建設的過程中掌握和提高推動實踐的能力、抓落實的能力、做思想政治工作的能力、解決黨建工作突出問題的能力。要緊扣中心大局，在服務中心、建設隊伍中，不斷探索機關黨建規(guī)律，切實提高把握規(guī)律、推動發(fā)展的能力。
（三）要不斷強化機關黨建的專業(yè)精神。要把專業(yè)精神體現在質量意識上。檢驗機關黨建工作的質量和成效，就是要看是不是做到黨員滿意、機關滿意、黨委滿意。要把專業(yè)精神體現在責任感上。全面貫徹落實新時代黨的建設任務要求，機關黨組織承擔著重要責任和使命，必須從全面從嚴治黨全局出發(fā)，把抓黨建作為主責，把層層落實全面從嚴治黨責任扛起來、承擔好。要把專業(yè)精神體現在尊嚴感上。要干一行、愛一行，鉆研一行、成就一行，真正成為黨的建設的行家里手，真正贏得組織認可、黨員尊重。
同志們，新時代新征程，黨建工作任重道遠，我們一定要在習近平新時代中國特色社會主義思想的指引下，堅定信念，團結奮進，抓住機遇，振奮精神，努力開創(chuàng)黨建工作新局面。
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在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇五
同志們：
剛才，六個單位的黨委書記分別從不同的方面作了很好的發(fā)言，聽了很受啟發(fā)，概括起來有三個特點：一是工作有力度。如后勤黨委抓學習有聲有色、以“釘釘子”精神逐一落實四項專項整治的整改,會計學院黨委在抓黨支部建設上下深功夫,馬克思主義學院黨總支花大力氣抓教師隊伍建設。二是經驗有厚度。金融學院黨委落實民主集中制，推進學院班子建設的經驗值得總結，尤其是成立教授委員會、理事會等完善治理結構的舉措和做法，是“學院辦大學理念”的實踐，值得相關學院學習借鑒。財管學院黨委在推進“兩學一做”學習教育中，推行“主問主講制”，增強了黨支部對黨員教育的針對性、理論學習的思辨性；開展“七個一”活動，黨建品牌建設有探索創(chuàng)新。三是認識有高度。新聞學院黨委關于意識形態(tài)工作責任的思考，理論上很有深度，對我們啟發(fā)很大。
總的來看，近兩年來，特別是第二十三次全省高校黨建工作會議以來，我校黨建工作進步很大，亮點閃光點很多，突出的印象是三個字。一是“重”。黨建工作在學校全局中的地位重、份量重。我每次與新提任院系黨委書記的干部開展任前談話，總是強調“黨委書記要抓好黨建，抓好黨建是第一政績，應該說全校“抓好黨建是第一政績”的理念是非常牢固的。校黨委常委會把黨建工作放到學校全局中統(tǒng)籌謀劃，列入重要議事日程，經常研究部署黨建重要工作、組織落實黨建重要事項，把黨建工作與業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，全校上下抓黨建的氛圍越來越濃、力度越來越強。院系黨委書記感覺擔子越來越重、任務越來越重。去年暑期工作會議，行政工作和黨建工作貫穿在一起。今年暑期工作會議主要是學習總書記“七一”講話，部署安排改革工作，結束后專門召開這次黨建工作座談會，充分體現了黨委對黨建工作的重視。
二是“新”。在實踐探索中，我們與時俱進抓黨建，形成了一些新理念、進行了一些新探索。我們提出了基層黨委“凝聚人心、服務師生、推動發(fā)展、促進和諧”的黨建使命；我們針對干部教師提出了不同的目標愿景：激勵基層黨委書記爭做黨員的榜樣、教職工的朋友、學生的親人；激勵教師黨支部書記爭做黨建工作責任人、思想政治引領人、教學科研帶頭人；激勵教師爭當“真學者、好老師”；激勵輔導員爭當學生的人生導師和知心朋友。這些新理念已經成為了廣大干部教師的價值追求，新理念激發(fā)了黨建新活力。出臺了《關于對二級單位黨政一把手進行監(jiān)督的實施意見（試行）》，受到上級高度評價，鴻忠書記也給予了高度評價。開展落實黨風廉政建設主體責任紀實試點工作，對二級單位開展巡察監(jiān)督，探索監(jiān)督問責的新途徑、新辦法，努力形成對黨員領導干部監(jiān)督的特色。
三是“實”。我們抓黨建抓得比較實在，謀劃實、措施實、推進實。我們堅持問題導向，解決實際問題，如落實教師黨支部“雙帶頭人”津貼等。全省高校黨建工作會議召開后，以省委“高校黨建十條”為綱，提出了20項黨建工作安排，明確責任領導、協助部門，出臺了《中共湖北經濟學院委員會關于進一步加強黨的領導的實施意見》等“1+11”系列文件，各項工作任務穩(wěn)步推進。校領導認真指導聯系院系的黨建工作，帶頭參加聯系院系的黨組織活動，中層領導干部積極主動參加院系黨支部活動，深入開展“兩訪兩創(chuàng)”活動，扎實推進“三嚴三實”和“兩學一做”學習教育，把工作任務落實到每一個黨支部、每一名黨員。
當然，學校黨建工作與上級要求、師生期盼、學校事業(yè)發(fā)展相比還有一定差距，與兄弟高校相比還有一定差距。要發(fā)揚成績、找準不足，不忘初心、繼續(xù)前進，最根本的一條就是把思想統(tǒng)一到總書記“七一”講話精神上來。習總書記強調，“堅持不忘初心、繼續(xù)前進，就要保持黨的先進性和純潔性，著力提高執(zhí)政能力和領導水平，著力增強抵御風險和拒腐防變能力，不斷把黨的建設新的偉大工程推向前進”，“黨和人民的事業(yè)發(fā)展到什么階段，黨的建設就要推進到什么階段，這是加強黨的建設必須把握的基本規(guī)律”。這是對全黨提出的統(tǒng)一要求。習總書記還闡述了怎么保持先進性和純潔性，怎么全面從嚴治黨，從方法上指明了方向，強調“嚴肅黨內政治生活是全面從嚴治黨的基礎”，“黨的作風是黨的形象”，向全黨承諾：“要從中央政治局常委會、中央政治局、中央委員會抓起，從高級干部抓起，持之以恒加強作風建設，堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，堅持抓常、抓細、抓長，使黨的作風全面好起來，確保黨始終同人民同呼吸、共命運、心連心。”習總書記還講了反腐敗、高素質干部隊伍選拔等等方面的一系列部署和要求。
根據習總書記的部署和要求，結合學校實際，我就做好下一階段學校黨建工作講三點意見，概括起來就是“三個一”。
一、堅持“一個統(tǒng)領”，始終確保社會主義辦學方向我們要深入學習貫徹總書記系列重要講話精神，特別是總書記關于黨的建設、全面從嚴治黨的一系列新理念新思想新論斷，始終用習總書記黨建思想特別是高校黨建思想統(tǒng)領學校各項工作，把總書記“七一”重要講話精神落實到學校各項工作中。總書記在不同場合對高校黨建提出過要求，其中，對第二十三次全國高校黨建工作會議作出重要指示強調，“高校肩負著學習研究宣傳馬克思主義、培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)建設者和接班人的重大任務”。提出高校肩負著學習研究宣傳馬克思主義這是前所未有的論斷。
需要強調的是，當前及今后一個時期的首要政治任務，就是學習貫徹總書記“七一”重要講話精神。要按照中共中央辦公廳、省委辦公廳要求，把學習貫徹總書記“七一”重要講話精神同學習貫徹黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略結合起來，同學習貫徹總書記系列重要講話結合起來，同“兩學一做”學習教育結合起來，同學校實際工作結合起來，增強學習效果。有關職能部門正在起草關于學習貫徹習總書記“七一”重要講話的通知，各二級單位黨組織、相關部門要按照通知認真組織安排學習貫徹活動。要采取個人自學、干部領學、專家導學、集中研學、分類引學、討論問學的“六學”模式，全面系統(tǒng)地學，真正在學懂弄通悟透上下功夫；有針對性地學，真正在努力解決實際問題難題上下功夫；融會貫通地學，真正在推動改革創(chuàng)新發(fā)展實踐上下功夫。全校上下要迅速掀起學習貫徹講話精神的熱潮。昨天上午，我在會上談了學習習總書記“七一”重要講話的初步體會，這里就不多說了。“辦好中國特色社會主義大學”是習總書記提出的命題，是高校建設的根本目標。高校黨建根本落腳點就是要始終堅持社會主義辦學方向不動搖，辦中國特色社會主義大學。我們必須做到“三個不動搖”。
一是落實立德樹人的根本任務不動搖。高校最核心、最根本、最首要的任務就是立德樹人，培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)建設者和接班人。德如何立？人如何樹？最重要的是用好“三大武器”：第一，用馬克思主義這個理論武器武裝人。推進馬克思主義進教材、進課堂、進頭腦，深化青年馬克思主義者培養(yǎng)工程，把馬克思主義理論觀點與現實結合起來觀察、分析、思考問題，使馬克思主義真正融入學生的日常生活，在“潤物無聲”中傳播馬克思主義。第二，用社會主義核心價值觀這個價值取向教育人。要充分利用主題教育、道德實踐、典型選樹、校園文化、學風建設等載體，做好“結合”、“融入”文章，把社會主義核心價值觀二十四字的要求落細落小落實，內化于心，外化于行。第三，用“中國夢”這個共同理想激勵人。要用改革開放以來尤其是黨的十八大以來我國取得的巨大成就，激勵青年學生胸懷夢想、志存高遠，自覺加強學習，不斷增強本領，踴躍投身實踐，努力在推動實現“中國夢”過程當中成就個人夢想。就我們學校來講，可以說培養(yǎng)“兩有三實”人才是落實立德樹人根本任務的生動實踐。昨天上午，我也談了一點對“兩有三實”內涵的思考認識，還需進一步深化拓展。
二是牢牢掌握意識形態(tài)的領導權管理權話語權不動搖。高校是各種思想交流交融交鋒的前沿陣地，是思想文化的集散地，意識形態(tài)安全問題尤為突出，要充分認識到意識形態(tài)影響的深遠性、斗爭的尖銳性、現實的危害性，必須旗幟鮮明、理直氣壯，敢于亮劍、敢于發(fā)聲、敢于出手，把意識形態(tài)安全的領導權、管理權、話語權牢牢地抓在手中。要守好課堂這個主陣地，充分發(fā)揮思政課主渠道作用，管好網絡這個新陣地，筑牢講壇、論壇、講座報告、社團、寢室等陣地，決不給錯誤思想觀點提供傳播渠道。要建好黨政干部隊伍、輔導員班主任和心理健康教育教師隊伍、思想政治理論課和人文社會科學教師隊伍，特別要引導教師站好、站穩(wěn)、站牢三尺講臺，都要做戰(zhàn)士、做斗士，不做隱士、不當紳士。前天大暴雨，在全校師生努力下順利完成了期末考試。但是，當天中午個別學生發(fā)帖子說，那么大的雨、那么嚴重的漬水，學校還要我們考試，不調整考試安排，不人性化；有的甚至還說免考，取消考試算了。我和學工、團委的負責同志商量，決定要堅決出手、正面引導。我們學校既不影響吃住，也不影響交通行走，完全沒必要調整考試時間！這個時候發(fā)動網絡“紅軍”及時跟進引導，做戰(zhàn)士、做斗士。三是守住校園安全穩(wěn)定的底線不動搖。校園安全穩(wěn)定無小事。大學生因為情感問題、就業(yè)問題等多種原因，引發(fā)很多安全穩(wěn)定問題，特別是一些學生在情感方面的心理承受能力、抗挫折能力差，如果心理疏導不及時，很容易出問題。還有校園安全管理工作也很重要。要強化責任，強化管理，強化排查，把工作做深做細做實，確保責任落實到位。學校“平安校園”建設成績突出，爭取把工作做得更加出色。
二、落實“一個責任”，進一步加強黨的領導。
這個責任，就是黨委的主體責任。堅持黨對高校的領導是做好高校黨建工作的根本前提，是辦好中國特色社會主義大學的根本保證。我們必須堅持全面從嚴治黨，落實主體責任，進一步加強黨的領導。如果黨對高校的領導不能保證，加強黨的建設就落不到實處，黨的活動、黨的生活就會成為“地下工作”，黨建工作就會被邊緣化，甚至連必要的工作經費也會難以保障，更別談抓好黨的建設。確保學校黨的領導，加強黨的建設，要抓住“三個關鍵”:。
一是堅持力度統(tǒng)一論。就是習總書記講的“加強黨的建設必須把握的基本規(guī)律”。堅持全面從嚴治黨與業(yè)務工作力度統(tǒng)一論，業(yè)務工作的力度有多大、全面從嚴治黨的力度就有多大，業(yè)務工作延伸到哪里、全面從嚴治黨就推進到哪里，堅持真抓真嚴、真管真治。二級單位工作做得好不好、有沒有成效，首要的就是看有沒有抓黨建、抓得好不好。要堅持兩統(tǒng)一、兩手抓、兩促進，深刻理解“抓黨建就是抓發(fā)展”，把管黨治黨放到全局中、各個層面統(tǒng)籌謀劃、與業(yè)務工作一起扎實推進。
二是壓緊壓實責任。堅持和完善黨委領導下的校長負責制，校黨委要切實擔負起主體責任，對學校實行全方位、全過程的領導，對學校工作負總責、負全責。我作為黨委書記履行第一責任人責任，校長要履行法定代表人責任，二級單位黨組織負責人要承擔本單位全面從嚴治黨的主體責任，層層壓實責任，一級抓一級，使全面從嚴治黨覆蓋黨的建設各個領域、各個方面、各個部門。要貫徹李鴻忠書記提出的落實主體責任“牛鼻子”“四級遞進論”，把考評問責貫穿于黨建工作的各方面，進一步健全考核標準、規(guī)范考核程序、完善考核辦法，真正考實考準。要建立健全激勵約束機制，讓抓黨建有成效的教職工能出彩、有光榮，讓工作不力的受追究、受懲戒。今年“七一”表彰一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者，目的就是這樣。
三是強化基礎支撐。基礎不牢，地動山搖。要樹立“大抓基層、嚴抓基層”的鮮明導向，堅持眼睛往下看、身子往下沉、勁頭往下使，我們講“學院辦大學”，抓黨建也是如此，一切工作要向基層傾斜。推進實施院系黨政主職“一肩挑”試點工作。目前，我校的教師黨支部書記“雙帶頭人”基本實現全覆蓋，要深化“雙帶頭人”培育工程，進一步發(fā)揮“雙帶頭人”黨建工作責任人、思想政治引領人、教學科研帶頭人的作用。要把激發(fā)組織活力作為工作重點，加強黨支部建設，落實“三會一課”制度，創(chuàng)新工作方式和工作載體，創(chuàng)建黨建文化品牌，激發(fā)生機與活力，增強黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。要加強黨員隊伍建設，進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。要在開展“兩學一做”學習教育，加強黨支部建設和黨員隊伍建設的大環(huán)境、大氛圍中，抓住機遇，讓基層黨支部活力激發(fā)出來，建立黨員學習教育的長效機制，促進黨支部建設制度化、規(guī)范化。校黨委、二級單位黨委要持之以恒地抓下去，切實把全面從嚴治黨的要求落實到每一個黨支部、每一名黨員。
三、圍繞“一個使命”，與時俱進提升黨建工作水平“一個使命”就是“凝聚人心、服務師生、推動發(fā)展、促進和諧”的黨建工作使命。
下一步，尤其要把學習貫徹總書記“七一”重要講話精神同進一步加強和改進學校黨建工作緊密結合起來，著眼于推動黨建工作提檔升級，全面提升黨的建設科學化水平，緊緊抓住保持黨的先進性和純潔性這根紅線，全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設、制度建設，不斷增強學校各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為堅持正確辦學方向、落實立德樹人根本任務、實現學校“十三五”時期“升級、進位、奠基”總目標、培養(yǎng)“兩有三實”人才提供堅強的思想、政治和組織保障。“提供堅強的思想、政治和組織保障”，就是要實現“凝聚人心、服務師生、推動發(fā)展、促進和諧”的黨建工作使命。
要統(tǒng)一思想認識。各級黨組織和廣大黨員要緊盯“凝聚人心、服務師生、推動發(fā)展、促進和諧”的使命，心往一處想、勁往一處使，承擔起應當之責、必當之責、該當之責。黨的建設要靠全黨來抓，要全方位、全過程抓。校黨委要不斷加強自身建設，進一步加強和改進黨的領導，充分發(fā)揮領導核心作用；二級單位黨組織要充分發(fā)揮政治核心和保證監(jiān)督作用；各黨支部要進一步增強凝聚力、號召力、創(chuàng)造力，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用；廣大黨員要自覺增強“四個意識”，自覺錘煉黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
我想，今后一個時期，要做好以下7項主要任務。一要加強思想政治建設，堅定社會主義辦學方向。要強化思想武裝，深入學習黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，教育引導廣大黨員、干部把學習成果轉化為提升黨性修養(yǎng)、思想境界、道德水平的精神營養(yǎng)，保持政治定力；要嚴肅黨內政治生活，不斷增強政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，全面凈化黨內政治生態(tài)，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識；要扎實推進“兩學一做”學習教育，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，推動黨內教育向廣大黨員拓展，向經常性教育延伸；要繼續(xù)推進平安校園創(chuàng)建工作，加強校園及周邊綜合治理，完善突發(fā)事件應急處理機制，加強安保隊伍建設和學生安全文明督導隊建設，確保校園安全穩(wěn)定。
二要加強宣傳思想工作，牢牢把握意識形態(tài)工作領導權管理權話語權。關于意識形態(tài)，前面已經講過了。在這里特別強調，要深入推進總書記“七一”講話精神進教材、進課堂、進頭腦，扎好學習貫徹，落實到行動中。
三要落實基層黨建工作責任，全面加強基層黨組織建設。要層層落實黨建工作責任，健全完善基層黨組織考核評價機制，加強過程管理和痕跡管理。應該說，基層黨組織考核評價不斷在調整完善中，學校對二級單位黨組織考核原來叫“黨建在人才培養(yǎng)中的貢獻度”考核，后來按照上級統(tǒng)一要求，納入到二級單位黨委書記抓黨建述職評議考核中。關于黨支部的考核，我想，可以按照“四整四強化”的要求，在某個學院進行試點，拿出一個黨支部考核的辦法。組織部可開展調研，作出統(tǒng)籌安排。要推進學生黨支部進學生生活園區(qū)、進社團，使黨的基層組織更加深入基層、貼近師生、服務群眾。要從嚴教育管理黨員，深化青年馬克思主義者培養(yǎng)工程，完善黨員教育培訓體系，發(fā)現和培育先進典型，使黨員教職工成為學校教育教學和管理服務工作中的精英，使黨員學生成為踐行“兩有三實”的楷模。
四要加強領導班子和干部人才工作，提升辦學治校能力和水平。加強領導班子和干部能力建設，探索干部能上能下的有效途徑和方法，推進二級單位目標責任制管理，加強對中層領導干部履職盡責考核。貫徹落實民主集中制，完善健全現代大學制度，規(guī)范執(zhí)行決策制度，健全民主管理和監(jiān)督機制，不斷提升科學決策水平。特別是重大決策必須經過充分醞釀討論，廣泛征求意見。今年暑期工作會議，我們就討論了綜合改革方案、收入分配改革方案、本科生導師制管理辦法。剛剛進行的教學機構優(yōu)化調整，校黨委常委會就定了兩條原則：一是常委班子要認識透徹，二是思想要高度統(tǒng)一，“饅頭不熟不開鍋”。在征求相關院系負責人和教職工意見的基礎上，校黨委常委會審定優(yōu)化調整方案，充分體現了決策的民主性、科學性。加強黨對人才工作的領導，深化人才強校戰(zhàn)略，健全人才隊伍激勵約束、優(yōu)勝劣汰機制。
五要加強黨風廉政建設和作風建設，營造風清氣正的政治生態(tài)。推進黨風廉政建設落實情況紀實工作，落實黨風廉政建設責任制和責任追究，完善經常性的紀律教育機制，進一步夯實“兩個責任”。持之以恒加強作風建設，弛而不息糾正“四風”。強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，完善風險防控措施，加強內部審計，對二級單位開展巡察監(jiān)督，加強對二級單位黨政一把手的監(jiān)督。針對以上工作，學校出臺了一系列制度，下一步要狠抓落實，在抓落實上見成效，推動黨風廉政建設再上新臺階。
六要加強黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線和群團工作，為學校改革發(fā)展凝心聚力。加強黨對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領導，凝聚和團結民主黨派、無黨派人士在思想上同心同德、目標上同心同向、行動上同心同行。根據上級統(tǒng)一要求，學校單設統(tǒng)戰(zhàn)部，由黨委副書記張奮勤同志兼任部長，張棣同志任常務副部長。前幾天，召開了黨外代表人士座談會，大家群策群力，為學校改革發(fā)展獻計獻策，座談會開得很好很及時。加強群團干部隊伍建設，強化工作保障，充分發(fā)揮群團組織在組織動員、教育引導、凝心聚力、維權服務方面的重要作用。在學校首次黨的群團工作會議召開后，工會、團委進一步深化認識、更新觀念、強化舉措，工作有了新進展新氣象。
七要加強黨建工作研究，培育黨建文化品牌。強化黨建與文化的融合互動，著力培育大學先進文化，以文化凝心聚力，以黨建鑄魂塑形，引領學校科學發(fā)展。這7項主要任務要進一步分解責任、細化安排、強化措施，抓好落實。
同志們，今天會議結束后，學校正式進入了暑期模式，學生放暑假，教師學術休假，干部和管理人員輪休。希望同志們利用寶貴的暑期時間，集中精力學習、思考一些問題，梳理一下工作思路，進一步豐富提高自己，為推進學校事業(yè)發(fā)展再作貢獻。祝同志們度過一個舒適、安全、有意義的暑期。
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
習近平總書記強調，不明確責任，不落實責任，不追究責任，從嚴治黨是做不到的。各級黨委（黨組）要把管黨治黨責任扛在肩上、抓在手上、落實在具體行動上。知責明責。認真貫徹黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定，履行好抓黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設、黨風廉政建設等職責，把黨委（黨組）書記第一責任人的職責、班子成員?一崗雙責?明確到人、落實到位。履責盡責。各級黨委黨建工作領導小組及其辦公室要全面履行職責，完善紀檢、組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、政法等機關和部門聯動機制，發(fā)揮“系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)”的職能作用，定期調度研判，定期研究解決問題，督促各級各部門主動履行職責，抓機關、帶系統(tǒng)、促基層。權力就是責任，有責就要擔當。各級黨委（黨組）書記必須強化責任意識，知責于心、擔責于身、履責于行，敢于直面問題，不回避矛盾，不掩蓋問題，真正做到履職盡責、忠誠擔當。問責追責。要進一步健全完善基層黨建工作責任落實體系，把抓黨建的成效作為評價黨委（黨組）領導班子和書記政治強不強、實績好不好的重要標準。述職評議考核沒有評為“好”的，年度考核不得評定為“優(yōu)秀”等次。對落實基層黨建工作責任不到位的，該批評的批評、該問責的問責，切實把責任一級一級傳導下去，把工作一項一項抓到位。
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇七
同志們：
剛才，xx同志對前一階段科級干部競爭上崗工作進行了總結評估；各位書記圍繞“行政執(zhí)法一面旗”的新要求對做好xx年黨建工作作了一些思考，大家做了比較充分的準備，談得比較到位。總的來說，這次科級干部競爭上崗盡管涉及崗位和人員較多，還首次加入了筆試環(huán)節(jié)，但是在黨工部和相關單位、部門的密切配合下，完成得很成功，干部職工的反映也比較好，對我們探索擴大干部競爭上崗范圍、建立科學的干部競爭上崗長效機制是一次有益的嘗試。各位書記對明年黨建工作的設想講得都很好，也給了我不少啟發(fā)。時間關系，大家可能都沒有具體展開，回頭在務虛會上還要再重點討論這個內容。下面，我主要結合貫徹落實十七大和全國xx工作會議精神，就近期和明年的重點工作談四個方面的意見：
一、進一步解放思想，大膽創(chuàng)新，推動干部工作科學化和民主化今年8月，xx部干部人事工作會議召開，對今后一個時期的干部人事工作提出了新的更高的要求。會上推出了《20xx-20xx年xx部部屬單位領導班子建設規(guī)劃綱要》和《xx部部屬單位領導干部職務任期制實施辦法（試行）》，對我局今后的干部工作具有非常重要的現實指導意義。按照部黨組和部局黨委的總體要求，明年我們在干部工作上要把握以下幾個重點：
領作為領導班子建設的核心，進一步加強班子作風建設，努力把兩級領導班子建設成為政治堅定、廉政勤政、結構合理、充滿活力，適應“三個服務”和“三個一”要求的堅強領導集體。局兩級領導班子要建立“下訪”機制，定期或不定期深入基層一線，參與一線工作，掌握一線實情，了解一線職工的想法和需求，切實為職工群眾解決“三最”問題，為班子決策提供現實依據。
二是要探索建立科學的領導班子和干部考核評價體系。要專門開展課題研究，制定《xx局領導班子和領導干部綜合評價體系實施辦法》，切實體現科學發(fā)展的要求，提高干部考察和考核評價的有效性和準確性，為建立干部能上能下和激勵警示機制提供有力支撐，形成正確的用人導向。
三是要進一步加強后備干部隊伍建設。要按照干部隊伍建設需要，對處科級后備干部庫進行充實和調整，加快對年輕干部的培養(yǎng)鍛煉，保證后備干部的數量和質量。對科級后備干部的充實調整原則上要在年內完成，由各直屬黨組織分頭組織民主推薦，經黨委會討論后報局黨工部備案；處級后備干部由各直屬黨組織分頭組織民主推薦，經黨委會討論后將近期和遠期培養(yǎng)初步人選報局黨工部作進一步考察，此項工作要求在明年年底前完成。
四是要進一步加大干部交流力度。要進一步解放思想，打破業(yè)務、黨群和行政崗位類別界限，根據推動工作、整合資源、培養(yǎng)干部的需要，大力推進干部交流鍛煉，提升干部的綜合素質。
五是要繼續(xù)深化干部競爭上崗機制。要在科級干部競爭上崗形成制度和機制的基礎之上，探索建立高層次、寬范圍、長效性的干部競爭上崗制度，推動干部選拔任用工作進一步科學化、公開化、民主化、制度化。
二、緊緊圍繞“行政執(zhí)法一面旗”新理念，謀劃黨建工作新思路和新方法。
胡錦濤同志在十七大報告中強調，“我們黨要站在時代前列帶領人民不斷開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面，必須以改革創(chuàng)新精神加強自身建設，始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心”，對我們黨在新的歷史時期加強和改進自身建設賦予了新的歷史使命。在9月份的全國xx工作會議上，xx部又提出了在全國xx系統(tǒng)開展“行政執(zhí)法一面旗”建設的新要求。可以看出，20xx年xx黨建工作面臨著前所未有的新形勢和新任務，各級黨組織負責人、組工干部一定要認清形勢，統(tǒng)一認識，在十七大精神和“三個一”新理念的指引下，認真謀劃明年的工作。總的來說，20xx年黨建工作的重點可以歸納為“四個一”，即圍繞“行政執(zhí)法一面旗”新理念，尋找一個突破點，形成一個經驗，樹立一個典型。
“行政執(zhí)法一面旗”新理念，核心就是要努力做到“執(zhí)法隊伍精干、執(zhí)法活動規(guī)范、執(zhí)法監(jiān)管到位、執(zhí)法手段先進、執(zhí)法模式便民、執(zhí)法行為文明、執(zhí)法效果明顯”，全面提高xx依法行政水平，增強xx應對新形勢、解決新問題的能力，提高xx的基本素質，樹立xx良好的社會形象。開展“行政執(zhí)法一面旗”建設是依法治國方略實施和經濟社會發(fā)展的必然要求、是xx事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必要保障、是“全國xx一家人、水上監(jiān)管一盤棋”建設的必然發(fā)展。全局各級黨組織一定要統(tǒng)一認識，加強領導，統(tǒng)籌兼顧，注重研究，講求實效，循序漸進。
尋找一個突破點，就是要在總結以往黨建工作經驗的基礎上，與。
時俱進思考黨建工作的新思路、新方法，破解阻礙基層黨建工作出成效的難題，進一步加強黨的領導，完善黨的組織，壯大黨員隊伍，改進黨的作風，密切黨群關系。要找準黨建工作與中心工作的結合點和切入點，始終堅持融入中心促黨建，堅決杜絕黨建工作脫離中心工作，喊喊口號，做做文章，說一套、做一套，影響黨在黨員群眾心目中的形象。要大膽解放思想，破除傳統(tǒng)束縛，敢于創(chuàng)新突破，努力促進黨建工作邁上新臺階，呈現新氣象。
形成一個經驗，就是要在探索實踐出成效的基礎上，注重收集、總結黨建工作中的好經驗、好做法，提煉、歸納形成長效機制，比較成熟的要在全局甚至xx系統(tǒng)進行宣傳和推廣。特別是在干部工作和黨風政風建設等方面，要充分發(fā)揮我們的經驗優(yōu)勢，再總結、再提煉、再完善、再提高，努力形成系統(tǒng)和長效的成果，力爭在xx系統(tǒng)創(chuàng)出特色，形成品牌。
樹立一個典型，就是要充分發(fā)揮黨建帶工建、團建的作用，大力實施先進典型培樹工程，各單位要廣泛宣傳、大力挖掘、精心培育先進典型。努力培樹和宣傳“引領發(fā)展的帶頭人”、“人民滿意的執(zhí)法官”、“愛崗敬業(yè)的奉獻者”、“勇于創(chuàng)新的開拓者”、“十佳xx之星”等各類先進典型，充分發(fā)揮先進典型的示范導向作用。力爭推出一至兩個在xx市、交通系統(tǒng)乃至全國有重大影響的先進典型，進一步激發(fā)廣大干部職工比學趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)的活力和動力，提升xx的社會公眾形象。
三、進一步鞏固成果，開創(chuàng)黨風政風建設新局面。
要全面鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果，加強黨的作風建設，以黨風促政風。在認真分析、評估和鞏固我局政風建設成果的基礎上，深入推進政風建設各項制度和措施的有效落實，不能有絲毫的松懈，對隱患性和苗頭性的問題一定要嚴肅對待，注重查問題、堵漏洞，防患于未然，促進全局政風建設工作再上新臺階。
首先要加強對干部的監(jiān)督。特別是對領導班子在堅持民主集中制、落實“三重一大”決策程序等方面的監(jiān)督檢查，突出抓好對領導班子主要負責人的監(jiān)督。要把理想信念教育和反腐倡廉教育貫穿于領導干部的培養(yǎng)和管理監(jiān)督之中，強化領導干部自覺接受監(jiān)督的意識。目前我局個別基層領導班子中還存在一些問題：如堅持和執(zhí)行民主集中制不夠，在職責分工和行使權力上集中有余，民主不夠；班子成員尤其是副職的積極協調動手發(fā)揮作用不夠；領導干部的作風建設需要進一步加強，有的領導干部熱衷于請客吃飯、娛樂消遣，淡忘了“兩個務必”；有的領導干部深入基層不夠，掌握實情不夠，工作浮在表面，不深入、不細致；有的領導干部特別看重個人利益，對于自己的上下進退十分注意；有的領導干部組織紀律性不強，喜歡散布小道消息，猜測干部動向，不把全部心思和精力放在工作上。這些都需要我們堅決地加以改進。
線執(zhí)法人員的教育和監(jiān)督。一方面要發(fā)揮基層黨支部的教育和引導作用，提升執(zhí)法人員的廉潔自律意識；另一方面要發(fā)揮紀檢、督察部門的監(jiān)督和制約作用，及時發(fā)現隱患和苗頭，防患于未然；同時要注重聽取行政相對人的意見和反映，發(fā)揮外圍行風監(jiān)督員的作用，發(fā)現問題及時調查、核實和處理，決不姑息。
四、全力以赴完成既定任務和務虛明年工作。
今年的各項工作已經進入最后的收尾沖刺階段，最近局班子成員到各個基層單位去了解情況，大家的干勁很足，好多年初制定的方針目標任務已經提前完成了，局黨委充分認可大家的工作。特別是在主題實踐活動中，全局黨員干部群眾齊心協力，主動轉變理念，改進作風，提高效率，創(chuàng)新服務舉措，受到行政相對人的廣泛好評，部局黨委也對我們活動的形式和成效給予了高度評價。當前，我們還處在實踐轉化階段，在繼續(xù)深化服務舉措、鞏固活動成效的同時，還要特別注重對活動的總結、提煉和歸納，及時將好的經驗、好的做法、好的典型、好的成果宣傳和展示出來。明天，我們還要專門在洋山召開“主題實踐活動現場交流會”，是為了給大家創(chuàng)造一個平臺，相互學習和借鑒。會后，大家要開始集中精力總結今年的工作，迎接局的綜合考核，同時要按照部局“三個一”要求，結合各自實際抓緊務虛明年的工作，為20xx年各項工作的順利開展打下堅實基礎。
同志們，今天的座談會開得很成功，為我們務虛明年的工作開了一個好頭，希望大家能夠繼續(xù)解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，出色完成今年的各項任務，在明年的工作中創(chuàng)造更多的亮點和特色，努力推動“率先”目標的實現，實現xxxx又好又快發(fā)展。
謝謝大家！
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇八
同志們：
縣委安排，今天我們在這里召開全縣學校黨建工作座談會，主要任務是傳達貫徹全市學校黨建工作座談會精神，總結前一階段全縣學校黨建工作，安排部署下一階段工作任務。下面，我就進一步加強學校黨建工作講三點意見。
一、統(tǒng)一思想，充分認識加強和改進學校黨建工作的重要性。
組織活動內容、方式相對單一，針對性不強，效果不明顯；
有的學校發(fā)展黨員工作進展緩慢，組織程序不夠規(guī)范，黨內組織生活開展不夠積極，黨員檔案材料不夠健全，等等。這些問題的存在一定程度上影響了黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力的進一步提高，為此，教育系統(tǒng)各級黨組織必須充分認識加強學校黨建工作的重要性，下功夫提升學校黨建工作科學化水平。
第二，做好學校黨建工作是確保教育方針得以落實的有效途徑。加強學校黨建工作是貫徹落實黨的十九大、十九屆五中全會和省市縣黨代會精神的具體體現，是全面貫徹教育方針、切實推進素質教育的政治保證。學校黨組織只有不斷加強對黨的最新理論的學習，才能堅持正確的辦學方向，才能做廣大師生根本利益的忠實代表，才能在學校這個基層社會中創(chuàng)造性地開展工作，完成黨的各項基層工作任務。為此，各級各類學校要把做好黨建工作作為提高領導水平、落實黨的各項教育方針政策的重要途徑，創(chuàng)新工作方式，豐富活動載體，不斷加強自身建設，努力提高黨組織的凝聚力，切實發(fā)揮好黨組織在學校工作中的領導核心作用。
第三，做好學校黨建工作是實現經濟跨越發(fā)展和社會長治久安的重要舉措。當前，正是我縣教育布局調整后的第一個學期，也是開展基層組織建設年活動的關鍵時期，更是全面探索、實施和推進學校黨建工作的重要時期。強基固本、推動發(fā)展、促進和諧、保障民生重點在學校，關鍵是育人。為此，各級各類學校黨組織要充分認識到加強學校黨建工作，既是實現黨對學校政治領導，促進學校健康發(fā)展的重要保證，更是提高黨建工作整體水平的重要舉措，只有不斷加強學校黨建工作，才能使學校黨組織更加緊密聯系群眾，充分發(fā)揮領導核心作用，推進全縣教育教學工作再上新臺階。
（一）樹立“四種”意識，努力建設學習型領導班子。一要樹立“工作責任”意識。學校辦學體制是黨組織領導下的校長負責制，各學校黨組織負責人要牢固樹立責任意識，立足本職工作，著力抓好抓實學校黨建工作，為做好學校教育教學工作提供堅強的組織保證。二要樹立“團結協作”意識。要積極構建學校領導班子全體成員高度一致的價值取向，激勵全體黨員教師和廣大師生奮發(fā)向上，圍繞既定目標穩(wěn)步推進學校教育教學工作。三要樹立“營造環(huán)境”意識。各學校領導班子要始終保持健康向上的學習狀態(tài)，形成尊重知識、尊重人才的良好風尚，建立一套行之有效的學習制度、考學制度和激勵制度，使學習過程成為提高能力、增強素質、發(fā)揮作用的過程。四要樹立“本領恐慌”意識。要不斷增強學習的緊迫感和勤奮學習的原動力，把學習視為做好自身工作不可缺少的重要組成部分。對此，各級各類學校“一把手”必須要牢固樹立使命意識、全局意識，以自己的示范行動和科學謀劃，帶領和培養(yǎng)出一個理性、睿智的學習型集體。
（二）強化“三項”措施，不斷壯大師生黨員隊伍。一要強化思想認識。近年來，我縣學校黨員發(fā)展工作雖然取得了一定的成效，但仍有部分學校發(fā)展黨員工作較為滯后，特別是發(fā)展教師黨員力度不大，一線教師尤其是青年教師中黨員比例偏低的問題依然突出。因此，各級學校主管部門黨委要高度重視黨員發(fā)展工作，堅持發(fā)展黨員“十六字方針”，制定學校發(fā)展黨員規(guī)劃，全力做好黨員發(fā)展工作。二要強化培養(yǎng)工作。要充分發(fā)揮工青婦等群團組織作用，動員、鼓勵廣大青年教師和團員主動向黨組織靠攏，使其真正成為黨組織的強大后備軍。今后要力爭高中生入黨積極分子占到符合入黨條件學生的10%以上，確保各類學校教職工黨員占教職工總數的50%以上。三要強化壯大隊伍。要扎實開展好“三培三帶”活動，通過學習培訓、講黨課等形式進一步加強對一線教師、學科帶頭人、教學能手及優(yōu)秀學生的教育、引導和培養(yǎng)，按照保證質量、優(yōu)化結構的要求，成熟一個，發(fā)展一個，不斷壯大黨員隊伍。
制度上分，關系上合；
工作上分，目標上合”。二要處理好黨建與教學的關系。要立足教學抓黨建，抓好黨建促教學，這既是衡量正確處理黨建工作和學校教學工作關系的基本標準，也是學校黨組織全部工作的出發(fā)點和歸宿。三要處理好自身建設與聯系群眾的關系。學校黨建工作應該面對學校工作的每一個方面、每一個人，加強學校黨建工作，就是要從關心廣大教師的生活入手，團結和帶領廣大黨員教師共同做好學校各項工作。四要處理好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委與教育局黨委的關系。鄉(xiāng)鎮(zhèn)學區(qū)要實行雙重管理，在黨建工作上既要服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的管理，在業(yè)務上又要接受教育局黨委指導，進一步理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委與教育局黨委的關系，切實做到學校黨建工作有人抓、有人管、能抓好、能管好，不斷推動學校黨建工作再上新臺階。
在課程改革、教育科研等方面，要把工作著力點放在打好基礎、逐步深化上，真正將學校黨建工作落到實處。三要重視黨建工作的針對性。要立足學校工作實際，以“五抓五強”為載體，深化“三培三帶”活動，全面提升學校黨建工作的質量和水平。四要重視學校黨建的實用性。在抓好學校日常教育教學工作的同時，要進一步注重對學生的感恩教育和愛國主義教育，強化對青少年的情感教育，積極培養(yǎng)引導學生形成懂得感恩、熱愛祖國、自立自強的健康向上的價值取向。
（五）堅持“四個”結合，全力構建平安和諧校園。一要與黨風廉政教育相結合。要采取標語牌、宣傳欄、黑板報等多種形式，積極宣傳黨的各項方針政策，教育廣大教職工牢固樹立社會主義價值觀。做一名既有崇高理想，又有踏實行動，既有高尚道德追求，又有嚴格自我約束能力的合格教師。二要與師德師風建設相結合。廣大教職工要有強烈的工作責任心，有愛校如家的主人翁思想和團隊意識，做到教好每一個學生，上好每一節(jié)課，管好每一個班級，做到教師教書育人，職工服務育人，領導管理育人，學校環(huán)境育人。三要與青少年道德實踐相結合。要充分發(fā)揮校園文化啟迪思想、陶冶情操、傳授知識、鼓舞人心的積極作用，采取各種方式、通過多種途徑，廣泛開展各種主題教育實踐活動，引導青少年形成正確的道德觀。四要與校園文化建設相結合。要著力打造特色文化長廊、文化展廳、校園之聲等多種校園文化載體，不斷營造濃厚的文化氛圍，利用詩歌朗誦比賽、傳統(tǒng)文化接力等活動，有效提升學生文化涵養(yǎng)，深入推進和諧校園建設。
（一）思想上要高度重視。各級黨組織要從大局出發(fā)，密切配合，共同努力，切實加強對學校黨建工作的組織領導。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要把學校黨建納入基層組織建設工作之中，學校黨組織要把黨建工作納入整體工作之中，與其他工作同部署、同檢查、同考核、同總結，切實做到認識到位、措施到位、工作到位。
（二）行動上要真抓實干。各級黨組織要把學校黨建工作擺上重要議事日程，建立“黨務、政務”雙目標管理責任體系，促進目標管理落實到位。要抓好人員配備工作，注重選派政治素質高、黨性原則強、業(yè)務能力精的同志從事黨建工作。要結合學校實際和教育工作特點，把黨的組織活動與學校的教學活動有機結合起來，把領導教職工與依靠教職工有機統(tǒng)一起來，把黨員教師的本職工作與黨內工作有機聯系起來，推動學校黨建工作取得新成效。
（三）宣傳上要多下工夫。學校黨組織要做好宣傳工作，對學校開展的一系列主題活動、校園文化活動、教育教學活動，要通過各類媒體、各種形式對外宣傳，進一步提高社會公認度。要加強對宣傳內容的積極引導，使其主流思想符合社會發(fā)展的趨勢，符合國家方針政策，有利于維護社會穩(wěn)定和民族團結。要及時做好黨務工作總結匯報，以簡報、信息、影像等形式加大自身宣傳力度。
同志們，今年是“十三五”收官之年，全面加強和改進學校黨建工作，責任重大，使命光榮。全縣各級各類學校黨組織要認真貫徹落實中央及省市縣委各項決策部署，把充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用作為推進教育改革、奉獻教育事業(yè)的重要手段，以更加飽滿的精神、更加務實的作風，開拓創(chuàng)新，扎實工作，全力推進教育事業(yè)科學發(fā)展！謝謝大家！
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇九
在縣委、縣政府和財經口黨委的正確領導下，我局支部認真學習系列講話精神，深入貫徹黨十八屆六中全會及省市縣黨代會精神，努力踐行“兩學一做”活動成果，全面加強黨組織建設，為我局事業(yè)發(fā)展和各項工作提供了強有力的思想組織保障。現將全年黨建工作總結如下：
一年來，我們把推進學習型黨組織建設作為機關黨建的一項重要任務，認真貫徹落實縣委關于推進學習型黨組織建設有關文件精神，采取多種形式，推進學習型機關建設。
(一)加強學習制度建設。一是局支部認真堅持集中學習制度，每周安排一次集中學習，做到學習年有計劃、月有安排，學習有考勤、人人有筆記。通過學習，進一步統(tǒng)一了思想認識，振奮了精神狀態(tài)，飽滿了工作熱情，使廣大黨員干部將精力聚集到完成工作任務上和干事創(chuàng)業(yè)上。二是努力搭建學習的平臺。局支部在黨員干部中開展了“讀好一本書”活動。利用3個月時間，安排學習了十八屆六中全會精神、《新黨章》、《關于在新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等黨紀政紀和各項規(guī)章制度，做到人人備課講課，深入了解黨和國家最新方針政策。同時支部還安排領導講座座談和開設網上學習途徑，豐富黨員教育形式和內容，提高教育的效果。在局支部開展的各項學習教育活動中，局班子成員、支部委員分別給全體黨員上黨課和進行專題輔導，并都能做到帶頭參加學習、帶頭撰寫心得。今年已安排各種黨課講座20場次以上。我們還組織全局干部職工培訓計算機操作、公文寫作等能力業(yè)務，開展以局網站黨務政務公開欄目為平臺的學習宣傳專欄，及時宣傳交流黨員干部的思想動態(tài)和工作狀態(tài)。截止目前發(fā)表各種信息文章20篇，向市局選送簡報10期。另外，局機支部堅持每年舉辦一次黨員干部學習筆記展評，每年評選2名學習標兵，這些措施有力地推動了學習型機關建設的開展。
(二)加強黨的組織建設。年初，為進一步推進黨建機制創(chuàng)新工作，增強基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力，局黨支部制定了《國際局支部20x年黨建工作計劃》，嚴格黨內組織生活，落實黨支部"三會一課"等制度，切實抓好對黨員的教育管理。首先是嚴格黨員發(fā)展程序，嚴把“入口關”。其次是加強黨務管理，全面推行黨務公開，積極按時足額繳納黨費，按時完成上級黨委交辦的各項工作任務;其三是深入開展黨建工作調查研究。在“兩學一做”活動中，每個黨員領導干部都能認真記讀書筆記在1萬字以上，并按要求撰寫了心得體會和調研報告。其四是深入開展業(yè)務講學活動。全年有計劃、有重點的把周四政治業(yè)務學習與黨員領導干部做表率、提高工作水平有機結合起來，做到每次學習有內容、有交流、有收獲，促進每個黨員干部工作能力和行政效率得以進一步提高。
(三)加強黨風廉政建設。年初支部專門召開會議，與每個黨員簽訂了《黨風廉政建設責任書》，增強自覺執(zhí)行黨風廉政建設責任制的自覺性和主動性。在實際工作中，我們堅持加強績效管理，落實"一崗雙責"，突出看好“一本帳”，管好責任人，堅持"誰主管、誰負責"的原則。運用紀委通報案件對全局同志進行了警示提醒，引導機關黨員干部知廉、倡廉、守廉，自覺抵制“四風”。嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，抓好廉政紀律和財經紀律的督查，厲行節(jié)約反對浪費。強化制度硬約束，提高制度執(zhí)行力，堅決杜絕頂風違規(guī)違紀行為，以鐵的紀律保證機關風清氣正。目前我們單位無一違規(guī)違紀案例，不存在為難群眾、推萎扯皮現象，沒有"吃、拿、卡、要、報"違紀行為，進一步提升了為民服務的能力和服務水平。
加強領導，精心組織，確保各項活動順利推進。為加強組織領導，成立了以班子為成員的活動領導小組。由局支部全面進行動員安排，具體開展了“兩學一做”學習教育活動，在此活動中認真學習了各級黨代會精神，并抓好落實，在上級安排下，又適時開展了“學、思、講、干”、“深化學習找差距、轉變作風促發(fā)展”等活動，每項活動都制定了實施方案及具體要求。在此基礎上開展了“黨性教育”、“讀好一本書”、“三好”競賽等多項主題系列活動。組織全體黨員干部集中收看了《沈浩先進事跡報告會》、《焦裕祿》、《偉大復興之路——中國夢》等專題片，學習了系列重要講話，使黨員干部學有榜樣，行有目標，真正在教育實踐活動中取得實效，20-年被縣工委評為“先進基層黨組織”。針對本單位的中心工作和群眾反映的難點問題，我們認真召開了專題民主生活會，做到邊學邊改，邊查邊改，真實地解決了自身存在的突出問題。一是端正了工作態(tài)度，工作作風得到有效改善。通過建章立制，我們規(guī)范完善了局各項規(guī)章制度7項26條，促使機關紀律得到進一步的加強。二是基層調研水平得到進一步提高。通過新農村幫扶、下基層清收等工作，廣泛與基層群眾接觸聯系，增強了在基層發(fā)現問題、解決問題的能力。三是個人思想境界得到明顯提升。通過一段時期的學習教育，干部職工每天都能以飽滿的工作熱情積極工作，開拓進取，為局分憂。四是艱苦奮斗精神得以發(fā)揚光大。結合中央八項規(guī)定和縣紀委、財政部門反鋪張浪費之規(guī)定，局機關日常經費開支存在的浪費現象得到有效節(jié)制，大家基本養(yǎng)成了勤儉辦事、求真務實的良好習慣。
20-年，國際局支部堅持圍繞國際金融貸款管理工作這個大局，努力找準黨建工作與中心工作的切入點和結合點，為各項目標任務的圓滿完成提供了堅強的思想、政治和組織保證。全局黨員和領導干部敢于擔當，大膽負責，積極主動，勇于創(chuàng)新，做了大量的工作，取得了明顯的效果和成績。在各項貸款清理回收工作中，同志們能積極借鑒各方經驗，采取多種辦法，通過上門入戶耐心說服，工資扣款行政催繳等有效措施，全年共清收各類貸款資金6326萬元，并全額及時上繳。同時我們還積極聯系協調財政、審計等職能部門，努力探索貸款清收工作新路子。在項目后續(xù)管理工作上，我們充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，對歷史遺留問題和疑難工作，做到不放棄不氣餒，積極想辦法定舉措，集思廣益，努力把事情做到最好，讓領導和群眾都滿意。在招商引資工作方面，我們積極發(fā)揮部門職能優(yōu)勢，及時申報了2個亞行好項目。成績有目共睹，實則來之不易。
以上是我局支部黨建工作的一些做法，雖然取得了一定的成績，但離上級領導的要求還有不少差距，尤其在基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用方面發(fā)揮得還不夠好。今后工作中，我們要根據新形勢新任務的要求，積極探索我局黨建工作的新思路、新方法、新途徑，努力打造一支高素質的黨員隊伍，為推動新絳經濟社會發(fā)展做出新的更大貢獻。
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇十
同志們：
今天有時間與宣傳部的全體工作人員和主管書記＊×同志，共同在一起座談，很高興。方才各位都作了非常好的、打動人心的發(fā)言，特別是兩位領導的發(fā)言，令我非常感動、振奮。感動的是大家做了那么多的工作，振奮的是看到了××的發(fā)展，特別是宣傳工作蒸蒸日上，與時俱進，潛力巨大。概括起來講是“四個有”：有能力，人員素質比較高，是宣傳部人員結構比較合理的時期；有激情，保持著一種忘我的工作熱情，非常值得肯定和發(fā)揚；有創(chuàng)新，很多工作都帶有創(chuàng)新性、超前性；有業(yè)績，應當說區(qū)委宣傳工作業(yè)績比較突出。
我們看到成績的同時，還要意識到我區(qū)宣傳工作面臨的嚴峻形勢。當前形勢可以用三句話概括：一是前有標兵－－克山縣，他們的新聞宣傳無論是數量還是質量，在全市都是領先的；二是中有哨兵－－龍沙區(qū)、鐵鋒區(qū)，時刻在看著我們的工作，而且來我區(qū)搞過大規(guī)模的考察學習，無形當中給我們增加了很大的壓力；三是后有追兵－－其他各個縣區(qū)，也都在急起直追，而且前進的速度都很快，我們不能有絲毫的放松和懈怠。
關于宣傳工作的性質和重要性，可以概括為八個字：喉舌、機器、紐帶、武器。所謂喉舌，即黨的宣傳喉舌，黨從成立那天起歷來重視宣傳工作；所謂機器，發(fā)動和組織群眾的機器；所謂紐帶，聯系百姓的紐帶；所謂武器，打擊敵人的武器，特別在關鍵時刻，新聞、評論可以發(fā)揮武器的作用。為什么要加強宣傳工作？我想就××區(qū)特點來講，有三個方面。一是政治中心轉移的需要。中心已經回歸，萬民雀躍，同時對各級干部、對我們的工作也提出了新的要求。中心本身就意味著內涵豐富，從所做的工作來看，就應當領先、靠前，不能夠滯后。二是創(chuàng)建“五個大區(qū)”的需要。“五個大區(qū)”我已反復強調過，這里不再重復。其中有共性的任務，比如發(fā)展經濟；也有個性的工作，比如建設教育強區(qū)、旅游新區(qū)、文化名區(qū)，這些工作任務都要求我們必須加強宣傳，不能夠停步。三是××人不甘人后、自強自立的需求。mzd同志曾經講，“人是要有一點精神的”。精神與物質應該是互動、互補這樣一種關系，另外人是需要尊重的，需要適時在社會上彰顯的，及時把我們區(qū)里大量的鮮活的工作推向社會，讓全社會都了解我們，支持我們，對××的發(fā)展和進步無疑有益無害。做好宣傳工作，對××區(qū)的振興、中興、復興，對鼓舞斗志、振奮士氣、提升人氣，有巨大的作用。前一段時間，大家做了大量的工作，我以區(qū)委、區(qū)政府及個人的名義，向大家表示感謝。如何進一步做好宣傳工作？總體要求是八個字：“全面、及時、準確、有序”。具體來講也是二十條，供大家研究探討，在工作當中參考。
第一，要知上情。上情，就是旗幟，就是路標，就是方向。落實到具體工作中，就是黨的各級組織的方針、政策、思路、措施，這就是上情。比如“三化一改”，“民營立區(qū)”，創(chuàng)建“五個大區(qū)”，這就是××區(qū)的上情。在宣傳工作當中，只有知前進方向，明行動標準，工作才能功省效宏，才能取得意想不到的成效。比如剛才提到的，一定要了解市委宣傳部的月度、季度宣傳要點，并在工作中把握住，我們就會少走彎路，就會大大提高上稿率。知上情，體現在工作當中，很簡單，就是要多看報紙雜志，多看文件，多看電視。只有知曉了新聞眼，才能準確地確定新聞點。
第三，要健全機制。所謂機制，我的理解就是科學、有序、高效運轉的系統(tǒng)或網絡。宣傳部目前人手比較少，要調動社會各界的力量，內部一定要每季、每月、每個人都要下任務，不管是負責什么的，都要圍繞新聞工作轉。其他同志也要壓任務。人手少，不可能把工作分得太清，要有分有合，以宣傳報道為工作主體、主線，牢牢抓住不放。對各街鄉(xiāng)、區(qū)直單位，也要下指導性的指標。工作當中，要逐漸由應付變成應對，要應對自如；由被動變成主動，要主動工作；由出新變成創(chuàng)新，要努力創(chuàng)新。
第四，要科學把關。把關有兩大方面，一個是新聞把關，另一個是文明單位把關。新聞把關有這樣幾個方面，需要宣傳部把好關。一是按照《××區(qū)突發(fā)事件應急預案》的規(guī)定，屬于說明突發(fā)事件的稿件；二是企業(yè)產改當中涉及穩(wěn)定事項的稿件；三是涉及政治、經濟領域需要保守秘密的事項；四是經濟發(fā)展指標中需要統(tǒng)一的口徑；五是涉及重大敏感領域如土地、法律、金融、人事等方面的事項；六是涉及重要決策、計劃、規(guī)劃、知識產權等方面的事項；七是公檢法處理的轄區(qū)內涉法案件、區(qū)紀檢委、監(jiān)察局處理的違反黨紀、政紀案件進展情況及結果等事項。其它一般性的、個性的報道，實行出稿單位黨政領導把關制。文明單位的把關，不僅要看他們的工作，同時要看他們對區(qū)委、區(qū)政府的態(tài)度，對區(qū)委、區(qū)政府重要決策貫徹落實程度，對區(qū)委、區(qū)政府的重要號召、重要社會活動的參與度和支持度，這一點作得不好，堅決不予審批，不予推薦。
第五，要善協調。要和新聞單位保持經常性的溝通，建立緊密型的工作關系和個人感情，切忌“現用現求”。尤其是與新聞單位的重要人物、當紅、當家記者交朋友，要和他們處出感情，對我們的工作有好處。各條戰(zhàn)線能開現場會的，都要爭取在我區(qū)開；區(qū)委、區(qū)政府主要領導出面參與的活動，原則上都要錄音錄像，做個資料，市里不來采訪，我們主動送去。通過協調，把我們的稿件推介出去。只要涉及到重要報道、請記者、搞協調的時候，各基層單位要密切配合，做到要人給人、要車給車，全力以赴，不能討價還價，更不能推諉不辦。
第六，要眼光敏銳。從事宣傳工作的同志，要有入木三分的慧眼和筆觸，善于發(fā)現和發(fā)掘事物的本質，要眼觀六路，耳聽八方。今后宣傳部的副部長和負責宣傳工作的干事列席常委會要作為工作制度長期堅持下去。同時要求列席的同志要善于思考，善于發(fā)現新聞點，發(fā)掘新聞題材。總之要善于捕捉熱點、推出亮點、添補盲點。
第七，要注意多樣性。因為我們的生活是豐富多彩的，就像萬花筒一樣，所以報道也不能單色調。日常的報道要有，各種文體的報道都要有，不能搞獨唱，要搞交響樂。比如，日常報道、通訊、記實、札記、專訪、圖片新聞、言論、專論，包括系列報道、整版報道、獨家新聞等等，有很多種形式，要從不同的側面研究和分析這些不同的形式。同時要省察社會輿論和矛盾，適當搞一點內參，供區(qū)委、區(qū)政府主要領導參閱。
第八，要保持連續(xù)性。我上任之初講了“四個保持”。其中保持工作思路的連續(xù)性就決定了報道也必須有連續(xù)性，要堅持一個調唱到底，一本經念出頭。宣傳報道工作不能短路，不能斷條，更不能另起爐灶，另唱高調。
第九，要搞好高端報道。一方面要注意上頭版，力爭頭條，同時要象去年在人民日報上報道黎明村的事跡那樣，每年在省級以上的新聞媒體上發(fā)表幾條新聞。
第十，要處理好數量和質量的關系。縱觀兩報兩臺的新聞，我們仿佛可以聽到齊齊哈爾前進的腳步聲，可以嗅到各個縣區(qū)的宣傳工作者在互相比拼的沒有硝煙的戰(zhàn)場氣息，可以覺察到聽不到聲音的刀槍聲，稍有疏忽，略加歇息，就有被人斬于馬下的危險。新聞工作當中要有一定的數量稿件作保證，否則質量就無從談起。既要力爭天天有字、日日有聲、經常有影，更要下功夫搞一點大部頭、重量級的報道。
第十一，要合力攻堅。記得小學時的一則寓言，就是一個老人在辭世之前，把幾個兒子叫到一塊，開始叫他們一次折斷一根筷子，又一次折斷幾根，最后讓他們折整把的筷子，怎么折也折不斷。今日思來，道理雖很淺顯，但寓意十分深刻。在工作當中，大家要服從領導，統(tǒng)一意志，顧全大局。要心往一處想，勁往一處使，凡是定了的事情，就要堅決地、不折不扣地抓好落實。不允許講價錢，更不允許“撂挑子”。同志之間處到一起不容易，一定要處出感情，處出真情，處出親情。古人講“家和百福生”，工作單位和家庭一樣，相互之間就要坦誠、坦率、坦然，只有這樣，才能共赴大業(yè)，共創(chuàng)偉業(yè)，把工作做得更好。
第十二，要善于發(fā)散思維。所謂發(fā)散思維，簡單講可以叫做管中窺豹，見一斑而知全豹。講到這里，想起一則故事，就是蘇軾為他的妹妹蘇小妹找郎君，是一個叫秦少游的年輕詩人，才華橫溢。這天要見面，在一處湖邊的亭子，蘇小妹為考小秦，把窗子推開，脫口吟出一句“抬手推出窗前月”，秦少游沉思良久答不上來，蘇軾作為大媒人在旁邊拿塊石頭扔到水里，秦少游反應非常快，對出“投石擊破水底天”。這實際就是發(fā)散思維，善于聯想，善于臨摹。我區(qū)的新聞點實在是太多了，有的可以綜合報道，有的可以圍繞一個主題分若干個點，多個點中又有若干個典型，若干個典型中還有突出典型，由一點闡發(fā)出新的理念、新的思維，領先、領航、領路的思維，不同于別人的思維，這就是搞新聞要注重發(fā)散思維的精髓所在。
第十三，要注重新聞時效。新聞講究新、奇、特，講究快捷及時，只有這樣才能防止“舊聞”迭出。所以在新聞起草當中一定要強調新鮮、新穎、新潮。新聞工作貴在推陳出新，只有在新中才能見奇，以奇才能勝人，否則總是拾人牙慧、亦步亦趨沒有意思。搞新聞有很多技巧。比如某項重要工作，通過開會正式啟動了，但遺憾的是我們自己沒有電視臺，還上不了市一級的新聞，怎么辦？旱路不通可以走水路，從基礎做起，只要把握主題，找準角度，側面反映，就可以收到讓全社會知曉的實效。
第十四，要善于培養(yǎng)靈性和悟性。搞新聞工作，既要善于奇思妙想，更要注重腳踏實地。要學會找準立意，瞄準主題，化難為易，化繁為簡，直抒胸臆，只有這樣，你寫的東西才能充滿才氣。為什么同一個命題交給不同的考生，最后得的分數不一樣？就是個人的靈性和悟性的差異。要手筆相應，既能說，又能寫，既能交往，更能采訪，要成為多面手，雜家通才。什么都得了解點，拿過來馬上就能概括、綜合、提煉，并傳達出去，光有經歷、經驗還不行，要善于總結，上升為理性的認識。在這個方面不能好高騖遠，不能志大才疏，要踏踏實實、腳踏實地地做。“欲求生富貴，須下死功夫”，不下死功夫你的文字只能被人槍斃。同樣一件事情，善于發(fā)掘和不善于發(fā)掘的人寫出的東西就不一樣，要善于在細微之處發(fā)現規(guī)律性的東西。要寫出好新聞，還要加強自身的修養(yǎng)，培養(yǎng)多方面的才能，簡單地講，叫做“能寫、能說、能攝、能歌”，這里的能攝，包括會攝像；能歌，就是能歌唱生活。
第十五，要鉆研業(yè)務。古人有句話叫做“天道忌巧”，老想走捷徑不行，高明由于天份，精明由于學問，欲知世間萬物，必須好問善學。平時要注意幾多，多看、多聽、多寫、多綜合。鉆研，就得執(zhí)著。能跑百米，萬米，小馬拉松都不行，要能跑馬拉松才行。要“絕情欲，去細碎，成大事”，不斷加強自己的修養(yǎng)，要是貪財戀色什么都沾，肯定做不成大事。
第十六，要一稿多用。今后重要的新聞一定要搞通稿，兩報兩臺同時刊發(fā)，提高工作效率。
第十七，要諳熟新聞語言。各種文體的新聞稿，語言風格各有不同，要求也不一樣。像人物通訊，簡單地講，就是時間、地點、人物、過程、結果，五個要素。日常的新聞報道一定要注意新聞眼，就是最精彩之處。××區(qū)的工作有很多精彩之處，比如“群眾是根，為民是本”這一社區(qū)工作宗旨，就八個字，很有新意和特點，朗朗上口，便于記憶，既體現了為人民服務的宗旨，又體現了“三個代表”重要思想。再比如，dxp同志最后一次出山的時候，《深圳特區(qū)報》原總編陳錫添寫了一篇著名的通訊叫做《東方風來滿眼春》，發(fā)表在小平同志視察深圳之后，既大氣，又豪邁，文風、技巧，情節(jié)鋪陳，絕對是一流高手所為，看過之后多年難以忘懷。新聞講究什么？首先要準確，第二要生動，第三要簡短，第四要有力，要易讀易記。
第十八，要刻意求精。杜甫生前曾經強調“為人性僻耽佳句，語不驚人死不休”。歷代文人都在遣詞造句上注意下功夫。像mzd同志的詩文原稿一看起來改動很大，但絕句頻出，另人震撼。象“問蒼茫大地誰主沉浮”，“數風流人物還看今朝”；象蘇軾寫的《水調歌頭》，最后的幾句名句，“人有悲歡離合，月有陰晴圓缺，此事古難全。但愿人長久，千里共嬋娟。”還有賈島，“僧推月下門”改成“僧敲月下門”，推敲不就這么來的么？大家搞新聞，一定要了解新聞的語言和新聞的風格，詞要達意，意要到位，不能淺嘗輒止，要力透紙背，要有這種決心、能力和功底。
第十九，要有韌勁。“人無恒則一事無成”。有的同志總是覺得人家做得多么的好，就是不愿意低下身子苦學一番，這就叫做“臨淵羨魚，不如退而結網”。還有一個寓言，大家都知道叫“龜兔賽跑”，寓意十分深刻。所以說，堅忍為立世之基本功。只有這樣，最后才能讓眾人折服，不戰(zhàn)而屈人之兵。
第二十，要甘于奉獻。宣傳工作十分清苦和勞頓，付出很多，個人身體在透支，家庭經常無人料理，工作當中甚至遭人白眼，受人委屈或不配合，不支持等等，大家工作做得真都不錯，希望繼續(xù)保持這種工作狀態(tài)。要甘于清苦，耐住寂寞，勇于奉獻，要懂得“梅花香自苦寒來”的道理。用諸葛亮的一句名言“淡泊以明志，寧靜以致遠”，和大家共勉。
總之，我感到宣傳部做了很多工作，再一次感謝大家。應當說現在萬事俱備，只需揚帆，希望大家能理解我的一番話。最后，希望通過各位卓有成效的工作，把××區(qū)“泰而不嬌、海納百川、勇立潮頭”的形象推介出去，讓百姓振奮，讓社會公認，最終促進全區(qū)形成千帆競發(fā)、百舸爭流的局面，把各項工作辦得更好。
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇十一
根據集團黨委統(tǒng)一部署，現就本人2021年抓基層黨建工作述職如下。
一、履職主要情況及亮點特色。
2021年以來，帶領黨委領導班子和全體黨員干部全面推進公司新定位的改革調整，嚴格落實黨委書記的主體責任，緊抓班子合力，全力推進黨委各項工作落實。年內重點抓了以下三個方面的工作：
(一)抓改革發(fā)展。一是解放全員思想認識。帶領xx公司第一時間啟動新定位的改革調整，組織召開戰(zhàn)略研討會、部門聯席會，征集發(fā)展建議xx條，集思廣益謀劃發(fā)展思路，凝聚xx的發(fā)展共識。二是順利完成資源交接。貫徹落實xx公司資源調整部署，帶領xx全力開展改革工作，形成了合力發(fā)展的新風貌，為xx落實新定位、推進新發(fā)展奠定基礎。三是深入推進適應性改革。根據戰(zhàn)略定位優(yōu)化管理，完善管理職責。同時啟動總部定崗定編工作，推進瘦身健體，落實管理責任，強化總部資源支持和管理服務工作。
(二)抓班子合力。年內，有x名班子成員變動，占總數的x%，又值公司戰(zhàn)略調整推進改革發(fā)展的關鍵時期，因此加快形成班子合力成為首要責任。通過班子會、黨委會、黨委中心組學習加強班子之間溝通交流，同時堅持日常密切溝通，帶頭抓思想融合，凝聚共識，形成新班子抓公司改革發(fā)展的強大合力。
(三)抓制度落實。一是嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度、班子議事規(guī)則和重大事項黨委會前置研究的要求，開展會前意見交換，督促完善黨委前置提案流程，持續(xù)推進制度規(guī)范執(zhí)行;二是嚴格執(zhí)行領導班子聯系點制度，審定聯系點分工表，要求班子與聯系點要定期溝通，定期反饋，了解聯系點動態(tài)，解決聯系點反映的問題，確保聯系點制度得到有效落實。
二、存在問題及原因剖析。
一是學習意識有待提高。需要不斷強化對新業(yè)務、新思想的系統(tǒng)學習，增強學習的自覺性和針對性，不斷創(chuàng)新管理理念，提升工作能力。
二是深入基層力度有待加強。要發(fā)揮領導帶頭作用，堅持深入基層一線，時刻了解基層人員動態(tài)，掌握基層情況，傾聽一線員工心聲，切實解決基層員工實際困難。
三是工作方法有待創(chuàng)新。本人身兼多職，具體工作的開展難以深入細致，今后要繼續(xù)保持良好的工作作風，爭取將工作做得更細致、更到位，要時刻保持高度的事業(yè)心和責任感，遇到困難迎刃而上，不逃脫推諉。
三、下一步主要工作思路和措施。
2022年是xx公司推進xx戰(zhàn)略的第x年，深感重任在肩，責任重大。我將帶領xx全員認真落實xx集團黨委各項工作部署，將黨建工作融入公司改革發(fā)展的全鏈條，堅持向改革要動力，堅持“價值創(chuàng)造”導向，全面推進xx戰(zhàn)略定位落地。重點聚焦以下四個方面的工作：
(一)打造實力黨建，擦亮xx的政治底色。
一是加強政治引領，提高發(fā)展站位。把政治建設放在首位，深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，堅持講政治和講發(fā)展的有機統(tǒng)一，以政治站位謀劃公司發(fā)展坐標;把黨的領導融入公司治理的各個環(huán)節(jié)，堅持黨委議大事，緊抓“兩個責任”落實，嚴格執(zhí)行黨委議事清單和重大事項決策前置程序。
二是加強思想引領，凝聚發(fā)展共識。緊抓思想引領，堅決消除與xx不相適應的思想觀念和思維定勢，做到上下思想認同，全員形成共識;緊抓意識形態(tài)工作，注重與公司定位相結合，牢牢掌握黨對意識形態(tài)工作的領導權;深入推進黨委命題與基層支部自主選題相結合的“1+x”教育活動模式，抓好抓實思想教育工作，進一步凝聚人心，推動發(fā)展。
三是加強戰(zhàn)略引領，明確發(fā)展定位。帶頭嚴格落實領導班子聯系點制度，注重與公司戰(zhàn)略相結合，根據聯系點分工就基層單位重點關注和反映的問題進行著力解決;緊抓形勢任務教育，結合基層聯系點，開展兩級公司工作會精神巡回宣講;策劃開展解放思想大討論活動，以討論發(fā)現問題，以問題倒逼改進，在改進中實現提升。
(二)打造規(guī)范黨建，筑牢組織根基。
一是規(guī)范黨內組織生活。完善基層黨組織書記抓基層黨建責任制清單，簽訂責任書，層層傳導壓力，實現國內、海外支部同責;認真執(zhí)行“三會一課”等黨內組織生活制度，積極推進“智慧黨建”，加強對黨員日常工作的監(jiān)督管理。
二是規(guī)范黨內主題活動。深化組織開展黨員主題實踐系列活動，黨員骨干圍繞“十五大攻堅課題”，結合崗位實際，主動認領一項重點工作，創(chuàng)新黨員評價模式，把黨員干部評價與骨干員工履職緊密融合，實現由分值數據型向事例績效型點評的轉變。
三是規(guī)范干部隊伍建設。嚴格執(zhí)行公司新下發(fā)的《中層干部管理辦法》，規(guī)范中層干部管理工作;強化支部書記作用發(fā)揮，厘清支部書記“主業(yè)主責”，年內對支部書記進行大考核，通過考核推進支部書記的結構、素質、能力整體優(yōu)化提升。
四是規(guī)范人才結構重塑。重塑人力資源管理的戰(zhàn)略思維，加強對海外人才需求與供給的分析與研判，推出國際化人才培養(yǎng)戰(zhàn)略，積極推進“引進+內育”的人才培養(yǎng)模式，建立完善人才供應鏈。
(三)打造品牌黨建，展現文化張力。
一是在推進改革發(fā)展中重塑文化定位。積極推進文化理念升級，做到文化定位與公司改革發(fā)展融合，深度挖掘闡釋xx文化內涵與外延，不斷深化文化體系。
二是在推進改革發(fā)展中調整宣傳視角。宣傳陣地由國內轉向國際，宣傳高度與公司新定位融合，推出xx的公司宣傳片、文化手冊和形象標準化模板手冊;借助新華社海外分社、chinadaily、cgtn(中國國際電視臺)等海外媒體資源來為企業(yè)形象進行宣傳，以獲得當地政府和人民對公司文化理念的認同感。
三是在推進改革發(fā)展中提升文化品質。推進國際傳播能力建設，統(tǒng)籌視覺系統(tǒng)、品牌建設、社會責任，圍繞一帶一路講好xx故事;建強宣傳隊伍，探索吸收外籍員工加入，協同完成“一帶一路”系列工程等重大新聞報道，提升文化品質;整合微信公眾號等自媒體平臺，根據重點工作動態(tài)，積極對接環(huán)球網、新華社等國內主流新媒體平臺，展示xx企業(yè)形象，擴大品牌影響力。
(四)打造溫情黨建，突出企業(yè)魅力。
一是建好“連心之橋”。將建立員工家屬幫扶救助系統(tǒng)作為今年的重點攻堅課題，開展以“七個一”工程為主要內容的“連心橋”系列暖心活動。通過幫扶機制建立起xx這個大家庭與職工及職工家屬之間的橋梁。開展“一封信一份情”主題活動，給xx員工家屬每人寫一封信，送一份祝福，提升員工的企業(yè)歸屬感。
二是搭好“競優(yōu)之臺”。注重活動的融入與實效，將xx中涉及的內容納入競賽考核范疇，深入開展主題勞動競賽，搭建項目、船舶競優(yōu)平臺，讓競賽出新、出彩、出效益。三是建好“活力之家”。以大黨建統(tǒng)領群團工作，發(fā)揮好群團組織的作用，做好海外職工小家建設，開展好“青字號”品牌創(chuàng)建活動，策劃好各重大節(jié)日期間的職工活動，全面釋放x這個大家庭的整體活力。
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇十二
中國共產黨在95年光輝歷史中，把馬克思主義基本原理同中國實際相結合，實現了馬克思主義中國化兩次歷史性飛躍，產生了毛澤東思想和整合鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀而構成的中國特色社會主義理論體系兩大理論成果。實踐證明，中國共產黨不僅僅是偉大光榮正確的黨，而且是敢于走自己道路、善于理論創(chuàng)新的政黨。
馬克思主義基本原理與本國具體實際相結合，是中國共產黨進行理論創(chuàng)新的基本原則。毛澤東早在1938年就明確提出，中華民族有數千年的歷史，有其自身特點和文化珍品，要“使馬克思主義在中國具體化，使之在其每一表現中帶著務必有的中國的特性……教條主義務必休息，而代之以新鮮活潑的、為中國老百姓所喜聞樂見的中國作風和中國氣派”。中國化的馬克思主義，既是中國革命、建設、改革開放實踐的產物，也是對中國歷史、文化的繼承和發(fā)展，是中華民族智慧的體現和總結。
馬克思主義基本原理與中國實際相結合具體表現為三個方面：第一，堅持馬克思主義基本原理與中國國情結合，體現馬克思主義的中國化特色；第二，堅持馬克思主義基本原理與時代特征結合，體現馬克思主義的時代化特質；第三，堅持馬克思主義基本原理與人民群眾實踐結合，體現馬克思主義的大眾化特點。
開辟道路是推動黨的理論創(chuàng)新的實踐源泉。建黨95年來，中國共產黨運用馬克思列寧主義解決中國問題，先后開辟了農村包圍城市、武裝奪取政權的新民主主義革命道路、中國特色的社會主義改造道路、革命道路和建設道路、改革開放道路和中國特色社會主義道路，并且在走自己道路的過程中，逐步構成了毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，實現了馬克思主義中國化兩次歷史性飛躍。
中國特色社會主義道路的實踐永無止境，黨的理論創(chuàng)新也永無止境。在中國特色社會主義總道路指引下，包括改革開放道路、共同富裕道路、科學發(fā)展道路、和諧發(fā)展道路等各領域的具體道路正在逐步拓展。
解放思想是促進黨的理論創(chuàng)新的一大法寶。在延安整風時期，毛澤東反對教條主義和經驗主義，要求全黨同志解放思想，大膽進行理論創(chuàng)新。他在回答什么是“真正的理論”、我們需要“什么樣的理論家”、如何從事“理論工作”等問題時，指導人們解放思想，創(chuàng)新理論，從而集中全黨智慧構成毛澤東思想，創(chuàng)造性地豐富發(fā)展馬克思列寧主義。
在社會主義現代化建設初期，我黨破除對蘇聯模式的迷信，大膽探索中國工業(yè)化道路。但是之后由于違背實事求是原則，脫離初級階段國情，出現了大躍進、共產風等錯誤或嚴重挫折。經驗證明，解放思想一旦背離實事求是，理論創(chuàng)新就會陷入誤區(qū)。
在真理標準問題大討論中，解放思想成為理論創(chuàng)新的銳利武器。伴隨著新時期解放思想的步伐，我們黨破除了一系列錯誤觀點，比如，指出貧窮不是社會主義，發(fā)展太慢也不是社會主義；平均主義不是社會主義，兩極分化也不是社會主義等。正是在破舊立新的基礎上，我們自覺開辟了中國特色社會主義道路。
優(yōu)良學風是確保黨的理論創(chuàng)新可持續(xù)發(fā)展的重要條件。學風問題是進行理論創(chuàng)新的一個根本問題。中國共產黨在推進馬克思主義理論創(chuàng)新的進程中，始終堅持理論聯系實際的學風，尊重實踐、尊重群眾，依據國際國內形勢變化，在不斷提出和解決當代中國基本問題中，努力實現理論創(chuàng)新的可持續(xù)發(fā)展。
建黨95周年來，中國共產黨先后提出和破解了什么是馬克思主義、怎樣對待馬克思主義；什么是社會主義、怎樣建設社會主義；建設一個什么樣的黨、怎樣建設黨；實現什么樣的發(fā)展、怎樣發(fā)展四大基本問題，實現了理論創(chuàng)新和實踐突破的雙豐收。
在新時期，我們黨以科學態(tài)度對待馬克思主義，一方面在撥亂反正、改革開放中，老祖宗沒有丟、主心骨沒有倒；另一方面又堅持馬克思主義與時俱進的理論品質，著眼于新的實踐和新的發(fā)展，用新的思想觀點發(fā)展馬列主義、毛澤東思想，創(chuàng)立中國特色社會主義理論體系。
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇十三
（7月7日，根據錄音整理）。
有人說：只有把工作當成一回事才會干成事。今天，特意到合興村來專題調研座談農村軟弱渙散基層黨組織整頓工作，目的是為了解剖麻雀，以點帶面，同時為全市各級黨組織領導起一個帶頭示范作用。希望全市各級黨組織領導特別是書記和組織部長，一定要把這個事當作一回事來抓實。凡事必成于細、小、深、實。現在，仍還有一些同志不深入調研，即使調研也是“四個輪子轉，隔著玻璃看，照著稿子念”,到頭來容易“牛頭不對馬嘴”,讓老百姓看笑話。另外，還應改變層層高規(guī)格陪同的做法。今天我來合興村調研，特意不準縣委書記、縣長來陪，這個座談會，由鎮(zhèn)黨委書記主持就可以了。有的同志提出鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記主持市委書記來開的座談會不太合適。我覺得蠻好的，因為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是整頓軟弱渙散村黨支部的責任主體，由他來主持最直接、最管用。至于有什么需要縣委、縣政府研究解決的問題，我們以文稿形式報送研究解決即可。縣委書記、縣長要干的事很多，他們的壓力很大，很不容易，可陪可不陪的就不用陪了，我也在縣里干過，應相互同情、理解和支持。兩年多來，我經常到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村里調研，很多時候就沒有讓縣里的領導知道，發(fā)現了問題，就以文稿形式交縣委主要領導同志研究處理。我覺得這樣做效果挺好的：一是減少不必要的陪同；二是了解的情況更真實；三是能聽到更多的真話、實話、心里話；四是給縣領導形成一種心理壓力，要深入、務實，不能講假話，否則就會“穿幫”、“筐瓢”.
關于農村軟弱渙散基層黨組織整頓工作，總的來講，中方縣委特別是中方縣委組織部認識到位、工作安排部署到位，有些工作取得了初步成效，應該給予肯定。希望中方縣委、中方縣委組織部和新路河鎮(zhèn)黨委政府按照中央、省委、市委的部署和要求，把這項工作抓實抓到位。在這里，我根據平時了解和今天剛才調研的情況，談幾點意見：
第一，進一步高度重視農村基層黨組織建設，特別是軟弱渙散基層黨組織的整頓工作。全市各級黨委特別是組織部門，要把整頓軟弱渙散基層黨組織作為全面從嚴治黨的一個重要舉措，作為加強農村治理體系和治理能力建設的一個重要舉措，作為脫貧攻堅的一個關鍵任務來抓實抓好。
第二，必須扭住班子隊伍建設這個龍頭。從目前了解的情況看，軟弱渙散基層黨組織共性的突出問題主要是：班子凝聚力帶動力不強、“一把手”駕馭力不強，隊伍數量不夠、結構不優(yōu)、素質不高、整體功能不強。針對班子隊伍建設存在的這些問題，要分層分類來進行整改。所謂分層，就是各級黨委要切實肩負起整頓軟弱渙散基層黨組織的主體責任。第一主體責任是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，直接責任人是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記；第二主體責任是縣委和縣委組織部，其中第一責任人是縣委書記和縣委組織部部長，對本縣整頓軟弱渙散基層黨組織負總責。同時，縣委、政府領導班子成員，要做到親自聯點、親自調研、親自指導、親自協調，把工作落到實處。所謂分類，就是要根據軟弱渙散基層黨組織的不同類型、具體情況，綜合、精準施策。
第三，絕不能單純就基層黨建抓基層黨建。要把基層黨建工作與脫貧攻堅、產業(yè)發(fā)展、優(yōu)質服務、平安建設、鄉(xiāng)村民風建設等工作結合起來，一起抓。要把基層黨建作為推進脫貧攻堅、產業(yè)發(fā)展、推進“美麗鄉(xiāng)村?幸福家園”建設、推進平安鄉(xiāng)村建設、推進鄉(xiāng)村精神文明建設的一個政治保證、組織保證。要在推進這些工作中發(fā)現亮點、總結經驗，發(fā)現問題、解決問題，提升基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和發(fā)展力。
第四，要強補集體經濟這個短板。加強軟弱渙散基層黨組織建設，必須把發(fā)展特色產業(yè)、壯大集體經濟作為重點、難點和突破口來抓。這個問題如果不解決，基層黨組織建設就是空的。基層黨組織就講話沒人聽、做事沒人跟，也就強不起來、硬不起來。
第五，強力推進產業(yè)精準扶貧。在產業(yè)精準扶貧方面，中方很有經驗，是做得不錯的。“四跟四走”是精準扶貧的一個重要抓手。要把村支部建設、黨員隊伍建設與“四跟四走”精準扶貧結合起來，真正發(fā)揮村黨支部的作用，把產業(yè)扶貧抓起來，真正能夠“四跟四走”.這方面我們要進一步加強，因地制宜發(fā)展產業(yè)。剛才賀部長講了，沿河一帶發(fā)展什么、山區(qū)發(fā)展什么，一方面你們自已要進一步調查研究，另一方面要請外面的專家學者來調查研究，進而結合實際選擇一條致富的門路。大家覺得養(yǎng)兔是條路徑，養(yǎng)魚是條路徑，種水果也是條路徑，結果大家都來養(yǎng)兔，都來養(yǎng)魚，都來種同樣的水果，怎么銷呢？這需要我們把市場的無形之手、政府的有形之手和老百姓的勤勞之手結合起來做文章，立足本地的人才、資源優(yōu)勢和市場需求，按照市場規(guī)律來辦事。還有，用什么人來搞產業(yè)？用什么組織來做產業(yè)？也是一個很重要的問題。要大力發(fā)展專業(yè)合作社，不發(fā)展專業(yè)合作社，產供銷一體化經營就實現不了，就解決不了農戶小規(guī)模分散經營與千變萬化的大市場的矛盾，產業(yè)就發(fā)展不起來。再一個，發(fā)展的機制問題。要做好科學整合和利用好扶貧惠農政策資金和金融資金這個文章。有關的涉農資金、扶貧資金，你們是怎么整合起來做產業(yè)的？你們有什么產業(yè)、有什么組織、有什么機制？你們整合了多少、怎么整合的？這些資金整合了以后，怎么通過合作社把這些資金與村集體經濟結合起來、與貧困戶連接起來？這個問題要解決好。要把財政資金的一部分用于支持產業(yè)發(fā)展，一部分作為村集體經濟入股，一部分作為扶貧幫困投入入股，不能把財政資金都給老板。如果財政把產業(yè)資金都給老板，年年扶貧，老板富了，窮人照樣窮，村支部照樣沒有經濟基礎。要通過產業(yè)專業(yè)合作社，整合老板、集體經濟和貧困戶的利益，使龍頭企業(yè)、村級集體、農民群眾利益深度對接。國家、集體、個人三者的利益關系必須科學處理、辯證處理。特別是金融扶貧怎么搞？這是個大事。剛才慶玲同志講，這里還有327個貧困人口，貧困發(fā)生率25.7%.脫貧攻堅戰(zhàn)只有兩年時間了，怎么搞？守盛書記要求懷化成為脫貧攻堅示范區(qū)，“四跟四走”精準扶貧，你們走了沒有，跟了沒有？走、跟到什么程度了？你們回去要跟耀文書記、家銑縣長匯報，我要來檢查的，也會派人來暗訪的。
第六，要加強基礎設施建設。水、路、村部，怎么解決？要充分利用國家省里的相關政策，整合國家的有關政策，搶抓政策機遇來搞建設。縣委要高度重視，明確分管領導統(tǒng)籌協調，各部門要相互配合，積極支持。
關于村部建設。要科學規(guī)劃，融入到居民區(qū)里，與村民融為一體，辦事方便，交通方便，有利于村鎮(zhèn)經濟發(fā)展。要在建村部的同時把集鎮(zhèn)建設的規(guī)劃做出來。村鎮(zhèn)建設的一個核心就是促進商品貿易流通，與村民融為一體，靠近老百姓，帶動一片。靠近老百姓，一種是現在靠近老百姓，一種是規(guī)劃將來靠近老百姓，使村部周邊成為新的商貿中心。村部選址是大事，老百姓最關心，要充分征求老百姓的意見。村部的功能，一是村黨支部、村委會開會活動室，召開黨員會議、村民大會的地方；二是便民服務點；三是村民的活動場所。比如，室外跳跳廣場舞，室內搞個活動室，方便老人打打牌、下下棋、喝喝茶、聊聊天，讓老人們有一個聊天、活動的場所。我是農村出身的，我也到過很多鄉(xiāng)村調研，看到和想起那些老人在自己家門口孤苦伶仃地守望，心里很不是滋味。今年市委、市政府下決心著力解決“三無60”人員（無勞動能力、無經濟來源、無人照顧的六十歲以上貧困農民）的生活困難和情感孤獨的問題。把村部也建設成為村里老人活動的場地，也是一個不錯的辦法。很多老大難的民生實事，看起來很難，其實，只要我們帶著真摯感情和責任一點點去做，這些問題就會逐步解決的。如果這樣做的話，哪有老百姓不喜歡的呢？還比如，衛(wèi)生室也可以放在村部。村部可以搞大一點，搞幾個門面，作為村集體經濟的來源，租出去用來開商店、農家樂。村部功能還可以擴展，成為村里紅白喜事的活動場地，成為醫(yī)療衛(wèi)生、村民培訓、文化活動場地，等等。主樓用來搞村務服務，你們研究拿一個具體方案出來。方便老百姓做紅白喜事的地方也要設計進來，要重新設計、重新選址、重新規(guī)劃。要搶抓國家省里有關合村的`政策，立足方便群眾，融入新的集鎮(zhèn)的發(fā)展，把政務、公益服務、商務三者融合起來，盡快做好規(guī)劃。中山、圣芳你們倆要把它作為大事來抓。合村以后，要凝聚人心，老百姓要看實實在在的東西，假大空的東西是沒有用的，談口號是沒有用的。你們要認真謀劃協調，把圖紙畫起來，把村部搞起來，把集鎮(zhèn)的規(guī)劃搞起來，老百姓才會信服。
關于2.5公里道路建設。縣交通運輸局明天要安排人來測量設計，8月份動工。既然國家年底有政策支持，那么我們先按政策標準來做，不要等錢來才動工，先墊付，先動起來。
關于飲水問題。中方縣水利局明天要來進行測量和設計，拿出設計方案，要科學。市水利局要按照我們在水利部門爭取到的有關政策給予支持，8月份動工。
這三項工作，都要按有關政策來做，要可復制、可推廣，不能把市領導來的地方搞成一個“盆景”.特別是道路建設、村部建設和飲水工程建設，都要調動兩個積極性，一個是黨和政府的積極性，另一個是村民的積極性。村民必須動手，要出工。要發(fā)揮我們黨密切聯系、組織、動員、教育群眾的政治優(yōu)勢。我今天特意把幾位老村干部請來了，這幾位老人家思想好、威望高，身體還很棒，請你們幾位老人家出面，幫助村干部做好群眾的工作，把群眾組織起來。道路修起來、村部搞起來、村部的活動開展起來了、飲水工程搞好了，老百姓就高興了，老百姓就感到合村是好的。不搞點事怎么行呢？合村并鄉(xiāng)，是歷史的必然、發(fā)展的需要。省委、省政府科學決策，敢于擔當，有力推進。“經”是正的、好的，如果我們不用智慧和勇氣來落地，不讓老百姓得到實惠，就得不到老百姓的擁護，就會走向反面，我們就會變成“歪嘴和尚”,把省委、省政府的“正經”念成“歪經”.我們必須有這個政治立場和責任自覺才行。
具體還有幾個事再強調下：
一要進一步研究這個村支兩委到底怎么搞。村民給兩位村領導提意見，說你們這個村支部的領導班子成員之間溝通不夠，交往交流不夠。村支兩委一定要多交流、多溝通，同時還要與群眾、離任村干部加強溝通。還有，你們不要回避村民之間的一些矛盾、困難，經濟上特別困難的、生活上特別困難的、家里有什么重大麻煩事的，你們要主動去化解、去幫忙，代表黨委、政府給他們送溫暖。我們還專門給每個村安排了服務群眾專項經費，去年1萬，今年增加到了2萬，你們兩個村合并起來今年就有4萬了，可以給老百姓辦點事，有紅白喜事的去看一看，有重病的去看一看，但一定要公平公正、把一碗水端平，這樣村里就團結融洽了。要堅持村務公開，都張貼出來，接受大家監(jiān)督，我不憑關系，不憑感情，只按這個規(guī)矩來做。沒規(guī)矩，不成方圓。這跟“兩學一做”的第二階段“講規(guī)矩、有紀律”的要求是一樣的，你們要把這個規(guī)矩立起來，把村務公開搞好，讓老百姓心里有個數，心中有個底。
二要在整頓軟弱渙散基層黨組織的過程中發(fā)現、鍛煉、培養(yǎng)和淘汰干部。要通過開展“兩學一做”學習教育來增強黨員的黨性，提升素質特別是政治素質，同時加強農村黨員實用技能的學習培訓，把夜校辦起來，把農民的專業(yè)技術培訓搞起來。按照“下要保底、上不封頂、確保質量”的要求，大力實施“雙培雙帶”工程，把黨員培養(yǎng)成致富能手、把致富能手培養(yǎng)成黨員，進而提升黨員隊伍的整體素質。一方面，要注重把村里年紀輕、有文化、帶奔能力強的致富能手培養(yǎng)成黨員；另一方面，要把在外務工的致富能手和帶奔能力強的黨員請回來，因人而異，請回來當村干部、當老板，這樣村支兩委班子就強了，就能帶領群眾致富了。
三要到先進村學習好經驗、好做法。中山、圣芳、華忠、楊華你們要到陳家灣去參觀交流一下，多帶幾個村民和黨員去。縣委組織部協調一下，把14個村的村干部全部組織到陳家灣去學習。
說了那么多，大家都辛苦了，特別是村里的幾位老領導，這么熱的天，一身大汗，你們幾位老人家還一直同我一起走訪、調研，參加座談會，幫我們出了很多好主意，我很感激，向你們表示崇高敬意。
說了就應干。賀慶玲同志要負責，明確哪些事哪些人負責，有什么要求，什么時間節(jié)點完成。一個月后市委督查室來督查。
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇十四
全體黨員：
今天我們在這里召集大家，為了慶祝中國共產黨建黨96周年。在此我代表黨總支部，向各位黨員表示節(jié)日的問候！
各位黨員都明白：中國共產黨始終是無產階級的忠實代表，它始終代表中國生產力的發(fā)展要求，代表中國先進文化前進的方向，代表最廣大人民群眾的根本利益。回顧黨的歷史，中國共產黨自成立的那一天起，就把解放全中國、解救勞苦大眾為己任，在群眾中起到了典范作用。回顧一下我們泉北社區(qū)所走過的路，說句實在話，也離不了在座的各位黨員的支持和幫助。在我們的日常工作中，廣大黨員建言獻策，為社區(qū)的興旺發(fā)達做出了不可磨滅的貢獻。
我們歡聚一堂懷著喜悅的心情召開紀念中國共產黨建黨96周年座談會。我想，這次會議對于傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持黨的先進性，加強黨的自身建設，促進黨內和諧具有十分深遠的意義，在此，我向在座黨員致以節(jié)日的問候。
近年來，在黨政正確領導下，我們社區(qū)取得了長足的發(fā)展，基礎建設初具規(guī)模；管理水平不斷提高；各項建設不斷發(fā)展；管理工作初見成效；公眾服務能力不斷提升。為此，我們受到了上級領導和兄弟單位的多次好評。今年還被授予“國家示范社區(qū)”的稱號。
同志們，歷經96年的歷史征程，我們黨已經進入一個新的歷史發(fā)展時期。回首建黨96年來的偉大成就，我們無比驕傲和自豪，展望未來，我們滿懷信心和希望，我們要在社區(qū)黨政的領導下，圍繞“同一個家園，同一個夢想”這個理念，振奮精神，銳意進取，扎實工作，確保各項任務全面完成，為實現一流社區(qū)，創(chuàng)建文明和諧幸福家園”的宏偉目標而努力奮斗！
今年來，在廣大黨員和居民大力支持的好環(huán)境下，各項工作和各項事業(yè)也有了長足的發(fā)展。一是積極開展文明社區(qū)創(chuàng)建，既抓好市場繁榮發(fā)展，又抓好環(huán)境整治，市場周邊經營環(huán)境改善了，經營秩序規(guī)范了，管理跟上了，市場活躍了，同時，社區(qū)創(chuàng)建工作也取得了新的成績。二是抓住有利時機，繁榮發(fā)展經濟，圍繞社區(qū)長遠發(fā)展和居民富裕，我們通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，我們的黨總支凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強，廣大黨員識大體、顧大局，在居民中發(fā)揮好作用，與總支手牽手、與居民心連心，使得我們社區(qū)穩(wěn)定和諧發(fā)展。三是繼續(xù)為居民辦實事，我們完成了為居民辦理合作醫(yī)療、老年健康檢查、養(yǎng)老金發(fā)放、大學生獎勵等項工作，總支部和居委會盡力為居民辦些好事，保持我們社區(qū)不遜于其他的周邊社區(qū)。
這些成績的取得，是兩委正確決策的結果，更是全體黨員發(fā)揮模范作用的結果。在此，我代表總支向大家的辛勤付出、支持和理解表示感謝！
在下步工作中，我想說的是，全體黨員要把積極性和主動性調動起來，在城中村改造中、在文明社區(qū)創(chuàng)建中，要更好地發(fā)揮應有作用，多為社區(qū)發(fā)展獻計策，多為重點工作盡義務，時時處處發(fā)揮表率和帶頭作用，居民看黨員，黨員應該事事走在前，黨員作用發(fā)揮好了，盡職盡責，我們發(fā)展的步子會更快，干啥事情會水到渠成。所以，希望我們在今后的工作中要繼續(xù)發(fā)揚成績，與兩委共同解決困難和問題。
因為黨的96周歲生日就要到了，為了過一個祥和的節(jié)日，表示對全體黨員工作支持的一種感謝！更是一種對黨員在今后工作中發(fā)揮作用的一個寄托。我不多說了，希望大家多多支持，我講完了，謝謝大家！
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
企業(yè)成敗，核心在黨，關鍵在人。在國有企業(yè)中堅持黨的領導，關系到社會主義基本經濟制度和黨的執(zhí)政基礎的鞏固，是一個重要的原則性問題。近年來，***對加強國有企業(yè)黨的領導作出了一系列新的部署和安排，意義重大。新形勢下，面對經濟發(fā)展新常態(tài)，國有企業(yè)黨組織如何在企業(yè)轉變經營機制、深化體制改革、建立現代企業(yè)制度過程中發(fā)揮政治核心作用，促進企業(yè)持續(xù)做優(yōu)做強，是擺在我們面前的一個重大課題。下面，我就xx集團黨委在加強黨建工作方面所做的一些工作和當前工作中存在的一些問題以及面臨的一些困惑作個簡要匯報：
一、在加強黨建工作方面的主要做法。
xx集團自x年在x的基礎上組建以來，公司黨委始終堅持圍繞公司戰(zhàn)略目標和工作重點，堅持加強黨的領導與完善法人治理結構有機統(tǒng)一，在保證國有資產保值增值、促進公司健康持續(xù)發(fā)展上發(fā)揮了重要作用。截止x年末，公司資產總額達x億元，凈資產x億元，下屬全資和控股子公司x家，出資企業(yè)x家。公司黨委目前有黨委委員x人，下設黨總支x個、黨支部x個，共有黨員x名。
（一）不斷加強思想政治建設，切實增強黨組織凝聚力。
近年來，公司黨委將黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育等系列政治教育活動作為黨建工作的重中之重，以此為契機，組織全體黨員特別是領導班子成員，通過分批培訓、自學和集中學習、專題研討等多種形式，普遍接受了較為系統(tǒng)的政治理論和紀律教育，公司從上至下對黨要管黨、從嚴治黨的思想認識更深了，黨性觀念也更強了；通過對照“為民、務實、清廉”“三嚴三實”和“兩學一做”要求，查找在作風建設方面存在的問題，深刻剖析原因，從嚴從實抓好問題整改，使公司黨委在加強黨的思想政治建設、領導班子建設等方面提升到一個新高度。同時，充分發(fā)揮密切聯系群眾的政治優(yōu)勢，積極推進黨群共建，通過組織開展豐富多彩的集體活動、注重人文關懷和心理疏導等方式，增強員工的歸屬感和幸福感，打造先進企業(yè)文化、培育國有企業(yè)精神，團結帶領員工在公司發(fā)展中積極獻計獻策、共謀發(fā)展大局，促進了公司的和諧穩(wěn)定。
（二）不斷建立健全黨內規(guī)章制度，努力規(guī)范企業(yè)“三重一大”決策。
根據***、省、市委的有關文件精神，結合公司實際，制定了《黨委會議事規(guī)則》和《“三重一大”決策實施辦法》，使公司黨委參與“三重一大”事項的決策范圍更加具體、決策程序更加規(guī)范、決策監(jiān)督更加嚴格，健全和完善了黨內民主制度，進一步強化了公司黨委議大事、謀大局、明方向的引領作用。同時，堅持主動融入，不斷拓寬公司黨委充分發(fā)揮核心作用的路徑。緊緊圍繞公司發(fā)展第一要務，主動適應公司重組和深化改革的新要求，在參與公司重大問題、重要干部任免、重大項目投資、大額資金使用等方面的決策基礎上，不斷加強對重大事項在決策執(zhí)行過程、執(zhí)行效果等方面的滲透和融合，暢通黨員群眾反映意見的渠道，充分發(fā)揮在企業(yè)重大問題決策中的參與和監(jiān)督作用，促進公司決策的民主化和科學化。
（三）不斷改進選人用人機制，認真選好用好企業(yè)“骨干人才”
按照黨管干部的原則，對公司黨群工作部和人力資源部部門職責進行了調整，明確了黨群工作部對公司中層干部的管理權限，突出了黨組織在公司選拔干部中的主導作用。在選拔任用企業(yè)中層管理人員的過程中，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用條例》，認真落實任前考察、任前公示、任職談話等，進一步強化選人用人程序規(guī)范。制定了《中層后備干部管理制度》，加強了對優(yōu)秀人才的儲備管理和培養(yǎng)。同時，堅持“黨管干部”和市場化選聘相結合的選人用人原則，先后面向社會、面向市場、面向基層企業(yè)為軌道x等多個項目選拔、引進了一大批高素質專業(yè)人才。在此基礎上，公司黨委先后組織開展了兩場子公司高管競聘會，打破了國有企業(yè)“能上不能下”的傳統(tǒng)用人機制。競聘工作突出了組織考察和民主評議在選人用人中的權重，組織員工廣泛參與民主測評，充分聽取大家的意見建議，切實踐行群眾路線，樹立了科學的用人導向。
（四）不斷強化主業(yè)主責意識，有力提升黨建工作水平。
一是強化黨風廉政建設主體責任，堅持“一崗雙責”。將黨建工作作為第一要務和第一責任，每年初，公司黨委都要組織召開黨風廉政建設工作會議，簽訂目標責任書，將年度黨建工作目標責任分解落實到各部門、子公司和具體責任人，確保企業(yè)黨建工作與經營工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。同時，設立了紀檢監(jiān)察室、配備了兩名紀檢監(jiān)察專職人員，使紀檢監(jiān)察室成為公司加強作風建設、做好防控監(jiān)管的有力抓手。目前，公司紀委正在籌備向全資、控股子公司委派紀檢專員的工作，全面加強對子公司黨風廉政建設和反腐敗工作的監(jiān)督、指導，確保公司黨風廉政建設工作全面覆蓋、落到實處，為企業(yè)發(fā)展營造風清氣正的良好環(huán)境。二是牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，認真抓好黨建工作主業(yè)。在集團本部成立了機關黨總支，下設x個黨支部，通過選舉配強了支部委員會，進一步完善了黨組織結構，認真落實了“三會一課”等相關制度；及時對子公司成立黨支部和支部班子改選、委員補選等進行了指導，進一步加強了對基層黨支部的組織管理；同時，注重抓好企業(yè)“骨干人才”的思想政治工作，針對近年來少數面向社會公開選聘的公司中層管理人員、子公司高管和一些專業(yè)人才還不是******黨員的情況，公司黨委要求分管領導平時主動找他們談心談話，宣傳黨的方針政策和思想主張，促使他們在思想上主動向黨組織靠攏，爭取早日加入黨組織。
二、當前企業(yè)黨建工作方面存在的問題和困惑。
************強調，全面從嚴治黨在國企尤為迫切，堅定不移地把國企做強做優(yōu)做大，最根本的是要堅持黨的領導，這是重大政治原則，只能加強，不能削弱。
近年來，公司雖然在推進黨的思想建設、干部隊伍建設、黨風廉政建設和基層黨組織建設方面做了大量工作，收獲了一定成效。但對照黨建工作面臨的新形勢、新任務仍存在不少問題：
一是公司黨建工作領導體制和運行機制仍然不夠完善，落實黨風廉政建設工作主體責任不夠到位。公司黨委“三重一大”決策事項還不夠具體、明確，在涉及一些重要項目、重大投資、人事安排等方面，會前醞釀和會上發(fā)言討論也不夠充分。班子成員仍然存在重業(yè)務輕黨務的現象，落實黨風廉政建設“兩個責任”不夠扎實，政治紀律和政治規(guī)矩意識也有待進一步加強。
二是子公司黨建工作基礎較為薄弱。基層子公司經營任務比較繁重，黨支部開展黨建工作還不夠主動。黨務工作部門缺失，支部書記和黨務人員都是兼職，導致基層黨建工作仍然存在邊緣化的問題。雖然基層黨組織的正常運行能夠得到保證，規(guī)定動作能夠基本完成，但黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不充分。
三是對集團公司不具實際控制權的控股企業(yè)黨建工作指導力度不夠。導致控股企業(yè)黨組織覆蓋不全面，黨建工作水平參差不齊，離***要求黨的建設“四同步”、“四對接”尚有距離。
三、對抓好企業(yè)黨建工作的幾點建議。
建議盡快明確黨組織在企業(yè)治理結構中的法定地位，更加注重依法履行職能。建立現代企業(yè)制度、完善公司治理結構，是根據《公司法》的要求，推進國有企業(yè)改革。
當前隱藏內容免費查看的方向。同時，黨章規(guī)定，應當在國有企業(yè)設立黨組織并要發(fā)揮政治核心作用。然而，在現行《公司法》框架下，黨組織在企業(yè)法人治理結構中處于什么樣的“法定核心地位”，目前在有關法律、法規(guī)中，都沒有做出明確的規(guī)定，有的規(guī)定了也比較原則，在實際工作中不好操作，造成企業(yè)黨組織的地位和作用缺乏法律的保障。近年來，***下發(fā)的《關于深化國有企業(yè)改革的指導意見》《關于在深化國有企業(yè)改革中堅持黨的領導加強黨的建設的若干意見》和《關于***企業(yè)黨委在現代企業(yè)制度下充分發(fā)揮政治核心作用的意見》等文件是國有企業(yè)黨建工作的重要指導性文件，被普遍理解為，在***層面加強黨的領導、明確國有企業(yè)黨組織在公司法人治理結構中的“法定地位”已經釋放出強烈信號。建議盡快出臺相關規(guī)定，明確黨組織在企業(yè)治理結構中的法定地位，使黨組織成為企業(yè)法人治理結構的有機組成部分。在具體的實踐中，建議嚴格按照文件要求，以“先黨內、后提交”的方式，在公司章程中明確把黨委參與“三重一大”問題決策作為必經程序、事先召開黨委會進行討論研究，提出意見和建議，再按程序提交董事會決策。這樣，公司黨委就能以形成黨內決策建議方案的方式，充分發(fā)揮在企業(yè)重大問題決策中的參與和監(jiān)督作用。同時，也能暢通黨員群眾反映意見的渠道，保證決策方案充分體現民意，促進科學決策。
建議進一步完善企業(yè)領導機制，在領導班子配備上實現“三分離”。***下發(fā)的三個文件中明確，參與重大問題決策是企業(yè)黨委發(fā)揮政治核心作用的基本途徑。目前，包括x集團在內的很多企業(yè)堅持和完善了“雙向進入、交叉任職”的企業(yè)領導體制。這種模式在一定層面解決了黨委成員參與決策的途徑。不過，實踐中，常常導致公司黨委班子與董事會、監(jiān)事會、經理層成員高度重疊。這就客觀上使黨委班子成員的身份具有兩重性，造成黨內監(jiān)督無法真正落到實處。建議進一步完善企業(yè)領導機制，打破黨委班子與經營層高度重疊的局面，使黨委成員獨立于經理層之外，與董事會、監(jiān)事會、經理層三個班子之間進行適當分離，從而保證黨委決策的獨立性。在具體的實踐中，建議企業(yè)黨委成員可以通過法定程序分別進入董事會、監(jiān)事會和經理層，董事會、監(jiān)事會和經理層中的成員可以依據有關規(guī)定進入黨委會。黨委委員也可參照董事會的結構，可以有部分外部委員。在落實黨內監(jiān)督方面，建議從政治角度進行把關定向，重點監(jiān)督企業(yè)的關鍵人、關鍵崗位和關鍵環(huán)節(jié)，監(jiān)督國有資產的安全和保值增值等，防止國有資產流失。
建議進一步明確黨管干部原則的方式和途徑，實現黨管干部原則與法人治理結構有機結合。國有企業(yè)黨組織要適應現代企業(yè)制度的要求，就要找準定位，探索建立起權責對等、運作協調、有效制衡的決策、執(zhí)行和監(jiān)督機制，發(fā)揮好黨委會的政治核心作用、董事會的決策作用、經理層的經營管理作用及監(jiān)事會的監(jiān)督作用，實現規(guī)范的公司治理。在選人用人方面，建議堅持黨管干部原則與董事會、經理層依法行使用人權相結合，企業(yè)黨委可通過制度安排，進一步明確在選人用人中與其他治理主體之間的權責關系，形成既能適應公司治理結構要求，又能保證黨委在選人用人中有效發(fā)揮作用的途徑和方法。在具體的實踐中，對企業(yè)領導人的任免，建議把征求企業(yè)黨委的意見作為必備程序；對公司內部的人事任免，建議采取動議權、考察權與決策權相分離的機制，企業(yè)黨委考察和討論決定企業(yè)重要人事事項。在決策過程中，黨組織也要充分發(fā)揮自身的政治優(yōu)勢，維護和協調好各方的合法權益，特別是職工的合法權益，促進企業(yè)和諧發(fā)展，發(fā)揮領導和凝聚作用。
建議進一步深化國企黨建工作考評體系，防止黨建工作和經營工作出現“兩張皮”。隨著現代企業(yè)制度的建立，國有企業(yè)的考核評價體系已日臻完善。但就黨建工作而言，許多企業(yè)尚未建立完善的考核評價體系，已建立的也大多處于自發(fā)探索階段。為把“軟指標”變成“硬任務”，建議在黨建工作責任制的基礎上，進一步深化國企黨建工作考評體系，改進和規(guī)范考核評價內容、標準、方法與結果運用。在落實責任上，建議更加明確公司黨委、黨總支、黨支部各級書記在各自的范圍的責任分工，完善以公司黨委為核心具體指導、黨總支為基礎直接領導、支部為主體履行職能的工作責任體系；在加強領導上，建議嚴格建立領導班子黨建工作聯系點，加強對基層黨建工作的指導和督促；在工作方式上，建議突出基層黨組織的政治功能，注重選拔從事過黨務工作的同志擔任企業(yè)行政負責人，努力培養(yǎng)一支善于圍繞生產經營開展黨建工作的基層黨組織書記隊伍；在考評管理上，黨建工作考核可結合企業(yè)年度和任期考核開展，將考核評價結果納入企業(yè)領導班子及領導干部經營業(yè)績考評體系，與班子評價、干部任免、薪酬待遇、評先評優(yōu)等工作緊密掛鉤，確保黨建考核的整體性、科學性、權威性。
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇十六
同志們：
???這次全市創(chuàng)建基層黨建示范點工作座談會非常重要。會議的主要內容是落實全省創(chuàng)建基層黨建示范點工作座談會精神，與我市開展的農村保持共產黨員先進性教育活動工作相結合，部署我市的創(chuàng)建基層黨建示范點工作。省委、市委領導對創(chuàng)建基層黨建示范點工作非常重視。在今年全省組織工作會議上，明確指出：“要突出抓好示范點建設，分類創(chuàng)建一批基層黨建工作的示范點。通過典型示范和帶動，全面提升基層黨建工作的水平。”會議要求：“要堅持領導與群眾相結合，加強各類聯系點、示范點建設，充分運用典型示范帶動作用，推動黨的建設和組織工作向更高層次、更高水平發(fā)展。”最近，市委主要領導在聽取對這項工作的匯報后，要求結合我市實際，與保持共產黨員先進性教育活動相結合，部署、落實好這項工作，堅持高標準、高質量建設基層黨建示范點。下面，我就如何開展這項工作講幾點意見。一、要充分認識創(chuàng)建基層黨建示范點工作的重要意義。創(chuàng)建基層黨建示范點是指通過規(guī)范化建設，樹立基層黨的建設樣板，打造基層黨的建設的標志性工作、精品工程。發(fā)揮示范點的示范、帶動、輻射作用，提升基層黨建工作水平。在基層創(chuàng)建黨建工作示范點，是深入學習和實踐“三個代表”重要思想，鞏固擴大學教活動成果的新舉措；是新階段保持黨的先進性，提高基層黨建工作整體水平的新探索；是發(fā)揮基層黨組織政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、密切聯系群眾的優(yōu)勢，加快全面建設小康社會步伐的新要求。1、創(chuàng)建基層黨建示范點，是創(chuàng)新基層黨建工作方法的迫切需要。啟動基層黨建示范點工作，是要轉為抓先進、抓示范與抓整頓、抓后進并舉，形成抓兩頭帶中間的工作格局。要培育出一批具有典范性的基層黨組織，構筑黨建基礎工程的新亮點，通過典型的`示范、引導、帶動和輻射作用，使基層黨組織中的先進更加先進，中間狀況變先進，后進學有目標、趕有方向，實現基層黨組織建設的整體推進和全面提高，使黨的建設的基礎工程更加牢固，基層的各項工作更加扎實，各項事業(yè)更加興旺，從而探索出一條以基層黨建示范點帶動基層黨建的全部，以基層黨建水平的提升促進基層各項工作發(fā)展的新路子。2、創(chuàng)建基層黨建示范點，是深入學習和貫徹“三個代表”重要思想的具體實踐。創(chuàng)建基層黨建示范點，是在基層黨組織中培育實踐“三個代表”重要思想樣板的重要工程，是把基層黨組織建設成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者、實踐者的實際行動和具體辦法，是農村“三個代表”學教活動的進一步拓展、延伸和深化。要通過創(chuàng)建基層黨建示范點工作，繼續(xù)完善和落實“讓干部經常受教育，讓群眾長期得實惠”的機制，使群眾從示范點看到基層黨組織的強大戰(zhàn)斗力和凝聚力，看到“三個代表”重要思想的巨大力量，使“三個代表”重要思想在基層黨員群眾中更加深入人心。
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇十七
同志們：
今天，很高興到省工商局來參加省非公有制企業(yè)黨的工作委員會揭牌儀式，并與大家一起座談，了解非公有制企業(yè)黨建工作有關情況，共同研究貫徹落實十七屆四中全會和省委十一屆七次全委(擴大)會議精神，進一步加強和改進非公有制企業(yè)黨建工作，為全省非公有制企業(yè)科學發(fā)展提供思想和政治保證。成立非公有制企業(yè)黨工委，是省委加強和改進非公有制企業(yè)黨建工作的重大舉措，是全省基層黨建工作領域的一件大事，對強化組織領導、健全完善機制、形成工作合力、推動非公有制企業(yè)黨建工作向縱深發(fā)展，具有非常重要的意義。我代表省委，對省非公有制企業(yè)黨工委的成立表示祝賀!
剛才，緒勝同志介紹了省工商局開展非公有制企業(yè)黨建工作的主要情況，講得很好。借此機會，我講三點意見。
一、深刻認識非公有制企業(yè)黨的建設面臨的挑戰(zhàn)，增強做好工作的責任感和緊迫感。
近年來，我省非公有制經濟發(fā)展比較快，已成為全省經濟發(fā)展的重要增長點。20**年，全省預計完成生產總值3380億元，其中非公有制經濟預計超過1200億元，占37%左右;非公有制經濟實現稅收收入將近50億元，占全省稅收收入的28%左右。隨著市場經濟體制的不斷完善，非公有制企業(yè)越來越與現代企業(yè)制度相結合，越來越與高新技術相結合，越來越與先進生產力相結合，已經成為全面建設小康社會、推進現代化建設的一支充滿活力、極具潛力的重要力量。與此相適應，在非公有制企業(yè)中卓有成效地開展黨的工作，充分發(fā)揮非公有制企業(yè)黨組織的作用，已經成為加強基層黨的建設工作的重要內容。同時，非公有制企業(yè)作為極其活躍的經濟細胞，聚集了一大批新社會階層和有文化、有技術的現代產業(yè)工人，他們是推進改革、繁榮經濟、維護穩(wěn)定的重要力量。隨著非公經濟的迅速發(fā)展，還會有越來越多的大中專畢業(yè)生、科技人員、復轉軍人到非公有制企業(yè)中就業(yè)。要更好地團結他們，激勵他們充分發(fā)揮作用，就必須切實加強非公有制企業(yè)黨的建設，把包括新的社會階層廣大人員在內的一切力量凝聚到黨組織周圍，使他們始終保持堅定正確的政治方向，成為我們黨可信賴的重要力量。
中央和省委始終高度重視非公有制企業(yè)黨建工作。十七屆四中全會強調要抓緊在非公有制經濟組織中建立黨組織，并明確規(guī)定了非公有制經濟組織黨組織的職能作用。20**年5月，省委專門召開全省非公有制企業(yè)黨建工作座談會，并出臺了《關于加強和改進非公有制企業(yè)黨的建設的意見》(省委發(fā)[20**]38號)，提出了一系列推進非公有制企業(yè)黨建工作的措施辦法。其中很重要的一個舉措，就是提出省、市、縣分別成立非公有制企業(yè)黨的工作委員會，作為各級黨委的派出機構，具體負責領導、指導和協調非公有制企業(yè)黨的建設工作。省委非公有制企業(yè)黨的工作委員會掛靠在省工商局，下設辦公室，主抓全省非公有制企業(yè)黨建工作。今年元月8日，省委陸書記在關于工商行政管理工作的批示中明確指出，推進非公有制企業(yè)黨建工作是工商行政管理部門的重要職責，要求進一步加強和改進非公有制企業(yè)黨的建設工作，更好地服務我省區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略的實施，更好地促進社會和諧穩(wěn)定。中央、省委的這些精神和要求，為我們以改革創(chuàng)新精神推進非公有制企業(yè)黨建工作指明了方向。
近年來特別是全省非公有制企業(yè)黨建工作座談會以來，在各級黨委和有關部門的指導支持下，在工商局黨組和各級非公黨工委的高度重視下，全省非公有制企業(yè)認真落實省委《意見》，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，努力克服金融危機影響，推動了全省經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展，黨建工作取得了明顯進展和成效。一是非公黨建領導指導機構基本健全。截至目前，全省14個市州和83個縣(市、區(qū))成立了非公有制企業(yè)黨工委，縣一級黨工委的組建率達到了97%，市州和絕大多數縣(市、區(qū))有專門的工作力量來抓非公有制企業(yè)黨建工作。二是非公企業(yè)黨建工作者隊伍進一步壯大。通過抓企業(yè)黨組織領導班子配備、舉辦企業(yè)黨務人員培訓班等措施，選拔培養(yǎng)了一批政治素質高、業(yè)務和協調能力強、職工群眾認可的黨支部書記和黨務工作者。同時，從各級機關和企事業(yè)單位選派了2000多名黨建工作指導員，扎根企業(yè)幫助開展黨建工作。三是企業(yè)黨組織推動科學發(fā)展的意識和活力不斷增強。通過參加第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，全省非公有制企業(yè)走科學發(fā)展之路的自覺性明顯增強，企業(yè)黨組織在團結凝聚職工，應對金融危機，實現保增長、保民生、保穩(wěn)定等重大任務中，發(fā)揮了積極有效的作用。四是開展黨建工作的方式和載體不斷創(chuàng)新。省工商局創(chuàng)造性地提出并開展了“兩幫一促”和“爭創(chuàng)百家非公有制企業(yè)黨建示范點”活動，組成巡回報告團到各地宣講典型經驗，投入力量開展非公有制企業(yè)黨建理論研究，取得了一批研究成果。各地各企業(yè)也結合實際，探索推行了創(chuàng)先爭優(yōu)、共產黨員示范崗、黨員身邊無事故等有效活動和載體，全省非公有制企業(yè)黨建工作的內容越來越豐富。
但也要看到，我省非公有制企業(yè)黨建工作進展情況與非公有制企業(yè)快速發(fā)展的現實相比，與中央和省委的要求相比，還存在較大差距。指出個別地方和企業(yè)思想上重視不夠、時間精力投入不足的問題依然存在，與農村、社區(qū)、國企等領域的黨建工作相比，非公有制企業(yè)黨建工作仍然是我省黨建工作中的一個薄弱領域。黨組織覆蓋面較小，黨建工作空白點較多。據統(tǒng)計，截止20**年底，全省生產經營正常、運行狀況良好、管理機構健全的非公有制企業(yè)共2.75萬戶，黨員員工近2.5萬名，建立黨組織的2402戶，組建率為8.7%;規(guī)模以上非公有制企業(yè)1132戶，建立黨組織的929戶，組建率為82.1%，低于全國96%的平均水平。三是一些黨組織和黨員作用發(fā)揮不明顯，甚至存在有組織無活動，有活動無效果的情況。個別地方黨組織對黨員教育管理抓得不緊，一些黨員長期游離于黨組織之外，成為“口袋黨員”，等等。這些問題，既是制約我省非公有制企業(yè)黨建工作的“瓶頸”，也是我們今后開展工作的突破口和關鍵點。我們一定要進一步認清非公制企業(yè)黨建工作面臨的形勢和挑戰(zhàn)，充分認識加強非公有制企業(yè)黨建工作的重要性和緊迫性，以非公有制企業(yè)黨工委的揭牌成立為契機，不斷增強責任感和使命感，通過扎扎實實和卓有成效的工作，把全省非公有制企業(yè)黨建工作提高到一個新水平。
二、強化工作措施，在提高黨組織組建率上取得突破。
非公有制企業(yè)黨組織是我們在非公有制經濟領域開展黨的工作、發(fā)揮黨的作用的主陣地。大力提高非公有制企業(yè)黨組織組建率，有效擴大黨的工作的覆蓋面，是當前和今后一個時期非公有制企業(yè)黨建工作的一項艱巨任務，我們一定要強化工作措施，確保取得實實在在的成效。一要堅持不懈地抓好規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織組建工作。規(guī)模以上非公有制企業(yè)經濟總量大、職工人數多、社會影響面廣，把這類企業(yè)黨建工作抓好了，可以帶動整個面上的工作。因此，我們要堅持抓大戶、抓難點、抓示范，對沒有建立黨組織和新產生的規(guī)模以上非公有制企業(yè)，要制定有效措施，實行一企一策，確保注冊一戶，組建一個;組建一個，鞏固一個。力爭在今年年底前，全省規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織組建率達到全國平均水平。二要統(tǒng)籌抓好規(guī)模以下非公有制企業(yè)黨組織組建工作。今年全國組織部長會議提出，要進一步重視和加強規(guī)模以下企業(yè)黨組織的組建工作。各級非公企業(yè)黨工委要認真研究制定措施辦法，堅持分類指導、因企制宜，對符合建立黨組織條件的，督促其盡快組建;對暫不具備建立黨組織條件的，要列出重點企業(yè)名單，派駐黨建工作指導員，分區(qū)劃片，靠實責任，積極培養(yǎng)入黨積極分子，加快建立黨組織步伐。三要著力解決黨員數量偏少的問題。要通過多種渠道摸清黨員底數，動員企業(yè)中的流動黨員主動亮明身份，及時接轉組織關系。要制定發(fā)展黨員工作規(guī)劃，積極做好在生產經營一線、業(yè)務技術骨干和管理人員中發(fā)展黨員工作。通過3年時間的努力，使每戶規(guī)模以上非公有制企業(yè)高層管理人員中有一定數量的黨員，中層管理人員和業(yè)務技術骨干中黨員比例達到二分之一以上。四要盡快理順黨組織隸屬關系。按照省委《意見》要求，目前由機關工委和政府部門、群團社團黨組(黨委)管理的非公有制企業(yè)黨組織，歸并到地方黨委或非公有制企業(yè)黨工委管理;掛靠村黨組織和社區(qū)黨組織管理的，交由所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委或街道黨工委管理;規(guī)模以上非公有制企業(yè)，其黨組織隸屬關系原則上劃歸縣(市、區(qū))或市州黨委管理。在具體工作中，要尊重企業(yè)意愿，誰管理有利于企業(yè)發(fā)展和開展黨的工作，就由誰來管理，不要搞簡單的“一刀切”。
三、積極探索創(chuàng)新，在發(fā)揮企業(yè)黨組織作用上取得突破。
抓好非公有制企業(yè)黨建工作，始終要把著力點放在開展活動、發(fā)揮作用上，把功夫下在擴大黨員參與面、提高活動時效性上，做到哪里有黨組織，哪里就有健全的組織生活和黨組織作用的充分發(fā)揮。黨組織在非公有制企業(yè)中開展的工作和活動，一定要根據不同領域、不同行業(yè)、不同規(guī)模企業(yè)的實際情況，采取靈活多樣、富有成效的方式方法。各級非公黨工委在指導非公企業(yè)黨組織開展工作和活動時，要注意做到三個方面的結合。一是把黨建工作與服務企業(yè)發(fā)展結合起來。始終圍繞完成企業(yè)生產經營和急難險重任務，謀劃部署黨建工作，防止黨建工作與企業(yè)生產經營“兩張皮”的現象，充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢對促進企業(yè)發(fā)展的推動作用。比如，充分利用黨內人才交流平臺和各級各類教育培訓資源，開展企業(yè)人才引進和培養(yǎng)培訓工作。通過設立黨員責任區(qū)、黨員示范崗，建立黨員突擊隊等形式，激勵廣大黨員立足崗位做貢獻。圍繞科學管理、增產降耗、技術攻關，組織開展建言獻策、創(chuàng)先爭優(yōu)等主題實踐活動，把全體黨員和員工的智慧凝聚到企業(yè)發(fā)展上來。二是把黨建工作與服務職工群眾結合起來。要堅持以人為本的理念，多在關愛人、凝聚人、激勵人、提高人上下功夫，把企業(yè)黨組織建設成為職工群眾的“主心骨”和“貼心人”。要把黨組織活動與企業(yè)文化建設結合起來，培養(yǎng)健康向上的企業(yè)價值觀念，開展形式多樣、群眾喜聞樂見的精神文明創(chuàng)建活動，豐富職工文化生活，不斷增強黨組織的號召力和戰(zhàn)斗力。三是把黨建工作與服務中心大局結合起來。在非公有制企業(yè)中積極宣傳中央和省委的重大決策部署，特別要大力宣傳關于扶持促進非公有制經濟發(fā)展的各項政策措施，幫助引導企業(yè)用好政策、抓住機遇、加快發(fā)展。要教育引導企業(yè)主正確認識處理企業(yè)發(fā)展和國家發(fā)展的關系，積極承擔應盡的社會責任，自覺為黨和國家的大局做貢獻。同時，要把培育典型、以點帶面作為重要方法長期堅持下去，繼續(xù)抓好省委組織部和省非公有制企業(yè)黨工委共同確定的100戶非公有制企業(yè)黨建示范點創(chuàng)建工作，精心組織實施好省非公有制企業(yè)黨工委提出的“三百工程”，選樹一批各個層面的典型和樣板，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用，推動非公有制企業(yè)黨建工作整體水平的提高。
這里，我再強調一下非公有制企業(yè)黨工委的自身建設問題。省非公有制企業(yè)黨工委成立以后，肩負的職責使命十分光榮，面臨的工作任務十分繁重。要認真貫徹落實中央和省委關于黨建工作的決策部署，充分發(fā)揮省委賦予的領導、指導和協調全省非公有制企業(yè)黨建工作的職能，理直氣壯開展工作，積極主動謀劃部署，高標準推進非公有制企業(yè)黨建工作。黨工委的同志們要認真學xxx省委的政策和黨建知識，經常深入企業(yè)調查研究，發(fā)揮工商干部的優(yōu)勢和特長，不斷提高理論知識水平和實際工作能力，努力做掌握運用政策的模范;要增強為企業(yè)服務的自覺性和主動性，及時了解企業(yè)黨組織和黨員的需求，有針對性的采取措施，幫助企業(yè)解決實際困難，努力做服務企業(yè)發(fā)展的模范;要以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、求真務實的工作作風、永不懈怠的創(chuàng)新勇氣，研究解決非公有制企業(yè)黨建工作遇到的矛盾和問題，探索適合非公有制企業(yè)特點的工作方式方法，打造具有我省特點的非公有制企業(yè)黨建模式，努力做積極探索創(chuàng)新的模范;要自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，講黨性、重品行、作表率，以自己的良好形象和人格魅力感染帶動企業(yè)黨員職工，努力做錘煉黨性修養(yǎng)的模范。各級黨委和有關部門要大力支持各級非公有制企業(yè)黨工委開展工作，從人員和經費等方面給予幫助支持，及時協調解決工作中遇到的困難和問題。各級組織部門要加強對非公有制企業(yè)黨工委的工作指導，密切配合，相互協作，共同推進全省非公有制企業(yè)黨建工作。
謝謝大家!
在七一座談會上的講話黨建黨委（熱門18篇）篇十八
2014年3月9日，習近平總書記指出，各級領導干部都要做到“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”，做到“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。作為黨員干部修身之本、為政之道、成事之要的“三嚴三實”，已經成為了繼“八項規(guī)定”之后我們黨作風建設的新標桿。
嚴以修身。就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。
嚴以用權。就是要堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。
嚴以律己。就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。謀事要實。就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點子、政策、方案貼合實際狀況、貼合客觀規(guī)律、貼合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際。
創(chuàng)業(yè)要實。就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當職責，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。
做人要實。就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。
二。“三嚴三實”在工作中的實踐。
在工作中，我始終把“嚴”當成一個切入口。嚴格聽從領導安排，嚴格遵守作息時間，嚴格要求工作質量。做好一線管理工作，為下半年斜江河大橋大島通車的目標創(chuàng)造有利條件。第一，嚴格聽從領導的安排，按時按質按量做好領導安排的工作任務，不拖拉，不減質，不少量。第二，嚴格遵守作息時間，不遲到，不早退，這是實現工作目標的基本條件。第三，嚴格要求工作質量，提高工作效率，全身心投入到工作中去，這是完成工作目標的根本保證。
天下大事必作于細，古往今來必成于實。在工作中，始終把“實”當作另一個切入口。現場管理，其實是一種管理服務與管理控制兩個方面的工作，并不是兩手一背，一味的把問題留給勞務隊。一方面是管理服務，勞務隊進行鋼筋定位、模板拼裝、混凝土澆筑，都需要現場管理人員帶給技術、協調之類的服務，比如，坐標、高程、車輛、機械設備等等；另一面才是管理控制，管控作業(yè)質量和作業(yè)安全。只有實實在在的做好對勞務隊的服務工作，才能以德服人，贏得信任，實現對作業(yè)質量和作業(yè)安全的管控工作，順利地完成工程項目。
作為共產黨員，我們在工作中，更就應“嚴律己，做實事”。以德行、修養(yǎng)去感染人，以實干、誠懇去折服人。在各自的工作崗位中起好先鋒模范作用，為黨的事業(yè)、祖國的事業(yè)、公司的事業(yè)和自我的事業(yè)艱苦奮斗、奮力拼搏。
最后，謝謝大家！