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組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇一
根據(jù)縣委“轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能”活動安排,經(jīng)監(jiān)督組同意,我局于9月20日召開領(lǐng)導班子組織生活會。全體班子成員參加了會議,縣活動辦的同志參加會議進行指導。會議緊緊圍繞“轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能”這一主題,對照“四個重在”、“四個著力”、“四個關(guān)鍵”和“三具兩基一抓手”的要求,結(jié)合思想工作實際,認真查擺單位、班子和個人存在的問題和不足,并提出了相應的整改意見。這次組織生活會大家態(tài)度端正,堅持實事求是的原則,抓住了存在的主要問題。分析原因深刻,整改措施針對性強,切合每個人的實際情況。通過本次組織生活會,達到了方式進一步轉(zhuǎn)變、風氣進一步清正、效能進一步提升的預期目標。現(xiàn)將組織生活會情況報告如下:
一、搞好會前準備,廣泛征求意見,確保會議質(zhì)量。
1、認真組織會前集中學習。我支部高度重視本次組織生活會,組織了會前集中學習。班子成員學習了縣委關(guān)于開展“轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能”活動的安排和文件精神;學習鄧小平、江澤民、胡錦濤同志關(guān)于作風建設和反腐倡廉的重要論述,深入學習胡錦濤同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的重要講話;學習盧展工同志一系列對全省發(fā)展有重大指導意義的重要思想和講話精神;學習《河南日報》“九論”“十八談”系列評論文章和李文祥、王金山等英模人物的先進事跡報道等,為開好組織生活會打牢思想基礎(chǔ)。
2、深入開展談心活動。支部班子成員之間、班子成員與中層干部之間開展了談心活動,及時掌握了干部職工的思想狀態(tài),大家以心交心,增進了理解,進一步加深了感情。
3、廣泛征求意見建議。根據(jù)上級黨委通知精神和要求,我支部針對此次組織生活會的主題,通過召開座談會的形式,充分征求意見和建議,共征求意見和建議5條。
4、認真撰寫組織生活會發(fā)言材料。領(lǐng)導班子成員結(jié)合分工,針對查找的問題,認真撰寫發(fā)言材料,深刻分析了原因,明確了努力方向,為專題組織生活會的順利召開奠定了基礎(chǔ)。
在組織生活會上,支部書記切實履行第一責任人職責,率先垂范,充分發(fā)揚黨內(nèi)民主,帶頭查找我局發(fā)展過程中存在的突出問題,并認真開展了批評與自我批評;同時,積極引導其他同志踴躍發(fā)言。大家針對目前存在的問題,既把握了問題的方方面面,又突出了問題產(chǎn)生的根源。在組織生活會上,大家都能站在大局的高度,站在維護好廣大人民利益的高度,直言不諱,坦誠相見,同時注意方式方法,會議自始至終都充滿著民主、誠摯、團結(jié)、求實的氛圍,通過歸納整理,主要查找出以下問題:
(一)政治理論學習和黨務工作方面存在的問題。
1、對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀重要論述的學習不系統(tǒng)、不深入,有實用主義傾向,在全面理解把握科學發(fā)展觀精神實質(zhì)方面不全面、不深刻。在運用政治理論指導工作上還有一定的差距。中心組學習制度和干部職工的理論學習制度有時堅持得不夠經(jīng)常,學習形式單一。存有應付現(xiàn)象,有時強調(diào)工作忙、事務多,學習的主動性強、自覺性不高。
2、組織建設、黨務工作需進一步加強,黨的組織生活、組織生活會等制度需進一步狠抓落實質(zhì)量,黨組的核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用有時發(fā)揮得不夠明顯,個別黨員的模范帶頭作用發(fā)揮得不夠好。
(二)在思想觀念方面存在的問題。
1、為民服務的意識不強。有些同志一方面習慣于稱自己是人民的“公仆”,另一方面卻總是自覺不自覺地把自己當成企業(yè)和基層群眾的“主人”,甚至有一種凌駕于群眾之上的優(yōu)越感;有的宗旨意識淡薄,不能站在服務對象的角度思考,不愿設身處地的為群眾著想,有些甚至還存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等現(xiàn)象。
2、創(chuàng)新意識不強。有些同志只看到進步,看不到差距,小富即安,小成即滿,境界低、眼光低、標準低;有的安于現(xiàn)狀,滿足于小打小鬧、單打獨斗;有的同志自己抱守殘缺還心有不甘,對別人敢闖敢試的行為,這也看不慣,那也受不了;還有些同志滿足于當“太平官”、做“太平事”;一些同志習慣于“等”,等工作部署,等領(lǐng)導要求,等外力推動。
3、發(fā)展意識不強。有些同志思想保守、思維僵化,總是習慣于傳統(tǒng)經(jīng)驗、思維定勢,照搬照套,管死的辦法多、促活的辦法少。有的心浮氣躁,靜不下心、穩(wěn)不住神、沉不住氣,沒心思學習、沒心思研究問題,大事做不來、小事不愿做,抓工作、抓發(fā)展精力不集中,考慮個人的事情多,考慮發(fā)展的事情少。
(三)在思想作風和工作作風方面存在的問題。
1、政治思想工作有不到位的地方,存在思想政治工作與質(zhì)監(jiān)業(yè)務工作脫節(jié)現(xiàn)象。班子成員深入一線了解情況不夠,平時班子成員之間、成員與中層干部之間的談心、交心少,了解職工思想動向、解決實際問題少,不能很好地形成工作的合力。
2、領(lǐng)導班子的整體戰(zhàn)斗力有待于進一步加強,個別班子成員缺乏一盤棋思想,各分管工作之間相互配合協(xié)調(diào)不是很有力,工作有推諉扯皮現(xiàn)象。個別班子成員責任心不強,工作不敢大膽管、大膽干,怕承擔責任,怕得罪人,在其位不能全力謀其政。個別班子成員工作不夠深入細致,作風浮漂,思想懶惰,工作說的多、干得少、布z多、落實少、不深入、不扎實,得過且過,敷衍塞責,拈輕怕重,缺乏強烈的事業(yè)心和責任感。
3、進取意識、創(chuàng)新意識不強,干部工作缺乏上進心,滿足于按部就班,吃老本,憑老經(jīng)驗辦事,不愿動腦筋,只會走自己和別人走過的路。有的同志主觀臆斷,隨意性、片面性和盲目性較大,工作敷衍了事或應付式完成多,沒有創(chuàng)新精神,缺乏破解難題的能力,存在“干多干少一個樣,干好干壞一個樣,干與不干一個樣”的思想誤區(qū)。還有少數(shù)干部存在中庸思想,不作后進也不爭先進,別挨批評也不想“出風頭”,明哲保身,安于現(xiàn)狀,存在不求有功,但求無過,得過且過的問題。
三、存在問題的主要原因。
造成以上問題的原因有主觀方面的,也有客觀方面的,但從根本上講,主觀方面的原因是首要的。經(jīng)過認真的反思和剖析,我局黨組認為存在問題的原因主要有以下幾個方面:
1、對政治理論學習的重要性、緊迫性認識不夠,主動學習的自覺性不高,不能正確處理工作與學習的關(guān)系,忙業(yè)務時往往就忘記了學習、忽視了學習、放松了學習。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的理解不深不透,滿足于一知半解,存有片面性、盲目性,工作指導缺乏針對性。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇二
會議通知主要是告訴大家要開會啦,所以就為大家?guī)砹藞F組織生活會會議通知,請看下面:
一、活動背景。
光陰似箭,一時半霎大一學子已經(jīng)來到校園一年,大二的同學們也將邁向更高的臺階,在這一年里,我們的行為習慣,思想觀念都改變了很多,從激動好奇到平靜熟悉,都成長了,也懂得了很多。
這一年來,每一次的團組織生活都讓我們獲益匪淺,有嚴肅的學習十八屆三中全會,四進四信,有輕快的我的青春,我的大學,還有熱血的學本禹,講奉獻...每一次的主題,都在促進我們樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀,弘揚積極向上,努力奮斗的精神,提高我們的自身涵養(yǎng),但每一次的團組織生活我們要的`不是得過且過,而是認真嚴肅對待,從中吸取經(jīng)驗,不斷完善自我,為此,學院舉辦此次活動來展示并總結(jié)這一年來的團組織生活。
二、活動主題。
魅力支部,看我信工。
三、活動目的及意義。
團組織生活是團內(nèi)政治生活的重要組成部分,是團組織對團員進行思想政治教育和團員自我教育的具體形式,是加強團的思想建設和組織建設的重要途徑。
至此,我們院已經(jīng)成功舉辦五次團組織生活,每一次都有深刻的教育意義,我們希望各支部能吸取其中的精華,真正融會貫通,這次活動的開展不僅能幫助我們反思總結(jié)過去,更是一種學習,學習自己,也學習別人。
借此機會,各支部可以相互交流探討,相互學習合作,為以后更好的開展團組織生活做準備。
四、活動對象。
信息工程學院大一大二全體學生。
五、活動時間及地點。
20xx年5月22日18:30,大活二報。
六、舉辦單位。
主辦單位:信息工程學院團委。
承辦單位:信息工程學院團委組織部。
七、活動形式。
演講比賽。
八、活動要求。
1.各團支部書記務必正裝上臺演講且控制演講時間。
2.各團支部團員務必保持場內(nèi)安靜。
3.嚴禁參與人員遲到,早退,班長需在入場和退場時統(tǒng)計并先辦公室匯報班級人數(shù)。
4.各團支部有序到場離場。
各大一大二團支書提前準備演講材料,宣傳海報以及視頻(演講+視頻時間+現(xiàn)場提問,時間控制在8min內(nèi))。
信息工程學院團委。
20xx年4月20日。
各基層團支部:
為豐富校園文化生活,展現(xiàn)基層團組織的活力,更好引導金山學子走在正確的道路上,成為當代的“六有”大學生;為提升我院基層團支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力,讓全院師生更好的加入到團組織建設當中,努力彰顯學院建校十周年來的跨越與發(fā)展以及銳意進取的時代精神。
我院團委經(jīng)討論,決定在10月份期間,開展“十年風雨路,一朝金山慶”和“我與大學有個約定”的主題團日活動。
特將相關(guān)事宜告知如下:
活動時間。
20xx.10.08—20xx.10.31。
二、活動對象。
全院各基層團支部。
三、活動主題。
16級基層團支部:“我與大學有個約定”
14、15級基層團支部:“十年風雨路,一朝金山慶”
四、活動形式及建議。
1.各基層團支部需充分發(fā)揮支部獨特的文化特色,圍繞“我與大學有個約定”、“十年風雨路,一朝金山慶”的主題并結(jié)合總書記提出的“六有大學生”,“長征勝利80周年”以及金山“院慶10周年”等開展團日活動,利用支部資源,在原有活動形式的基礎(chǔ)上加以改進創(chuàng)新。
各基層團支部可充分利用互聯(lián)網(wǎng)搜索并了解“六有大學生”,“長征勝利80周年”,金山學院“院慶10周年”等相關(guān)信息,了解紅軍長征中的勵志事跡和金山的發(fā)展與變化中的奇聞趣事,了解其內(nèi)含和精神,并結(jié)合各個團支部的特點,展開“我與大學有個約定”或“十年風雨路,一朝金山慶”的ppt演講、座談會和分享會等活動,亦可以編排成快閃,秀出活力,秀出我們的別樣青春。
各基層團支部可以進行社會實踐活動,參與助孤、支教等活動,將濃濃金山情、暖暖金山愛傳遞到社會當中。
4.各基層團支部可通過金山通平臺小組討論或者發(fā)表微博,設立“我與大學有個約定”或“十年風雨路,一朝金山慶”的話題討論。
五、注意事項。
1.各基層團支部都必須開展團日活動。
未按時開展團日活動的團支部將取消本學年十佳團會評選資格及本學期班級參與團委的所有評優(yōu)資格。
2.各基層團支部需登錄福建省數(shù)字團建系統(tǒng),在“創(chuàng)建星級團支部”專題頁面下的“團的活動”中發(fā)布團會活動內(nèi)容以及活動總結(jié)。
必須在發(fā)布活動達到1/3報名之后再提交總結(jié),提交總結(jié)時在“活動總結(jié)”框中粘貼電子版團會總結(jié)的內(nèi)容,在附件處上傳團會策劃書。
團會活動結(jié)束后院團委將在系統(tǒng)后臺進行統(tǒng)計,未及時在系統(tǒng)中發(fā)布活動信息的團支部以未開展團會處理。
3.若基層團支部要以橫幅或宣傳板形式進行活動宣傳,必須上交書面申請并經(jīng)由院團委批準,否則不予認可。
4.16級基層團支部可根據(jù)情況(團支書暫定)邀請助班協(xié)助開展主題團日活動。
其他各級基層團支部可根據(jù)實際情況先開展團日活動。
5.各基層團支部必須在活動前2天通知各系組織部及院組織部人員活動的時間及地點;團會結(jié)束后活動總結(jié)以及其他相關(guān)問題的咨詢,團支書請與各系組織部人員聯(lián)系。
再由各系匯總上交到院組織部。
6.各基層團支部需上交至少5張照片(開團會時的情景照、視頻、活動主題照以及帶著團旗的合照等,電子版即可)。
7.各基層團支部可通過金山通平臺參與組織部開設的“小組”,設立話題或者發(fā)布團會活動相關(guān)圖片,在微博上@金山學院學生團委組織部-彼小星曬出支部團會的成果展示,可將團會成果展示編輯成微信報的形式向彼小星微信公眾平臺投稿,也可采用更多新穎有趣的形式向團宣投稿。
(金山通和微博兩個平臺贊轉(zhuǎn)發(fā)量最多的團支部以及被外媒轉(zhuǎn)發(fā)的允以在團會考評得分的基礎(chǔ)上加五分的獎勵。)。
注:一切解釋權(quán)歸金山學院學生團委組織部。
如有疑問可咨詢王浩同學,聯(lián)系方式:
共青團福建農(nóng)林大學金山學院委員會。
20xx年10月13日。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇三
按照組織生活會學習實踐活動安排,結(jié)合自身實際情況,我就學習、工作和生活中存在的問題進行了對照檢查。
現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
一、存在的問題。
1、學習內(nèi)容不夠全。
一年來,我堅持閱讀了網(wǎng)絡、報刊上的一些時政要聞及與業(yè)務相關(guān)的文章,細讀了《xx縣文史資料》、《養(yǎng)生與健康》等書籍,但學習內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好。
尤其是沒有自覺和系統(tǒng)地學習黨的理論知識,致使自己理論基礎(chǔ)不夠扎實,有時看問題和做事情過于片面。
同時,學習還存在時緊時松的現(xiàn)象,缺乏深學苦讀的恒心忍勁,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。
2、日常服務不夠細。
辦公室的服務工作,主要是為領(lǐng)導服務、為部門服務、為基層服務。
在服務過程中,有時僅圖完成任務,沒有深入進行思考。
有些事情雖然做了,但沒有做到位,效果不夠理想。
在為領(lǐng)導服務時,很多時候就事論事,缺乏更全面的思考和更恰當?shù)姆铡?/p>
在為部門和基層服務時,督促協(xié)調(diào)居多,溝通服務偏少。
對領(lǐng)導安排給部門的事項,有時進行了轉(zhuǎn)達并提出建議意見,但多數(shù)時候只進行了簡單的轉(zhuǎn)達,沒有提出科學、合理的建議。
3、工作方法不夠活。
工作注重抓細、抓實、抓具體,但有時方法不夠靈活,忙起來時不講究藝術(shù),事后也很后悔。
靈活應變能力不強,有時僅注重原則性,按文件要求和有關(guān)規(guī)定辦事,沒有及時采取變通的方法處理,傷害了同志之間的感情。
有時僅憑自己的主觀想象思考和處理問題,沒有從多個角度、多個層次進行全面思考,沒有及時征求意見,致使辦理效果不夠理想。
4、自我要求不夠嚴。
隨著工作年限的增加,自己的惰性也隨之增長,怕?lián)負聯(lián)刎煟瑵M足于面上工作不出問題,只限于完成份內(nèi)工作,沒有很好地思考工作中的其他問題。
有時還存在急于求成的思想,高標準、嚴要求、高質(zhì)量的意識還不夠強。
有的工作只求過得去,不求過得硬。
雖注重加強了自身建設,注重各種場合嚴格要求自己,但有時也有隨大流的思想,降低工作要求和標準。
5、創(chuàng)新意識不夠強。
在工作中,雖進行了一些嘗試和創(chuàng)新,也取得了一些實效,但就工作需要來說,還遠遠不夠。
特別是在為領(lǐng)導服務、為部門服務、為鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務等方面創(chuàng)新意識還不夠強,力度還不夠大。
很多工作只是按步就班,按原有的辦法和模式去完成,有時甚至被動應付,缺乏創(chuàng)新。
在具體工作中,有時還存在畏難情緒,不愿接觸難度大的問題,銳意進取、大膽創(chuàng)新的膽略不足。
二、存在問題的主要原因。
以上問題的存在,主要是由于主觀認識不正確、主觀努力不夠等原因造成的。
具體來說,有以下幾點:
1、降低了學習標準。
認為只要及時學習與業(yè)務相關(guān)的知識,便能勝任工作,完成一些常規(guī)性工作任務。
對于一些非常規(guī)性的工作,認為需要時只要臨時翻翻書,相關(guān)問題便能得到解決。
這種思想的存在,致使學習的內(nèi)容很不系統(tǒng)、很不全面,出現(xiàn)時松時緊現(xiàn)象。
2、淡化了服務意識。
認為只要服務事項按時辦理,便可高枕無憂,沒有更多地去想服務細節(jié)和效果。
有時雖想到了細節(jié),但沒有抓好跟蹤落實。
在為部門和基層服務時缺乏耐心,甚至以上級或領(lǐng)導者自居,淡化了服務意識。
3、放松了紀律約束。
工作中有時沒有做到高標準、嚴要求,偶爾也出現(xiàn)混日子的思想,認為只要過意得去就可以了,沒有必要把自己要求得太嚴,把自己捆得太緊,產(chǎn)生事不關(guān)己、高高掛起,不求有功、但求無過的錯誤思想。
4、忽視了工作創(chuàng)新。
認為只要工作中有一些創(chuàng)新,及時完成了任務,也沒有出現(xiàn)差錯,便是盡職盡責。
只要領(lǐng)導沒有明確要求的事項,往往按照已有的辦法和措施去辦理,缺少創(chuàng)新的`動力。
有時也瞻前顧后,怕得罪人,不愿冒風險,工作求平穩(wěn)。
三、整改措施及努力方向。
通過對照檢查,我認真反思了自己的不足,決心在今后的工作中邊學邊改,認真把握好以下幾個方面:
1、加強學習,提高認識。
擠出時間認真學習黨的理論知識、業(yè)務知識及法律知識,不斷用新知識、新理念武裝頭腦,逐步提高駕馭工作的能力。
堅持理論聯(lián)系實際,開動腦筋深入思考,用理論指導實踐,以實踐提升水平。
2、強化服務,改進作風。
把為領(lǐng)導、為部門、為基層搞好服務作為自己的本職工作,發(fā)揚“認真負責、埋頭苦干”的作風,把各個環(huán)節(jié)想細,把各項工作干實。
切實改進工作作風,加強聯(lián)系與協(xié)作,以服務促落實,努力把服務工作干好。
3、轉(zhuǎn)變觀念,大膽工作。
加強與同志之間的交流和溝通,學習借鑒同事之間的好做法、好經(jīng)驗,不斷提高靈活應變能力和科學處理水平,爭取每一項工作的完成都讓領(lǐng)導滿意、部門滿意、基層滿意。
4、嚴于律己,樂于奉獻。
把自己的職位看作是一份責任、一份義務,時時處處嚴格要求自己,管好自己,發(fā)揚嚴于律已、樂于奉獻的精神,從一點一滴做起,以實際行動樹立良好形象,做出應有的成績。
5、務實創(chuàng)新,銳意進取。
定期總結(jié)工作的得與失,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足。
摒棄按步就班、四平八穩(wěn)的思想,不斷更新工作理念,逐步改進工作方法,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力推進各項工作再上新臺階。
以上提到的僅是我自身存在不足的一部分,我身上存在的問題還很多,這次找的還不全,請大家?guī)兔χ赋觯覍⒉粍俑屑ぁ?/p>
謝謝大家。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇四
根據(jù)機關(guān)黨委《關(guān)于認真組織開展紀念中國共產(chǎn)黨成立90周年專題組織生活會的通知》(機黨發(fā)【】4號)精神,為隆重紀念黨的90周年華誕,更好地讓廣大黨員、干部、群眾全面了解和認識黨的光輝歷史、偉大成就、光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,引導和激勵廣大黨員立足本職創(chuàng)先爭優(yōu),推進學校各項工作又好又快、更好更快發(fā)展,基建處支部在“七一”前組織開展紀念建黨90周年專題組織生活會。現(xiàn)總結(jié)如下:
1.制定工作流程。按照機關(guān)黨委的“通知”要求,我處召開了支委會成員和中層干部參加的支部擴大會,會上傳達了機關(guān)黨委《關(guān)于認真組織開展紀念中國共產(chǎn)黨成立90周年專題組織生活會的通知》精神。與會人員領(lǐng)會了上級文件精神,明確了召開民主生活會的重點環(huán)節(jié)和任務要求。會議要求,要把這次組織生活會開成一次解決實際問題,凝聚人心,推進學校各項工作又好又快開展的組織生活會。我處結(jié)合工作實際,嚴格周密計劃,精心組織,制定了嚴格的工作安排和組織生活會工作流程,并進行了布置工作。
2、開展談心活動。支部堅持正面教育、自我教育和開放教育,堅持按照“四個必談”的要求,即在領(lǐng)導班子成員之間、黨員領(lǐng)導干部與所分管處室負責人之間、黨員和黨員之間、黨員和群眾之間廣泛開展談心活動。通過交心談心,班子成員之間坦誠相見,認真開展批評與自我批評,提出希望與建議,做到了與人為善,開誠布公,增進團結(jié),找準問題,形成共識。
經(jīng)過充分的準備,xx年5月26日下午,基建處全體黨員在基建處會議室召開了組織生活會生活會。會上全體黨員暢所欲言,就個人“對照爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭””的基本要求進行認真的分析,虛心接受了其他黨員的批評和意見,并提出了具體詳細的整改措施。本次民主生活開得非常好,氣氛比較民主,態(tài)度非常坦誠,提出的問題比較中肯,原因分析到位,整改措施具體實在,下一步就是在新的工作實踐中抓落實。真正發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,爭取把我校的工作再邁上一個新的臺階。
由于這次專題組織生活會準備充分,內(nèi)容豐富,態(tài)度端正,嚴肅認真,做到了談思想深入細致,談工作不怕揭短,民主氣氛熱烈濃厚,從而達到了增進團結(jié)、解決問題和促進共同進步、推進工作的目的。
1、全體黨員的學習興趣、積極性、自覺性普遍增強。通過組織生活會,黨員學習的興趣得到了激發(fā),學習的積極性、自覺性大大增強。
2、全體黨員對爭先創(chuàng)優(yōu)活動的基本要求有了更深刻的理解。每個黨員不僅在思想上做好了“五帶頭”的準備,而且要進一步落實在行動上。
3、談心交流意識增強。在這次專題組織生活會上,同志們坦率發(fā)言、真誠相待、勇于開展批評與自我批評,特別是班子每個成員都能夠積極開展談心活動,及時交流思想,溝通情況,消除隔閡,增進團結(jié),互相幫助,從而極大地增強了班子整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、組織紀律性進一步增強,工作積極性、責任心明顯增強。通過這次組織生活會,大家都以身作則,率先垂范,嚴格執(zhí)行廉潔從政的基本要求,以高度的政治責任感查找問題,落實整改措施,努力完成自己分管和負責的各項工作,以自己的模范行動帶動廣大黨員認真開展批評與自我批評,認真進行整改,收到較為明顯的成效。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇五
同志們:
風正氣、勇于擔當作為,充分發(fā)揮先鋒模范作用。
簡單來說,“兩學一做”就是通過兩項學習,發(fā)現(xiàn)查擺問題,加強黨性修養(yǎng),成為合格黨員。
再次要用實際行動,做好本職工作,踐行好政風行風和標準化工作。開展“兩學一做”學習教育,關(guān)鍵還是要落實到行動上,落實到工作實處。要堅持學用結(jié)合,達到知行合一;在工作中自覺做到勤學習、多動腦、常思考。要將學習成果運用到具體實踐中去;善于從具體工作中發(fā)現(xiàn)規(guī)律性問題,在日常小事中總結(jié)客觀事物發(fā)展的規(guī)律,以理論知識推動實踐工作。防止大而化之、學用“兩張皮”,力戒形式主義和官僚主義。
對于我們一線窗口的廣大黨員來說,履行好政風行風服務規(guī)范,執(zhí)行好公共服務標準化制度是我們一線黨員應盡的職責和義務,廣大黨員理應成為政風行風的標兵、公共服務標準化執(zhí)行的標兵,通過我們一線窗口黨員耐心細致的工作,傳達黨和政府對廣大群眾的關(guān)愛,實現(xiàn)社會和諧。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇六
按照這次組織生活會要求,我原文學習規(guī)定內(nèi)容,認真聽取了部分科室及支部同志意見建議,與辦公室和小組一些成員進行了談心交心,重點就三個方面問題進行了反躬自省、對號自糾,具體情況報告如下:
在理論學習上抓得還比較緊,能夠主動讀書看報,積極參加理論輔導和集體學習,已經(jīng)形成制度、養(yǎng)成習慣,但在系統(tǒng)學、連貫學上還遠不夠,特別是在結(jié)合當前形勢去領(lǐng)悟、去思考、去踐行方面還有差距,沒能很好地把創(chuàng)新理論蘊含立場、觀點和方法融入工作,具體的講就是習慣于把背記上級指示、撰寫材料等同于了政治理論高度,缺少聯(lián)系實際和二次加工,比如對創(chuàng)新理論學習和認識僅停留在抽象性、概念性的層面上,對它的提出背景、內(nèi)涵、具體內(nèi)容、發(fā)展意義、優(yōu)勢沒有進行深層次的學習和研究。總的來講,整體理論素養(yǎng)還需提升,需要靜心、安心深度理解、深切把握,不斷提升政治定力和政治站位。
我到單位報到的時候,正是年前年后收官布局重要階段,通過觀察了解、交流請教和集體學習,關(guān)注到了很多關(guān)于“智慧城市”“大數(shù)據(jù)信息化服務”等關(guān)鍵詞信息,但引起自發(fā)性深入思考的不多,聯(lián)想到的僅僅局限在微信、支付寶等一些惠民利民的基礎(chǔ)功能和運用,對于實質(zhì)性打造“智慧城市”感到無從下手、不知所措。雖然我學習的是計算機專業(yè),由于多年未從事相關(guān)工作,沒有隨著時代跟進學習,目前停留在一些電腦軟硬件基礎(chǔ)操作和網(wǎng)絡設備“百度式”故障的調(diào)試和維護的入門水平,對當前信息化時期軟硬件開展、技術(shù)設備專項維護等缺乏專業(yè)知識和工作經(jīng)驗支撐,能參與度較低。下一步,亟需向領(lǐng)導和同志們低頭請教、迎頭趕上。
一直以來,我認為自己對貫徹執(zhí)行上級指示要求是認真堅決的,對領(lǐng)導的部署安排是毫不猶豫的堅決執(zhí)行的,但是在如何把上級指示精神同自己負責的工作相結(jié)合,創(chuàng)造性地加以貫徹落實上,特別是在一些深層次的問題上,主動參與探討、研究的還不是很多,在思想上有等待指示的想法,認為自己是個新人,言多必失麻煩大,多說少說不如不說,思想上還有許多顧慮;自己從部隊回來,在新的環(huán)境中和新的同志相處,有些不想得罪人的老好人思想,開拓創(chuàng)新精神不夠,工作不夠大膽。受工作轉(zhuǎn)崗原因,經(jīng)歷了大半年的工學空擋期,實事求是的講,主動擔責、主動干工作的想法少了,被動接受任務比較多;墨守成規(guī)干工作多,大膽創(chuàng)新思考少,比起以前“燈火通明”干工作態(tài)度和勁頭有了很大的差距,在接下來的工作中要盡快調(diào)整狀態(tài)、轉(zhuǎn)變角色、融入工作。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇七
透過一年的學習與工作,我對自身存在的問題和不足有了更深的了解,對學校黨建工作的認識也有了進一步的提高。下頭,我結(jié)合自我的思想狀況、工作實際進行自我反思和批評:
一、存在問題。
1、學習理論知識的意識不夠強,理解還比較膚淺。作為一名學校支部書記,思想上還存在著一些被動學習的習慣,認為只要腳踏實地的完成好上級交辦的任務和本職工作就行,別的工作不聞不問,在學習方面花的時間比較少,更沒起到帶頭作用。雖然對黨員和教師的的要求較高,可是對他們平時的培訓、業(yè)務潛力的提高以及日常關(guān)注這方面做的還不夠。
2、宗旨觀念不夠牢固。
有時對待工作的熱情態(tài)度不能夠善始善終,尤其當手頭工作稍多時,就有拖拉的思想,缺乏耐心,不愿意得罪人,老好人思想嚴重。
3、工作思路不夠開闊,開拓創(chuàng)新的意識不強。
在很大程度上還局限于舊的思維定勢和管理模式,因而在許多工作中效率不高。
4、學校黨建管理比較粗糙,缺乏精細化。
在學校黨建管理工作中,我雖然想方設法的給師生創(chuàng)造一個和諧舒適的工作學習環(huán)境,可是在工作過程中過分注重人性化,缺乏精細化與制度化,管理制度不夠健全不夠規(guī)范,缺乏激勵機制,不能有效調(diào)動黨員和教師工作的用心性。
二、今后努力的方向。
1、正確處理學習與工作的關(guān)系。
不管平時工作有多么的忙,都要靜下心來,擠出時間來學習、來提高自我的工作潛力和管理水平。
2、從“自我”做起,發(fā)揮黨員先進性作用。
在學校黨建管理中要做到時刻關(guān)注每一個細節(jié),做好每一件事情,力爭做到管理精細化。
3、樹立創(chuàng)新精神。
要自覺地加強黨性鍛煉,在工作中學會善于總結(jié)和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。
4、努力營造風清氣正的和諧學校,提高人民群眾對學校教育的滿意程度。
一是加強師德建設,杜絕教師中有體罰和變相體罰學生。二是轉(zhuǎn)變工作作風,嚴格教師上下班紀律,提高工作效率。推行陽光學校,學校重大事項的決策、評優(yōu)選先、財務支出、績效工資發(fā)放等關(guān)系到教師切身利益的事項要及時公示,做到“公開透明、及時準確”,使教師心中有數(shù)。三是抓好“三風”建設,努力營造良好的育人環(huán)境。
總之,透過一年來的工作和學習,自我在思想深處進行了認真的反思,我決心以這一次組織生活會為契機,努力使自我成為一名優(yōu)秀的基層黨務工作者。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇八
透過一年的學習與工作,我對自身存在的問題和不足有了更深的了解,對學校黨建工作的認識也有了進一步的提高.下面,我結(jié)合自己的思想狀況、工作實際進行自我反思和批評:
1、學習理論知識的意識不夠強,理解還比較膚淺.作為一名學校支部書記,思想上還存在著一些被動學習的習慣,認為只要腳踏實地的完成好上級交辦的任務和本職工作就行,別的工作不聞不問,在學習方面花的時間比較少,更沒起到帶頭作用.雖然對黨員和教師的的要求較高,但是對他們平時的培訓、業(yè)務潛力的提高以及日常關(guān)注這方面做的還不夠.
2、宗旨觀念不夠牢固.
有時對待工作的熱情態(tài)度不能夠善始善終,尤其當手頭工作稍多時,就有拖拉的思想,缺乏耐心,不愿意得罪人,老好人思想嚴重.
3、工作思路不夠開闊,開拓創(chuàng)新的意識不強.
在很大程度上還局限于舊的思維定勢和管理模式,因而在許多工作中效率不高.
4、學校黨建管理比較粗糙,缺乏精細化
在學校黨建管理工作中,我雖然想方設法的給師生創(chuàng)造一個和諧舒適的工作學習環(huán)境,但是在工作過程中過分注重人性化,缺乏精細化與制度化,管理制度不夠健全不夠規(guī)范,缺乏激勵機制,不能有效調(diào)動黨員和教師工作的用心性.
1、正確處理學習與工作的關(guān)系
不管平時工作有多么的忙,都要靜下心來,擠出時間來學習、來提高自己的工作潛力和管理水平。
2、從“自我”做起,發(fā)揮黨員先進性作用
在學校黨建管理中要做到時刻關(guān)注每一個細節(jié),做好每一件事情,力爭做到管理精細化。
3、樹立創(chuàng)新精神
要自覺地加強黨性鍛煉,在工作中學會善于總結(jié)和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。
4、努力營造風清氣正的和諧校園,提高人民群眾對學校教育的滿意程度
一是加強師德建設,杜絕教師中有體罰和變相體罰學生.二是轉(zhuǎn)變工作作風,嚴格教師上下班紀律,提高工作效率.推行陽光校園,學校重大事項的決策、評優(yōu)選先、財務支出、績效工資發(fā)放等關(guān)系到教師切身利益的事項要及時公示,做到“公開透明、及時準確”,使教師心中有數(shù).三是抓好“三風”建設,努力營造良好的育人環(huán)境.
總之,透過一年來的工作和學習,自己在思想深處進行了認真的反思,我決心以這一次組織生活會為契機,努力使自己成為一名優(yōu)秀的基層黨務工作者.
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇九
生活壓力日益增長,工作滋長胡思亂想,告誡自己不要緊張,努力做到積極客觀,不管社會環(huán)境怎樣,驀然回首人生坦蕩。那么,今天小編為大家?guī)淼氖赜诿裰魃顣l(fā)言稿的范文,希望對大家有所幫助!
東營項目黨支部于2018年7月18日在項目黨員活動室召開了2018年上半年組織生活會,會議由項目黨支部書記李建璋同志主持,現(xiàn)將有關(guān)會議情況報告如下:
一、前期準備情況。
為了開好這次組織生活會,按照《關(guān)于認真開好2018上半年組織生活會的通知》要求,東營項目黨支部結(jié)合實際,充分準備,確保組織生活會的質(zhì)量。一是制定組織生活會的工作方案和日程安排,組織班子成員及黨員深入學習黨的十九大精神、黨章和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定,并認真做好了學習筆記;二抒泛征求意見。東營項目黨支部開展黨支部書記與支部委員(班子成員)、支部委員(班子成員)之間開展交心談心活動,黨員彼此之間也開展了談心活動。談心談話開誠布公、真誠交流,不談成績、只談不足,既主動說出自己身上的毛病,又直接點出對方的不足,坦誠接受對群眾反映的問題和意見。三是項目班子、各部門負責同志和項目黨員對照《黨章》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》的要求,結(jié)合各自征求的意見,交心談心指出的不足,對照工作中精神狀態(tài)、班子團結(jié)、工作作風、工作質(zhì)量以及黨性黨風等方面的情況,認真剖析思想根源,撰寫了個人的發(fā)言提綱。
本次組織生活會的主題是:認真學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。
會上首先項目班子和項目黨員分別宣讀了各自組織生活會的發(fā)言稿,通報了本次組織生活會前征求到的對領(lǐng)導班子及成員的意見建議。接著開展了批評與自我批評,班子成員及支部其他黨員緊緊圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、“四個意識”、四個自信”;執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,重大事項請示報告;不當兩面派,不做“兩面人”;履行全面從嚴治黨責任;糾正“四風”;廉潔自律等方面認真查擺,針對自身存在的問題和不足,踴躍發(fā)言,積極開展批評與自我批評,相互批評認真坦誠,直截了當,不提建議、不說希望,當面鑼、對面鼓直言問題,有些還點出了具體人具體事,談得比較深比較透。相互批評沒有講官話套話,對每一位同志都產(chǎn)生了靈魂震動。大家心平氣和,態(tài)度端正,暢所欲言,坦誠相待,直言不諱,虛心接受他人批評。整個組織生活會充滿著團結(jié)、和諧、熱烈的氣氛。通過開展批評與自我批評,找到了差距,統(tǒng)一了思想,增進了班子成員之間的了解、相互支持和信任。通過批評和自我批評,每位班子成員對批評都作了虛心接受的表態(tài),對會前查擺和會上提出的問題,將認真對待、立查立改,確保問題整改落實。
由于會前組織得力、準備充分,此次組織生活會達到了預期效果,開的很成功。
育英社區(qū)黨委按照區(qū)組織部、街道黨工委的要求,以“強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢‘四個意識’,堅定‘四個自信’,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”為主題,重點對照5方面內(nèi)容,查擺出如下問題。
一、存在的主要問題。
(一)思想政治方面存在的問題。一是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,往深里走、往心里走、往實里走還有差距。班子每月雖然都組織中心組學習,也寫了心得體會,但是對于習近平新時代中國特色社會主義思想學習深度不夠,仍停留在一知半解、似懂非懂層面。例如:習慣于以干代學、以會代學,對于學習紙上學習多、調(diào)查研究少;集中學習多、個人自學少;淺層學習多,深度研討少。有為了迎接各項檢查而學習的現(xiàn)象,對黨的創(chuàng)新理論未能主動學習真正做到入腦入心。二是在樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,強化政治責任、提高政治能力有所欠缺。對“四個意識”、“四個自信”政治意義及深刻把握不夠,在黨愛黨、在黨護黨意識不強,存在“口號化”現(xiàn)象。例如:對意識形態(tài)領(lǐng)域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別能力,習慣就事論事,不能從政治上觀察分析問題。尤其是網(wǎng)絡管控、輿論引導和新媒體的言論引導工作還有待提升。、對于個別黨員散播小道消息等不良言行未能及時制止,進行批評教育。三是堅決貫徹落實習近平總書記重要指示和黨中央決策部署方面還不到位。對于上級決策,部署,領(lǐng)會的不夠透徹,存在抓的不細不實現(xiàn)象。比如:對于上級布置的任務,滿足于輪流圈閱、層層轉(zhuǎn)發(fā),每周例會都會向社區(qū)布置傳達,但后續(xù)對具體工作落實缺乏有效跟進督導。
(二)精神狀態(tài)方面存在的問題。擔當意識不強,不想為、不敢為。習慣四平八穩(wěn)工作,由于以前工作取得了一些成效,安于現(xiàn)狀,產(chǎn)生了“過得去、還可以、差不多”的自滿心理,出現(xiàn)了“等一等、緩一緩、歇一歇”的松勁情緒,闖勁和銳氣不如以前,擔當意識、拼搏精神有所淡化。存在“寧可少干事、只要不出事”的心理。例如:有的班子成員對于不直接分管的工作發(fā)表意見不積極、不主動,多數(shù)征求意見時候表示沒有意見。對一些遺留問題、棘手難題,尤其是在一些信訪問題上,不敢直面問題,存在繞著走、推著干的問題。
(三)工作作風方面存在的問題。一是調(diào)研指導少。對社區(qū)、基層黨組織平時下任務、提要求多,對下面情況關(guān)心關(guān)注少、支持鼓勵少。例如:對社區(qū)在人員培訓、資金、項目指導支持上有一定差距。二是“文山會海”依然存在。習慣用會議安排工作,傳達精神、轉(zhuǎn)發(fā)文件多,深入檢查督導推進工作少。比如:上級領(lǐng)導緊盯的工作很重視,不緊的工作,會議傳達過后安排給具體工作人員實施后,沒有過問工作開展情況,沒有跟蹤問效,抓得不實不細。三是痕跡化形式主義風氣有所抬頭。由于工作檢查主要看臺賬、看會議記錄,為迎接各項檢查考核,我街道要求工作痕跡化,基層忙于文字性事務,沒有足夠精力考慮如何創(chuàng)造性開展工作,打造品牌社區(qū)。比如:近年來,黨建工作任務逐年加大,社區(qū)人手不足,尤其年末時,為迎接各項檢查,全員參與黨務工作,整理黨務內(nèi)業(yè)材料,沒有時間開展居民喜聞樂見的活動。
(四)解放思想方面存在的問題。一是宗教領(lǐng)域存在認識不足。對宗教迷信活動的危害性認識不足。新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨員紀律處分條例》明確規(guī)定:黨員不得參與任何形式的宗教組織活動。班子成員雖然未參與任何宗教活動,也不搞封建迷信活動,但在抵制風水、預測等輿論時立場不夠堅定、態(tài)度不夠堅決,甚至于有時不自覺地參與談論。二是機遇意識不強。班子對市情區(qū)情認識不到位,抓機遇意識不強,思路不夠活,站位還不夠高,格局還不夠大。比如,在謀劃工作時,只考慮自己分管的“一畝三分地”中,沒有站在全街道、全區(qū)乃至全市大局來思考謀劃。三是創(chuàng)新意識動力不足。班子成員疲于參加各類會議、應對信訪等問題,在一社一品社區(qū)黨建項目創(chuàng)建上,缺乏有效指導。比如:我街道5個社區(qū),只有去年打造的東市場青少年國防安全愛國主義教育展廳有特色,有特點,其他社區(qū)在品牌創(chuàng)建上依然是沒有亮點。
(五)對省委巡視組反饋意見深刻剖析、反思方面。省委巡視組對我區(qū)巡視中共查出問題共有7方面55小項。我街道認領(lǐng)7方面19小項問題,均已制定整改措施,明確牽頭領(lǐng)導和責任人,在工作中已經(jīng)布置落實整改。
二、存在問題的主要原因。
一是政治站位高度不夠。沒有高的政治站位,內(nèi)心認為街道處于基層,以服務上級和服務百姓為主,覺得談政治太遠太空,習慣“埋頭拉車不善抬頭看路”,以致對“四個意識”和“四個自信”政治意義和深刻把握不準,履行政治責任不到位,看問題沒有大視野,缺少推動工作魄力。
二是思想建設不深不透。班子成員普遍存在實用主義,片面認為抓學習不如抓工作具體,抓修養(yǎng)不如抓行動直接,只要做好本職工作就行,學多學少差不多,思想上對理論學習重視不足,造成對習近平新時代中國特色社會主義思想這個黨的創(chuàng)新理論未能做到走心入腦、學通弄懂。
三是擔當精神不足。思想上不夠解放,工作上步子邁不開,創(chuàng)新能力不足,認為基層工作沒想頭、沒奔頭、沒搞頭,出現(xiàn)不敢為不愿為。隨著職務的升遷、地位的提高,近年來工作中取得的成績,不知不覺中黨員身份意識淡薄,先進意識淡化,多了“官氣”,少了“地氣”,惰性思想抬頭,進取意識淡化,求穩(wěn)心態(tài)滋長。
三、努力方向和整改措施。
(一)加強政治建設,提高政治素養(yǎng)。始終把政治建設擺在班子建設的首位,深入學習和踐行《中央政治局關(guān)于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導的若干規(guī)定》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》,進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。嚴格落實“三會一課”、“組織生活會”、“黨員民主評議”等各項制度,嚴格執(zhí)行民主集中制和請示報告制度,努力把班子鍛造成為政治堅強、紀律嚴明的領(lǐng)導集體。
(二)抓好思想建設,做到知行合一。班子成員要善于對遇到的問題進行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;善于從政治、全局的高度認識事物。每月組織中心組學習,通過學習進行深入研討,以科學理論指導具體工作落實,將理論學習成果轉(zhuǎn)變?yōu)楦母飫?chuàng)新的內(nèi)生動力,將調(diào)研結(jié)果轉(zhuǎn)變?yōu)榍袑嵖尚械墓ぷ鞣椒ǎ粩嗤苿又腥A街道各項工作發(fā)展。
(三)勇于改革創(chuàng)新,強化工作落實。勇于擔當,敢于破局,跳出固定的思維模式,要通過理論學習和“走比看”等活動開拓視野,不斷研究新情況、解決新問題,探索解決問題的更好辦法,不斷提高思想境界和工作水平。要結(jié)合工作實際,不斷提升領(lǐng)導能力,工作能力,制定切實可行的計劃,方案,安排布置,一定落實到位跟蹤問效。努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,用心工作。培養(yǎng)嚴謹細致的工作作風,以高度的責任感和使命感,努力把各項工作抓實抓細,抓出成效。
按照中共xx紀委、中共xx區(qū)委組織部《關(guān)于召開深刻汲取蒲波嚴重違紀違法案件教訓專題民主生活會的通知》(xx組〔2019〕xx號)要求,本人認真貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,堅決維護習近平總書記在黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,認真貫徹落實省、市、區(qū)委全會各項決策部署,堅持以問題為導向,緊緊圍繞“強化創(chuàng)新理論武裝、樹牢‘四個意識’,堅定‘四個自信’,堅決做到‘兩個維護’,重點對照黨章黨規(guī),精心組織談心談話,廣泛聽取和征求意見建議,全面查找突出問題,現(xiàn)將自我剖析情況報告如下,懇請各位批評指正。
一、深刻反思蒲波嚴重違紀違法案件教訓。
對蒲波嚴重違紀違法案件的查處,體現(xiàn)了以習近平同志為核心的黨中央將全面從嚴治黨和反腐敗斗爭到底的堅定決心和鮮明態(tài)度,法律面前人人平等,任何人都沒有特權(quán)和例外,只要違法法律法規(guī)必然受到嚴肅懲處,我堅決擁護黨中央的決定,旗幟鮮明的堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,始終堅持做政治上的“明白人”,忠于黨、忠于人民、忠于職責。我始終以人民公仆的標準嚴格要求自己,堅定理想信念,堅定從政初心,牢疾產(chǎn)黨人的使命,保證筑牢筑實拒腐防變的思想防線,作為局黨委第一責任人,在日常工作和生活中,我認真帶好班子、管好隊伍,堅持正確的輿論導向,自覺接受各方面監(jiān)督,著力增強工質(zhì)隊伍干部的純潔性,推動形成風清氣正的良好政治生態(tài)環(huán)境。
二、存在的主要問題。
(一)理想信念方面存在的問題。
1.創(chuàng)新意識不足。隨著工作經(jīng)驗的積累,開拓創(chuàng)新的意識比以前弱了些,面對困難問題慣于常規(guī)思維,習慣于憑經(jīng)驗解決問題,沒有深入思考解決問題的最佳方法。
2.理論指導實際工作不足。雖然積極主動認真的學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、省市區(qū)全會精神等,但是對于理論知識蘊含的馬克思主義哲理、現(xiàn)實意義理解不夠深入、不夠透徹、不夠明晰,以至于存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象,理論知識不能很好的指導實際工作。
(二)政治操守方面存在的問題。
作為一名黨員領(lǐng)導干部,我嚴格遵守《黨章》及各種黨內(nèi)法規(guī),嚴格執(zhí)行各項政治紀律和政治規(guī)矩。但是作為黨員領(lǐng)導干部尤其是局黨委第一責任人,對黨風廉政建設責任制的落實督導不夠。致使少數(shù)領(lǐng)導干部對黨風廉政建設“兩個責任”、“一崗雙責”認識不深、職責不明、履責不力。
(三)紀律規(guī)矩方面存在的問題。
對黨員干部的教育不足。個別黨員存在因為年紀大未擔任領(lǐng)導職務,就產(chǎn)生了消極工作的思想,在工作崗位上“等事做”,甚至是事情來了也“推出去”,作為局主要負責人,等之任之,我深感自己疏于教育、管理。
(四)初心使命方面存在的問題。
到基層所、聯(lián)系村關(guān)心、指導不夠,聯(lián)系群眾不夠緊密。雖然自己非常重視基層所的工作和生活情況,也不定時的到基層所、聯(lián)系村指導工作,關(guān)心慰問,幫助解決實際存在的困難,但是,一年以來,自我感覺還是到基層所、聯(lián)系村的次數(shù)不算多,也沒有深入的同基層所、聯(lián)系村相關(guān)同志開展深入的談心談話,了解基層所干部職工的生活情況不夠仔細和深入。
(五)修身律己方面存在的問題。
作為局主要領(lǐng)導,時時刻刻應該有奮發(fā)向上,斗志昂揚的精神面貌,但是由于當前工作繁重,事情千絲萬縷,加上自己去年剛到部門主持開展工作,市場監(jiān)督管理相關(guān)法律法規(guī)多,業(yè)務過于專業(yè),自己開展的學習還不夠充分,還不夠具體,導致在實際工作中常常碰到問題,遇到困惑,以至于有時候沉迷于想事情,顯得無精打采,沒有朝氣蓬勃,充滿活力和激情。
(六)責任落實方面存在的問題。
1.作為局黨委“管黨治黨”第一責任人,我雖然高度重視黨建工作,也充分認識到黨建組織工作的重要性,結(jié)合“大學習、大討論、大調(diào)研”活動要求,親自安排、部署、參與了一些重要的活動如“特種設備規(guī)劃化建設試點大調(diào)研”、“新盛雜柑農(nóng)產(chǎn)品品牌創(chuàng)建大調(diào)研”等,推動了黨建工作和業(yè)務工作的融合,黨建更好的發(fā)揮了引領(lǐng)作用。但是,個人深入基層黨組織實際指導工作的時間不夠多,不夠細致,每次都是上級要求或者有特殊情況時,才深入到下屬的基層黨支部調(diào)研、指導,主動深入基層不夠。
2.雙重組織生活落實不到位。自“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化以來,雖然個人提高了對領(lǐng)導雙重組織生活的重視程度,但是有時也以工作忙為借口,推遲了組織生活的時間,沒有嚴格按照要求,參加所在支部的組織生活。
三、產(chǎn)生問題的原因分析。
以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的,對此我進行了深刻剖析,主要有以下幾方面原因:
(一)理論學習不夠深入。經(jīng)常在學,但是碎片化學習時間居多,比較少靜下心來認真學習黨的十九大精神學習、習近平新時代中國特色社會主義思想精神等,主動學習缺乏系統(tǒng)性和深入性,沒有真正掌握這些理論的深刻和現(xiàn)實指導意義。
(二)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉不夠。認為自己入職以來一直堅定理想信念,忠誠黨和國家的事業(yè),就是黨性修養(yǎng)不錯的表現(xiàn),從而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠,理想信念慢慢有所弱化。
(三)宗旨意識有所淡化。工作有時不夠深入,經(jīng)常是滿足于完成上級領(lǐng)導交辦的任務和中心重點工作,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性有所減弱。滿足于比上不足、比下有余,受其他因素影響多,思考工作本身少,沒有積極的爭創(chuàng)優(yōu)秀典型,實際上就是“全心全意為人民服務”的宗旨意識有所淡化的表現(xiàn)。
(四)自律意識不夠強韌。雖然嚴格遵規(guī)守紀,嚴格堅持服從制度,在理想信念、政治紀律、廉政勤政等大是大非問題面前堅持正確的立場和方向,但是在一些日常小事上面,放松了對自己的要求,沒有始終以“最好”二字要求自己。
四、今后努力方向和改進措施。
(一)進一步加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念。一是加強政治理論學習。突出學習重點,學習和掌握好習近平同志習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定共產(chǎn)主義信仰,提高政治敏銳性和鑒別力,自覺踐行“兩個維護”,始終與黨中央保持高度一致,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是正確處理好學習與工作的關(guān)系。騰出時間學習,把學習貫穿于工作實踐始終,要從應付性學習轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃鱼@研學習,從為了工作學習轉(zhuǎn)變?yōu)樘嵘约豪碚撍仞B(yǎng)的自我需要。三是牢記黨的宗旨。積極做好本職工作,努力為群眾辦實事、辦好事。牢固樹立擔當意識和責任意識,始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),嚴格要求、恪守職責,面對新形勢、新問題,勇于化解難題,盡心竭力完成組織交的、人民群眾期盼的各項任務。
(二)進一步改進工作作風,增強宗旨意識。認真學習領(lǐng)會中央和省、市、區(qū)關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定的精神實質(zhì)和重要意義,對照此次專題民主生活會查找出的問題,進一步加強自身作風建設。在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受。在工作上多深入走訪基層,多傾聽群眾意見,在群眾中汲取工作的智慧和力量,從群眾中來,到群眾中去,查找工作存在的問題和不足,尋找解決問題的方法和路徑,不斷提高為民服務的能力。
(三)進一步強化責任擔當,狠抓工作落實。一是落實好黨建、黨風廉政、意識形態(tài)工作第一人責任。堅持黨要管黨、從嚴治黨,抓好班子自身建設。健全落實黨建、黨風廉政建設、意識形態(tài)工作黨委集體抓、“一把手”帶頭抓、班子成員分工抓的工作機制。二是以上率下,敢于擔當、敢于作為。認真落實民主集中制,堅持集體領(lǐng)導,發(fā)揚民主、善于集中、敢于擔責,以擔當帶動擔當,以作為促進作為,以開闊的心胸善于聽取各方面的意見。注重溝通協(xié)作,發(fā)揮全體干部職工的工作積極性,依靠團隊的力量推動工作落實。
各位領(lǐng)導、各位同志,以上是我自我剖析的對照檢查材料,懇請各位批評指正,我一定虛心接受,認真整改,并與全部同志一起加倍努力,團結(jié)一致,不斷推進xxx作創(chuàng)新發(fā)展,為xx局在新時代譜寫新篇章做出貢獻。
根據(jù)《關(guān)于好2017年度全市縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》精神,按照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》有關(guān)要求,認真查擺問題,深刻對照剖析,檢視黨性修養(yǎng)存在的差距。現(xiàn)從三個方面進行對照檢查:。
一、深入查找突出問題。
根據(jù)《關(guān)于開好2017年度全市縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》要求,從以下6個方面查擺:。
(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,在學懂、弄通、做實上下功夫,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致方面。
一是理論學習虛化,學習上有畏難情緒、有惰性,片面認為新崗位上需要掌握學習的知識經(jīng)驗技巧太多,需要不斷適應調(diào)整更新的地方太多,難以全面掌握,學習的主動性、規(guī)劃性、系統(tǒng)性不足。如:存在“臨時抱佛腳”、頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳的現(xiàn)象,客觀上以工作忙、壓力大、事務性工作多為借口,把學習當成“軟指標”緩一緩、放一放、慢一慢,沒有處理好工學矛盾,有時淺嘗輒止、半途而廢。二是政治鑒別弱化,在樹立大局意識上還有差距,就xx看xx、在xx為xx的意識較強,不同程度存在“地方保護主義”,如:沒有很好做到從全國全省全市“一盤棋”高度來思考對待xx的發(fā)展建設。三是處理工作經(jīng)驗化,有時習慣于“吃老本”,滿足于老經(jīng)驗、老辦法,對于工作規(guī)律和經(jīng)驗。
總結(jié)。
不足,沒有沉下心來深入研究新方式、新方法。
(二)認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,帶頭堅持請示報告制度,工作中的重大問題及時請示報告,臨機處置突發(fā)情況事后及時報告,個人有關(guān)事項按規(guī)定按程序向黨組織請示報告方面。
一是請示報告制度落實不到位,在一些常規(guī)工作方面有時存在報告不及時或不報告的問題,如:有時存在“自己能處置的問題就不給市委添麻煩”“問題解決了再報告”的想法。二是民主集制落實不到位,“三重一大“落實不到位,一些事項沒有及時提交縣委常委會,如:在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目建設等方面事項,因趕進度等原因,沒有及時提交縣長辦公會、常委會,出現(xiàn)“先斬后奏”現(xiàn)象;三是個人有關(guān)事項沒能及時報備,向紀檢監(jiān)察機關(guān)報備個人事項不主動、不積極,上級不要求,自己不主動,如:201x年,新購置了一輛xx車,沒及時向紀委報備。
(三)對黨忠誠老實,對黨組織講實話、講真話,不當兩面派,不做“兩面人”,不搞當面一套,背后一套,不在工作中報喜不報憂、報功不報過,甚至弄虛作假、欺瞞黨組織方面。
一是求穩(wěn)怕亂思想較重,對于上級安排的工作抱有“不求有功,但求無過”思想,如:對某些工作雖然也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕得罪人、怕背包袱。二是存在缺乏擔當、不敢直面問題的現(xiàn)象,在工作上遇到難題時,不善于思考,未能把工作做實、做深、做細,滿足于過得去,如:部分工作,不等領(lǐng)導指示,自己不敢做決策。三勝作方法簡單,缺乏創(chuàng)造性,有“拿來主義”傾向,存在思路還不夠?qū)挕哟芜€不夠高,如:對如何學習借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠,有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現(xiàn)象。
(四)擔當負責,攻堅克難,不回避矛盾,以釘釘子精神抓落實,履行全面從嚴治黨責任,旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領(lǐng)域或所在地區(qū)的違規(guī)違紀言行,嚴格執(zhí)行黨的干部政策,不打招呼,遞條子,不封官許愿、跑風漏氣,正確對待個人進退留轉(zhuǎn)擔當作為方面。
(五)糾正“四風”不止步,針對形式主義、官僚主義頑癥,擺表現(xiàn)、找差距,抓住主要矛盾,特別要查找解決表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等突出問題,身體力行、以上率下,帶頭轉(zhuǎn)變作風,形成“頭雁效應”方面。
一是對“作風建設永遠在路上”認識不深刻,盲目地認為中央八項規(guī)定執(zhí)行多年了,不太會有干部再去違反,對新形勢下變相、隱形“四風”問題放松了警惕,如:對自身辦公室面積超標問題沒有及時整改。二是宗旨意識淡化、服務意識弱化,下鄉(xiāng)走村入戶奔著問題去的多,深入解剖麻雀的少,以點帶面解決問題的少,如:到基層單位調(diào)研,接觸一把手和班子成員多,接觸一般干部和群眾少,工作不夠接地氣。三是在工作中有急躁情緒,有時在安排處理緊急任務和重大問題時,對相關(guān)部門和同志要求過于嚴格,容易著急上火,批評同志不講情面,沒有注意到時間和場合,沒有顧及到基層同志的感受,如:常要求財政等部門按照“借新還舊、借低還高、借長還短”的置換思路,抓緊抓優(yōu)地方政府債務結(jié)構(gòu),卻沒有綜合考慮存在困難,以為批評工作推進慢。
(六)嚴格執(zhí)行廉潔自律準則,自覺抵制“圍獵”腐蝕,堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,嚴格執(zhí)行辦公用房、住房用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定,對照公務員職業(yè)道德,注重家庭、家教、家風,帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神方面。
一是削減公務開支、提高機關(guān)效率的意識仍然不夠強。如,認為“三公經(jīng)費”管理與自己無關(guān),過問的較少。二是在精文減會、節(jié)減開支等方面控制的不夠嚴格。如,與去年同期相比,今年全縣財務支出略有增加。三勝作缺少著力點。如,埋頭批閱文件和具體事務,看似很忙碌,實際浪費了不少精力。
二、產(chǎn)生問題的原因分析。
從深層次分析自身存在上述問題的原因,根源在于以下五個方面:。
(一)堅定理想信念的自覺性不夠強。
在政治合格方面,能夠始終牢固樹立“四個意識”,自覺地在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但面對新形勢新變化,缺少更加堅定的理論自信,導致理想信念出現(xiàn)松懈,進而放松了對自身建設的要求,沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng),放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求,直接影響了自己思想的進步和工作的推進。究其根本,主要是把政治理論學習當成了“軟指標”,靜不下心,抓得不緊,以干代學,放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。
(二)嚴守紀律規(guī)矩的堅決性不夠強。
在執(zhí)行紀律合格方面,能夠時刻堅定地維護黨中央權(quán)威,認真貫徹執(zhí)行黨中央的各項方針政策,在大是大非面前頭腦清醒,旗幟鮮明,立場堅定。反思自己在紀律規(guī)矩上存在的問題,主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在執(zhí)行政治紀律、組織紀律上不夠堅定不夠到位,執(zhí)行各項規(guī)章制度不夠嚴格,有時會產(chǎn)生紀律松懈、觀念淡化的情況,沒有嚴格按照一名合格黨員領(lǐng)導干部的標準來規(guī)范自己的生活和工作。
(三)提升政治自覺的主動性不夠強。
在全面從嚴治黨方面,經(jīng)常以***、***、令計劃等反面典型為鑒,不斷反思近年來黨員領(lǐng)導干部違紀違法的嚴重性、危害性,但認真對照合格黨員標準,沒能把全面從嚴治黨上升到關(guān)乎黨的事業(yè)興衰成敗的高度來看待,對結(jié)合xx發(fā)展實際的工作特點、規(guī)律把握不夠,對如何在源頭上更好預防腐敗深入研究的不夠,對黨員干部教育管理缺乏力度,對“抓好黨建是最大政績”的理念還沒有真正地內(nèi)化于心、外化于行。
(四)勇于擔當作為的積極性不夠強。
在發(fā)揮作用合格方面,能夠面對困難不退縮、面對矛盾不回避、面對不正之風敢斗爭,確保黨中央、省委、市委各項決策部署落地生效。但隨著參加工作時間的增加,工作環(huán)境的變化,勇于擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強,再上新臺階的精氣神不足,缺乏像焦裕祿同志那樣的牢記使命攻堅克難和“敢教日月?lián)Q新天”的敬業(yè)精神,缺乏“千磨萬擊還堅韌”的拼勁,缺乏“不破樓蘭終不還”的決心,缺乏“亂云飛渡仍從容”的境界,工作積極性、主動性、創(chuàng)造性不夠。
(五)傳承紅色基因的創(chuàng)造性不夠強。隨著工作和生活條件的改善,對艱苦奮斗的要求有所降低,吃苦精神和奮斗精神有所下降,在堅決抵制享樂主義、奢靡之風方面有所放松,存在自我約束不嚴,有時自我管理失之于寬、失之于軟。
三、今后整改方向及主要措施。
下一步,將堅持問題導向、立行立改,針對查擺出來的問題,逐一制定措施,形成落實清單,認真抓好整改。
(一)不斷加強學習。
深入學習貫徹中國特色社會主義理論體系和黨的十九大精神,特別是習近平總書記系列重要講話精神,做到原原本本學、系統(tǒng)深入學、結(jié)合實際學、帶著問題學、擠出時間學,以思想自覺引領(lǐng)行動自覺,最終把學習教育成果體現(xiàn)在推動xx中心工作、促進全縣各項事業(yè)加快發(fā)展上。制定學習計劃,要充分利用晚上、周末時間進行學習,確保學習工作兩不誤,以普通黨員身份,參加所在支部的組織生活,與黨員一起學習討論、一起查擺問題、一起接受教育。通過學習,切實解決在理想信念模糊的問題、政治意識淡化的問題、組織紀律散漫的問題、宗旨觀念淡薄的問題、精神狀態(tài)不振的問題。
(二)做到絕對忠誠。
堅定不移、全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線、基本綱領(lǐng)、基本方針政策,切實增強道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,自覺維護以習近平同志為核心的黨申央權(quán)威,自覺向以習近平同志為核心的黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,在思想上政治上行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;確保把“信念特別堅定”貫穿工作始終,切實解決好“理想信念、政治立場不牢”的問題,把“干事特別擔當”貫穿工作始終,切實解決好“履職擔責、執(zhí)行落實不力”的問題,把“作風特別務實”貫穿工作始終,切實解決“踐諾重行、真抓實干不夠”的問題,把“為民特別真心”貫穿工作始終,切實解決“宗旨意識、公仆情懷不深”的問題,把“紀律特別嚴明”貫穿工作始終,切實解決“遵規(guī)守紀、廉潔從政不嚴”的問題,自覺做到講政治、講規(guī)矩,在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨的境界情懷,錘煉對黨絕對忠誠的政治品格,始終與黨中央、省委和市委、縣委保持一個聲音、一個步調(diào),自覺地把思想統(tǒng)一起來、把工作落實下去,將個人融入集體、融入組織,不出現(xiàn)任何雜音、任何噪音。
(三)嚴明政治紀律。
嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,牢固樹立大局觀念和全局意識,自覺遵守黨的紀律和政治規(guī)矩,用《黨章》規(guī)范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏,銘記黨旗下的宣誓,始終用入黨誓詞約束自己的言行,守住廉潔自律這條底線,做好本職工作,干好分內(nèi)之事,樹立良好形象。
(四)強化工作作風。
認真履職盡貴,扎扎實實開展各項工作,堅定不移地增進人民福祉,深入貫徹落實習近平總書記“把改善民生、凝聚人心作為經(jīng)濟社會發(fā)展的出發(fā)點和落腳點”的重要指示,堅持民生優(yōu)先、民生先動,著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn),實施好精準扶貧,始終保持黨的先進性、純潔性,保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系;堅持經(jīng)常走出機關(guān),撲下身子、深入基層、深入群眾中,拜群眾為師,善于傾聽群眾意見,從群眾中吸取智慧、經(jīng)驗和力量,把群眾的批評當作鞭策自己的忠言,把群眾答應不答應、滿意不滿意作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,堅持掌握第一手資料,查找工作中存在的問題和不足,一切從群眾角度想問題、謀對策,尋找解決問題的方法和路徑。
(五)抓好整改落實。
結(jié)合本次民主生活會提出的具體問題和xx經(jīng)濟社會實際,在履職盡責上下功夫,在轉(zhuǎn)型發(fā)展上求實效,牢固樹立“群眾事無小事、企業(yè)事無難事”的服務觀念,深入社區(qū)、深入群眾,主動幫他們解決一些生活上的“小事”、生產(chǎn)上的“難事”;強化“轄區(qū)的企業(yè)就是自己的企業(yè)、轄區(qū)的項目就是自己的項目”的理念,在專項資金申請、項目融資、手續(xù)報批、要素保障、市場對接等方面,主動幫助企業(yè)落地,營造“親清”政商關(guān)系;同時嚴格履行“一崗雙責”,按照(你們縣黨建工作思路),扎實推進基層組織和黨風廉政建設,抓好班子、帶好隊伍,為xx經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強保障。
以上對照檢查,請各位領(lǐng)導批評指正。
根據(jù)《關(guān)于召開2019年度基層黨支部組織生活會和開展民主評議黨員工作方案》部署,我緊緊圍繞深入學習貫徹黨的十九大精神,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,查找糾正“四風”突出問題,分析問題形成的原因,提出改進措施,現(xiàn)將情況匯報如下:
一、自身存在的突出問題。
(一)政治學習方面。一是學習學習熱情有待提高。思想上不夠重視,輕視理論學習,缺乏主動性和自主性,總感覺自己是老黨員了,且經(jīng)常看報紙雜志、聽新聞廣播,瀏覽時事網(wǎng)頁,理論水平還可以,缺乏熱情。二是需進一步端正學習態(tài)度。在學懂、弄通、做實上做的不夠好,常以工作忙為借口,放松了自我學習,缺乏刻苦鉆研精神,學習業(yè)務的自覺性、主動性不強,忙于事務應酬;另外對習近平新時代中國特色社會主義思想的8個明確、14個堅持認識還不夠全面、系統(tǒng)。滿足于學習了、理解了,但思考得不深不透,存在著知行不一、學用脫節(jié)的現(xiàn)象。
(二)執(zhí)行紀律方面。一是政治紀律性還有待加強,把行動上不出格等同于政治上合格,用行動一致代替思想一致,思維較狹隘。二是對于維護中央權(quán)威和維護總書記核心地位雖比較堅定,但是怎樣做、如何幫助分管范圍內(nèi)同志保持政治信仰、維護核心方面還不太會落實。三舒矩意識還有待提升。能夠嚴格按照黨的原則和規(guī)矩辦事,“八小時以內(nèi)”自我約束嚴格,但“八小時以外”自我要求還不夠嚴謹。同時,對部門同事遲到早退等小毛病監(jiān)管也不到位。
(三)糾正四風方面。能夠帶頭樹立正確的政績觀,嚴格按照“三嚴三實”的要求去做人辦事,始終做老實人,說老實話,自覺反對形式主義,官僚主義新問題,但也存在一些問題。一是知識、閱歷、視野等不足,導致自己在工作中,雖然有創(chuàng)新工作的想法,但缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法,有時思想僵化、墨守成規(guī);二是對于一線執(zhí)法隊的困難解決不及時,設身處地考慮一線困難的時候少,工作思路較窄,工作的針對性和實效性不強。
二、產(chǎn)生問題的原因剖析。
一是黨性修養(yǎng)有所放松。在大是大非面前,能夠堅決做到保持政治清醒,但在參加黨內(nèi)政治生活時,主觀能動性不足,對自己所肩負的重要職責和神圣使命認識不充分,不自覺地放松了對黨性的鍛煉。在實際工作中,沒有時刻以“四講四有”合格黨員標準嚴格要求自己,總覺得自己是老黨員,不會去碰“高壓線”,結(jié)果忽視了一些小節(jié)和細節(jié)上的自律。
二是理想信念有所弱化。認為已經(jīng)有了一定的理論知識和工作經(jīng)驗,基本能滿足工作所需,因此在學習和工作沖突時,經(jīng)常學習服從于任務,導致學習“欠賬”越攢越多,特別是通過開展“兩學一做”學習教育,發(fā)現(xiàn)自己與先輩的差距較大,還需把共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義理想信念上升為一種理性自覺、一種持久堅守、一種沉著定力。
三、今后努力方向和整改措施。
針對存在的突出問題及其產(chǎn)生的原因,我將從以下幾個方面認真抓好整改落實:
一是強化忠誠意識,做到心中有黨。重點學習十九大精神,牢固樹立“四種意識”特別是核心意識、看齊意識,更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍,嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩,自覺強化政治擔當,對黨忠誠、為黨工作、向黨負責。突出抓好思想政治教育,同時加強對履職必備的政策法規(guī)、專業(yè)知識的學習,不斷修煉政德、職德和品德。
二是強化自律意識,做到心中有戒。牢記“打鐵還需自身硬”,嚴格遵守中央八項規(guī)定,認真落實黨風廉潔建設“一崗雙責”,帶頭上黨課、認真參加支部活動,提高黨內(nèi)生活質(zhì)量;帶頭學習和遵守管委會和區(qū)恥執(zhí)法監(jiān)察局各項制度和規(guī)定,在大隊長的帶領(lǐng)下,貫徹民主集中制,注重合理分工,大膽放手并全力支持部門同事開展工作;傳承和發(fā)揚傳統(tǒng)文化,追求積極健康的工作和生活方式,純潔“朋友圈”,管好家人、樹好形象。
以上是我的對照檢查材料,不到位、不深刻的地方,敬請各位同志幫助批評指正。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇十
堅持突出主線開展黨建研究。迎接十八大是今年黨建研究工作的主線,這對黨建研究既提出了更高要求,也帶來了難得機遇。我們要認清形勢任務,抓住機遇、振奮精神,切實增強政治責任感和歷史使命感,以飽滿的工作熱情和昂揚的精神狀態(tài),確保黨建研究會各項工作服從并服務于迎接十八大的各項部署,服從并服務于落實十八大的各項任務。十八大召開之前,要按照中央的部署和要求,著力開展黨的建設課題研究和專題調(diào)研,深入研究和回答新形勢下黨的建設和組織工作面臨的一系列新課題,推出更多對實踐有指導意義、對決策有參考價值的研究成果。要系統(tǒng)總結(jié)十七大以來黨的建設和組織工作的成就和經(jīng)驗,積極營造良好的輿論環(huán)境。十八大召開后,要迅速組織多種形式的學習活動,原原本本地研讀十八大文件,切實把思想和行動統(tǒng)一到十八大精神上來,把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)十八大確定的各項任務上來。組織有關(guān)專家學者撰寫高質(zhì)量的文章,以干部群眾喜聞樂見的形式、通俗易懂的語言,力爭把十八大精神講清楚、說明白,真正轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量和工作舉措,既促進黨建研究不斷開創(chuàng)新局面,又推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
堅持服務大局開展黨建研究。胡錦濤同志指出,理論研究只有同社會發(fā)展的要求、豐富多彩的生活和人民群眾的實踐緊密結(jié)合起來,才能具有強大生命力和影響力,才能實現(xiàn)自身的社會價值。黨建研究會要緊密聯(lián)系黨和國家工作大局,聯(lián)系黨的建設和組織工作,充分發(fā)揮“思想庫”、“智囊團”的作用。要圍繞深入貫徹落實科學發(fā)展觀,注重研究各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部如何提高推動科學發(fā)展、促進社會和諧的能力;注重研究各領(lǐng)域基層黨組織如何充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的戰(zhàn)斗堡壘作用;注重研究廣大黨員如何在推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中充分發(fā)揮先鋒模范作用,為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。要圍繞解決黨建工作和組織工作遇到的突出問題,注重研究新形勢下如何防止和消除“四個危險”,永葆黨的先進性;注重研究如何提高干部選拔任用的民主質(zhì)量、如何把干部的德考察準和考察實,努力提高選人用人公信度;注重研究如何堅持和健全民主集中制,切實加強領(lǐng)導班子思想政治建設;注重研究如何正確認識和把握是與非、公與私、真與假、實與虛的關(guān)系,促進領(lǐng)導干部模范踐行社會主義核心價值體系;注重研究如何加強和創(chuàng)新社會管理,使黨的建設與社會管理有機結(jié)合、相得益彰;注重研究如何加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設,不斷增強創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。要圍繞黨的建設科學化這一重大命題,注重研究黨的建設科學化的理論品格、豐富內(nèi)涵和實踐形式,從樹立科學理念、完善科學制度、健全科學機制、運用科學方法等方面,全面推進黨的建設科學化;注重研究組織工作科學化方面的積極探索和實踐經(jīng)驗,深刻認識和把握組織工作內(nèi)在規(guī)律,努力提高組織工作科學化水平。堅持改革創(chuàng)新開展黨建研究。在社會主義市場經(jīng)濟條件下加強黨的建設,必然會遇到許多新情況新問題,這就要求黨建研究給予科學回答;這些年,黨的建設有著許多新實踐新探索,也要求黨建研究及時進行總結(jié)提煉;科學回答新情況新問題,總結(jié)提煉新實踐新探索,更要求黨建研究必須具備改革創(chuàng)新精神。沒有改革創(chuàng)新,就不可能有黨建研究的新突破、新進展、新境界。要堅持解放思想,使思想觀念跟上時代發(fā)展的步伐,不斷總結(jié)基層和群眾的改革創(chuàng)新實踐,把感性的、零散的認識上升到理性的、系統(tǒng)的高度,賦予黨建研究以鮮明的時代特征,使黨建研究和實踐真正做到與時俱進。要創(chuàng)新研究方法,注意吸收經(jīng)濟學、社會學、管理學等其他學科的研究方法和成果,發(fā)揮交叉學科、邊緣學科的研究優(yōu)勢;善于利用民意調(diào)查、案例剖析開展調(diào)研工作,運用心理學、網(wǎng)絡信息技術(shù)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計方法開展黨建研究,確保調(diào)研報告的真實性、準確性,提高研究成果的科學性、系統(tǒng)性,使研究成果特別是提出的理論觀點和工作對策能夠經(jīng)得住實踐、人民和歷史的檢驗。
學習貫徹全會精神喜迎黨的十八大。
中國共產(chǎn)黨第十七屆中央委員會第六次全體會議于2011年10月15日至18日在北京舉行,決定中共十八大于2012年下半年在北京召開。全會由中央政治局主持。中央委員會總書記胡錦濤作了重要講話。全會聽取和討論了胡錦濤受中央政治局委托作的工作報告,審議通過了《中共中央關(guān)于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》。
一、全會召開的意義重大。黨的十七屆六中全會是在全面建設小康社會關(guān)鍵時期和文化改革發(fā)展重要階段召開的重要會議。在總結(jié)歷史經(jīng)驗、科學分析形勢的基礎(chǔ)上,闡明了中國特色社會主義文化發(fā)展道路,確立了建設社會主義文化強國的宏偉目標,提出了新形勢下推進文化改革發(fā)展的指導思想、重要方針、目標任務、政策舉措。全會必將對推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮,對全面建設小康社會、推進中國特色社會主義偉大事業(yè)產(chǎn)生重大而深遠的影響。作為紀檢監(jiān)察干部要把學習貫徹黨的十七屆六中全會精神作為當前和今后一個時期的一項重要政治任務,認真學習,深入學習,掌握會議精神實質(zhì),強化思想武裝。
二、文化建設任務緊迫。全會從國際國內(nèi)的兩個角度,對文化建設所處的基本形勢給予了符合時代要求和現(xiàn)實狀況的判斷,文化在綜合國力競爭中的地位和作用更加凸顯,維護國家文化安全任務更加艱巨,增強國家文化軟實力、中華文化國際影響力要求更加緊迫。全會旗幟鮮明地對我國深化文化體制改革,推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮提出了明確的方向和任務。作為紀檢監(jiān)察干部要大力宣傳和弘揚真善美,反對和抨擊假丑惡,自覺抵制社會上出現(xiàn)的如見利忘義、誠信缺失等道德失范現(xiàn)象和封建迷信、黃賭毒等社會丑惡現(xiàn)象。
三、廉政文化建設值得借力。加強廉政文化建設,是文化建設的重要組織部分,是建設社會主義核心價值體系的重要內(nèi)容,也是反腐倡廉的基礎(chǔ)性工作,是拒腐防變的第一道防線,是從源頭上預防腐敗的重要舉措,是懲治和預防腐敗體系的重要內(nèi)容。作為紀檢監(jiān)察干部,應當以抓緊貫徹落實黨的十七屆六中全會精神為契機,扎實推進廉政文化建設的大發(fā)展大繁榮,進一步完善機制、大膽創(chuàng)新、提升實效,形成廉榮貪恥的思想道德基礎(chǔ)和文化氛圍,努力從源頭上預防和減少腐敗現(xiàn)象發(fā)生。努力爭做廉政文化建設的組織者、實踐者和推動者,為實現(xiàn)“十二五”時期良好開局提供堅強的紀律保證,喜迎黨的十八大召開。
屆六中全會精神,組織基層黨組織和黨員緊緊圍繞本地黨代會確定的科學發(fā)展新目標新任務創(chuàng)先爭優(yōu),立足本職、爭創(chuàng)一流,為民服務、多作貢獻,以科學發(fā)展的新成績迎接黨的十八大召開。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇十一
先感謝吳書記對我們這次會議的精彩點評,這次專題組織生活會的召開,也感謝各位黨員對社區(qū)支部工作的支持,在此,我代表社區(qū)兩委班子成員做個簡要表態(tài):
第一,抓作風建設,促立行立改。社區(qū)抓作風建設,第一要務是“兩委”班子轉(zhuǎn)變作風,社區(qū)黨員首先要模范帶頭,我自己也將按照“三嚴三實”的要求,嚴格要求自己,改正存在的問題。一是加強學習,增強政治理論水平;二是注意生活小節(jié),養(yǎng)成良好的生活習慣,發(fā)揚艱苦樸素的作風;三是踏實工作,認認真真、踏踏實實完成上級交辦的各項任務,為居民多辦事,辦實事。
第二,抓班子建設,促能力提升。嚴格要求班子成員,遵守各項規(guī)章制度,接受黨員群眾監(jiān)督,認真解決關(guān)系群眾切身利益的問題和聯(lián)系服務群眾問題,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
第三,抓協(xié)調(diào)發(fā)展,共建美好長橋。社區(qū)“兩委”班子將帶頭“彈好鋼琴”,我們將合理安排好時間和精力,使活動的每個環(huán)節(jié)、每項措施都為推進發(fā)展、為民謀福服務。每位“兩委”班子成員將帶頭把工作安排好,把目標落實好,把任務完成好。
請領(lǐng)導和廣大黨員放心,我一定帶領(lǐng)社區(qū)班子盡職盡責、盡心盡力服務好長橋社區(qū)的各位居民,讓長橋社區(qū)的明天更加美好!
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇十二
我是哈爾濱職業(yè)技術(shù)學院土木工程系建筑工程技術(shù)專業(yè)三班的學生***。家境貧寒的我,自大學以來,始終要求自己自立自強、刻苦勤奮,朝著自己的奮斗目標不斷的努力、拼搏。憑著自己的努力,同學、老師們的信任,最終我當選為班級班長、系班長聯(lián)合會的會長。
在學習上,我一直努力認真,并且每學期均獲得了一等獎學金,去年和今年分別獲得國家勵志獎學金與國家獎學金。專業(yè)文化知識學好的同時,我也努力鍛煉自身的綜合實踐能力。
在生活上,我一直勤儉節(jié)約,從不鋪張浪費。待人誠懇,和同學相處融洽。
在工作上,我一直在努力搞好班級的班風學風的建設,我們班最終也被評為了優(yōu)秀班級。同時我也積極組織開展學生活動,豐富同學課余文化生活,取得很好的效果。
在思想上,我積極要求上進,經(jīng)黨組織審核、批準,現(xiàn)已為中共預備黨員。我多次組織系部傳達的學生義務勞動。(如清理積雪、打掃實驗室等)。
我積極組織、開展土木工程系首屆《大學生職業(yè)技能展示大賽》活動,并且取得了巨大的成功。
經(jīng)過黨課培訓,讓我明白從一個普通的大學生,成長為一名中國共產(chǎn)黨員,這是一個質(zhì)的飛躍。它意味著黨對自己提出了更高的要求和希望。我會在學習、實踐中不斷地加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng),努力提高自身的身心素質(zhì)與道德情操,積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。作為學生黨員,應該用自己的言行表明自己是中國工人階級的代表,是有高覺悟的先鋒戰(zhàn)士。特別是像我們這樣的大學生黨員,應該具有時代的使命感,從而激發(fā)我們努力學習,全面發(fā)展,肩負起這個時代賦予我們的歷史使命。所以我也一直在努力,努力使自己成為學生中,學習上的標兵,各個方面的榜樣。我覺得這是作為學生黨員必須具備的覺悟。
我會在今后的學習和實踐中鍛煉自己、改造自己、完善自己,不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)、思想道德修養(yǎng)、科學文化修養(yǎng),不斷提高自己的綜合素質(zhì)。
我的理想是成為一名建筑工程師,為祖國的建設事業(yè)貢獻我的力量。用我的實際行動來證明黨員的價值,用我的真心來回報母校,回報社會,回報國家。
親愛的:老婆。
求你將這封信看完。
我們在一起相親相愛了六年多的時間了,在這六年里我們從熱戀,到平淡,到現(xiàn)在的偶爾爭吵,這期間有太多太多美好的回憶。
記得我們認為兄妹時嗎?通了很多信,以前沒意思的時候你還總會拿出來看的。
你上了大學我們開始了兩地分居的日子,但那時候也感覺到很快。
樂,感情沒有因為距離而拉遠,反而讓兩個人的心緊緊的在一起,每次你放假總會第一時間去我那里,也很珍惜那短短而又甜蜜的幾個日子。
親愛的,我們是多么的相愛?。
當家人知道我們戀愛的時候,我感覺很開心,因為我們的家人們都很贊成我們,覺得我們很般配,當聽到很多親友都夸你時,我也發(fā)自內(nèi)心的高興。
畢業(yè)之前,我們還一起租了房子,雖然房費多點,可是我們還是湊齊了,兩個人終于可以天天生活在一起了,記得一起收拾屋子,一起做菜,雖然我并不怎么出力?但那兩個人一起吃我們做的飯,感覺就是不一樣,我天天都在家里待著等你下班,我都被你養(yǎng)胖了?雖然生活的更近了,偶有爭吵,但我認為那是我們生活的調(diào)味劑,并不會影響我們的感情,我們的愛。
我承認我有錯,現(xiàn)在發(fā)生的一切和我有不可推卸的責任,我小心眼,自以為是,脾氣不好?我會為了你,我的愛,而慢慢去改變。請你給我機會讓我做的更好。
親愛的,我愛你?。
愛你的:“勞工”二零一一年五月三日。
崔海軍2010年12月20日。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇十三
在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,舉辦批評與自我批評的_是一項重要內(nèi)容。開展批評與自我批評,是我們黨在長期革命和建設實踐中形成的優(yōu)良作風,是增強黨的生機與活力的一大法寶。對個人來講,是重要的反思自我,提高自我的機會。通過自我省視、自我調(diào)整,自我教育、自我提高、自我完善。使我們的工作思路更清晰了,目標更明確了。下面,我就一年來自己的思想工作情況匯報如下。
1、加強理論學習,提高自身的綜合素質(zhì)。
開展科學發(fā)展觀學習以來,我能認真學習上級文件和精神,積極撰寫讀書筆記和學習心得,做到頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明。以一名優(yōu)秀的黨員干部標準要求自己,主動做好各項工作。無論是教學本職工作還是后勤副校長工作都是盡職盡責任勞任怨。
2、提高思想認識,樹立為學校教育發(fā)展服務的意識。
在思想上,能夠認真貫徹執(zhí)行黨的教育路線、方針、政策,熱愛教育事業(yè)。堅持以馬列主義為指導,用鄧小平理論、“三個 代表”、科學發(fā)展觀武裝頭腦,指導實踐,自覺保持政治上的堅定和思想道德上的純潔。按照教師職業(yè)道德要求,始終自覺地維護學校集體的良好形象,恪盡職守,努力工作,自覺當好科學發(fā)展觀的實踐者,自覺加強對世界觀的改造,樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀和榮辱觀,尤其是牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。
3、改變工作作風,提高工作效率。
在工作作風上,我能夠始終保持積極進取的精神狀態(tài),盡心盡力、盡職盡責,以高度的事業(yè)心和責任感做好本職工作,不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。時刻嚴格要求自己,樹立愛崗敬業(yè),勤奮務實,埋頭苦干的精神,增強對分管工作的指導和創(chuàng)新思維,各項工作高標準、嚴要求,狠抓落實,尤其是面對十四中當前的新形勢,能緊緊圍繞學校的整體工作思路,不斷更新觀念、改進工作方法,與時俱進,主動為學校分憂解難,推動學校教育教學工作向前邁進。
4、廉潔自律,牢記優(yōu)良傳統(tǒng)。
廉潔自律是對我們每一名黨員干部的基本要求。我在工作和生活中,認真學習和貫徹黨的組織紀律和法律法規(guī),經(jīng)常用《黨員領(lǐng)導干部廉政要求》來嚴格要求自己,不斷加強個人 黨性修養(yǎng),勤儉樸素,接受群眾的監(jiān)督。
(一)是思想解放程度不夠。
存在著理想信念方面,存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。思想思維方式方面受條條框框束縛太多,按部就班,遇到實際問題時不敢闖,不敢試,解決發(fā)展難題的辦法不多;在困難和矛盾面前,缺乏開放性、發(fā)散性思維,思想解放仍停留在口頭上,真正在用解放思想的思維方法解決問題、切實促進學生的有效學習實踐活動還有待于進一步深入。
(二)是把握機遇能力不強。
突出表現(xiàn)在思維層次低,運用現(xiàn)代理論知識分析和處理問題能力差,更缺乏戰(zhàn)略性思維眼光,反應不敏銳,來到新的工作環(huán)境面對新的工作要求,未能有足夠迅速的應變能力。
(三)是改革創(chuàng)新意識不濃,主動性工作能力不強。
存在了解學校整體思想不夠,工作不夠細致深入,解決問題不及時等問題。對新的工作任務中所遇到的困難盡力克服的積極性不高。
(一)、夯實理論基礎(chǔ)
理論的模糊,必然導致行動上的盲目,政治上的先進,源于理論上的堅定,而理論上的堅定要靠系統(tǒng)地刻苦學習馬列主義,毛澤東思想,特別是要學好鄧小平理論,并堅持理論聯(lián)系實際的原則,認真掌握其理論精髓,科學地運用實際。在掌握其基本理論及精神實質(zhì)上下功夫,從而樹立堅定的政治信念,不斷提高思想情操和道德品質(zhì),努力培養(yǎng)與人民群眾的良好感情,建立與群眾建立血肉聯(lián)系,“用心想事,用心干事,用心謀事”全心全意地為人民服務。
(二)、加強黨性鍛煉
第一:作為一名黨員我們首先應準確定位自己。自己的言談舉止應與黨員教師這一職務相稱,要嚴格要求自己,做到:大事講原則,小節(jié)要檢點,不虛張聲勢,不故作姿態(tài),不嘩眾取寵,以樸實的作風,出色的成績,塑造自己的黨員形象。
二是:作為一名黨員教師在名、權(quán)、利方面要把握住自己,要把師生擁護不擁護,師生贊成不贊成,師生答應不答應作為自己出發(fā)點和落腳點,做到思想上尊重師生,感情上貼近師生,工作上依靠師生,要情為民系、職為民用、利為民謀,做群眾的知心人、貼心人。時時刻刻做到職務變了,艱苦奮斗的政治本色不變,地位變了,密切聯(lián)系群眾的作用不變;條件變了,勤儉純樸的傳統(tǒng)美德不變;只有這樣,才能與群眾打成一片,才能得到群眾支持與擁護。
第二,正確對待苦與樂。樹立以苦為樂,以干為榮的崇高思想境界,勇于開拓,苦干實干,自覺接受艱苦環(huán)境,復雜環(huán)境的磨練,實現(xiàn)自己輝煌的人生價值,做問心無愧的人民公仆。
第三,正確對待義和利。用正確的人生觀,價值觀處理個人利益與黨的利益,局部利益與整體利益的關(guān)系,正確對待工作艱辛,生活清苦的問題,自覺抵制拜金主義,享樂主義和極端個人主義的侵蝕,堅決摒棄那種只講利,不講義,唯利是圖,金錢至上,損人利已,坑蒙拐騙的行為。認真擺正自己的人生坐標,不為私利所動,不為金錢所誘,不為享樂所惑,視個人名利淡如水,視黨和人民利益重如山,位為民正,權(quán)為民用,利為民謀,情為民系,踏踏實實辦事,默默無聞奉獻。
(三)、自覺接受監(jiān)督
作為一名黨員自身學習和修養(yǎng)是必要的,但必須自覺接受人民的監(jiān)督;按照法律規(guī)范自己的行為,按照黨員教師的有關(guān)規(guī)定加強自身修養(yǎng),不斷凈化自己的心靈,排除各種思想雜念和干擾,尊重自己的人格,珍惜自己的名譽,從而達到增強黨性,完善自我,提高素質(zhì),讓自己真正做一個高尚純潔的有益于人民的人。
讓我們在各自查找不足的過程中交流碰撞、達成共識、共同提高,促進個人和學校的穩(wěn)步發(fā)展,不斷進步。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇十四
同志們:
按照本次民主生活會確定的“維護民族團結(jié)、維護社會穩(wěn)定”的主題,結(jié)合自己的理論學習、維護穩(wěn)定、工作作風、廉潔自律等方面實際,認真查找了自身存在的問題,深挖了思想根源。下面,將查找到的不足開展批評和自我批評如下:
一、存在的問題。
(一)理論學習方面。存在以會代學,以傳達上級文件和會議精神代替學習的現(xiàn)象,學習自覺性不高,理論鉆研還不深入,系統(tǒng)性不強,針對性不夠,從而在一定程度上影響了自身理論水平的提高。并且在學習中存在實用主義傾向,遇到問題才翻理論、尋政策,碰到需要才找依據(jù)、查資料,側(cè)重于分管工作有關(guān)的內(nèi)容,沒有自覺地去學習,從而造成學習的被動,對很多新事物、新知識學習不夠透徹,掌握和運用不夠好。
(二)反對民族分裂維護社會穩(wěn)定方面。作為一名共產(chǎn)黨員,我處處能夠以黨員的標準嚴格要求自己,堅持黨的基本路線、堅持正確的政治方向,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;嚴格執(zhí)行黨和國家的民族政策、堅決維護祖國統(tǒng)一、維護民族大團結(jié)、維護社會穩(wěn)定,立場堅定、旗幟鮮明的地反對民族分裂主義和非法宗教活動。在大是大非問題上,做到了立場不動搖,認識不含糊,態(tài)度不曖昧,始終保持清醒的頭腦,政治敏銳感和鑒別能力有了很大的提高。尤其在烏魯木齊“7·5”及針刺事件發(fā)生之后,堅決貫徹落實上級黨委有關(guān)維護社會穩(wěn)定的一系列措施,堅決做到不信謠、不傳謠,帶頭消除錯誤言論,利用下基層調(diào)研、走訪等機會向群眾做面對面的宣傳教育,堅決維護中央、市委和縣委的權(quán)威,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。但是在工作中,有時忙于其他事務,和宗教人士談話、聯(lián)系比較少,親自督促檢查落實的少,與領(lǐng)導溝通不夠,不能及時將工作進展及思想狀況匯報給領(lǐng)導,致使一些苗頭性工作難以發(fā)現(xiàn)。
(三)工作作風方面。基層組織建設、綜治等工作做得細不細,主動不主動,考慮周全不周全,直接關(guān)系到農(nóng)牧民的切身利益,但有時忙于其他事務,對這些工作布置多、協(xié)調(diào)多、提要求多,對村社調(diào)查研究少,了解的面不夠?qū)挘闆r不深入,所以在這些工作中缺乏主動性、創(chuàng)造性和積極性。對一些較熟悉的工作能高標準、嚴要求,能提出一些比較有分析、有建議的見解和實施意見,對其他工作有時只求過得去,不求過得硬。有時工作方法缺乏創(chuàng)新意識,比較單一,聯(lián)系群眾不夠廣泛,深入基層調(diào)查研究不夠。有時由于在工作中為了把工作抓的更細、更實、更具體,偶爾也有急躁情緒,挫傷了同志間的感情。
(四)廉潔自律方面。在工作生活中嚴格要求,克己奉公,率先垂范,從不做違規(guī)違紀之事。嚴格要求自己,按照“勤儉節(jié)約”的原則,嚴格按上級文件的規(guī)定,控制費用和開支,絕不超過標準。但是也存在接待上級檢查時參與公款應酬;在抓村干部廉政教育方面還做的不細不深,僅局限于會中講,會后抓,確保不出事。
二、產(chǎn)生問題的主要原因。
(一)對理論知識的重要性認識還不夠全面。思想上對理論知識的學習沒有引起足夠的重視,對上級精神和重要文件精神沒有充分理解,理論學習滿足于一知半解,缺乏深入地系統(tǒng)地學習研究,聯(lián)系實際改造主觀世界的自覺性不強。
(二)對維穩(wěn)工作的嚴峻形勢認識還不夠。認為與敵對勢力的斗爭是一個長期的過程,非法宗教的活動只要加大工作力度,充分發(fā)揮基層維護力量的作用就可以完全消除,對意識形態(tài)反分裂斗爭的思想認識不是十分到位,與實際工作聯(lián)系不夠緊密。對黨的民族宗教政策和維護穩(wěn)定的一系列精神吃的不透,研究力度不夠,在實踐中運用相對較少。
(三)思想觀念還不夠解放,工作作風還不夠嚴謹。對新理論、新觀念、新事物敏銳性不強,對事物未來發(fā)展的趨勢和規(guī)律洞察把握不準。對宏觀經(jīng)濟社會發(fā)展形勢掌握了解不夠,研究不深,戰(zhàn)略思維和分析能力不強。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠主動,落實效果不夠理想。缺乏開放的目光和卓越的膽識,“等、靠、要”思想還時有存在。
(四)缺乏艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風。沒有時刻牢記黨的干部要保持勤儉節(jié)約,艱苦奮斗的優(yōu)良作風,沒有按領(lǐng)導干部廉潔自律的高標準嚴格要求自己。發(fā)揮表率作用不強,對分管部門黨員干部在黨風廉政建設方面宣傳力度不大。
三、今后整改措施。
上述問題的存在,有客觀條件的因素,有主觀方面的原因,但最重要的是主觀努力不夠,今后要努力以本次民主生活會為契機,做好整改:
(一)強化理論學習,提高自身政治思想素質(zhì)。把講學習擺在事關(guān)講政治、講正氣、堅定理想信念的高度來認識,切實增強理論學習的緊迫感和責任感。每周堅持學習6小時,自學馬列主義、毛澤東思想、鄧小評理論、“三個代表”重要思想、精神以及黨的路線、方針、政策,堅持記錄學習筆記,撰寫學習心得,努力掌握其精神實質(zhì),時刻保持清醒的政治頭腦,堅持正確的政治方向,堅定正確的政治立場,樹立正確的政治觀點。同時認真結(jié)合實際努力做到學以致用、用以促學、學用相長。
(二)加強黨性鍛煉,提高黨性修養(yǎng)。一是努力增強黨性,勇于開拓,積極進取,誠心誠意為人民謀利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻。二是繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚艱苦奮斗精神。三是在黨內(nèi)生活中講黨性、講原則,積極開展思想斗爭,認真開展批評與自我批評,弘揚正氣,反對歪風,堅決抵制各種利益誘惑,始終牢記為共產(chǎn)主義奮斗終身的誓言,努力進取,不斷開拓。四是自我糾正、自我完善、自我提高,堅持從實際出發(fā),進一步增強大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識,艱苦奮斗,埋頭苦干,以實際行動,切實抓好我所分管的各項工作。
(三)真抓實干、勤政為民,切實做好人民公仆。在今后的工作中,我將踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的重要論述,堅持以共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己,大力發(fā)揚實事求是、求真務實的作風,堅持經(jīng)常進行自我反省,做到不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所動,增強工作能力,提高履職水平。緊緊圍繞關(guān)系民豐改革發(fā)展穩(wěn)定大局的突出問題和群眾關(guān)心的熱點難點問題,有針對性地開展調(diào)查研究,總結(jié)經(jīng)驗,探索規(guī)律。強化責任意識,深入分析決策落實中存在的問題和原因,探討解決的措施和方法,切實做好人民公仆。
(四)加強廉潔自律,筑牢反腐心理防線。落實好黨員領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,時時處處自重、自省、自警、自勵,從一點一滴的細微之處筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線,努力做到警鐘長鳴,防微杜漸,保持黨員領(lǐng)導干部勤政廉潔良好形象。
以上是我個人自我批評的發(fā)言,如有不當、不足之處,請領(lǐng)導和同志們批評指正,我將本著有則改之,無則加勉的態(tài)度,虛心誠懇接受。
組織生活會感想發(fā)言稿(匯總15篇)篇十五
在今天的專題組織生活會上,大家主動拿起批評和自我批評的武器,勇于向“四風”問題“亮劍”,剖析了原因,明確了今后努力和整改的方向,體現(xiàn)了不怕揭短亮丑的勇氣,也表明了大家敢于正視問題、敢于向“四風”宣戰(zhàn)的信心和決心。應該說,這次專題組織生活會認真扎實、“辣味”較濃,讓每位黨員同志都經(jīng)受了一次嚴肅的黨內(nèi)政治生活洗禮,達到了“紅紅臉、出出汗、排排毒”的效果。會上,__代表縣委對這次專題組織生活會做了重要點評。很中肯、很實在,也很到位,具有很強的指導性和可操作性。我們務必深刻領(lǐng)會,在今后工作中,既重眼前,堅持真抓實干,自覺運用好組織生活會取得的效果,立說立行,堅決整改到位;立足長遠,持續(xù)學習、持續(xù)反思、持續(xù)查找問題,做到專題組織生活會后,學習不能停,查找問題不能停,整改更不能停,努力在打造“平安__”、服務__縣經(jīng)濟社會發(fā)展的實踐中,把教育實踐活動不斷推向縱深。
這次專題組織生活會雖然開得很充實,但不可能在這么短的時間內(nèi)解決所有問題。這次專題組織生活會上查擺出來的問題,主要是我們認識到的問題,認識到了并不等于解決了,真正解決這些問題還需要一個較長的過程;有些問題我們還沒有認識到,需要進一步查擺;有些問題解決不好,有可能屢禁不止、屢改屢犯。為此,我代表政法委機關(guān)黨支部,向縣活動辦、上級領(lǐng)導做個表態(tài),并就下一步工作提出要求。
一、虛心接受。開展群眾路線教育實踐活動,目的是貫徹“照鏡子、正衣冠、治治病、洗洗澡”的總要求,凈化黨的組織,純潔黨的隊伍,樹立黨員干部為民務實清廉新形象。因此,不管組織生活會上互相批評有多犀利、多刺耳,甚至是很難聽,但忠言逆耳利于行,良藥苦口利于病,既然我們的黨員同志認識到了“四風”的危害性,也決心改正身上的缺點,就應該虛心接受批評意見。提意見的同志出發(fā)點都是好的,都是本著從工作出發(fā)、站在對黨內(nèi)同志負責、對黨和人民事業(yè)負責的高度,目的都是為了相互幫助、相互改進作風、改正缺點、促進工作,否則誰也不愿意得罪人。我希望大家要有足夠的認識和把握,每位黨員同志都要做到以聞過則喜的態(tài)度聽取意見、虛懷若谷的精神開門納諫,以雷厲風行的作風立行立改。
二、堅決整改。堅持問題導向原則抓整改,對這次組織生活會查擺出來的問題,都要以“抓鐵有痕、踏石留印”的精神,下決心予以落實整改。我們將進一步列出問題清單,完善整改措施,制定完成時限。同時,要求每位黨員專題民主生活上之后,堅持從自我做起,從現(xiàn)在改起,不等待觀望、不敷衍塞責,力爭整個支部個人整改措施付諸行動,早啟動、快見效。
三、杜絕反彈。一方面,我們將建章立制,用制度固定下來,真正把踐行群眾路線轉(zhuǎn)變作風的措施,外化于形,形成務實管用的長效機制,使之融入到黨員干部的日常教育和管理內(nèi)化于心。另一方面,我們將適時組織“回頭看”,按照“誰負責誰落實”和“誰的問題誰落實”的原則,狠抓整改到位。