下半年是一個繼續努力的時期，我們需要堅守初心，繼續前行。以下是小編為大家收集的下半年總結范文，供大家參考借鑒。這些范文涵蓋了不同領域和不同目標的總結，無論是工作、學習還是生活，總結都是一個不可或缺的環節。通過閱讀這些范文，我們可以汲取到經驗和教訓，同時也可以找到啟發和靈感。總結是我們成長和進步的重要方式之一，希望通過這些范文的分享，能夠給大家帶來一些幫助和啟發，讓我們共同努力，迎接下半年的挑戰！
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇一
轉眼間xx年已過半年，做為一名品牌負責人和區域負責人。在這半年中，業績不是太理想，工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。當然這其中肯定有許多不足和需要改進、完善的地方。下半年我將一如既往地按照公司的要求，本著“多溝通、多協調、積極主動地開展工作，確立工作目標，全面開展xx年下半年的工作。現制定工作劃如下：
一、廠家太多，品牌太多，態度要和諧，要用心和客戶交談。對于老客戶，和固定客戶，要經常保持聯系，多溝通。穩定與客戶的關系。在和客戶交談當中必須要多了解客戶的狀態和需求，再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶。
二、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種渠道快速開發新客戶，推廣新產品。
三、不會再和原來一樣被動的接電話、接訂單。加強銷售意識，有計劃、有步驟的去和客戶交流。
四、制定出月計劃和周計劃、及每日的工作量。每天至少打30個電話，促使潛在客戶從量變到質變。上午重點安排發貨。下午積極回訪老客戶報計劃。做到一周一小結，每月一大結，看看有哪些工作上的失誤，及時改正下次不要再犯。
五、對所有客戶的工作態度都要一樣，加強產品質量和服務意識,為公司樹立更好的.形象,讓客戶相信我們的工作實力，才能更好的完成任務。
六、和公司其他員工要有良好的溝通，有團隊意識，多交流，多探討，才能不斷增長業務技能。
七、客戶遇到問題，不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意，讓客戶相信我們的工作實力，才能更好的完成任務。
八、上半年的銷量不太理想，華東廠上半年銷售額才5100多萬，離今年的最低目標還差8800多萬，下半年每月我要至少完成1500萬才能完成銷售任務。(最近華東生產出現問題，現在停產，個別花紋磨具遲遲上不去，很影響發貨);區域上半年銷售額1.18億，離最低目標還差1.72億，下半年月銷量至少2800多萬才能完成預計目標。雖然還差很多，我相信只要大家積極努力配合，這些都不是問題。我會很努力的。
以上就是我半年的工作計劃，工作中總會有各種各樣的困難，我會向領導請示，向同事探討，共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻。
一、日常的行政管理下半年度將從一下幾方面努力：
1 加強行政管理部門對員工晤談力度。分析上半年日常工作中有不少員工辭職的現象，決定在下半年的日常工作中要加大對公司員工晤談的力度，內容主要放在員工升遷、調動、離職、學習、調薪，工作考核或其他因私因公出現思想波動時進行。平時行政部也要做到有針對性地與員工進行工作晤談，并對每次晤談進行文字記錄，晤談掌握的信息必要時及時與員工所在部門經理或負責人進行反饋，以便根據員工思想狀況有針對性的做好工作。
2 完善并嚴格執行考核機制。未經相應部門負責人、行政部簽字的請假條一律無效，如需請假必須提前到行政部領取請假條并簽字生效放算做請假，否則一律按照礦工處理，如有特殊情況必須事后補假，否則按照礦工處理。行政部將每天進行核查，做到查無遺漏，執行必果。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇二
一是進一步整合資源，完善__區社會治理防控聯動平臺的運行機制與銜接機制，推動聯動中心與綜治中心信息對接、人員配合、資源整合共享工作，以實現聯動平臺與綜治中心各項業務管理的有效融合。二是推進城區、街道(鄉鎮)、社區(村委)三級綜治中心的標準化建設，按照建設標準要求，依托現有資源，完善綜治中心內部服務結構建設，豐富充實綜治中心工作服務內容，構建三級綜治信息化系統平臺，形成綜治維穩信訪信息案件收集、分析、指派、處置、結案轉辦反饋的運行體系。三是加大宣傳力度，將轄區部分金融中心、特殊行業、公共場所、醫療機構、大型商場超市以及部分有條件的民營學校和小區的視頻監控系統納入公共安全視頻監控管理系統。四是在調查摸底的基礎上開展轄區范圍內天網監控無法覆蓋的偏僻路段、街巷、鄉村、郊區等監控盲區的技術硬件設施建設。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇三
區委政法委始終以提高轄區群眾安全感、歸屬感、幸福感為奮斗目標，以完善立體化治安防控體系和推動綜治中心建設為主要抓手，以建設國家級先進平安縣區為標準，不斷加快平安__建設步伐。一是嚴厲查處黃賭。二是加大重點復雜場所管理，深入轄區娛樂場所、美容美發店、出租房、賓館、網吧、休閑按摩店、棋牌室等場所進行安全檢查。三是開展緝槍治爆專項行動。強化轄區槍支彈藥、劇毒、爆炸危險物品管理檢查。四是積極推動區到社區三級綜治中心建設。目前已完成__區綜治中心改造建設、七個街道綜治中心設備安裝調試工作。深入推進“雪亮工程”建設工作，自去年完成400個社會面攝像頭接入后，今年上半年502個新增攝像頭已全面開始建設，預計下半年將投入使用。五是加強宣傳，營造平安建設宣傳氛圍。在現有反邪教新媒體宣傳矩陣基礎上，創新突破，將政法各部門、各街道納入政法宣傳大格局，形成政法宣傳新媒體矩陣，依托“415國家安全教育日”宣傳活動、掃黑除惡專項斗爭宣傳活動等，線上線下同步開展宣傳，營造良好宣傳氛圍。2022年第一季度居民安全感滿意度突破96%，全市排名上升到第四，廣西排名上升到第46，平安建設取得一定成效。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇四
今年以來，我縣始終堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和xx屆歷次全會精神，以為黨的二十大勝利召開營造安全穩定的政治社會環境為主線，堅決落實自治縣關于做好社會安全穩定工作、常態化掃黑除惡斗爭、打擊整治養老詐騙專項行動、涉法涉訴信訪突出問題專項治理的工作部署，勠力同心、攻堅克難，不斷推進更高水平平安××××建設，有力維護我縣社會大局和諧穩定。
一、上半年完成的工作及主要做法。
（一）堅決貫徹落實“5.10”會議精神，全力做好維穩安保工作。
心雙解”，給信訪人一個滿意的答復。截止2022年5月31日，中央分兩批交辦我縣共××件信訪積案。目前，已辦結提交××件，未提交結案××件，辦結提交率95.74％；已化解42件，化解率89.36％；再次信訪2件未化解，再次信訪率4.44％。
（二）堅持底線思維，深入開展“八九”專項行動。
為貫徹落實“×××”會議精神和維護政治安全專項行動和社會涉穩問題專項治理工作視頻調度會議的指示精神和有關要求，我縣加強組織領導，成立領導小組和行動專班，大力開展“×××”專項行動，取得一定實效。目前已排查出涉政治安全及社會穩定問題7件，其中涉法涉訴信訪突出問題5件，土地資源領域涉穩問題專項治理和房產領域涉穩問題專項治理各1件。現共化解涉政治安全及社會穩定問題5件，化解率達71.43％。
（三）堅持常態化開展，深入推進掃黑除惡斗爭。
焦“信息網絡、自然資源、交通運輸、工程建設”四大行業領域整治，廣泛收集線索。《反有組織犯罪法》頒布實施以后，××××掃黑辦印制宣傳小冊子6萬余份，發動全縣政法干警、干部職工進農村、進企業、進學校、進項目，深入一線廣泛宣傳掃黑除惡工作，營造了掃黑除惡工作濃厚的宣傳輿論氛圍。
（四）堅持民意導向，積極創新基層社會治理。
基層是國家治理的最末端，也是服務群眾的最前沿，急難愁盼事情的解決要靠基層，基層治理效能直接關系群眾獲得感、幸福感、安全感。社會治理的重心必須落實到城鄉、社縣。近年來，我縣以網格化管理為抓手，創新開展網格化管理工作，形成了組織聯創、部門聯動、基層聯治、機制聯建“四聯”工作模式，市域社會治理能力不斷提升，基層社會治理取得明顯成效，形成了“×××”模式、“×××”模式等一批可復制、可借鑒、可推廣的城中村治理“××××模式”，培育了和事佬協會、五彩之家、六方共商等各類社縣社會組織，受到廣大群眾贊譽。今年以來，我縣積極擴大成果，以×××為基層治理試點，不斷促進我縣基層治理現代化。目前各項工作正緊張有序開展。
（五）堅持露頭就打，持續保持違法犯罪嚴打高壓態勢。
聚焦系列群眾反映強烈的突出問題，重拳打擊電信詐騙、盜竊電動車和盜竊電動車電瓶案件，嚴厲打擊“黃賭毒”違法犯罪，以實際成效不斷提升群眾安全感。截止5月31日，共破獲刑事案件363起，采取強制措施316人，逮捕直訴114人。其中，破獲電詐騙案件117起，采取刑事強制措施146人，打掉電詐團伙12個74人，挽回經濟損失215萬元；破獲養老詐騙“×××”公司集資詐騙案等案件3起，打掉團伙3個10人，追回經濟損失1億元；破壞毒品案件12起，逮捕移訴17人。
（六）堅持以人為本，扎實開展打擊整治養老詐騙專項行動。
縣委政法委副。
書記。
擔任專項辦副主任，統籌推動專項行動。制定了《××××打擊整治養老詐騙專項行動實施方案》和《××××打擊整治養老詐騙專項行動宣傳實施方案》，大力開展專項行動。截止5月31日，我縣打擊整治養老詐騙宣傳活動共制作展板100塊，懸
掛、張貼標語（橫幅）1100條，發放宣傳手冊資料等14000份，開展專題講座20場，共刊發涉養老詐騙新媒體產品40篇次，總點擊量13000次，刊登宣傳報道3篇。破獲養老詐騙“×××”公司集資詐騙案等案件3起，打掉團伙3個10人，追回經濟損失1億元。對5家涉嫌違反價格法、廣告法的會銷企業進行檢查，其中立案1起，剩下4起還在進一步調查中。
二、存在的主要問題。
（一）“雙提升”工作還存在短板。部分政法干警為民司法意識不強，在接待來訪群眾時方法單一，“以案釋法”，用群眾“聽得清、聽得懂”的方式為群眾答疑解惑做得不夠。為民服務還有待提升，案件回訪工作還做得不夠有效，這些都直接影響了滿意度的提升。
內物品、打架斗毆等案件警情，特別是電信詐騙案件警情占比高、上升幅度大，令群眾深惡痛絕。
（三）基層基礎工作薄弱依然沒有得到有效解決。一是案多人少矛盾突出。政法隊伍數量與××××人口經濟規模不相匹配。二是綜治工作人力不足，基層維穩力量薄弱，缺乏政法專業人員，基層網格員往往身兼數職，無法做到網格員專職化，致使基層政法工作落實打折扣。
三、22022年下半年。
工作計劃。
（一）在強化政法干部隊伍教育管理上下功夫。持續鞏固政法隊伍教育整頓成果，建章立制，落實好“一崗雙責”，加強日常監督管理，大力推進黨風廉政建設，樹立××××政法鐵軍良好形象。
（二）在打擊各類違法犯罪力促社會秩序平穩上下功夫。深入打擊“盜搶騙”、“黃賭毒”，特別是電詐、養老詐騙等違法犯罪行為，增強巡邏示警密度，遏制警情高發。發動社縣民警、社縣干部、基層網格員開展反詐等宣傳，提高居民防范意識，有效降低發案。
（三）在化解矛盾筑牢第一道防線上下功夫。繼續扎實開展風險隱患摸底排查、源頭化解、重點管控等工作。持續深入開展“八九”專項行動，對涉邪教、精神病患者、上訪重點人員、刑滿釋放及社縣矯正人員、家庭感情糾紛人員、退役軍人等群體存在的不穩定因素進行全面排查。
（四）在創新基層社會治理經驗上下功夫。持續推進鄉村綜合治理及平安星級創建工作。
（五）在加強政法宣傳上下功夫。加強。
掃黑。
除惡、國家。
安全。
禁毒防邪等。
工作。
的宣傳氛圍，為“平安××××法治××××”建設提供優質的輿論環境。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇五
——深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。把這項工作作為首要政治任務，在學深悟透、堅定方向、對表對標、破解難題上下功夫，深入開展大學習大研討大培訓活動，自覺用以武裝頭腦、指導實踐，形成講政治、講忠誠、講業績的濃厚氛圍，以新業績檢驗學習貫徹成效。
——堅決維護國家政治安全。貫徹總體國家安全觀，始終把維護國家政治安全作為頭等大事，推進嚴打暴恐專項行動，依法打擊邪教違法犯罪，實現良好的政治效果、法律效果和社會效果。
——打好防范化解重大風險攻堅戰。配合監管部門建立監測預警機制，健全落實社會矛盾滾動排查、化解管控機制，切實掌握、有效防范特定領域、利益群體社會穩定風險，推動各地和有關部門從源頭上解決問題，確保創新守底線、發展講安全，維護社會和諧穩定。堅持把案件查辦與追贓挽損結合起來，深入開展打擊非法集資犯罪專項行動，維護群眾合法權益，維護金融市場穩定。
——適應人民群眾新需要推進平安中國建設。深入推進掃黑除惡專項斗爭，組織好督導工作，確保專項斗爭持續健康發展，始終保持對黑惡勢力的高壓打擊態勢。以開展專項斗爭為牽引，深入開展對傳統犯罪和新型犯罪打擊整治行動，提升社會治安整體水平。堅持發展“楓橋經驗”，推動建立以基層黨建為統領，自治、法治、德治相結合的城鄉基層社會治理體系，打造具有中國特色、時代特征、市域特點的社會治理新模式。
——深入推進服務大局工作。推動政法各項工作更加積極主動地融入大局、服務大局、保障大局，促進更高質量、更有效率、更加公平、更可持續的發展。健全產權保護機制，繼續依法甄別糾正錯案，讓市場主體立恒心、增信心。深化“放管服”改革，清理規范各種證明項目，為群眾解絆、為企業松綁。積極推進國際執法司法合作，保障全面開放新格局，服務“一帶一路”建設，實現合作共贏。
——深入推進政法改革。謀劃好重大戰略性改革舉措，落實好政法口機構改革任務，完善好司法責任制和綜合配套改革，切實鞏固黨的十八大以來各項改革成果，努力形成全方位深層次的政法改革新格局。
——深入推進全面依法治國相關工作。貫徹全面依法治國戰略部署，認真做好政府法制工作，深入推進執法司法規范化建設，解決好執法不嚴、司法不公等突出問題，提高執法司法水平，促進良法善治。
——深入推進過硬隊伍建設。全面貫徹新時代黨的組織路線，按照“五個過硬”總要求，把政治建設擺在首位，深化教育培訓和科技運用，深化黨風廉政建設，提高政法干警政治素質和業務能力水平，堅決查處違紀違法行為，努力建設一支高素質政法隊伍。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇六
在2022年開展全面從嚴治警“五查五整頓”工作基礎上，總結經驗，提煉成果，繼續深化“五查五整頓”專項工作，研究制定落實“五查五整頓”專項工作制度化、長效化、規范化的實施方案，同時將專項工作納入到政法各部門黨風廉政建設大格局當中，打造出政法工作亮點，不僅要“查”要“整”，更要全面“提升”，將專項工作從全體政法干警延伸至全體政法干部，以過硬的政治要求，全面提升__政法隊伍政治素質、業務素質，煉造一支政治過硬、思想過硬、素質過硬的政法隊伍，從而提升政法隊伍執法滿意度。
年初以來，全縣政法工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，準確把握新時代政法工作實踐要求，圍繞縣委、縣政府中心工作，忠誠踐行使命，奮力擔當作為，著力加強社會治安綜合治理、推進嚴格公正司法、不斷提升政法隊伍素質，為伊通趕超跨越、振興發展提供了安全的政治環境、穩定的社會環境、公正的法治環境、優質的服務環境。現就上半年政法工作總結如下：
一、總體情況。
(一)堅持服務全縣大局，維護國家安全和社會穩定。
1、堅持開展對敵斗爭主動仗，維護國家政治安全。深入開展“走百鄉進千村入萬戶”“無邪教村創建”等活動。嚴厲打擊“__”“__”等邪教組織違法犯罪活動，加強敏感時期、重要節點防控，遏制其反彈和蔓延，有效預防危害國家安全和政治安全的案(事)件發生。開展抵御____滲透活動專項行動，加強管控，時刻警惕敵對勢力的顛覆破壞活動。
2、全力做好維穩處突工作，維護全縣社會大局穩定。健全維穩工作機制，把信訪維穩工作作為全縣的中心工作，開展信訪維穩專項督導檢查。發揮政法部門主力軍作用，綜合運用信息化維穩等多種手段處置各類群體性、突發性事件80余起，確保了全縣政治大局穩定。
(二)堅持服務經濟建設，積極助推縣域經濟發展。
1、強化涉企法律服務。搭建公共法律服務體系實體平臺，引導律師隊伍為企業發展提供優質法律服務。大力推進各項“放管服”改革舉措的落實，健全政法窗口單位服務標準，定期向社會公開承諾改進服務事項。注意防控金融風險，推動有關部門建立預警平臺，提高應對金融風險防范、處置水平。
2、加強產權保護。穩定經濟發展預期，充分尊重和維護各類合法經濟主體的法律地位、市場地位和社會地位。深入貫徹《關于完善產權保護制度依法保護制度依法保護產權的意見》，提高運用法治方式保護產權的水平。
3、依法打擊經濟犯罪。加大對新型網絡傳銷、非法集資、黑社會性質高利貸等犯罪的防范打擊力度，有效遏制涉眾型、風險型經濟案件高發勢頭。繼續開展“非法集資風險”“搶栽搶種搶養搶建”等專項整治，依法打擊破壞投資環境、影響重大項目落地開工和影響企業發展的經濟領域犯罪，為全縣振興發展清除障礙。
(三)堅持抓好綜合治理，平安伊通建設取得新突破。
1、深入開展“平安城”創建。制定全縣20__-20__年“平安城”創建綱要，明確重點工作任務。持續推進基層平安創建活動，進一步加強社區、村等基層社會治理能力。
2、全面開展掃黑除惡專項斗爭。統籌協調政法機關和有關部門，聚焦涉黑涉惡問題突出的重點地區、重點行業、重點領域，嚴厲打擊各類黑惡勢力違法犯罪活動，構建掃黑除惡長效機制。
3、創新城鄉基層社會治理新模式。夯實基層基礎建設，推進綜治中心建設，鄉、村兩級綜治中心建設全面鋪開，蓋率達到100%，相關職能部門進駐綜治中心開展“一站式”辦公，初步形成完善的鄉村便民服務體系。打造網格化社會服務管理，全部配齊網格長，調動群防群治力量共同參與鄉村治理。
4、社會治安空前好轉。嚴厲打擊刑事犯罪，上半年刑事案件發案254起，與去年同期相比發案率下降42.7%，破獲92起，破案率36.2%，破案率上升2個百分點。命案現案破案率100%，是全市唯一一個連續七年實現命案偵破率百分之百的縣區。檢察機關刑事批捕62件74人，審判機關受理刑事案件105件，依法審結91件，群眾安全感滿意度大幅上升。
5、構建多元化矛盾糾紛調解體系。成立社會矛盾糾紛“大調解”領導小組辦公室，設立人民調解、行政調解、司法調解指導中心，建全完善矛盾糾紛“大調解”工作格局。上半年，全縣各級調解組織共調解民間糾紛623件，調解成功619件，調解成功率98%以上。
6、強化公共安全管控能力。道路交通管理上，加強視頻監控等設施建設，建設“智能交通”，提升常態管控，開展鐵路護路聯防，確保鐵路沿線安全。消防安全上，強化微型、小型消防站與消防指揮中心快速聯動，常態化開展排查，及時整改隱患。舊業態管控上，全力做好寄遞物流管理，確保不出問題，開展農村社會治安保險，保障農村社會財產安全。
7、重點人員管理規范有序。對社區服刑人員、刑滿釋放人員、社區戒毒康復人員、問題青少年等重點人群，堅持銜接、安置、幫扶一體化管理模式，實行一人一檔。嚴格落實易肇事肇禍嚴重精神障礙患者以獎代補政策，加強對特殊人群管控。
(四)堅持深化改革，法治伊通建設邁出新步伐。
1、繼續深化司法體制改革。深入推進司法責任制改革、訴訟制度改革、公安改革和司法行政改革。完善員額管理制度，科學設計績效獎金發放標準，最大限度激勵入額人員多辦案，辦好案;圍繞全縣中心工作，積極推動公益訴訟試點工作推廣;推進以審判為中心的刑事訴訟制度改革，應用人工智能技術推進智慧法院建設;鞏固基本解決執行難工作成果，進一步加大對“老賴”的曝光和懲戒力度。
2、加強政法機關執法規范化建設。集中開展執法司法規范化大檢查，加強對政法機關重點崗位、關鍵要害部門和重點執法環節的監督檢查。進一步完善刑事檢察、民事檢察、行政檢察制度，強化檢察機關對執法辦案的監督，全縣政法機關執法規范化建設水平得到有效提升。
3、全力做好“__”普法工作。設立村(社區)法律咨詢服務站18個，組織律師、法律服務工作者為群眾提供法律咨詢和法律援助，定期開展送法進社區、進鄉村活動，引導群眾依法表達訴求，打通法律服務區“最后一公里”。
(五)堅持鼓勵創新，信息化建設邁上新臺階。
1、以科技創新為引領，全面推進執法司法信息化。建設完成綜治信息平臺和綜治視聯網系統，實現省市縣互聯互通。縣法院打造4個科技法庭，實現庭審直播。縣檢察院建設“檢察監督一體化平臺”，將政執法與刑事司法有效銜接。縣公安局新建刑警技術室，各項尖端技術設備全省一流，新建獵鷹視頻智能應用平臺，實現視頻分析智能化。縣司法局社區矯正中心遠程視頻督察系統與省司法廳對接成功，提升了行政司法工作科技化水平。
2、以新媒通建設為平臺，構建高效便民服務體系。加強政法部門新媒通建設工作，政法官方微信、官方微博全部開通運行。加快推進“微警務”“微檢務”“微法院”集群建設，推廣“互聯網+公安”服務平臺，讓群眾在掌心里、指尖上就能辦成事、辦好事。
(六)堅持黨建引領，政法隊伍形象呈現新面貌。
1、加強黨對政法工作的絕對領導。積極推進縣委政法委自身建設，發揮好縣委政法委的政治引領和保障作用，明確職能定位，議大事、抓大事，履行好領導、統籌、協調等職能作用，確保政法工作的正確政治方向。建立完善縣委政法委員會會議規則，認真貫徹執行民主集中制，推動形成在縣委領導下政法部門相互制約、相互配合、共同發展的“大政法”工作格局。
2、堅持不懈抓好黨性教育學習。深入貫徹落實《關于新形勢下政法隊伍建設的實施意見》，制定教學練戰一體化教育培訓計劃，開展輪值輪訓、實崗練兵、技能比武活動，提高實戰本領。結合“兩學一做”實踐教育，以全市政法系統“講政治、強作風、保公正、促發展”主題實踐教育活動為載體，進一步加強政法隊伍思想政治教育，堅定理想信念，始終保持政治上的清醒和堅定。
3、強化政法各部門黨風廉政建設。制定《黨風廉政建設責任書》，層層簽訂落實。深入開展政法干警政治紀律和政治規矩教育，抓好“兩整治、兩增強”活動，不斷提高政法干警的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。
4、堅決懲治執法司法腐敗。建立具有政法系統特點的談話函詢和約談提醒制度，建立紀律作風督查巡查機制，完善人民群眾反映問題及時核查制度，堅持反腐無禁區、全覆蓋、零容忍，切實提升政法隊伍公信力。
(七)堅持響應號召，做好縣委、縣政府部署重點工作。
1、服務脫貧攻堅。嚴格落實包保工作責任，扎實推進脫貧攻堅相關工作，因戶施策，幫助貧困戶盡快“摘帽”“出列”。集中整治和依法查處扶貧領域的職務犯罪，加強貧困地區便民法律服務和社會治安防控體系建設。
2、鞏固城鄉環境整治。對所包保物業棄管小區開展衛生清理，保障居民群眾良好的居住環境。政法機關對環保督查重點案件協同作業，確保整改取得實效。
3、督導禁燒秸稈。對伊通鎮小營城子村、西宋村、躍進村進行蹲點輪班值守，保證路面全天候不間斷巡查，督導村屯站長等工作人員對焚燒秸稈行為及時制止。期間警示教育談話3名違規燒荒村民。
4、落實河長制。對黃嶺子鎮卡倫河、興隆河河道開展綜合整治，牽頭組織鎮村干部開展衛生清理活動，共同推進河道綜合治理。創新工作舉措，從源頭上系統化做好治理、保護、利用，探索建立長效機制。
二、薄弱環節和不足。
一是影響社會和諧穩定的不確定因素增多，勞資、債務等糾紛增多，非法集資等涉眾型經濟案件上升，加之歷史遺留的軍轉干部安置、征地拆遷等方面不穩定隱患，給安全穩定帶來嚴峻挑戰。
二是面對社會發展的新形勢，政法機關還存在很多不適應，統籌社會資源、運用現代科技等辦法破解難題的意識和能力有待進一步強化，平安建設資金緊張，因平安建設資金投入不足，一定程度上制約了綜治和平安建設工作的深入開展。
三是在社會治理方面，體制機制還不健全，可防可控案件還有進一步治理空間，共治共建的合力需要進一步形成，調動社會力量參與公共治理的能力亟待提高特殊人群、網絡虛擬社會管控以及公共安全領域監管還存在薄弱環節。
四是在司法改革方面，改革成果還有待進一步鞏固，改革措施還有待進一步深化，政法部門“案多人少”的矛盾仍然較為突出，政法干部后備人才儲備面臨著較大挑戰。
五是在隊伍建設方面，干警的綜合素質能力同履職要求和人民群眾的期盼還有一定差距。
六是政法宣傳工作力度還不夠，平安建設的知曉率參與率不太高。對此，我們必將引起高度重視，正確面對，認真加以解決。
三、下步工作方向。
下半年，縣委政法委將緊緊圍繞縣委、縣政府工作大局，一手抓嚴抓實從細做好保安全、護穩定工作，一手抓深入解決源頭性、基礎性問題，切實增強人民群眾安群感和滿意度。具體來說，將做好六個方面工作：
一要堅持圍繞中心，服務大局，充分發揮法治的引領和保障作用，為全縣經濟社會持續健康發展提供法治保障。
二要全力維護國家安全和社會穩定，嚴密防范和打擊各種滲透顛覆破壞活動和暴力恐怖活動。
三要不斷深化平安伊通建設，進一步完善社會治理格局，健全社會治安防控體系，依法打擊和嚴懲黑惡勢力犯罪活動和黃賭毒拐騙等違法犯罪活動，切實保護人民群眾合法權益。
___年上半年，在新區黨工委、管委會的領導下，在市委政法委的指導下，在新區各級、各部門的支持下，政法辦公室以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實__、省、市政法有關工作部署，落實新區黨工委、管委會決策部署，以人民為中心，以法治為引領，以穩控為根基，緊緊圍繞新區高質量“美麗___”建設目標，著力構建共建共治共享社會治理格局，新區社會和諧穩定呈現持續向好良好態勢。
一、成功創建_個省級法治文化建設示范企業和__個省級民主法治社區，民主法治社區創建率達__%。___年新區政法工作滿意度全市第一，群眾安全感、平安創建知曉率全市第二，社會建設實績考核成績全市第六，綜治考核成績全市第七，綜治考核成績排名同比上升_名，取得新區成立以來的最佳成績。
(一)抓貫徹、強落實，扎實推進習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習。
政法辦公室將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，通過集中輪訓、黨員干部帶頭、分組“走出去”學習等形式，切實增強“四個意識”“四個自信”，增強擔當精神，增強整體意識。結合工作實際，把黨的路線方針政策不折不扣的落實好，把各項目標任務完成好，使黨的路線方針政策在具體工作中落地生根，開花結果。工作中既抓重點，又要攻難點，同時注意與各有關矛盾的協調性、整體性、系統性配合，以保證工作有秩序、有速度、有質量、有成果的推進，以實際行動貫徹落實好習近平新時代中國特色社會主義思想，為新區政法工作在新時代開啟新征程統一了思想、凝聚了智慧、營造了氛圍。
(二)抓黨建、促隊建，著力推進新時代政法隊伍建設正規化、專業化、職業化建設。
堅持“黨建”帶“隊建”，著重提升政法隊伍“五種能力”，即提升有效化解風險能力、提升法律政策知識能力、提升群眾工作能力、提升科技應用的能力、提升適應和運用新媒體能力。把理想信念教育擺在政法隊伍建設的首位，增強政法隊伍的群眾意識，深入基層、深入社會、深入群眾，處級以上領導干部每月到掛點社區直接聯系群眾，制作問題臺賬，統籌推動有關單位配合解決群眾問題。與保持共產黨員先進性教育活動相結合，推進“兩學一做”學習教育常態化，以憲法為根本遵循，熟悉掌握并運用法律規則，實現法律效果與社會效果、政治效果的統一;與開展社會矛盾化解工作相結合，深入開展社會穩定矛盾集中摸排、信訪積案化解專項工作。加強與媒體互動，運用微信公眾號等新媒體開展政法宣傳工作，增強群眾對政法隊伍的認同感，樹立政法機關良好形象;提升輿情應對能力，善于總結提煉規律，建立輿情應對快速反應機制，切實把工作做在平時，確保關鍵時刻穩得住、干得好。上半年，政法辦公室在新區宣傳輿情統一指揮平臺上處理輿情事件辦結率達___%，在輿情應對反應速度、處置效果、反饋質量等方面表現優異，榮登新區紅榜。
(三)抓部署、嚴懲處，堅決打贏掃黑除惡專項斗爭三年攻堅戰。
_.工作機制健全完善。把掃黑除惡專項斗爭作為“一把手工程”來抓，及時成立掃黑除惡專項斗爭領導小組，出臺《___新區掃黑除惡專項斗爭工作方案(___-____年)》等__份系列文件，__個成員單位協同合力，綜合運用法律、經濟、行政等多種治理手段，全面鋪開掃黑除惡專項工作。
_.黑惡勢力精準打擊。對新區黑惡勢力分類做加法，在上級部署的__類突出黑惡勢力犯罪現象的基礎上，結合實際增加民宿、海鮮市場、外來流動人口_個涉黑涉惡勢力領域深挖摸排。
_.宣傳教育多措并舉。突出“純潔政法隊伍、建功掃黑除惡”主題警示教育，廣泛開展“掃黑除惡專項斗爭暨平安建設”宣傳活動,頭戴小紅帽、臂挽紅袖標、身穿紅馬甲，發放宣傳通告____余份、手冊____余份，發動___余名群眾揮筆簽名，積極響應“掃黑除惡”專項斗爭行動，為掃黑除惡專項斗爭營造良好的法治環境和社會輿論環境。
(四)抓改革、謀創新，深入探索共建共治共享社會治理格局的創新模式。
_.堅持課題調研破解改革發展難題。深入基層調研，委托第三方專業機構，開展共建共治共享的社會治理格局研究，不斷完善群防群治體系，結合“平安細胞”創建，全面實施紅袖標、紅馬甲、紅領巾工程，不斷強化基層治保組織建設。截止___年底，新區群防群治力量達到_____人。系統梳理___新區網格管理權責清單探索建立專業網格與基礎網格對接協作機制，構建基層社會治理網格化管理新體制。掌握基礎網格員隊伍的建設現狀，進一步摸清底數、掌握實情、查找癥結，并以問題為導向，形成《___新區基礎網格員隊伍建設現狀及對策建議》。
_.為社會組織提供參與社會治理渠道。制定出臺《___新區關于鼓勵和規范社會組織積極有序參與社會治理的工作方案》，圍繞社會治理重點領域社會組織的扶持、培育、宣傳推廣以及綜合監管提出__條具體舉措。擬定《___新區社會治理重點領域項目扶持實施細則(征求意見稿)》，完成區內職能部門及社會意見征求。召開區內重點社會組織代表座談會，著手編制具備承接社會治理重點領域服務資質的社會組織目錄，開展重點領域服務的社會組織走訪和督導，為拓寬社會組織參與社會治理渠道，規范社會組織參與社會治理提供政策保障。
_.以民宿行業為試點加強“軟法”建設。啟動“民宿行業自律和懲戒行動計劃”項目，鼓勵和引導民宿協會著力加強內部治理，開展行業誠信體系建設，推進行業規范和行業自律。新區民宿協會制定出臺《___新區民宿行業經營負面清單》，與通標標準技術服務有限公司(sgs)合作擬定市一級民宿服務規范，成立行業協會人民調解委員會，與新區旅游協會聯合推動成立___旅游誠信聯盟，設立旅游投訴調解處理中心，在履行社會組織社會責任、積極參與社會治理上發揮作用。
_.為社會重點人群提供專業心理服務。開展社會心理服務體系建設試點工作，選定葵涌辦事處作為新區社會心理服務體系試點單位，建立綜治中心心理服務平臺運作規范，探索重點人群心理服務、心理疏導和危機干預工作機制。
_.為生態環境資源提供有力司法保障。主動加強與市中級人民法院溝通對接，積極協助深圳法院系統在___新區做好設立生態環保法庭的準備工作。目前省高級人民法院正研究環境資源案件管轄方式，下一步將適時推動環境資源審判相關工作。
(五)抓重點、補短板，強勢推進高質量平安___、法治___、美麗___建設。
_.嚴格落實綜治領導責任。進一步加強對社會治安綜合治理工作的領導，切實落實工作責任制，協調綜治委各成員單位簽訂《___-___年度社會治安綜合治理工作目標管理責任書》;探索制定綜治約談辦法，按照“誰主管、誰負責”“屬地管理”原則和“一崗雙責”要求，嚴肅責任倒查追究;結合市綜治考核方案及新區實際情況調整優化新區綜治考核方案，加大綜治政策工具運用力度。
_.不斷夯實綜治基層基礎。提高新區“一中心兩化”建設規范化水平，探索以街道為單位成建制統一管理網格員，完善__個社區“綜治視聯網會議系統”建設使用，加快“省綜治信息系統”建設成果惠及群眾;結合新區的旅游民宿等實際情況，進一步對省綜治信息系統進行升級改造，真正打造“_+_+_+_”___特色功能，擴展服務和管理作用。按照“黨委領導、政府主導、綜治牽頭、公安負責、部門配合、社會參與”的原則，統籌推進新區“雪亮工程”一、二期(市三、四期)建設任務。
_.有效開展專項整治工作。結合新區實際制定《___年___新區旅游季節社會治安專項整治工作方案》;統籌協調各辦事處與轄區內寄遞企業簽訂承諾書，多部門聯合開展寄遞物流安全檢查專項行動;開展校園安全綜合治理、群防群治管控力量等專項督查行動;聯合多部門集中分析研判走私態勢，部署洋垃圾整治、“國家利劍___”等一系列打私專項行動;開展出租屋廢品收貯安全隱患專項整治行動，排查走訪___%覆蓋新區出租屋，排查到存在出租屋廢品收貯安全___宗，完成整治___宗。
_.扎實推進法治“四級同創”。制定《___新區___年全面依法治區工作要點》，推動新區依法治區工作整合聯動和一體化運作;以___辦事處布新社區為重點創建樣板單位，積極開展省級“民主法治社區”創建活動。突出主題法治宣傳教育，形式多樣開展憲法學習和宣貫活動;緊密圍繞法治___、美麗___建設要求，開展青少年法治警示教育、“法治___社區行”等系列法治宣傳教育活動。上半年，共計開展各類法治宣傳活動、法制講座__次。
_.積極搭建法律服務平臺。得到龍崗公證處的大力支持，“引進”司法公證服務，在___新區行政服務大廳開設公證受理窗口啟動運行;積極協調完善法律援助機構設置，充分發揮法律援助服務指引、法律咨詢、申請受理、查詢答疑等“一站式”功能。截至_月__日，受理法律援助案件共計__宗，受援人數__余人，解答法律咨詢___余次。
___年上半年，___縣政法委嚴格按照全市政法工作會議精神和縣委、縣政府的總體部署，緊緊圍繞“防控風險、服務發展，破解難題、補齊短板”新要求，強化維穩、綜治各項措施落實，履行政法委的職能作用，狠抓執法監督、案件評查等工作，確保了全縣社會大局持續平穩，為縣域經濟發展營造了和諧穩定的社會環境。現將___縣___年上半年政法工作總結如下：
一、全力做好維穩工作，確保社會大局和諧穩定。
_、高度重視對敵斗爭。緊緊圍繞保障軍事目標及其周圍安全這一主題，建立了完備的組織領導體系，嚴密的情報信息溝通體系，有力地保證了___軍事目標的安全;修訂完善了群體性事件應急預案，有效穩控和防范了敵對勢力組織煽動的非法聚集活動和對越自衛反擊戰退伍軍人的大串聯活動;堅持開展對“__”等邪教組織的防范和打擊工作，簽訂家庭拒絕邪教承諾卡_萬余份，保持了“__”零習練的目標。
_、全面開展國家安全工作。對重點人員特別是因工作關系掌握國家安全信息的人員進行了國安知識培訓教育，對全縣因私出國人員進行排查摸底，做好宣傳教育和回訪工作，增強了他們的安全責任意識;針對各種涉及國家安全和社會政治穩定的各種現實和潛在的威脅源、風險點，及時收集信息，對于發現的情報信息我縣做到了及時上報，并積極協調相關部門進行迅速調查，科學處置，通過各有關單位積極配合，確保了縣域內軍事目標安全。
_、扎實推進社會穩定風險評估工作。___年全縣新開工__個重點工程項目，涉及__個單位、鄉鎮。評估單位都能夠嚴格按照社會穩定風險評估程序進行風險評估，通過風險評估做到了先期預測，先期研判，先期化解，有效減少了不穩定問題的發生，截止目前__個工程項目已進行了風險評估。
_、全力維護社會穩定。縣委維穩辦在重要敏感節點制定下發了維護穩定工作方案，有力的維護了社會大局穩定。___上半年年___縣治安、刑事案件保持平穩，發案率低;無較大交通事故、無火災事故、安全生產事故、食品安全事故;沒有發生公共安全責任事故，沒有影響政權安全和政治安全事件，暴恐襲擊事件，群體性事件。
二、認真落實綜治措施，繼續深化平安___建設。
_、繼續加大平安建設宣傳力度。縣綜治辦制定下發了平安建設宣傳方案，持續開展提升平安建設知曉率宣傳工作。主要做法是：一是利用陣地宣傳。縣綜治辦、司法局在縣人民廣場建立了__塊宣傳版面的平安建設宣傳長廊，__各鄉鎮(社區)共建立平安建設宣傳長廊__個__個版面，__個行政村也分別建立了平安建設宣傳欄;各鄉鎮更新法治一條街宣傳標語___余條;縣司法局更新縣城法治一條街宣傳標語__余條;在全縣_個led屏定期滾動播放有關平安建設宣傳方面的內容。二是通過固定標語宣傳。各鄉鎮(社區)在公路沿線醒目位置刷寫了大量規格較高的平安建設宣傳標語，內容通熟易懂，全縣共刷寫固定標語___余條。三是開展特色宣傳。縣交通局通過在通往各鄉鎮的班車上張貼平安建設宣傳標語，在出租車電子屏上滾動播放平安建設宣傳內容對平安建設工作進行宣傳;縣旅游局在旅游景點通過發放做好護林防火、注意公共安全等平安建設宣傳資料，教育引導廣大游客安全旅游。
_、努力加強矛盾糾紛化解工作。一是構建基層人民調解“三級網絡化”管理體系。在鄉鎮、村(社區)成立了以主要領導為主任的調解組織，將綜治、信訪、民政、派出所等力量和資源進行有效整合，形成鄉鎮、村(社區)有調委會，組有調解員和糾紛信息員，從而實現調解網絡鄉、村、組全覆蓋。二是推行矛盾糾紛分析研判制度。在人民調解工作中引入風險評估機制，建立縣、鄉、村三級研判制度，定期對轄區內矛盾糾紛的發生情況及其特點、規律和成因等進行調查分析，提出切實可行的意見和建議，為同級黨委政府研究制定預防化解措施提供決策依據。對排查出的矛盾糾紛及時預警，采取措施做好穩控工作。三是落實矛盾糾紛化解經費。由司法局牽頭、財政局參與，制定經費補貼(補助)標準和管理使用辦法，報縣政府審批，目前經費補貼(補助)標準和管理使用辦法已經制定出來，已報告縣政府審定。
_、全面提高網格化管理水平。___縣_鎮_鄉，_個城市社區，_個農村社區網格劃分全部完成，全縣共建立__個鄉級(社區)服務中心，__個村級便民服務站，共劃分了___個網格(城區__，鎮區__個，農村___個)，配備網格員___個。___年，重點抓好網格員的培訓工作，在全縣政法工作會議上，對此項工作進行了專題部署，在全縣綜治工作會議上，縣綜治辦對各鄉鎮分管綜治維穩領導、司法所長(綜治維穩中心主任)、綜治專干，就網格化管理工作進行了專題培訓，要求各鄉鎮在_月底前對轄區內的網格員進行全面培訓，截止目前，___個網格員的培訓全部完成。
_、繼續開展政法干警大走訪活動。按照市政法委的要求，制定下發了《開展政法干警大走訪活動實施方案》。為切實加強領導，成立了提升公眾安全感工作領導小組，明確工作職責。年初，縣綜治委向各鄉鎮、政法各部門下發了《關于將“兩率一度”測評結果納入鄉鎮及政法各部門年度目標責任考核的通知》，明確了考評方式及具體考核指標。在本次大走訪活動中也明確要求各鄉鎮、政法各部門的主要領導是提升“兩率一度”工作的第一責任人，要將提升公眾安全感和政法系統滿意率作為一項重點任務來抓。縣政法委按照合理分配、方便工作的原則，對大走訪活動進行了區域劃分，縣法院包抓三岔鎮，縣檢察院包抓界頭廟鎮、范家卓子社區服務中心，縣公安局包抓石堡鎮、瓦子街鎮、紅石巖社區服務中心，司法局包抓白馬灘鎮、圪臺鄉、崾先鄉、柏峪社區服務中心。大走訪活動開展以來，全縣政法各部門主要領導、__名班子成員及責任科室(所)干警累計深入基層___余人次，走訪群眾_____余戶，發放宣傳資料_____余份，發放政法隊伍形象滿意度測評表和公眾安全感調查問卷____余份，征求各類意見建議__余條。
_、切實加強實有人口和特殊人群管理。在流動人口服務和管理方面，公安系統以出租房屋、建筑工地為重點區域，上門登記、采集信息，建立起錄入警務工作平臺，進行動態管理服務;在刑釋解教人員安置幫教工作方面，建立了鄉鎮包點領導、司法所干警、行政村干部、家庭成員組成的“四位一體”的幫教小組，定期開展幫教工作;在社區矯正工作方面，探索建立了“九化矯正工作法”：即隊伍建設網絡化、銜接解教程序化、思想教育經常化、日常管理制度化、建章立制規范化、各方參與綜治化、監督考核分級化、教育改造人性化、矯正方案個性化。自____年開展社區矯正工作以來，共接收矯正人員__人，解教__人，目前在矯__人(監外執行_人，緩刑__人)，刑釋解教__人，無一人脫管、漏管。
_、全面開展“法治文化景區”創建活動。近年來我縣生態旅游產業蓬勃興起，特別是____年以來，全縣景區知名度越來越高，旅客數量迅猛增加，為給廣大游客創造和諧的旅游環境，今年，在平安系列活動創建中，我縣重點開展了“法治文化景區”創建。縣綜治委制定下發了創建實施方案，明確了指導思想、總體目標、創建標準、組織領導、創建辦法及具體要求。目前，神道嶺、白馬灘鎮石門峽漂流景區調委會已經建立，按照屬地管理的辦法，調委會成員由司法所、公安派出所、食品藥品監督所、工商所等單位負責人組成，專門調解發生在各景區內的各類矛盾糾紛,并在景區公示了調委會的電話號碼，設有流動調解車。目前，白馬灘石門峽漂流景區、神道嶺景區調委會已建成并投入使用。
三、深化司法體制改革，深入推行陽光司法工作。
_、建立陽光司法機制。對立案制度進行改革，將立案審查改革為立案登記，極大的方便了當事人訴訟;加大對虛假訴訟、惡意訴訟、無理纏訴行為的懲治力度;加強了對法律文書的說理，建立生效法律文書統一上網和公開查詢制度;加大了司法宣傳力度，利用法院官方微博、微信、網站宣傳，加大了社會各界對于法院工作的監督力度，推進了陽光公正公平司法;完善了案件評查考核機制，科學的對案件質量進行評查，嚴格了辦案質量終身負責制和錯案責任倒查問責制度，增強了法官的責任心及審判工作的嚴肅性，加大違法辦錯案的懲處力度;完善了人民陪審員制度，建立了人民陪審員數據庫，加大了對于人民陪審員的培訓力度;對于重大疑難案件的按比例審理邀請人民陪審團成員參加，合議庭在評議案件時充分考慮人民陪審團的意見建議。
_、健全社會治安防控體系。縣公安局下發了《___縣公安局關于加快創新完善立體化社會治安防控體系建設總體方案》，從__個方面細化了社會治安防控體系建設的內容及分工，明確了責任所隊室、責任領導及完成時限。以科學劃分、分類實施為工作思路，精心構建了治安復雜鎮區、交通干線、重點鄉鎮治安防控網，初步形成了以技防為重心、人防為基礎、物防為輔助的綜合性治安防控體系，在預防和打擊違法犯罪方面發揮了積極的作用，取得了一定的成效，人民群眾對社會治安的滿意率明顯提高。
_、完善戶籍制度改革。縣公安局印發了《進一步推進戶籍制度改革的實施意見》，并出臺了便民利民措施，公示辦理流程，明確了每項業務工作時限。并積極推出居住證制度，簡化了辦理流程，方便了辦事群眾。
四、做實執法監督工作，全力促進社會公平正義。
_、認真開展涉法涉訴信訪工作。今年，我委共接待群眾來訪_件(王存財反映森林公安分局干警毆打自己;趙玉梅申請司法救助)。其中王存財的案件是重復訪，____年已經結案;趙玉梅申請司法救助事項不符合救助范圍，無法給予救助。同時，還完成了市委政法委執法監督室交辦的其他任務。
_、深入貫徹落實九項工作機制。按照市委政法委認真貫徹落實九項工作機制的文件精神，我縣領導高度重視，成立了領導小組，政法委制定下發了《___縣貫徹落實九項工作機制深入推進涉法涉訴信訪改革實施方案》(黃政法發〔___〕__號)，對九項工作機制任務進行了分解，明確責任單位和第一責任人職責，確保按時完成各項工作任務。
_、開展涉法涉訴信訪調研活動。_月份組織政法各部門，針對____年以來各部門的涉法涉訴信訪工作的現狀、原因及主要做法、意見建議等方面進行了調研，形成_篇調研報告。通過調研，對涉法涉訴信訪工作有了更深的認識，為今后工作的開展奠定了堅實的基礎。
_、按時完成創佳評差工作。由政法委副書記負責，從政法各部門抽調業務骨干組成執法監督工作組，進行執法監督、檢查工作，每季度都評查出最佳案件、最差(瑕疵)案件，在今年的創佳評差活動中，第一季度共評查出最佳案件_件，較差(瑕疵)案件_件，并且對評查出的較差(瑕疵)案件進行了專門的整改糾正，保證每一起案件的公平公正，按時將創佳評差結果上報市委政法委。
五、加強政法隊伍建設，推進公正廉潔執法。
在“學黨章黨規，學系列講話，做合格黨員”活動中，嚴格按照市、縣的安排部署，認真做好政法干警的政治思想學習教育，強化宗旨觀念，樹立執法為民理念，建立和完善監督機制，把嚴肅公正執法責任落實到執法人員身上，保持艱苦奮斗的良好作風，牢固樹立廉潔自律意識。提高了政法干警的素質，牢固樹立了執法為民的觀念，切實解決嚴格執法、文明執法和紀律作風等方面的突出問題，使工作作風有了明顯轉變。
總的來說，___年上半年經過不懈的努力，我們的工作取得了一定成績，但距上級要求、與形勢的發展相比還有一定的差距，存在著一些不容忽視的問題，主要表現在群防群治網絡作用發揮還不很夠;矛盾糾紛排調工作需進一步規范和細化;個別干警的工作作風有待改進，業務水平有待進一步提高。
今年以來，政法工作在縣委、縣政府和上級有關部門的正確領導下，按照習近平總書記提出的“防控風險、服務發展，破解難題、補齊短板”新要求，緊緊圍繞維護社會穩定和服務社會發展這條主線，切實履行“第一責任”，深入推進平安建設、法治建設、過硬隊伍建設等重點工作，各項工作均取得新突破，確保了社會大局持續穩定。現將半年工作開展情況總結如下：
一、夯實維穩責任，全力維護社會和諧穩定。
(一)切實抓好維穩工作責任落實。今年，我縣把維穩工作作為“一把手”工程，在全縣政法工作會議上，縣委書記藺__就政法工作做了重要講話，明確指出各級各部門“一把手”是維穩、綜治第一責任人，要對綜治、穩定工作親自研究、親自安排、親自聽取匯報。分管領導作為直接責任人，具體抓綜治、穩定工作，要求每月集中解決一批排查出的矛盾糾紛，每季度召開一次治安形勢分析會，每半年檢查評比一次。對排查出的重要案件或突出問題，要求涉事單位限期結辦，縣維穩辦實行跟蹤督辦，一抓到底，直至問題解決到位。
(二)全力做好不穩定因素排查化解工作。一是加強情報信息搜集報送工作。今年，我縣在重要節點、節假日及“__”敏感期要求各鎮、各成員單位及時做好情報信息的搜集、匯總、分析、研判。排查可能影響我縣社會穩定的突出問題，做到及時預警防范控制，牢牢掌握工作主動性。上半年，全縣共排查化解不穩定因素_起，其中教育局_起，民政局_起，七里村鎮_起。二是加強重點人員嚴格管控工作。針對廣場、農貿集市等人群密集場所，定時組織特巡警巡邏和“紅袖章”隊伍巡邏，做到了敏感地點、敏感部位實行__小時巡查防控。對出現的非法聚集活動，能及時帶離，及時驅散，堅決防止群體性事件發生。同時，組織有關部門對城鄉結合部、集貿市場、酒店旅館、車站、中小學、幼兒園等場所排查巡防，有力維護了全縣社會穩定。_-_月份，全縣共排查“門徒會”成員___人，“__”_人。同時，在全縣開展了《國家安全法》、《反間諜法》及反邪教工作宣傳活動，散發宣傳資料____份、擺放宣傳展板_塊、懸掛橫幅標語__條、發送網絡信息___余條，切實增強了我縣廣大干部群眾對《國家安全法》、《反間諜法》及反邪教工作的了解和認識，從而提高了全縣人民群眾安全防范意識。三是加強網絡監管和媒體管理。在重要節點和“__”敏感期，組織有關部門開展了“掃黃打非”活動，嚴防非法出版物、音像制品及涉“__”內容的視頻光盤流入我縣市場。還重點加強了各類網絡監管，依法打擊各類政治謠言。網信部門對縣域內的微信、微博、qq群進行巡查監管，防止各類有害信息傳入縣內，影響全縣的社會穩定。
(三)切實抓好重點項目社會穩定風險評估工作。今年，我縣把社會穩定風險評估工作作為從源頭預防和化解矛盾糾紛的重要手段，對全縣__個重點項目主體責任單位就風險評估工作情況進行了專項督查，其中納入重大固定資產投資項目社會穩定風險評估__個。根據全市重大項目社會穩定風險評估要求，建立了重大項目社會風險評估專家庫，提高了科學化水平，現已對_個重點項目進行了社會穩定風險評估，評估率達__%。
(四)適時組織開展“嚴打”整治斗爭。上半年，縣法院受理各類案件___件，審執結___件，結案率為__._%，位居全市第二;受理民事案件___件，審結___件，調撤率達__.__%，位居全市前列;大力開展“執行百日會戰”活動，順利執結新收執行案件__件，結案__件，執行標的額為___.__萬，執行標的到位率為__.__%，有力維護了申請執行人合法權益。縣檢察院上半年共受理各類批捕案件__件__人，經審查依法批準逮捕__件__人，受理各類移送起訴案件__件__人，經審查依法提起公訴__件__人，經法院審理均為有罪判決。重點開展了查辦和預防職務犯罪活動，上半年共立案偵查職務犯罪案件_件_人，初查國家工作人員瀆職侵權案件_件_人，開展行賄犯罪檔案查詢___件次，開展預防宣傳、調查_次，進行警示教育__場次，受教育人數達___余人。縣公安局共立刑事案件___起，破案__起，其中破獲故意殺人_起、故意傷害案件_起、搶劫_起、強奸_起、“兩搶一盜”__起和其它案件__起，刑事拘留__人，逮捕__人，起訴__人__案。在開展吸毒人員“大收戒”行動中，共抓獲吸毒人員__人，破獲毒品刑事案件_起，抓獲毒品違法犯罪嫌疑人_人，繳獲毒品____.__克，位居全市第四。還適時開展安全大檢查和治安大排查行動，共受理治安案件___起，結案___起，打擊處理___人。縣司法局認真開展矛盾糾紛大排查活動，重點排查各類糾紛隱患___起，調處矛盾糾紛___起，有力維護了社會穩定。縣維穩辦和縣綜治辦牽頭組織農行、信用社、電信等部門采取制作專題宣傳片，開展以案說法宣講活動，加強警示教育，增強風險意識和識別能力，從源頭上遏制非法集資、電信行騙、傳銷等犯罪活動的發生。
二、推進重點工作，切實提高社會綜合治理水平。
(一)深入推進多元化解矛盾糾紛機制建設。一是全面強化矛盾排調機制建設。認真貫徹實施中省市加強矛盾糾紛多元化解有關文件精神，正在籌建___縣人民調解委員會、調解專家庫等平臺建設，建成了林業系統、勞資糾紛、婚姻家庭_個行業性調解組織，培育了_個具有調解職能的社會組織(___縣見義勇為協會)。司法局正在制定矛盾糾紛化解經費補貼(補助)標準和管理使用辦法，爭取把矛盾糾紛化解經費列入財政預算。縣綜治辦每月第一周組織公安、信訪、安監、___辦等部門對全縣治安形勢進行分析研判，有針對性提出治安防范、矛盾化解方面的意見建議，報送相關部門。在各鎮開展了“民情訪談”日志活動，建立完善“三調聯動”調解工作機制，以創建“登明調解工作室”為切入點，逐步推進人民調解規范化工作，_至_月份，群眾來縣、到市、赴省上訪大幅下降。二是持續推進“兩說一聯”便民聯動機制和“一村一政法干警”工作機制。進一步抓好駐村干警和“三官一律”進社區的工作，“群眾說事、法官說法、干部聯村”的“兩說一聯”便民聯動機制做到全覆蓋。今年，政法各部門開展了兩輪“大走訪”活動，與群眾面對面宣講平安建設常識，化解矛盾糾紛，征求群眾對政法綜治工作的意見和建議，搭建起干群溝通的良好平臺。
(二)扎實推進網格管理規范化建設。進一步完善“一聯三化”工作機制，對城區原有網格進行了適當調整，對各鎮網格進行重新劃定，以各行政村為單位，新增網格___個，使全縣網格數達___個。與縣民政局對接，依托縣民政局網絡信息平臺的功能，建立起基層綜合服務管理平臺。社管委負責平臺的運行與管理，縣綜治辦負責對信息錄入情況的督導檢查和相關問題的協調解決。由各社區網格員負主責，政法各部門包網格干警協助，負責各轄區內網格基礎信息的采集和錄入。針對新平臺的投入使用，_月__日，縣綜治辦對社管委__名網格員和公安局__名社區民警進行了網格化管理及基層綜合服務管理平臺的規范化使用等培訓，切實提高了網格化管理水平和綜合服務管理平臺使用率。截止目前，城區已采集信息_._萬戶，完成任務的__%。
(三)切實推進基層綜合服務管理平臺規范化建設。全面推動鎮(街道辦)綜治維穩中心(社會服務管理中心)和社區(村)綜治維穩站(社會服務管理站)實體化運行，在張家灘鎮、黑家堡鎮建立試點，按照“六有”標準和“_+_”、“_+_+_”模式，整合了綜治、維穩、信訪、公安、司法所、法庭等工作力量，搭建起一廳式、一站式服務的基層綜合服務管理平臺。力爭_月份前，全縣各鎮(街道辦)綜治維穩中心規范化建設達到___%，__月份前，社區(村)綜治維穩工作站規范化建設要達到__%以上。
(四)深入推進社會治安防控體系建設。根據省市治安防控體系建設要求，我縣按照“誰需求、誰投入、誰受益”的思路，逐步將視頻監控系統建設分期逐步向農村延伸，有效彌補了廣大農村人防、物防的缺陷和不足，減少和預防了各類可防性案件發生。目前，在七里村安裝高清監控視頻探頭__個、黑家堡___個、張家灘__個，三個鎮基本實現了重要路段、部位監控全覆蓋。其余各鎮正在推進中，屆時全縣所有鎮、農村等重點路段、重點部位達到全覆蓋，實現全縣所有范圍在“天眼”的守護中。
三、堅持司法改革，不斷創造良好法治環境。
(一)深化法治宣傳教育。建立了領導干部法律知識考試制度。_月份，組織全縣領導干部進行了法律知識考試，__%的領導干部成績達__分以上。按照“誰執法誰普法”的普法責任制，建立了法官、檢察官、行政執法人員、律師等以案釋法制度，縣檢察院率先組織干警深入各鎮、各部門舉辦以案說法講座和開展預防職務犯罪宣講活動;縣婦聯、縣綜治辦、縣司法局和縣講師團聯合組織成立了普法講師團，深入各社區、鎮開展法制講座;同時，在縣二中開展了“憲法在我心中”系列活動，有力促進全縣形成學法知法懂法守法用法的濃厚氛圍。
(二)規范執法司法行為。政法各部門建立健全了裁量權基準和案例指導制度，明確了工作職責、流程、標準，在立案、偵查、起訴、審判和執行各個環節，切實做到有法可依、有章可循。縣法院按照“誰審理誰負責的”的原則，逐步落實合議制度、主審法官辦案責任制，嚴格限縮了審委會研究案件的范圍。按照“一法官一助理一書記員”的結構逐步配齊審判組織，真正還權給合議庭和獨任法官。縣檢察院在偵監、公訴、控申民行、案管等窗口單位開展黨員干部執法示范崗活動，進一步規范了干警執法司法行為。縣公安局聘請法院、檢察、公安局、司法局等部門的專業律師、法律專家共__人，成立了“法律顧問團”，在重大法律事項決策、辦理重大疑難案件、解決執法難題中，有效發揮了“法律智囊團”作用。
(三)加強執法司法監督。_月份，組織全縣所有領導干部集中學習了《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規定》，要求各級各部門特別是黨委政法委要帶頭貫徹執行，確保司法機關依法獨立公正行使職權。進一步完善了依法接受黨內監督、民主監督、法律監督、輿論監督機制，健全與人大、政協、組織、紀檢等部門的聯通機制，整合執法監督資源，形成執法監督合力，強化執法監督權威。縣政法委圍繞群眾反映的熱點問題、執法司法關鍵環節、服務群眾的窗口單位，采取執法檢查、案件評查、協調督辦等方式，依法依規對政法各部門開展了執法司法監督，確保讓人民群眾在每一起案件都能感受到公平正義。
(四)加強涉法涉訴信訪工作。嚴格落實信訪工作責任制，明確各級各部門主要領導為信訪工作第一責任人，按照“包掌握情況、包解決問題、包教育轉化、包穩控管理、包依法處置”的“五包”責任要求，及時有效解決信訪突出問題，切實提高了初信初訪辦結率。依法對無理越訪、纏訪、鬧訪行為的馮__、馮__進行了嚴厲打擊，對_起信訪案件落實了涉法涉訴信訪依法終結制度。
四、堅持素質強警，努力提高政法隊伍整體素質。
(一)抓好思想政治建設。政法各部門以開展“兩學一做”學習教育活動為抓手，加強對政法干警特別是領導干部的政治輪訓。政法委要求全體黨員以“十看十改”、爭做“十好黨員”、爭當“八類排頭兵”為目標，立足崗位扎實搞好“兩學一做”。縣公安局開展了“做合格黨員，爭做‘汪勇式模范’”，樹立了身邊模范人物王椰林，號召全體干警學習。其它各部門堅持每周開展一次集中學習活動，每兩周由一名領導為全體干警上一節黨課，每個季度開展集中開展一次專題教育討論活動，教育引導領導干部和廣大政法干警進一步堅定理想信念，打牢“高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命”的思想基礎。
(二)抓好能力素質建設。按照“干什么學什么”、“什么弱就強什么”的原則，縣法院抽調__名資深法官“一對一”幫帶__名青年干警，促使年輕干警快速成長;縣檢察院投資____余元購買各類業務書籍供干警自學，提高干警業務素質;縣司法局認真開展了法律知識專題培訓活動;縣公安局還扎實開展了“大學法、大培訓、大練兵”活動，堅持把理論學習與崗位練兵結合起來，把就地培訓與外出培訓結合起來，使廣大干警在實踐歷練中提高能力、增強本領。
(三)抓好紀律作風建設。_月份，組織全縣政法干警認真學習了《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，切實把紀律規矩挺在前，努力打造一支紀律嚴明的政法隊伍。按照省委政法委《關于依法規范政法機關和政法干警執法行為的意見》和市委政法委《十個嚴禁》，進一步完善了鐵規禁令，規范行為，形成新常態下從嚴治黨和政法隊伍新特點的紀律條例體系。
五、存在的主要問題。
今年以來，全縣政法綜治維穩工作雖取得了一定成效，但與上級的要求、與人民群眾的期望還有一定差距，主要表現在：一是政法綜治維穩基層基礎建設比較薄弱，尤其鄉鎮綜治維穩中心沒有實現實體化運行;二是各類社會矛盾仍多樣多發，穩定風險評估程序有待進一步規范，多元化解矛盾糾紛工作有待進一步完善，維護社會穩定任務依然艱巨;三是政法干警“大走訪”活動流于形式，部分干警未按要求進村入戶開展工作;四是政法部門案多人少問題依然突出，干警工作壓力持續增大;五是政法隊伍整體素質有待進一步提高。
六、下一步工作打算。
(一)抓好維護社會穩定工作。一是夯實“一把手”責任。嚴格落實各級各部門“一把手”維護穩定責任，健全維穩形勢研判機制，及時掌握不穩定苗頭。二是繼續加強維穩信息網絡建設。在各鎮、重點村大力發展維穩特情耳目和情報信息員，切實加強對情報信息的搜集、分析和研判，第一時間掌控處置各種不穩定因素苗頭。三是做好應急處突工作。進一步加強應急處突裝備、物資保障和專業隊伍建設，完善應急處置各類突發事件工作預案，提高指揮水平、快速反應和現場處置能力。四是嚴密防范各類群體性突發事件，全力做好重大會議、重大節慶、敏感節點、要害單位和重大接待安保維穩工作，堅決遏制“門徒會”等邪教組織的非法活動，決不允許其坐大成勢，影響社會穩定。五是做好社會風穩定險評估工作。進一步健全和完善評估體系，規范評估程序，提高評估的科學化水平，對重大固定資產投資項目社會穩定風險評估率要達到__%以上。
(二)抓好平安___建設工作。一是以深化平安建設，實現“十個沒有”活動為抓手，全力助推平安建設工作再上新臺階。按照市綜治辦的要求和部署，制定符合我縣實際的“十個沒有”活動實施方案，通過深化行業性、區域性系列平安創建活動，擴大平安創建活動的覆蓋面，逐步在各行業、各區域實現“十個沒有”目標，以各行業、各區域的“十個沒有”推動全縣社會治安綜合治理水平整體提升，為全面建成小康社會創造和諧穩定的社會環境。二是繼續深化防控體系建設。進一步完善社會治安防控機制建設，全面建成治安防控“五張網”。繼續升級、改造城區主干道的高清探頭和卡口，加強重點鎮、重點村、重要路口高清視頻探頭和視頻監控平臺建設。不斷推進突出治安問題專項治理，不斷完善社會治安形勢分析研判機制，依法嚴厲打擊各類違法犯罪活動，增強群眾公眾安全感。加強治安重點地區排查整治。對城區重點區域、重點行業開展滾動排查和整治活動，為全縣中心工作做好服務保障。三是深入推進網格化建設工作。_月份完成基礎信息采集工作，年底社會服務管理平臺投入使用。四是多元化解矛盾糾紛機制建設。年底前，完成縣級矛盾糾紛多元化解工作平臺、人民調解委員會、調解專家庫等平臺建設任務，新建成行業性、專業性調解組織_個，培育具有調解職能的社會組織_個以上，積極爭取把矛盾糾紛化解經費列入財政預算，全面落實人民調解工作有關經費，制定經費補貼(補助)標準和管理使用辦法。進一步抓好駐村干警和“三官一律”進社區的工作，“群眾說事、法官說法、干部聯村”的“兩說一聯”便民聯動機制做到全覆蓋，下半年至少開展四輪“大走訪活動”。五是加強和創新特殊人群服務管理。抓好對嚴重精神障礙患者、刑滿釋放人員、閑散青少年服務管理和對流浪兒童的救助工作。六是深入推進平安系列創建活動。結合“十個沒有”活動實施方案，繼續開展基層平安創建活動，不斷擴大平安創建的覆蓋面，夯實平安建設的基石。大力開展平安建設宣傳活動，以“共創平安，平安共享”為主題，以貼近基層、貼近百姓、貼近實際為原則，加強多渠道、多形式的平安建設宣傳模式，多方面展示開展社會治安綜合治理和創建“平安___”的經驗和成效，更加廣泛動員廣大人民群眾積極參與平安建設。__月份集中開展“平安宣傳進萬家”活動，繼續堅持會議宣傳、文藝宣傳、標語宣傳、影像宣傳、大喇叭宣傳、媒體宣傳、短信宣傳等宣傳形式，不斷加大平安建設宣傳力度，切實提高平安建設的知曉率。
(三)抓好法治___建設工作。一是加強執法監督工作。深入推進審務、檢務、警務公開，依托現代信息手段，凡是能公開的案件，都在政法部門官方網站公布，最大限度的讓執法司法權在陽光下運行。充分發揮人民陪審員、人民監督員、執法監督員作用，聽取他們對案件裁判的意見和建議，努力構建開放、動態、透明、便民的陽光司法機制。進一步壯大人民監督員隊伍。從“兩代表一委員”、離崗、退休的政法干警中聘請__位人民監督員，拓寬群眾參與司法調解、司法聽證、涉法涉訴信訪司法活動渠道。繼續推行人民陪審員制度，加大對執法司法的監督力度。同時，扎實開展司法案件評查工作，建立健全完善案件評查機制，加大政法機關內部監督力度，定期組織專家和業務骨干開展審查、評查、剖析案件，依法解決辦案中存在的問題。二是進一步規范執法行為。認真貫徹落實中省市縣關于《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規定》和《司法機關內部人員過問案件的記錄和責任追究規定》的實施細則，使各級領導干部牢固樹立法律底線不能觸碰，法律紅線不能逾越的觀念，確保司法機關依法獨立公正行使職權，公正廉潔司法。進一步完善執法司法責任制，建立健全各類司法人員工作職責、工作流程、工作標準，實行辦案終身負責制和錯案責任倒查制。落實執法資格考試、晉升培訓、輪崗輪訓制度，提高干警法律素養，從制度上保障嚴格公正執法司法。按照“誰執法誰普法”的普法責任制，建立法官、檢察官、行政執法人員、律師等以案釋法制度，組織普法講師團、普法志愿者隊伍深入基層開展法治宣傳活動。三是進一步推行涉法涉訴信訪工作。進一步完善政法各單位涉法涉訴信訪案件統一接收、審查、受理、移送辦理制度，解決好“入口”不順、“程序”空轉、“出口”不暢問題。落實涉法涉訴信訪問題“五個一”，即:一個問題、一個領導、一套班子、一個方案、一抓到底。建立涉法涉訴信訪問題動態管理、跟蹤督辦制度，使瑕疵案件得到徹底糾正。同時，堅決打擊違法纏訪、鬧訪的當事人，維護正常的社會秩序。
(四)抓好政法隊伍建設工作。一是加強思想政治建設。以開展“兩學一做”學習教育活動為抓手，組織全縣政法干警學習黨章黨規和習近平總書記系列講話，切實增強黨性意識。二是加強專業化、職業化、正規化建設。政法各部門要扎實“大學法、大培訓、大練兵”活動，尤其要加強庭、隊、所等基層一線政法干警的任職資格、崗位技能、專項業務等教育培訓，提升政法干警的職業素養和專業水平。三是加強紀律作風建設。由政法委執法監督室牽頭，抽調有關人員組成督查組，堅持開展明察暗訪活動，嚴肅查處干警違法違紀行為，堅決反對執法不公、司法腐敗，始終保持隊伍的純潔性，打造一支忠誠可靠、執法為民、務實進取、公正廉潔的高素質政法隊伍。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇七
___年上半年，在新區黨工委、管委會的領導下，在市委政法委的指導下，在新區各級、各部門的支持下，政法辦公室以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實__、省、市政法有關工作部署，落實新區黨工委、管委會決策部署，以人民為中心，以法治為引領，以穩控為根基，緊緊圍繞新區高質量“美麗___”建設目標，著力構建共建共治共享社會治理格局，新區社會和諧穩定呈現持續向好良好態勢。
一、成功創建_個省級法治文化建設示范企業和__個省級民主法治社區，民主法治社區創建率達__%。___年新區政法工作滿意度全市第一，群眾安全感、平安創建知曉率全市第二，社會建設實績考核成績全市第六，綜治考核成績全市第七，綜治考核成績排名同比上升_名，取得新區成立以來的最佳成績。
(一)抓貫徹、強落實，扎實推進習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習。
政法辦公室將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，通過集中輪訓、黨員干部帶頭、分組“走出去”學習等形式，切實增強“四個意識”“四個自信”，增強擔當精神，增強整體意識。結合工作實際，把黨的路線方針政策不折不扣的落實好，把各項目標任務完成好，使黨的路線方針政策在具體工作中落地生根，開花結果。工作中既抓重點，又要攻難點，同時注意與各有關矛盾的協調性、整體性、系統性配合，以保證工作有秩序、有速度、有質量、有成果的推進，以實際行動貫徹落實好習近平新時代中國特色社會主義思想，為新區政法工作在新時代開啟新征程統一了思想、凝聚了智慧、營造了氛圍。
(二)抓黨建、促隊建，著力推進新時代政法隊伍建設正規化、專業化、職業化建設。
堅持“黨建”帶“隊建”，著重提升政法隊伍“五種能力”，即提升有效化解風險能力、提升法律政策知識能力、提升群眾工作能力、提升科技應用的能力、提升適應和運用新媒體能力。把理想信念教育擺在政法隊伍建設的首位，增強政法隊伍的群眾意識，深入基層、深入社會、深入群眾，處級以上領導干部每月到掛點社區直接聯系群眾，制作問題臺賬，統籌推動有關單位配合解決群眾問題。與保持共產黨員先進性教育活動相結合，推進“兩學一做”學習教育常態化，以憲法為根本遵循，熟悉掌握并運用法律規則，實現法律效果與社會效果、政治效果的統一;與開展社會矛盾化解工作相結合，深入開展社會穩定矛盾集中摸排、信訪積案化解專項工作。加強與媒體互動，運用微信公眾號等新媒體開展政法宣傳工作，增強群眾對政法隊伍的認同感，樹立政法機關良好形象;提升輿情應對能力，善于總結提煉規律，建立輿情應對快速反應機制，切實把工作做在平時，確保關鍵時刻穩得住、干得好。上半年，政法辦公室在新區宣傳輿情統一指揮平臺上處理輿情事件辦結率達___%，在輿情應對反應速度、處置效果、反饋質量等方面表現優異，榮登新區紅榜。
(三)抓部署、嚴懲處，堅決打贏掃黑除惡專項斗爭三年攻堅戰。
_.工作機制健全完善。把掃黑除惡專項斗爭作為“一把手工程”來抓，及時成立掃黑除惡專項斗爭領導小組，出臺《___新區掃黑除惡專項斗爭工作方案(___-____年)》等__份系列文件，__個成員單位協同合力，綜合運用法律、經濟、行政等多種治理手段，全面鋪開掃黑除惡專項工作。
_.黑惡勢力精準打擊。對新區黑惡勢力分類做加法，在上級部署的__類突出黑惡勢力犯罪現象的基礎上，結合實際增加民宿、海鮮市場、外來流動人口_個涉黑涉惡勢力領域深挖摸排。
_.宣傳教育多措并舉。突出“純潔政法隊伍、建功掃黑除惡”主題警示教育，廣泛開展“掃黑除惡專項斗爭暨平安建設”宣傳活動,頭戴小紅帽、臂挽紅袖標、身穿紅馬甲，發放宣傳通告____余份、手冊____余份，發動___余名群眾揮筆簽名，積極響應“掃黑除惡”專項斗爭行動，為掃黑除惡專項斗爭營造良好的法治環境和社會輿論環境。
(四)抓改革、謀創新，深入探索共建共治共享社會治理格局的創新模式。
_.堅持課題調研破解改革發展難題。深入基層調研，委托第三方專業機構，開展共建共治共享的社會治理格局研究，不斷完善群防群治體系，結合“平安細胞”創建，全面實施紅袖標、紅馬甲、紅領巾工程，不斷強化基層治保組織建設。截止___年底，新區群防群治力量達到_____人。系統梳理___新區網格管理權責清單探索建立專業網格與基礎網格對接協作機制，構建基層社會治理網格化管理新體制。掌握基礎網格員隊伍的建設現狀，進一步摸清底數、掌握實情、查找癥結，并以問題為導向，形成《___新區基礎網格員隊伍建設現狀及對策建議》。
_.為社會組織提供參與社會治理渠道。制定出臺《___新區關于鼓勵和規范社會組織積極有序參與社會治理的工作方案》，圍繞社會治理重點領域社會組織的扶持、培育、宣傳推廣以及綜合監管提出__條具體舉措。擬定《___新區社會治理重點領域項目扶持實施細則(征求意見稿)》，完成區內職能部門及社會意見征求。召開區內重點社會組織代表座談會，著手編制具備承接社會治理重點領域服務資質的社會組織目錄，開展重點領域服務的社會組織走訪和督導，為拓寬社會組織參與社會治理渠道，規范社會組織參與社會治理提供政策保障。
_.以民宿行業為試點加強“軟法”建設。啟動“民宿行業自律和懲戒行動計劃”項目，鼓勵和引導民宿協會著力加強內部治理，開展行業誠信體系建設，推進行業規范和行業自律。新區民宿協會制定出臺《___新區民宿行業經營負面清單》，與通標標準技術服務有限公司(sgs)合作擬定市一級民宿服務規范，成立行業協會人民調解委員會，與新區旅游協會聯合推動成立___旅游誠信聯盟，設立旅游投訴調解處理中心，在履行社會組織社會責任、積極參與社會治理上發揮作用。
_.為社會重點人群提供專業心理服務。開展社會心理服務體系建設試點工作，選定葵涌辦事處作為新區社會心理服務體系試點單位，建立綜治中心心理服務平臺運作規范，探索重點人群心理服務、心理疏導和危機干預工作機制。
_.為生態環境資源提供有力司法保障。主動加強與市中級人民法院溝通對接，積極協助深圳法院系統在___新區做好設立生態環保法庭的準備工作。目前省高級人民法院正研究環境資源案件管轄方式，下一步將適時推動環境資源審判相關工作。
(五)抓重點、補短板，強勢推進高質量平安___、法治___、美麗___建設。
_.嚴格落實綜治領導責任。進一步加強對社會治安綜合治理工作的領導，切實落實工作責任制，協調綜治委各成員單位簽訂《___-___年度社會治安綜合治理工作目標管理責任書》;探索制定綜治約談辦法，按照“誰主管、誰負責”“屬地管理”原則和“一崗雙責”要求，嚴肅責任倒查追究;結合市綜治考核方案及新區實際情況調整優化新區綜治考核方案，加大綜治政策工具運用力度。
_.不斷夯實綜治基層基礎。提高新區“一中心兩化”建設規范化水平，探索以街道為單位成建制統一管理網格員，完善__個社區“綜治視聯網會議系統”建設使用，加快“省綜治信息系統”建設成果惠及群眾;結合新區的旅游民宿等實際情況，進一步對省綜治信息系統進行升級改造，真正打造“_+_+_+_”___特色功能，擴展服務和管理作用。按照“黨委領導、政府主導、綜治牽頭、公安負責、部門配合、社會參與”的原則，統籌推進新區“雪亮工程”一、二期(市三、四期)建設任務。
_.有效開展專項整治工作。結合新區實際制定《___年___新區旅游季節社會治安專項整治工作方案》;統籌協調各辦事處與轄區內寄遞企業簽訂承諾書，多部門聯合開展寄遞物流安全檢查專項行動;開展校園安全綜合治理、群防群治管控力量等專項督查行動;聯合多部門集中分析研判走私態勢，部署洋垃圾整治、“國家利劍___”等一系列打私專項行動;開展出租屋廢品收貯安全隱患專項整治行動，排查走訪___%覆蓋新區出租屋，排查到存在出租屋廢品收貯安全___宗，完成整治___宗。
_.扎實推進法治“四級同創”。制定《___新區___年全面依法治區工作要點》，推動新區依法治區工作整合聯動和一體化運作;以___辦事處布新社區為重點創建樣板單位，積極開展省級“民主法治社區”創建活動。突出主題法治宣傳教育，形式多樣開展憲法學習和宣貫活動;緊密圍繞法治___、美麗___建設要求，開展青少年法治警示教育、“法治___社區行”等系列法治宣傳教育活動。上半年，共計開展各類法治宣傳活動、法制講座__次。
_.積極搭建法律服務平臺。得到龍崗公證處的大力支持，“引進”司法公證服務，在___新區行政服務大廳開設公證受理窗口啟動運行;積極協調完善法律援助機構設置，充分發揮法律援助服務指引、法律咨詢、申請受理、查詢答疑等“一站式”功能。截至_月__日，受理法律援助案件共計__宗，受援人數__余人，解答法律咨詢___余次。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇八
具體內容包括：
1.早晨入園要求在8：30前到園，不遲到。以培養幼兒遵守作息制度，早睡早起，有規律生活的良好習慣。
2.適當延長上課時間至35分鐘左右，適當減少游戲時間。
3.適當改變學習環境，為了跟小學的課環境接軌，將幼兒的座位改成接近小學的較規范的上課座位形式。
4.建立良好的課堂常規，要求幼兒做到舉手發言，當他人發言時須安靜傾聽。
5.建立小值日生制度，適當增加一些簡單的勞動，如掃地、擦桌子等。
6.要求幼兒自背書包入園，養成自己整理學習用品的好習慣。
7.培養幼兒會獨立地穿脫衣服、鞋襪，大小便自理(自備手紙)，養成良好的進餐、午睡等生活習慣。
8.學會正確的坐姿和握筆姿勢。
1.針對幼小銜接工作及本班的實際，召開專題家長會，以取得家長的配合。
2.邀請小學教師，舉辦“為孩子入園做好準備”的專題家長講座。
3.開展家長開放日活動，讓其了解幼兒園的幼小銜接教育，了解孩子在園的表現。
4.要求家長在家庭中做好幼兒入學前的生活、心理、學習物質的準備，給幼兒購買的學習用品力求簡潔實用，小巧安全。
生活能力：
(1)學會自己穿、脫衣服，擺放整齊，并會自己背好書包。
(2)認識書本、文具并能說出名稱，學會整理書包，做到快速、整齊。
(3)知道上學不能遲到，不早退，有事要提前請假。
(4)愛護學習用具和公物。
(5)能從事簡單的勞動，比如掃地、擦桌子、自己端飯、打水等。
學習能力：
(1)加強幼兒閱讀、認字，書寫漢字。學習拼音書寫拼音和簡單的運算能力。
(2)培養幼兒能獨立思考的能力，養成舉手回答問題的習慣。
(3)學會開動腦筋積極思考，不懂就問。
(4)養成正確的寫字姿勢，做到三個一(手距筆一寸，眼距書一尺，胸距桌子一拳)。
(5)在活動中適當地延長活動時間。
(6)做到上課指示后立即回座位。
交往能力：
(1)做游戲時能遵守游戲規則，與伙伴有合作意識，有不同意見可以正面提出，不打架，不自私。
(2)學會禮貌待人，要主動與別人打招呼，與老師或家長說話要聲音響亮，目光正視對方。
(3)學會站隊和排隊行走，知道在隊列中不亂走，放學后等待家長接再離開隊伍。
安全能力：有自我的保護意識和基本的安全常識，知道不聽信陌生人的話，了解一些應急電話號嗎，能正確記憶自已家的地址和父母的聯系方式。
四、幫助幼兒做好進入小學的心理準備和情感的準備。
(1)有明辨是非的能力，能分清好壞事，培養正義感。
(2)做到心中有他人，懂得尊重、謙讓別人，尊重他人的勞動成果。
(3)做個樂于幫助別人的好孩子。
(4)有自信心，遇到困難不低頭，做個堅強的孩子。
(5)同伴間會合作完成一件事。
(6)生活態度樂觀、不哭鬧。
(7)對自己的行為負責。
我們爭取在半年的時間里做好幼小銜接工作，幫助我們的孩子以最快的速度適應小學的教育模式。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇九
各基層團委、學生社團：經校社團聯合會主席團討論研究，報校團委批準，現將校社團聯合會20xx年下半年工作計劃公布如下：
一、工作指導思想
鄭州大學社團聯合會自xx年成立以來，在校黨委的領導下，在校團委的直接指導下，為豐富校園文化生活，提升校園文化品位，引領校園文化時尚做出了積極而有富有成效的努力。新學期伊始，社團聯合會將結合以往工作經驗，踏實進取，勤勉不倦，創新工作思路，革新工作模式，狠抓工作落實，爭取為我校團學工作和和諧校園建設做出新的更大的貢獻。
(一)繼往開來，秉承傳統，以品牌樹形象
新的學期，社團聯合會將繼續秉承“誠信明禮、嚴謹求實、團結協作、開拓創新”的優良工作作風，始終堅持“服務于學生社團的健康發展，服務于廣大學生的全面成才”的工作宗旨，始終堅持“以管理促建設，以團結固基礎，以品牌樹形象，以特色創聲譽，以創新求發展”的工作思路，積極響應團中央“校園文化社團化”的號召，全面持續開展有深度、有內涵、有品位、有價值、有意義的社團活動。
(二)常項推進，重點突出，以創新求發展
社團聯合會本學期將繼續開展球迷嘉年華、社團文化周末廣場，周末舞會，元旦游園會等重點工作，不斷推進重點工作的精品性和創新性;緊跟時代潮流，把握時代氣息，開展紀念建國六十周年的特色活動;同時發掘具有中心特色的社團品牌活動，進一步加強中心社團之間的相互合作力度。在開展原有常項工作和重點工作的基礎上，發展創新型活動。
(三)培訓考核，層層推進，擴大團組織覆蓋
本學期，社團聯合會團總支作為我校共青團基層組織建設試點單位，將繼續擴大團組織的影響力和覆蓋面，積極推進社團團建工作。上半年已集中發展了一批社團團支部，本學期，我們會在現有社團團組織建設的基礎上，堅持“成熟一批，發展一批;以老帶新，以強扶弱”的原則，完善社團團支部工作制度，明細責任分工，以社團聯合會團總支為主體，層層推進我校社團建團工作。
(四)骨干培養，薪火相傳，加強人才梯隊建設
本學期社團聯合會面臨著新一輪的換屆和招新，如何有效地做好人員的新舊更替，做好部門工作及文化的傳承是重點;其次，把握委員選拔尺度，為社聯迎接一批業務素質高、工作能力優、責任意識強的優秀人才，同時做好新委員的融合和適應工作，使工作不斷層、不脫節，保持工作的延續性和高效率。第三，要培養社聯骨干力量，使一批有責任心，有創新力，能擔風險的骨干人才成為社聯的支柱，搭建人才梯隊。
二、常項工作
1、社聯骨干競聘。九月中下旬，面向全校xx、xx級全體同學公開招聘主要學生干部，保證社團聯合會工作的連續性并順利完成的新老交替工作。
2、社聯、社團招新。10月中上旬，對招新工作的具體事宜(時間、地點、抽簽、發票等)進行全面部署，并對招新過程中的注意事項(安全、衛生等狀況)進行安排，確保招新工作的順利完成，為組織輸入新鮮的血液。
3、社聯干部的培訓。10月中下旬，完成全部招新和換屆工作后，及時召開培訓會，并召開成果分享交流會，使09級新委員盡快熟悉工作、融入集體，并以此為契機深入社團，了解社團，開始社聯和社團生活。
4、社團評優、財務和維權工作。加強對社團財務和會員權益的監督和管理工作，切實保障會員合法權益不受侵犯，并且實行每月針對社團某一方面的專項工作，依據公平、公正、公開的原則，對各個社團進行有效綜合評估，進行單項成績排名，并把每月排名情況通過網站公告等形式及時向社團公布，為年終的總評打下堅實的基礎。
5、社團宣傳、文訊負責人聯席會。新學期，要不定期召開文宣部門聯席會，以促進社聯社團溝通與交流，加強社聯對社團宣傳的規范指導，加大社團活動的宣傳和報道力度，擴大社聯、社團的影響力。
6、開展有針對性的，持續性的調研活動。圍繞社團聯合會和各個社團的大型活動，擴大調研層面和調研群體，也可對同一中心的相似性質社團的發展機制進行調研探究，從只對活動和參加同學的調研轉向對社團與中心，中心與中心，乃至部門與部門之間的工作調研，堅持把培訓和調研工作日常化。
7、社聯內部聯誼和感情交流活動。根據本學期的工作進度和安排，適時舉辦諸如趣味運動會等活動，增進社聯內部人員的溝通和交流，增強組織的歸屬感和榮譽感。
8、圓形廣場周末舞會。每周由各個部(室)、中心輪流承辦，閃亮舞蹈協會協辦，在原有基礎上力爭有進一步的創新和發展，增加教學成分，吸引更多同學的廣泛參與。
9、周末文化廣場。每月由四個中心依次承辦，爭取月月有創新，期期有主題，避免簡單重復性、自娛性和分散化，以精品活動為先鋒，但精品活動也要在繼承的基礎上不斷探索新的元素和亮點。
10、部門文化和制度建設。在開展內部建設月的同時，各部門也要明確部門職責，提高自身素質，提升服務質量，形成自己部門的特色文化。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇十
20xx年公司各類樓盤的銷售任務是x億元，其中一季度x萬元、二季度x萬元、三季度x萬元、四季度x萬元。按x所簽協議書，該任務的承載體為策劃代理公司。經雙方商議后，元月份應簽訂新的年度任務包干合同。為完成年度營銷任務，我們建議：策劃代理公司可實行置業任務分解，到人到片。而不是單純依靠招商大廳或中心活動。可采取更為靈活的銷售方式，全面完成年銷任務，在根本上保證工程款的跟進。在營銷形式上，應完善團購、中心活動推介、上門推介等方案，努力創造營銷新模式，以形成自我營銷特色。
2、合理運用廣告形式，塑造品牌擴大營銷
新的一年，公司在20xx年的基礎上，將進一步擴大廣告投入。其目的一是塑造"x"品牌，二是擴大樓盤營銷。廣告宣傳、營銷策劃方面，x應在廣告類種、數據統計、效果評估、周期計劃、設計新穎、版面創意、色調處理等方面下功夫，避免版面雷同、無效重復、設計呆板、缺乏創意等現象的產生。
3、努力培養營銷隊伍，逐步完善激勵機制
策劃代理公司的置業顧問以及公司營銷部的營銷人員，是一個有機的合作群體。新的一年，公司將充分運用此部分資源。策劃代理公司首先應抓好營銷人員基本知識培訓工作，使營銷人員成為一支能吃苦、有技巧、善推介的隊伍。其次是逐步完善營銷激勵機制，在制度上確立營銷獎勵辦法，具體的獎勵方案由營銷部負責起草。
二、全面啟動招商程序，注重成效開展工作
1、結合醫藥市場現狀，制訂可行的招商政策
按照公司與策劃代理公司所簽合同規定，x應于去年出臺《招商計劃書》及《招商手冊》，但目前該工作已經滯后。公司要求，上述兩書在一季度由策劃代理公司編制出臺。為綜合醫藥市場情況，擬由招商部負責另行起草《招商辦法》要求招商部在元月份出初稿。
2、組建招商隊伍，良性循環運作
從過去的一年招商工作得失分析，一個重要的原因是招商隊伍的缺失，人員不足。新的一年，招商隊伍在引入競爭機制的同時，將配備符合素質要求，敬業精神強、有開拓能力的人員，以期招商工作進入良性循環。
3、明確招商任務，打好運營基礎
x項目一期工程擬在今年底建成，明年元月將投入運營。因而，廠家、總經銷商、總代理商的入駐則是運營的基礎。我們不能等米下鍋，而應軍馬未到，糧草先行。今年招商入駐生產企業、總經銷商、總代理商、醫藥商業代理機構等任務為300家。由策劃代理公司與招商部共同承擔。
4、做好物流營運準備，合理有效適時投入
醫藥物流不同于傳統醫藥商業，它要求醫藥物流企業不單在醫藥交易平臺的搭建、運輸配送能力的提高、醫藥物流體系的配置上有別于傳統醫藥，更主要的是在信息功能的交換適時快捷方面完全實行電子化管理。因此，新的年度，公司將與市物流研究所進行合作，簽訂合作協議并按合同協議履行職責。為使公司營運走向市場化，公司擬成立物流部，擬制定x醫藥物流系統的營運方案，確定設施、設備構成因素，運營流程、管理機制等。該工作在董事會的同意安排下進行。
三、以能動開發員工潛能為前提，不斷充實企業發展基礎
x的企業精神"三生萬物，以人為本;和合求實，科學求真"決定了x品牌的打造，x集團的建立，必須充實基礎工作、充實各類人才、充實企業文化、充實綜合素質。新的一年，公司將在"四個充實"上扎扎實實開展工作。
1、充實基礎工作，改善經營環境
公司所指充實基礎工作，主要是指各部門各崗位的工作要做到位，做得細微，做得符合工作標準。小事做細，細事做透。務實不求虛，務真不浮夸。規范行為，細致入微。通過做好基礎工作，改善內部工作環境和外部經營環境。該工作的主要標準，由辦公室制定的公司《工作手冊》確定，要求員工對照嚴格執行。為對各部門基礎工作開展的利弊得失實行有效監督，公司在新的年度由辦公室承辦編制《x工作動態》，每半個月一期。
2、充實各類人才，改善員工結構
企業的競爭，歸根結蒂是人才的競爭。我們應該充分認識到，目前公司員工崗位適合率與現代標準對照是有距離的。20xx年，公司將根據企業的實際需求，制定各類人員的招聘條件，并設置招聘流程，有目的地吸納愿意服務于x的各類人才，并相應建立x專業人才庫，以滿足x集團公司各崗位的需要。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇十一
18年是個人轉型發展、穩定發展的起步之年，是堅持加快熟悉業務工作，積極參與企業建設，認真履行崗位職能，積累基層工作經驗，努力推進企業創新的關鍵一年，為確保各項目標落到實處，在回顧過去，總結經驗，分析形勢，展望未來，聯系實際的基礎上，特制定本計劃：
一、指導思想。
以全面落實科學發展觀為指導，以實現個人價值與企業價值的和諧統一為最高宗旨，以轉變觀念為突破口，積極融入企業和諧發展的歷史進程中;以加強學習為根本，加速提升崗位技能水平;以遵章守紀為重點，努力確保人生安全無隱患;以勤奮工作為主攻方向，樹立刻苦鉆研的敬業精神;以拓展興趣愛好為追求，不斷提升個人綜合素質。以嶄新的戰斗姿態，嶄新的精神風貌、嶄新的工作作風促進企業實現建設精品化礦井的戰略目標而努力奮斗。
二、工作目標。
藍圖繪就，目標確定，關鍵在于抓好落實。為使目標如期實現，要切實做好以下四方面工作：
一、轉變觀念，明確奮斗目標。
俗話說“意識反應態度”、“態度決定一切”，心態的好壞直接影響著一個人對工作的態度。因此，面對新的工作崗位，新的工作環境，今年要突出做好兩個方面的工作：
(一)加強認識，轉變工作角色。
面對當今世界嚴峻的經濟形勢，今年當務之急必須做到“一個轉變，一個認清”，即轉變工作角色，認清工作形勢。為此，一方面要加強認識，提高意識，要從大局意識出發，站在可持續發展的高度上，牢固樹立”三百六十行，行行出狀元”和“既來之，則安之”的觀念，警惕“今天工作不努力，明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考問題，處理事情時，必須跳出以前的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識，切實轉變工作角色，積極融入企業發展的大潮中。
(二)實事求是，重建職業規劃。
目標就是方向，有了前進的方向就有了奮斗目標。因此，一方面要本著實事求是、適當超前的原則，重新建立職業發展規劃，制定出未來三年的發展目標，然后將三年發展目標逐年、逐月進行分解，讓自己對職業成長有一個清晰的目標，隨著目標的攀升與實現，努力實現因能擇崗、因長擇業，因績提升，促進綜合素質的不斷提升;另一方面要把目標植根腦中、牢記心中、常念口中，從而使自己目標明確，不斷鞭策自己，并力爭做到三月一回顧、半年一小結、一年一總結，確保目標不流于形式，促進各項目標順利進行。
二、加強學習，提升個人素質。
學習是歷史使命，是時代要求，選擇學習就是選擇進步，忽視學習就是忽視進步，放棄學習就是放棄進步，要把學習作為終身任務和長期實踐的行為貫穿個人工作的始終，要通過學習達到“身強體健”。因此，要從三方面著手：
(一)加強思想政治學習。
思想政治一直是我國國家企業的優良傳統，隨著社會的發展，人們的思想越來越活躍，更善于觀察問題，分析問題，思考問題。作為一名新世紀的青年，更要自覺加強思想政治的學習，使自己更好的服務于企業，服務社會。因此，要積極做好以下三方面：
一要加強鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的學習，運用馬克思主義的立場、觀點和方法來端正自己的世界觀、人生觀、價值觀，在學習貫徹的深入、深度和深化上下功夫，增強貫徹唐安煤礦各項政策、文件和規章的自覺性和堅定性。
二要積極投入到企業打造本質安全型礦井，建設現代化精品礦井，爭做自主保安型員工的大潮中來，圍繞企業創建和諧礦區的目標，積極進行個人品德教育活動，進一步加強職業道德、社會公德、家庭美德和個人品德的教育學習，努力強化自己的敬業精神，不斷提升個人修養和崗位奉獻精神。
三要積極抵制不良社會風氣的侵蝕，樹立敢于同落后思想斗爭的勇氣，培養健康高雅的生活情趣，努力維護唐安煤礦積極健康、安定祥和、融洽和諧的生動局面。
(二)始終牢記安全教育。
強化決不違章蠻干、向三違隱患宣戰，認真圓滿完成生產任務;要積極通過煤礦的“井下文化長廊”、“安全知識考試”、警示案例教育以及班前會等一系列卓有成效的教育活動來宣傳教育強化安全生產意識，促進自己由“要我安全”到“我要安全”的自覺轉變，爭做一名優秀的安全型xx員工。
(三)強化崗位技能學習。
崗位技能是企業員工發展的生命線。要做一名合格的員工起步必須加強和提高自己的崗位技術水平。
同時還要充分利用業余時間自學充電，真正做到干中學，學中干，活到老，學到老，逐步培養終身學習的良好習慣。
三、勤奮工作,積極回報企業。
立足本職,踏實工作不僅是員工回報企業的最根本方式，而且也是員工責任意識的重要體現。是一個企業，同時也是一個事業，做事業先做人，做人和做事是一致的，做人和做事，要對得起社會，對得起企業，對得起自己的良心。
是一個發展中的企業，它為員工鋪設了成長的道路、搭建了成才的平臺、奠定了成功的希望。因此，只有踏實工作，才能創造業績，只有艱苦奮斗，工作才會不是一句空話。無論在任何時候都要堅持刻苦鉆研、勤奮工作，都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什么時候都應以飽滿的熱情，充沛的干勁投入到生產工作中，切切實實履好職，踏踏實實干好本職，常懷感恩之心,這樣才能推動企業和個人實現和諧健康發展。
四、拓展領域，實現個人價值。
自我價值與社會價值相結合，是人的社會本質的必然要求。只有個人為企業多做貢獻，才能更多獲得企業的尊重和滿足，才能更好的實現自我價值。
目前，深化改革和強勁發展為我們實現人生價值創造了難得的發展機遇，創建現代化精品礦井的熱潮為員工施展個人平臺提供了廣闊的發展平臺，我們要本著對崗位高度負責的態度，緊緊抓住發展機遇，充分施展個人才華，真正以朝氣蓬勃的精神狀態創造性的做好自己的本質工作。
因此，首先要密切關注發展、及時了解信息，通過網絡、報刊、電視等新聞媒介，敏銳把握各項方針政策動向，保持工作的主動性。
其次是要樹立高尚的品格，做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻、堅持原則，努力展現“人人代表形象，處處體現風采”當代礦工的良好風貌。
三要充分挖掘個人特長，積極參與企業文化宣傳工作,并在方針政策、規章法紀、制度程序范圍內，為提高工作效率、工作質量，工作方法等方面積極作出新的探索，在自己的工作崗位上創造性地開展工作，積極參與煤礦的各項歷史進程，不斷豐富自己的知識結構和才干，努力實現個人價值和企業價值的完美統一。
平凡的事業承載新的希望，宏偉的目標開啟新的夢想。面對新的工作、新的挑戰，新的起點、新的機遇。我相信：有唐安煤礦各級領導的正確領導,有廣大工人師傅的教育和幫助和自己的不懈努力，我一定會成為一名優秀的xx員工，唐安煤礦也一定會在建設精品化礦井的偉大進程中不斷開創輝煌而燦爛的美好明天!
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇十二
為維護小區平安和諧，實現文明小區持續創新發展，全面奪取今年各項工作的新勝利，在深入總結去年工作經驗及教訓的的基礎上，結合上級要求制定小區本年度工作計劃。
一、指導思想。
認真執行《保安服務管理條例》，充分發揚“敬業、服務、卓越”的精神，密切聯系小區保安工作實際，為創一流服務、保一方平安而奮斗!
二、工作安排。
全年工作首先要突管理，更新管理方法，抓形象、促服務，不搞“花架子”，不搞“隨大流”。凝神聚力，一步一個腳印，竭盡全力達成工作目標;其次要實現整改任務，克服不求進取的頑疾，實現思想觀念及工作成果的大跨越;再次要做堅持創優爭先不動搖;每月組織一次精細化管理情況檢查。
三、著力解決的幾個問題。
1、樹立敢打硬仗、惡仗的堅定信念。
人人奮勇挑重擔，個個爭先多貢獻，咬定全年工作目標不放松，打開新局面，創出新佳績。
2、抓住關鍵，大力業務技能培訓。
勇于實踐，自覺地增長才干，迅速適應新形勢下的工作要求，逐漸成長為本職工作的行家里手和專門人才。
3、進一步加強班組建設，夯實基礎工作。
充分發揮班組作用，調動各方面的積極因素，促使人人都是管理者、個個都是主人翁。
政法工作下半年工作計劃（優質13篇）篇十三
在學校黨支部和上級工會的領導下，圍繞學校中心工作，切實行使工會維護、參與、教育和建設四大職能，團結廣大教職員工在開展教學教研，參與學校校務監督、民主管理中，發揮工會組織的橋梁紐帶作用，增強學校工會的吸引力和凝聚力，為創建和諧校園作出應有的貢獻。
二、主要工作。
1、加強學習，提高廣大教工的思想素質。切實樹立政治意識、大局意識和服務意識。有針對性地學習、《工會法》、《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關法律知識，提高教職員工依法執教和依法維護自身權益的能力，提高人文素養和開拓創新能力。結合貫徹《公民道德建設實施綱要》，開展爭創五好文明家庭、巾幗建功和工會評比等活動，為促進學校精神文明建設爭作貢獻。
2、參與學校民主管理，加強教代會自身建設。充分發揮教代會和全體教職工的作用，定期召開教代會，認真落實教代會的各項決議，督促學校行政對教代會提出的提案予以落實和執行。定期組織教代會代表學習，提高教代會代表參政、議政能力。繼續深入抓好校務公開監督工作，辦好校務公開欄，讓全體教職員工充分關注學校的重點、難點、熱點問題，對學校的各項工作做到心中有數，以進一步暢通教職工和學校行政領導的交流渠道，為學校的穩定做好協調工作。
3、開展勞動競賽和技能訓練，促進教師隊伍建設。配合學校開展崗位練兵活動和教學交流研討活動，積極開展創建學習型組織，爭做知識型職工活動，引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工，提高教師素質，樹立教師形象，提升學校聲譽。
4、做好獻愛心、送溫暖工作，增強工會的凝聚力。繼續做好走訪慰問工作，深入了解每位教職工家庭情況，及時探望患病的教職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關愛。繼續維護女教職工的特殊利益，關心女教職工的工作、學習和生活。
5、組織豐富多彩的文體活動，促進學校精神文明建設。通過活動，使教師身心得到放松，能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學校的教育教學活動，同時也促進教職工之間的相互交流與融合。
6、重視工會宣傳和工會臺帳資料的建立健全工作，完善工會文檔資料的管理，把爭創優秀教工之家活動落在實處。
三、主要活動安排。
1、開展師德師風建設宣傳教育系列活動。
2、開展慶祝教師節活動。
__年10月。
1、開展迎國慶宣傳。
2、組織教職工學習《工會法》和新的《勞動合同法》。
__年11月。
繼續開展每學期一次的趣味運動會活動。
__年12月。
1、學校工會工作總結。
2、各類先進評比。