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    公司年會方案設計(精選3篇)

    時間:2025-06-15 作者:儲xy

    為了確保我們的努力取得實效,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計劃,具有內容條理清楚、步驟清晰的特點。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的方案范文,歡迎大家分享閱讀。

    公司年會方案設計篇一

    “佰戰百勝、萬馬開泰”xx單位公司20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會

    1、對20xx年單位公司發展成績總結,以及制定20xx年單位公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等;

    2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,總結經驗,搞高方法,提升單位公司的綜合競爭能力;年會策劃方案流程3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工工作積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現;

    4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

    5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

    6、加強領導與員工之間的互動,讓員工有集體感、讓項目人員有團隊感、讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

    20xx年01月11日

    會議時間:13:00—17:30

    晚宴時間:18:00—21:00

    xx假日酒店3樓xx一廳

    總部所有人員及各項目部分員工

    本次年會的流程與安排包括以下三部分:

    (一) 年終大會議程安排

    12:30全體參會員工到達會議指定地點簽到入座,各部門清點本部門到場人數,等待年會開始;

    13:00—13:30大會進行第一項,x總宣布年會開始,并針對20xx年度總結及20xx年的單位公司戰略部署講話。

    13:30—14:30大會進行第二項,各項目部主管做年度工作總結及20xx年工作計劃。

    14:30—15:00大會進行第三項,各部門代表做年度工作總結及20xx年工作計劃。

    15:00—15:30大會進行第四項,選取最佳管理獎、優秀團隊獎、優秀清分員獎、優秀清機員獎、優秀調度獎、優秀項目主管獎,由x總進行頒獎, 優秀員工、獲獎人員與單位公司領導合影留念。

    15:30—15:50大會進行第五項,xx全體員工進行抽獎。

    15:50—17:20大會進行第六項,員工節目表演,游戲互動。

    17:20—17:30大會進行第七項,所有參會員工合影留念。

    17:30x總宣布此次會議結束,致新年賀詞。

    (二) 晚宴安排

    用餐地點:xx假日酒店二樓包廂

    18:00 晚宴正式開始,x總引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿單位公司的明天更加美好。

    21:00—21:30組織離開,安排各項目人員住宿,賓館暫訂合肥新xx快捷酒店。

    (一) 年會的通知:單位公司行政部將本次年會活動進行公示和通知,達到全員知悉,全員參與。

    條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:待定。

    (二) 物品的采購準備:抽獎獎品準備,會議所需水果小吃等,晚宴所需酒水。

    (三) 現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

    公司年會方案設計篇二

    一、年會主題:

    “東寶軟件20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會”

    二、年會時間

    20xx年xx月29日下午xx:30 至 21:00 年終總結會議時間:xx:30——16:30 娛樂文藝節目(包含抽獎):16:40——19:00 晚宴時間:19:00——21:00 組織離開:21:00——21:30

    三、年會地點待定

    四、年會目的及意義

    1、對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等;

    2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;

    3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工工作積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現;

    4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

    5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

    6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。 五、年會參會人員

    公司領導、華南區全體員工、無錫和昆山各兩名(70人左右) 六、年會流程與安排本次年會的流程與安排包括以下三部分:

    (一) 年終大會議程安排

    xx:50 全體參會員工到達會議指定地點,按指定排座就位,各部門清點本部門到場人數,等待年會開始;

    xx:30—xx:35 大會進行第一項,主持人致歡迎詞,宣布大會開始。

    xx:35—xx:45 大會進行第二項,總經理針對20xx年度總結及20xx年的公司戰略部署講話。

    xx:45—16:30大會進行第三項,各部門年終工作總結、下年工作計劃和優秀員工頒獎。

    (二)娛樂文藝節目

    16:40—19:00 聯歡會文藝匯演、互動游戲穿插抽獎環節。

    (三) 晚宴安排 用餐地點: 待定

    19:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

    19:30—21:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

    21:00—21:30 組織離開。

    七、 年會準備及相關注意事項

    (一) 年會的通知與宣傳:公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉,爭取全民參與。

    (二) 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“東寶軟件20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會”

    (三) 物品的采購準備:游戲獎品、筆、簽到表、會場布置&游戲所需物料等;會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂。

    (四) 現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

    備注:因為考慮到費用和方便,決定年終總結大會、娛樂文藝節目和晚宴地點都在晚宴地點。

    六、 年會籌辦任務

    公司年會方案設計篇三

    20xx年已漸進尾聲,經過各級員工的共同努力和奮斗,開發區分公司基本完成了既定目標。為感謝員工一年來的辛勤勞作,召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛,現場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關愛,進一步增強企業的凝聚力和向心力!為保證活動公正公開透明,特制定本活動方案。

    20xx年元月27日員工表彰大會期間

    (待定)

    1、本次抽獎采取機會均等、公開透明的原則;

    2、相關領導抽取;

    3、本次抽獎現場抽取特等獎1名,一等獎2名,二等獎5名,三等獎10 名,共18名。

    1、凡當天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎;

    2、抽獎從最低獎項開始抽起;

    3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;

    4、凡持有抽獎券的`人員,請將兌獎正券在表彰大會開始前投入抽獎箱中。

    特等獎 1名 500元

    一等獎 2名 200元

    二等獎 5名 100元

    三等獎 10名 50元

    預計費用共計 1900

    (1) 獎品采購:滿洪彬、徐佰振

    (2) 獎品保管:張軍燕

    (3) 抽獎券制作:孫佳

    (4) 抽獎券下發及登記:孫佳、張軍燕 表彰大會前一天(元月26日)公司將抽獎券發至每名員工手中,保留抽獎券發放登記資料以備查詢;

    (5) 攝影:白廣新

    (1) 主持:

    活動當天在一樓東門入口處設置抽獎箱,由主持人宣讀抽獎券投放原則,入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留,正券投入抽獎箱。

    (2) 抽獎人員安排:

    特等獎:集團總經理助理郝峰

    一等獎:分公司總經理李光才

    二等獎:分公司生產部長田保勤、財務部長劉書菊、綜合部

    三等獎:各部門負責人丁振云、張金錄、解國林、馬宗廣、趙俊芳

    (3) 抽獎箱管理、抽獎協助:劉艷艷、景圣杰

    (4) 副券兌獎,現場領取獎品

    (5) 中獎員工與領導合影

    (1) 抽獎券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名,且有公司綜合部的簽字方能視為有效;

    (2) 正券投入抽獎箱內,副券持有者保存以做兌獎用;

    (3) 在兌獎時,必須持有效副券前來兌獎,凡無效獎券、獎券損壞無法識 別、獎券丟失者均不予以兌獎,抽獎卷投入抽獎箱方有資格,沿虛線將正、 副卷妥善保存,參加抽獎活動。

    (1) 此次抽獎實施現場開獎、兌獎、領獎制;

    (2) 所有獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取,不得代領;

    (3) 抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格,獎項繼續保留至下一次 抽獎。

    3、此策劃方案最終解釋權歸綜合管理部,如有不明白事宜可詳細咨詢綜合管理部。

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    當我們備受啟迪時,常常可以將它們寫成一篇心得體會,如此就可以提升我們寫作能力了。那么我們寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望
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