第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）

總結范文是一個綜合性寫作任務，需要我們靈活運用各種寫作技巧和知識點。以下是小編整理的一些經典總結范文，供大家參考和學習。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇一

將黨風廉政建設融入到業務工作之中，與之同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核;下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的2022年局機關黨組第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作報告范文，希望大家喜歡。

市紀委：

2022年第一季度，市*局黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹*屆中紀委、十三屆省紀委五次全會精神，全面落實十四屆市紀委全會工作部署，以黨的政治建設為統領全面推進黨的建設，以學習教育為基礎、以落實制度為保障，堅持挺紀在前、堅持抓早抓小，持之以恒落實中央八項規定精神，嚴格執行黨風廉政建設責任制，有力推進了全局黨風廉政建設和反腐敗工作?，F將有關情況報告如下：

一、深化學習教育。

一是領導帶頭學。黨組中心組采取集中學習與討論交流相結合的方式，先后*次組織學習在中央政治局民主生活會上的講話、在中央黨校中青年干部培訓班開班式上的講話、《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》《中國共產黨重大事項請示報告條例》等，保證先學一步、學深一步、悟深一層。局領導和各處主要領導帶頭原原本本學、聯系實際學、帶著問題學，身體力行，以上率下，發揮了“關鍵少數”的“頭雁作用”。

二是融合滲透學。利用干部網絡學院平臺，明確要求學習《堅持全面從嚴治黨的兩個關鍵問題——全面從嚴治黨要把黨的政治建設擺在首位》《中國共產黨人的黨性與黨性修養》兩個專題，將黨史學習教育育與收受禮金問題專項整治活動結合融合，區分職務層次、區分黨內黨外，先后組織*次黨風廉政警示教育，以學促做，推進工作。

三是黨組織督學。由機關黨委牽頭，采取黨支部集中學習與個人自學相結合、專題輔導與體會交流相結合、理論學習與實際工作相結合等形式，以主題黨日活動為載體，扎實抓好《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》的學習討論，采取定期檢查、隨機抽查等多種形式督導，力戒形式主義、敷衍應付等不良學風。

二、健全廉政體系。

一是修訂黨風廉政建設主體責任清單。依據*市紀律檢查委員會《關于2022年度黨風廉政建設考核工作的通知》相關精神和黨組人員變動實際，修訂我局2022年度黨風廉政建設主體責任清單，明確了局黨組、黨組書記、黨組成員的黨風廉政建設主體責任清單，加強對黨風廉政建設責任制工作的組織領導，形成了一把手負總責，分管領導各負其責，班子成員齊抓共管的良好局面。

二是制定抓基層組織建設工作責任清單。為認真落實全面從嚴治黨的政治責任，強化局黨組抓基層組織建設的主責主業意識，認真履行黨委主體責任、書記第一責任和班子成員“一崗雙責”，依據上級有關指示精神，制定了局黨組、機關黨委、黨支部抓基層組織建設工作責任清單，分管領導與各處、直屬單位簽訂了黨風廉政建設責任書。

三是嚴密組織實施。將黨風廉政建設融入到業務工作之中，與之同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核;將落實主體責任和履行“一崗雙責”有機結合起來，認真履行班子主體責任、分管領導和處室負責人“一崗雙責”，形成責任具體、環環相扣的“責任鏈”。班子成員結合黨建聯系點經常督促指導分管范圍黨風廉政建設工作，對易生腐敗薄弱環節加強監控，有效提升了黨風廉政建設工作水平。

三、營造濃厚氛圍。

緊緊圍繞黨史學習教育和2021年度民主生活會、組織生活會等活動，緊密結合單位特點，認真組織討論交流。

一是主動把自己擺進去。對照民主生活會“五個聚焦”內容，從思想層面和日常工作進行反思，對庸懶散慢虛采取舉一反三、深挖病灶的方式，認真查找在思想、作風、紀律、制度和工作等方面存在的問題和不足，深刻檢查本業務部門在追趕超越中存在的熱點和難點問題，深刻檢查群眾反映強烈的突出問題，切實做到找準問題癥結。

二是深刻對照剖析。在組織生活會上，按照剖析自己不怕嚴、亮出思想不怕丑、觸及問題不怕痛的要求，對照先進找差距，對標事不過夜馬上辦、一天當作兩天干、擼起袖子加油干的實干要求，每名黨員深刻查找自身的問題和不足，做到觸及思想靈魂，重點檢查存在問題，找出原因，提出改正的措施及今后的努力方向。

三是扎實抓好問題整改。采取上下結合的方式，查找了遵守政治紀律、慢作為不作為亂作為、庸懶散慢虛等方面存在的九類突出問題，對梳理出的問題進行了分解，制定了切實可行的整改措施。由局黨組書記、局長*牽頭，各分管領導負責各項整改任務，各處室和各黨支部均承擔了相應整改任務。在全面梳理現有制度的基礎上，結合中央和省市出臺的相關規定，立規矩、堵漏洞、轉作風，逐步形成用制度管人管事的格局。

四、堅持率先垂范。

一是主動聽取建議。在全局干部職工大會上，如實通報局2021年度市管領導班子民主測評情況，尤其針對落實主體責任情況、發揮職能作用、作風建設、履行黨風廉政建設責任中存在的一般票數的問題，坦誠態度，設立意見箱，常態化征求意見，及時聽取群眾呼聲。

二是抓好督導檢查。借鑒市級機關作風紀律明察暗訪做法，元旦春節前下發《關于2022年元旦春節期間嚴格落實中央八項規定精神堅決糾正“四風”問題的通知》，嚴密開展作風紀律督導檢查;由機關紀委和秘書處共同負責，秘書處設計臨時請假外出請假條，督促各單位落實好簽到和臨時外出登記，分管領導經常到相關外室檢查，及時督導，嚴肅處理發現的問題。

三是領導以身作則。局領導嚴格按照規定和制度辦事，始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，正確行使權力。嚴格執行“八項規定”，恪守社會公德，生活簡樸，處事謹慎，為人耿直，作風正派。經核查，一季度全局沒有違反中央八項規定行為，也未發現利用職務便利謀取不正當利益問題。

盡管開年以來，我們大力抓了黨風廉政建設，但也存在一些不容忽視的問題：一是在重要講話精神的學習上，存在著學習自覺性不高、學習主動性不強的問題。二是抓工作紀律不夠持續有力，個別人員存在上班時間串崗、聊天、上網等從事與工作無關事宜，少數人員存在提前下班的問題。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇二

2009年第一季度，寧安鎮黨委、政府認真貫徹中紀委十七屆三次全會精神、區紀委三次全會精神和縣黨風廉政建設會議精神，按照區、市、縣的總體部署，不斷加強干部隊伍作風建設，大力優化發展環境，全面推進基層“五廉”工程建設。強化紀律檢查和行政監察兩項職能，抓好查辦案件、工作作風和效能建設、教育監督三項工作，力爭預防和教育有新突破、監督檢查有新舉措、查辦案件有新進展、隊伍素質有新提高，充分發揮鎮紀委教育、監督、保護、懲處職能?，F將近期開展工作情況簡單匯報如下：

以責促廉，制定落實責任制。

1“開刀”，“重槌”敲醒不作為的干部。對2008年考核排名末位的村進行了村級班子考核，要求村上組織群眾代表、黨員代表及人大代表參加。會上，各村找到了各自存在的問題，并提出了切合實際的整改方案。各參會代表也為村上的發展提出了寶貴的意見建議，使村“兩委”班子受到了啟發。

二、以學促廉，狠抓政治理論和先進事跡學習。

1、我們以黨委中心組學習為載體，以領導干部為重點，建立了每周二、三、四、五日的理論學習日、廉政學習日、法律法規學習日和支部學習日制度。鎮紀委及時制定了黨風廉政建設和反腐敗工作學習培訓計劃表，認真組織黨員干部學習黨的十七大和十七屆三中全會精神；科學發展觀以及胡錦濤在第十七屆中央紀委三次全會上的講話、賀國強在第十七屆中央紀委第三次全會上的工作報告和區紀委三次全會精神；學習黨中央反腐倡廉的重要批示；學習《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規劃》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨員權利保障條例》等黨內法規。

2、起草印發了《關于認真學習貫徹中央紀委和區紀委三次全會精神的通知》和《關于在全鎮黨員干部中廣泛開展向王瑛同志學習活動的安排意見》兩個文件，對學習做了明確要求。

3、從網上、寧夏日報、中國紀檢報等報刊雜志上搜集關于第十七屆中央紀委、區紀委三次會議精神以及王瑛同志先進事跡，如《中國共產黨第十七屆中央紀律檢查委員會委三次會議公告》、《深入貫徹落實科學發展觀，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭》、《永遠的巴山紅葉》、《紅葉的生命有多長》等文章進行整理印發，作為黨員干部自學的必讀、必學篇目。

3、在學習形式上，采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆。

記、寫心得、交流心得、觀看專題片等形式，要求每個黨員干部學習第十七屆中央紀委、區紀委三次會議精神，記學習筆記1萬字，撰寫心得體會1篇；學習王瑛同志先進事跡記學習筆記5000字，撰寫心得體會1篇。通過鎮紀委檢查，截止目前大多數干部都記了學習筆記、撰寫了心得體會。

通過開展理論學習和先進事跡學習，使我鎮廣大黨員干部的黨性、黨風、黨紀得到了進一步加強，工作作風得到了轉變，黨員干部遵紀守法和廉潔從政的自覺性得到了提高。

三、狠抓廉政文化建設，以廉政文化揚廉。

便民服務點。實行“一站式”服務和ab崗工作制。在建立各級便民服務網絡的同時，我們又完善了便民服務的各項工作制度，有便民服務流程圖，機關干部崗位職責一覽表等。四是安裝了電子觸摸屏及電子政務查詢機，鎮紀委將黨中央、國務院、區、市黨委、政府和縣委、政府關于農村工作政策，廣大群眾普遍關注的扶貧、救災、救助等事關農民群眾切身利益的重要事項以及各站所辦需要公開的內容及時進行輸入，全部公開，做到政務公開、透明。

（四）認真落實《中寧縣貫徹落實實施意見》精神。

為了認真落實《中寧縣貫徹落實實施意見》精神。一是寧安鎮黨委及時成立了以鎮黨委書記任組長，政府鎮長、紀委書記任副組長的領導小組。二是及時召開了黨委擴大會議，對縣委《實施意見》進行研究，針對各分管領導和各站所辦工作職責，明確了責任分工，細化到各村、社區及站所辦中心，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作機制，鎮紀委按照黨委會議上的研究布署，制定了符合我鎮實際的貫徹落實縣委《實施意見》的工作安排。三是在鎮機關印發材料,組織黨員干部學習《建立健全懲治和預防腐敗體系建設2008-2012年工作規劃》并組織進行了以其為重點內容的知識問答。四是為了及時了解群眾所需,第一時間解決困惑群眾生產生活的熱點、難點問題，化解干群關系，預防群體上訪事件的發生，經鎮黨委政府研究，重點制定了駐村指導員周二民生服務日、每月15日民情溝通日制度。

（五）加強效能建設，轉變干部作風。

承諾。將每個人廉政勤政承諾書，張貼于公開欄中，便于群眾監督，做到工作之前先“諾廉”。

二是在全鎮內開展了寧安鎮政府效能建設意見、建議征求活動。從便民服務、效能建設、制度落實、機關效率、行政執法、交辦事項、投訴件查辦、領導干部勤兼績效等8個方面進行了意見建議征求，共疏理了89條意見建議，根據意見建議正在制定整改方案。

三是我鎮將民主公開監督作為政務村務公開的有效途徑長抓不懈。繼續堅持在辦公大樓設置辦事流程圖和工作人員去向告知牌，統一門牌標示，統一擺放崗位監督臺，同時要求工作人員全部實行掛牌上崗。并將本單位的服務項目和標準、辦理程序和時限、收費依據和標準、投訴電話、保障措施等向社會公布，方便了外來投資者和人民群眾辦理各種事務。

四是接鎮紀律轉辦件一件，正在辦理中。

五是發揮縣鄉人大代表監督作用，有效地促進了重點工作的發展。第一季度，在農業產業規模發展上，著力在東華、南橋村、營盤灘村實施土地流轉并招商引資建成了1680畝供港蔬菜基地，在重點工程項目建設中，積極配合完成了109復線擴征、城鎮中學、文化中心、枸杞博物園、黃河濕地生態湖征地共計1281畝以及東街拆遷工作。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇三

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇四

(一)協助抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，突出增強局領導班子的廉政意識。我們堅持把黨風廉政建設與農機各項工作相結合，制定《農機局領導班子黨風廉政建設責任分解意見》和《黨風廉政建設責任書》，將黨風廉政建設納入農機化目標管理，與局中心工作、業務工作同安排、同部署，在組織領導、責任分解、責任考核、責任追究四個環節上形成班子齊抓共管的領導體制和工作機制。以黨風廉政建設與反腐敗各項工作的落實，促進全局嚴格按照責任制內容，完成各項工作任務。

(二)把加強作風建設作為落實“一崗雙責”的重要擔當，打好作風建設的攻堅戰和持久戰。

1、明確分工，細化責任，按照“誰主管、誰負責”的原則，將黨風廉政建設、行風建設、效能建設、廉政風險防控等內容分解到每個班子成員和中層領導肩上，做到人人肩上有擔子，個個身上有責任，促使中層以上干部認真履行好“一崗雙責”任務。

2、立足學習教育，著眼防范，關口前移，加強對職工的思想教育，組織職工認真學習《黨章》、《廉政準則》《黨員紀律處分條例》等內容。對職工進行黨風黨紀教育、警示教育，特別是通過開展警示教育，使職工從反面教材中涉取教訓，增強自力免疫力。

3、完善制度。全面推行個人重大事項報告制和受理投訴制，設立舉報箱，公布舉報電話，把全局黨風廉政建設和領導干部廉潔自律置于全社會的監督之下，進一步增強自律意識。對機關管理制度進一步修訂完善，確保工作有章可循、有據可依，提高履職水平。

(三)全面落實監督責任，充分運用監督執紀問責的四種形態，把咬耳扯袖，紅臉出汗貫穿到工作的各個環節，以確保各項工作能按時按量完成。在聚集主業中加大監督力度、在改進方式中強化監督效能、在建章立制中完善監督機制，做到不越位、不缺位、不錯位。協助制定各類工作意見，通過督促檢查推動工作落實。

1、深化監督管理職能，堅持把加強對主體責任落實情況的監督作為履行監督責任的切入點和關鍵點。進一步強化內部的監督和管理，不定期對機關職工的到崗履崗情況進行檢查，對有的職工出現的遲到早退、工作疲塌、服務不到位、工作效率低等現象及時進行提醒。對重點崗位的關鍵人物做到廉政談話提醒，對出現的一些傾向性問題重點約談，把問題消滅在萌芽狀態。進一步解決效能低下，工作不到位問題。

2、認真貫徹落實中央《八項規定》精神，持之以恒反對“四風”。重點加大對《廉政準則》和《八項規定》落實情況的監督檢查力度。把干部作風建設作為機關效能的重要內容。協助抓好正風肅紀工作，深挖機關作風問題根源，建立夯實督查機制，積極整治會風，不講空話套話，改進文風，不發長篇文件，抓好學風，強抓作風，加大下鄉調研力度，嚴格整治節日病，嚴格落實個人有關事項報告制度，對機關職工涉及婚喪嫁娶等事誼，除向單位黨組織申報外，連同吃、拿、卡、要和、參賭涉賭、鋪張浪費等設立舉報加強監督。

3、深化政風行風建設，突出對民生工程的監督檢查，推進效能問責。對班子成員分管項目不定期開展廉政風險防范分析。對發現的問題及時給予警醒，對機具補貼、上戶、審驗等全程監督，尤其是對在實施過程的重點環節，嚴格按程序，按要求運作，對可能產生的風險點進行排查，制定防范措施，將風險消滅在萌芽狀態。為實現監督效果開展約談教育，做到對存在的問題早發現、早提醒、做到抓早抓小防微杜漸。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

衛生健康系統黨風廉政建設和反腐敗工作，在區委、區政府的領導下，在區紀委的指導下，認真學習貫徹************系列重要講話精神和各級黨風廉政建設工作精神，全面從嚴治黨，嚴格履行黨風廉政建設“兩個責任”，嚴肅查處違紀違法案件，切實加強醫德醫風建設，為衛生健康事業營造了風清氣正的發展環境。現簡要匯報如下：

一、全面從嚴治黨，落實“一崗雙責”

一是全面從嚴治黨。實行黨風廉政建設“兩個責任”項目化清單管理，制定和公示委領導班子主體責任清單和紀委監督責任。

當前隱藏內容免費查看清單。開展黨員組織關系集中排查和黨費清理工作，目前已全部完成清理和收繳工作。二是把思想政治建設放在首位。通過黨委會、黨政聯席會、院長會、職工會等，組織系統全體領導干部學習了《關于新形式下黨內政治生活的若干準則》《中國******問責條例》《中國******黨內監督條例》等法規條例。三是將黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處。年初委黨委制定了《系統黨風廉政建設工作要點》。委黨委與系統各單位層層簽訂黨風廉政建設和行風建設工作責任書，納入目標考核，實行“一票否決”，督促班子成員履行“一崗雙責”。系統各單位分別制定黨風廉政建設工作意見。

二、健全機制，加強權利監督制約。

一是嚴格執行一把手“五不直管”和“三重一大”決策制度。規范領導班子成員職責權限，加強內部監督，形成科學有效的權力制約和監督機制。二是完善人事任用監督機制。嚴格執行干部選拔任用工作有關事項報告制度、離任經濟責任事項交接辦法。加強對重點部門和關鍵崗位人員的監督和輪崗工作，今年崗位調整11人。開展年度“帶病提拔”科級領導干部選拔任用過程倒查工作，未發現有帶病提拔干部。三是完善公立醫院醫藥產品選用、動態監管及使用情況通報制度。開展了兩次醫藥產品使用管理的專項檢查。四是嚴格執行政府采購和工程公開招標制度。完善藥物采購制度，規范大型醫療設備集中采購，加大高值醫用耗材的管理力度。嚴格執行醫療機構信息公開制度，加強醫療機構設置審批事項監督檢查。五是完善基藥補助機制。有效控制了藥品費用的過快增長，防止了腐敗滋生。六是開展第三方滿意度調查。聘請第三方專業機構對醫療衛生服務對象、“兩代表一委員”開展醫療衛生機構滿意度調查，并將結果直接計入年度目標考核，與績效工資、評先評優等掛鉤。七是嚴格執行公車改革、公務接待、會議制度等相關規定。今年三公經費大幅度下降，不存在公車私用和大吃大喝現象。

三、整頓行風，強化醫德醫風建設。

公開醫院投訴電話和電子郵箱，設置意見箱，落實專人負責辦理群眾投訴，并將處理結果及時反饋，主動接受社會監督。建立科學的績效考評制度，切斷醫療費用與醫務人員收入的利益關系。

整治不合理用藥：對用量連續靠前的抗菌藥物進行調控，對違規使用了抗菌藥物及處方點評不合格的單位和醫師進行查處。今年共查處不合格處方醫師51人次，扣罰績效獎金2683元。整治不合理檢查：取消醫學檢查收入與醫務人員績效工資掛鉤，嚴格執行同級醫療機構之間的醫學檢查結果、醫學影像資料互認制度，今年未發現不合理檢查情況。整治不合理治療：開展臨床路徑，進入臨床路徑管理的病種33個，實施單病種付費50個，降低住院病人的住院時間和費用。開展手術分級專項管理，規范手術行為。規范醫療服務收費：全面清理了醫療收費項目，杜絕分解項目收費和重復收費等亂收費行為，嚴格執行國家藥品價格政策和醫療服務收費標準，實行收費價格電子屏公示、住院病人費用一日清單制。

四、提供保障，支持紀委聚焦主業。

委黨委全力推動委紀委“三轉”，落實紀檢審計科4名工作人員，支持委紀委依紀依法查處違紀違法問題，為辦案工作提供必要條件和保障。積極配合區紀委案件查處和案件審查工作，為全區辦案提供醫療保障，建立了辦案醫生庫，及時提供醫療保障3次，其中一次派出政治和業務素質過硬的醫務人員到區紀委從事辦案醫療保障106天，均得到了紀委的好評。

五、開展警示教育，筑牢思想防線。

開展了69名新入職人員和17名新提拔干部廉政教育。組織中層以上干部和業務骨干72人到監獄開展警示教育。組織區級醫療機構負責人觀看警示教育展覽。充分利用文化長廊和led顯示屏，時時滾動宣傳廉政文化。利用節假日向系統干部職工發送廉政短信和節日提醒620條。在各種會議上及時通報關于違反“***八項”規定精神等典型案件10次，讓系統職工吸取教訓，引以為誡。

六、加強行風監督，切實正風肅紀。

以明察暗訪和科技等手段定期或不定期監控基層單位電腦是否干與工作無關的事，對發現的問題在大會上進行通報。嚴格查處違規操辦宴席人員，重申系統宴席管理規定，全年審批宴席24起。

及時處置12356，12320熱線電話的咨詢和投訴事宜，今年接到85個群眾熱線電話，接通率和處置率分別為100％。

制定了“雙創”督導方案，每周開展“創衛”工作匯報，安排下周工督導內容，推動系統“創衛”工作。

七、強化紀檢培訓，提高業務能力。

一是組織系統領導干部專題開展紀檢監察培訓。邀請區人民法院和區紀專家對《刑法修正案（九）》講解、對《中國******紀律處分條例》和紀律處分執行條款進行解讀。二是加強紀檢監察業務交流。到幾個鄰近區縣學習交流紀檢監察先進經驗。區部分單位分別來我委交流紀檢監察工作。

黨風廉潔建設和反腐敗斗爭永遠在路上，系統點多面廣、項目多、資金體量大、技術性強，易滋生腐敗，黨風廉政建設和反腐敗工作任重道遠。在新的一年里，我們將嚴格落實全面從嚴治黨“兩個責任”，強化黨內監督，積極推進紀檢派駐機構體制機制改革，踐行和運用好監督執紀“四種形態”，切實把紀律和規矩挺在前面，抓早抓小，保持懲治腐敗高壓態勢，堅決遏制腐敗蔓延勢頭，扎實推進黨風廉潔建設和反腐敗各項工作。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇六

第一季度，我鎮在縣委、縣政府的正確領導下，認真學習貫徹黨的xx大精神，深入貫徹落實科學發展觀，大力發展高效農業，以生產發展、農民增收為目標，加快農業和農村經濟結構的戰略性調整，銳意進取，開拓創新，農村經濟和社會各項事業保持了健康、快速、和諧發展的勢頭。

(一)、切實加強農村基層組織建設，為新農村建設提供組織保證。

按照省市縣委“創業、創新、創優”活動動員部署，xx鎮黨委堅持“高起點謀劃、高標準定位、高質量運作”，精心籌備，周密部署，作為全縣“三創”活動的試點單位，迅速啟動全鎮“創業、創新、創優”活動?！盎鶎咏M織建設年”和“黨代表常任制”工作同時啟動。

全鎮上下統一思想，堅持把為新農村建設服務作為重點工作來抓緊抓實?；顒右潦?，我鎮就成立了以“一把手”為組長，各站所負責人為成員的活動領導小組，形成了黨政領導直接抓、分管領導具體抓、有關部門協調抓的整體合力。并制定下發了《關于在全鎮開展“創業、創新、創優”活動的實施意見》，建立健全各項規章制度，鎮黨委專門聘請縣委組織部的領導對“三創”工作全程進行指導，專門制作了各種圖版x個，中心組學習筆記x本，黨員干部學習筆記x本。組織全鎮黨員采取以各支部為單位每周進行一次集體學習，并做好筆記。每名黨員都要制定出自己工作目標，由組織委員做好組織工作，負責全部文件、材料的收集和歸檔工作。目前，已形成比較規范的文件材料x冊，及相關文件x份。以加強黨員干部的先進性建設為重點，加強管理，多措并舉，使全鎮黨員干部隊伍的整體素質明顯提高，黨群、干群關系進一步密切，有力地促進了農村各項工作。

(二)、備春耕工作進展順利，新農村建設穩步推進。

1、突出資金物資保障，圍繞資金籌措、物資準備抓備耕。

一是積極籌措資金。據初步統計，全鎮農作物播種面積預計達到x萬畝。全鎮共需備春耕資金x萬元，經積極與農村信用社等部門溝通協調，目前全鎮已發放貸款x億元(含養殖業貸款)，加上農戶自有資金，從目前看，農民備耕資金全部已有著落，可完全滿足備耕資金需求。二是及時購買物資。全鎮共需各種作物種子x萬斤(玉米種子x萬斤、水稻種子x萬斤、大豆種子x萬斤)，目前種子部門下擺種子x萬斤，占總量的x%以上;共需要化肥x噸，目前下擺到農戶x噸，占總量的x%，農家肥用量普遍增加，化肥、農家肥兼用的農戶占x%以上;柴油x噸、農藥x噸、農膜x噸，目前下擺到農戶也達到x%以上。

2、突出服務管理職能，組織干部抓備耕。

一是實行鎮村領導干部包保責任制。全縣農村工作會議之后，我們召開了專門的黨委會，重新確定了工作責任，對備春耕生產做了具體安排和部署，近日已經分頭下鄉針對各村運行情況及存在問題，進行現場指導服務，幫助解決備春耕生產工作中存在的困難和問題。二是清理整頓農資市場。x月x日由xx鎮政府邀請，縣農業局牽頭，協調縣工商局、質監局、種子管理站等部門組成聯合檢查組，對全鎮生資市場進行了專項清理整頓，對生資進貨渠道、產品質量等關鍵環節嚴督細查，進一步規范了我鎮農資市場經營秩序，確保農業安全生產和農產品質量安全，為更好的服務“三農”工作打下良好的基礎。

(三)、加大環境衛生整治力度，營造良好人居環境。

我鎮加大城鄉環境衛生整治力度，改善城鄉居民的生活環境，以整治城鄉環境衛生“臟、亂、差”為突破口，圍繞清運積存垃圾，整治鎮容村貌，做好鎮區和農村環境綜合整治為重點，塑造優美整潔的城鄉形象，扎實開展了城鄉環境衛生整潔行動。鎮黨委政府在城鄉環境衛生整潔行動中，與各村、各單位簽訂了《xx鎮環境衛生整治工作責任狀》，做到了任務層層落實，責任明確到位。各領導明確包保，各單位劃明區段，各村干部、黨員分片分戶明確環境綜合整治任務。鎮政府又把此項工作納入到各村、各部門年終績效考核目標責任制中，與工資和獎金直接掛鉤，充分調動了各村、各部門工作人員的積極性。在各村和各單位的共同努力下，共清理垃圾點x處，清運垃圾x余噸，整治“五亂”現象x處，清理柴草垛x個。通過活動的開展，全鎮城鄉環境衛生面貌有了明顯轉變，初步建立起了城鄉管理長效機制，取得了階段性成果。

(四)、認真做好森林防火工作，確保人民的生命財產安全。

進入防火期后，xx鎮認真落實各項防火措施，克服去冬今春干旱突出，森林面積大，地型復雜，經營活動點多面廣的實際困難，及時調整充實了鎮、村森林防火組織機構，做到政府主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他領導協助抓，包村干部共同抓，層層抓落實。x月x日召開了全鎮森林防火工作鎮、村干部會議，對森林防火工作提出了具體要求，細化責任分工，落實責任主體，簽訂了防火責任狀。

廣泛開展了形式多樣，內容豐富的宣傳活動，突出宣傳重點，注重宣傳效果，把宣傳重點放在基層，面向林區廣大群眾及其野外生產作業人員。全鎮共簽訂防火責任狀x份，廣播宣傳x余次，張貼防火通告x份，懸掛防火標語x條。召開鎮村干部森林防火會議x次。

針對我鎮撲火隊伍能力薄弱的實際，一是購買風力滅火機x臺組建了以鎮政府、鎮林業站為主、以xx村為重點(xx村靠近山區，地形復雜)的森林消防應急隊伍x人，由林業部門培訓，鎮政府統一調度，通過培訓，熟練地掌握了林火管理、安全撲救機具使用等知識，提高了隊伍素質，達到拉得出去，用得上，能打贏的目的。二是各村建立了半專業撲火隊x支x人。防火期統一調度，保障了森林火災預防和撲救工作的順利開展，形成了山上有人巡邏，山下有人待命，要道有人守護的網式格局。

嚴格執行防火期間24小時值班制度，各行政村值班電話、負責人電話一律24小時開通，確保發生火情能及時聯絡，組織人員進行撲救。建立森林防火值班制度、森林防火值班工作職責、森林火情處置制度。嚴格考核，值班人員要堅守崗位，不得脫崗、漏崗，嚴格執行火情歸口上報制度。

(五)、認真開展春季綠化和退耕還林工作。

我鎮按照縣委、縣政府的統一部署，計劃今年完成義務植樹x萬棵，綠化xx村和xx村xx屯兩個村屯，共計需要樹苗x株，綠化道路兩條x米，需要樹苗x株，已經通過林業部門調撥，構建樹臺及挖坑工作也已全面展開。

今年縣政府下達我鎮退耕還林工程任務共x畝，荒山造林x畝。目前全部落實到了地塊，責任落實到了人。造林工作前期工作進展順利。

(六)、加大新農保工作力度，黨的惠民政策進一步落實。

1、鞏固機制，認真做好基礎養老金存折發放工作。

經鎮、村組干部的共同努力，認真審查和稽核x月x日前年滿60周歲以上老人的出生年月，身份證號碼和相關要求，60周歲以上老人人員電子表格經過鎮派出所核對后交縣勞動保障局，農業銀行打卡后，x名60周歲以上老人的基礎養老金存折春節前已全部發放到村民手中。

2、全力開展16周歲以上60周歲以下人員的參保工作。

積極圍繞黨委、政府的中心工作，全力以赴做好今年新參保人員的相關工作，大力宣傳新型農村社會養老保險的相關政策及精神，在鎮村組干部的共同努力下，目前共完成參保x人，參保率達到x%。

二、存在的問題。

一季度，在鎮村的共同努力下，全鎮各項工作開局良好，進展順利，取得了一定的成績，但也存在一些問題，主要體現在以下幾方面。一是村級集體經濟發展滯后。部分村在項目建設等方面缺乏干事創業精神和積極主動性，為群眾辦實事，解決實際困難的能力不足，個別村組干部的工作能力新農村建設的要求有一定差距;二是非農產業發展滯后，農民勞動技能培訓跟不上市場和農民需要;三是新農村項目建設資金不足。農產品加工儲藏等項目資金短缺，發展設施農業，增加收入的資金嚴重不足。針對這些問題，我們將在下半年的工作中進一步拓展思路，強化工作措施，逐步研究解決。

三、下一步工作打算。

1、切實加強對備春耕生產的指導。組織鎮村干部大下基層，深入備春耕生產第一線，引導農民實施深松整地、測土配方施肥和選用優良品種。密切配合行政執法部門，加強種子、化肥、農藥、農機具及零配件等農資市場的整頓和管理，嚴厲打擊制售假冒偽劣生產資料行為，堅決查處各種坑農害農案件，確保農業生產安全，維護農民利益。

2、切實加強抗旱水源工程建設。爭取縣水利部門支持，集中時間、集中人力、集中機械力量掀起打井高潮，力爭春種前再多完成些機電井打井任務，并及時維修好現有抗旱機電井，保證春耕及苗期用水需要。

3、切實提高播種質量。充分發揮大型農機具作用，堅持深松、起壟、鎮壓連續作業，集中一切機械力量突擊搶墑整地，要在4月25日前全面完成整地任務，抓住墑情好的有利時機，選擇適宜品種，適時播種，確保一次保全苗。

4、切實做好新農保工作。抓好農村社會保障體系建設工作的落實，完成新型農村養老保險工作。

5、切實抓好項目建設。一是切實抓好xx村祥瑞嘉園小區建設的監管，確保工程如期完工。二是對上爭取xx鎮中心街道路改造項目順利實施。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇七

我社區黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求是：全面貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，按照十九屆中央紀委二次全會、省紀委十三屆二次全會、市紀委八屆三次全會、區紀委七屆三次全體會議精神的要求，按照區委、區紀委的工作部署，進一步嚴明政治紀律和政治規矩、加強紀律建設，落實“兩個責任”，強化監督執紀問責，做到堅守陣地、鞏固成果、深化拓展，抓好黨風廉政建設責任制的落實，確保社區各項工作健康有序地發展。

(一)深入落實“主體責任”，強化責任擔當。認真落實黨風廉政建設主體責任和監督責任，進一步增強主體責任和監督責任意識，切實保持層層壓實的工作態勢。堅持“黨組書記負總責，黨組班子成員各負其責”的領導體制，在黨風廉政建設責任制工作領導小組的領導下，全力推進黨風廉政建設責任制各項工作的落實。按照主體責任的要求，結合單位實際，進一步細化責任、健全制度、強化措施，將黨風廉政建設的各項任務指標分解落實。堅持每年召開廉政專題會議、確定廉政工作目標，做到責任明確、制度規范、措施有力。

(二)有效落實“一崗雙責”，深化責任意識。堅持“誰主管、誰負責，一級抓一級、層層抓落實”的原則，領導班子成員要將分管業務工作與黨風廉政建設和反腐敗工作同部署、同落實、同檢查、同考核。要通過周例會、理論中心組會議、干部職工大會等形式加強廉政教育，推進“一崗雙責”的有效落實。

(三)推進落實“監督責任”，促進責任落實。加強黨風廉政建設工作的全程痕跡管理;建立領導干部個人有關事項報告表;實行黨務公開和政務公開;加強對涉及“三重一大”事項的監督;嚴格執行財經紀律。

二、抓好教育，筑牢反腐倡廉的思想道德防線。

引導廣大黨員、干部從鞏固黨的執政地位和黨的興亡的高度來認識反腐倡廉的重要性和必要性，不斷推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展，筑牢干部職工拒腐防變的思想防線。

(一)用“四個全面”統一思想認識。組織黨員干部認真學習黨的十九大精神、十九屆中央紀委二次全會精神，重點學習習近平總書記關于全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的系統論述和習近平新時代中國特色社會主義思想。通過學習和教育等活動，引導廣大黨員干部深刻認識以習近平同志為核心的黨中央治國理政的全新布局和頂層設計，深刻領會統領當代中國發展的總綱，準確把握當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的嚴峻形勢和主要任務,全面把握工作的總體要求，在政治上思想上行動上堅決與黨中央保持高度一致。認真落實中央、市委的決策部署，增強廉潔自律的自覺性，促進反腐倡廉各項工作開展和落實。

(二)開展政治紀律教育和法制教育活動。組織全體黨員干部學習新《黨章》，學習貫徹《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》等法律法規，教育引導黨員干部對黨的法規制度心存敬畏、模范遵守、堅守底線。結合我社區“陽光之區”廉政教育“六個一”活動，積極開展各類形式豐富地警示教育活動。認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的問題。以永遠在路上的執著把全面從嚴治黨引向深入，加強法制宣傳教育，牢固樹立法治意識，使黨紀國法入心入腦，嚴明黨紀筑牢思想防線，切實把嚴格執行和維護黨的紀律尤其是政治紀律擺在首位，提高拒腐防變的能力。

三、認真落實全面從嚴治黨、依規治黨要求，加強黨的紀律建設。

(一)旗幟鮮明講政治。把學習貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，認真督促社區領導、黨員干部帶頭學習貫徹黨的十九大精神，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。結合“兩學一做”學習教育常態化制度化，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。定期組織對學習黨的十九大精神和中央重大決策部署執行情況的監督檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止，打折扣、搞變通行為，確保黨的十九大各項政策部署落地生根。

(二)嚴明黨的政治紀律和政治規矩，確保政令暢通。全體黨員、干部要嚴明黨的政治紀律和政治規矩，黨的規矩包括黨章、黨的紀律、國家法律、黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。要遵守“五個必須”(必須維護黨中央權威，必須維護黨的團結，必須遵循組織程序，必須服從組織決定，必須管好親屬和身邊工作人員)，要做政治立場、政治方面、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，確保上級和單位各項決策部署有效貫徹落實。

(三)嚴明黨的組織紀律，強化紀律剛性約束。黨支部要加強組織紀律教育，強化黨員的組織紀律意識。每位黨員必須嚴格遵守“四個服從”(即黨員個人服從黨的組織，少數服從多數，下級組織服從上級組織，全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會)和黨內組織生活等組織制度，自覺接受組織安排和紀律約束。黨支部要嚴格教育、嚴格管理，加強對黨的各項紀律遵守情況的督促檢查，強化紀律的剛性約束。

四、持之以恒加強作風建設，保持作風建設常態化。

(一)持續深化作風建設。進一步改進工作作風，鍥而不舍落實中央八項規定精神，持之以恒地落實相關規定。加大對厲行節約、職務消費等規定執行情況的監督檢查力度，加強對干部作風狀況的評價考核，保持作風建設常抓的韌勁和長抓的耐心，鞏固和深化作風建設的新常態。

(二)大力加強黨員干部廉潔自律教育。要從預防、監督、警示入手，建立健全反腐倡廉教育的長效機制，把廉潔自律教育貫穿于干部成長的全過程，實行黨工委與干部進行定期廉政談話;將廉政教育作為黨員干部培訓的重要內容，堅持做到經常講、反復查、嚴格抓和嚴肅究，積極引導黨員干部自重、自省、自警、自勵。

(三)增強干部職工紀律意識。加強對干部職工在履行職責、遵守紀律等方面的教育，落實好上下班4次考勤制度和請銷假制度、外出報備等制度，使工作人員的服務態度、工作水平不斷提高，工作作風明顯改觀。

五、加強監督執紀問責，確保廉潔務實。

加強對黨員干部執行廉潔自律規定的監督檢查考核。堅持維護紀律、愛護干部，加強信訪受理工作。凡是群眾反映的情況，要及時受理、回復、核查。嚴肅查處黨員干部違紀違法，侵犯群眾權益的問題。堅持抓早抓小，防微杜漸，對黨員干部身上問題早發現、早處置，及時約談、誡勉，促進黨員干部及時警醒總結、審慎自律、檢點自己，防止小錯釀成大錯。最大限度防止干部出問題，最大限度激發干部積極性。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇八

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2021年，全縣各級紀檢監察機關在縣委和市紀委的正確領導下，深入貫徹黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神，按照中央紀委和省紀委、市紀委全會決策部署，強化政治擔當，忠誠履職盡責，深化改革創新，堅定不移推進全面從嚴治黨，持之以恒正風肅紀反腐，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用，全縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作不斷取得新成效。

為企業解決問題345個，推動復工復產、復市復學等政策落實。聚焦供銷合作社系統腐敗問題專項治理，清查縣供銷社和××個鄉（鎮）社、××家社有公司資產，發現問題線索××件，立案××件××人，組織處理××人，黨紀政務處分××人。

二、以強化“一把手”監督為載體，壓實管黨治黨主體責任。積極協助縣委落實全面從嚴治黨主體責任。協助縣委出臺《落實全面從嚴治黨主體責任提醒制度（試行）》，嚴格落實提醒談話、廉政懇談、約談等制度，以問責倒逼責任落實。今年以來，問責“兩個責任”落實不力黨組織××個、黨員領導干部××1人。榮獲全市2020年度全面從嚴治黨“兩個責任”考核第一名。扎實開展政治監督談話。制定《上一級紀委書記與下一級黨委（黨組）書記政治監督談話暫行辦法》，圍繞換屆紀律、政法隊伍教育整頓、安全生產等重點工作，對××名下級黨組織“一把手”開展政治監督談話，提升政治站位，嚴肅政治紀律。同時，督促鄉（鎮）紀委書記對村黨支部書記開展政治監督談話××人次。創新開展政治生態研判。制定《××縣重點領域黨風廉政建設分析研判辦法》，對被巡察單位領導班子及成員分別進行“政治畫像”，向縣委和組織部門提交××份“政治畫像”報告，既全面準確反映被巡察單位政治生態，又為縣委決策和干部考評、選拔任用提供重要依據。加強廉潔意見回復。規范黨風廉政意見回復程序，建立黨風廉政意見回復專題會議制度，對提拔重用干部廉潔情況進行審核，切實為縣委選人用人嚴把關、把好關。今年以來，共回復黨風廉政意見××萬余人次。

開展紀檢監察干部“訪百企·解難題·辦實事”活動，為企業解決問題××個。激勵黨員干部擔當作為。認真貫徹落實“三個區分開來”和容錯糾錯機制，出臺《××縣黨員干部改革創新容錯免責機制實施辦法》，嚴肅查處誣告陷害案件××件，為××名黨員干部澄清正名，保護和激發了黨員干部干事創業的主動性積極性。

第二種形態××人次，占××4%；

第三種形態××人次，占××%；

建立“縣有警示教育館、鄉有警示教育欄、村有警示曝光墻”的三級警示教育網；

編發《扶貧領域典型案例警示錄》，拍攝警示教育片《“愛”的代價》，微電影《守護》，教育黨員干部知紀、明紀、懂紀。開展“家風”巡展、“好家風”榮譽稱號評選等系列活動，制定黨員干部《廉潔治家“五要五不準”》，創編大型廉政戲劇《××》，榮獲“××文華大獎”，在省、市、縣巡演××余場，××萬余名黨員干部及家屬現場觀看，并在中央電視臺戲曲頻道展播。

在強大震懾、喚醒初心、政策感召綜合作用下，××名政法干警主動投案。

尚未整改到位的，強力推進、限期辦結。中央和省委巡視轉交的××件問題線索，已全部處置完畢，組織處理××人，黨紀政務處分××人，移送司法機關××人。省委巡視組對我縣巡視反饋意見整改工作給予充分肯定。

七、以高素質專業化為目標，從嚴從實加強自身建設。加強黨建引領，注重政治機關建設。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學習教育，創新開展“一名黨員一面旗幟，做黨的忠誠衛士”主題實踐活動，出臺嚴肅黨內政治生活“九不準”規定和請示報告制度，調整設立××個黨支部××個黨小組，班子成員任黨支部書記，既聯系分管業務又負責支部黨建，與創建省級文明標兵單位同步推進，成功創建省級文明單位、省級衛生先進單位。深化全員培訓，強化素質能力提升。扎實開展黨史學習教育和“兩學一做”學習教育，制定印發《紀檢監察干部能力素質提升專項行動實施方案》，實行“紅、黃、黑”旗幟管理制度，大力開展“大講堂”“視頻講座”、執紀資格測試、學習先進典型等素質能力提升活動，突出抓好全員培訓，開展紀檢監察干部培訓43期，組織測試××次××余人次，強化以考促干。堅持刀刃向內，從嚴加強自身監督。深入開展紀檢監察系統以案促改，建立紀檢監察干部廉政檔案，在系統內開展紀律作風常態化督查，注重發揮特約監察員監督作用，嚴防“燈下黑”，對紀檢監察干部違規違紀行為從嚴查處問責。今年以來，全縣共處置紀檢監察干部問題線索××件，組織處理××人，黨紀政務處分××人。

“四風”樹倒根存，群眾身邊的腐敗和作風問題易發多發；

落實全面從嚴治黨政治責任還有落差溫差；

不收斂不收手、頂風違紀的問題仍然存在。紀檢監察機關在理念思路、方法舉措上，與全面從嚴治黨的新形勢、新要求還存在差距，監督還不夠有力，斗爭精神還不夠強，少數紀檢監察干部作風不嚴不實，違紀違法問題仍有發生，防止“燈下黑”任務依然繁重。對這些問題，必須高度重視、切實加以解決。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇十

（2010年9月）。

在縣委、縣紀委的正確領導下，我鄉以黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神為指導，全面落實市縣兩級黨風廉政建設和反腐敗工作任務，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，繼續加強反腐倡廉教育，積極推行反腐倡廉建設“五項制度”和新的“七項制度”，繼續深入開展村文書鄉干部代辦工作，為推進全鄉反腐倡廉工作深入開展，促進我鄉經濟社會各項事業又好又快發展提供了有力保障?，F就我鄉黨風廉政建設和反腐敗工作匯報如下，不妥之處請批評指正。

1、認真落實黨風廉政建設責任制，周密安排全鄉黨風廉政建設工作。為了加強黨風廉政建設，深入貫徹中央、省市縣黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，保證全鄉經濟社會健康快速發展，鄉黨委及時召開了2010年度全鄉黨風廉政建設工作會議，周密安排，全面部署，研究制訂了《黨風廉政建設目標任務書》、《農村基層黨風廉政建設實施方案》、《黨風廉政建設任務分工》等指導性文件，成立了由黨委書記為組長，政府鄉長和鄉黨委副書記為副組長，相關部門負責人和各黨支部書記為成員的楊舒鄉黨風廉政建設領導小組。明確了年度目標任務，制定了切實可行的制度措施，與各支部簽訂了目標管理責任書，明確了黨風廉政建設工作方向，夯實了工作責任，量化了目標任務，制訂了考核辦法，把黨風廉政建設和反腐敗各項任務逐條細化、分解到人，形成了人人負責、齊抓共管的工作機制。增強了黨風廉政建設工作的目標性和可操作性，有力的推動了全鄉黨風廉政建設工作有序開展。

2、修訂和完善了各項規章制度。圍繞效能建設八項制度，進一步修訂和完善各類規章制度43個，編印了《制度匯編》，形成了用制度管權、管事、管人的有效機制。

堅持把推行“五項制度”和新的“七項制度”作為開展“反腐倡廉制度建設創新年”活動的突破口，以此推動全鄉反腐倡廉工作深入開展。

1、認真執行黨風廉政建設責任制工作“報告、檢查、責任追究、考核、一票否決”等五項制度。鄉黨委班子和黨政主要領導干部定期向縣紀委匯報黨風廉政建設責任制落實情況和個人廉潔自律情況；鄉上副科級領導、站所負責人和村“三委”會負責人也分別向鄉紀委匯報了上半年黨風廉政建設責任制履行情況，并分析了問題，找出了差距，明確了今后的努力方向。對各項工作實行一月一檢查，半年一考核的辦法，有效地推動了各項工作的落實和開展，對在工作中存在的問題及時糾正，并對相關責任人，按照相關責任追究辦法，進行責任追究。對計劃生育、護林防火等重大工作實行一票否決制。此項工作制度的建立，從源頭上制止了黨政領導干部的各種腐敗行為，提高了廉政建設的工作成效，使得反腐倡廉制度更完善，在今后的工作當中，我們應該認真總結經驗，建立起此項工作制度的長效機制。

2、積極推行述職述廉述效制度。鄉政府主要領導于2010年7月份向縣紀委全委會進行了述職述廉述效，我鄉基層干部共分七批開展“三述活動”，第二批“三述”對象包括基層站所負責人、村主要干部共15人，組織召開了“三述”匯報會，提交“三述”報告15份，反饋意見36條，提出建議21條，解決問題10項，通過開展鄉村兩級的述職述廉述效活動，使得各級領導干部更加明確自己的職責，做到廉潔自律，提高工作效率，更好的服務于本職工作，增強了工作積極性和主動性，另一方面我們在“三述”匯報會上，可以聽到各種意見和建議，為我們當前和以后的工作提供了寶貴的參考資料，隨后我們還將分批在基層干部中開展此項活動。

3、認真開展領導干部掛牌群眾點名接訪活動。鄉上建立了接訪領導無假日制度和24小時接訪制。制作了領導干部掛牌群眾點名接訪制度欄，向群眾公布了接訪領導、聯系電話等，以此來方便人民群眾的來訪，保證時時有人接，事事有管。今年此項活動開展以來，共接待群眾來信來訪5件，辦結5件。通過開展領導干部掛牌群眾點名接訪活動，使廣大群眾的各種來信來訪，能夠得到及時有效的解決，實現小事不出村，大事不出鄉，把各種矛盾解決在萌芽狀態。

4、認真執行領導干部廉潔自律和任前廉政法規考試制度。建立了領導干部廉政談話、述職述廉、民主生活會、任期經濟責任審計、領導班子民主議事、民主決策等制度，及時組織副科級以上領導干部參加了全縣廉政法規考試共計13人次，并將考試成績存入本人廉政檔案，從而增強了領導干部學習的自覺性。提高了領導干部的執政能力和廉潔自律的自覺性和長期性。在今后，我們要進一步加強廉政法規學習，努力提高廉潔自律水平。

5、繼續加強村民監督委員會工作。根據市、縣總體安排，依照規定程序，我們及時對全鄉的27名監督委員會主任和54名委員進行了集中培訓，并制定下發了各項規章制度，督促他們積極參加村組會議、參與村級事務監督。各村監委會累計監督村務43件，開展村務公開6期，提出合理化建議28條。自村民監督委員會制度實施以來，對村級各項事務進行了有效的監督，各項村級事務能夠及時公開，很大程度上提升了透明度，使廣大人民群眾能夠很好參于集體的各項事務，提出各種意見和建議，大大提高了人民群眾的滿意度和知曉率，從而化解了各項矛盾，為建設平安楊舒打下了堅實的基礎。

6、認真貫徹落實新的“七項制度”，提高黨風廉政建設水平。信訪聽證終結制有效地解決了群眾最關心、最直接、最現實的信訪問題，使纏訪、重訪、越訪現象得到有效遏制；創建“評價醫院”，從源頭治理醫藥購銷和醫療服務不正之風，有效解決了藥價虛高、開單提成、收受“紅包”等問題，受到群眾普遍好評；信訪監督制通過實施信訪監督談話、信訪舉報監督書和領導干部信訪監督檔案等制度，能夠有效地督查腐敗案件，對廣大黨員干部筑防線、敲警鐘，使一批犯錯誤的同志積極改正錯誤；縣鄉兩級后備干部廉政法規考試制是黨員領導干部任前廉政法規考試制度的進一步延伸和拓展，更加便于操作，提高了廉政法規考試的針對性和實效性；縣鄉兩級公務接待“廉政灶”制度，我鄉公務接待實行統一標準，建立了公務接待“廉政灶”登記制度，確?！傲睢敝贫鹊玫接行ж瀼芈鋵?。按照“人員落實、制度健全、措施有力、經費保證”的要求，確定專人負責，切實加強對機關食堂的管理工作，為“廉政灶”制度的貫徹落實提供保證。同時，制止了大吃大喝、鋪張浪費行為，減少了公費開支；電子化政府采購制全面規范電子化政府采購程序、采購范圍、采購對象等，切實提高政府采購效率，降低采購成本；辦案協作區制度我鄉專門指定了一名辦案骨干人員，由黨委副書記專門負責，通過辦案協作區制度，加大鄉鎮基層紀委辦案力度。

1、建立了黨風廉政文化示范點。為使黨風廉政建設真正上水平、出成效。鄉黨委突出工作重點，注重示范帶動，加強廉政文化示范點建設，實行鄉副科級以上領導干部每人聯系1個村和1個單位的黨風廉政建設，經常深入聯系點檢查、指導工作，研究解決工作中的問題。目前全鄉共創建了太月、韓門、北街、南楊以及中學和衛生院等6個黨風廉政建設示范點。通過張貼廉政文化字畫、組織廉政文化宣傳活動、演出內容豐富多彩的廉政文化節目等形式，全鄉逐步形成“以廉為榮、以貪為恥”的社會風尚。

2、繼續開展村文書鄉干部代辦工作。我鄉自2008年5月起在全鄉開展此項活動，于2010年重新選派村文書23名，在日常工作中，正確處理好村文書與村干部、村文書與包村干部之間的關系，督促文書認真履行宣傳政策、收集民意、監督村務、服務群眾等方面的職責，加強文書考核管理，及時對不合格的文書予以調整。此項工作開展近兩年以來，通過我們走訪群眾、征詢意見，廣大基層干部和群眾對此項工作已由不理解到認可、由認可到支持，群眾滿意率達到90％以上，也取得了一定的成效。首先是宣傳和傳達了黨的惠農政策，文書及時深入村組開展實用技術培訓，組織集中學習，使農村基層學習正常化、規范化。其次是方便了群眾，變群眾上訪為干部下訪服務，使群眾辦事更為直接、快捷。再次是規范了村級檔案資料、財務管理、戶口申報、土地承包、重大經濟合同簽訂、“五筆會簽”等程序，加強了村務公開，增加了群眾對村級工作的認可，由此引發的群體上訪事件也較以前年度明顯減少。部分村文書還為村上制定了五年發展規劃和新農村建設規劃。此外，村文書每月補貼金額50元（1000口人以上村70元），較以前村文書補貼標準降低，也在一定程度上為村上節省了開支。

3、積極開展糾風監督工作。為了很好的對基層黨員干部進行進行監督，我鄉成立了以黨委副書記為組長的糾風工作組，各村設立了糾風監督員。制定下發了相關文件，明確了糾風監督員職責和權限。建立了楊舒鄉電話舉報巡查網絡，暢通了群眾監督舉報渠道。

4、加大案件查辦力度，強化監督制約。堅持責任追究和重點工作通報制度，對違反工作紀律或貽誤工作的，根據情節進行誡勉談話、提醒談話、監督改正，或給予黨紀政紀處分，初步建立了懲防體系建設的責任體系和工作機制。去年鄉黨委、紀委對兩個村實施了計劃生育“一票否決”，今年對5名黨員干部進行了問責問廉問效，對3名干部進行了警示訓誡，查辦案件4件，達到了查處一起案件，教育一批干部，完善一套制度的目的。

5、堅持不懈地抓好廉政教育工作。制定下發了《廉政文化“六進”工作安排意見》和《楊舒鄉農村“兩委會”工作規程（試行）》，繼續開展“筑防線、保廉潔、樹形象”作風建設主題教育，通過集中學習、輔導講課、個人自學、刷寫標語、懸掛橫幅等方式加強廉政文化宣傳教育，推進廉政文化進機關、進學校、進農村、進家庭，形成良好的輿論氛圍。聘請縣紀委領導對鄉村兩級干部進行了黨風廉政知識培訓，提高了廣大干部的政策理論水平，增強了遵紀守法的自覺性。

6、深入開展創建人民群眾滿意的基層站所活動。各涉農站所均結合實際制定了創建計劃，公開提出了為民服務承諾，召開了由服務對象、基礎干部、人大代表和政協委員參加的“面對面三公開”會議，2010年創建了鄉果站和計生站2個群眾滿意站所。

四、高度關注民生，努力構建和諧楊舒。

鄉黨委、政府以發展為了人民，發展依靠人民，發展成果有人民共享為宗旨，深入踐行科學發展觀，著力解決好群眾最關心、最直接、最現實的問題，努力作到知民情、解民憂、辦實事，認真落實黨對農村的各項惠農政策。由鄉紀委牽頭，對全鄉中小學校、幼兒園收費和落實“兩免一補”政策、農村合作醫療基金管理、糧食綜合直補、幼園直補、農機具購置補貼農村養老保險金、民政救助等支農惠農政策落實情況進行了專項檢查，各相關站所、單位都能認真落實黨和國家的政策，及時發放了支農惠農款項，做到了惠農政策“六落實”。同時，認真執行農村財務管理五項制度，嚴格“五筆會簽”程序，堅持每季度開展1次會計活動，做到管理規范，專款專用。

與此同時，鄉黨委還在黨委、政府機關及各部門和各村深入扎實推行“四議兩公開”制度，使各類資金的管理使用在陽光下運行，進一步規范了資金的使用與管理，最大限度滿足了廣大群眾的參與權與知情權，從源頭上減少了各種矛盾的發生，為構建和諧楊舒打下了堅實的基礎。

五、工作中的幾點體會和存在的問題。

黨風廉政建設是一項長期而艱巨的系統工程，在反腐倡廉工作的實踐中，我們深深地體會到，要搞好新形勢下的反腐倡廉工作，必須把握好以下幾點：

1、必須堅持做到以科學發展觀引領紀檢監察工作。始終把發展作為根本取向，無論是工作任務的確定、工作重點的把握、工作方法的選擇還是工作精力的投入都要圍繞這個中心，服務于這個大局，積極協調黨委、政府解決阻礙發展的突出問題。

2、必須堅持以改革創新的精神推進反腐倡廉制度建設。在工作內容上，積極探索執行“五項制度”和新的“七項制度”以及村文書鄉干部代辦工作，在工作方法上建立健全各項規章制度，加強監督檢查，形成用制度規范行為，按制度辦事，靠制度管人的良好機制，才能始終保持反腐倡廉建設的生機和活力。

3、必須堅持不懈地抓好黨員干部廉政教育工作。通過廉政宣傳教育，使廣大干部始終保持廉潔奉公的本色，做勤政廉政的表率，密切同廣大群眾的聯系，從而激發廣大群眾的積極性和創造性，促進各項工作落實。

盡管我們做了一定的工作，但與新時期、新任務的要求相比，我們的工作中仍存在一些問題。一是部分鄉村干部不能認真學習黨的方針政策和法律法規，不能嚴格依照規章制度和程序辦事。二是村與村之間進展不平衡，個別村對廉政教育不夠重視，廉政文化宣傳不夠深入。三是個別村在貫徹執行黨的惠農政策中，不能很好地宣傳政策、動員群眾，致使部分群眾對黨的政策領會不深，吃得不透。今后，我們將在上級部門的正確領導下，凝心聚力，扎實工作，努力開創黨風廉政建設和反腐敗工作新局面，為構建和諧社會、建設社會主義新農村提供堅強有力的政治保證。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇十一

2015年第一季度，我辦在市委、市政府的領導下，在市紀委監督指導下，以十八大精神為指導，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話，中紀委和省、市紀委全委會及全市黨風廉政建設工作會議精神，全面落實黨風廉政建設責任制，緊緊圍繞全辦中心工作，堅持懲防并舉、注重預防的工作方針，著力加強紀律、作風和效能建設，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗各項工作?，F將季度目標任務完成情況匯報如下：

一、加強領導，全面部署。

（一）健全領導和工作機構。為抓好單位黨風廉政建設工作，營造良好的紀檢監察工作環境，保障各項工作順利開展，結合工作實際，由我辦一把手親自抓落實，紀檢組長具體負責，并指定一名辦公室人員專門負責落實黨風廉政建設和反腐敗的日常工作。

（二）召開會議并研究制定全年工作計劃。年初，由我辦主要領導主持召開專題會議對黨風廉政建設和反腐敗工作進行安排部署，并結合我辦實際，研究制定了我辦實行黨風廉政建設責任制工作計劃；嚴格按照“一崗雙責”的要求，明確了班子成員分工和職責落實，按照主要領導負總責，分管領導抓各自分管領域，一級抓一級，層層抓落實的原則，進一步明確領導干部責任范圍和責任內容，制定了任務分解一覽表；根據責任分工制定了各縣區1111111辦和各科室黨風廉政建設責任制的考核標準。

二、明確目標，強化責任。

（一）深化黨組主體責任思想認識。辦黨組多次組織學習相關文件，不斷提高思想認識，摒棄“抓業務是硬任務，抓廉政是軟約束”的錯誤思想，樹立抓黨風廉政建設是盡職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職的理念，切實把黨風廉政主體責任“扛在肩上”。

（二）傳導壓力層層落實責任。我辦與縣（區）1111111辦、主要領導與分管領導、分管領導與各科室分別簽訂了黨風廉政建設責任書，共簽訂責任書13份，進一步明確了責任，建立橫向到邊、縱向到底的責任制網絡。

三、結合實際，狠抓落實。

（一）開展約談，推進責任落實。這三個月來，主要領導與班子成員、分管領導與科室負責人逐一進行了約談，各分管領導向主要領導、科室負責人向分管領導及時匯報了黨風廉政建設和反腐敗工作進展情況，領導班子成員分別與雙聯村負責人開展了1次約談，進一步傳導了壓力，促進了黨風廉政建設主體責任的全面落實。

（二）強化黨員干部廉政教育。堅持辦黨組中心組及干部職工會議專題學習黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，組織黨組成員、全體干部集中學習《廉政準則》等各項廉潔自律法規文件。并要求全體黨員干部要以會議和文件精神為指導，堅定理想信念，堅持以“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”的標準來嚴格要求自己，克己慎欲，在揚榮拒恥、道德養成中筑牢拒腐防線。

四、求真務實，注重實效。

（一）嚴明黨的紀律。嚴格遵守黨的政治紀律，認真執行中央和省委、市委各項決策和工作部署，堅決做到令行禁止，確保政令暢通。堅決貫徹執行民主集中制，對人事調整、資金使用、項目管理等事項均由班子會議研究決定。

（二）加強監督檢查。再次明確紀檢組長分工，集中抓好監督、執紀、問責主業。加強對機關干部職工的管理與監督，狠剎“四風”，我辦由紀檢組牽頭組成督查組，采取“自查+明查+暗訪”形式對節前和節后奢侈浪費等不正之風開展專項監督檢查，重點對我辦貫徹落實中央八項規定和省委、市委“雙十條”規定精神情況、維護黨章和黨內法規，黨的政治紀律等各項紀律的執行情況進行督查。同時協調推進1111111、農業產業化項目縣級計劃制度落實，加強對單位人事調整、資金使用、項目管理等重要事項的監督檢查。確保項目實施好，干部不出事。

五、存在不足和下一步打算。

第一季度，我辦黨風廉政建設和反腐敗工作堅持突出重點、整體推進的工作思路，取得了明顯成效，但也存在一些問題和不足，主要是黨風廉政建設主任責任和監督責任落實的細化措施、責任追究制度等還不夠健全，有待進一步加強。加強作風建設的任務依然繁重，干部不作為慢作為整治工作仍需加大力度，日常監督檢查仍需強化。下一步我們將圍繞以下三個方面來開展工作，一是積極推動“兩個責任”落實。協助黨組貫徹落實“兩手抓兩手硬，雙促進雙落實”要求，一手抓好1111111攻堅、雙聯富民等重點工作落實，一手抓好黨風廉政建設。二是深入推進反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想防線。嚴格按照《黨章》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，加強干部理想信念和廉潔從政教育，筑牢干部防腐倡廉的道德防線。三是堅持不懈，堅決整治“四風”。樹立打持久戰的思想，認真抓好中央八項規定和省、市委“雙十條規定”的日常落實，持續推進效能風暴行動，促進作風不斷好轉。四是加強學習，不斷提高監督能力。認真學習中央和省、市紀委的安排部署，著力提升組織協調、執紀監督、案件查處能力。

1111111市1111111開發辦公室。

2015年4月17日。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇十二

(一)強化組織領導。首先層層簽訂落實“兩個責任”責任書，把黨風廉政建設擺在領導班子和全局的重要議事日程，將領導班子成員各自分管的工作范圍內的黨風廉政建設任務細化，并且納入領導班子年度責任書內容，健全“一把手”負總責、分管領導各負其責、齊抓共管，紀檢組協調督查的領導體制和工作機制，形成以責任為支點、以任務為基礎、以制度為保障，層層傳導壓力的黨風廉政建設責任落實機制。其次，創新履責方式，分別建立責任報告制度，廉政談話制度，責任約談制度，簽字背書等制度，強化“兩個責任”的落實，再次，強化檢查考核，對領導班子及各股室履行“一崗雙責”情況定期不定期檢查考核，對重點股室進行重點排查，發現問題及時糾正，在落實主體責任中我們做到了兩個結合，即黨風廉政建設責任制考核和全局各項工作考核相結合，領導班子考核與領導干部考核相結合。第四，健全工作機制，大力推進權力清單制度，公開權力流程，嚴格執行農機補貼網上公示、公開制度，讓權力在陽光下運行，嚴格排查風險點，制定防控措施，接受社會各界的監督。

(二)深化作風建設。認真貫徹落實中央“八項規定”精神，改進工作作風，創優工作環境、強化對窗口崗位的服務態度和服務質量。鞏固和深化糾正“四風”成果，繼續開展“四風”整治、對本單位在“四風”上存在的薄弱環節及時組織“回頭看”并進行明查暗訪設立舉報投訴，對發現的問題及時進行了糾正，制定出臺了一系列制度，嚴格執行一把手不直接分管人事、財務等工作制度，進一步推動作風建設常態化、長效化。加強政風行風建設，努力提高工作服務效能，建立機關學習制度，堅持集中于自習相結合，提高職工的履責水平和業務綜合素質。公開辦事流程、對外承諾服務事項、公開投訴舉報電話燈，廣開渠道、接受社會評議和監督，加大農機安全管理力度，實施安全應急演練，提升農機安全系數，全力推進行業努力方向，推動全局行風工作取得實效。

(三)加強教育與監督。堅持懲治預防兩手抓，加強職工紀律教育，堅持把紀律和規矩挺在前面，組織職工學習《廉潔準則》和《條例》等黨內法律法規，認真學習習近平總書記系列講話精神和黨的十九大精神，積極組織“兩學一做”網上答題，局領導班子成員輪流講廉政黨課等，通過學習，更加堅定了執行紀律的自覺性。在落實“兩個責任”中，著眼防范，加強監督，開展層層定期約談，重點約談與廉政談話，利用正反兩方面典型教育提醒職工遵章守紀、依章辦事，推進源頭治理工作。

(四)強化履責意識。自覺遵守紀律，提高自身建設，強化落實黨風廉政建設“第一責任人”意識，牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職，不抓是失職，抓不好是不稱職”的理念，堅持做到落實主體責任，領導帶頭做表率，全面推動“兩個責任”的貫徹落實。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇十三

12月28日上午，阜南縣人民檢察院召開本年度黨風廉政建設暨反腐敗工作會議，總結2020年黨風廉政建設工作情況。院黨組書記、檢察長孫朝倫主持，全體干警參會。

會上，黨組副書記、副檢察長潘登，從增強“兩個維護”、抓好“兩個責任”、推進廉政教育、管理權利運行、抓好檢務督察、深化檢紀協作等六個方面對今年以來我院黨風廉政建設和反腐敗工作進行了總結，明確了不足，分析了原因，制定了措施，同時對下一年度工作作出了謀劃和部署。隨后，各部室負責人對本部門黨風廉政建設工作和自身履行“一崗雙責”情況進行了匯報。

最后，孫朝倫闡述了檢察機關開展黨風廉政建設工作的重大意義，要求全體檢察干警要從三個方面落實日常黨風廉政建設工作：一是以更高的政治站位，充分認識黨風廉政建設的重要性。從認識上解決問題，進而增強責任感和使命感。要貫徹落實習總書記重要講話精神，就要明確黨風廉政建設是做好各項工作的保障和后盾，是做好檢察工作的迫切需求，是從嚴治黨和從嚴治檢的總抓手，就要常懷“100-1=0”底線思維；二是以更嚴的標桿要求，剖析黨風廉政建設存在的問題。問題要直面，更不能小覷，總體來看存在不深不實不細不嚴的問題，跟不上上級院的部署要求。具體來說，仍存在對黨風廉政建設的重要性認識不足、規劃性不夠細致、主動性欠缺等問題；三是以更實的作風舉措，推進黨風廉政建設再上新臺階。圍繞巡視巡察的問題進行整改，進一步加強各崗位風險點的排查，及時主動填報“三個規定”，持續完善各項機制。比如，黨風廉政建設教育要長抓不懈。堅持黨組、黨組中心組學習制度、周一例會集體學習和支部學習制度。干警要結合形勢政策主動學習新知識，例如***總書記考察安徽期間重要講話精神、十九屆五中全會精神等內容。再比如，要以更高質效抓好黨建工作。以創建檢察機關“黨建+”品牌為抓手，以創建星級支部為抓手等，黨組切實履行職責使命，承擔主體責任，黨組書記履行第一責任人責任，各部室負責人、支部書記履行“一崗雙責”，派駐紀檢組和檢務督查室要切實擔負起監督責任。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇十四

2017年，鎮平縣移動公司在縣委、縣政府的統一領導下，根據縣紀委的各項工作要求，我公司以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，把黨風廉政建設工作作為縣移動公司的中心任務，與通信行業工作一起布置、一起推進，形成黨政齊抓共管、各班組各負其責、黨員干部積極參與的工作公司面，使黨風廉政建設工作落到實處，有力地保障了我公司各項工作的健康發展?，F將我公司今年黨風廉政建設工作總結如下：

一、主要工作情況。

(一)理清思路，認真落實黨風廉政建設責任制。

我公司黨組將黨風廉政建設工作列入黨組重要議事日程，認真落實“一崗雙責”，縣移動公司成員在抓好業務工作的同時抓好自己職責范圍內的反腐倡廉建設，加強對分管工作范圍內的黨員干部廉政教育、管理和監督，切實抓好分管班組的廉政建設，建立起分工合作，齊抓共管的黨風廉政建設的工作機制，形成了主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，一級對一級負責的工作公司面。今年5月份，我公司組織召開了縣移動公司會議，公司班子成員在會上對任職以來分管業務工作及黨風廉政建設工作情況作了一次梳理和總結，對下步工作黨風廉政建設工作的開展起到了良好的推動作用。

(二)完善制度，加強黨風廉政建設工作力度。

根據國家、省、南陽及縣紀委的各相關文件精神，縣移動公司相繼制定印發了《縣移動公司2011年度黨風廉政建設工作要點及責任分工》、《縣移動公司關于2017年度領導信訪接待日安排》、《縣移動公司2011年機關黨建工作要點》、《進一步加強安全生產反腐倡廉制度建設的意見》等文件，從本公司實際出發，以上級及縣紀委黨風廉政工作具體要求為主線，將各項工作落到實處，切實加強公司機關黨風廉政建設，進一步促進全縣安全生產形勢持續穩定好轉。

(三)懲防并舉，積極開展崗位廉政風險防控工作。

縣移動公司在黨風廉政建設工作中堅持教育、監督、預防、懲治并重，以建立健全懲防腐敗體系各項制度為重點，以制約和監督權力運行為核心，以提高制度執行力為抓手，逐步形成內容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系。今年，按照縣委縣政府的要求，成立了由黨支部書記、公司經理王君超為組長，班子成員為副組長，各班組負責人為成員的縣移動公司推進崗位廉政風險防控建設領導小組，緊緊圍繞“重點崗位、重點領域、重點環節”三個重點，抓住“找、防、控”三個環節，運用教育、制度、監督等有效措施，逐步建立起比較完善的廉政風險防控長效機制。目前，公司機關干部正根據方案有序進行崗位風險排查工作。

(四)廉潔自律，加強黨員干部黨風黨紀教育。

縣移動公司堅持立足教育、著眼防范，建立領導談話制度、“三分鐘”教育制度等，充分利用組織生活會、機關全體干部大會等認真組織對黨員干部進行黨風黨紀學習教育，把反腐倡廉教育融入到黨的生活和各項業務工作中。同時，公司領導班子嚴格行為規范，帶頭嚴守法紀，增強依法行政、廉潔從政的意識，真正做到自重、自省、自警、自勵，不斷提高拒腐防變的自覺性。今年以來，縣移動公司利用各類會議專題學習，結合各班組集中學習等方式，組織了《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》等規章制度的解讀學習，組織觀看了黨風廉政教育片。通過日常學習，進一步增強了全體黨員的紀律意識和法制觀念;通過警示教育，以案明紀，引以為戒，進一步增強了全體黨員拒腐防變的防疫力;通過宣傳先進典型，進一步激勵了黨員干部在工作中比理念、比干勁、比作為、比服務、比作風、比績效，樹立移動人員的良好形象。

(五)轉變作風，扎實推進行政效能建設。

地杜絕了上班時間上網、聊天、炒股等不良現象。嚴格人、財、物的管理，進一步完善了公車管理制度，規定各班組使用公車必須填寫“派車單”，晚上除值班車輛外，必須停放在公司停車場，杜絕公車私用現象。以“服務企業、服務基層、服務群眾”為主題，引導廣大黨員干部牢固樹立“正德厚生，臻于至善”的理念。

二、下步工作打算。

一是要加強黨風廉政教育，自覺筑牢防腐拒變的思想防線。要加強權力觀、利益觀、交友觀的教育，使公司領導干部在事業上要有責任心，在原則面前不妥協，在誘惑面前不糊涂。

二是要強化制度建設，從源頭上防范腐敗。著重建立完善崗位廉政風險防控機制、黨風廉政監督制度等黨風廉政建設相關制度;干部人事、重大審批、重大財務支出等重大事項集體決策制度。在完善制度的同時，要切實提高制度的執行力，真正形成用制度管人管權管事的有效制約機制。

三是要加大監督力度，保證權力規范運行和正確行使。推進黨務公開、政務公開等一系列公開辦事制度，提高權力運行的透明度;充分發揮社會監督的作用，增強外部輿論的制約力。

四是要恪盡職守，依法履職，切實防范職務犯罪。要教育移動公司每一位干部職工恪盡職守、注意自律、依法履職，有效保護干部;高度重視安全監管的信訪和舉報查處工作。五是要強化責任，進一步落實黨風廉政責任制。強化領導職責分工，領導班子要以身作則，樹立榜樣，做好表率，一級抓一級，一級對一級負責。公司機關各班組要落實好本班組的黨風廉政責任制。使我公司的黨風廉政建設工作提高到一個新的層次，為我縣的通信工作保駕護航。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇十五

學校黨風廉政建設和反腐敗工作要以“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，認真學習宣傳貫徹黨的、十八屆三中全會精神和中紀委全會精神，堅定不移地按照中央、省、市、區委對黨風廉政和反腐敗工作的總部署，落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系-工作規劃》等各項規定，圍繞教育改革與發展，堅持求真務實精神，突出重點，標本兼治，懲防并舉，注重預防，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，不斷健全完善管理機制，推進學校的黨風廉政建設和反腐敗工作。

一、加強教育，提高政治思想水平。

1、制定《20思想政治工作計劃》，把思想政治教育納入學校工作議事日程，進行有確定思想政治教育內容和負責人的教育活動，使教育落到實處。

2、組織黨員教師認真學習“三個代表”重要思想、科學發展觀，學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神，落實好《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-20工作規劃》，深刻領會精神實質，把思想道德教育和紀律教育納入政治思想學習的重要內容，提高教師的政治思想素質。

3、落實《黨員干部廉潔從政學習教育制度》，組織黨員干部深入學習《中國共產黨章程》和《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規，結合黨性、黨風、黨紀教育，開展“反腐倡廉”活動，增強黨員干部的黨紀觀念。

4、制定《年警示教育活動實施方案》，通過案例解剖進行警示教育，加強對黨員干部的理想信念和權利觀教育，把自律和他律、教育與管理結合起來，引導黨員干部樹立正確的世界觀，人生觀、價值觀，幫助黨員干部筑牢思想防線，增強拒腐防變的能力。

5、學習貫徹《黨員權利保障條例》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》，增強黨員干部接受監督的意識，主動接受黨組織和黨員的監督。

6、落實黨員干部教育制度。制定學校中心組成員學習制度，先在學校中心組層面上進行教育。制定黨員干部的學習制度、思想政治教育制度、警示教育制度等，每學期至少安排3次以上的集中學習教育，學習法律法規，傳達上級文件精神、上黨課等，建立和鞏固預防職務犯罪工作思想意識。爭取建立與其他學校的黨支部共建聯合教育制度，通過聯絡員制度和共建方案，發揮共建支部的影響力，加強黨員干部教育的力度。完善《學校開展“廉潔教育進校園”活動的工作方案》，明確具體措施。

1、根據區教育局黨委對教育系統對黨風廉政建設和反腐敗工作的具體要求，嚴格按照各級要求，制定相關細則，層層落實，逐級負責，落實崗位責任。

2、學校定期召開黨風廉政建設工作會，對存在的問題進行分析，提出整改措施，根據相關規定，落實責任分工，建立健全把黨風廉政建設責制與其他工作實行一起部署、落實檢查、考核和獎勵的有效機制。

3、把黨風廉政建設作為衡量學校領導干部政績的一項重要指標，作為選拔、任用、獎懲學校中層干部的重要依據，通過教代會評議學校領導干部的方式來實現。

4、自覺嚴格落實學校領導干部“一崗雙責”的要求，自覺抓好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作，對工作不到位的，要通過民主生活會形式，進行批評和自我批評，對違法紀律的，要嚴肅追究其責任。

三、加強檢查，規范黨員干部從政行為。

1、嚴格執行八項規定和糾四風要求。學校黨員干部要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，尤其要嚴格遵守八項規定和糾四風要求。

2、貫徹執行湖里區開展集中打擊賭博違法犯罪活動專項行動工作的要求，繼續采取措施，嚴禁和防范黨員干部參與賭博和“六合彩”等非法彩票活動。

3、嚴禁違反不準收送現金，有價證券、支付憑證的規定。學校黨政主要領導不得收取禮品等價值的物品。

5、嚴格按照區教育局規定，嚴格遵守招生規律，不準擅自擴大招生計劃，嚴禁在招生中利用職務和工作便利降低招生標準，私自特批未達到錄取條件的學生入學以謀取利益的行為。嚴禁假借學校招生，私自收取“介紹費”等非法行為。

1、按照學校相關規定，落實好“思想教育、制度規范、監督制約、查案懲處、干部保護、廉政責任”等“六個機制”。

2、以黨風廉政建設責任制為契機，進一步規范學校黨風廉政建設工作，強化各項工作的落實，使各項工作的規范化。

3、認真開展學校黨風廉政建設與反腐敗工作，不斷完善學校黨政干部加強黨風廉政建設的相關規定，對照規定，嚴格落實學校黨員、領導干部任職的黨風廉政情況自查工作，發現問題的，對照制度進行整改。

五、加強監督，杜絕源頭上的腐敗。

1、根據相關要求做好黨務、校務公開工作，落實好湖年度績效考核工作，強化工作任務的明確布置和執行落實要求。

2、根據學校的要求，按照各級規定，結合學校實際，工會處制定《2014年劉家廟小學校務公開工作計劃》，把學校收費、招生事物、重大改革項目、財務管理、工程建設項目、大宗物資采購、教職工獎懲、干部人事工作、教職工切身利益事項、領導干部重要事項的公開作為校務公開工作的重點，通過加強校務公開工作管理的科學化和民主化，落實校務公開工作各項任務，規范校務公開工作的內容與形式，增強校務公開工作的針對性、實效性，使校務公開工作規范化和制度化，做到讓群眾放心、滿意。

3、嚴格遵守學校各項財務制度，嚴格執行“收支兩條線”規定，發揮教育系統“會計核算中心”的參謀、理財、監督等作用，切實加強財產物資的安全保管和合理使用，規范對學校財務的管理。建立健全學校的各種財務內部控制制度，接受教代會的審核，接受上級主管部門對學校的財務的管理與監督。

4、嚴格執行政府采購制度，認真執行教育系統采購與建設修繕項目管理制度，堅持修繕建設項目招(議)標制度和小額采購報批審核制度，財務處制定《劉家廟小學物品采購、驗收制度》，落實物品采購制度。

5、財務處制定《2014年劉家廟小學杜絕亂收費工作方案》，把治理亂收費納入學校黨風廉政建設和反腐敗工作的重點工作要求，嚴格實行“一費制”，禁止以任何名目另外向學生收取費用的行為。

六、加強行風，杜絕職務犯罪現象。

1、加強學校教育行風建設，從教育入手，把“講師德師風”、“規范收費行為”作為行風建設的重點，聘請行風評議員監督和指導，制定和實施《劉家廟小學教師職業道德規范細則要求》，引導教師樹立高尚的道德情操，自覺抵制違反行風的不良行為。

2、落實學?！靶旁L接待日”工作制度，熱情接待來信、來訪的學生家長，關注反映的熱點難點問題，實事求是地進行核查，確實解決學?；蚪處焸€人存在的問題，做到服務學生、服務學生家長。

3、結合學校實際，財務處制定《2014年劉家廟小學預防職務犯罪工作計劃》，認真組織開展預防職務犯罪的宣傳教育活動，針對學校財務管理、招生入學工作、食堂管理、物品采購、領導干部廉潔自律等方面工作存在的薄弱環節，制定具體的管理措施，健全管理制度，層層負責，推進預防職務犯罪工作的開展。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇十六

根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，為全面貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，進一步落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2016—2017年工作規劃》，扎實抓好2011年黨風廉政建設和反腐敗斗爭，明確各黨支部、村委會和鄉直各單位的領導班子在反腐倡廉建設中應承擔的責任，特制定本責任書。

一、切實負起組織領導職責。按照“黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責，依靠群眾的支持與參與”的反腐敗領導體制和工作機制，黨政領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導責任;領導班子的正職對職責范圍內的黨風廉政建設負責;領導班子其他成員要明確分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。

二、研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作。貫徹落實中央、省、市、縣關于黨風廉政建設的部署和要求，貫徹執行推動科學發展、保持經濟平穩較快發展的政策措施。及時分析研究職責范圍內的反腐倡廉建設情況，認真研究制定年度切合地方、部門實際的以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設工作計劃，并組織實施。要把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入黨政領導班子、領導干部目標管理，融入經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設中，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。

三、深入貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2016—2017年工作規劃》。以改革創新精神抓好《工作規劃》的落實，按照縣委《具體實施方案》的部署，結合本地、本部門的工作實際，進一步完善內部教育、監督、管理制度，認真抓好牽頭工作的分解、落實。

四、加強領導干部作風建設。把改進領導干部作風作為促進科學發展的重要切入點，促進領導干部加強黨性修養，樹立和弘揚良好作風，增強立黨為公、執政為民的自覺性和堅定性，大力發揚艱苦奮斗精神，勤儉辦一切事業，認真執行中央有關厲行節約、反對鋪張浪費的規定。

五、加強黨風廉政教育。認真組織黨員、干部尤其是領導干部學習關于反腐倡廉建設的理論、法規，深入開展中國特色社會主義理論體系教育和黨性黨風黨紀教育，把反腐倡廉教育納入干部教育培訓規劃。進一步深化廉政文化“六進”工作。

六、認真履行監督職責。認真落實黨內監督條例，嚴格執行民主生活會、述職述廉、誡勉談話、函詢和黨員領導干部報告個人有關事項等制度。抓好領導干部廉潔自律各項規定的貫徹落實，組織開展領導干部廉潔自律各專項治理，對職責范圍內的黨風廉政建設情況，領導班子和領導干部廉潔從政情況進行監督、檢查和考核。

七、依法領導、組織并支持執紀執法機關履行職責。根據今年中央提出的查案重點，加大對管轄范圍內違法違紀案件查處力度。堅持黨紀國法面前人人平等，維護黨紀國法的嚴肅性。重視做好基層信訪工作，建立有效的信訪處理機制和初信初訪責任制，妥善解決群體上訪和重復上訪等問題。

八、堅決糾正損害群眾利益的不正之風。加大專項治理力度，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。要堅持把解決損害群眾利益的突出問題作為黨風政風建設的工作重點，著力解決當前群眾反映強烈的嚴重侵害群眾利益的問題。全面開展民主評議政風行風活動，對損害群眾利益的不正之風長期得不到有效治理的地方和單位，要按照規定由主要領導承擔責任。

根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，為全面貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，進一步落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2011—2012年工作規劃》，扎實抓好2017年黨風廉政建設和反腐敗斗爭，明確各黨支部、村委會和鄉直各單位的領導班子在反腐倡廉建設中應承擔的責任，特制定本責任書。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇十七

20__年，錫林社區認真貫徹落實上級黨風廉政建設各項會議精神和工作要求，切實強化“兩個責任”的落實。重點針對整治形式主義、官僚主義“十種表現”，扶貧領域腐敗和作風問題，“雁過拔毛”式腐敗問題，嚴防“四種行為”，加強廉政風險防控，全面落實“三務”公開等方面，開展了相應的工作，現簡要匯報如下：

一、工作開展情況。

(一)強化“四個意識”，認真落實全面從嚴治黨責任清單。切實履行黨工委書記“第一責任人”責任，嚴格落實“一崗雙責”責任制，始終把黨風廉政工作作為社區重點工作內容之一。召開黨風廉政專門部署會議，研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作。按照“兩個責任”和“一崗雙責”的要求，黨工委書記與領導班子成員分別簽訂黨風廉政建設責任書，履行社區黨風廉政建設工作負主要領導責任和對班子成員監督責任。班子其他成員認真履行“一崗雙責”責任，根據工作分工，研究、部署、檢查和報告分管范圍內的黨風廉政建設工作。

(二)強化監督制約，深化廉政風險防控。認真貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則(試行)》和《中國共產黨黨內監督條例》嚴肅黨內政治生活，嚴格落實集體領導和分工負責制，重要情況及時進行全體通報。黨工委書記每年對班子成員進行廉政談話，班子成員對分管領域的社區工作人員進行廉政談話，加強對分管的工作領域的黨員干部職工的教育管理監督，今年共談話32人次，并填寫個人崗位廉政風險點自查表。針對整治形式主義、官僚主義“十種表現”，出臺工作方案，成立工作領導小組，并將社區會涉及到的扶貧領域腐敗和作風問題，“雁過拔毛”式腐敗問題的突出問題列出清單，嚴防“四種行為”，加強廉政風險防控。

(三)堅持標本兼治，加強警示教育和廉政文化宣傳。采取多種方式和教育手段促使黨員干部“把紀律和規矩挺在前面”。加強理論學習，深入開展廉政教育。黨工委結合“兩學一做”常態化制度化工作，組織全體黨員干部深入學習了黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、新修訂的《黨章》、《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》和《問責條例》等一系列紀律法規。全年開展專題學習30余次，開展黨風黨紀教育10余次，在重要時間節點強調紀律作風，使全體社區工作人員不斷增強責任感、緊迫感、敬畏感，切實把中央“八項規定”和各級相關配套規定貫徹落實到為民服務的實踐中。營造廉政氛圍，加強廉政文化建設。設計打造了廉政文化走廊，以融入式理念寓理于物、寓情于景，以圖文并茂的方式發布黨風廉政建設和反腐敗宣教工作動態。

(四)落實“三務”公開，促進社區管理透明化。全面落實黨務公開、政務公開、居務公開。按照市紀委《關于對基層“三務”公開工作進行全面監督檢查的通知》要求，在原有工作的基礎上，制定了錫林社區《關于進一步推動“三務”公開工作實施方案》《“三務”公開清單》，明確了公開事項、時限和方式。進一步夯實責任，推進工作效果，積極探索解決權力監督的有效途徑。創新“三務”公開方式，充分利用led顯示屏、社區和小區公示欄、樓道公示板、二連浩特報、社區網站、微信公眾號、居民微信群、專門會議等媒介進行公開，讓居民可以隨時對社區“三務”公開進行監督。

二、目前存在的不足及原因分析。

一是社區黨風廉政建設工作雖然在年內有了突破，但從整體上看，社區工作人員對對黨風廉政建設的思想認識還不夠到位，對腐敗的監督力度和深度有待提高。

二是社區黨組織自身建設仍有不足，社區居民黨員支部黨務工作干部力量相對薄弱，部分黨員組織觀念淡漠，開展活動難，有制度難落實的狀況以及居民黨員的先鋒模范帶頭作用沒有有效發揮等現象依然不同程度的存在。

三、下一步工作思路。

一是抓好黨風廉政建設職責制的落實。把黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作一齊落實到位，切實履行第一職責人職責，不斷強化黨員領導干部的廉政意識和職責意識。

二是抓好黨內政治生態建設。嚴格落實“三會一課”制度、組織生活會等制度，開展好黨員民主評議，虛心聽取干部、群眾對領導班子的意見建議，切實營造風清氣正的良好政治生態，提高堅強有力的紀律保證。

三是抓好廉政教育。把反腐倡廉教育列入干部教育培訓計劃，大力開展形式多樣的廉政文化活動，進一步提高黨員干部拒腐防變的意識和潛力，加強黨員干部黨性修養，樹立和弘揚優良作風。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇十八

一、突出黨員干部和關鍵、敏感崗位工作人員這兩個重點，不斷完善和創新廉政文化載體，豐富教育形式，進一步加強理想信念，不斷夯實廉潔從業的思想基礎，讓“務實、服務、節儉、清廉”成為隊伍共識，使“廉潔自律、從我做起”成為全科室人員的自覺行動。

(一)加強理想信念教育。

集中選學了黨章、習近平總書記關于作風建設“三嚴三實”、學習弘揚焦裕祿精神的重要講話等內容，并圍繞“為了誰，依靠誰，我是誰”的主題進行了交流討論。通過加強理想信念教育，使黨的群眾路線扎根在心，使踐行黨的根本宗旨成為科室人員的普遍自覺。

(二)加強職業操守教育。

加強理想信念教育，樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀，時刻保持清醒的頭腦，加強職業操守教育，深刻認識應承擔的社會責任、應擁有的道德準則、應具備的社會形象，自覺對照先進，主動查找不足，確?！皠諏?、服務、節儉、清廉”要求落到實處。

(三)加強法規法紀教育。

從“潔身端行、嚴守道德底線;干凈做事、牢記明示承諾;廉潔從業、謹防職務犯罪”三個方面，分析違紀與違法、違法與犯罪之間的內在聯系，宣揚新形勢下規劃執法人員廉潔自律的極端重要性，提高了隊伍敬廉履廉意識，增強拒腐防變能力，讓隊伍自覺遠離違紀違規。

二、以查糾“四風”問題為重點，扎實打造“廉潔執法”好形象。

(一)從實際工作出發查擺問題、自糾自查。

按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，以查糾“四風”問題為重點，定期或不定期開展督察暗訪、巡視明查、群眾評議、專項糾察活動，抓住侵害群眾利益的事、查究濫用行政權力的人，力促隊伍干凈干事確保權力在陽光下行使。

(二)嚴格落實中央八項規定，廉潔自律，樹立良好執法形象。

(三)把嚴格規范作為保持規劃執法持續健康發展的“生命線”。

按照大隊有關工作要求，加強機構建設，明確專職人員，強化職責，重點在日常監管上下功夫，逐漸實現由集中整治向日常監管轉變、由查找問題向整章建制和有效整改轉變。在市執法局每年春季開展檢查的基礎上，加強對全區規劃項目建設巡查監督，每月進行自查，定期不定期地到轄區內鎮辦督導投訴案件、轉辦件、上訪案件的查處情況。實現規劃案件查處工作的信息化，基本實現了對違法建設案件持續、動態、高效的監管，以陽光流程確保廉潔執法。

總結半年來的黨風廉政建設和反腐敗工作，盡管取得了一定的成效，但對照新形勢、新目標、新要求尚有一定差距，為此，在下半年工作中，我們將繼續把黨風廉政建設和反腐敗工作擺在突出位置，抓鞏固、抓落實、抓深入、抓提高，全面落實黨風廉政和反腐敗工作各項任務努力奪取黨風廉政建設和反腐倡廉工作的新勝利。

第一季度黨風廉政建設和反腐敗工作匯報總結范文（19篇）篇十九

為進一步貫徹落實中央八項規定和省市縣委相關規定，加強全鎮黨員干部作風建設，積極提高干部隊伍素質，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，抓責任、健機制、重教育、強監督，推進黨風廉政建設和反腐敗工作再上新臺階，現制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃如下。

一、指導思想。

以“全面從嚴治黨”為中心，貫徹落實黨的十九大、十九屆一中、二中全會、中紀委十九屆二次全會及省、市、縣紀委全會精神，，按照市、縣紀委對黨風廉政建設和反腐敗工作的新思路、新要求、新部署，緊扣縣委縣政府中心工作，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以制度建設為根本，強化權力監管，引導全鎮黨支部和黨員干部牢固樹立“四個意識”，保持堅強的政治定力，切實改進作風，不斷提高黨風廉政建設和反腐敗工作科學化水平，為永清各項事業建設提供堅強的紀律保障。

二、主要工作。

(一)強化組織領導，層層壓實責任。

1.成立領導小組。為切實加強對我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作的領導，鎮黨委成立黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組。由鎮黨委書記任組長，鎮紀委書記任副組長，其他黨委班子成員、紀委委員、駐村干部、村四職干部為成員，及時對黨風廉政建設和反腐敗工作進行安排部署，為我鎮黨風廉政和反腐敗工作順利開展提供堅強的組織保障。

2.逐級落實責任。為認真落實黨風廉政建設責任制，強化“一崗雙責”。年初，鎮黨委、鎮紀委制訂《度黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書》，分別與黨委班子成員、部門負責人、村支部書記、村紀檢員逐級簽訂，定明確各自工作職責，強化監督考核，形成一級抓一級，層層抓落實的黨風廉政建設和反腐敗工作格局。

(二)抓好教育宣傳，筑牢思想防線。

1.加強廉潔自律學習。一是深入學習黨十九大、十九屆一中、二中全會、中紀委十九屆二次全會、習總書記系列講話精神和省、市、縣委關于黨風廉政建設工作部署精神，通過學習上級精神，切實將全鎮黨員干部的思想認識統一到黨風廉政和反腐敗工作上來，不斷增強思想自覺和行動自覺。二是深入學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等法律法規，以法律為準繩，規范黨員干部的行為，增強廉潔自律的自覺性。三是強化紀檢隊伍培訓，制定《全鎮紀檢監察干部隊伍培訓計劃》，結合上級政策精神和當前反腐倡廉工作形勢，科學選擇培訓內容，合理安排培訓時間，切實抓好紀檢監察干部隊伍學習培訓，不斷增強綜合素質，提高工作能力，確保工作實效。

2.開展廉政警示教育。通過組織黨員干部參觀相關展覽、觀看反腐倡廉正反兩面的電教片、邀請相關專家進行反腐倡廉專題講座等形式，積極開展廉政警示教育活動，做到用正面典型引領人，用反面事例教育人，不斷增強黨員干部的廉政意識和法制觀念，不斷強化“手莫伸、伸手必被捉”的自我警醒，切實做到自覺依法行政和廉潔從政。

3.開展談心談話活動。堅持“三個必談”，即“一把手”與班子成員必談、班子成員與分管部門負責人必談、部門負責人與部門工作人員必談，且談話次數一年不得少于2次，并做好談話記錄，確保談心談話活動層層落實。通過談話活動，隨時敲打黨員干部的廉政神經，做到警鐘長鳴，防患于未然;對發現的苗頭性問題早發現、早提醒、早制止，確保每一位黨員干部廉潔從政。

4.加強反腐倡廉輿論宣傳。扎實開展“進村入戶、問情聯心”“走基層”活動，加大黨風廉政建設和反腐敗工作宣傳教育力度，深入推進廉政文化建設，充分運用宣傳欄、三務公開欄、led電子顯示屏、qq平臺等宣傳載體，采取分發傳單、入戶宣傳、廣播宣講等有效形式，切實加強反腐倡廉輿論宣傳，及時通報全縣反腐倡廉工作成效，著力為民辦事、解決問題，不斷提升黨風廉政建設的社會知曉度和滿意度，營造崇尚廉潔、風清氣正的良好社會風尚。

(三)建立長效機制，不斷完善制度建設。

1.加強懲防體系建設。按照縣紀委工作要求，認真對照我鎮反腐倡廉工作實際，全面理清崗位職責和權力風險，逐個排查廉政風險點，形成部門和個人廉政風險防控表，明確崗位職責和風險防控責任人、指明可能存在的廉政風險點、制定切實可行的防控措施，進一步規避風險，確保廉潔從政。

2.健全反腐倡廉制度體系。以內務管理、業務管理、黨建工作等制度為基礎，深化“三務公開”制度;嚴格執行班子成員和部門負責人述職述廉制度、個人重大事項報告制度、上廉政黨課制度、干部廉政談話和誡勉談話制度、黨風廉政責任制考核辦法等制度;著力健全“三重一大”事項集體研究決策、“一把手”不直接分管人財物等方面的制度，構建于法周延、于事簡便的權力運行監督制約體系，通過不斷修訂完善，著力提高制度制定的科學化水平，確保反腐倡廉的全面性、針對性、可操作性。

3.定期組織召開黨風廉政工作會議和鎮機關支部黨員民主生活會。民主生活會上，黨委班子成員要積極開展批評與自我批評，主動匯報個人廉潔從政情況，主動接受幫助和監督。同時，根據工作需要及時召開黨風廉政建設工作會議，及時通報全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作情況，制定有效措施，明確責任主體，不斷提高機關黨員干部黨風廉政建設和反腐倡廉的自覺性。

(四)強化權力監督，確保陽光規范用權。

1.落實黨內監督。堅持民主集中制原則，加強對主要領導干部的監督;嚴格執行“三重一大”集體討論決定制度，不搞“一言堂”，充分發揮集體智慧，不斷增強領導權力運行的透明度和民主管理的自覺性，確保領導班子及其成員成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。

2.加強日常監管。鎮黨委負責人要嚴格監督管理領導班子成員，適時開展警示約談，督促班子成員定期報告廉潔從政情況;班子成員要加強對分管部門、分管領域黨員干部廉潔從政、改進作風等情況的督促檢查，對作風、紀律上的問題，注重抓早抓小，及早提醒、及早約談。

3.嚴格監督考核。依據年初簽訂的《黨風廉政建設目標責任書》，鎮紀委每年組織1次對本鎮黨風建設責任制落實情況以及下級領導班子及其成員廉潔從政和廉政風險防控情況的專項檢查，及時發現問題、通報情況、督促整改，促進責任落實。同時，將檢查情況納入目標績效管理，從嚴逗硬獎懲，起到表揚先進、懲戒后進的激勵作用。

1.強化作風督查。以政令暢通、工作成效、日常出勤、請假程序、著裝風貌為重點，將糾正“四風”等作風建設規定融入干部日常管理，定期對鎮屬各部門效能建設情況開展專項檢查，著力解決單位中存在的工作效率不高、服務不優、紀律松弛等問題，不斷提高工作效率和為民服務工作水平。

2.開展專項治理。根據縣紀委相關安排，積極開展常規工作和扶貧領域作風建設專項治理工作，及時發現黨員干部在思想認識、工作態度等方面存在的問題，結合實際制定有效整改措施，通過及時發現問題、盡力解決問題，不斷鑄造黨員干部優良作風，以優良的作風保障本年度各項工作的有效開展。

3.組織民主評議。積極開展民主評議，主動向群眾征求意見，自覺接受社會監督。將作風建設置于公眾視野中，認真傾聽群眾呼聲，把評議的著力點放在意見建議的收集上，有針對性地制定整改措施，使民主評議成為促進干部作風轉變的動力。

三、工作要求。

一要提高思想認識。要清醒地看到當前反腐倡廉形勢依然嚴峻，任務依然艱巨，全鎮上下一定要把思想統一到貫徹落實中央、省、市、縣關于反腐倡廉的決策部署上來，堅定信心，忠實履職，扎實工作，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷取得新的成效。

二要把握工作重點。要按照縣紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作階段安排，全力以赴做好各項專項治理工作，并注重與當前其他工作相結合，同安排、同部署，充分發揮工作合力，確保專項治理工作取得明顯成效，并以反腐倡廉工作成效助推全鎮各項事業健康快速發展。

三要狠抓責任落實。要把工作落到實處，不折不扣地完成，著力加強作風建設，著力完善懲防體系，持續深入開展“走基層”活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，創新監督機制，提升工作實效，加大監督力度，確保黨風廉政和反腐敗工作責任落實。