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    護士節活動策劃方案注意事項精選(7篇)

    時間:2025-06-25 作者:儲xy

    方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢?以下就是小編給大家講解介紹的相關方案了,希望能夠幫助到大家。

    護士節活動策劃方案 護士節活動策劃方案注意事項篇一

    “優質護理服務”為主題的護理流程禮儀比賽

    5月9日下午15:00

    五樓會議室

    全體護理人員(除值班者)

    1、評選出優質護理示范星級科室

    2、優質護理服務最佳管理(護士長)踐行獎1名

    3、評選優質護理服務耕耘獎(30年工齡)3名

    4、對新護士進行授帽儀式

    5、每個科室組織一個護理流程禮儀情景模式比賽,評選出名次

    1、星級科室1000元

    2、踐行獎500元

    3、耕耘獎300元,3人,合計900元

    4、活動布置約1500元

    護士禮品:

    200元(護士鞋、發套、護士表)114人,合計:22800

    共計:26700元

    護士節活動策劃方案 護士節活動策劃方案注意事項篇二

    為了隆重紀念xx年“5.12”國際護士節,進一步推動我院精神文明建設,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的作用。在全院范圍內開展第一屆紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

    為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展,充分展示我院醫務工作者的精神風貌和風彩,豐富護士們的文化生活,營造一個和諧、快樂的節日氛圍。

    “以人為本,細節服務”

    “團結、拼搏、和諧、快樂”

    “一路成長,我愛xx醫院”

    成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組,成員如下:

    組長:

    副組長:

    成員:

    (一)評選“優秀護士”及“優秀護長”活動。

    (二)開展留置針護理技能操作比賽。

    (三)召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

    (四)xx醫院一路走來詩歌朗誦。

    (五)游戲活動。

    (一)4月27日前完成“優秀護士”和“優秀護長”的評選工作。

    (二)5月5日前完成護理技能操作比賽。

    (三)5月10日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會及游戲活動。

    (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優秀護士”候選人一名;全院評選“優秀護長”2名;院級優秀護士18名;校級優秀護士2名。

    (二)申報“優秀集體”,自薦形式,評選出優秀護理集體1名。

    (三)護理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎1名、三等獎1名。另外每個病區電腦隨機抽考1名護士,按集體成績產生集體團隊一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。

    (四)“游戲活動”:5月10或11日下午組織全院護士參加在禮堂舉行的各項活動。

    ①踩地雷(游戲規則:每科室出2位選手(共10組),二人合作,在規定的時間內(三分鐘),互踩綁在腳上的氣球,最終以氣球數最多獲勝(每次上場5組,共2次)。游戲用具:汽球60個,繩子,秒表1個工作人員)。

    ②搶凳子道具:凳子(若干)參加人員安排:8人或多人參加(其中一人為喊話員不參加比賽)游戲規則:游戲開始先把凳子成圓形(按參加人數減一計算,即8人擺7張),然后,參加人員在凳子外面圍成一圈,主持人敲鼓或放音樂時參加人員就沿著圓形順時針或逆時針跑動(注意不能插隊),當鼓聲或音樂停下時參加人員要訊速找到一張凳子座下,因為凳子少一張,所以會有一人沒凳子座,這個人就算是被淘汰了,這時要把凳子減少一張,其余的人繼續玩,直到剩下最后一人為止,這人就算贏了。贏的人給予獎勵。

    ③心有靈犀游戲規則:每個隊依次上場,每隊兩人。一個人比劃一個人猜;猜詞過程中,不許說出詞條中包含的任何字,否則該詞條作廢,根據詞條難度,有三次選擇放棄的機會;以猜中詞條的多少,取前三個隊獲獎。

    護士節活動策劃方案 護士節活動策劃方案注意事項篇三

    為發揚中醫文化傳統,傳承中醫文化精髓,促進醫護人員身體健康,彰顯中醫人良好的精神風貌,我院共青團、護理部在5614青年節、56112護士節到來之際聯合舉辦八段錦比賽活動,并以活動為契機,推進護理志愿服務工作,弘揚中醫“治未病”理念,促進全民健康。具體活動方案如下:

    全體護理人員、青年團員

    暫定20xx年5月9日(周日)下午

    xxx會議室

    (一)分組

    1.內科組

    組長:xxx

    包含科室:內一科、腦二科、腦一科、心血管科、康復科、呼吸科。

    2.外科組

    組長:xxx

    包含科室:外科、婦產科。

    3.門急診組

    組長:xx

    包含科室:急診科、各門診科室、透析室、供應室、治未病科。

    4.醫技組

    組長:xxx

    包含科室:功能科、放射科、檢驗科、藥劑科。

    5.行政后勤組

    組長:xxx

    包含科室:各行政后勤科室。

    6、患者組:患者自愿報名,成立以6名為一組的表演隊。

    (二)組隊標準

    每支參賽隊由6名選手組成,組長根據各組報名進行組隊,并將組隊結果于及20xx年4月30日前報護理部。

    (三)比賽順序

    組長抽簽,按抽簽順序依次進行展示,由評委對每隊進行打分。

    (一)成立評委組,邀請部分專家參與評分和頒獎。

    (二)獎項設置。

    評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。獲獎結果將于護士節前在內網公布,獲獎人員成為“奉獻愛心為夢啟航”護理志愿服務八段錦顧問,具有教習資格,可參加志愿服務,對患者進行指導。

    護士節活動策劃方案 護士節活動策劃方案注意事項篇四

    為紀念"5。12"國際護士節,深化優質護理服務,展示我院護理隊伍良好的‘精神’風貌和職業風范,結合我院護理學重點專科建設。經鉆研決定,在全院范圍內開展紀念"5。12"國際護士節系列活動,具體方案如下:

    紀念"5。12"國際護士節,弘揚南丁格爾為護理事業無私‘奉獻’的高尚品德,激勵全體護士愛崗敬業積極進取勇于創新,激發護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進我院護理工作全面協調持續發展。

    "立足實際,以人為本,維護健康,創先爭優"

    1評選"優質護理服務先進護士""優質護理服務先進科室""優秀‘護士長’"與"優秀帶教老師"活動。

    2開展第二屆"品管圈成果匯報"競賽活動。

    3貫徹落實[江蘇省人大常委會關于促進全民閱讀的決定],開展促進全民閱讀征文評選活動。

    4召開紀念5。12國際護士節暨表彰大會。表彰內容:

    ①20xx年度年度度獲得市級以上表彰的人員。

    ②20xx年度年度度護理三基理論與操作考核前10名。

    ③20xx年度年度夜班出勤前10名。

    ④促進全民閱讀征文評選活動獲獎者。

    ⑤"優質護理服務先進護士""優質護理服務先進科室""優秀‘護士長’"與"優秀帶教老師"。

    ⑥第二屆"品管圈成果匯報"競賽活動獲獎者。

    15月4日前完成各項評選與統計工作。

    25月6日下午召開紀念5。12國際護士節暨表彰大會。

    (一)"優質護理服務先進護士"評選條件:

    1本單位在冊在崗且持續從事臨床護理工作三年以上的護理人員;

    2‘熱愛’護理工作,愛崗敬業,無私‘奉獻’;

    3具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;近一年未發生護理差錯事故;

    4堅持"以病人為中心",視病人如親人,關懷體貼病人,在優質護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

    5熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

    6近一年(20_年5月至20_年4月期間)未呈現病人投訴且病事假累計不超過14天。

    (二)"優質護理服務先進科室"評選條件:

    1開展優質護理服務>3年。

    2公示并落實服務項目。根據[綜合醫院分級護理指導原則(試行)],細化分級護理標準服務內涵和服務項目,在病房予以公示。

    3彈性排班,每個護士平均負責患者數六評選辦法和要求

    (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選逐級推舉,確保推舉質量,原則上每個科室(護理單元)限推舉"優質護理服務先進護士"1—2名"優秀帶教老師"1名,在全院范圍內推舉"優秀‘護士長’"7名與"優質護理服務先進科室"5個。

    (二)申報"優質護理服務先進護士""優質護理服務先進科室""優秀‘護士長’"與"優秀帶教老師",需附簡單的事跡介紹,于5月4日前報護理部,逾期視為自動放棄。

    (三)第二屆"品管圈成果匯報"競賽活動,由護理部統一組織,每個護理單元推舉1名代表參加匯報比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名三等獎3名優秀獎10名。

    (四)全民閱讀征文評選活動,由護理部工會團委統一組織,各護理單元安排好工作積極參與。

    護士節活動策劃方案 護士節活動策劃方案注意事項篇五

    為慶祝5。12護士節,充分展示我院醫務工作者的‘精神’風貌和風彩,豐富護士們的文化生活,給護士姐妹一個施展文化藝術才華的空間,營造一個和諧快樂的節日氛圍。護理部將舉辦“白衣天使進社區”義診送健康,“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽,“愛與‘奉獻’”征文,以及在人民公園進行各項文娛活動等項目。具體活動安排如下:

    “團結拼搏和諧快樂”

    1“白衣天使進社區”為您健康服務:

    5月9日(周五)上午由護理部主任或科‘護士長’組織2名主任醫師與10名左右護士進社區,為社區百姓提供義診服務。屆時打算一條橫幅題為“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”,以及一些醫院宣傳資料及健康教育資料。

    2“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:

    此次攝影作品題材不限,工作照生活照風景照等都可以作為參展作品。期望透過鏡頭展現出我院護士對工作的執著對生活的‘熱愛’對大自然的憧憬…屆時邀請攝影家協會專家及院領導組成的`評委會對參展作品進行評審。

    3“愛與‘奉獻’”征文活動:

    以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材,護理部于護士節前夕舉辦“愛與‘奉獻’”征文活動,期望通過此次活動促進護士提高綜合素養,繼續傳承南丁格爾‘精神’,積極投入到我院爭創“三甲醫院”的熱潮中。

    4“游園活動”:

    5月12日下午組織100名左右的護士參加在人民公園舉行的各項活動。

    ①為群眾提供義診服務

    ②知識競賽(范圍為護士條例和創“三甲醫院”的有關內容)

    ③集體跳繩(節目規則:每組出10位選手,在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。)

    ④同船共渡(節目規則:每組打算兩條船,每條船上載4位選手,從起點出發至終點過程中選手不能碰水,比速度。其中船――防滑墊,水――防滑墊以外的任何地方。

    1“白衣天使進社區”為您健康服務:

    護理部主任與社區提前預約,定好義診人員名單,科‘護士長’負責通知并打算好相關物品,5月9日(周五)上午8:30著裝整潔在司機班門口集合。

    2“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:

    歡迎全院護士積極參與,攝影作品尺幅定為8寸,題材色彩不作要求,每個科室至少8張,將每張作品命名并署名后于5月5日前上交護理部,經攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品評審后進行攝影展覽。作品分設個人一二三等獎。

    3“愛與‘奉獻’”征文活動:

    要求以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材,從自身的感觸出發,結合實際,爭做實事。除中醫傷科供應室醫技科至少要求一篇文章,其它科室至少要求二篇文章,于4月29日前上交護理部,經院領導評審組評審后,設個人一二三等獎。

    4“游園活動”:

    屆時打算兩條橫幅“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”,“慶祝五一二國際護士節景德鎮市第一人民醫院”懸掛在公園正門入口處。

    打算義診服務所需用品兩根跳繩四塊防滑墊四塊跑表以及擊鼓傳花用具。

    護士節活動策劃方案 護士節活動策劃方案注意事項篇六

    為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾為護理事業無私奉獻的高尚品質,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于創新,激發護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

    1、評選“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”活動。

    2、開展第x屆“維護健康杏林天使在行動”競賽活動。

    3、開展“第x屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動。

    4、開展以“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。

    5、召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。表彰內容:①20xx年度護理技術三新業務,②20xx年護理三基理論與操作考核前10名,③20xx年夜班出勤前10名,④第x屆護理園地我最喜愛文章獲獎者,⑤“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”,⑥“維護健康杏林天使在行動”競賽活動獲獎者,⑦20xx年度獲得市級以上表彰的人員。

    1、4月30日前完成各項評選與統計工作。

    2、5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

    (一)“優質護理服務先進護士”評選條件:

    1.本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作二年以上的護理人員;

    2.熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

    3.具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;近一年未發生護理差錯事故;

    4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在優質護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

    5.熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

    6.近一年未出現病人投訴且病事假不超過15天,

    (二)“優質護理服務先進科室”評選條件:

    1、開展優質護理服務>1年。

    2、公示并落實服務項目。根據《綜合醫院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務內涵和服務項目,在病房予以公示。

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