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    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)

    時間:2025-06-23 作者:FS文字使者

    在工作匯報中,我們可以總結(jié)和分享行業(yè)或領(lǐng)域內(nèi)的最新動態(tài)和趨勢,提供有價值的信息和建議。小編特意為大家挑選了一些經(jīng)典的工作匯報范文,希望能夠給大家提供一些寫作思路和參考。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇一

    20xx年我縣企業(yè)治亂減負(fù)工作在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)省、市減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的部署及要求,緊緊圍繞縣委、政府的中心工作,認(rèn)真貫徹落實黨的十七大和省、市、縣工業(yè)工作會議精神,突出重點,狠抓企業(yè)和社會反映強烈的熱點、難點問題,進一步優(yōu)化了企業(yè)發(fā)展環(huán)境,加強了非公有制企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)治亂減負(fù)工作,鞏固擴大了道路收費站點整頓和向機動車亂收費治理成果,確保了企業(yè)治亂減負(fù)工作取得實效。

    企業(yè)治亂減負(fù)工作,既是黨和政府實踐“三個代表”重要思想的體現(xiàn),也是支持企業(yè)發(fā)展、促進社會穩(wěn)定、實現(xiàn)“民營富縣、環(huán)境活縣”的重要措施。全縣廣大干部職工對此都有非常清楚的認(rèn)識。今年我縣為了確保減負(fù)工作的順利開展,加強了對減負(fù)工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)控、協(xié)調(diào)和聯(lián)系,一是縣級有關(guān)執(zhí)法部門基本上都調(diào)整充實了減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),落實了專(兼)職工作人員,明確了工作責(zé)任,保證了治亂減負(fù)工作有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有步驟地開展;二是堅持了“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立完善了企業(yè)治亂減負(fù)目標(biāo)責(zé)任制,并以企業(yè)減負(fù)辦[20xx]13號文件把工作目標(biāo)任務(wù)分解落實到了各單位,明確了部門責(zé)任,落實了工作任務(wù)。

    1、認(rèn)真清理整頓收費項目,規(guī)范服務(wù)行為。結(jié)合《行政許可法》和《縣人民政府辦公室關(guān)于進一步清理規(guī)范各類收費的.通知》(府辦發(fā)[20xx]34號)精神,根據(jù)我縣《二00八年行政事業(yè)性收費目錄》等有關(guān)規(guī)定,財政、物價部門對行政事業(yè)性收費進行了全面清理和規(guī)范,全縣核對收費文件200個,收費項目1020項,涉及企業(yè)收費36大項,取消收費項目6項,降低收費標(biāo)準(zhǔn)2個,有效地遏制了亂收費行為。縣物價局重點規(guī)范了中介服務(wù)收費行為,按照《省定價目錄》和《省中介機構(gòu)服務(wù)收費管理辦法實施細(xì)則》、《省學(xué)會協(xié)會收費管理辦法》對全縣33個中介組織進行了清理整頓,取消1項,做到依法行政,管理有據(jù),引導(dǎo)了中介服務(wù)市場競爭機制的健康發(fā)展,進一步規(guī)范了中介收費服務(wù)秩序。

    2、進一步清理了對企業(yè)亂排序、亂評比、亂培訓(xùn)和強制企業(yè)訂購報刊物、音響制品等行為。根據(jù)《20xx年全縣企業(yè)治亂減負(fù)工作要點》,我們重點加強了涉企評比達(dá)標(biāo)表彰的清理工作,我們在全縣范圍內(nèi),組織開展了涉及企業(yè)評比達(dá)標(biāo)表彰項目專項清理工作,進一步規(guī)范并加強了對涉企評比達(dá)標(biāo)表彰活動的監(jiān)管。

    3、認(rèn)真清理、簡化年檢和報表制度。今年我們對有關(guān)部門的企業(yè)年檢、年度復(fù)核和年度審核等事項進行了全面清理、除法律、法規(guī)明確規(guī)定外,其他年檢事項一律予以取消。縣工商局在年檢中“突出重點,減少環(huán)節(jié),規(guī)范收費”,企業(yè)年檢費嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)收取,個體驗照未收任何費用,最大限度地為經(jīng)營者提供方便、減輕負(fù)擔(dān)。其次,各執(zhí)法部門在年檢時基本都杜絕了搭車收費,亂攤派、亂訂書報刊物,音響制品等行為。

    4、進一步抓好了重點部門和重點項目的專項治理。今年我們繼續(xù)對工商、質(zhì)檢、安監(jiān)、國土、建設(shè)、環(huán)保、水利、電力等重點部門涉企收費進行了專項檢查,共查處違規(guī)金額47.6萬元,清退36.3萬元,沒收違法所得11.3萬元,糾正擴大范圍收費3項。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇二

    20xx年對于公司來說是嶄新的一年,對于綠化公司來說也是一個具有挑戰(zhàn)性的一年。20xx年是綠化公司從海玉綠化轉(zhuǎn)型加入高新園林的第一個年頭,是深化改革的重要一年,面對壓力、面對新契機,我部門進一步完善了綠化管理制度,以深化改革為動力,在公司部門的支持幫助和正確指導(dǎo)下,逐步走上了規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理的軌道。

    在這半年的時間里我部門抓好養(yǎng)護管理,在確保空港工業(yè)園綠地養(yǎng)護管理水平新上一個臺階的基礎(chǔ)上先后承接了路和路的的綠化種植工程,圓滿完成了流亭政府交給我部門的工作任務(wù)。現(xiàn)將20xx年上半年的工作總結(jié)如下:

    一、承包工程,搞創(chuàng)收。

    在今年3三月份,我部門向流亭園林站爭取了路和路將進2萬平方米的綠化種植工程及3萬平方米的草皮種植工程。在工程期間,公司全體員工堅持奮斗在第一線,“眾人拾柴火焰高”,大家號往一處喊,勁往一處使,沒有難住我們的困難。為了趕工期,大家早出晚歸,加班加點,犧牲了節(jié)假日和公休日的休息時間,為工程的圓滿完成做出了重要的貢獻(xiàn),經(jīng)過上下全體員工的努力,我們向流亭政府交上了一份滿意的答卷,前段時間栽植的苗木現(xiàn)已枝繁葉茂,早期播種的草皮也已綠油油的一片。

    二、綠地養(yǎng)護新上一臺階。

    開來。先后組織員工對綠地進行打藥、除草、修剪等一系列的工作,今年完成的最出色的工作就是在美國白蛾的防治上,由于前期采取的一系列的防治措施,如綁毒繩、打藥等,到目前為止綠地養(yǎng)護范圍內(nèi)還未發(fā)現(xiàn)白蛾網(wǎng)幕,而去年同期白蛾早就泛濫成災(zāi),可以說今年在美國白蛾防治上未雨綢繆,取得了階段性的勝利,這為以后的白蛾防治積累了寶貴的經(jīng)驗。

    三、班組重建后更加規(guī)范化,制度化。

    今年上半年我部門在公司的要求下對綠化公司員工進行了調(diào)動,對班組進行了重建,加強了班組管理,加強了員工考勤制度,經(jīng)過重建后的班組工作效率更高,工作能力更加靈活,班組管理更加規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。另外,在公司的幫助與指導(dǎo)下,對空港班組進行了經(jīng)濟指標(biāo)分解,將指標(biāo)分解到個人,這樣增加了員工的主人翁感,使命感,也提高了員工的工作積極性。

    經(jīng)過20xx年上半年的的工作,我部門取得了一定的成績,尤其是在工程方面,這為以后承包工程積累了經(jīng)驗,在養(yǎng)護方面也取得了一定的成效,但也存在以下不足:

    一、病蟲害防治不徹底。

    在養(yǎng)護范圍內(nèi)介殼蟲、蚜蟲防治的不徹底,對一些植物的生長帶來了影響,在以后的工作中我們要尋找的新的防治方法,爭取早發(fā)現(xiàn)、早治療,防止病蟲害進一步擴大,就像美國白蛾防治一樣,做到未雨綢繆。

    二、工程施工經(jīng)驗不足。

    由于今年工程承接的太突然,準(zhǔn)備不充足,以至于有些施工環(huán)節(jié)不連貫,影響了施工進度,經(jīng)過這次工程,我們積累經(jīng)驗與教訓(xùn),在以后的施工中一定不會再讓類似事情發(fā)生。

    轉(zhuǎn)眼20xx年已過了一半,這半年對于綠化公司來說是個挑戰(zhàn),經(jīng)過這半年的磨練,綠化公司已鍛煉成一支具有超強戰(zhàn)斗力的作戰(zhàn)隊伍,能隨時迎接新的挑戰(zhàn)!在這半年里,綠化公司經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨,既取得了一定的成績,也總結(jié)了一些經(jīng)驗教訓(xùn),在接下來的工作中我們將盡自己最大的努力,與公司共同進步!

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇三

    根據(jù)《關(guān)于對20xx年全縣企業(yè)治亂減負(fù)工作目標(biāo)任務(wù)進行分解的通知》(縣企業(yè)減負(fù)辦[20xx]13號)精神,我局認(rèn)真領(lǐng)會落實,對照檢查,從治理“三亂”、規(guī)范收費行為等方面入手,切實抓好各項整治工作,取得了一定的成效。現(xiàn)將開展治亂減負(fù)工作的有關(guān)情況匯報如下:

    成立了以黨組書記、局長為組長、副局長為副組長的治亂減負(fù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,按照“誰主管、誰涉企、誰負(fù)責(zé)”的原則,層層簽訂責(zé)任書,落實責(zé)任制。進一步建立健全懲治涉亂行為的各項工作機制,制定了《縣規(guī)劃和建設(shè)局關(guān)于企業(yè)治亂減負(fù)工作監(jiān)管辦法》,認(rèn)真查處各類違紀(jì)違規(guī)行為。完善收費項目公示制度,確保治亂減負(fù)各項措施落到實處。

    1、按照“三取消、一不準(zhǔn)”規(guī)定,對我局涉企收費項目進行逐一排查,并對全縣建設(shè)系統(tǒng)行政事業(yè)性收費項目進一步進行全面清理,編制了《建設(shè)系統(tǒng)行政事業(yè)性收費項目目錄》,向全社會公布。同時,制訂了公示牌或公示欄,在各單位及政務(wù)服務(wù)中心收費窗口予以公示,做到了收費公開,營造了依法收費、按章繳費的良好氛圍。加大監(jiān)督檢查和執(zhí)法力度,加強對已取消行政審批事項和已取消的行政事業(yè)性收費項目落實情況的監(jiān)督管理。

    2、為切實減輕建筑企業(yè)負(fù)擔(dān),我局在全縣范圍內(nèi)對涉及建筑企業(yè)的收費進行了專項治理,多次組織召開座談會,深入建筑企業(yè)進行調(diào)研,了解建筑企業(yè)的收費負(fù)擔(dān)情況,梳理涉及建筑企業(yè)的有關(guān)收費項目,制定了《縣涉及建筑企業(yè)的行政事業(yè)性收費項目目錄》,明確除《目錄》中規(guī)定允許向建筑企業(yè)收費的項目外,其他各單位、個人一律不得有向建筑企業(yè)亂收費、亂檢查、亂培訓(xùn)等加重企業(yè)負(fù)擔(dān)的行為。對已辦和計劃開辦的各種超職能、超范圍、超計劃的收費培訓(xùn)辦班項目,按照“三取消、一不準(zhǔn)”的要求,認(rèn)真開展自查自糾和專項整改。嚴(yán)格規(guī)范舉辦培訓(xùn)班的審批程序,辦班、收費、發(fā)證都要嚴(yán)格依據(jù)有關(guān)文件精神執(zhí)行,嚴(yán)禁巧立名目亂辦班、亂收費、亂發(fā)證,加重基層負(fù)擔(dān)。

    3、完善收費票據(jù)管理,健全內(nèi)部監(jiān)督機制。根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)要求,從制度建設(shè)上抓好“收支兩條線”工作。目前我局“收支兩條線”工作已全面實現(xiàn)三個統(tǒng)一,即統(tǒng)一收費管理、統(tǒng)一票據(jù)管理、統(tǒng)一財務(wù)核算。根據(jù)財政、物價部門關(guān)于加強行政事業(yè)性收費票據(jù)管理的有關(guān)要求,我局開展了對局屬事業(yè)單位和社會團體收費票據(jù)使用管理情況的檢查,對亂收費、無證(收費許可證)收費、超標(biāo)準(zhǔn)收費、亂開票據(jù)、不開票據(jù)等違規(guī)收費問題及時發(fā)現(xiàn)并予以糾正。規(guī)范建設(shè)系統(tǒng)預(yù)算外資金管理,從源頭上抓好治亂減負(fù)工作。

    4、抓好社團組織和中介機構(gòu)涉企收費行為的.治理和整頓,重點解決黨政機關(guān)和具有行政管理職能的事業(yè)單位工作人員兼任行業(yè)協(xié)會負(fù)責(zé)人和法定代表人問題。依法加強監(jiān)管,堅決糾正行業(yè)協(xié)會強制入會、攤派會費、搭車收費、搞指定服務(wù)等行為,規(guī)范行業(yè)協(xié)會的服務(wù),徹底清理亂收濫支、坐收坐支等問題。

    今后,我局治亂減負(fù)工作將以抓鞏固、抓提高、抓延伸、抓完善為重點,進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo),采取多種形式,繼續(xù)抓好國家、省公布的行政事業(yè)性收費項目取消、降低、合并的落實工作,防止出現(xiàn)反彈。減輕建筑企業(yè)負(fù)擔(dān),規(guī)范商品房建設(shè)、銷售過程中的政府收費及企業(yè)價格行為,維護房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)和消費者的合法權(quán)益,確保減負(fù)工作的各項措施落到實處。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇四

    xxxx年,我縣的企業(yè)治亂減負(fù)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市減負(fù)辦的指導(dǎo)下,深入推進“環(huán)境興市”和“環(huán)境興縣”戰(zhàn)略,按照國務(wù)院、省委省政府、市委市政府和縣委縣政府關(guān)于企業(yè)減負(fù)工作的部署要求,進一步創(chuàng)新工作方法,著力營造寬松和諧的發(fā)展環(huán)境,有效解決企業(yè)反映的強烈問題,狠抓制度機制建設(shè),進一步優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展環(huán)境,切實減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),實施企業(yè)安靜生產(chǎn)制度,有效推進全縣經(jīng)濟“科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展”。現(xiàn)將xxxx年工作總結(jié)如下:

    為全面落實好xxxx年減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)工作,按照省市的安排部署,結(jié)合我縣實際,印發(fā)了《市進一步加強涉企收費管理減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)實施方案》和制定《縣xxxx年工業(yè)發(fā)展環(huán)境專項治理工作方案》等,分解任務(wù),明確分工,落實責(zé)任,要求各縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和和相關(guān)各部門突出重點,采取有效措施,確保全年企業(yè)治亂減負(fù)各項工作落到實處。

    (一)制訂出臺一系列促進工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的政策措施。為進一步加大對我縣工業(yè)經(jīng)濟的扶持力度,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境,xxxx年,縣政府相繼出臺了一系列工業(yè)發(fā)展政策:《縣xxxx年工業(yè)發(fā)展環(huán)境專項治理工作方案》《xxxx年工業(yè)經(jīng)濟工作意見》、《加快推進環(huán)境興市戰(zhàn)略,切實落實企業(yè)安靜制度》、《關(guān)于進一步加強招商引資暨承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移工作的意見》等。

    (三)優(yōu)化涉企政務(wù)環(huán)境。一是進一步精簡涉企行政審批事項,凡是上級部門已取消、無法律法規(guī)明規(guī)定的涉企行政審批事項,一律予以取消;二是進一步簡化項目的流程審批程序,特別是簡化重大工業(yè)項目的流程審批程序,建立項目并聯(lián)審批“綠色通道”。通過加快網(wǎng)上電子審批系統(tǒng)建設(shè),提供材料范本、精簡申報材料,給窗口充分授權(quán)等措施,進一步提行政審批效率。

    (四)嚴(yán)肅查處“三亂”行為。進一步明確對企業(yè)進行檢查的范圍、原則、方法,要求對企業(yè)檢查必須報送計劃并進行審定后方可對企業(yè)進行檢查。加強市場中介組織、社會團體收費管理,嚴(yán)禁社會團體擅自組織開展評比達(dá)標(biāo)表彰等活動,并借機向企業(yè)收費或拉贊助。嚴(yán)禁向企業(yè)拉廣告、強制企業(yè)訂購書報刊物、強制或變相強制企業(yè)提供贊助或者捐贈等行為。

    (一)加大減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)宣傳力度。切實為全市企業(yè)營造安靜的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境,印發(fā)了《市進一步加強涉企收費管理減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)實施方案》、《關(guān)于xxxx年環(huán)境興縣工作實施方案》、《縣環(huán)境興縣十大環(huán)境專項治理任務(wù)分解方案》、《縣xxxx年工業(yè)發(fā)展環(huán)境專項治理工作方案》,、為加大減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)宣傳,制發(fā)了《縣減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)(企業(yè)安靜制度)調(diào)查問卷200余份,下發(fā)到規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、煤礦企業(yè),商貿(mào)企業(yè),使企業(yè)更好地了解減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)內(nèi)容以及國家有關(guān)政策。

    (二)加強涉企相關(guān)問題調(diào)研。采取到企業(yè)和召開座談會等多種形式調(diào)研,縣領(lǐng)導(dǎo)親自到企業(yè)調(diào)研,圍繞企業(yè)反映強烈的涉企收費不合理、融資難融資貴、生產(chǎn)成本等主要負(fù)擔(dān)問題開展調(diào)查研究,提出措施建議,找準(zhǔn)企業(yè)治亂減負(fù)工作落實的著力點。

    (三)落實對企業(yè)的各種優(yōu)惠政策。對國家、省、市、縣出臺的.扶持企業(yè)發(fā)展的各種政策,各部門都進行落實,切實讓企業(yè)從中得到實惠。xxxx年減輕企業(yè)稅費負(fù)擔(dān)出臺的政策有:

    (1)縣人民政府辦公室關(guān)于暫停收取煤礦企業(yè)煤炭價格調(diào)節(jié)基金和噸煤代管費的通知。

    (2)縣人民政府辦公室關(guān)于再次為煤礦企業(yè)減輕稅費負(fù)擔(dān)的通知。

    (3)停收了煤礦工人培訓(xùn)辦證工本費。

    (4)停收煤礦礦山救護協(xié)議費。

    (5)停收非煤礦山救護協(xié)議費。

    (6)降低機構(gòu)代碼證書收費。

    (7)免收公司、合伙企業(yè)、非公司法人企業(yè)等各類市場主體的登記費用。

    (四)減輕企業(yè)稅費負(fù)擔(dān)取得的成效:

    1、xxxx年6月1日前煤礦所有噸煤收費為97.10元/噸,xxxx年6月后為65.03元/噸,共減少收費32.07元/噸,分別是(1)所得稅減少5元/噸;(2)規(guī)費減少6.57元/噸(其中:礦山資源補償費1.2元/噸,環(huán)保費0.97元/噸,水土防治費1.00元/噸,礦山安全救護費1.00元/噸,林業(yè)兩金2.4元/噸);(3)委托代管費20.5元/噸(其中:公路建設(shè)費2.5元/噸,垮山漏水治理基金會10元/噸,煤炭價調(diào)基金8元/噸)。從5月到12月底,共減少稅費840.4萬元。

    2、從xxxx年起停收煤礦工人培訓(xùn)辦證工本費4.1萬元。

    3、從xxxx年起停收煤礦礦山救護協(xié)議費14萬元。

    4、從xxxx年6月以后停收非煤礦山救護協(xié)議費15萬元。

    5、降低機構(gòu)代碼證書收費2.79萬元。計量檢定收費,共有15家企業(yè)享受到了減免政策,共減免8.9萬元。

    6、免收11家企業(yè)環(huán)境監(jiān)測服務(wù)費10.6萬元。

    7、免收公司、合伙企業(yè)、非公司法人企業(yè)等各類市場主體的登記費用26萬。

    8、享受小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策優(yōu)惠稅額16.8萬元。減免增值稅727萬元。享受西開企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策優(yōu)惠稅額7335.1萬元。

    (五)采取積極措施為企業(yè)解決突出困難和問題。全縣各部門單位在結(jié)合自身職能改進服務(wù)的同時,積極主動為企業(yè)解決一些實實在在的問題,幫助企業(yè)破解了融資難、招工難等問題。以多種形式深入企業(yè)為企業(yè)服務(wù),幫助企業(yè)排憂解難,攻堅克難。

    (一)繼續(xù)做好企業(yè)治亂減負(fù)的宣傳工作。要統(tǒng)一思想認(rèn)識,形成濃厚的企業(yè)治亂減負(fù)氛圍,自覺主動地做好企業(yè)減負(fù)工作,認(rèn)真落實治亂減負(fù)的各項工作任務(wù),為企業(yè)創(chuàng)造更好的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境。

    (二)繼續(xù)按照“環(huán)境興市”、“環(huán)境興縣”戰(zhàn)略,開展好業(yè)治亂減負(fù)工作。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇五

    xxx人民政府。

    (12月22日)。

    各位領(lǐng)導(dǎo):。

    首先,我代表xxx區(qū)人民政府對各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨指導(dǎo)表示熱烈歡迎。下面,就我區(qū)職業(yè)教育開展情況作簡要匯報,不當(dāng)之處,請批評指正。

    近年來,我區(qū)高度重視職業(yè)教育工作,尤其是去年全市職業(yè)教育工作會議召開以來,我們將學(xué)習(xí)貫徹會議精神與本區(qū)實際相結(jié)合,充分發(fā)揮市場機制作用,大力推進職業(yè)教育改革,職業(yè)教育工作成效顯著。

    我區(qū)現(xiàn)有職業(yè)中專學(xué)校1所,占地面積10萬平方米,建筑面積4.8萬平方米,現(xiàn)有專職教師146人,本科及以上學(xué)歷占92%,“雙師型”教師占53%,在校生1226人。該校順利晉升為國家級重點職業(yè)中專,與xx技術(shù)學(xué)院成功簽署了聯(lián)合辦學(xué)意向合同書。共有鎮(zhèn)(街)成人教育中心校12所,均達(dá)到省級規(guī)范化學(xué)校標(biāo)準(zhǔn),年培訓(xùn)一年制學(xué)員近300人,短訓(xùn)學(xué)員2萬余人。區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心建設(shè)不斷加強,擁有配套設(shè)施齊全的就業(yè)實訓(xùn)基地一處,以“定單培養(yǎng)”、“校企聯(lián)合”等多種方式全年培訓(xùn)各類人員1711人,培訓(xùn)合格率、就業(yè)率分別達(dá)到99%和98%以上。科學(xué)制定企業(yè)在職職工培訓(xùn)方案,認(rèn)真開展職工教育和職業(yè)技能培訓(xùn),全年培訓(xùn)企業(yè)在職職工5839人,678人取得初、中級職業(yè)資格證書,完成高級工培訓(xùn)85人,技師培訓(xùn)24人。截至目前,我區(qū)已建立了以區(qū)職業(yè)中專為龍頭、區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心和各鎮(zhèn)街成人教育中心校為主體、社會力量創(chuàng)辦職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校為補充的職業(yè)教育辦學(xué)網(wǎng)絡(luò),對推動我區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展起到越來越重要的作用。具體做法是:

    一、找準(zhǔn)切入點,堅持發(fā)展職業(yè)教育不動搖。

    我區(qū)是農(nóng)業(yè)區(qū),勞動力資源豐富,為實現(xiàn)農(nóng)村勞動力的順利轉(zhuǎn)移,抓好職業(yè)教育至關(guān)重要。為此我們不斷創(chuàng)新舉措,大力推進職業(yè)教育改革。一是科學(xué)制定發(fā)展職業(yè)教育的相關(guān)文件。認(rèn)真落實市職業(yè)教育工作會議精神,出臺了《xxx區(qū)人民政府關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的實施意見》,確定了我區(qū)職業(yè)教育發(fā)展的目標(biāo)、任務(wù)和政策措施。二是改革職業(yè)教育招生制度。把職業(yè)中專的招生從一考多取的中專中分離出來,實行春、秋兩季招生,提前錄取。這樣既有效控制了初中學(xué)生輟學(xué),又促進職業(yè)教育的發(fā)展。三是完善職業(yè)教育激勵機制。把完成職業(yè)中專招生情況,列入各鎮(zhèn)(街)、教委和各初中學(xué)校的年度督導(dǎo)評估內(nèi)容,納入升學(xué)人數(shù)綜合考核指標(biāo),與年度工作目標(biāo)掛鉤,根據(jù)任務(wù)完成情況兌現(xiàn)獎懲。四是強化職業(yè)教育工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)、鎮(zhèn)(街)兩級都成立了職業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全了職業(yè)教育聯(lián)席會議制度和督導(dǎo)評價機制。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)多次深入到職業(yè)教育教學(xué)現(xiàn)場辦公,及時發(fā)現(xiàn)和解決辦學(xué)中存在的問題。各鎮(zhèn)街結(jié)合自身實際制定了農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作方案,并定期召開會議,及時研究本鎮(zhèn)(街)農(nóng)村職業(yè)教育工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,指導(dǎo)有關(guān)部門開展成人教育工作,為農(nóng)村勞動力的培訓(xùn)和順利轉(zhuǎn)移提供了組織保障。

    二、培育增長點,擴大職業(yè)教育辦學(xué)規(guī)模。

    為切實提高受教育者的專業(yè)技術(shù)水平,提高他們的就業(yè)能力,我區(qū)不斷加大職業(yè)教育投入力度,努力改善職業(yè)教育辦學(xué)條件。一是加強區(qū)職業(yè)中專基地建設(shè)。區(qū)委、區(qū)政府高度重視、大力支持區(qū)職業(yè)中專的發(fā)展,在辦學(xué)經(jīng)費上給予全力支持,教師工資按時足額發(fā)放,不統(tǒng)籌職業(yè)教育雜費。同時,通過多種渠道共籌措資金800余萬元,裝修啟用了7000平方米的綜合樓,新建4口微機教室和3口多媒體教室,配置微機225臺,實現(xiàn)了“兩機一幕”進課堂。購買了汽車維修、機床、電焊等設(shè)備,充實各類實驗室。汽車維修專業(yè)被市教育局確定為市級職業(yè)教育骨干專業(yè),該校于20成為全市唯一通過國家級重點職業(yè)學(xué)校驗收的區(qū)(市)級職業(yè)中專。二是加強鎮(zhèn)(街)成人教育中心基地建設(shè)。各鎮(zhèn)街將成教中心建設(shè)列入危房改造計劃,先后投入資金20余萬元,改造校舍200余間,并投資近5萬元用于實驗實習(xí)基地建設(shè)。三是加強職業(yè)考核培訓(xùn)學(xué)校建設(shè)。投資60多萬元,在區(qū)勞動就業(yè)訓(xùn)練中心新建400多平方米的技能操作實習(xí)車間一處,完善了就業(yè)技能實訓(xùn)基地設(shè)施,形成每年可培訓(xùn)初、中級技術(shù)人員人、能同時滿足300學(xué)員食宿的辦學(xué)規(guī)模。積極鼓勵社會力量創(chuàng)辦職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校,全區(qū)先后引進資金70余萬元,建起了xx電腦學(xué)校、xx縫紉學(xué)校、xx職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校等社會力量舉辦的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)機構(gòu)18家,年培訓(xùn)各類專業(yè)技術(shù)人才1.5萬人次,近60%的學(xué)員被安置到發(fā)達(dá)地區(qū)工作。

    三、站穩(wěn)立足點,明確職業(yè)教育為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。

    為使職業(yè)教育更好地為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù),我區(qū)鼓勵職業(yè)教育學(xué)校以市場需求為導(dǎo)向,及時調(diào)整專業(yè)設(shè)置。目前全區(qū)職業(yè)技術(shù)教育開設(shè)了包括機電、微機、汽車維修與駕駛、服裝、保安、文秘、旅游、財會、市場營銷等近40個適應(yīng)市場需求的專業(yè),基本覆蓋了我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的各個領(lǐng)域。區(qū)職業(yè)中專在拓寬和改造原有專業(yè)的同時,不斷開發(fā)和創(chuàng)建新專業(yè),并將部分專業(yè)產(chǎn)業(yè)化運作,先后辦起了汽車維修中心、服裝廠、汽車駕駛學(xué)校、機電維修等5個校辦產(chǎn)業(yè)。為配合搞好“農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整萬戶示范工程”,又利用50畝實驗基地,大搞養(yǎng)殖、種植和農(nóng)產(chǎn)品開發(fā),并與區(qū)農(nóng)業(yè)局、區(qū)絲綢集團聯(lián)合開設(shè)桑蠶專業(yè),為農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整培養(yǎng)技術(shù)人才。邳莊鎮(zhèn)成教中心校結(jié)合當(dāng)?shù)亍叭鞭r(nóng)業(yè)的發(fā)展實際,開設(shè)水田藕種植、水稻無公害栽培和水產(chǎn)養(yǎng)殖專業(yè),利用50畝基地建立了集觀光、旅游和生產(chǎn)為一體的“三水”農(nóng)業(yè)示范園,為全區(qū)“三水”農(nóng)業(yè)的發(fā)展起到了典型示范作用。

    四、抓住關(guān)鍵點,加大推介就業(yè)力度。

    就業(yè)是民生之本,我區(qū)將就業(yè)作為職業(yè)教育改革與發(fā)展的根本出發(fā)點和落腳點。一是積極探索面向社會、適應(yīng)市場的辦學(xué)模式。在職業(yè)教育工作中堅持走“校校聯(lián)合、校企聯(lián)合、長短結(jié)合”的辦學(xué)之路,協(xié)調(diào)區(qū)職業(yè)中專先后與xx煤電集團、區(qū)xx集團、青島海爾集團、上海達(dá)豐電腦有限公司、青島黃海學(xué)院、蓬萊水產(chǎn)學(xué)校等10余家企業(yè)、學(xué)校開展了“訂單式”培訓(xùn),采取“請進來、走出去”的方式就業(yè),為用人單位、學(xué)校、學(xué)生之間打造了“供、需、用”的三方交流平臺。二是加強畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo),以推薦就業(yè)拉動招生,形成“入口”與“出口”的良性循環(huán)。區(qū)政府指導(dǎo)職業(yè)中專專門成立了“生產(chǎn)實習(xí)與就業(yè)指導(dǎo)辦公室”,先后邀請8家用人單位到校參觀考察,簽訂了用工合同10余項。同時在上海、青島等地設(shè)立了就業(yè)安置辦事處,負(fù)責(zé)外地用工信息收集和安置學(xué)生的跟蹤服務(wù)工作。目前,上海、青島、深圳等到地一些企業(yè)紛紛來校“爭聘”畢業(yè)生,學(xué)生就業(yè)呈現(xiàn)出了“學(xué)生未結(jié)業(yè),花名冊已進廠”的可喜局面。

    五、正視薄弱點,強化職業(yè)教育的管理工作。

    為培養(yǎng)更多的`合格技術(shù)人才,我區(qū)非常重視職業(yè)教育的管理工作。一是加強對教學(xué)全過程的監(jiān)督檢查,確保教學(xué)質(zhì)量的提高。責(zé)成區(qū)教育主管部門對區(qū)職業(yè)中專教學(xué)全過程進行監(jiān)督檢查,配套出臺了《八環(huán)節(jié)目標(biāo)教學(xué)規(guī)程》及《實訓(xùn)教學(xué)規(guī)程》等制度,努力提高教育教學(xué)水平。同時,區(qū)政府還積極協(xié)調(diào)由該校承擔(dān)我區(qū)部分機關(guān)、企事業(yè)單位的成人教育培訓(xùn)工作。區(qū)國稅局等20多家單位先后在職業(yè)中專進行了國家公務(wù)員計算機培訓(xùn),參訓(xùn)人員達(dá)1500多人次;區(qū)供電局等區(qū)屬企業(yè)在崗職工在職業(yè)中專進行了禮儀、普通話、電工、焊工等技能培訓(xùn)。培訓(xùn)工作的有效開展,既提高了學(xué)校的辦學(xué)效益,又提升了學(xué)校的社會聲譽和辦學(xué)品位。二是強化“名師工程”和“雙師工程”建設(shè),確保師資水平的提高。多次組織職業(yè)中專參加了非師范類大中專畢業(yè)生雙選會,招聘學(xué)校急需人才,同時通過積極爭取,該校正式被市人事局批準(zhǔn)為市級大中專畢業(yè)生就業(yè)實踐站,擴大了職業(yè)教師的選聘范圍。同時注重對職業(yè)教育骨干教師的培養(yǎng),認(rèn)真實施“名師工程”和“雙師工程”,先后安排30多名骨干教師到華東師大、山東理工大學(xué)、山東教育學(xué)院等高校進行短期培訓(xùn),有30名專業(yè)教師取得了中級以上職業(yè)資格證書,成為“雙師型”教師,為職教師資隊伍注入了活力。

    今后,我們將以《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》為指針,認(rèn)真聽取各位領(lǐng)導(dǎo)提出的寶貴意見,針對存在的問題,加強領(lǐng)導(dǎo),調(diào)整思路,強化措施,狠抓落實,進一步加快職業(yè)教育改革與發(fā)展步伐,全面提高職業(yè)教育工作水平,努力推進我區(qū)職業(yè)教育再上新臺階,再創(chuàng)新水平。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇六

    企業(yè)治亂減負(fù)工作,既是黨和政府實踐“三個代表”重要思想的體現(xiàn),也是支持企業(yè)發(fā)展、促進社會穩(wěn)定、實現(xiàn)“民營富縣、環(huán)境活縣”的重要措施。全縣廣大干部職工對此都有非常清楚的認(rèn)識。今年我縣為了確保減負(fù)工作的順利開展,加強了對減負(fù)工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)控、協(xié)調(diào)和聯(lián)系,一是縣級有關(guān)執(zhí)法部門基本上都調(diào)整充實了減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),落實了專(兼)職工作人員,明確了工作責(zé)任,保證了治亂減負(fù)工作有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有步驟地開展;二是堅持了“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立完善了企業(yè)治亂減負(fù)目標(biāo)責(zé)任制,并以企業(yè)減負(fù)辦[2014]13號文件把工作目標(biāo)任務(wù)分解落實到了各單位,明確了部門責(zé)任,落實了工作任務(wù)。

    二、進一步加大整治力度,優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。

    1、認(rèn)真清理整頓收費項目,規(guī)范服務(wù)行為。結(jié)合《行政許可法》和《縣人民政府辦公室關(guān)于進一步清理規(guī)范各類收費的通知》(府辦發(fā)[2014]34號)精神,根據(jù)我縣《二〇一四年行政事業(yè)性收費目錄》等有關(guān)規(guī)定,財政、物價部門對行政事業(yè)性收費進行了全面清理和規(guī)范,全縣核對收費文件200個,收費項目1020項,涉及企業(yè)收費36大項,取消收費項目6項,降低收費標(biāo)準(zhǔn)2個,有效地遏制了亂收費行為。縣物價局重點規(guī)范了中介服務(wù)收費行為,按照《省定價目錄》和《省中介機構(gòu)服務(wù)收費管理辦法實施細(xì)則》、《省學(xué)會協(xié)會收費管理辦法》對全縣33個中介組織進行了清理整頓,取消1項,做到依法行政,管理有據(jù),引導(dǎo)了中介服務(wù)市場競爭機制的健康發(fā)展,進一步規(guī)范了中介收費服務(wù)秩序。

    2、進一步清理了對企業(yè)亂排序、亂評比、亂培訓(xùn)和強制企業(yè)訂購報刊物、音響制品等行為。根據(jù)《2014年全縣企業(yè)治亂減負(fù)工作要點》,我們重點加強了涉企評比達(dá)標(biāo)表彰的清理工作,我們在全縣范圍內(nèi),組織開展了涉及企業(yè)評比達(dá)標(biāo)表彰項目專項清理工作,進一步規(guī)范并加強了對涉企評比達(dá)標(biāo)表彰活動的監(jiān)管。

    3、認(rèn)真清理、簡化年檢和報表制度。今年我們對有關(guān)部門的企業(yè)年檢、年度復(fù)核和年度審核等事項進行了全面清理、除法律、法規(guī)明確規(guī)定外,其他年檢事項一律予以取消。縣工商局在年檢中“突出重點,減少環(huán)節(jié),規(guī)范收費”,企業(yè)年檢費嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)收取,個體驗照未收任何費用,最大限度地為經(jīng)營者提供方便、減輕負(fù)擔(dān)。其次,各執(zhí)法部門在年檢時基本都杜絕了搭車收費,亂攤派、亂訂書報刊物,音響制品等行為。

    4、進一步抓好了重點部門和重點項目的專項治理。今年我們繼續(xù)對工商、質(zhì)檢、安監(jiān)、國土、建設(shè)、環(huán)保、水利、電力等重點部門涉企收費進行了專項檢查,共查處違規(guī)金額47.6萬元,清退36.3萬元,沒收違法所得11.3萬元,糾正擴大范圍收費3項。

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    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇七

    20xx年,是我區(qū)“進軍現(xiàn)代化,建設(shè)新武進”的重要之年,也是我區(qū)全力推進轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵之年,更是我區(qū)創(chuàng)造“十一五”輝煌的決戰(zhàn)之年。一年來,區(qū)人大常委會在中共武進區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神,按照省、市委關(guān)于加強和改進人大工作的意見,緊緊圍繞區(qū)委的決策部署和全區(qū)工作大局,認(rèn)真落實區(qū)十四屆人大三次會議的總體要求,積極依法履職,努力開拓創(chuàng)新,為推進全區(qū)經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展、圓滿完成“十一五”奮斗目標(biāo)發(fā)揮了重要作用。

    一、圍繞中心抓關(guān)鍵,依法行權(quán)促發(fā)展。

    常委會牢固樹立中心意識,緊緊圍繞事關(guān)發(fā)展的重大問題、關(guān)鍵問題,堅持決策與服務(wù)并重、監(jiān)督與支持并舉,全力推進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

    1、高度重視經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)升級。

    面對科學(xué)發(fā)展的時代要求和破解要素制約、提升武進綜合經(jīng)濟實力的迫切需求,常委會緊扣科學(xué)發(fā)展主線,把加快推進經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變作為全年工作的重點,通過視察、調(diào)研和專項審議等多種方式,全力促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型,加快實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級。5月,在深入調(diào)查、廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上,常委會專題聽取和審議了全區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級情況的匯報,建議進一步深入發(fā)動,統(tǒng)一思想,把轉(zhuǎn)型升級列入最重要的議事日程,運用求新、求變、求高的創(chuàng)新智慧,積極優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),加快產(chǎn)品升級換代,落實節(jié)能降耗責(zé)任,打造、發(fā)揮平臺優(yōu)勢,真正實現(xiàn)從“武進制造”向“武進創(chuàng)造”的轉(zhuǎn)變。7月,常委會在審議政府上半年工作時,認(rèn)為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展在國內(nèi)外復(fù)雜多變的形勢下,繼續(xù)保持了經(jīng)濟高位運行、創(chuàng)投有效拓展、統(tǒng)籌全面推進、環(huán)境不斷優(yōu)化、民生日益改善的良好勢頭,同時著重對加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級提出了“大力加強戰(zhàn)略研究,有效落實戰(zhàn)略措施;加快實施“四大計劃”,積極推動調(diào)整升級;激勵引導(dǎo)科技攻關(guān),不斷推進成果轉(zhuǎn)化;加快編制“四園”規(guī)劃,加速形成產(chǎn)業(yè)集群”等4條建議。11月,常委會組織對全區(qū)五十大重點工程的進展情況進行了視察和督促,要求加快重大項目和重點區(qū)域的建設(shè)進度,加大對企業(yè)的幫扶力度,積極構(gòu)建適應(yīng)低碳要求的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,全力打好產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的戰(zhàn)略性硬仗。政府對這些意見建議高度重視,一年來,我區(qū)先后召開轉(zhuǎn)型升級動員大會和一系列的現(xiàn)場推進會,制訂出臺有關(guān)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)升級的一系列政策措施,深入推進新興產(chǎn)業(yè)倍增、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)提升、服務(wù)業(yè)提速、百億企業(yè)培育等“四大計劃”,經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)升級的認(rèn)識更加統(tǒng)一,方向更加明確,重點更加突出,步伐進一步加快。此外,常委會還專題視察了臺資企業(yè)的發(fā)展情況,向相關(guān)部門提出“拓展宣傳溝通平臺、加強服務(wù)監(jiān)督工作、加速組建臺企工會”等建議。

    為推進轉(zhuǎn)變農(nóng)村發(fā)展方式和土地利用方式,常委會新年伊始就組織對“萬頃良田建設(shè)工程”啟動進展情況進行視察,大家一致認(rèn)為,推進“萬頃良田建設(shè)工程”,對于加快農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化步伐,助推社會主義新農(nóng)村建設(shè),具有十分重要的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。要求進一步統(tǒng)一認(rèn)識,把握方向,全面規(guī)劃,統(tǒng)籌兼顧,強化措施,加快推進。政府及相關(guān)部門進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo),以“農(nóng)地集中、居住集聚、用地集約、效益集顯”為目標(biāo),統(tǒng)籌規(guī)劃編制,完善政策措施,加快推進“萬頃良田建設(shè)工程”。至12月底,禮嘉、橫山橋、鄒區(qū)3個一期試點區(qū)進駐項目11個,流轉(zhuǎn)土地8550畝,總投資6.65億元;二期工程專項規(guī)劃已編制完成,安置區(qū)規(guī)劃也已設(shè)計結(jié)束。

    2、高度重視規(guī)劃編制和計劃預(yù)算執(zhí)行。

    科學(xué)謀劃“十二五”事關(guān)武進未來科學(xué)發(fā)展的速度和成效。常委會將促進搞好“十二五”規(guī)劃的編制列入工作的重點,及早部署,提前介入。通過召開座談會、視察和聽取匯報等形式,認(rèn)真開展對“十二五”規(guī)劃編制工作的督促、調(diào)研。5月,走訪發(fā)改局,專題了解規(guī)劃編制啟動情況和規(guī)劃的基本思路、基本定位和基本原則。8月,走訪相關(guān)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn),聽取各專項規(guī)劃的編制情況匯報。9月,召開調(diào)研座談會和征求意見會,認(rèn)真聽取人大代表和有關(guān)人士對“十二五”規(guī)劃的建議,并及時反饋政府。10月,區(qū)人大主任會議專題聽取編制情況匯報,圍繞規(guī)劃主線、發(fā)展重點、發(fā)展目標(biāo)、指標(biāo)體系等方面,建議政府和相關(guān)部門突出規(guī)劃重點、科學(xué)設(shè)定指標(biāo)、加強規(guī)劃銜接、多方征求意見,努力編制出符合時代要求、切合武進實際、為人民滿意的“十二五”規(guī)劃。日前,區(qū)人大常委會會議對“十二五”規(guī)劃綱要(草案)又進行了專題討論,并提出了修改意見。

    審議計劃、預(yù)算執(zhí)行情況,審查批準(zhǔn)決算,是《監(jiān)督法》賦予常委會的重要職權(quán)。常委會在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,先后審議了上半年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況、財政預(yù)算執(zhí)行情況、20財政決算和同級審計工作情況。圍繞宏觀經(jīng)濟的運行,建議政府進一步加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,加大創(chuàng)新力度,狠抓有效投入,同時,認(rèn)真梳理“十一五”規(guī)劃的執(zhí)行情況,腳踏實地“回頭看”,確保“十一五”各項目標(biāo)任務(wù)全面完成。在批準(zhǔn)2009年度財政決算和20xx年預(yù)算調(diào)整的同時,常委會要求財稅部門積極清理各類資產(chǎn)收益并納入預(yù)算管理,切實加強對重點部門、重大項目的審計監(jiān)督,繼續(xù)增強財政預(yù)算的科學(xué)性和約束力,進一步重視對融資平臺和鎮(zhèn)級財政財務(wù)的監(jiān)管。9月,常委會還就如何進一步做好財政工作進行專題調(diào)研,召集政府辦、財政、發(fā)改、國稅、地稅等部門的同志分層次召開座談會,深入分析影響財政收入的制約因素,積極探討增強財力的有效對策。

    3、高度重視生態(tài)文明和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。

    在創(chuàng)成全國生態(tài)區(qū)的基礎(chǔ)上,我區(qū)又樹立了建設(shè)全國生態(tài)文明區(qū)的新標(biāo)桿。為了推進這項工作,6月,常委會按照《常州市武進區(qū)生態(tài)文明建設(shè)規(guī)劃》的要求,對照生態(tài)文明三年行動綱要,專題視察了生態(tài)文明創(chuàng)建啟動建設(shè)情況,實地察看了創(chuàng)建重點工程,聽取了工作匯報,認(rèn)為生態(tài)文明建設(shè)迫切需要在思想認(rèn)識和推進力度上提高和強化,并向政府及相關(guān)部門提出了“著力提高生態(tài)意識、加快推進結(jié)構(gòu)調(diào)整,積極開展節(jié)能減排、繼續(xù)強化環(huán)境整治”等方面的建議。至年底,全區(qū)157個生態(tài)文明建設(shè)項目全面啟動,有40項已經(jīng)完成。

    加快推進武進新城區(qū)建設(shè),是增強區(qū)域綜合競爭力的重要手段,也是武進進軍現(xiàn)代化的重大戰(zhàn)略舉措。一年來,常委會對《中心城區(qū)空間發(fā)展戰(zhàn)略與優(yōu)化提升規(guī)劃》的制定實施、拆遷安置、城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作,進行了多次調(diào)研和視察,先后提出了“創(chuàng)新規(guī)劃理念,大手筆勾勒新城藍(lán)圖;加強政策研究,強力度推進拆遷安置;加大多元投入,快速度優(yōu)化城市功能”等建議。針對市容環(huán)境、交通秩序等方面存在的突出問題,常委會專題視察了我區(qū)文明城市創(chuàng)建情況,并組織人大代表參加百人“找差團”活動,建議政府和相關(guān)部門認(rèn)真查找差距,深刻分析原因,研究攻堅手段,實施長效管理,為加快中心城區(qū)建設(shè)、推進文明城市創(chuàng)建發(fā)揮了積極作用。

    科學(xué)促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展是一項既長期又艱巨的工作。常委會力推現(xiàn)代化小城鎮(zhèn)建設(shè),多方共謀打造城鄉(xiāng)一體化先行區(qū)。5月,常委會重點走訪察看全區(qū)5個現(xiàn)代化小城鎮(zhèn)建設(shè)示范鎮(zhèn)的“十個一”工程,要求各級進一步提升建設(shè)理念,優(yōu)化規(guī)劃體系,并根據(jù)各自實際,深入研究,一鎮(zhèn)一策,彰顯特色,打造經(jīng)典、傳世之作,努力將小城鎮(zhèn)建成產(chǎn)業(yè)的集聚區(qū)、人口的集中區(qū)、體制的創(chuàng)新區(qū)、社會主義新農(nóng)村的示范區(qū)。各級對此高度重視,政府多次組織各鎮(zhèn)負(fù)責(zé)同志赴浙江等地學(xué)習(xí)考察,并開展了多次現(xiàn)場推進活動。一年來,我區(qū)的小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐明顯加快,項目穩(wěn)步推進,功能日趨完善,“十個一”項目累計建成43個,在建56個,占全部項目總數(shù)的82.5%。常委會不僅重視中心城區(qū)的給排水和防汛工作,更將目光投向關(guān)系農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的“小型農(nóng)田水利重點縣”建設(shè),要求政府緊抓時機,加快實施,統(tǒng)籌推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化與城市化發(fā)展。

    根據(jù)經(jīng)濟社會建設(shè)和開展工作的需要,常委會先后作出決定、決議27項,任免國家機關(guān)工作人員45人(次)。同時,按照掛鉤聯(lián)系重點鎮(zhèn)、重點項目和“雙進五幫”、掛鉤幫扶的分工,圍繞重點項目建設(shè)、村域布局調(diào)整、強村工程實施、兩委換屆等工作,常委會各位主任和工委主任深入基層,調(diào)研走訪,溝通協(xié)調(diào),現(xiàn)場辦公,為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、服務(wù)企業(yè)發(fā)展、夯實新農(nóng)村建設(shè)基礎(chǔ)、推進基層民主發(fā)揮了重要作用。

    二、突出重點謀和諧,強化監(jiān)督保民生。

    常委會緊緊抓住人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,突出重點,加強督查,努力推動民生改善、法制進步、社會和諧。

    1、關(guān)注民生幸福。

    早日實現(xiàn)“百姓真實感受、社會普遍認(rèn)可”的幸福武進,是全區(qū)上下的共同追求,也是常委會緊抓不放、開展工作的重要內(nèi)容。圍繞食品和藥品安全,常委會先后對食品藥品安全監(jiān)管、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、豆制品市場整治、放心糧油工程建設(shè)、畜牧工作進行檢查和視察,向政府和相關(guān)部門提出了“加強源頭控制,推進標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn);加快改革步伐,有效整合監(jiān)管資源;加強制度建設(shè),建立長效監(jiān)管機制;加大投入力度,提高監(jiān)管能力和水平”等建議。政府制定文件,出臺政策,實施從“農(nóng)田到餐桌”的全程質(zhì)量監(jiān)控,全年新增無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品、有機食品102個。同時,扎實開展藥品安全專項整治,2家區(qū)級醫(yī)院和22家鎮(zhèn)級衛(wèi)生院均通過了達(dá)標(biāo)驗收。

    圍繞社會事業(yè)建設(shè),常委會先后對全民健身、老齡、交通等方面的工作和“30件為民辦實事工程”進展情況進行了視察和審議。針對老齡化問題上存在的制度準(zhǔn)備不足、老齡保障和服務(wù)發(fā)展滯后等薄弱環(huán)節(jié),要求根據(jù)武進實際,切實加強社會養(yǎng)老機構(gòu)和服務(wù)體系建設(shè),著力發(fā)展社會養(yǎng)老事業(yè),大力推廣“居家養(yǎng)老”,努力提升社會化養(yǎng)老服務(wù)水平。針對全民健身中配套措施、體育設(shè)施、體育社團等方面存在的不足,要求深入推進全民健身計劃,大力建設(shè)公共體育設(shè)施,深入挖掘民族、民俗體育項目,不斷強化體育社團的社會功能。針對“30件為民辦實事工程”進展不一、部分工程進度較慢的實際,常委會建議政府和相關(guān)部門倒排工作計劃、落實攻堅措施、強化監(jiān)督考核,真正把實事辦實、辦好,向人民群眾交一份滿意的答卷。至年底,30件實事全部保質(zhì)保量完成。9月,常委會還先后兩次赴雪堰鎮(zhèn)城西回民村調(diào)研,并組織有關(guān)部門和單位召開座談會,為全區(qū)唯一的回民聚居村的民生民計把脈開方,為少數(shù)民族群眾共享和諧幸福添磚加瓦。此外,常委會還接待和督促處理群眾來信來訪65件(次),一些個案得到了依法處理,妥善解決。

    2、推進普法教育。

    20xx年是“五五”普法的最后一年,為促進“五五”普法規(guī)劃全面實施,常委會組織由區(qū)法制辦、鎮(zhèn)人大負(fù)責(zé)同志和區(qū)人大代表參加的聯(lián)合調(diào)研組,先后赴湖塘、前黃、高新區(qū)和部分村、社區(qū)、學(xué)校,實地了解基層“五五”普法進展情況。同時召開普法領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位座談會,聽取司法局、法制辦、監(jiān)察局等13個單位的情況匯報。根據(jù)調(diào)研情況,常委會于3月專題審議“五五”普法工作,充分肯定“五五”普法工作為優(yōu)化法治環(huán)境、建設(shè)和諧武進所發(fā)揮的積極作用,針對存在的認(rèn)識不夠充分、形式不夠多樣、進展不夠平衡等問題,建議政府和相關(guān)部門有效整合資源,加強工作聯(lián)動,進一步營造全社會共同參與的“大普法”格局;突出工作重點,堅持普治并舉,不斷強化青少年、流動人口和執(zhí)法人員等重點人群的法制觀念;嚴(yán)格總結(jié)對照,深入查找差距,在全面完成“五五”普法任務(wù)的同時,積極抓好新一輪普法宣傳的規(guī)劃編制和銜接工作。

    為保證法律法規(guī)的嚴(yán)格執(zhí)行,常委會先后對《土地管理法》、《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》、《臺灣同胞投資保護法》、《檔案法》等法律法規(guī)的執(zhí)行情況進行檢查,采用聽取匯報、現(xiàn)場視察、專項審議等方式,推動法律法規(guī)的貫徹實施。此外,常委會還對全區(qū)重大矛盾預(yù)警信息化建設(shè)工作進行了視察,要求密切關(guān)注重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點群體的實際情況,進一步加大推進力度、深化系統(tǒng)開發(fā)、完善網(wǎng)絡(luò)平臺,為更好地化解社會矛盾服務(wù)。

    3、促進司法公正。

    常委會高度關(guān)注“兩院”工作,先后多次聽取法院、檢察院工作匯報,就如何進一步適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢,全面、正確、有效履行司法職能提出要求。4月,常委會與區(qū)法院組織開展了人大代表旁聽庭審專題活動,共有150名各級人大代表,分5次旁聽了區(qū)人民法院6件刑事案件審理。代表們對庭審過程的審判行為、司法禮儀、庭審駕馭能力給予了高度評價。同時要求區(qū)法院進一步加大對刑事犯罪的打擊力度,切實提升業(yè)務(wù)能力和審判水平,為維護社會穩(wěn)定提供強有力的司法保障。9月,常委會審議了“兩院”專項工作。針對訴調(diào)對接工作中的體制、機制問題,要求著力構(gòu)建“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、各方聯(lián)動、優(yōu)勢互補、司法推動”的多元化糾紛解決機制,進一步完善分工、程序、管理、指導(dǎo)和培訓(xùn)等全方位銜接制度,確保各種糾紛解決方式的相互協(xié)調(diào)和全面推進。同時,充分肯定了區(qū)檢察院和相關(guān)部門在構(gòu)建行政執(zhí)法與刑事司法信息平臺、促進依法行政和打擊犯罪方面取得的成效,要求盡快研究出臺信息平臺建設(shè)實施辦法,不斷完善行政執(zhí)法與刑事司法銜接機制,實現(xiàn)信息平臺全覆蓋,真正在行政執(zhí)法機關(guān)與司法機關(guān)之間構(gòu)建便捷、規(guī)范、高效的“綠色通道”,促進嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法。

    三、優(yōu)化平臺拓內(nèi)涵,創(chuàng)先爭優(yōu)競作為。

    常委會牢固確立對本級人民代表大會和廣大人民群眾負(fù)責(zé)的理念,健全代表工作機制,拓展代表履職平臺,努力開創(chuàng)代表積極參政、依法履職的新局面。

    1、深化代表活動,發(fā)揮代表作用。

    常委會認(rèn)真總結(jié)“人大代表之家”創(chuàng)建兩年來的成功經(jīng)驗,按照“全覆蓋、重規(guī)范、拓內(nèi)涵、求實效”的總體要求,通過聯(lián)系走訪、現(xiàn)場指導(dǎo)、評先爭優(yōu)、交流學(xué)習(xí)、外出考察等多種形式,不斷深化“一個載體、兩項制度”建設(shè)。一年來,全區(qū)兩級人大以137個“人大代表之家”為平臺,普遍開展了學(xué)習(xí)培訓(xùn)、工作評議、視察調(diào)研、代表述職、接待選民、聯(lián)系群眾等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動,共有183名區(qū)、鎮(zhèn)人大代表向選民進行了述職,接待選民5250人(次),收集群眾意見2859條,辦理解決1563條。同時,堅持常委會聯(lián)系代表制度,全年共邀請代表列席常委會會議、參加常委會組織的檢查、視察、調(diào)研、評議等活動450人(次)。12月9日,常委會結(jié)合“幸福武進萬人行”活動,組織全體區(qū)人大代表視察了武進自來水廠、柳工集團、農(nóng)博園、紅星美凱龍等重點工程,加深了代表對政府工作的了解,激發(fā)了代表的參政熱情。此外,常委會還堅持為代表訂閱《中國人大》、《人民與權(quán)力》等宣傳學(xué)習(xí)資料,積極為代表知情知政創(chuàng)造條件。

    2、注重建議辦理,保障代表權(quán)利。

    區(qū)十四屆人大三次會議期間和閉會以來,共收到代表建議116條。常委會及時分類整理,聯(lián)合區(qū)政府通過重點部門提前交辦和召開大會集中交辦,實行建議無縫交接。在建議辦理過程中,常委會堅持分工督辦、重點督辦、跟蹤督辦,確保各項建議辦理落到實處。3月,主任會議研究確定分工督辦重點建議方案;6月,主任會議專題聽取代表建議辦理進展情況匯報;8月,走訪重點辦理部門和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn),聽取對建議辦理落實情況的意見;9月,召開常委會會議專題審議代表建議辦理工作。一年來,區(qū)政府及各承辦、協(xié)辦部門本著對人民負(fù)責(zé)、讓代表滿意的宗旨,高度關(guān)注,狠抓落實。尤其是對一些涉及面廣和事關(guān)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、民生民計改善等方面的建議,認(rèn)真研究、創(chuàng)新舉措、積極辦理。截止9月底,116件建議全部辦復(fù),已經(jīng)解決和列入計劃解決的99件,代表對建議辦理工作的`滿意和基本滿意率為100%。關(guān)于“增強村級經(jīng)濟造血功能”、“加強扶持中小企業(yè)轉(zhuǎn)型升級”、“西太湖與嘉澤鎮(zhèn)連片開發(fā)”等一批建議,取得了較好的辦理效果,贏得了代表和群眾的贊賞。

    3、加強聯(lián)系指導(dǎo),推進基層人大工作。

    年初,常委會及時下發(fā)《20xx年鎮(zhèn)(街道)人大工作指導(dǎo)意見》,指導(dǎo)各鎮(zhèn)(街道)人大進一步加強制度建設(shè),規(guī)范工作程序,緊緊圍繞地方經(jīng)濟社會發(fā)展的重點、群眾關(guān)心的熱點開展工作。同時。通過召開區(qū)鎮(zhèn)人大工作會議、片區(qū)人大主席會議、舉辦人大干部培訓(xùn)班和外出學(xué)習(xí)考察等多種形式,部署工作,交流心得,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),拓展思路,實現(xiàn)經(jīng)驗共享、工作互動。針對各鎮(zhèn)黨委、人大、政府領(lǐng)導(dǎo)班子人員變動的實際,圍繞補選代表和召開鎮(zhèn)人代會等事宜,常委會除召開專題會議進行部署外,還組織專門力量赴各鎮(zhèn)現(xiàn)場指導(dǎo),進一步明確工作程序、時序要求。一年來,各鎮(zhèn)(街道)人大的同志,愛崗敬業(yè),恪盡職守,工作的規(guī)范化、制度化和實效性有了進一步增強,尤其是在組織代表開展活動方面,形式多樣,亮點頻現(xiàn)。

    四、奮發(fā)創(chuàng)新增活力,敬業(yè)盡職創(chuàng)水平。

    常委會始終把加強自身建設(shè)放在突出位置,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以機關(guān)創(chuàng)新行動為契機,通過多種途徑,提升依法履職能力,激發(fā)機關(guān)工作活力,增強議事決策效率。

    1、提升素質(zhì)。

    堅持把學(xué)習(xí)作為提高能力、增強活力的根本措施,貫穿于人。

    大工作的始終。

    常委會及其機關(guān)全體人員堅持集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與專題研討相結(jié)合、內(nèi)部學(xué)習(xí)與外派培訓(xùn)相結(jié)合,深入學(xué)習(xí)《地方組織法》、《選舉法》、《代表法》、《監(jiān)督法》等人大工作必備的法律知識和有關(guān)民主法制理論,結(jié)合審議議題學(xué)習(xí)經(jīng)濟、科技、文化等相關(guān)知識,不斷提高積極履職、科學(xué)履職、高效履職的能力和水平。今年區(qū)人大機關(guān)組隊參加常州市人大知識競賽,在轄市(區(qū))中排位第一。

    2、改進作風(fēng)。

    常委會把加強作風(fēng)建設(shè)作為推進工作、提高效能的重要手段,高度重視,努力改進。

    加強調(diào)查研究。圍繞審議議題、調(diào)研專題和人民群眾普遍關(guān)注的熱點問題,組成專題調(diào)研組,精心制訂方案,科學(xué)安排計劃,悉心了解民情,深刻分析提煉。全年共完成《加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的思考》、《推進小城鎮(zhèn)建設(shè)的思考》等32項調(diào)研課題。同時,按照每名常委會組成人員聯(lián)系3名區(qū)人大代表和5名選民的要求,定期走訪聯(lián)系代表和選民,認(rèn)真聽取、努力反映代表、群眾的呼聲和要求。

    加強跟蹤督查。圍繞事關(guān)長遠(yuǎn)發(fā)展和人民群眾普遍關(guān)注的經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、生態(tài)創(chuàng)建、社會保障、文教衛(wèi)生等事項,在進行專題審議后,對審議意見的落實情況,組織開展多回合的跟蹤督查,堅持一抓到底,抓出成效。針對豆制品市場整治,在取得初步成效的基礎(chǔ)上,去年,常委會又于3月和6月兩次進行了督查,力爭通過堅持不懈的督促落實,讓老百姓的菜籃子拎得更充實、更放心。區(qū)政府創(chuàng)新制訂了《武進區(qū)豆制品加工小作坊管理暫行規(guī)定》,豆制品制作點由560多個整合到350多個,各項長效管理措施也得到了進一步加強。

    加強分工聯(lián)系。在代表建議辦理方面,梳理出具有一定代表性和普遍性的重點建議,由常委會領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),牽頭督辦。去年由常委會領(lǐng)導(dǎo)分工督辦的建議均取得了滿意的辦理效果。在指導(dǎo)鎮(zhèn)(街道)人大工作方面,常委會領(lǐng)導(dǎo)和各委辦負(fù)責(zé)人分工聯(lián)系,實行點對點指導(dǎo)、零距離溝通,促進了區(qū)鎮(zhèn)人大的信息互通、工作聯(lián)動。

    加強會風(fēng)會紀(jì)建設(shè)。繼續(xù)堅持會期預(yù)告、嚴(yán)肅請假、考勤述勤制度,確保常委會議事決策合法有序、高效科學(xué),會議的質(zhì)量和效果有了進一步提升。

    3、創(chuàng)新實踐。

    常委會以機關(guān)創(chuàng)新行動為抓手,不斷創(chuàng)新工作機制,改進工作方法,激發(fā)工作熱情。

    開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在廣泛深入調(diào)研考察的基礎(chǔ)上,研究出臺了創(chuàng)建“先進人大代表之家”的實施意見,明確三類十個項目的創(chuàng)建要求和考核指標(biāo),賦予了創(chuàng)建新要素,激發(fā)了創(chuàng)建新活力。年底,共評出29個“先進人大代表之家”,為進一步深化平臺建設(shè)、發(fā)揮代表作用樹立了榜樣。

    拓展人大宣傳平臺。為更加充分、全面展示區(qū)鎮(zhèn)人大工作,常委會適應(yīng)新的時代要求,開設(shè)了“武進區(qū)人大”網(wǎng)站()。從而開辟了宣傳人大制度和人大工作的新陣地,架設(shè)了聯(lián)系人大代表和人民群眾的新橋梁,也進一步提高了全區(qū)人大工作的透明度和開放度。同時,對《武進人大》雙月期刊進行全新改版,繼續(xù)在《武進日報》開設(shè)人大專版。全年共在《人民與權(quán)力》、省人大網(wǎng)站等各類媒體刊播通訊、論文、專訪、信息125篇。

    各位代表,過去的一年,常委會工作所取得的成績,是區(qū)委加強領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是常委會全體組成人員、全體區(qū)人大代表和機關(guān)工作人員共同努力的結(jié)果,是“一府兩院”密切配合的結(jié)果。在此,我代表區(qū)人大常委會,向所有關(guān)心、支持和幫助人大工作的同志和各界人士,表示衷心的感謝!

    在總結(jié)工作的同時,我們也清醒地看到,對照改革發(fā)展的新形勢、民主法制建設(shè)的新要求,常委會在行使重大事項決定權(quán)、健全代表活動機制、提升自身能力素質(zhì)等方面,還存在較大差距,亟待在今后的工作中進一步改進和提高。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇八

    一、態(tài)度端正,嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)。

    搞園林綠化工作是一項非常艱苦的行業(yè),日曬雨淋,屬室外作業(yè)者,而對著焰熱的夏日,和連綿不斷的秋雨,都要不懈地工作,我們曾被稱為高檔農(nóng)民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中帶細(xì),所以沒有樂觀吃苦耐勞的人生態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的工作精神是不成的。

    二、認(rèn)真加強學(xué)習(xí)。

    三、不斷進取,與時俱進。

    一年多來,盡心盡力,較好地履行了自己的工作職責(zé)。主要有從事園林的施工工作,嚴(yán)格要求自己堅持做到種好每一棵樹,養(yǎng)好每一株苗。在做好自己的本職工作外,配合單位其他人員盡自己所能完成設(shè)計和工地的資料整理等各方面工作。認(rèn)真完成園林學(xué)會各項工作。參與北環(huán)路的施工和養(yǎng)護工作。參與北辰綠洲第十四標(biāo)段的施工和養(yǎng)護工作,在參與協(xié)調(diào)工作過程中,鍛煉了我的溝通能力,增長了工作經(jīng)驗。除完成日常各項工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作外,還抽時間學(xué)習(xí)各種文件精神,學(xué)習(xí)鞏固專業(yè)知識,不斷提高業(yè)務(wù)水平,做到邊學(xué)邊干。經(jīng)過一年多來的鍛煉與學(xué)習(xí),工作經(jīng)驗水平、組織能力有了進一步的提高。在工作中最寶貴的財富莫過于不斷學(xué)習(xí),進取,總結(jié)經(jīng)驗,總結(jié)出屬于自己的經(jīng)驗,在工作的一年多以來,我除了在工作中不斷進取,學(xué)習(xí),創(chuàng)新,不斷地提高本職業(yè)的知識和操作技巧外,還參加了各種各樣的培訓(xùn)班。

    時間又給予我一次總結(jié)的機會,每一次進步都是在不斷的反復(fù)總結(jié)經(jīng)驗或得失中得以提高。每一次總結(jié)都是在促使我們查找自身不足的同時,結(jié)合自己好的工作經(jīng)驗,為新一輪的工作順利進行做更好的鋪墊。以后我會更加努力,爭取在業(yè)務(wù)上不斷提高自己的技術(shù)水平。隨著社會的進步,時代的發(fā)展,我們要不斷升值自己,讓自己在這個競爭的社會處于不倒地位,與時俱進,施工工藝的不斷創(chuàng)新和施工方法的日新月異的變化,我們只有適應(yīng)、征服,創(chuàng)造才能不會被社會所淘汰。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇九

    xx年,**企業(yè)全體干部員工在實踐中運用科學(xué)發(fā)展觀,團結(jié)一心,克服困難,趁勢而上,不斷進取,確保全面完成xx年企業(yè)的各項經(jīng)濟指標(biāo),本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項:

    自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

    養(yǎng)成立即行動的習(xí)慣。無論是急的任務(wù)還是可以放一放的工作,都應(yīng)采勸當(dāng)日事當(dāng)日畢”的態(tài)度。對于急的事情,一些人能夠瞪起眼睛,爭分奪秒、夜以繼日,但對于日常工作或不是很急的工作,不少人就不大在乎、慢慢悠悠了。實際工作中,常常有人把不急的工作拖成了急的任務(wù),再遇臨時性的事情就抓瞎了,整天忙的團團轉(zhuǎn)。要避免這種窘?jīng)r,最好的辦法就是手頭上一有工作就做,不要拖拖拉拉,想必“明日歌”大家耳熟能詳吧。

    不論你是什么級別領(lǐng)導(dǎo)干部,只要你手下有人,就要養(yǎng)成這個習(xí)慣。遇有較大工作和隨機性任務(wù)要及時研究,例行性工作要定期研究,工作遇到阻力要深入研究。集體研究工作,可以統(tǒng)一大家思想,明確工作任務(wù),集中集體智慧,找出解決問題的辦法。

    能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

    全體員工,在公司各級的領(lǐng)導(dǎo)下,上下一心,團結(jié)協(xié)作,順利地完成了全年各項工作任務(wù)。回顧2014年,我們雖沒有十分驕人的成績,但平安、順利是我們最大的收獲。展望20xx年,相信公司會有更大的發(fā)展前景。為了更好地開展工作,認(rèn)真吸取經(jīng)驗教訓(xùn),找出工作中存在的問題,現(xiàn)將20xx年度工作總結(jié)匯報如下:

    企業(yè)內(nèi)部管理是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。今年以來,公司在x總的正確指導(dǎo)下,在x總的領(lǐng)導(dǎo)下,以理順關(guān)系為重點,以制度建設(shè)為根本,以提高服務(wù)質(zhì)量為抓手,不斷加強人員、車輛和物資管理。始終把管理工作放在中心位置來抓,以管理出效益,以管理促發(fā)展。堅持制度化管理與人性化管理相結(jié)合,分工協(xié)作,密切配合,不斷修改完善各部門各崗位管理制度,適時組織全體員工學(xué)習(xí)體會。了解掌握人員動態(tài)和思想狀況,加強溝通協(xié)調(diào),及時解決矛盾和問題,決不允許任何人以任何借口或理由在工作中相互推諉,更不允許任何人把個人之間的恩怨或思想情緒帶到工作中去。有力地增強了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。定期召開工作會議,相互交流探討,互相查找問題、剖析原因,及時制定改進措施,做到了小問題當(dāng)場解決,大問題限期整改。有力在保證了全年工作的順利開展。

    加強生產(chǎn)管理,完成生產(chǎn)任務(wù)是企業(yè)工作的核心所在。20xx年以來,公司各部門緊密配合,相互協(xié)作,圍繞“強管理,抓安全,保質(zhì)量,講信譽,扎實高效”的工作思路狠抓生產(chǎn)任務(wù)的按時完成,得到了各施工方的一致好評。

    1.加強了與各工地的配合協(xié)調(diào)力度,本著“平等互利、相互尊重,及時溝通”的原則,確保混凝土澆注的順利進行,要求前場工長工作要深要細(xì),提前做好工作安排,注重每一個環(huán)節(jié),確保前場施工安全、高效、無誤。

    2.加大質(zhì)量管控力度,努力實現(xiàn)節(jié)能降耗。公司自成立以來,始終堅持“以質(zhì)量求生存,以信譽謀發(fā)展”的指導(dǎo)思想,大力加強質(zhì)量建設(shè)。從源頭抓起,嚴(yán)把原材料進貨關(guān),加強砼的生產(chǎn)、出廠、運輸、和泵送等每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制和要求。做到了批批送樣檢測,時時觀察調(diào)整。20xx年,試驗中心共進行砂、石、水泥等各種原材料檢測173次,外加劑復(fù)檢27次。發(fā)現(xiàn)問題迅速糾正,有力地保證了商品混凝土的質(zhì)量。同時,為了降低生產(chǎn)成本,試驗室工作人員,在充分保證質(zhì)量的情況下,全年共進行了87次試配,27次混凝土試驗。對不同氣溫條件下、不同標(biāo)號的混凝土對塌落度及和易性的不同要求,適時調(diào)整配合比,使其達(dá)到最佳級配要求。既保證了混凝土質(zhì)量又盡可能地降低了生產(chǎn)成本。

    3.加強對操作人員的調(diào)配和管理,嚴(yán)格操作規(guī)程,不斷培養(yǎng)新的技術(shù)能手,相互取長補短,努力提高操作室的操作技能。為公司儲備人才打下基礎(chǔ)。

    4.加強車隊管理,有力保證了混凝土運送工作的園滿完成。尤其是全體駕駛員發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的工作作風(fēng),克服天氣寒冷帶來的不利影響,加班加點,任勞任怨地完成各項運砼任務(wù)。

    20xx年經(jīng)過全體員工的共同努力,在各部門的相互支持配合下,公司全年完成生產(chǎn)方量75789米3,實現(xiàn)產(chǎn)值2700多萬,保障了各工地混凝土的需要。

    為此公司領(lǐng)導(dǎo)一班人高度重視,始終把安全工作放在頭等大事來抓,取得了良好效果。實現(xiàn)了全年無重大安全事故的良好局面。

    1、加強安全領(lǐng)導(dǎo)。年初公司即成立了以x總為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強安全監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,不斷修改和完善安全工作制度。

    2、注重安全教育,提高安全意識。適時組織安全知識培訓(xùn),定期講評安全工作情況。時刻提醒廣大員工“安全工作無小事,小隱患也會釀成大事故”的道理。堅持警鐘長鳴,常抓不懈。

    3、上下一心,齊抓共管。嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,緊緊圍繞“人身安全、財產(chǎn)安全、施工安全”的目標(biāo),形成 “人人講安全,事事講安全,時時講安全”的安全工作氛圍。絕不允許不講安全的人和事存在。對忽視安全工作的部門,發(fā)生安全事故的責(zé)任人堅決處理,決不姑息遷就。

    4、成立應(yīng)急小分隊,制定應(yīng)急預(yù)案。當(dāng)發(fā)生緊急情況和安全事故時,保證及時有效的處理,最大限度把損失降到最低程度。

    5、加大設(shè)備的維修和保養(yǎng)力度,確保安全運行。20xx年公司在資金十分緊張的情況下,仍保證了設(shè)備維修和保養(yǎng)開支37萬余元,充分說明了公司對設(shè)備安全運行的高度重視。真正做到了發(fā)現(xiàn)問題及時修理,定期組織檢查保養(yǎng),不允許帶故障車輛上路,不允許設(shè)備帶故障作業(yè),將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)之中,有力保障了車輛和設(shè)備的運行安全。

    (四)加強紀(jì)律建設(shè)、提高廣大員工的主人翁意識

    公司的絕大部分員工能嚴(yán)格要求自己,工作積極主動,認(rèn)真負(fù)責(zé),服從公司安排和調(diào)度。積極參加公司組織的清理洗車池、操作室下的水池及料場暗溝的排污等工作,不怕臟不怕累,認(rèn)真負(fù)責(zé),得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。

    1.各部門之間配合協(xié)調(diào)力度還有待進一步加強,效率有待進一步提高。主要表現(xiàn)在工作人員對某些工作認(rèn)識不足,導(dǎo)致工作“能拖就拖,能緩就緩”的現(xiàn)象時有存在,有時不是這個沒到位就是那個沒有到位,在一定程度上影響了工作進度。

    2.前場與施工方和生產(chǎn)部門的銜接還不夠。主要表現(xiàn)在:施工方配合力度有待進一步溝通和加強;生產(chǎn)、運輸、泵送等環(huán)節(jié)配合力度需進一步提高,管道架設(shè)時有延后的現(xiàn)象發(fā)生等。

    3.個別員工集體主義觀念淡薄,工作怕臟怕累,只要組織照顧,不要組織紀(jì)律。不服從工作安排,工作斤斤計較,相互推諉扯皮的現(xiàn)象在一定程度存在。這也不關(guān)他的事,那也不關(guān)他的事。為此,新的一年,我們要加強紀(jì)律整頓,對不服從工作安排的,公司將實行經(jīng)濟處罰和行政處罰。

    4.少數(shù)員工安全防范意識不高,還有待進一步加強,主要體現(xiàn)在技術(shù)還不過硬,處理緊急情況的.能力還有待提高,不能提前發(fā)現(xiàn)問題,發(fā)現(xiàn)問題后又不能正確處理問題。據(jù)統(tǒng)計2014年共發(fā)生各類安全事故隱患14余起,處罰20余人次。

    5.工作不深不細(xì)的現(xiàn)象還比較突出,主要表現(xiàn)在怕麻煩,敷衍了事,不想做,不會做,有的是教他他也不做,這樣的員工公司是要清理的。

    6.極個別員工特殊思想嚴(yán)重,不服管,認(rèn)為公司不敢管,拿他沒有辦法等思想嚴(yán)重存在。

    7.工作流程有待制定,以避免造成職責(zé)不清,分工不明。

    首先,要從原材料質(zhì)量抓起,不定期、分批次對進場的原材料進行檢測,努力控制好水泥強度和穩(wěn)定性,掌握沙石的含泥量是否超標(biāo)等;試驗中心還應(yīng)把握好混凝土的塌落度和和易性。

    其次,繼續(xù)加強安全生產(chǎn)監(jiān)管力度。一是前場工長要加大泵工和管工的監(jiān)管力度,督促管工加大對泵管的巡查力度,在注意安全的同時合理布管,注意泵管的加固工作,二是要求車隊要提高安全意識,嚴(yán)禁超速行駛,嚴(yán)禁酒后駕車,要清楚的認(rèn)識到安全駕駛的重要性和必要性,同時要認(rèn)真負(fù)責(zé)裝料,運料及收好小票,不允許把料拉錯工地,否則必須嚴(yán)肅處理。

    再次,繼續(xù)提倡全員動員參與公司管理,尤其是試驗中心要多做試驗,優(yōu)化混凝土配合比,從各個環(huán)節(jié)控制好產(chǎn)品成本,以使企業(yè)達(dá)到產(chǎn)品最大利潤化。

    最后,除著重抓好以上三方面的工作之外,還應(yīng)搞好后勤保障工作。一方面要抓好原材料的供給與保障工作,杜絕停產(chǎn)待料的現(xiàn)象發(fā)生,否則,會給公司帶來一定的負(fù)面影響,或者說有損公司形象和社會信譽。

    目前,我們公司現(xiàn)有的商混業(yè)務(wù)偏少,每天的生產(chǎn)方量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足現(xiàn)有設(shè)備,由于商混市場競爭比較激烈,為此,我們應(yīng)制定一套切實可行的銷售方案,多發(fā)展業(yè)務(wù),只有這樣,才能提高生產(chǎn)方量,從而提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

    20xx年,公司將在原管理制度的基礎(chǔ)上不斷修改,并利用一定的時間組織大家學(xué)習(xí)。

    新的一年意味著新的開始,新的機遇和新的挑戰(zhàn),為此,xxxx全體員工,一定會精誠團結(jié),努力奮斗,爭取新的更大的勝利。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇十

    我公司自從20xx年初成立后,今年一年完成了富平縣淡村鎮(zhèn)仲勛學(xué)校校園文化建設(shè)一期工程、宜君縣高級中學(xué)、宜君縣第二小學(xué)、宜君縣第二中學(xué)、宜君縣五里鎮(zhèn)中心小學(xué)、宜君縣第一中學(xué)、白水倉頡中學(xué)、白水縣幼兒園等學(xué)校的校園文化、園林建設(shè)工程。

    2、工作中采取的有效措施:

    1)、”早謀劃、早著手”為全年的順利發(fā)展打下堅實基礎(chǔ);。

    了樹形生長雜亂、養(yǎng)分流失過多,積極改善相關(guān)土壤結(jié)構(gòu),增加數(shù)木養(yǎng)分;冬季對各類樹種進行重點的過冬保護,增加棚膜的覆蓋,對所有樹種進行一次滅蟲處理。加大對冬灌的力度,以保證苗木冬季對水的依賴。公司同時對所做項目安排專人養(yǎng)護,以確保冬季苗木的死亡率。

    2)、查遺補漏,以避免事故發(fā)生;。

    公司在對已施工完成的工程進行一次性全面排查,在排查中發(fā)現(xiàn)灌木人為踩壞的及時補栽。對新栽植的大樹支撐桿重新綁扎,避免新栽植的大樹因澆水后形成歪斜、倒塌,對人員的傷害。在對校園文化建設(shè)中的標(biāo)牌安裝施工工作中發(fā)現(xiàn)有些文化標(biāo)識牌在安裝后四角都是鋁合金質(zhì)品,十分鋒利,對人有一定的傷害,發(fā)現(xiàn)后我們及時安排人員對所有鋁合金質(zhì)品全面認(rèn)真檢查,對所有能產(chǎn)生傷害的地方及時處理,避免事故發(fā)生。

    二、工作中存在問題:

    大對人員的業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn),力爭把各項工作做好、做實、做細(xì)。三、20xx年工作安排:

    1、工作思路和目標(biāo);。

    在20xx年我公司將嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的工作部署,進一步貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)新觀念、團結(jié)協(xié)作、真抓實干,不斷強化目標(biāo)責(zé)任制,開闊視野,提高自我認(rèn)識,把握集團大局,推進集團精細(xì)化管理,加強員工業(yè)務(wù)及思想教育。提升自我的相關(guān)專業(yè)知識水平,努力將校園文化、園林建設(shè)提升到一個新的臺階,為集團全力打造一個金子招牌而努力。

    2、工作重點和措施;。

    在新的一年里,我們公司將在金箔集團領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,堅持“走出來,引進來”的戰(zhàn)略,不斷完善相關(guān)文化建設(shè)和園林建設(shè),逐步探索新的發(fā)展模式,統(tǒng)籌各項人力、物力、財力向科學(xué)管理要效益,加強成本核算。提高資金使用率。積極做好對外宣傳工作,主動吸引有實力的企業(yè)參與建設(shè),實現(xiàn)雙方效益共享。

    為此,我們將緊緊圍繞集團20xx年工作重點,團結(jié)協(xié)作,頑強拼搏,不斷開創(chuàng)校園文化、園林建設(shè)的新局面為集團公司的良好發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇十一

    西安**(集團)有限公司的前身是西安**廠,工廠成立于1955年,是中國機械工業(yè)專業(yè)生產(chǎn)中小型、高低壓交、直流**的國有骨干企業(yè)。

    西安***(集團)有限公司在冊員工3189人,專業(yè)技術(shù)人員401人,主要產(chǎn)品28大系列,450多個品種,應(yīng)用于諸多領(lǐng)域,并遠(yuǎn)銷30多個國家和地區(qū),年出口創(chuàng)匯500多萬美元。

    企業(yè)根據(jù)中國共產(chǎn)黨中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳“關(guān)于在國有企業(yè)、集體企業(yè)及其控股企業(yè)深入實行廠務(wù)公開制度的通知”要求,積極的推行廠務(wù)公開制度工作,結(jié)合近年來實行廠務(wù)公開制度的情況,現(xiàn)將廠務(wù)公開工作匯報如下。

    幾年來的實踐證明,實行廠務(wù)公開制度,是推進企業(yè)民主政治建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效途徑,是貫徹黨的全心全意依靠工人階級指導(dǎo)方針的基本要求、是“三個代表”思想的重要實踐,為此企業(yè)黨政工召開專門會議,提出要求:

    1、全體黨委委員、紀(jì)委委員、公司級領(lǐng)導(dǎo)要以自學(xué)和中心組理論學(xué)習(xí)的形式,進一步學(xué)習(xí)和領(lǐng)會《通知》精神,充分認(rèn)識推行廠務(wù)公開工作,加強職工群眾民主監(jiān)督,建立健全企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督約束機制,加強企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè),促進企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,進一步堅持和完善以職工代表大會為基本形式的企業(yè)民主管理制度,把黨的監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督與群眾監(jiān)督有效地結(jié)合起來,加強企業(yè)管理,防止企業(yè)重大決策失誤,實現(xiàn)企業(yè)決策的民主化、科學(xué)化,進一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,自覺地把廠務(wù)公開擺到重要的工作議事日程。

    2、公司黨委、行政、工會、聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進一步做好廠務(wù)公開工作的實施意見》,并要求全體中層領(lǐng)導(dǎo)干部由黨群部組織,各職工代表小組由各職代小組組長組織,在學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央兩辦《通知》精神的同時,學(xué)習(xí)討論實施意見,明確進一步做好廠務(wù)公開工作,對于實踐“三個代表”重要思想,落實黨的全心全意依靠工人階級指導(dǎo)方針,促進企業(yè)發(fā)展的深遠(yuǎn)意義,積極穩(wěn)妥的加大力度,扎實推進。

    3、 進一步做好廠務(wù)公開工作,企業(yè)黨政工提出了新的要求,有關(guān)部門各司其職,齊抓共管,職工群眾積極參與。使企業(yè)廠務(wù)公開工作在實施意見的指導(dǎo)下步步深入,不斷向縱深發(fā)展。

    二、

    進一步做好廠務(wù)公開工作,必須緊緊圍繞企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局來進行,而要達(dá)到這一目的,我們認(rèn)真做到:

    1、 堅持進一步做好廠務(wù)公開工作的原則。首先,突出重點,凡員工群眾關(guān)心,反映強烈的熱點問題,涉及員工的切身利益,需要讓員工明白的事項,容易引發(fā)矛盾和滋生腐朽現(xiàn)象的問題,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的重點工作,以及除法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)保密的事項外,各種廠務(wù)活動都要以適當(dāng)?shù)姆绞较騿T工群眾公開。第二,實事求是。公開工作必須結(jié)合企業(yè)實際,真實可靠,注重效果。第三,持之以恒。把進一步做好廠務(wù)公開工作作為企業(yè)一項長期的重要工作常抓不懈,不斷完善和規(guī)范。

    2、建全組織機構(gòu)。成立進一步做好廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組、黨委書記任組長、總經(jīng)理、工會主席任副組長、成員由各副總經(jīng)理、總會計師、總工程師等擔(dān)任,設(shè)立了廠務(wù)公開辦公室,成員由黨委、紀(jì)委、工會、監(jiān)察審計部職能人員組成。健全了廠務(wù)公開監(jiān)督檢查小組機構(gòu),成員由職工代表3人、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計和工會辦公室負(fù)責(zé)民主管理工作的職能人員組成。同時,各黨支部也組織成立了分廠、部室內(nèi)部事務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,支部書記擔(dān)任組長,成員由行政領(lǐng)導(dǎo)、分會主席、職工代表組成。

    3、不斷完善廠務(wù)公開工作制度,堅持做到:第一、公司黨委每季召開一次專門會議學(xué)習(xí)有關(guān)文件、制度,不斷提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想,制定切實可行的公開方案,并聽取辦公室此項工作進展情況的匯報。第二,廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督檢查小組,每季度對此項工作進行檢查,聽取職工群眾的意見,根據(jù)有關(guān)問題公開后的反映及時提出整改方案。第三,廠務(wù)公開辦公室每半年對公開工作進行總結(jié),并向職工代表大會報告。

    進一步作好廠務(wù)公開工作的一個非常重要的環(huán)節(jié),是公開內(nèi)容的明確及采用形式的多樣。我公司近幾年來開展廠務(wù)公開工作的公開內(nèi)容有:

    (1)、企業(yè)重大決策問題,主要包括企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃,投資和生產(chǎn)經(jīng)營重大決策方案、企業(yè)改革、改制方案、重大技術(shù)改造方案、員工分流安置方案等重大事項。

    (2)、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的問題。主要包括年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)及完成情況、財務(wù)預(yù)決算、大額資金使用、工程建設(shè)項目的招投標(biāo)、大宗物資采購供應(yīng)情況、產(chǎn)品銷售和盈虧情況、企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟責(zé)任落實情況、成本指標(biāo)的升降、重要規(guī)章制度的制定等。

    (3)、涉及員工切身利益方面的問題。主要包括勞動法律法規(guī)的執(zhí)行情況、集體合同、勞動合同的簽訂和履行,職工提薪晉級、工資獎金分配、職工養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保障基金的繳納情況、職工招聘、專業(yè)技術(shù)職稱的評聘、職工住房分配方案和住房公積金的管理以及企業(yè)公積金和公益金的使用方案,安全生產(chǎn)和勞動保護措施,職工培訓(xùn)計劃等。

    (4)、與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)密切相關(guān)的問題。主要包括民主評議企業(yè)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部情況,企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)選聘、任免情況,領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況,企業(yè)業(yè)務(wù)招待費用使用情況等。

    廠務(wù)公開的形式有:

    (1) 在生產(chǎn)經(jīng)營各項工作中凡涉及到有關(guān)廠務(wù)公開的內(nèi)容,(2) 各職能部門均能按照要求,(3) 及時準(zhǔn)確地將公開內(nèi)容上報廠務(wù)公開辦公室。

    (2) 廠務(wù)公開辦公室在廠區(qū)建立了廠務(wù)公開專欄并設(shè)立員工意見箱及舉報電話,定期征集匯總公布的內(nèi)容。以定期和不定期的兩種方法予以公開。

    (3) 每半年召開的`職工代表大會上,在總經(jīng)理的工作報告中對應(yīng)公開內(nèi)容進行報告的同時,對企業(yè)民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)果、業(yè)務(wù)招待費用使用情況、集體合同履行情況以及總經(jīng)理接待日制度的執(zhí)行情況、員工關(guān)注的廠務(wù)活動、員工福利等有關(guān)事項,以專題報告的形式向職工代表大會公開。

    (4) 職代會閉會期間,根據(jù)公司黨委、工會員工思想信息征集反饋的情況,以廣播、布告等形式公開員工需知情的內(nèi)容。電視臺開辟了廠務(wù)公開專題欄目,根據(jù)廠務(wù)公開辦公室提供的公開內(nèi)容,定期進行報道。

    (5) 各分廠、部室內(nèi)部事務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一制作了公開欄,比照以上公開形式和方法,對員工關(guān)注的工資、獎金分配情況、部門規(guī)章制度執(zhí)行情況、職工獎罰、責(zé)任制綜合考核等情況以及廠務(wù)公開辦公室要求定期公開的內(nèi)容進行公開。廠務(wù)公開監(jiān)督檢查小組每半年進行一次檢查,檢查結(jié)果在公開欄和電視臺專題欄目公開。

    我們企業(yè)的整體改制工作,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助下,在全體員工的共同努力下,經(jīng)過一年多的努力,已圓滿完成。廠務(wù)公開工作在企業(yè)改制的整個過程中,始終發(fā)揮著不可替代的積極作用,很好的起到了溝通、引導(dǎo)職工的橋梁作用。同時也最大限度的解決了職工關(guān)于改制方面的種種問題與疑慮,特別是在職工反映的福利問題、入股分紅和工資待遇等問題上,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及時的公開,對廣大員工給予了圓滿的答復(fù),對整個改制過程起到了積極的作用。改制方案提前在全廠公開,并積極組織廣大員工進行審議討論。第十屆八次職代會的召開,對企業(yè)的改制具有及其重大的意義。會前,我們做了大量細(xì)致的準(zhǔn)備工作,同時做到公開到位,宣傳到位,廣大職工對改制的各項條款得到了認(rèn)真的學(xué)習(xí),全面的了解,經(jīng)過職工代表的充分討論,與會職工代表190人,同意票189票,棄權(quán)票1票順利通過了改制方案。改制的成功使我們認(rèn)識到,開好職代會、實行廠務(wù)公開,取得員工的理解和支持是企業(yè)成功改制的基礎(chǔ)。

    根據(jù)陜西省總工會的安排與要求,我公司在推行廠務(wù)公開工作中借鑒iso9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),于2004年11月起草、編制了西安******(集團)有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《廠務(wù)公開管理手冊》a版。公司黨委、行政、工會三方即將共同正式發(fā)布實施。在編制《廠務(wù)公開管理手冊》的工作中,我們深刻的認(rèn)識到:

    1、借鑒iso9000質(zhì)量管理模式推行廠務(wù)公開工作能較好地解決廠務(wù)公開工作中的管理問題。因為管理體系中具有領(lǐng)導(dǎo)的職能、職責(zé);體現(xiàn)了廣大員工參與的渠道及形式;在控制程序中對公開內(nèi)容、范圍、過程有明確規(guī)定,便于實際操作;便于按控制程序進行檢查、對照、自糾、考核;對于由于部門職能劃分、機構(gòu)變動等方面的客觀原因,造成過程發(fā)生變化的可以進行定期修改控制程序,使其不斷完善,所以它具有持續(xù)改進的作用,是一套比較完善的管理系統(tǒng)。

    ,就能較好地解決當(dāng)前廠務(wù)公開工作中存在的問題。

    2、在借鑒iso9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),推行廠務(wù)公開工作的同時,也是落實依靠廣大員工辦好企業(yè)的方針。由于在公開中體現(xiàn)了全員參與,不斷完善公開內(nèi)容、程序,員工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)方面得到了加強。因為員工根據(jù)公開的內(nèi)容,在知情的情況下,可以發(fā)表各自意見、觀點。對于不符合大部分員工利益、不切合實際的規(guī)定和要求,可以向有關(guān)部門提意見、建議,在反饋、溝通渠道得到保證的前提下,員工的利益是可以得到及時維護和體現(xiàn)的。對于企業(yè)生存、發(fā)展中出現(xiàn)的困難及時讓員工了解,使員工對于企業(yè)的理解和支持,有利于增強他們的責(zé)任感和使命感,對提升企業(yè)的凝聚力、向心力是有積極的促進作用。

    3、借鑒iso9000質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),推行廠務(wù)公開工作可以進一步完善職工代表大會制度,可以豐富和推進以職代會為主渠道的企業(yè)民主政治建設(shè)、民主管理工作的深入。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中,由于執(zhí)行了公開透明的原材料采購、廢舊物資處理的招投標(biāo)、工程公開招標(biāo)制度,為企業(yè)降低了生產(chǎn)成本、增收節(jié)支提供了有利的機會;在用工、用人上采取公開招聘、擇優(yōu)錄用的公示制,杜絕了用工、用人中的不合理、不公正現(xiàn)象。民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部情況的公開為企業(yè)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、干部廉潔自律方面創(chuàng)造了有利條件,進一步改善了干群之間的關(guān)系。應(yīng)該說隨著《廠務(wù)公開管理手冊》的不斷運行、完善,將對企業(yè)的改革、穩(wěn)定和發(fā)展,現(xiàn)代企業(yè)制度的建立,法人治理結(jié)構(gòu)的完善,都會起到積極的促進作用。

    職代會制度是工會組織必須長期堅持的基本制度,我們延續(xù)了以往每年召開兩次職代會的制度,在公司成立半年時,我們成功召開了第十屆十次職代會暨第一屆三次持股會會員代表大會。同時繼續(xù)堅持廠務(wù)公開,民主評議和接待日等工作。新公司成立后,在廠務(wù)公開、總經(jīng)理接待日等涉及員工民主參與的幾項重要工作中,工會同黨委、行政有關(guān)部門,做好了扎實細(xì)致的工作,及時的回答并解決了一些員工關(guān)心的問題。

    今后我們還將進一步認(rèn)真學(xué)習(xí)廠務(wù)公開的有關(guān)文件和精神,在上級工會的幫助和指導(dǎo)下,不斷結(jié)合企業(yè)實際情況,履行職責(zé),加大公開力度,不斷推動職代會的各項職能在公司的各個領(lǐng)域向縱深健康發(fā)展。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇十二

    x區(qū)xxxx年企業(yè)治亂減負(fù)工作在區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,在市減負(fù)辦的指導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹中央、省、市,關(guān)于企業(yè)治亂減負(fù)的有關(guān)文件精神,充分認(rèn)識企業(yè)治亂減負(fù)工作的重要性和長期性,深入扎實地開展全年的企業(yè)治亂減負(fù)工作,使企業(yè)治亂減負(fù)工作常態(tài)化、制度化,努力為企業(yè)營造良好的經(jīng)營和發(fā)展環(huán)境。全年工作主要有以下幾個方面:

    為做好xxxx年全區(qū)治亂減負(fù)工作,我們發(fā)揚過去好的作法,在去年年終考核時就對xxxx年的企業(yè)治亂減負(fù)工作進行了安排部署,要求各部門、各鎮(zhèn)、街道辦要根據(jù)各自的職能和特點,認(rèn)真總結(jié)成績,找出差距,克服松懈情緒,認(rèn)真制定xxxx年治亂減負(fù)工作計劃。強調(diào):(x)加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責(zé)任。要求各部門切實加強對企業(yè)治亂減負(fù)工作的領(lǐng)導(dǎo),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立責(zé)任制,突出重點,制定措施,層層落實,確保減負(fù)工作機構(gòu)、人員、經(jīng)費、措施“四到位”。共同營造企業(yè)發(fā)展良好環(huán)境,加強企業(yè)治亂減負(fù)工作的指導(dǎo)和督查。(x)突出工作重點,關(guān)注熱點問題。按照國家省市關(guān)于企業(yè)治亂減負(fù)工作的文件精神,結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟形勢下企業(yè)治亂減負(fù)工作中出現(xiàn)的新動向、新問題,深入開展專項調(diào)研,完善工作效能機制,探索工作方法,從政策、法制、服務(wù)等方面為企業(yè)營造公正、透明、快捷的發(fā)展環(huán)境。要求各部門要根據(jù)自身具體情況,進一步清理“三亂”和各種涉企收費項目;進一步規(guī)范中介機構(gòu)的收費及涉企的各種評比檢查等等。(x)建立長效機制,加強與企業(yè)的聯(lián)系和信息溝通,要求相關(guān)部門及各鎮(zhèn)、街道辦都要設(shè)立聯(lián)系電話,投訴電話以及網(wǎng)絡(luò)等聯(lián)系方式,暢通交流渠道,并主動深入企業(yè),及時發(fā)現(xiàn)問題,掌握情況。(x)加強調(diào)查研究,完善制度建設(shè)。針對企業(yè)發(fā)展中存在的實際困難和突出問題,深入開展形式多樣的調(diào)查研究,找準(zhǔn)問題癥結(jié),提出建議意見,制定有效措施,努力從源頭上減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),認(rèn)真推行并不斷完善企業(yè)負(fù)擔(dān)監(jiān)測聯(lián)系制度,暢通企業(yè)訴求渠道,不斷加強企業(yè)負(fù)擔(dān)監(jiān)督效能。

    控制對企業(yè)檢查是企業(yè)治亂減負(fù)工作的主要內(nèi)容之一,我們根據(jù)企業(yè)的反映和相關(guān)部門報送的涉企檢查項目,在年初編制下達(dá)了全區(qū)xxxx年控制對企業(yè)檢查計劃,取消不必要的檢查項目,減少和避免多頭和重復(fù)檢查。要求相關(guān)部門嚴(yán)格按計劃執(zhí)行,對臨時性突發(fā)性以及涉及保密的檢查,也強調(diào)嚴(yán)格執(zhí)行申報備案制度,以切實減輕企業(yè)的負(fù)擔(dān)。

    根據(jù)市減負(fù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于xxxx年全市企業(yè)治亂減負(fù)工作目標(biāo)分解的通知》和《關(guān)于做好xxxx年全市減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)工作的意見》,并結(jié)合我區(qū)實際情況,分解落實了全區(qū)各部門治亂減負(fù)工作目標(biāo),并制定了具體的工作實施意見,要求相關(guān)部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實國家省市有關(guān)企業(yè)治亂減負(fù)的有關(guān)文件精神,克服“差不多”思想,繼續(xù)深入扎實地開展全年治亂減負(fù)工作,把減負(fù)與為企業(yè)服務(wù)結(jié)合起來,努力為企業(yè)營造更好的經(jīng)營和發(fā)展環(huán)境,具體要求做好五個方面的工作:

    一是加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任;二是繼續(xù)開展對突出問題的專項治理;三是嚴(yán)格控制和規(guī)范對企業(yè)的各類檢查;四是完善制度建設(shè),建立長效機制;五是把減負(fù)”與“服務(wù)”相結(jié)合,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。

    根據(jù)市減負(fù)辦《關(guān)于做好xxxx年全市減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)專項治理工作的實施意見》,我區(qū)認(rèn)真扎實地開展了今年減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)專項治理工作。從安排部署,落實任務(wù)。到督促檢查,推進實施,都嚴(yán)格按照市減負(fù)辦的部署和要求,做到了積極認(rèn)真,扎實有序。

    區(qū)減負(fù)辦根據(jù)市減負(fù)辦的實施意見,下發(fā)了x區(qū)xxxx年減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)專項治理工作的通知,明確了我區(qū)專項治理的工作任務(wù)和責(zé)任分工,提出了專項治理工作的步驟、階段、時間以及其他工作要求。并以書面和電子文檔兩種形式通知到區(qū)級相關(guān)部門。要求各部門把專項治理工作列入重要議事日程,加強領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實。確保我區(qū)專項治理工作任務(wù)的圓滿完成。各部門對專項治理工作高度重視,及時對本部門的專項治理工作進行了安排落實。許多部門組建了專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了專項治理工作方案,由部門領(lǐng)導(dǎo)親自負(fù)責(zé)。責(zé)任落實,工作到位。并且根據(jù)本部門的職能職責(zé)和具體情況,組織工作人員和下屬單位學(xué)習(xí)貫徹專項治理和其他企業(yè)治亂減負(fù)的文件精神,認(rèn)真對照專項治理的工作任務(wù),對本部門在減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)方面存在的問題和差距進行了清理檢查。并從減負(fù)工作常態(tài)化和建立減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)長效機制入手,使我區(qū)專項治理工作扎實而深入。

    按照專項治理的工作要求,各部門首先開展嚴(yán)格的自查自糾。按照“查基層單位,查薄弱環(huán)節(jié),查突出問題”的要求,我區(qū)相關(guān)部門根據(jù)自身的實際情況,認(rèn)真開展自查自糾。凡涉及涉企收費的部門,都嚴(yán)格按照“三取消,一不準(zhǔn)”和其他各級減負(fù)政策文件的規(guī)定,認(rèn)真對照檢查,同時各部門對工作人員及下屬單位有無向企業(yè)進行攤派、索要贊助、無償占用企業(yè)財物,以及其他增加企業(yè)負(fù)擔(dān)的行為進行嚴(yán)格清查。此外,對控制對企業(yè)的各種檢查、規(guī)范評比達(dá)標(biāo)表彰,以及各項惠企政策的落實執(zhí)行情況等,各部門都進行了認(rèn)真的清理自查。并且在自查的基礎(chǔ)上,對存在的問題進行自糾和整改。對過去做得好的繼續(xù)發(fā)揚,認(rèn)真總結(jié),形成制度;尚有差距的制定整改措施;發(fā)現(xiàn)新的不良苗頭則堅決遏制,防微杜漸。結(jié)合我區(qū)建立規(guī)范化服務(wù)型政府的要求,使我區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作更上一個新臺階。

    同時,為做好我區(qū)專項治理工作,區(qū)減負(fù)辦及相關(guān)部門加強了專項治理工作的督促檢查。對重點部門如國土、房管、建設(shè)、交通、質(zhì)監(jiān)、工商、環(huán)保、公安等,區(qū)減負(fù)辦加強了聯(lián)系,經(jīng)常溝通信息,檢查工作落實情況。相關(guān)部門也對專項治理工作的進度和開展情況隨時進行檢查、督促,以保證專項治理工作的順利開展,并取得良好的成效。

    經(jīng)過全區(qū)各相關(guān)部門一年的共同努力,我區(qū)xxxx年企業(yè)治亂減負(fù)工作取得了較好的成績。通過對年度減負(fù)工作和專項治理的檢查結(jié)果,我區(qū)各部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)對企業(yè)治亂減負(fù)工作都非常重視,做到了機構(gòu)健全、責(zé)任落實。工作開展卓有成效。不少單位還在減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)與為企業(yè)服務(wù)的結(jié)合方面采取了許多好的措施和做法。在“三亂”的治理特別是涉企收費方面,我區(qū)各部門均能嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)治亂減負(fù)的各項政策規(guī)定。涉企的行政事業(yè)性收費項目xx項,均嚴(yán)格按照中央和省批準(zhǔn)的項目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,沒有超越權(quán)限違規(guī)設(shè)立收費項目、提高收費標(biāo)準(zhǔn)的情況。對已停止執(zhí)行的收費項目堅決停止執(zhí)行。無論是涉企的行政事業(yè)性收費還是經(jīng)營服務(wù)性收費,我區(qū)各執(zhí)收部門、單位都能按照規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行國家和省有關(guān)涉企收費政策。基本形成了制度健全、行為規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的收費管理體系。避免了巧立名目、濫設(shè)收費項目、超標(biāo)準(zhǔn)亂收費等問題。涉企違規(guī)收費舉報、投訴案件長期保持“零”記錄,企業(yè)及社會滿意度較高。

    檢查中也未發(fā)現(xiàn)向企業(yè)攤派、索要贊助和無償占用企業(yè)人財物的情況。對控制對企業(yè)的各種檢查,各相關(guān)部門均能按照“控檢”計劃嚴(yán)格執(zhí)行,避免了多頭重復(fù)檢查。在落實各項惠企政策措施方面,各部門都能根據(jù)自己實際情況,首先對各級制定的惠企政策措施進行了認(rèn)真清理和梳理,并積極認(rèn)真地執(zhí)行和落實有關(guān)政策規(guī)定。結(jié)合為企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù),熱情地為企業(yè)排擾解難。目前已經(jīng)落實執(zhí)行的惠企政策屬中央及各部委制定的有xx項,萬元;屬本地區(qū)制定的政策措施有xx項,萬元。為企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展起到很大的促進作用。

    在建立減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)長效機制方面,我區(qū)基本建立起了涉企收費的公示制度、企業(yè)繳費登記制度、企業(yè)檢查申報備案制度、企業(yè)聯(lián)系和監(jiān)測點制度等等。許多部門還根據(jù)自己的特點和具體情況,創(chuàng)立了不少減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),為企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的好的做法和措施。例如通過黨政網(wǎng)、公示欄、明白卡、聘請監(jiān)督員等等,自覺接受企業(yè)監(jiān)督。完善了減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)的工作機制,使我區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作逐步走上規(guī)范化、法制化有軌道。

    除以上外,我們對治亂減負(fù)的日常監(jiān)督檢查從未放松,不僅采取明查暗訪的方式,還利用電話、網(wǎng)絡(luò)、問卷調(diào)查等多種方式與企業(yè)保持聯(lián)系,聽取意見和反映,并及時反饋給相關(guān)部門,督促其改進工作。全年對企業(yè)的各種調(diào)查訪問共xx戶次,對“三亂”和各種增加企業(yè)負(fù)擔(dān)的行為進行監(jiān)督遏制。

    另外,區(qū)減負(fù)辦更加密切了與市減負(fù)辦的工作聯(lián)系,主動接受指導(dǎo),匯報交流情況信息。市減負(fù)辦交辦的各項工作任務(wù),不論是年度工作安排,還是臨時性工作任務(wù),區(qū)減負(fù)區(qū)都不折不扣按時按質(zhì)完成,使我區(qū)企業(yè)減負(fù)工作更有成效。

    通過一年的努力工作,我區(qū)的企業(yè)治亂減負(fù)工作取得了較好的成效,園滿完成了市減負(fù)辦下達(dá)我區(qū)的減負(fù)工作目標(biāo)。同時進一步提高了我們對減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)工作長期性、重要性的認(rèn)識,增強了各部門嚴(yán)格執(zhí)行各級減負(fù)政策,為企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的自覺性,強化了勤政廉政意識,提高了工作水平,完善了工作措施。今后我們將更加努力,在市減負(fù)辦的指導(dǎo)下,把我區(qū)的企業(yè)減負(fù)工作做得更好。

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    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇十三

    我區(qū)xxxx年企業(yè)治亂減負(fù)工作在區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,在市減負(fù)辦的指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹中央、省、市,關(guān)于企業(yè)治亂減負(fù)的有關(guān)文件精神,深入地開展全年的企業(yè)治亂減負(fù)工作,把企業(yè)治亂減負(fù)工作作為規(guī)范化服務(wù)型政府的重要內(nèi)容,努力為企業(yè)營造良好的經(jīng)營和發(fā)展環(huán)境。并按照“突出重點,加大力度,狠抓落實,標(biāo)本兼治,鞏固深化”的方針,落實各項治亂減負(fù)工作任務(wù)。同時結(jié)合地震災(zāi)后重建,企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn),確保全年目標(biāo)任務(wù)完成,深入企業(yè),扎扎實實地做好治亂減負(fù)各項工作。全年工作主要有以下幾個方面:

    為加強對企業(yè)治亂減負(fù)工作的領(lǐng)導(dǎo),我區(qū)調(diào)整充實了“減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,增加了成員單位,強化了領(lǐng)導(dǎo)力量。全區(qū)從紀(jì)檢監(jiān)察、軟環(huán)境建設(shè)、法制建設(shè),以及企業(yè)服務(wù)等多方面加強了對企業(yè)治亂減負(fù)工作的監(jiān)管。政府相關(guān)部門以及各鎮(zhèn)、街道辦也調(diào)整加強了治亂減負(fù)工作機構(gòu),充實了人員。做到了有分管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作人員負(fù)責(zé),目標(biāo)、責(zé)任、人員、經(jīng)費落實。

    在制度建設(shè)方面,著重鞏固完善了企業(yè)收費項目公示制度、企業(yè)繳費登記制度、企業(yè)檢查申報備案制度、投訴舉報和查處制度等。區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局、區(qū)政府法制辦、區(qū)投資軟環(huán)境辦公室、區(qū)經(jīng)濟局都把企業(yè)治亂減負(fù)作為重要的工作內(nèi)容,并且企業(yè)治亂減負(fù)工作也納入我區(qū)建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型政府的重要內(nèi)容之一。在工作機制方面,著重強化與企業(yè)的聯(lián)系,強化信息溝通。相關(guān)部門及各鎮(zhèn)、街道辦都設(shè)立了專門的聯(lián)系電話,投訴電話,電子郵箱等聯(lián)系方式,向企業(yè)暢通交流渠道,形成工作網(wǎng)絡(luò)。有的部門還通過公示欄、黨政網(wǎng)、明白卡等多種形式,公開收費標(biāo)準(zhǔn),自覺接受監(jiān)督。并且采取建立監(jiān)測點、聘請監(jiān)督員、定期不定期走訪企業(yè)、問卷調(diào)查、召開企業(yè)聯(lián)系人座談會等形式加強日常監(jiān)督檢查,并且持之以恒,形成制度。以隨時掌握和監(jiān)督治亂減負(fù)工作中的新情況、新問題,確保一旦有“三亂”和增加企業(yè)負(fù)擔(dān)的情況發(fā)生,一是企業(yè)投訴有門,二是區(qū)減負(fù)辦和相關(guān)部門能及時發(fā)現(xiàn),及時處理。對“三亂”和其它增加企業(yè)負(fù)擔(dān)的行為形成強大的威攝力,使我區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作逐步走上規(guī)范化、法制化軌道。

    為做好xxxx年全區(qū)企業(yè)治減負(fù)工作,我們在去年底就對今年的減負(fù)工作進行了安排部署,提出了工作思路、工作重點。要求各部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)各自的職能和特點,繼續(xù)努力做好企業(yè)治亂減負(fù)工作,切實為企業(yè)營造良好的發(fā)展環(huán)境。市減負(fù)辦《xxxx年x市企業(yè)治亂減負(fù)工作目標(biāo)任務(wù)分解》和《x市xxxx年企業(yè)治亂減負(fù)工作實施意見》下達(dá)后,我區(qū)結(jié)合具體情況對各部門及鎮(zhèn)、街道辦進行了目標(biāo)分解,同時提出了詳細(xì)具體的目標(biāo)要求和考核措施。要求各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要將目標(biāo)分解到人,責(zé)任落實到人,要有制度和經(jīng)費保證。在實際工作開展中,我區(qū)絕大多數(shù)部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)重視、工作認(rèn)真、措施有力。不僅按市區(qū)減負(fù)辦的要求加強了管理,分解了目標(biāo)、落實了任務(wù),按時報送了全年控檢計劃,還制定了具體的實施辦法,全區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作做到了有序、有力、有效。

    按照“三取消,一不準(zhǔn)”的要求,并結(jié)合《行政許可法》的貫徹實施,相關(guān)部門根據(jù)本單位的職能職責(zé),特別是涉企收費和檢查的項目,認(rèn)真不懈地開展“三查”,嚴(yán)格自查自糾。并經(jīng)常組織工作人員學(xué)習(xí)治亂減負(fù)的政策文件,提高認(rèn)識,規(guī)范行為。如區(qū)司法局、質(zhì)監(jiān)分局等部門,在嚴(yán)格自查自糾的同時還對已脫鉤的中介服務(wù)機構(gòu)、社團組織。進行了嚴(yán)格的清理檢查。進一步規(guī)范了涉企收費項目和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

    xxxx年我區(qū)在過去治亂減負(fù)已取得成績的基礎(chǔ)上,再次“回頭看”,重新清理各類涉企收費項目及標(biāo)準(zhǔn),能降低標(biāo)準(zhǔn)減少收費的,堅決降下來。能實行零收費的,無論項目金額大小,都實行零收費。區(qū)財政局對我區(qū)行政事業(yè)性收費進行了全面清理,并嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線和罰繳分離制度,納入財政專戶存儲,對于國家、省、市明確公布取消的收費項目,均在規(guī)定時間停止了收費。區(qū)交通局把治亂理公路“三亂”作為全年工作重點,成立了鞏固和治理公路“三亂”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并精心組織、合理安排,落實責(zé)任,時刻保持治理公路“三亂”的高壓勢態(tài)。全年沒有一起因“三亂”等問題投訴的案件。區(qū)統(tǒng)計局積極開展“一套表”試點工作,加快統(tǒng)計制度方法改革,切實減輕企業(yè)統(tǒng)計報表負(fù)擔(dān)。區(qū)建設(shè)局為我區(qū)重大產(chǎn)業(yè)建設(shè)項目實行了“綠色通道”服務(wù),全年為xx個項目建設(shè)上門服務(wù)xx項次。同時取消了x項服務(wù)事項的收費。受理工業(yè)項目報建xx個,政策性減免報建費xxxx萬元。對企業(yè)的各種檢查,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)檢查登記備案制度,可以取消的就取消,能合并的就合并。嚴(yán)格杜絕多頭和重復(fù)檢查。全年沒有一起計劃外檢查和重復(fù)檢查的情況發(fā)生,實實在在地減輕了企業(yè)的各種負(fù)擔(dān)。

    大地震后,許多企業(yè)都不同和程度受災(zāi),為使企業(yè)盡快恢復(fù)生產(chǎn)和重建,我區(qū)各部門都以高度的責(zé)任感和積極性,深入企業(yè)調(diào)查情況,主動為企業(yè)服務(wù),為企業(yè)排憂解難。區(qū)經(jīng)濟局組織全體工作人員分成四個小組深入企業(yè)調(diào)查研究,了解企業(yè)的受損情況,企業(yè)的困難和要求等等。在恢復(fù)生產(chǎn)中遇到的問題,能解決的及時解決,決不拖延。需要協(xié)調(diào)解決的及時向上級和相關(guān)部門通報。災(zāi)后共調(diào)查走訪受災(zāi)企業(yè)xx余戶,并協(xié)助這些企業(yè)盡快恢復(fù)了正常的生產(chǎn)經(jīng)營。區(qū)交通局為更好地營造交通運輸環(huán)境,在早已全部拆除區(qū)內(nèi)收費站點的基礎(chǔ)上,主動服務(wù)企業(yè),上門為企業(yè)辦理行政許可手續(xù)xxx項,發(fā)放服務(wù)卡xxxx余張,為企業(yè)減免費用xxx余萬元,為運輸企業(yè)減免運管費xx.x萬元。如上事例,不殊列舉,體現(xiàn)了我區(qū)為企業(yè)災(zāi)后恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營提供良好環(huán)境所作的努力。

    日常監(jiān)督檢查是我區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的重要內(nèi)容,區(qū)減負(fù)辦按季度一小查,半年一大查的安排,定期不定期深入企業(yè)聽取意見。采取走訪、暗查、問卷等多種方式,力求聽到企業(yè)對我區(qū)治亂減負(fù)工作的真實反映。根據(jù)反映,做到好的就堅持,不足的就改進,不斷總結(jié)和提高為企業(yè)服務(wù)的認(rèn)識和水平。通過加強監(jiān)督檢查,也對“三亂”及其他增加企業(yè)負(fù)擔(dān)的行為,對吃、拿、卡、要等官僚腐敗現(xiàn)象形成制約和威懾。發(fā)現(xiàn)問題及時通報、及時處理。全年共明察暗訪三次,問卷調(diào)查一次、訪問企業(yè)xx戶,其中容易被忽視的小企業(yè)、私營企業(yè)xx戶。被訪企業(yè)普遍反映情況良好,沒有發(fā)現(xiàn)“三亂”及其他增加企業(yè)負(fù)擔(dān)的現(xiàn)象。

    通過一年的努力,我區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作取得了較好成效,初步統(tǒng)計,全年取消收費項x個,減免或優(yōu)惠各類涉企收費xxxxx.x萬元(含稅款減免)。經(jīng)清理沒有發(fā)現(xiàn)新的違規(guī)收費事項。公路收費站點已全部拆除。并且未發(fā)生“三亂”及其它增加企業(yè)負(fù)擔(dān)的行為而被企業(yè)投訴,也沒有發(fā)現(xiàn)公務(wù)執(zhí)法人員吃拿卡要被舉報的情況。在最近的企業(yè)治亂減負(fù)情況調(diào)查中,各企業(yè)對我區(qū)治亂減負(fù)工作給予了充分肯定,對我區(qū)創(chuàng)建規(guī)范化服務(wù)型政府給予了高度評價。園滿完成了市減負(fù)辦下達(dá)我區(qū)的企業(yè)治亂減負(fù)專項目標(biāo)任務(wù)。

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    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇十四

    以總分行關(guān)于建設(shè)經(jīng)營管理、專業(yè)技術(shù)、技能操作三支隊伍和人才開發(fā)為總體目標(biāo),緊緊圍繞全行中心工作,重點做好基層經(jīng)營機構(gòu)管理人員,業(yè)務(wù)板塊客戶經(jīng)理、柜面操作人員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)的原則;緊密合我行改革發(fā)展實際,完善崗位培訓(xùn)體系的原則;堅持理論聯(lián)系實際,學(xué)用相合的原則;專業(yè)素質(zhì)與企業(yè)文化建設(shè)相合的原則;全員培訓(xùn)與全面提高相合的原則;按需培訓(xùn)與業(yè)務(wù)發(fā)展相合的原則。

    為全面推進我行業(yè)務(wù)流程整合、業(yè)務(wù)板塊建設(shè)及業(yè)務(wù)經(jīng)營轉(zhuǎn)型工作,著力提升我行市場競爭力,20xx年教育培訓(xùn)的主要任務(wù)是繼續(xù)實施全員培訓(xùn)目標(biāo),具體要抓好經(jīng)營管理、財務(wù)管理、風(fēng)險管理、資產(chǎn)管理、個金業(yè)務(wù)、公司業(yè)務(wù)、算業(yè)務(wù)、內(nèi)控與合規(guī)、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)、人力資源、計算機操作、企業(yè)文化建設(shè)、思想政治工作和黨團工作等14個方面的培訓(xùn);重點抓好以下5個方面:一是適應(yīng)業(yè)務(wù)流程整合、業(yè)務(wù)板塊建設(shè)及業(yè)務(wù)經(jīng)營轉(zhuǎn)型和人力資源改革發(fā)展的需要,突出新知識新業(yè)務(wù)品種培訓(xùn);二是提高綜合柜員的業(yè)務(wù)操作能力,突出綜合柜員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);三是推動業(yè)務(wù)發(fā)展,突出展業(yè)培訓(xùn);四是不斷提高經(jīng)營管理水平,突出對管理層領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行力培訓(xùn);五是大力培訓(xùn)團隊精神,營造積極向上的良好氛圍,突出企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)。

    1、依靠本行教學(xué)力量切實搞好培訓(xùn)。組織兼職教師、行部負(fù)責(zé)人、骨干人才按培訓(xùn)內(nèi)容和要求認(rèn)真?zhèn)湔n授課,完成預(yù)計的培訓(xùn)內(nèi)容,逐步提高我行自身辦學(xué)能力。

    2、組織和鼓勵員工在線自學(xué)。隨著省分行內(nèi)部網(wǎng)站在線培訓(xùn)課程的開通及增加,組織和鼓勵員工利用在線學(xué)習(xí)的便利條件進行學(xué)習(xí)。

    3、利用教學(xué)光盤,進行個性化培訓(xùn)。為加強管理及業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,市分行提供自選培訓(xùn)課程,鼓勵員工業(yè)余自學(xué),逐步實現(xiàn)個性化培訓(xùn)。

    4、加大培訓(xùn)力度,充分利用上級培訓(xùn)資源搞好在培訓(xùn)和轉(zhuǎn)培訓(xùn)。一是合我行目前實際,充分利用總、分行的培訓(xùn)資源加強對經(jīng)營管理類、專業(yè)技術(shù)類和技能操作類人員的管理、業(yè)務(wù)拓展和相關(guān)技能的培訓(xùn),提高綜合素質(zhì);二是組織一線員工到系統(tǒng)內(nèi)或同業(yè)兄弟單位觀摩學(xué)習(xí),使其得到直觀的感受,學(xué)到別人的先進經(jīng)驗和成功做法,從而提高自已。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇十五

    為貫徹落實董事長、黨委書記關(guān)于加強員工培訓(xùn)工作的講話精神,全面提升集團公司員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)本事,全國公務(wù)員公同的天地推進集團健康快速發(fā)展,結(jié)合集團公司實際,制定20xx年員工培訓(xùn)計劃。

    1、加強公司高管人員的培訓(xùn),提升經(jīng)營者的經(jīng)營理念,開闊思路,增強決策本事、戰(zhàn)略開拓本事和現(xiàn)代經(jīng)營管理本事。

    2、加強公司中層管理人員的培訓(xùn),提高管理者的綜合素質(zhì),完善知識結(jié)構(gòu),增強綜合管理本事、創(chuàng)新本事和執(zhí)行本事。

    3、加強公司專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn),提高技術(shù)理論水平和專業(yè)技能,增強科技研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造本事。

    4、加強公司操作人員的技術(shù)等級培訓(xùn),不斷提升操作人員的業(yè)務(wù)水平和操作技能,增強嚴(yán)格履行崗位職責(zé)的本事。

    5、加強公司員工的學(xué)歷培訓(xùn),提升各層次人員的科學(xué)文化水平,增強員工隊伍的整體文化素質(zhì)。

    6、加強各級管理人員和行業(yè)人員執(zhí)業(yè)資格的培訓(xùn),加快持證上崗工作步伐,進一步規(guī)范管理。

    1、堅持按需施教、務(wù)求實效的原則。根據(jù)集團改革與發(fā)展的需要和員工多樣化培訓(xùn)需求,分層次、分類別地開展資料豐富、形式靈活的培訓(xùn),增強教育培訓(xùn)的針對性和實效性,確保培訓(xùn)質(zhì)量。

    2、堅持自主培訓(xùn)為主,外委培訓(xùn)為輔的原則。整合培訓(xùn)資源,建立健全以集團培訓(xùn)中心為主要培訓(xùn)基地,臨近院校為外委培訓(xùn)基地的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),立足自主培訓(xùn)搞好基礎(chǔ)培訓(xùn)和常規(guī)培訓(xùn),經(jīng)過外委基地搞好相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)。

    3、堅持廠校聯(lián)合辦學(xué),業(yè)余學(xué)習(xí)為主的原則。根據(jù)公司需求主流與相關(guān)院校進行聯(lián)合辦學(xué),開辦相關(guān)專業(yè)大專課程進修班,組織職工利用周末和節(jié)假日集中授課,結(jié)合自學(xué)完成學(xué)業(yè),取得學(xué)歷。

    4、堅持培訓(xùn)人員、培訓(xùn)資料、培訓(xùn)時間三落實原則。20xx年,高管人員參加經(jīng)營管理培訓(xùn)累計時間不少于30天;中層干部和專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)累計時間不少于20天;一般職工操作技能培訓(xùn)累計時間不少于10天。

    (一)公司領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)高管人員

    1、中央、國家和政府的大政方針的學(xué)習(xí),國內(nèi)外政治局勢、經(jīng)濟形勢分析,國家有關(guān)政策法規(guī)的研究與解讀。經(jīng)過上級主管部門統(tǒng)一組織調(diào)訓(xùn)。

    2、開拓戰(zhàn)略思維,提升經(jīng)營理念,提高科學(xué)決策本事和經(jīng)營管理本事。經(jīng)過參加企業(yè)家高端論壇、峰會、年會;到國內(nèi)外成功企業(yè)參觀學(xué)習(xí);參加國內(nèi)外著名企業(yè)高級培訓(xùn)師的高端講座。

    3、學(xué)歷學(xué)位培訓(xùn)、執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)。參加北大、清華、南開、天大以及中央、省委黨校的學(xué)歷進修或mba、emba學(xué)習(xí);參加高級經(jīng)營師等執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)。

    (二)中層管理干部

    1、管理實務(wù)培訓(xùn)。生產(chǎn)組織與管理、成本管理與績效考核、人力資源管理、激勵與溝通、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等。請專家教授來公司集中授課;組織相關(guān)人員參加專場講座;在集團培訓(xùn)中心接收時代光華課程。

    2、學(xué)歷進修和專業(yè)知識培訓(xùn)。積極鼓勵貼合條件的中層干部參加大學(xué)(大專)函授、自考或參加mba及其它碩士學(xué)位進修;組織經(jīng)營、企管、財會專業(yè)管理干部參加執(zhí)業(yè)資格考試,獲取執(zhí)業(yè)資格證書。

    3、開闊眼界、拓展思路、掌握信息、汲取經(jīng)驗。組織中層干部分期分批到上下游企業(yè)和關(guān)聯(lián)企業(yè)學(xué)習(xí)參觀,了解生產(chǎn)經(jīng)營情景,借鑒成功經(jīng)驗。

    (三)專業(yè)技術(shù)人員

    1、由各專業(yè)副總工程師、主任工程師定期進行專題技術(shù)講座,并充分利用集團的遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)基地,進行新工藝、新材料及質(zhì)量管理知識等專項培訓(xùn),培養(yǎng)創(chuàng)新本事,提高研發(fā)水平。年內(nèi)培訓(xùn)安排如下,共310人:

    2、組織專業(yè)技術(shù)人員到同行業(yè)先進企業(yè)學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗,開闊視野。年內(nèi)計劃安排兩批人員到山東海化、連云港堿廠等單位參觀學(xué)習(xí)。

    3、加強對外出參加培訓(xùn)人員的嚴(yán)格管理,培訓(xùn)后要寫出書面材料報培訓(xùn)科,必要時對一些新知識在公司內(nèi)進行學(xué)習(xí)、推廣。

    4、對會計、經(jīng)濟、統(tǒng)計等需經(jīng)過考試取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專業(yè)人員,經(jīng)過計劃培訓(xùn)和考前輔導(dǎo),提高職稱考試的合格率。對工程類等經(jīng)過評審取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專業(yè)人員,聘請相關(guān)專業(yè)的專家進行專題講座,多渠道提高專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)等級。

    (四)職工基礎(chǔ)培訓(xùn)

    1、新工入廠培訓(xùn)

    經(jīng)過實行師傅帶徒弟,對新職工進行專業(yè)技能培訓(xùn),各子公司的新職工師徒合同簽訂率必須到達(dá)100%,每半年考核一次,兩次考核不合格,新職工予以辭退,考核優(yōu)秀者給于必須的獎勵。

    2、轉(zhuǎn)崗職工再就業(yè)培訓(xùn)

    20xx年要繼續(xù)對再就業(yè)中心人員進行企業(yè)文化、法律法規(guī)、勞動紀(jì)律、安全生產(chǎn)、團隊精神、擇業(yè)觀念、公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司形象、項目進展等方面的培訓(xùn)、每項不得低于8個學(xué)時。

    同時隨著公司的擴建,內(nèi)部就業(yè)渠道的增加,及時進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)時間不得少于3個月。

    3、職工技術(shù)等級培訓(xùn)

    20xx年集團公司計劃新培養(yǎng)技師15名,高級技師2名。堿業(yè)、股份公司中級工以上人員占技術(shù)工人比例在70%以上,20xx年一方面繼續(xù)普及,擴大比例,工作重點是培養(yǎng)高級技術(shù)工人,計劃培養(yǎng)高級技師2人,技師10人。并試行首席技師制度,構(gòu)成完善的技能人才體系,為其他子公司供給經(jīng)驗。

    其他子公司要把工作重點放在基礎(chǔ)工作上,重點培訓(xùn)中級工和高級工,爭取中級工以上人員能占整個技術(shù)工人比例30%以上,使技術(shù)工人素質(zhì)有整體提高。在此基礎(chǔ)上選擇成熟的力量強的個別工種,重點培養(yǎng)5技師,50名高級工。

    (五)開展學(xué)歷教育

    1、集團培訓(xùn)中心與工業(yè)大學(xué)聯(lián)合辦學(xué),開辦化工工藝專業(yè)、機電一體化技術(shù)專業(yè)大專班。經(jīng)過全國成人高考,對貼合錄取條件的公司員工進行有計劃的集中培訓(xùn),獲取學(xué)歷。

    2、與理工大學(xué)聯(lián)合辦學(xué),舉辦化工專業(yè)函授本科班;推薦優(yōu)秀中層以上管理人員到天津大學(xué)、南開大學(xué)攻讀碩士學(xué)位。提高公司高管人員的學(xué)歷、業(yè)務(wù)水平和決策本事,更好地為公司服務(wù)。

    3、調(diào)動職工自學(xué)積極性。為職工自學(xué)考試供給良好的服務(wù),幫忙職工報名,供給函授信息;調(diào)整現(xiàn)有在崗職工學(xué)歷進修的獎勵標(biāo)準(zhǔn);將學(xué)歷水平作為上崗和行政、技術(shù)職務(wù)晉升的條件,增加職工學(xué)習(xí)的動力。

    1、集團及子公司要把干部培訓(xùn)工作列入議事日程,實行職責(zé)制。公司總經(jīng)理對培訓(xùn)工作全面負(fù)責(zé),主管領(lǐng)導(dǎo)(分管干部人事工作)要抓好落實。

    2、組織到位,經(jīng)費到位。公司人事組織部門要按培訓(xùn)計劃做好組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)、監(jiān)督等工作,公司要按照有關(guān)規(guī)定劃撥(工資總額的1.5%到2.5%的比例)培訓(xùn)經(jīng)費,以保證培訓(xùn)工作落實到位。

    2023年區(qū)企業(yè)治亂減負(fù)工作的情況匯報(優(yōu)秀16篇)篇十六

    根據(jù)區(qū)政府關(guān)于企業(yè)“治亂減負(fù)”工作的文件精神,進一步貫徹落實“治亂減負(fù)”工作要求,加大工作力度,防止向企業(yè)亂收費、亂罰款,切實減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),保護我鎮(zhèn)企業(yè)健康發(fā)展,現(xiàn)就我鎮(zhèn)今年以來開展企業(yè)“治亂減負(fù)”工作作一總結(jié)。

    我鎮(zhèn)高度重視企業(yè)“治亂減負(fù)”工作,成立了以鎮(zhèn)長x為組長,黨委副書記x、副鎮(zhèn)長x為副組長、鎮(zhèn)紀(jì)委副書記x等為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)開展此項工作。

    1、認(rèn)真做好宣傳工作,召集企業(yè)負(fù)責(zé)人開會,宣傳區(qū)政府關(guān)于企業(yè)“治亂減負(fù)”工作的文件精神,使他們高度認(rèn)識到政府對企業(yè)的關(guān)心和支持,努力營造有利于企業(yè)經(jīng)營和發(fā)展的環(huán)境。

    2、進一步加強投資軟環(huán)境建設(shè),鎮(zhèn)“治亂減負(fù)”領(lǐng)導(dǎo)小組定期和不定期會同鎮(zhèn)派出所、綜治辦等相關(guān)單位開展“打黑除惡專項斗爭”,加大了對強裝強卸、強攬工程等行為的打擊力度,維護了在建和續(xù)建項目的正常秩序,強化了社會治安整治,營造了良好的法制環(huán)境。

    3、規(guī)范了對企業(yè)的檢查活動,建立了企業(yè)檢查申報核準(zhǔn)制度。

    4、鎮(zhèn)政府設(shè)立了舉報電話,若發(fā)現(xiàn)有亂收費、亂罰款等行為可及時向鎮(zhèn)“治亂減負(fù)”辦公室舉報,有效的保護了企業(yè)利益。一年來,我鎮(zhèn)及企業(yè)未發(fā)現(xiàn)有破壞投資軟環(huán)境的行為。

    我鎮(zhèn)將在區(qū)減負(fù)辦的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)加強和監(jiān)督“治亂減負(fù)”工作,在突出重點、查找薄弱環(huán)節(jié)、突出問題方面下功夫,全面完成上級交給的各項任務(wù)。

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