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    獎勵通知匯編(模板17篇)

    時間:2025-06-22 作者:雁落霞

    通知是組織機構進行內部溝通和信息發布的一種形式,它有助于保持工作的高效性。在寫通知時,可以借鑒這些范文的句式和用詞,使自己的通知更加準確和專業。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇一

    優秀作文推薦!為感謝和鼓勵各位員工辛勤的勞動,經公司領導的商議,決定組織優秀員工進行橫店二日游,以示獎勵。

    上周評出的五名優秀員工,請各自準備好行李物品,于7月19日上午6點在公司集合,準備出發。

    20xx年xx月xx日。

    行政部。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇二

    優秀作文推薦!公司全體員工:

    因公司生產需要,員工員需求量加大。為拓寬招聘渠道,激勵公司員工積極投入到員工招聘中,現決定對介紹者實施獎勵,具體如下:

    一、招聘崗位及大致要求:

    生產各工段操作工:男女不限,身體健康,作風良好,能吃苦耐勞;

    品質檢驗員:男女不限,有同行業經驗者優先,工作認真負責;

    燈管倉倉庫管理員:男女不限,有同行業經驗者優先,工作認真負責;

    其他各崗位:具體要求以員工事部崗位說明書為準。

    二、推薦獎勵額度:

    被推薦員工面試合格正式入職且穩定工作滿一個月后,公司給予推薦員工900元/員工的獎勵;此后公司按照被推薦員工每穩定工作一個月給予推薦員工900元/員工的獎勵,一直持續到被推薦員工穩定工作滿9個月為止。

    三、推薦獎勵發放方式:

    獎金在每月底統一核算,且與當月工資一齊發放;

    被推薦員工或者推薦員工在獎金核算時已離職的,不予發放獎金;

    工作期限從被推薦員工正式入職日開始算起。

    四、補充事宜:

    被推薦員工試用不合格,公司有權將其辭退。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇三

    優秀作文推薦!公司各部門及全體員工:

    20xx*年6月份,公司涌現出了一批為公司發展不辭辛勞、全力以赴的優秀員工,在公司內部起到了模范帶頭的`積極作用。為樹立典型,進一步調動廣大員工的積極性和創造性,經公司考核,評選以下5名優秀員工和優秀團隊,并通報表揚:火爆醫藥視頻招商網業務邵秋敏:她是一名老業務,但是她不驕不躁,腳踏實地;她以自己的主管為目標,不斷的超越自己;她對客戶服務周到,想客戶所想,急客戶所急,把客戶的產品當成自己的產品,使客戶的效益最大化,獲得了客戶充分的認可和尊重!長期以來,她用自己不懈的努力為火爆網絡創造著每一筆財富!在6月份的考核中邵秋敏被評為優秀員工第一名,特提出表揚,并獎勵人民幣300元!

    火爆服裝招商網網站編輯李云麗:她是公司的一名老員工,平常工作一絲不茍,認真高效;一直以來,她堅持不懈,不斷提升自己的工作技能;她以一種堅強的意志,高度的責任感,在公司給予的平臺上展現自己的魅力!曾經那個內向的她,現在已是項目的核心編輯,也帶出了不少優秀的新員工,為項目的發展做出了巨大的貢獻!在6月份的考核中李云麗被評為優秀員工第二名,特提出表揚,并獎勵人民幣200元!

    加點,全力以赴的做好自己的每一份工作,保證了業務部對客戶的服務質量。他全力以赴、犧牲自我的工作精神得到了食品網業務部全體員工的一致好評!在6月份的考核中,楊森被評為優秀員工第三名,特提出表揚,并獎勵人民幣100元!火爆小商品招商網網站編輯張小麗:她對工作認真負責,踏實肯干,對新員工耐心指導,不煩不燥。在主管有事不在的時候,她更是毫無怨言的擔起了項目的重任。她只是不起眼的員工,但她以一種堅強的意志,高度的責任感,在公司給予的平臺上發光發熱,在平凡的工作崗位上展現著自己的不平凡,奉獻自己的力量!在6月份的考核中,張小麗被評為優秀員工第三名,特提出表揚,并獎勵人民幣100元!

    中國農化招商網全體員工:這是一個新項目,但他們對自己充滿信心;這是一支年輕的隊伍,但是他們充滿激情;年輕的團隊釋放出來的是年輕人的活力,他們不怕辛苦,敢于拼搏,他們不驕不躁,踏實肯干!他們的技術部在不斷的刷新老員工保持的記錄,他們的業務部也不斷的突破自己。在他們的不懈努力下,農化網的業績在6月份有了新的突破。在6月份的考核中,中國農化招商網被評為優秀團隊,特提出表揚,并獎勵人民幣500元!

    以上獲獎的員工和團隊積極進取的工作精神,在公司內部發揮著積極的模范帶頭作用,公司號召全體員工以他們為榜樣,團結協作、努力進取,為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量;同時希望以上人員和項目在今后的工作中更加勤奮、努力,取得更加輝煌的業績!!

    特此通知。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇四

    各村(社區)黨支部、村(居)委會,鄉直各單位:

    在各級部門領導的關心、支持和幫助下,通過全鄉干部職工和廣大黨員群眾的共同努力,20xx年,珠坑鄉各項工作取得了良好的成效,涌現了一批先進單位和優秀個人。

    根據中共珠坑鄉委員會、珠坑鄉人民政府目標管理考評的相關文件精神,經考評組考評,并報鄉黨政聯席會議通過,現表彰如下:

    一、先進單位。

    綜合目標管理考評第一名坳背村,獎勵獎金人民幣5000元和獎狀。

    綜合目標管理考評第二名珠坑村,獎勵獎金人民幣3000元和獎狀。

    綜合目標管理考評第三名高璣村,獎勵獎金人民幣20xx元和獎狀。

    二、優秀鄉干部。

    表彰20xx年優秀鄉干部李勝、黃凱、溫輪山、賴翔、賴才松五名同志,分別獎勵獎金600元和榮譽證書。

    三、優秀村干部。

    表彰20xx年優秀村干部張永紅、伍小紅、張金亮、魏連榮、賴國華、陳上泉、孔祥林、陳元玖、張明華、羅東流十名同志,分別獎勵獎金600元和榮譽證書。

    希望受到表彰的單位和個人,戒驕戒躁,再接再厲,再創輝煌;其他未收到表彰的單位和個人,強化措施,迎頭趕上,勇爭先進。全鄉上下團結一心,爭取20xx年再創輝煌。

    中共珠坑鄉委員會珠坑鄉人民政府。

    20xx年2月13日。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇五

    優秀作文推薦!十堰市、丹江口市“四雙”幫扶駐金竹園村各單位、金竹園村委會:

    為認真貫徹中央、省、市委關于精準扶貧工作的一系列部署要求,進一步探索用新發展理念加快推進金竹園村新扶貧實踐,有效調動全村村民特別是貧困戶的“造血”功能和發展產業脫貧的.積極性,加快精準脫貧步伐,形成村民穩定增收致富的長效機制,現將兌現20xx年“四雙”幫扶5530獎勵產業發展示范戶通知如下:

    一、政策依據。

    (一)省扶貧攻堅領導小組關于印發《關于進一步激發。

    內生動力加快精神脫貧行動方案》的通知(鄂扶組發【20xx】24號)。

    (二)中共十堰市委、十堰市人民政府關于創新機制扎。

    實推進全市農村扶貧開發工作的實施意見(十發【20xx】6號);

    (五)丹江口市扶貧攻堅指揮部關于精準扶貧精準脫。

    貧產業發展獎補政策的補充通知(丹攻堅發【20xx】14號);

    (六)土關埡鎮20xx年精準扶貧”發展產業”扶持惠農明白卡;

    (七)20xx年8月26日金竹園村精準扶貧“7+1+n”聯席會議精神。

    二、產業發展示范戶獎勵名稱及條件。

    設產業發展示范戶脫貧貢獻獎、奉獻獎、奮進獎、創新獎,具體條件:

    (五)率先幫扶鄰里鄉親致富。模范遵紀守法,帶頭踐行核心價值觀,在自力更生發展產業的同時,積極帶動、幫扶鄰里脫貧致富的。

    三、獎勵名額及等次。

    全村設產業發展示范戶名額30名。獎勵等次為:一等獎2名,二等獎5名,三等獎23名。

    四、獎勵類別及標準。

    一等獎2名,各6000元,共計1.2萬元;

    二等獎5名,各4000元,共計2萬元;

    三等獎23名,各20xx元,共計4.6萬元。

    五、獎勵程序、方法。

    到戶產業獎補實行“先干后獎”、“以獎代補”、“多干多補”的方式兌現,按照村民自薦、村干部與工作隊員推薦,公開公示,村委會審核、鎮政府審批、工作隊審批等程序實施到戶。

    六、落實工作責任,精心組織實施。

    (一)落實主體責任。金竹園村駐組干部負責本組內脫貧產業規劃、組織實施、檢查落實、資金統籌、補助到戶。在20xx年1月15日至17日根據本通知要求,及時完善獎勵對象事跡調查和推薦工作,再行公開公示,報鎮政府和十堰市地震局審批備案后實施。

    (二)落實幫扶責任。駐村工作隊和包戶干部要依據本通知要求,精心細致做好扶貧產業規劃實施,幫助產業發展示范戶整理上報先進事跡,加強上下協調聯絡,協助村委會做好公示和審批工作。

    (三)加強監督檢查。十堰市地震局要會同市公共資源交易監督管理局、市氣象局、市科技學校、丹江口市環保局和市紀檢監察、審計、財政等部門及時進行監督檢查,堅決杜絕人情獎補、關系獎補和虛報冒領的現象發生。

    附件:十堰市駐金竹園村20xx年度“四雙”幫扶獎勵產業發展示范戶申報表。

    20xx年1月10日。

    附件:

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇六

    公司各部室中心、各小微企業:

    公司已于20xx年4月正式啟動小微企業獨家專賣和設立縣市兩級運營中心的運營模式,原推薦連鎖對接小微企業的方式停止運行。

    經公司研究決定:

    一、前期小微企業連鎖經營推薦關系納入新的會員消費體系并延伸至第三級,相關權益續存且分潤的層級比例均有所增加。

    二、小微企業對接產品和連鎖經營獎勵一次性兌現到20xx年3月。

    三、自20xx年5月起,對接產品和線下各級分潤實行月結算,次月15日發放;線上分潤由后臺即時結算。

    四、20xx年4、5兩月由于公司遷入新址網絡未完善,對接產品和線下分潤與20xx年6月合并于20xx年7月15日發放。

    特此通知。

    xx有限公司。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇七

    張連發先生:

    祝賀您!

    在xxxx年10月份工作中積極肯干服從領導,圓滿的完成了主管領導交辦的各項工作任務,工作成績突出。公司決定本月獎勵您200元獎金以資鼓勵,希望在以后的工作中再創佳績。

    獎金領取人:

    注:(持此通知到財務領取獎金)。

    沈陽慧于真空技術有限公司。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇八

    公司各部門及全體員工:

    在剛剛過去的x月份,公司涌現出了一批敢于拼搏、全力以赴的'優秀員工,在公司內部起到了模范帶頭的積極作用。為樹立典型,進一步調動廣大員工的積極性,經公司考核,評選以下5名優秀員工,并通報表揚:

    中國好酒招商網業務xx:她是入職不到一年的新員工,出差過程中她積極主動,任勞任怨;工作中她勤奮好學,刻苦鉆研,想盡一切辦法提高自己的工作技能和每個電話的通話質量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神,換來了自己的快速成長和超高的業績,也得到了公司領導和全體員工的一致認可!在x月份的考核中,xx被評為優秀員工第一名,特提出表揚,并獎勵人民幣400元!

    中國農化招商網網站美工xx:她總是積極進取,踏實肯干;她對本職工作兢兢業業,認真負責。她在完全勝任編輯工作的同時,善于利用業余時間自主學習,終于通過自己的努力由編輯轉為美工,但無論在哪個崗位上她都能不斷努力,不斷進步。她的努力得到了公司領導和全體業務部的認可。在x月份的考核中,xx被評為優秀員工第二名,特提出表揚,并獎勵人民幣300元!

    火爆食品飲料招商網業務xx:她腳踏實地、竭誠奉獻,全力貫徹公司“不斷學習,快速提升”的要求,提升自己的業務技能;她始終堅持“客戶有效益,我們才能生存”的服務理念,想客戶所想,急客戶所急,把客戶的產品當成自己的產品,使客戶的效益最大化。在x月份的考核中,xx被評為優秀員工第二名,特提出表揚,并獎勵人民幣300元!

    辦公室xx:在公司日常管理工作中,她總是積極主動,對本職工作兢兢業業,;她踏實認真,總是快速高效的完成領導交辦的緊急任務;她交際能力強,成功組織公司的各項活動,為公司內部的團結和穩定作出了突出貢獻!她愛崗敬業,銳意進取的精神得到了全體工作人員的肯定!在x月份的考核中,xx被評為優秀員工第三名,特提出表揚,并獎勵人民幣200元!

    網站編輯xx:他性格活潑開朗,工作積極主動,認真負責;他利用公司提供的學習機會,從一點一滴學起,已經成長為酒網不可缺少的編輯;面對業務部的工作單,他沒有一絲抱怨,而是每天加班加點,全力以赴的做好自己的每一份工作,保證了業務部對客戶的服務質量。在x月份的考核中,xx被評為優秀員工第三名,特提出表揚,并獎勵人民幣200元!

    xx敢于承擔、拼搏進取的工作精神,在公司內部發揮著積極的模范帶頭作用,公司號召全體員工以他們為榜樣,團結協作、努力進取,為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量;同時希望以上獲獎人員在今后的工作中更加勤奮、努力,取得更加輝煌的業績!

    xxxx有限公司。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇九

    經過近半年的培訓,錦繡小班周日班和周二班已結束,大部分同學都取得了不錯的成績,有文章發表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊,在同學們成績的背后,是同學們讓我感動的努力和堅持,為了鼓勵同學們這種努力認真的精神,特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。

    同學名單如下:

    周日班:崖峰小樹吳新穎。

    周二班:王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。

    同時以后在錦繡培訓中所有不缺課的同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。

    錦繡寫作。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇十

    尊敬的 家長:

    你們好!一場瑞雪鋪蓋了整個村莊,在這個農閑的季節里,您卸下了一年的疲憊與辛勞,此時在您的心里一定最惦記著自己孩子的在校成長情況。今天很高興把您孩子的第二次月考的成績通知給您。您的孩子于xx年11月27日參加了全縣的第二次大型考試,取得了 分,名列班級 名,全校 名,全縣 名。

    從全縣排名情況來看,您的孩子照比第一次月考前進(后退)了 名。現請麻煩您對照他第一次月考后我們共同為他制定的目標以及獎懲方案,如果您的孩子實現了他的目標,您應該兌現自己當初對孩子的承諾,這是對您孩子最好的獎賞和鼓勵。但有競爭就會有失敗,也許您的孩子由于一時的疏忽或懈怠,而沒有實現自己的目標,我希望您也能按照當初的承諾履行對其的責罰,以警戒他要做一個負責任的人。但如果您的孩子在這次月考中雖然沒有實現自己的目標,但他的名次有了進步,我建議您也應該給予適當的獎勵,因為我們知道每前進一名,都意味著他為此而努力付出著,他同樣是令人敬佩的。再次感謝家長對我們工作的支持和配合。希望您能利用休息時間和自己的孩子談一談,幫助他總結經驗,鼓勵他樹立信心,為他在以后的道路中順利成長打下良好的心理基礎。

    同時經過與您孩子的認真分析、協商,我們為您孩子的下一次月考(xx年1月9日)制定了如下目標:

    1、班級目標:

    2、年部目標:

    3、全縣目標:

    您預定的獎品是:

    您預定的懲罰是:

    (以上獎勵或懲罰希望家長同志能認真負責的填寫,并保證一定要實施,在孩子面前做一個言而有信的人!)

    讓我們為了您的孩子,也是我們的孩子,而共同努力吧!我們一起期待他的進步,我們相信您的孩子一定不會讓我們失望。加油!

    xxx

    20xx年月日

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇十一

    公司各部門及全體員工:

    20xx*年6月份,公司涌現出了一批為公司發展不辭辛勞、全力以赴的優秀員工,在公司內部起到了模范帶頭的積極作用。為樹立典型,進一步調動廣大員工的積極性和創造性,經公司考核,評選以下5名優秀員工和優秀團隊,并通報表揚:火爆醫藥視頻招商網業務邵秋敏:她是一名老業務,但是她不驕不躁,腳踏實地;她以自己的主管為目標,不斷的超越自己;她對客戶服務周到,想客戶所想,急客戶所急,把客戶的產品當成自己的產品,使客戶的效益最大化,獲得了客戶充分的認可和尊重!長期以來,她用自己不懈的努力為火爆網絡創造著每一筆財富!在6月份的考核中邵秋敏被評為優秀員工第一名,特提出表揚,并獎勵人民幣300元!

    火爆服裝招商網網站編輯李云麗:她是公司的一名老員工,平常工作一絲不茍,認真高效;一直以來,她堅持不懈,不斷提升自己的工作技能;她以一種堅強的意志,高度的責任感,在公司給予的平臺上展現自己的魅力!曾經那個內向的她,現在已是項目的核心編輯,也帶出了不少優秀的新員工,為項目的發展做出了巨大的貢獻!在6月份的考核中李云麗被評為優秀員工第二名,特提出表揚,并獎勵人民幣200元!

    加點,全力以赴的做好自己的每一份工作,保證了業務部對客戶的服務質量。他全力以赴、犧牲自我的工作精神得到了食品網業務部全體員工的一致好評!在6月份的考核中,楊森被評為優秀員工第三名,特提出表揚,并獎勵人民幣100元!火爆小商品招商網網站編輯張小麗:她對工作認真負責,踏實肯干,對新員工耐心指導,不煩不燥。在主管有事不在的時候,她更是毫無怨言的擔起了項目的重任。她只是不起眼的員工,但她以一種堅強的意志,高度的責任感,在公司給予的平臺上發光發熱,在平凡的工作崗位上展現著自己的不平凡,奉獻自己的力量!在6月份的`考核中,張小麗被評為優秀員工第三名,特提出表揚,并獎勵人民幣100元!

    中國農化招商網全體員工:這是一個新項目,但他們對自己充滿信心;這是一支年輕的隊伍,但是他們充滿激情;年輕的團隊釋放出來的是年輕人的活力,他們不怕辛苦,敢于拼搏,他們不驕不躁,踏實肯干!他們的技術部在不斷的刷新老員工保持的記錄,他們的業務部也不斷的突破自己。在他們的不懈努力下,農化網的業績在6月份有了新的突破。在6月份的考核中,中國農化招商網被評為優秀團隊,特提出表揚,并獎勵人民幣500元!

    以上獲獎的員工和團隊積極進取的工作精神,在公司內部發揮著積極的模范帶頭作用,公司號召全體員工以他們為榜樣,團結協作、努力進取,為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量;同時希望以上人員和項目在今后的工作中更加勤奮、努力,取得更加輝煌的業績!!

    特此通知

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇十二

    各部門及全體員工:

    生產部李xx自入職以來,勤奮好學、刻苦鉆研,想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動、一絲不茍、任勞任怨;工作崗位上兢兢業業、認真高效,能夠積極的完成班組長交給的生產任務。在產品質量上都能達到品質要求,做出了很好的成績。

    為公司發展貢獻了力量,為公司樹立了學習榜樣,達到發揚成績、總結經驗、引導全體員工比學趕幫,共同進步的目的,在全公司范圍內形成一個愛崗、敬業、學優、爭先的工作氛圍,經公司領導研究決定:評選李xx為優秀員工。獎勵150元。

    公司號召全體員工以他為榜樣,團結協作、努力進取,為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量。

    xxxx公司。

    20xx年xx月xx日。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇十三

    公司各部門:

    《重慶晚報》2月28日報道了公司員工晏長勇等四人做好人好事的事跡。

    2月23日下午我司白冷總經理、何鵬、羅勃、晏長勇一行,在返回公司途中,對發生車禍的傷者陳晉和他父親進行了救助。及時停車將傷者抬上公司車輛,晏長勇將傷者及時的送到醫院,第一時間進行了搶救,為搶救傷者贏得了最佳時間。

    上述事跡表現了良好的道德情操,彰顯人間大愛,善良和愛心時時都在我們身邊,公司也為有這樣的員工深感驕傲和光榮。鑒于此,經公司董事會研究決定給予:白冷、何鵬、羅勃、晏長勇等四位同志通報表揚,并給予晏長勇同志獎勵人民幣5000元整,同時,號召全體員工向他們學習,傳遞正能量,樹立良好的品德和公德心,為社會創造更好的價值。

    xx建設工程質量檢測有限公司。

    20xx年x月xx日。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇十四

    為了激勵先進,充分調動全體員工的工作積極性,經公司研究決定對在9月份生產中做出優秀成績的員工給予獎勵。

    獲得這次獎勵的人員是:線束部2組全體員工共9人,每人獎勵30元。

    希望獲獎人員在以后的工作中,發揚成績,繼續做出新的努力。同時,號召公司全體人員向她們學習,為公司多出力、多做貢獻,力爭在以后受到表揚。

    ××××公司。

    20××年××月××日。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇十五

    10月是收獲的時節,同樣,20xx年的10月也是碧海藍天豐收的'季節,這個月會員卡銷售創出佳績。其中,男賓部員工王揚揚表現突出。他在工作中加班加點、盡職盡責、開動腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意,也為員工樹立了典范。為激勵先進、強化服務意識、持續提升業績,企業決定對王揚揚通報嘉獎、獎金獎勵。

    獎金如下:

    1、10月個人總售卡108000,提成1944元。

    2、售卡成績第一,按企業制度獎勵300元。

    3、董事長特別額外獎勵500元。

    希望王揚揚在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績和榮譽,把榮譽當做新起點,以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學習榜樣,切切實實地增強服務意識,團結協作,共同努力,再創輝煌!

    特此通告!

    xxx有限責任企業。

    董事長:

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇十六

    公司各部門及全體員工:

    我公司員工韓一鳴,現任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來工作兢兢業業、認真負責,并且吃苦耐勞,能克服工作中的遇到的`困難,深受領導和其他同事的好評。韓一鳴積極的工作態度體現了他專業的職業素養和極高的執行力。

    經公司研究決定,將韓一鳴評為武漢高天廣告有限公司xxxx年度9月份優秀員工,特提出表揚,并嘉獎人民幣100元!

    希望公司全體員工以他為榜樣,努力進取、團結協作,為公司的發展貢獻自己的最大力量!

    綜合管理部。

    xxxx年09月30日。

    獎勵通知匯編(模板17篇)篇十七

    公司各部門及全體員工:

    在剛剛過去的x月份,公司涌現出了一批敢于拼搏、全力以赴的優秀員工,在公司內部起到了模范帶頭的積極作用。為樹立典型,進一步調動廣大員工的積極性,經公司考核,評選以下5名優秀員工,并通報表揚:

    中國好酒招商網業務xx:她是入職不到一年的新員工,出差過程中她積極主動,任勞任怨;工作中她勤奮好學,刻苦鉆研,想盡一切辦法提高自己的工作技能和每個電話的通話質量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神,換來了自己的快速成長和超高的業績,也得到了公司領導和全體員工的一致認可!在x月份的考核中,xx被評為優秀員工第一名,特提出表揚,并獎勵人民幣400元!

    中國農化招商網網站美工xx:她總是積極進取,踏實肯干;她對本職工作兢兢業業,認真負責。她在完全勝任編輯工作的同時,善于利用業余時間自主學習,終于通過自己的努力由編輯轉為美工,但無論在哪個崗位上她都能不斷努力,不斷進步。她的努力得到了公司領導和全體業務部的認可。在x月份的考核中,xx被評為優秀員工第二名,特提出表揚,并獎勵人民幣300元!

    火爆食品飲料招商網業務xx:她腳踏實地、竭誠奉獻,全力貫徹公司“不斷學習,快速提升”的要求,提升自己的業務技能;她始終堅持“客戶有效益,我們才能生存”的服務理念,想客戶所想,急客戶所急,把客戶的產品當成自己的產品,使客戶的效益最大化。在x月份的考核中,xx被評為優秀員工第二名,特提出表揚,并獎勵人民幣300元!

    辦公室xx:在公司日常管理工作中,她總是積極主動,對本職工作兢兢業業,;她踏實認真,總是快速高效的完成領導交辦的緊急任務;她交際能力強,成功組織公司的各項活動,為公司內部的團結和穩定作出了突出貢獻!她愛崗敬業,銳意進取的精神得到了全體工作人員的肯定!在x月份的考核中,xx被評為優秀員工第三名,特提出表揚,并獎勵人民幣200元!

    網站編輯xx:他性格活潑開朗,工作積極主動,認真負責;他利用公司提供的學習機會,從一點一滴學起,已經成長為酒網不可缺少的編輯;面對業務部的工作單,他沒有一絲抱怨,而是每天加班加點,全力以赴的做好自己的每一份工作,保證了業務部對客戶的服務質量。在x月份的考核中,xx被評為優秀員工第三名,特提出表揚,并獎勵人民幣200元!

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