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    干部培訓班心得體會(精選18篇)

    時間:2025-06-22 作者:HT書生

    培訓心得體會的撰寫可以激發我們的學習熱情和積極性,促使我們在工作和學習中不斷提升自己。以下是一些來自不同行業和領域的培訓心得體會,希望能給大家提供一些建議和思路。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇一

    在全市上下喜迎建黨95周年、西藏和平解放60周年之際,我有幸參加了市委組織部、市委黨校舉辦的全市第一期新任副縣級干部任職培訓班學習,培訓班歷時三天,市委黨校教師就“學習貫徹三會精神推進西藏在科學發展軌道上實現跨越式發展和長治久安、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》解讀、反瀆職侵權犯罪和依法行政、政府公信力和執行力建設、領導干部的心理健康與調適”等5個專題,進行了深入淺出的講解。各專題內容豐富、講解透徹,使我頗受啟發和教育。下面談一下自己的學習體會和心得。

    一、受到了一次科學發展觀再教育,有助于促進工作的科學化。

    學習班首先由____老師結合三會精神解讀了“科學發展觀”,使我們更加清楚的認識到,科學發展觀,是對黨的三代中央領導集體關于發展的重要思想的繼承和發展,是馬克思主義關于發展的世界觀和方法論的集中體現,是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論,是我國經濟社會發展的重要指導方針,是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。

    科學發展觀,是立足社會主義初級階段基本國情,總結我國發展實踐,借鑒國外發展經驗,適應新的發展要求提出的重大戰略思想。強調認清社會主義初級階段基本國情,不是要妄自菲薄、自甘落后,也不是要脫離實際、急于求成,而是要堅持把它作為推進改革、謀劃發展的根本依據。

    科學發展觀,第一要務是發展,核心是以人為本,基本要求是全面協調可持續發展,根本方法是統籌兼顧。學習和貫徹科學發展觀就要結合實際領悟和實踐:

    ――必須堅持把發展作為黨執政興國的第一要義。要牢牢抓住經濟建設這個中心,堅持聚精會神搞建設、一心一意謀發展,不斷解放和發展社會生產力。要著力把握發展規律、創新發展理念、轉變發展方式、_發展難題,提高發展質量和效益,實現又好又快發展。

    ――必須堅持以人為本。要始終把實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益作為黨和國家一切工作的出發點和落腳點,尊重人民主體地位,發揮人民首創精神,保障人民各項權益,走共同富裕道路,促進人的全面發展,做到發展為了人民、發展依靠人民、發展成果由人民共享。

    ――必須堅持全面協調可持續發展。要按照中國特色社會主義事業總體布局,全面推進經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設,促進現代化建設各個環節、各個方面相協調,促進生產關系與生產力、上層建筑與經濟基礎相協調。

    ――必須堅持統籌兼顧。要正確認識和妥善處理中國特色社會主義事業中的重大關系,統籌個人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當前利益和長遠利益,充分調動各方面積極性。既要總攬全局、統籌規劃,又要抓住牽動全局的主要工作、事關群眾利益的突出問題,著力推進、重點突破。

    學習實踐科學發展觀,就要牢牢把握深入學習實踐科學發展觀活動的總要求;開展深入學習實踐科學發展觀活動,是用中國特色社會主義理論體系武裝全黨的重大舉措,是深入推進改革開放、推動經濟社會又好又快發展、促進社會和諧穩定的迫切需要。黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠,是開展深入學習實踐科學發展觀活動的總要求。這個總要求,為深入貫徹落實科學發展觀指明了方向,是搞好學習實踐活動必須貫穿始終的一條主線。

    深入學習實踐科學發展觀,需要將思想認識上的收獲轉化為指導科學發展的實際能力,轉化為推動科學發展的實際行動??茖W決策是領導工作的主要內容,是推動科學發展的關鍵環節。所以,我們要深入學習、科學領會、認真貫徹,創造性發展。

    二、受到了一次思想道德教育,有助于提高個人素養。

    ______老師的專題講解,是我從更新更全面的角度理解了身為國家干部,要加強學習,提升個人素養,提升依法行政能力。要培養志存高遠、正直高尚、誠實守信、以身作則、言行一致、光明磊落、勇于擔當、寬容大度、關愛他人的良好人格。要樹立正確的價值觀和人生觀。要具有敏捷的思考力、正確的決斷力、敏銳的洞察力、堅決的執行力,要具有親和力、激發力、凝聚力、演講力、組織力。領導者要不斷加強自身修養,使自己具有良好的高雅氣質、風度、魅力。在工作中堅持做到:

    誠信為本、平等待人。在工作中,要勤于學習,不斷充實自己,用知識和能力提高人格魅力。努力學習政治理論、科學文化知識,加強自身修養,提高綜合素質;學習領袖人物的交際藝術、領導風范和人格魅力,培養高尚的情操;向當代先進人物學習,樹立適合自身的理想人格目標;向人民群眾和周圍的人學習,博采眾長,取長補短。

    勇于實踐,善于總結,不斷塑造和完善人格魅力。要積極參加各種領導活動,主動接受挑戰,在實踐中增長才干,鍛煉人格;要經常與人溝通思想,用自己的人格魅力感染他人,教育他人,鼓舞他人;要嚴格管好親朋好友和身邊工作人員,使他們成為展示自己人格的重要窗口;要從小事做起,探尋和創造建立良好人緣的切入點、結合處和連接部;要敢于同各種不法、不良行為作斗爭,增強塑造人格魅力的勇氣和力量。在工作和學習中,定期反省自己的人緣發展狀況,及時總結成功的經驗和失敗的教訓;虛心聽取多方面的意見,及時發現和改正自己的缺點;經常開展自我批評,同時鼓勵他人批評和監督自己,營造彼此之間誠懇批評和熱情監督的良好風尚。

    三、受到了一次廉潔自律教育,有助于自身廉政建設。

    _____老師解讀《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,使我們清楚了《廉政準則》中的8個方面“禁止”和52個“不準”,涵蓋了行政權力使用中極易滋生腐敗的各個領域,包括黨員領導干部私自從事營利性活動的問題、違規干預和插手市場經濟活動問題、浪費揮霍等干部作風問題,甚至連婚喪喜慶等人行為也有了“緊箍咒”。這表明,中央正全力構建結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制,致力封堵權力濫用的漏洞、擠壓權力尋租的空間,以保持黨的純潔性和先進性,將反腐倡廉建設推向縱深。按照勤奮好學、學以致用,心系群眾、服務人民,真抓實干、務求實效,艱苦奮斗、勤儉節約,顧全大局、令行禁止,發揚民主、團結共事,秉公用權、廉潔從政,生活正派、情趣健康的要求,把領導干部作風建設作為黨的作風建設的重點來抓,在求實效上下工夫。

    使我們清楚了學習貫徹《廉政準則》,一要進一步加強黨性修養,牢固樹立宗旨意識。要自覺加強黨性修養,從思想道德教育這個基礎抓起,筑牢拒腐防變的思想道德防線。二要進一步自覺接受監督,保持艱苦奮斗本色。作為黨員領導干部,要認真處理好親情與黨性的關系,堅持原則、秉公辦事、公私分明,做到兩袖清風,一身正氣。三要進一步增強法紀意識,做遵紀守法的模范。領導干部要牢固樹立正確的人生觀、權力觀和政績觀,并把它溶化在自己的一言一行、一舉一動之中。自覺做到條件變了艱苦奮斗的作風不丟,環境變了吃苦耐勞的精神不減,時代變了甘于奉獻的傳統不變,成為遵紀守法的模范。

    四、學習了領導者的用權和溝通藝術,有助于提高工作藝術。

    在培訓中,對領導者的權力來源、為誰用權、怎么用權等進行了思索,為今后工作方法和工作策略具有一定的幫助。

    清楚了權力的來源,用權的八大原則,用權的方法和技巧。要謹慎使用權力,不要迷信權力;要注意適當放權,不要迷戀權力;誠信是領導者影響力的根本。

    溝通藝術,講的是在現代社會里,一個人的成功與其溝通技能密切相關,一個組織的績效能否提升與其內外部溝通狀態也息息相關。

    有效的溝通能更快地解決問題;更果斷地做出決策;更融洽地營造交談氣氛;更密切地建立黨群干群關系;更專業地樹立公共形象;學會處事,與同級會溝通,與下級會溝通,與上級也要會溝通,與媒體與自己也要會溝通,要以誠相待以禮相待,要講究語言語調也要肢體和動作。

    總之,三天的學習,時間雖短,內容卻很充實,收獲很大,受教育很深。

    文檔為doc格式。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇二

    此次參加水科院舉辦的處級領導干部培訓班,雖然時間短暫,但是受益匪淺。三天里聆聽了胡冶巖教授的“怎樣當好領導”、許正中教授的“遵循科學發展觀,提高執政能力”、董明教授的“領導用人與激勵機制”、郭馳教授的“溝通與團隊建設”等授課內容,四位老師博古論今、生動精辟的講述,使我有一種茅塞頓開的感覺,進一步增強了做好一名處級領導干部的信心。現談一談我對領導干部手中權力的認識:

    一、權力是責任。

    權力是責任,而不是炫耀的資本,是歷史賦予的使命,組織交付的重托,人民給予的信任。作為領導干部,在擁有一定權力的同時,也義不容辭地擔負著“守土有責”的沉重擔子。

    首先要定好位,不越權。領導干部要善待手中的權力,恪守崗位職責,珍惜創業的機遇。在其位,必謀其政,必負其責。要把權力當成新的挑戰和壓力,而不是炫耀的資本。

    其次要把好關,不攬權。領導干部是重要的決策者、組織者、實施者,既要敢于負責,又要善于負責;既要對黨和事業負責,又要對同志和群眾負責,要做到統攬不包攬,獨立不獨裁,放手不撒手,果斷不武斷,充分展現領導魄力和人格魅力?!氨娙耸安窕鹧娓摺?,通過權力的科學調配,激發廣大干部群眾的創業激情和工作熱情,產生強大的親和力、戰斗力和生產力。

    再次要履行好職責,不失權。領導干部既要“有位”,又要“有為”,要“掌好印把子,不當敗家子”。在正確行使權力的過程中,勇于承擔發揮核心龍頭作用的領導責任,數質并舉的工作責任,文明誠信的社會責任,市場競爭的風險責任,政令暢通的政治責任,殷實富余的經濟責任,與時俱進的發展責任,心齊氣順的穩定責任,當捫心自問時無愧于黨和人民的重托。

    二、權力是約束。

    沒有監督的權力就會失控,沒有約束的權力就會膨脹,嚴防出現“上級監督不到,同級監督不好,下級監督不了的“真空區”。

    外部監督。主要是專門機關監督與社會監督,進一步加大紀檢監察、審計等專門機關的監督力度,加強對行政權力和行政違紀的監控,尤其對容易發生以權謀私、權錢交易部門和環節的重點監督檢查,防止權力越軌和濫用。

    內部監督。建立完善黨內民主監督制度,保證黨內監督的有效執行;合理設置機構,形成權力制約關系;科學制定行政程序,規范權力運行,減小領導干部權力不當行使的空間和條件,對一些重大事項,一律用市場機制的辦法去處理,如實行工程招標投標、政府采購等,提高權力運行的透明度。

    自我約束。領導干部的權利越大越應嚴字當頭,細處著手,自我警省,自我敲打,自我鞭策,率先垂范,堅持用公平之心做公平之事,多一些換位思考,推己及人,用人格的魅力征服群眾之心。

    領導干部的人格魅力不是與生俱來的,在新形勢下,領導干部只有以更高的起點,更高的標準要求自己,堅持為官之基,加強學習;堅持為官之道,講政治,培養正氣;堅持為官之德,淡泊名利,錘煉潔氣;加強身心修養,才能以德服人,以才領人,凝聚人心,用實際行動把實踐“三個代表”重要思想、保持黨的先進性落到實處,鑄造符合時代精神的健康人格,不斷沿著道德修養的階梯攀登人格的高峰。

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    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇三

    201x年10月21號,我有幸參加了管理分公司舉辦的基層領導干部培訓班,此次培訓班共分三個部分,分別由市組織部主任主講、市委黨校俞桂海教授主講《領導方法與領導藝術》以及省公司人教處王敏處長主講《談基層領導干部素質建設》。雖然只有一天的時間,但是課程安排緊湊有序,學習內容精廣相濟,極具理論性、系統性和現實意義,且理論和實踐結合緊密,使我受益匪淺,就此,我結合培訓班的精辟講解授課,聯系本單位實際,談三點體會。

    一是加強學習,提高自身素質。

    培訓,是一種學習方式,是提高個人素質的有效手段。此次培訓系統的學習了有關“領導”的一些理論知識,對我啟發很大。使我認識到自身的知識相當匱乏,認識到學習的重要性和緊迫性。作為高速公路的一名基層干部,第一線的管理人員,不僅需要熟練的掌握豐富的業務知識,而且必須具備領導干部應有的政治理論與素養、基本管理知識和技能。這就需要在日常工作中不斷加強學習,提高自身素質,一是在日常工作中,注重學習新的法律法規、規章制度,學習各種業務知識,以應對不斷變化的實際情況;二是提高作為基層領導應有的素質,包括思想政治素質、文化知識素質、領導能力素質、道德品質素質及心理素質。正如王處長課上講的,只有具備思想政治素質才能“以德服眾”“以德領才”,而文化知識素質是提高素質修養的基礎條件,領導能力素質是領導者進行領導活動或勝任領導工作的才能、本領,道德品質素質是領導者應具備的思想境界與行為準則,心理素質是其他素質行程和提高的基礎。提高這些素質首先必須加強黨性鍛煉和個人修養,不斷錘煉自己的意志,其次,盡量減少一些不必要的活動和干擾,騰出時間多學東西,多思考,再次,要不斷排除私心雜念和外來的各種不利影響及誘惑,排除個人私欲所帶來的煩惱和憂愁。總之,只有不斷的學習,才能了解和掌握先進的理念和方法,取他人之長補己之短,才能不負組織重望,帶領中隊做好各項工作。

    二是準確認識基層領導角色,提升領導能力。

    此次培訓,王敏處長著重講了基層領導干部素質建設,對此我感觸頗深。王處長強調基層領導是企業中處于督導層的管理者,即對企業員工負責督導的人,是一般員工和中高層管理者之間的橋梁。對于橋梁作用,結合本職工作談幾點感受,一是作為中隊人員和上級領導之間橋梁,一方面要對中隊成員的工作予以督導,確保日常工作正常有序的開展,為他們的成長給予教育和引導,確保工作環境的安全、舒適,同時給他們提供發展自我、提升自我的機會,另一方面要領悟貫徹上級領導指示的精神,把上級的目標變成中隊目標,承上啟下,帶領隊員完成目標。我認為,只有正確定位了自己作為這種“橋梁作用”,時刻警惕自己只是管理者而不是官員,才能更好的完成各項工作。二是要發揮好橋梁作用,必須提高自己協調各種關系的能力、解決突發事件的能力、依法行政的能力及掌握社會最新科技、理論成果,科學判斷形勢的能力。

    通過培訓,對領導力的概念有了深入的理解。領導力是指在管轄的范圍內充分的利用人力和客觀條件在以最小的成本辦成所需的事,提高整個團體的辦事效率。領導者應把工作責任歸屬權轉移給那些實際執行者,應創造出適合每個人都能各盡其職的工作環境,應自我鞭策加強學習,并鼓勵他人一起求的進步。我認為,作為具有領導力的管理者應善于了解自己,能夠在工作中自覺地、理智地進行自省、自律、自控。對自己的能力有充分的認識和理解,清醒的知道自己的長處和不足,只有充分的自省才能在各種復雜情況面前做出正確的判斷,才能在與同事或下屬合作時,得到他人的充分信任。

    三是掌握領導藝術,做事須先做人,提高執行力。

    俞桂海教授講授的領導方法與領導藝術,對人為什么想當領導、什么是領導、怎樣當好領導進行了深刻的剖析,很受啟發。作為一名黨員領導干部要踐行“權為名所用、情為名所系、利為名所謀”的執政思想,作為一名高速公路路政工作者,要踐行“依法行政、執政為民”的宗旨。掌握領導藝術,我認為最重要的是要做到正人先正己、做事先做人,在工作中做到以誠待人、以德正人、以情感人、以才服人。

    1、以誠待人。要襟懷坦白、心胸坦蕩、豁達大度、換位思考、為人處事兼顧各方面利益,才能取信于人。

    2、以德正人。工作中對人和事,一定要公正、清廉才能以德正人。

    3、以情感人。工作上講原則,政治上講黨性,生活中需講人性。在工作中做到關心人、體貼人、理解人,營造快樂工作的環境。

    4、以才服人。要注重提高自身的組織能力、駕馭能力、協調能力和表達能力,既要自己做好,還要能調動大家的積極性。遇事要做對己要明了、對人要明察、對事要明晰、處理問題要明白。處理問題中要做到大事莫激動,小事莫計較。自己把自己說服了,是一種理智的勝利,自己把自己感動了是靈魂的升華,自己把自己征服了,是一種人生的成熟。

    通過這次短短一天的培訓班的學習,收獲不少,所學內容必將成為今后工作的“加油站”,為路政工作奠定更加堅實的基礎。而且所學的內容很值得我在日常工作中不斷的去體會,在實際工作中我們每一個人的潛力是無限的,我們自己只要能充分發揮自己的優勢和克服自身的缺點,轉變思維方式,換位思考,開拓創新,用所掌握的理論來指導自己的實踐,我相信會成為一名合格的干部,能更好的為高速公路服務。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇四

    根據組織安排,我于20xx年3月底至5月到縣紀委機關進行為期兩個月的掛職鍛煉。掛職鍛煉期間,我把握機遇,主動學習,虛心請教,用心揣摩,使自己得到了全新的鍛煉和提升,基本實現了掛職鍛煉期間的既定目標,現簡要總結如下:

    一、完成了領導交辦的工作任務。

    學習期間,我被分配到xx室和x室兩個科室進行學習。在xx室學習期間,獨立完成了全縣xx個鄉鎮x月份件基層案件的審理、裝訂和存檔工作;獨立完成了全縣xx個鄉鎮x名科級領導干部廉政檔案的審核、存檔工作;對xx個紀工委廉政檔案完成情況隨時督促并檢查,獨立完成了檢查情況匯報;協助科室主任完成兩次媒體采訪和稿件準備工作;對全縣xx個鄉鎮紀檢干部基本情況進行了統計;對全縣紀檢干部20xx年至20xx年崗位調整情況進行了統計。在xx室學習期間,我接待了xx余次群眾來訪,登記縣紀信x次,市紀信x次,下轉案件x件,參與了具體的案件調查、取證、談話、案件文書書寫工作,完成了xx月份給市紀委案件的上報工作。另外,我還積極參與到其他科室的工作中,幫助xx室裝訂案卷,協助x室完成x件,參與檔案統計和整理等。

    二、加深了對紀檢監察工作的理解領悟。

    通過兩個月時間的學習,我對以前比較模糊的紀檢監察基本知識有了一個比較系統的認識,以前只是以為接待群眾上訪,上報基層案件,搞好便民服務中心工作?,F在對基層案件的查辦流程、談話技巧、取證辦法等都進行了深入的學習,對信訪接待、登記、下轉等工作也能熟悉掌握。在各科室主任的指導下,認識到搞好基層紀檢監察工作是群眾的保護傘,是連接群眾“最后一公里”能否暢通運行的保證。

    三、感受到縣紀委工作運行的規范高效。

    在學習期間,我嚴格按照縣紀委機關考勤和上下班制度,抓緊時間認真學習和工作。對比以前鄉鎮工作較為松散,我深刻感受到了縣紀委管理的規范和工作的高效,每個科室都有著嚴格的工作職責和規范。兩個月的時間,我的學習工作安排緊湊有序,主題鮮明,突出了紀檢監察工作發展的主旋律。縣紀委領導新的工作方式方法、工作亮點和深遠的眼光,激發了我的工作熱情。各科室主任和同事悉心指導和幫助,使我盡快的融入角色,提高工作效率。

    四、明確了自己今后的努力方向。

    學習機會來之不易,學習的知識受益終生。尤其是縣紀委機關領導同事的個人作風和習慣,對我的教育也有很大裨益。我將在以后的工作中,將所學的知識和經驗靈活運用于實踐中,努力為黨風廉政和反腐敗工作開創一個工作新局面。

    (一)不斷學習,提高個人素質。我將以此次學習為起點,繼續努力學習紀檢監察業務知識和相關的法律法規,學習紀檢監察文案書寫,時刻掌握最新的黨風廉政和反腐敗工作動態,不斷提高自己的業務能力和業務素質。

    (二)盡心盡責,扎實開展工作?;鶎蛹o檢工作是聯系老百姓的第一道保護線,任何工作的要以保護群眾的利益為出發點,我要利用此次學到的知識,加大力度查辦案件,堅決打擊和遏制貪污腐敗、違法違紀行為,積極開展農村黨員干部的警示教育,做好便民服務中心的管理和運行工作。按照縣紀委要求,順利開展黨風廉政和反腐敗工作。

    (三)講究方法,工作保質高效。此次學習不僅學到了知識,更加學到了許多工作方法和技巧。在案件的調查取證、談話,檔案的管理和存檔,接待群眾的上訪和信訪件的處理等方面,都學習了許多科學有效的方法和技巧,以后在開展工作,我要將這些方法技巧加深運用,保障黨風廉政和反腐敗工作高效運行。

    兩個月以來,我通過學、聽、看、干、想,進一步開闊了視野、更新了觀念,綜合素質得到明顯提升,同時也為我的人生經歷加入了一段難忘了精彩篇章。在今后的工作中,我將倍加努力,把學習成果運用到實際工作當中,將組織和領導的關懷轉化為個人成長的動力,扎實做好本職工作,爭當一名優秀的紀檢監察干部。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇五

    這次培訓安排了黨的執政能力建設、行業改革與發展、行政許可法與依法監管、科學發展觀、領導科學與藝術、勤政廉潔及職業道德等方面的培訓。局黨委書記、局長在開班式上做了題為《加強執政能力建設,做一名合格的黨員領導干部》的重要講話。通過學習,大大開闊了本人的視野,加強了對執政能力的理解,進一步牢固樹立了政治意識、大局意識、責任意識、服務意識,提高了本人科學判斷形勢、駕馭市場經濟、應對復雜局面、依法執政、總攬全局的能力。

    二、正確處理名與利。

    如何正確處理名與利,是擺在所有新任處級干部面前的重要課題。要清醒地認識到,名并不等于水平;利有最高利益與最低利益之分。最高利益,對外是指國家利益,對內是人民利益,在集體內是集體利益;最低的是個人利益。處級干部必須帶頭處理好三種利益關系:局部利益與全局利益、個人利益與集體利益、名和利的關系。

    三、先做人,后做事。

    處長的責任重大,做人顯得尤為重要。首先必須做一個合格的共產黨員,做好表率,體現先進性。其次,要經常換位思考問題。與領導換位,與下級換位。一名合格的處級領導,必須思維縝密,考慮周詳,團結同志,承上啟下。最后,還應保持三種心態:感恩心——組織關心培養和同志們信任支持的結果;責任心——領導崗位的責任更重;平常心——保持謙虛謹慎。抓好三項工作:講政治、鉆業務、帶好隊伍。克服三種傾向:不能有過小日子的思想,要有長遠眼光;作風要實,不搞面子工程;不搞小圈子,要團結。

    四、認清形勢,加強學習。

    要進一步加強學習,要認識到當上了處長并不意味著水平一夜之間就提高了,仍需不斷提高工作水平、工作能力。近年來,行業發展迅速,新問題、新情況不斷出現,學習的任務很重。所以,不能就監管論監管,必須樹立大局意識。要加大防范風險的力度,要牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識和服務意識,講黨性原則,堅決貫徹黨委的要求。

    五、盡快擺正位置,轉換角色。

    職責轉換和角色轉換對新走上領導崗位的同志壓力是很大的。因此,要盡快提高帶隊伍的能力,加強領導科學與藝術的學習是當務之急。成為處級領導后,不能只是管好自己,要多與領導溝通,為領導出謀劃策;協調處室之間的工作,服務大局;帶好隊伍,獎懲分明。

    要當好一名處長,應該在以下幾方面下功夫:

    (一)加強個人修養,做人要正,心胸要開闊。一個人的心胸有多大,事業就有多大。個人修養影響到威信、工作效果和帶隊伍。做人要正,對事要公。應該正確對待權和利、名和利,大事講原則,小事講風格,不斤斤計較,允許有個性,關鍵看工作。鼓勵下屬超越自己,切勿妒賢嫉能,努力建立互幫互助的學習型機關。

    (二)加強領導科學與藝術的修養。一群羊,獅子領頭都成獅子;一群獅子,羊領頭都成羊。領導的優劣決定了團隊的效率、工作的成敗。開展工作要講究方式方法,心熱加蠻干并不一定能辦好事。想做事,能做事,會做事,做成事對一名合格的處長來說缺一不可。身為領導,還要以身作則,勇于推功攬過,善于溝通、協調,以辯證的觀點思考問題。

    (三)從大看小,找準定位,明確努力方向。作為領導,作決策時,要從大看小。現代領導科學提出的三項功能,都是從大處著眼的應用。雖然我局的處室規模較小,每個處長領導的下屬不多,但其決策對本省(市)的保險發展意義重大。所以,每年中央經濟工作會議和省里的要求將成為我們一切決策的著眼點。只有這樣,才能保證我們的工作沿著正確的方向勝利前進。

    (四)廉潔自律、嚴于律已。步入領導崗位后,部分同志,尤其是年輕干部,往往容易放松警惕,在廉潔方面出現問題。職位越高,責任越重,越是要嚴格要求自己與家人,樹立正確的利益觀與權力觀。務必謙虛謹慎,務必艱苦奮斗,不得以任何借口放松政治學習與廉政教育。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇六

    鄉村振興戰略側重于從頂層設計角度為農村發展指明方向,意在促進農村經濟、文化、社會、生態的全面發展和整體提升。脫貧攻堅從致貧的因素出發,針對不同情況采取不同扶貧措施,幫助每個貧困戶脫貧,側重于微觀政策。作為各級干部,需要在實際工作中研究鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興的有效銜接問題,重點唱好“三部曲”。

    唱好“政策轉型曲”。圍繞精準扶貧,各級都制定了一系列到村到戶的扶持政策,對保障農村貧困人口的生活和生產起到了重要作用。鄉村振興階段,各級干部應在此基礎上擴大扶貧范圍,實現扶貧資金逐步向非貧困戶開放,激發農村貧困人口的內生動力;完善農村社會保障體系,健全精準扶貧政策的民主監督制度和考核制度,實現其與鄉村振興的有機結合;堅持鄉村振興建設總目標與鄉村自身的特色結合,制定差別化的扶持政策。

    唱好“城鄉融合曲”。城大鄉小的格局凸顯脫貧攻堅與鄉村振興工作中城鄉何以融、如何融的雙面性。各級干部在此項工作中要做到空間規劃有序,以距離城鎮中心和實住人口為參考,將鄉村進行特大鄉村、大鄉村、中等鄉村、小鄉村分類,采取城鄉融合歸類,實施壯大、合并、融入的指導策略,做到城鄉機理有別,對于承載獨特地域文化的建筑及其它樣式給予保護,避免在拆建中導致文化流失。

    唱好“技術互補曲”。鄉村振興戰略與脫貧攻堅政策的'有效銜接需要技術上的相互補充,各級干部應將鄉村振興與精準扶貧的技術發展納入農業信息化發展計劃,形成縱向相連、橫向相通的技術體系。鄉村振興方面,要加快鄉村地區的網絡建設,引進信息技術人才,通過大數據分析農業發展市場需求,促進農村電子商務發展,并鼓勵互聯網企業建立產銷銜接的農業服務平臺。脫貧攻堅方面,通過建檔立卡和扶貧開發信息化建設,推進信息進村入戶,完善精準扶貧數據庫,為建檔立卡戶精準退出提供數據支持和技術保障。

    鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興的有效銜接是一個大課題,各級干部要以產業發展為推動,以教育和醫療為保障,以環境改善和鄉村治理為基礎,打造解決相對貧困的長效機制。圍繞農業強、農村美、農民富,大力推進鄉村振興戰略,帶動農民增收致富,確保全面小康路上一個也不掉隊。

    實施鄉村振興戰略,要堅持黨管農村工作,堅持農業農村優先發展,堅持農民主體地位,堅持鄉村全面振興,堅持城鄉融合發展,堅持人與自然和諧共生,堅持因地制宜、循序漸進。加強農村基層基礎工作,重在培養造就一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍。

    農村是一片廣闊的天地,大學生在農村和鄉村振興浪潮中必然會有發展。無論是發展原始種植型農業,還是發展新型創新型農業,農村的人才嚴重缺失都是值得關注的重點。農村政府應創造條件,讓從農村走出的大學生回到農村,為他們的未來發展提供良好的平臺,對其落戶農村、發展農村給予政策支持、資金扶持;農村大學生回到農村發展比城市人才到農村發展,有事半功倍之效。他們知道農村最需要什么,也知道農村的真正問題,與村民溝通起來也更有親近感,更容易揚長避短,在鄉村振興中做出貢獻。

    為了農村和鄉村振興,重在真心實意地把有志于農村發展的大學生推到更有發展前途的崗位上,不能因為他們年輕,因為他們只能到農村,沒有其他地方可去,就熱一陣冷一陣,或者有小家子氣,害怕大學生走在自己前頭,影響了自己的仕途。

    善于從農村能人中發現和挖掘人才。農村大學生生于、長于農村,并在農村摸滾打爬了多年,對農村情況和農村需求了如指掌。加強對這些人進行定向培訓,并根據他們的發展及所作出的貢獻,為他們提供晉升、發展的更優通道,必然有助于鄉村振興加速提質,有助于他們在鄉村振興中不斷成長。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇七

    我很高興于20xx年x月x——x日參加了xx市中小學干部培訓班的學習。在這一天半的時間里有幸聆聽了由教師進修校組織的,佳市3位專家和同江三中張渡海校長為全市基層學校中層以上干部所作的講座,感觸頗深、受益匪淺。幾位專家分別從不同的工作視角、不同的高度、不同的自身經歷,對教育的.不同審視,就當前的教育發展及改革新趨勢;校長的專業標準管理;校長的課程領導力;教師隊伍專業化素質提升;進行了深刻的解讀。無論是在思想上、理念上給我們帶來了強烈的震撼,特別對我自己今后的學校建設及管理工作上有一定的啟迪和提升。

    通過學習,使我更加領悟到了學校發展的新趨勢,以人為本的新理念,現代教育新模式,此次培訓活動重實際、接地氣,深受基層一線的歡迎。

    通過學習,使我深刻認識到校長是什么?什么是校長?怎樣才算是好校長?校長是一所學校的靈魂,是一種思想,是教師的教師;具有管理好學校的任務和改革發展好學校的職責;肩負著推進教育公平,提高教育質量,形成特色辦學,為了孩子就是為了國家為了民族未來的當代使命。

    要想管理好一所學校,校長必須站在教育的制高點,用智慧的頭腦、科學的決策制定出學校的長遠發展規劃。用以人為本的理念帶領出一支知識型、研究型、專業型、專家型的教師隊伍。因為教師才是教育改革的真正執行者和原動力。追求生命與知識的意義是教師的重要職責,人的生命價值就在于在多大的范圍內多大的程度上給人以積極的影響。所以好教師成就好學生也成就一所好學校。“路雖遠之,走則將至”

    此次培訓從真正意義上講是一次真正的傳道、授業、解惑也;是一次及時雨;是一次好培訓。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇八

    在全市上下喜迎建黨95周年、西藏和平解放60周年之際,我有幸參加了市委組織部、市委黨校舉辦的全市第一期新任副縣級干部任職培訓班學習,培訓班歷時三天,市委黨校教師就“學習貫徹三會精神推進西藏在科學發展軌道上實現跨越式發展和長治久安、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》解讀、反瀆職侵權犯罪和依法行政、政府公信力和執行力建設、領導干部的心理健康與調適”等5個專題,進行了深入淺出的講解。各專題內容豐富、講解透徹,使我頗受啟發和教育。下面談一下自己的學習體會和心得。

    一、受到了一次科學發展觀再教育,有助于促進工作的科學化。

    學習班首先由*老師結合三會精神解讀了“科學發展觀”,使我們更加清楚的認識到,科學發展觀,是對黨的三代中央領導集體關于發展的重要思想的繼承和發展,是馬克思主義關于發展的世界觀和方法論的集中體現,是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論,是我國經濟社會發展的重要指導方針,是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。

    科學發展觀,是立足社會主義初級階段基本國情,總結我國發展實踐,借鑒國外發展經驗,適應新的發展要求提出的重大戰略思想。強調認清社會主義初級階段基本國情,不是要妄自菲薄、自甘落后,也不是要脫離實際、急于求成,而是要堅持把它作為推進改革、謀劃發展的根本依據。

    科學發展觀,第一要務是發展,核心是以人為本,基本要求是全面協調可持續發展,根本方法是統籌兼顧。學習和貫徹科學發展觀就要結合實際領悟和實踐:

    ――必須堅持把發展作為黨執政興國的第一要義。要牢牢抓住經濟建設這個中心,堅持聚精會神搞建設、一心一意謀發展,不斷解放和發展社會生產力。要著力把握發展規律、創新發展理念、轉變發展方式、破解發展難題,提高發展質量和效益,實現又好又快發展。

    ――必須堅持以人為本。要始終把實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益作為黨和國家一切工作的出發點和落腳點,尊重人民主體地位,發揮人民首創精神,保障人民各項權益,走共同富裕道路,促進人的全面發展,做到發展為了人民、發展依靠人民、發展成果由人民共享。

    ――必須堅持全面協調可持續發展。要按照中國特色社會主義事業總體布局,全面推進經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設,促進現代化建設各個環節、各個方面相協調,促進生產關系與生產力、上層建筑與經濟基礎相協調。

    ――必須堅持統籌兼顧。要正確認識和妥善處理中國特色社會主義事業中的重大關系,統籌個人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當前利益和長遠利益,充分調動各方面積極性。既要總攬全局、統籌規劃,又要抓住牽動全局的主要工作、事關群眾利益的突出問題,著力推進、重點突破。

    學習實踐科學發展觀,就要牢牢把握深入學習實踐科學發展觀活動的總要求;開展深入學習實踐科學發展觀活動,是用中國特色社會主義理論體系武裝全黨的重大舉措,是深入推進改革開放、推動經濟社會又好又快發展、促進社會和諧穩定的迫切需要。黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠,是開展深入學習實踐科學發展觀活動的總要求。這個總要求,為深入貫徹落實科學發展觀指明了方向,是搞好學習實踐活動必須貫穿始終的一條主線。

    深入學習實踐科學發展觀,需要將思想認識上的收獲轉化為指導科學發展的實際能力,轉化為推動科學發展的實際行動??茖W決策是領導工作的主要內容,是推動科學發展的關鍵環節。所以,我們要深入學習、科學領會、認真貫徹,創造性發展。

    二、受到了一次思想道德教育,有助于提高個人素養。

    *老師的專題講解,是我從更新更全面的角度理解了身為國家干部,要加強學習,提升個人素養,提升依法行政能力。要培養志存高遠、正直高尚、誠實守信、以身作則、言行一致、光明磊落、勇于擔當、寬容大度、關愛他人的良好人格。要樹立正確的價值觀和人生觀。要具有敏捷的思考力、正確的決斷力、敏銳的洞察力、堅決的執行力,要具有親和力、激發力、凝聚力、演講力、組織力。領導者要不斷加強自身修養,使自己具有良好的高雅氣質、風度、魅力。在工作中堅持做到:

    誠信為本、平等待人。在工作中,要勤于學習,不斷充實自己,用知識和能力提高人格魅力。努力學習政治理論、科學文化知識,加強自身修養,提高綜合素質;學習領袖人物的交際藝術、領導風范和人格魅力,培養高尚的情操;向當代先進人物學習,樹立適合自身的理想人格目標;向人民群眾和周圍的人學習,博采眾長,取長補短。

    勇于實踐,善于總結,不斷塑造和完善人格魅力。要積極參加各種領導活動,主動接受挑戰,在實踐中增長才干,鍛煉人格;要經常與人溝通思想,用自己的人格魅力感染他人,教育他人,鼓舞他人;要嚴格管好親朋好友和身邊工作人員,使他們成為展示自己人格的重要窗口;要從小事做起,探尋和創造建立良好人緣的切入點、結合處和連接部;要敢于同各種不法、不良行為作斗爭,增強塑造人格魅力的勇氣和力量。在工作和學習中,定期反省自己的人緣發展狀況,及時總結成功的經驗和失敗的教訓;虛心聽取多方面的意見,及時發現和改正自己的缺點;經常開展自我批評,同時鼓勵他人批評和監督自己,營造彼此之間誠懇批評和熱情監督的良好風尚。

    三、受到了一次廉潔自律教育,有助于自身廉政建設。

    *老師解讀《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,使我們清楚了《廉政準則》中的8個方面“禁止”和52個“不準”,涵蓋了行政權力使用中極易滋生腐敗的各個領域,包括黨員領導干部私自從事營利性活動的問題、違規干預和插手市場經濟活動問題、浪費揮霍等干部作風問題,甚至連婚喪喜慶等人行為也有了“緊箍咒”。這表明,中央正全力構建結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制,致力封堵權力濫用的漏洞、擠壓權力尋租的空間,以保持黨的純潔性和先進性,將反腐倡廉建設推向縱深。按照勤奮好學、學以致用,心系群眾、服務人民,真抓實干、務求實效,艱苦奮斗、勤儉節約,顧全大局、令行禁止,發揚民主、團結共事,秉公用權、廉潔從政,生活正派、情趣健康的要求,把領導干部作風建設作為黨的作風建設的重點來抓,在求實效上下工夫。

    使我們清楚了學習貫徹《廉政準則》,一要進一步加強黨性修養,牢固樹立宗旨意識。要自覺加強黨性修養,從思想道德教育這個基礎抓起,筑牢拒腐防變的思想道德防線。二要進一步自覺接受監督,保持艱苦奮斗本色。作為黨員領導干部,要認真處理好親情與黨性的關系,堅持原則、秉公辦事、公私分明,做到兩袖清風,一身正氣。三要進一步增強法紀意識,做遵紀守法的模范。領導干部要牢固樹立正確的人生觀、權力觀和政績觀,并把它溶化在自己的一言一行、一舉一動之中。自覺做到條件變了艱苦奮斗的作風不丟,環境變了吃苦耐勞的精神不減,時代變了甘于奉獻的傳統不變,成為遵紀守法的模范。

    四、學習了領導者的用權和溝通藝術,有助于提高工作藝術。

    在培訓中,對領導者的權力來源、為誰用權、怎么用權等進行了思索,為今后工作方法和工作策略具有一定的幫助。

    清楚了權力的來源,用權的八大原則,用權的方法和技巧。要謹慎使用權力,不要迷信權力;要注意適當放權,不要迷戀權力;誠信是領導者影響力的根本。

    溝通藝術,講的是在現代社會里,一個人的成功與其溝通技能密切相關,一個組織的績效能否提升與其內外部溝通狀態也息息相關。

    有效的溝通能更快地解決問題;更果斷地做出決策;更融洽地營造交談氣氛;更密切地建立黨群干群關系;更專業地樹立公共形象;學會處事,與同級會溝通,與下級會溝通,與上級也要會溝通,與媒體與自己也要會溝通,要以誠相待以禮相待,要講究語言語調也要肢體和動作。

    總之,三天的學習,時間雖短,內容卻很充實,收獲很大,受教育很深。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇九

    人間四月良景天,紛飛楊絮北京城。結束了為期xx天的xx省委機關干部培訓班的學習,依依作別這座帶來太多震撼同時也留下無限遐想的城市時,有太多的不舍和遺憾。感謝xx省委給我提供了這樣一個來到祖國政治文化中心,親身感受盛名久矣的北京大學歷史和滄桑,親耳聆聽學養深厚的專家學者觀點和見解的機會。

    xx省委為此次培訓制定了科學細致的安排,不僅邀請了xx、xx等為學員們講授“五四精神一百年”,還組織大家前往河北雄安新區、天津海濱新區進行參觀考察,讓我們親眼見證祖國的崛起,不由自主發出“厲害了,我的國”的驚嘆。xx天時間,白駒過隙,專家教授的講解、介紹至今仍然余音繞梁。更讓人感動的是同期培訓的50名同學,多是來自xx省委和各市州的機關干部,在學習培訓期間仿佛重回課堂,上課認真聽講筆記,考察專心聽講解,課余積極交流心得,三五成群討論不時迸發出讓人眼前一亮的新穎觀點,惹得自己常腆著臉皮挪過去旁聽,現在想起來這恰是班級學風濃郁,關系融洽的表現。學而得之,得而論之,論而恒之,這也是此次北大之行的一大收獲。

    此外,此次培訓是我第一次到全國最高學府北京大學學習,同時也是第一次來到祖國的政治文化中心。緊湊的課程之余,自己也是按捺不住心底的激動趁著課后間隙四處游覽,感受祖國首都的魅力。沉醉在千年古都紅墻綠瓦的歷史沉淀和無處不在透露出來的文化底蘊,震撼于國際化大都市街頭不經意間發現的一個個如雷貫耳的企業總部和社會經濟快速發展帶來的蓬勃生機。印象特別深刻的是期間有幸和同期學員一起觀看了一場精彩的話劇表演,站在人頭攢動的話劇院門口,俯瞰大廳內人頭攢動卻井然有序的場景,不禁發出:誰說藝術沒有市場的感慨!聯想到在擁有東坡故里、中國詞鄉、詩書古城、長壽之邦等美譽,孕育滋養了李密,三蘇父子,石魯等歷史文化名人的城市,市委、市政府確立“文化立市”戰略,提出以“文化立城、文化立業、文化立人”為目標,以大手筆、大氣魄的舉措打造東坡文化核心圈等創造性的構想,在不遠的將來,一定能夠通過重塑歷史文化沉淀深厚的東坡故里文化氛圍,在中華民族文化大復興中占領文化市場的制高點。

    xx天的培訓短暫卻實用,學習內容層次豐富新穎,準確的直擊要害,使得自己腦洞大開、受益匪淺。在今后的工作中,我要以此次培訓為契機,積極消化吸收鞏固學習成果并努力結合自己的工作實際,創造性地開展工作。深刻銘記此次北大之行給自己帶來的震撼和沖擊,樹立終生學習的理念,不斷更新自己的知識體系,加強政治理論和業務技能的學習,努力把自己打造成為適應時代進步和社會發展需要的“復合型”人才。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇十

    20xx年9月11日,我有幸參加了xx市委組織部舉辦的科級干部培訓班,通過近二個月的培訓學習,有效地提高了自身的理論水平,充實了頭腦,豐富了知識,開拓了視野,陶治了情操,加強了黨性煅練,深化了對黨的正確領導的認識,增強了干好本職工作的動力?,F將有關學習心得小結如下:

    一、保持思想領先做到三個積級。

    一是積極端正學習態度,做好角色轉換。為了自始至終的把全部心思致力于學習培訓上,參學前移交了全部工作和事務,保證了排除干擾,集中精力學習,實現了學員角色的轉換,珍惜這次難得的學習機會,借助這個難得的平臺,真正做到學有所得,學有所悟,學以致用。在黨的即將召開之際,在全省上下認真學習“新九論”,全市上下積極建設產業集聚區、做大做強工業的關鍵時期,將大家集中起來舉辦此次學習班,就是希望大家認真學習新知識、新理論,時刻保持思想領先,當好“三個”表率。

    二是嚴格遵守學習制度,全力搞好學習。開班以來,能夠始終規范自己的言行舉止,嚴格遵守各項紀律,尊敬師長,團結學員,做到不遲到、不早退、不曠課,認真做好課堂筆記并完成好課堂作業,積極參加班集體組織的學習交流、文體、調研活動,順利完成了此次培訓的全部學習任務。學習期間,始絡堅持授課與自學相結合,學習理論與參與實踐相結合的辦法,做到認真學、主動學、全身心投入學,時時帶著問題學,體現了學習的針對性、實效性,實現了理論水平和能力素質“雙贏”的目的。

    三是積極參與學習活動,維護集體榮譽。在學習培訓中,堅持做到休息服從學習,個人服從集體,積極參加班委會組織的各項活動,聽從安排,搞好服務,加強了交流,增進了友誼,并為維護班集體形象和本次培訓班的圓滿成功做出了應有的努力。

    二、深刻領會,當好“三個”表率。

    在今年市委經濟工作會議上,市委書記郭瑞民提出了“持續求進、務實發展、積極作為”的總體要求;市四屆一次人代會明確提出全面建設“一市一區兩樞紐一基地”的戰略任務。完成上述任務,最重要的是要永遠保持思想領先,當好務實學習的表率、務實發展的表率、務實為民的表率。

    一是學新知新,當好務實學習的表率。此次培訓時間雖緊,但所學的知識領域廣泛、內容豐富,通過學習不僅使自己以往的理論得到鞏固與充實,讓一知半解的知識得到詮釋與豐富,而且還汲取了全新的理論“營養”,真可謂大開眼界,受益匪淺。所以要提高認識,自覺主動地加強學習。加強個人知識儲備滿足當前工作需要。要突出重點,有針對性地加強學習。黨的已經召開,要把領會、宣傳、貫徹好精神作為今后學習的重要內容,做到真學、真懂、真用,及時用最新理論武裝頭腦,指導實踐。同時還要學習歷史知識、哲學知識和業務知識,使學習的過程成為推動工作的過程。要講究方法,有效地加強學習。要注重思考,加強調研,勇于創新,學以致用。堅持在工作中學習,在學習中工作,把學習的成果落實到具體工作中去,提高履行崗位職責的能力,從而提高自己分析問題和駕馭工作的能力。

    二是求實求真,當好務實發展的表率。通過學習,更加清醒的認識到維護好、實現好、發展好最廣大人民群眾的根本利益,是我們黨一切工作的出發點和落腳點,也是正確處理改革、發展、穩定關系的結合點。要做到這一點,關鍵是要正確領悟“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”的內涵,強化全心全意思為人民服務的宗旨意識,始終堅持“群眾利益無小事”的觀點,牢固樹立“執政為民,立黨為公”的理念,當好務實發展的表率,“務實發展”不僅成為全市人民的普遍共識,而且也成為各級黨組織和廣大黨員干部的實際行動,成為建設魅力信陽的關鍵詞。當好務實發展的表率,要樹立正確的權力觀。領導干部要時刻堅持立黨為公、執政為民,人民賦予的權力始終用來為人民服務,自覺接受人民群眾的監督。要錘煉良好作風。治“虛”求實,治“奢”求簡,治“亂”求穩,治“散”求和。要切實履職盡責。無論在什么崗位,只有腳踏實地、忠誠敬業、無私奉獻,不計較、不抱怨、不攀比,才能建功立業。要堅持科學發展,始終保持激情,講求科學方法。充分發揮主觀能動性,求真務實、大膽實踐,干出業績、收獲幸福。只有這樣,才能彰顯共產黨人的高風亮節和人民公仆的政治本色。

    三是勤政廉政,當好務實為民的表率。我們要增強服務大局的責任意識就是要緊緊圍繞這一戰略思路,立足本職,胸懷全局,端正思想,擺正位置,堅定信念,在自己的工作崗位上,要重點把握好五個關鍵詞,即勤勉、廉潔、公道、節儉、健康。按照“四家工作法”要求,更加有效地維護群眾利益,以務實的作風和一流的業績取信于民,為老百姓多辦實事、多做好事。以優質高效的服務,以求真務實、勤奮敬業的工作作風,出色的完成各項工作任務,為實現信陽加快發展貢獻自己的力量。

    三、總結提高,受到三項教育。

    一是受到了一次思想道德教育。做為一名合格的領導者在工作中要加強學習,提升個人素養,提升人格魅力。要逐漸培養志存高遠、正直高尚、誠實守信、以身作則、言行一致、光明磊落、勇于擔當、寬容大度、關愛他人的良好人格。要樹立正確的價值觀和人生觀。要具有敏捷的思考力、正確的決斷力、敏銳的洞察力、堅決的執行力,要具有親和力、激發力、凝聚力、演講力、組織力。領導者要不斷加強自身修養,使自己具有良好的高雅氣質、風度、魅力。在工作中堅持做到:誠信為本、平等待人。在工作中,要勤于學習,不斷充實自己,用知識和能力提高人格魅力。努力學習政治理論、科學文化知識,加強自身修養,提高綜合素質;學習領袖人物的交際藝術、領導風范和人格魅力,培養高尚的情操;向當代先進人物學習,樹立適合自身的理想人格目標;向人民群眾和周圍的人學習,博采眾長,取長補短。勇于實踐,善于總結,不斷塑造和完善人格魅力。要積極參加各種領導活動,主動接受挑戰,在實踐中增長才干,鍛煉人格;要經常與人溝通思想,用自己的人格魅力感染他人,教育他人,鼓舞他人;要嚴格管好親朋好友和身邊工作人員,使他們成為展示自己人格的重要窗口;要從小事做起,探尋和創造建立良好人緣的切入點、結合處和連接部;要敢于同各種不法、不良行為作斗爭,增強塑造人格魅力的勇氣和力量。在工作和學習中,定期反省自己的人緣發展狀況,及時總結成功的經驗和失敗的教訓;虛心聽取多方面的意見,及時發現和改正自己的缺點;經常開展自我批評,同時鼓勵他人批評和監督自己,營造彼此之間誠懇批評和熱情監督的良好風尚。

    二是受到了一次科學發展觀再教育。我們更加清楚的認識到,科學發展觀,是對黨的三代中央領導集體關于發展的重要思想的繼承和發展,是馬克思主義關于發展的世界觀和方法論的集中體現,是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論,是我國經濟社會發展的重要指導方針,是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想??茖W發展觀,是立足社會主義初級階段基本國情,總結我國發展實踐,借鑒國外發展經驗,適應新的發展要求提出的重大戰略思想。強調認清社會主義初級階段基本國情,不是要妄自菲薄、自甘落后,也不是要脫離實際、急于求成,而是要堅持把它作為推進改革、謀劃發展的根本依據。

    科學發展觀,第一要務是發展,核心是以人為本,基本要求是全面協調可持續發展,根本方法是統籌兼顧。學習實踐科學發展觀,就要牢牢把握深入學習實踐科學發展觀活動的總要求;開展深入學習實踐科學發展觀活動,是用中國特色社會主義理論體系武裝全黨的重大舉措,是深入推進改革開放、推動經濟社會又好又快發展、促進社會和諧穩定的迫切需要。黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠,是開展深入學習實踐科學發展觀活動的總要求。深入學習實踐科學發展觀,需要將思想認識上的收獲轉化為指導科學發展的實際能力,轉化為推動科學發展的實際行動??茖W決策是領導工作的主要內容,是推動科學發展的關鍵環節。所以,我們要深入學習、科學領會、認真貫徹,創造性發展。

    三是受到了一次廉潔自律教育。中央正全力構建結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制,致力封堵權力濫用的漏洞、擠壓權力尋租的空間,以保持黨的純潔性和先進性,將反腐倡廉建設推向縱深。按照勤奮好學、學以致用,心系群眾、服務人民,真抓實干、務求實效,艱苦奮斗、勤儉節約,顧全大局、令行禁止,發揚民主、團結共事,秉公用權、廉潔從政,生活正派、情趣健康的要求,把領導干部作風建設作為黨的作風建設的重點來抓,在求實效上下工夫。要進一步加強黨性修養,牢固樹立宗旨意識。要自覺加強黨性修養,從思想道德教育這個基礎抓起,筑牢拒腐防變的思想道德防線。要進一步自覺接受監督,保持艱苦奮斗本色。作為黨員領導干部,要認真處理好親情與黨性的關系,堅持原則、秉公辦事、公私分明,做到兩袖清風,一身正氣。要進一步增強法紀意識,做遵紀守法的模范。領導干部要牢固樹立正確的人生觀、權力觀和政績觀,并把它溶化在自己的一言一行、一舉一動之中。

    四、消化吸收,提高三個能力。

    一是提高了政治鑒別的能力。在改革開放和社會主義市場經濟體制下,面對錯綜復雜的國際國內環境和西方資本主義腐朽生活方式的沖擊,要求我們每個共產黨員在大是大非面前必須保持清醒的頭腦,堅持正確的政治方向,堅定正確的政治立場,樹立正確的政治觀點,不斷加強辯證唯物主義和歷史唯物主義學習,增強政治上的免疫力,抵御拜金主義、極端個人主義、剝削階級腐朽的人生觀和生活方式的侵蝕。用馬列主義的立場、觀點和方法分析認識問題,從根本上提高辨別是非的能力。用客觀的標準去認識社會,用正確的態度去對待人生,用嚴格的法律去約束行為,牢固樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,并做到在思想上、政治上與黨中央保持高度一致,堅決維護黨的路線和方針政策,保證中央政令暢通,樹立全局觀念,服務于大局,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。

    二是提高了拒腐防變的能力。首先是從思想上筑起拒腐防線,時刻以“自重、自省、自警、自勵”的“四自”方針來嚴格要求自己,做到防微杜漸,警鐘長鳴,不計名利得失,不計榮辱進退,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,堂堂正正做人,老老實實做事。其次嚴格遵守黨章、準則以及廉潔自律的各項規定,堅持原則,實事求是,公道正派,自覺做到“三不”,即不該吃的堅決不吃、不該拿的堅決不拿、不該去的地方堅決不去。其三加強德修養,以平常心處世,多利用業余時間讀書學習,充實提高自己,參加健康文體活動,修身養性,陶冶情操。

    三是提高了學以致用的能力。此次的培訓雖然結束了,但我們的學習還未結束。我們將滿載著豐碩的學習成果回到自己的工作崗位。在今后的工作中,將把老師地諄諄教誨化為一股積極向上的動力,以嶄新的姿態、飽滿的熱情投入到工作中去,不斷開拓創新,為加快推進中原經濟區和魅力信陽建設作出更大的貢獻。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇十一

    3月05—29日,我參加了硯山縣委組織部舉辦的新任科級干部培訓班,經過一個月的培訓學習,感覺收獲頗多。通過學習,使我的思想政治素質、政策理論水平和黨風廉政意識有了進一步提高,貫徹實踐科學發展觀的自覺性和堅定性得到了進一步增強,對于我今后在日常工作中如何做事具有重要的指導作用。通過培訓班的學習,我有以下幾點心得體會:

    一、立身以立學為先,做一名“學習型”干部。

    學習是工作之基、能力之本、水平之源。這里的學習不僅指學習書本上的知識,還要多思考多求證。具有踏實、謙虛的心態,持之以恒的毅力,不畏艱難的精神才能做好學問、學到精髓。因為只有抓緊了自己的學習,才能使理論上水平,才能更好的指導自己的工作。要成一名學習型的干部,就是要樹立終身學習理念,善于在工作中學習,在學習中工作,以學習推動工作,以工作促進學習,善于不斷地把學習成果轉化為工作創新力。如何成為“學習型”干部呢,我想,主要從以下三個方面著手:一是會學習。有科學的學習方法和策略,以最快速度、最短時間掌握有用的新知識、新信息。二是善于思考。學習完之后,最現實的問題就是提高運用所學知識總結思考問題的能力,對一個問題善于從現象到本質、從局部到全局、從個性到共性、從靜態到動態的思考。我認為,一個科級干部要注重并善于總結,對于一個領域的工作其內涵和外延是什么,其理論和實務是什么,一個階段的工作取得什么成效、收獲與教訓,一件事情辦理的速度和質量如何,對一個問題的處理,其思維方式和工作方法是否正確等要有較強的邏輯分析能力和總結歸納能力。三是學以致用。只有實踐,才能將學到的理論和方法用于指導具體工作,用學到的知識和技能提高自己內在素質。領導干部要提高實際工作能力和水平,只有在具體工作中,身體力行,勇于實踐,不斷探索,才能取得實效。

    二、開拓創新,做一名“實干型”干部。

    已經走上工作崗位的人,都是用做事來體現個人的價值。當前,我市正在奮力建設開放繁榮文明和諧的試驗區,作為新提拔的科級干部,要更加增強責任意識,把服務試驗區建設作為工作的宗旨和理念,要勇挑重擔,甘于奉獻,要創先爭優,扎扎實實做事,講究方法并認真努力完成任務。事情做成了,做得漂亮了,個人的價值才得到體現,工作的效益才得以積累。

    要做實干型干部,就要想干事、敢干事、會干事、干成事。想干事,從表面上看,是心態問題,實際上體現了個人的世界觀、人生觀、價值觀,是廣大干部對自己崗位的認同。好的領導干部就要把心思集中在“想干事”上,做“思進型”干部,不做那種飽食終日、無所用心的“懶惰型”干部。敢干事,是工作態度、工作作風和責任心的表現。我們以敢于負責的精神主動破解發展中遇到的難題,把廣大干部群眾的力量凝聚起來,做“奮斗型”干部,干出業績來,不做“懦弱型”干部。會干事,是干部綜合素質的表現。領導干部在實際工作中干事要得法,要尊重客觀規律,要嚴格依法辦事;要不斷提升自身職業水平,對本職工作能獨當一面、駕輕就熟;能夠解決工作中面臨的新情況、新問題,把能力體現在“會干事”上,做“創業型”干部,不做無所建樹的“平庸型”干部。干成事,是干部經濟價值、社會價值、自身價值的表現,是干部德才的真實表現。領導干部不僅要有想干事的意識、敢干事的作風、會干事的本領,更必須有干成事的行動。所有的一切,最終都要鎖定在“干成事”這個目標上。因此,領導干部要把目標落實到“干成事”上,做“實干型”干部,不做“口號型”干部。

    三、自我提升,做一名“修養型”干部。

    修己與安人是密不可分的,修己是為了更能夠安人。古語說:“修身,齊家,治國,平天下”,其中修身是第一位的,是齊家、治國、平天下的先決條件。自身修養的提升后,就會透出境界,人生自然會其樂無窮,自己內心也會深感快慰。所以,強調日常工作的同時,更應加強自身修養的提升。事實上,我們無法想象作為一個科級干部其自身修為不足,卻可以利用先進的用人理念、有效的用人方法來調動下屬的積極性、促進下屬的自我提升、培養下屬的高度忠誠,更無法想象最終成就了大事業。做人一定要淺,淺得透明,淺得正直,淺得真實。正所謂,為學實難,在于“艱苦”,而為人不易,則在于“真”。要敢于面對真實的自己,敢于展現真實的自己,做一個真人。

    作為科級干部要以“修己”而達到高效管理,可以從以下三個方面進行:一是樹志向。要樹立志向,就是要“樹立遠大的人生價值目標”,這里所講的遠大的人生價值目標絕不是指一個干部有成功的欲望、有名利的追求,而是指一個干部從社會發展及自身所在單位發展的角度出發,樹立我能為單位做些什么的志向;二是立品格。作為干部,要立品格,就是要建立高尚的職業道德,一方面要自律,一方面要容人。自律是指作為干部要嚴于律己、率身為正。而容人就是要做到尊重他人、包容他人。在工作交往中,作為領導干部要能夠放眼他人,而非自我欣賞,正確地看待別人的不足,以欣賞的眼光接納別人的優點,客觀的贊揚別人的成績,公正的評判別人的失誤。三是重情趣。情趣,乃為情感、興趣。做到情趣修養,就是要嚴守生活小節,培養健康情趣,守住欲望關、愛好關、親情關、社交關。人人都有欲望,個個都面臨誘惑。但作為一名組織培養和信任的科級干部,就要能夠克制住欲望、頂得住誘惑、耐得住寂寞、經得住考驗。朋友之間是相互影響的,要多于與益者交。作為干部一定要把握好與人交往的尺度,擇善而交,擇賢而交。對于交往,可以互利,但不可相互利用;可以相幫,但不能超出原則范圍;可以取悅,但不能虛榮討彩。

    總的來說,參加此期科級干部培訓班學習,最大的感受就是始終是要緊跟社會發展潮流,善于把握時代脈搏,不斷進行理論創新、思維創新和實踐創新,提升戰略思維能力開拓創新能力。我將認真擺正位置,定好角色,完成自己作為單位中層干部的落實與執行、管理與服務、聯系與溝通的實際作用與任務。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇十二

    泰州市第六屆基層干部培訓班于20xx年4月25日舉辦,以“強黨性、爭進位、做先鋒”為主題,采取集中授課、論壇交流等多種形式,進行了一周的活動,使我對新常態下黨員干部精神有了更新的了解,對深入開展“兩學一做”的重大意義有了更清的認識,現就本次培訓結合自身工作特點淺談兩點的學習心得。

    一、強黨性,以高標準、高要求做一名合格共產黨員。

    共產黨員是全社會的先鋒和表率,在新形勢下如何做好一名合格的共產黨員,泰州市委講師團顧戛良在“學黨章黨規、系列講話、做合格共產黨員”一課中,圍繞“兩學一做”的重大意義和總體要求,以黨章黨規、系列講話的主要內容,結合理論講解、案例分析,指導我們找準做好合格共產黨員的著眼點和落腳點,讓我們能夠更清醒地意識到做一名合格共產黨員的高標準、嚴要求。通過學習,我認為作為共產黨員,一是要加強黨性修養,培強黨員意識。這是做一名合格黨員的必要條件和基本要求,因為共產黨員的黨性是黨的先進性在黨員身上的具體體現,也是黨員保持和發展先進性的一個重要切入點,共產黨員在思想上、行動上,無論何時、何地都不能忘記自己的政治身份,要以黨員的標準嚴格要求自己,認真履行黨員義務,積極發揮先鋒模范作用,在全面建設小康社會的的偉大實踐中始終成為一面先進旗幟。二是要堅定理想信念,堅持為民宗旨。這是做一名合格黨員的動力源泉,同時也是衡量黨員是否的檢驗標尺,我們共產黨人的理想是實現共產主義,無論在革命戰爭,還是在改革開放、發展社會主義市場經濟時期,它始終是共產黨人特有的精神品質,共產黨員、特別是黨的干部,要正確對待、運用手中的權力為人民服務,只有真心實意為民辦實事、辦好事,才能增強黨自身的凝聚力、戰斗力,才能展現出共產黨人應有的先進性。三是要嚴守行為規范,發揮模范作用。

    這是做一名合格黨員的必然要求和現實體現,共產黨員是政治組織的一名成員,必須嚴格遵守黨的各項紀律,共產黨員同時又是一名公民,必須帶頭遵守國家的各項法令,正確把握“職業標準”和“黨員標準”,既要成為一個“好公民”,更要成為一個“好黨員”,要立足本職,創造一流業績,在自己的工作崗位上切實發揮先鋒模范作用。四是要繼承優良傳統,發揚優良作風。這是做一名合格黨員的思想基礎和道德修養,做一名合格黨員,繼承與發揚黨的優良傳統和作風,才能維護黨的形象,重點是理論聯系實際,密切聯系群眾,艱苦奮斗、求真務實的優良傳統;解放思想、實事求是、與時俱進、積極向上的思想作風。一名合格的黨員,就要認真按黨的要求去做,就要以實際行動為黨和人民的事業多做貢獻。

    二、爭進位,以新思想、新理念做一名稱職的基層工作人員。

    做好新常態下農業農村工作,責任重大、任務艱巨。視頻講座中,泰州市發展改革委主任張小兵在解讀泰州“十三五”發展規劃及主要任務的同時,以創新、協調、綠色、開放、共享五大理念明確了全市農業農村發展的總目標;原蘇州市農辦盧水生認真分析了當前農業農村形勢以及自己對創新農業生產方式和經營模式的一些見解;靖江市新橋鎮德勝村書記楊恒俊結合本村實際,介紹了農村工作的經驗與體會。講座深入淺出,內容主題鮮明,對我們在新常態下開展農業農村工作有重要的指導意義,作為一名鄉鎮農業工作人員,如何做好基層服務工作,我想我們要一定主動進位,創新思想、創新理念去工作。

    一是要不斷更新知識,增強服務本領。在基層農技推廣工作中,農民群眾作為服務的主要對象,在產業結構調整和病蟲害變異的狀況下,他們所提的問題和遇到的困難五花八門,涉及面廣,致使農技推廣工作不斷面臨新問題、新挑戰,所以,停留在原來的知識層面根本不能適應當前工作需要,我們必須不斷充實自己,成為多點多面的農技人才,才能更好地服務三農。

    二是要加強隊伍建設,提高指導水平。農村基層站所人員結構復雜,非專業人員比例較大,正規專業院校畢業的大學生很少進入,造成目前專業技術人員匱乏,青黃不接,后備力量明顯不足,我們要加強內部人員培訓,把非專業人員通過培訓、學習、補課,把他們就地轉化為農業技術人才,同時要穩定基層業務骨干,激發他們的學習興趣和創新意識,這樣才能使我們的農技人員不斷研究新方法、新措施,做到知識與實踐互補,提升服務水平。

    三是要加強科技示范,突出典型帶動。農業科技示范點是做給農民看,帶著農民干的主要樣板,是新技術、新品種的展示平臺和窗口,我們要按照示范與推廣相結合、產業發展與自我發展共生存的發展思路積極興辦農業科技示范農場,引導農民群眾學技術、用技術。四是要強化科技協作,服務產業發展。要圍繞當地的農業產業發展重點,按照市場要求和運行規律,為龍頭企業開展全程科技服務,幫助龍頭企業建基地,引導農民積極參與,全面形成農民、企業和農技人員“三贏”的有償服務形式。五是要培植新型主體,創新經營模式。鼓勵和引導農民合作社和家庭農場進入農業技術服務行業和領域,參與基層經營性推廣服務,不斷增強農業科技推廣轉化能力,發揮他們的傳、幫、帶作用,加速先進適用技術的推廣普及??萍歼M步是農業發展的唯一出路,農技人員是農業生產的先鋒官,我們要爭進位、領好頭、帶好路,在農業服務崗位上做一名稱職的工作人員。

    培訓活動的關鍵在學、重點在做,我們農村基層黨員干部工作在基層、生活在基層,是與老百姓接觸最多的人,我們的一言一行代表著黨和政府的形象,我們只有扎根于農村基層,認真履行職責,創新思想理念,破解工作難題,維護自身形象,“強黨性、爭進位、做先鋒”全心全意為人民服務,才無愧于黨、無愧于人民。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇十三

    我非常有幸參加了縣委組織部舉辦的20xx年科級干部培訓班,培訓期間,通過聆聽黨校老師和外請專家領導的輔導講座,我們系統的學習了黨的各項理論、方針政策、法律法規、廉政準則等內容;了解了當前國際國內形勢、國家安全、經濟建設、生態環境、科技發展、基本縣情等知識;熟知了能力建設、領導藝術、做人處世的基本理論與方法。

    通過三天的培訓學習,有效地提高了自身的理論水平,充實了頭腦,豐富了知識,開拓了視野,陶治了情操,加強了黨性煅練,深化了對黨的正確領導的認識,增強了干好本職工作的動力。現將有關學習心得小結如下:

    一是積極端正學習態度,做好角色轉換。為了自始至終的把全部心思致力于學習培訓上,參學前在辦領導的全力支持下,及時移交了手頭上的工作和業務,保證了自己在參學期間真正從工作中脫離出來,實現了學員角色的轉換,做到了集中精力抓學習、專心致志強素質。

    二是積極遵守學習制度,全力搞好學習。開班以來,能夠始終規范自己的言行舉止,嚴格遵守各項紀律,尊敬師長,團結學員,做到不遲到、不早退、不曠課,認真做好課堂筆記并完成好課堂作業,積極參加班集體組織的學習交流、文體、考察活動,順利完成了此次培訓的全部學習任務。學習期間,始絡堅持授課與自學相結合,學習理論與參與實踐相結合的辦法,做到認真學、主動學、全身心投入學,時時帶著問題學,體現了學習的針對性、實效性,實現了理論水平和能力素質“雙贏”的目的。

    三是積極參與學習活動,維護集體榮譽。在學習培訓中,堅持做到休息服從學習,個人服從集體,積極參加班委會組織的各項活動,聽從安排,搞好服務,加強了交流,增進了友誼,并為維護班集體形象和本次培訓班的圓滿成功做出了自己應有的努力。

    一是增強了學習意識。此次培訓時間雖短,但所學的知識領域廣泛、內容豐富,通過學習不僅使自己以往的理論得到鞏固與充實,讓一知半解的知識得到詮釋與豐富,而且還汲取了全新的理論“營養”,真可謂大開眼界,受益匪淺。同時,也使自己深刻認識到在社會信息化、經濟全球化的今天,如果不學習就會被時代所淘汰,就會“被后浪拍死在沙灘上”。所以,為了緊跟時代脈搏,適應新形勢、新情況,新變化,在今后的工作中,將以此次培訓學習為契機,以學無止境的態度,學而時習之的方法,充分利用“武當數字選學城”、理論書籍、黨報黨刊、廣播電視等途徑,努力學習新理論、新知識、新技術和新經驗,做到政治頭腦更加清醒,理論視野更加開闊,知識素養更加全面,從而提高自己分析問題和駕馭工作的能力。

    二是增強了宗旨意識。通過學習,更加清醒的認識到維護好、實現好、發展好最廣大人民群眾的根本利益,是我們黨一切工作的出發點和落腳點,也是正確處理改革、發展、穩定關系的結合點。要做到這一點,關鍵是要正確領悟“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”的內涵,強化全心全意思為人民服務的宗旨意識,始終堅持“群眾利益無小事”的觀點,牢固樹立“執政為民,立黨為公”的理念,真正做到思想上尊重群眾,感情上貼近群眾,行動上深入群眾,工作上依靠群眾,發展上服務群眾,誠心誠意為民辦實事,盡心竭力為民解難事,堅持不解為民做好事,努力讓人民群眾共享改革發展成果,得到實實在在的利益,過上舒心滿意的日子。只有這樣,才能彰顯共產黨人的高風亮節和人民公仆的政治本色。

    三是增強了責任意識。我縣正處于改革與發展的緊要關頭,縣委縣委政府在凝聚全縣人民智慧的基礎上,提出了戰略思路,這不僅表明了縣委縣政府構建和諧的信心和決心,也使全縣人民對美好的未來充滿著期待。要增強兩種責任意識,為建設和諧縣城添光增彩。

    一要增強責任意識。要牢固樹立社會主義榮辱觀,從我做起,從現在做起,從小事做起,說文明話、辦文明事、做文明人,爭當文明市民。

    二要增強服務大局的責任意識。就是要緊緊圍繞這一戰略思路,立足本職,胸懷全局,端正思想,擺正位置,堅定信念,在自己的工作崗位上,以優質高效的服務,以求真務實、勤奮敬業的工作作風,出色的完成各項工作任務,貢獻自己的力量。

    一是提高了政治鑒別的能力。在改革開放和社會主義市場經濟體制下,面對錯綜復雜的國際國內環境和西方資本主義腐朽生活方式的沖擊,要求我們每個共產黨員在大是大非面前必須保持清醒的頭腦,堅持正確的政治方向,堅定正確的政治立場,樹立正確的政治觀點,不斷加強辯證唯物主義和歷史唯物主義學習,增強政治上的免疫力,抵御拜金主義、極端個人主義、剝削階級腐朽的人生觀和生活方式的侵蝕。用馬列主義的立場、觀點和方法分析認識問題,從根本上提高辨別是非的能力。用客觀的標準去認識社會,用正確的態度去對待人生,用嚴格的法律去約束行為,牢固樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,并做到在思想上、政治上與黨中央保持高度一致,堅決維護黨的路線和方針政策,保證中央政令暢通,樹立全局觀念,服務于大局,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。

    二是提高了拒腐防變的能力。首先是從思想上筑起拒腐防線,時刻以“自重、自省、自警、自勵”的“四自”方針來嚴格要求自己,做到防微杜漸,警鐘長鳴,不計名利得失,不計榮辱進退,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,堂堂正正做人,老老實實做事。其次嚴格遵守黨章、準則以及廉潔自律的各項規定,堅持原則,實事求是,公道正派,自覺做到“三不”,即不該吃的堅決不吃、不該拿的堅決不拿、不該去的地方堅決不去。其三加強德修養,以平常心處世,多利用業余時間讀書學習,充實提高自己,參加健康文體活動,修身養性,陶冶情操。

    三是提高了學以致用的能力。此次的學習即將結束,我們將滿載著豐碩的學習成果回到自己的工作崗位。在今后的工作中,將把老師地諄諄教誨化為一股積極向上的動力,以嶄新的姿態、飽滿的熱情投入到工作中去,不斷開拓創新,勤奮工作,做到在學中干,在干中學,爭做學習型、實干型、廉潔型的黨員干部,不辜負領導對我們的期望。

    具體要抓好幾個方面的工作:

    一是以實事求是的態度,做好貧困戶信息管理和扶貧開發數據采集工作,為領導科學決策提供可靠依據。

    二是以以人為本的理念,做好重點貧困村扶貧開發規劃,幫助貧困村繪制發展“藍圖”。

    三是以求真務實的作風,參與扶貧開發項目的檢查、督辦、驗收工作,確保發揮扶貧資金的最大效益,讓貧困群眾充分受益。

    四是以主人翁的精神,宣傳好、落實好國家扶貧開發各項方針政策,為營造大扶貧格局盡微薄之力。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇十四

    聽完領導的培訓講座,感受很多,收獲也很多。六位領導講的內容非常全面,也非常深入,把很多道理通過富有感情的案例,生動形象的傳授給我們,深入淺出。不僅對我們現在擔任學生干部職務,干好學生工作方面,具有指導性的作用,而且對我們以后的學習、工作、生活、做人等方面也有深遠的影響和指導意義。把我們的思想意識,提高到一個更高的層面。

    院領導講的內容非常的全面,也很具有延伸性,領導的一句話,一個例子,一個論點,都能讓我們發揮寫成一篇很好的論文。我就針對領導講的一個方面,寫一下自己的拙見。

    作為一名學生會干部,首先不能忘記學生的天職,學生的本職工作是學習,作為一名合格的學生會干部,不僅把學生的工作做好,更應該把學習學好。不能說學生干部為了學生工作、學生的活動,就可以不用學習,作為一名優秀的學生干部,不僅在學生活動中起到帶頭作用,在學習方面,更應該起模范作用。這樣學生才會配合學生干部的工作,才能讓大家更服從學生會的管理,才能支持學生會的工作。

    針對學習方面,首先明確學習動機,因為學習動機是學生進行學習的內在動力。學習動機是激勵、指引學生學習的強大動力。學生對學習的需要,對學習的必要性的認識,學習的信念、興趣愛好和習慣都是由學習動機決定的。講座中領導也對我們的學習動機進行了提問,大家的回答都不是最佳的答案。說明大家的學習動機不準確也不明確,領導也以自己的學習經歷為例,給我們很清楚的講出,我們的學習動機是,首先為父母學,為自己學習。不能以很不切實際的空話大話,作為我們的學習動機,讓我們清楚的明白學習的動機,到底是什么。

    其次,有了學習動機,還要有學習的目標,在大學里,通過四年的學習,四年之后,我們要有什么樣的目標,王院長給我們指出了三個:一是爭取向更高的學府深造,選擇考研;也分析了我們學校考研的優勢,鼓勵大家考研。二是走上從政的道路,考國家公務員,也是我們大學生可以考慮的目標之一:考公務員也是為國家貢獻自己力量的一個很好的途徑。三是,進入社會就業,通過自己的專業知識和技能,在社會中開創出自己的一片天地。突出自己就業的目標,達到自己的理想。

    再次,學習一個很重要的方面,就是學習的態度。大家常說,態度決定高度。一個良好的學習態度,對我們的學習起著非常重要的作用。只有我們端正態度,積極耐心的學習,踏踏實實的學習,才能把學習搞好,講座中王院長舉的例子也非常的好。古代人們,頭懸梁,錐刺股,鑿壁偷光,以及司馬遷完成《資治通鑒》,曾國藩的學習經歷和過程,都特別的經典,對我們的學習,有很大的.幫助。給我們上了一堂端正學習思想的教育課。

    講座中,領導還提到了學習方法。學習的效率效果還要靠學習的方法,良好的學習方法可以做到事半功倍,每個人都有自己的學習方法,每個人的學習方法也是不同的,每個人都要找到屬于自己的學習方法,作為學生干部,更應該有自己的學習方法,提高學習成績,樹立模范帶頭作用。

    最后,通過六次短短的培訓,讓我學到了很多東西,不只是這些學習方面的知識,還有更多的東西,需要我們繼續學習,這些知識不僅對我們現在的學生干部工作,有很大的幫助,而且對我們的一生都有深遠的意義,院領導在百忙之中還抽時間給我們舉行數次培訓,充分說明了領導對學生干部的重視,在這里,我代表食品科學與工程系的學生會干部向領導表示深深的感謝。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇十五

    3月24日至3月26日,我參加了平壩縣組織部組織在平壩農場為期三天的全縣基層村干部培訓,學習了黨的xx屆三中全會、如何當好一名村干部、農村基層組織建設、村級民主自治、黨風廉政建設、“四在農家,美麗鄉村”建設、信訪維穩。通過培訓,增強了我為民干事的信心和干好工作的決心;同時也對黨和國家的農村政策有了更進一步的了解,對新農村建設有了更深刻的認識。

    一、通過培訓,使我進一步增強了對學習重要性和迫切性的認識。

    培訓是一種學習的方式,是提高村干部素質的最有效手段。開班動員上,領導著重闡述了學習培訓的目的是讓我們拓寬視野,解放思想,學習先進地區經驗。通過學習培訓,不斷地來創新思維,以創新的思維應對競爭挑戰。只有通過加強學習,才能了解和掌握先進的管理理念和方法,取他人之長補己之短,只有這樣,才能不負組織重望,完成組織交給的工作任務。

    二、通過學習培訓,學到了基層工作的有效途徑。

    1要利用資源,優化資源、整合資源來發展自我。

    如何來利用現有資源,對現有資源進行優化,就要求我們在平時工作中多做多想,埋頭苦干,從實踐中找到方法,積累經驗。同時更注重的是要整合我們的現有資源,從我們如何利用好政策資源,談到發掘自身區位優勢;從講我們不能局限于現有資源,談到如何利用每個村的人脈資源等等,給我們留下了深刻的印像。

    2要加強溝通與協調,熟練工作方法。

    要學會溝通與協調,要善于與領導、同事、相關服務單位進行溝通,要學會尊重別人,不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,必須要搞好村支兩委班子的團結工作,要做到心往一處想,勁往一處使,積極主動地開展工作。要經常反思工作、學習和生活,把反思當成一種文化,通過反思,及時發現自身存在的問題。是村支兩委班子緊密團結在一起,建設和發展好郝下村。

    3要抓住機遇、自加壓力努力奮斗。

    曾經有人這樣說:在一起工作是一種緣分,我們每個人要把自己當作大家庭中的一員,統一思想為村工作,做人是基礎,做事是關鍵。等待機遇是庸人,錯過機遇是罪人,抓住機遇是能人,創造機遇是超人。通過學習,讓我感到我們應更加注重思想品德和政治覺悟的培養,用心做事,誠心做人。要學習我縣第xx屆三中全會的精神,負重拼博,沒有走不通的路,只有抓不住的機遇,要自加壓力,充分認識不發展就是落后。要樹立奮斗目標,階段性工作抓落實,常規性工作抓管理。

    三、通過學習培訓,切實轉變工作作風、增強責任意識。改革開放取得偉大的成就的今天,百姓的生活發生了如此巨大的變化,卻出現了黨群關系的緊張、百姓對政府的不滿意等等。深入淺出地給我們講明了其中深刻的道理,分析主要原因有三:一是改革開放的政策改變了人的觀念,人在經濟發展的大潮中變得自私了,難領導了。二是三十年的經濟快速發展,貧富的差距增大了,一部分人心態不平衡,社會不穩定因素多了。三是村干部的信念淡漠了,村干部素質普遍下降。一些老革命老干部他們心中只有別人,為人民服務的觀念堅定不移,是我們最基層的黨員干部決定了黨的興衰,是我們學習的榜樣。我想這就要求我們基層的同志首先要樹立“務實為民、清廉勤政”的形像,從小事做起,從身邊的每一件事做起,切切實實把務實的作風落到行動上。不能不以為然,認為干瑣屑的小事是大材小用,而導致小事不愿干,大事干不了。

    其次要增強責任意識,“責任重于泰山”,責任所系,人人有份。履責擔責,人所必為。作為一名黨員干部,責任心與責任感,是干部為人處事的基本要求。正是這種強烈的責任心,責任感和責任意識,在推動著歷史的發展和進步。責任是堤壩、是防線,需要筑牢,這是作為黨員干部必須守住的一條底線。

    此次培訓增加了我當好一名支書的信心,我會將這次學習所獲運用到工作中,更會以這次學習培訓為契機,強化學習,扎實工作,盡職盡責做好本職工作,積極探索新形勢下加強黨組織建設的有效途徑,為我村的發展作出自己的貢獻。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇十六

    __月月19日,按照市__年青年干部培訓班課程安排,本人來到美麗的杭州城,享有“東方劍橋”美譽的大學參加了為期一周的理論學習。一周的學習雖然短暫,但是在此期間卻增長了知識、開闊了眼界、收獲了友誼。主要有以下幾點心得體會:

    一、是深感自身理論學習欠缺。

    自走出校園步入工作崗位以來,成天只是忙于完成工作任務,疏于主動思考,缺少系統的理論學習,個人的思維也受到很大的局限。此次學習涵蓋了經濟、“互聯網+”、依法行政、產業發展、創新思維、政務禮儀、博弈論與國學智慧等多門課程,每位授課老師在講課時通俗易懂、深入淺出,對于當前的時事政治、市場經濟、古典文學都能旁征博引、融會貫通,使我們的思路大大拓寬,也讓我深切的感受到自己的知識面太過狹窄。此次學習課程安排合理,針對性非常強,毛文佳老師的經濟新常態與中國經濟走勢課讓我了解了中國經濟發展的現狀以及在世界各國中的影響力;倪旭東教授的領導干部陽光心態塑造讓我懂得在工作壓力之下如何解壓;徐楓老師的政務禮儀與形象管理課程與謝倫波老師的國學智慧與領導修養課程讓我深受啟發,用于指導我們日常工作中的一言一行非常受用。各位老師的授課風趣幽默,不僅僅在于傳授知識,更多的是引導我們去思考,拓寬我們的思維,感覺受益良多,也更加堅定了我不斷加強學習的決心。

    二、是有感于時代的進步。

    旅游城市很長一段時間以來都是杭州的一張名片,然而現如今因為互聯網使得它又多了個稱號——無現金城市。在學習之余,也曾騎上街頭的共享單車在杭州城里閑逛,在商場里看到了共享雨傘、共享充電寶以及共享ktv,當前共享經濟這一名詞可以說已經是遍及每個領域,極大的方便了人們的生活。感觸最深的是在一次乘公交時,上車之后發現身上沒有零錢,司機師傅告訴我在杭州只要你帶了手機什么都可以解決,直接在手機支付寶上注冊一個電子公交卡就行了。曾經在上海求學四年的我,在鄉鎮工作五年之后就這樣被這么一個個小玩意所震撼,為自己的無知所傷感,為科技的進步所震撼。在“互聯網+時代創新戰略”課程中,孫世君老師說道在互聯網時代你不去創新不去改變,最終的結果就是被其他人干掉,淘寶干掉渠道商、滴滴干掉出租車、蘋果干掉諾基亞等等都是如此。在一些大城市中互聯網的應用已經遍及到生活中的各個角落,而我們所工作的地方的大多數干部在開展工作時還沒有形成“互聯網+”的意識,創新意識也存在不足。當前我們鷹潭正在打造智慧新城,我認為這是一個很好的發展時機,我們這些基層干部也應當多學習互聯網知識,將互聯網技術應用到傳統農業、新農村建設當中去,拓寬農民增收渠道,提升農民生活水平。

    三、是收獲了滿滿的同窗之情。

    短短一周的學習,漫步在浙大校園內,游走于教學樓間,仿佛回到了曾經的大學時光。在這里結識了來自各個單位的同學,通過幾天的學習和共同生活,增加了相互了解,結下了深厚的情誼。在學習過程中,大家相互交流心得、相互借鑒學習,在學習之余大家相互暢談各自的工作,交流工作經驗,為今后回到各自工作崗位后的合作打下了堅實的基礎。

    一周的學習雖已結束,但我深知這不是理論學習的終點,而是一個新的起點,在今后的工作中我將進一步強化學習意識,學理論、學文學、學技術,并應用于實際工作當中,當好一名新時期下的基層干部。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇十七

    根據局黨委安排,本人參加了為期3天的培訓與學習,聽取了國家人事部中國科學研究院副院長吳德貴講解的現代領導藝術;北京經濟學院劉捷講解的領導如何激勵員工;中國人力資源開發研究會理事做最好的中層領導等問題的專題講座,從學習中開闊了眼界,更進一步明晰了努力方向,深受啟發。其中吳德貴講解的現代領導藝術對我觸動很大,感悟很深,我更加清楚的懂得領導不僅是一種方法,更是一種藝術,需要不斷的順勢而變,需要不斷的創新。下面結合自身的工作談幾點體會。

    決策是領導者要做的主要工作,決策一旦失誤,對單位就意味著損失。對自己就意味著失職。這就要求領導者要強化決策意識,盡快提高決策水平,盡量減少各種決策性浪費。決策前注重調查。領導者在決策前一定要多做些調查研究,搞清各種情況,尤其是要把大家的情緒和呼聲作為自己決策的第一信號,不能無準備就進入決策狀態。

    決策中注意民主。領導者在決策中要充分發揚民主,優選決策方案,尤其碰到一些非常規性決策。應懂得按照“利利相交取其大、弊弊相交取其小、利弊相交取其利”的原則,適時進行決策,不能未謀亂斷,不能錯失決策良機。決策后狠抓落實決策一旦定下來,就要認真抓好實施,做到言必信、信必果。決不能朝令夕改。一個領導者在工作中花樣太多,是一種不成熟的表現。作為領導不能把個人的愛好放在團隊中,應以事實為依據,做出正確的判斷,決斷,決策。

    作為基層干部,路還很長,想做事情,就要謙虛好學,努力上進。從書本上學習,從實踐中學習;從自己的經歷中反思,從他人的經驗中感悟。學以致用是學習的目標。干一件工作,要有計劃,有安排,有督導檢查評比,有整改總結。要把職責和創新結合起來,要把群眾利益和領導需要結合起來,要把實際和理論結合起來,要把局部和全局結合起來。工作要講方法方式,要善于工作,做人當直,做事當曲。要提高境界,要胸懷廣闊,多修身養性。要有全局觀念,而不是本位主義;要有長遠眼光,不要只注意眼前利益;要通盤考慮,不要計較個人得失;要以德服人,不要睚眥必報。只要工作能開展起來,自己甘做幕后英雄;寵辱不驚,只求事業有成。提高自身修養,先做人,后做事。百尺竿頭,更進一步。

    水總是向低處流,領導干部也應如此。接觸下級,與下級融為一體,從群眾中來、到群眾中去,堅持走群眾路線,不高高在上、不脫離群眾、不走上層路線;在工作中主動調查了解情況,時刻貼切群眾,樹立向“下”看的“民為本”的.思想,而摒棄那種向“上”看的“官本位”思想。這樣才能做一個一心為民辦實事、辦好事的好領導。

    作為一個領導者,應該常常站在被人的角度上去看問題,也就是我們常說的換位思考。老子說過“認識別人是有智慧,認識自己才使真正的聰明?!睋Q位思考是認識他人、認清自己的最有效方法。經常換位思考,就不會出現總是抱怨別人的情況。己所不欲,勿施于人,以此心態對待別人也更為理性。要以嚴謹的態度對待自己,經常檢查、反省自己的不足,持續性的改進和完善自我;要以寬容的心態對待別人,能夠不斷發現別人的長處并給予肯定,這樣就便于相互間的理解,建立信任關系,便于工作的有效開展。

    領導應是一個協調者、組織者,而不應是一個自認為比誰都強的實踐者,不應把自己的能力同下屬相比。人的能力有差異,固然自己的能力比下級強,對下屬取得的工作進展也要及時認可,肯定下屬的成績,要會贊美別人。如此才能調動下屬的潛能,下屬也才能因受到鼓舞而越戰越勇。學會同不同的激勵方法去激勵員工的工作熱情,針對不同性格的員工運用不同的領導方法去管理下屬。在實際工作中,首先要注意聆聽下屬的建議和意見,善于用人所長,最大限度的實際優勢互補,做到知人善用,要讓單位各相關利益方最大訴求因你而得到、實現和滿足。

    領導藝術是領導者個人素質的綜合反映,是與人相處的能力,要有服務的心態和意識。服務于下級,愛兵如子,才能得到下級的擁護和愛戴。領導必須表現出有能力、有擔當、有更大的追求;表現出自己的格局、心胸和氣質。在實際工作中,要以身作則、率先垂范、管人先律己,行動永遠比語言更有效。

    如何用好人,除了要端正用人思想,讓那些想干事的人有事干,能干事的人干好事外,在用人技巧上還要注意以下問題。

    善于用人所長。用人之訣在于用人所長,且最大限度地實現其優勢互補。用人所長,首先要注意“適位”陳景潤如果不是被華羅庚發現,并將他調到數學研究所工作,他就難以摘取數學皇冠上的明珠。唐僧之所以能西天取經成功,主要是他能做到知人善任,把孫悟空、沙和尚、豬八戒安排到最適合他們的崗位上去。實現了人才所長與崗位所需的最佳組合其次要注意“適時”“用人用在精壯時”。界定各類人才所長的最佳使用期,不能單純以年齡為依據,而應以素質作決定,對看準的人一定要大膽使用、及時使用。

    要注意“適度”領導者用人不能搞“鞭打快?!?,陜?!敝荒苡迷陉P鍵時候、緊要時刻,如果平時只顧用起來順手、放心,長期壓著那些工作責任心和工作能力都較強的人在“快車道”上超負荷運轉,這些“快?!北貙⒊蔀椤奥!被颉八琅!鄙朴谟萌怂鶒塾形恢袑W生曾向比爾,蓋茨請教成功的秘訣,蓋茨對他說:“做你所愛,愛你所做?!睈垡蛩固股霸拥揭鋈我陨锌偨y的邀請,對這個不少人垂涎的職務,他卻婉言謝絕了,仍鐘情于搞他的科研。正因為有了他這種明智的愛,才有了愛因斯坦這個偉大的科學家。領導者在用人的過程中,就要知人所愛、幫人所愛、成人所愛。

    善于用人所變。魯迅、郭沫若原來都是學醫的,后來卻成了中華民族的文壇巨人。很多名人名家的成功人生告訴我們:人的特長是可以轉移的,能產生特長轉移的人,大都是一些創新思維與能力較強的人對這種人才,領導者應倍加珍惜,應適時調整對他們的使用,讓他們在更適合自己的發展空間里去施展才華。

    在這個信息化不斷發展的社會,挖掘和利用人才是單位發展的根本保證。一個單位的發展離不開人的作用,因此要非常重視人才的使用,人才的培養,要提高人才的工作積極性。首先是人才的使用應該做到,合適的人做合適的工作。其次是對人才使用要有激勵機制。要使人有很高的工作積極性,開展“金點子”活動,設立獎勵機制,鼓勵職工進行發明、創新,使職工在工作中保持高度的積極性,同時也會促進職工在工作中不斷提高自身工作能力及水平。最后是鼓勵職工參加技能培訓班,通過不斷的學習,提高自身業務能力,使單位整體素質有所提升。

    因此,領導應當把“以人為本”視作自己最重要的使命之一,不遺余力地發掘、發現人才,將適合各自崗位的優秀人才吸引到自己身邊。建立自己的人際關系網絡,以便從中發現更多、更好的人才。

    黨風廉政建設是關系到黨的生死存亡的重要工作,領導干部作為黨的“形象”代言人,時刻要保持清醒的頭腦,繃緊廉政這根弦,嚴格要求自己,做到不該去的地方不去,不該接觸的事情堅決不接觸。

    進一步加強反腐倡廉建設。以落實黨風廉政建設責任制為主線,深入開展反腐倡廉教育;以廉政文化建設推進年為契機,全面推進廉政文化建設活動,努力營造“風清氣正、路暢人和”的廉政氛圍。加大局務公開工作力度,認真執行厲行節約,制止奢侈浪費的規定,嚴格執行接待費財務單列和申報審批制度。

    兩袖清風,清正廉潔,這是每一個干部最基本的行為準則。我們一定要樹立正確的人生觀、價值觀,牢記全心全意為人民服務的宗旨,自重、自律、自醒,排除非份之想,常懷律己之心,始終保持共產黨人的浩然正氣。我們要大力弘揚我們民族固有的清正廉潔的傳統美德,提倡廉潔自律,秉公辦事,不徇私情,不謀私利清白做人。

    領導藝術是領導者個人素質的綜合反映,是因人而異的。黑格爾說過:“世界上沒有完全相同的兩片葉子”,同樣也沒有完全相同的兩個人,沒有完全相同的領導者和領導模式??傊鳛橐幻麅炐愕念I導,必須要掌握好領導藝術,加以靈活運用,在實踐工作中善于總結。領導的藝術就是管理的藝術、就是“以人為本”的藝術。

    干部培訓班心得體會(精選18篇)篇十八

    做好新形勢下的統戰工作,需要堅持與時俱進,積極探索運用適應時代要求的科學工作方法。對于基層統戰部門而言,以科學方法推進統戰工作,需要把握以下幾個方面。

    一、圍繞中心,強調結合。

    服從服務大局、廣泛凝聚力量,為黨和國家中心工作凝心聚力,為黨和國家事業發展提供強有力支持,是統戰工作的職責所在。因此,如何處理好統戰工作與中心工作的關系,是縣(市、區)統戰部門需要解決的普遍性問題。統戰部門應牢固樹立統戰工作為中心工作服務的思想,把統戰工作與黨和政府的中心工作有機結合起來,積極參與黨委、政府的中心工作,團結一切可以團結的力量,調動一切可以調動的積極因素,化消極因素為積極因素,努力為中心工作服務。

    二、突出重點,兼顧一般。

    縣(市、區)統戰部門工作內容繁多、涉及面廣,但編制有限、人手較少,這就決定了在工作中必須處理好重點工作與一般工作的關系。如果不分輕重緩急,“眉毛胡子一把抓”,就有可能“揀了芝麻丟了西瓜”,導致事倍功半甚至勞而無功。突出重點,關鍵是要根據自身實際選擇好重點。由于各縣(市、區)的歷史條件、經濟社會發展程度等不同,統戰對象的構成和工作重點也有所不同。比如,有的地方建有民主黨派基層組織,有的地方是著名僑鄉,有的地方非公有制經濟比重較大。統戰部門應從實際出發,選擇對全局影響最大的問題作為工作重點。當然,突出重點工作,決不能忽視一般工作,甚至用重點工作代替一般工作,而應當在抓好重點工作的同時兼顧一般工作,用重點工作帶動一般工作。

    三、建立機制,形成合力。

    建立統一、精干、高效的統戰工作機制,有利于加強黨對統戰工作的集中統一領導,有利于統戰系統的協調配合,有利于及時妥善處理統戰工作中的重大問題。為此,應建立健全黨委統一領導、統戰部牽頭協調、各有關部門和人民團體各負其責的工作體制。其中,統戰部牽頭協調,是對多年來各地統戰工作經驗的總結,是縣(市、區)做好統戰工作的一種重要方法。統戰部門應積極探索牽頭協調的新模式,協調開展統戰工作中的重大活動,協調處理統戰工作中的重大問題,不斷激發各方參與的積極性,形成工作合力。

    四、創新載體,促進工作。

    縣(市、區)統戰部門人少事多,要做好工作,就必須創新工作載體,通過豐富多彩、形式多樣的活動,使工作更富有成效。當前,一些縣(市、區)結合自身實際,成立各種各樣的社會團體,如鄉土人才聯誼會、知識分子聯誼會、“三胞”聯誼會、海外聯誼會等。這些組織涉及社會眾多群體和領域,是統戰工作的重要對象和載體。統戰部門應加強和它們的聯系,團結更多人士為本地經濟發展、政治穩定、社會和諧作出貢獻。

    廣交朋友,多辦實事。廣交、深交朋友,是做好黨外代表人士工作的關鍵。一般來說,黨外代表人士知識文化層次比較高、思想敏銳、喜歡獨立思考,在與他們交往時不宜采取簡單灌輸或說教方式。只有在堅持原則的前提下,做到以誠相見、平等待人、結成朋友,才能更好地宣傳黨的路線方針政策,使黨外代表人士自覺接受黨的正確主張。同時,還應從具體情況出發,為他們多辦實事、排憂解難。

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