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黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇一
2021年以來，縣委認真貫徹落實黨中央關于全面從嚴治黨的決策部署，切實擔起管黨治黨的政治責任，提壺上灶、主動作為，為經濟社會高質量發展營造了風清氣正的政治生態，取得了明顯成效。現將2021年落實主體責任情況報告如下：
一、2021年工作情況。
(一)強化政治建設，不斷增強“兩個維護”的政治自覺。縣委全面加強黨的政治建設，自覺把全縣各項工作置于黨和國家全局中謀劃和推進，把“兩個維護”落實到工作中，體現在行動上。
一是持續強化政治意識，堅決落實***總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署。牢牢把握黨領導一切的定位，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，當好“三個表率”。在全縣各級黨組織中開展堅持黨史學習教育，引導黨員干部提高政治站位、堅定政治信仰，始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。把學習貫徹***總書記重要指示批示作為理論中心組學習“第一議題”，建立督辦落實長效機制，以實際工作成效踐行“兩個維護”。特別是在常態化疫情防控工作中，縣委堅決貫徹落實***總書記關于疫情防控一系列重要講話和重要指示批示精神，織密“內防輸入、外防反彈”防控網，全力阻止疫情擴散傳播。
二是持之以恒用***新時代中國特色社會主義思想滋養初心，堅定信仰信念、鍛造忠誠品格。扎實開展黨史學習教育，上下聯動、整體推進，全縣共有**名黨員干部、**個基層黨組織參加。牢牢把握深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想這個根本任務，縣委帶頭原原本本學、全面系統學、及時跟進學，抓實個人自學、深化集中研討，各級黨委組織專題學習研討**余次。開展全員培訓，組織培訓班**多期，把學習成果轉化為忠誠履職盡責的實際行動。
三是嚴明政治紀律和政治規矩，營造風清氣正政治生態。認真落實黨內政治生活若干準則和黨內各項規章制度，嚴肅黨的組織生活，嚴格執行重大事項請示報告制度。加強對黨中央決策部署貫徹執行情況的監督檢查，嚴肅處理一批落實重大決策部署不堅決、不徹底問題，糾治了一批不敢擔當、不愿擔當、落實不力等突出干部作風問題。堅持“四個服從”“五個必須”，防范“七個有之”，嚴肅糾治“小山頭”“小圈子”，開展匿名誣告等歪風邪氣專項整治和“回頭看”，堅決糾正上有政策下有對策、有令不行有禁不止等行為，營造良好政治生態。
(二)扛牢政治責任，不斷扣緊“兩個責任”的路徑鏈條。縣委堅持發揮“一線指揮部”作用，對表《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》任務清單，以上率下推動主體責任落實落細。
一是示范帶動推動責任落實。出臺黨委全面從嚴治黨主體責任清單，明確黨委、黨委書記、黨委領導班子其他成員**項具體責任，推動三級黨委層層明確責任，把全面從嚴治黨各項部署要求一貫到底、落地生根。縣委班子抓集體責任“不松手”。縣委把黨風廉政建設納入重要議事日程，常委會議**次專題研究黨風廉政建設工作，把黨風廉政建設與經濟社會發展同部署、同落實、同檢查、同考核。主要領導履行“第一責任人”責任“不甩手”。定期聽取班子成員和紀委工作匯報，研究解決重大問題，部署重點工作任務，批辦信訪舉報、安排部署重要案件，切實擔起巡視反饋問題整改第一責任人責任，約談班子成員**人次，鄉(鎮)場黨政正職領導**人次，縣直部門主要領導**人次，帶頭上廉政黨課教育領導干部**余人。班子成員落實“一崗雙責”兩手抓“不縮手”。按照“誰主管、誰負責”的原則，縣委班子成員及時研究、部署、檢查和報告分管范圍內的黨風廉政建設工作情況，約談分管領域領導干部**人次，開展各類廉政談話**余人次，切實擔負起分管領域黨風廉政建設的領導責任。
二是傳導壓力督促責任落實。堅持人人肩上有責任，按照全覆蓋、無縫隙原則，分層級制定了主體責任、監督責任和“一崗雙責”清單，實行紀實化管理，有效避免責任虛化空轉。同時，把主體責任和監督責任一體聯動推進，通過逐級約談提醒、定期督促指導，層層傳導壓力，壓實責任，有效杜絕在黨風廉政建設工作中的缺位、錯位現象。今年以來，針對住建系統等部門責任意識不強、壓力傳導不到位等問題和薄弱環節，通過約談提醒以及常態化問責等方式，倒逼各級領導干部扛起從嚴治黨的主體責任。
(三)站穩人民立場，不斷提升群眾的滿意度。堅持江山就是人民，人民就是江山，以人民立場考量各項工作，推動各項工作，檢驗各項工作。
一是深化簡證放權，持續優化營商環境。圍繞做好“六穩”工作，落實“六保”任務，持續深化“放管服”改革，精簡行政審批，取消行政許可事項**項，下放**項，積極清理中介服務事項清單，推進網上辦理，清理取消證明事項，完成涉企經營許可事項“證照分離”改革全覆蓋試點任務。積極支持企業復工復產，先后出臺穩增長**條措施、支持發展**條措施。
二是聚焦痛點難點，著力解決群眾身邊腐敗問題。把解決群眾反映強烈的難點痛點、最急最憂最盼問題作為重中之重，縣委班子成員多次深入基層聯系點調研，帶頭聽取意見。開展整治漠視侵害群眾利益問題暨群眾身邊腐敗問題專項整治“回頭看”，聚焦利益輸送、吃拿卡要等重點整治項目，解決一批群眾急難愁盼問題。開展領導干部利用名貴特產、特殊資源謀取私利問題、糧食購銷領域腐敗問題專項整治，嚴肅整治“打招呼”干擾執法、在監管審批中優親厚友、暗箱操作等突出問題，對群眾身邊腐敗問題從嚴從快查處。
三是把握關鍵環節，馳而不息糾治“四風”。嚴格執行中央八項規定及其實施細則精神，堅守重要節點，緊盯薄弱環節，完善公務用車管理、差旅伙食費報銷、上交禮品禮金等制度，嚴肅查處違反中央八項規定精神問題**起、處理**人。從講政治的高度整治形式主義、官僚主義，從領導機關和領導干部抓起、改起，制定為基層減負**項具體措施和持續改進會風文風克服形式主義的**條措施，排查各類問題**項，切實為基層松綁減負。
(四)精準把握主題主線，高標準嚴要求推進紀律建設。縣委堅持嚴字當頭、全面從嚴，堅持把紀律建設作為推動高質量發展的根本保證，持續用力、久久為功，努力打造“政治堅定、業務精通、令行禁止、擔當奉獻”的干部隊伍。
一是常態長效開展紀律教育。依托黨史學習教育加強黨章黨規黨紀和法律法規學習教育，探索黨課輔導、專題研討遞進式推進學習教育，重點學習總書記在黨史學習教育動員大會、慶祝中國共產黨成立100周年大會、十九屆中央紀委五次全會上的重要講話精神，學習黨章、紀律處分條例、黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定等黨內法規制度，學習憲法、監察法、公職人員政務處分法等國家法律法規。開展警示教育，重點選取新近案、典型案，抓關鍵節點、重要時段等時間節點，推動案發單位全面開展，重點領域條線開展，同級同類專項開展，不斷提高教育針對性有效性。
二是狠抓紀律規范。堅持嚴在平常，深入開展基層基礎提升月活動，強化雷厲風行、令行禁止的作風。下大力氣整肅干部作風，明確**項具體內容，嚴格日常管理制度、會議制度和請銷假制度。嚴格加強八小時以外行為監督。持續加大視頻檢查力度，對發現的問題點名通報，約談問題單位，處理結果納入考評考核，讓鐵的紀律轉化為干部職工的自覺遵循。
三是用好“四種形態”。堅持抓“關鍵少數”和管“絕大多數”相結合，精準運用“四種形態”特別是第一種形態，在重要節日和關鍵節點早打招呼早提醒，對苗頭性傾向性問題常抓常管、敢抓敢管。發揮支部建在單位、責任管到人頭的特點，嚴格黨員教育管理監督，重點加大對關鍵崗位的風險評估，探索制度管理，著力防控一線廉政風險。
一年來，雖然我們落實全面從嚴治黨主體責任取得了明顯成效，但也存在一些不可回避的問題，如：壓力傳導還存在層層遞減的問題，聚焦“一把手”監督還存在弱化現象，破紀破法問題仍時有發生，一體推進“三不”還存在銜接不順暢的短板等等。
二、2022年工作打算。
(一)把穩政治方向之舵，堅決做到“兩個維護”。加強政治建設。把“國之大者”作為根本遵循，在大是大非問題上頭腦清醒、立場堅定，堅決維護***總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，確保***總書記重要講話重要指示、黨中央各項決策部署條條落實、件件落地、事事見效。強化理論武裝。堅持學思踐悟，常態化開展***新時代中國特色社會主義思想學習，以黨委理論中心組示范學、黨組織跟進學、黨員干部參照學，依托縣鄉黨校主陣地，統籌用好各類學**臺，拓展“指尖課堂”，持續開展多層次、多角度宣講，推動黨的創新理論“飛入尋常百姓家”。
(二)夯實依規治黨之基，嚴肅黨內政治生活。強化政治執行力。嚴格執行黨內各項法規制度，將“三會一課”、民主生活會、組織生活會等抓在平常、融入經常，用好批評和自我批評武器，營造既激發個人又依靠組織、既信任鼓勵又批評監督、既包容失誤又及時糾錯、既團結協作又不違原則的良好氛圍。強化民主決策。把貫徹執行民主集中制作為重大政治責任，完善黨委議事規則和決策程序，實行集體領導和個人分工負責相結合，發揚黨內民主，保障黨員權利。強化政治文化建設。聚焦“一把手”發揮“頭雁”效應，在全縣弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，營造清清爽爽的同志關系、規規矩矩的上下級關系。
(三)持續糾正“四風”，鞏固落實中央八項規定精神成果。馳而不息糾治“四風”。盯住重要時間節點，深入貫徹中央八項規定及其實施細則精神，強化明察暗訪力度，用好大數據監督技術，堅決查處隱形變異“四風”和違反中央八項規定精神問題，推動作風建設從集中整治向日常監督再到常態治理深入，從解決面上問題向解決深層次問題延伸，堅決防止反彈回潮。堅持選樹干事創業新風氣。堅持“三個區分開來”，大張旗鼓表彰先進，態度鮮明容錯糾錯，嚴查誣告陷害行為，為實干者鼓勁、為改革者撐腰、為擔當者擔當。強化比學趕超意識，爭當新時代的行動派、奮斗者、實干家，以過硬作風創出一流業績。
(四)保持高壓反腐態勢，持續優化政治生態。持續推動責任落實。堅持壓緊壓實黨委主體責任、紀委監委監督責任，以及各級領導干部“一崗雙責”，態度不變、決心不減、尺度不松，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，鞏固發展風清氣正的政治生態。全面提升監督實效。加強政治監督，緊扣黨的政治建設，聚焦“兩個維護”，突出精準有效，用好用活“三個清單”，推動政治監督具體化日常化，做到上級決策部署到哪里、監督檢查就跟進到哪里。加強對“一把手”和領導班子監督，對標對表“五個強化”，逐級延伸、層層壓實責任鏈條，強化監督檢查、分析研判、整改落實，確保權力在正確軌道上運行。持續深化政治巡察。抓牢“嚴”的主調，嚴查主責、嚴格追責、嚴肅問責，實現市委一屆任期內巡察全覆蓋。抓實問題整改，強化被巡察黨組織整改主體責任和黨組織書記第一責任人責任，動真格、用猛藥，切實做好巡察“后半篇文章”。抓好成果運用，把巡察結果與干部考核、選拔任用結合起來，與制度建設結合起來，不斷推動黨的建設強起來、管黨治黨嚴起來。堅定不移懲治腐敗。堅持反腐敗力度決不減弱、零容忍態度決不改變，保持懲治腐敗的高壓態勢，重點查處政治問題和經濟問題交織的腐敗案件，嚴肅查處群眾身邊的不正之風和微腐敗問題。堅持一體推進“三不”，完善“治未病”體系，把嚴懲、治理、預防結合起來謀劃、貫通起來推進，持續深化以案促改、以案促治，不斷提高治理效能。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇二
黨風廉政建設總結篇四區人口計生系統反腐倡廉工作要全面貫徹落實黨的十八大和中央、省、市、區紀委全會精神，高舉“中國農谷”旗幟，積極開展“新三萬”主題實踐活動，進一步加強機關作風建設和反腐倡廉工作，為東寶區人口計生事業科學發展提供有力保證。
1、堅持把反腐倡廉教育納入局黨組宣傳教育工作總體部署，列入機關干部理論學習計劃，堅持廉政黨課制度，強化黨員干部特別是領導干部理想信念、作風養成、黨風黨紀、廉潔從政意識。
2、開展黨風廉政宣教活動。
組織黨員干部認真學習中央、省、市、區關于反腐倡廉的重要精神，大力開展理想信念教育、黨的優良傳統和優良作風教育、黨章和黨紀教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育，大力倡導“崇儉尚廉”的良好風氣。
3、開展示范教育和警示教育。
運用勤政廉政的先進模范人物進行示范教育;同時深入剖析違紀違法典型案件，開展警示教育，做到警鐘長鳴。
1、全面加強黨員干部思想作風、學風、工作作風和生活作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣。
認真組織開好領導班子專題民主生活會。
2、高度重視群眾信訪，積極回應社會關切，認真查實領導批辦件和群眾反映強烈的不正之風問題，做到有案必查，有查必果，如實反饋，給人民群眾一個滿意的答復。
3、繼續加強監督檢查，認真整治“庸懶散軟”問題。
重點整治精神不振、能力不強、創新不夠、效率不高、紀律不嚴等問題，嚴格遵守八項規定，切實改進會風和文風，精簡會議和文件，進一步規范公務接待和差旅費管理。
1、認真落實中央《建立健全懲治和預防腐敗體系-工作規劃》和國家、省、市人口計生委《實施辦法》確定的年度反腐倡廉工作任務。
2、全面落實黨風廉政建設責任制，各科室、站、隊負責同志認真履行第一責任人職責，加強組織領導，并緊密結合業務工作，積極抓好所承擔反腐倡廉任務的落實。
3、加強責任分解、責任考核、責任追究，加強對反腐倡廉工作責任落實情況的監督檢查。
1、鞏固政風行風評議成果，以解決群眾反映強烈的突出問題為抓手，進一步抓好整改建制工作。
2、完善“陽光計生”行動和“誠信計生”工作，全面推進政務公開、辦事公開和村務公開，全區所有鄉鎮、村(社區)達到國家《陽光計生行動規范》要求和國家“誠信計生”標準。
3、做好群眾來信來訪和群體性事件防范處理工作。
利用各種信息渠道傾聽百姓呼聲，體察民情民意，回復聽眾訴求;完善以“12356”陽光服務熱線、社會輿論監督和社會監督員互為補充的全方位監督機制，通過實名舉報獎勵，著力解決群眾反映的突出問題，切實維護人民群眾的合法權益。
1、對黨的政治紀律執行情況和中央、省、市、區黨委重大決策部署貫徹落實情況開展監督檢查。
嚴禁黨員干部公開發表同黨的理論和路線方針政策相違背的言論，堅決維護黨的集中統一。
2、加強對領導干部廉潔自律情況的監督檢查，嚴格執行領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主生活會和問責制等制度，完善監督機制。
3、加強對省委《關于共產黨員違反人口與計劃生育法律法規行為的黨紀處分暫行規定》落實情況的監督檢查。
繼續開展重大投資項目建設、人口和計劃生育經費投入使用管理、農村計劃生育家庭獎勵扶助兌現、社會撫養費“收支兩條線”管理、“兩個紀律”執行情況、“陽光計生行動”的專項督查，確保權力行使安全、資金運行安全、項目建設安全和干部成長安全。
4、進一步加大查辦違紀違法案件力度。
今年重點查辦十個方面的案件：黨員干部、公眾人物違反計生政策的案件;計生工作人員違規亂收費，違規審批二孩，違規行政等“三違”案件;破壞經濟環境案件;非法進行胎兒性別鑒定案件;弄虛作假，有意瞞報、錯報人口出生案件;上級批轉和群眾反映強烈的案件;違反獎勵扶助政策的案件;被否決單位相關責任人處理案件;謀取私利、貪污受賄、失職瀆職案件;嚴重違反《人口和計劃生育群眾工作紀律》、《人口和計劃生育檢查考評工作紀律》案件。
1、加強理論學習，注重理論聯系實際，不斷提高對黨員干部特別是領導干部有效監督的能力，發展黨內民主、維護黨員權利的能力，協助區第二紀工委、監察分局抓好黨風廉政建設和反腐敗工作的能力。
2、自覺樹立監督者更要接受監督的意識，嚴格執行《湖北省紀檢監察系統內部監督暫行辦法》和《湖北省紀檢監察干部行為規范》，樹立紀檢監察工作人員“可親、可信、可敬”的良好形象。
3、自覺做到對黨的事業無限忠誠、對違法違紀行為堅決制止、對廣大干部和群眾關心愛護、對自己和親屬嚴格要求，努力做“黨的忠誠衛士，當群眾的貼心人”。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇三
上半年，xx局認真貫徹落實黨的十九大和十九屆中央紀委二次全會、省委全會和州委八屆三次、四次全會、州紀委八屆三次全會要求，以及縣委十四屆三次全會、縣紀委十四屆三次全會對2018年黨風廉政建設和反腐敗工作的安排部署，切實加強本單位黨風廉政建設，進一步明確責任和工作要求，嚴肅黨內政治生活，強化黨內監督，為實現我縣文體廣電各項事業新發展提供了有力的保證。現根據《2018年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分解》的要求，現將本單位上半年落實黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告如下：
1.學習貫徹黨的十九大精神。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹落實黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，嚴守政治紀律和政治規矩，尊崇黨章、遵章守紀，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，堅定執行黨的政治路線，始終堅持“四個服從”，堅決做到“五個必須”，反對“七個有之”，堅決與“兩面派”“兩面人”作斗爭，2018年上半年，組織理論中心組學習3次，召開干部職工大會12次，總支委員會6次，支部委員會12次。
2.深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，切實貫徹民主集中制，嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條列》，深入開展“黨性體檢”，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，永葆共產黨人政治本色。
3.圍繞在全省跨越式發展中作出“四個更大貢獻”要求，按照州委“新型工業強州、鄉村振興富州、綠色生態靚州、沿邊開放活州”和縣委“123”工作思路，實施鄉村振興戰略，扎實推進防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治、落實創建全國民族團結進步示范州等各項工作。
4.抓好省委、州委巡視反饋意見整改，層層壓實責任，強化督查問責，做到條條要整改、事事有回應、件件有落實。
5.嚴明紀律，保證全縣機構改革順利進行。
6.通過反面典型教育，徹底肅清白恩培、仇和等余毒影響，堅決反對山頭主義、宗派主義、圈子文化，構建風清氣正黨內政治生態。
7.以釘釘子精神打好作風建設持久戰。深入學習貫徹習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要批示精神，嚴格貫徹落實中央八項規定和實施細則精神以及省州縣實施辦法，鞏固和拓展落實中央八項規定精神成果。
8.以上率下，持續推進作風轉在前。堅持從領導干部做起，堅決抵制不良風氣，形成真抓實干、苦干實干的好作風。大興學習之風和調查研究之風，大力弘揚“跨越發展、爭創一流;比學趕超、奮勇爭先”精神，不斷錘煉“勇于擔當、從嚴從實、學習創新、調查研究、善作善成、專業規范、清正廉潔”的“七種作風”，推動文體廣電事業跨越發展。
9.對癥下藥，堅決反對“四風”。深入查找“四風”突出問題，聚焦形式主義、官僚主義“新表現”，特別是表態多調門高、行動少落實差等突出問題，采取過硬措施集中整治，從具體問題抓起，緊抓不放、一抓到底。
10.從嚴查處，堅決整治“四風”。持續開展“四風”問題專項整治，加大明察暗訪和通報力度，緊盯重要時間節點，一個節點一個節點堅守，一個問題一個問題解決，嚴防“四風”問題反彈回潮。開展好嚴禁公務活動中贈送收受煙、酒、茶、玉專項廉潔行動和新一輪“六個嚴禁”專項整治行動。
11.提高談話函詢的質量和水平。引導黨員領導干部正確對待談話函詢，相信組織，誠懇接受，實事求是回答，放下包袱，發揮抓早抓小、事半功倍的效果。
12.準確把握監督執紀“四種形態”之間的相互轉化，在注重咬耳扯袖、紅臉出汗的同時，加大運用后“三種形態”，對達到黨紀輕處分和組織處理的，堅決依紀依規處置;對嚴重違紀的，嚴查嚴辦;對極少數嚴重違紀涉嫌違法的，或者執迷不悟、拒絕挽救的，嚴懲不貸、絕不姑息。
13.把監督執紀“四種形態”與干部能上能下相結合，進一步充實干部使用廉潔意見征求環節工作，對反映問題線索具體但來不及核查的，適當延長考察時間或者暫緩考察。對欺騙組織、邊談邊犯、邊詢邊犯的，該從領導崗位上調整下來的堅決予以調整。
14.增強不想腐的自覺，加強黨員干部的廉潔教育，不斷增強不能腐、不能貪的思想自覺和政治自覺，切實做到從嚴從實、廉潔自律、潔身自好，培養高尚道德情操、抵制不良風氣。
15.嚴厲整治群眾身邊的腐敗和作風問題，深入開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，把脫貧攻堅年度檢查考核發現問題作為反腐敗的重點工作來抓，建立并落實“六項制度”，抓實“五項工作機制”，嚴肅查處一些人對扶貧款動腦筋、伸黑手，一些單位和領導干部抓精準扶貧作風不實、敷衍塞責，侵害群眾利益、損害黨的形象問題，堅定不移推進全面從嚴治黨向扶貧領域縱深發展。
16.著力構建黨統一指揮、全面覆蓋、權威高效的監督體系，綜合運用好黨內監督、國家機關監督、民主監督、司法監督、群眾監督、輿論監督，暢通監督渠道、增強監督合力、提升監督實效，讓權力在陽光下運行。
17.抓住領導干部特別是“關鍵少數”，督促各級黨組織、領導干部特別是黨政領導班子“一把手”認真履行黨內監督主體責任，形成“有權必有責、有責要擔當，用權受監督、失責必追究”的制度安排。
18.深入學習宣傳貫徹《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國監察法》，認真貫徹執行《關于對公職人員履職盡責情況加強監督的意見(試行)》，全要素運用12項調查措施，忠實履行黨章和《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國監察法》賦予的職責。
19.深化派駐機構改革，建立健全派駐機構領導體制和工作機制，加強統一管理，完善考核機制，明確派駐機構監察權限和工作程序，強化監督職責，切實發揮派的權威和駐的作用。
20.扎實推進深化國家監察體制改革試點工作，進一步完善黨領導反腐敗的工作體制、決策機制和實施舉措，實現對所有行使公權力的公職人員監察全覆蓋。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇四
加強黨風廉政建設，是每一名黨員干部都務必時刻堅持的方針和原則。作為一名干部，更就應從頭做起，自覺加強黨風廉政建設，自覺筑牢拒腐防變意識，真正做一個黨放心、人民滿意、廣大宗教人士和信教群眾相信的年輕干部。
1、要警鐘長鳴，筑牢防線。任何腐化、_行為都是從思想的蛻化開始的，都有一個思想演變的過程。因此，把牢思想這一關是最有效的預防，加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策。不能放松世界觀、人生觀、價值觀的改造，要充分認識到權力是一把雙刃劍，用好了能為民造福，用不好也能為自我造“罪”，大腦中要時刻繃緊這根弦，時時警醒自我，筑牢防線。
2、從嚴自律，管住自我。當前市場經濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面，形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想，我們此刻各方面的條件也有了很大的改善。但越是在這種形勢下，越要持續清醒的頭腦，越要持續艱苦奮斗的作風，越要從方方面面嚴格要求自我。稍有不慎，就可能犯錯誤、栽跟頭。“常在河邊走，難得不濕鞋”，就是要時時刻刻謹小慎微。每一名黨員都要正確行使手中的權力，在大事上必須要涇渭分明，小節上時刻從嚴把握，哪些事能做，哪些事不能做，腦子里要有明確的界限，自重、自盛自警、自勵，清清白白從政，踏踏實實干事，堂堂正正做人。
二、堅持求真務實，扎扎實實干好工作。
1、要有求真的精神。求真說到底是一種覺悟、一種境界、一種品德、一種精神，是分析問題、研究問題、解決問題的有力武器。從大的方面講，是科學決定新形勢，準確把握規律，探求辦法措施。具體到工作來說，就是堅持把人民群眾的利益放在首位，客觀分析存在的問題和差距，清醒地看到經濟社會發展中的矛盾和困難，增強加快發展的壓力感、緊迫感。堅定信心，維護好群眾的根本利益。求真就要開動腦筋，勤于思考，學會用心，善于從普遍性問題中發現和找到規律性的東西，總結和提煉經驗性的做法，用以解決發展中的矛盾、前進中的難題、工作中的癥結。總的來說就是既要有加快發展的高度熱情，又要有扎扎實實的工作態度，使工作體現時代性、把握規律性、富有創造性。
2、要有務實的作風。說老實話、辦老實事、做實在人，是處事為人的立身之本，一個人的潛力有大小職位有高低，但只要是踏下心來做事、實打實地做人，就能干出名堂，也能取得組織的信任，得到群眾的贊譽。
_現象的存在是我們不容回避的問題，這方面的問題最傷群眾的感情，最損害黨和人民群眾的關系。我們要毫不松懈地抓好黨風廉政建設，以實際成效取信于民。要學習貫徹“三個代表”重要思想，堅持立黨為公、執政為民，務必堅決把反_斗爭深入進行下去。要堅持標本兼治、綜合治理的方針，加大治本的力度，把反腐倡廉工作寓于改革開放和經濟建設的全過程，寓于各項政策措施之中，從源頭上預防和治理_問題。要強化理想信念教育和廉潔從政教育，牢固構筑拒腐防變的思想道德防線。要時刻把黨和人民的利益放在首位，自覺地以黨紀政紀約束自我，用群眾的滿意程度鞭策自我，模范地遵守廉潔自律的各項規定，始終做到自重、自盛自警、自勵，始終持續共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，以自身的模范行動實踐為民服務的根本宗旨。
黨風廉政建設和反_工作是構建社會主義和諧社會的重要保障。人民群眾是推動和諧社會建設的力量源泉。歷史和現實的經驗都證明，執政黨處理好與人民群眾的關系，社會才能和諧、穩定;反之，社會就會缺乏活力，矛盾叢生，甚至導致社會動蕩、政權更迭。我們黨的政治優勢是密切聯系群眾，黨執政后的危險是脫離群眾。優良的作風，嚴明的紀律，是我們黨團結和帶領人民群眾從勝利走向勝利的成功經驗，也是構建社會主義和諧社會的重要保障。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇五
(一)學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想，堅決做到“兩個維護”情況。一是始終堅持把學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，積極納入部務會議、中心組理論學習和“三會一課”重要內容，引導黨員干部讀原著、學原文、悟原理，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是舉辦了全省創建全國文明城市動員會暨培訓會、2021年融媒體實戰培訓班、全市慶祝建黨100周年網絡安全、新媒體業務專題講座和網絡輿論引導專題培訓班等培訓班，培訓黨員干部600多人，不斷提高黨員干部思想覺悟和理論水平。三是堅持把開展黨史學習教育作為重大政治任務、堅決扛牢工作責任，成立了學習教育領導小組，制定了《工作實施方案》，配發《***論中國共產黨歷史》等學習書籍，采取集中組織學、領導帶頭學和個人自學等方式，狠抓學習時間、內容、人員、效果“四落實”，有效推動了學習教育深入開展。
(二)落實中央和省委、市委重大決策部署情況。
一是通過部務會議等形式，及時傳達學習中央和省委、市委重大決策部署，結合工作實際情況研究貫徹落實措施，確保中央和省委、市委重大決策部署得到有力有效貫徹落實。二是圍繞市委中心工作，充分發揮黨的“喉舌”作用，統籌做好“六穩”“六保”，防范化解重大風險、污染防治攻堅戰以及疫情防控等重大活動宣傳，安排媒體開設“做好‘六穩工作’，落實‘六保任務’”“疫情防控”等專題專欄，刊發稿件目400余篇(件)。
(三)落實管黨治黨政治責任情況。一是建立以主要負責人為第一責任人、分管領導為直接責任人、各科室負責人為具體負責人的黨風廉政建設工作機制，認真落實“一崗雙責”，靠實工作責任，有序推進落實。堅持將黨風廉政建設納入重要議事日程，與宣傳思想工作同部署、同檢查、同落實。二是常態化將《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》《中國共產黨問責條例》等黨內法規納入部務會、部理論學習中心組學習計劃，嚴明政治紀律和政治規矩。三是主要負責同志和班子成員認真貫徹執行中央八項規定實施細則和省委、市委實施辦法，自覺用“二準則三條例”來約束和規范自己，嚴格管好配偶、子女，自覺接受干部群眾的監督。今年上半年，組織開展全面落實從嚴治黨主體責任約談1次，積極傳導責任和壓力。積極支持和配合市紀委第三派駐紀檢組開展工作，討論“三重一大”事項均邀請第三紀檢組參加，自覺接受監督。
(四)加強作風建設，持續糾正“四風”情況。一是貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神和省委、市委實施辦法精神，持續開展“四察四治”專項行動，持續開展“文風”治理，切實解決形式主義問題，上半年發文數量同比下降15%。二是嚴格黨員干部日常教育管理，跟蹤做好“八小時之外”管理，及時掌握干部的日常思想和行為表現。堅持正確用人導向，激勵干部擔當作為，營造風清氣正的良好工作環境，機關作風建設進一步加強。三是嚴格經費管理，壓縮“三公經費”，確保經費使用科學合理合法。
二、存在問題及原因。
一是對黨的創新理論在持續學、深入學、系統學上還不夠，運用黨的創新理論成果指導工作實踐還有差距。能夠始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，及時跟進學習黨的創新理論，但在學用轉化上下功夫不夠，把學習成果轉化為謀發展、破難題、抓落實的具體措施和實際行動上還有差距，創造性開展工作的思路不夠開闊、辦法還不夠多、成效還不夠明顯。在黨史學習方面，“規定動作”完成好，“自選動作”創新少、亮點不多。
三是全面從嚴治黨壓力傳導還不到位。全面從嚴治黨壓力傳導不實不嚴，會上講得多、日常監管少，未落實到每個黨員干部身上。抓黨風廉政建設責任落實上仍有不足，對黨風廉政建設投入的精力不夠多，大多是按照上級要求開展工作，主動研究謀劃少。對黨風廉政建設和反腐敗重點工作的認識還不統一，有的黨員干部認為抓黨風廉政建設和反腐敗重點工作是領導干部的事，與自己關系不大。對干部的教育管理還存在失之以寬失之以軟，特別是八小時以外的管理還存在空檔。
四是作風建設還存在差距。能嚴格貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神和省委、市委實施辦法，由于今年工作任務重，頭緒多，在精簡會議和為基層減負上還有差距;引導黨員干部創先爭優的工作作風不強，有些工作標準不高，求平求穩，對政策性難題有等靠思想，對共性矛盾有觀望現象，對棘手敏感問題有畏難情緒;黨員干部忙于機關日常事務多，深入基層一線“解剖麻雀式”調研少。
綜合分析存在問題的原因：
一是理論武裝抓得不緊。有的黨員干部認為受黨培養多年，思想成熟、經驗豐富，主觀世界和政治立場不會出現較大的問題。工作中過多地把精力投入到日常事務中，學習的主動性、緊迫性減弱，參加集體學習相對多一些，抽出時間、靜下心來扎實自學相對少一些，對***新時代中國特色社會主義思想特別是***總書記對宣傳思想工作的一些新觀點新論斷理解還不夠深透、把握還不夠精準，導致在運用政策理論把握形勢、分析問題、謀劃措施等方面的水平不高，應對挑戰、抵御風險、化解矛盾、解決復雜問題的能力還跟不上新形勢的要求。
二是從嚴治黨守得不好。之所以存在黨風廉政建設主體責任壓得不實、壓力傳導不夠，根源上是對從嚴治黨認識還不深刻，持之以恒改進作風的勁頭不足，對一些苗頭性傾向性問題存在教育、監管不到位，自我約束有所松懈，示范帶頭標準跟不上時代的要求。黨內政治生活制度化、規范化落實不夠到位，自我教育、自我反省、自我剖析、自我改進的勇氣和決心還需不斷加強。主觀上鍛造政治能力的意識不夠強，堅定理想信念、錘煉黨性修養、提升政治能力不夠經常。
三是為民情懷樹得不牢。之所以出現聯系服務群眾不夠經常主動、調查研究不深不透等問題，根源在于全心全意為人民服務的宗旨樹得不牢，群眾觀點和公仆情懷還沒有真正在內心深處樹立起來，沒有從根本上解決“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，沒有真正把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為衡量工作的最高標準，為民解難題辦實事不夠。
四是開拓創新做得不夠。對標總書記提出的提高“七種能力”要求還有差距，面對新形勢、新任務、新要求，在“擔使命”上還存在因循守舊、求穩怕亂的思想，特別是進入新發展階段以后創造性開展工作的思路還不夠開闊，在解決一些難度大、情況復雜的歷史遺留問題上，有時還習慣于用已有經驗和方法分析問題，運用創新思維謀劃推動還不夠大膽有力。缺少持之以恒、一抓到底的韌勁，特別是遇到時間緊任務重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，降低了工作標準。
三、下半年工作打算。
下半年，黨風廉政建設和反腐敗重點工作要堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，以學習貫徹***總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會重要講話精神為重點，深入抓好***總書記關于黨風廉政建設和反腐敗工作重要論述為指導，結合工作實際，切實加強組織領導，狠抓工作落實，推動全市宣傳思想文化工作高質量發展。
(一)堅持抓學習，不斷打牢思想政治基礎。結合理論學習中心組學習會、黨史學習教育、“三會一課”等，認真學習貫徹***總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話精神，抓好黨史和“四史”學習教育，加強《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨問責條例》等黨內重要法規學習，不斷鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，深入推進“兩學一做”和黨風廉政學習教育有效開展，自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
(二)堅持抓制度，嚴格落實工作責任。靠實“一崗雙責”和全面從嚴治黨主體責任，將黨風廉政建設和反腐敗重點工作與中心工作同部署、同落實、同檢查。嚴格落實黨風廉政約談制度，堅持把黨風廉政建設、崗位廉政防控風險點、改進“文風”等內容納入約談內容，將黨風廉政建設的責任壓力傳導到每個人，進一步增強嚴明黨的組織紀律的自覺性和堅定性，推動黨風廉政建設工作有效落實。堅決貫徹落實中央八項規定精神和省委實施細則、市委實施辦法精神，及時傳達學習中央和省市委有關文件規定精神。部領導班子成員要嚴格按照要求如實填報個人事項，機關涉及婚喪嫁娶的人員都要按規定進行報備。
(三)堅持抓紀律，建設機關過硬作風。以市委巡察反饋意見整改為契機，組織黨員干部對《條例》《準則》等規章制度進行認真學習和自查，及時發現和校正偏差，規范思想行為，發揮黨員模范帶頭作用，切實加強黨員干部隊伍建設，努力把黨支部建設成為堅強的戰斗堡壘，把黨員培養成勃勃生機的先進旗幟。持續開展“文風”等整治，大力倡導“短、實、新”文風，堅決杜絕“長、空、假”和照抄照搬等問題。定期對各科室黨風廉政建設工作落實情況進行督查，部班子成員定期向主要領導、科(室)負責人向分管部領導報告黨風廉政建設工作情況。落實意識形態工作責任制，加強輿情分析研判，加強宣傳，牢牢掌握意識形態工作領域主陣地。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇六
黨的作風，即黨的作風，是黨的無產階級性質和世界觀在黨的工作和活動中的體現。黨性原則在政治、思想、組織、工作、生活中的體現，是全黨包括各級黨組織和黨員個人的一貫態度和行為。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
****在縣委、政府、縣紀委的正確領導下，堅持以鄧小平。
理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習貫徹中紀委十七屆五次全會和縣紀委九屆五次全會精神，按照縣黨風廉政建設和反腐敗工作會議要求和部署，狠抓落實，勇于創新，使我鄉黨風廉政建設和反腐敗工作取得了良好成效。
每季度召開一次黨政聯系會議，聽取班子成員對抓好聯系村黨風廉政建設和糾風工作情況匯報，研究解決存在的實際問題。堅持重大事項民主決策，做到工作不僅是寫在紙上、印在文件上而是落實到實際工作中。五是認真貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2014——2014工作規劃》，不斷建立以教育、監督、懲治和預防腐敗為主的懲防體系建設，年初對該項工作認真部署并進行了責任分解和具體分工，在年中召開了相關責任部門會議，對工作落實情況和存在問題進行了分析研究，督促解決。
動，在群眾中廣泛宣傳黨風政規，使廉政文化深入到千家萬戶，收效顯著。圍繞以“學習準則、嚴守紀律、廉潔從政”為主題，扎實深入開展了第十二個黨風廉政建設教育月活動，制定了教育月活動計劃、學習教育計劃，在活動月期間黨員領導干部帶頭學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等重要反腐倡廉理論，強化黨員領導干部廉潔從政意識，同時將教育月與我鄉當前災后重建重要任務有機結合，開展了以“大力樹立廉政之風，攜手共建幸福家園”的主題活動，為廣大群眾表演了許多廉政題材的節目，展現出全鄉黨員干部風清氣正、為民務實、關注民生、全力救災的良好形象。
今年全鄉以抓制度建設，規范從政為重點，認真落實黨風廉政建設和反腐敗各項規定，今年鄉紀委將督促落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政》規定作為重點，要求每位領導干部逐條牢記于心，時刻遵守。同時在落實《個人重大事項報告制度》、《領導干部職務消費》等方面嚴格申報和審查，對收入、重大事項、個人廉潔自律等情況及時登記并記入領導干部個人檔案。狠抓科級干部過政治生日制度、廉情公示、財務互審制度等各項規章制度的落實力度，做到年初廉政承諾，年終述職述廉，每季度匯報工作，用制度有效約束了領導干部從政行為。
制定了村務監督小組職責及任務，更利于加強對村務、財務、事務、政務等方面全面監督。二是加強對農村黨員干部廉政教育，組織農村黨員干部深入學習《農村黨員干部六要六不要行為規范》，建立完善了農村廉政文化教育陣地，目前已有6個村設立了廉政文化室，對農村黨員干部的學習教育做到經常化、制度化。三是建立完善了農村基層黨風廉政建設的考評機制，鄉黨委政府與各村簽訂了農村黨風廉政建設工作責任書，年終開展村干部“雙述雙評”，將村干部廉潔自律情況作為年終考評村黨支部及村干部工作成效的內容和依據。四是加強監督制約，在每個村確定了一名紀檢員、信訪聯絡員，并經常性開展交流培訓，提高村紀檢員業務素質，明確其工作職責，為基層黨風廉政建設奠定了基礎。五是加大對農村黨風廉政建設的督促檢查力度，鄉鎮黨委、紀委要加強對農村黨風廉政建設進行督促檢查，發現問題及時整改，對不整改村隊和主要領導進行通報批評，直至追究責任。六是健全民主管理制度，如黨員議事會、村民議事會等，凡涉及全村的重大問題，如建設項目、資金使用、土地征用、計劃生育等與群眾切身利益相關的大事，必須經支部會議、村民代表會或群眾大會討論決定，不能由個人或少數人說了算。七是規范了村級財務管理制度。村支書、村主任不能兼任報帳員，更不允許自審自批自支，嚴禁白條子記帳支付等。八是堅持村務公開、財務公開，自覺接受群眾監督，同時將全村的重大事項、收支情況，定期張榜公布，增加村務、財務管理的透明度，村民主理財小組及村務公開監督小組充分發揮其作用，加強監督。使他們的工作置于群眾的監督之下。
同志們：
這次會議的主要任務是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神和十九屆中央紀委四次全會決策部署，落實國家xx局黨風廉政建設工作會議要求，總結回顧2019年黨風廉政建設和反腐敗工作，研究部署2020年工作。今天，我代表黨組講幾點意見。
2019年，xx系統各級黨組織和內設紀檢機構以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習黨的十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神和十九屆中央紀委二次、三次、四次全會精神，落實國家xx局黨組和駐部紀檢組要求，認真履行職責，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為新時代全面建成與小康社會相適應的現代xx業提供了堅強的政治保證。
（一）堅持以政治建設為統領，堅定不移做到“兩個維護”
努力提高政治站位。全省系統各級黨組織把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、落實習近平重要指示批示精神和中央重大決策部署作為首要政治任務，充分發揮黨組理論中心組領學示范作用，全年組織中心組學習13次，黨組專題學習5次，推動“兩學一做”常態化制度化，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，把“兩個維護”作為首要政治紀律，嚴格執行《新形勢下黨內政治生活若干準則》，制定《關于新時代推動全面從嚴治黨向縱深發展的通知》和《關于落實〈關于加強黨的政治建設的意見〉工作任務清單（2019-2021）》，開展落實十九大精神、中央重大決策部署和習近平總書記對xx業重要指示批示精神情況梳理，著力解決落實不全面、不徹底問題，以實際行動踐行對黨的忠誠。認真開展“四好一強”班子創建和“五好支部”創建，落實總書記對黨和國家機關政治建設“三個表率的要求。嚴明黨的政治紀律和政治規矩，把執行政治紀律和政治規矩情況納入民主生活會對照檢查內容、政治巡察重點和黨風廉政建設要點，旗幟鮮明講政治。
堅決落實“兩個責任”，省局黨組高度重視黨風廉政建設工作，研究制定黨建、紀檢工作要點，梳理意識形態工作情況，聽取黨建工作匯報，研究黨建工作推進情況，出臺《機關黨建”三級四崗“責任清單》和《黨員領導干部廉政檔案管理辦法》，制定《黨組紀檢組工作規則》、推動樹立“主責、主業、主角”意識，堅持工作督導、調研研究、教育培訓等方式，促使“兩個責任”落地落實，不斷強化管黨治黨政治自覺和行動自覺。
（二）扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，黨風廉政建設的根基更加牢固。
按照“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，堅持目標、民生、問題、質效“四個導向”，把學習教育、調查研究、查找問題、整改落實貫穿始終，將第一、二批主題教育銜接貫通，主題教育取得了顯著成效，黨風廉政建設的基礎更加牢固。
扎實開展理論學習。省局黨組在主題教育中，聚焦學習重點內容，堅持讀原著學原文悟原理，堅持知信行合一，以習近平新時代中國特色社會主義思想這個21世紀馬克思主義、當代馬克思主義理論武裝頭腦，掌握了堅定理想信念、科學謀劃工作的“金鑰匙”。
做實調查研究。省局黨組成員緊緊圍繞“快遞末端網點生存狀況及快遞末端服務違規收費整治”“建制村直接通郵”“非公黨建和關愛快遞小哥”等民生熱點問題，扎實開展調研工作，形成了針對性強的調研報告，找準了行業發展、市場監管、隊伍建設等方面存在的問題和短板，提出了較為科學務實的建議，厘清了推進行業高質量發展的思路。
深入查擺問題。抓準抓實抓牢問題查擺環節，堅持刀刃向內，省局黨組共召開檢視問題專題會議5次，滾動更新問題清單4次，最終梳理出46項問題，逐一剖析溯源，對癥施治，明晰了整改方向。
務實推進問題整改。主題教育過程中，堅持既全面整改不留死角，扎實開展了“8+1+3”專項整治和主題教育查擺出問題的整改落實，積極探索建立長效機制，鞏固整改成果，又突出重點，較真碰硬，直面群眾最關心及影響行業發展的“痛點”“難點”“堵點”問題，直面干部隊伍建設管理中的短板弱項，全力提振干部隊伍精氣神。
（三）鍥而不舍糾治“四風”，黨風政風持續向好。
持續開展正風肅紀。把貫徹執行中央八項規定精神作為監督執紀問責的經常性工作來抓，緊盯重要節點，發送廉潔提醒短信，持續強化正風肅紀，扎實做好抓常抓早抓小的工作。發揮先進典型的引領作用，讓黨員干部學有榜樣、行有示范、趕有目標。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，開展干事創業精氣神不夠、患得患失、不擔當不作為問題、領導干部利用名貴特產特殊資源謀取私利問題等專項整治，加強對關鍵部位、關鍵節點、關鍵問題的督導，確保取得實效。充分發揮查辦案件的治本功效，召開違紀案件警示教育電視電話會議，及時對全省系統2起違紀案例進行通報，組織黨員干部參觀金堂監獄警示教育基地，進一步提高黨員干部的政治站位，筑牢拒腐防變防線。
力戒形式主義、官僚主義。省局黨組制定《關于加強和規范意見征求工作的通知》，明確意見征求工作范圍和渠道，完善議事決策程序中的意見征求工作，切實加強信訪申訴等的辦理，強調要加強意見征求管理和意見回復管理，嚴格責任追究，把黨的要求落實到具體工作中，運用群眾工作方法，加強與人民群眾的聯系。下發《關于進一步規范機關文件會議培訓及工作群管理減輕基層負擔的通知》，規范工作布置，統籌機關會議培訓和文件制發，全年省局機關發文減少33.4%，通過改進服務實現了為基層減負。
（四）嚴格執紀審查，保持懲治腐敗高壓態勢。
探索踐行監督執紀“四種形態”。加強日常監督管理，使“咬耳扯袖”常態化，黨組領導班子成員多次對領導干部進行廉政談話，采取組織措施提醒談話5人（次），誡勉談話8人（次），防止小錯誤演變成大錯誤。嚴格以“六大紀律”為尺子，對觸犯黨紀政紀的及時作出處理，給予黨紀輕處分3人，監督執紀持續向“管住大多數”拓展。認真受理群眾信訪舉報。共受理信訪舉報4件(次)，辦結率100%。堅持規范審查程序，依紀依法安全文明審查。對1名受處分黨員干部進行了回訪教育。
（五）巡改并重推進政治巡察，政治巡察效果不斷顯現。
做好巡視反饋問題整改“后半篇”。省局黨組扎實推進國家xx局黨組巡視反饋意見整改“回頭看”工作，做到與持續改進作風相結合，與完成國家局和省局2019年工作部署相結合，與履行監管職責、推動行業改革發展相結合，牽頭完成整改措施和長效機制建立等情況的匯總、研判，切實做到事事有回音、件件有著落，確保了整改工作落到實處。
深化政治巡察,推進巡察全覆蓋。嚴格執行《xx省xx系統巡察工作實施辦法（試行）》和2019年巡察工作計劃，加大巡察工作頻度和力度，2019年，完成對剩余12個市（州）xx局黨組的巡察工作，發現問題338個，完成整改328個，完成率達到97%，移送重要問題線索3件，處理3件，處理率100%。健全整改督查制度，對巡察發現的普遍性、傾向性問題開展專項治理，共享巡察成果，擴大巡察效應。
（六）從嚴從實加強自身建設，監督執紀能力不斷提高。
不斷提升履職能力。加大干部教育培訓力度，組織紀檢干部培訓，優化紀檢干部知識結構；認真推進“三轉”工作，突出主業，有效轉移工作精力到監督執紀問責上來。注重在實踐中培養鍛煉干部，主動向上級紀檢組織請教學習案件證據收集甄別、性質認定等業務知識，通過以案代訓的辦法，讓辦案人員在實踐中提高能力。
強化內部監督管理。制定《中共xx省xx局黨組紀檢組工作規則（試行）》，定期召開黨組紀檢組辦公會，健全完善黨組紀檢組重要事項醞釀決策機制，確保黨組紀檢組正確履行職責。嚴格落實紀檢工作定期報告、常態化談心談話、個人重要情況報告等制度，實現內部監督日常化、規范化。
黨的十九屆四中全會對堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化作出重大戰略部署，對堅持和完善黨和國家監督體系、強化對權力運行的制約和監督作出重大制度安排，為推進新時代紀檢監察工作高質量發展提供了基本遵循。在中央紀委四次全會上，習近平總書記發表重要講話。全系統要深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神，結合xxxx系統實際，深刻把握形勢任務要求，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入。
（一）深刻領悟精髓要義，切實把思想和行動統一到習近平總書記重要講話精神上來。
習近平總書記在中央紀委四次全會上的重要講話，站在實現“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點上，深刻總結新時代全面從嚴治黨的歷史性成就，深刻闡釋我們黨實現自我革命的成功道路、有效制度，深刻回答管黨治黨必須“堅持和鞏固什么、完善和發展什么”的重大問題，圍繞以全面從嚴治黨新成效推進國家治理體系和治理能力現代化作出戰略部署，對不斷深化黨的自我革命、持續推動全面從嚴治黨向縱深發展具有重大指導意義。
學習貫徹習近平總書記重要講話精神，是當前和今后一個時期的重大政治任務。各級黨組織和廣大黨員干部要全面、系統、準確地學習領會貫穿其中的新思想、新判斷、新部署、新舉措，提高政治站位，強化責任擔當，以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺，抓好貫徹落實。
習近平總書記在重要講話中充分肯定一年來全面從嚴治黨取得的重大成效，同時強調指出，要清醒認識腐蝕和反腐蝕斗爭的嚴峻性、復雜性，認識反腐敗斗爭的長期性、艱巨性。習近平總書記的重要論述，是對當前黨風廉政建設和反腐敗工作形勢的精確判斷，標定了今后一個時期一以貫之、堅定不移全面從嚴治黨的邏輯起點。我們一方面要充分認清新時代全面從嚴治黨取得的歷史性、開創性成就，堅定信念信心；另一方面，要清醒認識依然嚴峻復雜的形勢，特別是對全省xx系統黨風廉政建設和反腐敗工作形勢要有清醒的判斷和認識，始終保持警覺警醒。
在全國xx系統黨風廉政建設工作會上，馬軍勝同志指出，在全系統還存在以下問題：一是在落實責任上，有的單位黨組織在黨的領導弱化、黨的建設缺失上存在的問題尚未根本解決、全面從嚴治黨力度仍顯不足；有的黨組織履行主體責任尚停留在開會發文上，具體研究和推動黨風廉政建設相關工作不夠；個別黨組織書記對主體責任認識模糊，把黨建工作等同于黨務工作的錯誤認識仍有顯露；個別紀檢組組長履行主責主業的意識不強，對紀檢組職責權限不清楚、監督內容不明白、監督手段不掌握，斗爭精神不足，斗爭能力不強，導致出現缺位、錯位、越位的現象仍有發生。二是在擔當盡責上，有的黨員干部對工作標準要求不高，只求過得去，不求過得硬；有的領導干部大局意識不強，科學謀劃和整體推動不夠；有的說得多、干得少，嘴上喊著要擔當盡責，實則擔當作為不夠；有的碰到問題繞道走，遇到矛盾就上交，缺乏攻堅克難的毅力和勇氣，等等。三是在紀律意識上，有的單位黨內政治生活在嚴和實上還不足，黨內政治生活形式化、庸俗化現象還在一定程度上存在；有的不善于用法治思維和法治方式推進工作，紀律規矩這根弦繃得不緊，對黨紀法規認識不到位、執行有偏差；等等。馬軍勝同志指出的全系統的這些問題，在我省xx系統也不同程度的存在，在個別地方有些問題還較嚴重。
從去年我們正風肅紀、對違規違紀問題的處置和采取組織措施的情況看，有違反中央八項規定精神的問題，有違反組織紀律的問題，有執行財經紀律不嚴的問題，有履職不到位的問題，有工作作風的問題，有個人事項報告的問題。從專項治理情況看，行政許可、行政執法、選人用人等不規范的問題還需要下大力氣糾治整改。當前，我們最大的風險在于認識不清風險在哪里，雖然未發現黨員利用權利謀取私利等問題，但對干部患得患失、消極避事，尸位素餐、做樣子、混日子、要位子的作風問題要高度警惕，這些問題都是黨性不強的表現，提高黨性修養要體現在黨員同志的優秀品質上和良好的工作表現上，組織內每一個黨員都有優秀的品質和良好的表現，就能形成一個優秀的強大的組織。
全省系統內各級黨組織和黨員干部一定要堅決貫徹黨中央決策部署，認清面臨的嚴峻形勢，堅持問題導向，勇于自我革命，增強斗爭精神，努力擔當作為，聚力純正政治生態，堅定不移把全面從嚴治黨向縱深推進。
2020年是全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的收官之年，決勝全面建成與小康社會相適應的現代xx業任務艱巨、責任重大，對做好黨風廉政建設和反腐敗工作提出了更高的標準。2020年全省xx系統黨風廉政建設和反腐敗工作總要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會，以及中央紀委四次全會精神和國家xx局黨組工作部署，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持穩中求進總基調，堅定不移深化全面從嚴治黨，健全完善管黨治黨制度機制，強化對權力運行制約監督，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，加強內設紀檢機構自身建設，為決勝全面建成與小康社會相適應的現代xx業提供堅強保證。
2020年，我們要堅持問題導向，抓住重點，開展好看、督、查、促、治工作，全面加強黨的建設，嚴明紀律，強化擔當作為，提升工作效果。看：重點看主題教育的持續效果如何，對初心使命的認識是否到位、行動是否到位。督：重點督促中央重大決策部署、國家局工作安排、省局規章制度在本單位得到有效落實。查：重點查處不擔當、不盡責、不落實、不守紀律規矩的行為。促：著重促進全省系統政治生態持續凈化，促使干部形成良好的工作作風，干事創業精氣神再提升。治：重點整治干部不學習、不懂紀律規矩、不擔當作為等問題，治理制度建設不全、執行不嚴、監督不力等現象。
要統籌抓好以下5個方面的工作：
（一）聚焦“兩個維護”，加強黨的政治建設。
始終把黨的政治建設擺在首位。堅持把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題，持之以恒學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，持續鞏固深化主題教育成效。要加強思想政治引領，充分發揮黨組中心組和領導班子成員學習示范引領作用，同時履行好領導責任，推動學習貫徹延伸到基層、覆蓋到全體黨員干部。要牢固樹立政治機關意識，深入貫徹落實中央和國家機關黨的建設工作會議精神，全面落實黨的政治領導，把業務工作中有政治的要求貫穿各項工作全過程。要堅決貫徹落實黨中央決策部署和習近平總書記關于xx業重要指示精神，認真執行關于維護黨中央集中統一領導的規定和貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神的制度和辦法，嚴格落實重大事項請示報告制度，確保把“兩個維護”落實到行動中。
堅決維護黨的政治紀律和政治規矩。要加強對黨的重大決策部署、重大戰略舉措和習近平總書記系列講話精神落實情況的監督檢查，突出對四中全會《決定》貫徹落實情況督導督查，聚焦決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅任務加強監督，保證黨中央政令暢通，保證上級安排部署得到有效貫徹落實。要把貫徹落實習近平總書記關于xx業的重要指示情況作為政治巡察、政治督查、執紀審查的重要內容，持續組織貫徹落實情況“回頭看”，確保習近平總書記重要指示批示精神不落空、見實效。要圍繞嚴明政治紀律和政治規矩開展監督，堅決杜絕“七個有之”，切實做到“五個必須”，真正做政治上的明白人、老實人。
加強和規范黨內政治生活。要進一步嚴肅黨的組織生活，嚴格執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，認真落實《中央和國家機關嚴格黨的組織生活制度的若干規定》，嚴格落實“三會一課”、民主生活會、談話談心、請示報告、黨員領導干部雙重組織生活等制度，推動組織生活規范化制度化。要進一步堅強黨性，堅持按原則開展黨的工作和活動、處理黨內關系、解決黨內矛盾和問題，切實增強黨內政治生活質量。要加強政治文化建設，創新活動方式方法，充分利用紅色資源，注重選樹先進典型，以良好政治文化涵養風清氣正的政治生態。
（二）強化擔當作為，壓實全面從嚴治黨政治責任。
全面落實主體責任。各級黨組織要認真履行黨章賦予的職責，堅持抓主業、擔主責、唱主角，把全面從嚴治黨納入整體工作部署，研究具體落實措施，堅決防止弱化、虛化。要堅持將黨組織書記履行管黨治黨政治責任情況和黨員領導干部履行“一崗雙責”情況，作為述職評議考核的重要內容，切實做到明責、履責、盡責。要認真貫徹落實國家局黨組關于推動新時代全面從嚴治黨向縱深發展的《意見》、關于加強黨的政治建設的《實施意見》、關于“創建讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關”的《實施意見》等制度措施，實現全面從嚴治黨全方位、全覆蓋。
認真履行協助職責和監督責任。各市州局內設紀檢機構和省局機關紀委要準確把握職責邊界，著力推動主體責任和監督責任貫通協同、形成合力。要始終堅守協助黨組推進全面從嚴治黨的職責定位，積極主動為黨組主體作用發揮提供有效載體、當好參謀助手。要充分發揮專責監督作用，依規依紀做好日常監督和經常性管理，不斷提升監督實效。要積極配合做好深化垂直管理單位紀檢監察體制改革各項工作，認真執行“三為主、一報告”制度。紀檢組組長要強化主責主業意識，切實把監督責任擔當起來、落到實處。各市（州）局黨組紀檢組每半年向省局黨組紀檢組報告工作，主要負責人每年向省局黨組述職述廉。
精準有力實施問責。要認真貫徹《中國共產黨問責條例》，把“兩個維護”作為根本政治任務，聚焦管黨治黨政治責任，堅持嚴肅問責、規范問責、精準問責、慎重問責，既追究亂用濫用權力的瀆職行為也追究不用棄用權力的失職行為，既追究直接責任也追究相關領導責任，努力實現問責一個、警醒一片，確保各項決策部署落地落實。對于執紀不力、問責不力的，也要嚴肅問責。要按照國家局黨組關于建立容錯糾錯機制激勵干部擔當作為的《意見》，正確把握好和運用好“三個區分開來”，把嚴格管理干部和關心愛護干部結合起來，鼓勵探索、寬容失誤，在選人用人上體現講擔當、重擔當的鮮明導向，著力調動干部干事創業的積極性。
（三）突出問題導向，馳而不息糾“四風”樹新風。
鞏固拓展落實中央八項規定精神成果。要以堅強的政治定力和戰略定力，把監督執行中央八項規定及其實施細則精神作為改進黨風政風的一項經常性工作來抓，堅持問題導向，層層壓實責任，堅守重要節點，緊盯關鍵環節，深入開展監督檢查，不斷把作風建設向縱深推進。要堅持對違反中央八項規定精神問題進行警示教育，督促黨員干部引為鏡鑒。要深刻把握“四風”問題的頑固性反復性，堅決防止反彈回潮。
持續整治形式主義、官僚主義。堅持從講政治高度整治形式主義、官僚主義，認真貫徹落實中央紀委辦公廳關于貫徹落實習近平總書記重要指示精神，集中整治形式主義、官僚主義的《工作意見》，嚴格執行國家局黨組關于解決形式主義突出問題切實為基層減負的《實施意見》，從領導機關和領導干部抓起、改起，嚴肅查處貫徹黨中央決策部署空泛表態、應景造勢、敷衍塞責、出工不出力等行為，堅決糾正在脫貧攻堅、安全監管、環境保護、推動發展等履職盡責過程中不擔當、不作為、亂作為、假作為等問題，切實解決文山會海、督查檢查過多過頻、考核指標繁雜、過度留痕等現象，真正克服形式主義、官僚主義。解決形式主義和官僚主義，關鍵在機關，減少文件只是一方面，要大力提高機關工作效能，加強機關管理、提高治理水平，要努力形成上下貫通的、多方聯動的、精準高效的工作格局。
著力抓好專項整治工作。要用好專項整治這個重要抓手，堅持目標導向和問題導向,以刀刃向內的勇氣扎實抓好對突出問題的精準糾治。按照駐部紀檢組和國家xx局黨組統一部署，重點開展違規享受政策性住房、違規租賃使用公車及私車公養、事業單位人員招聘違規違紀、職業資格證書違規掛靠等問題專項整治。要對第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育問題整治進行“回頭看”，要做好新冠肺炎疫情的防控監督工作。各牽頭負責部門要按照職能分工，認真籌劃、壓實責任，有力有序有效推進各項專項整治。各級黨組織要切實擔起責任，嚴格按標準按要求進行整治，堅決避免邊糾邊犯，甚至整治后仍然發生問題，確保改徹底改到位。
（四）堅持正風反腐，建設純正的政治生態。
探索完善監督機制。要突出黨內監督政治屬性，加強政治督查、巡視巡察、專項督導，推進政治監督具體化常態化。要強化日常監督，綜合運用平時觀察、談心談話、檢查抽查、列席民主生活會、受理信訪舉報、督促巡視巡察整改、提出紀檢監察建議等形式，把日常監督做實做細。要加強對所管理的領導干部特別是主要領導干部的監督，發現問題苗頭及時敲響警鐘、扯袖提醒，帶動整個監督體系更加嚴密、更加有效運轉。
全面加強紀律建設。要深入開展經常性紀律教育，重點加強黨性宗旨教育、黨規黨紀教育、優良作風教育、優秀家風教育，抓在平常，融入日常，著重提升黨員干部的黨性觀念和紀律意識。要注重強化警示教育，堅持經常性、常態化，剖析問題、壓實責任，引導黨員干部汲取教訓、嚴守規矩。要加強對黨員干部日常教育管理監督，用好監督執紀第一種形態，對黨員干部身上存在的問題早發現、早提醒、早處置，防止小問題演變成大問題。
嚴肅處理違規違紀問題。反腐敗斗爭永遠在路上。要保持懲治腐敗高壓態勢，聚焦黨的十八大以來特別是十九大以來不收斂不收手，嚴重阻礙黨的理論和路線方針政策貫徹執行、嚴重損害黨的執政根基的腐敗問題，重點是結合系統、行業實際，強化對主管人財物以及行政許可、執紀執法等重點部門、重點崗位人員的監督，查處其中的腐敗和作風問題。要強化日常督察和專項檢查，對有令不行、有禁不止的要堅決嚴肅查處。要從嚴查處在專項治理中整改不落實，甚至在開展專項治理后仍頂風違紀的問題，切實維護黨紀政紀的嚴肅性。
（五）加強自身建設，不斷提高紀檢工作水平。
大力加強素質能力建設。堅持政治素質、業務能力雙過硬標準，推動建設高素質專業化紀檢干部隊伍。要突出內設紀檢機構政治屬性，始終把學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想擺在首位，把提高政治能力作為履責之本，加強理論武裝和思想淬煉，不斷堅定理想信念、砥礪黨性心性，自覺同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要著眼提升履職能力，加強學習調研培訓，強化實戰練兵，在增強執紀審查能力上下更大功夫。要發揚斗爭精神、提高斗爭本領，把紀律和監督挺在前面，既敢于監督，又善于監督，堅決同影響黨的先進性、弱化黨的純潔性、破壞黨的集中統一的問題作斗爭。要加強自我監督，堅持刀刃向內，堅決防止“燈下黑”，督促紀檢干部知敬畏、存戒懼、守底線，切實做到自身正自身凈自身硬。要注重選拔培養紀檢干部，將優秀干部放到紀檢崗位上鍛煉，對素質過硬、實績突出的優秀紀檢干部，在同等條件下優先提拔使用，切實樹立勇于擔當、有為有位的鮮明導向。
著力提升紀檢工作質量。各市州局內設紀檢機構和省局機關紀委要認真貫徹落實黨的十九屆四中全會和中央紀委四次全會精神，牢牢抓住監督這個基本職責、第一職責，在推進行業治理體系和治理能力現代化中，充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用。要注重運用聯動機制，按國家局統一要求，積極探索實施交叉監督、聯合執紀，充分整合系統紀檢力量，提升紀檢工作質效。
同志們，當前正處于新冠肺炎疫情防控的關鍵時期，同志們要強化政治意識和責任意識，嚴守紀律，領導干部和黨員干部要沖鋒在前，作疫情防控的表率、當服務保暢的模范。
同志們，2020年必將是不平凡的一年，挑戰在前，勝利也必將在我們面前。讓我們緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，不忘初心、牢記使命，只爭朝夕、不負韶華，扎實推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作，為決勝全面建成與小康社會相適應的現代xx業，開啟現代化xx強國建設新征程貢獻xxxx監管人的力量。
在區委、區政府的正確領導下，在區紀委的指導下，科學技術局黨組以十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，將黨風廉政建設納入本局工作計劃，全面落實黨風廉政建設目標責任制，進一步推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。現將我局2019年度黨風廉政建設和反腐敗工作情況匯報如下：
我局將黨風廉政建設作為黨組中心工作之一，堅持把黨風廉政建設和業務工作并重，同部署落實、同檢查考核，真正把黨風廉政建設責任放在心上、抓在手上。
一是全面落實黨風廉政建設責任制。黨組書記黎翔同志能夠切實履行第一責任人職責，嚴格落實黨風廉政建設的主體責任，帶頭執行中央八項規定精神，帶頭轉變作風執行。分管領導抓好分管科室的黨風廉政工作，形成了全局干部全員參與的黨風廉政建設領導機制和工作機制。為落實檢查考核，我局印發《江海區科學技術局黨風廉政建設主體責任清單》，將黨風廉政建設責任目標分解到領導班子成員及各股室，形成一級抓一級，層層抓落實的工作局面；二是積極配合巡查工作。針對巡查工作中發現的問題，認真分析原因，能馬上改的馬上改，不能馬上改的提出整改計劃，建立整改臺帳，確保問題得到相應解決。
一是切實落實“三會一課”等基本制度，先后多次召開黨組會議、支部會議，重點圍繞全區黨建工作，抓好機關黨員管理，強化黨支部主體作用。
二是積極開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。活動期間，我局緊扣學習主線，圍繞學習目標，組織開展理想信念專題教育，持續加強黨性黨風黨紀教育。重點學習領會習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議、中央政治局第十五次集體學習、中央和國家機關黨的建設工作會議以及在內蒙古考察并指導開展“不忘初心、牢記使命”主題教育時的重要講話；學習貫徹黨的十九屆四中全會精神以及習近平總書記對廣東重要講話和指示批示精神，全面學習黨中央的決策部署；認真學習黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》；認真學習黨史、新中國史和習總書記關于弘揚新時代愛國主義精神的重要論述等內容。我局全體黨員重溫了入黨誓詞、參觀了周恩來視察新會紀念館和區廉政教育基地。通過學習，我局黨員干部初步達成了“不忘初心、牢記使命”主題教育要求的理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的目標。
三是著重抓好黨員干部的廉潔從政、廉潔從業教育。組織全體干部職工集中學習《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，重點學習江門市紀委編印的《警示教育讀本（2019）》，觀看《防范重大風險警示教育片》、《鑄魂》等廉政警示片，筑牢拒腐防變的防線。
四是嚴格執行領導班子談心談話制度。局黨組書記與班子成員，班子成員與各分管科室相關同志開展深入的談心談話，及時了解干部的思想動態、工作情況和廉潔自律表現，肯定成績、指出不足、指明努力方向；對苗頭性、傾向性問題及時提醒教育，確保了每名黨員干部年度內至少有一次談心談話記錄。我局全年開展日常談心談話達74人次。
（一）規范公務行為，狠抓紀律作風建設。
在全局深入推進中央八項規定，持之以恒糾“四風”，鞏固和擴大成果，推進作風建設常態化。認真落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》等規定，嚴禁用公款互相宴請、贈送節禮、違規消費，重點糾正領導干部利用婚喪喜慶、喬遷履新、就醫等名義，收受下屬以及有利害關系單位和個人的禮金行為。同時加大執紀問責力度，對違規違紀問題發現一起、查處一起，切實整治損害群眾切身利益的不正之風。
（二）加強內部監督管理。
一是實行財務內審制度。由財務分管領導組織對局本級及下屬事業單位的財務情況進行內部審計，發現問題及時整改；二是執行廉政談話制度。針對工作檢查中發現的一些苗頭性、傾向性問題及時進行廉政談話，及時整改。班子成員每年集中開展2次廉政談話活動，黨員干部每年開展至少1次廉政談話活動；三是開展重點監督。組織班子成員及科室負責人查找廉政風險點，制定防范措施，加強科技項目申報、科技資金劃撥等重點領域的監督管理。涉及大筆金額撥劃的情況，對資金撥付手續進行全程跟蹤監督。
（三）定期召開組織生活會和黨支部會議。
通過組織生活會和黨支部會議，廣泛征求黨員干部對黨組和黨組成員思想作風、廉政建設方面的意見建議，自覺接受群眾評議和監督。在組織生活會上，注重解決黨風廉政建設和日常工作中群眾反映強烈的突出問題，增強系統防范水平，提高人民群眾對全面從嚴治黨和反腐倡廉工作的獲得感。
今后，我局將進一步認真學習領會習近平總書記關于全面從嚴治黨和反腐敗斗爭的重要論述，扎實工作、與時俱進，推動科學技術局黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷取得新成效。
我院是一所集醫療、教學、康復、保艦科研于一體的綜合性區域醫療保健中心。現有職工262名(高職20名、中職113名)，全院開設病床200張，設置門診、急救、住院三個體系，30個醫療、醫技、功能科室，內、外、骨、婦產等10個病區，創傷骨科、腹部外科、心血管內科等研究治療中心及醫學影像中心、臨床檢驗中心。擔負著全縣29個鄉鎮30萬干部群眾的醫療保健任務。九五年七月全市首家被命名為二級甲等醫院，先后被評為全國衛生系統先進集體、陜西省十佳醫院、陜西省先進基層黨組織和省級文明單位。
一年來，我院的黨風廉政建設在縣委、政府和上級主管部門的領導下，認真貫徹黨的十六大精神和三個代表的重要思想，堅持黨要管黨的原則和從嚴治黨、治政的方針，堅持標本兼治，綜合治理，扎實有效地開展工作，使我院的黨風廉政建設和糾正行業不正之風工作有了新的進展，促進了醫院的改革、發展和穩定大局，現將一年來的黨風廉政建設工作匯報如下：
1、加強組織領導，健全管理體系。
為了切實抓好我院的黨風廉政建設，我們成立了以院長和黨支部書記為組長的黨風廉政建設責任制工作領導小組。明確了黨政一把手擔負黨風廉政建設第一位責任，負總責;領導班子其他成員根據分工對分管科室的黨風廉政建設負直接領導責任;各職能部門在黨支部的統一領導下，各負其責，分工協作，協助黨支部抓具體工作。建立了支部統一領導，黨政齊抓共管，部門各負其責，依靠群眾支持和參與的領導體制和工作機制。把黨風廉政建設納入經濟和業務建設目標管理考核中，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。責任明確，重點突出，黨政齊抓共管。
2、以學科建設為龍頭，抓好黨風廉政建設。
醫院把學科建設作為龍頭，抓好黨風廉政建設。主要做法是：把握學科發展趨勢、綜合激勵競爭機制，加強內部結構調整、優化人財資源配置，重點扶持特色學科、集中精力發揮優勢，創造機會向外拓展、爭取省內地位。組織相關專家對現有15個學科專業進行全面分析，重點討論學科的優勢和存在的問題，并找出解決的對策。在統一思想的基礎上，明確了重點學科申報的專業和方向，增加了命中率。把骨科、外科、內科、檢驗、影像等專業作為建設平臺，集中優勢、突出重點，得到了主管部門和社會的認可，進入了重點建設的行列。骨科成為全市重點專科、外科成為全市優勢專科，內科、臨床檢驗、臨床影像等均成為本縣的重點學科。
3、以隊伍建設為根本，加強職業道德教育。
近年來，我院把職業道德教育作為落實黨風廉政建設責任制的重點工作來抓，形成職業道德培訓教育制度化、經常化。培訓的主題思想是：立足以人為本的服務理念，增強核心競爭力，營造以病人為中心的服務氛圍，滿足社會的各種需求，把病人的滿意作為服務質量的衡量尺度。培訓對象：按照領導干部、中層干部、醫生、護士、新職工、進修醫師、窗口科室、臨時工等不同層面進行培訓;在方法上：通過黨支部生活學習、班組學習、全院大會、專題培訓班、參觀學習、專家報告會、學習交流會、演講比賽、知識競賽等不同形式進行培訓;培訓內容上：加強思想教育，以學習三個代表重要思想和黨的十六大精神、黨風廉政建設責任制為主要內容;并結合四五普法，學習有關衛生法律法規;為了提高醫務人員對醫務行業特性的認識，把職業道德教育與行業規范、服務規范和學習中國共產黨中央《公民道德實施綱要》、衛生部《醫務人員道德規范》和《職業道德規范守則》等結合起來，同時與醫院六十周年院慶結合起來，開展院史回顧教育等，從而促進了二個轉變和三個提高：即管理觀念轉變和服務理念轉變;職業道德、工作責任心、遵紀守法自覺性提高。在隊伍建設上，我們還注重干部選拔任用的陽光工程，在今年的人事制度改革中嚴格黨政干部選拔任用制度，堅持選拔任用程序。在選拔任用干部時，堅持以德取人，以才用人的任人原則，通過報名競聘、競聘演講、群眾評議、公示、組織考察等程序，把群眾公認、干有實績的干部提拔起來大膽使用。在討論研究干部問題時，嚴格執行黨支部票決制和集體討論制，不一人說了算，在充分發表意見的基礎上，形成統一認識后再確定，干部選拔任用工作做到民主、公開、有章可循。
4、加強制度建設，抓好專項治理。
一年來，我們按照縣紀委關于廉政建設的有關規定，始終把加強黨風廉政建設作為各項工作的切入點，堅持從制度建設著手，結合五個不許、七個禁令、十一個禁止以及狠剎四股歪風。
黨風廉政建設總結篇四區人口計生系統反腐倡廉工作要全面貫徹落實黨的十八大和中央、省、市、區紀委全會精神，高舉“中國農谷”旗幟，積極開展“新三萬”主題實踐活動，進一步加強機關作風建設和反腐倡廉工作，為東寶區人口計生事業科學發展提供有力保證。
1、堅持把反腐倡廉教育納入局黨組宣傳教育工作總體部署，列入機關干部理論學習計劃，堅持廉政黨課制度，強化黨員干部特別是領導干部理想信念、作風養成、黨風黨紀、廉潔從政意識。
組織黨員干部認真學習中央、省、市、區關于反腐倡廉的重要精神，大力開展理想信念教育、黨的優良傳統和優良作風教育、黨章和黨紀教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育，大力倡導“崇儉尚廉”的良好風氣。
3、開展示范教育和警示教育。
運用勤政廉政的先進模范人物進行示范教育;同時深入剖析違紀違法典型案件，開展警示教育，做到警鐘長鳴。
1、全面加強黨員干部思想作風、學風、工作作風和生活作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣。
認真組織開好領導班子專題民主生活會。
2、高度重視群眾信訪，積極回應社會關切，認真查實領導批辦件和群眾反映強烈的不正之風問題，做到有案必查，有查必果，如實反饋，給人民群眾一個滿意的答復。
3、繼續加強監督檢查，認真整治“庸懶散軟”問題。
重點整治精神不振、能力不強、創新不夠、效率不高、紀律不嚴等問題，嚴格遵守八項規定，切實改進會風和文風，精簡會議和文件，進一步規范公務接待和差旅費管理。
1、認真落實中央《建立健全懲治和預防腐敗體系-工作規劃》和國家、省、市人口計生委《實施辦法》確定的年度反腐倡廉工作任務。
2、全面落實黨風廉政建設責任制，各科室、站、隊負責同志認真履行第一責任人職責，加強組織領導，并緊密結合業務工作，積極抓好所承擔反腐倡廉任務的落實。
3、加強責任分解、責任考核、責任追究，加強對反腐倡廉工作責任落實情況的監督檢查。
1、鞏固政風行風評議成果，以解決群眾反映強烈的突出問題為抓手，進一步抓好整改建制工作。
2、完善“陽光計生”行動和“誠信計生”工作，全面推進政務公開、辦事公開和村務公開，全區所有鄉鎮、村(社區)達到國家《陽光計生行動規范》要求和國家“誠信計生”標準。
3、做好群眾來信來訪和群體性事件防范處理工作。
利用各種信息渠道傾聽百姓呼聲，體察民情民意，回復聽眾訴求;完善以“12356”陽光服務熱線、社會輿論監督和社會監督員互為補充的全方位監督機制，通過實名舉報獎勵，著力解決群眾反映的突出問題，切實維護人民群眾的合法權益。
1、對黨的政治紀律執行情況和中央、省、市、區黨委重大決策部署貫徹落實情況開展監督檢查。
嚴禁黨員干部公開發表同黨的理論和路線方針政策相違背的言論，堅決維護黨的集中統一。
2、加強對領導干部廉潔自律情況的監督檢查，嚴格執行領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主生活會和問責制等制度，完善監督機制。
3、加強對省委《關于共產黨員違反人口與計劃生育法律法規行為的黨紀處分暫行規定》落實情況的監督檢查。
繼續開展重大投資項目建設、人口和計劃生育經費投入使用管理、農村計劃生育家庭獎勵扶助兌現、社會撫養費“收支兩條線”管理、“兩個紀律”執行情況、“陽光計生行動”的專項督查，確保權力行使安全、資金運行安全、項目建設安全和干部成長安全。
4、進一步加大查辦違紀違法案件力度。
今年重點查辦十個方面的案件：黨員干部、公眾人物違反計生政策的案件;計生工作人員違規亂收費，違規審批二孩，違規行政等“三違”案件;破壞經濟環境案件;非法進行胎兒性別鑒定案件;弄虛作假，有意瞞報、錯報人口出生案件;上級批轉和群眾反映強烈的案件;違反獎勵扶助政策的案件;被否決單位相關責任人處理案件;謀取私利、貪污受賄、失職瀆職案件;嚴重違反《人口和計劃生育群眾工作紀律》、《人口和計劃生育檢查考評工作紀律》案件。
1、加強理論學習，注重理論聯系實際，不斷提高對黨員干部特別是領導干部有效監督的能力，發展黨內民主、維護黨員權利的能力，協助區第二紀工委、監察分局抓好黨風廉政建設和反腐敗工作的能力。
2、自覺樹立監督者更要接受監督的意識，嚴格執行《湖北省紀檢監察系統內部監督暫行辦法》和《湖北省紀檢監察干部行為規范》，樹立紀檢監察工作人員“可親、可信、可敬”的良好形象。
3、自覺做到對黨的事業無限忠誠、對違法違紀行為堅決制止、對廣大干部和群眾關心愛護、對自己和親屬嚴格要求，努力做“黨的忠誠衛士，當群眾的貼心人”。
今年來市場開發部按照區域公司黨風廉政建設和反腐敗工作部署，從加強學習教育和強化內部管理入手，以轉變部門工作作風為重點，提升公司效益為目標，立足部門實際，積極探索和嘗試有效的監督、預防機制，切實加強黨風廉政建設工作。現將落實情況匯報如下：
(一)重實效，樹立廉政勤政意識，突出思想教育。
黨風廉政建設工作，注重學習和思想教育是基礎，預防、監督、檢查是關鍵、為此部門在利用例會的機會，堅持落實學習制度，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，組織學習股份公司、集團公司等上級單位相關文件，包括股份、集團紀委在黨風廉政建設和反腐敗工作會議上的講話以及山東公司紀委定期發布的各地區公開曝光黨風政風方面典型問題等，要求部門員工觀看《國家監察》專題片，讓部門員工深入了解堅持和完善黨和國家監督體系、強化對權力運行的制約和監督、鞏固和發展反腐敗斗爭壓倒性勝利的故事，促進部門員工樹立牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀，進一步加強黨性修養增強廉潔從政意識。
(二)抓落實，以“大黨建”工作為核心，深化部門作風建設。
緊緊圍繞山東公司“大黨建”工作格局，作為企地共建的關鍵一環，開發部在疫情關鍵時期緊密與政府有關部門積極溝通，及時跟進中鐵晉魯豫區域總部及振華、元鼎地塊項目，為山東公司下階段大發展奠定堅實的基礎，同時對接政府部門協調預測繪、取證等相關事宜，并根據集團公司及區域公司管理制度，以專業、合規作為評判標準，進行項目方案比選，同時安排多名員工相互監督，做到比選的公平公正。
通過加強黨風廉政建設，使整個市場開發部呈現穩定和諧的局面。部門員工敬業精神進一步增強，部門各項工作健康順利進行。2020年一季度部門無任何違紀違規現象。部門員工的廉潔自律意識明顯增強。分管領導帶頭廉潔自律，遵守廉潔自律各項規定，也使市場開發系統自上而下形成了率先垂范、廉潔從政的良好風氣。
深入學習山東公司“兩會精神”，聚焦投資經營質量，為2020年新項目的拓展爭取獲得突破性進展，形成以青島為中心，輻射膠東半島的“會展產業圈”。同時進一步增強黨風廉政宣教工作，著力提高員工政治思想素質。堅持把部門員工學習教育作為經常性工作來抓，積極探索黨風廉政文化建設的新舉措，讓部門員工在思想上深受教育，增強黨紀政紀觀念和法制觀念，提高拒腐防變能力，促進干部作風進一步轉變。
二是抓作風保純潔。認準的事抓緊不放，定下的事一抓到底，堅持高標準、嚴要求，推進作風建設常態化。在后期的工作中，我部門仍將按照公司的制度要求，尤其是非政府指定類的合同簽訂，將嚴格選定合作單位，秉承公開公平公正原則，同時請公司紀委進行監督。
同志們：
今天，我們在這里召開公司2020年黨風廉政建設和反腐敗工作會議，主要任務是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、十九屆中央紀委四次全會精神，全面落實國資委和集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，持續推動公司全面從嚴治黨向縱深發展。下面，結合公司實際，我講三點意見。
1月13日上午，十九屆中央紀委四次全會在北京舉行中國共產黨第十九屆中央紀律檢查委員會第四次全體會議上發表重要講話。習總書記充分肯定了黨的十八大以來全面從嚴治黨取得新的重大成果。他強調，我們堅持以偉大自我革命引領偉大社會革命，健全黨的領導制度體系，深化黨的建設制度改革，完善全面從嚴治黨制度，堅決扭轉一些領域黨的領導弱化、黨的建設缺失、管黨治黨不力狀況，使黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。我們堅持以科學理論引領全黨理想信念，建立不忘初心、牢記使命的制度，持之以恒用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、指導工作，推進學習教育制度化常態化，不斷堅定同心共筑中國夢的理想信念。我們堅持以“兩個維護”引領全黨團結統一，完善堅定維護黨中央權威和集中統一領導的各項制度，健全黨中央對重大工作的領導體制，以統一的意志和行動維護黨的團結統一，不斷增強黨的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力。我們堅持以正風肅紀反腐凝聚黨心軍心民心，堅決懲治腐敗、糾治不正之風，堅決清除影響黨的先進性和純潔性的消極因素，健全為人民執政、靠人民執政的各項制度，讓人民始終成為中國共產黨執政和中國特色社會主義事業發展的磅礴力量。習總書記的重要講話，站在新時代黨和國家事業發展全局的高度，對深入推進全面從嚴治黨領導方向提供了遵循。1月x日，國資委黨委召開了中央企業黨風廉政建設和反腐敗工作會議，對2020年工作進行了部署。在集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議上，就公司系統如何學習貫徹十九屆中央紀委四次全會精神，切實把思想行動統一到中央的部署要求上來，提出了明確要求，為我們今后做好黨風廉政建設和反腐敗工作指明了方向，大家要認真學習抓好落實。
要進一步擔當責任，切實增強履行“兩個責任”的思想自覺和行動自覺；
要進一步堅定信心，堅持猛藥去疴的決心不減、刮骨療毒的勇氣不泄、從嚴治黨的尺度不松，堅持走好“每一公里”，不斷開創黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新局面。
黨要管黨必須從黨內政治生活管起，從嚴治黨必須從黨內政治生活嚴起，開展嚴肅認真的黨內政治生活，是我們黨的優良傳統和政治優勢。要以建設干部清正、企業清廉、政治清明的政治生態為主要方向，持續凈化干事創業環境。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇七
我社區黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求是：全面貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，按照十九屆中央紀委二次全會、省紀委十三屆二次全會、市紀委八屆三次全會、區紀委七屆三次全體會議精神的要求，按照區委、區紀委的工作部署，進一步嚴明政治紀律和政治規矩、加強紀律建設，落實“兩個責任”，強化監督執紀問責，做到堅守陣地、鞏固成果、深化拓展，抓好黨風廉政建設責任制的落實，確保社區各項工作健康有序地發展。
(一)深入落實“主體責任”，強化責任擔當。認真落實黨風廉政建設主體責任和監督責任，進一步增強主體責任和監督責任意識，切實保持層層壓實的工作態勢。堅持“黨組書記負總責，黨組班子成員各負其責”的領導體制，在黨風廉政建設責任制工作領導小組的領導下，全力推進黨風廉政建設責任制各項工作的落實。按照主體責任的要求，結合單位實際，進一步細化責任、健全制度、強化措施，將黨風廉政建設的各項任務指標分解落實。堅持每年召開廉政專題會議、確定廉政工作目標，做到責任明確、制度規范、措施有力。
(二)有效落實“一崗雙責”，深化責任意識。堅持“誰主管、誰負責，一級抓一級、層層抓落實”的原則，領導班子成員要將分管業務工作與黨風廉政建設和反腐敗工作同部署、同落實、同檢查、同考核。要通過周例會、理論中心組會議、干部職工大會等形式加強廉政教育，推進“一崗雙責”的有效落實。
(三)推進落實“監督責任”，促進責任落實。加強黨風廉政建設工作的全程痕跡管理;建立領導干部個人有關事項報告表;實行黨務公開和政務公開;加強對涉及“三重一大”事項的監督;嚴格執行財經紀律。
二、抓好教育，筑牢反腐倡廉的思想道德防線。
引導廣大黨員、干部從鞏固黨的執政地位和黨的興亡的高度來認識反腐倡廉的重要性和必要性，不斷推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展，筑牢干部職工拒腐防變的思想防線。
(一)用“四個全面”統一思想認識。組織黨員干部認真學習黨的十九大精神、十九屆中央紀委二次全會精神，重點學習習近平總書記關于全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的系統論述和習近平新時代中國特色社會主義思想。通過學習和教育等活動，引導廣大黨員干部深刻認識以習近平同志為核心的黨中央治國理政的全新布局和頂層設計，深刻領會統領當代中國發展的總綱，準確把握當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的嚴峻形勢和主要任務,全面把握工作的總體要求，在政治上思想上行動上堅決與黨中央保持高度一致。認真落實中央、市委的決策部署，增強廉潔自律的自覺性，促進反腐倡廉各項工作開展和落實。
(二)開展政治紀律教育和法制教育活動。組織全體黨員干部學習新《黨章》，學習貫徹《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》等法律法規，教育引導黨員干部對黨的法規制度心存敬畏、模范遵守、堅守底線。結合我社區“陽光之區”廉政教育“六個一”活動，積極開展各類形式豐富地警示教育活動。認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的問題。以永遠在路上的執著把全面從嚴治黨引向深入，加強法制宣傳教育，牢固樹立法治意識，使黨紀國法入心入腦，嚴明黨紀筑牢思想防線，切實把嚴格執行和維護黨的紀律尤其是政治紀律擺在首位，提高拒腐防變的能力。
三、認真落實全面從嚴治黨、依規治黨要求，加強黨的紀律建設。
(一)旗幟鮮明講政治。把學習貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，認真督促社區領導、黨員干部帶頭學習貫徹黨的十九大精神，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。結合“兩學一做”學習教育常態化制度化，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。定期組織對學習黨的十九大精神和中央重大決策部署執行情況的監督檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止，打折扣、搞變通行為，確保黨的十九大各項政策部署落地生根。
(二)嚴明黨的政治紀律和政治規矩，確保政令暢通。全體黨員、干部要嚴明黨的政治紀律和政治規矩，黨的規矩包括黨章、黨的紀律、國家法律、黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。要遵守“五個必須”(必須維護黨中央權威，必須維護黨的團結，必須遵循組織程序，必須服從組織決定，必須管好親屬和身邊工作人員)，要做政治立場、政治方面、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，確保上級和單位各項決策部署有效貫徹落實。
(三)嚴明黨的組織紀律，強化紀律剛性約束。黨支部要加強組織紀律教育，強化黨員的組織紀律意識。每位黨員必須嚴格遵守“四個服從”(即黨員個人服從黨的組織，少數服從多數，下級組織服從上級組織，全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會)和黨內組織生活等組織制度，自覺接受組織安排和紀律約束。黨支部要嚴格教育、嚴格管理，加強對黨的各項紀律遵守情況的督促檢查，強化紀律的剛性約束。
四、持之以恒加強作風建設，保持作風建設常態化。
(一)持續深化作風建設。進一步改進工作作風，鍥而不舍落實中央八項規定精神，持之以恒地落實相關規定。加大對厲行節約、職務消費等規定執行情況的監督檢查力度，加強對干部作風狀況的評價考核，保持作風建設常抓的韌勁和長抓的耐心，鞏固和深化作風建設的新常態。
(二)大力加強黨員干部廉潔自律教育。要從預防、監督、警示入手，建立健全反腐倡廉教育的長效機制，把廉潔自律教育貫穿于干部成長的全過程，實行黨工委與干部進行定期廉政談話;將廉政教育作為黨員干部培訓的重要內容，堅持做到經常講、反復查、嚴格抓和嚴肅究，積極引導黨員干部自重、自省、自警、自勵。
(三)增強干部職工紀律意識。加強對干部職工在履行職責、遵守紀律等方面的教育，落實好上下班4次考勤制度和請銷假制度、外出報備等制度，使工作人員的服務態度、工作水平不斷提高，工作作風明顯改觀。
五、加強監督執紀問責，確保廉潔務實。
加強對黨員干部執行廉潔自律規定的監督檢查考核。堅持維護紀律、愛護干部，加強信訪受理工作。凡是群眾反映的情況，要及時受理、回復、核查。嚴肅查處黨員干部違紀違法，侵犯群眾權益的問題。堅持抓早抓小，防微杜漸，對黨員干部身上問題早發現、早處置，及時約談、誡勉，促進黨員干部及時警醒總結、審慎自律、檢點自己，防止小錯釀成大錯。最大限度防止干部出問題，最大限度激發干部積極性。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇八
(一)協助抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，突出增強局領導班子的廉政意識。我們堅持把黨風廉政建設與農機各項工作相結合，制定《農機局領導班子黨風廉政建設責任分解意見》和《黨風廉政建設責任書》，將黨風廉政建設納入農機化目標管理，與局中心工作、業務工作同安排、同部署，在組織領導、責任分解、責任考核、責任追究四個環節上形成班子齊抓共管的領導體制和工作機制。以黨風廉政建設與反腐敗各項工作的落實，促進全局嚴格按照責任制內容，完成各項工作任務。
(二)把加強作風建設作為落實“一崗雙責”的重要擔當，打好作風建設的攻堅戰和持久戰。
1、明確分工，細化責任，按照“誰主管、誰負責”的原則，將黨風廉政建設、行風建設、效能建設、廉政風險防控等內容分解到每個班子成員和中層領導肩上，做到人人肩上有擔子，個個身上有責任，促使中層以上干部認真履行好“一崗雙責”任務。
2、立足學習教育，著眼防范，關口前移，加強對職工的思想教育，組織職工認真學習《黨章》、《廉政準則》《黨員紀律處分條例》等內容。對職工進行黨風黨紀教育、警示教育，特別是通過開展警示教育，使職工從反面教材中涉取教訓，增強自力免疫力。
3、完善制度。全面推行個人重大事項報告制和受理投訴制，設立舉報箱，公布舉報電話，把全局黨風廉政建設和領導干部廉潔自律置于全社會的監督之下，進一步增強自律意識。對機關管理制度進一步修訂完善，確保工作有章可循、有據可依，提高履職水平。
(三)全面落實監督責任，充分運用監督執紀問責的四種形態，把咬耳扯袖，紅臉出汗貫穿到工作的各個環節，以確保各項工作能按時按量完成。在聚集主業中加大監督力度、在改進方式中強化監督效能、在建章立制中完善監督機制，做到不越位、不缺位、不錯位。協助制定各類工作意見，通過督促檢查推動工作落實。
1、深化監督管理職能，堅持把加強對主體責任落實情況的監督作為履行監督責任的切入點和關鍵點。進一步強化內部的監督和管理，不定期對機關職工的到崗履崗情況進行檢查，對有的職工出現的遲到早退、工作疲塌、服務不到位、工作效率低等現象及時進行提醒。對重點崗位的關鍵人物做到廉政談話提醒，對出現的一些傾向性問題重點約談，把問題消滅在萌芽狀態。進一步解決效能低下，工作不到位問題。
2、認真貫徹落實中央《八項規定》精神，持之以恒反對“四風”。重點加大對《廉政準則》和《八項規定》落實情況的監督檢查力度。把干部作風建設作為機關效能的重要內容。協助抓好正風肅紀工作，深挖機關作風問題根源，建立夯實督查機制，積極整治會風，不講空話套話，改進文風，不發長篇文件，抓好學風，強抓作風，加大下鄉調研力度，嚴格整治節日病，嚴格落實個人有關事項報告制度，對機關職工涉及婚喪嫁娶等事誼，除向單位黨組織申報外，連同吃、拿、卡、要和、參賭涉賭、鋪張浪費等設立舉報加強監督。
3、深化政風行風建設，突出對民生工程的監督檢查，推進效能問責。對班子成員分管項目不定期開展廉政風險防范分析。對發現的問題及時給予警醒，對機具補貼、上戶、審驗等全程監督，尤其是對在實施過程的重點環節，嚴格按程序，按要求運作，對可能產生的風險點進行排查，制定防范措施，將風險消滅在萌芽狀態。為實現監督效果開展約談教育，做到對存在的問題早發現、早提醒、做到抓早抓小防微杜漸。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇九
(一)強化組織領導。首先層層簽訂落實“兩個責任”責任書，把黨風廉政建設擺在領導班子和全局的重要議事日程，將領導班子成員各自分管的工作范圍內的黨風廉政建設任務細化，并且納入領導班子年度責任書內容，健全“一把手”負總責、分管領導各負其責、齊抓共管，紀檢組協調督查的領導體制和工作機制，形成以責任為支點、以任務為基礎、以制度為保障，層層傳導壓力的黨風廉政建設責任落實機制。其次，創新履責方式，分別建立責任報告制度，廉政談話制度，責任約談制度，簽字背書等制度，強化“兩個責任”的落實，再次，強化檢查考核，對領導班子及各股室履行“一崗雙責”情況定期不定期檢查考核，對重點股室進行重點排查，發現問題及時糾正，在落實主體責任中我們做到了兩個結合，即黨風廉政建設責任制考核和全局各項工作考核相結合，領導班子考核與領導干部考核相結合。第四，健全工作機制，大力推進權力清單制度，公開權力流程，嚴格執行農機補貼網上公示、公開制度，讓權力在陽光下運行，嚴格排查風險點，制定防控措施，接受社會各界的監督。
(二)深化作風建設。認真貫徹落實中央“八項規定”精神，改進工作作風，創優工作環境、強化對窗口崗位的服務態度和服務質量。鞏固和深化糾正“四風”成果，繼續開展“四風”整治、對本單位在“四風”上存在的薄弱環節及時組織“回頭看”并進行明查暗訪設立舉報投訴，對發現的問題及時進行了糾正，制定出臺了一系列制度，嚴格執行一把手不直接分管人事、財務等工作制度，進一步推動作風建設常態化、長效化。加強政風行風建設，努力提高工作服務效能，建立機關學習制度，堅持集中于自習相結合，提高職工的履責水平和業務綜合素質。公開辦事流程、對外承諾服務事項、公開投訴舉報電話燈，廣開渠道、接受社會評議和監督，加大農機安全管理力度，實施安全應急演練，提升農機安全系數，全力推進行業努力方向，推動全局行風工作取得實效。
(三)加強教育與監督。堅持懲治預防兩手抓，加強職工紀律教育，堅持把紀律和規矩挺在前面，組織職工學習《廉潔準則》和《條例》等黨內法律法規，認真學習習近平總書記系列講話精神和黨的十九大精神，積極組織“兩學一做”網上答題，局領導班子成員輪流講廉政黨課等，通過學習，更加堅定了執行紀律的自覺性。在落實“兩個責任”中，著眼防范，加強監督，開展層層定期約談，重點約談與廉政談話，利用正反兩方面典型教育提醒職工遵章守紀、依章辦事，推進源頭治理工作。
(四)強化履責意識。自覺遵守紀律，提高自身建設，強化落實黨風廉政建設“第一責任人”意識，牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職，不抓是失職，抓不好是不稱職”的理念，堅持做到落實主體責任，領導帶頭做表率，全面推動“兩個責任”的貫徹落實。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇十
為保證黨風廉政建設責任制的貫徹落實，堅持誰主管、誰負責的原則，結合工作實際，將黨風廉政建設和反腐敗工作納入全局整體目標之中。局黨委書記（局長）對全局黨風廉政建設和反腐敗工作負總責；黨委各成員（副局長）負責抓好分管科（室）及事業單位的黨風廉政建設和領導干部廉潔自律工作；各科（室）、各事業單位主要負責人對職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作負總責。每個職工要按照各項規定，認真做好黨風廉政建設和反腐敗工作。黨風廉政建設和反腐敗工作同業務工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，獎懲同步。
工作報告制度。
1、按照黨風廉政建設責任制有關規定，責任人就黨風廉政建設工作和廉潔自律情況半年有小結，年終有總結，分別在6月15日、11月20日前向局黨風廉政建設領導小組辦公室寫出自查報告，局黨風廉政建設領導小組辦公室結合平時執行情況按時寫出全局工作總結，經局黨委審定后向市委、市紀委專題報告。
2、對職責范圍內所發生的違法違紀案件及有關黨風廉政建設和反腐敗工作中的重大問題、重要情況，要及時向局黨委、紀委匯告，并向市委、市紀委報告。
3、貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作牽頭任務，按照市紀委工作要求，各責任部門按時報告責任目標進展情況。
民主評議制度。
1、按照《黨風廉政建設責任制考核辦法》規定，客觀公正地評議各科（室）、各事業單位黨風廉政建設責任制落實情況，并對落實情況進行民主測評，測評結果作為年終工作考核的重要依據之一。
2、自覺接受上級黨組織及有關部門對我局領導班子和領導干部監督、測評。
3、認真開展民政系統民主評議行風活動。
考核制度。
1、高度重視，認真準備，自覺接受市委及市紀委對我局領導班子及領導干部貫徹落實黨風廉政建設責任制情況的考核。包括：黨風廉政建設責任目標的落實情況；領導班子及其成員的廉政、廉潔自律狀況。
2、局黨風廉政建設責任制領導小組年終要對科級以上干部貫徹落實黨風廉政建設責任制履行職責的情況進行考核。
3、要將的執行情況列入年終工作總結的內容，并作為干部述職和民主生活會的重要內容。
4、各科（室）、各事業單位負責人要對貫徹落實黨風廉政建設責任制情況，認真自查，全面總結，實事求是地做出自我評價，于6月15日、11月20日前分別寫出自查總結報黨風廉政建設責任制領導小組辦公室。
獎懲制度。
對黨風廉政建設責任制的執行情況經考核后，將依照考核結果進行獎懲。考核結果分為“好”“中”“差”三個檔次。
責任人高度重視黨風廉政建設，能全面落實責任制各項規定，圓滿完成局黨委交辦的黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務，并在某一方面有突出成績和典型經驗，工作中依法行政，規范服務，群眾反映良好、評價較高，評定為“好”；能認真落實責任制各項規定，較好地完成局黨委交辦的黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務，無因違法違紀而受到責任追究的，在評定為“中”；不認真履行責任制各項規定的，未按要求完成局黨委交辦的黨風廉政建設反腐敗工作各項任務的；因違法違紀受到黨紀、政紀處分的，有以上情況之一者，即被評定為“差”。
對評定為黨風廉政建設責任制執行好的部門及其責任人，優中選優報上級黨委、政府通報表揚，并作為當年評先的重要條件；對黨風廉政建設責任制執行差的部門及責任人，在本局范圍內進行通報批評，并取消該部門及其責任人當年一切評先資格。
檔案管理制度。
1、執行責任制規定平時檢查評議情況。
2、執行責任制規定的年終考核結果。
4、黨風廉政建設責任制檔案中記載的情況應作為對干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。
會議制度。
1、全市民政會議由市委、市政府有關領導、省廳有關領導、市局領導、有關科室人員和縣（市）區有關人員參加。根據需要，也可邀請其他部門人員參加。
2、全市民政會議由市民政局局長主持，或由局長授權的副局長、副書記主持。
3、會議的主要內容：
（1）、傳達貫徹上級有關會議和文件、指示，研究落實意見和措施；
（2）、研究討論全市民政工作的重大部署，總結出一個時期的民政工作；
（3）、聽取有關單位的工作匯報，對先進單位和個人進行表彰；
（4）、其它需要提交會議研究、討論的議題。
4、會議的原則和要求。
（1）、審批權限：需由各縣（市）區領導參加的會議，由市委、市政府有關領導或市政府辦公室批準；需由各縣（市）區局長參加的會議由有關科室提出具體意見，提前1個月寫出報告，由局長辦公會審定；其它業務會議（含各類業務培訓班）由有關科室提議，由主管局長（副書記）審定，報局長審定。
（2）、申報審批程序：局辦公室統一印制《三門峽市民政局會議審批表》，申請開會的科室應填寫清楚會議名稱、內容、議程、范圍和人數、時間、地點、經費來源等，由局辦公室進行登記并提出意見，送主管局長審核簽署意見后，交局長審定。需要請市委、市政府領導或市政府辦公室批準的會議，由局長辦公會研究后，報請批準。
（3）、凡通過電話、文件、電報等到形式可解決的，不召開會議；凡可合并召開的會議，不單獨召開；凡能開短會的，絕對不許拖延；凡小范圍會議就可解決問題的，不擴大范圍。
（4）、改進會風、議程從簡。會前要做好充分準備，會中要議而有決，不開無準備之會議。與會發言要簡明扼要，匯報要開門見山。與會同志要按時到會，認真聽講記錄。
（5）努力做到勤儉到會，反對講排場、擺闊氣。召開任何會一律不準發紀念品，更不允許借開會之機組織與會議無關的旅游活動。會議嚴格按規定人員參加，與會無關人員，一律不安排食宿。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇十一
2022年是黨的二十大召開之年。今年我局黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九屆六中全會和十九屆中央紀委六次全會精神，按照省、市紀委全會和上級黨委黨風廉政建設的部署，堅決擁護“兩個確立”,堅決做到“兩個維護”，自覺運用黨的百年奮斗歷史經驗，鞏固拓展黨史學習教育成果，永葆自我革命精神，全面從嚴、一嚴到底，聚焦新發展階段衛生健康執法歷史使命和重點任務，以“三不”一體縱深建設一支忠誠、干凈、擔當的隊伍，以全面從嚴治黨的新實踐，奮力交出新時代*事業答卷，為加快建設清廉*貢獻力量，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。
一、堅持政治統領，堅定不移做到“兩個維護”
牢記使命”
主題教育。
黨史學習教育等常態化制度化，教育廣大黨員干部堅定理想信念增強歷史自信踐行初心使命。把習近平總。
書記。
關于黨風廉政建設、廉潔文化建設的重要論述，列入理論學習中心組學習計劃，納入黨黨員干部學習的重要內容。牢牢掌握意識形態工作領導權，嚴格落實意識形態工作責任制，加強意識形態陣地建設和管理，鞏固和發展主流意識形態。
2、提升“兩個維護”的能力和效果。把“兩個維護”作為最高政治原則和根本政治規矩，融入黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。推進學習貫徹十九屆六中全會精神走深走實，教育引導黨員干部深刻認識“兩個確立”的決定性意義，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
3、嚴肅黨內政治生活。嚴格執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，教育、督促黨員干部踐行廉潔自律準則，傳承發揚黨內政治生活優良傳統，自覺抵制庸俗腐朽思想，培育清清爽爽的同志關系、規規矩矩的上下級關系、干干凈凈的政商關系。強化政治教育和政治引領，讓黨員干部經常接受政治體檢，堅決防止和克服黨內政治生活忽視政治、淡化政治、不講政治等傾向。創新黨組織活動的內容和方式，探索開展“智慧黨建”工作，防止和克服黨內政治生活不講創新、不講活力、照搬照套等傾向。嚴格執行黨的組織生活制度，落實談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度，用好批評和自我批評武器，加強對民主生活會的監督，防止和克服黨內政治生活平淡化、庸俗化、隨意化等傾向。
4、嚴明黨的政治紀律和政治規矩。加強忠誠教育、紀律教育，引導黨員干部增強組織觀念、紀律意識，堅決做到“四個服從”。嚴格執行黨的組織原則，嚴格落實請示報告制度，嚴肅處理該報告不報告，或者弄虛作假、虛報浮夸、欺上瞞下等對組織不忠誠不老實的人和事。警惕“七個有之”，做到“五個必須”，堅決同危害黨中央權威和集中統一領導的言行作斗爭，堅決糾正自行其是、各自為政，有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策等行為，堅決防止山頭主義、宗派主義和小圈子、小團伙等行為。
二、強化干部監督，建設忠誠干凈擔當的*隊伍。
5、樹立擔當實干的鮮明導向。堅持黨管干部原則，堅持好干部標準，提拔重用牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，全面貫徹執行黨的理論和路線方針政策、忠誠干凈擔當的高素質干部。強化黨組織用人和把關作用，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為識別干部、評判優劣、獎懲升降的重要標準，把干部干了什么事、干了多少事、干的事群眾認不認可作為選拔干部的根本依據，注重在項疫情防控、鄉村振興等急難險重工作一線發現干部，注重從基層群眾口碑中了解干部，嚴把選人用人政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，嚴格落實“凡提四必”，防止干部“帶病提拔”“帶病上崗”。堅持日常考核、分類考核、近距離考核相結合，突出結果導向，持續推進干部能上能下。
6、鍥而不舍抓好作風建設。深入貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神，堅決糾治影響黨中央決策部署貫徹落實、漠視侵害群眾利益、加重基層負擔的形式主義、官僚主義，深入整治損害黨的形象、群眾反映強烈的享樂主義、奢靡之風，堅決查處不尊重規律、不尊重客觀實際和群眾需求的亂作為問題以及推諉扯皮、玩忽職守、不思進取的不作為問題，嚴肅整治違規發放津貼補貼、公務接待中“吃公函”、借培訓名義搞公款旅游等問題，堅決反對特權思想和特權現象。發揮領導干部的帶頭示范作用，大興務實之風，認真落實調查研究、下訪接待、結對幫扶等制度。
7、加強對“一把手”和領導班子的監督。全面貫徹落實黨中央《關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見》及省委實施意見，推動黨員領導干部嚴格自律、嚴負其責、嚴管所轄。壓實領導班子成員日常監督責任，實行班子成員職責清單制度，加強班子成員相互監督，督促班子成員履行“一崗雙責”。嚴格執行領導干部違規插手干預重大事項記錄、個人有關事項報告、出國（境）管理等制度。常態化開展廉政談話，分層分級開展述責述廉工作，將執行廉潔紀律情況作為重要內容，述責述廉報告在一定范圍內公開。
8、從嚴從實教育管理監督年輕干部。加強系統的馬克思主義理論教育，引導年輕干部對黨忠誠老實，堅定理想信念，強化宗旨意識，牢記初心使命，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。加強嚴格的黨內政治生活鍛煉，教育引導年輕干部繼承弘揚黨的光榮傳統和優良作風，樹立正確的價值觀、權力觀，正確對待權力，時刻自重自省，嚴守紀法規矩，提高拒腐防變免疫力。強化日常教育管理監督，引導年輕干部牢記“清廉是福，貪欲是禍”的道理，經常對照黨的理論和路線方針政策、對照黨章黨規黨紀、對照初心使命，強化自制能力，遠離低級趣味，守住拒腐防變防線。克服重選拔任用、輕教育管理傾向，對新入職黨員、干部及時開展廉潔教育，扣好年輕干部廉潔從政的“第一粒扣子”，防止剛踏上仕途就步入歧途，確保干部隊伍的源頭活水始終是一泓清泉。
9、建立黨員干部清廉動態研判機制。摸排重點崗位、關鍵崗位的廉政風險點，制定針對性防控措施，發現苗頭性問題及時批評教育，使咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。及時更新干部廉政檔案，加強對干部廉潔情況綜合分析，動態掌握干部廉潔從政情況，精準實施政治“畫像”。強化對干部清廉情況的跟蹤分析，對維護政治生態不力、“污染源”清除不徹底的個人，按規定嚴肅問責。
三、加強政治擔當，嚴格履行全面從嚴治黨主體責任。
10、切實履行第一責任人職責。要把全面從嚴治黨擺上主要議事日程，同衛生健康執法工作一起謀劃、一起部署、一起檢查、一起落實。組織召開黨風廉政建設會議，制定廉政工作要點，層層簽訂廉政責任書。持續落實半年度廉政專題會議制度，定期研究分析全面從嚴治黨形勢。
11、班子成員要切實履行“一崗雙責”。進一步明確責任主體，主要領導與分管領導、分管領導與科室負責人、科室負責人與科室成員逐級簽訂《黨風廉政建設責任書》，形成各負其責、齊抓共管、層層落實的黨風廉政體系，達到人人都是廉政第一責任人的局面。黨總支每半年對全所黨風廉政建設工作進行專題研究。班子成員要在3月和9月對分管科室的黨風廉政建設情況同科室負責人進行談話。“清明”“五一”“中秋”“國慶”“元旦”“春節”等重要時間節點和黨員干部遇到婚喪嫁娶等重大事宜時及時進行談心談話。
12、著力加強廉政警示教育。用好警示錄、警示片、紅色電影、紅色戲劇等教材，年內至少組織1次黨規黨紀專題學習、1次廉政警示教育、1次黨員領導干部黨風廉政專題黨課，創新探索警示教育新形式、新做法。
四、弘揚廉潔文化，建設清廉機關。
13、培育清廉價值理念。認真落實黨中央《關于加強新時代廉潔文化建設的意見》，加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的宣傳教育，夯實清正廉潔思想根基。深化黨的光榮傳統和優良作風教育，強化黨內政治文化主導地位，傳承偉大建黨精神，弘揚忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔等價值觀。統籌推進黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史宣傳教育，推動理想信念教育常態化制度化。把廉潔教育納入全市黨員干部宣傳教育大格局，把政德教育貫穿黨內政治生活、干部教育培訓中，引導領導干部明大德、守公德、嚴私德。各支部書記員要帶頭講廉政黨課，教育黨員干部始終保持對“腐蝕”“圍獵”的警覺。常態化開展黨規黨紀教育和法治宣傳教育，健全警示教育制度，筑牢拒腐防變思想防線。
14、挖掘廉潔文化資源。傳承弘揚以偉大建黨精神為源頭的精神譜系，用好用足用活革命文化資源，繼承老區優良傳統，在紅色教育中傳承黨的廉潔基因。圍繞黨史重大事件、重要活動、重要人物等，結合地方黨史資源，講好黨的故事、革命的故事、英雄的故事等。汲取中華民族優秀傳統廉潔文化精華，用好用足用活優秀傳統文化資源，挖掘歷史遺存、文化經典、文物古跡中的廉潔思想、廉政故事，推動優秀傳統文化創造性轉化、創新性發展。貫通運用新時代全面從嚴治黨成功經驗，用好用足用活黨風廉政建設和反腐敗斗爭制度成果和實踐成果，以全面從嚴治黨新成效豐富發展廉潔文化的思想內涵和時代價值，推動黨員、干部帶頭踐行社會主義核心價值觀，自覺自省、自警、自律。
和崇高品格，大力宣傳黨員干部廉潔為民事跡，充分發揮革命英雄、建設楷模和時代先鋒的示范、引領作用。質量。持續整治形式主義、官僚主義，根治群眾反映強烈的“機關病”。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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2022年是黨的二十大召開之年。今年我局黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九屆六中全會和十九屆中央紀委六次全會精神，按照省、市紀委全會和上級黨委黨風廉政建設的部署，堅決擁護“兩個確立”,堅決做到“兩個維護”，自覺運用黨的百年奮斗歷史經驗，鞏固拓展黨史學習教育成果，永葆自我革命精神，全面從嚴、一嚴到底，聚焦新發展階段衛生健康執法歷史使命和重點任務，以“三不”一體縱深建設一支忠誠、干凈、擔當的隊伍，以全面從嚴治黨的新實踐，奮力交出新時代*事業答卷，為加快建設清廉*貢獻力量，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。
一、堅持政治統領，堅定不移做到“兩個維護”
1、學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，推動學習貫徹工作往深里走、往實力走、往心里走，筑牢清正為官、廉潔從政的思想根基。堅持集中性教育和經常性教育相結合，推進“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育等常態化制度化，教育廣大黨員干部堅定理想信念、增強歷史自信、踐行初心使命。把習近平總書記關于黨風廉政建設、廉潔文化建設的重要論述，列入理論學習中心組學習計劃，納入黨黨員干部學習的重要內容。牢牢掌握意識形態工作領導權，嚴格落實意識形態工作責任制，加強意識形態陣地建設和管理，鞏固和發展主流意識形態。
2、提升“兩個維護”的能力和效果。把“兩個維護”作為最高政治原則和根本政治規矩，融入黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。推進學習貫徹十九屆六中全會精神走深走實，教育引導黨員干部深刻認識“兩個確立”的決定性意義，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
3、嚴肅黨內政治生活。嚴格執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，教育、督促黨員干部踐行廉潔自律準則，傳承發揚黨內政治生活優良傳統，自覺抵制庸俗腐朽思想，培育清清爽爽的同志關系、規規矩矩的上下級關系、干干凈凈的政商關系。強化政治教育和政治引領，讓黨員干部經常接受政治體檢，堅決防止和克服黨內政治生活忽視政治、淡化政治、不講政治等傾向。創新黨組織活動的內容和方式，探索開展“智慧黨建”工作，防止和克服黨內政治生活不講創新、不講活力、照搬照套等傾向。嚴格執行黨的組織生活制度，落實談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度，用好批評和自我批評武器，加強對民主生活會的監督，防止和克服黨內政治生活平淡化、庸俗化、隨意化等傾向。
4、嚴明黨的政治紀律和政治規矩。加強忠誠教育、紀律教育，引導黨員干部增強組織觀念、紀律意識，堅決做到“四個服從”。嚴格執行黨的組織原則，嚴格落實請示報告制度，嚴肅處理該報告不報告，或者弄虛作假、虛報浮夸、欺上瞞下等對組織不忠誠不老實的人和事。警惕“七個有之”，做到“五個必須”，堅決同危害黨中央權威和集中統一領導的言行作斗爭，堅決糾正自行其是、各自為政，有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策等行為，堅決防止山頭主義、宗派主義和小圈子、小團伙等行為。
二、強化干部監督，建設忠誠干凈擔當的*隊伍。
5、樹立擔當實干的鮮明導向。堅持黨管干部原則，堅持好干部標準，提拔重用牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，全面貫徹執行黨的理論和路線方針政策、忠誠干凈擔當的高素質干部。強化黨組織用人和把關作用，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為識別干部、評判優劣、獎懲升降的重要標準，把干部干了什么事、干了多少事、干的事群眾認不認可作為選拔干部的根本依據，注重在項疫情防控、鄉村振興等急難險重工作一線發現干部，注重從基層群眾口碑中了解干部，嚴把選人用人政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，嚴格落實“凡提四必”，防止干部“帶病提拔”“帶病上崗”。堅持日常考核、分類考核、近距離考核相結合，突出結果導向，持續推進干部能上能下。
6、鍥而不舍抓好作風建設。深入貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神，堅決糾治影響黨中央決策部署貫徹落實、漠視侵害群眾利益、加重基層負擔的形式主義、官僚主義，深入整治損害黨的形象、群眾反映強烈的享樂主義、奢靡之風，堅決查處不尊重規律、不尊重客觀實際和群眾需求的亂作為問題以及推諉扯皮、玩忽職守、不思進取的不作為問題，嚴肅整治違規發放津貼補貼、公務接待中“吃公函”、借培訓名義搞公款旅游等問題，堅決反對特權思想和特權現象。發揮領導干部的帶頭示范作用，大興務實之風，認真落實調查研究、下訪接待、結對幫扶等制度。
7、加強對“一把手”和領導班子的監督。全面貫徹落實黨中央《關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見》及省委實施意見，推動黨員領導干部嚴格自律、嚴負其責、嚴管所轄。壓實領導班子成員日常監督責任，實行班子成員職責清單制度，加強班子成員相互監督，督促班子成員履行“一崗雙責”。嚴格執行領導干部違規插手干預重大事項記錄、個人有關事項報告、出國（境）管理等制度。常態化開展廉政談話，分層分級開展述責述廉工作，將執行廉潔紀律情況作為重要內容，述責述廉報告在一定范圍內公開。
8、從嚴從實教育管理監督年輕干部。加強系統的馬克思主義理論教育，引導年輕干部對黨忠誠老實，堅定理想信念，強化宗旨意識，牢記初心使命，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。加強嚴格的黨內政治生活鍛煉，教育引導年輕干部繼承弘揚黨的光榮傳統和優良作風，樹立正確的價值觀、權力觀，正確對待權力，時刻自重自省，嚴守紀法規矩，提高拒腐防變免疫力。強化日常教育管理監督，引導年輕干部牢記“清廉是福，貪欲是禍”的道理，經常對照黨的理論和路線方針政策、對照黨章黨規黨紀、對照初心使命，強化自制能力，遠離低級趣味，守住拒腐防變防線。克服重選拔任用、輕教育管理傾向，對新入職黨員、干部及時開展廉潔教育，扣好年輕干部廉潔從政的“第一粒扣子”，防止剛踏上仕途就步入歧途，確保干部隊伍的源頭活水始終是一泓清泉。
9、建立黨員干部清廉動態研判機制。摸排重點崗位、關鍵崗位的廉政風險點，制定針對性防控措施，發現苗頭性問題及時批評教育，使咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。及時更新干部廉政檔案，加強對干部廉潔情況綜合分析，動態掌握干部廉潔從政情況，精準實施政治“畫像”。強化對干部清廉情況的跟蹤分析，對維護政治生態不力、“污染源”清除不徹底的個人，按規定嚴肅問責。
三、加強政治擔當，嚴格履行全面從嚴治黨主體責任。
10、切實履行第一責任人職責。要把全面從嚴治黨擺上主要議事日程，同衛生健康執法工作一起謀劃、一起部署、一起檢查、一起落實。組織召開黨風廉政建設會議，制定廉政工作要點，層層簽訂廉政責任書。持續落實半年度廉政專題會議制度，定期研究分析全面從嚴治黨形勢。
11、班子成員要切實履行“一崗雙責”。進一步明確責任主體，主要領導與分管領導、分管領導與科室負責人、科室負責人與科室成員逐級簽訂《黨風廉政建設責任書》，形成各負其責、齊抓共管、層層落實的黨風廉政體系，達到人人都是廉政第一責任人的局面。黨總支每半年對全所黨風廉政建設工作進行專題研究。班子成員要在3月和9月對分管科室的黨風廉政建設情況同科室負責人進行談話。“清明”“五一”“中秋”“國慶”“元旦”“春節”等重要時間節點和黨員干部遇到婚喪嫁娶等重大事宜時及時進行談心談話。
12、著力加強廉政警示教育。用好警示錄、警示片、紅色電影、紅色戲劇等教材，年內至少組織1次黨規黨紀專題學習、1次廉政警示教育、1次黨員領導干部黨風廉政專題黨課，創新探索警示教育新形式、新做法。
四、弘揚廉潔文化，建設清廉機關。
13、培育清廉價值理念。認真落實黨中央《關于加強新時代廉潔文化建設的意見》，加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的宣傳教育，夯實清正廉潔思想根基。深化黨的光榮傳統和優良作風教育，強化黨內政治文化主導地位，傳承偉大建黨精神，弘揚忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔等價值觀。統籌推進黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史宣傳教育，推動理想信念教育常態化制度化。把廉潔教育納入全市黨員干部宣傳教育大格局，把政德教育貫穿黨內政治生活、干部教育培訓中，引導領導干部明大德、守公德、嚴私德。各支部書記員要帶頭講廉政黨課，教育黨員干部始終保持對“腐蝕”“圍獵”的警覺。常態化開展黨規黨紀教育和法治宣傳教育，健全警示教育制度，筑牢拒腐防變思想防線。
14、挖掘廉潔文化資源。傳承弘揚以偉大建黨精神為源頭的精神譜系，用好用足用活革命文化資源，繼承老區優良傳統，在紅色教育中傳承黨的廉潔基因。圍繞黨史重大事件、重要活動、重要人物等，結合地方黨史資源，講好黨的故事、革命的故事、英雄的故事等。汲取中華民族優秀傳統廉潔文化精華，用好用足用活優秀傳統文化資源，挖掘歷史遺存、文化經典、文物古跡中的廉潔思想、廉政故事，推動優秀傳統文化創造性轉化、創新性發展。貫通運用新時代全面從嚴治黨成功經驗，用好用足用活黨風廉政建設和反腐敗斗爭制度成果和實踐成果，以全面從嚴治黨新成效豐富發展廉潔文化的思想內涵和時代價值，推動黨員、干部帶頭踐行社會主義核心價值觀，自覺自省、自警、自律。
15、豐富廉潔文化實踐。把廉潔文化建設作為黨風廉政建設的重要內容，廣泛開展廉潔文化活動。把對黨忠誠納入家庭家教家風建設，開展紅色家風傳承活動，督促嚴格執行領導于部家屬從業規定，加強領導干部涉外事項管理。深入挖掘革命先輩的廉潔事跡和崇高品格，大力宣傳黨員干部廉潔為民事跡，充分發揮革命英雄、建設楷模和時代先鋒的示范、引領作用。
16、創建清廉機關。強化機關干部教育監督管理，提升法治意識。定期排查機關廉政風險點，推動規范有效用權，堅決防止設租尋租問題。以清廉機關建設為載體，強化示范引領、數字賦能、創先爭優，提升機關黨建質量。持續整治形式主義、官僚主義，根治群眾反映強烈的“機關病”。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇十三
非常榮幸有機會到xx局和大家就黨風廉政建設和反腐敗工作進行交流。能夠受邀參加這次會議，我也充分感受到了xx局黨委、局紀工委切實履行全面從嚴治黨主體責任和監督責任，推動黨風廉政建設和反腐敗工作不斷向縱深發展的決心和信心。廉政教育最有效的方法就是用身邊事教育身邊人，因為這樣最直接、最震撼。近幾年xx局沒有發生過大的違紀違法問題，甚至市紀委監委受理的信訪線索也很少有，這也是一件好事，說明我們在抓班子、帶隊伍、強管理等方面取得了較好的成效。當然，在當前反腐敗高壓態勢下，市紀委監委也查處了很多其他部門黨員干部的違紀違法問題，如果放眼全國，被查處的就更多了，這些反面典型雖然沒有發生在我們身邊，沒有發生在我們單位，對我們也有同樣的警示借鑒作用。如果通過今天的交流，我們能夠舉一反三、觸類旁通、引以為戒，也就達到了目的。
借此機會，和大家交流3個方面的問題。
第一、要正確認識反腐敗形勢。
認清形勢，是作出正確決策的前提。說到反腐敗形勢，就是習近平總書記在今年年初十九屆中央紀委四次全會上總結的：反腐敗斗爭取得壓倒性勝利，但形勢依然嚴峻復雜。
在每年的中紀委全會上，總書記都要發表重要講話，從十九大以來中央對反腐敗形勢的表述來看，經歷了這樣的階段變化：反腐敗與腐敗雙方處于膠著狀態，壓倒性態勢正在形成，壓倒性態勢已經形成并鞏固發展，直到目前取得壓倒性勝利，實現了量的積累向質的轉變。這是對黨的十八大以來反腐敗斗爭取得重大突破性進展的總結，在我們黨的歷史上具有里程碑式的重要意義。
壓倒性勝利有著實實在在的成效支撐：十八大五年間立案審查中管干部440人，約是十七大期間的6.7倍，十九大以來又有近百名中管干部被立案審查調查，昭示“打虎”決不“鳴金收兵”。今年前三季度，全國紀檢監察機關共接收信訪舉報xx萬件次，處置問題線索xx萬件，談話函詢xx萬件次，立案xx萬件，處分xx萬余人。其中省部級干部xx人，廳局級干部xx人，縣處級干部xx萬人，鄉科級干部xx萬人，一般干部xx萬人，農村、企業等其他人員xx萬人。其中截至到11月，中紀委今年查處的省部級干部已達到32人。
從追逃追贓情況來看，2014年至2020年10月，我國共從120多個國家和地區追回外逃人員xx人，包括黨員和國家工作人員xx人、“紅通人員”xx人、“百名紅通人員”xx人，追回贓款xx億元。我們對外逃腐敗分子的涉案財產應凍盡凍、應收盡收，加大對涉腐洗錢犯罪的懲治力度，努力實現境內贓款“藏不住、轉不出”、境外贓款“找得到、追得回”，要把腐敗分子盜竊人民的財產如數追回，還給人民。
在這樣的高壓態勢下，一些有問題的干部紛紛認清形勢、接連主動自首。2020年“主動投案”成為各級紀委案件通報中的高頻詞。比如江蘇省委常委、政法委書記王立科、青海省副省長文國棟等;xxx等人。這些正是反腐敗取得壓倒性勝利的有力注腳。
在肯定反腐敗斗爭取得壓倒性勝利的同時，我們也要充分認識到反腐敗斗爭依然嚴峻復雜的現狀。壓倒性勝利并不是徹底勝利。“依然嚴峻復雜”的形勢判斷，是基于對腐敗存量與增量的清醒把握。從信訪舉報、巡視巡察、監督檢查和審查調查情況看，當前仍有一些人不收斂、不收手，頂風搞腐敗，一些權力集中、資金密集、資源富集的重點領域更為突出，群眾身邊的腐敗和作風問題不容忽視。黨的十九大以來，全國紀檢監察機關處分的黨員干部中，黨的十八大以后不收斂、不收手的占比較高。十九大后中紀委網站通報的中管干部黨紀政務處分決定中，有近八成出現了“黨的十八大后不收斂、不收手”表述。例如，財政部原副部長張少春的通報中“違紀違法事實主要發生在黨的十八大后，屬于典型的不收斂、不收手，性質惡劣，情節嚴重，應予嚴肅處理”。號稱“建國以來金融貪腐第一案”主角的華融資產管理股份有限公司原黨委書記、董事長賴小民通報中，在十八大后“毫無顧忌、不知敬畏、變本加厲”。公開的中管干部處分通報中，幾乎都有違反政治紀律，官商勾結、損公肥私的情形。比如云南省委原書記秦光榮，通報中表述為：嚴重違反政治紀律，對黨不忠誠不老實，做兩面人，公開發表與全面從嚴治黨要求相違背的言論，與不法私營企業主沆瀣一氣，肆無忌憚聚錢斂財，對任職地區的政治生態造成嚴重破壞。
從作風問題整治情況看，今年以來全國查處違反中央八項規定精神問題數據表明，違反中央八項規定精神存量問題依然較大，增量問題也不可小覷。有的干部屢教不改，甚至背著處分繼續搞“四風”。今年1至11月，全國各級紀檢監察機關共查處違反中央八項規定精神問題xx起，批評教育幫助和處理xx人，其中黨紀政務處分xx人。
一些典型案例也說明，少數黨員干部的壞作風和舊習氣依然沒有收斂。比如在疫情防控工作還處于比較吃緊的關鍵時期：2月14日，山西省臨汾市蒲縣應急管理局原黨總支書記、四級調研員郭龍虎，帶隊對某煤業公司復工復產工作驗收期間，15名檢查組工作人員分別收受該公司1000元到2000元不等的紅包，其中郭龍虎收受2000元。2月27日，時任江蘇省響水縣副縣長、縣公安局黨委書記、局長的沈愛東，邀請開聯席會議的縣公檢法系統17人到單位食堂包間內聚餐，席間飲酒，等餐期間打牌。最終，相關責任人都受到了嚴肅處理。這也折射出在高壓遏制的態勢下，仍有部分黨員干部一意孤行、心存幻想，高壓之下依然頂風違紀，反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，時刻不能緩氣松勁。
第二，要清醒認識當前面臨的各種風險。
當前，我們正處于實現第一個“百年目標”的決勝期，這一時期也是風險集聚期、矛盾凸顯期。深化改革越來越牽涉深層次利益格局和體制機制調整，腐敗問題和政治問題以及其他社會矛盾相互交織。xx局承擔著固定資產投資項目審核審批，政府采購，工程承發包，監督企業執行相關法規及合同章程等等，和企業老板等人接觸非常多，這就使得我們工作風險非常高。既有自身把握不住甘愿入彀的風險，也有被人家糖衣炮彈打下馬的風險，還有日常監管不到位失職失責甚至玩忽職守的風險。對此大家必須要有清醒的認識和判斷，與利益相關方交往中必須按照“親”和“清”原則去處理。
翻看落馬官員的懺悔錄，雖然每個人的腐敗行為各有不同，但幾乎都有一個共同的心理，那就是僥幸心理。有人自詡高明，以為自己精心設計、反復包裝的違紀違法行為不留痕跡，沒有人能查出來;有人覺得交往的朋友講義氣、靠得住，他們不會出賣自己;還有的人認為反腐敗是隔墻扔磚頭，砸到誰算誰，覺得自己不會這么倒霉。但玩火者必自焚，無數案例表明，任何心存僥幸以身試法的行為，必將付出慘痛的代價。
在當前反腐高壓態勢下，違紀違法存在著極大的風險。
第一就是“無禁區、全覆蓋、零容忍”的反腐方針。對于紀檢監察機關來講，上打老虎、下拍蒼蠅，沒有誰是鐵帽子王，身揣免死金牌的。對于信訪舉報，以及監督檢查、巡視巡察中發現的線索，紀檢監察機關必須要逐個處置最終形成結論的。
第二就是各種專項檢查、專項行動中暴露出來的風險。近幾年來，上級開展的各種專項整治非常多。比如市紀委參與、或者牽頭的就有人防工程專項治理、掃黑除惡打傘破網、清潔煤專項整治、扶貧領域專項檢查等。比如，人防工程專項治理就是習總書記親自批示、紀委牽頭的專項整治。各級紀檢監察機關都成立了專班，僅從我市范圍內來看，已經有多名人防系統的領導干部被處理。比如掃黑除惡專項斗爭，在打掉了一大批黑惡勢力、犯罪分子的同時，又有多少關系網、保護傘被打掉呢。這些大家從我們身邊、從各種媒體上都可以看到，政法系統特別是公安機關已經成了重災區。再比如，金融領域反腐，剛才提到的賴小民就是典型。今年金融領域反腐持續加大力度，“行長落馬”屢見不鮮，如吉林銀行原黨委書記、董事長張寶祥，湖北銀行黨委委員、副行長文耀清，中信銀行哈爾濱分行原黨委書記、行長于成信等人。前不久召開的中央經濟工作會議指出，要堅持底線思維，提高風險預見預判能力，嚴密防范各種風險挑戰。其中防范化解金融領域重大風險就是重點之一。而對于紀檢監察機關來講，貫徹黨中央重大決策部署，深化金融領域反腐敗工作，堅決查處各種風險背后的腐敗問題，是對經濟發展的有力保障。再比如，供銷系統的專項整治，也是總書記親自批示的。曾任職省級供銷社的石家莊市長的鄧沛然接受審查調查，天津供銷社的副主任霍永晟也于近日接受審查調查。相信隨著供銷系統的專項整治深入推進，會有更多的人被查處。從近幾年的專項整治看，個人有個體會，那就是對于一些以前的違法違規行為，黨和政府不會考慮法不責眾、默認既定事實，恰恰相反，是通過雷霆手段堅決打擊，形成強大震懾，樹立言出必行、令行禁止的導向。這也給我們一個啟示，不要自作聰明，打擦邊球、搞變通，否則悔之晚矣。
第三個風險就是知情人盯住不放的風險。沒有永遠的朋友，只有永遠的利益，昨日的好哥們、好兄弟，今天就可能給你致命一擊。直接帶著視頻、錄音、現金到紀委舉報的我們見多了。尤其是一些老板人。你不要說我和他是朋友，鐵哥們。凡是辦事需要動錢了，你和他就不是朋友關系，純粹是一種以金錢為媒介的互相利用關系，一旦出現差錯，反目成仇就是大概率事件。而且這種舉報，基本上一查一個準。
第四就是巡視巡察、審計中發現的風險。目前巡視巡察、審計是規定動作，每個單位在特定時期內都要接受巡視巡察或審計，一些問題也會暴露出來，而且有時候還會以你根本想象不到的方式暴露出來。比如市紀委去年查辦的xx局兩名收費中隊中隊長的案件，就是典型的例子。天網恢恢疏而不漏。
第五就是媒體曝光的風險。一些黨員干部因為媒體曝光而落馬的例子很多，大家應該也都看見過，在此不再贅述。
剛才所講的幾種風險其實適用于在座的每位同志，需要我們認真審視下自身的工作到底有多少廉政風險點，存在哪些隱患，自己履職盡責到位了沒有;作為單位負責人，還要梳理完善內部管理流程，建立健全內控機制，扎緊扎牢制度籠子，全面堵塞管理漏洞;要糾正認為自身職務低、崗位廉政風險小，犯錯誤機率不高的錯誤想法，現實中小官巨貪屢見不鮮，很多違紀違法分子也都是經過了溫水煮青蛙，從接受一次宴請、收受一個購物卡開始的。
第三、要嚴守各項紀律規定。
當前，黨員干部應遵循的規定很多，從黨章到廉政準則，再到中央八項規定及實施細則，特別是近幾年，中央和省、市連續出臺了一系列制度文件，對干部廉潔從政、個人廉潔自律及作風建設等規定進行了重申、修訂和完善，對我們工作、生活的方方面面提出了具體要求。一旦稍有松懈，就有可能觸碰紅線。借此機會，提醒大家幾點。
一是要講政治。政治紀律是所有紀律之首，也是最根本的紀律。說到政治紀律，可能有的同志們認為，政治紀律都是高級領導干部才可能犯的錯誤，和我們這些基層黨員干部隔得太遠。這首先就是一個錯誤認識。違反政治紀律的情形很多，概括地講，主要包括以下幾個方面：通過各種方式反對四項基本原則、反對改革開放的;妄議中央大政方針的;丑化黨和國家領導人的;攻擊政治體制的;參加邪教組織的;搞封建迷信活動的;對抗組織審查的;在黨內搞團團伙伙、拉幫結派的。上述這些情形，可不僅僅是高級領導干部的專利。特別是目前大家使用微信等社交軟件比較普遍，上面的信息也是良莠不齊、魚龍混雜，我們在評論、轉發的時候一定要時刻繃緊紀律和規矩這根弦，一些詆毀黨的領導、政治體制的段子或政治謠言等，如果隨意轉發就會違反政治紀律。
此外，對于習近平總書記的重要指示批示精神以及中央重大決策部署的貫徹落實情況也是判斷講不講政治的重要標尺。比如，秦嶺北麓西安境內違建別墅問題，習總書記6次批示，中央專門組建工作組，最終違法建筑才得到徹底清理。中央將此問題定性為嚴重違反政治紀律。經驗告訴我們，不講政治紀律往往和腐敗問題相互交織，有的人之所以對中央決策部署陽奉陰違，很大程度上是因為自身不干凈，怕查到自己頭上來。針對中央重大決策部署陽奉陰違甚至唱反調的人，用省紀委主要領導說過一句話說：這樣的人膽敢跳出來，無非就是改變一下工作順序的問題，由1、2、3變成3、2、1而已，先查政治問題、再查腐敗問題，看看到底是認識不到位，還是自身不干凈所以心存抵觸。
二是要有組織紀律性。當前，個別黨員干部個人主義、自由主義嚴重：比如說話口無遮攔、胡說亂講;不服從組織安排，任性而為;在崗不愛崗、從業不敬業、占位不干事;責任心不強，工作紀律渙散，對規章制度視而不見。有的黨組織和領導干部在處理一些應該由上級黨組織統一決定的重要問題時，事前不請示、事后不報告，搞先斬后奏、邊斬邊奏，甚至斬而不奏;有的習慣一言堂，什么事都是自己說了算，有的黨組織不能正常開展組織生活，等等。
對于上述問題，市紀委監委始終保持著高強度的監督檢查，去年來，先后召開警示教育大會xx次，通報了一批典型案例和違反日常工作紀律的問題，包括上下班遲到早退，工作時間上網玩游戲、玩手機、購物、聊天、睡覺、看無關視頻、節假日值班脫崗、服務窗口空崗、工作日午間飲酒等。市委主要領導專門要求，對于通報的單位及個人，市紀委要記錄在案，凡是屢次出現問題的單位和個人，要加重處理。此外，當前還有個別同志抱著寧可不干事，也要不出事的原則，對職責范圍內的工作推諉扯皮。我們每個人都有崗位、也都承擔著一定責任，不是說干了追責，是違規干了才追責，這是小概率事件;同樣不干更要追責。在追責的時候，紀檢監察機關將嚴格掌握三個區分開來，就是要把干部在推進改革中因缺乏經驗、先行先試出現的失誤和錯誤，同明知故犯的違紀違法行為區分開來;把上級尚無明確限制的探索性試驗中的失誤和錯誤，同上級明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區分開來;把為推動發展的無意過失，同為謀取私利的違紀違法行為區分開來，目的就是保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的干部。
三是要講廉潔。從我市情況看，黨員干部違反廉潔紀律的比例較高，主要情形包括：1、違規接受禮品禮金和服務等行為。《紀律處分條例》規定：收受可能影響公正執行公務的禮品、禮金、消費卡等，情節較輕的，給予警告或者嚴重警告處分;情節較重的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分;情節嚴重的，給予開除黨籍處分。在這里我們要特別注意這樣一個詞“可能”。也就是說在這方面不會看你是不是給人辦理了請托事項，而是有可能就可以處分你。2、違規經商辦企業。從工作實踐中看，大家對于相關規定是心知肚明的，都知道公職人員是不允許經商辦企業的，所以有人就會刻意回避，包括入暗股、借用他人名義自己當幕后老板等方式。近幾年，紀檢監察機關收到了相關舉報呈上升趨勢。這里面還有一類性質比較惡劣的行為，就是利用職務之便經商辦企業，比如借自己分管、主管某項業務工作之機，利用組織協調推動工作、監督檢查監管等公權力來謀取私利，或直接索要收受賄賂，或在相關企業入干股，甚至利用親屬、朋友名義注冊公司，將業務引入其中。這種公職人員利用職務之便經商辦企業以權謀私問題，看似“小節”，實則影響很大。各級機關和干部的權力都是黨和人民賦予的，它的唯一的本質屬性就是要為人民服務，這既是黨的宗旨的要求，也是各級領導干部行使權力的出發點。任何把權力當作謀取個人私利的工具，把權力變成個人“升官發財”、中飽私囊的行為，危害的不僅僅是黨的事業和人民的利益，也必定會斷送自己的事業和前途。3、貪污受賄、徇私舞弊、濫用職權等違法行為。近年來，市紀委處理了多名黨員干部，他們中有的是利用職務便利收受企業賄賂，比如xx局、xx局、xx局多名領導干部或中層干部就因收受了企業公司的賄賂被處理。有的是徇私舞弊，比如市紀委查處的原xx局檢疫人員徇私舞弊案件，xx人被開除黨籍后移送司法機關起訴。4、就是違反中央八項規定精神案件。包括違規公款吃喝、公車私用、公款旅游，大操大辦婚喪喜慶事宜，辦公用房超標;超標準接待報銷等。在這里重點強調一下操辦婚喪喜慶事宜。首先，對于黨員干部來講，操辦婚喪喜慶事宜是沒有問題的，有的黨員干部之所以受到處理，是因為操辦的形式和內容變了味兒。我省出臺的黨員干部操辦婚喪喜慶事宜的通知中明確要求，操辦婚事單方承辦不得超過xx桌xx人，男女雙方合辦，不得超過xx桌xx人，婚車不得超過xx輛;婚喪事宜均不得違規收受管理和服務對象的禮金、不得搞封建迷信活動、不得用公款支付應由個人負擔的開支，等等。且操辦婚事應提前xx日向組織報備、喪事要在操辦完xx日內向組織報備。除了婚喪事宜外，黨員干部一般是不得操辦滿月、升學、入伍、喬遷等事宜的，如確需操辦，范圍應嚴格限于近親屬范圍內。
四是要有群眾觀念。這里重點提示兩點：一是辦事要講程序，對符合政策的群眾訴求，要及時辦理，不能消極應付、推諉扯皮，更不能巧立名目、搭車收費;二是接待群眾要態度和藹，不能簡單粗暴。
五是八小時之外要做表率。黨員干部的個人品德，遵守家庭美德、社會公德等方面，關系黨和政府的形象。在八小時之外就是要有比普通群眾更高的要求標準。有些事群眾犯了沒事，黨員干部違反了就有事兒，有些事群眾做了可能只是受到輿論道德的譴責，黨員干部做了就要受到黨政紀處分。比如，生活奢靡、貪圖享樂問題，即便是花自己的錢也不行，因為這涉及到一個引導社會風氣的問題。
最后講一下主體責任的問題。黨的十八屆三中全會《決定》明確指出，落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任;十八屆六中全會再次強調，黨委負全面從嚴治黨的政治責任。干部犯錯誤，組織有責任。單位發生了違紀甚至違法案件，黨組織領導班子要負全面領導責任，一把手和主管要承擔主要領導責任，參與決策的其他班子成員承擔重要領導責任。因為單位工作人員出問題，主要領導、分管副職被處理的事兒屢見不鮮。因此，作為班子成員，尤其是一把手必須要認真履行“一崗雙責”，對于機關一些違反紀律的行為，要敢抓敢管，及時提醒，不能當老好人、或視而不見，否則，既是自己失職失責，更是對自己和同志們的不負責。在當前正風反腐的大環境下，黨員干部必須把守紀律、講規矩作為最起碼的要求，時刻繃緊這根弦，否則就有可能隨時“觸雷”，除了自身受影響外，還可能給家人、給單位、給領導同事帶來不良影響或不利后果。希望在座的各位領導、同志們必須在守紀律、講規矩上作表率，自覺把守紀律講規矩的要求落實到日常工作生活中，嚴守紀律規矩底線、不越紅線。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇十四
為把十七大精神、“三個代表”重要思想及科學發展觀落到實處，切實加強寧夏國土開發整治管理局黨支部黨風廉政建設，通過學習、教育，提高支部黨員干部的覺悟，增強拒腐防變的能力，防止出現腐敗行為，特制定黨風廉政建設和反腐敗責任制度。
一、加強學習，增強免疫力。
支部要認真組織全體黨員、干部開展學習活動，黨員、干部也要開展自學，記好學習筆記，寫好心得體會。一是認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“十七大”精神；二是學習毛澤東、鄧小平、江澤民等老一輩無產階級革命家關于加強黨的建設和防止蛻變的有關論述；三是學習黨的方針、政策、法律、法規。四是學xxx自治區、廳黨組反腐倡廉文件精神、會議精神和領導講話精神。通過學習，提高覺悟，增強黨員、干部的拒腐防變能力。
二、開展批評和自我批評，剖析自己，幫助別人，實行群眾監督。
1、民主生活會。支部每召開一次民主生活會。如遇特殊情況，臨時立題召開民主生活會。
2、支部成員每年要在處內進行述職、述廉報告，總結工作，剖析自我，發揚成績，克服缺點，保持廉潔奉公，干當人民公仆的精神。
3、支部每年要組織至少一次問卷調查或座談會，征求群眾對寧夏國土開發整治管理局黨風廉政建設工作的意見，實行群眾監督。
通過民主生活會開展批評和自我批評、利用問卷或座談會等方式實行民主監督、進行組織監督、制度約束，防止黨員干部犯錯誤，使我支部黨員干部不發生腐敗行為。
三、抓好領導干部廉潔自律工作，從嚴規范領導干部從政行為。
1、認真落實“領導干部不準利用職務違反規定干預和插手建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營等市場經濟活動，為個人和親友謀取私利”的工作。
2、嚴格執行“領導干部不準接受與其行使職權有關系的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證”的規定工作。
3、繼續落實領導干部配偶、子女從業的有關規定工作。
4、堅決防止和克服形式主義、官僚主義，不準弄虛作。
假、虛報浮夸。
5、落實制止奢侈浪費的有關規定。
6、認真開展領導干部述廉工作。
7、黨員干部在工作中要盡職盡責，奮勇爭先，增強服務意識，不準弄權吃、拿、卡、要。
四、實行政務、黨務公開，用制度規范工作行為。
1、要全面推行政務、黨務公開，要實行公開辦事制度，加大人民群眾的監督力度。
2、要強化制度建設，用制度、規章規范黨員、干部的工作行為。
二〇一〇年二月十九日。
黨風廉政建設和反腐敗報告（實用15篇）篇十五
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2019年，xx黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求是：深入貫徹十九大，十九屆三中、四中全會精神，習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆中央紀委二次、三次全會精神，按照上級黨委、紀委工作部署，圍繞中心工作，保持堅強政治定力，堅持全面從嚴治隊，壓實“兩個責任”，聚焦監督執紀問責，把握監督執紀“四種形態”，把紀律和規矩挺在前面，持之以恒糾治“四風”，堅決查處違紀違法案件，建設忠誠干凈擔當的紀檢監督隊伍，不斷取得黨風廉政建設和反腐敗工作新成效。
關于嚴明黨的紀律和規矩重要論述，逐條。
學習。
《準則》《條例》，全面把握精神實質，熟練掌握制度規定，增強守紀律、講規矩的思想自覺和行動自覺。年內，組織開展《準則》《條例》學習月和知識競賽，全面檢驗學習效果。加強正面倡導和反面案例警示教育，通過強化廉政教育基地的建設、管理和使用，以點帶面，全面推動廉政文化建設。
二、嚴明黨的紀律，把紀律和規矩挺在前面。堅持紀嚴于法、紀在法前，抓早抓小、動輒則咎，實踐監督執紀“四種形態”。嚴守政治紀律，堅決擁護中央和上級黨委決定，堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為，確保政令暢通。嚴守組織紀律，整肅隊伍風氣，堅決糾治亂寫信、亂告狀、告黑狀和跑官要官等不正之風，凈化政治生態，維護良好形象。嚴格落實中央八項規定，堅決反對“四風”，嚴查頂風違紀，規避組織監督，出入私人會所，組織隱秘聚會以及利用年節假期、婚喪喜慶之機收錢斂財問題，堅決整治和查處亂收費、亂罰款、吃拿卡要等侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題。持續抓好“三清”，確保違規問題徹查見底，防止已糾治問題變種、反彈。
三、壓實“兩個責任”，推進從嚴治黨從嚴治隊。認真貫徹上級落實“兩個責任”實施辦法，確保黨委主體責任、紀委監督責任落地生根。抓住領導干部這個“關鍵少數”，圍繞遵守黨的紀律、履行從嚴治隊政治責任、行使權力等關鍵環節，加強對領導干部特別是處以上干部的監督。逐級簽訂黨風廉政建設責任狀，對基層單位履行責任制情況開展抽查檢查。加強對黨風廉政建設有關制度規定執行情況的監督檢查，對不落實的人和事，緊盯不放，抓住典型追究問責。堅持“一案雙查”，把問責作為全面從嚴治隊的重要抓手，對發生嚴重違紀違法問題的，依據規定，既要追究主體責任、監督責任，又要追究領導責任。抓好《廉政風險防控機制建設規范》的貫徹執行，探索建立權力運行網絡監控平臺，全面推行權力清單制度，實現權力公開透明運行。嚴格執行個人事項報告、擬提拔干部財產申報和廉政承諾制度，對處以上干部填報的個人事項進行抽查核實。嚴格落實“凡提必核（核實個人事項報告情況）、凡提必審（審查干部檔案）、凡提必查（清查信訪舉報）、凡提必聽（聽取紀檢部門意見）”制度。
四、以零容忍態度，保持紀律審查高壓態勢。規范線索處置，建立紀保、督察、審計等部門發現問題線索通報機制，嚴格分類處置問題線索，一般性問題要與本人見面、談話提醒、函詢核實，做到紅臉出汗成為常態，黨紀輕處分經常使用。突出審查重點，緊緊圍繞違反“六大紀律”開展審查工作，特別是把違反政治紀律和政治規矩問題作為重中之重，嚴肅查處具有職業特點的違紀違法案件。落實紀律審查工作指導意見，改進審查方式，提高審查效率，堅持快查快結，著力查清主要違紀問題，及時給予黨紀政紀處分、作出組織處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關。將查辦結果在適當范圍公開，減少重復信訪，對造謠誹謗、誣告陷害的，堅決懲治，讓堅持原則的干部不受委屈。注重執紀效果，綜合運用批評教育、組織處理、紀律處分、責任追究、責成審查對象撰寫懺悔錄等方式，把辦案過程變為教育、警示、監督的過程。落實案件報告制度，對瞞報、漏報和不按規定及時報告的，依規依紀處理，嚴格追究責任。落實首訪責任制，著力化解疑難信訪問題，對重點案件、疑難案件實行掛牌督辦。
五、強化基礎工作，筑牢隊伍安全管理防線。加強預防犯罪工作，準確把握規律特點，分類指導，提前預警，抓早抓小。落實預防犯罪工作“五項機制”、“六項措施”，加強對個別人員的排查列管、幫扶轉化。加強“四反”工作，結合周邊局勢、社會環境、任務特點，扎實開展忠誠教育、“四反”教育，強化風險評估和隱患排查，嚴格重要崗位人員、執行重大任務人員政治考核，嚴格出國審查，嚴格因私護照管理。加強心理服務工作，組織開展全員心理健康普查活動。積極鼓勵參加國家心理咨詢師等級考試，對考試通過的人員予以一定獎勵，不斷壯大心理咨詢師隊伍，提高心理服務工作水平。加強法律援助工作，健全法律援助機構、隊伍和工作機制，積極發揮法律援助人才庫作用，持續開展法律援助進基層、送法下基層等活動，依法及時解決涉法涉訴問題，切實維護合法權益。
六、加強督察檢查，促進各項措施有效落實。以落實督察。
工作要點。
加強對執法不公、以權謀私，不作為、亂作為等突出問題督察檢查；
采取集中培訓、交叉督察、評比表彰等方式，持續調動激發督察“三員”（兼職督察干部、督察聯絡員、督察信息員）工作熱情，提升督察工作效能。
七、強化審計監督，嚴格依規整改突出問題。堅持黨委管審議審，加強監督主體責任，落實審計工作領導小組例會制度。強化領導干部經濟責任、基建和專項審計，年內經濟責任審計率達到100%，對造價x萬元以上的建設項目實行預、決算審計，開展經費財務收支和執法活動財物管理等專項審計。圍繞中心任務，加強對工程建設、油料、公務接待、福利性補貼和財務工作大清查發現問題的審計監督，推進審計工作全覆蓋。狠抓問題整改，按照統一部署，對近年來審計發現的問題進行全面清查，強化責任追究。建立審計約談、審計通報制度，對未整改的重大問題實行掛牌督辦和定期通報，杜絕屢審屢犯問題的發生，促進審計工作效能的發揮。
對不作為、不善為的，根據情節予以批評。
教育。
組織調整紀律處分，以更高的標準，鐵的紀律，建設一支忠誠干凈擔當的紀檢監督干部隊伍。