通過活動總結，我們可以深入反思自己在活動中的表現，找出問題并加以改進。小編特地為大家整理了一些優秀的活動總結范文，希望對大家寫作活動總結有所啟發。
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇一
20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會。
（1）年會策劃及準備期（20xx年11月5日至11月30日）：
本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。
（2）年會協調及進展期（20xx年12月1日至12月31日）：
本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。
（3）年會倒計時期（20xx年1月17日）：
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。
（4）年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00。
（1）對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。
（2）加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。
（3）表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。
（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
（5）讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的.認同感。
（6）加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。
公司全體人員，約200人左右。
1、歌曲類：
（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；
（2）青春、陽光、健康、向上；
（3）與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類：
（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；
（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；
（4）相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；
（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；
（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。
4、每個部門所報節目不限；
5、提倡跨部門組合報名；
1、參會人員入場。
2、主持人宣布年會開始。
3、總經理、董事長、講話；對年終做總結、表彰員工。
4、表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎。
5、優秀員工發言。
6、聯歡會節目表演。
7、互動小游戲。
8、閉幕詞。
注意事項：xxxxx。
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇二
1、要求員工了解公司成立的時間及幾年來所取得的成績，不僅知道，而且一定可以宣講，要有自豪感的講；可以通過早、午、晚三會進行練習。
2、本次活動在會務方面的要求，會場的檔次一定要高，會場的布置要喜慶、熱烈，（氣球可以多打；掛燈籠；拉一些拉花；禮品展示區要多擺禮品，用拉花裝飾起來，一定要很搶眼）會場整個布置要有一種強烈的視覺沖擊力，會場的音樂以熱烈為主。早會一定要做激勵，調到員工的積極性。
3、邀約顧客的分類：鐵桿顧客（來聯誼會做工作的）、新顧客（老顧客的轉介紹；科普收集等預熱成熟的資源）停服顧客（服用效果好的）。
1、通過本次活動，充分展示企業文化，加強顧客對企業、產品的信心，從而發掘轉介紹。
2、借助隆重的場面，為老顧客轉介紹提供更好的平臺。
3、通過現場的氛圍，加大買贈銷售政策，達到高比例的銷售。
1、會前多放一些企業的文化片如《俱樂部介紹》、《xx回顧》等。
2、暖場：大型的舞蹈表演，節目要有檔次，調到整個會場的氛圍；
3、開場白。
4、介紹嘉賓。
5、公司領導講話。
6、當地的'領導講話（可替換為典型顧客發言）。
7、節日表演1—2個（顧客表演、員工表演、員工和顧客同臺表演。最好現場演繹顧客和員工間的故事，以小品的形式呈現“敬天愛人”的企業宗旨。）。
8、顧客贈送字畫、牌匾等（評選出當地的榮譽顧客3—4名，領導上臺發證書，合影，主持人采訪，顧客感言，）。
9、主題發言（專家講座）。
1、宣布優惠政策。
1、凡是來到活動現場的顧客都贈送一份小禮品（禮品根據當地的人的喜好而定）。
2、現場購買產品的獎品設置，加大買贈政策，加大購買產品顧客的抽獎力度，用抽大獎來吸引顧客。
1、本次活動是會銷集團成立五周年的特別慶典活動。現場不僅展示會銷集團五年來取得的一系列成績，更會為大學帶來了最新的國際前沿的保健養生知識，而且您將有機會參與到生命質量控制工程當中，體會由國家中醫藥管理局中衛中醫藥發展研究中心牽頭總結出的十大慢病解決方案的系統性和權威性，相信使您受益匪淺、不虛此行。
2、本次活動，規格之高，是本年度長沙老年保健養生的一場重頭戲。
3、現場將邀請企業會員團體為大家帶來精彩的老年才藝展示，詮釋當代老年健康美，樹立老年生活全新典范。
4、生命質量控制工程組委會領導親臨現場，參與活動、答疑解惑。
5、權威專家將專程前來為大家帶來最新養生保健知識的主題發言。
6、凡是參加本次活動的老年朋友，都將得到一份“紀念品”。
7、活動現場好戲連臺、精彩不斷，禮品獎品豐富多樣。
8、會銷集團系列產品前所未有優惠酬賓，大獎連連，幸運不斷，購買顧客可參與多種抽獎方式，千元大獎傾情奉獻、激動人心。
主辦單位：xxxx。
承辦單位：xxx。
特邀嘉賓：
主講專家：
活動時間：20xx年5月全月。
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇三
公司中秋活動背景：“每逢佳節倍思親”賦予了中秋節濃郁的“家和”概念。在這個盡享天倫、祈福圓滿的月圓之夜，每一顆心靈都是圣潔的，最容易被激發出人性的真善美，是絕好的增進情感、推動業務的時機。
（1）公司是個大家庭，增強團隊凝聚力和員工歸宿感。打破一家一戶團圓過節的小格局，以分部或科、組為單位（視團隊規模而定，以八至十二戶為佳），員工帶家屬一起來參加團隊的中秋親情會。
（2）讓員工家屬了解公司文化，增進對公司的親切感，提高對員工工作的支持度。
（3）激發員工的感恩心與榮譽心，為家人、為團隊，更努力、更有價值感的投入工作（以自發立誓定工作目標或生活目標的效果為）。
（4）倡導“快樂工作·幸福生活”的平衡理念，強化人與人之間的和睦相處，珍惜與家人之間、與同事之間共同生活的緣份，引導員工的博愛意識、大家意識。
（5）尊重中國的傳統風俗，祈福人生的圓滿光輝，弘揚中國民族文化，提升員工的文化素養。
全體員工及其家屬
1、團隊負責人致歡迎辭
2、舞臺劇《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起義等典故翻演
3、快板（三句半，二人轉）《瞧我們這一家子》內容是分別介紹本團隊的員工
4、頒獎。團隊負責人總結每一位員工對團隊所做出的成績與貢獻，給予不同的榮譽稱號，并頒發相應獎項獎品給該員工的家屬，藉此也請員工和家屬即興講話。
5、家庭秀。所有家庭才藝表演，或是進行家庭游戲。
6、音樂故事《藍綢帶》。現場發動藍綢帶感恩行動。（可同事或家人之間相互進行感恩，給自己要感謝的人系上一根藍綢帶）
7、月下祈福（燒燈塔，放禮花）。
8、業務推動方案的宣導與拍賣。制定下階段不同業績檔次的不同獎勵標準（以家庭型獎勵為主，如家庭用品或全家旅游等）由每個家庭商討后先拿去獎勵指標。
9、派送中秋禮物（有小孩者另外加送）。團隊負責人致感謝辭。
1、大小適合的場地及布置
2、音效、碟片準備
3、員工獎品準備
4、業務推動方案獎品準備
5、藍綢帶準備
6、相關節目準備
7、中秋禮物準備
一、公司中秋節活動場地布置方面
可用公司專用汽球裝飾以創造出節日的歡樂氣氛，并在職場內懸掛公司司旗，體現公司專業良好企業形象。
二、公司中秋節活動員工獎品（根據不同員工特征，給其評以相應的榮譽稱號，并頒發獎品）
給每人頒發榮譽稱號的喜報，并給予價值20元以內的獎品以資鼓勵，如：
價值5元的滑動式名片盒、價值6元的快樂小子
價值15元的廣告鑰匙包、錢夾、萬年歷、走珠簽字筆
三、公司中秋節業務推動獎品（設定不同的業績標準，讓員工與其家屬共同選擇，并有獎品達到激勵效果）
價值20元以內的禮品：廣告三節傘、直柄傘、保溫杯、奇趣手牽手餐具
價值30元以內的禮品：浴室套裝（四件套、三件套、二件套）、水果削皮器、銀光杯
價值50元以內的禮品：健康秤、大型家庭保健箱、廚房五件套、保鮮真空套杯
價值100元以內的禮品：蘋果氧吧、時尚對表、化妝鏡、水晶擺件
四、表演節目獎（可評出默契獎、表演獎、親密獎并授予不同的獎項禮品）
價值10元以內禮品：水晶杯墊、情侶開瓶器、qq杯
價值30元以內禮品：摩托車雨披、cd盒、不銹鋼餐具套裝
五、中秋節禮品（贈送月餅系列或家居生活用品以示節日的問候）
價值60元的溫馨團圓系列：月餅禮盒+米奇家庭餐具
價值98元的秋月雅韻系列：月餅禮盒+健康之路
價值128元的綠之光系列：月餅禮盒+有機雜糧禮盒
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇四
為慶祝北極星成立九周年，并以此為契機弘揚企業精神，增強團隊合作力，激發愛我家園的熱情，特制訂本策劃案。
精致工作，精彩生活，協力打造北極星燦爛明天。
二、編隊。
一分隊：
二分隊：
三分隊：
四分隊：
三、活動內容。
（一）持久性活動（月日—日）。
．慶典活動攝影展賽。
．學習新一套廣播體操，各分隊利用業余時間自行組織聯系，辦公室每日中午：—：播放新廣播體操光盤。
（二）階段性活動。
．開幕式。
程序：出慶典旗致開幕辭職工簽字馬拉松頒獎（同時早餐）結束。
（）馬拉松：以各小隊為單位進行，集體獎取返回人數最先達到位的一組，個人獎各取男、女前名。
（）出旗：由升旗組從公司司齡最長的職工手中接過司旗，按升國旗儀式出旗。
（）簽字：致開幕辭：升旗小組歸位后總經理致開幕詞。原創：.
（）開幕辭后由九月份過生日的職工在慶典活動上簽字留念。（同時放鴿并燃放爆竹）。
（）頒獎：頒發馬拉松集體獎及個人獎。（同時進行自助早餐）。
（）籃球預賽：四隊分別抽簽進行預賽。
．歡歌鼓舞慶中秋。
（）籃球決賽。預賽出現的前兩隊進行最后決賽。
（）列隊表演。八達嶺學習班人員列隊匯報表演。升旗組列隊表演。
（）雙人拔河。每隊出一男一女，對決拔河。取第一名。
（）點燃篝火儀式。前九名司齡最長的職工傳遞火種，最終由主席團主席點燃篝火，并開始燒烤野餐。（農家飯：玉米、地瓜、花生、包子、月餅、茶蛋、讒嘴鴨、肉腸、飲品）。
（）慶生。慶祝北極星九歲生日，同時為九月出生的職工過生日。（分鐘）。
（）司服展示。以小品形式將公司成立至今的司服展示出來。每組選派人回答展示中的司服哪套為公司最早的.司服，哪套為××年司服，共展示幾套司服等相關問題。（分鐘）。
（）配樂詩朗誦。中高級職員·黃河頌。
（）交誼舞。（結束）。
．企業文化知識競賽。每隊選人參加，要求必有中級職員人。
．全能賽。每隊選一男二女參加長跑、登峰、跳遠、踢毽子、跳繩五項運動。取集體累計分最高一隊。
．閉幕式：
程序：廣播體操表演頒獎退旗致閉幕辭結束。
（）廣播體操表演：按分隊進行表演，取得分最高一組。
（）致閉幕辭。總經理助理致閉幕辭。
（）頒獎：頒發活動中產生的各種獎項。
（）退旗：將慶典旗降下退回，并正式封存保留。
四、時間安排：
．持久性活動：月日—日。
．階段性活動：
中秋篝火晚會月日。
文化素質知識競賽月日。
六、活動組織原創：.
（一）組委會。
由工會牽頭組成本次活動“組委會”，工會主席任組委會主席兼總指揮，各組組長為組委會委員。組委會負責生活策劃，經呈報總經理批準組織實施并監督總指揮的領導運作。
（二）職責描述。
文秘組，負責組織宣傳鼓動、文字資料整理、獎品采購管理與發放、信息統計等文秘工作。
文化組，負責組織攝影賽、企業文化竟答賽的組織與運作。負責全程攝影錄象并制作光盤。
晚會組，負責組織中秋晚會的順利進行。
籌劃組，負責本次活動開、閉幕式的組織與運行。
運動組：負責馬拉松、全能賽、籃球賽等所有主題月活動涉及到的有關運動競賽方面事務的組織與運作。
七、獎品。
略
八、禮品。
略
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇五
周年慶典活動圓滿結束了，我們還沉浸在歡快之中久久回味。下面小編為大家搜集整理的公司周年慶典。
希望大家喜歡!
科技股份有限公司開業慶典圓滿結束。總體而言，公司開業慶典的活動意義非常重大，向外界傳遞了我公司正式開業的信息，展示了我公司的形象、風貌，獲得了外界和行業的進一步認可和支持，推動了企業的發展。同時慶典活動的整體效果也不錯，雖然在活動過程及活動細節中存在一些旁枝末節的問題，但是這些問題所反饋出的寶貴經驗對于以后在大型活動的舉辦方面更是給予了值得借鑒的重要依據。
一、領導重視是前提，組織嚴密是保證，團結協作是關鍵。
公司領導高度重視本次開業慶典活動，總經理親自掛帥任開業慶典籌備組組長，副總經理任副組長。策劃慶典方案、會場布置、就餐地點安排等羅總和劉總都親臨一線給我們做會務指導工作，充分體現了公司領導對本次慶典的重視。
根據領導的指示，我們完成了細致周密、科學嚴謹的慶典方案，包括慶典時間、地點、落實與會人員名單、慶典日程安排、慶典文件和材料準備、其他有關事項(報到、住宿、接機、車輛調度、會場布置、會議工作人員組成等)。并將這些細節上的內容安排到任、負責到人。并且把整個慶典活動日程安排以書面形式知會每一位籌備工作人員，讓大家明白自己該干什么。在慶典過程中，慶典現場工作人員發揮主觀能動性，從小處入手，細心觀察，善于把握細節，把握好與會人員的服務需求。
慶典活動結束后，總經辦及時安排對慶典資料進行整理，此舉有利于對慶典活動精髓的吸收，又便于以后查找和翻閱。
慶典接待工作是一項復雜而繁瑣的工作，需要大家精誠合作將團隊目標一步步落到實處。每個人把服從指揮作為自己的行動準則，作為籌備組主要負責人之一的曾進輝把籌備工作放在第一位，連續工作到午夜;負責車輛安排的覃翔的工作態度也感動了籌備組的每一個人，深夜還在關心著車輛的落實情況;籌備組的每一個人都任勞任怨的把每一項工作落到實處，服從組織安排，應對突發情況。籌備組的成員之間達成了一種默契，展現了團隊精神和求實、團結的企業文化，給與會領導、特約專家留下了深刻的印象。
二、就開業慶典的意義而言，我們總結出以下幾點意見：
1、本次活動是我公司第一次如此全面深入地與行業協會、商會等組織交流的大型商業活動，本次活動的舉辦最為重要的意義在于，有效地承接了市場招商所獲得的成果，并對外予以展示;極大地促進了綠色節能電站市場招商工作的展開，并為該市場后續運營鋪平道路。
2、為我公司在籌備、組織、主辦大型商業活動方面提供了非常寶貴的經驗。
三、就市場開業的整體效果而言，我們總結出以下幾點意見：
1、就本次活動的影響力而言，通過與電解鋁、錳業協會、低碳領域的深入交流，在開業期間不間斷地組織了一系列的論壇、研討會、行業會議、會務活動，實現了綠色節能直流電站項目在行業內快速提升知名度，擴大影響力的目的，給予了市場后期運營一個良好的開端。
2、就本次活動公司內部各部門人員調動及組織協調方面所取得的成果而言，明晰了各部門各人員的職責，調動了全體員工的工作積極性，并充分發揮了各員工在參與活動組織籌備工作中的主觀能動性，在這一點上是公司的一次實踐與突破。
經過集團上下的精心籌備和通力合作，十周年慶典活動取得了圓滿成功。這次活動是集團公司動員最廣泛、內容最豐富、影響最深遠、實效最突出的一次重大活動，對外極大地提升了徽商集團的知名度和美譽度，對內極大地增強了徽商大家庭的凝聚力和向心力。花建慧副省長表示，“相信未來的十年，徽商集團會不辱使命”。商務部商貿服務司副司長王德生認為，“徽商集團以十年磨一劍的執著，各項事業得以長足的發展”。中國物流與采購聯合會陸江會長表揚說，“徽商集團有一幫能干事的人”。
主要特點。
領導重視。高層領導出席慶典大會，對集團公司的發展給予了充分肯定。4月份活動啟動以來，許董事長親自指揮，定規格、定人員、定時間、定盤子。集團辦公會兩次聽取了專題匯報，審定了慶典。
活動方案。
并成立了以劉光景總經理為組長的領導組。
動員廣泛。集團四個小組，即綜合組、宣傳組、聯絡組和財務組，職責清晰，通力合作。各公司也都建立了組織，編制了方案，落實了具體工作機構和人員，組織了形式多樣的慶祝活動，各項工作有條不紊地循序開展。
活動豐富。5月份以來，集團公司舉辦了一系列精彩紛呈的司慶活動。如以“賀歲十年舞動世博”為主題的健身操活動、“徽商清風”書畫攝影比賽、升旗儀式及私家車巡游活動、十周年慶典大會、大型流通企業峰會、徽商故里留守兒童愛心書屋捐贈。各公司在完成集團公司規定動作的同時，還組織開展了各具特色的活動。
亮點突出。一是晚會改捐助。不辦晚會辦公益，回報徽商故里，捐助留守兒童。二是慶典高規格。慶典大會到會領導和嘉賓106人，參加人員超過500人。省政府、中物聯、商務部流通產業促進中心、省國資委等向集團公司發來賀電。三是峰會顯氣勢。流通巨頭齊聚徽商謀發展，與會代表表示，感謝徽商集團提供了交流座談的機會，表祝賀、開眼界、聽聲音、學經驗，收到了良好的效果。四是員工齊參與。集團公司總部、金屬公司、商之都三地同步舉辦升旗儀式，260臺員工私家車貼上統一的司慶標語，組成巡游車隊，烘托了司慶氛圍。五是宣傳創新意。在《經濟日報》、《中國企業報》、《安徽日報》、中安在線、安徽電視臺等媒體開展立體宣傳;舉辦了“主流網媒看徽商”活動;出版了《徽商》雜志特刊，品牌建設掀開新篇章。
主要收獲。
十年成就得到充分展示。十年來，通過廣大徽商人堅持不懈的努力，在經營業績、社會貢獻、企業文化、隊伍建設等方面取得了令人矚目的成績。
品牌影響力得到完美體現。集團公司社會形象、行業影響力、合作關系的維護、徽商品牌的知名度美譽度都得到了極大提升和完美體現。
徽商人的自豪感和榮譽感極大增強。企業文化建設向縱深推進，凝聚力、向心力進一步增強。作為徽商集團大家庭的一員，為集團公司的發展感到無比自豪、無尚榮光。
優秀的徽商傳統文化得到大力弘揚。我們傳承古徽商“誠、信、勤、義、仁、和”的優秀傳統，發揚“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能忍耐、特別能奉獻”的精神，展現了我們不畏一切艱難、戰勝一切困難的勇氣。
主要啟示。
發展是硬道理。企業要有宣傳點和亮點，關鍵還在于發展。只有發展，才有宣傳的支撐，才有行業影響力。只有做大做強，才有“話語權”，才能樹立更好的企業形象。通過此次司慶活動，特別是流通企業峰會的經驗交流，我們感受到，加快發展不放松，就要大力實施“123”工程，堅持主業不動搖，練好“內功”,培育主業的核心競爭力。
統籌謀劃是前提。首先制定了方案。不僅有整體的活動方案，而且各公司、各小組都制定了細化方案。其次是分步落實，積極推進。從辦公會到領導小組周例會，再到領導小組辦公室的碰頭會，每周有安排，每周有任務，事事有人管，件件有落實。
執行力是關鍵。體現了優秀的團隊執行力，也體現了徽商人主動做事、用心做事的工作態度。在各類會議上，同志們積極思考，提建議、找問題、主動作為;在對待具體工作時，大家開拓思維、創新實施，按質按量地完成各項任務。同時，整合資源進一步提升了執行力，對集團上下的行政資源、業務資源、人脈資源、廣告資源等，進行了卓有成效的整合運用。
預算管理是必要的。首先，強化預算管理觀念。在既定的費用總盤子的前提下，大家樹立了預算意識，心中有數，厲行節約。其次，嚴格實行預算控制。事前編制預算表，事中有效控制，事后有總結。再次，注重挖潛增效。在預算范圍內，各項活動注重效益最大化。可以說，這次活動達到了預算目標，用有限的資金，大幅度地提升了品牌影響，展示了良好形象，不僅性價比高，而且十分必要。
形成合力則“1+12”。首先，資金集中合力大。我們把各公司的財力集中起來，統籌策劃、統籌使用，比同樣的資金各公司分散搞活動、搞宣傳的效果要好。其次，人力集中合力大。包括各公司辦公室主任、精干人員集中發揮力量比單打獨斗的力量要大得多。最后，活動集中合力大。多項活動在一個時間段內密集開展，比單個活動分散開展效果要好。集團要辦大事、辦重要的事，就要集中力量，形成合力，形成拳頭。
細節周全則“好事更好”。細節雖然不能決定成敗，但可以影響成敗、影響效果。這次活動大家非常關心細節，如果每個干事的人都注意到了細節，好事就能辦得更好。當然，我們也要繼續反思、總結一些細節上存在的問題，供以后借鑒。
“徽商”品牌建設是根本。“徽商”品牌是我們核心競爭力之一。“徽商”品牌強大的號召力在這次活動中得以全面展現，特別是我們對外宣傳的聚焦點以及外界強烈的關注度，無不與“徽商”兩個字緊密相連。未來必須要使用好、維護好這個金字招牌，不斷地加以創新提升，不斷地加強宣傳和品牌建設工作，讓“徽商集團”的品牌知名度和“徽商”可以逐步靠攏，著力讓“徽商集團”成為“徽商”品牌不二的代言人。
周年慶典活動圓滿結束了，我們還沉浸在歡快之中久久回味。在此，感謝在這次活動中無私參加活動組織策劃以及積極參與活動前期準備的同事們。因為有你們，這次活動才會如此的成功!感謝公司為我們提供交流的平臺，增強了大家的凝聚力和集體榮譽感，謝謝!
今年10月初，接到周年慶典的任務。決定組建活動籌備小組做準備工作，實實在在的把每項工作做好。考慮到參加人數的需求;場地的限制;籌備小組決定以趣味運動會分小組活動的方式籌備此次活動。在活動籌備期間籌備組人員在各人的工作之余，少眠少休的為活動做準備。周年慶活動的前一天籌備組成員積極布置會場，每個人都工作到很晚，為了把活動安排得更好，大家都無私的奉獻。活動效果證明了決定是正確的，準備是充分和有序的。充分體現了公司員工的紀律作風和精神面貌。全體員工有強烈的大局意識，有責任感，團結協作能力強，體現出了一種拼搏向上的精神!
本次周年慶典活動的得到了公司領導的大力支持。措施有力，準備和各種協調會推進著活動工作不斷進展!為確保活動的順利進行，及相應后勤保障。籌備小組多次召集小組成員開會討論，根據各階段最新情況安排任務，明確各方面階段工作任務，使整個準備工作有條不紊的開展，各方面工作緊密銜接、配合。
各隊隊員配合方面十分突出。活動期間的掌聲給人印象十分深刻。各組組長在全面按要求執行籌備組各項組織措施的基礎上，還負責本隊的報名和宣傳工作，組織宣傳工作做得很好，有序、守紀，配合默契，充分體現出一種良好的精神風貌。活動籌備期間各小隊之間傳遞經驗，交流展示，充分體現出“友誼第一”的精神，活動期間各隊隊員爭先恐后，積極參加趣味運動會的各個項目，磨練的是非凡的毅力，較量的是超常的體力，拚搏的是出類拔萃的耐力。充分體現出一種“團結協作、不甘人后”的精神。
周年慶活動是一次綜合性的活動，是以人為本的活動，特別是以每位同事為本，要辦大事、辦重要的事，就要集中力量，形成合力，形成拳頭，。所以要使每位同事都參與到活動中來。通過我們的周年慶活動增加大家的凝聚力，體現我們拼搏進取的精神。有了凝聚力和拼搏進取的精神我們的企業進一步加快發展，做大做強，發展才是硬道理。我們要繼續積極開拓公司的企業文化建設，把慶典期間的敬業精神延續到工作中去，為公司的發展做出應盡的貢獻。
總之，通過這次慶典活動體現了各部門的協調應急能力，同時鍛煉培養了一批企業文化活動骨干，發掘人才是這次周年慶活動的一大收獲。為以后深入的搞好企業文化宣傳工作打下了良好的基礎。通過這次活動，我們看到了公司發展的潛力，凝聚的力量就是公司明天的希望。這次慶典活動增強了凝聚力、向心力，進一步激發了廣大員工熱愛公司、關心公司、建設公司、發展公司的熱情。總結過去，為的是展望未來，我們要走的路還很長，我們深感肩負重擔，我們仍須耕耘不息。成績只能代表過去，更好的成績等待著我們去獲得。明天一定會更加美好!
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇六
公司周年慶即將到來，為慶祝這隆重的節日，組織周年慶典活動，本文為公司周年慶典。
僅供大家參考。
一、活動開展需求背景。
隨著xx公司穩健的成長，其公司品牌在行業中的地位日漸突出，成為了中國證券行業中一支獨具魅力的勁旅，發展態勢喜人。但是，與快速發展的業績不相匹配的，是xx品牌體系的不完整性，為符合市場競爭的規律，xx適時導入品牌工程，力圖通過品牌整合規劃后，將“xx”這一百年品牌的強大優勢與“xx”做好最有利的嫁接，在保持“xx”品牌固有優勢的同時再次將xx品牌在證券業里做最有效的文化提升。因為，隨著行業競爭格局的變化，中國證券行業將面臨著國際與國內雙重競爭的壓力，迫使全行業進入品牌競爭時代，要在這種競爭格局下勝出，必須前瞻性地將品牌體系及早完善，做到與時俱進。時逢xx十三周年慶典，如何實現“司慶”與品牌工程“啟動儀式”兩件大事的優勢互補，成為本年度xx的一件大事。
原則：
1、本次活動必須辦得富有特色、節約儉樸;。
2、必須表現公司精神、品牌文化;。
3、司慶與品牌工程啟動儀式優勢互補，內外結合，以最經濟的方式對外傳播;。
4、活動整體過程中，要從宣傳實效性(新聞點)、趣味性、感悟性、激發性等方面切入。
任務：
1、激發員工在xx工作的自豪感，并讓他們在公司司慶之時體現出來，讓全公司成員一起分享、讓社會認可。
2、xx十幾年來發展起來的經營作風、產品特色、服務概念、企業文化等均已有所沉淀，將這些無形資產進行有效整合后使之化解可以為xx品牌經營使用的有效動力。
3、借著xx十三周年司慶的東風，順勢以最快速度向社會公布、向企業內部員工滲透。
4、形成xx內部較為系統企業對內、對外操作模式;。
舉辦時間：二xx年x月xx日下午(或另定)。
地點及方式：待定。
參與人員：客戶代表、新聞記者、公司總部領導、各部門領導、優秀員工等。
注：客戶代表為深圳地區與xx長年合作的重要客戶。
舉辦宗旨：對內強化企業文化建設對外推廣品牌建設成果。
簡要說明：
1企業文化是所有企業成功因素中唯一無法克隆的一個重要因素，企業管理、產品開發、人力資源等等一切經營活動過程均可從中找到企業文化的影子。
2同時，企業文化的建設因企業而異，各有特色，這是企業在每一個成長過程中累積下來的一種行為、心理思維模式;而對外，面對市場而言，產品同質化后面臨的競爭模式即是品牌力競爭，品牌力的核心因素亦是品牌文化，xx領行業之先進行品牌規劃，將有利于今后的產品推廣與經營資源的攏聚。
3品牌讓企業變大，而企業文化卻可以讓企業變偉大!兩者結合統一建設，將為xx長遠戰略發展打下堅實的基礎。
活動舉辦。
口號。
：創新文化品牌制勝。
簡要說明：
1創新文化是xx一貫以來保持的經營作風，更為具體的是，xx在it方面的創新歷經十數年的發展，依然在行業中保持著領先的地位，特別的x卡的推出，更是使無形的it技術形象化，透過現象看本質，xx一切的成功均來源于企業創新精神的著力發揮。新格局下，如何通過活動的形式將企業原來較為集中的創新思路更加廣泛的發揮到與企業發展息息相關的一切事務中去，成為新時期每一位xx人共同面對的問題。
2品牌制勝，則是反映了證券行業從數量競爭力時代發展到技術競爭力時代后再將要走向的一種格局，由于中國證券業市場發展并無經驗可談，僅能遵循市場規律進行戰略規劃，證券業品牌競爭力時代必將來臨，不斷地將品牌進行規劃與提升，正是xx適應時代發展的重要戰略表現之一。
策劃一：“輝煌xx時代同步”杯有獎知識大賽。
1目的：從知識競賽開始入手，促使總部成員從學習的角度深入開展對公司企業文化、發展歷程的回顧。對公司開展企業文化建設工程進行預熱。
2效果預期：使xx公司部分員工從活動過程中較為系統地掌握xx十三年來發展、沉淀出來的企業文化，并在此基礎上產生自發的研究與創造精神，為xx系統地規劃企業文化做好人力資源、理論資源的準備工作。
3開展模式：以本部部門為單位，由總裁辦統一組織、命題、主持，各部門委派代表參與并建立啦啦隊，展開現場問答為主、活動為輔的證券知識、企業發展歷史、企業經營中涉及的問題等的知識問答比賽。活動開展之前，由顧問公司統一召開各部門活動參與指導會議，講解活動開展的全過程、介紹活動參與的隊伍精神策劃、創意表現，普及教育企業文化活動開展的重要意義。
4注意事項：活動要求公司高層領導全程參與，使各部門高度重視本次活動。
策劃二：“穩健前行創新發展”xx員工代表蓮花山采風活動。
1目的：內部交流，活化機制，縮小公司領導與普通員工、中層干部之間距離。
2效果預期：通過活動本身，讓公司領導與員工在同一時間參與同一項活動，使領導們作為“普通人”的身份與員工們交流，了解員工，同時也可達到基層員工理解領導的效果。
3開展模式：
3.1拓展游戲，讓員工與領導共同參與到同一游戲中，成為富有寓意的活動的一部分;。
3.2“同心xx”活動，全體成員共同組成xx標志，一起喊出xx品牌口號;。
3.3全體成員聚餐活動。
4注意事項：活動要求公司高層領導全程參與，各部門均應有代表參與。
1目的：發展回顧、展望未來。總結xx十三年來走過的歲月，回顧公司在這些年里取得的累累碩果，在新形勢下向公司全體說明公司的發展前景，促進公司內部團結，從一定高度上加強企業內部企業文化建設。
2效果預期：
2.1全體參會人員再次重溫xx十三年來的風雨歷程，激起公司全體的再創業激情;。
2.2演繹式的活動過程活絡公司氣氛，使公司內部洋溢在喜慶的氛圍之內;。
2.3為建立健全公司企業文化體系做好前期輔塹;。
2.4傳達公司高層戰略發展方向，統一公司全體員工思想，朝著公司既定的策略方向前進。
3開展模式：
3.1“日出東方紅勝火，xx冉冉升神州”xx十三周年慶回顧與展望講話(xx公司領導)。
3.2“十三載xx節節高，十三幅重彩繪佳績”，將xx歷史發展過程中的十三個重大事宜作為會議中的重點進行回顧，同時表現形式可以是將發展過程中的十三件重大事件繪成形意逼真的十三幅畫(統一命名為“讓我們一起感動”系列xx風云寫真)，并在畫上注明事由。會上，按報告進度將每一幅畫抬上主席臺與大家共賞。
3.3“讓我們一起感動!”系列xx風云寫真企業文化展覽牌頒發儀式。
3.4在該展板制作過程中制作兩種版式，一種針對公司本部，另一種針對各營業部;。
3.5各部門提煉本部門精神信條及組織好本部門方隊(一種營業部按一個部門列)，在大會上，由公司領導向各部門頒發寫真畫，每個部門共同喊出自己的口號及對公司或客戶的承諾以迎接本部門得到的寫真畫。
3.6各部門取公司風云寫真后，在每個部門結合各部門文化與理念形成xx企業文化走廊，隨時向員工、顧客傳播xx企業文化。
現場活動二：新聞發布及新x卡首發式(品牌新理念發布、品牌承諾、x卡推介)。
1目的：對xx品牌進行首輪的社會傳播;。
3開展模式：
3.1品牌新理念發布(配合ppt講解)。
3.2品牌承諾儀式(演繹式，主要演員為公司領導層)。
3.3x卡推介及新x卡首發式(配合ppt講解及首發)，表現方式為：結合x卡的特點、xx的創新精神做前提性的輔塹說明，再以演繹的方式由公司營業部員工推出首發新x卡的面市(shou場)，緊接著是由xx董事長或總裁為第一位客戶換卡的儀式。最后由該客戶代表發表對xx的評價。
現場活動三：“畫x點睛”著名畫家與xx公司領導現場獻藝。
1目的：向社會宣布：xx從今天起，將以x的精神自勵勵人，打造以文化為主要競爭力的品牌形象。
2效果預期：“x文化”初步定為xx企業文化與品牌文化的啟源點，經過此儀式，xxx文化在企業內部傳播將起到重大突破，對外傳播也有達到一個較高的起點。
3開展模式：慶典當日，正式拉開“百x圖”(品牌象征)的創作儀式。邀請國內著名畫家與公司領導共同在輔開的宣紙上點下“百x圖”第一筆。
現場活動四：記者招待會(主題為x卡)。
1目的：向社會推介x卡(由于慶典會上記者們處于被動地位，如要將xxx卡系統傳播，還需要為所者們創造一個主動發問的機會，以滿足他們各自不同的評論角度需求，也可以促進社會傳播最為有效)。
2效果預期：讓記者們多角度了解xx品牌及x卡，為xx的全方位宣傳作貢獻。
3開展模式：由公司領導代表、營銷代表、營業代表出席，邀請當天與會記者參與，并于招待會之前將擬定問題交由記者，請記者們現場提問。
現場活動五：招待宴會(以企業文化帶動拓展活動、游戲)。
1目的：招待宴會主要目的是希望客戶代表與xx員工們有一個近距離接觸的機會，相互交流各自在理財、證券等方面的需求、建議。
2效果預期：在較為輕松的環境下主客雙方自由交流，達成對各自價值觀的認可。
3開展模式：在整個宴會過程中，開展一些豐富多彩的簡單型的拓展活動與游戲，讓領導與客戶們與員工們同堂而樂，一方面展示企業文化，一方面增加現場的氣氛，為整體活動的結束畫上一個圓滿的句號。
1目的：激勵公司全體將“創新”的精神發揚到公司的經營軟環境建設中來;。
2效果預期：在公司以開展企業文化活動為方式的活動將公司服務品牌建設的工作擺在議事日程上來，為下一階段服務品牌的打造建立基礎。
3開展模式：
3.1配合品牌規劃工程，在對外的服務過程中不斷創新，鼓勵各營業部及總部經營部門員工仔細研究優勢競爭對手們的優秀之處，結合公司實際情況，傳承公司“穩健”的作風，不斷創新服務模式與挑戰實踐經營過程中遇到的問題。
3.2在品牌工程的組織下展開各營業部創新服務模式大比拼，拉開公司內部軟環境建設的帷幕。經由xx公司統一評判后統一確定若干種服務模式，結合形成獨具特色的xx品牌服務模式，在總體的證券行業里獨樹一幟的創建xx品牌新的競爭優勢。
(以下為活動脈絡附圖)。
招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動儀式。
“輝煌招商時代同步”杯有獎知識大賽。
“穩健前行創新發展”招商證券員工代表蓮花山采風。
新聞發布及新x卡首發式。
“畫x點睛”著名畫家與招商證券公司領導現場獻藝。
記者招待會(主題為x卡)。
招待宴會(以企業文化帶動拓展活動、游戲)。
營業部“創新經典服務”活動開展。
附圖：活動脈絡圖。
1開展前期活動：(擇其一)。
1.1策劃一：“輝煌xx時代同步”杯有獎知識大賽。
1.2策劃二：“穩健前行創新發展”xx員工代表蓮花山采風活動。
2開展現場活動：活動一：xx十三周年司慶慶典儀式(簡化操作)。
3開展后續活動：營業部“創新經典服務”活動。
招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動儀式。
“輝煌招商時代同步”杯有獎知識大賽。
“穩健前行創新發展”招商證券員工代表蓮花山采風。
前期活動。
營業部“創新經典服務”活動開展。
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公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇七
各位來賓，各位領導、各位同仁：
大家好!
秋高氣爽，丹桂飄香。在這金秋收獲的時節，我們迎來了xx集團十周年誕辰。我們剛剛送走了火紅的昨天，又迎來了更加燦爛的明天。我們生活在一個偉大的時代，一個機遇與挑戰并存的時代，一個明天更加美好的時代。我們將站在xx集團未來的新起點，走進xx集團的第二個十年。
過去的十年，是xx集團人群策群力，團結奮斗的十年。xx集團人以企業為家，以事業為魂，以合作為榮，以奮斗為樂，創造了"無限胸襟，志存高遠"的企業精神。企業文化影響、感召、塑造了一批又一批的xx集團人前赴后繼，努力奮斗，不斷為公司的發展添磚加瓦。xx集團初步形成了多產業多個板塊齊頭并舉的戰略格局。已步入了良性發展的快車道。
作為集團下屬公司--x有限公司，自成立以來，經過多年的發展已初具規模，取得了一定的成績：
一、企業已初步完成了規模擴張
二、企業科技含量不斷提高
三、積極承擔社會責任
四、核心競爭優勢日益凸現
綜上所述，公司已步入了快速發展的軌道，今后將不斷通過產業結構調整，提高企業的科技含量，推動企業快速、健康、有序的發展。
昨天的光榮已經成為歷史，明天的征程正在向xx集團人招手。我們將以飽滿的熱情，昂揚的斗志，科學的態度，確定新的目標，迎接新的挑戰，邁向新的十年。
一、未來十年的目標
二、人才發展戰略
三、打造總部經濟
四、調整產品結構
五、完善管理
尊敬的、xx縣長，各位領導、各位同仁，"多少事，從來急，天地轉，光陰迫。一萬年太久，只爭朝夕"。十年的誠摯牽手，十年的親密合作，十年的用心點播，十年的風雨同舟，過去是歷史，希望在未來!可以預見，未來相當長的一段時期，更加激烈或殘酷的競爭將成為中國企業發展的主題。今天，我們將以第二個十年為起跑線，再博上一回!我由衷的希望，再過十年，當我們再匯聚一堂、盤點中國產業的歷史新格局時，每一個對事業飽含激情的人都能夠呈上一份優秀的答卷。
祝各位領導，各位同仁，身體健康，工作愉快!
謝謝大家!
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇八
周年慶典即為企業成立周歲慶典，一般而言，它都是逢五、逢十進行的。下面是本站小編為大家整理的周年慶典。
歡迎參考!
科技股份有限公司開業慶典圓滿結束。總體而言，公司開業慶典的活動意義非常重大，向外界傳遞了我公司正式開業的信息，展示了我公司的形象、風貌，獲得了外界和行業的進一步認可和支持，推動了企業的發展。同時慶典活動的整體效果也不錯，雖然在活動過程及活動細節中存在一些旁枝末節的問題，但是這些問題所反饋出的寶貴經驗對于以后在大型活動的舉辦方面更是給予了值得借鑒的重要依據。
一、領導重視是前提，組織嚴密是保證，團結協作是關鍵。
公司領導高度重視本次開業慶典活動，總經理親自掛帥任開業慶典籌備組組長，副總經理任副組長。策劃慶典方案、會場布置、就餐地點安排等羅總和劉總都親臨一線給我們做會務指導工作，充分體現了公司領導對本次慶典的重視。
根據領導的指示，我們完成了細致周密、科學嚴謹的慶典方案，包括慶典時間、地點、落實與會人員名單、慶典日程安排、慶典文件和材料準備、其他有關事項(報到、住宿、接機、車輛調度、會場布置、會議工作人員組成等)。并將這些細節上的內容安排到任、負責到人。并且把整個慶典活動日程安排以書面形式知會每一位籌備工作人員，讓大家明白自己該干什么。在慶典過程中，慶典現場工作人員發揮主觀能動性，從小處入手，細心觀察，善于把握細節，把握好與會人員的服務需求。
慶典活動結束后，總經辦及時安排對慶典資料進行整理，此舉有利于對慶典活動精髓的吸收，又便于以后查找和翻閱。
慶典接待工作是一項復雜而繁瑣的工作，需要大家精誠合作將團隊目標一步步落到實處。每個人把服從指揮作為自己的行動準則，作為籌備組主要負責人之一的曾進輝把籌備工作放在第一位，連續工作到午夜;負責車輛安排的覃翔的工作態度也感動了籌備組的每一個人，深夜還在關心著車輛的落實情況;籌備組的每一個人都任勞任怨的把每一項工作落到實處，服從組織安排，應對突發情況。籌備組的成員之間達成了一種默契，展現了團隊精神和求實、團結的企業文化，給與會領導、特約專家留下了深刻的印象。
二、就開業慶典的意義而言，我們總結出以下幾點意見：
1、本次活動是我公司第一次如此全面深入地與行業協會、商會等組織交流的大型商業活動，本次活動的舉辦最為重要的意義在于，有效地承接了市場招商所獲得的成果，并對外予以展示;極大地促進了綠色節能電站市場招商工作的展開，并為該市場后續運營鋪平道路。
2、為我公司在籌備、組織、主辦大型商業活動方面提供了非常寶貴的經驗。
三、就市場開業的整體效果而言，我們總結出以下幾點意見：
1、就本次活動的影響力而言，通過與電解鋁、錳業協會、低碳領域的深入交流，在開業期間不間斷地組織了一系列的論壇、研討會、行業會議、會務活動，實現了綠色節能直流電站項目在行業內快速提升知名度，擴大影響力的目的，給予了市場后期運營一個良好的開端。
2、就本次活動公司內部各部門人員調動及組織協調方面所取得的成果而言，明晰了各部門各人員的職責，調動了全體員工的工作積極性，并充分發揮了各員工在參與活動組織籌備工作中的主觀能動性，在這一點上是公司的一次實踐與突破。
周年慶典活動圓滿結束了，我們還沉浸在歡快之中久久回味。在此，感謝在這次活動中無私參加活動組織策劃以及積極參與活動前期準備的同事們。因為有你們，這次活動才會如此的成功!感謝公司為我們提供交流的平臺，增強了大家的凝聚力和集體榮譽感，謝謝!
今年10月初，接到周年慶典的任務。決定組建活動籌備小組做準備工作，實實在在的把每項工作做好。考慮到參加人數的需求;場地的限制;籌備小組決定以趣味運動會分小組活動的方式籌備此次活動。在活動籌備期間籌備組人員在各人的工作之余，少眠少休的為活動做準備。周年慶活動的前一天籌備組成員積極布置會場，每個人都工作到很晚，為了把活動安排得更好，大家都無私的奉獻。活動效果證明了決定是正確的，準備是充分和有序的。充分體現了公司員工的紀律作風和精神面貌。全體員工有強烈的大局意識，有責任感，團結協作能力強，體現出了一種拼搏向上的精神!
本次周年慶典活動的得到了公司領導的大力支持。措施有力，準備和各種協調會推進著活動工作不斷進展!為確保活動的順利進行，及相應后勤保障。籌備小組多次召集小組成員開會討論，根據各階段最新情況安排任務，明確各方面階段工作任務，使整個準備工作有條不紊的開展，各方面工作緊密銜接、配合。
各隊隊員配合方面十分突出。活動期間的掌聲給人印象十分深刻。各組組長在全面按要求執行籌備組各項組織措施的基礎上，還負責本隊的報名和宣傳工作，組織宣傳工作做得很好，有序、守紀，配合默契，充分體現出一種良好的精神風貌。活動籌備期間各小隊之間傳遞經驗，交流展示，充分體現出“友誼第一”的精神，活動期間各隊隊員爭先恐后，積極參加趣味運動會的各個項目，磨練的是非凡的毅力，較量的是超常的體力，拚搏的是出類拔萃的耐力。充分體現出一種“團結協作、不甘人后”的精神。
周年慶活動是一次綜合性的活動，是以人為本的活動，特別是以每位同事為本，要辦大事、辦重要的事，就要集中力量，形成合力，形成拳頭，。所以要使每位同事都參與到活動中來。通過我們的周年慶活動增加大家的凝聚力，體現我們拼搏進取的精神。有了凝聚力和拼搏進取的精神我們的企業進一步加快發展，做大做強，發展才是硬道理。我們要繼續積極開拓公司的企業文化建設，把慶典期間的敬業精神延續到工作中去，為公司的發展做出應盡的貢獻。
總之，通過這次慶典活動體現了各部門的協調應急能力，同時鍛煉培養了一批企業文化活動骨干，發掘人才是這次周年慶活動的一大收獲。為以后深入的搞好企業文化宣傳工作打下了良好的基礎。通過這次活動，我們看到了公司發展的潛力，凝聚的力量就是公司明天的希望。這次慶典活動增強了凝聚力、向心力，進一步激發了廣大員工熱愛公司、關心公司、建設公司、發展公司的熱情。總結過去，為的是展望未來，我們要走的路還很長，我們深感肩負重擔，我們仍須耕耘不息。成績只能代表過去，更好的成績等待著我們去獲得。明天一定會更加美好!
11月9日下午，公司在五樓會議室召開建局50周年慶典活動總結大會。公司董事長、黨委書記張源智，總經理趙存厚出席了會議并作講話。總結會由公司黨委副書記、紀委書記、工會主席袁國俊主持。
從今年四月起，公司便陸續開展了排球賽、歌詠比賽、演講賽、籃球賽等一系列文體活動慶祝公司成立五十周年。11月8日的慶典大會和文藝匯演作為系列活動的壓軸，很好地展示了基礎局的企業形象。
趙存厚對全體演出人員和工作人員付出的努力表示衷心感謝，他說，五十年慶典的系列活動已于昨天拉下帷幕，在整個過程中，大家能在有限的條件下，發揮出了高的水平，通過這次活動，增加了公司對外影響力，并對公司的經營起到了推動作用。他希望全體員工要再接再厲，扛起擔子，鼓舞斗志，讓公司的文體活動更上一個臺階，推動公司各項建設。
張源智指出，在此次慶典活動中，全體員工有強烈的大局意識，有責任感，團結協作能力強，體現出了一種拼搏向上的精神，發揚了基礎人的精神境界，很好的完成了公司賦予他們的光榮歷史使命，希望全體員工在接下來的工作中，繼續積極開拓公司的企業文化建設，把慶典期間的敬業精神延續到工作中去，為公司的發展做出應盡的貢獻。
袁國俊強調，此次五十周年慶典活動的籌備得到了公司領導的高度重視和大力支持，在大家的共同努力下，收到了效果，得到了大家的一致好評，通過此次慶典活動，公司提升了接待水平，提高了影響力。
會上，部分演出人員和工作人員也紛紛發言，總結此次慶典活動的收獲，并表達了對基礎局的美好祝福。
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇九
公司周年慶典活動致辭（最新版）編制人：__________________審核人：__________________審批人：__________________編制單位：__________________編制時間：____年____月____日公司周年慶典活動致辭篇1各位領導，各位來賓，員工同志們：
大家好!日月輪回，斗轉星移，今天，某某公司十周歲了，我們在這里為她的生日舉行隆重的慶典會。首先，請允許我代表公司全體員工向關心和支持我們的某某領導表示衷心的感謝和崇高的敬意，讓我們以熱烈的掌聲，歡迎他們的到來!同時，也允許我代表公司向各位員工的辛勤勞動表示親切的慰問。
十年前，為了配合某某機關轉體改制的順利實施，在原機關的決策和直接部署下，某某公司誕生了，與其它企業相比，它還肩負著為我省體制改革探索新道路的艱巨任務。幾年來，公司從無到有，不斷地發展壯大，走過了一條平凡而又不平凡的路，取得了較輝煌的成績：企業利稅額連年增長，增幅較快，進入了中國輕工業強，已發展成我國最重要的某某產品開發生產基地之一，為我省省直機關轉體改制工作積累了一定的經驗，實現了某某上級機關對我們的要求。這些成績是在以某某為首的原省某某機關黨組領導的直接關心和直接領導下取得的，是與公司原董事長某某付出的心血是密不可分的，在此，讓我們以熱烈的掌聲對他們表示感謝!
回首往事，一幅幅平凡而充滿激情的歷史片斷在我們每個人的眼前交相輝映，匯集成一段某某公司發展的歷史，一段某某公司人奮斗的歷史。
某某公司人的奮斗史是一段現代企業制度從建立到不斷完善的歷史!公司創建伊始，原省某某機關就站在歷史和發展的高度上，提出了某某企業要實施現代企業制度，建立起一種高效、權責明確的全新機制。實踐證明，這一決策正確地把握住了現代企業的發展方向。引領我們公司快速穩健的向前發展，希望以后我們要更加的共同努力，一起奔向更好的明天。
大家晚上好!作為一名新人，我想我是幸運的。20__年進入公司工作，完成了從一名學生到企業員工的轉變，以此開始人生新的旅程。是企業給了我施展的舞臺，使我能夠在工作中繼續的學習、鍛煉、成長。企業中的每個人都是這個大家庭中的一員，企業是我們的工作也是我們的事業。盡管每個人的職位、崗位各有不同，能力有大有小，但我想只要不遺余力的奉獻自己的智慧和力量，在把自己份內的事情干好的基礎上，去盡量幫助別人，為企業盡到自己的責任，這就已經是對我們這個大家庭的最好報答了。自從我進入到這個企業以來，我深深感受到的是：有著指導幫助并關心我綜合素質提高的領導;有著傳我經驗、助我成長的師傅們;有著彼此相攜、同舟共濟的和諧氛圍。通過不斷地學習和。
總結。
我逐漸成長為一個企業所需要的人。
天行健，君子以自強不息，在工作上需要的是知識、毅力與汗水的完美結合。是公司培養了我實事求是，開拓進取的工作作風。隨著知識經濟的不斷發展，社會將更加需要“專業突出、素質全面”的復合型人才，我將繼續以勉勵進取的態度，全方位的提高自己。
立足企業，服務社會，為公司創效益，為社會做貢獻。我會一直延著這條道路走下去，為公司奉獻自己的力量。而我更加相信，公司的道路將會越走越遠，而我們在它的帶領下將會越飛越高!讓我們共同祝愿：公司的明天會更加輝煌!
十年風雨坎坷，十年傳承跨越，十年的并肩攜手成就了我的今天。成長的道路上離不開伙伴的緊密合作，朋友的大力支持。飲水思源，我也是公司十年來自始至終堅定的追隨者。十年的成長路上，正是有你的厚愛與激勵，我的成績才一年年攀升，面貌才一年年煥然。同樣讓我感動的還有公司的同事，十年來辛苦地付出，無私的奉獻，十年來大家并肩作戰、風雨同舟、患難與共、團結如一;我們的管理團隊，恪盡職守、兢兢業業，你們是公司寶貴的財富，市公司繼續前進的無盡動力。今天，值此公司十周年之際，向多年來給予我關心和支持的所有領導和同事們，致以深深的謝意!十年里，公司完成了無數次的蛻變，變的只是數量和時間，不變的使我們心中的責任。
十年的考驗，并不容易平凡的要求能做到一人如此、百人如此、千人如此，非常困難.我沒有華麗的詞語，只有“實在”的心意。
今天是我們共同的生日，是屬于我們大家的盛會，公司的脈搏將跳出最強的音符。相信十年后會有更多新同仁相聚一堂，共同見證公司的騰飛與夢想!相信在滿飲下我們今日的感恩與慶功酒后，公司人轉過身去又將會是風雨兼程，祝愿大家，祝福公司，愿我們風雨同鑫，成就夢想!公司周年慶典活動致辭篇3尊敬的各位領導、各位嘉賓、女士們、先生們：大家好!今天，我們__-___建設有限公司在這里隆重舉行成立四十周年慶祝典禮暨捐資助學迎春聯誼會，首先，請允許我代表__-___建設有限公司全體員工對出席本次慶典活動和捐資助學迎春聯誼會的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎!同時對你們多年來對我們__公司的信賴和給予的大力支持表示誠摯的謝意!我們__-___建設有限公司在歲末迎春之際和公司業績再次跨上新臺階的時候迎來了四十周年生日和首項“錢江杯”優質工程獎。
一流的隊伍，創造了一流的業績。幾年來，體現我公司技術、質量、安全生產管理水平的代表工程有：中國化建巨石集團科技大樓、桐鄉市建設銀行大樓、桐鄉市銀園大酒店、桐鄉市茅盾中學食堂、桐鄉市求是中學實驗樓、桐昆工業化纖城聚脂車間、直紡車間、海寧慶豐大廈、桐鄉市慶豐屋業大樓、中國化建巨石集團16000t無堿拉絲生產線、桐鄉煤礦機械廠重型裝配車間等。公司連續9年保持工程合格率100%，優良工程率達到50%以上，共創建浙江拾錢江杯”優質工程1項，嘉興市“南湖杯”優質工程6項，嘉興市優秀工程3項，桐鄉市“鳳鳴杯”優質工程11項;獲省級標化工地3項，嘉興市級標化工地6項，嘉興區級標化工地6項。同時，公司獲得了“浙江省工程建設用戶滿意施工企業”、“嘉興市先進建筑施工企業”、“嘉興市重合同守信用先進單位”、“嘉興市誠信私營企業”、“aaa級資金信用企業”、“__市先進私營企業”、“__市人才工作先進集體”等榮譽稱號。
過去的四十年，既是成就輝煌的四十年，也是坎坎坷坷、風風雨雨的四十年。在四十年的發展過程中，我們面臨國家宏規經濟政策調整和企業體制和經營機制的束縛，一度曾陷入倒閉的困境。
但是，__人在挫折和困難面前從不氣餒，反而在困境中奮起，深刻總結經驗教訓，抓住機遇，深化企業改革，大膽嘗試新的管理方式和經營理念，實現了體制和經營機制的根本轉變，建立起了現代企業制度，使公司跨上了高速發展的快車道。
業，為__鎮和__市經濟的發展作出我們更大的貢獻!__人的明天將更加美好!回報社會，是企業應盡的責職。今天，我們要向“__鎮扶貧教育基金”捐贈10萬元人民幣，以表示我們__公司對社會的關心和對扶貧教育工作的支持。
最后，我代表公司全體員工對一如既往關心、支持、幫助我公司發展的各位領導、各位來賓、各位朋友再一次表示感謝!并在新春來臨之際，向大家拜個早年，并祝愿在座各位領導、各位嘉賓、女士們、先生們身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意!謝謝大家!
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇十
為展現合肥世紀精信十年的發展歷程，謳歌世紀精信全體員工的拼搏精神，總結世紀精信十年的輝煌成就，感謝一直支持關注公司發展的`政商界、客戶、合作伙伴和社會各界人士，合肥世紀精信公司研究決定開展公司成立十周年慶典活動暨20xx年度總結表彰活動（合并舉辦），活動要點如下：
1、通過慶典活動，回顧公司發展歷程，總結成功經驗，展示優秀成果；
3、通過系列宣傳活動，擴大公司影響力，提高公司知名度，樹立公司良好的社會形象，拓展公司發展空間。
1、公司及子分公司、事業部五年(含)以上全體員工(鄭州公司視情況而）；
2、年度優秀集體和優秀員工代表、公司及子分公司班長（含）以上員工；
3、其他相關各界人士。
1、匠心十載，聚力共贏！
2、十年成就，百年精信！
3、精信十年，精彩十足！
4、十年歷程，感恩有你！
5、十年專注，鑄就輝煌！
6、十年風華，相伴成長！
7、不忘初心，逐夢前行！
8、憶十年崢嶸歲月，展今朝精信風采！
2、慶典地點：合肥天鵝湖大酒店《國際廳》。
1、第一階段：啟動宣傳，燃燒斗魂。
2、第二階段：創意慶典，決勝未來。
3、各子分公司、事業部根據本單位實際情況，調動全員參與，可自主策劃宣傳活動，報執行組批準后開展，好的創意有機會入選公司慶典活動。
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇十一
根據《民法典》、《中華人民共和國消費者權益保護法》及有關法律法規，結合本次慶典服務的具體情況，甲、乙雙方在遵循自愿、平等、公平、誠信的原則基礎上，經雙方協商一致，簽訂本合同。
甲方：
代表：
乙方：
代表：
經甲乙雙方友好協商：就xx年3月22日甲方在舉行的周年慶典事宜達成協議。雙方約定如下：
1、活動舉辦時間：*年月日。
2、活動舉辦地點：
3、活動主題：上海**周年慶典。
4、甲乙雙方簽訂的合同總金額：元整。
大寫金額：整。
5、付款方式：
簽定合同時，甲方應付給乙方人民幣元作為預付金(預付金為簽定合同總金額的30%)，合同執行完畢后三個工作日內甲方應一次性付清剩余合同款。
6、違約責任：
雙方都應信守合同，任何一方不得隨意違約，如違約，應向對方支付合同總金額的20%作為違約金。如確需更改合同，經甲乙雙方協商同意認可后，方能更改，否則賠償由此給對方造成的損失，并承擔法律責任。
7、未盡事宜與附加條款。
一)本合同未盡事宜由甲乙雙方協商確定，并形成書面協議作為本合同附件執行;。
二)本合同附加條款如下：
1、__________________。
2、__________________。
3、__________________。
4、__________________。
8、本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效，本合同壹式份，具有同等效力。甲、乙雙方各執______份。
甲方(簽章)：乙方(簽章)：上海艾藝活動策劃執行。
年3月22日。
--------。
甲方：
乙方：
今有甲方舉辦本次派對，為確保參與者個人人身及財產安全和派對順利舉行，簽定出以下責任協議!
一.參與者(乙方)應在接到甲方邀請的情況下方可入場。
二.參與者入場時嚴禁攜帶易然易暴物品及管制刀具和違禁物品。
三.入場后應聽從舉辦方安排，如不從舉辦方安排者，甲方有權將其逐出場外，如不從安排發生意外事故甲方不承擔責任。
四.參與者應保持環境衛生保管好自己個人隨身物品。如有病史應提前向甲方告知，如未告知情況下出現意外事故甲方不承擔責任!
五.參與人員應根據自身情況合理約束自己，如有鬧事者甲方有權將其逐出。
六.如參與者有事須提前離開可向甲方告之，如未告之情況下出現意外事故甲方不承擔責任。
參與者簽定此協議將視為同意協議規定，如有任何異議可與舉辦方協商!
甲方：乙方：
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇十二
1目的：從知識競賽開始入手，促使總部成員從學習的角度深入開展對公司企業文化、發展歷程的回顧。對公司開展企業文化建設工程進行預熱。
2效果預期：使xx公司部分員工從活動過程中較為系統地掌握十三年來發展、沉淀出來的企業文化，并在此基礎上產生自發的研究與創造精神，為系統地規劃企業文化做好人力資源、理論資源的準備工作。
3開展模式：以本部部門為單位，由總裁辦統一組織、命題、主持，各部門委派代表參與并建立啦啦隊，展開現場問答為主、活動為輔的證券知識、企業發展歷史、企業經營中涉及的問題等的知識問答比賽。活動開展之前，由顧問公司統一召開各部門活動參與指導會議，講解活動開展的全過程、介紹活動參與的隊伍精神策劃、創意表現，普及教育企業文化活動開展的重要意義。
4注意事項：活動要求公司高層領導全程參與，使各部門高度重視本次活動。
策劃二：“穩健前行創新發展”xx員工代表蓮花山采風活動。
1目的：內部交流，活化機制，縮小公司領導與普通員工、中層干部之間距離。
2效果預期：通過活動本身，讓公司領導與員工在同一時間參與同一項活動，使領導們作為“普通人”的身份與員工們交流，了解員工，同時也可達到基層員工理解領導的效果。
3開展模式：
3.2“同心”活動，全體成員共同組成標志，一起喊出xx品牌口號;。
3.3全體成員聚餐活動。
4注意事項：活動要求公司高層領導全程參與，各部門均應有代表參與。
二、現場活動。
現場活動一：十三周年司慶慶典儀式舉辦。
1目的：發展回顧、展望未來。總結十三年來走過的歲月，回顧公司在這些年里取得的累累碩果，在新形勢下向公司全體說明公司的發展前景，促進公司內部團結，從一定高度上加強企業內部企業文化建設。
2效果預期：
2.1全體參會人員再次重溫十三年來的風雨歷程，激起公司全體的再創業激情;。
2.2演繹式的活動過程活絡公司氣氛，使公司內部洋溢在喜慶的氛圍之內;。
2.3為建立健全公司企業文化體系做好前期輔塹;。
2.4傳達公司高層戰略發展方向，統一公司全體員工思想，朝著公司既定的策略方向前進。
3開展模式：
3.1“日出東方紅勝火，冉冉升神州”十三周年慶回顧與展望講話(xx公司領導)。
3.2“十三載節節高，十三幅重彩繪佳績”，將歷史發展過程中的十三個重大事宜作為會議中的重點進行回顧，同時表現形式可以是將發展過程中的十三件重大事件繪成形意逼真的十三幅畫(統一命名為“讓我們一起感動”系列風云寫真)，并在畫上注明事由。會上，按報告進度將每一幅畫抬上主席臺與大家共賞。
3.3“讓我們一起感動!”系列風云寫真企業文化展覽牌頒發儀式。
3.4在該展板制作過程中制作兩種版式，一種針對公司本部，另一種針對各營業部;。
3.5各部門提煉本部門精神信條及組織好本部門方隊(一種營業部按一個部門列)，在大會上，由公司領導向各部門頒發寫真畫，每個部門共同喊出自己的口號及對公司或客戶的承諾以迎接本部門得到的寫真畫。
3.6各部門取公司風云寫真后，在每個部門結合各部門文化與理念形成xx企業文化走廊，隨時向員工、顧客傳播xx企業文化。
現場活動二：新聞發布及新x卡首發式(品牌新理念發布、品牌承諾、x卡推介)。
1目的：對xx品牌進行首輪的社會傳播;。
3開展模式：
3.1品牌新理念發布(配合ppt講解)。
3.2品牌承諾儀式(演繹式，主要演員為公司領導層)。
3.3x卡推介及新x卡首發式(配合ppt講解及首發)，表現方式為：結合x卡的特點、創新精神做前提性的輔塹說明，再以演繹的方式由公司營業部員工推出首發新x卡的面市(shou場)，緊接著是由董事長或總裁為第一位客戶換卡的儀式。最后由該客戶代表發表對評價。
現場活動三：“畫x點睛”著名畫家與xx公司領導現場獻藝。
1目的：向社會宣布：從今天起，將以x的精神自勵勵人，打造以文化為主要競爭力的品牌形象。
2效果預期：“x文化”初步定為xx企業文化與品牌文化的啟源點，經過此儀式，文化在企業內部傳播將起到重大突破，對外傳播也有達到一個較高的起點。
3開展模式：慶典當日，正式拉開“百x圖”(品牌象征)的創作儀式。邀請國內著名畫家與公司領導共同在輔開的宣紙上點下“百x圖”第一筆。
現場活動四：記者招待會(主題為x卡)。
1目的：向社會推介x卡(由于慶典會上記者們處于被動地位，如要將卡系統傳播，還需要為所者們創造一個主動發問的機會，以滿足他們各自不同的評論角度需求，也可以促進社會傳播最為有效)。
2效果預期：讓記者們多角度了解xx品牌及x卡，為全方位宣傳作貢獻。
3開展模式：由公司領導代表、營銷代表、營業代表出席，邀請當天與會記者參與，并于招待會之前將擬定問題交由記者，請記者們現場提問。
現場活動五：招待宴會(以企業文化帶動拓展活動、游戲)。
1目的：招待宴會主要目的是希望客戶代表與xx員工們有一個近距離接觸的機會，相互交流各自在理財、證券等方面的需求、建議。
2效果預期：在較為輕松的環境下主客雙方自由交流，達成對各自價值觀的認可。
3開展模式：在整個宴會過程中，開展一些豐富多彩的簡單型的拓展活動與游戲，讓領導與客戶們與員工們同堂而樂，一方面展示企業文化，一方面增加現場的氣氛，為整體活動的結束畫上一個圓滿的句號。
三、后續活動：營業部“創新經典服務”活動開展。
1目的：激勵公司全體將“創新”的精神發揚到公司的經營軟環境建設中來;。
2效果預期：在公司以開展企業文化活動為方式的活動將公司服務品牌建設的工作擺在議事日程上來，為下一階段服務品牌的打造建立基礎。
3開展模式：
3.1配合品牌規劃工程，在對外的服務過程中不斷創新，鼓勵各營業部及總部經營部門員工仔細研究優勢競爭對手們的優秀之處，結合公司實際情況，傳承公司“穩健”的作風，不斷創新服務模式與挑戰實踐經營過程中遇到的問題。
3.2在品牌工程的組織下展開各營業部創新服務模式大比拼，拉開公司內部軟環境建設的帷幕。經由xx公司統一評判后統一確定若干種服務模式，結合形成獨具特色的xx品牌服務模式，在總體的證券行業里獨樹一幟的創建xx品牌新的競爭優勢。
(以下為活動脈絡附圖)。
招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動儀式。
前期活動。
“輝煌招商時代同步”杯有獎知識大賽。
“穩健前行創新發展”招商證券員工代表蓮花山采風。
現場活動。
新聞發布及新x卡首發式。
“畫x點睛”著名畫家與招商證券公司領導現場獻藝。
記者招待會(主題為x卡)。
招待宴會(以企業文化帶動拓展活動、游戲)。
后期活動。
營業部“創新經典服務”活動開展。
附圖：活動脈絡圖。
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇十三
“感動西安建工”——尋找、學習、推廣身邊踐行我行企業文化核心理念的先進人物和先進集體。
緊緊圍繞西安建工集團企業文化核心理念,深入挖掘各部門、各下屬公司、各崗位先進人物、先進集體的感人事跡。參考內容如下:。
(一)情系“西安建工”———為“西安建工”事業貢獻畢身精力或做出突出貢獻的感人事跡。
(二)服從、服務西安建工發展大局——默默無聞,無私奉獻,犧牲小我,成就大業的感人事跡。
(三)追求和創造價值——時刻關注市場變化,積極探索盈利模式,勇于開拓,積極進取,努力實現價值創造化的感人事跡。
(四)服務典范——以客戶為中心,用心服務、始終如一的感人事跡。
(五)善于風險管理與防控——視安全為西安建工“生命線”的感人事跡。
(六)人才理念的真正踐行者——以人為本,關心員工成長,為員工搭建事業平臺的感人事跡。
(七)西安建工優秀領導干部、優秀管理者的典范人物。
(八)踐行企業社會責任的工行人。
(九)長期宣傳、教育、推廣企業文化理念,致力西安建工文化事業的'感人事跡。
(十)其他方面的先進典型。
(一)各單位要高度重視,充分認識開展“踐行文化理念,學習先進典型”演講活動的重要意義,要把組織演講的過程,作為宣傳、推廣、教育和普及企業文化核心理念的過程,切實加強組織領導,確保活動順利開展。
(二)演講內容要圍繞西安建工企業文化核心理念及釋義展開,突出集團企業文化核心理念在各部門、各公司、各崗位的具體體現。
(三)演講事跡要言之有物,真實感人,具有強烈的感召感染力和影響力。演講稿要求條理清晰、富有文采,核心理念與典型事跡結合自然。演講要求脫稿,演講時間控制在15分鐘以內。
評分采取百分制由評委當場評分，去掉一個分和一個最低分后的平均得分(取小數點后兩位，分數相同者取小數點后三位)為選手的最后得分。評分按演講內容、語言表達、神態表情、儀表形象、演講效果、演講時間及脫稿等6個項目進行，各占分值30分、25分、10分、10分、15分、10分。
(一)演講內容(30分)。
觀點正確鮮明，主題深刻集中，角度新穎得當，材料典型充分，聯系實際針對性強，邏輯嚴謹，說服力強。
(二)演講技巧(45分)。
1、語言表達(25分)：普通話標準，吐字清楚準確;語言生動形象，能準確、恰當地表情達意;語調、節奏富于變化，注意輕重緩急。
2、神態表情(10分)：姿式、動作、手勢、表情大方自然，善于渲染氣氛，增強表達效果。
3、儀表形象(10分)：服飾大方得體，舉止從容端莊，精神飽滿，態度親切。
(三)演講效果(15分)。
有強烈的鼓動性、激勵性和強大的說服力、感召力。能充分調動現場聽眾的情緒，在聽眾中產生強烈的情感共鳴。
(四)時間控制要求(10分)。
本次演講比賽將現場評選出。
一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。另設單位組織獎2個。
為確保活動有序進行，成立演講比賽活動組委會，由書記擔任主任，成員由黨群工作部、辦公室、企業發展部、人力資源部負責人擔任;組委會下設辦公室，設在黨群工作部內，具體負責比賽活動的實施。各成員單位要高度重視本次比賽活動，落實專人分工負責相關工作。
具體事項有：
(一)評委擬定8個人。
(二)主持人由_辦擔任;。
(三)場所布置與午餐、晚餐安排由辦公室負責;。
(四)電腦技術支撐由信息技術部負責;。
(五)參賽選手引導員;。
(六)選手名單、講稿上報;。
(七)獎狀制作。
(八)拍照、攝影等宣傳報道。
(一)獎金分配：
一等獎：1000元。
二等獎：800×2=1600元。
三等獎：600×3=1500元。
鼓勵獎：300×28=2800元。
(二)其他開支：xxxx元。
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇十四
男主持：尊敬的各位來賓，朋友們，大家晚上好!同樣以熱烈的方式歡迎大家來到我們晚會現場，我是本次晚會的主持人….
女主持：日月如梭、光陰似劍，今天是一個喜慶的日子，來自天南地北的新老朋友歡聚在，滿懷喜悅的心情慶祝，讓我們把最美好的祝福送給每一位朋友!
男主持：在這*年里,我首先代表給大家送上良好的祝愿和真誠的問候!祝在座的各位網友身體健康、合家歡樂!四海舉杯，相聚聯誼，歡聲笑語，喜氣洋洋!為答謝朋友們對支持與厚愛，我們特舉辦成立*周年慶典晚會，把歡樂和祝福送給大家。
女主持：*年前的今天,..........，從她誕生的那一刻起，就充滿著朝氣和活力。
男主持:**年來大家對努力和默默付出，借此機會我向大家道一聲：你們辛苦了。我們今天離不開你們，我們的明天更離不開你們。一個人的力量是不夠的，我們要發揚我們團隊的力量，博愛的精神!以一顆感恩的心面對每一位朋友!
女：感恩的心，是在關愛中感受陽光，在一縷陽光中體會幸福，在幸福陶醉中，醞釀真誠的溫泉，回饋給富有愛心的人們。
男：感恩的心，是在逆境中看到希望，在柔弱中找到力量，在黑暗中看到煜煜的燈光，在迷茫中找到方向，懷著希望，靠著力量，順著燈光，沿著方向，開始生命的綻放。
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公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇十五
20xx年3月18日10時。
園區。
1、09：50周年慶典儀式各項工作準備完畢；
2、09：55公司全體職員進入指定區域，按照組織序列列隊；
3、10：00主持人登場，宣布儀式相關注意事項；
4、10：05各位嘉賓及公司領導入場并鳴炮；
5、10：08主持人宣布儀式開始并介紹嘉賓、領導及開場白；
6、10：15董事長/總經理致辭；
7、10：30嘉賓致辭；
8、10：45嘉賓致辭；
7、11：00儀式結束，嘉賓、領導退場；
8、11：05按照組織序列退場；
9、11：15清理場地。
2、由人力資源部于15日17：30前將燈籠懸掛在綜合辦公樓車道雨棚上；
5、由采購部主管于3月12日之前聯系公司各供應商，告之xx周年慶典活動細則，并邀請現場參加，擴大行業知名度。
2、由采購部于3月15日前將慶典儀式所需的物品采購到位；
9、具體現場氛圍布置及安排見附件1；
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇十六
從客觀上來看，一個單位的周年慶典，就是這個單位的經濟實力與社會地位的充分展示。下面是本站小編給大家整理的公司十周年慶典活動致辭，僅供參考。
三月的，春暖花開，十歲的，歡歌笑語。今天，在這個特殊的日子里，榜樣精英高朋滿座，新朋老友濟濟一堂。在這里，我懷著感恩的心，同十年來給予世紀厚愛的各級領導，各位合作伙伴以及為公司付出辛勤勞動的全體員工一起，分享屬于大家的光榮與夢想。
十年風雨坎坷，十年傳承跨越，十年的并肩攜手成就了今天。成長的道路離不開伙伴的緊密合作，朋友的大力支持。世紀初創時期，是移動的關愛與支持讓我們邁出了成功的第一步，飲水思源，也是河南移動十年來自始至終的堅定追隨者。十年成長的路上，另一位和一路同行的伙伴是諾基亞(中國)投資有限公司，九七年公司成立，同諾基亞簽下了第一份。
合同。
十年來從pd到nd到fd我們就如“頭文字d”一樣疾馳是諾基亞幫助實現歷史的飛躍。而同夏新公司的緊密合作是**公司發展史上的一個里程碑xx年嚴冬季節代理的夏新a8好像冬天里的一把火為我們的成長帶來了更大的來力量和光明。此外鷹泰讓我們展開了三星飛翔之鷹的翅膀索愛帶我們用音樂手機叩開了新世界聯想給了我們對未來3g的想象中郵普泰、我們的老朋友一如既往地支持者我們。你們給予了世紀**公司充分的信任你們都是成長之路上相濡以沫的伙伴沒有你們的信任與支持就沒有進步。在這里我同樣要感謝全省上千家客戶對十年如一、不離不棄的支持正是有了你們的厚愛與激勵業績才一年年攀升面貌才一年年煥然。同樣讓我感動的還有所有員工十年來辛勤地付出、無私地奉獻他們的家人一直默默支持而毫無怨言還有我們的各位創業同仁十年來大家并肩作戰、風雨同舟、患難與共、團結如一。我們的管理團隊恪盡職守、兢兢業業你們是最寶貴的財富是繼續前進的無(。)盡動力。在這里我還要感謝那些曾經在工作過的同事們你們為曾經做出的貢獻同樣會永遠銘記在**人的心中!今天值此十周年之際向多年來給予公司關心和支持的所有領導和朋友們向多年來為公司做出貢獻的全體同仁致以深深的謝意!
十年里，完成了無數次的蛻變，變的只是數量和時間，不變的是我們心中的那份原則。“誠信”二字，平淡不過，處處可見，但**人堅持認為簡簡單單就是真，簡單的東西能經受xx年的考驗，并不容易，平凡的要求能夠做到一人如此、百人如此、千人如此，非常困難。**人沒有華麗詞語，只有“實在”的心意，真金不怕火煉，這也是我們為老客戶鑄就999“金牌”的緣由。經過十年的努力，隊伍擴大了，部門增多了，但我們希望下一個十年我們的效率不降低、服務更快捷，所以，在十周年之際，**人的。
字典。
里增加了兩個字，那就是“高效”。服務無止境，滿意永追求。
在歲月的長河中，十年不過是浪花一朵。對于發展中的企業而言，猶如逆水行舟，不進則退，從模轉數到迎接3g時代的來臨，通信業機遇與挑戰并存，**公司會緊隨時代步伐，與時俱進，與所有客戶親密合作，將我們的事業推向一個新的高峰。在新的征途上，**人將繼續堅持十年創業精神，緊跟河南移動新業務大旗，做好眾多廠家的物流服務平臺，為眾多客戶提供更加快捷便利的服務。我們會在“以人為本”的原則指導下，不斷改善員工的工作環境，為員工提供更大、更寬廣的發展空間。
今天是我們共同的生日，是屬于我們大家的盛會，脈搏將跳出最強的音符。相信十年后會有更多新朋老友相聚一堂，共同見證騰飛與夢想!相信在滿飲下我們今晚的感恩與慶功酒后，**人轉過身去又將會是風雨兼程，祝愿大家，祝福，愿我們風雨同鑫，成就夢想!
尊敬的xx書記、xx縣長：
各位來賓，各位領導、各位同仁：
大家好!
秋高氣爽，丹桂飄香。在這金秋收獲的時節，我們迎來了xx集團十周年誕辰。我們剛剛送走了火紅的昨天，又迎來了更加燦爛的明天。我們生活在一個偉大的時代，一個機遇與挑戰并存的時代，一個明天更加美好的時代。我們將站在xx集團未來的新起點，走進xx集團的第二個十年。
過去的十年，是xx集團人群策群力，團結奮斗的十年。xx集團人以企業為家，以事業為魂，以合作為榮，以奮斗為樂，創造了“無限胸襟，志存高遠”的企業精神。企業文化影響、感召、塑造了一批又一批的xx集團人前赴后繼，努力奮斗，不斷為公司的發展添磚加瓦。xx集團初步形成了多產業多個板塊齊頭并舉的戰略格局。已步入了良性發展的快車道。
作為集團下屬公司--x有限公司，自成立以來，經過多年的發展已初具規模，取得了一定的成績：
一、企業已初步完成了規模擴張。
二、企業科技含量不斷提高。
三、積極承擔社會責任。
四、核心競爭優勢日益凸現。
綜上所述，公司已步入了快速發展的軌道，今后將不斷通過產業結構調整，提高企業的科技含量，推動企業快速、健康、有序的發展。
昨天的光榮已經成為歷史，明天的征程正在向xx集團人招手。我們將以飽滿的熱情，昂揚的斗志，科學的態度，確定新的目標，迎接新的挑戰，邁向新的十年。
一、未來十年的目標。
二、人才發展戰略。
三、打造總部經濟。
四、調整產品結構。
五、完善管理。
尊敬的xx書記、xx縣長，各位領導、各位同仁，“多少事，從來急，天地轉，光陰迫。一萬年太久，只爭朝夕”。十年的誠摯牽手，十年的親密合作，十年的用心點播，十年的風雨同舟，過去是歷史，希望在未來!可以預見，未來相當長的一段時期，更加激烈或殘酷的競爭將成為中國企業發展的主題。今天，我們將以第二個十年為起跑線，再博上一回!我由衷的希望，再過十年，當我們再匯聚一堂、盤點中國產業的歷史新格局時，每一個對事業飽含激情的人都能夠呈上一份優秀的答卷。
祝各位領導，各位同仁，身體健康，工作愉快!
謝謝大家!
尊敬的各位來賓、朋友們：
大家下午好!首先，我謹代表公司全體員工對大家的到來表示誠摯的歡迎和衷心的感謝!
今天我們歡聚在白云賓館，參加蘭州世盛商貿有限公司十周年慶典暨20xx年度新老客戶答謝會。這是一種緣分，更包含著對彼此的信任。而這份信任，也讓我們的肩上多了一份責任。回顧這十年來的發展，在各位朋友的關愛與支持下，我公司加入了甘肅省晉商協會，先后成為了中國保健品協會會員單位、河北商會會員單位和廣州保健品協會會員單位;并于20xx年榮獲了蘭州市工商行政管理局頒發的《守合同重信用企業榮譽證書》。近幾年，我公司旗下成立了“廣州金帛圓醫藥科技有限公司”、“廣州金益德醫藥科技有限公司”,“廣州欣鎂達生物科技有限公司”等三家子公司，主要從事名優新品的創新、研發和銷售，先后與吉林修正、廣州能量堡壘、山東威海紫光科技開發有限公司等11家國內大型企業”簽訂了長期戰略合作協議。其中“金益德”和“欣鎂達”品牌系列產品受到越來越多消費者的歡迎，品牌知名度和美譽度逐年上升。
我公司經過十年的探索和拼搏，秉持“緊跟時代、誠信為本、注重人才、科技領先”的發展理念，先后開通了阿里巴巴誠信通，淘寶，微商等新型的銷售方式，不僅拓寬了公司的業務領域和銷售市場，而且實現了電子化辦公，網絡化管理等經營性信息化建設。現全力打造“以立足西北五省為根，以放眼全國各地為干，以觸及世界市場為枝”的經營體系，經營范圍由原先單一的保健食品、醫療器械，發展成為集食品、地方特產、化妝品、日用品及生物保健等為一體的實體經營。依法辦理了食品流通許可證、保健食品經營證明、醫療器械經營企業備案證等證書，成為涉及面廣、經營范圍更全的經銷公司。另外，我公司在建筑，環保等領域也開展了多元化的發展。
在蘭州世盛商貿有限公司蓬勃發展的同時，我們也見證了各位合作伙伴的成長和壯大，并在合作共贏的過程中建立了深厚的友誼和真摯感情。此時此刻，僅僅一句“感謝大家”已不能表達“世盛人”全部的感情。今天，我們將以“精誠合作、互利共贏”為主題，本著“誠信、務實、求真、高效、創新”的經營理念，奉行“信譽重千金，滿意到世盛”的服務宗旨，堅持“產品好、價格低、服務優、物流快”的經營方針，對新老客戶進行頃情答謝，以實現雙贏的最終目標。
面對市場的巨變，蘭州世盛商貿有限公司愿與全國的合作伙伴，在事業上攜手并肩，在效益上再創輝煌。我們要想不斷地發展壯大，就必須順應時代的潮流，把握住發展機遇，依靠我們的智慧和力量，憑著我們共有的創業精神和敬業精神，在保健品行業中創造出一個“世代經營、永續繁盛”的故事!
親愛的朋友們，世盛公司的健康成長離不開各位合作伙伴的大力支持。市場競爭看的是實力，雙方合作看的是前景，公司全體同仁對我們事業的發展前景有堅定的信念,我們的團隊會持續努力的自我完善，相信通過我們的努力，我們的目標一定能達成!再過三天就是傳統佳節“中秋節”，我謹代表所有“世盛人”，祝愿在座的新朋友、老朋友“身體健康，家庭幸福，事業興旺!”
謝謝大家!
公司周年慶活動總結公司周年慶典總結（優秀17篇）篇十七
a：剝開塵封的歷史。
b：回首歲月的艱辛。
c：**科技，轉瞬間，已迎來您一周歲的生日。
a：這一年來我們經歷風雨坎坷。
b：這一年來我們努力拼搏奮斗。
合：這一年來您留下幾多往事、幾多汗水、幾多輝煌！c：當歲月悄然轉動不息的年輪，a：當太陽激情點燃生命的火焰，b：當三百六十五個日日夜夜已成為昨天。
合：請允許我們穿越時光隧道一起重溫您走過的歷程。
a：一年所有歷史都成了永恒的記憶，c：一年所有的記憶又是那么的清晰。
b：誠信做人，用心做事一直是您堅守的原則。也讓我們成為了客戶最值得信賴的朋友。
c：事業留人、待遇留人、感情留人的是您一直呼吁的親情化企業氛圍，使我們的隊伍不斷發展壯大，員工感受到家的溫馨。
b：扎根，遍布全國是您一直以來的宏偉理想，也給我們提供更廣闊的發展空間和施展才華的舞臺！合：員工與企業的同步成長，讓我們在聚焦更有成就感和家園感。**科技就是我們揮灑的大舞臺。
a：我們感謝，感謝各位領導的精心指導b：我們感謝，感謝各位員工的傾情奉獻。
c：我們感謝，感謝！讓我們手牽著手，一起走向更輝煌的明天！合：讓我們手牽著手，心連著心一起走向更輝煌的明天！b:這一年我們努力過，我們奮斗過。
a：這一年我們積聚了豐富的經驗c：為更遠的發展墊定了堅實的基礎a：20xx年8月1日，**科技又迎來新一年開始的第一天b：站在新的起跑線上，我們會用同樣的激情在路上奔跑c：
我們堅信在以人為本的核心戰略推動下，我們會看到一個個目標達成的喜悅。
合：喜悅是短暫的，因為我們知道在全國各地立足，是**人最終的目標，路還在前方，**人必定用火一樣的激情去追逐每日升起的太陽。
合:親愛的兄弟姐妹們，讓我們向未來出發。