月工作總結是一個重要的工作職責，只有通過總結才能不斷提高自己的工作水平和績效。看看以下這些月工作總結的寫作實例，或許會幫助你更好地完成自己的總結報告。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇一
一是要提高政治站位。要深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結合、同中華優秀傳統文化相結合的非凡歷程，深入學習貫徹習近平法治思想，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，做讓黨信得過的政法干警。
二是要抓好理論武裝。注重從思想上建黨，是我們黨加強自身建設的基本原則和重要法寶，要學習運用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，切實把理論武裝的各項任務落到實處。引導廣大黨員干警在黨史學習教育中賡續紅色血脈、砥礪初心使命，將學習成果轉化為繼續前進的勇氣和力量，做讓組織靠得住的政法干警。
三是要落實司法為民。要貫徹以人民為中心的發展思想，強化宗旨意識，踐行司法為民，聚焦人民群眾“急難愁盼”和“最恨最怨最煩”問題精準發力，持續深化“我為群眾辦實事”實踐活動，不斷增強人民群眾的司法獲得感和滿意度，確保黨永遠保持同人民群眾的血肉聯系，做讓人民群眾滿意的政法干警。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇二
一、緊扣中心，促進監督責任壓緊壓實。
1．是建立完善全覆蓋的工作聯絡機制。
2．是建立完善規范化的領導協調機制。
3．是建立強有力的壓力傳導機制。
二、學思踐悟，促進監督執紀問責落實落細。
1．是扎實做好履職談話工作。
2．是強化權力運行紀律監督。
3．是堅持監督執紀常態化。
4．是堅持嚴格問責和監督考評。
三、圍繞重點，促進專項活動穩扎穩打。
1．是精心組織“黨風廉政宣傳教育月”專題教育活動。
2．是穩步推進落實中央八項規定精神專項排查活動。
3．是扎實做好市委巡察反饋意見整改工作。
正文：
今年以來，在市紀委監委的正確領導下，局黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習十九屆中央紀委六次全會精神，認真貫徹落實上級黨委黨風廉政建設及紀檢監察重要工作部署，以市委巡察整改工作為契機，以黨風廉政宣傳教育月活動為載體，配合派駐紀檢監察組履行執紀監督問責職責，強力推進了黨風廉政建設取得積極成效。
一、緊扣中心，促進監督責任壓緊壓實。
極配合派駐紀檢監察組落實監督責任，通過建立制度、完善機制，推進落實“兩個責任”工作長效化、常態化。
1．是建立完善全覆蓋的工作聯絡機制。
完善紀檢監察組工作機制，規范紀檢監察組會議事規則，進一步提高組員落實監督責任自覺性和主動性。
2．是建立完善規范化的領導協調機制。
理論學習中心組...次開展黨風廉政專題學習，局黨組按照“三重一大”有關規定先后...次專題研究黨風廉政建設工作。
3．是建立強有力的壓力傳導機制。
組織召開年度黨風廉政建設暨紀檢監察工作會議，局黨組書記、紀檢監察組長就全年黨風廉政建設工作進行安排部署，助推黨風廉政建設工作再上新臺階。組織簽訂局《黨風廉政建設目標責任書》，制定局《黨風廉政建設任務分解表》，層層傳導壓力，壓緊壓實責任。堅持局領導班子成員及各部門負責人述職述廉制度，通過健全日常督查、年終考查、民意測評、工作紀實等檢查考核機制，激發了紀檢監察工作活力。
二、學思踐悟，促進監督執紀問責落實落細。
始終堅持把紀律挺在前面，建立完善“履職談話、監督詢訪、臺賬紀實、監督考評”四項工作機制，構建抓早抓小工作新格局。
1．是扎實做好履職談話工作。
截至目前，局黨組書記和紀檢監察組長先后開展履職談話...人次，其中：對...名干部進行任前談話，“一對一”對...名干部進行履職談話，...名干部進行提醒談話堅持談話對象覆蓋到位根據局實際，研究印發了《干部履職廉潔談話計劃》，確保廉潔談話做到應談必談。
2．是強化權力運行紀律監督。
建立重大事項監督機制，制定局重大監管事項履職監督辦法，圍繞選人用人、行政許可、行政處罰等重大全力運行強化履職監督，督促相關部門依法合規做好相關工作。監督干部在與服務對象交往中嚴格落實廉政紀律要求，著力營造親清政商關系。
3．是堅持監督執紀常態化。
持續推進黨風廉政建設臺賬管理制度，向局領導及各部門負責人下發落實黨風廉政建設責任制臺賬簿，按季抽查工作落實情況，通過推行臺賬管理，既促進了黨風廉政建設責任制更好落實，也為強化追責問責提供了可靠依據。
4．是堅持嚴格問責和監督考評。
深化四種形態運用，組織專班對部門開展度黨風廉政建設考核工作，下發考核情況的通報，對存在問題的部門予以點名通報，加強了責任傳導，為改進工作作風起到積極督促作用。
三、圍繞重點，促進專項活動穩扎穩打。
局黨組把思想和行動統一到市紀委監委的工作部署和要求上，切實抓好各項專項活動，不斷推進作風建設深入。
1．是精心組織“黨風廉政宣傳教育月”專題教育活動。
將全面從嚴治黨推向縱深》宣傳展板及微黨課等宣傳平臺營造氛圍、保持動力。豐富活動載體。組織全體黨員干部積極主動參與《準則》《條例》測試活動，做到參試率和通過率達到100%。
2．是穩步推進落實中央八項規定精神專項排查活動。
制定下發局《開展違反中央八項規定精神問題集中通報和專項整治工作方案》，成立了工作領導小組和專班，組織召開專項整治工作部署會議，督導各黨支部按照局專項整治工作方案的部署，組織開展專題主題黨日活動，深刻領會八項規定精神及上級黨委實施細則的精神實質。督促各部門主動作為，切實履行黨風廉政建設第一責任，在認真學習方案、深刻理解自查要求的基礎上，一一對照崗位工作實際嚴格自查，不走過場，不留死角，一一查明是否存在問題，不回避矛盾，不推卸責任，確保自查自糾工作不走樣、不跑偏。針對自查發現的問題，將自查工作與建章立制工作結合起來，堅持邊查邊改，進一步完善制度機制，建立健全科學管用的制度規定，及時把行之有效的整改措施固化為制度成果，推進八項規定精神落實的常態化、長效化。
3．是扎實做好市委巡察反饋意見整改工作。
及時召開黨組會議研究部署巡察整改工作，對各部門依照“一個問題一個整改方案”原則制定的《市委巡察反饋意見整改實施方案》逐條討論完善，切實保障整改成效。成立以黨組書記掛帥的巡察整改領導小組，加強對巡察整改工作的領導、指導和協調。針對反饋問題扎實推進整改工作，同時以落實整改要求為突破口，舉一反三，以點帶面，著力建章立制，構建長效機制。
下一步，局黨組將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，切實學懂弄通黨的二十大精神，牢記肩負的使命，堅守責任擔當，馳而不息正風肅紀，堅定不移懲治fb，堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發展，為經濟社會高質量發展提供強有力的紀律作風保障，推動紀檢監察工作再上新臺階。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇三
今年來，局黨組按照省、市、縣委部署，堅持“黨要管黨、從嚴治黨”，牢牢牽住主體責任“牛鼻子”，著力加強對黨風廉政建設的組織領導，真正把黨風廉政建設主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，有力推動了全局黨風廉政建設和水利事業持續健康發展。現就工作匯報如下：
一、提高政治站位。以案為鏡，加強組織領導，強化督導考核，強化責任擔當，加強作風建設，嚴守法律底線，從身邊小事做起，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的堅實防線。黨風廉政建設事關大局穩定，事關事業發展，作為基層黨組織必須把黨風廉政建設作為工作的重中之重，抓死抓牢抓出成效。
二、牢記主體責任。抓黨風廉政建設黨組書記是第一責任人，我作為x局黨組書記身體力行，認真踐行主體責任，工作中親自安排、親自督導、親自部署，撲下身子到基層一線調研。對作風建設、違紀案件處理等親自研究、總結中親自剖析，做到責任上肩“不甩手”，主動扛責“不甩手”，及時聽取黨風廉政工作匯報，始終牢固樹立“不抓黨風廉政建設就是嚴重失職”“不抓黨風廉政建設就是不講政治”的理念，切實增強主體意識，充分發揮黨在黨風廉政建設和反腐敗工作中的領導核心作用，把黨風廉政建設作為第一責任人的首要責任、直接責任、全面責任，將黨風廉政建設與水利事業穩定發展密切聯系在一起。
三、建全有效制度。制度就是規定，制度就是規矩。抓黨風廉政建設必須建全各項規章制度，以制度規定人的言行。為了細化分解黨風廉政建設任務，x局相繼出臺了《x縣x局關于落實黨風廉政建設主體責任清單及實施辦法》《x局機關干部黨風廉政建設若干規定》，明確了局領導班子成員分工和職責落實以及“一崗雙責”目標任務，并結合全局各階段工作督促班子成員積極履行“一崗雙責”內容。同時，還簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》、對主要科室負責人簽訂《廉政風險排查表》。一是嚴格落實“一崗雙責”，做到分工明確“不縮手”。對黨組主體責任進一步明確、對班子成員的領導責任進一步強化，層層傳導壓力，認真履行分管責任，督促基層支部書記履行“第一責任人”職責。在全局上下形成了橫向到邊、縱向到底、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。二是聚焦執紀問責，堅決支持紀委執紀問責。對腐敗“零容忍”，堅持發現一起嚴查一起，為紀委排除干擾和阻力，做到領導有力“不松手”，持之以恒抓作風。三是堅持把紀律挺在前面，抓早抓小。不定期組織專項監督檢查，形成震懾作用，全年沒有出現一起違規使用公車、公款吃喝、兼職取酬公職人員問題等。四是深入推進黨政主要負責人“三重一大”事項集體決策。堅決執行“四個不直接分管”和“一把手末位表態”等制度，加強選人用人監督，加強廉潔自律工作，嚴格落實重大事項向紀檢監察機構報告制度，從源頭抓實了廉政風險防控工作，增強了預防腐敗工作的實效。
四、開展豐富活動。作為x市委組織部“基層黨建紅色品牌創建工作示范點”，x縣委“先進基層黨組織”，縣x局黨建工作將以“紅旗高揚”品牌工程創建活動為目標，深刻理解打造“紅旗高揚”黨建品牌的重要意義，著力解決機關黨建“燈下黑”的問題，把“兩張皮”擰成“一股繩”，樹牢“抓黨建是最大政績觀”的意識，繼續對照創建活動主要任務清單，一項一項抓好落實，通過走出去看、請進來學，探索積累經驗，創造出富有特色、切實管用的“支部工作法”，為x局各項工作的順利開展提供堅強的組織保障，以黨建工作的新成效不斷開創x局黨支部發展的新局面。
五、存在問題和不足。
（一）全面從嚴治黨方面存在問題：一是“一崗雙責”落實乏力。主動作為不夠、擔當精神不強。如：局黨組對各黨支部和黨員的考核體系不夠完備，具體的考核指標比較籠統，沒有充分發揮考當前隱藏內容免費查看核工作的激勵作用。壓力傳導不夠，力量層層遞減。局黨組班子成員落實主體責任具體行動和措施不多，會議部署多，親自督導落實少。二是執紀問責較為寬松。在對機關和支部黨員干部日常監督管理上，總認為大家平時工作辛苦，對一些小毛病及苗頭性問題沒有及時指出。
（二）落實反腐敗工作和作風建設方面存在問題：一是思維慣性、認識不夠。近年來，縣x局以抓鐵留痕、踏石留印的精神，持之以恒落實***八項規定精神。但個別黨員干部思想出現了松懈，認為八項規定有松動之勢，在執行過程中，偶爾存在僥幸心理。二是“四風”問題有所反彈。局一些股室的文件送簽程序不夠規范，部分工作以文件貫徹文件，以會議落實會議。三是作風漂浮、缺乏擔當。個別機關干部職工不深入細致開展工作，以“遠程監控”、“電話安排”遙控指揮，華而不實；對重點工作不愿擔當，不敢負責，缺乏責任意識。
六、2021年工作計劃。
我局將繼續承擔、落實好全面從嚴管黨治黨責任，堅持把黨風廉政建設“兩個責任”和水利中心工作同部署、同推進、同考核，把水利系統黨風廉政建設及反腐敗工作抓得更具體、更深入。
（一）抓主體責任落實，明確責任目標。制定《黨風廉政建設責任書》，把落實責任和工作緊密結合在一起，形成“細化工作任務，明確責任要求，層層落實黨風廉政建設責任制。提高各支部書記自覺意識。不斷強化從嚴治黨和黨支部書記抓黨建的責任意識，要求各支部黨支部書記對制度建設、紀律處分等工作加強研究、督促，領導和支持執紀執法機關查處違紀違法問題。
（二）抓選人用人責任落實，嚴防不正之風。嚴格貫徹執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，切實做到嚴格按原則辦事、按制度辦事、按程序辦事，全面履行選人用人主體責任。
（三）抓監督責任落實，層層傳導壓力。把黨風廉政建設主體責任壓到一把手身上。制定全面科學的黨風廉政建設考核制度和辦法，加大對黨風廉政建設領導工作的監督、檢查、考核、評價。
（四）抓教育責任落實，加強廉政建設。加強教育引導，制定方案計劃，明確目標任務，組織黨員、干部更加深入的學習黨的章程和反腐倡廉的系列講話；層層抓、經常抓、定期召開黨員領導干部警示教育大會，使領導干部增強理想之敬、紀律之畏。使黨員干部警鐘長鳴，時刻保持一顆廉政之心。
（五）抓示范責任落實，加強干部管理。我們要求各支部主要負責同志充分發揮表率作用，切實做到一級做給一級看、一級帶著一級干，既管好自己、管好親屬，又抓好班子、帶好隊伍。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇四
202_年以來，縣婦聯以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，以政治建設為統領，以清廉婦聯建設為抓手，加強作風建設、紀律建設，推進全面從嚴治黨，為婦女事業健康發展提供堅強保證。主要做好了以下幾方面工作：
1.加強思想政治引領。抓好習近平總書記“七一”重要講話精神的學習貫徹，圍繞慶祝中國共產黨成立100周年，扎實推進“四史”宣傳教育。帶領全體機關干部以多種形式學習黨史，深入基層聯系走訪婦女群眾、積極辦實事做好事，到聯系村開展黨史專題宣講。創新形式把黨史學習教育覆蓋到基層婦聯干部與婦女群眾中，常態化開展千名婦聯執委學黨史主題教育活動、“百個婦女微家黨史學習教育”等活動，通過微黨課學四史、觀看紅色影視，唱響紅色歌曲、召開座談會等方式，組織婦女干部群眾感頌黨恩、分享紅色故事，從黨的百年奮斗史中汲取智慧和力量。
2.嚴格執行黨的紀律。堅持把政治建設擺在首位，不斷增強政治自覺、思想自覺、行動自覺，引導機關黨員干部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。堅持實行民主集中制原則，嚴格落實一把手“五個不直接分管”和“末位表態”等制度，全年共召開xx次黨組會議，對重大事項進行集體商討、民主決策。嚴格落實領導干部個人重大事項報告制度，做好重大事項報告工作，自覺接受組織監督。
3.保障政治生態清朗。開展政治生態自查自評工作，從政治立場是否堅定、政治氛圍是否融洽、政治生活是否嚴肅、政治紀律是否嚴明等深入對標對表，認真進行審視自查。開展廉政風險防控排查，部門集體排摸出風險點x個，xx名機關干部排摸風險點xx個，共制定防控措施xx條。抓好“關鍵要點”，對小額貼息貸款發放、優美庭院創建評審等工作進行重點督查，主動邀請紀檢組參與現場督查，確保審核過程規范、發放對象公平。
4.落實中央八項規定精神。嚴格落實中央“八項規定”、《準則》、《條例》、省“xx條規定”、“六個嚴禁”、市“xx條辦法”、縣“xx條辦法”等各項制度，全體黨員干部作出廉潔履職承諾。利用中心組學習、工作例會等開展會前說紀，組織機關干部認真學習中央八項規定精神、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，以及黨風廉政建設等相關文件，要求干部職工提高思想認識、認真貫徹落實。沒有發生違規發放津補貼、違規接受宴請和公款吃喝、違規收送禮品禮金、違規收送和公款購買“天價茶”等現象。
5.“一把手”嚴格落實主體責任。主要負責人認真落實《中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見》和省委十三項實施意見，履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，主持召開黨建工作暨黨風廉政建設工作會議，研究部署與分析總結黨風廉政建設工作。上半年和下半年各聽取一次班子成員履行“一崗雙責”黨風廉政建設工作匯報、帶頭研究黨風廉政建設工作安排和分析研判意識形態工作，做到對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自督促。在x月份、xx月份，個別班子成員調整后，及時組織討論、明確班子成員分工，并出臺分工文件。
6.班子成員落實一崗雙責。本著“誰主管誰負責”的原則，認真落實領導干部“一崗雙責”工作機制，抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。結合班子領導“一崗雙責”要求及具體分管工作，層層簽訂黨風廉政建設責任書，制定下發《202_年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》，研究制定《202_年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，對落實主體責任、黨內監督、學習教育、作風建設等方面進行了詳細分解，明確領導班子成員黨風廉政建設的年度工作任務。在日常工作中，班子成員注重抓好分管領域的廉政風險防控工作，對重要環節做到直接參與、直接督查。
7.推進正風肅紀檢查。嚴格執行縣直機關正風肅紀檢查工作要求，圍繞部門黨員干部在工作紀律、工作作風、公務行為等方面加強監督檢查考核，結合“元旦”、“春節”、“五一節”等重要節點開展自查。全年，機關內部沒有發生黨風黨紀和廉政建設方面的問題。根據x財發〔202_〕xx號文件的有關要求，對20xx-20xx年“三公”經費管理使用情況進行了自查，深入查找問題，并對存在的問題進行整改，努力從源頭上遏制各種鋪張浪費行為的發生。對本部門公務接待進行了自查，針對發現的問題，認真剖析原因，并提出整改措施。對本部門x個固定電話進行了自查，對其中一個近x個月語音通訊費為x的固定電話辦理了注銷手續，進一步減少支出。
9.扎實做好專項巡視整改。根據《省委檢查嘉善縣委落實全面從嚴治黨問題整改方案》，針對“黨員干部酒駕醉駕問題時有發生”的問題，縣婦聯作為責任單位之一認真做好專項整改，積極開展線上線下宣傳引導工作，把杜絕酒駕醉駕、建設文明幸福家庭的理念送入千家萬戶。借助婦聯微信公眾號，開展線上宣傳。先后x次在婦聯微信公眾號上開設杜絕酒駕的專題宣傳，全面宣傳酒駕的危害，向廣大婦女與家庭發出珍愛生命、拒絕酒駕醉駕的倡議。通過巾幗志愿者團隊，開展“五進”宣傳。以村（社區）為單位組織巾幗志愿者進村、進企業、進機關、進小區、進學校開展“五進”宣傳活動，向群眾面對面發放杜絕酒駕醉駕的宣傳資料，提醒男士飲酒不開車、開車不飲酒，要求婦女姐妹做好家人不酒駕的示范者、督促者。
10.深化清廉家風特色活動。發揮聯系婦女與家庭的職能優勢，從家庭這個社會細胞入手，發動全縣婦女組織、巾幗文明崗、善阿姨志愿者等，傾力開展三項行動，為建設好家風、形成好社風發揮巾幗之力。一是以評先評優廣植家庭美德。分類別、按節點、常態化開展最美公益家庭、最美黨員家庭、最美擁軍家庭等x類最美家庭的尋找活動，將清正廉潔元素納入“最美家庭”尋找標準，引領廣大家庭樹立家庭美德和文明家風。二是以宣傳教育倡導文明家風。聯合縣教育局通過“線上+線下”組織推廣我縣名師編寫的《聆聽家訓》系列讀本，用優良的家風塑造孩子。組織開展202_年度嘉善縣家庭建設月主題活動，通過展示廣大家庭聽黨話、頌黨恩、跟黨走的鮮活實踐，宣傳宣講習近平總書記關于注重家庭家教家風建設重要論述、組織“最美黨員家庭重溫百年紅色歷史”、開展“清廉家書”誦讀、組織“紅色穿越親子同行”等活動，推動我縣家庭文明建設發展。三是以志愿服務引領善美家事。組織動員廣大婦女和家庭開展垃圾分類、“光盤行動”“公筷公勺”“辦酒不鋪張”等宣傳實踐活動，發揮“x阿姨”巾幗志愿者、女黨員、女干部的引領作用，推動勤儉節約、垃圾分類等理念進家庭。開展建設平安家庭主題活動，依托x阿姨隊伍，開展反恐怖、反詐騙、杜絕酒駕醉駕等宣傳，覆蓋人群近xxxxx人。指導與推進xx書院家風家訓館建設，向書院贈送《xx》系列書籍，并組織開展了一場家風家訓公益沙龍活動。
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2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇五
一年來，縣婦聯始終堅持以鄧小平理論和“__”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，認真學習貫徹黨的十八屆五中、六中全會精神和_屆中紀委六次全會、縣紀委四次全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，加強以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，著力推進反腐倡廉制度建設，圍繞中心、服務大局，開拓創新、狠抓落實，努力營造風清氣正的良好環境，加強黨風廉政建設和反腐敗工作力度，樹立了廉潔勤政高效，作風過硬的婦聯干部形象，為我縣的婦女事業和婦女工作的長足進步打下了堅實的基礎。
一、加強學習，提高認識，深化廉潔自律工作。
在各級婦聯干部會議上，認真學習《實施綱要》、《黨章》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》和各級黨風廉政建設會議精神。加強婦女干部系統教育，一年來，共有150名各級婦女干部接受了法律法規和黨內紀律條規知識培訓，深入開展黨風黨紀教育，使廣大婦女干部充分認識到加強黨風廉政建設的重要性和必要性。
二、認真開展廉政文化進家庭活動，努力營造反腐倡廉的良好家庭氛圍和社會環境。
為確保廉政文化進家庭活動取得實效，調整了領導小組。領導小組下設辦公室于縣婦聯，負責日常事務。
按照省、市婦聯的安排部署，在縣紀委、監察局的具體指導下，縣婦聯制定了廉政文化進家庭工作意見，號召全縣各界婦女和各級婦聯組織，充分發揮家庭在建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系中的重要作用，提高家庭成員的拒腐防變意識和能力，積極推進家庭廉政文化建設，把反腐倡廉教育與家庭美德建設和未成年人思想道德建設結合起來，推動廉政文化進入家庭活動的有效開展。
充分發揮婦聯的橋梁和紐帶作用，運用自身組織和工作優勢，把牢家庭這個重要關口，切實把家庭建設成為反腐倡廉的一道牢固防線，為促使領導干部廉潔從政，為營造廉潔的社會氛圍，為建立健全懲防體系做出努力。一是抓重點。結合實際，邀請專家對基層婦女干部進行“構建幸福家庭”和相關法律法規知識講座;二是抓結合。結合婦聯組織開展的“五好文明家庭”、“平安家庭”“和諧家庭”“幸福家庭”等創建活動，把家庭助廉教育融入婦聯工作、滲進千家萬戶，重點圍繞中國幸福家園建設，在推動農村先進文化建設中找準家庭助廉教育工作的切入點，進一步營造和諧清廉的家庭環境，共建親情清廉防線，從源頭上預防腐敗，促進干部廉潔從政，推進懲治和預防腐敗體系建設。深入開展針對婦女特別是黨員領導干部家屬的反腐倡廉教育，常吹“廉政風”，勤算“廉政帳”，把好“家門關”，做到潔身自好拒腐不沾。三是抓聯合。主動聯合紀檢、宣傳、文化、司法等部門共同開展活動。如把家庭助廉教育融入“三下鄉”活動、法制宣傳、“廉內助”評選、精神文明創建活動等，共享資源，節約成本，增強教育輻射力，擴大社會影響力。通過宣傳，使家庭成員對創建廉潔家庭形成共識，在家庭成員之間形成自我約束、自我教育和互相監督、互相制約的機制，提高家庭成員反腐倡廉的自覺性。四是抓引導。注重日常教育和典型引導相結合，用先進典型教育和激勵人，使之學有榜樣、趕有目標。開展“小手拉大手”活動，用兒女親情感動教育黨員領導干部。通過各種形式的創建活動，形成濃厚的以廉為榮、以貪為恥的家庭和社會文化氛圍。五是抓警示。用典型案例教育人，警鐘長鳴，防范于未然。組織婦聯機關干部職工和家庭成員學習李林森先進事跡和文建明先進事跡，進一步增強了干部的責任意識和家庭成員的拒腐防變意識。
三、開展家庭助廉警示教育，提高家庭成員拒腐防變意識。
識腐敗對黨和國家、對社會和家庭的嚴重危害性，提高了廣大家庭成員在反腐倡廉中的自覺性、主動性和責任感,切實增強了家庭成員拒腐防變意識。
制定并下發了《羅江縣婦聯廉政風險防控管理工作實施方案》，明確了廉政風險防控管理的指導思想和目標任務。緊密結合工作實際，深入查找崗位廉政風險點。在確定重要風險崗位和風險等級的基礎上，對照法規、政策，按照思想道德風險、制度機制風險、崗位職責風險、業務工作的流程環節以及外部環境等五個方面，分類制訂防范措施和制度，對已有的相關工作制度和規程，按照廉政風險防范要求進一步補充完善，使各項廉政風險防控措施充分匯集民智、反映民情、體現民意，切實做到制度建到崗、責任落到人。領導干部及工作人員，通過自查自找和征求意見等廉政風險點和防范措施在一定范圍進行公示，使全體干部職工互相監督。
開展巾幗助困活動。各級婦女組織充分發揮優勢，爭取社會。
各界支持，利用春節、“三八”婦女節等機會，在全縣范圍內開展了慰問退職女干部、救助貧困母親和為貧困婦女獻愛心活動，全縣各級為貧困婦女及貧困婦女干部送慰問金和慰問品共計3萬余元。
為推進“掛、包、幫”活動的深入開展，在“七一”來臨之際，我會積極深入到調元鎮雙埝村和臨江村，走訪慰問貧困黨員、退職婦女干部，為他們送去了1200元慰問金和黨的關懷，以實際行動為黨的90歲生日獻禮。
“六一”期間，市、縣四大班子領導以及縣婦兒工委各成員單位負責人，分赴我縣鄢家、調元、金山鎮學校開展慰問活動，為三所學校及33名貧困學生、留守兒童送去慰問金和慰問品，共計人民幣2.4萬余元。
省婦聯副主席施克玲深入我縣，了解我縣殘疾兒童康復工作，并為20名殘疾兒童送去慰問金共10000元，鼓勵他們克服困難，好好訓練，聽父母的話，聽老師的話，開心快樂的生活。
緊緊圍繞“建黨90周年，我為黨旗添光彩”主題，認真開展了巾幗志愿者招募活動。全縣共招募巾幗志愿者282名，其中黨員97名。服務內容涉及家庭教育、衛生保健、便民服務、法律援助、文體活動等多個方面。在雙搶大忙季節，全縣各鎮婦聯、各單位婦委會，都積極組織了巾幗助耕隊，深入田間地頭，幫助勞弱戶、留守婦女等搶收搶種，發揚了無私奉獻的精神。
積極參與社會管理創新，豐富婦女組織社會化服務的形式和內容。9月21日上午，在縣城翰林社區組織開展了全縣“關愛留守婦女共建幸福家園”巾幗志愿者服務活動，26名巾幗志愿者和40名留守婦女參加了活動。活動包括巾幗志愿者與留守婦女座談交流，結姐妹對子，留守婦女生活狀況問卷調查以及志愿者與留守婦女文藝聯歡等內容。同時啟動了全縣關愛留守婦女(兒童)巾幗志愿服務活動。
五、有令則行，有禁則止。
按照縣委、縣政府《關于實行黨風廉政建設的規定》和各級紀檢監察會議精神，嚴格執行《廉政準則》的相關規定和換屆紀律，按要求認真做好廉政風險防控管理各階段工作，做到“三嚴”、“四自”。杜絕以權謀私，違法違紀現象發生。全體干部認真學習《規定》，對照檢查，一年來，無一名婦聯干部違反規定。
六、嚴格考核，逗硬獎懲。
縣婦聯將黨風廉政建設納入重要議事日程，制定了20_年黨風廉政建設規劃和目標考核，并嚴格實施，兌現獎懲。為確保各項制度的落實，縣婦聯成立了黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，由縣婦聯黨組書記、主席馮永芳同志負責全面工作，副主席蔡素瓊同志負責具體實施，全體婦聯干部積極參與的工作機制，切實保障了黨風廉政建設工作的順利開展。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇六
20xx年以來，縣婦聯以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，以政治建設為統領，以清廉婦聯建設為抓手，加強作風建設、紀律建設，推進全面從嚴治黨，為婦女事業健康發展提供堅強保證。主要做好了以下幾方面工作：
一、黨組履行主體責任，加強對清廉婦聯的全面領導。
1、加強思想政治引領。抓好習近平總書記“七一”重要講話精神的學習貫徹，圍繞慶祝中國共產黨成立一百周年，扎實推進“四史”宣傳教育。帶領全體機關干部以多種形式學習黨史，深入基層聯系走訪婦女群眾、積極辦實事做好事，到聯系村開展黨史專題宣講。創新形式把黨史學習教育覆蓋到基層婦聯干部與婦女群眾中，常態化開展千名婦聯執委學黨史主題教育活動、“百個婦女微家黨史學習教育”等活動，通過微黨課學四史、觀看紅色影視，唱響紅色歌曲、召開座談會等方式，組織婦女干部群眾感頌黨恩、分享紅色故事，從黨的百年奮斗史中汲取智慧和力量。
2、嚴格執行黨的紀律。堅持把政治建設擺在首位，不斷增強政治自覺、思想自覺、行動自覺，引導機關黨員干部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。堅持實行民主集中制原則，嚴格落實一把手“五個不直接分管”和“末位表態”等制度，全年共召開x次黨組會議，對重大事項進行集體商討、民主決策。嚴格落實領導干部個人重大事項報告制度，做好重大事項報告工作，自覺接受組織監督。
3、保障政治生態清朗。開展政治生態自查自評工作，從政治立場是否堅定、政治氛圍是否融洽、政治生活是否嚴肅、政治紀律是否嚴明等深入對標對表，認真進行審視自查。開展廉政風險防控排查，部門集體排摸出風險點x個，x名機關干部排摸風險點x個，共制定防控措施x條。抓好“關鍵要點”，對小額貼息貸款發放、優美庭院創建評審等工作進行重點督查，主動邀請紀檢組參與現場督查，確保審核過程規范、發放對象公平。
4、落實中央八項規定精神。嚴格落實中央“八項規定”、《準則》、《條例》、省“x條規定”、“六個嚴禁”、市“x條辦法”、縣“x條辦法”等各項制度，全體黨員干部作出廉潔履職承諾。利用中心組學習、工作例會等開展會前說紀，組織機關干部認真學習中央八項規定精神、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，以及黨風廉政建設等相關文件，要求干部職工提高思想認識、認真貫徹落實。沒有發生違規發放津補貼、違規接受宴請和公款吃喝、違規收送禮品禮金、違規收送和公款購買“天價茶”等現象。
二、黨組領導班子成員和主要負責人管好班子帶好隊伍，履行好黨風廉政建設責任。
1、“一把手”嚴格落實主體責任。主要負責人認真落實《中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見》和省委十三項實施意見，履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，主持召開黨建工作暨黨風廉政建設工作會議，研究部署與分析總結黨風廉政建設工作。上半年和下半年各聽取一次班子成員履行“一崗雙責”黨風廉政建設工作匯報、帶頭研究黨風廉政建設工作安排和分析研判意識形態工作，做到對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自督促。在x月份、x月份，個別班子成員調整后，及時組織討論、明確班子成員分工，并出臺分工文件。
2、班子成員落實一崗雙責。本著“誰主管誰負責”的原則，認真落實領導干部“一崗雙責”工作機制，抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。結合班子領導“一崗雙責”要求及具體分管工作，層層簽訂黨風廉政建設責任書，制定下發《20xx年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》，研究制定《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，對落實主體責任、黨內監督、學習教育、作風建設等方面進行了詳細分解，明確領導班子成員黨風廉政建設的年度工作任務。在日常工作中，班子成員注重抓好分管領域的廉政風險防控工作，對重要環節做到直接參與、直接督查。
3、推進正風肅紀檢查。嚴格執行縣直機關正風肅紀檢查工作要求，圍繞部門黨員干部在工作紀律、工作作風、公務行為等方面加強監督檢查考核，結合“元旦”、“春節”、“五一節”等重要節點開展自查。全年，機關內部沒有發生黨風黨紀和廉政建設方面的問題。根據x財發〔20xx〕x號文件的有關要求，對x-x年“三公”經費管理使用情況進行了自查，深入查找問題，并對存在的問題進行整改，努力從源頭上遏制各種鋪張浪費行為的發生。對本部門公務接待進行了自查，針對發現的問題，認真剖析原因，并提出整改措施。對本部門x個固定電話進行了自查，對其中一個近x個月語音通訊費為x的固定電話辦理了注銷手續，進一步減少支出。
三、開展三項專題活動，全面營造廉政勤政良好氛圍。
2、扎實做好專項巡視整改。根據《省委檢查x縣委落實全面從嚴治黨問題整改方案》，針對“黨員干部酒駕醉駕問題時有發生”的問題，縣婦聯作為責任單位之一認真做好專項整改，積極開展線上線下宣傳引導工作，把杜絕酒駕醉駕、建設文明幸福家庭的理念送入千家萬戶。借助婦聯微信公眾號，開展線上宣傳。先后x次在婦聯微信公眾號上開設杜絕酒駕的專題宣傳，全面宣傳酒駕的危害，向廣大婦女與家庭發出珍愛生命、拒絕酒駕醉駕的倡議。通過巾幗志愿者團隊，開展“五進”宣傳。以村（社區）為單位組織巾幗志愿者進村、進企業、進機關、進小區、進學校開展“五進”宣傳活動，向群眾面對面發放杜絕酒駕醉駕的宣傳資料，提醒男士飲酒不開車、開車不飲酒，要求婦女姐妹做好家人不酒駕的示范者、督促者。
3、深化清廉家風特色活動。發揮聯系婦女與家庭的職能優勢，從家庭這個社會細胞入手，發動全縣婦女組織、巾幗文明崗、善阿姨志愿者等，傾力開展三項行動，為建設好家風、形成好社風發揮巾幗之力。一是以評先評優廣植家庭美德。分類別、按節點、常態化開展最美公益家庭、最美黨員家庭、最美擁軍家庭等x類最美家庭的尋找活動，將清正廉潔元素納入“最美家庭”尋找標準，引領廣大家庭樹立家庭美德和文明家風。二是以宣傳教育倡導文明家風。聯合縣教育局通過“線上+線下”組織推廣我縣名師編寫的《聆聽家訓》系列讀本，用優良的家風塑造孩子。組織開展20xx年度x縣家庭建設月主題活動，通過展示廣大家庭聽黨話、頌黨恩、跟黨走的鮮活實踐，宣傳宣講習近平總書記關于注重家庭家教家風建設重要論述、組織“最美黨員家庭重溫百年紅色歷史”、開展“清廉家書”誦讀、組織“紅色穿越親子同行”等活動，推動我縣家庭文明建設發展。三是以志愿服務引領善美家事。組織動員廣大婦女和家庭開展垃圾分類、“光盤行動”“公筷公勺”“辦酒不鋪張”等宣傳實踐活動，發揮“善阿姨”巾幗志愿者、女黨員、女干部的引領作用，推動勤儉節約、垃圾分類等理念進家庭。開展建設平安家庭主題活動，依托善阿姨隊伍，開展反恐怖、反詐騙、杜絕酒駕醉駕等宣傳，覆蓋人群近x人。指導與推進云瀾灣了凡書院家風家訓館建設，向書院贈送《聆聽家訓》系列書籍，并組織開展了一場家風家訓公益沙龍活動。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇七
今年以來，縣婦聯領導班子認真貫徹落實黨的和xx屆三中、xx全會精神，貫徹落實黨風廉政建設的政策法規和省、市、縣有關會議精神，嚴格執行黨風廉政建設責任制，努力打造一個政治堅定、作風過硬的婦聯班子，樹立婦聯干部良好的形象。現將一年來縣婦聯黨風廉政建設責任制貫徹落實情況總結如下：
一、狠抓理論學習，筑牢拒腐防變思想道德防線。
黨性修養，進一步提高婦聯黨員干部的宗旨意識、責任意識，保持黨員的先進性。
主持支部民主生活會，保證黨風廉政建設責任主體到位，每項工作的貫徹落實都有人管、有人問、有人抓。同時，抓好責任制檢查考核，堅持黨組班子黨風廉政建設責任制落實情況報告制度、領導干部重大情況通報和報告制度，認真分析黨員隊伍思想實際，研究解決現實思想問題。
結合學習實踐活動、“千人評議機關”活動和“和諧機關”創建活動，通過公開婦聯職責、整改措施和整改結果等，開展包括“提升廉潔意識，創建廉潔型機關”在內的“五提五創”活動等，加強婦聯機關作風建設，大興密切聯系群眾之風、求真務實之風，每周下基層指導、督促基層婦女組織工作，調研基層婦女群眾需求，保證決策的民主化、科學化；大興批評和自我批評之風，嚴格執行民主生活會制度，通過召開征求意見會、民主懇談會、民主生活會、發放征求意見表，開展機關干部談心談話活動、下基層走訪等多種形式，主動聽取和征求社會各界對縣婦聯服務態度、工作作風、廉政建設等方面的意見、建議，強化民主監督，積極改進婦聯機關干部思想、工作作風等。同時，不定期對機關干部執行“六條禁令”和出臺的規范化制度進行抽查，發現問題進行批評教育，情節嚴重的給予嚴肅處理。目前在婦聯系統沒有出現不廉潔現象和違紀問題。
總之，20xx年縣婦聯黨風廉政建設取得了一些成效，也受到了上級領導和廣大婦女群眾的好評，但我們也清醒地認識到，黨員干部的民主意識、宗旨意識、廉政意識還有待進一步增強，黨風廉政建設的做法還有待進一步創新，在今后的工作中我們將堅持貫徹黨風廉政責任制，堅持民主集中制原則，在提高整體素質、轉變工作作風、創新工作思路上下功夫，努力建設一個風清氣正，黨政信任，群眾擁護的婦聯班子。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇八
教育、改進工作作風和增強服務意識，紀檢監察工作順利推進。現將主要如下:
一、工作開展情況。
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2、認真履行“一崗雙責”。年初，局黨組根據分工，落實了每個黨組成員在黨風廉政建設中的責任，形成了主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，一級對一級負責的工作機制。黨組書記與黨組成員，分管領導與科室簽訂了目標責任書，將黨風廉政建設和反腐敗任務分解落實到每個領導，從而使黨風廉政建設有部署、有落實、有檢查、有督促。同時，嚴格執行黨風廉政建設責任追究制度，對制度不健全、工作不到位、措施不得力，導致黨風廉政建設發生重大問題的相關責任人，要依照法律法規嚴肅處理。在落實責任上做到二個明確：一是明確了領導班子對本單位的黨風廉政建設負全面領導責任，局黨政一把手是黨風廉政建設第一責任人；二是明確了領導班子其他成員根據分工對分管股、室、所的黨風廉政建設負直接領導責任。
（二）注重預防，加強黨風廉政學習教育。
專題討論等形式組織學習。重點學習領會好黨的__十八屆四中五中六中全會精神情況習近平總書記系列重要講話精神，學習十八屆中央紀委六次全會省委九屆十二次全會省紀委九屆八次全會州委六次全會和州紀委六屆六次全會精神，學習《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監督條例》《黨員領導干部廉潔從政若干準則》《德宏州治理庸懶散慢六條規定及實施細則》《德宏州治理行政不作為五項紀律及實施細則》盈江縣出臺的相關實施辦法和規章制度。通過學習加強領導干部的廉潔自律意識，引導黨員干部愛黨愛國勤政廉政。半年來，集中學習16次，領導班子集中學習3次，組織專題學習討論2次。
（三）完善制度，提供反腐倡廉制度保障。
1、完善黨風廉政建設各項制度。為了完善反腐倡廉制度，局黨組按照上級貫徹落實黨風廉政建設責任制的要求，不斷強化制度建設，逐步形成了用制度管權、按制度管事、靠制度管人的約束機制。嚴格執行民主集中制，落實“三重一大”制度，進一步完善《考勤制度》、《外出登記制度》、《領導帶班督班制度》等規章制度。嚴格執行《中共盈江縣司法局黨組關于主要領導“四個不直接分管”的實施辦法（試行）》等制度。及時調整了班子成員分工，明確了工作職責、權限、工作流程，公開權力運行清單。
2、建立工作督促檢查制度。實行領導帶班督查制度，不定期對各項工作任務和制度的貫徹落實情況進行督促檢查，發現有違反規章制度的人和事，堅決按有關規定及時教育處理，保證縣委政府的重大決策和部署在司法行政系統的貫徹落實，工作效率明顯提高，確保司法行政各項工作任務能不折不扣地落到實處。
1、認真把握監督執紀“四種常態”。努力做好管住“絕大多數”，盯緊“關鍵少數”。從小事小節小錯抓起，對黨員干部工作、生活、作風方面的苗頭性、傾向性問題，通過開展針對性談話、常態化管理教育等方式，咬耳扯袖、提醒告誡，遠離紀律和規矩“底線”，防止一時迷失，防微杜漸，防患于未然。半年共進行有針對性談話3人次，提醒談話9人次。實行懲戒與教育相結合，對自律不嚴、常態化監督不力而觸碰“底線”的，及時處理和約束，讓戒尺高懸、警鐘長鳴，才能使黨員干部心有所畏、行有所止，以使本人和其他人從中吸取教訓，以便在后來的工作中引以為戒，防止小錯演變成大錯、小患釀造成大禍，又幫助他們改正錯誤、治病救人。年初對違反上班紀律的9名干部進行了批評教育處理。
2、抓干部紀律作風建設。嚴格落實中央“八項規定”、“八小時外行為禁令”、“六嚴守六不準”等有關規定，更好地維護司法行政機關在人民群眾心目中的良好形象。嚴格上班紀律，落實考勤簽到制度和上班期間外出登記制度。嚴格了車輛管理使用，節假日用車執行封存制度，盡可能減少會議，并保證各類會議的質量和效果，嚴格控制接待規格規模，節約用電用水、辦公耗材等。建立完善信訪接待制度，把工作作風建設融入到各項業務工作中，杜絕人民調解，法律援助工作中粗暴執法行為的發生，自覺維護司法行政形象。嚴格執行領導干部報告個人有關事項制度，對3位干部辦理婚宴進行了審核備案登記。認真執行廉政談話制度，主要領導及時對苗頭性問題個人進行提醒談話5人次。
3、推進權力公開透明運行工作。對崗位權力事項進行全面梳理，編制職權目錄，制作權力運行流程圖，修改和完善配套制度，局機關8個股室按照公開的承諾書，認真履職，切實加強廉政風險防控。針對腐敗現象易發多發的重點領域和關鍵環節，加強跟蹤監控，通過述職述廉、輿論監督、信訪舉報和案件分析等，全面收集廉政風險信息，加快預防腐敗信息分析和預警系統研發，定期進行分析、研判和評估，對可能引發腐敗的苗頭性、傾向性問題進行風險預警，綜合運用風險提示、誡勉談話、責令糾錯等處置措施，做到早發現、早提醒、早糾正，及時化解廉政風險。
二、存在的問題。
半年來，我局在黨風廉政建設與行業作風建設工作中，雖然取得了一些成績，但由于司法行政系統的特殊性和復雜性，仍然存在一些問題和薄弱環節。一是紀檢信息報送不及時，部分信息質量不高；二是工作機制和規章制度有待于進一步完善，黨風廉政建設的各項具體工作措施的執行不到位；三是檔案痕跡資料收集管理不規范；四是紀檢組人員配備不足，人員抽調派駐頻繁，影響工作開展。司法局紀檢組只配備1名紀檢組長編制，且從去年5月份至今，我局紀檢組長被長期抽調到脫貧攻堅指揮部工作，嚴重影響紀檢工作的開展。
三、下一步工作打算。
（一）堅持學習教育。繼續推進反腐倡廉教育，進一步筑牢拒腐防變的思想道德防線。抓好“兩學一做”活動開展，加強領導干部理想信念和廉潔從政教育。認真組織司法局全體干部職工學習有關政策法規和業務知識，加強干部隊伍自身建設。采取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學習討論、觀看警示教育片等活動，不斷提高其政治思想水平、業務技術水平，增強服務意識和工作能力，以及防腐意識和抵御不正之風的能力，全面加強司法系統的自身建設。
總結。
我局在開展此項工作中的成績和不足，借鑒其他單位的一些好的做法和典型經驗，堅持抓源頭、抓根本，在。
制度。
建設上下功夫，健全和完善規范的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。通過制度約束，把轉變作風、強化服務變成干部職工經常的、自覺的行為，形成黨風廉政建設和反腐敗工作的長效機制。
（三）加強執行力建設。進一步加強。
領導。
把黨風廉政建設責任制真正落到實處圍繞縣委、縣政府中心。
工作。
和局黨組制定的各項工作目標開展監督檢查，下大力氣解決工作中存在的有令不行、有禁不止和執行不力的問題。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇九
要總結固化黨史學習教育成功經驗，持續推動公安工作高質量發展。建立黨史學習教育常態化長效化制度機制，深化以黨史為重點的“四史”教育，教育引導廣大民輔警自覺扛起新時代公安工作責任使命。聚焦公安主責主業，提高在重大挑戰面前把握主動的能力水平，扎實開展“喜迎二十大、忠誠保平安”主題實踐活動，從嚴從實從細抓好黨的二十大安保維穩工作落實。持續深化“我為群眾辦實事”實踐活動，依法嚴厲打擊損害群眾利益的突出違法犯罪，持續深化公安“放管服”改革，努力讓轄區群眾有更多更直接更實在的獲得感。
要堅決落實全面從嚴管黨治警，積極構建“大監督”格局。始終將加強公安機關政治建設擺在首位、緊抓不放，牢牢把握黨對公安工作絕對領導的根本政治原則，牢記“五個必須”，嚴防“七個有之”，進一步筑牢忠誠警魂。采取嚴實舉措，壓實政治責任，堅決肅清流毒影響。鞏固政法隊伍教育整頓成果，持續整治頑瘴痼疾，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。扛牢從嚴管黨治警主體責任，構建貫通協同的大監督格局。
要鍥而不舍推進紀律作風建設，推動隊伍作風實現新轉變、新提升。認真學習貫徹習近平總書記關于作風建設的重要論述，貫徹落實全盟公安機關“紀律作風提升年”部署要求，堅持嚴在平時、抓在日常，嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，嚴格執行《公安部關于違規宴請飲酒的規定》《全區公安機關嚴禁違規飲酒規定》等警規警紀，認真貫徹落實《公安機關人民警察內務條令》，馳而不息轉作風、樹新風、正警風。堅定不移正風肅紀，堅決整治群眾身邊不正之風，為維護社會大局持續穩定提供堅強的作風保障。精準運用監督執紀“四種形態”，及時消除違紀違法苗頭隱患。牢固樹立實干實績的正確導向，激勵全體民警擔當作為。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇十
今年以來，市**旅游度假區管理中心黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大、二十大精神，按照中央紀委和上級紀委全會部署，堅持全面從嚴治黨戰略方針，以清廉機關建設為抓手，堅定不移深化黨風廉政建設和反腐敗斗爭，為加快打造革命老區共同富裕樣板區、建設現代化美好活力“最名邑”提供堅強保障。現將2022年黨風廉政建設工作總結如下：
一、主要工作情況。
（一）堅持全面從嚴，強化引領保障。
1.加強組織領導，統籌黨風廉政建設。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，根據《關于縱深推進清廉余姚建設的意見》（*〔2022〕*號）精神，制定實施《清廉機關建設實施方案》（*〔2022〕*號），明確重點任務，把清廉要求融入單位全面建設。貫徹執行《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，定期研究部署全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作。學習貫徹十九屆中央紀委六次全會和上級紀委全會精神，認清依然嚴峻復雜的反腐敗斗爭形勢，結合實際制定年度工作要點，把黨風廉政建設納入領導干部目標管理。組織召開黨風廉政建設專題會議，總結工作，部署任務，把思想統一到黨中央關于全面從嚴治黨決策部署上來，圍繞“六個聚焦”，明確目標要求、分解工作任務。
2.健全責任體系，推動層層履職擔責。貫徹落實《關于黨風廉政建設責任制的規定》，堅持集體領導和個人分工負責相結合，逐級簽訂黨風廉政建設責任書，落實誰主管、誰負責，強化責任擔當。黨組書記對黨風廉政建設履行第一責任人職責，堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調，明確領導班子其他成員對分管領域、分管科室職責范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任，科室負責人對科室人員和職責范圍內的黨風廉政建設工作負直接領導責任。堅持將黨風廉政建設責任體系融入業務工作、中心任務，積極防范關鍵崗位、關鍵環節廉政風險。
3.胸懷“國之大者”，常態開展政治監督。聚焦貫徹習近平總書記重要講話和指示批示精神，聚焦落實黨中央重大決策部署，圍繞迎接黨的二十大主線，嚴防傳播政治謠言、錯誤思想、負面言論、有害信息，堅定捍衛“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。貫徹落實“疫情要防住，經濟要發展，發展要安全”要求，緊扣打造革命老區共同富裕樣板區、常態化疫情防控、“一把手”和領導班子監督等重點，結合黨建和旅游工作實際，加強對履行全面從嚴治黨主體責任、依法依規履職用權、擔當作為等情況監督，確保共同富裕、疫情防控等決策部署落地見效。聚焦推進**區域旅游事業發展，突出項目決策和實施過程中的權力運行監督，嚴格職責權限，規范工作程序，確保秉公用權、依法用權、廉潔用權。
（二）深化教育管理，推進標本兼治。
1.嚴格學習教育，筑牢思想政治防線。突出學習貫徹上級黨代會和紀委全會精神，持續開展“周二夜學”、“六講六做”、“科長講堂”、“黨課開講啦、人人做主講”和二十大精神主題宣講，進一步統一思想、統一意志，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。貫徹落實《關于進一步加強家庭家教家風建設的實施意見》《關于加強新時代廉潔文化建設的意見》和國務院廉政工作會議精神，加強廉潔從政、廉潔從業教育，樹立新時代家庭觀，夯實清廉思想根基。深化習近平法治思想宣傳教育，堅定法治信仰，提高運用法治思維和法治方式開展工作能力，強化依規治黨、依法辦事自覺性。
2.嚴肅組織紀律，強化干部監督管理。堅持干部監督管理從嚴，認真落實《重大事項請示報告條例》《領導干部報告個人有關事項規定》《領導干部個人重大事項日常報告清單》《組織工作重要事項報告》《干部工作重要事項報告》《新進人員有關事項書面報告》等制度，加強黨組織日常監督。堅持落實“第一議題”、“三會一課”、民主生活會、組織生活會等制度，嚴格組織管理，發展積極健康的黨內政治文化，開展批評與自我批評，增進團結統一。加強對專業技術崗位評聘、中層干部集中調整和聘任、干部交流調動、干部考察、黨支部換屆選舉等工作監督，發揚基層民主，推進黨務、事務公開，確保嚴格按照原則、制度、程序，把好黨員干部政治關、廉潔關。
3.嚴密制度籠子，守牢親清關系底線。深入貫徹落實關于構建親清政商關系的意見，突出自行采購領域廉政風險防范，根據*〔2022〕*號文件和有關規定，修訂《貨物、工程和服務自行采購管理暫行辦法》（*〔2022〕*號），健全采購工作制度。通過完善采購工作小組、明確崗位職責分工、規范采購業務流程、強化內部監督管理，從制度、職責、流程、監督等方面進行優化完善，積極防范因程序不嚴密、職責不清晰、監督不到位而發生利益輸送、“圍獵”腐蝕等問題。
（三）堅持長管長嚴，加強作風建設。
1.緊盯防范重點，開展廉政風險排查。貫徹《全省政府系統重點領域廉政風險防范工作實施方案的通知》精神，對照八大重點方面，推進重點領域廉政風險排查，完善自行采購制度。認真落實領導干部有關親屬從業及從事經營活動報告工作，開展領導干部利益回避制度執行情況檢查、領導干部親屬經商辦企業情況調查，防止以權謀私、利益沖突。開展資產專項監督、“三公”經費支出和財政資金管理自查，堅決反對特權思想和特權現象，嚴格財經紀律。緊盯黨員干部違規接受管理服務對象宴請、公款吃喝等問題，保持對腐敗手段隱形變異、翻新升級的警覺，防止發生黨風廉政問題。
2.做實日常監督，提高全面治理成效。堅持嚴的基調不動搖，在元旦、春節、清明、五一、端午、國慶、中秋等重大節日開展正風肅紀監督檢查和廉政風險防范提醒，做到警鐘長鳴，防止違規發放津補貼獎金、收送禮品禮金和電子紅包、出入高檔娛樂場所、違規吃喝、賭博、酒駕醉駕等問題發生。加固落實中央八項規定精神堤壩，堅決反對“四風”問題，嚴格落實效能建設、項目采購、公務接待、辦公用房、資金資產、綠色辦公、消費扶貧等管理制度，推動具體工作落實落細。深化對常態化疫情防控、生活垃圾分類、制止奢侈浪費、公共場所控煙、文明城市創建等監督，防止本位主義、個人主義、脫離群眾等不擔當、不作為問題，服務高質量發展大局。
3.開展專項行動，深化機關作風建設。貫徹落實上級黨代會精神，縱深推進“賽馬爭先”抓落實專項行動，對標“兩個先行”開展“五問五破走在前、五比五先爭一流”機關作風建設專項行動，進一步樹牢大局觀念、底線思維、法紀意識，抓好問題整改，推進干部隊伍擔當作為、爭先創優。學習貫徹習近平總書記關于保密工作的重要論述和微信等社交媒體泄密問題多發問題的重要指示精神，認真落實《關于組織開展微信、釘釘泄密專項整頓行動的通知》《關于組織開展保密文化“五進”工作的通知》（*〔2022〕*號）和《**省涉疫信息管理規則（試行）》，開展保密工作自查自糾專項行動，深入普及信息與網絡管理保密知識技能，簽訂保密承諾書，嚴格涉密文件資料和保密部位管理，嚴防違規拍攝、傳遞、轉發涉密文件資料，嚴禁通過微信、釘釘等渠道傳輸、處理國家秘密、工作秘密、商業秘密及個人信息，營造安全保密環境。
二、存在問題。
（一）學習教育不夠深化。經常性學習教育不夠深入，黨的創新理論武裝不夠系統，存在學風不夠端正現象，理論聯系實際不夠緊密，少數干部政治能力、大局意識不夠強，缺乏全面從嚴治黨的自我革命精神。
（二）依規治黨不夠嚴實。統籌制度落實不夠到位，嚴格按照制度開展工作、解決問題、促進發展不夠全面有力，結合具體工作開展教育、監督、管理不夠協同、高效，推進黨風廉政建設不夠全面、系統、貫通。
（三）責任落實不夠到位。落實黨風廉政建設責任制不夠深化，責任體系、工作體系不夠細化完善，缺少工作思路和保障措施創新，有時著力點不夠精準，教育監督管理不夠及時高效，廉政風險防范閉環管理不夠有力。
三、2023年工作思路。
（一）加強學習教育。組織實施黨的創新理論學習教育計劃，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，提高政治能力。推進黨史學習教育常態化長效化，弘揚偉大建黨精神，堅定理想信念，增強斗爭本領。深化黨性教育、法治教育、警示教育，以社會主義核心價值觀鑄魂育人，傳播廉潔文化，涵養浩然正氣。
（二）建設過硬隊伍。聚焦貫徹落實黨的二十大精神和上級決策部署，緊扣高水平打造中國式現代化縣域樣板目標，堅持制度治黨、依規治黨，持之以恒推進全面從嚴治黨。堅持嚴的基調，堅持把政治標準放在首位，發揚自我革命精神，培養忠誠干凈擔當的高素質專業化干部。圍繞**旅游開發建設、招商推廣、共同富裕、疫情防控、防臺防汛、文明創建等重點任務，加強實踐鍛煉和作風建設，堅決糾治“四風”突出問題。
（三）深化責任落實。牢記全面從嚴治黨永遠在路上、黨的自我革命永遠在路上，適應新形勢，把握新要求，強化政治責任意識，堅持系統施治、標本兼治，聚焦“關鍵少數”、關鍵崗位、關鍵環節，突出重大問題、重大事項、重要節點，進一步發揮中層干部作用，不斷完善同時發力、同向發力、綜合發力的責任體系、工作體系，細化落實黨風廉政建設“一崗雙責”。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇十一
今年，黨根據人民群眾的意愿選拔任用我來烏金山鎮擔任計生副鎮長一職，我認為計生部門不僅是執行國家法律法規的機關，更是為人民服務、謀利益的機構，只要有膽識，理直氣壯地當“八個堅持”的表率，旗幟鮮明地當“八個反對”的楷模，經常自盛自警、自勵地修養黨性，廉潔從政，勤政為民，努力做到讓老百姓滿意，受老百姓愛戴，才能不辜負黨和人民對自己的信任。在日常的工作和生活中，我堅持將自己透明化，讓廣大群眾都用他們雪亮的眼睛監督我的一切，促使我不斷進步，當好“三個代表”的忠實實踐者。
一、加強思想道德教育，堅定共產主義理想信念。
江澤民同志指出：“面對改革開放和現代化建設這場深刻而偉大的歷史變革，全黨同志必須在改造客觀世界的同時，努力改造主觀世界，堅定社會主義、共產主義的理想和信念，堅持為人民服務的宗旨，發揚為人民利益甘于奉獻的精神。”因此我制定了嚴謹的學習計劃，堅持以為人民服務為道德核心教育，做到了“三個一”，即堅持每日自學一小時，堅持每周組織辦公室工作人員學習一次，堅持每月培訓全鎮計生服務員一次，帶頭并領導我鎮全體計生工作人員遵守廉潔自律的各項制度，切實做到自重、自盛自警、自勵，確定了立黨為公、執政為民、依法辦事、公正無私、廉政奉公的.道德規范，樹立了良好的思想作風、工作作風和生活作風，使計生隊伍成為了我鎮廉政建設的楷模。
二、增大工作透明程度，推進計劃生育穩步發展。
增大計劃生育工作的透明程度，在一定意義上講就是要讓群眾了解計生工作，了解國家對計劃生育的所有法律法規，就是要讓群眾參與計劃生育，實現群策群力抓計生的良好局面。因此，在平時的工作中我堅持以人為本的思想，站在人民的立場上，發揮群眾的集體智慧，一切從人民的利益出發，把人民擁護不擁護、，贊成不贊成，滿意不滿意作為決策，辦事情的出發點和落腳點。由于工作的透明性，讓任何想有企圖空子的人員都望而嘆止堅決抵制住了各種不正之風的侵蝕。使得我鎮的計生工作穩步，健康地向前邁進了一步，受到了廣大人民群眾的贊揚。
三、發揮艱苦奮斗精神，杜絕享樂主義思想發芽。
隨著改革開放的不斷深入發展，我們的生活水平有了很大的提高，很容易被社會上一些腐敗現象所侵蝕，產生享樂主義思想。因此在日常的生活中，我時刻提醒自己，現在所擁有的衣食住房都是人民所賦于的，都凝聚著廣大人民群眾的血和汗，在任何時候都必須堅持艱苦奮斗，決不互相攀比，堅持以黨中央，國務院，中紀委、監察部先后頒發的有關領導干部廉潔自律的“五條規定”，“新五條規定”，“四條補充規定”和“31個不準”等嚴格要求自己，把這些條規定當作從政之規，立行之矩，律已之則，經常用以對照自己，提高自律意識，增強自約能力，直到經受住了改革開放和執政的考驗。
總之，在日常工作和生活上，我始終以“三個代表”重要思想為自己行動的準繩，堅持講學習、講正氣、講政治，從人民的利益出發，以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，讓廣大人民群眾都來監督我們的行為，一切在陽光下進行。
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2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇十二
(一)讀好三篇文章，撰寫心得體會，開好座談會。6月26日，全局干部職工集中學習了新《黨章》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和省政府第一次全體會議暨第一次廉政工作會議材料《我省縣域經濟和民營經濟發展中存在的主要問題匯編》等。干部職工結合工作實際和“警示教育月”活動開展，對照省政府調研中發現的問題和現象，認真撰寫了心得體會，并在會上進行了交流發言，相互啟發，相互學習，促進工作全面落實。
(二)鞏固陣地建設。通過設立廉政文化墻，在辦公電腦顯示屏上播放廉政格言警句，在移民網站廣泛宣傳廉政文化、上載廉政文化方面的學習宣傳資料、加強對反腐倡廉熱點問題的引導等，切實增強機關廉政文化的滲透力，使反腐倡廉觀念深入機關、深入人心。
(三)開展廉政風險防控查漏補缺活動。一是結合移民工作實際，著力抓好貫徹落實移民資金使用管理、移民工程項目實施管理等方面的監督檢查，特別是重點抓好移民復建項目、后期扶持資金和項目運行情況的跟蹤監督檢查，堅決查處損害群眾利益的不正之風和突出問題，確保資金安全，提高資金使用效率。4月下旬至5月上旬，對全市13個縣(市、區)中小水利水電工程移民資金管理情況進行了審計檢查，并針對移民資金管理風險點進行了排查，提出了工作要求。二是繼續深入組織開展移民工程建設領域突出問題專項治理活動，切實加大整改和處置力度。三是建立完善群眾來信來訪制度，暢通移民群眾社情民意反映渠道，關注移民群眾特別是困難群眾的實際問題和利益訴求，維護他們的合法權益，發揮移民群眾在懲治和預防腐敗中的積極作用。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇十三
(一)認真制定實施方案。按照市委市政府《關于進一步提高工作效率的意見》、《市開展效率建設工作方案》和《市開展“效率年”活動實施方案》和《市效能建設工作問責暫行辦法》，結合工作實際，制定了《市移民局開展“效率年”活動實施方案》。
(二)廣泛征集意見建議。通過設立征求意見箱、召開座談會等方式，重點圍繞“庸、懶、散、奢”，得過且過、工作推進不力、創新能力不強，有令不行、有禁不止，不作為、慢作為、亂作為，業績平庸、紀律渙散、貪圖享受和“走讀”現象等方面的問題，向市政府、14個縣、區(市)移民局、市直相關部門、各電站業主、設計和監理單位發放了征求意見表，廣泛征求意見。
(三)認真制定整改方案。在找準問題的基礎上，對查找出來的問題進行認真梳理，研究制定了《市移民局2020年“效率年”活動突出問題整改方案》，明確整改責任，提出整改時間表和具體措施，確保整改落實。
(四)加強督促檢查。本局“效率年”活動領導小組定期不定期圍繞機關效能開展檢查，特別是對市委、市政府中心工作、重點工作、重點工程、重大項目等落實惰況開展專項督查行動。
(五)設立投訴電話和舉報意見箱，在市移民局網站上公布投訴電話，認真受理群眾投訴和舉報。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇十四
今年以來，在縣委和縣紀委的正確領導下，xxx鄉黨委把黨風廉政建設納入全鄉經濟社會建設的整體工作中，以加強思想道德建設為基礎，以規范和制約權力運行為核心，以維護農民權益為重點，把貫徹黨風廉政建設責任制貫穿于工作過程抓好落實，嚴格要求領導干部及全體黨員模范遵守有關制度和規定，勤政廉政，圓滿完成了各項工作任務。
一、加強學習，提高黨員領導干部廉潔從政意識。
結合“基層組織建設年”活動及學習省第十二次黨代會精神等活動，將黨風廉政建設學習納入活動中，統籌安排，有機結合，保證了各項工作的有效運行。先后組織全體黨員學習了科學發展觀，中央十七屆六中全會和省委第十二次黨代會精神及《中央辦公廳關于加強農村黨風廉政建設的意見》、《中央紀委監察部關于深入學習貫徹黨的十七屆三中全會精神進一步加強農村黨風廉政建設若干問題的意見》、《廉政準則》，和市、縣黨風廉政建設相關文件。確保了全體黨員思想上的清醒，為建立和完善反腐倡廉“大宣教”工作格局奠定了基礎。
1個村2戶貧困戶，一般干部聯系1戶貧困戶，深入群眾掌握村情民意,及時研究處理苗頭性和群眾反映強烈的問題。有力地促進了全鄉經濟社會的科學發展。
三、提高透明度，強化勤廉公示和黨務公開。
圍繞建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的要求，切實加強對領導干部的監督，促進領導干部勤政廉政，深入推進反腐倡廉建設。各村都制定了《村務、黨務定期公開制度》，明確了指導思想、組織領導、公示對象、公示內容及方法步驟。鄉黨委還將領導干部撰寫的述職述廉報告進行了為期7天的公示，并設立了意見箱及公示舉報電話，對工作作風不實、群眾意見大的xxx村書記、文書經過調查，進行了免職處理。全面推行“四議兩公開”工作法，各村通過宣傳欄對村務、黨務進行了及時的公開。在今年的農村低保提標整改工作中鄉紀委充分發揮作用，組織鄉民政站、各村黨支部對低保政策、提標的標準、貧富排名、擬保人員名單等事項進行了公示。
四、轉變作風，提高工作效能。
響和妨礙干部隊伍作風建設和行政效能建設的思想觀念、工作作風、體制機制、管理方式方法等方面存在的突出問題展開了討論；對照轉變作風的要求；立黨為公、執政為民的要求；建設高效政府的要求；抓住機遇，加快發展的要求。針對干部隊伍在思想作風、學風、工作作風等方面；工作的出發點是便于自己管理還是便于群眾辦事；管理的各項業務流程是規范有序、高效便民還是隨意而為故意設卡；干部隊伍的發展意識、大局意識、責任意識、法制意識、誠信意識強不強；是否存在政令不暢、辦事拖拉、推諉扯皮、以權謀私等方面存在的問題進行了討論。通過討論和查擺，找出了我鄉在干部作風和行政效能建設上還存在的一些問題：一是在干部作風上，部分干部存在事業心、責任心和進取心不強，缺乏開拓創新精神的問題，具體表現就是工作懶散，不注意遵守上下班紀律，工作馬虎，得過且過，平時不注意學習，不注重總結經驗，對開展調研，撰寫調研文章積極性不高，應付了事等等。二是在內部管理上存在制度的建設和完善滯后，某些制度未能及時根據實際進行修改；對干部職工的培訓仍有待加強，干部職工的整體素質不夠高，從而影響了工作效率的進一步提高。通過大討論，認識到所存在的不足，全鄉干部職工真正受到了教育，提高了認識，激發了熱情進一步增強了責任感和事業心。現在全鄉上下精神面貌、工作作風均有了較大的轉變，工作效率有了較大的提高。
五、結合實際，強化紀律管理。
事制度改革等制度匯編成冊，用以指導機關及各村黨組織開展黨建工作；對工作不力、不作為、亂作為的干部進行嚴肅處理。通過觀看遠程教育電教片、座談會等形式宣傳黨風廉政知識及正反兩個方面的典型教育，不僅使領導干部廉潔自律的各項規定得到了落實，同時，也讓廣大干部職工積極參與到黨風廉政建設工作中，消除“我們小干部不存在也不需要反腐倡廉”的錯誤想法，讓干部職工人人樹立廉潔自律從我做起的思想，從而引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確權力觀、地位觀、利益觀，自覺做到講黨性、重品行、做表率，樹組工干部良好形象。
結合“創先爭優”活動的開展，制定相關的工作計劃及實施方案，開展了提高工作效率，改進服務態度競賽活動，各村通過民主測評評選出了“先進黨小組”及“黨員先鋒”。開展村干部值班制度、首問負責制等，并組建了為民服務先鋒隊、青年志愿者黨員服務隊等。積極創新服務機制，依托“創先爭優”開展便民服務工作。
政文化深入基層，讓黨風廉政教育深入民心，為農村廉政建設開辟了新陣地，有效擴大了基層廉政宣傳教育覆蓋面。各村組織兩委干部定期開展廉潔自律學習,觀看遠程教育反腐倡廉影視片,每月觀看學習2次，做到時時刻刻警鐘長鳴。利用遠程教育網絡平臺，及時下載和傳達上級強農惠農政策，并及時收集、反饋群眾的意見和建議。
八、嚴格把關，做好“小金庫”治理與惠農政策落實工作鄉黨委專題研究“小金庫”治理工作，明確各階段工作目標和任務，落實工作責任。使每一位干部都認識到此項工作的重要性，提高從源頭上防治腐敗的能力。我鄉從縣財政局領取專用票據，開票給當事人，并將款項如數納入財務管理。進一步完善相關財務制度，加強從源頭上防治腐敗的力度，做到了清理工作不留死角，確保專項治理工作取得實實在在的成效。在惠農政策落實方面完成了全鄉10個行政村、2157戶近萬條手機號碼、身份證的采集，省上確定的36項惠農信息錄入及惠農平臺數據導入工作全面完成，鄉紀委明確規定發現一次違規行為對鄉、村干部談話誡勉，發現兩次則村干部就地免職，鄉干部年終考核為不稱職。嚴格執行資金撥付程序，全部通過“一折統”發放到位。2011年全鄉落實惠農政策11項，落實資金577.2萬元，其中糧食直補160萬元、良種補貼103萬元、退耕還林補貼160萬元、農資綜合直補100萬元、計劃生育獎勵扶助4.2萬元、危舊房改造39.8萬元、五保供養金6萬元、五保越冬生活補助1.5萬元、家電摩托車等下鄉補助2萬元、能繁母豬補貼0.5萬元、殘疾人托養服務補助2000元。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇十五
一年來，我社區在街黨工委的統一領導下，始終堅持以黨的十九大精神為指引，認真學習和貫徹黨的路線、方針、政策，全面落實黨風廉政建設責任制，加大社區黨風廉政建設的自查自糾力度。立足社區實際，積極探索和嘗試有效的監督、預防機制，切實加強黨風廉政建設工作。現將2018一年來的工作總結如下：
一、加強學習，進一步提高社區黨員隊伍思想教育工作。
黨風廉政建設工作是一項注重學習和思想教育的基礎工作，其預防、監督、檢查是關鍵。為此我社區支部班子以堅持落實街紀工委制定的學習制度，首先是堅持每月組織社區黨員及積極分子學習，今年以來，組織社區黨員深入學習了黨的十九大精神、新黨章及相關文件精神;二是堅持支部成員中心組學習制度，組織社區積極分子學習了黨的十九大精神，通過建立學習制度和認真組織學習，營造了濃厚的學習氛圍，取得了良好的學習效果，進一步提高了支部班子管理水平和是非和拒腐防變的能力;三是抓好黨風黨紀教育;為此，社區領導班子通過講座，看電教課程等，還專門制定了一套黨風廉政建設知識答卷。參與答卷的有社區黨員和入黨積極分子，大大提高了社區隊伍的整體素質。通過抓學習，廣大黨員的學習積極性和理論水平得到了較大的提高。
二、大力開展宣傳教育，營造良好氛圍。
認真貫徹執行各項制度，確保黨風廉政建設取得實效。按照黨風廉政建設責任書，我支部對年度反腐敗倡廉工作進行了統一安排，做到了年初有安排、計劃，年中有檢查、年末有考核，有工作總結。我支部還對半年工作進行了逐項分解劃分，對重點工作進行了安排部署，規定辦理時間和工作方式，并以動員會的形式傳達給廣大黨員及社區群干。
三、強化考核監督，實行“政務公開”全面落實黨風廉政建設責任制。
認真開展“黨風廉政建設教育宣傳月”活動，增強拒腐防變能力。
(1)認真開展了政務公開工作。開展政務公開工作是擴大基層民主，保證人民群眾行使權利，加強對社區財務運行過程的監督，沒季度將社區收、支情況進行公示，是強化群眾行使監督權的一項重要工作，是從源頭預防和治理腐敗的重要措施，社區把它當作抓黨風廉政建設的一個重要措施來抓。
(2)認真開展了反腐倡廉形式政策宣傳活動。社區支部認真召開了專題會，就開展好反腐倡廉形式政策宣傳活動進行了研究部署。上季度分別組織了一次黨員觀看廉政片活動，以達到警示的作用;通過召開座談會3次、張帖橫幅2條、書寫標語12條、在社區街面創辦廉政櫥窗傳播等手段，讓廉政文化走進千家萬戶，使廣大黨員干部和群眾在日常生活中時時處處受到清正廉潔風氣的感染和熏陶。
四、注重實效，抓落實，提高社區干部防腐能力。
在民調工作中，我社區成員始終把群眾的來信來訪作為認真實踐“三個代表”重要思想為己任，傾情為民服務的一件大事來抓。按照民調內容、性質，及時進行交辦、轉辦，并督促辦理落實。通過社區成員之間的相互督促與制約，以及日常的政治學習的提高，使社區干部隊伍大大提高了拒腐防變的能力，從而樹立了良好的社會風氣。
五、社區目前存在的問題。
社區黨風廉政建設工作，在街黨工委的領導下，在紀委的具體指導和幫助下，通過全社區廣大黨員的共同努力，雖然取得了一點成績，但離紀委的要求還有一定的差距，主要表現在：個別社區成員仍沒有按規定嚴格要求自己，存在人民群眾不滿意的地方;少數黨員積極分子工作積極性不高，例如懈怠、情緒化工作互幫互助落實不夠等等。
在下一步的工作中，將立足社區的實際，以加強黨風廉政建設，切實轉變作風為目標，主要開展好以下幾方面工作：
1、繼續抓好社區干部理論學習和思想學習教育工作，全面提高黨員素質，傾情為民服務。
2、進一步建立完善監督制度，積極探索預防新機制，確保社區黨組織的黨建工作有章可循，我支部還將制定出黨風廉政建設責任制考核辦法，并對責任制進行細化，形成量化考核表，做到條理清晰、任務明確、目標清楚，以社區成員相互監督的辦法形成自覺警示。
3、加強社區黨員作風建設，不斷改進工作作風。加大對黨員積極分子的教育監督工作。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇十六
2016年學校黨風廉政建設工作堅持以中國特色社會主義理論體系為指導,深入貫徹黨的精神,全面落實科學發展觀,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,堅持改革創新,突出工作重點,加大工作力度,狠抓任務落實,以更大的決心、更高的自覺性、更扎實的工作,旗幟鮮明,堅定不移地加強黨風廉政建設和教育行風建設,促進學校教育改革的健康發展。根據區教育局和崇文辦事處黨委的工作部署,今年學校黨風廉政建設工作重點是:。
1、健全和完善黨風廉政各項規章制度。完善《學校重大事項儀事規程》、《學校重大事項征求意見制度》、《黨員干部定期約談制度》及財務管理等方面的規章制度。
2、落實黨風廉政建設責任制。學校將依據《黨風廉政建設工作責任書》,切實落實號“一崗雙責”工作,要求各個相關職能部門要明確責任、工作標準、保障措施,學校將通過日常檢查等形式進行落實。
1、進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識,增強政治責任感,嚴格執行黨風廉政建設責任制,創造性開展工作,務必取得實效。
2、加強宣傳教育。組織黨員干部認真學習黨的十七大精神,學習黨章,學習黨風廉政建設的理論、上級黨委、政府關于黨風廉政建設的指示精神;學習黨風廉政法規,開展多種形式的黨風廉政建設,認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的突出問題,引導廣大黨員干部堅定理想信念,提高拒腐防變的能力。
3、進一步落實黨風廉政建設責任制,領導干部要認真落實黨風廉政建設責任制,保證黨風廉政建設責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處,針對突出問題進行專題研究,開好民主生活會。
三、繼續抓好糾正教育行業不正之風工作。
1、堅決治理教育亂收費。認真學習、貫徹落實治理中小學亂收費的有關文件精神,要根據“綜合治理、標本兼治、嚴格標準、強化監督、從嚴查處、狠抓落實”的總體要求,從嚴治教,依法治校,標本兼治,綜合治理,持久深入開展治理中小學亂收費工作,使治理工作取得實效,取信于民。
2、強化內部管理,提高干部、教職工隊伍素質,樹立教育的良好形象。認真抓好師德師風教育,弘揚教師依法治教、教書育人、廉潔從教、為人師表的良好師風。繼續抓好校務公開,增加透明度,接受社會監督。
四、進一步做好治本工作,從源頭預防和解決工作中的實際問題。
1、嚴格執行教育項目公開進行招投標、基建維修項目、大宗物品和設備儀器實行政府采購的規定。繼續推行校務公開工作,建立健全財務監督機制。
2、切實加強預算外資金的管理,認真落實“收支兩條線”制度。
3、扎實開展廉潔教育進校園活動。首先、組織全體教師開展以“廉潔從教、服務學生”為主題的教育活動。其次,在學生中開展“敬廉崇潔、誠信守法”為主題的教育活動,通過班隊會等陣地,開展“學廉潔人物”、“講廉潔故事”、“背廉潔格言”、“寫廉潔童話”、“畫廉潔漫畫”、“唱廉潔歌曲”等形式多樣的教育活動,培養學生尊敬廉潔人物、推崇廉潔行為的情感。
4、積極開展“雙諾雙創“工作。開展學校支部向群眾承諾辦理若干件實事,爭創先進基層黨組織,黨員向群眾承諾做若干件實事爭創黨員先鋒崗。
5、加強黨風廉政建設。校黨支部組織全體黨員認真學習關于黨風廉政建設的論述和上級有關部門評議行風的要求。邀請行風評議代表和辦事處黨委領導參加評議行風的動員大會,要求全體黨員要以身作則,攜同全體教師共同塑創良好教風、班風、學風。同時,學校成立了以書記為組長的廉政建設責任機制,把黨風廉政建設的納入領導班子、領導干部目標管理,建立健全各種規章制度,成立校務校財監督小組,做好校務、財務公開制度,保證班子成員清正廉明,認真執行廉潔自律的有關規定,扎實做到反腐倡廉、拒腐防變。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇十七
今年以來，局辦公室嚴格按照中央八項規定的要求，認真落實黨風廉政建設各項規定，切實改進作風，沒有違規違紀情況發生。
組織辦公室全體干部全面學習了黨的十八大，十八屆三中、四中全會精神，認真學習習近平總書記一系列講話精神，努力提高政治素質。認真學習中央八項規定，中紀委、省紀委、市紀委全會精神，認真貫徹落實局黨委《20xx年黨風廉政建設責任制工作意見》，全面提高拒腐防變能力。
一是精簡文件。規范行文程序，嚴格文件審批，減少文件數量，壓縮文件篇幅，杜絕印發沒有實質內容文件，可發可不發的文件一律不發。今年以來，發文數量與去年同期相比下降了5%。
二是改進會風。精簡各類會議，能采取現場指導、技術培訓等方式代替會議的不開會，能用電視電話會議的，不召開現場會。壓縮會議規模，控制會議經費，會場不擺鮮花、不擺水果、不發紀念品。
三是建立完善各項規章制度。制定了《食堂管理辦法》、《辦公用品采購制度》、《機關車輛管理制度》，進一步規范了公務接待、車輛保養維修、用公用品采購程序，先行審批后辦理，形成了統一安排、統一結算、從嚴審批、嚴格程序的管理體系，做到工作制度化，管理科學化、規范化。四是大力推進節約型機關建設。
在全局倡導下班或人員外出時，關閉或切斷電源，減少機關水、電等能源消耗;嚴格控制辦公耗材，必須要發的文件、簡報、材料等，予以雙面打印;加強辦公用品管理，實施辦公用品申領登記制度，千方百計降低辦公成本。五是加強車輛管理。嚴格執行車輛管理制度，沒有審批手續，一律不準維修保養和購置燃油。
實行定點維修。車輛維修保養必須在指定維修點維修。實行車輛燃油包干制度。市城區內用油實行一卡供油方式，不準以現金加油。加強駕駛員管理。加強對駕駛員的思想政治教育，嚴格要求駕駛員的個人行為，保證了安全行車、文明行車。
辦公室黨員干部對照“八項規定”的內容和要求，嚴格要求自已，深入貫徹落實。深入開展了廉政風險防控回頭看活動，查找廉政風險點，制定防控措施，認真抓好落實。認真遵守反腐倡廉各項規定和局各項規章制度，嚴格按制度辦事，沒有發生違規違紀現象。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇十八
黨風廉政建設的成效直接影響著學校的發展，深入扎實地開展學校黨風廉政建設，是維護學校穩定、推動學校可持續發展的迫切需要。
20xx年，我校黨支部堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，在上級黨委的領導下，以年初與教育局簽訂的黨風廉政責任書為依據，結合學校工作實際，緊緊圍繞學校工作中心，加強學習和研討，加強領導班子和領導作風建設，加強校務公開和廉政文化進校園工作，深入開展黨風廉政建設的落實和監督工作，為我校教育教學的改革和發展奠定了堅實的基礎，提供了強大的動力。現就我校黨支部開展黨風廉政建設情況總結如下：
一、加強教育營造氛圍。
1.學校黨支部成立了黨風廉政建設領導機構，明確今年黨風廉政建設工作目標和要求，修訂和完善學校各項管理制度，完善黨內民主生活制度，為學校黨風廉政建設工作奠定了堅實的基礎。
2.加強學習，統一思想，提高學校黨員領導干部的廉潔自律意識，學校黨風廉政建設工作堅持教育為先，不斷加強反腐倡廉的自覺性和責任感。首先是開展黨的十七屆六中全會精神的學習，開展《黨內監督條例》等有關學習活動，牢記黨的宗旨，保持黨的先進性。
二是通過學習實踐創先爭優活動，進一步提高黨性，進行個人分析檢查，對照要求找出存在問題，提出整改意見，有針對性地開展遵紀守法和廉潔誠信教育，提高學校黨員干部遵守紀律條規的自覺性。三是結合教育系統的法規宣傳教育活動，開展警示教育，以案明紀，以案為鑒，增強學校黨員領導干部拒腐防變的警覺性。
3.加強學校廉政文化建設，營造良好廉政氛圍。黨支部把黨風廉政文化建設融入整個學校校園文化建設之中，統籌安排，精心謀劃，豐富載體，運用宣傳教育陣地，營造學校黨風廉政文化建設的氛圍。學校在開展“廉潔文化進校園”活動過程中，不斷擴大反腐倡廉宣傳教育的覆蓋面，實現了與學校黨建、學校德育教育的有機結合。學校利用精神文明月活動，加強師德師風建設，加強學校作風建設，強化廣大教職工的黨紀、政紀、法制觀念，引導全體學生樹立勤奮求學、崇廉尚儉的思想風尚，營造校園廉潔文化良好環境。
二、健全監督制約機制。
1.加強學校黨員干部管理行為的監督機制。進一步強化黨內監督，把加強黨風廉政建設列入學校黨務、行政工作的重點，納入到學校領導班子的目標和考核管理。堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，抓好“廉政風險防控工作”，每學期在教職工中開展一次對領導班子評議，并聽取、收集對學校黨風廉政建設的意見，班子成員間認真開展批評與自我批評，接受群眾監督。
2.健全民主集中制的領導決策制度。認真執行重大事項集體議事規則，嚴格辦事程序，確保重大決策、干部任免、重要項目安排、校舍維修和大額資金使用等重大事項由集體討論決定，防止個人或少數說了算，強化對學校領導干部職權行為的監督制約，進一步落實各項黨內監督制度，切實加強學校領導班子內部的民主監督，嚴格執行領導干部報告個人有關事項規定。
3.實行述職述廉報告制度。年末，學校領導班子成員開展民主評議工作，實行述職述廉報告制度，從德、能、勤、績、廉等方面公開述職自己一年來的工作，自覺接受廣大教師的監督，不斷規范自己的行為，嚴防腐敗現象的滋生。
三、堅持校務公開制度。
1.學校堅持校務公開制度，對學校重大事項，家長、社會所關心的重點和熱點問題，如學校的辦學思想、辦學目標、發展規劃、黨風廉政建設有關規定，民主建設有關制度，學校行政領導職責分工，學校涉及的收費項目、收費標準及政策依據，向學校、社會公開的學校事務等內容，及時通過校務公開欄、教師會議、告家長書等途徑公開。
2.堅持過程公開、結果公開，直接接受教職工和社會的監督。年度的評先、評職、考核、各項規章制度的制訂都應有教職工參與，并經教代會代表討論，然后張榜公布，操作過程公開、透明，讓群眾看得見，摸得著。
3.學校實行家長社會監督制。向家長社會宣傳上級廉政政策、紀律，宣傳學校廉政規定、制度，接受群眾監督。切實做好教育信訪工作，熱情接待來訪家長，及時處理好群眾的來電，樹立了學校良好的形象。
綜上所述，我校黨支部針對黨風廉政建設中迫切需要解決的熱點問題和上級布置的年度重點工作，結合學校實際情況，開展了一系列的活動，并取得了良好的效果。今后，我校黨支部將繼續以高標準嚴格要求每一位黨員教師，認真總結經驗，不斷加強學習，以實踐科學發展觀的要求，以“構建和諧校園，培育素質型人才”為目標，廉潔自律，扎實工作，努力把黨風廉政建設工作再推上一個新的臺階。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇十九
2011年，在縣紀委的正確領導下，縣政務服務中心（以下簡稱“中心”）認真貫徹落實中央、省、市和縣紀委全會精神，圍繞“以人為本、執政為民”主題，以打造“便民、高效、廉潔、規范”的政府第一窗口為目標，以推進“兩集中兩到位”工作為突破口，將黨風廉政建設和反腐倡廉工作融入中心各項工作之中，全面推進中心黨風、政風和工作作風建設，使中心的黨風、政風、行風不斷得到好轉，呈現出風氣正、干勁足、面貌新的良好局面。現將中心一年來黨風廉政建設和反腐倡廉工作情況總結如下：
一、加強領導，嚴格執行黨風建設責任制。年初以來，為了確保中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處，取得實效，我們進一步強化了工作力度，堅持把黨風廉政建設和反腐倡廉工作與中心工作結合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查。年初制定了年度工作計劃，將任務分解到股室、到人，并把黨風廉政建設和反腐倡廉工作列入年終目標考核內容，形成“支部統一領導，班子齊抓共管，紀檢組織協調，股室各負其責，干部職工共同參與”的工作機制和一把手負總責，班子成員各司其職，一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實的工作局面。同時，全年中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作領導小組還多次召開會議，研究中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作，為完成中心全年各項工作任務提供強有力的政治和紀律保障。
二、強化學習，增強廉潔從政意識。教育是抓好黨風廉政和反腐倡廉工作的源頭，更是做好前置性工作的重要思想保證。今年以來，我們加大了對職工的教育力度，著重在強化針對性，增強實效上下功夫。一是加強理論學習。組織職工特別是黨員干部深入學習《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《領導干部廉潔從政若干準則》等，使干部職工做到知法、懂法、畏法、守法。二是開展專題教育活動。根據上級要求，結合中心實際，圍繞“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣”主題，按照“學、講、看、查、改、辦”六個步驟，中心廣泛深入地開展了“以人為本、執政為民”主題教育。通過主題教育的開展，強化了中心黨員干部“六個意識”，解決了少數黨員干部工作中存在的作風不夠端正、工作主動性不夠強、解決實際問題能力較弱等問題。三是開展警示教育活動。在正面教育的同時，適時開展警示教育活動，組織干部職工觀看警示教育專題片，并結合我縣發生的一些違法違紀案例，組織干部職工認真討論，總結教訓，做到警鐘長鳴，時時警醒。
通過多種形式的學習，提高了黨員干部對黨風廉政建設和反腐倡廉工作的認識，進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，干部職工的大局意識、宗旨意識、公仆意識得到了加強，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。
三、
健全完善制度，強化日常管理。管理是搞好黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要前提，管理規范嚴謹對黨風廉政建設能起到事半功倍的作用。今年來，我們狠下功夫，不斷健全完善各項規章制度，加大管理的力度。一是在內部管理方面，不斷完善《財務管理制度》、《小車使用制度》、《公務接待制度》、《辦公用品采購制度》等各項制度，使機關內部管理逐步實現規范化、制度化。二是在窗口管理方面，先后健全完善了《窗口及工作人員考核辦法》、《首問負責制》、《限時辦結制》、《責任追究制》、《窗口督查制度》等制度，不斷規范窗口審批行為，切實加強對各窗口審批過程的監督，確保了窗口服務規范有序高效運作。三是重大決策方面，實行民主集中制。中心重大事項，如評先評優、大宗物品采購、重大資金支出等都通過會議研究決定，民主決策，從不搞“一言堂”。決策過程公開透明，接受干部職工的監督。四是黨務公開方面，及時將黨支部工作目標、重點工作進展情況、黨費收繳情況等黨建工作內容向黨員公開，接受黨員監督。
四、加強監督檢查，拓展監督檢查渠道。一是加大了檢查的力度。對中心各項制度執行情況實行不定時檢查和抽查，根據《黨風廉政建設責任制規定》，建立自我糾錯機制，對制度執行不到位情況，一經發現，及時糾正。二是建立投訴受理機制。在服務大廳設立了舉報箱、制作了意見簿，通過網站，公布了舉報電話，受理社會各方面對中心建設的意見、建議和舉報事項，并及時反饋處理結果。
五、打造政務公開大平臺。一是以“六公開一監督”（服務事項、辦事程序、申報材料、承諾時限、收費標準和收費依據實行“六公開”，加強社會監督）為核心，以提高依法行政水平和服務群眾為目的，向社會公開中心工作職能和行政審批服務事項。工作人員全部實行亮牌上崗，在保障辦事群眾知情權的同時，接受服務對象的監督。二是因地制宜，不斷建設政務公開載體。根據不同政務工作的內容、性質、要求、對象等，通過在服務大廳設置查詢機、發放《服務指南》、公開欄公示等載體，向社會公開中心服務內容。以期通過這些載體建設，滿足廣大群眾對中心服務事項的了解，拓寬政務公開渠道，著力構筑“陽光服務”大平臺。
六、開展服務競賽活動，提升服務質量。為充分發揮中心黨員的先鋒模范作用，激勵黨員立足窗口服務崗位，踐行黨的宗旨，弘揚公仆精神，爭創一流業績，促進中心和諧健康發展，4月份，我們在各窗口開展了“我的崗位我負責、我的工作請放心”主題實踐和以“比效能、比質量、比滿意”優質服務競賽活動。活動開展以來，各窗口工作人員以規范的服務標準，熱情的服務態度，快捷的服務效率，優異的服務質量，贏得了廣大企業和辦事群眾的贊許。同時，中心每月還開展“流動紅旗窗口”及“服務之星”評選工作，充分發揮先進典型的榜樣和示范作用。
通過一系列活動的開展，中心窗口工作人員的服務意識得到進一步增強，工作作風和服務態度有了明顯的改進，服務水平和質量有了進一步提升，樹立了政府第一窗口良好形象。
七、加強協調溝通，提升服務效能。為進一步提升服務效能，中心通過加強與各窗口單位的溝通、協調，不斷優化各窗口辦件審批流程，壓縮辦件審批時限。對不需要集體討論、專家論證的簡易審批事項，原則上實行“一審一核”審批機制，切實提高即辦件的比例，提高辦事效率，更好地服務群眾。同時，強化窗口審批權限，不斷提高工作效能。
雖然一年來我們在上級組織的領導下，積極開展各項工作，取得了一定的成績，但與上級要求以及人民群眾的期望相比，仍有一定的差距，主要表現在少數同志對黨風廉政建設工作的認識還不夠高，監督的機制還不夠完善，監督的形式還不夠豐富等。在今后的工作中，我們將不斷加強學習，認真總結，改進工作中存在的不足與問題，積極探索做好新形勢下中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作的新路子、好做法，促進中心各項工作上新臺階。
翁源縣行政服務中心二0一一年十一月十一日。
2023年黨組黨風廉政建設工作總結（專業20篇）篇二十
今年以來，本公司按照總廠黨委的統一安排，堅持以“三個代表”重要思想為指針，認真貫徹落實黨的十七大精神，緊緊圍繞企業改革、發展、穩定這一中心，堅持全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，從源頭上預防腐敗行為的發生，使公司黨風廉政建設工作呈現了良好的發展勢頭，為全面完成今年各項工作任務提供了強有力的政治保證。現將一年來主要工作完成情況匯報如下:。
一、思想重視。
根據總廠黨委書記---在---四屆二次黨代會上所作的題為《以務實創新精神抓好黨建年各項工作在更高起點上開創黨建工作新局面》的工作報告，以及廠黨委副書記、紀委書記---所作的題為《加強作風建設，倡導廉潔文化，加強監督機制，為實現企業快速健康和諧發展提供有力的紀律保證》的紀委工作報告精神，按照兩個《報告》中20--年的主要工作任務，擬定了本公司《二0一0年黨風廉政建設工作計劃》。始終堅持把黨風廉政建設與生產經營工作“四個結合”，即:一是安排生產經營計劃與安排黨風廉政建設工作相結合;二是分解經濟指標與黨風廉政建設責任制相結合;三是平時檢查生產經營責任制情況與檢查黨風廉政責任制落實情況相結合;四是總結生產經營情況與總結黨風廉政建設相結合。
二、以落實責任制為龍頭，認真落實“一崗雙責”
全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，教育是基礎，制度是保證，監督是關鍵。年初在與貴州鋁廠機關黨委簽訂《黨風廉政建設責任書》后，公司黨政主要領導相應簽訂了《黨風廉政建設承諾書》。黨支部與部門、車間層層簽訂了黨風廉政建設承諾書，從制度上確保了黨風廉政建設責任制的落實。并把此項工作納入黨支部的重要議事日程，實行目標管理，在工作中認真貫徹“一崗雙責”制，全面落實黨風廉政建設目標責任制，做到誰主管誰負責，把黨風廉政建設工作與其他各項工作緊密掛鉤，同部署、同落實、同考核，并實行“一票”否決制。
三、堅持民主管理，廠務公開，認真開展效能監察。
在民主管理方面，充分發揮民主意見，制定激勵措施，為加強民主管理、民主監督、民主參與，創造一個良好的環境，使員工消除顧慮，大膽地參與管理與監督，實行民主理財。
堅持廠務公開，實行有效防止權力濫用，以權謀私等消極腐敗現象的發生。今年以來，采用召開公司懂事會議、總經理擴大辦公會議、生產聯席會議、公司黨政工聯席會議、公司員工大會、公開示欄等多種形式，對20--年生產經營情況，各項費用開支情況，財務審計情況等進行了討論審議及公開展示。提高了公開力度，增強了工作透明度，縮短了干群之間的距離。上半年來沒有出現虛報冒領，克扣截留工資、獎金的現象發生。
由于受雪凝災害及外部市場價格長期倒掛的影響，公司生產經營活動一直處于不穩定局勢。為此，本年度沒有立項開展專項效能監察活動。
四、加大黨風廉政建設宣傳教育力度，全面提高對黨風廉政工作的思想認識根據《----政治理論學習制度》，組織干部員工進行系統的政策法規及理論知識的學習。一是大力倡導黨員干部堅持自學，通過自學，不斷提高自身的政治思想水平;二是堅持每月學習一次，學習國家法律法規，了解黨的有關大政方針及相關規定，學習黨十七大報告;三是組織全公司干部員工學習《明鑒·警鐘——---預防職務犯罪宣傳手冊》，并組織進行了討論。通過“前車之鑒篇”的學習與討論，使干部員工從中悟出“前車之覆，后車之鑒”之理，“常修這政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心”的道理，提高了廣大黨員、干部員工對黨風廉政建設工作的認識，對黨員領導干部做到警鐘長鳴。
五、重視信訪工作。
今年，本公司切實解決群眾實際問題和思想問題，設置了意見箱，廣泛征求群眾對公司工作的意見，對員工群眾反映的熱點問題，公司領導及時進行分析研究，采取措施加以解決，把問題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態，堅決維護員工利益。