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    2023年責任督學工作總結報告 責任督學工作總結(通用五篇)

    時間:2025-05-03 作者:儲xy

    報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區工作情況、做法、經驗以及問題的報告,報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是小編給大家帶來的報告的范文模板,希望能夠幫到你喲!

    責任督學工作總結報告責任督學工作總結篇一

    結合睢寧教育實際,本學年督導室提出以“辦大縣教育,做優質督導”的奮斗目標,以創建“全國中小學責任督學掛牌督導創新縣”為主要抓手,切實履行責任督學工作職責,認真做好掛牌督導工作,加強對學校整體工作的檢查、評價和指導,特制定20xx年度個人督學工作計劃。

    全面貫徹落實國家教育方針,認真落實國家《教育督導條例》、《睢寧縣中小學校責任督學掛牌督導辦法》及省市相關文件精神,在縣教育局和政府教育督導室的正確領導下,堅持以“督導為主、指導為上”原則,以考核方案為準繩,以評估為手段,以工作督查通報為載體,促進和規范學校建立現代科學管理制度,認真履行責任督學工作職責,充分發揮教育督導的監督、評價和指導作用。堅持弘揚敬業精神和創新精神,助力各校依法辦學,規范辦學,辦人民滿意的學校。

    1、提高自身的理論水平,加強教育法律、法規、規章和國家教育方針、政策的學習,專業知識和業務能力的培訓,使督導能力得到提高。

    2、通過督導使各校能依法辦學,規范辦學。

    3、化解校內、校外的各種矛盾,把問題解決在基層、解決在萌芽狀態。

    4、鞏固均衡教育成果,提高教育教學設施設備的利用率。

    5、加大各校課堂教學改革力度,實施質量教育,提高教學質量。

    6、督促各校加強校園文化建設,不斷凈化、美化、綠化、文化校園。

    7、協助各校做好學生安全工作。

    9、做好縣督導室安排的其他各項工作。

    1、認真學習《教育督導條例》,督導工作要堅持以下原則:以提高教育教學質量為中心;遵循教育規律;遵守教育法律、法規、規章和國家教育方針、政策的規定;對政府履行教育工作相關職責的督導與對學校教育教學工作的督導并重,監督與指導并重;實事求是、客觀公正。

    2、深入到學校中,了解學校的各種情況,對該校各項工作要了如指掌。

    3、堅持常規督導與重點督導相結合。常規督導包括隨機聽課、查閱資料、座談走訪、問卷調查、校園巡視、點評反饋、列席有關會議等等。針對學校在辦學過程中所面臨的熱點、難點和群眾反映強烈的問題,集中時間和精力開展專項督導。

    4、堅持個人督導與集中督導相結合。按照《睢寧縣中小學責任督學掛牌督導工作實施細則》要求,堅持做到對所督導學校實施督導每月不少于1次,督導時間一般不少于4小時。根據工作需要,在可能的前提下約請幾名督學對某所學校進行集中督導;或在督導室的組織下,客觀公正地、高效高質地完成交辦的督導任務。

    5、監督和檢查學校各職能部門的協調、配合及支持、服務教育教學工作的情況,分析匯總各職能部門執行和各項任務落實情況。

    6、深入到老師和學生中去,傾聽教師的心聲和意見,了解學生對教師的評價,及時將教師的想法和領導的要求進行溝通,和諧干群關系。

    7、協助學校對課堂教學和教學質量進行監控。特別是課堂教學改革工作的推進,通過聽課、巡課、評課等多種形式、手段,努力提高教師教育教學能力。

    8、對學校的辦學行為進行督查,開學初,對招生行為、分班行為、收費行為進行督查,學期中間對教學行為、課程開設、課程方案的執行、課程改革的進展、素質教育的落實、學校安全排查進行督查,學期末要對教學計劃的完成、學校帳目的結算等進行督查、評估和總結。

    9、鞏固均衡教育成果,要把重點放在各種設施設備的正常使用上,要讓設施設備發揮作用。對部分有能正常使的教師要進行再培訓,一定達到教師人人能用,科科用好,不得出現不會用,不想用,不愿用的局面,出現這種現象的學校年終考核要一票否決。

    10、努力做好安全衛生工作。要監督學校定期進行安全排查,及時消除,做好各種安全預案,進行安全演練,確保不出任何安全事故。

    11、完成督學責任學校的計劃、總結和開展督學活動記錄、照片及材料上報的工作任務。

    責任督學工作總結報告責任督學工作總結篇二

    按照錫山區人民政府教育督導室的工作要求,結合第八責任區江蘇省天一中學、江蘇省錫東高級中學和江蘇省懷仁中學的實際情況,特制定20xx年第三責任區掛牌責任督學工作計劃。

    以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導,認真落實國家《教育督導條例》、《中小學校責任督學掛牌督導辦法》及省、市、區相關文件、計劃精神,加大對中小學整體工作的督促、檢查和指導力度,助力各校依法辦學,規范辦學,辦人民滿意學校。

    1.提高自身的理論水平,加強教育法律、法規、規章和國家教育方針、政策的學習,專業知識和業務能力的培訓,努力使自身督導能力不斷得到提高。

    2.督導學校依法辦學,規范辦學。

    3.化解校內、校外的各種矛盾,把問題解決在基層、解決在萌芽狀態。

    4.鞏固均衡優質教育創建成果,提高教育教學設施設備的利用率。

    5.加大課堂教學改革力度,實施有效、高效教育,提高質量。

    6.加強校園文化建設,不斷凈化、美化、綠化、文化校園。

    7.重視學生安全工作。

    8.積極推進教育現代化學校建設工作。

    9.做好區督導室安排的其他各項工作。

    1.認真學習教育督導條例,堅持以下工作原則:(1)以提高教育教學質量為中心;(2)遵循教育規律和教育法律、法規、規章和國家教育方針、政策的規定;(3)對政府履行教育工作相關職責的督導,做到既督又導;(4)實事求是、客觀公正。

    3.通過常規督導、隨機督導、專項督導、協作督導、重點督導、綜合督導等多種形式的督導,使督導工作更有有效性、針對性和指導性。

    4.把督導工作深入到基層,重點要深入到學校常規管理和課堂教育中去,深入到教師、學生和學生家長中去,切實地去踐行辦人民滿意的教育。

    5.不斷總結經驗,用好督導結果,使督導工作與學校的發展并駕齊驅、相得益彰。

    1.了解開學工作情況(校園環境、校園文化、師生情況)

    2.了解學校20xx年工作的新思路、新舉措

    1.了解學校藝術、綜合實踐活動、專題教育等課程開設情況

    2.了解學校圖書、實驗室使用情況

    3.了解學校社團活動開展情況

    4.了解學校教研活動情況,參加學校課堂教學研討活動

    5.了解學校安全責任落實情況

    1.了解學校保障學生每天1小時校園體育活動情況

    2.了解學校開展班團隊活動情況

    4.了解學校校本培訓情況

    5.了解學校落實安全防范的措施

    1.了解學校執行作息時間情況

    2.了解學校心理健康教育開展情況

    3.了解學校師德建設情況

    4.了解學校制度文化建設情況

    5.了解學校加強師生安全教育情況

    1.了解學校藝術、綜合實踐活動、專題教育等課程開設情況

    2.了解中午休息時間學生活動情況

    3.了解學校落實全員德育、基本素質達標計劃工作要求情況

    4.了解學校家校聯系情況

    5.了解學?!叭潯被顒勇鋵嵡闆r

    1.了解開學工作情況(校園環境、校園文化、師生情況)

    2.了解學校均衡分班情況

    3.了解學校保障學生每天1小時校園體育活動情況

    4.了解學校落實安全工作責任的舉措

    5.了解學校制度文化建設情況

    1.了解學校藝術、綜合實踐活動、專題教育等課程情況

    2.了解學校學生行為規范執行情況

    3.了解學校校本培訓情況

    4.了解學校社團活動情況

    5.了解學校落實安全防范措施情況

    1.了解學校中午休息時間學生活動情況

    2.了解學校班團隊活動情況

    3.了解學校課堂教學情況

    4.了解教師輪崗交流情況

    5.了解學校特色建設情況

    1.了解學校執行作息時間情況

    2.了解學校心理健康教育情況

    3.了解學校課題研究情況

    4.了解教師論文撰寫情況

    5.了解學?!叭潯被顒娱_展情況

    責任督學工作總結報告責任督學工作總結篇三

    根據《教育督導條例》(國務院令第624號)、《教育部關于加強督學責任區建設的意見》(教督[20xx]7號)、《國務院教育督導委員會辦公室關于印發深化教育督導改革轉變教育管理方式意見的通知》(國教督辦[20xx]3號)和《國務院教育督導委員會辦公室關于印發〈中小學校責任督學掛牌督導規程〉和〈中小學校責任督學工作守則〉的通知》(國教督辦[20xx]6號)文件精神,現就進一步切實加強我縣督學責任區建設,提出如下意見。

    督學責任區建設是教育督導制度建設的重要組成部分。加強督學責任區建設,是落實教育規劃綱要“堅持督政與督學并重”要求,推動“督學”工作制度化、常態化,加強對中小學校工作監督與指導的'重要措施,有利于及時了解和掌握中小學校的工作狀況,發現存在的問題和不足,指導和督促中小學校規范辦學行為,提高教育教學質量。同時,通過對責任區內中小學校教育教學工作的監督檢查,及時發現典型,總結推廣經驗,對中小學校工作提出改進建議,為政府和教育行政部門推進教育改革與發展提供決策參考。

    按照“因地制宜、分級負責、全面覆蓋、推動工作”的原則,全縣設立5個督學責任區,每一個責任區內的學校數一般應控制在15所以內,并覆蓋所有中小學校和幼兒園,確保督導工作質量。

    督學責任區的主要職能是對本區域內學校(含民辦)進行隨機督導檢查。責任區督學由縣人民政府或縣教育督導委員會聘任的督學擔任。每個督學責任區至少要配備三名督學。以督學責任區設立督導組,實行組長負責制,每位責任督學掛牌督導3至5所學校。

    1.查閱、復制財務賬目和與督導事項有關的其他文件、資料。

    3.就督導事項有關問題開展調查。

    4.向縣教育局或縣教育督導團提出對被督導單位或者其相關負責人給予獎懲的建議。

    1.督導檢查中小學校(幼兒園)貫徹落實教育法律、法規、規章和國家教育方針政策的情況,及時發現危及中小學校安全、師生合法權益和教育教學秩序的違法違規行為,調查核實群眾舉報、投訴的有關教育問題。

    2.指導幫助中小學校(幼兒園)合理制定學校發展規劃,推進依法辦學,規范辦學行為,提高辦學水平,形成辦學特色;督促指導中小學校(幼兒園)遵循教育教學規律,深化教育教學改革,落實國家課程方案,扎實推進素質教育,不斷提高教育教學質量。

    3.及時推介督導過程中發現的典型經驗;及時向教育行政部門、教育督導團和中小學校(幼兒園)反饋可能影響中小學校(幼兒園)正常教學秩序以及違背教育規律的問題。

    4.認真研究中小學校(幼兒園)教育教學工作中的重點、熱點、難點問題,在深入調研的基礎上,形成調研報告。

    5.準確掌握中小學校(幼兒園)的辦學現狀、發展動態及存在的問題,定期或不定期的向教育行政部門和學校報告,提出建議并督促落實。

    6. 檢查各學校貫徹落實縣教育主管部門的重大決策情況

    7.參與干部選拔推薦、考察、學校年度目標督查、評先獎優等工作。

    1.根據全縣年度教育督導工作計劃開展督導工作,不事先通知被督導檢查學校。

    2.每次督導后,要填寫督學責任區隨訪督導檢查記錄,并撰寫報告。

    3.在督導檢查過程中,不得接受被督導單位的陪同、宴請和提供的各種招待與禮品禮金等;不得影響被督導學校的正常工作秩序。

    4.督導組對本責任區中小學校(幼兒園)的隨機督導每月不少于1輪次。

    5.參與督導部門安排的專項督導和綜合督導工作。

    1.責任督學開展教育教學檢查活動時必須持證上崗。

    2.責任督學要嚴格遵守《中小學校責任督學工作守則》,做到十個方面的要求,一是愛崗敬業。熱愛督導奉獻教育,忠于職守勤勉盡責;二是依法履職。熟悉法律遵守規章,依法依規履行職責;三是科學規范。遵循規律堅持標準,講究程序嚴格操作;四是客觀公正。了解情況實事求是,處理問題公平公正;五是善于溝通。深入學校貼近師生,加強交流及時反饋;六是勇于擔當。敢查實情敢講真話,督促整改一抓到底;七是開拓創新。視野開闊思維縝密,大膽探索注重總結;八是注重實效。認真監督悉心指導,意見明確落實到位;九是業務精湛。注重學習勤于鉆研,本領過硬能力全面;十是廉潔自律。嚴于律己作風正派,品行端正不謀私利。

    3.責任督學要嚴格按照《中小學校責任督學掛牌督導規程》開展教育督導工作。

    4.責任督學要嚴守工作和生活紀律,遵守“八項規定”以及其他紀律和規定。有事請(銷)假,并履行請(銷)假手續。

    責任區督學原人事關系不變,實行集中辦公,單獨進行考核獎懲,把責任區督學的督導工作計劃、隨訪督導檢查記錄、聽課記錄、督導報告和責任區內中小學校教育教學質量作為考核和表彰的重要依據。

    中小學校(幼兒園)必須依法積極協助并配合督學責任區督導組開展隨機督導檢查,主動匯報工作,如實反映情況,自覺提供相關資料,不隱瞞事實真相。

    責任督學工作總結報告責任督學工作總結篇四

    根據潁州區教育督導委員會的分工,本人負責督導西湖鎮湯莊小學、路莊小學、五里小學和中心幼兒園四個單位。

    本學期里,我認真研讀潁州區教育督導委員會辦公室編撰的《潁州區教育督導工作政策法規》,明確了督導政策,熟悉了教育政策法規,提高了認識,使我在本學期里督導工作有序開展。

    本學期里,我通過了隨機聽課、查閱資料、座談走訪和校園巡視等方式對責任區內學校進行督查,督查中發現各校在安全工作、教學管理、辦學行為、業務開展等方面都做出了一定的成績,同時也發現了一些問題。并對學校提出了意見和建議。各校對提出的問題能夠及時采取措施,積極整改。

    值得肯定的方面有:

    1、各校都能按照國家課程方案開設規定課程,大課間活動開展正常;

    4、無亂收費和亂訂亂購教輔現象。

    各校都能按時舉行升旗儀式,師生出勤正常;教師備課認真,課堂能體現課改精神;作業開設全,作業量適中,批閱認真;學校集體備課、合作研討、聽評課等活動正常開展,作業教案都有檢查記錄。

    校園安全工作排查到位,有臺賬,做到了防患于未然;防溺水,防意外事故及交通安全宣傳力度大。宣傳方式有:課堂、橫幅、宣傳欄、黑板報、校園廣播、致家長一封信、安全警示牌等。

    1、教學管理有待加強。個別學校計劃落實不到位,個別教師備課,批改作業有不踏實現象,個別學校教研活動開展流于形式,不能深入。

    2、五里、湯莊小學由于和大田中學交界,且教育局給出的學區劃分不很明確,所以小學升初中時出現局部混亂。

    3、師德師風有待加強。個別教師思想狀況跟不上時代要求,進取心不強。

    主要建議:

    1、加強師德師風建設。

    2、強化教育教學管理,重在計劃、制度落實,著眼于教學進程(備課、上課、作業、輔導)的精細化管理。

    責任督學工作總結報告責任督學工作總結篇五

    “責任督學掛牌督導”這一作法我縣早在三年前就已實施,為辦全縣人民滿意教育發揮了積極作用,曾得到省市教育督導部門的肯定和推介。值舉國上下全面貫徹落實國務院教育督導委員會辦公室《關于印發〈中小學校責任督學掛牌督導辦法〉的通知》(國教督辦[20xx]2號),全面推行中小學校責任督學掛牌督導,深入推進督學責任區制度建設之際,將幾年來的工作實踐點滴小結如下,與同仁們切磋交流共進共贏。

    責任督學掛牌督導之好處。“責任督學掛牌督導”顧名思義就是教育督導室按統一規格制作公示牌,將責任督學的姓名、照片、聯系方式和督導事項在相應學校校門顯著位置予以公示,責任督學對責任學校進行經常性督導。一是暢通了家長、社會、學校各界人士與督學人員的溝通渠道,有問題隨時可以與責任督學取得聯系,可以將問題矛盾處理在萌芽狀態下;二是將督學人員的督學行為置在學校、家長、社會各界的監督之下,責任督學必須嚴守督學人員行為準則,確保陽光督導、科學督導的實行。這樣一來全縣人民對教育的滿意率不斷提升,近年我縣的民調教育滿意率一直處在全市乃至全省前列。

    責任督學掛牌督導之關鍵。要做好這項工作關鍵一是在于責任督學“三有”,有勇氣,敢于將自己的基本信息公之于眾,自己的工作行為接受社會各界的監督;有信心,相信自己有能力將學校各類矛盾問題通過協調處理好;有熱心,不厭其煩地接受各界的信息反饋,不發脾氣不推諉,耐心解釋熱心辦理,有問必答,有行必果。二是在于學校重視責任督學的督導意見,積極投入整改。三是在于縣教育督導室將督學情況匯總,定期召開聯席會議,進行情況通報和交辦。四是在于縣教育局及相關職能部門重視責任督學的督導意見,積極運用督導結果,將學校的整改執行情況列入目標管理考核。

    責任督學掛牌督導督學人員要處理好幾個關系:一是要明確好自己的職責,給自己定好位,不能越位更不能缺位。督學的主要責任是監督、指導、反饋、提升,不是要你代替行政、代替校長、代替老師直接去解決問題,而是重在督與導,將意見提出來,最終達到敦促問題解決之功效。二是要明確好自己的身份,責任督學是學校的服務員,不是什么“欽差大臣”,要放下架子,融入學校,與學校建立互相信任、密切合作的伙伴關系,不要高高在上,要以平等的身份與學校進行溝通交流,要有校榮我榮、校衰我恥的大局意識。三是要行使好自己的權利,不要做老好人總講成績,要洞察秋毫,分明是非,及時提出問題,及時向教育督導室匯報備案,還要跟蹤到底整改到位,將學校整改情況列入目標管理考核,這是你的權利,有為才能有自己的位、有自己的威。

    教育督導室與縣教育局等行政職能部門要協調好幾個關系:一是要分明職能,分工又合作。教育行政等職能部門重在出臺制度政策規則,重在抓過程抓落實,而教育督導重在監督和指導、反饋,重在抓行為的整改落實,在職能上分工不同,但也有職能重合之時,因此有時要及時溝通交流,統籌安排,避免重復多頭下鄉,加重基層學校的接待負擔,可以聯合下鄉,也可以下鄉資料共享不再重復下鄉;二是要相輔相成,充分利用督學結果??h教育局等行政職能部門和縣教育督導室要定期召開聯席會議,專題聽取責任督學工作匯報,共同研究處理相關問題。

    責任督學掛牌督導還要注意幾點:

    一是要加強督學培訓。對新任責任督學進行入職培訓,對在職責任督學進行定期培訓、集中培訓。實行責任督學定期交流制度,原則上每3年輪崗交流一次。

    二是要嚴格督學工作要求。責任督學按照“依法監督、正確指導、及時反饋、深入調研、合理建議”的工作方針,采取隨機聽課、查閱資料、列席會議、座談走訪、問卷調查、校園巡視等方式,對責任學校實施經常性督導,對每所學校實施經常性督導每月不得少于1次,視情況可隨時對學校進行督導,督導結束后,責任督學要填寫督導記錄,將督導結果當場向學校反饋,并及時向教育督導室提交報告。發現危及師生安全的重大隱患,應及時督促學校和相關部門處理;對各種突發事件或重大事故,責任督學應第一時間趕赴現場,及時了解并上報有關情況。

    三是要加強責任督學管理。建立完善責任督學管理辦法,完善進入和退出機制。建立責任督學考核制度,對責任督學履行職責、開展工作和完成任務情況進行年度考核,把責任督學落實《督學行為準則》、廉政紀律情況及學校和社會公眾滿意度情況納入考核指標體系。對年度考核稱職的督學,予以續聘;對考核優秀的督學,給予表彰獎勵。對行為不規范、不作為或亂作為的督學予以追責處理。

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    2023-04-10
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