情況報告的寫作不僅要關注事實的描述，還需要注重問題的分析和解決方案的提出，以提供有價值的信息和意見。以下是小編為大家收集的情況報告范文，供大家參考，并從中汲取一些寫作技巧和思路。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇一
根據督查要求，現將今年上半年重點工作完成情況，簡要匯報如下：
年初以來，***緊扣市委、市政府的決策部署，堅持落實全年重點工作目標任務不動搖，提振精神，加大力度，狠抓落實，成效明顯。
一是**整治加快建設。規劃上，在**溫泉度假區10平方公里總體規劃和4.8平方公里的控制性詳細規劃的基礎上，編制了水環境景觀、溫泉供熱管網、防洪、拆遷安置等一系列規劃。措施上，成立了省直駐**療養單位管理權限下放領導組，通過淘汰舊的、引進新的方式，對工療、干療、糧招、財招進行整合、提升、改造。目前，已完成工療、干療摸底，并到省總工會進行了對接。項目上，**項目二期工程中集中客房和康樂區已結構封頂，餐飲區、會議區、大堂區正在施工，預計到9月底，一期基本完成升級改造，酒店二期完成外立面裝飾，溫泉二期開工建設，景觀配套基本完工；**溫泉開發項目一期五星級酒店和溫泉中心舉行了奠基儀式，力爭8月份開工，年底主體結構封頂。溫泉度假區商業服務中心項目已與投資商達成協議，二輪方案已上報市政府，力爭9月份開工。另外，**集團、**集團就溫泉旅游度假項目已簽訂了投資意向協議。建設上，做活水文章，實施“一河兩景”以及**區域水系整治工程，兩個公園已完成土方回填、調運共計50萬方，完成大喬木栽植約5000株，完成綠化面積約6000平方米，大閘河電療以北段水系、景觀整治工程已基本完成；完成水系整治約6公里。
二是民生工程加快實施。在今年的民生工程項目中，涉及開發區的共有20項。目前，農村低保戶277戶、699人；五保供養127戶；計劃生育獎勵扶助對象10人；辦理貧困重度殘疾救助130人；完成城鎮居民基本醫療保險19714人，參保率98.6%；城鄉醫療救助16戶、共6.9萬元；對3名貧困白內障患者進行了復明手術；辦理了家電下鄉委托直補網點補助資金66.4萬元及73戶農村居民購買汽車、摩托車等補貼資金7.77萬元；**衛生服務中心已建成并投入使用，****等5村的衛生室已建成并通過了上級有關部門的驗收；成立了農險辦和理賠辦，今年的水稻、棉花、玉米的投保任務已全部完成；4個“農家書屋”建設任務基本結束；**水庫除險加固工程的大壩加固、溢洪道改造、放水閘加固等項目已基本竣工；“中小學校舍安全”項目已基本完成。
三是“兩問兩整治”活動不斷深化。市“兩問兩整治”推進會后，立即細化了方案，調整了組織，迅速推進活動深入開展，把推進“兩問兩整治”與年初確定的重點工作目標任務結合起來，與開展重點工作督查調度結合起來。上半年，開展全年目標任務完成情況督查2次，重點工作督查6次，“干部服務大建設”督查4次，對重點建設項目開展了日常督查，同時配合市“兩問兩整治”辦公室對市駐外招商辦事處工作情況開展了專項督查。上半年，共誡勉談話1人、處分1人、辭退1人、勸退1人。
四是爭先創優活動不斷深化。圍繞“加快發展、負重趕超，科學發展，轉型升級”發展基調和年初確定的目標任務，結合深入學習沈浩、王坤友活動，形成了圍繞目標抓爭先、圍繞任務抓落實、圍繞典型抓創優的濃厚氛圍和良好局面。上半年，**村黨支部***榮獲“全省優秀共產黨員”、**街區黨委**榮獲“全市優秀共產黨員”稱號；開發區外資服務中心榮獲省級“青年文明號”。黨工委認真貫徹落實干部選拔任用“四項監督制度”，將公開選拔任用干部作為激發爭先動力、提振創優激情的有效手段和抓手，上半年在開發區機關和**街道拿出了一些崗位，進行公開選拔、競爭上崗，提高了干部選拔任用的公信度，真正做到了讓吃苦的人吃香、實干的人實惠、有為的人有位，不斷激發機關干部爭先創優的活力。
五是黨風廉政建設不斷深化。黨工委高度重視黨風廉政建設和反腐倡廉工作，堅持把黨風廉政建設作為重要工作、重點任務、重要保障之一，與經濟工作同安排、同部署、同要求，做到工作、廉政“兩手抓、兩手硬、兩促進”。上半年，已下發了黨風廉政責任制建設任務分解，開展了“廉政危險源”排查，組織了科級以下干部填報執行《廉政準側》自查表。
六是群眾工作和信訪維穩不斷深化。群眾工作方面，成立了貫徹落實群眾工作“八項機制”領導組，研究制定了《中共**開發區工委關于貫徹落實市委〈群眾工作八項機制〉的實施細則》，從六大類25個方面，對“八項機制”有關工作任務進行細化和分工，明確責任單位或部門，建立干部聯系基層、下基層制度、聯系企業制度、信訪包案制度、科學民主決策制度、黨務政務公開制度等一系列制度，提高社會保障水平，維護群眾利益和合法權益。信訪維穩方面，認真貫徹省、市有關維護穩定工作的會議精神，認真分析了開發區維穩工作形勢，針對開發區征地拆遷點多面廣、項目建設速度加快、區內企業職工人數增多、控違拆違力度加大，各類矛盾進一步突顯的新形勢，組織召開維穩工作會議，對矛盾隱患進行了全面的摸排，對摸排的矛盾隱患，逐項落實跟蹤化解包案領導、責任單位，全面抓好落實。
二、存在問題。
從今年上半年情況看，在工作推進、目標完成和任務績效上還存在著一些問題，既有共性問題，也有個性問題。但主要問題聚焦在項目上，突出表現在項目落地難，項目建設慢，最突出的有以下幾個方面：
第一，任務完成有差距。從舉辦旅游節看，**整治、**街和**路拆遷、**路沿線立面改造等與市委、市政府的要求，還存在一定的差距，****等企業閑置土地處置按期達標難度大。從“雙過半”的要求看，目前已是下半年，不少重點工作任務與目標任務要求還存在一定的差距，如在征地讓地上，沒有完全滿足項目落地建設需求；在建設投資上，與目標要求還有一定差距，建設項目還沒有完全鋪開，建設進度還需加快。
第二，工作推進有掣肘。在工業調度上，由于企業統計力量不強，業務素質不高，開發區本身統計分析水平不足，所以數據統計和形勢分析的科學性、操作性、時效性要進一步加強；在群眾工作上，雖然制定了落實市委群眾工作《八項機制》實施細則，但各部門在工作銜接上、落實上還必須進一步加強，將機制落到實處；在**整治上，成立了療養院下放領導組，擬定了初步方案，但在具體操作和推進成效上難以在短時間內取得突破；在信訪穩定上，由于征地拆遷、項目建設的進一步推進，涉及群眾利益的工作越來越多，拆遷、環保、農民工工資等問題，稍不注意，都會引發不穩定因素，信訪穩定依然不能忽視；在民生工程上，農村低保由于上級民政部門下達的指標有限，區內低保人群不能做到應保盡保；政策性農業保險，保險公司賠付時覆蓋面小、標準低，影響了群眾參保積極性；湯卞山等5村衛生室建成后，由于配套資金不能落實等原因，至今沒有投入使用。
第三，瓶頸化解有難度。目前各項工作推進中，制約因素較多，主要集中在土地、資金、人才等方面。土地上，主要表現在：用地指標偏緊，很多項目因用地指標無法落實而延遲，影響了項目的建設進度；項目前期報批工作時間較長，耗時較多，出現項目等地現象；征地拆遷難度大，矛盾重重，耗財費時。資金上，由于通脹壓力加大和國家多次上調存款準備金率、存貸款利率，金融機構的資金供應進一步趨緊，導致政府性融資和項目、企業融資難度加大；人才上，開發區建設發展急需一批專業技術人才，企業發展急需一批熟練技術工人，目前存在著企業招工難、人才引進難等問題。
下步工作。
從上半年工作情況來看，當前工作應力足完成年初確立的目標，實現節點任務的要求，確保“十二五”開好局、起好步，主要抓好以下幾方面工作：
一是高起點推進基礎建設。圍繞布局更合理、功能更完善、管理更高效的要求，全面抓好園區布局調整、擴容升級、功能配套等工作，全面提高園區功能集成、要素集聚、用地集約、產業集群水平。今年力爭實現擴區10平方公里，完成基礎設施建設投資10億元以上，加快供水、供電、供氣、污水處理以及道路、安置房、標準廠房等設施配套，全力完成年度建設任務，增強綜合服務功能，著力滿足企業生產、生活需求，進一步提升項目承載力和吸引力。
二是快節奏推進承接步伐。加快承接轉移，關鍵是加快項目落地。面對土地要素制約，在抓好土地指標、占補平衡、土地置換和爭取圈外“點供”指標外，積極創新思路，開展“無地招商”。一方面對亟待落戶的項目進度進行研判分析，根據進度要求，將有限的指標合理分配至即將開工的.項目，以保證項目建設進度和要求。另一方面將現有的閑置廠房盤活，與項目單位溝通協商，現行租賃廠房用于日常生產，在條件成熟時再征地建設，開發區予以政策上優惠，今年已經有7個企業通過此種方式落戶或即將注冊。
三是分類別推進布局優化。按照“傳統產業轉型升級、新興產業無中生有”的思路，注重一、二、三產業聯動，提升產業集群度、板塊集中度、項目集聚度，提高整體競爭力，形成明確的產業導向。傳統產業上，以現有產業為基礎，重點發展汽車及零部件、新材料及溫泉旅游等三大主導產業。加快推進**精鑄、**蓄能新材料工業園二期、**新材料二期、**二期、**溫泉開發等重點項目早日建成運營。新興產業上，在全力發展現有產業的同時，超前謀劃新興戰略性產業布局，出臺了《戰略性新興產業發展實施意見》，力爭通過戰略性新興產業發展，有效推動產業升級。在謀求優勢產業發展的同時，定位支柱產業，謀劃先導產業，增加戰略性新興產業比重，培育10個年產值10億元以上企業和10個省級以上名牌產品，重點突破5項關鍵核心技術，培育集聚產業3個。
四是大力度推進招商引資。在模式上，圍繞產業發展重點，繼續開展專業招商、駐點招商的同時，有針對性地實行專題招商、產業招商、點對點招商和代理招商。特別是通過代理招商，用市場手段來激活招商，讓更多的經濟中介代理咨詢機構成為開發區招商工作的主體，一方面可以實現項目引進的國際化，另一方面通過市場化推動服務的規范化和制度化。目前已有數家咨詢代理機構和個人正逐步參與到開發區的招商活動中，努力在創新招商模式取得突破。在方向上，圍繞汽車及零部件、新材料、溫泉旅游等主導產業，進行有針對性的招商，重點招產業帶動強、科技含量高、財政貢獻大的好項目；圍繞世界500強、國內500強、行業百強和央企、省企和知名民企，突破大項目和高端項目。
五是多層次推進合作共建。首先是加快兩園合作共建。按照“統一規劃、成片開發、分期建設”的思路，按照資源整合、共建共享的要求，建立兩園共建責任機制、利益共享機制、統籌開發機制，盡快選定共建區域，完善合作方案，加快合作共建進度，下半年力爭完成控制性詳規，并啟動征地拆遷和基礎設施建設。其次是加快“園中園”合作。通過對接和招商，引進海內外地區政府、開發園區、央企、行業協會、企業集團、投（融）資機構采取飛地方式、共建方式開發建設“園中園”，充分發揮先進園區的“品牌效應”和大企業的“示范效應”。年內力爭落戶園中園項目2個以上。
六是大手筆推進溫泉開發。以溫泉水資源為核心，通過環境優化、增量帶動、存量整合，力爭用3年時間，將**溫泉度假區建設成環境優美、交通便捷、配套完善、生態宜居、旅游氛圍濃厚的溫泉旅游度假休閑勝地。推進新項目。加快**二期和**酒店項目工程建設進度，力爭早日竣工運營，加大與**、**及澳大利亞**傳媒集團重點旅游項目洽談力度，力爭早日簽約落戶。改造老項目。推進電療擴建，擴大規模，提升檔次；整體改造糧招、財招，推動工療、干療改革發展，推進人行、建行培訓中心整合，爭取推進農行培訓中心轉型。加快景觀建設。主要是：一河一路兩景（大閘河整治、環湖路建設和巢寧路三角綠地及如意湖景觀建設），力爭9月底竣工，同時加大對水源涵養地、山體綠化和恢復保護。
七是全方位推進環境營造。始終堅持民生為上，在征地拆遷、補償安置、生態環保等方面，將維護好群眾根本利益作為各項工作的最終落腳點，確保社會和諧穩定。我們繼續秉承“為投資者著想，為納稅人服務，求開發區發展”的宗旨，把落實優惠政策、優化服務環境作為示范區建設的重中之重，牢固樹立“服務至上”、“客商之上”理念，全身心貼近客商，零距離服務企業。繼續以優化投資環境為導向，實行“一站式”受理、“立即辦”承諾，為投資者提供快捷、方便、優質的全方位服務，不斷提高服務水平和辦事效率。同時，全面履行招商承諾和服務承諾，做到言必信，行必果，打造更加安心、放心、舒心的創業環境。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇二
（一）黨組織建設工作。
一是規范和加強基層黨組織建設。將居民一支部、居民二支部、居民三支部和樓棟黨支部合并調整為居民黨支部，進一步完善了各項黨內制度。目前，該項工作已進入后續收尾階段。二是鞏固和拓展“同心服務365行動”活動內涵。精細開展了“同心服務365”行動，更換并及時發放了便民服務卡，認真落實“5+2”錯時服務，節日走訪慰問困難群眾5戶，開展在職黨員進社區活動1次。創新實施了“1186”服務群眾法，精心謀劃了多彩金冶系列活動，研究制定了入戶走訪新規定，每周四組織網格員入戶走訪，認真落實了解民情、信息采集、政策宣傳、預約服務、代辦服務、助困解憂6項措施。三是大力落實群眾路線后續整改工作任務。逐條兌現整改承諾，對照制定的47條整改承諾，已完成整改30條。四是有力推進不合格黨員處置工作。嚴格按照區委組織部的要求，加快進度，穩妥推進，共有4名黨員被限期改正，3名黨員予以除名，1名黨員予以勸退，立卷歸檔工作已完成。五是深化區域化大黨建工作格局。上半年社區召開了20共駐共建聯席會，社區組織29家轄區企事業單位，總結通報了工作總結，安排部署了年重點工作計劃，與參會單位負責人現場簽訂了《目標管理責任書》、《共建協議》和《區域化聯建工作協議書》，廣泛征求了轄區單位對社區建設的意見建議。六是深入開展“聯村聯戶、為民富民”行動。社區8名聯戶干部與馬家岸村8戶村民簽訂了2016年幫扶目標責任書，制定了聯系村年度發展規劃和聯系戶年度幫扶計劃，開展民情走訪8次。七是積極穩固“三維數字社區”建設。結合網格員入戶走訪，對轄區居民群眾基本信息進行了更加詳細、準確的調查。在此基礎上，及時維護、更新了三位數字社區系統，轄區居民信息更加準確、詳細。
（二）黨風廉政建設。
認真抓好黨風廉政建設責任制落實，狠抓作風建設，嚴格落實工作人員行為規范、勞動紀律、請假銷假、掛牌上崗等各項制度和規定，正確使用去向指示牌，單位形象和風氣持續良好。
（三）精神文明建設。
常效抓好社區精神文明建設，依托市民學校和家長學校，多渠道、多形式廣泛宣傳社會主義核心價值觀，評選建立了2016年“四德榜”,利用節假日組織志愿者為空巢老人、殘疾人、優撫對象等困難群體開展了義診、打掃衛生等志愿服務活動。同時，在節假日先后開展了“迎新春，送春聯”、“我們的節日？清明―向鎳都建設者致敬”、“我們的節日？端午―品味五谷慶端午”“、講道德，做好人，樹新風”道德講堂專題、身邊好人評選、道德模范評選等活動共計10次，高質量開展了百姓大舞臺文藝匯演1場。
（四）綜治、禁毒、反邪教工作。
一是加大綜合治理、禁毒和反邪教工作宣傳力度，共開展宣傳活動8場次，懸掛橫幅8條，發放宣傳資料1000余份。二是開展矛盾糾紛排查治理活動7次，對轄區內吸毒人員、邪教人員和兩勞釋解人員進行了詳細摸排并登記造冊，協助北京路派出所做好此類人員的日常穩控。三是認真開展兩勞釋解人員和吸毒人員的幫教轉化工作，對10名重點人員進行了回訪、談話，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態，確保社會穩定。四是認真做好敏感期、重要節假日和重點部位的防范控制和值班巡邏工作，嚴格落實值班制度，安排值班人員密切關注單位內部和轄區的安全穩定形勢。
（五）普法依法治理工作。
一是做好“六五”普法的驗收工作，認真規整普法工作資料，結合根據人員變動及時調整了領導小組，制定工作計劃，按照普法工作的要求，認真組織單位干部職工學習各種法律、法規，不斷提高干部職工的法律知識水平。二是結合“法治城市”創建，開展了法制教育宣傳活動4次，發放宣傳資料1000余份。
（六）安全生產工作。
一是加強組織領導，及時調整了安全生產工作領導小組，健全完善了安全生產制度并上墻，制定了年度工作計劃，落實了安全生產責任。二是開展安全隱患排查。結合重大節日開展安全生產大檢查4次28家單位，對7家發現問題的企業下發了整改通知單并督促落實整改。截至目前，轄區內無一例重特大安全事故發生。三是加大消防安全宣傳力度，利用各類活動組織開展宣傳活動4次，發放宣傳資料500余份。
（七）創城工作。
全力配合做好國家衛生城市復檢和雙擁模范城七連冠爭創工作，檔案資料齊全，活動開展有效。上半年共懸掛橫幅5條，出黑板報6期，發放宣傳資料5000余份，知曉率達98%以上。三是開展衛生整治活動。著重對衛生死角、“野廣告”進行了清理。截止目前，開展各類衛生集中整治活動4次，清理野廣告余條。
（八）信息和督查工作。
一是按照《xx區各部門單位信息報送任務分解表》要求，及時向區政府辦、區委辦和區信息中心報送工作信息28篇。及時更新社區微信平臺信息50余條。二是認真辦理提案議案。上半年按要求完成了協辦政協提案1件。
（九）思想宣傳工作。
深入學習宣傳貫徹黨的.十八大，十八屆三中、四中全會精神，建立健全了各項學習制度，制定了年度學習計劃，利用每周一學習例會堅持集中學習，參學率達100%.按要求完成了黨報黨刊征訂工作任務，截至目前，在金昌日報發表新聞報道6篇。
二、業務目標部分。
1、民政低保。截至目前，我社區共有享受最低生活保障對象124戶，保障人口270人，發放保障金500742元，上半年新增3戶。
2、計劃生育。一是開展人口信息查漏補缺行動。組織干部職工在入戶宣傳的同時，進一步了解和掌握居民人口信息，及時補充和完善全員人口信息并錄入系統信息庫。目前，我轄區總人口數7827人，（其中，常住人口7080人，流入人口727人，流出人口20人）；二是積極組織開展誠信計生和幸福家庭創建活動，現已累計與1400戶已婚育齡婦女簽訂了誠信計生承諾書。三是配合區人口局開展了生育關懷行動，為87人組織開展了流動人口育齡婦女免費檢查，發放計生藥具300余盒，為1戶符合條件的家庭申辦了二孩指標。
3、社會保障。截至目前，轄區新就業428人（任務700人），辦理就業失業登記證96本。為10人新辦小額擔保貸款80萬元，新辦理養老保險11人。組織15名有就業意愿的居民參加了“春風行動”招聘會，開展技能培訓9人，創業培訓12人。勞務輸轉260人（任務300人），境外就業5人（任務5人），實現勞務輸轉收入360萬元（任務650萬）。
4、特殊人群服務。對轄區150名殘疾人開展了基本服務狀況和需求專項調查。為129名獨居、高齡、病殘失能和困難優撫老人上門提供送時、助急、精神慰藉等服務。同時，結合日常入戶走訪，大力宣傳和推廣xx區社區公共服務中心提供的優惠低償服務。
三、招商引資工作。
根據區委、區政府要求，我社區始終高度重視此項工作，把千億元大招商作為社區工作的重點內容，積極安排部署，采取有力措施，不斷加大項目建設和招商引資工作力度，廣辟招商引資渠道，狠抓引進項目跟蹤落實。截至目前，共引進招商引資項目3項，其中已落地經營3項，已簽訂意向性協議3項，概算總投資1000萬元，目前正在努力爭取。
四、存在的問題及下一步工作打算。
根據目前工作運行情況工作中主要存在的問題，一是由于大多數育齡婦女存在認識上的偏差或常年外出打工，組織困難，生殖健康體檢任務沒法完成。二是社保工作中養老保險工作任務220人（完成30%），任務完成困難較大。三是環境衛生清掃面積大，管理整治難度大，經費短缺等。下一步將重點做好以下幾方面的工作：
1、進一步細化工作任務，明確分管領導和每個職工的工作責任，緊緊圍繞各目標責任書的內容，逐條逐項落實，確保年底考核前全面完成各項目標任務。
2、精心謀劃開展“多彩金冶”黨建系列活動，每個月確定一期主題，認真組織開展每一項活動，不斷活躍居民生活，營造良好文化氛圍。
3、全力實施各項民生工程，狠抓服務質量和服務水平，公開、公平、公正、熱情為居民做好服務工作。
4、大力實施平安工程，切實抓好社會綜合治理、禁毒、反邪教、信訪以及安全生產工作，為社區其他工作的順利開展打造平安環境。
5、根據區委、區政府要求，社區積極動員一切力量，廣辟招商引資渠道，動員全員招商，盡最大程度完成新一輪招商引資目標。
6、按照創建國家衛生城市工作要求，扎實開展環境衛生集中整治活動，改善人居環境。以道德講堂為抓手，切實做好精神文明建設、公共文化和志愿者服務工作，提升市民文明素質。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇三
*年以來，在區委、區政府的堅強領導下，*經濟開發區堅持以經濟建設為中心，開拓創新、主動作為、真抓實干，經濟質效穩步提升，全域環境持續改善，社會大局和諧穩定。
（一）抓黨建優化政治生態，從嚴治黨縱深發展。一是強化黨建引領，黨企融合賦能提升。切實做好發展黨員工作，完成本年度*名發展指標分配，舉辦*年度積極分子培訓班，接收預備黨員*名。高質量召開了兩次民主生活會，按要求完成所有支部的組織生活會和民主評議黨員工作。對基層黨組織燈塔平臺和黨員信息庫信息補錄工作培訓并進行日常維護調度。制定了《黨員檔案整理移交工作方案》，整理了*余份黨員檔案，完成了*余個支部的檔案移交工作。創新主題黨日活動形式，組織全體機關干部深入天潤工業、威力工具、濰柴新能源、頤陽酒業等重點企業進行觀摩學習。高標準提升黨群服務中心、邁世騰、威力工具黨建示范點，圓滿完成省委組織部黨建調研工作。刊發經濟開發區第一期《黨建工作簡報》，將黨建引領高質量發展和基礎黨建工作進行總結提煉，受到區、市兩級組織部門的認可。二是落實好意識形態主體責任，把穩筑牢思想防線。修訂意識形態工作責任制，完成意識形態研究及分析研判工作，完成意識形態年度培訓。組織理論中心組集體學習6次，開展“三學三提”培訓活動*期，組織基層理論宣講*場。學習強國平臺人員達到*人，平臺供稿*余分。組建*人網絡輿情信息員隊伍，沒有發生重大網絡安全問題。上報成功一名*好人，并被推選為*好人候選人。三是嚴肅監督問責，政治生態風清氣正。抗牢主體責任，推動全面從嚴治黨落到實處。今年以來召開黨工委班子會*次、黨風廉政建設專題會*次、安全生產專題會議*次，集體研究決策事項*件。督促問題整改，開展廉政談話*人次，運用“第一種形態”*人次。強化震懾警醒，組織觀看專題教育片《廉通一線·聚焦民生》，開展紀法專題授課*次，嚴明紀律規矩。開展談話*人次，筑牢干部拒腐防變思想防線。鞏固機關作風建設，開展*輪次監督檢查，運用第一種形態處置違反紀律干部*人次，并約談相關部門負責人。走訪企業紀檢委員，座談*人次，贈送業務指導書籍*份，貫通協同匯聚監督合力。做精做專執紀問責，辦理問題線索*件，給予黨紀處分*人，第一種形態處置*人，辦結*件失實信訪舉報線索，為*名干部公開澄清正名，推動審查調查工作規范化、專業化。
（二）強引領對沖下行壓力，經濟發展穩中有進。一是經濟運行平穩趨好。*-*月，地方級稅收*萬元，同比增長*.*%。開發區規上工業企業*-*月累計產值*萬元，*-*月累計營業收入*萬元；*-*月固定資產投資項目新增納統入庫*個，*-*萬投資項目入庫*個，*萬以上投資項目入庫*個，新增房地產項目*個；*-*月份報送固定資產投資*萬元，其中房地產*萬元。二是招商引資持續發力。今年以來，圍繞新能源新材料、綠色化工、高端裝備制造、電子信息、醫藥等優勢產業，積極進行延鏈、補鏈、強鏈招商。依托*省駐滬辦設立上海招商辦事處，派出一名工作人員長期駐點招商。重點加強珠三角招商引資，重點招引生物醫藥、新材料、軍民融合項目。對接深圳*商會，重點對接電子信息生產基地擬轉移企業，吸引到我區搬遷投資。今年以來，開發區*個團隊先后赴上海、北京、蘇州、濟南等地對接洽談項目*多次，注冊落地項目*個，其中新引進米紐特新材料、高溫陶瓷集成基板、多元儲解基地、鋰鹽系列產品、航空特種鋼、東瀾新材料、錦馳新能源包裝*個產業項目，新注冊金建緣、威薩國際供應鏈、首源機械、信光新材料*個外資項目和*個貿易類項目。目前跟蹤在談的有環保設備制造、有機硅樹脂、藥用中性硼硅玻璃等*個項目。三是項目建設提質增效。加強重點項目建設調度，緊盯項目節點工期，協調滯后項目，及時解決項目推進過程中的堵點難點問題，確保項目正常推進，順利完成年度工程任務。*年開發區共有區級以上重點項目*個，總投資*.*億元。目前項目已開工*個，完成投資*.*億元。其中谷雨春醫用微球、寶尼新材料、新元無醛粘合劑、世潔二期供熱等*個項目正常推進，瑞鑫機電產業園、綠谷新材產業園、明遠新材料等項目工程已基本完工，財金新材料、誠弘制藥等*個項目已超額完成年度投資，電子信息產業園完成投資*%、綠谷產業園完成投資*%、廣卓新材料完成投資*%。
（三）強化服務保障，營商環境持續優化。一是全力助企紓困解難。啟動工業振興暨優化營商環境攻堅年，并在全區范圍內實施“敢擔當、快作為、促發展”專項行動，以優化營商環境力促工業振興。根據自建房排查和既有房屋排查結果，全面梳理區內企業未辦理土地房屋產權證情況，確定*家企業*棟*平方建筑物，形成未辦證臺賬和調研報告。對有辦證意向的企業按照專班要求收集資料提交上報，推進企業早日辦理。幫助企業解決招聘員工、產權融資、勞資糾紛、貨物運輸等各類困難和問題*多件次，助力企業紓困快跑。同時，積極對接市、區相關部門，為入駐項目提供注冊、立項、土地等全程幫辦服務，推動項目快落地、快開工。二是全方位保障項目用地。積極對接區自然資源局、規劃分局，完成項目前期用地紅線圖、批復土地掛牌出讓、用地指標組卷、閑置低效土地收回工作。對區內項目用地進行全面梳理，協調規劃分局出具*個地塊項目用地紅線圖，做好*年成片開發方案編制工作。完成新元歐瑪膠項目、亙元項目、誠弘制藥二期土地掛牌資料準備工作，完成三和電子東土地掛牌出讓工作。完成威高化工項目、金象實業、集新科技、原廣瑞電力項目用地組卷工作，目前已轉區自然資源局。做好閑置與低效用地收回工作。完成史丹利（*）工業用地收回工作，協助辦理了土地證和房屋產權證注銷手續；收回康恒置業商住用地、隆昌興城物業服務公司土地；根據法院裁定完成原尼柔絲項目土地收回和注銷。三是統籌優化市政配套。推進主次干道的改造升級，完成湛江路整體改造、寶尼南路雨水管鋪設、金園路瀝青罩面、湛江路至九發路的雨、污分流，累計安裝雨污管道*米，砌筑雨、污水井*個，雨水收集井*個，硬化路面*平方米，攤鋪三層水穩層*萬平方，攤鋪兩層瀝青約*.*萬平方，安裝路邊石*米，砌筑擋土墻*立方，道路割縫及修補*平方。日常養護區內道路、公園等綠地約*萬平方米；福海路、寶尼*千伏輸變電項目、廣州東路（世潔以東）路南、杜營河取水項目移植苗木*余株、綠籬*平方；百樹園、昆崳路、廣州路、香山北路等主干道補植綠植*余萬株；完成醍香灣北路、香山北路連接線、銀海綠洲東側和南側新建綠地、寶尼南路綠化工作；保利路、永州路栽植銀杏行道樹*余株。日常排查區內路燈，對*處電纜燒壞進行及時維修，更換電纜*米；完成永州路、九發路、醍香灣小區北路*盞路燈安裝，鋪設電纜約*米；安裝綠谷新材產業園*盞路燈。整修雨污水井*處，井蓋*處，清理雨水井*個、疏通雨污管道*米，清運污水*立方，修復銀河擋土墻約*立方，整修路邊石*余米；清運生活垃圾*噸，灑水降塵*.*萬立方，清刷區內護欄共計*千米。
（四）推進化工園區建設，提升發展承載力。根據《*省化工園區擴區管理辦法（試行）》，確定了*化工產業園和*化工產業園分區擴區范圍，進一步提高園區承載能力。加快推進非化企業搬遷。*化工產業園內共有*家非化工企業，其中*家企業已達成協議搬遷出園，*家企業實行轉產并通過入園評審，*家企業可暫時保留視園區發展情況而定，目前恒泰毛毯已開始搬遷工作。圍繞園區重點企業，扛起主體責任，加強重點項目督查監管，強化工作舉措，切實推動項目建設取得新進展。目前，園區落戶企業總數*個，在建項目*個。上半年，為*個申請入園項目出具了審查意見。推進園區智慧化平臺建設，實現園區封閉管理。建立完善園區管理制度，實現園區內企業的有效管理和服務，確保入園項目按照規范的制度程序運作。
（五）守好筑牢“一排底線”，全力防范化解風險。一是嚴肅開展環保排查。協調督促*家企業開展了環保設施安全評價、隱患排查，發放風險防范告知書；排查企業燃煤及爐灶使用情況，排查出取暖小煤爐*個；開展危廢固廢排查百日攻堅行動及廢舊金屬回收企業情況；對*年中央及省環保督查反饋的環保督辦件開展回頭看，督導企業按要求整改，避免反彈。密切關注大氣監測子站污染指標情況，重點對土方堆場、施工工地、裸露土地等易產生揚塵場所進行專項整治，控制污染超標問題。開展環境影響跟蹤評價工作，編制的《*經濟開發區環境跟蹤評價報告》已通過省環保廳的審查。編制的《*經濟開發區循環化改造實施方案（*-*）》已經*市發改局評審通過。二是配合自建房安全專項整治。以經營性自建房為重點，對開發區自建房開展拉網式排查。目前開發區共排查自建房*棟，其中經營性自建房*戶，均錄入住建部信息歸集平臺，隱患房屋*棟，已按要求完成房屋質量鑒定。三是持續強化安全監管。扎實開展各類專項整治行動，認真推進安全生產歲末年初百日攻堅行動、重大事故隱患專項整治排查、機械鑄造企業金屬冶煉專項整治行動等各類專項行動，強化隱患排查整改工作，確保全區企業檢查全覆蓋、無死角、不漏項。今年以來共檢查企業*家，發現問題數*個；復查企業*家，復查問題*個；立即整改企業*家，立即整改的問題*個，并全部進行了閉環管理。
二、下半年工作打算。
（一）進一步推動招商引資取得實效。充分發揮專業園區的載體優勢和特色產業的集群優勢，依托*省駐滬辦、深圳*商會及北京、上海、深圳等駐點，做好信息收集、招商服務、企業對接等基礎工作。依托區內優勢產業鏈主企業，重點對接先進地區的產業轉移，組織企業參加各類招商引資推介、培訓、展會等活動，開展產業鏈上下游配套招商。進一步擴大產業集聚優勢，積極做強實業。
（二）進一步推動完工項目早日投產。積極協助企業，搶抓工業經濟回升向好趨勢，確保項目早日投產、增收創稅。加快綠谷新材產業園、瑞鑫機電產業園、電子信息產業園等新建園區的配套完善工作，按照邊建設、邊招商、邊擺項目的原則，積極引進符合園區發展、科技含量高、成長性好的企業項目，確保園區早日運營投產。同時，開始著手明年新建項目謀劃。一方面積極開展產業招商，引進外來投資建設項目，另一方面全面梳理開發區工業項目情況，扶持現有企業積極開展新項目建設。提前謀劃、主動服務，及時推動項目手續辦理，促進項目早落地、早開工、早建設、早投產。確保項目建設形成謀劃一批、在建一批、竣工投產一批的良性發展。
（三）進一步推動化工園區改造提升。一是推進擴區所需報告材料的編制工作，完成園區擴區。二是推進園區智慧化平臺更新建設，實現化工園區人流、車流、物流出入管控及運動路徑的規范和優化。同時，實現園區進出車輛封閉化管理、智慧環保、應急管理、危險設備實時監測等功能。三是抓好基礎設施建設，加快誠弘、谷雨春、寶尼、財金等新建項目“一企一管”建設工程，根據未來規劃和現有企業入住情況，加快實施*化工產業園“一企一管”二期工程。
（四）進一步推動實際使用外資量穩質升。一是優化營商環境，積極宣傳市級、區級外資獎勵政策，鼓勵大世汽車、銀豐家紡、齊日電子、信光新材料等外資企業增資擴股、利潤再投資。二是強化外資項目服務保障，做好美敦敦食品、米紐特新材料、金建緣貿易、東瀾新材料等項目的跟蹤服務工作，推動項目早日到資。
（五）進一步推動外貿進出口固穩提質。一是引導我區外貿企業與亞馬遜、阿里巴巴等大型電子商務平臺對接合作，推廣宣傳優勢產品，豐富營銷模式，開展品牌跨境電商出口。二是積極幫助華坦供應鏈有限公司申報國家級海外園區，在東非國家級海外倉申報、銀行信用額度申請、中信保補貼等方面助力企業快速發展。三是積極走出去，分行業、分地區精準對接形成新的外貿增長點。依托滿洲里駐京辦事處，對接滿洲里市邊境經濟合作區，開拓俄羅斯市場。對接中京能（海南）實業有限公司、中朵實業（海南）有限公司等，開拓企業大宗商品進出口市場。對接中國企業報集團國際貿易業務，突破中亞、東南亞進出口業務。
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上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇四
各鄉鎮人民政府、街道辦事處、開發區管委會：
下半年，根據省、泰州市安監局下達的安全管理人員培訓等9項重點工作任務，市安監局結合興化實際將重點工作任務細化分解到各鄉鎮、開發區。各鄉鎮、開發區圍繞目標任務，認真落實工作措施，強力推進各項工作，取得實質性的進展，現將有關情況通報如下：
24個鄉鎮全部完成安全管理人員培訓、特種作業人員培訓、安全隱患網上申報、職業衛生現狀評價、職業衛生場所檢測、職業衛生人員體檢、職業衛生人員培訓、職業衛生勞動用品發放、職業衛生建檔等9項重點工作，分別是：昭陽街道、臨城街道、戴南鎮、張郭鎮、戴窯鎮、昌榮鎮、陳堡鎮、荻垛鎮、茅山鎮、周莊鎮、周奮鄉、新垛鎮、合陳鎮、老圩鄉、林湖鄉、沙溝鎮、永豐鎮、大垛鎮、李中鎮、缸顧鄉、西郊鎮、海南鎮、下圩鎮、興東鎮(原城東鎮地域)。
11個鄉鎮未能全部完成重點工作，分別是：開發區、安豐鎮、陶莊鎮、大營鎮、垛田鎮、興東鎮(原西鮑鄉地域)、釣魚鎮、竹泓鎮、中堡鎮、大鄒鎮、沈倫鎮。
近期，市安委辦將召開未完成目標任務的鄉鎮相關人員參加的重點工作推進會，認真排查工作中存在的問題和差距，落實整改措施，確保各項重點工作目標任務的完成。
xx市安全生產委員會辦公室。
xxxx年1月5日。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇五
根據*紀委《關于加強請示報告工作的意見》精神和*紀檢監察室近期工作要求，現將*公司紀委2023年上半年紀檢工作情況報告如下。
（一）緊密圍繞二十大新決策新部署推進政治監督。一堅定維護黨中央集中統一領導。牢牢把握認真學習宣傳貫徹黨的二十大精神這條主線，堅持帶頭宣講黨的二十大精神，教育引導各級黨組織、黨員干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺做到堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。二堅定貫徹黨的自我革命戰略部署。推動召開黨委專題會研究部署公司黨風廉政和反腐敗工作，壓緊壓實了全面從嚴治黨主體責任。積極協助公司黨委召開2023年黨風廉政建設和反腐敗工作會議，深入學習貫徹黨的二十大、二十屆中央紀委二次全會、六屆市紀委二次全會精神及集團黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，結合實際部署公司2023年工作任務。三堅定推進全面從嚴管黨治黨責任制工作。督促各級黨組織嚴格落實*個“全面從嚴治黨責任清單”，認真開展2022年黨風建設和反腐倡廉工作責任制檢查考核，形成檢查報告提交黨委會研究，并納入公司年度黨建考核。四持續深化企業政治生態。堅持定期研判企業政治生態制度，切實把政治監督與領導班子成員“畫像”評價相結合，分析研判公司2022年政治生態情況，并按要求向*作了全面報告。
（二）實時聚焦防控企業廉政風險強化日常監督。一推進領導干部靠前監督。堅持紀委書記、紀委副書記出席和列席公司黨委、經理層會議，及時跟蹤關注企業重大決策、重要事項等，確保政令暢通，切實防治紀律松弛、組織渙散等現象。二嚴把選人用人“廉潔關”。對*名領導人員提拔考察進行了全程監督，審慎回復選人用人、評優評先等廉潔意見*人次，并及時開展提拔人員任前廉潔考試、廉潔承諾、廉潔談話。三督促推動內控制度“立改廢”。截至目前，已督促公司結合實際修訂管理標準*項、廢止管理標準*項，新建管理辦法*項、修訂管理辦法*項，持續扎緊扎牢制度的“籠子”。四堅持把監督關口前移。推進《業務合同》與《廉潔協議》“雙簽”，堅持把紀檢郵箱、紀檢電話等寫入《廉潔協議》，暢通檢舉渠道，擴大合同雙方約束和威懾，搭建廉潔共建通道。已督促*、*等項目落實“雙簽”。五深入開展崗位廉潔風險排查。半年來，督促各單位分層分級定期排查、研判、堵塞崗位廉潔風險點*余個，堅決守住了管理人員崗位廉潔風險底線。
（三）聚力作風建設推進中央八項規定新風尚。一從對黨的事業極端負責的高度認識風腐同源。堅決落實黨的二十大報告強調的要把握作風建設地區性、行業性、階段性特點，抓住普遍發生、反復出現的問題深化整治，深度認識作風問題和腐敗問題同根同源、一體同生，不正之風滋生掩藏腐敗，腐敗行為助長加劇不正之風，甚至催生新的作風問題，多措并舉加固中央八項規定堤壩，把黨性黨風黨紀一起抓，推進公司作風建設常態化長效化。二糾“四風”樹“新風”揚“正氣”一體落實。堅持緊盯反復發生、改頭換面等“四風”問題，常態化防治酒駕、賭博、小微腐敗問題，重點整治形式主義、官僚主義問題。深化節前廉潔提醒、節中檢查抽查、節后總結報告“三位一體”工作機制，聚焦元旦、春節、清明、五一、端午等“關鍵節點”和領導干部這個“關鍵少數”，暢通檢舉渠道，不斷教育引導黨員干部牢記“三個務必”。上半年，公司紀委推送廉潔過節提示*次，實施監督檢查*次，下發典型案例*次，公司所屬紀委、黨總支、黨支部開展節前教育*余場次，公司紀檢部門收到*人次上交無法退回禮品*件、禮金*萬元。三嚴肅處理違規現象。深入核查反映的*問題，未發現違紀違法行為，但存在違規情況，已根據規定提出處理意見，并按程序移交相關職能部門問責考核。
（四）聚力紀律建設一體推進“三不腐”能力水平。一堅決維護黨內法規。紀委委派干部全程列席*個黨組織班子民主生活會、組織生活會，現場督促領導干部認真開展批評與自我批評，嚴格接受政治體檢，推動黨內政治生活進一步嚴起來、實起來。同時，通過參加會議、聽取匯報、查閱資料、實地調研、談心談話等形式，*余次對各單位“一把手”和領導班子執行管黨治黨、民主集中制、三重一大制度、廉潔自律等制度情況開展監督檢查。二嚴格執行黨的紀律。堅持下級黨政負責人向公司紀委述責述廉制度，*名領導干部就履職履責和廉潔自律情況進行書面述責述廉，并記入個人廉潔檔案，其中*名黨組織書記現場進行了黨建述職。堅持廉潔談話制度和紀委約談制度，公司黨政主要負責人與領導班子其他成員、下級黨政主要負責人，領導班子成員與分管部門主要負責人，紀委書記與下級黨政主要負責人、紀委書記等開展談心談話*余人次。三完善常態化紀律教育機制。印發《2023年紀律教育學習活動方案》，對各級黨組織、黨員干部年度紀律教育、作風教育、年輕干部教育及監督檢查等進行全面部署。截止目前，已督促各級黨組織深入學習黨章及其他黨內法規、習近平講話論述摘編、中央文件、法律法規等*余場次，開展干部警示教育、“*”宣講、年輕干部教育等活動*余場次，分層分級集中簽訂《廉潔從業承諾書》*份，保持了黨員紀律教育全覆蓋。
（五）帶頭落實刀刃向內推動紀律部隊能力新提升。一不斷提高紀委政治能力。堅持用黨的創新理論凝心鑄魂，認真執行紀委會“第一議題”制度，集中學習習近平總書記重要講話精神和黨的二十大、二十屆中央紀委二次全會等會議精神，與公司紀檢工作實際相結合，不斷深化了對黨的創新理論的深刻認識。截止目前，公司召開紀委會*次，學習內容*項。二不斷推進監督隊伍能力建設。強化全員培訓、深度學習，推動全系統認真學習并嚴格執行黨章、條例、規定，不斷提高依規依紀履職能力。上半年，公司紀委組織參加集團紀檢業務培訓*人次，自主開展業務培訓*場次，集中開展黨紀學習研討*場次。三扎實開展教育整頓。準確把握此次教育整頓的目標任務，嚴格執行集團紀委部署要求和工作方案，公司紀檢干部隊伍教育整頓有力有序推進。截止目前，組織開展集中學習6場次，學習內容*余項。開展革命傳統教育、業務培訓、主題黨課、談心談話等活動*場次。提交對照檢查、問題自查、風險梳理等資料*余份。廣大紀檢干部自覺接受革命性鍛造，教育整頓取得階段性成效。
二、存在的問題或不足。
（一）主體責任被動落實現象還未徹底改變。有的黨組織不會抓的現象依然存在，被動依靠公司紀委推動主體責任落實，主動加強事前監管意識還不夠強。
（二）各類監督合力的發揮還不夠。還是存在職能部門、各專業線監督合力不夠、信息不共享等情況，一定程度導致個別廉潔風險盲點沒有被及時了解掌握，不利于針對性防范。
（三）紀檢干部跟不上發展腳步的現象還未完全改變。監督隊伍中仍然存在業務知識不夠熟稔、工作實戰經驗不足、日常監督“帶電”不足、推進工作創新不足等問題，能力素質還有待進一步提升。
三、下半年工作要點。
（一）著力進一步深化黨的政治建設。一要時刻保持解決大黨獨有難題的清醒和堅定，牢牢把握全面學習和貫徹落實黨的二十大精神這條主線，督促各級黨組織堅決落實黨的二十大關于堅持和加強黨的全面領導、黨中央集中統一領導的各項部署要求。二要深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，不斷提高政治能力。三要壓實政治責任，督促主體責任和監督責任一體推進、貫通落實，嚴格責任制檢查考核。四要強化政治監督，重點聚焦集團決策部署和公司“*”工作目標，盯住人和事，加大監督推動力度，以紀檢工作的高質量服務保障企業發展的高質量。五要嚴明政治紀律和政治規矩，及時發現并著力解決“七個有之”問題，堅決清除“兩面人”“小團伙”“偽忠誠”，消除政治隱患，維護政治安全。
（二）著力進一步提升監督治理效能。一要做細日常監督，匯聚監督合力，形成監督“大格局”，強化對“三重一大”決策、選人用人、招標采購、費用報銷、公車管理、津貼補貼等的監督，認真組織梳理崗位廉潔風險點，深化對“一把手”和領導班子的監督，加強和改進同級監督，強化權力運行的監督，推動監督融入日常。同時，做好巡視巡察、監事會審計等披露問題整改監督和推動后續鞏固提升工作。二要夯實專項監督。督促找準監督重點，圍繞企業生產經營管理發揮監督保障執行、促進完善發展作用。三要扎實推進專項整治。嚴管重點領域，深化整治物資采購、副產品管理等系統性問題；嚴治“微腐敗”，強化措施整治基層“吃拿卡要”等“微腐敗”“蠅貪”問題。
（三）著力進一步強化紀律作風建設。一要深化黨員干部隊伍紀律教育。經常性組織開展黨章黨紀黨規學習教育，常態化開展好紀律廉潔警示教育，持續推動廉潔教育到*、進*、進*。同時，嚴格落實年輕干部教育，引導年輕干部樹牢拒腐防變的思想防線，扣好廉潔從業“第一粒扣子”。二要持續糾治“四風”，緊盯反復發生、改頭換面、隱形變異“四風”問題，針對以電子紅包、快遞物流方式“隔空送禮”問題，堅持嚴查嚴治、露頭就打，越往后越嚴。同時，常態化落實員工酒駕醉駕、賭博等專項整治，深挖背后可能存在的“四風”問題。三要樹“新風”揚“正氣”，嚴格督促執行中央八項規定精神，對違紀問題絕不姑息。緊盯重點節假日，及時做好節假日廉潔教育、作風建設、紀律檢查等，精準運用“四種形態”懲前毖后、治病救人。
（四）著力進一步強化監督隊伍能力提升。一要不斷強化紀委建設。帶頭學習習近平總書記重要講話和重要指示批示精神，持續全面深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神和二十屆中央紀委二次全會精神，堅持不懈用黨的創新理論凝心鑄魂。二要始終胸懷“國之大者”，深刻領會習近平總書記提高“七種能力”的要求，準確把握新時代全面從嚴治黨的新形勢新任務新要求，保持“兩個永遠在路上”的清醒和堅定，以主動作為的奮斗姿態和敢于善于斗爭的精神，推動黨中央決策部署、集團黨委紀委工作要求落實見效。三要促進高質量發展。堅持以自我革命的非凡政治勇氣，扎扎實實推進公司紀檢干部隊伍教育整頓，認真開展*、*、*，確保實現*的目標任務。同時，要堅持把思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練統一起來，強化全員培訓、深化學習、實戰練兵，嚴守辦案安全底線，以監督隊伍能力素質提升促進監督執紀問責工作的高質量提升。
特此報告。
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上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇六
上半年，我局緊緊圍繞區委、區政府中心工作，堅持以文塑旅、以旅彰文，以“吃住*嗨游*”為重點任務，不斷推動市場消費復蘇、文旅產業深度融合、文旅品牌更加彰顯、行業服務效能提升，各項工作取得一定成效。
（一）堅持政治建設，打造高素質文旅隊伍。
一是夯實黨建根基。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的二十大精神。落實“第一議題”制度，開展模范機關建設，扎實推進黨建品牌、黨建突破項目、行業黨建創新突破項目、過硬支部建設等工作。對機關黨委所轄*個支部工作進行指導、協調，組織黨員干部到慈口觀村、威力工具等教育基地參觀學習。今年以來，召開意識形態研判會議*次，理論中心組學習、周五集中學習等*次，學習文件*篇，組織包村聯戶、支部共建、雙報到等活動*次。二是加強作風建設。弘揚“嚴、真、細、實、快”的工作作風，積極開展干部作風大改進活動，完成優化營商環境征集問題整改*條。對各級巡視、巡察反饋問題開展對照自查，做好黃河流域專項巡察問題整改和驗收工作。開展*輪公職人員經商辦企業、在企業及社會團體兼職專項自查。三是提升干部素質。制定《區文旅局*年人才活動配檔表》，通過人才結對、文化交流等方式，加強文藝人才工作。加強黨員、入黨積極分子教育培訓，做好年輕干部培養，啟動年輕干部活動日，定期組織學習培訓活動。深化文旅領域人才政策，發布高層次藝術人才支持計劃等*項計劃，在資金、政策、晉升等方面給予扶持。
（二）提振文旅市場，推動文旅產業復蘇發展。
一是促進文旅消費。細化落實《*區*年促文旅消費政策措施》《關于打造“吃住*嗨玩*”*夏季旅游新局面的實施意見》等政策文件，推動文旅市場復蘇。“吃”的方面，組織昆崳、凱德等*家飯店參加市局“千里山海，嗨享wei海”美食薈活動，引導湯泊、天沐等推出新疆美食節、溫泉海鮮美食自助等特色餐飲，結合開展小型音樂會、戶外燒烤、煙花表演等*余種文娛活動，提振餐飲消費市場。“住”的方面，發揮住宿資源優勢，推出系列住宿目的地榜單，引導大溪谷、天沐等發展露營、戶外燒烤等項目。引導旅游住宿業發展，慈口觀溫泉民宿、櫻紅石語民宿成功獲評省五星級、四星級旅游民宿。*天沐溫泉度假酒店獲評國家四星級旅游飯店，是*設區以來的首家四星級旅游飯店，也是*半島首家同時獲評國家aaaa級旅游景區和四星級旅游飯店的溫泉度假區。“玩”的方面，做好上海美育協會研學團隊的支持和宣傳營銷工作，已招募*個團隊暑期來文研學游。對接屬地鎮街，指導舉辦桃花節、李龍山會、櫻桃節、露營節、金雞菊文化節、藍莓采摘節等特色節慶，充分激發文旅消費潛力。李龍山會被光明日報、新黃河等央媒省媒密集報道，露營節當日視頻進入抖音同城top*。櫻桃節期間，與順豐速運開展合作，推出櫻桃運費減免券、文旅禮品箱等，拉動櫻桃銷量約*萬斤，帶動產值約*萬元。“購”的方面，啟動首屆“*禮物”大賽，已征集參賽作品*件，后續將通過市場化運作手段，向社會層面廣泛宣傳推介，打造*旅游“后備箱”商品體系。二是抓實項目招引。編制最新《*文旅招商手冊》，以昆崳山、民宿、溫泉等優勢資源為招商重點，赴濟南、上海等地開展招商*余次，對接省文旅集團、中青旅、萬達文旅等龍頭文旅企業，推動山東文旅與我區簽訂鄉村振興戰略協議。與上海旅游協會、黑龍江省龍旅集團等簽訂合作協議，達成開拓市場、互送客源等多項合作。昆崳山開發方面，省市區三級文旅集團簽約昆崳山文旅綜合開發項目，齊魯文旅專業團隊對昆崳山整體開發進行*次規劃設計。圣經山項目上，積極與中傳建信、廣州貝爾等企業對接洽談，推進后續開發建設工作。平穩推進聽風觀海等在建項目。三是賦能產業發展。積極爭取省鄉村振興重大專項資金，申報省級文旅康養強縣等示范創建，組織三瓣石村、鄒家床村等*個村莊申報省級鄉村旅游重點村。上報《*區關于開展文化產業賦能鄉村振興工作試點的實施方案》，市局已將我區作為首選試點單位推薦。強化示范引領，大水泊鎮入選第二批山東省旅游民宿集聚區培育單位，界石鎮入選山東省精品文旅名鎮。
（三）強化宣傳推介，擦亮“*文旅”城市名片。
一是打造矩陣式宣傳。建立微信公眾號、抖音、小紅書等*個平臺在內的文旅宣傳矩陣，持續提升“四季*”智慧文旅小程序功能，在*機場、*東站布設“*雖稍遠，百事可樂”“吃住*嗨游*”等宣傳刊欄，在濟南東站投放城市宣傳口號，擴大文旅宣傳范圍和影響力。上半年，在新華網、中國文化報、《光明日報》等主流媒體宣傳報道*篇，累計發布微信公眾號推文*篇、騰訊視頻*個、抖音視頻*個，官媒總閱讀量超*.*萬次。二是實現精準化營銷。印制《全域旅游手繪地圖》《*鄉村好時節節會地圖》各*萬份投放到全區旅行社、賓館酒店、公共交通工具等地。啟動*旅游推薦官評選計劃，以資金激勵、政策扶持等方式，激發群眾參與熱情。面向社會征集*文旅宣傳口號，展現地域特色和文化精髓。與本地頭部網紅、融媒體平臺合作，在露營節、櫻桃節等時間節點，利用話題營銷、線上直播等方式，形成“爆炸式”集中推送。積極開拓省外客源，參加“千里山海自在*”東北三省推介會，在“*中國·廊坊國際經濟貿易洽談會”設置*區展位，有效提升*文旅知名度、影響力。三是培植創新性內容。開展“在*·尋找最美打卡地”評選，已完成出發篇、召文臺篇等推文*篇。立足*旅游特色，策劃多主題類型營銷活動，豐富紅色研學游、溫泉養生游、露營游等旅游產品，已發布旅游線路*個。邀請網絡達人合作發布視頻開展話題營銷，“文曲星—金榜題名”話題推出視頻*個閱讀量*萬，#在*話題閱讀量突破*萬次，#吃住*嗨游*閱讀量突破*.*萬次。
（四）繁榮文化事業，提升城市文化軟實力。
一是實施文化惠民工程。推出優秀文藝作品創作獎勵政策，鼓勵群眾性小戲小劇創作，激發民間文藝表演團體創作和生產積極性。制定《“我們的中國夢文化進萬家”*年送戲（演出）下鄉工作方案》，增加專業團隊演出場次至*場，提升整體節目質量。聯合社會文藝力量，在音樂廳開展《天空之城動漫視聽音樂會》《追憶家駒*周年慶典演唱會》等大型演出活動。啟動第*屆“百姓放歌·唱響*”群眾文藝匯演，開展“文藝演出進景區”“送電影下鄉”“流動圖書車”等文化活動。截至目前，已開展各類文化活動*余場，服務群眾近*萬人次，不斷提升文化活動覆蓋面和文化生活滿意度。二是增強文化服務水平。作為全省三個試點之一，我區獲評全國廣播電視基本公共服務縣級標準化試點，充分發揮廣播電視在公共服務領域的作用，推動全區廣播電視公共服務高質量發展。區博物館“文風一脈研古學今”弘揚傳統文化系列活動入選全省博物館優秀社會教育活動案例。發布新建*處鄉村書房項目公告，*設計谷、栗景新天地綜合館被評為“*年*市新型公共文化空間”。制定《*年度公益創投項目實施管理辦法》，通過績效考核方式提升項目服務質量，截至目前，開展文化公益創投活動*場次，服務群眾*余人。三是傳承發展傳統文化。加強文物保護，公布第三批區級文物保護單位*處，篩選*處申報第五批市級文物保護單位。開展國有土地建設考古前置工作，進行文物考古調查*處。完成梁氏莊園*號、*號院文物保護修繕方案評審，申報*年度文物保護項目計劃。推動非遺產業發展，蕓祥繡品魯繡非遺工坊列入為山東首首批“山東手造”非遺工坊。推薦西洋參、花餑餑參加“沿膠濟鐵路文化體驗線”暨“行走百年膠濟高鐵環游齊魯”宣傳推介活動。
（五）筑牢安全防線，提升文旅行業服務效能。
一是完善制度建設。制定《全區文化和旅游領域重大事故隱患專項排查整治*行動實施方案》等方案*余個，組織召開“全區藝術培訓機構工作會議”“文旅系統‘五一’假日市場工作部署會議”等培訓*個，提高安全生產的思想意識和危機意識。簽訂文旅企業經營單位倡議書，確保企業依法經營、規范管理。二是強化監督管理。加強對文娛場所、星級飯店、印刷企業、網絡文化企業等巡查檢查，共召開文旅行業監管整治專題會議*次，完成全覆蓋式監管檢查*輪。及時回復政務熱線轉辦投訴，已受理工單*件，辦理過程滿足率*%。三是營造監管氛圍。廣泛投放文明旅游宣傳材料、旅游服務專線名片*余份。暢通*小時假日旅游服務專線，*小時內處置游客投訴問題。及時總結優秀經驗，“掃黃打非三字經”等*篇稿件被省級平臺采納。
二、下半年工作打算。
（一）全面加強思想政治建設。
一是加強政治引領。貫徹落實黨組“第一議題”制度，依托黨組中心組理論學習、干部理論學習、“三會一課”等，深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，全面學習貫徹黨的二十大精神，提升黨員干部政治意識。二是注重思想教育。注重學習成果轉化，做到學用結合、學以致用，用黨的創新理論指導實踐，推動文化和旅游工作實現高質量發展。堅守意識形態安全和保密工作底線。三是推進廉政建設。嚴格落實黨風廉政“一崗雙責”，持之以恒糾正“四風”，筑牢全局黨員干部拒腐防變思想防線，增強黨紀政紀執行的權威性。
（二）加速推進文旅產業發展。
一是抓實招商引資和項目建設。高標準編制《*文旅產業發展規劃》，通過《*區文旅招商手冊》積極推介文旅重點項目和優勢資源，年內爭取客商來訪出訪*多次。借助省級文旅集團與*區簽約的契機，加快昆崳山保護性開發，高標準推進民宿建設、老軍營開發等。不斷提升湯泊溫泉、天沐溫泉景區品質，積極同中傳建信集團對接，持續推進圣經山片區開發建設。挖掘全區文旅項目優勢，積極通過文旅招商手冊等辦法進行包裝策劃，聯合昆崳文旅、屬地鎮街等，加大對外推介力度，年內爭取客商來訪出訪*余次。二是辦好各類節會。堅持突出特色、提升品質，做好節會促旅游工作，通過市場化運作指導相關鎮辦開展趕海節、溫泉節等節慶活動，打響節會品牌，講好*故事，推介*形象。三是深化文旅融合。開展紅色文旅論壇暨學生研學實踐活動，跟蹤上海美育協會*個團隊研游感受，不斷改進研游線路、產品。推動花餑餑、魯繡等非遺產品與旅游多業態融合發展，在康養游、工業游等新增長點發力。實施鄉村旅游精品工程，加快構建鄉村旅游產業體系。
（三）堅持創新文旅營銷推介。
持續開展“吃住*嗨游*”活動，落實落細各項工作舉措。一是創新宣傳模式。圍繞繽紛尚街、石馬街等餐飲集中區域，制作網紅美食推文、短視頻，著力打造美食街區。以“*禮物”為依托，通過專場直播、“黃河大集”等營銷活動，提升*地方特色旅游產品知名度。二是優化營銷戰略。更新全區“吃住*嗨游*”宣傳元素，廣泛投放《全域旅游手繪地圖》等宣傳品，持續營造“吃住*”活動氛圍。繼續開展“尋找最美打卡地”活動，陸續推出“智造*”工業游、“*學”步行街、聽風觀海驛站、天沐溫泉等打卡地。加快推出旅游招徠獎勵政策，吸引更多外地游客來文。三是塑造營銷熱點。年內完成“四季*”宣傳片，發動本地網紅大v參與“*旅游推薦官”活動，投放旅游印章、手繪地圖等宣傳品，向社會征集旅游口號，持續提升城市知名度。完善宣傳管理機制，以“#在*”“#吃住*嗨游*”話題為基礎，加強網絡互動，升級話題營銷，激活文旅消費市場。
（四）持續增強文化服務供給。
一是加強文化服務。做好城市書房日常管理，推進*處鄉村主題書房建設。辦好“送戲下鄉”“送電影下鄉”“文化公益創投”等惠民項目。申報《烽火天福山》參加山東省“泰山文藝獎”評選。二是促進交流提升。推動區藝術團赴湖南、新疆、韓國天安市等地參加文化交流。培育一批文化類社會組織下沉基層，全年開展群眾性文化活動*場以上，覆蓋群眾*萬人次以上，擴大公共文化服務品牌效應。三是保護文化遺產。重點打造“文風一脈”志愿服務項目，將博物館展覽活動資源與志愿服務高度結合。繼續開展不可移動文物巡查工作、國有土地建設考古前置工作等，籌備博物館館藏紙質文物保護修繕工作。做好非遺項目的普查、保護和向上申報工作，開展區級第二批非遺工坊推薦和認定，推動非遺資源與“山東手造”產業有機融合。
（五）持續改善文旅市場環境。
提升旅游服務設施建設，加強游客權益保護，做好服務質量、市場秩序、環境衛生等工作。持續推進旅行社責任險補貼試點工作。結合文旅企業特點，將應急疏散演練、重大節日安全等作為檢查要點，加強重點領域的督導檢查。做好校外藝術類培訓機構的審批登記和監管，規范密室逃脫、劇本殺等娛樂領域新業態管理，推動新聞出版、廣播影視規范發展。建立健全旅游咨詢投訴服務機制，提高輿情監測、預警、研判能力，及時快速化解問題隱患，營造良好旅游環境。
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上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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2022年上半年，*公司在集團公司的堅強領導下，始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個”意識，堅定“四個”自信，忠誠捍衛“兩個”確立，堅決做到“兩個”維護，認真貫徹落實黨中央、省委省政府、省政府國資委、集團公司關于意識形態工作的安排部署，把意識形態工作擺在重要位置，精心安排部署，壓實工作責任，不斷加強意識形態領域工作，為公司發展提供了強大的思想基礎和政治保障，現將*公司上半年意識形態工作總結如下：
（一）加強組織領導，明確責任分工。
*公司認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨的十九大、十九屆歷次全會精神、習近平總書記對意識形態工作系列重要指示精神，深入貫徹落實黨中央、省委省政府、省政府國資委、集團公司關于意識形態工作部署要求，進一步加強意識形態工作，將意識形態工作納入公司重要議事日程，成立了*公司意識形態工作領導小組，明確了公司黨委書記為意識形態工作第一責任人，分管領導和其他領導班子領導對于意識形態工作的責任分工，嚴格落實“一崗雙責”，切實將意識形態工作落到實處。
（二）堅持理論學習教育，科學武裝頭腦。
一是認真落實“第一議題”制度。及時跟進學習貫徹習近平總書記重要講話和指示精神，以黨委會和黨委理論中心組為主要載體，強化執行力度，上半年，組織黨委會“第一議題”學習*次，黨委中心組“第一議題”學習*次，重點學習習近平重要講話精神材料*次，學習中央及省委重要會議精神*次、省政府國資委重要文件*次，學習集團公司主要領導講話精神、文件材料*次。二是嚴把意識形態領域關。上半年*公司制定《網絡輿情處置與管理辦法》、《意識形態領域工作辦法（試行）》，并建立相關臺賬，把意識形態工作與黨的建設緊密結合，切實把黨的政治紀律和政治規矩擺在首要位置。三是抓好黨員干部學習。持續抓好各支部“三會一課”學習制度，組織黨員干部積極主動開展學習，深入推進思想政治建設和作風建設，不斷提升隊伍的思想政治素養和業務工作能力，確保意識形態工作走深走實。
（三）增強輿論引導，營造良好氛圍。
一是增強輿論引導。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平，對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現。對重大事件輿情及時注重提前介入，防患未然，加大網絡輿情跟蹤監督，對公司先進典型、先進事跡及時報道，確保正面宣傳、正向引導。二是強化陣地建設。充分利用公司微信公眾平臺、公司qq群及宣傳展板等形式，全方位開展意識形態工作宣傳，切實加強社會輿情和網絡輿情的分析、研判、處置。針對網絡輿情，實時監控，實時跟進，及時做好輿情監測與上報工作，緊扣黨員干部所思所想，不斷創新載體和形式，提高黨員干部群眾的思想認識。三是加強輿情宣傳。三月份自我省疫情發生后，*公司黨委堅決貫徹省委、省政府、省政府國資委和集團公司部署要求，選派干部下沉社區街道開展值守工作，并及時宣傳值守疫情一線的先進典型，宣傳防護知識，宣傳疫情防控常識，堅持正面發聲，堅決遏制謠言，阻斷傳播途徑，為打贏疫情防控阻擊戰提供強大的輿論保障。
（四）強化廉潔教育，筑牢思想防線。
一是嚴格貫徹落實中央八項規定精神，年初組織召開了黨風廉政建設專題工作會議，深入學習了《中國共產黨第十九屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議公報》《中國共產黨組織工作條例》等文件精神，教育引導公司全體干部職工增強黨性教育、強化規矩意識。二是廣泛開展警示教育。堅持以案為鑒、以案說紀，通過組織觀看《走不出貧困的人生－李生發懺悔錄》等警示片，教育全體黨員干部引以為戒。三是積極參加集團公司組織的保密教育實訓平臺培訓，切實加強保密工作與業務工作同步部署，防止出現涉密風險隱患。
二、存在的問題。
二是對全體干部職工的宣傳思想政治工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高；
三是對干部職工在意識形態方面的思想傾向，對意識形態工作的真實態度等調查研究不夠深入，缺乏深度掌控。
三、下一步工作計劃。
（一）提高政治站位，強化主體責任落實。進一步樹立黨委書記作為“第一責任人”的責任意識，牢固樹立抓好意識形態工作也是“最大政績”的正確政績觀，自覺把意識形態工作擺在重要位置。抓好落實意識形態相關制度，組織干部職工全方位、深層次學習習近平新時代中國特色社會主義思想等意識形態理論內容，做到真學真懂、入心入腦，切實把思想和行動統一到黨的十九大及十九屆歷次全會的精神上來。
（二）強化責任擔當，扎實做好意識形態工作。進一步加強意識形態工作與黨建工作的緊密結合，切實把意識形態工作作為黨的建設和干部隊伍建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，與黨建工作同部署，同落實，同檢查，同考核。
（三）加強輿論引導，持續鞏固主流陣地。加強意識形態工作輿論宣傳力度，通過集中學習、組織講座、發布簡報、思想交流等形式，不斷加大宣傳力度，增強積極信息、正向能量的傳播力和影響力。充分發揮黨建活動室、微信公眾號、公司qq群，全方位、深層次、多角度地開展正面積極的思想輿論宣傳工作，進一步凝聚思想共識，為公司高質量發展提供強大的精神動力。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇八
預計全縣37家規模以上工業企業上半年可完成工業增加值6.9億元，占全年目標任務的54.33%；上半年可新增2戶規模以上企業，占全年目標任務的66.67%；預計上半年可完成工業投資15.3億元，占全年目標任務的56.67%；可完成技改投資8.8億元，占全年目標任務的50.29%。
二、存在的問題。
（一）資金嚴重不足。融資難仍是制約企業發展的瓶頸，流動資金短缺限制了大部分企業的發展和項目的正常推進。目前，科技、恒潔衛生用品、九州科技、山霸王、同心木業、銀耳酒業、文峰等企業均存在資金不足的情況，全縣工業企業資金缺口較大。
（二）企業開工不足。我縣部分企業屬于季節性生產企業，產品單一，淡季生產規模大幅降低。同時農副產品原料也受季節影響，常出現原料短缺的情況，導致開工不足。
（三）消費市場疲弱。隨著人們的消費理念的改變，科技、茶業等企業，產品結構調整不及時，新產品及包裝未到位，導致銷量降低。
（五）行業發展不均衡。部分行業產能相對過剩，市場競爭激烈，造成低需求、低價格、低效益問題，困擾行業健康發展。
(六)人才缺乏。目前山霸王、恒潔衛生用品、昶豐建材等大部分企業均出現專業人才不足的問題，導致企業遇到專業性較強的問題往往難以解決，制約了企業新產品開發和企業快速發展。
三、下半年工作打算。
為保持經濟穩定增長，保證全年目標任務完成，我局下半年將重點做好以下工作。
（一）狠抓要素保障。
全力做好煤炭、電力、資金、土地等主要生產要素的協調、保障工作，確保企業能開工，開好工，開滿工。重點抓好電力供需態勢分析預測，統籌電力供需，提高用電效率，確保工業生產用電；扎實開展企業融資需求調查，及時組織召開銀企對接會，協調金融機構加大對列入推薦名單的企業和項目的貸款力度；進一步加強企業（項目）用地的協調力度，確保項目及時落地，確保重點工業企業的工業用地需求。
（二）狠抓運行監測。加強對工業運行情況的分析和預警預測，加大對重點企業、重點產品生產和市場變化情況的監測，及時發現和解決重點行業、重點企業帶苗頭性和傾向性的'問題，掌握企業資金、用工和技術改造等情況，確保工業經濟健康運行。做好規上工業企業的統計工作，增強統計數據之間的協調性。密切跟蹤山霸王、天仙食品、恒業食品、絮棉廠等重點企業和重點行業保增長目標的完成情況。
（三）狠抓企業幫扶培育。堅持領導掛聯幫扶，實施竣工項目、重點企業、困難企業(項目)“掛聯幫扶計劃”，實行一個企業(項目)一名縣級領導掛聯幫扶、一個專班跟進、一套方案推動、一張時間表督辦。建立“企業問題清單”制度，對企業(項目)的掛聯幫扶情況實行一月一交賬、一月一通報。大力實施中小企業培育工程，認真做好規模企業的培育和小微企業的培育。
（四）狠抓市場開拓。引導有訂單、有市場、有效益的企業開足馬力，加班生產。鼓勵企業積極參加有影響的專業性展銷會、洽談會、博覽會，利用電子商務平臺開展營銷，拓展市場，搶抓市場訂單；組織食品、日用輕工消費品進商場、進社區、進鄉鎮、進農村。
（五）優化服務。深入開展調查研究，切實幫助企業解決實際問題，積極營造企業生產的良好環境；規范和減少涉企檢查、檢測、收費、評比等行為，堅決制止涉企違法、違紀行為，對涉企負擔案件要從重、從嚴查處。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇九
為認真貫徹落實農村義務教育階段學生資助政策，我校根據上級精神，認真貫徹執行“貧困寄宿生生活費補助”資金管理、發放工作。根據縣局和中心校統一要求，我校認真對寄宿生生活費補助資金發放管理情況進行了一次全面自查。
對貧困困學生工作情況自查如下：
統一思想，加強組織領導，切實抓好此項工作。一是學校成立了貧困寄宿生生活費補助工作評審領導小組，組長：xx；副組長：xx。組員：班主任，對此項工作進行全程管理，負責對全校貧困寄宿生生活費補助工作進行指導和監督；二是組織學校管理人員認真學習有關文件，熟悉困寄宿生生活費補助政策的有關政策法規，統一思想認識，增強責任任意識。
學校在校務公示欄上，將本學期享受貧困寄宿生生活費補助人員公示在醒目的地方，并將學校舉報電話也進行公示，以便學校主動接受家長、社會各界的提出的意見和建議，及時發現和糾正問題。做到了公開、公正、公平的原則，確保補助資金用于最困難的學生，資助學生范圍如下：
（1）孤兒、單親家庭子女等無直接經濟來源的學生；
（2）父母雙殘或單殘，造成家庭經濟困難的
（3）遭受重大自然災害突發事件，造成家庭經濟困難的；
（4）家庭成員長期患病或喪失勞動力，造成家庭經濟困難的；
（5）殘疾家庭子女、殘疾學生；
（6）家庭被鄉民政辦列為特困戶，持有特困證，難以維持基本生活者的子女。
（1）公開資助信息。宣傳資助政策，真正做到家喻戶曉。
（2）、資助申請。貧困家庭學生或家長（監護人）填寫《貧困家庭學生資助申請表》交村委會審核蓋章后上交學校。
(3)家訪。對填寫貧困生申請表同學的家庭情況進行家訪，逐一落實。
（4）評審及公示。評審小組對申請資助的學生家庭貧困程度進行審核，擬定受助學生名單并公示；公示期內，如有異議的，評審小組對有關情況進行重新審核。
（5）上報。學校根據公示無異議的受助學生名單，填寫好《貧困學生認定匯總表》上報。
（6）資金發放。資金到位后，學校及時將補助資金卡發放，并履行好領款簽字手續。
20xx年我校受資助的學生共28人，每人625元，共計17500元，
享受資助的學生每學年評定一次，根據寄宿生的實際情況，對受助的貧困家庭學生作出適當調整。我校的貧困寄宿生生活補助資金都是經縣局按補助標準轉支發放到學生卡手中。每個受資助的學生都有一個銀行賬號。
總之，我校在貧困寄宿生生活費補助工作上，組織學生申請資助程序及受助名單符合規定，學校成立有工作小組，由領導小組進行宣傳，學生先寫好申請交給班主任，班主任根據學生遞交的申請書和上級規定的寄宿生比例，初步核定班級受助學生人數，并在班級進行班級評議，然后把人數上報學校，經學校領導班子再次評議，確定全校受助人數，并將受助學生名單進行公示，公示無異議后，經班子決定、領導審批簽字后，將補助資金按每人每年受助標準一次性以銀行卡形式發放給學生。發放記錄有學生簽名、家長簽名、班主任簽名。正是由于我校組織得力，措施到位，對政策的明晰宣講和解讀，公開透明的操作程序，使得此項工作得以圓滿完成。今后，我們還將繼續努力，切實配合上級領導將這一惠政策惠及民生。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇十
20**年是公司深入貫徹落實黨的**屆五中全會精神，推進企業規范化、制度化建設的重要一年，今年公司黨風廉政建設的工作重點是：深入學習貫徹黨的**屆五中全會、三級紀委全會精神、市委十項規定，緊緊圍繞供熱中心工作，進一步堅定政治信念，嚴明黨的紀律，強化黨委主體責任，加強紀委監督責任，轉變工作作風，厲行勤儉節約，進一步完善預防腐敗體系，推進企業制度化、規范化建設。為公司改革發展提供堅實的保障。
1.嚴格落實主體責任。落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任。一是進一步明確公司黨委是全公司開展黨風廉政建設的責任主體，各黨支部是各基層單位開展黨風廉政建設工作的責任主體，各級黨政主要領導都要充分認清各自的主體責任，帶頭履行主體職責，組織好黨風廉政建設工作的貫徹落實。各級分管領導要按照工作分工，抓好分管部門和分管工作領域的黨風廉政建設工作。各單位要把反腐倡廉工作與黨建工作、項目建設、生產管理工作、精神文明建設同部署、同落實、同檢查、同考核。二是按照黨風廉政建設責任制的責任分解、責任考核、責任追究的要求，進一步細化分解反腐倡廉建設的目標和任務、量化考核的標準和要求、明確責任部門和人員。根據單位(部門)的工作職責和工作內容，有針對性的開展廉政承諾，確保黨風廉政責任制落實到位，責任到人。嚴格執行黨政一把手每半年報告落實黨風廉政建設責任制。公司紀委將對黨風廉政責任制落實和履行廉政承諾情況進行監督檢查。三是加強跟蹤監督檢查。公司領導班子成員要嚴格落實重大事項報告制度，要與分管的部門和單位的主要負責人進行經常性的談話，及時了解分管的部門和單位的廉政工作情況，要結合黨的群眾路線教育實踐活動和查擺四風問題對群眾反映的問題及時進行糾正。
2.加強民主管理和民主監督。一是完善公司紀委組織機構，實施紀委委員補選，依據公司的行業特點制定配套的《廉政制度匯編》和實施細則。二是堅持實施黨務公開和企務公開，堅持對黨委決策、干部選拔任用、發展黨員、黨費收繳和使用、民主評議黨員、黨員干部違紀問題的處理、公司的重大資金使用、工大工程項目實施以及職工群眾關心的熱點難點問題進行公開、公示。三是全面接受監督。發揮紀檢、審計、工會等監督主體作用，深入開展效能監察工作，設立投訴舉報箱，公布電子信箱和微信，多渠道接受投訴和舉報，全面接受職工群眾監督，工作方法實現由封閉型向開放型轉變。同時接受社會媒體的輿論監督，實施多種行之有效的監督形式。
3.完善風險防控體系。一是建立跟蹤監督檢查制度。公司紀檢監察部門對重大決策、重大項目、大額資金使用實施全過程跟蹤監督。二是把廉政工作納入績效考核體系，加大對執行力度的檢查和監督。對各項管理制度及執行情況進行專項的調研內容調研和檢查，尤其是對重點部門、重點崗位、重點人員在制度管理和執行力度上進行重點督察。三是落實三重一大決策制度執行情況的監督，推進科學決策、民主決策，防止獨斷專行和暗箱操作。進一步規范工程建設、原材料及設備采購、資金使用、招投標、合同簽訂的工作程序和工作流程，從制度上杜絕和防止腐敗行為的發生。
1.抓好廉政從業教育。一是加強理想信念和廉潔從政教育。抓好中國特色社會主義理論體系的學習貫徹，教育和引導黨員干部堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀以及社會主義榮辱觀。二是加強黨的作風和紀律教育，引導黨員干部干部自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，講黨性、重品行、作表率。深入貫徹中央《八項規定》和自治區、市委《十項規定》的要求，切實轉變黨員干部的工作作風。三是加強警示教育，讓黨員干部受警醒、明底線、知敬畏，主動在思想上劃出紅線、在行為上明確界限，真正敬法畏紀、遵規守矩。四是完善反腐倡廉學習教育制度。堅持領導干部黨風廉政建設專題學習，抓好中心組理論學習，采取多種形式分類抓好反腐倡廉教育。利用qq群、微信、微博等網絡載體，全方位進行反腐倡廉宣傳教育，努力營造反腐倡廉宣傳氛圍。
2.切實轉變工作作風。一是樹立領導為基層服務、黨員為群眾服務、基層為用戶服務的工作理念，堅決制止和糾正黨員干部脫離群眾、特權觀念等不良傾向，強化主動服務意識，主動為用戶排憂解難，堅決杜絕推諉扯皮的現象和行為。二是著力解決理論學習內容與實際工作脫節，工作職責不清，辦事拖拉、推諉、吃拿卡要，部分黨員為民服務意識不強、工作主動性不足、缺乏責任擔當、不能有效發揮先鋒模范帶頭作用的問題。三是進一步推行三制工作制，即工作首問負責制、責任追究制、服務考評制，做到用戶來訪有接待、提出疑問有解答、反映情況有反饋、全面接受群眾評議。四是堅持信訪監察制度。設立信訪監察舉報信箱，公布電子郵箱，對來信來訪要及時登記，主管領導要親自批閱來信，來信來訪做到件件有回音，事事有落實。五是健全常態化監督機制。進一步鞏固和拓展教育實踐活動專項治理工作成果，深入落實中央八項規定精神，持之以恒糾正四風，弛而不息正風肅紀。
3.貫徹執行十項規定。一是認真貫徹落實《中共烏魯木齊市委會關于改進工作作風、密切聯系群眾的十項規定》的有關要求，厲行勤儉節約、艱苦奮斗，堅決反對鋪張浪費。進一步規范日常公務接待，嚴格控制各項辦公經費的超標準支出。二是進一步加強對三公經費的管理，加大對公車處置、管理和使用的監督力度，嚴格控制公務接待。三是嚴格查處利用公款購買節日禮品、煙花爆竹等行為，在重點節點進行專項檢查，對違反規定的單位和個人嚴格執行責任追究。
4.加強執行力監督檢查。公司紀委緊緊圍繞公司的決策部署和重點工作，進一步加強監督檢查力度，督促職能部門和所屬單位抓好任務落實，加大責任追究力度，對執行不力、陽奉陰違的行為要堅決查處，堅決制止有令不行、有禁不止的行為和現象。
5.強化廉政責任追究。今年公司紀委將對推進黨風廉政建設和反腐敗工作不力;違反黨的政治紀律，傳謠信謠，散布與中央、自治區和烏魯木齊市各項重大決策部署相違背的言論的;執行公司決策不力，影響決策實施的;不按程序辦事，給公司造成損失的;接受工程建設施工單位、監理單位財物的;安全工作不到位，發生問題隱瞞不報的;違反市委十項規定，公款吃喝、公車私用、鋪張浪費的違紀行為進行嚴肅查處，按照《中國共產黨紀律處分條例》和干部管理權限對單位(部門)主要負責人進行責任追究。
一是加強職業道德建設。深入開展崗位技能、文明服務等培訓活動，通過設立行風建設示范窗口、青年文明號、學雷鋒示范崗等形式，深入開展崗位技能、文明服務等培訓活動，努力提高干部職工的職業道德素質和社會公德意識，形成愛崗敬業、誠實守信、奉獻社會、促進發展的良好風尚。
二是繼續開展好五個廉政教育活動。舉辦領導干部廉政教育專題講座，開展反面典型警示教育，組織廉潔自律自查活動，舉辦政治紀律專題教育，開展喜聞樂見的廉政文化活動。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇十一
市委宣傳部：
20xx年，市投資促進局宣傳工作在市委、市政府的正確領導下，在市委宣傳部的正確指導和各部門的積極配合下，緊緊抓住"產業振興、投資促進、改革突破、管理提升"工作主線，圍繞建設世界現代田園城市示范區目標，強化組織領導，落實工作責任，務實高效推進宣傳思想工作，現將我局20xx年宣傳思想工作目標完成情況報告如下：
注重學習制度建設，制定了20xx年黨組中心組學習計劃，堅持抓好經常性思想教育，注重把學習與政治理論學習有機結合起來，濃厚學習氛圍，創新學習形式，擴大學習范圍，增強學習效果。認真落實市委《關于進一步加強和改進黨委（黨組）中心組學習的實施意見》，嚴格堅持個人自學、集體研討、學習交流、專題調研，學習教育中注重以黨組中心組的帶頭表率作用。通過加強理論學習，提高了班子成員的思想理論素養，提高了科學決策、民主決策的能力，增強了政治觀念、組織觀念和紀律觀念，對投資促進和招商引資工作起到了明顯的推動作用。
一是全年組織機關干部學習了黨的十七屆五中全會精神、黨的十七屆六中全會精神、市人代會政協會會議精神、市委工作會會議精神、劉奇葆同志《四川：從悲壯走向豪邁》形勢報告和《煉盡黃沙自是金》黨課專題片、深化文明城市建設工作會議精神、世界現代田園城市等理論知識。二是結合創先爭優活動的開展，圍繞"立足崗位做貢獻，比學趕超爭一流"的主題，以"產業我推介"的創新學習模式，先后組織全體機關干部集中學習了我市"1475"城鎮體系和"139"核心城區結構、外商投資企業相關知識、led產業信息集成知識、生物醫藥產業信息集成知識、bpo概念知識、世界酒店業發展趨勢知識等一系列與投資促進、對外開放工作緊密結合的業務知識，使招商引資隊伍的業務理論水平得到了明顯的提升。圍繞災后抓三次產業提升發展，鼓勵機關干部團結合作、愛崗敬業、無私奉獻，加強招商引資學習，創新招商方式，為引進和培育一批有利于增強我市經濟核心競爭力和促進災后產業強勁增長的重大產業而不懈努力工作。三是開展豐富多樣文化活動。參加了慶祝建黨90周年"學黨史抓黨建文明和諧促發展"知識競賽、開展"我心感黨恩"系列活動紀念建黨90周年、參觀恢復重建陳列館、重溫入黨誓詞、參觀xx市規劃館和檔案歷史文化展示廳等系列活動，不斷加強宣傳、提升廣大職工干部的思想文化素質。
一是成立了推進學習型黨組織建設領導小組（都投促黨組【20xx】18號），由局黨組書記、局長柏易柔任組長，局支部書記、副局長譚曉秋任副組長，董德金、趙紅燕、巫晟、方程、張祁、何蓉任成員，領導小組下設辦公室，辦公室主任由董德金同志兼任，負責推進學習型黨組織建設工作的日常事務。二是制定了《關于推進學習型黨組織建設的實施方案》（都投促黨組【20xx】17號），明確了指導思想與目標、學習內容、學習方法與要求。
（一）大型推介招商擴大影響
針對全市產業發展定位及災后產業振興跨越要求，集中開展了xx市現代服務業推介會、xx市災后重建情況介紹暨項目推介會、xx市（深圳）災后產業投資說明會、四川都江堰（港澳）感恩致謝暨經貿合作說明會、xx市xx區招商推介會、上海"援建情·感恩心"大型招商推介活動、上海世博會成都活動日大型招商活動等20余次專題招商推介活動，組織參加了中國國際軟件合作洽談會、中國西部國際博覽會、上海軟件國際峰會、中日高新技術項目洽談會等活動，大大提升了都江堰災后"鳳凰涅槃、浴火重生"的對外形象，促進了交流合作，引進了一大批具有影響力的重大產業項目，更加擴大了xx市對外影響力和開放度。
（二）搭建平臺招商成效顯著
針對珠三角、長三角、環渤海灣經濟圈、海峽西岸經濟圈等重點區域，依托省、xx市駐地辦事處、上海漕河涇、張江高科、上海產業轉移合作中心以及專業社團組織等機構搭建合作關系，形成覆蓋沿海發達地區的招商引資平臺。分別成立了各重點區域招商工作組和招商小分隊，組織專業招商人員20余批次主動出擊、上門招商，分赴北京、上海、浙江、深圳、廣州等經濟發達地區開展招商活動，有力地促進了產業對接和高端項目的引進。
（三）拓展境外招商擴大合作
與發達國家和地區的對外交流與經濟合作不斷深化，引進了法國法冰力酒文化國際交流中心、瑞士凱撒里茲酒店管理學院、臺灣鄉林涵碧樓酒店、臺灣大潤發等項目。特別是根據日本特大地震對相關產業發展和產業布局的影響，切實加大對日軟件與信息服務業的招商力度，今年接洽了日東電工、日立公司、兼松電子等10余批次日本企業考察團到我市進行商務考察和項目洽談，目前已有5家日本企業有意到我市投資。
通過開展大型推介招商、搭建平臺、拓展境外招商等系列活動，我市投資促進工作取得了新突破。本年度，xx市下達給我市實際到位內資目標為51.5億元。1-9月，全市實現到位內資40.3億元，同比增長27.7%,完成全年目標任務的78.25%.預計全年實現到位內資60億元，較去年同比增長50%.
本年度，xx市下達給我市實際到位外資目標為2800萬美元。1-9月，全市實現到位外資2573萬美元，同比增長141%,完成全年目標任務的91.89%.預計全年實現到位外資3000萬美元，較去年同比增長38%.
本年度，xx市下達給我市新簽約引進重大項目目標任務8個。1-9月，我市實現新簽約引進重大項目7個，協議資金22.2億元，完成全年目標任務的89%.預計全年引進重大項目xx個，較去年同比增長70%.
本年度，xx市下達我市"第十一屆西博會"4個簽約項目目標為：履約率90%、開工率80%、投產率45%、資金到位率40%（簽約總金額27.05億元）。1-9月，完成情況為：履約率100%,開工率75%,投產率25%,資金到位率20.1%.xx市下達我市"第十二屆西博會"簽約項目目標金額為20億元，實際完成項目簽約金額22.1億元。
一是上報《"5.12"以來對外開放投資促進工作情況》和《xx市對外開放投資促進工作取得成效宣傳重點建議》。總結了災后三年以來，全市對外開放和投資促進工作取得的突破性進展及一系列創新性的工作措施和保障措施。同時，圍繞"爭做災后重建的樣板和試驗區的示范"與"三年任務兩年基本完成"目標，為全力恢復與振興我市產業發展所走過的極具挑戰的路，提出從"擴大國際國內開放與合作，全市對外影響力和開放度得到進一步提升"和"大膽創新產業發展模式，推進我市產業振興與產業結構調整跨越式發展"兩方面取得的.成效，積極宣傳都江堰。二是借助傳媒，在黃金口岸上海火車站推廣宣傳都江堰的城市品牌、投資環境和創業環境，為都江堰樹立了良好的對外形象。三是結合工作實際，從四方面加強招商引資宣傳工作，包括制作宣傳畫冊，呈現區域經濟新形象；創新宣傳載體，營造區域投資新環境；開辟專題欄目，注入招商引資新活力；利用網絡媒體，搭建招商宣傳新平臺。
一是積極配合文廣新局開展文化創意產業發展規劃編制工作。我局相關領導多次參加規劃編制工作討論會，對我市文化創意產業規劃在空間布局、資源分析及產業定位等方面提出了建議性意見。二是在產業發展政策導向上，建議借鑒北京、上海、廣州、深圳等發達地區做法，在供地政策、稅收及投融資政策等方面加大支持力度，形成文化創意產業政策洼地。三是環境建設上，通過利用招商引資網絡平臺，宣傳推介我市發展文化創意的良好環境，為產業發展創造有利條件。四是產業聚集上，我局通過梳理北京、上海、廣州、深圳等地目標企業，有針對性地重點招商，力求通過小分隊招商、舉辦投資說明會等方式，引進更多文化創意產業項目在我市青城山產業基地聚集發展。
一是結合我市城鄉環境綜合治理"七進"活動的開展，認真做好了辦公區域衛生清掃工作，保證了城鄉環境綜合治理"進機關"活動的有序開展。二是開展了全域推進"三新"活動創建文明和諧家園活動。三是開展"迎國慶、知榮辱、樹新風"活動，長久的保持了舒適、衛生、整潔的辦公環境，隨時保持整潔，確保走廊上不堆放垃圾或物品，室內地面無紙屑、無煙頭，桌面無灰塵，文件、物品擺放整齊。四是局辦公室不定期對全局機關衛生進行抽查做好記錄，并及時通知相關人員對辦公區存在衛生問題的點位進行清掃處理，保持良好辦公環境。五是在項目所在地進行了城鄉環境綜合治理的大力宣傳，引導企業扎實有效地開展治理生態環境、美化廠區住宅區環境等公益活動。
圍繞全市災后重建、試驗區建設和世界現代田園城市建設中的重大舉措、成果和特色、亮點工作，通過圖片、文字等多種形式在百度貼吧、天涯、搜狐、貓撲、網易、騰訊等論壇進行宣傳，并在新浪微博開通"投資都江堰"微博賬號，不定期提供宣傳熱點素材，有效的樹立和展示了我市良好投資環境，增強了宣傳實效性。局黨組充分利用局門戶網站，對內容不斷進行更新，使宣傳工作更加有效地為全市中心工作服務。在互聯網上發現敏感、熱點問題和負面信息時，都及時向市委宣傳部網宣辦提供敏感、熱點問題及負面信息所在的網址，共向市委宣傳部網宣辦提供相關信息輿論，未出現漏報、錯報現象。
結合建黨90周年和創先爭優活動，加大典型宣傳工作力度，發揮典型的示范帶動作用，不斷增強全市人民團結奮進共同建設世界現代田園城市示范區的凝聚力和向心力。一是開展"7.1"優秀共產黨員評選活動。二是梳理總結創先爭優工作典型事跡和開展創先爭優活動優秀共產黨員事跡，同時，xx市電視臺也報道了我局的創先爭優先進事跡——好乘東風揚征帆。
建立健全信息報送制度，結合產業振興、投資促進工作及時報送了相關價值信息。多次在《成都日報》、《都江堰快報》、信息快報、都江政訊等刊物上稿，為我市奪取災后重建全面勝利、率先構建新型城鄉形態、建設成都世界田園城市示范區提供了強有力的輿論支持和思想保證，得到市主要領導的充分肯定。
全面完成20xx年黨報黨刊征訂任務。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇十二
為全面落實共青團工作目標任務，根據團縣委《20xx年共青團工作目標考核細則》文件精神，我局高度重視，加強組織領導，對照《團縣委20xx年考核縣級各部門單項細則》，認真梳理，細化檢查環節，對共青團工作進行了全面自查，現將自查情況報告如下：
按照“黨建帶團建”的要求，以強組織為目標，形成了由局長劉全為組長，副局長熊剛為副組長，楊宗敏、王霞、黃磊、史楊為組員的共青團工作領導小組。把團委工作列入部門工作的議事日程，利用黨組會、職工會分析研究團委工作有關問題。
一是召開專題會議。組織干部職工認真研讀團縣委下發的.《團縣委20xx年考核縣級各部門單項細則》關愛婦女、留守兒童等，并對局團委工作進行了安排部署，落實了工作任務、明確了職責分工；二是召開干部職工大會。深刻領會共青團工作的重要性，在全局上下營造良好的工作氛圍，各部門積極配合相關工作的開展。
根據團縣委相關文件精神，我局做好志愿服務工作規劃，加強指導、監督和考核，推進志愿服務站建設，進一步完善志愿者招募、注冊、培訓、服務等工作；圍繞災后重建、產業發展服務、“城鄉環境綜合治理服務”、“西部計劃志愿服務”等服務項目開展志愿者服務活動；掀起“感恩奮進”活動高潮，開展相關活動。我局主動組織、積極參與，將各類活動開展得有聲有色。
（一）未成年人思想道德建設工作。我局積極做好未成年人思想道德建設工作規劃，加強監督指導和考核，推進本部門未成年人思想道德建設工作進程；結合精準扶貧，部門聯村，做好關愛留守兒童工作；開展一次社會主義核心價值觀主題實踐教育活動。
（二）組織統聯工作。嚴格落實“從嚴治團”相關要求，深化推進黨建帶團建，認真貫徹全省共青團改革方案，落實相關政策機制。
（三）權益維護工作。積極開展未成年人權益維護相關法律宣傳活動。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇十三
按照市住建局《年共同目標、單項工作目標任務分解》的工作要求，年，我處以完善公園基礎配套設施為切入點，推進旅游標準化建設，把各項工作落到實處，較好地完成了全年目標任務，現報告如下：
為了推進旅游標準化工作，我處成立了由支部書記、處長任組長，分管副處長任副組長，各職能科室及公園負責人為成員的工作小組，統一協調公園基礎設施建設工程的立項、方案設計、審批、施工組織、驗收、資料搜集整理等工作。建立健全了《建設管理制度》、《公園零星維護維修工程實施程序》等規章制度，每一項工程確定專人負責，制定了工程進度工期表，嚴格督查，為工程的順利實施奠定了堅實基礎。
我們已組織完成了石刻游樂設施改造工程、修建石刻公園排澇管溝800m，翻新石刻木雕門窗800㎡、石刻藝術墻防風化處理7000㎡，安裝石刻、公園標志標牌98個、座椅120把，完成了兩大公園的廣播系統、電子顯示屏安裝工程。石刻公園水泥路鋪裝及石刻、公園的`公廁標準化建設正在實施過程中，公園景區游覽標準化系統得到了進一步改善。
一是春節期間在石刻、公園舉辦游園及戲劇表演活動；
二是協助市書畫院、書法家協會、市收藏家協會在公園在石刻公園舉辦各類詩書畫展、藏品展12次，進一步豐富了市民的業余文化生活。
為了做好信息收集上報工作，我處加強大假期間入園游客監控力度，按照市住建局、旅游局的要求及時上報旅游信息，堅持有事報事，無事報平安，全年共報送信息65次（條）。
綜上所述，年我處在市住建局的正確領導和大力支持下，旅游產業目標任務完成情況良好，同時，我處也被市委創先辦確立為創先爭優基層示范單位。今后，我處將繼續加強管理、增添措施、提升效能，確保年各項工作目標順利完成。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇十四
一年來，在教育局黨組、行政的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領學校工作全局，團結拼搏，開拓創新、真抓實干，圓滿地完成了各項教育工作目標。按照教育局對學校年終目標考核工作的要求，我校對照教育局《浚縣2011年學校工作目標責任書》，對全年工作目標完成情況進行了進一步的檢查和梳理，現將本學年我校目標任務完成情況匯總如下：
一、學校的基本情況。
我校現有一支愛崗敬業，樂于奉獻的教師隊伍。教職工85名，教師82人（全部達到專科及專科以上學歷），職工3人，其中高級教師21名，一級教師58名，本科學歷43名，市學科帶頭人1人，省級骨干教師2人、市級骨干教師8人、縣級骨干教師15名，各級優質課教師31名。每位教師都有其獨特的。
教學。
方法。
二、指導思想。
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領為指導，認真落實黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會和全國農村教育工作會議精神，以普及義務教育，加強學校管理，全面推進素質教育，全面提高教育質量，促進學校建設和管理，推動學校教育工作上臺階。
三、
成立年終目標考核領導小組。
組長：郭廣有。
副組長：姜振明李廣慶。
成員：楊建宏李風文高彥鞏增光楊孟善李風生張福江張中娟。
1、學校初中入學率達到99.5%，初中在校生鞏固率達到99%，學校認真落實《浚縣中小學規范化管理實施細則》，全面貫徹《關于進一步加強中小學教師職業道德建設的通知》；我校間周進行政治學習，教師定期寫。
心得體會。
每學期有師德師風整頓周另有規范的學習材料嚴格執行課程開設計劃沒有舉辦復讀班和招收復讀生2、學校抓好了教師學歷培訓、班主任培訓、繼續教育培訓和骨干教師管理工作共培訓教師30多人次。專任教師學歷達標率達到98%。
3、學校加強了教師隊伍管理；職稱評聘工作公開、公正；全面落實了教師待遇。
4、學校完成了職業類招生任務；深化辦學體制改革，努力提高學校的管理水平和教育質量。
5、學校做好教育科研課題和教改實驗項目。我校承辦了省級數學課題研究。語文組的學案教學法、兩控五遍十八步自學訓練法，均取得了良好的效果。
6、按時完成了學校教育統計等報表的報送。
7、學校建立健全并嚴格執行財務制度；合理使用公用經費；做好校舍維修工作。
8、學校貫徹實施《學生體質健康標準》，初中達標率達到92%以上；我校進行每天一小時陽光體育活動，每學年體檢一次，召開春秋兩季運動會，并進行拔河、跳繩等各項體育比賽。學校加強了衛生工作，沒有食物中毒和傳染病發生；繼續推進素質教育，重視體育工作，開足開齊體、音、美及健康教育課。開展豐富多彩的書法、繪畫活動比賽。
9、學校充分利用現代教育技術設備開展電化教育，設備使用率在65%以上；學科覆蓋率在92%以上。我校安裝了班班通等現代化的教育設備，利用率達80%以上。
10、加強校園建設，促進教育教學工作正常進行。
11、學校加強招生考試管理，嚴肅考風考紀，杜絕重大違紀事件的發生。
12、健全教代會組織，實行校務公開，密切工會同職工群眾的聯系。
13、認真落實《中小學目標管理考核細則》、《中小學督導評估標準》。
15、學校按時完成鎮中心學校交辦的臨時性工作。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇十五
年初以來，我們辛莊鄉黨委、政府立足鄉情，突出發展這一主題，按照“強工與富農并重、發展旅游帶城商”的思路，較好地完成了年初與縣委、縣政府簽定的各項目標任務，社會各項事業都有了長足的發展。現將自查情況報告如下:。
一、基層組織和黨風廉政建設。
1、黨委自身建設。
一個地方成績的好壞很大程度上取決于班子建設情況，沒有一支作風好、戰斗力強的班子，談就是一名空話。一個地方經濟發展程度關鍵在班子，好的班子能有清晰的發展思路，帶領群眾扎實苦干，謀求發展，經濟就能上去。我們辛莊鄉黨委、政府充分認識到班子作用，年初就制定了各項的目標任務，層層分解具體到人，并制定了目標考核辦法嚴格獎懲，注重干部職工的學習，建立了嚴格的干部職工學習制度，堅持“二五”學習日集中學習和自學相結的方式，搞好了干部職工的學習。與各班子成員簽訂廉潔自律承諾書，狠抓黨風廉政建設，重新制定了來客招待制度，及日中午不準喝酒的制度。嚴格按照”五個好“標準,開展了爭創”五好“基層黨組織活動,加強了對外出黨員的管理,成立了外出黨員管理領導小組。按照上級布署多次召開老干部座談會，征求他們的意見，逐步落實了了離休老干部的政治生活待遇。
2、基層班子整頓。
為切實把中央開展保持黨員先進性教育的落到實處，確保黨員先進性教育不走過場，我們辛莊鄉黨委、政府以黨員先進性教育為突破口狠抓基層班子整頓，特別是針對一些軟、散班子成立了后進村整建領導小組，書記任組長、鄉長任副組長、和管區書記為成員，全體干部一起抓，對一些不力，責任心不強的村領導班子進行了談話，并對他們做出了限期整改的命令，由于鄉黨委、政府采取了強有力的措施，一些軟、散班子逐漸走向了正常，如彭樓、后辛、張橋等村。并在全鄉開展了學習李連成建設西辛莊式社會主義新農村活動，加強了對農村干部的教育和培養，采取以會代訓、外出考察等方式，對農村基層班子培訓了6次，使全鄉農村基層干部基本上都掌握了一門農村使用技術。
3、黨風廉政建設。
年初，我們根據縣黨風廉政建設運行計劃的要求，制定了我鄉黨風廉政建設運行計劃，并制定了嚴格的措施，將黨風廉政建設責任制，全部落實到了每個班子成員身上。把便民服務大廳建設做為“一把手”黨風廉政建設工程，目前，便民服務大廳已建設好。鄉黨委、政府在6月份召開了班子成員黨風廉政建設專題匯報會，認真處理了黨風廉政建設和反腐敗斗爭方面的來信來訪，及時查處了轄區內發生的違法違紀案件4起,在全鄉范圍內開展了”兩會一組“人員的重新審定,組織”兩會一組“人員認真開展了民主管理、民主監督和村級財務管理規范活動。根據縣“治庸計劃”的實施方案，在鄉機關及鄉直部門和各行政村兩委班子中認真開展了“計庸計劃”，將治庸計劃的要求，嚴格落實在平常中。書寫“治庸計劃”標語60條，懸掛“治庸計劃”橫幅兩條，切實抓好了“治庸計劃”的實施。
二、經濟。
1、工業發展有了新突破。
上半年，通過抓項目，抓招商、抓服務，全鄉工業初步形成了以化工、塑料、潤滑材料加工為品牌，以濮陽市帥克化工，西絳河編織，濮陽市鑫業特種潤滑油脂等企業為支柱的工業格局。一在項目建設上：濮陽市鑫業特種潤滑油脂廠投資118萬元，新上生產線一條;西絳河編織袋廠投資300萬元,新上編織機40臺,解決閑勞動力80人。新投資580萬元的黃河魚養殖基地在高辛破土動工。投資300萬元的順達玻璃中央空調配件廠正在洽談之中。二在創新招商理念上：鄉黨委、政府把招商引資作為黨政一把手工程，將目標任務細化分解到各班子成員，依托“三區”資源優勢促動，現有企業拉動，鄉情感動等辦法廣開招商之門，組織人員在鄭州濮陽召開發展辛莊經濟促進會，共商振興辛莊經濟大計，邀請在外資金大戶回家鄉考察指導，讓他們了解鄉資源優勢，感受鄉親情溫暖，用真情吸引他們在家鄉投資辦廠，為工業發展起到促進作用。三在服務企業發展上：為營造良好的工業發展環境，成了鄉便民服務站，為商家主動提供服務，投資280萬元硬化鄉域內的主干道16公里，為物資交流暢通提供了條件。今年1-5月份全鄉限額以上工業企業完成工業總產值1.17億元，同比增長18；完成工業增加值3650萬元，同比增長20；限額以上工業企業經濟效益綜合指數達到140％；限額以上工業企業產銷率達到98％；限額以上工業企業實現利潤較上年增長20％；各項稅收入較上年增長20％。
2、農業生產有了新起點。
辛莊鄉立足灘區、稻區、旱作區三種植模式并存的現狀，強力推進農業結構調整。一是作好稻區文章：辛莊鄉是一個傳統的水稻種植大鄉。為使農業增收，近年來，鄉黨委、政府一直致力于優質水稻開發，今年開發綠色稻米面積已達4.
2萬畝,良種更新面積達到3000畝。去年我鄉毛崗村開發“稻鴨共作”試驗基地300畝,取得了成功,今年已爭取到省科技貧資金80萬元計劃發展2000畝，此項目已列為市扶貧辦對市政府的簽辦項目。為改變傳統育秧、插秧等種稻模式，在省、市農機部門支持下，今年在毛崗村成功進行了盤子育秧、機械插秧試驗。為延伸水稻產業鏈條，還積極引導農民從事稻草加工業，我鄉朱李村利用稻草苗加工小鍋刷，稻草變廢為寶，該村生產的小鍋刷已走進晉、冀、陜等省近30個大中城市超市，年銷售達600萬個，僅此一項農民畝均增收300元。二是積極推擴種植新模式新品種：我鄉姜堤口村的“稻一瓜”種植模式亦讓群眾受益非淺，今年該村500多畝耕地種植了白沙密小甜瓜300多畝，僅此畝均增收2000余元。柳園村黃河灘區地搞起了黃瓜制種業的探索,已發展了占地50畝的黃瓜育種基地，目前黃瓜長勢良好，豐收在望。灘區西瓜、曹樓無公害蔬菜種植,盆窯”百合“藥材等新模式新品種種植累計達到3000余畝，都取得了可喜的'進步。三是發展灘區綠色經濟，帶動畜牧養殖業：今年全鄉共完善農田林網面積30000畝，植樹90000株；新增速生豐產林基地面積達到1500畝，植樹84000株。目前，林地已成綠地，林中種植常規作物已不現實。為提高土地利用率增加群眾收入,今年初，鄉黨委、政府先后兩次組織有發展林中種養意向的群眾500余人到尉氏縣、長恒縣進行了專題考察學習，并邀請林中間作養殖專家到村授課三次，受訓群眾1000余人，毛樓、堿高等村已發展林中養雞5000只。該項目的實施受到縣扶貧辦的密切關注。全鄉發展孟洼畜牧養殖小區1個，畜禽重大疫病防疫率達到100％，新增木莊高效農業示范園區1個。扶貧重點村貧困戶建檔立卡已圓滿完成了任務。四是抓勞務經濟促農民增收：隨著近年來農業機械化程度的不斷提高和退耕還林的開展，辛莊鄉農村富余勞動力達到14余人，針對這一現狀，鄉黨委、政府充分發揮“辛莊鄉農民工就業培訓中心”的作用,對各村18歲至55歲的勞動力進行了調查摸底，建立了資源臺賬，并通過與縣勞動局、工會、團委等多個職能部門聯系，建立起勞務輸出信息機制，及時快捷地收集和發布用工信息，無償地為外出務工農民提供服務，今年上半年已安全輸出務工人員7000余人。
3、旅游城建商貿負重奮進。
毛樓生態旅游區在資金十分困難的情況下，上半年投資10萬元對景區內的原有設施進行了維修；投資5萬元整理了水上娛樂中心；投資4萬元對毛樓村北進行了封閉；建立健全了各項規章制度，聘請省旅游局專家到毛樓參觀會診，共商發展大計。同時想盡一切辦法，尋求招商引資的路子，重振毛樓景區雄風。按照旅游帶城商的思路，上半年完成了辛莊鄉政府駐地小城鎮建設總體規化，投資40萬元建設了兩幢門面樓600平方米；建筑面積達2200平方米的鄉政府辦公樓招標程序已經結束，計劃7月上旬動工建設。4月份在柳園村召開物資交流大會，組建了武盛莊、柳園兩個區域中心集貿市場管理委員會對管理人員進行了培訓，規化劃投資20萬元的彭樓超市目前已投資8萬元。
三、基礎設施建設。
為改善群眾生產生活條件，徹底解決群眾出行難問題，鄉里積極與市縣交通部門對接，加快實施村級道路硬化進程，今年我鄉已投資280萬元，興修道路16公里。為解決群眾吃水難問題，先后多方求援，申請苦水改造項目資金，張橋村投資20萬元打深水井1眼。全鄉完成農村電網改造7個村，全鄉工業企業及農村用電量達190萬度。全鄉按裝電話3600門，電話入戶率達到了35％。黨員遠程教育普及29個。沼氣池建設完成48座。
四、社會穩定及社會各項事業。
由于鄉鎮機構改革，部分人員發出了變動，為了加強社會綜合治理，鄉黨委專門召開了題會，從下崗分流人員中選了20人，成立了治安聯防巡邏隊，各行政村均成立對打更巡邏隊，為增強各行政村、各綜治成員單位的責任心，鄉綜治委與各行政村、各成員單位簽訂了目標管理目標責任書，明確了責任，至目前全鄉未發生大的治安事件。
教育設施和布局得到進一步優化投資300多萬元。全鄉24所小學累計完成d級危房改造199間，面積6147平方米。對農村義務教育階段貧困家庭學生實施的“兩免一補”政策兌現到人。文化建設方面，放映電影8場，大大豐富了群眾文體生活。
全鄉衛生事業全面發展，醫療衛生基礎設施狀況得到改善，投資28萬元購置生化分析儀等醫療設備，大大方便了群眾就醫。
為加強計劃生育，鄉里重新明確了責任，制定了新的考核辦法，將計生納入了規范化法制化管理規道，先后邀請縣法院、計生委的專業人員到鄉授課3次，分發學習資料300余份，提高干部職工業務水平。對全鄉的企業及毛樓景區的安全隱患進行了排查，與有關責任人簽訂了責任書。
五、其它。
安全生產工，責任重于泰山，為抓好安全生產管理，年初對安全生產領導人員進行了調整，制定了安全生產定期排查制度，年初以來我們開展了7次安全生產檢查，每次檢查中發現的安全隱患，都對他們做出限期整改令，至目前全鄉沒發生任何一起安全生產傷亡事故。統計方面，健全了辦事機構，明確了專職的人員，經鄉財政十分困難的情況下拿出資金購買了辦公用品，滿足了開展的需要，由于措施到位，統計圓滿完成了上級交給的任務。武裝部、工會、青年團、婦聯等也運行良好。
在上半年的中盡管取得了一定的成績，但與上級部門的要求還有一定的差距，我們的思想解放程度不夠高，發展的環境仍需優化、干部作風仍需轉變、鄉財政還比較困難，農田水利基礎設施還相對薄弱,群眾的思想觀念與建設新農村的要求還有一定距離,這都是我們下半年要解決的問題。
2萬畝,良種更新面積達到3000畝。去年我鄉毛崗村開發“稻鴨共作”試驗基地300畝,取得了成功,今年已爭取到省科技貧資金80萬元計劃發展2000畝，此項目已列為市扶貧辦對市政府的簽辦項目。為改變傳統育秧、插秧等種稻模式，在省、市農機部門支持下，今年在毛崗村成功進行了盤子育秧、機械插秧試驗。為延伸水稻產業鏈條，還積極引導農民從事稻草加工業，我鄉朱李村利用稻草苗加工小鍋刷，稻草變廢為寶，該村生產的小鍋刷已走進晉、冀、陜等省近30個大中城市超市，年銷售達600萬個，僅此一項農民畝均增收300元。二是積極推擴種植新模式新品種：我鄉姜堤口村的“稻一瓜”種植模式亦讓群眾受益非淺，今年該村500多畝耕地種植了白沙密小甜瓜300多畝，僅此畝均增收2000余元。柳園村黃河灘區地搞起了黃瓜制種業的探索,已發展了占地50畝的黃瓜育種基地，目前黃瓜長勢良好，豐收在望。灘區西瓜、曹樓無公害蔬菜種植,盆窯“百合”藥材等新模式新品種種植累計達到3000余畝，都取得了可喜的進步。三是發展灘區綠色經濟，帶動畜牧養殖業：今年全鄉共完善農田林網面積30000畝，植樹90000株；新增速生豐產林基地面積達到1500畝，植樹84000株。目前，林地已成綠地，林中種植常規作物已不現實。為提高土地利用率增加群眾收入,今年初，鄉黨委、政府先后兩次組織有發展林中種養意向的群眾500余人到尉氏縣、長恒縣進行了專題考察學習，并邀請林中間作養殖專家到村授課三次，受訓群眾1000余人，毛樓、堿高等村已發展林中養雞5000只。該項目的實施受到縣扶貧辦的密切關注。全鄉發展孟洼畜牧養殖小區1個，畜禽重大疫病防疫率達到100％，新增木莊高效農業示范園區1個。扶貧重點村貧困戶建檔立卡已圓滿完成了任務。四是抓勞務經濟促農民增收：隨著近年來農業機械化程度的不斷提高和退耕還林的開展，辛莊鄉農村富余勞動力達到14余人，針對這一現狀，鄉黨委、政府充分發揮“辛莊鄉農民工就業培訓中心"的作用,對各村18歲至55歲的勞動力進行了調查摸底，建立了資源臺賬，并通過與縣勞動局、工會、團委等多個職能部門聯系，建立起勞務輸出信息機制，及時快捷地收集和發布用工信息，無償地為外出務工農民提供服務，今年上半年已安全輸出務工人員7000余人。
3、旅游城建商貿負重奮進。
毛樓生態旅游區在資金十分困難的情況下，上半年投資10萬元對景區內的原有設施進行了維修；投資5萬元整理了水上娛樂中心；投資4萬元對毛樓村北進行了封閉；建立健全了各項規章制度，聘請省旅游局專家到毛樓參觀會診，共商發展大計。同時想盡一切辦法，尋求招商引資的路子，重振毛樓景區雄風。按照旅游帶城商的思路，上半年完成了辛莊鄉政府駐地小城鎮建設總體規化，投資40萬元建設了兩幢門面樓600平方米；建筑面積達2200平方米的鄉政府辦公樓招標程序已經結束，計劃7月上旬動工建設。4月份在柳園村召開物資交流大會，組建了武盛莊、柳園兩個區域中心集貿市場管理委員會對管理人員進行了培訓，規化劃投資20萬元的彭樓超市目前已投資8萬元。
三、基礎設施建設。
為改善群眾生產生活條件，徹底解決群眾出行難問題，鄉里積極與市縣交通部門對接，加快實施村級道路硬化進程，今年我鄉已投資280萬元，興修道路16公里。為解決群眾吃水難問題，先后多方求援，申請苦水改造項目資金，張橋村投資20萬元打深水井1眼。全鄉完成農村電網改造7個村，全鄉工業企業及農村用電量達190萬度。全鄉按裝電話3600門，電話入戶率達到了35％。黨員遠程教育普及29個。沼氣池建設完成48座。
四、社會穩定及社會各項事業。
由于鄉鎮機構改革，部分人員發出了變動，為了加強社會綜合治理，鄉黨委專門召開了題會，從下崗分流人員中選了20人，成立了治安聯防巡邏隊，各行政村均成立對打更巡邏隊，為增強各行政村、各綜治成員單位的責任心，鄉綜治委與各行政村、各成員單位簽訂了目標管理目標責任書，明確了責任，至目前全鄉未發生大的治安事件。
教育設施和布局得到進一步優化投資300多萬元。全鄉24所小學累計完成d級危房改造199間，面積6147平方米。對農村義務教育階段貧困家庭學生實施的“兩免一補”政策兌現到人。文化建設方面，放映電影8場，大大豐富了群眾文體生活。
全鄉衛生事業全面發展，醫療衛生基礎設施狀況得到改善，投資28萬元購置生化分析儀等醫療設備，大大方便了群眾就醫。
為加強計劃生育，鄉里重新明確了責任，制定了新的考核辦法，將計生納入了規范化法制化管理規道，先后邀請縣法院、計生委的專業人員到鄉授課3次，分發學習資料300余份，提高干部職工業務水平。對全鄉的企業及毛樓景區的安全隱患進行了排查，與有關責任人簽訂了責任書。
五、其它。
安全生產工，責任重于泰山，為抓好安全生產管理，年初對安全生產領導人員進行了調整，制定了安全生產定期排查制度，年初以來我們開展了7次安全生產檢查，每次檢查中發現的安全隱患，都對他們做出限期整改令，至目前全鄉沒發生任何一起安全生產傷亡事故。統計方面，健全了辦事機構，明確了專職的人員，經鄉財政十分困難的情況下拿出資金購買了辦公用品，滿足了開展的需要，由于措施到位，統計圓滿完成了上級交給的任務。武裝部、工會、青年團、婦聯等也運行良好。
在上半年的中盡管取得了一定的成績，但與上級部門的要求還有一定的差距，我們的思想解放程度不夠高，發展的環境仍需優化、干部作風仍需轉變、鄉財政還比較困難，農田水利基礎設施還相對薄弱,群眾的思想觀念與建設新農村的要求還有一定距離,這都是我們下半年要解決的問題。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇十六
20××年，我辦宣傳思想工作在市委、市政府的正確領導和市委宣傳部的業務指導下，緊緊圍繞市委、政府的工作大局和入貫徹落實科學發展觀，認真貫徹學習黨的十八大和十八屆三中全會、xxx省第十次黨代會、xxx市第十二次黨代會和xxx市委十三屆二次全會精神，結合省委大力實施“兩化”互動、統籌城鄉發展總體戰略、xxx市大力實施“五大興市戰略”和我市建設國際旅游城市的要求，認真做好宣傳思想工作，著力推進中國特色社會主義理論、道路、制度和社會主義核心價值體系的宣傳教育，為建設“五個xxx”、實現國際旅游城市領先發展提供強大的精神動力與輿論支持。對照《20××年宣傳思想文化工作目標分類明細表》（x委宣發[20××]113號）的要求，現將我單位一年來宣傳思想文化工作自查總結如下：
成立了以黨組書記、主任任組長，分管副主任任副組長，相關科室負責人為成員的宣傳思想工作領導小組，堅持宣傳思想工作定期會議、定期計劃、定期總結、定期分析、督促指導等制度，并把宣傳思想工作納入年終目標考核。
辦黨組始終堅持把理論武裝工作作為宣傳思想工作的首要任務來抓。根據市委統一部署，制定了辦黨組中心組理論學習安排意見，充分發揮黨組理論中心組的龍頭示范作用，進一步深化干部的理論學習，提高干部隊伍的思想政治素質，增強為民服務、為群眾辦實事的本領。一是堅持和完善中心組學習制度，進一步發揮示范和表率作用，領導干部帶頭學好、貫徹好黨的十八大和十八屆三中全會精神。二是堅持每周一次政治學習制度，做到集中學習和自學相結合，理論知識與業務能力相結合，正面宣傳和反面教育相結合，以此增強機關干部的思想政治素質和工作能力，促使黨員干部樹立勤于學習、終身學習理念，用先進的理念、科學的發展觀和現代管理知識武裝黨員領導干部。今年以來共組織中心組學習7次，黨組成員結合自身工作實際撰寫理論文章2篇。
一是成立了網絡宣傳工作領導小組，按要求開通并維護管理政務微博，同時負責職責范圍內的網絡宣傳和政務微博的發布工作，做到目標明確、機制健全、責任落實。二是認真貫徹落實省、xxx市和我市市委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組開展“走基層”活動的相關要求，堅持統籌安排，突出重點。認真制定工作方案，堅持上下聯動、整體推進，精心組織開展相關活動。黨員干部積極下訪、接訪，深入基層，對涉及到的問題細致的開展矛盾糾紛大排查，并立即組織進行調處。同時著眼群眾所急所盼，全面落實惠民政策，結合“掛幫包”和“雙報到”等活動，加大機關干部與群眾結對幫扶工作力度，組織黨員、干部廣泛開展捐資捐物扶困行動，幫助困難群眾溫暖過冬、祥和過節。
一是建立新聞發言人制度。確立辦黨組書記、主任趙武貴同志為移民辦新聞發言人，積極參加全市組織的新聞發言人相關培訓及學習，按照市委、市政府的有關要求做好涉及事態的準備和預案工作，確保在出現新聞發言時按照政策規定做好新聞宣傳的應對和宣傳工作。二是完善輿論引導工作機制。指派專人負責，圍繞全市及本單位中心工作認真開展網絡宣傳，抓住全市重視網絡宣傳這個契機，積極發布移民安置、后扶相關政策，將我辦重要活動，有特色，有亮點的工作在重要新聞網站，論壇等發布，樹立規范、專業、不斷進步的.移民系統新形象。另外由于網絡輿論的影響力近年呈現越來越大的態勢，同時也存在子虛烏有的言論嚴重損害政府和個人利益，必須進行正確引導。在市委宣傳部的統籌安排下，我辦積極響應，注重提高全體干部職工的積極性，按規定要求報送重大輿情，做好引導。
20××年，我辦將繼續加強思想政治宣傳“陣地”建設，科學制定中心組學習計劃，加強宣傳隊伍建設和移民教育宣傳的力度，努力開拓創新宣傳思想工作，圍繞“五個xxx”建設目標，以更加積極的精神狀態和主動的工作熱情推進國際旅游城市建設進程。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇十七
年初以來，我們辛莊鄉黨委、政府立足鄉情，突出發展這一主題，按照“強工與富農并重、發展旅游帶城商”的工作思路，較好地完成了年初與縣委、縣政府簽定的各項工作目標任務，社會各項事業都有了長足的發展。現將自查情況報告如下:。
一、基層組織和黨風廉政建設工作。
1、黨委自身建設。
一個地方工作成績的好壞很大程度上取決于班子建設情況，沒有一支作風好、戰斗力強的班子，談工作就是一名空話。一個地方經濟發展程度關鍵在班子，好的班子能有清晰的發展思路，帶領群眾扎實苦干，謀求發展，經濟就能上去。我們辛莊鄉黨委、政府充分認識到班子作用，年初就制定了各項工作的目標任務，層層分解具體到人，并制定了工作目標考核辦法嚴格獎懲，注重干部職工的學習，建立了嚴格的干部職工學習制度，堅持“二五”學習日集中學習和自學相結的方式，搞好了干部職工的學習。與各班子成員簽訂廉潔自律承諾書，狠抓黨風廉政建設，重新制定了來客招待制度，及工作日中午不準喝酒的制度。嚴格按照“五個好”標準,開展了爭創“五好”基層黨組織活動,加強了對外出黨員的管理,成立了外出黨員管理領導小組。按照上級布署多次召開老干部座談會，征求他們的意見，逐步落實了了離休老干部的政治生活待遇。
2、基層班子整頓。
為切實把中央開展保持黨員先進性教育的工作落到實處，確保黨員先進性教育工作不走過場，我們辛莊鄉黨委、政府以黨員先進性教育為突破口狠抓基層班子整頓，特別是針對一些軟、散班子成立了后進村整建工作領導小組，書記任組長、鄉長任副組長、和管區書記為成員，全體干部一起抓，對一些工作不力，責任心不強的村領導班子進行了談話，并對他們做出了限期整改的命令，由于鄉黨委、政府采取了強有力的措施，一些軟、散班子逐漸走向了正常工作，如彭樓、后辛、張橋等村。并在全鄉開展了學習李連成建設西辛莊式社會主義新農村活動，加強了對農村干部的教育和培養，采取以會代訓、外出考察等方式，對農村基層班子培訓了6次，使全鄉農村基層干部基本上都掌握了一門農村使用技術。
3、黨風廉政建設。
年初，我們根據縣黨風廉政建設運行計劃的'要求，制定了我鄉黨風廉政建設運行計劃，并制定了嚴格的措施，將黨風廉政建設責任制，全部落實到了每個班子成員身上。把便民服務大廳建設做為“一把手”黨風廉政建設工程，目前，便民服務大廳已建設好。鄉黨委、政府在6月份召開了班子成員黨風廉政建設專題匯報會，認真處理了黨風廉政建設和反腐敗斗爭方面的來信來訪，及時查處了轄區內發生的違法違紀案件4起,在全鄉范圍內開展了“兩會一組”人員的重新審定工作,組織“兩會一組”人員認真開展了民主管理、民主監督和村級財務管理規范活動。根據縣“治庸計劃”的實施方案，在鄉機關及鄉直部門和各行政村兩委班子中認真開展了“計庸計劃”，將治庸計劃的要求，嚴格落實在平常工作中。書寫“治庸計劃”標語60條，懸掛“治庸計劃”橫幅兩條，切實抓好了“治庸計劃”的實施。
1、工業發展有了新突破。
上半年，通過抓項目，抓招商、抓服務，全鄉工業初步形成了以化工、塑料、潤滑材料加工為品牌，以濮陽市帥克化工，西絳河編織，濮陽市鑫業特種潤滑油脂等企業為支柱的工業格局。一在項目建設上：濮陽市鑫業特種潤滑油脂廠投資118萬元，新上生產線一條;西絳河編織袋廠投資300萬元,新上編織機40臺,解決閑勞動力80人。新投資580萬元的黃河魚養殖基地在高辛破土動工。投資300萬元的順達玻璃中央空調配件廠正在洽談之中。二在創新招商理念上：鄉黨委、政府把招商引資作為黨政一把手工程，將目標任務細化分解到各班子成員，依托“三區”資源優勢促動，現有企業拉動，鄉情感動等辦法廣開招商之門，組織人員在鄭州濮陽召開發展辛莊經濟促進會，共商振興辛莊經濟大計，邀請在外資金大戶回家鄉考察指導工作，讓他們了解鄉資源優勢，感受鄉親情溫暖，用真情吸引他們在家鄉投資辦廠，為工業發展起到促進作用。三在服務企業發展上：為營造良好的工業發展環境，成了鄉便民服務站，為商家主動提供服務，投資280萬元硬化鄉域內的主干道16公里，為物資交流暢通提供了條件。今年1-5月份全鄉限額以上工業企業完成工業總產值1.17億元，同比增長18%；完成工業增加值3650萬元，同比增長20%；限額以上工業企業經濟效益綜合指數達到140％；限額以上工業企業產銷率達到98％；限額以上工業企業實現利潤較上年增長20％；各項稅收入較上年增長20％。
2、農業生產有了新起點。
辛莊鄉立足灘區、稻區、旱作區三種植模式并存的現狀，強力推進農業結構調整。一是作好稻區文章：辛莊鄉是一個傳統的水稻種植大鄉。為使農業增收，近年來，鄉黨委、政府一直致力于優質水稻開發工作，今年開發綠色稻米面積已達4.2萬畝,良種更新面積達到3000畝。去年我鄉毛崗村開發“稻鴨共作”試驗基地300畝,取得了成功,今年已爭取到省科技貧資金80萬元計劃發展畝，此項目已列為市扶貧辦對市政府的簽辦項目。為改變傳統育秧、插秧等種稻模式，在省、市農機部門支持下，今年在毛崗村成功進行了盤子育秧、機械插秧試驗。為延伸水稻產業鏈條，還積極引導農民從事稻草加工業，我鄉朱李村利用稻草苗加工小鍋刷，稻草變廢為寶，該村生產的小鍋刷已走進晉、冀、陜等省近30個大中城市超市，年銷售達600萬個，僅此一項農民畝均增收300元。二是積極推擴種植新模式新品種：我鄉姜堤口村的“稻一瓜”種植模式亦讓群眾受益非淺，今年該村500多畝耕地種植了白沙密小甜瓜300多畝，僅此畝均增收2000余元。柳園村黃河灘區地搞起了黃瓜制種業的探索,已發展了占地50畝的黃瓜育種基地，目前黃瓜長勢良好，豐收在望。灘區西瓜、曹樓無公害蔬菜種植,盆窯“百合”藥材等新模式新品種種植累計達到3000余畝，都取得了可喜的進步。三是發展灘區綠色經濟，帶動畜牧養殖業：今年全鄉共完善農田林網面積30000畝，植樹90000株；新增速生豐產林基地面積達到1500畝，植樹84000株。目前，林地已成綠地，林中種植常規作物已不現實。為提高土地利用率增加群眾收入,今年初，鄉黨委、政府先后兩次組織有發展林中種養意向的群眾500余人到尉氏縣、長恒縣進行了專題考察學習，并邀請林中間作養殖專家到村授課三次，受訓群眾1000余人，毛樓、堿高等村已發展林中養雞5000只。該項目的實施受到縣扶貧辦的密切關注。全鄉發展孟洼畜牧養殖小區1個，畜禽重大疫病防疫率達到100％，新增木莊高效農業示范園區1個。扶貧重點村貧困戶建檔立卡工作已圓滿完成了任務。四是抓勞務經濟促農民增收：隨著近年來農業機械化程度的不斷提高和退耕還林工作的開展，辛莊鄉農村富余勞動力達到14余人，針對這一現狀，鄉黨委、政府充分發揮“辛莊鄉農民工就業培訓中心“的作用,對各村18歲至55歲的勞動力進行了調查摸底，建立了資源臺賬，并通過與縣勞動局、工會、團委等多個職能部門聯系，建立起勞務輸出信息機制，及時快捷地收集和發布用工信息，無償地為外出務工農民提供服務，今年上半年已安全輸出務工人員7000余人。
3、旅游城建商貿負重奮進。
毛樓生態旅游區在資金十分困難的情況下，上半年投資10萬元對景區內的原有設施進行了維修；投資5萬元整理了水上娛樂中心；投資4萬元對毛樓村北進行了封閉；建立健全了各項規章制度，聘請省旅游局專家到毛樓參觀會診，共商發展大計。同時想盡一切辦法，尋求招商引資的路子，重振毛樓景區雄風。按照旅游帶城商的工作思路，上半年完成了辛莊鄉政府駐地小城鎮建設總體規化，投資40萬元建設了兩幢門面樓600平方米；建筑面積達2200平方米的鄉政府辦公樓招標程序已經結束，計劃7月上旬動工建設。4月份在柳園村召開物資交流大會，組建了武盛莊、柳園兩個區域中心集貿市場管理委員會對管理人員進行了培訓，規化劃投資20萬元的彭樓超市目前已投資8萬元。
三、基礎設施建設工作。
為改善群眾生產生活條件，徹底解決群眾出行難問題，鄉里積極與市縣交通部門對接，加快實施村級道路硬化進程，今年我鄉已投資280萬元，興修道路16公里。為解決群眾吃水難問題，先后多方求援，申請苦水改造項目資金，張橋村投資20萬元打深水井1眼。全鄉完成農村電網改造7個村，全鄉工業企業及農村用電量達190萬度。全鄉按裝電話3600門，電話入戶率達到了35％。黨員遠程教育普及29個。沼氣池建設完成48座。
四、社會穩定及社會各項事業工作。
由于鄉鎮機構改革，部分人員發出了變動，為了加強社會綜合治理，鄉黨委專門召開了題會，從下崗分流人員中選了20人，成立了治安聯防巡邏隊，各行政村均成立對打更巡邏隊，為增強各行政村、各綜治成員單位的責任心，鄉綜治委與各行政村、各成員單位簽訂了目標管理目標責任書，明確了責任，至目前全鄉未發生大的治安事件。
教育設施和布局得到進一步優化投資300多萬元。全鄉24所小學累計完成d級危房改造199間，面積6147平方米。對農村義務教育階段貧困家庭學生實施的“兩免一補”政策兌現到人。文化建設方面，放映電影8場，大大豐富了群眾文體生活。
全鄉衛生事業全面發展，醫療衛生基礎設施狀況得到改善，投資28萬元購置生化分析儀等醫療設備，大大方便了群眾就醫。
為加強計劃生育工作，鄉里重新明確了責任，制定了新的考核辦法，將計生工作納入了規范化法制化管理規道，先后邀請縣法院、計生委的專業人員到鄉授課3次，分發學習資料300余份，提高干部職工業務水平。對全鄉的企業及毛樓景區的安全隱患進行了排查，與有關責任人簽訂了責任書。
五、其它工作。
安全生產工，責任重于泰山，為抓好安全生產管理工作，年初對安全生產工作領導人員進行了調整，制定了安全生產定期排查制度，年初以來我們開展了7次安全生產檢查工作，每次檢查中發現的安全隱患，都對他們做出限期整改令，至目前全鄉沒發生任何一起安全生產傷亡事故。統計工作方面，健全了辦事機構，明確了專職的工作人員，經鄉財政十分困難的情況下拿出資金購買了辦公用品，滿足了開展工作的需要，由于工作措施到位，統計工作圓滿完成了上級交給的工作任務。武裝部、工會、青年團、婦聯等工作也運行良好。
在上半年的工作中盡管取得了一定的成績，但與上級部門的要求還有一定的差距，我們的思想解放程度不夠高，工作發展的環境仍需優化、干部工作作風仍需轉變、鄉財政還比較困難，農田水利基礎設施還相對薄弱,群眾的思想觀念與建設新農村的要求還有一定距離,這都是我們下半年要解決的問題。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇十八
依法治建，加強管理，使我市建筑管理工作再上新臺階同志們：這次會議的主要任務是，貫徹落實省建筑管理工作會議、市建設工作會議精神，總結20xx年全市建筑管理工作，研究部署20xx年工作任務，按照“標本兼治，重在治本”的原則，采取有效措施，堅持依法治建，加大管理力度，使我市的建筑管理工作再上新臺階。
尤其在大慶市召開的全省建筑管理工作會議上，我市做了題為“分析形勢，加強管理，促進我市建筑市場健康有序發展”的經驗交流，省建設廳對我市的建筑管理工作給予了充分的肯定。
——整頓規范建筑市場秩序工作取得階段性成果。20xx年全市在建工程建設項目共計310項，建筑面積157萬平方米，投資額20.4億元。
按照《二0xx年講話標題：依法治建，加強管理，使我市建筑管理工作再上新臺階同志們：這次會議的主要任務是，貫徹落實省建筑管理工作會議、市建設工作會議精神，總結20xx年全市建筑管理工作，研究部署20xx年工作任務，按照“標本兼治，重在治本”的原則，采取有效措施，堅持依法治建，加大管理力度，使我市的建筑管理工作再上新臺階。
一、20xx年工作回顧20xx年我市的建筑管理工作，在各級政府和各有關部門特別是監察部門的支持幫助下，在各建設、設計、施工、監理等單位的共同努力下，取得了一定的成效。尤其在大慶市召開的全省建筑管理工作會議上，我市做了題為“分析形勢，加強管理，促進我市建筑市場健康有序發展”的經驗交流，省建設廳對我市的建筑管理工作給予了充分的肯定。
——整頓規范建筑市場秩序工作取得階段性成果。20xx年全市在建工程建設項目共計310項，建筑面積157萬平方米，投資額20.4億元。
按照《二00四年×市整頓和規范建筑市場秩序工作方案》，迎接國家建設部、省建設廳、省人大城鄉環保委及市人大檢查4次，自行組織檢查2次，共抽查項目198項，建筑面積近132萬平方米。通過檢查共下發整改通知單15份，停工通知單21份，罰款金額6萬元，吊銷開發企業資質證書10家。
全市建筑市場管理工作開始步入健康、有序的發展軌道。——建筑業企業資質就位工作順利完成，全市建筑業持續健康發展。
按照建設部《建筑業企業資質管理規定》、《建筑業企業資質等級標準》等有關規定，在省建設廳的指導下，經過一年多緊張的工作，圓滿地完成了全市建筑業企業資質就位的審查申報工作。通過這項工作，使我市的建筑業企業數量從426家降為203家，達到了調控規模，優化隊伍的目的，為下步形成總承包、專業承包和勞務分包三個序列的合理格局奠定了基礎。
全市建筑業持續健康發展，實現產值66.5億元。——有形市場日趨完善，招投標工作規范有序開展。
雖然我們開展了多次檢查，也相應進行了一些處罰，但效果并不理想，說明我們只能“觸其表而不能觸其本”，沒有做到盯住一個項目查到底、查清楚。三是執法程序有所欠缺。
作為建筑管理執法人員，要知法、懂法、不違法，從目前情況來看，對于所有執法行為嚴格按照《行政處罰法》來操作還有距離。第四類是分包轉包問題。
近年來建設領域腐敗案件多發、易發的原因，就是因為分包、轉包的存在。建設部建筑市場管理司司長張魯風在20xx年全國建筑市場分管廳長會議上的講話中，將解決轉包、分包、掛靠等行為列為全年重點要抓好的八項工作之一，建設部正準備制定施工分包管理辦法，明確界定轉包、違法分包、掛靠等行為。
從我市發展地方建筑業的角度來看，只有盡可能的減少、避免建筑市場中的分包、轉包，才能夠實現真正意義上的發展地方建筑業。
因此，針對我市實際工作中存在的問題，按照“發展要有新思路，改革要有新突破，管理要有新舉措，工作要有新成效”的要求，全市建筑管理工作的總體思路是：以推進重點工程建設為突破口，以整頓和規范建筑市場秩序為主線，以查處違法違規行為為重點；加強有形市場建設，完善招投標管理模式；加強對監理公司的管理，提高工程監理水平；加強政府對質量、安全的監管，引導各勘察、設計、施工、監理企業步入良性的行業發展軌道；加強制度建設，增強執法意識，促進全市建筑管理工作再上新臺階。
20xx年全市建筑管理要重點抓好以下五個方面的工作：
（一）以推進重點工程建設為突破口，開創我市建筑管理工作的新局面。20xx年全市重點工程項目共41項，其中續建項目13項，新建項目28項；計劃完成投資45億元，建筑面積120萬平方米。
為了更好的推進重點工程建設，我們選派精干人員組建了市重點工程推進辦公室，從項目立項就開始協調解決工程建設所涉及到的各類問題，實行“一條龍”服務，力爭使每一個項目都做到高水平設計、高質量施工、高效能管理，建設精品工程，提高城市品位。在工作中主要采取以下措施：一是依法運作，嚴格履行基本建設程序。
從工程立項開始，辦理規劃、土地等各種手續直至施工許可、竣工驗收，嚴格按照基本建設程序執行。二是明確職責，落實工程管理“四項制度”。
四項制度是指項目法人責任制、招投標制、工程監理制和質量責任終身制。三是突出重點，嚴格質量監督管理。
業主和施工、監理單位等有關人員要現場到位、密切配合，嚴把三關：材料進場關、施工環節質量關和工序驗收關。四是加強管理，實施配套建設。
建設項目要按規定配套建設供水、排水、供電、通訊、園林、環衛等配套設施，新建小區還必須同步配套建設民用天然氣和優質飲用水，并采用單體供熱系統。通過采取一系列措施，加大重點工程建設的服務力度，來帶動我市建筑管理各項工作的順利開展。
專項整治不執行工程建設強制性標準、偷工減料和監理工作流于形式的問題；六是大力整頓和規范裝飾裝修工程活動，加強管理，確保裝飾裝修工程質量。為了把整頓規范建筑市場工作落到實處，主要采取以下措施：
第一，加強領導，明確責任。
建立建筑市場責任追究制度，實行目標管理，主管縣、區長為整頓和規范建筑市場的主要責任人，將目標和責任逐級分解到各部門和責任人。
第二，開展全市建筑市場大檢查。
20xx年建筑市場大檢查工作仍然分階段分步驟進行，在檢查中對于各種違法違規行為要堅決依法做出處理，情節嚴重的要全市公開曝光。要注重實效，處罰一次要震動一片、促進一批。
第三，嚴格執行建筑市場準入和清出制度。所有工程勘察、設計、施工、監理、招標代理企業，都必須在其資質等級許可的范圍內從事工程建設活動。
對于存在嚴重違法違規行為，發生重大質量、安全事故的，要依法將其清出大慶建筑市場；同時要加強對外埠施工企業的管理，按照慶建發[20xx]75號文件規定，外埠進慶施工企業必須到市建設局辦理注冊登記備案手續后，方可進行工程招投標和工程施工。第四，受理建筑市場的投訴和舉報，接受社會和群眾的監督。
在全市公開投訴、舉報電話，設專人或兼職人員負責投訴、舉報的接待工作。對舉報的重大問題，及時組織力量進行查處，涉及違法違紀的，移交紀檢監察部門處理。
（三）以改進、完善、創新招投標管理模式為契機，營造公開、公平、公正的良好競爭環境。在去年政府投資工程試行無標底經評審最低投標價法評標的基礎上，將進一步采取有效措施，強化備案管理，完善制度建設，建立良性的管理體制和運營機制。
第一，完善有形市場建設，實施“一站式”辦公制度。將在原來的基礎上，借鑒先進地市的管理經驗，全力推進“一站式”辦公制度，制定并完善集中辦公的各項管理制度，使建設單位能夠集中辦理土地、規劃、項目報建、施工圖審查、招標投標、質量安全監督、施工許可證等多項審批業務，形成建設系統內部的統一閉合管理。
第二，在過程中實施八項“陽光操作”，接受群眾和社會的監督。一是我們協同市紀檢監察局、計委、審計、財政等部門對招投標全過程進行監督；二是招投標監管方式實施備案制，淡化標底管理；三是招標信息發布做到網上與交易中心大屏幕同時公開；四是評標的標準和方法隨同招標文件公開發送到所有投標單位；五是評標委員會的組成采取微機隨機抽取評委的方式；六是實行評標報告備案制度；七是中標通知書發放前實行中標公示制度；八是公開招投標管理程序流程圖，并設立投訴舉報電話。
第三，改革現行單一的工程造價計價依據和辦法，同時推行兩種計價體系。一是改革各項費用的計取模式，推行工程量清單計價，形成綜合單價計價體系。
二是結合實際情況，在主導推行工程量清單計價的同時，為保證計價依據的連續性，繼續應用預算定額計價，形成工料單價計價體系。第四，進一步完善專家庫建設，實行動態管理。
一是壯大評標隊伍。吸納業務強、覺悟高的建設行業從業人員加入專家庫，擴充評委數量。
二是設立專家分庫。分設成五個分庫，即工程類分庫、經濟類分庫、造價類分庫、園林類分庫和監理類分庫。
三是實行動態管理。建立評標記錄制度，及時取消不稱職或違法違規人員的評標專家資格。
（四）以突出一個監管、強化二個監督為手段，維護廣大人民群眾的切身利益。突出一個監管，就是突出加強對工程監理公司的監督管理；強化兩個監督，一是質量監督，二是安全監督；從而保證工程質量，維護廣大人民群眾的切實利益。
第一，加強對監理公司的管理要堅持從三個方面入手。一是。
從提高素質入手，通過指導企業完善各項規章制度和內部考核機制、舉辦培訓班等方式，進一步提高我市監理企業及從業人員的素質。二是從健全制度入手。
在對監理過程中實行十項制度的同時，還制定了信譽檔案管理制度，年考核90~100分為甲類信譽型企業，70~90分為乙類信譽型企業，60~70分為丙類信譽型企業，對達不到相應信譽等級的企業年檢時重新核定其資質等級。三是從規范行為入手。
將組織有關人員開展監理工作專項檢查，通過定期、不定期的檢查來規范監理行為，對檢查出來的違法違規工程及時進行處理。在檢查中重點要考核現場監理人員行為，主要考核六種行為：一是脫崗、漏崗；二是不執行強制性標準；三是所監理工程出現質量問題；四是存在吃、拿、卡、要、報等違法違紀行為；五是所監理工程內業資料不能同工程實際進度同步；六是旁站不到位。
并實行動態管理、考核積分制，滿分10分，對考核積分低于5分者，取消其監理從業資格。第二，堅持“宏觀與微觀，階段與日常管理相結合”的方式，加強工程質量監督。
一是開展全市工程質量大檢查。對報監工程采取巡回抽查的方式，重點檢查工程建設各方主體質量行為和地基基礎、主體結構及使用功能，發現問題及時督促整改。
二是加強施工圖審查工作。今年在審查結構體系安全性、穩定性、實用性及節能、環保等方面的基礎上，努力開展結構設計經濟合理性審查試點工作，降低或盡可能杜絕浪費，保證設計質量。
三是加強工程竣工驗收備案工作的管理。對建設單位組織竣工驗收的合法性進行監督，查處未經驗收或驗收不合格就交付使用的工程。
四是加強對全市砼預制構件產品的質量監督。對已通過資質就位構件廠的產品質量、質保體系和檢測手段進行監督檢查，確保出廠產品質量。
五是建立工程質量責任追究制。全面貫徹落實《建設工程質量管理條例》、《工程建設重大事故報告和調查程序規定》、《建設工程質量投訴處理暫行規定》等有關法律法規，實行質量責任追究制度。
第三，嚴格監督程序，完善監督機制，全面加強建筑安全管理工作。一是嚴格執行建筑工程安全報監制度。
工程在開工前，必須到工程所在地的縣、區建設主管部門辦理安全報監手續方可施工。二是開展專項治理，消除安全隱患。
根據《建筑施工安全檢查標準》，分階段對全市在建項目進行安全檢查，發現問題及時處理。三是開展施工企業安全資質年檢。
依據企業安全生產管理體系的建立、執行情況和年度安全生產情況核定其資質等級，達不到標準的一律不予年檢。四是完善監督機制。
將制定《大慶市建設安全監督管理工作年度評價辦法》，每年對各縣、區建設行政主管部門的安全監督行為進行全面考核。五是實行“五項制度”。
即安全生產例會制度、安全動態定期發布制度、企業安全生產不良記錄登記制度、施工現場小型機具和防護用品準用制度、施工現場檢查量化評價制度。
（五）以深化體制改革為契機，引導全市各勘察、設計、施工、監理企業步入良性的行業發展軌道。深刻領會十六大關于國有企業改革的精神，解放思想，更新觀念，堅持以改革促發展，向改革要效益，促進我市勘察、設計、施工、監理各行業的健康發展。
第一，以資質管理為手段，加強全市施工企業的管理。一是深化改革，用發展的思路解決國有企業面臨的諸多問題。
通過采用新老公司分離分立、老公司擇機破產、新公司率先突圍的方式，建立企業內部多種所有制并存的管理模式，幫助國有企業在思想觀念和管理模式上由計劃經濟向市場經濟徹底轉變。二是加強資質管理。
上半年公司工作完成情況報告（匯總19篇）篇十九
縣委目督辦：
20××年，縣政務中心（縣規服辦、政務公開辦）按照縣委縣政府提出的實施城鄉統籌、建設“幸福xxx”發展戰略，深入推進規范化服務型政府（機關）建設，不斷提高機關行政效能和政務服務水平。現將縣政務中心20××年主要工作完成情況和20××年工作措施報告如下：
1．優化服務環境，打造優質服務。一是不斷完善和提升“兩集中、兩到位”。遵循國際慣例，著力完善城鄉均衡一體的政務服務體系，推進政務服務便利化，積極主動服務“天府新區xxx區域”建設。按照“強化前臺、優化后臺”原則，推進政務大廳窗口前后臺建設，進一步完善縣政務大廳功能，形成“六區兩中心”（指工商服務區、公安戶籍服務區、出入境服務區、并聯審批服務區、房產交易服務區、國地稅申報服務區、非緊急救助服務中心和公共資源交易服務中心）的綜合服務平臺；加強作風建設，密切聯系群眾，強化政務大廳工作人員服務群眾的意識。進一步清理事項，優化辦事流程，將39個部門、734項行政審批和服務事項集中到縣政務中心辦理。20××年，縣政務中心受理各類行政審批和服務事項132693件，銀行代收費20456.84萬元；二是強化行政效能電子監察。依托行政效能電子監察體系，強化督查，成立政務審批工作專項督查組，對政務大廳、鎮鄉便民服務中心和村（社區）便民服務室的政務服務工作進行督查；實現了網上政務大廳與縣級部門、鎮鄉、村（社區）無縫連接，與省、市網上政務大廳網絡平臺實現互聯互通，從而建立了上下聯動、全領域覆蓋的權力運行電子監管系統。20××年，現場辦結率100%、按時辦結率100%，群眾評價滿意率99%。
2．推進政務公開工作，打造陽光政務。一是認真貫徹落實《政府信息公開條例》。加強政府信息公開填報工作。20××年，通過xxx市政府信息公開管理系統全縣共填報政府信息10369條；完成xxx縣20××年政府信息公開年度報告、季度報表等，規范公開申請的接收、審查、受理、回復等各環節工作；加強監督檢查，定期對縣級部門和鄉鎮黨委政府落實情況進行督促檢查；二是強化各類公開平臺建設。強力推進基層公開綜合服務監管平臺建設，xxx被確定為基層公開綜合服務監管平臺試點縣。平臺橫聯部門、縱貫村（社區），涵蓋縣、鎮（鄉）、村（社區），實現全域覆蓋，做到了“公開到戶、服務到家、溝通到心、監督在手”。20××年，全縣基層公開綜合服務監管平臺共發布信息90407條，發放宣傳資料3萬余份。12月，省、市紀委書記到我縣調研基層公開綜合服務監管平臺建設情況，并給予充分肯定；推進行政權力依法規范公開運行平臺建設。按照省市的統一安排部署，牽頭推進全縣行政權力依法規范公開運行平臺建設，積極完成平臺設備采購、系統集成、軟硬件部署等平臺搭建運行工作；配合縣法制辦，督促各行政職權部門規范全縣行政權力清理錄入，組織相關部門按時完成行政權力事項及信息項、監察平臺數據等的裝錄和審核工作；加強政府門戶網站建設和管理。完成xxx縣政府門戶網站改版，新添政務微博、完善重點信息公開和重點民生服務等內容，整合各類便民網站，全面提升政府門戶網站服務民生的.功能。清理網站信息公開情況，指導全縣各鎮鄉各部門更新維護網站信息，及時發布涉及群眾切身利益、需要公眾廣泛知曉和參與的政府信息。
此外，縣政務中心還不斷拓展服務功能，提供高效服務。不斷提高縣公共資源交易服務中心運行水平；推進規范化服務型政府（機關）建設、行政效能建設；建立群眾約談工作制度，完善非緊急救助服務中心建設；推進公共服務向基層延伸。
1．積極完成市級有關主要工作目標任務。一是完成公共資源交易體制改革。制定《公共資源交易目錄》和《行政審批服務事項目錄》，把公共資源交易項目納入交易中心交易；進一步完善全市首創的“四位一體”、“三權分離”公共資源交易新模式，促進公共資源交易公開透明。制定與天府新區建設相適應的大部門管理體制改革意見并實施，建立統一的公共資源交易平臺，使天府新區政務服務一體化，完成公共資源交易體系建設年度目標任務。二是推進簡政放權改革。清理行政審批和服務事項，優化辦事流程，制定下放給鄉鎮的《政務服務事項目錄》和《行政審批服務事項目錄》，完成行政管理權限下放年度目標任務，完成企業登記、投資建設等重點領域的前置審批事項清理、規范、精簡工作按照省市相關規定，中心向各窗口部門印發了《縣政務服務中心關于分解下達省政府目標重點工作項目的通知》，實現了各部門在原承諾時限上提速20%。以承諾提速率83.48%為目標，進一步優化辦事流程。
2．積極參與完成立城優城有關工作任務。
3．完成三圈一體工作目標任務。積極推進統籌城鄉工作。按照新統籌辦【20××】12號文要求，一是積極推動農村生產要素自由流動。推進公共資源交易新模式建設，開展農村產權交易。在全省率先探索建立鄉鎮公共資源交易服務站。二是推進公共服務和社會改革。不斷提高縣鄉村三級聯動的政務服務體系服務水平，努力推進鎮鄉便民服務中心標準化建設。三是推進農村新型社區管理。繼續推行為民辦事全程代理制，大力推進新型社區便民服務大廳建設，開展民情檔案信息化建設，對社區實行網格化管理，建立城鄉均衡的政務公開體系，做好基層公開綜合服務平臺建設，推進基層重大公共建設項目決策公開工作試點，加強行政權力網上公開透明運行工作，進一步提高全縣標準化政務公開查詢點、公開欄等政務公開載體公開水平。
4．完成全域開放工作目標任務。積極推進政務服務便利化，為企業發展提供優質、高效、透明的政務服務；按照新效能辦【20××】12號和新規服辦【20××】2號文要求。牽頭做好全縣的規范化服務型政府（機關）建設和效能建設的牽頭工作。以“三項制度”為保障，以創建一流縣級政務服務中心為抓手，大力推進效能建設向基層延伸，政務服務向基層覆蓋，城市文明向農村輻射，著力構建縣、鄉、村三級聯動、城鄉均衡的政務服務體系，積極為廣大投資者和群眾提供規范、公開、高效、便捷的服務，得到社會各界肯定。
5．協助完成涉及中心的民生工作目標任務。
6．認真開展中國夢主題教育活動。
7．完成幸福xxx建設指標。
8．認真落實縣委縣政府臨時交辦重大事項。縣政務中心高度重視，召開全體干部職工大會對縣委、縣政府臨時交辦重大事項的辦理程序、時限、質量等做出嚴格要求，同時強化對重大事項的督查督辦、促進縣委、縣政府臨時交辦重大事項規范、高效、按時完成。
9．特色工作。
（1）爭創全國依托電子政務平臺加強政府政務公開和政務服務試點先進縣。
我們被確定為全國依托電子政務平臺加強政府政務公開和政務服務試點縣。工作中，對全縣政府信息公開、行政職權和便民服務三類事項進行清理、審核，編制政務公開和政務服務目錄；在整合完善原有7大電子政務平臺基礎上，不斷加大電子信息技術應用力度。我縣通過“全國依托電子政務平臺加強縣級政府政務公開和政務服務試縣”驗收。xxx參加了全國性的依托電子政務平臺加強縣級政府政務公開和政務服務試點工作會，并作交流發言。
（2）省市紀委書記調研我縣基層公開綜合服務監管平臺建設。
20××年，全縣基層公開綜合服務監管平臺正式運行，xxx被確定為基層公開綜合服務監管平臺試點縣。平臺橫聯部門、縱貫村（社區），涵蓋縣、鎮（鄉）、村（社區），實現全域覆蓋，做到了“公開到戶、服務到家、溝通到心、監督在手”。20××年，全縣基層公開綜合服務監管平臺共發布信息90407條，發放宣傳資料3萬余份。12月，省、市紀委書記到我縣調研基層公開綜合服務監管平臺建設情況，并給予充分肯定。
（3）積極推進政務服務便利化。
推進“4+4+x”建設項目審批改革。研究制定優化、再造建設項目并聯審批流程的相應辦法，形成“4+4+x”建設項目審批改革方案，真正實現建設項目審批“一窗式辦理，一棟樓辦結”；推行“局長進大廳”服務。為緊密聯系群眾，在全縣開展了“局長進大廳”活動。20××年，共開展局長進大廳活動220人次，受理審批和服務事項1000余件，群眾滿意率達100%；強化政務大廳窗口“前后臺”建設。深入推進政務服務下沉工作。如：工商注冊窗口：縮短登記事項辦結時限，積極推行“三診”制度，即：對新設企業實行“導診”；對重點企業實行“出診”；對特需企業實行“急診”；環保窗口：優化審批流程，將建設項目環評報告書、報告表、登記表審批時限由60天、30天、15天分別壓縮到7天、5天、3天。
（4）積極推進基層重大公共建設項目民主管理機制創新工作。
作為全市推進基層重大公共建設項目民主管理工作唯一試點縣。強力推進基層重大公共建設項目民主管理。積極選取普興鎮、方興鎮進行試點，初步探索建立了“政民互動、民主決策、民主監督、民主管理”的基層重大公共建設項目民主管理機制。
（5）探索建立全縣民生訴求會辦中心。
在充分整合利用縣非緊急救助服務中心等資源基礎上，探索建立全縣民生訴求會辦中心，增強其咨詢、服務申請、監督投訴、收集民意、輿情分析、化解社會矛盾等功能，實現全縣民生訴求統一會辦、訴求信息統一管理、輿情信息統一分析，從而有效服務群眾、化解矛盾、掌握輿情。在全省率先建立群眾約談工作制度，主動與群眾溝通，宣傳解釋政策，化解社會矛盾，切實解決群眾的問題。20××年，共受理群眾訴求2198個，開展約談37次，群眾滿意率達98%。
（6）完善全市首創的“四位一體”、“三權分離”公共資源交易新模式。
嚴格執行“四位一體”（將政府采購、建設工程項目、農村產權、戶外廣告和出租車等特許經營權等公共資源集中）下，監督、管理、執行“三權分離”的公共資源交易模式。積極推進政府采購電子化、電子招投標和遠程異地評標、視頻直播。在全省率先探索建立鄉鎮公共資源交易服務站。此做法被xxx市全市推廣。
（7）在全省率先開展民情檔案信息化系統建設。
我縣率先在全省啟動了“社會管理信息化綜合服務平臺”工作，對社區實行網格化管理，把服務推送到基層，有效化解社會矛盾，暢通群眾訴求渠道。目前，在柳河社區和岳店社區成功試點。
在做好政務中心軟硬件建設、行政審批改革等“規定”動作的同時，大膽探索創新，努力做好以下工作。
一）進一步加快建設項目審批改革。
學習借鑒廈門、廣州和武漢等先進地區經驗，研究制定優化、再造建設項目并聯審批流程的相應辦法，逐步對行政審批和服務事項的辦事流程進行優化、再造，為企業提供優質的政務服務，不斷提高行政效能，創造xxx良好的發展環境。
（二）積極爭創全國依托電子政務平臺加強縣級政府政務公開和政務服務工作先進縣。
按照全國公開辦關于縣級政府政務公開和政務服務工作先進縣的有關評選工作要求，我中心將繼續加強我縣政府信息公開平臺、行政權力網上公開透明運行平臺、電子監察應用平臺、基層公開綜合服務監管平臺、政民互動公開平臺等電子政務平臺建設，做好平臺有關功能完善和數據更新，確保爭創工作穩步推進；另一方面，積極做好與全國公開辦、省市公開辦的工作銜接，準確掌握上級部門對爭創工作的最新要求，結合我縣實際查漏補缺，確保我縣爭創工作圓滿完成。
（三）推進政務中心窗口單位國家級標準化建設。
在xxx省政務服務中心地方標準的基礎上，按照國家的評審要求推進國家級政務服務標準化建設。主要內容為：政務服務大廳標識規范、電子政務大廳運行管理規范、電子政務大廳數據接口規范、辦事指南編制規范、網絡與信息安全規范、計算機與網絡管理規范、服務質量評價與改進標準、政務服務中心投訴與處置標準、鄉鎮便民服務中心規范、一次性告知規范、政務服務熱線建設規范、工作場所環境要求、窗口工作人員管理規范。
（四）探索建立全縣民生訴求會辦中心。
為解決全縣民生訴求機構分散、缺乏監管、受理辦理程序不規范、輿情信息價值發揮不充分等問題，在充分整合利用縣非緊急救助服務中心等資源基礎上，探索建立全縣民生訴求會辦中心，改造升級縣非緊急救助服務中心平臺，建立紀委監督、中心受理、單位辦理的“三分離”運行模式，做到全縣民生訴求統一會辦、訴求信息統一管理、辦理結果統一考核、輿情信息統一分析，從而更有效的服務群眾、化解矛盾、掌握輿情。
xxx縣人民政府政務服務中心。
20××年××月××日。