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    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)

    時(shí)間:2025-06-13 作者:XY字客

    總結(jié)心得體會(huì)可以讓我們對過去的經(jīng)歷進(jìn)行反思,從而為將來的行動(dòng)提供指導(dǎo)和借鑒。下面是一些心得體會(huì)的范文,其中包含了一些寫作技巧和注意事項(xiàng),希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇一

    最近,單位推薦了一篇文章《善待你所在的單位》。全文沒有長篇大論的說教,卻句句引人共鳴。文章語言樸實(shí),道理深刻,令人久久回味。讀后,不由自主的聯(lián)系起自己的工作單位,由此想到了我所在的基層人民銀行,不免有感而發(fā)。

    人民銀行是我們提升身價(jià)的增值器,是我們安身立命的客棧,是我們在家庭和社會(huì)上的發(fā)言權(quán)。我們依靠單位取得收入,成立家庭,依靠單位的發(fā)展和成績贏得社會(huì)的尊重實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。離開人民銀行這個(gè)顯示我們存在價(jià)值的舞臺,我們在社會(huì)上什么都不是,什么都沒有,所以我們要感恩——我們所在的單位!在單位里,也許我們的努力和付出很微不足道,但是我們要把自己的努力看作是我們單位凝聚力必不可少的部分。只要我們懷著一顆感恩的心,為單位付出了,回報(bào)給單位了,這就夠了,也就無怨無悔了。在單位里,我們個(gè)人的力量確實(shí)很小,但是,如果我們單位的每一位員工,都能把單位當(dāng)作自己的“家”,工作的時(shí)候再認(rèn)真一點(diǎn),盡心一點(diǎn),盡責(zé)一點(diǎn),我們的單位就會(huì)躍上一個(gè)新的臺階。在單位里,我們需要的就是要盡職盡責(zé)地干好自己的本職工作,去回報(bào)單位。在單位里,我們要與人為善,和睦共事。我們要善于與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通,及時(shí)與他們交流。對出現(xiàn)的問題不能抱怨和推諉,要積極地采取措施進(jìn)行補(bǔ)救。遇到棘手的問題時(shí)要及時(shí)向同事請教、磋商,因?yàn)槲覀兪且粋€(gè)團(tuán)隊(duì),一個(gè)整體。在單位里,我們不能把工作看做是一種謀生的手段,而應(yīng)看成是一份責(zé)任,我們每一位員工都要有擔(dān)當(dāng)意識,該盡的責(zé)任一定要盡到,自己能完成的工作一定要努力去完成,只有這樣,我們的工作才會(huì)有成績,人生才會(huì)有出彩的機(jī)會(huì)。

    總之,善待單位、團(tuán)結(jié)同事、扎實(shí)而有成效地工作,為單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,這是我學(xué)習(xí)《善待你所在的單位》這篇文章最深切的體會(huì)。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇二

    最近,單位推薦了一篇文章《善待你所在的單位》。全文沒有長篇大論的說教,卻句句引人共鳴。文章語言樸實(shí),道理深刻,令人久久回味。讀后,不由自主的聯(lián)系-§起自己的工作單位,由此想到了我所在的基層人民銀行,不免有感而發(fā)。

    人民銀行是我們提升身價(jià)的增值器,是我們安身立命的客棧,是我們在家庭和社會(huì)上的發(fā)言權(quán)。我們依靠單位取得收入,成立家庭,依靠單位的發(fā)展和成績贏得社會(huì)的尊重實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。離開人民銀行這個(gè)顯示我們存在價(jià)值的舞臺,我們在社會(huì)上什么都不是,什么都沒有,所以我們要感恩——我們所在的單位!在單位里,也許我們的努力和付出很微不足道,但是我們要把自己的努力看作是我們單位凝聚力必不可少的部分。只要我們懷著一顆感恩的心,為單位付出了,回報(bào)給單位了,這就夠了,也就無怨無悔了。在單位里,我們個(gè)人的力量確實(shí)很小,但是,如果我們單位的每一位員工,都能把單位當(dāng)作自己的“家”,工作的時(shí)候再認(rèn)真一點(diǎn),盡心一點(diǎn),盡責(zé)一點(diǎn),我們的單位就會(huì)躍上一個(gè)新的臺階。在單位里,我們需要的就是要盡職盡責(zé)地干好自己的本職工作,去回報(bào)單位。在單位里,我們要與人為善,和睦共事。我們要善于與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通,及時(shí)與他們交流。對出現(xiàn)的問題不能抱怨和推諉,要積極地采取措施進(jìn)行補(bǔ)救。遇到棘手的問題時(shí)要及時(shí)向同事請教、磋商,因?yàn)槲覀兪且粋€(gè)團(tuán)隊(duì),一個(gè)整體。在單位里,我們不能把工作看做是一種謀生的手段,而應(yīng)看成是一份責(zé)任,我們每一位員工都要有擔(dān)當(dāng)意識,該盡的責(zé)任一定要盡到,自己能完成的工作一定要努力去完成,只有這樣,我們的工作才會(huì)有成績,人生才會(huì)有出彩的機(jī)會(huì)。

    總之,善待單位、團(tuán)結(jié)同事、扎實(shí)而有成效地工作,為單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,這是我學(xué)習(xí)《善待你所在的單位》這篇文章最深切的體會(huì)。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇三

    單位,指機(jī)關(guān)、團(tuán)體或?qū)儆谝粋€(gè)機(jī)關(guān)、團(tuán)體的各個(gè)部門;指數(shù)學(xué)方面或物理方面計(jì)量事物的標(biāo)準(zhǔn)量的名稱。一般有:米(m)、千米(km)、牛(頓)n、帕(斯卡)pa等單位;在佛教傳統(tǒng)意義上講單位,特指長度、質(zhì)量、時(shí)間等的定量單位,也有專門的術(shù)語如:剎那。以下是小編整理的關(guān)于疫情之下請善待你所在的單位【三篇】,僅供參考,大家一起來看看吧。

    “無論是在順境,還是逆境,只要單位里的每一個(gè)人,在心靈上緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,就能戰(zhàn)勝所有的困難。”這是在該文最后結(jié)尾寫的一句話,也是讀了本篇文章后結(jié)合新型冠狀病毒感染疫情感受最深的一句話。

    “眾志成城,共抗疫情”“馳援武漢,我們在一起”“武漢加油,中國加油”……一句句吶喊的誓言,一批批援助武漢的物資和醫(yī)護(hù)人員,一座座新方艙的建成,一組組高漲不下的確診數(shù)字,一顆顆難以平靜的心靈……面對這嚴(yán)重的疫情,中國人民在以習(xí)近平同志為核心的黨中央的領(lǐng)導(dǎo)下,對疫情準(zhǔn)確的判斷,及時(shí)的部署,有效的施措,展開了一場刮骨療傷的反擊戰(zhàn)。我們經(jīng)歷過唐山大地震,我們撲滅過大興安嶺的森林大火,我們消滅過非典病毒,我們戰(zhàn)勝過汶川大地震……面對這來勢兇猛的新型病毒,又怎能動(dòng)搖我們戰(zhàn)勝困難的鋼鐵決心?中國人民在大疫威脅之下,級級嚴(yán)防死守,層層把關(guān)檢查,在本該大團(tuán)圓的傳統(tǒng)節(jié)日里,14億人口大國在危難中舉國奮起,步調(diào)一致,奏響了一曲舉國戰(zhàn)役的壯闊交響——聽黨指揮。居家不出,閉門謝客,整個(gè)城市的各個(gè)角落,顯的冷清空蕩,陷入了前所未有的安靜。各行各業(yè)的人都在支持政府有效部署政策的實(shí)施,也都在為戰(zhàn)勝疫情共同完成自己的使命,萬眾一心,共克時(shí)艱。“我慶幸自己生長在了中國,我們要感謝祖**親,在危難之際,始終強(qiáng)調(diào)把人民群眾的生命安全和身體健康放在第一位。”這也許是疫情之后每個(gè)中國人的心聲吧!

    善待我們的單位吧,它不僅給了我們賴以生存的物質(zhì)保證,還為我們提供了一個(gè)平臺--不管是實(shí)現(xiàn)夢想的平臺,還是飛黃騰達(dá)的平臺,抑或是展現(xiàn)自己與別人有所不同的平臺……雖然沒有“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,但至少是記錄了我們?yōu)樽约簤粝肱Φ淖阚E和取得的成績。

    對于今天來說,善待所在的單位已經(jīng)不再是善待單位的這個(gè)名稱與環(huán)境,更重要的是善待單位賦予自己的責(zé)任與這個(gè)交際平臺。

    《善待你所在的單位》一文中寫道“家庭離不開你,但你離不開單位。沒有單位你什么也不是。”“家”這個(gè)字在我們的心中都不陌生甚至是非常的熟悉,因?yàn)橛辛思遥畈抛兊糜腥ぃ挥辛思遥ぷ鞑拍茼樞模挥辛思遥哦檬裁唇嘘P(guān)愛,什么叫珍惜。家是我們擁有的第一個(gè)屬于自己空間的地方,也是我們無論身在何處甚至異國他鄉(xiāng),卻經(jīng)常能想起甚至在心里永遠(yuǎn)也放不下的一個(gè)地方。“家”讓我們多了一份情感,多了一份思念。剛才所說的家,是屬于我們自己的小家,但是在浩瀚的社會(huì)里,在這繁雜的環(huán)境當(dāng)中,我們還擁有另外一個(gè)屬于自己的家,那就是我們在一天的絕大部分時(shí)間里為之奮斗、為之努力的單位。忙碌——為工作而“白加黑”、“5加2”,這是我們的共同狀態(tài);自豪——為工作成就、個(gè)人進(jìn)步,這是我們的共同心態(tài);感動(dòng)——感動(dòng)于領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同事幫助、親人的理解,這是我們的共同體驗(yàn);珍惜——珍惜工作,珍惜現(xiàn)在,珍惜我們走到一起的緣分,這是我們的共同愿景。

    我們愛自己的家,這是理所當(dāng)然的。因?yàn)榧业脑搭^來自少男少女們的初戀,成長于不斷加深加深的血緣親情。家是社會(huì)的細(xì)胞,愛就是這個(gè)細(xì)胞的核。單位是一個(gè)大家,她的成長和發(fā)展同樣需要所有成員傾注自己的關(guān)愛。

    我認(rèn)為善待單位還應(yīng)該是承擔(dān)單位賦予的責(zé)任,善待你的同事、你的領(lǐng)導(dǎo)。

    在工作中,要認(rèn)真及時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配給自己的任務(wù),有問題要及時(shí)反饋,而不能糊里糊涂地交差。無論處在何種崗位,都應(yīng)將主人翁的意識溶于血液、銘記于心,在每個(gè)崗位上發(fā)揮自己的光和熱,積極貢獻(xiàn)自己的才智,弘揚(yáng)正能量,為單位增添榮譽(yù)。

    善待單位的同時(shí)還應(yīng)該善待我們的同事,在剛剛進(jìn)入單位,什么都不懂的時(shí)候,是同事在旁邊幫助你,提點(diǎn)你,扶持你。我們在工作中或許會(huì)偶有意見相悖的時(shí)候,這時(shí)該做的不是以自我的觀點(diǎn)取代他人,而應(yīng)集眾人之所思,博眾人之所長,找到最佳方案。融洽的同事關(guān)系,良好的工作氛圍會(huì)使得我們在工作中更有動(dòng)力,事倍功半。

    善待單位還應(yīng)該做到善待領(lǐng)導(dǎo)。在工作中,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)指導(dǎo)你,挖掘你的潛力,也會(huì)在你做錯(cuò)的時(shí)候指出你的過失,助你改正。尊敬你的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)的指示,將工作做到更好,將個(gè)人潛力發(fā)揮到最佳,領(lǐng)導(dǎo)與我們同行,為單位爭光添彩。

    我愿做一棵小草,在單位扎根成長;我愿做一只小鳥,在單位自由翱翔;我愿做一名戰(zhàn)士,在單位躍馬馳騁。善待單位,熱愛單位,奉獻(xiàn)于單位。

    今天讀了幾遍《善待你所在的單位》。這篇文章文筆樸實(shí),循循善誘,就像一名有思想的老者在與自己的后輩談心。文章用通俗的語言、形象的比喻來闡述這樣一個(gè)道理:善待你所在的單位。

    單位就是我們的“家”。正如文中所說:“如果你是小草,單位就是你的地。如果你是小鳥,單位就是你的天空。如果你是一條魚,單位就是你的大海。如果你是一只狼,單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場。”我還想加上這樣一句:“如果單位是一個(gè)家,你就是家庭的一名成員。”

    對于“家”,你有愛,也可能有恨,你享受了家的溫暖,也可能感受到少許的委屈和不公。但我們能因此而離家出走嗎?能因此而嫌棄這個(gè)家嗎?答案是否定的。宋人留下的一句流傳了數(shù)百年的不朽的格言:“兒不嫌母丑,狗不嫌家貧”,這句精典的格言飽含著哲理。

    家,是生活的港灣,是人生的棲息地,人人都希望有一個(gè)溫暖的家。正如一首歌所唱:“想要有個(gè)家,一個(gè)不需要多大的地方,在我受驚嚇的時(shí)候,我才不會(huì)害怕。誰不會(huì)想要家,可是就有人沒有它,臉上流著眼淚,只能自己輕輕擦??”有多少人想尋找一個(gè)單位作為“避風(fēng)港”而找不到,有多少人想尋求一個(gè)這樣的“家”而年年參加考試卻名落孫山。他們總會(huì)唱“我想有一個(gè)家”,而總是難以有個(gè)“家”。而我們這些有“家”的人,為什么不能感受到“家”的溫暖呢?我們需要“家”的溫暖,需要“家”的呵護(hù),而“家”呢?也需要每一個(gè)成員關(guān)心她、愛護(hù)她、維護(hù)她、發(fā)展她。單位垮了,解散了,“家”也就沒有了,我們怎么辦?正所謂:皮之不存,毛將焉附?所以文章說:“沒有單位,你,什么也不是。”

    我們要有感恩的心態(tài)。很多人,在得到了金錢、地位、名譽(yù)之后,在得到了在鮮花與掌聲之后,卻沒有感到幸福,而是整天叫苦連天,口口聲聲說領(lǐng)導(dǎo)不理解他們,同事不理解他們,下屬不理解他們,就連父母、妻子、孩子也不理解他們。這其實(shí)就是一個(gè)心態(tài)的問題。不是別人出了問題,而是自己出了問題,自己的心態(tài)出了問題。主要原因是自己缺乏一種感恩的心態(tài)。有感恩心態(tài),首先要學(xué)會(huì)珍惜,也就是文章中所說“珍惜工作”、“珍惜關(guān)系”、“珍惜已有的”。

    工作來之不易,是我們生活和生存的保障,要珍惜,要“感謝那些讓你獨(dú)擋一面的人,感謝那些給你壓擔(dān)子的人,感謝那些給你補(bǔ)臺的人。”

    關(guān)系來之不易,也要珍惜。同事之間不要斤斤計(jì)較,要心胸寬廣,“寧可自己受委屈也盡量不爭高低”,正所謂“忍一時(shí)風(fēng)平浪靜,退一步海闊天高”。清代詩人張英的《觀家書一封只緣墻事聊有所寄》:“千里修書只為墻,讓他三尺又何妨。萬里長城今猶在,不見當(dāng)年秦始皇。”背后的故事應(yīng)該引起我們的反思。

    “已有的”來之不易,要珍惜。已有的地位,已有的榮譽(yù),已有的工作,都是我們經(jīng)過多年的努力得來的。我們?yōu)榇烁冻隽撕顾冻隽诵难冻隽宋覀兊那啻海梢哉f來之不易。我們得到了,往往就忘記了其中的艱辛,忘記了為之而付出的努力,就不珍惜了,就不在乎了,就認(rèn)為無所謂了。假如有一天,我們真的失去了這些,我們將一無所有,我們將成為一名空白的“社會(huì)人”。

    我們還要有一顆責(zé)任心。古希臘人說,人是背著一個(gè)包袱走路的。包袱里有家庭、事業(yè)、友情、兒女等。歷經(jīng)艱辛,卻無法丟棄其中任何一件。因?yàn)檫@上面寫著兩個(gè)字:責(zé)任。干好工作是責(zé)任,孝敬父母是責(zé)任,經(jīng)營好家庭是責(zé)任,教育好子女是責(zé)任,踐行自己的承諾也是責(zé)任。

    有責(zé)任心,就不能“把工作推給別人”,而是要認(rèn)認(rèn)真真地干好自己的本職工作;有責(zé)任心,就不能“愚弄他人”,而是要誠懇地對待同事,誠懇地對待別人;有責(zé)任心,就不能“沉不下心來”,而是要踏踏實(shí)實(shí),埋頭苦干,“在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn),總有人會(huì)記得你的好”。

    《善待你所在的單位》這篇文章著實(shí)教會(huì)我善待單位、善待工作的內(nèi)涵與意義,使我明白今后努力的方向,要不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),做一名符合現(xiàn)代教育事業(yè)發(fā)展需要的新型教師。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇四

    人于這個(gè)世界,是個(gè)體的,是獨(dú)立的,但于整個(gè)生命歷程,人是以一定的團(tuán)體形式存在參與到社會(huì)活動(dòng)中。當(dāng)我們處于一個(gè)單位時(shí),我們便又有了一種組織的生命,我們通過為他人、為社會(huì)的奉獻(xiàn)和責(zé)任找到另一種人生意義。從這樣一個(gè)角度來看,單位又完整了我們另一半的生命。

    人生不如意之事十之八九,當(dāng)我們遇到挫折時(shí),我們第一反應(yīng)是怨——怨天、怨地、怨人,唯不怨自己,這是人之本能。照此本能,工作中的不順利,我們就會(huì)怨單位,怨領(lǐng)導(dǎo),怨同事。殊不知,心懷憤怨,不只于事無補(bǔ),反而只會(huì)讓我們在單位中更加寸步難行。只有心存善念,懷揣一顆赤子之心,才能更好的生活,更好的工作。

    眾所周知,工作是我們的衣食父母,單位是我們賴以生存的條件,解決了我們的溫飽,滿足了我們的生存需求。單位作為我們的依靠。所以,善待單位。

    其次,工作是人生最大的老師。我們在工作中從領(lǐng)導(dǎo)和同事身上學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)他們的技能。工作就是一個(gè)學(xué)以致用的過程,一個(gè)自我發(fā)展的機(jī)會(huì)。單位,培養(yǎng)我們多方面的才能,這一切都遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了我們得到的工資的價(jià)值。而當(dāng)我們有進(jìn)步時(shí),單位又會(huì)給我們提供更大更廣闊的平臺。所以,善待單位。

    再者,單位可以實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。工作里,我們鍛煉自己,發(fā)掘自己的潛力,伴隨著自己能力的提高,我們擔(dān)負(fù)的責(zé)任就越大,就越有動(dòng)力去汲取更多的知識豐富自己。這才讓我們的生活更有意義,我們的人生價(jià)值才得以實(shí)現(xiàn)。所以,善待單位。

    當(dāng)然,善待單位不僅僅是善待一個(gè)發(fā)工資的環(huán)境,更重要的是善待單位賦予自己的責(zé)任與提高的交際平臺。

    善待單位,應(yīng)該愛上我們的工作,在工作中,投入我們?nèi)康臒崆楹途Α?/p>

    善待單位,要有全局意識,不可斤斤計(jì)較,不可應(yīng)付了事,不可事不關(guān)己高高掛起。

    善待單位,我們就要尊重領(lǐng)導(dǎo),服從領(lǐng)導(dǎo)分配的工作。勇于承擔(dān),在工作中學(xué)習(xí)。這樣,我們才能進(jìn)步更快,才能更好的為單位工作,才是善待單位。

    總之,心存善念,善待單位。

    閱讀是學(xué)習(xí),摘抄是整理,寫作時(shí)創(chuàng)造。上面這9篇《請善待你所在的單位》心得體會(huì)就是為您整理的善待你所在的單位范文模板,希望可以給予您一定的參考價(jià)值。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇五

    疫情期間書記向我們推薦了《疫情下,一定要珍惜你所在的單位》一文,閱讀數(shù)遍后,受益匪淺,感觸很深。此文使我的思想得到了升華,對單位的重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識,同時(shí)使我明白了今后該如何去對待工作,如何與同事相處,現(xiàn)將我對此文的理解和啟發(fā)分享給大家。

    對單位重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識。“家庭離不了你,但你離不了單位。”先有面包,才有詩歌。工作是“面包”,單位就是我們獲得“面包”的平臺。對于一個(gè)人來說,單位不僅是我們生存的保障,還是我們與社會(huì)、與他人之間進(jìn)行交流的橋梁,同時(shí)它又是展現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺,是我們提升價(jià)值的助力器。有了單位我們就有了安身立命最堅(jiān)實(shí)的后臺,生存得到了保障才能談理想和未來。通過這次疫情,讓我更加深刻的感受到單位對我們每個(gè)人是多么的重要,它讓我們感到踏實(shí),讓我們變的更加優(yōu)秀,使我們的生活越來越美好。擁有這份工作我感到無比的幸運(yùn)和滿足。宅在家里的這段日子,我想大家都在期盼上班,都在想念單位吧!

    待春暖花開,疫情退去,回到崗位上的時(shí)候,讓我們善待單位,感恩單位,熱愛自己的工作,并以更加飽滿的熱情,更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài),更加求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)投入到工作中去吧!

    在單位,最珍惜的三點(diǎn)要做好(手頭的工作要做好;人際關(guān)系要處理好;已擁有的要經(jīng)營好)。

    手頭的工作要做好。總書記在黨的十九大報(bào)告中提出“打鐵必須自身硬”。作為黨員干部,我們不僅要有做好工作的過硬本領(lǐng),還要有高尚的情操和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛е姑腥スぷ鳎褑挝划?dāng)成自己的家,認(rèn)真工作,不斷學(xué)習(xí),熟悉掌握業(yè)務(wù)知識,謹(jǐn)慎對待工作中的每一件小事,精準(zhǔn)、高效、快速的完成工作任務(wù)。還要培養(yǎng)認(rèn)真的工作態(tài)度,無論在哪個(gè)工作崗位,都把工作當(dāng)事業(yè)來做,用心,專心,精益求精的做好。同時(shí)培養(yǎng)負(fù)責(zé)任的工作心態(tài),要主動(dòng)干,搶著干,多干,多學(xué),沉下心來踏踏實(shí)實(shí)的干,在其職,盡其責(zé)。

    要有辦法總比困難多的思想,敢于面對并解決工作中遇到的“疑難雜癥”。要有創(chuàng)先爭優(yōu)的意識和拼搏進(jìn)取的精神,把工作干在前列。

    人際關(guān)系處理好。同事應(yīng)該是這輩子除了親人之外與我們相處時(shí)間最長的人。茫茫人海,能在一起工作是難得的緣分,我們要珍惜并維系好這份緣。處理好單位的人際關(guān)系首先要敬重領(lǐng)導(dǎo),擺正上下級關(guān)系,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,對領(lǐng)導(dǎo)的批評教誨虛心接受。其次對同事要做到“寬”和“誠”,和同事友好相處密切配合,做到相互補(bǔ)臺,不拆臺。要嚴(yán)于律己,寬以待人,與人為善,真誠待人。多站在同事的角度思考,多為同事著想,多分享,多信任,多幫助,多關(guān)心。與同事相處還要做到閑談莫論是非,靜坐常思己過。

    已經(jīng)擁有的要經(jīng)營好。工作中我們要經(jīng)營好已經(jīng)擁有的,不放棄,不推諉。哪怕再小、再不起眼的事,也要恒久地做到位、做扎實(shí)。不好高騖遠(yuǎn),眼高手低。不愚弄他人,心浮氣躁。踏踏實(shí)實(shí)做事,本本分分做人。要把簡單的工作重復(fù)做,重復(fù)的工作用心做,不忘初心,有始有終,好好經(jīng)營。

    在單位,最不忘的三點(diǎn)要牢記。(幫助過我們的人要牢記;時(shí)時(shí)處處補(bǔ)臺要牢記;謙虛請教要牢記)。

    幫助過我們的人要牢記。有人給予幫助,那是我們的幸運(yùn),我們要在幸運(yùn)青睞自己的時(shí)候?qū)W會(huì)感恩。感恩幫助過我們的人,我們可以沒錢,但不能沒有良心,人生在世,一顆感恩的心不能少,一位位幫助過我們的人要牢記。感恩領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心、培養(yǎng)和指導(dǎo),帶領(lǐng)我們乘風(fēng)破浪,走向輝煌。感恩同事和我一起成長,一起并肩作戰(zhàn),在我需要幫助的時(shí)候總能伸出援助之手。今后,在別人遇到困難的時(shí)候,我們也要盡可能的去幫助別人。

    時(shí)時(shí)處處補(bǔ)臺要牢記。“利人利己,損人損己”從小父親常說這句話教導(dǎo)我。人生如一個(gè)舞臺,每個(gè)人都在上面表演,都需要?jiǎng)e人的幫臺、補(bǔ)臺,不希望被別人拆臺、踢下臺。我們要把生活看做一個(gè)合作的舞臺,而不是角斗場,對待別人要像對待自己一樣好,時(shí)時(shí)處處做一個(gè)善于補(bǔ)臺的人,在別人尷尬萬分的時(shí)候,用一句話幫別人圓場,在別人需要幫助的時(shí)候伸出援助之手,幫助他人解了困境,這何其不是一種美德。只有補(bǔ)臺的人,才能贏得他人的信任,收獲人脈,收獲人心,利人利己。

    謙虛請教要牢記。孔子說:“三人行,必有我?guī)熝伞薄T趩挝粵]有幾個(gè)人是全能手,能夠單打獨(dú)斗,憑自己的意志圓滿完成所有的工作。各科室看似各司其職,其實(shí)每一項(xiàng)工作都相互交織,要圓滿完成一項(xiàng)工作任務(wù),牽頭科室就要本著對工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度虛心向他人請教,聽取他人意見。千萬不要抹不開面子,覺得對方年齡小,工作能力不如我等,不懂就問不丟人,不懂裝懂不僅耽誤工作還使自己不踏實(shí)。所以我們要牢記謙虛請教,不會(huì)就學(xué),不懂勤問,只有具備了勤學(xué)好問、樂學(xué)善思的精神才能不斷地豐富和提高自己。

    企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,今年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx公司的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,許多的`慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx公司是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx公司也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,公司與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有公司這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好公司的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。

    企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,20xx年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    二是要學(xué)會(huì)珍惜。

    三是要履職盡職。

    車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,“”事故、“”事故和許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,xx與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有xx這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好xx的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,2020年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    三是要履職盡職。車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,“”事故、“”事故和許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,xx與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有xx這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好xx的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    團(tuán)結(jié)至關(guān)重要。進(jìn)入一個(gè)工作單位,就是進(jìn)入了一個(gè)集體,與同事有一個(gè)良好的合作關(guān)系,便是成功的一半。上與領(lǐng)導(dǎo)相處和諧,下與員工合作愉快,這是開展工作的一個(gè)良好氛圍。我剛進(jìn)入一個(gè)單位的時(shí)候,某個(gè)同事常與領(lǐng)導(dǎo)干戈相見,與同事冷眼相待,沒過幾天,該同事就因人際關(guān)系相處不好而被開除,盡管其工作能力大家有目共睹,但因?yàn)槠渲圃斓木o張氛圍,于其他同事來說也是一種壓力,為了整個(gè)集體的良好發(fā)展,只有犧牲這位同事了。可見,對于一個(gè)單位來說,是必須在整體發(fā)展的前提下,才能張揚(yáng)個(gè)人性格的。更何況,整體的發(fā)展并不阻礙個(gè)人的發(fā)展,一種毫無意義的個(gè)性張揚(yáng),是一種不成熟的體現(xiàn)。當(dāng)然,團(tuán)結(jié)并不是說要你完全毫無原則,創(chuàng)新,以及有思想,與團(tuán)結(jié)并不沖突。要有思想,不能隨波逐流。進(jìn)入一個(gè)工作單位,必得有與眾不同的思想,才能脫穎而出。一味地領(lǐng)導(dǎo)吩咐什么就做什么,沒有自己的思想,這樣的員工工作單位不會(huì)需要。而對于自己來說,也是一種時(shí)間的浪費(fèi),真正的是在單位打發(fā)時(shí)間。如今的社會(huì)是一個(gè)競爭激烈的社會(huì),創(chuàng)新,只有創(chuàng)新,不斷有新思想的出現(xiàn),才能推動(dòng)單位發(fā)展,才是對單位有意義的人才。而追求創(chuàng)新,也是為自己注入生命的活力,永遠(yuǎn)保持工作的激情。

    學(xué)習(xí),總是學(xué)習(xí)。俗話說活到老,學(xué)到老。年輕不懂世事時(shí)對此話還沒有多少理解。進(jìn)入社會(huì)后,才發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的重要性,社會(huì)發(fā)展太快,更新速度太快,保持一種學(xué)習(xí)進(jìn)取的狀態(tài),對于個(gè)人來說也是很充實(shí)的一件事情。在工作單位,努力學(xué)習(xí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,能得到工作的進(jìn)步,進(jìn)而得到工作的提升,由此而帶來心情的愉悅,進(jìn)入一種良性循環(huán)。當(dāng)然,有選擇性地學(xué)習(xí),在單位學(xué)習(xí)提升業(yè)務(wù),不是說對領(lǐng)導(dǎo)阿諛奉承溜須拍馬,而是學(xué)習(xí)別人成功經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自我提升。

    富有責(zé)任感。這點(diǎn)尤其重要,事實(shí)上責(zé)任感不只是在工作崗位上需要,作為一個(gè)普通人,也必須具有責(zé)任感。在工作單位,是否具有責(zé)任感幾乎成了一個(gè)人工作是否成功的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。可以這么說,一個(gè)沒有責(zé)任感的人單位絕對不會(huì)要,一個(gè)有責(zé)任感的人,具備一般的工作能力,也比有優(yōu)秀的工作能力而沒責(zé)任感的人更能得單位歡心。有責(zé)任感就能得到信任。以前單位有一個(gè)同事,做事情總是沒定性,有時(shí)能很快的速度完成,有時(shí)因?yàn)樗绞戮桶压ぷ魍仙侠习胩欤袝r(shí)單位必須緊急完成的事情,找他時(shí)人卻找不到,弄得單位同事有時(shí)老等他,而領(lǐng)導(dǎo)為此也頗為惱火,見了他,免不了狂訓(xùn)一頓,說他沒有責(zé)任感,大凡重要的事情,往往都不敢交給他。還有一個(gè)同事,做事漏洞百出,從來都是整件事情大方向絕對沒有問題,但是小毛病總是改不了,這也是沒有責(zé)任感的體現(xiàn)。對于單位來說,這些人如雞肋,還得時(shí)時(shí)提防他們什么時(shí)候出大的紕漏,盡管他們從未出過大問題,但因?yàn)闆]有責(zé)任感而帶來的信任危機(jī),已經(jīng)在單位領(lǐng)導(dǎo)心中形成一種思維定勢。對于個(gè)人來說,也會(huì)減少很多新的工作機(jī)會(huì),別人是拓寬工作空間,對于沒有責(zé)任感的人來說,要拓寬一個(gè)空間,實(shí)在頗有難度。如此下去,在工作上也就永遠(yuǎn)停滯不前,心情自然不會(huì)很好,對待工作也就如同對待一個(gè)強(qiáng)加的任務(wù),真正地在朝九晚五里做一天和尚撞一天鐘。

    對于我們大多數(shù)人來說,確實(shí)說來很多人都不喜歡工作,但是人生下來就注定得工作的,哪有人能夠不工作?這些心理的抗拒因素,只能由我們自己去調(diào)節(jié),只有把心態(tài)轉(zhuǎn)變過來,才能使人生過得有滋有味。事實(shí)上,盡管很多人不喜歡工作,但是工作的好壞一直影響著人的心情。工作好,是自己的一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)后盾,工作不好,即便在工作之余,也總是多煩擾。人是社會(huì)中的人,別人的贊賞,社會(huì)的肯定,是一個(gè)人生活的動(dòng)力。由此而言,做一個(gè)好員工,以健康積極的心態(tài)對待我們與生俱來的使命,是一個(gè)人成長的必經(jīng)之路。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,20xx年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    二是要學(xué)會(huì)珍惜。珍惜才有愛,珍惜才有干勁,珍惜才有熱情。珍惜因單位而擁有的一切,珍惜這來之不易的工作,而工作就是職責(zé),職責(zé)就是擔(dān)當(dāng),擔(dān)當(dāng)就是價(jià)值。那就需要我們盡職盡責(zé)地干好自己的本職工作,去回報(bào)單位,勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn),一分辛苦一分才,只有勤于動(dòng)手,我們才能走向成功。在本職崗位上揚(yáng)長避短,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在理論知識與現(xiàn)場實(shí)際中,拓寬自己的學(xué)習(xí)渠道,不斷地學(xué)習(xí)提高自己的專業(yè)技能,增強(qiáng)自身實(shí)力,用專業(yè)的業(yè)務(wù)技能在日常的生產(chǎn)實(shí)際中狠下功夫,在不斷的學(xué)習(xí)中溫故納新,學(xué)以致用,創(chuàng)新工作方法,要時(shí)刻敢將責(zé)任扛在肩上,把職責(zé)履行在崗位上。

    三是要履職盡職。車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,xx與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有xx這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好xx的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇六

    公司開展的善待你所在的單位教育活動(dòng)是公司黨委推進(jìn)企業(yè)改革、穩(wěn)定干部職工、開展形勢任務(wù)教育活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,目的是教育廣大干部職工知理、識體、顧大局,凝聚人心,穩(wěn)定隊(duì)伍,為公司解危渡困、改革求生奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    作為一名煤礦的黨委書記,我深知自己肩上的責(zé)任和擔(dān)子,我之所以能走上今天的崗位離不開黨的`教育和培養(yǎng),離不開職工的養(yǎng)育和關(guān)懷,組織把我放到這個(gè)位置上,是職工賦予了我一定的權(quán)力。如果沒有礦工兄弟在千尺井下采煤,就不會(huì)有我今天的薪酬;如果沒有組織的培養(yǎng),就不會(huì)有我的進(jìn)步成長。我所得到的一切都是企業(yè)和礦工兄弟所給予的,所以單位是我們賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ),單位給我提供了成就夢想和實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的平臺,我離不開企業(yè)這個(gè)單位,我一定要用心善待我的企業(yè)。

    感恩企業(yè),善待單位,要拿出真心,付出真情,付諸行動(dòng)。一要用心守紀(jì)。在當(dāng)前企業(yè)改革的攻堅(jiān)階段,要牢記黨紀(jì)國法,自覺遵紀(jì)廉潔,管住自己的手、嘴、腿,筑牢拒腐防變的思想防線,自覺抵制不正之風(fēng)。牢記自己手中的權(quán)力是職工賦予的,只有為職工服務(wù)的義務(wù),沒有謀私的權(quán)力。二要用心服務(wù)。要時(shí)刻把職工群眾的利益記在心中、抓在手上。作為黨委書記要帶頭密切聯(lián)系職工群眾,真誠對待職工群眾,真心服務(wù)職工群眾,把職工群眾當(dāng)親人,用職工群眾高興不高興、滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量自己工作成效得失的標(biāo)準(zhǔn);帶頭牢固樹立群眾觀點(diǎn),尊重職工的感情,維護(hù)職工尊嚴(yán),用心為困難職工排憂解難,特別是對轉(zhuǎn)崗安置和離退休、工傷殘人員要關(guān)心到位、幫助到位、疏導(dǎo)到位,維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定,為企業(yè)渡難關(guān)、謀發(fā)展凝聚強(qiáng)大的合力。三要用心工作。要自覺地立足崗位,牢記自己的使命和職責(zé)所在,深入基層,在一線發(fā)現(xiàn)問題,在一線解決問題。用心工作,真正把精力和心思用在推動(dòng)企業(yè)渡難關(guān)、謀發(fā)展上。四要沉心靜氣。面對暫時(shí)困難,不能慌、不能亂,要深入職工中,掌握職工的思想動(dòng)態(tài),采取有針對性的措施,穩(wěn)步有序地開展工作。當(dāng)前,我們的改革已經(jīng)進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)段,需要腳踏實(shí)地、扎實(shí)穩(wěn)妥的作風(fēng)推進(jìn)改革,直至彰顯效果。

    在企業(yè)處于解危渡困、改革求生的關(guān)鍵時(shí)期,公司號召全員學(xué)習(xí)《善待你所在的單位》這篇文章,我認(rèn)為恰逢其時(shí)。通過學(xué)習(xí)讓我更加認(rèn)清了自身與單位的關(guān)系,更加懂得珍惜現(xiàn)有的工作崗位,更加明白了善待單位要感恩、要用心,更要落實(shí)到具體的行動(dòng)當(dāng)中。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇七

    泛舟在漫漫人生路上,我們每個(gè)人都是孤獨(dú)的擺渡人。時(shí)而水流湍急,我們通過一番辛苦運(yùn)作終于獨(dú)占鰲頭,那種欣喜若狂便可抵消所有苦痛;時(shí)而微風(fēng)習(xí)習(xí),我們愜意地享受“舒適圈”的生活,悠閑中也會(huì)消磨了意志。如何在工作中始終保持飽滿的熱情?如何在面對工作中各項(xiàng)問題時(shí),依然滿懷著希望?如何與同事,領(lǐng)導(dǎo),工作伙伴相處?這一切,都在人民日報(bào)文章《善待你所在的單位》一文中找到了答案。

    “如果你是小草,單位就是你的地;如果你是小鳥,單位就是你的天”,文章開篇的這一句,點(diǎn)明了我們和單位息息相關(guān)的關(guān)系。單位不僅是我們實(shí)現(xiàn)夢想的地方,更是我們實(shí)現(xiàn)個(gè)人發(fā)展的地方。認(rèn)識到這一點(diǎn),就能保持自己在工作中的熱情。對于我們化驗(yàn)室職工來說,更是如此,規(guī)章制度之內(nèi),我們應(yīng)當(dāng)常常以這種想法激勵(lì)自己,才能對于看似簡單重復(fù)的工作充滿信心,充滿活力與干勁,也因此才能積極進(jìn)取,在項(xiàng)目上取得更大的成績。

    在珍惜工作那一小節(jié)中,編者寫道:“工作就是職責(zé),職責(zé)就是擔(dān)當(dāng),擔(dān)當(dāng)就是價(jià)值。感謝那些讓你獨(dú)當(dāng)一面的人,感謝那些給你壓力的人……是機(jī)會(huì),是信任,是平臺,是發(fā)言權(quán)”。我想,這就是我們在面對困難時(shí)應(yīng)有的態(tài)度了。我們常說,要將困難化為動(dòng)力,但鮮少有人真的明白該怎樣做,我也是如此,但看到這一段后,我明白了,是要轉(zhuǎn)變自己內(nèi)心的想法,困難并不是壓力,而是機(jī)會(huì),如果自己能把握好這個(gè)機(jī)會(huì),就能“更上層樓”,提升自己的能力。

    “珍惜關(guān)系”一節(jié)中,寫到了如何與同事相處的真諦。首先是要珍惜大家的這段關(guān)系,其次是要在行動(dòng)上有所作為。工作中,不要愚弄他人,要以真心換真心,尤其是在化驗(yàn)工作中,集體精神十分必要,我們更應(yīng)該發(fā)揮這樣的精神,讓大家的工作都做到最好。同時(shí),不要將自己的工作推給別人,化驗(yàn)室的工作環(huán)環(huán)相扣,只有每個(gè)人都做好自己的工作,才能最終完成好整體工作。這樣,才能讓大家的合作關(guān)系快樂,長久。

    這篇文章解決了我在工作中的三個(gè)重要問題,今后,我也將繼續(xù)遵循文章中的精神,努力走下去!

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇八

    《善待你所在的單位》是一篇好文章,總攬全局,細(xì)致入微,語言平實(shí)不失優(yōu)美,全文流暢嚴(yán)謹(jǐn)且自然。開篇以排比的方式引出了文章的主題,一語道出了單位和我們每個(gè)人息息相關(guān),對我們每個(gè)人的重要性,給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。最吸引人的是文章以極其平實(shí)的語言和語氣告訴我們要珍惜工作、珍惜關(guān)系、珍惜所擁有的,告訴我們在工作中的忌諱及一些注意事項(xiàng)。讀后感覺受益良多,使我對單位的理解更加深刻。

    怎樣善待單位,內(nèi)容很多,我個(gè)人認(rèn)為,工作中敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)就是善待單位。

    當(dāng)前七洗廠、公司乃至龍煤集團(tuán)正處在生死存亡的關(guān)鍵時(shí)刻和極端的經(jīng)濟(jì)困難時(shí)期,減薪、銷售不暢、產(chǎn)品積壓、生產(chǎn)資金費(fèi)用拖欠等壓力不斷遞增,尤其是下半年,銷售形勢不斷惡化,僅有的少量用戶對產(chǎn)品質(zhì)量的挑剔、新干燥系統(tǒng)的投入使用……困難重重、壓力巨大。在這關(guān)鍵時(shí)刻,需要我們特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不斷增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識,提升擔(dān)當(dāng)境界,落實(shí)擔(dān)當(dāng)責(zé)任,努力肩負(fù)起時(shí)代賦予的神圣使命!

    敢于擔(dān)當(dāng)就是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的品格和素質(zhì),擔(dān)當(dāng)是一種精神、底氣和境界的鮮明反映,也是一個(gè)人的品格、素質(zhì)、責(zé)任綜合體現(xiàn)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是基層做具體工作的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,能否擔(dān)當(dāng)直接反映自己的思想境界、敬業(yè)精神和道德品行。只有勇于擔(dān)當(dāng),才能在錯(cuò)綜復(fù)雜的矛盾面前抓住主次、果斷決策;才能在大是大非面前堅(jiān)持正氣、不隨波逐流;才能在急難險(xiǎn)重任務(wù)中,不回避、不推諉、不扯皮,主動(dòng)靠前請命、勇挑重?fù)?dān)。當(dāng)前,七洗廠的生產(chǎn)、經(jīng)營、增收節(jié)支、煤泥干燥系統(tǒng)改造、干部競聘上崗、主輔分離、人員轉(zhuǎn)崗、有組織闖市場等各項(xiàng)工作錯(cuò)綜復(fù)雜,思想政治工作、生產(chǎn)經(jīng)營工作、信訪穩(wěn)定工作交替交叉、千變?nèi)f化。這就需要生產(chǎn)干部抓住安全、生產(chǎn)這條主線,盯住車間、看住指標(biāo)、關(guān)注煤質(zhì),做好預(yù)測和預(yù)算工作,保證生產(chǎn)各環(huán)節(jié)順暢;需要政工干部及基層黨支部書記開展形勢任務(wù)教育,做好職工思想穩(wěn)定工作,及時(shí)宣傳廠、公司的各項(xiàng)精神,傳遞正能量,營造和諧的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境;需要專業(yè)技術(shù)干部積極開動(dòng)腦筋,進(jìn)行小改小革,多提建設(shè)性意見和建議;需要基層班子提高工作執(zhí)行力,在做好各項(xiàng)基礎(chǔ)和日常工作的同時(shí),統(tǒng)籌兼顧,集中精力做好廠交辦的階段性工作,如主輔分離、外出闖市場等工作。可以說,七洗廠大多數(shù)干部能夠解放思想、積極工作,但也有少數(shù)干部思想滯后、觀念陳舊、行動(dòng)遲緩、跟不上節(jié)奏,我們要迅速改變觀念、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、扭轉(zhuǎn)工作局面,確保安全穩(wěn)定。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇九

    下面是小編為大家?guī)淼膶W(xué)習(xí)善待你所在的單位心得體會(huì)三篇,歡迎閱讀哦!


    《善待你所在的單位》是一篇好文章,總攬全局,細(xì)致入微,語言平實(shí)不失優(yōu)美,全文流暢嚴(yán)謹(jǐn)且自然。開篇以排比的方式引出了文章的主題,一語道出了單位和我們每個(gè)人息息相關(guān),對我們每個(gè)人的重要性,給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。最吸引人的是文章以極其平實(shí)的語言和語氣告訴我們要珍惜工作、珍惜關(guān)系、珍惜所擁有的,告訴我們在工作中的忌諱及一些注意事項(xiàng)。讀后感覺受益良多,使我對單位的理解更加深刻。

    怎樣善待單位,內(nèi)容很多,我個(gè)人認(rèn)為,工作中敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)就是善待單位。

    當(dāng)前七洗廠、公司乃至龍煤集團(tuán)正處在生死存亡的關(guān)鍵時(shí)刻和極端的經(jīng)濟(jì)困難時(shí)期,減薪、銷售不暢、產(chǎn)品積壓、生產(chǎn)資金費(fèi)用拖欠等壓力不斷遞增,尤其是下半年,銷售形勢不斷惡化,僅有的少量用戶對產(chǎn)品質(zhì)量的挑剔、新干燥系統(tǒng)的投入使用……困難重重、壓力巨大。在這關(guān)鍵時(shí)刻,需要我們特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不斷增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識,提升擔(dān)當(dāng)境界,落實(shí)擔(dān)當(dāng)責(zé)任,努力肩負(fù)起時(shí)代賦予的神圣使命!

    敢于擔(dān)當(dāng)就是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的品格和素質(zhì),擔(dān)當(dāng)是一種精神、底氣和境界的鮮明反映,也是一個(gè)人的品格、素質(zhì)、責(zé)任綜合體現(xiàn)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是基層做具體工作的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,能否擔(dān)當(dāng)直接反映自己的思想境界、敬業(yè)精神和道德品行。只有勇于擔(dān)當(dāng),才能在錯(cuò)綜復(fù)雜的矛盾面前抓住主次、果斷決策;才能在大是大非面前堅(jiān)持正氣、不隨波逐流;才能在急難險(xiǎn)重任務(wù)中,不回避、不推諉、不扯皮,主動(dòng)靠前請命、勇挑重?fù)?dān)。當(dāng)前,七洗廠的生產(chǎn)、經(jīng)營、增收節(jié)支、煤泥干燥系統(tǒng)改造、干部競聘上崗、主輔分離、人員轉(zhuǎn)崗、有組織闖市場等各項(xiàng)工作錯(cuò)綜復(fù)雜,思想政治工作、生產(chǎn)經(jīng)營工作、信訪穩(wěn)定工作交替交叉、千變?nèi)f化。這就需要生產(chǎn)干部抓住安全、生產(chǎn)這條主線,盯住車間、看住指標(biāo)、關(guān)注煤質(zhì),做好預(yù)測和預(yù)算工作,保證生產(chǎn)各環(huán)節(jié)順暢;需要政工干部及基層黨支部書記開展形勢任務(wù)教育,做好職工思想穩(wěn)定工作,及時(shí)宣傳廠、公司的各項(xiàng)精神,傳遞正能量,營造和諧的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境;需要專業(yè)技術(shù)干部積極開動(dòng)腦筋,進(jìn)行小改小革,多提建設(shè)性意見和建議;需要基層班子提高工作執(zhí)行力,在做好各項(xiàng)基礎(chǔ)和日常工作的同時(shí),統(tǒng)籌兼顧,集中精力做好廠交辦的階段性工作,如主輔分離、外出闖市場等工作。可以說,七洗廠大多數(shù)干部能夠解放思想、積極工作,但也有少數(shù)干部思想滯后、觀念陳舊、行動(dòng)遲緩、跟不上節(jié)奏,我們要迅速改變觀念、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、扭轉(zhuǎn)工作局面,確保安全穩(wěn)定。

    公司開展的善待你所在的單位教育活動(dòng)是公司黨委推進(jìn)企業(yè)改革、穩(wěn)定干部職工、開展形勢任務(wù)教育活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,目的是教育廣大干部職工知理、識體、顧大局,凝聚人心,穩(wěn)定隊(duì)伍,為公司解危渡困、改革求生奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    作為一名煤礦的黨委書記,我深知自己肩上的責(zé)任和擔(dān)子,我之所以能走上今天的崗位離不開黨的教育和培養(yǎng),離不開職工的養(yǎng)育和關(guān)懷,組織把我放到這個(gè)位置上,是職工賦予了我一定的權(quán)力。如果沒有礦工兄弟在千尺井下采煤,就不會(huì)有我今天的薪酬;如果沒有組織的培養(yǎng),就不會(huì)有我的'進(jìn)步成長。我所得到的一切都是企業(yè)和礦工兄弟所給予的,所以單位是我們賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ),單位給我提供了成就夢想和實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的平臺,我離不開企業(yè)這個(gè)單位,我一定要用心善待我的企業(yè)。

    感恩企業(yè),善待單位,要拿出真心,付出真情,付諸行動(dòng)。一要用心守紀(jì)。在當(dāng)前企業(yè)改革的攻堅(jiān)階段,要牢記黨紀(jì)國法,自覺遵紀(jì)廉潔,管住自己的手、嘴、腿,筑牢拒腐防變的思想防線,自覺抵制不正之風(fēng)。牢記自己手中的權(quán)力是職工賦予的,只有為職工服務(wù)的義務(wù),沒有謀私的權(quán)力。二要用心服務(wù)。要時(shí)刻把職工群眾的利益記在心中、抓在手上。作為黨委書記要帶頭密切聯(lián)系職工群眾,真誠對待職工群眾,真心服務(wù)職工群眾,把職工群眾當(dāng)親人,用職工群眾高興不高興、滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量自己工作成效得失的標(biāo)準(zhǔn);帶頭牢固樹立群眾觀點(diǎn),尊重職工的感情,維護(hù)職工尊嚴(yán),用心為困難職工排憂解難,特別是對轉(zhuǎn)崗安置和離退休、工傷殘人員要關(guān)心到位、幫助到位、疏導(dǎo)到位,維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定,為企業(yè)渡難關(guān)、謀發(fā)展凝聚強(qiáng)大的合力。三要用心工作。要自覺地立足崗位,牢記自己的使命和職責(zé)所在,深入基層,在一線發(fā)現(xiàn)問題,在一線解決問題。用心工作,真正把精力和心思用在推動(dòng)企業(yè)渡難關(guān)、謀發(fā)展上。四要沉心靜氣。面對暫時(shí)困難,不能慌、不能亂,要深入職工中,掌握職工的思想動(dòng)態(tài),采取有針對性的措施,穩(wěn)步有序地開展工作。當(dāng)前,我們的改革已經(jīng)進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)段,需要腳踏實(shí)地、扎實(shí)穩(wěn)妥的作風(fēng)推進(jìn)改革,直至彰顯效果。

    在企業(yè)處于解危渡困、改革求生的關(guān)鍵時(shí)期,公司號召全員學(xué)習(xí)《善待你所在的單位》這篇文章,我認(rèn)為恰逢其時(shí)。通過學(xué)習(xí)讓我更加認(rèn)清了自身與單位的關(guān)系,更加懂得珍惜現(xiàn)有的工作崗位,更加明白了善待單位要感恩、要用心,更要落實(shí)到具體的行動(dòng)當(dāng)中。

    學(xué)習(xí)《善待你所在的單位》文章后,深有感慨,深深感到是單位使我們有了政治生活、精神生活和物質(zhì)生活,使我們有了美好的人生。單位是顯示我們存在的舞臺,是我們美好家庭的后臺,是我們提升自身價(jià)值的平臺,是我們安身立命的驛站。學(xué)習(xí)之后,我對單位充滿了感恩之情,對困難時(shí)期的單位充滿理解,決心更加努力工作、回報(bào)單位。

    做人不但要有孝心、愛心、事業(yè)心,更要有一顆感恩的心。我們感恩父母,是他們養(yǎng)育了我們;我們感恩老師,是他們教育了我們;我們感恩朋友,是他們在困難時(shí)幫助了我們;我們感恩領(lǐng)導(dǎo),是他們培養(yǎng)了我們;我們更應(yīng)該感恩單位,是單位給了我們施展才能的平臺,給了我們穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)收入,使我們的生活有了保障。

    面臨著嚴(yán)酷的競爭壓力,我越來越深刻地體會(huì)到工作是需要珍惜的,也感受到了企業(yè)提供給我的機(jī)遇和生存空間的重要性。我想,企業(yè)是平臺,感恩是它前進(jìn)的動(dòng)力源泉;工作是禮物,珍惜讓我一步步走向成功。面對眼前的工作和生活,我要懂得感恩,學(xué)會(huì)珍惜。只有在感恩中,我才能不斷成長;只有在珍惜里,我才能一步步走向成功。懂得感恩和珍惜不僅是做人的本分,也是獲得事業(yè)成功和人生幸福的大智慧。

    “當(dāng)幸福在我們手中的時(shí)候,我們并沒有感到幸福的存在;只有幸福離我們而去時(shí),我們才知道它的珍貴。”讀了《善待你所在的單位》這篇文章之后,我一直在想,我的今天是誰給的?如果離開了單位,我將何去何從?我的生活又將會(huì)是什么樣?我們常說沒有單位就沒有我們的今天,所以我要感恩單位,感恩領(lǐng)導(dǎo)。感謝單位給了我施展才華的空間和平臺,感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我重要而神圣的職位,感謝單位給了我豐厚的工資待遇,也給了我寬敞、優(yōu)雅的生活空間,那么,我該拿什么又能拿出什么回報(bào)單位?既不能像對待父母那樣去孝敬,又不能像對待老師那樣去問候,更不能像對待朋友那樣去幫助,除了努力用心地工作別無回報(bào)之法。

    單位給了我一切,我將以自己的一份熱情、一份真誠、一份勤勞和一顆愛心作為回報(bào),衷心祝愿我們單位早日走出困境,長長久久地發(fā)展、壯大!

    1.善待你所在的單位讀后感

    3.善待你所在的單位讀后心得

    4.所在單位工作證明

    5.2016所在單位工作證明

    6.我的價(jià)值所在

    7.如何看待你本人的崗位

    8.單位學(xué)習(xí)總結(jié)怎么寫

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇十

    一是要學(xué)會(huì)感恩。企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,20xx年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    二是要學(xué)會(huì)珍惜。珍惜才有愛,珍惜才有干勁,珍惜才有熱情。珍惜因單位而擁有的一切,珍惜這來之不易的工作,而工作就是職責(zé),職責(zé)就是擔(dān)當(dāng),擔(dān)當(dāng)就是價(jià)值。那就需要我們盡職盡責(zé)地干好自己的本職工作,去回報(bào)單位,勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn),一分辛苦一分才,只有勤于動(dòng)手,我們才能走向成功。在本職崗位上揚(yáng)長避短,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在理論知識與現(xiàn)場實(shí)際中,拓寬自己的學(xué)習(xí)渠道,不斷地學(xué)習(xí)提高自己的專業(yè)技能,增強(qiáng)自身實(shí)力,用專業(yè)的業(yè)務(wù)技能在日常的生產(chǎn)實(shí)際中狠下功夫,在不斷的學(xué)習(xí)中溫故納新,學(xué)以致用,創(chuàng)新工作方法,要時(shí)刻敢將責(zé)任扛在肩上,把職責(zé)履行在崗位上。

    三是要履職盡職。車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,xx與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有xx這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好xx的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇十一

    一是要學(xué)會(huì)感恩。企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,2020年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是**的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    三是要履職盡職。車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,“x.**”事故、“x.**”事故和許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    **是一個(gè)擁有近**年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,**也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,**與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有**這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好**的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇十二

    《論語》道:“學(xué)而不思則罔”。近日,在公司和車間領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)力推薦下,我有幸學(xué)習(xí)了一篇源自于人民日報(bào)的《疫情下,一定要善待你所在的單位》一文,文章通俗易懂、字字入骨、發(fā)人深省。文中透徹的闡述了員工怎樣通過工作善待和回報(bào)自己所在的單位,這些問題和觀點(diǎn)是我們平日里很難去獨(dú)自思考,或者說根本不愿意去思考的問題,但卻實(shí)實(shí)在在存在,通過認(rèn)真閱讀和思考,文章有一種敲擊到自己內(nèi)心和靈魂的感覺。

    我是煉焦一車間出爐班組的一名導(dǎo)煙車司機(jī),同時(shí)也是年初的一名配煤轉(zhuǎn)崗人員,從一名班組長轉(zhuǎn)換成為一名普通員工。初來新的崗位,有諸多的不適應(yīng),畢竟離開自己從事了多年的工作崗位和戰(zhàn)友,有不舍、有無奈,也難免有怨言。但在車間領(lǐng)導(dǎo)的開導(dǎo)和新崗位班組長、師傅們的關(guān)心下,我很快適應(yīng)了新崗位的工作節(jié)奏、工作環(huán)境。沒有經(jīng)歷的磨練稱不上歷練,我能很快勝任新的工作崗位,離不開大家的幫助,同時(shí)也離不開自己敞開胸懷的接受,我認(rèn)為,在任何時(shí)候、任何年齡,沉下心來你會(huì)發(fā)現(xiàn)變化帶來的更多的是美好,此次轉(zhuǎn)崗讓我懂得了好的工作態(tài)度可以使自己更快的適應(yīng),也能使自己工作時(shí)的感受有一個(gè)質(zhì)的提升,沒有好的工作態(tài)度,再好的技術(shù)又能給企業(yè)做出多少貢獻(xiàn)呢?技術(shù)可以慢慢學(xué),但對待企業(yè)和敬業(yè)愛崗的態(tài)度要矢志不移。

    對于企業(yè)給予的我們慷慨接受,尤其是近幾年來,公司能夠積極踐行“一切為了員工、一切為了發(fā)展”的宗旨,工資水平、福利待遇、特殊勞保等均得到大幅度提升和改善,但我們又拿什么回饋、回報(bào)自己賴以生存的企業(yè)呢?我想唯有“善待”是天道,遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,不在制度的邊緣走“鋼絲”,踏踏實(shí)實(shí)把自己手頭的工作做好、做扎實(shí),就像我們導(dǎo)煙車司機(jī)在操作時(shí)必須環(huán)環(huán)相扣,不能有一絲馬虎,小則設(shè)備事故,大則就會(huì)釀成環(huán)境事故,給企業(yè)帶來不可估量的損失,因此我們一定要將“2.19”事故做為反面教材,要深刻反思、舉一反三、警鐘長鳴;其次,通過自己的工作經(jīng)驗(yàn)多開動(dòng)腦筋,為自己的企業(yè)多提一些有建設(shè)性的建議,積極參與“人人都是經(jīng)營者,我為__做貢獻(xiàn)”活動(dòng),用實(shí)際行動(dòng)助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。我想,我們離不開企業(yè),同時(shí)企業(yè)的發(fā)展也離不開我們每一位員工,只要我們心往一處想、勁往一處使,__這艘大船一定會(huì)乘風(fēng)破浪、勇往直前!

    “無論是在順境還是逆境,只要單位里的每個(gè)人,在心靈上緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,就一定能戰(zhàn)勝所有的困難。”目前,疫情防控工作到了最吃緊的關(guān)鍵階段,我們?nèi)w員工一定要按照公司疫情防控辦公室的安排部署做好疫情防控工作,不可有松懈和麻痹思想;我想,只要我們嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度,在干好本職工作的同時(shí)做好疫情防控,全面落實(shí)公司的復(fù)工復(fù)產(chǎn)安排,用行動(dòng)善待和呵護(hù)我們的企業(yè),__一定會(huì)將疫情對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作的負(fù)面影響降到最低,公司三屆四次職代會(huì)提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)一定會(huì)圓滿完成!

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇十三

    愛一行,干一行,體現(xiàn)出我們的喜好和選擇;干一行,愛一行,顯示出我們的敬業(yè)和堅(jiān)持。無論最初選擇的原因是什么,單位帶給我們的都是無盡的幸福和自豪,我們要珍惜現(xiàn)在的工作,善待我們所在的單位。

    單位給予我們的遠(yuǎn)比我們想象的要多。單位給了我們工作的機(jī)會(huì),讓我們能夠在社會(huì)上立足,得到家人和朋友的認(rèn)可;單位給了我們展示才能的平臺,讓我們能夠充分發(fā)揮自己的特長,學(xué)以致用;單位給了我們發(fā)展的空間,讓我們能夠憑借優(yōu)秀的工作業(yè)績走上更高的臺階,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。面對單位的給予,我們能夠回報(bào)的就是善待我們所在的單位。

    善待我們所在的單位要擺正思想。熱愛單位,珍惜工作,團(tuán)結(jié)同事,真誠待人,時(shí)刻注意自己的行為舉止,維護(hù)單位的形象。把“以站為家,站榮我榮”放在心上,將“愛高速,做貢獻(xiàn)”印在腦中。

    善待我們所在的單位要付出行動(dòng)。“愛高速,做貢獻(xiàn)”不只是一句口號,我們要將口號化為實(shí)際行動(dòng)。工作中,我們要履職盡責(zé),遵守工作紀(jì)律,認(rèn)真做好本職工作,遇到問題不推諉,勇于承擔(dān)責(zé)任,獨(dú)立自主地開展各項(xiàng)工作。

    善待我們所在的單位要持之以恒。凡事貴在堅(jiān)持,善待單位同樣需要我們十年如一日的堅(jiān)持下去。“三分鐘熱度”的行為是我們必須要摒棄的,做任何事情我們都要鍥而不舍。

    單位像家?guī)Ыo我們溫暖,單位像學(xué)校教授我們知識,單位像社會(huì)豐富我們的閱歷,單位成就了我們,我們要學(xué)會(huì)感恩和回報(bào),善待我們所在的單位。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇十四

    最近通過學(xué)習(xí)和閱讀《怎樣做個(gè)好員工》一文使我受益良多。文章從五個(gè)方面闡述了做一名好員工的必備條件,即:過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)、良好的職業(yè)操守、和諧的人際關(guān)系、清醒的自我認(rèn)識、正確的機(jī)遇意識;用認(rèn)真做事、鉆研業(yè)務(wù)、習(xí)慣約束、講究禮貌、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、保守秘密、嚴(yán)格守信、節(jié)制私欲、樂于奉獻(xiàn)、擁有自信短短44個(gè)字來揭示了做人、做事方面的樸實(shí)道理。這使我由此想到我應(yīng)該在銀行里怎樣做個(gè)好員工。我從一名學(xué)生到一名銀行柜員已經(jīng)五個(gè)多月的時(shí)間了。在這五個(gè)多月的時(shí)間里,首先接受了公司組織的單位規(guī)章制度培訓(xùn)、相關(guān)專業(yè)技能培訓(xùn)等培訓(xùn),使我對我們建行的現(xiàn)狀和未來發(fā)展有了一個(gè)大概的了解和認(rèn)識。然后通過在日常工作中的學(xué)習(xí)和實(shí)踐掌握了基本業(yè)務(wù)知識,正式接柜工作也有四個(gè)月的時(shí)間了。結(jié)合本文和我的這段學(xué)習(xí)和工作過程。我認(rèn)真思考了在以后的工作中如何做一個(gè)好員工。

    讓我深受感觸的是在上大學(xué)期間學(xué)到的專業(yè)知識在進(jìn)入工作后能用到的很少,因?yàn)楝F(xiàn)在柜員工作主要是實(shí)際操作,要認(rèn)真細(xì)心。所以要想做一個(gè)好員工我們首先必須要加強(qiáng)對柜員工作的相關(guān)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和運(yùn)用。在加強(qiáng)學(xué)習(xí)的同時(shí)也要學(xué)會(huì)創(chuàng)新,時(shí)代在進(jìn)步、科技在創(chuàng)新我們時(shí)刻不忘學(xué)習(xí)新知識才能在工作中不落后,才能在逐步往前的浪潮中處于浪尖。我們銀行的操作系統(tǒng)也時(shí)常會(huì)更新維護(hù),我們柜員更要及時(shí)學(xué)習(xí)系統(tǒng)中更新的內(nèi)容,并把這些更新應(yīng)用于日常業(yè)務(wù)中,為客戶更高效更好的辦理業(yè)務(wù)。我覺得這是成為一名好柜員必不可缺的,也是別人幫不了的,必須要自己有意識去做的。

    要想做銀行服務(wù)業(yè)的好員工首先要有敬業(yè)精神,俗話說的好干一行就要愛一行。要尊重自己的職業(yè),尊重自己的勞動(dòng)。三百六十行行行出狀元。既然入了這個(gè)行就認(rèn)為這個(gè)職業(yè)是崇高的、圣神的。只有不厭煩才能看見前途看見信心才能做的更專業(yè)做的更好。其次嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,尤其是作為銀行員工。國有國法,行有行規(guī)。在銀行,這種約束體現(xiàn)在制度和文化兩個(gè)方面。作為一名行員,就要嚴(yán)格執(zhí)行銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度,如員工行為守則、會(huì)計(jì)基本制度、財(cái)務(wù)管理制度、出納制度等。第三,認(rèn)真做事。做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個(gè)樣,腳踏實(shí)地、主動(dòng)進(jìn)取、服從領(lǐng)導(dǎo)。團(tuán)結(jié)同事,一個(gè)單位或部門同事之間的團(tuán)結(jié)是非常重要的。尤其在我們銀行,你的業(yè)務(wù)牽著我,我的業(yè)務(wù)聯(lián)著你,彼此之間難免摩擦、矛盾,出了問題應(yīng)多從自身找原因。還有好多如保守秘密、嚴(yán)格守信節(jié)制私欲、樂于奉獻(xiàn)、擁有自信等跟我們是十分相近的都是我們要多多學(xué)習(xí)和參照的。

    綜上就是我個(gè)人認(rèn)為要做一個(gè)好員工應(yīng)該做的。還又好多沒想到的地方,在以后的工作中我會(huì)加強(qiáng)思考,及時(shí)找出自身的不足并及時(shí)改正,爭做一名建行的好員工。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇十五

    一是要學(xué)會(huì)感恩。

    企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,今年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx公司的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    二是要學(xué)會(huì)珍惜。

    三是要履職盡職。

    車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,許多的`慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx公司是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx公司也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,公司與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有公司這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好公司的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇十六

    人于這個(gè)世界,是個(gè)體的,是獨(dú)立的,但于整個(gè)生命歷程,人是以一定的團(tuán)體形式存在參與到社會(huì)活動(dòng)中。當(dāng)我們處于一個(gè)單位時(shí),我們便又有了一種組織的生命,我們通過為他人、為社會(huì)的奉獻(xiàn)和責(zé)任找到另一種人生意義。從這樣一個(gè)角度來看,單位又完整了我們另一半的生命。

    人生不如意之事十之八九,當(dāng)我們遇到挫折時(shí),我們第一反應(yīng)是怨——怨天、怨地、怨人,唯不怨自己,這是人之本能。照此本能,工作中的不順利,我們就會(huì)怨單位,怨領(lǐng)導(dǎo),怨同事。殊不知,心懷憤怨,不只于事無補(bǔ),反而只會(huì)讓我們在單位中更加寸步難行。只有心存善念,懷揣一顆赤子之心,才能更好的生活,更好的工作。

    眾所周知,工作是我們的衣食父母,單位是我們賴以生存的條件,解決了我們的溫飽,滿足了我們的生存需求。單位作為我們的依靠。所以,善待單位。

    其次,工作是人生最大的老師。我們在工作中從領(lǐng)導(dǎo)和同事身上學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)他們的技能。工作就是一個(gè)學(xué)以致用的過程,一個(gè)自我發(fā)展的機(jī)會(huì)。單位,培養(yǎng)我們多方面的才能,這一切都遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了我們得到的工資的價(jià)值。而當(dāng)我們有進(jìn)步時(shí),單位又會(huì)給我們提供更大更廣闊的平臺。所以,善待單位。

    再者,單位可以實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。工作里,我們鍛煉自己,發(fā)掘自己的潛力,伴隨著自己能力的提高,我們擔(dān)負(fù)的責(zé)任就越大,就越有動(dòng)力去汲取更多的知識豐富自己。這才讓我們的生活更有意義,我們的人生價(jià)值才得以實(shí)現(xiàn)。所以,善待單位。

    當(dāng)然,善待單位不僅僅是善待一個(gè)發(fā)工資的環(huán)境,更重要的是善待單位賦予自己的責(zé)任與提高的交際平臺。

    善待單位,應(yīng)該愛上我們的工作,在工作中,投入我們?nèi)康臒崆楹途Α?/p>

    善待單位,要有全局意識,不可斤斤計(jì)較,不可應(yīng)付了事,不可事不關(guān)己高高掛起。

    善待單位,我們就要尊重領(lǐng)導(dǎo),服從領(lǐng)導(dǎo)分配的工作。勇于承擔(dān),在工作中學(xué)習(xí)。這樣,我們才能進(jìn)步更快,才能更好的為單位工作,才是善待單位。

    總之,心存善念,善待單位。

    企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,今年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx公司的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,許多的`慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx公司是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx公司也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,公司與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有公司這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好公司的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    疫情期間書記向我們推薦了《疫情下,一定要珍惜你所在的單位》一文,閱讀數(shù)遍后,受益匪淺,感觸很深。此文使我的思想得到了升華,對單位的重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識,同時(shí)使我明白了今后該如何去對待工作,如何與同事相處,現(xiàn)將我對此文的理解和啟發(fā)分享給大家。

    對單位重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識。“家庭離不了你,但你離不了單位。”先有面包,才有詩歌。工作是“面包”,單位就是我們獲得“面包”的平臺。對于一個(gè)人來說,單位不僅是我們生存的保障,還是我們與社會(huì)、與他人之間進(jìn)行交流的橋梁,同時(shí)它又是展現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺,是我們提升價(jià)值的助力器。有了單位我們就有了安身立命最堅(jiān)實(shí)的后臺,生存得到了保障才能談理想和未來。通過這次疫情,讓我更加深刻的感受到單位對我們每個(gè)人是多么的重要,它讓我們感到踏實(shí),讓我們變的更加優(yōu)秀,使我們的生活越來越美好。擁有這份工作我感到無比的幸運(yùn)和滿足。宅在家里的這段日子,我想大家都在期盼上班,都在想念單位吧!

    待春暖花開,疫情退去,回到崗位上的時(shí)候,讓我們善待單位,感恩單位,熱愛自己的工作,并以更加飽滿的熱情,更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài),更加求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)投入到工作中去吧!

    在單位,最珍惜的三點(diǎn)要做好(手頭的工作要做好;人際關(guān)系要處理好;已擁有的要經(jīng)營好)。

    手頭的工作要做好。習(xí)近平總書記在黨的十九大報(bào)告中提出“打鐵必須自身硬”。作為黨員干部,我們不僅要有做好工作的過硬本領(lǐng),還要有高尚的情操和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛е姑腥スぷ鳎褑挝划?dāng)成自己的家,認(rèn)真工作,不斷學(xué)習(xí),熟悉掌握業(yè)務(wù)知識,謹(jǐn)慎對待工作中的每一件小事,精準(zhǔn)、高效、快速的完成工作任務(wù)。還要培養(yǎng)認(rèn)真的工作態(tài)度,無論在哪個(gè)工作崗位,都把工作當(dāng)事業(yè)來做,用心,專心,精益求精的做好。同時(shí)培養(yǎng)負(fù)責(zé)任的工作心態(tài),要主動(dòng)干,搶著干,多干,多學(xué),沉下心來踏踏實(shí)實(shí)的干,在其職,盡其責(zé)。

    要有辦法總比困難多的思想,敢于面對并解決工作中遇到的“疑難雜癥”。要有創(chuàng)先爭優(yōu)的意識和拼搏進(jìn)取的精神,把工作干在前列。

    人際關(guān)系處理好。同事應(yīng)該是這輩子除了親人之外與我們相處時(shí)間最長的人。茫茫人海,能在一起工作是難得的緣分,我們要珍惜并維系好這份緣。處理好單位的人際關(guān)系首先要敬重領(lǐng)導(dǎo),擺正上下級關(guān)系,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,對領(lǐng)導(dǎo)的批評教誨虛心接受。其次對同事要做到“寬”和“誠”,和同事友好相處密切配合,做到相互補(bǔ)臺,不拆臺。要嚴(yán)于律己,寬以待人,與人為善,真誠待人。多站在同事的角度思考,多為同事著想,多分享,多信任,多幫助,多關(guān)心。與同事相處還要做到閑談莫論是非,靜坐常思己過。

    已經(jīng)擁有的要經(jīng)營好。工作中我們要經(jīng)營好已經(jīng)擁有的,不放棄,不推諉。哪怕再小、再不起眼的事,也要恒久地做到位、做扎實(shí)。不好高騖遠(yuǎn),眼高手低。不愚弄他人,心浮氣躁。踏踏實(shí)實(shí)做事,本本分分做人。要把簡單的工作重復(fù)做,重復(fù)的工作用心做,不忘初心,有始有終,好好經(jīng)營。

    在單位,最不忘的三點(diǎn)要牢記。(幫助過我們的人要牢記;時(shí)時(shí)處處補(bǔ)臺要牢記;謙虛請教要牢記)。

    幫助過我們的人要牢記。有人給予幫助,那是我們的幸運(yùn),我們要在幸運(yùn)青睞自己的時(shí)候?qū)W會(huì)感恩。感恩幫助過我們的人,我們可以沒錢,但不能沒有良心,人生在世,一顆感恩的心不能少,一位位幫助過我們的人要牢記。感恩領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心、培養(yǎng)和指導(dǎo),帶領(lǐng)我們乘風(fēng)破浪,走向輝煌。感恩同事和我一起成長,一起并肩作戰(zhàn),在我需要幫助的時(shí)候總能伸出援助之手。今后,在別人遇到困難的時(shí)候,我們也要盡可能的去幫助別人。

    時(shí)時(shí)處處補(bǔ)臺要牢記。“利人利己,損人損己”從小父親常說這句話教導(dǎo)我。人生如一個(gè)舞臺,每個(gè)人都在上面表演,都需要?jiǎng)e人的幫臺、補(bǔ)臺,不希望被別人拆臺、踢下臺。我們要把生活看做一個(gè)合作的舞臺,而不是角斗場,對待別人要像對待自己一樣好,時(shí)時(shí)處處做一個(gè)善于補(bǔ)臺的人,在別人尷尬萬分的時(shí)候,用一句話幫別人圓場,在別人需要幫助的時(shí)候伸出援助之手,幫助他人解了困境,這何其不是一種美德。只有補(bǔ)臺的人,才能贏得他人的信任,收獲人脈,收獲人心,利人利己。

    謙虛請教要牢記。孔子說:“三人行,必有我?guī)熝伞薄T趩挝粵]有幾個(gè)人是全能手,能夠單打獨(dú)斗,憑自己的意志圓滿完成所有的工作。各科室看似各司其職,其實(shí)每一項(xiàng)工作都相互交織,要圓滿完成一項(xiàng)工作任務(wù),牽頭科室就要本著對工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度虛心向他人請教,聽取他人意見。千萬不要抹不開面子,覺得對方年齡小,工作能力不如我等,不懂就問不丟人,不懂裝懂不僅耽誤工作還使自己不踏實(shí)。所以我們要牢記謙虛請教,不會(huì)就學(xué),不懂勤問,只有具備了勤學(xué)好問、樂學(xué)善思的精神才能不斷地豐富和提高自己。

    愛崗敬業(yè)是人類社會(huì)最為普遍的奉獻(xiàn)精神,它看似平凡,實(shí)則偉大。任何一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,都是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。同時(shí),一個(gè)工作崗位的存在,往往也是人類社會(huì)存在和發(fā)展的需要。所以,愛崗敬業(yè)不僅是個(gè)人生存和發(fā)展的需要,也是社會(huì)存在和發(fā)展的需要。愛崗就是熱愛自己的工作崗位,熱愛本職工作。愛崗是對人們工作態(tài)度的一種普遍要求。熱愛本職,就是職業(yè)工作者以正確的態(tài)度對待各種職業(yè)勞動(dòng),努力培養(yǎng)熱愛自己所從事的工作的幸福感、榮譽(yù)感。一個(gè)人,一旦愛上了自己的職業(yè),他的身心就會(huì)融合在職業(yè)工作中,就能在平凡的崗位上,做出不平凡的事業(yè)。敬業(yè)就是用一種嚴(yán)肅的態(tài)度對待自己的工作,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,盡職盡責(zé),一個(gè)人只有首先尊重自己的職業(yè),才能喚起他人對其職業(yè)的尊敬,才能使其從事的行業(yè)煥發(fā)光彩。

    不論在哪個(gè)時(shí)代、哪個(gè)年代,“愛崗敬業(yè)”作為一個(gè)詞語都有他不可替代的光芒以及深厚的內(nèi)涵意義,在具備務(wù)實(shí)精神的現(xiàn)在社會(huì),尤為重要。

    我認(rèn)為,"愛崗敬業(yè)"的實(shí)質(zhì)就是腳踏實(shí)地,勤奮務(wù)實(shí),一步一個(gè)腳印地做好工作。在我們信息化辦的日常工作中,看似每天都在做著一些微不足道的小事,但是我們每個(gè)人都會(huì)覺得自己肩頭的擔(dān)子并不輕。因?yàn)檫@些工作雖然瑣碎,但是一件處理不好就會(huì)影響到其他同事、其他工作的工作,影響到整體的效率。

    舉個(gè)例子:錯(cuò)一段代碼,看起來不是什么大事,但是就是這一點(diǎn)小錯(cuò)就可能讓頁面都打不開,而我們的工作中很重要的一項(xiàng)就是在網(wǎng)上搭建常德市對外交流的平臺,是讓世界認(rèn)識常德的窗口,是我們常德人的面子,個(gè)人的面子不重要,但是這關(guān)系著整個(gè)常德市人民政府的臉面,關(guān)系到常德六百多萬人口的面子,這個(gè)時(shí)候,你還能說,這是小事么?周總理曾說過:“外交無小事,其實(shí)各行各業(yè)都是這個(gè)道理,沒有日常點(diǎn)點(diǎn)滴滴的努力工作積累,就不會(huì)有美好的未來。

    愛崗敬業(yè),并不是一句空話,是需要我們每個(gè)人用行動(dòng)去踐行的職業(yè)操守;更是一種人生態(tài)度,它決定了你是不是一名值得信賴、可以勇?lián)?zé)任的人;做一名信息化辦的員工,需要我們一心撲在工作上,立足本職、踏踏實(shí)實(shí)、一點(diǎn)一滴、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好每一項(xiàng)工作任務(wù),能夠積極承擔(dān)起崗位賦予我們的職責(zé),能夠有效地處理工作中的問題、不回避;我們就可以成為一名對信息化辦真正有用的人;我們個(gè)人也因此會(huì)擁有更加寬廣的發(fā)展空間。我們把每一件工作中看起來很小的事情都把他做好、做精、做細(xì),我們的工作才能出更多的成績,我們自身的能力,也才會(huì)有所突破!

    "愛崗要敬業(yè)、敬業(yè)要精業(yè)"。這句話怎么講呢?如果敬業(yè)是一個(gè)態(tài)度問題,那么精業(yè)應(yīng)該算是什么問題?精業(yè)應(yīng)該算是能力問題。

    其實(shí)說到這一點(diǎn)呢,我很慚愧,因?yàn)槲易约涸诠ぷ骱芏喾矫娑即嬖谝恍┎蛔恪K晕译m然也做了一些工作,但是總的來講,自己能夠做的也還很有限。今天在這個(gè)地方,也就借這個(gè)機(jī)會(huì)給自己一點(diǎn)壓力,今后我會(huì)積極加強(qiáng)學(xué)習(xí)并向大家請教,爭取盡可能短的時(shí)間內(nèi)盡自己努力在工作能力上有所突破!

    做好工作就是通向高山之巔的階石,缺少了這樣的階石,就會(huì)走彎路、摔跟斗,甚至半途而廢,所以只有甘于并善于一步一個(gè)腳印地做好工作,我們才會(huì)認(rèn)識到以往工作的不足,提高認(rèn)識,我們才能取得真績實(shí)效!

    信息化辦的工作在其他的人眼中看起來或許別人會(huì)覺得還算是一個(gè)相對輕閑的工作部門,但是這個(gè)看似輕閑的工作卻對我們的專業(yè)性提出了極高的要求。為了適應(yīng)工作,我沒有放松學(xué)習(xí),珍惜每一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我不懂就問,對于每一項(xiàng)工作,我都以著高度的責(zé)任感,滿腔的熱情,從最基本的做起,熟悉自己的專業(yè)知識。

    在信息化辦一年的時(shí)間里,我和同志們一起并肩戰(zhàn)斗,不僅增進(jìn)了解,溝通了感情,建立了友誼,而且讓我真切感受到,信息化辦是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,身在其中,我感到無比驕傲和自豪。我相信在以后的日子里,只要始終堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神,認(rèn)清自己肩負(fù)的擔(dān)子,熱愛本職、注重團(tuán)結(jié),勇于改革、努力提高業(yè)務(wù)本領(lǐng),一步一個(gè)腳印地做好正在做的事情,為信息化辦的明天盡一份自己的光和熱。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,20xx年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    二是要學(xué)會(huì)珍惜。珍惜才有愛,珍惜才有干勁,珍惜才有熱情。珍惜因單位而擁有的一切,珍惜這來之不易的工作,而工作就是職責(zé),職責(zé)就是擔(dān)當(dāng),擔(dān)當(dāng)就是價(jià)值。那就需要我們盡職盡責(zé)地干好自己的本職工作,去回報(bào)單位,勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn),一分辛苦一分才,只有勤于動(dòng)手,我們才能走向成功。在本職崗位上揚(yáng)長避短,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在理論知識與現(xiàn)場實(shí)際中,拓寬自己的學(xué)習(xí)渠道,不斷地學(xué)習(xí)提高自己的專業(yè)技能,增強(qiáng)自身實(shí)力,用專業(yè)的業(yè)務(wù)技能在日常的生產(chǎn)實(shí)際中狠下功夫,在不斷的學(xué)習(xí)中溫故納新,學(xué)以致用,創(chuàng)新工作方法,要時(shí)刻敢將責(zé)任扛在肩上,把職責(zé)履行在崗位上。

    三是要履職盡職。車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,xx與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有xx這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好xx的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    疫情防控關(guān)乎生命,復(fù)工復(fù)產(chǎn)關(guān)系生計(jì)。當(dāng)前,疫情防控已取得階段性勝利,正值社會(huì)秩序、經(jīng)濟(jì)秩序和工作秩序加速恢復(fù)的關(guān)鍵時(shí)期,平衡好防控與經(jīng)濟(jì)建設(shè)之間關(guān)系,必須念好“緊、巧、準(zhǔn)”三字訣,才能推動(dòng)防疫發(fā)展“兩不誤”,按下復(fù)工復(fù)產(chǎn)“快進(jìn)鍵”,譜寫復(fù)工復(fù)產(chǎn)新篇章。

    “緊”字為先,嚴(yán)防嚴(yán)控確保疫情防控?zé)o死角。經(jīng)過舉國上下數(shù)月的艱苦努力,疫情防控形勢、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)秩序已呈現(xiàn)持續(xù)向好的態(tài)勢,但此時(shí)仍萬萬不是掉以輕心之時(shí)。“逆水行舟用力撐,一篙松勁退千尋”,當(dāng)前形勢越是向好,越是要緊繃“嚴(yán)防死守”的弦,抓細(xì)抓實(shí)防控常態(tài)化工作,扎緊織密精密智控網(wǎng),決不允許讓來之不易的疫情防控持續(xù)向好形勢發(fā)生逆轉(zhuǎn),始終保持節(jié)奏不減、強(qiáng)度不松,確保打贏疫情戰(zhàn)斗最后“一公里”。

    “準(zhǔn)”字當(dāng)頭,分析研判確保精準(zhǔn)幫扶全落實(shí)。“天下難事,必作于易;天下大事,必作于細(xì)。”要打贏復(fù)工復(fù)產(chǎn)之戰(zhàn),一方面,要強(qiáng)化分類施策,聚焦細(xì)節(jié),在“毫末”處著眼、于“累土”處發(fā)力,完善不同類型、不同領(lǐng)域、不同行業(yè)企業(yè)復(fù)工標(biāo)準(zhǔn);另一方面,要主動(dòng)靠前服務(wù),深入推進(jìn)“三服務(wù)”,變“企業(yè)上門找”為“上門找企業(yè)”,科學(xué)研判、對癥下藥,加大對重點(diǎn)行業(yè)和中小企業(yè)幫扶力度,救助政策要精準(zhǔn)落地,政策要跑在受困企業(yè)前面,為企業(yè)疏通堵點(diǎn)、消除痛點(diǎn)、解決難點(diǎn),在安全、有序前提下,全力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)恢復(fù)和持續(xù)健康發(fā)展。

    “實(shí)”字立足,革新發(fā)展確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)高質(zhì)量。習(xí)近平總書記指出:“危和機(jī)總是同生并存的,克服了危即是機(jī)。”因此,要妥善處理危與機(jī)的關(guān)系,注重效率抓落實(shí),精準(zhǔn)發(fā)力之處,點(diǎn)準(zhǔn)難題“穴位”、找準(zhǔn)解決思路,強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)、補(bǔ)齊發(fā)展短板,在制度優(yōu)勢到治理效能轉(zhuǎn)化之路上走在前、調(diào)更優(yōu)。既要千方百計(jì)解決供應(yīng)鏈、資金流等領(lǐng)域復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市的薄弱環(huán)節(jié),將復(fù)工復(fù)產(chǎn)的過程變?yōu)檗D(zhuǎn)型升級的過程;又要積極通過數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化牽引制造業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,加速推進(jìn)制造業(yè)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換,提升產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵環(huán)節(jié)控制力;更要進(jìn)一步招引人才、招引項(xiàng)目,不斷構(gòu)筑贏得未來的新優(yōu)勢,將復(fù)工復(fù)產(chǎn)作為化危為機(jī)的實(shí)踐考場,千方百計(jì)想辦法、找出路,跑出高質(zhì)量復(fù)工復(fù)產(chǎn)加速度。

    團(tuán)結(jié)至關(guān)重要。進(jìn)入一個(gè)工作單位,就是進(jìn)入了一個(gè)集體,與同事有一個(gè)良好的合作關(guān)系,便是成功的一半。上與領(lǐng)導(dǎo)相處和諧,下與員工合作愉快,這是開展工作的一個(gè)良好氛圍。我剛進(jìn)入一個(gè)單位的時(shí)候,某個(gè)同事常與領(lǐng)導(dǎo)干戈相見,與同事冷眼相待,沒過幾天,該同事就因人際關(guān)系相處不好而被開除,盡管其工作能力大家有目共睹,但因?yàn)槠渲圃斓木o張氛圍,于其他同事來說也是一種壓力,為了整個(gè)集體的良好發(fā)展,只有犧牲這位同事了。可見,對于一個(gè)單位來說,是必須在整體發(fā)展的前提下,才能張揚(yáng)個(gè)人性格的。更何況,整體的發(fā)展并不阻礙個(gè)人的發(fā)展,一種毫無意義的個(gè)性張揚(yáng),是一種不成熟的體現(xiàn)。當(dāng)然,團(tuán)結(jié)并不是說要你完全毫無原則,創(chuàng)新,以及有思想,與團(tuán)結(jié)并不沖突。要有思想,不能隨波逐流。進(jìn)入一個(gè)工作單位,必得有與眾不同的思想,才能脫穎而出。一味地領(lǐng)導(dǎo)吩咐什么就做什么,沒有自己的思想,這樣的員工工作單位不會(huì)需要。而對于自己來說,也是一種時(shí)間的浪費(fèi),真正的是在單位打發(fā)時(shí)間。如今的社會(huì)是一個(gè)競爭激烈的社會(huì),創(chuàng)新,只有創(chuàng)新,不斷有新思想的出現(xiàn),才能推動(dòng)單位發(fā)展,才是對單位有意義的人才。而追求創(chuàng)新,也是為自己注入生命的活力,永遠(yuǎn)保持工作的激情。

    學(xué)習(xí),總是學(xué)習(xí)。俗話說活到老,學(xué)到老。年輕不懂世事時(shí)對此話還沒有多少理解。進(jìn)入社會(huì)后,才發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的重要性,社會(huì)發(fā)展太快,更新速度太快,保持一種學(xué)習(xí)進(jìn)取的狀態(tài),對于個(gè)人來說也是很充實(shí)的一件事情。在工作單位,努力學(xué)習(xí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,能得到工作的進(jìn)步,進(jìn)而得到工作的提升,由此而帶來心情的愉悅,進(jìn)入一種良性循環(huán)。當(dāng)然,有選擇性地學(xué)習(xí),在單位學(xué)習(xí)提升業(yè)務(wù),不是說對領(lǐng)導(dǎo)阿諛奉承溜須拍馬,而是學(xué)習(xí)別人成功經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自我提升。

    富有責(zé)任感。這點(diǎn)尤其重要,事實(shí)上責(zé)任感不只是在工作崗位上需要,作為一個(gè)普通人,也必須具有責(zé)任感。在工作單位,是否具有責(zé)任感幾乎成了一個(gè)人工作是否成功的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。可以這么說,一個(gè)沒有責(zé)任感的人單位絕對不會(huì)要,一個(gè)有責(zé)任感的人,具備一般的工作能力,也比有優(yōu)秀的工作能力而沒責(zé)任感的人更能得單位歡心。有責(zé)任感就能得到信任。以前單位有一個(gè)同事,做事情總是沒定性,有時(shí)能很快的速度完成,有時(shí)因?yàn)樗绞戮桶压ぷ魍仙侠习胩欤袝r(shí)單位必須緊急完成的事情,找他時(shí)人卻找不到,弄得單位同事有時(shí)老等他,而領(lǐng)導(dǎo)為此也頗為惱火,見了他,免不了狂訓(xùn)一頓,說他沒有責(zé)任感,大凡重要的事情,往往都不敢交給他。還有一個(gè)同事,做事漏洞百出,從來都是整件事情大方向絕對沒有問題,但是小毛病總是改不了,這也是沒有責(zé)任感的體現(xiàn)。對于單位來說,這些人如雞肋,還得時(shí)時(shí)提防他們什么時(shí)候出大的紕漏,盡管他們從未出過大問題,但因?yàn)闆]有責(zé)任感而帶來的信任危機(jī),已經(jīng)在單位領(lǐng)導(dǎo)心中形成一種思維定勢。對于個(gè)人來說,也會(huì)減少很多新的工作機(jī)會(huì),別人是拓寬工作空間,對于沒有責(zé)任感的人來說,要拓寬一個(gè)空間,實(shí)在頗有難度。如此下去,在工作上也就永遠(yuǎn)停滯不前,心情自然不會(huì)很好,對待工作也就如同對待一個(gè)強(qiáng)加的任務(wù),真正地在朝九晚五里做一天和尚撞一天鐘。

    對于我們大多數(shù)人來說,確實(shí)說來很多人都不喜歡工作,但是人生下來就注定得工作的,哪有人能夠不工作?這些心理的抗拒因素,只能由我們自己去調(diào)節(jié),只有把心態(tài)轉(zhuǎn)變過來,才能使人生過得有滋有味。事實(shí)上,盡管很多人不喜歡工作,但是工作的好壞一直影響著人的心情。工作好,是自己的一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)后盾,工作不好,即便在工作之余,也總是多煩擾。人是社會(huì)中的人,別人的贊賞,社會(huì)的肯定,是一個(gè)人生活的動(dòng)力。由此而言,做一個(gè)好員工,以健康積極的心態(tài)對待我們與生俱來的使命,是一個(gè)人成長的必經(jīng)之路。

    疫情期間書記向我們推薦了《疫情下,一定要珍惜你所在的單位》一文,閱讀數(shù)遍后,受益匪淺,感觸很深。此文使我的思想得到了升華,對單位的重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識,同時(shí)使我明白了今后該如何去對待工作,如何與同事相處,現(xiàn)將我對此文的理解和啟發(fā)分享給大家。

    對單位重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識。“家庭離不了你,但你離不了單位。”先有面包,才有詩歌。工作是“面包”,單位就是我們獲得“面包”的平臺。對于一個(gè)人來說,單位不僅是我們生存的保障,還是我們與社會(huì)、與他人之間進(jìn)行交流的橋梁,同時(shí)它又是展現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺,是我們提升價(jià)值的助力器。有了單位我們就有了安身立命最堅(jiān)實(shí)的后臺,生存得到了保障才能談理想和未來。通過這次疫情,讓我更加深刻的感受到單位對我們每個(gè)人是多么的重要,它讓我們感到踏實(shí),讓我們變的更加優(yōu)秀,使我們的生活越來越美好。擁有這份工作我感到無比的幸運(yùn)和滿足。宅在家里的這段日子,我想大家都在期盼上班,都在想念單位吧!

    待春暖花開,疫情退去,回到崗位上的時(shí)候,讓我們善待單位,感恩單位,熱愛自己的工作,并以更加飽滿的熱情,更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài),更加求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)投入到工作中去吧!

    在單位,最珍惜的三點(diǎn)要做好(手頭的工作要做好;人際關(guān)系要處理好;已擁有的要經(jīng)營好)。

    手頭的工作要做好。總書記在黨的十九大報(bào)告中提出“打鐵必須自身硬”。作為黨員干部,我們不僅要有做好工作的過硬本領(lǐng),還要有高尚的情操和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛е姑腥スぷ鳎褑挝划?dāng)成自己的家,認(rèn)真工作,不斷學(xué)習(xí),熟悉掌握業(yè)務(wù)知識,謹(jǐn)慎對待工作中的每一件小事,精準(zhǔn)、高效、快速的完成工作任務(wù)。還要培養(yǎng)認(rèn)真的工作態(tài)度,無論在哪個(gè)工作崗位,都把工作當(dāng)事業(yè)來做,用心,專心,精益求精的做好。同時(shí)培養(yǎng)負(fù)責(zé)任的工作心態(tài),要主動(dòng)干,搶著干,多干,多學(xué),沉下心來踏踏實(shí)實(shí)的干,在其職,盡其責(zé)。

    要有辦法總比困難多的思想,敢于面對并解決工作中遇到的“疑難雜癥”。要有創(chuàng)先爭優(yōu)的意識和拼搏進(jìn)取的精神,把工作干在前列。

    人際關(guān)系處理好。同事應(yīng)該是這輩子除了親人之外與我們相處時(shí)間最長的人。茫茫人海,能在一起工作是難得的緣分,我們要珍惜并維系好這份緣。處理好單位的人際關(guān)系首先要敬重領(lǐng)導(dǎo),擺正上下級關(guān)系,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,對領(lǐng)導(dǎo)的批評教誨虛心接受。其次對同事要做到“寬”和“誠”,和同事友好相處密切配合,做到相互補(bǔ)臺,不拆臺。要嚴(yán)于律己,寬以待人,與人為善,真誠待人。多站在同事的角度思考,多為同事著想,多分享,多信任,多幫助,多關(guān)心。與同事相處還要做到閑談莫論是非,靜坐常思己過。

    已經(jīng)擁有的要經(jīng)營好。工作中我們要經(jīng)營好已經(jīng)擁有的,不放棄,不推諉。哪怕再小、再不起眼的事,也要恒久地做到位、做扎實(shí)。不好高騖遠(yuǎn),眼高手低。不愚弄他人,心浮氣躁。踏踏實(shí)實(shí)做事,本本分分做人。要把簡單的工作重復(fù)做,重復(fù)的工作用心做,不忘初心,有始有終,好好經(jīng)營。

    在單位,最不忘的三點(diǎn)要牢記。(幫助過我們的人要牢記;時(shí)時(shí)處處補(bǔ)臺要牢記;謙虛請教要牢記)。

    幫助過我們的人要牢記。有人給予幫助,那是我們的幸運(yùn),我們要在幸運(yùn)青睞自己的時(shí)候?qū)W會(huì)感恩。感恩幫助過我們的人,我們可以沒錢,但不能沒有良心,人生在世,一顆感恩的心不能少,一位位幫助過我們的人要牢記。感恩領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心、培養(yǎng)和指導(dǎo),帶領(lǐng)我們乘風(fēng)破浪,走向輝煌。感恩同事和我一起成長,一起并肩作戰(zhàn),在我需要幫助的時(shí)候總能伸出援助之手。今后,在別人遇到困難的時(shí)候,我們也要盡可能的去幫助別人。

    時(shí)時(shí)處處補(bǔ)臺要牢記。“利人利己,損人損己”從小父親常說這句話教導(dǎo)我。人生如一個(gè)舞臺,每個(gè)人都在上面表演,都需要?jiǎng)e人的幫臺、補(bǔ)臺,不希望被別人拆臺、踢下臺。我們要把生活看做一個(gè)合作的舞臺,而不是角斗場,對待別人要像對待自己一樣好,時(shí)時(shí)處處做一個(gè)善于補(bǔ)臺的人,在別人尷尬萬分的時(shí)候,用一句話幫別人圓場,在別人需要幫助的時(shí)候伸出援助之手,幫助他人解了困境,這何其不是一種美德。只有補(bǔ)臺的人,才能贏得他人的信任,收獲人脈,收獲人心,利人利己。

    謙虛請教要牢記。孔子說:“三人行,必有我?guī)熝伞薄T趩挝粵]有幾個(gè)人是全能手,能夠單打獨(dú)斗,憑自己的意志圓滿完成所有的工作。各科室看似各司其職,其實(shí)每一項(xiàng)工作都相互交織,要圓滿完成一項(xiàng)工作任務(wù),牽頭科室就要本著對工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度虛心向他人請教,聽取他人意見。千萬不要抹不開面子,覺得對方年齡小,工作能力不如我等,不懂就問不丟人,不懂裝懂不僅耽誤工作還使自己不踏實(shí)。所以我們要牢記謙虛請教,不會(huì)就學(xué),不懂勤問,只有具備了勤學(xué)好問、樂學(xué)善思的精神才能不斷地豐富和提高自己。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,2020年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    三是要履職盡職。車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,“”事故、“”事故和許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,xx與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有xx這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好xx的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,今年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx公司的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,許多的`慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx公司是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx公司也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,公司與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有公司這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好公司的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。

    企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,20xx年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    二是要學(xué)會(huì)珍惜。

    三是要履職盡職。

    車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,“”事故、“”事故和許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,xx與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有xx這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好xx的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,2020年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    三是要履職盡職。車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,“x.”事故、“x.”事故和許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇十七

    百度百科是一部內(nèi)容開放、自由的網(wǎng)絡(luò)百科全書,旨在創(chuàng)造一個(gè)涵蓋所有領(lǐng)域知識,服務(wù)所有互聯(lián)網(wǎng)用戶的中文知識性百科全書。在這里你可以參與詞條編輯,分享貢獻(xiàn)你的知識。以下是小編整理的疫情下一定要珍惜你所在的單位范文七篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    疫情期間書記向我們推薦了《疫情下,一定要珍惜你所在的單位》一文,閱讀數(shù)遍后,受益匪淺,感觸很深。此文使我的思想得到了升華,對單位的重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識,同時(shí)使我明白了今后該如何去對待工作,如何與同事相處,現(xiàn)將我對此文的理解和啟發(fā)分享給大家。

    對單位重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識。“家庭離不了你,但你離不了單位。”先有面包,才有詩歌。工作是“面包”,單位就是我們獲得“面包”的平臺。對于一個(gè)人來說,單位不僅是我們生存的保障,還是我們與社會(huì)、與他人之間進(jìn)行交流的橋梁,同時(shí)它又是展現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺,是我們提升價(jià)值的助力器。有了單位我們就有了安身立命最堅(jiān)實(shí)的后臺,生存得到了保障才能談理想和未來。通過這次疫情,讓我更加深刻的感受到單位對我們每個(gè)人是多么的重要,它讓我們感到踏實(shí),讓我們變的更加優(yōu)秀,使我們的生活越來越美好。擁有這份工作我感到無比的幸運(yùn)和滿足。宅在家里的這段日子,我想大家都在期盼上班,都在想念單位吧!

    待春暖花開,疫情退去,回到崗位上的時(shí)候,讓我們善待單位,感恩單位,熱愛自己的工作,并以更加飽滿的熱情,更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài),更加求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)投入到工作中去吧!

    在單位,最珍惜的三點(diǎn)要做好(手頭的工作要做好;人際關(guān)系要處理好;已擁有的要經(jīng)營好)。

    手頭的工作要做好。總書記在黨的十九大報(bào)告中提出“打鐵必須自身硬”。作為黨員干部,我們不僅要有做好工作的過硬本領(lǐng),還要有高尚的情操和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛е姑腥スぷ鳎褑挝划?dāng)成自己的家,認(rèn)真工作,不斷學(xué)習(xí),熟悉掌握業(yè)務(wù)知識,謹(jǐn)慎對待工作中的每一件小事,精準(zhǔn)、高效、快速的完成工作任務(wù)。還要培養(yǎng)認(rèn)真的工作態(tài)度,無論在哪個(gè)工作崗位,都把工作當(dāng)事業(yè)來做,用心,專心,精益求精的做好。同時(shí)培養(yǎng)負(fù)責(zé)任的工作心態(tài),要主動(dòng)干,搶著干,多干,多學(xué),沉下心來踏踏實(shí)實(shí)的干,在其職,盡其責(zé)。

    要有辦法總比困難多的思想,敢于面對并解決工作中遇到的“疑難雜癥”。要有創(chuàng)先爭優(yōu)的意識和拼搏進(jìn)取的精神,把工作干在前列。

    人際關(guān)系處理好。同事應(yīng)該是這輩子除了親人之外與我們相處時(shí)間最長的人。茫茫人海,能在一起工作是難得的緣分,我們要珍惜并維系好這份緣。處理好單位的人際關(guān)系首先要敬重領(lǐng)導(dǎo),擺正上下級關(guān)系,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,對領(lǐng)導(dǎo)的批評教誨虛心接受。其次對同事要做到“寬”和“誠”,和同事友好相處密切配合,做到相互補(bǔ)臺,不拆臺。要嚴(yán)于律己,寬以待人,與人為善,真誠待人。多站在同事的角度思考,多為同事著想,多分享,多信任,多幫助,多關(guān)心。與同事相處還要做到閑談莫論是非,靜坐常思己過。

    已經(jīng)擁有的要經(jīng)營好。工作中我們要經(jīng)營好已經(jīng)擁有的,不放棄,不推諉。哪怕再小、再不起眼的事,也要恒久地做到位、做扎實(shí)。不好高騖遠(yuǎn),眼高手低。不愚弄他人,心浮氣躁。踏踏實(shí)實(shí)做事,本本分分做人。要把簡單的工作重復(fù)做,重復(fù)的工作用心做,不忘初心,有始有終,好好經(jīng)營。

    在單位,最不忘的三點(diǎn)要牢記。(幫助過我們的人要牢記;時(shí)時(shí)處處補(bǔ)臺要牢記;謙虛請教要牢記)。

    幫助過我們的人要牢記。有人給予幫助,那是我們的幸運(yùn),我們要在幸運(yùn)青睞自己的時(shí)候?qū)W會(huì)感恩。感恩幫助過我們的人,我們可以沒錢,但不能沒有良心,人生在世,一顆感恩的心不能少,一位位幫助過我們的人要牢記。感恩領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心、培養(yǎng)和指導(dǎo),帶領(lǐng)我們乘風(fēng)破浪,走向輝煌。感恩同事和我一起成長,一起并肩作戰(zhàn),在我需要幫助的時(shí)候總能伸出援助之手。今后,在別人遇到困難的時(shí)候,我們也要盡可能的去幫助別人。

    時(shí)時(shí)處處補(bǔ)臺要牢記。“利人利己,損人損己”從小父親常說這句話教導(dǎo)我。人生如一個(gè)舞臺,每個(gè)人都在上面表演,都需要?jiǎng)e人的幫臺、補(bǔ)臺,不希望被別人拆臺、踢下臺。我們要把生活看做一個(gè)合作的舞臺,而不是角斗場,對待別人要像對待自己一樣好,時(shí)時(shí)處處做一個(gè)善于補(bǔ)臺的人,在別人尷尬萬分的時(shí)候,用一句話幫別人圓場,在別人需要幫助的時(shí)候伸出援助之手,幫助他人解了困境,這何其不是一種美德。只有補(bǔ)臺的人,才能贏得他人的信任,收獲人脈,收獲人心,利人利己。

    謙虛請教要牢記。孔子說:“三人行,必有我?guī)熝伞薄T趩挝粵]有幾個(gè)人是全能手,能夠單打獨(dú)斗,憑自己的意志圓滿完成所有的工作。各科室看似各司其職,其實(shí)每一項(xiàng)工作都相互交織,要圓滿完成一項(xiàng)工作任務(wù),牽頭科室就要本著對工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度虛心向他人請教,聽取他人意見。千萬不要抹不開面子,覺得對方年齡小,工作能力不如我等,不懂就問不丟人,不懂裝懂不僅耽誤工作還使自己不踏實(shí)。所以我們要牢記謙虛請教,不會(huì)就學(xué),不懂勤問,只有具備了勤學(xué)好問、樂學(xué)善思的精神才能不斷地豐富和提高自己。

    企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,今年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx公司的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,許多的`慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx公司是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx公司也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,公司與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有公司這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好公司的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,2020年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    三是要履職盡職。車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,“”事故、“”事故和許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,xx與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有xx這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好xx的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,2020年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    三是要履職盡職。車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,“x.”事故、“x.”事故和許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,20xx年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    二是要學(xué)會(huì)珍惜。珍惜才有愛,珍惜才有干勁,珍惜才有熱情。珍惜因單位而擁有的一切,珍惜這來之不易的工作,而工作就是職責(zé),職責(zé)就是擔(dān)當(dāng),擔(dān)當(dāng)就是價(jià)值。那就需要我們盡職盡責(zé)地干好自己的本職工作,去回報(bào)單位,勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn),一分辛苦一分才,只有勤于動(dòng)手,我們才能走向成功。在本職崗位上揚(yáng)長避短,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在理論知識與現(xiàn)場實(shí)際中,拓寬自己的學(xué)習(xí)渠道,不斷地學(xué)習(xí)提高自己的專業(yè)技能,增強(qiáng)自身實(shí)力,用專業(yè)的業(yè)務(wù)技能在日常的生產(chǎn)實(shí)際中狠下功夫,在不斷的學(xué)習(xí)中溫故納新,學(xué)以致用,創(chuàng)新工作方法,要時(shí)刻敢將責(zé)任扛在肩上,把職責(zé)履行在崗位上。

    三是要履職盡職。車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,xx與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有xx這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好xx的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    一是要學(xué)會(huì)感恩。

    企業(yè)是員工求生存謀發(fā)展的生命之河,只有企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊,奔騰向前,才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬條細(xì)流,20xx年初始,新冠肺炎在神州大地肆虐,我們每一個(gè)人都參與到這一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去,而就在這最關(guān)鍵的時(shí)刻,我并沒羨慕感覺往日在大城市里混的好同學(xué),恰好相反,在微信群里,我成了別了羨慕的對象,發(fā)放的口罩,中藥,餐卡里的“驚喜”,招待所的新鮮蔬菜,為父母和孩子守護(hù)在小區(qū)門口的防疫人員....而這一些和都因我是xx的一名員工,常懷一顆感恩的心,飲水思源,敬重自己的崗位,愛護(hù)這個(gè)我們賴以生存大家庭。

    二是要學(xué)會(huì)珍惜。

    三是要履職盡職。

    車間日常生產(chǎn)的各項(xiàng)工作重在落實(shí),特別是安全環(huán)保工作,管理的對象是個(gè)體、群體,不管是設(shè)備運(yùn)行還是員工操作,首先就要從思想上樹立征實(shí)則效存,徇名則功淺的意識,“”事故、“”事故和許多的慘痛事故背后,都以血的教訓(xùn)在警醒著每一個(gè)人,時(shí)刻要明白,哪項(xiàng)操作有那樣的風(fēng)險(xiǎn),那個(gè)管道是那個(gè)介質(zhì),那個(gè)設(shè)備運(yùn)行是不正常的,車間哪里有隱患、哪里危險(xiǎn)源比較特殊、只要我們每人個(gè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,每個(gè)環(huán)節(jié)都能按規(guī)操作,才能把安全工作扎下根,開出果。

    xx是一個(gè)擁有近xx年發(fā)展歷史的國有企業(yè),在它的身上我有幸經(jīng)歷它從輝煌到面臨市場風(fēng)險(xiǎn),瀕臨停產(chǎn)的危機(jī),再到鳳凰涅槃,扭虧為盈,轉(zhuǎn)型發(fā)展的重生,xx也是我人生開始的第一個(gè)平臺,也是我人生逐夢開始的地方,也是讓我扎根這片沃土賴以生存的源泉,我是新時(shí)代的年輕人,應(yīng)該有夢想有追求,xx與我還有大家,是互相依偎的關(guān)系,我深知只有xx這個(gè)大家庭好,我個(gè)人才會(huì)好,我也相信在建設(shè)好xx的同時(shí),我也會(huì)迎來一個(gè)更好的自己。

    團(tuán)結(jié)至關(guān)重要。進(jìn)入一個(gè)工作單位,就是進(jìn)入了一個(gè)集體,與同事有一個(gè)良好的合作關(guān)系,便是成功的一半。上與領(lǐng)導(dǎo)相處和諧,下與員工合作愉快,這是開展工作的一個(gè)良好氛圍。我剛進(jìn)入一個(gè)單位的時(shí)候,某個(gè)同事常與領(lǐng)導(dǎo)干戈相見,與同事冷眼相待,沒過幾天,該同事就因人際關(guān)系相處不好而被開除,盡管其工作能力大家有目共睹,但因?yàn)槠渲圃斓木o張氛圍,于其他同事來說也是一種壓力,為了整個(gè)集體的良好發(fā)展,只有犧牲這位同事了。可見,對于一個(gè)單位來說,是必須在整體發(fā)展的前提下,才能張揚(yáng)個(gè)人性格的。更何況,整體的發(fā)展并不阻礙個(gè)人的發(fā)展,一種毫無意義的個(gè)性張揚(yáng),是一種不成熟的體現(xiàn)。當(dāng)然,團(tuán)結(jié)并不是說要你完全毫無原則,創(chuàng)新,以及有思想,與團(tuán)結(jié)并不沖突。要有思想,不能隨波逐流。進(jìn)入一個(gè)工作單位,必得有與眾不同的思想,才能脫穎而出。一味地領(lǐng)導(dǎo)吩咐什么就做什么,沒有自己的思想,這樣的員工工作單位不會(huì)需要。而對于自己來說,也是一種時(shí)間的浪費(fèi),真正的是在單位打發(fā)時(shí)間。如今的社會(huì)是一個(gè)競爭激烈的社會(huì),創(chuàng)新,只有創(chuàng)新,不斷有新思想的出現(xiàn),才能推動(dòng)單位發(fā)展,才是對單位有意義的人才。而追求創(chuàng)新,也是為自己注入生命的活力,永遠(yuǎn)保持工作的激情。

    學(xué)習(xí),總是學(xué)習(xí)。俗話說活到老,學(xué)到老。年輕不懂世事時(shí)對此話還沒有多少理解。進(jìn)入社會(huì)后,才發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的重要性,社會(huì)發(fā)展太快,更新速度太快,保持一種學(xué)習(xí)進(jìn)取的狀態(tài),對于個(gè)人來說也是很充實(shí)的一件事情。在工作單位,努力學(xué)習(xí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,能得到工作的進(jìn)步,進(jìn)而得到工作的提升,由此而帶來心情的愉悅,進(jìn)入一種良性循環(huán)。當(dāng)然,有選擇性地學(xué)習(xí),在單位學(xué)習(xí)提升業(yè)務(wù),不是說對領(lǐng)導(dǎo)阿諛奉承溜須拍馬,而是學(xué)習(xí)別人成功經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自我提升。

    富有責(zé)任感。這點(diǎn)尤其重要,事實(shí)上責(zé)任感不只是在工作崗位上需要,作為一個(gè)普通人,也必須具有責(zé)任感。在工作單位,是否具有責(zé)任感幾乎成了一個(gè)人工作是否成功的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。可以這么說,一個(gè)沒有責(zé)任感的人單位絕對不會(huì)要,一個(gè)有責(zé)任感的人,具備一般的工作能力,也比有優(yōu)秀的工作能力而沒責(zé)任感的人更能得單位歡心。有責(zé)任感就能得到信任。以前單位有一個(gè)同事,做事情總是沒定性,有時(shí)能很快的速度完成,有時(shí)因?yàn)樗绞戮桶压ぷ魍仙侠习胩欤袝r(shí)單位必須緊急完成的事情,找他時(shí)人卻找不到,弄得單位同事有時(shí)老等他,而領(lǐng)導(dǎo)為此也頗為惱火,見了他,免不了狂訓(xùn)一頓,說他沒有責(zé)任感,大凡重要的事情,往往都不敢交給他。還有一個(gè)同事,做事漏洞百出,從來都是整件事情大方向絕對沒有問題,但是小毛病總是改不了,這也是沒有責(zé)任感的體現(xiàn)。對于單位來說,這些人如雞肋,還得時(shí)時(shí)提防他們什么時(shí)候出大的紕漏,盡管他們從未出過大問題,但因?yàn)闆]有責(zé)任感而帶來的信任危機(jī),已經(jīng)在單位領(lǐng)導(dǎo)心中形成一種思維定勢。對于個(gè)人來說,也會(huì)減少很多新的工作機(jī)會(huì),別人是拓寬工作空間,對于沒有責(zé)任感的人來說,要拓寬一個(gè)空間,實(shí)在頗有難度。如此下去,在工作上也就永遠(yuǎn)停滯不前,心情自然不會(huì)很好,對待工作也就如同對待一個(gè)強(qiáng)加的任務(wù),真正地在朝九晚五里做一天和尚撞一天鐘。

    對于我們大多數(shù)人來說,確實(shí)說來很多人都不喜歡工作,但是人生下來就注定得工作的,哪有人能夠不工作?這些心理的抗拒因素,只能由我們自己去調(diào)節(jié),只有把心態(tài)轉(zhuǎn)變過來,才能使人生過得有滋有味。事實(shí)上,盡管很多人不喜歡工作,但是工作的好壞一直影響著人的心情。工作好,是自己的一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)后盾,工作不好,即便在工作之余,也總是多煩擾。人是社會(huì)中的人,別人的贊賞,社會(huì)的肯定,是一個(gè)人生活的動(dòng)力。由此而言,做一個(gè)好員工,以健康積極的心態(tài)對待我們與生俱來的使命,是一個(gè)人成長的必經(jīng)之路。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇十八

    庚子新春,猝不及防的新冠肺炎疫情遍布全國各地,讓所有人都惶惶不安。街道、商場、公園……安靜的令人窒息,朋友圈及各種社交媒體上除了每天確診人數(shù)的更新以外,不時(shí)會(huì)出彈出“一罩難求”甚至企業(yè)倒閉、員工失業(yè)等信息……作為普通人,心中不免涌起無助、悲涼的心情。

    盡管疫情造成的影響還在繼續(xù),但單位對大家的福利有增無減,當(dāng)人們在羨慕其他單位的硬核操作時(shí),我便成了他們眼中為數(shù)不多的“那是別人家的單位”中的那一個(gè)。

    “老媽,你們就不要擔(dān)心我了,單位不但為我們免費(fèi)提供了口罩和預(yù)防肺炎的湯藥,還給我們多發(fā)了400元的餐補(bǔ),并且每天給我們的工作區(qū)域進(jìn)行消毒,我在這邊安全著呢!”

    “老爸,單位今天又給我們發(fā)勞保了,光毛巾我就攢了五六條,下次回家給你們都帶回來。”

    “老姐,你看我換的新發(fā)型,單位最近考慮到我們男同胞理發(fā)難的問題,專門安排人員給我們理發(fā),免費(fèi)哩。”

    在這期間,盡管疫情打亂了大多數(shù)人的生活節(jié)奏,但我似乎對它的影響表現(xiàn)的很平靜,和往日一樣正常的上班,領(lǐng)工資,每天下班與家人分享自己工作中的點(diǎn)滴及日常生活,其中談到最多的話題非單位莫屬。但也正是這期間,作為單位職工,我心中的幸福感更加強(qiáng)烈,并真正感悟到到單位它不僅是顯示我們自己存在的舞臺,更是我們美好家庭的后臺。

    走進(jìn)單位,濃濃的疫情防控氣氛撲面而來。疫情防控宣傳條幅、標(biāo)語布滿生產(chǎn)區(qū)、生活區(qū)。測體溫、作登記的工作人員嚴(yán)陣以待,負(fù)責(zé)消毒的保潔人員堅(jiān)守崗位、默默付出。同時(shí)為了保障職工就餐安全、食材質(zhì)量和蔬菜等原材料的正常供應(yīng),單位餐飲中心加強(qiáng)了與供貨商的溝通對接,嚴(yán)格把控采購、驗(yàn)收等各道工序,確保食材原料和飯菜的安全和質(zhì)量,特別是在市場停供、交通管制的情況下,全力以赴做好后勤保障服務(wù)工作。

    作為單位的一份子,要善待自己的單位,首先要從工作中時(shí)刻抱有認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,增強(qiáng)自身的責(zé)任感開始。俗話說:沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)任的人,企業(yè)中的每一個(gè)崗位,就像一臺機(jī)器中的每個(gè)螺絲,只有將每個(gè)螺絲擰緊,這臺機(jī)器才能夠快速運(yùn)轉(zhuǎn)。這次“2.19”違章事故的人發(fā)生無疑給那些工作中仍然不負(fù)責(zé)任、存在僥幸心理的人敲響了警鐘,我們應(yīng)該深刻吸取這次事故教訓(xùn),舉一反三,在掌握崗位操作流程的同時(shí),還要提高我們的責(zé)任心,要時(shí)刻以好員工標(biāo)準(zhǔn)要求自己,嚴(yán)格作業(yè),高度負(fù)責(zé)。

    其次,我們要立足崗位,精心操作。每一次事故的發(fā)生大多與職工是否精心操作有關(guān)。因此,我們要常想“公司請你來是干嘛的?”,要多站在單位的角度考慮問題。努力精通本行業(yè)業(yè)務(wù)知識,充分發(fā)揮自己的專業(yè)特長,成為本職工作的骨干,在本職工作中盡職盡責(zé),持之以恒,做出成績,實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值,單位才能進(jìn)步,我們才有機(jī)會(huì)分享單位豐收的果實(shí)。

    最后我們要學(xué)會(huì)珍惜。單位給我提供了成長的平臺,讓我們在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱,那么我們應(yīng)該珍惜來之不易的崗位,珍惜與同事相處的環(huán)境,在工作中少一些計(jì)較,多一些奉獻(xiàn);少一些抱怨,多一些責(zé)任,要抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,在自己的崗位上把工作做的盡善盡美。

    善待單位,就是善待我們自己。在以后的工作中,我們要像愛護(hù)家一樣愛護(hù)我們的單位,要把感恩意識化成自己的一種實(shí)際行動(dòng),心跟單位在一起,繁榮時(shí)為它喝彩,低谷時(shí)不離不棄,在工作中服從領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格操作,為建設(shè)我們這美好的大家庭貢獻(xiàn)自己的力量。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇十九

    疫情期間書記向我們推薦了《疫情下,一定要珍惜你所在的單位》一文,閱讀數(shù)遍后,受益匪淺,感觸很深。此文使我的思想得到了升華,對單位的重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識,同時(shí)使我明白了今后該如何去對待工作,如何與同事相處,現(xiàn)將我對此文的理解和啟發(fā)分享給大家。

    對單位重要性有了進(jìn)一步的認(rèn)識。“家庭離不了你,但你離不了單位。”先有面包,才有詩歌。工作是“面包”,單位就是我們獲得“面包”的平臺。對于一個(gè)人來說,單位不僅是我們生存的保障,還是我們與社會(huì)、與他人之間進(jìn)行交流的橋梁,同時(shí)它又是展現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺,是我們提升價(jià)值的助力器。有了單位我們就有了安身立命最堅(jiān)實(shí)的后臺,生存得到了保障才能談理想和未來。通過這次疫情,讓我更加深刻的感受到單位對我們每個(gè)人是多么的重要,它讓我們感到踏實(shí),讓我們變的更加優(yōu)秀,使我們的生活越來越美好。擁有這份工作我感到無比的幸運(yùn)和滿足。宅在家里的這段日子,我想大家都在期盼上班,都在想念單位吧!

    待春暖花開,疫情退去,回到崗位上的時(shí)候,讓我們善待單位,感恩單位,熱愛自己的工作,并以更加飽滿的熱情,更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài),更加求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)投入到工作中去吧!

    在單位,最珍惜的三點(diǎn)要做好(手頭的工作要做好;人際關(guān)系要處理好;已擁有的要經(jīng)營好)。

    手頭的工作要做好。總書記在黨的十九大報(bào)告中提出“打鐵必須自身硬”。作為黨員干部,我們不僅要有做好工作的過硬本領(lǐng),還要有高尚的情操和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛е姑腥スぷ鳎褑挝划?dāng)成自己的家,認(rèn)真工作,不斷學(xué)習(xí),熟悉掌握業(yè)務(wù)知識,謹(jǐn)慎對待工作中的每一件小事,精準(zhǔn)、高效、快速的完成工作任務(wù)。還要培養(yǎng)認(rèn)真的工作態(tài)度,無論在哪個(gè)工作崗位,都把工作當(dāng)事業(yè)來做,用心,專心,精益求精的做好。同時(shí)培養(yǎng)負(fù)責(zé)任的工作心態(tài),要主動(dòng)干,搶著干,多干,多學(xué),沉下心來踏踏實(shí)實(shí)的干,在其職,盡其責(zé)。

    要有辦法總比困難多的思想,敢于面對并解決工作中遇到的“疑難雜癥”。要有創(chuàng)先爭優(yōu)的意識和拼搏進(jìn)取的精神,把工作干在前列。

    人際關(guān)系處理好。同事應(yīng)該是這輩子除了親人之外與我們相處時(shí)間最長的人。茫茫人海,能在一起工作是難得的緣分,我們要珍惜并維系好這份緣。處理好單位的人際關(guān)系首先要敬重領(lǐng)導(dǎo),擺正上下級關(guān)系,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,對領(lǐng)導(dǎo)的批評教誨虛心接受。其次對同事要做到“寬”和“誠”,和同事友好相處密切配合,做到相互補(bǔ)臺,不拆臺。要嚴(yán)于律己,寬以待人,與人為善,真誠待人。多站在同事的角度思考,多為同事著想,多分享,多信任,多幫助,多關(guān)心。與同事相處還要做到閑談莫論是非,靜坐常思己過。

    已經(jīng)擁有的要經(jīng)營好。工作中我們要經(jīng)營好已經(jīng)擁有的,不放棄,不推諉。哪怕再小、再不起眼的事,也要恒久地做到位、做扎實(shí)。不好高騖遠(yuǎn),眼高手低。不愚弄他人,心浮氣躁。踏踏實(shí)實(shí)做事,本本分分做人。要把簡單的工作重復(fù)做,重復(fù)的工作用心做,不忘初心,有始有終,好好經(jīng)營。

    在單位,最不忘的三點(diǎn)要牢記。(幫助過我們的人要牢記;時(shí)時(shí)處處補(bǔ)臺要牢記;謙虛請教要牢記)。

    幫助過我們的人要牢記。有人給予幫助,那是我們的幸運(yùn),我們要在幸運(yùn)青睞自己的時(shí)候?qū)W會(huì)感恩。感恩幫助過我們的人,我們可以沒錢,但不能沒有良心,人生在世,一顆感恩的心不能少,一位位幫助過我們的人要牢記。感恩領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心、培養(yǎng)和指導(dǎo),帶領(lǐng)我們乘風(fēng)破浪,走向輝煌。感恩同事和我一起成長,一起并肩作戰(zhàn),在我需要幫助的時(shí)候總能伸出援助之手。今后,在別人遇到困難的時(shí)候,我們也要盡可能的去幫助別人。

    時(shí)時(shí)處處補(bǔ)臺要牢記。“利人利己,損人損己”從小父親常說這句話教導(dǎo)我。人生如一個(gè)舞臺,每個(gè)人都在上面表演,都需要?jiǎng)e人的幫臺、補(bǔ)臺,不希望被別人拆臺、踢下臺。我們要把生活看做一個(gè)合作的舞臺,而不是角斗場,對待別人要像對待自己一樣好,時(shí)時(shí)處處做一個(gè)善于補(bǔ)臺的人,在別人尷尬萬分的時(shí)候,用一句話幫別人圓場,在別人需要幫助的時(shí)候伸出援助之手,幫助他人解了困境,這何其不是一種美德。只有補(bǔ)臺的人,才能贏得他人的信任,收獲人脈,收獲人心,利人利己。

    謙虛請教要牢記。孔子說:“三人行,必有我?guī)熝伞薄T趩挝粵]有幾個(gè)人是全能手,能夠單打獨(dú)斗,憑自己的意志圓滿完成所有的工作。各科室看似各司其職,其實(shí)每一項(xiàng)工作都相互交織,要圓滿完成一項(xiàng)工作任務(wù),牽頭科室就要本著對工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度虛心向他人請教,聽取他人意見。千萬不要抹不開面子,覺得對方年齡小,工作能力不如我等,不懂就問不丟人,不懂裝懂不僅耽誤工作還使自己不踏實(shí)。所以我們要牢記謙虛請教,不會(huì)就學(xué),不懂勤問,只有具備了勤學(xué)好問、樂學(xué)善思的精神才能不斷地豐富和提高自己。

    疫情之下請善待你所在的單位心得體會(huì)(專業(yè)20篇)篇二十

    公司開展的善待你所在的單位教育活動(dòng)是公司黨委推進(jìn)企業(yè)改革、穩(wěn)定干部職工、開展形勢任務(wù)教育活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,目的是教育廣大干部職工知理、識體、顧大局,凝聚人心,穩(wěn)定隊(duì)伍,為公司解危渡困、改革求生奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    作為一名煤礦的黨委書記,我深知自己肩上的責(zé)任和擔(dān)子,我之所以能走上今天的崗位離不開黨的`教育和培養(yǎng),離不開職工的養(yǎng)育和關(guān)懷,組織把我放到這個(gè)位置上,是職工賦予了我一定的權(quán)力。如果沒有礦工兄弟在千尺井下采煤,就不會(huì)有我今天的薪酬;如果沒有組織的培養(yǎng),就不會(huì)有我的進(jìn)步成長。我所得到的一切都是企業(yè)和礦工兄弟所給予的,所以單位是我們賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ),單位給我提供了成就夢想和實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的平臺,我離不開企業(yè)這個(gè)單位,我一定要用心善待我的企業(yè)。

    感恩企業(yè),善待單位,要拿出真心,付出真情,付諸行動(dòng)。一要用心守紀(jì)。在當(dāng)前企業(yè)改革的攻堅(jiān)階段,要牢記黨紀(jì)國法,自覺遵紀(jì)廉潔,管住自己的手、嘴、腿,筑牢拒腐防變的思想防線,自覺抵制不正之風(fēng)。牢記自己手中的權(quán)力是職工賦予的,只有為職工服務(wù)的義務(wù),沒有謀私的權(quán)力。二要用心服務(wù)。要時(shí)刻把職工群眾的利益記在心中、抓在手上。作為黨委書記要帶頭密切聯(lián)系職工群眾,真誠對待職工群眾,真心服務(wù)職工群眾,把職工群眾當(dāng)親人,用職工群眾高興不高興、滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量自己工作成效得失的標(biāo)準(zhǔn);帶頭牢固樹立群眾觀點(diǎn),尊重職工的感情,維護(hù)職工尊嚴(yán),用心為困難職工排憂解難,特別是對轉(zhuǎn)崗安置和離退休、工傷殘人員要關(guān)心到位、幫助到位、疏導(dǎo)到位,維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定,為企業(yè)渡難關(guān)、謀發(fā)展凝聚強(qiáng)大的合力。三要用心工作。要自覺地立足崗位,牢記自己的使命和職責(zé)所在,深入基層,在一線發(fā)現(xiàn)問題,在一線解決問題。用心工作,真正把精力和心思用在推動(dòng)企業(yè)渡難關(guān)、謀發(fā)展上。四要沉心靜氣。面對暫時(shí)困難,不能慌、不能亂,要深入職工中,掌握職工的思想動(dòng)態(tài),采取有針對性的措施,穩(wěn)步有序地開展工作。當(dāng)前,我們的改革已經(jīng)進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)段,需要腳踏實(shí)地、扎實(shí)穩(wěn)妥的作風(fēng)推進(jìn)改革,直至彰顯效果。

    在企業(yè)處于解危渡困、改革求生的關(guān)鍵時(shí)期,公司號召全員學(xué)習(xí)《善待你所在的單位》這篇文章,我認(rèn)為恰逢其時(shí)。通過學(xué)習(xí)讓我更加認(rèn)清了自身與單位的關(guān)系,更加懂得珍惜現(xiàn)有的工作崗位,更加明白了善待單位要感恩、要用心,更要落實(shí)到具體的行動(dòng)當(dāng)中。

    讀書破萬卷下筆如有神,以上就是為大家整理的3篇《學(xué)習(xí)善待你所在的單位心得體會(huì)》,您可以復(fù)制其中的精彩段落、語句,也可以下載doc格式的文檔以便編輯使用。

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