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開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿篇一
企業(yè)必須營造批評(píng)與自我批評(píng)的氛圍,否則,企業(yè)難以成長,無法持續(xù)!
現(xiàn)實(shí)是:越來越多的企業(yè)一方面刻意強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化,一方面卻對(duì)批評(píng)與自我批評(píng)視而不見、置若罔聞!
缺失自我批評(píng),企業(yè)終將一事無成!
缺失自我批評(píng),后果嚴(yán)重!
首先,企業(yè)風(fēng)氣不對(duì)。企業(yè)一旦缺失自我批評(píng),則內(nèi)部員工相互推委扯皮,出現(xiàn)問題時(shí)相互指責(zé)、推脫;有了成績爭相搶功、鳩占鵲巢。每個(gè)人都是為了自己的私心私利,置企業(yè)整體利益于不顧、不屑,團(tuán)隊(duì)不叫團(tuán)隊(duì),企業(yè)不象企業(yè),人心不振,團(tuán)隊(duì)渙散。冀望這樣的員工來贏得市場,那永遠(yuǎn)只能是一個(gè)幻想!
絕大部分企業(yè)都有相對(duì)完善的規(guī)章制度,但是缺乏明確的批評(píng)與自我批評(píng)的文件,更談不上企業(yè)全面實(shí)施“自我批評(píng)”的風(fēng)氣。
其次,問題沒有解決。企業(yè)缺失自我批評(píng),員工各自爭權(quán)奪利、牟取私利,沒有哪個(gè)員工能夠真正為用戶、為企業(yè)做好服務(wù)工作;即便有員工真心實(shí)意想為用戶、為企業(yè)做好服務(wù)工作,但是由于缺乏其他環(huán)節(jié)、其他鏈條的員工支持,單靠個(gè)別員工的能耐和誠心是無法解決用戶的問題,也無法保障企業(yè)正常的經(jīng)營。
由于缺失自我批評(píng),每個(gè)員工都習(xí)慣站在自身立場考慮問題,幾乎從不考慮其他員工的利益和現(xiàn)實(shí)問題,導(dǎo)致很多問題都是自己的“一相情愿”,最終問題越積越多,直至某天崩潰、壓垮企業(yè)。
再次,員工無法成長。在一個(gè)缺失批評(píng)與自我批評(píng)的環(huán)境下,企業(yè)員工難以得到有效的成長。因?yàn)榇蠹叶剂?xí)慣于“自我保護(hù)”,拒絕承認(rèn)自己的錯(cuò)誤和失誤,總是挖空心思想著將責(zé)任推卸給其他員工,沒有對(duì)自己的缺陷和不足進(jìn)行反省與總結(jié),更談不上后期改進(jìn)和避免出現(xiàn)同樣問題。在這樣一種氛圍之下,員工只會(huì)越來越自私,越來越狹隘,無法真正成長和發(fā)展起來。
這個(gè)道理大家都明白;實(shí)際上,這個(gè)事實(shí)大家都在經(jīng)歷中!
領(lǐng)導(dǎo)帶頭,內(nèi)部檢討!
如何解決缺失自我批評(píng)這個(gè)問題,關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)。
領(lǐng)導(dǎo)帶頭,做好批評(píng)與自我批評(píng)。大多數(shù)企業(yè)之所以難以形成批評(píng)與自我批評(píng)的良好氛圍,一方面在于企業(yè)沒有充分意識(shí)到批評(píng)與自我批評(píng)的重要性,另一方面在于我們的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)有意回避這個(gè)問題,推脫自己的責(zé)任。
“上行下效”,領(lǐng)導(dǎo)都不敢承認(rèn)自己的問題,不敢擔(dān)負(fù)起“自我批評(píng)”所帶來的“自我責(zé)任”,下面員工就更不敢承認(rèn)自己的“錯(cuò)誤與失誤”,也不敢擔(dān)負(fù)起失職的后果(事實(shí)上,下面員工也沒有能力擔(dān)負(fù)起失職的后果)。
所以,在這個(gè)問題上,關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo),帶頭示范,做好批評(píng)與自我批評(píng)的表率!
同時(shí),以領(lǐng)導(dǎo)帶頭做好批評(píng)與自我批評(píng)為契機(jī),將批評(píng)與自我批評(píng)納入到企業(yè)的規(guī)章制度中去,變成企業(yè)文化的一部分。鼓勵(lì)員工勇于批評(píng)與自我批評(píng),勇于承擔(dān)責(zé)任,勇于坦言失職和成長經(jīng)驗(yàn),共同為企業(yè)的輝煌成長做出更大的貢獻(xiàn)。
開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿篇二
xx公司在xx集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司全體職工的共同努力下,落實(shí)xx集團(tuán)公司工作會(huì)精神,進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路和工作舉措,積極開展各項(xiàng)工作,不斷推進(jìn)xx公司進(jìn)一步向前發(fā)展。
第一,堅(jiān)持公正、正確的立場,帶頭樹立正氣
作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員要站在公正、正確的立場,處理問題要先進(jìn)行實(shí)事求是的科學(xué)分析,既不夸大也不縮小,更不能捕風(fēng)捉影,強(qiáng)加于人。嚴(yán)格要求自己,強(qiáng)調(diào)樹正氣,致力于自身政治素質(zhì)的提高。通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)對(duì)重大問題的決策能力、綜合協(xié)調(diào)能力。正直為人,正確應(yīng)用手中的權(quán)力。在修養(yǎng)方面,做到自重、自省、自律、自立,工作中起好帶頭作用、任勞任怨、忠于職守。勇于探索、不斷進(jìn)取,樹立創(chuàng)新意識(shí)、超前意識(shí)和效率意識(shí),促進(jìn)公司各項(xiàng)工作向前發(fā)展。
第二、要有正確的態(tài)度
共同進(jìn)步,真正達(dá)到團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)的目的。
第三,擺正位置,有所為有所不為
古人云“有所為,有所不為”,“有所不為”意指要擺脫"官本位"思想束縛,不把"官"的大小作為自己行為的著力點(diǎn),不以自身的位置謀取個(gè)人不當(dāng)經(jīng)濟(jì)利益,損公利益之事堅(jiān)決有所不為,爭功推過之事必須有所不為,“有所為”意指要在本職工作中由所貢獻(xiàn),把主要精力致力于公司發(fā)展。
第四、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)
要具備與工作相適應(yīng)的素質(zhì)、品行、能力,必須堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)。接受正確思想、理論的指導(dǎo)越多、知識(shí)越多,思想水平和黨性修養(yǎng)才會(huì)越高,才會(huì)有開闊的視野,坦蕩的胸襟。加強(qiáng)學(xué)習(xí),豐富頭腦,才能正確對(duì)待和開展好批評(píng)與自我批評(píng),以黨員個(gè)體的純潔性保證我黨整體的生命力。
下面,我對(duì)自己在思想、工作作風(fēng)等各方面進(jìn)行自我批評(píng)。
第一、企業(yè)管理與項(xiàng)目管理水平、政治理論學(xué)習(xí)和管理知識(shí)學(xué)習(xí)還要不斷加強(qiáng)。表現(xiàn)為:1、理論學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng),運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作不夠,自覺主動(dòng)抽出時(shí)間學(xué)習(xí)不夠。平時(shí),自己雖然也重視理論的學(xué)習(xí),能夠及時(shí)、認(rèn)真的學(xué)習(xí)有關(guān)政策,但不系統(tǒng),缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神,僅僅滿足于有關(guān)安排學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的自覺性方面還存在著較大的差距,對(duì)于學(xué)過的東西沒有進(jìn)行反思,沒有深刻鉆研。2、理論聯(lián)系實(shí)際,運(yùn)用理論去指導(dǎo)工作上有差距,缺乏運(yùn)用馬列主義毛澤東思惟、鄧-小-平理論和“三個(gè)代表”重要思惟的態(tài)度、觀點(diǎn)、方法去指導(dǎo)、分析、解決實(shí)際工作問題的詳細(xì)能力。對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際應(yīng)用脫鉤,沒有施展理論的指導(dǎo)作用,使學(xué)習(xí)變得形式化。所以缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不善于從政治的角度來觀察、分析問題,對(duì)事物的理解不深刻、不全面。3、學(xué)習(xí)上還不夠,特別是理論的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng),學(xué)習(xí)還浮在表面,還沒有達(dá)到應(yīng)有的深度。有時(shí)只顧忙于一些具體工作,閑時(shí)學(xué)一陣子,忙時(shí)學(xué)的少,結(jié)果對(duì)理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。
第二、對(duì)本職工作業(yè)務(wù)知識(shí)把握得不深不全,工作能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。全局意識(shí)不夠強(qiáng)。有時(shí)做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)或本部分業(yè)務(wù)出發(fā),對(duì)一些關(guān)系發(fā)展全局的工作鋪排理解不透,表現(xiàn)為:1、雖然有時(shí)候也學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí),但有些實(shí)用主義的思惟,急用先學(xué),存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象,造成學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng),不全面,不廣泛,不深刻。2、自覺開展調(diào)查研究少,只注重于組織安排解決的問題。3、在工作上,沒有系統(tǒng)科學(xué)全面的認(rèn)真分析成本及加強(qiáng)成本管理工作。4、對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)得不夠。
第三、工作作風(fēng)上,性格比較急躁,對(duì)下屬有時(shí)嗓門比較大不留情面。表現(xiàn)為:1、對(duì)工作任務(wù)存在急于求成的思想。特別是時(shí)間緊、任務(wù)重的時(shí)候,一接到任務(wù)時(shí)首先想到的是怎樣盡快保質(zhì)保量的完成,有時(shí)存在簡單的想法,沒有時(shí)刻堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己及下屬;2、對(duì)有關(guān)政治工作的條令條例及政策研究不夠,工作方法簡單,對(duì)負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)和督促力度不夠,致使一些工作效果不理想。3、工作方法有時(shí)不夠恰當(dāng),特別是發(fā)現(xiàn)一些內(nèi)部管理上,一些和其他部門的協(xié)調(diào)上以及對(duì)同事們的指導(dǎo)及批評(píng)上,有時(shí)不夠講究方法,結(jié)果使同事們出現(xiàn)比較勉強(qiáng)的現(xiàn)象,對(duì)工作方法,處事藝術(shù)的重要性認(rèn)識(shí)不夠,總認(rèn)為自己的指導(dǎo)思想是好的,方法問題欠缺一些,同事們都會(huì)相互諒解的。4、隨著經(jīng)營工作的開展,項(xiàng)目點(diǎn)的增多,到有些項(xiàng)目部的時(shí)間相對(duì)減少,有時(shí)對(duì)職工關(guān)心不夠。
我決心通過這次批評(píng)與自我批評(píng),找準(zhǔn)問題,認(rèn)清今后努力的方向,要在今后的工作中努力克服自己存在的不足,規(guī)范自己,嚴(yán)格要求自己。
第一、要繼續(xù)加強(qiáng)黨的知識(shí)的學(xué)習(xí),認(rèn)真做好讀書筆記,寫好心得體會(huì),真正用黨的創(chuàng)新理論來武裝自己的頭腦,不斷提高自己的政治修養(yǎng)。要加強(qiáng)《黨章》及黨的相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)黨的理想信念,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)大局意識(shí),不斷增強(qiáng)政治敏感性和政治鑒別力,進(jìn)一步充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。認(rèn)真落實(shí)上級(jí)有關(guān)指示和精神,高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)任務(wù)。
圍繞公司的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)的大局,擺正自己的位置,實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變,認(rèn)真負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)本職工作。在今后的工作中,要進(jìn)一步做好社會(huì)人力資源成本及內(nèi)部人力資源成本測算分析工作,做好二次經(jīng)營,量本利施工過程的核算工作,從而達(dá)到有效的工程實(shí)體成本控制的目的,為企業(yè)獲得更大的效益。
第三、經(jīng)過公司幾年來人才培養(yǎng)與引進(jìn),技術(shù)干部隊(duì)伍逐步成長,人才梯隊(duì)逐漸成形,避免人才流失,為人才提供更大平臺(tái)是公司要努力的目標(biāo)。如何為員工創(chuàng)造更好的生活環(huán)境,解決公司年輕人的個(gè)人問題,提升員工的企業(yè)歸屬感是公司進(jìn)一步向前發(fā)展需解決的一個(gè)重要問題。在今后的工作中,要和年輕同志們同道們多交流,多溝通。要善于和他們多談心,多了解。在日常工作中要嚴(yán)于律已、寬以待人,常做寬容之事,以自己的表率作用,促進(jìn)團(tuán)結(jié)、達(dá)到增進(jìn)情誼,促進(jìn)工作的目的。
第四、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到迎難而上,積極工作,干好在手各工程項(xiàng)目,根據(jù)我公司自身工作特點(diǎn),不斷完善和進(jìn)步自己,踏踏實(shí)實(shí)的投入到工作中去。在今后的工作中,要進(jìn)一步提高公司承接工程能力,公司要做大、做強(qiáng)、承接更多工程是基礎(chǔ)。要進(jìn)一步開拓市外市場并站穩(wěn)腳跟,要力爭在市外領(lǐng)域打響品牌。
開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿篇三
作為一名預(yù)備黨員,我需要及時(shí)地以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,對(duì)照黨員的標(biāo)準(zhǔn)展開批評(píng)與自我批評(píng)工作,希望通過這次自查更深刻的剖析自己,在反思中完善自己,爭取讓自己無論是在思想、學(xué)習(xí)、工作還是生活上都成為一名合格的中國共產(chǎn)黨員。
下面我將從思想、學(xué)習(xí)、工作、生活四個(gè)方面的情況向黨組織進(jìn)行匯報(bào)總結(jié),進(jìn)行自我批評(píng)。
首先是思想方面。政治理論學(xué)習(xí)不夠,對(duì)黨和國家的方針、政策、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常化。主觀上對(duì)學(xué)習(xí)比較放松。對(duì)政治學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足,認(rèn)為政治學(xué)習(xí)太死板、太空洞、不實(shí)用,除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定的自學(xué)要求外,會(huì)比較強(qiáng)調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù),而放松對(duì)自己的學(xué)習(xí)要求。久而久之必將影響素質(zhì)的提高,影響到工作作風(fēng)和處理事情的水平。所以還要加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)。
其次是學(xué)習(xí)方面。作為一名當(dāng)代的大學(xué)生,現(xiàn)階段重要的核心任務(wù)還是學(xué)習(xí)。正如所說的,“做好自己的本職工作,就是最大的愛國”。但發(fā)現(xiàn)自己這學(xué)期對(duì)學(xué)期有些松懈,對(duì)不敢興趣的學(xué)科熱情比較低,上課喜歡走神。對(duì)自己喜歡的學(xué)科還是一直在堅(jiān)持,在今年的全國大學(xué)生英語能力競賽中也取得了三等獎(jiǎng)的成績。希望自己能對(duì)所學(xué)保持著這樣的一種熱情。
第三是工作方面。大二上這一學(xué)期,我沒我擔(dān)任任何職務(wù),但也積極協(xié)助班級(jí)開展各種活動(dòng),差不多成了班上的專職攝影。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),我希望自己下一學(xué)期能夠擔(dān)任一定的職務(wù),來更好的服務(wù)大家,發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。
第四是生活方面。要加強(qiáng)與同學(xué)的交流,感覺大二以來交流的范圍逐漸縮小了,這樣不能密切的聯(lián)系群眾。同時(shí),我還有脾氣比較急躁,對(duì)人耐心不足的缺點(diǎn),這些都要在接下來的時(shí)間里努力克服,積極改正。
針對(duì)自身的問題和不足,在以后的學(xué)習(xí)工作生活中,我一定會(huì)更嚴(yán)格地要求自己,加強(qiáng)鍛煉各方面的能力,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),虛心向先進(jìn)的黨員同志學(xué)習(xí),注意克服自己的缺點(diǎn)和不足,爭取在思想、工作、學(xué)習(xí)等方面有更大的進(jìn)步。我會(huì)不斷匯報(bào)我的所思所想,希望組織不斷教導(dǎo)、幫助我,使我黨這個(gè)大家庭中茁壯成長。
以上是我的一個(gè)基本情況的小結(jié),不妥之處,懇請(qǐng)組織批評(píng)指正。作為一名預(yù)備黨員,我深知自己還存在很多不足,但我有恒心,有毅力,我會(huì)不斷發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,使自己不斷完善,一步步向著優(yōu)秀黨員的目標(biāo)前進(jìn)!
開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿篇四
今天下午是我們深入學(xué)習(xí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的召開的民主生活會(huì)。民主生活會(huì)是指黨員領(lǐng)導(dǎo)干部召開的旨在開展批評(píng)與自我批評(píng)的組織活動(dòng)制度。民主生活會(huì)制度是我們黨在長期的革命和建設(shè)實(shí)踐中形成的優(yōu)良作風(fēng),是增強(qiáng)黨的生機(jī)與活力的一大法寶。批評(píng)與自我批評(píng)作風(fēng)是中國共產(chǎn)黨的三大優(yōu)良作風(fēng)之一,是中國共產(chǎn)黨區(qū)別于其他政黨的顯著標(biāo)志之一。
1937年毛澤東在《矛盾論》中指出,“共產(chǎn)黨內(nèi)的矛盾,用批評(píng)和自我批評(píng)的方法去解決”。以后毛澤東多次反復(fù)強(qiáng)調(diào)批評(píng)與自我批評(píng)對(duì)于共產(chǎn)黨的建設(shè)來說特別重要。“我們必須拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器,使黨員更提高更進(jìn)步”。1942年4月20日毛澤東作了《關(guān)于整頓三風(fēng)》的報(bào)告,強(qiáng)調(diào)了要進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng),“批評(píng)是批評(píng)別人,自我批評(píng)是批評(píng)自己。批評(píng)和自我批評(píng)是一個(gè)整體,缺一不可,但作為領(lǐng)導(dǎo)者,對(duì)自己的批評(píng)是主要的”。在《論共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)》的報(bào)告中提出了共產(chǎn)黨員要有多方面的修養(yǎng),其中包括“要有堅(jiān)持黨內(nèi)團(tuán)結(jié)、進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng)、遵守紀(jì)律的修養(yǎng)”。在中共七大上,發(fā)揚(yáng)批評(píng)與自我批評(píng)優(yōu)良作風(fēng)的內(nèi)容第一次被寫進(jìn)了中共七大通過的新黨章中。新黨章中寫道:“中國共產(chǎn)黨應(yīng)該不掩蓋自己工作中的錯(cuò)誤與缺點(diǎn)。中國共產(chǎn)黨應(yīng)該用批評(píng)和自我批評(píng)的方法,經(jīng)常檢討自己工作中的錯(cuò)誤與缺點(diǎn),來教育自己的黨員和干部,并及時(shí)糾正自己的錯(cuò)誤。中國共產(chǎn)黨反對(duì)那種自高自大、害怕承認(rèn)自己錯(cuò)誤、害怕批評(píng)與自我批評(píng)的情緒”。
1、批評(píng)與自我批評(píng)是戰(zhàn)勝自我、戰(zhàn)勝敵人的強(qiáng)大武器。事物是在矛盾斗爭中發(fā)展的,是在不斷的否定、否定之否定中發(fā)展的。在矛盾斗爭中,戰(zhàn)勝自我是不容易的,因?yàn)樽晕业娜觞c(diǎn)是不容易被發(fā)現(xiàn)的,即便發(fā)現(xiàn)了,具有敢于承認(rèn)、揭露、改正的勇氣,也是不容易的。只有戰(zhàn)勝自我,才能最終戰(zhàn)勝敵人。
3、批評(píng)與自我批評(píng)是培育良好思想作風(fēng)的保障。批評(píng)與自我批評(píng)的武器,都是有用的,不可偏廢。但是批評(píng)是為著啟發(fā)自我批評(píng),在某種意義上講,是以批評(píng)的手段,達(dá)到自我批評(píng)的目的。自我批評(píng)的作風(fēng)不培育起來,對(duì)自己的錯(cuò)誤、弱點(diǎn)不承認(rèn)、想方設(shè)法回避之,不愿接受批評(píng)、甚至抵制批評(píng)的人,顯然不能很好培育批評(píng)作風(fēng)。那些只善于及熱衷于批評(píng)別人,而不會(huì)、不善于批評(píng)自己的人,他的批評(píng)作風(fēng)肯定是片面的、不正確的。在某種意義可以說,自我批評(píng)的作風(fēng)培育起來,正確的批評(píng)作風(fēng)才能培育起來,在培育批評(píng)與自我批評(píng)的作風(fēng)中,應(yīng)把培育自我批評(píng)的作風(fēng)放在首位。
會(huì)前我們之間進(jìn)行了充分的溝通,今天是我們民主生活的深入交流,作為共產(chǎn)黨員我們必須擁有自我批評(píng)的勇氣,擁有幫助同志,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作風(fēng)的意識(shí),開誠布公、坦誠相見的提出自己的觀點(diǎn)和意見,同時(shí)也要敢于面對(duì)自身不足,勇于自我剖析,不斷反思,努力改進(jìn)。希望大家互相批評(píng)既要堅(jiān)持原則,又要從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)。
讓我們?cè)诟髯圆檎也蛔愕倪^程中交流碰撞、達(dá)成共識(shí)、共同提高,促進(jìn)個(gè)人和學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展,不斷進(jìn)步。
開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿篇五
當(dāng)前,我們?nèi)h正在進(jìn)行群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),基層黨員干部想要增強(qiáng)黨性,切實(shí)提高發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力,就要認(rèn)真利用批評(píng)與自我批評(píng),使自己不斷成熟完善,更好履行工作職責(zé)。
扎實(shí)開展好批評(píng)與自我批評(píng),能夠使黨員干部的黨性得以錘煉,起到“自身過硬”的效果,才能為進(jìn)一步做好群眾工作奠定基礎(chǔ)、鋪平道路,讓教育實(shí)踐的成效取信于民,得到群眾擁護(hù)和支持,才能確保黨員干部隊(duì)伍經(jīng)得起風(fēng)浪,經(jīng)得起時(shí)間檢驗(yàn)和考驗(yàn)。
開展批評(píng)與自我批評(píng),有利于提升完善自身。黨員干部通過開展批評(píng)與自我批評(píng),一方面可以糾正自身錯(cuò)誤,譬如“照好鏡子”,找出自身差距、缺點(diǎn);“正好衣冠”,把帽子戴正,把衣服整平;“洗好澡”,洗掉自身污垢,保持肌膚清潔;“治好病”,根據(jù)病情,分析病因,治病救人。
開展批評(píng)與自我批評(píng),能夠增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。正確地開展批評(píng)與自我批評(píng),必須注意聽取群眾的批評(píng)與意見,必須堅(jiān)持實(shí)事求是的原則和注意政治的原則,必須在“有則改之”和“無則加勉”上狠下功夫。
扎實(shí)開展好批評(píng)與自我批評(píng),是黨員干部踐行為民務(wù)實(shí)清廉準(zhǔn)則的銳利武器,是解決思想作風(fēng)問題的有效途徑,更是永葆黨的先進(jìn)性和純潔性重要載體。充分運(yùn)用好批評(píng)與自我批評(píng)武器,才能做到深挖根源,做到見人見事見思想,才能讓群眾看到我們黨員干部作風(fēng)在轉(zhuǎn)變,在為群眾辦實(shí)事、辦成事,讓黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切、進(jìn)一步和諧。
因此,當(dāng)前的基層黨員干部要敢于開展批評(píng)與自我批評(píng),從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),既嚴(yán)肅認(rèn)真,又心平氣和;既堅(jiān)持原則,又講究方法;既解決實(shí)際問題,又不就事論事;既充分敞開思想,又不泛泛而論,達(dá)到自我批評(píng)誠懇、相互批評(píng)中肯的效果。