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    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)

    時間:2025-05-20 作者:碧墨

    一個好的發言稿能夠幫助演講者更好地表達自己的觀點,并與聽眾建立更緊密的溝通聯系。發言稿的撰寫需要注意的一些細節和技巧,以下是一些范文解析和寫作指導,希望能對大家有所幫助。

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇一

    各位來賓、各位同仁:

    大家好!

    今天,是個很高興的日子,在新年即將到來之際,也是公歷20xx年的新年,我在這兒,代表xx有限公司先向大家拜個年了!勿容置疑,20xx年我們取得了不菲的成績,而之所以能取得這些成績,全賴于在坐以及不在坐的所有公司同事、各界好友辛勤付出和鼎力支持,因此,在這里,我要代表xx科技有限公司,向你們表示最誠摯的感謝!感謝你們!用你們的汗水,鑄就了xx靚麗的風采!(淺鞠躬)我更相信,因為你們,新年里的xxx一定會再創輝煌!(揮手)。

    我們今天的快樂還遠不止這些,我們等下還要快樂的看到:我們當中那些特別優異的員工,得到他們應得的榮譽!我們還要載歌載舞,送別金雞,迎接玉犬的到來!

    當然,這肯定少不了我們還得舉杯暢飲,歡度春節!“好樂無荒”。我相信,我們今天的歡悅,并不是就意味著我們忘記了自己的使命,而是我們歡悅后更加倍的努力,換來下一個更大的歡樂!讓我們一起努力吧!我的同仁、我的朋友們!光耐爾會見證我們,也會記住我們的!

    謝謝大家!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇二

    尊敬的各位領導,親愛的員工、朋友們:

    大家xx好!

    瑞麗祥和的xx年即將姍姍走過,龍游天宇,激情勃發的xx年即將到來。值此佳節到來之際,我代表公司領導班子,向全體員工和一直支持我們的朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!

    高度決定視野,角度改變觀念,尺度把握定位。縱覽公司的發展,衡量企業的長短有兩把尺子。第一把是縱尺。用這把尺子量,xx走過的十一年里,特別是近幾年取得了前所未有的成績,值得自豪。第二把是橫尺,即是橫向比較。用這把尺子量,就會看到與我們同期發展的企業的巨大進步和成果。就會在比較中看到xx還有很多不足。

    在過去的20xx年,我們感到前所未有的使命感和緊迫感。xx所制定的五年戰略發展綱要定位是科學務實的,而且要求高,特別是優化集團核心業務,提煉企業的核心價值觀和文化,增強集團的核心競爭力,加強品牌建設,要把加快xx的資本化進程作為五年發展戰略的核心內容必須完成,從而使我們的團隊真正分享到xx發展的輝煌成果。

    在過去的一年里,我們面臨著重重困難,外部市場的激烈競爭,內部資源的不足,都造成我們的舉步維堅,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,和不怕苦,不服輸的工作作風,在新老朋友的支持配合下,還是取得了一個豐收的20xx!我為全體員工感到自豪,并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!

    鯤鵬展翅正此時,扶搖直上九萬里,是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風托負起了它巨大的翅膀。志存高遠的xx人將以為志者立心,為隨者立命,為昌盛聚賢才,為登高開先河,的博大胸懷,用自己的智慧與勤奮支撐xx展翅騰飛,xx愿與所有志在未來的追求者和實踐者一道,智慧博弈,競合多贏,精誠合作。

    我相信,在不遠的未來,所有與xx共同奮斗過的人,都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子,并自豪地說:我們開創了xx從平凡走向卓越的新航程。

    最后在這辭舊迎新的時刻,請再次接受我真誠的感謝和問候:祝你們和你們的家人新春快樂!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇三

    大家好!

    20__年已經過去,我們也取得了不錯的成績,但是這些成績都是部門大家的努力,也離不開必出的幫助,一滴水永遠都成不了大海,但是千滴萬滴匯聚而來才能形成廣闊大大海,工作也是大伙一同共同努力得到了。

    一年結束也是是一個開始,我們還得繼續迎接新的工作,繼續進步,繼續努力不斷的朝著工作的方向前進著,不斷的奔騰迎接虎年的到來,雖然我只是一個普通的員工,但是一直渴望為我們公司,為我們這個大家庭共同努力,相信在做的同事也都如我一般,都是這樣,愿意成為公司成長的階梯,為了公司也為了成長愿意一直都這樣努力下去。

    在工作過程中遇到過困難,我們挺過來,在生活中也同樣遇到挫折,但是卻不能阻擋我們,總是迎著前進的希望總是朝著夢想的目標,不斷努力朝著自己向往的方向,朝著自己努力的目標一直前進,一直努力,新的希望新的發展,走向成功,才能迎接新的希望,走向未來,才能有更好的成就。歲月就是如此,我們經過了一年時間的共同努力留下了深厚的感情,公司需要我們萬眾一心,需要我們共同努力。

    我會一直堅持,做好自己的任務,完成公司分配的目標,在規定的時間里面走的更遠,看的更遠,我有信心在新的一年里走的更遠看的更遠,可以朝著新的希望走到更開闊的未來,去接受美麗的人生,去尋求新的發展。

    讓我們一起努力讓我們一起加油,公司的未來我們公司每一個人都有責任,繼任成為了公司的一塊磚,那我們就應該給我們公司添磚加瓦,為我們公司奉獻力量,做更大的成長,展示更多的能力,因為公司給了我們每一個人機會,讓我們可以大展拳腳,有能力就繼續發揚,有實力就不斷創造輝煌,不要只局限在當下,不要執沉寂在眼前,看的愿,走的高才能做的好。

    未來把握在我們每一個人手中,夢想掌握在我們自己的心里,這是我們自己的工作,請大家珍惜,也請大家不要放棄,堅持就會贏得勝利落后只會更加沮喪,永遠不要想失敗低頭,公司需要朝氣,我們需要努力堅持到最后才能完成最好,請大家與我們一起努力,不辜負公司的培養,讓我們為公司貢獻力量,展現實力。努力把,加油把。

    謝謝大家!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇四

    尊敬的各位領導、各位同事:

    你們好!

    首先,感謝公司領導以及各位同事對我們某某一年的工作成績給予肯定,在此,請允許我代表某某某管理處全體員工,向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!

    今天是某某公司一年一度的新年晚會,也是我們公司第五個年會,也是農歷的小年,從五年前的今天開始,某某公司定下了每年的農歷臘月二十三小年定為公司的年會期,以此來表達對各位來賓和各位同事的祝福。在此我代表某某某公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位來賓、各位同事在新的一年里虎虎生威,萬事順心,健康和睦,平平安安發大財。

    在過去的五年里,某某公司經歷了很多波折起伏,中間經歷過三次某某公司的搬遷,四次工廠的搬遷,加上去年某某,某某工廠的搬遷,經歷多達十次以上,每次搬遷都是公司的一次災難,可喜的是每次的搬遷背后都有一次公司的高成長,在開始的幾年里高速成長曾經是我們引以為傲的一個企業口碑,在這個高速成長的過程當中也確確實實的給企業發展奠定了今天的基礎,使公司能夠迅速的成長起來,這是我們某某人的艱苦奮斗的結果,在此我向曾經為某某的成長作出貢獻的人們致謝,感謝我們的員工辛勤勞動鑄就某某公司今日的成就,感謝我們的客戶,使我們得以發展,感謝我們的供應商,使我們的發展有了堅強的后盾,感謝我們員工的家屬為我們企業的發展在背后默默的支持。

    展望未來,我們公司的發展會在短暫的停滯后,在魏總的帶領下經過治理再次高速的成長起來,努力實現我們的新的五年規劃。新年伊始萬象更新,在春節后某某人將以滿腔的熱情,激情投入到新的環境當中來,將以全新的管理理念來治理公司,以全新的工作態度來安排工作,讓我們共同努力,共創某某某輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事,預祝大家新年快樂、幸福美滿、合家安康。

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇五

    尊敬的公司領導、各位同事:

    大家好!

    非常榮幸被評為優秀員工,感謝公司給了我這個平臺,讓我有機會與大家一起分享我的工作心得。法務工作是公司整體工作中一個小的方面,法務工作能夠得到充分發展,是公司各位領導、各位同事給予充分支持和密切配合的結果。至此機會,首先讓我對各位領導的栽培和厚愛,對各位同事對我工作的支持,表示深深地感謝!

    員工是公司可持續發展的動力,公司是員工個人價值得以實現的平臺。員工只有在合適的環境中,個人價值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多,但公司各位領導總能以客觀公正的態度在專業上、方法上給予我指導和幫助。法務工作的開展過程只是公司各部門工作的一個縮影。公司尊重員工的個性、健康思想,尊重員工的積極追求,重視員工參與公司管理,有完善的人才選用、晉升提拔機制。在這里,我們的個人價值和公司發展得到兩全其美的實現,我們感受到合作的興奮、成長的快樂、被關懷的幸福!

    最后我要再次感謝支持幫助我的公司領導,及和我一起并肩工作的各位同事,謝謝你們對我的支持和信賴!至此新春到來之際,借此機會,表達對大家的誠摯祝福,祝愿大家在即將到來的鼠年,吉祥如意、闔家歡樂、身體健康、萬事如意!

    謝謝大家!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇六

    尊敬的各位領導,各位同事:

    大家好!

    歲月如梭,時光飛逝,又到了年終歲末,每到此時,我們總要對過去的一年進行回顧和總結,對未來的一年進行規劃和設想,總結一年的成敗得失、經驗教訓,展望未來的前景。

    作為某某的一名普通員工,我很榮幸能被評為本年度的優秀員工。在此要感謝公司,為我提供這個平臺,讓我能充分發揮自己的能力;其次要感謝公司領導,感謝他們給予我的關懷;再次要感謝我的同事,感謝他們對我的幫助和支持。雖然我來某某工作工作時間不是太久,但在領導的關懷和同事的幫助下學到不少東西,能力大有提高。

    三個月以來,我始終保持著對工作的熱忱,一步一個腳印,腳踏實地的往前走。在各領導的英明領導下,在全體員工的共同努力下,我們不負重望,完成了集團所布屬的任務,也經住了公司對我們的考驗。

    我們只是一名普普通通的員工,同時我們也是的主人,因為我們的心早已和的興衰緊緊的連在了一起。某某年,我們公司響應集團領導的號召,在工作中取得了一定的成績,這不但得益于領導的正確決策,同時和我們每一位員工的共同努力是分不開的。

    感謝領導、同事對我的幫助,感謝客戶對我工作的支持。通過學習企業文化,使我由一個沒有從事過保險業,沒有朝氣的我轉變成朝氣蓬勃、積極進取的人,公司發展了,員工才有好的未來。企業文化也無時無刻都在激勵著我,使我感到青春、主動、進取,要對事認真,對人感恩,對物珍惜。同學朋友也感到我的變化,說我比以前有涵養,又年輕了,在這個變化中也給公司進行了傳播。

    某某讓我們攜手共進,把公司變成所有人為之自豪的公司!謝謝。

    最后祝諸位新年快樂。工作順利。身體安康。萬事如意!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇七

    列位朋友:

    大家晚上好!

    開心伴著汗水,成功伴著艱辛,惋惜鼓勵搏斗,我們不知不覺地走進了20xx年。今晚我們歡聚正在x公司建立后的第x個年頭里,我和大眾的心情一樣感動。

    正在新年來臨之際,首先我謹代表x公司向恒久關心和支撐公司事業發展的各級領導和社會各界朋友致以節日的問候和誠摯的祝福!

    向我們的家人和朋友賀年!我們的點滴成績都是正在家人和朋友的援助關心下獲得的,祝他們正在新的一年里身體健康心想事成!

    向辛勞了一年的全體員工將士們賀年!謝謝大眾正在20xx年的汗水與支付。很多生產一線的員工心系大局,放棄很多節假日,夜以繼日地奮戰正在勞動崗亭上,用勤勞的汗水澆鑄了x不倒的豐碑。借此機會,我向公司各條戰線的員工表示密切的慰問和由衷的謝謝。

    展望20xx年,雄司已經站到了一個更高的平臺上,新的一年,雄司將持續遵照“市場營銷立體促進,技術創新進取神速,企業治理科學疏松,體制改革循規蹈矩”的目標,并正在走年的基礎上繼續深化,手法只要一個:全面提升雄司的核心競爭能力。我相信20xx年是風調雨順、五谷豐產的一年,x公司一定會更強大,員工的收進程度一定會上一個臺階!

    雄關漫道真如鐵,現在邁步重新越。讓我閃以自強不斷的精神、團結拼搏的斗志走創造新的輝煌勞績果!新的.一年,我們信心百倍,滿懷,讓我們攜起手來,走創造越發美好的將來!干杯!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇八

    尊敬的個位領導、各位前輩:

    大家下午好!

    我是__。

    銷售部的后備業務員__。

    十分榮幸能夠代表新員工在這里發言借此機會我要感謝公司各位領導對我們新員工的關心與支持感謝各位生產部前輩和19樓的同事們對我們學習和工作的幫助感謝__。

    能夠給我們18年應屆畢業生這樣一個實習工作的機會。

    經過不到兩個月的培訓,我深深的感覺到公司既是一個充滿戰斗力的集體,又是一個溫暖的大家庭。在此,我非常感謝公司領導給我這樣一個舒展才華的平臺。

    雖然來公司上班只有短短的兩個月,但我已經深切的感受到了公司強烈的工作氛圍和務實的求真態度,并成功的融入到了惠博普這個大家庭之中,當我們在工作上遇到困難時,總會團結一致,群策群力,解決難題。而遇到急于處理的問題時,其他同事都是不分彼此,主動地幫助做一些力所能及的工作。在我們的辦事員出去辦事時,其他同事會幫他接聽電話、接待客人、簽訂合同等等。我們就是在這樣一個團結一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作。

    因此衷心感謝公司領導和同事在工作中給我的無私幫助和指導,還要感謝我們公司工人師傅們在項目中對我的支持與幫助及給我提出的寶貴意見。使我學到了很多設計方面的知識,這些是只在辦公室里搞設計學不到的知識。

    “海闊憑魚躍,天高任鳥飛。”只要我們立足傳統優勢,加強合作,創新理念,形成人才和集團優勢,就一定能開拓出一個更為廣闊的空間!做為新員工,我們對自己的未來充滿信心!我們會繼續努力學習專業知識,提高業務素質,同時,也期待發揮自己的專業特長和個人價值,我們堅信,今天,惠博普是我們的驕傲,明天,我們必將是惠博普的驕傲!我們將為惠博普的發展和個人境界的提升而不懈奮斗!

    最后祝大家在新的一年里:家庭美滿,事業有成。

    我相信,我們新員工一定會盡忠職守,勤奮敬業,以優秀的業績為公司增添光彩!

    謝謝大家!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇九

    尊敬的同仁們:

    大家下午好!

    在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了某某年,每年一次的年會,我心情特別激動,而且非常榮幸的在這里發言。我在某某公司任職會計工作一年有余,這是我第二次參加某某公司的年會,在職期間某某公司的各位領導和同事們給了我很多指導和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!

    首先,我們用心工作。

    在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量為目標,力爭做到總公司和分公司財務制度統一,積極主動地了解各分公司財務工作中出現的問題,及時上報,及時解決。使得各分公司人員按照某某總公司的制度和標準完成每項工作,熟練掌握工作流程,堅持按財務制度辦事,保持頭腦清醒,及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發現問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。

    其次,我們態度端正。

    財務部門是為大家服務的部門,堅持按原則辦事,加強個人責任心培養,履行會計職能,勇于負責,積極主動,虛心向各位同事學習,配合某某公司各位領導完成每項工作,嚴格遵守某某公司的各項規章制度,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得罪人,認真審核每筆業務,本著對事不對人的態度工作。

    在工作和學習中,我堅持取人之長,補已之短。因為我深知財務工作始終貫穿于企業生產經營的每個角落,需要不斷的學習,不斷的更新專業知識,結合本企業實際情況,向領導提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業服務。

    經過一年多的工作,我在不斷的改正缺點,完善自己,也希望大家多給我提出寶貴意見公司是平臺,我們每個人都是主人,把企業的事當自己的事來做,把企業的財當自己的財來理,從大處著眼,從小處著手。

    在新的一年,我對財務工作有幾點想法:計劃控制財務成本、審核監督費用開支、積極配合銷售安裝、保證財產物資安全、準確及時進行財務分析。服務于公司,服務于員工,服務于客戶,以促進某某公司開拓市場、增收節支、從而謀取利潤化,以的人力配置謀取的經濟效益。

    最后,讓我們某某全體員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態度,不斷提高自己的業務水平和業務素質,努力奮斗!相信在某某全體員工的努力下,我們某某公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!

    再次祝大家新春快樂!全家幸福!謝謝大家!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇十

    尊敬的各位領導、親愛的各位同事:

    大家好!我是來自湖濱分理處的xxxx,今天能站在這里跟大家一起交流學習,感到非常的榮幸!感謝領導給我們這次暢談心聲、展示自我的機會。我演講的題目是《感恩、敬業、合規將是我永恒的追求》。

    作為農行的一名員工,感恩是我們最根本的職業精神,敬業是我們最基本的工作習慣,合規是我們最重要的行為準則,三者都沉淀著優秀員工的職業素養。感恩已經成為一種普遍的社會道德,感恩既是一種良好的心態,又是一種奉獻精神。心存感恩,我們就會心平靜氣的對待工作中的許多事情,少一份抱怨,多一份忠誠;心存感恩,我們就會認真、務實的從每一件小事做起,少一份糊弄,多一份敬業;心存感恩,我們就會自發的真正做到嚴于律己,少一份風險,多一份合規。學會讓自己生活在感恩的空氣中,努力讓自己養成感恩的好習慣。

    習慣一、心懷感恩,把工作當成事業,忠誠勝于能力。

    我們要學會感恩,感恩工作,感恩制度,工作為我們展示了廣闊的發展空間,為我們提供了實戰才華的平臺,保證了我們豐衣足食,我們對工作為我們所帶來的一切,都要心存感恩。而規章制度就像一把保護傘一樣保護我們,為我們遮風擋雨,為我們的事業保駕護航!當我們以一種感恩的心情工作時,我們就會更加盡職盡責,更加敬業,更加合規。

    工作并不等于事業,工作是謀生手段,而事業是畢生追求。把工作當成事業對待,可以極大地提升我們工作的內涵。記得一位哲人說過:如果一個人能夠把本職工作當成事業來做,那么他就成功了一半。對工作懷有一顆感恩之心,將工作當成事業來做。今天的成就是昨天的積累,明天的成功則有賴于今天的努力,把工作和我們的職業生涯聯系起來,對自己未來的事業負責,我們就能忍受工作中的壓力和單調,始終覺得自己所從事的是一份有價值、有意義的工作,而且也可以從中感受到使命感和成就感。

    我們要以一顆感恩的心去珍惜我們所擁有的一切,忠于我們的工作,忠誠勝于能力。而作為農行的一名員工,忠誠不是對某一個人的忠誠,而是一個整體的忠誠系統,在我們的忠誠系統中,不僅有我們對農行的忠誠,我們員工之間的忠誠,更應該有對顧客的忠誠。作為服務行業,服務是我們工作的本質,對顧客忠誠是做好服務的前提。也是我們敬業合規根本保證。

    習慣二、把敬業當成自己的習慣,懂得高效學習,自我升值。

    愛崗敬業,不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚,它更應該是一種默默的奮斗,一種高尚的理念,一種強勁的.精神力量。敬業就是要恪守“七多七少”原則,即多一些踏實,少一些計較;多一些準備,少一些盲目;多一些奉獻,少一些索取;多一些完美,少一些缺陷;多一些務實,少一些浮躁;多一些擔當,少一些推諉;多一些認真,少一些糊弄。

    當然敬業與能力也是密不可分的。信誓旦旦的喊口號卻因為能力不足無法勝任工作,絕不是我們想要的。我們應該明白新時代的金融工作人員應該是一個全面加特長的復合型人才,不僅要掌握精深、廣博的知識,擁有吃苦耐勞的健康體魄,還要有良好的修養。“學習型”社會強調的就是不斷充電、學習,自我升值的步伐要大于變化的步伐才行。

    習慣三、將合規作為日常的行為準則、提高服務質量。

    記得有這樣一個失敗王國的戰爭故事,因為丟失了一個釘子,壞了一只鐵蹄;因為壞了一只鐵蹄,折了一匹戰馬;因為折了一匹戰馬,傷了一位騎士;因為傷了一位騎士,輸了一場戰斗;因為輸了一場戰斗,亡了一個國家。這個故事發人深省,有誰會注意一個小小馬釘的疏忽竟然導致了一個國家的覆滅。這個故事告訴了我們合規的重要性,也就是我們的管理理念:“細節決定成敗,合規創造價值,責任成就事業”。合規就是要從釘子做起,不忽視工作中的任何一個細節,嚴格遵守規章制度,不能因為馬釘而失去國家。在金融業機構競爭日益嚴重的今天,我們要牢記我們的風險理念,“違規就是風險,安全就是效益”。

    當然,在合規的同時,我們也要提高我們的服務質量,很多時候,在既要盡心為客戶服務讓客戶滿意,又要嚴格遵守規章制度之間難以平衡,這就需要我們依靠鐵一樣的規章制度來靈活的服務我們的客戶,比如最常見的必須本人辦理的業務,顧客因種種原因不能來銀行辦理的,不管多遠的路程,我們的領導和我們的工作人員都會親自登門拜訪,經客戶本人確認后盡心的為客戶辦理相關業務。這樣即遵守了我們的規章制度,同時也提高了服務質量。

    總之,我們必須擁有一顆感恩的心,擁有良好的敬業精神和合規的職業習慣,這樣才能成為一名優秀的農行員工。最后,讓我借著今天這次演講的機會莊嚴承諾,作為農行的一名員工,我承諾,感恩、敬業、合規將是我永恒的追求!

    謝謝大家。

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇十一

    尊敬的各位領導及各位同事:

    大家好!

    在這里,我首先要感謝一個人,他就是我們xx事業部的x主管,x主管剛來之初,我們xx事業部才剛剛成立不久,各種制度設施都還沒有完善,x主管用他豐富的.經驗,和一顆把員工當家人的心,把我們xx事業部所有員工的心,都緊緊的團結在了一起,克服了各種困難,并且幫助我們進步,如今,我們xx事業部,已經初具規模,這些,都離不開帶領我們的x主管,所以,在這里我要特別提出來,向我們的x主管表示感謝!我們雖然是xx公司的一名員工,其實也是公司的主人,需要有將公司當成家的態度,態度認真是整個工作的主導,為公司做事其實就是為自己做事。我們要記住只有公司的發展,才有我們小家的幸福,只有公司的輝煌,才有我們事業的輝煌,我們與公司是緊密相連,而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位,其次要做感恩的事回饋于公司,還應有良好的態度服務于社會,這才能體現出自身的價值。

    我是在20xx年x月份進入公司,在工作中,我親自感受到了公司規模在不斷的提高,不斷的發展,在管理上不斷的完善,就像芝麻開花節節高,這也是大家有目共睹的,身為公司其中的一員,我感到無比驕傲與自豪,也正是這份自豪,讓我們時時充滿信心,我工作中的格言是:勤勤懇懇的工作,踏踏實實的做人。

    雖然被評為優秀員工,但我深知,我也有不足之處,也有很多東西還需要我學習。我會在以后的工作當中,加快腳步,緊跟公司領導的指導思想,揚長避短,盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發展盡自己的微薄之力。我相信公司在劉董以及所有的同事同心協力下,我們的公司明天會更好!相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻!

    最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂,身體健康,萬事如意!謝謝大家!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇十二

    各位領導、同事們:

    你們好!

    下午好!我是xx班xx家長。在這個特殊的時刻代表家長發言,非常榮幸,也非常忐忑。今天我要講的既不是雞湯,也不是雞血,只是一名高三家長的幾段心里話。

    第一段話送給學校,送給敬愛的老師們,想說的是感謝。感謝育才,幾年來,孩子們在這里收獲的知識、氣質、品行、見識都將是他們一生的財富。孩子們在這里成長,是他們的幸福,也是我們每個家庭的幸運。育才,將是我們永遠留戀的地方!感謝每位老師的辛勤付出,也祝福老師們在不遠的七月迎來又一個桃李盛開的時刻!

    第二段話送給孩子們,想說的是分享和祝福。回想xx年前,我和你們一樣在備戰高考,那時的我遠不如你們優秀。高三下半年,我有過緊張和不安,甚至焦慮和煎熬。在低谷時,甚至懷疑自己是否能考上一所本科院校,但最終我考上了吉林大學。吉林大學對你們來說也許只是個兜底的學校,但對我而言已是最好的結果。作為一個過來人,我想說的是,在你對未來感到迷茫的時候,砥礪前行依舊是你唯一正確的選擇。有時候付出與回報未必成比例,想突破自己,就需要成倍的付出,把主動權攥在自己手里總比交給運氣要從容得多。你的努力高考會看得見,哪怕依然留有遺憾,老天也不會給你一個很差的結局。

    離高考還有xx天,xx天說長不長,如果不去珍惜,它稍縱即逝;xx天說短不短,每天能做的事情很多,累積起來就是考場上你滿滿的自信。讓自己穩下來,忙起來。不妨給自己定個目標吧,可以是某所大學,可以是某個對手、某個名次,也可以是某個大學里的學長或學姐……有了目標就有了方向,有了定力,有了斗志。大鵬一日同風起,扶搖直上九萬里。祝福同學們都能順利走過這一段看似黑暗殘酷實則純粹無悔的時光,最終實現你們心中的夢想!

    第三段話送給家長朋友們,想說的是共勉。作為高三家長,也許我們更需要良好的心態。這樣才能為孩子創造一個溫馨和諧的家庭環境,一個坦誠交流的平臺,做一名有智慧的“后勤部長”。要鼓勵孩子們保持良好的學習和生活節奏。功課之余,跑跑步、聽聽音樂、逛逛知乎、看看微博,只要是孩子喜歡的放松方式,高效而有計劃,都是挺好的。家長朋友們,讓我們伸出理解、信任、鼓勵的雙手,為孩子們鼓掌加油吧!

    最后,祝愿七月的育才喜報飛揚,捷報頻傳!祝愿xx級的同學們成為育才新的驕傲!

    謝謝大家!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇十三

    尊敬的各位領導、親愛的各位同事:

    大家好!我是來自湖濱分理處的xx,今天能站在這里跟大家一起交流學習,感到非常的榮幸!感謝領導給我們這次暢談心聲、展示自己的機會。我演講的題目是《感恩、敬業、合規將是我永恒的追求》。

    作為農行的一名員工,感恩是我們最根本的職業精神,敬業是我們最基本的工作習慣,合規是我們最重要的行為準則,三者都沉淀著優秀員工的職業素養。感恩已經成為一種普遍的社會道德,感恩既是一種良好的心態,又是一種奉獻精神。心存感恩,我們就會心平靜氣的對待工作中的許多事情,少一份抱怨,多一份忠誠;心存感恩,我們就會認真、務實的從每一件小事做起,少一份糊弄,多一份敬業;心存感恩,我們就會自發的真正做到嚴于律己,少一份風險,多一份合規。學會讓自己生活在感恩的空氣中,努力讓自己養成感恩的好習慣。

    我們要學會感恩,感恩工作,感恩制度,工作為我們展示了廣闊的發展空間,為我們提供了實戰才華的平臺,保證了我們豐衣足食,我們對工作為我們所帶來的一切,都要心存感恩。而規章制度就像一把保護傘一樣保護我們,為我們遮風擋雨,為我們的事業保駕護航!當我們以一種感恩的心情工作時,我們就會更加盡職盡責,更加敬業,更加合規。

    工作并不等于事業,工作是謀生手段,而事業是畢生追求。把工作當成事業對待,可以極大地提升我們工作的內涵。記得一位哲人說過:如果一個人能夠把本職工作當成事業來做,那么他就成功了一半。對工作懷有一顆感恩之心,將工作當成事業來做。今天的成就是昨天的積累,明天的成功則有賴于今天的努力,把工作和我們的職業生涯聯系起來,對自己未來的事業負責,我們就能忍受工作中的壓力和單調,始終覺得自己所從事的是一份有價值、有意義的工作,而且也可以從中感受到使命感和成就感。

    我們要以一顆感恩的心去珍惜我們所擁有的一切,忠于我們的工作,忠誠勝于能力。而作為農行的一名員工,忠誠不是對某一個人的忠誠,而是一個整體的忠誠系統,在我們的忠誠系統中,不僅有我們對農行的忠誠,我們員工之間的忠誠,更應該有對顧客的忠誠。作為服務行業,服務是我們工作的本質,對顧客忠誠是做好服務的前提。也是我們敬業合規根本保證。

    愛崗敬業,不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚,它更應該是一種默默的奮斗,一種高尚的理念,一種強勁的精神力量。敬業就是要恪守“七多七少”原則,即多一些踏實,少一些計較;多一些準備,少一些盲目;多一些奉獻,少一些索取;多一些完美,少一些缺陷;多一些務實,少一些浮躁;多一些擔當,少一些推諉;多一些認真,少一些糊弄。

    當然敬業與能力也是密不可分的。信誓旦旦的喊口號卻因為能力不足無法勝任工作,絕不是我們想要的。我們應該明白新時代的金融工作人員應該是一個全面加特長的復合型人才,不僅要掌握精深、廣博的知識,擁有吃苦耐勞的健康體魄,還要有良好的修養。“學習型”社會強調的就是不斷充電、學習,自己升值的步伐要大于變化的步伐才行。

    記得有這樣一個失敗王國的戰爭故事,因為丟失了一個釘子,壞了一只鐵蹄;因為壞了一只鐵蹄,折了一匹戰馬;因為折了一匹戰馬,傷了一位騎士;因為傷了一位騎士,輸了一場戰斗;因為輸了一場戰斗,亡了一個國家。這個故事發人深省,有誰會注意一個小小馬釘的疏忽竟然導致了一個國家的覆滅。這個故事告訴了我們合規的重要性,也就是我們的管理理念:“細節決定成敗,合規創造價值,責任成就事業”。合規就是要從釘子做起,不忽視工作中的任何一個細節,嚴格遵守規章制度,不能因為馬釘而失去國家。在金融業機構競爭日益嚴重的今天,我們要牢記我們的風險理念,“違規就是風險,安全就是效益”。

    當然,在合規的同時,我們也要提高我們的服務質量,很多時候,在既要盡心為客戶服務讓客戶滿意,又要嚴格遵守規章制度之間難以平衡,這就需要我們依靠鐵一樣的規章制度來靈活的服務我們的客戶,比如最常見的必須本人辦理的業務,顧客因種種原因不能來銀行辦理的,不管多遠的路程,我們的領導和我們的工作人員都會親自登門拜訪,經客戶本人確認后盡心的為客戶辦理相關業務。這樣即遵守了我們的規章制度,同時也提高了服務質量。

    總之,我們必須擁有一顆感恩的心,擁有良好的敬業精神和合規的職業習慣,這樣才能成為一名優秀的農行員工。最后,讓我借著今天這次演講的機會莊嚴承諾,作為農行的一名員工,我承諾,感恩、敬業、合規將是我永恒的追求!

    謝謝大家。

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇十四

    同志們:

    雞去長空辭舊歲、狗來大地迎新春。滿懷豐收的喜悅,滿載勝利的榮耀,我們揮手作別砥礪奮進的20xx年,闊步邁入華章初展的20xx年。

    回首往昔,深懷感恩之心。放眼前路,難抑澎湃豪情。值此辭舊迎新之際我向全國市場、伙伴、分公司經理、外事經理,同仁致以新年問候和誠摯祝福!同時也對所有伙伴家人表達衷心感謝與崇高敬意。

    業績階躍,天道酬勤!20xx年是公司業績階躍之年,是全面深耕細作運重要一年,也是必將載入三生發展史冊的輝煌一年。這一年,我們xx公司全局之力,線上線下齊頭并進,各地市場活動如火如荼。全國各地市場伙伴士氣高漲,全年業績實現180%增長,收入規模實現全面階躍,為我們朝著實現xx目標又邁進堅實一大步,也為20xx業績跨躍發展唱響沖鋒號角。

    夯實基礎,迭代不息!20xx,是公司創新之年。公司堅持打造中國樣本發展戰略,堅持“產品做好,做好產品”極致思維,匠心觀念,注重細節,努力優化服務,堅持規范運作,全力推進公司事業跨越新的高度。

    自尊敬人,大愛無疆;日月恒升,山高水長。公益行動,慷慨解囊,公司在20xx年慈善捐款共計xxx多萬,點燃希望燈,照亮夢想的路,三生愛心一直在行動。讓我們滿懷慈心,攜手同心,愛心筑夢,永守讓世界變的更美好使命篤定前行!

    舊歲已展千重錦,新年再進百尺桿。20xx年是公司全面推進,高速發展關鍵一年;承上啟下,繼往開來。踏上新的征程,展望新的目標,機遇與挑戰并存,困難與希望同在。20xx,全面貫徹落實年會“六脈神劍”舉措,緊密圍繞“眾創淘金計劃”,緊跟時代資源整合大勢,按照公司整體戰略部署實現市場雙倍速擴張。九層之臺,起于累土,千里之行,始于足下;要把這個藍圖變為現實,必須不馳于空想、不騖于虛聲,一步一個腳印,腳踏實地的干!

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇十五

    老師們,同學們:

    大家好!今天我演講的題目是《感恩是關愛的回報》。

    有人說,銘記感恩是人的天性。當我們來到這個世界上,什么都還沒來得及做的時候,我們就已經開始享受前人帶給我們物質和精神上的一切成果了。這就提醒著我們每一個人,要懷有一顆感恩的心。

    懷有一顆感恩的心,才更懂得尊重,尊重生命,尊重勞動,尊重創造。很多真實感人的故事,感動于人對生命的關愛,感動于人對生命的尊重。當我們每天享受著清潔的環境時,我們要感謝那些保潔工作者;當我們遷入新居時,我們要感謝那些建筑工人;當我們學有所得時,我們要感謝一直以來為我們付出的所有老師。因而以平等的眼光看待每一個生命,看待我們身邊的每個人,尊重每一份平凡普通的勞動,也是對自己的尊重。

    看看那些農村里無法上學的孩子們,可以說我們現在的生活是安定富足的。但是那離我們又太過遙遠,所以我們只需要活在當下。無需感天謝地,想想在我們身后默默支持著我們的父母和老師,因為他們是真心為我們付出的人,在我們的生活中擔任重要的角色。誰給予了我們關愛,我們就要發自內心地感謝他。

    讓我們將感恩化為行動,用真心去與身邊的人交流。也許只是因為一聲問候,一抹微笑,一個招呼,我們身邊的人就會因為我們而感到溫暖。而這種溫暖,將持續到永遠。它深入骨髓,時刻提醒著我們要學會感恩。

    我的演講到此結束,謝謝大家!

    尊敬的老師,親愛的同學們,大家上午好!

    是誰把我們帶到這個多彩的世界?------是我們的爸爸媽媽!

    當我們遇到困難,能傾注一切來幫助我們的人,是父母。

    當我們受到委屈,能耐心聽我們傾述的人,是父母。

    當我們犯錯誤時,能毫不猶豫地原諒我們的人,也是父母。

    當我們取得成功,衷心為我們慶祝,與我們分享喜悅的,還是父母。

    還記得當我們從只會在襁褓中哇哇啼哭,到喃喃學語叫出第一聲爸爸媽媽,是父母教會我們說話;當我們踩著小腳丫跌跌撞撞地走在地板上,是父母教會我們走路;當我們興奮地拿著筆寫下自己歪歪扭扭的名字,是父母教會我們寫字……也許我們從沒注意到在這無數次的成長中,在這漫長的人生道路上父母付出了多少心血,傾注了多少愛與希望!

    還記得我們第一次去爬山,熱情高漲、信心十足,結果爬到半山腰,就有了放棄的念頭,這時候,父母鼓勵我們“堅持就是勝利!”并且一直向上攀登,父母的一言一行,給了我們信心,是啊,我們要做勝利者,于是再苦再累,也堅持爬到了山頂,山頂的美景心曠神怡,巨大的成就感油然而生,是父母教會我們堅持!

    當我們背著書包去上學,父母總是交代好幾遍:上學要聽老師的話,不要和同學發生矛盾,不能拿別人的東西,做人要友愛、誠實、堅強,也要有禮貌。他們想讓我們懂得更多,明白更多。他們像蠟燭一樣不斷燃燒自己,心甘情愿為我們付出,他們用心血鋪就我們成長的路,幫助我們走向社會,走向未來,是父母,教會我們做人!

    父母,給了我們生命,是我們的啟蒙老師,是培育我們茁壯成長的辛勤園丁,更是我們堅強生活的天使……讓我們懷著一顆感恩的心對待父母,健康成長,成為建設祖國的有用之才,這樣才能無愧于父母!

    我的演講完畢,謝謝大家。

    落葉在空中盤旋,譜寫著一曲感恩的樂章,那是大樹對滋養它大地的感恩;白云在蔚藍的天空中飄蕩,繪畫著那一幅幅感人的畫面,那是白云對哺育它的藍天的感恩。因為感恩才會有這個多彩的社會,因為感恩才會有真摯的友情,因為感恩才讓我們懂得了生命的真諦。

    感恩是樂觀,感謝困難,感謝挫折,感謝對手,感謝敵人;感恩是禮貌,感謝付出,感謝幫助,感謝關懷,感謝挾持,學會感恩,生活將變得無比精彩。感恩是畫筆,描繪著生活,將生活中大塊的寫意,揮灑得酣暢淋漓;將生活中清淡的山水,點綴得清秀飄逸;將生活中細致的工筆,描繪得細膩精美。所以,感恩,是一種多樣的藝術。

    落葉歸根,那是在感恩泥土的栽培;乳羊跪母,那是在感恩母羊的哺育。父母的養育之恩,老師的教育之恩,國家的栽培之恩,朋友的關照之恩,都需要我們用生命去珍愛,用至誠的'心靈去感謝,用實際的行動去回報。這就是我所說的感恩,對別人的感恩。

    感恩,是一條人生基本的推測,是一種人生質量的體現,是一切生命美好的基礎。感恩是生活中的大智慧,能使我們感受到大自然的美妙,生活的美好,能保持我們的積極、健康、陽光的良好心態,懷有感恩之情,對別人,對環境就會少一份挑剔,多一份欣賞和感激。感恩,是一種美好情感,是病入道義上的凈化劑、事業上的原動力和內驅力,是人的高貴之所在。

    感恩是有意義的。愛讓這個世界不停旋轉。父母的付出遠遠比山高、比海深,而作為我們,只知飯來張口,衣來伸手。而似乎又有一條隔離帶,讓我們變得自私自利,忘記了曾經父母的付出,忘記了那一聲聲快樂,學會去感激別人是自己的一份良心,一份孝心,因為如此才會有和睦,有快樂,有彼此間的敬重。

    讓我們一起感謝日升日落,感謝快樂傷痛,感謝天空大地,感謝天上所有的星星,感謝生活,感謝得到和失去的一切,以及無所得無所失的一切的一切,讓我們在草長鶯飛的季節里拈起生命的美麗!

    感恩,是我們生活中永恒的話題。學會感恩,去珍惜生活的每次饋贈,用我們至真至愛的心靈去匯報別人,去熱愛集體,去奉獻社會,去感恩生活,去開拓人生!

    文檔為doc格式。

    員工年會感恩發言稿(熱門16篇)篇十六

    尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

    大家好!

    今天我演講的題目是《感恩企業、從我做起》。

    首先我要感謝礦領導和工會組織的這次演講活動,能給我一個在這里展現自己的機會。我是一名來自基層的普通礦工,在我們蘆溝煤礦干了將近x個年頭,見證了蘆溝煤礦從集團公司的老大難到如今的佼佼者,從舉步維艱到步履鏗鏘、櫛風沐雨、砥礪奮進的發展歷程。想想艱難困苦時的蘆溝,再對比現在愜意富足的生活,不禁讓人心潮澎湃、感慨萬千。說句心里話,剛到煤礦參加工作時,面對一個又臟又累的工作崗位和“煤黑子”這樣一個貶義稱呼,面對一月不到千元的工資和上有老下有小的生活壓力,內心也曾猶豫過、掙扎過、動搖過、退縮過,但是面對企業的溫暖、領導的關懷、同事的幫助和家人的期待,我浮躁的內心漸漸被充實的工作所平息,漸漸愛上了我的崗位,堅定了從事煤炭行業的決心和信心。

    近幾年來,礦黨政領導班子帶領全框干部職工披星戴月、風雨兼程,同舟共濟、砥礪奮進,逐步擺脫了過去的困境,一步步取得了今天的輝煌成績,在企業創造經濟效益的同時,不忘回報職工,為職工提高了工資福利水平,改善了生產生活環境。現在我們住著潔凈舒適的職工公寓,看著液晶電視,吹著空調暖氣,大部分職工還實現了有房有車的夢想。與此同時,企業為減輕職工勞動強度,不惜投入大量資金購買設備;為應對物價上漲,給職工補貼伙食費:為活躍職工業余生活,建立了文體中心和燈光球場:為保障職工身心健康,每年為職工做體檢等等。如今我們工作有尊嚴,生活有盼頭,事業有作為,上下同欲,礦區一片和諧繁榮、充滿生機與活力的景象。這一切都是礦領導班子帶領廣大職工凝神聚力、團結進取、勇攀高峰的結果。企業的不斷發展壯大給我們職工帶來了良好舒適的工作環境,帶來了實實在在的實惠利益,也給我們每位職工提供了廣闊的建功立業平臺,為我們創造了充分展現才華,實現自己人生價值的機會。

    有時我常常會想,企業給了我一份工作,使我得到了成長和鍛煉;企業給了我一份事業,使我有了奮斗方向和目標。企業給與了我們很多,而我們為企業付出了什么呢?該以怎樣的方式去回報企業呢?我們鄭煤集團董事長說:“感恩,需要職工主動為企業分憂,把企業面臨的壓力變為自身的動力。”事實的確如此,雖然我們大多都是鄭煤的一名普通職工,但是我們同樣是鄭煤的主人翁,在企業輝煌時,我們為他錦上添花,在企業遇到困境時,更需要我們每一位企業的職工為他分憂,把企業的面臨壓力變為自身動力,保持積極向上的樂觀心態,拿出所有的工作熱情,全身心的投入到自己的本職工作中去;更需要我們充分發揚創新進取、艱苦奮斗工作作風,堅定我們對企業的信心,樹立必勝信念,圓滿完成各項目標任務。一個人只有懂得感恩,才能想干事、能干事,才能不斷產生持久的動力,我們應該做一名有感恩心的職工,感恩企業、回報企業,把企業當成自己的家,從我做起,從現在做起,從每一件小事做起,從節約每一滴水、一度電、一張紙、一顆釘、一根椽子做起,為企業增收節支、節能降耗。以實際行動為企業多做奉獻與企業共度寒冬。

    我們集團總經理張明劍曾這樣說:感恩是雙向的,不管企業面對什么樣的形勢,鄭煤集團年初定下的職工工資福利待遇不會降。所以說感恩既是一種責任擔當,也需要一種奉獻精神,我們有這樣為職工著想的好領導,還有什么理由不干好本職工作,奉獻企業呢?還有什么理由不把工作當成我們畢生追求的事業,感恩企業呢?企業為我謀幸福,我與企業共成長,在當今這樣一個大環境下,正是我們發揚團隊精神奮力拼搏的時候,正是我們每一位職工在困境中迎難而上的時候,讓我們把對企業感恩的心轉化為實際行動吧!相信只要我們堅定與企業在一起,同呼吸,共命運,同心協力,就一定能克難攻堅,抵御風雨,迎接鄭煤輝煌燦爛的明天!

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