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疫情防控民生工作要求篇一
新型冠狀病毒感染的肺炎疫情牽動著14億中國人的心。一場沒有硝煙的抗擊疫情人民戰爭已經在神州大地打響。生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是責任。黨員領導干部要堅持做到“六個帶頭”發揮好先鋒模范作用，在堅決打贏疫情防控攻堅戰中踐行初心使命、體現責任擔當，讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚。
一、帶頭講政治。把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓，強化“萬無一失、一失萬無”的風險意識，嚴守政治紀律和工作紀律，統一行動聽指揮，堅守崗位顧大局，不講條件、不提要求，主動承擔黨組織分配的工作任務，把疫情防控作為樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”的“試金石”。
二、帶頭抓落實。各級領導干部特別是主要領導干部要狠抓落實、靠前指揮，做到守土有責、守土盡責。要堅決貫徹落實好上級黨組織發布的各項防控措施，堅決保證政令暢通，做到有令則行、行必迅速，有禁則止、止必徹底。在關鍵時期發揮好黨組織防控疫情的“主心骨”作用，做到嚴防死守，不留死角，不出紕漏，環環相扣，形成工作閉環。要堅決扛起防控責任，落實“防輸入、防擴散、防輸出”要求，做好管理服務工作，確保早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療。
三、帶頭亮身份。各級黨組織要堅持做到黨旗飄在一線、陣地建在一線、黨員沖在一線，所有值守點要樹起紅旗，所有黨員要佩戴黨徽，亮明黨員身份，樹立“向我看齊”的防控標桿。黨員領導干部要在疫情防控工作中檢驗自己的能力和水平，帶頭踐行疫情防控要求，弘揚正能量，教育引導身邊群眾仔細辨別核實各類信息，做到不信謠不傳謠，共同維護社會公共秩序和社會和諧穩定。
四、帶頭作表率。黨員領導干部要作好表率，把防控的責任扛在肩上，要帶頭保持良好生活習慣，積極搞好公共衛生和個人衛生，做到勤洗手、勤消毒、勤通風。要帶頭不串門、不集會、不聚餐，盡量減少外出，無事不出門，出門戴口罩。要帶頭執行疫情防控措施，積極配合有關部門做好追蹤排查和防疫檢查等工作，以實際行動為奪取這場斗爭的勝利做出應有貢獻。
五、帶頭做宣傳。廣大黨員要帶頭宣傳關于疫情防控工作的重要精神，通過多種渠道主動做好釋疑解惑工作，要引導群眾正確理解、科學參與疫情防控，堅決防止疫情失控漏管。要引導廣大群眾做好安全防護措施，自覺向單位和黨組織報告個人和家人身體狀況，如實提供有關情況。各級黨組織要大力宣傳在疫情防控工作中勇于擔當作為、貢獻突出的先進典型，激發廣大黨員干部忠于職守、無私奉獻的熱情。
六、帶頭強服務。各級黨組織和廣大黨員干部要以對人民高度負責的態度，堅定站在疫情防控第一線，組建黨員志愿服務小分隊，主動做好本區域的日常生活服務。要帶頭做好困難群眾的幫扶關愛工作，限度減少因疫情防控給居民群眾生活帶來的影響。帶頭堅持聯防聯控、群防群控，嚴格落實網格化管理和入戶排查，精準實施流動人員健康篩查，倡導文明衛生習慣，切實阻斷疫情傳播擴散的途徑，牢牢掌握防控工作主動權，真正“打一場有把握的仗”。
疫情防控民生工作要求篇二
為做好各類會議活動新冠肺炎疫情防控工作，保障參會人員及工作人員身體健康，確保會議順利召開，結合街道實際，制定本工作方案。本方案所指會議為50人及以上且報區疫情防控指揮部審批同意的會議。
（一）會前健康申報
所有參會人員及工作人員均須在會前依法如實進行健康申報，健康申報正常并取得健康碼綠碼者方可參加會議。
（二）會場準備
1.會議舉行前對會場等相關場所嚴格做好通風消毒工作，并配備口罩、體溫槍、消毒液等相關疫情防控物資。
2.會場應設置臨時隔離場所。臨時隔離場所設于相對獨立區域，與會場不在同一樓棟或同一樓層，盡可能保持間隔距離，避免人流交叉。臨時隔離場所內配備必要的個人防護用品、洗手衛生設施、消毒藥械，產生的垃圾按照醫療廢物處置。
3.會場消毒和通風。在人員進入會場前1小時，對會場、衛生間、公共休息區等重點部位及場所公用扶手、門把手、座椅等公眾接觸部位清潔消毒，并開窗通風換氣。
4.做好個人防護。參會人員和工作人員前往會場途中，全程戴好口罩。乘車盡量開窗通風，一般不開空調。小型車輛一次僅坐2人（不含駕駛員）；乘坐公交車輛，應隔位坐人。
（一）會場要求
1.在進入主會場的相關通道外圍設置體溫檢測和簽到處、醫療崗和衛生防疫崗。
2.所有人員進入會場時實行“亮碼+測溫”，做好測溫記錄，體溫正常且持健康碼綠碼的方可進入。如有咳嗽、發熱（體溫≥°）、乏力、腹瀉等癥狀者，應禁止參會。
3.會場主席臺座位原則上保持1米以上，大會主席臺與會人員戴口罩。主席臺下座位隔位就座、前后排錯位就座，參會人員需佩戴口罩。休會期間也應佩戴口罩，盡量避免長時間交談、近距離接觸。所有工作人員在會議服務期間均需佩戴口罩。如會場容量有限，可將參會人員分散安排在幾個分會場，與主會場間以視頻方式進行連接，盡可能減少人員聚集。
（二）用餐要求
會議不得提供集中用餐服務。
（三）健康監測
參會人員及工作人員在會議前和會議期間，應主動報告健康狀況。會議期間，參會人員或工作人員如出現疑似新冠肺炎癥狀時，立即送至臨時隔離場所進行隔離觀察。
如在會場發現健康異常人員，迅速轉送至臨時隔離場所，立即報告駐點醫務人員，并開展醫學排查、流行病學調查、采樣檢測、疫情處置等工作。
街道疫情防控工作領導小組下設會議活動疫情防控工作分組，分組下設綜合協調小組、現場保障小組、物資保障小組、技術指導與應急處置小組，負責各類會議期間新冠肺炎疫情防控相關的重點人員、重點場所和重點部位的風險監測、物資保障、技術指導、應急處置等工作。
（一）綜合協調小組
疫情防控民生工作要求篇三
一、社區防控工作隊務必全面組建到位。要整合城區街道公職人員和社區干部、黨員、民警（輔警）、醫務人員、志愿者以及居民群眾等方面力量，迅速組建專兼職的防控工作隊，每個社區防控工作隊不少于10人。社區工作隊員要全天候在崗，疫情一天不結束，隊伍一天不解散。社區工作隊員的姓名、職務、聯系方式要在本轄區內張貼公布。
二、宣傳力度務必持續加大。城區各街道辦事處、社區居委會要持續加大宣傳力度，教育引導市民增強自我防護意識和社會責任感，勤洗手、少出門、不串門、不扎堆、不聚餐，出入公共場所戴口罩，加強個人自身防護；督促有重點疫區旅居史、暴露史和有確診病例密切接觸史人員主動報告、自覺居家隔離觀察，故意隱瞞者，一律依法嚴懲。積極宣傳黨和政府所采取的一系列行之有效的防控政策措施，及時公布疫情防控有關信息，消除群眾心理恐慌。
五、重點對象跟蹤監測務必真正到位。對已經摸排出來的涉新型冠狀病毒重點對象嚴格執行一單六制管理工作機制（邵疫防[2020]6號），對拒不配合監測的要采取堅決果斷措施，確保第一時間發現傳染源、切斷傳播途徑。凡出現重點對象監測不到位，導致疫情擴散的，一律從嚴問責。
六、外地入邵人員務必當日報告。從外地入邵、返邵人員抵邵后，應立即主動向所在單位、居住小區物業或社區報告個人行蹤及健康情況，惡意隱瞞的，將依法追究責任。各社區、商居小區、居民院落等要在醒目位置公布報告電話。
七、藥店（診所）務必落實登記報告制度。零售藥店、社區衛生服務中心（點）、個體診所等對前來購買治療發熱、咳嗽等藥品的人員應當登記姓名、身份證號、住址、聯系方式、體溫等信息，詳細詢問了解有關情況，勸導患者及時到醫療機構就診，同時將購藥者信息及時報給相關社區居委會。當地衛健部門要督促藥店、社區醫療衛生服務中心（點）、個體診所全面落實到位。
八、企事業單位、出租屋業主或者其他房屋出租人務必落實防控責任。企事業單位、出租屋業主對相關人員管理負主體責任，出租屋管理人員負直接責任。對不報告重點疫區抵邵人員租住房屋情況、不落實居家隔離健康觀察規定、不履行居家隔離健康觀察報告責任、不配合政府和社區工作人員開展工作的，依法追究責任。
十、各類復工復產企業務必落實疫情防控措施。復工復產企業要切實落實廠區日清理、日消毒、日巡查制度，對上下班人員嚴格體溫檢測，嚴格佩戴口罩上班，食堂就餐一律實行分餐制，確保相關防控措施落實落細。
十一、居家隔離人員的生活垃圾務必嚴格管理。居家隔離者在隔離期間不得擅自離開隔離場所，產生的生活垃圾須在屋內密閉裝袋，送至社區指定地點，由社區進行集中處理。
十二、野生動物務必從嚴管控。要堅決封控野生動物人工繁育場所，嚴禁農貿市場及各類場所捕殺、運輸、交易、展演野生動物。同時，禁止活禽交易。
十三、失職瀆職務必問責追責。各縣市區要進一步壓實街道、社區、機關、企事業單位的防控責任，繼續采取以點控面、分點包干的辦法，確保疫情防控到點、到戶、到人。凡擅離職守、不擔當、不作為、防控措施不落實、有令不行、有禁不止、搞形式主義和官僚主義的，一律從嚴追責問責。
xx市委新型冠狀病毒感染的肺炎
疫情防控工作領導小組
x年x月x日
疫情防控民生工作要求篇四
為統籌做好全區學期開學和學校新冠肺炎疫情防控工作，保障師生生命安全和身體健康，確保學期正常、安全、有序開學，特制定本方案。
一、總體原則
秋季學期開學各項工作要始終堅持把師生員工的身體健康和生命安全放在第一位，按照“服從國內大局、堅持屬地管理、強化系統聯動、確保萬無一失”的總體要求，壓實“四方責任”，落實“四早”措施，根據新冠肺炎疫情防控形勢和屬地防控要求，“錯區域、錯層次、錯時、錯峰”有序推進秋季學期開學，統籌做好秋季學期開學前、開學中、開學后各環節疫情防控。
1、學校疫情防控條件達不到疫情防控要求的，不能返校;
2、學校各項防控措施落實不到位的，不能返校;
3、有效應急預案和演練落實不到位的，不能返校。
二、開學時間
1、中小學校(含中職學校)、特殊教育學校_月_日組織學生報名入學，_月_日開學行課，幼兒園參照執行。
2、高校按既定校歷做好疫情防控和開學準備工作，并在開學前一周將開學工作方案報區教育局備案。
3、__級新生按照學校錄取通知書通知的報到時間報到。
若國內、省內、市內疫情發生重大變化，將根據疫情形勢和防控要求及時做出調整并進行全區統一調度。
三、師生返川返校要求
1、總體要求
中高風險地區師生暫緩返川返校。低風險地區的師生按“錯時、錯峰”分批次返校。師生返校前14天做好自我健康監測，向學校報告個人身體健康狀況，如有異常第一時間報告。高校師生員工和省外返川的中小學幼兒園師生員工須持48小時內核酸檢測陰性證明入校。
2、川內師生員工返校要求
1)低風險地區的學校師生員工非必要不離川，不前往省內外中高風險地區。中小學幼兒園師生開學時持“四川天府健康通”綠碼入校，高校師生持48小時內核酸檢測陰性證明及“四川天府健康通”綠碼入校。
2)近14天內有中高風險地區旅居史或“四川天府健康通”黃碼、紅碼的師生員工暫不返校。黃碼、紅碼轉為綠碼后，持48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼入校。學校按相關規定做好師生健康管理。
3、川外師生員工返川返校及新生報到要求
1)在川外低風險地區的中小學、幼兒園師生員工應至少提前14天返回區內居家觀察，途中做好個人防護措施。持48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校。
2)在川外低風險地區的高校師生員工和新生，按照學校規定時間持48小時內核酸檢測陰性證明及“四川天府健康通”綠碼返(區)入校。到校后，學校應在第一時間組織返校師生再次進行核酸檢測，對核酸檢測結果待出的師生進行妥善管理安置，并充分做好服務保障和溝通解釋工作。
3)近14天內有中高風險地區旅居史或“四川天府健康通”黃碼、紅碼的師生員工暫不返川返校。所在地風險解除后，須持登機登車前48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校，到校后第一時間再次進行核酸檢測。學校應按相關規定做好師生健康管理。
4)在中高風險地區所在地級市域內其他縣(市、區、旗，直轄市為所在區)的師生員工，由學校會同區教育局、區衛健局綜合評估后，按學校通知持登機登車前48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校，到校后再次進行核酸檢測。學校應按相關規定做好師生健康管理。
4、境外師生員工返川返校要求
境外師生員工返校嚴格遵守外事部門和教育部門有關規定，經批準入境后方可返校，入境后按疫情防控管理規定，落實“14+7”隔離管控及各項防控措施。
5、其他特殊情況返校要求
1)近14天內有本土確診病例報告但暫未劃定中高風險地區的人員，未返校的暫緩返校;已返校的應立即再次進行核酸檢測，檢測結果為陰性的納入社區管理至離開疫情發生地14天為止。學校按相關規定做好師生健康管理。
2)返校前一周有發熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀的師生及時向學校報告，治愈后返校。
3)教育培訓類機構師生員工參照以上規定執行。
四、開學前準備工作
1、健全機制
1)學校要按照“一校一案”制定完善疫情防控方案、開學工作方案。
2)提前與屬地鎮(街)、衛生、公安、市場監管等部門聯系，落實“一對一”常態化協作專班機制，健康副校長主動到校指導學校疫情防控工作，協同聯動保障開學秩序。
2、健康監測
1)學校要動態掌握師生暑假期間健康狀況和行蹤情況，完善師生員工健康狀況和中高風險地區旅居史人員報備制度，“一人一檔”建立臺賬，確保每名師生返校前14天的旅居史、健康史、接觸史底數清、情況明。
2)學校嚴格落實相關信息“日報告”“零報告”制度。
3)對暫緩返校師生員工要保持“一對一”聯系，充分做好溝通和解釋工作。
3、疫苗接種
1)_月__日前，完成12—17歲應接未接學生第一針的查漏補種。
2)高校要引導、提醒大一新生暑假期間盡早在屬地接種疫苗。
4、門崗管理
1)假期中小學和幼兒園一律封閉管理。
2)高校要嚴格門崗管理，未經允許非暑期留校學生不得提前返校。校外無關人員不得進入校園。確需入校的，要核驗身份、查驗健康碼、詢問健康情況、開展體溫檢測，做好信息登記。
報到注冊時發現健康碼異常，應及時核實旅居史、健康史、接觸史。必要時請屬地政府協助核查。核查無異常，可正常返校，做好健康監測;核查有異常，立即報告區教育局、區衛健局，按當前國內重點地區來(返)蓉人員健康管理規定進行健康管理。
疫情防控民生工作要求篇五
工作要求：
一、要敬業。要用積極的態度全身心的投入工作，即然選擇了這個職業，選擇了這個崗位，就要全力以赴，盡職盡責地去完成。
二、要以嚴謹細致的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統計對我來說是一項細致的工作，它的要求很嚴格，它要求我必須認真、細致。要做到在剛統計時與磅房核對數字相符，數字一定要準確無誤，做表時要磅票與表格數字相符。無誤的數據便于以后的查賬，所以，必須要認真，仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細致的態度對待工作。
四、工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習，從學習中汲取好的可以提高效率的知識，再就是，將問題細化，在短時間內決定，對任何事情都要當機立斷，設定具體時間安排工作，給自已制定嚴格的最后期限五、保密性。統計具有很大的保密性，保密性就是對數據的保密。在這我也體驗了庫管這份工作，能同時做兩份工作，對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質，學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。例如貨物入庫時沒有分類擺放、標記名稱。環境衛生比較差、庫容不整潔。新的一年又已來到。工作還在繼續，但是新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路，把工作做的更細致化。
工作心態：
首先，寬恕平和心態看待工作中遇到的困難，正確評估自己的能力和價值目標，并進行必要的心態調整，努力培養樂觀大度的良好性格，其次，對待工薪應有得之不喜，失之不憂得態度，提高自己的抗干撓能力，有效轉移注意力，使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整，消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心，愛上工作，使工作變成生活的樂趣。
這一年，我抱著感激的心情迎接工作的考驗，因為這份工作，我體現了自我的價值;因為這份工作，我磨練了我的意志。明年，我想我會把工作做的更細致、工作效率再提高一下、業務方面在做的更專業些。