寫月工作總結可以讓我們更好地了解自己的職業能力和職業定位，為自己的職業發展找到方向。小編為大家整理了一些有關月工作總結的文章和資料，一起來學習和參考吧。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇一
隨著經濟全球化，國內金融市場的陸續開放，外貿銀行大量進入，我國金融機構之間及國外金融機構之間的競爭越來越激烈，銀行服務質量和服務水平逐漸成為各商業銀行競爭的焦點，誰擁有高質量，高水平的服務，誰就贏得客戶，贏得了市場。
我服務的市場是機電市場，在我腦海里我清醒的認識到，客戶是信用社的服務對象，客戶是信用社的利潤來源，失去客戶等于咂掉了自己的飯碗，為了生存和更好的發展，所以我更需要努力，我不敢說讓客戶當我的親人，至少我要讓客戶感到我是真誠的，面對他們的抱怨和批評，我反而覺得這成了我永往直前，持續發展的不竭動力。
客戶需求一般有三個方面需求，一，服務功能需求，即客戶對信用社各項業務的'需求。如：實現存款，取款，貸款，結算和各項中間業務的需求。二，客戶價值需求，即客戶在與信用社經辦業務過程中，有減少費用支出，體力支出，時間消耗等交易成本的需求。三，精神愉悅需求，即客戶在接受信用社服務過程中，有得到關心，理解，幫助，尊重等精神需求，在工作中我不斷改進服務方式，盡可能的滿足客戶的各種服務需求。
實際的工作中，人們往往把服務理解為態度，即態度好等于服務好，其實不然，服務有其更深刻的內涵，并且與執行規章制度之間有著密不可分的聯系。通過幾年來于客戶的接觸，我的感受很深，規章制度是規范客戶服務的一種模式，而服務是通過實施有效的具體手段，二者相輔相成缺一不可。
誰都知道，與客戶打交道即累又繁鎖，可我喜歡這個工作，喜歡看到客戶希翼而來滿意而去的表情，那時的笑容比任何鮮花都燦爛；喜歡看到在我的努力下使他們得到意外收獲時的驚喜，那樣的稱贊比任何榮耀都值錢，我滿足由于堅持原則而使銀行和客戶利益得到保障后的成就感，也不得不接受客戶未達到目的時不滿的宣泄。總之，各種各樣的客戶來往交替，使我與許多客戶結下了不解之緣，以真誠服務換客戶真情，使工作生動而多彩。
日子是平凡而忙碌的，在周而復始的工作中，我用不同的溝通與理解方式去回應和我們同樣有著喜怒哀樂卻形形色色不同素質的人。這不是一個簡單的你來我往的過程，而是金融服務對社會的一種承諾，一種責任。我深深的感受著，也為之努力的工作著。
在實際工作中如果每個人能經常以換位思想去觀察，體驗客戶的具體需求不斷充實和豐富服務工作的內涵，做到“以我真誠換客戶真情”，就能真正實現選擇信合“安全，方便，快捷”的服務承諾。我深信，隨著“雙熱愛，兩對待”活動的開展，我們每個人都會為信合的發展壯大而自豪，讓我們團結起來眾志成城去創造信合事業更加燦爛的明天！
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農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇二
上半年，我社緊緊圍繞省聯社zz辦事處的“一二三四五六”工程和“十件大事”，以深化改革為動力，以業務經營為主線，以服務“三農”為宗旨，以提高經營效益為重心，以強化內控、平安經營為重點，銳意改革、開拓進取，勇于創新，真抓實干，在改革管理體制，完善產權制度，化解歷史包袱，加強經營管理，加大支農服務等方面取得了階段性的重要成果。聯社新一屆領導班子帶領全轄員工恪盡職守，銳意進取，團結拼搏，扎實工作，較好地完成了各項工作任務，開創了聯社工作新局面。
1、存款股金穩步增長。各項存款加股金余額萬元，比年初凈增萬元，增幅為％，同比多增萬元，完成市辦任務的％，其中各項存款比年初凈增萬元，股金凈增萬元。償還支農再貸款萬元。
2、信貸投入力度加大。累放各項貸款萬元，比去年同期增加萬元，其中累放農業貸款萬元，占貸款累放的％，比去年同期增加萬元；各項貸款余額萬元，比年初增加萬元，增長％，其中農業貸款增加萬元，增長％，占新增貸款總量的％。
3、不良貸款實現雙降。共清收不良貸款萬元，其中清收表內不良貸款萬元，清收表外票據置換不良貸款萬元，清收資產置換不良貸款萬元；不良貸款表內余額為萬元，占比％，比年初下降個百分點，達到了央行票據兌付標準。
4、經營效益有所提高。實現總收入萬元，比去年同期增收萬元，增幅為％，其中貸款利息收入萬元，比去年同期增收萬元，增幅為％；總支出萬元，比去年同期增加萬元，增幅為％；經營虧損萬元，比去年同期減虧萬元，減幅為％；有個信用社（部）實現盈利或持平。
5、實收資本大幅增加。實收資本余額萬元，比年初凈增萬元，增幅為％，資本充足率為％，資本充足率達到了票據兌付要求（未考慮應剔除因素）。
二、主要工作舉措。
（一）服務求優，市場營銷創造新紀錄。
1、拓展存款市場。以組織存款為突破口，拓展信用社的資金市場。一是有的放矢抓存款。利用兩節期間的資金回籠旺季，組織開展“迎新年組織資金開門紅”競賽，及早動手吸存擴股，1－3月凈增存款6491萬元，同比多增1497萬元，實現了撤站后的平穩過渡，打好了組織資金開局之戰。二是形象宣傳促存款。認真把握綜合網絡開通契機，召開了聯社和20個信用社（含開發區分社）以“組織資金”為主題的座談會，會議邀請各社轄區內的知名政企人士和信用社的優良客戶，與會人員達488人，與“開門紅”勞動競賽相輔相成，形成了一個良好的組織資金互動格局。三是多方協調拓存款。聯社業務發展部、營業部以及各信用社通力協作，積極主動地爭取對公存款，與各涉農部門多方協調，組織存款萬元，對公存款余額達到***萬元，較年初凈增***萬元。上半年有、、等個信用社提前完成了全年的存款任務。
2、拓展信貸市場。緊緊圍繞縣委、縣政府的農村工作發展目標，切實改進金融服務，加大有效的信貸資金投放，全力推動新農村建設和縣域經濟的快速發展。一是全力打造小額農貸品牌。以小額農貸為平臺，全力解決授信發證農戶的農業生產貸款需求，累放農戶貸款萬元，同比增加萬元，增長%，涉貸農戶萬戶，占總農戶的33％。二是全力支持個體經商及種養殖大戶。采取門店抵押、房產抵押以及農戶聯保等方式，對還款來源有保障的個體經商及種養殖大戶加大信貸扶持力度，搶占優質信貸市場，培植優質信貸客戶。共發放個體經商及種養大戶貸款萬元，扶持個體經商及種養大戶余戶。三是擇優扶持民營企業。認真制定和落實“項目建設年”的舉措，堅持風險控制和有效投入原則，對產品有市場、經營前景好的農業龍頭企業和民營企業加大信貸扶持。與大成輪胎、湘太水泥、威特力電池、、雙惠彩塑、瀟湘公司、利達茶業、華意種養科技園等20余家民營企業建立了信貸、結算業務往來，累放貸款萬元，增加貸款余額萬元。為政府的財政增加了稅收，激活了縣域經濟。四是信貸投向向重點項目傾斜。重點支持高效農業、規模農業和縣域支柱產業。扶持了白關鎮的雙牌村、三門鎮的福星村等養豬專業村以及城郊鄉鎮的大棚種植無公害蔬菜和姚家壩、龍鳳等鄉鎮為重點的果用瓜生產基地，產生了良好的規模效應和經濟效益，為農業增產、農民增收開辟了“綠色通道”。
3、拓展中間業務市場。一是成功申辦福祥卡。通過積極協調，省銀監局在4月份正式批復同意我社開辦福祥卡業務，至6月底已對外正式發卡**張，辦理卡業務**萬元，銀行卡存款余額達**萬元。二是開辦保險代理業務。經過充分協商，與中國人民財產保險公司株洲市新城公司簽署貸款保險代理合同，已辦理貸款保險業務**筆，代收保險費**元，創造中間業務收入**元，優化了收入結構。三是開辦各類代收代付業務。開辦了代收學費、代扣利息稅、代發糧食直補款、代發民政低保金、代發鄉鎮財政工資等對公業務，共代收資金萬元，代付資金萬元。
（二）管理求嚴，機制完善取得新進展。
1、突出制度建設。為進一步規范信用社基礎管理和操作行為，確保信用社穩健經營和長效發展，聯社按照“規范化、標準化”要求，制定下發了綜合業務、卡業務、現金業務以及財務會計、信貸管理、人事教育、稽核內審、安全保衛等方面的規章制度、暫行辦法、操作細則、“問責”制度共42個，形成了一套覆蓋各個工作崗位和層面的一系列規章制度，促進了業務經營管理的規范化、法制化和科學化。
2、突出責任落實。一是試行違規“問責”。對綜合行政、人事勞資、財務結算、信貸存款、科技電腦、內控保衛等各個崗位和業務領域的各種違規行為和責任人進行嚴格“問責”，實行經濟處罰和行政處罰并重。通過“問責”，促使全員認真履行工作職責，依規合法操作。二是及時督促和整改到位。聯社各部門對在日常和定期稽核檢查中發現的各類問題，及時下達整改通知或現場督促整改，并按照時間要求實行定期回訪和再督查，以保證問題得到及時解決。上半年共下達各類整改通知份，均已按整改意見進行整改。
3、突出檢查監督。一是加強了事后監督。通過考試、考察，選拔了10名骨干擔任事后監督員，組建了聯社事后監督中心，負責對全轄45個營業網點的財務會計、信貸存款、系統網絡、安全保衛等每月進行15個輪次的序時性稽核。二是加強了專項稽核檢查。聯社財務、信貸、稽核、營業部等部門先后開展了xx年決算真實性稽核、11位信用社主任離職離任審計、股金真實性稽核以及業務操作規范和重要空白憑證管理情況檢查、貸款證年審、大額貸款跟蹤檢查、車輛檢查、非信貸資產五級分類等。
4、突出案防治理。一是落實案防責任。聯社與信用社主任、信用社主任與每位職工分別簽訂了案防責任書，與聯防單位簽訂了聯防協議。二是開展案防檢查。先后進行了金庫及現金業務檢查、銀行業不正當交易行為自查自糾和排查、冒名貸款清查、大額對公存款帳戶和票據業務風險排查、代辦站存貸款函證以及安全保衛專項檢查等。三是前移案防關口。明確信貸前臺和后臺職責，嚴格按貸款審批權限操作，嚴防信貸風險形成；實行重要崗位準入，調整重要崗位人員；加強操作員密碼保密管理，嚴防網絡經濟案件；設置18個新設網點的電視監控和全轄45個網點的110報警系統聯網，完善物防功能。四是改變頭寸押運。從4月28日起，全轄45個網點的頭寸押運正式移交株洲市公安局保安公司接管，實行武裝押運和風險保險，安全系數大大增強。五是查處各類案件。對xx年的案件責任人進行了處分兌現，收繳罰金2萬余元；免去了原xx信用社淥江分社負責人xxx的職務，追加了經濟處罰；組織了對xxx、xxx等外逃涉案人員的追捕。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇三
xxx年，××農村信用合作聯社在信貸工作管理方面，以省聯社提出的“改革年”為出發點，以票據兌付工作為“第一要務”，以防范風險為重點，強化貸款管理，明確貸款責任，積極投放農業貸款。通過全體員工的共同努力，較好地完成了各項信貸經營指標，信貸資產質量得到了明顯提高，信貸經營效益穩步增長。貸款總量實現新突破。xxx年末各項貸款余額×萬元，比年初增加×萬元，增長17。6%，同比多增×萬元，完成全年各項貸款增量任務。
其中：農業貸款余額×萬元，比年初增加×萬元，增長12。68%，占比63。96%；農村工商業貸款余額×萬元，比年初增加×0萬元，占比26。26%；其他貸款余額×萬元，比年初增加×萬元，占比9。78%。
貸款利息收入穩定增長。貸款利息收入×萬元，同比增加×萬元，完成全年收息任務×萬元的×%。
（一）支農工作開展情況。
××市農村信用社始終堅持以農為本，以支持“三農”為已任，重點支持農業生產結構的調整，大力支持社會主義新農村建設。在信用社信貸資金的支持下，××的社會主義新農村建設事業取得了較大成績，養殖、棚菜、葡萄三大主導產業蓬勃發展。xxx年轄內農業產值×萬元，同比增長×萬元；農民人均收入4750元，同比增長133元。支持春備耕生產情況。
年初，為掌握今年貸款投放第一手資料，我們從本地區實際情況出發，根據××市政府在農業上的部署和安排，以及××市各鄉鎮春耕生產、產業結構調整、建立高標準養殖小區等項目所需資金情況，對××市各鄉鎮農業生產資金需求情況進行了詳細調查，在資金總需求量×萬元中，農民自籌解決×萬元，其他金融機構貸款×萬元，信用社投放×萬元貸款予以支持。由于聯社現有資金能力不能滿足農民生產資金需求，資金缺口達×萬元，為了解決農業生產信貸資金供求矛盾，保證春耕生產順利進行，我們積極與市、縣兩級人民銀行溝通，向他們匯報了農業生產資金需求情況，得到了市、縣兩級人民銀行的大力支持。
今年，我們爭得××市人民銀行支農再貸款×萬元（11月末全部償還），充分滿足了農民生產資金需求。累計投放春備耕生產貸款×戶、×萬元，同比增加1521戶、×萬元。支持種植面積85萬畝，同比增加15萬畝，其中糧食作物40萬畝、蔬菜22萬畝、經濟作物4。9萬畝、林果18。1萬畝。
2、支持設施農業情況。
（1）支持大棚生產情況。
大力支持農業產業結構的調整，支持設施農業的發展，我市的棚菜面積已達37萬畝，占全市耕地的33%，實現了四季生產，年創產值15億元，實現了企業與客戶的“雙贏”。
累計投放大棚貸款10327戶、×萬元，同比增加20xx戶、3209萬元。支持大棚107萬棟、22萬畝，其中新建大棚2530棟、3056畝。支持棚菜106萬棟、21萬畝，棚果6810棟、7230畝，其它棚養經濟作物3190棟、2770畝。支持設施小區24個，面積4。9萬畝。
幾年來隨著蔬菜保護地面積的不斷擴大，蔬菜產量由xx年的110萬噸增加到xxx年的。140萬噸，產值達14億元，建棚戶農民人均收入增加1500元，在取得社會效益的同時內部效益也取得了同步提高，僅發放蔬菜保護地貸款一項，就為信用社增加利息收入1000多萬元。
一個大棚幾千元、上萬元的收入，使大部分農民都過上了富裕的日子，同時，圍繞大棚衍生了種子、農膜、農藥、化肥、竹材、草苫、蔬菜經銷、運輸、飯店、賓館、恒溫庫、聚乙烯繩、蔬菜包裝紙箱等的相關產業。遼西棚膜總代理、經銷商陳×，主要經銷農膜、化肥、大田種子，經銷規模較大，下設3個分店，有30個銷售網點，年銷售額×萬元，年利潤在×萬元左右。為幫助陳×這樣大的農資經銷商做大自己的產業，我社每年都會為他們提供貸款支持。
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農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇四
（一）抓好信息調研工作，為領導決策發揮參謀作用。下半年，在信息調研方面我們要著力抓好以下幾個方面：一是圍繞聯社中心工作，拓展信息反饋和調研的深入。選準切入點，進一步加強信息的收集、梳理，針對工作中出現的新情況、新問題，進行詳細地調查研究，形成有觀點、有建議的第一手材料，及時反饋給聯社領導和上級信合管理部門，為領導科學決策和指導工作提供參考依據。二是提高綜合信息和調研的質量，信息調研做到言之有物、反映實情。挖掘有價值的信息，對關鍵性問題作深層次的綜合分析，力求做到立意高、范圍廣、有深度。三是健全信息網絡，明確專人負責，促進調研質量的提高。加強信息調研工作力量，辦公室將從全轄物色2名以上業務素質高、工作能力強、有一定寫作水平的同志從事此項工作。將文字材料和信息目標分解到聯社科室和各信用社，并納入聯社綜合考核目標。四是開展農村金融調研活動。圍繞工作中的熱點、難點和重點，深入開展調研。圍繞省、市聯社下達的調研任務，認真組織開展農村金融調研活動。
（二）抓好宣傳工作，進一步樹立農村信用社的社會形象。一是廣泛宣傳農村信用社的實力、信譽和為“三農”服務的宗旨，把全轄開展的“信用鄉、村、戶”建設活動和支持農民發展生產，向農戶發放小額信用貸款與宣傳工作結合起來，進一步提高農村信用社的知名度；二是及時宣傳各項工作的突出業績和工作中出現的好人好事；三是積極主動與新聞單位搞好配合，抓住宣傳農村信用社的一切機會，加大宣傳力度，擴大農村信用社的知名度，為農村信用社營造良好的外部環境。
（三）抓好工作制度的落實，促進機關辦公規范化。堅持務實、節約、高效的原則，對每項工作，從大處著眼，小處著手，精心組織，細心安排。加強與各科室、各崗位的密切配合，使工作有條不紊的進行。進一步提高辦事質量和工作效率，努力把從各方面獲得的情況和信息及時準確地反映給聯社領導，為領導決策提供可靠依據。主動協調好各職能部門的關系，做好上情下達，下情上呈，及時反映基層的熱點和業務發展動態及員工的意見。積極創造條件，使機關辦公盡快實現電子化、程序化、制度化和規范化。
（四）抓好催辦查辦工作。檢查、督促、落實上級機關和聯社領導的批示事項或要求辦理的事項，對落實不到位的科室和信用社將采取懲罰措施并納入聯社綜合考核目標。
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農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇五
我們*縣聯社綜合辦公室是集宣傳、后勤、黨建、工會、文秘等工作于一身的綜合性機構，共有9名工作人員，其中：工勤人員6名，后勤兼職1名，專職人事工作的辦公室副主任1人，聯社副主任兼辦公室主任1人。
上半年在市聯社辦公室和聯社理事會的正確領導下，我們全體工作人員克服人少、事雜、任務重等實際困難，以規范管理為重點，以協調服務為手段，以宣傳調研為介質，以促進業務發展為宗旨，統籌兼顧，合理安排，緊緊圍繞聯社全年工作和領導要求，認真履行工作職責，積極充當參謀助手，強化樞紐作用，充分發揮承上啟下、聯系左右、協調各方的中心樞紐作用，較好地完成了領導交辦的各項事務和工作任務，為整體工作的順利推進發揮了積極的職能作用，現將有關情況匯報如下：
一、積極參與全社經營，為好領導的參謀長。
為領導出謀劃策，協助領導搞好內部管理工作，辦公室責無旁貸，為此，我們堅持從大處著眼、小處著手的工作方針，進一步改進工作作風，深入基層調查研究，掌握第一手資料，為領導決策提供可靠依據。
一是積極參與全社經營。年初，緊緊圍繞理事會提出的奮斗目標，結合掌握的實際情況，主動出主意、想辦法，超前服務，為領導決策出謀劃策，分別于年初及季初草擬全年工作安排和季度工作安排，積極協助其它科室出臺考核和管理辦法;同時結合季度工作的完成情況，及時總結、分析工作中的不足和問題，提出整改措施，并狠抓督促檢查，確保了工作措施的貫徹落實，從而有效地推進了全社各項業務的健康、快速發展。
二是協助領導加強內控管理。靠人去管人，只能管一人，靠制度管理人，才能管理全面。因此，上半年，我們按照領導的意圖，緊密圍繞農村信用社改革的有關要求，以加強內部管理為重點，以規范操作行為為突破口，不斷完善內部管理辦法并狠抓落實。首先按照《忻州市信用聯社構建內控管理辦法體系實施意見》的有關要求和規定，繼續完善了勞動用工、績效考核、授權授信、不良貸款清收等內部管理辦法，制定出臺了《工效掛鉤，目標經營責任制考核辦法》，修改完善了車輛管理辦法和辦公物品、計算機銷耗材料等領用管理辦法，逐步健全了各項管理制度。與此同時，我們狠抓了各項制度的貫徹落實，按照規定落實了目標責任制的貫徹考核力度，規范了臨時用工、職工請銷假、車輛管理、消耗材料領用等內部制度的貫徹執行力度，為確保聯社機關工作正常運轉起到了積極的作用。
二、認真完成領導交辦的工作任務，當好領導的勤務兵。
辦公室工作的另一大特性就是服務，為領導服務、為基層服務、為員工服務。這就要求我們辦公室人員要甘于奉獻、樂于奉獻，辦好勤務兵角色。為此，我們認真完成領導交辦的每一項工作，堅持做到件件有落實，事事有回音。
一是加強票據兌付的考核管理工作。深化農村信用社改革以來，作為票據兌付的主要負責部門，我們辦公室承擔著票據兌付考核期間所有資料的撰寫工作，為了圓滿完成這項工作任務，我們認真學習了深化農村信用社改革的有關文件、央行票據兌付考核講義和央行專項票據兌付考核操作的有關辦法，在深刻領會精神實質的基礎上，結合全縣實際，制定出臺了央行票據兌付考核辦法和已置換資產清收與處置考核辦法，劃分了科室職責，細分了崗位任務，下達了清收與處置任務，明確了每一個環節的責任人和獎懲辦法，充分調動了各崗位、各科室及各基層社對票據兌付工作的積極性和主動性，有效促進了票據兌付工作的順利開展。與此同時，我們綜合辦公室按照人行和銀監部門的考核要求，每季末及時向人行報告業務發展、經營管理以及農村信用社改革的實施進展情況，并認真歸納總結上年工作成績，及時向社員和社會各界披露了信用社業務經營、法人治理結構、內控建設、大額貸款投向以及不良貸款清收等情況，使社會各界對信用社的業務發展及內部建設等方面有了較全面的認識，促進了社員關心、幫助信用社發展的信心和決心，較有效地推進了改革進程。
二是積極協調處理代辦站干集體上訪問題。撤銷代辦機構，建立信息聯絡員是去年11月份按照銀監會有關精神，防范案件風險的一項措施，但由于在撤銷代辦站時未考慮1993年由原農行和信用社共同制定的扣收站干養老金問題，從而引發全縣代辦站干集體訪問題，為了妥善解決這一問題，我們辦公室工作人員熱情接待每一位上訪站干，主動查依據、講政策，并多次深入基層各社走訪站干，耐心解釋政策，尋找解決途徑，在歷時兩個多月，多次咨詢勞動、仲裁、法律部門，充分與上訪代辦站干協商的基礎上，達成了解決共識，并制定出臺了解聘代辦員養老補貼辦法和解聘協議書，指導、督促各社解決移留上訪問題。至目前為止，除個別代辦站干要求保留勞動關系的'認定權利外，原扣收的代辦站干養老金問題已經得到圓滿的解決。
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三、努力拓展信息宣傳源，當好領導的智囊袋。
上半年，我們針對全縣寫作人員匱乏、辦公室人員配備不足、聯社重視不夠的現狀，進一步提高全員思想認識，強化宣傳工作的組織領導，建立健全激勵考核機制，通過采取有效措施，狠抓宣傳調研工作，積極為領導決策掌握第一手資料。
一是切實加強組織領導，建立信息宣傳源。我們在積極要求聯社配備寫作人才的同時，不等不靠，
主動想辦法，定措施，加強信息宣傳工作，及時成立了由分管主任主抓，臨時抽調基層2名有寫作基礎的同志參加的信息宣傳工作小組，由全縣17個營業網點聘用聯絡員，建立信息直報點，重點負責動態信息的反饋，由小組成員負責采集、撰搞進行重點宣傳，有效解決了辦公室宣傳工作渠道閉塞、信息不暢、唱“獨角戲”的問題。
二是嚴格激勵考核，調動全員積極性。一是繼續完善宣傳信息工作目標責任制。制定出臺了《宣傳調研工作考核辦法》，分解下達了宣傳調研任務，要求各社每月至少向辦公室反饋信息三條，對于有價值的信息，由辦公室組織人員協助其采集、報道。二是實行嚴格的登記和考評制度。將信息宣傳工作的任務完成情況納入季度和年度效益工資考核內容，實行季度匯總考核和年終總評。
三是加大獎勵力度。對于在國家級、省級、市級新聞媒體發表的宣傳報道分別給予撰搞人1000元、500元、200元的獎勵基金;對于在國家級、省級、市級新聞媒體發表的調研文章分別給予撰搞人1200元、600元、300元的獎勵基金;對在聯社自辦的簡報和縣級報刊發表的一律獎勵撰搞人30的獎勵基金，以充分調動全員信息宣傳和撰寫稿件的積極性。
四、改進作風，練好“內功”，努力提高服務水平
辦公室職責主要是搞好服務，因此，服務是辦公室的根本職能。為此，上半年我們牢固樹立服務意識，謀事而不謀利，奉獻而不索取，自覺培養吃苦精神，甘作無名英雄，始終將服務貫穿于辦事、辦文、辦會的全過程，力爭使領導滿意、部室滿意，基層滿意。
1、認真組織開展學習教育和文明服務活動。省聯社組織開展“五講五樹五跨越”學習教育和“文明服務月”活動以來，作為主管部門，我們辦公室確定專人負責，認真組織實施，及時成立了活動領導組，制定了活動方案，明確了階段任務，落實了工作措施，確保了活動實效。
一是加強組織領導。及時成立了以理事長為組長，主任為副組長，分管主任主抓，綜合辦公室具體承辦的學教活動領導組，制定了學教活動實施方案，全面召開動員會議，號召全縣干部員工深入開展“五講五樹五跨越”學教活動和“文明服務”月系列活動，在全縣農村信用社掀起了活動熱潮。
二是積極營造宣傳氛圍，充分利用各種宣傳手段大造宣傳聲勢，共印制懸掛標語30余條，印制宣傳資料10000余份，并充分利用“主題日”開展反洗錢活動，使社會各界廣泛了解信用社業務發展的同時，進一步增強了全員的反洗錢活動知識。
三是周密部署，狠抓落實。在活動中，我們及時為全員購置學習用具300余件，發放學習手冊160余冊，并要求各社以社為單位辦起了學習園地，制定了嚴密的學習計劃，嚴格了學習考勤記錄，明確了學習要求，并組織聯社機關人員利用班前半小時對“五講五樹五跨越”的學習內容進行了集中學習，并對照制度要求，寫心得，尋不足、找差距、認真進行整改。通過認真開展“五講五樹五跨越”學習教育和文明服務月活動，使服務質量得到了提高，社容社貌明顯改觀，實現了先進帶后進，服務促業務，質量求效益的目的。
2、認真辦事辦文辦會，強化服務質量。在辦事辦會辦文中，我們圍繞精干高效的目標，不斷強化辦公室人員的服務意識，進一步改進工作作風，無論辦文、辦事或辦會，都確保嚴謹、細致、準確，做到寫文件邏輯嚴密，不東拉西扯;考慮問題認真縝密，不顧此失彼;辦事程序規范周密，不出現漏洞;提供各種信息和資料、使用各種數據和事準確，不發生錯誤，努力為領導決策提供真實可靠的參考依據。工作中注意加強請示匯報，堅持按程序辦事，積極溝通上下聯系，協調內外關系，當好領導參謀。同時，加強團結協作，和機關其他部室之間始終堅持“分工不分家”，做到思想同心、目標同向、工作同步，工作相互支持，加強交流和溝通，建立起健康向上、寬松和諧的人際關系，充分發揮辦公室的整體效應，最大限度地提高機關工作效率。至目前為止，我們辦公室共組織各種大型業務會議、座談會議共計10多次，參加人員達于200余次，接待上級來訪、檢查指導工作的各級領導100余人次，無一出現紕漏。特別是在規范公文收發工作中，我們嚴格執行公文處理制度，對文件的收、發、傳、管努力做到規范化、程序化。聯社發文做到了格式統一，文體規范，切實把好文字關和政策關。加大了文件催辦督辦工作力度，協助有關部門認真及時地完成領導批辦的任務，并及時向領導反饋辦事結果。有效地指導了業務發展，較好地發揮了辦公室的協調左右，溝通上下，協調各方的中心樞紐作用。
回顧上半年工作，我們在積極努力地做好本職工作、取得一定成績的同時，也還存在許多不足之處，主要表現在：工作的主動性有待進一步加強，工作效率亟待進一步提高，宣傳調研工作差距很大，機關事務等工作還須加強等等。對此，下半年，我們將在聯社領導的正確領導下，積極主動地做好以下各項工作。
(一)抓好信息調研工作，為領導決策發揮參謀作用。下半年，在信息調研方面我們要著力抓好以下幾個方面：一是圍繞聯社中心工作，拓展信息反饋和調研的深入。選準切入點，進一步加強信息的收集、梳理，針對工作中出現的新情況、新問題，進行詳細地調查研究，形成有觀點、有建議的第一手材料，及時反饋給聯社領導和上級信合管理部門，為領導科學決策和指導工作提供參考依據。二是提高綜合信息和調研的質量，信息調研做到言之有物、反映實情。挖掘有價值的信息，對關鍵性問題作深層次的綜合分析，力求做到立意高、范圍廣、有深度。三是健全信息網絡，明確專人負責，促進調研質量的提高。加強信息調研工作力量，辦公室將從全轄物色2名以上業務素質高、工作能力強、有一定寫作水平的同志從事此項工作。將文字材料和信息目標分解到聯社科室和各信用社，并納入聯社綜合考核目標。四是開展農村金融調研活動。圍繞工作中的熱點、難點和重點，深入開展調研。圍繞省、市聯社下達的調研任務，認真組織開展農村金融調研活動。
(二)抓好宣傳工作，進一步樹立農村信用社的社會形象。一是廣泛宣傳農村信用社的實力、信譽和為“三農”服務的宗旨，把全轄開展的“信用鄉、村、戶”建設活動和支持農民發展生產，向農戶發放小額信用貸款與宣傳工作結合起來，進一步提高農村信用社的知名度;二是及時宣傳各項工作的突出業績和工作中出現的好人好事;三是積極主動與新聞單位搞好配合，抓住宣傳農村信用社的一切機會，加大宣傳力度，擴大農村信用社的知名度，為農村信用社營造良好的外部環境。
(三)抓好工作制度的落實，促進機關辦公規范化。堅持務實、節約、高效的原則，對每項工作，從大處著眼，小處著手，精心組織，細心安排。加強與各科室、各崗位
的密切配合，使工作有條不紊的進行。進一步提高辦事質量和工作效率，努力把從各方面獲得的情況和信息及時準確地反映給聯社領導，為領導決策提供可靠依據。主動協調好各職能部門的關系，做好上情下達，下情上呈，及時反映基層的熱點和業務發展動態及員工的意見。積極創造條件，使機關辦公盡快實現電子化、程序化、制度化和規范化。
(四)抓好催辦查辦工作。檢查、督促、落實上級機關和聯社領導的批示事項或要求辦理的事項，對落實不到位的科室和信用社將采取懲罰措施并納入聯社綜合考核目標。
(五)抓好保密和文書檔案管理工作。搞好保密工作對維護黨和國家的安全和利益，維護農村信用社的經營成果和合法權益，保障農村信用社業務的開展具有重要意義。辦公室將采取措施，加強保密宣傳教育，不斷增強全員保密意識。加強對文書檔案管理，對接收的各種檔案資料認真整理、重新登記和妥善保管。在今年7月底以前完成對2013年度及以前的文書檔案的收集、整理、入檔工作，保持省頒標一級檔案室榮譽。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇六
建設學習型機關是我社的一項重要工作，同樣，我們也要建設學習型科室，通過不斷地學習來提高全科室人員的綜合業務素質。我們采取針對措施，不斷加強人員學習，強化政治思想教育，除參加聯社統一組織的學習活動外，充分利用班前班后等時間組織學習聯社下發的有關文件和相關規章制度，使員工遵章守紀意識和服務意識有了進一步提高，工作作風有了較大改變。工作中注意請示匯報、上下溝通、內外協調，堅持按程序辦事，當好領導的參謀，同時，在日常工作中加強與其他各部室的團結協作，堅持“分工不分家”，做到思想同心，目標同向，工作同步，充分發揮辦公室的整體效應，最大限度的提高機關工作效率。
(二)加強工作協調，做好會務接待。
會務接待工作也是辦公室工作的重要部分，辦公室結合。
實際情況，在明確分工的基礎上，進一步加強工作協調，針對不同層次的會議、檢查、培訓，辦公室均本著顧全大局、儉省節約、注重細節的工作目標提前做好會務安排和接待工作。今年以來，共組織大型會議10余次，其他會議多次，接待銀監局、省聯社、財政局、辦事處大型檢查13次，其他檢查多次，累計接待檢查人員達90余人，時間近9個月，經過與有關部室的相互協調，共同努力，各項會議和檢查在后勤服務上均未出現大的失誤，受到領導和檢查人員的一致認可。
(三)加強物品管理，努力節能降耗。
信用社作為特殊企業，其經營實質也是實現利潤最大。
化，辦公室作為信用社內部的一個“消費型”單位，節能降耗、厲行節約是促進利潤增加的重要渠道，為此在物品管理上注重抓好采購、保管、領用各個環節，嚴格采購渠道，保質、保量、保價格。建立物品領用登記臺帳，嚴格領用手續，杜絕跑、冒、滴、漏現象。在聯社機關及基層信用社設施的維護保養上努力作到及時到位，在保障正常運轉的情況下，力爭少花錢多辦事，最大限度的降低費用開支。
(四)加強車輛管理，確保安全無事故。
目前聯社車輛多，工作也相對忙，對此辦公室有針對性地制訂了《車輛管理辦法》，按照先急后緩的原則，合理調度車輛，進一步提高了工作效率。在車輛維修管理方面，堅持逐級審批，定點維修，最大限度地降低了維修費用支出。在平時的工作中，對駕駛人員進行安全行車教育，確保了全年安全行車無事故。
(五)扎實有效開展黨建工作。
自底聯社黨委成立以來，辦公室緊緊圍繞聯社黨委的工作部署，扎實有效開展黨建工作。特別是面臨黨委成立時間短、工作經驗少、黨員人數多等現實問題，辦公室及時采取配備黨建工作人員、健全完善基層黨組織機構等措施，使黨建工作得以有條不紊地開展。一是積極開展了深入學習實踐科學發展觀和學習貫徹xx屆四中全會精神活動。深入學習實踐科學發展觀活動歷時6個多月，全縣農信系統廣大黨員干部結合各自實際，積極投身到該活動中，使科學發展觀活動順利地通過了上級部門的檢查驗收。通過學習進一步理解和把握了科學發展觀和xx屆四中全會精神的內涵，確立了以解放思想、求真務實、合規經營、科學發展的工作思路。二是不斷完善基層黨組織，加強黨的基層建設。明確了各基層支部書記和組織、宣傳委員，并號召黨員干部帶頭學習，加強自身理論修養，進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。三是積極做好黨員發展工作。新發展黨員15名，對13名預備黨員進行了按期轉正。四是不斷加強黨風廉政建設提高廣大黨員干部的廉潔自律意識，辦公室組織召開了聯社首次家屬助廉座談會，特意邀請了16名中層干部家屬參會，增強了家庭助廉的濃厚氛圍。五是召開了慶祝建黨88周年暨“五個好”黨支部和“五個好”黨員表彰大會。
(六)抓好規范化服務，進一步提高服務水平。
為進一步提高全縣信用社營業人員的服務水平，展示信用社的良好形象，辦公室始終把規范化服務做為一項重點工作來抓，并組織人員采取定期檢查和不定期抽查的形式促進全縣信用社規范化服務活動的深入、有效開展。每季度組織有關人員對全縣營業網點進行規范化服務檢查，并把檢查情況及時通報，對在檢查中發現的問題要求限期整改，對服務設施不全的，及時給予增補，使我社規范化服務工作有了顯著提高。
(七)切實做好文書檔案和保密工作。
隨著信用社的發展和業務的不斷擴大，綜合文字工作是。
辦公室的又一重要任務，一是對于各類材料的需求，文秘人員均能夠按時完成，并嚴把文字、政策關，做到格式、文體統一規范。二是對于文件的收、發、傳、管嚴格執行上級公文處理有關規定，對所有上級來文及時批轉，杜絕延誤。文件收檔立卷工作，明確專人負責，對形成的文書檔案及時進行分類歸檔，建立收、發文登記薄，確保檔案完整合規。三是加強內部重要工作崗位人員的保密教育，并按上級要求于6月份對全縣信用社重要崗位人員簽訂了保密承諾書，杜絕泄密事件的發生。四是加強公章的管理使用，明確專人負責，嚴格公章使用程序，做到了先登記申請，領導簽字審批后再有專人蓋章。
(八)采取多種形式，做好宣傳工作。
為進一步提升我社形象，推進信用社的品牌建設，辦公室不斷借鑒先進經驗更新宣傳方式，積極做好對外宣傳工作。一是做好宣傳報道工作，把信息宣傳工作列入全年綜合考核內容，對本單位的典型宣傳題材及時向內部和外部有關報刊進行投稿或下發簡報，同時注意文稿質量和上刊率，上半年，我社共在各類報刊發表宣傳報道30篇，內部下發簡報21個。二是充分利用當地媒體進行宣傳，與縣電視臺簽訂長期協議，在黃金時間進行專題宣傳，擴大影響面。三是與縣文化體育局聯合舉辦了“信合杯”青少年歌手大獎賽，在全縣引起強烈反響。四是代表省聯社辦事處進行了全市創建文明行業觀摩評議活動，為全市農村信用社樹立了良好社會形象。
(九)開展多樣活動，豐富員工生活。
“嚴肅活潑”是我社員工長久以來保持的精神風貌，在工作中嚴格要求積極進取，在業余生活中則輕松活潑松弛有度。為進一步豐富員工業余文化生活，加強全員凝聚力，辦公室在聯社黨委的領導下，通過精心組織和全員配合，開展了一系列的文體活動。一月份為迎接辦事處春節茶話會特意組織了選拔活動，并向辦事處選拔推薦了兩個節目，受到領導和觀眾的一致好評。五月份，組織全社優秀青年員工進行“唱響青春旋律，構筑和諧農信”主題演講比賽，進一步激發了年輕員工干事創業的激情，展示了我社新一代員工的精神風貌。三是先后成功舉辦了“法制教育”、“我與農信銀”、“我心目中的友好型銀行”征文大賽，充分調動了全員寫作積極性，營造了良好的企業文化氛圍;四是為提高廣大員工的公文、信息宣傳寫作水平，邀請專業人士舉辦了培訓班;六是承辦了慶祝建國六十周年優秀書畫作品展和職工乒乓球比賽等活動;六是在“九九重陽節”來臨之際，邀請離退休老年人召開了座談會，并為他們送去了節日的祝福。
(十)立足本職，做好基層服務。
面對我社點多面廣的現實情況，辦公室克服人少事多等。
困難，始終堅持基層工作無小事的工作態度，對各單位的購置維修等申請及時向領導請示，能解決的立即解決，需由部門審批的及時提交，對聯社審批的事項積極與相關商戶聯系，及時進行購置或維修，確保為基層創造一個良好的工作環境，為信用社的發展做好后勤保障。
二、存在的不足。
辦公室工作雖然取得了一點成績，但離領導的要求還有一定差距，與兄弟部室相比還存在許多不足之處，主要表現在：
1.工作主動性有待于進一步加強，工作超前意識差;。
2.工作效率還需繼續提高;。
3.文字綜合工作較為被動，宣傳報道的數量與上刊率較低;。
4.后勤服務管理工作還存在許多不足之處，存在不全面、不細致的現象。
三、xx年的工作打算。
xx年，辦公室將在聯社的正確領導下，發揚成績，彌補不足，不斷完善有關規章制度，加強學習，進一步提高全員綜合素質，充分發揮服務、協調、保障作用，為我社健康穩定發展做出應有的貢獻。重點做好以下幾方面的工作。
1.繼續加強思想政治和業務學習，提高辦公室人員整體素質。
2.加大規范化服務的檢查力度，采取隨機抽查和定期檢查相結合的方式進行監督，確保營業人員服務質量平常與檢查時保持一致，最大限度的減少服務投訴事件。
3.采取有效措施，切實提高文字綜合和宣傳報道工作。計劃在嚴格基層上報稿件考核的基礎上，研究制定獎勵辦法，著重培養文字工作人員，適時舉辦寫作培訓班，及時發現人才，提高文字材料質量，并加強與有關部門的協調與溝通，進一步提高稿件上刊率。
4.完善后勤管理，加強基層“五小”建設，為員工的工作與生活提供良好的后勤保障。
5.加強檔案管理，促使檔案管理工作規范化。
6.集中時間和人員，對全社房產、土地的有效證件進行完善規范，確保資產不受損失。
7.按照聯社要求，積極完善團委組織，進一步豐富員工生活。
8.做好領導交辦的其他工作。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇七
xxx縣農村信用聯社及所轄24個基層信用社在今年的工作中，緊緊圍繞深化改革、求實創新、加快發展的主旋律扎實開展各項工作。在縣委、縣政府的支持下，堅持一手抓改革、一手抓支農，在改革創新中求發展，使各項工作卓有成效。現將我聯社20xx年工作情況總結如下。
經過全轄干部職工的共同努力，xxx聯社在今年前九個月的'工作中取得了比較好成績，絕大部分經營指標都超額完成了工作任務，經濟效益再創新高。
1、存款工作。截止20xx年9月末，全轄各項存款余額51632萬元，較年初增加1838萬元，增幅為3％，完成市辦10000萬元存款計劃的118％，較市辦下達的存款計劃還差11838萬元。
2、貸款情況。截止20xx年9月末，全轄各項貸款余額60288萬元，較年初凈增加貸款6451萬元，余額較年初增加12％，剔除置換呆帳貸款因素較年初凈增加貸款9747萬元，余額較年初增加18％。全轄累計發放貸款34320萬元，累計回收貸款24574萬元。貸款占全縣金融機構貸款總量的29%，本年增量占全縣金融機構貸款增量259%。其中，全轄不良貸款余額為7565萬元，較年初下降了6430萬元（含置換呆帳3296萬元，實際下降了3134萬元），完成市辦不良貸款下降3300萬元任務的94.9％。
3、股本金情況。為了達到農信改革目標和發展的需要，在縣委縣政府的支持下，全轄干部職工齊心協力，積極開展增資擴股工作，截止今年九月末，全轄股金余額為5678萬元，較年初增加2417萬元，較去年同期增加4266萬元，完成任務的483%。
做為服務“三農”的主力軍，在組織資金非常困難的情況下，我們也沒有忘記支持“三農”的重任，通過采取有力措施積極籌集資金，并借入人民銀行支農再貸款，確保了全縣春耕生產資金及時下擺，同時還大力支持了農業產業結構調整的順利進行。
截止今年9月末，全轄各項貸款余額為60289萬元（不含專項票據置換呆帳貸款3296萬元，已收回11萬元），較去年同期增加639萬元，較年初增長6451萬元。累計發放貸款34321萬元，其中農業貸款33803萬元，占貸款累放總額的98.5％。
在投放的農業生產貸款中，投放農業生產貸款17269萬元。其中，投放化肥？5905萬元、投放種子貸款1089萬元、投放農機具貸款272萬元、農膜貸款3萬元。累計投放農業產業結構調整貸款16534萬元。其中，累計投放養殖業貸款11616萬元，比上年多投放貸款2245萬元，重點支持項目有：投放奶牛貸款378萬元，支持農民購買進口奶牛224頭、黃牛貸款4432萬元，育肥黃牛20531頭；累計投放綿羊飼養貸款1111萬元，支持農民飼養綿羊7.4萬只；累計投放生豬飼養貸款4119萬元，支持農民養豬11.6萬頭；累計投放家禽飼養貸款1576萬元，支持農民飼養家禽247萬只。為烤煙、蔬菜保護地等科技含量較高的項目投放貸款4918萬元。
上述項目在今年將給農民帶來較好的經濟效益。據測算，黃牛飼養給農民帶來純收入1000萬元，綿羊飼養給農民帶來純收入700萬元，家禽飼養給農民帶來純收入2500萬元，生豬飼養給農民群眾帶來純收入2200萬元。在對種植業信貸投入中，我們仍以發展蔬菜保護地種植面積為主，今年凈投放貸款159萬元，用于新建冷棚1331棟，將為農民增加收入400萬元以上。預計年末前產業結構調整項目實現收入在4500萬元左右。
貸款規模的增加及質量的提高，不僅促進了城鄉經濟的協調發展，同時也促進了我們自身的經營環境的改善。
截止9月末，全轄總收入4522萬元，較去年同期增加1549萬元，總支出3768萬元，較去年同期增加582萬元，實現利潤754萬元，較去年同期增加967萬元。盈余社23個，較去年同期增加6個，盈余額982萬元，較去年同期增加793萬元，盈余面92xx%，虧損社2個，較去年同期減少6個，虧損額228萬元，較去年同期減少174萬元，虧損面8%。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇八
2021年，xx聯社在省聯社和xx審計中心的正確領導下，在縣委縣政府的大力支持下，緊緊圍繞省聯社制定的工作思路和總體目標，團結帶領全轄員工堅定信心、狠抓落實，精準施策，優化服務，一手抓疫情防控，一手抓業務經營，力求各項業務“開門紅”，為全年高質量發展打好基礎。現將上半年工作開展情況匯報如下：
一、指標情況。
截止2021年5月末，各項存款余額xx億元，較年初增加xx億元；
不良貸款余額xx億元，不良貸款占比為xx%；
實現考核利潤xx萬元，同比減少xx萬元；
2021年1-5月累計向縣繳納稅收xx萬元。
二、主要工作措施。
（一）組織做好“開門紅”各項工作。年初召開專題會議，提前謀劃一季度業務經營工作，并結合當前的經濟形勢和自身實際，明確存款增加和結構調整具體目標，制定考核方案，將業務指標細分細化，落實到社到人到月，為實現首季“開門紅”強化目標引領。
（二）積極開展業務營銷。緊抓時機，大力營銷，牢牢抓住關鍵時點，充分發揮人緣地緣優勢，以營銷手機銀行、農信e購、聚合支付等電子產品為載體，拓展年輕客戶群體，拓寬客戶源，鞏固低成本存款市場。堅持以貸引存，客戶經理充分利用自身優勢將項目貸款上下游企業營銷到信用社開戶辦理業務，形成資金支付“閉環”。由“等客上門”調整為“上門找客”。組織員工成立營銷服務小分隊，梳理周邊客群，尋找優質單位，主動對接，赴合作單位上門營銷，拓展客戶資源。
（三）積極落實延期還本付息政策，助力小微企業發展。積極對接企業金融服務需求，對于受疫情影響，生產經營出現暫時困難的企業，落實政策要求，降低貸款利率，加快辦結時限，延期還本付息，積極為企業提供全方位的信貸支持。截止5月底，各項貸款余額xx億元，其中涉農貸款xx億元，小微企業貸款xx億元，企業延期還本付息xx戶，金額xx萬元。
（四）認真開展。
黨史。
教育學習。2021年以來，xx聯社在省聯社及xx審計中心黨委的正確領導下，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，狠抓黨員思想教育工作，按照省聯社和xx審計中心黨委開展黨史學習教育的有關要求，聯社黨委將把黨史學習教育工作，作為2021年。
黨建。
中心工作來抓。3月份組織中層以上人員召開了學黨史動員大會，召開黨委會認真。
學習。
了省聯社及xx審計中心黨委關于開展黨史學習。
教育。
的實施方案，成立了黨史學習教育領導小組，制定了集中學習計劃，訂購了學習用書，黨委中心組帶頭開展了集中學習，下一步，我們將按照實施方案的具體步驟和時間節點，認真組織、貫徹落實，把黨史學習教育與業務經營緊密結合起來，促進業務發展。
三、經營中存在的主要問題。
一是信貸投放進展緩慢。受經濟下行壓力和。
疫情。
影響，小微企業及個人消費貸款需求不足，一季度信貸投放工作進展緩慢。
二是不良貸款反彈壓力大，清收任務艱巨。
四、下一步工作安排。
（一）積極開展信貸營銷，加大信貸投放力度。
1、積極克服疫情帶來的不利影響，深耕本土市場，加大對民營及小微企業信貸支持力度，積極進行銀企對接，主動上門營銷，深挖企業融資需求，擴大金融服務覆蓋面，持續提升服務實體經濟質效。
2、轉變思想，堅持“走出去”戰略。充分發揮點多面廣的優勢和人員優勢，增強主動營銷意識，深挖城鄉居民消費需求，精準施策，創新特色信貸產品，科學定價利率，提高市場競爭力，滿足各類客戶資金需求。
3、向深向實推進“雙基”共建。積極與當地政府聯系溝通，提高農戶建檔質量和用信比例。加大涉農貸款的投放，鞏固農村金融市場的主陣地，進一步擴大業務覆蓋面，努力實現涉農貸款持續增長。扎實做好扶貧小額信貸工作，夯實扶貧攻堅成果。
（二）加大不良貸款清收力度，確保不良貸款明顯下降。
1、繼續深入開展不良貸款清收“擂臺賽”再沖鋒活動。加大不良貸款清收的獎勵力度，激發清收人員的干勁，充分發揮個人主觀能動性，打破區域，跨片清收、全員清收。
2、多措并舉壓降不良。嚴格按照“一戶一策”的原則，逐筆落實清收任務，形成“戶戶有人管，筆筆有進展”的清收態勢，全面擴大清收戰果。
3、加大與人民法院的協調溝通頻次，時刻做好跟蹤對接，隨時掌握案件進度，促進訴訟“早立案、早判決、早執行”，提高訴訟、執行效力。
4、緊緊抓住地方黨委政府高度重視防范化解金融風險的有利時機，用好用足政府力量，結合實際，形成工作合力和工作共識，加大不良貸款清收處理力度。
（三）強化風險防控。嚴格落實好安全保衛各項。
制度。
杜絕違規行為發生。堅持合規操作強化監督檢查及時化解各類風險加大員工的行為排查時刻警惕和防范內部行為風險。
（四）扎實推進改制工作。將改制工作作為年度重點工作，進一步做實做細改制工作，確保改制工作依法合規推進。
的凝聚力和戰斗力，促進各項業務快速發展。以更優異的成績向建黨100周年獻禮。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇九
花橋農村信用聯社黨支部在市聯社黨委的正確領導和關心下于7月3日正式成立。自成立以來結合我社黨建工作的實際堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導認真學習和領會鄧小平理論、“三個代表”重要思和十六大四中、五中全會精神積極開展各項黨建工作探討黨建工作的新方法和新內容不斷加強黨的建設和充分發揮黨支部的領導核心、戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用使我社黨支部煥發出勃勃生機推進我社各項工作的順利開展。
一、以加強黨的思想建設為主抓手，強化黨員及黨員領導干部的黨性、黨風教育。
思想建設是黨建工作的基礎和靈魂。加強從思想上、理論上建黨，是我們黨的優良傳統和政治優勢。加強思想建設是中國共產黨的發展之基，生命之源。我們主要從以下三個方面入手：一是加強政治理論學習。我社黨支部非常重視對黨員的思想政治教育，在工作中始終把做人的思想工作放在首位，狠抓了政治理論學習、業務理論學習。20我社黨支部成立了學習領導小組，確定了專人組織學習，規定每星期一為學習時間，學習中堅持對黨員進行黨章、黨的性質、黨的宗旨教育，教育黨員用“三個代表”思想來衡量自己，發揮黨員的先鋒模范作用，開展一個黨員就是一面旗幟，樹立黨員新形象。黨員的言行就是對職工的教育和引導，每次學習都明確學習內容，同時要求同志們認真寫學習筆記和學習心得。一年以來，我們認真組織學習了先進性教育讀本、黨的十六大四中、五中全會會議精神，通過理論學習，使大家充分認識到，在新的歷史時期，我們必須高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，繼往開來，與時俱進，創造性開展工作，改變過去等出經驗再去做，變為邊學習，邊實踐，在學中干，在干中創出成果，進一步解放思想、更新觀念、激活思維，在全社形成講學習、講政治、講原則的良好風氣，決心努力做好各項工作。二是抓好業務知識學習。年我社黨支部開展了形式多樣的業務知識學習，提高了黨員干部的業務能力和水平，提高為人民服務的本領。全年共組織培訓學習三期，培訓人員25人次。三是開好民主生活會和黨內外的評議工作。民主生活會是黨內生活的一種形式，是開展批評與自我批評的有效方法。通過生活會達到交流工作，溝通情況，找出不足，提高黨性，形成對問題的同一認識。堅持民主生活會和我社的各項工作相結合，通過民主生活會達到交流工作、總結自我、找出工作中存在的共同問題、消除工作中存在的誤解，達到統一認識，增進團結的目的。
二、以增強領導班子戰斗力為重點，加強黨的組織建設。
要充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用就必須強化黨支部的班子建設。我們主要從三個方面著力：一是建立完善黨員活動室建設。黨員活動室的建設是支部開展教育學習活動的重要陣地，我社黨支部成立之后，進一步完善了黨員活動室的建設，黨員活動室做到“三全四有”（制度齊全、活動健全、記錄周全，有場所、有牌子、有學習資料、有桌凳）標準，以活動室為陣地，創造濃烈的黨內教育學習氛圍。二是加強班子建設。自成立之初，我社對黨支部班子成員的配備進行了充分考察和醞釀，選調黨員素質高、群眾基礎好的黨員擔任，配齊了支部書記、紀檢員，從而健全了支部領導班子，保證了支部各項活動的正常開展。在加強班子建設中，我們強調樹立六個意識，即：服務、表率、民主、全局、超前和學習意識，基本上做到了職責清、任務明，使之形成團結、向上、求實、開拓的班子集體。三是堅持黨的民主集中制的原則。嚴格按照黨支部的職責范圍，議事規則和決策程序辦事，堅持集體領導，實行民主決策，堅持集體領導和個人分工相結合的原則，互相支持、互相幫助、互相補臺、不拆臺。在支部建設中，我社黨支部建立了支委例會日、黨員學習日、行政例會制，開展了民主生活會、評議黨員和評議干部工作，建立了集體領導制，遇到重大問題經集體討論，充分發揚民主，廣泛聽取意見，一切事情公開于全體干部職工，從根本上杜絕了個人說了算和主觀主義和官僚主義現象的產生，強化了民主監督作用，特別是對一把手工作起到了監督和檢查作用。支部領導班子達到了互相信任、互相尊重、互相支持的目的，增強了班子的凝聚力和戰斗力。
三、以培育新鮮血液為目的，做好黨員發展和日常黨務工作。
元。
四、以打造廉潔隊伍為目標，強化黨風廉政建設，增強拒腐防變能力。
我們一是落實了黨風廉政建設責任制。我們按照黨風廉政建設責任的要求，結合本單位的實際情況，從德、能、勤、績、廉五個方面抓好黨風廉政建設，做到一級抓一級，一級對一級負責，形成齊抓共管，各負其責的工作格局，保證黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。二是抓好了廉潔自律教育。今年以來，我們圍繞中央黨風廉政建設指導思想，采取各種行之有效的宣傳形式，組織廣大黨員干部深入學習了《建立教育制度、監督的整治和預防體系的實施綱要》、《黨性黨風黨紀教育讀本》以及收看了《人民公仆--鄭培民》教育片，教育廣大黨員特別是領導干部必須注意自重、自省、自警、自勵，牢固樹立共產主義世界觀、人生觀、價值觀，使廣大黨員干部真正提高了遵紀守法的自覺性，增強了抗腐拒變的能力。
五、以強黨建促發展為中心，推進建設社會主義新農村步伐。
萬元，比去年同期增長。
%，發放貸款。
萬元，比去年同期增長%。
總之，在過去的一年中，我支部在市信聯社黨委的領導下，建立健全各項制度,注重自身建設，全力加強黨組織建設,取得了一定的成績，也積累了許多經驗。在今后的工作中我們將再接再厲，進一步規范黨支部的建設，“立足發展、支持三農”經營空間，積極為“全民創業，富民興鎮”提供全力支持，通過增加有效信貸投入，選準扶持對象，拓寬服務途徑，創新服務舉措，全方位服務，使之成為推動全民創業的主力軍。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇十
縣聯社黨委緊密結合業務經營這個中心，認真總結創建工作的新經驗，完善管理機制，切實加強班子建設，確保文明單位建設扎實推進。一是抓班子強領導。根據聯社班子人員變動情況，調整充實文明單位創建領導小組，完善了以聯社理事長任組長，主任、監事長、副主任任副組長，科室負責人為成員的創建工作領導小組，各基層信用社也相應成立了領導小組，有效加強了文明建設的領導。二是提高認識。聯社領導成員充分認識到加強三個文明建設的重要性和必要性，根據縣委班長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發展的思路，提高班子整體素質，聯社理事會、監事會、經營班子分工明確，團結協作，作風正派，開拓創新，發揚民主，在保先教育活動中開展民意測評滿意率達95％。三是嚴格考核。縣聯社每年對文明建設提出了具體要求和考核辦法，并同業務經營一起部署、檢查、考核；對基層信用社各級文明、衛生單位實行雙向復查，即黨政復查，內部系統復查。內部復查實行自查與聯社文明建設領導小組成員分片抽查相結合，全縣信用社文明單位經聯社復查保持了原有的榮譽稱號。二、抓教育以人為本，提高隊伍素質縣聯社以抓文明單位創建工作為載體，加強職工的教育和培訓，為文明單位建設提供了人力資源和智力支持。（一）強化學習教育，創建學習型職工隊伍。聯社機關推出了周會制度，堅持每周一早召開職工會議，總結上周工作，部署下周任務，明確工作目標，實現一周工作早知道。信用社每月組織一次中心學習。信用分社每周不少于1次職工學習。組織職工認真學習了十六屆四中、五中全會精神，《公民道德建設實施綱要》，加強職工二十字公民基本道德教育，不斷提高員工的政治思想素質及理論水平。全縣信用社深入開展了學制度、學文件、抓落實、促發展和整頓作風、提高效率百日行教育活動，全體員工做到人人參與，并結合自已的思想實際分別寫出了心德體會658篇，通過學習和各項活動的開展，全體職工的政治思想素質不斷提高，主人翁意識不斷增強，樹立了愛崗敬業，勤奮工作，服務人民，無私奉獻的好思想。（二）強化隊伍建設，提高兩個素質。一是抓培訓。去年已舉辦信貸資產管理、計算機設備維修維護、計算機門柜業務系統操作、出納知識、網上銀行業務、央行專項票據專題培訓班6期，參訓人員達200余人。二是在聯社機關和基層信用社開展保持共產黨員先進性教育活動。縣聯社根據《中共**縣委關于在全縣黨員中開展以實踐三個代表重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動的實施意見》要求，結合農村信用社的實際擬定了實施方案和安排意見，按照學習動員、分析評議、整改提高分階段組織實施，把握著力點，抓住結合點，做到兩手抓，兩不誤。確保保先教育活動取得了明顯效果，增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。發揮了黨員的先鋒模范帶頭作用。三是縣聯社去年組織了7個項目的業務技術練兵比賽活動，有竹陽、石子、營業部3個單位獲得了團體前3名，有25名職工獲得單項前3名。通過培訓和技術練兵的育人方略，提高了全體黨員、職工業務技能，為農村信用社穩健經營奠定了堅實的基礎。三、抓活動豐富多彩，營造創建氛圍（一）豐富文化生活，陶冶職工情操。縣聯社按照鞏固、提高、延伸的創建工作思路，廣泛開展了創建活動。一是豐富職工文化生活，聯社機關投入3000余元，為工會活動室添置了中國牌桌，配備空調，設制了榮譽獎狀存放欄，收集各種書刊達余冊。各信用社相應建立了職工活動室，豐富了職工業余文化生活。二是開展健康有益活動、陶冶職工情操。全縣信用社充分利用三、八，五、一，五、四，八、一，國慶等重大節日組織職工座談，開展釣魚、中國牌、猜謎等比賽活動和愛拼才會贏征文活動。我縣信用社黃佐華、周家艷擬寫的愛拼才會贏征文被縣聯社轉發各信用社，使職工受到了很大的啟發。三是開展文明優質服務活動，聯社以機關為基層，領導為員工，全員為客戶服務為載體。在營業窗口推出了客戶經理服務十字準則和三聲三心、五個一樣，規范了文明用語和服務行為；聯社機關、營業部職工到街頭設立咨詢服務點，宣傳反假幣，反洗黑錢達2次，發放宣傳資料達1萬份。四是開展義務獻血活動，全縣有42名職工積極參與義務獻血，完成了分配任務，被縣委表彰為義務獻血先進單位。五是認真開展服務明星評選活動，鼓勵職工奮發向上，勇爭一流，全縣去年共評選服務明星56名，營造了爭先創優、健康向上的氛圍。（二）開展送溫暖活動，做到情為民所系。一是為職工辦好事、辦實事，在有條件的周家、楊家、文星、高穴等10個信用社辦起了職工小伙食團。高穴信用社建起了電器化浴室。特別是聯社機關伙食團，管理有序，服務周到，機關職工80%均在伙食團就餐，確保了職工思想穩定和按時上班。關心職工身體健康。去年聯社研究計劃支出費用6萬多元為全縣信用社離退休職工、退養職工、在崗職工進行了一次身體健康檢查，體現了組織的關懷和溫曖。二是開展送溫暖活動，每逢九九重陽節組織召開退休職工和老職工座談會；對職工生病住院和逝世，聯社行政、工會派人前往看望，全年共看望職工住院20余人次；特別是在去年8月持續不斷的高溫天氣，縣聯社帶著深情辦實事，帶著親情解疾苦，從緊張的工會經費中擠出2萬余元，購回藿香正氣液、風油精、抗病毒沖劑等防暑降溫藥品并送到職工手中；去年9月縣聯社領導在深入基層檢查工作時，發現東柳信用社退休老黨員黃尊禮因家庭經濟十分貧困，蓮印信用社退休職工劉作清家庭房屋被暴雨沖垮家人居住困難，川主信用分社林敏之子患骨癌，共花去費用10余萬元，家人生活極大困難，對此，縣聯社從緊張的費用中擠出4000元慰問了3名困難員工，充分體現了組織的溫暖。三是開展了貧困學生助學行動，全縣信用社黨員干部不斷改進工作作風，深入貧困學生家中解燃眉之急，截止20末，發放助學貸款297萬元，為213名貧困學子圓了大學夢。四、抓重點突出特色，提升創建水平縣聯社黨委，行政結合農村信用社工作實際，確立創建重點，突出行業特色，從抓改革、強服務、嚴監督入手，不斷創新農村信用社三個文明建設內容和形式，著力提升文明單位建設水平。（一）抓改革，認真履職見成效。為了充分發揮縣聯社指導、管理、協調、服務的職能作用，縣聯社一是實行理事會每月議事制。根據法人治理結構的總體要求，不斷規范三會制度，理事會主動調整了管理和服務職能，實行每月議事制，即：每月初組織召開一次理事會成員會，研究制定和完善規章制度，擬定每月的工作計劃，對各項工作任務打印成清單，交由經營班子具體實施。同時，推行理事會對經營班子的授權，理事會就重大事項對經營班子給予明確授權，并簽發了授權書，通過委托授權的方式調動經營班子的積極性和增強責任感，使經營班子能夠大膽的工作。有效界定了決策層與經營層的權力分工，在法人治理結構層面極大強化了內部控制的力度，防范了風險的發生。二是積極組織央行專項票據發行申報工作。采取完善法人治理結構，提高資本充足率，降低不良貸款等綜合措施，去年9月，成功獲得專項票據扶持資金5790萬元，爭取扶持政策成效明顯。（二）強服務，支持三農促發展。為了從根本上解決農民貸款難、手續繁問題，縣聯社以促進農民增收增產及農村經濟發展為目的，營造農村信用環境，在全縣開展了創建信用鄉（鎮）、信用村、信用戶的農村信用工程，推出了支農服務新舉措。一是推行農戶小額信用貸款。采取一次核定，隨用隨貸，余額控制，周轉使用的授信管理方式，盡量簡化貸款手續。對兩好（信用好、人品好）、兩不（不欠信用社貸款、不欠村社提留）農戶只需憑《貸款證》、身份證和印章，就可以隨時到當地農村信用社辦理核定限額內的.生產、生活貸款，不需抵押、報批；年全縣信用社還深入開展了四下村支農服務活動，為農民送貸款達6620萬元。受到廣大農戶的歡迎和好評。二是建立農戶電子信用檔案，實施科學的農戶信用動態管理。農戶電子信用檔案是將轄內農戶基本情況錄入電子信用檔案管理系統，農戶借、還款時，憑貸款證，調出電子信用檔案即可辦理；全縣信用社共投入資金18萬余元，免費為農民送發貸款證21.87萬本，已將24.5萬戶農戶的信用狀況錄入計算機系統管理，提高了為三農服務的效率。全縣農村信用工程的創建得到了省、市人行、聯社和當地黨政的好評。三是改善服務設施，提高服務質量。全縣投入資金88萬元，購置電腦80臺及附屬設備，實現了門柜業務電子化，提高了服務質量和工作效率。（三）嚴監管，用嚴格的制度約束人。一是抓稽核監督。縣聯社始終把加強稽核監督、安全保衛工作作為防范化解金融風險的頭等大事來抓，先后制定了內部管理各項制度20個，規范經營行為，做到有章可循，常抓不懈，確保了全縣信用社無盜竊、無搶劫、無火災、無黃賭毒、無邪教、無經濟及刑事六無案件和人、財、物的絕對安全，市級社會治安綜合治理模范單位連年復查合規。二是抓廉潔自律。聯社針對群眾關心熱點問題，加大了職工的監督力度，一方面對大額信貸、費用實現了公示制度，另一方面對貸款發放堅持了調查、審批、發放三分離制度。同時聯社聘請了農、工、商等各業系統行風監督員268人，對信用社廉潔勤政、服務態度等方面進行全方位監督，經民意測評，滿意率達96%，有效增強了基層干部的自我防范能力和群眾的監督力度。五、抓形象立足發展，創最佳文明成果縣聯社按照創優美環境、樹信合形象、取最佳效益的工作思路，不斷提升文明單位建設水平。一是整頓社容社貌，打造優美環境。機關落實了衛生責任區域，建立了衛生保潔制度，堅持月未進行檢查評比，單位內無亂撐桿搭蓬和臟、亂、差現象，并投入10余萬元對辦公樓進行了美化、亮化、綠化，給員工工作和生活創造了舒適的環境。已創建的省級最佳衛生單位經縣愛衛會連年驗收合格。二是以發展為主題，實現最佳文明成果。我們堅持以業務經營為中心，以服務三農為宗旨，以深化改革為動力，大力組織資金，強化內部管理，防范化解金融風險，取得了明顯成果。2005年末，全縣農村信用社各項存款余額達到143162萬元，比年初凈增15342萬元，完成全年任務的69.7%。各項貸款余額95030萬元，比年初增加16061萬元。全年累計發放貸款8萬元，比上年多發放17881萬元，增幅達177%，累收貸款65958萬元，其中，累計發放農業貸款68239萬元，農業貸款余額達61494萬元。累計收回不良貸款24804萬元。經營效益明顯好轉，全年實現各項收入9174.7萬元，同比增加2579.3萬元，實現利潤677萬元，實現了社社盈余。為實現經營效益的根本好轉和縣域經濟跨越式發展做出了積極貢獻。三是鞏固文明單位創建成果。縣聯社自19被命名為省級文明單位以來，連年驗收合格，全縣13個農村信用社，有12個社保持了市級文明單位、1個社縣級最佳文明單位稱號。全縣農村信用社已創建為縣級文明行業。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇十一
全縣農業農村工作，在縣委、縣政府的正確領導下，以十七屆三中全會精神為指導，全面落實科學發展觀，以建設現代農業為核心，以農民增收為目標，堅持用工業化理念謀劃農業，農業綜合生產能力不斷提高，產業結構不斷優化，農業產業化步伐不斷加快，標準化生產水平不斷提升，全縣農業農村經濟呈現出了持續、快速、健康、和諧發展的良好勢頭，農民的生活較大改善，收入顯著增加。20，實現農業增加值6億元，農民人平純收入增加418元，達到3901元。全年糧食產量65259噸，同比增3%，油料產量7272噸，增8%。
一、特色產業不斷提檔升級。
按照“順應市場、因地制宜、突出效益、發揮優勢、形成特色”的要求，進一步優化產業布局，形成了上下“兩葉”，中間“兩果”，見空種菜、全民養畜的立體產業發展格局。按照“做大做強核桃產業、做精做優烤煙產業、改造提升果茶產業，穩步發展蔬菜和畜牧產業”的思路，使煙葉、核桃、畜牧、柑桔、茶葉、蔬菜等特色產業主導地位更加突出，年農業特色產業占農業總產值的79%，特色產業收入占農村經濟總收入的85.7%，農業增加值占農業總產值的57.8%。
一是煙葉生產水平不斷提高。2011年，全年種植烤煙3.88萬畝，比去年增長9.9％，收購煙葉5350噸，比上年增長18.9%；均價13.22元/公斤，比去年增加2.11元/公斤；收購金額7246.07萬元；實現稅收1594.14萬元，比上年1097.59萬元增長45.24％，煙葉種植面積、煙農收入、煙葉稅收、煙葉均價等創歷史新高。
二是核桃產業發展態勢很好。堅持把核桃產業作為我縣第一大農業產業進行培植，嚴格按照“六個一”的技術標準和“四個一”的質量要求，堅持整村推進核桃產業建設，核桃產業體系不斷完善，發展核桃產業的信心更加堅定。2011年，全縣定植核桃5萬畝，初步形成了峽口泗湘溪、黃糧馮家槽和高橋伍家坪三個連片面積在1000畝以上的核桃走廊，建成了一批面積超過500畝的核桃重點村。全年累計完成核桃育苗530畝，建采穗圃130畝，完成核桃嫁接44萬株。在職教中心舉辦了第一期農民技術員培訓班，共培訓核桃技術員65名，在8個鄉鎮開展了8場專題培訓。全縣核桃產業在全省已小有名氣。
三是畜牧產業平穩發展。實施“科技興牧”戰略，抓好畜禽良種繁育體系建設，加大良種的引進、繁育、改良、推廣力度，逐步實現畜牧產品的升級。全年出欄生豬31萬頭，增7.5%；出欄山羊8.9萬只，增11%。鼓勵回鄉創業農民工發展特種養殖，現有山雞、黑豚、綠殼蛋雞等多種特色養殖場7個。全縣標準化規模化萬頭生豬養殖場1個，千頭生豬養殖小區10個，發展出欄肉豬1000頭以上的5戶，300頭以上的19戶，100頭以上的93戶；發展出欄山羊100只以上的20戶，50只以上的150戶。
四是柑桔檔次不斷提升。近年來，我們多方籌資，積極爭取三峽庫區產業基金、退耕還林、中央財政現代農業生產發展資金、低溫雨雪冰凍等項目基金2950萬元對全縣柑桔產業進行改造升級，其中2011年投入2170萬元，柑桔品改工作受到了上級業務部門的充分肯定，湖北省農業廳組織的三峽河谷地區甜橙品種更新改良現場會上，與會領導、專家一致認為興山近五年甜橙品種更新改良力度大，效果好，成為全省甜橙產區學習的樣板。2011年，全縣柑桔總面積達8萬畝，其中今年新增2120畝,實現總產量5.4萬噸，比上年增長4.9%，實現收入8500萬元，完成柑桔品改8200畝，超計劃17％。精品果園達到5000畝,精品果園畝產達到xx公斤以上。
四是茶葉效益實現大幅提高。通過引進推廣茶園配方施肥、機剪、機采、機制等先進技術，不斷提高茶葉產量和品質。在“第三屆宜昌市十大名茶暨名優茶評選”活動中，我縣參加評選的6支茶全部獲獎，其中昭君白鶴獲得“第三屆宜昌市十大名茶”稱號，綠緣銀針等5支茶獲得“三峽杯”金獎和“優質茶”稱號。2011年，全縣茶葉面積2.4萬畝，完成茶葉產量519噸，比上年增長83％，名優茶、春茶均價都大幅提高，全年實現茶葉收入3510萬元，新建優質茶葉基地5000畝，新建茶葉清潔化生產線2條，完成無性系茶葉苗木扦插繁育1200萬株，出圃無性系茶苗800萬株。
五是“菜藍子”工程取得明顯成效。通過“建機構、抓基地、建市場、抓檢測”四項措施，以城郊蔬菜為抓手，蔬菜產業發展加快，豐富了市民的“菜籃子”，蔬菜價格有所回落。2011年，全縣蔬菜種植9萬畝，總產量12萬噸，同比增長14.5%。其中建城郊蔬菜基地5000畝，大棚蔬菜面積500畝，今年新建大棚150畝；在永安二市場建蔬菜自產自銷區，發放自產自銷證1200個。“榛子鄉”牌蔬菜通過“農超”對接，成功進入宜昌雅斯超市和武漢白沙洲農貿大市場，年銷售量達1.5萬噸以上。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇十二
半年來，我辦在縣委、政府的正確領導下，嚴格按照《xx縣人民政府關于抓好20xx年烤煙生產工作的通知》要求，以科學發展觀為統領，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，緊扣建設社會主義新農村這一主題，圍繞農民增收這個重點，狠抓各項工作措施的落實，半年來，各項工作穩步推進，成效明顯，現將上半年工作總結如下：
煙草種植業是我縣煙區推動農業發展、保障農村穩定、促進農民增收的支柱產業，烤煙產業的發展，既是一項經濟任務，又是一項政治任務。20xx年，在縣委、政府的堅強領導下，通過各級各部門共同努力，克服了煙用物資價格上漲、種煙勞動力相對不足等困難和影響，狠抓政策、管理和科技三大措施的落實，完成了市政府下達的3.5萬擔的收購任務，實現均價14.30元/公斤、實現產值2503萬元，創稅500萬元。同比上年凈產值300萬元，凈增稅收70萬元。今年，年初市政府下達我縣煙葉收購任務3.5萬擔，針對百年不遇的旱災，根據“大春損失小春補、農作物損失經濟作物補”的精神，3月下旬市政府安排我縣新增專項煙葉收購量1萬擔，本年度，累計應完成煙葉收購任務4.5萬擔，于5月15日前移栽完成15450畝，總體長勢良好。如不遭受嚴重自然災害或其它客觀因素的影響，有望完成4.5萬擔市政府下達的目標任務。
主要工作完成情況：一是以合同為導向，實現“嚴格控制，適度從緊”，全縣共簽訂合同種植面積15450畝，涉及7個鄉鎮22個村151個村民小組1210戶煙農。二是育苗工作實現歷史性突破。全面實現100%漂浮育苗，100%的包衣良種，使用簡易可拆的鋼架小拱棚，育苗2575池。確保了育苗規范，清潔衛生，達到100%的商品化供苗，杜絕了劣雜品種和煙農私自育苗現象，確保煙苗的健壯。三是預整地實現新突破。在4月10日全縣掀起預整地高潮，4月30日，全縣預整地工作結束，確保了種煙地塊的規劃，為5月15日全面完成烤煙移栽打下了堅實的'基礎。四是煙用物資銷售及施用成效明顯。在此項工作中，采取有力措施，鼓勵煙農用現金購買，供應復合肥582噸;硝酸鉀125噸;地膜16.70噸。五是移栽節令實現新突破。自5月5日在翠華鎮雄魁村召開烤煙移栽現場會以來，各鄉鎮結合自身實際，因地制宜，開展烤煙移栽的組織，確保了全縣烤煙移栽在5月15日前全面結束，實現了烤煙移栽歷史性突破。六是認真創新生產組織生產模式，切實抓好大戶工作，縣成立了創新生產組織模式領導組，通過縣、鄉多次調研，堅持大戶標準，在翠華鎮雄魁、興隆兩個村承辦市級烤煙生產組織方式創新樣板1500畝，69戶。在抓好樣板各項工作的同時，抓住農業部門在雄魁村干壩子片區進行土地改造的契機，采取煙農異地種煙，合理流轉土地，合理補償不種煙農戶的辦法，調整了該村民小組62戶的土地。利用小池塘、溝渠、機耕路的有利條件，集中勞動力，著力打造干壩子片區480畝連片種植烤煙的市樣板。期間:投入微耕機、起壟機7臺，勞動力1500余個，投入縣、鎮、村干部60余人次，投資2萬余元。在地塊規劃、預整地，煙用物資銷售，購苗和移栽程序上都很好的起到了帶頭、示范作用，5月10日前全面完成了移栽，煙株長勢良好。
市煙草公司下達全縣今年的目標任務10500大箱，截止6月30日，共銷售卷煙5768大箱，占市公司下達全年任務數的55%，銷售金額8581萬元，同比提早完成1%的目標任務。從目前卷煙銷售狀況來看，能確保完成全年的目標任務。
半年來，在縣委、政府的統一指揮下，積極參與和支持縣委、政府的中心工作。一是積極為全縣5月5日在翠華鎮雄魁村召開xx年烤煙移栽現場觀摩會，會議圓滿成功。二是積極響應號召，派員參與掛鉤扶貧人員，并大力支持為之解決后顧之憂。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇十三
上半年，全區農村信用社在上級主管部門和地方各級黨政的正確領導下，認真實踐“三個代表”重要思想和貫徹落實中央經濟、金融工作會議精神，始終堅持以“五抓五力”為突破口，一手抓內部改革，一手抓經營管理，各項工作均取得了較好的成績，促進了全區農村信用社快速健康發展。
截止6月末，全區農村信用社各項存款余額達113487萬元，比年初凈增12827萬元，占年度任務的88.5；股金余額為4720萬元，比年初凈增1691萬元，占年度任務的141.7；各項貸款余額89988萬元，比年初凈增6091萬元，其中：不良貸款余額為16257萬元，絕對額比年初下降3298萬元，占比為18.1;存貸比例為79（不含支農再貸款）；1-6月，實現各項收入3614萬元，12個社盈余564萬元，3個社虧損58萬元，盈虧品迭后，盈余506萬元；上半年，新建立農戶經濟檔案1.4萬個，評定信用戶1.4萬戶，頒發農戶貸款證1.4萬冊，新建成信用鄉鎮1個。回顧半年來的.工作，主要抓好以下幾個方面：
（一）抓支農，傾力服務地方經濟。
今年以來，全區農村信用社認真按照“靠支農樹形象，靠支農防風險，靠支農增效益，靠支農促發展”的指導思想，把信貸服務的重點放在支持“三農”和促進全區“三大經濟”發展上，立足“兩早”（早安排、早投放）、“三到位”（認識到位、資金到位、服務到位），積極開展“四點式服務”，全力打造支農品牌。
1、以小額信貸[本文自范文搜網-找文章，到范文搜網]為出發點，支持傳統農業生產。在小額信貸發放過程中，全區農村信用社繼續按照“小、快、靈”的投放思路，大力發揚“背包銀行”、“候鳥銀行”作風，深入田間地頭，農家院戶，把小額信貸資金送到農民手中。1-6月，全區農村信用社累計投放農業貸款28266萬元，支持傳統農業生產，幫助農戶購回化肥40000噸,種籽1200噸，農膜2500噸，農藥1800噸，耕牛5600頭，生豬85萬頭，小畜禽150余萬只。特別是今年“五一”前后，我區遭受百年不遇的特大風雹災害襲擊，致使9個鄉鎮，3.5萬戶農戶損失慘重。災情發生后，茶壩、玉山、恩陽、花叢等受災地區農村信用社主動深入災區，現場發放支農貸款，幫助災民重建家園，恢復生產，為奪取全年農業豐收奠定了基礎。
2、以“信用工程”為切入點，加快誠信巴州建設。今年，全區農村信用社把深化信用村（鎮）建設作為農村信用社的“親民工程”，切實抓好抓實。一是繼續抓基礎工作，做好信用農戶的評定。截止6月末，全區共建農戶經濟檔案23.4萬個，評定信用農戶22.1萬戶，核定貸款金額3.9億元，1-6月累計投放農戶小額貸款28266萬元，農戶貸款面達78，頒發農戶貸款證22.1萬冊，貸款證的發放面達到79，漁溪信用社已成功建成青木信用鎮，且經區政府驗收合格，并授牌。二是逗硬兌現“三優”政策，真正讓利于農。今年1-6月，全區農村信用社通過實行貸款差別浮動利率，累計向信用農戶讓利90余萬元。三是延伸服務鏈條，積極開展誠信企業、誠信個體戶評選活動。聯社與區工商局聯合下發了《關于開展誠信企業、誠信個體工商戶評選活動的通知》，明確了誠信企業、誠信個體工商戶的評選條件和范圍，以及所享受的優惠政策。截止6月末，全區農村信用社已評選誠信企業7家，誠信個體戶戶，有力地助推了民營經濟發展。
3、以“兩項活動”為著力點，支持產業結構調整。上半年，全區農村信用社繼續深入扎實地抓好了“兩項活動”的推廣工作，把推動“黨員農貸快車”和“十百千萬”活動作為豐富“先教”活動內容和加大貸款營銷力度的一項重要工作來抓，努力在廣大農村黨員中培育新的致富典型，充分發揮他們的示范帶動作用，引導和帶領廣大農民群眾走共同致富的道路。截止6月末，全區農村信用社共發放貸款3255萬元，支持農業產業化基地95個、農業產業化龍頭企業32個、農業產業化業主419個、農民致富帶頭人1034人，支持1603戶農村貧困黨員調整產業結構，發展綠色經濟。同時，在“兩項活動”開展中，先后為503戶活動對象送去致富信息323條，落實幫扶項目45個。玉山信用社在開展“兩項”活動過程中行動快、方法活、效果好，截止6月末，該社已建立基礎檔案720份，確立幫扶對象580戶、規劃發展項目9個，并先后為312戶農村黨員發放項目貸款213萬元，有力地支持了地方區域經濟建設。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇十四
xxx縣農村信用聯社及所轄24個基層信用社在今年的工作中，緊緊圍繞深化改革、求實創新、加快發展的主旋律扎實開展各項工作。在縣委、縣政府的支持下，堅持一手抓改革、一手抓支農，在改革創新中求發展，使各項工作卓有成效。現將我聯社20xx年工作情況總結如下。
一、各項業務經營指標完成情況。
經過全轄干部職工的共同努力，xxx聯社在今年前九個月的工作中取得了比較好成績，絕大部分經營指標都超額完成了工作任務，經濟效益再創新高。
1、存款工作。截止20xx年9月末，全轄各項存款余額51632萬元，較年初增加1838萬元，增幅為3％，完成市辦10000萬元存款計劃的118％，較市辦下達的存款計劃還差11838萬元。
2、貸款情況。截止20xx年9月末，全轄各項貸款余額60288萬元，較年初凈增加貸款6451萬元，余額較年初增加12％，剔除置換呆帳貸款因素較年初凈增加貸款9747萬元，余額較年初增加18％。全轄累計發放貸款34320萬元，累計回收貸款24574萬元。貸款占全縣金融機構貸款總量的29%，本年增量占全縣金融機構貸款增量259%。其中，全轄不良貸款余額為7565萬元，較年初下降了6430萬元（含置換呆帳3296萬元，實際下降了3134萬元），完成市辦不良貸款下降3300萬元任務的94.9％。
3、股本金情況。為了達到農信改革目標和發展的需要，在縣委縣政府的支持下，全轄干部職工齊心協力，積極開展增資擴股工作，截止今年九月末，全轄股金余額為5678萬元，較年初增加2417萬元，較去年同期增加4266萬元，完成任務的483%。
二、貸款投放適時適度，促進“三農”經濟協調發展。
做為服務“三農”的主力軍，在組織資金非常困難的情況下，我們也沒有忘記支持“三農”的重任，通過采取有力措施積極籌集資金，并借入人民銀行支農再貸款，確保了全縣春耕生產資金及時下擺，同時還大力支持了農業產業結構調整的順利進行。
截止今年9月末，全轄各項貸款余額為60289萬元（不含專項票據置換呆帳貸款3296萬元，已收回11萬元），較去年同期增加639萬元，較年初增長6451萬元。累計發放貸款34321萬元，其中農業貸款33803萬元，占貸款累放總額的98.5％。
在投放的農業生產貸款中，投放農業生產貸款17269萬元。其中，投放化肥？5905萬元、投放種子貸款1089萬元、投放農機具貸款272萬元、農膜貸款3萬元。累計投放農業產業結構調整貸款16534萬元。其中，累計投放養殖業貸款11616萬元，比上年多投放貸款2245萬元，重點支持項目有：投放奶牛貸款378萬元，支持農民購買進口奶牛224頭、黃牛貸款4432萬元，育肥黃牛20531頭；累計投放綿羊飼養貸款1111萬元，支持農民飼養綿羊7.4萬只；累計投放生豬飼養貸款4119萬元，支持農民養豬11.6萬頭；累計投放家禽飼養貸款1576萬元，支持農民飼養家禽247萬只。為烤煙、蔬菜保護地等科技含量較高的項目投放貸款4918萬元。
上述項目在今年將給農民帶來較好的經濟效益。據測算，黃牛飼養給農民帶來純收入1000萬元，綿羊飼養給農民帶來純收入700萬元，家禽飼養給農民帶來純收入2500萬元，生豬飼養給農民群眾帶來純收入2200萬元。在對種植業信貸投入中，我們仍以發展蔬菜保護地種植面積為主，今年凈投放貸款159萬元，用于新建冷棚1331棟，將為農民增加收入400萬元以上。預計年末前產業結構調整項目實現收入在4500萬元左右。
貸款規模的增加及質量的提高，不僅促進了城鄉經濟的協調發展，同時也促進了我們自身的經營環境的改善。
三、經營效益明顯改善，利潤再創新高。
截止9月末，全轄總收入4522萬元，較去年同期增加1549萬元，總支出3768萬元，較去年同期增加582萬元，實現利潤754萬元，較去年同期增加967萬元。盈余社23個，較去年同期增加6個，盈余額982萬元，較去年同期增加793萬元，盈余面92%，虧損社2個，較去年同期減少6個，虧損額228萬元，較去年同期減少174萬元，虧損面8%。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇十五
1、申報農社項目取得新進展。
今年，我縣申報國家、省、市農社科技項目共9項。其中國家級1項：xx縣有機胖姜種植加工產業化（科技富民強縣專項）；省級5項：高效多功能全喂入聯合收割機中試和有機農產品胖姜種植加工（農業科技成果轉化資金示范項目和星火科技富民示范企業“雙百”認定項目）、斑嘴鴨人工繁育和生姜綜合精深加工產業化（省農業科技支撐和星火計劃）、義門陳歷史文化研究（省社會發展項目）；市級3項：醬菜種植加工產業化（市科技示范村項目）、12萬羽斑嘴鴨養殖及深加工和多功能秸桿燃氣爐在新農村建設中的應用（市星火計劃）。
2、組織實施農業科技項目取得新成效。
在組織實施農業項目方面，一是結合我縣建設鄱陽湖生態經濟區的實際，著力搞好生態農業，組織實施了“有機農產品胖姜種植加工產業化”、“年產100噸鵝肥肝20萬羽朗德鵝及鵝產品深加工”等國家星火項目；二是瞄準我縣綠色食品產業的發展，優化農業產業結構，組織實施了“葛飲料系列產品開發與產業化”、“醬菜種植加工產業化”等一般星火項目；三是積極推進新品種引種試驗示范和科學育種工作，組織實施了“萬畝強優勢超級稻y兩優2號基地建設”、“豬人工授精技術應用研究與推廣”等農業科技項目；四是根據農業信息化的重要作用，組織實施了“xx縣農業信息服務平臺建設”等農村科技服務項目。這些項目的實施對推進農業科技進步、發展現代農業、促進農民增收起到了積極的作用。
在項目跟蹤管理及鑒定驗收方面，一是對國家星火項目和被省市列入科技計劃的農業項目進行了跟蹤管理。為了客觀如實地反映項目的實施情況，及時了解發現項目實施存在的問題和困難，我們對實施期間的農業項目進行了跟蹤檢查，并按時填報了項目實施情況調查表。從檢查的情況看，大部分項目都能按照合同的規定如期實施，能完成合同的考核指標，科技三項費使用合理。二是協助省廳專家組對《站培訓體系》、《小城鎮改造》、《新農村建設》、《安全飲用水》、《葡萄產業化》、《早熟梨產業化》、《高效生態雞糞肥研制》、《礦區復墾及水土保持》等八個生態農業項目進行了鑒定驗收。
在科技示范村建設方面，我局投入x萬元在xx鄉xx村畬族村民小組建設社會主義新農村科技示范村，共涉及xx戶x人。科技示范村的建設嚴格按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的要求，除了改善該村的村容村貌外，還結合該村實際，重點發展、、等蔬菜種植及畬味醬、泡菜加工。目前，x村蔬菜專業合作社已經成立，食品有限公司業已竣工投產。
我們根據內容需要，通過集中辦班授課、技術講座、技術咨詢、“科技活動周”、文化科技衛生“三下鄉”、發放書籍資料、贈送音像光盤等科普活動，利用農業科技進村入戶惠民服務工程，大力開展了內容豐富、形式多樣的農村星火科技培訓工作。
一是開展了農作物栽培技術培訓。培訓內容為高產棉花、超級稻、豐產油菜、早熟梨、大黃李、巨峰葡萄、綠色蔬菜等。我局牽頭組織縣經濟作物技術站和早熟梨專業合作社、專業合作社等單位共舉辦農作物栽培技術培訓班3期、技術講座2次，向農民發放專業書籍200多冊、技術資料xx余份、贈送音像光盤40多碟，培訓農民200多人，受益農民達多人，受益戶畝增收300—400元。有效地促進了我縣農作物種植業的發展。
二是開展了畜禽、水產養殖技術培訓。培訓內容為生態養豬（雞）、豬人工授精技術應用推廣、畜禽疾病防治與防疫、魚類產品養殖技術等。我局牽頭組織縣畜牧水產技術站和養豬專業合作社、蛋雞專業合作社等單位通過短訓班、現場會等形式，面對面向農民傳授技術，共舉辦畜禽養殖技術與畜禽防疫培訓班2期、技術咨詢現場會1次，向農民發放專業書籍100多冊、技術資料1000余份、贈送音像光盤20多碟，培訓農民100多人，受益農民達1000多人，受益農民戶均增收—3000元。有力地促進了我縣生態養殖業的發展。
三是開展了返鄉農民務工技術培訓。我局依托電腦培訓中心，聯合縣社保局職業培訓中心和持續農業技術推廣站（星火培訓學校）等單位圍繞加工制造業、建筑業、流通運輸業、服務業等行業崗位的基本知識和技能,共舉辦返鄉農民工培訓班2期，培訓返鄉農民200多人。有的返鄉農民掌握了技術在本地從事業務，其經營收入為打工工資的2-3倍。極大地提高了農民的經濟收入。
4、科技特派員農村科技創業行動工作取得新成就。
一是加速了農業先進適用技術的推廣應用。今年我縣共有科技特派員32人，其中，中高級職稱7人，大專學歷以上25人，并分別派駐到農村經濟實體、農業科技示范基地開展工作，與廣大基層干部群眾共同開展創業致富行動，實現了面對面的直接服務，在推動產業結構調整、加快科技成果轉化、促進農村經濟發展和社會繁榮穩定等方面，發揮了積極作用。據統計，科技特派員共引進農業新技術11項，農業新品種13個，實施農業科技開發項目5個，組建利益共同體19家，形成龍頭企業3家，年項目總投資3600萬元，實現年利潤780萬元；適用技術現場指導、咨詢200余場次，直接培訓農民總人數為2200余人，輻射帶動農民3000余人，發放科普資料6000份，農民人均純收入5563元，比上年人均收入增長10.5%。促進了農業先進適用技術的推廣應用。
二是推進了農業產業化發展。農業科技特派員積極幫助農民確定產業優勢，發展“一村一品”、“一鄉一業”，有效地組織起了農民發展專業化生產。我縣科技特派員原是一名中學教師，他憑著自學的養雞技術，成為當地有名的蛋雞養殖大戶和致富能人。他無償向周邊養殖戶傳授養殖技術，幫助村周邊農民共同走上科技致富路。在他的帶動下，目前已有100余戶農民加入蛋雞養殖行列，戶均年增收xx元以上。有效地帶動了農業產業化的發展。
三是促進農業科技宣傳和技術培訓上了新臺階。對農民進行科學技術宣傳，提高農民科技意識和素質，是科技特派員的一項重要任務。科技特派員按照“實際、實用、實效”的原則，堅持“按需培訓、學以致用、講授與實踐相結合”的宗旨，立足當地生產和經濟、科普現狀及特點，開展了不同層次、不同類型的科技宣傳和實用技術培訓活動。他們采取集中講授、現場指導、入戶咨詢等各種途徑，較大程度地提高了農民群眾的科技文化水平和生產技能，培育了一大批鄉土人才和科技能人。科技特派員、兩人經常深入水稻主產區的田間地頭指導農戶使用農技設配，完成農業機械化生產，實現了水稻育秧、耕整、插秧、植保、排灌、收獲全過程“一條龍”式機械作業。為了強化示范基地建設，他們兩人狠抓農機服務培訓。目前，在各示范基地共舉辦農機技術培訓班2場次，培訓農民、村組干部50多人次，舉辦現場演示會10次。科技特派員的培訓不拘一格，既有正規的課堂式教學又有田間的實地技術指導；既有專題技術講座又有田間地頭的技術答疑；既有定期的技術指導又有不定期的跟蹤服務，極大地提高了農民的科技素質和生產技能。
四是完善了科技服務體系，提高了農民組織化程度。科技特派員始終堅持把科技成果轉化推廣放在突出位置，依托種養大戶和龍頭企業，建立各類農村專業技術協會、農民專業合作社等農業科技推廣服務組織，開展技術服務，拓寬銷售渠道，有效地提高了農民的組織化程度。科技特派員生豬養殖協會、科技特派員早熟梨種植技術協會、科技特派員成立的蔬菜專業合作社等農技協會和專業合作社組織，不但在技術上為農民提供便利的服務，在產品的銷售和深加工方面也做出了巨大的努力，為完善農業科技推廣服務體系作出了積極的貢獻。
1、認真抓好農業科技項目的調研和論證工作。積極組織申報國家、省、市級星火計劃項目和社會與發展攻關項目，力爭獲得國家、省級農業科技支撐和星火計劃的支持。
2、繼續抓好科技示范村建設和科技示范戶培育工作。以科技服務平臺建設為載體，不斷引領產業發展，夯實基地建設，打造優質品牌，深化農業和農村經濟結構調整，探索高效農業、特色農業、生態農業、都市農業、休閑農業等多種新型農業，切實促進農村經濟健康繁榮發展。
3、積極做好醫衛及社會發展科技工作，重點做好人口、健康和公共衛生安全以及食品質量安全科技和農副產品標準化等工作。按照建設循環經濟生態農業的要求，對涉及人口、環境、資源、可持續發展方面的項目給予積極培育。
4、加大對農業產業化重點龍頭企業在新產品開發等方面的引導力度，促進我縣農業產業化升級，提高農業綜合效益和市場競爭力，促進農業增效、農民增收。一是積極引導產業化龍頭企業開展自主創新，提高產品市場競爭力。二是及時解決優質蛋雞養殖中的防疫技術難題，促進優質蛋雞養殖穩步發展。三是積極配合工信委、農發辦等相關部門，大力推進龍頭企業又好又快地發展壯大。
5、繼續推進農業科技進步，加快社會主義新農村建設步伐。一是實施作物良種科技行動，促進種植業結構調整；二是實施優質高效畜牧水產科技行動，加速養殖業規模化、產業化、標準化進程；三是實施農產品加工科技行動，培育新的農村經濟增長點，增加農民收入；四是實施農業生態環境建設科技行動，提高農業可持續發展能力；五是實施農業區域發展科技行動，開發區域優勢產業和發展特色農業；六是積極實施農產品質量標準工作。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇十六
今年以來，我鎮農業農村工作緊緊圍繞區政府下達的目標任務，制定方案，擬定計劃，分解任務，狠抓落實，通過全鎮上下共同努力，各項工作按序時進程完成，成效顯著。
一、瞄準增收突破口，重抓高效農業。
自年初以來，以高效農業為抓手，作為農業快速發展載體，對建成投產的蔬菜大棚、養雞場指派專人定點服務，深入基地調查了解生產上和技術上存在難題，想辦法、拿措施為他們排憂解難。在此基礎上，繼續加大招商引資力度，已建成肉雞養殖場7個，招引百畝蔬菜基地落戶于繼先居委會境內。高效農業建設，提高農民發展農業理念。
二、水稻四改推廣，初見成效。
新年剛過，就啟動這項工作，致農民一封公開信，發給每戶一張明白紙，舉辦技術講座，面積規劃到村到組到農戶，成立機插秧合作社兩個，鼓勵有能力者購買插秧機60余臺，已落實秈改粳1.1萬畝，機插面積0.8萬畝，完成區政府下達任務。
三、加大土地流轉力度，加快規模經營步伐。
按照土地流轉規程，保證農民受益不減、生產規模擴大的要求，流轉土地1200畝，用于高效農業生產建設。
四、科技培訓，提高農民素質。
根據目前農民種田傳統方法用不上，新技術不會用，普遍存在種田想當然，科技貢獻率低的矛盾，舉辦科技培訓班十六次，以村為單位送技術到門口，培訓人數2400人次，發技術資料1.1萬份，受益匪淺。
五、狠抓“兩統”和農業保險，保證糧食安全生產。
良種統供、病蟲害統防，是農業生產上成功經驗，增收措施，始終把這項作為必辦工作，毫不放松，已統供良種1.2萬畝，農藥統防4.5萬畝，小麥、水稻參保率100%。
六、綠化植樹穩步推進。
明確責任，強化考核，落實地塊到點、到位，植樹10.8萬株，圓滿完成區政府交辦任務。
七、秸稈綜合利用，禁燒成效顯著。
夏收之前狠抓輿論宣傳，掛橫幅、廣播、流動宣傳車、標語、簽訂責任狀，實現不著一把火、不冒一處煙、不污一條河的目標，秸稈還田納入秸稈綜合利用重要組成。通過收割機改裝，不改裝不準下田，對機手簽訂責任狀，秸稈打碎就地還田，現場示范，典型引導，為解決秸稈禁燒找到好辦法，又提高土壤肥力。
9-12月份工作打算。
1、狠抓高效農業建設，新增肉雞養殖場3個，在繼先、苗沖、莫莊村；
2、繼續做好良種統供工作，麥種統供面積1.5萬畝，良種普及率90%以上；
4、繼續做好秸稈還田工作，秋收來臨之前及早做好計劃，制定措施，秸稈還田率70%以上，增加土壤肥力，嚴禁焚燒，減少污染環境。
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農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇十七
20__年，正覺村在塔水鎮黨委政府的正確領導下，我切實履行支部書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結我村黨員、村組干部以及全村村民，緊緊圍繞正覺村實際，解放思想、開拓創新、奮力拼搏、強化服務，扎實抓好了黨支部黨建工作。現述職如下：
一、履職工作特色和亮點。
一是堅持黨要管黨，狠抓支部建設，提升班子凝聚力。
我村換屆之初，派系斗爭嚴重，我支部被評定為后進黨組織，如何將人心凝聚在一起，成為我擔任支部書記后的第一要務。以群教活動為契機，加強黨員干部的思想建設，共召開了18次黨員大會，黨小組會議分別3到6次，通過學習上級文件精神，上黨課，觀看遠程教育片等形式，把黨員團結在支部這個核心上來。
認真與每位黨員開展交心談心，積極收集群眾意見，對于一些消極的言論，我們當面制止，并搞好教育引導，真正做到心往一處想，勁往一處使。重新修訂完善了《正覺村黨支部工作制度》，認真落實“三會一課制度”，堅持用制度來約束人，堅決杜絕在黨不言黨，在黨不信黨等情況發生。通過一系列有力措施，黨支部形象有了明顯的改進，班子成員之間加強了溝通協作，凝聚力不斷增強，順利完成了“脫后升級”。黨員參會率相比往年上升20%，20__年村內沒有一起社會治安案件的發生;無重大越級上訪事件發生，在綜合治理及信訪方面，發案率直接降為零。
二是創新工作方式，狠抓隊伍建設，提升為民服務能力。
為增長全村黨員干部的見識，提升為民服務能力，發揮黨支部“領頭羊”的作用，我們采取“走出去、請進來”的方式，加強學習。今年8月份，組織我村四職干部參加了縣委組織部組織的村干部能力素質培訓;10月份，在縣政務服務中心的支持下，我們組織了部分黨員和村組干部到羅江縣白馬關鎮萬福村參觀見學，主要學習他們先進的管理模式和自主產業結構調整，通過學習，黨員和村組干部思想解放了，觀念轉變了，差距找準了。針對我村大蒜和魚腥草種植現狀，發揮支部作用，積極與縣級農業部門、“雙聯”單位聯系，聘請農業專家到村上來講解種植技術，提高村民的種植能力，達到豐產豐收的效果，提高村民收入。
加強與“雙聯”單位縣政務服務中心的聯系，爭取到資金5000元，完善了村活動陣地和宣傳陣地，使支部與村委工作更加透明化，提高了黨員和村民對支部的信任度。積極向縣民政局爭取項目資金，新建了老年活動中心，目前該中心已建設完成，投入使用。以群教活動為契機，結合秸稈禁燒、大春生產、土地確權等工作實際，深入組、戶收集民意，傾聽民生，建好“四本臺帳”。完善群眾事務黨員代辦制度，做到了“群眾動嘴，干部跑腿”。豐富服務內容，開展結對幫扶，做好五保，低保評審工作，涉及困難群眾的生產生活問題得到及時解決。
三是堅持黨建引領，狠抓經濟建設，提升黨建富民影響力。
黨支部把黨建工作貫穿經濟工作的全過程。近幾年來，在縣委縣政府和塔水鎮黨委政府的幫助和支持下，正覺村積極參與產業發展，以經濟作物為主，重點發展了本土產業大蒜和魚腥草，其中大蒜900余畝，魚腥草400余畝。我村地勢特殊，“旱干雨澇”，嚴重制約了產業發展。
我們積極與黨委政府爭取了“20__年度小型農田水利重點縣項目”，目前正在等待開工。為改變我村秋區灌溉，我們成功向縣農業局申請了新建馬桑檔提灌站項目，建成后，能夠滿足我村7個村民小組，1000多畝良田灌溉用水，目前正在建設之中。
二、存在的問題及分析。
一是支部在產業發展過程中的引領作用發揮不充分。導致我村沒有規模型的支柱產業，沒有成立像樣的種植和養殖合作社，缺乏長遠的精深加工產業鏈，產品附加值得不到有效提升，大蒜和魚腥草特色經濟作物抵制風險能力弱。
二是抓黨員隊伍建設乏力。黨員隊伍老齡化嚴重，51個黨員，平均年齡達58.3歲。加之有知識有文化的年輕人外出務工較多，不愿意扎根農村發展，支部難以注入新鮮血液，導致支部核心作用發揮不明顯;黨員文化水平較低，接收新知識、新技術能力不足;后備干部培養力度不夠，缺少有效辦法。
三是抓民生工作力度不夠。全村交通、水利等基礎設施非常落后，盡管在災后重建中，交通、水利等基礎設施進行了改建和維修，但是目前仍然有7.3公里村級道路、15000米溝渠、28口塘堰需要修建整治;干河河提從三組到四組堤埂需要修建，每到汛期，兩個村民小組老百姓都過的是提心吊膽的生活。基礎設施薄弱也是導致我村經濟社會發展的一個障礙。
三、下步工作思路和主要措施。
一是自覺把教育實踐活動成果轉化成為提升正覺村致富增收的思想武器和制度保障。加強調查研究發現和解決新問題，自覺踐行群眾路線，更深層次的發現和解決“四風”問題，以作風建設新成效，集聚起推動我村發展的正能量。
二是認真謀劃、扎實做好當前和今后一個時期的重點工作。我村目前正在建設的有“馬桑檔一級提灌站”、“20__年度中央財政小型農田水利重點縣小型水利建設”也即將實施，擺在我們面前的工作還很多，任重而道遠，需要全村干部黨員群眾心往一處想，勁往一處使，共同建設秀美幸福的正覺村。
三是針對黨員干部老齡化嚴重，后備干部不足的情況，有重點有方向的培養高學歷、高素質的年輕人，作為入黨積極分子和后備干部。
四是積極和雙聯單位搞好溝通聯絡，尋求上級的幫助，及時組織經濟能人，成立大蒜、魚腥草等專合組織，擴大規模，吸引市場;同時搞好招商引資，土地流轉等，形成儲藏和精深加工產業鏈，有效抵御市場風險，使我村老百姓增收。
五是我村基礎設施薄弱，通過一事一議等項目工程，先易后難，逐步解決基礎設施，使我村老百姓過上安居樂業的生活。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇十八
村支部、村委會20__年度在鎮委政府的正確領導下，深入貫徹落實黨在農村的各項路線、方針政策，及黨的十八屆四中全會精神，堅持三個代表重要思想及鄧小平理論，全面落實科學發展觀，圍繞全村重點突出保民生、保穩定、促增長的工作理念，帶領全村黨員干部及全村人民在全年工作中務政求實、克難奮進、勇于拼搏，圓滿的完成了上級組織交給的各項工作任務，現將我村一年來的各項工作作以下匯報：
一、加強班子建設，提升黨員干部的理論素質。
1、今年來，村支部為提升黨員干部的理論素質和為人民服務的本領，利用年初黨員春訓及七一活動開展不同形式的黨員干部學習教育活動，組織全村黨員干部以學習黨的十八大精神為主題，樹立全心全意為人民服務的思想為宗旨，教育黨員干部如何實踐自身價值觀念，通過這一活動開展，從而更激發了黨員干部的工作熱情，促進了班子建設煥然一新。
2、結合今年元月至9月黨在農村推行的群眾路線教育實踐活動，村支部高度重視，精心組織，端正態度，并制定了學習計劃，村安排每周集中學習日兩次以上，要求黨員干部每天自學不得低于兩小時，寫心得體會每天不得少于字，活動期間走訪農戶不得少于100戶，通過歷時七個月的群眾路線教育實踐活動開展對全村黨員干部理論素質有了很大提高，黨風民風有了進一步增強，黨與人民的血肉關系從根本上得到了體現。通過這一活動的開展，村干部進村入戶走訪累計500余戶，收集農戶對支部村委會提出的合理化建議和要求達到了15件，黨員干部自學寫心得累計達25萬字，基本達到了這次活動開展的預期效果，經鎮督導組階段性的檢查都給予了高度評價。
二、服務于工業園區建設，為落戶企業營造一個寬松的社會環境。
1、做好了征地拆遷工作，今年來，由鎮引進的歐遠達、有源化纖兩個企業的征地面積達15畝，萬景湖二期工程拆遷農戶達十戶，在此工作中村委會一班人不懼艱辛，克服困難，反復做群眾工作，在企業與農戶之間找平衡點，功夫不負有心人，在政府規定的時間內較好的完成了任務，保證了企業施工的順利進行。
2、及時調解了企業與農戶的矛盾糾紛，至20__年以來，村境內先后由市、鎮引進工業企業13家，企業落戶后長年生產的達十家，特別是陶瓷項目及益農科技的生產所造成的污染排放、污水蔓延給我村周邊農戶生產生活及人民的身體健康造成了極大危害，村民怨聲載道，向村委會反應各種問題不下百次，由村出面向各級部門以書面的形式進行報告，未有收到較好的結果，村民自發組織到市信訪辦、環保部門進行群眾性上訪，幾次農戶自發組織到陶瓷企業廠房大門圍堵，影響了企業的正常生產，針對這一嚴重問題村委會一班人及時趕到現場疏散圍堵村民，有針對性的對少數戶、個別人從正面做好工作，同時另一方面將村民的要求和村民的農作物損失及時向有關部門進行報告。得到了市政府的高度重視，經村多次做工作，化解了矛盾，保證了企業的正常運轉。
三、基礎設施的配套建設，不斷改善民生問題。
1、今年初，結合開展黨在農村的群眾路線教育實踐活動，針對村民的迫切要求，村委會通過走訪了解到一、六、八，三個組邊遠戶長期用水難的問題，村及時安排提交村民代表討論得以實施。村投入資金5萬元，維修了三口堰塘，解決了村民55個農戶因田間灌溉放水難的問題。
2、村于今年中旬在五組建攔水壩一處，投資3萬余元，從根本上解決了五、六組因長年干旱，水庫泄洪所造成的一些危害，確保了壩下500余畝的耕地面積不受洪澇災害。村民稱贊的說，村支部，村委會確實為我們辦了一件實實在在的好事。
3、我村六、八組地處邊遠，農戶居住分散，行路難問題長期以來未得到解決，群眾多次向村提出要求，通過開展教育實踐活動，村組織集體走訪，實地了解情況，群眾反映的問題合情合理，經村現場表態，將以上該組四條路段鋪設晴雨路八公里。解決了該組長期行路難的問題。村民稱贊不已。
4、村投資12萬元將陶苑小區架設太陽能路燈20盞，陶苑小區是市工業園拆遷戶村集中安置的新農村示范小區，目前該小區已居住居民達150余戶，為全市打造了一個新農村示范小區創造了一個亮點。樹立了形象。該項目的建成給小區居民生產生活創造了一個有利環境，得到了各級領導的好評。
5、協助市園林局在陶苑小區廣場綠化38畝。因該廣場于20__年商業街拆遷待征地，該面積長年荒廢，農戶堆積爛磚爛瓦，舊樓板，并且平時的棄物垃圾堆積如山，今年初，經市政府批準，將該廣場進行綠化，村接到這個任務后及時組織調解清理專班，一周內將場內的廢舊物資及垃圾全部清走，保證了施工隊伍的順利進場和施工。該工程五月底全面完工，已交付使用，為小區居民創造了一個寬松的娛樂環境，豐富了小區居民的業余文化生活，村組織小區居民跳起了廣場舞。
四、以農業為基層，服務于兩大產業。
1、大農業是的主道產業，村做到了服務不放松，安排主要干部一人全力服務于農業生產，確保了農業科技信息的按時發放，農機情報準時發到農戶手中，積極宣傳科學種田，改善良種，積極推行三農保險政策落到實處，限度的減少了因自然災害給農戶帶來的損失，保障了農戶的合法利益，有利的促進了農業增收，農民增富。
2、柑橘生產是本村的一個主導產品，全村擁有柑橘面積2000余畝，分布為一、二、三、八組，村始終把柑橘管理放在全年工作的重要位置，村不惜重金長年聘請一名柑橘技術員對柑橘的管理，防蟲治病各個環節進行全方位的服務和指導。以不同形式為柑農提供科技服務和科技信息。全年組織柑農集中培訓和技術指導，經常性的到戶為柑農實地檢查和督促。村為柑橘大實蠅防治免費提供藥物，極大的調動了柑農的生產積極性，為農民創收近百萬元。
3、牲豬生產是農民收入的一大支柱，全村年出牲豬達萬頭以上，規模養殖大戶十一戶，全年創收達千萬元以上，我們的具體做法是為農戶提供全方位的服務，農戶建舍養豬手續特事特辦，加強畜禽防疫工作，在春秋兩季防疫工作上村不惜花費資金和人力，逐組逐戶不放過一個死角，保證了防疫面達，杜絕了各種疫情的發生，村積極宣傳政府的惠農政策，鼓勵養殖戶購買家畜保險，通過村做工作購買力達到了百分之九十八以上，從而有力促進了我村牲豬生產的大力發展，農民得到了實惠，增加了收入。
五、加強村級財務的管理，為全村人民當好家，理好財。
全年來，村在財務管理上實行財務公開，建立健全了各項財務管理制度，嚴格執行財經紀律，杜絕了賬外賬和白條抵庫，做到了賬目日清月結，嚴格執行財務審批制度，實行書記主任一支筆，報銷憑證，嚴格執行了三章兩簽五有的原則，杜絕了亂開支和不合理開支。針對我村近年來征地拆遷資金流量加大的特點，確保了資金的管理，經各級審計部門對我村資金的審計無任何資金問題，贊賞我村財務管理比較規范。
六、計劃生育工作有序開展。
村支部、村委會將計劃生育工作當做全村的一項大事來抓，村安排計生專干一人，信息員九人，主抓計劃生育工作，經常性的開展對育齡婦女做好計劃生育政策的宣傳，全年村集中辦計劃生育專欄三期，組織育齡婦女三查工作全年達兩次，加強對流動人口的計劃生育管理和監督，建立健全了計劃生育的臺賬，全方位的做好為全村育齡婦女的健康服務，全年來，村無一計劃外生育，多次被鎮黨委授予計劃生育先進單位。
七、社會治安問題得到了基本穩定，綜合治理方案落實基本到位。
近年來，由于我村區位優勢比較明顯，外來務工人員較多，流動性較大，對我村社會治安工作帶來了較多不穩定因素，針對這一情況，我村始終把堅持維護地方穩定作為全村的工作重點，把促發展和保穩定放在同一個位置，村安排專職干部一人，長年組建義務巡邏隊八人，在每年春節及大小節日，大小活動時進行義務巡邏。經常性的開展對我村的矛盾糾紛的排查，發現問題及時解決問題。
全年共調處各種民事糾紛十五起，調處率達100%，全年調處糾紛無一例上交，無重大事故發生，在區域錯綜復雜的地段仍然保持著穩定的大好局面。
八、圓滿完成了第九屆村支部、村委會換屆選舉工作。
在鎮委、政府的正確領導下，按照鎮委的統一安排和部署，嚴格遵照各個階段的工作程序，廣泛宣傳和發動群眾，充分體現了選民意愿，按照公平、公正、公開的原則，村選舉工作一次成功。
九、存在的問題：
1、班子成員面臨換屆，思想有所波動，個別干部有一種打退堂鼓的想法，工作中做一天和尚撞一天鐘的思想存在，為民服務的宗旨有所減退。
2、對村民提出的意見和合理要求解決不深入、不徹底，存在一定的遺留問題有待解決。
我們決心在以后的工作中，在鎮委政府的正確領導下，進一步增強班子成員的凝聚力和戰斗力，以黨的十八大四中全會精神為指針，提升服務意識，增強服務本領，擺正各自的位置，牢固樹立宗旨觀念，為村經濟社會發展做出我們應有的貢獻。
農村信用聯社上半工作總結（熱門19篇）篇十九
忙碌的一個學期又接近尾聲，回顧走過的這一學期，在教委辦期初工作精神指導下，在教委辦領導的支持下，在全體教師的共同努力下，在校董會、服務區內的村兩委共同支持下，我們認真有序地完成了各項任務。現在對我校本學期的工作作個簡要的匯報。
一、以“創建福建省農村小學合格校”為抓手，促進學校不斷發展。
(1)開學初，我們認真對照《__省農村小學合格校》的評估標準，不斷改善各項不足，完善學校辦學條件。同時認真做好泉州市小學校園文化基本建設“十個一”、班級文化基本建設“十個一”的創建活動，推進校園文化建設，提升學校品位。3月18日，我校以94高分通過“__省農村小學合格校”評估。
(2)4月1日，__鎮六項技能比賽在我校順利舉行，共有來自全鎮四個學區12個代表隊36人參加。我校陳__以及鐘__同學分別榮獲安海鎮六項技能第一名與第二名。
(3)4月25日上午，“__市第十一屆小學生技能素質比賽”在我校召開，來自全市各鎮(街道)的60多名小學生參加了寫作、演唱、簡單烹飪、繪畫、作文、50米短跑等6項技能比賽。我校代表隊榮獲團體總分二等獎，其中鐘__同學獲得作文三等獎、演唱二等獎，個人總分二等獎，陳__同學和齊_同學獲得個人總分三等獎。
__省農村小學合格校的順利通過，以及成功承辦__鎮、__市兩級的六項技能比賽，通過活動，更多的人正在關注莊頭小學，更多的人也正在加入支持我校的發展行列。我校也正通過一系列的活動與創達標，不斷推動學校的發展。
二、以教學常規管理制度來規范教師，抓好教學管理，提高教學質量。
本學期采用每月一檢的方式對教師們的備、教、輔、改、考等常規檢查。強調教師們對后進生的監管力度，也是學校本著為了每一個孩子的宗旨，對這些在學習方面較為薄弱的學生特別關注。從檢查情況看來，全體老師對學生作業是相當重視的，學生字跡工整，各班都有自己的作業格式，訂正錯題率比上學期有所提高，單元檢測能及時進行且和家長做了溝通。
三、加強校本教研，開展有效、常態的校本教研。
1、教研行為自主化。
制度上保證：學校規定每周四上午第二、三節為數學學科校本教研時間，周四下午第二、三節為語文學科校本教研時間。真正落實教委辦提出的“周四聽課日”及“每聽必評”制度。每次的研討活動做到定時間、定地點、定發言人，每次活動都有記錄。每位老師開一節校級研討課，課后及時評課并做好記錄。
組織上到位：教研組是開展校本教研的中間力量與基本組織。我校非常重視教研組的建設，根據學校實際分成3個學科教研組，其中語文、數學教研組再加技能科教研組。明確各教研組長的職責，加強對教研組的指導與考評。行為上跟進：要求教師主動參與各類教研活動，主動與同事交流實驗中的成功與失敗。廣大教師由“被動學習”變為“主動學習”，由“被動研究”變為“主動研究”，學校教研氛圍日漸濃厚。
2、教研形式多樣化。
我們把校本教研作為教師進行業務切磋、相互學習、提升自我的一個有力平臺。大家在每周的教研活動時間里，能暢所欲言，談論教學中的種種困惑，抒發教學中的得意情懷，探討教學中的神來之筆，明辨教學中的是非曲直。教研已脫去了它神秘的外衣，更加平民化、大眾化。不知不覺中，教研已成為了我校教師教學中不可或缺的重要內容。除了固定的教研活動時間外，即時教研司空見慣：辦公室里，同年級任課教師圍繞某一教材或教學內容展開研討交流，以求化解教學疑難、探討教法學法;同班任課教師或原任教師經常針對某一班級現象或某一學生的某一方面表現進行現象透析、探討教育之方;很多教師下課回來后放下書本，一手端起茶杯，一邊興奮地向同事們講述剛剛發生的教學故事……這些不起眼的形似“聊天”的行為和過程，就是被我們稱為校本教研“小插曲”的群眾性即時教研活動。實踐告訴我們，這種經常性的校本教研活動很具生命力。
四、加強師生德育學習，開展各項德育活動，推動學校發展。
本學期，我們利用教師政治學習的機會，組織教師學習了《教師的20項修煉》、《教師法》、《義務教育法》和教委有關師德教育和建設的文件資料等，并寫出心得體會。通過學習，我校教師的師德風尚有了較大提高。這學期我校教師積極參加各種德育活動，都獲得了不錯的成績。(1)通過選拔，鼓勵教師參加教委辦舉行的《教師的20項修煉》心得體會教師讀書沙龍比賽。(2)積極參加手拉手助殘活動，無償獻血活動。(3)投票推選了許晴蕾老師參加鎮“我最喜愛的老師”評選活動，獲得好評。(4)踴躍參加了教委辦為慶祝婦女節而舉辦的女教師跳繩比賽，呼啦圈比賽，男教師定點投籃比賽。(5)參加了“新益杯”教師乒乓球比賽，成績優異。
其次、開展多種形式的主題教育。
1、愛國主義教育。(1)本學期繼續抓好每周一的升旗儀式和國旗下講話，激發學生愛國熱情，樹立正確的國家意識，培養愛國主義意識。(2)結合清明節，對學生進行革命傳統教育系列活動。(3)開展好“改革開放30周年”讀書活動，并根據相關要求，組織選拔、參加了安海鎮小學生征文比賽、講故事比賽。取得了良好的成績。(4)積極組織學生進行“向國旗敬禮網上簽名寄語活動”。通過開展這些活動，進一步提高了學生的愛國熱情。
2、安全衛生法制教育。(1)加強夏季各種安全知識的宣講教育，特別是防溺水教育，交通安全教育，課間安全活動教育。(2加強夏季各種傳染病的預防宣講教育。堅持做好每天的晨檢、午檢工作，要求班主任每天做好記錄。(3)繼續抓好學生校內、校外的安全工作，簽定有關責任書，規范制度，落實好各種措施。本學期此項工作運行良好，未發生任何安全事故。(3)各班繼續深入學習貫徹《預防未成年人犯罪法》，對一些苗頭性現象及時加以教育，杜絕學生違法犯罪現象。(4)開展了系列宣傳教育活動，如黑板報、專題廣播、消防講座演練、地震逃生演練等，學生受到良好的教育。
3、環保教育。結合“植樹節”、“三月學雷鋒月”、“世界水日、地球日、環境日”、“五一”、“世界無煙日”等節日,通過宣傳櫥窗、校園廣播、主題班隊會，組織假日雛鷹小隊走進社區積極宣傳環保的重要意義，教育學生從身邊做起，從小事做起，樹立良好的環保意識。
4、文明禮貌教育。本學期，我校繼續加強了學生常規教育，特別是文明禮貌教育，以新的《中小學生守則》、《小學生日常行為規范》為內容，開展“文明班級評比”活動，以班級教育、自我教育為主，紅領巾督察隊為陣地，幫助學生養成良好的行為習慣，收到了良好的教育效果。
5、加強后進生的教育與轉化。德育處要求各班對后進生轉化工作做到了有計劃，有措施，并比較及時地了解掌握有關情況，協助班主任做好個別學生的幫教工作。目前大部分教師能耐心細致地做好后進生的思想教育工作，不講過頭話，不扣大帽子，少批評、多鼓勵，少指責，多幫助，較好地控制了學生掉隊。
6、其他主題德育活動。(1)在“手拉手助殘”獻愛心活動中，少先隊員們在老師的帶領下，在大隊部的號召下，都紛紛捐出自己的零用錢，獻出了自己的一片愛心。(2)積極組織少先隊“蓓蕾小隊”參加安海鎮“關愛女孩”杯腰鼓大會操，獲得了二等獎。(3)參加了安海鎮六一兒童節文藝匯演，我校少先隊員表演的舞蹈《說唱臉譜》，獲得了觀眾們的一致好評。(4)大力開展了陽光體育大課間活動，保證了學生的活動時間，增加了學生的運動量，使每個學生更加健康地成長。
五、以少先隊為陣地，抓好日常各項教育，打造平安校園。
1、抓好各班的常規評比工作。加強日常行為習慣的檢查監督，提高值日質量，嚴格執行“流動紅旗”制度。對勸導隊的檢查進行分工落實，加大檢查力度，每日一總結，及時反饋教育，每日將檢查結果公布在學校黑板報上，每周評比出紀律紅旗、衛生紅旗各三面，每月評比出“紀律衛生”前四名，頒發獎狀。通過勸導隊檢查活動促進我校精神文明建設。要有效培養學生良好的行為習慣，在學校營造“學禮儀、講文明、懂禮貌”的氛圍，凈化校園空氣，實現美好人際關系，打造和諧校園環境。
2、通過蓓蕾廣播站、電視臺、宣傳窗、晨會、講座、黑板報等少先隊陣地對學生進行法制、交通、消防、衛生、心理健康、防溺水、防雷電、預防傳染病等方面的教育，通過舉辦知識講座，現場演練、觀看電視，制作手抄報等形式，加強了學生的安全意識，反復抓苗頭傾向，幫助學生了解和掌握更多的安全常識、學習自護本領、提高安全防范意識和自護自救能力，全力打造“平安校園”。
當然，我們還有許多做得不盡完善的地方，未來，我們會不斷總結經驗，力爭取得更好的成績。
附件：本學期學校主要活動記錄。
1、2月，我校四年二班榮獲泉州市先進班集體。
五(1)李__榮獲“晉江市優秀學生干部”。
2、2月25日,我校邀請原安海消防中隊工作的陳啟衫先生為全校師生上了一堂精彩的消防知識課，為師生現場講解如何滅火以及火災來臨時要如何逃生。
3、2月28日，我校組織老師參加安海鎮“銘選杯三筆一畫”現場比賽，王__、許__、周__、許__老師分別榮獲三等獎。
4、3月8日，許__老師參加鎮教委舉辦的“呼拉圈”比賽，入圍前20名。
5、3月18日，我校以94高分通過“__省農村小學合格校”驗收。
6、3月中旬，我校組織10名同學參加__鎮第二屆“向前走杯”中小學生美術書法大賽，榮獲佳績。其中，顏__同學獲高年組美術比賽一等獎，作品選送__市兒童畫展;陳__同學獲二等獎;張_、李__、蔡__、雷__、鐘__、劉__同學獲三等獎;陳__同學獲小學組毛筆優秀獎;陳__同學、蔡__同學、許__同學榮獲小學組硬筆優秀獎;黃__同學獲低年組兒童畫優秀獎;付__同學獲高年組兒童畫優秀獎。
7、3月20日下午，我校六一班舉行“光陰的故事”中隊主題活動，現場共有來自全鎮五十多名的輔導員參與觀摩，活動效果得到與會者的高度贊賞。
8、3月21日，我校柯__、王__老師參加安海鎮“三八節”女子跳繩比賽，榮獲雙人跳第十名，其中柯__獲單人跳第十一名。
9、3月27日下午，我校董事會副董事長陳_先生攜同他的兒子陳__先生蒞臨我校關心我校教育發展工作，對我校創建“__省農村小學合格校”給予高度的肯定與贊賞，同時慷慨解囊捐資1萬，支持我校進一步修繕建設工作。
10、3月30日上午，__市教育局初幼科蔡__科長一行三人蒞臨我校指導“__市小學生六項技能競賽”的籌備工作。
11、3月30日下午，安海教委辦蔡__攜同池店教育辦書記陳__，帶領池店中心小學一行六人到我校，參觀我校“__省農村小學合格校”創建歷程。
12、4月1日，__鎮六項技能比賽在我校舉行，共有來自全鎮四個學區12個代表隊36人參加。我校陳__以及鐘__同學分別榮獲__鎮六項技能第一名與第二名。
13、4月2日，我校組織四至六年級共540名的同學到__烈士陵園祭掃先烈。
14、4月16日，我校李__老師參加__鎮教職工定點投籃比賽，榮獲個人第十三名，以及團體第四名。
15、4月17日上午，我校許_老師參加安海鎮十佳“我最喜愛的老師”評選現場演講比賽，榮獲教育感言演講比賽第五名，以及獲得“我最喜愛的老師”入圍獎。
16、4月18日-——4月19日我校乒乓球隊參加安海鎮“龍山杯“小學生乒乓球比賽，榮獲男子團體第三名，女子團體第六名，男子單打第六名。
17、4月22日下午，我校鐘__、陳_同學參加鎮小學生現場作文比賽，獲得高年級組三等獎。
18、4月23日上午，__市教育局初幼科蔡_科長一行三人蒞臨我校指導“__市小學生六項技能競賽”的籌備工作。
19、4月25日上午，“晉江市第十一屆小學生技能素質比賽”在我校召開，來自全市各鎮(街道)的60多名小學生參加了寫作、演唱、簡單烹飪、繪畫、作文、50米短跑等6項技能比賽。我校代表隊榮獲團體總分二等獎，其中鐘__同學獲得作文三等獎、演唱二等獎，個人總分二等獎，陳__同學和齊_同學獲得個人總分三等獎。
20、4月25日，我校《莊頭小學專刊》第二期設計并印刷完畢，并發送給各級領導及相關兄弟單位、全體師生等。
21、4月26日，我校組織教師參加安海鎮“新藝杯”教職工乒乓球比賽，許__、周__分別獲男子單打第一名、第三名;王麗新獲女子單打第二名。
22、5月12日下午，我校進行地震緊急疏散演練，對學生進行防震減災的教育。
23、5月14日下午，六(一)班陳__同學參加鎮“改革開放三十周年”講故事比賽，獲得三等獎。
24、5月22日，我校李__、李__、黃__老師指導60名同學參加__鎮“關愛女孩”腰鼓大會操，榮獲二等獎。
25、5月25日，__鎮李__副鎮長、__鎮教委辦小教總支書記蔡__，攜同安海衛生院顏副院長、工作人員陳_先生蒞臨我校指導“水痘”防治工作。
26、5月25日中午，我校召開全體學生家長會，__疾病控制中心工作人員小謝現場指導家長如何做好“水痘”防治工作，并就春夏之交的傳染病預防做好指導。
27、5月26日，晉江疾病控制中心、泉州市疾病控制中心聯合8名工作人員到我校指導“水痘”防治工作。