落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）

在制定工作方案之前，我們需要對工作的目標、內容和需求進行全面的了解和分析。通過閱讀這些工作方案范文，我們可以了解不同領域、不同情境下的工作方案實施方法和經驗。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇一

對“一崗雙責”的理解不全面、掌握不準確，對重點部門、重點環(huán)節(jié)、重點對象的監(jiān)督比較缺乏，下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼木x黨組書記落實意識形態(tài)工作責任制述職報告范文，希望大家喜歡。

各位領導：

一、工作開展情況。

本人肩負黨組書記教育管理、監(jiān)督和服務職責，把方向、管大局、保落實，帶頭落實意識形態(tài)工作責任制，全面推進各項重點工作，進一步增強黨員干部的自覺性和責任感。

(一)強抓活動載體，扎實推進系列學習教育實踐活動。

二是扎實開展主題教育。把跟進學習總書記重要講話重要指示批示精神作為黨支部學習會的首要議題，今年以來，學習x次，組織專題研討x次，黨員領導干部帶頭講黨課x次，不斷樹牢以人民為中心的工作理念。

三是突出業(yè)務抓工作，黨員干部帶頭學習黨的十九大和十九屆五中、六中全會精神、中央第七次西藏工作座談會精神、“三農”和扶貧工作論述等一系列重要指示精神，以身作則，促進各項工作有序推進，確保單位意識形態(tài)工作和業(yè)務深入融合，確保學習活動不走樣、不變形、不作秀。

(二)強抓政治建設，提振黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。

一是抓黨性修養(yǎng)和鍛煉。本人堅持以“五觀兩論”為基礎，建立工作上有擔當、作風上過得硬、政治上靠得住的新時代“三農”干部隊伍。認真貫徹落實中共中央關于加強黨的政治建設的意見，把黨的建設融入日常、嚴于日常，黨員干部切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅守“三條底線”，不斷提高政治站位。

二是抓作風樹典型。自新冠疫情發(fā)生以來，本人按照上級黨委、縣委關于疫情防控的安排部署，主動投入到疫情防控工作之中，將責任扛在身上，落實在行動上。

三是強化黨員干部培訓、提升黨員素能，組織黨員干部為民辦實事、辦好事，利用周末及節(jié)假日，深入嘎確牧場，對x戶理事進行幫扶，截至目前，為他們打掃衛(wèi)生x次，捐助毛毯x條，衣服x套。

(三)強抓源頭管理，織牢織密防范風險的制度牢籠。

一是緊緊圍繞決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅等中心工作，堅決貫徹落實黨中央、區(qū)、市黨委和縣委的決策部署，提出了農業(yè)農村局新一屆黨支部班子工作思路和計劃。

二是修改完善了農業(yè)農村局干部管理制度，嚴格執(zhí)行民主集中制、黨內組織生活、“三會一課”等制度，嚴守黨員干部六大紀律，及時召開各類黨支部會議x次，傳達學習上級黨組織重要會議精神。

三是切實解決形式主義突出問題落實基層減負工作。進一步清理規(guī)范了涉農宣傳標語的宣傳懸掛，對確需宣傳的涉農信息通過led顯示屏、宣傳欄等方式進行宣傳，對保留的標牌進行了規(guī)范懸掛。

二、存在的問題及原因。

存在“重業(yè)務、輕認識”的現(xiàn)象，認識上不深入、不細致，掌握不全面、不深刻，缺乏主動性，成效不高。

(二)“一崗雙責”執(zhí)行力度不夠。

對“一崗雙責”的理解不全面、掌握不準確，對重點部門、重點環(huán)節(jié)、重點對象的監(jiān)督比較缺乏，廉政風險點查找不全面、風險防控機制不健全，防范和管理還不夠到位。

存在問題的原因：

一是個人自學主動性不強，大多依靠集中學習，達不到理想的效果。

二是面對紛繁復雜的農業(yè)農村工作，抓業(yè)務工作投入的精力多，抓意識形態(tài)投入的精力相對較少，在資源整合、教育管理、方式創(chuàng)新方面研究不夠。

三是對新情況、新問題分析研究不夠，不能運用先進理論指導工作。

四是抓意識形態(tài)領域工作缺乏經常性、持續(xù)性，與黨員干部談心交流還不夠，對黨員干部思想教育不夠深入，對黨員干部的工作情況了解掌握不全面，對嚴守紀律要求有所放松。

三、下步工作打算。

(一)進一步提升意識形態(tài)領域工作理論知識水平。

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想指導，深入貫徹落實黨的十九大、十九屆系列全會精神，特別是中央第七次西藏工作座談會精神，結合本單位工作任務，立足本單位工作實際，認真制定工作學習教育計劃，持續(xù)開展帶頭作用，借助“講黨課”等載體，認真尋找差距和不足，進一步強化責任落實，制定切實可行的工作措施，推動我黨組在意識形態(tài)領域的工作再上新臺階。

(二)進一步加大“一崗雙責”工作落實力度。

強化黨員領導干部“一崗雙責”意識，進一步領悟“一崗雙責”內涵，細化任務分工，完善具體的責任追究辦法，進一步明確責任追究的標準、程序、形式和量紀幅度，不斷健全和完善責任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，確保有錯必究、有責必問。

圍繞意識形態(tài)領域中心工作，把促進農業(yè)農村各項工作作為加強和改進工作的出發(fā)點和落腳點，突出“政治性、針對性、有效性”，不斷總結本領域工作取得的成功經驗，創(chuàng)新工作方式，落實“一崗雙責”責任制。

以上是本人在意識形態(tài)領域的工作述職，不妥之處請各位領導批評指正。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇二

根據(jù)xx市黨委政府關于貫徹落實意識形態(tài)工作責任制有關文件精神，為全面做好xx局2020年意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)工作原則、牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主動權，切實加強我意識形態(tài)工作，結合實際，特制訂本方案。

按照黨中央、區(qū)、市黨委的部署，要把做好意識形態(tài)工作作為一項重大政治任務，納入機關黨的建設、領導班子及領導干部目標管理和績效管理目標考核等工作中，同部署、同落實、同檢查、同考核。

領導班子成員、科室(隊)領導干部要統(tǒng)一思想，提高認識，認真落實意識形態(tài)工作責任制，形成黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的良好工作格局。

一是局黨組對意識形態(tài)工作負主體責任。黨組主要負責同志要旗幟鮮明站到意識形態(tài)第一線，責無旁貸承擔起領導責任，掌握主導權，打好主動仗，落實好市黨委政府的決策部署。黨組書記是第一責任人，要帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自xx、重要問題親自過問、重大事件親自處置。局長為分管領導，負責直接領導責任。

二是班子成員嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，在反分裂滲透旗幟鮮明、立場堅定。根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管科室(所)的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任?？剖?隊)領導是直接責任人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。

三是紀檢監(jiān)察室協(xié)助局黨組切實抓好意識形態(tài)工作責任制的落實，加強黨的紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查，強化對監(jiān)督執(zhí)紀問責工作，形成常態(tài)長效工作機制。

(二)成立意識形態(tài)組織領導。為進一步落實黨管意識形態(tài)原則，加強和改進意識形態(tài)工作，經局黨組研究，決定成立意識形態(tài)工作領導小組，組成人員如下：

組長：xxx黨組書記、局長。

副組長：xxx黨組成員、副局長。

成員：xxx綜合科科長。

領導小組辦公室設在綜合科，主要負責對意識形態(tài)總體態(tài)勢進行分析研判，并及時向局黨組報告分析研判情況，提出建設性意見，做好督導檢查;負責意識形態(tài)工作開展的組織協(xié)調、網絡宣傳及與本部門信息平臺的管理;負責輿情信息情況發(fā)布、收集、投訴查處工作;做好信息宣傳工作;負責局黨組意識形態(tài)定期情況通報、上報材料等工作。

牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到位是瀆職的理念，健全意識形態(tài)工作管理檢查考核制度機制，圍繞師市有關意識形態(tài)重點工作，切實抓好各項工作任務的落實，推動意識形態(tài)工作責任落實到位。

(一)加強意識形態(tài)情況分析研判。認真貫徹落實黨中央兵團和師市黨組織關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。局黨組建立健全工作機制，定期分析研判意識形態(tài)領域情況并形成書面報告，定期向上級黨委宣傳部門報送專題匯報意識形態(tài)輿情信息，對本單位意識形態(tài)領域出現(xiàn)的重要動向和問題，應主動在黨員干部中進行內部通報。

(二)加強意識形態(tài)宣傳工作。緊密結合“兩學一做”學習教育，大力宣傳黨的理論和路線方針政策，認真學習宣傳黨章黨規(guī)黨紀和以習近平同志為總書記的黨中央治國理政的新理念新思想新戰(zhàn)略，十九屆二中三中。

四中全會。

精神的學習宣傳活動的落實。堅持黨組中心組學習制度，把意識形態(tài)工作作為中心組學習的必學內容，按計劃組織開展中心組學習。

(三)加強意識形態(tài)陣地管理。要把黨管意識形態(tài)原則落實到陣地管理之中，利用好局網站、公開欄、企業(yè)例會、藥品安全知識大講堂等宣傳平臺，建立“去極端化”大宣教格局，積極開展大宣傳、主題宣講活動，充分發(fā)揮街道社區(qū)“大講堂”陣地作用和“三支隊伍”重要作用，扎實做好“去極端”宣傳教育工作。

(四)加強意識形態(tài)制度建設。局黨組要強化對意識形態(tài)工作人員的教育培訓，明確專職人員負責網絡宣傳監(jiān)督工作，保證意識形態(tài)工作統(tǒng)籌協(xié)調，健康有效開展。局辦公室、人事教育科與有關職能科室要開展網絡宣傳社會主義核心價值觀、精神文明建設、食品藥品安全等宣傳和信息通報工作制度的落實。

(五)加強意識形態(tài)監(jiān)督處置。一是局黨組要針對錯誤言論，表明態(tài)度，對重大事件、重大節(jié)點發(fā)生的社會輿情積極響應，及時處置，制止群眾事件，造成負面影響。二是辦公室加強反邪教工作，防范邪教在意識形態(tài)領域的滲透。對公開場合出現(xiàn)的錯誤言論，及時向領導反映情況，及時分析研判和應對，組織開展對突發(fā)輿情的引導和疏導，防止負面影響的擴大。三是要加強對微信、微博、手機短信等媒體的監(jiān)管，主動開展網絡輿情監(jiān)督和輿論引導工作。四是各科室(所)依據(jù)擔負工作職責，特別對食品藥品安全領域的突出問題進行跟蹤、分析、通報，對出現(xiàn)的傾向性苗頭性問題，要針對性地引導，加強網絡意識形態(tài)安全，維護意識形態(tài)工作良好格局。

(六)強化意識形態(tài)監(jiān)督問責。局黨組和班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職。

報告。

的重要內容，接受監(jiān)督和評議。要將意識形態(tài)工作作為領導干部考核各級和績效目標管理考核的重要內容及評先評優(yōu)的重要依據(jù)。如未能切實履行工作職責，造成重大影響的，要按照干部管理權限及有關規(guī)定予以追究責任。

建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，健全考核機制，明確檢查考核的內容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。

(一)定期向上級匯報意識形態(tài)工作。局黨組要對意識形態(tài)領域出現(xiàn)的重要動向和問題，應主動在黨員干部中進行內容通報。把意識形態(tài)工作作為向黨員大會。

報告。

工作的重要內容。意識形態(tài)工作要作為領導班子成員民主生活會、領導班子及其成員述職報告的重要內容。意識形態(tài)工作要納入領導班子、領導干部目標管理和干部任前考察、年度考核的重要內容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據(jù)。

(二)強化意識形態(tài)工作責任追究。嚴格追查問責是落實領導班子和領導干部意識形態(tài)工作責任的關鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和“硬約束”，既查失職、瀆職，也查“不作為”“慢作為”，對導致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，對領導班子成員、科室(所)按照干部管理權限依紀依規(guī)嚴格追究責任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查，進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇三

?為貫徹落實黨管意識形態(tài)原則，進一步明確環(huán)衛(wèi)處黨支部領導班子、領導干部意識形態(tài)工作責任，切實加強和改進意識形態(tài)工作，結合環(huán)衛(wèi)工作實際，制定本實施方案。

從維護社會穩(wěn)定的全局高度研究意識形態(tài)工作；

從提高黨的領導水平和執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度謀劃意識形態(tài)工作。進一步提升做好新形勢下黨員干部的意識形態(tài)工作的能力，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權，唱響主旋律、堅守主陣地、凝聚正能量，發(fā)出好聲音，為嘉蔭統(tǒng)戰(zhàn)工作發(fā)展提供強大的思想保證、精神動力和輿論環(huán)境。

二、主要任務（一）把意識形態(tài)工作擺在重要位置1.牢牢掌握意識形態(tài)領域的領導權和主動權。成立意識形態(tài)工作領導小組，堅決貫徹落實中央、省、市、縣關于意識形態(tài)工作的重大部署，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入領導班子、領導干部目標管理，納入年度績效管理考評，納入黨支部學習的重要內容。

對重要時間節(jié)點、法定節(jié)假日需注意問題，進行前瞻性專題分析判斷；

定期指導和督促檢查黨支部意識形態(tài)工作，加強支委意識形態(tài)工作的培訓，增強責任意識、提高政治鑒別力。

（二）加強思想政治建設1、深入推進理論武裝工作。把黨的思想理論建設放在首位，用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神武裝黨員干部，從開展“三會一課”和抓好組織活動等方面入手，把中央和省、市、縣關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神作為黨組中心和黨員干部學習的重要內容，自覺增強黨員的政治意識、核心意識、大局意識、看齊意識。

2、加強理想信念教育。組織開展慶祝建黨97周年“七一系列黨日活動”，踴躍參加縣直機關工委“不忘初心，牢記使命”文體活動等。通過豐富多樣的學習教育活動，指導和推進黨員理想信念建設。

3、嚴格政治紀律和政治規(guī)矩。以學習貫徹落實新《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等黨內法規(guī)為重點，深入開展政治紀律教育和監(jiān)督，督促黨員干部嚴格遵守黨章黨規(guī)、自覺維護中央權威，形成遵紀守規(guī)的良好習慣。

（三）培育和踐行社會主義核心價值觀1、主動落實意識形態(tài)工作主體責任。積極開展“踐行社會主義核心價值觀，推動機關文明建設”活動，引導干部職工做社會主義核心價值觀的堅定信仰者、積極傳播者、模范踐行者。大力弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，進一步增強文化自信，提升文化軟實力，抵制西方文化沖擊，保持文化獨立性。切實強化先進典型的示范效應，以模范人物先進事跡弘揚良好道德風尚、彰顯時代風采、培育人文風范，營造人人尊崇先進、學習先進、關愛先進、爭當先進的良好社會氛圍。

2、扎實有效地開展文明創(chuàng)建活動。組織干部職工積極參加道德講堂、文明志愿服務、精準扶貧、關愛一線環(huán)衛(wèi)工、環(huán)境衛(wèi)生整治等活動，加強宣傳教育，弘揚主旋律，提升正能量。

3、加強對各類意識形態(tài)陣地的建設與管理。強化對各類意識形態(tài)陣地的建設和管理，突出宣傳引導，引導干部職工樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀。加強互聯(lián)網信息發(fā)布的審核把關，切實維護網絡意識形態(tài)安全，牢牢掌握網絡意識形態(tài)主導權。

其他班子成員按照“一崗雙責”要求，對分管意識形態(tài)工作負直接領導責任；

負責相關工作的統(tǒng)籌協(xié)調、規(guī)劃部署、組織實施、檢查考核。

二是強化工作落實。本單位黨員干部要高度重視，把意識形態(tài)工作抓緊、抓好、抓實。堅持問題導向，把意識形態(tài)工作責任制細化成具體的項目、載體、方案、舉措，推動意識形態(tài)工作責任制具體化、程序化、制度化。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇四

一是統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。我局始終堅持把意識形態(tài)工作擺在重要位置，堅持黨管意識形態(tài)工作，在學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神等重要政治理論知識上下功夫，加強自我政治學習，不斷提高對意識形態(tài)工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨支部成員抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當。

二是健全工作機制，壓實工作責任。成立了以黨組書記為組長，黨組副書記為副組長，其他班子成員和各支部書記為成員的意識形態(tài)工作領導小組，細化責任分工，嚴格落實“一崗雙責”工作責任制，嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，確保意識形態(tài)工作的落實。認真履行意識形態(tài)工作的主體責任，把意識形態(tài)工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作業(yè)務工作緊密結合，做到同部署、同檢查、同考核，牢牢掌握意識形態(tài)的領導權主動權，同時針對網絡意識形態(tài)工作的新情況新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態(tài)把控能力和網絡輿論引導能力。

(二)加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”

一是強化理論武裝，堅定理想信念。結合黨史學習教育，通過局黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，系統(tǒng)地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和上級部門要求必學習內容，推動學習往心里走，往深處走，往實里走。

二是加強學習引導，做好“兩個維護”。著力建設信念堅定，對黨忠誠，敢于擔當，風清氣正的黨支部，加強了對黨員的教育，管理、監(jiān)督。嚴格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會、談心談話等制度，通過系列活動，提高了黨員干部言行的甄別能力，輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點和行為。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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為進一步加強和改進我局意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)的指導地位，進一步明確局黨組領導班子和領導干部的意識形態(tài)工作責任，增強政治意識、責任意識、陣地意識，根據(jù)黨的十九大報告關于意識形態(tài)工作的重要部署，以及中共中央辦公廳《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任實施辦法》《×貫徹落實黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》等文件要求，現(xiàn)結合我局工作實際，制定本實施方案。

一、指導思想。

以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神以及省委、市委、縣委全會精神，圍繞實施十四五、開啟新征程，突出迎接黨的二十大勝利召開，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，自覺在思想上、政治上、行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護，為提升×管理保障質效提供堅強思想保證和強大精神力量。

二、領導小組。

副組長：×、×、×。

成員：各科室負責人。

領導小組下設辦公室，辦公室設在局辦公室。

三、工作職責。

（二）局黨組書記是意識形態(tài)工作第一責任人，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

（三）分管領導是意識形態(tài)工作直接負責人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。

（四）根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管領域的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。

（一）堅持黨管意識形態(tài)原則。要認真貫徹落實黨中央、省委、市委、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，切實增強意識形態(tài)工作的針對性和有效性，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護黨中央權威，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。局黨組要把意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內容，列入黨建年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入班子、領導干部目標管理，與黨建等其它工作同部署、同落實、同檢查、同考核。要加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，統(tǒng)籌協(xié)調在×事務工作中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全、切實形成黨組統(tǒng)一領導、局辦公室組織協(xié)調、各科室（中心）分工負責的工作格局。局辦公室要把落實黨中央和上級黨組關于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，指導和督促檢查各科室（中心）意識形態(tài)工作。

（二）分析研判意識形態(tài)形勢。每半年要對單位意識形態(tài)工作進行分析，研判意識形態(tài)領域情況，維護意識形態(tài)安全，分清主流支流，辨析思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，維護意識形態(tài)安全。結合學習貫徹中央和省、市、縣意識形態(tài)形勢通報，開展涉軍意識形態(tài)形勢和社會輿情綜合分析，針對重要時間節(jié)點和重點工作推進情況，及時分析全縣×思想動態(tài)和意識形態(tài)工作形勢，提出針對性措施并認真抓好落實，努力營造崇軍良好氛圍和正確輿論導向。

（三）強化黨員干部的學習教育培訓。推進黨史學習教育成果轉化，結合黨組（中心組）理論學習、黨員大會等形式，常態(tài)化抓好新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和黨的十九屆六中全會精神以及省委、市委、縣委全會精神學習，堅持用黨的理論指引×工作。要加強黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓，局黨組每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，至少開展一次意識形態(tài)工作的專題學習。

要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監(jiān)督和評議。

切實提高重大突發(fā)事件網上應急防范處置能力，確保網上輿論平穩(wěn)健康；

切實加強網絡信息管控，管好×公眾信息網、微信公眾號，規(guī)范網上信息傳播秩序，嚴密防范網上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明地開展網上輿論斗爭、深入開展網絡意識形態(tài)安全專項清理行動。對堅持錯誤思想的意見的黨員干部、敏感人物、“異見分子”等重點人物，應加強教育引導，做好轉化工作。

充分利用短信、微信、宣傳欄、單位微信公眾號等多種形式，打造宣傳教育的陣地平臺。

（三）領導、組織對意識形態(tài)領域重大問題的處置，對否定中國共產黨的領導，攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。

（四）堅持問題導向，敢于直面問題，敢于擔當，妥善處置關系×群體切身利益的熱點難點問題，第一時間真實準確應對相關輿論，形成主旋律。

（五）加強涉密文件的管理，嚴格按照保密要求，加強對涉密文件、辦公電腦的管理和使用，使用印章前要按照規(guī)定的流程進行簽批。

六、工作要求。

（一）統(tǒng)一思想認識。切實增強抓意識形態(tài)工作自覺性，強化使命擔當。認真學習省、市、縣印發(fā)的貫徹落實意識形態(tài)工作責任制相關文件精神，將加強意識形態(tài)工作作為一項長期的戰(zhàn)略任務和政治任務抓緊抓好。

（二）加強組織領導。堅持和完善黨組領導下的書記負責制，強化政治責任和領導責任，建立健全局黨組統(tǒng)一領導、黨組成員齊抓共管、各科室（中心）緊密配合的領導體制和工作機制。要切實把抓好意識形態(tài)工作的責任放在心上、抓在手上、扛在肩上，保持政治定力、把準政治方向，不斷深化細化意識形態(tài)工作。

同時要把意識工作責任制落實情況納入干部考核，對違反意識形態(tài)工作責任制以及工作任務執(zhí)行不力的個人要追究責任，給予組織處理和紀律處分。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇六

站在全面從嚴治黨的政治高度，將意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，做到“五個納入”：

1、納入黨組會議重要議事日程。黨組每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，要將意識形態(tài)工作與xx行政工作和黨的建設一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

2、納入黨組中心組學習的重要內容。將中央和省、市局以及區(qū)委關于意識形態(tài)工作的重要決策部署作為黨組中心組學習的重要內容，每年至少兩次安排專題學習。

3、納入黨建工作責任制。按照全面從嚴治黨和黨的建設要求，建立涵蓋政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設的黨建工作指標體系。

4、納入領導班子和領導干部目標管理。在領導班子、領導干部民主生活會、組織生活會、述職述廉述學報告和部門負責人工作報告中，增加意識形態(tài)工作的重要內容。

5、納入干部考核。把意識形態(tài)工作情況納入“德能勤績廉”的干部考核標準中，并作為評價使用和獎懲的重要依據(jù)。

(二)、認真貫徹落實中央和省、市委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神

1、黨組成員、部門負責人以及黨員同志要帶頭閱讀中央和上級黨組織要求的黨報(黨刊)、理論學習讀本，帶頭讀原著、學原文、悟原理，不斷深化對黨的創(chuàng)新成果的理解和把握，帶頭關注省、市主流媒體，帶頭登錄“學習強國”平臺學習，率先站在意識形態(tài)領域前沿，增強貫徹落實意識形態(tài)工作的主動性、堅定性。

2、黨組成員、部門負責人以及黨員同志要嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

(三)、定期分析研判意識形態(tài)領域情況

1、加強意識形態(tài)領域情況日常監(jiān)控，安排專人負責收集、整理并反饋社情民意和關于xx業(yè)務方面的重要輿情信息。

2、對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性進行引導，做到早發(fā)現(xiàn)、早預防、早匯報、早安排、早處理。

3、對重要時間節(jié)點、法定節(jié)假日、傳統(tǒng)節(jié)日、宗教節(jié)日、重大節(jié)慶活動需注意問題，進行前瞻性專題分析研判。

4、定期指導和督促檢查各部門意識形態(tài)工作，加強對全局干部職工意識形態(tài)工作的教育培訓，增強責任意識，提高政治鑒別力。

(四)、強化對各類意識形態(tài)陣地的管理

1、著力推進理論學習再創(chuàng)新。持續(xù)開展“黨員活動日”、“核心價值觀活動日”學習活動，每月采用輪流講學的方式，督促教育全局干部職工去學去悟;全面系統(tǒng)學習習近平總書記系列重要講話精神，互談心得體會，相互交流學習。

2、營造導向鮮明的輿論氛圍。突出宣傳引導，充分利用顯示屏終端、微信、微博、qq群、手機短信等發(fā)布正面信息，全方位立體式營造導向鮮明的輿論氛圍，牢牢把握各類意識形態(tài)陣地的領導權、管理權、話語權，引導全局干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。完善我局信息發(fā)布機制，提升輿情處置能力，加強對通過網絡發(fā)布的涉及意識形態(tài)工作的信息審核把關，切實維護網絡意識形態(tài)安全，牢牢掌握網絡意識形態(tài)主導權。

3、文化育人，涵養(yǎng)向上向善力量。堅持和完善黨組中心組學習、相關同志定期講黨課等制度，大力推進廉政文化建設。扎實開展黨風廉政宣傳教育活動，營造風清氣正良好風氣。

(五)、加強履行意識形態(tài)工作隊伍管理

黨組要把意識形態(tài)工作隊伍建設擺在重要位置，提升隊伍的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務工作能力，樹立正確的用人導向，發(fā)揮好干部工作的“指揮棒”作用，確保意識形態(tài)工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里。

1、選優(yōu)、配強宣傳崗位人員，確保宣傳人員隊伍堅強有力。

2、對敢抓敢管、敢于同錯誤傾向作斗爭的同志，應當公開支持、大膽使用，對不適合、不適應宣傳崗位人員，應當及時作出調整。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇七

為切實加強意識形態(tài)存在問題整改工作，推動整改工作扎實有序開展并取得實效，根據(jù)《中共**縣委辦公室關于印發(fā)中央第四巡視組巡視貴州省反饋意識**縣對照整改工作方案的通知》(德黨辦發(fā)〔**〕130號)和《**縣意識形態(tài)工作整改專班巡視整改方案及責任清單》(附件4)文件精神，結合工作實際，特制定本方案：

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅持黨管宣傳，黨管意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權，按照“屬地管理、分級負責、誰主管誰負責”工作原則，著力抓好中央第四巡視組、省委第九巡視組反饋問題和市委督查組、縣委督查組上半年專項督查反饋問題，全力維護我辦意識形態(tài)領域的絕對安全。

整改專班下設辦公室在縣政府xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。

將中央巡視組反饋意見和省委、市委的工作要求落實到實處，進一步加強和改進意識形態(tài)工作，進一步提升思想建設、政治建設、作風建設和隊伍建設，確保意識形態(tài)工作與業(yè)務工作緊密結合，同安排、同落實、同檢查、同考核。

四、整改措施。

1.針對“傳達部署多、督查檢查少”的問題。

整改措施：

一是充分利用干部職工會和“營養(yǎng)星期三·學習小講堂”學習活動平臺，加強對習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關于意識形態(tài)工作重要講話、重要指示精神的學習。二是將意識形態(tài)工作納入政府辦工作要點和機關黨建特別是政治建設的重要內容，與業(yè)務工作同安排、同落實、同檢查、同考核。三是嚴格落實責任，強化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領域出現(xiàn)問題的，實行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴肅追究責任。

整改時限：**年10月20日前，長期堅持。

2.針對“貫徹落實意識形態(tài)工作責任制存在上熱下冷、壓力傳導不夠，對意識形態(tài)工作重視不夠、重安排輕落實甚至弄虛作假”的問題。

整改措施：

一是嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，堅守意識形態(tài)高地，堅持黨管意識形態(tài)，堅持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主導權。二是堅持把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重要內容來抓，將意識形態(tài)納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內容，定期或不定期分析意識形態(tài)形勢，推動全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態(tài)第一線。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

3.針對“把意識形態(tài)工作納入執(zhí)紀監(jiān)監(jiān)督和干部考核內容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態(tài)工作責任落實的內容不具體”的問題。

整改措施：

一是班子成員進一步嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，管好分管領域意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入黨風廉政考核內容和在述職報告中單獨體現(xiàn)工作落實情況。二是將意識形態(tài)工作納入干部年度考核管理，對意識形態(tài)工作落實不到位的干部一律取消評優(yōu)資格。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

(二)在“四個意識”不強，對主流意識形態(tài)建設聚焦不夠方面。

針對“新聞媒體意識形態(tài)建設主力軍意識不強，主陣地作用發(fā)揮不夠，媒體管控不力，為追求經濟效益，把有限的人力財力傾斜到多種經營上”的問題。

整改措施：

一是始終堅持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價值取向，強化政府門戶網站、“兩微”的建設和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記在貴州代表團重要講話精神，積極弘揚社會主義核心價值觀，傳播社會主義先進文化。三是創(chuàng)新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用政府門戶網站和“兩微”平臺，提升運用新媒體開展輿論應對工作能力，積極占領新興輿論陣地，切實提高正面宣傳的質量和水平。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

(三)在政治警覺性不強，意識形態(tài)陣地管理不力方面。

針對“輿情事件多發(fā)，不少地方和單位不善于與媒體打交道，各級網信辦主要精力放在‘滅火’上主動發(fā)聲少，被動應付多，對網絡意識形態(tài)風險缺乏前瞻性”的問題。

整改措施:。

一是加強正面宣傳，充分利用政府門戶網和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導，弘揚主流思想，占領輿論高地。二是掌握輿情處置要領，科學有效處置輿情，突出做好負面輿情線上線下處置，及時主動發(fā)聲，積極發(fā)布相關信息，正確引導。

(四)在加強基層宣傳干部隊伍建設力度不夠，統(tǒng)籌指導意識形態(tài)工作不到位等方面。

1.針對“在增強政治敏銳和政治鑒別力，注意區(qū)分政治原則問題、思想認識問題、學術觀點問題，實事求是解決問題”的問題。

整改措施：

持續(xù)開展“強化政治意識·務求真抓實干”作風大整治活動，提升政治素養(yǎng)，增強明辨是非、去偽存真的本領和能力，準確定位定性，實事求是處理具體問題。

(五)關于對黨員干部的教育和思想引領不夠有力的問題。

整改措施：

一是著力把理論政策學習與“兩學一做”專題教育及黨員活動日相結合，定期或不定期召開黨組中心組學習和“營養(yǎng)星期三·學習小講堂”干部職工學習活動，深入組織學習踐行習近平總書記關于意識形態(tài)系列重要講話精神和十九大精神、充分發(fā)揮學習教育作用。二是繼續(xù)深入開展政策理論宣講活動，充分利用每周五幫扶活動日，加強對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。

整改時限：**年10月20日，長期堅持。

(一)加強整改落實。機關各科室要高度重視，把意識形態(tài)工作責任制問題整改落實作為一項政治任務，堅持問題導向、細化分解責任、強化事改措施、明確整改時限，把意識形態(tài)工作責任制問題整改抓緊、抓好、抓實，推動意識形態(tài)工作責任制問題整改具體化、程序化、制度化。

(二)加強日常管理。意識形態(tài)工作要全程留痕，應充分運用文字、圖片、實物等作為檔案資料，要有文件、方案、紀要、講話、總結等臺賬做支撐。同時做好總結、迎檢工作。

(三)加強督導考核。辦公室黨組把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律，尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，嚴格落實責任，強化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領域出現(xiàn)的問題，實行“一票否決”和嚴肅追究責任。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇八

為貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，建立意識形態(tài)工作責任體制機制，強化意識形態(tài)領域工作職責與監(jiān)管，根據(jù)xx區(qū)教育局黨組《關于意識形態(tài)工作責任制實施方案》(教[20-]x號)，結合學校實際，制定本實施辦法。

一、完善責任體系，堅強組織領導。

1、成立學校意識形態(tài)工作領導小組。黨支部書記xx任組長，黨支部委員、副校長xx任副組長，其他班子成員為組員。主要職責：按照分級負責和誰主管誰負責的原則，落實xx區(qū)教育局黨組的第一責任，分管領導的直接責任，領導班子成員的“一崗雙責”，全面領導和組織學校意識形態(tài)工作。

2、下設辦公室，由xx任主任，教務處、工會、團委各1名同志為成員。辦公室主要職責：按照學校黨支部統(tǒng)一部署，統(tǒng)籌、協(xié)調、檢查、督導意識形態(tài)工作責任制的落實。

二、建立常態(tài)機制，持續(xù)深入推進。

1、學習教育制度。黨支部每季度至少組織1次有關意識形態(tài)工作內容的學習;每年班子成員開展1次有關意識形態(tài)工作內容的授課，每年撰寫理論學習心得體會文章不少于1篇。

2、報告工作制度。學校黨支部每半年向區(qū)教育局黨組以書面形式匯報1次意識形態(tài)工作。設立輿情信息員，遇有重大輿情，第一時間迅速報告。

3、風險評估制度。在醞釀涉及教職工利益的重大政策、項目、工作舉措時，通過論證會、座談會、公開征求意見等多種方式聽取相關部門、教職工的意見建議。方案發(fā)布前，進行必要的輿情風險評估，制定工作預案。

三、扭住關鍵環(huán)節(jié)，牢牢掌控陣地。

1、加強意識形態(tài)陣地建設與管理。加強對校內新媒體如微博、qq、微信等的監(jiān)管力度。加強網上正面思想輿論引導，切實加強網絡信息監(jiān)管和校園輿情收集，規(guī)范網上信息傳播秩序，有效應對涉及師生的輿論事件嚴把政治關、意識形態(tài)關。

2、加強對課堂教學的管理。決不允許散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，不允許公開發(fā)表違背中央決定的言論，不允許制造傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。對課程開設、教材內容進行嚴格把關。落實教學管理有關文件，進一步加強課堂教學管理力度，確保教學質量以及教育方向的正確性。

3、加強教師思想政治教育和師德師風建設。嚴格教師職業(yè)準入制度，建立健全教師違反師德行為的懲處機制。加強對教師思想政治素質的把關。對教師進行上崗培訓，評選教師先進典型，實施青年教師培養(yǎng)，激發(fā)愛崗敬業(yè)熱情。

4、加強對校園文化活動的引導和管理。把校園文化建設作為創(chuàng)新和拓展學生思想政治教育的新途徑，進一步優(yōu)化校園育人環(huán)境，夯實文化校園陣地，搭建學生文化平臺。開展“我的中國夢”、社會主義核心價值觀主題教育活動，引導廣大師生堅定理想信念，刻苦學習工作，積極投身實踐。深入挖掘中華傳統(tǒng)節(jié)日文化，不斷擴大傳統(tǒng)優(yōu)秀文化陣地。充分發(fā)揮團總支、工會的自我教育、自我管理功能。

5、做好黨外知識分子的團結引導服務工作。加強對黨外知識分子的政治引領和政治吸納，加強同師生員工的聯(lián)系，做好耐心細致的思想政治工作，引導他們與黨同心同德、同向同行，最大限度地把他們團結凝聚在黨的周圍。

6、加強輿情分析和研判工作。對重大事件、重要情況、重要師生民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，分析問題、商議對策，維護意識形態(tài)安全。教務處利用學科優(yōu)勢，組織力量對當前思潮和熱點問題進行研判，并提出引導意見，為學校黨支部、行政開展思想政治教育與輿論引導提供參考。

四、加強檢查督導，深化責任意識。

建立健全黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、職能部門分工負責的意識形態(tài)工作機制。

1、校黨支部領導班子對學校意識形態(tài)工作負主體責任，黨支部書記為學校意識形態(tài)工作第一責任人，黨支部其他成員按照“一崗雙責”要求，抓好分管領域的意識形態(tài)工作。

2、各教研組分工負責各方面具體工作，確保意識形態(tài)管理環(huán)環(huán)相扣，不留死角。

3、對意識形態(tài)工作中出現(xiàn)問題的領導干部，按照實事求是原則，依據(jù)xx區(qū)教育局黨組《關于意識形態(tài)工作責任制實施方案》進行問責和約談，并報區(qū)教育局黨組備案。受到問責的領導、教師，取消當年考核評優(yōu)和評先資格。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇九

1.針對“傳達部署多、督查檢查少”的問題。

整改措施：

一是充分利用干部職工會和“營養(yǎng)星期三·學習小講堂”學習活動平臺，加強對///的學習。二是將意識形態(tài)工作納入工作要點和機關黨建特別是政治建設的重要內容，與業(yè)務工作同安排、同落實、同檢查、同考核。三是嚴格落實責任，強化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領域出現(xiàn)問題的，實行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴肅追究責任。

整改時限：**年10月20日前，長期堅持。

2.針對“貫徹落實意識形態(tài)工作責任制存在上熱下冷、壓力傳導不夠，對意識形態(tài)工作重視不夠、重安排輕落實甚至弄虛作假”的問題。

整改措施：

一是嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，堅守意識形態(tài)高地，堅持黨管意識形態(tài)，堅持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主導權。二是堅持把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重要內容來抓，將意識形態(tài)納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內容，定期或不定期分析意識形態(tài)形勢，推動全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態(tài)第一線。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

3.針對“把意識形態(tài)工作納入執(zhí)紀監(jiān)監(jiān)督和干部考核內容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態(tài)工作責任落實的內容不具體”的問題。

整改措施：

一是班子成員進一步嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，管好分管領域意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入黨風廉政考核內容和在述職報告中單獨體現(xiàn)工作落實情況。二是將意識形態(tài)工作納入干部年度考核管理，對意識形態(tài)工作落實不到位的干部一律取消評優(yōu)資格。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

（二）在“四個意識”不強，對主流意識形態(tài)建設聚焦不夠方面。

針對“新聞媒體意識形態(tài)建設主力軍意識不強，主陣地作用發(fā)揮不夠，媒體管控不力，為追求經濟效益，把有限的人力財力傾斜到多種經營上”的問題。

整改措施：

一是始終堅持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價值取向，強化政府門戶網站、“兩微”的建設和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳///，積極弘揚社會主義核心價值觀，傳播社會主義先進文化。三是創(chuàng)新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用網站和“兩微”平臺，提升運用新媒體開展輿論應對工作能力，積極占領新興輿論陣地，切實提高正面宣傳的質量和水平。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

（三）在政治警覺性不強，意識形態(tài)陣地管理不力方面。

針對“輿情事件多發(fā)，不少地方和單位不善于與媒體打交道，各級網信辦主要精力放在‘滅火’上主動發(fā)聲少，被動應付多，對網絡意識形態(tài)風險缺乏前瞻性”的問題。

整改措施:。

一是加強正面宣傳，充分利用網和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導，弘揚主流思想，占領輿論高地。二是掌握輿情處置要領，科學有效處置輿情，突出做好負面輿情線上線下處置，及時主動發(fā)聲，積極發(fā)布相關信息，正確引導。

（四）在加強基層宣傳干部隊伍建設力度不夠，統(tǒng)籌指導意識形態(tài)工作不到位等方面。

1.針對“在增強政治敏銳和政治鑒別力，注意區(qū)分政治原則問題、思想認識問題、學術觀點問題，實事求是解決問題”的問題。

整改措施：

持續(xù)開展“強化政治意識·務求真抓實干”作風大整治活動，提升政治素養(yǎng)，增強明辨是非、去偽存真的本領和能力，準確定位定性，實事求是處理具體問題。

（五）關于對黨員干部的教育和思想引領不夠有力的問題。

整改措施：

一是著力把理論政策學習與“兩學一做”教育常態(tài)化制度化及黨員活動日相結合，定期或不定期召開黨組中心組學習和“營養(yǎng)星期三·學習小講堂”干部職工學習活動，深入組織學習踐行//、充分發(fā)揮學習教育作用。二是繼續(xù)深入開展政策理論宣講活動，充分利用每周五幫扶活動日，加強對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。

整改時限：**年10月20日，長期堅持。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇十

為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權，明確黨支部領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)中央、省、市、縣有關規(guī)定，結合我鎮(zhèn)實際，制定本實施方案。

按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，各村（社區(qū)）、部門單位黨組織領導班子對本地本部門意識形態(tài)工作負主體責任。

（一）黨（總）支部書記是第一責任人，應當旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

（二）黨支部其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管領域的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。

各黨支部應當把意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，擺上全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入黨的紀律監(jiān)督檢查范圍，納入領導班子和領導干部目標管理，與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設工作緊密結合，一同部署、二同落實、一同檢查、一同考核。各黨支部主要承擔的意識形態(tài)工作責任如下：

（一）堅持黨管意識形態(tài)原則，認真貫徹落實黨中央、省委、市委、縣委和鎮(zhèn)黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（二）堅持把黨的思想理論建設作為意識形態(tài)工作的根本任務，認真學習貫徹十九大精神、總書記系列重要講話精神，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民，引導人們深刻領會這一思想的時代背景、科學體系、精神實質、豐富內涵、實踐要求、歷史地位，深刻領會這一思想貫穿的馬克思主義立場觀點方法，深刻領會蘊含其中的堅定信仰信念、鮮明人民立場、強烈歷史擔當、求真務實作風、勇于創(chuàng)新精神和科學思想方法。扎實抓好干部理論學習，把意識形態(tài)工作作為學習的必學內容，每年學習不少于一次。

（三）建立健全分析研判機制，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，分清主流支流，辨析思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。

（四）加強宗教思想陣地管理，嚴格落實有關管理規(guī)定，加強對宗教與宗教思想傳播的管理，促進各類宗教與社會主義相適應。

（五）加強學校思想陣地管理，強化中小學的教學管理，確保正確的辦學方向。認真貫徹落實中央、省委、市委、縣委和鎮(zhèn)黨委關于加強學校宣傳思想工作和意識形態(tài)工作有關部署要求，推動中國特色社會主義理論體系進教材進課堂進頭腦，加強和改進學校思想政治工作、思想政治理論課教學和思想輿論陣地管理，加強學校思想政治課教師、學生輔導員、學生干部隊伍建設。

（六）領導、組織對意識形態(tài)領域重大問題的處置，對否定中國共產黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，必須敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，通過黨報黨刊及所屬網站或者黨內通報旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。

（七）加強黨員干部黨紀法規(guī)教育，對在境內外各類媒體、互聯(lián)網、出版物及講壇論壇等公開場合發(fā)表同中央精神相違背的言論，非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署，散布傳播政治謠言的黨員干部要依紀依法嚴肅處理。

????各黨支部要建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考評體系。重點檢查考核黨支部班子的主體責任、黨（總）支部書記第一責任、其他成員“一崗雙責”責任的落實情況。

（一）實行報告制度。各黨支部每半年向鎮(zhèn)黨委專題匯報一次意識形態(tài)工作；各黨支部對本地本部門意識形態(tài)領域出現(xiàn)的重要動向和問題，要主動在黨員干部中進行內部通報；各黨支部班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監(jiān)督和評議。

（二）組織專題督查。鎮(zhèn)宣傳辦每年對全鎮(zhèn)意識形態(tài)工作進行一次專題督查，主要督查意識形態(tài)重點工作任務落實情況，督查結果向鎮(zhèn)黨委報告，并報縣委宣傳部。

（三）納入年終考核。各黨支部要把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，作為年終考核的重要內容，加大意識形態(tài)工作在績效考核中的權重。要把意識形態(tài)工作情況納入干部考核，作為評價使用的重要依據(jù)、作為獎懲的重要依據(jù)。

嚴格追責問責，堅持有錯必糾、有責必問，對導致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，嚴肅追究相關責任人責任。

3．管轄范圍內發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)群體性事件的；

4．對重大敏感問題和突發(fā)事件處置和引導不力，引起思想混亂、造成嚴重影響的；

7．管轄范圍內公開發(fā)行的出版物和編寫的教材等在意識形態(tài)方面有嚴重錯誤導向的；

15．其他未能履行工作職責，造成嚴重后果的。

（二）追責堅持實事求是。實施責任追究要實事求是，分清集體責任和個人責任，主要領導責任和重要領導責任。追究集體責任時，領導班子主要負責同志和直接分管的領導班子成員承擔主要領導責任，參與決策的班子成員承擔重要領導責任。

對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部個人的責任。

（三）問責依據(jù)規(guī)定實施。對領導班子、領導干部進行問責，要按照干部管理權限，由鎮(zhèn)黨委依據(jù)有關規(guī)定實施。鎮(zhèn)宣傳辦可以向實施問責的鎮(zhèn)黨委、紀委提出問責建議。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇十一

2021年,是我國全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年,是“三大攻堅戰(zhàn)”的最后攻關之年。為深入貫徹落實中、省、市、縣關于意識形態(tài)工作的決策部署，進一步加強我局意識形態(tài)工作，特制定如下實施方案：

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和習近平總書記關于意識形態(tài)工作的系列重要講話精神，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，不折不扣抓好黨中央決策部署貫徹落實，為推動我縣畜產行業(yè)發(fā)展提供堅強有力的思想和組織保證。

為充分認識意識形態(tài)工作的重要性，守好意識形態(tài)工作這塊“責任田”，特成立隴縣畜產局意識形態(tài)工作領導小組：

組長：

副組長：

成員：

領導小組下設辦公室，設在局辦公室，辦公室主任由***同志兼任。意識形態(tài)工作領導小組負責統(tǒng)一領導、組織、協(xié)調意識形態(tài)工作，其中局黨組書記是第一責任人、黨組成員是直接負責人，分別履行好第一責任人和直接責任人的職責，按照“一崗雙責”要求，抓好分管范圍的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。并把這一工作列為年終目標責任考核的重要內容，形成黨組統(tǒng)一領導，各黨支部齊抓共管、各負其責的工作機制。

（一）健全意識形態(tài)工作責任制。局黨組要切實加強意識形態(tài)工作的領導，把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容，納入局班子會議、黨員領導干部民主生活會、述職報告和干部年度考核內容。局黨組每年至少要召開2次專題會議研究意識形態(tài)工作，黨組成員每年要協(xié)調各黨支部定期召開意識形態(tài)工作形勢分析研判會，每年要組織開展1次意識形態(tài)工作專項督查，定期傳達意識形態(tài)領域情況，并按要求向縣委組織部匯報情況。

（二）加強意識形態(tài)教育工作。局黨組要按照意識形態(tài)學習教育要求，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，加強思想政治教育，局黨組要規(guī)范中心組理論學習活動，原則上每月開展一次，每年開展不少于四次的學習研討。各黨支部要利用主題黨日活動和“三會一課”組織開展好黨員干部的學習。機關全體人員會議要靈活安排，按照學習計劃，系統(tǒng)性、經常性地組織開展學習，并適時組織一些學習研討活動。通過各類學習研討，使黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

（三）加強正面思想輿論引導。堅持團結穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主，把學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務。加強社會主義核心價值觀宣傳教育，提高社會主義核心價值觀內容的知曉率和認知率。對人們普遍關注涉及畜產系統(tǒng)工作的問題要敢于觸及、主動引導，及時發(fā)出權威聲音，作出有說服力的回答，防止負面炒作、制造事端，確保在我局不出現(xiàn)與黨中央、省委、市委、縣委不一致的雜音。

（四）加強意識形態(tài)陣地建設。通過整合現(xiàn)有宣傳手段，廣泛開展宣傳教育活動，特別是要充分利用現(xiàn)有的學習園地、宣傳欄、墻報、工作簡報等途徑，積極開展意識形態(tài)宣傳工作。同時，要不斷建設新的教育陣地，正確使用微博、微信、qq等社交工具，嚴密防范網上意識形態(tài)滲透，及時有效處置網上出現(xiàn)涉及本單位重大網絡意識形態(tài)輿情。

（五）加強意識形態(tài)隊伍建設。加強本單位意識形態(tài)工作干部隊伍建設，大力培養(yǎng)年輕干部，實行基層干部進機關跟班學習制度，建立基層機關干部交流鍛煉機制，不斷提高意識形態(tài)工作干部隊伍建設水平。

（一）夯實領導責任。領導班子成員要牢固樹立風險意識，切實扛起意識形態(tài)工作責任，對意識形態(tài)工作落實不到位、出現(xiàn)重大工作失誤、存在違法違紀行為等問題的，要實事求是進行處理，切實做到用責任制來保證執(zhí)行力。

（二）加強學習教育。領導班子成員要組織開展相關學習，把意識形態(tài)工作要求貫徹到每位黨員、每位干部職工，做到在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

（三）做好監(jiān)督檢查。領導班子成員要按照職責分工，定期對分管領域專項督導檢查。對意識形態(tài)工作落實不到位、出現(xiàn)重大工作失誤、存在違法違紀行為等問題的，實事求是進行處理。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇十二

為貫徹落實黨管意識形態(tài)原則，進一步明確環(huán)衛(wèi)處黨支部領導班子、領導干部意識形態(tài)工作責任，切實加強和改進意識形態(tài)工作，結合環(huán)衛(wèi)工作實際，制定本實施方案。

從維護社會穩(wěn)定的全局高度研究意識形態(tài)工作;。

從提高黨的領導水平和執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度謀劃意識形態(tài)工作。進一步提升做好新形勢下黨員干部的意識形態(tài)工作的能力，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權，唱響主旋律、堅守主陣地、凝聚正能量，發(fā)出好聲音，為嘉蔭統(tǒng)戰(zhàn)工作發(fā)展提供強大的思想保證、精神動力和輿論環(huán)境。

二、主要任務(一)把意識形態(tài)工作擺在重要位置1.牢牢掌握意識形態(tài)領域的領導權和主動權。成立意識形態(tài)工作領導小組，堅決貫徹落實中央、省、市、縣關于意識形態(tài)工作的重大部署，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入領導班子、領導干部目標管理，納入年度績效管理考評，納入黨支部學習的重要內容。

對重要時間節(jié)點、法定節(jié)假日需注意問題，進行前瞻性專題分析判斷;。

定期指導和督促檢查黨支部意識形態(tài)工作，加強支委意識形態(tài)工作的培訓，增強責任意識、提高政治鑒別力。

(二)加強思想政治建設1、深入推進理論武裝工作。把黨的思想理論建設放在首位，用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神武裝黨員干部，從開展“三會一課”和抓好組織活動等方面入手，把中央和省、市、縣關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神作為黨組中心和黨員干部學習的重要內容，自覺增強黨員的政治意識、核心意識、大局意識、看齊意識。

2、加強理想信念教育。組織開展慶祝建黨97周年“七一系列黨日活動”，踴躍參加縣直機關工委“不忘初心，牢記使命”文體活動等。通過豐富多樣的學習教育活動，指導和推進黨員理想信念建設。

3、嚴格政治紀律和政治規(guī)矩。以學習貫徹落實新《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等黨內法規(guī)為重點，深入開展政治紀律教育和監(jiān)督，督促黨員干部嚴格遵守黨章黨規(guī)、自覺維護中央權威，形成遵紀守規(guī)的良好習慣。

(三)培育和踐行社會主義核心價值觀1、主動落實意識形態(tài)工作主體責任。積極開展“踐行社會主義核心價值觀，推動機關文明建設”活動，引導干部職工做社會主義核心價值觀的堅定信仰者、積極傳播者、模范踐行者。大力弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，進一步增強文化自信，提升文化軟實力，抵制西方文化沖擊，保持文化獨立性。切實強化先進典型的示范效應，以模范人物先進事跡弘揚良好道德風尚、彰顯時代風采、培育人文風范，營造人人尊崇先進、學習先進、關愛先進、爭當先進的良好社會氛圍。

2、扎實有效地開展文明創(chuàng)建活動。組織干部職工積極參加道德講堂、文明志愿服務、精準扶貧、關愛一線環(huán)衛(wèi)工、環(huán)境衛(wèi)生整治等活動，加強宣傳教育，弘揚主旋律，提升正能量。

3、加強對各類意識形態(tài)陣地的建設與管理。強化對各類意識形態(tài)陣地的建設和管理，突出宣傳引導，引導干部職工樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀。加強互聯(lián)網信息發(fā)布的審核把關，切實維護網絡意識形態(tài)安全，牢牢掌握網絡意識形態(tài)主導權。

其他班子成員按照“一崗雙責”要求，對分管意識形態(tài)工作負直接領導責任;。

負責相關工作的統(tǒng)籌協(xié)調、規(guī)劃部署、組織實施、檢查考核。

二是強化工作落實。本單位黨員干部要高度重視，把意識形態(tài)工作抓緊、抓好、抓實。堅持問題導向，把意識形態(tài)工作責任制細化成具體的項目、載體、方案、舉措，推動意識形態(tài)工作責任制具體化、程序化、制度化。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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為認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)委關于意識形態(tài)工作的決策部署，×鎮(zhèn)始終堅持黨管意識形態(tài)的原則，牢牢把握正確的政治方向，圍繞冬奧會、黨的二十大等重要時間節(jié)點，狠抓意識形態(tài)領域各項工作任務落實，全面落實黨委意識形態(tài)工作主體責任，堅決立足“主戰(zhàn)場”、守好“主陣地”、拓展“主渠道”，不斷夯實意識形態(tài)工作基礎，牢牢掌握意識形態(tài)話語權和主動權，提升全鎮(zhèn)意識形態(tài)工作水平，真正讓全鎮(zhèn)意識形態(tài)工作起到統(tǒng)一思想、凝聚人心、匯聚力量的強大作用，特制定2022年意識形態(tài)工作責任制實施方案。

一、指導思想。

2022年是黨的十九屆六中全會精神深入貫徹之年，是我國踏上全面建設社會主義現(xiàn)代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程的重要一年，是我們黨即將召開第二十次全國代表大會之年，是冬奧會舉辦之年。為了全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大系列精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，擁護“兩個確立”，做到“兩個維護”，堅持黨管意識形態(tài)原則不動搖，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權管理權，推動×鎮(zhèn)各級黨組織壓緊壓實意識形態(tài)工作責任制。

二、主要內容。

一是強化制度建設，壓實主體責任。高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入綜合目標考評，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一是強化領導責任落實。建立黨委書記意識形態(tài)工作述職制度和定期研究意識形態(tài)工作制度，實行一把手負總責，班子成員各負其責的工作格局，堅持對重大事件、重要情況、重要民情民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行分析研判引導。二是強化理論學習。充分利用黨委理論中心組、機關黨支部每周學習日、主題黨日活動深入學習省委、市委、區(qū)委關于意識形態(tài)工作重要會議精神和黨的理論知識。三是強化方式創(chuàng)新。堅持以政治學習為根本，創(chuàng)新學習方式，確保理論學習結合實際，不斷增強學習的吸引力、針對性和實效性。堅持做到年初有計劃，年末有總結，積極鼓勵機關干部在“學習強國”app、微信公共平臺等“線上”學習，并成立長效獎勵制度，督促全鎮(zhèn)干部職工緊跟時代步伐。

二是加強思想引領，強化陣地建設。堅持扎實推進意識形態(tài)學習教育常態(tài)化、制度化，教育引導廣大黨員干部旗幟鮮明講政治，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。一是提高思想站位。根據(jù)實際情況定期召開黨委理論中心組學習活動，通過理論武裝增強黨員干部政治意識。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，牢固樹立“四個意識”，堅持不懈地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導實踐。二是抓好陣地建設。進一步完善鎮(zhèn)、村新時代文明實踐所（站）建設，豐富文化站活動內容，打造鄉(xiāng)風文明一條街，豐富老百姓業(yè)余文化生活，為他們提供精神糧食。同時，做好掃黃打非工作，“鄉(xiāng)村好聲音”農村廣播站，村級宣傳欄的打造工作，將其打造為展示×鎮(zhèn)良好精神文明的重要窗口。三是營造濃厚氛圍。抓好新時代中國特色社會主義理論的宣傳教育，充分發(fā)揮各黨支部的公示宣傳欄，組織骨干力量深入農戶進行法治理論大宣講，進一步提升全民的法治素養(yǎng)、法治思維和法治意識。同時，切實做好信息公開工作。抓好黨報黨刊、新聞媒體等重要平臺的宣傳工作，進一步增加宣傳稿件的上稿率，提高稿件質量。同時，高度重視微博、微信等新型輿論平臺，打造×鎮(zhèn)在全區(qū)宣傳領域的重要地位。

三是注重主流宣傳，把握輿論導向。一是把握宣傳重點，引導輿論宣傳。對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發(fā)現(xiàn)，做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管，建立重大政策及項目的輿情風險評估機制，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)社會動蕩的言論，注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。二是注重信息公開，清朗網絡環(huán)境。牢牢掌控網絡意識形態(tài)主導權，做到一把手親自抓網絡意識形態(tài)安全。切實管好、用好網絡媒體，緊盯事關百姓福祉的熱點輿情、事關我鎮(zhèn)發(fā)展的重點輿情、事關社會穩(wěn)定的焦點輿情，引導熱點、提升低點、補充缺點、打造亮點。要善于應對重大突發(fā)性網信輿情，制定相應預案，提高網評員工作水平和管理能力。三是注重隊伍組建，形成工作合力。強化各黨支部基層堡壘的作用，打造村意識形態(tài)工作基礎陣地，定期培訓基層宣傳工作人員，制定相應的獎勵制度，培養(yǎng)一批懂宣傳、能宣傳、會宣傳的基層宣傳能手。

三、工作要求。

一是加強組織領導。成立以黨委書記為組長的領導小組，負責全程抓好我鎮(zhèn)意識形態(tài)教育工作的開展。鎮(zhèn)黨委將按照上級部署和要求，高度重視，精心組織，安排領導干部和黨員首先抓好自身的教育，以身示范，作出表率。

二是認真落實責任。鎮(zhèn)黨委要充分認識開展意識形態(tài)工作的重大意義，切實履行主體責任，結合我鎮(zhèn)實際，按照具體實施方案及時作出具體安排，確保組織到位、措施到位、落實到位。

三是強化宣傳引導。加強正面宣傳和輿論引導，通過×鎮(zhèn)微信公共平臺等媒介開設專欄、典型宣傳、專題專訪等方式，廣泛宣傳意識形態(tài)工作的重大意義、進展情況、取得成效和先進典型，加強正面引導，注意總結宣傳秉持理想信念、保持崇高境界、堅守初心使命、敢于擔當作為的先進典型，用身邊事教育身邊人。

四、下一步工作計劃。

下一步，我鎮(zhèn)將繼續(xù)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，深入落實習近平總書記關于意識形態(tài)工作重要指示批示精神，壓實責任、把握重點、改進方法、務求成效。重點做好以下四個方面工作：

（一）進一步落實意識形態(tài)工作責任。切實落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主動權。要進一步壓緊壓實意識形態(tài)工作責任，深化黨委書記為意識形態(tài)工作“第一責任人”職責，將意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內容，納入議事議程、黨建工作任務清單，不斷健全支統(tǒng)一領導，各部門齊抓共管的氛圍。

（二）進一步深化政治理論學習。深化創(chuàng)新理論武裝，以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大系列精神精神為主要內容，不斷創(chuàng)新學習方式，豐富學習內容，大力營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，使全體干部職工的政治素質和業(yè)務能力不斷提升、知識素養(yǎng)不斷提高，創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強，厚植全鎮(zhèn)抓好意識形態(tài)工作的思想基礎。

（三）進一步改進意識形態(tài)方式方法。按要求召開專題會議，對意識形態(tài)領域情況進行分析研判，對重大事件、重要情況、重要輿情中的傾向性苗頭性問題有針對性地加強引導和工作安排，避免小問題引起大情緒，營造和諧氛圍。組織全鎮(zhèn)干部學習先進典型事跡，凝聚愛崗敬業(yè)的榜樣力量，激勵全鎮(zhèn)干部職工在工作中形成逢山開路、遇水架橋的奮斗精神，在平凡崗位上做出不平凡的業(yè)績。

（四）進一步豐富和拓展宣傳載體。深化意識形態(tài)陣地建設，應對新媒體時代挑戰(zhàn)。加強單×鎮(zhèn)微信公共平臺建設，規(guī)范網上信息傳播秩序，讓清朗和諧、安全可靠成為網絡生態(tài)主旋律，讓依法管網、依法辦網、依法上網成為網絡空間最強音。同時，要加強干部職工規(guī)范上網行為，引導全鎮(zhèn)干部職工不發(fā)表不負責任的言論，不轉發(fā)內容不健康、導向錯誤的信息，爭做文明、理性、健康的網絡信息內容服務使用者。

五、領導小組名單。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇十四

為落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權，進一步加強和改進教體系統(tǒng)意識形態(tài)工作，明確學校領導班子及班子成員的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)《中共中央辦公廳關于印發(fā)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法的通知》(中辦發(fā)〔2015〕52號)、《中共江西省委關于貫徹黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法的實施細則》(贛發(fā)〔2015〕22號)、《關于印發(fā)中共玉山縣教育體育局委員會落實黨委意識形態(tài)工作責任制實施方案的通知》(玉教體黨發(fā)【20xx】63號)，結合我校意識形態(tài)工作實際，特制定本實施方案。

?一、指導思想。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，充分認識“意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作”，按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，建立健全黨委意識形態(tài)工作責任制，促進黨委意識形態(tài)工作由“虛”變“實”、由“寬”變“嚴”、由“軟”變“硬”，做到守土有責、守土負責、守土盡責，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固廣大師生團結奮斗的共同思想基礎，努力培養(yǎng)中國特色社會主義合格建設者和可靠接班人。

二、主要任務。

1.加強對意識形態(tài)工作的政治導向。認真貫徹落實黨中央和上級黨委意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央和省委、市委、縣委權威，在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。

2.加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導。學校支部指導和督促學校組織意識形態(tài)工作，學校在行政管理、教育教學管理中應體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全，切實形成支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、班子人員分工負責的工作格局。

3.加強對意識形態(tài)工作的制度建設。根據(jù)實際情況，研究制定本校意識形態(tài)工作實施方案和宣傳思想工作要點，在管理體制、隊伍建設、經費支持方面提供制度保障。

4.加強對意識形態(tài)陣地的統(tǒng)一管理。守好學校思想陣地，通過強化教育培訓引導，提升教師隊伍思想政治素質，增強教師隊伍對社會主義核心價值觀的認知和認同。通過社會主義核心價值觀教育進校園、進課堂、進教材“三進活動”，讓社會主義核心價值觀在廣大學生入腦、入心、入行動。通過加強實踐育人基地建設，組織學生參加形式多樣的社會實踐活動。通過在全縣中小學開展“最美校園”建設，發(fā)揮校園文化的熏陶作用，增強學生面對不良信息時的“免疫力”。

5.加強對網絡意識形態(tài)的安全維護。牢牢掌握網絡意識形態(tài)主導權，學校支部書記應親自抓、一手抓，對涉及重大輿情事件堅持做到“第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間研判、第一時間報送、第一時間處置”，主動、及時發(fā)布權威信息。進一步完善與媒體的溝通協(xié)調和會商處置機制，加強學校官網、微信管理，規(guī)范網上信息傳播秩序，嚴防網上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明地開展網上輿論斗爭，深入開展網絡意識形態(tài)安全專項清理行動，培育健康向上的網絡輿論生態(tài)。

6.加強對意識形態(tài)工作的隊伍建設。加強對學校班子成員和廣大教師意識形態(tài)工作的教育培訓，增強責任意識，提高政治覺悟。按照有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的“四有”標準，加強學校通訊員隊伍建設，著重提升政治敏銳性、政治鑒別力和把握意識形態(tài)工作的能力。加強對非黨員教師的政治引領，充分發(fā)揮他們在社會主義先進文化建設中的主力軍作用，耐心細致地做好對重大思想理論和輿論問題的引導，最大限度地凝聚共識、匯聚力量。

7.加強對意識形態(tài)領域的定期研判。健全教體系統(tǒng)社會輿情收集報送網絡。學校領導班子要分清主流支流，辨析思想文化領域的突出問題，對學校中涉及重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，及時做出工作安排，維護意識形態(tài)安全。

三、組織機構。

組長：楊經綸。

副組長：黃老三、婁丹。

成員：鄭曉軍、陳其溫、劉本衛(wèi)、陳華鋒、趙英奎、李瑋、劉軍、陳以謙、周益宏。

四、工作機制。

1.開展好專題研究與輿情研判。學校領導班子每年至少開展2次意識形態(tài)工作專題研究;每年至少開展1次黨組織意識形態(tài)和社會輿情綜合分析;每年至少通報1次意識形態(tài)領域情況，并建好有關檔案。

2.做好意識形態(tài)督查考核工作。建立意識形態(tài)工作督查考核制度，明確督查考核內容、方法和程序。綜合督查由局黨委統(tǒng)籌安排，與對學校黨建工作和對學校黨政班子學年度考核同時進行，每學年開展1次;專題督查不定期常態(tài)開展，采用聽取匯報、查閱資料、實地檢查、座談會等方式進行。

3.開展好專題匯報工作。學校領導班子每半年向局黨委專題匯報1次意識形態(tài)工作，即每年的6月和12月各1次，匯報內容可以是綜合性的工作總結，也可以是專題性的情況匯報。專題匯報可以書面或當面匯報。書面匯報以所在黨組織名義上報;當面匯報由支部書記向局黨委書記或分管領導匯報，當面匯報內容要留存書面檔案。

4.開展好報告與述職。學校領導班子要把意識形態(tài)工作責任制落實情況納入干部考核范圍，列入基層黨建工作述職重要內容。學校班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監(jiān)督與評議。

5.嚴格問責和追究。學校領導班子、黨員干部老師有下列情形之一的，要追究責任：

(1)對上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論活動組織開展不力的;。

(3)管轄范圍內發(fā)生由意識形態(tài)問題引發(fā)群體性事件的;。

(5)所屬校園媒體出現(xiàn)嚴重錯誤導向的;。

(9)管轄范圍內網絡意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴重問題的;。

(11)其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

學校領導班子成員有上述所列情形，情節(jié)較輕的，責令作出書面檢查;情節(jié)較重的，給予通報批評;情節(jié)嚴重的，進行調整處理。

黨員干部有上述所列情形，情節(jié)較輕的，給予批評教育，責令作出書面檢查;情節(jié)較重的，給予通報批評;情節(jié)嚴重的，給予組織處理和紀律處分。

對學校領導班子、黨員干部教師進行問責，由局意識形態(tài)工作領導小組辦公室提出意見建議，局黨委依據(jù)有關規(guī)定實施。問責情況報局人事股備案。

五、工作要求。

1.建立層層負責的責任機制。意識形態(tài)工作極端重要，這根弦任何時候都必須繃緊、不能放松，要嚴格按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責原則，切實落實意識形態(tài)工作責任制。校長(支部書記)是第一責任人，應帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置;支部副書記是直接責任人，協(xié)助校長(支部書記)抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作;班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管工作的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。

2.建立分工協(xié)作的推進機制。學校政教處作為主管意識形態(tài)工作的職能處室，在黨支部統(tǒng)一領導下，履行指導、組織、協(xié)調、督查和抓好落實的職責。每學年結束前，局宣教股牽頭，將會同相關股室對學校意識形態(tài)工作進行一次綜合督查。把意識形態(tài)工作責任制落實情況納入學校班子年度考核以及學校教育質量綜合評價體系中，將督查結果作為評價使用和獎懲的重要依據(jù)。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇十五

一、總體要求。

意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。社區(qū)支部抓意識形態(tài)工作，必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實意識形態(tài)工作責任制，以培育和踐行社會主義核心價值觀為核心，切實加強意識形態(tài)領域管理和引導，進一步強化理論武裝、正面宣傳、文明創(chuàng)建、文化基礎設施建設和隊伍建設，唱響主旋律，弘揚正能量。

二、工作原則。

三、工作措施。

（一）建立健全意識形態(tài)工作責任制。要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容納入黨支部及班子成員組織生活會和述職報告重要內容，納入黨員干部年度考核內容，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍。黨支部每年召開兩次專題會議研究意識形態(tài)工作。

（二）加強意識形態(tài)陣地管理。要積極發(fā)揮社區(qū)宣傳優(yōu)勢，整合現(xiàn)有宣傳手段，加強宣傳陣地管理。充分利用黨建網、微信公眾號、led電子宣傳屏，積極開展意識形態(tài)宣傳。開展社會主義主流思想文化和意識形態(tài)正面宣傳和輿論引導工作。

（三）加強思想政治工作。認真按照上級要求開展社區(qū)支部理論學習，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略。團結、引導、服務黨內外群眾。

（四）加強意識形態(tài)工作隊伍建設。加強社區(qū)意識形態(tài)工作干部隊伍建設，利用“三會一課”、主題黨日等學習教育活動加強對社區(qū)黨員尤其是黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓。

四、組織領導。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇十六

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇十七

為切實加強意識形態(tài)存在問題整改工作，推動整改工作扎實有序開展并取得實效，根據(jù)《對照整改工作方案的通知》和《意識形態(tài)工作整改專班巡視整改方案及責任清單》（附件4）文件精神，結合工作實際，特制定本方案：

一、指導思想。

堅持以//為指導，牢固樹立/，堅定/，堅決//，在思想上、政治上、行動上//一致，堅持黨管宣傳，黨管意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權，按照“屬地管理、分級負責、誰主管誰負責”工作原則，著力抓好巡視組反饋問題和上半年專項督查反饋問題，全力維護我辦意識形態(tài)領域的絕對安全。

二、加強組織領導。

為有效推動整改工作扎實有序開展并取得實效，經黨組研究，決定成立**意識形態(tài)工作整改專班。具體成員如下：**整改專班下設辦公室在xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。

三、整改目標。

將巡視組反饋意見和工作要求落實到實處，進一步加強和改進意識形態(tài)工作，進一步提升思想建設、政治建設、作風建設和隊伍建設，確保意識形態(tài)工作與業(yè)務工作緊密結合，同安排、同落實、同檢查、同考核。

四、整改措施。

（一）在貫徹落實//精神，嚴格落實*管意識形態(tài)工作方面1.針對“傳達部署多、督查檢查少”的問題。整改措施：

一是充分利用干部職工會和“營養(yǎng)星期三·學習小講堂”學習活動平臺，加強對///的學習。二是將意識形態(tài)工作納入工作要點和機關黨建特別是政治建設的重要內容，與業(yè)務工作同安排、同落實、同檢查、同考核。三是嚴格落實責任，強化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領域出現(xiàn)問題的，實行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴肅追究責任。

整改時限：**年10月20日前，長期堅持。

2.針對“貫徹落實意識形態(tài)工作責任制存在上熱下冷、壓力傳導不夠，對意識形態(tài)工作重視不夠、重安排輕落實甚至弄虛作假”的問題。

整改措施：

一是嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，堅守意識形態(tài)高地，堅持黨管意識形態(tài)，堅持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主導權。二是堅持把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重要內容來抓，將意識形態(tài)納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內容，定期或不定期分析意識形態(tài)形勢，推動全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態(tài)第一線。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

3.針對“把意識形態(tài)工作納入執(zhí)紀監(jiān)監(jiān)督和干部考核內容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態(tài)工作責任落實的內容不具體”的問題。

整改措施：

一是班子成員進一步嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，管好分管領域意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入黨風廉政考核內容和在述職報告中單獨體現(xiàn)工作落實情況。二是將意識形態(tài)工作納入干部年度考核管理，對意識形態(tài)工作落實不到位的干部一律取消評優(yōu)資格。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

（二）在“四個意識”不強，對主流意識形態(tài)建設聚焦不夠方面針對“新聞媒體意識形態(tài)建設主力軍意識不強，主陣地作用發(fā)揮不夠，媒體管控不力，為追求經濟效益，把有限的人力財力傾斜到多種經營上”的問題。

整改措施：

一是始終堅持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價值取向，強化政府門戶網站、“兩微”的建設和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳///，積極弘揚社會主義核心價值觀，傳播社會主義先進文化。三是創(chuàng)新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用網站和“兩微”平臺，提升運用新媒體開展輿論應對工作能力，積極占領新興輿論陣地，切實提高正面宣傳的質量和水平。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

（三）在政治警覺性不強，意識形態(tài)陣地管理不力方面。

險缺乏前瞻性”的問題。

整改措施:一是加強正面宣傳，充分利用網和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導，弘揚主流思想，占領輿論高地。二是掌握輿情處置要領，科學有效處置輿情，突出做好負面輿情線上線下處置，及時主動發(fā)聲，積極發(fā)布相關信息，正確引導。

（四）在加強基層宣傳干部隊伍建設力度不夠，統(tǒng)籌指導意識形態(tài)工作不到位等方面。

1.針對“在增強政治敏銳和政治鑒別力，注意區(qū)分政治原則問題、思想認識問題、學術觀點問題，實事求是解決問題”的問題。

整改措施：

持續(xù)開展“強化政治意識·務求真抓實干”作風大整治活動，提升政治素養(yǎng)，增強明辨是非、去偽存真的本領和能力，準確定位定性，實事求是處理具體問題。

（五）關于對黨員干部的教育和思想引領不夠有力的問題整改措施：

一是著力把理論政策學習與“兩學一做”教育常態(tài)化制度化及黨員活動日相結合，定期或不定期召開黨組中心組學習和“營養(yǎng)星期三·學習小講堂”干部職工學習活動，深入組織學習踐行//、充分發(fā)揮學習教育作用。二是繼續(xù)深入開展政策理論宣講活動，充分利用每周五幫扶活動日，加強對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。

整改時限：**年10月20日，長期堅持五、組織保障。

（一）加強整改落實。機關各科室要高度重視，把意識形態(tài)工作責任制問題整改落實作為一項政治任務，堅持問題導向、細化分解責任、強化事改措施、明確整改時限，把意識形態(tài)工作責任制問題整改抓緊、抓好、抓實，推動意識形態(tài)工作責任制問題整改具體化、程序化、制度化。

總結。

等臺賬做支撐。同時做好總結、迎檢工作。

（三）加強督導考核。辦公室黨組把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律，尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，嚴格落實責任，強化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領域出現(xiàn)的問題，實行“一票否決”和嚴肅追究責任。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇十八

為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，落實黨要管黨意識形態(tài)原則，明確黨委領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)《茂縣教育系統(tǒng)黨的意識形態(tài)工作責任制實施細則》和上級有關的文件精神，制定本細則。

第二條。

意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎，對凝聚全局力量，推動住建事業(yè)發(fā)展具有重要意義。

第三條。

黨組織領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

第五條。

第八條。

認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

第九條。

定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。黨組織至少每半年專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級黨委報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。定期在黨內通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。

第十條。

加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，統(tǒng)籌協(xié)調本單位在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全，壯大主流思想輿論，切實形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部門分工負責的工作格局。指導、督促和檢查下級黨組織意識形態(tài)工作。進一步完善黨支部中心組學習制度，加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，增強責任意識，提高政治鑒別力。

第十一條。

第十四條。

黨支部每半年向上級黨委專題匯報一次意識形態(tài)工作。班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監(jiān)督和評議。

第十六條。

第十七條。

要按照干部管理權限，對領導班子、領導干部進行問責。問責情況，報局黨委、局紀委備案。

第十八條有下列情形之一的，視情節(jié)輕重追究有關黨支部領導班子、領導干部的責任：

（一）對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的。

（二）在處置意識形態(tài)領域重大問題上，黨支部書記沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的。（三）管轄范圍內發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)的群體性事件的。

（四）對所管理的黨員干部公開發(fā)表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的。

（五）管轄范圍內網絡意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴重問題的。（六）管轄范圍內舉辦的報告會、研討會、講座、論壇有發(fā)表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度言論，造成嚴重影響和后果的。

（七）其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。第十九條。

領導班子有上述所列情形，情節(jié)較輕的，責令作出書面檢查；情節(jié)較重的，給予通報批評；情節(jié)嚴重的，進行調整處理。

第二十條。

領導干部有上述所列情形，情節(jié)較輕的，給予批評教育、責令作出書面檢查；情節(jié)較重的，給予通報批評；情節(jié)嚴重的，給予組織處理和紀律處分。

第二十一條。

實施責任追究應當實事求是，分清集體責任和個人責任，主要領導責任和重要領導責任。追究集體責任時，領導班子主要負責同志和直接分管的領導班子成員承擔主要領導責任，參與決策的班子其他成員承擔重要領導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部個人責任。

第二十二條。

受到責任追究的領導班子、領導干部，取消當年考核評優(yōu)和評先資格。受到調離崗位處理的，一年內不得提拔；引咎辭職和受到責令辭職、免職處理的，一年內不得重新?lián)闻c其原任職務相當?shù)念I導職務，兩年內不得提拔；受到降職處理的，兩年內不得提拔；同時受到紀律處分的，按影響期較長的規(guī)定執(zhí)行。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇十九

為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)的領導權和主動權，明確黨組(黨組)領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)《20xx年縣黨組(黨組)意識形態(tài)工作責任書》和《縣黨組(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施方案》有關要求，結合我局實際，制定本實施方案。

一、指導思想。

以習近平總書記關于意識形態(tài)工作系列講話精神為指導，緊緊圍繞中央、省委、市委關于意識形態(tài)工作的部署精神，充分發(fā)揮意識形態(tài)領域工作的思想引領、輿論推動、精神激勵、文化支撐作用，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，擔負起政治責任和領導責任，不折不扣地把意識形態(tài)工作的任務要求落到實處。

二、基本原則。

(一)堅持黨管意識形態(tài)工作。牢牢把握黨對意識形態(tài)工作的主導權，鞏固社會主義意識形態(tài)在本領域的重要地位。

(二)堅持黨性和群眾性相統(tǒng)一。以人為本，服務群眾，把意識形態(tài)工作同日常工作、群眾工作結合起來。

(三)堅持社會主義先進文化方向。進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力，加強意識形態(tài)教育培訓，不斷提高做好意識形態(tài)工作的能力。

(四)堅持把控正面輿論導向。牢牢把握正確輿論導向，把社會主義核心價值觀融入文化建設之中，弘揚主旋律，傳播正能量。

(五)堅持繼承傳統(tǒng)與改革創(chuàng)新相結合。遵循黨的意識形態(tài)工作的優(yōu)良傳統(tǒng)和豐富經驗，結合“兩學一做”學習教育，推進意識形態(tài)領域理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新。

三、組織領導。

建立健全黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、職能部門分工負責的意識形態(tài)工作機制，落實責任主體，強化組織領導，局黨組領導班子、黨組書記、分管領導、其他成員分別對意識形態(tài)工作負以下責任：

1.局領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任，必須牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權。

2.黨組書記對意識形態(tài)工作負第一責任，必須旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，重要工作親自部署，重要問題親自過問，重大事件親自處置。

3.分管領導對意識形態(tài)工作負直接責任，必須協(xié)助黨組書記抓好意識形態(tài)工作的統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。

4.領導班子其他成員根據(jù)工作分工，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，必須按照“一崗雙責”要求，抓好分管單位(科室)的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。

四、主要責任。

(一)把意識形態(tài)工作擺在極端重要的位置。要站在“四個全面”戰(zhàn)略和“全面從嚴治黨”的政治高度，將意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，做到“五個納入”：

1.納入黨組會議重要議事日程。黨組每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作。要將意識形態(tài)工作與文廣新工作和黨的建設一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

2.納入黨組中心組學習的重要內容。將中央和省市關于意識形態(tài)工作的重要決策部署作為黨組中心組學習的重要內容，每年至少安排一次專題學習。

3.納入黨建工作責任制。按照“全面從嚴治黨”和黨的建設科學化要求，建立涵蓋思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和廉政建設的黨建工作指標體系。

4.納入領導班子和領導干部目標管理。在領導班子、領導干部民主生活會和述責述職述廉報告中，增加意識形態(tài)工作等重要內容。

5.納入干部考核。把意識形態(tài)工作情況納入“德能勤績廉”的干部考核標準中，并作為評價使用和獎懲的重要依據(jù)。

6.加強意識形態(tài)領域情況日常監(jiān)控，安排專人負責收集、整理并反饋社情民意和重要輿情信息。

7.對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性進行引導，做到早發(fā)現(xiàn)、早預防、早匯報、早安排、早處理。

8.對重要時間節(jié)點、法定節(jié)假日、傳統(tǒng)節(jié)日、宗教節(jié)日、重大節(jié)慶活動需注意問題，進行前瞻性專題分析判斷。

9.定期指導和督促檢查下級黨組織意識形態(tài)工作，加強對各單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的培訓，增強責任意識、提高政治鑒別力。

(二)認真貫徹落實中央、省委、市委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神。

1.黨組領導班子、領導干部要帶頭閱讀中央和上級黨組要求的黨報(黨刊)、理論學習讀本、帶頭讀原著、學原文、悟原理，不斷深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握，帶頭使用和關注人民日報、福建日報、閩西日報等媒體官方微博、微信或客戶端，率先站在意識形態(tài)領域前沿，增強貫徹落實的主動性、堅定性。

2.黨組領導班子、領導干部要嚴守政治紀律和政治規(guī)范，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

3.每年度黨建經費中一部分用于組織黨員學習、訂閱和購買黨員教育所需的黨報黨刊，資料、音像制品和設備等。

(三)營造全面建設小康社會的良好氛圍。

1.抓好中央和省市縣重大決策部署的宣傳報道。宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神宣傳教育，全面落實習近平總書記的“八個著力”重要指示的具體措施和實際行動。主動配合各級媒體組織的各類主題宣傳采訪活動。

2.有序開展慶祝改革開放40周年主題宣傳。在單位內部舉辦慶祝改革開放40周年書畫展，舉辦文藝表演活動。

3.加強宣傳力度。主動開展各種先進典型的挖掘、推薦、宣傳工作，積極配合開展“道德模范在身邊”“道德模范走進道德講堂”等基層巡講活動，大力開展各種宣傳活動。

4.加強愛國主義教育及國防教育。每年至少組織一次黨組領導干部到縣紅色紀念館接受紅色教育。積極配合市縣國防教育“五進”活動，主動參與“愛我國防”主題征文比賽，參加愛國主義教育。

(四)強化對各類意識形態(tài)陣地的管理。

1.加強對藝術創(chuàng)作生產的引導。要努力創(chuàng)作生產更多思想性、藝術性、觀賞性相統(tǒng)一，人民群眾喜聞樂見的優(yōu)秀主旋律產品，弘揚民族精神和時代精神，引領良好社會風尚。

2.加強文化陣地建設。管好博物館、圖書館、文化館、劇院等公共文化服務機構，對文廣系統(tǒng)舉辦的各種報告會、研討會、講座論壇、展覽、培訓等加強管理，把好主題關、作者(主講)關、內容關，抓好對臺和對外文化交流活動、學術交流活動等的管理。

4.加大對文化市場監(jiān)管力度。支持健康有益文化，堅決抵制腐朽文化，把好審批關，嚴格內容審核;加強各類新聞媒體、網絡媒體、新興媒體、各類出版物及其從業(yè)人員的管理;加大文化市場綜合執(zhí)法力度，始終保持高壓態(tài)勢，嚴格執(zhí)法，推動文化市場健康有序發(fā)展。

5.深入開展“掃黃打非”。嚴厲打擊各種非法出版物，嚴厲打擊非法衛(wèi)星地面接收設施，堅決封堵境外政治性有害出版物向市內滲透;加強網絡信息管控，重點管好具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，規(guī)范網上信息傳播秩序，深入開展網絡意識形態(tài)安全專項清理行動。

(五)深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。

1.配合做好省級文明縣創(chuàng)建工作。按照《省級文明縣測評體系》和任務分解，制定措施，明確責任，抓好任務落實。

2.建立健全農村文化公共文化服務設施。補充完善基層行政村農村文化舞臺建設，補足精神扶貧中的“精神短板”。

3.開展未成年思想道德建設。積極開展“掃黃打非·20xx護苗”和“掃黃打非·20xx凈化校園周邊”活動，嚴厲打擊網絡、網吧、校園周邊、出版物市場等重點部位的不良信息，給青少年塑造良好的成長文化環(huán)境。

(六)全面推進華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)建設。

1.確保各類規(guī)劃落地實施。黨組要抓好《縣文明傳承創(chuàng)新區(qū)建設“十三五”規(guī)劃》《縣文化與旅游深度融合“十三五”規(guī)劃》《縣“十三五”公共文化服務體系建設規(guī)劃》落地實施。

2.加強文化遺產保護傳承和合力開放利用。大力推進文化遺產“歷史再現(xiàn)”工程，抓好轄區(qū)內文化遺產、遺址保護和文物保護維修工作。積極盤活文化資源，合理開發(fā)利用，配合做好省市縣級非物質文化遺產代表性傳承人搶救性記錄工作和非遺文化展演活動。

3.抓好公共文化服務體系建設。持續(xù)支持好“鄉(xiāng)村舞臺”建設。加快鄉(xiāng)村綜合性文化服務中心建設。廣泛組織開展形式多樣的群眾性活動。

4.抓好歷史文化名城名鎮(zhèn)名村保護。加強歷史文化名城、名鎮(zhèn)、明村保護維修和合理開發(fā)利用。配合做好古樹名木保護和重新掛牌工作。

5.提升文化產業(yè)發(fā)展的質量和效益。大力扶持文化企業(yè)做大做強，加快推進傳統(tǒng)文化企業(yè)轉型升級。積極參加市縣組織的文化創(chuàng)意產品比賽評選活動。

6.加強伏羲文化研究工作。做好境內伏羲文化資源資料的調查、整理和保護工作，配合市級文化部門開展“伏羲文化進校園”等活動。

(七)推動文藝事業(yè)繁榮發(fā)展。

1.堅持和把牢以人民為中心的創(chuàng)作導向。圍繞改革開放40周年，中國共產黨成立97周年、新中國成立69周年等重大節(jié)點，組織舉辦各類主題文藝活動。

2.抓好文藝精品創(chuàng)作生產。堅持“二為”方向和“雙百”方針，圍繞脫貧攻堅、城市建設、文化旅游等主題，謀劃推出一批謳歌黨、祖國和人民的現(xiàn)實題材和重大革命歷史題材作品。積極組織申報“五個一工程”作品推薦活動，加大對文學創(chuàng)作的扶持力度。

(八)加強工作隊伍管理。黨組要把意識形態(tài)隊伍建設擺在重要位置，提升隊伍的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務工作能力，樹立正確的用人導向，發(fā)揮好干部工作的“指揮棒”作用，確保意識形態(tài)工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里。

1.選優(yōu)、配齊、配強文化系統(tǒng)工作人員，確保文化干部隊伍堅強有力。

2.加強對各類新聞媒體、網絡媒體、新興媒體、各類出版物及其從業(yè)人員的管理。

3.對敢抓敢管、敢于同錯誤傾向作斗爭的同志，應當公開支持、大膽使用，對不適合、不適應文化思想崗位的黨員干部，應當及時作出調整。

六、監(jiān)督考核。

局黨組將意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監(jiān)督和評議;將意識形態(tài)工作責任制落實情況納入干部考核，作為評價使用和獎懲的重要依據(jù);及時建立意識形態(tài)工作績效考核制度，把落實意識形態(tài)工作責任制情況納入各科室、局直屬單位績效考核指標體系。每年開展一次專題督查，督查可采取聽取匯報、查閱資料、實地檢查、列席有關會議等方式。

七、責任追究。

全局領導干部職工有下列情形之一的，應當追究責任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

3.管轄范圍內發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)群體性事件;。

5.所屬新聞媒體出現(xiàn)嚴重錯誤導向的。

6.管轄范圍內公開發(fā)行的出版物和編寫的教材等在意識形態(tài)方面有嚴重錯誤導向的;。

8.管轄范圍內網絡意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴重問題的。

10.其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

落實意識形態(tài)工作責任制活動實施方案（實用20篇）篇二十

20xx年,是我國全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年,是“三大攻堅戰(zhàn)”的最后攻關之年。為深入貫徹落實中、省、市、縣關于意識形態(tài)工作的決策部署，進一步加強我局意識形態(tài)工作，特制定如下實施方案：

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和習近平總書記關于意識形態(tài)工作的系列重要講話精神，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，不折不扣抓好黨中央決策部署貫徹落實，為推動我縣畜產行業(yè)發(fā)展提供堅強有力的思想和組織保證。

為充分認識意識形態(tài)工作的重要性，守好意識形態(tài)工作這塊“責任田”，特成立隴縣畜產局意識形態(tài)工作領導小組：

組長：

副組長：

成員：

領導小組下設辦公室，設在局辦公室，辦公室主任由***同志兼任。意識形態(tài)工作領導小組負責統(tǒng)一領導、組織、協(xié)調意識形態(tài)工作，其中局黨組書記是第一責任人、黨組成員是直接負責人，分別履行好第一責任人和直接責任人的職責，按照“一崗雙責”要求，抓好分管范圍的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。并把這一工作列為年終目標責任考核的重要內容，形成黨組統(tǒng)一領導，各黨支部齊抓共管、各負其責的工作機制。

（一）健全意識形態(tài)工作責任制。局黨組要切實加強意識形態(tài)工作的領導，把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容，納入局班子會議、黨員領導干部民主生活會、述職報告和干部年度考核內容。局黨組每年至少要召開2次專題會議研究意識形態(tài)工作，黨組成員每年要協(xié)調各黨支部定期召開意識形態(tài)工作形勢分析研判會，每年要組織開展1次意識形態(tài)工作專項督查，定期傳達意識形態(tài)領域情況，并按要求向縣委組織部匯報情況。

（二）加強意識形態(tài)教育工作。局黨組要按照意識形態(tài)學習教育要求，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，加強思想政治教育，局黨組要規(guī)范中心組理論學習活動，原則上每月開展一次，每年開展不少于四次的學習研討。各黨支部要利用主題黨日活動和“三會一課”組織開展好黨員干部的學習。機關全體人員會議要靈活安排，按照學習計劃，系統(tǒng)性、經常性地組織開展學習，并適時組織一些學習研討活動。通過各類學習研討，使黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

（三）加強正面思想輿論引導。堅持團結穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主，把學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務。加強社會主義核心價值觀宣傳教育，提高社會主義核心價值觀內容的知曉率和認知率。對人們普遍關注涉及畜產系統(tǒng)工作的問題要敢于觸及、主動引導，及時發(fā)出權威聲音，作出有說服力的回答，防止負面炒作、制造事端，確保在我局不出現(xiàn)與黨中央、省委、市委、縣委不一致的雜音。

（四）加強意識形態(tài)陣地建設。通過整合現(xiàn)有宣傳手段，廣泛開展宣傳教育活動，特別是要充分利用現(xiàn)有的學習園地、宣傳欄、墻報、工作簡報等途徑，積極開展意識形態(tài)宣傳工作。同時，要不斷建設新的教育陣地，正確使用微博、微信、qq等社交工具，嚴密防范網上意識形態(tài)滲透，及時有效處置網上出現(xiàn)涉及本單位重大網絡意識形態(tài)輿情。

（五）加強意識形態(tài)隊伍建設。加強本單位意識形態(tài)工作干部隊伍建設，大力培養(yǎng)年輕干部，實行基層干部進機關跟班學習制度，建立基層機關干部交流鍛煉機制，不斷提高意識形態(tài)工作干部隊伍建設水平。

（一）夯實領導責任。領導班子成員要牢固樹立風險意識，切實扛起意識形態(tài)工作責任，對意識形態(tài)工作落實不到位、出現(xiàn)重大工作失誤、存在違法違紀行為等問題的，要實事求是進行處理，切實做到用責任制來保證執(zhí)行力。

（二）加強學習教育。領導班子成員要組織開展相關學習，把意識形態(tài)工作要求貫徹到每位黨員、每位干部職工，做到在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

（三）做好監(jiān)督檢查。領導班子成員要按照職責分工，定期對分管領域專項督導檢查。對意識形態(tài)工作落實不到位、出現(xiàn)重大工作失誤、存在違法違紀行為等問題的，實事求是進行處理。