領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）

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領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇一

近日，中共中央印發了《中國共產黨問責條例》，并發出通知，要求各地區各部門認真遵照執行。

專家指出，條例的印發施行，標志著黨的問責工作進一步規范和強化，再次釋放出全面從嚴治黨的強烈政治信號。條例對誰來問責、對誰問責、什么情形要問責、如何問責等具體問題作出了明確規定，讓問責工作“有章可循”。

動員千遍，不如問責一次。作為全面從嚴治黨的細化具體化，問責的“利劍”指向何方?“板子”怎么打?“新華視點”記者梳理條例為你一一解讀。

覆蓋各級黨組織　瞄準“關鍵少數”

條例：黨的問責工作是由黨組織按照職責權限，追究在黨的建設和黨的事業中失職失責黨組織和黨的領導干部的主體責任、監督責任和領導責任。

問責對象是各級黨委(黨組)、黨的工作部門及其領導成員，各級紀委(紀檢組)及其領導成員，重點是主要負責人。

中央黨校教授辛鳴認為，問責條例對問責工作的概念作了明確界定，首先明確了問責工作的主體和對象，即誰來問責、對誰問責的問題。“問責的主體是有管理權限的黨組織，包括從中央到地方的各級黨組織。對我們這樣一個擁有8800多萬黨員、440多萬黨組織的執政黨來說，問責工作必須落實分級負責的原則，從中央到地方，層層壓實責任。”

中央黨校黨史教研部主任謝春濤表示，除了自上而下分級負責的原則，條例把問責的責任不僅落實到黨委(黨組)、紀委(紀檢組)，也分解到組織、宣傳、統戰、政法等工作部門，這是問責制度的一個重要創新，體現了全面從嚴治黨要細化落實責任、層層傳導壓力的鮮明態度。

對于“對誰問責”的問題，條例規定包括失職失責黨組織和黨的領導干部。

專家表示，將各級黨組織納入問責對象之中，意味著問責不能只對下級，包括中央部委黨組、省區市黨委也要把自己擺進去。同時，條例還突出強調問責重點是主要負責人，突出了“關鍵少數”，特別是一把手這個“關鍵少數中的關鍵少數”，更成為了問責的重中之重。

6種問責情形　體現紀法分開。

以來，黨中央把問責作為管黨治黨利器，先后對山西塌方式腐敗、湖南衡陽和四川南充拉票賄選案等嚴肅問責。據統計，截至今年5月底，全國共對4.5萬余名黨員干部作出了責任追究，起到了很強的震懾警示作用。

在現有500余部黨內法規制度中，與問責相關的共有119部，這些法規制度對事件、事故等行政問責規定多，沒有突出堅持黨的領導、緊扣全面從嚴治黨，問責主體不明確、事項過于原則、方式不統一。條例明確規定，黨組織和黨的領導干部有6個方面失職失責的情形，造成嚴重后果或者影響惡劣的，就要進行嚴肅問責。

根據條例原文，這6種情形概括起來包括：

黨的領導弱化，在推進各項建設中，或者處置重大問題中領導不力，出現重大失誤等情形;黨的建設缺失，黨組織軟弱渙散，中央八項規定精神不落實，作風建設流于形式等削弱黨執政的政治基礎的問題;全面從嚴治黨不力，主體責任、監督責任落實不到位，管黨治黨失之于寬松軟等情形;維護黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律不力，特別是維護政治紀律和政治規矩失職等情形;推進黨風廉政建設和反腐敗工作不堅決、不扎實，管轄范圍內腐敗蔓延勢頭沒有得到有效遏制等情形;其他應當問責的失職失責情形等。

辛鳴表示，條例從6個方面具體規定了黨組織和黨的領導干部失職失責需要問責的情形，前5條是主體內容，第6條是兜底條款，緊扣全面從嚴治黨的方方面面，同時也與行政問責事項區分開來，對引咎辭職、涉嫌犯罪移送司法機關等已有明確規定的方式和程序不再重復規定，體現了堅持依規治黨，紀法分開、紀在法前的原則。

7種問責方式　可以合并使用。

現有各類問責規定中，共有14種不同問責方式，包括批評教育、作出書面檢查、給予通報批評、公開道歉、誡勉談話、組織處理、調離崗位、停職檢查、引咎辭職、辭職、免職、降職、黨紀軍紀政紀處分、移送司法機關依法處理等。

條例區分黨組織和黨的領導干部兩種不同對象，根據情節輕重規定了共7種問責方式：

對黨組織的問責方式有3種，包括檢查、通報、改組。

對黨的領導干部的問責方式有4種，包括通報、誡勉、組織調整或者組織處理、紀律處分，其中誡勉既包括談話誡勉，也包括書面誡勉;組織調整或組織處理包括停職檢查、調整職務、責令辭職、降職、免職等。

謝春濤分析指出，這些方式均在黨內法規中有明確規定，在實踐中也經常使用，問責條例對既有各類問責規定中的問責方式進行了規范。

條例還規定，這些問責方式，可以單獨使用，也可以合并使用。謝春濤認為，這主要是考慮到在問責實踐中，有時要進行組織處理，也要給予紀律處分，這時就要將兩種方式合并使用，“雙管齊下”。

規定問責時限　實行“終身問責”

條例：問責決定作出后，應當及時向被問責黨組織或者黨的領導干部及其所在黨組織宣布并督促執行。有關問責情況應當向組織部門通報，組織部門應當將問責決定材料歸入被問責領導干部個人檔案，并報上一級組織部門備案;涉及組織調整或者組織處理的，應當在一個月內辦理完畢相應手續。

辛鳴認為，條例明確規定了問責決定作出后如何執行等細則，特別是要求受到問責的領導干部書面檢討的同時，還要在民主生活會或者其他黨的會議上作出深刻檢查，建立健全問責典型問題通報曝光制度，可以保證問責達到最終效果。

“這既體現了‘嚴’和‘實’的精神，也可以通過一個個具體鮮活的案例，發揮警示作用，喚醒責任意識，激發擔當精神，真正做到‘懲前毖后、治病救人’。”辛鳴說。

此外，條例特別規定：實行終身問責，對失職失責性質惡劣、后果嚴重的，不論其責任人是否調離轉崗、提拔或者退休，都應當嚴肅問責。

對此，謝春濤表示：“堅持失責必問，問責必嚴，把該打的板子狠狠打下去，決不能搞下不為例、網開一面，才能不讓問責的利劍生銹，形成破窗效應。”

制度的生命在于執行。相關專家最后指出，作為一部黨內問責工作的基礎性法規，條例對問責情形、問責程序等作了明確而原則的規定，目的是為各地區各部門各單位緊密聯系實際細化問責工作、制定實施辦法、抓好貫徹落實留下余地。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇二

近日，經過一年多的修訂和完善，中央印發了新版的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。新的《準則》和《條例》是落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，貫徹習近平總書記系列重要講話精神，加強黨內法規制度建設的重要成果，它為全面從嚴治黨劃出了明確的道德和紀律紅線。與舊版本相比，新的《準則》和《條例》覆蓋對象更全、紀律要求更嚴、主題宗旨更明，為組織部門更好的履行管黨治黨職能提供了重要遵循。

一是覆蓋對象更全。十八大以來，黨中央重拳反腐，打虎拍蠅，各級領導干部是重點，雖頗有成效，但也讓不少普通黨員產生了認知錯覺，即從嚴治黨只是針對領導干部而言。然而，黨員才是構成黨的細胞和血液，每個黨員個體的好壞最能影響黨的戰斗力和凝聚力。此次新出臺的《準則》，首次對8600萬名普通黨員提出了具體的廉潔要求，要求每個黨員都能堅持公私分明、先公后私、克己奉公，堅持崇廉拒腐、清白做人、干凈做事，堅持尚儉戒奢、艱苦樸素、勤儉節約，堅持吃苦在前、享受在后、甘于奉獻;同時，又突出“關鍵少數”，對黨員領導干部提出廉潔從政、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家等更高要求。這表明，廉潔要求從不分職業貴賤、職務高低，它是每個共產黨人的基本要求。

二是紀律要求更嚴。我們黨是工人階級的先鋒隊，肩負著中國夢偉大復興的歷史重任，需要強大的凝聚力和戰斗力，這也就要求黨規黨紀必須標準更高、要求更嚴。原《準則》和《條例》中有多多處規定都與法律條文重復，紀法不分、以法代紀的問題凸顯，這就導致工作中部分黨員干部只要不觸犯法律，就沒人管、難追責，比如不服從組織決定，違反民主集中制、隨意傳播政治謠言等行為，常常難認定、難處罰。如果僅以法律要求約束黨員行為，那就降低了黨員標準，黨員的先鋒模范作用就無從體現。新出臺的《準則》和《條例》去除了與法律條文重復的70余條規定，并圍繞黨章和其他主要黨內法規，對黨組織和黨員的紀律要求進行細化，將原來以破壞社會主義市場經濟秩序等為主的10類違紀行為，整合規范為政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律等6類，為廣大黨員列出了一份“負面清單”，也為我們從嚴管黨治黨提供了有力抓手。

三是主題宗旨更明。與原《準則》中要求的“8個禁止”“52個不準”不同，新出臺的《準則》突出重點、刪繁為簡，將原來的18條、3600余字的準則,濃縮成8條、309字的自律標準，只提正面要求，不作禁止性規定，要求黨員正確對待和處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關系，并針對黨員領導干部,從公仆本色、行使權力、品行操守、良好家風等四個方面,提出更高要求。新《準則》的八條規范，要義明確、一目了然，既是對黨員干部的硬性要求，更是我們黨向人民群眾發出的道德宣示和莊嚴承諾。

制度的生命在于執行。如何更好的貫徹執行新的《準則》和《條例》，使之成為新時期下全面從嚴治黨地有力武器，我覺得要做到以下幾點。

一是強化宣傳教育。此次新出臺的兩個黨內法規與以往相比，改動幅度較大，紀律要求更嚴，是十八大以來全面從嚴治黨有效經驗的理論總結。要使之真正成為每個黨員的行為準則，這就需要我們不斷加大宣傳教育力度，使《準則》和《條例》能夠內化于心、外化于行。可結合“三嚴三實”專題教育、領導干部輪訓班、黨員冬訓班等載體，把學習《準則》和《條例》作為必修科目，并組織開展學習心得大討論，營造出濃厚的學習氛圍，使每名黨員都能知條例、懂條例、守條例。

二是強化責任擔當。執行《準則》和《條例》，決不能只是墻上掛掛、嘴上說說，而是要實實在在的落實到具體工作中。我們組織部門應切實承擔起第一責任人的責任，做到嚴格對照、大力落實，對違反《準則》和《條例》的行為要拿出頂真碰硬的勇氣和銳氣，敢于開罰單、唱黑臉，維護紀律的嚴肅性和權威性，為黨員干部劃出一條紀律高壓線。同時，對執行不力、監督不嚴的黨組織，要實行倒查問責機制，倒逼各級黨組織真抓真管、嚴抓嚴管。

三是強化先鋒引領。充分發揮先進典型的模范帶頭作用，適時開展守紀律、講黨規先進典型的評選，組建紅色宣講隊，以身邊的普通人、普通事來教育身邊人，推動廣大黨員干部學先進、趕先進。同時，組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，我們組工干部更應帶頭遵守《準則》和《條例》，以羅xx書記調研省委組織部時提出的十六字要求為準則，先正己再正人，努力為黨員干部做好表率。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇三

中央印發新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，為全面從嚴治黨樹立了道德高線和紀律底線，備受各界關注。修訂后的兩大黨規，把黨的十八大以來治黨管黨的實踐成果轉化為道德和紀律要求，通篇貫穿著“全面”與“從嚴”兩個關鍵詞，吹響了全面從嚴治黨新的號角，意義重大，影響深遠。

學習貫徹黨內兩項法規，重在思想認識深化。修訂后的兩項法規是對黨章規定的具體化，為黨員和黨員領導干部樹立了一個看得見、夠得著的高標準。《準則》是一部堅持正面倡導、面向全體黨員的廉潔自律規范，是強化黨性修養的道德“標尺”;《條例》是實現黨紀處分與國法處理良性銜接，黨紀處分制度更加科學的有效規范，是管黨治黨的“戒尺”。作為一名黨員領導干部，要將兩項黨內法規銘刻在心，真正做到“學、思、踐、悟”。貫徹好落實好《準則》、《條例》，要牢記共產黨員是黨員干部的“第一身份”，為黨工作是黨員干部的“第一職責”，為黨添彩是黨員干部的“第一義務”，黨的紀律是黨員干部的“第一約束”，自覺遵守《準則》和《條例》，自覺做到對黨忠誠、個人干凈、勇于擔當，自覺堅守修身、齊家、用權、從政的底線。

當前，黨風廉政建設和反腐敗工作不斷持續深入，反腐倡廉建設作為司法行政工作的重要組成部分，必須貫穿于司法行政事業改革發展的全過程，體現在業務工作的方方面面，要建立與司法行政職能相呼應的無盲點、無斷層、無縫隙的反腐倡廉工作機制。作為全縣司法行政系統黨政負責人，要認識在先、謀劃在前，充分認識司法行政事業發展對反腐倡廉工作的新要求，把落實全面從嚴治黨要求和嚴格執行《準則》、《條例》緊密結合起來，使全系統廣大黨員牢記各項廉潔自律要求和黨的紀律底線，做到守紀律、講規矩，知敬畏、存戒懼，自覺在廉潔自律上追求高標準，在嚴守黨紀上遠離違紀紅線。

學習貫徹黨內兩項法規，貴在落實兩項責任。嚴格執行《準則》、《條例》兩項黨內法規是落實黨風廉政建設主體責任和監督執紀責任的重要抓手。司法局黨組要切實負起全系統黨風廉政建設和反腐敗工作的全面責任、直接責任和首要責任，切實做到既掛帥、又出征，守土有責、守土盡責，進一步強化責任意識，明責知責、履責盡責，切實把黨風廉政建設當作份內之事管起來、嚴到份;作為黨組書記要真正履行好第一責任人的責任，管好自己、抓好班子、帶好隊伍;黨組班子其他成員不僅要行使好行政職責，更要履行好自己的黨內職責。

日前，中紀委副書記吳玉良在解讀《準則》、《條例》時指出，對個人生活中“明顯超出正常禮尚往來”、“明顯超出了當地正常生活消費水平”的黨員，黨組織不能不管、不能不問，這些都對黨組織和黨員干部提出了新的剛性要求。紀檢監察部門要按照轉職能、轉方式、轉作風的要求，手握黨規黨紀，帶頭增強紀律觀念和規矩意識，恪守忠誠、干凈、坦蕩的政治品格，堅決克服不愿監督、不敢監督和好人主義、保護主義傾向，講原則、守紀律、敢碰硬。

對于全縣司法行政系統黨風廉政建設和反腐敗斗爭，領導干部是重點，刑罰執行以及法律服務、法律援助事關群眾切身利益的關鍵領域是重點，發生在群眾身邊的不正之風是重點。作為黨組和紀檢監察部門要在整風肅紀、反腐倡廉中主動站位，堅持抓常、抓細、抓長，抓小、抓早、抓自身、抓具體，做到有患先防，有疾早查，有病快治，沉疴猛治;針對“四風”和腐敗問題，結合《準則》和《條例》的學習宣傳貫徹，做到教育在先、預防在前，對黨員干部的傾向性、苗頭性問題，及時揪揪耳朵、扯扯袖子，甚至予以當頭棒喝，把問題解決在萌芽狀態，全面從嚴落實好主體責任和監督執紀責任。

學習貫徹黨內兩項法規，根在推進落地見效。制度的生命在于執行。貫徹落實《準則》、《條例》兩項黨內法規關鍵是要強化自我約束。黨員干部要將規矩和紀律挺在前面，自覺接受監督，堅決守住底線，特別是要按照《準則》和《條例》明確的八個方面要求、六個方面紀律，時時自重、自省、自警、自勵，處處慎權、慎欲、慎獨，不但在工作圈內公正合理用權，在生活圈、社交圈中也潔身自好，做廉潔從政的楷模，時刻把黨的紀律印在心中，落實在行動上。貫徹落實《準則》、《條例》兩項黨內法規重點是要強化履職擔責。要切實增強責任意識和擔當意識，堅持把嚴的標準和要求融入黨員日常教育管理和職能工作之中，在“全面”和“從嚴”中推動落實，在堅持和深化中形成習慣。

隨著全面深化改革、全面依法治國的推進，人民群眾對司法行政機關提出了許多新期待、新要求。執法執業環節是司法行政系統聯系人民群眾的重要紐帶，執法嚴格不嚴格、執業誠信不誠信，直接影響司法行政系統的形象和公信力。實踐表明，許多腐敗違紀違法現象和損害群眾利益的問題，往往發生在執法執業過程中。嚴格執法、誠信執業是反腐倡廉的必然要求和有效途徑，追求道德高標準和嚴守法紀紅線是嚴格執法、誠信執業的前提和保障。切實加強行政執法人員法紀和法律服務隊伍職業道德教育，著力強化其履職擔責。當前，全縣司法行政系統要認真學習貫徹孟建柱書記在安徽調研時的重要講話精神，緊緊圍繞司法行政工作中心，講政治、講忠誠、講紀律、講擔當，主動為服務經濟社會發展和人民群眾切身利益提供法治保障，探索新形勢下做好zd工作的新路子。

黨員干部要將廉潔自律上追求高標準、嚴守黨紀上遠離違紀紅線作為重要導向，自覺運用《準則》和《條例》規范自身言行，學深悟透、融會貫通，時刻守住底線，爭做讓黨放心、讓人民滿意的好干部。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇四

一、黨組高度重視及時傳達學習。

市人社局黨組召開會議，原原本本全文學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。局黨組書記、局長對全市人社系統學習貫徹兩項法規作出具體部署，要求局黨組和紀檢組要切實履行好主體責任和監督責任，局班子成員要帶頭學，要分別到所聯系的單位開展不少于一次的學習輔導。要把學習貫徹《準則》和《條例》作為當前黨建工作的重中之重，納入“三嚴三實”專題教育重要內容。

二、形式多樣廣泛開展宣傳學習。

為了不斷推動《準則》和《條例》的深入學習，及時將《準則》和《條例》兩項法規全文上傳政府站——市人社局網頁方便黨員干部學習；充分利用局機關oa辦公系統、工作簡報、手機短信等平臺和載體，開展多層面、多角度的學習宣傳。同時印發了關于認真學習貫徹《準則》和《條例》的通知，要求局機關和局直屬各單位要圍繞“廉潔自律怎么做”、“樹好人社干部新形象”等專題，進行一次學習討論，積極組織廣大黨員干部認真學習好、宣傳好、貫徹好新修訂的《準則》和《條例》，讓黨規黨紀刻印在全體黨員干部的心上。局機關退休黨支部為退休老黨員送學上門、送資料上門，向每名黨員配送一個學習筆記本和一支筆，督促黨員記好筆記，寫好心得，確保兩項法規宣傳學習不留死角、不走過場。

三、人社系統黨員干部反響強烈。

局黨組副書記、副局長學習后深有感觸：新修訂的《準則》簡短明了、制定的標準是看得見摸得著的；《條例》做到紀法分開、紀嚴于法，劃出了黨組織和黨員不可觸碰的底線；作為局班子成員要帶頭學習貫徹，模范遵照執行。局監察室主任說：我從事紀檢監察工作三年多了，我感覺到新的《準則》和《條例》出臺之后，從嚴執紀將不再是一句套話和空話，我們今后的'工作壓力會越來越大。我們將在市紀委、局黨組和紀檢組的領導下，對系統內違反兩項規定的人和事，發現一起查處一起，絕不手軟，堅決維護黨紀黨規的嚴肅性和權威性。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇五

我通過認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，感受頗多。

學準則、學條例，使我進一步增強了廉潔從政的責任感和緊迫感。

一是以《準則》為標桿，嚴于律己。

通過認真研讀，我覺得《廉政準則》對于黨員領導干部來說，是一個“安全網”，只要我們排除私心雜念，自覺遵守《廉政準則》的各項規定，就一定能夠保證自己的“安全”。

因此，每位黨員領導干部對《廉政準則》應該心存敬畏，心懷虔誠，認真學習貫徹。

要逐條學習，牢記在心;案頭常放，警鐘常鳴。

二是以《條例》為底線，防腐據變。

黨員領導干部要防腐拒變，必須在日常行為中嚴于律己，守住底線。

一要戒貪欲，二要重小節，三要慎用權。

三是以廉建為契機，醒己律人，常懷憂黨之心，恪盡興黨之責是我黨對每一名黨員的基本要求。

以身作則，認真履行職責，強化工作措施，創新工作方法，使黨風廉政建設和反工作取得顯著成效。

四是以思想為動力，勤政為民，我們的黨員領導干部，要自覺增強全心全意為人民服務的宗旨意識，樹立正確的人生觀、價值觀，在守住廉潔底線的同時，更應該在勤于政事、為人民謀福祉上有所作為，做出成績。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇六

8月8日下午，市委常委會召開會議，專題學習《中國共產黨問責條例》，研究部署我市貫徹落實意見。

趙一德主持會議并講話。張鴻銘、楊戌標等其他市委常委，王金財、葉明等市人大、市政府、市政協有關領導出席會議并作發言。

會議指出，《中國共產黨問責條例》是我們黨首部規范黨內問責的基礎性黨內法規，是推進全面從嚴治黨的又一制度利器。條例的發布實行，再次彰顯了中央全面從嚴治黨的堅定決心和堅強信念，向全黨全社會釋放出有權必有責、有責必擔當、失責必追究的強烈信號。學習好、宣傳好、貫徹好條例，對于引導、督促各級黨組織和黨員領導干部牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進一步強化管黨治黨的'責任擔當，不斷提高黨的創造力凝聚力戰斗力，實現黨的歷史使命，具有重要的現實意義和深遠的歷史意義。

會議強調，要把學習好、宣傳好、貫徹好條例，作為當前的一項重大政治任務，從嚴從實抓好落實，推動擔當實干在我市蔚然成風。全市各級黨委(黨組)、黨的工作部門和紀委(紀檢組)及其領導成員既是貫徹實施條例的主體，又是條例規定的問責對象，要充分認識學習貫徹條例的極端重要性，堅持把自己擺進去，帶頭深學細學、逐條對照檢查并抓好整改落實，切實做到深學、細照、篤行。

會議強調，要從嚴從實抓好條例的貫徹執行，動真格、敢碰硬，切實加大執紀問責力度，公開曝光典型問題，發揮問責的警示和促進作用，讓失責必問、問責必嚴成為常態，激發擔當精神，推動責任落實。要把學習貫徹條例的情況，納入黨委(黨組)履行主體責任和黨風廉政建設主體責任落實情況檢查考核內容，作為領導干部述職述廉述德述法重要內容，強化督查考核，層層傳導壓力，確保條例各項規定落到實處。要以貫徹條例為契機，進一步強化主業主責意識，擰緊管黨治黨的責任螺絲，深化完善大黨建工作格局，抓細抓實堅定理想信念、加強作風建設、堅決懲治腐敗、夯實基層基礎各項工作，不斷提高黨建科學化水平，為我市實現高起點上新發展提供根本保證。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇七

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇八

10月18日，中央印發了新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。《準則》和《條例》全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，全面貫徹習近平總書記系列重要講話精神，是加強黨內法規制度建設、深化黨的建設制度改革的重要成果，是嚴明黨的紀律、強化黨內監督的重要遵循，也是黨員干部加強思想道德修養，砥勵人品官德的重要教材。

作為黨員干部，貫徹執行《準則》和《條例》，把紀律和規矩挺在最前面，嚴守政治紀律和政治規矩，首要的是要加強個人修養，從思想上筑牢遵守執行《準則》和《條例》的銅墻鐵壁。具體來說，應從以下三個方面加強個人修養。

加強理論學習，堅定理想信念。加強理論學習，這是堅定理想信念的根本保證。理論上的成熟是政治上清醒的基礎。對照《準則》和《條例》要求，查找自身存在問題和不足，制定學習計劃，加強對黨的十八屆三中、四會、五中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神的學習，提高理論素養，增強貫徹執行黨的路線方針政策的自覺性，保持清醒的政治頭腦和堅定正確的政治方向。

加強黨性鍛煉，樹立良好形象。要以《準則》、《條例》和《黨章》等黨紀、黨規、黨法為鏡子，加強黨性修養鍛煉，加強黨章、黨紀、黨規黨法學習，全面把握了解黨的性質宗旨、權利義務等黨章規定的各項內容，正確行使黨員權利，認真履行黨員義務，強化黨員意識和黨性觀念，保持黨的原則性、先進性、純潔性和戰斗性。始終以黨員標準嚴格要求自己，在工作中發揮模范表率作用。堅持多做少說，先做后說，做好再說，想好才說。凡事想到講到，說到做到，心到身到，樹立良好的作風和形象。

加強道德修養，保持清正廉潔。嚴格要求自己，加強道德修養，慎獨、慎染、慎微、慎始、慎終。自珍、自重、自警、自省、自勵。常懷律己之心，常思貪欲之害，常除非分之想。樹立正確的權力觀、利益觀、地位觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，帶頭厲行勤儉節約，自覺抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，自覺與各種腐敗現象作斗爭，始終做到清正廉潔、一身正氣，清白做人，干凈做事，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇九

作為一名教師黨員，在辛苦并快樂著的工作中，我始終注意樹立正確的人生觀、金錢觀、價值觀，立足本職，奮力進取，全心全意為本校，為學生服務，始終堅持身正為范，學高為師的理念，努力保持共產黨員先進性。

本學期我校開展廉潔教育的活動，組織黨員教師認真學習有關廉潔教育若干準則，通過學習，我深刻的認識到廉潔教育活動的重要性和必要性。現將學習體會總結如下：

一、加強學習，堅定信念。

學習是每一名黨員的必修課，只有不斷加強學習才能提高自身素質和能力，不學習思想就無法進步，能力就無法提高。許多東西都要認真研讀，才能有所得。因此，我將堅持經常性的學習和鉆研，進一步提高自身的政策水平和理論水平。作為黨員教師，要始終堅定共產主義和中國特色社會主義的理想和信念。在市場經濟的形勢下，只有自覺地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造，堅定自己的信念，牢記為人民服務的宗旨，提高自我約束能力，提高自我警省能力，才能經受住各種考驗，抵御住各種誘惑。

二、自我約束、廉潔從教。

首先，教師要努力培養自律的自覺性。其次，教師廉潔自律必須從最細小的事做起，不取不義之財。再次，教師要公正從教。所謂公正從教是指教師在教育教學活動過程中要公平、公正地對待每一個，要一視同仁地對待每一個學生，不能因學生的能力、習慣差異，家庭狀況、學生及家長對自己的感情差別等而采取不同的態度。這是教師道德和教師法規對教師的重要要求，它體現的是教育的公平性、公正性。我們每一位教師，都要廉潔從教，為人師表，以自己高尚品行和聰明智慧，教書育人，提高學生素質，使學生懂得什么是真善美，什么是假惡丑，從而逐步懂得做什么樣的人，怎樣做人。

三、嚴以律已，以身作則。

作為一名黨員教師，無論在什么場合，是否有學生在場，是否與學生交談，都要時刻不忘自己的教師身份，言談舉止要文明得體，做到嚴以律已。凡是要求學生做到的，自己一定要先做到，要用自己的實際行動去感動學生、帶動學生，共創良好氛圍。作為教師還要時時刻刻注重加強自身的職業道德修養，表里如一，言行一致，堅守高尚的道德情操，真正體現出真善美的形象，用一個高尚美好的人民教師形象去影響學生，促進我校各項工作有序進行，進而促進社會道德水平的提高，促進社會主義精神文明建設。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇十

長沙市委常委、瀏陽市委書記曹立軍。

貫徹落實《準則》和《條例》，關鍵在于各級領導干部特別是“一把手”以身作則、以上率下，敢于擔當、勇于負責，以嚴和實的精神把黨紀黨規執行好、落實好。

一是堅持履責擔責。黨委要切實擔負全面從嚴治黨的主體責任，把學習貫徹《準則》和《條例》作為一項重大政治任務來抓，廣泛宣傳教育，推動貫徹執行，引導黨員干部自覺遵守、嚴格自律，時刻把黨紀黨規牢記在心中、體現在行動上。黨委主要負責人要認真履行黨風廉政建設第一責任人的責任，親自研究、親自部署、親自推動，切實把貫徹落實工作抓實抓好抓到位。

二是堅持嚴抓嚴管。堅持把嚴的標準和要求融入到干部的日常教育監督管理之中，在“全面”和“從嚴”中推動落實，在堅持和深化中形成習慣。要堅持鐵律管干部、鐵腕抓作風，從嚴從實，認真較真，對頂風違紀、貪污腐化的從嚴查處，對不作為、亂作為、緩作為的從嚴問責，努力營造風清氣正的發展環境。要進一步扎緊織密制度的“籠子”,著力完善和落實“三個一律”、“一線工作法”等，以公開透明的制度規范權力運行，以有為有位的導向激勵干事創業，努力打造忠誠干凈擔當的干部隊伍。

三是堅持自警自律。黨員干部尤其是領導干部要時刻保持政治上的清醒堅定和行動上的高度自覺，深入踐行“三嚴三實”,始終做到自警自律，堅持把紀律和規矩挺在前面。要帶頭嚴格遵守《準則》和《條例》，時時處處事事高標準、嚴要求，自覺接受監督，堅決守住底線。特別是要按照《準則》和《條例》明確的八個方面要求、六個方面紀律，從點點滴滴做起，從小事小節做起，把住欲望關，凈化朋友圈，管好身邊人，涵養高品位，真正使黨紀黨規內化于心、力踐于行。

內化于心外化于行體現于績。

長沙縣委書記、長沙經開區黨工委書記楊懿文。

新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》既開列了“正面清單”,又開列了“負責清單”,較之以往有了更強的思想引導性和可操作性，更加有利于促使黨員干部由“不敢腐”向“不能腐”“不想腐”轉變。就縣級基層而言，要讓《準則》《條例》落地生根，必須全覆蓋抓學習、全過程建制度、全身心擔主責。

一是全覆蓋抓好學習，讓《準則》《條例》內化于心。充分運用各種宣傳渠道，利用各式宣教平臺，廣泛開展《準則》《條例》的宣傳教育活動，努力推動廣大黨員干部特別是領導干部先學一步、深學一層，通過學習補牢精神之“鈣”,正確理解“紀律”與“法律”的關系，自覺筑牢遵規守紀的思想防線。

二是全過程建制度，讓《準則》《條例》外化于行。一方面積極引導黨員干部自覺用新準則和條例來嚴格要求自己，帶頭敬畏紀律，帶頭遵守紀律，帶頭維護紀律，帶頭接受監督，做遵紀守法的模范。另一方面以條規為方向，進一步細化完善人、財、物、事等方面的規章制度，切實把權力關進制度的籠子。

三是全身心擔主責，讓《準則》《條例》體現于績。縣委將全面擔當起從嚴治黨的主體責任，進一步完善責任落實機制、責任倒查機制、嚴格問責機制，把全面從嚴治黨責任與績效考核更加緊密結合起來，作為各級黨組織的綜合考評和干部任用的重要指標來衡量，全力推動黨建與發展工作兩手抓、兩促進。

堅持高線守住底線。

寧鄉經開區黨工委書記、寧鄉縣委書記譚小平。

對寧鄉這樣一個經濟大縣、黨員大縣、干部大縣而言，要貫徹落實好新修訂的《準則》、《條例》，必須做到認識更深刻、行動更扎實，真正讓紀律釋放出沉潛的力量。

一是知義。不但要原原本本學《準則》與《條例》，熟知要義，更要形成內化于心、外化于行的思想自覺和行動自覺，把標準樹起來，把紀律嚴起來、把規矩立起來，做到心中有敬畏，頭上有戒尺，才能在“三大建設”中讓黨員干部筑牢“防火墻”.

二是知行。《準則》是目標、是方向，我們重在領會其實質；《條例》是基石、是起點，我們必須逐條掌握內容，做到行有所止。在“三大建設”過程中，各項行為舉措都要在紀律邊界內運行，特別是對行政審批、招投標及平臺公司規范運行等關鍵環節、關鍵崗位做到“全覆蓋、無禁區、零容忍”紀律監管。

三是知責。以《準則》與《條例》為標尺，加強對黨員干部隊伍的管理和監督，是黨委履行主體責任的重要內容，緊密結合“三嚴三實”教育、查處群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項行動，積極支持紀檢監察機關履職盡責，將批評教育、組織處理、紀律審查、司法處理有效結合，不回避、不袒護，做到抓早抓小，快處快結，保持了強大的震懾力，切實把紀律嚴起來、立起來。

主動擔負起全面從嚴治黨主體責任。

市住建委黨委書記、主任范焱斌。

新修訂的《準則》《條例》把黨的十八大以來管黨治黨實踐經驗化為道德和紀律要求，并首次提出“全面從嚴治黨主體責任”,比黨風廉政建設主體責任范圍更寬、標準更高、責任更大、要求更嚴，意義非常重大，是制度創新的重要成果。

當好踐行者。制度的生命在于執行。新修訂的兩部黨內法規是中國共產黨向全體黨員發出的道德宣示和對全國人民的`莊嚴承諾，全黨必須一體遵循。新《準則》雖短短僅有281字，但內涵豐富、意義明確、一目了然。新《條例》明確了政治、組織、廉潔、群眾、工作和生活紀律“六大紀律”,高標準、嚴要求、廣覆蓋。黨委要帶頭遵守《準則》，落實《條例》，作為住建委黨委主要負責人，要把個人擺在住建發展大局中，立足住建實際，履行第一責任人職責，躬身而為。對全面從嚴治黨工作親自掛帥出征、謀篇布局，做紀委履行監督責任的強大后盾。

當好推動者。黨委擔負起主體責任，除了要守住紀律底線之外，更要敢于擔當、敢于作為，做貫徹落實《準則》、《條例》的推動者。全面從嚴治黨主體責任不僅包括黨風廉政建設主體責任方面，黨委還要推動新《準則》《條例》貫徹落實到思想建黨、制度治黨、紀律立黨、人才興黨等管黨治黨的各領域和全過程。堅決抵制違反《準則》《條例》的行為，狠剎選人用人、三重一大、行政審批、工程建設等領域環節的不正之風。始終把紀律和規矩挺在前面，主動擔負起全面從嚴治黨主體責任，積極推動住建行業黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發展。

強化三種意識落實主體責任。

市教育局黨委書記、局長盧鴻鳴。

近日，中共中央印發《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》。作為黨委書記，必須強化三種意識，切實抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，履行好從嚴治黨的主體責任和第一責任人的責任，做到守土有責、守土盡責。

提高責任意識。要牢固樹立“黨委書記是黨風廉政建設的第一責任人”的責任意識，扭轉“黨風廉政建設歸紀委管”、“重業務工作、輕廉政建設”的思想誤區。切實抓好班子、帶好隊伍、管好自己，抓責任具體化，形成實實在在的工作任務。

增強擔當意識。要在干事上敢于擔當，在管人上敢于擔當。“監督源于關愛”,要強化“嚴格要求是對干部負責”的理念。關鍵時刻要敢于站出來、敢于亮劍，堅決同不正之風和腐敗現象作斗爭。不能因為怕得罪人、丟選票、傷和氣，就當老好人，對違紀行為、腐敗現象視而不見，愛惜自己的羽毛。

強化規則意識。要建立健全制度體系，做到用制度管權、管事、管人。領導干部要以身作則，帶頭嚴格執行制度，用制度規范用權，用制度約束自己，用制度約束家人和身邊朋友，用制度加強管理；帶頭自覺維護制度，切實做到行動先于一般干部，標準高于一般干部，要求嚴于一般干部，一級帶一級、一級抓一級，為干部群眾做出榜樣，形成自覺遵守和維護制度的良好風氣。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇十一

要學深悟透，率先知紀。紀檢監察機關要把學習《準則》和《條例》作為一項重要政治任務，通過學習宣傳，讓紀檢干部真正理解和掌握兩個黨規，推動全市上下關注兩個黨規，知曉其內容，為貫徹兩個黨規營造良好的環境氛圍，以學習的成效引領和推動紀檢監察工作，提升執紀監督問責能力。

要認真履責，推動守紀。《準則》強調自律，重在立德；《條例》強調他律，重在立規。紀檢監察機關在推動《準則》和《條例》落實方面負監督責任。要加強對各單位各部門學習貫徹情況的監督檢查，用兩個黨規規范黨員領導干部的從政行為，決不開口子、留口子，決不放松要求，在制度面前沒有例外，要善于發現問題，敢于直面問題，勇于解決問題，堅決維護兩個黨規的權威性和嚴肅性，推動崇廉尚潔、遵紀守法成為自覺。

要落實要求，嚴格執紀。兩個黨規為黨員領導干部嚴格區分了紀律和法律，把視角面向全體黨員。長沙各級紀檢監察機關要切實做好工作，準確理解兩個黨規的具體要求，切實提升執紀理念、轉變執紀方式、強化執紀擔當，從“查違法”轉向“盯違紀”,做到紀嚴于法、紀在法前。要堅守“六大紀律”,在線索處置、紀律審查、案件審理、案情通報等各個方面都要體現《準則》、《條例》的規定和精神。要深刻理解、把握運用好監督執紀“四種形態”,抓早抓小、動輒則咎、違紀即查，使紀律規矩真正立起來、嚴起來，執行到位。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇十二

治國必先治黨，治黨務必從嚴。加強紀律建設是全面從嚴治黨的治本之策。在落實全面從嚴治黨、依規管黨要求的關鍵時期，中共中央印發了新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。這兩項黨內法規，是黨中央依規管黨治黨、加強黨內監督的重大舉措，也是全體黨員的道德紀律要求和思想行為準則。黨員能否自覺遵守《準則》和《條例》，領導干部能否擔起管黨治黨責任，腐敗蔓延勢頭能否得到有效遏制，關鍵在黨員干部能不能把《準則》和《條例》內化于心、外化于行，切實增強遵守《準則》和《條例》的自覺。

學習是基礎，是最基本的要求。只有認真學習《準則》和《條例》，使每一條、每一款都了然于胸、爛熟于心，并內化為行動的自覺，才能用于指導工作和實踐。把握《準則》和《條例》的精髓，重點要在增強黨員意識、宗旨意識、責任意識上下功夫，時刻牢記自己是一名共產黨員，自覺服從黨的領導;時刻以人民群眾的利益為最高利益，自覺踐行為民宗旨;時刻以黨規黨紀要求黨員干部擔負的重任為己任，自覺吃苦在前、享受在后。學習《準則》和《條例》需要學深悟透、久久為功。特別是對領導干部來說，要成為一種自覺、一種常態。《準則》和《條例》的學習，不能等到問題成堆了、組織要求了，才想起，再去學，而是要把它作為提升思想素質、加強黨性修養的必然要求和根本途徑，主動自覺地學、堅持不懈地學、聯系實際地學。

《準則》和《條例》是我們黨的行為規范，對黨的各級組織和全體黨員具有約束力。認真學習《準則》和《條例》、強化黨規黨紀意識，目的是要各級黨組織和全體黨員嚴格遵守黨規黨紀。因而，對一個黨員領導干部來說，黨規黨紀是鐵的紀律，要心懷敬畏，清醒認識到什么可為和什么不可為，心有所畏、行有所止。要把《準則》和《條例》作為一面鏡子，經常“照鏡子、正衣冠”，用《準則》和《條例》來檢查自己是否堅決徹底地貫徹了黨的路線方針政策，是否履行了黨員的義務和責任，是否嚴格遵守了黨的紀律，是否踐行了黨的為民宗旨。并且要把這種敬畏和遵守轉化為自覺的行動，把黨規黨紀的精神內涵內化為自己的人生價值追求，在思想深處樹立起自覺意識，主動約束自己的行為，無論何時何地、做何事情，都能主動地檢查自己行為與黨規黨紀要求相不相符、與黨規黨紀精神相不相悖，自覺查找不足，做嚴格遵守黨規黨紀的模范。

對于一個黨員，紀律是高壓線;對于一個政黨，紀律是生命線。習近平同志指出，“黨的規矩，黨的組織和黨員干部必須遵照執行，不能搞特殊、有例外。各級黨組織要敢抓敢管，使紀律真正成為帶電的高壓線。”。這就要求我們黨的各級組織和紀律檢查機關自覺擔負起執行和維護黨的紀律的責任，認真解決“有紀不依、執紀不嚴”，“失之于寬、失之于松、失之于軟”的問題，要用最嚴謹的黨規、最嚴格的黨紀、最嚴肅的問責，督促各級黨委(黨組)和紀委(紀檢組)履行好主體責任和監督責任，把全面從嚴治黨落到實處。要加強黨紀監督的嚴肅性、強制性和平等性，真正做到“紀律面前人人平等、紀律面前沒有特權、紀律約束沒有例外”。要保持懲戒腐敗的高壓態勢不放松，做到無禁區、全覆蓋、零容忍，讓不收斂、不收手、依然故我的人付出代價。學習《準則》和《條例》，是一項基礎工作，也是一項帶動工程，必須抓住領導干部這個“關鍵少數”。各級領導干部，特別是“一把手”，要認真學習、自覺踐行、嚴格遵守，充分發揮帶頭帶領作用。

強化黨規黨紀意識，提升黨性修養，自覺遵規守法，既是對每一個黨員最起碼的要求，也是全面從嚴治黨的基本任務。學而思、思而踐、踐而悟。《準則》和《條例》的頒布實施，進一步明確了黨員言行的底線和紀律的紅線。作為市人大的黨組書記、黨風廉政建設第一責任人，更要帶頭學習，率先垂范，落實全面從嚴治黨要求，要抓根本、抓關鍵，把學習和遵守《準則》和《條例》、嚴守紀律和規矩貫穿工作生活的全過程，要讓守紀律、講規矩高懸頭頂、規范言行、貫穿始終。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇十三

新修訂的《準則》和《條例》，堅持紀法分開、紀在法前、紀嚴于法，既樹立了高標準，又標定了最底線，為全體黨員干部提供了根本遵循。攸縣將積極推動全縣黨員干部共同遵守、嚴格執行、全面落實，切實讓鐵規發力、禁令生威。

要讓干部心有所畏。從縣委開始，結合“三嚴三實”主題教育，帶頭學習法紀內涵、遵守法紀規定、維護法紀權威、落實法紀要求。迅速組織全縣黨員干部開展學習，深入宣傳，加強教育，進一步夯實黨員干部對組織和人民的感激之情，對權力和紀律的敬畏之心。

要讓干部肩有所負。嚴紀是為實干。要重點完善落實黨風廉政建設主體責任和監督責任的檢查考核辦法，把黨風廉政建設系統化、任務化、指標化，并納入縣級領導聯鄉鎮、聯企業、聯項目、聯重點工作“4聯”和鄉鎮“4+4”重點考核內容，實行“一票否決”.特別針對當前謀發展促轉型保穩定、政府機構改革、鄉鎮區劃調整等重點任務，嚴格工作要求，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。

要讓干部行有所止。天下難事，最難于行。執行要從領導自身做起，特別是作為縣委書記，自己要堅持帶頭執行相關規定，要求別人做到的事情，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做。執行要從嚴格管理抓起，縣委對違紀違規行為一直堅持做到“零容忍”,重點關注打牌賭博、項目建設、資產處置、環境優化等領域，一旦發現問題，一律嚴肅查處。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇十四

廉潔自律既是一個永恒的話題，又是一個終身的課題，是黨員干部的立身之本、處事之道和為政之要。黨員干部要始終堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的十八大精神為指導，牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，必須堅定共產主義信念，始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，做到廉潔自律。

一、腐敗從“小節”開始，廉潔應從“小節”做起。

腐敗案件最深刻的警示，就是黨員干部要廉潔自律。近年來，我們黨內所滋生的腐敗現象讓人深憂、所查處的腐敗案件發人深省、所總結的腐敗教訓令人深思，讓我們從中受到了極大的觸動，得到了深刻的警醒。

一個干部腐化變質，幾乎都是從小事不注意、小節不檢點開始的，它和任何事物的發展一樣，都經歷一個從量變到質變的過程，都類似一場千里之堤、潰于蟻穴的悲劇。為什么守不住小節呢?一個最根本的原因就是不看重“小節”，對“小節”缺乏清醒的認識，往往認為喝點小酒、收點小禮、拿點小錢不是什么問題，但實際上，這就是一種腐蝕劑!輕者重之端，小者大之源。小節失守，大節難保;小洞不補，大洞難堵。不慮于微，始貽大患;不防于小，終累大德。我們一些同志對此沒有引起足夠的重視，在小節上漫不經心、疏于防范，甚至認為只要不犯大錯誤，不搞大腐敗，犯點小錯誤，得點小實惠，于自己無傷大雅，于法紀有隙可乘。凡此種種，由于心存僥幸而滋生的“小節無事論”、心存攀比而滋生的“小節無害論”、心存邪念而滋生的“小節無法論”，都是極其危險、極其有害、極其可怕的錯誤認識。不積小善，不能成大德;不積小惡，不足以亡身。如果在小事小節上“失守”，就很難在大事大節上守得住，這是被無數事實證明了的一條規律。小節不小，小節可見精神，小節體現品性，小節關乎成敗。黨員干部搞一次特殊，就會丟掉一分威信;破一次規矩，就會留下一個污點;謀一次私利，就會失去一片民心。腐敗是從“小節”開始，廉潔應從“小節”做起。我們決不能以小節問題“不止我一個”來原諒自己，決不能以小節失守“就只這一次”來開脫自己，決不能以小節毛病“多少有一點”來放縱自己，把小事放到大業、小節放到大局之中加以把握，真正做到不以惡小而為之、不以善小而不為，把好第一道關口，守住第一道防線。

二、廉潔自律不僅是思想境界，也是責任要求。

黨紀條規最基本的要求，就是黨員干部要廉潔自律。廉潔自律不僅是一種思想境界，而且是一種責任要求，是黨員干部通過自我反省、自我教育、自我修養、自我約束、自我改造，來切實履行立黨為公、執政為民的責任。

從某種意義上講，手中掌握一定權力的黨員干部，無論職務高低、權力大小，都存在著腐敗的風險。尤其是黨員領導干部始終處于腐蝕與反腐蝕考驗的前沿，職位越高風險越高，權力越大風險越大。中央頒發的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，將8個方面的禁止細化為52個不準，強調黨員干部首先要廉潔自律。黨員干部廉潔自律，《廉政準則》既是明晰的規定、檢驗的標尺，也是引導的手段、保證的條件。每一個黨員干部都應當經常認真地看一看以啟發自覺，深入地想一想以反思自省，仔細地查一查以對照自糾，真正做到持之為明鏡、內化為意識、升華為信條。明代的開國皇帝朱元璋有一天問群臣：“天下何人最快活?”有個大臣答道：“天下守法度者最快活!”朱元璋聽后連說：“見解獨到。”遵守紀律的人，一定是一個嚴謹的人、一個快活的人、一個值得黨和人民信賴和重托的人!尤其是各級黨員領導干部，同時還擔負著黨風廉政建設的領導責任，更應該深入地思考自己怎么來擔當這份責任，如何來履行這份責任。“律己”如過不了關，“律人”就過不得硬。廉潔自律既是一種領導素質，也是一種領導能力，只有廉潔自律才能獲得反腐敗的發言權、主動權和領導權。黨員領導干部不僅要守住小節，而且要管住小節，既不能遷就自己，更不能放縱他人。對于干部的一些小節問題，應當做到敢抓敢管、早抓早管、嚴抓嚴管，及時提醒、及時糾正，防止積小成大、因小失大，真正做到防患于未然，止之于未發。

三、廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然。

反腐倡廉最關鍵的環節，就是黨員干部要廉潔自律。為政之要在于廉潔，廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然。滋生腐敗最先突破的是廉潔自律這道防線，保持清廉必須固守的是廉潔自律這條底線。

在行動上把握住分寸，在生活上把握住小節，務必做到政治上清醒、經濟上清楚、生活上清白，守好自己的精神家校。要積極加強制度防范。

要進一步完善黨內民主集中制、行政效能監察制、重大事項報告制，繼續鞏固和深化制度建設成果，加強黨風廉政建設制度的督查落實。抓住規范權力運行這個重點，編好“安全網”，織密“防護網”，沖破“關系網”。現在有個別所謂“精明”的商人，既是市場競爭的“里手”，也是拉人下水的“高手”。我們的領導干部應善于自己給自己立規矩、自己給自己定框框、自己給自己不方便，秉持公心，主持公道，堅持公開，通過自我控制、自我約束、自我規范，不讓自己有半點搞交易的邪念，不給別人有半點拉攏你的機會。

要主動接受監督防護。監督既是約束，更是愛護。不講監督的信任就是輕信，放棄監督的信任就是放縱。對黨員干部嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，既是對黨的事業的高度負責，也是對黨員干部的關心愛護。黨員干部只有時時處處將自己置于監督之下，把黨和人民的監督看作是對自己最大的愛護、最好的保護和最真誠的呵護，培養起聞監督喜、視監督樂的心境，在思想上正確認識監督，在感情上真誠歡迎監督，在行動上主動接受監督，在來自各方面的監督下增強廉潔自律意識、提高廉潔自律能力，以廉潔的作風、廉潔的形象和廉潔的品質來贏得組織的信賴和群眾的擁護。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇十五

黨的十八屆六中全會圍繞全面從嚴治黨作出戰略部署，審議通過的《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》(以下簡稱《準則》)和《中國共產黨黨內監督條例》(以下簡稱《條例》)，源自黨章、臻于實踐，是深入貫徹系列重要講話精神、推進標本兼治的重要制度成果，必將在黨的歷史上留下濃重一筆。

新時代承載著新使命。實現中華民族偉大復興的中國夢，是從1840年開始的。中華兒女從來就沒有甘心屈辱，無數志士仁人前赴后繼、奮起抗爭，在黑暗中找尋光明。中國共產黨正是在中華民族蒙受苦難、探索復興之路的逆境中應運而生，歷經革命、建設、發展、改革、開放，成功開辟中國特色社會主義道路。事實雄辯地證明，歷史和人民選擇中國共產黨，領導實現民族復興是完全正確的。“七一”重要講話在闡述道路自信、理論自信、制度自信后，特別強調文化自信。文化自信是民族自信的源頭，歷史文化傳統決定著道路選擇。中國共產黨把馬克思主義同50綿延不斷、博大精深的中華文明融合起來，不斷推進馬克思主義中國化。中國特色社會主義道路，正是深深植根于中華民族獨具特色的歷史文化，文化自信是對“中國特色”的最好詮釋。實現“兩個一百年”奮斗目標是黨的莊嚴承諾，協調推進“四個全面”戰略布局是一個新時代的開啟，要以堅定的信心抓住寶貴戰略機遇期，戰勝困難挑戰，為中華民族偉大復興奠定堅實基礎。黨的領導是中國特色社會主義的本質特征。實現黨在新時代的使命，必須堅定不移全面從嚴治黨，厚植黨執政的政治基礎，確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。

全面從嚴治黨首先要從黨內政治生活嚴起。中國共產黨能夠由小到大、由弱到強，嚴肅黨內政治生活是一個重要法寶。我們黨正帶領人民進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，面臨的風險和挑戰前所未有，突出問題是黨的觀念淡漠、組織渙散、紀律松弛。指出無視黨的政治紀律和政治規矩的“七個有之”，即搞任人唯親、排斥異己的有之，搞團團伙伙、拉幫結派的有之，搞匿名誣告、制造謠言的有之，搞收買人心、拉動選票的有之，搞封官許愿、彈冠相慶的有之，搞自行其是、陽奉陰違的有之，搞尾大不掉、妄議中央的也有之，都有著很強的現實針對性。有的領導干部用黨和人民賦予的權力謀取私利，政治腐敗和經濟腐敗通過利益輸送相互交織;有的不信馬列信鬼神，不信組織信“大師”，與共產黨人的信仰完全背道而馳;有的黨員領導干部把自己當成“官”，管黨治黨被置之腦后，對錯誤行為三緘其口、聽之任之。黨的以來，黨中央從落實中央八項規定精神破題，以上率下、率先垂范，黨內政治生活呈現新氣象;嚴肅查處周永康、令計劃等嚴重違紀違法案件，遏制腐敗蔓延勢頭，防止形成特殊利益集團;以堅決的態度和強烈的自信，查處湖南衡陽、四川南充、遼寧系統性賄選案，全面加強紀律建設，強化黨內監督，推動管黨治黨邁向標本兼治。六中全會以制定《準則》、修訂《條例》為切入點，深化全面從嚴治黨，既是對歷史經驗的總結，也寓示著新實踐的開啟。

維護黨的領導核心是黨內政治生活的關鍵。一個國家、一個政黨，領導核心至關重要，擁有堅強有力的領導核心是中國特色社會主義制度的優勢所在。有著8800多萬名黨員、440多萬個黨組織的大黨，正處在實現民族復興的關鍵歷史節點，更離不開核心的引領。對堅持黨的領導理直氣壯、旗幟鮮明，展現出堅定的信仰和信念;堅持問題導向，對黨自身存在的問題從不回避遮掩，透視出深沉的憂患意識和頑強的意志品質。以習近平同志為核心的黨中央把握時代大勢，回應人民群眾期盼，開創黨和國家事業新局面，贏得黨心民心。“四個服從”根本在于全黨服從中央;樹立政治意識、大局意識、核心意識，最終要落實到向核心看齊上。牢固樹立“四個意識”是黨內政治生活的必然要求，不能作為標語口號。同黨中央保持高度一致不僅要聽其言，更要觀其行，最終看實際成效。要以黨中央的旗幟立場、決策部署、擔當精神為標桿，提高政治站位、查找政治偏差，堅持實事求是優良傳統，把黨的路線方針政策落實到位，堅決維護黨中央的權威，在思想和行動上確保全黨緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍。

堅定理想信念宗旨，提高政治覺悟。黨的領導是具體的，有著鮮明而豐富的內涵，體現在堅定理想信念宗旨、制定和實施路線方針政策上，體現在堅持黨管干部原則、選對人用好人，樹立鮮明價值觀和政治導向上。中央巡視組發現的突出問題是黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力，有的中央部委司局級干部黨建常識測驗連“四個全面”、“五大發展理念”都答不全，甚至忘記了自己入黨是何年。如果政治意識淡漠，搞政治虛無主義，黨內政治生活必然失去堅定正確的政治方向，黨的領導就會被削弱。嚴肅黨內政治生活的根本任務是增強理想信念的堅定性，確保全黨思想統一、步調一致，提高凝聚力和戰斗力。理想信念宗旨決定了黨的政治綱領和政治主張，是共產黨人的靈魂。每一名共產黨員入黨時都要舉起拳頭，對著鮮紅的黨旗宣誓。拳頭代表的是心，入黨誓詞就是發乎于心的承諾，守不住這個初心就做不到立黨為公、執政為民。共產黨人要堅定對馬克思主義的信仰、對共產主義的信念和全心全意為人民服務的宗旨，做有政治覺悟的先鋒戰士。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇十六

通過學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》思想上有了更高的認識，對黨員干部在怎樣保持良好心態及自我約束與監督方面對自已提出了忠告，進一步認識到干部隊伍建設在各項工作中是至關重要的，只有通過全面的經常的教育，真正打牢思想政治基礎，筑嚴思想政治防線，才能牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。一個人世界觀、人生觀和價值觀的形成與自己對客觀事物的思維趨向和對客觀事物的反應密切相關。因此，作為一名共產黨員要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，必須堅定共產主義信念，始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨;作為一名司法工作者，只有時刻牢筑反腐倡廉的思想防線，克己奉公，廉潔自律，認認真真做事，方能永葆純潔本色，才能保證事業從勝利走向勝利。

縱觀任何領導干部的腐敗案件，無不是放松了學習、理想信念動搖，導致世界觀、人生觀、價值觀發生了扭曲所致。有些人之所以走上犯罪的道路，究其原因，就是在市場經濟大潮中，在金錢、名利的誘惑下，放棄了對世界觀、價值觀的改造，放松了對自身的要求，出現了“只講實惠，不講理想;只講索取，不講奉獻;只講錢財，不講原則”的不良信念。因此，在繁忙的工作之余，自己要堅持經常性的深入學習，大力提高自身的政策水平和理論水平。在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，結合自己的工作實際，大力提高自我約束能力和自我警省能力，不斷增強新時期自身拒腐防變的能力。

在實際工作生活中，一要能頂得住歪理。在市場經濟條件下，由于利益主義、拜金主義、享樂主義等腐朽思想的侵襲，一些歪理邪說在社會上流行，在正確行使權力時，就必須提高覺悟，堅定信念，錘煉意志，增強免疫力，真正做到理想信念不動搖，大是大非不糊涂，黨性原則不喪失，不被歪理邪說所俘虜。二要耐得住清貧。樹立正確的利益觀。并且特別注意處理好“先富”與共同富裕的關系。因為社會發展總有個過程，總要經過從少數人富裕到共同富裕的階段，但這個階段我們黨員干部絕不能利用職權謀取私利而先富起來，這是我們黨的宗旨和執政地位所決定的。要抗得住誘惑，堅持自重、自省、自警、自勵。要堅持原則、秉公辦事、公私分明;特別要慎重交友、慎重用權;尊重自己的人格，珍惜自己的聲譽。

要立足本職，勤勤懇懇、踏踏實實地做好本職工作，努力提高自身履行職責的能力。要正確對待自己的工作，在工作中真誠公平的對待相對人，提高自己的工作能力和服務水平。要強化奉獻意識、增強宗旨意識，深懷愛崗敬業之心。切實規范自己的言行，不該去的地方不去，不該沾的東西不沾，不該做的事情不做，以良好的形象取信于人。不貪圖便宜，不斤斤計較，多做事，做實事，做好事。認真轉變思維方式，積極探索司法工作新模式和新方法，與時俱進，大膽開拓，不斷創新，研究新情況，解決新問題，努力促進各項監督工作取得更大的進步。

經常算算廉政賬，對每一個黨員干部都是一份清醒劑，它可以使人明辨利弊得失，堅定理想信念。算好政治賬，不能自毀前程，損害黨和政府的形象。算好經濟賬，不能丟掉公職，生老病死難保障。算好名譽賬。不能自毀聲譽，顏面盡失。算好自由賬。不能眾叛親離、遺憾終生。要在廉政上做到慎獨、慎微、慎行，從小事上就嚴格要求，要三思而后行，要有正確的世界觀、人生觀和“生活觀”，養成良好的生活作風，自覺抵制各種腐敗現象，克服拜金主義、享樂主義，正確使用手中的權利，真正做到權為民所用，利為民所謀，實實在在做事、老老實實做人，干好本職工作。

權力失去監督，必然滋生腐敗，一旦脫離監督，往往會犯錯誤。黨組織和群眾的監督是一面鏡子，經常地照一照，檢查一下自己的缺點和不足，及時加以改正和糾正，對自己的成長進步大有裨益。我們每一名黨員干部職工都要正確地對待監督，要認真對待組織和群眾的監督，傾聽群眾意見，不斷檢查自己的缺點和不足，及時加以改正。“良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行”，常被潑點冷水，常聽逆耳之言，可以永遠保持頭腦清醒，在人生中才能不失航向。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇十七

中共中央新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，這是黨中央在新形勢下推進全面從嚴治黨的治本之舉，對深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，永葆黨的先進性和純潔性，具有十分重大而深遠的意義。

為了深入抓好《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的貫徹落實，維護黨紀、黨規的嚴肅性和權威性，扎實深入推進政協機關黨風廉政建設和反腐敗工作，政協黨組和機關黨組高度重視，認真學習、組織專題討論，政協機關黨組立即作出對學習貫徹工作的具體要求，研究部署貫徹落實，并印發了《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》學習宣傳教育工作方案的通知。

通過學習，我認為，一是《準則》和《條例》細化了黨章對黨員干部的廉潔自律要求和紀律要求，實現了黨內法規建設與時俱進，是依規管黨治黨、加強黨內監督的重大舉措和實踐成果。二是《準則》圍繞廉政自律主題，重申了黨的理想信念宗旨、優良傳統作風，從負面清單轉為正面倡導，從底線防守轉為標桿引導；強調自律，重在立德，樹立了看得見、夠得著的道德底線。三是《條例》緊扣“六大紀律”,立規矩、明紀律，劃出行為禁區，明確違紀結果；強調他律，重在立規，劃出了不可觸碰的紀律底線。

兩部法規通篇貫穿“全面”和“從嚴”思想，堅持立德立規并舉，治標治本結合，實現了紀法分開，紀嚴于法，有助于把紀律和規矩挺在法律面前，對于最大限度地防治腐敗、營造良好政治生態、喚醒廣大黨員干部的黨章黨規黨紀意識，具有深遠意義，也是全面從嚴治黨的現實需要。

作為一名黨員領導干部，要切實履行管黨治黨主體責任，帶頭踐行廉潔自律規范，帶頭維護紀律的嚴肅性和權威性，做到標準更高、要求更嚴、措施更實。要堅持原則、敢抓敢管，敢于擔當、敢于較真，切實把紀律建起來、緊起來、嚴起來。為全機關樹立崇尚制度、遵守制度、維護制度的良好風尚，為推動機關工作轉職能、轉方式、轉作風提供堅實紀律作風保證。

準則條例學習體會：貫徹落實兩項法規找準定位堅守職責。

《中國共產黨廉潔自律準則》（以下簡稱“《準則》”）和《中國共產黨紀律處分條例》（以下簡稱“《條例》”）是全體黨員和黨員領導干部從嚴從實從細貫徹黨章要求、嚴明紀律和規矩的行為準則和規范，為我們明確了有所為的目標導向和有所不為的行為戒尺，也進一步明確了黨員領導干部要切實擔負起的職責和使命。貫徹執行好《準則》和《條例》，我們必須堅持把紀律挺在前面，立足當前，在服務“四個寧夏”建設中找準定位，聚焦崗位職責和目標任務，做遵守紀律、堅守職責、發揮作用的楷模。

聯系政協機關工作政治性、統戰性、程序性、服務性的屬性和特點，學習好貫徹好《準則》和《條例》。一是堅持理想信念和對黨絕對忠誠的政治品格。政治素質是黨員領導干部綜合素質的核心，是搞好各項工作的靈魂。我們要堅定對馬克思主義的.信仰、對中國特色社會主義的信念，牢記和踐行入黨誓詞，認真學習領會黨的理論和政策，以高度的政治責任感、敏銳性和鑒別力，在政治上、思想上、行動上同黨中央、自治區黨委、政協黨組保持高度一致。要對照《準則》《條例》細化各項要求，分解落實到履行職能的每一個工作環節。二是堅持高度自覺的統戰意識和大局觀念。牢固樹立統戰意識和大局觀念是政協機關貫徹執行《準則》《條例》的內在要求。我們要站在增進大團結大聯合、強化紀律意識、自覺服從和服務大局的高度審視自己，在聯系各民主黨派、工商聯、無黨派人士及各項工作中，統籌協調、搞好保障，使各項工作和服務緊貼政協黨組需要、符合政協黨組要求。三是堅持遵章守紀的工作原則和極端負責的工作作風。嚴格遵守各項規章制度是貫徹執行好《準則》《條例》的前提和基礎。我們要切實強化制度意識，依照制度辦事，無論辦文辦會辦事，都要一絲不茍、嚴謹細致、精益求精。要弘揚認真負責精神，一切從實際出發，對政協黨組作出的安排部署、提出的原則性要求，要通過建章立制、督促檢查、跟蹤問效等機制，推動各項工作部署落到實處。四是堅持無怨無悔的奉獻精神和廉潔自律的道德操守。甘于奉獻是共產黨人的高尚品格，自我修煉、自我約束、自我塑造是領導干部的必修課程。我們要按照《準則》《條例》要求，不斷加強黨性鍛煉，牢記各項廉潔自律要求和黨的紀律底線，自覺用兩部法規的要求約束自己的言行，把“三嚴三實”作為修身、做人、用權、律己的根本遵循，干事創業的行為準則，言行一致，誠實守信。要始終保持艱苦奮斗的優良作風，保持昂揚向上的朝氣和銳氣，講操守、重品行，時刻以肩負的責任警醒和鞭策自己，切實發揮黨員領導干部的先鋒模范作用。

準則條例學習體會：內化于心真領會外化于行嚴落實。

新修訂的《準則》《條例》，是落實全面從嚴治黨戰略部署，實現依規依紀治黨，切實加強黨內監督的重大舉措。黨員領導干部要進一步增強黨性原則，認真學習，悉心領會，嚴格貫徹落實。要時刻牢記共產黨人高尚的道德追求，嚴于律己，不觸碰黨規黨紀底線，真正將《準則》和《條例》內化于心、外化于行。

一、深入學習，準確理解，真正把黨規黨紀印刻在心上。要把學習貫徹《準則》《條例》作為一項重要政治任務，原原本本學、逐字逐句學，熟讀條文、領會實質、把握要義，對《條例》明晰的“負面清單”,要清清楚楚，明明白白，從案例剖析、正反典型“兩面鏡子”中獲取精神力量、汲取深刻教訓，把新觀點、新思路、新要求刻印在心上。特別是對《準則》提出的廉潔自律要求更要熟記于腦、牢記于心，牢固樹立黨章意識、紀律意識、規矩意識和組織意識，切實增強學習貫徹的政治自覺、思想自覺和行動自覺。

二、知行合一，率先垂范，在貫徹落實中見“嚴”見“實”.作為黨組成員和機關黨委副書記，要以身作則，用《準則》中的“四個必須”、“八項規范”以及《條例》中的“六大紀律”審視自己的言行舉止，認真履行“一崗雙責”,查找在從政道德、改進作風、遵守紀律等方面存在的問題，深挖根源，立行立改。要經常開展批評和自我批評，從諫如流，自覺接受監督。要加強黨性修養，堅持理想信念宗旨“高線”,正確對待和處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂，自戴“緊箍咒”、自設“高壓線”、自筑“防火墻”,不折不扣地用黨規黨紀約束自己的言行，既向高標準邁進，又牢守政治底線、用權底線、職責底線、生活作風底線。

三、擔當責任，敢抓敢管，真正把嚴肅執紀“立起來”.要把管黨治黨的責任擔子挑起來，把維護紀律的政治責任牢牢扛在肩上，加強對黨員干部隊伍的管理和監督，堅決同一切違反紀律的行為和各種腐敗現象作斗爭。堅持高標準和守底線相結合，把《準則》和《條例》的執行結合起來，真抓敢管，持之以恒，對黨員干部身上的問題抓早抓小、防微杜漸，不回避、不袒護，不怕“得罪人”、不怕“討人嫌”;對發現的苗頭性、傾向性問題要及時“拉拉袖子”,通過談心提醒、誡勉談話、黨紀處分、組織處理等措施治病救人，切實維護黨規黨紀的嚴肅性和權威性。結合落實中央“八項規定”和自治區若干規定，加強對《準則》貫徹落實情況督促檢查。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇十八

準則》緊扣廉潔自律，重在立德，是我們黨執政以來第一部堅持正面倡導、突出政黨特色、面向全體黨員廉潔自律的黨內重要的基礎性法規，為全黨樹起了必須堅持理想信念宗旨的“高線”。《條例》突出黨紀特色、圍繞黨紀戒尺要求，開列“負面清單”，重在他律立規，為黨的組織和黨員劃出了不可觸碰的紀律“底線”。

《準則》提出全體黨員和黨員領導干部必須堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，必須堅持全心全意為人民服務根本宗旨，必須繼承發揚黨的優良傳統和作風，必須自覺培養高尚道德情操，即“四個必須”，它將落腳點放在永葆黨的先進性和純潔性上，展現黨的先鋒隊本色，樹立起能夠看得見、摸得著、夠得到的高標準。

習近平總書記曾形象指出，理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。對黨員、干部來說，思想上的滑坡是最嚴重的病變，“總開關”沒擰緊，各種出軌越界、跑冒滴漏就在所難免了。為保持思想上的清醒、政治上的堅定，每一位黨員、黨員領導干部必須堅持廉潔自律、自覺接受監督，永葆黨的先進性和純潔性。這是對共產黨員、黨員領導干部最基本的也是最高的要求。

為實現“四個必須”，全體黨員要正確對待和處理“公與私”、“廉與腐”、“儉與奢”、“苦與樂”的關系。堅持公私分明，先公后私，克己奉公;堅持崇廉拒腐，清白做人，干凈做事;堅持尚儉戒奢，艱苦樸素，勤儉節約;堅持吃苦在前，享受在后，甘于奉獻，即“四個堅持”。

黨員領導干部作為黨內“關鍵少數”，由于其特殊身份和崗位特征，圍繞“廉潔”這個主題，分別從“從政”、“用權”、“修身”、“齊家”四個方面，做到“四個自覺”。即，自覺保持人民公仆本色，自覺維護人民根本利益，自覺提升思想道德境界，自覺帶頭樹立良好家風。

《準則》中“四個必須”是共產黨人的價值指向，是我們黨“兩個先鋒隊”本色、黨性修養和道德情操的高度概括，是管總的。黨員廉潔自律規范的“四個堅持”與黨員領導干部廉潔自律規范“四個自覺”，構成“八條規范”，它們是共產黨人世界觀和道德情操的集中體現。“四個必須和八條規范”構成一個有機整體，相互呼應，是黨員和黨員領導干部看得見、夠得著的自我衡量標準，理想信念宗旨“高線”。

修德為本，堅持“八條規范”。中國共產黨人的高尚道德品格，始終是黨贏得人民群眾擁護支持的重要法寶和戰勝各種困難和風險的強大力量。毛澤東同志曾要求共產黨員要做“一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人。”修德就是要提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。嚴以修身，嚴以律己，內化于心，外化于行，把遵守《準則》作為自身政治責任，化為自覺追求，認真貫徹“四個堅持”、“四個自覺”的規范要求，解決好公私關系、廉腐問題、儉奢問題、苦樂問題，明確廉潔的分界線、把握廉潔底線，筑牢廉潔的防線，追求廉潔高線。黨員領導干部自覺保持人民公仆本色，勤政為民;自覺維護人民根本利益，用權為民;自覺提升思想道德境界，修身安人;自覺帶頭樹立良好家風，齊家正氣，讓廉潔成為一種文化、一種習慣、一種傳統，不為名所縛、不為物所累、不為利所驅、不為錢所惑、不為色所誘，清白做人，干凈做事。

示范為要，堅持“修身齊家”。“欲化人，先正己，正己而后化人”。黨員是先鋒戰士，干部是骨干和公仆，都要求發揮先鋒模范帶頭作用。道德的感召力是巨大的，榜樣的力量是無窮的，“其秘訣就是把一種需要加以提倡的精神，加以推崇的價值觀，加以實現的原則，加以推廣的經驗，具體化在一個或幾個看得見摸得著的人物或事件上，使之成為一面鮮艷的旗幟”。堅守道德底線要堅持以上率下，層層立標、作示范，通過自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，加強黨性修養，影響和感召身邊人和廣大群眾，實現黨風、政風、民風的好轉。

《條例》堅持以德治黨和依規治黨有機統一，是管黨治黨的尺子和全黨紀律的“底線”，是我們黨的建設經驗的高度總結，也是對黨的建設規律的深刻把握。全黨在思想上堅定黨的理想信念宗旨，政治上與黨中央保持高度一致的同時，還必須以嚴明的紀律為保障，《條例》為黨組織和全體黨員亮起了“紅燈”、開列了黨內紀律“底線”。

《條例》堅持紀法分開，紀在法前、紀嚴于法的原則，把黨的紀律挺在前面。《條例》實現了黨紀處分與國法處理的有效銜接，使黨員在突破法律“底線”前先觸碰到黨紀“底線”。既保證了黨的“先鋒隊”性質，又保護了黨員健康發展。

尊崇黨章精神與原則，按照黨的建設規律，對黨的紀律進行重新歸類。《條例》突出強化黨章意識，維護黨章權威，增加了黨組織和黨員必須自覺遵守黨章，嚴格執行和維護黨的紀律，自覺接受黨的紀律約束的規定。把黨內違紀行為整合為6類，即：政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律。

堅持問題導向，把十八大以來管黨治黨的經驗轉化為黨規黨紀，凸顯“全面”和“從嚴”。從嚴規范各類違紀行為，把遵守政治紀律和政治規矩擺在首要位置。對反對黨的領導和反對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求的違紀行為作出處分規定，對拉幫結派、對抗組織審查、搞無原則一團和氣以及違反黨的優良傳統和工作慣例、對不按照有關規定或者工作要求向組織請示報告重大問題等作出違紀處理。對權權交易，對親屬和身邊工作人員失管，搞權色交易和錢色交易等作出違紀處理。對侵害群眾利益、漠視群眾訴求，破壞黨同人民群眾血肉聯系的行為作出處分規定。對黨組織不履行全面從嚴治黨主體責任，泄露、擴散或者竊取涉密資料等作為違紀條款。對生活奢靡行為，違背社會公序良俗行為等作為違紀進行處理。

《條例》是管黨治黨的一把戒尺、黨員和黨員領導干部的基本遵循、不可逾越的“底線”，是帶電的“高壓線”。

《準則》與《條例》一正一反，提倡什么和反對什么一目了然。黨的各級組織和全體黨員、黨員領導干部必須認真學習《準則》與《條例》，將其內化于心、外化于行。堅持理想信念宗旨“高線”，堅持底線思維，敬畏紀律，守住“底線”。

各級黨組織要履行好全面從嚴治黨的主體責任，不斷提升思想認識，強化責任擔當，改進方法措施，將廉潔紀律樹起來。要把《準則》和《條例》學深學透、融會貫通，將現階段黨風廉政建設和反腐敗工作實際與《準則》、《條例》的新規定、新要求相結合，將黨的廉潔紀律嚴格執行到位。對違反廉潔紀律的行為，要嚴格按照“四種形態”要求，對苗頭性、傾向性問題，做到抓早抓小、動輒得咎，對需要追究責任的，決不手軟，嚴格問責。廣大黨員干部要堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢拒腐防變的思想道德防線，正確行使手中權力，自覺做到不義之財不取、不正之風不染，嚴以律己、清正廉潔，耐得住寂寞、經得起誘惑，永葆共產黨人的政治本色。黨員領導干部要以上率下，自覺做遵守廉潔紀律的標桿，克己奉公，清正廉明。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇十九

新時代有新任務，新形勢有新要求。2日，黨的十八屆六中全會審議通過的《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》正式發布。綜觀《準則》和《條例》，有五個方面鮮明特點。把握這些特點，有助于深入領會六中全會精神，有助于把《準則》和《條例》更好地貫徹執行到位。

特點一以黨章為根本依據。

《準則》在序言部分就強調“新形勢下加強和規范黨內政治生活，必須以黨章為根本遵循”，《條例》第一條就明確“根據《中國共產黨章程》，制定本條例”無論是《準則》還是《條例》，一個突出的特點就是以黨章為根本依據。

【解讀】黨章是黨內根本大法，是規范和制約全黨行為的總章程。準則在黨內法規體系中的位階僅次于黨章，是對全黨政治生活、組織生活和全體黨員行為作出的基本規定。條例次之，是對黨的某一領域重要關系或者某一方面重要工作作出的全面規定。

《準則》和《條例》突出尊崇黨章、貫徹黨章、維護黨章，著力把黨章關于黨內政治生活和黨內監督的要求具體化，把改革開放以來特別是近年來黨中央出臺的重要文件和黨內法規中關于黨內政治生活、黨內監督的有關規定和要求系統化，推動黨內政治生活和黨內監督制度化、規范化、程序化。

特點二堅持問題導向。

《準則》在序言部分用近200字的篇幅對一個時期以來黨內政治生活中出現的突出問題進行了深入剖析，體現了強烈的問題導向和危機意識。《條例》立足從根本上解決主體責任缺失、監督責任缺位、管黨治黨寬松軟的問題，把強化黨內監督作為黨的建設重要基礎性工程。

【解讀】文件針對黨內政治生活中存在的突出矛盾和問題，立規明矩。不回避矛盾和問題，是什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題。

兩個文件聚焦黨內政治生活和黨內監督存在的薄弱環節，著力圍繞理論、思想、制度構建體系，圍繞權力、責任、擔當設計制度，推動解決黨內政治生活庸俗化、隨意化、平淡化和黨內監督制度不健全、覆蓋不到位、責任不明晰、執行不力等問題。

特點三繼承和創新有機統一。

新形勢下開展嚴肅認真的黨內政治生活，加強黨內監督，既要繼承和發揚我們黨在長期實踐中形成的優良傳統和基本規范，又要結合新的形勢和任務與時俱進，推動黨內政治生活和黨內監督制度化、規范化、程序化。

【解讀】兩個文件既深入總結了我們黨在加強自身建設方面的經驗和教訓，繼承和發揚了我們黨在長期實踐中形成的制度規定和優良傳統，又全面總結了黨的以來黨中央推進全面從嚴治黨的生動實踐，對全面從嚴治黨的理論和實踐創新成果進行了集納，并深入分析新形勢下黨的建設面臨的新情況新問題，針對當前黨內政治生活和黨內監督存在的薄弱環節提出了明確措施，形成了新的制度安排，順應了新形勢新任務對嚴肅黨內政治生活、加強黨內監督的要求。

特別是《準則》重申了1980年準則的主要原則和規定。新老準則相互聯系、一脈相承，都是當前和今后一個時期黨內政治生活必須遵循的。

特點四體現約束與激勵相結合。

“不準”“不能”“禁止”……《準則》和《條例》中，對黨員干部的行為規范劃定了“底線”“紅線”，尺度更嚴、標準更高。這是約束也是激勵，約束與激勵辯證統一。

【解讀】《準則》規定，領導機關和領導干部不準以任何理由和名義縱容、唆使、暗示或強迫下級說假話，這對于那些堅持原則、敢講真話的黨員干部來說，就是保護和鼓勵;《準則》中既提出對黨員干部要嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，又明確要求建立容錯糾錯機制，寬容干部在工作中特別是改革創新中的失誤。

這些舉措為充分調動黨內的積極性主動性創造性，為努力在全黨形成又有集中又有民主、又有紀律又有自由、又有統一意志又有個人心情舒暢生動活潑的政治局面創造了良好的條件，打下了堅實的基礎。

特點五抓住“關鍵少數”突出高級干部。

《準則》在序言部分強調，新形勢下加強和規范黨內政治生活，重點是各級領導機關和領導干部，關鍵是高級干部特別是中央委員會、中央政治局、中央政治局常務委員會的組成人員;《準則》最后還提出要制定高級干部貫徹落實本準則的實施意見。《條例》也對中央層面提出了專門要求，還專門就黨的中央組織的監督單設一章。

【解讀】加強黨的建設必須抓好領導干部特別是高級干部，而抓好中央委員會、中央政治局、中央政治局會的組成人員是關鍵。只有把這部分人抓好了，才能夠在全黨作出表率，很多事情就好辦了。

嚴肅黨內政治生活，要始終盯住領導干部特別是高級干部，嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，發現問題及時提醒、批評、糾正、處理。不掩蓋問題、護短遮丑，不大事化小、小事化了。

各級領導干部特別是高級干部，更要清醒認識自己崗位的特殊重要性，樹立和增強自律意識、標桿意識、表率意識，以對黨的絕對忠誠以上率下、以身作則，帶頭營造良好的黨內政治生態。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇二十

新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》對各級紀檢機關進一步深化“三轉”、轉變執紀思路和執紀方式指明了方向，提出了新的更高的要求。在學習貫徹落實《準則》《條例》的具體過程中，我們必須準確把握職責定位，回歸黨章的要求，保持政治定力，強化責任擔當，運用好監督執紀“四種形態”，切實把紀律和規矩挺在前面。

圍繞“一條主線”去把握。

新修訂的《準則》《條例》突出政黨特色、黨紀特色，圍繞把紀律挺在前面的目標，以黨章為遵循，堅持紀法分開，既賡續“思想建黨”的傳統，又確立“制度治黨”的規矩，他律與自律互補、守底線與高標準兼顧、依規治黨與以德治黨結合，體現了新形勢下全面從嚴治黨的新認識。紀檢機關作為管黨治黨的重要力量，必須緊緊圍繞全面從嚴治黨這條主線，依據黨章履行職責，既強調從“全面”出發，用紀律約束管住大多數，又堅持從“從嚴”著眼，把紀律挺在法律前面，一寸不讓。必須牢固樹立紀律思維，緊緊抓住紀律建設不放，堅持以紀律為尺子，從紀律的維度思考問題，用紀律的手段處理問題，用紀律的方式開展工作，切實把“六大紀律”落到監督執紀問責工作中去，把紀律和規矩挺在黨風廉政建設和反腐敗斗爭的最前沿。

壓實“兩個責任”去貫徹。

學習貫徹《準則》《條例》，是黨委落實主體責任的主要內容。只有黨委把主體責任擔起來，才能最大程度調動各方面力量和資源，齊心協力把《準則》《條例》學習好、貫徹好。作為紀檢機關，要積極協助黨委落實好主體責任。要認真落實《麗水市落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任十項制度》，嚴格按照《準則》和《條例》辦事，層層傳遞壓力，重點要加強對二級單位、基層單位的常態化督導，防止責任虛化空轉。同時，要落實好監督責任。切實加強對《準則》《條例》貫徹執行情況的監督檢查，把學習貫徹《準則》和《條例》情況納入黨風廉政建設責任制年終考核內容，尤其要把貫徹執行《準則》、《條例》情況作為“一案雙查”、追責問責的重要內容。對不認真組織學習宣傳，不貫徹執行或貫徹執行不力，造成嚴重損害或嚴重不良影響的，堅決實行“一案雙查”，既追究直接責任，又追究領導責任，確保兩項法規貫徹執行，讓鐵規發力、禁令生威。

推進“三轉深化”去落實。

貫徹落實《準則》和《條例》,也是對紀檢機關“三轉”的又一次深化，要求紀檢機關職能定位進一步回歸黨章“原教旨”，工作重心進一步聚焦監督執紀問責，工作方向進一步把紀律和規矩挺在前面，工作目標進一步體現遏制腐敗現象滋生蔓延。深化“三轉”必須沖著紀律去，執紀理念上要從“以法律為底線”回歸到“以紀律為尺子”，把紀律和規矩立起來、嚴起來，挺在前面。工作重心上要從“查辦大案要案”轉移到“強化日常監督執紀問責”，抓早抓小、動輒則咎，持之以恒落實中央八項規定精神;盯緊重要節點，扭住“四風”不放，一寸不讓;嚴肅查處群眾身邊的“四風”和腐敗問題，讓群眾感受到全面從嚴治黨的成果。監督重點上要從單個“樹木”拓展到整個“森林”，從盯少數到盯多數。自身建設上要堅持正人必先正己，作遵守《準則》和《條例》的表率。

綜合“四種形態”去運用。

堅持以《準則》和《條例》為尺子，把握運用“四種形態”，對癥施藥，精準發力。“批評和自我批評要經常開展，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態”，強調的是“防致病”理念，要重點通過完善專題民主生活會和約談提醒制度這兩項制度，形成常“扯袖子”、多“咬耳朵”的工作常態。“黨紀輕處分和組織處理要成為大多數”，強調的是“正歪樹”理念，要對照新修訂的《條例》，加大對違反六大紀律行為的監督查處力度，更多地運用批評教育、誡勉談話、組織處理、紀律輕處分等方式來處理。“對嚴重違紀的重處分、作出重大職務調整應當是少數”，強調的是“治病樹”理念，要對那些嚴重違紀但不足以淪為“階下囚”的黨員，通過采取黨紀政紀重處分、作出重大職務調整等方式，在“好同志”和“階下囚”之間形成帶電的“緩沖區”，以達到當頭棒喝、用猛藥、治病救人的目的。“嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只能是極極少數”，強調的是“拔爛樹”理念，要充分發揮市委反腐敗協調小組的作用，從建立完善案件移送、信息共享、聯合辦案工作平臺入手，不斷完善反腐敗組織協調機制,最大程度形成紀律審查的工作合力。

領導干部學習準則和條例心得體會（專業21篇）篇二十一

我們的權力是誰給的？是人民給的。我們的權力是干什么用的？只能用來為人民服務。新修訂的'《準則》和《條例》既面向全體黨員，又突出關鍵少數，既強調自律和立德，也強化了他律即監督到位。特別是《準則》明確要求黨員要正確處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關系，為黨員和黨員領導干部樹立了一個看得見、夠得著的高標準；《條例》圍繞黨紀戒尺要求，開列“負面清單”,堅持紀法分開、紀在法前、紀嚴于法，劃出了黨組織和黨員不可觸碰的“底線”,要求把嚴守黨的政治紀律和政治規矩永遠排在首要位置，通過嚴肅政治紀律和政治規矩，帶動組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律5類紀律嚴起來。

對照《準則》和《條例》，我們更要珍惜黨和人民賦予的權力，牢固樹立“領導就是服務”的觀念，把“官位”當作為人民服務的崗位，切實擺正和處理好權力、責任和義務的關系，守好為官之道。

古今中外，為官之道一直是受到人們重視的。“安之者必將有道也。”這“道”是什么呢？我認為，簡而言之就是：奉公而使，為民而用，盡心盡力，盡職盡責地為黨和人民的利益而奮斗。具體來說，一要按原則用權。無論是制訂計劃，作出決策，還是處理矛盾，解決問題，都要堅持黨性原則和有關政策，維護黨和人民的根本利益。二要按程序用權。是哪一級的事，就由哪一級來辦，該集體討論的事，就要由集體討論，該個人負責的，就要積極主動辦好。總而言之一句話，就是要自覺把權力置于社會和人民群眾的監督之下，堅持做到廉潔自律。

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