法院干部競聘演講稿（通用15篇）

參與競聘是一個展示自己專業知識和能力的機會，我們需要在競爭中展現出自己與眾不同的優勢。當我們遇到競聘困惑時，不妨看看以下的競聘范文，相信它們會給我們帶來啟發和幫助。

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇一

尊敬的各位領導，各位同事，大家上午好!我是x號競聘者，我叫，現任。今天，我很榮幸能站在講臺上參加競聘。首先感謝黨委行政為我們搭建這個展示自我、接受檢驗的寶貴平臺。x年，我從大學畢業后來x單位，x年來，我先后在等部門工作，從事過等工作。多部門的工作經歷，多崗位的工作環境，鍛煉了我的工作能力，積累了我的工作經驗，豐富了我的人生閱歷，也使我參與此次競聘具備了相對獨特的三個優勢。

第一，主動工作的熱情高。作為走出校門就來到單位的年輕人，這里是我實現人生價值的舞臺，我不愿“甘于平庸，得過且過”，我選擇用一種積極、熱情、認真的態度對待工作、珍惜崗位。無論是在一線還是在機關，我都堅信只有不懈努力才能遠離平庸。事無大小，只要能學到新東西，我都會全身心投入，多聽多看多練，勤于思考、用心做事，使我在各個崗位都能盡快進入角色，我也努力成為情況熟悉、業務熟練的“萬金油”和“潤滑劑”，能夠做到在領導用人的關鍵時刻及時頂上去，在同事遇到問題時能主動搭把手，用我的風風火火的工作勁頭營造出團結向上，積極進取的工作氛圍。

第二，實現目標的執行力強。一路走來，得益于領導的關心幫助和同志們的信任支持，工作多樣化的鍛煉，培養了我高效的執行力。承擔一項工作，就是肩負一份責任，面對任務，我不會找任何借口，服從大局是第一位，不推諉、不扯皮、不拖拉、定了就干，及時行動，不折不扣的完成。走1上中層崗位后，我堅持事不避難、沖在前，勇于擔當，敢負責，一門心思盯住目標，干就要干第一，爭就要爭一流，我能把握好方向，配合好領導，倒排時間節點，把任務分清分細，廣泛協調溝通爭取支持，盡職盡責完成賦予我的使命，為單位上下步調一致，合力贏得“整盤棋”而努力。

第三，解決困難的韌勁大。這份“韌勁”在我理解就是“肯吃苦、善堅持、重細節、勇創新”。從事文字工作后，我的性格也進一步得到磨練，凡經我手代表單位出去的文字材料，我力求精益求精，有時為了一個詞語反復修改，寧可放棄休息加班加點。公文管理更是字斟句酌，正式行文前，我都要再三核對標點、日期、格式，無一遺漏。為了提高管理效能，我還配合領導，對內部管理規范等重新梳理，修訂和更新了更適合應用的標準化流程，確保工作有跡可循、臺賬完備。事情雖小，但凡事最怕就是認真二字。

古語說“人貴在自知自省”。自省方知不足，而后能奮進。通過自我剖析，我主要在學習持續性不夠和會犯年輕急躁情緒這兩點仍需不斷改進。競聘是一種挑戰，崗位意味著奉獻。

一是加強學習不懈怠，樹立全局觀念，強化整體意識。

多學理論知識。堅持理論指導實踐，實踐豐富理論，提高政策領悟力;多學業務知識。盡快進入角色，適應新的工作環境，爭當本職工作的行家里手。多學科學管理知識，學會在各項具體工作中靈活運用，最大限度地調動團隊積極性和工作熱情，形成合力。2二是貫徹執行不走樣，在實踐中不斷提高領導藝術。

牢牢把握“爭先、領先、率先”的工作目標，圍繞中心工作貫徹執行不懈怠，制定工作方案，完善工作方法，強化工作措施，調配部門資源，圓滿完成各項工作任務;在實際工作中著力提高管理能力。學會運用制度、建立管理機制的能力，實現本部門工作的規范化、標準化。學會運用指揮、授權、控制等科學管理方法，提高團隊的工作效能。學會提高思考能力、計劃能力、整合資源能力的基礎上，加強上下之間、橫向之間、下屬之間的協調溝通，形成順暢的工作聯系和人際關系;學會傾聽、包容和引導，做好團隊的思想工作。堅持以人為本，樹立服務的思想，及時解決團隊同事存在的思想問題，幫助解決工作中遇到的困難，創造一個積極向上，人際和諧，工作之間相互配合的良好工作環境。

三是廉潔自律不放松，率先垂范不斷增強凝聚力。

我將始終堅守廉潔自律，克己奉公的信條，以德立身、以德樹威，做一個明白人、正直人和公道人。我會更加自重。

尊重自己，也更加尊重別人，做到表里如一，言行一致;我會更加自省。常常反省我的言行是否符合共產黨員的標準和領導干部的身份。我會更加自警。管住小節，警鐘長鳴，時時以黨紀國法告誡自己，用黨性原則要求自己，正確對待名利，嚴于律己、清正廉潔，牢牢守住最后底線，清清白白做人，踏踏實實做事。

各位領導，“千里之行，始于足下”，曾經的成績和榮譽屬于過去，年齡的增長和工作的積累承載未來。既然選擇參加競聘，我就做好了接受組織考驗、直面大家評判和承擔工作責任的準備，無論結果如何，我都將以這次寶貴的鍛煉3機會為新的起點，一如既往地踏實做人、勤奮工作，以工作實績回報大家的關愛。

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇二

尊敬的各位領導、同志們：

首先，非常感謝各位領導和同志們給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。

我叫xx，今年29歲，中專畢業，參加工作12年多，在儲蓄部門先后從事儲蓄員、綜合和所副主任工作，現任xxx市xx儲蓄所副主任。

當我在這挑戰與機遇并存，成功與失敗同在的講臺上時，我的內心十分激動，同時也多了幾分不安。強烈的事業心和責任感又一次次告訴我：我熱愛工行事業，身為工行人，就該為工行的發展和騰飛作貢獻，我把工行事業當作實現自我人生價值的目標，使個人追求與集體利益一致起來。

12年多的儲蓄所工作，在行領導和同事們的關心、指導和幫助下，在儲蓄部門多崗位的鍛煉，經過自身的努力工作，使我具有端正和認真負責的工作態度，熟練的業務技能，豐富的工作經驗和較強的工作能力，具備了一名所副主管應有的素質和要求。

如果我競聘成功，我的工作思路是：

第一，以“勤懇務實、勇于創新”為信條，加強學習，提高自身素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和業務技能的學習和更新，在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協作，不斷充實完善，并加強學歷教育，力爭在3年內取得福建電大的大專畢業文憑，使自己更加勝任本職工作。

第二，以扎實的工作，銳意進取的精神，當好所主任的參謀和助手。在工作中既要發揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣，積極協助所主任做好人員思想、調配工作，認真落實儲蓄所的各項規章制度，尤其是加強內控制度和安全防范制度執行及責任制落實情況的監督檢查。

第三，以吃苦耐勞，求實創新的態度，找準工作切入點。在金融體制改革不斷深化，銀行業競爭日趨激烈的形勢下，要保持存款的增長，將是一項長期而艱巨的任務。因此，我將以協助所主任集全所之力完成支行下達的各項目標任務為已任，把堅持開展以客戶為中心的優質服務作為組織存款的重要手段，在鞏固現有客戶資源的前提下，充分調動員工的積極性，在創造良好的社會形象的同時，提高工作效率，盡量方便客戶，讓客戶能主動上門尋求服務，走上良性循環、健康穩步發展的行列。

如果我競聘成功，我的處事原則和風格是：

要做好儲蓄所的工作，離不開嚴格規范的管理，更離不開每位員工。因為，客戶對工行的滿意度是從員工的滿意度開始的，并與員工的滿意度成正比例發展的。為此，我會協助所主任努力提高每位員工的素質，盡力滿足員工的合理要求，建立獎懲激勵機制，調動員工的積極性和創造性，建立融洽的人際關系，多層面、多角度地善 待員工。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。對同事多理解，少埋怨；多尊重，少指責；多情義，少冷漠。以共同的目標團結員工，以自身的行動帶動員工。在與員工交往中凝聚合力，增強員工的集體榮譽感，在工作中形成動力，使我們成為一支充滿活力和戰斗力的集體。

如果我競聘成功，當前的工作重點和具體措施是：

目前x市儲蓄網點平均余額為3300多萬，就xx儲蓄所而言，目前余額為1900多萬，雖然僅今年就增長了600多萬，但僅憑日前存款所創的利潤還不足以支付店面租金、設備費用及員工工資。因此，我將積極協助所主任立足于穩定增長存款余額，著力于求實創新，拓寬渠道，尋求新的利潤增長點，在為客戶提供優質、快捷、高效的金融服務的同時實現銀行資金利潤的最大化，達到“雙贏”的局面。

擴大知名度和影響力，積極爭取市場份額。xx儲蓄所地處xx商業鬧市區，周邊商家林立，同時也面臨著其他多家銀行儲蓄網點的競爭。新址的搬遷及設施的更新和完善，使綜合素質一流、功能完備的xx所完全具備了成為xx開發區及至周邊區域客戶首選金融網點的實力和條件。我們將以此為契機，主動出擊，組織員工到附近居民點及各商家，調查了解資金流向、客戶分布等情況，從中獲取大量的第一手客戶資料。同時，積極上門宣傳與柜面宣傳相結合，為客戶提供各種快捷、高效的金融產品和經濟服務信息，樹立工行技術領先、網絡齊全、實力雄厚的形象，擴大知名度和影響力，建立xx所與廣大客戶之間相互信任、互惠互利的關系。

我的演講完畢，請大家投上神圣的一票，謝謝大家。

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇三

現在很多人都是工作了一段時間，當工作能力提升了，就會有升職加薪的機會，但有時避免不了會出現競爭對手，這個時候寫好一份。

就顯得很重要了。那么怎樣寫好競聘演講稿呢?以下是小編整理的一些稿文，一起來看看吧!

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

首先，我要感謝各位領導和同志們的信任與支持，給我這個機會在這里參加競職演講。

多年來在領導的關心培養下，在同志們的信任和支持下，在各方面都取得了一定的成績。

首先是政治思想覺悟得到不斷提高。

其次是個人綜合素質得到明顯增強。

當然，我也清醒地認識到自身還存在一些不足之處。如果我能夠競聘成功，我將努力做好以下幾點：

一是努力學習。

二是努力工作。

三是當好配角。

總之，我將一如繼往地以飽滿的熱情，高度負責的精神投入到每一項工作中去，為xx的發展盡一份自己的力量，為領導和同志們服務是我最大的心愿，也是我的榮幸和光榮!

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好!

我是來自辦公室的xx。

下面，我簡單介紹一下我個人基本情況。

此次競聘，我認為我有以下幾點優勢和有利條件：

一是工作經驗上的優勢。

二是理論基礎上的優勢。

三是綜合實踐上的優勢。

如果承蒙領導厚愛，讓我走上辦公室副主任的工作崗位，我將牢記使命、不負重托，更好地肩負起公司領導和主任對我的囑托，勤奮工作。具體來說，我將做到以下幾點：

第一，扮好“三種角色”，協助主任開展各項工作。

“三種角色”即“助手、領導和朋友”。

一是當好主任導的助手。

二是分管部門的領導。

三是當好職工的朋友。

第二，真誠團結同志，共同協作發展。

第三，強化新聞工作，加大宣傳力度。

第四，實踐檢驗磨練，不斷總結經驗。

第五，加強溝通協調，抓好督查督辦。

第六，加強理論學習，提高個人素質。

最后，我想說，作為辦公室副主任，或許我不是最好的，但我一定要做最努力的。

謝謝大家!

一、卒章言志表真誠。

這是競聘演講常用的一種結尾方法，主要是指演講者表明自己上任后的抱負和決心。在競聘村委會主任的演講會上，一位剛從管理學院畢業的小伙子在演講結束時這樣說：我雖然沒有當干部的經驗，但我有為官一任、造福一村的熱情。如果選我當村委會主任，我保證兩年之內實現以上規劃，讓咱村改變面貌。讓大家人人抱上金飯碗。說到做到，決不放空炮。如不兌現，我甘愿下臺受罰!不僅我這一百多斤要交給大家，我還要把我家的樓房和幾萬元存折都壓上。他明明白白表明了自己的信心和決心，使聽眾很快由懷疑、驚奇變為信任和親近，話音剛落，臺上臺下便掌聲一片。他的真誠深深感動了鄉親們，不少人都投了他的票。

二、發出號召表真心。

有的演講者還在結尾時直接向聽眾提出希望，發出號召。但這種號召大大不同于一般演講的號召，它是以競聘成功為直接目的的，說白了，也就是號召聽眾投自己的票。例如，在某企業競聘副經理演講時，一位演講者在演講結束時直截了當地向聽眾說：同志們，朋友們，請大家助我一筆之力投我一票吧，因為選我就等于選了你自己!(掌聲熱烈)。

他的這一號召很管用，言語不多，卻親切感人，如同一根魔棒一樣觸動了聽眾的心靈，使大家的心和他緊緊拴在了一起，因此取得了很好的效果。

三、以謝圓場表真情。

當競聘演講結束時，一般都要禮貌地說聲謝謝。但謝字也有會說不會說之分，會說的，不僅可以表示自己禮貌待人的文明素質，還可成為溝通人們心靈的虹橋。

請看下列三段結尾：

我的演講完了，謝謝。

最后，讓我再次感謝領導給我這個難得的競聘機會，感謝各位評委和在座的所有聽眾對我的支持和鼓勵。

今天天氣這么冷大家還都來捧場，這使我非常感動。無論我競聘是否成功，我都要向各位領導、評委，和在座的朋友們表示深深的謝意!(說完給大家深深地鞠了一躬。)。

以上是三名演講者在同一次競聘演講會上的結束語，雖都是言謝，但第一個人的有客套話之嫌，掌聲一般。第二個人的再次感謝比第一個人的要顯得真誠，因此獲得的掌聲較熱烈。反響最強烈、給聽眾印象最深的還是第三個人的結尾，他字字含真情，句句發肺腑。所以在他下場之后，人們還在為他鼓掌。由此看來，謝字里面也大有文章。

四、巧借東風表決心。

這是一種借他人結尾作為自己結尾的一種方法。它包括兩種情況，一是順手牽羊用別人結尾中的原話來表自己的志向;二是簡單匯總他人的意思作為自己的意思。如，在競聘廠長的演講會上，許立華在演講結束時這樣說：剛才劉勇同志說的完全代表了我的心，那就是：無論能不能獲得這個職位，我都要發奮圖強，為咱廠迅速創造新的輝煌貢獻自己的力量!(掌聲)他巧妙借他人之言表達自己的決心，看似重復卻又新鮮，不僅沒有拾牙慧之嫌，還能讓人在重復之中看出演講者不凡的智慧。

在競聘校長的會上李連山是最后一個出場演講的，當他看到前邊每個人最后都是希望和決心作結以后，他沒有再講自己的決心，而是靈機一動說：朋友們，至于決心在這里我也就不表了，因為前邊每一位競聘者的心聲就是我的心聲，他們的決心就是我的決心!他的話音剛落，會場上就響起了熱烈的掌聲。會后人們說：他的這種方法很不錯，不表決心勝于表決心。

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇四

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

非常榮幸能參加學校中層干部上崗競聘。我叫xxx，來自于xxx校區。這是學校自08年以來開展的第二次中層干部崗位競聘活動，對我這個剛融入舟職技校大集體的個人而言是第一次，我十分珍惜這次的競聘機會。無論競聘結果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程本身就很有意義，并希望能通過這次的競聘鍛煉，在競爭中不斷完善自己，使自己的工作能力和綜合素質得到提高。我競聘的崗位是文化與旅游部副職。現將本人的主要工作經歷和工作情況簡要介紹如下。

我自1991年于舟山師專（現為浙海院）中文科畢業后，分配到一所初級中學任教，又于1994年調到原xx市商業干部學校，多年來一直致力于教育教學工作，先后任教過語文、哲學、應用文寫作、導游文化基礎、中國旅游地理、演講與藝術等學科，擔任過9年技校班主任工作，并于08年9月取得餐飲技師資格證書。從教二十年來，無論在哪個崗位，從事哪個工作，我都能以高度的事業心和責任感來嚴格要求自己，兢兢業業工作、堂堂正正做人，服從于全局、服從于教育，用真情和愛心對待學生，對待工作，與教育教學工作結下了深厚感情。在嚴格要求自己成為一名具有扎實專業基礎的、較好師德水平的教師的同時，領導和同事也給予了我肯定和榮譽，曾于20xx年和20xx年兩次榮獲市級技工學校優秀教師稱號。在原市商干校領導的關心培養和同事們的信任下，本人于20xx年9月開始擔任該校教導處副主任，負責教學管理工作，又于20xx年9月開始擔任教導處主任工作至學校整合。十年來，能盡職盡責做好各項工作。

今天，我之所以參加這個崗位的競爭，不僅緣于我對教育工作的熱愛，基于我幾年來對教育教學管理工作的熱心，更是因為自從單位整合、融入到舟職技校這個大集體后，深深地感受到了學校的精神和魅力，自己只不過是滄海一粟，只有投身于學校這個大海中，才能永不枯竭，與時俱進，實現人生價值。也想通過參加這次崗位競爭，更多地鍛煉自己，獲得更多更新的知識，在同志們的成功經驗中汲取營養，努力提高自身綜合素質。同時，我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素質和個人品質。我有較強的敬業精神，工作勤勤懇懇、任勞任怨。善于學習，能較快地接受新事物。處世嚴謹，信奉誠實、正直的做人宗旨，能夠與人團結共事。此外我認為自己具備當此職務所必須的知識和能力。近十年的教學管理和學生管理工作，磨礪了我的細致和耐心。尤其是近年來原單位多次進行人員整合，從原先多人分別完成的工作漸漸整合到一兩個人獨立完成，大量的事務性工作鍛煉了我的組織協調能力，豐富了我的管理經驗。我相信，假如我有幸競聘上崗，這些條件將有助于我很快熟悉這個崗位的工作，并進入崗位角色。

初踏競聘平臺，我對競爭職位有著如下初步的認識和打算：

文化旅游專業的開設，在目前我市大力發展文化旅游業，同時又存在旅游專業人才總量不足、結構不合理的狀況下，凸顯了重要的作用和意義。教育教學質量是學校的生命線，是衡量一個學校辦學效果的最重要的尺度之一，而教育管理工作又是學校培養專業人才，落實課堂教學的有效載體。因此，管理者應做到平等負責地落實每一項工作任務，協調各項活動，明確服務意識，以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。

1、立足本位，認真學習，努力鉆研業務，盡快進入角色。走上新的工作崗位，首先應開展調查研究，結合文旅部教與學的發展實際，迅速開展工作，打開工作局面。虛心向部門領導學習管理經驗、向骨干教師學習專業理論，進一步提高自身的教育理論水平、業務素質和教學管理水平。提高工作的準確性，減少盲目性。

2、擺正位置，當好部長助手，做好參謀。按照分工，明確自身職責，創造性地開展工作。并堅持分工不分家，協調合作。正確處理好與其他同事關系，深入了解每位教師的優點和長處，發揮團隊的最大合力。

3、正確理解中等職業技術教育的目標和任務，樹立以人為本思想和“根據學生基礎與需要施教”的教學思想，針對學生實際，努力改革教學手段和模式，實現教育過程人性化，注重學生個體差異，充分發揮學生學習的主動性和積極性。結合職業技術教育特點，確立“多證式”目標，提高學生職業能力。為培養集專業技能、方法技能、社會技能于一體的合格的職技校學生而努力。

4、重視教師的作用和地位。教師是教育過程中的主導力量，在教書育人的過程中起著重要作用。在教學管理中，應積極提倡情感教育和溝通教育，努力做好教師與學生間的橋梁工作，改變教師的傳統角色，改知識的傳授者為學生學習的促進者，達到教學相長的目的，同時為教師們自身的不斷發展和完善搭建平臺，積極地做好各項服務工作。

現在我眼前，我更加清醒地看到自身存在的差距，促使在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，改進我的不足之處，以自己微不足道的文旅專業的教學和管理能力，為學校的穩定和發展盡一份綿薄之力。

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇五

關于法院干部競聘演講稿競爭一名法院干部需要全面的領導和協調能力，特別是協調法庭和其它單位個部門的關系。我為大家整理了有關于法院干部競聘的演講稿3篇，歡迎大家閱讀。

篇1各位領導、同志們好首先感謝院領導和同志們給了我這次機會。我叫xxx，今年34歲，中共黨員。1991年7月畢業于河北大學法律系，大學本科學歷，獲法學學士學位。畢業后分配到辛集市人民法院城西法庭工作，1999年5月調研究室工作。1997年被評為法院先進個人;2001年被評為優秀公務員;石家莊市法院系統調研先進個人，所在的研究室榮立集體三等功一次。

本人政治素質過硬，平時嚴格要求自己，注意加強自身修養，有良好的政治業務素質，忠實地執行憲法和法律，全心全意為人民服務。耐心細致地給當事人做工作，尊重當事人的人格，從不大聲呵斥，不耍態度，不辦"人情案、金錢案、關系案"，忠于職守，秉公辦案，不徇私情，審理案件做到程序合法、實體公正。傳喚當事人到庭，自己首先到庭，從不讓當事人等候。審理案件給當事人充分表達自己意思的權利，讓當事人把話說完，使當事人感到法院是講理的地方，即使自己敗訴了，把話說了，把理講清了，也不至于無理纏訴，讓當事人服判息訴，不致四處上訪，給領導找麻煩。

在基層從事審判工作8年，對工作認真負責，勤勉敬業，辦案從不拖拉，審結的案件沒有超審限案件，每年都超額完成任務，沒有出現過錯案。城西法庭受理的案件多在農村，有的離法庭二、三十里地，在訴訟中我積極為當事人著想，能一次解決的問題不讓當事人跑第二趟，節省當事人的時間，節約訴訟成本，提高了審判效率。

1999年調研究室工作后，我利用研究室的法律書籍、法規數據庫、上網查詢的方便條件，學到了不少知識，熱心為同志們查閱資料，特別是同院領導及各庭共同探討疑難案件，更是一個學習和提高的機會。負責審委會的記錄增長了閱歷，疑難復雜大案的主辦人員思路獨劈溪徑，審委會委員的意見見仁見智，開闊了我的辦案思路。

和兄弟庭室的同志們一起組成合議庭，使我得以接觸到民事、經濟、行政、刑事各類案件，給了我一個向同志們學習的好機會，豐富了自己的法律知識和審判經驗。多年的審判使我能夠更好的搞好審判工作。

研究室的工作比較瑣碎。我在研究室擔任審委會記錄工作。做到了收發報案材料及時，記錄完整準確，注意保守秘密，及時歸檔。負責法院的統計報表工作認真細心，數字準確，報送及時。在研究室工作期間，在張院長的指示、張主席的領導下和同志們一起編印了《裁判文書選編》、《調研文集》、《法官常備法律法規手冊》。近100萬字，為了盡快編印成冊，經常加班加點，每天跑四次排版單位，進行修訂校對5次，這幾本書的編輯出版，宣傳了法院的工作，讓社會了解了法院，讓群眾了解了法官，豐富了自己的知識，給大家提供了便捷的工具書，受到了大家的好評。為我院的調研工作盡一分微薄之力。另外每半年負責進行一次優秀裁判文書的評選活動，對裁判文書推薦到中院，有的被評為中院、省院的優秀裁判文書。

研究室的另一項重要工作是寫調研文章。我所寫的《書記員工作中存在的問題與對策》刊登在省院調研成果交流;《再審案件中存在的問題與對策》刊登在《河北審判》，并在省院組織的司法統計分析論文比賽中獲一等獎;《司法鑒定中存在的問題探討》刊登在省院調研成果交流、《石家莊審判》。同時積極推薦同志們的稿件，有些被《石家莊審判》刊登。最近和市委研究室一起在《辛集調研》推出集中展示法院領導部分調研成果的一個專欄，介紹法院及部分庭室的風貌，將大大提高法院的形象。

在完成各項工作的同時，還圓滿完成了院領導交辦的各項工作。本人身體健康，團結同志，我認為我已經具備了作一個副職的能力，能夠當好一個庭長的得力助手，在工作中勇挑重擔，協助庭長搞好各項工作。在工作中，努力做到：大事講原則，小事講風格，共事講效率。以自身行動帶動人，以高尚的人格激勵人，以真誠的態度感召人。競爭上崗，有上有下，有進有退。無論上下，一如既往：不管進退，一片清心。最后我真誠地謝謝大家!篇2尊敬的各位領導、尊敬的各位同事!您們好!非常感謝領導和同事們給我這次展示自我的機會，我鼓足了勇氣來接受領導和同志們的考察和挑選，我競爭的崗位是中心法庭庭長職務。在此，我將自己的一些想法和思路向大家匯報，請大家批評、指導。

衛者。在會澤縣人民法院的大家庭里，涌現出來許多優秀的人民法官。他們用自己的實際行動餞行忠于國家法律、忠于神圣的法官職業。這種精神不斷激勵我要成為一名人民法官。競爭中心法庭庭長是我職業生涯的另一個起點。法庭庭長需要承擔更多的責任和壓力，但正是這種壓力促使我更加努力工作，用辛勤的汗水來滿足轄區人民群眾日益增長的法律需求。神圣的職業追求和實現人生價值成為了我競爭中心法庭庭長的動力。

在"解放思想、促進工作"為主題的時期里，會澤縣人民法院黨組創新性開展工作，轉變干部選拔機制，讓所有有抱負、有理想的人都有平等的機會去追逐心中的夢想。當然，競爭不是爭權奪利，競爭是一種責任，競爭是一種奉獻，競爭是當代青年對社會的承諾。今天，所有參賽的同志都參與了競爭，站在了莊嚴而神圣的演講臺上表達了我們心中的理想，我們相互學習，我們相互交流，我們都是成功的。在競爭中收獲了崗位的同志，他們贏得了壓力和責任。沒有收獲崗位的同志，他們擁有了勇氣和膽識。積極參與、努力爭取是我對這次競爭上崗的認識。

碎、臨時性強、需要協調的部門多等特點。剛接手時我未能及時調整工作節奏，導致工作適應比較困難。但是，在領導的關心和幫助下我及時調整了工作方法，以"先急后緩，先內后外"的思路運用于工作中，使財務工作能夠有序開展。在行政后勤工作期間雖然工作苦、壓力大，但是能夠有更多的機會向領導們學習解決和處理實際問題的能力。自參加工作以來法院給于了很多榮譽，"工作標兵"、"先進工作者"、"優秀公務員"等，這些都與領導的關心和同事們的厚愛分不開的。法庭的鍛煉和綜合部門的歷練給予了我足夠的勇氣和底氣去競爭法庭庭長。

假如我能有幸競崗成功，我將不負眾望，不辱使命。工作中重點圍繞"一個中心"，實現"兩個轉變"，抓好"三項工作"。簡稱"1、2、3"。

《一》、圍繞"一個中心"。就是緊緊圍繞法院黨組所制定的工作思路。他是法院的根，他是法院的靈魂，他是法院全體干警前進的方向和指針。法庭工作是法院工作的重要組成部分，我將帶領法庭的全體干警以"1162"工作思路為指導，為把會澤縣人民法院建設成曲靖市一流法院和和諧法院而努力奮斗。

《二》、實現"兩個轉變"。首先，必須從綜合部門的工作思路向審判業務部門轉變。法院的核心工作是審判，為適應新的崗位要求，必須不斷的向庭里面的同事學習，向院里審判經驗豐富的優秀法官學習。只有在最短的時間內掌握審判業務所需要的知識，才能帶領自己的團隊實現目標。其次，必須從一般干到部門負責人角色的轉變。人民法庭庭長肩負著規劃整個部門前進和發展的方向，所以必須以身作側，用自己實際行動去影響和感染庭里面的同事，以實現部門的全面發展。

《三》、抓好"三項工作"。第一必須謹慎妥善的處理好法庭與轄區鄉鎮、法庭與法院內部各部門的協調工作。人民法庭不是孤立存在的，法庭工作開展離不開轄區鄉鎮的支持，離不開兄弟部門的幫助，更離不開法院黨組的堅強領導。第二必須團結好部門內部同事之間的關系。團結就是力量，團結出凝聚力，團結出戰斗力。只有處理好內部關系，才能保障其他工作的順利開展。第三必須進一步解放思想，創新性開展工作，拓展工作新局面。法庭是法學理論聯系實踐的前沿陣地，每天都面對新情況、新問題、新案例，我們必須不斷的。

總結。

化解矛盾的方法，形成獨特的理論系統，我堅信在會澤縣人民法院全體干警的不懈努力下，我們一定能夠趕超"沾益經驗"、"宣威模式"。

通過這次競爭上崗，我愿在今后的工作中，立足本職，勤奮工作。力爭在求真務實中認識自己，在積極進取中塑造自己，在拼搏奮斗中奉獻自己，在崗位競爭中完善自己。

最后，我真誠地希望在座各位領導、各位同事，請您們相信我，支持我。因為我的第一步成功，離不開您們的支持和鼓勵。

大家好!我感謝領導和同志們給我這次展示自我的機會，我有勇氣接受領導和同志們的考查，我愿意為新的人事制度吶喊助威。

下面我分三點講如何面對競爭。

一、我參加競爭的條件。

我生于1971年8月，大學文化，中共黨員，四級法官，現任經濟庭審判員。

我是1991年從河北司法學校畢業分配到法院的，曾在位伯法庭、辦公室、政工科、經濟庭工作，歷任書記員、助審員、審判員職務。回顧十二年的工作，可以說隨著改革的大潮，我的進步也不小。在辦公室時，完成了打字油印的更新換代，我成為咱們法院第一任電腦打字員。在政工科工作時，較好地完成了人事任免、調動、工資調整的報批手續工作。到經濟二庭至經一、經二合并至今，我審結百余起案件，均無過錯。鄉鎮企業破產，在法院是一個新課題。為了完成領導交給的這項任務，我反復自學了《破產法》、《民訴法》、《鄉鎮企業管理條例》等相關法律法規，為鄉鎮企業這個支離破碎、民冤四起的破產單位劃上了一個圓滿的句號。十多年的努力，十多年的工作，領導和同志們看在眼里、記在心上，給了我很高的評價，我先后多次被評為先進個人。

有人說法官不學習，等于國家沒有法律，這話一點也不假。因為每部新法規的頒布實施，都要看法官的掌握程度。如果法官不掌握，等于立法機關白忙活。鑒于學習的重要，我工作之余，自學了計算機、英語、法學基礎理論知識。1999年我考取了中國政法大學法學本科，系統學習了《合同法》、《國際經濟法》等18門課程，完成了題為《論有擔保的債權在破產案件中的法律適用》畢業論文，今年七月份領取了法學本科學位證和畢業證書。我還參加了最高法院、省法院、中院組織的《證券法》、《合同法》、《擔保法》、《公司法》《票據法》等專項法律審判業務的培訓。通過以上學習，使我增長了知識，拓寬了視野，為這次競爭創造了良好的條件。

二、我參加競爭的意識競爭不是爭權奪利，競爭是對自己所學知識的自省，競爭是改變舊的人事制度的催化劑，競爭是我國政治體制與世界接軌的橋梁競爭是一種責任，競爭是一種奉獻，競爭是當代青年對社會的承諾。我們有幸處于競爭的年代，應感到無此自豪。想過去，一紙委任狀耽誤多少人，多少能人志士在舊的人事制度壓抑下不能一展雄才，誤了人，誤了事業，阻止了國家前進的步伐。看現在，我院1999年第一次競爭上崗，就爭出了法院一個能者上、庸者下的新氣象，就創出了一個規范、高效、公正的新局面。鐵的事實告訴我們，崗位不要怕爭，就怕爭得不當，就怕爭得不公平。只要能者上，庸者下，法院的工作還能更上一層。至于我個人，我相信領導，相信同志們，結果并不重要，重在參與，重在我有這種奮發向上的精神。

三、

我參加競爭的承諾以上我曾說過，競爭是一種責任，是一種使命，一旦我競崗成功，我絕不辱使命，我將協助正職，致力于本庭，做到三點：

1、讓執法主體知識化。未來的時代，是知識的時代，資格、經驗在知識面前，將變得微不足道。我們要想得到社會的認可，就必須增長知識。所以我向本庭同仁提出的第一條建議就是，長知識，就能勝任自已的工作;長知識，就能執掌自己的命運。

2、讓執法環境純凈化。究以往執法過錯，多都因執法環境污染而生。試問一位法官如長期生活在吃喝玩樂的腐敗環境中，很難養成一身正氣。所以我向本庭同仁提出的第二條建議就是，為了讓自己的職業使命健康長壽，遠離那些不義之道吧。

3、讓執法責任具體化。一個庭就是一個家庭，沒有高低貴賤之分。人與人之間只能因分工不同而得到不同行為的認可，不能因職務不同而允許歪風邪氣的放肆。同志們之間遇事不推，遇利不搶，讓每一位同志在不同的崗位上各盡其責，各司其職，這是我向本庭同仁說的第三點。

各位領導、全體同志們，我今天站在這里，就是為了接受你們高標準的衡量。我愿意通過這次體驗，發現自己更多的不足。不論你們對我做出什么結論，都是對我的一種關心與幫助。我將在你們的建議下，不斷完善自我，更好地干好自己的工作。

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇六

大家好!

我是人事監察股的。

我最欣賞的一句話是：“贏得好射手的美名并非由于他的弓箭，而在于他的目標”。今天，我正是為了追求與工商管理事業共發展、在勤奮工作中實現人生價值的目標，再次走上了這個挑戰自我的講臺，參加中層領導干部的競崗，我由衷地希望自己能夠成為一名出色的“射手”!

首先，我簡要介紹一下自己：本人，32歲，大專學歷，中共黨員。**年參加工作，先后在基層工商所、第三產業普查辦、局機關辦公室、個體登記股、審監股、人教股等部門工作，**年**月通過競崗任人事監察股副股長。光陰似箭，回首十多年來的工作歷程，我慶幸自己能夠投身工商管理事業，在這座大熔爐中經受鍛煉，磨練意志，提高素質。

在這十多年里，我曾先后被評為省、市普查先進工作者、市工商系統優秀黨員和精神文明建設先進個人，5次被縣工商系統評為先進工作者和優秀共產黨員。十年樹木，在領導和同志們的悉心幫助下，我從一個初出茅廬的黃毛丫頭逐漸成長起來，并懂得了無論做什么工作首先要自信，自信是做好工作的前提。那么在競爭上崗中層領導干部中，我自信具有以下優勢：

第一，具有較高的綜合素質。

古語說得好：流水不腐、戶樞不蠹。在我十多年的工作經歷中，我經受過基層工作的鍛煉、做過登記業務、還從事過共青團、黨務、紀檢等多項工作，每一次工作崗位的變化，對我人生閱歷的增長和能力的培養都是一次難得的機遇。由于在多個崗位工作過，我的綜合素質得到了全面提高，并積累了豐富的工作經驗，在工作中能夠獨擋一面。特別是任人事監察股副股長以后，在有關領導的重視和指導下，多角度、多方位的的實踐鍛煉，我的管理能力、表達能力和協調能力都得到了進一步的提高。

第二，具有較強的業務能力。

我具備較高的政策理論水平、文字綜合能力和豐富的組織協調管理經驗。我現在工作的人事監察股就是一個綜合性部門，擔負著教育、組織、宣傳、紀檢、共青團、福利等多項職能。為了出色地完成各項工作，我平時非常注重學習和積累，并多次參加市、縣青年干部各項業務培訓，及時掌握黨的方針政策。在多次人事調整、廉政建設、教育管理過程中，我都有幸參與，并負責一系列政策文件的擬定，還能準確統計分析系統人員情況，獲取精確的數據，為領導科學決策提供了準確可靠的依據。多年來，我撰寫了40多篇有關人事教育、紀檢監察工作的方案、文章，也多次在市、縣征文比賽和演講比賽中獲獎。多方面的學習、實踐和提高，使我能夠準確領會領導意圖，及時而富余創造性地完成領導交給的工作任務。

第三，具有良好的政治品質。

我是一名共產黨員，也是一名專職的紀檢工作人員，在黨組織多年的辛勤培養下，形成了我處世嚴謹、廉潔自律的品質。本人信奉誠實、正直的做人宗旨，為人謙和，嚴于律己，寬以待人，能夠與人團結共事。

第四，具有踏實的工作作風。

我具有愛崗敬業的精神和腳踏實地、開拓創新的工作作風。參加工作多年，本人不等不靠不爭不要，工作勤勤懇懇、任勞任怨，干一行，愛一行、專一行，重學習、善思考、工作中注意發揮主觀能動性，做到辦事穩妥，認真負責，全力以赴地投入工作。

各位領導、各位評委，同志們，我深知，職位不是榮譽的象征，而是一份厚重的責任!中層領導干部擔子重，壓力大，工作艱辛更是人所共知的。有道是“鐵肩擔道義”，把這么重的擔子交給一個女同志，你們一定有許多不放心的地方。但是，請你們相信，女人有女人的優點和長處，我熟練的業務技能、柔中帶剛的性格、堅忍不拔的毅力、嚴謹周密的思維，都使我對工作充滿了信心。我堅信，只要心里裝著事業，全力以赴，柔弱的雙肩同樣可以擔起沉甸甸的責任，同樣可以在工作中書寫輝煌!如果我的自信和能力能夠得到各位的認可，使我走上中層領導干部的崗位，我將牢記使命、不負重托，做到三個“加強”：

第一，加強學習，以較高的能力素質帶動人。

我深知，作為部門領導，其威信更多的往往不是來自職位，而是來自于自身的能力和素養。因而，我要進一步加強自身學習，提高綜合能力;進一步加強自身修養，錘煉意志品質，以精通業務和清正廉潔的人格魅力，感染和帶動部門員工，打造學習型的健康集體，在建設法制工商的事業中做出部門應有的貢獻。

第二，加強管理，以有效的管理激勵人。

管理也是生產力。有效的管理能夠產生“一加一大于二”的良好效果。我一方面要嚴格規章制度，建立激勵約束機制，加強部門內部管理，又要以人為本，實行以人性化管理，以有效的管理激勵員工做好本職工作，提高部門的工作效率。

第三，加強團結，以坦誠的胸懷帶動人。

在多年的工作實踐中，我深刻地體會到團結的重要性。眾人合力，其力斷金。在建設法制工商、服務工商的道路上，更需要大家的團結與合作。因此，我要襟懷坦白，和大家以誠相待。贈人玫瑰，手有余香，我相信自己的真誠頂能贏得大家的信賴，同心協力搞好部門的團結，為部門工作的有效開展奠定堅實的基礎。

最后，我最想說的是，給我一份信任，我將盡十分的努力!當然，不論此次競爭成功與否，我都會以平常心態對待，因為我深知，只有最優秀的人走上這一崗位，才是對工作的最大負責，個人的成敗是微不足道的，工作的進步才是我們的最終追求。因而，不論結果如何，我都無怨無悔!

我的演講完畢，謝謝大家!

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇七

尊敬的各位領導、各位評委、同事們：

大家下午好!

首先，非常感謝分行黨委，給了我這次競聘的機會。我競聘的是銀行后勤服務中心主任，希望大家多支持我。

競聘上崗是干部選拔任用制度的一項重大改革，實踐證明，本著公平、公正、公開的原則，走群眾路線，以德才兼備為標準，采取競聘的方式，選拔任用干部，具有民主性和科學性，有利于調動干部的積極性和創改造性。因此，我完全擁護分行黨委推行的這一改革舉措，今天我能參與競聘，就是用我的實際行動來支持這一改革。

一、我所競聘的崗位是分行后勤保障中心副主任。其主要職責是在分行黨委和上級有關部門的領導下，協助主任做好分行后勤保障中心工作。我的競聘優勢是：

1、思想品德好，作風正派，廉潔奉公，為人忠誠實在，想自己的少，考慮集體的多。

2、具備甘當配角的品德。我認為做副職要做到"三配、三主"即在職務上是配角，在協調上是主角;在決策上是配角，在參謀上是主角;在部門全盤工作上是配角，在分管工作上是主角。

3、從業務崗位到后勤服務工作，角色的轉換，讓我既積累了豐富的業務知識，又掌握了后勤服務工作的經驗。

4、選擇這一崗位競聘，是因為在我16年的銀行生涯中，七年的儲蓄所、分理處主任、七年的辦公室主任的經歷，使我養成了愛崗敬業、任勞任怨、服從領導、尊重同志、遵紀守法、善于和他人合作的良好職業道德。

二、xxxx分行已確定了當前及今后一個時期改革發展達到的目標，并確定了中期奮斗目標，就是：到20xx年，力爭人均利潤達到xx萬元，人均存款xxx萬元以上，不良貸款率控制在15%以內，帳面和全封閉雙盈利。為了實現這個的目標，有大量工作等待我們去完成，有許多困難等待我們去克服：思想觀念要轉變，貸款結構要調整，利息收入要增加，不良資產要清收，歷史財務包袱要消化，存款規模要擴大，中間業務市場要搶占，人事制度改革要深化，服務質量要提高，成本核算要強化，......面對如此多的中心工作，我們不僅盡要問什么是重中之重呢?，其中心點和突破點在哪呢?，我們知道，任何工作都是由人來完成的，人即我們的職工，是工商銀行這座大廈能否矗立的基石，是一項龐大的建設工程，后勤保障工作是將這些基石牢牢粘在工行大廈下的粘合劑，試想，如果后勤服務工作不到位，員工們能否在滴嗒滴嗒的水管漏水聲中靜心地記帳?能否在寒冷的冬季里由于供熱系統出了問題而專心點鈔呢?又怎能在質量不過關的營業廳內安心的工作......，由此可見，只有做好后勤保障工作，才能更好地發揮職工的主觀能動性，堅持以人為本，才能上下同心，形成合力，從而推動我行新時期各項工作的蓬勃發展。對于后勤保障中心工作，應做好以下工作;其一、把后勤服務中心建成精神文明建設的窗口。

工作，就可以提高州分行的聲譽和形象，強化與方方面面的合作關系，提高員工工作熱情。為實現分行確定的五年創建全國級"精神文明先進單位"的遠期目標及創建總行級和全國金融系統級的"精神文明先進單位"的近期目標而奮斗。

其二、認真做好接待工作做好接待工作，有利于州分行工作的順利開展，有利于州分行推進公共關系，創造良好的外部環境，有利于州分行樹立良好的形象，提高州分行的知名度，在接待中要做到熱情友好，態度誠懇，細致周到，實事求是，認真負責，樹立形象，當好參謀，提供方便。

作為一名競聘者應成為組織放心，群眾信任的合格人選，就必須熱愛自己的工作，我雖然對后勤服務的專業知識較欠缺，尤其是有關政策、法規、條例，還有待進一步學習和掌握，但我有強烈的事業心和高度的責任感，有17年在基層行工作經歷，我更多地了解基層員工，了解基層所需要的關心與支持。

其三、按照xxx行長xxx年工作報告指出的那樣，開源節流，減負增收，要把全行的對外采買等消費需求作為一種資源加以充分利用，去開拓業務的同時，降低自己的經營成本，實行固定資產投保集中統一管理，擴大投保范圍，控制保費支出，建立健全集團采購準入與退出機制，深化集中采購制度改革，降低采購成本，保證采購質量。把后勤服務中心建成銀行集約化管理的供應站。(對銀行物資進行、科學、準確、統一的管理中，最大限度地降低成本費用和提高物品使用率)。

其四、后勤服務工作是領導聯系群眾的紐帶

分行黨委和領導對干部員工的關心，不是抽象的，是通過政治上的關心，工作上的支持，生活上的關心等一系列具體工作來體現的，后勤保障中心就是在通過大量具體化、事務性、臨時性的工作中，密切上下級之間和黨群之間的關系，增強凝聚力和向心力，為廣大員工創造良好的工作和生活環境，解決員工工作和生活中的實際困難，使廣大干部職工體會到州分行黨委對自己的關心，感受到州分行大家庭的溫暖，從而使員工振奮精神，為分行的發展多做貢獻。

對于這次競聘，我的想法是：

一、以平常心參與，把參加競聘當做體現人身價值的一種再現形式，當做鞭策自己自信、自強、自尊、自省的有效方法。

二、正確對待競聘，做好兩準備，即應聘或落聘，競聘成功則只能是自已工作的新起點;落聘則只能說明自己綜合能力有待于提高，應不斷尋找差距，努力完善自身，崗位可以有所不同和區別，但為人民服務的責任感是沒有區別的，自己應去原有的工作崗位上腳踏實地、盡職盡責，以此創造無愧于工商銀行榮譽的新業績。

最后，我想對大家說的是：競聘是暫時的，同志是永遠的;工作是自己的，成績是大家的。

我的演講完畢，謝謝大家!

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇八

企業中層競聘演講稿尊敬的公司領導、各位評委：

大家好！我叫張牧，今天我非常榮幸地在這里參加公司中層后備干部的競聘演講，我是今年由天成公司重組來到x工作的一名員工，現在房產公司工作，目前我的工作是協助x臺區城建局動遷辦做好興油二期整體工程的前期動遷工作，我是4月份來到xx的，當我第一次踏進這個公司的大門時，莊重，肅靜，整潔，的工作環境就使我的眼前為之一，在我們做崗前培訓的時候，觀看了公司的文化錄像，公司的企業文化和用人機制深深的吸引了我，團結和諧的氛圍，拓展創新的口號又深深的感染了我。這使我當時就產生了能作為一名xx員工的驕傲，我以xx為榮，xx以我為本。

下面我將以3點說明來完成我的競聘演講：

自從4月初有幸加入到房產公司，融為這個集體的一份子，本著對這份工作的熱愛，抱以積極、認真、學習的態度，用心做好每一件事情、，在報到上崗的第一天就能快速的進入工作，與興隆臺區動遷辦工作人員積極溝通，一起到動遷范圍內的業戶家里走訪，進行摸底調查，以確保后期動遷工作的準確無誤。經過一周的摸底調查已經全面掌握了所有動遷戶的全部信息情況。在公司領導的大力支持下，現已將興油二期工程范圍內乙炔氣廠2棟家屬樓72家住戶全部動遷完畢。陳屯村32個有照房，現已簽訂4家，20余家無產籍房屋正在審批中。雖然說動遷工作相對有很大難度，工作中碰到釘子戶也是難免的，但是，因為具有較強的溝通能力加上領導的大力支持所以才能準確快速的完成領導交給的動遷工作任務。

四不：1、服務公司服務集體不缺位，2、主動熱情積極工作不越位，3、服從領導服從組織不偏位，4、同事溝通氛圍融洽不空位，我們要以積極飽滿的熱情態度對待集體，對待工作，對待同事，對待組織。

1、多提高自己各方面綜合能力。2、平時多學習房地產專業知識和市場政策知識，提升專業形象3、多進行市場調查，同行調查，做到知己知彼4、積極主動地完成公司的各項工作任務5、加強團隊協作力、共同進步做到溫和而不懦弱、激進而不張揚、穩重而不死板、正直而不固執。

今天我不想發出給我一個支點，我來撬動整個地球的豪言壯語，因為我知道我的能力和水平有限，但是，我想表達一個愿望，給我一個平臺，讓我也來為公司今后的發展盡一份責任和力量，我相信，只要您給我一次機會，我就會還您十分滿意。

這次競聘不管結果如何，我會一如既往的以飽滿熱情的態度干好我的本職工作，但是我想最重要的是作為xx人，我將永遠以xx為榮，作為競聘者，我相信xx的明天會更好，謝謝各位領導與評委，我的演講完了。

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇九

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇十

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

非常榮幸能參加學校中層干部上崗競聘。我叫xxx，來自于xxx校區。這是學校自以來開展的第二次中層干部崗位競聘活動，對我這個剛融入舟職技校大集體的個人而言是第一次，我十分珍惜這次的競聘機會。無論競聘結果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程本身就很有意義，并希望能通過這次的競聘鍛煉，在競爭中不斷完善自己，使自己的工作能力和綜合素質得到提高。我競聘的崗位是文化與旅游部副職。現將本人的主要工作經歷和工作情況簡要介紹如下。

我自1991年于舟山師專（現為浙海院）中文科畢業后，分配到一所初級中學任教，又于1994年調到原xx市商業干部學校，多年來一直致力于教育教學工作，先后任教過語文、哲學、應用文寫作、導游文化基礎、中國旅游地理、演講與藝術等學科，擔任過9年技校班主任工作，并于08年9月取得餐飲技師資格證書。從教二十年來，無論在哪個崗位，從事哪個工作，我都能以高度的事業心和責任感來嚴格要求自己，兢兢業業工作、堂堂正正做人，服從于全局、服從于教育，用真情和愛心對待學生，對待工作，與教育教學工作結下了深厚感情。在嚴格要求自己成為一名具有扎實專業基礎的、較好師德水平的教師的同時，領導和同事也給予了我肯定和榮譽，曾于20xx年和20xx年兩次榮獲市級技工學校優秀教師稱號。在原市商干校領導的關心培養和同事們的信任下，本人于20xx年9月開始擔任該校教導處副主任，負責教學管理工作，又于20xx年9月開始擔任教導處主任工作至學校整合。十年來，能盡職盡責做好各項工作。

今天，我之所以參加這個崗位的競爭，不僅緣于我對教育工作的熱愛，基于我幾年來對教育教學管理工作的熱心，更是因為自從單位整合、融入到舟職技校這個大集體后，深深地感受到了學校的精神和魅力，自己只不過是滄海一粟，只有投身于學校這個大海中，才能永不枯竭，與時俱進，實現人生價值。也想通過參加這次崗位競爭，更多地鍛煉自己，獲得更多更新的知識，在同志們的成功經驗中汲取營養，努力提高自身綜合素質。同時，我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素質和個人品質。我有較強的敬業精神，工作勤勤懇懇、任勞任怨。善于學習，能較快地接受新事物。處世嚴謹，信奉誠實、正直的做人宗旨，能夠與人團結共事。此外我認為自己具備當此職務所必須的知識和能力。近十年的.教學管理和學生管理工作，磨礪了我的細致和耐心。尤其是近年來原單位多次進行人員整合，從原先多人分別完成的工作漸漸整合到一兩個人獨立完成，大量的事務性工作鍛煉了我的組織協調能力，豐富了我的管理經驗。我相信，假如我有幸競聘上崗，這些條件將有助于我很快熟悉這個崗位的工作，并進入崗位角色。

初踏競聘平臺，我對競爭職位有著如下初步的認識和打算：

文化旅游專業的開設，在目前我市大力發展文化旅游業，同時又存在旅游專業人才總量不足、結構不合理的狀況下，凸顯了重要的作用和意義。教育教學質量是學校的生命線，是衡量一個學校辦學效果的最重要的尺度之一，而教育管理工作又是學校培養專業人才，落實課堂教學的有效載體。因此，管理者應做到平等負責地落實每一項工作任務，協調各項活動，明確服務意識，以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。

1、立足本位，認真學習，努力鉆研業務，盡快進入角色。走上新的工作崗位，首先應開展調查研究，結合文旅部教與學的發展實際，迅速開展工作，打開工作局面。虛心向部門領導學習管理經驗、向骨干教師學習專業理論，進一步提高自身的教育理論水平、業務素質和教學管理水平。提高工作的準確性，減少盲目性。

2、擺正位置，當好部長助手，做好參謀。按照分工，明確自身職責，創造性地開展工作。并堅持分工不分家，協調合作。正確處理好與其他同事關系，深入了解每位教師的優點和長處，發揮團隊的最大合力。

3、正確理解中等職業技術教育的目標和任務，樹立以人為本思想和“根據學生基礎與需要施教”的教學思想，針對學生實際，努力改革教學手段和模式，實現教育過程人性化，注重學生個體差異，充分發揮學生學習的主動性和積極性。結合職業技術教育特點，確立“多證式”目標，提高學生職業能力。為培養集專業技能、方法技能、社會技能于一體的合格的職技校學生而努力。

4、重視教師的作用和地位。教師是教育過程中的主導力量，在教書育人的過程中起著重要作用。在教學管理中，應積極提倡情感教育和溝通教育，努力做好教師與學生間的橋梁工作，改變教師的傳統角色，改知識的傳授者為學生學習的促進者，達到教學相長的目的，同時為教師們自身的不斷發展和完善搭建平臺，積極地做好各項服務工作。

現在我眼前，我更加清醒地看到自身存在的差距，促使在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，改進我的不足之處，以自己微不足道的文旅專業的教學和管理能力，為學校的穩定和發展盡一份綿薄之力。

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇十一

大家晚上好！

今天非常榮幸能夠參加這次競聘，首先，我僅代表我們所有參加競聘的員工感謝縣級信用社給予我們這次公平競爭的機會，讓我們能夠站在這臺上展現自我，這是一次難得的鍛煉機會，我一定會把握好在這講臺上幾分鐘的時間來和大家一起交流，這就是我人生中的一次收獲，競聘縣信用社中層后備干部演講稿。我是來自卡哈洛分社的黑其拉古，這次我競聘的是xx信用社的中層后備干部，接下來我將從三個方面向各位領導、各位評委以及各位同事作如下競聘演講：

第一方面，我個人的基本情況。我今年27歲，是土生土長的xx彝族人，中國共產黨黨員，大學本科，20xx年畢業于西南民族大學，20xx年9月有幸加入了xx信用社，分到卡哈洛分社，先后從事出納、會計、信貸等工作。

第二方面，我競聘的優勢。1、我非常熱愛農村信合事業，同時我在大學里學的是彝漢翻譯，擅長彝語，通曉漢語，在少數民族地區開展工作我有堅實的語言溝通能力。2、在工作中，我做到了干一行愛一行，在工作崗位上做出了一定的成績，得到了領導和同事的認可和肯定，20xx年度榮獲涼山州農村信用聯社股份有限公司“先進個人”稱號，這一榮譽的取得，定將激勵著我在今后的農村金融工作中嚴格的要求自己，做一名爭先創優的信合員工，演講稿《競聘縣信用社中層后備干部演講稿》。3、經過兩年來在農村信用社的工作，自己綜合素質有了較大的提高，思想上從幼稚到成熟，業務上從生疏到熟練，已逐漸成長為我社的業務骨干。4、我具有嚴謹的工作作風。在工作中我努力做到堅持制度、執行流程、嚴守紀律，以共同的目標團結他人，做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。5、我個人還年輕，年輕就應該有所擔當，年輕就應該當仁不讓，年輕就應該放飛夢想，年輕就應該激情無比，年輕就應該張開翅膀在藍天上翱翔，我愿意用我的一生在信合的戰線上拼搏奉獻，實現自己的人生價值，在積極進取中不斷的追求，在求真務實中認識自己，在當今社會競爭中完善自己，作為懷揣夢想的年輕人，我定能創造和把握一切機會。

第三方面，我對后備干部的理解和認識。所謂后備干部就是指各級組織按照干部管理權限，根據有關選拔標準和選拔程序，選拔出德才皆備、素質好、有培養前途和發展潛力的優秀干部，為單位補充干部而準備的后備人選。后備干部是各級領導干部的重要來源，其整體素質的高低，直接影響著領導干部隊伍素質的高低。如果我能成功競聘為中層后備干部，我將保持謙虛謹慎的工作作風，對自己高標準嚴格要求，加強思想政治學習，加強規章制度的`學習和執行，顧全大局，服從縣級信用社的工作安排，踏實工作，勤學業務、勤學管理，努力使自己成為一名優秀的信合員工，在單位需要時，勇于承擔重任，不辜負組織的培養。

總之，這次競聘不管成功與否，我都會一如既往的以旺盛的精力，飽滿的工作熱情，謙虛謹慎的工作作風，扎扎實實、兢兢業業的工作態度，用實實在在的行動實現自己的人生價值，相信我的真誠，我會積極的做好每一件事情，相信我的熱情，我會感染身邊的每一個人，相信我的活力，我會樹立好農村信用社的形象，為xx農村信用社的發展做出自己應有的貢獻。

謝謝大家！

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇十二

(通用版)。

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

首先，我要感謝各位領導和同志們的信任與支持，給我這個機會在這里參加競職演講。

多年來在領導的關心培養下，在同志們的信任和支持下，在各方面都取得了一定的成績。

首先是政治思想覺悟得到不斷提高。

其次是個人綜合素質得到明顯增強。

當然，我也清醒地認識到自身還存在一些不足之處。如果我能夠競聘成功，我將努力做好以下幾點：

一是努力學習。

二是努力工作。

三是當好配角。

總之，我將一如繼往地以飽滿的熱情，高度負責的精神投入到每一項工作中去，為xx的發展盡一份自己的力量，為領導和同志們服務是我最大的心愿，也是我的榮幸和光榮!

(市級機關中層版1)。

各位領導，各位同事：

很高興能有機會站在那里參加這次部機關中層崗位競職演講會。

這次部機關拿出xx和xx兩個中層職位實行競爭上崗，不瞞各位，對于究竟報考哪個職位我彷徨許久，一向猶豫不決。但最終選取了xx這個職位，原因有三：

一、這個職位所具有的挑戰性深深地吸引了我。

二、從個人自身鍛煉和提高這一角度來講，我選取了這個職位。

三、從提高機關干部隊伍整體素質來說，需要我們實行內部輪崗。

假如能走上xx這個崗位，我將團結股室同志和其他同志一道，牢牢把握“快、準、實、勤、深”五個字，即：進入主角要“快”、帶給信息要“準”、基礎工作要“實”、調查研究要“勤”、學習知識要“深”。具體言之：

首先，盡可能快地熟悉業務，進入主角。

其次，抓住重點，打好“攻堅戰”。

第三，夯實基礎，抓好基本信息搜集整理工作。

第四，加強調研，不斷改善工作方法提高工作質量。

第五，加強學習，全面系統地掌握相關法規和業務知識。

(市級機關中層版2)。

尊敬的評委、部領導、各位同事：

大家好!我叫xx，xx歲，中共黨員，大學文化，現任副科級組織員、組織科副科長，主要負責xx工作。今天我競爭的崗位是xx主任。之所以選取這個崗位，我思考有三個方面的優勢：

第一，我熱愛這項工作。

第二，我有專業優勢。

第三，我有經驗優勢。

如果能有幸競聘上遠教中心主任這個崗位，我將團結帶領中心全體同志，繼續發揚好的作風，鞏固好現有基礎，充分發揮遠教設備的作用，加大對農村黨員干部的教育培訓力度，使他們成為有覺悟、懂科技、善經營、會管理的新型勞動者和管理者。

“空談誤國，實干興邦”，我將用實際行動創造一流工作業績。

演講完畢。謝謝大家。

(市級機關中層版3)。

尊敬的各位評委、各位領導：

大家好!

我衷心感謝市局黨委給我們提供了這次競爭上崗的機會，也很高興能參加今天的競職演講。首先我簡單介紹一下自己：xx。借此機會，講三句話。

第一句話就是心里話，即我為什么要競爭xx副主任。理由有三：

一是有基礎。

二是有思考。

三是有成績。

第二句話就是實在話，即我競爭上崗的優勢。

一是努力工作有干勁。

二是研究業務有鉆勁。

三是面對困難有韌勁。

四是創新工作有闖勁。

第三句話是希望的話，就是對將來工作的設想。

一是堅定理想信念，提高政治素質。

二是加強業務學習，提高工作水平。

三是堅持求真務實，努力開拓創新。

各位評委、各位領導，競爭上崗，有上有下，不論上下，我都將扎實走好自己的每一步，力求在認認真真學習上有新進步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實干事上有新成效，在清清白白從政上有新形象。

我的演講完畢。謝謝大家!

(法院中層版)。

尊敬的各位評委、領導、同志們，大家好!

首先十分感謝院黨組搭起了競爭的“平臺”，給了我一次“推銷自已”的機會。

我之所以競爭中層正職崗位，是因為本人具有以下三個優勢：

一是具有比較扎實的理論功底。

二是經過中層正職崗位的實踐鍛煉。

三是積累了一些管理經驗。

假如組織信任，同志們支持，讓我擔任中層正職，我將擺正位置，協調好關系，按照院黨組的工作布署，突出做好三點：

一是加強自身修養。

二是多向領導匯報。

三是加強隊伍管理。

如果能競爭到這個職位，我必須不辱使命，切實履行好自己的職責;如果不成，我也將在普通的崗位上不斷超越自我。我相信，有領導和同志們的支持，再憑自己的信心、潛力和努力是能夠勝任中層正職崗位的。

我的演講完了。謝謝大家!

(公司中層版)。

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好!

我是來自辦公室的xx。

下面，我簡單介紹一下我個人基本情況。

此次競聘，我認為我有以下幾點優勢和有利條件：

一是工作經驗上的優勢。

二是理論基礎上的優勢。

三是綜合實踐上的優勢。

如果承蒙領導厚愛，讓我走上辦公室副主任的工作崗位，我將牢記使命、不負重托，更好地肩負起公司領導和主任對我的囑托，勤奮工作。具體來說，我將做到以下幾點：

第一，扮好“三種角色”，協助主任開展各項工作。

“三種角色”即“助手、領導和朋友”。

一是當好主任導的助手。

二是分管部門的領導。

三是當好職工的朋友。

第二，真誠團結同志，共同協作發展。

第三，強化新聞工作，加大宣傳力度。

第四，實踐檢驗磨練，不斷總結經驗。

第五，加強溝通協調，抓好督查督辦。

第六，加強理論學習，提高個人素質。

最后，我想說，作為辦公室副主任，或許我不是最好的，但我一定要做最努力的。

謝謝大家!

(公安干警中層版)。

尊敬的各位評委、領導和同志們：

我叫xx，19xx年x月，我從xx學校畢業，分配到xx工作,現任xx副科長。我的優勢主要體現在：

第一，愛崗敬業，樂于奉獻。

第二，勤奮好學，提高素質。

第三，勤于思考，善于總結。

第四，品德優良，為人正派。

尊敬的評委、領導、同志們：

如果我當上了xx，我一定虛心學習、大膽探索、務實求進。

如果我當上了xx，我一定立足本職、擺正位置、當好助手。

如果我當上了xx，我一定以人為本、維護團結、體察下情。

如果我當上了xx，我一定以身作則、從嚴治警、樹好形象。

作為這次競爭上崗的積極參與者，我希望能在競爭中取得成功。希望大家不要忘記我的名字叫“xx”!但是，我絕不會回避失敗。不管最后結果如何，我將一如既往地“堂堂正正做人，兢兢業業工作”。

謝謝大家!

(學校領導版)。

各位領導、各位評委、老師們:。

大家好!

首先感謝各位領導給予我這樣一個鍛煉自己、推薦自己的機會。

下面的一些話與其說是我競聘成功后的一些做法，不如說是我對年級管理思路的幾點感悟。如果能夠競聘成功的話，我將把自己在年級管理上的一些好的做法融入到校區管理當中去。

首先，要有良好大局觀。

其次，要營造良好環境。

第三，要正確處理關系。

第四，要秉承以人為本。

第五，要增強服務意識。

無論競聘的結果如何，我都將積極面對，畢竟，當機會出現在我面前的時候，我為之努力了、爭取了，我問心無愧。無論在任何時候，任何崗位，我都將一如既往地做好本職工作，勵精圖治，恪盡職守，為我區、我校教育教學工作的發展盡自己的一份綿薄之力。

謝謝大家!

(銀行中層版)。

各位領導、各位同事：

大家好!

感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會。

我的優勢：

一是工作經歷豐富。

二是改革面前有股“闖勁”。

三是業務方面有股“鉆勁”。

假如有幸得到各位領導和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進入主角，認真履行責。

一要率先垂范。

二要抓大放小。

三要自我激勵。

四要尊重同事。詳細做好三個方面：

一是作職工的貼心人。

二是正確把握鼓勵與批評。

三是持續正確的用人原則。

五要加強學習。學習的資料主要三方面：

一是學習金融知識。

二是學習相關知識。

三是學習政治理論。

各位領導、同志們，上述幾點是我對支行工作的思索，只要我能聘上，我會為此賣力。但假如我競聘不上，也請領導和同志們放心，我會一如既往地干好本職工作，為公司的發展添磚加瓦，用心工作。

謝謝!

(基層單位領導版)。

尊敬的各位領導，同志們：

大家好!首先，感謝xx給我這次難得的參與競爭、理解挑戰的機會，感謝各位領導和同志們多年來對我的關心、幫忙和支持。

今天，在競爭上崗這個莊嚴而神圣的時刻，我認真、誠懇地向各位領導和同志們匯報自己的基本狀況，讓大家對我有更加深入的了解。

自20xx年x月x日到xx工作以來，已整整x年了。

我個性比較沉穩，不善張揚，為人本分，隨和大度，時時處處以“堂堂正正做人，老老實實干事”作為自己的座右銘。

我始終認為，科室負責人不僅僅僅是一個工作職位，更是職責和義務的代名詞，它既體現了xxx、xx的信任和重托，也凝聚了同志們的期望和厚愛。

如承蒙各位領導和同志們的信任，讓我走上職責更大的工作崗位，我將迅速進入工作主角，努力用一顆火熱的心，勤學、苦干、自律、創新，迅速完成由獨立工作向組織協調，由“領導交辦，辦就辦好”向“怎樣去辦，怎樣辦好”的轉變。

謝謝大家!

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇十三

尊敬的各位領導、各位評委、同志們：

俗話說：沒有金剛鉆別攬瓷器活。經過綜合權衡，我覺得我具有以下競聘優勢：

第一，我具有良好的政治素養和道德素養。我從小受過良好的教育，養成了樂于助人、嚴謹樸實、嚴于律己、誠信為本的優良品質。我在工作與生活中，我始終以一名黨員的身份嚴格要求自己，辦事講求原則，立場堅定，實事求是，在思想上和行動上能夠與黨中央和黨組保持高度一致，能夠做到情為民所系，利為民所謀。

第二，我具有豐富的工作經驗和較強的組織協調能力。

不同工作，多崗位的經歷，不僅使我增長了人生閱歷，還使我積累了豐富的工作經驗。擔任駐村干部期間，我對不愿意落實"四項節育手術"和參加環孕檢對象的育齡婦女，多次上門做思想工作，講清當前的計生政策，在她的多次勸說下，符合手術的對象最終落實了節育措施；曾協助村干部加強村級黨組織建設，增強村級班子集體的凝聚力和戰斗力。這些工作練就了我較強的領導能力，及溝通、組織、協調能力，為以后更好的開展工作提供了保障。

第三，我具有嚴謹細致、扎實高效的工作作風。

我個人的`性格特點是做事追求完美，無論什么工作，不干則已，要干就要追求卓越，力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進，竭盡全力爭取把本職工作做得最好。幾年的工作經歷，使我養成了不怕吃苦、迎難而上的品質，造就了我勇于承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。

各位領導、各位同事，古人云："不可以一時之得意，而自夸其能，亦不可以一時之失意，而自墜其志。"這次競聘，無論成功與否，我都將以這句自勉，一如既往的努力工作！如果競聘成功，我將做到以下幾點：

第一，擺正心態，服從組織安排。

作為一名中層副職，必須具有良好的心態和扎扎實實地干實事的作風。對此，我會積極服從組織安排，以一個積極樂觀的心態應對組織的一切安排，不管做什么工作，我都要做到以大局為重，說實話、辦實事。

第二，真誠講團結，協助領導做好工作。

多年的工作經驗告訴我，同志之間，理解、支持和友誼比什么都重要。在團結方面，我要當好配角，擺正自己的位置，服從領導的安排，維護一把手的威信。我將在黨委領導的指導下開展工作，積極配合一把手管理好各部門。我將結合分管的工作，開展調查研究，總結點滴經驗，做好信息反饋，向領導提出建議和設想。在分管工作范圍內，切實履行指導、協調、監督、服務等職能。在生活中，多關心、理解和支持同事，團結他們一起完成領導交辦的各項工作任務。

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇十四

尊敬的各位領導、同志們：

你們好！

首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講，我想這不僅僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下方我就把自己競爭辦公室主任的一些想法，向各位領導和同志們匯報一下。

從部隊退伍后，市總工會是我唯一的工作單位，在座的各位也是最親密的同事、朋友。在工會工作的24年中，各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫忙，使我從一個對工會工作一無所知的青年，到此刻成長為領導一個部室的中層干部。我深深地感到，個人的每一點成長、進步，都得益于工會機關的良好的氛圍和環境，體現了領導和同志們對我的厚愛和關心。

在總工會這個大家庭里工作，我感覺踏實，也很溫暖。正是對工會這個大家庭的熱愛，激發了我競爭辦公室的勇氣；是因為有了你們——在座各位的支持，才樹立了我競爭辦公室主任的信心。此刻的總工會，政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氛圍里工作，有這么好的工作環境，沒有理由不好好工作，沒有理由不再拼上幾年。競爭辦公室主任我有以下優勢：

（一）部隊生活的鍛煉和多年從事機關工作，使我養成了做好辦公室工作必備的`政治意識、大局意識、紀律意識和扎實的工作作風。

（二）為人正直、誠實，能善待每一位同志。

（三）身體素質好，精力充沛，能吃苦耐勞。

（四）在農村、部隊受過鍛煉，又有較長時光的工會工作經歷，個性是接管事業部近四年積累了豐富的管理經驗，有較強的組織協調潛力。

如果我當選，我將把領導和同志們的期望銘刻在心，按照“管好自己、帶好隊伍、搞好服務”的工作思路開展工作，團結帶領辦公室全體人員，爭創一流業績，樹立良好形象，以優異的工作成績回報領導和同志們的信任。

一、加強學習。辦公室是工會的參謀部、情報部、督導部，是溝通上下，聯系左右的樞紐。要發揮好參謀服務協調作用，就得不斷地加強學習提高自身素質。同時抓好辦公室全體人員的學習，以適應辦公室工作的要求。

二、開拓創新。形勢發展日新月異，如果辦公室工作因循守舊，就難以跟上領導的思路和工會工作發展的節奏。因此，務必不斷開拓創新。要創新工作方法，提高工作效率。改革后勤服務管理，提高服務質量，在總結以前好的制度的基礎上，根據不一樣狀況，不一樣條件，不斷完善，不斷創新，使之更加科學、規范。

三、精心搞好服務。服務是辦公室工作的天職，在這方面要團結同志，調動大家積極性，按照“及時、熱情、超前、立體”的標準來要求自己，不斷強化服務意識，提高服務質量努力做到“不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為”，盡心盡力地為領導和市總工會的全體同志服好務。

四是廉潔奉公，維護好工會形象。辦公室是工會的窗口。辦公室主任公道、正派、廉潔與否，直接影響著工會整體形象。公道正派，心無雜念，是做好辦公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意識、整體意識就要出問題。為此，我將會按照黨紀國法和工會的規章制度嚴格要求自己，努力做到慎獨，慎微，不辜負領導和同志們的信任。工作中，將在嚴格執行各項規章制度的同時，盡最大潛力滿足領導和同志們的工作需要，為工會工作的開展帶給有效的后勤保障，確保工會各項工作正常、有序、高效運轉。

實事求是地講，在這次競爭上崗中，相信包括我在內的每位同志都對自己的進步充滿憧憬。我本人也期望能獲得成功，同時我也不斷地告誡自己，作為一名黨員，就要把自己的一切交給黨和人民，讓群眾來評判，由組織來選取。我會堅決服從工作需要和組織安排。無論結果如何，我都將以此為新的起點，更加嚴格地要求自己，以更優異的工作成績，回報領導和同志們的關心和厚愛。

多謝大家！

法院干部競聘演講稿（通用15篇）篇十五

尊敬的老師、親愛的同學們：

大家好！我是xxx，今天是我第二次站在講臺上演講。第一次是代表班級參加演講比賽，而這一次是競選班委。此刻我感到非常激動和緊張。作為一個班委，需要擁有潛力和愛心，我相信自己完全符合這些條件。作為班級小組長，我在一年級時就展現出了團結同學、職責心強、熱情開朗、自信能干的優點。我希望這次也可以獲得大家的信任和支持，再次向全班同學提供優質的服務。

我的特點是熱情開朗、熱愛群眾、團結同學、自信能干，這些使我擁有出色的工作表現和強烈的責任心。同時，我在課余時間也積極地培養良好的閱讀習慣。

當然，我的不足之處也非常明顯，在對待事物的態度上有時候顯得粗心大意，安全意識不夠強烈，有時候也會有點小性子。我會盡力解決這些問題，確保自己在職務上能夠盡責。

如果我當選班委，我將會用滿滿的熱情，清醒的.頭腦，和無與倫比的責任心來完成我的工作。我會成為班級里的閃亮之星，帶領大家向更加美好的未來進發。同時，我也會成為老師的小助手，在同學們需要幫助的時候，伸出援手，給予最好的幫助和建議。我們應該都是實干家，只有這樣才能更好地為全班同學服務。

假如我沒有競選成功，那也并不會打擊我的信心和積極性。我相信自己會發現自身的不足，好好進行改進和提高，在下一次的機會里再次競選班委，并獲得大家的支持和信任。

生活磨練了我，工作鍛煉了我。如戴爾卡耐基所說，"不要害怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應該擁有擔任任何職務的資格。"

同學們，如果你們信任我、支持我，請為我投下你們寶貴的一票。謝謝大家！