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    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)

    時間:2025-06-17 作者:琉璃

    規章制度的宣傳和培訓也很重要,可以增強人們的規范意識和法治觀念。規章制度的范文可以作為起草規章制度的參考,根據實際需要進行修改和補充。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇一

    一、學生不得在教室內進行任何有礙教學的活動。

    二、預備鈴響,立即歸位,準備好學習用品,靜候上課。

    三、教師進入教室上課時,班長司“起立”口令,全體起立行注目禮,師生相互問好后坐下。遲到者要在教室門口喊“報告”待允許后方可進教室入座。

    四、上課專心聽講,認真作筆記,積極思考,大聲答問。向老師答問或發問須起立,經允許后方可坐下。

    五、上課時要穿戴整潔,保持正常姿勢。不準穿背心、短褲衩、拖鞋;不準披衣散扣;不準懸腳舞手、歪頭搭頸。

    六、上課或自習要準時到堂,保持安靜。不準擅自離位、隨便進出;不準談笑和大聲討論問題。

    七、下課鈴響,教師宣布“下課”,班長司“起立”口令,待教師離開講臺后,學生方可離開教室。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇二

    1、政治學習、業務學習人要掌握準時開始,按時結束。

    2、學習和會議與會者準時參加。不遲到,不早退,不無故缺席,有事先請假。

    3、學習、會議期間,專心聽講,認真記錄,不隨便講話,不做與學習會議無關的事,不處理私事。

    4、學習、會議期間不接待學生、家長,不接電話(特殊情況除外)。

    5、學習、會議期間老師子女不帶入會場。由學校或本人妥善安排。

    6、學習、會議期間關閉手機。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇三

    為確保課堂教學規范化地進行,使教師在課堂教學過程中做到為人師表、教書育人、嚴格管理,提高課堂教學素質,特定教師課堂常規如下,望每位教師遵照執行。

    1、上課鈴響后,教師立即進入課堂,示意值日生喊“起立”,老師迅速檢查學生起立致敬情況,要求學生向教師行注目禮,培養學生良好的行為規范,然后再向學生說:“同學們好”。學生齊答:“老師好”后,教師向學生鞠躬致謝。

    2、在課堂教學過程中,教師要認真貫徹小學生守則和課堂規范,引導學生認真聽講,積極思考,集中精力學習,有良好的課堂學習習慣,努力提高課堂教與學的效率。

    3、在課堂教學中教師要重視學生站姿,坐姿,看書寫字姿勢。要求學生站直坐正。

    4、上課時,教師要用普通話進行教學。

    5、教師必須既管教又管導,嚴格課堂常規紀律,搞好組織教學,對違反課堂常規要求的學生要及時的提醒,及時教育,堅持正面教育,以理服人。

    6、教師在課堂上必須使用禮貌語言、職業語言、講究語言藝術,嚴禁語言粗俗,動作粗魯。教育學生時可以嚴格,但不得打罵學生,不得搞任何形式的體罰和變相體罰學生,不得在課堂上發泄個人怨氣。

    7、下課鈴響后,教師應結束授課說:“下課”。值日生喊“起立”,全體學生起立站好后齊說“謝謝老師”,教師向學生行鞠躬禮后離開教室。如校內或外地人員聽課,教師應示意學生請聽課人先離開教室,必要時鼓掌歡送。

    8、.教師必須做到上課不遲到,不提前下課,不拖堂,中途不隨便離開。如安排有眼保健操,任課教師應督促學生認真做操。在各個功能室授課時,教師必須教育學生嚴格執行有關規定,愛護各功能室的儀器,認真指導學生掌握實驗操作,切實搞好組織工作。

    9、教師在課堂上不穿奇裝異服、濃妝艷抹,應落落大方。教師不得坐著講課,不得吸煙,手機調至整蕩狀態。

    10、教師必須嚴格課堂常規紀律,搞好組織教學,對違反課堂常規要求的學生要及時的提醒,及時教育,堅持正面教育,以理服人。教師在授課過程中要面向全體學生,重視每個同學的站姿、坐姿、看書姿勢和聽講狀態,根據情況要及時糾正。

    11、教師未經批準不得私自調課,不得私自將音、體、美、思、社等課改上其它課。上課時間不得離開課堂。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇四

    為進一步加強我院的疫情防控工作,保障學生的生命安全和身體健康,維持常態化疫情防控期間學校的正常秩序,根據國家和地方衛生防疫相關法律法規和疫情防控相關文件精神,結合我院實際,特制定疫情防控常態化學生請假、銷假制度。

    1.事假:因學生本人或家庭直系親屬的重大事件無法按學校規定參加教學活動或集體活動而提出的請假。因學校有關部門委派參加校內外競賽、會議、培訓、活動等需要請假的。

    2.病假:因學生本人身體健康原因無法參加教學活動或集體活動而提出的請假。

    (一)請假申請

    1.學生在校期間應當按時參加學校培養方案規定和統一組織的活動,因故不能參加的,應當履行書面請假手續,確因特殊情況無法書面請假的,可事先用通信方式請假,事后及時辦理書面補假手續,經批準后生效。

    2.學生因病請假的,應當出具醫院診斷證明或者三級甲等以上醫院出具的病歷診斷書、病假證明等材料。

    3.學生因事請假的,應當提供請假事由的證明材料。學生因事請假原則上不得超過7天。

    4.學生因學校、學院委托辦理公事,或者參加校內外競賽、會議等活動需要請假的,應當由用人單位應提供用人函說明用人事由,請假時長在三天以內,由班級輔導員所在班級輔導員簽署意見,并報送學工辦蓋章登記備案;大于三天,由班級輔導員簽署同意意見后,再由學院分管教學副院長簽署意見后,到學工辦蓋章登記備案。學生因公請假,應當遵循“非必要不請假”原則,用人單位需正確貫徹第二課堂教育理念,在學生學業之余安排參加活動。

    (二)學生事、病請假辦理程序及審批權限

    1.學生請假須填寫《人文學院學生請假條》,并按程序辦理請假手續。同一事由連續多次請假的,須按累計請假天數履行審批手續。

    (3)病假假時間為十五天至三十天以內,事假七日以上至三十日以內,由輔導員、學院院長簽署意見,到學工辦蓋章并登記備案。

    (4)請假時間為三十天以上,建議休學處理

    2.學生在寒暑假、法定節假日及雙休日前后,不得提前離校或者延遲返校。確因特殊情況,需提前離校或者不能按時返校的,應當按規定辦理續假手續。

    3.學生每學期累計請假時間不得超過當前學期三分之一時間,超過三分之一學期的必須辦理休學手續。

    4.學生應當在批準的請假期限內按時返校,若請假期限屆滿后因特殊原因不能按時返校的,應當辦理續假手續;未辦理續假手續或者續假手續未獲得批準的,視為曠課,并按照相關規定給予紀律處分。

    (三)請假要求

    1.學生因病、因事要出校區以外市、縣的,學生須告知家長請假事由并征得家長同意才能請假,同時,學生家長須主動聯系輔導員,并向輔導員說明請假原因且同意學生請假的輔導員老師才能審批,學工辦審批蓋章并登記。

    2.因防疫規定需要在校外治療或隔離的學生,按照防疫工作具體要求辦理復課、銷假手續。

    3.學生請假外出,必須遵守公共場所相關規定,遵紀守法,注意自身安全。

    4.所有請假學生,返到目的地后須向輔導員老師發短信或qq消息報告自己已安全到目的地。

    1.學生因事假時間屆滿后,應及時向班級輔導員履行銷假手續。由本人填寫并提交《人文學院外出行程記錄單》書面銷假手續,返校后將紙質版的《人文學院外出行程記錄單》報送給輔導員處備案。

    2.因病假治愈后返校的,應按照疫情期間返校流程辦理,并由本人填寫《人文學院外出行程記錄單》書面銷假手續,同時須向輔導員老師提供醫院治愈材料,返校后將紙質版的《人文學院外出行程記錄單》、治愈證明材料一并報送給輔導員處備案。

    3.所有學生經過輔導員老師審核通過后方能參加教學活動。

    1.學生請假申請條、請假證明等材料,輔導員應當記錄和存檔,同時學生所在班級班長、學習委員上課時應向任課教師報告學生請銷假情況。

    2.學生有下列情形之一,視情節輕重,給予通報批評:

    (1)未按照本辦法辦理請假手續、請假未獲得批準自行離校或者擅自離校的;

    (2)請假時間屆滿,回校后未按規定辦理銷假手續的;

    (3)請假時間屆滿后不能按時返校,不辦理續假手續或者續假手續未被批準的;

    (4)虛構請假事由或者請假證明材料造假的。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇五

    進入常態化疫情防控以來,各類會議活動日益增多,人員流動聚集導致疫情防控難度不斷加大。為嚴格落實“外防輸入、內防反彈”防控策略,嚴防發生聚集性疫情傳播風險,現就做好常態化疫情防控期間會議活動防控管理,制定如下規定:

    各級各部門單位要精簡會議活動數量,提倡采用線上視頻會議的形式,盡量減少現場會議活動。要從嚴控制會議活動規模,原則上不接受和舉辦全國性的論壇以及100人以上的大規模聚集性活動,確需舉辦的,要在慎重評估的基礎上,嚴格控制人數和規模。

    嚴格遵循“誰舉辦、誰負責”和“一會一案”的原則,嚴格落實會議活動舉辦方、舉辦地的疫情防控主體責任,50人以下的'會議活動,要明確專人負責開展疫情防控工作;50人以上的應當制定疫情防控工作方案和應急預案;100人以上或有省內外人員參加的全國性、區域性會議活動應報主管部門和屬地縣市區、功能區疫情防控指揮部審批(國內出現多點聚集性疫情時,由市疫情防控指揮部進行審批);300人以上的會議活動由主管部門或屬地疫情防控部門報市疫情防控指揮部審批。對未經批準私自舉辦、承接100人以上或有省內外人員參加的全國性、區域性會議活動的主(承)辦單位、舉辦場所,依法依規嚴肅處置。

    嚴格按照省《全面做好新冠肺炎疫情常態化防控工作方案(第六版)》《山東省新冠肺炎疫情常態化防控期間會議活動防控指南(修訂版)》要求,加強活動前、活動中、活動后疫情防控管理,從嚴從實抓好會議活動場所疫情防控、人員健康篩查和健康管理、餐飲管理、住地疫情防控、交通工具防護、應急準備處置等各項防控措施,嚴防發生聚集性疫情。對所有會議活動人員必須進行健康篩查,原則上中高風險區及所在地級市的人員禁止參加,發生本土疫情省份的人員來泰參加會議活動須持48小時內核酸陰性證明或抵達后檢測陰性方可參加;對300人以上由省內外人員參加的會議活動必須進行全員核酸檢測,未經健康篩查和核酸檢測的人員不得進入會議活動區域。

    各級公安、文旅、教育、商務、體育、市場監管等行業主管部門,要加強對各類大型群眾性活動、文旅活動、培訓教育、展覽展出、商業促銷、體育賽事等規模性聚集活動的監管,督促舉辦單位制定周密的疫情防控方案預案并嚴格落實。要加大日常明察暗訪、檢查排查力度,對違規舉辦相關活動的單位,以及對防控措施落實不力的單位和個人,一經發現,嚴肅處理并公開曝光。本規定適用于在全市范圍內舉辦的各類會議、活動。各級各有關單位應嚴格遵守本管理規定,對不按本規定要求,造成嚴重后果或負面影響的,依法依規承擔相應責任。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇六

    選擇可以保持空氣正常流通的會議室。室內空氣流通和有足夠新鮮空氣供應以降低新型冠狀病毒傳播和感染的風險,在疫情流行期間,應優先選擇開窗通風的會議室,原則上不要選擇無窗戶的會議室。

    確有需要在無窗戶的會議室開會時,要確保會議期間集中空調正常運行,應關閉回風系統,采用全新風運行,使室內有足夠的新風量。

    在疫情流行期間,按照“非必須,不舉辦”的原則,盡量減少或避免舉辦大型會議,如必須開會建議召開視頻或電話會議,或將大的聚集會議拆分成小型會議,減少每個會場的聚集人數,避免不同會場之間的人員流動。

    在會議場所入口處設置體溫檢測崗,提供一次性口罩,供參會人員使用。

    會議場所工作人員要實行健康監測,若出現發熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染的癥狀,不得帶病工作,應主動戴上口罩到就近的發熱門診就診。

    會議舉辦方應登記當次會議所有與會人員聯系信息,以便必要時開展追蹤監測。

    環境及物品以清潔為主,預防性消毒為輔,應避免過度消毒,受到污染時隨時進行清潔消毒。根據需要對公共場所的門把手、電梯按鍵、樓梯扶手、收銀臺表面、餐桌表面等人員經常接觸的部位進行消毒。可使用有效氯為500mg/l的含氯消毒劑或其他可用于表面消毒的消毒劑(濃度為500mg/l的含氯消毒液配制方法舉例:某含氯消毒液,有效氯含量為5%,配制時取1份消毒液,加入99份水),進行擦拭消毒,作用時間30分鐘。消毒后用清水擦拭,去除殘留消毒劑。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇七

    為堅決打好打贏疫情防控阻擊戰,保障社區居民生命安全和身體健康,按照國家和省、市出臺的疫情防控各項規定,石家莊市發布關于進一步加強疫情防控期間社區管理的通告,現就有關事項通告如下:

    對本小區所有住戶進行逐人摸排,特別是在公租房、出租屋等居住的外來人口、流動人口、暫住人口等群體,以及探親訪友人員,建檔立卡、一戶一表、動態管理。對疫情重點地區人員建立詳細臺賬,確保不漏一戶、不漏一人。

    各小區原則上只保留一個出入口,所有進入小區人員一律測溫、登記,車輛逐車核查登記。非居住本小區的疫情重點地區人員一律不得進入,其他非本小區人員和車輛一律嚴控,特殊情況由管理人員做好登記備案。快遞、外賣人員實行無接觸配送。

    居民出現發熱、咳嗽等癥狀,第一時間向社區報告,并及時到醫療機構發熱門診就醫。與確診患者、疑似患者、去過武漢的和來自武漢的及其密切接觸者、發熱人員等有過密切接觸的,要第一時間向社區進行報告,并接受醫學隔離觀察。鼓勵居民對身邊發熱不報告、不治療的人員進行上報。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇八

    1、舉辦或承辦50人以上會議、培訓等各類活動要制定詳細防控方案、落實防控措施,原則上于舉辦活動7日前,將《防控方案》(包括組織機構及工作職責、防控措施、活動參加人員來源地、防控物資保障、應急處置、責任追究等內容)以及《參加活動人員健康承諾書》報屬地政府(辦事處)審批,星級酒店報市文體旅局審批。

    3、加強對采購的物資,特別是冷鏈食品的管控力度,做好核酸檢測和預防性消毒,嚴格查驗檢疫證明、消毒證明和核酸檢測報告以及“川冷鏈”追溯信息,凡是不能提供有關證明的,一律不準采購。

    4、暫停聚集性演出、群眾性慶祝慶典、聚集性展銷促銷等人員密集聚集型活動。

    5、嚴格查驗并登記每一名客人身份信息、健康碼、行程卡,對入境隔離不足28天的客人不能接待,如有發現及時按照規定程序處置,對存在中風險區所涉地級市(或者直轄市屬區)旅居史的客人必須查看是否有7天內核酸檢測陰性報告,無檢測報告不能接待,并及時報屬地鎮(街道)。

    6、加強民宿(鄉村酒店)公共設施、衛生設施、游樂設備、餐飲設施的通風換氣、清潔消毒。

    7、進入民宿(鄉村酒店)須進行體溫檢測、信息登記,要佩戴口罩。保持游覽、休息、餐飲等場所人員1米間距。避免大堂或大廳人員聚集。

    8、鼓勵線上預定,堅持實名登記、信息填報制度。

    9、勤通風,房間、衛生間、廚房及公共空間每天通風數次,每次15分鐘以上。

    10、配備足量防疫物資,嚴格落實客房日用品“一客一換一消毒”,做好清潔消毒并完善記錄,定期對餐廳等公共區域、電梯按鍵等公共設施、廚房、過濾網等空調設施、熱水系統、拖把等潔具、非密閉式的污水泵井周邊等進行重點消毒。對循環使用的餐具進行一用一消毒。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇九

    1.“三分離”。住宿客人通道和員工通道應分離;有條件的實行車輛進出分離,一道門進、另一道門出;食品原料采購收貨儲存與使用應分離,采購收貨后立即轉移至儲存區域,使用時按需領取,并做好相關記錄。

    2.“四必須”。必須嚴格實名登記、人證合一,及時上傳、報送信息,對疫情重點地區到(返)市未超過14天的住宿人員引導前往市、縣設立的愛心酒店住宿;進出人員必須實行一人一測一登記;員工返崗前14天有疫情重點地區旅居史或與疫情重點地區人員有密切接觸史的,必須落實居家隔離觀察措施;員工每日必須晨檢,出現發熱等不適癥狀的,督促其到就近的醫療機構發熱門診就診。

    3.“四不得”。對未佩戴口罩人員不得接待,體溫檢測高于37.3度人員不得接待(督促其到就近的發熱門診就診、檢測),送外賣人員不得進入住宿區域,不得接待訪客。

    (二)把好管理關。

    5.“四個做到”。做到內部管理制度健全,做到公共用品用具一客一換一消毒,做到布草裝袋、外包、清洗等環節按程序規范處理,做到設置廢棄口罩回收容器。

    6.“兩個及時”。發現異常情況人員立即隔離,及時報告屬地衛生防疫部門和文化旅游部門,及時按屬地衛生防疫部門要求開展接觸者排查、消毒等工作。

    (三)把好經營關。

    7.“三個倡導”。倡導分散就餐(提供分餐、送餐服務),倡導在線銷售,倡導非現金結算。

    8.“三個盡量少”。盡量少乘坐電梯,盡量少開空調(不開中央空調),盡量少開會議(倡導視頻會議、在線溝通,暫停人員集聚的大型會議)。

    9.“三個要”。安保、保潔等后勤人員工作時要佩戴口罩,注意與他人保持一定距離;保潔人員工作時要戴一次性橡膠手套等防護用具,工作結束后洗手消毒;安保人員工作時要加強流動人員監測,發現異常情況及時報告。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇十

    根據學校疫情防控常態化工作要求和《鹽城師范學院教職工請銷假若干規定》、《后勤基建處、后勤保障集團人力資源管理暫行辦法》等制度規定,結合處(集團)實際,就做好職工(含編外用工)考勤和請銷假工作通知如下:

    各科室(中心)要高度重視疫情防控工作,把疫情防控作為當前最緊迫、最重要的政治任務。要認真貫徹落實學校疫情防控決策部署和相關要求,落實落細疫情防控各項措施,扎實做好應對工作,嚴防出現聚集性疫情和散發病例傳播擴散,確保各項工作平穩有序。

    1.各科室(中心)要明確一名考勤負責人,按逐級考勤流程抓好日常考勤工作。

    2.員工由各條塊班組長負責考勤;班組長由分管科長(主任)負責考勤。

    3.考勤時間:當月1日至當月月底。

    4.考勤報送:考勤表需經考勤負責人和科室(中心)負責人簽字確認,次月5日前將紙質版和電子版送交人力資源科(遇節假日可順延)。(附件1:后勤基建處、后勤保障集團職工考勤表)

    5.各科室(中心)的考勤負責人務必堅持原則、實事求是、嚴格考勤,不得弄虛作假,凡是當月發生病假、事假、離職、工傷等情況,必須將相關假條、通知單等材料一同附上,如有弄虛作假,一經發現將追究考勤人員及科室(中心)負責人的責任。

    6.各科室(中心)職工要認真履行崗位職責,嚴禁私自調班和請人代班,考勤負責人一旦發現此類情況,要及時匯報科室(中心)負責人,并向人力資源科備案。

    1.請假

    (1)在編人員

    實行網上申請流程,通過“企業微信”app辦理請假手續。選擇“所在二級學院或部門疫情防控工作領導小組負責人”時,向科室(中心)負責人、人力資源科科長、處(集團)分管領導、黨總支書記、處長(總經理)同時發起請假申請。

    (2)編外人員

    填寫《后勤基建處、后勤保障集團職工請假審批表》,按表格要求進行逐級審批,審批后送人力資源科備案。

    2.銷假

    請假期滿的,應在1天內到人力資源科履行銷假手續。

    1.緊急情況不能及時辦理請假手續的,可通過電話請假,次日辦理補假手續。

    2.如遇特殊情況需續假的,須按上述規定辦理新的請假手續,否則視為曠工論處。

    3.未經請假或請假未準而擅自離職者,逾期不歸或補假不準者,及經查明所請假理由與事實不符者,一律視為曠工論處。

    4.請假期間,必須保證24小時通訊暢通,以便工作聯系。因通訊不暢或失聯造成不利影響的,將嚴肅追究當事人責任。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇十一

    1、疫情嚴重、反彈等期間禁止舉行各類現場會,班前教育、技術交底等活動分散開展;可以采取網絡形式微信交流;疫情防范和安全教宜采用微信、廣播等方式進行,減少集中召開的會議,確需集中召開的,選擇開闊、通風地方,參會人員全部佩戴一次性醫用口罩,進入會場前后須洗手消毒。

    2,疫情未完全解除時,監督所有管理人員上班時均需佩戴口罩,交流時必須保持足夠的安全距離。

    3、用分餐就食,使用一次性飯盒錯峰打菜,避免人員密集,餐廳每日消毒兩次,餐桌椅使用后進行消,餐具用品須高溫消毒,操作間保持清潔干燥,嚴禁生臺和熟臺混用,避免肉食生食。

    4、人員密集場所定時噴灑消毒液,辦公區保持常通風。

    5.在分包商生活區設置每日體溫測量點,上中晚一天三次測量工人體溫并建立體溫測量記錄6.所有人員用餐必須分時錯峰,管理人員在各自辦公室就餐,施工人員分散用餐,不能造成人員聚集。

    7、epc項目部、分包商必須采購足夠的'防疫用品,并適時發放。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇十二

    組拼音:q&uacuten是漢語通用規范中的一級詞常用詞。這個字最早出現在春秋時期的金文中。這是一個形聲字,從綿羊到國王。“群”的本義是指牲畜的聚集,一般指同類的聚集,并延伸到指眾多和集體。它也被用作人類或動物群體的量詞。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

    為進一步做好傳染病疫情預防控制工作,全面落實各項防病措施,保障我縣人民身體健康,特制定20xx年傳染病疫情及防控工作計劃。

    繼續做好傳染病信息審核、管理和醫療機構傳染病信息報告管理培訓,提高全縣傳染病信息管理質量,傳染病和突發公共衛生事件相關信息報告率、及時報告率、及時審核率達100%,傳染病網絡報告卡有效證件號完整率力爭達到100%。繼續做好發熱伴血小板減少綜合征防控工作,及時做好重點傳染病流行病學調查等工作。

    加強與教育等部門溝通協作,落實聯防聯控機制。強化重點傳染病防控和衛生應急管理知識培訓,提高基層醫療機構防控和應急水平。積極籌辦好中心衛生應急演練,提高衛生應急人員實戰能力。

    繼續加強醫療機構消毒質量監測工作,提高醫療機構院感防控水平。加強醫院感染管理和日常檢測工作,落實各項消毒措施,保障醫療安全,保護人民群眾身體健康。

    落實衛生應急物資儲備管理制度,進一步清理、充實、更新中心應急物資,建立物資消耗、領取臺帳。規范應急物資管理,落實應急物資管理制度、庫房安全管理制度等相關工作制度,完善物資領用記錄、報廢記錄等工作記錄,為傳染病疫情防控及突發公共衛生事件應急處置提供有力物資保障。

    在建立和完善各類衛生應急專業隊伍的基礎上,強化培訓演練,提高疫情處置能力。開展專業知識培訓,提高理論基礎水平,豐富知識技能儲備。強化應急演練,通過開展應急演練,全面提高應急隊伍實戰能力。

    通過各種形式廣泛宣傳傳染病防治知識,利用宣傳欄、發放宣傳資料等方式宣傳傳染病防治知識,根據傳染病特點和季節性普及傳染病防治知識,提高居民的防病知識和能力。

    根據3月18日召開的普安縣保密工作會議有關精神,普安縣疾控中心于3月20日上午在中心會議室召開了全體職工保密工作會議,中心副主任鄧峰傳達了全縣保密工作會議精神,中心主任張仕剛就保密工作作了要求和安排,普安縣疾控中心將采取“五措施”加強保密工作。

    一是進一步建立和完善單位保密工作制度。普安縣疾控中心涉及保密的工作內容不少,比如疫情信息、傳染病人信息、監測檢驗結果等,中心將進一步完善保密工作制度,加強保密工作,提高警惕,積極防范失泄密事件發生。

    二是經常性開展干部職工保密工作教育。為加強中心保密工作,中心將保密工作作為單位的一項重要工作來抓,經常在大會小會上向參會干部職工強調保密工作重要性和緊迫性,隨時繃緊中心干部職工保密工作這根弦。

    三是嚴格按照國家保密工作有關規定開展相關工作。嚴格文件制發管理,對于涉及國家秘密的,按規定進行標示。

    四是實行計算機網絡專人管理。普安縣疾控中心涉及保密工作的網絡主要有中國疾病預防控制信息系統,可能涉及保密工作的網絡主要為政府辦公自動化系統。這兩個網絡的使用,都將嚴格按照各網絡使用有關規定,明確專人負責管理,通過設置密碼、定期更換密碼和授權等訪問控制技術措施進行保護。

    五是實行信息公開領導審核制度。所有需要公開的信息,一律要事先經過單位主要領導的審核同意,且一事一審、全面審核,并由專人負責組織實施。

    xx,男,xx歲,漢族,積極分子,現任xx街道xx社區xx委員。自疫情爆發以來,我深知疫情就是命令,防控就是責任,積極聽從區政府,街道黨工委號召,放棄休假,第一時間回到工作崗位,肩扛責任、頂住壓力,堅守在基層疫情防控第一線。

    在防疫工作上,我積極履行社區工作人員的職責。在疫情初期,對封禁小區居民進行安撫并主動為其代買藥品、蔬菜等生活物資。在保證安全的前提下,給封禁單元進行日常生活物資的提供,安撫民眾情緒。與社區副書記通過微信群對小區內居民的需求進行記錄并采購,及時輸送到居民家中,以保證居民在家中的日常生活。對有特殊需求的居民進行一對一的專項服務,以穩定居民的情緒。

    積極參與疫情防控知識普及,粘貼疫情防控宣傳牌,懸掛宣傳標語,幫助錄制宣傳廣播,放置在各個點位上進行宣傳;為有效宣傳疫情防控,與網格員進行合作,對轄區內居民進行排查,并主動勸導群眾不要聚眾打麻將、打牌、嘮嗑,引導群眾信科學、聽官宣,不聚會、不扎堆,不造謠、不傳謠,切實穩定人心、樹立信心,為維護社會安定團結貢獻力量。

    在疫情期間,對在營業的民生場所,進行不間斷監督,對轄區場所進行消毒監控,從業人員健康監控。指導幫助各營業場所在門前設置體溫監測點。對已經進行封封閉的出入口進行維護檢查。

    面對疫情,我能做到不畏懼、不怕難、不退縮、勇向前,以實際行動踐行一個社區工作人員該擔負的責任。

    為加強新冠肺炎疫情防控,確保我街道村(社區)組織換屆圓滿完成,根據國家、省、市和我區新冠肺炎疫情防控有關要求,制定以下工作指引。

    按照《國務院應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯防聯控機制關于做好新冠肺炎疫情常態化防控工作的指導意見》、《xxx省新型冠狀病毒肺炎防控工作領導小組辦公室關于進一步完善“健康碼”管理服務機制的通知》(省疫情防控辦〔2020〕109號)、《xxx省村(社區)組織換屆新冠肺炎疫情防控工作指引》(xxx村換發〔2020〕12號)要求,抓實做好村(社區)組織換屆選舉疫情防控工作,防止在村(社區)組織換屆選舉中出現疫情防控風險。

    本指引適用于村(社區)組織換屆選舉工作各環節全過程。

    (一)實施人員分類管理。

    1.對境外回鄉參選人員實行全面登記,分區分級做好人員健康管理。對境內中高風險地區或境外回鄉的,提前排摸報備登記、攜帶7天內核酸檢測陰性證明或預約核酸檢測結果為陰性并賦予健康綠碼的,方可參加選舉。對境外回鄉參選人員需提前告知入境后健康管理政策,以便其預留時間參選。

    2.所有村(社區)組織換屆選舉參選人員、工作人員均須進行健康申報,申報狀況正常并取得健康碼綠碼者方可參加選舉和服務工作。申報狀況異常或未取得健康碼綠碼的,由當地村(社區)組織換屆工作領導小組組織衛生機構、公安、大數據等部門進行診斷和評估,確定其是否可以參加選舉和服務工作。

    3.屬于新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及其密切接觸者、病例處于出院后的隔離醫學觀察期、無癥狀感染者處于解除隔離治療或集中隔離醫學觀察后的醫學觀察隨訪期、入境后集中隔離醫學觀察期等情況的人員,不得參加選舉和服務工作。

    (二)加強重點場所防控。

    1.控制黨員大會、村(居)民(社員)代表大會等會議頻次和規模,盡量縮短會議時間。室內場地應選擇通風良好會場,有條件時開啟排風設施。與會人員座位保持間隔位(80厘米以上距離),受場所大小限制無法達到該社交距離的,建議參會人員佩戴口罩做好個人防護。

    2.所有人員進入黨員大會、村(居)民(社員)代表大會、選舉大會等會場時,實行“測溫+亮碼”,體溫正常并且取得健康碼綠碼者方可進入。入口應配置體溫測試設施及免洗手消毒液。

    3.合理設置選舉大會投票現場,適當增加投票點位,優化領票、寫票、投票流程,實施錯時投票,引導村(居)民有序進出不逗留。嚴格控制唱計票現場人數,可通過選派代表參加等方式,勸導村(居)民不扎堆圍觀,盡量減少人員聚集。

    4.嚴格做好黨員大會、村(居)民(社員)代表大會、選舉大會及投票點、唱計票點等人員密集場所的通風消毒工作,加強開窗通風換氣,使用空調設施前先進行衛生學處理。每公號“老秘帶你寫材料”整理編輯日早晚各做一次會場環境消毒,重點為門把手、桌椅、扶手、衛生間等。

    5.會議現場發放筆、選票等交叉使用的物品時,工作人員應做好手衛生消毒,建議多備選舉用筆,一人一用。按防疫要求做好話筒、茶杯飲具及周圍環境等的消毒工作。

    (三)有效開展應急處置。

    1.設置臨時應急隔離場所,方便救護車輛轉運。同時配備必要的個人防護用品、洗手衛生設施、消毒藥械,產生的垃圾按照醫療廢物處置。

    2.結合實際,相近村社或多個村社聯合建立新冠肺炎疫情應急處置小組,配備必要的醫護人員、選舉過程中發現健康異常人員,應立即轉送至臨時隔離場所,由醫療衛生保障人員進行初步排查評估,根據排查評估后按規定進行處置,如為疑似病例,應及時聯系專用車輛轉送定點醫院作進一步排查診治。

    各村(社區)要充分認識在換屆中做好疫情防控工作的極端重要性,進一步強化政治意識、責任意識、風險意識,精心部署周密安排,嚴格落實防控舉措,決不能因麻痹思想、僥幸心理放松防控工作,影響村(社區)組織換屆。各村(社區)組織換屆工作領導小組要站在“兩手硬、兩戰贏”的大局扛起牽頭之責,在選舉前會同衛生醫療機構依據本指引做好各項應急準備工作。各級衛生醫療機構要擔當履職,全過程加強防疫指導,到點到位做好疫情防控措施指導把關,更好為村(社區)組織換屆提供醫療衛生和公共衛生應急保障。

    一、嚴格食堂內部人員管理。所有從業人員持有效健康證明,除全程穿戴工服外,必須佩戴口罩、手套上崗,并按時更換。

    二、嚴格做好消毒工作。每天按時做好食堂、餐廳以及使用餐具的消毒,并做好記錄。

    三、嚴格做好食材管理。落實進貨查驗和索證索票制度,做好采購、驗收及臺賬登記工作,嚴禁使用來源不明或未按規定檢疫的食材。

    四、嚴格規范食品加工制作過程。不同類型的食品原料要分開貯存、加工;烹飪過程要做到生熟分開,燒熟煮透。

    五、嚴格實施錯峰、錯位就餐。就餐人員進入餐廳時佩戴口罩,在用餐前摘下并洗手消毒。用餐時,一張園桌至多坐2人。

    六、加強餐廚垃圾的管理,及時收集并轉運。

    七、加強食堂、餐廳通風換氣,保持空氣流通。

    為認真貫徹執行國家、省、州、縣有關肺炎疫情防控工作的決策部署,全面加強復工后機關食堂的管理,防止出現疫情擴散蔓延情況,現特制定以下管理制度,請各位嚴格遵照執行。

    1.規范供餐、就餐方式。要實行分餐制(以盒飯形式提供),實行錯時、分散就餐,保證就餐人員安全距離1.5米的密度要求,避免圓桌和對桌就餐;所有餐具統一由專人分發,不得自主領取。

    2.加強領餐、就餐人員管理。疫情防控期間,食堂必須設體溫測量人員。領餐人員或就餐人員在進入食堂前,自覺接受體溫測量,領餐或就餐前必須佩戴口罩,勤洗手消毒,做好個人衛生防護。

    3.強化從業人員管理。食堂工作人員一律實行體溫檢測上崗制度,并做好記錄。從業人員有乏力、發熱、咳嗽等癥狀或者有礙食品安全病癥的,必須立即調離工作崗位,待查明原因并治愈后,方可重新上崗。從業人員操作前,必須洗手消毒,一律佩戴口罩和一次性手套,防止交叉污染。

    4.嚴格食材采購管理。采購食材應嚴格執行進貨查驗和索證索票制度,食堂采購人員在采買過程中必須佩戴口罩,嚴格落實防護措施。嚴禁在食品加工場所飼養畜禽和寵物,嚴禁采購、宰殺、加工野生動物及其制品,不得采購活禽進行加工制作。嚴禁采購、加工制作未按規定進行檢驗檢疫或不符合食品安全標準的畜禽肉。

    5.加強食堂加工操作管理。食品加工過程要做到生熟分開、葷素分開,所有菜肴必須燒熟煮透。疫情防控期間,不得提供冷食類、生食類、冷加工糕點等高風險食品。每餐食品應按規范要求做好留樣。

    6.保證就餐場所衛生清潔。保持空氣流通,餐飲具每餐使用前必須嚴格清洗消毒達標。每餐前后必須對加工就餐場所進行物體表面、空氣等環境衛生消毒。

    7.及時處置餐廚垃圾。餐廚廢棄物應分類管理、按規定處置,設置專用帶蓋垃圾桶,做到日產日清。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇十三

    一、積極遵守《小學生日常行為規范》,注重儀表,舉止文明。

    二、積極遵守《小學生守則》,自覺使用普通話和文明用語,做到團結友愛禮貌待人,嚴禁打架罵人。

    三、學生入校須遵規守紀,維護公共秩序,不得在校內追逐、打鬧和高聲喧嘩,保持校園肅靜。

    四、學生入校須遵守《衛生制度》和愛護花草樹木,按時將自己負責的衛生區清掃干凈,作到一日兩清掃,花草樹木管理要及時,定期澆水除草。并做到不隨地吐痰,不亂扔果皮紙屑,不攀折花木和破壞美化綠化設施。

    五、學生入校須遵守《校舍公物管理規定》自覺愛護公物,不在課桌及墻壁亂刻亂劃,損壞公物要賠償,敢于制止違反校園制度的人和事。

    六、學生入校須遵守《安全公約》,做到嚴以律己。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇十四

    外來車輛除送糧車輛外,其他車輛一律不得入內。送糧車在廠區大門進行車輛消毒、粘貼封條,方可進廠,停留指定區域;貨物裝卸后,嚴禁停留,立即離廠。

    外來人員由企業進行測溫、登記,從頭到腳消毒,全程嚴禁與廠區內職工近距離接觸。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇十五

    當前,全國多地出現新冠肺炎本土確診病例,疫情防控形勢嚴峻,按照省、市疫情防控工作部署要求,現就做好建設工程疫情防控管理制度如下:

    各單位要高度重視,深刻汲取外地疫情防控教訓,按照《關于全面做好建設工程新冠肺炎疫情常態化防控工作的通知(青建安監字和《關于進一步加強建設工程新冠肺炎疫情防控工作的通知等要求,進一步抓緊抓實抓細常態化疫情防控各項措施,堅決避免出現疫情防控漏洞。

    各有關單位、各項目要按照最新疫情防控要求,持續落實建設工程各項疫情防控措施:

    一是加強重點地區來青返青人員管控,在建設工程各進出入口嚴格執行戴口罩、測溫、亮碼等規定;及時掌握人員流動情況,每天將進場工人詳細信息進行登記,建立健康檔案。

    二是更加重視疫苗接種工作,要本著對人民生命健康安全高度負責的態度,廣泛宣傳接種疫苗的重要性和必要性,鼓勵項目施工人員自覺接種疫苗、提高接種意愿,在知情、自愿的前提下引導項目施工人員應接盡接,盡可能地提高接種覆蓋率。

    三是按規范開展衛生清潔、消殺通風工作,保持施工作業區、辦公區、生活區通風換氣,全面做好對重點部位和人員密集場所實行每日不少于四次消毒、建立消毒臺賬,并在消毒點公示消毒情況等工作。

    四是嚴之又嚴、細之又細地抓好安全生產會議、班組活動疫情防控,最大限度減少施工現場人員聚集和橫向流動,取消室內聚集活動,減少集中組織會議,各類安全教育交底活動人與人保持1米以上距離。

    五是加強疫情應急處置能力建設,完善應急預案,增加人員配置和設施配備,全面完善參建單位內部疫情防控體系,指定專人具體負責本單位疫情防控工作,加強與轄區疾控機構、醫療機構聯系,及時報告疫情情況并配合做好調查處置;做好防護消殺等物資儲備,做好疫情防控應急演練,全面提高建筑施工企業和項目疫情防控應急救援綜合能力。

    一是各有關單位要密切關注重點地區疫情態勢,嚴格按照省委新冠肺炎疫情處置工作領導小組辦公室發布的《中、高風險等疫情重點地區流入人員排查與管理工作方案》做好建設工地內人員管理,強化聯防聯控。

    二是強化人員排查隨訪,各項目要配合屬地政府全面排查中、高風險等疫情重點地區進入建設工地人員及其親屬,及時、準確報告相關信息,全面配合做好相關防控措施工作;告知項目外出人員如實報告行程,非必要勿前往中風險等級地區和高風險地區。

    三是各項目要嚴格落實信息報告制度,務必根據工作實際,每日全面排查統計,發現密切接觸人員的,立即向轄區內安全監督機構報告,各區市安全監督機構收到報告后立即向市安監站報告,并積極配合相關部門按時完成核酸檢測,堅決杜絕遲報、漏報、瞞報,一旦發現疫情,立即上報,堅決防止擴散蔓延。

    全市建設工程各參建單位要充分認識到當前多地發生本土疫情的嚴峻性,加強組織領導,壓緊壓實責任,強化問題導向和底線思維,把各項措施抓細抓實抓到位,確保建筑工地不發生疫情。

    全市各級建設主管部門要充分認清當前工作形勢,明確工作重點,以全面做好中、高風險等疫情重點地區人員進入建筑工地的排查和管控為重點,查找防控工作各個環節的漏洞不足,加強督導檢查,補齊短板弱項,嚴防疫情輸入蔓延。

    全市各級建設主管部門要采取多種方式,加大日常疫情防控檢查,對疫情防控措施落實不到位的,責令立即整改,情節嚴重的,按照有關法律法規和《青島市建筑市場主體考核管理辦法》對相關責任單位和責任人給予行政處罰、信用考核扣分處理。

    2023年疫情期間視頻會議管理制度(實用16篇)篇十六

    為深入貫徹落實上級關于統籌推進疫情防控和復工復學工作精神,不斷完善機制、細化措施、壓實責任,確保疫情防控有力有度、復工復學有序有效,現就進一步規范新冠肺炎疫情期間教職工外出請銷假制度通知如下:

    教職工外出請銷假制度,是嚴守政治紀律和組織工作紀律的體現。加強新冠肺炎疫情期間教職工外出管理與監督,是切實有效地降低人員流動帶來的疫情傳播風險,慎終如始地鞏固新冠肺炎疫情防控良好勢頭的必然要求。全體教職工要牢固樹立規矩意識,進一步增強紀律觀念,嚴格執行外出請銷假制度,因公或因私跨市外出均需按規定請假,未經批準不得外出,不得擅離職守。

    新冠肺炎疫情期間凡因公、因私離開學校,赴外地(指離開西安市)應提前兩天辦理請假和報備手續。

    (一)請假

    1.因公或因私跨市外出(指離開西安市)需提前2天向部門負責人、分管(聯系)校領導及學校防控新冠肺炎疫情領導小組辦公室(黨委、校長辦公室)請假。

    2.疫情期間教職員工嚴禁因私因公出國出境。

    3.處科級干部外出請銷假審批程序按照學校黨委組織部相關通知要求執行。

    (二)備案

    各部門應全面準確掌握相關人員出行信息和動態,完善《西安體育學院疫情防控期間教職員工外出請假審批表》(可在學校oa系統人事處流程文件中查找),經部門負責人、分管(聯系)校領導及學校防控新冠肺炎疫情領導小組辦公室(黨委、校長辦公室)審批,人事處備案方可出行。

    (三)銷假

    教職工需嚴格按照學校疫情防控有關措施的要求返回,返回后需及時向各部門負責人及分管(聯系)校領導銷假,并報學校防控新冠肺炎疫情領導小組辦公室(黨委、校長辦公室)備案。

    (一)實行“誰審批、誰負責”制度。教職工因故提前或延期返回的,需要提前申請,未經批準嚴禁擅自變更行程。

    (二)對擅離職守、無故超假、越權批假、返回不銷假等瞞報、謊報、遲報和漏報者,均嚴格按照有關規定追究相關人員責任,造成不良后果的,給予相關人員紀律處分。

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