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    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)

    時(shí)間:2025-06-20 作者:HT書生

    公司的發(fā)展需要注重市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等多個(gè)方面的綜合能力。不同行業(yè)和規(guī)模的公司都有其獨(dú)特的商業(yè)模式和發(fā)展路徑,值得我們深入研究和學(xué)習(xí)。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇一

    根據(jù)縣紀(jì)委、縣監(jiān)察委員會(huì)的相關(guān)工作要求,對(duì)2019年縣自然資源局的政治生態(tài)分析報(bào)告如下:。

    縣自然資源局是在原縣國(guó)土資源局、縣規(guī)劃局、縣林業(yè)局的基礎(chǔ)上設(shè)立的新的縣級(jí)政府部門。主要負(fù)責(zé)實(shí)施全縣主體功能區(qū)規(guī)劃,建立空間規(guī)劃體系;履行各類自然資源資產(chǎn)所有人的責(zé)任,統(tǒng)一登記調(diào)查確認(rèn)權(quán)利,建立自然資源有償使用制度,監(jiān)督全縣自然資源的開發(fā)、利用和保護(hù);測(cè)繪、地質(zhì)勘查行業(yè)管理;組織開展生態(tài)保護(hù)與恢復(fù),承擔(dān)全縣發(fā)展造林綠化、管理國(guó)家公園等20多項(xiàng)自然保護(hù)區(qū)的職責(zé)。

    縣物價(jià)局辦公室下設(shè)12個(gè)職能單位、26個(gè)郵局(國(guó)土資源局、林業(yè)局)、13個(gè)下屬機(jī)構(gòu),其中廳級(jí)機(jī)構(gòu)1個(gè)、副廳級(jí)機(jī)構(gòu)2個(gè),其余均按股份比例設(shè)置。全縣自然資源局現(xiàn)有在職人員248人,其中專職行政人員26人,專職行政人員222人。

    全縣自然資源局黨政工作人員8人。縣自然資源局黨組成立于2019年4月。黨組成員7人,其中黨組書記1人,黨組副書記2人,黨組其他成員4人。中共有7個(gè)黨支部,154名黨員,全部是正式黨員。

    縣的自然資源局的工作人員已經(jīng)先后研究了27次,其中2人被沉重的懲罰(都是減少職位級(jí)別),12人被黨內(nèi)警告處分,2人被給予記過處罰,12人被告知和問責(zé)告誡,4人被派往查詢。

    20xx年12月,縣委第一檢查組對(duì)縣自然資源局進(jìn)行了為期2個(gè)月的定期檢查,向縣自然資源局反饋了31個(gè)檢查問題。經(jīng)過努力,縣自然資源局已經(jīng)完成了問題整改。經(jīng)過檢查和整改,以黨的十九大精神和習(xí)近平社會(huì)主義新理論為指導(dǎo)。我們要牢記使命,努力工作,積極適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求,牢固樹立“清潔、高效、務(wù)實(shí)、為人民服務(wù)”的服務(wù)理念,全面實(shí)施以生態(tài)建設(shè)為重點(diǎn)的自然資源發(fā)展戰(zhàn)略,取得豐碩成果。目前,縣的自然資源方集團(tuán)順利運(yùn)行,集團(tuán)統(tǒng)一與和諧,干部團(tuán)隊(duì)愿意吃苦,敢于承擔(dān)責(zé)任,黨的政治生活是認(rèn)真和嚴(yán)肅的,黨的政治生態(tài)健康和干凈。

    盡管縣自然資源局的政治生態(tài)建設(shè)取得了明顯成效,但工作中仍存在一些不容忽視的問題。根據(jù)12個(gè)方面的黨內(nèi)政治生活的準(zhǔn)則在新形勢(shì)下,結(jié)合反饋第一批縣黨委和巡邏局的實(shí)際情況,仍有許多問題在整個(gè)政治生態(tài)建設(shè),主要表現(xiàn)如下:。

    針對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”的問題,如壓實(shí),不斷整合與清潔空氣和持續(xù)維護(hù)良好的政治生態(tài)建設(shè)的良好局面的一個(gè)干凈的和誠(chéng)實(shí)的,存在一些問題,如政黨組織的特定性能的相關(guān)責(zé)任是不夠的,研究還不夠深入,措施不夠具體。一是黨員干部把更多的時(shí)間和精力放在業(yè)務(wù)上,沒有足夠的時(shí)間和精力研究和實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè),需要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的調(diào)查和控制。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇二

    司公司2023年度政治生態(tài)情況分析研判報(bào)告按照集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委關(guān)于做好20xx年上半年政治生態(tài)分析研判的工作要求,xx公司堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特設(shè)社會(huì)主義思想為指導(dǎo),以從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)監(jiān)督為抓手,自覺扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作一體推進(jìn)、深度融合,公司政治生態(tài)呈現(xiàn)穩(wěn)中向好的積極態(tài)勢(shì),現(xiàn)將公司20xx年度上半年政治生態(tài)情況報(bào)告如下:

    一、基本情況xx公司現(xiàn)設(shè)黨委一個(gè),黨委書記x名,副書記x名,黨委班子成員x名,下設(shè)黨支部x個(gè),共有正式黨員x人,預(yù)備黨員x。

    二、政治生態(tài)總體評(píng)價(jià)20xx年上半年,xx按照集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署,以推動(dòng)xx公司高效融合發(fā)展為主題,以推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、深化企業(yè)改革為主線,以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī),突出抓好理論學(xué)習(xí)促學(xué)用結(jié)合、規(guī)范管理促黨建融合、轉(zhuǎn)變作風(fēng)促提高效能、深化教育促清正廉潔、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)促警醒敬畏,黨的政治引領(lǐng)進(jìn)一步彰顯、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作質(zhì)量進(jìn)一步提高、全面從嚴(yán)治黨進(jìn)一步強(qiáng)化。黨委書記嚴(yán)格履行管黨治黨“第一責(zé)任人”職責(zé),帶頭把講政治落實(shí)到具體行動(dòng)上,堅(jiān)決執(zhí)行省國(guó)資委、集團(tuán)公司黨委決策部署,積極落實(shí)黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作各項(xiàng)要求,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。公司黨委全面履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,充分發(fā)揮把方向、管大局、促落實(shí)的作用,推動(dòng)黨的重大決策轉(zhuǎn)化為制度規(guī)定,保證黨的理論和路線方針政策落地落實(shí)。不斷完善領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)運(yùn)行機(jī)制,持續(xù)優(yōu)化“三重一大”事項(xiàng)制度,認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)制。公司紀(jì)委對(duì)標(biāo)高質(zhì)量發(fā)展要求,注重發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的職能,深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì),運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一形態(tài)”,抓早抓小,深刻把握紀(jì)委工作職責(zé)。黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的履行落地,為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供了良好的政治生態(tài)環(huán)境。20xx年上半年,公司全面從嚴(yán)治黨不斷深入,干部隊(duì)伍廉潔自律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,“四風(fēng)”問題得到有效遏制。

    三、政治生態(tài)建設(shè)現(xiàn)狀(一)堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),確保全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)到位一是認(rèn)真貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》,把旗幟鮮明講政治擺在首位,教育引導(dǎo)廣大黨員干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,切實(shí)把“兩個(gè)維護(hù)”銘記在頭腦里、落實(shí)在行動(dòng)上、體現(xiàn)在工作中。自上而下認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,召開專題會(huì)議x次研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)體化運(yùn)行,做到全面從嚴(yán)治黨逢會(huì)必講、逢提必談,堅(jiān)持將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作同謀劃、同部署、同考核、同落實(shí),為進(jìn)一步夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提供了堅(jiān)實(shí)的力量保障。

    二是嚴(yán)格按照《xx公司全面從嚴(yán)治黨工作方案》要求,明確具體工作措施,建立與法人單位、支部的聯(lián)動(dòng)監(jiān)督機(jī)制,督促黨委履行好主體責(zé)任,形成同頻共振、同向發(fā)力的工作格局。本年度先后開展所屬六家法人單位及支部落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、節(jié)日期間正風(fēng)肅紀(jì)、疫情防控、安全生產(chǎn)等重要部署政治監(jiān)督x次,累計(jì)發(fā)現(xiàn)問題x項(xiàng),提出相應(yīng)整改意見x條,確保決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里。

    三是通過《xx公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任書》,《xx公司談心談話工作方案》的制定進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任清單,嚴(yán)格遵照“干什么、怎么干、誰來干、什么時(shí)候干”的要求,逐項(xiàng)明確目標(biāo)和責(zé)任范圍x項(xiàng)x條,通過研究具體抓手,落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,把責(zé)任層層分解,把壓力級(jí)級(jí)傳導(dǎo),確保全年從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作周密部署、有效推進(jìn)。

    (二)強(qiáng)化履行“兩個(gè)責(zé)任”意識(shí),不斷深化全面從嚴(yán)治黨走深走實(shí)一是以主體責(zé)任的推進(jìn)牢牢牽住從嚴(yán)治黨“牛鼻子”。今年以來,xx公司通過開展領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉、支部書記抓基層黨建述職評(píng)議、專題民主生活會(huì)等方式突出效果導(dǎo)向和問題導(dǎo)向,見人見物見思想,逐步推動(dòng)形成黨委抓、書記抓、紀(jì)委抓、各部門各支部層層分級(jí)抓的黨風(fēng)廉政工作格局。全面加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的全過程領(lǐng)導(dǎo),定期聽取紀(jì)委匯報(bào),分析企業(yè)作風(fēng)建設(shè)形式,研判政治生態(tài),及時(shí)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的新問題。

    二是以一崗雙責(zé)的推進(jìn)吹響從嚴(yán)治黨“哨子”。充分發(fā)揮黨委班子集體作用,堅(jiān)持圍繞中心抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,以作風(fēng)建設(shè)促業(yè)務(wù)發(fā)展。建立完善《xx公司全面從嚴(yán)治黨工作方案》、《xx公司黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》、《xx公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任書》,明確具體工作措施,在思想上明晰和強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”的意識(shí),明確抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和需著力解決的突出問題,通過理清黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負(fù)責(zé)人和班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的職責(zé),推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作共同研究、共同規(guī)劃、共同部署、共同檢查、共同考核。

    三是以監(jiān)督責(zé)任的推進(jìn)揚(yáng)起從嚴(yán)治黨的“牛鞭子”。緊跟集團(tuán)公司步伐,逐步研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作協(xié)調(diào)管理制度,定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)推進(jìn)會(huì)議,及時(shí)溝通情況、通報(bào)問題,強(qiáng)化監(jiān)督合力形成規(guī)矩。緊盯權(quán)力運(yùn)行、公務(wù)用車、人員管理、采購(gòu)物資管理等經(jīng)營(yíng)運(yùn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防控方面中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)內(nèi)容開展專項(xiàng)監(jiān)督,督促責(zé)任落實(shí),幫助查漏補(bǔ)缺,充分發(fā)揮“利刃”作用,對(duì)在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題線索,深挖細(xì)查,壓實(shí)整改責(zé)任,將整改工作融入日常,抓在經(jīng)常,確保問題真改實(shí)改。逐步研究制定加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”教育管理監(jiān)督的意見,著力從制度和機(jī)制上防范化解黨政一把手犯錯(cuò)誤的風(fēng)險(xiǎn)。

    (三)持續(xù)保持高壓態(tài)勢(shì),大力營(yíng)造風(fēng)清氣正良好氛圍一是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則,嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議等制度,常態(tài)化開展黨史學(xué)習(xí)教育,嚴(yán)格落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部“三重一大”決策全程紀(jì)委監(jiān)督跟進(jìn)制度,有效防范“家長(zhǎng)制”“一言堂”。

    二是突出政治監(jiān)督。圍繞強(qiáng)化思想武裝、貫徹黨章黨紀(jì)、執(zhí)行大政方針、履行政治責(zé)任、規(guī)范安全生產(chǎn)等情況開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查x次,聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”、關(guān)鍵崗位開展檢查x次,對(duì)所屬x家單位“一崗雙責(zé)”落實(shí)情況及采購(gòu)、小金庫(kù)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查x次,發(fā)現(xiàn)問題x條,督促各公司針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的諸多問題制定整改清單及措施x項(xiàng),明確責(zé)任人、規(guī)定整改時(shí)限,形成工作閉環(huán),全面落實(shí)落細(xì)問題整改。

    三是做實(shí)日常監(jiān)督。緊盯春節(jié)、清明、五一等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),緊抓政治監(jiān)督,持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì),通過節(jié)前通知文件的下發(fā)學(xué)習(xí)、美篇廉潔提醒的發(fā)送,持續(xù)營(yíng)造風(fēng)清氣正的濃厚氛圍,同時(shí)加強(qiáng)與各公司行政、安全等部門的密切協(xié)作,積極發(fā)揮各公司紀(jì)委委員監(jiān)督“探頭”作用,緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”,推動(dòng)各公司各部門及時(shí)傳達(dá)xx公司黨委紀(jì)委有關(guān)通知文件,嚴(yán)格監(jiān)督摸排各法人單位節(jié)日前后違規(guī)發(fā)放禮品禮金、違規(guī)吃請(qǐng)、公車私用等違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題情況,進(jìn)一步細(xì)化落實(shí)廉潔過節(jié)要求及舉措,嚴(yán)明節(jié)日期間紀(jì)律要求,抓好壓力傳導(dǎo),確保責(zé)任到位。同時(shí),突出“抓關(guān)鍵、關(guān)鍵抓”的導(dǎo)向,針對(duì)內(nèi)部廉潔風(fēng)險(xiǎn)關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員,先后開展集體談話x次,個(gè)別談話x人,切實(shí)將苗頭性、傾向性問題解決在萌芽狀態(tài)。

    四是聚焦“監(jiān)督合力”,深入推進(jìn)以黨委為主體,紀(jì)委為監(jiān)督,各支部、部室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的監(jiān)督管理模式,協(xié)助黨委持續(xù)深化全面從嚴(yán)治黨,促進(jìn)管黨治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任貫通聯(lián)動(dòng)。通過信息共享、協(xié)調(diào)合作時(shí)刻保持與各部門的溝通連線,推動(dòng)系統(tǒng)監(jiān)管抓日常、系統(tǒng)檢查找問題、系統(tǒng)整改促長(zhǎng)效,確保監(jiān)督的整體性、協(xié)同性。從小問題反觀大問題,用傾向性透視普遍性,深入分析公司各類風(fēng)險(xiǎn)隱患存在和發(fā)生的規(guī)律,通過檢查、整改、回頭逐一解決存在的問題,切實(shí)維護(hù)制度的權(quán)威性和嚴(yán)肅性,進(jìn)一步織緊織密監(jiān)督之網(wǎng),以監(jiān)督合力提升治理效能。

    (四)聚焦震懾效果,突出警示教育走深走實(shí)一是學(xué)習(xí)制度“常態(tài)化”。先后召開黨委理論中心組學(xué)習(xí)x次,黨支部專題學(xué)習(xí)研討x次,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、專題研討重點(diǎn)學(xué)、檢查提醒督促學(xué),力促真抓真學(xué)、入腦入心。

    二是警示教育“特色化”。今年以來xx公司通過多種方式開展警示教育,利用節(jié)前警示教育大會(huì)契機(jī)開展集體廉政談話,引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩;組織觀看警示教育片x部,撰寫心得體會(huì)x篇,力爭(zhēng)做到全體黨員干部人人談體會(huì),個(gè)個(gè)有感悟,人人會(huì)自警。以“清風(fēng)xx”美篇號(hào)為載體,先后推送漫畫說紀(jì)、警鐘長(zhǎng)鳴、清風(fēng)人物等文章x篇,通過剖析違紀(jì)違法黨員干部墮落軌跡和蛻變根源,以案說法,以案反思,進(jìn)一步加強(qiáng)職務(wù)犯罪預(yù)防和聯(lián)系反面典型的警示教育,切實(shí)提高廣大黨員干部責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)。

    (五)貫徹落實(shí)新時(shí)代組織路線,毫不動(dòng)搖堅(jiān)持選人用人導(dǎo)向以《xx公司中層人員管理辦法》為標(biāo)準(zhǔn)基石,通過不斷更新干部選拔的標(biāo)準(zhǔn)制度,確保規(guī)范程序的同時(shí)將符合時(shí)代發(fā)展、行業(yè)需求、能干事肯干事的人才選拔進(jìn)入干部隊(duì)伍。20xx年以來,通過嚴(yán)格把關(guān)共選拔任用干部x名,從提名動(dòng)議、意見征求、民主推薦、干部考察、溝通醞釀等環(huán)節(jié)嚴(yán)格程序流程,做到“凡提必查”。

    3、機(jī)制制度不健全,沒有建立起具有針對(duì)性的跟蹤問效機(jī)制,缺乏包括日常監(jiān)督、定期研判、情況反饋、督促整改的配套長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制。

    五、下一步整改措施一是在加強(qiáng)政治建設(shè)上,著力構(gòu)建壓力傳導(dǎo)輸送帶。

    聚焦“政治三力”,進(jìn)一步嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,夯實(shí)政治監(jiān)督具體化常態(tài)化清單。層層壓實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,強(qiáng)化追責(zé)問責(zé),解決責(zé)任落實(shí)過程中出現(xiàn)的層層遞減問題,形成上下一心、齊抓共管的良好局面。堅(jiān)持以上率下,注重發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用,形成“頭雁效應(yīng)”,切實(shí)壓實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。

    二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向,找準(zhǔn)政治生態(tài)建設(shè)發(fā)力點(diǎn)。

    充分發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督作用,充分利用日常監(jiān)督與專項(xiàng)監(jiān)督,提前謀劃、認(rèn)真梳理,精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題,認(rèn)真落實(shí)整改,切實(shí)做到整改落實(shí)到單位、落實(shí)到支部、落實(shí)到個(gè)人,扎實(shí)做好“后半篇文章”。同時(shí)引導(dǎo)所屬各法人單位及支部經(jīng)常性開展自糾自查,增強(qiáng)自身政治生態(tài)“畫像”能力。

    三是在選人用人上,樹立政治生態(tài)建設(shè)風(fēng)向標(biāo)。

    要始終堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)把牢選人用人“方向盤”,突出從政治標(biāo)準(zhǔn)選拔干部,在打造高素質(zhì)干部隊(duì)伍上下功夫,系統(tǒng)謀劃推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè),加大干部隊(duì)伍年輕化、專業(yè)化,堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合、激勵(lì)與約束并重。進(jìn)一步規(guī)范和細(xì)化干部選拔全程紀(jì)實(shí),堅(jiān)持把嚴(yán)格監(jiān)督貫穿選人用人各個(gè)環(huán)節(jié),堅(jiān)決杜絕帶病提拔。

    四是在完善制度機(jī)制上,抓好監(jiān)督與責(zé)任落實(shí)。

    要以明責(zé)、督責(zé)、考責(zé)、問責(zé)為主線,明確“一崗雙責(zé)”責(zé)任范圍,通過開展日常監(jiān)督,督促各法人單位及支部責(zé)任落實(shí)。明確公司紀(jì)委與各法人單位、各支部之間的職責(zé)分工、范圍內(nèi)容、工作方式和處置方式等,形成上下聯(lián)動(dòng)的日常監(jiān)督機(jī)制和情況反饋、定期報(bào)的長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇三

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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    按照集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委關(guān)于做好2022年上半年政治生態(tài)分析研判的工作要求,×公司堅(jiān)持以從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)監(jiān)督為抓手,自覺扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作一體推進(jìn)、深度融合,公司政治生態(tài)呈現(xiàn)穩(wěn)中向好的積極態(tài)勢(shì),現(xiàn)將公司2022年度上半年政治生態(tài)情況報(bào)告如下:

    一、基本情況。

    ×公司現(xiàn)設(shè)黨委一個(gè),黨委書記×名,副書記×名,黨委班子成員×名,下設(shè)黨支部×個(gè),共有正式黨員×人,預(yù)備黨員×。

    二、政治生態(tài)總體評(píng)價(jià)。

    2022年上半年,×按照集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署,以推動(dòng)×公司高效融合發(fā)展為主題,以推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、深化企業(yè)改革為主線,以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī),突出抓好理論學(xué)習(xí)促學(xué)用結(jié)合、規(guī)范管理促黨建融合、轉(zhuǎn)變作風(fēng)促提高效能、深化教育促清正廉潔、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)促警醒敬畏,黨的政治引領(lǐng)進(jìn)一步彰顯、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作質(zhì)量進(jìn)一步提高、全面從嚴(yán)治黨進(jìn)一步強(qiáng)化。黨委書記嚴(yán)格履行管黨治黨“第一責(zé)任人”職責(zé),帶頭把講政治落實(shí)到具體行動(dòng)上,堅(jiān)決執(zhí)行省國(guó)資委、集團(tuán)公司黨委決策部署,積極落實(shí)黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作各項(xiàng)要求,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。公司黨委全面履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,充分發(fā)揮把方向、管大局、促落實(shí)的作用,推動(dòng)黨的重大決策轉(zhuǎn)化為制度規(guī)定,保證黨的理論和路線方針政策落地落實(shí)。不斷完善領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)運(yùn)行機(jī)制,持續(xù)優(yōu)化“三重一大”事項(xiàng)制度,認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)制。公司紀(jì)委對(duì)標(biāo)高質(zhì)量發(fā)展要求,注重發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的職能,深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì),運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一形態(tài)”,抓早抓小,深刻把握紀(jì)委工作職責(zé)。黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的履行落地,為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供了良好的政治生態(tài)環(huán)境。2022年上半年,公司全面從嚴(yán)治黨不斷深入,干部隊(duì)伍廉潔自律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,“四風(fēng)”問題得到有效遏制。

    三、政治生態(tài)建設(shè)現(xiàn)狀。

    (一)堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),確保全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)到位。

    一是認(rèn)真貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》,把旗幟鮮明講政治擺在首位,教育引導(dǎo)廣大黨員干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,切實(shí)把“兩個(gè)維護(hù)”銘記在頭腦里、落實(shí)在行動(dòng)上、體現(xiàn)在工作中。自上而下認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,召開專題會(huì)議×次研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)體化運(yùn)行,做到全面從嚴(yán)治黨逢會(huì)必講、逢提必談,堅(jiān)持將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作同謀劃、同部署、同考核、同落實(shí),為進(jìn)一步夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提供了堅(jiān)實(shí)的力量保障。

    二是嚴(yán)格按照《×公司全面從嚴(yán)治黨工作方案》要求,明確具體工作措施,建立與法人單位、支部的聯(lián)動(dòng)監(jiān)督機(jī)制,督促黨委履行好主體責(zé)任,形成同頻共振、同向發(fā)力的工作格局。本年度先后開展所屬六家法人單位及支部落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、節(jié)日期間正風(fēng)肅紀(jì)、疫情防控、安全生產(chǎn)等重要部署政治監(jiān)督×次,累計(jì)發(fā)現(xiàn)問題×項(xiàng),提出相應(yīng)整改意見×條,確保決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里。

    三是通過《×公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任書》,《×公司談心談話工作方案》的制定進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任清單,嚴(yán)格遵照“干什么、怎么干、誰來干、什么時(shí)候干”的要求,逐項(xiàng)明確目標(biāo)和責(zé)任范圍×條,通過研究具體抓手,落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,把責(zé)任層層分解,把壓力級(jí)級(jí)傳導(dǎo),確保全年從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作周密部署、有效推進(jìn)。

    (二)強(qiáng)化履行“兩個(gè)責(zé)任”意識(shí),不斷深化全面從嚴(yán)治黨走深走實(shí)。

    一是以主體責(zé)任的推進(jìn)牢牢牽住從嚴(yán)治黨“牛鼻子”。今年以來,×公司通過開展領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉、支部書記抓基層黨建述職評(píng)議、專題民主生活會(huì)等方式突出效果導(dǎo)向和問題導(dǎo)向,見人見物見思想,逐步推動(dòng)形成黨委抓、書記抓、紀(jì)委抓、各部門各支部層層分級(jí)抓的黨風(fēng)廉政工作格局。全面加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的全過程領(lǐng)導(dǎo),定期聽取紀(jì)委匯報(bào),分析企業(yè)作風(fēng)建設(shè)形式,研判政治生態(tài),及時(shí)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的新問題。

    二是以一崗雙責(zé)的推進(jìn)吹響從嚴(yán)治黨“哨子”。充分發(fā)揮黨委班子集體作用,堅(jiān)持圍繞中心抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,以作風(fēng)建設(shè)促業(yè)務(wù)發(fā)展。建立完善《×公司全面從嚴(yán)治黨工作方案》、《×公司黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》、《×公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任書》,明確具體工作措施,在思想上明晰和強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”的意識(shí),明確抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和需著力解決的突出問題,通過理清黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負(fù)責(zé)人和班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的職責(zé),推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作共同研究、共同規(guī)劃、共同部署、共同檢查、共同考核。

    三是以監(jiān)督責(zé)任的推進(jìn)揚(yáng)起從嚴(yán)治黨的“牛鞭子”。緊跟集團(tuán)公司步伐,逐步研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作協(xié)調(diào)管理制度,定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)推進(jìn)會(huì)議,及時(shí)溝通情況、通報(bào)問題,強(qiáng)化監(jiān)督合力形成規(guī)矩。緊盯權(quán)力運(yùn)行、公務(wù)用車、人員管理、采購(gòu)物資管理等經(jīng)營(yíng)運(yùn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防控方面中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)內(nèi)容開展專項(xiàng)監(jiān)督,督促責(zé)任落實(shí),幫助查漏補(bǔ)缺,充分發(fā)揮“利刃”作用,對(duì)在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題線索,深挖細(xì)查,壓實(shí)整改責(zé)任,將整改工作融入日常,抓在經(jīng)常,確保問題真改實(shí)改。逐步研究制定加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”教育管理監(jiān)督的意見,著力從制度和機(jī)制上防范化解黨政一把手犯錯(cuò)誤的風(fēng)險(xiǎn)。

    (三)持續(xù)保持高壓態(tài)勢(shì),大力營(yíng)造風(fēng)清氣正良好氛圍。

    一是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則,嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議等制度,常態(tài)化開展黨史學(xué)習(xí)教育,嚴(yán)格落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部“三重一大”決策全程紀(jì)委監(jiān)督跟進(jìn)制度,有效防范“家長(zhǎng)制”“一言堂”。

    二是突出政治監(jiān)督。圍繞強(qiáng)化思想武裝、貫徹黨章黨紀(jì)、執(zhí)行大政方針、履行政治責(zé)任、規(guī)范安全生產(chǎn)等情況開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查×次,聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”、關(guān)鍵崗位開展檢查×次,對(duì)所屬×家單位“一崗雙責(zé)”落實(shí)情況及采購(gòu)、小金庫(kù)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查×次,發(fā)現(xiàn)問題×條,督促各公司針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的諸多問題制定整改清單及措施×項(xiàng),明確責(zé)任人、規(guī)定整改時(shí)限,形成工作閉環(huán),全面落實(shí)落細(xì)問題整改。

    三是做實(shí)日常監(jiān)督。緊盯春節(jié)、清明、五一等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),緊抓政治監(jiān)督,持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì),通過節(jié)前通知文件的下發(fā)學(xué)習(xí)、美篇廉潔提醒的發(fā)送,持續(xù)營(yíng)造風(fēng)清氣正的濃厚氛圍,同時(shí)加強(qiáng)與各公司行政、安全等部門的密切協(xié)作,積極發(fā)揮各公司紀(jì)委委員監(jiān)督“探頭”作用,緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”,推動(dòng)各公司各部門及時(shí)傳達(dá)×公司黨委紀(jì)委有關(guān)通知文件,嚴(yán)格監(jiān)督摸排各法人單位節(jié)日前后違規(guī)發(fā)放禮品禮金、違規(guī)吃請(qǐng)、公車私用等違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題情況,進(jìn)一步細(xì)化落實(shí)廉潔過節(jié)要求及舉措,嚴(yán)明節(jié)日期間紀(jì)律要求,抓好壓力傳導(dǎo),確保責(zé)任到位。同時(shí),突出“抓關(guān)鍵、關(guān)鍵抓”的導(dǎo)向,針對(duì)內(nèi)部廉潔風(fēng)險(xiǎn)關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員,先后開展集體談話×次,個(gè)別談話×人,切實(shí)將苗頭性、傾向性問題解決在萌芽狀態(tài)。

    四是聚焦“監(jiān)督合力”,深入推進(jìn)以黨委為主體,紀(jì)委為監(jiān)督,各支部、部室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的監(jiān)督管理模式,協(xié)助黨委持續(xù)深化全面從嚴(yán)治黨,促進(jìn)管黨治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任貫通聯(lián)動(dòng)。通過信息共享、協(xié)調(diào)合作時(shí)刻保持與各部門的溝通連線,推動(dòng)系統(tǒng)監(jiān)管抓日常、系統(tǒng)檢查找問題、系統(tǒng)整改促長(zhǎng)效,確保監(jiān)督的整體性、協(xié)同性。從小問題反觀大問題,用傾向性透視普遍性,深入分析公司各類風(fēng)險(xiǎn)隱患存在和發(fā)生的規(guī)律,通過檢查、整改、回頭逐一解決存在的問題,切實(shí)維護(hù)制度的權(quán)威性和嚴(yán)肅性,進(jìn)一步織緊織密監(jiān)督之網(wǎng),以監(jiān)督合力提升治理效能。

    (四)聚焦震懾效果,突出警示教育走深走實(shí)。

    一是學(xué)習(xí)制度“常態(tài)化”。先后召開黨委理論中心組學(xué)習(xí)3次,黨支部專題學(xué)習(xí)研討×次,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、專題研討重點(diǎn)學(xué)、檢查提醒督促學(xué),力促真抓真學(xué)、入腦入心。

    組織觀看警示教育片×部,撰寫心得體會(huì)×篇,力爭(zhēng)做到全體黨員干部人人談體會(huì),個(gè)個(gè)有感悟,人人會(huì)自警。以“清風(fēng)×”美篇號(hào)為載體,先后推送漫畫說紀(jì)、警鐘長(zhǎng)鳴、清風(fēng)人物等文章×篇,通過剖析違紀(jì)違法黨員干部墮落軌跡和蛻變根源,以案說法,以案反思,進(jìn)一步加強(qiáng)職務(wù)犯罪預(yù)防和聯(lián)系反面典型的警示教育,切實(shí)提高廣大黨員干部責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)。

    (五)貫徹落實(shí)新時(shí)代組織路線,毫不動(dòng)搖堅(jiān)持選人用人導(dǎo)向。

    以《×公司中層人員管理辦法》為標(biāo)準(zhǔn)基石,通過不斷更新干部選拔的標(biāo)準(zhǔn)制度,確保規(guī)范程序的同時(shí)將符合時(shí)代發(fā)展、行業(yè)需求、能干事肯干事的人才選拔進(jìn)入干部隊(duì)伍。2022年以來,通過嚴(yán)格把關(guān)共選拔任用干部×名,從提名動(dòng)議、意見征求、民主推薦、干部考察、溝通醞釀等環(huán)節(jié)嚴(yán)格程序流程,做到“凡提必查”。

    四、存在的問題。

    3、機(jī)制制度不健全,沒有建立起具有針對(duì)性的跟蹤問效機(jī)制,缺乏包括日常監(jiān)督、定期研判、情況反饋、督促整改的配套長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制。

    五、下一步整改措施。

    一是在加強(qiáng)政治建設(shè)上,著力構(gòu)建壓力傳導(dǎo)輸送帶。

    聚焦“政治三力”,進(jìn)一步嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,夯實(shí)政治監(jiān)督具體化常態(tài)化清單。層層壓實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,強(qiáng)化追責(zé)問責(zé),解決責(zé)任落實(shí)過程中出現(xiàn)的層層遞減問題,形成上下一心、齊抓共管的良好局面。堅(jiān)持以上率下,注重發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用,形成“頭雁效應(yīng)”,切實(shí)壓實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。

    二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向,找準(zhǔn)政治生態(tài)建設(shè)發(fā)力點(diǎn)。

    充分發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督作用,充分利用日常監(jiān)督與專項(xiàng)監(jiān)督,提前謀劃、認(rèn)真梳理,精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題,認(rèn)真落實(shí)整改,切實(shí)做到整改落實(shí)到單位、落實(shí)到支部、落實(shí)到個(gè)人,扎實(shí)做好“后半篇文章”。同時(shí)引導(dǎo)所屬各法人單位及支部經(jīng)常性開展自糾自查,增強(qiáng)自身政治生態(tài)“畫像”能力。

    三是在選人用人上,樹立政治生態(tài)建設(shè)風(fēng)向標(biāo)。

    要始終堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)把牢選人用人“方向盤”,突出從政治標(biāo)準(zhǔn)選拔干部,在打造高素質(zhì)干部隊(duì)伍上下功夫,系統(tǒng)謀劃推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè),加大干部隊(duì)伍年輕化、專業(yè)化,堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合、激勵(lì)與約束并重。進(jìn)一步規(guī)范和細(xì)化干部選拔全程紀(jì)實(shí),堅(jiān)持把嚴(yán)格監(jiān)督貫穿選人用人各個(gè)環(huán)節(jié),堅(jiān)決杜絕帶病提拔。

    四是在完善制度機(jī)制上,抓好監(jiān)督與責(zé)任落實(shí)。

    要以明責(zé)、督責(zé)、考責(zé)、問責(zé)為主線,明確“一崗雙責(zé)”責(zé)任范圍,通過開展日常監(jiān)督,督促各法人單位及支部責(zé)任落實(shí)。明確公司紀(jì)委與各法人單位、各支部之間的職責(zé)分工、范圍內(nèi)容、工作方式和處置方式等,形成上下聯(lián)動(dòng)的日常監(jiān)督機(jī)制和情況反饋、定期報(bào)的長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇四

    縣自然資源局是在原縣國(guó)土資源局、縣規(guī)劃局和縣林業(yè)局基礎(chǔ)上新成立組建的正科級(jí)政府工作部門。其主要承擔(dān)實(shí)施全縣主體功能區(qū)規(guī)劃,建立空間規(guī)劃體系;履行全民所有各類自然資源資產(chǎn)所有者職責(zé),統(tǒng)一調(diào)查和確權(quán)登記,建立自然資源有償使用制度,對(duì)全縣自然資源開發(fā)利用和保護(hù)進(jìn)行監(jiān)管;負(fù)責(zé)測(cè)繪和地質(zhì)勘查行業(yè)管理;組織生態(tài)保護(hù)和修復(fù),開展全縣造林綠化工作,管理國(guó)家公園等各類自然保護(hù)地等二十余項(xiàng)職責(zé)。

    縣自然資源局機(jī)關(guān)設(shè)有12個(gè)職能股室,設(shè)置派駐機(jī)構(gòu)26個(gè)(國(guó)土資源所和林業(yè)站),下屬事業(yè)單位13個(gè),其中正科級(jí)事業(yè)單位1個(gè),副科級(jí)事業(yè)單位2個(gè),其余均按照股級(jí)設(shè)置。縣自然資源局共有在編在崗人員248人,其中核定行政編制26人,事業(yè)編制222人。

    縣自然資源局黨政班子成員共有8人。縣自然資源局黨組于2019年4月成立,班子由7名成員組成,其中黨組書記1名,黨組副書記2名,其他黨組成員4名。下設(shè)黨支部7個(gè),現(xiàn)有黨員154人,均為正式黨員。

    縣自然資源局工作人員先后被立案調(diào)查27人次,其中重處分2人(均為降低崗位等級(jí)),黨內(nèi)警告處分12人,記過處分2人,通報(bào)和誡勉問責(zé)12人,函詢4人次。

    2017年12月,縣委第一巡察組對(duì)縣自然資源局開展了為期兩個(gè)月的常規(guī)巡察,向縣自然資源局反饋巡察問題31項(xiàng),經(jīng)過努力,縣自然資源局全面完成了問題整改,巡察整改以后,縣自然資源局堅(jiān)持以黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代社會(huì)主義理論為指引,不忘初心,牢記使命,扎實(shí)工作,積極適應(yīng)新形勢(shì)任務(wù)要求,牢固樹立“清廉、高效、務(wù)實(shí)、為民”的服務(wù)理念,全面貫徹落實(shí)以生態(tài)建設(shè)為主的自然資源發(fā)展戰(zhàn)略,取得了豐碩成果。目前,縣自然資源黨組運(yùn)行順暢,班子團(tuán)結(jié)和諧,干部隊(duì)伍肯吃苦、敢擔(dān)當(dāng),黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅認(rèn)真,黨內(nèi)政治生態(tài)健康潔凈。

    雖然縣自然資源局政治生態(tài)建設(shè)取得了較為明顯的成績(jī),但工作中依然存在一些不容忽視的問題。對(duì)照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》十二個(gè)方面的內(nèi)容,結(jié)合縣委第一巡察組反饋的問題,聯(lián)系局實(shí)際情況,全局政治生態(tài)建設(shè)中還存在不少問題,這些問題主要表現(xiàn)為:

    (一)針對(duì)壓緊壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,不斷鞏固風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)和黨風(fēng)廉政建設(shè)良好態(tài)勢(shì)繼續(xù)保持等問題方面,存在黨組具體履行相關(guān)職責(zé)方面抓得還不夠?qū)崳芯窟€不夠深入,措施還不夠具體的問題。一是黨員干部主要工作時(shí)間和精力較多用在業(yè)務(wù)上,在研究和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)上花的時(shí)間和精力還不夠,對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的排查和管控還需要進(jìn)一步加強(qiáng),例如,黨支部每次組織召開學(xué)習(xí)或會(huì)議時(shí),總是有黨員干部缺席,總在強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)繁忙,無法抽身參加學(xué)習(xí)或會(huì)議;二是班子成員間、班子成員與中層干部間的談心談話、思想交流、溝通還需要加強(qiáng),班子成員在履行“一崗雙責(zé)”上還存在有一些不足。比如,有班子成員在開展談心談話工作上做表面文章,談話內(nèi)容事前沒有準(zhǔn)備,沒有針對(duì)性,泛泛而談,流于形式,不能發(fā)揮談話的真正作用;三是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任沒有及時(shí)跟上,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)缺乏深入系統(tǒng)的研究。例如,全年主動(dòng)研究黨風(fēng)廉政建設(shè)的次數(shù)較少,還停留于滿足上級(jí)要求的基礎(chǔ)層面上,對(duì)于本單位個(gè)性問題分析不足,措施缺位。

    (二)在牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,全體黨員干部自覺按照要求執(zhí)行中央、省市縣重大決策部署問題上,依舊存在具體落實(shí)的主動(dòng)性上還有欠缺,精神實(shí)質(zhì)還吃得不透,聯(lián)系工作實(shí)際還不夠緊密,先進(jìn)理論指導(dǎo)具體實(shí)踐效果還不明顯的情況。一是在對(duì)中央、省委、市委和縣委出臺(tái)的政策措施落實(shí)還不到位。例如,全縣國(guó)土基準(zhǔn)地價(jià)更新工作嚴(yán)重滯后,沒有按照規(guī)定及時(shí)開展,導(dǎo)致土地評(píng)估工作無法開展,群眾怨聲載道;二是對(duì)新時(shí)期自然資源工作定位不夠準(zhǔn)確,創(chuàng)新理念方式還不夠,實(shí)施專業(yè)化精細(xì)化水平還有差距,如,新的機(jī)構(gòu)成立以來,一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部存在無所適從的現(xiàn)象,對(duì)開展工作思路閉塞,缺乏務(wù)實(shí)舉措;三是統(tǒng)籌推進(jìn)全縣自然資源事業(yè)發(fā)展缺乏一定的力度,存在部分“等、靠”思想,導(dǎo)致具有引領(lǐng)性和帶動(dòng)性的辦法措施相對(duì)較少。例如,縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心對(duì)于一些歷史遺留問題的處理上,上級(jí)已經(jīng)有了大的政策,但部門對(duì)待問題的細(xì)化措施不夠,造成工作之后,群眾問題等不到有效解決。

    (三)在嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求,糾治“四風(fēng)”毫不撒手,堅(jiān)決反對(duì)圈子文化、碼頭文化等歪風(fēng)邪氣,形成了良好的機(jī)關(guān)風(fēng)氣的同時(shí),仍個(gè)別存在好人主義思想,始終如一地講原則、講紀(jì)律的剛性還不夠。一是存在以信任代替監(jiān)督的問題。例如,王海東違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)案,充分說明局黨組在對(duì)干部的監(jiān)督管理上存在以信任代替監(jiān)督的問題,由于礙于情面,沒有做到大膽管理,認(rèn)真斗硬地批評(píng)教育;二是在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、融合發(fā)展方面用心用力不夠,容易造成顧此失彼;例如,全局開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,有部分業(yè)務(wù)相對(duì)繁忙的股室總是以各種理由推脫不參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。三是對(duì)“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的理解不夠,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有時(shí)顯得急于求成,在抓細(xì)節(jié)、抓長(zhǎng)效方面還有短板。例如,去年我局地籍地產(chǎn)股、不動(dòng)產(chǎn)登記中心多次被群眾反映“事難辦,臉難看”。但黨組在該問題上不愿動(dòng)真碰硬,只是簡(jiǎn)單的談話提醒,致使上述股室部門無動(dòng)于衷,屢教不改。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇五

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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    按照集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委關(guān)于做好2022年上半年政治生態(tài)分析研判的工作要求,*公司堅(jiān)持以從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)監(jiān)督為抓手,自覺扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作一體推進(jìn)、深度融合,公司政治生態(tài)呈現(xiàn)穩(wěn)中向好的積極態(tài)勢(shì),現(xiàn)將公司2022年度上半年政治生態(tài)情況報(bào)告如下:

    一、基本情況。

    *公司現(xiàn)設(shè)黨委一個(gè),黨委書記*名,副書記*名,黨委班子成員*名,下設(shè)黨支部*個(gè),共有正式黨員*人,預(yù)備黨員*。

    二、政治生態(tài)總體評(píng)價(jià)。

    2022年上半年,*按照集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署,以推動(dòng)*公司高效融合發(fā)展為主題,以推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、深化企業(yè)改革為主線,以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī),突出抓好理論學(xué)習(xí)促學(xué)用結(jié)合、規(guī)范管理促黨建融合、轉(zhuǎn)變作風(fēng)促提高效能、深化教育促清正廉潔、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)促警醒敬畏,黨的政治引領(lǐng)進(jìn)一步彰顯、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作質(zhì)量進(jìn)一步提高、全面從嚴(yán)治黨進(jìn)一步強(qiáng)化。黨委書記嚴(yán)格履行管黨治黨“第一責(zé)任人”職責(zé),帶頭把講政治落實(shí)到具體行動(dòng)上,堅(jiān)決執(zhí)行省國(guó)資委、集團(tuán)公司黨委決策部署,積極落實(shí)黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作各項(xiàng)要求,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。公司黨委全面履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,充分發(fā)揮把方向、管大局、促落實(shí)的作用,推動(dòng)黨的重大決策轉(zhuǎn)化為制度規(guī)定,保證黨的理論和路線方針政策落地落實(shí)。不斷完善領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)運(yùn)行機(jī)制,持續(xù)優(yōu)化“三重一大”事項(xiàng)制度,認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)制。公司紀(jì)委對(duì)標(biāo)高質(zhì)量發(fā)展要求,注重發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的職能,深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì),運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一形態(tài)”,抓早抓小,深刻把握紀(jì)委工作職責(zé)。黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的履行落地,為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供了良好的政治生態(tài)環(huán)境。2022年上半年,公司全面從嚴(yán)治黨不斷深入,干部隊(duì)伍廉潔自律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,“四風(fēng)”問題得到有效遏制。

    三、政治生態(tài)建設(shè)現(xiàn)狀。

    (一)堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),確保全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)到位。

    一是認(rèn)真貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》,把旗幟鮮明講政治擺在首位,教育引導(dǎo)廣大黨員干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,切實(shí)把“兩個(gè)維護(hù)”銘記在頭腦里、落實(shí)在行動(dòng)上、體現(xiàn)在工作中。自上而下認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,召開專題會(huì)議*次研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)體化運(yùn)行,做到全面從嚴(yán)治黨逢會(huì)必講、逢提必談,堅(jiān)持將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作同謀劃、同部署、同考核、同落實(shí),為進(jìn)一步夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提供了堅(jiān)實(shí)的力量保障。

    二是嚴(yán)格按照《*公司全面從嚴(yán)治黨工作方案》要求,明確具體工作措施,建立與法人單位、支部的聯(lián)動(dòng)監(jiān)督機(jī)制,督促黨委履行好主體責(zé)任,形成同頻共振、同向發(fā)力的工作格局。本年度先后開展所屬六家法人單位及支部落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、節(jié)日期間正風(fēng)肅紀(jì)、疫情防控、安全生產(chǎn)等重要部署政治監(jiān)督*次,累計(jì)發(fā)現(xiàn)問題*項(xiàng),提出相應(yīng)整改意見*條,確保決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里。

    三是通過《*公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任書》,《*公司談心談話工作方案》的制定進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任清單,嚴(yán)格遵照“干什么、怎么干、誰來干、什么時(shí)候干”的要求,逐項(xiàng)明確目標(biāo)和責(zé)任范圍*條,通過研究具體抓手,落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,把責(zé)任層層分解,把壓力級(jí)級(jí)傳導(dǎo),確保全年從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作周密部署、有效推進(jìn)。

    (二)強(qiáng)化履行“兩個(gè)責(zé)任”意識(shí),不斷深化全面從嚴(yán)治黨走深走實(shí)。

    一是以主體責(zé)任的推進(jìn)牢牢牽住從嚴(yán)治黨“牛鼻子”。今年以來,*公司通過開展領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉、支部書記抓基層黨建述職評(píng)議、專題民主生活會(huì)等方式突出效果導(dǎo)向和問題導(dǎo)向,見人見物見思想,逐步推動(dòng)形成黨委抓、書記抓、紀(jì)委抓、各部門各支部層層分級(jí)抓的黨風(fēng)廉政工作格局。全面加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的全過程領(lǐng)導(dǎo),定期聽取紀(jì)委匯報(bào),分析企業(yè)作風(fēng)建設(shè)形式,研判政治生態(tài),及時(shí)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的新問題。

    二是以一崗雙責(zé)的推進(jìn)吹響從嚴(yán)治黨“哨子”。充分發(fā)揮黨委班子集體作用,堅(jiān)持圍繞中心抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,以作風(fēng)建設(shè)促業(yè)務(wù)發(fā)展。建立完善《*公司全面從嚴(yán)治黨工作方案》、《*公司黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》、《*公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任書》,明確具體工作措施,在思想上明晰和強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”的意識(shí),明確抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和需著力解決的突出問題,通過理清黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負(fù)責(zé)人和班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的職責(zé),推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作共同研究、共同規(guī)劃、共同部署、共同檢查、共同考核。

    三是以監(jiān)督責(zé)任的推進(jìn)揚(yáng)起從嚴(yán)治黨的“牛鞭子”。緊跟集團(tuán)公司步伐,逐步研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作協(xié)調(diào)管理制度,定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)推進(jìn)會(huì)議,及時(shí)溝通情況、通報(bào)問題,強(qiáng)化監(jiān)督合力形成規(guī)矩。緊盯權(quán)力運(yùn)行、公務(wù)用車、人員管理、采購(gòu)物資管理等經(jīng)營(yíng)運(yùn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防控方面中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)內(nèi)容開展專項(xiàng)監(jiān)督,督促責(zé)任落實(shí),幫助查漏補(bǔ)缺,充分發(fā)揮“利刃”作用,對(duì)在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題線索,深挖細(xì)查,壓實(shí)整改責(zé)任,將整改工作融入日常,抓在經(jīng)常,確保問題真改實(shí)改。逐步研究制定加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”教育管理監(jiān)督的意見,著力從制度和機(jī)制上防范化解黨政一把手犯錯(cuò)誤的風(fēng)險(xiǎn)。

    (三)持續(xù)保持高壓態(tài)勢(shì),大力營(yíng)造風(fēng)清氣正良好氛圍。

    一是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則,嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議等制度,常態(tài)化開展黨史學(xué)習(xí)教育,嚴(yán)格落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部“三重一大”決策全程紀(jì)委監(jiān)督跟進(jìn)制度,有效防范“家長(zhǎng)制”“一言堂”。

    二是突出政治監(jiān)督。圍繞強(qiáng)化思想武裝、貫徹黨章黨紀(jì)、執(zhí)行大政方針、履行政治責(zé)任、規(guī)范安全生產(chǎn)等情況開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查*次,聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”、關(guān)鍵崗位開展檢查*次,對(duì)所屬*家單位“一崗雙責(zé)”落實(shí)情況及采購(gòu)、小金庫(kù)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查*次,發(fā)現(xiàn)問題*條,督促各公司針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的諸多問題制定整改清單及措施*項(xiàng),明確責(zé)任人、規(guī)定整改時(shí)限,形成工作閉環(huán),全面落實(shí)落細(xì)問題整改。

    三是做實(shí)日常監(jiān)督。緊盯春節(jié)、清明、五一等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),緊抓政治監(jiān)督,持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì),通過節(jié)前通知文件的下發(fā)學(xué)習(xí)、美篇廉潔提醒的發(fā)送,持續(xù)營(yíng)造風(fēng)清氣正的濃厚氛圍,同時(shí)加強(qiáng)與各公司行政、安全等部門的密切協(xié)作,積極發(fā)揮各公司紀(jì)委委員監(jiān)督“探頭”作用,緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”,推動(dòng)各公司各部門及時(shí)傳達(dá)*公司黨委紀(jì)委有關(guān)通知文件,嚴(yán)格監(jiān)督摸排各法人單位節(jié)日前后違規(guī)發(fā)放禮品禮金、違規(guī)吃請(qǐng)、公車私用等違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題情況,進(jìn)一步細(xì)化落實(shí)廉潔過節(jié)要求及舉措,嚴(yán)明節(jié)日期間紀(jì)律要求,抓好壓力傳導(dǎo),確保責(zé)任到位。同時(shí),突出“抓關(guān)鍵、關(guān)鍵抓”的導(dǎo)向,針對(duì)內(nèi)部廉潔風(fēng)險(xiǎn)關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員,先后開展集體談話*次,個(gè)別談話*人,切實(shí)將苗頭性、傾向性問題解決在萌芽狀態(tài)。

    四是聚焦“監(jiān)督合力”,深入推進(jìn)以黨委為主體,紀(jì)委為監(jiān)督,各支部、部室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的監(jiān)督管理模式,協(xié)助黨委持續(xù)深化全面從嚴(yán)治黨,促進(jìn)管黨治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任貫通聯(lián)動(dòng)。通過信息共享、協(xié)調(diào)合作時(shí)刻保持與各部門的溝通連線,推動(dòng)系統(tǒng)監(jiān)管抓日常、系統(tǒng)檢查找問題、系統(tǒng)整改促長(zhǎng)效,確保監(jiān)督的整體性、協(xié)同性。從小問題反觀大問題,用傾向性透視普遍性,深入分析公司各類風(fēng)險(xiǎn)隱患存在和發(fā)生的規(guī)律,通過檢查、整改、回頭逐一解決存在的問題,切實(shí)維護(hù)制度的權(quán)威性和嚴(yán)肅性,進(jìn)一步織緊織密監(jiān)督之網(wǎng),以監(jiān)督合力提升治理效能。

    (四)聚焦震懾效果,突出警示教育走深走實(shí)。

    一是學(xué)習(xí)制度“常態(tài)化”。先后召開黨委理論中心組學(xué)習(xí)*次,黨支部專題學(xué)習(xí)研討*次,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、專題研討重點(diǎn)學(xué)、檢查提醒督促學(xué),力促真抓真學(xué)、入腦入心。

    組織觀看警示教育片*部,撰寫心得體會(huì)*篇,力爭(zhēng)做到全體黨員干部人人談體會(huì),個(gè)個(gè)有感悟,人人會(huì)自警。以“清風(fēng)*”美篇號(hào)為載體,先后推送漫畫說紀(jì)、警鐘長(zhǎng)鳴、清風(fēng)人物等文章*篇,通過剖析違紀(jì)違法黨員干部墮落軌跡和蛻變根源,以案說法,以案反思,進(jìn)一步加強(qiáng)職務(wù)犯罪預(yù)防和聯(lián)系反面典型的警示教育,切實(shí)提高廣大黨員干部責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)。

    (五)貫徹落實(shí)新時(shí)代組織路線,毫不動(dòng)搖堅(jiān)持選人用人導(dǎo)向。

    以《*公司中層人員管理辦法》為標(biāo)準(zhǔn)基石,通過不斷更新干部選拔的標(biāo)準(zhǔn)制度,確保規(guī)范程序的同時(shí)將符合時(shí)代發(fā)展、行業(yè)需求、能干事肯干事的人才選拔進(jìn)入干部隊(duì)伍。2022年以來,通過嚴(yán)格把關(guān)共選拔任用干部*名,從提名動(dòng)議、意見征求、民主推薦、干部考察、溝通醞釀等環(huán)節(jié)嚴(yán)格程序流程,做到“凡提必查”。

    四、存在的問題。

    3、機(jī)制制度不健全,沒有建立起具有針對(duì)性的跟蹤問效機(jī)制,缺乏包括日常監(jiān)督、定期研判、情況反饋、督促整改的配套長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制。

    五、下一步整改措施。

    一是在加強(qiáng)政治建設(shè)上,著力構(gòu)建壓力傳導(dǎo)輸送帶。

    聚焦“政治三力”,進(jìn)一步嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,夯實(shí)政治監(jiān)督具體化常態(tài)化清單。層層壓實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,強(qiáng)化追責(zé)問責(zé),解決責(zé)任落實(shí)過程中出現(xiàn)的層層遞減問題,形成上下一心、齊抓共管的良好局面。堅(jiān)持以上率下,注重發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用,形成“頭雁效應(yīng)”,切實(shí)壓實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。

    二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向,找準(zhǔn)政治生態(tài)建設(shè)發(fā)力點(diǎn)。

    充分發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督作用,充分利用日常監(jiān)督與專項(xiàng)監(jiān)督,提前謀劃、認(rèn)真梳理,精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題,認(rèn)真落實(shí)整改,切實(shí)做到整改落實(shí)到單位、落實(shí)到支部、落實(shí)到個(gè)人,扎實(shí)做好“后半篇文章”。同時(shí)引導(dǎo)所屬各法人單位及支部經(jīng)常性開展自糾自查,增強(qiáng)自身政治生態(tài)“畫像”能力。

    三是在選人用人上,樹立政治生態(tài)建設(shè)風(fēng)向標(biāo)。

    要始終堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)把牢選人用人“方向盤”,突出從政治標(biāo)準(zhǔn)選拔干部,在打造高素質(zhì)干部隊(duì)伍上下功夫,系統(tǒng)謀劃推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè),加大干部隊(duì)伍年輕化、專業(yè)化,堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合、激勵(lì)與約束并重。進(jìn)一步規(guī)范和細(xì)化干部選拔全程紀(jì)實(shí),堅(jiān)持把嚴(yán)格監(jiān)督貫穿選人用人各個(gè)環(huán)節(jié),堅(jiān)決杜絕帶病提拔。

    四是在完善制度機(jī)制上,抓好監(jiān)督與責(zé)任落實(shí)。

    要以明責(zé)、督責(zé)、考責(zé)、問責(zé)為主線,明確“一崗雙責(zé)”責(zé)任范圍,通過開展日常監(jiān)督,督促各法人單位及支部責(zé)任落實(shí)。明確公司紀(jì)委與各法人單位、各支部之間的職責(zé)分工、范圍內(nèi)容、工作方式和處置方式等,形成上下聯(lián)動(dòng)的日常監(jiān)督機(jī)制和情況反饋、定期報(bào)的長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇六

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    今年以來,xx公司堅(jiān)持以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),緊緊圍繞盤活國(guó)有資產(chǎn)存量、實(shí)現(xiàn)國(guó)有資本合理流動(dòng)和保值增值目標(biāo)任務(wù),堅(jiān)定不移加強(qiáng)黨的建設(shè),實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和企業(yè)黨建“雙融合”“雙推進(jìn)”,公司改革發(fā)展步伐不斷加快,結(jié)構(gòu)調(diào)整持續(xù)推進(jìn),國(guó)有資產(chǎn)有效盤活,企業(yè)金融風(fēng)險(xiǎn)有效化解,融資渠道不斷拓寬,項(xiàng)目市場(chǎng)積極拓展,經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)總體良好,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)定增長(zhǎng),管理工作不斷加強(qiáng),制度化建設(shè)進(jìn)一步完善,企業(yè)發(fā)展健康平穩(wěn),公司政治文化積極健康、政治生活嚴(yán)肅認(rèn)真、政治生態(tài)持續(xù)向好。

    始終把黨的政治建設(shè)擺在首位,旗幟鮮明講政治,制定下發(fā)《關(guān)于建立會(huì)議第一議題學(xué)習(xí)制度的通知》,認(rèn)真落實(shí)“第一議題”制度,及時(shí)把***、省州黨委政府對(duì)國(guó)企黨建工作各項(xiàng)要求迅速傳達(dá)部署到位。通過組織召開黨委會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì) 、總經(jīng)理辦公會(huì)和理論中心組學(xué)習(xí)、宣講報(bào)告會(huì)、黨組織書記講黨課等多種形式,深入學(xué)習(xí)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和*********重要指示批示精神,不斷用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。制定下發(fā)《深入開展大學(xué)習(xí)大宣講大調(diào)研推動(dòng)大落實(shí)活動(dòng)實(shí)施方案》,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人每年開展宣講不少于xx次、中層領(lǐng)導(dǎo)干部每人每年宣講不少于xx次、各子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年每人宣講不少于xx次,引導(dǎo)黨員干部真正把理論學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)在進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”上。堅(jiān)決推動(dòng)黨***重大決策部署、省委工作安排和州委具體要求落實(shí),緊緊圍繞提升州屬國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)效率、提高國(guó)有資本回報(bào)的目標(biāo),盤活國(guó)有資產(chǎn)存量,引導(dǎo)和帶動(dòng)社會(huì)資本共同發(fā)展,實(shí)現(xiàn)國(guó)有資本合理流動(dòng)和保值增值。

    扛穩(wěn)壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,公司黨委以鐵肩扛起管黨治黨政治責(zé)任,認(rèn)真落實(shí)全面 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與公司發(fā)展同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核,組織召開全面從嚴(yán)治黨大會(huì)、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)和黨委、紀(jì)委工作會(huì),專題研究部署全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;分解落實(shí)2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù),層層組織簽訂《2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,與全體領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員、中層干部及各子公司班子成員簽訂《2021年個(gè)人廉政承諾書》xx份,簽訂《員不信教承諾書》xx份;圍繞政治紀(jì)律和政治規(guī)矩執(zhí)行、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)等9個(gè)方面,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致開展政治生態(tài)分析研判;加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo),從經(jīng)費(fèi)、人員等方面支持保障紀(jì)檢監(jiān)察部門開展工作。認(rèn)真落實(shí)第一責(zé)任人責(zé)任,公司黨委主要負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任,堅(jiān)持抓班子、帶隊(duì)伍、做表率,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;定期主持召開黨委會(huì),研究全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作;以身作則,率先垂范,帶頭參加組織生活、開展談心談話,帶頭開展xx次集體廉政提醒談話xx余人次。認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實(shí)職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入到有序推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目建設(shè)、安全維穩(wěn)各項(xiàng)工作中,保障了企業(yè)健康發(fā)展。

    以黨章為根本遵循,嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制等制度。堅(jiān)持把民主生活會(huì)和組織生活會(huì)作為發(fā)現(xiàn)和解決自身存在問題,增進(jìn)團(tuán)結(jié),促進(jìn)思想政治建設(shè)的重要抓手,大力弘揚(yáng)自我革命精神和斗爭(zhēng)精神,堅(jiān)持黨性原則上的團(tuán)結(jié),嚴(yán)肅認(rèn)真、高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量召開年度民主生活會(huì)和黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì),集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員以上率下帶頭以普通黨員身份參加所在支部組織生活,為支部黨員講黨課,示范帶動(dòng)公司和各子公司黨組織嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)和組織生活會(huì)等基本制度,不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。嚴(yán)格執(zhí)行“黨費(fèi)日”,公司黨員按時(shí)足額繳納黨費(fèi),公司黨委定期聽取黨費(fèi)收繳和管理使用情況。

    認(rèn)真貫徹《關(guān)于加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)的實(shí)施意見》,制定公司實(shí)施方案,把黨內(nèi)政治文化建設(shè)全面融入到黨的建設(shè)各方面、全過程,大力弘揚(yáng)忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔的人價(jià)值觀。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國(guó)宣傳工作條例》和新修訂的《黨委(黨組)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制實(shí)施辦法》,嚴(yán)格執(zhí)行新聞宣傳、保密工作紀(jì)律,抓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作,以政治引領(lǐng)凝聚公司思想共識(shí)。扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育,集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加黨史學(xué)習(xí)教育專題讀書班、講授專題廉政黨課、開展專題宣講,公司所屬各子公司黨組織認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)4本必讀書目,組織員工到愛國(guó)主義教育基地開展黨史、國(guó)史和革命史教育,開展專題黨課評(píng)選展播活動(dòng)、“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐等活動(dòng)。組織專題學(xué)習(xí)《黨章》《中國(guó)廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)紀(jì)律處分條例》《民法典》等法規(guī)xx次,開展黨的光榮傳統(tǒng)、優(yōu)良作風(fēng)、理想信念、廉潔自律等教育xx次,組織全體黨員干部參加“美好生活 民法典相伴”“學(xué)黨史、明紀(jì)法”有獎(jiǎng)競(jìng)答,切實(shí)增強(qiáng)黨員的宗旨意識(shí)和紀(jì)法意識(shí)。主動(dòng)對(duì)標(biāo)現(xiàn)代企業(yè)工作要求,開展清廉企業(yè)建設(shè),制定下發(fā)《清廉企業(yè)建設(shè)實(shí)施方案》,著力打造清廉企業(yè)示范樣板。組織所屬子公司和部門厘清職權(quán)范圍,繪制選人用人、“三重一大”決策、項(xiàng)目投資、招投標(biāo)等各個(gè)環(huán)節(jié)權(quán)力運(yùn)行流程圖,排查審定崗位廉政風(fēng)險(xiǎn),消除風(fēng)險(xiǎn)隱患。

    堅(jiān)持黨管干部和人才興企,完善干部選拔、職務(wù)晉升、培訓(xùn)拓展等系列人才隊(duì)伍建設(shè)制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》,按照國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔” 20 字要求,樹立正確選人用人導(dǎo)向,創(chuàng)新應(yīng)用競(jìng)聘上崗、民主推薦等方式,選拔任用下屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及集團(tuán)公司中層干部xx人。注重把優(yōu)秀干部特別是年輕干部放到工作一線鍛煉、培養(yǎng),鼓勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)、勇于改革、敢于擔(dān)當(dāng),讓想干事者放開手腳干事、成就事業(yè)。

    認(rèn)真貫徹落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,在全公司中深入開展“講正氣樹新風(fēng)創(chuàng)佳績(jī)”紀(jì)律作風(fēng)教育整頓。聚焦“四風(fēng)”具體表現(xiàn)形式和易發(fā)多發(fā)問題,緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”、重要崗位、重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié),加強(qiáng)對(duì)***八項(xiàng)規(guī)定精神負(fù)面清單、“十個(gè)嚴(yán)禁”的自查自糾、重點(diǎn)檢查,確保黨員干部明規(guī)矩、守紀(jì)律,不破防線、不觸底線。開展紀(jì)法教育,組織黨員干部集中觀看警示教育片,組織黨員干部到反腐倡廉警示教育基地接受警示教育,及時(shí)通報(bào)學(xué)習(xí)關(guān)于違反***八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題通報(bào),以案明紀(jì)、以案釋法。健全完善制度,對(duì)標(biāo)公務(wù)接待管理辦法、商務(wù)接待管理辦法,督促子公司認(rèn)真梳理無公函接待、無“三單一票”報(bào)銷、同城接待等情況,杜絕公務(wù)商務(wù)接待違規(guī)情況發(fā)生;及時(shí)對(duì)公司相關(guān)內(nèi)控制度進(jìn)行修訂完善,明確相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和程序,嚴(yán)格報(bào)告審批制度,杜絕大額發(fā)票和餐飲浪費(fèi)。加強(qiáng)監(jiān)督提醒,圍繞企業(yè)“三重一大”事項(xiàng)、財(cái)務(wù)管理、落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定精神等內(nèi)容,開展紀(jì)律作風(fēng)專項(xiàng)督查。采取召開干部職工會(huì)和發(fā)出《廉潔自律提醒函》等多種形式,經(jīng)常對(duì)黨員干部進(jìn)行教育、監(jiān)督、提醒。

    把各類問題的整改作為推進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的重要舉措,切實(shí)扛穩(wěn)壓實(shí)整改主體責(zé)任,以強(qiáng)烈的政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)堅(jiān)決全面徹底如期高質(zhì)量抓好整改。對(duì)集團(tuán)公司成立以來巡視巡察、督察督導(dǎo)、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察等各類發(fā)現(xiàn)、查找出的問題,主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)任務(wù)、主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)責(zé)任、主動(dòng)抓好整改,推動(dòng)問題全面改、深入改,改徹底、改到位。

    抓住春節(jié)、五一、端午等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),重申紀(jì)律要求,早打招呼、早提醒,并適時(shí)開展監(jiān)督檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行嚴(yán)肅查處。對(duì)集團(tuán)公司及下屬企業(yè)出現(xiàn)的一些干部職工工作不在狀態(tài),履行職責(zé)不到位等問題及時(shí)進(jìn)行責(zé)任主體提醒談話、組織提醒談話、函詢談話xx人次,發(fā)出督辦通知、紀(jì)律檢查建議書xx份。對(duì)內(nèi)部管理信訪頻發(fā)的子公司企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及相關(guān)人員開展全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”專題約談、函詢談話。始終以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)認(rèn)真對(duì)待信訪問題,及時(shí)對(duì)信訪舉報(bào)線索進(jìn)行調(diào)查核實(shí)并上報(bào)情況,依紀(jì)依規(guī)辦理信訪舉報(bào)xx件。開展不實(shí)信訪舉報(bào)澄清,打壓歪風(fēng)邪氣,激勵(lì)黨員干部履職擔(dān)當(dāng),努力營(yíng)造“心齊、氣順、風(fēng)正、勁足”的良好干事氛圍。

    今年以來,集團(tuán)公司在從嚴(yán)管黨治黨、加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)方面做了大量的工作,采取了一些行之有效的措施,取得了明顯成效,但仍有一些問題和不足:

    政治理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、長(zhǎng)效性、實(shí)踐性不夠,以知促行的政治站位不夠高,學(xué)懂弄通做實(shí)上下苦功還不夠,深學(xué)深用去研究和解決推進(jìn)集團(tuán)公司發(fā)展過程中遇到的新情況新問題還有差距。缺乏學(xué)習(xí)的自覺性,常規(guī)學(xué)習(xí)多,聯(lián)系實(shí)際少,解放思想、更新觀念程度還不夠,創(chuàng)新意識(shí)還不強(qiáng)。黨史學(xué)習(xí)教育與高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求還有差距,資料歸檔不規(guī)范。

    黨建融入生產(chǎn)發(fā)展力度不夠,部分支部設(shè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和項(xiàng)目一線,因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)繁重,存在黨建工作說起來重要、做起來次要、忙起來不要的現(xiàn)象。少數(shù)黨組織黨內(nèi)政治生活缺乏政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性,“三會(huì)一課”不正常,“主題黨日”形式單一,缺乏實(shí)效性、教育性。有的黨組織民主生活會(huì)、組織生活會(huì)質(zhì)量不高,自我批評(píng)和相互批評(píng)辣味不足,未真正觸動(dòng)思想、觸及靈魂,未能紅臉出汗、咬耳扯袖。有的黨組織發(fā)展黨員不規(guī)范,黨務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)有差距。有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)雙重組織生活制度不夠自覺,參加支部“主題黨日”活動(dòng)還不夠。

    部分子公司權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督機(jī)制執(zhí)行不夠嚴(yán)格,對(duì)重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督缺乏剛性措施,督察中仍然發(fā)現(xiàn)子公司存在違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資問題,造成了國(guó)有資產(chǎn)損失,集團(tuán)公司已對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅責(zé)任追究。

    全面從嚴(yán)治黨壓力傳導(dǎo)還不到位,“主體責(zé)任”“第一責(zé)任人責(zé)任”“一崗雙責(zé)”落實(shí)還不平衡,班子成員對(duì)分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)研究不夠,部分二三級(jí)子公司班子成員對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視程度不夠,抓得不緊,一定程度還存在“上熱下冷”的現(xiàn)象。有的黨組織職能弱化、責(zé)任虛化,對(duì)全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)抓而不實(shí)、抓而不嚴(yán),存在重部署輕落實(shí)、重業(yè)務(wù)輕黨建的情況。廉政教育的形式還不夠多樣,日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)還不夠經(jīng)常,存在對(duì)黨員干部管理不全面、不細(xì)致等問題。

    對(duì)照存在的問題,集團(tuán)公司將全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,著力對(duì)標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)規(guī)范,抓重點(diǎn)、全覆蓋,補(bǔ)短板、破難題,重落實(shí)、求實(shí)效,謀創(chuàng)新、提質(zhì)量,不斷打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

    深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、*********系列指示批示精神,不斷凝聚推進(jìn)改革、促進(jìn)發(fā)展的思想合力、認(rèn)知合力和行動(dòng)合力。加強(qiáng)對(duì)黨員和干部職工的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺做遵守和維護(hù)政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的表率。

    牢固樹立“抓黨建就是最大政績(jī)”的理念,把黨建引領(lǐng)公司治理工作納入各企業(yè)黨組織黨的建設(shè)總體布局,列入基層黨建述職評(píng)議考核重要內(nèi)容,切實(shí)把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于公司治理全過程,不斷增強(qiáng)基層黨組織的政治功能和服務(wù)功能,推進(jìn)黨建融合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展。狠抓組織功能建設(shè),創(chuàng)新豐富黨日活動(dòng)形式,抓好“三會(huì)一課”和組織生活制度落實(shí),進(jìn)一步提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。落實(shí)“好干部”標(biāo)準(zhǔn),樹立正確的選人用人導(dǎo)向,不斷提升組織戰(zhàn)斗力、凝聚力,充分調(diào)動(dòng)黨員干部職工的積極性和主動(dòng)性,形成強(qiáng)大工作合力。

    壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨“主體責(zé)任”“第一責(zé)任人責(zé)任”“一崗雙責(zé)”,通過約談、述職述廉、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等加強(qiáng)對(duì)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況的監(jiān)督檢查,堅(jiān)決杜絕“上面九級(jí)風(fēng)浪,下面紋絲不動(dòng)”、壓力傳導(dǎo)層層遞減的情況。用好問責(zé)利器,對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力,維護(hù)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩失責(zé)、貫徹落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定精神不力、選人用人問題突出、不擔(dān)當(dāng)不負(fù)責(zé)以及不作為、慢作為、怕作為、亂作為的,嚴(yán)肅處理,以強(qiáng)有力的問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)。

    強(qiáng)化紀(jì)律的剛性約束,全面加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。鞏固拓展落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定精神成果,持續(xù)整治“四風(fēng)”,緊盯春節(jié)、端午、中秋、國(guó)慶等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),一個(gè)節(jié)點(diǎn)一個(gè)節(jié)點(diǎn)堅(jiān)守,一個(gè)問題一個(gè)問題解決。創(chuàng)新方式方法深化廉政教育,引導(dǎo)黨員干部職工主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)新要求,切實(shí)增強(qiáng)拒腐防變能力,當(dāng)好黨紀(jì)法規(guī)的模范遵守者。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇七

    這份報(bào)告被廣泛使用。根據(jù)上級(jí)的部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫一份報(bào)告,反映工作的基本情況、工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題和今后的工作思路,以獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

    堅(jiān)持以*思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐*敗工作,切實(shí)把加強(qiáng)政治生態(tài)分析研判作為政治監(jiān)督規(guī)范化、具體化、常態(tài)化的重要抓手,創(chuàng)新思路招法,健全制度機(jī)制。

    一、政治生態(tài)建設(shè)現(xiàn)狀(一)夯實(shí)“四個(gè)意識(shí)”“根子”,確保舉旗鑄魂不迷航。

    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。*局黨委堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)各項(xiàng)工作,對(duì)照*年衛(wèi)生健康工作重點(diǎn),目標(biāo)任務(wù),做到黨建與業(yè)務(wù)工作一起謀劃,一起部署,一起推進(jìn)。

    三是以“線下+線上”結(jié)合為補(bǔ)充,深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)*思想、關(guān)于*工作系列重要指示批示精神、*屆*中、*中全會(huì)精神、*委十二屆六次全會(huì)精神、*委五屆八次全會(huì)精神和*委十三屆七次全會(huì)精神。

    四是結(jié)合形勢(shì)開展主題黨日,重溫入黨誓詞、過政治生日等政治儀式,增強(qiáng)黨員干部“四個(gè)意識(shí)”。

    (二)搭好責(zé)任落實(shí)“臺(tái)子”,確保勇立潮頭顯身手。

    局黨委認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐*敗工作主體責(zé)任,堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)政治擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格黨委書記履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員履行“一崗2責(zé)”,督促*嚴(yán)格執(zhí)行集中制,認(rèn)真落實(shí)“一把手”末位表態(tài)。每季度召開例會(huì)督促黨建和“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況,嚴(yán)肅查處腐*敗問題,集中精力抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)主責(zé),不存在不敢監(jiān)督,不善監(jiān)督問題。

    (三)建強(qiáng)“關(guān)鍵少數(shù)”“班子”,確保堅(jiān)強(qiáng)有力站排頭。

    一是局黨委堅(jiān)決貫徹集中制,班子成員分工明確、各負(fù)其責(zé),敢于擔(dān)當(dāng)、善于集中。對(duì)疫情防控、健康扶貧、醫(yī)藥改革等重大事項(xiàng)決策,醫(yī)共體分院負(fù)責(zé)人、*長(zhǎng)等重要干部任免,重要項(xiàng)目安排、大額資金的使用等嚴(yán)格按程序、守規(guī)矩,始終堅(jiān)持“三重一大”集體研究、評(píng)議決定。

    二是注重團(tuán)結(jié),營(yíng)造和諧共事謀發(fā)展的濃厚氛圍,班子成員不論職務(wù)高低、年齡大小、任職長(zhǎng)短,都始終注重團(tuán)結(jié)共事,內(nèi)部關(guān)系融洽,配合默契、作風(fēng),大事講原則、小事講風(fēng)格,工作互相配合、互相補(bǔ)臺(tái),經(jīng)常溝通思想、交流感情,始終堅(jiān)持以事業(yè)為先、以大局為重,心往一處想、勁往一處使,無“家長(zhǎng)制”“一言堂”“任人唯親”“團(tuán)團(tuán)伙伙”等問題,充分發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)頭雁作用。

    (四)深挖腐*敗問題“根子”,確保精準(zhǔn)發(fā)力抓牛鼻。

    二是加強(qiáng)國(guó)家節(jié)假日提醒教育,及時(shí)下發(fā)“廉節(jié)”通知,切實(shí)筑牢拒腐防變思想防線。

    三是組織黨員干部觀看《*》《*》等廉政教育片,積極倡導(dǎo)以正面先進(jìn)為榜樣、以反面典型為警醒,形成震懾,促使其自覺遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

    一年來,*系統(tǒng)未發(fā)生腐*敗案件,不存在領(lǐng)導(dǎo)干部利用茅臺(tái)酒等特殊資源謀取私利等問題。

    (五)盤活選人用人“棋子”,確保持續(xù)活力放光芒。

    局黨委嚴(yán)格落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及黨章規(guī)定的好干部標(biāo)準(zhǔn),把選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作為政治任務(wù),進(jìn)一步推進(jìn)干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,為忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部成長(zhǎng)提供良好發(fā)展平臺(tái)。截至目前,*領(lǐng)導(dǎo)班子均已選優(yōu)配齊,干部隊(duì)伍健全,同時(shí),局黨委提拔任用*名干部,調(diào)整交流*干部,下派*干部到*開展脫貧攻堅(jiān),*名優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員到*掛職院長(zhǎng)或副院長(zhǎng)(主持工作)。

    (六)嚴(yán)明紀(jì)律執(zhí)行“扣子”,確保令行規(guī)矩不越線。

    政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是產(chǎn)生強(qiáng)大政治感召力、政治感染力和內(nèi)部凝聚力的基礎(chǔ),是確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致向前進(jìn)的保障,是抓好黨內(nèi)政治生態(tài)建設(shè)的根本前提。

    三是嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律處分決定,局黨委于*年*月*日對(duì)桑*實(shí)行行政警告處分,*年*月*日對(duì)*等*人實(shí)行黨內(nèi)警告處分,*年*月*日對(duì)*實(shí)行降低崗位等級(jí)處分(七)守好干部作風(fēng)“格子”,確保攻堅(jiān)克難有作為。

    局黨委堅(jiān)持“作風(fēng)永遠(yuǎn)在路上”,深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,省委十項(xiàng)規(guī)定要求,持之以恒抓“四風(fēng)”。牢牢抓住“*”主題教育要求,聚焦醫(yī)療衛(wèi)生健康服務(wù)主題主線,撲下身子搞調(diào)研,刀刃向內(nèi)深檢視,上下聯(lián)動(dòng)抓整改,堅(jiān)持五步工作法,以實(shí)的作風(fēng)、嚴(yán)的精神、銳的拼勁著力解決健康*建設(shè)、醫(yī)藥改革、疫情防控等發(fā)展難題。

    (八)優(yōu)育政治文化“種子”,確保黨性修養(yǎng)不變質(zhì)。

    三是在文化傳承上堅(jiān)定文化自信,始終自覺學(xué)習(xí)、感悟、傳承、弘揚(yáng)中華文化;

    四是精神文明上要堅(jiān)決抵制和反對(duì)庸俗腐朽的政治文化,以良好政治文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

    (九)暢通群眾評(píng)價(jià)“路子”,確保群眾訴求不梗阻。

    一是強(qiáng)化群眾觀念,把以人為本作為衛(wèi)生健康事業(yè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐*敗工作,對(duì)人民群眾反映的嚴(yán)重脫離群眾、侵害群眾利益的黨員干部,對(duì)人民群眾舉報(bào)的黨員干部,由專班負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)確認(rèn)后,確認(rèn)一人問責(zé)處理一人,確認(rèn)一批問責(zé)處理一批。

    對(duì)因服務(wù)態(tài)度惡劣導(dǎo)致群眾不滿意的,通過思想教育,降低績(jī)效處罰的措施達(dá)到心有所敬。截至目前,已收到信訪案件*,有效化解*件,化解率*%。

    三、存在的不足(一)基層黨的建設(shè)與全面從嚴(yán)治理不同頻。一是因鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域差異較大,存在個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨建不夠規(guī)范,特色工作不夠明顯。二是少數(shù)黨員干部把“紀(jì)律挺在前面”和“*形態(tài)”的深刻內(nèi)涵把握不準(zhǔn),對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)”*形態(tài)“了解掌握不透徹,不能及時(shí)做到早提醒,早糾正,早查處。

    (二)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)與注重實(shí)踐不均衡。一是滿足于部署和安排,但對(duì)學(xué)習(xí)效果落實(shí)關(guān)注少,成效檢驗(yàn)少,往往開花多,結(jié)果少,致使學(xué)習(xí)“一陣風(fēng)”“水過地皮濕”。二是常規(guī)學(xué)習(xí)多,聯(lián)系實(shí)際少,學(xué)習(xí)內(nèi)容大多照本宣科,停留在讀一讀、聽一聽、寫一寫,較少聯(lián)系工作實(shí)際,各自崗位、個(gè)人思想現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)不能入腦入心。三是黨員干部缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,思想上不夠重視,參加學(xué)習(xí)教育的積極性和主動(dòng)性不夠。

    (三)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)仍需鞏固。有的*對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不清,直接過問、具體指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐*敗工作次數(shù)較少,有的*對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作存在應(yīng)付檢查的思想,監(jiān)督方式較為單一,針對(duì)性和實(shí)效性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

    (四)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)與責(zé)任意識(shí)不同步。一是從今年處分的*等*人來看,紀(jì)律意識(shí)淡薄,規(guī)矩意識(shí)弱化是其主要原因。二是部分黨員干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律觀念不強(qiáng),沒有把個(gè)人自覺置身于規(guī)矩之下。

    (五)老問題新風(fēng)險(xiǎn)長(zhǎng)時(shí)間并存。一是從群眾信訪數(shù)據(jù)來看,事關(guān)違*中央八項(xiàng)規(guī)定、*服務(wù)、*等方面的問題依然是群眾訴求的熱點(diǎn)和重點(diǎn),其原因在于群眾“信訪不信法”“信上不信下”“信鬧不信理”的不良社會(huì)心態(tài)仍然存在。二是從全面從嚴(yán)治黨方面來看,創(chuàng)新意識(shí)有差距、服務(wù)能力建設(shè)、體制機(jī)制的完善等方面存在不足。三是從*服務(wù)上來看,隨著廣大群眾對(duì)*服務(wù)、更美生活場(chǎng)景和更高精神文化的期盼越來越高,需求越來越廣泛,其訴求渠道、訴求形式也發(fā)生了新的變化。

    四、下一步工作計(jì)劃(一)持續(xù)興起學(xué)習(xí)熱潮,以高境界、大格局在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于衛(wèi)生與健康工作的重要講話精神和重要指示批示精神,進(jìn)一步夯實(shí)政治建設(shè)、組織建設(shè)、思想建設(shè)基礎(chǔ)。切實(shí)增強(qiáng)管黨治黨的責(zé)任感使命感,增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺,不斷推進(jìn)*各項(xiàng)工作的高質(zhì)量發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部理想信念教育,健全完善思想道德教育長(zhǎng)效機(jī)制,抓好法律教育,紀(jì)律教育,引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),提高黨性覺悟和道德修養(yǎng),全面提高干部職工的政治站位。

    (二)持續(xù)建設(shè)精致生態(tài),以增優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板在全面從嚴(yán)治黨品質(zhì)上下功夫。繼續(xù)做實(shí)做細(xì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作,認(rèn)真落實(shí)主題教育、掃h(yuǎn)除e專項(xiàng)斗爭(zhēng),疫情防控、健康脫貧鞏固、安全生產(chǎn)、體制改革、公共衛(wèi)生體系建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作的督導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督。利用好“媒體公開”這一武器,把容易出現(xiàn)問題的權(quán)力放置于媒體的鏡頭之下,切實(shí)保障公眾的利益。讓公開來遏止權(quán)力濫用干擾,讓陽光為政治生態(tài)環(huán)境“消毒滅菌”,從源頭上預(yù)防腐*敗的發(fā)生。

    (三)持續(xù)推動(dòng)提質(zhì)增效,以新理念、快轉(zhuǎn)型在強(qiáng)化組織建設(shè)支撐上下功夫。進(jìn)一步加強(qiáng)*支部組織建設(shè),著眼于“自選動(dòng)作做特色”深入推進(jìn)“一支部一品牌”創(chuàng)建活動(dòng)。進(jìn)一步推動(dòng)黨建工作要點(diǎn)任務(wù)落實(shí),重點(diǎn)抓好教育引導(dǎo)黨員干部把講政治貫穿到工作各方面,強(qiáng)化底線思維,增強(qiáng)憂患意識(shí),發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,提高預(yù)見形勢(shì)和風(fēng)險(xiǎn)的本領(lǐng),不斷增強(qiáng)政治定力和政治能力。

    黨的十九大報(bào)告指出營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài),是我們黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民進(jìn)行偉大斗爭(zhēng)、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)、實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想的必然要求。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào),加強(qiáng)黨的建設(shè),必須營(yíng)造一個(gè)良好的政治生態(tài),自然環(huán)境要山清水秀,政治生態(tài)也要山清水秀。為找準(zhǔn)貫徹落實(shí)黨的十九大精神、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱發(fā)展的著力點(diǎn),我照明中心在進(jìn)一步加強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,深入訪談黨員干部、開展問卷調(diào)查,著力把脈中心的政治生態(tài)現(xiàn)狀與未來,努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

    思想上固步自封,因循守舊,缺乏危機(jī)意識(shí)和憂患意識(shí);。

    缺乏開拓創(chuàng)新精神和執(zhí)著追求激情。

    從總體上講,我中心政治生態(tài)的主流是好的,干部隊(duì)伍的作風(fēng)是過硬的,我中心政治生態(tài)尤其是部分黨員干部的精神狀態(tài)和作風(fēng)方面存在的問題是支流,是極少數(shù)。但同樣必須講清楚的是盡管是支流,也必須認(rèn)真對(duì)待,如果任其發(fā)展,就會(huì)造成極大的社會(huì)危害,“千里之堤,潰于蟻穴”,“小洞不補(bǔ),打洞吃苦”的道理想必我們都明白。政治生態(tài)方面有些問題的滋生蔓延,往往就始于我們對(duì)支流的忽視,最后不得不下大力氣去解決。因此,我們必須從現(xiàn)在開始正式存在的問題,必須從現(xiàn)在高度重視和逐步解決這些問題,必須從現(xiàn)在開始引起全中心的警醒,抓緊加以解決。

    凈化政治生態(tài),營(yíng)造良好的干部從政環(huán)境,是黨的建設(shè)新常態(tài)下一項(xiàng)非常重要的政治任務(wù),是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的內(nèi)在要求。然而精華政治生態(tài),不可能一勞永逸,不可能一蹴而就,要常抓不懈。持續(xù)發(fā)力,方能做到久久為功。(一)把牢思想開關(guān)“鑄魂”。意識(shí)強(qiáng)化理想信念,補(bǔ)精神之鈣。凈化政治生態(tài),必須把思想引領(lǐng)擺在首位。我們要引導(dǎo)黨員干部深刻理解和把握全面依法治國(guó)的重大決策部署自覺學(xué)法、尊法、守法、護(hù)法、堅(jiān)守法治理念,樹立法治信仰,增強(qiáng)法制意識(shí)營(yíng)造法治氛圍,做到依法辦事、照章行事、按程序決策,保障良好的政治生態(tài)。

    突出法紀(jì)學(xué)習(xí)這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),狠抓警示教育;。

    突出入腦入心這個(gè)薄弱點(diǎn),狠抓廉政文化滲透教育。

    (三)狠抓作風(fēng)反腐“除垢”。堅(jiān)持不懈強(qiáng)化干部監(jiān)督。健全監(jiān)督管理信息,完善頒布廉情檔案,全面掌握干部情況,加強(qiáng)日常監(jiān)督,注重抓早、抓小,經(jīng)常性對(duì)黨員進(jìn)行“體檢”,對(duì)傾向性問題早打預(yù)防針,嚴(yán)防小毛病發(fā)展成大問題。腐敗是政治生態(tài)最大的污染,我們要始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì),做到有腐必懲、有貪必肅、抓早抓小、快查快結(jié)。強(qiáng)力治污除垢,凈化政治生態(tài)。

    2020年,公安局在xx廳黨委和公安局黨委、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),持續(xù)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)工作。根據(jù)局黨委要求,紀(jì)委對(duì)全局黨內(nèi)政治生態(tài)認(rèn)真開展分析研判,通過分析可以看出我局黨內(nèi)政治生態(tài)持續(xù)向好,黨員干部作風(fēng)持續(xù)改進(jìn),風(fēng)清氣正的政治生態(tài)基本形成,現(xiàn)將2020年政治生態(tài)分析研判情況報(bào)告如下:

    (一)基本情況。公安局所轄x個(gè)分局、x個(gè)xx站、x個(gè)內(nèi)設(shè)科室,共有職工x人,其中在職職工x人,聘用制職工x人。公安局黨委下設(shè)x個(gè)黨組、x個(gè)黨支部,共有黨員x名,其中在職黨員x名,離退休黨員x名。根據(jù)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制情況來看,公安局有紀(jì)委書記x名、監(jiān)察室主任x名、紀(jì)檢干部x名。截至目前,公安局紀(jì)委(監(jiān)察室)實(shí)有x名工作人員。

    (二)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況。局黨委始終把認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為重要政治任務(wù),不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)定堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的基本理論、基本路線、基本方略和黨中央、自治區(qū)以及xx廳、公安局黨委的各項(xiàng)決策部署,牢固樹立抓黨建就是最大的政績(jī)的觀念,認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神和新時(shí)代黨的治疆方略特別是會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安的總目標(biāo),切實(shí)抓好xx管理,認(rèn)真開展維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、疫情防控、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)、安全生產(chǎn)、脫貧攻堅(jiān)、工程建設(shè)領(lǐng)域清查等工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作責(zé)任制,注重加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)的陣地建設(shè)和管理,組建成立局宣傳辦公室大力宣傳弘揚(yáng)積極健康的黨內(nèi)政治文化,以積極的正向引領(lǐng)杜絕反彈回潮風(fēng)險(xiǎn),不斷提升職工的思想覺悟和政治站位。

    (三)強(qiáng)化制度執(zhí)行黨內(nèi)政治生活日益規(guī)范。局黨委進(jìn)一步規(guī)范黨委議事規(guī)程,不斷完善議事程序和決策程序,民主集中制、民主生活會(huì)、中心組理論學(xué)習(xí)、談心談話等黨內(nèi)政治生活制度嚴(yán)格規(guī)范。局黨委、局屬各單位黨組按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的要求,在組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章等黨內(nèi)法規(guī)制度和紀(jì)律規(guī)定的同時(shí),認(rèn)真抓好“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等基本制度,進(jìn)一步嚴(yán)格程序、細(xì)化要求。討論議事決策程序規(guī)范,“三重一大”決策制度執(zhí)行到位,討論前班子成員準(zhǔn)備充分,會(huì)上發(fā)表意見積極,決策質(zhì)量高,不存在“家長(zhǎng)制”和“一言堂”現(xiàn)象。局黨委理論學(xué)習(xí)中心組通過機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)集體學(xué)習(xí)、基層領(lǐng)導(dǎo)“在線學(xué)習(xí)”的形式堅(jiān)持每月2次中心組學(xué)習(xí),局屬各支部采取各類形式開展每月4次政治學(xué)習(xí),確保政治思想教育內(nèi)容、時(shí)間、人員、效果“四落實(shí)”。局黨委積極樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,全面加強(qiáng)黨員隊(duì)伍教育管理,認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”,結(jié)合黨支部每月“五+x"計(jì)劃和“主題黨日”活動(dòng),制定推行《公安局“黨費(fèi)日+報(bào)告”工作實(shí)施方案》,組織黨員干部開展學(xué)習(xí)研討、上專題黨課、知識(shí)競(jìng)賽等多種形式,提高學(xué)習(xí)針對(duì)性和實(shí)效性。通過開展每月一期“理論大講堂”、線上“云”培訓(xùn)等活動(dòng),以實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)黨員思想建設(shè)。為更加牢固黨的基層組織建設(shè),局黨委定期開展季度黨建工作督導(dǎo),督促局屬各黨支部組織生活正常化、規(guī)范化。

    (四)強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),層層壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任。局黨委認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主體責(zé)任,堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)政治擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格黨委書記履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員履行“一崗雙責(zé)”,督促各單位嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,認(rèn)真落實(shí)“一把手”末位表態(tài),嚴(yán)格“三重一大”等事項(xiàng)按照規(guī)范運(yùn)行,不存在跑風(fēng)漏氣、會(huì)上不說會(huì)后亂說等現(xiàn)象,決定事項(xiàng)會(huì)后執(zhí)行到位;每季度召開例會(huì)督促黨建和“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)情況,嚴(yán)肅查處腐敗問題,集中精力抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)主業(yè)。班子主要領(lǐng)導(dǎo)及成員對(duì)分管聯(lián)系點(diǎn)單位的政治生態(tài)狀況較為清楚,能夠扎實(shí)開展對(duì)聯(lián)系點(diǎn)單位黨組、黨支部班子成員的談心談話工作。

    (五)堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,匡扶選人用人風(fēng)氣。局黨委嚴(yán)格落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及黨章規(guī)定的好干部標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,把選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作為政治任務(wù),進(jìn)一步推進(jìn)干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,不存在封官許愿的現(xiàn)象。今年上半年,局黨委在x年x月選拔任用x名干部(占科級(jí)職數(shù)的x%)、調(diào)整交流x名干部、掛職鍛煉x名干部的基礎(chǔ)上,今年持續(xù)發(fā)力,上半年共提拔任用x名科級(jí)干部、調(diào)整交流x名科級(jí)干部、對(duì)x名xx站領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行職務(wù)聘任、對(duì)x名優(yōu)秀年青干部進(jìn)行掛職鍛煉。截至目前,我局所屬各分局、xx站領(lǐng)導(dǎo)班子均已選優(yōu)配齊,干部隊(duì)伍健全。局黨委堅(jiān)持精準(zhǔn)科學(xué)選人用人,將一批政治立場(chǎng)堅(jiān)定、年輕有為、有“訪惠聚”駐村、援南掛職、南疆支教工作經(jīng)驗(yàn)的同志放在了重要崗位進(jìn)行歷練,為忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部成長(zhǎng)提供良好發(fā)展提升平臺(tái)。

    (六)主動(dòng)對(duì)標(biāo)重點(diǎn)工作,認(rèn)真開展脫貧攻堅(jiān)和整治工程建設(shè)領(lǐng)域工作。局黨委精準(zhǔn)制定脫貧攻堅(jiān)項(xiàng)目計(jì)劃,及時(shí)成立脫貧攻堅(jiān)幫扶督導(dǎo)小組,對(duì)我局x個(gè)“訪惠聚”工作隊(duì)從x年至2020年x月期間扶貧資金投入使用情況開展自查工作,確保賬目清,底數(shù)明。定期召開脫貧攻堅(jiān)專題會(huì)議,每季度聽取脫貧攻堅(jiān)工作匯報(bào),組織干部職工購(gòu)買南疆滯銷農(nóng)副產(chǎn)品,積極鼓勵(lì)駐村人員、下沉干部通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)幫助農(nóng)戶銷售紅棗、大蒜、南瓜等農(nóng)產(chǎn)品,局黨委積極運(yùn)用直播帶貨新形式,于6月組織開展了一次xx小白杏網(wǎng)絡(luò)推介會(huì)暨網(wǎng)上公益直播活動(dòng)。同時(shí)采取圖片、視頻方式每月對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作進(jìn)行常態(tài)化督導(dǎo),穩(wěn)步推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作扎實(shí)開展。按照上級(jí)要求認(rèn)真開展工程建設(shè)領(lǐng)域的清查工作,由紀(jì)委(監(jiān)察室)牽頭,協(xié)同x科、x科、x辦公室,對(duì)我局自x年x月以來至今的共計(jì)x個(gè)工程項(xiàng)目共計(jì)進(jìn)行了清理自查,重點(diǎn)清查工程項(xiàng)目規(guī)劃、立項(xiàng)審批、資金撥付、質(zhì)量驗(yàn)收、項(xiàng)目招投標(biāo)、工程轉(zhuǎn)包分包等存在問題較多的方面。經(jīng)自查,共發(fā)現(xiàn)巡視巡察反饋問題x條、審計(jì)反饋問題x條、信訪舉報(bào)問題x條,均已處理了結(jié)。下一步,局黨委將通過“回頭看”的方式對(duì)整改落實(shí)情況進(jìn)行實(shí)地核查。

    (七)強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),鞏固作風(fēng)建設(shè)成效。一是抓早抓小規(guī)范制度執(zhí)行。結(jié)合區(qū)局紀(jì)委要求,及時(shí)為我局x名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和x名xx站無職級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立干部廉政檔案,今年上半年對(duì)新提任和調(diào)整的x名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案進(jìn)行及時(shí)更新,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人、重點(diǎn)事項(xiàng)實(shí)施有效監(jiān)控。加大對(duì)干部選拔任用、職級(jí)晉升、工會(huì)推優(yōu)、崗位競(jìng)聘等環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度,截至目前局紀(jì)委(監(jiān)察室)出具廉政意見書x份x人次,全程參與黨委秘書、宣傳崗位競(jìng)崗筆試、面試的監(jiān)督,嚴(yán)把政治關(guān)、廉潔關(guān)、形象關(guān),有效防止了“帶病提拔”“帶病評(píng)優(yōu)”等情況發(fā)生。二是做實(shí)做細(xì)強(qiáng)化監(jiān)督檢查。認(rèn)真開展重要節(jié)點(diǎn)、節(jié)日期間的監(jiān)督檢查,在春節(jié)、肉孜節(jié)期間按照上級(jí)要求對(duì)作風(fēng)問題及公務(wù)用車情況開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查x次,針對(duì)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾治“四風(fēng)”問題和疫情防控工作落實(shí)情況對(duì)局屬分局、xx站開展明察暗訪x次,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題。三是嚴(yán)查快辦嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。加大對(duì)疫情期間形式主義和官僚主義的整治力度,重點(diǎn)對(duì)交通運(yùn)輸領(lǐng)域x個(gè)方面x項(xiàng)整治重點(diǎn)進(jìn)行認(rèn)真摸排梳理,確保干部職工把更多精力投入到疫情防控一線。在兩次疫情防控期間通過電話查崗、視頻檢查、查閱圖片等方式督導(dǎo)x余次,經(jīng)研判后以工作提示的方式對(duì)各單位存在的x條問題督促整改并下發(fā)工作提示,截至目前各單位均按照要求整改完畢。

    工程領(lǐng)域清查等專項(xiàng)整治工作,從嚴(yán)落實(shí)請(qǐng)銷假制度,加強(qiáng)關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員監(jiān)督。聚指成拳、協(xié)同聯(lián)動(dòng),信息共享,多方位、深層次、高質(zhì)量精準(zhǔn)監(jiān)督,既提升監(jiān)督的效率,又控制監(jiān)督的頻率,切實(shí)為基層減負(fù),讓基層干部有更多的時(shí)間抓學(xué)習(xí)、抓落實(shí)、抓整改。

    (九)深入審查調(diào)查,推動(dòng)反腐敗斗爭(zhēng)工作縱深發(fā)展。

    2020年上半年共收到信訪舉報(bào)x件,初核x件,直審x件,函詢x件,了結(jié)x件;立案x件x人,給與黨紀(jì)處分x人;運(yùn)用“第一種形態(tài)”處置x人,其中提醒警示談話x人,批評(píng)教育x人,誡勉談話x人。疫情期間局紀(jì)委主動(dòng)出擊,及時(shí)發(fā)現(xiàn)線索并作出處置,對(duì)發(fā)現(xiàn)的x起因組織紀(jì)律淡化,未及時(shí)匯報(bào)個(gè)人去向和填報(bào)重要數(shù)據(jù)出差錯(cuò)、工作落實(shí)不到位的人員進(jìn)行了批評(píng)教育,對(duì)x名疫情防護(hù)不到位、應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容不學(xué)習(xí)、不記錄的人員,要求各單位按照相關(guān)規(guī)定作出處理。通過數(shù)據(jù)分析比對(duì),從違紀(jì)主體看,單位一線職工違規(guī)違紀(jì)案件所占比例較高,主要原因是黨紀(jì)法規(guī)意識(shí)較為淡薄,黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí)未入腦入心。從違法違紀(jì)性質(zhì)上看,在疫情防控期間因違反組織紀(jì)律受處分的情況較為突出。從查處的案件數(shù)量上看,運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的數(shù)量呈明顯上升的狀態(tài)。

    (十)廉政防控、權(quán)利運(yùn)行機(jī)制不斷完善。局黨委、局屬各單位黨組織切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,層層傳導(dǎo)壓力,層層傳遞“反腐斗爭(zhēng)無禁區(qū)、法紀(jì)面前無特例”的強(qiáng)烈信號(hào)。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)重大項(xiàng)目管理、資金使用、招投標(biāo)、選人用人等重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位進(jìn)行監(jiān)督,進(jìn)一步完善和規(guī)范程序,力求把各類風(fēng)險(xiǎn)隱患點(diǎn)消除在萌芽狀態(tài),克服脫位和錯(cuò)位的兩張皮現(xiàn)象。今年制定了《x局黨委會(huì)議制度(試行)》《x局局務(wù)會(huì)議制度(試行)》《x局政治生態(tài)狀況自查分析研判制度(試行)》,修訂和完善《領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)銷假審批報(bào)告制度》《x局機(jī)關(guān)干部職工考勤制度》,使制度更加細(xì)致規(guī)范,操作流程更加貼合工作實(shí)際。

    (十一)強(qiáng)化主體責(zé)任,一體推進(jìn)三不機(jī)制。局黨委通過強(qiáng)化紀(jì)委的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)和監(jiān)督調(diào)查處置職責(zé),推動(dòng)黨組、黨支部落實(shí)主體責(zé)任,牢牢扛起使命擔(dān)當(dāng)。突出對(duì)違反反分裂斗爭(zhēng)紀(jì)律、脫貧攻堅(jiān)、工程建設(shè)領(lǐng)域案件的查處力度,強(qiáng)化“不敢腐”的震懾;通過健全完善招投標(biāo)、工程建設(shè)管理、財(cái)務(wù)審計(jì)、選人用人等方面制度,扎牢“不能腐”的籠子;通過加強(qiáng)思想道德和黨紀(jì)國(guó)法教育,大力推進(jìn)文化建設(shè),啟動(dòng)黨風(fēng)廉政文化教育系列活動(dòng),引導(dǎo)黨員干部修身律己、修身齊家,增強(qiáng)“不想腐”的自覺。

    (十二)主動(dòng)出擊發(fā)現(xiàn)問題,加大巡察整改力度。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)公安局紀(jì)檢監(jiān)察工作第一季度例會(huì)精神,局黨委針對(duì)因合同簽訂產(chǎn)生法律糾紛的問題,主動(dòng)出擊、防患未然,5月份在全局范圍內(nèi)開展展國(guó)有資產(chǎn)租賃合同清查工作。通過自查,共發(fā)現(xiàn)所屬x個(gè)分局存在三個(gè)方面的問題。下一步將針對(duì)存在的問題下發(fā)監(jiān)察建議書,及時(shí)清理整頓堵塞漏洞。6月,局黨委從重點(diǎn)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)較高的重點(diǎn)部門、關(guān)鍵崗位的監(jiān)管入手,為進(jìn)一步加大x年廳黨委對(duì)我局進(jìn)行巡察的整改力度,由紀(jì)委(監(jiān)察室)牽頭對(duì)我局自x年至x年三年的委托第三方進(jìn)行的審計(jì)報(bào)告進(jìn)行核查,重點(diǎn)審查報(bào)告反饋問題的整改落實(shí)情況。截至目前,已經(jīng)對(duì)x年和x年審計(jì)報(bào)告審核完畢,對(duì)查找發(fā)現(xiàn)的問題將采取現(xiàn)場(chǎng)查閱、實(shí)地了解等方式進(jìn)行核實(shí),對(duì)存在問題的單位下發(fā)監(jiān)察建議書。

    (一)思想教育、理論學(xué)習(xí)需進(jìn)一步夯實(shí)。一是滿足于部署和安排,但對(duì)學(xué)習(xí)效果落實(shí)關(guān)注少、檢驗(yàn)少,往往開花多結(jié)果少,致使學(xué)習(xí)“一陣風(fēng)”“水過地皮濕”。二是常規(guī)學(xué)習(xí)多,聯(lián)系實(shí)際少。學(xué)習(xí)內(nèi)容大多照本宣科,停留在讀一讀、聽一聽、寫一寫,較少聯(lián)系工作實(shí)際、各自崗位、個(gè)人思想現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)不能做到入腦入心。三是黨員干部職工缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,思想上不夠重視,參加學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性不夠。

    (二)基層黨建工作水平發(fā)展不平衡,全面從嚴(yán)治黨還需進(jìn)一步加強(qiáng)。主要表現(xiàn)在黨建工作中還存在個(gè)別基礎(chǔ)性黨建工作不夠規(guī)范、重點(diǎn)工作特色不明顯,xx站的黨建工作水平整體低于分局的。個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部把“紀(jì)律挺在前面”和“四種形態(tài)”的深刻內(nèi)涵把握不準(zhǔn),對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”了解掌握不透徹,不能及時(shí)做到早提醒、早糾正、早查處。

    (三)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)需進(jìn)一步增強(qiáng)。從查處的各類案件來看,紀(jì)律意識(shí)淡薄、規(guī)矩意識(shí)弱化正是讓干部職工邁向違法違紀(jì)大門的主要原因。今年上半年我局違反政治紀(jì)律及酒駕等情況逐漸減少,但并沒有絕跡。疫情期間因瞞報(bào)漏報(bào)等情況,違反組織紀(jì)律與以往相比有所增加。部分黨員干部和職工的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律觀念不強(qiáng),沒有把個(gè)人自覺置身于規(guī)矩之下。

    (四)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)仍需鞏固。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不清,直接過問、具體指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作次數(shù)較少。有的單位對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作存在應(yīng)付檢查的思想,監(jiān)督方式也較為單一,針對(duì)性和實(shí)效性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

    (一)堅(jiān)定政治方向,提高政治站位。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于xx省工作的重要講話精神和重要指示批示精神,進(jìn)一步夯實(shí)政治建設(shè)、組織建設(shè)、思想建設(shè)基礎(chǔ)。切實(shí)增強(qiáng)管黨治黨的責(zé)任感使命感,增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺,不斷推進(jìn)我局各項(xiàng)工作的高質(zhì)量發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部理想信念教育,健全完善思想道德教育長(zhǎng)效機(jī)制,抓好法律教育、紀(jì)律教育,引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),提高黨性覺悟和道德修養(yǎng),全面提高干部職工的政治站位。

    (二)以提升組織力為重點(diǎn),不斷提高黨建工作水平。進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè),著眼于“自選動(dòng)作做特色”,深入推進(jìn)“一支部一品牌”創(chuàng)建活動(dòng)。進(jìn)一步推動(dòng)黨建工作要點(diǎn)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),重點(diǎn)抓好教育引導(dǎo)黨員干部把講政治的要求貫穿到工作的各方面,強(qiáng)化底線思維、增強(qiáng)憂患意識(shí)、發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,提高預(yù)見形勢(shì)和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的本領(lǐng),不斷增強(qiáng)政治定力和政治能力。

    (三)加大日常監(jiān)督,認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨各各項(xiàng)要求。繼續(xù)做實(shí)做細(xì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作,認(rèn)真落實(shí)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)、疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、工程建設(shè)領(lǐng)域等重點(diǎn)工作的督導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督,繼續(xù)做好廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找和防范,立足從源頭上預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

    (四)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé),持續(xù)糾治“四風(fēng)”,嚴(yán)抓八項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)。督促各黨組、黨支部要切實(shí)履行主體責(zé)任,發(fā)現(xiàn)單位內(nèi)有違紀(jì)苗頭要及時(shí)報(bào)告,增強(qiáng)履責(zé)主動(dòng)性,釋放違紀(jì)必究、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、越往后越嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào),強(qiáng)化不敢、知止的氛圍。

    要及時(shí)做好典型案例的通報(bào)曝光,起到問責(zé)一個(gè)、警醒一片、促進(jìn)一方工作的目的。指導(dǎo)各黨組織充分運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”,把紀(jì)律挺在前面、把監(jiān)督挺在前面,抓早抓小、防微杜漸,讓紅臉出汗成為常態(tài)。經(jīng)過上半年的不懈努力,公安局黨委運(yùn)行順暢,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作、真抓實(shí)干,干部隊(duì)伍擔(dān)當(dāng)作為、活力迸發(fā),黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅認(rèn)真,黨員干部作風(fēng)主流持續(xù)向好。今后,我們將把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為強(qiáng)化政治生態(tài)建設(shè)的核心抓手,全面落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)政治生活,堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì),為建設(shè)我局清正廉明的政治生態(tài)環(huán)境做好保障。

    (一)堅(jiān)持政治統(tǒng)領(lǐng),聚焦“兩個(gè)維護(hù)”思想政治建設(shè)扎實(shí)深入。堅(jiān)決將*率*重要講話精神融合在思想中融匯在改革中、融化在實(shí)踐中,筑牢了信仰之基、補(bǔ)足了精神之鈣、把穩(wěn)了思想之舵。堅(jiān)持不懈強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝始終把學(xué)懂弄通做實(shí)**新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是視察山西重要講話重要指示精神、在新一屆中央編委會(huì)上講話精神及關(guān)于機(jī)構(gòu)改革精神作為政治任務(wù)、首要職責(zé),真學(xué)真信、常學(xué)常新、細(xì)照篤行,堅(jiān)決以新思想定向領(lǐng)航、與新思想對(duì)標(biāo)找差,扎實(shí)推動(dòng)“三篇光輝文獻(xiàn)”

    三、存在的問題。

    新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,深刻領(lǐng)會(huì)****視察山西重要講話重要指示精神,準(zhǔn)確把握****關(guān)于機(jī)構(gòu)編制工作的重要論述,持續(xù)開展“讀原著、學(xué)原理”活動(dòng),突出“問題牽引、課題牽引”抓實(shí)實(shí)踐轉(zhuǎn)化,不斷深化黨章黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)貫徹,不斷凝聚推進(jìn)改革、促進(jìn)發(fā)展的思想合力、認(rèn)知合力和行動(dòng)合力。二是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖,持續(xù)強(qiáng)化黨的建設(shè)。牢固樹立“抓黨建就是最大政績(jī)”的理念,壓實(shí)主體責(zé)任、“一崗雙責(zé)”,抓實(shí)實(shí)民主集中制貫落實(shí),狠抓組織功能建設(shè),推動(dòng)“不忘初心、牢記使命”

    *年,*堅(jiān)持以*思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐*敗工作,切實(shí)把加強(qiáng)政治生態(tài)分析研判作為政治監(jiān)督規(guī)范化、具體化、常態(tài)化的重要抓手,創(chuàng)新思路招法,健全制度機(jī)制。

    (一)夯實(shí)“四個(gè)意識(shí)”“根子”,確保舉旗鑄魂不迷航。

    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。*局黨委堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)各項(xiàng)工作,對(duì)照*年衛(wèi)生健康工作重點(diǎn),目標(biāo)任務(wù),做到黨建與業(yè)務(wù)工作一起謀劃,一起部署,一起推進(jìn)。

    一是以“*”主題教育為抓手,認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》《中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī),把堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”作為對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)、增強(qiáng)“四個(gè)自信”和樹牢“四個(gè)意識(shí)”的集中體現(xiàn);。

    二是以“兩學(xué)一做制度化常態(tài)化”為契機(jī),制訂黨委中心理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)集體學(xué),黨委(支部)書記、優(yōu)秀黨員領(lǐng)著學(xué),確保政治思想教育內(nèi)容、時(shí)間、人員、效果“四落實(shí)”;。

    三是以“線下+線上”結(jié)合為補(bǔ)充,深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)*思想、關(guān)于*工作系列重要指示批示精神、*屆*中、*中全會(huì)精神、*委十二屆六次全會(huì)精神、*委五屆八次全會(huì)精神和*委十三屆七次全會(huì)精神。

    四是結(jié)合形勢(shì)開展主題黨日,重溫入黨誓詞、過政治生日等政治儀式,增強(qiáng)黨員干部“四個(gè)意識(shí)”。

    (二)搭好責(zé)任落實(shí)“臺(tái)子”,確保勇立潮頭顯身手。

    局黨委認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐*敗工作主體責(zé)任,堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)政治擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格黨委書記履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員履行“一崗2責(zé)”,督促*嚴(yán)格執(zhí)行集中制,認(rèn)真落實(shí)“一把手”末位表態(tài)。每季度召開例會(huì)督促黨建和“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況,嚴(yán)肅查處腐*敗問題,集中精力抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)主責(zé),不存在不敢監(jiān)督,不善監(jiān)督問題。

    (三)建強(qiáng)“關(guān)鍵少數(shù)”“班子”,確保堅(jiān)強(qiáng)有力站排頭。

    一是局黨委堅(jiān)決貫徹集中制,班子成員分工明確、各負(fù)其責(zé),敢于擔(dān)當(dāng)、善于集中。對(duì)疫情防控、健康扶貧、醫(yī)藥改革等重大事項(xiàng)決策,醫(yī)共體分院負(fù)責(zé)人、*長(zhǎng)等重要干部任免,重要項(xiàng)目安排、大額資金的使用等嚴(yán)格按程序、守規(guī)矩,始終堅(jiān)持“三重一大”集體研究、評(píng)議決定。

    二是注重團(tuán)結(jié),營(yíng)造和諧共事謀發(fā)展的濃厚氛圍,班子成員不論職務(wù)高低、年齡大小、任職長(zhǎng)短,都始終注重團(tuán)結(jié)共事,內(nèi)部關(guān)系融洽,配合默契、作風(fēng),大事講原則、小事講風(fēng)格,工作互相配合、互相補(bǔ)臺(tái),經(jīng)常溝通思想、交流感情,始終堅(jiān)持以事業(yè)為先、以大局為重,心往一處想、勁往一處使,無“家長(zhǎng)制”“一言堂”“任人唯親”“團(tuán)團(tuán)伙伙”等問題,充分發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)頭雁作用。

    (四)深挖腐*敗問題“根子”,確保精準(zhǔn)發(fā)力抓牛鼻。

    一是通過例會(huì)、黨員大會(huì)等形式,組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)系列重要講話,四級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神和黨紀(jì)黨規(guī),及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)文件會(huì)議精神和典型案例通報(bào);。

    二是加強(qiáng)國(guó)家節(jié)假日提醒教育,及時(shí)下發(fā)“廉節(jié)”通知,切實(shí)筑牢拒腐防變思想防線。

    三是組織黨員干部觀看《*》《*》等廉政教育片,積極倡導(dǎo)以正面先進(jìn)為榜樣、以反面典型為警醒,形成震懾,促使其自覺遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

    一年來,*系統(tǒng)未發(fā)生腐*敗案件,不存在領(lǐng)導(dǎo)干部利用茅臺(tái)酒等特殊資源謀取私利等問題。

    (五)盤活選人用人“棋子”,確保持續(xù)活力放光芒。

    局黨委嚴(yán)格落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及黨章規(guī)定的好干部標(biāo)準(zhǔn),把選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作為政治任務(wù),進(jìn)一步推進(jìn)干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,為忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部成長(zhǎng)提供良好發(fā)展平臺(tái)。截至目前,*領(lǐng)導(dǎo)班子均已選優(yōu)配齊,干部隊(duì)伍健全,同時(shí),局黨委提拔任用*名干部,調(diào)整交流*干部,下派*干部到*開展脫貧攻堅(jiān),*名優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員到*掛職院長(zhǎng)或副院長(zhǎng)(主持工作)。

    (六)嚴(yán)明紀(jì)律執(zhí)行“扣子”,確保令行規(guī)矩不越線。

    政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是產(chǎn)生強(qiáng)大政治感召力、政治感染力和內(nèi)部凝聚力的基礎(chǔ),是確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致向前進(jìn)的保障,是抓好黨內(nèi)政治生態(tài)建設(shè)的根本前提。

    一是以“兩個(gè)維護(hù)”是首要政治紀(jì)律,在重大政治原則問題上、大是大非問題上同黨中央保持高度一致是基本前提;。

    二是時(shí)刻把《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》有關(guān)違反政治紀(jì)律的條款以及提出的“*有之”問題等作為自己行使權(quán)力、推動(dòng)工作的“負(fù)面清單”;。

    三是嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律處分決定,局黨委于*年*月*日對(duì)桑*實(shí)行行政警告處分,*年*月*日對(duì)*等*人實(shí)行黨內(nèi)警告處分,*年*月*日對(duì)*實(shí)行降低崗位等級(jí)處分(七)守好干部作風(fēng)“格子”,確保攻堅(jiān)克難有作為。

    局黨委堅(jiān)持“作風(fēng)永遠(yuǎn)在路上”,深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,省委十項(xiàng)規(guī)定要求,持之以恒抓“四風(fēng)”。牢牢抓住“*”主題教育要求,聚焦醫(yī)療衛(wèi)生健康服務(wù)主題主線,撲下身子搞調(diào)研,刀刃向內(nèi)深檢視,上下聯(lián)動(dòng)抓整改,堅(jiān)持五步工作法,以實(shí)的作風(fēng)、嚴(yán)的精神、銳的拼勁著力解決健康*建設(shè)、醫(yī)藥改革、疫情防控等發(fā)展難題。

    (八)優(yōu)育政治文化“種子”,確保黨性修養(yǎng)不變質(zhì)。

    一是在行為準(zhǔn)則上積極培養(yǎng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,弘揚(yáng)忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀;二是在政治道德上不斷涵養(yǎng)政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力;。

    三是在文化傳承上堅(jiān)定文化自信,始終自覺學(xué)習(xí)、感悟、傳承、弘揚(yáng)中華文化;。

    四是精神文明上要堅(jiān)決抵制和反對(duì)庸俗腐朽的政治文化,以良好政治文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

    (九)暢通群眾評(píng)價(jià)“路子”,確保群眾訴求不梗阻。

    一是強(qiáng)化群眾觀念,把以人為本作為衛(wèi)生健康事業(yè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐*敗工作,對(duì)人民群眾反映的嚴(yán)重脫離群眾、侵害群眾利益的黨員干部,對(duì)人民群眾舉報(bào)的黨員干部,由專班負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)確認(rèn)后,確認(rèn)一人問責(zé)處理一人,確認(rèn)一批問責(zé)處理一批。

    對(duì)因服務(wù)態(tài)度惡劣導(dǎo)致群眾不滿意的,通過思想教育,降低績(jī)效處罰的措施達(dá)到心有所敬。截至目前,已收到信訪案件*,有效化解*件,化解率*%。

    (一)基層黨的建設(shè)與全面從嚴(yán)治理不同頻。一是因鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域差異較大,存在個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨建不夠規(guī)范,特色工作不夠明顯。二是少數(shù)黨員干部把“紀(jì)律挺在前面”和“*形態(tài)”的深刻內(nèi)涵把握不準(zhǔn),對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)”*形態(tài)“了解掌握不透徹,不能及時(shí)做到早提醒,早糾正,早查處。

    (二)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)與注重實(shí)踐不均衡。一是滿足于部署和安排,但對(duì)學(xué)習(xí)效果落實(shí)關(guān)注少,成效檢驗(yàn)少,往往開花多,結(jié)果少,致使學(xué)習(xí)“一陣風(fēng)”“水過地皮濕”。二是常規(guī)學(xué)習(xí)多,聯(lián)系實(shí)際少,學(xué)習(xí)內(nèi)容大多照本宣科,停留在讀一讀、聽一聽、寫一寫,較少聯(lián)系工作實(shí)際,各自崗位、個(gè)人思想現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)不能入腦入心。三是黨員干部缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,思想上不夠重視,參加學(xué)習(xí)教育的積極性和主動(dòng)性不夠。

    (三)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)仍需鞏固。有的*對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不清,直接過問、具體指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐*敗工作次數(shù)較少,有的*對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作存在應(yīng)付檢查的思想,監(jiān)督方式較為單一,針對(duì)性和實(shí)效性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

    (四)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)與責(zé)任意識(shí)不同步。一是從今年處分的*等*人來看,紀(jì)律意識(shí)淡薄,規(guī)矩意識(shí)弱化是其主要原因。二是部分黨員干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律觀念不強(qiáng),沒有把個(gè)人自覺置身于規(guī)矩之下。

    (五)老問題新風(fēng)險(xiǎn)長(zhǎng)時(shí)間并存。一是從群眾信訪數(shù)據(jù)來看,事關(guān)違*中央八項(xiàng)規(guī)定、*服務(wù)、*等方面的問題依然是群眾訴求的熱點(diǎn)和重點(diǎn),其原因在于群眾“信訪不信法”“信上不信下”“信鬧不信理”的不良社會(huì)心態(tài)仍然存在。二是從全面從嚴(yán)治黨方面來看,創(chuàng)新意識(shí)有差距、服務(wù)能力建設(shè)、體制機(jī)制的完善等方面存在不足。三是從*服務(wù)上來看,隨著廣大群眾對(duì)*服務(wù)、更美生活場(chǎng)景和更高精神文化的期盼越來越高,需求越來越廣泛,其訴求渠道、訴求形式也發(fā)生了新的變化。

    (一)持續(xù)興起學(xué)習(xí)熱潮,以高境界、大格局在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于衛(wèi)生與健康工作的重要講話精神和重要指示批示精神,進(jìn)一步夯實(shí)政治建設(shè)、組織建設(shè)、思想建設(shè)基礎(chǔ)。切實(shí)增強(qiáng)管黨治黨的責(zé)任感使命感,增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺,不斷推進(jìn)*各項(xiàng)工作的高質(zhì)量發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部理想信念教育,健全完善思想道德教育長(zhǎng)效機(jī)制,抓好法律教育,紀(jì)律教育,引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),提高黨性覺悟和道德修養(yǎng),全面提高干部職工的政治站位。

    (二)持續(xù)建設(shè)精致生態(tài),以增優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板在全面從嚴(yán)治黨品質(zhì)上下功夫。繼續(xù)做實(shí)做細(xì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作,認(rèn)真落實(shí)主題教育、掃h(yuǎn)除e專項(xiàng)斗爭(zhēng),疫情防控、健康脫貧鞏固、安全生產(chǎn)、體制改革、公共衛(wèi)生體系建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作的督導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督。利用好“媒體公開”這一武器,把容易出現(xiàn)問題的權(quán)力放置于媒體的鏡頭之下,切實(shí)保障公眾的利益。讓公開來遏止權(quán)力濫用干擾,讓陽光為政治生態(tài)環(huán)境“消毒滅菌”,從源頭上預(yù)防腐*敗的發(fā)生。

    (三)持續(xù)推動(dòng)提質(zhì)增效,以新理念、快轉(zhuǎn)型在強(qiáng)化組織建設(shè)支撐上下功夫。進(jìn)一步加強(qiáng)*支部組織建設(shè),著眼于“自選動(dòng)作做特色”深入推進(jìn)“一支部一品牌”創(chuàng)建活動(dòng)。進(jìn)一步推動(dòng)黨建工作要點(diǎn)任務(wù)落實(shí),重點(diǎn)抓好教育引導(dǎo)黨員干部把講政治貫穿到工作各方面,強(qiáng)化底線思維,增強(qiáng)憂患意識(shí),發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,提高預(yù)見形勢(shì)和風(fēng)險(xiǎn)的本領(lǐng),不斷增強(qiáng)政治定力和政治能力。

    成立派駐紀(jì)檢組以來,我組嚴(yán)格落實(shí)省、市、區(qū)相關(guān)文件,保持預(yù)防、懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì),保證風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。通過檢查駐在部門開展不正之風(fēng)專項(xiàng)整治情況、“三公經(jīng)費(fèi)”使用和報(bào)銷情況、談話提醒制度落實(shí)情況、“一卡通”工作整改情況、落實(shí)崗位職責(zé)情況,開展班子成員和重要崗位中層干部“一對(duì)一”談話、普通干部職工座談、“三重一大”事項(xiàng)全程參與、黨組會(huì)議和廉政教育會(huì)駐會(huì)監(jiān)督等工作,對(duì)駐在部門的政治生態(tài)和干部作風(fēng)進(jìn)行了深入了解,現(xiàn)將主駐在部門政治生態(tài)建設(shè)情況和班子成員情況匯報(bào)如下:

    (一)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。牢固樹立抓黨建就是最大政績(jī)理念,始終把黨的政治建設(shè)擺在首位,切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,引導(dǎo)班子成員和干部職工樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”。始終堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,細(xì)化實(shí)化具體化工作舉措,充分發(fā)揮辦公室最大職能作用,推動(dòng)了區(qū)委區(qū)政府各項(xiàng)部署落地見效。

    (二)壓實(shí)管黨治黨責(zé)任。及時(shí)調(diào)整辦公室新任領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任分工,進(jìn)一步明確黨組書記為管黨治黨的第一責(zé)任人,機(jī)關(guān)黨支部書記具體負(fù)責(zé)辦公室黨建工作,各班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管業(yè)務(wù)工作同謀劃同部署同落實(shí)同檢查同考核。召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任部署會(huì)議,對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”進(jìn)行了研究,并制定責(zé)任清單和工作清單。黨組書記牽頭與班子成員、班子成員與分管股室負(fù)責(zé)人簽訂2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書20余份,壓力層層傳導(dǎo)、責(zé)任層層落實(shí)。

    (三)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。扎實(shí)開展“三會(huì)一課”,實(shí)行每月召開支委會(huì)和黨小組會(huì),每季度召開黨員大會(huì),并結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和黨風(fēng)廉政教育等工作,引導(dǎo)全體黨員加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。組織干部職工學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、法紀(jì)法規(guī)等知識(shí),并現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試12次,參與區(qū)季度微測(cè)評(píng)活動(dòng)4次,觀看《圍獵》《榜樣·羅官章》等廉政教育片,積極倡導(dǎo)以正面先進(jìn)為榜樣、以反面典型為警醒,形成震懾,促使其自覺遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

    (四)嚴(yán)守黨的各項(xiàng)紀(jì)律。嚴(yán)格遵守《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等規(guī)定,要求全體干部職工自覺遵守中央八項(xiàng)規(guī)定。強(qiáng)化監(jiān)督管理,不斷完善財(cái)政資金管理、“三公”經(jīng)費(fèi)使用、公務(wù)接待以及會(huì)議活動(dòng)等方面的制度體系建設(shè),及時(shí)提醒黨員干部,有效防止“四風(fēng)”反彈。半年來,未發(fā)現(xiàn)區(qū)政府辦違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和工作紀(jì)律的行為。

    (五)強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制度,堅(jiān)持重大問題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策、大額資金使用提交黨組會(huì)議集體決策,邀請(qǐng)紀(jì)檢組駐會(huì)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位發(fā)言、會(huì)議全程紀(jì)實(shí)、重大事項(xiàng)“雙記錄”等機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了議事決策科學(xué)化、民主化。不斷完善內(nèi)部運(yùn)行制度,修訂財(cái)務(wù)、公車、食堂等管理制度8項(xiàng),對(duì)出差、接待、采購(gòu)、會(huì)務(wù)等費(fèi)用報(bào)銷流程、審批權(quán)限、報(bào)賬資料進(jìn)行了細(xì)化明確,對(duì)公車實(shí)行定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油和定點(diǎn)維修,對(duì)機(jī)關(guān)食堂實(shí)行采購(gòu)員、庫(kù)管員、出納員、紀(jì)檢員共同參與,每月詢價(jià),相互監(jiān)督。落實(shí)了談心談話制度,實(shí)行了主要負(fù)責(zé)人與分管負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人與股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與股室成員點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、面對(duì)面,開展全覆蓋式廉政談話提醒。

    (六)著力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。圍繞創(chuàng)新型、擔(dān)當(dāng)型、服務(wù)型、廉潔型的干部目標(biāo),在實(shí)行定崗定責(zé)的前提下,采取推薦干部到村擔(dān)任第一書記、部分職工輪崗交流、派員外出提升學(xué)習(xí)等方式,提升了干部隊(duì)伍整體能力素質(zhì)。區(qū)政府辦全體干部職工以牽頭示范帶動(dòng),順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù),曾先后榮獲“貧困縣摘帽工作突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)先進(jìn)集體三等功”“四川省對(duì)臺(tái)工作先進(jìn)集體”“潔凈水工作先進(jìn)集體”等6塊獎(jiǎng)牌。有著一支吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀干部隊(duì)伍。

    (一)理想信念不夠堅(jiān)定。一是對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和執(zhí)政理念的理解不透,執(zhí)行力度還有欠缺。二是對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部思想政治建設(shè)抓得不夠緊。

    (二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩存在差距。一是政治敏銳性不夠強(qiáng),對(duì)加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要性、必要性理解不深不透。二是執(zhí)行民主集中制不夠嚴(yán),在一些重大事項(xiàng)決策上,普通黨員干部發(fā)表意見不主動(dòng),班子成員在會(huì)議上討論發(fā)言不充分。

    (三)黨組織生活制度不夠嚴(yán)。一是支部“三會(huì)一課”中黨小組會(huì)議制度執(zhí)行得不夠到位,有時(shí)存在走形式、走過場(chǎng)的現(xiàn)象,還沒能真正發(fā)揮黨小組應(yīng)有的作用。二是黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少,及時(shí)交流思想,交換意見做的不夠,一定程度上影響到黨員之間的相互信任和支持。

    (一)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。牢固樹立抓黨建就是最大政績(jī)理念,始終把黨的政治建設(shè)擺在首位,切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,引導(dǎo)班子成員和干部職工樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”。始終堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,細(xì)化實(shí)化具體化工作舉措,充分發(fā)揮辦公室最大職能作用,推動(dòng)了區(qū)委區(qū)政府各項(xiàng)部署落地見效。

    (二)壓實(shí)管黨治黨責(zé)任。及時(shí)調(diào)整辦公室新任領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任分工,進(jìn)一步明確黨組書記為管黨治黨的第一責(zé)任人,機(jī)關(guān)黨支部書記具體負(fù)責(zé)辦公室黨建工作,各班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管業(yè)務(wù)工作同謀劃同部署同落實(shí)同檢查同考核。召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任部署會(huì)議,對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”進(jìn)行了研究,并制定責(zé)任清單和工作清單。黨組書記牽頭與班子成員、班子成員與分管股室負(fù)責(zé)人簽訂20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書xx余份,壓力層層傳導(dǎo)、責(zé)任層層落實(shí)。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇八

    黨的十九大報(bào)告指出營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài),是我們黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民進(jìn)行偉大斗爭(zhēng)、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)、實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想的必然要求。***總書記多次強(qiáng)調(diào),加強(qiáng)黨的建設(shè),必須營(yíng)造一個(gè)良好的政治生態(tài),自然環(huán)境要山清水秀,政治生態(tài)也要山清水秀。為找準(zhǔn)貫徹落實(shí)黨的十九大精神、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱發(fā)展的著力點(diǎn),我照明中心在進(jìn)一步加強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,深入訪談黨員干部、開展問卷調(diào)查,著力把脈中心的政治生態(tài)現(xiàn)狀與未來,努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

    思想上固步自封,因循守舊,缺乏危機(jī)意識(shí)和憂患意識(shí);學(xué)習(xí)上存在著輕視和忽視理論學(xué)習(xí)的思想,缺乏理論學(xué)習(xí)的興趣和熱情,一部分黨員對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系不能做到真學(xué)、真懂、真信、真用,不能準(zhǔn)確把握黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn),缺乏理論自覺和理論自信;缺乏開拓創(chuàng)新精神和執(zhí)著追求激情。

    從總體上講,我中心政治生態(tài)的主流是好的,干部隊(duì)伍的作風(fēng)是過硬的,我中心政治生態(tài)尤其是部分黨員干部的精神狀態(tài)和作風(fēng)方面存在的問題是支流,是極少數(shù)。但同樣必須講清楚的是盡管是支流,也必須認(rèn)真對(duì)待,如果任其發(fā)展,就會(huì)造成極大的社會(huì)危害,“千里之堤,潰于蟻穴”,“小洞不補(bǔ),打洞吃苦”的道理想必我們都明白。政治生態(tài)方面有些問題的滋生蔓延,往往就始于我們對(duì)支流的忽視,最后不得不下大力氣去解決。因此,我們必須從現(xiàn)在開始正式存在的問題,必須從現(xiàn)在高度重視和逐步解決這些問題,必須從現(xiàn)在開始引起全中心的警醒,抓緊加以解決。

    凈化政治生態(tài),營(yíng)造良好的干部從政環(huán)境,是黨的建設(shè)新常態(tài)下一項(xiàng)非常重要的政治任務(wù),是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的內(nèi)在要求。然而精華政治生態(tài),不可能一勞永逸,不可能一蹴而就,要常抓不懈。持續(xù)發(fā)力,方能做到久久為功。

    (一)把牢思想開關(guān)“鑄魂”。意識(shí)強(qiáng)化理想信念,補(bǔ)精神之鈣。凈化政治生態(tài),必須把思想引領(lǐng)擺在首位。我們要引導(dǎo)黨員干部深刻理解和把握全面依法治國(guó)的重大決策部署自覺學(xué)法、尊法、守法、護(hù)法、堅(jiān)守法治理念,樹立法治信仰,增強(qiáng)法制意識(shí)營(yíng)造法治氛圍,做到依法辦事、照章行事、按程序決策,保障良好的政治生態(tài)。

    (二)推進(jìn)從嚴(yán)治黨“強(qiáng)基”。強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩觀念。充分利用群眾路線教育。政治紀(jì)律和政治規(guī)矩集中教育,“三嚴(yán)三實(shí)”教育及黨風(fēng)廉政宣傳教育月等活動(dòng)載體,突出“八項(xiàng)規(guī)定”這個(gè)聚焦點(diǎn)狠抓作風(fēng)教育;突出法紀(jì)學(xué)習(xí)這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),狠抓警示教育;突出入腦入心這個(gè)薄弱點(diǎn),狠抓廉政文化滲透教育。

    (三)狠抓作風(fēng)反腐“除垢”。堅(jiān)持不懈強(qiáng)化干部監(jiān)督。健全監(jiān)督管理信息,完善頒布廉情檔案,全面掌握干部情況,加強(qiáng)日常監(jiān)督,注重抓早、抓小,經(jīng)常性對(duì)黨員進(jìn)行“體檢”,對(duì)傾向性問題早打預(yù)防針,嚴(yán)防小毛病發(fā)展成大問題。腐敗是政治生態(tài)最大的污染,我們要始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì),做到有腐必懲、有貪必肅、抓早抓小、快查快結(jié)。強(qiáng)力治污除垢,凈化政治生態(tài)。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇九

    黨的十八大以來,xx局黨組始終認(rèn)為,在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)取得新的重大成效。xx局黨組認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十九大、十八屆、十九屆歷次全會(huì)精神,中紀(jì)委、省紀(jì)委歷次全會(huì)精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”,扎實(shí)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。我局通過深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,“不忘初心、牢記使命”主題教育,“四風(fēng)”問題得到有效遏制,“三公”經(jīng)費(fèi)大幅下降,干部廉潔自律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,全面從嚴(yán)治黨不斷深入,為我省xx改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保證。

    負(fù)責(zé)測(cè)繪和地質(zhì)勘查行業(yè)管理;。

    組織生態(tài)保護(hù)和修復(fù),開展全市造林綠化工作,管理國(guó)家公園等各類自然保護(hù)地等二十余項(xiàng)職責(zé)。市自然資源局機(jī)關(guān)設(shè)有12個(gè)職能股室,設(shè)置派駐機(jī)構(gòu)26個(gè)國(guó)土資源所和林業(yè)站,下屬事業(yè)單位13個(gè),其中正科級(jí)事業(yè)單位1個(gè),副科級(jí)事業(yè)單位2個(gè),其余均按照股級(jí)設(shè)置。市自然資源局共有在編在崗人員248人,其中核定行政編制26人,事業(yè)編制222人。市xxx局黨政班子成員共有8人。市自然資源局黨組于2019年4月成立,班子由7名成員組成,其中黨組書記1名,黨組副書記2名,其他黨組成員4名。下設(shè)黨支部7個(gè),現(xiàn)有黨員154人,均為正式黨員。市自然資源局工作人員先后被立案調(diào)查27人次,其中重處分2人均為降低崗位等級(jí),黨內(nèi)警告處分12人,記過處分2人,通報(bào)和誡勉問責(zé)12人,函詢4人次。

    2019年12月,市委第一巡察組對(duì)市自然資源局開展了為期兩個(gè)月的常規(guī)巡察,向市自然資源局反饋巡察問題31項(xiàng),經(jīng)過努力,市自然資源局全面完成了問題整改,巡察整改以后,市自然資源局堅(jiān)持以黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代社會(huì)主義理論為指引,不忘初心,牢記使命,扎實(shí)工作,積極適應(yīng)新形勢(shì)任務(wù)要求,牢固樹立“清廉、高效、務(wù)實(shí)、為民”的服務(wù)理念,全面貫徹落實(shí)以生態(tài)建設(shè)為主的自然資源發(fā)展戰(zhàn)略,取得了豐碩成果。目前,市自然資源黨組運(yùn)行順暢,班子團(tuán)結(jié)和諧,干部隊(duì)伍肯吃苦、敢擔(dān)當(dāng),黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅認(rèn)真,黨內(nèi)政治生態(tài)健康潔凈。

    近年來,市xxx局在市委和市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),全面學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨工作的系列重要講話精神,堅(jiān)決落實(shí)省委“xxx”總體思路和要求,深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育,推動(dòng)全面從嚴(yán)管黨治黨向縱深發(fā)展,營(yíng)造了風(fēng)清氣正的機(jī)構(gòu)編制政治生態(tài)。

    嚴(yán)格落實(shí)定期研判制度,堅(jiān)持每季度分析研判、每半年安排部署,將意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任細(xì)化到支部、分解到崗位、明確到人員,確保意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任落到實(shí)處,以政治引領(lǐng)進(jìn)一步凝聚了全辦思想共識(shí)。

    堅(jiān)決貫徹民主集中制,班子成員分工明確、各負(fù)其責(zé),敢于擔(dān)當(dāng)、善于集中,凡事按程序守規(guī)矩,始終堅(jiān)持“三重一大”集體研究、會(huì)議決定,黨對(duì)機(jī)構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)更加堅(jiān)強(qiáng)有力。注重團(tuán)結(jié),班子共事氛圍濃厚。班子成員不論職務(wù)高低、年齡大小、任職長(zhǎng)短,都始終注重團(tuán)結(jié)共事,內(nèi)部關(guān)系融洽,配合默契、作風(fēng)民主,大事講原則、小事講風(fēng)格,工作互相配合、互相補(bǔ)臺(tái),經(jīng)常溝通思想、交流感情,始終堅(jiān)持以事業(yè)為先、以大局為重,心往一處想、勁往一處使,充分發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)作用。

    加強(qiáng)節(jié)日提醒教育,及時(shí)下發(fā)“廉節(jié)”通知,切實(shí)筑牢了拒腐防變思想防線。始終堅(jiān)持挺紀(jì)在前。樹牢底線思維,強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí),堅(jiān)持抓早抓小,小事小節(jié)零容忍,堅(jiān)持冒頭就糾,苗頭傾向零放過,把全面從嚴(yán)治黨要求體現(xiàn)到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)全過程。圍繞推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革、加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理,認(rèn)真執(zhí)行中國(guó)共產(chǎn)黨機(jī)構(gòu)編制工作條例,根據(jù)崗位職責(zé)及在改革中承擔(dān)的主要任務(wù),嚴(yán)明機(jī)構(gòu)改革各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,把落實(shí)“六個(gè)嚴(yán)禁”體現(xiàn)到了機(jī)構(gòu)改革的方方面面,確保了每一項(xiàng)機(jī)構(gòu)編制審批事宜都符合條例規(guī)定、符合上級(jí)要求,有效防止了利用職務(wù)之便謀取私利、向相關(guān)人員泄露改革秘密、違規(guī)審定機(jī)構(gòu)編制等問題發(fā)生。

    廣泛開展厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)活動(dòng),節(jié)儉辦事、接待從簡(jiǎn)等形成自覺。

    近年來,局領(lǐng)導(dǎo)班子在從嚴(yán)管黨治黨、加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)方面做了大量工作,采取了有力措施,取得了明顯成效,但仍有一些問題需要引起重視并加以解決一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、長(zhǎng)效性、實(shí)踐性還不夠。以知促行的政治站位不夠高,學(xué)懂弄通做實(shí)上下苦功還不夠,深學(xué)深用去研究和解決推進(jìn)改革過程中遇到的新情況新問題還有差距。二是政治生活的戰(zhàn)斗性、工作的嚴(yán)要求還有提升空間。具體工作過程中還沒有完全摒棄以工作建議代替批評(píng)意見的現(xiàn)象,敞開心扉談思想、指問題還不夠突出,提高黨員干部素養(yǎng)能力的創(chuàng)新舉措還有不足。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任壓力的傳導(dǎo)還不夠到位。落實(shí)從嚴(yán)治黨各項(xiàng)制度規(guī)定還存在“上熱中溫下冷”現(xiàn)象,廉政教育的形式還不夠多樣,日常執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的經(jīng)驗(yàn)還不夠豐富,一定程度上還存在對(duì)黨員干部管理不全面、不細(xì)致的問題。四是干事創(chuàng)業(yè)的工作作風(fēng)和精氣神還不夠。工作中錘煉黨性、提升標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化服務(wù)做得還不夠,離樹牢“組工作風(fēng)”還有一定差距,面對(duì)改革中的新情況新問題和歷史遺留問題,打破慣性思維,擔(dān)當(dāng)作為的沖勁、動(dòng)真碰硬的勇氣仍顯不足。

    創(chuàng)新方式方法深化廉政學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)黨員干部主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù),切實(shí)增強(qiáng)拒腐防變能力,當(dāng)好黨規(guī)黨紀(jì)的模范遵守者、機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律的堅(jiān)定執(zhí)行者,推動(dòng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任落實(shí)。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇十

    20xx年,公安局在xx廳黨委和公安局黨委、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),持續(xù)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)工作。根據(jù)局黨委要求,紀(jì)委對(duì)全局黨內(nèi)政治生態(tài)認(rèn)真開展分析研判,通過分析可以看出我局黨內(nèi)政治生態(tài)持續(xù)向好,黨員干部作風(fēng)持續(xù)改進(jìn),風(fēng)清氣正的政治生態(tài)基本形成,現(xiàn)將20xx年政治生態(tài)分析研判情況報(bào)告如下:

    (一)基本情況。公安局所轄x個(gè)分局、x個(gè)xx站、x個(gè)內(nèi)設(shè)科室,共有職工x人,其中在職職工x人,聘用制職工x人。公安局黨委下設(shè)x個(gè)黨組、x個(gè)黨支部,共有黨員x名,其中在職黨員x名,離退休黨員x名。根據(jù)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制情況來看,公安局有紀(jì)委書記x名、監(jiān)察室主任x名、紀(jì)檢干部x名。截至目前,公安局紀(jì)委(監(jiān)察室)實(shí)有x名工作人員。

    (二)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況。局黨委始終把認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為重要政治任務(wù),不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)定堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的基本理論、基本路線、基本方略和黨中央、自治區(qū)以及xx廳、公安局黨委的各項(xiàng)決策部署,牢固樹立抓黨建就是最大的政績(jī)的觀念,認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神和新時(shí)代黨的治疆方略特別是會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安的總目標(biāo),切實(shí)抓好xx管理,認(rèn)真開展維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、疫情防控、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)、安全生產(chǎn)、脫貧攻堅(jiān)、工程建設(shè)領(lǐng)域清查等工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作責(zé)任制,注重加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)的陣地建設(shè)和管理,組建成立局宣傳辦公室大力宣傳弘揚(yáng)積極健康的黨內(nèi)政治文化,以積極的正向引領(lǐng)杜絕反彈回潮風(fēng)險(xiǎn),不斷提升職工的思想覺悟和政治站位。

    (三)強(qiáng)化制度執(zhí)行黨內(nèi)政治生活日益規(guī)范。局黨委進(jìn)一步規(guī)范黨委議事規(guī)程,不斷完善議事程序和決策程序,民主集中制、民主生活會(huì)、中心組理論學(xué)習(xí)、談心談話等黨內(nèi)政治生活制度嚴(yán)格規(guī)范。局黨委、局屬各單位黨組按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的要求,在組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章等黨內(nèi)法規(guī)制度和紀(jì)律規(guī)定的同時(shí),認(rèn)真抓好“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等基本制度,進(jìn)一步嚴(yán)格程序、細(xì)化要求。討論議事決策程序規(guī)范,“三重一大”決策制度執(zhí)行到位,討論前班子成員準(zhǔn)備充分,會(huì)上發(fā)表意見積極,決策質(zhì)量高,不存在“家長(zhǎng)制”和“一言堂”現(xiàn)象。局黨委理論學(xué)習(xí)中心組通過機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)集體學(xué)習(xí)、基層領(lǐng)導(dǎo)“在線學(xué)習(xí)”的形式堅(jiān)持每月2次中心組學(xué)習(xí),局屬各支部采取各類形式開展每月4次政治學(xué)習(xí),確保政治思想教育內(nèi)容、時(shí)間、人員、效果“四落實(shí)”。局黨委積極樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,全面加強(qiáng)黨員隊(duì)伍教育管理,認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”,結(jié)合黨支部每月“五+x"計(jì)劃和“主題黨日”活動(dòng),制定推行《公安局“黨費(fèi)日+報(bào)告”工作實(shí)施方案》,組織黨員干部開展學(xué)習(xí)研討、上專題黨課、知識(shí)競(jìng)賽等多種形式,提高學(xué)習(xí)針對(duì)性和實(shí)效性。通過開展每月一期“理論大講堂”、線上“云”培訓(xùn)等活動(dòng),以實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)黨員思想建設(shè)。為更加牢固黨的基層組織建設(shè),局黨委定期開展季度黨建工作督導(dǎo),督促局屬各黨支部組織生活正常化、規(guī)范化。

    (四)強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),層層壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任。局黨委認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主體責(zé)任,堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)政治擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格黨委書記履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員履行“一崗雙責(zé)”,督促各單位嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,認(rèn)真落實(shí)“一把手”末位表態(tài),嚴(yán)格“三重一大”等事項(xiàng)按照規(guī)范運(yùn)行,不存在跑風(fēng)漏氣、會(huì)上不說會(huì)后亂說等現(xiàn)象,決定事項(xiàng)會(huì)后執(zhí)行到位;每季度召開例會(huì)督促黨建和“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)情況,嚴(yán)肅查處腐敗問題,集中精力抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)主業(yè)。班子主要領(lǐng)導(dǎo)及成員對(duì)分管聯(lián)系點(diǎn)單位的政治生態(tài)狀況較為清楚,能夠扎實(shí)開展對(duì)聯(lián)系點(diǎn)單位黨組、黨支部班子成員的談心談話工作。

    (五)堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,匡扶選人用人風(fēng)氣。局黨委嚴(yán)格落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及黨章規(guī)定的好干部標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,把選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作為政治任務(wù),進(jìn)一步推進(jìn)干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,不存在封官許愿的現(xiàn)象。今年上半年,局黨委在x年x月選拔任用x名干部(占科級(jí)職數(shù)的x%)、調(diào)整交流x名干部、掛職鍛煉x名干部的基礎(chǔ)上,今年持續(xù)發(fā)力,上半年共提拔任用x名科級(jí)干部、調(diào)整交流x名科級(jí)干部、對(duì)x名xx站領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行職務(wù)聘任、對(duì)x名優(yōu)秀年青干部進(jìn)行掛職鍛煉。截至目前,我局所屬各分局、xx站領(lǐng)導(dǎo)班子均已選優(yōu)配齊,干部隊(duì)伍健全。局黨委堅(jiān)持精準(zhǔn)科學(xué)選人用人,將一批政治立場(chǎng)堅(jiān)定、年輕有為、有“訪惠聚”駐村、援南掛職、南疆支教工作經(jīng)驗(yàn)的同志放在了重要崗位進(jìn)行歷練,為忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部成長(zhǎng)提供良好發(fā)展提升平臺(tái)。

    (六)主動(dòng)對(duì)標(biāo)重點(diǎn)工作,認(rèn)真開展脫貧攻堅(jiān)和整治工程建設(shè)領(lǐng)域工作。局黨委精準(zhǔn)制定脫貧攻堅(jiān)項(xiàng)目計(jì)劃,及時(shí)成立脫貧攻堅(jiān)幫扶督導(dǎo)小組,對(duì)我局x個(gè)“訪惠聚”工作隊(duì)從x年至2020年x月期間扶貧資金投入使用情況開展自查工作,確保賬目清,底數(shù)明。定期召開脫貧攻堅(jiān)專題會(huì)議,每季度聽取脫貧攻堅(jiān)工作匯報(bào),組織干部職工購(gòu)買南疆滯銷農(nóng)副產(chǎn)品,積極鼓勵(lì)駐村人員、下沉干部通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)幫助農(nóng)戶銷售紅棗、大蒜、南瓜等農(nóng)產(chǎn)品,局黨委積極運(yùn)用直播帶貨新形式,于6月組織開展了一次xx小白杏網(wǎng)絡(luò)推介會(huì)暨網(wǎng)上公益直播活動(dòng)。同時(shí)采取圖片、視頻方式每月對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作進(jìn)行常態(tài)化督導(dǎo),穩(wěn)步推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作扎實(shí)開展。按照上級(jí)要求認(rèn)真開展工程建設(shè)領(lǐng)域的清查工作,由紀(jì)委(監(jiān)察室)牽頭,協(xié)同x科、x科、x辦公室,對(duì)我局自x年x月以來至今的共計(jì)x個(gè)工程項(xiàng)目共計(jì)進(jìn)行了清理自查,重點(diǎn)清查工程項(xiàng)目規(guī)劃、立項(xiàng)審批、資金撥付、質(zhì)量驗(yàn)收、項(xiàng)目招投標(biāo)、工程轉(zhuǎn)包分包等存在問題較多的方面。經(jīng)自查,共發(fā)現(xiàn)巡視巡察反饋問題x條、審計(jì)反饋問題x條、信訪舉報(bào)問題x條,均已處理了結(jié)。下一步,局黨委將通過“回頭看”的方式對(duì)整改落實(shí)情況進(jìn)行實(shí)地核查。

    (七)強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),鞏固作風(fēng)建設(shè)成效。一是抓早抓小規(guī)范制度執(zhí)行。結(jié)合區(qū)局紀(jì)委要求,及時(shí)為我局x名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和x名xx站無職級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立干部廉政檔案,今年上半年對(duì)新提任和調(diào)整的x名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案進(jìn)行及時(shí)更新,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人、重點(diǎn)事項(xiàng)實(shí)施有效監(jiān)控。加大對(duì)干部選拔任用、職級(jí)晉升、工會(huì)推優(yōu)、崗位競(jìng)聘等環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度,截至目前局紀(jì)委(監(jiān)察室)出具廉政意見書x份x人次,全程參與黨委秘書、宣傳崗位競(jìng)崗筆試、面試的監(jiān)督,嚴(yán)把政治關(guān)、廉潔關(guān)、形象關(guān),有效防止了“帶病提拔”“帶病評(píng)優(yōu)”等情況發(fā)生。二是做實(shí)做細(xì)強(qiáng)化監(jiān)督檢查。認(rèn)真開展重要節(jié)點(diǎn)、節(jié)日期間的監(jiān)督檢查,在春節(jié)、肉孜節(jié)期間按照上級(jí)要求對(duì)作風(fēng)問題及公務(wù)用車情況開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查x次,針對(duì)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾治“四風(fēng)”問題和疫情防控工作落實(shí)情況對(duì)局屬分局、xx站開展明察暗訪x次,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題。三是嚴(yán)查快辦嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。加大對(duì)疫情期間形式主義和官僚主義的整治力度,重點(diǎn)對(duì)交通運(yùn)輸領(lǐng)域x個(gè)方面x項(xiàng)整治重點(diǎn)進(jìn)行認(rèn)真摸排梳理,確保干部職工把更多精力投入到疫情防控一線。在兩次疫情防控期間通過電話查崗、視頻檢查、查閱圖片等方式督導(dǎo)x余次,經(jīng)研判后以工作提示的方式對(duì)各單位存在的x條問題督促整改并下發(fā)工作提示,截至目前各單位均按照要求整改完畢。

    工程領(lǐng)域清查等專項(xiàng)整治工作,從嚴(yán)落實(shí)請(qǐng)銷假制度,加強(qiáng)關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員監(jiān)督。聚指成拳、協(xié)同聯(lián)動(dòng),信息共享,多方位、深層次、高質(zhì)量精準(zhǔn)監(jiān)督,既提升監(jiān)督的效率,又控制監(jiān)督的頻率,切實(shí)為基層減負(fù),讓基層干部有更多的時(shí)間抓學(xué)習(xí)、抓落實(shí)、抓整改。

    (九)深入審查調(diào)查,推動(dòng)反腐敗斗爭(zhēng)工作縱深發(fā)展。

    2020年上半年共收到信訪舉報(bào)x件,初核x件,直審x件,函詢x件,了結(jié)x件;立案x件x人,給與黨紀(jì)處分x人;運(yùn)用“第一種形態(tài)”處置x人,其中提醒警示談話x人,批評(píng)教育x人,誡勉談話x人。疫情期間局紀(jì)委主動(dòng)出擊,及時(shí)發(fā)現(xiàn)線索并作出處置,對(duì)發(fā)現(xiàn)的x起因組織紀(jì)律淡化,未及時(shí)匯報(bào)個(gè)人去向和填報(bào)重要數(shù)據(jù)出差錯(cuò)、工作落實(shí)不到位的人員進(jìn)行了批評(píng)教育,對(duì)x名疫情防護(hù)不到位、應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容不學(xué)習(xí)、不記錄的人員,要求各單位按照相關(guān)規(guī)定作出處理。通過數(shù)據(jù)分析比對(duì),從違紀(jì)主體看,單位一線職工違規(guī)違紀(jì)案件所占比例較高,主要原因是黨紀(jì)法規(guī)意識(shí)較為淡薄,黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí)未入腦入心。從違法違紀(jì)性質(zhì)上看,在疫情防控期間因違反組織紀(jì)律受處分的情況較為突出。從查處的案件數(shù)量上看,運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的數(shù)量呈明顯上升的狀態(tài)。

    (十)廉政防控、權(quán)利運(yùn)行機(jī)制不斷完善。局黨委、局屬各單位黨組織切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,層層傳導(dǎo)壓力,層層傳遞“反腐斗爭(zhēng)無禁區(qū)、法紀(jì)面前無特例”的強(qiáng)烈信號(hào)。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)重大項(xiàng)目管理、資金使用、招投標(biāo)、選人用人等重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位進(jìn)行監(jiān)督,進(jìn)一步完善和規(guī)范程序,力求把各類風(fēng)險(xiǎn)隱患點(diǎn)消除在萌芽狀態(tài),克服脫位和錯(cuò)位的兩張皮現(xiàn)象。今年制定了《x局黨委會(huì)議制度(試行)》《x局局務(wù)會(huì)議制度(試行)》《x局政治生態(tài)狀況自查分析研判制度(試行)》,修訂和完善《領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)銷假審批報(bào)告制度》《x局機(jī)關(guān)干部職工考勤制度》,使制度更加細(xì)致規(guī)范,操作流程更加貼合工作實(shí)際。

    (十一)強(qiáng)化主體責(zé)任,一體推進(jìn)三不機(jī)制。局黨委通過強(qiáng)化紀(jì)委的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)和監(jiān)督調(diào)查處置職責(zé),推動(dòng)黨組、黨支部落實(shí)主體責(zé)任,牢牢扛起使命擔(dān)當(dāng)。突出對(duì)違反反分裂斗爭(zhēng)紀(jì)律、脫貧攻堅(jiān)、工程建設(shè)領(lǐng)域案件的查處力度,強(qiáng)化“不敢腐”的震懾;通過健全完善招投標(biāo)、工程建設(shè)管理、財(cái)務(wù)審計(jì)、選人用人等方面制度,扎牢“不能腐”的籠子;通過加強(qiáng)思想道德和黨紀(jì)國(guó)法教育,大力推進(jìn)文化建設(shè),啟動(dòng)黨風(fēng)廉政文化教育系列活動(dòng),引導(dǎo)黨員干部修身律己、修身齊家,增強(qiáng)“不想腐”的自覺。

    (十二)主動(dòng)出擊發(fā)現(xiàn)問題,加大巡察整改力度。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)公安局紀(jì)檢監(jiān)察工作第一季度例會(huì)精神,局黨委針對(duì)因合同簽訂產(chǎn)生法律糾紛的問題,主動(dòng)出擊、防患未然,5月份在全局范圍內(nèi)開展展國(guó)有資產(chǎn)租賃合同清查工作。通過自查,共發(fā)現(xiàn)所屬x個(gè)分局存在三個(gè)方面的問題。下一步將針對(duì)存在的問題下發(fā)監(jiān)察建議書,及時(shí)清理整頓堵塞漏洞。6月,局黨委從重點(diǎn)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)較高的重點(diǎn)部門、關(guān)鍵崗位的監(jiān)管入手,為進(jìn)一步加大x年廳黨委對(duì)我局進(jìn)行巡察的整改力度,由紀(jì)委(監(jiān)察室)牽頭對(duì)我局自x年至x年三年的委托第三方進(jìn)行的審計(jì)報(bào)告進(jìn)行核查,重點(diǎn)審查報(bào)告反饋問題的整改落實(shí)情況。截至目前,已經(jīng)對(duì)x年和x年審計(jì)報(bào)告審核完畢,對(duì)查找發(fā)現(xiàn)的問題將采取現(xiàn)場(chǎng)查閱、實(shí)地了解等方式進(jìn)行核實(shí),對(duì)存在問題的單位下發(fā)監(jiān)察建議書。

    (一)思想教育、理論學(xué)習(xí)需進(jìn)一步夯實(shí)。一是滿足于部署和安排,但對(duì)學(xué)習(xí)效果落實(shí)關(guān)注少、檢驗(yàn)少,往往開花多結(jié)果少,致使學(xué)習(xí)“一陣風(fēng)”“水過地皮濕”。二是常規(guī)學(xué)習(xí)多,聯(lián)系實(shí)際少。學(xué)習(xí)內(nèi)容大多照本宣科,停留在讀一讀、聽一聽、寫一寫,較少聯(lián)系工作實(shí)際、各自崗位、個(gè)人思想現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)不能做到入腦入心。三是黨員干部職工缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,思想上不夠重視,參加學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性不夠。

    (二)基層黨建工作水平發(fā)展不平衡,全面從嚴(yán)治黨還需進(jìn)一步加強(qiáng)。主要表現(xiàn)在黨建工作中還存在個(gè)別基礎(chǔ)性黨建工作不夠規(guī)范、重點(diǎn)工作特色不明顯,xx站的黨建工作水平整體低于分局的。個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部把“紀(jì)律挺在前面”和“四種形態(tài)”的深刻內(nèi)涵把握不準(zhǔn),對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”了解掌握不透徹,不能及時(shí)做到早提醒、早糾正、早查處。

    (三)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)需進(jìn)一步增強(qiáng)。從查處的各類案件來看,紀(jì)律意識(shí)淡薄、規(guī)矩意識(shí)弱化正是讓干部職工邁向違法違紀(jì)大門的主要原因。今年上半年我局違反政治紀(jì)律及酒駕等情況逐漸減少,但并沒有絕跡。疫情期間因瞞報(bào)漏報(bào)等情況,違反組織紀(jì)律與以往相比有所增加。部分黨員干部和職工的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律觀念不強(qiáng),沒有把個(gè)人自覺置身于規(guī)矩之下。

    (四)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)仍需鞏固。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不清,直接過問、具體指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作次數(shù)較少。有的單位對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作存在應(yīng)付檢查的思想,監(jiān)督方式也較為單一,針對(duì)性和實(shí)效性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

    (一)堅(jiān)定政治方向,提高政治站位。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于xx省工作的重要講話精神和重要指示批示精神,進(jìn)一步夯實(shí)政治建設(shè)、組織建設(shè)、思想建設(shè)基礎(chǔ)。切實(shí)增強(qiáng)管黨治黨的責(zé)任感使命感,增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺,不斷推進(jìn)我局各項(xiàng)工作的高質(zhì)量發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部理想信念教育,健全完善思想道德教育長(zhǎng)效機(jī)制,抓好法律教育、紀(jì)律教育,引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),提高黨性覺悟和道德修養(yǎng),全面提高干部職工的政治站位。

    (二)以提升組織力為重點(diǎn),不斷提高黨建工作水平。進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè),著眼于“自選動(dòng)作做特色”,深入推進(jìn)“一支部一品牌”創(chuàng)建活動(dòng)。進(jìn)一步推動(dòng)黨建工作要點(diǎn)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),重點(diǎn)抓好教育引導(dǎo)黨員干部把講政治的要求貫穿到工作的各方面,強(qiáng)化底線思維、增強(qiáng)憂患意識(shí)、發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,提高預(yù)見形勢(shì)和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的本領(lǐng),不斷增強(qiáng)政治定力和政治能力。

    (三)加大日常監(jiān)督,認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨各各項(xiàng)要求。繼續(xù)做實(shí)做細(xì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作,認(rèn)真落實(shí)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)、疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、工程建設(shè)領(lǐng)域等重點(diǎn)工作的督導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督,繼續(xù)做好廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找和防范,立足從源頭上預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

    (四)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé),持續(xù)糾治“四風(fēng)”,嚴(yán)抓八項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)。督促各黨組、黨支部要切實(shí)履行主體責(zé)任,發(fā)現(xiàn)單位內(nèi)有違紀(jì)苗頭要及時(shí)報(bào)告,增強(qiáng)履責(zé)主動(dòng)性,釋放違紀(jì)必究、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、越往后越嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào),強(qiáng)化不敢、知止的氛圍。

    要及時(shí)做好典型案例的通報(bào)曝光,起到問責(zé)一個(gè)、警醒一片、促進(jìn)一方工作的目的。指導(dǎo)各黨組織充分運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”,把紀(jì)律挺在前面、把監(jiān)督挺在前面,抓早抓小、防微杜漸,讓紅臉出汗成為常態(tài)。經(jīng)過上半年的不懈努力,公安局黨委運(yùn)行順暢,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作、真抓實(shí)干,干部隊(duì)伍擔(dān)當(dāng)作為、活力迸發(fā),黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅認(rèn)真,黨員干部作風(fēng)主流持續(xù)向好。今后,我們將把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為強(qiáng)化政治生態(tài)建設(shè)的核心抓手,全面落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)政治生活,堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì),為建設(shè)我局清正廉明的政治生態(tài)環(huán)境做好保障。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇十一

    “內(nèi)惟省以操端兮,求正氣所由”。2020年,x堅(jiān)持以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,切實(shí)把加強(qiáng)政治生態(tài)分析研判作為政治監(jiān)督規(guī)范化、具體化、常態(tài)化的重要抓手,創(chuàng)新思路招法,健全制度機(jī)制。經(jīng)研判分析,x黨內(nèi)政治生態(tài)持續(xù)向好,黨員干部作風(fēng)持續(xù)改進(jìn),風(fēng)清氣正的政治生態(tài)基本形成,現(xiàn)將有關(guān)研判情況報(bào)告如下。

    x委員會(huì)共設(shè)黨委x個(gè)(x委和x黨委),現(xiàn)有黨委書記x名,黨委副書記x名,黨委委員x名;設(shè)黨支部x個(gè),共有黨員x名,其中男性黨員x名,女性黨員x名;大專及以上學(xué)歷黨員x名;x委黨員x名,x委黨員x名,x黨支部黨員x名,x黨支部黨員x名,縣x機(jī)關(guān)支部黨員x名,x局離退休黨支部黨員x名。

    “知之愈明,則行之愈篤,行之愈篤,則知之益明”。局黨委在x的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在x紀(jì)委,x監(jiān)察委員會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),深入學(xué)習(xí)***總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨和衛(wèi)生與健康大會(huì)的重要講話指示批示;以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)的作風(fēng),堅(jiān)決貫徹落實(shí)x委“一樞紐兩中心三基地”戰(zhàn)略目標(biāo)、x委“兩全一強(qiáng)”戰(zhàn)略部署,切實(shí)壓實(shí)責(zé)任,嚴(yán)明紀(jì)律,營(yíng)造風(fēng)清氣正的衛(wèi)生健康事業(yè)政治生態(tài)。

    (一)夯實(shí)“四個(gè)意識(shí)”“根子”,確保舉旗鑄魂不迷航。

    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。x局黨委堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)各項(xiàng)工作,對(duì)照2020年衛(wèi)生健康工作重點(diǎn),目標(biāo)任務(wù),做到黨建與業(yè)務(wù)工作一起謀劃,一起部署,一起推進(jìn)。一是以“兩學(xué)一做制度化常態(tài)化”為契機(jī),制訂黨委中心理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)集體學(xué),黨委(支部)書記、優(yōu)秀黨員領(lǐng)著學(xué),確保政治思想教育內(nèi)容、時(shí)間、人員、效果“四落實(shí)”;二是以“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手,認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī),把堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”作為對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)、增強(qiáng)“四個(gè)自信”和樹牢“四個(gè)意識(shí)”的集中體現(xiàn);三是以“線下+線上”結(jié)合為補(bǔ)充,深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、***總書記關(guān)于x工作系列重要指示批示精神、十九屆四中、五中全會(huì)精神、x委十二屆六次全會(huì)精神、x委五屆八次全會(huì)精神和x委十三屆七次全會(huì)精神。四是結(jié)合形勢(shì)開展主題黨日,重溫入黨誓詞、過政治生日等政治儀式,增強(qiáng)黨員干部“四個(gè)意識(shí)”。

    (二)建強(qiáng)“關(guān)鍵少數(shù)”“班子”,確保堅(jiān)強(qiáng)有力站排頭。

    “君王勉力前,誰敢不爭(zhēng)先!”。一是局黨委堅(jiān)決貫徹民主集中制,班子成員分工明確、各負(fù)其責(zé),敢于擔(dān)當(dāng)、善于集中。對(duì)新冠疫情防控、健康扶貧、醫(yī)藥改革等重大事項(xiàng)決策,醫(yī)共體分院負(fù)責(zé)人、x長(zhǎng)等重要干部任免,重要項(xiàng)目安排、大額資金的使用等嚴(yán)格按程序、守規(guī)矩,始終堅(jiān)持“三重一大”集體研究、民主評(píng)議決定。二是注重團(tuán)結(jié),營(yíng)造和諧共事謀發(fā)展的濃厚氛圍,班子成員不論職務(wù)高低、年齡大小、任職長(zhǎng)短,都始終注重團(tuán)結(jié)共事,內(nèi)部關(guān)系融洽,配合默契、作風(fēng)民主,大事講原則、小事講風(fēng)格,工作互相配合、互相補(bǔ)臺(tái),經(jīng)常溝通思想、交流感情,始終堅(jiān)持以事業(yè)為先、以大局為重,心往一處想、勁往一處使,無“家長(zhǎng)制”“一言堂”“任人唯親”“團(tuán)團(tuán)伙伙”等問題,充分發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)頭雁作用。

    (三)搭好責(zé)任落實(shí)“臺(tái)子”,確保勇立潮頭顯身手。

    “茍利國(guó)家生死以,豈因禍福避趨之”。局黨委認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主體責(zé)任,堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)政治擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格黨委書記履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員履行“一崗雙責(zé)”,督促x嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,認(rèn)真落實(shí)“一把手”末位表態(tài)。每季度召開例會(huì)督促黨建和“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況,嚴(yán)肅查處腐敗問題,集中精力抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)主責(zé),不存在不敢監(jiān)督,不善監(jiān)督問題。

    (四)盤活選人用人“棋子”,確保持續(xù)活力放光芒。

    “為政之要,惟在得人”。局黨委嚴(yán)格落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及黨章規(guī)定的好干部標(biāo)準(zhǔn),把選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作為政治任務(wù),進(jìn)一步推進(jìn)干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,為忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部成長(zhǎng)提供良好發(fā)展平臺(tái)。截至目前,x領(lǐng)導(dǎo)班子均已選優(yōu)配齊,干部隊(duì)伍健全,同時(shí),局黨委提拔任用x名干部,調(diào)整交流x干部,下派x干部到x開展脫貧攻堅(jiān),x名優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員到x掛職院長(zhǎng)或副院長(zhǎng)(主持工作)。

    (五)深挖腐敗問題“根子”,確保精準(zhǔn)發(fā)力抓牛鼻。

    “沒有思想上的清白,也就不能夠有金錢的廉潔”。局黨委堅(jiān)持問題導(dǎo)向,著力解決x重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)腐敗問題,深化構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制。一是通過例會(huì)、黨員大會(huì)等形式,組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)***系列重要講話,四級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神和黨紀(jì)黨規(guī),及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)文件會(huì)議精神和典型案例通報(bào);二是組織黨員干部觀看《x》《x》等廉政教育片,積極倡導(dǎo)以正面先進(jìn)為榜樣、以反面典型為警醒,形成震懾,促使其自覺遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。三是加強(qiáng)國(guó)家節(jié)假日提醒教育,及時(shí)下發(fā)“廉節(jié)”通知,切實(shí)筑牢拒腐防變思想防線。一年來,x系統(tǒng)未發(fā)生腐敗案件,不存在領(lǐng)導(dǎo)干部利用茅臺(tái)酒等特殊資源謀取私利等問題。

    (六)守好干部作風(fēng)“格子”,確保攻堅(jiān)克難有作為。

    “常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心”。局黨委堅(jiān)持“作風(fēng)永遠(yuǎn)在路上”,深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,省委十項(xiàng)規(guī)定要求,持之以恒抓“四風(fēng)”。牢牢抓住“不忘初心、牢記使命”主題教育要求,聚焦醫(yī)療衛(wèi)生健康服務(wù)主題主線,撲下身子搞調(diào)研,刀刃向內(nèi)深檢視,上下聯(lián)動(dòng)抓整改,堅(jiān)持五步工作法,以實(shí)的作風(fēng)、嚴(yán)的精神、銳的拼勁著力解決健康x建設(shè)、醫(yī)藥改革、疫情防控等發(fā)展難題。

    (七)嚴(yán)明紀(jì)律執(zhí)行“扣子”,確保令行規(guī)矩不越線。

    政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是產(chǎn)生強(qiáng)大政治感召力、政治感染力和內(nèi)部凝聚力的基礎(chǔ),是確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致向前進(jìn)的保障,是抓好黨內(nèi)政治生態(tài)建設(shè)的根本前提。一是以“兩個(gè)維護(hù)”是首要政治紀(jì)律,在重大政治原則問題上、大是大非問題上同黨中央保持高度一致是基本前提;二是時(shí)刻把《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》有關(guān)違反政治紀(jì)律的條款以及***總書記提出的“七個(gè)有之”問題等作為自己行使權(quán)力、推動(dòng)工作的“負(fù)面清單”;三是嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律處分決定,局黨委于x年x月x日對(duì)桑x實(shí)行行政警告處分,x年x月x日對(duì)x等x人實(shí)行黨內(nèi)警告處分,x年x月x日對(duì)x實(shí)行降低崗位等級(jí)處分;四是認(rèn)真完成巡視巡察、紀(jì)律檢查及監(jiān)察問題整改,對(duì)于x反饋x問題,通過召開組織生活會(huì),對(duì)照《的通知》,設(shè)立專人x,并按時(shí)上繳,對(duì)于x反饋x等問題,通過x在x開設(shè)x培訓(xùn)班,強(qiáng)化政治意識(shí)和業(yè)務(wù)能力提升;對(duì)于x反饋x等問題,局黨委通過開展x培訓(xùn),加大x工作管理指導(dǎo)力度,加強(qiáng)x等整改辦法,有效促進(jìn)x政治思想增強(qiáng),服務(wù)意識(shí)提升,不同弱勢(shì)群體分類管理格局。

    (八)優(yōu)育政治文化“種子”,確保黨性修養(yǎng)不變質(zhì)。

    政治文化是一個(gè)政黨的精神標(biāo)識(shí),是反映政黨的價(jià)值追求。局黨委以馬克思主義為指導(dǎo)、以中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為基礎(chǔ)、以革命文化為源頭、以社會(huì)主義先進(jìn)文化為主體,引導(dǎo)衛(wèi)x黨員干部在政治認(rèn)知、政治情感、政治評(píng)價(jià)及行為取向,潛移默化地影響著黨內(nèi)政治生態(tài)。一是在行為準(zhǔn)則上積極培養(yǎng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,弘揚(yáng)忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀;二是在政治道德上不斷涵養(yǎng)政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力;三是在文化傳承上堅(jiān)定文化自信,始終自覺學(xué)習(xí)、感悟、傳承、弘揚(yáng)中華文化;四是精神文明上要堅(jiān)決抵制和反對(duì)庸俗腐朽的政治文化,以良好政治文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

    (九)暢通群眾評(píng)價(jià)“路子”,確保群眾訴求不梗阻。

    “群眾是黨員干部的先生,黨員干部是群眾的學(xué)生”。局黨委按照“人民至上、生命至上”總體要求,從政治統(tǒng)領(lǐng)、組織建設(shè)、專科發(fā)展、人員管理、服務(wù)提升等著力謀劃x事業(yè)發(fā)展。一是強(qiáng)化群眾觀念,把以人為本作為衛(wèi)生健康事業(yè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,對(duì)人民群眾反映的嚴(yán)重脫離群眾、侵害群眾利益的黨員干部,對(duì)人民群眾舉報(bào)的黨員干部,由專班負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)確認(rèn)后,確認(rèn)一人問責(zé)處理一人,確認(rèn)一批問責(zé)處理一批。二是改進(jìn)工作作風(fēng),以服務(wù)群眾為宗旨,弘揚(yáng)“抗疫精神”,發(fā)揚(yáng)“救死扶傷,大愛無疆”精神,對(duì)因業(yè)務(wù)能力不足導(dǎo)致的群眾不滿意,通過開設(shè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,增加三基考核頻率等方式強(qiáng)化業(yè)務(wù)提升;對(duì)因服務(wù)態(tài)度惡劣導(dǎo)致群眾不滿意的,通過思想教育,降低績(jī)效處罰的措施達(dá)到心有所敬。截至目前,已收到信訪案件x,有效化解x件,化解率x%。

    (一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)與注重實(shí)踐不均衡。一是滿足于部署和安排,但對(duì)學(xué)習(xí)效果落實(shí)關(guān)注少,成效檢驗(yàn)少,往往開花多,結(jié)果少,致使學(xué)習(xí)“一陣風(fēng)”“水過地皮濕”。二是常規(guī)學(xué)習(xí)多,聯(lián)系實(shí)際少,學(xué)習(xí)內(nèi)容大多照本宣科,停留在讀一讀、聽一聽、寫一寫,較少聯(lián)系工作實(shí)際,各自崗位、個(gè)人思想現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)不能入腦入心。三是黨員干部缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,思想上不夠重視,參加學(xué)習(xí)教育的積極性和主動(dòng)性不夠。

    (二)基層黨的建設(shè)與全面從嚴(yán)治理不同頻。一是因鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域差異較大,存在個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨建不夠規(guī)范,特色工作不夠明顯。二是少數(shù)黨員干部把“紀(jì)律挺在前面”和“四種形態(tài)”的深刻內(nèi)涵把握不準(zhǔn),對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)”四種形態(tài)“了解掌握不透徹,不能及時(shí)做到早提醒,早糾正,早查處。

    (三)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)與責(zé)任意識(shí)不同步。一是從今年處分的x等x人來看,紀(jì)律意識(shí)淡薄,規(guī)矩意識(shí)弱化是其主要原因。二是部分黨員干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律觀念不強(qiáng),沒有把個(gè)人自覺置身于規(guī)矩之下。

    (四)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)仍需鞏固。有的x對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不清,直接過問、具體指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作次數(shù)較少,有的x對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作存在應(yīng)付檢查的思想,監(jiān)督方式較為單一,針對(duì)性和實(shí)效性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

    (五)老問題新風(fēng)險(xiǎn)長(zhǎng)時(shí)間并存。一是從群眾信訪數(shù)據(jù)來看,事關(guān)違反中央八項(xiàng)規(guī)定、x服務(wù)、x等方面的問題依然是群眾訴求的熱點(diǎn)和重點(diǎn),其原因在于群眾“信訪不信法”“信上不信下”“信鬧不信理”的不良社會(huì)心態(tài)仍然存在。二是從全面從嚴(yán)治黨方面來看,創(chuàng)新意識(shí)有差距、服務(wù)能力建設(shè)、體制機(jī)制的完善等方面存在不足。三是從x服務(wù)上來看,隨著廣大群眾對(duì)x服務(wù)、更美生活場(chǎng)景和更高精神文化的期盼越來越高,需求越來越廣泛,其訴求渠道、訴求形式也發(fā)生了新的變化。

    政治生態(tài)建設(shè)是一個(gè)潛移默化、久久為功的系統(tǒng)工程,既要同治理自然生態(tài)一樣整體把控,統(tǒng)籌推進(jìn),也要針對(duì)突出問題進(jìn)行重點(diǎn)整治,迅速凈化涵養(yǎng)。

    (一)持續(xù)興起學(xué)習(xí)熱潮,以高境界、大格局在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹***總書記關(guān)于衛(wèi)生與健康工作的重要講話精神和重要指示批示精神,進(jìn)一步夯實(shí)政治建設(shè)、組織建設(shè)、思想建設(shè)基礎(chǔ)。切實(shí)增強(qiáng)管黨治黨的責(zé)任感使命感,增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺,不斷推進(jìn)x各項(xiàng)工作的高質(zhì)量發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部理想信念教育,健全完善思想道德教育長(zhǎng)效機(jī)制,抓好法律教育,紀(jì)律教育,引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),提高黨性覺悟和道德修養(yǎng),全面提高干部職工的政治站位。

    (二)持續(xù)推動(dòng)提質(zhì)增效,以新理念、快轉(zhuǎn)型在強(qiáng)化組織建設(shè)支撐上下功夫。進(jìn)一步加強(qiáng)x支部組織建設(shè),著眼于“自選動(dòng)作做特色”深入推進(jìn)“一支部一品牌”創(chuàng)建活動(dòng)。進(jìn)一步推動(dòng)黨建工作要點(diǎn)任務(wù)落實(shí),重點(diǎn)抓好教育引導(dǎo)黨員干部把講政治貫穿到工作各方面,強(qiáng)化底線思維,增強(qiáng)憂患意識(shí),發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,提高預(yù)見形勢(shì)和風(fēng)險(xiǎn)的本領(lǐng),不斷增強(qiáng)政治定力和政治能力。

    (三)持續(xù)建設(shè)精致生態(tài),以增優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板在全面從嚴(yán)治黨品質(zhì)上下功夫。繼續(xù)做實(shí)做細(xì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作,認(rèn)真落實(shí)主題教育、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng),疫情防控、健康脫貧鞏固、安全生產(chǎn)、體制改革、公共衛(wèi)生體系建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作的督導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督。利用好“媒體公開”這一武器,把容易出現(xiàn)問題的權(quán)力放置于媒體的鏡頭之下,切實(shí)保障公眾的利益。讓公開來遏止權(quán)力濫用干擾,讓陽光為政治生態(tài)環(huán)境“消毒滅菌”,從源頭上預(yù)防腐敗的發(fā)生。

    (四)持續(xù)營(yíng)造一流環(huán)境,以高效率、優(yōu)服務(wù)在作風(fēng)建設(shè)成效上下功夫。督促各x支部切實(shí)履行好主體責(zé)任,發(fā)現(xiàn)單位有違紀(jì)苗頭時(shí)及時(shí)報(bào)告,增強(qiáng)履責(zé)主動(dòng)性,釋放違紀(jì)必究,執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、越往后越嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào),強(qiáng)化不敢、不能、不想的氛圍。及時(shí)做好典型案例的通報(bào),起到問責(zé)一個(gè),警醒一片,促進(jìn)一方的工作目的。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇十二

    “內(nèi)惟省以操端兮,求正氣所由”。2020年,x堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,切實(shí)把加強(qiáng)政治生態(tài)分析研判作為政治監(jiān)督規(guī)范化、具體化、常態(tài)化的重要抓手,創(chuàng)新思路招法,健全制度機(jī)制。經(jīng)研判分析,x黨內(nèi)政治生態(tài)持續(xù)向好,黨員干部作風(fēng)持續(xù)改進(jìn),風(fēng)清氣正的政治生態(tài)基本形成,現(xiàn)將有關(guān)研判情況報(bào)告如下。

    x委員會(huì)共設(shè)黨委x個(gè)(x委和x黨委),現(xiàn)有黨委書記x名,黨委副書記x名,黨委委員x名;設(shè)黨支部x個(gè),共有黨員x名,其中男性黨員x名,女性黨員x名;大專及以上學(xué)歷黨員x名;x委黨員x名,x委黨員x名,x黨支部黨員x名,x黨支部黨員x名,縣x機(jī)關(guān)支部黨員x名,x局離退休黨支部黨員x名。

    “知之愈明,則行之愈篤,行之愈篤,則知之益明”。局黨委在x的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在x紀(jì)委,x監(jiān)察委員會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨和衛(wèi)生與健康大會(huì)的重要講話指示批示;以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)的作風(fēng),堅(jiān)決貫徹落實(shí)x委“一樞紐兩中心三基地”戰(zhàn)略目標(biāo)、x委“兩全一強(qiáng)”戰(zhàn)略部署,切實(shí)壓實(shí)責(zé)任,嚴(yán)明紀(jì)律,營(yíng)造風(fēng)清氣正的衛(wèi)生健康事業(yè)政治生態(tài)。

    (一)夯實(shí)“四個(gè)意識(shí)”“根子”,確保舉旗鑄魂不迷航。

    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。x局黨委堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)各項(xiàng)工作,對(duì)照2020年衛(wèi)生健康工作重點(diǎn),目標(biāo)任務(wù),做到黨建與業(yè)務(wù)工作一起謀劃,一起部署,一起推進(jìn)。一是以“兩學(xué)一做制度化常態(tài)化”為契機(jī),制訂黨委中心理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)集體學(xué),黨委(支部)書記、優(yōu)秀黨員領(lǐng)著學(xué),確保政治思想教育內(nèi)容、時(shí)間、人員、效果“四落實(shí)”;二是以“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手,認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī),把堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”作為對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)、增強(qiáng)“四個(gè)自信”和樹牢“四個(gè)意識(shí)”的集中體現(xiàn);三是以“線下+線上”結(jié)合為補(bǔ)充,深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于x工作系列重要指示批示精神、十九屆四中、五中全會(huì)精神、x委十二屆六次全會(huì)精神、x委五屆八次全會(huì)精神和x委十三屆七次全會(huì)精神。四是結(jié)合形勢(shì)開展主題黨日,重溫入黨誓詞、過政治生日等政治儀式,增強(qiáng)黨員干部“四個(gè)意識(shí)”。

    (二)建強(qiáng)“關(guān)鍵少數(shù)”“班子”,確保堅(jiān)強(qiáng)有力站排頭。

    “君王勉力前,誰敢不爭(zhēng)先!”。一是局黨委堅(jiān)決貫徹民主集中制,班子成員分工明確、各負(fù)其責(zé),敢于擔(dān)當(dāng)、善于集中。對(duì)新冠疫情防控、健康扶貧、醫(yī)藥改革等重大事項(xiàng)決策,醫(yī)共體分院負(fù)責(zé)人、x長(zhǎng)等重要干部任免,重要項(xiàng)目安排、大額資金的使用等嚴(yán)格按程序、守規(guī)矩,始終堅(jiān)持“三重一大”集體研究、民主評(píng)議決定。二是注重團(tuán)結(jié),營(yíng)造和諧共事謀發(fā)展的濃厚氛圍,班子成員不論職務(wù)高低、年齡大小、任職長(zhǎng)短,都始終注重團(tuán)結(jié)共事,內(nèi)部關(guān)系融洽,配合默契、作風(fēng)民主,大事講原則、小事講風(fēng)格,工作互相配合、互相補(bǔ)臺(tái),經(jīng)常溝通思想、交流感情,始終堅(jiān)持以事業(yè)為先、以大局為重,心往一處想、勁往一處使,無“家長(zhǎng)制”“一言堂”“任人唯親”“團(tuán)團(tuán)伙伙”等問題,充分發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)頭雁作用。

    (三)搭好責(zé)任落實(shí)“臺(tái)子”,確保勇立潮頭顯身手。

    “茍利國(guó)家生死以,豈因禍福避趨之”。局黨委認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主體責(zé)任,堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)政治擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格黨委書記履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員履行“一崗雙責(zé)”,督促x嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,認(rèn)真落實(shí)“一把手”末位表態(tài)。每季度召開例會(huì)督促黨建和“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況,嚴(yán)肅查處腐敗問題,集中精力抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)主責(zé),不存在不敢監(jiān)督,不善監(jiān)督問題。

    (四)盤活選人用人“棋子”,確保持續(xù)活力放光芒。

    “為政之要,惟在得人”。局黨委嚴(yán)格落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及黨章規(guī)定的好干部標(biāo)準(zhǔn),把選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作為政治任務(wù),進(jìn)一步推進(jìn)干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,為忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部成長(zhǎng)提供良好發(fā)展平臺(tái)。截至目前,x領(lǐng)導(dǎo)班子均已選優(yōu)配齊,干部隊(duì)伍健全,同時(shí),局黨委提拔任用x名干部,調(diào)整交流x干部,下派x干部到x開展脫貧攻堅(jiān),x名優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員到x掛職院長(zhǎng)或副院長(zhǎng)(主持工作)。

    (五)深挖腐敗問題“根子”,確保精準(zhǔn)發(fā)力抓牛鼻。

    “沒有思想上的清白,也就不能夠有金錢的廉潔”。局黨委堅(jiān)持問題導(dǎo)向,著力解決x重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)腐敗問題,深化構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制。一是通過例會(huì)、黨員大會(huì)等形式,組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平系列重要講話,四級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神和黨紀(jì)黨規(guī),及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)文件會(huì)議精神和典型案例通報(bào);二是組織黨員干部觀看《x》《x》等廉政教育片,積極倡導(dǎo)以正面先進(jìn)為榜樣、以反面典型為警醒,形成震懾,促使其自覺遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。三是加強(qiáng)國(guó)家節(jié)假日提醒教育,及時(shí)下發(fā)“廉節(jié)”通知,切實(shí)筑牢拒腐防變思想防線。一年來,x系統(tǒng)未發(fā)生腐敗案件,不存在領(lǐng)導(dǎo)干部利用茅臺(tái)酒等特殊資源謀取私利等問題。

    (六)守好干部作風(fēng)“格子”,確保攻堅(jiān)克難有作為。

    “常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心”。局黨委堅(jiān)持“作風(fēng)永遠(yuǎn)在路上”,深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,省委十項(xiàng)規(guī)定要求,持之以恒抓“四風(fēng)”。牢牢抓住“不忘初心、牢記使命”主題教育要求,聚焦醫(yī)療衛(wèi)生健康服務(wù)主題主線,撲下身子搞調(diào)研,刀刃向內(nèi)深檢視,上下聯(lián)動(dòng)抓整改,堅(jiān)持五步工作法,以實(shí)的作風(fēng)、嚴(yán)的精神、銳的拼勁著力解決健康x建設(shè)、醫(yī)藥改革、疫情防控等發(fā)展難題。

    (七)嚴(yán)明紀(jì)律執(zhí)行“扣子”,確保令行規(guī)矩不越線。

    政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是產(chǎn)生強(qiáng)大政治感召力、政治感染力和內(nèi)部凝聚力的基礎(chǔ),是確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致向前進(jìn)的保障,是抓好黨內(nèi)政治生態(tài)建設(shè)的根本前提。一是以“兩個(gè)維護(hù)”是首要政治紀(jì)律,在重大政治原則問題上、大是大非問題上同黨中央保持高度一致是基本前提;二是時(shí)刻把《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》有關(guān)違反政治紀(jì)律的條款以及習(xí)近平總書記提出的“七個(gè)有之”問題等作為自己行使權(quán)力、推動(dòng)工作的“負(fù)面清單”;三是嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律處分決定,局黨委于x年x月x日對(duì)桑x實(shí)行行政警告處分,x年x月x日對(duì)x等x人實(shí)行黨內(nèi)警告處分,x年x月x日對(duì)x實(shí)行降低崗位等級(jí)處分;四是認(rèn)真完成巡視巡察、紀(jì)律檢查及監(jiān)察問題整改,對(duì)于x反饋x問題,通過召開組織生活會(huì),對(duì)照《的通知》,設(shè)立專人x,并按時(shí)上繳,對(duì)于x反饋x等問題,通過x在x開設(shè)x培訓(xùn)班,強(qiáng)化政治意識(shí)和業(yè)務(wù)能力提升;對(duì)于x反饋x等問題,局黨委通過開展x培訓(xùn),加大x工作管理指導(dǎo)力度,加強(qiáng)x等整改辦法,有效促進(jìn)x政治思想增強(qiáng),服務(wù)意識(shí)提升,不同弱勢(shì)群體分類管理格局。

    (八)優(yōu)育政治文化“種子”,確保黨性修養(yǎng)不變質(zhì)。

    政治文化是一個(gè)政黨的精神標(biāo)識(shí),是反映政黨的價(jià)值追求。局黨委以馬克思主義為指導(dǎo)、以中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為基礎(chǔ)、以革命文化為源頭、以社會(huì)主義先進(jìn)文化為主體,引導(dǎo)衛(wèi)x黨員干部在政治認(rèn)知、政治情感、政治評(píng)價(jià)及行為取向,潛移默化地影響著黨內(nèi)政治生態(tài)。一是在行為準(zhǔn)則上積極培養(yǎng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,弘揚(yáng)忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀;二是在政治道德上不斷涵養(yǎng)政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力;三是在文化傳承上堅(jiān)定文化自信,始終自覺學(xué)習(xí)、感悟、傳承、弘揚(yáng)中華文化;四是精神文明上要堅(jiān)決抵制和反對(duì)庸俗腐朽的政治文化,以良好政治文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

    (九)暢通群眾評(píng)價(jià)“路子”,確保群眾訴求不梗阻。

    “群眾是黨員干部的先生,黨員干部是群眾的學(xué)生”。局黨委按照“人民至上、生命至上”總體要求,從政治統(tǒng)領(lǐng)、組織建設(shè)、專科發(fā)展、人員管理、服務(wù)提升等著力謀劃x事業(yè)發(fā)展。一是強(qiáng)化群眾觀念,把以人為本作為衛(wèi)生健康事業(yè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,對(duì)人民群眾反映的嚴(yán)重脫離群眾、侵害群眾利益的黨員干部,對(duì)人民群眾舉報(bào)的黨員干部,由專班負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)確認(rèn)后,確認(rèn)一人問責(zé)處理一人,確認(rèn)一批問責(zé)處理一批。二是改進(jìn)工作作風(fēng),以服務(wù)群眾為宗旨,弘揚(yáng)“抗疫精神”,發(fā)揚(yáng)“救死扶傷,大愛無疆”精神,對(duì)因業(yè)務(wù)能力不足導(dǎo)致的群眾不滿意,通過開設(shè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,增加三基考核頻率等方式強(qiáng)化業(yè)務(wù)提升;對(duì)因服務(wù)態(tài)度惡劣導(dǎo)致群眾不滿意的,通過思想教育,降低績(jī)效處罰的措施達(dá)到心有所敬。截至目前,已收到信訪案件x,有效化解x件,化解率x%。

    (一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)與注重實(shí)踐不均衡。一是滿足于部署和安排,但對(duì)學(xué)習(xí)效果落實(shí)關(guān)注少,成效檢驗(yàn)少,往往開花多,結(jié)果少,致使學(xué)習(xí)“一陣風(fēng)”“水過地皮濕”。二是常規(guī)學(xué)習(xí)多,聯(lián)系實(shí)際少,學(xué)習(xí)內(nèi)容大多照本宣科,停留在讀一讀、聽一聽、寫一寫,較少聯(lián)系工作實(shí)際,各自崗位、個(gè)人思想現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)不能入腦入心。三是黨員干部缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,思想上不夠重視,參加學(xué)習(xí)教育的積極性和主動(dòng)性不夠。

    (二)基層黨的建設(shè)與全面從嚴(yán)治理不同頻。一是因鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域差異較大,存在個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨建不夠規(guī)范,特色工作不夠明顯。二是少數(shù)黨員干部把“紀(jì)律挺在前面”和“四種形態(tài)”的深刻內(nèi)涵把握不準(zhǔn),對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)”四種形態(tài)“了解掌握不透徹,不能及時(shí)做到早提醒,早糾正,早查處。

    (三)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)與責(zé)任意識(shí)不同步。一是從今年處分的x等x人來看,紀(jì)律意識(shí)淡薄,規(guī)矩意識(shí)弱化是其主要原因。二是部分黨員干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律觀念不強(qiáng),沒有把個(gè)人自覺置身于規(guī)矩之下。

    (四)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)仍需鞏固。有的x對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不清,直接過問、具體指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作次數(shù)較少,有的x對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作存在應(yīng)付檢查的思想,監(jiān)督方式較為單一,針對(duì)性和實(shí)效性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

    (五)老問題新風(fēng)險(xiǎn)長(zhǎng)時(shí)間并存。一是從群眾信訪數(shù)據(jù)來看,事關(guān)違反中央八項(xiàng)規(guī)定、x服務(wù)、x等方面的問題依然是群眾訴求的熱點(diǎn)和重點(diǎn),其原因在于群眾“信訪不信法”“信上不信下”“信鬧不信理”的不良社會(huì)心態(tài)仍然存在。二是從全面從嚴(yán)治黨方面來看,創(chuàng)新意識(shí)有差距、服務(wù)能力建設(shè)、體制機(jī)制的完善等方面存在不足。三是從x服務(wù)上來看,隨著廣大群眾對(duì)x服務(wù)、更美生活場(chǎng)景和更高精神文化的期盼越來越高,需求越來越廣泛,其訴求渠道、訴求形式也發(fā)生了新的變化。

    政治生態(tài)建設(shè)是一個(gè)潛移默化、久久為功的系統(tǒng)工程,既要同治理自然生態(tài)一樣整體把控,統(tǒng)籌推進(jìn),也要針對(duì)突出問題進(jìn)行重點(diǎn)整治,迅速凈化涵養(yǎng)。

    (一)持續(xù)興起學(xué)習(xí)熱潮,以高境界、大格局在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于衛(wèi)生與健康工作的重要講話精神和重要指示批示精神,進(jìn)一步夯實(shí)政治建設(shè)、組織建設(shè)、思想建設(shè)基礎(chǔ)。切實(shí)增強(qiáng)管黨治黨的責(zé)任感使命感,增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺,不斷推進(jìn)x各項(xiàng)工作的高質(zhì)量發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部理想信念教育,健全完善思想道德教育長(zhǎng)效機(jī)制,抓好法律教育,紀(jì)律教育,引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),提高黨性覺悟和道德修養(yǎng),全面提高干部職工的政治站位。

    (二)持續(xù)推動(dòng)提質(zhì)增效,以新理念、快轉(zhuǎn)型在強(qiáng)化組織建設(shè)支撐上下功夫。進(jìn)一步加強(qiáng)x支部組織建設(shè),著眼于“自選動(dòng)作做特色”深入推進(jìn)“一支部一品牌”創(chuàng)建活動(dòng)。進(jìn)一步推動(dòng)黨建工作要點(diǎn)任務(wù)落實(shí),重點(diǎn)抓好教育引導(dǎo)黨員干部把講政治貫穿到工作各方面,強(qiáng)化底線思維,增強(qiáng)憂患意識(shí),發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,提高預(yù)見形勢(shì)和風(fēng)險(xiǎn)的本領(lǐng),不斷增強(qiáng)政治定力和政治能力。

    (三)持續(xù)建設(shè)精致生態(tài),以增優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板在全面從嚴(yán)治黨品質(zhì)上下功夫。繼續(xù)做實(shí)做細(xì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作,認(rèn)真落實(shí)主題教育、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng),疫情防控、健康脫貧鞏固、安全生產(chǎn)、體制改革、公共衛(wèi)生體系建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作的督導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督。利用好“媒體公開”這一武器,把容易出現(xiàn)問題的權(quán)力放置于媒體的鏡頭之下,切實(shí)保障公眾的利益。讓公開來遏止權(quán)力濫用干擾,讓陽光為政治生態(tài)環(huán)境“消毒滅菌”,從源頭上預(yù)防腐敗的發(fā)生。

    (四)持續(xù)營(yíng)造一流環(huán)境,以高效率、優(yōu)服務(wù)在作風(fēng)建設(shè)成效上下功夫。督促各x支部切實(shí)履行好主體責(zé)任,發(fā)現(xiàn)單位有違紀(jì)苗頭時(shí)及時(shí)報(bào)告,增強(qiáng)履責(zé)主動(dòng)性,釋放違紀(jì)必究,執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、越往后越嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào),強(qiáng)化不敢、不能、不想的氛圍。及時(shí)做好典型案例的通報(bào),起到問責(zé)一個(gè),警醒一片,促進(jìn)一方的工作目的。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇十三

    為認(rèn)真貫徹落實(shí)xx同志、xx同志在《中共xx省紀(jì)委開展黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判資料匯編》上重要批示精神,根據(jù)區(qū)紀(jì)委《關(guān)于開展201x年度全區(qū)黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判工作方案》文件要求,我鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)全鎮(zhèn)黨內(nèi)政治生態(tài)認(rèn)真開展分析研判。通過分析研判,可以看出我鎮(zhèn)黨員干部作風(fēng)主流持續(xù)向好,風(fēng)清氣正的政治生態(tài)基本形成,現(xiàn)將分析研判情況匯報(bào)如下:

    鎮(zhèn)黨委堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央決定和省委、市委、區(qū)委決策部署,遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。黨委組織學(xué)習(xí)較為全面系統(tǒng),學(xué)習(xí)研討認(rèn)識(shí)到位。同時(shí)要求各支部每月至少組織村支兩委成員、全體黨員學(xué)習(xí)一次。但部分村級(jí)黨員干部,不善于學(xué)習(xí),政治理論素質(zhì)低,如xx村支書xx不重視學(xué)習(xí),觀念陳舊落后,知識(shí)面狹窄,綜合素質(zhì)較差,工作被動(dòng)。

    1、抓黨建工作方面。鎮(zhèn)黨委對(duì)黨建工作高度重視,以黨建工作為引領(lǐng),統(tǒng)抓全局工作。鎮(zhèn)黨委民主集中制、民主生活會(huì)、中心組理論學(xué)習(xí)、談心談話等黨內(nèi)政治生活制度較為規(guī)范。但是對(duì)下級(jí)黨支部的督促和指導(dǎo)不夠,少數(shù)黨組織黨內(nèi)生活制度不健全,黨支部形同虛設(shè),支部書記不抓黨建、不懂黨建,支部軟弱渙散,缺乏凝聚力,沒有戰(zhàn)斗力。如xx村支書xx長(zhǎng)期不在村委上班,不認(rèn)真履職,對(duì)黨建工作不清楚,黨建工作開展依賴第一書記。

    2、黨內(nèi)政治生活方面。討論議事決策程序規(guī)范,“三重一大”決策制度執(zhí)行到位,討論前各班子成員準(zhǔn)備充分,會(huì)上大家發(fā)表意見積極,決策質(zhì)量高。但是在民主生活會(huì)上,班子成員在開展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí),部分同志存在怕得罪人不敢說真話的現(xiàn)象,不敢當(dāng)眾提出批評(píng)意見,不善于通過批評(píng)與自我批評(píng)增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作。

    3、選人用人方面。鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行選人用人程序,嚴(yán)格執(zhí)行黨章規(guī)定的干部條件和好干部標(biāo)準(zhǔn),使選出來的干部組織放心、群眾滿意。但在指導(dǎo)村支兩委換屆工作中,有的班子成員不注重候選人、競(jìng)選人的全面考察、沒有把農(nóng)村領(lǐng)頭雁的“德才兼?zhèn)洹狈旁诘谝晃豢紤]。201x年來,受黨紀(jì)處分的鎮(zhèn)、村干部x人,受行政處分的鎮(zhèn)、村干部x人。

    1、“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)方面。鎮(zhèn)黨委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任認(rèn)識(shí)深刻,把握精準(zhǔn)。鎮(zhèn)黨委牢固樹立了不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴(yán)重失職的意識(shí),切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任;同時(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實(shí)到位,聚焦主責(zé)主業(yè),強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),很好的履行了“再監(jiān)督再檢查再問責(zé)”的職能,對(duì)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部的作風(fēng)監(jiān)督上做到了抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)。

    2、巡視巡察整改方面。鎮(zhèn)黨委對(duì)對(duì)中央巡視組、省委巡視組反饋的問題高度重視,成立專班進(jìn)行整改,深入對(duì)照檢查,建立問題清單臺(tái)帳,措施精準(zhǔn)有力,逐一銷號(hào)整改。今年,在省委巡視組巡視期間,共收到x件省委巡視組轉(zhuǎn)辦件,并在規(guī)定期限內(nèi)辦理完結(jié)。

    3、干部監(jiān)督管理方面。鎮(zhèn)黨委在管理干部上,建立了一系列的規(guī)章制度,完善干部監(jiān)督管理機(jī)制。但班子成員中還存在老好人思想,對(duì)一些違規(guī)違紀(jì)的人和事不想不敢不能旗幟鮮明的反對(duì),個(gè)別老面孔的班子成員礙于情面,對(duì)鎮(zhèn)干部和村干部身上出現(xiàn)的的苗頭性、傾向性問題,不能及時(shí)“咬咬”耳朵,扯扯袖子,早提醒、早糾正。

    “四風(fēng)”問題得到糾正。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神,嚴(yán)格按要求進(jìn)行公務(wù)接待,通過手機(jī)app對(duì)公車進(jìn)行管理使用,沒有違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼現(xiàn)象。鎮(zhèn)黨委多次組織全鎮(zhèn)黨員干部職工學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神、省委、市委和區(qū)委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定,領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)照“若干準(zhǔn)則”簽訂承諾書,到目前為止,沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,全鎮(zhèn)上下干凈做人,干凈做事的清風(fēng)正氣基本形成。但部分黨員干部在內(nèi)心深處有急功近利思想,不同程度上好大喜功。比如在環(huán)境衛(wèi)生整治方面,只做面上的清潔工作,背街小巷臟亂無人管理,經(jīng)常檢查的地方、看得見的地方相對(duì)較好,看不見的地方較差。又如個(gè)別干部漠視群眾利益,在為群眾辦事時(shí)講條件,如xx居委會(huì)支部書記xx違規(guī)收取辦事群眾手續(xù)費(fèi),損害了黨的形象。

    鎮(zhèn)紀(jì)委堅(jiān)決貫徹了越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的要求,切實(shí)維護(hù)黨紀(jì)國(guó)法的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。正確運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,堅(jiān)持抓早抓小,本著對(duì)黨員干部負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實(shí)加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理,對(duì)苗頭性、傾向性的問題,充分運(yùn)用工作約談、警示提醒、誡勉談話等方式,力求做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處。但是在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“后半篇文章”上做的不到位,警示教育效果欠佳。鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)案發(fā)支部的指導(dǎo)不夠,案發(fā)支部案后整改開展不認(rèn)真,分析研判違紀(jì)違法問題流于形式、不深入,不能達(dá)到懲治極少數(shù),教育大多數(shù)的警示效果。

    在反腐敗斗爭(zhēng)中,我鎮(zhèn)持續(xù)保持高壓,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,著力解決重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的腐敗問題,深化構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制,實(shí)現(xiàn)標(biāo)本兼治。201x年以來,鎮(zhèn)紀(jì)委共查處了違紀(jì)案件x起,其中鎮(zhèn)干部x人,村干部x人,但是查處扶貧領(lǐng)域腐敗和不正之風(fēng)的違紀(jì)案件僅有x件,占立案數(shù)的28%,存在有“偏科”的情況。

    在“一把手”權(quán)力運(yùn)行與監(jiān)督方面,我鎮(zhèn)一是加強(qiáng)制度建設(shè),用嚴(yán)格的制度規(guī)范一把手的用權(quán)行為。堅(jiān)持了個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度和堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度。二是貫徹民主集中制,用科學(xué)的決策程序規(guī)范一把手的用權(quán)行為。在重大問題決策上,特別是對(duì)重大決策、重要干部任免、重要建設(shè)項(xiàng)目安排和大額度資金使用上,我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定十六字方針,堅(jiān)決杜絕了家長(zhǎng)制、一言堂現(xiàn)象。在培厚政治生態(tài)土壤方面。鎮(zhèn)黨委大力弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀,弘揚(yáng)和踐行忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀,堅(jiān)決摒棄和抵制宗派主義、圈子文化等不良氛圍,努力構(gòu)建了“親”“清”的新型政商關(guān)系。但在陽光行使權(quán)力方面還做得不夠。沒能堅(jiān)持“以公開為常態(tài)、以不公開為例外”的原則,黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)和各領(lǐng)域辦事公開制度不完善,公開的事項(xiàng)和范圍太小太窄。少數(shù)干部在執(zhí)行涉及危房改造、低保、糧食直補(bǔ)、退耕還林、自來水工程等涉及老百姓切實(shí)利益的問題上不愿全程公開,存在暗箱操作。在今年的民生監(jiān)督督查中,大部分村居都存在黨務(wù)、村務(wù)公開程序不規(guī)范、公開內(nèi)容不確定、公開時(shí)限不明確的問題,導(dǎo)致百姓與村干部之間出現(xiàn)信任危機(jī),最終政令不通,決策落不了地生不了根,群眾告狀上訪不斷。

    全鎮(zhèn)經(jīng)過深入排查,未發(fā)現(xiàn)有把茅臺(tái)酒當(dāng)作“硬通貨”送禮變現(xiàn)、進(jìn)行利益輸送、謀取私利的情況;未發(fā)現(xiàn)有用不同品質(zhì)、數(shù)量的茅臺(tái)酒送不同層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)拉關(guān)系、走門子或利用茅臺(tái)酒謀利成為“潛規(guī)則”的情況;未發(fā)現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)干部將收受的茅臺(tái)酒給公司或單位使用,并約定按市價(jià)收錢的情況。

    公司政治生態(tài)分析研判報(bào)告(模板14篇)篇十四

    (二)嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況?。

    (三)選人用人情況?。

    (四)黨組加強(qiáng)干部隊(duì)伍教育監(jiān)督情況?。

    (五)政治文化建設(shè)?。

    (六)檢舉控告類信訪舉報(bào)數(shù)量及其違紀(jì)違法類型、人員層次情況?。

    (七)作風(fēng)建設(shè)方面?。

    (八)健全完善規(guī)章制度及提高制度執(zhí)行力情況?。

    (一)存在的問題?。

    (二)主要原因?。

    對(duì)照存在的問題,深入剖析產(chǎn)生問題的根源,局黨組班子將嚴(yán)格按照從嚴(yán)管黨治黨、凈化政治生態(tài)的工作要求,堅(jiān)持“立查立糾、邊學(xué)邊改、確保成效”的原則,全面制定整改措施、羅列整改清單、明確整改時(shí)限、落實(shí)整改責(zé)任人,持續(xù)長(zhǎng)效整改,努力打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。一是政治理論學(xué)習(xí)“再加碼”,確保理想信念不滑坡。將黨章黨規(guī)、渉林涉草法律法規(guī)、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是習(xí)近平新時(shí)代生態(tài)文明思想等黨的理論、方針、政策作為常態(tài)長(zhǎng)效學(xué)習(xí)的內(nèi)容,充分利用“三會(huì)一課”、主題黨日、網(wǎng)絡(luò)報(bào)刊等載體和平臺(tái),通過集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、交流研討、專題講座、外派培訓(xùn)、社會(huì)實(shí)踐等方式,分階段、有步驟定期組織開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),不斷豐富學(xué)習(xí)形式和學(xué)習(xí)內(nèi)容;建立健全黨組書記、黨總支書記、支部書記帶頭學(xué)習(xí)、帶頭發(fā)言、帶頭研討制度,增強(qiáng)全局黨員干部學(xué)習(xí)的內(nèi)生動(dòng)力,強(qiáng)化學(xué)習(xí)監(jiān)督,定期檢查學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)體會(huì),將學(xué)習(xí)情況、學(xué)習(xí)質(zhì)量納入黨員干部年終考核內(nèi)容,切實(shí)通過帶頭引領(lǐng)和制度約束增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)和積極性,確保學(xué)習(xí)成效,堅(jiān)定理想信念。二是全面從嚴(yán)治黨“再加壓”,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖。牢固樹立抓好黨建是盡職,抓不好黨建是失職的理念,全面深入學(xué)習(xí)《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主題責(zé)任的規(guī)定》,進(jìn)一步壓實(shí)黨組班子主體責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、黨內(nèi)談心談話等制度,按照見人、見事、見細(xì)節(jié)的原則,按時(shí)按要求組織開展好民主評(píng)議黨員、批評(píng)與自我批評(píng)、談心談話等活動(dòng),提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。進(jìn)一步在“嚴(yán)”字上下功夫,建立健全嚴(yán)格的考勤制度、請(qǐng)銷假制度和外出報(bào)備制度,通過對(duì)照考勤、集中檢查、不定期查崗等方式,實(shí)時(shí)掌握黨員干部動(dòng)態(tài),全面加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和管理,努力打造一支堅(jiān)定不移聽黨話、跟黨走、能干事、干成事的林草干部隊(duì)伍。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)“再升溫”,確保作風(fēng)紀(jì)律不松動(dòng)。始終堅(jiān)持將黨的政治紀(jì)律和整治規(guī)矩挺在前面,創(chuàng)新方式方法和廉政教育學(xué)習(xí)形式,引導(dǎo)黨員干部主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)下拒腐防變能力;在落實(shí)好中黨的各項(xiàng)廉政制度的同時(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化《xx市林業(yè)和草原局黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定》《xx市林業(yè)和草原局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制管理辦法》等制度的執(zhí)行和落實(shí),筑牢反腐敗制度防線;堅(jiān)持問題導(dǎo)向,拓展監(jiān)督覆蓋面,加強(qiáng)對(duì)全局黨員干部的廉政監(jiān)督,通過報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng)、分析廉政風(fēng)險(xiǎn)、定期匯報(bào)思想動(dòng)態(tài)、隨機(jī)抽查檢查、暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道等方式和途徑,建立常態(tài)長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制,切實(shí)做到以監(jiān)督防風(fēng)險(xiǎn)、以執(zhí)紀(jì)促落實(shí)、以問責(zé)促整改,全面筑牢不能腐、不敢腐、不想腐的思想防線,努力打造一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬的林草干部隊(duì)伍。

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    優(yōu)秀作文是以真實(shí)的生活經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),通過優(yōu)美的語言來傳遞作者的思想和情感的作文。接下來,小編為大家推薦幾篇優(yōu)秀作文,希望大家可以從中學(xué)習(xí)到一些有關(guān)寫作的技巧和方法
    作文是一種表達(dá)思想的藝術(shù)形式,它可以展現(xiàn)一個(gè)人的語言表達(dá)能力和思維深度。下面是一些優(yōu)秀作文的范文,讓我們一起欣賞和品味其中的文學(xué)意境。友情的味道充滿酸、甜、苦、
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    演講稿的語言要力求簡(jiǎn)潔明了,表達(dá)清晰,以便于聽眾能夠輕松理解并記住演講的內(nèi)容。以下是一些關(guān)于健康生活和心理成長(zhǎng)的演講稿,希望能夠引導(dǎo)大家關(guān)注身心健康和幸福感。
    安全演講稿是一種重要的宣傳方式,能夠幫助企業(yè)建立起安全文化,加強(qiáng)員工對(duì)安全工作的重視和培養(yǎng)正確的安全意識(shí)。通過學(xué)習(xí)這些安全演講稿范文,我們可以不斷提高自己的寫作
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    讀后感是表達(dá)讀者對(duì)作品中人物、情節(jié)和主題的看法和感受的一種方式。以下是一些經(jīng)典音樂作品的感受和解讀,讓我們一起來聆聽音樂的魔力。友情,藍(lán)色,純潔的世界;友情,綠
    優(yōu)秀作文需要有獨(dú)到的觀點(diǎn)和創(chuàng)新的表達(dá)方式,才能引起讀者的興趣和共鳴。一起來閱讀以下的優(yōu)秀作文范文,我們可以從中學(xué)到一些好的寫作技巧和手法。畢業(yè)之季早已到來,回首
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    優(yōu)秀作文要能夠引人入勝,讀者讀完之后會(huì)被作者的思想、情感和文筆所折服。以下是小編為大家精選的優(yōu)秀作文范文,希望能給大家提供一些參考和借鑒。我驕傲,因?yàn)槲沂寝r(nóng)民的
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    教案的編寫是一個(gè)反復(fù)思考和調(diào)整的過程,需要教師不斷地進(jìn)行改進(jìn)和完善。以下是小編為大家精心整理的初中教案范文,供大家參考學(xué)習(xí)。教學(xué)目標(biāo):通過人物的外貌、語言,動(dòng)作
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    優(yōu)秀作文是展示思想和表達(dá)能力的重要方式,我們應(yīng)該努力寫一篇出色的作文。小編為大家搜集了一些優(yōu)秀作文的段落,希望大家能夠通過閱讀和學(xué)習(xí),提高自己的寫作水平。
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    通過寫作,我們可以更好地理解自己的內(nèi)心世界,表達(dá)自己的想法和感受。小編為大家精心挑選了一些著名作家的優(yōu)秀作文,希望能夠給大家提供一些寫作的參考和借鑒。
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    通過簽署合同協(xié)議,雙方承諾遵守合同條款,確保交易的順利進(jìn)行。以下是小編為大家收集的合同協(xié)議范本,僅供參考,希望能夠?qū)Υ蠹移鸬揭欢ǖ闹笇?dǎo)作用。鑒于:按照《租賃合同
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    租賃合同一經(jīng)簽署,雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的責(zé)任。以下是市場(chǎng)上常見的租賃合同樣本,可供參考,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改。出租方:(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)承租方:(
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    實(shí)習(xí)報(bào)告是在實(shí)習(xí)期間對(duì)所學(xué)知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和歸納,有助于提升自身能力。閱讀下面的實(shí)習(xí)報(bào)告范文,你可以了解到其他實(shí)習(xí)生們的實(shí)習(xí)心得和體會(huì)。20xx年12月,在
    合同協(xié)議的簽署是合作關(guān)系的契約,可以有效防范法律風(fēng)險(xiǎn)。-如果您需要簽署一份合同協(xié)議,但是不知道如何寫,以下是一些范文可以供您參考。甲方:乙方:今特聘請(qǐng)乙方到甲
    在寫作中,優(yōu)秀的作文常常能夠展現(xiàn)出作者獨(dú)特的眼光和思考方式。以下是一些優(yōu)秀的作文范文,這些作文在內(nèi)容、結(jié)構(gòu)和語言上都有著獨(dú)到的表達(dá),希望能夠給大家提供一些參考和
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