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    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)

    時間:2025-05-31 作者:文軒

    通過總結,我們可以發現并肯定自己在這個月里的進步和成長。接下來是一些月工作總結的實例,供大家參考,希望能給大家在寫作總結時提供思路和靈感。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇一

    2012年第一季度,醫院黨建工作在上級黨組織的正確領導下,在全體黨務干部的共同努力下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹十七大精神,全面落實科學發展觀,緊緊圍繞我院中心工作,創新性地開展黨建工作,努力建設學習型、廉政型、服務型、平安型醫院,打造人才聚集的醫院,爭創百姓放心醫院,黨的思想、組織、作風和黨風廉政建設進一步加強,有效促進了醫院文明建設,為醫院各項事業健康快速發展提供了堅強的組織保證。醫院榮獲我鎮“先進單位”及區“優秀單位”等榮譽稱號。

    一、加強政策法規的貫徹落實,建設學習型醫院。

    理論是行動的先導,學習是創新的不竭動力。在醫學科學迅猛發展,知識更新周期縮短的情況下,學習顯得尤為重要。因此,院黨支部把學習作為提升醫院職工整體素質的重要措施,建設學習型醫院。

    1泛開展先進人物學習活動,深入進行社會公德、家庭美德、職業道德和“八榮八恥”新時期社會主義榮辱觀教育,使全院干部職工樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀;在學習形式上,堅持學理論與學業務相結合,職工自學和院科集中學習相結合,通過開辦黨員輪訓班和干部培訓班等多種形式,充分利用周會、晨會、支部書記例會等載體,做到黨委中心學習組、科室、個人三個層次的政治理論學習齊頭并進。黨委中心學習組把學理論、學黨的方針政策與衛生院改革實際緊密結合,院黨支部成員積極參加黨支部中心學習組、自己所在科室的理論學習活動,主動將理論學習成果轉化為實踐工作能力,破解了工作中許多難題。良好的學風形成了風清氣正的黨風和院風。

    二是營造好的學習氛圍。在全院職工中營造人人講學習、個個愛學習的良好學習氛圍,做到學習工作化、工作學習化。院黨支部鼓勵干部職工將學習成果轉化為現實生產力,營造出濃郁的學習氛圍,催生出豐碩的學習成果。

    三是培植一批好的典型。用好的學風促進好的黨風、院風的形成,醫院樹立了一批等醫德高尚、技術高超的先進典型,涌現了一批愛崗敬業、愛院如家的優秀個人。特別是像陳志英、王恩泰、王繼文、王貴周等醫務人員,立足崗位,兢兢業業、嘔心瀝血、殫盡竭力,對自己的崗位工資傾注了極大的心血和智慧,為提升醫院整體功能做出了巨大的貢獻。

    二、加強黨風廉政建設,打造廉政型醫院。

    黨風廉政建設是黨建工作的一項重要工作,事關醫院的整體形象。黨風廉政建設如何,對醫院的改革發展關系極大。因此,院黨支部加大內部監督和社會監督力度,致力于打造廉政型醫院。

    一是強化社會監督。醫院作為服務窗口,參與社會活動頻繁,加強社會監督對樹立醫院形象具有重要作用。院黨支部聘請社會群眾作為醫院行風監督員,邀請他們不定期到醫院明查暗訪,醫院定期召開行風監督員座談會,及時收集監督員意見反饋,虛心聽取社會各界建議,主動接受社會監督,及時改進工作。

    三是強化職工監督。院黨支部堅持職代會制度,每年召開一次職工代表大會,讓職工代表參與醫院年度工作計劃、重大改革事項、中長期發展規劃、重大建設項目、財務年度預決算等決策的制定;定期在職工大會、院周會、晨會、職工座談會、支部書記例會上通報醫院工作;設置院務公開專欄,及時公開干部職工及社會各界關心的熱點、難點、疑點問題,增加了醫院工作的透明度。

    通過加大內部監督、社會監督與職工監督力度,黨風廉政建設工作進一步加強,行業風氣進一步端正,醫院沒有收受紅包、回扣等以醫謀私、以權謀私的現象,受到患者和有關部門好評。在群眾滿意度測評活動中,群眾對我院的的滿意率達到98.2%。

    三、彰顯人醫精神,建設服務型醫院。

    經過全院職工共同奮斗形成的“仁愛、敬業、嚴謹、創新”的人醫精神,成為凝聚全院職工認同的共同愿景和共同價值取向,是我院核心競爭力和綜合競爭力的重要因素。院黨支部積極培育醫院文化,彰顯人醫精神,著力建設服務型醫院。

    一是推行全程人性化服務。實行“首問、首診”負責制,成立了病人服務中心,有問必答,問路必帶,接診必細,見難必幫;打造“無假日門診”,資深專家節假日照常坐診;實行彈性排班制,根據病人流量增加服務窗口和服務班次,縮短病人就診等候時間;規范標識、標牌,深受患者好評。同時,檢驗科、影像中心等檢查科室工作提速,實行“即檢查即出報告”;藥房為患者用藥提供指導,組織藥師下臨床查房、會診、咨詢,提高臨床用藥的合理性。全程人性化服務做到了醫患溝通零距離、醫療服務零缺陷、醫療質量零事故,吸引病人紛至沓來。

    二是積極加強公共衛生服務均等化工作,醫院先后派出7醫師,由我院副院長帶隊深入鄉村加強公共衛生工作,從健康教育、慢病調查、婦幼保健、計劃免疫等各方面對群眾進行全面的健康指導,傳授健康知識和健康意識,深受群眾的認可和好評。

    三是開展利民惠民活動。為了緩解群眾“看病難、看病貴”問題,醫院進一步加強醫院醫療力量的建設,聘請專家常年坐診,優化各項服務流程,實行120接送病人制度,并逐步的加強我院的各項功能,以便做到真正從根本上解決群眾“看病難、看病貴”的問題。

    四、突出醫科教,創建百姓放心醫院。

    我院黨建工作只有與醫科教中心工作緊密結合,黨建工作才有特色與生機。因此,院黨支部將2012年確定為重點專科發展、醫院管理之年,以此來加強內涵建設,全面提升醫院醫科教水平。以住院部科室為重點,全面提高醫療質量。強化醫療質量管理,狠抓核心制度的落實,加強醫療質量的檢查與督導,加大對醫師規范培訓,全面提高醫療質量,降低了醫療風險,減少了醫療糾紛。醫院出臺了鼓勵、支持、促進新業務、新技術開展的規定,對開展新技術的科室人員優先安排外出學習,設備優先購置,在醫院激勵政策的引導下,臨床醫技科室開展新業務引進新技術的積極性空前高漲,基本上達到每科都在爭取發展新業務。

    五、營造寬松環境,建設人才聚集醫院。

    5部的進取心和一般干部的責任心,使其成為醫院發展的活水源頭和不竭動力。

    六、凝聚各方力量,建設和諧醫院。

    一是發揮院黨支部的領導核心作用,牢牢把握我院發展方向。嚴格遵守《黨委會議事規則》,對涉及醫院發展的大事,堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,經過民主程序進行決策,把握醫院發展方向。想大事、謀大事、議大事,注重從政治、思想、組織上加強引導,充分調動班子成員的積極性和創造力,營造團結共事的氛圍,增強班子成員的政治意識、大局意識、責任意識和創新意識,做到心往一處想、勁往一處使,通過院黨支部成員身體力行的帶動,將全院職工的注意力集中到醫院發展上來。

    二是發揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用。黨支部、黨員雙目標管理是我院黨建工作的長效管理機制。2012年第一季度黨支部以保持共產黨員先進性教育“回頭看及大討論”活動開展為契機,建立健全保持黨員先進性長效機制,繼續推行“雙目標管理”,實行黨員干部責任區管理制度,對黨員、黨支部實行目標量化考核?!半p目標管理”等黨建工作長效機制的推行,使黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到了充分發揮,大大增強了黨組織的吸引力和凝聚力,一大批高級知識分子和優秀人才紛紛向黨組織靠攏,2012年,黨支部按照《黨章》規定,遵照“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”16字方針,新發展入黨積極分子4名,6預備黨員轉正2名,使全院黨員總數達到了12名。黨員隊伍的擴大,為醫院發展提供了中堅力量,全體黨員在崗位上奮力爭先,努力向前,有力地促進了業務工作的發展。

    三是深入調查研究,關心職工生活。院黨支部繼續擔當職工政治上的靠山、工作上的主心骨和生活上的貼心人,堅持領導干部“三三”工作制和思想政治工作蹲點制度,院領導成員每周深入到科室當中,傾聽職工群眾呼聲,了解科室情況,及時掌握職工的思想動態,做好深入細致的思想政治工作。同時,想員工之所想、急員工之所急,積極解決青年職工住房、待遇、事業發展平臺等具體問題,為青年職工健康成長創造寬松環境。2012年第一季度,黨支部在深入科室調查研究發現臨床一線合同制職工待遇太低問題后,院黨支部及時召開黨委會進行專題研究,制定落實合同制職工的工資待遇的相關規定,維護了低收入職工的合法權益。做好矛盾的化解工作,通過談心室,主動接訪職工反映,理順職工情緒,凝聚各方力量,調動一切積極因素,把不安的因素和矛盾消滅在萌芽狀態。

    七、加強綜合治理等工作,建設平安醫院。

    7全院職工的安全防范意識和遵紀守法意識。加大醫療區巡查力度,突出抓好門診、財務、藥品、倉庫等重點部位的管理,將各類安全隱患消滅在萌芽狀態;醫院加大消防設施維護投入,將全院消防設施的維護和保養交由具有消防技術力量的專業公司管理和維護,使醫院的消防管理進一步升級;加大流動人口管理力度,嚴查流動人口“三證”等,使醫院社會治安綜合治理、流動人口計劃生育管理、消防安全管理等工作步入規范化、制度化、經?;壍?。2012年第一季度,全院無刑事案件和重大重大醫療事件發生,無邪教滋事。

    2012年第一季度,醫院的黨建工作在《黨章》的統領下,扎實推進,亮點紛呈,取得了顯著成效,促進了三個文明建設的協調發展。但是,工作中仍然存在著諸多問題,突出表現在:黨員先進性教育長效機制還需進一步加大力度予以貫徹落實;極少數黨員、干部中還存在著黨性觀念不強,責任感和進取精神差,工作拖后腿等問題,黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有待進一步發揮等。2012年我院黨建工作將堅持以《黨章》為統領,深入學習十六屆六中全會精神,貫徹落實科學的發展觀,進一步加強黨員干部隊伍思想、組織和作風建設,為建設和諧醫院,促進我院又快又好地發展提供堅強的思想和組織保證。

    2012-4-88。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇二

    按照縣政府第六次全體會議暨全縣經濟民生工作會議要求,教育系統緊緊圍繞政府年度重點工作目標管理責任制內容,研究制定了教育局20__年度工作要點,將相關工作任務、指標納入進來,確定了20__年教育工作總體要求:認真貫徹黨的xx屆四中全會、縣委十二屆五次會議和政府六次全會精神,站在建設人力資源強縣的高度謀劃教育發展。以科學發展觀為指導,全面貫徹黨的教育方針,堅持解放思想、改革創新、提高質量、促進公平;以推進義務教育均衡發展為重點,認真學習貫徹《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》,落實《吉林省義務教育條例》;以夯實基礎、調整結構、優化布局、提升內涵為工作主線,更加積極主動地抓緊抓實提高質量這個核心任務;聚焦“質量、均衡、創新、和諧”四大主題,集中力量解決制約教育改革與發展的突出問題,努力提高各級各類學校辦學質量,進一步增強教育為經濟社會發展服務的能力,推動我縣教育事業在新的起點上更好更快的發展。

    根據教育工作總體要求,我們將重點工作目標責任制的四大項19小項內容分解到科室,落實到部門,簽訂了重點工作目標管理責任書。堅持每月一匯報,每月一總結,主管局長每月一調度,形成機制,確保了各項工作的全面啟動和按時限完成。現將20__年一季度重點工作進展及完成情況匯報如下:

    一、常規工作。

    我們把常規工作和重點工作進行有機結合,按照常規工作非常抓的思路,各項工作全面展開并有序推進。

    深入推進基礎教育課程改革。學期初教師進修學校面向全縣中小學開展了為期一周的各學科新教材專題培訓,對課程理念、課程標準、教材內容進行詳細的分析解讀,明確各學段的教育教學目標和策略。3月19日和26日,分別召開了全縣中小學教學工作會議和高中業務校長工作會議,對全縣教育教學管理工作進行了全面部署。會后,各學科教研員深入全縣各校,有重點的進行隨機教學視導,研究提高課改實施的推進策略,現已完成了18所學校的教學視導和跟蹤教研工作。

    健康發展學前教育。繼全縣幼兒園管理工作會議后,政府牽頭組織相關部門對縣城內幼兒園進行了全面清理整頓,進一步規范了民辦幼兒園辦園秩序,收到良好效果。今年年初,教育局召開幼兒園園長工作會議,進一步鞏固整頓成果,實行分類定級管理,同時采取積極措施,促進學前教育健康發展。

    一是爭取政府政策支持。剛剛結束的兩會上,崔杰市長提出“長春市教育最薄弱的就是學前教育”,并提出是否可以探索“9+1”的模式,對學前教育的發展給予了充分的關注。相繼,市政府辦公廳責成發改部門、教育部門展開了深入的調研和全面的考察。政府加大投入,擴大國辦幼兒園規模,加強國辦園承載能力的意愿已經明確,相關促進國辦園發展的政策將要出臺,我們將積極爭取政府支持,極力改善幼兒園的現狀。

    二是加強幼師隊伍建設,提高幼師素質。嚴格落實幼兒教師、園長持證上崗制度,切實提高幼兒教師準入門檻。其一,繼續辦好職教中心幼師專業,全面、系統地培養合格的幼兒教師。其二,積極開展教師培訓,建立健全幼教輔導網絡。其三,適當招聘部分優秀幼教專業畢業生,緩解國辦園幼兒教師年齡老化斷層現象。

    四是加強幼兒園管理,提高保教水平。加強管理,制定、完善各種安全制度,把安全、法制、心理健康教育融入到教學、活動中去,強化家園聯系,促進內涵發展,不斷提高保教水平。

    開展體育、健康和藝術教育活動。為認真貫徹落實中共中央、國務院《關于加強青少年體育增強青少年體質的意見》等法規文件精神,全力推進陽光體育運動有效開展,教育局期初下發了《關于全面做好學校體育衛生工作的通知》,組織開展大課間活動評比,9月末召開全縣學校大課間活動現場會;組織各校實施國家《學生體質健康標準》,建立和完善了相關制度及《學生體質健康標準》測試結果記錄體系,測試成績放入學生成長記錄袋,作為畢業、升學的重要依據;本學期將第三套廣播體操和新版眼保健操推廣至村小和初中分校,并開展評比活動;結合創建衛生城行動,各學校按照《__縣學校健康教育實施意見》要求,期初開展了健康教育開展情況自查活動,對健康教育課程開設情況、學校傳染病防控情況、食品衛生安全管理情況進行了全面細致地自檢自查;下發了《中小學體育工作督導評估指標體系》和《20__年__縣中小學校體育衛生工作自查評估表》,3月末組織學校對體育工作自檢自查,4月份教育局將組織相關部門科室對各學校體育衛生工作和心理咨詢工作開展情況進行專項督導評估。

    制定下發了《__縣第八屆中小學生校園科技藝術節活動方案》,通過開展藝術類課程課堂教學評比、科技藝術作品展、藝術節文藝匯演、藝術教育情況調研等環節,提高學生藝術素養,促進校園文化品味的提升,全面推進素質教育進程。

    做好中小學校招生工作。召開了縣城中小學學區普查工作會議,下發《縣城中小學學區普查方案》及11個過程表冊,動員10所中小學的師資力量,對縣城0—6周歲兒童及1—9年級中小學生的實際家庭住址進行詳細調查,準確認定每一名適齡兒童少年的所屬學區。全面分析縣城適齡人口分布情況和就學趨向,結合一中、實驗小學退回公辦性質,在城區規劃和建設不斷發展的新形勢下,謀劃縣城學區調整問題。

    做好控流減負工作。召開了全縣中小學控輟工作專題會議,明確今年的工作目標,確定了工作思路,嚴格執行以“一個規范、八項制度”為核心的控輟工作制度,科學實行控輟八種策略,即氛圍控輟、機制控輟、質量控輟、扶弱控輟、賞識控輟、特色控輟、減負控輟、案例控輟。簽訂了縣鄉兩級及教育三個系列的《控輟包保責任書》,把轉化學困作為控輟工作的重點,結成師生一幫一小組,廣泛開展興趣活動,為每一名學生建立成長檔案,對學生的學習、思想、生活等多方面進行跟蹤記錄和全力幫扶。

    期初開始,組織各中小學對照《__縣減輕中小學生負擔工作實施意見》,全面開展自檢自查,在課程計劃、作息時間、家庭作業、心理負擔、學科測試、綜合評價等多方面采取措施,創設快樂成長的時空,切實減輕學生負擔。在全縣范圍內進行減負工作大討論大調查,發現隱藏在基層的實際問題,征集來自一線的意見建議,分析當前所面臨的形勢,為4月份開展專項檢查提供依據。

    做好扶貧助學工作。協調新華書店,按照省定教材發放流程,開學前將免費教材及時準確發放到所有中小學生手中,確保課前到書,人手一套。完善校園愛心小銀行救助體系,拓寬資金來源渠道,在中小學形成團結、節儉、友愛、互助的和諧氛圍,打造綠色活力校園。落實包保責任,建立一助一愛心小組,開展師生結對活動,在生活、學習等方面給予幫扶。建立了職教受助學生接受國家助學金情況檔案庫,職教中心每名在校生每學年領取國家助學金1500元,每個學期750元,本學期助學金已經按時、足額發放到每一名學生手中。

    開展了新學期流動人口子女、進城務工農民隨遷子女、留守兒童、殘疾兒童少年調查摸底,準確掌握每一名學生的實際情況,各校定期開通親情電話,開展生日聚會,選聘學校代理家長等途徑,對特殊群體學生給予更多的關愛,保障這些學生都能順利完成九年義務教育。

    做好教學援助和教學交流工作。年初,教育局制定了《__縣教師交叉任教實施方案》、《__縣教師師徒結對方案》和《__縣課堂教學開放和名師送課下鄉活動實施方案》,進一步完善了縣城優秀教師支教制度、教師交流研修制度、教師交叉任教制度、支教教師獎勵制度。新學期開始,以名、優、特教師送課下鄉為契機,全面開展了城鄉協作校互動活動和片區教學開放活動,選派優秀教師到農村中小學分別12所學校送課,縣城學校選派10優秀教師到薄弱校支教,農村30名教師到縣城學校接受免費培訓和研修。建立了省市骨干教師、專家教師、明星教師和薄弱校教師幫扶對子120對,學期初開展了對接活動,幫扶對象間通過電話、網絡等途徑,充分進行交流溝通,收到良好效果。

    大力發展職業教育。年初開始,教育局組織進修學校相關科室和職教中心相關人員,立足縣域實際,廣泛開展了縣職教中心辦學體制、管理機制、專業設置、基地建設、師資培訓等專題研討活動,在充分調研、論證的基礎上,研究制定《__縣職業教育中長期發展規劃》。組織召開了20__年職教招生工作會議,全面總結了職教升學就業可喜成就,部署20__年招生任務,繼續實行局長包片、科長、科員包校制度,實行學校校長、副校長、中層領導、班主任、任課教師層層包保責任制,確保招生任務完成;重新編制了__職業教育宣傳片,擴大了職教中心在縣內外的影響。農村初中第六期職教預科班師資培訓、教材、課程設置等工作全部完成,共成立職教預科班36個,入讀學生1158人。堅持以服務經濟為宗旨,以就業為導向,以質量為核心,全力構建完善了以職教中心為龍頭,以30所鄉鎮初等職業學校為延伸,以376個新農民之家為輻射的分層次、全覆蓋的全縣職業教育網絡。職教實習實訓基地建設計劃已上報省、市職業教育處,全力爭取上級資金,同時,學校自籌部分以拓展新思路,創新模式等方式多渠道籌措。

    做好安全穩定、黨風廉政建設和行風建設。嚴格落實信訪工作責任制,確保了兩會期間無群體上訪等事件;3月29日,縣委縣政府組織召開了全縣校園安全暨安全穩定工作會議,縣長、主管教育副縣長、政法委書記、教育局局長分別對校園安全和周邊環境整治工作進行了縝密部署,下發了《__縣“平安校園”建設實施方案》。3月30日起,政法委、督查室、教育、衛生、公安、交通、行政執法等部門聯合行動,對全縣學校及校園周邊環境進行專項整治,效果顯著。教育局下發了《20__年春季防火方案》、《教育系統安全管理工作有關規定》、《關于進一步加強學校安全工作的緊急通知》等文件,簽訂了教育系統學校安全工作責任書,進一步明確了職責,落實了責任,通過全面的自檢自查和專項整治,對整肅校園周邊環境,創建平安校園,提供了堅強保障。

    全面推行了政務公開,開展糾風專項整治行動,努力建設創新型、服務型、效能型機關。制定《__縣關于進一步加強師德建設的實施意見》,結合多層面、廣角度的師德教育活動,推出像巴吉壘三中王月川這樣的師德典型,號召全系統向他學習,引導廣大教師深刻反思,自覺規范從教行為。同時深入貫徹落實市教育局關于教師從教的“五條禁令”,重拳出擊,嚴懲教師擅自辦班或參與有償補課等違紀行為,樹立良好教師形象。

    深化未成年人思想道德建設。制定下發中小學德育工作要點,進一步明確了“教育大計、育德為先,多育并舉、德育為首,以人為本、塑造靈魂,為學生終身發展奠基”的理念,確立了“以健全的制度為基礎,以各種校內外德育基地為依托,以課堂為主平臺,以建設高素質的德育隊伍為保障,以生動鮮活、豐富多彩的德育活動為載體,以科學研究為動力,以促進學生全面發展和健康成長為根本出發點和落腳點,以實現學生自我反思和自我教育為目標”的德育工作思路,初步構建了全縣德育工作整體推進的德育工作體系。3月份召開了德育工作會議,下發了《__縣感動校園百名優秀學生主題教育活動評選方案》、《__縣百校校園文化建設三年規劃》、《__縣第四屆班主任基本功大賽及十佳班主任評選實施方案》、《中小學心理健康十佳教師評選方案》,進一步明確了學校未成年人思想道德建設的目標、任務、思路和舉措。3月20日起對全縣中小學德育工作進行了視導,對班主任培訓、心理咨詢室使用和課時及系列“六個一”活動情況進行了重點檢查,提出改進的學校3所,進一步營造了良好的用人環境。

    規范整頓民辦教育辦學行為。召開了全縣社會力量辦學單位年度會議,對民辦教育工作進行了認真總結,并對20__年民辦教育工作提出了具體要求。著手研究并完善《__縣民辦學校和民辦各類培訓班管理辦法》,重新制定民辦學校和民辦各類培訓班檢查評估細則,目前此項工作正在進行中;5月份對全縣民辦學校和民辦各類培訓班開展年度檢查評估,進一步優化民辦教育的辦學秩序。

    二、中心工作和重點工作。

    我們把全面提高教育質量、做好布局調整和校舍安全工程、加強師資隊伍建設工作作為全局重中之重工作,作為一把手工程全力抓好,實施重點突破。

    全面提高教育質量。各學校按照《__縣中小學教學管理辦法》、《__縣中小學教育質量考核評定辦法》,從完善質量措施、強化過程管理、明確質量要素的角度進行了有效落實,為整體提升教育教學質量奠定了堅實的基礎。

    一是進一步完善了行政、教研科研、學?!叭灰惑w”的教學工作保障機制。教師進修學校功能得到了進一步強化,賦予教研員教學行政管理職能,同時充分發揮教科研引領的核心作用,制定了《進一步加強教育科研工作的實施意見》;各學校進一步確立了教學的中心地位,學校的一切工作都服務于教學。

    二是加強了教學研究。繼續完善創新以“三制三課”為核心,以課題研究為主線,以“二級傳導”和網絡教研為手段的縣域校本教研模式。進一步整合教研、科研、師培等部門的優勢資源,提高了教學視導、跟蹤教研、主題教研、課堂教學開放和片區教研的質量。本學期重點抓好課堂教學,繼續深化“走進課堂行動”,開展全縣中小學業務領導、教師講評課、主題教育論壇等系列拉練活動。

    三是突出抓好“學困生”的提高和“中小銜接”的實踐探索,使小學生在小學期間真正打好基礎,做好充分的心理上的、學習意志品質上的、學科基礎知識上等各方面的準備,入初中后不茫然,不“缺腿”,不掉隊,全面提升中小學畢業生合格率。

    四是完善質量管理制度。繼續構建縣、鄉、校教學質量評估體系,創建學校教學質量監測評價制度、教學質量目標管理制度、教學質量逐級報告制度。有效實施六項質量監控措施,形成教學質量評估的長效機制;深入貫徹實施《中小學教學質量考核評定辦法》;強化教學質量反饋和逐級報告制度,做好教情、學情分析,有針對性地解決制約教學質量提高的關鍵性問題,確保教學質量穩步提高。年內分別評選出__縣中小學特色辦學先進單位、教學質量先進學校、教科研工作先進學校、校本課程開發示范校、信息技術應用先進學校、網絡教研先進學校;評選教科研工作先進學科教研組、先進個人(包括教研員)。

    認真做好校舍安全工程和布局調整工作。全縣396所學校,共有824646平方米校舍。經排查鑒定,符合抗震標準校舍378971平方米,不符合抗震標準校舍445675平方米。年初,制定了中小學校舍安全工程三年規劃,20__年預計解決工程總任務的60%,完成不安全校舍243795平方米的改造任務,規劃后擬建227791平方米校舍,其中規劃新建樓房112379平方米,新建磚瓦平房87536平方米,加固磚瓦平房校舍27876平方米。截止3月末,已完成燒鍋中學、靠山中學、高家店中學等4棟樓房校舍11082平方米的工程前期手續辦理工作,包括工程可研報告、可研批復、工程立項、環評手續、地勘、校舍功能分配設計等前期工作,相關建樓招投標手續已和財政局銜接、溝通結束,預計4月中旬可完成招投標,5月初可開工建設。三盛玉中學、鎮二中、青山中學等7所學校的磚瓦平房校舍重建工程相關手續和樓房工程進展同步完成。

    布局調整工作按照“條件成熟一所撤并一所”的原則,1月份完成調整8所學校的目標確定工作,2、3月份進行調整前調查工作,各學校向撤并校群眾宣傳布局調整的意義和效益,爭取廣大學生家長的支持和認可。待撤并條件成熟后,完成調整撤并任務。

    加強師資隊伍建設。在認真總結、教師招聘經驗的基礎上,已經制定完成20__年教師補充招聘方案,明確從02、03屆師范畢業生中招聘100人,補充農村小學部分學科短缺教師的目標。在詳細摸底和充分調研后,各學校根據省定編制標準和學科教學實際需求,確定了本校的缺編人數及崗位。教育局正在統一審核匯總,確定擬招聘崗位及人數,待前期準備工作就緒后,上報政府,實施招聘。

    啟動實施師資隊伍培訓提高工程,制定了新一輪教師培訓提高“行動計劃”,創新培訓模式,對新教師進行適應期“入格”培養,對青年教師進行成長期“升格”培養,對骨干教師進行發展期“風格”培養。進一步明確了教師專業發展的個人目標,建立了科學有效的教師崗位成長機制;進一步完善教師培訓提高經費保障機制,已向政府提出申請,教師培訓經費單獨列入財政預算。進一步提高優秀教師待遇,做好調查摸底和組織協調工作,每年免費為專家型教師、省市骨干教師、明星教師體檢一次;在提高教師政治待遇方面,注重從年輕教師中發展黨員,預計20__年發展教師黨員7名;在提高貧困教師保障水平上,通過提倡教師互助、系統內部救助等途徑,建立貧困教師保障體系,保障教師安心從教,盡努力多為貧困教師辦好事,辦實事。

    三、創新工作。

    本著換角度思考,換途徑探索,換思路解決的原則,對涉及學生考試評價和學校民族團結教育等問題,在多方調研、論證基礎上實施創新,以促進學生的全面發展,促進民族團結。

    深化考試與評價制度改革。進一步深化中考招生制度改革,按照省市相關要求,結合我縣實際,把實驗中學、__十中、師范高中3所重點高中統招的35%的推薦生,確定為“指標生”,將按各鄉鎮初中學區內小學畢業生數、升入職教中心數和年度考評等相關指標核算比例,直接下達到各初中,進一步促進校際均衡。指標生推薦工作5月份開始實施,目前前期工作準備就緒。全面扎實有效的開展學生綜合素質評價工作,進一步創新了工作策略,完善了評價體系,強化了評價工作的實效性,定于10月份召開綜合素質評價工作現場會。

    加強學校民族團結教育工作。根據省教育廳、市教育局關于做好民族團結教育的相關要求,我縣民族團結教育試點學校確定為德彪小學,試點年級四年級的四個班級,共160名學生。力爭通過課堂教學、專題教育活動和實踐活動等多種方式,把民族團結教育貫穿到教學、育人的全過程中。試點取得經驗的基礎上,將陸續在小學階段三、四年級開展民族知識啟蒙教育,在小學階段五、六年級開展民族常識教育,在初中階段一、二年級開展民族政策常識教育,在普通高中階段一、二年級開展民族理論常識教育,在中等職業技術學校開展民族理論常識實踐教育,逐步將民族教育全面、深入、持久的開展下去,進一步增強學生民族團結意識,不斷增強中華民族的向心力、凝聚力。

    四、爭取上級項目資金。

    資金是發展的前提、條件和保障,資金短缺一直是困擾教育發展的瓶頸,教育系統不等不靠,深入研究項目,多方挖掘信息,積極向上爭取項目資金。

    布局調整、危房改造項目資金。20__年初已申請到位中小學校舍安全工程資金3568萬元,其中中央拉動內需用于校舍安全工程專項資金700萬元,中央中小學校舍安全工程專項資金1128萬元,省級校舍安全工程專項資金和省政府債券資金共870萬元,縣級配套資金870萬元(省政府為縣轉貸資金845萬元,縣級自籌25萬元)。20__年中小學校舍安全工程規劃已上報,加固、改造資金正在申請爭取。

    農村鄉鎮初中理化生實驗室和微機室裝備項目資金。20__年申請爭取農村初中理化生實驗室和微機室裝備項目儀器設備總價值699萬元,計劃裝備22所學校。

    以上是教育系統落實政府部門重點工作目標責任制一季度進展的基本情況,各項工作按照既定安排部署,已經全面鋪開,穩步推進。下一步,我們將根據政府工作目標責任制要求,對照時序進度,繼續做好各項工作,確保年初確定的各項目標順利完成。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇三

    按照辦事處黨工委要求,結合黨建辦2019年工作謀劃,第一季度主要開展了以下工作:

    一、學習情況。嚴格按照“三會一課”制度要求,組織機關黨員開展了“學習市委九屆七次全會精神”、“區三級干部大會精神”等集中學習3次,安排自學內容8次,開展了學黨建、抓黨建、促黨建知識測試等主題黨日活動,召開支委會3次,制定了機關黨支部活動計劃和管理制度,收繳機關黨費2203元。

    二、組織生活會召開情況。按照市、區委組織部要求,辦事處所轄11個黨組織在3月15日前全部召開了組織生活會,支部開展談心談話200余次,共評議黨員1862名,評出優秀黨員583名。

    三、社區、小區黨建工作。指導6個城市社區確定2019年度小區黨建工作思路,在2018年試點小區建設的基礎上,突出小區特色,謀劃小區黨建工作亮點。深化建行北院小區、天潤嘉城小區黨建工作,以“六城聯創”為契機,延伸幸福社區創建觸角,結合各自實際,打造科達學校公寓、桂鶴小區等特色小區,并向其他小區推廣,實現小區黨組織全覆蓋。

    四、兩新組織黨建。一是夯實88醫院黨支部黨建工作基礎,結合醫院實際,挖掘新亮點,突出新特色;二是指導好市餐飲酒店行業協會黨委各類黨建活動,突出餐飲特色,帶動各“兩新”組織黨建工作規范化運行;三是在中**商圈黨建服務中心開展各類門店評比活動,有效利用政府和商戶資源,打造商圈黨建特色;四是做好成立**集團黨委的前期基礎工作。

    五、遠程教育工作。按照市、區委組織部要求,在10個社區每月5、15、25日做好遠程教育學習及播放工作。

    下一步工作打算:

    一是繼續開展好“三會一課”學習及主題黨日活動,做好日常發展黨員、組織關系接轉、黨費收繳、遠程教育播放等日常性工作。

    二是選準選好小區黨建示范點并確定工作思路;按照各社區確定的黨建工作思路,扎實推進黨建引領各項重點工作。

    三是繼續開展好各類商圈黨建活動,重點打造中凱商業街活動陣地。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇四

    今年是中國共產黨建黨90周年、又是“十二五”開局之年,做好基層黨建工作非常重要。分局黨支部根據總局關于2011年黨建工作的要點,按照分局黨組的部署,結合本站主要業務,認真開展圍繞中心、服務大局、抓黨建、帶隊伍、促發展的黨建工作。為各項工作的順利完成提供了堅強的保障。

    1、學習宣傳貫徹黨的十七屆五中全會精神。

    認真組織廣大黨員群眾深入學習領會十七屆五中全會精神,牢牢把握科學發展主題,把思想和行動統一到收費站工作的決策部署上來。十七屆五中全會文件發表后,先后多次組織學習,舉辦講座并組織黨員群眾結合文件精神進行討論,撰寫學習。

    心得體會。

    圍繞分局重點工作部署,圍繞收費為中心和迎接全國公路大檢查,引導黨員立足本職、服務大局,在優化收費環境等方面創先爭優。

    2、推行黨員公開承諾。

    推行黨員承諾制,是黨建工作的創新和發展,落實黨員承諾制,是黨員應該履行的責任和義務。根據我站黨員現狀和分局黨組部署到各站的工作任務,結合黨員先進性具體要求和黨員崗位工作實際,引導黨員圍繞實現工作目標、完成工作任務、為司乘辦實事辦好事、履行崗位職責等內容開展新一年度公開承諾。

    3、按照要求進行領導點評。

    領導點評是扎實推進創先爭優活動的有效方式。圍繞推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的總體要求,黨支部書記對黨員進行點評;點評前深入調查研究,點評實事求是、言之有物。

    4、積極組織創先爭優活動。

    及時確定創先爭優活動方案,按時上報《創先爭優活動方案》;通過座談交流、會議研討等方式,認真總結我站開展創先爭優活動的有效做法和成功經驗,組織撰寫有關創先爭優的宣傳文章,為創先爭優活動提供理論支持。成立了由黨支部書記姚志謙同志為組長的創先爭優活動小組,按照分局文件精神,開展創先爭優活動。

    5、以思想道德建設為核心,進一步加強收費站精神文明創建工作。

    切實加強思想道德建設,以社會主義核心價值體系為中心,不斷加強干部職工的社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德建設,認真開展理想信念和社會主義榮辱觀學習教育,加強指導和督查,確保收費站文明創建活動經常化、制度化、規范化、科學化。積極開展豐富多彩的文化體育活動,提升站文化生活水平,用健康向上的文化體育活動占領干部職工的思想陣地。

    石嘴山黃河橋收費站黨支部。

    二0一一年四月二日。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇五

    工作進行了全面檢查。通過檢查對各村的總體工作有了全面的了解,特別是對工作中存在的問題有了深刻的認識,現將情況總結如下:

    一、總體情況。

    大多數村黨支部對這次檢查工作高度重視,對照檢查匯報提綱,認真準備匯報材料,個別村黨支部還召開了會議,把第一季度工作情況進行匯總,有的村黨支部在自查基礎上,進行了歸納總結,突出特色工作、重點工作,匯報全面完整、實事求是。

    從檢查情況來看,各村黨支部對黨建工作做到情況明、底子清,對本村全年各項工作重點、難點掌握的比較全面;對照目標管理責任書,制定了詳細的工作計劃,能夠認真組織落實鎮黨委有關黨務公開工作的部署和要求。大多數村黨支部按規定的程序、內容、形式和時間要求進行了黨務公開,按照黨員承諾制的實施方案落實了黨員承諾事項。遠程教育設備有專用房間,配備了專用桌椅、機柜、材料柜,專用房間做到了“三防”、“三到位”。各村都配備了專職管理人員,并能運用現代遠程教育開展學習培訓;村級便民服務代辦點運行正常,接待、服務群眾事項登記清晰明了;進行了勞動技能培訓的宣傳,制定了培訓計劃,建立了培訓檔案。

    檢查中了解到,各村都開展了以“環境友好·科學發展”為主題的環境衛生大整治活動,清理通村、通鄉公路兩側、居民點、農戶房前屋后的“三堆”雜物;清運垃圾,修建宣傳墻,進行了全方位的衛生集中整治活動,通過整治,使各村的環境衛生面貌有了很大的改善;同時對本村影響社會治安的不穩定因素積極進行排查,使不穩定因素消滅在萌芽狀態,確保了社會穩定。

    二、存在的問題。

    通過檢查,我們感到在以下方面還不同程度地存在著問題,主要表現在:

    一是工作標準不高。從黨建工作看,“三會一課”制度堅持的不夠,大多數村支部能夠開展黨日活動,但活動內容單一,個別村支部不認真研究工作,能過得去就行,應付于事;二是隊伍建設需進一步加強。尤其是文書的理論水平、工作能力參差不齊,寫作水平和語言表達能力還有待于進一步提高。三是各別村遠程教育設備運行不夠正常,有的因電話欠費、有的因設備故障不報修、有的因不會操作而閑置等問題,有待于理一步加強管理。四是便民中心雖然正常運轉,但記錄不夠全面,總體記載量不足。五是對全年重點工作的分析、安排、措施不夠到位,部分村重點工作進展緩慢。

    三、下階段工作安排。

    認真貫徹區委經濟工作會議精神,以目標管理責任書為主線,大力開展環境衛生整治活動,切實維護社會穩定,促進全鎮經濟和社會各項事業又好又快的發展。主要做好以下幾項工作:

    (一)創新黨建活動載體,構建發揮作用平臺。按照區委要求,進一步深化“三級聯創”活動,深入實施“先鋒工程”,扎實推行“黨員承諾制”,深入開展“無職黨員設崗定責”活動,狠抓村務黨務公開工作,全面落實基層組織建設目標管理責任制。同時創新黨建工作模式,在黨員服務管理上,創新模式,成立“xx鎮黨員服務中心”;實行“黨員積分制管理”;村級組織和村干部管理上開展“兩定一查三測評”活動。使黨員教育管理工作有聲有色,更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾,更加富有成效。

    (二)加強村級組織建設,提高服務管理水平。在村級管理和村干部隊伍建設上,要制定完善村務、財務制度和財務管理辦法,進一步規范社干部管理辦法,繼續開展村級后備人才系列培訓活動,不斷提高村社干部的思想素質、政治素質和文化素質。進一步完善村級服務功能、規范黨員服務管理、整合黨員、干部服務隊伍,使干部、黨員的管理、服務上規模、上水平。

    (三)保障社會和諧穩定,促進各項事業全面發展。要以“行政效能建設年”活動、“環境友好·科學發展”主題實踐活動、“學習貫徹落實科學發展觀活動”為契機,抓好環境衛生集中整治和社會治安綜合治理工作,確保構建一個環境優美、社會穩定、和諧文明的社會主義新農村。要抓準熱點、抓住難點、密切關注、及早介入,嚴格控制集體訪,杜絕越級上訪和進京上訪現象的發生。

    以后的工作任重道遠,鎮黨委、政府要求各村黨支部要以嶄新的姿態、堅定的信心、踏實的作風和艱苦的付出來迎接新的挑戰,在新的競爭中打頭陣、當先鋒、擔重任,為全面完成黨委、政府確定的全年工作目標,做出新的、更大的貢獻。

    2009年4月15日。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇六

    20xx年第一季度,是公司領導克服各種困難,帶領大家開源節流,想方設法擴大業務收入,平穩發展的一季度;也是我物流部根據公司領導的指示,精益管理、嚴格控制成本,謀求突破的一季度;同時,也是本人在各位同事關心支持下持續改進、不斷成長的一季度。為獲得公司領導和在座各位的可貴意見,現就本部門及本人各項具體工作匯報如下:

    一、嚴格控制各項費用,開源為副,節流為主。

    根據我物流部的情況,開源可能性較小,而節流確實是本部門重中之重,這在今年的財務費用明細中能看得出來。

    1.物流部費用現狀。

    本部門今年所發生費用占公司費用比率有上升的趨勢,現進行說明。物流費用可以分為固定和變動兩部分,固定費用不隨公司業務變化變化,變動部分隨公司業務增加而增加。當變動部分隨公司其他部門費用降低變得越小時,固定部分分攤就會越大,而物流部短期能夠降低的只有變動部分,這就造成整個物流費用占公司費用比率具有上升趨勢。

    2.控制費用不拘小節。

    嚴格控制必須發生的費用,杜絕沒用必要的費用。對于配送費用,我物流部嚴格按照最優化路線,最少路費、停車費,羅選成主動節省停車費成了大家的共識。從公明拉設備回石巖,貨運公司報價5000元,我們實際節省80%。對于各種設備的保養,我們也是價比三家。例如粵b油泵問題,羅咨詢好幾家,費用都在1000元左右,但是我們實際只花費三百余元,節省60%以上。對于一些小事情,我們也是盡量節省,例如為石巖倉庫窗戶刷油漆,我們都是自己買油漆,不請物業代為刷。凡此種種,不勝枚舉,變動費用節省達60%以上,雖然沒有為公司做出突出貢獻,但是也盡了自己的努力。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇七

    20xx年即將結束,在即逝的一年里,x在發展的道路上又邁進一大步,我作為x的員工,我也非常欣喜。我是今年七月中旬來公司的,在公司的計財中心擔任會計一職。雖然我加入公司的時間不長,但我卻深深體會到了x這個大家庭的溫暖與和睦。領導和同事們對我的關心和幫助使我在工作能力方面和思想覺悟方面都有了進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下:

    我是x月份來到公司工作的,主要負責計財中心的事務性工作,事務性工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了各項工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

    (1)做好領導服務,及時完成各位領導交辦的各項的工作。做為領導的助力、助手,急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報。

    (2)協助同事做好了各類文件的登記、上報、下發等工作,并把把文件按類型整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查找提供了很大方便。

    (3)做好信息x和文檔管理工作。保存好辦公室常用文檔,做好存檔x;要及時、準確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。

    (4)其他事務性工作:如打印、復印和掃描文件、收發傳真和快遞、送取文件。領取辦公用品。辦公室中一些設備的報修等等。

    能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策:愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

    在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效益高,同時在工作中學習很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為公司及部門工作做出了應有的貢獻。

    總結過去1個月的工作,盡管有了一定的進步有成績,但在一些方面還存在著不足。我深知:一個人的能力是有限的,但是一個人的發展機會是無限的?,F在是知識經濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,提高自已的業務水平,那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己,首先要一個良好的平臺,我認為康得就是我最好的平臺,我一定會把握這次機會,使業務水平和自身修養同步提高,實現自我的最高價值。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇八

    開放招商是縣委、政府為進一步推進沈丘富民強縣,加快沈丘經濟社會跨越發展的新舉措,為做好做事這項工作,蓮池鄉政府重點做好以下三個方面的工作。

    20xx年,招商引資建設項目共有5個,投資總額達3.4億元。

    二是在蓮池投資5000萬元的河南銳利特礦山配件有限公司,該項目已經建成;

    三是河南寶康礦山機械有限公司投資3000萬元擴建項目已經建成;

    五是返鄉人員薛正投資1000萬元的礦山配件廠正在建設中。

    六是高洋在蓮池投資3000萬元的礦山配件有限公司,該項目已經建成;

    20xx年蓮池老板高偉成5.2億元在南園區興建的奧蘭汽車配件生產續建項目已完成廠房建設,正在安裝設備;投資3000萬元的河南匯豐礦山配件公司,廠房已建成,河南寶康礦山公司,投資3000萬元擴建項目已完成。華美、匯成等幾家企業正積極籌備擴建項目。深圳順友升實業公司老板童濟行已聯系有回家創業意向,珠海洪森科技開發公司準備在蓮池承包萬畝良田,進行面粉加工,目前真該洽談中。招引年產800萬件鉆頭、截齒的河南釬王礦山配件公司,已達成投資意向。

    一、廣泛宣傳,全員發動,使開放招商入腦入心

    1、召開鄉村干部黨員群眾動員大會,把縣委、縣政府下發的開放招商政策灌輸進蓮池鄉每個干部群眾的腦里心里,改變以往鄉村干部的錯誤觀念,把開放招商變成是縣、鄉主要領導的事為全鄉干部群眾的事,群系群辦,共謀招商大計。堅定全鄉上下開放招商的決心和信心,打一場全民開放招商仗。

    2、召開蓮池鄉現有礦山配件企業老板座談會,轉變部分“小富即安”、“小進即滿”,不思擴大進取的觀念,廣泛宣傳縣委、縣政府開放招商優越環境和優惠政策,鼓起他們擴大創業的干勁。

    3、通過發信、函、短信、郵件等方式,向蓮池在外的成功人士和企業老板介紹沈丘發展的好態勢,好氣勢,好趨勢,勾起他們回沈丘看,來沈丘投資創業的欲望。

    二、摸清底子,梳理重點,使開放招商有的放矢

    1、蓮池有“鉆頭之鄉”稱號,進一步摸清現有礦山配件生產企業的底子,掌握企業下步發展的趨勢,是蓮池開放招商的重點,掌握準現有企業上、下游來往企業,利用他們現有的溝通渠道和常年供下的人脈資源對蓮池今后開放招商將發揮極為重要的作用。

    2、在原來排查的蓮池在外成功企業家的基礎上,進一步深摸細排,全面完全掌握蓮池在外發展成功企業家的底數和現狀,為今后招商的努力方向和項目類別理清思路,確保找一個招一個,招一個來一個。

    3、多平臺挖掘招商潛力。摸排蓮池內外各界人士的親戚、朋友、同學、戰友等交往圈,篩選招商人群,捕捉招商良機,儲存招商訊息。

    三、想硬實招,真走出去,使開放招商確保成效

    1、服務好現有礦山配件企業,定期召開座談會,解決企業發展中的困難和問題。鼓勵內引外聯,擴大生產規模,提升產品質量,做大做強做精。

    2、照顧好在外成功企業家在蓮池親朋的生產生活,以情感人,感動在外創業成功老板回家鄉投資創業。我們堅持重大節日慰問在外成功企業家家人,及時幫助解決她們家人在生產生活中遇到的困難和問題。

    3、落實好縣委、縣政府安排布置的外出招商和外地企業懇談工作。去年,我鄉在鄭州舉行了蓮池在鄭成功人士懇談會。20xx年元月6日鄉黨委政府帶領招商小分隊人員到商水召開懇談會,河南匯豐礦山配件公司為發展家鄉謀計,為開放招商尋機,真正到梳理出來的招商重點意向地、項目靠駐地招商,確保人去商來,取得實效。乘著十八屆三中全會進一步深化改革開放的東風,憑借“咬定青山不放松”的韌勁,有縣委、縣政府的堅強領導,有沈丘經濟發展的大好態勢,有全鄉干部的真抓實干,一定能引來“金鳳凰”,為沈丘經濟社會發展增磚添瓦。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇九

    一、債權債務的清理,財務部季度工作總結。

    清理了財務賬上長期掛帳的應收款項和應付款項,對于以前年度支付的款項未收回發票入帳的業務,財務人員與經辦人員溝通協商追回大部分發票,并完善了入賬手續,對于中油堅盛極個別長期追繳而未完善手續的發票,財務部發出了追繳通知,并要求經辦人員將所欠發票限期交于財務部,否則追究相關責任。

    二、準確及時出具各項財務報表,提供月、季度預算分析。

    及時報送各項對外會計報表,及時完成各項統計報表。

    根據各單位的經濟指標完成情況,對各單位的預算的執行與完成情況進行月度與季度分析,配合績效考核出具準確無誤的財務信息,財務部在4月下旬協助公司領導召開了預算分析會議,就各考核單位預算完成情況提供了參考信息和考核分析意見。

    三、開展財務內部稽核,加強成本費用控制,堵塞漏洞。

    對**三家醫院的財務核算進行了內部稽核,發現*的會計科目使用有個別科目不符合財務標準規范,有個別費用報銷不符合費用報銷規定,沒有經過公司董事長審批,財務對倉庫的監控不是很到位。

    而三家醫院的財務處理都較規范,暫時沒有發現特殊問題。

    加強單據的審核,對于各項費用支出建立支出數據庫,對超出預算的支出及時提醒各單位辦理預算調整申請,發現不合理的支出則必須經過審計程序,及時糾正不符合財務手續的事項,規避財務風險。

    四、做好稅務籌劃和財務規劃,規避稅務風險。

    在集團各單位之間根據配比和權責發生制合理分配各項發票,并根據油品行業的特點建立了稅負平衡表,通過電子表格的分析手法,平衡稅負指標;完善發票入賬手續,按照規定開具發票,合理規避稅務風險。

    根據醫院的減免稅政策,和白坭地稅局溝通,組織準備三年免稅期的減免稅材料,申辦地稅減免;準備**醫院的減免稅資料,補齊各項基建合同、工程竣工結算資料,通過和實力雄厚的稅務師事務所溝通與協作,對公司的股權架構、資產結構作了初步規劃。

    五、和相關部門溝通與協調,配合相關部門處理相關的事務。

    配合資產部做好每月盤點計劃,安排好財務人員進行實地盤點工作。

    配合資金部合理安排各項資金的收付。

    配合審計部每月的審計例行檢查,對于出具的審計報告及時出具審計整改意見對于合理的建議作出對應的財務處理。

    財務部肩負著監督和服務的重要職能。

    所謂監督就是維護集團公司的利益,監督集團公司的財務運作,調控各項費用的合理支出,保證財務物資的安全;服務就是服務于集團與下屬各公司、服務于員工、服務于客戶;以促進各公司開拓市嘗增收節支,從而謀取利潤最大化。

    監督與服務是統一的,監督促進服務,服務為了更好的監督。

    在接下來的工作中:

    首先,于6月份分兩批開展財務人員培訓與考核,邀請稅務師事務所專業人員對新的所得稅法和我公司相關的稅收籌劃知識給財務主管進行稅法知識培訓,有重點性地做財務人員職業道德教育,結合2008年的企業所得稅法和公司各項財務管理制度,有針對性地對會計、出納、統計出具相對應的試題,進行財務各崗位人員的基本業務水平考核。

    結合考核結果和各崗位的工作職責對財務人員出具5月份的績效考核分數,并出具相應的處理方案。

    其次,做好財務規劃,建立科學清晰的集團公司股權結構,集中優質資產,清晰產權,盡量將歷史問題歸集于少數公司,合理設計關聯方的關聯交易、資金安排、債權債務,在低稅負、小風險、合理、合法的前提下做好財務規劃。

    在稅務上重點平衡油品企業的稅負率,根據新的稅法要求安排好薪資、業務招待費、福利費等基本業務開支范圍,及時指導各單位主辦會計在財務方面的涉稅處理方法。

    6月份完成**醫院的減免稅的上報衛生局和地稅局審批資料的申報,完成**醫院減免稅補充資料的申報。

    再次,執行財務監督職能,加強對各單位的經濟業務收支實行即時跟蹤,發現有違反財務管理制度的重要事項及時向董事長匯報。

    根據內部控制制度、預算管理制度等相關財務管理制度,忠于崗位,嚴格要求自己,做好團隊建設。

    重點加強對審單會計的管理知識和財務制度的培訓,從制度上來保證財產物資的安全,費用支出的合理,對違規違紀的行為不以個人的好惡而手輕手重,在制度面前人人平等,從而樹立起監督責任人的權威。

    最后,做好誠信服務:財務部門既是一個監督部門又是一個服務部門,要樹立誠信服務的理念。

    各單位財務人員按照制度要求準備及時出具各項會計與統計報表,及時出具預算分析,為經營管理提供參考信息。

    或許因為你的積極努力和熱情,你的工作會在不斷進步中向前滑行。

    但是如果你一成不變總是只會按照以前的老套路辛辛苦苦的工作,那么小編想告訴你的是,你一定回事最辛苦的,但是你的表現和工作成果不一定是最好的,在這個時候,一份工作總結能讓你輕易的找到更好的'工作方法。

    下面是小編給大家分享的有關工作總結的信息,僅供參考。

    歡迎關注本站更多相關信息。

    在外貿公司工作,聽起來是一份很好的工作,我剛開始的也是這么認為的,可是在自己走上工作崗位后才感覺不是那么回事,因為外貿公司面臨著很多的困難,我也是在工作后感覺到了公司生存的壓力。

    雖然我工作的時間并不是太長,但是我知道了其中有很多的問題需要我們來解決,其中的苦楚也只有自己清楚了。

    工作兩個月后,針對公司老板提出的“報價就是見光死,不能報價”,我們有進出口權,什么都可以賣等問題,我們作出如下工作總結。

    以下是總結出利用互聯網開拓業務幾個關鍵問題,因互聯網是在虛擬的空間上交談與結識,關鍵問題是做到與客戶互信互利,才會有生意做。

    必須留意以下幾個方面:

    一、公司經營產品及價格定位:

    a.公司的主營產品

    如果公司以小規模發展速度,公司的人力、物力、財力實務不雄厚情況下,公司必須經營銷售專一產品,方會盡快見到效果。

    面向更多的產品經營,戰線拉得太長,從前線業務到工廠搜索與售后跟進需一個完整體系與多位專業人士及專業知識來操控。

    買家總會貨比三家,買家遠是專業的。

    作為貿易公司最主要的優勢是提供優質的服務,如這點做不到,是無法贏得客戶信賴的。

    報價并不是一個很簡單的活動,它是企業與新客戶溝通的切入口。

    要懂得本行業出口量和前景。

    本行業內各個企業報價的平均水平和報價趨勢。

    及本公司的產品質量和在國內同類產品屬于哪個水平面(高中低),自己的產品報價與市場行情差價,及如何以達到報價的正確性,讓客戶查到公司知道公司的主要經營產品及及產品優勢與核心競爭力。

    b.報價表

    公司以一定的數量為基礎,提供一份產品價格表(pricelist)。

    此報價表上的數據是企業發展策略的一部分。

    因為它決定了公司業務開拓的切入口。

    價格的定位也就將客戶進行了定位。

    不同的價格就會培養不同素質的客戶群,也就決定了公司的發展方向,產品/服務策略,發展速度和未來。

    所以小小的一份報價表,看似簡單,實則要經過仔細和認真的推敲。

    報價應報得恰如其分,不能過低,也不能過高;好東西不能賤賣,普通的產品不要報高。

    因為客戶往往會從你的報價來判斷你的誠實性,并同時判斷你對產品的熟悉程度;如果一個非常簡單普通的產品你報一個遠離市場的價位,甚至幾天都報不出來,這說明你的誠實性不夠,你根本不懂這一行,自然而然客人不會對你再理會。

    摸清客戶動機及誠意再報價,以免成為報價工具,浪費時間。

    外貿競爭異常急烈,以目前中國市場所見是供大于求,要想異軍突起,特別注意服務和經常學習,避免出錯。

    二.公司(包括業務員)給客戶的信心及信譽度如何?

    一般來講,從以下幾個方面入手來贏得客戶:

    1、做好質量營銷。

    2、樹立客戶至上服務意識。

    3、強化與客戶的溝通。

    4、增加客戶的經營價值。

    這就要求企業一方面通過改進產品、服務、人員和形象,提高產品的總價值;另一方面通過改善服務和促銷網絡系統,減少客戶購買產品的時間、體力和精力的消耗,以降低貨幣和非貨幣成本。

    從而來影響客戶的滿意度和雙方深入合作的可能性。

    5、建立良好的客情關系。

    6、做好創新。

    以后的路還要怎么走,我也不知道,但是我知道,只要自己不斷的努力,那么迎來的就一定是很好的前景,雖然我知道在外貿公司工作并不是長久之計,但是目前供我選擇的余地也不是很大了,所以我只有自己不斷的努力了,因為自己還是要生活的。

    生活中有很多的事情來做,但是需要不斷的努力。

    這樣的我才是更好的我,我會做到更好的!

    一、思想方面

    進入六年級下學期后,經以往教六年級的情況看,學生思想波動較大,許多男生變得更加調皮,經常違反課堂紀律,不完成作業。

    特別是姚宏彬、王玉虎、壽記航等人,針對這一情況,我多觀察,多了解,及時對有這種現象的同學進行交流。

    有必要時還和家長聯系,共同幫助孩子端正思想,明確學習是自己的首要任務。

    另外,六年級的學生處于青春萌動期,個別男孩女孩萌發了過早的“好感”。

    平時,我就注意觀察,并多方面了解,發現有這種情況存在,我就與其交流,幫助其明辨是非,避免“早戀”的煩惱。

    二、常規管理方面

    我在班級里制定了一套嚴格的制度,并對學生的表現進行獎懲。

    主要是從早自習開始,到晚自習回宿舍這一段時間內,學生的課間紀律、課堂表現、兩操一課等方面進行。

    主要是積分制,一個月一總結,并對表現突出的學生進行表彰獎勵。

    早自習安排五名優秀的學生參與管理,每天早晨進班后帶領全班同學做好晨讀,真正利用好早晨的寶貴時間,讓學生懂得“一日之計在于晨”的道理。

    充分抓好每一個課間。

    課間時間很多孩子會在教室或走廊內追逐打鬧,嚴重影響了教學樓的秩序。

    這個時間段,我會不定時檢查同學們的課間活動情況,真正做到有序而不亂。

    由于六年級思想浮躁,所以中午晚上學生回宿舍后1我會在學生宿舍呆上半小時,到大部分學生入眠后在離開!

    三、學習方面

    六年級下學期,是學生學習的關鍵時期,這一階段,我和張老師主要是教育學生明確學習態度,學會學習方法,復習時不急躁,科學制定復習計劃,合理安排復習時間。

    尤其是對一些后進生多了一些關注,對于學習上有困難的學生,我對他們放低了要求,只要求他們學會最基礎的知識,腳踏實地,搞好復習。

    面向全體同學,以鼓勵為主,嚴格要求,使他們都能以優異的成績進入中學。

    小學生活一晃而過,迎接學生的是光輝燦爛的中學生活,真心希望每一個學生都能學業有成,健康成長!

    四、教會孩子們學會感恩

    我們利用每周的班會課還有評星課針對孩子們最近出現的問題進行思想教育,通過課件讓孩子們感受到農民工的辛苦從而聯想父母的辛勞,從身邊教師體弱多病還堅持一線的工作,讓孩子們明白老師的不易,通過活動讓孩子們知道友誼的可貴等一些素材給孩子們進行感恩教育讓孩子們明白知道感恩的人是最可愛的人。

    五、和任課老師團結一致

    畢業班工作不是一個老師的事,是語數英老師其齊心協力共同抓班級和管理教學的事情。

    就是因為張老師和潘老師在平時工作中對孩子們剛柔并兼的教育才有了孩子們深深地喜歡她們,就是因為我們語數英心連在一起,根據孩子的情況及時采取不同的措施,才有了后來好的考學成績,趙亞敏在新一中考試中,全縣排第二名,孩子們在每所學校考試成績都比較理想!

    ??????? 如果沒有后來孩子們的背水一戰,沒有孩子們的勤奮苦讀,沒有老師們的辛勞的付出,或許……所以我覺得作為畢業班的老師們必須團結一致,同舟共濟才會創造輝煌。

    本學期不管在工作期間多苦多累,甚至有淚水,但這一切都是值得的,我在辰小擔任的第二屆畢業生沒有辜負大家對我們的期望,我為勁竹班的孩子們感到驕傲!也為自己爭了一口氣,我知道可能還有一些班主任工作沒做到位,還有很多工作等著我去做。

    我想通過時間的磨練,我會吸取更多的班主任工作經驗,用真誠對待事業,用愛心對待學生,用熱情對待生活,用正義對待人生,把我的班主任工作做得更好。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇十

    xxxx年以來,旅局按照“四個城市”建設要求,以爭創山東省全域旅游示范區為抓手,著力打造“騎游之鄉、賞花之都、品酒之城、旅游勝地”,科學編制旅游發展規劃,加快旅游項目建設,強化宣傳推介,助力鄉村振興,推動旅游業持續穩定發展。市農谷農村產業示范園入選首批國家農村產業融合發展示范園,圣川飲品公司入選山東省旅游商品研發基地,墨熙鼓巷入選山東省旅游休閑購物街區。今年第一季度,全市接待游客110多萬人次,同比增長10%。

    一、科學編制旅游發展規劃。聯合有關鎮街區、部門單位,在廣泛考察論證的基礎上,編制了《鄉村旅游發展總體規劃》、《重點鎮村鄉村旅游建設規劃》,以及青云花谷、東方桃海、合力生態牧業特色小鎮等重點旅游項目規劃和南官莊、魯家哨、水潤道、緒泉等農家樂村鄉村旅游規劃。制定出臺了《xx市創建省級全域旅游示范區工作實施方案》,對全域旅游、特色產業園區、旅游特色小鎮、田園綜合體等進行專項規劃,確保了旅游+相關產業融合發展的正確方向。

    二、推進重點項目建設進度。全力加快推進齊魯酒地、留山古火山國家森林公園、柘山鄉情、歌爾莊園、郚山合力鄉間牧場、齊魯桃海、青云山及青云湖改造提升等20個重點旅游項目開發建設。

    1、東方桃海一期工程。主要進行3個大門、5個觀景臺、1個桃花廣場、1個拜壽臺共10個點的建設,5月份完工。

    2、齊魯酒地二期工程。主要建設冰雪運動體育綜合體項目、二期花海項目、園區西大門及旅游集散中心項目、青少年核心素養教育聯盟項目等。

    3、柘山鄉情景區。主要配合建設地中海式服務綜合體1處、生態停車場1個、旅游廁所2個,窯洞20個,鋪設溫泉管道5000米、建溫泉池40個、安裝房車50臺,夢幻之星50個,搭建帳篷營地300處,建設高爾夫練習基地1個,射箭練習基地1個。

    4、留山古火山國家森林公園。主要建設紅色教育基地、千年古木科普館、海棠莊園等景點,設施整體裝修。新建兩棟木質房屋。

    三、加快休閑農莊開發建設。以鎮街區為責任主體,吸引龍頭企業、合作社、種養大戶及其他社會資本下鄉,規劃建設休閑農莊100個休閑農莊,目前已發展萬芳果蔬、和甫農莊等休閑農莊40個。合力鄉間牧場以飼料生產、奶牛養殖、低溫牛奶加工配送為基礎,融入林果種植、蔬菜生產、餐飲服務、教學研實踐培訓等相關業態,打造集生產、觀光、休閑、體驗等于一體的鄉間牧場。目前,已完成投資1。6億元。華夏莊園總投資12億元,規劃面積10158畝,建設集大櫻桃生產銷售、草莓采摘、花海攝影、休閑垂釣、倉儲物流等于一體的田園綜合體。

    四、積極推出一系列優惠措施。今年元旦、春節期間,各景區紛紛推出優惠政策和推介促銷活動,在青云山民俗游樂園滑雪場拍照發朋友圈,可免費領取價值80元的滑雪票;齊魯酒地推出景區門票8折優惠政策;和甫休閑農莊舉行了草莓和無公害水果蔬菜采摘等活動;鄉里情家庭體驗農場、步云嶺休閑農莊、合力牧業、輝渠百泉旅游區、張家宅鄉村旅游模范村等推出了草莓和圣女果采摘及一系列優惠措施,為游客們提供節日好去處。元旦期間,全市共接待游客11.6萬人次,實現旅游收入580多萬元。春節假期,春節期間,全市共接待游客31.6萬人次,同比增長11%。

    五、廣泛開拓客源市場。為深入宣傳xx旅游,讓更多的游客走進xx,了解xx文化,我局依托節會平臺,堅持形象宣傳與產品營銷相結合,整合生態、產業等優勢,深入挖掘旅游文化內涵,采用多途徑、多方式開展宣傳營銷。一是加強節會營銷。圍繞上級部門開展的“好客山東賀年會”等活動,組織各景區推出了少數民族歌舞、青云山冰雪運動會、第三屆新春文化廟會等文化內涵豐富和群眾參與性強的旅游活動。二是加強市場和現代化營銷。積極聯合各地旅游局及旅行社,廣泛開拓傳統客源市場,與八喜旅游網合作,加大網上營銷,吸引網上消費客戶,擴大旅游客源。三是加強旅游商品營銷。深入挖掘全市旅游商品,初步確定了旅游工藝品、旅游茶品、旅游食品、特色農產品等四大旅游商品系列,不斷拉長xx旅游的產業鏈條。同時,對外推出特色民俗、鄉村休閑、節慶會展、美酒美食、特色農莊、生態冰雪等精品線路產品,廣泛吸引游客,增強了游客旅游體驗的互動性和趣味性,提升了xx旅游的知名度。

    六、不斷完善旅游道路設施。在抓好項目建設的同時,積極配合交通運輸局加快旅游道路建設,把旅游道路建設作為推進“鄉村振興戰略”工程實施,把優化旅游道路施工環境作為一項重要任務常抓不懈。目前,全市開工建設重點旅游道路9條、97.8公里,核算總投資8.92億元,分12個標段實施。其中,縣鄉道項目4個、36公里;旅游公路項目5個、61.8公里,全力加快了宿箭路金冢子鎮區—律南路段、安孔路大黑埠村—管公段、儒輝路王家營村—輝渠段、官莊鎮十字路村—輝渠鎮胡家旺村段、輝渠鎮小麥峪村—柘山鎮辛莊子村段、吾山鎮徐家溝村—安山子村段等路段建設進度,確保了項目開發建設順利進行。隨著配套服務設施、服務質量與旅游道路的不斷完善,外地來我市一日游、二日游的游客客明顯增長。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇十一

    隨著20xx年年末計量認證的結束,大家總算松了一口氣,開開心心地過完了新年,可是認證后的整改項還是把大家拉回到了緊張的工作當中,具體到個人我負責了整改項中:1實驗室用水ph、電導率、蒸發殘渣、吸光度等參數的測定,并編寫了相應的原始記錄,儀器使用錄,藥品取用記錄。2實驗室碳管、硅膠管的解吸效率,重點做了苯胺硅膠管(溶劑解吸)的解吸效率,并按要求編寫了相應的原始記錄,儀器使用記錄,藥品取用記錄。

    隨著實驗室建設的不斷推進,實驗室又采購了一批新儀器,期間我主要負責配合劉哥對新進的離子色譜、測汞儀、x射線衍射儀進行安裝調試,以及離子色譜的檢定等工作,并和大家一起進行了上述儀器的培訓學習。

    主要配合劉哥對實驗室的舊家具進行轉移、清理,以及新家具的安裝,排風、管道、氣瓶等的安裝調試。新進實驗室的桌椅板凳的清點。

    作為檢測檢驗部新開展的提高檢測人員業務素質的業務學習,受到了大家熱情歡迎和積極的參與。期間我選擇了“原子吸收法原理與空氣中有毒物質的采樣規程”內容與大家一起分享。其中包括做了前期的資料下載、整理、學習、制作ppt等。

    對實驗室所有儀器進行了開機運行,對實驗室便攜儀器(需要充電的)的進行了充電。

    計量認證評審組對實驗室的原始記錄中存在的小問題如字母的大小寫、符號是否準確、頁隔之間缺少樣品編號等提出了整改修改項,相應的我對原始記錄中的這些錯誤進行了更正并對錯誤的進行了替換并受控。

    根據實驗室建設的進一步需要,在第一季度我們又編寫了部分sop,其中我負責編寫了空氣采樣的方法sop、氯離子、氟離子、硫酸根離子的方法sop,以及離子色譜、測汞儀、紫外可見(2550)、相差顯微鏡、空氣采樣器的儀器sop。

    第一季度里除了自己做了些工作外,還協助實驗室其他同事做了瑣碎的工作。

    協助金師傅修理水管、實驗室空調安裝、衛生清理、分擔區除雪等。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇十二

    1、20xx年1季度人力資源部有n次參加了海爾路人才市場的招聘會,并利用周六時間組織了n次面試,在面試過程中,通過筆試、面對面交談兩種形式相結合與百余名應聘人員進行了深入的溝通與交流,經過精心篩選,選拔出了適合公司發展的新人,至今為止已與n人達成就業協議,其中n人已安排到工作崗位當中去。

    在下一步,本部門將繼續加大員工的招聘工作力度,在2季度,計劃參加多次人才招聘會,來保障公司的人才使用及儲備。同時,要做好已有人員的落戶手續。在此要繼續強調的是,為公司的員工落戶只是公司提供的一項福利措施,并不是一項無償的義務,因此已落戶人員在離職時必須將戶口遷走,否則要繳納相關的管理費用,這是人力資源部在日常管理中所必須堅持的一項基本原則。

    2、積極做好人力資源的調配工作,在公司現有人員的情況下,針對機關部室的部分崗位需要,根據員工的不同情況,對部分部門的人員組成進行了調整。

    1、社會保險、勞動合同、薪酬績效等工作是人力資源部所進行的一項重要和日常性的工作,也屬于人力資源管理的基礎性工作,這項工作的做的好壞關系到每個員工的切身利益,因為損害到了任何一個人的利益誰也都會不滿意從而找到門上來,因此人力資源部是抱著嚴謹的工作態度來認真對待。1季度共為n人辦理了勞動合同簽訂及勞動關系轉入手續,為n人辦理了勞動合同續訂手續,為n人辦理了勞動合同解除、人事檔案退檔等手續。按時將公司人員的招用、續簽、解除和終止等情況進行網上備案。為新簽勞動合同人員辦理社會保險轉移、續接工作。為n名員工補繳了拖欠n年多的社會保險費,并辦理了其退檔及勞動關系轉移手續。為一名發生工傷的員工進行了工傷申報,使其獲得了工傷待遇。

    在此要進行強調的是,公司在為員工辦完招工手續后,社會保險的增加是在網上進行業務操作,因此有可能會因為一定的時間差而產生保險費用繳納的不及時,特別是社會保險中的醫療保險繳納如果沒有及時繳納,醫保中心將自動將賬戶鎖定,在鎖定期內將不能參加醫療統籌的費用報銷。因此,公司員工如有因病而住院的情況,要及時的與人力資源部進行溝通,以便于對有關事項進行確認,以免耽擱費用報銷的及時辦理。

    為進一步的為公司員工更好的服好務,人力資源部下一步將對社會保險、勞動合同、薪酬管理工作中的流程進行進一步梳理,努力爭取達到在合理有效的時間內辦理好各項業務,以更好的維護員工各項應享有的權利。

    2、人力資源部于1月份組織了公司20xx年度機關績效考核,并依據考核結果、按照公司工資發放辦法對公司每位員工的工資進行了準確的核算、發放。

    對于工資發放時間,經請示公司領導,決定將每月的n日作為工資發放的最遲時間,經與公司財務部商定,人力資源部將在n日到期前的3個工作日以前將工資表轉交財務部,以確保公司財務部能夠在n日前按時發放。

    3、針對20xx年社會保險投?;鶖档膱笏蛢热菁靶问接辛诵碌淖兓?,克服時間緊任務重的困難,完成了nnnn集團、nnnn總公司的20xx年度社會保險的投?;鶖档暮怂?、簽字、申報工作。

    4、會同財務部完成了為企業離休人員辦理了20xx年度醫療費的減免。

    5、2季度要完成并做好nnnn集團、nnnnn總公司的勞動年檢工作。

    人力資源部在1季度組織員工進行多次內、外部培訓及考試報名工作。在內部培訓中,注重加強員工的企業歸屬感和對企業文化的認同感的情感培養,來整體提高員工的綜合素養。

    1、為了使員工更好地了解和掌握公司新修訂的企業管理規章制度,切實提高制度執行能力,在春節過后的7天時間組織員工進行春季培訓,學習了企業的相關規章制度及《團隊執行力》光盤,并在培訓結束后進行了統一考試,通過這此培訓與考試,使員工對如何提高各自己工作的執行力有了新的認識,取得了良好培訓效果。

    在外部培訓方面,繼續鼓勵員工去進行各類資格證書的取證培訓,各類資格證書的取得也為企業能夠更好的生產經營提供了強有力的保證。

    2、為做好安全生產許可證的延期申請,3月份安排n名員工進行特種作業人員上崗證取證報名考試及培訓工作。根據報名的要求條件,報名時必須要有醫院的體檢報告,因此體檢時間定在早上7:30,不巧體檢時正好遇到大雪天,n名員工在這惡劣的條件下都按時來到了醫院參加抽血等體檢項目,特別是夏莊稅務票證印刷所工程的員工,為了及時趕到,自費打車趕到了醫院。在此本人謹代表人力資源部對這nn名員工表示感謝,感謝這些優秀員工對這項工作的支持。

    3、現在正在進行二級建造師考試報名,至今為止已有n人報名參加二級建造師考試,但遺憾的是大多數人只報名參加建筑專業的考試,卻很少有人報名參加其他專業的考試,特別是沒有任何人報考市政建造師,當問已有建造師資格證的人是否參加其他增項專業的考試時,都拒絕報考,其理由是:一是沒有時間去考,二是說考了沒用,因此沒有動力去考試。

    4、同時在2季度要做好一級建造師的報名考試工作。

    5、為n人辦理了經濟師職稱證書。完成了n人的二級建造師執業資格延續注冊工作,保證了投標時對建造師證書的要求。

    6、20xx年職稱外語考試已經結束,估計成績會在近期公布,在此提醒今年準備參加職稱評審的員工,在職稱外語合格后,應馬上參加5月初的職稱計算機報名考試,以免延誤今年的職稱評審申報。

    7、組織了n人參加安全三類人員的知識培訓及考試。同時,為保證工程項目安全報監對安全三類證書的要求,為具有建造師證書的n人辦理了安全三類人員c證的注銷工作并為他們報名參加b證的考試,為n名員工報名參加c證的考試。

    8、為n人整理了優秀項目經理的材料并上報,有n人被評為青島市優秀項目經理稱號。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇十三

    20xx年第一季度,xx縣財政局在縣委、縣政府的正確領導及上級部門的精心指導下,深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神,圍繞全縣的中心工作和縣委、縣政府確定的財政收支任務目標,不斷開拓創新,把握財政工作重點,積極履行財政工作職責和職能,現將工作總結如下。

    (一)財政收支情況。

    1.財政收入情況。截止到3月28日,全縣一般公共預算收入完成x萬元,完成年初預算的20.2%,同比增加x萬元,增長x%,其中:稅收收入完成x萬元,完成年初預算的x%,同比增加x萬元,增長x%,;非稅收入完成x萬元,完成年初預算的x%,同比增加x萬元,增長x%。

    政府性基金預算收入完成1344萬元,同比增加1344萬元。

    2.財政支出情況。截止到3月28日,xx縣財政總支出完成x萬元,完成年初預算的x%,同比增支x萬元,增長x%,其中:一般公共預算支出完成51065萬元,完成年初預算的x%,同比增支25967萬元,增長x%;基金預算支出x萬元,完成年初預算的x%,同比減少x萬元,下降x%。

    (二)保障民生支出。

    統籌整合各類財政資金,集中財力向農村基層傾斜、向民生保障覆蓋、向社會事業延伸。截止到目前,全縣公共財政用于民生領域的支出為x萬元,占一般公共預算支出的x%。

    1.支持“三農”建設。一是認真落實惠農政策,及時撥付各項涉農資金,撥付專項支農資金x萬元,發放退耕還林補貼共計x萬元。二是積極整合涉農資金,集中財力辦大事,草擬了《xx縣20xx年財政涉農資金統籌整合使用方案》,并已報請政府研究確定。三是積極落實農業綜合開發項目建設,按照上級相關部門要求積極做好項目勘察及20xx年農發項目建設,推動農業基礎設施建設。四是繼續鞏固和推進一事一議財政獎補工作,不斷完善20xx年項目實施,做好20xx年建設項目的收尾工作,并做好20xx年一事一議財政獎補項目的申報,及時將20xx年的所有儲備項目錄入綜改系統,為下步工作落實奠定良好基礎。

    2.支持社會事業發展。繼續加大對社會事業財政資金保障力度,不斷加強社會保障能力,促使社會事業不斷發展。一是推進醫療體系建設,特別是強化對公立醫院改革的投入,認真落實地方政府投入責任,著力支持全面深化公立醫院綜合改革。截止到目前,已撥付醫療衛生支出10639萬元。二是推進社會保障和就業體系建設。認真全面落實各項社保及就業政策,加大社會保障體系的覆蓋面,完善就業扶持政策,進一步推動社保體系完善。截止到目前,已撥付社會保障和就業支出x萬元。主要是20xx年均衡性轉移支付和縣級基本財力保障資金x萬元;20xx年中央財政養老保險一般性轉移支付資金x萬元。三是推進教育事業發展。堅持以“經濟發展教育奠基、xx興衰系于教育”為宗旨,按照教育經費優先安排的原則,認真積極籌措資金,確保教育經費投入。截止到目前,已撥付教育支出x萬元。主要是學生營養補助x萬元;寄宿生活補助x萬元;20xx年第一批城鄉義務教育階段學校公用經費中央資金20xx萬元;20xx年第一批普通高中國家助學金中央專項資金x萬元;中等職業學校國家助學金中央補助資金x萬元。四是支持公共安全能力建設。截止到目前,公共安全支出x萬元,主要用于是公安支出同比上年增加x萬元。

    (三)金融工作情況。

    1.積極拓展,金融業規模進一步擴大。20xx年第一季度,繼續關注全國經濟和金融形勢,充分調動金融機構支持地方經濟社會發展的積極性、主動性和創造性,提升金融業支持和服務實體經濟的能力,促使xx縣金融規模穩步提升。截止20xx年2月末,xx縣金融機構人民幣各項存款余額x億元,比年初下降x%。各項貸款余額x億元,比年初增長x%。存貸比x%。20xx年第一季度,實現保費收入x萬元(其中壽險x萬元,財險x萬元),保費賠付支出x萬元(其中壽險x萬元,財險x萬元)。

    2.完善監管,推動金融業健康發展。進一步發揮協調、服務和監督的職能作用,20xx年第一季度,加強對3家小額貸款公司開展風險排查提示1次,規范小額貸款公司經營,防范金融風險。多方協調配合,3.15會同工商、公安、人行、各金融機構等部門開展金融知識及非法集資宣傳1次,發放宣傳材料20xx余份,努力強化金融風險防范,多途徑督促xx縣金融業穩健發展。

    (四)融資工作情況。

    1.做好平臺公司管理運營。20xx年以來,繼續做好融資平臺公司的管理運營工作,不斷完善平臺公司管理制度,并按照相關文件規定及時做好在公司任職公職人員的清理整頓工作,進一步規范平臺公司運營管理,推動政企分離。同時,積極協調相關部門做好項目建設等工作,目前納入平臺公司的各項目推進順利。

    2.積極洽談融資事宜。積極與有意向進入的社會資本開展洽談,截止到目前,與富滇銀行、農發行等金融機構達成初步合作意向,計劃從富滇銀行融入資金3.5億元用于213線建設,目前正在洽談相關事宜;從農發行融入資金x億元用于南臘河治理,目前資金已到位。同時,繼續維系好與合作企業的關系,持續推進項目建設,目前,深圳樞紐公司按照工程進度撥付資金x萬元。

    (五)其他工作情況。

    1.及時編制年度預算草案,確保年度資金安排到位。20xx年根據新《預算法》,建立全口徑政府預算,明確規定政府的全部收入和支出都應當納入預算,按照要求我們編制了一般公共預算、政府性基金預算、國有資本經營預算、社會保險基金預算的全口徑預算草案,20xx年2月經縣十五屆人民代表大會第一次會議審議并通過。

    2.圓滿完成了縣財政總決算、部門決算報表的編報、審核、匯總上報等工作??倹Q算、部門決算報表工作面臨新的情況,編報方法和要求有了大的變動,工作量十分浩大。通過精心組織,做到了審核編制報表工作與日常收支撥款業務工作兩不誤,按時按質地完成了報表編制上報任務,圓滿完成了財政總決算和部門決算任務。

    3.靈活調度資金,較好地保證了人員工資等重點支出需要。針對資金供需矛盾突出的現實,在預算執行中堅持有保有壓,突出重點,對各項專款和各單位申請資金的報告,盡可能妥善安排,并做好宣傳解釋工作。通過努力,一季度支出預算執行情況良好,及時足額撥付了職工工資和離退休金21841萬元,確保了機構的正常運轉和政權建設的資金需要。

    4.認真抓好機關事業單位養老保險制度改革工作。積極主動與人社部門共商協調理順關系,確保社保繳費及時匯繳入基金,按社?;鸸芾碇贫纫幏痘鸸芾?,及時兌現離退休人員養老待遇,克服財政資金緊缺的困難自20xx年1月開始隨月配套財政補助單位繳費部分。

    5.盤活存量資金。繼續按照20xx年3月制定的《xx縣盤活財政存量資金工作方案》要求,加強盤活存量資金工作力度,建立盤活存量資金常態化清理、收回以及存量資金定期報告工作機制,確保切實提高預算執行進度和財政資金使用績效。截止20xx年3月20日,收回各單位結轉結余資金x萬元,經縣人民政府研究決定后安排扶貧資金511萬元。

    6.繼續推行公務卡結算制度。截止20xx年一季度我縣獨立核算單位233個,在職人數x人。已實行公務卡結算單位數x個,已申請辦理公務卡并發放公務卡2857人(縣級x人、鄉鎮x人),辦卡率x%,20xx年一季度預算單位通過公務卡報銷還款額x萬元。

    7.積極做好邊境地區轉移支付項目申報工作。及時召開邊境地區轉移支付項目資金申報工作會議,安排部署全縣邊境地區轉移支付項目申報工作,目前邊境轉移支付項目申報正在進行中,預計于3月底完成第一批邊境項目申報。

    8.進一步推進績效管理。將績效管理工作與預算工作同安排、同部署,及時確定xx縣績效評價中介服務機構――云南中立會計師事務所有限公司,進一步增強績效評價的專業性,推動項目績效管理。

    20xx年第一季度,xx縣財政工作取得了一定的成績,但依然面臨嚴峻的經濟形勢,今后,xx縣財政局將繼續深入貫徹黨的方針政策,圍繞20xx年財政收支任務,全力組織收入,落實“三農”政策,保障和改善民生,深化財政改革,加大財政監管,促進xx經濟和社會事業科學發展。

    (一)全力組織收入,保證財政收入穩定增長。堅持依法行政,嚴格依法征管,繼續加強對稅收收入及非稅收入的征管力度,建立健全大稅小稅一起抓的管控機制,千方百計挖掘增收潛力,加大稽查力度,依法打擊偷、逃、騙稅行為,努力做到應收盡收,堅持做好做大財政“蛋糕”,確保財政收入穩定增長。

    (二)繼續優化支出結構,保障經濟社會協調發展。努力提高財政資金分配的科學性、公平性和公開性,保障事關民生、財源建設、重大項目、強農惠農、維護穩定等重點支出,進一步加大“三農”、醫療衛生、教育、社會保障、文化事業等方面資金投入力度,促進xx縣經濟社會協調發展。

    (三)持續深入開展財稅體制改革。在鞏固現有財稅體制改革成果的基礎上,深入貫徹落實新《預算法》,確保預算順利執行;繼續做好農村綜合改革,全面開展村級公益事業建設一事一議財政獎補工作;加強政府性債務管理工作,強化政府債務的管理和監控,防范財政風險;強化項目績效考評,推進項目績效評價。

    (四)繼續支持重大項目建設。加大固定資產投資和重點項目建設推進力度,積極招商引資、統籌資金,加快縣域優勢資源開發,強化財源產業建設。

    (五)持續盤活財政存量資金。建立健全盤活存量資金常態化、定期報告制度,進一步加大部門結轉結余資金清理力度,并做好資金的收回和安排使用工作,切實提高資金使用效率、充分釋放積極財政政策。

    (六)做好融資工作。認真做好融資平臺公司日常管理運營工作,積極開展融資洽談,引入更多的社會資本參與xx縣及磨憨開發開放試驗區的建設,為xx縣及開發開放試驗區經濟發展注入新動力。

    (七)做好扶貧工作。進一步統籌資金助推推進“掛包幫、轉走訪”精準扶貧,配合相關部門進一步做好涉農資金整合,為建成小康社會、在20xx年底前完成脫貧摘帽做貢獻。

    (八)常抓不懈,加強隊伍建設。面對新形勢、新要求、新任務,不斷提高法制意識,落實和完善懲防體系建設,堅持不懈的加強思想建設、作風建設、廉政建設,不斷提高財政干部的綜合素質,保障各項工作順利推進。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇十四

    今年省局下達我市費收任務計劃為xxxx億元。為確保目標任務完成,當前我們主要做了以下幾項工作:

    (一)強化了目標責任。提前謀劃,及早動手,爭取主動,避免出現前松后緊的情況。1月份前市處將任務計劃下達到縣段和各收費站,各站也已全部按班組、按月進行了分解,落實責任到個人。同時完善獎懲激勵機制,以站為單位進行考評,與征管經費掛鉤,按季兌現。截止3月25日,全市共完成通行費收入xxxx。xx萬元,占年度計劃的xx。xx%,比上年同期增長xx。xxx%。完成任務與時間比略有超前,增收勢頭較好。

    (二)安排收費秩序整治。將xx和xx兩個站作為今年整治工作的重點,責成當地公路段局協調公安機關,于一季度開展集中整治。目前兩站的整治工作已全面啟動。同時要求全市收費站協調公安機關,保持高壓態勢,加強攔截,鞏固整治成果,堵漏增收。

    (三)抗冰除雪保暢通,保安全。自元月12日開始,全市收費站啟動緊急預案,采取得力措施,全力除雪保暢通。一是各站成立應急專班,打開所有通道,確保在車輛通過高峰時期做到不堵車。二是組織收費人員全天候清除收費站前后200米的積雪及薄冰,收費區域內保持無積雪、無冰凍路面,確保安全通行。三是備足防滑料和工業鹽,隨時向結冰路面鋪撒,車輛不打滑,不出事故。同時在站區兩端設置安全警示牌24塊,提醒過往車輛減速慢行,注意行車安全。四是開展為司乘人員送溫暖活動,完善便民服務,24小時提供開水、交通指南、通訊和修車工具等服務。據統計,全市組織收費人員xxx人次,購買除雪工具xxx套,破冰除雪xxxxxx平方米,撒布融雪鹽xxxx噸、防滑料xxxx立方,為過往車輛提供方便上防滑鏈xxxx次,全市收費站未發生一起因積雪結冰而造成的安全事故。

    (四)落實免費通行政策。在“綠色通道”車輛和“抗冰救災”車輛免費通行的政策執行上,我們在全市收費站的醒目位置公開了免費通行的政策、范圍和時間期限,確保政策落實率100%。在免費通行初期,收費站人員還做到了主動宣傳,詳細講解政策內容,確保優惠政策真正得到落實。1月26日至3月20日,共免費放行“綠色通道”和“抗冰救災”車輛xxxx臺次,減免通行費xxxxxxxx元。

    (五)進一步完善了制度。一是對收入分配制度進行完善,對基礎工資、崗位工資、績效工資的比重進行了調整,對績效工資的考核內容進行了補充,對如何進行考核進行細化。二是對月票制度進行完善。全市通行ic卡由xxx領導審批,各站ic卡由xxx審批,明確規定月票辦理程序和執行情況必須公開。

    (六)扎實開展標準化收費站考評迎檢工作。3月xx日至xx日,省局檢查組對我市xx收費站進行了檢查考評。我們全市動員,認真自查,積極準備,取得了較好的成績。已公示我市有xx個示范站,xx個一級站,xx個二級站,xx個三級站,其中新增示范站xx個、三級站減少xx個,實現了標準化收費站建設提檔升級。同時,各站評選出了費收成績突出、工作管理規范的班組和綜合素質好、費收業績好的費收狀元。市處在各站評選的基礎上,推薦了2名收費員為省費收狀元(xxx收費站xx、xx收費站xx),2個班組為省示范班組(xxx站xx班組、xx站xx班組)。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇十五

    1、核查電價執行情況:用電單位或用戶用電性質、執行電價類別等,核對系統與實際用電的性質是否相符;高供低計的用戶是否按電價表執行;有無違章用電。

    2、檢查電能計量裝置是否正常。電能表是否存在過負荷情況;電能表是否存在大馬拉小車現象;計量接線是否存在錯誤。

    3、檢查用戶是否存在安全隱患。

    4、檢查是否有無表用電和偷漏現象。

    5、核對表號是否與實際相符。

    6、檢查用戶的進出線是否氧化、燒壞現象。

    7、檢查核對系統所登記表箱號與用戶的姓名是否與實際相符。

    1、表計未封3塊(其中1塊總表未封)。

    2、集裝臺內衛生較差。

    3、2個集裝臺損壞。

    4、私拉亂接1處。

    5、表計信息與現場不符的7戶。

    6、接線發熱1處。

    7、集裝臺電力鎖不同程度存在人為破壞現象。

    8、動力用戶表計到期2塊。

    9、在抽查抄表率過程中,發現部分用戶家中漏電保護器已壞,銅絲代替保險絲較為普遍。

    10、蘭泉臺區三相負荷不平衡。

    1、每月抄表時對集裝臺內衛生進行打生,保證集裝臺內衛生清潔,對存在氧化現象及工藝達不到要求的應及時進行處理和整改。

    2、加大計量管理制度的落實。

    (1)對總表和動力表到期的,全部進行輪校。

    (2)對戶表到期的按所計劃進行分批校驗。

    (3)加強計量設備的巡視檢查,及時發現問題及時分析解決。

    (4)對存在接線不規范、封印不全、電度表到期、集裝臺損壞的問題要及時整改。

    3、加大宣傳保護電力設施力度,加強用戶用電安全管理,對集裝臺損壞的問題要進行統計,統一上報計劃,批復后逐一進行修復。

    4、對私拉亂接、存在安全隱患的用戶線路,管理人員應及時通知用戶進行限期整改。在規定時間內完成整改,管理人員并進行指導。因地凍現無法進行開挖修復,暫督促用戶對線路進行整改,達到安全用電要求。待能開挖時及時修復地埋線。

    5、針對表計信息不符的現象,我所將在本月21日-25日統一進行核對整改。力爭月底完成表計信息核對,及訂正、修改。

    6、針對集裝臺電力鎖不同程度存在人為破壞現象,應加強臺區日常管理,提高優質服務質量,嚴格遵守服務承諾。并加大宣傳力度。

    7、針對xx臺區三相負荷不平衡現象,進行實地勘察后,現無法調整負荷,我所現以重新規劃,并上報計劃,將該臺區列入改造。

    8、加強用電管理工作,對用戶家中漏電保護器已壞,用銅絲代替保險絲的現象,抄表人員利用抄表之際進行宣傳,使用戶了解存在的危險,并進行督促指導更換。通過此次普查,普遍存在用戶表計與實際不相符現象,今后應進一步加強日常管理,嚴格按流程進行各項工作。提高營銷工作質量。對存在的問題嚴格按規定日期進行處理。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇十六

    新聞工作是活潑的人從事的嚴謹事業,熾熱的人肩負的冷靜使命,浪漫的人從事的艱辛勞作,轉眼間,我已經從事這個行業十三個年頭?;仡欉@些年,我在單位領導和同事們的關心幫助下,一直把“用心去工作,要干就干好,干一行愛一行”作為自己的工作理念,時刻鞭策著自己。在工作中不斷學習和鉆研,在學習和鉆研中不斷提升自己的思想和業務水平。

    時光荏苒,老少廣播廣告部的xx年第一季度工作已經落幕,本人就在老少頻率廣告部崗位上的工作體會,作以下總結報告:

    xx年一季度的廣告工作,是比較敏感的一個時間節點,他牽涉到我們老少廣播xx年度廣告總賬的最終揭曉。也是我們老少廣播廣告部年度創收最嚴峻的一個時間節點。由于xx年我們廣告部歷史性的完成了4xx年度經營統計表統計工作;廣告專題剪輯工作;節目獎品發放工作、日常頻率的月度、年度收聽率匯總工作等等。

    今年國家加大了對保健品、藥品市場監管力度,作為以保健品熱線廣告為主體承載的老少廣播廣告部無疑是一個巨大的考驗。面臨風暴,我們廣告部樹立全新經營管理理念,積極幫助客戶改版創新,規避不必要的損失,既提升了品牌的核心競爭力,又為增量完成xx年創收任務打下堅實基礎。

    工作上我和同事之間相互支持、密切配合。生活中我對同事以誠相待,作風正派,敢于批評和自我批評。不攬功諉過,虛心聽取反面意見,自己也經常靜下心來,經常反思、檢查自己。

    總之,在過去的工作中,在領導和同事們的幫助和指導下,我的業務水平、職業道德修養都獲得了進一步的提高。但也存在一些不足,我決心在今后的工作更加嚴格要求自己,努力學習,扎實做好本職工作,爭取早日成為一名優秀的新聞工作者。

    最新教育局第一季度工作總結(實用17篇)篇十七

    按照《xx縣安監局20xx年重點工作計劃》,安監局狠抓了安全生產各項工作的落實。今年前三個月工作完成情況如下:

    一、深化專項整治,強化重點行業和領域安全監管,確保節日安全。

    一季度重點抓了三個專項整治。一是糧食收儲企業專項整治。重點檢查糧食收儲企業。

    是否具有收儲資格;崗位責任制落實情況;作業現場用電線路情況;特種作業人員持證上崗情況;絞籠、傳送機是否存在安全隱患等,共檢查企業34家,發現隱患67處。截止目前,隱患已全部整改完畢。

    二是煙花爆竹銷售企業專項整治。此次專項整治行動分節前和節后兩個階段,2月3日至2月11日(臘月二十至臘月二十八)為春節前整治階段。2月25日至28日(正月十二至正月十五)為春節后整治階段。從2月3日開始,安監局成立三個檢查組,分別由副局長帶隊,對全縣煙花市場進行全面檢查,重點檢查煙花銷售業戶是否(來源:)有煙花銷售許可證、煙花銷售攤床長度、煙花擺放高度、安全距離、消防器材和庫房存儲情況。嚴防超長、超高、超量存儲現象發生。

    三是危險化學品企業專項整治。重點對企業的安全管理、危險化學品儲存場所、特殊危險化學品設備、設施及場所和生產工藝等是否符合安全生產要求進行檢查。蘭州煉油廠發生爆炸事故后,更是加強了對兩戶煉油企業的監管,對企業實行定期檢查和抽查。1月11日晚8:00時,安監局成立檢查組,對我縣兩戶煉油企業進行突擊檢查。實地檢查了液化氣泵房、電力室、中控室、交接班記錄,并檢查夜班職工是否睡崗、串崗、空崗和在崗吸煙,及時指出企業在安全生產工作中存在的不足,督促企業整改。

    二、抓好安全培訓工作,全力提升企業從業人員的安全管理水平。

    今年以來,共舉辦了4期培訓班,對糧食收儲企業負責人、安全員和特種作業人員進行了全面培訓。培訓電焊工106人、電工92人、糧食收儲企業負責人、安全員67人、煙花爆竹銷售業戶150人。通過培訓,提高了從業人員的安全意識和專業素質,減少了事故發生的幾率。

    三、開展全縣性安全隱患大排查,確保不出事故。

    按照xx縣安委會文件要求,安監局組成了三個安全隱患排查組,利用兩個月的時間對全縣危險化學品生產經營企業、非煤礦山企業、機械修理企業、屠宰加工等所有企業進行全面的安全隱患大排查。本著不漏掉一個企業和一處隱患的原則,重點檢查企業設備設施情況、規章制度建立情況、操作規程執行情況等內容,及時發現和治理安全隱患,防止發生生產安全事故。截止目前,共檢查企業160戶,發現安全隱患68處,現已整改50處,其余18處隱患正在整改。

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