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    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)

    時間:2025-06-06 作者:ZS文王

    勞務(wù)合同是勞動雙方約定勞務(wù)關(guān)系的法律文件,明確了雙方權(quán)利和義務(wù)。以下是一些實(shí)際案例,可以幫助大家更好地理解和運(yùn)用勞務(wù)合作的方法和技巧。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇一

    甲方:

    乙方:

    根據(jù)《_合同法》,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:

    一、乙方對甲方裝卸搬運(yùn)實(shí)行總包,費(fèi)用總計(jì)元。

    二、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范:愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德:乙方還必須維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益,忠于職守,勤奮工作。

    三、乙方在工作中必須注重安全生產(chǎn),所有荷載裝卸搬運(yùn)安全責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。

    四、乙方在工作中必須安全、正規(guī)使用設(shè)備。如違規(guī)使用,造成設(shè)備及財(cái)產(chǎn)損壞,乙方應(yīng)負(fù)全責(zé)。

    五、乙方如在工作期間嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的,乙方應(yīng)給予賠償。

    六、結(jié)算方式:甲方在十二月內(nèi)付清合部款項(xiàng)。

    七、本合同未盡事宜按國家、按當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    八、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,合同簽訂之日起生效,具有同等法律效力。

    甲方(簽字蓋章)乙方(簽字蓋章)。

    年月日年月日。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇二

    甲方:

    乙方:身份證號碼:

    根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

    本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)簽合同。

    1.乙方在甲方的職務(wù)為,試用期一個月。

    2.搬運(yùn)班長工作職責(zé):

    1)配合倉庫主管做好搬運(yùn)工管理工作。

    2)協(xié)助落實(shí)公司的作業(yè)規(guī)范和管理制度;

    3)監(jiān)督搬運(yùn)工合理使用貨物倉儲和搬運(yùn)設(shè)施、設(shè)備并對其進(jìn)行恰當(dāng)?shù)墓芾恚?/p>

    5)組織正確、安全的執(zhí)行貨物裝卸、搬運(yùn)、堆碼等作業(yè)指令;

    6)保證裝卸工每天的出勤數(shù)量可滿足工作需求,并且上班期間不得私自離崗;

    7)完成當(dāng)天的來車出庫裝車的全部工作。

    8)完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其它工作。

    3.搬運(yùn)工工作職責(zé)及要求:

    1)嚴(yán)格按要求準(zhǔn)時出工,不得隨便借故拒絕出工。不按要求出工者按賠償甲方損失。

    3)如有頂撞上級領(lǐng)導(dǎo),不服從安排的每次給予元罰款;

    4)嚴(yán)禁上班時間溜崗,有事需向班長打招呼,經(jīng)同意后方可離開;

    6)嚴(yán)禁在廠區(qū)吸煙,否則罰款權(quán)利;元,情節(jié)嚴(yán)重者保留追究刑事責(zé)任的。

    8)每次作業(yè)結(jié)束后要立刻做好裝卸工具的歸位整理;

    9)在搬運(yùn)途中損壞貨物,照價(jià)賠償;

    10)發(fā)生事故及時組織搶救和保護(hù)好現(xiàn)場,并立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

    11)在無裝卸任務(wù)的時候需無條件配合倉庫管理員做好倉庫整理工作。

    12)文明用語,有責(zé)任和司機(jī)、客戶等保持良好關(guān)系。發(fā)生刁難等現(xiàn)象,主動向公司反映,自己不得與他人發(fā)生爭吵、打架等事情。發(fā)生投訴事件,經(jīng)調(diào)查確實(shí)是我方責(zé)任,處以元罰款(從工資中扣除)。

    13)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其它工作;

    搬運(yùn)人員根據(jù)貨物搬運(yùn)活動的總的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,以保證貨物正確裝卸與碼放,確保人員與貨物的安全。

    搬運(yùn)標(biāo)準(zhǔn):安全第一、輕拿輕放、碼放穩(wěn)固、留有通道、橫看成行、豎看成列、大不壓輕、好不壓壞、箭頭朝上(不得倒置)、型號朝外。

    1.乙方采用甲方工資制度,實(shí)行底薪加提成計(jì)算勞動報(bào)酬。其中底薪元,提。

    成標(biāo)準(zhǔn)如下表所示:(僅限裝卸貨時計(jì)提,整理倉庫時不計(jì)算提成)。

    2.甲方每月15日發(fā)放乙方上月的工資,如遇法定休假日或休息日,順延到下一個工作日發(fā)放。

    3.乙方需要向甲方提供其在中國建設(shè)銀行開設(shè)的個人賬戶號碼,每月甲方將乙方工資按時打入乙方賬戶內(nèi)。

    1.合同解除。

    1)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

    2)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

    a)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

    b)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

    c)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;

    f)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

    g)乙方無正當(dāng)理由缺勤三天以上,影響惡劣,對甲方造成重大損失的。

    3)乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方;在試用期內(nèi)的,提前三日通知甲方。

    4)有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

    a)甲方未按照合同約定提供工作條件的;

    b)甲方未及時足額支付勞動報(bào)酬的;

    c)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

    e)甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利,致使本合同無效的;

    g)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

    2、合同終止:本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。

    1.乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,

    賠償額度不低于甲方因乙方過失導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失的50%;

    2.甲乙雙方在合同期滿前一個月協(xié)商合同續(xù)簽事宜,若雙方不再續(xù)簽,而乙方從事的。

    有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日。

    雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向甲方勞動爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解;調(diào)解無效的,可在法定仲裁時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可在法定期限內(nèi)向人民法院提起訴訟。

    合同未盡事宜,由雙方簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具備同等效力,本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)。

    年月日年月日。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇三

    甲方:

    乙方:

    甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《_民法總則》、《_合同法》和有關(guān)規(guī)定,就勞務(wù)合作一事達(dá)成一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

    本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以另簽勞務(wù)合同。

    工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)______部門搬運(yùn)工作。

    職務(wù):搬運(yùn)工。

    工作地點(diǎn):_____________。

    1、乙方工資為計(jì)件工資制,甲方根據(jù)具體搬運(yùn)物品的計(jì)件工資單價(jià)和計(jì)算方式作為計(jì)算勞動報(bào)酬的依據(jù)(裝卸費(fèi)每噸_______元)。

    2、乙方按甲方的計(jì)件工資制度,每月的勞動定額和計(jì)件單價(jià)所得勞動報(bào)酬不低于_______元。

    3、甲方每月_______日之前發(fā)放乙方上月的工資,如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

    4、工資必須以貨幣形式支付,不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。

    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

    甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_________意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本合同期限相同。

    1、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,賠償額為甲方直接經(jīng)濟(jì)損失的______%。

    2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,甲方的規(guī)章制度,做好自己的本職工作。如乙方違反勞動紀(jì)律,甲方的規(guī)章制度,甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除勞務(wù)合同。

    3、在甲方任職期間,未經(jīng)甲方許可,乙方不得兼職從事與乙方職責(zé)相關(guān)的一切業(yè)務(wù),如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不支付任何經(jīng)濟(jì)賠償金。

    4、乙方必須服從甲方工作上的安排和調(diào)動。

    5、甲乙雙方在合同期滿前一個月協(xié)商合同續(xù)簽事宜,若雙方不再續(xù)簽,但乙方從事的有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日。

    雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向______法院提起訴訟。

    1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛,雙方本著友好互惠態(tài)度進(jìn)行協(xié)商補(bǔ)充解決。

    2、本合同一式_____份,自雙方簽字日起生效,雙方各執(zhí)_____份,均具同等法律效力。

    甲方:

    乙方:

    日期:

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇四

    甲方:聚盛物流有限公司乙方:

    根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

    (一)合同期本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以另簽勞動合同。

    (二)試用期。

    雙方同意按以下第種方式確定試用期(試用期包含在合同期內(nèi)):

    1.無試用期。

    2.試用期從年月日起至年月日止。

    (勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期。

    限在一年以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過兩個月。)。

    1.乙方工資為計(jì)件工資制,甲方根據(jù)具體計(jì)件工資單價(jià)和計(jì)算方式作為計(jì)算勞動報(bào)酬的依據(jù)(裝卸費(fèi)每噸元,元一方以實(shí)際方為準(zhǔn))。

    2.乙方按甲方的計(jì)件工資制度,每月的勞動定額和計(jì)件單價(jià)所得勞動報(bào)酬不低于元。

    4.工資必須以貨幣形式支付,不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。

    (一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。

    (二)甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),不影響本合同的履行。

    (三)甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。

    (四)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

    (一)解除。

    1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的,應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

    (1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

    (2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

    (3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;

    (6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

    3.乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前六十日以書面形式通知甲方;在試用期內(nèi)的,提前三日通知甲方。

    有下列情形之一的,乙方可以解除本合同,甲方應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

    (1)甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

    (2)甲方未及時足額支付勞動報(bào)酬的;

    (3)甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的;

    (4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

    (6)甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利,致使本合同無效的;

    (7)甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定,致使本合同無效的;

    (9)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

    甲方有上述第(8)項(xiàng)情形的,乙方可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位。

    (二)終止。

    1.本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。

    六、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,賠償額為甲方直接經(jīng)濟(jì)損失的50%。

    七、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,甲方的規(guī)章制度,做好自己的本職工作。如乙方違反勞動紀(jì)律,甲方的規(guī)章制度,甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除勞動合同。

    八、在甲方任職期間,未經(jīng)甲方許可,乙方不得兼職從事與乙方職責(zé)相關(guān)的一切業(yè)務(wù),如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)解除勞動合同,并不支付任何經(jīng)濟(jì)賠償金。

    九、乙方必須服從甲方工作上的安排和調(diào)動。

    十、甲乙雙方在合同期滿前一個月協(xié)商合同續(xù)簽事宜,若雙方不再續(xù)簽,但乙方從事的有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日。

    雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向甲方勞動爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解;調(diào)解無效的,可在法定仲裁時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可在法定期限內(nèi)向人民法院提起訴訟。

    (一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi),如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動管理新規(guī)定相抵觸的,按新規(guī)定執(zhí)行。

    (二)下列文件規(guī)定為本合同附件,與本合同具有同等效力:

    1________________________________。

    2________________________________。

    3________________________________。

    甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)法定代表人:

    年月日年月日。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇五

    甲方:

    乙方:身份證號:

    根據(jù)《_合同法》和國家有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,訂立本協(xié)議:

    乙方同意按甲方工作的需要,接受在裝卸工崗位工作,完成該崗位職責(zé)要求所承擔(dān)的裝卸工作任務(wù)及其他臨時的裝卸工作任務(wù)。

    勞務(wù)期自年月日至年月日。經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,可變更或提前終止本協(xié)議。

    1、乙方保證為甲方提供全天候勞務(wù)服務(wù),根據(jù)甲方計(jì)劃、調(diào)度安排,及時、準(zhǔn)確的保證作業(yè)區(qū)暢通。

    2、乙方應(yīng)做到裝、卸、碼產(chǎn)品整齊、整潔,不能給產(chǎn)品的外觀造成任何污染;如出現(xiàn)上述情況,乙方要按甲方的實(shí)際損失賠償。

    3、乙方應(yīng)保證裝、卸、碼產(chǎn)品的完整,保證在搬運(yùn)過程中不破袋(由于包裝袋自身質(zhì)量的問題除外);如果出現(xiàn)破袋,乙方按甲方實(shí)際損失賠償。

    4、乙方在裝卸液體貨物時嚴(yán)禁倒置;在裝卸貨物時嚴(yán)禁貨物混號。如有損壞照價(jià)賠償。

    5、乙方在裝卸貨物時必須小心操作,不可將貨物亂扔,亂丟,亂堆,必須干濕分區(qū)。如有損壞照價(jià)賠償。

    1、乙方在任職甲方公司裝卸工崗位期間,其保底工資為元/月/人;績效考核依據(jù)公司相關(guān)政策執(zhí)行。

    3、結(jié)算方式:按照公司統(tǒng)一規(guī)定時間發(fā)放工資。

    1、甲方根據(jù)貨物情況有權(quán)利向乙方下達(dá)任務(wù),并監(jiān)督乙方完成下達(dá)工作。

    2、甲方對乙方提供的勞務(wù)服務(wù)不符合甲方要求的,甲方有權(quán)制止;有權(quán)要求乙方整改;若乙方不聽勸阻,甲方有權(quán)予以處罰。

    3、甲方應(yīng)嚴(yán)格按合同規(guī)定的時間和金額,向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。

    1、在順利完成甲方下達(dá)的工作任務(wù)的前提下,乙方有權(quán)按合同規(guī)定的時間獲取勞務(wù)報(bào)酬。

    2、乙方應(yīng)自覺遵守甲方公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)安排,按時按質(zhì)按量完成甲方安排的工作任務(wù)。

    3、乙方應(yīng)維護(hù)企業(yè)形象,規(guī)范言行,不得以各種名目向客戶索要財(cái)物。

    4、乙方應(yīng)按時考勤,按時上下班,在正常工作時間內(nèi)沒完成任務(wù)的,下班后應(yīng)繼續(xù)完成,因此延長的勞動時間不算加班,屬于正常裝卸任務(wù),乙方應(yīng)負(fù)責(zé)自己裝卸區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生。

    5、乙方若因違反甲方規(guī)章制度而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或乙方個人人身及財(cái)產(chǎn)損失由乙方承擔(dān)。

    6、乙方享受本公司職工待遇,法定假日均享受本企業(yè)職工福利,甲方負(fù)責(zé)為乙方購買意外傷害保險(xiǎn)。

    7、乙方入職后可在公司行政部免費(fèi)領(lǐng)取工作服兩套,工作不滿3個月離職的人員(含辭退),按照服裝原價(jià)在離職人員工資中扣除;工作不滿6個月離職的人員(含辭退),按照服裝半價(jià)在離職人員工資中扣除;工作滿6個月離職的人員(含辭退),不扣除工作服裝的費(fèi)用。

    1、甲乙雙方都必須嚴(yán)格遵守本協(xié)議所做的約定,如一方違約,由違約方向?qū)Ψ劫r償由此造成的損失。

    2、乙方若未按本合同履行相應(yīng)義務(wù),甲方有權(quán)拒付相應(yīng)的勞務(wù)報(bào)酬。

    1、訂立協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

    2、訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法按原內(nèi)容繼續(xù)履行的,雙方應(yīng)協(xié)商變更相關(guān)內(nèi)容,或解除協(xié)議。

    3、乙方違反本協(xié)議約定,工作嚴(yán)重違紀(jì)或失職并給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失超過300元的,甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議。協(xié)議解除不免除乙方的賠償義務(wù)。

    協(xié)議解除,雙方均不需向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任。

    提出受不可抗力影響的一方應(yīng)及時書面通知對方,并且在隨后的十五日內(nèi)向?qū)Ψ教峁┎豢煽沽Πl(fā)生和持續(xù)期間的充分證據(jù)。提出受不可抗力影響的一方,還應(yīng)盡一切合理努力排除不可抗力對履行協(xié)議造成的影響。

    發(fā)生不可抗力的,雙方應(yīng)立即進(jìn)行磋商,尋求合理的解決方案,并且要盡一切合理努力將不可抗力造成的損失降低到最小程度。

    本合同正本二份,雙方各執(zhí)一份。

    1、本合同自起生效。

    2、。

    甲方(簽章):乙方(簽字):

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇六

    甲方:

    乙方:

    茲經(jīng)乙方事先出示汽車運(yùn)輸業(yè)營業(yè)執(zhí)照,并到場估價(jià),填妥搬運(yùn)作業(yè)估價(jià)單(如附件),雙方同意根據(jù)估價(jià)單內(nèi)容,使用合法營業(yè)貨車,訂立搬家貨運(yùn)合同條款列明如下:

    第一條、搬運(yùn)時間:______年______月______日______時到達(dá)起運(yùn)地點(diǎn)搬運(yùn),預(yù)定于______年______月______日______時完成搬運(yùn)。

    第二條、搬運(yùn)地址:

    乙方需依甲方的指示將承運(yùn)貨品搬運(yùn)至指定位置。

    第三條、搬運(yùn)費(fèi):

    口采包價(jià)方式收費(fèi),總金額人民幣_______元。

    口采車次方式收費(fèi),每車次人民幣_____元,預(yù)估車次_____次,視實(shí)際運(yùn)送車次數(shù)計(jì)算費(fèi)用,但總金額不得超過人民幣_____元。

    采車次方式收費(fèi)的,乙方應(yīng)按車輛的容積,以符合法律規(guī)定的滿載方式進(jìn)行。

    第四條、乙方應(yīng)依本合同所約定的計(jì)價(jià)方式收費(fèi),不得借故加價(jià)或要求任何附加費(fèi)用。

    有電梯的房屋,如電梯非因乙方的過失無法正常使用時,除前條所約定的搬運(yùn)費(fèi)外,均依附件搬運(yùn)作業(yè)估價(jià)單約定方式另行收費(fèi)。

    第五條、搬運(yùn)費(fèi)繳付方式:簽約時預(yù)付定金人民幣_____元。

    余款人民幣_____元,于搬遷作業(yè)完成經(jīng)甲方確認(rèn)后支付,乙方應(yīng)簽發(fā)收據(jù)給甲方。

    第六條、使用車輛及電梯運(yùn)送貨物,應(yīng)符合相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,如有違規(guī),由乙方負(fù)責(zé)。

    電梯的正常使用應(yīng)由甲方事先確認(rèn)。

    第七條、乙方對于因搬運(yùn)過程所致甲方物品的毀損、滅失或者造成其他損害的,應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。但因不可抗力,或因搬運(yùn)物的性質(zhì),或因甲方或其受雇人的過失所造成的,不在此限。

    上述情形,甲方應(yīng)于搬運(yùn)完成后三日內(nèi)告知乙方,如搬運(yùn)物品有毀損滅失不易發(fā)現(xiàn)的,應(yīng)于搬運(yùn)完成后十日內(nèi),將其情事告知乙方。

    上述所定期限均扣除法定節(jié)假日。

    第八條、甲方提交乙方運(yùn)送物品,若有現(xiàn)金、有價(jià)證券、珠寶、貴重金屬、美術(shù)品、古董或其他貴重物品時,除甲方于托運(yùn)時報(bào)明其性質(zhì)及價(jià)值的以外,乙方對于其毀損或滅失,不負(fù)責(zé)任。但乙方有故意或過失的,不在此限。

    甲方委托搬運(yùn)的物品應(yīng)無違禁晶及危險(xiǎn)物品。

    第九條、乙方因搬運(yùn)對第三人所發(fā)生的責(zé)任概由乙方負(fù)責(zé)。

    第十條、甲方交付乙方搬運(yùn)的物品,經(jīng)甲方要求辦理保險(xiǎn)時,其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

    搬運(yùn)期間,乙方人員餐飲差旅費(fèi)、過橋費(fèi)、通行費(fèi)、油費(fèi)等均由乙方負(fù)擔(dān)。

    第十一條、甲方如需變更搬運(yùn)時間的,應(yīng)于約定搬運(yùn)日期前______日通知乙方,否則甲方應(yīng)另行支付乙方人民幣______元的遲延費(fèi)。但不得超過原估價(jià)總金額1/20。

    甲方因故解約的,乙方可請求不超過原估價(jià)總金額1/10的賠償金。

    第十二條、乙方應(yīng)于約定時間內(nèi)將甲方委托搬運(yùn)的物品送至甲方指定位置,乙方若未能于約定時間內(nèi)辦理或完成搬運(yùn)作業(yè)時,應(yīng)賠償甲方不超過原估價(jià)總金額1/10的賠償金。

    第十三條、搬運(yùn)作業(yè)進(jìn)行中,因刮風(fēng)、下雨、路況等因素以致未能完成的,由甲乙雙方另定時間繼續(xù)完成。

    第十四條、搬運(yùn)作業(yè)因乙方的事由未能于約定時間內(nèi)完成的,甲方可解除合同要求乙方恢復(fù)原狀,乙方應(yīng)賠償甲方不超過原估價(jià)總金額1/5的賠償金。因甲方的事由致未能完成的,乙方可解除合同,按完成比例收取費(fèi)用,并可請求不超過原估價(jià)總金額扣除按比例收取費(fèi)用的余額1/5的賠償金。

    乙方依上述規(guī)定解除合同的,甲方可請求乙方回復(fù)原狀,其所需費(fèi)用人民幣______元由甲方負(fù)擔(dān)。但總金額不得超過原約定之搬運(yùn)費(fèi)。

    第十五條、附件的搬運(yùn)作業(yè)估價(jià)單為本合同之一部分。

    第十六條、合同爭議的解決方式。

    本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第____種方式解決:

    (一)提交____________仲裁委員會仲裁;

    (二)向______________人民法院起訴。

    第十七條、本合同并同搬運(yùn)作業(yè)估價(jià)單一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,乙方不得借故收回。

    第十八條、本合同未定事項(xiàng)依政府相關(guān)法律、法規(guī)辦理。

    甲方:

    乙方:

    日期:

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇七

    甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢互補(bǔ)”的原則,就人事業(yè)務(wù)外包事宜達(dá)成如下協(xié)議:

    一、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要,委托乙方為甲方進(jìn)人事行業(yè)務(wù)外包服務(wù);乙方根據(jù)甲方授權(quán)范圍及服務(wù)要求,為甲方提供人事業(yè)務(wù)外包服務(wù)工作。

    二、乙方服務(wù)范圍。

    1.根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要替代甲方業(yè)務(wù)的相關(guān)所有工作;。

    2.提供替代員工的相關(guān)資料,包括身份證復(fù)印件,確保證件真實(shí)有效;。

    3.處理被退回人員的后續(xù)事宜;。

    4.及時發(fā)放替代員工的工資;。

    5.做好安全教育,處理替代員工的勞務(wù)糾紛。

    三、甲方的權(quán)利和義務(wù)。

    1.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量。

    2.甲方應(yīng)提供所需人員的數(shù)量、工作內(nèi)容。

    3.有下列情形之一的,甲方可將派遣人員退回至乙方,相應(yīng)費(fèi)用由乙方承擔(dān):

    由于派遣人員本人原因,完不成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)的,或發(fā)生嚴(yán)重的人為事故的;不服從分配,不遵守勞動紀(jì)律影響正常工作的;提供證件資料不真實(shí)。

    4.甲方應(yīng)支付乙方元的業(yè)務(wù)外包費(fèi)用,甲方提前支付乙方__%的外包服務(wù)費(fèi)用,剩余費(fèi)用在工作結(jié)束__個工作日內(nèi)日結(jié)清。

    四、乙方的權(quán)利和義務(wù)。

    1.乙方應(yīng)在工作開始前兩個工作日內(nèi)向甲方遞交業(yè)務(wù)外包計(jì)劃書。

    2.乙方應(yīng)按時支付勞務(wù)報(bào)酬。

    3.乙方派出的人員應(yīng)根據(jù)甲方的要求能夠勝任工作。

    4.乙方應(yīng)教育派遣人員遵守甲方的勞動紀(jì)律和就業(yè)規(guī)則,服從工作安排。

    5.乙方在現(xiàn)場必須設(shè)有1—2名現(xiàn)場指導(dǎo)監(jiān)督、負(fù)責(zé)人員。

    五、其它約定。

    1.協(xié)議履行期間,任何一方、任何原因要求終止或者變更協(xié)議的,均應(yīng)提前__天以書面形式通知對方,由甲乙雙方協(xié)商決定。

    2.本協(xié)議一式兩份,甲方乙方各持一份,協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。有效期自__年__月__日至__年__月__日止。

    甲方:

    乙方:

    日期:

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇八

    用工單位:

    (以下簡稱甲方)外包單位:

    (以下簡稱乙方)。

    甲、乙雙方本著誠信及互利互惠的原則,就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包項(xiàng)目達(dá)成如下協(xié)議:

    一、甲方權(quán)利義務(wù):

    (一)甲方應(yīng)明確乙方從事勞務(wù)服務(wù)外包的工作崗位工作任務(wù)和工作要求,然后由乙方工作人員自行負(fù)責(zé)其指定工作崗位的工作任務(wù)。

    (二)甲方應(yīng)為乙方員工提供符合政府勞動保護(hù)條例規(guī)定的工作場所和和各項(xiàng)安全生產(chǎn)條件。對于首次上崗的乙方員工,甲方將對其進(jìn)行安全和操作規(guī)程方面的培訓(xùn),并將相關(guān)培訓(xùn)資料和要求發(fā)給乙方。

    (三)甲方應(yīng)尊重乙方員工的民族習(xí)慣和宗教信仰,不因民族和性別不同歧視乙方員工。

    (四)甲方有權(quán)抽查復(fù)檢經(jīng)過乙方認(rèn)定體檢合格的乙方人員,對于復(fù)檢不合格的乙方員工,甲方有權(quán)要求乙方及時更換,同時乙方必須保證出勤人數(shù),不影響甲方的生產(chǎn);甲方有權(quán)抽查乙方員工的勞動合同、身份證明等,乙方及其員工應(yīng)配合甲方的抽檢。

    (五)乙方員工有下列行為的,甲方有權(quán)要求乙方立即更換:

    2、乙方員工嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、崗位職責(zé)和勞動紀(jì)律的;

    4、乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體、拳腳相擊的;

    一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)要求乙方退回或更換,同時乙方必須保證出勤人數(shù),不影響甲方的正常生產(chǎn)工作的進(jìn)展;對于乙方支付員工的工資低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,甲方有權(quán)要求其立即改正。

    (六)甲方應(yīng)按照本合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式及時支付乙方勞務(wù)費(fèi)用。

    (七)甲方應(yīng)對知悉的乙方有關(guān)信息、數(shù)據(jù)和資料(包括但不僅限于技術(shù)、財(cái)務(wù)、銷售方面的信息、數(shù)據(jù)和資料)及其他信息負(fù)有嚴(yán)格保密的責(zé)任。

    (八)甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,為乙方提供必要的勞保用品。

    (九)甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,適當(dāng)為乙方員工提供食宿等生活上的幫助。

    二、乙方的權(quán)利義務(wù):

    (一)乙方應(yīng)保證具有履行本合同的法定資質(zhì),提供甲方有關(guān)生產(chǎn)、營業(yè)執(zhí)照等資質(zhì)證明的原件及復(fù)印件。

    (二)乙方應(yīng)保證嚴(yán)格遵守有關(guān)的中華人民共和國的法律法規(guī),特別是有關(guān)員工勞動保障或福利政策,同時承諾遵守甲方的包括安全生產(chǎn)、勞動衛(wèi)生等各項(xiàng)指導(dǎo)原則。

    (三)應(yīng)根據(jù)甲方工作需求,選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點(diǎn)工作,同時承諾不派出或使用童工。

    (四)乙方應(yīng)為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續(xù),與其建立勞動關(guān)系并簽訂勞動合同,乙方應(yīng)向甲方提供員工的其他有關(guān)證明的原件或復(fù)印件(包括但不限于履歷表、學(xué)歷證、身份證和健康證等)的復(fù)印件,并保證其資料的真實(shí)有效性。同時乙方應(yīng)承諾遵守《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定。

    (五)除經(jīng)甲方特殊的同意情況外,乙方員工必須符合以下條件:

    1.身體健康,精神狀態(tài)良好,并具有合格有效的健康證;

    2.具有初中或以上學(xué)歷。能有效和清楚地口頭和書面表達(dá)自己;

    4.未患有職業(yè)病鑒定委員會鑒定的職業(yè)病。

    (六)教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規(guī)和甲方的工作規(guī)章制度。

    (七)乙方在本合同的執(zhí)行期內(nèi)應(yīng)保守甲方的各項(xiàng)商業(yè)秘密,不得將有關(guān)資料透露給任何。

    本費(fèi)用包含乙方員工的工資、保險(xiǎn)、乙方的管理費(fèi)用等雙方所明確的所有費(fèi)用。

    具體結(jié)算參見合作雙方月度所傳遞的費(fèi)用結(jié)算清單及明細(xì)。

    (二)乙方管理人員應(yīng)及時與甲方相關(guān)管理部門確認(rèn)員工的工作表現(xiàn)。

    (三)甲乙雙方同意上月1日至上月30日為勞務(wù)費(fèi)的正常結(jié)算周期,乙方向甲方開具相應(yīng)金額的勞務(wù)發(fā)票,甲方于每月15日前按時付給乙方上月度勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用。

    (四)正常情況下,乙方應(yīng)保證按甲方的檢驗(yàn)計(jì)劃完成生產(chǎn)。

    (五)如甲方發(fā)現(xiàn)乙方所完成產(chǎn)品未能滿足甲方質(zhì)量規(guī)范,乙方應(yīng)采取有效措施及時更正。

    四、違約責(zé)任:

    (一)如乙方提供虛假資質(zhì)證明材料,不具備履行本合同的合法資質(zhì)的,甲方有權(quán)立即終止本合同,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

    (二)如乙方未按本合同規(guī)定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關(guān)證明材料,又無正當(dāng)理由的,甲方有權(quán)單方終止本合同,給甲方造成損失的,由乙方予以賠償。

    (三)如乙方未按本合同規(guī)定與員工簽訂勞動合同,或拖欠員工工資,或支付員工的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY規(guī)定,甲方可責(zé)令其限期改正;乙方逾期未改的,甲方有權(quán)單方終止本合同,給甲方造成損失的,由乙方予以賠償。

    (四)甲方無故未按期支付乙方本合同項(xiàng)下的勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用超過10個工作日的,乙方有權(quán)終止本合同;給乙方造成損失的,由甲方賠償損失。

    (五)乙方違反中國有關(guān)法律法規(guī)和本合同的其他規(guī)定的,甲方有權(quán)終止本協(xié)議的履行;給甲方造成損失的,由乙方賠償損失。

    五、合同期限:

    本合同期限自年月日起,至年月日止。合同期滿前日內(nèi)如甲乙雙方均未提出終止本合同,雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前日內(nèi)簽署新的合同。

    六、如因不可抗力,致使本合同不能履行時,甲乙雙方均有權(quán)提前終止本合同。

    七、甲乙雙方除因書面協(xié)商一致外,任何一方均不得將本合同中權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給其他。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇九

    乙方遵照《_______合同》為甲方提供外包服務(wù)工作,經(jīng)雙方協(xié)商一致,為確保相應(yīng)工作涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資源不被泄露,并防止上述保密信息被濫用,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:

    一、乙方作為甲方外包服務(wù)承接方,其工作任務(wù)依據(jù)外包服務(wù)工作的有關(guān)任務(wù)書確定,本協(xié)議僅涉及乙方承擔(dān)或參與該外包服務(wù)工作過程中及以后的保密責(zé)任。

    二、本協(xié)議涉及保密的技術(shù)信息和技術(shù)資料包括:

    2 甲乙雙方之間工作往來的傳真,信函,聊天紀(jì)錄、電子郵件等;

    3 外包服務(wù)工作實(shí)施過程中產(chǎn)生的新的技術(shù)信息和技術(shù)資料;

    5 經(jīng)甲乙雙方在該外包服務(wù)工作實(shí)施過程中確認(rèn)的需要保密的其他信息。

    6 甲方計(jì)算機(jī)終端中的文件信息和各種資料

    三、甲方責(zé)任

    1 甲方應(yīng)根據(jù)外包服務(wù)合同的規(guī)定,向乙方提供必要的技術(shù)信息和技術(shù)資料;

    4 對不再需要保密或者已經(jīng)公開的技術(shù)信息和技術(shù)資料,甲方應(yīng)及時通知乙方。

    四、乙方責(zé)任

    1 乙方應(yīng)僅將甲方批露的保密信息只用于對甲方的外包服務(wù)工作中。

    4 乙方應(yīng)對有關(guān)人員進(jìn)行有效管理,以確保本協(xié)議的履行。

    5 在本協(xié)議約定的保密期限內(nèi),乙方如發(fā)現(xiàn)有關(guān)保密信息被泄露,應(yīng)及時通知甲方,并采取積極的措施避免損失的擴(kuò)大。

    五、本協(xié)議中涉及的有關(guān)保密信息,其中已經(jīng)擁有知識產(chǎn)權(quán)的歸原所有人所有。

    六、違反本協(xié)議的約定,由違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,并賠償由此產(chǎn)生的一切損失。

    七、本協(xié)議要求雙方承擔(dān)保密義務(wù)的期限為,自本協(xié)議簽字之日或者自雙方中的一方取得有關(guān)文件資料之日起,以時間在前的為準(zhǔn),至本外包服務(wù)工作全部完成之日止。如在本外包服務(wù)工作實(shí)施過程中,乙方提前退出本項(xiàng)目,雙方應(yīng)在終止本外包服務(wù)工作后的五年內(nèi)繼續(xù)履行有關(guān)保密責(zé)任。

    八、雙方在履行協(xié)議中產(chǎn)生的糾紛,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,雙方約定的糾紛裁決地點(diǎn)為甲方所在地人民法院。

    九、本協(xié)議一式5份,甲方持有3份,乙方持有2份。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

    _________年____月____日_________年____月____日

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇十

    勞務(wù)派遣用工作為我國勞動力市場中一種比較特殊的用工方式,隨著我國社會的進(jìn)步而快速的發(fā)展起來,目前已經(jīng)發(fā)展的比較成熟,你知道員工勞務(wù)合同是怎樣的嗎?以下是本站小編為大家整理的員工勞務(wù)合同范文,歡迎參考閱讀。

    甲方(用人單位):單位地址:。

    乙方(勞動者)姓名:性別:民族:文化程度:身份證號:家庭住址:

    甲方因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要,招(雇)乙方為本公司職工。根據(jù)《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》、《私營企業(yè)勞動管理暫行規(guī)定》和有關(guān)勞動法規(guī),甲乙雙方在自愿基礎(chǔ)上,經(jīng)平等協(xié)商,同意簽訂本。

    第一條合同期限。

    本合同期從年月日起至年月日止,年。

    第二條工作任務(wù)。

    甲方安排乙方從事工作。乙方同意按甲方工作需要,在崗位,承擔(dān)任務(wù),擔(dān)任工種。乙方應(yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)。

    第三條工作安全、衛(wèi)生條件。

    甲方必須執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全與衛(wèi)生的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),采取勞動保護(hù)措施,改善勞動條件,建立安全工作。

    規(guī)章制度。

    保證工作安全和職工健康。

    1.甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動政策和有關(guān)勞動管理的法律規(guī)定,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立健全勞動制度及各項(xiàng)規(guī)章。

    2.甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全工作、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成情況的權(quán)利。

    3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律和規(guī)章制度,不得把公司的各種機(jī)密和與公司利益有關(guān)的文件泄露給他人,若發(fā)現(xiàn)并對本公司已造成客戶流失經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。

    4.工作中應(yīng)服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

    第五條工作時間和勞動報(bào)酬。

    1.甲方應(yīng)實(shí)行每日8小時工作制,每月有薪假為2天,因工作需要,需延長工作時間的,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)而定。

    2.甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資;每月號為發(fā)薪日。

    第六條合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。

    1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整經(jīng)營項(xiàng)目,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

    2.在下列情況下,甲方可以解除合同:

    (1)乙方經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;。

    (2)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的;。

    (3)參照國務(wù)院《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》,乙方屬于應(yīng)予辭退的;。

    (4)甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

    3.在下列情況下,乙方可以解除合同:

    (2)甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動報(bào)酬的;。

    4.合同期限屆滿,應(yīng)即終止執(zhí)行。由于經(jīng)營、工作需要,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

    第七條違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。

    甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償(賠償金額5000—10000000元人民幣不等)。

    第八條勞動爭議處理。

    甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    第九條本合同經(jīng)雙方簽訂后之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日_________年____月____日。

    甲方,名稱:

    注冊地址:

    授權(quán)代表(委托代理人):

    乙方,姓名:

    性別:

    年齡:

    居民身份證號碼:

    家庭住址:

    郵政編碼:

    臨居住地址:

    郵政編碼:

    戶口所在地省(市)。

    電話:

    簽訂日期:年

    根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實(shí)信用的原則,簽訂本勞務(wù)合同,并承諾共同遵守:

    第一條合同類型和期限。

    甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

    期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月。

    (二)其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月。

    (三)乙方應(yīng)在_____年_____月_____日前開始就位。

    本合同約定的履行期限屆至,雙方協(xié)商一致,協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)合同,如雙方均無條款上的異議,本合同自動延續(xù)。合同期屆滿而雙方不再延續(xù)的,合同履行完畢后終止,如乙方所受托完成的工作、業(yè)務(wù)尚未完成,或者涉及到訴訟事宜的,甲方可以要求乙方繼續(xù)履行本合同規(guī)定的義務(wù)與責(zé)任,甲方亦需繼續(xù)支付勞務(wù)報(bào)酬,直至上述事宜完成為止。

    第二條勞務(wù)工作內(nèi)容和勞務(wù)工作地點(diǎn)。

    (一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意提供_____崗位工作勞務(wù),根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更提供工作勞務(wù)的地點(diǎn)。

    (二)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作勞務(wù)數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的工作勞務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

    第三條勞務(wù)工作要求及勞務(wù)工作時間。

    (一)乙方勞務(wù)工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的本勞務(wù)工作。

    崗位職責(zé)。

    要求其其他有關(guān)考核勞務(wù)業(yè)績的規(guī)定。

    (二)乙方提供勞務(wù)工作的時間應(yīng)不少于每周40小時,乙方提供勞務(wù)工作應(yīng)當(dāng)符合甲方規(guī)定的工作目標(biāo)及任務(wù)。

    甲方因任務(wù)需要乙方超時提供勞務(wù)工作時間的,乙方應(yīng)當(dāng)接受,事后由甲方安排補(bǔ)休。

    (三)乙方的勞務(wù)工作接受甲方的勞務(wù)業(yè)績考核,不斷提高勞務(wù)工作能力及工作質(zhì)量。

    (四)未經(jīng)甲方同意,乙方不得超越本勞務(wù)工作崗位所涉及的工作范圍,不進(jìn)行相互惡意競爭,不參與其他單位同類產(chǎn)品的銷售工作。

    (五)根據(jù)本行業(yè)規(guī)范,乙方在合同期間應(yīng)確保身體健康并適于本勞務(wù)工作,應(yīng)定期(每年度)向甲方提供合格、有效的法定醫(yī)療單位出具的健康證明。

    (六)乙方在進(jìn)行勞務(wù)工作期間應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度及工作紀(jì)律。甲方對乙方下達(dá)的相關(guān)文件、計(jì)劃、勞務(wù)工作指令或者勞務(wù)工作安排等,除違法或違背本合同的基本原則的外,自然成為本合同的附加條款,與本合同具有同等效力。

    第四條勞務(wù)工作基本范圍及勞務(wù)工作方式。

    (一)乙方提供勞務(wù)工作的基本職責(zé)范圍為:

    1、根據(jù)公司營銷計(jì)劃,制定客戶開發(fā)計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行,

    2、對市場開發(fā)及客戶回款負(fù)責(zé),建立良好的客戶關(guān)系,

    3、傳播公司品牌及產(chǎn)品知識,拓寬業(yè)務(wù)渠道,不斷擴(kuò)大公司商品的市場占有率;。

    4、及時處理好客戶投訴,保證客戶滿意,提高企業(yè)信譽(yù);。

    5、做好市場/客戶的信息收集工作。

    6、其他。

    (二)乙方提供勞務(wù)的方式為:

    2、乙方自備手機(jī)及電動車、摩托車等交通、通訊工具;。

    3、交通、通訊補(bǔ)貼以及出差等其他公務(wù)費(fèi)用,按照公司財(cái)務(wù)規(guī)定核報(bào)核銷。

    第五條勞務(wù)報(bào)酬。

    (一)乙方試用期為六個月,期間的勞務(wù)報(bào)酬為_____元/月,試用期間減半享受績效提成。

    (二)乙方試用期滿后,乙方提供勞務(wù)工作的態(tài)度、能力和水平符合甲方的考核要求,確定對乙方實(shí)行的勞務(wù)報(bào)酬形式為:

    乙方的勞務(wù)報(bào)酬由底薪和績效提成組成。底薪為_____元/月,績效提成根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。

    乙方的上述勞務(wù)報(bào)酬(包括底薪及績效提成)均含稅,并已包含乙方的養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療等保險(xiǎn)金及福利津貼。上述保險(xiǎn)金等由乙方自行向相關(guān)社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)及地方稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理交納手續(xù)及自行繳納。

    (三)甲方(或甲方指定的單位)應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,發(fā)放日為每月_____日。

    (四)甲方在以下情況下有權(quán)扣減乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:

    1.因乙方的過失給甲方造成的非正常經(jīng)濟(jì)損失的;。

    2.乙方無正當(dāng)理由拒絕接受甲方關(guān)于勞務(wù)工作的指示、工作安排、指導(dǎo)、命令的;。

    3.本合同規(guī)定的其他情形的。

    第六條合同的變更、解除、終止。

    (一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:

    1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;。

    2.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;。

    3.由于不可抗力的因素致使本合同無法完全履行的;。

    4.本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;。

    5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

    1.在試用期間,被證明不符合履行合同勞務(wù)工作條件的;或者在合同履行期間,發(fā)現(xiàn)乙方提供虛假身份、資格或其他法定材料的。

    3.嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;。

    5.法律、法規(guī)或雙方認(rèn)可的其他規(guī)范規(guī)定可以解除合同的其他情形。

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    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇十一

    電話:_____________________________。

    法定代表人:______________________。

    職務(wù):_____________________________。

    勞動者(乙方):__________________。

    身份證號碼:______________________。

    電話:_____________________________。

    住址:_____________________________。

    依照《中華人民共和國合同法》及其他有關(guān)法律和行政法規(guī),為進(jìn)一步明確甲乙雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),保障雙方的利益,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的原則,甲乙雙方通過友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

    本合同期限采用下列第_________種形式。

    1、以完成一定工作為期限的合同。

    本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時本合同終止。

    (1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。

    (2)勞動合同期滿前_______個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

    (3)本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_______個月通知對方。

    本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的.條件出現(xiàn)時止。

    乙方接受甲方的指導(dǎo)監(jiān)督,從事下列工作:(廚工工作)。

    1、餐點(diǎn)的采購與制備;

    2、食物的貯藏與管理;

    3、廚房設(shè)備的清洗與整理;

    4、餐具定期清洗、消毒;

    5、餐點(diǎn)調(diào)配與烹飪;

    6、分配的清潔工作;

    7、其它工作。

    1、乙方的工作地點(diǎn)為__________________________。

    2、經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

    1、乙方每日正常工作時間為______小時,自上午______時______分至下午______時______分止,乙方上午工作一段時間后甲方于中午安排輪流休息______小時。

    2、甲方因業(yè)務(wù)需延長乙方工作時間(如公司活動),依勞動法相關(guān)規(guī)定辦理,乙方愿意配合實(shí)施。

    3、甲方因業(yè)務(wù)需要,在正常工時外,安排值日(輪值)工作,乙方愿意配合實(shí)施。

    1、甲方保證乙方每周至少休息____天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

    2、甲方因顧客服務(wù)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

    1、乙方得因婚、喪、疾病或其它正當(dāng)事由請假,但應(yīng)事先辦理請假手續(xù),經(jīng)甲方核準(zhǔn)后,方得離去,病假及偶發(fā)事件,不及事先請假時,應(yīng)委托家屬或同事代為辦理,否則一律以曠工論,前項(xiàng)假期,依勞動法相關(guān)規(guī)定辦理。

    2、乙方(女性),分娩前后,甲方應(yīng)給予產(chǎn)假,假期依勞動法相關(guān)規(guī)定辦理。

    3、前列(一)(二)項(xiàng)假期內(nèi)的工資給付標(biāo)準(zhǔn),依照勞動法相關(guān)規(guī)定辦理。

    4、各項(xiàng)請假日數(shù)的計(jì)算,系依公司的年度計(jì)算。

    1、乙方完成本合同及規(guī)章制度規(guī)定的崗位責(zé)任工作任務(wù),甲方每月________日前以貨幣形式支付乙方勞動報(bào)酬,勞動報(bào)酬不低于________元,其中試用期間勞動報(bào)酬為________元。

    2、上述勞動報(bào)酬包括固定底薪、獎金、夜班補(bǔ)貼等,具體操作由規(guī)章制度確定。

    3、規(guī)章制度在執(zhí)行過程中因客觀原因出現(xiàn)變化,甲方有權(quán)根據(jù)新修訂且有效的規(guī)章制度調(diào)整各項(xiàng)勞動報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)。

    4、支付方式為下列第_______種形式。

    (1)現(xiàn)金支付。

    (2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費(fèi)用給乙方。

    開戶行:__________________________________。

    銀行賬號:________________________________。

    1、甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

    2、甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。

    3、甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

    4、甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。

    1、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本協(xié)議可以變更;一方當(dāng)事人應(yīng)以書面形式將變更要求送交另一方,另一方_________日內(nèi)未作出書面答復(fù)的,視為不同意變更本協(xié)議。

    2、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

    (1)乙方在試用期間不符合錄用條件的;

    (2)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

    (3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

    (4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

    (5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    3、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

    (1)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;

    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

    (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    4、本協(xié)議終止,一方希望續(xù)訂的,應(yīng)在本協(xié)議期限屆滿前_______日與對方協(xié)商續(xù)訂勞動協(xié)議。

    5、解除或終止本協(xié)議的,甲方或乙方應(yīng)當(dāng)提前_______個工作日,向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止本協(xié)議要求。

    1、提升專業(yè)與工作技能,甲方提供乙方專業(yè)教育與訓(xùn)練,乙方應(yīng)接受適當(dāng)?shù)挠?xùn)練。

    2、凡由甲方提供專業(yè)訓(xùn)練與進(jìn)修,每次時數(shù)超過_______小時以上或補(bǔ)助訓(xùn)練費(fèi)每次_______元(雙方協(xié)議)以上,結(jié)業(yè)后乙方應(yīng)在原單位繼續(xù)服務(wù)_______年,若乙方違反約定,應(yīng)將補(bǔ)助的訓(xùn)練費(fèi)退還甲方。

    1、本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。

    雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在收到?jīng)_裁裁決書之日起15日內(nèi)向____________人民法院提起訴訟。

    本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。

    合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

    甲方(蓋章):__________________。

    法定代理人:_________________。

    聯(lián)系方式:___________________。

    _______年_______月_______日。

    乙方(簽字):_________________。

    身份證號:__________________。

    聯(lián)系方式:__________________。

    _______年_______月_______日。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇十二

    甲方:

    法定代表人:

    注冊地址:

    通訊地址:

    乙方:勞務(wù)人員

    姓名:性別:居民身份證號碼:戶籍地址:

    通訊地址:電話:

    甲方因公司發(fā)展需要,聘請乙方為甲方提供勞務(wù)。甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》及政府其他有關(guān)規(guī)定,本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指退休人員或雖與原單位存在勞動關(guān)系,但因內(nèi)退、下崗、待崗等原因,原單位同意其到其他單位工作的人員。

    第一條、本合同于年月日生效,至年月日終止,合同到期如需續(xù)簽甲乙雙方應(yīng)在一星期內(nèi)進(jìn)行。

    第二條、甲方安排乙方從事工作。甲方因經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),必須服從。

    第三條、乙方確認(rèn)自己為(退休、內(nèi)退、下崗、待崗)人員。原單位同意乙方到甲方工作。若乙方隱瞞真實(shí)情況,由此產(chǎn)生的一切法律后果由乙方承擔(dān),若因此給甲方造成損失,乙方應(yīng)付賠償責(zé)任。乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第一條、第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù);若乙方刻意對甲方隱瞞自身存在的疾病或者根據(jù)自身機(jī)能極有可能發(fā)生的疾病風(fēng)險(xiǎn)的,則自行承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn),若乙方的疾病狀況影響到公司其它人員或生產(chǎn)的,須付相應(yīng)的賠償責(zé)任。

    第四條、乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:乙方從甲方獲得的與工作有關(guān)或因工作產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、客戶、運(yùn)營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無論以何種形式或何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。

    第五條、按甲方現(xiàn)行的公司員工薪金管理制度支付乙方工資。甲方發(fā)薪每月日期為次月28日,如甲方財(cái)務(wù)資金短缺時,甲方有權(quán)對薪金推遲發(fā)放,推遲時限為10天內(nèi)。合同期間若甲方對乙方工作進(jìn)行調(diào)整或?qū)嵭行碌墓べY制度時,乙方的工資待遇則作相應(yīng)調(diào)整。

    第六條、乙方薪金為月薪制,每月以30天計(jì)算。月薪元,并視工作實(shí)際表現(xiàn)發(fā)給獎金至元之間。乙方不享受法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的有薪假期,甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

    第七條、發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議提前終止:

    1、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因數(shù),造成一方或雙方不能繼續(xù)履行合同的;

    2、雙方就解除本協(xié)合同商一致的;

    3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

    第八條符合下列情況之一的,甲方可以解除本合同,辭退乙方。

    1、乙方因嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律、甲方規(guī)章制度、員工守則及獎懲辦法規(guī)定的;

    3、乙方不服從甲方的工作安排;

    4、甲方的經(jīng)營情況發(fā)生重大變化的,不能容納原規(guī)模的勞工及勞務(wù)人員人數(shù)的;

    5、甲方屢次教導(dǎo)乙方不改的。

    第九條、乙方有以下行為,甲方有權(quán)立即通報(bào)開除乙方并追究由此造成的損失:

    1、虛報(bào)帳目,帳目不清,弄虛作假;

    2、偷盜財(cái)物,散布影響公司及同事形象的謠言。

    第十條、本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

    第十一條、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前30天書面通知另一方。

    第十二條、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請甲方所在地人民法院提起訴訟。

    第十三條、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負(fù)責(zé)。

    第十四條、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,同等有效,雙方就此合同內(nèi)容向第三方保密。

    甲方(公章):乙方(簽章):

    日期:____年____月____日日期:____年____月____日

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇十三

    法定代表人。

    __________年____月____日________年____月____日。

    鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)。

    鑒證人:__________________。

    鑒證日期:______年______月______日

    勞務(wù)費(fèi)個稅怎么交納。

    勞務(wù)費(fèi)個稅是勞務(wù)費(fèi)個人所得稅的簡稱。勞務(wù)費(fèi)是與工資薪金相區(qū)別,個人獨(dú)立從事各種非雇傭的各種勞務(wù)所取得的所得。

    個人所得稅是指調(diào)整征稅機(jī)關(guān)與自然人(居民、非居民人)之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。個人所得稅的納稅義務(wù)人,既包括居民納稅義務(wù)人,也包括非居民納稅義務(wù)人。居民納稅義務(wù)人負(fù)有完全納稅的義務(wù),必須就其來源于中國境內(nèi)、境外的全部所得繳納個人所得稅;而非居民納稅義務(wù)人僅就其來源于中國境內(nèi)的所得,繳納個人所得稅。

    根據(jù)《個人所得稅法》第二條第二條下列各項(xiàng)個人所得,應(yīng)納個人所得稅:

    一、工資、薪金所得;。

    二、個體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得;。

    三、對企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得;。

    四、勞務(wù)報(bào)酬所得;。

    五、稿酬所得;。

    六、特許權(quán)使用費(fèi)所得;。

    七、利息、股息、紅利所得;。

    八、財(cái)產(chǎn)租賃所得;。

    九、財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得;。

    十、偶然所得;。

    十一、經(jīng)國務(wù)院財(cái)政部門確定征稅的其他所得。

    勞務(wù)費(fèi)的個稅交納需要申報(bào)。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇十四

    甲方:

    乙方:

    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

    第一條、勞動合同期限按下列第____項(xiàng)確定。

    1、固定期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

    2、無固定期限自____年____月____日起。

    3、本合同約定試用期,試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

    第二條、乙方同意根據(jù)甲方聘用____崗位需要,從事____工作,工作地點(diǎn)____。

    乙方工作應(yīng)達(dá)到____標(biāo)準(zhǔn)和要求。甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作能力及表現(xiàn),經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以調(diào)整乙方工作崗位、工作地點(diǎn)。

    乙方應(yīng)自覺遵守國家法律法規(guī),遵守單位管理制度,忠實(shí)履行工

    第三條、工作時間按下列第____項(xiàng)確定:

    1、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制,乙方每日工作8小時。

    2、實(shí)行經(jīng)人力資源和社會保障行政部門批準(zhǔn)的不定時工作制。

    3、實(shí)行經(jīng)人力資源和社會保障行政部門批準(zhǔn)的綜合計(jì)算工時工作制。

    第四條、甲方保證乙方在合同期內(nèi)依法享受國家規(guī)定的各項(xiàng)休息休假權(quán)利。

    第五條、乙方試用期間的月勞動報(bào)酬為____元。

    第六條、試用期滿后,甲方根據(jù)市編辦、市監(jiān)察局、市財(cái)政局、市人社局六編〔20xx〕35號文件規(guī)定,確定乙方的勞動報(bào)酬為每月____元。薪酬包括:______。

    第七條、甲方的工資發(fā)放日為每月____日。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月實(shí)行打卡支付工資,不得拖欠。

    第八條、在本合同期限內(nèi),甲、乙雙方必須按國家和省有關(guān)規(guī)定參加社會保險(xiǎn)。甲方應(yīng)為聘用人員辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn),社會保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定比例由甲方和乙方分別承擔(dān),應(yīng)由乙方承擔(dān)的部分由甲方從乙方工資薪酬中代為扣繳。

    第九條、甲方按照國務(wù)院《職工帶薪年休假條例》和市住房公積金有關(guān)政策規(guī)定,建立聘用人員帶薪休假和住房公積金制度,住房公積金繳存比例按10%執(zhí)行(繳存基數(shù)為基本工資)。

    第十條、乙方因工死亡、因工負(fù)傷或患職業(yè)病的有關(guān)待遇,按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十一條、乙方患病或非因工負(fù)傷有關(guān)待遇,按照國家、省和本單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十二條、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

    第十三條、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

    第十四條、乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動合同。

    第十五條、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:

    1、未按勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

    2、未及時足額支付勞動報(bào)酬的;

    3、未依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的;

    4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

    5、法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

    第十六條、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

    1、在試用期間被證明不符合聘用條件的;

    2、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

    3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

    4、依法被追究刑事責(zé)任的;

    5、法律、法規(guī)規(guī)定甲方可以解除勞動合同的其他情形。

    第十七條、乙方因考入普通高等院校、被機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄用、依法服兵役的,可以及時辦理工作交接,解除勞動合同。

    乙方因?qū)W習(xí)、就業(yè)、健康等其它方面原因,提出解除勞動合同,依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定,與用人單位協(xié)商一致后,可以解除勞動合同。

    第十八條、下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資,可以解除本合同:

    3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商,不能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

    第十九條、有下列情形之一的,勞動合同終止:

    1、勞動合同期滿,雙方或任何一方不再續(xù)簽勞動合同的;

    2、聘用人員依法開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或達(dá)到國家法定退休年齡的;

    3、聘用人員死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

    4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    第二十條、甲乙雙方變更、解除、終止本合同及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金相關(guān)未盡事宜,按《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第二十一條、在解除或者終止勞動合同時,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。

    第二十二條、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,應(yīng)及時協(xié)商解決;協(xié)商不能達(dá)成一致的,可以依法申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。

    第二十三條、雙方約定的其他事項(xiàng):

    第二十四條、本合同未盡事宜,按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi),如本合同內(nèi)容與國家、省、市有關(guān)新規(guī)定相悖的,按新規(guī)定執(zhí)行。

    第二十五條、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    第二十六條、本合同是確立勞動關(guān)系及處理勞動爭議的依據(jù),甲乙雙方應(yīng)妥善保管。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇十五

    甲方:

    乙方:______________搬家公司。

    鑒于甲方搬家需要,雇用乙方從事搬家勞務(wù)工作,根據(jù)《_____》和有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,特訂立本合同,供雙方共同遵守。

    一、貨物名稱:

    1、家私_________箱。

    2、電器_________件。

    3、日用品_________箱。

    4、書籍_________本。

    5、雜物_________箱。

    6、貴重物品_________件。

    二、搬屋搬出地點(diǎn):____________________________________。

    搬屋搬到地點(diǎn):____________________________________。

    三、車型:______________。

    四、簽訂搬屋合同日期:________年________月________日;預(yù)定搬屋日期:_________年_________月_________日。

    五、包裝要求:

    甲方應(yīng)按乙方要求進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)包裝。也可由乙方進(jìn)行包裝,但包裝前應(yīng)檢查物品,保證安全運(yùn)輸。

    六、甲方責(zé)任:

    甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)合同約定按時支付乙方勞務(wù)費(fèi)用。

    七、乙方責(zé)任:

    保證在合同規(guī)定期限內(nèi)將貨物安全運(yùn)抵指定地點(diǎn)。對承運(yùn)的貨物要負(fù)責(zé)安全,保證貨物無短缺、無損壞、無人為變質(zhì)。在裝卸、運(yùn)輸途中一旦出現(xiàn)貨物丟失、短少、變質(zhì)、損壞等情況,原則上按到達(dá)地的市場價(jià)格進(jìn)行賠償。另有約定的,按約定限額賠償。但如果貨物的缺失和損壞是由不可抗力、貨物自身屬性決定的合理損耗或是甲方過錯造成,則乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任。

    八、_____:

    一般貨物_____由乙方負(fù)責(zé),貴重貨物_____由甲方負(fù)責(zé)。甲方應(yīng)及時對送達(dá)貨物進(jìn)行檢驗(yàn),逾期未收貨,應(yīng)向甲方支付保管費(fèi)用。

    九、包裝運(yùn)輸總費(fèi)用:_______________人民幣。

    十、結(jié)算方式:

    1、已付定金_________元,余下金額_________元,貨物到達(dá)并驗(yàn)收完好后一次性付清_________元。

    2、每月____號,甲方轉(zhuǎn)賬到xx銀行賬號(開戶行:_______________________;賬號:______________________________)。

    十一、違約責(zé)任:乙方按要求將貨物送達(dá)后,甲方如不足額支付運(yùn)輸費(fèi)和保管費(fèi),乙方對貨物享有留置權(quán)。

    十二、其他:

    本合同在雙方履約后即行終止。未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

    甲方:(簽字)。

    身份證號:

    聯(lián)系電話:

    ______年______月______日。

    乙方:(簽章)。

    注冊號:

    地址:

    聯(lián)系電話:

    ______年______月______日。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇十六

    甲方(雇主):

    住址:

    乙方(雇員):

    住址:

    甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《_____》、《_____》和有關(guān)規(guī)定,就勞務(wù)合作一事達(dá)成一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

    一、勞務(wù)期限。

    本合同采用固定期限,于________年_______月_______日生效,到________年_______月_______日終止。

    二、工作內(nèi)容和要求。

    1、工作崗位:

    2、工作職責(zé):

    3、工作要求:

    4、工作標(biāo)準(zhǔn):

    雙方協(xié)商一致,甲方可根據(jù)工作需要對乙方的崗位及薪金進(jìn)行調(diào)整。

    三、甲方職責(zé)。

    1、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)行入場施工安全教育。

    2、甲方根據(jù)生產(chǎn)需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的_____用品。

    3、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)制度及本工程的相關(guān)要求,嚴(yán)禁違章作業(yè),預(yù)防勞動安全事故,減少職業(yè)危害。

    4、甲方應(yīng)按照本合同的規(guī)定,按時向乙方支付勞務(wù)費(fèi)。

    四、乙方職責(zé)。

    1、乙方應(yīng)保證在合同期間遵照甲方的規(guī)章制度。

    2、乙方在合同期限內(nèi)應(yīng)規(guī)范自己的行為,執(zhí)行工作任務(wù)時應(yīng)及時、_____的完成。

    3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)管理制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

    五、工作時間及勞務(wù)報(bào)酬。

    1、甲乙雙方協(xié)商確定,乙方一周工作________天,一周休息________天。逢國家法定節(jié)假日時,遵照國家法定節(jié)假日的規(guī)定放假。

    2、乙方每個月的勞務(wù)報(bào)酬為:_________元,甲方按月發(fā)放乙方工資,每月________日委托________銀行轉(zhuǎn)賬支付到乙方賬戶。

    3、雙方約定的勞動報(bào)酬不得低于施工所在地最低工資水平。甲方應(yīng)在勞動合同終止、解除時一次性付清未支付給乙方的勞動報(bào)酬。

    六、勞動紀(jì)律和勞務(wù)協(xié)議的變更、解除、終止。

    1、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:

    (1)經(jīng)證明不符合錄用條件的;

    (2)嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀(jì)律的;

    (3)因嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大利益損害的;

    (4)有違法犯罪行為的;

    (5)其它因乙方原因造成無法履行協(xié)議的情形。

    2、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本協(xié)議:

    (1)甲方以暴力、_____、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

    (2)甲方不能提供必要的勞動條件和_____;

    (3)甲方未按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動報(bào)酬的。

    七、違約責(zé)任。

    1、在合同有效期內(nèi),雙方不得隨意提前解除合同,因無故解除合同給對方造成的損失由責(zé)任方負(fù)責(zé)。

    2、甲方逾期支付服務(wù)費(fèi),經(jīng)乙方催告后仍未支付時,對逾期未付的費(fèi)用每逾一天,按應(yīng)交付金額的_______%支付滯納金。甲方逾期_______天未支付服務(wù)費(fèi)的,乙方有權(quán)單方解除合同,并追究甲方的違約責(zé)任。

    八、糾紛解決方式。

    因履行本合同發(fā)生爭議,或發(fā)生的其他財(cái)產(chǎn)權(quán)益糾紛,雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成時,雙方均可向合同簽訂地、合同履行地的人民法院起訴。

    九、附則。

    1、本合同經(jīng)雙方簽字后生效,自雙方全部義務(wù)履行完畢后失效。

    2、本合同一式_______份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有相同法律效力。

    3、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商確定。

    甲方:

    代表人:

    聯(lián)系方式:

    合同簽訂地:

    合同履行地:

    簽訂時間:_______年_______月_______日。

    乙方:

    身份證號:

    聯(lián)系方式:

    合同簽訂地:

    合同履行地:

    簽訂時間:_______年_______月_______日。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇十七

    甲方:

    乙方:

    身份證號碼:

    聯(lián)系電話:

    1、凡自愿在本賓館工作,年滿18歲以上,具有初中以上文化程度,身體健康的公民,經(jīng)面試合格者。

    2、簽訂本合同前須崗前培訓(xùn)合格,試用期為1個月。

    3、凡簽訂本合同之員工須遵紀(jì)守法,無犯罪前科。

    1、工資標(biāo)準(zhǔn)為既定標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)崗位的不同及個人表現(xiàn)享有崗位補(bǔ)貼,工齡補(bǔ)貼及獎金。

    2、每月享有帶薪休息日。

    3、員工簽訂合同以后賓館將為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,不愿繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的員工賓館將資補(bǔ)貼的形式發(fā)放給個人。

    1、合同期滿后,員工可續(xù)簽合同,不簽合同視為原合同的延續(xù)。合同期滿后要求解除合同者應(yīng)提前一個月通知賓館,否則視為違約。

    2、凡經(jīng)考核不適應(yīng)本崗位工作者,賓館有權(quán)終止其合同。離店時,可結(jié)清工資。

    3、工作期間,屢次違返賓館規(guī)章制度,造成惡劣影響者將給予開除處理并終止合同;工資獎金一并扣除。

    4、賓館員工當(dāng)保守賓館的各項(xiàng)商業(yè)機(jī)密;如有泄漏當(dāng)追究當(dāng)事人的法律責(zé)任。

    本合同一式兩份,一經(jīng)簽訂即生法律效力。雙方簽字蓋章生效,如有違反,均可依法起訴。

    甲方:

    _____年_____月_____日。

    乙方:

    _____年_____月_____日。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇十八

    乙方(勞動者)_________。

    性別:_________。

    甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動部門批準(zhǔn),同意招用乙方到本企業(yè)工作,根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本合同。

    第一條合同期限。

    合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

    第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

    乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,在_________崗位,承擔(dān)_________生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

    第三條生產(chǎn)(工作)條件。

    根據(jù)工作崗位需要,并參照國家和省的有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施:_________,并發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品:_________,保健食品費(fèi):_________。

    第四條勞動紀(jì)律。

    甲方應(yīng)依據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度;乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動法律、法規(guī)和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極做好工作。

    第五條勞動時間與勞動報(bào)酬。

    勞動時間:甲方實(shí)行每周_________日工作制,每日_________小時制,因生產(chǎn)(工作)需要加班時,每月加班不得超過_________小時。確需超過,須經(jīng)乙方及企業(yè)工會同意方能安排加班。

    勞動報(bào)酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際,根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每月(日)_________元。加班工資:法定休假日為_________元,休息日為_________元,平日為_________元;夜間工作的,每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費(fèi)用_________元;獎金根據(jù)單位效益和乙方勞動貢獻(xiàn)定為每月_________元至_________元。在合同期間,如發(fā)生停工待料,甲方每天發(fā)給_________元。作為基本生活費(fèi)用。甲方每月_________號定期足額發(fā)放工資。如超過規(guī)定日期,從第6日起計(jì)算拖欠的天數(shù),甲方每天按拖欠工資額的1%支付給乙方賠償金。

    第六條社會保險(xiǎn)福利待遇。

    1、在本合同期內(nèi),甲乙雙方應(yīng)按勞動保險(xiǎn)規(guī)定,向省勞動保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,乙方負(fù)擔(dān)金額,由甲方按月在乙方當(dāng)月工資中扣繳。乙方符合招工條件,單位又有指標(biāo),可招為勞動合同制工人,所繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金可隨同轉(zhuǎn)移,合并計(jì)算投保時間,其在本單位的工齡可連續(xù)計(jì)算。

    2、乙方因工死亡待遇及因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同。因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié),由縣、市勞動能力鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的,與合同制工人同等對待;部分喪失勞動能力的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的.工作,合同期滿,根據(jù)其傷殘程度,由甲方按照省人民政府確定的具體辦法辦理。

    3、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期最長不超過三個月。醫(yī)療期內(nèi)待遇與合同制工人同等對待,傷病假期間由甲方的酌情發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。乙方在甲方工作半年以上,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作被解除勞動合同的,由甲方應(yīng)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________元。乙方死亡的,甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元,一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)_________元。

    4、乙方在甲方工作一年以上,重新簽訂合同時,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親,服務(wù)每滿一年假期為_________天,乙方如遇婚、喪,女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期,超出規(guī)定日期的,經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。

    第七條合同的變更、終止、解除。

    1、甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

    2、合同期滿勞動合同即行終止,應(yīng)辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需經(jīng)乙方同意,并經(jīng)勞動部門批準(zhǔn),雙方重新簽訂勞動合同。

    3、在合同期內(nèi),有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

    (1)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的。

    (2)按照《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的。

    (3)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

    (4)被依法追究刑事責(zé)任的。

    4、在合同期內(nèi),甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

    (2)甲方不按合同約定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

    (3)甲方不履行勞動合同,或違反國家勞動法規(guī)、政策、侵犯工人合法權(quán)益的。

    5、在合同期內(nèi),乙方有下列情況,甲方不得解除合同:

    (1)合同期未滿,又不符合本條第3款規(guī)定的;

    (2)患職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)縣、市勞動能力鑒定委員會鑒定的;

    (3)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

    (4)女工在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。

    6、一方要求解除合同,必須提前30日通知對方。

    7、乙方被開除、勞動教養(yǎng)或判刑的,勞動合同自行解除。

    8、解除勞動合同時,乙方如不屬違紀(jì)的,應(yīng)允許其另找工作。

    如屬違紀(jì)或本人愿意回原籍的,甲方必須收回《勞動手冊》、《外來人員就業(yè)證》及《暫住證》,并出具證明領(lǐng)回其全部保險(xiǎn)金。所交的養(yǎng)老保險(xiǎn)金,乙方屬城鎮(zhèn)戶口的,保險(xiǎn)關(guān)系予以保留;農(nóng)村戶口的,除開除、自動離職、勞教、勞改的以外,年投保險(xiǎn)在扣除5%的管理費(fèi)后,一次性全部退還本人作為還鄉(xiāng)補(bǔ)助費(fèi),不再享受其它補(bǔ)助金。

    第八條違約責(zé)任。

    任何一方違反勞動合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依照國家和省的有關(guān)規(guī)定給予對方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    第十條因履行本勞動合同發(fā)生的爭議,當(dāng)事人應(yīng)在爭議發(fā)生15日內(nèi)向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解無效,可在60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

    第九條本合同條款現(xiàn)國家和省新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章有抵觸的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

    第十條雙方需要約定的其他事項(xiàng)_________。

    第十一條本合同自簽訂之日起生效,一式三份,甲乙雙方各持一份,鑒證機(jī)關(guān)保留一份。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

    甲方(蓋章)_________乙方(簽字)_________。

    法定代表(簽字)_________。

    搬家員工勞務(wù)合同(專業(yè)19篇)篇十九

    甲方:

    乙方:

    鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同書,共同遵守所列條款。

    本勞務(wù)合同期限為_____個月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方績效等可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務(wù)合同。

    1、乙方承諾,根據(jù)乙方目前的'健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù),也愿意承擔(dān)所約定之勞務(wù)。

    2、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,委托乙方承擔(dān)與測繪相關(guān)的各種工作。

    3、乙方工作時間根據(jù)甲方需要確定。

    4、乙方提供勞務(wù)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,達(dá)到甲方的各項(xiàng)要求和標(biāo)準(zhǔn),并接受甲方的績效考核。

    5、乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密,不得提供或泄露給任何第三方。

    6、甲方按照乙方提供的勞務(wù),向乙方支付報(bào)酬。

    7、乙方的各類社會勞動保險(xiǎn)費(fèi)用與各企事業(yè)單位相同均由乙方本人自行繳納。經(jīng)乙方同意甲方代繳人身意外保險(xiǎn),年底由工資中扣除。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。

    1、甲方在每年春節(jié)前以貨幣形式支付乙方上一年的的勞務(wù)報(bào)酬。

    2、甲方每月制定的勞務(wù)報(bào)酬包括保底酬金_____元以及獎金。獎金的計(jì)算方式為:每個工程設(shè)定單價(jià),每月完成工作量超出工資的部分,為當(dāng)月獎金。

    3、不能完成當(dāng)月工作量的,只有保底工資。

    4、甲方根據(jù)乙方的工作技能調(diào)整保底工資。

    5、如需調(diào)整勞務(wù)報(bào)酬,甲乙雙方另行約定。

    1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則合同自行終止。雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。

    2、甲方有權(quán)視業(yè)務(wù)需要及乙方業(yè)績情況等隨時解除本合同。除應(yīng)當(dāng)支付的勞務(wù)報(bào)酬外,甲方不向乙方支付任何補(bǔ)償。

    3、乙方需要提前解除本合同,應(yīng)提前7日通知甲方,或補(bǔ)償甲方_____元代替通知。

    4、本合同終止或解除后,雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。

    1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬的,每拖欠一日按照

    2、乙方在提供勞務(wù)中因故意或過失給甲方造成損失的,按照損失的金額據(jù)實(shí)賠償。

    甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

    1、本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    2、本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日_________年____月____日。

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