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    后續工作計劃及要求大全(22篇)

    時間:2025-05-14 作者:文鋒

    一個清晰而詳細的工作計劃書可以讓我們更好地掌控自己的工作進度和壓力。以下是一些精選的工作計劃書范本,希望能夠激發您編寫計劃的創意和智慧。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇一

    在工作中,我考慮問題不夠全面和細致,有時由于我的疏忽,導致個別統計數據有些誤差。在具體工作的實施與計劃等問題上還有待進一步提高。一系列的問題需要我在以后的工作中努力克服和解決,更好地完成本職工作。自己應該做的事情,要勇于承擔,不依賴他人,在今后的工作中更加自信和仔細。

    在以后的工作中,充滿了挑戰和機遇,我必須更加的努力,更用心、耐心的完成我的每一項工作。我堅信有公司領導的正確決策,有各位同事的協助,加上我個人的不懈努力,我將快速成長。

    (一)增強責任感,服從領導安排,積極與領導溝通,提高工作效率。

    要積極主動地把工作做到點上,落到實處,減少工作失誤。時刻堅持不懂就問,不明白就多學的態度,與同事多合作,與領導多匯報工作情況和建議,作為一個新人要將自己放的低一點,懂得團隊的力量和重要性。

    (二)勤學習,提高業務能力。

    涉及到工作相關知識的學習,不怕苦難,努力克服。做好收發文工作,及時對接地區、集團,確保信息傳達的高效。仔細監控每個項目的疑似*,提高更多客戶的滿意度,維護中海品牌的美譽度。加強crm的更深一步了解,熟練運用各功能板塊,不斷加強自己的工作能力。

    就體工作感受來說,我覺得里工作環境較好,領導關愛及工作條件給了我工作動力;其次同事間友情關懷及協作互助給了我工作舒暢感和踏實感;我司特有的業文化氛圍給了我工作信心。

    承蒙領導信任,準許我繼續留在公司工作,我堅信自己能夠在今后的工作中表現的更好。

    試用期工作總結10。

    在2個多月的試用期中,我在領導和同事的幫助下學習到了很多銷售方面的知識,并且對公司的銷售流程有了一定的認識;對于的銷售崗位的工作也有了一定的了解,下面是我這幾個月的一點工作心得,不足之處希望領導指正,以便得以更好的學習和進步。

    首先要了解醫院客戶的的基本情況,進貨商業,渠道,銷量,具體誰管事,和那幾家商業來往密切,從而選擇出那家商業和醫院關系比較好,再去聯系那家商業外勤,當然和商業外勤沒有良好的關系,對方也不會去幫助你,需要在做外勤的工作,外勤都是與藥劑科主任、采購關系比較好,自己還需要提前做好臨床主任的工作。

    經過這2個月的鍛煉,我將目前的銷售工作歸納為首先一定要勤奮踏實,充分利用商業外勤資源,要做好銷售光是勤奮還是遠遠不夠的,另外還需要有良好的溝通技巧,能夠充分利用身邊和公司的資源。眼下我最主要的努力方向就是改進自己的工作方法、多和商業外勤溝通,充分利用商業外勤資源將被動銷售模式逐漸轉化為主動地銷售來提高銷售水*。

    ——試用期醫生試用期工作總結。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇二

    從管理學的角度看,制定計劃是為了實現工作目標。計劃的內容,即是把管理者決策的目標,分解到所管理的各個工作方面(下屬部門、單位、地區、人員),分解到相關的時間階段,形成實現目標所需要完成的具體任務、要求、措施、辦法、步驟。因此,一份完整的工作計劃應由以下6個要素組成:

    1.目標。即通常所說的“總的要求xxx、“總的目的’’、“總任務”等。目標應在調查、研究、預測、論證、比較的基礎上選擇確定。在計劃中,目標要分解到各個工作方面,形成各個工作方面的具體任務,包括對其工作的數量、質量、效果、效率、效益的要求。

    2.工作事項。即指為了實現目標須做哪些方面的工作。比如,一個工廠為了完成生產任務須進行的指揮、控制、信息、監督、教育、開發研究、后勤、人事等工作。

    4.責任部門、單位或人員。即將目標分解到各項工作方面以后,確切地指出由誰完成。

    5.程序。即通常所說的工作步驟。

    6.工作辦法。包括政策、措施、制度、方法(包括思想方法及由它產生的工作作風)等。

    工作計劃是上述6個要素的有機結合,它要在充分調動人們積極性的基礎上留有余地;要注意各項工作協調發展、互相促進,而不能互相干擾、互相脫節;計劃應避免抽象,要使下級知道做什么,誰來做,怎么做,何時何地做。即是說,上述6個要素不可或缺,才能使計劃具體、明確,便于執行。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇三

    教師個人教學工作計劃要求。

    寫教學工作計劃實際上就是對我們自己教學工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。我們拒絕華麗的詞藻,歡迎實實在在的內容。簡單、清楚、可操作是工作計劃要達到的基本要求。

    具體要求:

    一、《課標》解讀。

    主要寫清《課標》對本學期本學科有哪些要求。而不是把課標中對學段的要求照搬、照抄,可適當加入自己的'理解。

    二、教材分析。

    這一部分內容重在分析,主要對本學科本學期教材的知識結構、重點、難點進行分析。不是將“教參”上的內容照搬,可以參照家長會上各學年主管領導的發言。

    三、學情分析(重點)。

    在了解學生已有知識水平、知識儲備和心理狀況的基礎上分析學生的學習需要,包括智力因素(知識基礎和認知能力等)和非智力因素(興趣、動機、情感、意志和性格等)兩方面。還可加入上學期教學中、期末試卷中暴露出的問題。

    四、學期目標及措施(重點)。

    針對前三項分析制定本學期教學工作目標。包括教學目標、發展目標(學生發展和教師發展),以及達成目標所采取的方法和措施。也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。

    例如,措施可以從備、講、批、輔、考等各項常規工作,校本研修,教科研工作等方面入手。

    五、增優補差。

    對本班“兩率”情況有簡單分析,對學生了如指掌。制定學期轉化及培養目標,針對如何提高“兩率”采取的措施。

    學年(學科)組教學工作計劃要求。

    一、情況分析(為什么做)。制定計劃前,要分析研究組內教學工作現狀,充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的,是依據什么來制定這個計劃的。

    二、工作目標(做什么)。

    三、主要措施(怎么做)。

    四、人員分工(誰來做)。

    五、活動安排表。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇四

    20xx年x月x日我正式加入廣田的大家庭,開啟了新的職業生涯。初到廣田,走進華麗典雅的大堂,寬敞明亮的辦公室,心里無比激動,也讓我對于未來工作充滿了信心,相信廣田能給我一個很好的工作*臺,也相信自己可以很好的完成本職工作。

    從進入廣田的第一天起,我就得到部門同事很多幫助,這讓我很快適應廣田的工作環境,同時也讓我深深體會到廣田大家庭的溫暖。在試用期期間我也有幸參加了廣田20周年華誕員工聯歡會慶典,慶典上葉董關于公司用人理念的一席話,讓我感觸頗深,“人品、團隊、智慧、激情”是廣田的四大用人標準,這也時刻提醒著我要不斷的學習和沉淀,不斷提升自己,才能更好的完成工作。在市場管理部工作的2個多月,讓我逐步認識營銷管理這個崗位的工作職責及工作崗位的重要性。下面我就在市場管理部任職期間的工作做一個總結,如工作還有不足之處,懇請各位領導予以指正。

    一、明確工作崗位職責,做到在其位謀其職。做好一份工作的前提是知道自己要做什么,了解和認識自己的工作職責是非常重要的。初到廣田,我對裝飾行業可謂一無所知,典型的門外漢,但經過一個月左右的時間,在部門領導和同事的幫助下,我逐漸對裝飾行業有了基本的認識,也對廣田有了更深刻的了解。在結合部門管理制度和日常工作之后,對本職工作有了全面的認識,也明確了崗位職責。從接聽業務電話,到寫項目委派表,再到月度業績分析和月度立項分析,我的工作在同事的指導和幫助下也開始進入正軌。初期,接聽業務電話會遇到很多問題,如由于對公司業務不了解,導致對來電客戶意圖判斷不明確;又如對來電客戶的信息沒有詢問完整,以致后期無法精確填寫項目委派表。經過同事的指導與自己經驗的積累后,現在已經掌握了接聽業務電話的技巧,雖然還有不足之處,但我會不斷學習和改進。

    二、認真仔細,準確無誤。認真仔細,是我工作的最基本要求,也是我工作需具備的最重要素質。市場管理部對于整個公司的業務來說就是一個中心樞紐,面對公司我們是業務信息匯總中心,面對業務部門我們是業務信息協調中心,我們在處理業務信息時必須準確無誤。從業務分析到立項分析,每一個數據必須保證準確無誤。郭經理及彭主管在每次工作時都會強調要仔細、細心,數據不能出任何差錯。在剛著手6月月度業務分析時,也出現很多問題(如數據出錯,版面格式,分析文字等),但在部門領導及同事的指導和幫助下,漸漸理清思路,出錯率也逐漸降低,現在已能單獨完成業務分析工作。

    三、努力進取,不斷學習。通過這段時間的工作,也發現自己存在的不足:在整理數據時不夠細心,對公司各業務部門情況還未完全熟知,分析數據的能力還有待加強。有時看問題不夠透徹,容易把問題理想化,在工作上還有許多需要學習,需要不段充實自己。在今后的工作和學習中我會時刻注意自身的不足,努力克服不足,改正缺點,虛心請教,不斷提高自己的工作能力,更好地完成領導安排的工作。

    在此,我想借此機會正式向公司領導提出轉正申請,希望各位領導能對我的工作態度、能力與表現做一個全面的考量。同時也感謝領導對我的信任,給予我提現自我,提高自我的機會,使我的工作能力得到提高,同時也激勵了我在今后的工作中不斷進取與完善。在以后的工作中我將更加努力上進,希望公司領導批準轉正。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇五

    在我試用期的工作中,得到了同事們的熱情幫助和精心指導,特別是技術研發中心的各位同事,還經常鼓勵我不要著急,新員工需要的更多的是要學習,有什么不懂得隨時可以問他們,他們說到了,也做到了,確實讓我感受到了大集體的溫暖。還有同事之間相互配合的良好團隊精神也深深感染了我。我為能加入嶸興這個大集體而深感榮幸。在這半個多月時間里,我主要的就是學習,熟悉公司的開發框架以及開發模式,以及看一些javascript方面的書籍,因為之前自己在這些方面欠缺的太多了。

    期間部門的同事們也會分一些小的模塊讓我來實現,以及一些bug讓我來修改,主要還是讓我來練習的,因為對于編程來說,理論加實踐才能更好的掌握所學的知識。其實這些問題對部門的老員工們來說應該是再簡單不過的事情了,可是對于我這個新來的應屆畢業生來說,實現起來還是有一定的困難,但最后還是在同事們的熱心幫助下完成了我的任務。

    這也讓我深深的感受到了自己的不足,學校里學到的東西只是基礎中的基礎,運用到商業代碼的開發中,我所學到得知識還遠遠不夠,特別是公司系統開發中經常用到的三層架構開發模式,javascript腳本語言等,在學校期間對這些也只是了解一些皮毛而已,完全沒有深入的學習過。現在才明白那句工作一個月等于在學校學習一年的真正含義。

    在此,我非常感謝公司給了我提供的良好的工作環境和工作機遇,也謝謝各位同事在工作中給予我熱心的幫助。在以后的工作中,我還需加強溝通協調的能力,努力提高自己的編程能力。我一定要端正心態、積極積累工作經驗、克服不足、愛崗敬業。通過多看、多學、多練來提升自己的專業技能,爭取為我們這個大集體作出自己應有的貢獻。爭取使自己盡早的成為一名合格的公司正式職工。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇六

    4月10日,當然也包括前面的一個禮拜,主持人大賽,由于我要參加,學生會把這個任務下放給我,讓我帶著2個19級的學妹,當然包括培訓,開場白的錄制等等,希望在10號的比賽里能賽出好成績..

    2.新年委的一次集體活動。

    為拉增加生活中的感情和交流,初步決定選一個周日,爬山或者ktv,aa制吧,如果有年級經費的贊助當然也好,不過我覺得滕老師只會給我一個0.01元.

    3.樂器大賽。

    這個按學生會的安排,由黎德麟和包文先負責,具體的工作安排,包括對文藝特長生的選拔,調查和訓練時的一些幫助..

    時間大概是5月~6月之間,要看校學生會的具體文件..

    4.助班歡送會。

    這個是我們文藝部的重點工作。

    基本思路如下:

    (1)5月份開始和各班班長聯系,確認大多數助班的歸校時間.

    (2)5月份開始起草具體計劃.

    (3)和xx年委其他各部門,以及科協合作,爭取做好這次晚會。

    大概的時間應該定在6月中。

    以上呢就是我們文藝部的工作安排,希望能和大家一起順利的走過的上半年。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇七

    為了搞好本學期的語文教學,提高語文教學成績,特制訂本冊教學計劃如下:

    一、學情分析:

    二、教材分析:

    本冊課文的編排,圍繞訓練重點設計了一個大體的序,注意訓練的整合性,螺旋上升,將課文分為8組,每組一般3―4篇課文,在每組課文之前安排了導讀。在每篇精讀課文的前面安排了預習,再后面編寫了思考練習在略讀課文的前面安排了“略讀提示”。在每組課文之后編排了“積累運用”。本冊社設2個重點訓練項目,他們是《閱讀要有自己的見解》《按一定的順序寫》,分別安排在二、五組中。

    1導讀。安排在每組課文之前。目的在于激發學生的學習興趣,同時簡要說明本組教材的組成、提示學習的方法以及學習中的注意問題。

    2課例。包括課文、預習或閱讀提示以及思考練習。

    3讀寫例話。安排在一組課文之后,是對訓練重點的概括和歸納。這些訓練項目,突出了語文學科的特點,突出了在訓練中對語言的理解、感悟和積累,同時又突出了對良好學習習慣的培養。

    4積累運用。安排在每組課文之后,每個積累運用大致包括以下四項內容:讀讀背背、閱讀、口語交際、習作。

    三、教學重點難點。

    詞句訓練始終是中學階段的一個重點。在低中年級訓練的基礎上,應提高訓練要求,要引導學生自覺運用查字典,聯系上下文和生活實際的方法準確理解詞語,特別是那些含義深刻的句子。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇八

    一般來說,綜合性工作計劃的重點應放在以下3個方面:

    1.機關管理的實際生產或業務活動,如工廠的產品生產、學校的教學、組織部門的干部管理。黨的工作重點轉移,要求各級領導集中精力抓好的就是這些實際工作。

    3.影響全局的關鍵問題。這些問題可能是通常人們認為不太重要的,或第二、第三層次的工作事項,但它的狀況已成為全局發展的關鍵,或者說它的改進將帶動整個工作新局面的形成;這些問題往往是機關領導在一段時間內集中思考、下決心要解決的問題。

    話要說到點子上,文章要作到重點處。寫計劃,對上述重點要詳寫,對其他一般工作適當兼顧,可簡寫,對各部門的、具體的、日常的業務工作,應少寫或不寫口這里所說的詳、簡、略、兼顧,都要緊緊圍繞實現計劃總體目標的需要而決定。

    在具體起草計劃過程中還須注意的一個問題是多修改。工作計劃是代表機關領導下達的工作安排和要求,有其特定的起草、核稿、審閱簽批等工作程序。起草人自己要慎重,多改幾遍才送審;要有接受最嚴厲、最不客氣的批評、挑剔的思想準備,認真聽取、分析、吸收領導及各部門群眾的合理意見,在機關負責人的領導下,反復修改。這樣才能提高工作計劃的質量和水平,使之真正成為推動工作的指南。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇九

    以下是一計劃網整理(houqin/)一篇學校后勤工作計劃要求、后勤工作計劃等,這篇文章的中心思想是:行政科以服務全局為宗旨,全方位地做好后勤保障工作,確保黨校各項工作的順利進行,為我校全體教職員工及學員創造一個舒適、寬松、愉快的工作、學習環境。僅供參考。

    行政科以服務全局為宗旨,全方位地做好后勤保障工作,確保黨校各項工作的順利進行,為我校全體教職員工及學員創造一個舒適、寬松、愉快的工作、學習環境。其后勤保障工作的基本內容是:做好基礎設施建設及辦公條件更新改善工作,負責對我校的基建管理和校園環境整治工作,根據需要及時更新和改善辦公條件;負責全校的水、電、教學器材及其它基礎設施的維護和維修工作;做好議會、教學及各科室管理活動的茶水、電教播放、辦公用品配備管理等后勤保障工作;做好校內的安全保衛和衛生打掃工作;負責財產管理工作,加強財產登記管理,嚴防財產流失;做好房產出租收費、水電費定期收繳及招待所、食堂、小賣部日常管理工作;對外協調工作等。根據工作的基本內容,我們將對本學期的后勤工作作如下簡單打算:

    一、加大力度、規范制度。

    制度是否規范,辦事是否及時、透明這是大家對行政科工作是否得以信任的一個重要條件,為此我們將逐步完善物資采購和使用、物品報廢和維修、倉庫儲存、日常管理等各項制度,確保財產管理的'統一規范、節約、合理,進一步提高后勤工作的辦事效率,開學初重點建立如下兩項制度。

    1、物資的采購和使用。購賣一切物品都必須有兩個人以上親驗,一切物資購進時都必須憑正式發票報銷。日常文具用品購進后要及時登記入庫,注明數量、金額、購進時間,并交付給倉庫管理員保管備用。對于大批量物資和大件物品的購置,必須先經過統計預算,報分管校長以上審批同意后,并由兩人以上人員進行采購,盡量以批發價格購進。對于小件物品、記賬式的物品、維修開支等一時沒有發票的,在物品購入或維修完時要經倉庫管理人員親驗后并作登記,待報銷時核對。如另星的一兩元物品可由一人購買,但購入時同樣要經倉庫管理員親驗并登記,這樣不管買多少東西,花多少錢,每分錢、每件物都能確保有人監督。對于少量或個別特殊用品,(本免費公文來自www。,轉載請注明)要以節約為原則,合理采購。對于個別科室專用物品,購進后發票上要經使用科室人員作證明,這樣更能確保透明、公開。各科室領取物品時,必須填清用途,確保如實用在工作上,盡量按實際用量領取相應物品,不得多領濫用。購物和領物進出臺賬明細要清楚,行政科要定期或不定期地對臺賬和庫存物品進行核對或盤庫,發現問題要及時查明原因,對于屬登記有誤的要給予改正,并簽名證明更改,存在問題無法查對或丟失物品等情況,要及時向分管領導匯報,以便做進一步的處理。我們將經常性對物資使用情況進行檢查核實,嚴防物資浪費和流失。

    2、內部分工管理制度。行政科每位同志對外要以大局為重,對內要服從科室的統一安排,分工合作,既要認真負責日常的工作分工,又要及時配合臨時的中心任務,確保后勤工作的順利進行。具體分工如下:

    陶大藝:編訂本科室的工作計劃、組織協調全科室的各項工作任務,負責基建、物資調配、維修、對外協調等全面工作。發現問題及時處理、及時解決,對所有的后勤工作情況和財物安全情況開展不定期的巡查,發現缺損要及時修補,做到統觀全盤,服務全局。

    莊孝平同志:主要是司機為主,負責水電費的收取管理,協助購物和維修等工作。水電費要按季度結清,并按季度上報繳費情況表。

    金益見同志:負責安全保位、電教和飲用水供應工作。保管各科室的鑰匙,看管各科室、教室門窗、電、水的按時開關,花草樹木的綠化管理,教室臨時租用的登記及報紙刊物的發送等工作。鑰匙要鎖在抽屜里,不得隨便扔,以防造成管理漏洞,也不得隨便開啟各科室,有事需開其他科室時一定要先經本科室同志同意后方可開鎖。教室用電器材要及時關閑,教室門和大門要按時關鎖。電教器材要做到提早準備,不得延誤,應用水購進時要如實及時登記,報刊雜志要及時發送,周未值班時,除負責播放電教外,還要負責周未上課時的后勤的一些零時性工作。

    周承壽同志:負責倉庫物資管理和招待所的日常管理。要按制度保管和發放各種辦公用品,負責招待所的一切事務工作,發現衛生、維修等各種問題要及時匯報處理,特別是考試前,要提早檢查各項設備,及時發現問題,及時解決,確保招待所的安全無誤。要如實登記有關住宿人員情況,如實收取住宿費,做到人錢相符,定期結算,確保無誤。

    李麗金:負責走廊、三個校長辦公室、廁所、會議室的衛生打掃,該同志由于工作特殊,所以白天可以不上班,但如果工作需要時,也必須服從科室的統一安排,需白天到位的接通知后一定要按時到位。各教室的打掃作臨時性工作,但要做到提早打掃,不能影響上課或有關會議的舉行,同時要負責看管紙杯的配送和開水供用工作,看管衛生間有關初紙等物品的配送。

    工作雖然有所分工,但各位同志必須相互支持,對工作需要時可不分現職,服從統一協調指揮,不管負責何種工作職責,發現其他問題或者發現相關同志工作有誤和欠缺的地方時,要及時主動幫助解決,使整個后勤工作形成一個團結的整體。

    二、提高服務、促進和諧。

    行政科所做的工作實際上就是服務工作,工作應該要急領導之所急,解同事之所難,目的就是要讓所有的同志在黨校工作感覺到輕松、愉快,和睦如家,使學員及在學校參加學習培訓的人員感受到黨校是一個文明、崇尚、受人敬仰的一個共產黨學府。所以要求我們的服務內容即豐富又細致。即要考慮及時解決各種問題,又要確保合理開支,既要服務于單位內的各項工作,又要確保做好其他各部門單位在黨校學習培訓時的服務,工作做到要讓領導放心,讓同事信任。我們將以人為本特、逐步服務到每一個科室、每一次會議或培訓班,只要同志們因工作合理需要,我們將隨時給予服務。考試或各種會議到來時,只要有關科室確定時間和有關合理需求數據,行政科將及時給予準備后勤的一切工作,招待所的有關接待任務不再讓其他科室操心。對于相關人員合理提出的問題我們將承諾在無特殊情況下一般2天內解決落實,對于一時沒法落實的會向相關同志作出合理的說明和解釋。行政科是一個整體工作隊伍,雖然工作上有分工,但對外不存在分工,任何哪個科室都可向行政科的每位同志提出需要解決的問題,行政科的所有人員都必須做好及時匯報及時解決,不及時匯報的視為工作失職,所以行政科的同志要養成作記錄的習慣.

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇十

    制定工作計劃的要求是怎么樣的?下面,小編就以幼師的為例,說說關于制定工作計劃的要求哦!

    一、教師的教育工作計劃是最基本的應包括學期計劃、月計劃、周計劃、日計劃,這四種計劃是遞進而相關的有機整體。

    二、制訂學期計劃應根據國家教委頒發的《幼兒園工作規程》、幼兒園課程標準、上海幼兒園課程管理文件和本年齡段幼兒的一般發展水平、本班幼兒實際,重點提出本學期培養目標。

    三、月計劃的制訂應注意在總結上月工作目標執行情況以及幼兒發展情況的基礎上,提出本月工作目標。

    月目標與學期目標之間要體現層次分解性;本月目標與上月目標之間應體現漸迸發展性。

    圍繞月目標選擇的教育內容應體現整體性,并注意一月教材量的適當性,并制訂與之相應的措施,如環境創設、家長工作、個別工作。

    四、周計劃的制訂應突出安排.一周安排要注意新舊教材量、各活動以及教師發起的活動與幼兒自發活動的協調。

    五、日計劃制訂應由傳統的各科教學教案(作業)式計劃轉變為一日活動的整體設計,即日計劃制訂應指向一日中的全部活動。

    但具體的教育活動設計可根據各課程的性質和特點,有詳有略,講究實用。

    具體的活動目標要涉及認知、行為和情感領域,要做到確切、具體、集中。

    按照活動目標,恰當選編和組織內容,并根據課程類別、教材內容和幼兒實際,選擇恰當的教學方法和手段,調動幼兒的學習積極性,啟發幼兒的思維,培養幼兒的能力,并充分利用電教設備,提高活動效益。

    六、教師各類教育計劃的制訂還要考慮個別幼兒的教育需要以及與家庭、社區的領導和配合,并根據需要作好教案記錄和教育筆記,積累教育資料,總結教育經驗。

    新的.學期剛剛開始,為了提高自己的業務水平和教學素質,提高幼兒學習和游戲的積極性,做到一切以幼兒為主,具體計劃工作主要有以下幾點:

    一、思想方面

    嚴格要求自己,要遵守園里的規章制度,積極認真地投入工作。

    堅持正確教育觀,以正面教育為主,講明道理。

    要平等對待每位兒童。

    認真參加園內的政治學習,以學習精神為工作的動力,不斷更新思想,以飽滿的熱情參加新的工作,時刻以一個優秀教師的標準來要求自己。

    二、個人學習方面

    積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學,給自己充電,積極進行學歷進修學習。

    加強教育教學理論學習,提高個人的教學質量,使幼兒在德、智、體、美等方面全面發展,并讓他們能夠從玩中學,學中玩。

    加強思想業務學習,加強職業道德教育,加強責任心,規范言行,加強精神建設,做到“五講、四美”,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒。

    業務上精益求精,敢于改革創新,緊跟形勢,適應時代的要求。

    平時在工作中遇到問題能和班級人員共同商量,在教學中遇到問題時,能虛心向有經驗的老師學習,認真參加教研活動、園本培訓,樹立“終身學習”的目標。

    三、工作方面

    對工作做到主動、積極、踏實,勇于承擔責任。

    對幼兒有愛心、耐心,能細心地觀察幼兒,努力做到對每個幼兒因材施教,給孩子創造一個舒適、優美、良好的生活和學習環境。

    跟幼兒建立一種平等、尊重、信任的關系,視孩子為自己的孩子。

    對家長熱情,及時向每個家長了解幼兒在家情況,并向家長反饋幼兒在園的表現,做到對每個幼兒心中有數,視家長為自己的教育伙伴。

    上班做到不遲到、不早退。

    按時制定各種計劃,認真準備和組織好班級的教學活動,活動后認真分析和反思活動的效果,仔細填寫家園聯系手冊,做好家訪記錄。

    做好安全、衛生工作,強化安全管理,加強“安全第一”的意識,做到時時事事處處講安全,發現不安全的隱患及時處理,杜絕事故的發生,確保幼兒的人身安全。

    并且做好安全教育工作,對幼兒進行自我保護意識教育,不跟陌生人走。

    做好交接班工作,發現問題匯報,妥善處理。

    培養幼兒良好的生活衛生習慣,正確使用手帕及自己的一巾一杯,養成飯前便后洗手的良好習慣,培養幼兒良好的進餐習慣,做到愛惜食品,不挑食、不浪費;午餐后組織幼兒散步或做安靜游戲。

    并且保證幼兒的戶外活動量,促進幼兒身心健康發展。

    抓好教育教學工作,提高教學質量,教育教學做到面向全體幼兒,因材施教,因人施教,各班級制訂出科學的、符合本班幼兒實際、切實可行的教育教學計劃。

    四、家長工作

    1、及時向家長反饋幼兒的信息,加強互動。

    主動與家長溝通,增加宣傳力度。

    2、召開家長會,收集家長的寶貴意見和建議,共同配合教育好幼兒。

    五、個人努力方向

    1、再多點愛心,多一些耐心,使孩子在各方面有更大進步。

    2、續抓好班級的常規工作,使得有更好的班風班貌。

    3、加強自身基本功的訓練。

    4、提高自己的攥寫的能力及科研能力,多看書,多動筆。

    教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。

    社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。

    作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負。

    本學期自修反思計劃重點我擬訂在課堂教學上,只有從最基本的課堂常規教學上進行深刻反思,才能真正達到一位人民教師修身養性上的提高.

    教無定法,在教學過程中勤思考、勤總結,靈活運用各種方法,最主要的是抓住學生的興趣,以興趣為師,能有效提高學生的積極性,讓學生主動學習。

    (一) 精選教法,快樂學習,提高音樂教學實效

    1.創設舞臺,展示自我

    “愛動”是兒童的天性。

    在教學教育活動中,應靈活地運用多種多樣的手段,為學生提供“動起來”的機會,從而發揮學生的主體作用,以獲得知識、掌握新技能。

    2. 趣味游戲,快樂學習

    無論是什么樣的游戲對學生都具有極強的吸引力。

    學生愛玩的天性決定了他們愿意參與教師為他們精心設計的游戲。

    3、以“賽”激趣促學

    (二)教學滲透,展開思維,培養學生的創造能力

    讓音樂與生活溝通起來,營造廣闊的音樂教學空間。

    音樂本來就是從生活中創造出來的。

    讓音樂與活動溝通起來,給予自由的音樂想象空間。

    音樂最具不確定性,解釋的自由度是最大的.讓音樂成為師生溝通的情感橋梁。

    在開放的音樂教學中,教師應營造一種民主、自由、輕松、愉快的氛圍,創設良好的師生關系。

    自修反思過程中,積極思考課堂教學問題,并采用多種方法去嘗試新的積極有效的方法才是我們反思的根本目的。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇十一

    岳龍社區做好新一年的_工作,責任重大,意義深遠。2021年,我社區_工作的指導思想和主要任務是:堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹黨代會會議精神,緊緊圍繞上級_部門和街道黨委工作中心,保持經濟平穩發展和社會和諧穩定的目標,強化思維創新,強化能力建設,強化工作落實,扎實推進統一戰線各項方針政策的貫徹落實,全方位服務街道社會主義經濟、政治、文化、社會和生態文明建設。具體做好以下幾個方面的工作:

    一、踐行“同心”理念,鞏固統一戰線共同的思想基礎。

    踐行“同心”理念,是引導統一戰線廣大成員堅持_領導,堅定走中國特色社會主義道路的“靈魂工程”。積極引導廣大統一戰線成員始終與我們黨同心同德、同心同向、同心同行。開展“筑同心”學習教育活動。組織統一戰線成員認真學習貫徹黨的全會精神,把智慧和力量凝聚到重大部署上來。黨的和省市區黨代會后,推動統一戰線認真學習宣傳和切實貫徹落實會議精神,使廣大_成員全面領會和掌握黨代會精神。鞏固“同心”理念,增強黨對統一戰線成員的凝聚力、感召力。引導統一戰線成員深入學習踐行社會主義核心價值體系,正確認識世情、國情、區情、統情,自覺抵制各種噪音雜音的干擾影響,營造團結聯合、同心奮進的良好氛圍。二是開展“建功業”主題實踐活動。引導統一戰線成員把領會黨的精神與立足崗位建功緊密結合起來,積極投身推動科學發展、促進社會和諧的生動實踐中去。動員_、無黨派人士、民族宗教界人士以及新的社會階層人士,圍繞科學發展、改善民生和服務社會,通過引智引資、扶貧開發、捐資助學、公益慈善等,開展形式多樣的“同心”實踐活動,打造“同心”品牌。

    二、堅持團結引導,著力做好新的社會階層人士工作。

    要按照“充分尊重、廣泛聯系、加強團結、熱情幫助、積極引導”的方針,推動新的社會階層人士工作邁上新臺階。一是加強非公有制經濟代表人士隊伍建設。繼續配合開展非公有制經濟代表人士綜合評價工作,注意培養新生代非公有制經濟代表人士,發揮“非公有制企業新生代創業聯誼會”的平臺作用,加強對新生代創業者的引導教育。組織參加非公經濟代表人士培訓班,促進非公有制經濟健康發展和非公有制經濟人士健康成長。二是加強對非公有制經濟組織黨組織創先爭優活動的指導。以“發展強、黨建強”為目標,深化非公有制經濟組織“創先爭優”工作,引導非公有制經濟人士積極開展以創新、和諧、開放、責任為核心的企業文化建設。三是推進光彩事業向縱深發展。弘揚光彩精神,激發非公有制經濟和新的社會階層人士投身經濟社會建設的熱情和活力,引導非公經濟人士關注民生、參與新農村建設,開展村企結對幫扶、捐資助學、扶貧幫困等活動。

    三、加強依法管理,促進民族宗教領域和諧穩定。

    一是加強對宗教事務的依法管理,依法實行宗教事務行政許可。以宗教穩定為目標,密切關注重大宗教節日的宗教活動,確保宗教活動安全、健康、有序。二是加強愛國宗教團體建設。加強宗教團體建設和教職人員的教育引導。充分發揮愛國宗教團體作為黨和政府聯系廣大信教群眾的橋梁和紐帶作用,做好宗教界代表人士的工作。配合做好宗教教職工職人員的認定備案工作,做到政治上關心、生活上照顧、工作上支持。引導宗教界積極開展回報社會獻愛心活動。切實爭取人心,深化港澳臺和海外_工作。

    四、適應新的形勢發展需要,充分發揮統一戰線聯系面廣的優勢。

    發揮街道僑_作用,多渠道、多形式、多領域地拓展港澳臺海外聯誼工作,鞏固老朋友,結交新朋友,不斷發展壯大愛國統一戰線。一是加強與僑資臺資企業的聯系服務。積極做好“以僑引僑”、“以臺引臺”招商引資、薦賢納才工作。完善重點企業聯系制度,堅持定期走訪僑臺資企業。重視臺資企業文化建設,加強對聯誼會活動的指導。二是繼續做好僑胞僑眷、臺胞臺屬和臺商的服務工作,開展節前走訪慰問,舉辦好新春和中秋聯誼活動。三是推進海外聯絡聯誼工作,開展“三胞”眷屬代表座談交流等聯誼活動。四是整合社會力量,使對臺宣傳、涉臺教育形式多樣,更有實效。

    五、加強自身建設,不斷提升_工作水平和自身形象。

    不斷提高_工作的科學化水平,始終保持思想活力、提升思維層次,充滿創新激情、善解工作難題,更好地履行“掌握情況,貫徹政策,協調關系,落實安排”的基本職能。一是加強_理論和宣傳信息工作。要積極開展_理論研究,探索_理論研究的新舉措。加大對各領域_工作中的重要活動和黨外代表人士的宣傳力度。二是要加強學習。要加強素質、重學習、抓規范、促長效的要求,進一步創新學習方式、完善學習機制、提高學習效率,提升學習力和履職力。三是要進一步落實《岳龍社區_工作意見》,規范社區_工作,形成基層_工作職責明確、任務落實、活動多樣、氛圍濃厚的良好局面。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇十二

    高舉中國特色社會主義偉大旗幟,認真貫徹落實科學發展觀和黨的十x大精神,抓住機遇、深化改革、擴大開放、加快發展,加強黨的執政能力建設研究和教學,繼續解放思想,提高思想覺悟,不斷提高培訓效果,使各級領導干部不僅受到深入的馬克思主義教育,掌握指導工作實踐的科學理論知識,還學到勝任本職工作的有關專業知識,以及相應的經濟、法律、歷史、科技等知識,認識和把握時代發展大勢,進一步提高執政能力。

    二、主要工作目標和工作重。

    決資金,裝修一個標準化的科級領導干部培訓教室,更換電腦室有關設備,以適應新時期培訓領導干部的需要。

    7.做好聯系點的各項工作。深入聯系點搞好新農村建設,切實解決群眾困難,維護群眾利益,促進民族團結。

    8.抓好消防、禁毒、防汛等工作,為學校營造良好的學習環境。

    (三)做好迎接自治區對我校教學水平達標評估的工作。

    __年,我校將迎來自治區對縣級黨校辦學水平評估工作,為使我校各項工作在評估中達標,我校對照《__縣級黨校辦學水平達標評估體系(試行)》標準,組織開展自查自評,查擺問題,研究對策,認真落實,爭取學校各項工作在評估中達到_標準。

    1.努力擴大辦學規模。

    由于我縣干部工學矛盾突出,每年要舉辦3期為期一個月以上的中青班或骨干班著實困難,所以在完成大規模干部培訓任務情況這一板塊上,重點班次及學制設置未達到_標準,__年以來,我縣已在這方面按要求設置班次。

    2.提高教學和科研水平。

    在教學和科研水平這一板塊中,由于我校教師數量有限,相對教學任務較重,學校經費短缺,在教學管理制度、教師調研工作和參與課題研究、科研成果等方面未達到_標準。

    針對此類問題,我校要強化目標管理,進一步提高教學和科研水平。

    首先,多方面、多渠道培訓站穩學校主體班講壇的優秀教師。一是讓年經有才能的教師勇挑重擔,通過認真備課、公開試講、集體講評等程序在校內課堂上鍛煉,逐步適應上好主體班的要求;二是鼓勵年輕教師到學院進修學習,不斷提高專業素質;三是組織骨干教師經常下基層調研,增強教師使用理論知識解決實際問題的能力。

    其次,積極鼓勵教師參加區黨校、行政學院舉辦的教學競賽活動。參加各種培訓輪訓班和實地考察,增長知識,提高業務素質和理論聯系實際水平。

    同時協調財政部門在資金上給予保障,學校也拿出強有力的措施,推動教師深入開展調研活動,鼓勵教師積極參與市級以上課題研究,爭取在科研成果上有重大突破。

    3.加強教師和管理者隊伍的建設。

    在職教師和教學管理人員結構中,我校的高中級職稱比例偏低,校內教師隊伍培養和教師資源建設方面未達到_標準。

    為此,我校要求各教職工必須勤奮學習,加強各方面的能力,除提高業務能力外,外語和計算機的能力也要有所提高,爭取達到黨校系統評定職稱的高要求。

    其次,積極做好入黨積極分子的培養工作,創造條件年內發展1至2名_員;鼓勵和支持年輕教師向多學科和高層次學歷攀登,到基層掛職鍛壓,為教師健康成長創造條件。

    爭取上級部門的支持,選送部分骨干教師到上一級有關高等院校培訓學習,為我縣的干部教育打造高素質的師資隊伍。

    4.完善教學設施建設,改善辦學條件。

    在辦學條件和設施這一板塊上,我校教學業務、科學研究、圖書資料、教員進修調研等經費未能由財政分項全額撥付并逐年增加,學校教學、辦公設施、硬件建設、圖書館建設等方面未曾達到_標準。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇十三

    年,學校_工作將認真貫徹落實黨的十八大、十八屆五中、六中全會及國家_在慶祝中國人民_成立66周年大會上等重要講話精神,緊緊圍繞落實上級_部和學校黨委的重要決策部署,著眼大局凝心聚力,努力開創_工作新局面,為學校建設成為特色鮮明的高水平應用型地方大學提供強大持久的力量支持。

    1.加強學習貫徹落實十八大及_系列講話精神。在學校黨委統一部署下,進一步引導支持各_加強理論學習,為_印發和購買十八大和國家_系列重要講話有關資料和書籍。要求各_凝聚思想共識,積極動員,認真組織學習活動,進一步鞏固統一戰線共同的思想基礎,激發_的人才智力和創造活力。

    2.支持和幫助_組織發展和自身建設。堅持適度發展的原則,實施_黨員發展計劃報備制度,_每年初要向學校_部上報新成員發展計劃和工作計劃,年末報送工作總結。積極協助各_加強班子建設,協助把好_成員的考察培養關,把_新成員的吸收與后備干部培養有機地結合起來,形成一支結構合理、素質優良的黨外干部隊伍。

    3.拓寬_和無黨派人士參政議政渠道。主動與_負責人聯系,制定“聯系走訪”制度,每月電話聯各_,并走訪一到兩個黨派,聽取他們的意見和建議,促進相互溝通和交流。促進_組織生活走向正規化、制度化,建立_活動室,努力使它成為_開展活動、學習交流、參政議政的新平臺。

    4.強化宣傳工作和信息及調研工作。大力宣傳統一戰線的方針政策和典型事例,展示新時期各_風采。建立_課題及征文獎勵機制,按照上級_部的要求,努力做好2017年_論文征集工作。在宣傳力度上、論文、調研報告的撰寫數量、質量上下功夫,爭取有高質量的調研文章和信息被上級采用,對優秀或獲獎論文給予表彰獎勵。

    6.提高黨派成員的思想政治素質和參政能力。整合_資源,經費上大力支持各_開展多種形式的調研和活動。通過“請進來”的方式,邀請知名學者、專家為各_開展專題講座,提高他們的參政議政的思想政治素質和參政能力。通過“走出去”的方式,組織各_成員到先進_工作單位和兄弟院校學習交流,進一步提他們參政議政的熱情和水平。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇十四

    客服部不僅是整個管理處的大腦,同時也是直接面對客戶的部門,客服人員的儀容儀表是否得體,禮儀禮節是否規范成為客戶評價物業好壞的第一印象。有些客服在工作初始尚能注意自己的儀容儀表及禮儀禮節,但是工作一段時間后就會忽視或輕視了儀容儀表及禮儀禮節的重要性,因此,我們要加強對客服人員的儀容儀表和禮儀禮節的培訓,以制定每周一次的培訓計劃,提高客服人員對其的重視。

    2、搞好專業知識培訓、提高專業技能。

    客服人員中大多無物業管理的工作經驗,且對物業行業本身了解不多,因此需對她們進行專業知識上的培訓包括物業管理法律法規,現行的南京市物業管理條例,_第195號令等,以此為后期管理打下良好的基礎,在工作中做到有憑可據,有法可依。

    3、加強對各崗位工作流程及崗位職責的培訓。

    崗位職責和工作流程是實施標準化管理的基本制度,因此加強對崗位職責和工作流程的培訓非常重要。隨著年后剩余三套別墅樣板房的陸續開放,新人員的增加,以及老員工在近半年工作中或多或少出現的工作差錯。我部將在明年進一步完善現有的工作流程圖及崗位職責規范,總結工作經驗,歸納工作中出現的問題添加進去,同時擬定培訓計劃,做到系統化、標準化、規范化、針對性強,以使崗位職責及工作流程深入人心。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇十五

    計劃應規定出在一定時間內所完成的目標、任務和應達到要求。任務和要求應該具體明確,有的還要定出數量、質量和時間要求。

    要明確何時實現目標和完成任務,就必須制定出相應的措施和辦法,這是實現計劃的保證。措施和方法主要指達到既定目標需要采取什么手段,動員哪些力量與資源,創造什么條件,排除哪些困難等。總之,要根據客觀條件,統籌安排,將“怎么做”寫得明確具體,切實可行。特別是針對工作總結中存在問題的分析,擬定解決問題的方法。

    這是指執行計劃的工作程序和時間安排。每項任務,在完成過程中都有階段性,而每個階段又有許多環節,它們之間常常是互相交錯的。因此,訂計劃必須胸有全局,妥善安排,哪些先干,哪些后干,應合理安排。而在實施當中,又有輕重緩急之分,哪是重點,哪是一般,也應該明確。在時間安排上,要有總的時限,又要有每個階段的時間要求,以及人力、物力的安排。這樣,使有關單位和人員知道在一定的時間內,一定的條件下,把工作做到什么程度,以便爭取主動,有條不紊地協調進行。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇十六

    1、自己認為重要的工作事項,不寫上怕忘記的。

    2、自己本周要達到的工作目標。

    3、領導關注的事項,不寫上領導不放心的。

    4、常規性工作不寫。

    5、一周內不能完成的工作,可以寫完成到什么程度。

    6、直接上級每周要檢查、完善并確認下屬工作計劃。

    1、董事長和總經理直管部門負責人每周六12時前將周計劃提交,董事長、總經理周六下班前和直管部門負責人確認工作計劃并簽字。

    2、各部門管理人員每周一上班1小時以內將工作計劃提交給自己的直接上級,部門負責人組織部門內上下級之間周一中午下班前確認工作計劃并簽字。

    1、不能按時提交周工作計劃的,總經理、總監、部門負責人級別樂捐100元,其他管理人員樂捐50元。

    2、不能按時確認下屬工作計劃的,總經理、總監級別樂捐200元,部門負責人、主管級別樂捐100元。

    3、綜合管理部負責計劃的檢查、跟進、指導工作。

    1、各部門負責人每周一14:00前將周工作計劃匯總提交給綜合管理部,延誤提交的由部門負責人樂捐100元。

    五、一年有52周,按照日歷1w、2w、····52w排布。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇十七

    1、自己認為重要的工作事項,不寫上怕忘記的。

    2、自己本周要達到的工作目標。

    3、領導關注的事項,不寫上領導不放心的。

    4、常規性工作不寫。

    5、一周內不能完成的工作,可以寫完成到什么程度。

    6、直接上級每周要檢查、完善并確認下屬工作計劃。

    1、董事長和總經理直管部門負責人每周六12時前將周計劃提交,董事長、總經理周六下班前和直管部門負責人確認工作計劃并簽字。

    2、各部門管理人員每周一上班1小時以內將工作計劃提交給自己的直接上級,部門負責人組織部門內上下級之間周一中午下班前確認工作計劃并簽字。

    1、不能按時提交周工作計劃的,總經理、總監、部門負責人級別樂捐100元,其他管理人員樂捐50元。

    2、不能按時確認下屬工作計劃的,總經理、總監級別樂捐200元,部門負責人、主管級別樂捐100元。

    3、綜合管理部負責計劃的檢查、跟進、指導工作。

    1、各部門負責人每周一14:00前將周工作計劃匯總提交給綜合管理部,延誤提交的由部門負責人樂捐100元。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇十八

    在區退管會領導下,在校領導支持下,得到本校退休教工的配合,積極完成上級布置的各項工作任務。以人為本,關心退休教工的物質生活和精神生活,切實做好服務工作,為構建和諧社會出力,爭創“優秀退休教工之家”。

    今年工作初步安排如下:

    一、1月:為孤老舉辦迎新茶話會和聚餐活動。發慰問信,并將本年度計劃告知全體退休教工。

    二、2月:為校退管會聘請的退休組長慰問聚餐。為退休黨政領導舉辦迎新聚餐活動,聯絡感情,共謀學校發展,推舉黨政干部沙龍負責人一名。

    三、3月:退管會工作納入學校整體工作中,調整聯絡組長。3月16日召開第一次退休組長會議,傳達區退管會工作精神,討論、布置今年退管會工作,進一步明確組長職責。完成續保和體檢前期準備工作。

    四、4月:1.向每一位退休教師發一封信,內容:外出春游的有關事宜,晚霞報。

    2.組織參加區各項競賽活動。

    3.組織好春游活動。

    五、5月:學校走訪退休組長。組織好五種人的走訪工作,繼續做好區競賽的工作。完成退休教職工體檢工作。

    六、6月:1.組長會議,小結本學期工作,確定“送清涼”活動方案。

    2.組織組長進行2日游活動。

    七、7、8月:開展退休教工走訪“送清涼”活動。

    八、9月:退管會工作研討,總結交流,為爭創工作上報做準備,退休教工的小小組形式開展活動。繼續做好下半年各項競賽活動。

    九、10月:敬老節集體活動,發慰問信和慰問金,聚餐,生日(70、80、90歲)老人集體祝壽活動,未參加者上門祝壽。

    十、11月:繼續開展小小組形式活動。

    十一、12月:1.退管會開會,小結一年工作,商議2008年工作計劃。

    2.確定“送溫暖”活動方案。

    3.以“老有所樂,老有所學、老有所為”為主題編一份簡報。

    休黨政干部,退休教工組長,離休干部,有心理需要疏導的教工。并做好有關的補助工作。總之,做到需要關心的教工一個不漏。

    一、指導思想:

    2008年,是全面貫徹落實黨的_精神的一年,是實施“十一五”規劃承上啟下的一年。我們要高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以科學發展規、建設和諧社會、小康社會作為退管工作的指導思想。在區教育局退管會、校黨支部的正確領導下,根據構建和諧社會的總體要求,依靠廣大會員,堅持以人為本,圍繞“老有所樂、老有所學、老有所為、老有所用、老有所養、老有所醫”六個有的工作目標,豐富退休教職工的生活,做好退休教工的管理服務工作,并鼓勵他們繼續為構建和諧社會出力。

    二、主要工作:

    1、認真學習黨的_精神,結合退管工作的自身特點,以宣傳、討論、交流等不同形式,組織退休教師學習黨的_精神,保持思想清新,與時俱進。

    2、結合紀念改革開放30周年,組織廣大退休教師暢談30年的光輝歷程,歌頌黨和祖國在30年中取得的偉大成就。在此基礎上組織廣大退休教師積極參加區教育工會的“我看改革開放三十年”讀書征文活動。

    3、努力做好“退休教工之家”的建設,抓住當前的大好環境,結合廣大退休教師所關心的重點、熱點、難點問題,創造性地開展退管工作,迎接區退教協五月份對我校的“合格退休教工之家”的復查和調研。

    4、圍繞六個“老有”,堅持以人為本,努力做好管理服務工作。要立足本校、本系統、面向社會,進一步做好“老有所為”工作,在總結以往工作的基礎上,充分發揮關公組的作用,關心下一代和青年教師的成長,關心學校的健康發展,為共建和諧校園做出自己的貢獻。并積極參與社區各項活動,讓大家融入社會,讓老教師在“老有所為”中體驗“老有所樂”。同時,努力做好退休教職工的醫療保險、特困補助、送清涼、送溫暖、回娘家、春節慰問等活動,讓老教師“老有所醫”、“老有所養”。

    5、以“奧運”為契機,圍繞我們要與“奧運”同行,開展符合老年人特點的強身健體、提高文明素質、引領社會風尚的豐富多彩的“迎奧運樹新風”活動。

    6、加強隊伍建設,配合學校工會和教代會代表的換屆選舉工作,做好退管會的換屆改選工作,盡可能挑選一些事業性強、在退休教師中有一定威信,肯辦事、會辦事、身體健康,精力充沛的同志擔任相關的退協組長、委員及小組長。

    7、抓好常規管理工作,認真貫徹落實上級布置的各項工作,了解廣大退休教師的要求和建議,及時向上級有關領導反映,保證退管工作正常有序的進行。

    三、行事歷。

    1、總結2007年退管工作;

    2、迎新團拜會;

    3、一日捐;

    4、送溫暖排摸工作。

    3、配合局對特困、孤老、重病患者春節送溫暖。

    1、組長委員會議,退管會改選;

    2、部署關工委“激情奧運,陽光校園”讀書征文活動。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇十九

    20xx年,我校宣傳_工作的指導思想和總體要求是:以_理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,全面貫徹黨的十八屆五中全會精神,落實全省宣傳部長會議精神和精神文明建設工作會議精神,以黨的基本理論、基本路線、基本綱領教育貫徹始終,唱好主旋律,打好主動仗,圍繞我校工作大局,全面推進社會主義核心價值體系建設,提高我校新聞宣傳和輿論引導能力。深入開展“中國夢”教育活動,大力推進校園文化和精神文明建設,緊跟學校重大活動,加強宣傳思想工作,為學校的改革、發展和穩定的大局服務。

    根據省委宣傳部、省委高校工委的要求和校黨委工作要點,重點做好以下幾方面的工作:。

    一、思想政治教育與理論學習工作。

    1、圍繞全國“兩會”和黨的十八屆六中全會,全面貫徹落實會議內容與精神,制定黨委中心組學習計劃,認真組織學習,為學習做好籌備工作。

    2、督促、檢查各黨總支(支部)政治理論學習。

    3、開展教職工思想政治教育調查研究工作,組織申報思想政治教育課題。

    4、主持我校黨建和思想政治工作研究會日常工作,開展思政教育理論研究和實踐探索,召開黨建思政工作會議。

    5、加強全校宣傳干部隊伍的建設,通過培訓班、專家講座等形式組織開展理論和業務培訓工作。

    6、抓好全校教職工的政治理論學習,完成全校黨報黨刊訂閱工作。

    二、日常宣傳工作。

    1、建立和完善宣傳工作通聯、獎勵等制度,籌備我校宣傳工作會議,對宣傳工作的規章制定進行強調,對宣傳工作進行總結和表彰。

    2、擬聘請省委宣傳部新聞處、省教育廳新聞中心等部門相關負責人以及xx衛視、xx日報等媒體相關負責人擔任我校新聞工作顧問,指導我校的外宣工作。與省內各主要新聞媒體繼續保持友好關系,為外宣工作建立高起點平臺,打開良好局面。及時報道學校的最新情況,做到廣泛覆蓋。繼續誠邀xx衛視、中國教育電視臺、xx教育電視臺、xx日報等知名媒體為我校女性辦學特色作專題報道。

    3、圍繞學校改革與發展一系列重大活動,組織策劃重點報道,擴大學校的知名度和影響力。做好學校的各項會議、重大活動、重要接待前夕的橫幅、標語、彩旗、氣球拱門等布置和攝影攝像工作,為學校保存珍貴的影音資料。

    4、圍繞重大節慶和主題活動開展宣傳教育,組織各系部和有關處室及時更換學校宣傳櫥窗內容,積極維護良好的校園環境和文化氛圍,唱好主旋律,維護校園穩定。

    5、為迎接20教育部本科教學合格評估工作,計劃由學校統一招標確定合作單位后對學校的宣傳片和宣傳畫冊進行設計制作,進一步改造戶外宣傳設施,更新辦學成果展廳。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇二十

    20**年是黨的十八大召開之年,也是全面貫徹落實“十二五”規劃及《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》等一系列重要部署的關鍵之年。本年度學校宣傳_工作繼續堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹落實科學發展觀和黨的十七屆五中全會精神,圍繞主題主線凝聚人心,著眼和諧穩定匯聚力量,積極拓展工作載體,創新思路、打造亮點,突出重點、狠抓落實,進一步開創宣傳_工作新局面,為提升學校辦學層次,推進學校各項工作,營造有力的輿論氛圍。

    一、宣傳工作要點。

    (一)扎實推進學習型黨組織建設,開創我校生動活潑的理論研究和理論學習新局面。

    圍繞中央和省、市委確定的宣傳主題,深入進行黨史教育、愛國主義教育、社會主義理想信念教育、改革開放教育。

    一是繼續深化領導干部理論武裝工作,繼續增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。認真制定黨委中心組學習計劃,進一步完善黨委中心組學習制度。以黨委中心組學習為載體深入推動領導干部馬克思主義學習型政黨建設,通過學習探索建立符合科學發展觀要求、與社會主義市場經濟發展規律相適應、充滿生機活力的辦學體制機制。

    三是注重宣傳思想工作領域的工作創新。結合學校實際,今年的學校宣傳工作要充分貫徹“喜迎黨的十八大,建設和諧校園”這一工作思路,開放視野,開拓創新,深入探索宣傳思想工作的新方法,爭取在思想開放、機制創新、理論發展上取得新突破。

    四是圍繞主題主線,積極營造良好的理論研究氛圍。認真部署迎接三月份召開的全市創先爭優活動理論研討會。在一月份已布置選題的基礎上,積極準備,確保相關專家參加創先爭優活動理論研討會。

    精心做好十一屆_五次會議和十一屆全國政協五次會議的學習和宣傳工作(3月份);認真研讀《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》、《國家中長期人才發展規劃綱要》等文件,結合蘇州經濟與社會發展建設目標和我校升本工作實際,加強教育理論的學習和宣傳;圍繞黨的十八大精神,營造喜慶氛圍,組織各層次學習,引導師生員工領會文件精神(11月份)。

    (二)舉辦“喜迎黨的十八大”校園文化系列活動。

    黨的十八大召開是今年全國人民政治生活的重中之重,學校將以“愛校奉獻、創新實踐、提升發展、厚德誠信”為主題舉行校園文化系列活動,迎接這一盛會的召開。

    一是與團委、藝術與設計系聯合舉辦“喜迎黨的十八大--十月歌會”(10月份)。

    二是協助工會舉辦“全校教職工書畫、篆刻、攝影大賽”(5月份);。

    三是舉辦“弘揚經典、享受閱讀”第七屆閱讀節(4、5月份)。

    (三)深入推進社會主義核心價值體系建設,拓展精神文明建設和校園文化建設。

    加強精神文明建設和校園文化建設。繼續做好學校精神文明建設各項工作,建立健全精神文明建設臺帳。大力加強對校園宣傳環境的建設,利用學雷鋒日、五.四運動紀念、全國法制宣傳日、校園廉潔文化周、禁毒宣傳日、一二.九運動紀念等開展形式多樣的道德教育、科技教育、法律法規等教育活動,營造良好的校園文化環境。

    (四)全面貫徹學校育人方針,開創思想政治教育工作新局面。

    進一步總結研究學校思想政治教育工作經驗,認真探索,努力實踐,堅持從凝煉吳文化精髓,提煉、傳承蘇工專精神,挖掘石湖區域文化資源,建設人文校園、和諧校園和詩意校園入手,以傳統引領,弘揚人文,現代闡釋,打造信仰的工作思路為指導,實現“打造現代人文信仰,激發思政教育活力”的目的。

    (五)貫徹“全面落實教育規劃綱要”精神,利用校內外新聞媒體,加大宣傳學校力度。

    一是組織開展“走進系部,新聞媒體集中采訪報道”工作。

    2、配合蘇州電視臺大型職業生涯規劃電視欄目《未來不是夢》相關工作;。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇二十一

    為進一步做好我校的創業培訓工作,開展對創業培訓的學員進行后續服務活動,鞏固我校創業培訓成果,樹立我校創業培訓品牌,制定本方案。

    一、工作目標。

    利用1年的時間,逐步健全和完善社會化、開放式的創業后續服務體系,把創業項目的開發、創業項目的推介、專家指導、創業培訓、融資服務、政策扶持等工作有機結合起來,借助南江縣人力資源和社會保障局、就業局、工商局,以及稅務等主管部門的力量,幫助創業者成功地開辦和經營企業,逐步形成以創業培訓為基礎,創業扶持政策、創業后續服務和創業孵化相結合,全面推進創業促就業工作的新局面。

    初步建立和完善三個層次的后續服務體系。一是我校培訓部與創業培訓教師對參訓學員進行日常跟蹤、一般常識問題解答和創業成功典型事例收集等延續性后續服務,這是創業培訓后續服務的基礎;二是利用現有公共就業服務平臺,結合我校擁有的資源對各受訓人員進行多元化、多樣化的社會化后續服務,這是創業培訓后續服務的重點和中心環節;1三是培育和利用社會優質資源,為有創業需求的人員提供個性化有償服務,這是對創業培訓后續服務的擴展和補充。

    服務,應優先開展以下具體工作,并可根據實際工作,進一步充實和完善信息交換平臺的建設。

    2.開通創業咨詢電話熱線,安排專人負責各類人員的電話報名、預約服務或咨詢問題的收集和反饋,并根據學員要求安排相應專家進行集中服務。

    3.制定和開展創業典型激勵活動計劃。借助我校辦學平臺,邀請已成功創業的各類創業者的典型,為參訓人員講述創業經歷,提出解決創業難題的方法和實踐經驗供學員參考,激發學員的創業熱情,從正面引導學員走上創業之路。

    2學員參加。

    5.鼓勵成立學員協會等學員組織,扶持其開展各種。

    學員沙龍、學員座談會等活動,充分發掘、收集學員的問題、意見和建議,從而擴展信息來源的渠道,利于創業培訓后續服務機構提供相應的服務。

    6.在就業培訓主管部門、基層_門及涉及創辦企業相關的業務主管部門(工商、稅務、財政、銀行等)之間建立信息溝通和傳輸渠道,開展后續服務跟蹤。對參訓學員和接受后續服務的學員進行定期跟蹤,及時了解學員創業情況和后續服務效果。

    場推介和宣傳,有針對性的向各類創業者進行后續服務項目的推薦服務。1.充分利用現有場地,開展創業培訓項目推薦、創業項目展示、創業項目評估、專家診室、政策扶持等一系列服務。進一步完善功能區域劃分、場地布置、各種終端設備配置和使用,先期將各創業培訓班的學員在核心課程培訓后,組織其參加工商、稅務和勞動保障等知識的培訓,初步建立學員對后續服務機構的認知。

    32.采取張貼宣傳畫報、熱線電話、集中培訓和會議推介等多種形式加強對創業培訓項目、創業后續服務內容以及開展后續服務活動情況等內容的推介和宣傳。

    3.借助現有勞動保障工作平臺,把創業后續項目、創業培訓后續服務和具體活動安排在基層群眾中進行宣傳發動。

    后續工作計劃及要求大全(22篇)篇二十二

    為深入研究和切實加強基層_工作,適應新世紀開創_工作新局面的重要任務,根據省委_部對縣級_工作進行調研的有關要求,近期,我部組織專門人員對所轄三縣一區_工作開展情況進行了調研,對縣級_工作的開展情況有了進一步了解。現將有關情況報告如下:

    一、貫徹落實統發〔〕5號文件的基本情況。

    中央_部〔2003〕5號文件下發后,各縣區迅速采取多種形式,組織相關人員進行學習貫徹。一是在四大班子聯席會上進行學習,縣四大班子領導全部參加,并作為縣中心組學習的一項重要內容。二是召開了由縣委_部全體人員及各鄉鎮副書記、_干事、縣直負責_工作的副職參加的_工作學習會,使全縣從事_工作的同志全面系統地深入了解文件精神。三是通過縣委黨校在全縣干部培訓中進行學習,貫徹文件的主要精神。通過多種學習活動的開展,全體干部特別是負責_工作的干部提高了認識,貫徹了文件精神,保證了_工作在以下幾個方面得到了很好的落實。

    (一)、加大了培養、選拔、任用黨外干部的力度。第一,把黨外干部的培養選拔納入了黨的干部隊伍建設總體規劃,建立有黨外干部隊伍數據庫,形成一支由各方面人士組成的黨外干部隊伍。第二,通過舉辦各種培訓班、專題座談會等形式,加強對黨外干部的教育,提高他們的政治把握能力、參政議政能力、組織領導能力和合作共事能力。第三,通過競爭上崗、掛職鍛煉、輪崗交流等多種方式,為培養新一代黨外干部創造條件,使他們在實踐中逐步成長和成熟起來。第四,與組織部門通力合作,發揮好_部安排人事的職能作用。通過這四項措施,有效地加大了黨外干部的培養、選拔和安排使用力度。去年以來,舞陽縣新提拔黨外科級干部3人,副縣級1人;郾城縣新提拔黨外科級干部3人,副縣級3人;臨潁縣新提拔黨外科級干部11人,副縣級1人;源匯區新提拔黨外科級干部11人。

    (三)、黨委對_工作重視、協調力度明顯加大。一是各縣區委、政府主要領導對_工作的重視程度普遍提高,常委會研究_工作的次數明顯增多;二是把_工作納入縣區目標管理考核內容,作為選拔任用干部的一個依據;三是縣級黨校開設了統一戰線理論課程,作為黨政領導干部的必修課;四是_宣傳工作納入了縣區委全年度的宣傳計劃,并在縣區電視臺開辟了_專欄;五是_工作條件進一步改善,工作經費、辦公用車、用房、電腦、傳真機等設備均得到了增加和增補。同時對_干部的交流提拔使用力度進一步加大。

    (四)、縣級_工作方法不斷創新。各縣區緊密結合地域實際,認真貫徹落實文件精神,通過近一年的實踐,摸索出一套行之有效的工作方法。一是選好角度。突出地方特色,抓住服務縣域經濟發展這一關鍵,帶動了黨外知識分子培養、黨外干部選拔、非公有制經濟代表人士教育等方面的_工作有序開展;二是開展活動。運用多種載體,推動縣級_工作向縱深發展,通過開展評選“十佳”黨外知識分子、“中國特色社會主義建設者”等活動,激發廣大_成員服務中心,致力于全面小康社會建設的極大熱情;三是多交諍友。進一步加強同黨外朋友的聯系,出臺縣級黨員領導干部與_成員聯系交友制度,經常同他們談心、交心,主動為他們排憂解難。四是理順關系。充分發揮_部職能作用,主動協調_系統工商聯、臺辦、_、宗教局等部門,理順關系,密切協作,形成合力,為_領域的社會穩定作出了積極貢獻。

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