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    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)

    時間:2025-07-12 作者:JQ文豪

    撰寫情況報告需要綜合運用語言表達、數據分析和邏輯思維等技巧。以下情況報告范文對于了解各種情況的特點和相應的解決方案具有重要參考價值。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇一

    《中學語文課程標準》階段目標中也提出,要求學生“養成正確的寫姿勢和良好的寫習慣,書寫規范、端正、整潔”。但由于應試教育的強大勢力及一些地方和學校在寫教學上重視的程度不夠,寫教學的狀況和效果有些不盡如人意,走進寫課堂,不難發現有許多學生腦袋歪著、本子斜著、手捏著筆尖、眼貼著桌面,姿勢極不正確;翻開學生作業本,有的筆走龍蛇、龍飛鳳舞,似秋風乍起,吹亂一地稻草;有的或大或小、參差不齊,如丘陵起伏、重山疊嶂;有的胡涂亂抹、錯連篇,像黑云翻墨,書寫極不規范。而且,一直以來相當一部分教師在思想觀念上對寫教學重視不夠,沒有擺正寫在語文教學中的位置,應試教育現象的存在,使得寫教學被忽視,信息化社會的來臨又使現在的小學生剛開始學習就步入了少紙、無紙時代。種種原因,使小學生在漢書寫方面存在一系列問題,諸如:執筆方法不科學,坐姿不正確,書寫不規范,跡潦草,卷面不整潔等等。

    1、調查我校八年級學生寫執筆姿勢的現狀。

    2、家長對寫教育的認識。

    3、教師對執筆方法的認識和重視程度。

    1、問卷調查法。

    (1)設計《藥惠中學八年級學生寫教育》問卷調查表,對我校八年級32名家長進行調查。

    (2)設計《教師寫教學情況》問卷調查表,對我校54名教師展開調查。

    2、現場調查法。

    在我校7~9年級中,每年級隨機抽取2個班進行調查:在學生寫的自然狀態下,經過仔細觀察,對學生各種錯誤的執筆姿勢加以歸納分類,制定標準化的觀察記錄卡片,多次觀察后加以記錄,收集學生執筆姿勢狀況的第一手資料。

    1、家長重視孩子的寫教育。

    問卷調查顯示95.6%的家長認為在電腦日益普及的今天,孩子寫一手好還是十分必要的,64.7%的家長認為自己孩子的執筆姿勢不好,只有24.9%的家長多次對孩子的寫姿勢、方法進行指導。為什么意識到寫問題卻缺少指導呢?因為只有11.3%的家長認為自己有能力指導好自己的孩子寫好。其他一些調查信息顯示大部分家長自身對寫的一般常識了解不夠,對正確的執筆姿勢沒有清晰的認識,對自己的書寫水平不滿意,導致他們沒有信心和能力指導自己的孩子寫好。64.9%的家長認為學生寫好主要取決于學校老師的指導。

    2、學生執筆姿勢錯誤率很高。

    抽查結果顯年級學生執筆姿勢錯誤率高打77.3%,學生錯誤執筆姿勢的主要表現形式依次是手指屈卷掌心、執筆太低、手指抓抱筆桿、手腕扭曲、執筆太豎。學生執筆的錯誤姿勢表現形式往往不是單一出現的,而是幾種一起出現的。

    調查中還發現學生執筆的正確率并未隨著年級的增高而提高。這說明了教師在語文教學中沒有注重寫姿勢的教育,沒有一貫的要求去指導學生的執筆姿勢。而學生由于要寫大量的作業,為了追求速度,無暇顧及執筆姿勢正確與否,以致有些正確的姿勢也開始慢慢變型。據筆者的跟蹤調查,小學生要養成正確的執筆姿勢至少要兩年以上的時間,且需老師、家長、學生共同的努力。

    3、教師缺乏有效的指導方法和持之以恒的決心。

    對我校45位教師的問卷調查,以下是幾個調查問題的比例:

    對學生明確寫好重要性的83.6%,自己執筆姿勢好的35.7%,寫好的占14.8%,有能力指導學生寫好的67.9%。

    經常指導寫姿勢的28.4%,學生寫不好主要是缺乏指導造成的32.8%,太早學習造成的58.1%。

    以上信息顯示我校教師在觀念上是重視寫教學的,但由于日常教育教學任務繁忙,大部分教師指導能力的不夠,導致在日常教學中不會經常關注和糾正學生的執筆姿勢。有的教師平時提醒學生的書寫姿勢只停留在:“三個一”上,即眼睛離紙面一尺,胸口離桌沿一拳,手指離筆尖一寸,對執筆的手型不做指導。學生的錯誤姿勢很難糾正,且極易反復,教師缺乏持之以恒的決心。

    1、重視正確執筆姿勢的養成。

    在八年級的學生中,有一大部分已經形成了錯誤的執筆姿勢和書寫姿勢,要糾正這一錯誤是很困難的。這時教師應強化這方面的訓練,教給學生正確的執筆、寫的.姿勢,讓學生記住順口溜,頭正,肩平,臂張,腳分開,“三個一”要求記心上。這里的“三個一”是指筆尖離手一寸,眼睛離書一尺,身子離桌一拳。利用教學掛圖讓學生對照檢查自己的姿勢,逐漸形成習慣。正確的姿勢一旦形成,會使學生受益一生。我們還讓學生牢記“執筆歌”,利用指托規范學生的執筆姿勢。久而久之就養成了正確的執筆與書寫姿勢。同時,學生也做到了充分的心理準備,用認真的態度去練,使學生能樹立“提筆即是練時”的意識。

    2、提高教師的書寫水平和教學能力。

    俗話說“如其師”,勿庸質疑,教師的寫水平對學生的影響是巨大的。一個寫好的老師也往往會更加注意學生正確寫姿勢的培養。學校要請書法老師對其他教師進行定期培訓,提高教師的書寫水平。語文教研組可將正確的執筆姿勢的養成作為一個課題進行研究,提高教師重要性的認識,探索行之有效的教學方法。

    3、提高家長的重視程度,督促子女養成正確的執筆姿勢。

    教師要利用家長會向家長講明執筆姿勢和寫好的關系,提高家長的重視程度。要讓家長明白家庭教育一對一的優勢,學生在家中要寫作業時,家長要密切配合,時常提醒子女注意執筆姿勢的正確性,手把手糾正其錯誤姿勢。

    4、營造良好的班級寫氛圍,引導學生互幫互學。

    國外有研究表明,對兒童影響最大的人依次是父母、同伴、老師。教師可把班里寫好姿勢又規范的學生作為榜樣,讓他們去當小老師,動員全班的力量對同學的執筆姿勢進行監督。教師要經常進行“看誰寫的好,看誰姿勢正確,看誰進步快”的寫比賽,使學生人人爭當上游。

    20xx漢字使用情況的調研報告篇漢字是中華民族的瑰寶。但是,當我們走上街頭,總能發現一些常用文字被誤用、濫用、錯用。每次看到,我都感覺很不舒服。今天,我去市場進行了一次漢字使用情況調查。

    來到市場,我和媽媽看到了一個小攤,在這個小攤前立了一個小牌子,上面寫著:體閑襪、運動襪;我和媽媽又來到一家賣衣服的店門口,抬頭一看,我立馬發現這家商店的店名寫錯了,只見兩個醒目的“依柜”高高地掛在店門口;還有一家賣新疆大棗的,店主為了招攬生意,就在棗旁邊寫了“新疆大棗”四個字,我咋看這個“疆”字就不順眼,最后我發現這個疆字少寫了一個“土”。

    1.“休”和“體”兩個字只有一筆之差,所以很容易被弄混;

    2.“依”和“衣”是同音字,所以在寫的時候容易被誤用;

    3.“疆”字的筆畫很多,在寫的時候,容易把那個“土”字漏掉;

    4.這些錯字常常出現在一些小攤上,人們在寫的時候一慌張,常常會把這些字寫錯。

    1.這些人在寫牌子的時候不注意,寫得過快,對這些字的細微之處沒有注意到;

    2.這些錯字給我們買東西帶來了很多不便,當我們看到這些錯字時,會讓人產生誤解。

    1.漢字是我們中華文化的瑰寶,大家應該積極學習漢字,正確使用漢字。

    2.政府也應該經常給生活在農村的中老年人補習漢語。

    3.在校的中小學生應該對這些同音字、易錯字加強學習,把這些字清晰地印在腦海中。

    4.人們在寫牌子的時候要多想一想,看看自己有沒有把字寫錯。這樣,我們就不會把意思理解錯了。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇二

    本次調查中,對象為我校不同專業的大二學生。

    (二)調查方法。

    本次調查是絡問卷的方式進行,問卷為筆者自編的《大學生漢字書寫能力漢字現狀調查報告》。問卷內容從書寫準確度、書寫規范性、書寫流暢度、書寫工整度這四個方面編寫,問卷采取不記名的形式填寫。

    (一)書寫準確度。

    漢字的書寫,一字之差,意思截然不同,這說明漢字書寫的準確度尤為重要。漢字意義博大精深,雖然書寫存在一些形近字,近義詞,但是存在著千差萬別的不同。當問及:“在漢字書寫的過程中,你是否經常寫錯別字?”84%的大學生偶爾寫錯別字,11%的大學生從不寫,5%的大學生經常寫,結果來看,八成左右的大學生寫錯別字頻率較低,但是值得注意的是,仍存在5%的大學生經常寫錯別字,成了“白字先生”。雖然由于現今學校里寫作業較多采用電子稿方式,某種程度上影響了學生書寫的準確度,出現這種情況也算有情可原,但作為正在接受高等教育的高素質、高文化人群出現此類現象必須引起關注。

    (二)書寫規范度。

    1.筆順的正確性。

    漢字的書寫過程中,起筆、收筆都非常有講究。針對這個現象,當問及“在漢字書寫過程中,你對漢字書寫的順序是否重視?54%的大學生比較重視,35%的大學生不重視,僅僅只有11%的大學生非常重視,甚至有些調查者認為:“只要能寫出字,就不在乎書寫的筆畫順序”。漢字的書寫順序關系到文字的科學規范性,與漢字文化的傳承弘揚緊密相關,換言之,倘若不按照正確的書寫順序,漢字書寫就缺少了應有的科學性、規范性和文化性。

    2.不規范用詞。

    網絡用詞時隔一段時間就會出現,“神馬是浮云”,“葉良辰必有重謝”等網絡新生詞,網絡用詞的火熱在一段時間也將會成為青年大學生的口頭禪,當問及“你是否經常寫網絡流行語或新生詞”,78%的大學生偶爾寫,8%的大學生經常寫,14%的大學生從不寫。這個調查結果著實令人擔憂,雖然有些網絡流行語漸漸“轉了正”,甚至有些還被更新人了新華詞典,但絕大多數的被大學生頻繁使用的非規范用語都屬于“偽文化”。

    (三)書寫流暢度。

    你有沒有在書寫的過程中卡殼或中斷,書寫流暢度在一定程度上體現了一個人的漢字書寫能力,當問及“你對漢字的書寫流暢度是否滿意?”,50%的大學生大致比較滿意,25%的大學生有點滿意,18%對自己的書寫流暢不滿意,僅僅只有9%的大學生非常滿意。70后、包括一部分80后還曾經與同學朋友書信來往,然而現在絕大多數的90后大學生從小到大更多的是通過微信、qq等網絡工具進行交流,作業的完成也是電子稿居多,過多頻繁的使用電腦、手機等電子設備,使知識的積累量和書寫的流暢度慢慢處于下降趨勢。

    (四)書寫工整度。

    古話都說字如其人,工整的書寫令人心情愉悅,潦草的書寫會在很大程度上降低對一個人的第一印象。當問及“你是否對自己書寫漢字工整度表示滿意”,9%的大學生非常滿意,30%的大學生比較滿意,39%的大學生比較滿意,22%的大學生不滿意,由于現在的生活節奏不斷加快,大學生中存在著急躁浮夸的情緒,再加上靜心臨摹練字的機會越來越少,大學生書寫的工整度普遍有待提高。

    通過這次調查,可以發現,大學生的漢字書寫能力普遍尚好,但仍有待提高。值得欣慰的是,在問卷調查過程中,同學們都非常積極地配合,并表達了對個人此方面提升的關注,可見大學生還是比較看重自己漢字書寫能力的鍛煉和提高的。學校可以開展專項課程或第二課堂活動引導學生,大學生更需要堅持練習,不斷培養良好的漢字書寫習慣和能力。

    問卷調查顯示95.6%的家長認為在電腦日益普及的今天,孩子寫一手好字還是十分必要的,64.7%的家長認為自己孩子的執筆姿勢不好,只有24.9%的家長多次對孩子的寫字姿勢、方法進行指導。為什么意識到寫字問題卻缺少指導呢?因為只有11.3%的家長認為自己有能力指導好自己的孩子寫好字。其他一些調查信息顯示大部分家長自身對寫字的一般常識了解不夠,對正確的執筆姿勢沒有清晰的認識,對自己的書寫水平不滿意,導致他們沒有信心和能力指導自己的孩子寫好字。64.9%的家長認為學生寫好字主要取決于學校老師的指導。

    通過對調查的材料進行分析,從中了解到95%的學生是想把字寫好,70%的學生認為練不好的原因是不知道怎么練字,30%學生認為寫字常出現“三天打魚,兩天曬網”的現象,45%的'學生認為寫好字作文能得高分,37%的學生認為寫好字能提高自身的能力,77%的學生認為要想練好字必須要求老師和學生制定詳細的計劃,做到持之一恒,常組織一些寫字活動,老師越嚴越好,23%的學生認為靠自學較好。

    抽查結果顯年級學生執筆姿勢錯誤率高達77.3%,學生錯誤執筆姿勢的主要表現形式依次是手指屈卷掌心、執筆太低、手指抓抱筆桿、手腕扭曲、執筆太豎。學生執筆的錯誤姿勢表現形式往往不是單一出現的,而是幾種一起出現的。

    調查中還發現學生執筆的正確率并未隨著年級的增高而提高。這說明了教師在語文教學中沒有注重寫字姿勢的教育,沒有一貫的要求去指導學生的執筆姿勢。而學生由于要寫大量的作業,為了追求速度,無暇顧及執筆姿勢正確與否,以致有些正確的姿勢也開始慢慢變型。據筆者的跟蹤調查,小學生要養成正確的執筆姿勢至少要兩年以上的時間,且需老師、家長、學生共同的努力。

    1、重視正確執筆姿勢的養成。

    在八年級的學生中,有一大部分已經形成了錯誤的執筆姿勢和書寫姿勢,要糾正這一錯誤是很困難的。這時教師應強化這方面的訓練,教給學生正確的執筆、寫字的姿勢,讓學生記住順口溜,頭正,肩平,臂張,腳分開,“三個一”要求記心上。這里的“三個一”是指筆尖離手一寸,眼睛離書一尺,身子離桌一拳。利用教學掛圖讓學生對照檢查自己的姿勢,逐漸形成習慣。正確的姿勢一旦形成,會使學生受益一生。我們還讓學生牢記“執筆歌”,利用指托規范學生的執筆姿勢。久而久之就養成了正確的執筆與書寫姿勢。同時,學生也做到了充分的心理準備,用認真的態度去練字,使學生能樹立“提筆即是練字時”的意識。

    2、提高教師的書寫水平和教學能力。

    俗話說“字如其師”,勿庸質疑,教師的寫字水平對學生的影響是巨大的。一個寫字好的老師也往往會更加注意學生正確寫字姿勢的培養。學校要請書法老師對其他教師進行定期培訓,提高教師的書寫水平。語文教研組可將正確的執筆姿勢的養成作為一個課題進行研究,提高教師重要性的認識,探索行之有效的教學方法。

    3、提高家長的重視程度,督促子女養成正確的執筆姿勢。

    教師要利用家長會向家長講明執筆姿勢和寫好字的關系,提高家長的重視程度。要讓家長明白家庭教育一對一的優勢,學生在家中要寫作業時,家長要密切配合,時常提醒子女注意執筆姿勢的正確性,手把手糾正其錯誤姿勢。

    4、營造良好的班級寫字氛圍,引導學生互幫互學。

    國外有研究表明,對兒童影響最大的人依次是父母、同伴、老師。教師可把班里寫字好姿勢又規范的學生作為榜樣,讓他們去當小老師,動員全班的力量對同學的執筆姿勢進行監督。教師要經常進行“看誰寫的好,看誰姿勢正確,看誰進步快”的寫字比賽,使學生人人爭當上游。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇三

    為了解當代大學生奢侈品消費狀況,對商丘工學院在校大學生進行了調查研究,主要從大學生的消費水平、奢侈品觀念、奢侈品消費心理和看法等方面展開,并且針對大學生消費現狀提出自己的看法和建議,引導大學生用正確的消費行為和觀念面對奢侈品。

    采訪概況及分析。

    為了對大學生奢侈品消費情況有比較全面準確地了解,我們開展了研究。并對商丘工學院在校大學生進行了奢侈品消費情況的問卷調查。本次調查共發放問卷45份,收回有效問卷45份,有效率為100%。其中男性大學生占53%,女性大學生占47%。

    調查問題主要包括客觀選擇題,設計費的經濟來源、月消費狀況、消費支出情況及其消費觀等多個方面。旨在讓同學們了解當代大學生的消費、理財。本次調查雖然抽樣比例較小,但我們可以窺一斑而知全貌。現將我們對商丘工學院的大學生消費的基本狀況調查總結如下。

    通過上表可以看出,在關于在校大學生月平均花銷狀況一欄的調查中,600元以下的有12人;600-1000元的有13人;1000-1500元的有12人;1500元以上的.有4人。可見,大學生的消費差距增大,兩極分化也比較分明,這在我國當前劇烈轉型的社會大背景下有一定的必然性,但我們相信,隨著社會的發展和人民生活水平的進一步提高,這些問題必將在一定程度上得到改善。

    通過上表看出,在支配生活費方面,有7人認為自己很節儉;16人認為自己剛好;15人認為自己有些浪費;而4人認為自己嚴重超支。在購買奢侈品資金來源方面,有16人是自己掙錢購買;9人家長購買;8人有活動獎勵經歷;12人屬于其他來源。據了解,在購買商品時,大學生們首先考慮的因素是價格和質量。這是因為中國的大學生與國外的不同,經濟來源主要是父母的資助,自己兼職掙錢的不多,這使我們每月可支配的錢是固定的,大約在300-800元之間,家境較好的一般也不超過1500元,而這筆錢主要是用來支付飲食和日常生活用品開銷的。由于消費能力有限,大學生們在花錢時往往十分謹慎,力求花得值,我們會盡量搜索那些價廉物美的商品,但也有一部分同學追求時尚會購買一些奢侈品。無論是在校內還是在校外,當今大學生的各種社會活動都較以前增多,加上城市生活氛圍、開始談戀愛等諸多因素的影響,我們不會考慮那些盡管價廉但不美的商品,相反,我們比較注重自己的形象,追求品位和檔次,雖然不一定買名牌,但質量顯然是我們非常關注的內容。

    在購買類型方面,沖動型的占38%,理智型的占44%,盲目型的占18%,這說明大學生并沒有完全清楚自己的消費結構和狀況,沒有這個習慣的制約,使大學生的盈虧狀況不同,見到熱衷的東西,半數以上的人卻表現出較弱的自我控制性。當然畢竟是同齡人,消費中自然也表現出了不少相同點。

    據調查,37.40%的同學在拿到一個時期的生活費時,不會做什么安排,隨意取用。占調查調查人數的大多數大學生無預期的計劃和目標。從未思考過錢應該怎么花、花多少,而且消費的隨意性很強,面對有獎銷售、打折等促銷手段容易沖動,不知不覺就把錢都花了。在調查中,只有24.39%的大學生選擇先存一定數額的錢,剩下的當作此時期生活費,所以說大學生儲蓄觀念并不強。

    由調查不難看出,城鎮比鄉村的大學生消費要高些,但這主要決定于城鄉傳統的家庭收入落差,由此可以看出制約其消費的是家庭經濟狀況。另外,城市大學生遇到自己想買的東西但沒錢會向家里要或找朋友借,而農村大學生則干脆不買或存錢自己來買。這是個值得深思的問題,對不同物品的選擇反映了其不同的心理。在對消費的態度和顧慮方面,農村大學生的行為也體現了中國的老話窮人的孩子早當家,他們消費原則多是能省則省,10人一個月要進行一次奢侈品的消費;13人三個月會進行一次;9人一年進行一次;也有13人要經過長久的計劃后才會做出是否要進行消費的決定。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇四

    在科技發展迅速的當今社會,關于大學生課上玩手機的情況愈加嚴重,為了解具體情況,采取網上調查的方式了解大學生課上玩手機的情況,得出大多數同學會在課上玩手機,只有極少數同學可以克制自己在課堂上不用手機。

    手機、課上、大學生

    1、調研背景

    隨著科技的不斷進步,手機功能日益強大,逐漸成為人們身邊不可或缺的事物,而大學生作為一個特殊的群體,對新事物接受普遍程度高,手機幾乎應用于大學生生活的各個方面,隨之也帶來了一些影響,大學生課上使用手機已經成為一種普遍現象,這對正常的教學秩序產生了沖擊,而且對大學生的理想信念、價值取向、思維方式與個性心理等方面也都產生著一定的影響。

    2、調研目的'

    通過本次對大學生上課玩手機的調查,一方面,是為了能夠了解大學生目前對手機依賴的原因。另一方面,是為了通過分析和研究今早找出解決這一問題的方法,為大學生自身發展和學校教學活動正常發展提供解決問題的方法。

    本次調查采用了網絡調查的方法,對長春職業技術學院信息分院17級14班的部分同學進行調查。我的工作是設計調查問卷及在網上對部分同學進行分發調查問卷,同時告訴同學這次調查是不記名調查,不會涉及隱私,盡量要求同學按照自己的真實情況進行答卷。

    1、大多數大學生在課上玩手機

    2、很多大學生對課堂內容表示不感興趣

    3、一部分大學生是因為上課累了,玩手機放松一下

    1、結論

    大學生課上玩手機已成為普遍現象,不管是課業輕松的文科生還是學習緊張的理科生,在課堂上用手機上網已經成為大學的一種普遍現象,至少有1/3的學生經常在課堂上上網。

    2、建議

    建議學校應該和家長、學生多溝通,使學生能夠正確認識到手機在生活中的作用。就老師而言,造成如今大學課堂上手機盛行的一個主要原因就是任課老師的“熟視無睹”“放任自由”,大學課堂的寬松管理讓大學生們心不在焉也更有恃無恐,對于學生來說這種情況意味著課上玩手機是沒有風險的,而在無聊的大學課堂上,一件沒有風險且可以放松壓力的“玩具”的地位就很顯而易見了,雖然大學更強調的是自主學習,但課堂畢竟是課堂,該有的規矩還是要有,老師不要過于放縱學生使用手機,學生也要管好自己,不要輕易被手機誘惑。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇五

    漢字是中華文化延續進步的根本,而對于中學生來說,正確的書寫尤為重要。《中學語文課程標準》指出:要求學生“養成正確的寫字姿勢和良好的寫字習慣,書寫規范、端正、整潔”。但由于應試教育的強大勢力和一些學校不重視學生書寫能力的培養,寫字情況及其效果不盡人意,走進教室,不難發現很多學生寫字時腦袋歪著、本子寫著、手捏著筆尖、眼貼著桌面,姿勢及不正確;翻開作業本,有的筆走龍蛇、龍飛鳳舞,似秋風咋起,吹亂一地稻草;錯別字在學生的作業本中隨處可見,特別是作文時更突出。作為中學生連一些基本的常用字都弄不清楚。種種原因,使中學生在規范漢字書寫方面存在一系列問題:字跡潦草、不整潔、錯別字太多等等。

    1、字跡潦草的原因。

    2、如何規范寫字。

    3、對規范些的看法。

    對200多學生進行了問卷,情況如下:在校時間經常動手寫字的占59%,偶爾動手的占15%,老師布置作業了才寫的占26%;堅決反對寫錯別字的占22%,認為情有可原,有事難免會犯點小錯誤的占78%;認為整體上寫字字跡工整程度一般的占96%;很工整的占4%;認為寫字時出現錯別字的占70%,很少出現錯別字的占30%;學生認為導致寫漢字字跡潦草的原因是寫字態度馬虎的占85%,漢字難寫,書寫效率低的占11%,習慣用電腦打字的占26%,漢字書寫能力規范化不受重視的占67%;學生認為寫字字跡潦草對日常工作、學習、生活的負面影響很大的占30%,較大的占56%,一般和較小均占7%;當寫字遇到不會寫或有疑問的字時,查字典后再寫的占74%,用電腦(手機)查證在寫的占85%,問身邊的人后再寫93%,不查不問,寫下有疑問的字的占4%;如果學校采取措施對中學生寫字行進規范要求,學生認為經常舉辦書寫比賽的占19%,開設書法課的占81%;學生認為規范書寫漢字對于民族文化的傳播和延續意義重大,見證了華夏語言文體的藝術美的占89%,意義較大的占11%。

    根據以上調查結果不難看出:大部分學生經常動手寫字,反對寫錯別字,但由于平時作業量大字跡工整程度不夠,字跡不工整有情可原,作文時出現錯別字的占多數,這與學校不重視規范書寫能力有很大關系。根據《中學語文新課標》中學應開設書法課,傳播和延續民族文化。

    調查時間:20xx年11月14日。

    調查地點:大新站街頭。

    調查目的:了解人們寫錯別字的原因。

    為了了解人們寫錯別字的原因,幫助人們規范用字,我展開了調查研究。

    錯別漢字的具體情況是千奇百怪,層出不窮,看了往往讓人捧腹大笑。有寫錯別字、繁體字、同音字等等。現歸類如下:

    (1)寫錯別字。這占的比例最多。我看過這樣一個故事:王武上山砍毛竹,不料毛竹溜下山,刺中了別人的心臟,那人當場身亡,王武寫悔過書時把“竹溜死人”寫成了“溜竹死人”,縣官不經調查,就根據悔過書定了他死罪。一個人因為兩個字的錯誤賠了性命,這樣嚴重的后果真叫人聽了不敢相信。

    再有:“課程表”中“程”寫成了同音字“成”。有的商店為了推銷,打出了“衣衣不舍”,“雞不可失”的成語。這樣成語不僅發生了錯誤,并且改變了意思,誤導別人用含有錯字的.成語,影響教育。我看過一家裁縫店招牌上醒目的寫著“李氏載縫”四個紅色大字。這真是個大笑話!

    (4)街頭廣告錯別字多:行走在街頭,各類城市廣告、宣傳畫廊、招牌、店牌可以看見各式各樣的錯別字,調查發現,街頭路邊上各種招牌、廣告不規范用字普遍存在,有的故意使用錯別字,有的用諧音亂改成語。

    一些街邊店面廣告上是出現錯別字、亂造簡體字的重點之一,如“補胎充氣”寫成“補胎沖氣”、“家具”寫成“家俱”,一些店鋪把“零售”寫成“另售”、“排檔”寫成“排擋”、“雞蛋”寫成“雞旦”,就更是屢見不鮮。在一公共電話亭前,一塊醒目的告示牌上寫著“打拆”兩字,前后連起來一讀,才知道原來是買一種電話卡可以“打折”。

    街頭錯別字多讓學生深受其害,一位小學語文老師告訴記者,他們在教學時發現,在學生的作文中也經常有同音的錯別字,指出來時學生們都說是“大街上到處都這樣寫”或者“電視也這樣寫”。一位女士說,前幾天她給上小學的孩子檢查作業時發現,兒子把“籃球”寫成了“蘭球”,就告訴他寫錯了,沒想到孩子理直氣壯地說:“沒錯!街上的文具店就這樣寫的。”

    通過這次有趣的調查活動,我要向大家倡議:漢字表意豐富,歷史悠久,是我們的祖先留給我們的一筆豐富寶貴的歷史文化遺產。我們要熱愛漢字。如果我們連自己的語言漢字都無法正確使用,我們如何學習其他的東西。因此,我們必須要優化文字環境,正確使用漢字,更要杜絕公共場所的錯別字。

    在瞬息萬變的信息化時代,淺閱讀、快餐文化的興起,鍵盤敲擊日益代替了筆頭書寫。在電視臺也常常舉辦一些漢字類的節目,讓國民對漢字書寫和漢字理解都能加以重視。大學生是社會的希望、國家的棟梁、祖國建設的主力軍,這一群體的素質的高低將直接影響著整個國家的發展。當代大學生絕大多數都是90后,甚至是95后,由于成長環境的影響,他們更偏向于電腦、手機等電子設備的廣泛使用,書寫漢字能力現狀非常值得關注,加之傳統文化頻繁受到外來文化的沖擊,大學生中已出現了日益淡薄的漢字書寫的潛在危機。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇六

    調查路線:東方紅,文衛路,西韓路,南新街。

    調查資料:招牌、廣告、海報、張貼品、宣傳品、菜單、商店攤點、書店、雜志、報刊、書籍等處的用字狀況。

    調查結果分類:

    1.錯別字頻繁出現。

    調查記錄表。

    錯別字:往反。

    規范字:往返。

    (其他錯別字略)。

    2.淘汰的簡化字仍在使用。

    (1)“房屋租”的“”——出租啟事。

    (2)“步行”中的“”——路牌。

    (3)“價”中的“”——宣傳單。

    (4)“油”中的““——廣告牌。

    分析報告。

    經過近一個月的調查,我們發現:社會上的錯別字隨處可見,比比皆是,已廢棄的簡體字也屢見不鮮,異體字、繁體字也常出此刻不就應使用的地方。()另外,在一些小店里會時常見到一些方言詞語,有的小吃包裝袋上出現一些不禮貌的用語。歸結起來,社會用字存在這些問題的原因大致有以下幾點:

    一、大多數的錯別字都出自小商販的宣傳品。這些宣傳品的草擬者大多文化水平不高,容易把字寫錯用錯,使人們產生誤解,有時還會造成不必要的麻煩。因此,期望這些小商販抽空學習語言文字,提高自己的文化水平。

    二、有許多商家為了吸引更多的顧客,采用諧音或方言代替的手法編寫廣告詞,改換一些成語熟語中的字來到達宣傳商品的目的。這樣使用漢字,粗心的人視而不見,沒有職責心的人則認為無所謂。但是,如果外賓望見,就不僅僅是寫錯別字的問題,而是關系到國家和民族的聲譽問題,同時對學齡兒童也是一種誤導。所以即使你想得好,想得妙,也應當忍痛割愛,棄而不用。至于方言的使用,《中華人民共和國國家通用語言文字法》第二章第十六條規定,下列情形能夠使用方言:

    (一)國家機關工作人員執行公務時確需使用的;

    (二)經國務院廣播電視部門或省級廣播電視部門批準的播音用語;

    (三)戲曲、影視等藝術形式中需要使用的;

    (四)出版、教學、研究中確需使用的。

    而商務活動不屬于以上情形之一,因此,商業用語用詞就應使用普通話和規范漢字,不能使用方言。

    三、一些中老年人不能正確區分簡化字和繁體字、異體字或不清楚繁體字、異體字的使用場合,因此在書寫時常出現繁簡雜糅的現象。根據《中華人民共和國國家通用語言文字法》第二章第十七條規定,下列情形能夠保留或使用繁體字,異體字:

    (一)文物古跡;

    (二)姓氏中的異體字;

    (三)書法、篆刻等藝術作品;

    (四)題詞或招牌的手書字;

    (五)出版、教學、研究中需要使用的;

    (六)經國務院有關部門批準的特殊狀況。

    按照這條規定,一般的廣告、宣傳單、菜單、雜志等都不就應使用繁體字、異體字,《現代漢語辭典》這種工具書的封面更不就應使用印刷體繁體字、異體字。

    我們呼吁:

    為了建立一個良好的語言文字使用環境,各級地方政府就應用心宣傳《中華人民共和國國家通用語言文字法》,就應在廣播電臺、電視臺用普通話宣講規范用字。語言文字管理部門要用心行動起來,在最短的時間內將所有的錯別字、用得不恰當的字都改正過來。工商行政管理部門要依法對廣告的用語用字進行管理和監督。

    調查感悟:透過這次調查活動,我們深刻認識了漢字在社會生活中的運用還存在著許多不規范甚至錯誤使用的地方。雖然國家已經頒布了《中華人民共和國國家通用語言文字法》,但至今都沒有杜絕亂用、誤用現象,這不僅僅影響了漢字的形象,對學齡兒童更是一種誤導。因此,作為初中一年級的學生,我們更加意識到認真學好祖國語言文字的重要性,我們必須會學好、寫好、用好祖國的語言文字。我們不能被誤導,我們更不能誤導人!

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇七

    調查時間:

    調查地點:校園及附近。

    調查目的:了解漢字不規范使用狀況,增強大家正確使用漢字的意識,促進漢字健康發展。

    生活中,我們時時處處都會用到漢字。能夠說,漢字與我們的一切都息息相關。沒有了漢字,不可想象我們的生活會轉成什么樣。但是隨著社會的發展,許多不尊重漢字的現象也應運而生。這種現象不僅僅會損壞我們城市的禮貌形象,更嚴重的是還會影響漢字的健康發展。為此,我們小組利用課余時間,開展了社會用字調查活動。透過調查,我們發現不規范使用漢字的原因主要有以下幾種:

    比如把“進”寫成了“近”,把“珍惜”寫成了“珍稀”。出錯率最高的是“的”、“地”、“得”這三個字。應用“的”寫成“地”;該用“得”寫成“的'”。我們小組共十個人,有九個人的日記里都有用錯這三個字的問題。

    比如把“席”寫成了“度”,把“期望”寫成了“欺望”。我們教室后面的黑板報上,就把“虛心使人進步”寫成了“慮心使人進步”。

    比如在“武”字的斜鉤上多寫一撇,在“具”字的里面少寫一橫。像這樣由粗心造成的錯別字還有很多。在我們校園門口,有個賣蛋卷的,他就把八筆的“卷”寫成了九筆,轉成了一個不倫不類的字。

    不調查不明白,一調查我們才發現,用錯寫錯漢字的現象很嚴重。所以我提議,漢字是我們中華民族的瑰寶,是我們祖先留下來的寶貴遺產,我們就應像愛護自己的眼睛一樣去愛護每一個漢字。正確書寫漢字,規范使用漢字,這是一件人人有責的事,期望我們每一個炎黃子孫都行動起來,為凈化漢字做出最大的努力。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇八

    中國報告大廳日前發布的《中國畜禽養殖中抗生素使用情況調研報告》稱,中國養殖業是抗生素使用量最大的領域,超過國內抗生素消費總量的一半。xx年國內抗生素總產量為21萬噸,國內消費量約18萬噸,其中,用于畜牧及飼料行業的抗生素就高達9.7萬噸,約占54%。

    (3)抗生素替代品的使用現狀及市場前景怎樣?

    (4)目前使用最普遍的抗生素及其主要生產企業的市場表現如何?

    本報告選取了不同區域和規模的飼料生產企業、畜禽養殖企業、抗生素生產商、經銷商、專家學者等為調研對象,全面調研了國內飼料廠及養殖場抗生素使用特點,并對飼料廠及養殖場最常用的抗生素市場現狀進行了系統分析。

    (1)飼料企業所用抗生素的市場規模大致在30-35億元,其中,抗革蘭氏陰性菌抗生素的市場規模約為5億元,抗革蘭氏陽性菌及廣譜抗生素的市場規模在25-30億元。

    (2)生豬工業飼料中抗生素平均添加成本最高,每噸全價料的藥物添加劑成本平均在20元/噸;肉雞全價料飼料藥物添加劑成本略低,在15~20元/噸;蛋雞和奶牛飼料中藥物成本最低,且產蛋期和泌乳牛飼料中不再添加抗生素。

    (3)養殖場用藥的市場規模遠大于飼料廠。xx年,生豬、肉禽、蛋禽、奶牛畜禽的累計用藥支出(以養殖場支出計)預計在280~300億元。生豬養殖場用藥費用最高,占其中的43%左右;肉禽養殖場用藥費用約占33%;蛋禽和奶牛最低,分別占13%和10%。對于畜禽養殖場,抗生素支出約占用藥總支出的70~80%。

    (4)出欄每頭生豬的平均用藥成本(含母豬用藥)為19元/頭;肉雞用藥成本平均為1.5元/只;蛋雞養殖全程的用藥成本平均為1.9元/只;奶牛場平均每頭奶牛年用藥成本193元。一般而言,大規模養殖場的用藥成本低于平均水平,因為這類養殖場的平均治療成本低于中小規模場。

    (5)酶制劑是飼料企業使用最普遍的抗生素替代品,其次為中草藥添加劑。在養殖場中,中草藥是使用最普遍的抗生素替代品,益生菌的使用普及率位居第二位;養殖場對中草藥和益生菌替代抗生素的作用也最為認可。

    (6)xx年,中國動保市場總規模大致在400億元人民幣。其中,位列前十位的跨國動保企業約占中國動保市場份額的14-15%左右;而國內前十家動保企業銷售額約占動保市場份額的12-13%。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇九

    今年以來,根據省總年初提出的工作目標,我市工會堅持一手抓依法推進企業普遍建會、擴大工會組織覆蓋面,一手抓全面提升建會質量、激發基層工會活力,全市工會基層組織建設工作取得了明顯的成效。據統計,25人以上企業法人單位1277家(包括規模以上企業251家),25人以下企業法人單位2770家。目前,全市基層工會委員會累計達到1404家[其中,獨立工會1277家,區域性工會89家(涵蓋企業法人單位1995家,行業性工會38家(涵蓋企業法人單位775家)。職工50人以上開業5年的企業法人618家,建會596家。有政治安排和榮譽稱號的經營者所在企業法人110家,建會110家。新社會組織418家,建會116家。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇十

    隨著網絡技術的發展,互聯網已經成為人們獲取知識和交流信息的重要渠道。為了掌握上義中學學生對網絡的認識和使用情況,我們對上義中學的60名學生進行了問卷調查,結果發現網絡的發展大大開闊了他們的視野,拓展了他們的知識面,給他們的學習和生活帶來了積極影響,但仍舊尚存一些不可忽視的問題,校園文化還需進一步加強。

    隨著網絡信息技術的發展和廣泛應用,互聯網作為一種方便、快捷的信息獲取手段和通訊交流平臺,深深地融入到人們的工作、學習和生活中。然而,互聯網又是一把“雙刃劍”,在網絡建設飛速發展的同時,我們的學生尤其是那些尚不能正確辨別是非丑惡的中小學生來說,他們對網絡的認識和使用是否同時得到了快速提高呢?網絡建設的確給學生的學習和生活帶來了極大的便利,極大地影響,促進了學生的學習和生活,但我們也不可以盲目樂觀的看待網絡發展對學生的消極影響,在現實中,仍有部分學生還在網絡的認識和使用上都有很大不足,所以關注中小學生使用網絡的情況十分必要。

    據我們了解,xx市xx縣上義鎮上一個比較貧困的農村,給孩子買臺電腦對許多家庭來說是一個不小的負擔,因而許多中學生只能是通過去網吧上網,可是‘網絡’這個名詞對這些尚處于青春期,缺乏自控力的中學生來說具有很大的吸引力,許多學生因為長期沉湎于網絡之中,難以自拔,無心學習,成績直線下降。為了掌握上義中學學生網絡使用情況,我們對60名學生進行了問卷調查,他們分別來自初一、初二和初三三個年級,調查問卷設計了20個選擇題,其中3個多選題,17個單選題。60名學生采用無記名方式填寫問卷,具有一定的真實性和代表性,本次問卷調查收回60份,有效問卷56份,通過對這56份試卷的分析,得到了真實和詳盡的材料,總體看來,上義中學學生使用情況有利有弊,但是利大于弊,大部分學生能夠有效利用網絡資源,但也存在部分問題,網絡素質有待提高。

    將近有一半的學生都是通過自己接觸來認識網絡的,也有不少同學則是從朋友口中或在書上、雜志上電視上得知‘網絡’,總體來看基本正常。可是由于當地經濟條件比較落后,學校沒有電腦、投影儀等多媒體設備,學生對‘網絡’的認識十分陌生,甚至不知道‘網絡’是什么,又有何作用?由圖1知道,38%的學生經常上網的地方網吧,這是一個相當高的數據,據了解,有不少學生因為迷戀網絡經常逃課上課,這是一種不好的現象,學校以及家長需要格外關注這部分分學生,引領他們正確使用網絡。

    網絡信息技術的飛速發展,互聯網逐步融入到人們的學習,生活以及工作中,因其方便、快捷獲取信息的功能,互聯網已經成為人們生活不可缺少的一部分。但使用網絡的時間過長,會對網絡產生一定的依賴性,由于網絡的吸引,使他們在不使用的情況下經常覺得無聊,所以會不自主的用網絡來填補思想空虛,許多學生就是因為迷戀網絡無法自拔,最終荒廢了學業。那么,他們當初為何會使用網絡,這是一個值得探討的問題。

    從以上結果可以看出,28%的學生使用網絡是因為獲取信息,拓展自己知識面的需要,也在一定程度上證明了網絡作為信息交流渠道的重要地位。可是,值得注意的是,將近四成的學生是因為好奇而接觸網絡,可但我們詢問他們上網主要是做什么時,許多學生都說是玩游戲或聊天交友,而查閱學習資料卻只有少部分,這也客觀反映了學生在使用過程中存在的不足,學校和父母應該多加指導。

    從以上三個圖中可以得知,大約一半的學生認為上網的確對學習會有影響,但是只要適當的上網,不但可以減少影響,而且還可以放松心情,這也說明了他們能夠正確的認識網絡,使用網絡。圖8反映出了,超過一半的父母不鼓勵孩子上網,他們認為上網會讓孩子沉迷,而將近30%的父母則不過問孩子上網情況,從這幾個數據可以看護,父母對網絡的認識還存有不足,不能很好的認識網絡,指導孩子使用網絡,網絡素質有待提高。

    容易沉迷網絡之中,教育孩子不僅僅是家長的事情,也是學校和社會的事情,在調查中,我們發現一些不可忽視的問題,部分學生上網次數過于頻繁,網絡素質不高,容易沉迷于網絡之中而無法自拔,以致影響學習成績;對于孩子上網,家長的指導十分重要,可是部分家長自身對網絡的認識不夠,要么對孩子指導不夠,要么就不過問,甚至會極力反對孩子上網,這種現象十分不好,對孩子學習生活會有影響。學校是學生學習的地方,一天中許多時間都在學校度過,如果校園文化建設沒能夠加強,對于學生尤其是正處于叛逆期的初中生,滿足不了精神需求,容易受周圍影響而漸漸沉迷于網絡之中,為此,學校加快文化建設,當地政府也要給予一定的支持,豐富學生的業余生活。對那些已經沉迷網絡或即將沉迷網絡的學生,迫切需要采取一些措施來引導他們正確使用網絡。鑒于學校還不能網絡設施供學生使用,開設一些網絡指導課,將網絡知識培訓作為一個經常性工作落實到位,調動學生們的積極性,告訴他們互聯網這個寶庫可以做什么,如何才能充分利好這個寶庫。同時,也要加強網絡使用道德規范,使學生上網時能夠進行比較好的自我控制、自我約束和自我管理,從而整體提高學生網絡的整體素質。

    相信只要家長以及學校能夠通過正確的引導和采取必要的措施,上義中學的學生對網絡的知識和運用會變得更加理性,網絡素質會大大提高。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇十一

    根據市人大常委會20xx年工作安排,以市人大常委會副主任、黨組副書記xx為組長、市人大常委會副主任xx為副組長的市人大常委會調研組于20xx年4月13-17日開展了全市中小學教師編制使用情況的專題調研。調研組深入到xx、xx、xx、xx等縣的部分縣城高中、初中、小學和鄉鎮初中、小學(包括中心校、村小和教學點),進行實地查看,與學校領導和教師詳細了解中小學教師編制使用情況。在xx市、xx、xx、xx、xx縣召開了座談會,聽取市、縣人民政府和教育、編制、人力資源和社會保障、財政等部門的工作匯報,征求市、縣城各高中、初中、小學校長及教師代表和部分鄉鎮初中、小學校長、教師代表的意見建議,對全市中小學教師編制使用情況得到了較為全面的了解。現將調研情況報告如下:

    近年來,市人民政府及有關部門高度重視中小學教師編制使用,把它當作一項重要任務來抓。具體表現在:

    三是把中小學教師編制使用當作推動全市城鄉教育均衡發展、全面提高教育教學質量、努力辦人民滿意教育來抓。全市中小學教師編制使用總體良好,推動了義務教育的均衡發展。

    加強中小學教師編制使用,合理配置教育資源,優化教職工隊伍,對提高教育質量,促進基礎教育事業持續健康發展,具有十分重要的意義。市人民政府及相關部門加強領導,統籌規劃,搞好組織協調,認真做好了本市中小學教師編制核定工作。

    目前,全市共有中小學校2142所,其中,高中22所、初中166所、小學1814所(含教學點536個),特殊教育11所、中職學校20所、公辦幼兒園109所。

    全市共有中小學生645089人,其中,高中58638人、初中141197人、小學342374人(含教學點12178人);特殊學校學生921人,中職學校學生58236人,公辦幼兒園學生43723人。

    全市共核定中小學教職工編制共33319名。基本編制30451個,其中,高中3614個,初中8340個,小學16xx4個,特殊教育224個,中職1047個,幼兒園1072個;附加編制2860個,其中高中xx2個,初中421個,小學2238個,特殊教育8個,中職32個,幼兒園9個;后勤人員控制數配置數8個,均核定在中職學校。

    (三)做好編制使用,確保中小學教學正常運行。

    編制使用按照《xx自治區中小學教職工編制標準實施辦法(修訂)》(xx編發〔2012〕5號)規定的標準來執行。市級和各縣(區)均能按照核定的編制限額,為各中小學校設置崗位,使用編制,配備教師。全市實有在編教職工30702人。其中:高中3378個,初中8473個,小學16924個,中職834個,特殊教育185個,幼兒園906個。嚴格按照文件規定的編制使用,保證了全市中小學校教學工作的有序運轉。

    全市共有2600多個空編,其中:小學空編1468個,情況尤為突出,而小學又是義務教育的基礎,是最重要的環節。從縣區來看,xx區、xx縣、xx縣、xx縣、xx縣、xx縣、xx縣空編數量都在200個以上,空編最多xx縣、xx縣、xx縣,空編達400個以上。一方面,有2600個空編沒有用,另一方面,全市中小學缺少教師共3874人。調研中普遍反映,各縣(區)教師編制在同系統內不能互相調劑使用,教師在同系統內不能互相流動,是造成空編的主要原因。

    (二)自然減員和調動后教師補充不及時。

    一是老師退休或調動后,沒有及時進行招聘補充,造成教師補充“斷檔”。

    二是中小學教師編制沒有進行動態管理,對短缺的、急需的老師沒能做到“退一補一”,及時補充。由于教師隊伍補充不及時,出現了“一個教師跨任多職、兼上多班”現象,每天從早忙到晚,超負荷工作,影響到老師的健康。同時,一定程度上導致了教師老齡化加重,年齡層出現“斷層”。全市農村中小學教師隊伍中40歲以上11178人,占農村教師65.8%;50歲以上4555人,占農村教師26.8%。

    三是有部分老、弱、病教師及借調人員占編不在崗,致使補充不了教師。

    (三)學科結構性缺編較多。

    一是小學階段的音樂、美術、體育、信息技術(含通用技術)等學科專業教師嚴重短缺。

    二是初中和高中階段的英語、物理、化學、歷史、地理、生物等科目教師缺乏。有的學校由于缺乏相應的學科教師,規定的課程未能正常上課;有的學校由于學科教師緊缺,只能跨年級教學,或由其它學科教師兼任,影響了教學質量,影響了學生德、智、美、體、勞的全面發展。

    一是招聘方式不夠靈活,門檻太高,特別是目前中小學教師招聘模式為定點、定崗、定校,偏遠的鄉鎮中學和村級小學難以招聘到教師,造成中小學編制出現空編。

    二是農村教師工作生活環境較差,待遇低,每年的計劃招考崗位都有部分崗位無人報考或報考比例不足1:3,招考計劃無法完成。

    三是教師崗位設置不盡合理,晉升難,邊遠學校教師積極性嚴重受挫。

    (五)后勤服務人員沒有配備或配備不足,加重了老師的工作量和學校的經濟負擔。

    農村學校營養餐實施以后,后勤人員編制和配備跟不上,工作由老師去做,由于農村學校地處邊遠,采購困難,增加了老師許多的工作量;有的學校反映,應配備的校醫沒有配,學生生病需要老師送去醫院,但醫院離學校又遠,來回不便;有的學校反映,后勤人員配備不足,學校被迫從公務經費或學校的小賣部收入出錢來請保安、食堂后勤服務人員等,否則,很多學校后勤工作根本無法開展。

    (六)大班額問題比較突出。

    一是隨著工業化、城鎮化的不斷推進,進城務工人員不斷增多,城區中小學的生源逐年擴大,形成了“大班額”很嚴重的現象,不少小學一個班學生超過了80人。

    二是現行中小學教師編制標準過低,教師配備不夠,許多學校不得不合并教學班,造成“大班額”教學普遍存在,而大班額的存在,使學生患上近視等疾病,給校園安全帶來諸多弊端,不僅影響教育教學工作效果,而且危害到學生的身心健康。

    (一)提高認識,開拓創新,把教師空編用好、用活。

    中小學教師編制工作事關我市基礎教育事業的發展,事關廣大教師的切身利益,是一項系統工程,涉及面廣,政策性強,工作難度大,社會關注程度高。市人民政府及其教育、編制、人社、財政等部門,要提高思想認識,把我市中小學教師編制使用當作教師隊伍建設的重要內容擺在優先發展的戰略位置,結合實際,開拓創新,督促指導有空編的縣區人民政府拿出解決2600個空編(含中職、特教、公辦幼兒園)的方案或辦法,逐步消化空編,使現有編制用好、用活,發揮編制應有的作用。

    (二)重核編制,動態管理,努力均衡教師資源。

    一是根據近年來教育形勢的發展和變化,編制、教育、人社等部門應綜合考慮師生比例、邊遠鄉村學校班級的實際、鄉鎮中心校承擔對村完小(教學點)的管理等實際情況,來重新核定各縣區中小學教師編制,不搞一刀切。

    二是嚴格按照xx編發〔20xx〕5號文件要求,在總編不突破的情況下,由市、縣(區)教育行政部門根據在校學生數的變化和義務教育發展的需要,對所轄各中小學校的教師編制進行動態管理,統籌和靈活調劑教師編制,使教師編制能從富余地區向緊缺地區調劑、從空編學校向缺編學校調劑、從城區學校向鄉鎮學校調劑;使教師由“學校人”變為“系統人”,在縣域內合理流動,進一步促進教育資源均衡發展。

    三是積極探索和推行教師輪教制度,建立縣城學校與農村學校之間、優質學校與相對薄弱學校之間的聯盟交流,使富余教師合理公平地流動到師資緊缺學校。

    (三)拓展鄉村教師補充渠道,建立有效的教師補充機制。

    一是教育部門要準確把握每年自然減員的數量、結構,做好每年的招考招聘計劃,同時聯合編辦、人社、財政等有關部門做好招聘工作,并形成制度,避免出現教師編制空編現象,保證教師隊伍的新老交替。

    二是探索通過適當降低門檻和多次招考的辦法招聘教師。

    三是繼續落實農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃,招聘新的特崗教師到農村任教,改變目前農村學校教師年齡偏大,學歷層次偏低,部分學科教師配套不足等狀況。

    四是做好頂崗教師的審批和管理,確保教師因脫產學習、產假、病假離崗期間頂崗工作。

    五是加大農村小學全科教師的定向培養力度,盡量將更多的師范類院校全科教師畢業生吸納到教師隊伍中來。

    六是建立學科富余教師轉崗制度,通過轉崗培訓,補充短缺學科師資。

    七是進一步完善中小學教師因病退休服務工作機制,使因病因傷無法正常工作的中小學教師的出口更為順暢,以騰出編制招聘相應崗位教師,確保不再出現教師“斷檔”和年齡“斷層”的`現象。

    (四)加大資金投入,改善辦學環境,提高鄉村教師待遇。

    各級政府要加大投入,努力改善教師的工作、生活環境。

    一是進一步加大教師周轉房建設力度,滿足到鄉下輪崗交流教師的周轉住宿,為促進師資均衡提供保障;在縣城建設教師保障性住房,努力解決教師的住房需求。

    二是進一步落實上級對義務教育階段農村教師每人每月200元生活費補貼,并力爭擴大范圍,提高標準;同時,按不同情況再安排一些差異化補助。

    三是在晉級晉升、評先評優等方面向農村學校傾斜,將職務(職稱)評聘向農村教師傾斜,將教師到農村學校、薄弱學校任教1年以上的工作經歷作為申報評審高級教師職務(職稱)和特級教師的必備條件等,建立鄉村教師榮譽制度,大力營造尊師重教的社會氛圍,造就一支素質優良、甘于奉獻、扎根鄉村的教師隊伍。

    (五)做好學校后勤服務人員控制數核定,切實減輕學校和教師的負擔。

    在重新核定學校教師編制時,同時核定學校后勤人員控制數,根據核定的實際情況,盡量采取政府向社會購買服務的方式解決聘請學校后勤人員,切實減輕學校的經濟負擔和任課老師的工作負擔。

    (六)做好學校布局調整,努力緩解“大班額”的問題。

    各級人民政府及有關部門,要高度重視并逐步解決群眾反映強烈的“大班額”問題。要根據工業化、城鎮化的不斷推進,進城務工人員不斷增多的實際情況,進一步做好學校布局調整,努力新建、擴建、改建一些學校,努力解決城區學校大班額的問題,使學校班額符合國家標準。對教育資源較好學校的“大班額”問題,要通過實施學區管理、建立學校聯盟、探索集團化辦學等措施,擴大優質教育資源覆蓋面,合理分流學生。

    (七)加強請示匯報,如實向上級提出增編計劃。

    《左xx革命老區振興規劃》第八章第一節明確提出了優先發展教育事業的指示,給xx教育事業發展帶來了有利的機遇。針對調研中群眾普遍反映的中小學教師編制標準不足、按師生比例在邊遠農村小學難操作、以及調研中發現教師超負荷工作、老齡化嚴重、大班額現象等等問題,各級人民政府及相關部門以實施左xx革命老區振興規劃為契機,從統籌城鄉教育、促進均衡發展、科學發展出發,充分考慮農村中小學校區域廣、生源分散、教學點多等特點,如實向上級提出增編計劃,努力爭取上級給予增編,以此推進全市中小學教育事業均衡協調繁榮發展。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇十二

    人力資源和社會保障部昨日公布的數據顯示,1至3月,全國基本養老保險基金總收入為2047億元,比去年同期增長31.9%。基本醫療、失業、工傷和生育保險基金總收入分別為601億元、116億元、45億元和24億元,分別比去年同期增長34%、23.1%、45.8%和47.2%。

    3月底,基本養老、基本醫療、失業、工傷和生育保險參保人數分別達到2.05億人、2.34億人、1.18億人、1.24億人和7988萬人,分別比去年底增加332萬人、1061萬人、107萬人、232萬人和213萬人。

    今年一季度,各地特別是南方各省克服冰雪災害的不利影響,順利完成調整企業退休人員基本養老金工作,于春節前將增加的基本養老金發放到退休人員手中。針對物價持續上漲,各地按照要求相繼調整了失業保險金標準,較好地保障了失業人員的基本生活。一季度11個省、區、市開始執行新的最低工資標準,并已全部到位。

    1至3月,全國累計實現城鎮新增就業人員303萬人,為全年目標任務1000萬人的30%;下崗失業人員再就業人數128萬人,為全年目標任務500萬人的26%;就業困難人員再就業人數36萬人,為全年目標任務100萬人的36%。一季度末,全國城鎮登記失業人員825萬人,登記失業率為4.0%。

    人力資源和社會保障部表示,將指導督促各地在考慮物價上漲等因素的基礎上繼續調整最低工資標準,及早發布本地區工資指導線。指導推動各類企業特別是非公有制企業開展集體協商,推進保障工資支付的制度建設。

    完善企業職工基本養老保險制度,指導有關省份切實做好做實個人賬戶試點工作。研究制定社會保險關系轉移接續辦法。加強企業年金制度建設,規范企業年金基金管理運營。積極穩妥推進城鎮居民基本醫療保險擴大試點工作,指導229個擴大試點城市制定試點方案并啟動實施。會同有關部門共同開展社會保險基金專項治理工作。

    人力資源和社會保障部還表示,將大力加強公共就業服務制度和體系建設,培育和規范人力資源市場,探索建立城鄉勞動者平等就業制度。完善就業援助制度和辦法,逐步形成援助零就業家庭和困難群體再就業的長效機制。加強失業調控,建立失業動態報告和失業預警制度。以擴大農民工參加工傷保險和醫療保險為重點,研究制定適合農民工特點的養老保險辦法,積極穩妥地解決農民工社會保障問題.

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇十三

    書到用時方恨少,人們總是這樣感嘆,卻總是倦于讀書。明知道讀書能提高個人素質,卻也還是沒能堅持讀書。對于不少缺少語文素養的教師存在的這些現象,我進行了小學語文教師閱讀現狀調查研究,目的在于推動廣大教師讀書,并讓自己更有責任讀書。

    本次調研涉及我校24位語文教師的閱讀情況、工作量、健康狀況等,重點調研教師的閱讀現狀。

    1、讀書興趣:熱愛讀書的語文教師有5人,占總人數的20.8%;喜歡讀書的10人,占總人數的41.7%;一般的8人,占總人數的33.3%;不喜歡的1人,占總人數的4.1%。

    2、讀書時間:喜歡讀書,經常讀書,并堅持寫讀書筆記、心得體會等,且讀書時間達到或超過1小時的有5人,占總人數的21%。比較喜歡閱讀,也經常讀書,但不經常做筆記、寫心得,讀書時間在半小時左右的11人,占總人數的45.8%;偶爾讀一讀的5人,占總人數的20.8%;愿意讀書,但忙于教學和班級管理事務,基本不讀書的3人,占總人數的12.5%;對讀書沒有興趣,基本不讀書0人。

    3、讀書類型:基本以閱讀教學參考書、教育雜志的語文教師有19人,占總人數的79.2%;閱讀文學、小說等人文著作有2人,占總人數的8.3%;讀其他報紙雜志等讀物3人,占總人數的12.5%。

    4、影響讀書的原因:

    (1)工作負擔較重。教師普遍反映由于社會、家長對學校的期待越來越高,學校之間的競爭日趨激烈,各種評估驗收、檢查,導致他們平時起早摸黑地備課、上課、批改作業、輔導,頻繁地開會、評比、總結、接受檢查……教師的業余生活被繁重的教學工作和檢查驗收占用了,辛勞疲憊長期積壓。一旦放假,不少教師整個身心松弛下來,對書本也會產生一種厭倦感,不想讀書,更不愿動筆。

    (2)業余生活豐富。隨著電視、電腦的普及,老師也同其他人一樣,即使偶爾有點時間,也沒有去讀書,而是打開電視、電腦,盡情享受快餐文化,或在網上沖浪、聊天、玩游戲。

    (3)心情浮躁不安。現在社會越來越浮躁,越來越實際,老師也深受影響。許多老師感覺心很浮躁,靜不下心來讀書,即使讀,也無非是一些報紙、雜志,最關注的多半是娛樂、體育、證劵、飲食、健康等知識消息,或者是被動完成學校和上級部門布置的讀書任務,自覺主動地去讀教育教學方面的書籍不多,更別說讀哲學、史學、中外經典等方面的書籍。

    1、思想認識缺陷。許多老師認為影響讀書的原因是“教師工作負擔重,沒時間讀書”,這一方面反應了目前小學語文教師忙于教學、班級管理、迎接各級評估檢查等事務,學習時間較少的事實,另一方面也暴露出教師對自己要求不高,個別老師對讀書的重要意義缺乏正確的認識,對終身學習的認識不深,終身讀書的觀念比較淡薄。

    2、讀書范圍不廣。多數教師閱讀的是教學參考書、教育教學雜志和報紙,對中外經典作品、人文著作以及孩子愛看的書籍閱讀較少。作為語文教師,承擔著指導小學生課外閱讀的重要任務,語文教師對適合孩子閱讀或孩子喜歡的書籍應首先了解熟悉或與學生共讀,只有這樣對學生的指導才具有針對性。

    3、閱讀缺乏科學性。廣大老師對文史著作的閱讀,較多的選擇四大名著,當代的佳作和外國經典作品選擇較少,閱讀取向陳舊。現在的書籍浩如煙海,所以我們應該有選擇、有針對性地讀書,以便我們的知識內涵、素質修養、見識思想、人文底蘊更好地適應工作的`需要、創新的需要和發展的需要。

    我們小學語文教師是孩子的啟蒙老師,對孩子一生的影響意義重大。教師讀書不僅能夠豐富知識、拓寬視野、提高素養甚至改變命運;還能夠滋養心靈、凈化情感、豐富閱歷;更能夠使自己用心做事、激情工作、超越自我。讀書對促進教師自身專業成長、學校整體發展,都至關重要,那么我們就應努力改進讀書現狀,靜下心來好好讀書。要對自己的做一個規劃,要讀些什么書,并設法騰出一片空間來思考問題,真正走進書籍。

    教學實際是一個人內在文化素養的外化,如果腹中空空,教學就只能是個空架子。我們不少老師比較注重讀課本、看教案、學教參,不知道功在其外;如果老師們能真正廣泛涉獵各種書籍的話,我們任何教學都能達到從容輕松、出神入化的境界。因為,對于老師來說,文化積淀的過程就是備課的過程。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇十四

    為了全面了解與促進我處的小學教學工作,我處中心小學調研組按照教研室頒發的《小學教師教學工作基本要求》,采取聽現場聽課、現場檢測、查閱教師教學工作常規材料、師生座談等形式,對上游小學、多浪小學進行了教學工作專項調研檢查。通過調研檢查,我們既看到了我處小學教學工作的成績,也發現了很多問題與不足。現將有關情況匯報如下:

    本次調研,現場聽課20節,優秀課5節,合格課13節,不合格課2節。教案抽查15人,甲等5人,乙等8,丙等2人。作業批改抽查教師數12人,甲等4人,乙等6人,丙等2人。單元檢測抽查教師數10人,甲等4人,乙等6人,丙等0人。

    1、學校的教學管理規范,教學工作有秩序地開展。如上游小學,在教學管理上都花了大力氣,老師也能盡心心力完成各種教學工作任務。

    2、學校的管理比較民主、平等、和諧,學校教學氛圍好。學校的教師之間、領導之間、老師與領導之間的關系比較融洽。

    3、學校都有教研教學研究意識,也能積極開展教學研究活動。

    4、學校能認真組織教師學習《教師教學工作要求》,對《教師教學工作要求》有了深入的了解,并能《教師教學工作要求》扎實做好教學工作。

    1、從教師座談反映的情況來看,個別領導不能以身作則、樹立良好榜樣。個別領導的工作方式方法簡單粗暴。

    2、大部分教師的質量意識不高。盡管上級已把“提高教學質量”作為學校的中心工作,反復強調了教學質量的重要性,但一部分教師仍然沒有危機感和緊迫感,導致教學工作缺乏主動性,學生學習缺乏積極性。

    3、一部分教師的工作熱情不高。部分教師自己的事情想得太多,投入教學工作的精力太少。教學很馬虎,得過且過。一部分教師把生活上的煩惱,工作上的壓力,社會的不公等不滿情緒帶到課堂,遷努于學生,學生成了無辜的受害者。還有部分教師由于深受學校管理、社會環境、家長生活的多種壓力,出現了倦怠現象,把教學工作僅當一般事情來做,缺乏進取心,得過且過,不注重提高自身的專業素質。

    4、在備課方面,教師突擊補寫、應付檢查的現象嚴重。部分教師為了應付檢查,一味追求形式,忽視備課的本質,單純依賴教參,抄教案。

    5、教學點的教學管理落實不到位,教學工作隨意性大。主要表現為:對教學點檢查不夠深入;復習堂課教學得不到有效指導,課堂教學效率低,導致教學點教學質量較差。

    6、教學研究開展不到位。教研活動就是聽聽課、評評課,內容和形式都很簡單,沒有深度和高度,研究得很膚淺。教研對針性不強,效果不明顯。

    7、學生學習基礎參差不齊,如語文識字、閱讀,數學計算等。差生大面積存在,而且得不到教師的關注和有效輔導。

    8、一小部分教師的課堂教學組織能力極差,不能有效地組織學生進行學習,導致課堂教學效率極低,本次調研2節課評為不合格。

    9、對單元檢測的監控力度不夠,沒有統計、沒有分析。

    10、一部分教師的教學工作有布置沒有檢查。如學生作業:日記、習字等(有布置沒檢查等于沒布置,有檢查沒總結等于沒檢查。)。

    11、學生練習、作業布置隨意性大,書寫馬虎、繚草,有漏批漏改,作業次數不夠。教師對學生作業批改還有一頁一大勾、一題一大勾的現象。有錯批錯改的現象。

    12、一些教師的課雖然有了自主、合作、探究學習的趨向,但是,這些教學觀的變化更多地停留在認識的層面上,沒有真正地把新的觀念貫徹到教學實踐中去。因此,部分教師的教學仍然是老套套,以講解為重點,以傳授知識為目的,重結論,輕過程。課堂上教師啟發不夠,學生參與不夠,學生主動性得不到充分發揮。同時,教師缺乏教學機智,對學生反饋注意不夠,影響教學效率。

    1、領導作為學校教學工作管理者、組織者,要求老師做到的自己首先要做到,不能對別人馬列主義,對自己自由主義。給老師們樹立良好榜樣,老師養成良好習慣。學校的教學質量能否上去,與領導的為人、管理水平、領導藝術有很大的關系。

    2、學校要制訂或完善學生的`激勵機制,以激發學生的學習興趣。每學期要召開一至二次學生學業成績的總結表彰大會。

    3、學校要制訂或完善教師的獎勵制度,及時對教師的工作成績給予肯定和獎勵,以調動教師的工作積極性。

    4、對教師管理要人性化,要多多關心教師。不能簡單粗暴。管理教師就像老師管理學生一樣,要分別對待。

    5、注意加強差生輔導。對于紀律差學生要召開家長會,取得家長的協助。家校聯系。

    6、抓紀風促學風:遲到早退,課堂搗亂,早讀等。多跟班,開家長會等。

    7、強調教師上課必須要有教案,沒有教案不能進教室。(現場聽課檢查中發現有教師沒有教案上課的現象)。

    老師們,教學質量出現不盡人意的這種狀況、這種局面,相信這不是我們所愿看到的,也不是你們想要的。所以我們得找一找,到底是什么原因?是不是領導自身的工作方式方法問題,是不是學校的管理有漏洞,還是老師們的思想上有情緒?到底是那個環節、那個地方出了問題?我希望,學校的領導、老師都進行一個深刻的反思。

    不管怎樣說,備課、上課、批改作業、輔導是學校教學工作的最基本環節,也是提高教學質量的基本保證,學校只有把這些工作做實了做細了,才能有效提高教學質量。因此,我們必須積極行動起來,真抓實干,該做的能做的認真做好,不是為了檢查,不是做給領導看,做給自己享受,享受自己的日子。如果我們一天天的工作做好了,一個個教師做好了,一間間學校管好了,就會有好的質量。希望大家能把教學放在一切工作的首位,把質量視為學校的生命,時刻想著教學,想著學生,為提高教學成績而努力拼博。

    最后,我忠心的祝愿:我們全體的領導和老師團結起來,努力創造條件,解決各方面的困難,協調好各方面的工作,為提高教學質量盡一份心,盡一份力,努力擺脫教學質量落后的面貌。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇十五

    今年以來,根據省總年初提出的工作目標,我市工會堅持一手抓依法推進企業普遍建會、擴大工會組織覆蓋面,一手抓全面提升建會質量、激發基層工會活力,全市工會基層組織建設工作取得了明顯的成效。據統計,25人以上企業法人單位1277家(包括規模以上企業251家),25人以下企業法人單位2770家。目前,全市基層工會委員會累計達到1404家[其中,獨立工會1277家,區域性工會89家(涵蓋企業法人單位1995家,行業性工會38家(涵蓋企業法人單位775家)。職工50人以上開業5年的企業法人618家,建會596家。有政治安排和榮譽稱號的經營者所在企業法人110家,建會110家。新社會組織418家,建會116家。

    一、規范建會程序,提升建會質量。

    我們堅持一手抓組建,一手抓規范,積極推進基層工會組織建設。依照《工會法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《xx省企業工會條例》、《xx省企業工資集體協商工作標準》、《xx省企業民主管理條例》等權威法律法規,按要點、重點、難點進行收集整理、編輯簡化,制作成為一個能統攬工會工作全局的“模塊”,共分為四個部分:“兩個普遍”、民主管理、勞動競賽、困難幫扶,每一個“模塊”里面又分為若干“模板”,因其具有“易學、易懂、易用、易行”的特色,就命名為:“四易工會模塊”。今年我們結合實際,圍繞經濟建設,著重推行了“兩個普遍”工作模塊。

    為更好地服務全市經濟建設,讓企業、職工掌握建會和入會的可操作性,我們集中人力編印了“模塊”建會手冊。內容包括職工入會申請、企業建會申請、上級工會批復等24個模塊。我們試圖通過“模塊”建會,使企業和職工認識到企業建立工會組織和職工入會是法律要求,認知和了解工會的作用和地位,企業和職工自身的權利和義務,促進基層工會建設規范化。

    具體而言,對依法推動企業普遍建立工會組織,從申請建立工會到成立工會編輯制作了16個“模板”,分別是:《成立工會的程序》、《關于建立**公司工會組織及工會籌備組成員的請示報告》、《中國工會會員申請表》、《會員登記匯總表》、《關于召開**工會第一次代表大會的請示》、《**工會第**屆委員會工會候選人呈批表》、《基層工會第*屆經費審查委員會工會候選人呈批表》、《關于召開***公司工會成立大會的通知》、《***公司工會第一次全體會員大會議程》、《**有限公司工會委員會委員候選人選票》、《***公司工會委員會主席候選人選票》、《**公司工會經費審查委員會委員(主任)候選人選票》、《**公司工會第一次會員大會主持詞》、《**工會第一次代表大會選舉辦法(草案)》、《關于**公司第一次工會會員(代表)大會選舉結果情況的報告》、《**工會選舉結果公告》。

    同時,為了做好“模塊”推行工作,我們一方面重點培訓,將“四易工會模塊”印制成冊,組織全市工會干部、協理員學習;另一方面開放下載,上傳到《xx工會網》上和“xx工會群”里,確保了“模塊”的“原汁原味”,也方便了基層使用。基層工會干部、協理員都說:用市總的“四·一工作法”,尤其是“四易工會模塊”,確實只要“四個一”:一下載、一填空、一蓋章、一歸檔,工作就完成了,省心、省事、省時、省力,真正是工會工作“入門級教程”。

    二、落實會員“四權”、推進“三亮”。

    為了全方位推進基層工會工作上檔升級,我們還適時制定了《xx市工會組織規范化建設驗收標準》,對基層工會、企業工會、區域性會、行業工會分別進行考核驗收。具體標準是“四查”:

    一查“三亮”工程是否實行。根據鄂工辦[]41號《關于在全省企業工會中普遍開展“工會組織亮牌子、工會主席亮身份、工會工作亮行為”活動的通知》要求,結合我市實際,進行了周密部署安排。市總工會為300家非公企業工會主席統一制作了胸牌,與50家規模企業面對面協商了工會委員會牌子規格、懸掛地點。督促企業工會于6月底進行了更新。企業工會的陣地建設上墻內容明確公示有企業工會組織網絡圖、工會主席職責、工會的權利和義務。

    二查工作制度是否上墻。查看是否有6個制度7個職責。6個制度即:安全生產管理制度、工資分配制度、公司財務管理制度、勞動紀律培訓管理制度、培訓制度、職工食堂管理制度,7個職責即:工會職責、工會組成人員組名單、工會主席職責、工會副主席職責、競賽和勞保委員職責、女工委員職責、工會經審小組工作職責。

    三查工作臺帳是否建立。查看是否有會員花名冊、所屬企業基本信息、職工代表花名冊、會員代表花名冊、工會組織機構文件,是否有單獨的基層工會工作臺帳,是否有簽訂的集體合同和三個專項合同,是否建立困難職工(含單親困難女職工)檔案。

    四查工會活動是否開展。查看是否開展了勞動競賽、技術培訓、崗位練兵、技術比武、技能比賽、合理化建議、勞動安全衛生知識教育等活動,活動是否有文件、有記錄、有總結。是否召開了職工(代表)大會,是否有資料、有記錄這;是否開展送溫暖活動、幫扶活動和職工互助互濟活動,開展“金秋助學”活動。

    這“四查”就是要求工會組織建立后要有牌子、有章子、有辦公場所、有活動經費等;明確企業工會的陣地建設內容包括工會組織網絡圖、工會主席職責、職工代表名單、會員的權利和義務等;我們還編印了企業工會工作臺帳發到各個企業,指導企業開展工會工作,企業工會按工會建設、經濟技術創新、廠務公開民主管理、維權機制建設、職工素質提升、工會資產等方面分類整理資料,建立工會工作完整檔案。

    三、基層工會組織建設面臨的主要問題。

    由于受到思想認識、組織體制、工作機制等多方面因素的制約,當前建立健全鎮辦(街道)工會還存在著一些亟待解決的問題,主要表現在以下幾方面:

    1.個別鎮辦(街道)工會對工作缺乏工作的主動性、積極性和創造性。

    2.鎮辦(街道)工會的工作經費缺乏保障。鎮辦(街道)工會干部對經費問題反映比較強烈。一是工作經費無來源。一方面,現行的工會經費管理體制中,鎮辦(街道)工會既沒有地方工會管理和使用經費的權利,又沒有基層工會經費的留成,處于地方與基層工會經費管理和使用的空白點。另一方面,鎮辦(街道)工會的工作經費主要靠鎮辦(街道)自身負擔,且未納入本級預算,沒有穩定的工作經費來源,鎮辦(街道)工會基本靠“上級工會補一點、同級黨政擠一點”開展工作,有的甚至連基本的辦公經費都沒有,影響了工會工作的正常開展。

    3.基礎設施差。部分鎮辦(街道)工會存在著辦公場所狹小、辦公設施簡陋的問題。由于工作經費缺乏,軟硬件設施跟不上,鎮辦(街道)工會難以幫助和指導社區(村)工會開展工作,致使“工作下沉、標準下降”,造成一些工作任務難以在基層落實。

    4.工會工作人員流動性大,造成工作不連續。工會負責同志,往往是剛剛熟悉工會工作不久就調離工作崗位,新上任工會主任需要一段工作熟悉期,造成部分工作開展不順利,縣總工會在日常布置工作時需悉心講解。

    四、解決基層工會組織建設難點問題的建議。

    加強鎮辦(街道)工會建設,是貫徹落實“兩個普遍”,增強工會組織凝聚力的重要舉措。當前,針對我市鎮辦(街道)總工會的現狀和存在的突出問題,提出以下對策建議。

    1.進一步提高對加強鎮辦(街道)工會建設的重要性的認識。破解當前鎮辦(街道)工會建設面臨的困難和問題,只有從提高思想認識入手,不斷健全鎮街一級工會組織網絡體系,才能把更多的非公有制經濟體制和職工群眾組織到工會中來,置于黨的領導下,團結在黨的周圍,更好地鞏固黨的執政基礎、提高黨的執政能力。

    2.加強工會干部隊伍建設。

    一是優化干部隊伍。注重選拔政治素質好、思想作風正、工作能力強且熱愛工會工作的同志擔任鎮辦(街道)工會主席,改變少數干部占位不謀事、在位不干事的現象。二是打破“有編制才能干事”的思維定勢,選聘一批專職的鎮辦(街道)工會勞動保障協管員,充分發揮他們在鎮辦(街道)工會中的組織宣傳員、工作指導員、信息聯絡員、利益協調員的作用。要加大鎮辦(街道)工會干部的培訓力度,不斷提高鎮辦(街道)工會干部素質。

    3.進一步規范鎮辦(街道)工會的工作職責。

    要著眼于鎮辦(街道)工會工作的長遠發展,確立鎮辦(街道)工會的機構設置、編制職數、工作職責、運行機制、經費保障等一系列規范化標準,明確鎮辦(街道)工會的權利和責任,建立科學合理、運轉高效的鎮辦(街道)工會工作體制,更好地發揮鎮辦(街道)工會的作用。

    漢字使用情況的調研報告(匯總16篇)篇十六

    在這次修訂基層工會經費使用管理辦法時,根據《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》和國家的有關規定,繼續摘錄了工會與行政有關費用劃分的相關規定,作為附件印發。

    一、關于工會房屋、設備費用方面。

    1、《中華人民共和國工會法》第45條:

    各級人民政府和企業、事業單位、機關應當為工會辦公和開展活動,提供必要的設施和活動場所等物質條件。

    2、國家計劃委員會、國家建設委員會、中華人民共和國財政部、國家物資總局、中華全國總工會《關于妥善解決各級工會房屋、設備問題的通知》([79]財事字第426號工發總字[1979]162號):

    產業公司工會和基層工會及其所屬職工集體文化、福利事業所需房屋設備及其維修和水電取暖等費用,均由同級行政解決。

    二、關于工會專職人員費用方面。

    3、《中華人民共和國工會法》第41條:

    企業、事業單位、機關工會委員會的專職工作人員的工資、獎勵、補貼,由所在單位支付。社會保險和其他福利待遇等,享受本單位職工同等待遇。

    4、全國總工會、財政部《關于工會法中有關工會經費問題的具體規定》(工總財字〔1992〕19號):

    工會脫產專職人員工資等列支問題。全民所有制和集體所有制企業、事業單位和機關支付工會委員會脫產專職人員的工資、獎勵、補貼、勞動保險和其他福利待遇,與所在單位行政管理人員有關經費的列支渠道相同。

    5、財政部《關于企業基層工會工作人員離、退休費和退職生活費開支問題的復函》([82]財企字第98號):

    關于企業基層工會工作人員的離、退休費及退職生活費開支問題,應與企業職工一樣,由企業行政方面負責支付,在營業外列支。

    三、關于工會開展活動有關費用方面。

    6、全國總工會辦公廳《關于解決勞動保護工作經費問題的通知》(工廳生字[1986]21號):

    基層工會為搞好勞動保護工作所需費用,應在本單位的行政勞動保護經費中支付,不能在工會經費中開支。

    7、國家勞動總局《關于企業勞動保護宣傳教育經費開支問題的函》[(80)勞護字18號]:

    “凡企業開展勞動保護宣傳教育(包括裝備勞動保護教育室)所需經費,應按《安全技術措施計劃的項目總名稱表》第四項規定,在企業勞動保護措施經費中開支”。

    第四項的規定為:

    “購置或編印安全技術勞動保護的參考書、刊物、宣傳畫、標語、幻燈及電影片等。

    舉行安全技術勞動保護展覽會、設立陳列室、教育室等。

    安全操作方法的教育訓練及座談會、報告會等。

    建立與貫徹有關安全生產規程制度的措施。

    安全技術勞動保護的研究與試驗工作,及其所需的工具、儀器等。”

    8、全國總工會財務部《關于職工代表大會的費用由誰擔負的通知》[工財字(1981)29號]:

    職工代表大會的工作是整個企業的工作,其開支費用應由企業負擔。

    四、關于職工教育、療休養活動費用方面。

    9、財政部、全國總工會《關于組織少數勞動模范、先進工作者短期休養活動經費開支問題的通知》(工發財字[1982]100號):

    組織勞模、先進生產(工作)者休養活動的往返路費、伙食補助費和床位費由勞模、先進生產(工作)者所在單位的企業基金或利潤留成中列支;活動費、公雜費由組織活動的工會負擔。

    10、財政部《關于企業職工療養費用開支的復函》([82]財企字100號):

    職工經批準到療養所療養的往返路費,屬于因工負傷的,全部由企業報銷;屬于疾病或非因工負傷的,五十公里以內的,由職工本人自理,五十公里以外的,原則上由企業補助二分之一。職工在療養所療養期間的伙食費,可由企業適當給予補助,最多不得超過伙食費的二分之一,如因身體衰弱或經濟確實困難負擔不起伙食費的,可酌量提高其補助費,但不得超過伙食費的三分之二。

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