工程安全生產工作匯報（優秀20篇）

工作匯報不僅是一個形式，更是一種機會，可以展示自己的工作能力和思維方式。接下來，我將分享一些優秀的工作匯報案例，希望能夠給大家帶來一些靈感和借鑒。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇一

我局安全生產工作在上級部門的正確領導下，堅持以科學發展觀為指導，堅持以人為本，堅持安全發展，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以保障職工生命財產安全為根本出發點，以繼續開展“安全生產年”活動為主線，在事故預防上狠下功夫，實行安全生產目標管理，落實安全生產責任制；突出重點，深入開展安全生產隱患排查等一系列專項治理活動；積極開展多種形式、行之有效的安全生產宣傳教育活動，進一步提高干部職工的安全意識和素質；強化安全生產監督檢查，狠抓隱患整治；嚴肅安全事故報告紀律，嚴格責任追究。現將工作情況匯報如下：

（一）制定方案，明確目標，落實安全生產責任制明確了2011年安全生產工作的指導思想、工作目標和工作任務。實行目標管理，全局各股室、二級站（隊）堅持安全生產“一票否決制”。

（二）突出重點，深入開展安全生產專項整治。

目前，我局安全生產工作管理的重點是工程建設施工安全管理、水行政執法安全管理、辦公區、宿舍區等人員密集場所的消防安全管理。針對安全生產管理的重點，相繼組織開展了一系列安全生產專項整治活動。

為切實加強水利工程建設安全生產監督管理，制定印發了《關于開展2011年水利工程建設安全生產專項整治工作的通知》，明確了指導思想、整治目標、組織機構，提出了工作要求，對整治范圍、內容、依據和實施步驟進行了詳細、周密的安排。

我局擔負著中心城區的水行政執法工作，經常要日夜巡河道，為加強作業安全生產監督管理，制定印發了《關于開展黃河水上作業安全生產專項整治工作的通知》，明確了指導思想、整治目標、組織機構，提出了工作要求，對整治范圍、內容和實施步驟進行了詳細、周密的安排。

（三）強化安全生產監督檢查，狠抓隱患整改。

為進一步加強安全生產監督檢查工作，消除各類安全生產隱患，有效預防安全事故的發生，3月10日前，對水庫大壩、溢洪道、底涵及庫內山體、重點骨干山塘，采石場、高嶺土礦、磚瓦廠、武廣鐵路桃花山棄渣點和中心城區的易漬地段、危房區，建筑施工及拆遷，棚戶區改造可能形成的地質災害安全隱患進行全面檢查，認真檢查預案落實、責任落實、轉移路線、安置住所、后勤保障落實情況。同時在重要節假日、汛期、火災高發期等重要時段有針對性的組織不定期專項檢查。堅持定期檢查與不定期檢查、全面檢查與專項檢查相結合，擴大檢查的深度和寬度，提高檢查的質量。

（四）加強安全生產宣傳教育，提高職工的安全意識和素質。

積極參加水利部開展的安全宣傳教育活動。通過這些活動，提高了廣大職工的安全意識，有效降低了安全事故發生的幾率。

（五）強化事故快報和“零”統計制度，嚴格責任追究嚴格安全事故責任追究。對一般生產安全責任事故，嚴格堅持“四不放過”的原則，嚴肅追究相關責任人的責任。

二、下一步工作打算。

（一）進一步抓好《通知》的貫徹落實。

我局將按照上級要求，結合我局實際，認真抓好國務院《通知》的貫徹落實，將國務院《通知》規定和措施落實到每一個施工業主，每一個工作干部職工，落實到生產的每一個環節。

重點是對過去的安全規章制度進行梳理，按照精細化管理的要求修訂完善相關規章制度，檢查現有的規章制度對近幾年易發事故的環節是否具有針對性，分析我局相關規章制度與國家日益嚴格的安全生產工作要求是否相適應，強化規章制度的精細化和具體化，增強其針對性和可執行性。

（三）突出抓好重點領域安全生產專項整治。

分析研究我局安全監督管理的重點和易發生事故的薄弱環節，有針對性地的組織開展好各個安全生產整治等專項活動，突出抓好重點領域的安全監管。

（四）加強督促檢查，做好隱患治理。

進一步加強安全生產督促檢查，通過開展春、冬季、汛前等安全生產大檢查活動，發現隱患，落實責任，并積極協調有關單位和部門多方籌措資金，徹底整治安全隱患，嚴防各類事故發生。

（五）進一步強化安全生產責任追究。

研究制定安全生產工作責任分工方案，修訂完善安全生產責任追究辦法，強化安全生產責任追究。

岳陽樓區水務局。

二〇一一年五月六日。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇二

總結。

評比工作時，要同時進行安全工作。

2、工程承包后，必須同時簽訂“安全生產責任制”合同與與建設單位和公司具體訂立安全合同，明確責任制和獎罰，促進安全生產工作，落實好安全生產領導班子。

3、各級領導人員除應履行本制度中所列的安全職責外，還應完成上級或主管領導臨時交辦的安全工作任務。按照分級管理的原則，各部門人員安全職責的履行情況，由其主管領導和主管上級負責監督檢查。各級安全檢查人員有權利、有義務協助公司安全第一責任人對公司所屬下級人員的安全職責履行情況進行監督檢查和業務指導。

4、安全領導小組安全生產責任制：

1)貫徹執行國家有關安全生產工作和勞動保護的法規、政策。2)全面負責項目安全生產管理工作。3)組織安全活動和定期安全檢查。4)制止違章指揮和違章作業。

5)做好新工人、特種作業人員、變換工種人員的安全技術培訓、考核。

6)建立健全安全生產責任制和安全生產組織保證體系。7)總結與推廣安全生產先進經驗。

8)主持項目事故、事件的調查分析，提出處理辦法和改進措施。

5、項目經理安全生產責任制：

1)對項目的勞動保護和安全生產負全面領導責任。

2)認真貫徹執行勞動保護和安全生產政策、法律和規章制度。3)定期通報項目安全生產情況。

4)主管制定項目各級人員的安全生產制度，建立健全安全生產的保證體系。

5)組織審批安全技術措施計劃，并貫徹實施。定期組織安全生產檢查和開展安全競賽等活動，對職工進行安全和遵章守紀教育。

6)主持項目事故、事件的調查分析，定期研究解決安全生產中的問題。

7)督促項目管理人員和施工人員做好本職范圍內的安全工作。

8)總結與推廣安全生產先進經驗。

6、項目技術負責人安全生產責任制：

1)對項目的勞動保護和安全生產的技術工作負領導責任。2)在組織編制和審批安全生產施工組織設計（施工方案）和采用新技術、新工藝、新設備時，必須制定相應的安全技術措施。

3)負責提出改善勞動條件的項目和實施措施，并負責實現。4)對職工進行安全技術教育。5)及時解決施工中的安全技術問題。

6)參加事故、事件的調查分析，提出技術鑒定意見。

7、項目安全員安全生產責任制：

1)認真貫徹執行安全技術措施、勞動保護法規、條例和制度。2)每天對施工現場進行檢查，掌握安全生產情況，調查施工生產中的安全問題，并提出改進意見和措施。3)參加安全領導小組組織的安全檢查工作，對存在隱患的地方提出有針對性的整改意見，并督促執行。

4)定期組織召開班組長安全例會，及時通報安全生產情況。5)參加事故、事件的調查處理，并進行統計、分析和報告，整理事故、事件資料，并做好事故、事件檔案管理工作。

6)督促項目部對工人進行安全和遵章守紀教育。

7)做好安全生產宣傳教育工作，總結與推廣安全生產的先進經驗，積極推行現場管理規范化、標準化。

8)協助安全領導小組做好新工人、特種作業人員、變換工種人員的安全培訓、考核工作。

9)遇有較大安全隱患時，有權停止生產并及時向安全領導小組組長匯報。

8、各專業施工工程師安全生產責任制：1)對所管工程的安全生產技術負直接責任。2)組織實施安全技術措施，進行安全技術交底。

3)對施工現場腳手架、電氣設施、機械設備的安全防護措施、裝置組織驗收，合格后方能使用。

4)不違章指揮。

5)組織工人學習安全操作規程，教育工人不違章作業。6)認真消除事故隱患，發生事故要立即上報，保護現場，參加調查處理。

9、材料員安全生產責任制：

1)對項目批準購買的安全防護用品、機具納入計劃，及時供應。

2)對所采購的安全防護用品、機具的質量負主要責任。3)保管、發放和回收勞動保護用品，并向安全領導小組提供使用情況。

4)加強現場易燃、易爆、有毒物品的管理，防止事故發生。5)對相關工人進行安全知識教育。

10、班組長安全生產責任制：

1)班組長要嚴格遵守安全生產規章制度，領導本班組安全作業，并對本班組作業人員負安全責任。

2)認真執行安全技術交底，有權拒絕違章指揮。

3)班前要對所使用的機具、設備、防護用品及作業環境進行安全檢查，發現問題立即處理。

4)組織班組開展安全活動日活動，開好班前安全生產會。5)發現事故要立即向項目部匯報，并做力所能及的處理，注意保護現場。

11、施工作業人員安全生產責任制：

1)認真學習、嚴格執行安全技術操作規程，嚴格遵守安全生產規章制度，并對本人的不安全行為負責任。

2)積極參加安全活動，認真執行安全交底，不違章作業，接受安全管理人員0的指導。

3)發揚團結友愛精神，在安全生產方面做到互相幫助、互相監督。對新工人要積極傳授安全生產知識，維護一切安全設施和防護用具，做到正確使用，不隨便拆改。

4)對不安全的作業要積極提出意見，并有權拒絕違章指令。

江西沃達建設有限公司。

二0一七年十月二十日。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇三

1)安全領導小組每周對項目總體安全生產情況檢查一次，安全員每天對項目安全生產情況進行檢查，各專業施工工程師對自己主管的工程每天巡視，各作業班組每天進行自檢。

2)安全檢查要有具體的檢查內容和對象，檢查內容要有針對性，要有檢查記錄及結果。

3)安全檢查人員檢查出的安全隱患要進行詳細記錄，對重大問題和隱患應及時上報安全領導小組，并通知有關人員進行應急處理。

4)對安全檢查的評定結果，檢查人員和被檢查人要簽字認可；對檢查出的事故隱患，定人、定時、定措施進行整改，整改完畢后檢查人要進行復檢，復檢合格后銷案。在隱患沒有消除前，必須有可靠的防患措施方可作業，對于隨時會引發事故的安全隱患，務必停工整改。

5)堅持逐日檢查勞動保護措施和安全技術規章制度的執行情況。

6)認真檢查個人勞動用品發放、使用和保管情況。7)做好季節性與節假日前后的安全檢查工作。

8)積極配合當地主管部門的檢查，對收到的隱患整改通知書，認真整改及時回執。

9)建立健全安全檢查資料臺帳。

2、安全技術交底制度。

1)工程開工前，對工人進行綜合性安全技術交底。2)各工序、單項工程施工前，對作業人員進行分部分項安全技術交底，交底工作由項目各專業工程師進行。

3)安全技術交底除口頭講解外，必須同時有書面文字材料。口述時應表達清楚，書面形式應文字清晰，記錄好交底時間、地點，并履行雙方簽字手續，專業工程師、生產班組、安全工程師各執一份。

4)安全技術交底既要符合施工組織設計，又要有較強的針對性、可操作性，內容完整全面，同時要考慮環境影響。

5)安全技術交底后要隨時檢查實施情況，發現問題及時糾正。6)遇到工程難度大、生產工藝復雜、安全技術要求高的生產項目時，必須由項目部技術負責人會同各專業工程師制定嚴密的施工安全技術措施后，方可對作業人員進行安全技術交底。

7)安全技術交底要做記錄保存，進行存檔，完善安全技術交底臺帳。

3、安全教育考核制度。

1)項目部每月組織管理人員學習各項管理制度和各種法律法規。

2)做好新工人進場三級安全教育、轉換工種安全教育、特殊工種安全教育。

3)制定日常安全教育計劃，做好工人日常安全教育。4)項目部對工人進行危險設備、區域防護、個人防護、消防設施安全技術知識的教育。

5)抓住典型事故案例，做好安全教育。

6)對教育的效果實施考核，考核合格者方準其上崗，不合格者繼續進行教育，直至合格為止。

7)做好教育考核記錄，建立健全安全教育資料臺帳。

4、班組安全活動制度1)每天上班前各班組要針對當天的工作內容，由班組長對操作工人進行安全技術、操作規程、作業環境及氣候條件方面的交底。

2)上崗前各班組班組長要對本班組施工人員的勞動防護用品使用情況、作業環境、機械設備的安全保險裝置及其它安全防護設施設置情況進行檢查，確保無隱患后方可上崗。

3)各班組每周由班組長組織一次安全活動，并邀請本班組的主管工程師和安全工程師參加，小結一周本班組在施工中的安全生產情況，表揚先進，糾正不足，吸取經驗教訓，舉一反三，做到警鐘長鳴。

4)對上崗前的交底、檢查及安全活動的情況要做好記錄，并入安全資料。

5)對不認真執行安全制度的班組，項目管理人員有權停止該班組作業，進行學習整頓，直至提高認識后再開工。

5、特殊工種作業人員管理制度。

1)單位特殊作業工種包括：架子工、起重工、電工、焊工、機械工、機動車駕駛員、起重機司機等工種。

2)特殊工種作業人員必須持證上崗。

3)特種作業人員應進行登記造冊，并記錄上崗證號碼及年限，另附上崗證復印件一份存檔。

4)特殊工種作業人員上崗前，必須對其進行專項教育和考核，合格后方可上崗。

5)按照規定參加當地有關部門的培訓考核，當上崗證超越規定的有效期限時，應進行復審，否則視為無證上崗。

6)特殊工種作業人員必須嚴格遵守操作規程，認真執行安全技術交底，有權制止本工種其它作業人員違章作業。7)安全工程師加強對特種作業人員作業情況的監督檢查，對違章作業者及時處理，以防引發安全事故。

6、安全值班制度：

1)項目施工期間，正常上班以外的時間必須安排值班管理人員。

2)安全值班表懸掛于現場辦公室明顯處，并明確值班人員的安全責任。

3)值班人員對當班期間的大小事務有全權處理權，對于重大事情或者自己處理不了而又必須立即解決的事情，務必及時通知項目部經理及相關管理人員。

4)值班人員要認真、詳盡地填寫值班記錄。交班時對于當班期間未處理完畢的工作，務必及時移交給相關管理人員或接班人員處理。

7、事故、事件報告調查處理統計制度。

1)事故、事件發生后，當事人或最先發現事故者應立即上報項目部，并做力所能及的救護。

2)項目部接到上報后，應立即赴現場搶救傷員，排除險情，制止事故蔓延擴大，同時組織保護好事發現場。

3)組織調查組對事故、事件進行調查，并根據事故、事件的嚴重性向上級主管部門及當地主管部門匯報。

4)根據調查結果分析事故原因，確定事故性質和事故責任。5)根據事故分析的原因，制定防止類似事故發生的措施。同時，根據事故后果和事故責任者應負的責任，提供處理意見。

6)填寫事故、事件調查表，及時上報上級部門。

7)任何班組和個人不得以任何理由阻礙、干涉調查組的正常工作。

8)認真填寫事故、事件統計表，并把事故調查資料存檔處理。

8、勞動防護用品管理制度。

1)特殊勞動防護用品由項目部在有生產資質的廠商處購買，并由相關職能部門以及項目安全領導小組組織驗收，合格后方可發放使用。

2)一般的防護用品，應選擇已取得國家有關部門檢測合格的產品。

3)勞動防護用品將根據實際需要，本著“同工種、同勞動條件、同標準”的原則發放。

4)特殊防護用品定期進行檢驗，不合格或失效的一律淘汰、更換，一般防護用品也按要求定期更換。

5)做好勞動防護用品的購買、驗收、保管、發放、使用、更換、報廢管理臺帳。做好防護用品的“三證”收集臺帳。

6)項目管理人員必須對防護用品的使用、保管、發放情況進行經常性的檢查。

9、機械設備安全管理制度。

1)崗前培訓、定期考核制度。提高機械作業人員的技術素質和操作維修技能。

2)定人、定機、定崗制度。保證機械作業人員的相對穩定，使各個環節責任明確，責任到人。

3)崗位責任制度。使用機械必須堅持“兩定三包”即定人、定機、包使用、包保管、包保養；操作人員作到“三懂四會”即懂構造、懂原理、懂性能，會使用、會保養、會檢查、會排除故障。

4)持證上崗制度。機械作業人員必須經過技術培訓，經考核合格，發給機械操作合格證后方能上機操作。

5)逐級鑒定設備管理合同制度。公司與指揮部領導及設備主管、項目部與操作司機分別鑒定管理合同，并實行抵押金制度，獎優罰劣。

6)交接班制度。交接內容有機械運轉記錄、完成任務和生產情況、設備技術狀況、維修保養情況、備件、附件、工具情況等。

7)安全檢查制度。堅持安全教育，堅持日常和定期安全檢查，發現不安全作業要及時制止，追查原因，及時整改，杜絕事故隱患，真正做到“安全第一”。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇四

根據xx委縣政府《關于進一步加強當前安全生產工作的緊急通知》文件精神，我站立即組織技術人員于8月18日至20日對xx鎮境內的12座水庫、5個圩區及圩區的排（灌）泵站等進行逐項安全生產檢查，現將檢查情況匯報如下：

一、水庫情況。

12座水庫運行正常，未發現重大險工患段，對相對薄弱的環節管護人員都能時刻重點關注，值班人員在崗在位，各項記錄完整，規章制度上墻，有大壩安全應急預案、防汛預案，交通、通信暢通，每個水庫的搶險物資都按指定地點存放。

二、圩區堤防工程情況。

韓莊圩涵閘有嚴重漏水現象，我站一直安排專人進行重點盯防，并已上報縣防辦，圩區其他情況正常，圩堤防汛值班人員都在崗在位，并及時做好巡查記錄，有完整的防汛搶險預案，防汛物資都按指定地點存放。

三、

泵站檢查情況。

排澇泵站都有專人值班，泵站保養到位，都能正常運行。

四、機電、電器設備運行檢查。

所有的機電設備和電路都進行了安全隱患排查，未發現安全隱患，操作人員經過專業培訓，持證上崗，廠房內張貼操作規程及安全規章制度。設備操作指示標志清晰，高壓設備周圍設置安全圍欄，提示標志醒目。

檢查中也發現一些存在已久的安全問題，如圩區xx、xx都有不少地段存在堤身標準不足的問題，另外xx穿堤大閘存在嚴重漏水，影響汛期的安全度汛。xx鎮境內的12座水庫還有3座未進行徹底的消險處理，這3座水庫還存在不少安全隱患，如迎水坡需要進行護坡，涵閘需要拆建，還需要新建溢洪閘等，這些安全隱患在歷次安全隱患排查和汛前檢查中都已上報，希望上級部門能引起重視，能盡快消除上述隱患。

通過全站干部職工的共同努力摸排檢查，各個水利工程總體情況良好，發現的問題在嚴密的跟蹤防護下未產生大的險情。但我們不能掉以輕心，時刻保持高度的警惕性，加強巡查力度，排查隱患，確保所有水利工程正常安全。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇五

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇六

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇七

今年以來，我市進一步加大事故查處力度，事故發生一齊，查處一齊，通報一齊，對瞞報事故的，采取更加嚴厲的措施進行職責追究。1—6月份，全市發生各類生產安全事故168起，死亡91人，同比分別上升47.4%和85.7%。

一是健全安全監管體系。落實市委20號文件，9個區市政府、3個經濟功能區制定了《關于明確黨委政府及其部門安全生產管理職責的規定》，27個行業主管部門成立行業安全生產委員會，組建20支行業專家隊伍，與129個區市、部門和重點監管企業簽訂了20xx年安全生產目標職責書，“黨政同責、一崗雙責”的安全生產領導體制和職責體系進一步完善，安全生產目標職責體系不斷健全。

二是落實安全生產工作機制。嚴格執行安全月、安全周制度，上半年先后向市委常委會和市政府常務會議匯報工作4次，召開安委會會議7次，市政府各位分管市長帶隊對分管行業領域開展督查檢查3輪。

三是加強安全生產網格化監管。對全市監管網格進行總體調整，全市352家政府單位、3萬余家企業職責制落實情景經過網格化平臺公示、檢查。開通網格化社區終端，構成了市、區（市）、鎮街和社區巡查管理、企業終端為架構的“3+1+1”信息平臺體系，監管網格進一步向基層延伸。

四是實施“安全年”行動計劃。制定了《20xx年“安全年”行動計劃》和《2xxx年安全生產治理工作措施和實施計劃》等工作意見，成立了安全生產治理指揮分部，建立了指揮體制和工作機制，全面組織開展“安全年”行動六大戰役和17個重點行業領域專項整治。截止目前，共檢查生產經營單位37266家（次），排查隱患35097處，整改隱患31459處，打擊非法違法生產經營行為17567起；分批51處工礦商貿事故進行了公開曝光。上半年，組織36名國內專家，對40家涉及危險化學品重點監管企業進行診斷檢查，發現問題和隱患2152項，對其中的14項重大隱患進行了掛牌督辦并對媒體公布。全市涉氨制冷企業先后關停企業454家，停產整頓243家，促使44家企業改用其他制冷介質，整改力度史無前例。

五是掛牌督辦重大隱患。上半年，市級掛牌督辦重大隱患267處。市政府分管市長、秘書長和市安辦多次組織召開專題會議，對南京路1號深基坑隱患、青島堿業股份鐵路管線渡橋隱患和14處油氣管道隱患整改情景進行調度。目前，重大隱患整治工作進展基本順利，要求年底前全部完成整改。

六是加大督查檢查力度。今年市安辦先后組織開展了重點行業領域專項檢查督查兩輪。4月份開展了第一輪督查，17個督查組共檢查各類生產經營單位170家，排查隱患498處，掛牌督辦重大隱患11處。6—8月份組織開展第二輪檢查督查，目前已檢查企業3446家，排查隱患4963處，發現重大隱患71處，查處非法違法行為43起，關掉取締64家。

七是大力實施安全培訓。籌建了市安全生產考試中心，啟用安全生產培訓考核系統，上半年培訓企業“三項崗位”人員3萬余名。聯合市委組織部、市人社局和市直機關工委，對4萬余名機關工作人員分級分批進行了安全生產法律法規知識和技能培訓；對200余名區市政府、部門分管領導、安監局長和360余名鎮街領導干部進行了安全培訓。

一是部分企業紅線意識尚未真正確立。一些企業安全發展理念和紅線意識不強，存在麻痹思想和僥幸心理，重發展輕安全、重生產輕安全。一些企業為追逐經濟利益，有法不依、有章不循，將主體職責、社會職責、安全發展，拋到了腦后。

二是政府安全監管不到位、齊抓共管機制不完善。安全生產的領導體制、工作機制看似完善，但安全生產和社會管理方面還存在嚴重缺陷，指導思想不端正，以會議貫徹會議，以文件落實文件，工作要求在基層落不到位。實際監管中還存在著管理盲區、責權不一致等問題；企業與屬地政府齊抓共管的聯動機制還不完善，異常是對駐青企業的監管，屬地政府管不了、不敢管、不去管的現象還較為普遍。

三是基層安全檢查不到位、隱患排查治理不徹底。企業主體職責不落實，基層安全檢查不到位，隱患排查治理走過場，基層安全監管力量薄弱，懂專業、能執法、會執法的人員少，致使一些重大安全隱患因得不到有效的排查治理。

下一步，我們將認真落實上級和市委市政府部署要求，重點采取以下措施：

一是密織網格。進一步完善建立網格邊界清晰、職責明確、資源匹配的全覆蓋網格化管理體系，在全市6200個社區（村居）全部開通網格化監管信息平臺，每個社區設2—3名安全生產巡查員，將每個生產經營單位的監管職責落實到具體監管部門和網格職責人；將企業各種安全信息和隱患自查自糾情景以及行業主管部門檢查、督查情景，隨機錄入網格化信息平臺并上傳市安委辦，每月通報一次；對重大安全隱患實施分級掛牌督辦；將企業負責人履行安全生產六項法定職責情景納入網格化監管，凡企業主要負責人未經過網格化系統報告履職情景的，采取約談、列入“黑名單”等形式對其實施嚴格監管。

二是強排隱患。強化“隱患險于明火、隱患就是事故”意識，對發現的隱患，堅決排除，做到不手軟、不姑息、“零容忍”，責令企業立即或限期整改，并附檢查影像資料，錄入網格化監管平臺。凡是重大隱患在限定時間內未完成整改或停產整頓期間明停暗開的，一律依法從重處罰或關掉取締。在電視臺開通安全警示教育欄目，拓寬舉報渠道，發動社會查隱患；堅持“12350”舉報熱線24小時受理群眾舉報，接報一齊、查處一齊，公布查處結果，兌現舉報獎勵。

三是嚴追職責。全面開展重點行業領域專項整治，嚴格執行安全生產直接處罰標準，違反必罰，對不具備安全生產條件的一律責令整改或關停取締，經過媒體予以曝光。加大隱患整改追責力度，凡是拒不簽收隱患整改指令或拒不整改隱患的，或因隱患整改不力導致事故發生的，一律依法嚴厲追究企業及其主要負責人職責；凡一年內發生兩次一人死亡及較大以上安全生產事故的，納入“黑名單”，公開曝光。凡瞞報安全生產事故的，一經查實，依法上限重罰，追究有關職責人的職責。將每一起生產安全事故調查報告在市安監局網站全文公開，向社會發布新聞。

四是夯牢基礎。實施全員化培訓，年內全市4萬機關、事業單位工作人員和5萬企業“三項崗位”人員全部組織一次培訓。凡發生死亡事故的企業主要負責人、分管負責人和安全管理人員，必須再次理解安全強化培訓。繼續在非煤礦山、危化品、煙花爆竹、建筑施工、交通運輸、涉氨制冷等企業以及存在重大危險源的企業，開展“四不兩直”式應急預案演練檢查，提升應急實戰處置本事。加強安全風險管控，嚴格落實建設項目“三同時”和“零隱患”準入制度；在社區、園區、企業等基層單位開展安全風險評估，識別風險類型，研判風險等級，提出科學應對措施；對重大危險源實施重點監控。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇八

為貫徹落實xx市政府《關于繼續深入開展安全生產大檢查的通知》文件精神，以“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”為總要求，嚴格落實“443”工作機制，按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真落實今年上級關于加強安全生產工作的部署和要求，切實做好我街道辦事處的安全生產工作，確保安全生產形勢穩定，提升安全生產水平。我街道辦事處通過全面深入的核查，進一步落實轄區經營單位安全生產主體責任和政府安全監管責任，徹底排查治理事故隱患，解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環節，有效和堅決遏制事故的發生。根據xx市安委辦的文件精神，結合本街道辦的實際，現將檢查情況總結如下：

為認真貫徹落實上級文件精神，我街道辦事處加強領導，建立了安全生產組織機構，強化措施，狠抓落實，把此次大檢查作為安全生產的重要任務來落實，由分管領導擔負起領導責任，并親自帶隊到轄區內各經營單位進行督促和檢查，要求各單位引起高度重視，加強領導，以高度負責的態度搞好安全生產工作。具體有以下幾項工作：

1、我街道辦事處與各社區、轄區各生產經營單位簽訂安全生產與消防工作目標責任書，明確責任，嚴格獎懲。

2、按照市安委辦的要求，成立了安全生產管理領導小組，進一步加強了對安全生產工作的領導。

3、實行街道干部職工一崗雙責責任分工，由領導班子分包社區，各科室人員全部參與，進一步細化安全生產對轄區大小生產經營單位、人員密集場所、居民樓院實行全員干部職工分片包干、分級負責。

4、建立安全生產工作長效管理機制。確定每月的10日至14日為安全生產排查日，實行橫到邊、縱到底、多方位、全覆蓋、拉網式排查，并逐一登記造冊，建立臺賬，對發現的安全隱患督促責任人限期進行整改，加強了對安全生產的監督管理。同時，成立專門督查組，定期對各分包區域安全隱患排查情況進行督查，每月辦事處對督察結果進行匯總通報，實行嚴管重罰，形成了人人肩上有擔子，個個心中有責任的良好局面。

結合上級有關文件要求，我街道辦組織人員到轄區61家生產經營單位、個人進行安全生產檢查，堅持邊檢查邊整改，以檢查促整改。在檢查中發現問題和隱患的，指定專人負責，采取有效措施，能當場整改的，必須當場整改到位，及時消除事故隱患。具體做了以下幾項工作：

1、防患未然，實行安全生產工作班子成員帶隊，要求每月要對自己分包區域的安全隱患排查復查一遍，同時將排查出的各類安全隱患上報辦事處安全辦，由安全辦對隱患情況進行分類匯總，并督促整改落實。

2、建立消防安全巡查機制。聯合轄區派出所開展2次安全生產夜間巡查行動，對轄區各商場、市場夜間人員值班在崗情況、斷電情況及違規留宿等情況及時排查并制止，最大限度的降低安全隱患的發生。

3、開展聯合執法，嚴厲打擊安全生產領域的違法行為。今年以來，我辦聯合轄區內軒煤公司、公安，消防等部門，實行安全生產工作五個確保到位，即：確保宣傳教育到位、確保安全培訓到位，確保檢查到位，確保隱患整改到位，確保獎罰到位。開創了良好的安全生產工作局面，使轄區的安全保障水平得到進一步提升。上半年，辦事處共發放隱患排查登記表100余份、宣傳資料1000余份，共排查轄區單位61家，排查隱患20多條，目前，已完成整改33條，正在整改28條。

4、加強節假日安全隱患排查。安全辦全體干部職工放棄節假日休息時間，對轄區的沿街門店等公眾聚集場所進行集中排查，重點是對轄區薄弱環節進行檢查，印制并發放消防安全責任書和消防安全檢查記錄表各200份。通過排查，及時掌握動態，消除隱患。

大力開展安全生產宣傳，通過廣播、宣傳欄、橫幅標語等形式，對此次安全生產大檢查活動進行宣傳，使社區居民、轄區各經營單位都對安全生產高度重視，同時加強對安全生產法律法規和安全知識的宣傳，營造“關愛生命、關注安全”的社會氛圍。

1、通過宣傳欄、板報、條幅、社區櫥窗、轄區單位電子屏幕等多種載體和形式，大力加強對安全生產工作的宣傳，我辦組織各社區制作安全生產及消防常識的'宣傳展板10余塊，并放在醒目位置，形成了“人人受教育，事事講安全”的良好局面。五一節假日期間，在進行安全生產檢查的同時，告知轄區居民要做到安全用電。

2、加強安全生產宣傳工作，深入開展安全生產宣傳教育活動。結合20xx年安全生產月活動，以“安全發展、預防為主”為主題，加大安全生產宣傳力度。上半年，我辦協同軒煤公司在廣場舉辦宣傳活動，制作宣傳條幅22條、宣傳展板15塊；各公共單位印制了大量的安全生產溫馨提示等宣傳頁，張貼在商場、超市等的醒目位置，陸續發放宣傳材料1000余份，強化了群眾對安全生產重要性的認識，有效遏制了安全生產事故的發生，轄區安全生產形勢持續穩定好轉，創造了良好的安全生產環境。

2、轄區沿街門店均未經消防驗收，存在安全隱患大；

3、轄區建筑工地工人文化素質低，安全生產意識不足；轄區建筑施工工地多，由于辦事處無執法權，對其檢查時，無法徹底將隱患整改到位。

4、沿街門店居民電動車充電不規范，容易引起火災。

5、沿街門店經營點多，安管人員沒有經過正規的安全業務知識培訓，職責不明確，監管難度大。

通過這次安全生產大檢查，確實發現很多隱患和問題，在今后的工作中，應當進一步建立健全安全生產制度。轄區各經營單位必須搞好各項安全管理規章制度，明確安全生產責任，充分認識到搞好安全生產的重要性，安全就是效益。對安全生產工作常抓不懈，加大宣傳教育力度，強化安全生產監督檢查。

今年以來，街道辦事處未發生安全事故。在今后的工作中，我街道辦事處將進一步貫徹落實各級對安全生產工作的指示精神，明確責任，加大力度，把全街道的安全生產工作深入扎實、堅持不懈的開展下去，抓出特色，抓出成效，確保安全生產形勢的穩定。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇九

2016年，我處水利安全生產工作按照《2016年信陽水利安全生產工作要點》的要求，在市安委會、市水利局的統一安排部署下，按照明確目標、強化責任，突出重點，圍繞防汛安全、在建水利工程安全、已成水利工程運行安全、機關安全開展工作，認真貫徹黨的十八大以來習近平總書記針對安全生產的一系列重要論述以及新《安全生產法》；省、市安全生產文件精神，對各部門水利安全生產工作開展情況、安全生產承諾制落實情況、防汛值班情況以及在建水利工程、河道險工險段等重點領域進行了專項檢查，對檢查中發現的安全生產隱患嚴格執行整改“五落實”，確保了我處水利安全生產形勢持續穩定好轉。

一、工作開展情況。

1.領導高度重視，狠抓責任落實。市水利局高度重視水利安全生產工作，將水利安全生產納入對我處考核重要內容，我處成立了以主任為組長分管領導為副組長，各科室負責人為成員的水利安全生產領導小組，領導小組下設辦公室；我處又將任務與處屬各科室簽訂了目標考核責任書，層層落實了責任。截止目前，我處共召安全會議例會6次。

方案》（信水安監【2016】9號）精神，處安全生產領導小組對水利工程建設、水利工程運行、水利旅游、人員密集場所、用水用電安全以及水利工程安全度汛進行了全面檢查。

3、完善和修訂安全預案。年初我處就組織人員對1#、2#橡膠壩的運行情況進行了摸底排查，并針對性的修訂了《信陽市浉河橡膠壩調度方案》，全力確保浉河安全度汛。

4、制定五大措施確保人民群眾安全度汛。按照市領導提出的“人是第一、生命至上”的要求，全面落實防汛工作責任，我處制定五項措施落實，確保人民群眾生命財產安全：一是要堅決克服松懈厭戰思想。防汛部門要堅決克服松懈厭戰思想和麻痹僥幸心理，落實好汛期領導帶班以及24小時值班制度。二是要落實責任，切實加強防汛工作指揮領導，明確各部門的職責、職能，全面保證防汛調度指令的準確傳達。三是要抓好提前預防措施落實。要把群眾生命、財產安全放在第一位，針對中心城區雨情、上游南灣來水情況及時調度浉河橡膠壩水位，保證城市內河的泄洪安全。

1、加大安全生產宣傳教育力度。以本次督查為契機，全面落實本次督查中領導對我處水利安全生產的指示精神，進一步加大宣傳教育力度，抓好法制宣傳、主題宣傳、成果宣傳、典型宣傳，進一步推動安全方針政策和各項任務措施貫徹落實。

2、抓好安全生產專項檢查。一是進一步抓好汛期安全生產專項檢查。通過專項檢查，認真落實水工程安全度汛，嚴密防范因暴雨、洪水等自然災害引發生產安全事故。二是以水利施工、橡膠壩運行等為重點，進一步加大在建水利工程、水利工程運行等安全生產專項整治力度，切實防范遏制重特大事故發生。

3、加強安全生產教育培訓。要開展水利安全生產監督管理和水利施工安全技術標準宣貫培訓，進一步提高廣大干部職工安全生產監管水平和安全生產操作技能。

4、建立重大安全隱患掛牌督辦制度。針對排查治理工作中水利重大安全隱患，建立掛牌督辦制度，加強隱患治理，做到整改措施、整改資金、整改期限、整改責任人和應急預案“五到位”。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇十

為把安全生產“夏季攻堅”工作落到實處，牧業區營造了良好的宣傳氛圍。在相繼召開牧業區黨工委會議及動員大會后，以安全生產月為契機，通過懸掛安全生產條幅加大宣傳。除牧業區管委會懸掛條幅外，各企業也懸掛了宣傳條幅，園區主要道路共懸掛醒目條幅5幅，動員廣大職工發放安全生產宣傳單共計40余份。通過廣泛宣傳，使安全生產法律法規，火場逃生自救知識做到了戶戶知曉，深入人心，使各企業的安全意識得到了進一步提高，自防自救能力，明顯增強。并在指導安全生產方面發揮了重要作用。

“夏季攻帷被疃開展以來，牧業區除對域內的所有企業進行不定期的隱患排查外，還在排查的同時填寫排查臺賬，并由企業負責人及整改落實人雙向簽字，確保排查的真實性及有效性。對涉及到沙坑的企業牧業區高度重視。要求相關企業，結合實際，做好各項防護工作，提前處置，防患于未然。

總之，牧業區領導高度重視，各企業聯動，使安全生產“夏季攻堅”工作穩步推進，實現了良好開局。在今后的工作中，牧業區將繼續強化督導，克服畏難心理，深入企業工作一線。切實將“夏季攻堅”各項工作落到實處，為營造平安和諧牧業區而不斷努力！

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇十一

20xx年第一季度，我所安全生產工作在公司領導重視下，在所領導指導下，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。嚴格落實安全生產工作措施，保證了我所的安全生產工作順利開展，杜絕了各類安全生產責任事故和災害事故，為我所收費工作提供安全保障。

安全工作作為首要所內的重要工作，歷來都是所領導高度重視的工作。年初所部針對20xx年的安全工作實際，對所內安全工作進行了具體的部署和詳細的安排，確定了全所安全工作的目標、任務和措施，并與各班組、各部門簽訂了安全生產工作責任書，以進一步明確安全責任。在要求各部門狠抓落實的同時，我所還進一步完善安全工作制度，年初調整了安全工作領導小組成員，對領導小組職責進行了重新明確，1月份我所還結合實際，制訂了我所20xx年度安全生產工作計劃。

在“春運”為期40天的時間中，全所職工團結一心，嚴把進出口關，根據公司下達的“早安排、早部署、早檢查、早落實”的春運工作要求，安全圓滿地完成了20xx年春運任務。

（一）加強組織領導、層層落實責任。

我所根據公司文件精神和工作方案、要求，結合我所的工作實際，制定出《20xx年春運工作方案》，成立了春運安全工作領導小組。各班組對任務進行分解細化，責任到人，層層抓落實，使各個崗位責任明確、紀律明確。1月28日，召開所務會議對春運工作進行全面部署，號召全所職工積極動員起來，全員參戰、全力以赴，強化安全管理，提供優質服務。

（二）強化安全管理，切實把好安全關口。

確保安全是春運工作的重中之重，也是我所作為交通“窗口”行業全心全意落實為廣大司乘人員服務的工作宗旨的具體實踐。無論從春運前的準備工作還是在四十天的春運期間，始終堅持“安全第一、預防為主”的方針，認真落實公司文件中對安全管理的各項要求規范，在春運前，對所內的電器設備、消防器材、班車等進行了全面的安全檢查；對收費設施進行檢查、維護、保養，保持收費所區路面整潔順暢和各類機電設備、標志的完整、有效。1月28日，對收費亭內的應急按鈕進行了測試，結果運行正常。春節前請專業人員對我所收費亭的門鎖進行了更換。加強安全保衛工作，重視公共衛生，并落實好相應的防控措施，確保了我所春運期間的安全工作。

為排除春運期間惡劣天氣帶來的隱患，我所一是加強惡劣天氣應急準備，主動與監控中心聯系，及時收聽氣象消息，以便隨時掌握路況、天氣等情況；二是在認真總結去年冰雪惡劣天氣安全管理經驗的基礎上，制定了周密的春運管理應急預案，確保暢通安全。我所向公司有關部門調撥了必要的防滑防凍物資，準備了280只草包、30雙面紗手套、6包木屑、6把鐵鍬、3把竹掃帚和4套雨衣等在內的物資和工具囤積在靠近收費廣場處的閑置屋內。嚴格落實安全工作責任制，嚴格春運值班和安全信息報告制度，要求各安全領導小組成員的移動電話不得關機，保證春運期間通訊暢通。

（三）以優質服務為本，樹立窗口形象。

為了向廣大司乘人員提供優質服務，塑造我所良好形象，通過廣大職工的共同努力，20xx年的春運期間在時間跨度長，工作量大的'情況下，廣大職工不辭勞苦，默默無聞地奮戰在工作崗位上，用自己的行動為高速公路的形象增了光、添了彩，為收費所的窗口形象建設貢獻了力量。

第一季度，我所通過所刊、黑板報、博客等宣傳工具來進一步加大安全工作宣傳力度，以切實做好全所職工的安全基礎知識（包括防火、防盜安全知識和人身安全知識等）和新的安全文化理念，傳播安全知識，倡導安全生活方式等普及工作。

一是通過宣傳欄、所刊、黑板報等多種形式，對安全生產工作進行大力宣傳，使全所范圍內形成一種人人受教育，事事講安全的良好局面。

二是進一步學習好各類應急預案。組織各部門、各班組進行對安全預案的學習，從而達到讓廣大職工思想上高度重視的目的。

三是對安全員、消防員及新職工進行了安全知識培訓，系統地學習了安全法、消防法、收費所安全生產管理工作制度等相關法律法規和有關安全知識。

四是結合我所實際，于1月下旬對有關人員進行柴油發電機組操作的技術培訓，同時為進一步提高職工消防技能，還組織安全員及部分職工進行了如何正確使用消防栓、消防水帶、直流水槍的培訓，提高了大家對突發事件的處理能力。

內部安全管理是安全生產的重要內容之一，抓好內部安全管理責任重大。為此，我們主要采取以下幾方面措施。

（一）每月都做到4次以上的安全隱患檢查，對于發現的安全隱患及時上報，確保安全設施齊全有效，把安全隱患消滅于苗頭中。

（二）嚴格執行重點要害部位防火安全制度和保衛制度，對金庫、票務室、收費亭、配電間等經常性進出的職工進行再教育，要求他們一定要嚴格遵守安全制度，一定要嚴格按操作規程進行操作。

（三）加強安全檢查，及時消除安全隱患。第一季度由安全生產領導小組具體負責進行了安全自查16次，安全宣傳3次，安全會議4次。多次進行安全生產大檢查，主要是針對防火、防盜的重點要害部位（如：食堂、配電房、票證室、金庫、車道、崗亭等），進行逐項檢查，未發現安全隱患，還對機電設備、消防設備、車輛等進行檢查，所有設備運行正常。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇十二

20xx年xxx市安全生產工作在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹落實中央、省、市安全生產工作會議精神，以提高生產經營單位的本質安全水平為重點，不斷夯實安全生產基層基礎工作，廣泛開展安全生產宣傳教育，深化安全生產專項治理，嚴肅查處安全生產違法行為，全市安全生產工作呈現總體平穩態勢。現將我市安全生產情況匯報如下：

20xx年，全市安全生產形勢總體穩定，四項主要安全生產指標全面下降。全市共發生各類事故36起，同比下降2.70%；死亡23人，同比下降17.86%；受傷6人，同比下降57.14%；直接經濟損失209.60萬元，同比下降51.32%。

(一)抓安全責任目標管理，監管責任得到有效落實。

20xx年，市委市政府出臺了《關于進一步加強安全生產工作的意見》、《枝江市安全生產委員會成員單位安全生產工作職責規定》、《枝江市安全生產工作責任目標考核辦法》等系列文件，進一步完善各鎮(街道)、重點安委會成員單位職責及安全生產考核機制，強化對各鎮(街道)、安委會重點成員單位安全生產工作的督辦力度，堅持實行安全生產例會制度。先后順利通過省、宜昌市安監局目標考核，得到了省、宜昌市領導肯定。

(二)抓專項行動開展，專項整治取得明顯實效。

20xx年，全市共組織執法檢查組76個，參加執法檢查341人(次)，聘請專家40人(次)，檢查場所431家(次)，組織開展跨地區、跨部門聯合執法7次。整治危險化學品、油氣管道、交通運輸、建筑施工、消防等重點行業領域違法違規309起，其中實施關停取締處理的8件，責令停產整頓的14件，關閉非法違法企業5家，專項行動取得了明顯成效。

(三)抓安全生產宣傳教育培訓，營造安全生產良好氛圍。

創新安全生產教育培訓思路及方式，分級分層開展13個重點行業(領域)教育培訓。今年以來，全市共培訓企業負責人及安全管理員700余人，培訓特種作業人員490人。6月份組織開展“安全生產月”宣傳教育活動，并積極參加安全生產網絡知識競賽活動。11月，舉行新《安全生產法》的宣貫培訓會議，發放相關宣傳資料近千套，營造了濃厚的宣貫氛圍。

(四)抓隱患排查治理，“兩化”體系建設成效明顯。

目前，全市所有高危企業、規模以上企業、具備資質的建筑施工企業已全部納入“兩化”管理系統。已初步形成生產經營單位覆蓋廣泛，行業架構完整的`管理體系。9月12日宜昌市“兩化”體系建設現場會在我市召開，“兩化”體系建設工作得到上級領導和各參會代表一致認可。在今年全省“兩化”體系建設推進工作競賽活動中，我市被省安監局評為先進單位。

(五)抓企業標準化創建與職業健康監管，企業本質安全水平進一步提升。

20xx年度，我局按照鞏固、提升、擴面、保質的原則，全面開展企業安全生產標準化建設工作，創建工作取得了一定的成效。今年，全市共有31家企業通過各級達標驗收，86家企業達到安全標準化。同時，全面深化職業健康監管，以專項執法檢查行動為契機，不斷規范企業職業衛生管理制度，增強企業履行《職業病防治法》意識，保障勞動者健康權益。今年，我局共檢查企業68家，發現問題和隱患91項，責令當場改正55項，責令限期改正36項，配合環保部門關停環保、職業危害嚴重塑料廠14家，約談職業衛生工作不達標企業3家。

(六)抓基層基礎工作，夯實安全監管責任。

認真貫徹落實《中共枝江市委市政府關于進一步加強安全生產工作的意見》，及時調整安委會成員單位職責分工，把安全生產工作進一步向鄉鎮、市直部門延伸，在安監機構、人員、經費、設施設備等方面給予重點保障。安全生產基層基礎工作受到省安監局充分認可，被確定為執法監察隊伍建設重點縣市。

(七)抓規范執法，依法行政能力進一步增強。

我市在重點時段共組織安全生產執法檢查30多次，檢查生產經營單位1784個，下發整改通知書258份，責令現場整改隱患2194處。今年以來，我市先后對炬凱紙業等4家發生安全生產事故的企業進行了調查，并對相關責任單位及個人進行了嚴肅處罰。今年，我局行政執法卷宗被宜昌市評為優秀卷宗，并被選送到省安監局參評。

(一)深入推進標準化創建，提升生產經營單位本質安全水平。按照《國務院安委會辦公室關于深入開展全國冶金等工貿企業安全生產標準化建設的實施意見》(安委辦〔20xx〕18號)要求，深入推進安全生產標準化工作向規模以下冶金等工貿企業延伸和覆蓋，20xx年底全市所有規模企業達到三級以上創建標準，全面提升生產經營單位本質安全水平。

(二)強化隱患排查治理，扎實推進“兩化”體系建設。按照20xx年“兩化”系統全面運行的時間要求，進一步加強對“兩化”建設工作的指導、檢查、監督工作。在保證質量的前提下，突出重點，在全市實施全行業、全覆蓋常態化的“兩化”體系管理機制。

(三)全力推行安全生產監管網格化，實現安全生產監管全覆蓋。20xx年，實現安全生產網格管理與全市城鄉網格化管理體系融合，全面建立安全生產監管“網格化”體系。將企業隱患排查治理“兩化”體系安全生產監管“網格化”體系有機結合，實現安全監管“網”與“點”的時時監控，確保日常監管不留盲區、隱患排查不留死角。

(四)建立安全生產宣傳教育培訓常態化機制，提升全民安全生產意識。以貫徹落實《湖北省安全生產黨政同責暫行辦法》、新《安全生產法》和著力構建安全生產大教育大培訓工作格局為重點，通過分級開展行政事業單位安全教育培訓，分層開展企業安全教育培訓，集中開展“三項崗位”人員培訓，扎實開展形式多樣的宣教活動，進一步督促企業落實安全生產主體責任，提高全社會安全生產意識。

(五)探索安全監察執法新模式，落實完善查處機制。一是依托現有隱患排查治理“兩化”體系，創新安全監管執法新模式，開展多領域多層面的執法活動，重點加強危化企業和鎮(街道)規模企業的執法力度；二是嚴格執法監察，全面貫徹執行新《安全生產法》，對涉嫌違法違規的生產經營單位加大處罰力度，督促其落實安全生產主體責任，著力推進全市安全生產秩序不斷好轉；三是持續保持“打非治違”的高壓態勢，建立“打非治違”制度化、常態化的工作機制，堅決杜絕非法違法安全生產經營建設行為；四是加強聯動執法力度，著力解決部分行業和領域安全監管多頭管理、無人負責的問題，形成齊抓共管的工作局面；五是加強安監干部隊伍和能力建設，努力提高鎮(街道)、行業主管單位安監執法能力，優化安監隊友年齡結構和綜合素質，多領域創新執法方式；六是進一步加大對安全生產事故處罰力度，嚴格執行生產安全事故報告制度和調查處理程序，按照“四不放過”原則嚴肅查處各類安全事故的單位及責任人，有效遏制安全生產事故的發生。

(一)關于提請召開20xx年第一次安委會(擴大)會議的問題。市安委會辦公室建議年初組織召開20xx年第一次安委會(擴大)會議。會議主要任務是總結20xx年全市安全生產工作，部署20xx年全市安全生產工作任務。

(二)關于解決安全生產監管網格化工作人員、經費的問題。為解決我市小微企業多與綜合監管存在盲區的問題，20xx年，我局擬依托城鄉網格化管理體系全面推行安全生產監管網格化建設，將網格管理員變為安全生產的宣傳員、事故上報的信息員和隱患排查整改的協查員。據統計，我市現有網格管理員190人，擬按每人100-200元為其配備工作經費(按每人每月200元標準計算，預計需經費45.6萬元)，其他培訓考核及網絡建設費約10萬元。現懇請市政府為我局解決相關工作經費，并補充事業編制人員一名擔任網格化專職監管員。

(三)關于解決20xx年安全生產先進單位、先進個人表彰經費的問題。為總結經驗，發揮典型示范和帶頭作用，建議市政府發文對全市安全生產目標考核先進單位進行表彰，并在市三級干部會議上通報。建議市安委會發文對20xx年度安全生產先進單位、先進個人進行獎勵。20xx年全市安全生產先進單位獎勵金額為每單位20xx元，先進個人為每人300元。參考周邊縣市獎勵標準，建議將先進單位獎勵金額提高到每單位5000元，先進個人獎勵金額不變(其中先進單位18個、先進個人40人)。獎金總額共計10.2萬元，請市政府幫助解決。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇十三

鎮安監局：

**鄉安全生產工作緊緊圍繞“預防為主”為實的方針，強化預防環節，認真開展好安全生產的各項工作，努力營造了全鄉安寧、穩定的生產發展環境。現將全鄉安全生產工作簡要向各位匯報如下。

形成了工作以“一把手”負總責，分管副鄉長具體抓，鄉直各單位負責人齊抓共管的安全生產網絡，認真部署安排全鄉安全生產工作，下設辦公室在安監站，行使安全生產的協調監督等職能。明確*名人員為安監站工作人員，負責抓好各項安全生產的開展落實。

二、層層落實責任制，強化責任意識。

針對安全生產工作是一項龐大系統的工程的實際，鄉政府認真抓好組織網絡建設，落實責任制。將安全生產計劃任務分解落實到各村各單位，并與其簽訂了安全生產責任狀，明確各村各單位主要負責人作為第一責任人，切實負起安全生產工作的組織落實，制定出臺了相應措施，確保安全生產在本區域的有序進行。

三、加強對重點行業，領域的整治。

制定完善了安全生產應急預案，加大對道路交通，沙場、建筑工地危險物品和煙花爆竹等專項整治。對營造車輛的超員、超載行為予以嚴肅查處，對無證摩托車、三輪車、貨車違章載人、超載等行為加大查處力度，加大對建筑工地的違章施工行為的批評教育處罰。在**戶以上村寨實行消防制度，制定嚴格的消防管理制度。

四、加大對重大節假日的整治。

在元旦、春節、五一、十一期間，組織力量對道路交通、沙場、建筑工地、危險物品、煙花爆竹及社會消防等巡防排查，及時查出問題和不足，提出相應的整改措施，對一時難以整改的，要求停業整頓，制定長期整改方案，逐步加以落實解決。重點做好客運車輛及非營運車輛的運輸管理，做到依法、依章運輸，實行車輛駕駛員運輸準入制度。

對每季度安全生產工作予以認真總結，找出存在的問題、不足，找準取得的經驗、成績，抓住下步工作中的重點、難點，制定切實有效的措施，落實整改。確保安全生產工作不斷推進，不斷完善，不斷取得新成績。

六、加大宣傳，增強人們安全生產意識。

充分利用各種會議、標語、專欄、安全生產活動月案例等向廣大干部群眾宣傳安全生產法律法規及業務知識，讓人們做到依法生產，增強大家的學法、用法的意識。用法律法規規范全社會的生產生活行為，努力營造全鄉依法開展安全生產的環境。

七、健全安全生產工作機制，逐步使之規范化、制度化。

針對各行業領域的特點，制定了道路交通安全工作制度，安全生產責任追究制，鄉黨委、政府定期研究安全生產工作制度，重點村寨消防安全制度，安監站工作職責，重大節假日值班制度，重大安全事故報告制度及處理預案等。

安全生產工作匯報例文。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇十四

去年以來，在許昌市委、市政府的正確領導下，我市認真貫徹國家、省關于安全生產工作的精神和要求，堅持以最有力的領導、最嚴厲的措施抓煤礦安全生產工作，不斷加強組織領導，健全各項制度，強化目標管理，加大整頓力度，完善監督體系，嚴格責任追究，全市煤礦安全生產的管理水平、技術裝備水平、從業人員的素質有了明顯的提高。

一、切實加強組織領導。

堅持把安全生產工作放在極端重要的位置，時刻保持對安全生產的高度重視，牢固樹立安全第一的思想，不斷加大領導力度。

（一）健全各級安全生產的監管組織。在20xx年成立禹州市安監局的基礎上，我們又對市安委會進行了調整，提高規格，安委會主任由過去的安全生產主管副市長改為市長親自擔任，成員單位也由38個擴大到41個。并建立了“安全生產工作例會制度”、“安全生產專題會議制度”、“各部門行政正職安全生產年度報告制度”，定期分析全市安全生產形勢，研究和解決安全生產的重大問題，組織和監督有關部門落實上級有關安全生產的方針政策和工作部署。20xx年以來，全市共召開各類安全生產會議60余次，以不同形式下發文件和紀要120余份。專門在監察局設立了煤礦安全督查員辦公室，從市直單位和鄉鎮政府抽調500余名同志，分包全市所有煤礦，實行24小時駐礦監督。20xx年，向社會公開選拔了12安全技術副鄉鎮長，充實到12重點產煤鄉鎮，專職負責安全生產工作。同時，在過去已有的市、鄉、企業三級安全生產監管網絡基礎上，將安全生產管理網絡延伸到了村一級，按照有機構、有場所、有牌子、有人員、有公章、有車輛的“六有”標準，在各行政村建立由1-2人的安全生產管理室。目前，全市41個安委會成員單位都專設或兼設了安監科；26個鄉鎮（辦）都設立了安監站，配備3名以上的專職安監員；655個行政村建立了安全生產管理室，配備了安全專干：1000多家企業按照規模大小，設立了安全生產機構或配備安全專干，全市安全生產管理專職兼職人員已達4500多人。

（二）進一步強化各級領導干部責任。20xx年7月30日，市安委會下發了《關于進一步明確安全生產專項整治工作責任的通知》（禹安〔20xx〕40號），明確了從市政府各位市長到鄉鎮政府各位鄉鎮長和各局委局長、主任的“一崗雙責”安全工作目標。不管是四大班子領導、鄉鎮和部門領導同志，都必須堅持發展、安全“兩手抓”，落實“一崗雙責”。建立政府正職安全生產年度報告制度，年底，各鄉鎮、安委會成員單位的行政正職以書面形式報告本年度安全生產工作。同時，我們還制定了“政府班子成員不定期匯報安全生產工作制度”、“領導干部定期下井檢查制度”、“重大事故隱患領導包案制度”、“煤礦安全行政執法聯席會議制度”等。市政府通過政府常務會、市長辦公會等形式，不定期聽取政府各口安全生產工作匯報，研究解決問題，使每一位領導都把抓安全生產作為一項職責。市委、市政府主要領導每半年下井檢查一次，分管領導每季度下井檢查一次，有關主要領導和鄉鎮主要領導每月下井一次，各部門和各鄉鎮分管領導每半月下井檢查一次，并形成一種制度，督促安全生產。對查出的重大隱患按照領導分工進行包案，限期整改，嚴格驗收，切實做到“標準、時限、資金、措施、責任”五到位，促進各項措施的落實。

(三）全面落實安全生產目標責任制。年初，市政府專門召開全市安全生產工作會議，市政府與各鄉鎮政府、各有關行業主管部門簽訂安全生產責任書，將“完善安全生產管理機制”、“做好安全生產基礎工作”、“落實安全生產許可證制度”、“加強全員安全生產知識宣傳教育工作”、“加強組織領導嚴格監督檢查”和“狠抓落實確保各項指標如期實現”等6項內容，全部細化分解到各有關單位，特別是將煤礦百萬噸死亡率、安全生產許可證實施和礦山等高危行業特種作業人員持證上崗情況等列入目標管理。各單位根據責任書中各自承擔的責任，將目標責任分解到下屬單位和責任人，使責任書簽訂到車間、班組、崗位。同時，嚴格督促目標落實。一方面，每月發布“全市安全生產事故控制耗用情況通報”，對指標控制好的單位進行表揚，差的進行批評。另一方面，根據目標管理實施方案的要求，組織有關安委會成員單位，實行半年一考評，年終一總評，考評結果列入全市社會經濟責任的大目標之中，實行綜合評比、評優。20xx年，我們對19個安全生產工作的先進單位分別獎勵5000元、3000元，對39個先進個人分別獎勵20xx元。同時，對安全生產工作較差的一個鎮和3個市直單位進行了通報批評，在干部的任免使用上堅決實行了“一票否決”。

二、深入開展煤礦安全整治活動。

（一）不斷強化煤礦安全檢查工作。一是堅持每季度。

檢查和專項檢查相結合。每季度都嚴格按照《煤礦安全規程》，結合各階段礦井實際，采取先檢查后督查的方式，全面認真、廣泛深入、一礦不漏地開展檢查活動。在檢查過程中，嚴格執行“誰檢查、誰負責，誰督查、誰負責，誰簽字、誰負責”的工作紀律，查找隱患，積極整改。同時，根據不同時期國家、省及許昌市有關要求和會議精神，對全市所有煤礦開展以“一通三防”、“雨季三防”、“防水害”、“頂板管理”、“機電運輸”等為主題的專項治理活動，制訂各類專項整治技術和管理措施，逐礦逐條認真細致地進行檢查，對查出的隱患，限期進行整改，加大復查力度，對不能按時整改到位的，當場下發停產整頓通知書，對拒不整改的，強制斷電。去年以來，全市共開展不同形式的專項治理整頓11次，共排查出各類安全隱患10968條，其中，涉及“一通三防”3078條、“機電運輸”3388條、工程方面2278條、其它類2124條，并對存在問題較大或不能按時整改的21處礦井現場下達了處理決定書，對5家礦井采取了切斷高壓供電的措施。二是堅持搞好特殊時期的安全檢查。堅持在“雙節”、“兩會”、“五一”黃金周和“安全生產月”活動期間開展安全檢查。20xx年以來，在“雙節”和“兩會”專項檢查中，共出動車輛230多次，檢查煤礦568礦次。對檢查中發現的3家違規偷生產的煤礦關閉井口、切斷電源。在“五一”黃金周和“安全生產月”期間，共檢查煤礦企業546家，查出各類隱患2350余處，下發執法文書78份。三是搞好煤礦批準維修和停產整頓期間的安全檢查。在煤礦維修期間，我們組織鄉鎮政府、市政府主管部門，集中力量，集中時間，對全市所有鄉鎮煤礦進行不定時的拉網式大排查，要求被批準維修的礦井嚴格按照維修方案進行維修，下井維修人數不準超過9人，并實行維修日報制度，對“未批準維修而私自維修、批準維修而私自生產、未被受理應停產整頓而瘋狂生產”的三類礦井，堅決予以嚴厲打擊。在停產整頓期間，要求煤礦認真排查各種隱患，對排查出的各類隱患按照煤礦安全規程標準進行整改，對批準維修的礦井檢查看是否按照維修的方案進行維修，對沒有批準維修的礦井主要檢查是否有偷維修現象。四是強化領導督查。堅持把領導帶頭暗訪做為一項制度，加強平時的督查，采取不打招呼、不帶工作人員的方式，對企業進行暗訪，抓住典型，舉一反三，完善措施，排除隱患。同時，積極開展各種臨時督查活動，每逢節假日和專項整治活動，市政府班子成員都必須暗訪一次，全面掌握全市安全生產工作情況。五是開展嚴厲打擊煤礦違法生產活動。對不符合安全生產條件的小煤礦，嚴格按照有關規定實施關閉，兩年多共關閉小煤礦124對，使全市煤礦數量由20xx年的343對減少到目前的219對，近期，將對在聯打期間排查出的12對煤礦，按照標準實施關閉。按照上級關于聯合執法的要求和部署，深入開展“五整頓、四關閉”活動。目前，此工作已進入排查摸底階段，“五整頓、四關閉”礦井名單基本確定。今年元至7月，共檢查煤礦850余對次，下達整改指令書480多份，查處違規礦井60對次，排查安全隱患580余處。六是加大打擊違法小礦主的力度。06年以來，共打擊非法礦主37名，其中治安拘留11人、刑事拘留26人、批捕20人、起訴判刑16人。

（二）不斷加大投入力度。20xx年先后投入資金約1億元，在國有煤礦和國有改制煤礦企業，上馬綜合機械化采煤技術，提高了礦井生產的機械化水平。鄉鎮煤礦在近幾年已經投入資金4.7億元，全部安裝使用安全監控系統、雙回路供電、15kw以上主扇、探水鉆、風電閉鎖、絞車后備保護裝置等，改造了運輸、通風、排水、頂板支護、灑水防塵等系統，推廣了壁式采煤新工藝，完善了礦井的測量儀器儀表，配備了煤礦職工的勞動保護用品。

(三)不斷加大培訓力度。一是加強煤礦管理人員培訓。先后舉辦了2期安全監察人員培訓班、3期《安全生產法》專題講座、2期《安全生產許可證條例》培訓班。并將7月份列為安全生產法規培訓月，組織人員編印了《安全生產法律法規知識匯編》，下發5000本。二是加強安全礦長培訓。公開在社會上招聘煤礦安全專業技術人員342名，通過筆試、面試、培訓等程序，委派到鄉鎮煤礦作為安全副礦長。對一年內兩次評議不合格的安全副礦長，建議發證部門吊銷其任職資格證。僅20xx年，全市就舉辦違規、違紀礦長培訓班13期，處理礦長、安全副礦長89人，解聘安全副礦長10人。三是加強特殊工種和新工人培訓。我們采取請進來與走出去、集中辦班與深入現場開展安全教育相結合的方式，加強對特殊工種和新工人的培訓，去年以來共培訓3萬多人。

(四)嚴格煤礦安全生產許可證的辦理。聘請大專院校的專家教授，對參加辦證人員集中進行了培訓，全面系統學習《安全生產法》、《行政許可法》、《安全生產許可證條例》、《煤礦企業安全生產許可證實施辦法》、《河南省安全生產條例》、《煤礦安全規程》和《河南省煤礦企業安全生產許可證辦理指南》等，結業后進行閉卷考試，考試不合格的不準參與這項工作。同時，嚴格要求每位參加《煤礦安全生產許可證》申辦檢查驗收工作人員的秉公執法，并發放“廉政建設征求意見表”，組織“申辦工作廉政監督員”進行監督。截至今年7月底，我市共上報河南煤礦安全監察局辦理煤礦安全生產許可證煤礦206對，其中受理197對，通過核查驗收61對，獲準發證46對，目前此項工作正在進行之中。

三、切實加強煤礦安全監管。

（一）認真實行“兩包一駐”制度。“兩包一駐”制度是指：“四大班子領導分包產煤鄉鎮，市直部門分包全市煤礦，駐礦員駐礦”。市四大班子領導每月到分包鄉鎮督促、指導煤礦安全工作不少于3次；市直部門分包全市所有煤礦，督促、指導煤礦企業安全生產責任制的貫徹落實和安全督查員的駐礦監管情況。同時，建立了駐礦員制度。我們于20xx年起，就開始實行駐礦員制度。由市直部門和產煤鄉鎮各派出一名人員到煤礦，實行24小時駐礦監管。駐礦員由駐礦員辦公室實行統一管理，凡是發現駐礦員不履行職責、擅離職守，導致煤礦偷生產現象發生的，嚴格追究有關人員責任。

(二)切實強化鄉鎮屬地管理責任制。按照“哪一級政府管的煤礦，就由哪一級政府負責煤礦安全，出了問題就追究哪一級政府領導人的責任”的原則，要求產煤鄉鎮切實負起責任，明確規定鄉鎮黨政一把手為安全生產的第一責任人,對轄區的安全生產負領導責任,主管副職具體負責安全生產工作,對安全生產負直接責任,嚴格按照市委、市政府的要求，加大對煤礦停產整頓期間的監管力度，真正把政府監管措施和安全責任落到實處。

(三)加大部門監督檢查力度。充分發揮安監、煤炭、國土等職能部門的作用，對全市煤礦實行劃片、分包，實行監督，督查的重點主要是分包煤礦的鄉鎮班子成員履職情況和督查駐礦員的監管情況以及督查煤礦有沒有違規偷生產的情況。同時，發揮紀檢、監察部門作用，對駐礦員和煤礦監督檢查人員進行督查，依法嚴肅處理失職、瀆職、弄虛作假、徇私舞弊或玩忽職守的行為。

（四）嚴格堅持煤礦企業市場準入制度。一是嚴把管理人員準入關。要求煤礦企業必須聘請安全礦長、技術礦長、機電礦長，并由安監、煤炭兩個部門對安全、技術、機電礦長的資質進行認證，加強管理。二是嚴把下井礦工準入關。要求下井礦工要有一定的文化水平，年齡必須嚴格執行煤炭行業相關規定，必須經過煤炭主管部門的培訓，持證上崗。三是嚴把資源整合準入關。對20xx年8月20日之前未簽署資源整合協議、沒有準備好材料的，一律取消資源整合資格，對煤礦予以關閉。整合后，年生產能力達不到15萬噸的小煤礦，一律關閉。四是嚴把保險金準入關。根據國家有關規定，適時提高煤礦安全生產風險抵押金、人身以外傷害保險金、工傷保險金“三金”標準，各煤礦企業必須及時、足額繳納。五是嚴把證件辦理準入關。由工商、煤炭、安監、國土等管理部門嚴把采礦許可證、安全生產許可證、煤炭生產許可證、礦長資格證和工商營業執照的發放關，嚴格按照“誰簽字、誰負責”的原則，切實做好證照管理工作。

四、嚴格責任追究。

從20xx起，我們對煤礦事故處理作出嚴格規定：凡鄉鎮煤礦發生一次死亡1人事故，停產整頓半年；發生一次2人死亡事故，停產整頓一年，鄉鎮礦山站站長、安監站站長免職，分管副鄉鎮長引咎辭職；發生一次3人或3人以上死亡事故和超層越界違法行為的，一律吊銷所有證照，予以關閉，鄉鎮礦山站站長，安監站站長撤職，鄉鎮長引咎辭職，從重處理分包鄉鎮煤礦安全生產的局（委）領導班子成員。

今年，又再次加大了對事故責任的追究力度。明確規定：凡發現煤礦違規（偷）生產，責令煤礦停電、停產整頓，鄉鎮政府及所包該礦的市直部門組織職工集中培訓，時間不少于3個月，對礦主依法拘留，對煤礦罰款50萬元，并由工商、國土、煤炭、安監等部門依法吊銷所有證照，炸毀井筒，拆除設備，拆除房屋，恢復地貌，依法關閉。造成重特大事故的，對鄉鎮黨政一把手、主管副職就地免職；對包礦的市直部門一把手、市煤礦安全督查員辦公室主要責任人、煤炭、安監、國土、工商、公安、電力等相關部門的相關領導、相關人員給予相應的黨政紀處分；駐礦督查員開除公職。

五、加快煤炭資源整合步伐。

按照省資源整合領導小組對我市的批復，我市小煤礦整合規劃方案是：20xx年底規劃保留小煤礦總數81個，其中，176處小煤礦經整合重組為62個，獨立塊段19個，1個單獨保留煤礦，關閉小煤礦9個，8個小煤礦經整合改造形成年生產能力30萬噸以上生產能力礦井4個。被國有煤礦整合的小煤礦7個，其中：平煤集團整合４個，鶴煤集團整合１個，中鋒集團整合２個。

目前，我市25家煤礦企業作為第一批首先進入采礦許可證換發程序，共需換發核發新采礦許可證12個（其中，9個新整合重組企業已報省廳，2個獨立塊段礦井，1個國有煤礦整合礦井）；第二批有21家采礦許可證換發企業，涉及整合企業52個（獨立塊段2個，國有煤礦整合小煤礦1個），近期即將上報；擬關閉的9處小煤礦已關閉4處，其它礦井按采礦證的到期時間按期關閉。對不符合安全生產條件的、越層越界的、證照不全的小煤礦，一經發現，堅決予以關閉。

對需要生產系統改造的煤礦，在生產系統改造期間，除保留一套生產系統用于改造外，其余生產系統一律關閉；單獨保留的小煤礦在規定的時間內不能改造為年產15萬噸以上能力的堅決予以關閉；處于獨立塊段的小煤礦，采礦許可證到期后所有證照不再延續，按期關閉；對該整合而不參加資源整合和規定生產系統改造而不改造的小煤礦，必須堅決予以關閉。沒有整合之前的小煤礦，一律不得生產。

六、認真吸取事故教訓。

雖然我們制定了很多措施，投入了很多精力，但由于個別監管人員工作不到位，部分措施落實不到位，導致我市先后發生了“4.23”煤礦火災事故和“8.06”煤礦瓦斯突出事故，使得我市的煤礦安全生產工作陷入極其被動的局面。為了迅速扭轉這一局面，我市近期著力做好以下幾項工作：

第一，采取必要的手段，立即使煤礦企業停下來。目前，各產煤鄉鎮已相繼采取堵井口、鎖絞車、貼封條、拆道軌、焊井架等措施，使所有的鄉鎮煤礦立即停下來。第二，增加駐礦員力量。從鄉鎮政府或市直部門再抽調一名同志補充到駐礦員隊伍中，由過去每個煤礦兩名駐礦員，增加到三名（其中一名必須是副科級干部），實行每人8小時輪班制度，確保24小時監管到位。第三，進一步明確鄉鎮屬地管理責任。通過正式文件明確鄉鎮黨委書記、鄉鎮長是第一責任人。各產煤鄉鎮要繼續實行鄉鎮政府領導班子包礦責任制度，班子成員直接分包煤礦，負責所包煤礦的安全生產工作，一旦發現違規偷生產等現象，第一個追究的就是分包該煤礦的鄉鎮領導班子成員。第四，加快籌備建立煤礦安全生產稽查局。根據許昌市領導的要求，我市積極籌備，擬成立煤礦安全生產稽查局，屬市政府直屬事業單位，正科級規格，實行財政全額預算管理，核定編制30名。目前，該局負責人已經明確，其他工作正在緊鑼密鼓的進行中。

為從根本上解決小煤礦偷生產、事故頻發的問題，努力構建安全生產長效機制，我們將著重抓好以下幾個方面的工作：

一是全面加快資源整合步伐。依靠資源整合，減少煤礦數量，擴大個體規模，提高安全生產水平。按照省資源整合領導組的要求，教育引導煤礦主正確對待資源整合，盡快做好注冊登記、名稱預先核準、采礦權變更登記、儲量核查和上報審批等工作，按照從優、從寬、從快、從簡的原則，積極推進與大企業的合作。對不進行資源整合的煤礦，堅決關閉。二是努力擺脫資源束縛。進一步轉變觀念，逐步擺脫對煤炭資源的依賴，積極發展新型工業和第三產業；加大對傳統產業的改造力度，逐步拉長產業鏈條，走煤炭深加工的路子；教育和引導煤礦企業主轉變觀念，轉產其它行業。同時，充分發揮我市豐富的勞動力資源，多上生產類型的項目，多上加工、制造類項目，多上高新技術產業項目。通過結構調整，走新型工業化道路，減少煤礦數量，減輕安全監管壓力，減小對煤炭資源的依賴度，謀求禹州經濟健康可持續發展。三是著力構建煤礦安全生產監管的長效機制。在領導層面上，整合全市干部資源，建立完善“一崗雙責”制度，把各級領導安全生產監管責任落到實處；在市場準入層面上，建立嚴格的證件發放和維修、生產審批程序，使達不到安全保障要求的投資人和所有煤礦一律不得進入煤炭行業；在技術層面上，建立完善煤炭企業技術保障機制；在預防警示層面上，建立健全從源頭上預防事故的機制和煤礦安全警示教育機制；在監管層面上，發揮好煤礦安全生產稽查局以及主管部門的作用，形成各部門齊抓共管的工作機制，把安全隱患排除在萌芽狀態；在責任處理層面上，從嚴、從重、從快追究相關人員的責任，查處一切不作為、亂作為以及為煤炭企業充當保護傘的領導干部和工作人員；打擊各類違法違規生產活動，對發生事故的煤礦，加大處罰力度，讓煤礦主傾家蕩產，并追究相應的刑事責任。最近，我們組織各職能部門、各產煤鄉鎮負責人召開座談會，廣泛征求好的意見和建議，并于8月11日召開了市委常委擴大會議，于8月12日召開有關職能部門負責人會議，專題研究安全生產的有關措施和意見，共擬出了《關于強化煤礦安全生產分包駐礦責任制》、《煤礦企業申請維修（生產）的條件及審批程序》、《進一步加強煤礦安全生產責任追究》、《整頓煤礦行業加強安全生產》、《駐礦員職責和獎懲辦法》等６個文件，目前，有關文件初稿已經形成，近期將正式印發。

總之，我們將嚴格按照省委、省政府的要求，進一步提高認識，加強領導，明確責任，認真落實各級、各部門安全生產責任制，吸取教訓、查找不足，采取最有效的監管措施、最嚴厲的責任追究制度，堅決杜絕各類重大事故的再次發生，努力維護社會大局的穩定。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇十五

公司以生產過程安全為重點，成立了以董事長李和平同志任主任的安全生產委員會，全面負責領導、指揮和協調公司的安全工作。并且在公司設立了以經理為組長安全管理小組，負責全面監督檢查公司的日常安全工作。各部門成立了以部門負責人為組長、班組長為組員的安全領導小組。從而形成了覆蓋全公司的安全生產管理網絡，為做好安全工作提供了組織保證。根據上級有關安全工作管理的要求和企業實際，公司把建立健全各項安全生產管理制度和安全技術操作規程，當作公司制度建設的首要任務。在制度建設工作中，首先制定和出臺了各項安全生產管理制度和安全技術操作規程，使各級安全管理部門對安全管理工作有章可循。

同時，公司還注意加強安全管理的基礎工作，公司建立《安全教育》、《安全會議記錄》、《安全檢查》、《隱患整改》四本臺帳。并對各類臺帳的建帳情況進行檢查和考核，以強化基層單位的安全管理工作。

們在生產過程中，更是強調落實安全目標責任，明確各部門負責人即為該部門的安全第一責任人。要求各部門負責人，在保質量、保產量同時，必須保障無安全事故。正是將安全生產責任落實到具體人、具體崗位，形成了一級抓一級、一級對一級負責的安全生產管理體系。使我們在近兩年的生產過程中，不僅提前圓滿完成各項生產指標，且實現了無重大安全事故，創造了建司以來的最好成績。

公司認真貫徹執行國家“安全第一、預防為主、綜合治理”的.方針，明確“以人為本、持續改進”的安全理念，對安全工作常抓不懈、警鐘常鳴。為提高職工的安全意識，營造良好的安全氛圍，公司制作了各類安全警示和安全宣傳標語，放置在各生產區醒目位置，使員工每天上下班都能看到；加大安全教育宣傳力度。通過掛圖、安全警示漫畫、散發充裝安全手冊、黑板報等多種形式，向加氣車輛駕駛員及員工大力開展安全教育宣傳活動，提高防范意識。要求分管安全經理和安全員深入班組內聽取各班在班前班后召開班組安全會議，及時通報本班安全工作情況，梳理安全漏洞，總結安全工作經驗，指出存在的問題，提出下一步工作要求。

在安全教育培訓工作方面，公司對全體員工進行每月一次的安全培訓，并對培訓人員進行考試，考試成績與公司績效考核掛鉤。公司匯編了《安全管理體系》、《作業指導書》發放到各生產班組，要求各班組長組織員工進行貫徹學習，通過廣泛的安全知識的宣傳和教育，使全體員工牢牢繃緊了安全生產這根弦，明顯增強了員工的安全意識，普遍掌握和提高了自我保護的技能。

（值）帶班制度，落實（值）帶班職責，督促生產班組解決好安全生產工作中的突出問題和薄弱環節，做到嚴防死守，務求實效，確保節假日期間的生產安全。

在日常生產中，公司領導對檢查出的隱患極其重視，在經理辦公會會上親自部署消除隱患的方案。安全員及時進行現場督促落實整改。公司堅持“嚴”字當頭，對生產現場實行“一日兩查”、一周一次的綜合檢查，月末及節日由公司領導親自帶領部門負責人，對公司的生產一線、出租門面進行安全生產檢查，對檢查中發現的重大事故隱患，采取現場會辦、事中督辦、事后查辦的方法，及時督促整改到位。發現的問題進行考核，考核結果與安全獎懲掛鉤。通過日常檢查及時發現生產現場存在的不安全因素，采取措施限期整改，防患于未然。在現場檢查中發現“三違現象”堅決制止，對嚴重違反勞動紀律威脅安全生產的人員進行通報曝光，并給予經濟處罰，讓“三違人員”無處藏身、直至整改，對違反規程造成的事故，堅持“三不放過”的原則，做到不手軟，不姑息，不遷就。公司對安全責任完成情況實行績效考核。在各類檢修過程中，公司始終牢牢把握安全關。凡是動火、壓力容器作業、登高作業等工作，一律嚴格按照安全檢修規程先辦理作業證，經公司領導層層批準后方可作業。安全員全程進行現場監督，跟班作業，直至維修結束投入生產后，安全監管人員才離開檢修現場。在維修前有方案、維修中有預案、維修后有記錄。一環扣一環的維修作業記錄，使維修安全得到了充分的保障。加大各崗位安全生產管理力度，把“安全第一”始終貫穿于安全生產的全過程。

設備、儲氣井、機房進行了徹底的安全整治，整治的效果不僅保障了生產長期穩定運行，而且保障了全年安全管理目標的實現，同時20xx年度，公司被內江市質量技術監督局評為“內江市特種設備安全管理先進單位”。

公司結合每年國家安全月的內容，強化組織領導，落實專人專責，制定活動方案，有效的結合安全月主題內容，開展了形式多樣的安全月活動。以安全知識和制度落實相結合的方式進行了筆試考試，考試成績與員工績效獎金掛鉤，邀請省安教中心教員來公司授課，講解安全理論及應急救援處置常識。每年對應急救援處置預案進行更新，并就更新預案組織全體員工貼近實戰的演練，分別對加氣棚起火，機房起火、機房設備突發故障、充裝過程突發事件、人員應急疏散等科目進行了演練，效果收效達到預期。20xx年公司結合省市安全生產領域“打非治違”活動精神，我公司制定了《內江市壓縮天然氣有限公司“打非治違專項活動方案》和《氣瓶充裝領域“打非治違”專項活動實施方案》嚴查生產過程中違規操作和充裝違規行為，此次活動公司共處罰違反安全操作人員3起，通報表揚獎勵活動先進班組1個。極大的體現了公司在安全生產上獎懲分明的態度，讓廣大員工深刻明白到了安全生產的重要性。

以上是我公司近兩年來安全管理工作的主要做法。我們清醒地認識到，“安全生產無小事，安全責任重落實”。我們的安全工作做的還遠遠不夠，煩請督察組專家們對我們的安全工作進行深入的指導。在安全管理上我們還應該認真組織學習、貫徹、落實，借鑒先進單位的安全工作經驗，使安全管理工作再上新的臺階，努力營造一個良好的安全生產環境。

20xx年9月11日。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇十六

20xx年，我連安全生產領導小組根據中心團場安全生產責任書的要求，依據社政辦公室的工作安排意見，分階段，有計劃地開展好安全生產的各項檢查工作，公司安全生產領導小組制定20年安全生產檢查計劃。

1、計劃在元旦和春節前，對全連各家各戶的'取暖設施進行一次全面檢查，分兩個組進行，時間為一天，對火爐和煙筒以及火墻火道全面檢查，發現隱患及時進行整改，防止煤煙中毒事故的發生。

2、計劃在夏收前對公司的煉油工房、曬場、倉庫、水井、高低壓線路進行一次安全檢查，對線路不合格的限期進行整改，并投入一定數量的整改經費，確保整改徹底。

3、計劃在秋收開始，對曬場、選種機、脫粒機、脫殼機，田間運輸，田間機械收獲等設備進行一次安全檢查，保證秋收工作順利進行。

1、計劃在春耕前，對全連的農用機車的檢修，審驗工作進行檢查，對檢查不合格的機車，不允許田間作業，避免農機事故發生。

2、計劃在5月底，對全連的照明線路進行安全檢查，對線路不合格的線路，通知住戶及時進行整改，防止觸電事故發生。

3、每月安排一次巡視抽查，無論在生產和生活當中，發現隱患，及時整改，不允許有隱患存在。

4、煉油期間，對工房煉油情況，進行抽查，發現問題，停工整改，確保煉油安全，做到煉油、安全兩不誤。

5、三秋期間，組織專人在曬場、選種、脫粒、調運當中的安全生產工作，進行不定期的抽查，對不履行安全責任和操作規程的人和事，進行批評教育，防止事故發生。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇十七

今年端午節期間，全縣沒有發生安全生產死亡事故，交通、旅游、消防、工礦商貿等領域確保了安全，節日期間安全生產實現了“安全、秩序、質量、效益”四統一的目標，與去年端午相比，安全生產形勢進一步穩定。主要特點：

1、節前準備充分，加強了安全防范措施。各鄉鎮、相關部門和單位高度重視安全生產工作，均分別組織了節前安全大檢查，檢查情況顯示，各單位對安全防范工作普遍準備充分。同時通過檢查也有力消除了一些安全隱患，整治了安全薄弱環節和容易忽視的問題，為端午節安全打下堅實的基礎。

2、道路交通事故相對偏少，事故總量有所下降。隨著我縣交通道路的逐漸改善，道路交通事故呈逐漸減少的趨勢，但道路交通安全的艱巨性、不確定性、以及酒后駕車、超載超速、違章行車等現象依然嚴峻，車輛駕駛人員安全意識、安全觀念還相對淡薄，道路交通依然是安全生產事故的重大壓力，需不段加大管理和教育力度，采取嚴厲措施，加強治理。節日期間共接警并處理交通小刮擦事故數x起，未造成人員傷亡。

3、公眾聚集場所人流量大，安全秩序較好。今年端午節，各種商業促銷活動組織較多，人流量大，安全監管難度大，但相關部門和單位對活動的安全預想較完善，各項活動組織有序，交通疏導與管理到位，安全巡邏制度落實，確保了節日期間全縣呈現一派繁榮有序，安定詳和的景象。

4、嚴肅節日值班紀律，領導到崗值班。端午節期間，全縣各部門、各單位詳細安排了值班人員，明確了值班責任，實行領導帶班值班制度，并保持24小時通訊、信息暢通。嚴格落實事故報告制度，及時處置節日期間的突發安全事件。對道路交通、旅游、消防、工礦商貿等重點領域安全情況，由縣安監局每日下午x點前詢問，并向市安監局“零”報告，每日x點前向縣委辦、縣政府辦報告全縣安全形勢，并加強了重要事項報告和手機報告制度。

xx縣安監局。

20xx年6月x日。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇十八

上半年，**街道安全生產工作在縣委、縣府、縣安委會、縣安監局、街道黨工委、辦事處的領導及各部門支持下，按照年初制定的安全生產工作計劃，安全生產月活動計劃及上級下達的各項任務和控制指標，腳踏實地，兢兢業業地開展工作。上半年全街道沒有發生重大事故，安全態勢平穩，有力地保障了全街道經濟持續健康發展和穩定工作。現將上半年安全生產工作報告如下：

年初，根據上級對安全生產要求和**街道轄區安全生產實際，街道召開了經濟工作和安全生產大會。會上領導對安全生產工作的重要性和必要性及安全生產工作的要求作了重要，并要求xx年度安全生產工作目標、任務進一步建立健全以安全生產責任制為中心的安全生產工作制度，明確各級各部門工作職責，并與各村、社區、企事業單位簽訂安全生產責任書，簽訂責任書196家，實行領導干部包村、包企業制度，明確安全生產責任人。按照“誰主管、誰負責”的原則，狠抓責任制的落實，一級抓一級，一級對一級負責，不留死角，落實到企業，落實到，確保安全生產工作的實現。

根據縣委、縣政府、縣安委會的安排，街道組織有關人員對本街道安全生產隱患排查治理工作進行動員部署，全面啟動“隱患治理年”活動，成立安全生產隱患排查治理年活動領導小組，下設街道安監站為治理年活動辦公室，具體實施安全生產隱患治理年活動，制訂了**街道隱患排查治理年活動實施方案。按照上級要求，結合本街道實際，確定排查范圍、時間、內容和工作目標。明確通過一年時間開展“安全生產隱患排查年”活動，進一步落實企業的安全生產主體，全面排查治理隱患和薄弱環節，建立健全防范措施和管理制度，進一步提高從業人員的安全意識和安全素質，完善企業安全條件，有效遏制重特大事故的發生，減少一般事故的發生。為了及時掌握轄區開展生產隱患排查治理工作情況，進一步推動各項工作的落實，街道制定安全生產百日督查專項行動實施方案，通過深入持久的督查行動，進一步促進黨和國家關于安全生產方針、政策、法律法規以及“隱患治理年”各項工作部署的落實，促進安全生產主體責任的落實，街道針對面廣量大的個體經營戶以及生產經營單位安全生產專業技術知識方面的不足，在各生產經營單位自查的基礎上聘請寧波安全評估機構進行地毯式的普查。1-6月份，共檢查有關單位4200家。其中主要領導和分管領導參加3人次，發現安全隱患5條，整改3起，其中重大隱患4起，已整改2起，另二起已列入治理整改計劃，累計落實整改治理資金185萬元。

進行安全生產培訓、宣傳和教育，是掌握安全常識，提高安全觀念的重要途徑。街道安監站根據本轄區安全生產工作實際，認真分析研究街道安全生產形勢，制定可行的宣傳，教育工作方法，把安全生產宣傳，教育，培訓落實到實處，通過懸掛橫幅，張貼宣傳標語、宣傳畫報，以會代訓等形式，廣泛宣傳《安全生產法》、《浙江省安全生產條例》和《生產安全事故報告和調查處理條例》的重要性，全面提高人民群眾的安全防范意識，增強安全生產責任感和緊迫感，特別是6月份全國安全生產活動月中，我們充分利用整個社會宣傳、教育的良好氛圍，特征訂100余套安全生產掛圖，送到各村、各社區和有關單位、在宣傳欄、車間中張貼，形成人人知道安全，人人關心安全生產的氣氛。我們對有關單位要求建立三級教育，即廠部，車間、班組三個層面，結合本單位實際情況進行安全生產方面的培訓和教育。

對轄區內新增上規模企業單位的安監機構，安全人員情況進行排摸，對少數單位未建立安全機構，未設安全員的單位督促其建立或設立安全生產機構和人員，并登記選冊備案，形成街道設立安全領導小組，安監站、下屬單位相應成立安全生產領導小組或其他形式的安全機構，有專門管理安全生產的安全員，形成從上到下的安全管理網絡上下貫通。使各單位安全生產經常有安全管理人員日常監督，自我檢查，自我落實。健全安全生產工作臺賬，使單位安全生產會議有記錄，檢查隱患有記錄，整改有記錄。

回顧上半年工作，通過努力取得了一些成績，全街道安全態勢平穩。對照上級的要求尚有一定的差距，需要進一步的努力，但有些工作心有余而力不足，無法實施。下半年，我們繼續盡心盡職努力工作，把**街道的安全生產工作做好，促進街道社會經濟的持續、健康、穩定發展。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇十九

**縣**鎮位于**交界、*河之濱，全鎮總面積184平方公里，鎮區面積3.5平方公里，下轄16個行政村，222個村民小組，總人口3.1萬人。農業生產以水稻、小麥和花生為主，實行稻麥輪作的種植模式，水稻常年種植面積3.6萬畝，小麥種植面積3.7萬畝，花生種植面積4.5萬畝。近年來我鎮農機化事業得到了較快發展，在國家農機補貼政策的幫助下，截止20xx年底，我鎮擁有大型拖拉機83臺，聯合收割機57臺，育秧機2臺，插秧機2臺，手扶拖拉機1.1萬臺，其它配套農機具0.9萬臺，農機從事人員達0.4萬多人，農業機械化在我鎮經濟發展中的地位和作用日益突出。隨著農業機械的迅猛發展，農機安全生產也面臨著巨大的壓力。為了適應新形勢發展的需要，我鎮狠抓農機安全工作，堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，以平安農機創建活動為契機，通過加強領導、強化教育、規范監督，農機安全生產管理機制不斷健全和完善，廣大農機手安全意識增強，農機安全生產取得顯著成效。近幾年來，我鎮沒有發生一起重大農機安全事件。

一、抓認識，平安生產為先導。

我鎮是丘陵地帶，擁有小型手扶拖拉機數量大，存在安全隱患較多，如果管理不到位，發生安全問題后果不堪設想。隨著農業機械普及率不斷增加，農機安全與我鎮廣大農民生產生活息息相關，農機在農業生產中的應用越來越廣泛，農機安全生產已迫在眉睫。

二、抓領導，責任高度落實。

抓好農機安全生產，加強領導是關鍵。我鎮成立了“平安農機”創建工作領導小組，由鎮長任組長，農口口長任副組長，相關單位責任人為成員，各村村主任負總責，形成強大的工作合力，做到一級抓一級，層層抓落實。嚴格實行目標責任制，將平安農機生產納入全年工作考核的重要內容，對有關單位和各村實行一票否決制度，年終考核時，哪個單位哪個村出現安全事故，一律取消所有評先評優資格。

三、抓培訓，提高技術水平。

搞好警示教育，防范于未然。為了搞好農機安全生產，首先要提高農機手操作技能。我鎮在縣農機局技術人員的幫助下，農忙之前集中培訓，現場排除農機故障，回答農機手提出的各種問題，集中到**農機合作社參觀大型機械現場規范操作，集中觀看農機安全警示片。深入農機作業現場，檢查農機具是否保養完好、農機手操作是否規范。農忙時節到田間地頭進行安全檢查。我鎮在春季已集中培訓了兩次，爭取全年培訓四次以上。通過這些措施，增加駕駛操作人員的安全意識、法制意識，讓他們知道安全生產就是我要安全。

四、繼續推進農機平安建設，著力建立農機安全生產的長效機制。

我鎮在農機安全生產方面做了大量工作，但是客觀上還存在許多問題。一是農機監理任務重，農機技術人員少。二是山區地理條件差，作業難度增加。三是鎮政府對農機管理工作投入經費不夠。這些都是今后工作中必須解決的問題。為此，將繼續著重抓好以下幾方面的工作，努力探索農機安全生產的長效機制。

（一）進一步加大宣傳力度。

一是充分發放宣傳資料，利用宣傳車（與宣傳秸稈禁燒工作相結合）再造聲勢。二是邀請縣農機技術人員、農機銷售廠家技術人員到村免費檢查，排除農機故障，言傳身教，增強廣大農機手的技術水平和安全意識。

（二）建立健全農機安全規章制度。

繼續強化責任意識，加強源頭管理，注重隱患排查，把事故消除在萌芽狀態。

（三）進一步加強隊伍建設。

通過多種形式加強對農機監理人員的思想教育培訓，轉變作風，牢固樹立安全第一、預防為主的原則，樹立為民服務、幫民解難、助民增收的觀念，繼續加大力度培訓更多更優秀的農機手來適應現代農業發展的需要，為我鎮經濟建設做出更大貢獻。

工程安全生產工作匯報（優秀20篇）篇二十