心得體會的寫作可以幫助我們更好地理解和消化所學的知識和經驗。借助以下范文的參考，我們可以學習和借鑒他人的寫作經驗，在自己的心得體會中做出更好的表達。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇一
勞動班級建設是一個非常重要的主題，它不僅影響到學生的個人發展，也影響到整個班級的凝聚力和積極性。在過去的學生時代，我曾經歷過一些粗糙的班級建設，而現在我有機會參與到自己孩子所在的勞動班級建設中。通過這個體驗，我意識到班級建設對孩子們的成長和發展有著非常重要的意義。在這篇文章中，我將談談我在勞動班級建設中的心得和體會。
第二段：班級自治。
班級自治對勞動班級建設來說是非常重要的。通過班級自治，學生們可以學習到自我管理、自我約束和自我認識的能力。在我們的班級中，我們通過班級民主選舉產生了班長、副班長和數名班委來管理班級日常事務。同時，我們也鼓勵學生們參與到班級議事中來，發表自己的觀點和建議，讓他們積極參與到班級管理中來。
第三段：協作與溝通。
勞動班級建設需要學生之間的協作和溝通。通過協作和溝通，學生們可以互相幫助來完成任務，同時也可以學習到如何相互理解和支持。在我們的班級中，我們經常組織小組活動，讓學生們體驗到團隊協作帶來的樂趣，同時也讓他們學會如何有效溝通和解決問題。
第四段：鼓勵創新和探究。
勞動班級建設中，我們也鼓勵學生們進行創新和探究。通過探索和嘗試，學生們可以發現自己的興趣愛好和潛在的能力，也可以發現自己的盲區和不足之處。在我們的班級中，我們鼓勵學生們嘗試不同的學習方式和方法，讓他們發現自己的學習模式和學習策略，同時也讓他們發現不同學科的樂趣和挑戰。
第五段：結語。
通過參與到勞動班級建設中，我意識到班級建設對于學生成長和發展的重要性。作為家長，我們應該關注班級建設和學生的發展，通過支持班級自治、鼓勵協作和溝通、鼓勵創新和探究等方式來促進學生的成長。我相信，在勞動班級建設中，我們可以培養出更有領導力、更有適應性和更有競爭力的未來社會人才。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇二
第一段：引言（約200字）。
班級是學生在校園里度過大部分時間的地方，是學生成長的搖籃，也是學生與老師以及同學之間相互交流和互動的重要空間。對于一個班級來說，良好的建設至關重要。我在學生班級建設中的過程中有了一些體會和感悟。在本文里，我將分享這些心得體會。
第二段：培養團結友愛的氛圍（約300字）。
一個團結友愛的班級氛圍對于每個學生都至關重要。在班級里，我認為搭建友誼橋梁非常重要。首先，每個學生都應該尊重和理解他人，不斷培養與他人相互關心、相互幫助的質量。其次，班級可以通過一些團隊合作活動，如班級集體游戲、社會實踐等加強同學之間的交流和合作能力。最后，建立班級文化和班級活動也可以增強團結友愛的氛圍。學生可以組織一些有意義的班級活動，如班級晚會、文藝匯演等，讓學生們更好地相互了解和交流。
第三段：增進師生關系（約300字）。
一個良好的師生關系是班級建設中的重要組成部分。學生應該尊重老師，并參與到學校活動中，如班級會議、校園志愿者，以增進與老師的交流與互動。此外，老師也應該更多地了解學生的想法和需求，通過與學生面對面交流、收集反饋等方式，建立良好的師生關系。只有師生之間的真誠合作和溝通，班級建設才能更好地發展。
第四段：班級管理與自我管理（約300字）。
好的班級建設需要學生的參與和自我管理。學生應該積極參加學校活動，并且遵守學校紀律。此外，學生還應該積極地為班級營造良好的學習和生活環境，如保持教室的衛生、遵守規則和安排等。同時，學生也應該注意自己的自我管理，如合理安排時間、做好課前復習、積極參與討論等，將班級建設與個人發展相結合。
第五段：倡導創新和發展（約300字）。
一個良好的班級建設需要持續地進行創新和發展。學生可以通過班級活動和學術競賽等方式展現自己的才能和興趣，并積極參與到班級的各項活動中。此外，學生也應該關注班級內外的社會信息和學術動態，廣泛積累知識和經驗。借助現代技術，如網絡和手機應用程序，學生們可以更好地分享和交流自己的創意和想法，為班級建設帶來新的思路和動力。
結尾（約100字）。
通過班級建設，我們可以培養自己的團隊合作能力、領導才能和社交技巧等。只有班級注重建設，我們才能更好地在其中學習和成長。希望我的心得體會能對大家有所啟發，一起努力打造美好的班級！
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇三
首先很感謝張校長和林主任給我這個機會讓我談一談有關班級德育方面的工作。作為一名剛剛畢業的大學生，步入教師這個行業就擔任班主任的工作，對我來說既是一種機遇也是一種挑戰。在剛剛開始接手班主任工作時，我心里充滿了茫然和忐忑，對于一個剛參加工作的新教師，沒有任何的教學經驗和管理經驗，可以說孩子們是一張白紙，我也是一張白紙。怎么能在這張白紙上共同繪制出一幅美麗的圖畫，第一筆真的是至關重要，所以我把這開始的第一筆放在了的班級建設上，蘇霍姆林斯基曾經說過：“只有創造一個教育人的環境，教育才能受到預期的效果。”一個良好的班級壞境會影響著學生的各個方面的發展。
下面我就結合本班實際情況談一談有關班級建設這方面的工作。通過一段時間的了解，我發現我們班學生的特點是：
（1）學生活潑、好動，思維活躍，情感豐富容易被調動。
（2）但學生的學習主動性不強，學習的自覺性也不高。
（3）因為學生的家庭環境影響，許多良好的行為習慣還沒有養成，所以在綜合能力方面還有待提高。結合本班學生的實際情況，再經過不斷的修改和實驗，我把班級的班訓初步定為“誠實、友愛、團結、向上。”希望通過這樣的口號，可以讓孩子們的內心初步形成一個自我發展的方向，當然也是整個班級發展的方向。
在具體措施的制定和實施上，我主要采用的是“六星”評比制，“六星”主要是指學習星、守紀星、禮儀星、文體星、勞動星和誠信星。每顆星都有規定的參評標準，比如學習星，我制定的參評標準為——愛學習、愛思考。其下具體的標準分為三條：
1.上課專心聽講，踴躍發言。
2.獨立思考，按時完成作業，書寫規范。
3.愛讀書，勤學好問。以上就是學習星的參評內容，其余的五星也均有各自的參評標準。凡達到標準的均可獲得該類別的星星以及獎勵，人數不限，每半個月評比一次，評比人主要以班級干部和小組長為主，定期檢查、匯報，同時也會參考各科老師以及其他普通同學的意見，綜合考查，最后評選出本期的“六星“。采取這種方法主要目的在于人人參與，人人爭取，使學生在觀察其他同學行為的同時，也能嚴格的遵守班級的各項規定和要求。
當然，在實施這項評比制度的時候，也出現了各種各樣的問題。比如我們班有一位小組長，總是覺得他這組的同學沒有一個能達到參評標準的，可以看出他對本小組同學的要求是十分苛刻的，但我在制定這些標準的時候也只是希望評選人能夠把這些標準作為一個參考的依據，并不是完全要達到以上幾點幾點的做法才可以得到星星稱謂和獎勵，當然，小孩子么，做起事情來真的是一板一眼，非常認真仔細的，所以我決定給評選人開了一個小小的會議，把參評的標準又重新說明了一遍，這樣，在今后的評選中就順利了許多。
以上就是我關于班級建設的一點措施和想法，其中也存在著一些不足和漏洞，還需要在今后的實施過程中不斷加強和完善。當然，在班級建設的過程中，還有許許多多的問題甚至可以說是難題需要我們班主任去思考、去解決。良好的班風、班貌也是在一點一滴的小事中逐步培養起來的。前途是光明的，道路是曲折的，但在這個過程中，我會虛心接受各位老師的建議和想法，爭取把每一件事情做好、做細，和我的孩子們一同努力，一同成長。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇四
班級是培養學生的一個基本單位，是鍛煉學生能力的一個搖籃。班級管理的好壞，直接關系到學校工作的好壞，影響到學生身心的健康發展。魏書生說：“管理是集體的骨架。”有良好的管理，事情才會有頭有緒，集體才會像一架健康的機器有序地運轉。由于學生來自不同的家庭，成長和生活環境各不相同，性格、愛好、特長和學習能力各有千秋，要想把他們組織成一個講文明、講禮貌、守紀律、團結向上的班集體，就要做好繁瑣而細致的工作，結合班主任經歷，我以為要建設優良的初中班集體，主要應做好如下工作。
著名管理學家彼得·杜拉克曾經說過：“卓有成效的管理者善于用人之長。”
要把班級建設成一個團結友愛、積極向上的集體，必須有一個堅強的班級核心——一支團結在班主任周圍的得力的班干部隊伍。而要建成這樣一支隊伍，班主任必須掌握正確的工作方法。
一是班主任要善做伯樂，知人善任當代學生思想活躍，見多識廣，看問題日趨深刻、全面，這樣自然對他們的“領頭雁”提出了更高的要求。選拔班干部一定要從學生實際出發，確定相應的選才標準。
一是重能力。包括組織能力、號召能力、協調能力和語言表達能力。
二是重品德。良好的品德是班干部所不可缺少的。班干部要勇挑重擔，為人誠實，關心集體，愿為同學服務。
三是重表率。班干部要能自覺遵守紀律，積極參加各項活動，樂于奉獻，時時處處以身作則。班主任要善做伯樂，平時認真觀察學生能力的高低、品德的優劣、態度的真偽，以慧眼識才。在充分掌握情況的基礎上，反復權衡，通過任命或民主選舉等方式，把那些德才兼備、在同學中具有一定威信的同學選出來，讓他們擔當起管理班級的重任。
著名作家冰心說過：“美的真諦應該是和諧。這種和諧體現在人身上，就造就了人的美；表現在物上，就造就了物的美；融匯在環境中，就造就了環境的美。”一個優秀的班集體必須有正確的輿論和良好的班風、學風。健康、向上的輿論是一種巨大的教育力量，對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。而良好的班風就象一支旋律和諧的交響曲，以其優美的基調拽著同學們的心，誘發同學們奮發向上，努力學習。班主任應善于從學生實際出發，把握各種教育契機，采取切實可行，行之有效的方法，致力于班風建設，奏響這曲和諧班風的樂曲，真正為學生營造一個溫馨舒適的家園式的理想班集體，促進每一個學生健康快樂地成長。
首先，發揮學校規章制度的作用。“國有國法，家有家規”，學校也有明確的規章制度來規范和制約學生的行為，使他們成為一個符合國家要求的有用之才。
其次，要充分發揮榜樣的作用。有激情、有崇高的奮斗目標、共同向上的班風是和諧班風的又一標志，在此從三個方面談榜樣的積極作用：一是發揮名人導向作用。可經常給學生講為國爭光而努力學習的名人的故事（如華羅庚、陳景潤等名人的故事），借名人的力量來鼓動學生的學習激情，借名人的奮斗目標來影響學生的奮斗方向。二是發揮老師言傳身教的導向作用。老師對教育教學工作充滿激情、愛崗敬業、與同事和睦共處等言行，會影響學生。在日常教育教學工作中，應注意自己的言行，努力給學生美的導向。三是發揮優秀學生的榜樣作用。三人行必有我師，在眾多的學生中，會有很多品學兼優、努力學習的學生成為多數學生學習的榜樣。我在多年的工作中注意樹立好班干部為學生的榜樣，成立以班干部為首的中心學習組，讓其在努力學習的同時，積極帶領同學們學習，讓其他同學都以班干部為榜樣，積極學習。
批評是思想教育的一種重要手段。正確地運用這一手段，可以幫助學生認識并改正錯誤。班主任所面對的是天真活潑但心理承受能力脆弱的學生，要使批評達到一定的效果，就要同他們心理相融、感情相通。這就必須分析和研究被批評學生的心理狀態和特點，掌握批評的藝術，將各種消極因素消除在萌芽狀態中，轉化為積極因素，規范學生的言行，凈化學生的心靈，塑造民族的未來。
批評首先要掌握事實。毛澤東說過：“沒有調查研究就沒有發言權。”所以，一切的批評都必須建立在充分掌握事實的基礎之上，使批評不會讓學生覺得是空穴來風。有的學生為了避免老師對他的“懲罰”，往往會不承認自己的錯。如果老師沒有事實根據，空講幾句批評的話就達不到矯正的效果。反而讓其覺得可以瞞天過海，反復犯錯，甚至是變本加厲。只有掌握了事實發展的前因后果，批評才會有針對性，其效果才會更好，學生也會心服口服。
其次，要尊重和愛護學生的自尊心。現在的學生很多都是獨生子女，也有部分學生更是在單親家庭里成長，為此，其強烈的自尊心比以前的學生有過之而無不及。而后進生的自尊心更是強于其他學生，而實際上，在他們的內心深處，仍有上進要求，渴望得到老師和同學的理解和幫助。著名的教育家馬卡蓮柯曾說過：“得不到別人尊重的人往往有最強烈的自尊心。”因此，在批評學生的時候既要講原則，不遷就其錯誤的思想行為，又要講感情，尊重他們的自尊心。這樣，被批評的學生就不會感到自己是在挨罵，而是在接受教育，他們會從心里地感激你對自己的關心和愛護。正所謂“親其師，而信其道”。教師的話語他們就會聽進腦子，并努力地去做好。這樣，我們的批評效果也就達到了。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇五
大學建設是一個長期而持續的過程，涉及到各個方面的工作和層面。只有全面地推進大學建設，才能為未來的發展創造更為有利的環境和條件。在我切身參與大學建設的過程中，我深刻體會到了建設的艱辛與重要性。下面，我將分享我在大學建設中得到的心得體會。
第二段：打造課程體系與教學團隊。
大學的教育使命必須得到充分的重視，而課程體系和教學團隊是實現這一使命的重要保障。因此，在大學建設中，我們首先要打造完整的課程體系，保證課程的科學性和系統性；同時也要推進教師隊伍建設，引進人才和培養人才。只有這樣，才能為學生提供全方位、高質量的學習資源，讓他們受益一生。
第三段：推動科學研究和創新創業。
大學不僅要培養人才，更要發揮科學研究和創新創業的重要作用。在大學建設中，我們要進一步推動科學研究和創新創業，培育具有國際水平的科學研究和高質量的創新創業成果。只有這樣，才能為國家和人民的發展做出更大的貢獻。
第四段：建立良好的校園文化。
大學不僅僅是一個教育機構，更是一個文化載體。因此，在大學建設中，我們要注重校園文化建設。這涉及到校園文化的理念、氛圍、習慣等多個方面。只有建立起積極向上、開放包容的校園文化，才能讓學生在良好的環境中全面發展，更好地融入社會。
第五段：投資硬件設施和智慧校園建設。
現代大學的建設不僅僅是人才建設，還需要投資硬件設施和智慧校園建設。我們要投入更多的資金和資源，建設更先進、更安全、更人性化的校園設施，為師生的學習和生活提供更好的保障。同時，還要積極推進智慧校園的建設，加強信息化建設和數字化校園建設，提高教學、科研、管理等各方面的水平。
結尾：
大學建設是一個全方位、綜合性的過程，需要多個方面的協調推進。只有在各方面工作協調有序、群策群力推進，才能為學生提供更好的學習平臺和教育資源，為社會的繁榮和發展做出更大的貢獻。我相信，在大家的共同努力下，我們的大學一定能夠建設得更好、做出更大的貢獻。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇六
人們在學習或做學問的過程中所表現出來的態度和行為傾向，謂之學風。某人治學嚴謹、求真務實、勤奮刻苦等，這是個體學風。某班學生學習氛圍濃厚、競爭意識強烈、探究思維活躍、富有創造精神等，這是班級的學風。
個體的良好學風是形成班級優良學風的基礎，優良的班級學風又對個體良好學風產生約束力、凝聚力和監督作用。教育者的治學作風對個體和班級的學風也有重要的影響。在研究班級學風建設問題時，應從個體、集體以及教育者三方面進行思考。
1、變“要我學”為“我要學”
“要我學”與“我要學”的區別在于，前者缺乏而后者具有求知內驅力。內驅力源于遠大的理想和明確的學習目標，理想的層次愈高遠，目標愈明確，提供的動力就愈強勁愈持久。變“要我學”為“我要學”，就是要讓每個學生都具有高遠的理想和明確的學習目標。這是個體形成良好學風的前提。
調查表明，我們的學生都有理想，共同點是考上理想的大學，但層次上有區別：有的為實現自我人生價值；有的為謀份待遇優厚的工作；有的為做人上人，報答父母、光宗耀祖。照理，我們的學生應該都是處于“我要學”的狀態，但實際情況是不少的學生常處于“要我學”的被動地位。原因何在？是理想層次太低，導致學習動力不足。因此，我們教育者必須不斷激勵學生提高理想層次，引導學生逐步將自我價值的實現同國家民族的振興結合起來，將個人利益與國家民族的利益結合起來，將學習與今后自己的幸福生活結合起來。只有這樣才能真正實現“要我學”到“我要學”的轉變。
如何激勵學生提高理想層次呢？可以收集那些有杰出成就的科學家、政治家、企業家的事跡報道、傳記等，適時介紹給學生，以此打動學生的心靈，激發學生的責任感、成就欲。實踐證明，這是一條提高學生理想層次的成功經驗。另外還可以結合學科教學介紹科學研究的最新成果、學科研究的前沿動態，激發學生愛科學、學科學、立志獻身科學事業的熱情。抓住契機，利用時事激發學生的愛國熱情和民族自尊心，也是提升理想境界的一條有效途徑。例如，“天空課堂”、“日本在教科書中篡改、否認侵華罪行”等時事，及時組織學習、討論，從而煥發出為民族振興、祖國富強，為維護世界和平而學習的熱情。落實學科教學中的科學史教育、開展豐富多彩的近現代史教育，也能激勵學生樹立崇高的理想。
2、變“苦學”為“樂學”
“苦學”與“樂學”是學習興趣的兩種極端狀態。“苦學”是厭學而又不得不學的心理和行為狀態。“樂學”是對學習樂此不疲的心理和行為狀態。變“苦學”為“樂學”，關鍵是要激發學生的學習興趣。
首先，要讓學生明確學科本身的價值以及學習對于自身今后發展的作用。某些同學處于“苦學”狀態，主要原因是不明白學科的意義和價值，對于某些學科的學習于自身今后發展的作用認識不清。因此，我們在傳授知識的同時，一定要聯系實際讓學生明確學科的價值和意義。這樣，學生才會產生學習興趣。其次是要把握好教學中的“度”，即教學的探度、練習和考試的難度、作業量的適度，讓學生在成功的體驗中獲得學習的樂趣。再次，要注重情感激勵，少批評多表揚。經常批評和指責學生會強化失敗感，導致學習興趣弱化和師生感情疏遠。任何人受到表揚后的心情總是愉快的，愉快的心情能大大提高學習興趣。相信做到了以上三點就可以使學生走出“苦學”而進入“樂學”的境界。
3、變“學會”為“會學”
從“學會”到“會學”實質上是一個學習方法的轉變問題。在老師的'啟發、講解下理解掌握了知識，算是“學會”。會主動獲取新知，便是“會學”。一個只想“學會”的學生，作業完成便會無所事事。一個班盡是些只想“學會”的同學，學習氛圍一定不會濃厚。
為促使學生變“學會”為“會學”，一是要讓學生真正認識研究學法、培養自學能力的重要性。可用身邊同學的成功經驗，用“未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人”來啟迪學生認識研究學法、培養自學能力的重要意義。二是要經常進行學法指導。學習有規律可循，但學生個體存在的差異決定了某種學法優劣的不確定性。因此，在進行學法指導時既要有整體上的指導，又要注重個別指導。整體上的指導主要是揭示學習的規律、落實學習環節、介紹記憶方法、引導學生制定學習計劃、培養他們的效率意識等，讓學生從中體會到遵循學習規律和講究學習方法所帶來的良性循環感、效率感、充實感和收獲后的愉快感。
個別指導主要是幫助學生克服學習中的心理障礙、不良的學習習慣，正確認識自我，探索總結適合自身特點的學法，求得最佳學習效果。三是要創設條件進行學法交流。要讓學生在交流中吸收和借鑒他人的經驗，改進和完善自己的學法，同時也要讓學生明確“最好的學法是適合自身特點的學法”，避免生搬硬套。只要學生具備了“會學”的強烈愿望，加上老師有力的指導和廣泛的學法交流，“會學”的境界就不難達到。
實現了上述“三個轉變”，班級優良學風的形成便有了堅實的基礎。
1、樹立榜樣。
適時地樹立學習上的榜樣，對于班級優良學風的形成具有很強的導向作用。榜樣一經樹立便成了大家學習、競爭和趕超的對象。在榜樣的帶動下，大家競爭意識覺醒、學習興趣劇增、鉆研深入、效率提高，這就是榜樣作用的體現。
2、鼓勵競爭。
沒有競爭機制，集體便沒有活力，個人便沒有危機感，更沒有創造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態，創造出一種充滿活力的競爭局面，就必須鼓勵競爭，用競爭激發學生高昂的斗志，發掘學生巨大的潛能。班主任鼓勵競爭的辦法，有學生結為競爭伙伴、班級之間結為競爭對手、選舉“學風之星”等等。
3、調控輿論導向。
在集體中占優勢并為多數人所贊同的言論和意見就是輿論，它可以議論等形式肯定或否定集體中個別成員的言行乃至集體的動向。對于班級輿論，班主任必須加以引導。錯誤的輿論對于班級學風建設的不良影響是巨大的，學生畢竟思想還不成熟，容易附和盲從。
教師的治學作風極大地影響著班級學風建設。為此，班主任有責任團結任課教師參與班級學風建設，要求任課教師做到“兩嚴”。
1、自我嚴格要求，做學生的表率。
2、嚴格要求學生，培養好習慣。
班級優良學風的形成，僅有上述的熏陶還不夠，教師的嚴格要求也不可少。嚴格要求當從點滴做起：督促學生落實學習環節；課堂積極思考，記好必要的筆記；作業一絲不茍、規范整潔、有錯必改等等。只要老師一貫之，學生良好的學習習慣便可養成。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇七
眾所周知，高中階段高一年級做為起始階段，是培養學生良好的學習生活習慣的關鍵階段，俗語說“好的開始是成功的一半”如何建設出一個好的開局，這是所有班主任都在積極探索、研究的一個問題，經過時間實踐，我在班級建設中進行了如下嘗試，感覺效果較好：
每個人都渴望自己所在的集體是最優秀的集體，學生是如此，班主任也是。抓住人的這一心理，開學初，我先讓每個人以書面的方式寫出你心目中的集體，然后，以小組交流的方式大家交換意見，然后小組進行總結歸納，小組長代表本組在全班進行交流，最后全班形成一致意見，形成大家心目中的班集體，班主任必須鼓勵大家：師生攜手建設，完善這個屬于大家的溫馨的家。
確立目標后，班級建設就了方向，班級中的每個成員都是班級建設的主人，師生一起必須及時總結班級建設目標的實現情況，每個同學都是見證班級發展的證人，都有權利去分析班級建設中取得的成績和存在的不足。這樣就使班級建設不再是班主任的獨角戲，而是真正意義的全員參與的集體建設。這里特別強調班主任的角色，班級建設的初級階段，由于學生來自不同學校，生活學習習慣等的不同，必然會導致班級建設中出現這樣或那樣的不足，班主任一定要多鼓勵同學們，多發現他們的優點，因為，一個優秀的集體應該是鼓勵出來的，而非苛刻的批評造就出來的。因為老師一味地批評就會使集體失去凝聚力，人心離散的集體怎會成為優秀的集體呢？但切記鼓勵不代表放縱。
總結評價的方式可有多種：
1、可以全班討論分析，完善彌補不足。
2、由全班同學或班委輪流點評。
3、同學們個人總結。
包括以下幾個方面：
（1）你在集體中收獲了什么？包括學習、能力及其他綜合素質。
（2）你在班級建設中為集體做了哪些貢獻？
（3）請說出在未來班級建設中，你還有哪些方面需要完善？有何保證措施？
總之，長此以往，班級建設會越來越好。鼓勵出優秀集體。
古語說：“棍棒底下出孝子”，許多人將其奉為信條，對成長中的尚未成熟的子女進行批評、責怪，甚至打罵，然而，不知是社會發展了，還是人們的思想出了問題，棍棒底下不但未育出孝子，到是打出一批逆子。強烈的逆反心理竟違背了父母棍棒下的初衷，到頭來，有的是唉聲嘆氣，無能為力，這一現象不僅給許多做家長的敲響了警鐘，告訴他們“棍棒底下出逆子”的道理。雙方的溝通才是更好的育人之路。這倒也給我們這些辛勤的園丁一個警示：一味地批評不但不能育出良才，或許會將人才埋沒。
對于人是如此，對于集體也是如此。在班級建設中出現任何事情都應屬于正常情況，因為高中生正處于向成人階段發展時期，班主任切記不能急躁，遇到問題就大發脾氣，對集體喊，對個人鬧，把學生批評的一塌糊涂，唯恐批評的不到位，久而久之，造成兩個結果：一是批評下形成的逆反心理，二是批評后的集體軍心離散。同學們在老師的批評下，認為集體一無是處，所以，也不再想如何為集體做貢獻，如何為集體爭榮譽，集體的凝聚力大大減弱。試想，一個缺乏凝聚力的集體怎么會富有生機呢？那么，在以后的工作中，該如何利用集體的力量去調動大家工作、學習、生活的熱情呢？所以在班級建設初期階段，班級就和人一樣像一張白紙，等待老師引導下的同學們去建設它。老師向哪邊倒它就會向哪個方向發展，老師積極引導、鼓勵、表揚，就會表揚出一個富有凝聚力積極向上的集體。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇八
隨著高等教育的發展和普及，大學建設也變得日益重要。大學不僅僅是教育的場所，同時也是社會文化的重要傳承者和創新者。作為一名從事大學工作的人員，我在大學建設中有許多心得體會，這些經驗對我個人的成長和事業發展都具有很大的幫助。
第二段：教育改革的重要性。
大學是實現人才培養和學術創新的重要平臺，因此，教育改革必須放在大學建設的核心位置。我們必須不斷探索新型教育模式和教學方法，以更好地滿足學生的需求。此外，我們也要不斷提高教師的教育能力、科研水平和教學質量，以實現高質量的教學。
第三段：人才培養的重要性。
大學建設的重要目標之一就是培養有社會責任感和創新能力的人才。因此，我們必須重視學生的素質教育，加強學生的素質教育培養，提高學生成長和綜合素質，以滿足社會對人才的需求。同時，我們也應該建立有效的職業發展系統，為學生提供更好的發展機遇，增強學生的職業競爭力。
第四段：學術創新的重要性。
大學建設也要重視創新能力培養。創新能力是一個國家或地區取得優勢競爭力的重要因素。因此，我們應該鼓勵教師和學生共同參與學術研究，開展高水平的科研活動，推動學術研究的發展，為國家和地區做出更多的學術貢獻。
第五段：總結與建議。
大學建設是一項長期而艱巨的工程，需要一步步去實現。我們應該重視教育改革、人才培養和學術創新，不斷探索新的模式和方法，并為其提供必要的支持和保障。除此之外，我們也應該注重在實踐中獲得經驗和積累，不斷學習和完善自我，逐步提高我們的工作能力和水平，以更好地推進大學建設的發展。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇九
近期，我們班級開展了一系列的班級建設活動，旨在增強團結合作意識，培養集體榮譽感和責任感。通過參與這些活動，我深刻認識到班級建設的重要性，并從中獲得了許多寶貴的經驗和體會。
首先，班級建設的核心是團結合作。在班級建設月期間，我們班級組織了諸多團隊合作活動，如班級拓展訓練和集體活動等。在這些活動中，我們要求班級每個成員充分發揮自己的長處，與他人進行積極互動，達到最佳的團隊合作效果。通過參與這些活動，我們加深了相互間的了解和信任，培養了團隊協作精神。我深深認識到，班級建設的前提是大家共同努力，只有在團結合作的氛圍下，我們才能夠取得更好的成績，更好地配合實現我們的目標。
其次，班級建設的過程也是一個培養自主能力和責任感的過程。在這個月份里，我們班級積極主動地對自己的行為負責，為班集體做出貢獻。例如，我們組織了一次班級義工活動，去附近的養老院和福利院做志愿服務。這不僅使我們更加關心社會，也讓我們有機會了解到有需求的人需要我們的幫助。通過這次活動，我對責任感有了更深刻的理解。每個人都要勇于承擔起自己的責任，才能使整個班集體更加強大。
再次，班級建設還需要培養學生的自主意識和創新精神。在我們的班級建設月里，我們組織了一次創意設計大賽。我們每個人都要動腦筋，發揮自己的創意，提出獨特的設計方案。這個活動激發了我們的創造力，并鍛煉了我們的團隊協作能力。通過這次活動，我明白了每個人的想法都是寶貴的，只有鼓勵大家多思考，多嘗試，才能獲得新的靈感和突破。
另外，作為班級的一員，我們也要不斷提升自己的領導能力。在班級建設月里，我們班級組織了一次班干部選拔活動，每個人都可以參與競選。這個活動激勵了我對自己能力的認識，并給我帶來了寶貴的鍛煉機會。我明白了作為一名優秀的領導者，需要善于溝通，有親和力，同時也要具有耐心和毅力。通過這次體驗，我也更加明確了自己的未來發展方向。
最后，成功的班級建設需要大家的共同努力。班級建設月僅僅是一個開始，我們需要在平常的學習生活中持之以恒地付諸實踐。每一個同學都要從自身做起，樹立良好的行為模范，做到誠實守信，樂于助人。同時，我們應該積極參與班級組織的各項活動，發揮自己的才能，并以身作則，引領班級發展。
總之，班級建設月是提高班級凝聚力和團隊意識的重要途徑。通過參與各種活動，我深深體會到了團結合作、培養自主能力和責任感、培養學生的自主意識和創新精神以及提升領導能力的重要性。我相信，只要我們始終團結一心，積極參與，我們的班級一定會更加強大，我們每個人也會在這個過程中獲得更多的成長和收獲。讓我們攜手努力，共同書寫美好的班級建設篇章！
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇十
在我們學生時代的班級建設中，班級不僅僅是一個學習和教育的平臺，更是一個溫馨和團結的大家庭。通過班級建設，我們學會了如何與他人相處、互相幫助，培養了集體榮譽感和歸屬感。在這篇文章中，我將分享我在班級建設中的心得體會。
第二段：建立良好的班級氛圍。
班級建設的第一步是建立良好的班級氛圍。作為班級成員，我們要通過積極樂觀的心態來維持一個和諧的班級環境。我記得在我的班級中，我們經常組織各種各樣的活動，如班級聚餐、戶外郊游等，這些活動不僅豐富了我們的業余生活，也增進了同學們之間的感情。此外，班級建設還需要建立健康的競爭機制，鼓勵同學們通過相互切磋提高自己。
第三段：倡導團結合作。
班級建設的核心是團結合作。在班級中，我們要鼓勵同學們相互幫助，共同努力。在我的班級里，我們會定期進行組隊合作的活動，如小組項目、班級比賽等。通過這些活動，我們不僅鍛煉了團隊合作精神，也學會了如何優雅地接受失敗。此外，我們還會組織班級會議，讓每個同學都有機會發表意見，參與班級決策。通過這些活動，我們建立了一個平等、包容的班級關系。
第四段：加強溝通交流。
班級建設還需要加強溝通交流。作為班級的一員，我們應該與同學們保持良好的互動和交流，學會傾聽和分享。在班級建設中，我們經常會組織座談會、班會等活動，讓每個同學都能夠暢所欲言，為班級建設獻計獻策。同時，通過加強與班級管理者和老師的溝通，我們可以更好地了解班級的情況，共同解決問題，推動班級建設的進程。
第五段：營造樂觀向上的班級文化。
班級建設還需要營造樂觀向上的班級文化。在我的班級里，我們常常會制定一些班級口號、班級規章制度等，來鼓勵大家保持樂觀的心態，積極向上。此外，我班還進行了一些志愿者活動，如為留守兒童捐款、參觀敬老院等，這些活動讓我們從小事做起，從身邊的人開始，傳遞著班級愛和正能量。通過這些努力，我們班建立了積極向上、充滿活力的班級文化。
總結。
班級建設是一個不斷完善和提升的過程，需要每個人的努力和付出。通過建立良好的班級氛圍、倡導團結合作、加強溝通交流和營造樂觀向上的班級文化，我們班級得以發展壯大，并且在成長中創造了獨特的美好回憶。希望我能夠時刻保持對班級建設的重視，并繼續為班級的發展做出貢獻。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇十一
這次國培學習使我接觸到新的教育教學理念，讓我收獲頗豐，對今后的教學有著很大的幫助。對班級管理與班級文化建設工作，我也積累了一些經驗，下面談談我的做法和體會。
我采用多種方法了解學生、班集體，教育是一項長期的工作，我深入學生中進行細致的調查研究，結合本班實際制訂切實可行的班規，將德育工作制度化、日常化。比如我所教的三年級班上，制定一個表格，課堂上積極回答問題、遵守課堂紀律進行加分，一周小結一次，并獎小紅旗。這極大地增加了小孩子學習積極性。
提出班級奮斗目標，例如，我們三年級班上的班級目標為：讓文明成為一種習慣！讓學習成為一種信仰！讓奉獻成為一種常態！對學生思想形成正確的引導，在平時細心觀察，實實在在地關愛學生。給予他們信任，理解和關愛，幫他們解決問題。我一貫將德育工作放在首位，積極配合學校對學生進行思想政治教育、道德品質教育、紀律與安全教育、法制教育，端正學習態度，形成良好的班風。
我在班會課擺脫傳統的說教、強制灌輸的模式，采取靈活的形式，讓學生有更多的主動性和積極性。我組織的班會有“感恩父母主題班會”“愛護書籍主題班會”“保護眼睛主題班會”“快樂閱讀主題班會”等等。
班干部是班主任開展工作的得力助手，班干部素質高，能起到模范帶頭作用，良好的班風就能形成。選班干部，我采取民主集中制的原則，由學生認真地根據各人的特長來確定人選，進行無記名投票、公開記票。對班干部他們的工作既要指導，又要放手讓他們去做，不要限制得太死。還可以采取“輪換”的辦法，每四至五個星期進行班干部的輪換，這樣就讓大部分學生既得到了鍛煉，提高了辦事能力，又認識到參與班集體事務、關心班集體的榮譽得失的重要意義。實踐證明，這樣做的效果是顯著的。
要培養良好的班風，就要著重培養學生的集體主義精神，增強集體榮譽感。我教育學生團結友愛、關心集體、關心他人，讓大家都能感覺到班集體就是一個溫暖的大家庭。
作為班主任，我主動到學生中去了解他們，關心他們，與他們交朋友，特別是對于后進學生，更應主動接近他們。
了解他們的優點，并及時表揚，增加后進生的自信心。因勢就導，促其轉化。利用校運會、藝術節、社會實踐活動、課外活動、主題班會等對“差生”進行自我發現、自我肯定、自我發展、自我超越的教育，形成每個學生積極進取的精神。對優秀生，我在肯定優點的同時也指出他們存在的缺點，指導他們揚長避短，取得更大的發展。
班級文化是班級師生在共同學習生活中所形成的價值觀念、行為準則和生存方式的總和。班級文化墻建設是學生自主意識培養的有益實踐。班級文化墻建設是構建素質教育環境的有效舉措。根據班上學生的特點，我利用現有資源，把文化墻布置得五彩繽紛、富有創意和特色，不僅充滿著濃郁的文化氣息，同時也體現了孩子們的孩童情趣。
我所教的三年級班上張貼了名人名言，勵志格言，如：“相信自己，我一定行！”“今天你微笑了嗎？”“誰在游戲中懂得謙讓，誰的朋友就越多。”“助人使你得到快樂！”······學生在勵志語言中規范自己的言行，獲得正能量。
設置圖書角，“每月一薦”（即每月推薦一本圖書），如：九月份———《柳林風聲》；十月份————《格林童話》；十一月份———《昆蟲記》；十二月份————《洋蔥頭歷險記》。相信閱讀經典一定能陶冶小孩子的情操，獲得快樂。另外，文化墻還設有學習園地，班規，成長足跡，每月一次班務記錄：我最閃亮。等。
隨著班級文化建設的開展，給孩子們帶來了無盡的激情和歡樂，給自己帶來的是感嘆和驚喜，給學校帶來的是師生嶄新的精神風貌與心靈的成長。我將一如既往繼續學習，爭取用大氣的理念裝點大氣的教育風景！
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇十二
香班級、詩化班級”的氣氛，學生樂于看書，善于讀書，很多學生真正把書籍當作了學習生活的精神食糧，讀課外書成為孩子們的興趣和習慣。這些給學生帶來各方面的發展，如：語言表達能力的提高、思維的靈活、見識更寬闊、思想更開闊(能初步明白用平常心、責任心來待人和處世)。
學生樂于看書，善于讀書，很多學生真正把書籍當作了學習生活的精神食糧，讀課外書成為孩子們的興趣和習慣。
我想也是個體學識、人格整體發展的必備心理條件我以這樣的信念影響孩子們以樂觀的心態面對事情以開闊的心境包容和理解事物以清醒的自信指導行為。會感恩、懂感激在班級人際交往中體驗“快樂、互助、友善、寬容、感恩”。
在學生“明是非、知美丑”的'基礎上，引導孩子們以“情”、“理”、“法”管理班級，“情”乃善良之心，“理”是學生心中的價值判斷，“法”為班規。充分調起學生主人翁意識，達到“自立”、“自理”、“自律”的目的。
根據班上學生的特點，利用現有資源，把墻報布置得五彩繽紛、富有創意和特色，不僅充滿著濃郁的文化氣息，同時也體現了孩子們的孩童情趣。
而給學校帶來的是師生新的精神風貌與心靈的成長!
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇十三
幸福班級是每個學校追求的目標之一，而要建設一個幸福班級需要全體教師和學生的共同努力。幸福班級的建設不僅能夠營造良好的學習氛圍，還可以增強學生成就感和自尊心，提高學習效率。本文將從五個方面談談自己在幸福班級建設中的體會與心得，希望對廣大教師和學生有所啟發和幫助。
第一段：班級經營：從彼此陌生到凝聚力滿分。
班級經營是幸福班級建設的關鍵，班級經營的成功需要建立一個良好的合作關系，建立班級文化。在學校的班級中，我經常會采用協作學習、團隊活動等這些與傳統彼此獨立學習和競爭的學習模式不同的方法。每一節課上，我讓學生結伴討論，相互協作掌握知識。在這個過程中，學生間的合作意識得以提升，學生逐漸變得更加友善、相互支持，班級凝聚力得到極大提升。
第二段：班級管理：用愛心化解矛盾，共同營造美好氛圍。
班級管理是幸福班級建設的另一個重要方面。正如一句話所說：“班級管理之路，沒有捷徑，更沒有思路。”教師作為班級管理者需要能夠掌握教育教學管理的方法，引導學生健康成長。在學生之間發生摩擦，出現問題的時候，我們應該用尊重學生視角，發現矛盾，及時化解，用愛心及時給予幫助。班級里的每個人都應該彼此尊重，班級才能更有活力。
第三段：班級活動：給生活充電，給課堂增色。
當我們旨在創造一個團結友愛、活潑快樂、舒適安逸、充滿激情的學習環境時，課堂上的活動就顯得尤為重要。在課堂教學活動中，我喜歡安排一些小組合作，如角色扮演、集體討論、貼海報等。這樣的活動可以不僅增加學生的參與感，同時也使課堂和班級變得更加生動活潑。
第四段：班級文化：營造一個溫馨濃郁的學習環境。
班級文化是學生學習生活中不可或缺的一部分，它可以幫助學生形成對班級、對學習的認同感，進而形成良好的學習氛圍。對于班級文化，需要注重班級文化的建設，形成班級特色。在我所負責的班級里，通過組織閱讀活動、制作班級文化墻、學生自由創作等形式，讓每個學生都能夠在班級里留下自己的足跡。
第五段：班級評價：讓學生成為班級建設者和評價者。
班級評價是幸福班級建設的結束方式，但也是幸福班級建設的重要一環。班級評價建立在相互尊重、相互信任的基礎上，通過開展班級文化活動、討論學生在班級內存在的問題，研究解決問題的方法、評價班級成員的表現等方式，提高學生的思考能力，同時也讓學生成為班級的建設者和評價者，對班級建設進行考核，讓班級成員都更加關注班級的發展。
總結：
在學校的生活中，每位教師都應該關注班級的建設，讓學生走得更穩，走得更遠，讓每個同學都有家的感覺，體驗到溫暖與幸福。對于幸福班級建設，我們不能只是單純的在課堂上講知識，需要把更多的心思放在班級的經營、管理、活動方面，通過班級文化的營造，使班級變得更加像一個溫馨的家。最后，讓班級成為學生成功的基地，為學生的未來更加光明。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇十四
班級作風建設是班級管理中至關重要的一部分。一個班級的良好作風不僅能夠提高學生學習和生活效率，還能培養學生的團隊意識和協作能力。通過對我所在班級的作風建設的實踐和思考，我得出了一些心得體會，希望能夠與大家分享。
第一段：班級作風的重要性。
班級作風是指在一定的環境中，班級成員遵守相應的規章制度、共同努力學習和生活的一種風尚。良好的班級作風對于整個班級的學習氛圍和集體榮譽感都起到重要的作用。它能夠幫助每個學生養成良好的學習習慣，提高學習效率，并且增強班級凝聚力。一個班級如果作風不端正，學生們可能會學壞、耽誤學習，甚至會給班級帶來不良影響。因此，加強班級作風建設，是每一個班級領導和班干部責無旁貸的任務。
第二段：建設班級作風的關鍵點。
首先，樹立正確的價值觀。價值觀是一個人行為的準則和信念，也是班級作風建設的基礎。一個班級只有樹立正確的價值觀，才能形成良好的學風、團隊風和文明風。
其次，培養班級成員的自覺性和主動性。個體的自覺性和主動性是班級作風良好的關鍵因素。每個成員都要意識到自己的責任和義務，并且主動參與到班級管理和活動中。班級干部需要引導和激勵每個成員，讓每個人都充分發揮自己的潛力，積極為班級做出貢獻。
再次，建立公平公正的評價體系。一個班級的作風往往與其評價體系有著緊密的聯系。只有確保公正公平的評價體系，才能激發學生的積極性和主動性。班級干部需要運用恰當的評價方法，讓每個學生都能得到公正的評判和鼓勵。
首先，班委干部要起到模范帶頭作用。作為班級的領導者，班委干部要以身作則，保持良好的作風和榜樣形象。他們要在學習上勤奮努力，積極參與各種活動，并且做好組織和協調工作，為全班樹立一個良好的學習和活動氛圍。
其次，要建立完善的班級管理制度。班級的管理制度是班風建設的重要保障。班級干部要與全班同學一起制定班級規章制度，明確每個人的權利和責任。同時，還要制定相應的獎懲辦法，加強對規章制度的執行和監管。
再次，加強班級活動的組織和管理。班級活動是班級作風建設的一個重要環節。班委干部要根據班級的實際情況，制定合理的活動計劃，確保活動的效果和參與度。同時，要關注活動后的反饋和總結，不斷改進活動管理方法，提高班級活動的質量和參與度。
通過我們班級的作風建設，我們取得了一些明顯的效果。首先，學生的學習態度發生了積極的變化。班級成員對學習的重視程度增加了，自覺去完成學習任務。其次，班級的凝聚力增強了。大家更加有集體榮譽感，互相之間的關系更加融洽。而且，班級的整體成績也有了很大的提高。但是，我們也發現了一些問題，比如存在一些不良習慣仍然存在，有些學生的自覺性和主動性還不夠，班級活動的參與度還需要提高。針對這些問題，我們將進一步加大班級作風建設的力度，不斷完善班級管理制度和活動組織。
第五段：總結。
班級作風建設是一項長期而緊迫的任務，每一個班級成員都應該積極參與進來。通過正確的理念和有效的策略，我們可以建立起一個良好的班級作風，從而提高班級整體的學習氛圍和集體凝聚力。班級作風建設的成果不僅可以在學習中體現，還會影響同學們今后的發展和生活。因此，我們要始終保持對班級作風建設的關注和努力，為班級的健康發展做出貢獻。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇十五
企業班級建設是一項重要但不容易的任務。一支團結和諧的班級，將成為企業內部團隊合作高效的基石。在實踐中，我們不斷探索和總結，積累了一些珍貴的經驗。本文將就企業班級建設的目標、方法、成果和展望進行一些思考和總結。
二、目標的確立。
企業班級建設的目標是團結員工，激發他們的團隊協作能力和創新思維，增強企業的凝聚力和競爭力。為了實現這一目標，企業需要建立一個健康、積極的班級文化，促進員工之間的交流和合作。我們的目標是培養員工之間相互尊重、信任和支持，共同追求卓越的態度和價值觀。
三、建設方法的探索。
班級建設的核心方法是培養良好的溝通和合作能力，以及建立積極向上的班級文化。首先，我們注重構建溝通渠道，鼓勵員工之間的交流和合作。我們定期組織團隊活動，如團隊拓展訓練、企業文化節等，以增進員工之間的理解和信任。其次，我們重視班級文化的建立，通過倡導積極的價值觀和行為準則，引導員工形成良好的團隊精神和個人品質。還要通過獎勵和表彰，激發員工的積極性和創造力。
四、建設成果的評估。
經過一段時間的努力，我們取得了一些明顯的建設成果。首先，員工之間的合作和信任程度有了顯著提升。他們更愿意分享自己的知識和經驗，互相支持，共同完成任務。其次，員工的工作積極性和創新能力得到了增強。他們對工作更有熱情和動力，不斷提出新的想法和解決方案。此外，員工的工作滿意度和歸屬感也有了明顯的提高。他們不僅對自己的工作有了更高的期望和追求，也更加認同和忠誠于企業的發展。
五、展望未來。
雖然我們已經取得了一些成果，但班級建設仍然是一個長期而艱巨的任務。在未來，我們將繼續努力改進和完善。首先，我們將加強對新員工的引導和培訓，幫助他們迅速融入班級，并與其他員工建立良好的合作關系。其次，我們將持續加強溝通和合作的培訓，提高員工的溝通能力和團隊合作意識。最后，我們將秉持開放和包容的態度，積極吸收和借鑒其他企業和班級的優秀經驗，不斷改進建設方法和手段。
總結起來，企業班級建設是一項重要的任務。通過明確目標、探索合適的建設方法，我們已經取得了一些令人鼓舞的成果。然而，這只是一個新的起點，未來仍需持續努力，加強引導和培訓，持續改進和創新，以打造一個更加團結、和諧、高效的班級，為企業的發展提供堅實的基礎。
大學建設班級心得體會（專業16篇）篇十六
我采用多種方法了解學生、班集體，教育是一項長期的工作，我深入學生中進行細致的調查研究，結合本班實際制訂切實可行的班規，將德育工作制度化、日常化比如我所教的三年級班上，制定一個表格，課堂上積極回答問題、遵守課堂紀律進行加分，一周小結一次，并獎小紅旗這極大地增加了小孩子學習積極性。
提出班級奮斗目標，例如，我們三年級班上的班級目標為：讓文明成為一種習慣!讓學習成為一種信仰!讓奉獻成為一種常態!對學生思想形成正確的引導，在平時細心觀察，實實在在地關愛學生。給予他們信任，理解和關愛，幫他們解決問題。我一貫將德育工作放在首位，積極配合學校對學生進行思想政治教育、道德品質教育、紀律與安全教育、法制教育，端正學習態度，形成良好的班風。
我在班會課擺脫傳統的說教、強制灌輸的模式，采取靈活的形式，讓學生有更多的主動性和積極性。我組織的班會有“感恩父母主題班會”“愛護書籍主題班會”“保護眼睛主題班會”“快樂閱讀主題班會”等等。
班干部是班主任開展工作的得力助手，班干部素質高，能起到模范帶頭作用，良好的`班風就能形成。選班干部,我采取民主集中制的原則，由學生認真地根據各人的特長來確定人選，進行無記名投票、公開記票。對班干部他們的工作既要指導，又要放手讓他們去做，不要限制得太死。還可以采取“輪換”的辦法，每四至五個星期進行班干部的輪換，這樣就讓大部分學生既得到了鍛煉，提高了辦事能力，又認識到參與班集體事務、關心班集體的榮譽得失的重要意義。實踐證明，這樣做的效果是顯著的。
要培養良好的班風，就要著重培養學生的集體主義精神，增強集體榮譽感。我教育學生團結友愛、關心集體、關心他人，讓大家都能感覺到班集體就是一個溫暖的大家庭。作為班主任，我主動到學生中去了解他們，關心他們，與他們交朋友，特別是對于后進學生，更應主動接近他們。
了解他們的優點，并及時表揚，增加后進生的自信心。因勢就導，促其轉化。利用校運會、藝術節、社會實踐活動、課外活動、主題班會等對“差生”進行自我發現、自我肯定、自我發展、自我超越的教育，形成每個學生積極進取的精神。對優秀生，我在肯定優點的同時也指出他們存在的缺點，指導他們揚長避短，取得更大的發展。
班級文化是班級師生在共同學習生活中所形成的價值觀念、行為準則和生存方式的總和。班級文化墻建設是學生自主意識培養的有益實踐。班級文化墻建設是構建素質教育環境的有效舉措。根據班上學生的特點，我利用現有資源，把文化墻布置得五彩繽紛、富有創意和特色，不僅充滿著濃郁的文化氣息，同時也體現了孩子們的孩童情趣。
我所教的三年級班上張貼了名人名言，勵志格言，如：“相信自己，我一定行!”“今天你微笑了嗎?”“誰在游戲中懂得謙讓，誰的朋友就越多。”“助人使你得到快樂!”······學生在勵志語言中規范自己的言行，獲得正能量。
設置圖書角，“每月一薦”(即每月推薦一本圖書)，如:九月份---《柳林風聲》;十月份----《格林童話》;十一月份---《昆蟲記》;十二月份----《洋蔥頭歷險記》。相信閱讀經典一定能陶冶小孩子的情操，獲得快樂。另外，文化墻還設有學習園地，班規，成長足跡，每月一次班務記錄：我最閃亮。
隨著班級文化建設的開展，給孩子們帶來了無盡的激情和歡樂，給自己帶來的是感嘆和驚喜，給學校帶來的是師生嶄新的精神風貌與心靈的成長。我將一如既往繼續學習，爭取用大氣的理念裝點大氣的教育風景!