一個好的工作計劃范文應包括具體的目標定位、任務分解、時間安排等內容，能夠使我們清晰地了解工作重點和步驟。請參考下面的工作計劃范文，了解一些成功人士的工作方法和計劃思路。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇一
上學期，在學校領導的關懷和我們院辦成員的努力下，我們較為圓滿地完成了上級所下達的各項任務。旅院學生會辦公室是院學生會的一個核心部門，肩負著組織與協調院學生會各項工作，整理學生會日常文件，以及傳達各項通知的重要職責。在新學期來臨之際，為了能更加有序的開展工作，特作出以下計劃：一、工作目標1.實現工作高效化，整體化2.提高院學生會對院辦的認可度3.加強學生會在旅院中的影響力二、具體工作計劃1.作為學生會的一個部門，我們應多為同學著想，多干實事、好事。為同學服務。我們愿多加強與學生之間的聯系與溝通，了解他們在學習、生活中所遇到的各種困難，及時想學生會反映，解決。只有保證好同學們的利益，才有助于學生工作的'開展。2.作為辦公室，協調各部門之間的關系是我們的工作重點，我部應以此作為工作的中心，開展各項學生工作。3.我部應積極配合其他部門，做好后勤工作，還有就是人員分工明細，就此提高工作效率。以上只是一個初步計劃，在新一學期的實際工作中，我們將秉承著靈活、機動、嚴肅、和諧的原則，更好地處理各種事件與活動。我們相信，在新的學期，我們部門將更加努力地工作，取得更加優秀的成績！
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇二
201x年xx鎮黨建工作的總體思路是：認真貫徹落黨的十x屆x中全會精神,深入貫徹落實科學發展觀，全面落實全國、省、州組織部長會議和市十四次黨代會精神，突出抓好“基層組織建設年”活動，繼續開展推進落實新一輪“三項工程”，深入推進創先爭優，突出抓好基層組織建設和黨員干部隊伍建設,改革創新，狠抓落實，為順利迎接黨的十x大和建州六十周年，促進xx鎮經濟社會又好又快發展提供堅強的組織和人才保障。
一、圍繞中心思想，夯實基層黨組織建設，力求在中心工作上新突破。
201x年是承上啟下重要的一年，為了更好地迎接“黨的xx大和建州xx周年”，我鎮將緊緊圍繞“抓黨建、促發展”的中心思想，切實落實好黨建工作。一是要以黨建促發展，通過加大各類載體活動的實施力度，積極促進鎮農業、經濟、新農村建設、招商引資、計劃生育及科教文衛等中心工作又好又快的發展。二是以黨建促進步，通過創先爭優，承諾踐諾等活動，積極促進廣大黨員干部思想、工作上的進步，切實的轉變工作作風，牢固地樹立為民服務思想。三是以黨建促和諧，通過實施基層黨組織建設、文明建設和普法活動，力求在信訪工作、綜治工作上取得新成效，建設社會穩定和諧、人民安居樂業的美好。
二、狠抓落實、務求實效，深入貫徹實施“基層組織建設年”
(一)精心部署，全面推進新一輪“三項工程”的實施。基層組織建設年”是中央作出的重大決策，全鎮各級領導干部要高度重視，重點實施，將基層組織建設作為中心工作的重中之重。精心安排部署，加大投入力度，積極實施“文建明工作法”，加大教育投入和民主建設。通過組織實施，我鎮年內將進一步加強鎮領導班子的建設，突出抓好村黨組織書記隊伍建設，強化薄弱村組織，擴大村集體經濟積累，創建基層組織建設示范村，拓展村級組織活動場所的功能。
(二)以“雙覆蓋雙增強”工程和“機關黨建服務品牌工程”活動為抓手，加快推進“兩新”組織建設和加強為民服務責任感。全面落實“兩新”組織“雙覆蓋雙增強”工程，積極構建市、鎮兩級“兩新”聯動工作體制，加大優秀黨建指導員的培育力度，深入企業，聯系指導工作，加大“兩新”組織黨員發展力度，充分激發黨員的創造活力和工作熱情，推動“兩新”組織穩步發展。積極開展“機關黨建服務品牌工程”，切實解決機關黨建服務中心意識不強、服務大局本領不高等問題，積極開展黨員先鋒崗”、“黨員服務明星窗口”評選活動，不斷提高我鎮黨員干部為民服務水平。
(三)加強“兩網一卡”建設，不斷加強黨員隊伍建設。加大在青年農民、創業先鋒中發展黨員的工作力度，全面推廣“兩網一卡”黨員管理模式，探索開展“三諾、兩評、兩公開”活動，扎實有效開展“先鋒儲績”試點工作，深入推進黨內幫扶工程，認真做好黨費收繳、管理使用工作。深入開展黨代表進基層活動，廣泛收集黨代表提議，抓好黨代表教育培訓工作。
三、建立機制、長效服務，深入推進創先爭優和“三幫扶”活動。
圍繞“強組織、增活力，優服務、惠民生”的主題，充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，全力解決基層群眾關注的熱點難點問題。定期召開鎮黨委黨建工作專項研討會議，通過專項調研、分類指導、督促檢查和示范帶動等舉措，建立創先爭優和“三幫扶”活動長效機制。加大“爭創”活動和“三幫扶”績效考評力度，確保“爭創”活動和“三幫扶”重點工作持續深入開展。
四、提高水平、強化素質，不斷強化領導班子力量。
堅持貫徹落實市委《關于進一步加強領導班子和領導干部政治思想作風建設的決定》，抓好干部日常教育工作。以督查和績效考核工作為載體，建立促進科學發展的領導班子和領導干部考核評價機制。暢通來信來訪、群眾監督渠道，嚴格執行干部監督信息月報制度。促進領導干部走出機關、走進基層、聯系群眾、深入調研，切實轉變工作作風，提高領導班子整體素質和服務水平。
五、加大力度、尋找重點，強化人才隊伍建設。
一是加大人才的引進力度。加大優秀人才的引進力度，將優秀的青年農民、創業先鋒，積極的引入到黨員隊伍中，擴大黨員隊伍。二是健全完善人才培養體系。完善黨人才培養體系，注重“村鎮”兩級后背干部的培養，運用“選、育、用”等方式，擴大村級后備干部隊伍，對其中的優秀人才進行積極培養，以加大服務人民的能力。三是認真謀劃干部培訓項目。結合我鎮實際，精心設計培訓項目，辦好各類專題研討班、培訓班，抓好“村兩委”特別是“村書記”的培養，突出“走出去”學習先進經驗，積極拓展干部教育培訓渠道。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇三
為了貫徹落實中央、盛市、縣委關于黨風廉政建設和反腐-敗工作的各項規定，努力實現20xx年度黨風廉政建設目標，根據中共xx縣委、縣政府《關于20xx年黨風廉政建設和反腐-敗工作任務分工的通知》精神，特制訂20xx年黨風廉政建設工作計劃。
一、指導思想。
堅持以黨的xx屆四中、五中全會精神為指針，高舉鄧-小-平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，扎實開展保持共產黨員先進性教育活動，加強思想教育和人生觀、世界觀、價值觀的改造，強化防范措施，筑牢拒腐防變的思想防線，把縣委宣傳部建設成正氣機關、廉潔機關，努力建設一支求真務實、開拓創新、廉潔自律的高素質干部隊伍。
二、工作目標。
(一)杜絕利用工作之便收受錢物、搞勾兌現象發生。領導干部和職工利用工作之便收受錢物、搞勾兌是行賄受賄行為。一經發現有收受錢物搞勾兌者，堅決從嚴查處。
(二)杜絕損害人民利益現象發生。維護人民群眾的根本利益是我們黨的根本宗旨，杜絕在履行綜合協調服務職能的過程中發生吃拿卡要行為做到文明服務，公正服務，有序協調。
(三)杜絕領導干部經商辦企業現象發生。領導干部利用職權經商辦企業，是一種以權謀私行為，社會反響很大。宣傳部系統全體領導干部必須具備高度的政治敏銳性，不得參與經商辦企業活動。
(四)杜絕賭博現象發生。賭博是一大惡習，將給社會和家庭帶來不穩定因素，不但影響工作，而且影響黨員干部形象和黨群干群關系，必須堅決制止。對參與賭博者，不分時間、地點和資金多少，發現一個，嚴處一個，決不姑息遷就。
三、工作措施。
(一)組建班子，落實責任。成立以縣委宣傳部主持工作的副部長楊敦智同志為組長，副部長羅孔道、韋政敏為副組長，各科室第一責任人為成員的黨風廉政建設工作領導小組，負責研究部署宣傳部系統黨風廉政建設工作，檢查、監督各科室執行黨風廉政建設規定的情況。同時，副組長按照“誰分管、誰負責”的原則，具體抓好所分管股室的黨風廉政建設工作，各科室第一責任人具體負責抓好本單位黨風廉政建設工作。
(二)強化教育，提高認識。定期組織學習馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，學習xx大報告、xx屆四中全會精神及黨風廉政建設和反腐-敗工作的相關規定等知識，提高-干部職工用發展、全面的觀點分析問題、思考問題的能力，堅定政治立場，把準政治方向，不斷增強自我約束能力和拒腐防變能力。同時，結合中央開展的保持共產黨員先進性教育活動，要求支部全體共產黨員對照先進性的要求，深入開展自我剖析，努力查找自身存在的問題，制訂切實有效的措施認真加以整改，始終保持共產黨員先進性。
(三)建立健全制度，加強紀律約束。進一步健全政治理論和業務知識學習制度，不定期調閱筆記和開展交心談心。進一步完善宣傳部系統作風建設的規定，以科學、合理的管理制度確保全體干部職工在思想上、行動上自覺與縣委、縣政府保持高度一致，不出現違規違紀事件。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇四
為提高我鎮基層黨建工作科學化水平，加強黨的執政能力建設，突出黨組織的核心作用，開創黨建工作新局面，結合本鎮實際，特制定黨建工作計劃如下：
一、基本思路。
堅持以黨的和xx屆四中、五中全會精神為指導，以建設學習型黨組織為目標，以提高基層黨組織的領導力、執行力、凝聚力、戰斗力為抓手，著力在建設政治硬、能力強、素質高、品行好的黨員干部隊伍上取得新突破，著力在發揮普通黨員作用、樹立黨員威信、塑造良好形象上取得新突破，著力在樹立先進典型、踐行黨的宗旨上取得新突破。
二、任務和措施。
一發揮黨委主體作用，構建齊抓共管格局。不斷健全黨建工作責任制，形成上下聯動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的格局。黨建任務責任到人，分工明確，形成上下同心，齊抓共管的良好局面，夯實黨委的主體責任和紀委的監督責任。
二加強黨員干部隊伍建設，為村級建設提供堅強支撐。制定《農村黨員干部培訓計劃》，依托鎮周一例會、周五干部夜校、縣黨校、遠程教育、農家書屋等平臺，對村“兩委”班子成員及農村黨員進行培訓。制定鎮村后備干部培養計劃，培養鍛煉年輕干部。配合做好對選派干部的跟蹤和管理。管好、用好“大學生村官”，充分發揮大學生村官的優勢，加強對選派干部、大學生村官的管理和考核，積極向組織部門推薦政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的干部。大力實施“領頭雁”工程，暢通服務群眾最后一公里。從加強選拔培育、管理考核、激勵保障入手，打造了一支想干事、會干事、能干成事的村書記隊伍，為推進全鎮經濟社會發展奠定組織基礎。通過規范制度建設，狠抓干部作風整頓，努力做到以制度管人、按規矩辦事，以獎懲作激勵，憑實績論英雄。
四推進新經濟組織、新社會組織黨建工作。在組織覆蓋上，進一步加大非公經濟和社會組織黨組織組建力度，結合實際優化調整黨組織設置，推動黨建工作與產業發展、組織覆蓋與有效服務的無縫對接，并通過優質的服務、有效的工作，提高黨組織的親和力、凝聚力，既注重擴大黨的組織和工作覆蓋，又發揮好基層黨組織的戰斗堡壘作用。
五加強和改進黨員干部教育管理。發揮黨員電化教育和書記上黨課作用，加強對黨員教育培訓。積極推行無職黨員“設崗定責”等管理方式，改進黨組織設置形式，為一般黨員發揮作用搭建平臺。同時加強對流動黨員的教育管理，加強對與流動支部的聯系，充分發揮流動支部聯系紐帶作用。做好無職黨員設崗定責工作。按照“按需設崗，因人設崗，以崗定責，責任到人”的原則，在全鎮開展無職黨員設崗定責，改變“重擔干部挑，群眾旁邊看”的現狀，徹底扭轉部分農村無職務黨員不愿管事，不想理事，不會做事的不良局面，充分調動全體農民黨員鎮村建設。
六發展壯大村集體經濟，通過物業和資產收益、資本收益、項目收益、扶貧收益、招商收益等路徑增加村級集體收益，力爭通過一年的努力，全面消滅集體經濟“空白村”。整合現有資源，利用房屋出租，集體山場出租、集體土地出租、項目資金推塘推垻出租，土地流轉村提留、項目資金入股等措施發展村集體經濟。同時規范村集體資產的管理使用，按章辦事，按規定辦事。四、提高履行職責能力，建好四支隊伍。
七加強發展黨員隊伍建設。拓寬發展黨員的視野，真正把那些年紀輕、有文化、善經營、懂管理、富有集體事業心和社會責任感的同志吸收到黨內來，不斷壯大黨員隊伍。通過搭建各種黨員活動載體和平臺使普通黨員能夠感受到自身的責任、義務和權力。號召各黨組織開展黨員議事會、黨員評議會、黨員活動日、黨員志愿者服務、黨員責任區、黨員先鋒崗、黨員示范戶、黨員誠信經營戶、流動黨員紅旗、優秀黨員評比等活動，發揮黨員先鋒模范帶頭作用。做好黨費收繳工作。嚴格按照中組部《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規定》確定的比例核實黨費，做到按月交納黨費，不隨意降低交納標準。
三、工作要求。
(一)統籌兼顧，加強領導。鎮黨委成立黨建工作領導小組，負責指導、監督黨建工作，組織委員負責協調溝通，包村干部為黨建指導員，及時組織召開黨員會議;堅持與經濟工作同部署、同檢查、同落實、同獎懲，年初有安排，半年有檢查，年終有總結，確保黨建工作有序開展。
(二)認真調查，明確目標。對鎮村黨建工作現狀進行全面調查了解，摸清黨員的思想狀況，活動情況，對目前黨建工作中存在的主要問題，有針對性地提出工作措施和解決辦法，使黨建工作目標明確，任務清晰，措施具體，富有成效。
(四)深入宣傳，廣泛動員。在鎮村干部黨員群眾中認真宣傳開展黨建工作的重要意義，教育干部黨員群眾提高對加強黨的建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力重要性的認識，引導他們積極參與黨建工作。
(五)嚴格標準，注重實效。黨建的每項工作、每個環節都必須堅持高標準，不能降低要求，必須從嚴要求，規范有序，必須從實際出發，以得力的措施，扎實的工作，取得實實在在的效果，提升支部黨建工作水平，增強支部的凝聚力和戰斗力。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇五
為了貫徹落實中央、盛市、縣委關于黨風廉政建設和反腐-敗工作的各項規定，努力實現20xx年度黨風廉政建設目標，根據中共xx縣委、縣政府《關于20xx年黨風廉政建設和反腐-敗工作任務分工的通知》精神，特制訂20xx年黨風廉政建設工作計劃。
一、指導思想。
堅持以黨的xx屆四中、五中全會精神為指針，高舉鄧-小-平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，扎實開展保持共產黨員。
先進性教育。
活動，加強思想教育和人生觀、世界觀、價值觀的改造，強化防范措施，筑牢拒腐防變的思想防線，把縣委宣傳部建設成正氣機關、廉潔機關，努力建設一支求真務實、開拓創新、廉潔自律的高素質干部隊伍。
二、工作目標。
(一)杜絕利用工作之便收受錢物、搞勾兌現象發生。領導干部和職工利用工作之便收受錢物、搞勾兌是行賄受賄行為。一經發現有收受錢物搞勾兌者，堅決從嚴查處。
(二)杜絕損害人民利益現象發生。維護人民群眾的根本利益是我們黨的根本宗旨，杜絕在履行綜合協調服務職能的過程中發生吃拿卡要行為做到文明服務，公正服務，有序協調。
(三)杜絕領導干部經商辦企業現象發生。領導干部利用職權經商辦企業，是一種以權謀私行為，社會反響很大。宣傳部系統全體領導干部必須具備高度的政治敏銳性，不得參與經商辦企業活動。
(四)杜絕賭博現象發生。賭博是一大惡習，將給社會和家庭帶來不穩定因素，不但影響工作，而且影響黨員干部形象和黨群干群關系，必須堅決制止。對參與賭博者，不分時間、地點和資金多少，發現一個，嚴處一個，決不姑息遷就。
三、工作措施。
(一)組建班子，落實責任。成立以縣委宣傳部主持工作的副部長楊敦智同志為組長，副部長羅孔道、韋政敏為副組長，各科室第一責任人為成員的黨風廉政建設工作領導小組，負責研究部署宣傳部系統黨風廉政建設工作，檢查、監督各科室執行黨風廉政建設規定的情況。同時，副組長按照“誰分管、誰負責”的原則，具體抓好所分管股室的黨風廉政建設工作，各科室第一責任人具體負責抓好本單位黨風廉政建設工作。
(二)強化教育，提高認識。定期組織學習馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，學習xx大報告、xx屆四中全會精神及黨風廉政建設和反腐-敗工作的相關規定等知識，提高-干部職工用發展、全面的觀點分析問題、思考問題的能力，堅定政治立場，把準政治方向，不斷增強自我約束能力和拒腐防變能力。同時，結合中央開展的保持共產黨員先進性教育活動，要求支部全體共產黨員對照先進性的要求，深入開展自我剖析，努力查找自身存在的問題，制訂切實有效的措施認真加以整改，始終保持共產黨員先進性。
(三)建立健全制度，加強紀律約束。進一步健全政治理論和業務知識學習制度，不定期調閱筆記和開展交心談心。進一步完善宣傳部系統作風建設的規定，以科學、合理的管理制度確保全體干部職工在思想上、行動上自覺與縣委、縣政府保持高度一致，不出現違規違紀事件。
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度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇六
20__年金河鎮黨建工作的總體思路是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以科學發展觀為統領，按照黨的__大和__屆_中全會關于黨的建設的總體部署，以磐石工程、創先爭優等活動為載體，以建設為民、務實、廉潔機關為目標，以加強黨員干部黨性鍛煉和改進作風為重點，牢牢把握服務中心、建設隊伍這兩大任務，牢固樹立開放創新、求真務實、以人為本的工作理念，以改革創新精神全面推進思想、組織、作風、制度和反腐敗建設，不斷提高黨建工作水平。
一、堅持圍繞中心，服務大局，不斷加強黨員干部思想政治建設。
(一)堅持理論武裝，在強化學習上下工夫。一是以高舉旗幟、堅定信念、踐行宗旨為根本，把加強思想政治建設放在首位。組織廣大黨員系統學習馬克思主義中國化的最新成果，學習黨的__大和__屆_中、_中全會關于黨的建設最新理論，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝黨員干部，切實提高黨員干部運用科學發展觀，推動解決經濟發展現實和長遠問題的能力，不斷提高工作的原則性、系統性、預見性和創造性。二是深化學習。堅持做到三個結合、五個落實，即：集體學習和自學相結合、學習內容和具體工作相結合、政治理論學習和黨性實踐活動相結合;學習時間落實、學習內容落實、學習地點落實、輔導人落實、學習效果落實。三是組織開展爭當學習型黨組織、學習型黨員、學習型干部等活動，教育黨員干部以科學發展觀為指導，不斷解放思想，創新思維，主動謀劃發展對策，以知難而進、奮發有為的精神狀態應對各種挑戰，以科學的態度和辯證的思維各類難題，努力把農村經濟發展面臨的各種壓力轉化為推動發展的內在動力，促進農村經濟持續健康發展。四是依托遠程教育，加強黨員學習培訓。全面加強對黨支部遠程教育工作的指導，進一步規范各種管理和收看制度，緊緊依托遠程教育，加強對農村黨員政策理論和實用技術的學習培訓，通過遠程教育，使每一名農村黨員均掌握1-2門致富的實用技術。
(二)堅持創新載體，在取得實效上下工夫。積極探索符合黨組織和黨員干部思想實際的活動方式。在活動方式上突出多樣性。繼續#from20__年鄉鎮黨建工作計劃來自本站end#開展學習文建明工作法、創三優機關、講黨性、重品行、做表率、與農村基層黨組織結對、機關黨員干部與困難群眾結對聯系等活動，使廣大黨員干部在活動中受教育，在活動中增見識，在活動中找差距，在活動中創成績。在教育內容上突出實效性。繼續開展理想信念、社會主義榮辱觀和職業道德教育，激勵廣大黨員干部樹立遠大理想，恪守職業道德，遵守社會公德，弘揚家庭美德。
二、堅持加強基層，打牢基礎，不斷加強黨組織和干部隊伍建設。
(一)加強隊伍建設，為服務經濟發展提供人才支持。一是堅持黨員發展十六字方針，嚴格黨員發展條件和程序，切實把政治素質好，業務能力強，作風過硬的同志吸收到黨組織中來。重視和加強入黨積極分子隊伍的培養教育。加大在優秀青年和技術骨干中發展黨員的力度，開展雙培養工作，努力把業務能手、技術骨干培養成黨員，把黨員培養成業務能手、技術骨干，使黨員成為促進發展的優秀人才。擬20__年5月辦入黨積極分子培訓班一期，各黨支部發展不得少于黨員1人，發展黨員15人以上。二是以磐石工程、創先爭優等活動為載體，積極開展黨員示范行動、亮黨員身份，樹黨員形象、有困難找黨員，黨員為您服務等系列活動，進一步強化黨員先進性意識，激發帶領群眾創先爭優的動力。定期組織開展形式多樣的主題黨日活動，使廣大黨員干部在活動中陶冶志趣情操，提升精神境界，塑造健康心理，激發先鋒作用，全面完成我鎮黨員示范鄉鎮和10個黨員示范村創建工作。三是注重促進黨員全面發展。各基層黨組織在對黨員教育管理的同時，更加注重關心黨員的需求，做到既教育引導人，又關心尊重人，為廣大黨員提供思想關懷、生活關懷和人文關懷。繼續做好老干部管理和服務工作。四是加強黨務干部隊伍建設。強化和落實好一崗雙責。開展黨務干部培訓，提高黨務干部組織領導能力、協調創新能力和工作落實能力，全年組織黨務干部集中培訓2次以上。
(二)加強支部建設，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用。以加強黨的執政能力建設為重點，進一步加強支部建設，不斷發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心和促進和諧的作用。一是把舉旗幟,抓班子,帶隊伍,促發展作為目標，加強支部班子建設。健全班子，配備專職，建立一支政治強、業務精、作風好的干部隊伍。認真落實三會一課制度，堅持每年開展一次民主評議黨員工作。嚴格黨員教育、管理和監督。二是以開展創先爭優和五好支部等活動為載體，進一步振奮精神、真抓實干，改進工作作風，提高工作效率。各黨支部均要成立黨員志愿服務隊，在環境整治、彝家新寨建設、種養殖業發展等方面帶好頭，發揮好黨員先鋒模范作用。
(三)加強制度建設，為推進黨建工作提供堅強保障。一是建立和完善黨員長期受教育的學習機制。堅持理論學習制度。以提高黨員政治理論素養，增強黨性為目的，按照有計劃、分層次、突出重點、注重實效的原則，制定年度黨員學習教育計劃,認真組織實施。二是堅持民主集中制。按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則決定重大事項，進一步完善民主決策工作機制。加強黨內民主建設。重點保障和落實黨員知情權、參與權、選舉權、監督權，拓寬黨員意見表達的渠道，廣泛凝聚黨員意愿和主張，提高黨員對黨內事務的參與度，充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用。三是建立黨務公開制度，及時公開黨務工作。堅持黨建信息報送制度，全面完成年度信息報送任務。加強電子黨務建設，按期公布黨員繳納黨費情況。四是落實黨建工作目標責任制。開展黨組織目標責任制管理考核，推動黨建工作落實。結合實際，制定完善考核辦法，年底對各基層黨組織目標責任制執行情況進行督查考核。
三、堅持以人為本，凝聚力量，不斷加強黨風廉政建設。
(一)落實黨風廉政建設責任制，深入推進反腐倡廉工作。一是認真落實黨風廉政責任制。依照誰主管、誰負責的原則，堅持一崗雙責，將任務和職責分配到人，將責任和壓力落實到人，把責任制的執行始終貫穿于黨風建設和反腐倡廉各項工作中。不斷豐富和完善責任制內容，加大督查力度。二是加強黨性黨風黨紀教育。通過開展堅定理想信念、堅持廉潔從政主題教育和參觀廉政教育基地等活動，抓好黨員的黨紀條規教育，增強黨員干部廉潔從政意識。嚴肅黨的紀律，黨員干部特別是領導干部必須在思想上、行動上始終同中央和省、市、區委保持高度一致。三是加強政風建設。繼續開展機關政風行風建設，全力推進政風監察工作，進一步改進工作作風，規范內部管理，嚴肅工作紀律，執行工作規范，打造服務、高效、廉潔的政府機關。四是嚴格執行黨內監督各項制度。深入學習宣傳廉政準則，加強權力監督，建立健全決策權、執行權、監督權相互制約相互協調的權利運行監督機制，推進權力運行程序化和公開透明。
(二)發揮工會優勢和群團作用，構建互動發展的黨建格局。堅持以黨建帶動和促進群團組織建設。一是加強對群團工作領導。充分發揮工會橋梁紐帶作用，認真做好民主管理和監督工作。關心職工生活，維護職工利益，切實保障職工權益。二是開展創建巾幗文明崗、黨員示范崗和五好家庭等活動，激勵干部職工在新農村建設中建功立業。三是圍繞兩化互動年這一中心任務，深入開展四服務(服務企業、服務項目、服務基層和服務改革)主題實踐活動。讓更多的黨員走進群眾，走進企業，走進農戶，用技術和信息服務農民，引導農民致富。
(三)加強機關和諧文化建設，營造健康向上的良好環境。一是加強思想文化陣地建設。利用網絡、宣傳欄、簡報等大力宣傳愛國主義的民族精神和改革創新的時代精神。開展讀好書、看好片、唱好歌、做好事活動，引導職工樹立遵紀守法、廉潔守信、艱苦奮斗、愛崗敬業的價值理念和職業精神，在黨員干部中培育文明，倡導和諧。二是樹立以人為本的工作理念。工會組織要更加關注人的發展，通過開展技能比武、崗位競賽以及關愛在你身邊等活動，激發干部職工學習成才、干事創業的工作熱情，培養互助友愛、團結向上的美好情操。三是利用七一、國慶、元旦等節日開展頌黨恩活動，豐富職工業余文化生活，滿足文化生活需求，營造健康文明、生動活潑、和諧奮進的良好氛圍。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇七
201x年是學習貫徹十x大精神，建設社會主義新農村，構建和諧社會，加快社會經濟發展的關鍵一年。我鄉黨建工作的指導思想是：以科學社會主義理論為指導，認真學習貫徹十x大精神，全面落實科學發展觀，以加強黨的執政能力為主線，建設好領導班子、干部隊伍和人才隊伍，充分發揮好黨員隊伍的先進性作用，努力開創黨建工作新局面，為木耳鄉經濟又快又好發展提供堅強的組織保證。具體抓好以下幾項工作：
1、抓好科學發展觀學習活動，貫徹xx大精神。通過學習教育活動，使全鄉黨員干部牢固樹立“黨員、黨性、黨紀”意識，進一步增強全體黨員的先進性，以達到“黨員受教育，群眾得實惠”的目的。堅持用“三個代表”重要思想武裝全鄉黨員，各級黨組織和全體黨員干部要結合實際，注重理論學習，開展好以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的科學發展觀活動，切實加強領導干部思想政治建設和執政能力建設，牢固樹立立黨為公、執政為民的理念，始終做到對人民負責、為人民辦事、受人民監督、讓人民滿意。認真抓好黨委理論中心組的學習，切實抓好黨員干部學習制度和黨員活動日制度的落實。
2、搞好村兩委干部培訓。計劃今年上半年對村兩委干部進行一次黨的知識和實用技能培訓。村支部每月開展一次黨日活動，要求學習有記錄、有筆記、有內容、有教材、有心得體會;要把學習xx大報告作為干部學習首要任務，繼續抓好《黨章》、《中國共產黨黨內監督條例》和《紀律處分條例》的學習，通過學習提高黨員干部的自身文化素質和理論水平，提高他們解決問題、分析問題的能力，并在基層工作中做到學以致用，讓先進的科學文化知識應用到農村經濟建設當中。
3、培養入黨積極分子，并對其進行一次黨的知識培訓，按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的原則，堅持按照“五項制度”的要求來發展，繼續實施“雙培雙帶”工程，把那些思想素質好、入黨愿望強、愿意在黨組織中經受鍛煉和考驗的優秀青年、知識分子和致富能手吸收入黨。各支部在吸收預備黨員時，支部大會通過后，由所掛村的黨委委員對該同志進行談話，填好入黨志愿書的相關欄目后，將材料報送鄉組織中心，最后由黨委會議研究審批。同時，做好在村委會、監委會干部中發展黨員工作，努力提高黨員在村委會和監委會中的比例，增強黨組織的控制力和號召力。
4、規范和落實好每月5日的黨員活動日學習制度，切實發揮無職黨員設崗定責，黨員承諾的作用，使每個黨員真正有崗有位，有事可做。
5、大力抓好村級黨組織的創業承諾。今年，我鄉對各村黨支部實行崗位責任制目標管理，做到村黨支部年初有承諾(向全體村民)、年中有落實(鄉組織民意測評)年終有述職(在全鄉全體黨員大會上)。在年底根據各村黨支部黨建目標責任制完成情況給予獎懲。
6、積極推行政務公開和村務公開，政務公開是政府行為，由兩位副鄉長根據各自分管的工作情況收集有關內容進行公開，自覺接受人大的法律監督、政協的民主監督和社會的輿論監督，認真辦理人大代表議案、意見和建議，提高行政決策和科學化、民主化和法制化水平。認真貫徹落實《行政許可法》和《全面推進依法行政實施綱要》，完善政務公開、行政監察、行政問責、行政投訴制度，逐步形成行為規范、運轉協調、辦事公開和務實高效的行政管理體制;村務公開是村委會的職責，村村要有固定的公開欄，年內公開不少于4次，同時將材料報送鄉組織中心。
201x年，我鄉黨建和組織工作任務繁重，責任重大，使命光榮。為順利完成這項工作，我們決心在以下三個方面加以努力：
1、以堅定的政治信念，經受挑戰。在困難與壓力、機遇和挑戰同在的今天，全體黨員干部要以時不待我的精神，以堅定的政治信念、堅強有力的組織保障，同心同德謀發展、一心一意干事業，深入貫徹科學發展觀，以十x大精神為統領，奮發圖強、有所作為。按照“民主法制、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處”的目標，扎實推進“平安桂花、和諧桂花”建設，營造安定團結的社會環境。
2、以良好的精神狀態，做好工作。全鄉上下要以一流的工作標準，銳意進取的工作干勁，嚴以律己的工作精神，奮發向上的工作作風，做好人、干好事、創好業。認認真真地做好自己的每一項工作，無愧于自己的崗位，無愧于人民的厚望。按照建立市場經濟體制的要求，進一步強化服務理念，合理界定政府與市場、企業承包和社會關系、多服務、多放權、多引導，真正實現政企、政事、政社分開，努力實現經濟管理由政府主導向市場主導轉變，管理方式由行政控制型向行政控制和規范服務結合型轉變，行政職能由全能政府向提供公共設施和公共服務型轉變。
3、以嚴謹的作風，取信于民。鄉黨委將從201x年初，大力整治，在部分黨員干部中不同程度存在著工作作風浮躁、工作效益低下、工作方法簡單、工作態度生硬等問題。在全鄉上下形成講效益、講作風、講精神的良好氛圍，不斷提高機關的工作辦事效率，不斷改進機關的工作作風，以良好高效為民的工作理念和辦事環境，取信于民。進一步強化責任意識和發展意識，堅持按客觀規律辦事，說實話、辦實事、求實效，堅決克服形式主義和官僚主義，把精力放在經濟建設上，深入基層，真抓實平，講速度、求實效、高標準、嚴要求，抓緊抓準，抓實工作，著力解決深層次的矛盾和問題。同時認真貫徹落實風廉政建設責任制，嚴格執行廉潔各項規定，始終保持艱苦奮斗的作風，勤儉節約，艱苦創業，堅決糾正各種損害群眾利益的不正之風，嚴肅查處各類違法違紀案件。認真貫徹實施《公務員法》，切實加強對公務員隊伍的教育和監督，改進機關工作作風，提高辦事效率。大力整治行政不作為、亂作為、工作不落實、配合不協調等現象，提高行政效率，確保令行禁止、政令暢通，做到克己奉公，勤政為民，樹立良好的公仆形象。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇八
為了認真貫徹習在新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨的講話精神，進一步增強太峪鎮黨組織和廣大黨員踐行群眾路線，服務經濟轉型跨越發展的自覺性和能動性，解決各村黨組織和黨員理想信念、宗旨意識、紀律觀念、作風形象等方面存在的突出問題，結合我鎮實際工作，做好以下幾個方面工作。
一是繼續抓學習，駐牢思想防線。
加強學習是思想建黨的關鍵環節，全面深刻掌握馬克思主義的群眾觀點，從思想上解決問題，廣大黨員必須一以貫之，持續用力，不斷升華黨性修養、政治定力和理想信念，我鎮要在堅持黨委中心理論組學習的基礎上制定切實可行的《太峪鎮機關干部學習方案》，并要求一般干部每季度的學習筆記不得少于兩萬字，領導干部不得少于1萬字，一般干部每人每季度必須完成兩篇學習心得體會，領導干部撰寫調研報告1篇以上。各村黨支部每月必須組織在家黨員集中學習一次，使廣大黨員干部養成自覺學習的良好習慣，打牢在黨信黨、在黨憂黨、在黨為黨的思想基礎。
二是堅持抓整改，擴大活動成果。
從嚴治黨不是一句空洞的口號，是要體現到敢于動真碰硬，解決實際問題上，對于我在第二批教育實踐活動第三茬次整改中未到位的問題，我們發揚“釘釘子”精神，以“準、根、韌”的勁頭，對準目標任務和承諾，一對一逐步檢查落實，持之以恒抓整改，鎮上將成立工作組結合我鎮八大整治未完成的村，進行督促檢查完成，擴大和保障整改效果。
三是努力抓黨建，加強村級黨組織建設。
1、做好村委會換屆工作，配強班子、建好堡壘，發揮好各村兩委班子領導核心作用。
2、堅持談心談話、“三會一課”制度，開好組織生活會，不斷提高各村黨組織的戰斗力。
3、在機關和各村黨員中實施量化考核工作，推行績效考核管理，使各村黨建工作走上科學化、規范化軌道。
4、嚴把黨員進出關，不斷在加大積極分子培養力度的同時，嚴格執行入黨程序，真正把素質高、責任心強、致富帶頭的優秀分子吸收為黨員，對一貫不交黨費、不參加黨的生活，不執行黨員的政策的不合格黨員，按照程序，予以清除出黨的隊伍，保持黨的純潔性。
四是從嚴抓干部，加大干部管理。
從嚴治黨重在從嚴管理干部，堅持以嚴的標準要求干部、嚴的措施管理干部，嚴的紀律約束干部，使全鎮廣大鎮村干部心有所畏、嚴有所戒，形有所止，繼續完善各項規章制度，切實做好用制度管人、管事，盡快教育鎮村干部轉變觀念，適應作風建設“新常態”。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇九
全面落實科學發展觀，按照構建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞城市農村改革發展穩定的大局，緊密結合社區、農村牧區建設的實際，以服務居民、農牧區為重點，健全機制、強化功能，不斷提高黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為創建管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的新型社區和新農村新牧區，提供堅強的組織保證。
二、深入學習貫徹黨的精神，增強領導干部能力素質的全面提高。
精心組織安排學習貫徹精神活動.圍繞用精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，各黨組織要按照《關于認真學習宣傳貫徹黨的精神的通知》、《關于全旗基層黨組織和廣大黨員學習宣傳貫徹黨的精神的通知》等文件要求，組織引導廣大黨員干部深刻學習領會精神實質。要結合實際制定學習計劃，采取集中學習、個人自學、專題討論、輪訓、宣講、遠程教育等形式抓好學習貫徹活動，積極聯系和創造條件，加強離退休人員、農村牧區和流動人口中的學習。
三、著力加強服務型基層黨組織。
(一)強化夯實社區、牧區黨建組織基礎，鞏固和擴展“陣地工程”。一是拓展社區、牧區黨組織的工作領域，使黨的基層組織在社區、牧區不斷延伸。繼續開展互聯共建活動，組織引導社區單位、黨員共同參與群眾性、公益性活動，推動社區建設健康發展，切實做到保證和改善黨對社區建設的領導地位，充分發揮社區黨建的整體效應。發揮好在職黨員聯絡站的作用，每個樓棟明確一名黨建工作聯絡員，社區的黨建專干任聯絡站站長，聯絡員要協助聯絡站的日常工作。二是按照“優化班子、增強合力、發揮優勢、服務居民和牧民”的原則，狠抓先進支部和發展先進黨員的鞏固提高，提高基層支部整體素質，不斷增強黨組織凝聚力、戰斗力。為充實黨員隊伍，各黨支部今年準備培養1-2名新黨員，發展2名預備黨員。三是完善黨建帶群團組織的工作，健全社區工人、青少年、婦女組織和活動制度。四是加強農牧區、社區居委會政治民主建設，充分發揮黨員先鋒模范的作用，讓農牧區、社區黨員參與社區民主監督，深入推行社區、農牧區政務公開，對居民、農牧民舉報的各類事項及時地進行了解處理和解答。不斷完善居民、牧區代表會和社區民主協商議事會，搞好民主監督，堅持“事務、財務”公開制。
(二)密切黨群關系，擴展“戰斗力工程”。以社區、牧區黨員服務中心為平臺，圍繞保持黨同人民群眾血肉聯系這個核心，樹立正確的權力觀，增強執政興國的使命感和為民謀利的緊迫感，轉變工作方法和工作作風，使基層工作從上級指令型向群眾利益型轉變，提高工作效益，不斷滿足基層和居民、牧民需要。為基層、為居民、牧民為特困群體排憂解難，搞好服務，切實落實社區、牧區工作的到戶原則。借助“黨員管理信息系統”服務平臺，認真抓好落實社區每位黨員的信息化管理。包括黨員信息錄入、關系接轉、動態管理和日常服務等。尤其是隨著嘉逸名庭、高鑫麓城、沁園春·御院項目的竣工并交付使用，業主入住率在一年內預計將達到60%，依照前置管理模式，必須強化新建樓盤黨員、統戰人士的摸底和服務工作。
(三)強化思想政治工作，擴展“凝聚力工程”。堅持以人為本，圍繞安居樂業，創設豐富多彩的活動載體，占領主陣地，唱響主旋律。結合建黨九十周年重大節日，抓好支撐點----開展豐富多彩的社區活動，抓好落腳點----切實為居民分憂解難，讓黨員、群眾都能從中深受啟發，深得教育，使黨員在活動中得到鍛煉，群眾在活動中受到教育，密切黨群關系，增進黨群感情，使社區思想政治工作經常化、制度化，更加展示社區黨支部的形象風采。為三年一屆的居委會換屆選舉工作做好準備，推進選舉工作公平、公開、公正、有序地進行。
(四)繼續抓好創建“五個好”嘎查村黨組織活動。以“五抓五實現”(抓班子建設，實現領導班子好;抓教育管理，實現黨員隊伍好;抓制度建設，實現工作機制好;抓創新建設，實現工作業績好;抓服務水平，實現群眾放映好)主題實踐活動為載體推進全面工作，嘎查村要全面推廣“黨支部+黨小組+浩特(組)”、民情日記等工作模式，進一步拓寬服務范圍，提升服務水平。
(六)強化黨風廉政建設，擴展“形象工程”。一是認真落實黨風廉政建設責任制，規范從政行為，深化“兩個務必”，積極開展廉政文化建設工作。進一步健全和完善監督制約和管理程序，落實黨員志愿者幫扶特困居民的“陽光工程”。二是堅持教育、預防為主方針，狠抓黨性、黨紀教育和警示教育活動，做到抗腐蝕、拒誘惑、守清廉。抓好廣大黨員政治學習和民主生活會。
總之，20__年黨建工作將按照旗委的統一部署，結合我鎮工作實際，在黨建工作上注重建組織、強隊伍、擔責任，為廣大居民、牧民辦實事、做服務、作貢獻，創特色、爭品牌，力爭推動我鎮黨建工作邁上新臺階。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇十
20xx年xx鎮黨建工作的總體思路是：認真貫徹落黨的xx屆六中全會精神,深入貫徹落實科學發展觀，全面落實全國、省、州組織部長會議和市十四次黨代會精神，突出抓好“基層組織建設年”活動，繼續開展推進落實新一輪“三項工程”，深入推進創先爭優，突出抓好基層組織建設和黨員干部隊伍建設,改革創新，狠抓落實，為順利迎接黨的和建州六十周年，促進xx鎮經濟社會又好又快發展提供堅強的組織和人才保障。
一、圍繞中心思想，夯實基層黨組織建設，力求在中心工作上新突破。
20xx年是承上啟下重要的一年，為了更好地迎接“黨的和建州xx周年”，我鎮將緊緊圍繞“抓黨建、促發展”的中心思想，切實落實好黨建工作。一是要以黨建促發展，通過加大各類載體活動的實施力度，積極促進鎮農業、經濟、新農村建設、招商引資、計劃生育及科教文衛等中心工作又好又快的發展。二是以黨建促進步，通過創先爭優，承諾踐諾等活動，積極促進廣大黨員干部思想、工作上的進步，切實的轉變工作作風，牢固地樹立為民服務思想。三是以黨建促和諧，通過實施基層黨組織建設、文明建設和普法活動，力求在信訪工作、綜治工作上取得新成效，建設社會穩定和諧、人民安居樂業的美好。
二、狠抓落實、務求實效，深入貫徹實施“基層組織建設年”
(一)精心部署，全面推進新一輪“三項工程”的實施。基層組織建設年”是中央作出的重大決策，全鎮各級領導干部要高度重視，重點實施，將基層組織建設作為中心工作的重中之重。精心安排部署，加大投入力度，積極實施“文建明工作法”，加大教育投入和民主建設。通過組織實施，我鎮年內將進一步加強鎮領導班子的建設，突出抓好村黨組織書記隊伍建設，強化薄弱村組織，擴大村集體經濟積累，創建基層組織建設示范村，拓展村級組織活動場所的功能。
(二)以“雙覆蓋雙增強”工程和“機關黨建服務品牌工程”活動為抓手，加快推進“兩新”組織建設和加強為民服務責任感。全面落實“兩新”組織“雙覆蓋雙增強”工程，積極構建市、鎮兩級“兩新”聯動工作體制，加大優秀黨建指導員的培育力度，深入企業，聯系指導工作，加大“兩新”組織黨員發展力度，充分激發黨員的創造活力和工作熱情，推動“兩新”組織穩步發展。積極開展“機關黨建服務品牌工程”，切實解決機關黨建服務中心意識不強、服務大局本領不高等問題，積極開展黨員先鋒崗”、“黨員服務明星窗口”評選活動，不斷提高我鎮黨員干部為民服務水平。
(三)加強“兩網一卡”建設，不斷加強黨員隊伍建設。加大在青年農民、創業先鋒中發展黨員的工作力度，全面推廣“兩網一卡”黨員管理模式，探索開展“三諾、兩評、兩公開”活動，扎實有效開展“先鋒儲績”試點工作，深入推進黨內幫扶工程，認真做好黨費收繳、管理使用工作。深入開展黨代表進基層活動，廣泛收集黨代表提議，抓好黨代表教育培訓工作。
三、建立機制、長效服務，深入推進創先爭優和“三幫扶”活動。
圍繞“強組織、增活力，優服務、惠民生”的主題，充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，全力解決基層群眾關注的熱點難點問題。定期召開鎮黨委黨建工作專項研討會議，通過專項調研、分類指導、督促檢查和示范帶動等舉措，建立創先爭優和“三幫扶”活動長效機制。加大“爭創”活動和“三幫扶”績效考評力度，確保“爭創”活動和“三幫扶”重點工作持續深入開展。
四、提高水平、強化素質，不斷強化領導班子力量。
堅持貫徹落實市委《關于進一步加強領導班子和領導干部政治思想作風建設的決定》，抓好干部日常教育工作。以督查和績效考核工作為載體，建立促進科學發展的領導班子和領導干部考核評價機制。暢通來信來訪、群眾監督渠道，嚴格執行干部監督信息月報制度。促進領導干部走出機關、走進基層、聯系群眾、深入調研，切實轉變工作作風，提高領導班子整體素質和服務水平。
五、加大力度、尋找重點，強化人才隊伍建設。
一是加大人才的引進力度。加大優秀人才的引進力度，將優秀的青年農民、創業先鋒，積極的引入到黨員隊伍中，擴大黨員隊伍。二是健全完善人才培養體系。完善黨人才培養體系，注重“村鎮”兩級后背干部的培養，運用“選、育、用”等方式，擴大村級后備干部隊伍，對其中的優秀人才進行積極培養，以加大服務人民的能力。三是認真謀劃干部培訓項目。結合我鎮實際，精心設計培訓項目，辦好各類專題研討班、培訓班，抓好“村兩委”特別是“村書記”的培養，突出“走出去”學習先進經驗，積極拓展干部教育培訓渠道。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇十一
堅持以鄧小平理論和重要思想為指導，全面深入貫徹黨的xx大精神和上級黨建工作會議精神，緊緊圍繞三創主題實踐活動，著力抓好黨的思想、政治、組織和黨風廉政建設，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為促進鳳橋經濟社會又好又快地發展提供堅強的政治保證和精神動力。
二、目標任務。
根據區黨建工作會議和鎮黨代會精神，今年全鎮黨建工作的主要目標任務是：緊扣一條主線、開展二大活動、抓好五項工作：
一條主線：緊扣加快發展這條主線，全面推進社會主義新農村建設，促進鳳橋經濟社會各項事業又好又快發展。
二大活動：開展作風建設年活動和五好鎮黨委創建活動，進一步加強基層組織建設和干部隊伍建設。
五項工作：主要是加強宣傳思想工作，加強干部隊伍和人才隊伍建設，加強基層組織建設，加強統一戰線工作，加強黨風廉政建設。
三、主要工作。
1、以拓展提升為目標，加強宣傳思想工作。以黨委中心組為龍頭，充分運用各種載體,抓好《jzm文選》的學習，突出抓好科學發展觀和構建社會主義和諧社會等重大戰略思想的學習，著力抓好現代經濟知識、科技知識、社會管理、法律知識的學習，不斷提高黨員干部的綜合能力，重點學習xx屆六中全會精神和黨的xx大精神，著力推動黨員干部自覺地把科學發展觀貫穿于經濟社會發展的全過程，把學習貫徹科學發展觀同促進經濟社會發展、推動干部作風轉變結合起來，把學習貫徹科學發展觀的成果轉化為發展思路、方針政策和自覺行動。圍繞三創主題，深入開展各類精神文明創建活動，強化輿論引導、氛圍營造、典型培育功能，實現與中心工作的有機融合，進一步增強宣傳思想工作的影響力。加大對內對外宣傳力度，借助滿園春色在鳳橋桃花觀賞活動等平臺，大力宣傳鳳橋、推介鳳橋、展示鳳橋，為經濟社會發展營造良好的思想氛圍、輿論氛圍和文化氛圍。
2、以提高能力為核心，加強干部隊伍和人才隊伍建設。一是加強黨員干部思想政治建設。認真組織開展理想信念教育、根本宗旨教育、民主集中制教育、廉潔從政教育，推動黨員干部自覺樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念、真正落實科學發展觀的本質要求、著力體現求真務實的作風形象。二是加強黨員干部教育管理。依托鎮黨校、黨支部活動室等陣地，采用鎮自教與外請教相結合，有計劃地組織好黨員干部的學習培訓。要針對不同群體，采取典型引路、崗位培訓、專題輔導等形式，有針對性地進行宣傳教育，不斷提高黨員干部分析形勢、把握問題、解決矛盾的實際能力。通過崗位輪換、跨部門交流、參與重點工作等途徑，加強后備干部培養工作。三是加強人才隊伍建設。進一步完善人才工作格局和運行機制，優化人才政策環境，促進各類人才快速集聚。進一步加強人才工作宣傳，努力營造有利于各方面人才大量涌現的良好氛圍。
3、以夯實基礎為重點，加強基層組織建設。圍繞社會主義新農村建設，以先鋒工程創建為抓手，進一步推動農村黨的建設三級聯創活動，開展五好鎮黨委創建工作，鞏固先鋒工程五好村創建成果;充分發揮現代遠程教育平臺的作用，提高基層黨員干部素質和農民群眾致富本領。突出重點，分類指導，扎實推進兩新組織黨建工作的組織覆蓋和工作覆蓋。進一步加強黨員隊伍建設，加強和改進流動黨員管理工作，為流動黨員發揮作用搭建平臺。
4、以凝聚力量為根本，積極發揮統戰優勢。牢牢把握大團結、大聯合主題，有效整合各類社會資源，做好溝通聯絡、凝心聚力的工作。加強同各民主黨派、工商聯和無黨派人士的聯系，重點做好非公經濟代表人士的工作，特別是做好具有代表性、影響力的黨外知識分子的工作，積極支持他們在構建和諧鳳橋中發揮作用。充分發揮統一戰線智力密集、人才薈萃、聯系廣泛的優勢，堅持開展多種形式的政治協商活動，注重發揮各民主黨派參政議政、民主監督的作用。
5、以懲防并舉為抓手，加強黨風廉政建設。以開展民主評議基層站所和創建群眾滿意基層站所活動為載體，深入開展作風建設年活動。健全教育、制度、監督并重的懲防體系建設，堅持不懈地進行廉潔教育、作風教育和警示教育。加強廉政文化建設，認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定，著力整治黨風政風方面的突出問題。認真貫徹落實黨內監督條例，充分發揚黨內民主，切實加大對黨員干部監督的力度。完善村務、財務公開民主管理機制，進一步加強民主管理，不斷推進村務、財務公開和村民民主監督管理的制度化、規范化和常規化。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇十二
20xx年是學習貫徹xx大精神，建設社會主義新農村，構建和諧社會，加快社會經濟發展的關鍵一年。我鄉黨建工作的指導思想是：以科學社會主義理論為指導，認真學習貫徹xx大精神，全面落實科學發展觀，以加強黨的執政能力為主線，建設好領導班子、干部隊伍和人才隊伍，充分發揮好黨員隊伍的先進性作用，努力開創黨建工作新局面，為桂花鄉經濟又快又好發展提供堅強的組織保證。具體抓好以下幾項工作：
1、抓好科學發展觀學習活動，貫徹xx大精神。通過學習教育活動，使全鄉黨員干部牢固樹立“黨員、黨性、黨紀”意識，進一步增強全體黨員的先進性，以達到“黨員受教育，群眾得實惠”的目的。堅持用“三個代表”重要思想武裝全鄉黨員，各級黨組織和全體黨員干部要結合實際，注重理論學習，開展好以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的科學發展觀活動，切實加強領導干部思想政治建設和執政能力建設，牢固樹立立黨為公、執政為民的理念，始終做到對人民負責、為人民辦事、受人民監督、讓人民滿意。認真抓好黨委理論中心組的學習，切實抓好黨員干部學習制度和黨員活動日制度的落實。
2、搞好村兩委干部培訓。計劃今年上半年對村兩委干部進行一次黨的知識和實用技能培訓。村支部每月開展一次黨日活動，要求學習有記錄、有筆記、有內容、有教材、有心得體會;要把學習xx大報告作為干部學習首要任務，繼續抓好《黨章》、《中國共產黨黨內監督條例》和《紀律處分條例》的學習，通過學習提高黨員干部的自身文化素質和理論水平，提高他們解決問題、分析問題的能力，并在基層工作中做到學以致用，讓先進的科學文化知識應用到農村經濟建設當中。
3、培養入黨積極分子，并對其進行一次黨的知識培訓，按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的原則，堅持按照“五項制度”的要求來發展，繼續實施“雙培雙帶”工程，把那些思想素質好、入黨愿望強、愿意在黨組織中經受鍛煉和考驗的優秀青年、知識分子和致富能手吸收入黨。各支部在吸收預備黨員時，支部大會通過后，由所掛村的黨委委員對該同志進行談話，填好入黨志愿書的相關欄目后，將材料報送鄉組織中心，最后由黨委會議研究審批。同時，做好在村委會、監委會干部中發展黨員工作，努力提高黨員在村委會和監委會中的比例，增強黨組織的控制力和號召力。
4、抓好基層組織示范點建設，在省、縣補助的基礎上，加大鄉財政的補助力度。組織人員下村檢查，督促工程進度，及時發現問題，并督促整改。確保年底前全面完成剩余各村辦公場所和黨員活動室建設任務。
5、廣泛開展“爭當優秀黨員、爭創先進支部”活動。對制度堅持好，活動學習積極，作用發揮好，戰斗堡壘強的先進支部和黨性觀念強、表率作用好的優秀黨員進行表彰。從而調動廣大黨員的積極性，充分發揮黨員同志的先鋒帶頭作用。
6、認真抓好黨員遠程教育工作，使其真正成為農村黨員經常受教育的平臺。各支部要充分利用遠程教育設備，積極開展各項培訓。全年各村至少播放黨員電教片2次以上，農村科技實用技術片2次以上，要做到資料齊全，有簽到名冊，有收看討論記錄。建立和完善干部經常受教育，群眾長期得實惠的工作機制。
7、認真細致地做好外出流動黨員的管理和教育工作，建立和健全外出流動黨員臺帳，嚴格執行黨員“三會一課”制度。加強《外出流動黨員證》的使用和管理，為流動黨員建立良好的信息平臺，保障他們與黨組織的聯絡通暢。
8、規范和落實好每月5日的黨員活動日學習制度，切實發揮無職黨員設崗定責，黨員承諾的作用，使每個黨員真正有崗有位，有事可做。
9、積極主動做好非公有制企業黨建工作。加大非公企業黨組織的組建力度，建立健全工作機制，做好非公企業業主的思想工作，選配好支部干部，努力開展各項黨務活動，積極發揮非公企業在社會主義新農村建設中的作用。
10、大力抓好村級黨組織的創業承諾。今年，我鄉對各村黨支部實行崗位責任制目標管理，做到村黨支部年初有承諾(向全體村民)、年中有落實(鄉組織民意測評)年終有述職(在全鄉全體黨員大會上)。在年底根據各村黨支部黨建目標責任制完成情況給予獎懲。
11、積極推行政務公開和村務公開，政務公開是政府行為，由兩位副鄉長根據各自分管的工作情況收集有關內容進行公開，自覺接受人大的法律監督、政協的民主監督和社會的輿論監督，認真辦理人大代表議案、意見和建議，提高行政決策和科學化、民主化和法制化水平。認真貫徹落實《行政許可法》和《全面推進依法行政實施綱要》，完善政務公開、行政監察、行政問責、行政投訴制度，逐步形成行為規范、運轉協調、辦事公開和務實高效的行政管理體制;村務公開是村委會的職責，村村要有固定的公開欄，年內公開不少于4次，同時將材料報送鄉組織中心。
20xx年，我鄉黨建和組織工作任務繁重，責任重大，使命光榮。為順利完成這項工作，我們決心在以下三個方面加以努力：
1、以堅定的政治信念，經受挑戰。在困難與壓力、機遇和挑戰同在的今天，全體黨員干部要以時不待我的精神，以堅定的政治信念、堅強有力的組織保障，同心同德謀發展、一心一意干事業，深入貫徹科學發展觀，以xx大精神為統領，奮發圖強、有所作為。按照“民主法制、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處”的目標，扎實推進“平安桂花、和諧桂花”建設，營造安定團結的社會環境。
2、以良好的精神狀態，做好工作。全鄉上下要以一流的工作標準，銳意進取的工作干勁，嚴以律己的工作精神，奮發向上的工作作風，做好人、干好事、創好業。認認真真地做好自己的每一項工作，無愧于自己的崗位，無愧于人民的厚望。按照建立市場經濟體制的要求，進一步強化服務理念，合理界定政府與市場、企業承包和社會關系、多服務、多放權、多引導，真正實現政企、政事、政社分開，努力實現經濟管理由政府主導向市場主導轉變，管理方式由行政控制型向行政控制和規范服務結合型轉變，行政職能由全能政府向提供公共設施和公共服務型轉變。
3、以嚴謹的作風，取信于民。鄉黨委將從20xx年初，大力整治，在部分黨員干部中不同程度存在著工作作風浮躁、工作效益低下、工作方法簡單、工作態度生硬等問題。在全鄉上下形成講效益、講作風、講精神的良好氛圍，不斷提高機關的工作辦事效率，不斷改進機關的工作作風，以良好高效為民的工作理念和辦事環境，取信于民。進一步強化責任意識和發展意識，堅持按客觀規律辦事，說實話、辦實事、求實效，堅決克服形式主義和官僚主義，把精力放在經濟建設上，深入基層，真抓實平，講速度、求實效、高標準、嚴要求，抓緊抓準，抓實工作，著力解決深層次的矛盾和問題。同時認真貫徹落實風廉政建設責任制，嚴格執行廉潔各項規定，始終保持艱苦奮斗的作風，勤儉節約，艱苦創業，堅決糾正各種損害群眾利益的不正之風，嚴肅查處各類違法違紀案件。認真貫徹實施《公務員法》，切實加強對公務員隊伍的教育和監督，改進機關工作作風，提高辦事效率。大力整治行政不作為、亂作為、工作不落實、配合不協調等現象，提高行政效率，確保令行禁止、政令暢通，做到克己奉公，勤政為民，樹立良好的公仆形象。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇十三
20xx年是我國60華誕慶典之年，為了創造出更為和諧穩定的`社會環境，嚴橋鄉維穩綜治辦根據縣綜治委20xx年考評細則和鄉綜治委20xx年初工作規劃的要求，結合本鄉實際，制定出《嚴橋鄉維穩綜治辦20xx年初工作計劃》，具體指導我鄉今年社會治安綜合治理工作的開展。
按照構建和諧社會的要求，以深入開展“法治鄉鎮”創建和“平安鄉鎮”建設為載體，以建立健全長效工作機制為核心，強化綜治基礎工作，認真落實社會治安綜合治理各項措施。同時在工作中要不斷開拓新思路，創造新局面，為全鄉經濟社會實現又好又快發展創造良好、穩定的社會治安環境。
(1)豐富培訓內容，提高業務水平。
今年由鄉維穩辦牽頭，組織協調司法所、派出所等相關綜治單位，認真對鄉和村的維穩綜治人員、人民調解員、普法宣傳員、中心戶長及村警務室、司法行政室等人員進行培訓，提高他們的業務知識和調解、維穩技能。同時把在工作中有創新有特色的維穩經驗和做法，通過培訓會進行推廣和鼓勵，以發揮以點帶面的功效，力爭我鄉維穩人員綜合素質能邁上一個新臺階。每月培訓不得少于1次，培訓的內容可結合實際工作需要，有針對性地進行選擇。
(2)加強矛盾排查調處力度，做好人民調解工作。
堅持開展每月2次的矛盾排查調處工作，建立健全鄉、村、組三級矛盾排查機制；加大行政調解力度，健全人民調解、行政調解和司法調解三種調解手段相互銜接配合的大調解工作體系，完善和規范矛盾糾紛排查調處工作機制、工作制度和工作網絡。嚴格落實矛盾糾紛排查調處工作例會、情況報告、歸口調處、責任查究等制度，使大量矛盾糾紛在鄉、村得到化解，做到民間糾紛“戶不出組、組不出村、村不出鄉”的“三不出”目標，切實減少“民轉刑”案件和的發生。
(3)開展“法治鄉鎮”創建和“平安鄉鎮”建設。
采用懸掛含維穩內容的宣傳橫幅，張貼宣傳維穩標語和宣傳畫等形式宣傳“綜治宣傳月”活動。充分營造良好的學法、用法氛圍。
(4)繼續推廣“警鈴入戶工程”和“中心戶長”制度。
加強防報警系統(氣死賊)建設。加大資金投入，進一步擴大防報警系統的覆蓋面，除嚴橋村安東楊村民組已安裝“氣死賊”設備100臺套外，準備再次自籌資金購置4500臺套防報警系統裝置，向全鄉推廣，力爭形成網狀式無死角地覆蓋，增強對防竊防盜的監控力度，從根本上消除農村防范薄弱的不良局面，真正保護了群眾切身財產利益，深受廣大群眾的歡迎。健全“中心戶長”制度。在上年度推行“中心戶長”制度建設的基礎上，總結經驗，拓寬思路，狠抓落實，不斷健全完善我鄉“中心”戶長制度建設，使其逐步向有序化、規范化和制度化方向發展，確保了“中心戶長”機制呈良性運行。
(5)強化安置幫教和社區矯正開展和管理工作。
研究分析我鄉“兩勞”回歸人員和社區矯正人員的幫教和安置工作形勢，認真落實國家對此類人員的政策。在強化思想教育的同時，在經濟和生活上予以照顧，促使他們安心改造，早日回歸社會。主要做到：
(2)以司法所為主抓，各綜治成員單位相互配合，分工負責，切實做到不漏管、不脫管；
(3)實行“結隊幫扶”活動，確保每位刑釋解教人員和社區矯正人員都能真正回歸社會，不再重新犯罪。
(6)開展維穩宣傳和五五普法宣傳教育工作。
堅持不懈地開展法制宣傳教育，推進“五五”普法規劃的實施，加強憲法宣傳和公民-意識教育，大力宣傳社會主義法治理念，增強全社會的法律意識和法制觀念，弘揚法治精神，形成自覺學法用法守法的社會氛圍，為落實依法法國基本方略創造良好的社會環境。加強綜治宣傳，努力營造良好的輿論氛圍。
(7)加強軟件資料建設，推動各項工作向著規范化、制度化方向發展。
建立健全鄉、村綜治軟件資料建設，規范鄉綜治軟件歸檔管理，積極指導村級綜治資料的整理工作，努力做到檔案分類明確，臺帳管理規范。
(8)認真落實貫徹好上級綜治委下達的各項綜治任務。
根據上級綜治委的工作需要，認真貫徹落實我鄉各項綜治工作，努力推動我鄉社會治安綜合治理工作邁上新臺階。
理論聯系實際，及時總結工作中存在的不足和差距，認真加以整改。在工作中要突出重點，打造亮點，拓展綜合治理工作整體思路，踏踏實實做好我鄉維穩工作。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇十四
回顧xx年的宣傳工作，我們確實取得了令人矚目的成就，為公司的企業文化建設，為增強公司員工綜合文化素質，為公司的發展大局，起到了不可估量的推動作用。審視是一面鏡子，我們在看到成績的同時，不要諱醫忌醫，也應看到自己的不足。要通過自查、自咎，深刻反思，總結教訓，把工作上的各種漏洞進行匯總，逐條一一整改、落實，在新的一年，將公司的宣傳工作推向一個嶄新的局面。為了將公司的黨建工作做到最好，我們決心做到：(轉自范文大全)。
(一)、加大宣傳的日常管理工作的力度，溝通、協調、管理、引導通訊員隊伍的正確工作方向、輿論導向，全面提高通訊員隊伍的凝聚力、向心力，充分調動工作的積極性和主動性。
(二)、工作信息稿件的收繳程序、收繳平臺進一步固定化，凡上交稿件一律公司內網上傳，促進無紙化辦公進程，提高工作效率。
(三)定時召開每月10日的通訊員例會，注重稿件的征收、校對、審核關，提高稿件的刊發質量。(一)、工作信息，要做到及時催稿、及時征收、及時校對、及時申請審核、及時刊發，全面提高工作效率。重視宣傳工作的日常管理，多與通訊員溝通，加強對通訊員的督導力度、培訓力度，將此項工作推向一個新的臺階。
(四)、認真對待每一個通訊員的稿件，只要是好的稿件我們一律刊發，只要是有新聞價值的稿件我們哪怕下大力氣走訪現場做調查，下大功夫修改也要刊發，這有利于調動通訊員寫作的積極性，有利于公司通訊工作的順利開展，有利于服務公司安全生產大局。
(五)、加大對各黨支部宣傳工作的督促力度，促進公司宣傳工作全面順利開展。
(六)、健全通訊員管理制度，形成規范化、制度化、約束化管理體系，進一步吸收、優化通訊員，壯大通訊員隊伍，為豐富的稿件來源提供保障。
(七)、進一步加大對通訊員隊伍的業務培訓力度，將從以下幾個方面入手(1)、對于通訊員在寫作稿件時出現的一些常見問題，及時和通訊員面對面溝通，做到及時發現、及時更正。(2)、不定期的對公司在冊通訊員進行業務培訓，提高，力爭建立一支，“政治強、業務精、紀律嚴”的通訊員隊伍。
(八)、欲擬一本《通訊員業務指導手冊》，為通訊員寫稿提供豐富的借鑒信息，手冊力求針對性，簡明性、實用性。
(九)、制定公司11個黨支部的《宣傳委員工作職責》，加強基層通訊員隊伍的管理力度，形成通訊員自身管理、部門領導直接管理、宣傳委員統籌管理、黨辦全局管理、公司領導核心管理理念的五管體系，將通訊管理工作開創一個嶄新的局面。真正做到專人管理、專人負責;層層管理，上下協調的良性工作態勢。
(十)、在平時的日常管理工作當中，我們不要輕易的向下級許諾，一旦說出來，就要認真的踐行自己的諾言，在通訊員隊伍中，樹立權威性的良好形象。
(十一)、在日常管理工作中，針對大家提出的問題，我們要坦然的、耐心的去聆聽，來自基層的呼聲總是最真實的，有這樣的呼聲的存在，足以證明我們的工作還有很多需要提高、改變和完善的地方。我們哪里做的不夠，就要勇于承擔責任，這樣才更有利于下一步工作的改善。我們要時時刻刻替通訊員著想，處處為他們解決實際問題。很多的問題不是一下子就能解決的，這就需要我們用一些好的方式去改變一些什么，促進一些什么。我們的宣傳干部在決定實施某項工作計劃時，我們的作為、行動都在起著決定性的引導作用和典型的示范作用。很多的我們自身不能解決的問題，要及時向上級主管領導反映，盡量解決眼前面對的實際性的問題，很多的問題不是沒有解決，而是我們沒有去找尋求解決的方法。
(十二)、工作消息的內容還是有局限性的。由于公司基層黨建工作剛剛開展起來，很多的管理制度還尚在進一步的健全、完善的階段性過程。我們不要急功近利，要不斷的健全各部門的通訊員隊伍建設，這有助于我們全面宣傳公司各個部門、各個單位的先進事跡、先進典型，真正的讓我們的宣傳工作深入基層、扎根基層、活躍基層、繁榮基層、帶動基層、號召基層，那樣，我們的工作才算做到點子上。
二、員工創作園地。
員工創作園地要及時的更新內容，稿件不拘形式內容如：思想報告、工作總結、學習心得、《弟子規》連載、選發一些帶有喻示性、警惕性的小故事、及各種文藝稿件(包括文學作品、繪畫作品、篆刻、書法、剪紙等文藝形式)，為豐富員工文化生活為目的，以提升企業文化，全面構建和諧礦區為目標，欲將《員工創作園地》宣傳欄欄目辦成一個精品礦區文化長廊。
三、井下廣播站。
井下廣播站的工作需要進一步全面開展，個別細節工作穩步推進。進一步健全、完善《國投河南新能廣播站策劃》、《黨辦宣傳管理制度》、《黨支部宣傳委員崗位責任制》、《播音員崗位責任制》、《通訊員管理制度》。
新的一年我們豪情滿腹、激情飛揚;新的一年，我們信心百倍、闊步前行;新的一年，讓我們在國投這面旗幟的高高指引下，在公司黨委書記、總經理王松峰的正確領導下，在公司兩千多名員工的齊心努力下，共創國投河南新能------新的輝煌!
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇十五
今年以來，為深入開展局黨委辦公系統的“爭先創優”活動，全面落實“黨委辦公系統信息化競賽”的總體要求，促進“三個服務”和各項業務工作水平上臺階，我們公司黨委辦公室嚴格按照勝油黨辦發[__]__號文件、[__]__號和[__]__號文件的要求，認真學習和落實8項工作的考核標準和條件，定期自查自糾，制訂并落實整改措施，全面提高我們的各項業務工作水平。現將自查考核情況匯報如下：
在督查工作方面，我們緊緊圍繞局黨委和公司黨委的中心工作，在突出重點、提高質量、增強實效和開拓創新上下功夫。具體來講：(1)抓重點，全力推動上級黨委和公司黨委重大決策部署的貫徹落實。年初，圍繞局黨委的重要會議、重要文件、重大活動，針對公司黨委和公司的年度規劃、目標、重點工作，進行細化分解、歸類立項，建立了辦公室全年重點工作督查大表，實行了“周督查、月考核、季總結”的督查工作運行機制。
如我們在貫徹局黨委一系列會議精神時，一是結合實際內容，填寫督查工作立項通知單，提交公司分管領導審批;二是迅速組織各單位黨政一把手和機關科室長參加的專題會議，明確學習貫徹局黨委會議的基本內容、時間要求和范圍效果，并下發督查工作通知單;三是專題會議結束后，由黨委辦公室牽頭，對各基層單位的貫徹落實情況進行督查，并隨時將督查動態情況進行登記，做好跟蹤督查;四是將督查結果和各單位落實情況形成督查報告，及時向有關領導和領導辦公會匯報;五是將公司貫徹落實情況、好的做法、經驗、重大思路和決策向管理局匯報或在信息報刊上發表宣傳。(2)抓質量，努力提高領導批示和交辦事項的辦結效率。
為提高督查質量，我們盡量減少發通知、打電話、書面報告式的督查，而是深入基層、深入群眾，進行調研式督查。通過這種督查，既全面準確地掌握了第一手資料，又促進了工工作的落實及問題的解決。如在今年落實穩定工作排查情況中，我們按照黨委主要領導批示，連續利用兩個周的雙休日，深入到13個三(科)級單位調研了解穩定工作情況，對各單位排查工作落實情況、家屬工作情況、重點人員監管情況、職工隊伍有無不穩定因素等進行了一一了解和落實。調研督查結束后，以督查報告形式向公司黨委進行了系統匯報。
對一些難度大、情況復雜的問題，我們按照公司領導的進一步要求，多次下去督促有關單位繼續做好工作，盡最大努力地做好維護穩定工作。(3)抓實效，大力加強督查調研和專報工作。年初，我們圍繞公司黨委和公司中心工作，制訂了督查調研計劃，確定了“品牌文化建設、基層建設年工作、干部隊伍作風建設”3個督查調研課題，并按計劃抓好了實施。同時加強問題類督查專報的調研和報送工作。對公司經營承包、干部隊伍作風建設和職工群眾中的熱點、難點問題，進行了重點調研和重點反饋，并提出了相應的對策和建議。
我們還利用了網絡技術，開展了網上督查。每月公司考核會結束后，按照公司領導提出的重點工作部署和要求，編寫督查通知書，在公司網上發布;每月25號，再根據督查情況，完成督查專報，提交領導辦公會，并在公司網頁上公布。通過“三抓”，提高了督查工作層次和質量。上半年立項督查23項，落實領導指示、批示50多項，督促落實率100%。
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度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇十六
黨委辦公室是黨委的中樞機構，關乎中心，關乎全局。
一、堅持以中心工作統攬全局，發揮辦公室職能作用做好辦公室工作，發揮職能作用，就必須把握正確的方向，辦公室工作無小事，胸無全局，就會迷失方向。因此，辦公室干部要做到從中心出發，從大局著眼，從小事著手，兢兢業業，恪盡職守。
1、發揮參謀助手作用要增強補充性。辦公室干部處在領。
導的身邊，要對重大決策進行補充完善，發揮好作用。同時，要正確處理主腦和外腦的關系，主謀和參謀的關系。一是要參之有方。要參得高、謀得準。二是要參之有時。做到供其所需，釋其所惑，適時又及時，不當“馬后炮”。三是要參之有度，參謀不摻和，幫忙不添亂，到位不越位。
2、發揮信息耳目作用要增強真實性。信息的全部生命和價值，都在于真實性。我們要當好領導的千里眼。一要親自收集信息。做到腦勤、腳勤、口勤、耳勤、手勤。二要親自核實信息。辦公室是綜合職能部門，能夠獲取社會方方面面的大量信息，給領導提供的信息必須去偽存真，去粗取精，凡拿不準的，都要一一核實。三要原汁原味。當然，提供信息有一個加工整理的過程，但必須基本事實客觀、基本觀點正確。不能添枝加葉，隨意拔高，更不能無中生有。四要大膽報憂。堅持客觀公正，尊重事實，上報信息，既要報喜，又要報憂，對報憂的不能打擊報復，千萬不能報喜得喜，報憂得憂。
3、發揮督促檢查作用要增強時效性。督辦檢查是我們一切工作的落腳點。做好督查工作，一是堅持原則性，要敢于督辦，善于督辦、大膽督辦，一督到底。二是堅持時效性。重會議貫徹更要重最終落實，要克服以會議落實會議，以文件落實文件的現象。三是堅持權威性。督辦檢查要有職、有責、有權，對抓落實好的典型要大膽表揚，弘揚正氣；對落實不力，政令不暢的人和事要敢于批評，樹立督查工作的權威。
4、發揮綜合協調作用要增強全局性。協調是辦公室的重要職責，協調出凝聚力、出戰斗力、出積極性。一是要做“加油站”。要善于鼓舞士氣，凝聚人心，善于做鼓勁的工作；二要做“潤滑油”。哪個地方運轉不靈，發生摩擦，就到哪里協調，消除矛盾，確保正常運轉；三是甘做受氣包。要吃得起苦，受得住氣，為了全局不計較個人得失。否則就會火上澆燒油，事情越辦越糟。
二、堅持面向現代化，把提高素質作為長期的戰略目標。
進入二十一世紀，新知識、新觀念不斷更新。當前在我們工作和發展中談得最多的是兩點：一是思想觀念，二是后發優勢。的確如此，我們要快速發展，高效工作，僅憑基本資源，基本工作要素是不夠的，關鍵的是還需要新的觀念和后發優勢。那么這兩者從哪里來呢？都來源新的知識。新的觀念來源于對新知識的體驗，后發優勢來源于對新知識的運用。因此，我們一定要學習。我國加入wto，只是經濟的加入，還不是知識和文化的加入，我們千萬不能為目前所掌握的一點東西而沾沾自喜、固步自封。我們要樹立終生學習的觀念，善于處理工學矛盾，以歐陽修的“枕上、廁上、馬上”的“三上”學習精神，忘我學習，不斷提高自身的素質。
三、堅持扎實的工作作風，樹立辦公室的良好形象。
辦公室是窗口，代表機關的形象；辦公室工作既神圣光榮，又責任重大；辦公室干部要發揚好的傳統，樹立良好的形象。
一是要打得起精神。要始終保持良好的精神狀態和旺盛的工作熱情。所謂“有氣則勇，無氣則虛”、“狹路相逢，勇者必勝”。有了好的精神狀態，干工作就有信心、決心、耐心和創新。反之，精神不振，渾渾噩噩，得過且過，那將一事無成。
二是要經得起考驗。辦公室干部在領導身邊工作，處在權力的周圍，其一言一行、一舉一動，關乎機關形象，關乎領導形象，備受社會的關注。所以對干部的要求要高、要嚴一些。千萬不能利用接觸面廣和在領導身邊的有利條件，更不能打著領導旗幟為個人和親朋拉關系、托人情、辦私事。“不仁之人不當，不義之財不取，不理之言不說，不規之事不做。”做一個遵章守紀，一塵不染的好干部。
三是要耐得住清貧。辦公室工作包羅萬象，千頭萬緒，承擔著大量的政務和事務，許多同志長期承受著超工時、超負荷的工作。從某種意義上講，其付出和所得是不成比例的。所以，我們一定要靜以修身，耐得住清貧。任人難任之勞，承人難承之事，擔人難擔之擔。
四是要負得起責任。我們的擔子重，責任大，不能相互推諉，要敢于負責，忠實履行好自己的職責。
讓我們在黨的十六大精神指引下，圍繞實施開放強縣，加快發展的戰略，把握全局，提高素質，樹好形象，再接再厲，在各自的崗位上作出更大貢獻。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇十七
康樂縣上灣鄉是全州鄉鎮黨委換屆試點鄉鎮之一，位于縣城南部，距縣城12.6公里，總面積56.7平方公里，現轄14個行政村，148個生產合作社，3975戶，20835人，其中：少數民族18334人，占88%，漢族2501人，占12%。鄉黨委現轄14個村支部，1個機關支部，共有黨員328名，村干部37名。全鄉現有耕地面積2.74萬畝，人均占有耕地1.3畝，共有宗教活動場所45所，民族初中1所，小學16所(。
教學。
點4個)，全鄉適齡兒童入學率達98.7%，農民人均純收入2160元，是一個地處邊遠山區的少數民族貧困鄉。根據州委組織部《關于做好鄉鎮黨委換屆試點工作的通知》精神(臨組明字〔xx〕40號)，縣委組織部、上灣鄉黨委緊密配合，迅速行動，深入研究、妥善安排、有序推進，使試點工作順利圓滿完成。
在全省鄉鎮黨委換屆縣委書記培訓班結束后，中共康樂縣委常委會及時研究部署鄉鎮黨委換屆試點工作。縣委成立以縣委書記喬躍儉為組長，縣委副書記王學仁、組織部長馬丁援、紀委書記郭亞林為副組長的領導小組加強指導工作。按照縣上的安排，試點鄉上灣鄉也組建了以黨委書記馬小云同志任組長，鄉長馬晗東、鄉人大主席白少云任副組長的領導機構，立即著手開展鄉鎮黨委換屆試點工作。
康樂縣鄉鎮黨委換屆試點工作，本著為全面開展鄉鎮黨委換屆提供工作經驗的目標，堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以選好配強鄉黨委領導班子為重點，堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼備、以德為先用人標準，發揚民主、推進改革、嚴肅紀律，著力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、善于做群眾工作的優秀干部，把上灣鄉黨委領導班子建設成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領導科學發展、促進社會和諧的堅強領導集體。縣紀委進一步細化換屆工作各項紀律要求，做到嚴明紀律，嚴肅教育，嚴格監督，用鐵的紀律創建了風清氣正的換屆環境。
在整個換屆試點工作中，縣鄉領導都堅持實事求是的原則，以求真務實的工作作風，認真開展調研活動，縣委書記、組織部長、組工干部深入各鄉鎮，與全縣15個鄉鎮的155名副科級以上領導干部、61名后備干部進行了面對面的談心交流，共談話216人次，整理筆記17篇。縣委書記喬躍儉同志從全局的角度撰寫了《緊扣一個中心，堅持兩個先行，把握三個重點》的調研手記;縣委常委、組織部長馬丁援同志按照吳德剛部長“對換屆工作要學習學習再學習、調研調研再調研、統籌統籌再統籌”的具體指示，提前準備、提前著手，積極開展換屆準備工作，從超前謀劃、安排部署的角度撰寫了《縣鄉換屆籌備工作手記》的調研文章，做到了“時間表、任務書、路線圖”提前到位，提前謀劃，提前熟悉，從組織上確保了工作的主動;上灣鄉黨委書記馬小云同志從鄉鎮貫徹落實的角度撰寫了《及早著手圓滿完成上灣鄉黨委換屆試點工作任務》調研報告，歸納梳理了五個“堅持做到”的工作措施。縣鄉針對試點鄉上灣鄉地形狹長、山大溝深、群眾居住分散，并且外出務工黨員較多，無法組織召開黨員大會的實際，果斷作出了采用召開黨員代表大會進行換屆選舉，在黨員代表推選層面最大限度地發揚民主的決定。通過深入實際的全面調研，重點對哪些班子需要基本保持穩定，哪些班子需要重點調整，哪些領導作用發揮的好，哪些領導確需調整，那些干部需要交流到其他鄉鎮，哪些干部應該調整到縣直單位，干部個人有什么愿望，與組織的要求和計劃有多大差距等情況進行了進一步的了解和掌握，進一步摸清了全縣干部的底數和動態，做到執行政策不脫離實際、盡量少走彎路、不出差錯的目的，對鄉鎮換屆方案，新班子框架構成等有了清晰的工作思路，為換屆工作的順利開展奠定了堅實的基礎。
村支委會和鄉黨委會審議預備人選。在廣泛征求黨員、群眾意見的基礎上，各選舉單位對“兩推”產生的代表候選人召開支部會議進行審議，并將審議情況上報鄉黨委。鄉黨委根據各村審議結果，召開黨委會議對候選人預備人選進行審議，并對候選人預備人選按20%的差額比例予以批復。
在此基礎上，各選舉單位對鄉黨委批復的候選人預備人選進行為期7天的公示，自覺接受黨員群眾的監督。公示期滿無異議后，上灣鄉于6月13日召開黨員大會成功選舉產生黨代表103名，鄉黨委一一審核批復并上報縣委組織部。在103名代表中，鄉村干部43名，占41.7%;各類模范人物代表13名，占12.6%;各類技術人員代表5名，占4.9%;致富能人代表12名，占11.7%。男性代表93名，占90.3%，女性代表10名，占9.7%。少數民族代表81名，占79.6%，漢族代表22名，占21.4%。高中及以上學歷代表50名，占48.5%。50歲以下代表50名，占58.3%。較上屆代表比例更合理，結構較優化，素質有提高。
康樂縣在試點鄉鎮換屆人事方案制定過程中，一邊嚴格工作程序，一邊注重工作創新，按照德才兼備、以德為先，堅持科學發展，堅持重視基層導向的用人標準，嚴把五個關口、堅持五個對比、突出五個強調，確保了領導班子結構功能改善。
對現任鄉黨委領導班子的考核中，堅持民主測評、民主評議結果與群眾評議、談話相互對比、相互印證，突出考核的準確性和科學性，強調民主測評中不稱職票數超過三分之一者一律不予提名。
對新一屆鄉黨委領導班子進行職工大會全額定向推薦，同時堅持班子測評考核結果與全額定向推薦相互對比，堅持把干部的推薦情況與平時一貫表現進行對照分析，確保擬推薦提名人選選的準，并強調在全額定向推薦中推薦票數未過半者不予提名。
對初始擬定的新配班子人選向州委組織部組織科、干部監督科、主要領導進行全員報審，經批復后進行考察。報審中堅持對新配班子與原班子進行年齡、學歷、民族等結構對比，突出強調新班子結構要進一步優化，整體功能要進一步增強。
考察時堅持擴大談話范圍，堅持聽取鄉上一般干部和村干部的意見，堅持將考察匯總分析結果與最近幾年的年終考核以及平時掌握情況進行對比、印證。突出強調考察中充分征求紀委、檢察院、審計、計劃生育、維穩綜治、信訪等6部門的意見，確保考察人選強中選優，好中選好。
在研究決定中，堅持最后敲定人事方案與個別溝通、五人會議醞釀等意見相互對比分析，比較前后不一致的地方，分析原因，總結完善，突出強調切實選準選好干部，配強配優班子。
在人選確定上始終堅持德才兼備、以德為先，具備一定基層經歷，堅持服務科學發展的用人標準，著力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、善于做群眾工作的優秀干部。結構配置上嚴格執行“123”的硬性標準：即突出一個主體(黨委領導班子年齡結構以40歲左右為主體);嚴格兩個學歷(新提拔進鄉黨委班子的干部第一學歷必須是全日制中專以上，現有學歷大專以上);抓好三個配備(新班子至少配備1名30歲以下的干部，1名女干部，1名全日制大學本科學歷以上的干部)。
按照鄉鎮黨委換屆試點工作領導小組安排，從換屆工作開始，試點鄉上灣鄉不失時機地組織全體干部職工，各基層站所負責人，各村全體村干部，學習中紀委、中組部《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，適時組織鄉、村干部和黨代表學習嚴肅換屆紀律方面的文件并簽訂嚴守紀律承諾書，把嚴肅換屆工作紀律列為領導班子民主生活會的主要內容，設立舉報電話，建立專人值守制度和舉報信件登記建檔制度。同時，鄉、村均在顯要位置懸掛換屆紀律條幅21條，在公開欄或其它顯著位置張貼“5個嚴禁、17個不準和5個一律”掛幅。做到了宣傳到位，約束到位，保證了整個黨委換屆選舉中沒有發生任何違紀行為。
康樂縣鄉鎮黨委換屆試點工作突出政策性、原則性和程序性，在工作中堅持把加強黨的領導與充分發揚民主和嚴格依法辦事有機統一，既注意充分發揚民主，讓廣大黨員、黨代表廣泛參與其中，又按照黨章和有關政策規定，將組織意圖貫徹到工作的各個步驟和環節，把各項工作做實做細。黨代表的選舉時硬性規定各選舉單位的差額數，確保黨代表選舉差額不低于縣上的指導比例。在確保縣委人事安排意圖上，采取適當的方式，闡明縣委人事意圖，統一代表思想，要求在重大問題上要與縣委保持高度一致，行動上嚴格遵守換屆紀律和個人承諾，形成了鮮明的正確導向。同時，及時向代表團提交黨委、紀委候選人建議名單，說清說透提名理由，讓代表有充裕的時間討論、醞釀，將縣委人事意圖與代表自主表達個人意愿較好地結合起來，確保選舉工作圓滿成功。
通過中共上灣鄉第十七次黨代會，成功選舉產生上灣鄉黨委委員9名，其中少數民族7名，婦女干部1名;30歲以下1名，31歲至35歲2名，36歲至40歲4名，41歲至45歲1名，46歲以上1名，平均年齡37.44歲;本科學歷3名，大專學歷5名，中專學歷1名。黨委班子整體上年齡結構、知識結構、專業結構、工作經歷結構和民族比例結構得到進一步改善，實現了優勢互補，增強了整體功能。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇十八
一、20xx年以來，城建辦在鎮黨委、政府的堅強領導下，凝心聚力，克難攻堅，較好的完成了以下幾項工作：
1、房屋征收工作。完成了漳河流域綜合治理項目房屋征收縣城段肖棟華戶的搬遷及尊師路汪光明戶房屋征收。漳河流域房屋征收項目王小奶、彭英蘭、操文進戶已啟動強制搬遷司法程序。協助縣房屋征收辦完成了xx縣城市棚戶區改造項目房屋征收各階段工作。
2、征地工作。完成了檢測線及尊師路項目征地的外業測量工作，在征地的過程中，積極協調解決各項矛盾糾紛，保證各項目及時開工，在完成征地工作同時完善征地基礎資料，積極與各相關部門對接，保證征地資金以及征地的報帳工作。
3、民生工程。完成了20xx年全鎮261戶農村危房改造工作，對全鎮的.農村危房現狀進行全面調查，建立農村危房數據庫。在中型垃圾中轉池3個以及34個垃圾收集池。
4、傳統村落調查工作。完成了赤嶺、橫崗、柏山立川三個村的傳統村落調查，目前正在申報當中。完善第四批傳統村落余光村的傳統村落保護與發展規劃。
5、傳統村落項目實施。今年確定實施碧山村、黃村、南屏村三個傳統村落項目，對這三個村的傳統村落項目進行優化，按照“環保資金”和“一事一議資金”兩項資金管理要求實施。
6、完成南屏整治方案設計。
1、繼續做好漳河流域綜合治理項目、xx縣城市棚戶區改造項目、工業園區房屋征收工作。對被征收戶進行跟蹤服務，幫他們解決一些力所能及的事情。
2、轉變工作思路，為重點項目做好服務工作。
3、進一步做好、做實危房改造等民生工程。
4、嚴格按照上報的傳統村落項目需求表實施項目，對已申報成功的傳統村落項目資金嚴格把關，做到專款專用。
5、完成鎮黨委、政府交辦的其他工作。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇十九
為進一步完善學法制度，推進我鎮普法依法治理工作的開展，提高全民的.法律素質和依法行政水平，根據區委、區政府依法治區工作意見要求，結合本鎮工作實際，經研究，對今年學法提出如下計劃：
1—3月，學習《森林法》、《未成年人保護法》；4—6月，學習《食品安全法》、《禁毒法》；7—9月，學習《信訪條例》、《新信訪實施辦法》、《人民調解法》、12月，學習《繼承法》、《合同法》、《土地承包法》、《土地流轉辦法》。
鎮全體工作人員要認真執行本學法計劃，采取集中學習和自學相結合的方式，確保每人全年學習法律知識不少于40學時。按照要求認真組織人員積極參加區和鎮政府組織的集中學習和培訓，同時安排好所集中學習和個人自學，確保學習時間和效果的落實。
1、要把抓學普法學習當作提高人員素質的重要方面來抓，把普法學習落到實處。
2、要建立學法專門筆記本，所集中學習和個人自學都要學習內容詳實記錄在專門筆記本上，每年組織1次檢查。
3、繼續抓好重點對象的學法。進一步完善領導干部學法制度，健全學法培訓、學法筆記、學法考試和學法登記制度，提高領導干部依法決策、依法行政、依法辦事的能力。
繼續抓好青少年法制教育，充分發揮法制副校長的職能作用。加強對企業管理人員及營銷人員的法制培訓等相關法律的普及。調動基層干群學法用法的積極性，增強法制觀念和依法辦事的能力。
我鎮將對“每月一法”學習情況進行定期通報，并將學法工作納入季度工作考核，作為評先選優的重要依據。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇二十
中共____市委辦公室工作要點20，是____克服困難、加快發展的關鍵一年，迎“七藝”盛會、展古城新貌的重要一年，開展機關效能建設、提升工作層次的開局之年。做好今年的辦公室工作，意義重大。在新的一年里，市委辦公室工作總的指導思想是，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹十七精神，按照搞好“三個服務”，發揮“四個作用”的基本要求，圍繞中心、服務大局，埋頭苦干、踏實工作，求真務實、開拓創新，不斷把辦公室工作推上新的臺階。根據這一指導思想，在具體工作中，必須做實做深做好“一二三四五”的文章，為更好地履行辦公室的各項職責，為加快實現“兩個率先”作出更大的貢獻。一是緊扣一個主題緊扣“創一流、出精品、樹形象”這一主題，全面推進辦公室各項工作。一要增強活力創一流。激發全辦同志爭先創優的熱情，以更佳的狀態、更高的標準、更強的力度，爭創一流工作業績。二要規范運作出精品。以出精品為載體，將打造精品的過程作為提升工作層次、優化服務的過程，不斷探索規律、規范程序，努力把每項工作、每個步驟做到位、做圓滿。三要文明高效樹形象。
通過開展扎實的機關效能建設，以及二輪文明機關創建活動，進一步提升工作水平和工作層次，達到效率更高、服務更優、運轉更暢、隊伍更強、評價更好，樹立黨委辦公室的良好形象。二是著力兩個提高提高是辦公室工作永恒的主題。
一要努力提高工作層次。要結合機關效能建設，認真分析現狀，查找存在問題，針對薄弱環節，進一步健全和完善崗位目標責任制、承諾服務制、考核獎懲制和日常工作流程，以促進工作規范，保證工作效能，提高工作水平。
二要努力提高工作能力。把能力建設放到十分突出的位置，精心創設和運用載體，通過集中學習、專題教育、選派培訓、業務研討、技能考核、輪崗交流、下派掛職、參與中心等多種形式，提高辦公室干部的文字駕馭、事務辦理、調查研究、口頭表達、組織協調和議事參謀等能力。
三是圍繞三個重點按照市委的要求，力求謀勢有新作為，工作有新突破，抓實有新成效。
一要善于謀勢。正確判斷國際國內宏觀形勢，做到理論上清醒、政治上堅定;準確把握市委工作的關注點、著力點和新亮點，主動當好參謀;領會市委領導和秘書長對工作的新要求，認清辦公室工作面臨的新形勢、新挑戰，找準工作定位，突出能力、作風和制度三大建設，努力跟上領導的快節奏，適應領導的高要求。
二要勇于突破。
加強對辦公室工作內在規律和發展趨勢的研究，善于發現和把握規律，在繼承的基礎上進一步拓寬工作思路，修正工作標準，創新工作機制;善于自我否定，擺脫習慣思維的束縛，跳出老經驗老方法的框框，在否定中不斷提升工作檔次，求得新的突破。三要精于抓實。堅持一切從實際出發，務實事、重實干、求實效，以良好的精神狀態、扎實的工作作風、科學的工作方法，做求真務實的表率。做到細心細心再細心，工作到邊到底到位，不留死角和空檔;統籌統籌再統籌，工作通盤考慮、系統籌劃、前后銜接、左右照應，力求運轉更加順暢;抓緊抓緊再抓緊，視時間為生命，在確保質量的前提下，努力提高工作效率。
四是打造四個平臺。
1、打造解放思想的平臺。努力開拓解放思想的新境界，始終保持思想上的活躍和興奮，力求用戰略的視角和思維觀察問題，拓寬思路、開闊眼界、多出點子、常謀新事，盡力做到思領導之所思，想領導之未想，進一步增強工作的主動性和創造性。
2、打造優質服務的平臺。牢固樹立服務的理念，進一步明確崗位標準、規范工作程序、加強協調銜接，增強工作的超前性和預見性，為領導、為基層提供優質高效的服務，更好地發揮自身職能作用，努力在橫向辦公室中發揮示范作用，對縣[市、區]和市級部門辦公室發揮指導作用。
3、打造綜合信息的平臺。構建全市黨委信息資料庫。從黨委的角度收集、分析、反饋信息，增強信息服務的針對性;強化信息的專題綜合反饋、橫向協作開發、對口集中專報和階段定向分析，增強信息服務的綜合性;注重信息網絡建設，實行相關處室承擔相應信息采編任務制度，形成“全辦全員辦信息”的工作機制。
4、打造干部成長的平臺。建立和完善有利于干部健康成長的育人用人機制。嚴把干部進口、出口和管理關，加大培養力度，大膽給干部壓擔子、派任務，讓的優秀干部脫穎而出。引導干部重視基礎理論和業務知識、技能的學習，提高干部的政治思想和業務素質。堅持以人為本，進一步發揮思想政治工作的引導作用，不斷完善分級談心交心、定期分析干部思想等制度，組織各種寓教于樂的活動。積極開展爭創“三型”文明機關和“五好”先進黨組織活動，使干部在創建活動中素質得到提高、行為得到規范、境界得到升華。
五是抓好五項工作1、以強化參謀為重點，切實提高為決策服務的水平。想全局，謀大事，努力為市委決策實施全過程提供優質高效的服務。
組織開展民情調研，把調研工作列入干部崗位目標責任制，全辦干部人人參與調查研究，個個撰寫調研報告，在調研中長見識、增才干，學會做群眾工作的基本功。
三要精擬稿。正確把握中央方針政策和省委、市委決策意圖，注重了解社情民意和基層情況，在吃透“兩頭”、深入思考的基礎上，努力提高文稿起草質量，增強文稿的思想性、針對性和指導性。
四要預安排。堅持重要事務預案在先，做到統籌兼顧、超前思考，增強工作的計劃性和預見性。對全年市委召開或舉行的重要會議和活動等進行預安排。
度鄉鎮黨委辦工作計劃范文（21篇）篇二十一
2014年辦公室（黨委辦公室）工作，將緊緊圍繞建設“和諧流域、美麗漳河”的總體目標，緊貼中心定方向，推進重點強服務，突出改革求創新。具體來說，就是要在做好各項日常工作的基礎上，更加努力地做好“三個三”。
一、強化“三個堅持”，服務流域水利中心工作。
一是堅持把強化綜合協調作為服務中心的重要抓手。對外，結合我局“現代流域管理體制研究”工作，加強與上級部門、流域內相關部門之間的縱向、橫向聯系，提高工作效率和質量；對內，注重做好局領導之間、局領導與部門之間工作的統籌協調，切實增強聯系左右、溝通上下的橋梁樞紐作用。
二是堅持把搞好決策參謀作為服務中心的重要職責。重點就事關流域水利改革發展全局的重大決策部署，如做好最嚴格的水資源管理制度聯系點工作，開展信息調研與政策研究，增加問題類信息和工作建議的比重。組織形成質量高、針對性強的調研報告不少于3篇。
三是堅持把推動工作落實作為服務中心的重要載體。緊扣局黨委深化改革的總體思路、5大體系和8項舉措以及2014年9項重點工作，開展操作性強的任務分解；繼續完善“文書督辦二位一體”制度，重點針對局領導安排部署的工作任務、教育實踐活動整改落實建章立制等開展督促檢查，努力提高督查實效。
二、強化“三種意識”，提高辦公室服務水平。
一是強化精品意識。提升“ab角”補位能力，著力在辦文、辦事、辦會、公文處理、檔案管理、信息網絡等工作中提高服務、把關能力。
二是強化宣傳意識。力爭在《中國水利報》發表文章1篇，宣傳探索現代流域管理體制工作成績；在《海河水利》上發表論文2篇以上，宣傳流域水利改革進程；在《海河政工》上發表文章2篇以上，宣傳漳河上游特色的精神文明創建工作成效；做好窗口宣傳，辦好漳河上游局網；做好向《中國水利年鑒》、《海河年鑒》、《邯鄲黨史》的供稿工作，積極報道我局工作新動態，宣傳工作新成績。
三是強化問題意識。針對流域水利信息化存在的問題，重點抓好“數字漳河”實施方案的組織制訂，完成防汛抗旱指揮系統（二期）項目建設前期工作。針對我局教育實踐活動中查擺出來的問題，重點抓好涉及辦公室的加強學習、改進作風、建章立制、隊伍建設等4個方面18項工作任務（占局領導“兩方案一計劃”整個任務的29%）的貫徹落實工作。針對我局在厲行節約反對浪費方面存在的問題，重點抓好文風、會風、宣傳、調查研究、對外接待等5個方面的貫徹落實。
三、注重“三個建設”，培養辦公室工作新亮點。
一是注重水文化建設，增強凝聚力。進一步修改完善《奔向和諧美麗的漳河》電視宣傳片腳本，協助盡快完成制作；動員全局力量，特別是青年職工，力爭編撰完成漳河上游流域水文化書籍；抓好牽頭承辦的局人文精神作品征集活動；利用五四青年節、七一建黨節等重要節點，開展好黨日活動、漳河講堂、志愿服務等實踐活動，通過水利部和河北省文明單位復審工作，爭創國家級文明單位。
二是注重制度建設，增強執行力。完成辦公室承辦的涉及信訪、政務公開、機關接待、機關政務值班、機關會議管理辦法等5項制度（占全局擬新訂制度的40%）的制定工作。督促完成全局15項新訂制度、11項修訂制度的制定工作，編印《漳河上游局管理制度匯編》。
三是注重基礎建設，增強戰斗力。做好漳河管理委員第七次會議會務工作的同時，編印流域內水利部門通訊錄；在做好骨干網絡、電子政務、門戶網站、視頻會商、通訊等5大系統的運行維護工作的基礎上，按照“以我為主、內外結合”的方針，探索并實踐借助外腦的流域水利信息化發展管理模式；建立我局音像檔案管理制度，并開展音像檔案歸檔的相關工作；探索建立青年干部每人按月輪流主持辦公室工作管理模式，充分發揮青年職工生力軍作用，切實抓好辦公室青年職工隊伍建設。
2014年是農歷甲午年，辦公室全體人員將以龍馬精神，全心全意為領導、為基層、為群眾搞好服務、當好助手，在建設“和諧流域、美麗漳河”的新征程中，努力一馬當先，助力萬馬奔騰！