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    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)

    時間:2025-06-10 作者:紫衣夢

    工作報告可以促使我們思考自己的工作效率、工作質量和工作態度等方面的問題,從而找到改進的途徑。隨后為大家整理了一些優秀的工作報告范本,希望能夠給大家的工作帶來一些啟示和指導。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇一

    尊敬的各位領導、同志們:

    大家好!

    大家上午好!我是社區的專職社工__,在這一年工作中,我秉承著社工應有的“助人自助”的理念,努力去完成每一項事務,去實現這份工作的真正意義和價值,下面我就自己2020年度的個人工作情況做如下匯報和總結,請各位領導、前輩批評指正。

    一、個案服務。

    根據社工團隊任務分工,今年專職社工需要完成近20個個案,任務量相當艱巨。社工深入挖掘個案潛在服務對象資源,多聽多看多了解,再加上團隊成員的積極配合和分享資源,較為順利的完成了20個個案。市級項目的個案主題為健康,著重解決案主因病致貧,心理健康方面的問題,針對化深入化的幫助案主走出困境,提升了個案案主自我抗逆力能力,加強了服務對象的非正式支持網絡,解決了服務對象的實際問題。

    二、小組工作。

    今年社工需要完成10個小組活動。市級項目有4個小組,本職工作中有6個小組。市級項目主題圍繞老年人及低保低收入人群的`健康問題和社區問題展開,因此社工根據服務對象切身需求開展了“安全在身邊”安全行動小組,“醫療政策直通車”宣傳小組,“心靈老鴨湯”心理疏導小組,“一葉知秋”秋季養生小組。小組活動的開展提升了服務對象的健康知識水平,加強了服務對象對心理健康的重視,增強了服務對象對醫療政策的了解,宣揚了健康積極的社區風尚。除此之外,街道項目的本職工作任務量也在持續完成,例如“樂動人生”乒乓球小組,“歌聲與微笑”懷舊小組,“花開富貴”手工小組,志愿者服務小組和即將開展的夏日消暑小組等等。小組的開展豐富了居民的精神文化生活,提升了居民的居家安全意識,加強了社區居民對社區活動的參與度,也讓更多的居民了解社區。

    三、社區活動。

    2021區活動依托各種節日開展了豐富多彩的社區活動。例如臘八節活動、元宵節活動、端午節活動等?;顒幼屔鐓^居民相聚在一起,營造了良好的節日氣氛,宣傳了社工活動,促進了居民的融合?;顒拥玫搅司用竦暮迷u,社工也在各項活動中提升了自己的專業能力,加深了對社區居民的了解。

    四、其他工作。

    除了三大主要的任務量之外,社工還持續進行詢訪建檔服務,挖掘更多的服務對象資源,了解他們的需求和意見,完善社工服務,加深服務對象和社工的專業關系,為之后的服務打好基礎。社工不僅在服務中挖掘資源,還在活動中發現志愿者進行培育,挖掘服務對象自身潛能,讓服務對象在合適的崗位發光發熱,提升自我的價值,增強自信心。

    五、下一步計劃。

    下一步社工室將申報20__―20__年的區級項目。在吸取今年的工作經驗的同時,總結工作中的不足,提升社工的專業知識水平,考取更高一層的中級社會工作師。社工將更加合理安排任務量的時間,更加注重服務質量和活動的創新性,為服務對象設計更加符合需求,更加具有新意和樂趣的活動,讓更多的居民認識社工,了解社工活動。

    述職人:__。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇二

    自參加工作以來,我能認真自覺地學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨的十七屆六中全會精神。進一步加強和改進思想工作作風,堅定共產黨信念,堅持黨的領導,忠于黨,忠于人民。在思想上、政治上,行動上與黨中央保持一致。正確處理國家、集體、個人之間利益關系,要求別人做到的自己首先做到。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇三

    在區關工委的領導下,在街道關工委的具體指導下,我社區關工委組織以“三個代表”重要思想為指導,以加強未成年人思想道德教育,關注未成年人健康成長為目的,充分發揮老同志的育人優勢,以青少年為中心,講求實效,社區關工委工作取得了明顯成效。

    一是領導重視,我社區關心下一代工作由社區書記牽頭、協調,建立了由xx學校校長任顧問、專兼職教師、退休干部、老黨員等為成員的組織網絡,健全了工作、學習、培訓等制度,并將關心下一代工作納入了社區年度工作計劃,為做好關心下一代工作奠定了基礎、提供了保證;二是場地充實,社區進行資源整合,開辟了100平米的多功能教室和100多平米青少年活動室,并配備了多種文體設備,現圖書室藏書已達2500多冊,乒乓球、籃球等體育活動設施齊全。社區科普講堂、市民學校、校外教育輔導站等已成為關心下一代工作的支柱平臺。

    老師經常上門為父母長年在外的xx同學輔導功課。三是積極幫助困難弱勢群體。我們主動上門為6名殘疾兒童辦理、換發了殘疾證,為13戶低收入殘疾青少年家庭辦理低保申請。四是“五老”志愿者們義務監督“網吧”巡查工作日常開展,保證了轄區內網吧、游戲機室健康運營,杜絕青少年沉溺網吧。

    我們以“愛國主義教育為主線、理想信念教育為核心、思想道德教育為重點”,堅持教育與實踐相結合,主題鮮明、形式新穎的舉辦了具有針對性的活動,為社區未成年人素質的全面提升注入了活力。

    1、加強對青少年的愛國主義和思想道德教育。社區關工委結合青少年的學習興趣,開展了各種形式愛國主義教育。參觀朱自清故居、觀看愛國主義影片、品讀中國歷史書籍;第四期“游家鄉,看變化,想未來”活動繼續開展,游瓜洲古渡、森林公園、逛東關古街,讓未成年人親眼感觸家鄉日新月異的變化,極大地激發了社區未成年人熱愛祖國、熱愛家鄉的自豪感和責任感;“體驗農家之旅”實踐活動,讓這些城里的娃娃到農田基地幫助農民播散種子、收獲果實,切實體會“鋤禾日當午,汗滴和下土”的艱辛。

    2、積極開展法制教育活動,提高青少年的法律意識。暑期,我們組織社區民警和市檢察院的.檢察官為青少年以及家長進行了法制講座和參觀警示教育基地活動。通過青少年犯罪小案例的剖析,使青少年及其家長了解法律常識,切實形成社區教育、家長管理、青少年自控的良好局面,社區未發生未成年人違法犯罪案件。結合9月份反邪教宣傳活動月,我們組織了反邪教宣傳活動。在我們的號召下,31名青少年成立了社區法制宣傳小分隊,在批判邪教、普法宣傳等主題活動中充當宣傳員和監督員。

    3、培養未成年人的無私奉獻精神。我們積極組織青少年參與社區志愿者服務活動,在實踐中發揚雷鋒精神,樹立“愛我家園”的觀念,讓他們成為模范小公民、護綠小園丁、清潔小天使、安全小衛士、宣傳小喇叭。在“手拉手”關心殘疾人幫扶教育主題活動中,青少年主動帶著學習、生活用品與xx福利院、陽光安養中心的孩子交流談心,做他們的好朋友,也讓青少年志愿者在實踐中樹立了“自愛、友愛、關愛”的道德情操。社區開展文明城市創建工作,這些小志愿者忙得不亦樂乎,小區內經??吹剿麄冞M行環境保護、凈化的身影。青少年在參加社區志愿服務活動中,不僅學到了許多課外知識和技能,更增強了他們道德意識和主人翁意識。可喜的是,在這些可愛的孩子們的帶動下,他們的父母也積極加入到了文明創建活動中來。

    4、創建積極、健康、文明的文化陣地。社區校外輔導站特別邀請了美琪學校專職老師為青少年進行書畫、象棋、手工制作、作文等義務輔導,為青少年的暑期、假期生活送上精彩的文化大餐。社區圖書室、科普活動室、青少年活動中心長年向青少年免費開放,并有專人提供服務,為青少年的成長撐起了一片藍天。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇四

    各位領導、代表:。

    大家好!

    本人xx,于20xx年x月換屆在社區擔任主任一職。主要分管社區綜治、人武辦、保障性住房、共青團等工作。這一年多來嚴格對照競選承諾開展工作,扎實苦干,團結同事,廉潔自律,工作上取得了一定的成績。各方面得到了鍛煉和提高。下面,我把一年多來的工作情況匯報如下:

    (一)、建立健全治保會,調委會等群防群治網絡隊伍及各項制度建設。進一步推動平安建設的深入開展,為社區創造一個良好的社會治安環境,調動廣大居民群眾參與社區平安建設工作,營造濃厚的社會治安綜合治理輿論氛圍,共發放平安建設各類相關宣傳材料10000多份、懸掛宣傳橫幅、制作宣傳欄,向居民群眾和外來人員廣泛宣傳法律知識及創建平安社會、平安社區的意義,并且在社區周邊舉行了綜治現場宣傳活動。建立良好的信息互通機制,社區與轄區警務中隊召開了7場警民懇談會。及時了解轄區矛盾糾紛及不穩定因素,對轄區不穩定因素形成信息互通的良好工作機制。去年下半年在街道綜治辦和司法所的指導與幫助下成立了翔鷺花城abc三區業主委員會,有效的維護小區和諧穩定。

    (二)開展“崇尚科學,反對邪教”警示教育宣傳,發放各種有關宣傳教育資料,懸掛“思想基礎,是推進創建“平安長樂”的重要保障。為更好做好教育工作,構建和諧社會,懸掛法制綜治宣傳橫幅10條、制作宣傳欄12版、在萬盟手機廣場,開展兩場“12.4全國法制宣傳日”集中宣傳活動”和綜治宣傳月集中宣傳活動,通過各種宣傳形式和載體,不斷加強教育,構建良好的社會關系,如鄰里、家庭及生產各方面的關系,提高社區居民法律素質。

    (五)為加強對燃放xx管理,避免燃放xx成的事故發生,維護節日期間轄區的社會治安秩序,保障公共安全和保護人民群眾的生命財產安全。在萬盟手機廣場開展廈門市禁止燃放煙花炮竹宣傳活動2場,禁炮橫幅4條、禁炮宣傳欄2版,發放宣傳單,抓好“禁炮”工作,營造良好的氛圍。

    為做好一年一度的征兵工作,社區加大《國防法》、《兵役法》等國防教育宣傳工作,在社區宣傳欄張貼公告,將征集時間、對象、待遇和政策等內容進行公告;并懸掛4條征兵橫幅、展出4版征兵宣傳欄。去年和今年我社區把4名優秀青年送到部隊中,超額完成征兵任務。5月21日社區輸油管線分隊接受了省軍區副司令員點驗。

    社區居民及翔鷺小學師生在翔鷺小學共同演練一場地震防災應急疏散演練,確保在地震災害發生后能夠采取正確的方式迅速安全撤離提高自我保護意識。

    嚴格做好保障性住房初步受審工作,認真審核保障性住房申請資格以及申請提交的材料,保證申請流程公平、公正。保障性租賃房初審通過4人;保障性經濟適用房初審通過4人;保障性商品房初審通過29人;保障性限價房43人。

    積極發揮共青團青年先鋒隊的優良作風,組織轄區青少年,志愿者參加文明創建督導,幫扶轄區困難群眾等社會公益活動;五四青年節社區與共建單位象嶼集團青年志愿者到仙岳山清理道路兩側綠化帶內的垃圾及拔河活動。象嶼集團青年志愿者利用自己雙休日時間開辦暑期作業輔導班為社區內的學生進行暑期作業輔導。青年自愿者王劍蓉老師獲得了區喜迎十九大追夢青春在這里閃光演講比賽第二名。認真做好非公企業團建工作,共組建非公企業團支部29家。參加街道情系雅安愛心義賣活動,義賣所得善款566元。

    一年多來在社區全體人員的團結下,誠信服務,盡全力為居民辦事做居民的貼心人。但還需加強學習、提高綜合素質,才能更好的做好社區工作,更好的為居民服務。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇五

    1、健全綜治領導小組,完善群防群治的社區治安防控體系。加強對轄區進行入戶摸排,掌握社區各類重點人員情況。做好各大節假日值班備勤工作。

    2、認真開展人民調解工作。把防止民間糾紛的激化作為工作的重點,加大矛盾糾紛排查調處力度,努力化解矛盾糾紛在萌芽狀態,防范和消除不穩定因素。對苗頭性問題,及時介入,及時化解。今年來,共調處各類矛盾糾紛15起,調解率100%,成功率100%,確實發揮了基層第一道防線的作用。

    3、抓好宣傳,加強社區法制建設。開展社區法制宣傳教育活動是做好治安防范工作的有效手段,為了提高社區居民的法制觀念和法律意識,充分調動居民群眾參與創建工作積極性,社區充分利用宣傳欄板、信息平臺、橫幅、電子顯示屏等宣傳陣地,開展了維護穩定工作和創建“文明平安社區”宣傳活動等系列法制宣傳教育活動。今年以來,共刊出有關綜治內容的宣傳板報5期、標語6條,發放宣傳材料2000多份,通過社區信息平臺發送“平安社區”創建短信805條。并在今年7月接受區里的“六五”普法中期檢查,受到了區領導的肯定。

    4、推動小區規范化管理。在社區牽頭下,分別成立了興隆新村、加州花園業委會及園山雅閣小區管理委員會,加強小區的自我管理。今年還協助推動興隆新村及7318兩個老舊小區改造項目,目前設計方案已基本落實。另外推薦加州花園參加市級花園單位評選。

    總之,勤學善思、勤勉工作、愛崗敬業、奉獻社區一直以來是我對自己工作的要求。借此機會,再次感謝領導的關心,感謝同事的幫助。當然,在工作中我也存在的許多不足,希望領導、同事們多批評指正。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇六

    工作作風和道德作風是黨員的立身之本、成事之基,我認真學習各種政策,與時俱進,深入學習科學發展觀,不計較個人得失,緊密團結同事,加強政治學習,增強黨性觀念,提高思想政治素質。同時在業務上、學習上不斷完善自己、充實自己,樹立正確的人生觀、價值觀和群眾觀,做一個清正廉潔的共產黨員。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇七

    面對社區工作不斷創新和發展的要求,只有加強學習才能不斷適應社區工作的建設步伐。為此,我一直將理論學習作為自身的重要任務,通過多種形式,學習黨和國家的方針政策,提高自身的'思想素質和政策水平能力,同時也虛心向社區領導及身邊的同事學習。在工作決策上一切從社區實際出發,團結同事,增強班子的凝聚力、戰斗力,求真務實,力求高效。自覺在政治上,思想上,行動上積極向黨組織靠攏。養成良好的思想作風、工作作風和嚴謹的生活作風,嚴格要求自己,廉潔自律,認真執行廉政方面的各項規定,無違法違紀的行為。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇八

    尊敬的領導:

    您好!

    我是___,這段時間以來的工作當中,我還是做的比較認真的,在工作方面我確實是不應該出現一些細節上的錯誤,在這個過程當中我確實還是感覺自己應該努力去做好一點的,作為__的一名員工,我現在在這方面應該做的更加細心一點,在這個過程當中,在這方面我也是應該要去做的更加細心一點,我應該要對自己更加負責一點,在這個過程當中,我確實應該要把自身能力提高上去,在這個過程當中我還是應該要維持好的心態,對此我也是深有體會的,在此我也對自己的工作做一番述職:

    首先在工作當中,我還是對自己很有信心的,我知道在這個過程當中,自己應該要做的更加到位,處理好相關的職責,對于我而言這些都是自己分內的事情,我也應該要對此有所了解,在工作當中我遵守公司的規章制度,在這一點上面我還是深有體會的,我認真的做好自己相關的職責,在業務方面我始終都是不會放松對自己的要求,有什么問題第一時間和周圍的同事溝通,把自身的工作水平提高上去,是首要的工作,現在回想起來確實是很重要的,在這一點上面,我對自身能力還是有所了解的,我應該花更多的時間去做好相關的職責,和周圍的同事溝通好,這是很有必要的,我一定會堅持去做好這些細節上面的工作,作為一名__的員工,我還是應該對自己的工作更加負責一點。

    除了有些細節上面之外,我還是應該要做出一些調整,做好自己分內的職責是比較重要的,當然在一些地方還是做的不夠好,過去一年來,我還是出現了一些問題,但是我沒有對此失去信心,在這一點上面我還是感覺這是有必要的,在此階段我也是很清楚自己的工作方向,在這個過程當中,在這個過程當中我還是應該去努力調整好的,每天踏實的做好自己的本職工作這是非常有必要的,在這一點上面我確實還是應該要去努力做好,在這樣的環境下面我對自己是很有信心的,對于接下來的工作也做好了準備,我應該要有這樣的態度,所以在接下來的工作當中我也一定會做的更好一點的,在這樣的環境下面,我應該要對自己更加有信心一點,作為一名__的員工我應該要落實好相關的制度,這對我還是有非常大的提高的,相信可以在接下里的工作當中做的更好一點,如有不足之處請您指正。

    此致

    敬禮!

    述職人:___。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇九

    尊敬的各位領導:

    下午好!

    首先,歡迎各位領導、專家蒞臨我街檢查指導工作。下面,我就xx街創建全國安全社區工作做一簡要匯報。

    xx街位于廣州市蘿崗區東部,地處珠江三角洲經濟發達的穗深港黃金走廊,東與增城市新塘鎮接壤,是廣州市實施東進戰略的前沿區域,面積32.96平方公里。xx年4月正式掛牌成立,轄有4個社區,37個居民小組。全街總人口76398人(其中戶籍人口13447人,流動人口62951人)。注冊企業428家,其中規模以上企業282家。學校、幼兒園6所,衛生服務中心1所,社區衛生服務站4個。

    xx街安全生產監察中隊成立于xx年11月,現有專職安監隊員6人。轄區內規模以上企業設立安全機構,所有企業均有專、兼職安全管理人員。各社區成立社區安全生產管理辦公室,設有兼職安全員1至3名。

    近年來,按照蘿崗區委、區政府創建全國安全社區的統一部署,我街以“人人享有安全和健康”為理念,認真貫徹“整合資源、積極預防、持續改進”方針,在各級領導和專家的關懷指導以及廣大居民的積極配合下,我街安全社區創建工作進展順利,轄區內安全生產、交通、消防、社會治安等安全狀況不斷完善。近兩年來,轄區各相關單位積極主動,相互配合,廣大社區居民熱情參與,“小社區、大安全”理念逐步深入人心,安全、穩定、和諧、宜居的社區環境日益成型,創建工作取得了良好成效:一是轄區內安全生產形勢持續穩定;二是居民安全意識普遍提高;三是社會治安明顯好轉;四是實現了社區建設和各項工作雙贏。通過開展安全社區創建工作,為居民群眾創造安全、穩定、和諧的生產生活環境,也進一步激發了群眾參與社區建設的積極性。xx年至xx年,我街連續獲得廣州市、蘿崗區安全生產、消防、交通安全、維護穩定及社會綜合治理先進單位以及廣州市流動人員和出租屋管理工作先進單位等榮譽。連續多次被評為蘿崗區平安街。xx年,我街新莊、永崗、賢江、禾豐四個社區被廣東省授予“六好平安和諧社區”榮譽稱號。xx年4月,我街被廣州市委、市政府評為亞運會亞殘運會先進集體。

    (一)加強組織領導,整合社區資源,完善安全社區創建體系。

    近年來,街道黨工委、辦事處將創建安全社區工作與街道中心工作、重點工作同安排、同部署、同落實,將安全社區創建確定為“一把手”工程。xx年6月,成立了由街道黨工委書記掛帥的創安工作領導小組,街道主要領導親自抓、負總責,分管領導具體抓,創安辦與街道安監中隊合署辦公,配有專職人員負責日常工作。近兩年來,我街通過摸底調查、專家論證、群眾評議,抓住困擾社區安全的突出問題,圍繞群眾所關心的熱點問題,篩選出12個安全促進項目。通過抓制度、抓隊伍、抓投入,開展迎檢“五個一”工作(即一套總結、一套資料、一本畫冊、一張光碟、一個現場),抓點促面,積極構建安全社區創建體系。創建工作中,我街注重“資源整合、聯動配合”,將派出所、安監、城管、醫療、衛生、消防等單位資源進行整合,實現資源共享,跨部門合作,切實形成創建安全社區的整體合力。同時,我街還邀請熱愛社區工作、有奉獻精神的管理人員、志愿者參加到安全社區創建中來,形成了“社區是我家,安全靠大家”齊抓共管的良好氛圍。

    (二)突出創建重點,強化工作措施,整體推進安全社區創建。

    1、制定制度,嚴格考核,保障創建工作有力推進。我街通過“請進來作指導、走出去學經驗、坐下來促交流”等方式,深入學習,查找不足,取長補短。制定了傷害監測、信息交流與反饋、事故報告、安全檢查、協商會議等14項工作制度。建立了責任目標考核機制,與各創建單位簽訂目標責任書,將創建情況納入街道對各科室、各社區、各企業年度目標考核責任制管理,實行問責制,不定期對各單位進行檢查,并量化評分,及時通報,督促落實,有力地推進了安全社區創建工作。

    提示牌、宣傳展板等宣傳陣地開展培訓與現場指導,落實事故與傷害預防的目標,使其滿足不同文化層次、不同需求和不同能力居民的要求,達到了預期效果。同時,街道還建立轄區單位內部培訓制度。轄區單位根據項目組目標計劃,結合自身條件和行業需求,定期開展形式多樣的宣傳教育與培訓活動,如消防演練、中小學緊急疏散演練等。

    3、完善應急預案和響應,提高應急處置能力。我街成立了應急管理工作領導小組,設立應急管理辦公室,制定了應急機制建設的領導責任制、值班制度、突發事件報告制度、責任追究制度,建立了應急訓練常態機制,開展防災減災、安全生產、群體性,事件應急模擬演練,使其在實操訓練中掌握突發應急事件的重點環節、工作方法和逃生技巧,有效提高了應急避險和自救互救能力。目前,轄區內已有64家企業通過應急管理預案初審。

    4、加強監測監督。街道對社區內的關鍵崗位、要害部門的特殊設備、“九小場所”等,聘請上級專業職能部門進行專業監督,如公安部門監督檢查防盜、治安情況,消防部門檢查消防設施情況,交警部門檢查車輛運行情況。同時保證社區內公共設施監督力度。社區內消防設施、飲用水安全設施,健身器材等公共設施由項目組組織有關部門定期檢查維修保養,保證完好齊全。

    5、建立安全社區建設檔案。我街按照12個項目組,建立了記錄完整、分類規范的安全社區創建檔案,制訂了科學、規范、嚴謹的檔案管理制度。安全社區建設過程中所涉及的文件、記錄、圖像、視頻、音頻等檔案由各項目組負責收集、整理。

    存在問題:一是企業數量不斷增加,推動企業持續改進安全生產環境的壓力越來越大;二是人口流動性大,外來務工人員不斷增加,安全意識薄弱;三是社區和居民主動參與安全社區創建活動的意識還有待于進一步提高;四是部分促進項目未形成完善的長效推進機制;五是社區診斷的科學性、系統性及傷害監測體系還有待進一步加強和完善。今后,我街將繼續加大安全社區創建工作力度,主要體現在以下幾方面:

    1、進一步完善事故與傷害監測體系。依托醫院、社區衛生服務中心、學校醫務室和重點單位醫療室以及交警、派出所、消防、安監、衛生等專業部門建立事故監測網絡,社區定期主動收集信息,對數據進行分析,從而更有針對性地開展傷害預防工作。

    2、進一步加大對轄區企業及“三小”場所的檢查力度,跟蹤落實隱患整改情況,并督促企業開展安全生產標準化工作。

    3、確保信息渠道暢通。注重調查研究,深入社區、學校、企業,通過調查問卷、領導接訪日、開設信箱等多種渠道,廣泛了解居民現實生活中的安全訴求。

    4、根據轄區實際情況持續開展安全促進項目。在優化原有項目基礎上,通過新的傷害監測、問卷調查等工作,增設安全促進新項目,切實解決居民生活和工作中安全與健康問題。

    5、鞏固流動人口分類監管的管理機制。將安全知識宣傳、流動人口管理及出租屋管理相結合,出租屋管理員在上門采集信息及檢查時宣傳安全知識并派發宣傳資料,進一步加大新增流動人口的安全教育。

    創建安全社區工作只有起點,沒有終點。今后,我街將根據市、區統一部署,進一步健全長效機制,朝著創建全國安全社區的目標和要求不斷邁進,努力構建“安全、健康、和諧”的美好家園!

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇十

    20xx年是第xx屆社區居委會的最后一年,一年來自己和居委會一班子人,認真梳理本屆的目標任務,思想上同心,目標上同向,行動上同步,發揮整體優勢,以“社區”創建活動為統攬,圓滿完成了本屆的目標任務和本年度的各項工作,社區工作得到上級領導和社區居民的充分肯定,現將一年盡職履責情況匯報如下:。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇十一

    尊敬的各位領導、同志們:

    大家好!

    我在社區主要負責計生工作,本人在社區兩委會的正確領導下和關心下,在社區居同事、社區民小組長、代表、群眾的幫助下,不斷鉆研業務?,F將本人一年來的工作情況作匯報如下:

    一、思想政治建設。

    本人思想純潔、政治立場堅定,任何時期都同黨組織保持一致。處處以一個黨員的身份嚴格要求自己,隨時牢記黨的宗旨,正確樹立世界觀、人生觀和價值觀。始終保持清醒的頭腦和提高自己政治敏銳性。

    二、學習情況。

    一年來,積極參加黨支部組織的政治學習,提高了自身的政治素質。二是提高業務水平,努力掌握有關社區委會建設和工作方面的知識和政策,加強自己的工作能力。

    四、廉法自律方面。

    在處理計劃生育過程中,從不名目吃請、揮霍浪費社區里的經濟,也不在社區里報銷招待費、出租車費。始終堅持以德服人,勤政為民的原則,能正確處理集體、個人的利益關系。

    五、存在的問題和今后努力方向。

    一是理論和業務的小學不夠,特別是計算機操作還不夠熟練,二是工作還不夠大膽。今后我將克服缺點加強學習,不斷總結,提高崗位技能,放手工作,迎難而上,更加努力工作,更好地為群眾服務,把工作干好,干出色。

    以上是我的述職報告,敬請各位領導批評指正。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇十二

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    雖然把社區工作當做謀生職業的較多,但真正把社區工作當作事業畢生追求的少,隊伍不夠穩定。針對這些問題,我們堅持念好“引”“塑”“留”三字經,始終把加強社工隊伍建設作為推進社區治理與服務創新的基礎工程,在培養、管理和使用等方面綜合施策、常議常抓。

    一、多措并舉“引”,確保人才愿意來。

    一是出臺政策“引”。制度是吸引人才的關鍵。堅持將社區工作人才納入全區人才培養戰略,針對社區工作服務對象、服務內容的新變化和新形勢對社區工作方式、社區治理手段提出的新要求,制定出臺了《關于加強姑蘇區社區工作者職業體系建設的實施意見》,健全完善了社區工作者的崗位設置、選聘錄用、教育培訓、薪資待遇、獎懲激勵等制度。

    二是公開招聘“引”。每年根據人員流失情況,通過現場報名確認、筆試、面試、政審、體檢等多輪篩選,面向社會公開招聘社區工作者1-2次。公開招聘時,對是中共黨員和擁有心理咨詢師、社會工作師證的應聘人員,實施加分政策,面向社會廣納賢才。同時,與退役軍人事務部門共同舉辦退役軍人專場,把優秀的退役軍人吸引到社區。

    三是改善環境“引”。通過“騰”“調”“改”“建”“租”等多種措施,大力加強社區綜合服務設施建設,擴大面積,優化布局,完善功能,美化環境,為社區工作者創造舒心舒適的工作環境。

    二、多管齊下“塑”,確保人才干得好。

    一是堅持聯合辦學。20xx年起,××區政府與××學院聯合辦學,探索開設社區公共事務管理專業,由學校根據崗位需求和報考人數,每年定向培養一定數量的社區工作者,打造從“孵化”到“輸出”的一體式社工人才培養服務鏈。

    二是加強學習培訓。建立區、街、居三級分類培訓體系。每年區、街兩級針對新進社工、全科社工、精英社工、普通社工、“兩委”負責人等不同群體開展針對性培訓,并建立訓前考試制度,達到“以考促培、以考促學”目的,滾動式提升社區工作者工作能力。鼓勵社區工作者參加全國社會工作師職業水平考試,與地方高校合作,免費舉辦考前培訓班,提高考試通過率。目前,全區持證社區工作者××××人,持證人數占社工總數的××%。

    三是推行“全科”歷練。全面推行全科社工模式,實行全科服務。梳理各類行政條線進社區事項的工作流程清單,明確區、街道、社區三級工作職責,制作全科社工服務事項便民手冊,為全科社工日常工作提供參考和依據。

    四是實行機關幫帶。持續開展機關支部先鋒行動進社區活動,全區×××余個機關支部采取一對一、一對二的方式與全區×××個社區結對,同時選派機關黨員擔任社區“第一書記”。通過建立和落實結對幫扶制度,加強對社區工作者的能力培養和方法傳授,幫助社區工作者在解決重點難點問題中增強工作能力、提高服務水平、涵養吃苦品質。

    三、多路并進“留”,確保人才隊伍穩。

    一是以待遇留人。切實關心社區工作者生活待遇,建立薪酬動態調整機制,確保社區工作者報酬原則上不低于上年度蘇州地區城鎮非私營單位從業人員平均工資水平。同時,對社區工作者的社區工作年限補貼、工會福利待遇、午餐補貼、帶薪年休假等待遇進行明確的保障落實。

    二是以事業留人。堅持正確用人導向,拓展晉升渠道,打破了職業發展中的“天花板”效應,鼓勵優秀社區工作者脫穎而出,加大從社區黨組織書記、居委會主任中招錄公務員、招聘事業單位人員的力度,注重把表現優秀、實績突出、群眾公認度高的社區黨組織書記、居委會主任選拔到街道領導崗位。近年來,全區共有5名社區工作者選拔到了事業副科職領導崗位。同時,積極探索社區工作者職業發展路徑,公務員、事業單位提供部分崗位定向招錄符合條件的社區工作者。全區共有50余名社區工作者被定向擇優招錄為公務員和事業單位人員。

    三是以情感留人。持續推進社工人才“3u”計劃(生活無憂、能力提優、業績增優),在社區工作者生存需要、發展需求以及職業適應三個方面,對社區工作者進行全方位的幫助與支持,使社區工作者能夠扎根社區。對生活上有困難或者身患重病的社區工作者,給予經濟上的補助、精神上慰藉和心理上的關懷,讓他們時刻感受到溫暖。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇十三

    對細節問題不夠重視。分解任務不夠具體,有時會因為過于強調效率第二而犧牲了質量;工作有時會出現為難情緒。

    總之,這一年來,我雖然取得了一定的成績,主要是得益于x街道辦事處的正確領導,得益于同志們的幫助支持和信任理解。但與兄弟社區的許多優秀同志相比,還有一定差距,我決心在今后的工作中發揚成績,克服不足,進一步加強學習,努力提高綜合素質。腳踏實地為x街道辦事處的經濟發展、x社區的群眾服務貢獻自己的綿薄之力。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇十四

    按照市委提出的要求,如何使自己的思想和工作適應新形勢的發展,如何更好地為社區居民服務,這是對社區的一個考驗,更是對我所從事的社區服務工作的嚴峻考驗。作為一名社區黨總支書記,我深感自己肩負的責任重大。為使自己的思想盡快適應新的形勢、工作的需要,我注意從提高自己政治和業務素質入手,在思想上十分注重加強政治理論學習:認真學習和領會上級文件精神,深入學習科學發展觀重要思想理論,認真領會對區委、區政府、辦事處黨工委的指示精神,并聯系社區實際貫徹執行,自覺地在工作中用黨的政策、紀律和國家法律法規來指導、約束自己。在業務中積極刻苦謙虛謹慎向一些老同志學習,通過網絡和報紙不斷豐富自己的專業知識,借鑒外地的先進工作經驗,增長自己的'工作能力,在實踐中做到科學創新、與時俱進,并與社區工作的實際特點相結合,改進工作方法,提高了工作效率。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇十五

    雖然把社區工作當做謀生職業的較多,但真正把社區工作當作事業畢生追求的少,隊伍不夠穩定。針對這些問題,我們堅持念好“引”“塑”“留”三字經,始終把加強社工隊伍建設作為推進社區治理與服務創新的基礎工程,在培養、管理和使用等方面綜合施策、常議常抓。

    一、多措并舉“引”,確保人才愿意來。

    一是出臺政策“引”。制度是吸引人才的關鍵。堅持將社區工作人才納入全區人才培養戰略,針對社區工作服務對象、服務內容的新變化和新形勢對社區工作方式、社區治理手段提出的新要求,制定出臺了《關于加強姑蘇區社區工作者職業體系建設的實施意見》,健全完善了社區工作者的崗位設置、選聘錄用、教育培訓、薪資待遇、獎懲激勵等制度。

    二是公開招聘“引”。每年根據人員流失情況,通過現場報名確認、筆試、面試、政審、體檢等多輪篩選,面向社會公開招聘社區工作者1-2次。公開招聘時,對是中共黨員和擁有心理咨詢師、社會工作師證的應聘人員,實施加分政策,面向社會廣納賢才。同時,與退役軍人事務部門共同舉辦退役軍人專場,把優秀的退役軍人吸引到社區。

    三是改善環境“引”。通過“騰”“調”“改”“建”“租”等多種措施,大力加強社區綜合服務設施建設,擴大面積,優化布局,完善功能,美化環境,為社區工作者創造舒心舒適的工作環境。

    二、多管齊下“塑”,確保人才干得好。

    一是堅持聯合辦學。20xx年起,××區政府與××學院聯合辦學,探索開設社區公共事務管理專業,由學校根據崗位需求和報考人數,每年定向培養一定數量的社區工作者,打造從“孵化”到“輸出”的一體式社工人才培養服務鏈。

    二是加強學習培訓。建立區、街、居三級分類培訓體系。每年區、街兩級針對新進社工、全科社工、精英社工、普通社工、“兩委”負責人等不同群體開展針對性培訓,并建立訓前考試制度,達到“以考促培、以考促學”目的,滾動式提升社區工作者工作能力。鼓勵社區工作者參加全國社會工作師職業水平考試,與地方高校合作,免費舉辦考前培訓班,提高考試通過率。目前,全區持證社區工作者××××人,持證人數占社工總數的××%。

    三是推行“全科”歷練。全面推行全科社工模式,實行全科服務。梳理各類行政條線進社區事項的工作流程清單,明確區、街道、社區三級工作職責,制作全科社工服務事項便民手冊,為全科社工日常工作提供參考和依據。

    四是實行機關幫帶。持續開展機關支部先鋒行動進社區活動,全區×××余個機關支部采取一對一、一對二的方式與全區×××個社區結對,同時選派機關黨員擔任社區“第一書記”。通過建立和落實結對幫扶制度,加強對社區工作者的能力培養和方法傳授,幫助社區工作者在解決重點難點問題中增強工作能力、提高服務水平、涵養吃苦品質。

    三、多路并進“留”,確保人才隊伍穩。

    一是以待遇留人。切實關心社區工作者生活待遇,建立薪酬動態調整機制,確保社區工作者報酬原則上不低于上年度蘇州地區城鎮非私營單位從業人員平均工資水平。同時,對社區工作者的社區工作年限補貼、工會福利待遇、午餐補貼、帶薪年休假等待遇進行明確的保障落實。

    中招錄公務員、招聘事業單位人員的力度,注重把表現優秀、實績突出、群眾公認度高的社區黨組織。

    書記。

    居委會主任選拔到街道領導崗位。近年來,全區共有5名社區工作者選拔到了事業副科職領導崗位。同時,積極探索社區工作者職業發展路徑,公務員事業單位提供部分崗位定向招錄符合條件的社區工作者。全區共有50余名社區工作者被定向擇優招錄為公務員和事業單位人員。

    三是以情感留人。持續推進社工人才“3u”

    計劃。

    (生活無憂、能力提優、業績增優),在社區。

    工作。

    者生存需要、發展需求以及職業適應三個方面,對社區工作者進行全方位的幫助與支持,使社區工作者能夠扎根社區。對生活上有困難或者身患重病的社區工作者,給予經濟上的補助、精神上慰藉和心理上的關懷,讓他們時刻感受到溫暖。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇十六

    根據《星級社區考評和社區工作者年度績效考核辦法的通知》和《禾山街道開展社區干部勤廉“雙述雙評”工作述評活動的通知》精神,我就2015年工作進行述職,請各位領導、代表評議:

    (一)落實責任,踐行嚴實。今年社區黨支部全面落實從嚴治黨責任、踐行“三嚴三實”要求,堅持思想領先、學習先行,學深悟透。嚴格落實街道黨工委對“三嚴三實”專題教育的各項要求,重點學習《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規,認真學習崗位職責、業務規范,把握高線、守住底線,提升工作效能,減少問題不足。在學習研討中提高理論素養、增強思維能力、磨煉嚴實作風、強化紀律規矩,取得扎實成效。

    認真學習貫徹十八屆五中全會精神,牢固樹立和自覺踐行五大發展理念。圍繞熱點問題,通過社區書院“廉政講堂”、“微論壇”等平臺,開展集中黨員學習12次、專題輔導6場、討論交流20多場,有力地推動了思想認識的進一步深化和學習研討成果的直接轉化。開展“學習弘揚谷文昌精神,推動美麗廈門建設”等活動,引導社區黨員干部以先進典型為鏡,增強改進作風、一心為民、干事創業、勇于擔當的責任感、使命感。

    (二)把握導向,敢于擔當。踐行“三嚴三實”學習教育和學習貫徹《準則》、《條例》有機結合,落實好黨風廉政建設“兩個責任”。

    一是突出示范,帶頭垂范。認真履行第一責任人責任,既帶頭參加教育、接受教育,又靠前指揮、具體指導。黨支部制定專題學習研討《細案》,集中學習研討,形成良好示范效應。在四個專題學習研討中,兩委班子共組織集中學習研討5次,領導班子成員重點發言30人次。

    二是突出查擺,建立清單。采取自己找、居民提、上級點、互相幫、集體議的方式,深入檢查掃描,建立問題清單。支部班子帶頭查擺4個不嚴不實問題,支委個人查擺13個問題,梳理反饋,限期整改。

    三是立說立行,即知即改。針對查擺到的問題,什么問題突出就著力解決什么問題,將教育實踐活動未整改到位問題列入臺賬,結合2014年度述職評議考核中自己查擺、上級點評和群眾評議指出的問題進行整改落實,新老問題一并解決。把落實中央八項規定精神作為重點監督檢查內容,公開接受群眾監督。

    (三)瞄準一流,營造環境。抓發展、促改革、保穩定、惠民生、防風險,以“五大發展”新理念引領美麗廈門典范社區建設新發展,精心打造典范社區。研究部署社區黨建,落實黨建工作責任。把“五共”融入社區“微治理”,開辟“微論壇”,培育微組織,搭建微平臺,認領微心愿,實施微行動,打造一核多元“五共”服務體系,兜底民生底線,補齊民生短板,取得實實在在的成效。今年榮獲第三批全國充分社區、省級文明單位的稱號。

    (四)夯實陣地,主動服務。貫徹落實黨工委黨建工作部署,圓滿完成社區黨支部、居委會換屆,分別有兩名支委擔任副書記、副主任,配齊、配強社區干部隊伍建設。拓寬黨代表發揮作用渠道,加強黨員活動室場所建設,規范黨代表工作室建設,在黨代表工作室基礎上,充實完善美麗小區黨員議事會、社區黨建顧問團、社區黨員宣講團和社區黨員志愿服務隊。實行黨代表坐班與“六百”活動走家入戶相結合,主動收集民情,主動認領微心愿,注重分析、化解潛在的深層次矛盾和問題。開展在職黨員到社區報到為群眾服務“12371”工程、把在職黨員編入社區網格,認領微心愿,參與共同締造,推進典范社區建設。

    (五)嚴格管理,分類施教。嚴格黨員教育管理,嚴肅黨內組織生活,做好發展黨員工作,培養發展對象1名。創新社區黨員教育管理方式,運用社區書院“黨員講堂”、黨員“微論壇”,現場教學、雙向互動、問答辯論等現代培訓的新方法運用到課堂培訓。對“兩新”組織黨員和社區黨員,圍繞提升工作技能和強化家庭社會美德,突出“實效性”;對轄區單位黨員,圍繞規范學習制度、內容,突出“規范性”;對流動黨員,實行動態管理,確保社區黨員關系不遺漏、組織生活不間斷、教育管理不放松、先鋒作用不削弱,圍繞能接受到黨組織的教育培訓,突出“經常性”。對入黨積極分子,通過主題活動、創意競賽等方法,在潛移默化中強化政治理論、理想信念教育,避免空洞說教。強化社區基礎保障,充實社區黨務工作力量,保障黨組織工作經費、服務群眾專項經費。

    一是創新意識有待增強。缺乏創新意識、只求所有,不求所優;不求有功,但求無過的思想較為嚴重。不想創新、不會創新的干部不在少數,創新驅動意識、獨立分析問題、解決問題的能力相對較弱,對社區黨建理解不透,認識不深,貫徹不力,影響了社區黨組織作用的發揮。

    二是工作針對性有待加強。組織開展活動,方法單一陳舊,不能適應新形勢下城市社區建設和治理的需要。找不到有效的形式和載體,開展活動僅僅理解為傳達文件和組織學習,缺乏針對性,很難對黨員產生吸引力,社區黨組織的領導核心作用難以更好的發揮,黨員的先模作用難以更好的'體現。

    三是班子“四風”方面還需改進。調查研究還不深不實;對充分發揮示范帶動作用研究不深、措施還不力;抓落實不夠扎實有力;工作中還存在做表面文章現象。聯系群眾不夠緊密、不夠到位;對強化擔當意識、進取精神措施及預防化解社會矛盾不夠及時有力;工作中存在本位主義現象,打基礎力度不大;攻堅克難、開拓創新的勁頭還不足;思想上還存在貪圖安逸、追求享樂的思想。

    (一)凝合力,強化一個地位。堅持創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念。強化社區黨支部在社區各類組織和各項工作中的領導核心地位,發揮其引領、統籌、協調功能,協調多元利益關系、化解重大矛盾糾紛、引領社區居民自治、統籌調配社區各類資源;發揮黨支部在社區事務決策中的引領作用,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先發模范作用。

    (二)謀發展,打造示范社區。對雙鯉新城完整社區改造提升工程實施情況進行全面評估分析,總結經驗,查找不足,引導社區上下充分認清當前和今后一個時期典范社區的基本態勢,進一步堅定信心,保持定力,以新的發展理念提升完善“美麗廈門禾欣示范社區規劃”,使之更好地指導實踐、推動發展。

    (三)深對接,強化“三嚴三實”。進一步轉變職能、轉變作風、提高效率,按照“三嚴三實”要求,強化擔當、狠抓落實。一是堅定理想信念,強化宗旨意識。認真學習貫徹黨的十八屆五中全會精神,切實用最新理論成果武裝頭腦、指導實踐,以科學促發展;注重理論聯系實際,主動研究新形勢下工作中出現新情況、新問題,不斷提高自己解決復雜問題和破解難題的能力。二是改進工作作風,強化表率作用。創新服務群眾方法,提高群眾工作水平,要認真踐行黨的群眾路線,樹立腳踏實地,真抓實干的良好作風。圍繞社區群眾反映強烈的熱點難點問題開展調查研究。進一步加強與居民的聯系溝通聯系,自覺接受居民監督,自覺了解民情,反映民意,集中民智,認真思考謀劃。三是弘揚實干精神,強化廉政觀念。認真執行加強黨風廉政建設的有關規定,進一步落實黨風廉政建設責任制,嚴格遵守國家法律法規和黨紀政紀,嚴格遵守《準則》、《條例》和《八項規定》,抓好班子帶好隊伍,管好社區工作人員,切實負起一崗雙責。加強班子成員的團結,多溝通、多包容、多支持,用自己的言行自覺維護社區領導班子和社區整體形象。

    (四)強載體,打造三個平臺。一是打造黨員金服務執行平臺。梳理當前各類社區服務工作,打造“金服務大平臺”社區服務新模式,培育和引入社會組織,以購買服務的方式承接社區服務事項,提升社區服務水平。二是打造黨員民主監督平臺。成立黨員社區工作評議組,以黨員、居民滿意度和社情民意知曉度為評議導向,對社區各治理主體的履職情況、重大事項的決策執行情況等進行評議監督,發揮黨員的民主監督作用。三是打造矛盾調處平臺。以“兩代表一委員”、社區黨員為主體,實施社區民警、物業、業委會三方聯動,建立定期分類梳理研判、突發事件聯勤聯動、民事糾紛對接等大調解工作機制,提升調處效果。

    今后,我們將不斷增強做好新時期黨支部、社區居委會工作的責任感與使命感,始終保持昂揚向上的精神風貌,提振改革創新、攻堅克難的精氣神,切實當好發展的開路人,凝心聚力、奮發有為,開拓創新、真抓實干,努力創造建設美麗典范社區新佳績!

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇十七

    今年以來,為深入貫徹落實進一步加強社區工作者職業體系建設相關要求,**市創新打造“青藍結對,與你一起乘風破浪”品牌,全面實施“老街干”結對幫帶“新街干”,讓新社工“青出于藍而勝于藍”,著力提高社工素質能力水平,推進黨建引領城市基層治理提效能、見實效。

    制定并下發《關于建立社區工作者“導師幫帶”制度的實施方案》,開展實施“青藍結對,與你一起乘風破浪”計劃,按照“老街干”、“新街干”特點類型,分為“四型”導師和“五類”幫扶對象,組織81名優秀“老街干”與298名物業企業黨員骨干、網格員、社區工作者、愛心志愿者等群體組成的“新街干”簽訂“青藍結對”協議書,服務范圍覆蓋全市所有居民小區。堅持“三幫三強”即“思想幫帶強信念、基礎幫帶強隊伍、實踐幫帶強服務”的理念,落實“五個一”工作法,即每周1天跟班學習,每周1次碰頭會,每月1次座談會,每月1次現場授課、每月1次互動觀摩,通過手把手教業務、傳精神、轉作風,建設一支政治素質過硬、業務能力突出的全領域社區工作者隊伍,為城市社區治理提供保障。先鋒路街道按照幫帶制工作要求,結合各社區實際情況,堅持問題導向,每位幫帶導師為幫帶對象“量體裁衣”打造教學內容,精準傳授幫帶對象城市社區工作方法,帶領參與網格化治理、“紅色物業”建設等城市基層黨建重點任務,“以干代訓”為新社工快速轉角色、優服務開通“快車道”。

    一是建好服務團隊。優選社區經驗足、示范作用強、服務意識好的徐桂蘭、張建忠、班秀萍、溫秋娥等23名優秀“老街干”組成示范服務團隊,通過“黨員夜會”的組織生活環節,定期到社區分享工作心得和幫帶經驗,及時解決一線工作的困難和問題。邀請新華路街道上灣街老主任張建忠通過“紅云課堂”線上直播的方式,圍繞“我是街道老管家”為全市黨員干部作經驗交流。二是搭好試煉平臺。設置社區工作者“365天服務崗”,為結對團隊“行走在小區”搭建“加油站”,加速“新街干”群體融入所屬社區和分包小區,增進社區工作者與群眾間的情感聯系。先鋒路街道每周組織“老街干”帶領幫帶對象共同開展理論學習和專題討論,并開展“小馬扎聽民意”活動,拉近與群眾的距離,聽取意見建議,收集急難愁盼問題。三是展示幫帶效果。開設社區工作者專欄,展現社區工作者風采,在“老街干”中評選能力過硬、善教會帶、成效明顯的“幫帶名師”,在“新街干”中評選成長快、作風優、服務好的“乘風破浪的姐姐”和“披荊斬棘的哥哥”予以表彰,形成“比學趕超”的工作氛圍。新華路街道通過“青藍結對,與你一起乘風破浪”計劃,充分挖掘社區工作者潛力,打造“紅色合伙人”品牌,極大地激發了新老社區工作者提升服務和充電賦能的熱情。

    一是拓展示范效應。在結對幫帶的基礎上,開展“走街串巷”工作,讓“新街干”進一步感受“老街干”任勞任怨、扎根基層的精神和真情真摯、貼心用心的作風,通過跟班學習、以案授課的方式沉浸式熟悉社情民意、參與網格治理、吸收基層經驗,夯實社區工作“基本功”。二是突出考核問效。通過訪談座談、問卷調查、查看幫帶導師工作檔案和幫帶對象成長檔案等方式,對幫帶導師和幫帶對象進行階段性評估,總結典型經驗、評選先模人物、梳理問題清單、督促改進提升,讓結對幫帶制能常態長效發揮作用。三是打造社區品牌。結合“青藍結對”工作,按照“一社一品”原則,打造了一批看得懂、學得會、用得上的城市基層黨建工作法。新華路街道元倉社區依托“老街干”溫秋娥20余年的社區工作經驗和在“青藍結對”工作中對“新社工”尚鴻鑫的幫帶經驗,提煉出穿針引線、抽絲織網、染纈烘霽“錦繡工作法”,極大地豐富了新社區工作者的工作思路。

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    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇十八

    不斷增強政治理論水平和思想道德素質,加入偉大的'中國共產黨一年來,我以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,認真學習貫徹黨的十七大精神,增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,持續良好的道德風尚。圍繞“推動天河科學發展,爭當廣州建設全省‘首善之區’排頭兵”的主題認真學習《中共廣東省委、廣東省人民政府關于爭當實踐科學發展觀排頭兵的決定》和《中共廣州市委、廣州市人民政府關于推動科學發展建設全省首善之區的決定》。用《決定》中“八個務必”和“八個解放出來”指導社區工作,做好建立“六好”平安和諧社區、結合廣州市建立全國禮貌城市,用心建立“首善社區”,努力爭當實踐科學發展觀排頭兵。在思想上、政治上、業務上不斷地完善自己,更新自己,把社區工作中的苦累轉變成“苦中有樂”,并且“樂在其中”,使自己真正樹立科學的發展觀和牢固的群眾觀,為社區建設的進一步發展盡職盡責。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇十九

    努力掌握業務政策,以求不斷提高業務素質和業務水平,不斷提高服務群眾的能力,能夠準確、透徹地為居民群眾解釋相關政策,讓他們少跑路、跑對路。同時,努力學習了解其它業務政策,以求在人手缺少時能夠協助同事工作。

    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇二十

    第一,把握政策,發揮先鋒模范作用。一年來,本人能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及胡錦濤同志關于社會主義榮辱觀的重要論述,重點學習了十七大會議精神,學習了黨風廉政建設方面和有關法律知識,努力提高自身的政治素質和政策水平,用科學理論武裝頭腦,用正確的思想看待和處理問題,并結合實際工作融會貫通牢固樹立全心全意為人民服務服務的宗旨意識,堅持原則,秉公辦事,以“執政為民,立黨為公”為原則,權為民所用,情為民所系,想群眾所想,立足于“三農”,服務于“三農”,千方百計為村民多辦事,辦好事,辦實事,真正做到事為民所辦,利為民所謀,樹立了正確的世界觀,人生觀和價值觀。

    力爭理論上有提高,思想上有進步,工作有效率,嚴格執行黨風廉政建設和反腐敗糾風責任制,管好自己,能以身作則,身先垂范,廉潔奉公,本人沒有違法違紀行為,遵守黨紀國法和各項規章制度,立場堅定,政治敏銳性強,始終將學習作為中心環節來抓,把學習理論與實踐相結合,學以致用,本人能積極參加支部生活和干部政治理論學習,積極參加文體和勞動活動,能夠堅持民主集中制原則,認真開展批評與自我批評,尤其注重班子團結和民族團結,堅持以大局為重,不爭名奪利,不計較個人得失,保持良好的道德情操,為維護我社區改革發展穩定的大好局面盡心盡力。

    第二,加強學習,不斷提高自身素質。學習是履行好職責的基礎。不學習,思想就會落后于形勢,行動就會脫離實踐。作為一名支部書記,我深感責任大,壓力大。為此,我始終堅持把學習作為提高素質,完善自我的首要任務。在學習方法上,堅持學以致用,把集中學習和個人自學相結合,努力做到工作學習兩不誤。

    一是加強黨的方針政策和政治理論的學習,不斷提高理論功底和政策水平。理論素質是支部書記思想政治素質的靈魂,為此,我認真學習了毛澤東思想,鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大會議精神,進一步堅定理想信念,增強認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性,強化立黨為公、執政為民的理念。在大是大非問題上,做到立場堅定,態度鮮明,對黨的方針政策和上級黨委的指示,堅決貫徹執行,不搞陽奉陰違,堅持黨性原則,自覺在政治上、思想上、行動上與以胡錦濤為總書記的黨中央保持高度一致,深入貫徹落實科學發展觀。

    二是加強法律法規學習。任職以來,我堅持把和自己履行職責相關的法律法規知識作為學習重點,并在工作中自覺堅持依法行政。三是向實踐學習,向其他干部群眾學習,實踐出真知。在向書本學習的同時,我始終注意觀察和總結,注意向身邊的有經驗的同志請教學習,學習他們嚴謹的工作態度,果斷處理問題的能力,較好的工作方法和領導才能。對工作中遇到的一些棘手或吃不準的問題,堅持向上級領導早請示、早通氣,遇事敢于碰硬,不推諉扯皮,有效提高了工作效率和領導工作的能力。

    二、工作情況。

    1、做好支部建設工作。

    第一,加強黨的組織建設,完成各項工作職責。

    在享堂這樣一個既有城市居民,也有沿襲農村管理體制的農民的村居混合型社區,要推進社區黨的建設上新水平,就必須堅持從強化組織建設,構建行之有效的工作格局,建立健全工作機制,充分發揮黨組織領導核心作用,提高黨組織的凝聚力和戰斗力,鞏固黨的執政基礎。

    首先,建立常抓不懈機制。今年社區結合實際情況,成功換屆選舉了新一屆的黨支部領導班子。本次的換屆按照公開、公平、公正的原則,通過“兩推一選”的方式,充分發揚民主精神,由居民代表與黨員推選出作風正、靠得住、綜合素質高、政績突出、群眾公認、開拓進取的支部成員,他們是“三個代表”重要思想的組織者、實踐者和推動者。在這樣優秀的支部班子的帶領下,我們明確了社區黨建工作的指導思想、組織原則、工作任務、活動內容及活動載體,確保社區黨建工作組織領導力量的到位,保障了社區建設的順利進行。

    其次,堅強制度建設。一是抓黨支部制度建設:黨日制度、三會一課制度、學習制度、組織生活管理制度、民主評議黨員制度、等都已以規章的形式在黨員干部心中入心入腦。二是通過日常實際工作逐步形成工作慣例。例如:社區對黨員的發展規劃、經常性教育、流動黨員的管理機制,黨建工作的匯報機制,黨建工作的例會,黨員的先進性教育,黨務公開工作等等都已成為社區黨支部的經常性工作。

    再次,是做好新形勢下發展黨員工作及黨員的管理工作。社區發展黨員始終把質量放在第一位,堅持各方面優秀的分子吸收到黨的隊伍中來,擴大黨的工作覆蓋面,今年將完成發展一名預備黨員,兩名預備黨員轉正的工作。我社區常通過定期或不定期的與流動及非流動黨員溝通,保證時時了解其思想、工作及生活情況。同時注重抓緊黨費收繳,作好管理工作。

    最后,緊抓黨風廉政建設工作。在黨風廉正建設方面,我社區將從以下幾個方面認真開展工作:

    一是繼續持久深入的開展保持共產黨員先進性教育活動,解決干部隊伍在思想、工作、作風中存在的突出問題。

    二是組織黨員學習《關于加強農村基層黨風廉政建設的意見》、《2007年全市農村基層黨風廉政建設工作要點》和《建立建全教育、制度、監督并重的懲治預防腐敗體系實施綱要》,按照《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利摸區不正當利益的若干規定》來求黨員干部落實廉政工作的自覺性,貫徹執行市委辦公廳《關于建立和推行“六廉制度”全面加強農村基層黨風廉正建設的事實意見》,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

    三是通過加強廉潔觀和法紀觀教育開展“廉政文化樓宇工程”與專題學習等方式,努力使廉潔自律的意識在社區黨員干部中入腦入心。

    四是不斷完善《享堂社區干部述職述廉制度》與《享堂社區重大事項公示預告制度》保證社區政務得到公開、社區居民的權利得到保障、疑問得到解答。

    五是逐步實現黨風廉政工作的社會化。

    第二以支部建設為基礎,以社區發展為目標。

    我們基層工作人員各項工作的立足點與根本就是要以人為本,不斷促進社區發展,創建和諧社區。

    一是在黨支部領導下進行舊村改造事業。今年,我社區的舊村改造工程依然如火如荼的進行,繼續完成居民回遷樓的建設工作,盡全力確保拆遷居民能夠盡快回遷。5月完成石太客運專線舊房拆除以及新村東片的規劃,并進一步綠化、亮化、美化社區的環境,真正讓居民的生活水平有了實質性的提高。

    二是在黨支部領導下發展民生事業。新打的兩眼水井,出水正常,解決了居民的飲水安全問題。建筑面積120平方米的垃圾中轉站即將啟動,為居民的垃圾傾倒問題的解決,社區衛生狀況的改善提供了基礎條件。為便利居民出行,我社區為居民配備了兩輛社區接送車,減少了鐵路沿線交通意外發生的可能性,保障了居民的安全。

    三是在黨支部領導下推進福利事業。為更好解決老年人養老問題,使得居民老有所養、老有所醫、老有所學、老有所教、老有所樂、老有所為,往年社區每月為55歲以上的老年人發放35-60元的養老補助金,年終發放500元—900元的慰問金的方式將改變為更有利于老年人福利新的養老補貼發放方式。我們根據入社年限不同,發放等級不同的補貼金,可以更多的增加居民的福利。繼續加強對望景老年渡假村的監督管理工作,使其更好的服務本社區的老年人,打造享堂社區的“銀發之家”。

    四是做好本職工作,完成本年度換屆工作。我社區黨支部順利完成了換屆選舉工作。產生了支部書記一名,組織委員一名,宣傳委員一名。非常感謝各位居民,在各位居民的信任和支持下,我再一次當選了支部書記,這是組織和群眾對我的信賴,我也不會辜負大家的期望,努力在這任期之內為大家多做點好事,實事。

    上面千根線,下面一根針,百姓百姓一百條心。農村工作繁瑣而復雜,開展農村工作我始終堅持二個原則,一靠政策,二靠群眾。因為我們這一級是黨的方針政策的宣傳者、執行者、落實者,如何準確的把黨的方針政策及時貫徹落實下去是關系我們社區發展建設的重大問題,所以政策是我們開展農村工作的靠山,但的政策如果不能及時貫徹落實并使群眾接受下來那等于零,所以讓群眾具有的知情權、參與權是我們開展農村工作的基礎。作為一名支部書記我從來不搞一言堂,一慣利用班子集體智慧,重大事項決策堅持在村兩委班子會議形成初步意見的基礎上提交村民代表大會討論決定,我們都經過村民代表大會討論決定后再予以實施。充分發揚了民主、體現了民情。

    三、廉政情況。

    作為一名黨支部書記,我認為自身的一言一行都關互著黨在人民群眾中的形象。為此,在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設責任制。鎮黨委、政府安排我任村支部書記一職,這是對我工作的信任和支持,我也深感責任大、壓力大。對一些敏感問題,我小心謹慎,堅持按制度辦事,堅持清請白白做事,堂堂正正做人,在平時的工作中我從未有收受、索取管理對象錢物的現象,我不能不辜負組織的培養和群眾信任。

    在工作取得較好成效的同時,也存在著一些不足。主要表現為:一是思想上對學習不夠重視。多年來由于工作頭緒多,總覺得工作忙,沒時間,缺乏學習的自覺性。即便學習,也停留在批閱文件,參加業務培訓的層面,注重政治理論學習,輕市場經濟知識和政策法規學習視。二是在工作上落實不夠全面。表現在:抓全盤,重視經濟,輕精神文明建設.三是作風上隨大流,廉潔自律標準不高,要求不嚴。這些不足我將在今后的工作中高度重視,切實予以解決。

    總之,在我任職的這些年中,在上級領導和廣大干部黨員的大力支持幫助下,我的工作取得了一定成效。這些成績的取得,是黨工委政府正確領導的結果,也是全體干部、廣大黨員群眾積極參與配合、支持的結果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和希望相比、與發展的形式和任務相比,還有很大的差距。

    在今后的工作中,我將進一步團結全村人民努力實踐“三個代表”重要思想,樹立牢固的為人民服務的觀念,堅決貫徹落實科學發展觀,堅持黨性原則,增強致富本領,起到帶動作用,樹好自身形象,發揚勤勞儉樸勇于拼搏的光榮傳統,解放思想,搶抓機遇,求真務實,進一步增強組織觀念,事事處處嚴格要求自己,模范地努力工作,為實現富民強村作出我應有的貢獻。

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    社區工作者隊伍建設工作報告(優秀21篇)篇二十一

    1、xx路社區現在冊黨員人數174人,其中退休黨員91名、在職黨83員名,設3個支部。擔任黨務工作者的這兩年來,嚴格按照新時期黨員標準,嚴格規范發展黨員工作程序,先后發展9名黨員,發展5名積極分子,協助轄區利來制衣廠、朱氏骨科、渝慶舊城改造等單位完成黨員發展工作。

    節假日我們組織黨委成員慰問困難黨員,重病黨員,組織黨員到浮圖關開展健康快樂行、組織開展創先爭優表彰會、“喜迎十九大”知識競賽、參觀歷史革命遺址、組織黨委成員及各支部黨員學習十九大報告精神等豐富多彩的活動,聯系xx律師事務所為社區老黨員提供法律咨詢,讓黨員們在活動中收獲知識、堅定信念。此外,以基層組織建設年為契機,我們采用了住地+屬地和黨員登記證定期返回社區黨委的方式管理流動黨員,同時還成立了xx路社區大黨委,整合轄區有效資源,促進共同發展。

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